Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ballersdorf située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ballersdorf. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - DANNEMARIE, 68 - Dannemarie, 68 - ALTKIRCH ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous l'autorité du Responsable du service de gestion des produits résiduels, l'agent de prévention du tri des déchets, aura des missions d'animation, de sensibilisation, de communication et de suivi autour des thématiques du compostage, de la réduction et du tri des déchets auprès des administrés et des acteurs locaux (professionnels, associations, administrations etc.). Missions ou activités Organiser et animer des interventions pédagogiques auprès des scolaires et des structures pour adultes Animer des visites pédagogiques du centre de valorisation de Retzwiller Réaliser du porte à porte auprès des foyers pour sensibiliser au tri Suivre et quantifier les erreurs de tri à l'aide des outils informatiques Participer aux caractérisations chez le prestataire de tri Participer aux visites du centre de tri Chargé de prévention des déchets : Promouvoir la prévention des déchets ménagers auprès des particuliers et des entreprises Assurer l'organisation et l'animation de stands d'information grands publics lors des manifestations du territoire Elaborer des propositions pour améliorer les actions de prévention Participer au Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) en lien avec le responsable Accompagner les organisateurs de manifestation dans leur objectif de tri et de prévention Mettre en place et suivre la gestion de proximité des biodéchets (compostage individuel et collectif) Participer à la rédaction de support de communication sur la prévention et le tri Mettre en place des animations dans le cadre de la semaine européenne de réduction des déchets Missions ponctuelles : Distribution des bacs aux habitants du territoire Remplacement des agents du centre de valorisation Profil recherché Savoir faire : Connaître les règles de tri et savoir les faire respecter Disposer d'une bonne aisance organisationnelle et relationnelle Connaitre les enjeux liés à la gestion des déchets Avoir une bonne élocution Maitriser l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, base de données.) Etre titulaire du permis B Savoir être : Qualités relationnelles et sens de l'accueil Discrétion Savoir communiquer et informer Esprit d'initiative, de proposition et d'autonomie Posséder du tact et de la diplomatie
La communauté de communes Sud Alsace Largue, située au sud du Sundgau, regroupe 44 communes et plus de 22000 habitants.
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour établissement « ESAT de Dannemarie » 1 Moniteur d'Atelier pour la section Espaces Verts (H/F) Implanté au cœur de la ville de Dannemarie, l'ESAT Kaemmerlen accueille 80 personnes en situation de handicap et leur proposent un emploi, dans des conditions de travail adaptées. Cet ESAT propose comme activités professionnelles le conditionnement, l'entretien d'espaces verts, la découpe de matières intissées, le travail du textile et des activités de restauration. MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur Adjoint de site, et conformément aux valeurs associatives il/elle aura les missions principales suivantes : - Permettre aux personnes accueillies de s'épanouir au travers d'une activité professionnelle sur chantiers et/ou en atelier - Assurer l'encadrement et la formation de son équipe - Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences et leur polyvalence - Mettre tout en œuvre pour assurer un accueil de qualité auprès des travailleurs - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies - Veiller à la maintenance de l'outil de travail (atelier, tondeuses, etc.) - Assurer les tâches administratives relevant de son équipe - Rechercher des pistes d'améliorations des conditions de travail - Travailler en coordination avec le responsable de production et les autres moniteurs - Représenter l'association auprès des clients et avoir un bon relationnel (écoute, communication) - Analyser les travaux à effectuer et aider à préparer les devis LE PROFIL IDEAL Le/la candidate possède idéalement : - Une expérience professionnelle dans le domaine des espaces verts - Une expérience en atelier serait un plus - Une expérience de management d'équipe - La capacité à mettre en place un environnement rassurant pour les travailleurs - Autonomie, capacités d'initiatives, organisation et bonne ouverture d'esprit - Le permis VL, le permis remorque (BE) et le CACES R489 CONDITIONS CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Poste basé à Dannemarie (déplacements sur chantiers) Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace A l'attention de Caroline LANAO - Directrice adjointe
Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.
Recherchons VENDEUR (h/f) POLYVALENT affecté au rayon fruits et légumes et rayons liquides Vous participerez à la réception, au contrôle et à la mise en rayon des produits primeur et veillerez à la propreté et l'attractivité du rayon. Poste à temps plein, travail en journée avec horaires décalés et port de charge à prévoir
Au sein d'une crèche associative de 35 places, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous offrez un accueil de l'enfant et de sa famille basé sur les valeurs communes à la petite enfance : travail d'équipe et professionnalisme, respect du rythme de l'enfant et bienveillance. Vos missions : - Dispense des soins quotidiens d'hygiène et d'alimentation, de confort et de bien-être, individualisés et adaptés. - Développement de l'autonomie et de l'épanouissement affectif, social et cognitif des enfants. - Accompagnement du développement psychomoteur et psychoaffectif, en lien avec l'action des parents, en vous appuyant sur la construction et la mise en œuvre d'animations en cohérence avec leurs besoins. - Instauration d'un climat de confiance et de sécurité pour le groupe d'enfants et leurs parents.
L'association pour l'enfance d'Altkirch (APEA) gère 4 services dédiés à la petite enfance, à l'enfance et à la jeunesse, pour le territoire d'Altkirch. Un Etablissement d'accueil de jeunes enfants (crèche) Un Centre d'accueil périscolaire (accueil avant et après l'école, restauration scolaire, accueil le mercredi) Un Centre d'accueil de loisirs extrascolaire (accueil pendant les vacances scolaires, organisation de séjours avec hébergement) Un Pôle d'animation familiale (loisirs en famille)
Le PETR Pays du Sundgau recrute un instructeur/instructrice du droit des sols, dans le cadre d'un remplacement en congé maternité à temps plein, avec une perspective de contrat de 3 ans à mi-temps si cela vous intéresse. Descriptif du poste Sous l'autorité hiérarchique du chef de service et du directeur, vos principales missions seront les suivantes : - Vérification de la conformité des dossiers de demandes d'autorisation d'urbanisme avec la réglementation, - Instruction des autorisations et des déclarations liées au droit des sols (permis de construire, permis d'aménager, déclaration préalable, certificat d'urbanisme), - Suivi des dossiers avec les communes et les services : communautés de communes, gestionnaires de réseaux, chambre consulaire, administrations. - Rédaction des décisions administratives, - Informer et conseiller les élus et les mairies, - Renseigner sur les documents d'urbanisme en vigueur, - Renseigner et assister le public et les pétitionnaires, - Transversalité avec les autres missions portées par la structure, - Capacité d'intégrer sa mission dans une démarche globale d'aménagement du territoire, Selon le profil des personnes recrutées, une participation aux autres missions du PETR est possible. Vous devez vous sentir à l'aise pour être formée sur : - Bonne connaissance du droit de l'urbanisme et des règlementations connexes (construction, habitation, environnement, droit civil), - Capacité organisationnelle et aisance relationnelle, - Capacité à travailler en équipe, - Réactivité et grande autonomie, - Maîtrise de l'exploitation de documents techniques (lecture et analyse des plans de géomètre, d'architectes, etc..), Date prévue de prise de poste : 5 mai 2025 Avantages liés au poste : Tickets restaurant, participation de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance, 23 jours de RTT annuel, voiture de service Les candidatures (CV, lettre de motivation) sont à envoyer avant le 11 avril 2025 par mail.
Collectivité territoriale
Missions principales Suivi de la maintenance des bâtiments appartenant à la Ville Assurer le maintien en condition opérationnelle des bâtiments et infrastructures en planifiant, coordonnant et suivant les travaux de maintenance dans le respect des normes. - Contrôler l'état des bâtiments, équipements et infrastructures. - Rédiger des comptes-rendus et exploiter les outils de gestion. - Évaluer les coûts et représenter le maître d'ouvrage lors des réunions. - Assurer le suivi technique et administratif des prestataires (voirie, éclairage, marquage, fontaines, etc.). - Vérifier la qualité et les délais des interventions. - Mettre à jour les fiches de suivi et d'entretien des équipements. Agent polyvalent - Effectuer des travaux de premiers niveaux ( travaux de menuiserie, de peinture, pose de cloisons, de revêtements, de protections murales, petits travaux de maçonnerie, électricité, sanitaire, etc.) Missions secondaires - Référent Sécurité des Etablissements recevant du public (ERP) o Suivi des contrôles périodiques règlementaires et des registres de sécurité(marchés à établir, suivi, factures, .) o Veille documentaire sur la règlementation o Assurer le suivi technique des commissions de sécurité . Préparation des commissions de sécurité et présence lors de celles-ci - Répondre aux réclamations des usagers : Gestion des demandes et réclamations des habitants concernant l'entretien des espaces verts. - Rendre compte à la hiérarchie : Préparation des rapports d'activité réguliers sur l'état des maintenances en cours. Missions occasionnelles - Travaux de déneigement et salage : Participe aux opérations de déneigement lors d'événements exceptionnels. - Evénements et manifestations : participation Contrat renouvelable. Le poste est pourvoir dès que possible. Idéalement vous êtes détenteur/trice d'un CACES et d'une habilitation électrique (B2V/BR/BC). Horaires de travail : Lundi au jeudi de 7h00 à 11h 30 et de 13h00 à 16h30. Vendredi de 7h00 à 11h30 et de 13h à 15h30 Horaires d'été de mi-mai à fin août du lundi au vendredi de 6h à 13 h. Un véhicule est mis à votre disposition durant vos heures de travail.
Au sein d'une auto école vos principales missions seront: : Prise en charge de l'accueil téléphonique et physique des clients Renseigner et conseiller les élèves Assurer le suivi pédagogique des candidats Organisation du planning interne Établissement de devis et facturations aux clients Encaissements Organisation des plannings d'examens Autres tâches en lien avec la gestion administrative Vous bénéficierez d'une formation en interne sur des logiciels spécifiques. Possibilité si besoin d'un aménagement du temps de travail allant de 26 à 30h. Travail en binôme Vous avez une aisance relationnelle, un sens de l'accueil client. Poste à pourvoir au 2 juin.
ADECCO CERNAY recrute pour l'un de ses clients situé à SEPPOIS LE BAS, et spécialisé dans la fabrication de tubes et de profilés en matières plastiques, un Agent Logistique (H/F).Vos missions : - Conduite de chariots élévateurs - Chargement/déchargement de camion - Stockage - Manutentions diverses - Port de charges lourdes Votre profil :Vous être titulaire du CACES 3 à jour et vous maîtrisez parfaitement sa conduite.Vous possédez une expérience en logistique similaire et significative.Vous acceptez le travail en extérieur.Horaires de journée : 07H30 -12H / 13H - 15H30.Rémunération : 12,50€ + primes.Si vous correspondez au profil, n'hésitez pas et postulez en ligne !
Vous effectuerez diverses tâches en extérieur, au domicile de nos clients : - espace vert (tonte...) - petites réparations (clôture...) - nettoyage (karcher...) Poste à pourvoir dès que possible. Une formation de type POEI ( préparation opérationnelle à l'emploi individuel) sera proposée au futur(e) salarié(e). Voiture de service pour aller sur les différents chantiers à disposition
Vous intervenez à domicile 2 jours par semaine de 09h45 à 17h30. (lundi/jeudi ou mardi/vendredi ou mercredi/vendredi). Mission d'assistance auprès d'une personne atteinte de troubles cognitifs. expérience souhaitée, permis B est un plus si sorties à prévoir.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage, un conducteur de machine en impression. Tâches principales : - Assurer la conduite des machines d'impression alimentaire - Contrôler la qualité de l'impression et des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur de machine en imprimerie - Formation : BAC ou équivalent dans le domaine de l'imprimerie - Connaissances en impression alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes passionné par l'imprimerie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conducteur de machine.
Intégré(e) à la boutique du parc expo d'un fabricant de piscines, vous aurez en charge d'assurer : -Le conseil technique et la vente d'accessoires en boutique -La visite du parc exposition pour les futurs clients et la prise de rendez-vous -L'entretien des bassins du parc exposition -La gestion du stock et des encaissements -La planification des livraisons -Diverses tâches administratives
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant qu'interlocuteur privilégié, vous guiderez efficacement les clients dans l'installation et le maintien de leur piscine. - Analyser les demandes des clients pour identifier leurs besoins spécifiques - Fournir des conseils adaptés et des solutions personnalisées par téléphone - Collaborer avec les équipes internes pour assurer un suivi optimal des dossiers clients Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.21 euros/heure
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de piscines sur mesure, un téléconseiller pour une mission en intérim de 8 mois à Seppois-le-Bas (68580). Le poste requiert un niveau d'étude BAC et une première expérience professionnelle d'un an maximum. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 11.88 euros.- Assurer la réception des appels entrants des clients - Répondre aux demandes d'informations et conseiller les clients le montage et l'entretien des piscines - Accompagner et de conseiller le client - Saisir les informations dans le système informatique - Respecter les procédures et les délais de traitement des demandes - Contrat en intérim de 8 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine - Rémunération horaire entre 11.88 - Lieu de travail: Seppois-le-Bas (68580) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Niveau d'étude BAC - Première expérience professionnelle d'un an maximum - Bonne capacité d'écoute et de communication - Sens du service client - Maîtrise des outils informatiques Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de piscines sur mesure en tant que téléconseiller pour une mission en intérim de 8 mois.
Vous effectuerez de l'entretien des massifs extérieur, ainsi que de la taille, de la tonte et de l'entretien des voirie, vous devez être titulaire du permis B. Vous aurez également des petits travaux de maintenance des bâtiment, vous devez être polyvalent et autonome. Vous démarrez votre contrat le 5 mai pour une durée de 6 mois soit jusqu'au 04 novembre 2025.
La directrice de Crèche est responsable de l'établissement, et assure son organisation et son fonctionnement suivant les dispositions réglementaires édictées par le décret du 30 août 2021 relatif aux EAJE. Elle est responsable de la mise en œuvre et de la coordination des actions éducatives, sanitaires, hygiéniques et sécuritaires pour lesquelles l'établissement a été créé. Elle est le garant, sous l'autorité de la direction générale de l'association, de la qualité de service offert aux parents, de la viabilité économique de la structure, ainsi que de la sécurité des infrastructures. Elle veille au bien-être affectif, psychologique, au développement moteur et cognitif des enfants accueillis dans l'établissement. Elle assure le management directionnel de l'équipe d'encadrement des enfants, et de l'équipe de service. Elle garantit l'application fidèle du projet d'établissement en termes de prestations d'accueil, d'activités de développement et d'éveil, de soins portés à l'enfant, d'actions de soutien à la parentalité. La directrice de Crèche doit présenter les caractéristiques professionnelles suivantes: - une expérience avérée auprès de jeunes enfants (minimum 2 ans), - une connaissance des principaux courants pédagogiques (Pikler-Loczy, Montessori, Snoezelen, Bowlby et la théorie de l'attachement), - une maîtrise de l'analyse des pratiques professionnelles qui ont fait leurs preuves dans l'éducation bienveillante, et la prise en charge collective des plus petits, - une maîtrise du développement psychomoteur du jeune enfant et des besoins du jeune enfant, - une connaissance des méthodes et des pratiques permettant une co-construction avec les familles, - une connaissance des différents outils : projet d'établissement (projet d'accueil, projet pédagogique, projet de développement durable) et règlement de fonctionnement., - une connaissance des techniques de management sociocratiques, et de gestion des conflits, - une connaissance des modes de prévention des maladies infantiles, - une connaissance des signes de maltraitance et des procédures à suivre, - une aptitude à la communication interpersonnelle basée sur l'observation, l'écoute active et la reformulation, auprès des équipes et des familles, avec diplomatie et empathie, - le sens de l'organisation et de la rigueur administrative, - le sens des responsabilités et le souci de la qualité du service public.
Vous accompagnerez les patients à domicile Sous le contrôle d'une aide-soignante, vous participerez aux soins d'hygiène et de confort du patient Vous interviendrez sur tout type de soins et devrez être en capacité/e de réagir avec réactivité. Vous effectuerez vos tournées en binôme avec un véhicule de service. Vos horaires : 07h30-14h30 / 13h30-20h30 - un week-end toutes les 2 à 3 semaines Contrat renouvelable - Le poste est à pourvoir dès que possible.
Vous intégrez notre site de production basé à Illfurth et assurez les missions suivantes : - Conduire les opérations de production selon les instructions de travail, réaliser le montage et le démontage des équipements nécessaires à la réalisation des commandes - Réaliser les réglages et préparer les matières premières nécessaires en machine selon les instructions de fabrication - Assurer les contrôles nécessaires sur le process et les produits selon les plans de contrôle et les moyens techniques mis à disposition - Transmettre son expérience et ses savoir-faire à l'opérateur conditionnement et faire preuve de pédagogie - Proposer des actions, animer et favoriser la culture amélioration continue Un parcours d'intégration complet est prévu pour que la prise de poste soit un véritable succès.
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour « l'IME Marie Jeanne Sirlin » de Dannemarie L'IME Jeanne SIRLIN, situé à Dannemarie dans un écrin de verdure, bénéficie d'un environnement riche en services adaptés à la prise en charge des enfants et adolescents, tels que loisirs, commerces, complexes sportifs et professionnels de santé. L'établissement accompagne des jeunes de 3 à 20 ans avec un enseignement adapté, une éducation personnalisée, une préformation professionnelle, ainsi qu'un service de restauration équilibrée supervisé par une nutritionniste. Notre établissement accueille une cinquantaine d'enfants et adolescents. Le poste recruté est dédié à l'accompagnement individualisé d'un enfant bénéficiant d'un Plan d'Accompagnement Global. MISSIONS Sous l'autorité du Chef de service de l'IME et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions principales suivantes : - Accompagner l'enfant en situation de déficience intellectuelle et porteurs de TSA - Stimuler ses capacités affectives, intellectuelles, artistiques, sociales et d'autonomie - Faciliter son intégration au sein d'un collectif - Participer à la mise en œuvre de son projet personnalisé - S'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en apportant une contribution efficace au projet du jeune et participer à l'instauration et au maintien d'un climat de travail sain et motivant - Travailler avec la famille et un réseau de partenaires PROFIL Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ayant une expérience significative du travail auprès de personnes en situation de handicap. Connaissances et expérience auprès de personnes porteuses de TSA indispensable. - Expérience de travail en partenariat avec les familles - Bon sens de l'organisation et disponibilité - Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique; à créer les liens nécessaires pour mettre en place un travail de qualité avec les enfants, les familles les professionnels et les partenaires - Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles à destination des parents et des partenaires - Maîtrise de l'outil informatique CONDITIONS CDD jusqu'au 18 juillet 2025, dans le cadre d'un Crédit Non Reconductible de l'ARS à temps plein, à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois. Reconductible du 25/08 au 24/12/2025. Horaires : Lundi et jeudi : 8h45 17h Mardi et Mercredi : 8h45 16h Vendredi : 9h 13h Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace A l'attention de Stéphane BATTMANN - Chef de Service
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros Rémunération 2500 à 4000 euros.
