Consulter les offres d'emploi dans la ville de Balinghem située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Balinghem. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - MARCK, 62 - COULOGNE, 62 - ARDRES ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre filiale G3X Experts recherche pour compléter ses effectifs chez notre client un/une agent(e) polyvalent(e) ,qui a pour missions principales : - Accueillir les clients (chauffeurs poids lourd), les informer, les orienter, - Veiller au confort, la qualité de l'accueil et au respect des services proposés aux usagers, - Mettre en œuvre les procédures d'accueil et d'encaissement des clients, - Exploiter la station-service - Saisir les éléments et rendre compte
Notre agence Camo Emploi de Gravelines recrute pour son client, spécialisé dans le transport de marchandises, un CHAUFFEUR LIVREUR PL H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de votre mission, vous êtes amené à : - Assurer la conduite d'un poids lourd pour effectuer des livraisons et des enlèvements de bombonnes d'eau selon la réglementation du transport routier ainsi que des impératifs de satisfaction de la clientèle en termes de délais et de conformité - Réaliser les opérations liées au transport de marchandises, dont l'arrimage des charges de votre véhicule (accroche/décroche, essai de traction .), l'émargement de documents administratifs et commerciaux, le contrôle des marchandises Autonome et organisé, vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité et le code de la route. Le port de charges lourdes est à prévoir. Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Si vous appréciez le travail en plein air et en équipe, êtes minutieux, autonome, soucieux de réaliser un travail soigné, et cherchez un métier unique, rejoignez nous ! Vous réalisez des travaux de marbrerie funéraire & décorative et espaces verts Les travaux de marbrerie funéraire comprennent l'installation, la personnalisation d'un monument, tout comme son entretien, sa restauration et sa réparation : Vous effectuez le terrassement ou creusement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de tous types de monuments, l'entretien des sépultures. Vous avez une une expérience réussie dans le domaine de la marbrerie et/ou maçonnerie. Vous ferez preuve de rigueur, précision, organisation et vous avez le sens de la sécurité et esprit d'équipe. Vous pourrez suivre une formation en interne entreprise sur les spécificités du métier et de l'entreprise (Logiciel commande numérique) Permis B : obligatoire Permis BE et/ou le permis C sont un plus, afin de pouvoir transporter les différents matériaux. CACES R482, R489 et R490 souhaités. N'hésitez pas à valoriser dans votre candidature que vous détenez une habilitation funéraire.
Nous recrutons pour notre agence, un(e) régulateur(trice) en charge d'organiser et planifier les transports sanitaires (ambulances, VSL, taxis) dans un objectif de performance, de qualité, de respect de la règlementation et des règles de sécurité. Le DEA - diplôme d'état d'ambulancier est une bonne porte d'entrée pour accéder à cette fonction (accessible sans condition de diplôme mais après 3 ans de permis). ou d' auxiliaire ambulancier ou taxi dans ce cas Etre titulaire d'une attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance. / Etre inscrit à l'ARS du lieu d'exercice / Etre titulaire de l'AFGSU2 en cours de validité Vos missions seront les suivantes : - Coordonner l'ensemble des mouvements des véhicules et des personnels en fonction de l'organisation du planning et des impératifs de l'exploitation - Apporter toute information ou précision nécessaire à la compréhension et à la bonne exécution des missions - Assurer la liaison permanente avec la clientèle et informer la hiérarchie des éventuelles difficultés rencontrées au cours des prestations - Optimiser les trajets et itinéraires des véhicules - Centraliser et transmettre les éléments de facturation - Veiller à la gestion des heures des ambulanciers et des pauses en fonction de l'activité - Pré-facturation des transports - Géolocalisation - Vérification des pointages - Prise de rdv garage Vos facultés d'analyses rapides, votre capacité d'adaptation aux situations d'urgence et votre bon relationnel, seront des outils indispensables pour intégrer notre équipe. Savoir optimiser un planning de véhicule Connaître le vocabulaire médical Connaitre les modalités de prise en charge et de remboursement des transports de patients par la CPAM Maîtrise de soi, savoir gérer le stress Etre réactif Etre rigoureux et avoir le sens du service. Avoir de bonne capacités relationnelles et rédactionnelles. La maîtrise de l'outil informatique (suite bureautique, logiciels métiers) et une bonne connaissance de la géographie locale (routes, établissements de santé) sont indispensables. Salaire selon profil et expérience Mutuelle d'Entreprise
Dans le cadre d'un remplacement, vous serez chargé(e) de la mise en place de la salle, du dressage des tables et de l'aide au service. Vous effectuerez également la plonge. Travail du matin ( prise de poste au plus tôt à 9h00) ou de l'après-midi ( fin de poste au plus tard à 21h15). Vous travaillerez un week-end sur le mois et il y aura exceptionnellement des coupures ces jours là. Vous avez une expérience similaire
Au sein de l'Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) du Calaisis site « le Camp du Drap d'Or » - BALINGHEM Vos missions sont - Assurer l'accompagnement technique et professionnel des ouvriers de l'ESAT en veillant particulièrement au développement de leur autonomie, de leurs capacités et de leurs compétences dans le respect du projet associatif, d'établissement et des projets personnalisés des ouvriers - Élaborer, en concertation avec chaque ouvrier, les projets professionnels et en assurer leur mise en œuvre - Définir et animer les activités de soutien - Gérer l'activité de production : gestion technique, gestion et entretien de l'outil de production des différents ateliers au sein desquels il intervient en espaces verts. - Participer à la démarche Qualité et promotion de la Bientraitance Diplômes et formation : - Titulaire du Certificat de Qualification aux Fonctions de Moniteur d'Atelier (ou équivalence reconnue) ou Titulaire d'un BTS Aménagements paysagers, Entretien et création en espaces verts ou Baccalauréat STAE aménagement de l'espace (ou équivalence reconnue) - Titulaire de formations sécuritaires serait un plus Profil du titulaire : - Titulaire d'une expérience réussie et confirmée dans le domaine des espaces verts - Expérience professionnelle récente et réussie en qualité de Moniteur d'Atelier serait appréciée - Sens de l'organisation, du travail en équipe, des responsabilités et capacité d'initiative - Capacités d'adaptation aux situations rencontrées - Capacités d'observation, d'évaluation, d'analyse des besoins et des attentes des personnes accueillies dans leur globalité - Bonnes capacités relationnelles avec les Personnes Accueillies - Capacités à gérer des situations émotionnelles - Capacités d'adaptation aux évolutions du secteur - Capacités à communiquer de façon objective avec les différents intervenants
Au sein d'une pizzeria, vous avez pour missions : - la prise de commande - la réalisation des plats : pizzas, sandwichs chauds - la préparation des commandes - l'encaissement - le nettoyage de votre plan de travail Vos horaires: 11H/14H et 18H/23H00 Vous êtes dynamique et avez une aisance relationnelle avec la clientèle. Vous travaillez le week-end et avez 2 jours de repos dans la semaine à définir. Merci de vous présenter entre 11H ET Midi avec un cv
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité de l'Ingénieur Commercial et Développement, vous jouerez un rôle clé en tant qu'interlocuteur(-rice) privilégié(e) entre les clients et les équipes internes. Vous aurez pour mission d'assurer le bon succès des opérations commerciales et administratives. Vos missions : Gestion des dossiers clients : - Assurer la mise à jour continue des informations dans le CRM et garantir le respect des contraintes liées aux coûts et à la gestion des flux. - Gérer et actualiser les documents administratifs associés aux dossiers clients. Support dans l'élaboration des offres et tarifications : - Préparer les dossiers d'appels d'offres en rassemblant les informations requises. - Gérer les tarifications pour les petits volumes et proposer des remises en adéquation avec les exigences de transport. Suivi des engagements de commandes : - Collaborer avec le commercial et les équipes transport pour s'assurer que les volumes annoncés par les clients sont respectés. Suivi des KPI clients : - Effectuer un suivi hebdomadaire et mensuel des indicateurs de performance des clients. - Préparer des rapports détaillés et introduire de nouveaux indicateurs si nécessaire. Prospection et développement du portefeuille client : - Identifier de nouveaux prospects à l'aide des outils fournis et d'autres sources pour accroître le portefeuille client. - Analyser les informations collectées sur les prospects pour évaluer leur potentiel et coordonner les premiers contacts avec les équipes. Ce poste est à pourvoir dans la ville de Marck pour début 2025. Une Formation en interne sera assurée
Nous recherchons une personne, pour le compte de notre client spécialisé dans la construction bois de bâtiment agricole, industrie et commercial. Rattaché au Responsable d'équipe, vous aidez au montage des panneaux et d'éléments de charpentes de bâtiments en ossature bois, du montage de la structure jusqu'à la pose des menuiseries et du bardage. Vous utilisez des outils manuels (cloueuse, visseuse, machines de découpe). Travail sur chantier du lundi au vendredi (39H/sem). Mission en intérim de longue durée Rémunération mensuelle brute : 2300€ (indemnités trajet/panier, indemnités grand déplacement, heures supplémentaires rémunérées 25%, ICCP, IFM) Profil recherché : personne volontaire, ayant le goût pour le travail bien fait et ayant un esprit d'équipe. Nous ne recherchons pas systématiquement des personnes ayant des compétences spécifiques en menuiserie ou en ossature bois. Les personnes intéressées par les métiers du bâtiment, ayant une appétence pour les métiers manuels sont les bienvenues. Démarrage de la mission dès que possible !
La plateforme Proch'Emploi recrute pour une entreprise spécialisée dans le paysagisme : un(e) MANOEUVRE H/F Vous intervenez essentiellement sur des chantiers chez des particuliers sur le secteur de la Côte d'Opale (Le Touquet). A ce titre, vous aidez à: - poser des bordures - effectuer les pavages - poser des clôtures - petite maçonnerie paysagère La diversité de la clientèle vous permet de travailler sur des chantiers variés : création de bassin, réalisation de terrasse, réhabilitation d'espaces. L'entreprise est située sur Tournehem-sur-la-Hem, mais possibilité d'un co-voiturage au départ d'Ardres. PROFIL REQUIS Vous disposez d'une expérience en TP ou paysagisme, vous souhaitez intégrer une entreprise familiale. Vous disposez d'un esprit d'équipe et avez envie d'apprendre un métier manuel et varié.
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans la construction bois de bâtiment agricole, industrie et commercial, 1 constructeur en structures bois et composites (H/F) au départ d'Audruicq. Vous avez des compétences en charpente, menuiserie, couverture, bardage... Vous souhaitez développer vos compétences dans les métiers du bois... Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique de trois personnes pour travailler sur chantier en départemental ou régional... Vous recherchez une mission de longue durée... Ce poste est fait pour vous ! Venez aider au montage des panneaux et d'éléments de charpentes de bâtiments en ossature bois, du montage de la structure jusqu'à la pose des menuiseries et du bardage. Vous utiliserez des outils manuels (cloueuse, visseuse, machines de découpe). Travail sur chantier du lundi au vendredi Mission en intérim de longue durée évolutif Rémunération mensuelle brute : 2300€ (indemnités trajet/panier, indemnités grand déplacement, heures supplémentaires rémunérées 25%, ICCP, IFM) Profil recherché : personne volontaire, ayant le goût pour le travail bien fait et ayant un esprit d'équipe. Nous ne recherchons pas systématiquement des personnes ayant des compétences spécifiques en menuiserie ou en ossature bois. Les personnes intéressées par les métiers du bâtiment, ayant une appétence pour les métiers manuels sont les bienvenues Démarrage de la mission dès que possible
Nous recherchons actuellement un mécanicien dépanneur VL/PL (H/F) pour un démarrage dès que possible. Pour assurer vos déplacements et interventions, les permis B et C sont requis. Vous êtes amené(e) à être d'astreinte une semaine sur deux. (Du lundi au dimanche). Vous travaillerez du lundi au vendredi lors des semaines sans astreintes. Primes d'astreintes + heures supplémentaires. Des notions de mécanique ou un diplôme dans ce secteur est nécessaire
TERIDEAL recherche un Elagueur H/F au sein de son agence située à Marck (62). Rattaché à un Chef d'équipe Elagage, vous aurez en charge les travaux d'élagage et d'abattage de l'agence. Dans ca cadre, vous contribuerez aux missions suivantes: - Préparer ses interventions (balisage, analyse des risques.) - Réaliser la taille douce d'arbres et l'apport des soins aux arbres (élagage sanitaire, d'entretien, ou de formation) - Intervenir en hauteur avec du matériel spécialisé (cordes, nacelle, harnais) - Procéder à l'abattage d'arbres dans des conditions sécurisées, notamment dans des zones urbaines ou à proximité de structures sensibles (abattage direct, abattage par démontage : encordé ou grue de levage) - Inspecter des arbres à cavité - Enlever et broyer des branches, évacuer des déchets verts - Appliquer strictement les consignes de sécurité (port des EPI, installation des dispositifs de sécurité) et le respect des réglementations environnementales - Effectuer les rapports informatiques/papiers et reporting - Vérifier et entretenir des équipements (tronçonneuse, nacelle, matériel de grimpe)
Vous êtes en charge de monter une structure (charpente et ossature d'ouvrage), en bois selon les règles de sécurité et entretenez et réhabilitez des constructions existantes. Vous pouvez fabriquer des ensembles et des ouvrages en bois.
Au sein d'un office notarial, vos missions consisterons à : - Estimer le prix des biens grâce à sa connaissance du marché. - Réaliser les visites lors de la vente. - Délivrer aux clients, acheteurs ou vendeurs des informations précises concernant les modalités d'achat du bien, le financement et les formalités nécessaires au transfert de propriété. RÉMUNÉRATION : T2 selon la convention collective du notariat + prime de participation Prise de poste : janvier 2025
Vous transporterez des marchandises ou des matériaux au volant d'un camion bâché pour des livraisons principalement sur la région Hauts-de-France. La prise de poste se fera sur Ardres. FCO/FIMO à jour + carte conducteur obligatoire.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses client un frigoriste H/FEntretien et dépannage sur climatisation et pompe à chaleur 3 ans d'expériences souhaitées. Durée hebdomadaire : 35h Rémunération : selon profil ( prime + mutuelle) Compétences : Polyvalence, dynamisme, bonne relation clients, grande autonomie, s'adapter à chaque situation. Un esprit de curiosité et détermination face aux problématiques. Permis B obligatoire. Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Conseiller une clientèle ou un public - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Installer un réseau de gaz après le compteur de gaz - Dépanner un chauffe - eau - Régler une chaudière télécommandée - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) - Chauffage - Chauffage solaire - Equipements de chauffage - Plomberie - Réglementation sanitaire Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités
L'auberge de trois pays à Guînes recherche son nouveau talent ! Dans cet établissement vous travaillez dans une ambiance familiale et bénéficiez de nombreux avantages. Vous avez deux jours de repos consécutifs dans la semaine et un samedi ou dimanche en repos par mois. Vous réaliserez une cuisine traditionnelle, les cuissons des viandes et poissons, les entrées, plats et desserts et vous vous chargez du rangement et du nettoyage de vos outils de travail. Vous travaillez régulièrement en équipe mais vous serez également amené(e) à travailler seul(e), c'est pourquoi une expérience de 2 ans minimum est nécessaire en tant que cuisinier. Ce poste vous intéresse? Présentez-vous directement au restaurant muni(e) de votre CV.
Vous êtes diplômé(e) dans l'accompagnement de la personne et/ou avez une expérience personnelle/professionnelle dans ce secteur, cette offre est faite pour vous! Vos principales missions : préserver l'autonomie des personnes âgées et/ou en situation de handicap, assurer leur confort et leur sécurité. Pour cela, vous interviendrez au domicile des personnes pour réaliser, selon leurs besoins, les tâches suivantes : Aide à la toilette, la préparation des repas équilibrés dans le cadre d'un régime ou non particulier et l'entretien du domicile. Vous travaillez en équipe autonome et avez un week-end sur 2 en repos.
