Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bascous située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bascous. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - EAUZE, 32 - Eauze, 32 - LANNEPAX ... .
M.C.S.O.S.P Agence de Sécurité Privée recherche un(e) Assistant(e) de Direction polyvalent(e) et dynamique pour assurer le bon fonctionnement administratif et organisationnel de l'agence. Missions principales : Gestion administrative : classement et archivage des dossiers, élaboration de devis, suivi des missions des agents, suivi financier. Organisation : élaboration et mise à jour des plannings. Relation client et communication : accueil téléphonique, démarchage et vente des prestations. Inventaire de l'agence : veiller au prêt du matériel et des vêtements des agents, réaliser un inventaire fréquent du matériel et des vêtements. Entretien de l'agence : gestion et entretien des locaux, y compris le ménage régulier des bureaux, des espaces communs et de l'accueil. Déplacements sur le terrain : visites des lieux de mission des agents et des clients dans les départements 32, 40 et 64. Profil recherché : Permis B souhaité et possédant son propre véhicule. Polyvalent(e), être très disponible , motivé(e) et dynamique. Expérience en administration souhaitée, mais débutant(e) accepté(e) si motivation . Capacité d'organisation et de rigueur. Aisance relationnelle Sachant se servir des outils informatique World, Exel, Office Type de contrat : CDD jusqu'à fin octobre Prime d'intéressement et autre gratification, Possibilité d'heures supp weekend de jour et/ou de nuit en cour de saison.si besoin . Si déplacement pour les clients les trajet seront intégralement rembourser et repas offert par l'entreprise M.C.S.OS.P Disponibilité : disponible immédiatement . Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV et lettre de motivation à contact.mcsosp@gmail.com ou contactez-nous au 05.62.03.04.32
Dynamique et réactive notre entreprise de sécurité privée se distingue par son sérieux et son expertise . Spécialiser dans les évènements nous proposons des services de protection , gardiennage et de sécurité événementiel adapter à vos besoins . Intégrer une équipe ou l'éxelence le professionnalisme et les opportunités de développement son au coeur de nos missions .
Offre d'Emploi : Ménage et Repassage chez Particuliers (Secteur Eauze). Nous recherchons une personne dynamique, autonome et motivée pour effectuer du ménage et du repassage chez des particuliers dans le secteur de Eauze. Missions : Entretien des maisons : nettoyage des sols, des surfaces, des chambres, des salles de bain, etc. Repassage du linge. Gestion des tâches ménagères courantes selon les besoins des clients. Profil recherché : Expérience dans le ménage et/ou le repassage. Autonomie et sens de l'organisation. Motivation et sérieux dans le travail. Des déplacements quotidiens sont à prévoir sur Eauze et ses alentours.. Conditions : Contrat à définir selon les disponibilités. Rémunération selon profil et expérience.
Au sein du service Enfance-Jeunesse de la CCGA, vous serez amené.e en tant qu'éducateur/éducatrice de jeunes enfants à concevoir et à mettre en œuvre les projets pédagogiques de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) « Les 3 Pommes » de 25 places, en partenariat avec la Directrice EAJE « Référent Santé et Inclusion ». Vous coordonnerez les projets d'activités et accompagnerez les parents dans l'éducation de leur enfant. L'EAJE comprend une équipe de 4 auxiliaires de puériculture (3.8 ETP), 4 assistants Petite Enfance (4 ETP), 2 assistants techniques en structure EJ (1.71 ETP), dont un dédié à la récupération, la livraison et la remise en température des repas. La structure est également en lien constant avec l'agent en charge de la préparation des repas. Vos missions principales seront (fiche de poste disponible sur demande) : -> la participation à l'élaboration du projet d'établissement et du projet pédagogique tout en situant sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure. -> l'animation et la mise en oeuvre des activités éducatives en développant et en animant des ateliers éducatifs, des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil ; et également en menant à bien les projets communs et créer des passerelles avec les structures du territoire et notamment les Relais Petite Enfance (RPE), le LAEP, les ALAE / ALSH, les ludothèques, les écoles maternelles. -> l'accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux tout en identifiant et respectant les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité, en favorisant la socialisation du jeune enfant et en établissant une relation de confiance avec les parents. -> la dispense des soins liés à l'hygiène et à la santé des enfants -> la dispense de soins liés à l'alimentation -> la dispense de soins liés au sommeil -> la création et la mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants -> l'aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie -> l'élaboration et la mise en oeuvre de projets d'activités des enfants en collaboration avec l'équipe -> la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité -> la participation à la vie de l'établissement En l'absence de la directrice, vous serez amené.e à assurer la continuité de direction. Profils recherchés CONNAISSANCES REQUISES - Projet éducatif et pédagogique de la structure - Projets éducatifs parentaux - Identification de la place des parents et des professionnels dans la coéducation du jeune enfant - Ergonomie spécifique aux lieux d'accueil du jeune enfant - Connaissances éducatives et psychologiques du jeune enfant - Maitrise des modalités du développement du jeune enfant et de ses besoins - Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans - Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants - Indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements - Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) - Techniques d'écoute active, de communication et d'observation - Principes de l'organisation territoriale - Notions d'analyse des pratiques APTITUDES REQUISES - Discrétion, confidentialité - Aptitudes à l'animation auprès des jeunes enfants et des adultes - Capacités d'écoute et de communication, empathie - Sens des relations humaines et du travail en équipe - Capacité d'organisation, d'adaptation et d'initiative - Démarche éco-responsable, éco-gestes et développement durable
Communauté de Communes de 13 500 habitants composée de 25 communes membres ayant entre autres transféré à ce jour les compétences de l'Enfance-Jeunesse, de la Voirie, de l'Action Sociale (via le CIAS du Grand Armagnac rattaché à la CCGA) et du Tourisme (compétence déléguée à l'EPIC de l'Office de Tourisme du PETR d'Armagnac).