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Notre client, un acteur majeur sur le marché automobile, recherche pour sa concession d'Altkirch, un Magasinier (H/F) souhaitant rejoindre une entreprise dynamique où la passion pour l'automobile et l'esprit d'équipe sont des valeurs fondamentales. Les missions demandées sont les suivantes : - Assurer la réception, le contrôle qualitatif et quantitatif, ainsi que le déchargement des pièces de rechange livrées. - Organiser et optimiser le stockage des pièces dans le magasin en respectant les procédures établies. - Identifier et référencer avec précision les pièces automobiles nécessaires aux réparations et aux demandes des clients professionnels. - Gérer le processus de commande pour les clients professionnels, de la saisie à la confirmation de disponibilité. - Effectuer le suivi rigoureux des arrivages et des expéditions de pièces, en réalisant un contrôle final avant l'envoi. - Préparer les commandes de pièces pour les techniciens de l'atelier et les clients, en assurant un service rapide et efficace. - Effectuer des livraisons de pièces auprès des professionnels selon les besoins et les plannings établis. - Maintenir une gestion des stocks précise et participer aux inventaires réguliers. - Vous êtes passionné(e) par le secteur automobile et possédez de bonnes connaissances des pièces de rechange - Vous êtes une personne dynamique, organisée et rigoureuse, avec une forte capacité à travailler en équipe. - Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un poste similaire, de préférence au sein d'une concession automobile. - Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion de stocks. La possession du CACES 3 serait un avantage significatif. Vous vous reconnaissez dans cette description et êtes prêt(e) à relever le défi d'intégrer une équipe dynamique au sein d'une concession automobile de premier plan à Altkirch ? Rejoignez-nous et devenez un maillon essentiel de notre organisation, où votre contribution sera valorisée. N'attendez plus pour saisir cette opportunité professionnelle enrichissante !
- Les fonctions d'entretien : L'ASH assure le bio-nettoyage des locaux et du mobilier, l'élimination des déchets par des moyens matériels et techniques adaptés. Elle possède des connaissances de base en hygiène hospitalière et maîtrise les techniques de nettoyage, de décontamination et de désinfection. Elle connaît les produits, leur dosage, leur action et leur interaction. L'ASH sait utiliser et entretenir le matériel mis à sa disposition. - La fonction de gestion : L'ASH contrôle et réapprovisionne les consommables nécessaires à l'activité quotidienne. Pour ce poste vous devez être âgé(e) de 18 ans (révolus), avoir le vaccin de l'hépatite B à jour, ainsi qu'un casier judiciaire vierge (profession règlementée). Une réunion d'information aura lieu le 23 avril matin, en postulant vous y serez convoqué/e. Vous exercerez dans le cadre d'un remplacement estival, cependant, le contrat est renouvelable. Le poste est à pourvoir au 2 juin 2025. Vous travaillerez du lundi au dimanche et jours fériés / le matin de 6h15 à 13h30 ou l'après-midi de 13h30 à 21h00.
Vous intégrez notre site de production basé à Illfurth et assurez les missions suivantes : - Assurer le suivi et le pilotage de l'activité dans au regard du programme de production - Veiller à l'atteinte des objectifs de performance fixés, notamment en terme de productivité - Réagir face aux aléas de production (produits, process, pannes, .) et mettre en place les actions correctives adaptées - Veiller à la réalisation des contrôles de conformité des matières, produits et documents nécessaires à l'activité aux différentes étapes de production et garantir la traçabilité des matières et produits non conformes - Planifier les effectifs et organiser le travail à court terme en fonction des ressources, priorités et planning de production pour son périmètre, en lien avec le Responsable de Production - Animer et encadrer son équipe dans la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs définis - Soutenir et conseiller les membres des équipes en cas de problème technique - Assurer le maintien en bon état des équipements en relation avec le Service Ingénierie - Assurer la gestion physique des stocks de consommables (EPI, outillage, .) en lien avec les services concernés - Veiller au respect et à la maîtrise des impératifs et consignes de la politique qualité et sécurité Un parcours d'intégration complet est prévu pour que la prise de poste soit un véritable succès.
pour un remplacement Nous recherchons un agent de service pour intervenir dans un centre psychiatrique vos mission: entretien des parties communes (sanitaires, bureaux,circulation, salle à manger), plonge horaires: de 16h à 21h du lundi au vendredi (jour férié compris), et le samedi de 7h a 15h et de 18h30 à 21h
Vous effectuerez une animation commerciale afin de vendre & promouvoir une marque de collants/sous-vêtements dans une grande surface à ALTKIRCH LE 12 JUILLET 2025 EXPERIENCE EN ANIMATION COMMERCIALE EXIGEE
Société de merchandising située dans les Bouches du Rhône. Pour ses clients dans toute la France, recherche de promoteur/trices, animateur/trices dans les grandes surfaces alimentaires ou spécialisées.
Sous la responsabilité de l'infirmier ou de l'infirmière coordinateur, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire au sein d'un établissement médico-social. Vos missions principales seront les suivantes : * Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents en respectant les protocoles en vigueur et les bonnes pratiques. * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins personnalisé de chaque résident. * Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents en surveillant leur état de santé et en signalant toute anomalie à l'infirmier ou à l'infirmière coordinateur. * Administrer les traitements médicaux prescrits par les médecins, en respectant les horaires et les dosages. * Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes, telles que les repas, les déplacements, et les loisirs. * Maintenir un environnement propre et sécurisé en assurant l'entretien des chambres et des espaces communs. * Participer aux réunions d'équipe pour échanger sur les pratiques et améliorer la qualité des soins. * Accueillir et accompagner les nouveaux résidents et leurs familles, en leur expliquant le fonctionnement de l'établissement et les soins proposés. En tant qu'Aide-soignant diplômé de nuit, vous jouerez un rôle clé dans le maintien du bien-être et de la sécurité des résidents pendant les heures nocturnes. Vous devrez faire preuve de vigilance, de réactivité et de professionnalisme pour répondre aux besoins des résidents en toute circonstance. Vous bénéficierez d'un environnement de travail bienveillant et solidaire, où la collaboration et le soutien mutuel sont valorisés. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou d'un diplôme équivalent. Vous disposez des compétences suivantes : * Expérience avérée dans le domaine des soins aux personnes âgées ou en situation de handicap. * Connaissance des protocoles de soins et des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer efficacement avec les autres professionnels de santé. * Sens de l'observation et de l'écoute pour détecter les besoins des résidents et y répondre de manière appropriée. * Autonomie et sens de l'initiative pour gérer les situations d'urgence et les imprévus. * Sens de l'organisation et rigueur pour assurer la continuité des soins et le suivi des résidents. * Capacité à maintenir un environnement propre et sécurisé pour les résidents. Vous êtes reconnue.e pour votre : * Engagement et motivation pour la mission de l'Armée du Salut et les valeurs humanistes qu'elle défend. * Capacité à travailler de nuit et à adapter vos horaires en fonction des besoins des résidents. * Sens de la confidentialité et de la déontologie dans l'exercice de votre profession. * Empathie et bienveillance envers les résidents et leurs familles.
Construire, et piloter la partie administrative du service assainissement collectif et non collectif notamment sur les missions principales Proposer une nouvelle approche et organisation administrative interne entre les composantes du service Amélioration des procédures administratives et optimisation des méthodes de travail Réceptionner, traiter et diffuser les informations transversales et spécifiques au service Organiser et planifier les activités courrier, travaux bureautiques et tâches administratives Participer à l'optimisation et au développement des outils et applicatifs numériques Proposer une organisation pour le suivi et la gestion administrative des décisions ( contrôle, conformité en cas de vente, droit des sols) Organiser et suivre l'émission des bons de commande et organiser la réponse aux entreprises Assister les techniciens dans la réalisation et la mise en forme des travaux bureautiques et des courriers Assurer le suivi de la mise à la signature des parapheurs et l'envoi des documents aux partenaires internes et externes Accompagner et conseiller les administrés sur les questions d'assainissement sur la partie administrative et organiser les réponses du service en transversalité avec les autres composantes du service Optimisation et encadrement du processus, de la régularité et de la gestion comptable des recettes Participation aux opérations de mandatement des dépenses, engagement comptable, émission des titres en lien avec le service finance Capaciter à proposer des tableaux et outils de suivis financiers et proposer des stratégies d'optimisation des ressources en lien avec le service finance Encadrer et superviser l'équipe affectée au traitement des recettes, assurer le suivi partenarial de la prise en charge et du recouvrement des recettes, optimiser les procédures comptables et garantir la qualité des titres produits Proposer de nouveaux circuits de gestion et de transmission des données et index de consommation de l'eau en lien étroit avec les communes et les syndicats Interlocuteur/trice principale de la Trésorerie et du service des finances de la collectivité Participer à la construction du budget annexe d'Assainissement Participer à l'élaboration et au suivi des prévisions budgétaires de la collectivité Construire les outils budgétaires et comptables (outil facturation) Gestion , organisation et suivi des demandes de subvention en lien avec l'AERM et l'ensemble des cofinanceurs Contribuer à la valorisation du budget des services et à une communication positive des métiers de l'assainissement Participer au montage des dossiers de subvention en assurant la saisie des demandes et la mise à jour du tableau de suivi Construire de manière effective le service Assainissement et participer à la construction d'un service de la ressource en eau Participation et mise en œuvre du transfert administratif et technique de l'eau et de l'assainissement collectif Contribuer à l'élaboration d'un projet de service et le lien avec les communes et syndicats Proposer de nouveaux circuits de gestion et de transmission des données et index de consommation de l'eau en lien étroit avec les communes et les syndicats Participer au développement de l'information en interne et en externe sur les métiers, missions exercées par le service Assainissement et à terme de la gestion de la ressource en Eau Participer au développement d'une stratégie de communication interne pour mobiliser et fédérer les différents acteurs de la collectivité autour des projets collectifs sur ces thèmes Profil recherché Cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités Connaissances de base des règles comptables et budgétaires des collectivités et du processus de facturation Connaissances de base des marchés publics Sens de l'organisation Bonne maitrise de l'outil informatique Rigueur, organisation, discrétion professionelle
L'Accueil Educatif de Jour accueille sur deux sites formant un « plateau technique » des enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans, sur demande de l'Aide Sociale à l'Enfance, à qui elle rend compte et formule des propositions. Sous la responsabilité de la Cheffe de service, Le travailleur social à l'Accueil Educatif de Jour (AEJ) propose, de par sa qualification, un accompagnement des jeunes et de leurs familles, une analyse des dysfonctionnements familiaux et une évaluation des besoins affectifs et cognitifs de l'enfant. Il est l'interlocuteur de la famille qu'il accompagne pendant la durée de la mesure de placement. Chaque travailleur social est référent de cinq enfants, mais a une connaissance de l'ensemble des 10 situations et sera amené à intervenir soit en binôme, soit en doublure. Activités : - Soutenir l'enfant dans le développement de ses capacités ; - Soutenir l'enfant dans sa scolarité ou professionnalisation, en collaboration avec le lieu de scolarisation ; - Soutenir l'enfant dans sa socialisation ; - Identifier, valoriser et renforcer les compétences parentales ; - Soutenir une dynamique de coéducation ; - Favoriser la pair-aidance ; - S'appuyer sur la famille et l'environnement familier (parents, amis.) ; - Développer un travail soutenu de lien et de coordination avec les écoles, centres de formations et employeurs ; - S'appuyer sur les ressources locales (associations, professionnels de santé.) ; - Mobiliser les prestations nécessaires (prestations CAF, ASE.) ; - Mobiliser le réseau des acteurs sociaux de proximité (action sociale de proximité, PMI, santé scolaire, tutelles aux prestations familiales, etc.) ; - Cibler la sortie du dispositif comme finalité de l'action ; La prise en charge en accueil de jour doit permettre de : - Rechercher l'autonomisation de la famille ; - S'assurer que la famille est en capacité de répondre aux besoins évolutifs de l'enfant ; - Préparer dès le démarrage les détenteurs de l'autorité parentale et l'enfant à la sortie du dispositif. Interventions : - 3 temps d'accueils hebdomadaires minimum de l'enfant par semaine, individuels et/ou collectifs (dont une le mercredi ou le samedi), au démarrage de la mesure. Cette fréquence pourra ensuite être réévaluée en fonction de l'évolution de la situation. - 1 intervention hebdomadaire minimum par semaine au domicile de l'enfant. - Proposer un accompagnement aux familles, une analyse globale des difficultés mais également des ressources familiales ou environnementales. Il évalue en permanence la satisfaction des besoins affectifs et cognitifs de l'enfant. ; - Proposer, en complément des interventions à domicile, des entretiens et des activités individuelles et/ou collectives tant aux parents qu'aux enfants dans divers lieux ; - Rédiger les différents documents institutionnels en lien avec les suivis des familles (rapport de fin de mesures, notes, projet personnalisé, etc.) ; - Réfléchir et analyser les situations en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Animer des actions collectives sur des thématiques liées à l'enfance et la parentalité à l'interne du service ; ou en transversalité avec les autres services du Dispositif Enfance et Parentalité. Profil Formation : Diplôme en travail social de niveau 6 (Assistant de Service Social ; Educateur Spécialisé, Technique ou de Jeunes Enfants ; CESF) Permis B, véhicule personnel Expérience : Expérience en protection de l'enfance sur une fonction de travailleur social indispensable. Conditions de travail Date de prise de fonction : Dès que possible Lieu de travail : Secteur Altkirch/Saint-Louis Horaires : 35H/semaine Spécificités : - Travail un samedi sur deux - Travail en soirée Salaire et statut : - Reprise d'ancienneté selon grille des Accords Collectifs CHRS - Statut non cadre
L'association APPUIS, dont le Siège est situé à Mulhouse, soutient et accompagne les personnes isolées, familles, enfants et jeunes en situation de vulnérabilité sociale, dans le but de les aider à la mise en oeuvre de leur projet de vie. Les acteurs de l'association développent leurs pratiques sur des principes éthiques et déontologiques relatifs à la prise en compte des forces et des expériences des personnes dans l'accompagnement psychosocial, dans une visée d'émancipation de la personne.
Vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant ? Rejoignez notre équipe ! L'ouverture de notre crèche est prévue au mois de septembre, prise de poste à prévoir au mois d'aout. Vos missions : Assurer le bien-être et la sécurité des enfants Proposer et animer des activités adaptées à leur développement Accompagner les temps de repas et de sommeil Travailler en équipe avec les professionnels de la crèche et les parents Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé Dynamisme, patience et bienveillance Capacité à travailler en équipe Nous offrons : Un cadre de travail chaleureux et convivial Des opportunités de formation continue Une équipe soudée et motivée
Vous serez le conducteur du véhicule du Sous-préfet d'Altkirch avec les activités suivantes : Activités principales : - Conduire des véhicules légers ; - Préparer et organiser la mission conformément à l'ordre de transports ; - Assurer les opérations d'entretien courant des véhicules et de leurs équipements ; - Identifier et appliquer les règles de sécurité routière ; - Conduite en cortège à acquérir. Activités annexes : - Mise en sécurité du bâtiment en tant que de besoin ; - Assurer des travaux de manutention ou d'entretien courant ; - Assurer l'entretien des garages ; - Renfort sur les tâches administratives générales de la sous-préfecture en tant que de besoin. Spécificités du poste / contraintes / Sujétions : - Discrétion et grande disponibilité ; - Résidence personnelle recommandée proche de la Sous-préfecture d'Altkirch ; - Horaires parfois atypiques l; - Paiement des heures supplémentaires et des astreintes. Vous devez être titulaire du permis de conduire depuis au moins 3 ans (hors période probatoire), Lettre de motivation exigée. Le contrat pourra débuter à partir du 01/04/2025.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la carrosserie et de la réparation automobile, un électricien automobile. Vos missions seront les suivantes: - Intervenir sur des véhicules professionnels (camions de pompier) pour assurer le montage de la signalisation incendie (gyrophares, sirènes, rampes etc.) - Installer des boitiers de commande multiplexés Horaires de journée: 7h30 à 12h00 et 13h00 à 17h30 Vendredi après-midi non travaillé Description du profil recherché : - De formation dans la mécanique spécialité électrique sur automobile ou disposant d'une expérience similaire Avec une grande rigueur dans l'exécution de ses tâches.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le bois, en CDI un Chargé de relation clients (h/f). Notre client est une entreprise dynamique évoluant dans le secteur du recyclage bois. Elle se distingue par son engagement envers la qualité du service client et son approche responsable envers l'environnement. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et contribuer à des solutions durables dans la gestion du recyclage. Vos principales missions sont : - Répondre aux demandes clients B to C (mail et téléphone) et établir des offres commerciales adaptées -Enregistrer dans le CRM les commandes clients B to C - Coordonner les commandes et assurer la planification des livraisons - Suivre et fidéliser la cliente existante Nous recherchons un Commercial Sédentaire (h/f) doté d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute, votre orientation client, votre autonomie, votre adaptabilité et votre organisation. Compétences comportementales : - Écoute active - Orientation client - Autonomie - Adaptabilité - Organisation Compétences techniques : - Maîtrise des outils CRM - Prise de commandes - Organisation livraison - Conseil clients En plus d'intégrer une entreprise dynamique, le poste offre des avantages tels qu'un 13ème mois et une mutuelle compétitive. Horaire modulable sur l'année en fonction de la saison (39h de mai à octobre et heures supplémentaires récupérables sur le reste de l'année). Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe engagée, conviviale ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Adecco Cernay recrute pour l'un de ses clients situé à SEPPOIS LE BAS (68) et spécialisé dans la fabrication de piscines, un CONSEILLER TECHNIQUE SERVICE CLIENTS (H/F). Vous apportez aux clients et partenaires locaux une réponse adaptée aux questions relatives au montage, à l'entretien et à l'utilisation de leur piscine, équipements et accessoires. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Être dans une démarche proactive de « faire faire » aux clients, afin qu'ils réalisent seuls leurs interventions - Contribuer à l'augmentation du chiffre d'affaires lié à la vente de produits et accessoires, en préconisant aux clients finaux l'achat de produits/accessoires - Concourir à la garantie de qualité continue de service (accueil, écoute, communication) et assurer le suivi informatique des demandes clients - Créer et/ou mettre à jour la base documentaire technique Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac/Bac +2 dans le secteur technique ou relation client, complété idéalement par une expérience professionnelle similaire (poste technique ou en centre d'appels). - De bonnes notions dans des domaines tels que la plomberie, l'électricité, ... sont indispensables pour réussir dans votre fonction. - Votre capacité d'apprentissage et d'analyse ainsi que votre écoute, votre réactivité et votre sens du client font partie de vos atouts. - Vous faites également preuve de pédagogie et d'adaptabilité au sein d'un contexte multiculturel, et êtes à l'aise dans le travail en équipe et la recherche d'informations internes. Contrat : - SMIC + prime mensuelle de 50€ brute. - Localisation : Seppois-le-Bas. - Contrat à temps plein. - Mission de plusieurs mois. Si le poste vous intéresse et que vous correspondez au profil, postulez directement en ligne.
L'Educatrice de Jeunes Enfants est responsable du groupe d'enfants confié par la directrice de la crèche (1 groupe de 15 enfants ou 1 groupe de 25 enfants). Elle assure l'organisation et le bon fonctionnement de sa section suivant les dispositions réglementaires édictées par le décret du 30 août 2021 relatif aux EAJE. Elle est responsable de la mise en œuvre et de la coordination des actions éducatives et inspire l'équipe d'encadrement sur les propositions d'éveil du jeune enfant. Elle est garante, sous l'autorité de la direction de la crèche de la qualité d'accueil des enfants, de la qualité des transmissions fournies aux parents, de la qualité de la relation parent/structure d'accueil. Elle veille au bien-être affectif, psychologique, au développement moteur et cognitif des enfants accueillis dans son groupe. Elle assure le management de proximité de l'équipe d'encadrement des enfants. Elle garantit l'application fidèle du projet d'établissement en termes de prestations d'accueil, d'activités de développement et d'éveil, de soins portés à l'enfant, de soutien à la parentalité. L'Educatrice de jeunes enfants, responsable de section, doit présenter les caractéristiques professionnelles suivantes: - une connaissance des principaux courants pédagogiques (Pikler-Loczy, Montessori, Snoezelen, Bowlby et la théorie de l'attachement), - une maîtrise de l'analyse des pratiques professionnelles qui ont fait leurs preuves dans l'éducation bienveillante, et la prise en charge collective des plus petits, - une maîtrise du développement psychomoteur du jeune enfant et des besoins du jeune enfant, - une connaissance des méthodes et des pratiques permettant une co-construction avec les familles, - une connaissance des différents outils : projet d'établissement (projet d'accueil, projet pédagogique, projet de développement durable) et règlement de fonctionnement, - une connaissance des techniques de management sociocratiques, et de gestion des conflits, - le sens des responsabilités.