La plateforme Proch'Emploi recrute pour une spécialisée dans la location d'engins TP avec opérateurs auprès des professionnels et particuliers. Les chantiers sont essentiellement sur le littoral UN RESPONSABLE EXPLOITATION LOCATION TP H/F A ce titre vos missions sont: - Conseiller et veiller au bon déroulement et à la cohérence en termes de choix du matériel mis à disposition, de qualité, coût, délais et sécurité ; - Contact permanent avec les clients, rôle de conseil : développement commercial vers de nouveaux clients ou de nouvelles activités; - Chiffrage de prestation de location et de petits travaux de terrassement ; - Gestion des chauffeurs (contrôle des heures, planning...) LE MATERIEL Certains matériels de terrassement sont équipés de GPS, la connaissance et la capacité d'utiliser les système Topcon ou Trimble sont un plus. Un système de gestion gère l'ensemble du parc des machines (disponibilités, et les documentations réglementaires pour l'entreprise). LE PERSONNEL Les opérateurs sont qualifiés, expérimentés, formés aux technologies les plus récentes. Le personnel a la capacité de répondre à l'ensemble des contraintes spécifiques des chantiers et des réglementations. Vous disposez d'une expérience similaire (gestion de chantier ou exploitant transport) et connaissez idéalement le matériel TP. Vous êtes obligatoirement à l'aise avec l'informatique. Vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise familiale, faisant preuve d'autonomie. Un profil conducteur d'engins avec une expérience en gestion souhaitant se former est aussi le bienvenu. Statut ETAM (employé, technicien et agent de maitrise). Pour candidater, veuillez transmettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail.
L'EHPAD Les Lilas est un établissement accueillant jusqu'à 82 résidents. Il est composé de 2 unités protégées, de 14 résidents chacune. Vous intervenez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie. Vous les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne : soins d'hygiène, aide au repas, accompagnement dans les déplacements... Vous êtes titulaire du DEAS, DEAMP ou DEAES. Salaire indiqué + 206 euros bruts (ségur)
L'EHPAD Les Lilas est un établissement accueillant jusqu'à 82 résidents. Il est composé de 2 unités protégées, de 14 résidents chacune. Vous intervenez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie. Vous les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne : soins d'hygiène, aide au repas, accompagnement dans les déplacements... Vous êtes titulaire du DEAS ou du DEAMP. Salaire indiqué + 206 euros bruts (ségur)
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie ? Rejoignez notre groupe ! En tant que auxiliaire de vie H/F, vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en les aidant dans leur gestes du quotidien : lever, coucher, toilette, repas, ménage etc.. Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence. Azaé vous soutient dans l'exercice de vos fonctions : - Contrat à temps partiel - Un planning flexible, qui prend en compte vos indisponibilités et votre périmètre d'intervention Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous l'autorité du chef d'Atelier, vous participez à l'entretien et la maintenance de la flotte du Parc avec conscience professionnelle. A ce titre, vous réalisez les opérations de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant ou périodique des véhicules au niveau pneumatique : Vos missions principales sont : Diagnostiquer et réaliser les prestations d'entretien et de montage démontage des pneumatiques Réaliser des contrôles au niveau des pneus (équilibrage, pression, déformation...) Inspecter les organes de sécurité tels que les freins et l'éclairage... Effectuer le remplacement des pièces défectueuses Procéder au réglages nécessaires Renseigner les fiches diagnostic d'intervention à l'aide des outils informatiques Renseigner les services supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Entretenir les locaux et le poste de travail Poste de jour du lundi au samedi Une première expérience est souhaitée toutefois une formation interne est possible pour les candidats non expérimentés motivés
Au sein d'une entreprise familiale de travaux publics, vos missions seront : Assurer la bonne marche du chantier et pallier aux dysfonctionnements éventuels Manager une équipe de 3 à 4 personnes Organiser les tâches quotidiennes Contrôler les approvisionnements en matériaux Rendre compte à sa hiérarchie Rendre compte quotidiennement aux clients Veiller aux respects des règles de sécurité et d'hygiène sur chantier Superviser le chantier jusqu'à la fin des travaux et la remise en état des lieux Permis C poids lourds (souhaité) / CACES R482 A et B (souhaités) Temps plein du lundi au vendredi - possibilité d'heures supplémentaires (payées 2 fois/an)
Dans le cadre de la préparation d'un CAP "Agent d'accompagnement du grand âge" vous aurez pour missions : - L'aide au repas de nos usagers - La prévention du maintien de la continence - Détection des signes évocateurs de la dégradation de la santé - Application des mesures pour favoriser le confort et le sommeil
Nous recherchons un Carrossier Peintre motivé et passionné. En tant que carrossier peintre, vous serez responsable de la réparation et de la peinture des véhicules accidentés. Vos principales missions incluront la réparation et le remplacement des éléments de carrosserie, le ponçage, l'application des apprêts et des peintures, ainsi que le respect des normes de qualité et des délais impartis. Profil attendu : - Expérience significative en tant que carrossier peintre. - Maîtrise des techniques de réparation de carrosserie et de peinture automobile. - Capacité à travailler avec précision et soin, en veillant à la qualité des finitions. - Bon sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. - Savoir planifier et organiser son travail.
Vous effectuerez la préparation et la pose d'éléments de couvertures (tuiles...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments dans le cadre de travaux de rénovation. Vous poserez également les systèmes d'évacuation (chéneaux, gouttières en zinc...). Savoir poser des toitures plates et effectuer le bardage seraient un plus. Informations complémentaires liées au poste: - Mutuelle - Les chantiers se situent sur l'axe Boulogne-Calais-Dunkerque - Départ groupé ou rendez-vous sur chantier en fonction du lieu
Synergie Longuenesse recherche pour l'un de ses clients basé à Rodelinghem un technicien polyvalent en montage, installation d'équipements de chauffage et plomberie F/H. Vos missions : - Aide au montage d'installation de plomberie, chauffage, pompe à chaleur, climatisation chez les professionnels et particuliers. Vous avez des connaissances en plomberie et en électricité ? Vous êtes soigneux polyvalent et débrouillard ? N'hésitez plus ! Postulez ! Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son entreprise, notre client recherche un menuisier poseur F/H. Vous aurez en charge la pose du mobilier préalablement fabriqué en atelier, chargement/déchargement du meuble, installation, montage et réalisation des finitions chez les clients. Vous êtes autonome et avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Par la suite vous serez également amené à travailler en atelier pour la fabrication de menuiseries bois. Vous êtes capable de vous déplacer à 20 km autour de Calais. - Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse.
Vous êtes en charge de l'installation et du dépannage des chaudières à majorité gaz. Vous intervenez aussi sur le raccordement et la mise en fonction d'éléments sanitaires.
Infirmière libérale secteur Andres , Ardres , Guines , et alentours à la campagne , cherche remplaçant(e) du 24 février 2025 au 17 août 2025 pour arrêt maternité avec enchainement sur congés. Soins de nursings dans la tournée , clientèle principalement féminine. Horaires de 6h à12h et 18h à 20h . Clientèle agréable .
Menuisier poseur F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Dans le cadre du développement de son entreprise, notre client recherche un menuisier poseur aurez en charge la pose du mobilier préalablement fabriqué en atelier, chargement/déchargement du meuble, installation, montage et réalisation des finitions chez les clients. Vous êtes autonome et avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Par la suite vous serez également amené à travailler en atelier pour la fabrication de menuiseries bois. Vous êtes capable de vous déplacer à 20 km autour de Calais. Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - AdaptabilitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d\'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d\'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l\'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d\'un excellent relationnel, de capacités d\'adaptation et d\'une grande bienveillance, vous avez envie d\'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d\'un diplôme relatif au métier d\'auxiliaire de vie ou de 3 années d\'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS... * D\'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c\'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu\'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D\'autres avantages comme : notre mutuelle d\'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.35EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d\'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Description du poste : Vous aurez en charge la pose du mobilier préalablement fabriqué en atelier, chargement/déchargement du meuble, installation, montage et réalisation des finitions chez les clients. Vous êtes autonome et avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Par la suite vous serez également amené à travailler en atelier pour la fabrication de menuiseries bois. Vous êtes capable de vous déplacer à 20 km autour de Calais. Description du profil : Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité
Description du poste : Vos missions : - Aide au montage d'installation de plomberie, chauffage, pompe à chaleur, climatisation chez les professionnels et particuliers. Vous avez des connaissances en plomberie et en électricité ? Vous êtes soigneux polyvalent et débrouillard ? N'hésitez plus ! Postulez ! Description du profil : Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - Prudence
Description du poste : Nous allons te faire une offre que tu ne peux pas refuser.. Le clan Illyade recrute des COMMERCIAUX en CDI ! Le poste : Chaque nouveau membre est formé, suivi et accompagné pour faire ses preuves sur le terrain. Il s'agit de t'embarquer dans l'aventure, de t'armer, t'équiper et de t'outiller pour gagner tous les jours.***Tu vas analyser et comprendre les besoins tes clients et leur proposer une solution adaptée, * Tu vas promouvoir les offres dont tu as la charge, * Tu vas prospecter et conquérir de nouveaux clients, * Tu vas refléter l'image et les valeurs du clan... Description du profil : Le profil : L'homme de main du clan. C'est le couteau Suisse qui peut apporter toutes les offres du clan à ses clients. Il connaît ses clients, sa zone et son argumentaire, chacune de ses interventions est tranchante.***Tu veux apprendre, * Tu veux vendre, * Tu veux évoluer, * Tu veux du challenge, L'aventure que tu vas vivre avec nous c'est la tienne, et tu vas contribuer à faire rentrer le clan chaque fois un peu plus dans l'histoire. Le CASH :***Tu veux un CDI, * Tu veux une rémunération illimitée, multiplier tes primes, * Tu veux une évolution professionnelle, * Tu veux une mutuelle et des tickets restaurant, * Tu veux des challenges quotidien récompensés par des grands voyages...
Monteur en plomberie chauffage F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie Longuenesse recherche pour l'un de ses clients basé à Rodelinghem un technicien polyvalent en montage, installation d'équipements de chauffage et plomberie F/H. Vos missions : - Aide au montage d'installation de plomberie, chauffage, pompe à chaleur, climatisation chez les professionnels et particuliers. Vous avez des connaissances en plomberie et en électricité ? Vous êtes soigneux polyvalent et débrouillard ? N'hésitez plus ! Postulez ! Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : VOTRE ROLE ?***Au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser les offres de nos partenaires dans le domaine de la Fibre By SFR. Avec nous, vous jouerez tous les postes : identifier les besoins de vos clients, les conseiller et bien sûr décrocher des contrats !***VOS AVANTAGES ?***- CDI ! - Salaire non plafonné ! - Tickets restaurant ! - Mutuelle ! - Challenges ! - Véhicule mis à disposition pour l'équipe ! Description du profil : VOS TALENTS ?***Comme pour un bon joueur, il faut faire preuve de détermination pour mener à bien vos missions.***Le sens du relationnel n'a plus de secret pour vous. Passionné par la performance, vous êtes capable de tout pour monter au sommet et devenir un champion !***ET POUR DEVENIR CAPITAINE ALORS ?***Après avoir démontré vos talents de joueur, vous pouvez évoluer rapidement vers un poste à responsabilités.***Pour devenir le transfert de l'année, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Description du poste : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Saint Omer : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,... Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description du profil : VOUS ÊTES... Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS...***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.35EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
La SAS Landru est une Entreprise familiale basée à Duisans, près d'Arras spécialisée dans l'assainissement et l'aménagement paysager. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ouvrier Assainissement/VRD. Vos missions : Votre mission principale sera de réaliser les travaux d'assainissement sur de nouvelles constructions : - Création des raccordements aux réseaux d'électricité, de gaz, d'eau potable et de télécommunications - Evacuation des eaux pluviales vers les réseaux ou citernes Profil souhaité : Dynamisme, autonomie, travail en équipe sont les maîtres mots pour cette mission. Poste à pourvoir en CDI à temps complet du lundi au vendredi Expérience / Compétences requises : BAC Pro dans le domaine des travaux publics avec expérience Expérience de 5 ans exigée Permis BE exigé Salaire de 2000 à 2300€ Brut + Mutuelle + Prime Chantier Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
"""Exploitation familiale de 65ha avec un troupeau de 40 vaches laitières avec une particularité de vente directe./r/nProductions : pommes de terre de conso, blé, mais fourrage, lin textile, ray grasse et prairie/r/nElevage laitiers et quelques animaux d engraissement. /r/nVous serez amené à réaliser les travaux des champs, de la mécanique, des livraisons principalement mais aussi d intervenir en renfort dans l elevage./r/nFerme en évolution de production, de pratiques et de main d œuvre qui cherche à se développer. /r/nRecherche profil dynamique, motivée avec une certaine expérience"""
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
RESPONSABILITÉS : Vous effectuerez la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations de distribution électrique, à partir de schémas, de procédures et de plans d'implantation, le tout étant régi par les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. Le champ d'activité s'étend à de très nombreux secteurs aussi variés que la production d'énergie, la métallurgie, l'agro-alimentaire, le transport, le tertiaire etc... Par vos actions vous serez en charge de prévenir, de localiser ou de diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, d'effectuer des travaux de renforcement, de remplacement et de mise en service d'équipements ou de systèmes de distribution électrique. Vous procéderez régulièrement à diverses opérations techniques comme la maintenance préventive et corrective d'installations HTB (50kV à 400kV) en respect des procédures, modes opératoires et gammes de maintenance, la construction de postes HTB, le câblage d'armoires électriques, le changement de cartes électroniques. Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité éditées dans la prescription UTE C 18-510. Vous procéderez aussi à des opérations d'installation ou de modification d'équipements électriques. Vous interviendrez principalement dans des postes HTB sur le matériel suivant : - Sectionneur - Disjoncteur FVH à commande mécanique ou hydraulique - Disjoncteurs SF6 à commande mécanique ou hydraulique - Combiné de mesures - TCT - Transformateur de puissance - CPEC (OLTC) - Armoire Contrôle Commande Vous participerez activement à la préparation, tant au point de vue de la sécurité que d'un point de vue technique, des chantiers auxquels vous participerez. Vous maitrisez la lecture de plans, de procédures et de schémas. Vous êtes capable d'utiliser des appareils de mesure électrique : multimètre, mégohmmètre, valise d'injection, Micro-Ohmmètre, milli-Ohmmètre. Le permis de conduire B est requis. Des déplacements réguliers dans la région Hauts-de-France sont à prévoir. Déplacements sur la France métropolitaine et en dehors de la métropole (DOM-TOM). Rémunération selon niveau de formation et expérience. Sécurité, tous concernés ! PROFIL RECHERCHÉ : Electromécanicien de formation expérimenté sur la maintenance d'équipements HTB. Niveau de formation : BEP à Bac +3 selon expérience Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire Compétence : Electricité / Electrotechnique / Mesures Physiques
Le Groupe EDF a décidé de confier à Dalkia sa filiale dédiée aux services énergétiques, acteur historique et leader du contrat de performance énergétique, l'ensemble de ses savoir-faire en matière de Génie Électrique, regroupés au sein d'une entité dédiée : Dalkia Electrotechnics. Notre ADN est tourné vers l'innovation et l'excellence opérationnelle afin d'accompagner la transition électrique performante et bas carbone des territoires et industries avec les solutions ...
Azaé Saint Omer fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Guines. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Dunkerque. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Dunkerque des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
"""Vous serez chargé de la production végétale et aiderez votre collègue en production animale./r/nVous travaillez en étroite collaboration avec le gérant de l entreprise."""
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Marck (62), un Gestionnaire de Paie confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client, cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs, est basé à Marck dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Gestionnaire de Paie confirmé, motivé et dynamique. En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses salariés. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
RESPONSABILITÉS : Forum Jobs Dunkerque recherche pour un de ses clients des : Techniciens de maintenance industrielle H/F Vous serez chargé(e) de : - Effectuer une maintenance préventive et curative - Connaissances en mécanique, en électricité lecture du plan, résolution des pannes et révision des moteurs, remplacement des roulements - chaînes et courroies, lubrification,... - Connaissance de la pneumatique et de l'hydraulique (lecture de schémas, remplacement de vannes... - Respect des réglementations en matière de sécurité et d'environnement PROFIL RECHERCHÉ : - Une expérience en tant que technicien de maintenance dans un environnement de production est indispensable ! - Connaissances en mécanique, en électricité (lecture du plan, résolution des pannes et révision des moteurs, remplacement des roulements - chaînes et courroies, lubrification... - Connaissance de la pneumatique et de l'hydraulique (lecture de schémas, remplacement de vannes...
Forum Jobs, un leader du secteur du Travail Temporaire en France et en Belgique depuis 1997. Forum Jobs est actif dans divers secteurs en France : - Transport - Industrie : agroalimentaire, métallurgie, plasturgie... - Tertiaire - BTP - Nucléaire. Notre expertise permettra d'offrir des solutions de recrutement et de qualité, répondant aux besoins spécifiques de chaque secteur.