La Croix-Rouge Française recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) HENRY DUNANT (68) - Un poste d'éducateur (trice) : Éducateur spécialisé ou Éducateur de jeunes enfants ou Moniteur éducateur. (H/F) En CDI - Temps Plein (35h) La Maison Henry Dunant, a une capacité d'accueil de 44 places sur sa MECS Le poste : Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous êtes en charge de : - La prise en charge d'un groupe d'enfants en difficultés dans un centre d'hébergement, pour toutes les activités de la vie quotidienne (lever, repas, toilette, soutien scolaire, animation, jeux, activités diverses...) - Vous participerez à l'élaboration de leur projet éducatif et rédigez les écrits nécessaires au suivi éducatif. En qualité d'éducateur référent vous êtes le garant du suivi personnalisé de l'enfant accueilli en Maison d'Enfants. Rémunération selon Convention Collective CRF (rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année) La Croix-Rouge Française a signé des accords intergénérationnel, d'égalité professionnelle pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle, et fait bénéficier à ses salariés de divers avantages (CET, des dispositions de la convention collective plus favorables que le légal, prévoyance...). Transmettre votre CV et LETTRE DE MOTIVATION
Établissement de 50 à 99 salariés, Maison d'Enfants à caractère Social, secteur : accueil d'enfants en difficultés entre 3 et 16 ans.
Vos missions au sein du rayon frais : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, La coupe du fromage, Le passage des commandes, L'animation de l'équipe sur le terrain. Vous bénéficierez d'un mois de formation au sein d'un magasin préalablement à la prise de poste. Vous êtes : Un véritable commerçant, Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : Les bons produits, Le contact client Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins Chaque heure supplémentaire rémunérée
Vous êtes un(e) technicien(ne) expérimenté(e) dans les domaines de l'électrotechnique et/ou de l'automatisme, idéalement dans le monde l'électrotechnique industrielle ou de la machine spéciale ? Vous souhaitez > vous investir dans une fonction commerciale en vous appuyant sur vos compétences techniques ? > évoluer au sein d'une équipe dynamique et experte dans son domaine ? > contribuer au développement d'une entreprise à taille humaine, dotée d'une organisation agile, tout en bénéficiant d'un cadre de travail attractif ? Rejoignez notre équipe commerciale en qualité de technico-commercial en industrie process. Description de vos activités significatives : > En respect de la stratégie commerciale, vous définissez, mettez en œuvre et rendez compte de votre plan d'actions commerciales (fixation des priorités de prospection, présentation aux clients et prospects de l'offre de l'entreprise SELMONI, identification des besoins clients auxquels SELMONI pourrait répondre à court ou moyen terme, suivi des pistes identifiées jusqu'à la sollicitation du prospect en vue d'une offre commerciale, tenue à jour des fiches clients dans l'ERP) > Vous préparez les offres commerciales (recueil des caractéristiques techniques du besoin client, élaboration du contenu technique de l'offre, chiffrages auprès des fabricants et fournisseurs, application des marges). Selon la complexité des projets, vous réalisez, en autonomie ou en lien avec les équipes techniques, le chiffrage des temps d'études, de réalisation et d'installation. Vous consolidez l'ensemble avec votre responsable, ainsi que le planning prévisionnel et les conditions particulières de ventes. > Vous soutenez l'offre auprès du client sur le plan technique et économique. Le cas échéant, vous proposez d'autres alternatives pour répondre aux contraintes budgétaires du client tout en respectant son besoin. > Vous contribuez au suivi de l'affaire (gestion de l'affaire dans l'ERP, transmission aux équipes des données nécessaires à l'engagement de l'affaire, tout en restant en soutien et accompagnement jusqu'à la réception finale avec le client) > Sur certains projets, vous réalisez l'étude électrotechnique et assurez la coordination logistique et technique des travaux en lien avec la direction technique (commandes de matériel, suivi des approvisionnements, consolidation du planning d'intervention, organisation du chantier), vous contribuez à la réalisation de l'affaire en appui des équipes techniques et, le cas échéant, vous établissez les bons de livraison.
Depuis plus de 30 ans, nous mettons notre savoir faire et notre enthousiasme au service de nos clients pour leurs moyens de productions automatisés et leurs installations électriques. Notre société est Solution Partner SIEMENS et intégrateur de systèmes Schneider. Nos clients sont locaux et internationaux. Au coeur de notre entreprise, l'Homme est sa plus grande richesse.
La Fédération ADMR Alsace, recrute un/une Assistant technique en CDI à temps plein. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueil physique des bénéficiaires et des salariés, - Traiter les réclamations en lien avec le RS, - Numériser et classer les dossiers, - Créer les dossiers t interventions dans le logiciel de planification, - Respecter les heures contrats des intervenants, - Envoyer les plannings, - Informer les bénéficiaires et salariés pour tout changement de planning, - Assurer la continuité des services, - Entretenir les relations partenariales, - Assurer les astreintes certains week-ends; Une connaissance du logiciel Philia serait fortement appréciée. Vous possédez un diplôme en lien avec le service à la personne équivalent à un niveau BTS et justifiez d'une expérience similaire au sein d'une structure d'aide à la personne. On vous reconnait pour vos qualités d'écoute, votre rigueur et votre sens de la communication. Ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir rapidement.
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis 70 ans. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. Notre réseau composé de 2 900 associations, 94 Fédérations Départementales, près de 103 000 bénévoles et 97 000 salariés, propose une large gamme de services auprès de publics diversifiés de la naissance à la fin de vie.
Au sein d'une structure professionnelle, vous serez en charge : * Assurer l'entretien de locaux (sanitaires / couloirs / bureaux / espaces de circulation) * Respecter les règles d'hygiène et sécurité. * Respecter votre planning d'intervention pour assurer la satisfaction du client Contrat de 1h/jour du lundi au vendredi de 18h à 19h. Vous êtes une personne rigoureuse et minutieuse ? Vous faites preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
Depuis sa création en mars 2000, la société ACM NETTOYAGE n'a cessé de grandir au fil des années pour désormais rayonner sur l'ensemble de la Région Grand Est ainsi qu'en Franche-Comté. Fort d'une équipe de plus de 400 collaborateurs, ACM Nettoyage travaille en étroite collaboration avec les entreprises et les collectivités locales pour assurer la propreté de leurs locaux.
- Vous interviendrez sur des véhicules professionnels (camions de pompier) pour assurer le montage de la signalisation incendie (gyrophares, sirènes, rampes etc...) - Installation de boitiers de commande multiplexés Horaires de travail : 7h30 à 12h00 et 13h00 à 17h30 Vendredi après midi non travaillé
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « Foyer d'hébergement (FATH/FASPHV) » de Dannemarie Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social/AMP (H/F) en CDD à temps plein Le Foyer d'Accueil pour Travailleurs Handicapés offre une résidence adaptée et un accompagnement personnalisé pour 21 adultes, de 20 à 60 ans, en situation de handicap travaillant en ESAT et/ou accompagnés en SAJ. Le Foyer d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes assure l'hébergement non médicalisé et l'accompagnement de 7 personnes âgées, en situation de handicap mental, retraitées d'ESAT, afin de maintenir leurs acquis et leur autonomie. MISSIONS Sous l'autorité de la Cheffe de Service de la structure et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes : - Accompagner dans la vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap (Public mixte de travailleurs en ESAT et/ou admis en SAJ et de personnes vieillissantes à la retraite) - Apporter une attention particulière à chaque personne accueillie dans le cadre de la vie en collectivité et dans tous les champs de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, suivi de santé, .) en fonction de son projet de vie - Animer la vie de groupe : réunion des résidents, organisation de temps festifs. - Assurer l'intégration et relation avec le tissu associatif et social local : partenariat, sortie, citoyenneté - Assurer les bonnes relations avec les familles, les représentants légaux, les partenaires. - Assurer le bon fonctionnement des temps quotidien : lever, hygiène, repas. - Assurer le développement et maintien des capacités résidentielles et relationnelles. - Assurer une prévention et une veille autour de la santé : observation, organisation, animation, participation à des actions de prévention à destination des personnes accompagnées. - Signaler les Evènements Indésirables en se référant à la procédure interne - Participer à l'élaboration des projets personnalisés : recueil des attentes, définition des besoins, déploiement de stratégies d'accompagnements, actions éducatives, suivi et analyse. - Soutenir l'autodétermination des personnes accompagnées LE PROFIL IDEAL Titulaire du DE AS/CAFAS ou DE AES/AMP, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap. - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe avec horaires d'internat - Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CONDITIONS CDD de remplacement à temps plein à pourvoir dès que possible, pour une durée de 12 mois Horaires d'internat Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Merci d'adresser votre candidature par e-mail à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace A l'attention de Aïcha SAHRAOUI - Cheffe de service
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « Foyer d'hébergement (FATH/FASPHV) » de Dannemarie Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social/AMP (H/F) en CDI à temps plein Le Foyer d'Accueil pour Travailleurs Handicapés offre une résidence adaptée et un accompagnement personnalisé pour 21 adultes, de 20 à 60 ans, en situation de handicap travaillant en ESAT et/ou accompagnés en SAJ. Le Foyer d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes assure l'hébergement non médicalisé et l'accompagnement de 7 personnes âgées, en situation de handicap mental, retraitées d'ESAT, afin de maintenir leurs acquis et leur autonomie. MISSIONS Sous l'autorité de la Cheffe de Service de la structure et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes : - Accompagner dans la vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap (Public mixte de travailleurs en ESAT et/ou admis en SAJ et de personnes vieillissantes à la retraite) - Apporter une attention particulière à chaque personne accueillie dans le cadre de la vie en collectivité et dans tous les champs de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, suivi de santé, .) en fonction de son projet de vie - Animer la vie de groupe : réunion des résidents, organisation de temps festifs. - Assurer l'intégration et relation avec le tissu associatif et social local : partenariat, sortie, citoyenneté - Assurer les bonnes relations avec les familles, les représentants légaux, les partenaires. - Assurer le bon fonctionnement des temps quotidien : lever, hygiène, repas. - Assurer le développement et maintien des capacités résidentielles et relationnelles. - Assurer une prévention et une veille autour de la santé : observation, organisation, animation, participation à des actions de prévention à destination des personnes accompagnées. - Signaler les Evènements Indésirables en se référant à la procédure interne - Participer à l'élaboration des projets personnalisés : recueil des attentes, définition des besoins, déploiement de stratégies d'accompagnements, actions éducatives, suivi et analyse. - Soutenir l'autodétermination des personnes accompagnées LE PROFIL IDEAL Titulaire du DE AS/CAFAS ou DE AES/AMP, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap. - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe avec horaires d'internat - Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CONDITIONS CDI à temps plein, à pourvoir à partir du 1er mai 2025 Horaires d'internat Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace A l'attention de Aïcha SAHRAOUI - Cheffe de service
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « Foyer d'hébergement (FATH/FASPHV) » Accompagnant Educatif et Social/AMP ou Aide-Soignant ou (H/F) Le Foyer d'Accueil pour Travailleurs Handicapés offre une résidence adaptée et un accompagnement personnalisé pour 21 adultes, de 20 à 60 ans, en situation de handicap travaillant en ESAT et/ou accompagnés en SAJ. Le Foyer d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes assure l'hébergement non médicalisé et l'accompagnement de 7 personnes âgées, en situation de handicap mental, retraitées d'ESAT, afin de maintenir leurs acquis et leur autonomie. MISSIONS Sous l'autorité de la Cheffe de Service de la structure et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes : - Accompagner dans la vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap (Public mixte de travailleurs en ESAT et/ou admis en SAJ et de personnes vieillissantes à la retraite) - Apporter une attention particulière à chaque personne accueillie dans le cadre de la vie en collectivité et dans tous les champs de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, suivi de santé, .) en fonction de son projet de vie - Animer la vie de groupe : réunion des résidents, organisation de temps festifs. - Assurer l'intégration et relation avec le tissu associatif et social local : partenariat, sortie, citoyenneté - Assurer les bonnes relations avec les familles, les représentants légaux, les partenaires. - Assurer le bon fonctionnement des temps quotidien : lever, hygiène, repas. - Assurer le développement et maintien des capacités résidentielles et relationnelles. - Assurer une prévention et une veille autour de la santé : observation, organisation, animation, participation à des actions de prévention à destination des personnes accompagnées. - Signaler les Evènements Indésirables en se référant à la procédure interne - Participer à l'élaboration des projets personnalisés : recueil des attentes, définition des besoins, déploiement de stratégies d'accompagnements, actions éducatives, suivi et analyse. - Soutenir l'autodétermination des personnes accompagnées PROFIL Titulaire du DE AES/AMP ou DE AS/CAFAS, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap. - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe avec horaires d'internat - Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CONDITIONS CDI à pourvoir à partir du 21 avril 2025. Horaires d'internat Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace A l'attention de Aïcha SAHRAOUI - Cheffe de service
Entreprise à taille humaine, vous intégrerez une équipe soudée, dynamique, et réactive. Vous serez directement rattaché au directeur d'établissement. Ici, vos idées comptent, votre implication aussi. Votre mission : Prospection et présence terrain majoritairement, Suivi des clients dans la durée (cycle de vente long), Être le visage de l'entreprise auprès de vos clients, Travailler main dans la main avec les techniciens pour le support technique, Vous êtes un technico-commercial passionné par la technique. Idéalement, vous venez du même secteur ou d'un domaine proche. Expérience obligatoire dans la vente de produits techniques. Issu d'une formation en mécanique, hydraulique ou électricité. Un candidat avec de vraies valeurs humaines. À l'aise avec la prospection physique et téléphonique. Autonome, mobile sur la région mais sans nuitées à l'extérieur. Les avantages du poste : * CDI - Statut Cadre * Rémunération fixe (pas de commission mais une vraie stabilité ) * 13ème mois * Épargne salariale abondée à 300% * Frais de repas pris en charge * RTT * Véhicule de fonction * Une entreprise qui mise sur la confiance, l'autonomie et le respect Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise qui mise sur la confiance, l'autonomie et le respect Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toutes les candidatures et à les traiter sans aucune forme de discrimination.
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,88€ et 12€ brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 6 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,50 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes d'assiduité...
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Commercial Itinérant / Commerciale Itinérante, avec une clientèle Bâtiment ! Vos missions : - En tant que véritable responsable de secteur, vous êtes chargé(e) de développer le chiffre d'affaires en gérant et en élargissant un portefeuille client. - Vous menez des actions de prospection et réalisez des ventes auprès d'une clientèle composée de professionnels du secteur du Bâtiment. - En tant que partenaire privilégié et référent technique pour vos clients, vous apportez des solutions adaptées et guidez leurs choix de produits. - Vous cultivez des relations de confiance avec les clients, mettant l'accent sur la fidélisation à long terme. - En collaboration étroite avec votre binôme Commercial(e) sédentaire, vous assurez le suivi des devis et des commandes pour garantir une expérience client optimale. Vos atouts pour ce poste : - Doté(e) d'une formation technique et/ou commerciale, vos talents de négociateur(trice) et votre sens du relationnel vous permettent de gérer efficacement votre portefeuille client sur le long terme. - Inné(e) commerçant(e), vous êtes un(e) véritable challenger sur le terrain, prêt(e) à relever les défis de manière proactive. - Dynamique, réactif(ve) et constamment à l'écoute de vos clients, vous possédez un réel tempérament commercial. - Vous démontrez une capacité à vous organiser de manière autonome tout en appréciant le travail collaboratif au sein de l'équipe. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + commissions + primes + intéressement + participation, un véhicule, téléphone pro + tablette, bref tout ce qu'il faut pour performer. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. https://www.trenois.com/page/qui-sommes-nous
Et si vous rejoigniez des équipes conviviales au service du client ? On commence par le début, qui sommes-nous ? Trenois Decamps, c'est l'histoire d'une quincaillerie familiale, en pleine expansion, reconnue pour son expertise. Ok, mais une expertise dans quoi ? dans le négoce de produits techniques, et, précisément, dans l'univers de la serrurerie, outillage, quincaillerie et contrôle d'accès. 45000 références livrées en J+1, la réactivité et l'expertise pour servir l'ensemble des pros.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un MANOEUVRE. Les missions sont: - Effectuer des tâches de manutention sur le chantier - Aider les ouvriers qualifiés dans leurs missions - Charger/décharger des matériaux - Nettoyage du chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Capacité à effectuer des tâches de manutention - Bonne condition physique - Respect des consignes de sécurité - Esprit d'équipe - Aucune formation spécifique requise
Au sein de la Fondation de l'Armée du Salut, nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice pour un emploi d'été 2025 . Ce poste implique de contribuer activement à la mission globale de la Fondation en apportant un soutien précieux dans divers domaines. En tant que membre de notre équipe, vous serez amené.e à : * Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne :Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDEC, IDE, Psycho, Ergo,), vous accompagnerez les résidents tout au long de leur séjour en fonction de leurs besoins et de leur projet en lien avec les aides soignantes. Vous contribuerez à la diffusion des informations au sein de l'équipe, favorisant ainsi une collaboration harmonieuse et un partage de connaissances. * Participer à la mise en place de projets estivaux :Vous serez impliqué.e dans la conception et l'organisation d'activités spécifiques pour la période estivale, visant à apporter du soutien et du réconfort aux personnes fragilisées que nous accompagnons. Nous offrons : * La possibilité de contribuer à une mission sociale et humaniste enrichissante. * La chance de rejoindre une équipe engagée et solidaire. Ce poste est idéal pour ceux et celles qui cherchent à vivre une expérience estivale enrichissante tout en contribuant à une cause qui a du sens. Rejoignez-nous pour un été inoubliable au service des plus fragiles ! Nous recherchons un candidat ou une candidate pour cet emploi estival 2025 qui possède les qualités et compétences suivantes : * Formation : De formation supérieure niveau Bac dans le domaine social, médico-social, ou sanitaire. * Expérience : Une première expérience dans le secteur de l'action sociale ou médico-sociale est un atout, mais les débutants motivés sont les bienvenus. * Qualités personnelles : Nous recherchons une personne dynamique, empathique, organisée, rigoureuse et ayant le sens du travail en équipe. La créativité, l'adaptabilité et la capacité à communiquer efficacement sont des qualités appréciées.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Boulanger (H/F). Vous assurez la réalisation des gammes de pains dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Production des pains blancs et spéciaux en garantissant le respect de nos procédures et recettes conformément aux fiches techniques fournies, - Pétrissage, façonnage et cuisson des produits dans des fours à sol. - Production des pâtes briochés, kouglof et autres spécialités, - Cuisson des viennoiseries et des tartes. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. De formation initiale en boulangerie (minimum CAP), vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans le domaine. Le poste est à pourvoir sur le secteur d'Altkirch. Vous serez amené à travailler de nuit, de matin et d'après midi en fonction des plannings. Vous pouvez être amené à travailler le week-end (dimanche par roulement, deux jours de repos par semaine). Type d'emploi : Temps plein, CDI
Fort d'un savoir-faire de plus de 50 ans et d'une assise solide dans l'Est de la France, Poulaillon est aujourd'hui un groupe familial intégré de boulangerie, patisserie, traiteur et de restauration rapide. Depuis la création de la Moricette® en 1973, le Groupe Poulaillon ne cesse d'innover en proposant une large gamme de produits commercialisés dans ses 65 points de vente et auprès de ses clients Grands Comptes. Les produits sont élaborés avec soin dans le respect des traditions.
Quels défis passionnants pourriez-vous relever en tant que Pontier Ringardeur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à contribuer activement à l'entretien et à la maintenance des infrastructures techniques. - Vous assurez la propreté du préchauffeur, au moyen de marteau piqueur ou barres à mine, dans un souci de performance, de propreté et de préservation des équipements.VousDétachez les concrétions accumulées dans les fours à l'aide d'une pompe haute pression. - Vous surveillez les installations, signalez les anomalies et réalisez la maintenance de premier niveau .Vous détectez les dysfonctionnements éventuels (pannes, fuites, bourrages, bruits anormaux,.) et en informez l'opérateur de salle de contrôle. Vous effectuez des travaux d'entretien préventifs ou curatifs de 1er niveau. Vous prélevez des échantillons. - Vous effectuez divers travaux de manutention et assurez le nettoyage des équipements sur des horaires en rotation -Vous asssurez le stockage et la manutention des produits à partir d'un pont cabine et/ou chargeuse. -Vous respectez scrupuleusement les consignes de sécurité. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure - Horaires: Travail en équipe 3x8, certains week-end peuvent être travaillés En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Fermeture les lundis toute la journée. du mardis au jeudi + dimanche : Services UNIQUEMENT les midis. Service midi et soir les vendredis et samedis. Vous serez en charge de l'élaboration des différents plats et menus à la carte du restaurant en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. CDD possible
Fermeture les lundis toute la journée. Du mardi au dimanche services LES MIDIS + services du soir UNIQUEMENT les vendredis et samedis. Vous serez en charge du service en salle : accueil, prise de commandes , encaissements etc... CDD possible.
Au sein de notre magasin, vous intégrez le rayon boucherie et assurez les missions suivantes : - Préparer les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène (désosser les pièces de viande) - Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité - Effectuer des contrôles des produits et du matériel - Maîtriser les différents outils et machines de découpe - Gérer les plannings de fabrication et de vente - Effectuer l'étiquetage des produits - Préparer les commandes des clients - Vendre les produits et conseiller les clients
TRAVAIL DU MARDI AU SAMEDI ( services midi et soir) Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) talentueux et passionné(e) spécialisé(e) en cuisine sri lankaise pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre restaurant situé en plein cœur de la ville d'Altkirch. Responsabilités : Préparer et cuisiner des plats sri lankais authentiques en respectant les recettes traditionnelles. Superviser et coordonner les activités de cuisine. Gérer les commandes de produits frais et veiller à leur qualité. Assurer la décoration créative et attrayante des plats. Maintenir un haut niveau de propreté et d'hygiène dans la cuisine. Travailler en collaboration avec le reste de l'équipe pour assurer une expérience exceptionnelle pour nos clients.
VVous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,88€ et 12€ brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 6 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,50 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes d'assiduité...
RECHERCHE UN AGENT DE PROPRETE POUR REMPLACEMENT DU 14 AU 19 AVRIL INCLUS. Rattaché au Responsable de secteur, vous réaliserez le nettoyage sur différents sites auprès de professionnels. Vos missions sont : - préparer le matériel approprié à la prestation demandée. - entretenir les locaux avec les produits appropriés. - utiliser efficacement le matériel de nettoyage de base. - respecter les règles d'hygiène et de sécurité Idéalement vous avez une 1ère expérience en tant qu'agent de propreté Poste à pourvoir sur : ALTKIRCH HORAIRES: Mardi au Vendredi 17h30 à 20h00 Samedi 08h00 à 14h00 Temps de travail 15h75 /semaine
Vous réaliserez le façonnage des différentes pâtes, leurs cuissons ainsi que celles des viennoiseries. Vous serez responsable de la bonne tenue et de la propreté de votre poste de travail. Du lundi au samedi : de 4h à 10h30 Libre le dimanche.
A l'entrée du Sundgau, la communauté de communes Sud Alsace Largue vous ouvre les portes d'une Alsace authentique et préservée, aux frontières du territoire de Belfort et du Jura Suisse. Territoire rural regroupant 44 communes et environ 23 000 habitants, la collectivité dotée de nombreuses compétences, et d'un effectif de 170 agents, développe ses actions avec l'ambition d'inscrire son territoire dans l'avenir au service de ses habitants. Missions ou activités Vous êtes le(la) garant(e) de la sécurité juridique de l'activité de la CCSAL. Vos missions sont : - Assurer la gestion administrative et juridique des procédures liées à la commande publique, - Notifier et contrôler l'ensemble des marchés de la collectivité, - Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité, - Contrôler au préalable l'ensemble des actes juridiques (délibérations, actes administratifs, arrêtés, baux, conventions.), - Elaborer les actes relatifs aux servitudes, - Gérer les contrats d'assurances, - Gérer les précontentieux et contentieux, - Garantir en interne le respect du RGPD Par ailleurs, en appui du Directeur des Moyens généraux, vous intervenez sur des missions transversales (organisationnelles, RH.) qui participent à l'amélioration continue de l'administration. Ses missions sont : - Analyser et proposer des axes d'amélioration du fonctionnement de la collectivité, - Assurer la bonne diffusion des procédures internes et la bonne information des services, Rédiger des rapports pour les instances paritaires. Profil recherché Juriste de droit public (bac +4/5) Connaissances très solides du statut de la fonction publique territoriale Maîtrise de l'environnement juridique et des procédures administratives des collectivités Maîtrise des organisations et des processus opérationnels Bonne maîtrise de la méthodologie de projet Maîtrise des outils informatiques Aptitude à travailler en transversalité Sens de la pédagogie, capacité d'analyse et de synthèse Aisance rédactionnelle et relationnelle Prise de parole en public
L'AFPA de Mulhouse recherche, pour une entreprise partenaire située à Altenach, un serveur en alternance H/F. Vous souhaitez vous former au titre professionnel de serveur en restauration de niveau 3 (équivalent à un CAP/BEP), tout en développant votre expérience professionnelle sur le terrain. Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : - Réaliser les travaux préalables au service en restauration - Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande - Réaliser le service en restauration Dates de la formation : Du 14/04/2025 au 10/04/2026 Rythme de l'alternance : 1 semaine au Centre AFPA de Mulhouse - 3 semaines en entreprise Profil : Vous maitrisez le français. Vous êtes ponctuel, souriant et vous avez le sens du relationnel. Vous êtes titulaire du permis B et vous avez un véhicule.
Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Ce que nous recherchons Vous souhaitez préparer un titre professionnel de Monteur Réseaux Electriques Aero-Souterrains dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Cette formation est ouverte aux candidats sans diplôme, titulaire d'un BEP, CAP ou d'un titre de ce niveau, ou encore d'un BAC tous domaines. Vous souhaitez poursuivre vos études ou vous reconvertir dans ce domaine. Afin de vous accompagner au mieux, Enedis vous propose un centre de formation situé près de Dijon. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années si vous étiez en études. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Votre rémunération et vos avantages Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an, Aide au logement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
AFIN DE RENFORCER NOS EQUIPES, NOUS RECRUTONS Un Conducteur de travaux réseaux secs (H/F) Activités principales : - Fixer les objectifs des chefs de chantier ; - Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer (coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements) ; - Organiser les postes de travail, définir les process mis en œuvre sur les chantiers et les optimiser afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges ; - Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement par des points réguliers avec les chefs de chantier ; - Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement (DOE : documents des ouvrages exécutés ; DIUO : documents d'interventions ultérieures sur ouvrage...) et participer à leur actualisation ; - Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client ; - Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers) ; - Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, Administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle...) ; - Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre EHPAD. En tant qu'aide-soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être et la qualité de vie des résidents en leur apportant les soins et l'accompagnement nécessaires au quotidien. Missions principales : Assurer les soins de base et le confort des résidents Participer aux activités d'animation et de stimulation des résidents. Contribuer à l'entretien de l'environnement des résidents et au maintien de l'hygiène des locaux. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour offrir une prise en charge globale et adaptée à chaque résident. Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents. Profil recherché : Diplôme d'État d'aide-soignant(e) (ou équivalent reconnu). Expérience en EHPAD ou en établissement similaire souhaitée. Capacités relationnelles et empathie pour établir une relation de confiance avec les résidents. Sens de l'organisation et autonomie. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Respect des protocoles et des normes d'hygiène. Pour ce poste vous devez être âgé(e) de 18 ans (révolus), avoir le vaccin de l'hépatite B à jour, ainsi qu'un casier judiciaire vierge (profession règlementée). Une réunion d'information aura lieu le 23 avril matin, en postulant vous y serez convoqué/e. Vous exercerez dans le cadre d'un remplacement estival, cependant, le contrat est renouvelable. Le poste est à pourvoir au 2 juin 2025. Vous travaillerez du lundi au dimanche et jours fériés / le matin de 6h15 à 13h30 ou l'après-midi de 13h30 à 21h00.
VOS MISSIONS Aide aux soins d'hygiène Aide au lever et au coucher Aide au véhiculage des résidents, accompagnement Aide au service du repas des résidents Traitement de la vaisselle et nettoyage des tables suite à la prise des repas des résidents Réfection des lits Gestion du linge Bio nettoyage de l'environnement proche du résident Bio nettoyage des chambres et des locaux Tracer et transmettre les informations nécessaires à la prise en charge des résidents Votre profil : - Vous êtes âgé(e) de 18 ans (révolus) - Vos vaccins sont à jours (hépatite B obligatoire) - Casier judiciaire vierge (profession règlementée) - Vous êtes Diplômé/e de l'un des diplômes suivants : Bac pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP),Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles (ADVF), Titre d'Assistant de Vie Dépendance (ADVD), Titre Professionnel Agent de Service Médico-Social (ASMS), CAP agent Accompagnant au Grand Age (AGA), Diplôme d'État Accompagnement Éducatif et Social (DE AES), BEP Sanitaire et social (SaSo). Une réunion d'information aura lieu le 23 avril matin, en postulant vous y serez convoqué/e. Vous exercerez dans le cadre d'un remplacement estival, cependant, le contrat est renouvelable. Le poste est à pourvoir au 2 juin 2025. Vous travaillerez du lundi au dimanche et jours fériés / le matin de 6h15 à 13h30 ou l'après-midi de 13h30 à 21h00.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1970 € à 2000 € net équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 3 employés de ménage sur le secteur de ALTKIRCH et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Poste à pourvoir des que possible. Du mardi au samedi de 9h30 à 12h et de 13h30 à 18h30 sauf le samedi où la fin de la journée est à 16h Journées libres : DIMANCHE et LUNDI Missions : Effectuer l'entretien courant des véhicules (vidange, remplacement de filtres, contrôle des niveaux). Réaliser des diagnostics précis et détaillés des pannes. Procéder aux réparations mécaniques (freins, embrayage, courroie de distribution, etc.). Assurer le montage et le démontage des pneumatiques. Garantir la qualité du service rendu et la satisfaction client. Respecter les consignes de sécurité et l'environnement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un électricien. Les missions sont: - Réalisation des travaux d'installation électrique conformément aux normes en vigueur. - Maintenance préventive et curative des équipements électriques. - Diagnostic et réparation des pannes électriques. - Câblage et raccordement des éléments électriques. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité bâtiment/tertiaire - Titulaire d'un BAC professionnel en électricité. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Rigoureux.se, organisé.e et respectueux.se des consignes de sécurité. Si vous êtes passionné.e par l'électricité et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'électricien.ne en intérim.
Le plieur utilise des presses à commande numérique pour plier de la tôle et des éléments métalliques., il doit faire preuve de précision malgré la résistance des matériaux. Prendre connaissance des ordres de fabrication OF Sélectionner les programmes à utiliser Lancer le programme, après avoir fait un prototype et contrôler la conformité de la pièce Placer la matières à l'aide d'un palan ou d'un pont roulant si nécessaire et contrôler l'épaississeur la nuance avant pliage Contrôler le fonctionnement de la machine Vérifier constamment le bon déroulement de l'opération d'usinage Contrôler la qualité de la pièce avant, pendant et après le pliage
USINE METALLURGIQUE ALTKIRCH
Vous êtes polyvalent/e, vous effectuerez l'installation et la maintenance de différentes installations électriques sur des chantiers issus de l'industrie, du tertiaire (commerce, banque), du bâtiment. Vous êtes à l'aise sur la thématique du photovoltaïque ou êtes prêt/e à vous y former en interne. Horaire de journée, vendredi après-midi libéré. Prime de panier
BEEZ PRO Mulhouse recrute un(e) MECANICIEN EN MOTOCULTURE H/F.Vos Missions: Assurer le diagnostic et réparation du matériel de motoculture en concession ou a l'extérieur Effectuer les entretiens courants (vidanges, réglages, pièces d'usures...) Effectuer des entretiens spécifiques (moteur, injection, boîte de vitesse) Assurer le montage, la préparation et le réglage du matériel neuf ou réparé avant livraison Remplir les documents administratifs nécessaires aux interventions Respect des règles de sécurité Des connaissances indispensables dans la mécanique motoculture car son travail consisterait à monter toutes les machines de motoculture (tondeuses - tronçonneuse - tondeuse robot - remorques, autoportées.) puis les livrer aux clients.
BEE'Z PRO est une entreprise à taille humaine qui s'engage à mettre son expérience à votre service ; la ruche de l'emploi est la solution pour répondre à vos besoins. Nous proposons des missions en intérim, CDD , CDI et ALTERNANCE. On vous accompagne pour trouver l'emploi qui vous correspond le mieux. Rejoignez l'équipe "BEE'Z PRO", et Prenez votre envol.
Vous ferez l'entretien du domicile de nos clients (particuliers), le repassage du linge de maison et des vêtements. L'employeur s'adapte à vos disponibilités et contraintes de travail (horaires écoles, etc...). Les interventions sont de minimum 2 heures par client. Les frais de transport sont pris en charge
Start People Mulhouse recherche pour l'un de ses clients un mécanicien service rapide en automobile H/F sur Hésingue. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos missions seront : Réaliser les opérations de maintenance courantes (remplacement des liquides, lubrification des pièces, vidange, etc.) pour assurer la fonctionnalité et la longévité du véhicule Réaliser des changements pneumatique en toute autonomie Maintenir les équipements et les outils en bon état Accueillir et s'entretenir avec les clients Vous possédez une bonne connaissance en automobile. Salaire : 12€ brut de l'heure à négocier selon profil et expérience Horaire du lundi au vendredi 8h30-12h/14h-18h30 et samedi 08h30-12h/14h-17h, un jour de repos dans la semaine + dimanche.
Le groupe ERGODEVELOPPEMENT recrute pour son entité COCENTAL de Carspach, un monteur électrotechnicien (H/F). Rattaché au responsable d'équipe, vos principales missions seront : Montage d'engins mécaniques et / ou de chantiers Montage de charpente métallique sur site ou en atelier Contrôler visuellement les composants avant assemblage Dépannage Petite maintenance des équipements de l'atelier Vous disposez au minium d'un BTS et vous avez une expérience significative et réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome et à l'aise avec la lecture de plan et les calculs. Vous disposez de solides connaissances en mécanique et électrotechnique. L'expérience en hydraulique est fortement appréciable. Dans le cadre de sa politique recrutement, le groupe ERGODEVELOPPEMENT s'engage à promouvoir la diversité, la non-discrimination et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées dans le respect de ces valeurs.
Dans le cadre de ses fonctions, le professionnel sera chargé de la rénovation et de l'installation de divers éléments de toiture pour des structures résidentielles et commerciales - Effectuer les travaux de rénovation de toitures, y compris la pose et l'ajustement de différents types de tuiles et matériaux - Concevoir et installer des extensions de toiture telles que des auvents, terrasses, lucarnes, et chiens assis - Assurer l'étanchéité des toitures en respectant les normes en vigueur, avec une expertise dans le choix des matériaux adaptés La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Horaires : 7h-15h - Durée: 6/mois - Salaire: A négocier selon expérience Permis B incontournable pour conduire le véhicule de l'entreprise.
En tant que chef d'équipe, vos principales missions seront : - Encadrer et coordonner une équipe de paysagistes (1 à 3 personnes) sur les chantiers. - Lire et interpréter les plans d'aménagement fournis - Assurer l'implantation et la réalisation des travaux de terrassement, de maçonnerie paysagère, de plantation, de pose de dallage, clôtures, etc. - Contrôler la qualité des travaux et veiller à la propreté du chantier - Gérer les approvisionnements en matériel et en matériaux sur chantier. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité. - Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier. Profil recherché : - Expérience confirmée d'au moins 2 en tant que chef d'équipe paysagiste ou poste similaire (une expérience en construction/installation de piscine béton serait un plus) - Maîtrise des techniques d'aménagement paysager et des outils/machines spécifiques - Bonne capacité de communication et relationnelle. - Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Conditions de Travail : - Poste à temps plein, basé à Aspach avec déplacements dans le secteur - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - en journée - Rémunération compétitive en fonction de l'expérience. - Avantages sociaux incluant (panier repas, 13ième mois, heures supplémentaires, plan d'épargne salarial, flexibilité). - Date de prise de poste souhaitée : dès que possible.
Petite et jeune entreprise dynamique à taille humaine. Travaux de création, d'entretien des espaces verts et réalisation de piscine béton.
Le salon ASCADIA recherche un(e) apprenti(e) en Brevet Professionnel Coiffure motivé(e) et passionné(e) par le métier de la coiffure. Vous serez formé(e) aux techniques de coiffure modernes et classiques tout en travaillant directement avec notre équipe professionnelle. Vous assisterez les coiffeurs dans leurs tâches quotidiennes et réaliserez des shampooings et des soins capillaires. Sous la supervision de coiffeurs expérimentés, vous effectuerez des coupes et coiffures. Vous participerez à la vie du salon: accueil, bienveillance, tenue,... Que vous envisagez le démarrage d'un cursus de deux années en BP coiffure ou que vous recherchez une structure en cours de parcours ou que vous souhaitiez retenter le passage, envoyez votre candidature.
Vous êtes esthéticien(ne), passionné(e) par le bien-être et spécialisé(e) par l'art des ongles, l'épilation et le maquillage ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour intégrer notre institut et offrir des soins de qualité à notre clientèle fidèle. Nous vous offrons une formation continue tout au long de l'année pour vous perfectionner et vous accompagner dans votre évolution. Vos missions : - Réaliser des soins d'onglerie de haute qualité (Manucure, extensions d'ongles, mail art ect.) - Effectuer des épilations et des maquillages adaptés aux besoins de la clientèle - Conseiller et fidéliser la clientèle - Participer à l'animation et à la vente des produits et services - Travailler au sein d'une équipe solidaire et dynamique Ce que nous offrons : - Formation continue pour développer vos compétences - Prime sur le chiffre d'affaires - Commission sur la vente de produits - Ambiance de travail conviviale et professionnelle - Salaire attractif, à définir selon votre expérience Si vous êtes un professionnel passionné, avec un excellent sens du service et l'envie de vous investir dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Le dispositif SEQUOIA maison L'ANCRAGE est une inititiative portée par l'UDAF du Haut-Rhin pour répondre aux aspirations d'un autre mode de vie en bousculant la culture de « prise en charge » pour une formule conjuguant une logique d'accompagnement et de services au profit de personnes porteuses du syndrome de Korsakoff. Assuré 24h/24h, l'accompagnement des personnes est défini par un plan d'aide individuel. L'ANCRAGE offre aux personnes la possibilité de s'inscrire dans une dynamique de vie collective dont l'animation est confiée à une équipe de gouvernant(e)s formé(e)s. La mutualisation de la prestation de compensation du handicap permet la présence d'auxiliaires de vie. Le dispositif SEQUOIA s'appuie sur un partenariat conventionné avec la Maison Départementale des Personnes Handicapées, les centres hospitaliers du département et un service d'aide à domicile. La maison L'ANCRAGE garantit un espace de vie adapté aux besoins des personnes qui s'y engagent en qualité de locataire, leur offre un cadre de vie soutenant et sécurisant tout en favorisant une insertion active dans le paysage local.A travers un projet social partagé, L'ANCRAGE permet un double objectif, à savoir : - de rompre l'isolement - de vivre chez soi sans être confronté aux limites de ses difficultés passées et actuelles. L'ADMR, en partenariat avec l'UDAF 68 recrute pour la maison L'ANCRAGE des auxiliaires de vie sociale (H/F). La mission 1ère est de veiller au bien-être et à la qualité de vie des locataires tout en assurant l'entretien du cadre de vie. Autonome dans les missions confiées, vos taches seront variées et polyvalentes : - Accueillir les nouveaux locataires - Stimuler les locataires par le biais d'activités et les encourager à y participer - Animer la vie collective du groupe - Favoriser l'intégration dans l'environnement de proximité - Suivre l'organisation de l'entretien de la maison et du linge - Selon les besoins des locataires, aider à la toilette et aux soins d'hygiène (à l'exclusion des soins infirmiers) - Aider les locataires à organiser leurs rdv - Participer aux réunions mensuelles - Aider à l'établissement des menus, liste de courses, à la préparation des repas - Gérer le budget hebdomadaire et mensuel : courses, loisirs, déplacements, etc. - Rédiger des comptes rendus des interventions et des événements survenus - Transmettre des informations à la hiérarchie.