Azaé Saint Omer fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Saint Omer : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES tâches QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,... Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Description de l'offre : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Saint Omer : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,... Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description de l'entreprise : Azaé Saint Omer fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
RECRUT SERVCICES LA BASSEE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre TP (H/F) Les missions - Aider à la pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier. - Aider à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements. - Participer à la l'implantation d'un réseau sec ou humide - Maniement d'outils : marteau-piqueur, brouette, transpalette, diable, outils manuels de terrassement. Vous avez une expérience en tant que manœuvre tp ? Vous avez le respect des règles et normes de sécurité ? Vous êtes précis et rigoureux ? L'AIPR est un + Travailler pour RECRUT SERVICES ? Un accès à de nombreux avantages parmi lesquels... - CET à 10% - 10% de congés payés. - 10% d'Indemnités de Fin de Mission - les services du FASTT, spécialisés pour les intérimaires - des formations et bien d'autres avantages ! Vous êtes prêt(e) à commencer une mission rapidement ? C'est parti ! Postulez directement à l'annonce! Et pour ne rien rater de nos actualités, pensez à liker notre page Facebook! Nous vous attendons !
Bonjour, Vous recherchez un emploi, RECRUT SERVICES LA BASSEE est là pour trouver l'emploi qui correspond à vos attentes. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV
.POSTE :MECANICIEN POIDS LOURD (H/F)Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Nous recrutons pour l'un de nos clients un MECANICIEN PL H/FVous aurez pour missions :- Réaliser des opérations de maintenances courantes (vidange- freinage-pneumatique)- Réaliser des réparations de carrosseries et de soudures- Réaliser des contrôles, diagnostics et réparations grâce à vos connaissances- Réaliser les préparations au contrôle technique- réaliser l'entretien régulier des véhicules- anticiper les besoins de révision ou d'entretien afin d'éviter les pannes- organiser et mener les réparations et autres interventions en fonction des besoins- réaliser les diagnostics d'état et des pannes en utilisant le matériel dédié et ses connaissances mécaniques- déterminer les pièces nécessaires aux réparations ou entretiens de routine et les remplacer sur le véhicule- proposer ses conseils mécaniques et d'entretien au client ou au chauffeur Rémunération selon profilPROFIL :De formation BAC PRO/BTS Maintenance Véhicules Industriels ou BEP / BAC PRO / BTS en Mécanique VL et/ou PL expérimenté d'1 an- Connaissance des normes Euro souhaitée- Connaissance des outils de diagnostic (valise diagnostic)- Permis PL souhaitéPrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Rejoignez l'équipe de notre client, spécialiste de l'entretien et de la réparation de véhicules utilitaires et poids lourds, en tant que Mécanicien Poids Lourds H/F ! Vos missions : Dans le cadre de ce poste, vous aurez la charge de :***Effectuer la maintenance préventive et corrective des poids lourds, * Réaliser des diagnostics et résoudre des pannes mécaniques, électriques et électroniques, * Effectuer les révisions de moteurs, courroies et systèmes de distribution, * Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des véhicules. Votre environnement de travail : Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire où l'entraide et l'esprit d'équipe sont au cœur de l'atelier. Ce que nous offrons :***Salaire brut mensuel à partir de 2100€, avec prime d'assiduité, * Opportunités de développement au sein d'un garage distributeur de marques renommées. Processus de recrutement : 1. Premier entretien avec le recruteur. 2. Entretien final avec le responsable de l'atelier. Description du profil : Profil recherché :***Expérience en maintenance de poids lourds, que ce soit en début ou milieu de carrière, * Diplôme CAP/BAC PRO en maintenance des véhicules, * Compétences en diagnostic et entretien mécanique. Les profils de mécaniciens automobiles ou utilitaires expérimentés sont également encouragés à postuler !
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Marck (62), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Marck dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta polyvalence au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :***Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. * Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation :***Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, * Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Saint Omer fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Adecco recrute pour un acteur historique de l'industrie agroalimentaire un(e) Technicien de Maintenance expérimenté(e), pour un poste en CDI basé à Licques (62). Vos missions : Rattaché(e) au Responsable d'équipe maintenance et en collaboration avec les équipes de production, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement des équipements de production, tout en assurant leur maintenance technique (mécanique et électrique). Principales responsabilités :***Assurer la maintenance corrective des équipements et machines de production, en intervenant sur les pannes et dysfonctionnements. * Réaliser la maintenance préventive selon un planning prédéfini, afin de garantir la pérennité des équipements. * Utiliser un logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) pour suivre et planifier les interventions. * Apporter votre expertise technique aux équipes et participer à l'amélioration continue des processus de production, en actualisant la documentation technique après chaque intervention. Horaires : Travail de jour. Rémunération : Salaire entre 2 077 € et 2 462 € brut par mois, sur 13 mois, en fonction de votre expérience. Description du profil : Diplôme requis : De formation technique BEP, Bac Pro à BTS dans les domaines de la maintenance, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans ce domaine. Enfin pour ce poste, si vous maîtrisez :***Les normes de sécurité et des règles d'hygiène liées à la maintenance industrielle * La compréhension des schémas électriques et des plans mécaniques * Les outils de gestion de la maintenance GMAO . alors ce poste est fait pour vous !
Tu es passionné(e) par les machines agricoles et tu as la main verte (ou plutôt la main huilée) ? Rejoins l'équipe dynamique d'ARTOIS MOTOCULTURE pour devenir notre Technicien Mécanicien Réparateur en Matériel Agricole ! Chez nous, tu ne vas pas seulement réparer des machines, tu vas les redonner vie et leur permettre de travailler pour les agriculteurs, de semence en récolte ! Ce que tu vas faire chez nous : * Entretenir et bichonner les machines agricoles : Vidanges, changements de filtres, révisions saisonnières. Chaque jour, tu seras le gardien de la performance des équipements ! * Diagnostiquer et réparer les pannes comme un vrai pro : En atelier ou chez nos clients, tu trouveras la panne, la répareras et tu remettras tout en état pour que les machines soient prêtes à repartir au combat. * Mettre à jour les systèmes high-tech : Non, ce n'est pas que du mécano ! Tu utiliseras des outils informatiques embarqués pour calibrer, tester et assurer la bonne marche des équipements. * Essais et réglages : Après avoir réparé et réglé les machines, tu les mets à l'épreuve, que ce soit sur route ou dans les champs, pour vérifier qu'elles sont prêtes à affronter le terrain. * Organiser ton poste de travail comme un(e) chef(fe) : Entretenir les outils, gérer les sorties de pièces détachées, remplir les ordres de réparation. Le profil que l'on recherche : * Un passionné de mécanique agricole (ou prêt(e) à le devenir) ! Si tu connais bien le monde agricole, les tracteurs, moissonneuses et autres engins agricoles, c'est un gros plus. * Un expert en diagnostic rapide : Tu sais repérer une panne comme un détective, et y remédier aussi vite qu'un pro. * Un habile bricoleur : T'as la main sûre pour réparer des composants des différentes machines et manipuler des pièces lourdes. Et la patience pour les petits détails techniques. * Un amoureux de l'organisation : Atelier propre, stock bien géré, et documentation à jour, rien ne t'échappe ! * Un excellent communicant : Tu sais t'entendre avec les clients comme avec tes collègues. Travailler en équipe, c'est ton truc ! Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste stable en CDI (oui, un CDI, pas de CDD ici !). * Une équipe sympa et soudée qui aime relever des défis ensemble. * Des machines de qualité sur lesquelles tu pourras laisser ton empreinte ! * Un environnement de travail stimulant où chaque journée est différente. * Un salaire attractif avec des heures majorées ! * Des perspectives d'évolution : Technicien expert, Chef d'atelier, magasinier, expert technique ou même formateur. tu peux grimper les échelons selon tes ambitions ! Prêt(e) à relever le défi ? Si tu es motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et à travailler sur des machines qui font la différence, envoie ton CV et ta lettre de motivation à l'adresse suivante : [ recrutement @ artoismotoculture . fr] ARTOIS MOTOCULTURE t'attend pour relever ensemble de nouveaux défis ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Activités : Ø Accueillir les enfants et leur famille. Ø Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants à travers : v Les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant v La gestion des temps repas et des temps de repos v La mise en place d'activités d'éveil pour favoriser son développement psychomoteur Ø Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie. Ø Elaborer et mettre en œuvre les projets d'activités des enfants. Ø Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. Ø Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et le matériel. Ø Transmettre des informations. Ø Participer à la réflexion sur le projet d'établissement. Ø Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires. Ø Prendre en charge l'accueil d'enfants porteur de handicap. Ø Participer aux réunions d'équipes. Ø Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice Ø Prendre en charge la confection des repas : réception des marchandises, préparation des repas, contrôle des températures, hygiène.... PROFIL RECHERCHÉ : · Titulaire du D.E Auxiliaire de Puériculture (obligatoire), vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. · Votre sens de la relation usager, votre organisation, vos qualités relationnelles ainsi que votre rigueur dans l'accompagnement des enfants et des familles sont indispensables à l'exercice de ces missions. · Vous avez de solides connaissances en puériculture et connaissez les principes diététiques, d'hygiène et de sécurité, d'alimentation et de nutrition. · Vous maîtrisez les gestes de premiers secours et connaissez les fondements de la relation parents-enfants, la psychologie du développement des enfants ainsi que les principes fondamentaux d'éducation. · Vous savez conseiller et accompagner les enfants et les familles. · Vous disposez d'une aptitude à travailler en équipe et êtes en capacité d'animer et de mettre en œuvre des activités éducatives. · Vous savez dépister les signes d'appel et d'alerte de l'enfant. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes. En résumé... Poste : Auxiliaire de Puériculture Rattachement hiérarchique : Directrice de crèche Secteur de l'entreprise : Communauté d'Agglomération Localité : Fréthun 62 Type de contrat : Statutaires ou Contractuel (CDD renouvelable) Niveau d'études : D.E Auxiliaire de Puériculture Avantages : Tickets restaurant, participation employeur mutuelle labélisée, participation prévoyance Conditions d'exercice : Cadre d'emploi des Auxiliaires de Puériculture Si recrutement contractuel : Contrat de 1 à 3 ans renouvelable 1 fois Adresser les candidatures avant le 29 Novembre 2024 (CV, lettre de motivation, copie du dernier arrêté de position administrative et/ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) à : Madame la Présidente Communauté d'Agglomération Grand Calais Terres et Mers Hôtel Communautaire - Cellule Recrutement « Recrutement d'un Auxiliaire de Puériculture H/F » 76 Bd Gambetta CS 40021 - 62101 - CALAIS CEDEX Via notre site carrière emploi.calais.fr depuis l'offre d'emploi Recrutement d'un Auxiliaire de Puériculture H/F
Située au cœur de la Côte d'Opale, proche du grand site National des Caps, siège du Tunnel sous la Manche et deuxième port mondial de voyageurs, Grand Calais Terres et Mers agit sur le développement environnemental touristique, culturel et sportif de l'agglomération. Elle gère également de nombreux équipements et services : conservatoire à rayonnement départemental, piscine patinoire, école d'art, base de voile, aéroport, zones d'activités, aires d'accueil des gens du voyage, ...
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Un Médecin Gériatre ou Médecin Généraliste (H/F) Lieu : Département du Pas de Calais (62) - À seulement 30 minutes de Lille en TERGV, à 1h30 de Paris en TGV, et à 1h de Londres. Entreprise : Notre client est un établissement hospitalier ayant une capacité d'accueil de près de 1000 lits et places. Employant plus de 2 000 personnes, dont 220 médecins et une quarantaine d'internes par semestre, il est reconnu pour la qualité de ses soins dans de nombreux domaines médicaux. L'établissement dispose d'un plateau technique complet et innovant, jouant un rôle central dans le soin et la prise en charge des patients dans la région.Vous exercez au sein du service de Court Séjour Gériatrique de 30 lits, rattaché au pôle Médecine et Gériatrie. Le service est en phase de renforcement suite au départ à la retraite de la chef de service, prévu fin 2024. Le service compte actuellement 3 praticiens. A terme, ils visent une équipe de 4 à 5 praticiens. -Prise en charge des patients en court séjour (DMS de 10 jours) -Les entrées sont soit par les urgences non programmées, soit entrées directes programmées -Consultations spécialisées (Mémoire labellisée, Onco-Gériatrie, Ortho-Gériatrie), -Coordination des soins, et participation active à la formation des internes et stagiaires. -Vous jouerez un rôle clé dans la continuité et l'évolution des soins gériatriques -Rédaction des comptes rendus d'hospitalisation -Participation à diverses réunions et comtâches pour améliorer la qualité des soins etc. Conditions de travail : -PH ou PHC -Poste à 100%, possibilité de travail à temps partiel sur demande. -Astreintes Forfaitisé - nous consulter
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Description du poste : Vous exercez au sein du service de Court Séjour Gériatrique de 30 lits, rattaché au pôle Médecine et Gériatrie. Le service est en phase de renforcement suite au départ à la retraite de la chef de service, prévu fin 2024. Le service compte actuellement 3 praticiens. A terme, ils visent une équipe de 4 à 5 praticiens. -Prise en charge des patients en court séjour (DMS de 10 jours) -Les entrées sont soit par les urgences non programmées, soit entrées directes programmées -Consultations spécialisées (Mémoire labellisée, Onco-Gériatrie, Ortho-Gériatrie), -Coordination des soins, et participation active à la formation des internes et stagiaires. -Vous jouerez un rôle clé dans la continuité et l'évolution des soins gériatriques -Rédaction des comptes rendus d'hospitalisation -Participation à diverses réunions et commissions pour améliorer la qualité des soins etc. Conditions de travail : -PH ou PHC -Poste à 100%, possibilité de travail à temps partiel sur demande. -Astreintes Forfaitisé - nous consulter Description du profil : Diplôme d'Etat de docteur en médecine - DES de gériatrie / DESC - Diplôme d'études spécialisées complémentaires en gériatrie - DU médecin coordonnateur ou une capacité de gérontologie validée dans le cadre de la formation médicale continue.
Une entreprise de Peinture basée sur LANDRETHUN LE NORD recherche son futur(e) apprenti(e) en : CAP Peintre Applicateur de Revêtements Au cours de votre formation, vous apprendrez à : Préparer les supports pour recevoir les finitions Appliquer les produits adaptés aux supports et à l'esthétique recherchée Appliquer les peintures à la brosse, au rouleau ou mécaniquement sur des grandes surfaces Réaliser les finitions au pinceau Poser des revêtements muraux et de sols souples Appliquer des revêtements spécifiques pour la protection des façades. En entreprise : peintures intérieures et extérieures Vous êtes motivé(e), courageux(se) et passionné(e) par ce métier ? Alors postulez sur cette offre !!
Manpower CALAIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'entretien et du nettoyage, un Assistant Ressources Humaines (RH) / Assistant d'agences (H/F) Au sein de l'agence, vVous serez responsable de diverses tâches administratives et de gestion des ressources humaines, notamment : -Gestion du planning : Élaboration et suivi des plannings des employés. -Gestion des contrats de travail : Préparation, suivi et archivage des contrats de travail. -Recrutement : Publication des offres d'emploi, sélection des candidatures, organisation et conduite des entretiens. -Gestion du suivi client : Réception et gestion des appels entrants, suivi commercial et fidélisation des clients. Vous justifiez d'une expérience préalable en gestion administrative et/ou ressources humaines et idéalement dans une structure similaire (agence de travail temporaire, agence de service) Vous avez: -D'excellentes compétences organisationnelles et de communication. -La capacité à travailler de manière autonome et en équgipe. -La maîtrise des outils burehautiques (Word, Excel, etc.). Horaires: du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h30. Intéressé(e) et disponible ? Alors n'hésitez pas à postuler !! Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations vacances... ). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux de 8%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un planificateur H/F à CALAIS dans le cadre d'un remplacement, dont les missions principales sont les suivantes: - Élaborer auprès des postes frontaliers de Calais et de Dunkerque, en lien direct avec les chefs de poste et adjoints les plannings des équipes leur suivi et leur ajustement en fonctions des évènements quotidiens. - Gérer les remplacements et prévoir les possibilités d'organisation alternatives - Assurer en lien avec la MSI et l'éditeur le rôle de référent de l'outil de planification. - Assurer le fonctionnement continu des équipes d'inspections aux frontières dont les missions de contrôle doivent être assurées 24h/24 et 7jours/7. - Effectuer une planification prévisionnelle et suivre son déroulement en l'ajustant au quotidien tout au long de l'année. - Contrôler la conformité des plannings des différents intervenants et gérer la communication avec les chefs de poste et adjoints
Assurer le nettoyage des vitres, vitrines, miroirs sur des immeubles de plus ou moins grande hauteur ; Exécuter les travaux à partir de consignes précises, tant au niveau des méthodes de travail et des règles de sécurité qu'en ce qui concerne les matériels et produits à utiliser ; Prendre en compte les demandes spécifiques des clients ; Respecter les consignes de sécurité du site mentionnées dans le plan de prévention et la formation SSE au poste spécifique laveur de vitres ; Respecter les plannings de vitrerie définis et les délais donnés. Formation CAP Maintenance et Hygiène des locaux Permis B souhaité
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH est à la recherche de Surveillants de Nuit (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En tant que Surveillant de Nuit, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la sécurité et du bien-être des résidents durant la nuit. Vos missions consisteront à : - Assurer la surveillance physique des résidents en effectuant des rondes régulières et veiller à leur sécurité tout au long de la nuit. - Intervenir en cas de besoin, tout en veillant à préserver le calme et la tranquillité de la nuit. - Assurer le respect des règles de vie collective durant la nuit pour garantir le bien-être de chacun. - Rédiger des rapports nocturnes concis et détaillés en cas d'incident ou de difficulté lors de votre service. - Assurer une communication fluide avec l'équipe de jour pour un passage de consignes efficace et garantir la continuité de l'accompagnement. Il est à souligner que le poste requiert une certaine flexibilité horaire, incluant le travail pendant le week-end et les jours fériés. Domino RH recherche des candidats qui : - Détiennent le Certificat de Qualification Professionnelle de Surveillant de nuit en secteur sanitaire, social et médico-social. - Sont disposés à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km. Des indemnités de déplacement peuvent être accordées sous certaines conditions. - Justifient d'une expérience significative d'au moins deux ans dans un poste similaire. - Font preuve d'autonomie, de discrétion et de rigueur dans leur travail. - Manifestent une grande capacité d'écoute et d'empathie. - Sont disponibles pour répondre aux besoins des missions, y compris celles qui peuvent survenir à la dernière minute.
Description du poste : Le quotidien qu'on te propose Accompagné.e et animé.e par le Responsable Service Clients et ton Manager, tu contribues à la fidélisation de nos clients grâce à un accueil convivial et à un service adapté.***Proche de nos clients, tu leur proposes un service sur-mesure et de qualité (programme de fidélisation, solutions de financement, SAV, livraison...) * Tu assures un passage en caisse fluide et fiable dans le respect des procédures * La sécurité est notre priorité que ce soit auprès de nos clients ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc à son application au quotidien. Ce que l'on apprécie chez toi***Ton sens de l'écoute et de la relation clients * Ton esprit de service * Ton envie de construire des réussites en équipe * Ta capacité d'adaptation * Ta rigueur et ta fiabilité. * Ton appétence pour le digital. Pourquoi nous rejoindre ? En plus d'une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe engagée et en proximité, nous te proposons :***Une rémunération entre 1800 et 2000 Euros bruts sur 13 mois, selon expérience. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif trimestriel, une participation aux bénéfices, un plan d'épargne d'entreprise, carte restaurant. * D'autres avantages : Mutuelle, téléphone professionnel double sim, programme de fidélité collaborateur groupe ADEO. * Des horaires modulables : matin, après midi, journée. * Un parcours d'intégration adapté de 3 à 8 semaines. * Une formation continue tout au long de notre aventure commune. * Des perspectives d'évolution vers un poste de Responsable Service Clients ou au commerce. Qui sommes-nous ? BRICOMAN c'est :***Une Entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs * 37 points de vente en France, un site bricoman.fr, une marketplace, un plateau téléphonique * Des professionnels au service des artisans de l'habitat. * Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. * L'enseigne pro du groupe ADEO (Leroy Merlin, Weldom, Saint Maclou, etc...), 3ème acteur mondial sur le marché de l'habitat. * BRICOMAN c'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant !
Description du poste : Sous la responsabilité du Président, votre principale mission sera de garantir le bon fonctionnement du site confié (qualité et organisationnel), dans un souci constant de qualité de service : ·***Gérer et contrôler les flux de marchandises, organiser leur livraison chez les clients ou sur les chantiers dans les délais impartis et superviser la gestion des stocks. ·***Organiser le transport des marchandises et la gestion des stocks en flux tendus pour minimiser les coûts opérationnels. ·***Garantir la réception des marchandises en parfait état, sans aucun dommage, en accord avec les normes de qualité. ·***Coordonner la chaîne logistique en communiquant avec les partenaires internes (service commercial, production, achats) et externes (clients, fournisseurs). Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en transport/logistique, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins cinq ans en logistique et gestion d'entrepôt.***Votre sens du service client et vos capacités à fédérer aux équipes (management transversal). Vous aimez l'opérationnel, être sur le terrain. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, votre rigueur, votre organisation, et votre proactivité.***Expérience antérieure dans un rôle similaire ou dans le secteur de la menuiserie industrielle (un atout majeur). Être organisé et rigoureux. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Avoir d'excellentes compétences en communication pour faciliter les échanges avec les différentes parties prenantes. Être réactif afin de respecter les délais de livraison.
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CALAIS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Adjoint déclarant en douane (H/F) ACTIVITÉS PRINCIPALES - Réceptionner les demandes clients via notre extranet - Traitement et suivi des demandes clients - Contrôle des documents et intervention si nécessaire auprès de la douane - Eviter les litiges douane en réalisant régulièrement des contrôles - Accompagnement et conseil auprès des clients - Être le support des déclarants - Traiter des tâches administratives liées à la douane COMPÉTENCES - Sens de l'organisation et rigueur - Qualités de communication orales/écrites - Polyvalence - Communiquer en anglais CONNAISSANCES - Connaissance de la plateforme ODOO - Connaissance du Logiciel CONEX - Pack Office Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description : Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous assurerez l'accueil de la clientèle, la vente et la mise en application de la politique commerciale et marketing. Vos principales missions sous la supervision du Responsable Magasin seront les suivantes : Accueil Client/Conseil : - Accueil, écoute et conseil du client vers les jeux et services correspondants aux besoins exprimés, - Veille à la qualité de la relation client dans le but d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation à l'enseigne. Animation des ventes : - Vente des produits et valorisation des services Micromania, - Démonstration des jeux, - Mise en avant des TOP et nouveautés, - Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse. Gestion administrative du point de vente : - Tenue de la caisse, - Réservation des produits, - Réception des commandes, comptabilisation des articles, référencement, - Suivi de l'état des stocks, identification des besoins en approvisionnement et préparation des commandes. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation équivalente au BAC, au Brevet Professionnel et justifiez d'une première expérience dans le commerce vous permettant de maîtriser les techniques de vente. Vous êtes passionné(e) par l'univers du jeu vidéo et placez la satisfaction du client et l'atteinte des objectifs fixés au cœur de vos priorités. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Cette entreprise est un leader mondial dans la distribution, offrant une large gamme de produits alimentaires et non alimentaires. Présente dans de nombreux pays, elle se distingue par ses hypermarchés, supermarchés et sa plateforme en ligne. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Les missions de cette entreprise incluent offrir des produits de qualité à prix accessibles, promouvoir une consommation responsable, soutenir l'innovation durable, renforcer l'expérience client en magasin et en ligne, et développer des partenariats locaux. Profil recherché : Le profil type de cette entreprise est une personne dynamique, orientée client et résultats. Elle sait travailler en équipe, fait preuve d'initiative et maîtrise les outils numériques. Attentive à la qualité et à l'innovation, elle a un fort sens des responsabilités et de l'adaptabilité.
CFA Altern'Emploi Calais
Description du poste : Manpower CALAIS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Chargé de documentation qualité (H/F) Sur le poste, vous serez en charge de la veille documentaire de la documentation qualité du serivce. Vous serez donc responsable de la gestion et de la mise à jour de la documentation qualité, en veillant à ce que toutes les procédures et les normes soient respectées: - Rédiger, réviser et maintenir la documentation qualité. - Assurer la conformité des documents avec les normes et les réglementations en vigueur. - Collaborer avec les équipes techniques pour recueillir les informations nécessaires. - Participer aux audits internes et externes. Vous avez un niveau Bac+2 de type BTS ATI/2M/MI et vous avez des compétences en électrotechniques / électronique de bases. Vous maitrisez la langue Anglais (Technique) Vous faites preuves de compétences en communication écrite et orale et vous avez une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. ?Horaires: Base sur 38.5 H (attribution de JRTT) Intéressé(e) et disponible ? Alors n'hésitez pas à postuler !! Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations vacances...). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux de 8% ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour notre client acteur dans la propreté, des agents de nettoyage (F/H) pour une mission à temps partiel, mission renouvelable chaque semaine, débutant accepté! Votre mission est essentielle pour que nos transports en commun soient propres et prêts à embarquer ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée, soit de matin, soit d'après-midi. Une grand amplitude horaire est demandé. Ce job se situe aux alentours de Calais et ses différentes gares. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Pour cette mission certains EPI sont obligatoires pour votre sécurité : chaussures de sécurité, gants et gilet de haute visibilité Directement rattaché au responsable d'activité, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer le nettoyage des transports en commun; - Respecter les consignes du responsable d'activité; - Réaliser des tâches de manutention simple; - Appliquer les produits de nettoyage selon les indications du client. Nous recherchons des profils: - Vous maîtrisez correctement la langue française - Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé - Vous êtes disponible sur une grosse amplitude horaire
Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Calais (62) un.e : Aide familial.e (H/F) pour des remplacements réguliers CDD à temps plein Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Vos missions : - Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e) - Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance - Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective - Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs Les conditions d'exercice de cette mission : - Vous serez amenés à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village 208 jours par an. - Vous accueillerez de façon continue 24h/24, sur un rythme d'une semaine à 10 jours consécutifs 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un placement de longue durée.
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Sous la responsabilité du responsable de production , vous aurez pour missions de : - le Chargement et conditionnement des matières premières dans le respect des consignes et procédures. - le Pilotage d'installations de procédés chimiques (manuelle et semi-automatique), en veillant à la bonne marche des installations. - la Réalisation et conduite de synthèses chimiques (production d'intermédiaires et de principes actifs). - l'Enregistrement des données de production et rapports de lot pour assurer la traçabilité tout au long de la fabrication. - la Participation à la mise à jour des procédures et à la vérification de la conformité du matériel de production. - l'Entretien courant et maintenance de premier niveau des équipements de production. Vous travaillerez dans le respect des règles Sécurité, Qualité, Environnement, ainsi que des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Horaires postés 5*8 : 2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, suivis de 4 jours de repos. Formation initiale en horaires de journée (1 à 3 mois), puis passage en horaires postés (6h-14h, 14h-22h, 22h-6h). - Rémunération : 13,09 € / heure (sur 13 mois) + prime de présentéisme mensuelle. Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Unaide, un réseau solide et fiable En choisissant de rejoindre notre réseau Unaide, présent partout en France, vous faites le choix de bénéficier de nombreux services fournis par votre mandant Unaide et de la synergie développée par le réseau de Responsables Territoriaux. Chaque Responsable Territorial est accompagné à chaque étape de la vie de sa société : création, démarrage, rentabilité, stabilisation, croissance, décollage, maturation. Les deux infos clés à retenir A horizon 2050, la proportion de personnes âgées de plus de 75 ans en France sera multipliée par deux, D'ici 2030, près de 600 000 aides à domicile sont attendues pour prendre soin des personnes fragilisées par l'âge, une maladie ou un handicap. Unaide et vous : le début d'une belle aventure Unaide met en relation les personnes fragilisées par l'âge, une maladie ou un handicap et les Aides à Domicile qui interviennent en relation de particulier employeur. En tant que structure mandataire et véritable intermédiaire de confiance, Unaide propose des services adaptés aux besoins du bénéficiaires et à son niveau d'autonomie : aide au lever, au coucher, à la toilette, à la prise et la préparation de repas, présence de nuits, aide administrative, lien social. 95.9% des clients sont satisfaits du service rendu par Unaide et 98.1% des Aides à Domicile recommandent Unaide pour un proche. Et vous dans tout ça ? En tant que Responsable Territorial : vous représentez commercialement Unaide, vous recherchez en votre nom et pour votre compte des clients (aide à domicile, aide administrative, téléassistance), vous obtenez des mandats (aide à domicile, aide administrative), vous recherchez des aides à domicile (salariés du particulier employeur), et vous fidélisez des clients mandants (particuliers employeurs). Pour résumer, vous incarnez la marque de référence de l'aide à domicile sur votre secteur ! Plus d'informations et candidature sur https://www.rejoindre-unaide.fr/, je souhaite entreprendre.
Unaide est un service d'aide à domicile présent partout en France. La mission de Unaide est de permettre aux personnes fragilisées de continuer à vivre chez elles grâce à un service de qualité premium et valorisant pour les professionnels du domicile. Accompagner d'un gestionnaire titulaire, tes objectifs seront les suivants. Lancer l'activité en tant qu'intermédiaire: Développer et gérer des bénéficiaires, structurer et animer une équipe d'auxiliaires de vie, créer et animer un réseau de prescripteurs et garantir la qualité du service Unaide. Au sein de la plateforme téléphonique de l'entreprise, en collaboration avec vos collègues coordinateur/trices, vos missions seront les suivantes : Vous assurez un accueil téléphonique des clients, aidants, et intervenants à domicile. Vous évaluez des situations et proposez des solutions adaptées. Vous contribuez au développement d'un secteur géographique attitré en suivant les objectifs fixés. Vous animez des équipes autonomes d'aides à domicile : orientation et organisation des présentations avec les intervenants, en vue de la mise en place des services et suivi de la qualité. Vous préparez, réalisez et validez la facturation client, les bulletins de paie des intervenants. Vous suivez également les règlements. Vous montez et supervisez les démarches administratives en tenant à jour les dossiers administratifs, vous êtes garant(e) de la conformité des dossiers, vous établissez les contrats de travail et veillez au respect de la législation. Vous vous posez en tant que conseil et accompagnant(e) auprès des intervenants à domicile et couple aidant/aidé, Vous participez à la vie et la croissance de l'entreprise en contribuant à la définition de la politique générale de la structure, en participant à des réunions mensuelles. Vous suivez la stratégie de développement de l'activité. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone, dont dépendent beaucoup de vos activités du quotidien. Qualités relationnelles, ambition, audace et autonomie sont indispensables pour occuper ce poste. Une formation en parallèle de votre contrat est proposée en partenariat avec l'organisme de Formation Evie (organisme interne), spécialiste des métiers du service à la personne, afin d'être formé aux spécificités du poste et de l'entreprise.
Comment le poste massicotier (F/H) pourrait-il transformer votre carrière ? Dans un environnement de production dynamique, vous optimiserez le fonctionnement des machines pour garantir la qualité et la précision des découpes de carton. - Régler, ajuster et conduire la machine à massicot pour répondre aux commandes de production - Contrôler la qualité des découpes, en vérifiant dimensions et finition pour assurer la conformité aux spécifications - Maintenir un espace de travail sécurisé tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur l'équipement Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure - Horaire: 6h-13h15 pouvant varier selon la saison Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Mission principale : Conseiller, mener des actions de prospection, promouvoir la gamme de produits, de prestations et de services (complémentaire santé, prévoyance, .) auprès d'une clientèle de particuliers en réalisant des études spécifiques et un suivi de ses clients. Il/elle contribue à la valorisation de l'image de la Mutuelle auprès de ses interlocuteurs et partenaires et au développement du chiffre d'affaires. Description de tâches : - Accueillir le client physiquement ou par téléphone, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation de l'adhérent ou du prospect et argumenter sa proposition, - Promouvoir les prestations et les services de sa mutuelle, - Négocier les termes contractuels du service proposé, - Fidéliser les adhérents, - Gérer les tensions d'une relation commerciale, - Savoir valoriser l'image de l'entreprise mutualiste auprès des adhérents, prospects, professionnels de santé, - Démarcher les prospects, - Réaliser des entretiens téléphoniques structurés selon l'objectif à atteindre, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes, - Prendre en compte la réglementation dans les activités de vente et de conseil, - Mesurer les risques liés aux conseils donnés pour le client et pour la Mutuelle, - Mettre en œuvre les règles et procédures définies par l'entreprise, - Utiliser et renseigner la base de données adhérents et prospects, - Savoir gérer son temps et planifier ses différentes activités, - Organiser son activité commerciale, - Savoir expliquer les résultats des ventes et justifier les écarts à sa hiérarchie, - Assurer le reporting et l'analyse de son activité auprès de sa hiérarchie, Cette description n'est pas exhaustive et pourra être modifiée selon les besoins et/ou évolutions de la direction et de la mutuelle. Réseau Relationnel : Public / Clients / Adhérents / Prospects Avantages : Prime sur objectif - Chèque repas - CE Nous menons une politique de recrutement favorisant l'inclusion et la diversité des profils prenant en compte les compétences en dehors de tout critère discriminatoire.