En tant que professionnel, vous savez accueillir et prendre en charge le client en lui apportant vos conseils; vous êtes autonome sur l'organisation de votre travail ainsi que sur les actes techniques liés à la coiffure:shampooing, coupe, coloration, coiffage. Connaissance de la gamme REDKEN si possible Vous êtes à l'aise sur la vente additionnelle de produits capillaires et participez à la bonne tenue du salon. Trousse de travail mise à disposition (sauf ciseaux). Prime de vente et intéressement. Prise de poste en mars 2025. Fermeture du salon le mercredi. Journées travaillées: mardi/jeudi/vendredi PAS D'ACTIVITE LES MERCREDIS ET SAMEDIS
La maison d'Accueil père Faller EHPAD située à Bellemagny (25 minutes de Mulhouse, 25 minutes de Belfort) recherche un(e) aide-soignant(e) : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez pour missions : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Profil Aide-Soignant diplômé (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Poste à pourvoir dès que possible - Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Prime décentralisée de 5% Journée de travail en 10h Prime Ségur 1 et 2 Prime Grand Âge 2 week-end par mois
EHPAD de 45 places (dont 3 en hébergement temporaire) situé à égale distance de Mulhouse et de Belfort. PASA de 12 places.
La maison d'Accueil père Faller EHPAD située à Bellemagny (25 minutes de Mulhouse, 25 minutes de Belfort) recherche un(e) aide-soignant(e) : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez pour missions : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Profil Aide-Soignant diplômé (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Poste à pourvoir dès que possible - Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Prime décentralisée de 5% en juin et décembre Journée de travail en 10h Prime Ségur 1 et 2 Prime Grand Âge 2 week-end par mois Œuvres sociales à partir de 6 mois d'ancienneté (chèques cadeaux, chèques vacances)
Nous recrutons un Vendeur Polyvalent H/F à . * CDI, Temps Plein, 35H /semaine * 2 jours de repos hebdomadaire * Horaires de travail sans grande coupure * Plannings fixes et déterminés à l'avance * Parcours d'intégration et de formation Ce qui est important pour vous : * vous appréciez les échanges avec vos clients, votre équipe et la communication est votre principal atout. * Vous êtes curieux(se) et souhaitez constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits. * Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis * Vous avez le sens de l'observation et du commerce. * Vous êtes connu pour vos qualités humaines * Vous appréciez travailler en équipe Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions : * Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique, * Assurer le service et conseil aux clients * Fidéliser la clientèle, * Contribuer au développement du chiffre d'affaires * Veiller à la bonne tenue de la boutique * Gérer et compter la caisse * Participer à la mise en place des produits Votre profil : * Vous possédez une expérience dans le secteur de la boulangerie ou du commerce de proximité * Vous disposez de connaissances en matière d'hygiène et sécurité alimentaire Ce qu'on vous propose / Nos avantages : * Prime mensuelle d'objectif (pouvant aller jusqu'à 250€) * Prime annuelle * 50% de remise sur les produits de nos boutiques * Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% * Rémunération attractive et évolutive * Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ à 1 900,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Les FAEs les Hirondelles et Cayet accueillant 90 adolescents (es) et jeunes majeurs (es) dans le cadre de la protection de l'enfance recherchent 1 secrétaire pour le SASM (Service d'Accompagnement et de soutien à la Majorité) Votre quotidien à nos côtés : Sous la responsabilité du Directeur, du Responsable Administratif et Gestion, des cadres intermédiaires, le/la candidat(e) sera amené(e) à réaliser les tâches administratives suivantes : · Traitement du courrier · Accueil physique et téléphonique · Activités courantes de secrétariat (rédaction et mise en forme de documents, suivi de dossiers.) · Assurer le suivi administratif des dossiers des usagers (DUI, gestion, mise à jour, archivage) et de la gestion immobilière (bail, énergie, assurance, suivi des travaux.) · Réceptionner et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés Poste basé entre le Foyer Les Hirondelles et le René Cayet Parlons de vous maintenant : Diplôme(s) attendu(s) : Diplôme de secrétariat, baccalauréat minimum) Expérience souhaitée : Entre 3 et 5 ans Qualités attendues : · Discrétion, respect de la confidentialité · Esprit d'initiative et autonomie · Capacité à travailler en équipe · Capacités relationnelles · Capacité à faire face aux imprévus · Capacité à réaliser un travail soigné · Bonne présentation Les avantages à nous rejoindre : · 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an · CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances · Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an · Convention 66 · Des perspectives d'évolution et de mobilité interne · Reprise en totalité de l'ancienneté · Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) · Diversité de formations proposées · Horaires flexibles A propos de l'ARSEA L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social. Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 902,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Chez TEMPORIS Hésingue, nous sommes déterminés à trouver THE job qui correspond parfaitement à vos aspirations professionnelles. Faites-nous confiance pour vous aider à réaliser vos rêves professionnels ! Nous recrutons pour notre client situé sur le secteur d'Hirsingue un CONSEILLER VENDEUR BATI JARDIN H/F. A cet effet, vos missions consisteront à : - Assister et conseiller les clients dans leurs achats - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock), - Gérer votre rayon en étant garant de son approvisionnement Votre profil ? Vous disposez d'une formation dans le domaine de la vente, disposez d'un très bon relationnel et justifiez d'une expérience ou avez une réelle passion pour le bricolage. Poste à pourvoir sur une durée hebdomadaire de 35 heures réparties du lundi au samedi. Intéressé(e) ? N'attendez plus et candidatez directement sur le site.
Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d'étudier votre profil afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Nous recrutons un employé libre service pour notre client situé sur le secteur d'Altkirch. A ce titre, vous serez affecté au rayon fruits et légumes et aurez en charge : - la Mise en rayon - le facing Horaires d'équipe (matin ou après midi) à définir du lundi au samedi. Votre profil : Vous disposez impérativement d'une expérience dans la grande distribution sur un poste identique. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler directement sur notre site !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de notre développement, le centre E.Leclerc d'Altkirch recherche un Employé rayon libre-service crémerie H/F en CDI. En tant que membre de l'enseigne E.LECLERC, vous rejoindrez une équipe de 225 salariés engagés dans des métiers diversifiés. Vous serez responsable de la gestion et de la mise en valeur du rayon crémerie, en veillant à la satisfaction des clients et au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre rôle consistera également à conseiller et orienter la clientèle, participer à la rotation des produits et assurer la bonne tenue des stocks. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès et évoluer au sein d'une entreprise reconnue pour son dynamisme et son engagement. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un profil rigoureux, dynamique et doté d'un excellent sens du service client. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou la gestion de rayon, de préférence dans le secteur alimentaire. La connaissance des produits laitiers et des normes d'hygiène constitue un atout. Organisé(e) et autonome, vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à un environnement en constante évolution. Votre motivation, votre capacité d'écoute et votre réactivité seront des qualités appréciées pour ce poste. Rejoignez-nous si vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux.
Le centre E.Leclerc d'Altkirch emploie 225 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, a...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Chef de rayon Libre Service (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe au centre E.Leclerc d'Altkirch. En tant qu'Assistant(e) de Chef de rayon, vous serez responsable de la gestion opérationnelle du rayon, de la mise en place des produits, de l'approvisionnement et de la relation client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de rayon pour garantir la satisfaction des clients et atteindre les objectifs de vente. PROFIL RECHERCHÉ Le(la) candidat(e) idéal(e) possède une expérience dans la grande distribution, de bonnes capacités organisationnelles, un sens du service client développé et une aisance relationnelle. Vous êtes dynamique, autonome et avez le sens des responsabilités. La connaissance des produits alimentaires et non-alimentaires est un plus. Rejoignez-nous si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et contribuer au succès d'une enseigne reconnue pour son dynamisme et son engagement envers ses collaborateurs et ses clients.
Le centre E.Leclerc d'Altkirch emploie 225 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part ...
À propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant que Préparateur F/H ! Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. - Préparer les supports de manutention ( palettes) - Préparer les commandes en respectant l'exactitude des produits désignés, la qualité du conditionnement - Effectuer les contrôles et les vérifications nécessaires - Alerter en cas de constat de non-conformité - Procéder à l'entretien courant du matériel mis à votre disposition - Assurer la propreté et le nettoyage de votre zone de travail en fin de préparation Vos atouts Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie. Vous possédez une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein, dans notre société régionale à Sainte-Croix-en-Plaine. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 910,95€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Rémunération supplémentaire : * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) pour rejoindre notre cabinet médical moderne et convivial, au sein d'une équipe dynamique. Si vous aimez travailler dans une ambiance chaleureuse, avec des collègues motivés et bienveillants, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Accueil téléphonique et gestion des demandes - Prise de rendez-vous et gestion du planning des médecins - Gestion de l'encaissement et des paiements - Rédaction et envoi de courriers - Traitement des mails et correspondances administratives Horaires : - Lundi : 8h00 - 18h45 - Mardi : 8h00 - 18h45 - Mercredi : 14h00 - 18h00 - Jeudi : 8h00 - 19h00 - 1 samedi matin sur 2 (8H 12H30) (avec des heures supplémentaires) Profil recherché : - Vous avez idéalement une expérience en tant que secrétaire médical(e), ou dans un domaine similaire. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous avez un bon relationnel. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et la gestion administrative. - Une connaissance des procédures médicales et des logiciels de gestion de cabinet est un plus. Nous offrons : - Un environnement de travail agréable et une ambiance conviviale. - Une équipe soudée et bienveillante. - Des horaires adaptés à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ à 12,12€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/04/2025
Description du poste : Intégré(e) à la boutique du parc expo d'un fabricant de piscines, vous aurez en charge d'assurer : -Le conseil technique et la vente d'accessoires en boutique -La visite du parc exposition pour les futurs clients et la prise de rendez-vous -L'entretien des bassins du parc exposition -La gestion du stock et des encaissements -La planification des livraisons -Diverses tâches administratives Description du profil : De formation niveau BEP ou BAC technique ou commerciale, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie. Vous avez un bon sens relationnel et l'esprit technique. Port de charges occasionnel (ex; déplacements de robots piscines).
CCV recherche pour son magasin à HOUSSEN un(e) Vendeur(se) pour un CDI 35h. CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Rattaché(e) à votre responsable de Rayon vos missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Participer au merchandising - Réception de marchandise, cintrage ou pliage et tenue du rayon - Etiquetage des vêtements Votre Profil : - Motivé(e) - Sens du commerce et de la satisfaction client - Passionné(e) de mode - Dynamique - Esprit d'équipe - Sens du détail - Une expérience réussie de 2 ans dans le Prêt à Porter est exigée, des connaissances dans la Chaussure seraient un plus. Le Poste : CDI 35h Salaire : SMIC en vigueur Avantages : Prime d'objectifs, Mutuelle et CSE Merci de bien vouloir nous transmettre votre CV par mail. Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste :***Accueillir et accompagner les clients dans la boutique;***Conseiller et renseigner la clientèle;***Ranger le magasin;***Mettre en rayon les articles;***Effectuer l'étiquetage des articles;***Fidéliser les clients (création d'un compte client, promotions, offres spéciales, etc.). Description du profil :***Être accueillant, aimable et serviable envers les clients;***Tenue correcte et chaussures fermées;***Être polyvalent.
Notre client situé à ASPACH est une entreprise qui fabrique des produits en caoutchouc et en plastique.Au sein de notre entreprise cliente, vous prendrez part à la fabrication et l'assemblage de produits, en respectant les spécifications de qualité et de précision - Monter et découper les matériaux pour l'assemblage de moustiquaires, en suivant attentivement les instructions et procédures établies - Vérifier rigoureusement la qualité des composants et assemblages pour s'assurer qu'ils sont exempts de défauts visibles et respecter les normes définies - Préparer, emballer et conditionner les produits, incluant la gestion et la disposition des accessoires associés Voici les conditions proposées pour ce poste : - Horaires : Lun-Mar-Mer-Jeu-Ven: 08:00 - 15:45 - Durée: 6/mois, renouvelables - Salaire: SMIC - Pas de congés possibles durant la période estivale hormis durant la fermeture de l'entreprise du 11 au 24/08.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client basé à proximité d'Altkirch et Sierentz un employé libre serviceH/F. Vos missions : - Mise en rayon des produits frais (fruits et légumes). - Vérification de la fraîcheur et de la qualité des produits. - Réapprovisionnement des rayons. - Étiquetage des produits (prix et promotions). - Nettoyage et maintien de l'hygiène des espaces de vente. - Conseil et orientation des clients selon leurs besoins. - Disponibilité pour travailler les samedis. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience : Une première expérience en mise en rayon ou dans un poste similaire est souhaitée. - Savoir être : Dynamisme, rigueur et sens du service client sont indispensables. - Savoir-faire : Bonne connaissance des fruits et légumes et capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes.
Sofitex Saint-Louis Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Description du poste : Vous serez le pilier de la gestion des stocks et de la base de données ! Sous la direction du Responsable Pièces, vous aurez l'opportunité de : - Coordonner avec brio la réception, le stockage et le réapprovisionnement des pièces de rechange et des accessoires, garantissant ainsi une satisfaction client optimale. - Préparer les pièces détachées nécessaires aux Techniciens, - Surveiller les ruptures de stock et accélérer la résolution des problèmes en communiquant avec le Responsable Pièces, - Assurer une gestion précise et proactive de la base de données, pour une organisation sans faille des pièces détachées, - Collaborer avec les différentes équipes pour répondre avec agilité aux besoins et demandes des clients, - Participer activement aux inventaires et maintenir une traçabilité irréprochable des stocks. Description du profil : Vous êtes un(e) expert(e) de la logistique ou de la vente avec une expérience probante de 3 ans sur des fonctions similaires ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre esprit d'équipe et votre passion pour les engins ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission principale : Fleurir les humeurs des clients en donnant de la couleur à votre rayon Grâce à votre connaissance de l'univers du végétal, vous donnez des conseils avisés à nos clients, les guidant ainsi vers les meilleurs choix de fleurs et plantes adaptés à leurs besoins. Création d'arrangements floraux / Fidélisation de la clientèle Vente et conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon / Fraicheur et attrait visuel du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de fleuriste suivez le lien -> https://urlr.me/Y4G5ye Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Créatif, enthousiaste et attentif aux attentes de la clientèle Organisé et rigoureux pour un rayon attractif tt au long de la journée Fier de votre métier et engagé pour un commerce responsable et de qualité Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans la métallurgie sur CARSPACH, des opérateurs de production H/F. Au sein de l'atelier vos missions principales sont les suivantes : - Accrochage et décrochage de pièces métalliques sur des portants - Application de traitement anticorrosif - Manutentions diverses - Rangement et nettoyage de son poste de travail Horaires en fonction du besoin du client : journée, équipe ou nuit. Description du profil : Pour mener à bien cette mission, vous possédez idéalement une expérience en industrie. Vous êtes prêt à vous inscrire dans la durée dans cette entreprise.
RESPONSABILITÉS : Votre futur job : Assistant Export (H/F) Rattaché(e) à David, Directeur Export, votre rôle sera de l'assister dans l'exercice de ses fonctions au quotidien. Vos principales missions sont : · Participer activement à l'élaboration du budget Export · Être garant de la pertinence des frais professionnels du Directeur Export et de l'équipe · Mettre en œuvre et assurer le suivi du challenge Export · Gérer et optimiser les agendas, organiser les réunions internes et organiser les déplacements · Préparer et formaliser les supports pour les réunions récurrentes · Participer à la sélection de nouveaux partenaires B to B et à leur formation · Etablir les comptes rendus, relevés de décisions et suivi des actions · Organiser les conventions annuelles Export et les réunions de rentrée · Former l'équipe aux outils bureautiques PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un bac+2 dans les domaines de l'assistanat de direction ou de l'administratif, complété par une expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez l'art de la rédaction. Vos capacités organisationnelles sera votre atout clé dans la mise en place d'évènements. Vous possédez un attrait et une appétence pour les relations interculturelles et le fait de travailler dans un contexte international. Les outils informatiques tels que : pack Office, Teams ou encore ERP/CRM, n'ont aucun secret pour vous. Vous maîtrisez l'anglais et l'allemand. Communicant(e) et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler dans le respect de la confidentialité. Rigoureux(se), vous justifiez d'une capacité à prioriser vos tâches et à anticiper. Vos facultés d'autonomie et de polyvalence feront la différence. Ce que nous offrons ? · Un salaire fixe + un variable · De l'intéressement et de la participation · Une prime de transport · Un parcours de formation et d'intégration · Des trajectoires de carrière · Un environnement de travail innovant et humain Et maintenant, c'est quoi la suite ? Etape 1 : Vous candidatez. Etape 2 : Caroline, notre Responsable Talents, accuse réception de votre candidature par un email. Sous 15 jours, une réponse vous est systématiquement faite. Etape 3 : C'est le moment de faire connaissance : si vous êtes retenu(e), vous participez à un 1er, puis un 2ème entretien. Etape 4 : Bonne nouvelle ! Votre profil est retenu et validé, vous recevez une proposition d'embauche puis nous préparons votre arrivée : intégration et formation. Bienvenue chez Waterair ����. Afin de mieux nous connaître, n'hésitez pas à consulter notre site web : https://www.waterair.jobs/
Rejoignez l'aventure de notre service Export chez Piscines Waterair, entreprise française, familiale et leader européen de la piscine en kit depuis plus de 50 ans. Si vous acceptez de plonger dans le bain, vous découvrirez les fondamentaux du Groupe : satisfaction client, performance économique, bien-être des salariés et développement durable. Et on ne s'arrête pas là : statut de Société à Mission, synonyme d'engagements forts en termes d'objectifs sociaux et environnementaux.
Vous êtes passionné(e) par le commerce et passionné(e) par l'univers de la pêche ? Alors faites de votre passion votre métier et embarquez à l'Exotus ! Sous la hiérarchie du responsable de Magasin (H/F), vos missions seront les suivantes : · Accueillir et conseiller les clients, fidéliser et satisfaire la clientèle, · Respecter les procédures et les modes opératoires du magasin, · Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison, · Ranger, étiqueter les produits et veiller à la mise en valeur des rayons/secteurs/univers, · Effectuer des opérations d'encaissement, · Participer à l'entretien de la surface de vente, · Développer le chiffre d'affaires et les ventes du magasin. Expérience demandée : Minimum 1 an sur un poste similaire et/ou équivalent dans le secteur de la vente/commerce. Savoir être : Commerçant, convivial, honnêteté, rigoureux, organisé, passionné, sens de l'équipe et du relationnel, souriant, orienté client et performances/résultats. Connaissance : · Pratique du commerce/de la vente. · Pratique de la pêche conseillé CDI - 35 heures/semaine + heures supplémentaires rémunérées. Salaire à convenir selon profil. Seul(e)s les candidat(e)s répondant aux critères d'embauche auront une réponse à leur candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 07/04/2025
RESPONSABILITÉS : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). - Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle - Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial - Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : - Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. - Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire. - Diplômé d'un BAC +3 - Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. - Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. - Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ... ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? - une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance - Une rémunération attractive ( fixe de 2500 à 3000 euros bruts selon le profil + primes trimestrielles sur objectifs) - Une voiture de fonction 5 places avec carte essence - Un téléphone et un ordinateur portable - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an) - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h - Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; - De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 150 agences en France et +8000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement, nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi d'une année 2025. ! Nous recrutons un(e) Responsable d'agence pour notre future ouverture d'agence à Altkirch (68).
Passionné(e) par l'automobile et la relation client ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise familiale dynamique, reconnue depuis de nombreuses années dans la région Sundgauvienne ? Nous recrutons un(e) conseiller(ère) vente automobile pour rejoindre notre équipe enthousiaste et conviviale au sein de notre "garage à vivre". Votre quotidien sera rythmé par la vente proactive de véhicules neufs et d'occasion ainsi que par la promotion des services associés. Vous animerez notre espace de vente avec énergie et enthousiasme, accueillerez chaque client chaleureusement pour l'accompagner de façon personnalisée dans son projet automobile. Vous aurez à cœur de développer activement votre portefeuille client tout en assurant la gestion administrative rigoureuse des dossiers de vente, avec comme objectif principal la satisfaction maximale de notre clientèle. Doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac +3, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans la vente automobile. Vous êtes une personne curieuse, persuasive et dynamique, aimant relever des défis commerciaux et dépasser les objectifs fixés. Votre sens aigu du relationnel, associé à votre organisation et à votre aisance en négociation, fera toute la différence. Le permis B est indispensable pour ce poste. Nous vous proposons un CDI à temps plein avec une rémunération attractive comprenant un fixe complété par des commissions et primes motivantes. Vous intégrerez une équipe passionnée où la convivialité et le plaisir de travailler ensemble sont au cœur de notre activité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, envoyez-nous dès maintenant votre candidature, nous serons ravis de vous rencontrer ! Vous avez été curieux jusqu'à ce point ! N'attendez plus - Rejoignez nous et postulez !
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à HEIDWILLER pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 2 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, aide à la toilette, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur MULHOUSE et sa région. Notre agence : 5 avenue de Lattre de Tassigny 68100 MULHOUSE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Manpower MULHOUSE AUTO recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un chauffeur bus ou car transports scolaires / Temps Partiel (H/F) Temps partiel : 24 heures. ?Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Conduire un bus destiné au transport scolaire. - Assurer la sécurité des trajets en respectant les horaires établis. - Veiller au confort et à la sécurité des enfants transportés. - Gérer l'embarquement et le débarquement des passagers. - Contrôler les titres de transport. - Maintenir la propreté et l'ordre à l'intérieur du bus. - Réaliser les vérifications techniques de base avant et après les trajets. - Rapporter toute anomalie ou incident technique à la supervision. - Faire preuve de ponctualité et de professionnalisme. - Vous ne travaillerez pas pendant les vacances scolaires Poste ouvert aux débutants. ?Temps partiel 24 h ?Vous ne travaillerez pas pendant les vacances scolaires Etre en possession du Permis D + Formation FIMO. Aptitude à gérer de manière autonome les situations avec les enfants et à maintenir une conduite sécuritaire. Vos avantages : - Rémunération de 13.04 euros brut de l'heure. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et RTT. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Au sein de notre entreprise cliente, vous prendrez part à la fabrication et l'assemblage de produits, en respectant les spécifications de qualité et de précision - Monter et découper les matériaux pour l'assemblage de moustiquaires, en suivant attentivement les instructions et procédures établies - Vérifier rigoureusement la qualité des composants et assemblages pour s'assurer qu'ils sont exempts de défauts visibles et respecter les normes définies - Préparer, emballer et conditionner les produits, incluant la gestion et la disposition des accessoires associés Voici les conditions proposées pour ce poste : - Horaires : Lun-Mar-Mer-Jeu-Ven: 08:00 - 15:45 - Durée: 6/mois, renouvelables - Salaire: SMIC - Pas de congés possibles durant la période estivale hormis durant la fermeture de l'entreprise du 11 au 24/08. Description du profil : Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) méticuleux avec une première expérience pour un poste exigeant minutie et rigueur. - Compétences en montage et assemblage de moustiquaires requises, y compris imbriquer dans le profilé et fixation des pièces - Capacité à lire et interpréter des bons de commande, avec une attention particulière aux détails et aux chiffres - Formation en techniques de fabrication ou un CAP Conduite de systèmes industriels est un atout - Compétence en vérification de la qualité pour garantir l'absence de défauts, comme les rayures, sur les produits finis
Description du poste : Apprenti Chargée de recrutement en alternance H/F BAC + 3 "Chargée de recrutement" ou "Licence gestion des ressources humaines" Poste basé au siège à Aspach (68130) Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Unaferm se développe inlassablement depuis 1969 et grandit avec ses collaborateurs. Notre objectif : vous former pour vous faire évoluer sur un poste de manager afin que vous puissiez à votre tour former et faire grandir les membres de votre équipe. Depuis plus de 25 ans, Unaferm forme de jeunes apprentis sur le métier de commercial. Beaucoup ont fait carrière chez Unaferm et plusieurs sont aujourd'hui cadres de l'entreprise. MISSIONS NIVEAU 1 : INTÉGRATION ET FORMATION DURANT VOTRE FORMATION EN ALTERNANCE Nous investissons sur votre avenir en vous apportant nos expertises par le biais d'une formation intense pendant votre année d'alternance. Pendant cette période, vous réalisez les missions suivantes :***Alimenter et tenir à jour les supports de recrutement afin que les annonces soient remises en ligne régulièrement sur les jobboards et sur les réseaux sociaux.***Gérer le flux des candidatures, soit présélectionner et qualifier les CV dans les 48h.***Réaliser la préqualification des candidats pour identifier et attirer les meilleurs talents. NIVEAU 2 : VOTRE EMBAUCHE EN CDI À L'ISSUE DE VOTRE FORMATION Description du profil : PROFILS ET QUALITES RECQUISES***Ambitieux, vous recherchez une entreprise solide dans laquelle vous pouvez venir vous former et avez la volonté d'être reconnu sur vos résultats.***Empathique, vous vous épanouissez dans un métier de contact ou les relations humaines sont primordiales.***Unaferm s'entoure prioritairement de collaborateurs ayant une ambition et une personnalité forte. AVANTAGES***Salaire contractuel lié à votre contrat d'alternance***+ Prime de noël***+ Prime de participation aux bénéfices***Embauche en CDI suite à l'obtention de votre diplôme***Mutuelle + prévoyance***Comité d'entreprise Unaferm, entreprise solide, à valeurs humaines et performante depuis plus de 50 ans, recrute, forme et fait évoluer ses collaborateurs. Quel sera votre avenir chez Unaferm ? Apprenti Chargée de recrutement en alternance H/FBAC + 3 "Chargée de recrutement" ou "Licence gestion des ressources humaines"Poste basé au siège à Aspach (68130)Contrat d'apprentissage ou de professi
Les tâches associées au poste sont: - Effectuer des petites préparations : épluchage des légumes, etc... - Etre à l'aise avec la préparation des plats chauds et froids - Maîtrise des cuissons - Aider au service - Nettoyage et entretien des équipements - Livraison ponctuelle sur un autre site avec la camionnette de société Site non accessible en transports en commun Vous avez une expérience réussie sur un poste de cuisinier, idéalement en restauration collective ? Vous êtes sérieux et êtes en recherche de stabilité ? Vous êtes rigoureux, attentif et souhaitez travailler au sein d'une société où vos qualités humaines et professionnelles seront reconnues ? Alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre candidature et à nous contacter pour un échange agréable sur votre parcours professionnel.
Votre mission : diriger une équipe de deux 2 cuisinier et équipe de plonge 7 personnes. Le poste est basé dans une cuisine centrale, appartenant à un grand groupe. Elle dessert 140 résidents dont 70 livrés sur un autre établissement. Les horaires : travail de journée 7h-14h30 ou 8h-15h30 + Un weekend sur deux La localisation du poste rend le permis de conduire nécessaire. Il s'agit d'une mission longue durée. Salaire suivant expérience entre 2400 et 2600 brut. Maitrise de la restauration en EHPAD Maitrise des achats via un logiciel d'achat Maitrise des règles haccp Minimum 4 ans d'expérience dans le même secteur doit aimer cuisiner et bon pédagogue
Notre client situé à SEPPOIS LE BAS occupe une position de premier plan dans les autres industries manufacturières et recherche des personnes compétentes pour se joindre à leur équipe. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En rejoignant notre entreprise, vous découvrirez une culture d'entreprise centrée sur le bien-être de ses employés, des projets stimulants et une forte éthique de travail qui met en avant les valeurs humaines.En tant qu'interlocuteur privilégié, vous guiderez efficacement les clients dans l'installation et le maintien de leur piscine. - Analyser les demandes des clients pour identifier leurs besoins spécifiques - Fournir des conseils adaptés et des solutions personnalisées par téléphone - Collaborer avec les équipes internes pour assurer un suivi optimal des dossiers clients Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.21 euros/heure
"""Exploitation individuelle en production lait et viande recherche son agent polyvalent-e d'exploitation (H/F)./r/n/r/nNous recherchons un ou une salarié(e) polyvalent(e) pour les activités autour de l'élevage lait (alimentation, soins et suivi de la traite) et sur la partie travaux de culture (sols, fenaison, semis, fauche, ensilage etc...). CDD renouvelable avec possibilité d'association sur l'exploitation."""
Description du poste : Nous recherchons un(e) comptable fournisseurs. Directement rattaché(e) à la Directrice Administrative et financière et en collaboration étroite avec les responsables de rayon, vous intégrez l'équipe comptable. Vous assurerez la comptabilité des flux de marchandises d'un ou plusieurs rayons dans le respect du calendrier comptable (liste non limitative susceptible d'évoluée) : - rapprochement et pointage des bons de livraison, des bons de commandes et des factures ; - saisie et intégration des factures achats en comptabilité ; - préparation de la mise au paiement des factures ; - suivi des comptes fournisseurs ainsi que les relations avec le fournisseurs (contrats, tarifs, litiges, relances, contacts téléphoniques ...) ; - élaboration mensuelles des tableaux de bord ; Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avec une bonne maîtrise du tableur Excel. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de comptabilité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 6 mois sur le même secteur (grande distribution) ou similaire. Vous êtes : - Rigoureux (se) - Organisé(e) - Vous avez un fort esprit d'équipe Poste en CDI / 28h00 hebdomadaire Vous êtes à l'aise avec l'outil n informatique. Formation en secrétariat/gestion ET/OU expérience réussie à un poste similaire. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : En qualité de Conseiller(ère) de Caisse, vous travaillez en binôme avec l'Adjoint(e) du Responsable Caisse, pour coordonner et superviser l'équipe Caisses/Accueil. Vos missions s'articulent autour de :***la supervision de la ligne de caisse et du service accueil***la gestion des opérations de Caisse***la formation des nouveaux arrivés***Le service client***la sécurisation des transactions Description du profil : Passionné(e) par le métier du commerce, soucieux(euse) du service client, vous aurez à coeur d'accompagner et fédérer les Höte(sses) de Caisse. Une première expérience à l'accueil ou caisse centrale serait souhaité.
L'Association Santé Mentale Alsace (SMA), gestionnaire d'établissements spécialisés dans l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap psychique, recrute pour son établissement de Mulhouse , le SAVS-SAMSAH "Croix Marine" : Un Travailleur Social (H/F), en CDI à temps complet (35h/sem.) Le travailleur social aura en charge les deux missions suivantes : * Référent(e) d'accompagnement au SAVS-SAMSAH * Chargé(e) de mission du CrehPsy68 Missions du poste : En tant que référent(e) d'accompagnement : * Accompagnement d'adultes présentant une maladie psychique, vivant à domicile. * Soutien à l'accomplissement des actes d'hygiène personnelle et de la vie courante, soutien à la démarche de soins, soutien à la vie sociale et citoyenne. * Contribution à l'amélioration du parcours de vie des personnes accompagnées. * Évaluation des besoins d'aide à domicile dans le cadre des dispositifs existants. * Intervention au sein d'une équipe pluri professionnelle. En tant que chargé(e) de mission Crehpsy68 : * Informer, conseiller et orienter les personnes concernées par les troubles. * psychiques, leurs proches et les professionnels en recherche de solutions individualisées. * Animation et tenue à jour du site internet du CrehPsy Grand Est. * Proposer des actions de sensibilisation, de formation et des rencontres thématiques. * Travail en étroite collaboration avec le responsable de service et la seconde chargée de mission CrehPsy68. Expérience requise : * Connaissance du public en situation de handicap psychique requise et expertise en réhabilitation psychosociale souhaitée * Bonne connaissance du territoire, des acteurs de la santé mentale sur le département du Haut-Rhin * Expérience du travail en réseau et en équipe pluriprofessionnelle * Maitrise et aisance dans l'utilisation des outils de bureautique (Pack Office) requise Diplôme requis : Éducateur spécialisé, Assistant social ou équivalent Poste à pourvoir à partir de mai 2025 Horaires de journée et en semaine du lundi au vendredi Rémunération selon FEHAP 1951 Candidature détaillée (CV + lettre de motivation ) à adresser par mail au service RH à l'adresse suivante : rrh(arobase)sma-asso.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 31¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
L'école Montessori Les Petits Roseaux de Baltzenheim (entre Neuf-Brisach et Marckolsheim) recherche un éducateur/une éducatrice Montessori et un directeur/une directrice passionné.es, dynamiques et enthousiastes afin d'accompagner l'évolution de l'école à la rentrée de septembre 2025 Vous souhaitez participer à un projet porteur de sens en rejoignant une équipe motivée au sein d'une association engagée; vous vous retrouvez dans les valeurs et le projet de l'école ? Vous avez une expérience pédagogique et êtes intéressé.e par les pédagogies actives en lien avec le développement de l'enfant, Vous êtes sensibilisé.e à la communication non violente et êtes doté.e de bonnes capacités relationnelles, d'analyse et de synthèse; vous savez être autonome, Vous êtes proche de la nature et vous en inspirez de manière créative pour diversifier les situations d'apprentissage, Idéalement, vous maîtrisez la langue allemande et êtes formé.e à la pédagogie Montessori, Transmettez-nous votre candidature ! En coopération avec l'équipe actuelle, vous aurez la responsabilité d'un petit groupe d'enfants et les accompagnerez dans leurs apprentissages, en classe ou à l'extérieur, ainsi que dans les gestes de la vie quotidienne. Vous assurerez le lien avec les familles et les différents partenaires et mènerez des projets stimulants. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : Jusqu'à 2¿000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/08/2025
L'IEM les Acacias recherche 1 infirmier H/F à temps plein ou à 80% en CDI début mai 2025. L'institut d'éducation motrice accueille des enfants et adolescents porteurs de handicaps moteurs avec ou sans troubles associés. Vos missions principales : -Participe à la co construction de parcours de vie et de soins individualisés en lien avec les professionnels et dispositifs du territoire - travailler en transversalité et en coordination au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Accueille la personne et sa famille, soutient et réconforte. Collabore avec les familles autour de l'éducation Fournit les informations sur le service médical et informe la personne et ses proches sur les pathologies et le protocole de soins (examens, traitements.) Met à jour les protocoles médicaux après validation du médecin de l'établissement Qualification requise : Diplôme d'infirmier Salaire mensuel minimum pour un temps plein brut de base hors ancienneté selon CCN51 2121.22€ - débutant(e) accepté (e) + ancienneté - prime ségur - prime décentralisée Les candidatures sont à adresser à Mme AREND, directrice de l'IEM SESSAD. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿121,22€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 07/05/2025
RESPONSABILITÉS : Votre futur job : Rattaché(e) à Thierry, Directeur Recherche et Développement, votre rôle sera de qualifier un produit sur ses aspects techniques/qualité perçue après avoir organisé et mis en œuvre les essais adaptés. Vos principales missions sont : · Construire et rédiger des procédures d'essai performantes techniquement · Réaliser et suivre les essais de qualification produits dans les délais définis · Réaliser les essais qualité flux dans le respect des délais · Mettre en œuvre l'effet d'expérience pour améliorer le procédures/protocoles en vigueur · Collaborer étroitement avec les chefs de projet du service pour la définition et la réalisation des essais de développement lié au développement de nouveaux produits · Utiliser les outils de mesure du laboratoire (analogiques, numériques, ...) pour la réalisation des essais · Tester les produits avec une vision client PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme, type bac professionnel, dans le domaine technique, complété par une expérience de 2 ans sur un poste similaire (SAV, électrotechnique, électrique). Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous avez des compétences techniques dans les domaines suivants : plomberie, électrotechnique, mécanique et électrique. Vous avez des connaissances en ce qui concerne les nouvelles technologies. Curieux(se) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre excellence opérationnelle. Créatif(ve) et volontaire, votre esprit d'initiative n'est plus à prouver. Ce que nous offrons ? · Un salaire fixe + un variable · De l'intéressement et de la participation · Une prime de transport · Un parcours de formation et d'intégration · Des trajectoires de carrière · Un environnement de travail innovant et humain Et maintenant, c'est quoi la suite ? Etape 1 : Vous candidatez. Etape 2 : Caroline, notre Responsable Talents, accuse réception de votre candidature par un email. Sous 15 jours, une réponse vous est systématiquement faite. Etape 3 : C'est le moment de faire connaissance : si vous êtes retenu(e), vous participez à un 1er, puis un 2ème entretien. Etape 4 : Bonne nouvelle ! Votre profil est retenu et validé, vous recevez une proposition d'embauche puis nous préparons votre arrivée : intégration et formation. Bienvenue chez Waterair ����. Afin de mieux nous connaître, n'hésitez pas à consulter notre site web : https://www.waterair.jobs/
Rejoignez l'aventure de nos Technicien Essais chez Piscines Waterair, entreprise française, familiale et leader européen de la piscine en kit depuis plus de 50 ans. Si vous acceptez de plonger dans le bain, vous découvrirez les fondamentaux du Groupe : satisfaction client, performance économique, bien-être des salariés et développement durable. Et on ne s'arrête pas là : statut de Société à Mission, synonyme d'engagements forts en termes d'objectifs sociaux et environnementaux.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage, un conducteur de machine en impression. Tâches principales : - Assurer la conduite des machines d'impression alimentaire - Contrôler la qualité de l'impression et des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Description du profil : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur de machine en imprimerie - Formation : BAC ou équivalent dans le domaine de l'imprimerie - Connaissances en impression alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes passionné par l'imprimerie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conducteur de machine.