Voici les missions proposées : - Câblage et assemblage de composants électriques et électroniques - Lecture et interprétation de plans et schémas techniques - Réalisation de tests de fonctionnement et contrôle qualité - Maintenance et dépannage des équipements câblés - Respect strict des règles de sécurité et d'hygiène Votre profil: - Un diplôme/Une expérience réussie en électricité, en électronique, en électromécanique ou dans un domaine connexe est requis. - Un CAP ou un BEP en électrotechnique peut également être suffisant pour certains postes - Vous maîtrisez les outils et techniques de montage, faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe. - Vos habilitations électriques sont à jour.
CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace. Vous avez toujours entendu ce jingle ? . Et si vous rejoigniez une aventure conviviale et sportive au sein de cette entreprise aux valeurs fortes ? Quel que soit votre parcours, nous recherchons un collaborateur (H/F) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, motivant et dynamique ! Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - Être formé dès votre arrivée par des experts du métier de technicien vitrage, - Obtenir dès votre première année un Certificat de Qualification Professionnelle de Technicien/Technicienne, - Evoluer dans un environnement où la Santé et la Sécurité de nos collaborateurs sont au cœur de nos priorités, - Utiliser des outils ergonomiques, à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek.), - Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS - Vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Au sein de l'équipe, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, recalibrage du système ADAS.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - Accompagner vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation - Apporter les conseils adaptés à travers le diagnostic et la vente de services complémentaires (Filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...). Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! > Vous êtes motivé(e), vous aimez le contact client, > Vous êtes polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe, > Vous voulez évoluer et êtes prêt à relever de nouveaux défis ! Et vous à vous lever de bonne humeur le matin ?! Nos offres d'emploi s'adressent à toutes et à tous, toute candidature est étudiée avec la même attention. Alors lancez-vous ! Nous vous voulons dans notre équipe ! Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1930 euros bruts + Prime mensuelle variable selon les résultats du centre et de votre contribution individuelle pouvant aller jusqu'à 300€ brut + Prime d'intéressement annuelle, pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire + Carte de tickets restaurant (10€/jour travaillé - prise en charge de l'entreprise à 60%) + Mutuelle + Compte épargne temps + Dispositif de Plan d'épargne salariale + Comité social et économique (réduction places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! Fière de la diversité de ses équipes, Carglass est signataire de la charte de la diversité depuis 2007 et s'engage en faveur de l'inclusion.
Notre établissement est spécialisé dans la nourriture chinoise. Vous assurez le service en salle, êtes amené(e) à aider à la réalisation des nouilles et des raviolis, à la préparation des entrées, ainsi qu'à la plonge. Une formation en interne sera dispensée.
Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 9h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois
L'Hôtel Meurice de Calais https://www.hotel-meurice.fr/ recrute : Poste de réceptionniste avec expérience d'au moins 1 an. poste tournant 07h-15h - 15h-23h - 23h-07h Service Petit déjeuner, Service Bar ... Clientèle 50 % britannique : Anglais courant impératif
Manpower CALAIS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre marquage au sol (H/F) Tu as toujours rêvé de laisser ta marque sur le monde ? Nous recherchons un(e) artiste de la route passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique ! En tant que spécialiste du marquage au sol et de la peinture routière, tu auras l'opportunité de transformer les rues en véritables œuvres d'art. -Appliquer des marquages au sol avec précision et créativité. -Utiliser des peintures spéciales pour créer des motifs et des signalétiques uniques. -Collaborer avec une équipe de passionnés pour assurer la sécurité et l'esthétique des routes. -Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. -Expérience en marquage au sol ou peinture routière (un plus, mais pas obligatoire). -Sens artistique et souci du détail. -Capacité à travailler en extérieur et à s'adapter aux conditions météorologiques. -Esprit d'équipe et bonne humeur contagieuse. -La possibilité de laisser une empreinte durable sur les routes de notre ville. Si tu es prêt(e) à relever ce défi et à apporter une touche d'art à nos routes, envoie-nous ta candidature dès maintenant !
Cette entreprise est une enseigne française spécialisée dans la vente de produits de boulangerie, pâtisserie et sandwicherie. Elle propose des produits frais, préparés quotidien. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Production de pains, viennoiseries et pâtisseries. Accueil et service clients. Gestion des stocks. Préparation de sandwiches. Entretien des locaux et respect des normes d'hygiène. Vendre les produits Profil recherché : Profil type : Dynamique, souriant et rigoureux, le candidat possède un sens aigu du service client. Expérience en vente ou en boulangerie souhaitée. Capable de travailler en équipe, il doit aussi respecter les normes d'hygiène et de sécurité
Notre bureau d'études est un acteur majeur dans le domaine du génie électrique, se spécialisant dans la conception et la gestion de projets électriques diversifiés. Forts d'une expertise technique avancée, nous offrons des solutions sur mesure allant de la conception de réseaux électriques à la mise en œuvre de systèmes de contrôle et d'automatisation. Notre engagement envers l'efficacité énergétique, la sécurité et l'innovation fait de nous un partenaire privilégié pour des projets électriques de haute qualité. Le poste : Le chargé d'affaires en génie électrique assume un rôle essentiel dans la gestion complète des projets électriques, depuis la phase d'acquisition jusqu'à la réalisation finale. Il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client, et de la supervision technique pour assurer la réussite des projets dans le domaine du génie électrique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Piloter la planification, l'exécution et le suivi des projets électriques. Assurer la conformité des travaux aux cahiers des charges et aux normes en vigueur. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et assurer un service de qualité. -Coordination d'Équipes : Superviser les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication fluide entre les différents intervenants du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs. Apporter un support technique pour la résolution de problèmes complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et suivre les budgets alloués aux projets. Assurer une gestion rigoureuse des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en vigueur. Effectuer des revues régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : Diplôme en génie électrique, génie énergétique ou domaine connexe. Expérience significative dans la gestion de projets électriques. Excellentes compétences en communication et en négociation. Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie électrique. Capacités organisationnelles et de gestion du temps. Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
LTd
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Le chargé d'affaires en génie climatique assume un rôle clé dans la gestion complète des projets liés aux systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). De l'acquisition à la réalisation, il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client et de la supervision technique pour garantir le succès des projets en génie climatique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Superviser la planification, l'exécution et le suivi des projets CVC. Assurer la conformité des travaux aux normes, aux réglementations et aux spécifications techniques. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et garantir un service client de haute qualité. -Coordination d'Équipes : Diriger les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication efficace entre les différentes parties prenantes du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs CVC. Apporter un support technique pour résoudre les défis complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et surveiller les budgets alloués aux projets CVC. Assurer une gestion stricte des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en génie climatique. Effectuer des vérifications régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : -Diplôme en génie climatique, génie mécanique ou domaine connexe. -Expérience significative dans la gestion de projets CVC. -Excellentes compétences en communication et en négociation. -Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie climatique. -Capacités organisationnelles et de gestion du temps. -Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
Rejoignez l'équipe de notre friterie ! Nous servons des frites croustillantes, des snacks variés et des sauces maison. Notre but : Proposer à nos clients des repas rapide et savoureux, préparé avec des ingrédients frais et de qualité. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Les missions d'un employé polyvalent dans notre friterie incluent : préparer et cuire les frites, servir les clients, encaisser les paiements, maintenir la propreté du foodtruck et gérer les stocks de produits. Profil recherché : Nous recherchons des apprentis motivés, curieux et passionnés par le métier d'Employé Polyvalent en Friterie H/F. Si vous avez le goût du travail bien fait, le sens du détail et une envie d'apprendre, nous serons ravis de vous accueillir et de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Notre restaurant , situé au coeur de la ville, est reconnu pour sa cuisine et son ambiance conviviale. Avec une carte variée mettant en avant des produits locaux et de saison, notre établissement accueille une clientèle fidèle et diversifiée. Notre équipe, dynamique et passionnée, s'engage à offrir une expérience gastronomique unique à chaque visiteur. Nous recherchons des personnes enthousiastes et dévouées pour rejoindre notre équipe et contribuer à maintenir notre réputation d'excellence Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : 1/Accueil et Service : accueillir chaleureusement les clients et les installer à leurs tables. Présenter le menu et conseiller les clients sur les choix de plats et de boissons, en tenant compte de leurs préférences et éventuelles restrictions alimentaires. Prendre les commandes de manière précise et efficace. Servir les plats et les boissons en veillant à la présentation et à la satisfaction des clients. 2/Gestion des Tables et Coordination : Assurer le dressage et le débarrassage des tables selon les standards de l'établissement. Coordonnée avec la cuisine pour le bon déroulement du service, gérer les priorités et veiller à ce que les plats soient servis en temps voulu. Traiter les paiements et les encaissements en s'assurant de l'exactitude des transactions. 3/Service Client et Représentation :Maintenir une attitude professionnelle et courtoise en toutes circonstances. Gérer les réclamations ou demandes spéciales des clients avec tact et efficacité. Participer à l'entretien quotidien du restaurant, en veillant à la propreté des lieux et au respect des normes d'hygiène. 4/Promotion et Vente : proposer les suggestions du jour, les spécialités du chef et les accords mets-vins. Contribuer à la fidélisation de la clientèle en offrant un service de qualité et en créant une expérience mémorable.. Profil recherché : Profil recherché : une première expérience en service de restauration est un atout, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément
Description du poste : Vous aurez pour missions : - Rammassage de carton - Pliage de carton - Collage de carton - Alimentation de la machine - Vérification de la conformité Vous devez respecter une cadence, et savoir utiliser l'outil informatique. Il est indispensable de savoir compter Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces- Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production- Réaliser un montage / assemblage manuel de précision Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recrutons actuellement des Éducateurs Jeunes Enfants (H/F) détenant le Diplôme d'État, pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En qualité d'Éducateur Jeunes Enfants, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et l'épanouissement de la petite enfance. Les missions qui vous seront confiées : - Participer activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets éducatifs, visant à accompagner l'enfant dans son développement global. - Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles, en offrant un cadre sécurisant et stimulant. - Concevoir et proposer des activités adaptées à l'âge et aux besoins des enfants, afin de favoriser leur éveil et leur autonomie. - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de la petite enfance, afin de garantir une prise en charge globale et cohérente de l'enfant. - Veiller au bien-être, à la santé et à la sécurité des enfants accueillis. Il convient de noter que le poste peut requérir des horaires flexibles et la possibilité de travailler le week-end. Nous recherchons des candidats qui : - Détiennent le Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE). - Sont prêts à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km, avec des indemnités de déplacement qui pourraient être accordées sous certaines conditions. - Justifient d'une expérience d'au moins deux ans en tant qu'Éducateur Jeunes Enfants. - Sont capables de travailler en équipe et de faire preuve de créativité et d'initiative. - Témoignent d'une grande capacité d'écoute et d'empathie. - Sont disponibles régulièrement, y compris pour des missions qui pourraient être déclenchées à la dernière minute.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recrutons des Accompagnants Éducatifs et Sociaux (AES) (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social, vous aurez un rôle fondamental dans l'accompagnement des personnes en situation de fragilité. Voici les missions qui donneront sens à votre engagement : - Assurer un soutien constant, qu'il soit éducatif, social ou matériel, aux personnes que vous accompagnerez, dans leurs activités de la vie quotidienne. - Contribuer activement à leur épanouissement et à leur autonomie, par la mise en place d'activités adaptées à leurs besoins et à leurs aspirations. - Développer une relation de qualité avec les personnes accompagnées, fondée sur l'écoute, la confiance et le respect. - Participer pleinement à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet de vie, en collaboration avec les autres professionnels intervenant à leurs côtés. - Être un relais entre les personnes accompagnées, leur environnement social et l'équipe pluriprofessionnelle. Il est crucial de noter que le poste peut exiger des horaires flexibles, y compris des interventions le week-end. Nous recherchons des professionnels qui : - Détiennent un Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social. - Acceptent de se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km, avec des indemnités de déplacement qui pourraient être accordées sous certaines conditions. - Justifient d'au moins deux ans d'expérience dans le métier. - Sont à même de travailler en équipe et font preuve d'initiative. - Ont un grand sens de l'écoute, une aptitude à l'empathie profonde. - Montrent une disponibilité régulière, y compris pour des interventions de dernière minute.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recherchons actuellement des Moniteurs Éducateurs (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur. En tant que Moniteur Éducateur, vos missions seront plurielles et enrichissantes : - Contribuer au développement de l'épanouissement des personnes que vous accompagnerez, en proposant des actions éducatives adaptées et motivantes. - Mettre votre créativité en action au service de l'élaboration de projets d'activités collectives et individuelles visant l'autonomie, l'expression et l'intégration sociale des personnes accueillies. - Se positionner comme un référent important de soutien et d'écoute pour les personnes accompagnées, mais aussi pour leurs familles. - S'impliquer dans la dynamique de l'équipe pluriprofessionnelle, partageant vos observations et vos idées pour un accompagnement de qualité. - Prévoir et organiser des temps d'animation variés afin de stimuler l'éveil et la sociabilité des personnes accompagnées. Il est à souligner que le poste requiert une certaine flexibilité horaire, incluant le travail pendant le week-end et les jours fériés. Nous recherchons des candidats qui : - Détiennent un Diplôme d'État de Moniteur Éducateur. - Sont prêts à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km. (Des indemnités de déplacement peuvent être fournies sous certaines conditions) - Justifient d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. - Manifestent leur capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'initiative. - Témoignent d'écoute, d'empathie et de patience, des qualités essentielles pour le poste. - Sont régulièrement disponibles pour répondre aux missions, y compris celles qui peuvent être déclenchées à la dernière minute.
Description du poste : Le quotidien qu'on te propose Membre du comité de direction magasin, tu portes la stratégie Bricoman auprès de ton équipe et de celle du magasin.***Tu manages ton équipe de responsables et hôte.ss.e.s service clients, du recrutement au développement de leurs compétences par un accompagnement bienveillant et de proximité. * Tu mets en œuvre la stratégie de développement et de conquête des clients professionnels avec le développement du portefeuille clients pros * Tu es leader de la fidélisation de nos clients par l'animation de plans d'actions et le suivi de tableaux de bord auprès de l'ensemble des équipes magasin * Tu organises et es garant.e des parcours clients optimisés, simplifiant pour le client. * La sécurité est notre priorité que ce soit auprès de nos clients ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc à son application au quotidien pour que l'ensemble des collaborateurs magasin et les prestataires travaillent en toute sûreté et que la sécurité de nos clients soit assurée tout au long de leur parcours d'achats. Mobilité Nous recherchons des candidats prêts à être mobiles pour prendre un poste dans l'un des magasins de la région : Calais, Dunkerque, Saint Omer, Abbeville, Saint-Quentin, Soissons, Metz, Sarreguemines, Caen, Le Havre. Ce que l'on apprécie chez toi***Ton expérience de manager d'équipe, * Ta capacité à responsabiliser et faire évoluer ton équipe. * Ton leadership qui te permet de fédérer autour de toi. * Ton tempérament d'entrepreneur et ton goût du challenge pour atteindre tes objectifs. * Ton esprit commerçant, tes qualités relationnelles et ton sens profond de la relation client. * Ton agilité avec les outils digitaux est indispensable à la gestion de ton univers. Pourquoi nous rejoindre ?***Une rémunération entre 38 et 45 Ke Brut sur 13 mois, selon ton expérience. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif trimestriel, une participation aux bénéfices, un plan d'épargne d'entreprise, une carte restaurant. * D'autres avantages : Mutuelle, téléphone professionnel double sim, programme de fidélité collaborateur groupe ADEO. * Un parcours d'intégration adapté de 8 semaines. * Une formation continue tout au long de notre aventure commune. * Des perspectives d'évolution vers un poste de Manager des Ventes ou au siège. Qui sommes-nous ? BRICOMAN c'est :***Une Entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs * 37 points de vente en France * Des professionnels au service des artisans de l'habitat. * Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. * L'enseigne pro du groupe ADEO (Leroy Merlin, Weldom, Saint Maclou, etc...), 3ème acteur mondial sur le marché de l'habitat. BRICOMAN c'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant !
RESPONSABILITÉS : L'agence Forum Jobs Dunkerque recherche pour un de ses clients basé à Calais : un manutentionnaire H/F Vos missions : - Charger / décharger des marchandises, des produits : Port de charges lourdes - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre...) - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants - Réaliser le cerclage, l'étiquetage, le filmage - Réaliser une opération de manutention - Conditionner un produit - Vous réaliser le pointage, les entrées/sorties de marchandises et êtes à l'aise avec l'outil informatique. PROFIL RECHERCHÉ : Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
L' Agence de CALAIS, 4 637 logements gérés par une équipe composée de 40 collaborateurs (personnel d'agence et de terrain), recherche un(e) Technicien(ne) Patrimoine pour un poste en CDI. Au sein du Réseau d'Agences, rattaché(e) directement au Responsable d'Agence, vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des prestataires de services (pour les contrats d'entretien) et des entreprises de maintenance. Plus précisément : - Vous traitez les demandes d'intervention techniques. - Vous participez à la programmation GE-GR et au suivi de sa réalisation. - Vous gérez la partie technique des procédures de départ. - Vous suivez et contrôlez les contrats de maintenance. - Vous contribuez à la gestion des sinistres des assurances Multirisques et Dommage-Ouvrage. - Vous assurez une veille technique du Patrimoine. N'HESITEZ PAS ! Nous vous proposons un emploi utile, dans une entreprise sociale à forte dimension RSE. Nous vous offrons un statut d'Agent de Maîtrise et une rémunération annuelle brute de 32 000 euros comprenant un 13ème mois, une prime de vacances, une prime de bilan, une prime d'ancienneté, un intéressement avec abondement, des titres restaurant, une assurance santé et une prévoyance avec participation employeur ainsi qu'une retraite supplémentaire. Quant aux conditions de travail ? 36 heures du lundi au vendredi (mercredi ou vendredi après-midi non travaillé et 5 jours de RTT annuels), 6 semaines de congés payés, congés spéciaux, télétravail et flexibilité horaire en début et fin de demi-journée, activités sociales & culturelles proposées par le Comité des Oeuvres Sociales. Titulaire d'un diplôme Bac+2 (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil,...), vous possédez une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire, acquise idéalement dans l'Habitat Social. Implication, adaptabilité, sens de l'organisation et gestion des priorités, réactivité, sens du service client, capacités relationnelles, esprit d'équipe et sens des responsabilités sont indispensables pour occuper cette fonction avec succès.
Le GROUPE HABITAT Hauts-de-France œuvre dans le domaine de l'habitat social. Il est composé de différentes entités spécifiques : HABITAT HAUTS-DE-FRANCE, COTTAGE SOCIAL DES FLANDRES, COPRONORD ET HLI. Nous mettons tout en oeuvre pour assurer l'accès à un habitat pour tous et répondons ainsi à la grande diversité des besoins en logement, et ce, dans plus de 350 communes de la région. Au quotidien plus de 340 collaborateurs sont au service de nos clients.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CALAIS recherche pour son client, une entreprise du secteur de l'électricité BTP, un Technicien bureau d'études Electricité Junior (H/F). Vous intégrerez l'entreprise avec un accompagnement soutenu de la part des techniciens senior en poste au sein du bureau d'études. Les collaborateurs sont le cœur de l'entreprise et l'écoute des équipes est une priorité. Le respect des collaborateurs est le pilier fondamental qui anime l'activité de l'entreprise. Au quotidien, vous serez responsable de la conception, de l'analyse et de la réalisation de projets électriques dans le secteur du BTP (clients tertiaires et industriels). Vos missions principales seront de : -Réaliser des études techniques et des plans d'exécution ; -Concevoir des schémas électriques et des plans de câblage ; -Participer à l'élaboration des dossiers techniques ; -Assurer le suivi et le contrôle des travaux sur chantier ; -Collaborer avec les équipes de projet pour garantir le respect des délais et des normes de qualité. Nous recherchons une personne ayant : -un diplôme en électricité, électrotechnique ou équivalent, idéalement un bac 2 minimum ; -une maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Caneco et See electrical) ; -une connaissance des normes et réglementations en vigueur en matière d'électricité ; -une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement ; -un rigueur, une autonomie et un sens de l'organisation. L'offre est ouverte aux profils junior (personnes diplômées dans le domaine de l'électricité et en recherche d'un premier emploi en bureau d'études électrique).
L'association a ouvert début 2024 une résidence d'accueil, inscrite dans un programme plus global de 68 logements, composée de 15 logements, adossés à une salle de convivialité partagée avec des résidents séniors du CCAS de la ville de Marck (25 logements) et Terre d'Opale Habitat, propriétaire, bailleur. Cette résidence accueille au sein de logements en RDC de 40 m² (personne seule) et 50 m² (couple) 17 personnes en situation de fragilité sociale et/ ou économique, des retraités, des adultes, usagers d'ESAT, des personnes sans activité percevant l'AAH. Le public prioritaire est composé de personnes se trouvant à leur arrivée dans l'impossibilité de s'inscrire dans un schéma traditionnel d'habitation et présentant un trouble psychique et/ou une déficience intellectuelle. L'association Cap Energie recherche dans le cadre d'un remplacement maternité, un/une responsable gestionnaire pour gérer et animer la résidence sous l'autorité de la directrice, en charge également de la direction de l'ESAT les Ateliers du Channel, situé à proximité de la Résidence d'accueil. DESCRIPTIF DES MISSIONS : Animer : - Animer la résidence au quotidien dans un objectif de « vivre ensemble » et de bienveillance, dans un souci d'ouverture vers l'extérieur, en lien avec l'animateur, des bénévoles.. - Veiller à la cohésion de l'action entre les professionnels intervenant dans le lieu (gestion locative, travailleurs sociaux, professionnels de santé.) voire les bénévoles. - Contribuer à la réflexion et à l'évolution du projet de la résidence. - Assurer la coordination avec les partenaires extérieurs (institutionnels, bailleurs, associations de quartier, services médico-sociaux, animateur et séniors du CCAS.) - Dynamiser l'esprit de groupe - Animer le travail d'équipe au sein de la Résidence - Mensuellement, assurer une visite logement par logement, en binôme avec l'éducatrice de la résidence, pour accompagner le résidant dans le « savoir habiter ». Gérer : - Réaliser des tâches administratives liées à la gestion locative (préparation et suivi du dossier social et locatif, organisation des interventions d'entretien du patrimoine.)., gestion des dossiers APL, calcul et, perceptions des redevances, relevés des compteurs, signature des contrats de résidence, réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie. - Suivre les variables mensuelles (RH et Redevance) et les communiquer à la direction - Être garant du cadre et de la sécurité du site. - Veiller et participer au bon entretien et à la propreté du site. - Surveiller l'application des contrats d'entretien (mise à disposition de la salle commune, occupation) - Veiller au respect du RI, sanctionner, sous l'autorité de la directrice de la RA, les manquements au RI. - Etablir les bilans périodiques d'activités et tenir à jour le reporting sur SI SIAO - Monter les dossiers d'aide au logement, suivre les relations réservataires en cas de remplacement/désistement sur la RA - Editer les duplicatas de quittance et avis d'échéance auprès des résidents et ou mandataires - Gérer les relances de paiement à partir d'états reçus en lien avec la comptable, sous l'autorité de la directrice de la RA - Prévenir et traiter les impayés en lien avec la directrice de la RA - Gérer les préavis, prospecter et tenir à jour la liste d'attente Accompagner / réguler : - Accueillir les nouveaux résidents (faire visiter le logement, expliquer le règlement intérieur, le fonctionnement des Espaces collectifs (salle commune, buanderie etc.) et espaces semi-collectifs (extérieurs, allées, espaces verts.). - Être vigilant concernant la détection d'éventuelles problématiques individuelles. Solliciter les partenaires ou rechercher de nouveaux partenaires pour répondre aux besoins identifiés - Favoriser la création de liens entre les résidents, les bénévoles intervenants, et les partenaires - Contribuer à l'expression et la formalisation des besoins des résidents (via le Projet d'Accompagne et d'Insertion notamment) - Dynamiser le pa
Rattaché(e) au service gestion commerciale, vous avez pour mission d'aider l'équipe commerciale dans les tâches suivantes : - Rédiger les offres / Editer les devis - Relance commerciale / Prise de rendez-vous / Appels entrants - Validation des commandes / Demande de prix - Validation des contrats d'abonnement / Renouvellement - Suivi d'un portefeuille de clients - Communication / Montage d'offre / Veille - Prospection téléphonique - Suivi des évènements type salons ou festivals - Participation à la stratégie commerciale et développement de nouvelles cibles clients - Démonstration et formation produit - Respecter les objectifs fixés par l'entreprise DIPLOME PREPARE : au choix du candidat H/F ; BAC +2 ou BAC +3 DUREE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein (35 heures par semaine) selon rythme de l'alternance /du lundi au vendredi (évènements ponctuels le week-end) DATE DE DÉMARRAGE : début Janvier
Nous recherchons un vendeur conseil (H/F) pour notre showroom cuisines. Démarrage du contrat début d'année 2025. Votre activité principale est d'accueillir le client, le conseiller et effectuer la vente d'équipements ou cuisines complètes. Vous serez amené(e) à vous rendre chez les particuliers pour la prise des mesures. Horaires de travail : Du lundi au vendredi 9h-12h/14h/18h. Le samedi de 9h à 12h.
Le GE-GEIQ 3A est à la recherche d'un conducteur d'engins agricoles polyvalent Le Groupement d'Employeurs à l'Insertion et la Qualification en Agriculture et AgroAlimentaire recrute !!! Le GE-GEIQ 3A a pour mission la mise à disposition de salariés auprès des agriculteurs. Au sein d'une exploitation agricole, disposant du matériel nécessaire à son activité, nous recherchons un conducteur/mécanicien d'engins agricoles pour compléter notre équipe. Avec une expérience significative nécessaire dans les travaux mécanisés agricoles, vous aurez en charge diverses missions : - Conduite de machines agricoles, travaux de charroi - Attelage, préparation et vérification des machines agricoles - Réglage du matériel - Réalisation des travaux des sols : déchaumage, labour - Entretien et réparation du matériel et des engins agricoles - Sera également amené à effectuer des livraison pour un commerce Rémunération selon expériences et parcours professionnel A pourvoir dès que possible Profil recherché : Prise d'initiative, autonomie, polyvalent, consciencieux et curieux sont des qualités indispensables pour la réussite à ce poste dans une entreprise dynamique et innovante ! Le côté bricoleur est apprécié ! Issu déjà du milieu agricole, vous aimez la polyvalence et adorez ne pas toujours faire la même chose, n'attendez plus et postulez !
En tant que Contrôleur Technique Poids Lourd, vos missions seront de : - Accueillir des clients au sein de l'établissement; - Réaliser des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur sur des Véhicules Poids Lourds de catégories internationales dont le poids total en charge est supérieure à 3.5T - Etablir des procès-verbaux de contrôle ; - Participer à la gestion administrative et technique du centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de la société. - Vous avez au minimum une expérience de 1 an en tant que Contrôleur Technique sur des Véhicules Poids Lourd. - Vous avez une bonne maitrise des points de Contrôle, disposez des connaissances de la réglementation en vigueur et vous maitrisez les outils informatiques. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00212
Vos missions: - préparer et organiser des chantiers de maintenance en appui du conducteur de travaux; - organiser la logistique du chantier ( métrés , commande de matériaux et des engins); - réaliser les visites préalables avec les différents intervenants; - superviser le déroulement des travaux; - assurer la sécurité du chantier; - collaborer avec l'ensemble des acteurs (internes et externes) concernés par la maintenance et les travaux des infrastructures ferroviaires; - contribuer à la recherche de solutions pour résoudre les potentielles Pannes et aléas sur un chantier. Vous travaillez entre 25 heures et 35 heures par semaine selon les chantiers. Profil : Permis B obligatoire car déplacements dans toute la France (indemnité de grand déplacement) Être titulaire de l'habilitation électrique spécifique aux lignes de tractions électriques de niveau CH3 CB3 Être titulaire de la formation T ES M pour exercer les métiers d'annonceur sentinelles et d'agents de sécurité, du personnel en milieu ferroviaire serait un plus mais la formation peut être assurée.
Intégrer notre structure d'hospitalisation à domicile, c'est rejoindre des équipes qui agissent au quotidien pour permettre l'accès à des soins de qualité au plus grand nombre. Notre objectif commun est de répondre aux besoins de santé ou, de bien-être de la population tout au long de la vie. Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de votre établissement de rattachement, nous recherchons pour des postes de remplacement des aides soignant(e)s diplômé(e)s d'Etat ayant pour mission de : - Prendre en charge, sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur, le malade dans sa globalité et de façon personnalisée. - Assurer des soins dans le respect de la législation professionnelle, - Participer régulièrement à l'évaluation des pratiques et leur évolution éventuelle. Ce poste est fait pour vous si : - Vous recherchez des missions ponctuelles. - Vous avez le sens du travail en équipe. Être Aide-Soignant (H/F) mutualiste, c'est rejoindre un mouvement qui assume pleinement ses missions d'intérêt général. Postes à pourvoir à temps plein. Remplacements ponctuels Sur notre établissement de CALAIS (62100) en CDD de remplacement.
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CALAIS. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur du CQP Agent de Prévention et Sécurité (APS) et d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile car vous intervenez sur un périmètre d'environ 50 km.
Nous recherchons dans de la cadre de remplacement d'arrêt maladie un(e) aide-soignant(e) en CDD . Poste à pourvoir à compter du 16 décembre 2024 jusqu'au 31 janvier 2025 potentiellement renouvelable. Sous la responsabilité des Infirmières coordinatrices, vous réaliserez au domicile des personnes des soins visant à répondre aux besoins d'hygiène, de confort, et de sécurité, dans un rapport de confiance et de respect avec les bénéficiaires. Vos principales fonctions: Réaliser des soins d'hygiène, et de confort adaptés à l'état clinique de la personne; Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Vous possédez impérativement le diplôme d'état aide-soignant(e) ou le diplôme d'état Aide Médico Psychologique et vous disposez du permis B. Poste à temps partiel 25h/semaine - Horaires indicatif : 7h à 12h et de 16h30 à 19h30 - Doublure prévue en démarrage / parcours d'intégration - Travail en équipe avec des professionnels diplômés (AS/AMP/IDE) - Accès à la formation continue Poste à pourvoir à Calais Salaire, expérience et reprise d'ancienneté selon la Convention collective de l'aide à domicile (BAD). Vos qualités : Vous aimez travailler au contact des personnes âgées, ou handicapées à leur domicile : vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative et d'équipe, votre autonomie, vos capacités d'adaptation et votre sens des responsabilités. Vous savez faire preuve de discrétion
Dans le cadre de la poursuite du développement de l'association, nous recrutons plusieurs postes : travailleurs sociaux - psychologues ... Pour l'activité AER : Le dispositif implique des interventions soutenues auprès de l'enfant et/ou de sa famille, sur la base de visites à domicile très régulières, des supports variés, ainsi que toutes formes d'actions permettant de répondre à des problématiques ciblées. La durée d'intervention auprès du mineur et de sa famille est fixée à 6 mois renouvelable 1 fois. Pour ces postes, les horaires de travail comprennent des astreintes, les week-ends et jours fériés.