CellProthera est une biotech française, membre du LEEM et de BIOVALLEY, dont la mission première est de développer un médicament de thérapie innovante (MTI) personnalisé afin d'améliorer la qualité de vie des patients ayant subi un infarctus du myocarde. L'entreprise a développé une plateforme technologique d'expansion cellulaire, reconnue par le BSI à travers la certification ISO 13485, afin de produire en grande quantité des cellules souches purifiées : les ProtheraCytes®. L'injection de ce bio-médicament, testé lors d'un essai clinique de phase I/IIb, permet la régénération structurelle et fonctionnelle de lésions cardiaques sévères post-infarctus. Pour la suite, CellProthera a pour objectif de lancer la phase III de son essai clinique et de tester l'action des ProtheraCytes® dans d'autres indications tel que l'AVC ischémique. Afin de renforcer notre département Qualité & Affaires Réglementaires, nous recherchons : UN(E) CHARGÉ(E) DES AFFAIRES RÉGLEMENTAIRES Votre mission : Rattaché(e) au Pharmacien Responsable, vous serez en charge de garantir, en conformité avec les BPC/BPF et l'ISO 13485, les aspects réglementaires que nos technologies requièrent. Vous êtes un(e) expert(e) reconnu(e) de tous et travaillez en interface avec tous les départements de l'entreprise. Vos principales tâches et responsabilités : * Elaborer, orienter les équipes, contrôler et déposer nos dossiers (IMPD, pre-IND, CE.) * Suivre l'avancement des dossiers auprès des organismes notifiés et des autorités de santé * Piloter les processus de gestion des changements et de veille réglementaire * Suivre la vigilance (backup EMA Trusted deputy) * Piloter les relations avec les Conseils de l'Ordre des professionnels de santé (transparence, convention) * Participer aux inspections et audits en interne et en externe * Contribuer à la formation du personnel * Si vous êtes Pharmacien, un rôle de PRI est également envisagé en lien avec ce poste. Votre profil : * Diplôme d'Ingénieur, de Pharmacien, ou Master 2 spécialisé * 3-5 ans d'expérience en affaires réglementaires BPF et/ou DM * Autonome, rigoureux et axé sur les résultats avec d'excellentes capacités d'analyse et de communication * D'excellentes qualités rédactionnelles * Anglais courant * Toutes connaissances des Médicaments de Thérapie Innovante seront considérées comme un atout. Ce que nous vous offrons : * Poste en CDI basé à Mulhouse centre, télétravail possible en accord avec le règlement de l'entreprise, * Tickets restaurant, * Prime d'intéressement, * Plans d'épargne salariale, * Une très belle qualité de vie au travail. Si vous souhaitez intégrer une startup avec un positionnement international où votre audace et votre engagement sauront faire la différence, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : Télétravail hybride (68100 Mulhouse)
Nextep HR recrute un Chef de Mission Comptable (H/F)Rejoignez un cabinet d'expertise comptable réputé et donnez un nouvel élan à votre carrière en devenant Chef de Mission. Ce rôle stratégique vous permettra de diriger une équipe compétente et d'accompagner une clientèle variée avec expertise et rigueur.Vos principales missions :- Encadrement d'équipe : Animez, formez et accompagnez une équipe de collaborateurs comptables en favorisant leur développement professionnel et la cohésion du groupe.- Gestion de portefeuille : Supervisez un portefeuille diversifié (TPE, PME, SCI, professions libérales) en garantissant un service sur-mesure et adapté aux attentes des clients.- Supervision et contrôle : Révisez les travaux comptables, validez les bilans et liasses fiscales, tout en assurant leur conformité aux normes en vigueur.- Relation client : Accompagnez vos clients dans leurs projets de développement, en leur proposant des solutions adaptées et des conseils avisés en fiscalité, gestion et stratégie.- Communication des résultats : Présentez les bilans annuels aux clients de manière claire et pédagogique, en répondant à leurs questions et en renforçant leur compréhension des enjeux financiers.Ce que nous offrons :Un cadre de travail stimulant : Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante, où collaboration et innovation sont au coeur des pratiques.Un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : Évoluez dans un cabinet qui valorise la qualité de vie au travail et le respect des valeurs humaines.Des opportunités de croissance : Profitez de projets variés et d'un environnement qui favorise le développement des compétences et l'évolution professionnelle.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Qui sommes-nous ?Le Garage Yvan Fritsch est une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers ses clients. Nous sommes bien plus qu'un simple garage : nous sommes une équipe soudée où chacun trouve sa place et contribue au succès de l'entreprise.Nous attachons une grande importance aux échanges et au côté humain, car nous croyons que la communication et la collaboration sont essentielles pour offrir un service de qualité et évoluer ensemble.Si vous êtes passionné(e) par la carrosserie, que vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette annonce est faite pour vous !Votre mission, si vous l'acceptez :Diagnostiquer, réparer et remettre en état les éléments de carrosserie des véhicules.Effectuer des opérations de redressage, de débosselage et de remplacement de pièces endommagées.Travailler les différents matériaux : acier, aluminium et composites.Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur.Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et efficace.Participer aux échanges avec les autres professionnels du garage pour favoriser une ambiance de travail agréable et efficace.
Dans un contexte de fort développement, l'équipe Marketing & Sales de Staff & Go se renforce ! Nous recherchons notre futur.e Customer success manager (H/F) QUI SOMMES-NOUS ? Staff & Go est une Start Up innovante spécialisée dans la digitalisation des process liés aux ressources humaines. Notre solution RH, la plus modulable du marché français s'adresse à tous les professionnels de la paie et des ressources humaines. Notre ambition : Libérer les RH de l'administratif en divisant par 5 leur charge de travail. Localisation : Mulhouse en Alsace POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Intégrer un environnement de travail qui met l'humain au cœur des priorités ! Bénéficier de conditions de travail destinées à libérer ta créativité et à booster ton développement. Partagez nos valeurs : Performance, Agilité, et l'innovation. ZOOM SUR TES FUTURES MISSIONS * Accompagner nos clients partenaires (cabinets d'expertise comptable, professionnels RH/Paie et entreprises) dans le déploiement de Staff & Go afin d'accroître le chiffre d'affaires * Créer une relation de confiance, fidéliser nos clients afin de les satisfaire * Réaliser des démonstrations du logiciel Staff & Go et savoir mettre en avant son potentiel * Organiser des suivis réguliers avec les clients pour identifier les opportunités de vente supplémentaire (Cross Sell et Up Sell) * Collecter les retours clients quant aux améliorations à apporter à Staff & Go et les remonter à l'équipe produit * Accompagner les clients dans la mise en place de Staff & Go (Aucune connaissance du logiciel n'est nécessaire. Une formation approfondie sur Staff & Go vous sera faite pendant votre intégration) TON PROFIL * Tu possèdes un Bac+3 à Bac+5 d'un diplôme dans le Commerce * Tu as une expérience d'au moins 3 ans en Commerce * Tu es une personne communicante, persuasive et autonome ALORS REJOINS-NOUS CAR. * Tu seras plongé(e) dans un environnement de travail agréable et motivant au sein d'un écosystème intégrant start-ups, écoles, laboratoires d'expérimentations * Tu seras en présentiel ou en remote, Staff & Go est à Mulhouse en Alsace, mais possibilité d'être en full remote * Tu auras une carte restaurant (PLUXEE) * Tu auras une mutuelle remboursée à 100% (niveau de base, sans option) * Tu auras accès à une billetterie d'avantages sur + 300 000 offres (Hello CSE) REMUNERATION * Tu auras un statut cadre * Tu seras en 39h00 par semaine * Tu auras des RTT * Tu auras une rémunération fixe et une rémunération variable en fonction de ton profil DEROULEMENT DES ENTRETIENS Process de recrutement en 4 étapes ! * Entretien avec Léa, notre RH pour mieux te connaitre et comprendre ton plan de carrière * Entretien technique et approfondi avec Aurélie, notre Head of CSM * Entretien final avec Fouad, le co-fondateur * Prise de référence Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : Télétravail hybride (68100 Mulhouse)
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable de Fabrication, vous êtes l'interface entre lui et votre équipe et travaillez en synergie avec les différents interlocuteurs internes (Laboratoire, Maintenance, Production, Procédés). Vos missions seront les suivantes : -Assurer la conduite et la surveillance des installations de production, en salle de contrôle ou sur le terrain -Détecter les dysfonctionnements éventuels, participer à l'analyse de des pannes et proposer des solutions d'amélioration -Communiquer à votre équipe les différentes consignes permettant de maintenir le bon état des installations (d'entretien et de nettoyage des installations) dans un souci de performance et de préservation des équipements -Observer les procédures et consignes qualité, environnement et sécurité -Être l'interface entre le Responsable Production et votre équipe et travailler en synergie avec les différents interlocuteurs internes (laboratoire, maintenance, production, méthodes, etc.) -Participer à l'encadrement d'une équipe postée en 3x8 Description du profil : Compétences recherchées : De formation technique de type BAC à BAC+2, ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience réussie à un poste similaire (salle de contrôle, conduite de ligne de production, opération de surveillance, pilotage de tour de contrôle industrielle, etc.). Une première approche en encadrement de personnel serait un plus. Vous bénéficiez des connaissances de base en mécanique, en électricité, en pneumatique et en hydraulique. La connaissance des outils informatiques tels que SAP, Excel, Environnement Google serait également un plus. Esprit d'équipe, sens du management et de la communication et capacités de décision (réactivité/proactivité) sont requis. Vous êtes particulièrement sensible aux aspects « sécurité et environnement » de votre fonction. Avantages à rejoindre l'entreprise : -Rémunération attractive entre 38K€ et 43K€ brut annuel -Différentes primes et avantages complémentaires -Possibilité d'évolution interne vers une fonction d'encadrement -Un poste polyvalent en salle de contrôle et en conduite d'installations -Une direction attentive au bien-être de ses collaborateurs -Un management bienveillant qui favorise l'autonomie des membres de l'équipes Processus de recrutement : Merci d'adresser votre CV via le lien présent dans l'annonce. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un (ou plusieurs) échange complémentaire, au sujet de l'opportunité et de votre parcours. Si votre candidature n'est pas retenue, nous conserverons, avec votre accord, votre CV pour d'autres opportunités. SKAYL : Pour en savoir plus sur nos opportunités, n'hésitez pas à consulter notre site Web : https://skayl.fr/ ainsi que notre site carrière :***
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Technico-Commercial Sédentaire H/F ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Technico-Commercial Sédentaire H/F sur le secteur d'Altkirch. Si vous avez le sens du relationnel, et que vous aimez accompagner vos clients tout au long du processus de vente, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Vous participerez à la fidélisation des clients existants (suivi client, identification des besoins futurs, information sur les évolutions des domaines d'expertise, mise à jour des fiches clients dans l'ERP). - Vous contribuerez à la préparation des offres commerciales (recueil des spécifications techniques, demandes de chiffrages auprès des fournisseurs, application des marges, chiffrage des temps d'études, de réalisation et d'installation en autonomie ou avec les équipes techniques, et consolidation de l'offre finale avec l'équipe commerciale). - Vous participerez à la soutenance de l'offre auprès du client pour obtenir la commande (présentation et explication de l'offre technique en autonomie ou avec le soutien des équipes, argumentation de la politique tarifaire, proposition d'alternatives techniques pour répondre aux contraintes budgétaires du client). - Vous assurerez le suivi commercial de l'affaire dans l'ERP (devis, accusés de réception de commandes, etc.) et la satisfaction client. Le cas échéant, vous chiffrerez et soutiendrez les plus-values liées aux évolutions du cahier des charges. - Pour certains projets, vous réaliserez l'étude électrotechnique et coordonnerez la logistique et la technique des travaux en lien avec la direction technique (commandes de matériel, suivi des approvisionnements, consolidation du planning d'intervention, transmission des données techniques aux chefs de chantiers, organisation matérielle du chantier). Vous apporterez également votre soutien aux équipes techniques et, si nécessaire, vous établirez les bons de livraison. Description du profil :***Minimum 4 ans d'expérience en tant que technico-commercial(e) ou dans un poste similaire * Compétences solides en négociation et gestion de la relation client * Connaissances techniques approfondies en électrotechnique * Capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions sur mesure * Excellentes compétences en communication écrite et orale * Autonomie et sens de l'initiative dans un environnement de travail sédentaire * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale * Capacité à travailler en équipe tout en restant proactif et orienté vers les résultats * Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers clients
POSTE : Electrotechnicien H/F DESCRIPTION : Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Électrotechnicien d'Études Confirmé H/F ! Nous recrutons pour l'un de nos clients un Électrotechnicien d'Études Confirmé H/F sur le secteur d'Altkirch. Si vous êtes passionné par l'électrotechnique, que vous aimez concevoir des solutions techniques, réaliser des études et assurer le bon déroulement des projets, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Conception et réalisation de schémas électriques : - Réalisation de schémas détaillés pour les installations électriques industrielles, en respectant les spécifications techniques du client et les normes en vigueur, incluant les schémas de câblage, unifilaires et les plans d'implantation. Études techniques et dimensionnement : - Réalisation d'études techniques pour définir les caractéristiques des équipements électriques et calculs de dimensionnement pour garantir la conformité des installations aux exigences de sécurité et de performance (bilan thermique, notes de calcul, sections de câbles, etc.). Choix des équipements et matériels : - Sélection des équipements électriques adaptés aux besoins du projet (disjoncteurs, câbles, armoires, etc.) - Acheter le matériel de l'affaire : solliciter les devis auprès des fournisseurs, gestion des commandes et des délais d'approvisionnement en fonction des contraintes du projet. Élaboration de dossiers techniques : - Rédaction des dossiers techniques comprenant schémas, notes de calcul et spécifications techniques. Respect des normes et réglementations : - Veille à la conformité des installations avec les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Coordination avec les autres intervenants : - Collaboration avec les autres professionnels du projet pour assurer le bon déroulement des travaux. - Préparation et accompagnement de la phase de fabrication en atelier, avec la transmission du dossier de fabrication. - Préparation de la phase d'installation, incluant la transmission du dossier de chantier. - Accompagnement de la phase d'installation sur site client, avec la transmission et l'explication des données du projet au chef de chantier, l'appui technique et la validation des orientations proposées par le chef de chantier. Gestion de chantier : - Si nécessaire, assurer la gestion de la fonction de chef de chantier et assurer la réception des travaux par le client (SAT). Avantages : - Plan d'Epargne Retraite - RTT - Chèques cadeaux - Intéressement - Plan d'épargne entreprise PROFIL : - Diplôme en électrotechnique (Bac +2 ou supérieur) - Minimum de 3-4 ans d'expérience en tant qu'électrotechnicien/ne - Compétences avérées en conception d'installations électriques - Maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (idéalement EPLAN) pour la réalisation de plans et schémas - Connaissance approfondie des normes et réglementations électriques - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur en équipe - Excellentes aptitudes en résolution de problèmes techniques - Bonnes compétences en communication, tant écrite qu'orale - Forte orientation vers la sécurité et le respect des procédures qualité
Le cabinet de recrutement WORKING SUCCESS est né d'un constat : l'importance de l'homme pour la réussite de l'entreprise. Partenaire privilégié de nos clients, nous les accompagnons dans leurs recherches les plus pointues. Nous sommes aussi les acteurs de l'évolution de nos candidats et de la prise en compte de leurs aspirations. L'équipe WORKING SUCCESS est composée de professionnels passionnés et aguerris qui sauront accompagner les ambitions des candidats com...
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Monteur-Câbleur en électricité industrielle H/F ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Monteur-Câbleur en électricité industrielle H/F sur le secteur d'Altkirch. Si vous êtes passionné par l'électrotechnique, que vous aimez réaliser des câblages d'armoires électriques et assurer l'installation des équipements, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Dans l'atelier :***Lire et interpréter les schémas électriques pour réaliser les câblages des armoires électriques en respectant les spécifications techniques. * Préparer les composants et consommables nécessaires. * Réaliser l'implantation, effectuer les découpes et perçages sur les platines, ainsi que le montage et la découpe des enveloppes d'armoires électriques. * Installer les composants dans les armoires et coffrets électriques. * Effectuer l'ensemble du câblage des armoires et coffrets électriques. * Réaliser des tests et contrôles de conformité (tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement) et résoudre les anomalies éventuelles. Sur le chantier :***Lire et interpréter les plans d'implantation et les schémas de câblage et les autres documents techniques. * Prendre en compte le travail à réaliser lors de la transmission du dossier chantier. * Préparer l'outillage, les matériaux et les consommables nécessaires pour le chantier. * Installer les chemins de câbles, armoires, coffrets électriques et autres équipements sur le chantier. * Câbler en toute autonomie les composants, armoires et coffrets électriques selon les schémas électriques. * Vérifier la conformité des câblages et des raccordements. * Effectuer des tests sous tension sur les installations et résoudre les éventuelles anomalies détectées. * Appliquer les règles de sécurité relatives aux travaux électriques sur chantier. Maintenance et dépannage :***Peut être amené à faire de la maintenance, et des dépannages sur les installations électriques. Description du profil :***Expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. * Compétences solides en câblage de matériel électrique. * Connaissance approfondie des schémas électriques. * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur en équipe. * Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. * Respect des normes de sécurité et de qualité. * Bonne maîtrise des procédures techniques et des manuels. * Aptitude à analyser et résoudre des problèmes techniques.
À propos du poste Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H à 30 h hebdomadaire, dans notre magasin de Niederhergheim ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. Ce que nous proposons De statut employé ou ouvrier, le poste est à pourvoir en CDI à 30H hebdomadaire dans notre magasin de Niederhergheim. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 579,24€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 31/05/2025
Nous recherchons EXTRA EN SERVICE en pâtisserie / salon de thé Sourire , autonomie et motivation , esprit d'équipe sont de rigueur. Poste de journée samedi et dimanche Poste a pourvoir sur le site de Riquewihr Contrat CDI Merci d'envoyer vos CV en mail Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,50€ par heure Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoins notre équipe pour assembler et monter des silos ! Si tu es bricoleur(se), curieux(se) et aime travailler en équipe, ce poste est fait pour toi ! ¿ Tes missions :***Montage et assemblage des silos (boulonneuse, palan à chaîne...) ¿***Installation de structures métalliques et de composants***Réalisation de tests pour vérifier que tout fonctionne ¿***Horaires de journée***Salaire selon profil Description du profil : Tu as:***De l'expérience en mécanique (idéalement dans les silos ou structures métalliques) ¿¿***Une bonne maîtrise des outils (outillage portatif, boulonneuse, connaissance des différentes clés...)et des plans techniques***L'envie de travailler en extérieur et en équipe***Un goût pour les défis et la bonne humeur !
Les Experts de l'Emploi, réseau de recruteurs indépendants, recrute pour l'un de ses clients en cabinet un Responsable de Dossier (H/F) à proximité de Mulhouse (68). Notre partenaire, un cabinet comptable d'une quinzaine de collaborateurs, où la proximité avec le management et la diversité des missions sont au cœur du quotidien. Sous la responsabilité de l'un des associés, vous serez le référent comptable et fiscal pour un portefeuille de clients variés. Vos missions : * Tenir la comptabilité générale (saisie des opérations courantes) * Réaliser les déclarations fiscales et sociales (TVA, impôt sur les sociétés, etc.) * Conseiller et accompagner vos clients sur leur gestion comptable et fiscale, savoir répondre aux problématiques * Préparer le bilan comptable et le compte de résultat * Assurer le suivi des encaissement et décaissements * Réaliser les rapprochements bancaires * Assurer la gestion administrative des dossiers clients * Participation proactive à l'évolution du cabinet et à l'optimisation des processus internes Profil recherché : Nous recherchons une personne titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité, finance ou gestion (DCG, DSCG, ou équivalent) avec une expérience significative d'au moins 3 ans dans un poste similaire, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable. * Compétences techniques : Solide expertise en comptabilité et fiscalité, maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité. * Rigueur et organisation : Vous êtes capable de gérer les priorités et respecter les échéances. * Leadership : Vous savez inspirer confiance et fédérer autour des objectifs communs. * Qualités relationnelles : Vous êtes à l'écoute, proactif et orienté client. Horaires : * CDI - 39 heures * Du lundi au vendredi * Horaires flexibles sur 4 jours et demi * Possibilité télétravail Les plus : * Salaire attractif * Tickets restaurant * Mutuelle prise en charge à 100% Vous êtes passionné(e) par les chiffres, possédez une solide expérience en comptabilité et aspirez à évoluer dans un environnement dynamique et innovant, alors nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 35 000,00€ à 38 000,00€ par an Avantages : * Flextime Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Restaurant à Mulhouse Recrute serveur h/f 2 ans d expérience minimum sachant travailler en équipe, accueillir les clients, service en salle et en terrasse gérer les réservations, faire la mise en place des tables, être à l'écoute des clients, faire des encaissement, entretenir son poste de travail, être réactif. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Langue: * Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 08/04/2025
Rejoignez GROUPACE en tant que Collaborateur Comptable agricole ! Vous aimez accompagner vos clients et leur apporter des solutions concrètes ? Chez GROUPACE, nous vous offrons l'opportunité de gérer un portefeuille clients en toute autonomie, tout en bénéficiant du soutien d'une équipe solidaire et engagée. VOS MISSIONS : * Gestion complète d'un portefeuille BA * Tenue comptable et déclarations de TVA * Gestion de la relation client * Révision des comptes et établissement des bilans * Élaboration des liasses fiscales Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons un professionnel à l'écoute, capable de créer une vraie relation de confiance avec ses clients. Besoin d'un soutien sur une problématique spécifique ? Pas d'inquiétude, vous serez entouré d'experts-comptables, juristes, conseillers pour vous accompagner au mieux les clients. Poste basé à SAINTE-CROIX-EN-PLAINE (68127) VOTRE PROFIL : ✔Le milieu de l'agriculture vous passionne ✔Titulaire d'une licence CS Comptabilité gestion, d'un DCG ou DSCG ✔Expérience en cabinet comptable ou association de gestion ✔L'accompagnement, la relation client vous anime ✔Autonome et doté d'une vraie expertise technique ✔À l'aise avec les outils numériques CE QUE NOUS OFFRONS : * CDI à temps plein * Rémunération entre 30 000 et 35 000 sur 13 mois selon les compétences et l'expérience * Avantages : * Horaires flexibles & primes * Tickets restaurant * Complémentaire santé avec différentes garanties de remboursement * Chèque cadeau à Noël et autres avantages CSE Depuis plus de 45 années, le GROUPACE travaille et répond aux besoins de ses clients dans les domaines de la comptabilité, de la fiscalité, de la gestion de patrimoine, des activités juridiques ainsi que du développement des activités stratégiques, sociales et économiques. Le conseil est au cœur des pratiques professionnelles. Nos Bureaux sont répartis dans la région du Grand Est, en Alsace, Franche-Comté, Lorraine, Moselle et sont portés par 230 collaborateurs. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : * Premier contact : Notre chargée de recrutement vous appellera dès réception de votre CV pour un entretien téléphonique. * Entretien en personne : Si votre profil correspond, un échange sera organisé avec l'expert-comptable dans nos locaux. * Retour rapide : Nous nous engageons à vous donner une réponse dans un délai moyen de quatre semaines. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Rejoins notre équipe pour assembler et monter des silos ! Si tu es bricoleur(se), curieux(se) et aime travailler en équipe, ce poste est fait pour toi ! ¿¿¿¿¿ Tes missions : - Montage et assemblage des silos (boulonneuse, palan à chaîne...) ¿¿¿¿¿ - Installation de structures métalliques et de composants ¿¿¿¿ - Réalisation de tests pour vérifier que tout fonctionne ¿ Horaires de journée Salaire selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Tu as: - De l'expérience en mécanique (idéalement dans les silos ou structures métalliques) ¿¿ - Une bonne maîtrise des outils (outillage portatif, boulonneuse, connaissance des différentes clés...)et des plans techniques ¿¿¿¿ - L'envie de travailler en extérieur et en équipe - Un goût pour les défis et la bonne humeur ! ¿¿¿¿
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Description du poste : Apprenti Menuisier métreur poseur en alternance H/F CAP Menuisier Installeur Secteur géographique du Haut-Rhin - Siège situé à Aspach (68130) Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Unaferm se développe inlassablement depuis 1969 et grandit avec ses collaborateurs. Notre objectif : vous former pour vous faire évoluer sur un poste de métreur poseur expert. Depuis plus de 25 ans, Unaferm forme de jeunes apprentis sur divers métiers. Beaucoup ont fait carrière chez Unaferm et plusieurs sont aujourd'hui cadres de l'entreprise. MISSIONS NIVEAU 1 : INTÉGRATION ET FORMATION DURANT VOTRE FORMATION EN ALTERNANCE Nous investissons sur votre avenir en vous apportant nos expertises par le biais d'une formation intense pendant une année complète. Vous êtes en binôme avec un poseur expert. Pendant cette période, vous réalisez les missions suivantes :***Formations par nos poseurs experts sur les produits Unaferm, les normes DTU et les techniques de pose.***Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, portes de garage.) selon les règles de sécurité NIVEAU 2 : VOTRE EMBAUCHE EN CDI À L'ISSUE DE VOTRE FORMATION Description du profil : PROFILS ET QUALITES RECQUISES***Ambitieux, vous recherchez une entreprise solide dans laquelle vous pouvez venir vous former et évoluer.***Empathique, vous vous épanouissez dans un métier de contact ou les relations humaines sont primordiales.***Unaferm s'entoure prioritairement de collaborateurs ayant une ambition et une personnalité forte. AVANTAGES***Salaire contractuel lié à votre contrat d'alternance Rémunération évolutive après votre formation liée aux performances de votre groupe.***+ Prime de noël de 1 250 €***+ Prime de participation aux bénéfices moyenne de 6 000 €***Embauche en CDI suite à l'obtention de votre diplôme***Challenges : week-end, chèques cadeaux, teambuilding***Tablette Samsung***Mutuelle + prévoyance***Comité d'entreprise Unaferm, entreprise solide, à valeurs humaines et performante depuis plus de 50 ans, recrute, forme et fait évoluer ses collaborateurs. Quel sera votre avenir chez Unaferm ? Apprenti Menuisier métreur poseur en alternance H/FCAP Menuisier Installeur Secteur géographique du Haut-Rhin - Siège situé à Aspach (68130)Contrat d'apprentissage ou de professionnalisationUnaferm se
Description du poste : Vos Responsabilités : En tant que Collaborateur Comptable, vous serez en charge de : - Tenir la comptabilité pour un portefeuille varié de clients. - Préparer et soumettre les déclarations fiscales et sociales. - Réviser les comptes annuels et élaborer les bilans. - Conseiller et accompagner les clients dans la gestion de leur entreprise. ¿ Avantages : - Des perspectives d'évolution rapide. - Un package salarial attractif incluant des primes. - Une équipe accueillante et dynamique. - Mutuelle santé intégralement prise en charge. - Possibilité de télétravail à raison de deux jours par semaine. Description du profil : Profil Recherché : Vous êtes minutieux, dynamique et passionné par la comptabilité ? N'hésitez plus ! Critères de Sélection : - Bonne maîtrise des logiciels comptables. - Diplôme de niveau DCG/DSCG. - Expérience professionnelle pertinente d'au moins 3 ans. Processus de Recrutement : Notre processus de recrutement se déroule sur environ 15 jours : Étape 1 : Entretien téléphonique. Étape 2 : Rencontre avec l'Expert-Comptable et un Consultant. Étape 3 : Entretien individuel avec l'Expert-Comptable. Étape 4 : Rencontre avec l'équipe. Étape 5 : Feedback et décision finale.
Description du poste : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Dans le cadre de l'enrichissement du pôle juridique, nous avons le plaisir de recruter un(e) Juriste en Droit Social, dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance et garantir un environnement de travail épanouissant au sein de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable prestigieux. Vos missions : 1. Accompagnement des clients - Offrir des conseils éclairés aux clients en matière de droit social, en abordant les contrats de travail, les avenants et les procédures de rupture - Tenir les clients informés des évolutions législatives et réglementaires en droit social - Élaborer des projets d'actes spécifiques, tels que les élections professionnelles, les accords d'entreprise, les accords d'intéressement et les transactions - Superviser les travaux juridiques de l'assistante juridique, en veillant à la qualité et à l'excellence des prestations fournies. 2. Fonction interne - Agir en tant que référent technique pour les équipes, apportant une expertise pointue sur des problématiques spécifiques en droit social. - Rédiger des articles internes captivants, destinés aux équipes comptables, sociales, juridiques et fiscales. 3. Veille juridique - Réaliser une veille juridique proactive sur les sujets d'actualité en droit social, assurant ainsi une mise à jour constante de ses connaissances Titulaire d'un Bac+5 en droit social, vous avez impérativement une expérience de 3 à 5 ans au sein d'un cabinet d'expertise-comptable ou d'avocat. Vous maîtrisez les outils digitaux avec aisance.
Descriptif du poste: Nextep HR recrute un collaborateur comptable (H/F) Intégrez un cabinet d'expertise comptable dynamique et reconnu en tant que Collaborateur(trice) Comptable. Sous la responsabilité du chef de mission, vous jouerez un rôle central dans la gestion des dossiers clients et le développement de leur satisfaction. Vos missions : - Gestion de dossiers variés : Prenez en charge un portefeuille diversifié de clients (TPE, PME, SCI, professions libérales) en apportant des solutions adaptées à leurs besoins. - Maîtrise d'outils modernes : Utilisez les derniers logiciels de comptabilité pour garantir une gestion rigoureuse et précise des comptes. - Production et révision comptable : Préparez les comptes annuels, y compris l'établissement des liasses fiscales, tout en assurant leur conformité. - Accompagnement et conseil : Guidez vos clients dans leurs démarches d'optimisation fiscale, de gestion et de développement grâce à un accompagnement personnalisé. Profil recherché: Vous êtes diplômé(e) d'un BTS, d'un DCG ou d'un DSCG et vous possédez une expérience d'au moins 2 ans au sein d'un cabinet d'expertise comptable, témoignant ainsi de votre expertise et de votre engagement professionnel.
Nextep Hr, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédu...
A propos de nous : CellProthera est une biotech française, membre du LEEM et de BIOVALLEY, dont la mission première est de transformer la vie des patients post-infarctus du myocarde grâce à notre thérapie innovante : les ProtheraCytes®. Certifiée ISO 13485, notre technologie d'expansion cellulaire est un véritable catalyseur de ce bio-médicament qui a passé avec succès les essais cliniques de phase I/IIb. Nos prochains objectifs : lancer la phase III et explorer l'efficacité des ProtheraCytes dans d'autres indications tel que l'AVC ischémique. C'est dans cette optique que nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Laboratoire afin de nous rejoindre dans une aventure pleine de promesses et d'innovation ! Descriptif du poste : Sous la supervision du Responsable de Laboratoire, vos principales missions consisteront à : * Réaliser des expériences relatives au développement du médicament expérimental (culture cellulaire, immunosélection, cytométrie en flux, numérations, microscopie, etc.) dans le respect des bonnes pratiques de laboratoire (BPL) * Effectuer les contrôles qualité nécessaires à chaque étape clé des procédés * Participer aux projets de caractérisation, qualification et optimisation des procédés de fabrication * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe Qualité et l'équipe MSC * Contribuer à la rédaction des protocoles d'expérimentations, à l'analyse des résultats et à leur présentation auprès des collaborateurs de l'entreprise * Aider à la construction des dossiers de lots * Participer au bon fonctionnement du laboratoire et à la gestion de son stock. Descriptif du profil : * Formation : DUT/BTS ou Licence en Biologie (ou équivalent). * Expérience : idéalement de 3 à 5 ans en industrie pharmaceutique, dans le domaine de la biologie cellulaire. Vous connaissez et pratiquez des techniques courantes de cultures cellulaires en conformité avec les BPL. * Compétences : Rigueur, autonomie, sens pratique, travail en équipe, excellentes compétences en communication et en écriture. Anglais courant indispensable. * Atout : Toute connaissance en statistiques constitue un avantage. Ce que nous vous offrons : * Cadre de travail : CDI basé à Mulhouse centre. * Avantages : Bénéficiez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, et de plans d'épargne salariale, vous offrant sérénité et valorisation. * Qualité de vie : Profitez d'un environnement de travail stimulant et d'une équipe passionnée qui valorise la collaboration et l'innovation. * Perspective : Nous valorisons le développement professionnel et vous offrons de réelles opportunités d'évolution de carrière au sein de l'entreprise. Prêt à relever un défi excitant au sein d'une startup audacieuse avec une vision internationale ? Votre audace et votre engagement feront la différence. Envoyez-nous votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Plieur (H/F) pour rejoindre notre équipe dans le secteur de l'industrie. Ce poste, basé dans notre site industriel, vous permettra de participer activement à la production de nos produits. Vos missions seront variées et enrichissantes. Vous serez en charge de la manipulation et du pliage des matériaux selon les spécifications techniques. Vous devrez également assurer la qualité des produits finis en respectant les normes de sécurité et les procédures établies. Vous collaborerez étroitement avec les différents départements de l'entreprise pour garantir une production fluide et efficace. Vous participerez également à l'amélioration continue des processus de production en proposant des idées innovantes et en mettant en œuvre des solutions adaptées. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer vos compétences techniques et de contribuer activement à la réussite de nos projets industriels. Vous serez également amené à travailler en équipe, ce qui vous permettra de partager vos connaissances et d'apprendre des autres.Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder une expérience de 2 à 5 ans dans un environnement industriel similaire. Aucune qualification académique spécifique n'est requise, mais une expérience pratique et une bonne connaissance des processus de production sont essentielles. Vous devez faire preuve de rigueur et de précision dans l'exécution de vos tâches. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également cruciale. Vous devez être capable de suivre des instructions techniques et de respecter les délais impartis. Une bonne compréhension des normes de sécurité et des procédures de travail est également nécessaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer avec les autres membres de l'équipe. La capacité à résoudre des problèmes et à proposer des solutions innovantes est un atout majeur. Vous devez également être capable de vous adapter rapidement aux changements et de faire preuve de flexibilité. La capacité à travailler dans un environnement en constante évolution est essentielle. Enfin, une attitude positive et une volonté d'apprendre et de s'améliorer continuellement sont des qualités que nous valorisons chez nos collaborateurs.
Description du poste : Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd H/F BOM. Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie.***Les missions sont les suivantes : Vérifier l'état du véhicule ; Porter l'intégralité des Equipements de Travail Individuels qui doivent être propres ; Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée ; Signaler les sinistres et pannes à son responsable ; Manipuler et remettre correctement les bacs ; Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur .***Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions
Vos missions au sein du rayon frais : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe du fromage, * Le passage des commandes, * L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : * Un véritable commerçant, * Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, * Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 250 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
RESPONSABILITÉS : Offre de Mission Intérim : Analyste RSE - Suivi des Actions Environnementales Localisation : Hirsingue (68) / Ribeauvillé (68) Durée : Mission de longue durée ¿¿¿¿ Description de la mission : En tant qu'Analyste RSE, vous jouerez un rôle clé dans le suivi et l'amélioration des actions RSE au sein de l'entreprise. Vous travaillerez sur des projets concrets et à fort impact environnemental, avec des missions variées pour renforcer l'intégration des pratiques durables dans nos processus opérationnels. - ¿¿¿¿ Suivi de la notation Ecovadis : Vous serez responsable de l'analyse des critères de notation Ecovadis en collaboration avec les différents acteurs internes et externes. Vous devrez évaluer les contraintes et définir les actions nécessaires pour améliorer les scores dans différents domaines. Vous coordonnerez les efforts pour formaliser les bonnes pratiques et identifier les axes d'amélioration à intégrer dans la stratégie RSE. - ¿¿¿¿ Mise en place et suivi des pratiques terrain : Vous proposerez des outils concrets et adaptés pour suivre l'intégration des actions RSE dans les opérations quotidiennes. Votre objectif sera de simplifier le suivi des pratiques environnementales et sociales, tout en permettant une évaluation claire et mesurable de leur efficacité. - ¿¿¿¿ Proposition d'initiatives écologiques innovantes : Vous serez force de proposition pour intégrer des initiatives écologiques novatrices, notamment en matière de gestion des déchets, d'économie circulaire et d'optimisation des ressources. Vous collaborerez avec les équipes opérationnelles pour mettre en œuvre ces initiatives sur le terrain et suivre leur déploiement. - ¿¿¿¿ Reporting et communication : Vous serez amené(e) à rédiger des rapports et présentations détaillant l'avancement des actions RSE, les résultats obtenus et les recommandations d'amélioration. Vous participerez également à la communication interne et externe sur les actions menées et les progrès réalisés dans le cadre de notre démarche RSE. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez une expérience en RSE, développement durable, ou gestion de projet, avec une solide compréhension des enjeux environnementaux et sociétaux. - Vous êtes passionné(e) par la transition écologique et souhaitez contribuer à des projets à fort impact positif. ¿¿¿¿¿¿¿¿ - Organisé(e), méthodique et capable de travailler sur plusieurs projets simultanément, vous faites preuve de rigueur et de persévérance pour atteindre les objectifs fixés. ¿¿¿¿ - Vous avez un esprit pragmatique et orienté action, avec la capacité de traduire des concepts en actions concrètes mesurables. ¿¿¿¿¿¿¿¿ - Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral pour rédiger des rapports et communiquer vos résultats et recommandations de manière claire et concise. ¿¿¿¿¿¿ - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). ¿¿¿¿ - Vous êtes mobile et disposez du permis B pour vous déplacer entre Hirsingue et Ribeauvillé. ¿¿¿¿
Votre mission principale : Fleurir les humeurs des clients en donnant de la couleur à votre rayon Grâce à votre connaissance de l'univers du végétal, vous donnez des conseils avisés à nos clients, les guidant ainsi vers les meilleurs choix de fleurs et plantes adaptés à leurs besoins. Création d'arrangements floraux Fidélisation de la clientèleVente et conseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayon Fraicheur et attrait visuel du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de fleuriste suivez le lien -> https: urlr.me Y4G5ye Contrat : CDI Temps plein Service : Vente non alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Créatif, enthousiaste et attentif aux attentes de la clientèleOrganisé et rigoureux pour un rayon attractif tt au long de la journéeFier de votre métier et engagé pour un commerce responsable et de qualitéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement sur la Région Alsace, nous recherchons, en CDI, temps complet, notre futur Chef Gérant H/F pour notre cuisine centrale dédiée à la personne âgée, confectionnant chaque jour 280 repas et située à SEPPOIS LE BAS (68). Rattaché.e à une équipe de cuisine (1 Chef de production, un Chef de cuisine et 2 plongeurs), vous serez responsable de la gestion quotidienne de la cuisine, en veillant à fournir des repas de qualité tout en respectant les normes de sécurité alimentaire : Assurer la gestion opérationnelle de la cuisine : planification des menus, gestion des commandes et des stocks, Réaliser la confection culinaire avec son équipe tout en veillant à l'application et au respect des normes HACCP, Encadrer et animer une équipe de cuisine, en favorisant un bon esprit d'équipe, Garantir la satisfaction client en fournissant des repas de qualité, Suivre et optimiser le budget de l'établissement. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) : Temps complet, 35h Horaires en continu : 7h / 14h30 1 semaine de travail à 3 jours puis une semaine de travail à 4 jours 1 week-end sur eux travaillé avec prime mensuelle Poste à pourvoir au 1er mars 2025 Vos avantages : Salaire mensuel : 2 400EUR à 2 600EUR brut 13ème mois Participation aux bénéfices Prime de sujétions et mensuelle 30EUR Prime d'activité continue 60EUR Prime dès 2 week-ends travaillés 35EUR Comité d'Entreprise Mutuelle Prévoyance Restauration sur place (avantage en nature) Tenues de travail fournies et blanchies Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% Formation au sein de notre Institut Culinaire d'Alsace Votre profil : Vous avez une expérience confirmée en tant que Chef gérant dans le secteur de la restauration collective. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à gérer une équipe. Un diplôme en restauration et la maîtrise des normes HACCP sont requis. API est une entreprise inclusive qui valorise la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution. Rejoignez-nous et participez à la création d'une expérience culinaire exceptionnelle ! Vous avez une expérience confirmée en tant que Chef gérant dans le secteur de la restauration collective. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à gérer une équipe. Un diplôme en restauration et la maîtrise des normes HACCP sont requis.