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec plus de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de CALAIS un.e : Educateur-rice spécialisé-e (H/F) en CDI à temps plein Poste à pourvoir immédiatement (CCNT du 15 mars 1966) Mission : Membre de l'équipe éducative, l'éducateur(trice) spécialisé(e) est amené(e) à participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant. Sa mission s'articule autour de quatre axes majeurs : - Assurer le suivi individuel de l'enfant et du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) - Mettre en place la politique d'animation et des projets d'actions éducatives - Exercer une fonction de relais et de médiation - Se positionner en tant qu'acteur de la vie de l'établissement Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins de 2 ans auprès d'enfants, d'adolescents ou de jeunes majeurs. Les qualités requises sont : - La capacité à concevoir et à conduire des projets éducatifs - Le travail en équipe pluridisciplinaire - Une forte implication dans la dynamique des dispositifs associatifs - La maîtrise des écrits professionnels et une compréhension des outils numériques Une disponibilité est demandée les soirs et le week-end (par roulement). Diplôme requis : Titulaire du DEES ou d'un diplôme européen équivalent. Conditions de travail, rémunération et avantages : o Contrat 35h o 18 Congés trimestriels par an o Compte épargne temps après un an d'ancienneté o Tickets restaurant o Avantages mis en place par le (CSE) : Chèques culture, vacances, cadeaux, etc. o Salaire à partir de 25 800€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66,
Notre client cherche son prochain électrotechnicien H/F pour renforcer sa DREAM TEAM (oui, Dream Team en gros), parce que travailler chez ce constructeur de machines spéciales ce n'est pas rien ! C'est une véritable opportunité que de voir aboutir des projets passionnants et uniques, dans d'excellentes conditions, tant techniques qu'humaines, avec un management sensé et pragmatique. Vous collaborez avec tous les corps de métier pour proposer, concevoir et mettre en œuvre des solutions permettant de résoudre des défis de conception. Missions : - Analyser et mettre à jour des schémas électriques & pneumatiques - Comprendre et optimiser la machine en fonction du cahier des charges - Gérer les études électriques et pneumatiques d'un projet allant de la préétude jusqu'à leur réalisation - Réaliser des schémas de puissance, de commande, de bornier et des synoptiques de câbles - Définir l'implantation du matériel - Réalisation et analyse de relevés (métrage.) précis sur site client - Réaliser les nomenclatures et les analyses de risques - Animer et participer aux réunions de conception - Réaliser le dossier technique - Appliquer les procédures internes et proposer des axes d'amélioration Profil : Maitrise des logiciels de CAO/DAO (see electrical, autocad) Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire
Nous recherchons un INSPECTEUR FRONTALIER H/F à CALAIS dans le cadre d'un remplacement: - secteur vétérinaire: contrôles à l'importation concernant les denrées d'origine animale, les animaux vivants et des produits d'origine animale non destinés à l'alimentation humaine, aliments pour animaux d'origine non animale - secteur phytosanitaire: végétaux et produits végétaux. La mission du SIVEP est d'empêcher l'introduction d'organismes pathogènes pour les productions animales et végétales. Sous l'autorité du chef du poste frontalier et des chefs d'unité compétents, l'inspecteur sera en charge des inspections physiques et documentaires des animaux vivants, des produits d'origine animale, des végétaux ou des produits végétaux à l'importation, en lien direct avec les importateurs ou leurs représentants. L'inspecteur(trice) pourra se spécialiser dans un type d'inspection mais devra rester polyvalent.
Vous cherchez un nouveau défi dans le domaine de la téléassistance ? Rejoignez Triangle Solutions RH, où nous cultivons des relations solides et durables depuis plus de 25 ans. Passionnés par notre métier, nous mettons un point d'honneur à accompagner nos collaborateurs dans leur évolution professionnelle. Nous recherchons activement un(e) Technicien Installateur H/F aux alentours de Boulogne-sur-Mer/Calais. Ce poste est à pourvoir immédiatement ! VOTRE MISSION : - Intervenir aux domiciles des bénéficiaires pour installer et déployer le service de téléassistance - Assurer un accompagnement personnalisé des bénéficiaires sur l'utilisation et le fonctionnement du matériel et des services - Effectuer les dépannages urgents dans le cadre du service après-vente (SAV) - Travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et la qualité de service - Garantir une communication bienveillante et rassurante auprès des bénéficiaires DESCRIPTION DU PROFIL: - Idéalement issu(e) d'une formation type BAC pro en électrotechnique, commerce ou services - Expérience préalable sur un poste similaire d'installation de matériel de télécommunication au domicile des particuliers, en autonomie - Patient(e), empathique et pédagogue, avec un goût prononcé pour le contact humain, notamment avec les personnes âgées - Efficace, organisé(e) et à l'aise avec le travail en autonomie - Permis B indispensable DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.). Triangle Intérim Solutions RH, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Intégré(e) à l'Equipe de la veille sociale, vous serez amené(e)s à gérer l'accueil et l'accompagnement des personnes sans domicile fixe. En lien avec les collègues du SIAO, vous centralisez, gérez et organisez la demande et l'offre d'hébergement et de logement. Missions : - Accueillir, écouter, évaluer et répondre aux besoins primaires des personnes sans domicile fixe. - Centraliser les demandes d'hébergement des personnes ou familles sans domicile, veiller à la réalisation d'une évaluation sociale. - Mobiliser, pour répondre à ces demandes, l'ensemble des places d'hébergement et de logements adaptés auprès des partenaires et assurer l'orientation. - Utiliser les logiciels de gestion des places (Système d'Information du SIAO), permettant de suivre les indicateurs d'activités du service, assurer les remontées quotidiennes et alimenter l'observatoire social. Poste à pourvoir à compter du 02/12 également ouvert aux personnes qui possèdent le DEASS, le DEME ou le DEAES. Horaires de 13h à 23h avec travail le week-end et jours fériés (selon le planning).
L'agence CRIT Calais recherche pour son client un Assistant Commercial bilingue H/F pour une mission en intérim de 2 mois (renouvelable) Vos missions: - Assurer l'ouverture des comptes frêt (réception des documents, activation du compte, envoi des contrats) - Gestion des plaintes et du programme de fidélité - Répondre aux demandes des clients (mail, tel) - Promouvoir les services extranet auprès des clients/ assurer l'assistance sur le site - Traitement des demandes de dommages matériels subis par les clients sur le terminal Horaires: 9h/17h30 du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 en commerce ou équivalent - Maîtrise de l'anglais - l'allemand serait un plus - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et prise d'initiative - SAP est un plus
YODEA est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers des Techniciens et Cadres pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques dans le développement de leur potentiel humain. Descriptif du poste Notre client, industrie spécialisée dans la conception et fabrication de produits à haute technicité, recherche un Technicien Maintenance F/H en horaires postés. Au sein du Service Maintenance, votre rôle consiste à mener des opérations de maintenance ayant pour objectif d'assurer le bon fonctionnement des équipements de fabrication et la sécurité du site. Vos principales missions sont les suivantes : - Identifier la problématique et analyser les risques pour pouvoir intervenir, - Préparer, effectuer et suivre les opérations de maintenance préventives, - Assister et effectuer des opérations de maintenance curative des lignes production, Intervenir lors de l'installation des nouvelles machines, - Réaliser des analyses et des modifications d'automates, - Participer à l'amélioration des équipements, - Effectuer les consignations des installations, - Être acteur dans la gestion des stocks, - Rédiger des PV d'étalonnage, des procédures et des modes opératoires, - S'assurer de la traçabilité des interventions, - Tenir à jour les dossiers machines ainsi que des plans électriques, - Être force de proposition dans la démarche amélioration continue (5S), - Surveiller les installations critiques, - Manœuvrer les cellules hautes tension. Profil recherché De formation Bac+2/+3 type BTS MAI ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous possédez des compétences en automatisme : Step 7, Tia portal, contrôleurs, variateurs, régulateurs. Vous disposez de compétences en électrique, mécanique, chaudronnerie et hydraulique. Vous êtes capable de prendre des décisions en autonomie sur vos interventions. Synthétique et curieux, vous êtes capable de formaliser facilement. Poste à pourvoir en horaires postés.
YODEA est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers des Techniciens et Cadres pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques dans le développement de leur potentiel humain. Descriptif du poste Notre client, industrie spécialisée dans la conception et fabrication de produits à haute technicité, recherche un Technicien Automatisme F/H. Rattaché au service Process et Industrialisation, votre rôle consiste à apporter une expertise technique en automatisme afin de déterminer des solutions adaptées pour répondre aux nouveaux besoins de machines et/ou équipements. Vos principales missions sont les suivantes : - Rédiger les cahiers des charges, les procédures et les modes opératoires, - Participer aux choix techniques, - Participer au développement d'équipements de production, - Effectuer du réglage et de la mise au point sur des équipements de production, - Suivre les interventions de sous-traitants, - Analyser la performance des équipements et proposer des améliorations, - Gérer et conduire de manière proactive la résolution de problèmes, - Rédiger une analyse de risques (conformité CE, conformité machine, niveau de sécurité requis), - Animer les réunions techniques, - Effectuer du suivi de projet, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité et de 5S, - Conseiller et former les opérateurs dans le domaine de l'automatisme. Profil recherché De formation BAC+2/+3 en automatisme, vous justifiez d'au moins 8 années d'expérience en installation, réglage et mise en service de machines de production automatisées. Vous disposez de réelles connaissances en automatisme (Siemens idéalement). Vous savez lire un plan électrique. Des connaissances en réseaux et/ou variation de vitesse seront appréciées. Force de proposition, vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d'ouverture d'esprit.
SYNERGIE Calais, recherche pour l'un de ses clients un peintre d'intérieur F/H. Vous aurez plusieurs missions à votre charge: Pose de papier peint, de tissus muraux, création de décors peints, Diplôme souhaité : - CAP peinture, vitrerie revêtement Vous êtes capable de vous déplacer sur le secteur du Calaisis Poser des éléments d'étanchéité - Poser du carrelage - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Appliquer des résines de synthèse - Poser des matériaux isolants - Poser des éléments préfabriqués - Préparer les surfaces sur lesquelles intervenir (ponçage, dépose de revêtement, etc.) - Application au pochoir - Caractéristiques des enduits - Caractéristiques des peintures - Coordination d'équipe - Découpe de carrelage et de verre - Revêtements souples - Techniques d'application d'enduit - Techniques de patine - Techniques de peinture Précision - Créativité - Méticuleux. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une équipe pluridsciplinaire, vous accompagnez vers l'inclusion sociale un public en situation de précarité. Vous participez au bon fonctionnement du service, à l'accueil et au travail avec les partenaires. Le travail s'effectue en horaires d'internat (journées, soirées, week-ends et jours fériés) pour 25 jours de congés annuels et 15 jours de repos compensateurs. Missions: - Accompagner dans les domaines administratifs et à la gestion de budget - Accompagner vers l'accès aux soins en lien avec les partenaires de santé - Favoriser l'autonomie Vous avez la capacité à établir une relation éducative et à élaborer un projet personnalisé. Vous connaissez le public en situation d'exclusion.
Association MAHRA - Le Toit (Maison d'Accueil, d'Hébergement, de Réinsertion et d'Accompagnement) structure d'hébergement et d'accueil d'urgence pour individus et familles, proposant aux personnes accueillies un accompagnement sur le planadministratif et social, implantée à St Omer, Longuenesse et Calais. Poste et activités pratiquées : - Accompagnement éducatif, prise en charge globale d'un public masculin en situation de précarité dans le cadre d'un hébergement collectif et d'un service de Lits Halte Soin Santé. Savoirs et savoir-faire : - Capacité à entrer en contact avec le public - Accompagnement dans démarches administratives et actes de la vie quotidienne - Connaissances des dispositifs liés à l'hébergement et au logement. - Connaissance de l'outil informatique Savoir être : - Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Aisance relationnelle - Capacités d'initiative et d'adaptation - Connaissance du public en exclusion Diplôme : DEME - DEES - DEASS Conditions d'exercice et avantages : - Poste basé à Calais. - Horaire posté (Matin, Après-Midi). - 2 weekends par cycle de 6 semaines. - 36H00/semaine avec compensation RTT. - Salaire selon la Convention Collective Accords CHRS SYNEAS. - Mutuelle individuelle ou familiale de structure. Candidatures à envoyer avant le 20/11
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, leader mondial dans son domaine, basé à Calais, en CDI : Responsable assurance Qualité opérationnelle (h/f). Au sein du Service Assurance Qualité, vous gérez l'assurance qualité opérationnelle du site en interface avec les autres services et assurez la mise en œuvre du Système de Management de la qualité. Vous supervisez et coordonnez les activités des délégués Assurance Qualité Opérationnelle. Vos missions principales sont: - Revoir les dossiers de lots avant libération des produits finis en lien avec le pôle logistique ; - Assurer les suivis et clôtures des demandes de modification applicable à l'assurance qualité opérationnelle (change control) ; - Superviser les investigations, avec mise en œuvre de tous les dossiers nécessaires, suites à incident de production et/ou résultats hors spécification (OOS) ; - Participer à la préparation et la réalisation des audits clients et inspections des autorités de santé ; - Gérer la méthode d'analyse des risques par l'HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) sur les produits concernés ; - Approuver les documents qualité en lien avec les activités opérationnelles (Méthodes d'Analyse de Laboratoire, Modes Opératoires, Masters de Feuille de Marche, Masters de Feuille de Lavage .) ; - Approuver les enregistrements impactant la qualité (métrologie, qualification d'équipement, relevé de température, .) ; - Elaborer les protocoles et rapports de validation de procédé ; - Réaliser les Revues Annuelles Produits pour les produits concernés. Placé sous la responsabilité de la Directrice Assurance Qualité et Réglementaire, vous travaillez en étroite collaboration avec les autres Services du site (contrôle qualité, R&D, HSE, commerce, production et travaux neufs pour les nouvelles technologies). De formation BAC+5 (Ingénieur, Master) dans le domaine de la Qualité ou Pharmacien avec une spécialisation en Qualité. Vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en Assurance Qualité en environnement et/ou en sécurité alimentaire. Nous recherchons une personnalité passionnée qui saura s'investir et s'inscrire dans notre politique d'entreprise.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Iziwork recherche pour le compte de son client, leader de la téléassistance, un(e) technicien(ne) installateur. À propos de la mission Vous intervenez aux domiciles des bénéficiaires de la téléassistance sur le département pour y installer les matériels de téléassistance leur permettant ainsi de bénéficier des services prescrits. - Passage de câbles, pose et raccordement de matériel, paramétrage et mise en service des systèmes de sécurité (alarme, contrôle d'accès, vidéosurveillance, domotique). - Gestion des chantiers : vérification de la préparation du matériel et gestion du stock. - Gestion administrative des documents techniques relatifs aux chantiers (mise à jour, mise à niveau). - Programmation des centrales d'alarmes et réalisation des tests attestant du bon fonctionnement du système installé. - Assurer le conseil et garantir la satisfaction finale des clients. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime téléphonie, prime performance - Véhicule de société Profil recherché Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies. Vous avez des connaissances en courant faible et vous disposez d'une expérience significative en tant que technicien(ne) installateur d'au moins un an. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
En tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e) vous ménerez une action éducative et sociale en faveur d'un public de jeunes en difficulté, en souffrance, en rupture de dialogue avec les adultes et les institutions (jeunes en errance, en rupture, déscolarisés...). Votre intervention se caractérise par l'absence de mandat nominatif, la libre adhésion des jeunes, le respect de leur anonymat et la non institutionnalisation des activités. Votre action vise à instaurer une relation de confiance avec le jeune afin d'amorcer un accompagnement éducatif et social individualisé et/ou collectif. Les modes d'actions: - Réalise sa mission à partir d'un travail de rue et d'actions en partenariat avec le service Politique de la Ville, la Municipalité, la Fabrique défi et l'ensemble des institutions qui œuvrent en faveur de l'insertion sociale et professionnelle des jeunes. - Collabore ou apporte sa contribution en qualité d'expert avec les services sociaux du département (Service ASE), les structures de prévention de la délinquance le cas échéant et tout autre dispositif de prévention de conduites à risques. - Met en place des actions collectives de remobilisation et de prévention en direction des jeunes de 16 à 25 ans. Savoir-être et personnalité: - Aptitude à l'écoute, la relation d'aide, l'animation et l'accueil - Travailler en autonomie et en responsabilité suffisante dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets personnalisés ou adaptés aux jeunes usagers visés dans le projet - Esprit d'ouverture et d'équipe - Capacité d'initiative - Devoir de réserve A noter que le poste est également ouvert à des personnes titulaires du Diplôme d'Etat de moniteur éducateur (H/F)
Vous êtes passionné par la maintenance industrielle et vous recherchez un nouveau défi professionnel ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client un: Dessinateur / préparateur bureau d'études H/F Au sein du bureau d'études, vous listez les besoins en matières et consultez les fournisseurs en fonction des exigences clients. Vous examinez et négociez les offres pour garantir le respect des spécifications clients et des budgets alloués. Par ailleurs, vous rédigez les descriptifs des modes opératoires de soudage, suivant les spécifications techniques des clients et élaborez les fiches de débit pour la production. En collaboration avec le chef d'atelier, vous réalisez des plans de détail et des gabarits d'assemblage pour faciliter la fabrication. Vous préparez les plans pour les usinages en interne ou en sous-traitance et transmettez les plans au client et suiez l'évolution des révisions avec l'atelier. Poste à pourvoir en CDI et basé à Calais. Rémunération: 45K€ brut annuel sur 13 mois Avantages : intéressement, participation, CSE, prime de vacances De formation Bac+2/3 en mécanique avec expérience sur un poste similaire. - Maîtrise d'un logiciel CAO/DAO, idéalement Autocad. - Compétences requises : rigueur, méthode, autonomie, et goût pour le travail en équipe. - Connaissances en soudure seraient un plus.
Missions principales : Accueil et prise en charge des personnes (patients alités ou non, usagers) dans son domaine d'activité Installation des patients sur les tables de radio, scanner et IRM Accueil et accompagnement pédagogique des étudiants et stagiaires Acquisition, traitement et archivage des données dans son domaine d'activité en respectant les procédures en vigueur sur l'identitovigilance et la confidentialité Etablissement, actualisation, mise en œuvre des procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine Préparation et injection des produits à visée diagnostique Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants.) dans son domaine d'intervention Veille spécifique à son domaine d'activité Participation au recueil des actes dans son domaine d'activité Veille à la mise en œuvre des consignes de sécurité dans le cadre de la radioprotection Réactualise ses connaissances concernant la radioprotection Missions spécifiques : Réaliser les actes relevant de l'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche sur prescription médicale, sous la responsabilité d'un radiologue Assurer la mise en place et les réglages des doses de l'ampli de brillance au bloc opératoire Veiller aux règles de radioprotection Entrer dans une démarche de formation continue Participer à des groupes de travail afin d' améliorer la prise en charge des patients
Logista Hometech est bien plus qu'une entreprise de services. Nous sommes les gardiens du confort et de la sécurité de tous, y compris les plus fragiles, notamment à travers nos contrats avec les bailleurs sociaux. Nous offrons des services de maintenance multi-technique à travers nos cinquante agences en France. Spécialisés dans la plomberie, la menuiserie, l'électricité et le chauffage, nous œuvrons chaque jour pour assurer un habitat sûr et agréable à nos clients. Ce que nous offrons : Un engagement envers le confort et la sécurité : Nous croyons en un logement sûr et confortable pour tous. Une expertise technique : Nos équipes sont composées de professionnels qualifiés et expérimentés dans leur domaine. Une culture de l'innovation : Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles solutions pour améliorer l'expérience de nos clients. Un environnement de travail dynamique : Rejoignez une équipe passionnée et motivée, où votre contribution fait réellement la différence. Notre expertise : Plomberie Menuiserie Electricité Chauffage (dépannage et entretien) Climatisation Relation client Assainissement Maîtrise Energétique Pourquoi nous rejoindre : Contribuer à l'amélioration du confort de tous Faire partie d'une entreprise dynamique et en croissance Collaborer avec une équipe engagée et passionnée Bénéficier de possibilité d'évolution et de formation continue Désireux de dénicher nos nouveaux talents, nous recherchons sur le secteur de Calais, notre Chef d'équipe chauffagiste (H/F). Missions : Sous la responsabilité du Responsable d'agence (H/F), vous intervenez en tant que véritable référent(e) technique de l'agence à laquelle vous serez rattaché(e). Ainsi, vous réalisez les missions suivantes : Assurer la conduite et l'animation de l'équipe. Organiser le travail d'équipe : gestion des plannings d'interventions, gestion des compétences, contrôle de la qualité d'exécution. Gestion des devis. Respecter et faire respecter la réglementation en vigueur et les consignes en matière de sécurité. Traiter les demandes et réclamations provenant de nos clients. Avantages à nous rejoindre : Poste à pourvoir dès que possible en CDI Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine Vous bénéficiez d'une mutuelle attractive (gratuite pour le salarié) ainsi que d'un CE attractif. Vous bénéficiez des Tickets Restaurants, Vous avez un véhicule de service vous autorisant aussi les trajets domicile-agence, Vous bénéficiez d'un Téléphone, Vous bénéficiez de Primes diverses et d'une mutuelle prise en charge à 100%, Vous bénéficiez de RTT, Vous pouvez bénéficier d'une mobilité géographique, LOGISTA HOMETECH étant implantée nationalement, vos projets personnels sont pris en compte en fonction de nos besoins. Vous avez également des perspectives d'évolution à court/moyen terme au sein d'un groupe d'envergure nationale ! Profil recherché Profil : De formation technique et /ou avec une expérience solide dans les métiers techniques (dépannage chaudière, plomberie, électricité, menuiserie, VMC). Vous maîtrisez les métiers de la maintenance en SAV. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et la gestion administrative. Rigueur, implication, aisance relationnelle et capacité à fédérer une équipe faciliteront l'exécution de vos missions.
Sopratec Vincennes recherche pour l'un de ses clients un Praticien (H/F), pour une société spécialisée dans le sevrage tabagique, cannabique et sucre au laser. Vos missions seront les suivantes : - Réception des clients - Traitement au laser doux - Suivi de la clientèle - Gestion des fichiers clients, des factures, encaissements, dépôts des recettes etc. - Nettoyage de l'espace de soin après chaque client - Respect des protocoles en vigueur - Distribution de flyers et recherches d'évènements ou partenariats - Surveillance des plannings Vous êtes diplômé(e) et/ou avez une expérience de travail dans le domaine de la santé, paramédical, bien être, sophrologie, naturopathie ou coaching. Toutes les connaissances techniques et pratiques seront acquises lors d'une formation interne.
Logista Hometech est bien plus qu'une entreprise de services. Nous sommes les gardiens du confort et de la sécurité de tous, y compris les plus fragiles, notamment à travers nos contrats avec les bailleurs sociaux. Nous offrons des services de maintenance multi-technique à travers nos cinquante agences en France. Spécialisés dans la plomberie, la menuiserie, l'électricité et le chauffage, nous œuvrons chaque jour pour assurer un habitat sûr et agréable à nos clients. Ce que nous offrons : Un engagement envers le confort et la sécurité : Nous croyons en un logement sûr et confortable pour tous. Une expertise technique : Nos équipes sont composées de professionnels qualifiés et expérimentés dans leur domaine. Une culture de l'innovation : Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles solutions pour améliorer l'expérience de nos clients. Un environnement de travail dynamique : Rejoignez une équipe passionnée et motivée, où votre contribution fait réellement la différence. Notre expertise : Plomberie Menuiserie Electricité Chauffage (dépannage et entretien) Climatisation Relation client Assainissement Maîtrise Energétique Pourquoi nous rejoindre : Contribuer à l'amélioration du confort de tous Faire partie d'une entreprise dynamique et en croissance Collaborer avec une équipe engagée et passionnée Bénéficier de possibilité d'évolution et de formation continue Désireux de dénicher nos nouveaux talents, nous recherchons aujourd'hui pour notre agence de Calais, notre Chauffagiste (H/F). Missions : Technicien(ne) spécialisé(e) dans la maintenance préventive et curative des installations de chauffage, vous serez amené(e) à : Procéder aux visites d'entretien des chaudières, Diagnostiquer et dépanner une panne sur chaudière, Intervenir sur le sanitaire, la plomberie/robinetterie. Vous intervenez sur le secteur de Calais et ses alentours dans les logements des clients collectifs. Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients et participerez activement au fonctionnement de notre entreprise. Autres informations : Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et une opportunité en CDI au sein de notre entreprise Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise pour le Salarié Paniers Repas. Primes. Véhicule de Service, y compris pour les trajets domicile/lieu de travail Téléphone Si vous êtes motivé(e) par le challenge et le travail en équipe, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Profil recherché Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de plombier/chauffagiste, Vous possédez une expérience en dépannage chaudière; Vous souhaitez intervenir sur des missions de SAV en logements occupés, Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), Vous avez le sens de service client et une aisance relationnelle, Vous possédez obligatoirement le permis de conduire.
VIA CALAIS qui réunit plusieurs entités est à la recherche d'un Commercial Logistique & E-commerce H/F. Ce poste est à pourvoir dès que possible au sein de la société M&L (Manutention & Logistique) implantée sur Calais. Le (la) commercial(e) a pour objectifs de développer et fidéliser le portefeuille client logistique industrielle et e-commerce. Les missions sont les suivantes : - Avec les équipes des différents entrepôts, établir le catalogue des services et process associés ; - Avec les équipes de direction, définir les tarifs des services en fonction des coûts et des prix marchés; - Participer à la définition de la stratégie commerciale et marketing de la société ; - Définir le plan de prospection en fonction du catalogue de services précédemment établi ; - Prospecter les potentiels clients e-commerce et industriels ; - Piloter les négociations : prise du besoin, établissement des devis, rédaction de l'offre commerciale et contractualisation ; - Assurer le suivi client (respect des délais, du cahier des charges, de la qualité de la performance et traitement des réclamations); - Assurer le lien entre technique opérationnelle et commerciale afin de mener à bien un nouveau prospect client jusqu'aux premières prestations; - Participer aux réunions commerciales Groupe ; - Mener une veille commerciale et technologique; - Être force de proposition en fonction de l'évolution du marché; - Effectuer un reporting régulier ; - Être garant des valeurs de la société. Prérequis : - Capacités relationnelles et commerciales ; - Force de persuasion et de négociation ; - Rigoureux et sens de l'organisation ; - Réactif ; - Résistance au stress ; - Connaissance marché. Compétences : - Connaître le secteur économique de la logistique et des e-commerçants dans lequel M&L évolue, afin de tenir les objectifs fixés par la direction; - Maîtriser l'élaboration d'un plan de prospection; - Maîtriser les outils bureautiques (traitement de texte, tableur, logiciel de gestion.); - Connaître les aspects techniques et sociaux du Transport et de la Logistique ainsi que l'organisation de la chaîne logistique; - Maîtriser une langue étrangère est un plus; - Juridique / vente. Le poste est à pourvoir sur Calais ou dans toute la France.
Manpower CALAIS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre des espaces verts (H/F) Tu as la main verte et un sens de l'humour à toute épreuve ? Nous recherchons un(e) jardinier(ère) extraordinaire pour embellir nos espaces verts avec créativité et bonne humeur ! Rejoins notre équipe pour transformer les parcs et jardins en véritables havres de paix et de beauté. -Planter, tailler et entretenir les plantes, arbres et arbustes avec amour et précision. -Créer des compositions florales qui émerveilleront les passants. -Participer à l'aménagement et à l'entretien des pelouses, massifs et allées. -Utiliser des techniques écologiques pour préserver la biodiversité. -Apporter ta touche personnelle pour rendre chaque espace unique et accueillant. -Expérience en jardinage ou entretien des espaces verts (un plus, mais pas obligatoire). -Passion pour la nature et sens artistique. -Capacité à travailler en extérieur et à s'adapter aux conditions météorologiques. -Esprit d'équipe et bonne humeur communicative. Si tu es prêt(e) à faire fleurir ta carrière et à apporter de la joie à nos espaces verts, envoie-nous ta candidature dès maintenant !
RESPONSABILITES ET MISSIONS DU POSTE 1. Activités de maraudes, ateliers récréatifs, développement personnel et psychosociaux Il / elle est chargé de coordonner et de conduire les maraudes de terrain, les maraudes numériques et les activités psychosociales, conformément aux cahiers des charges du programme PROTECT, aux procédures d'ECPAT France et aux critères des bailleurs, pour cela : - Coordonne le plan d'action et les équipes de maraudes de terrain -Avec son équipe, repère les mineurs en danger, tisse un lien de confiance pour les orienter et les accompagner afin de répondre à leurs besoins vitaux, leur permettre d'accéder aux droits communs ainsi qu'aux services de santé physique et psychique -Initie et organise les relations et les coopérations avec les acteurs de terrains et les associations et les services ressources locaux pour réaliser les maraudes et répondre aux besoins de chaque enfant -Conduit les maraudes numériques en s'attachant à respecter les règles éthiques et de sécurité pratiquées par ECPAT France -Planifie et organise, avec son responsable d'antenne et les membres de l'équipe une offre d'activités récréatives, psychosociales et de développement personnel, réaliste et adaptée aux besoins de chaque enfant -Assure le suivi avec un reporting regulier des activités, évalue les actions menées et capitalise les bonnes pratiques -Contribue à la production des documents projets : appels à projets, bilans Suivi administratif, financier et ressources humaines Elle / il assure cette mission conformément aux exigences et consignes du responsable d'antenne et du représentant du service administratif et financier du hub France Europe : - Construction et suivi budgétaire des activités : demande et suivi des achats, fournitures des pièces justificatives, analyse et recommandations d'amélioration continue - Contribue aux bonnes conditions de travail, d'organisation et d'épanouissement des équipes de salariés et volontaires parties prenantes des activités en respect de la culture et des procédures de l'association et assure un le reporting régulier demandé - Gestion et maintenance des véhicules, locaux, moyens techniques et pédagogiques - Mise en place et suivi des protocoles de gestion et de sécurité des personnels, des intervenants et des bénéficiaires Renforcement des capacités Elle/ il contribue au renforcement des capacités des enfants, des partenaires, des acteurs du territoire, de son équipe en bonne coopération ave l'équipe de l'antenne et les équipes ECPAT France. Recherche action : - Contribue à la collecte et la production de connaissances en faisant remonter les informations et observations venues du terrain et des publics - Contribue au prototypage de stratégie, méthodes et supports de maraudes (notamment numérique) et d'activités psychosociales - Evaluation et capitalisation des actions de maraudes et des activités psychosociales Production et diffusion de ressources : - Contribue à la conception, la production et la diffusion de supports, méthodes et outils pédagogiques adaptées aux enfants, bénévoles et professionnels - Participe à la réalisation d'interventions pédagogiques Mobilisation et communication : - Mobilise et anime un réseau de partenaires de terrain utile pour ses activités - Participe à l'animation et au renforcement d'un réseau de partenaires efficient pour garantir et promouvoir les droits des mineurs (plaidoyer et sensibilisation) - Communique sur ses activités en utilisant les supports et média de l'Antenne et du hub Envoyer Lettre de motivation et CV intégrant quelques références à mhugeux@ecpat-france.org et gbourdin@ecpat-france.org et objet « candidature médiateur/médiatrice social ». Veuillez noter que les candidatures non adressées à ces deux adresses ou n'incluant pas de lettre de motivation ne seront pas traitées.
Affectation : Administrative : ULCO - Dunkerque Géographique : Unité de Dynamique et Structure des Matériaux Moléculaires UDSMM - EA4476 - Université du Littoral Côte d'Opale (ULCO) - Calais Contexte : Projet HETEROS - CPER ECRIN Etude d'hétérostructures à base d'oxydes sans plomb pour le développement de capteurs pyroélectriques à haute performance Vos activités principales : -élaboration de solutions sol-gel - dépôt de films minces - DRX - MEB - AFM -Caractérisations diélectriques - analyse des données de caractérisation - gestion des matériels et équipements - mesures électriques sous pointes - rédaction de rapports - rédaction de publications scientifiques Diplôme exigé : Doctorat (BAC + 8) - PhD Connaissance : Physique- chimie des matériaux inorganiques - Epitaxie - Caractérisations structurales - Ferroélectricité - Pyroélectricité Savoir-faire : élaboration de solutions sol-gel - dépôt de films minces - DRX - MEB - AFM - Caractérisations diélectriques Savoir être : Ponctualité, rigueur, grande motivation pour la recherche scientifique, autonomie, aimer le travail bien fai Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 13 mois à compter de janvier 2025 1ère phase de sélection : sur CV et lettre de motivation. 2ème phase de sélection : entretiens Merci de bien vouloir nous transmettre impérativement une adresse électronique afin de pouvoir vous convoquer aux épreuves. Envoi des dossiers de candidature (CV, lettre de motivation, copie du diplôme de doctorat) par mail à : Prof. Didier FASQUELLE, Didier.fasquelle@univ-littoral.fr Responsable de l'équipe MOFA Matériaux et Oxydes Fonctionnels pour les Applications Unité de Dynamique et Structure des Matériaux Moléculaires UDSMM - EA4476