Sous la responsabilité du responsable du PAT, l'animateur de projet aura pour missions principales : - L'identification d'un lieu pouvant accueillir un petit entrepôt de stockage-massification destiné à centraliser les livraisons de producteurs locaux, dans chacune des 4 Communautés de Communes du Pays d'Armagnac (Eauze, Nogaro, Vic-Fezensac et Condom) - L'étude des conditions d'aménagement et d'usage de chacun des 4 entrepôts : (bail/convention de mise à disposition, équipement et aménagement, coûts.) - La conception d'un système d'organisation permettant un usage fluide de ces équipements par les structures collectives acheteuses, comme par les producteurs vendeurs. Cet aspect de la mission inclut l'élaboration d'une charte d'utilisation pour les acheteurs et d'une seconde pour les producteurs. - La réalisation concrète d'au moins un des 4 entrepôts (travaux, aménagement, équipement, mise en fonction) en lien avec la commune ou la Communauté des Communes qui assurera la maîtrise d'ouvrage - L'animation auprès des collectivités acheteuses et de leurs structures de restauration collective de ce dispositif pour initier le démarrage du fonctionnement. Le lieu de travail se situe dans les locaux du PETR du Pays d'Armagnac à EAUZE au centre du territoire, la mission implique un important travail de terrain avec des déplacements dans les 41 communes ayant une restauration collective. Temps plein
Le Pôle d?Equilibre Territorial et Rural du Pays d?Armagnac (PETR) est un syndicat mixte de développement territorial qui agit pour le compte de 4 Communautés de Communes (45000 habitants).
Parce que les entreprises se transforment, que les besoins en flexibilité évoluent, Votre agence Adecco Eauze recrute en CDI Intérimaire des AGENTS POLYVALENTS h/f. Le CDI intérimaire vous permet d'envisager plus sereinement votre avenir professionnel et personnel, avec une garantie mensuelle de rémunération. Vous pourrez également bénéficier de formations en lien avec votre projet professionnel. Adecco vous propose le CDI Intérimaire, contrat innovant qui vous fait bénéficier des avantages d'un CDI (revenus mensuels garantis, congés payés, formations.) tout en réalisant des missions chez plusieurs de nos clients. C'est l'assurance d'un engagement mutuel : vous êtes l'ambassadeur des valeurs d'Adecco et nous construisons avec vous votre trajectoire professionnelle. En savoir plus sur le CDI I :https://www.adecco.fr/candidats/tout-savoir-cdi-interimaire/ Nos clients sont des entreprises locales spécialisées dans la production et transformation agroalimentaire (volailles, viticole, pâtisseries) , du bâtiment gros œuvre et second œuvre (maçonnerie, peinture, électricité, plomberie...), industries manufacturière ( bois, médicaments, produits cosmétique, plastique). Vous aimez la liberté sans l'instabilité : le CDI Intérimaire est peut-être fait pour vous ! Réaliser tous les jours les mêmes tâches, dans la même entreprise et avec peu de perspectives d'évolution ne vous motive pas ? Vous souhaitez alterner différentes missions, changer régulièrement d'environnement de travail et gérer de manière dynamique votre avenir professionnel ? Contactez votre agence Adecco et parlez avec votre conseiller ou conseillère du CDI Intérimaire Le contrat débutera dès que possible. Nous recherchons motivation, rigueur et esprit d'équipe. L'adaptabilité et la capacité d'apprentissage sont des atouts essentiels pour ce poste. Horaires variables : 2*8 / Journée / week-end Intervention dans un périmètre de 40 km Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à une activité essentielle ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.de
Nous recherchons une personne pour assurer la préparation et cuisson des pizzas dans notre future nouvelle boulangerie-pâtisserie à EAUZE Poste : Pizzaiolo en autonomie, spécialisé dans la préparation et la cuisson de pizzas au four à bois. Profil recherché : Expérience confirmée d'au moins 1 an en tant que pizzaiolo. Maîtrise des techniques de cuisson au feu de bois. Capacité à travailler en autonomie totale (préparation des pâtes, gestion des cuissons, respect des recettes). Conditions : Temps plein : 39h/semaine (coupures service midi & soir). Jours de repos fixes : dimanche et lundi (consécutifs). Salaire selon convention collective + avantages selon expérience.
TACHES POLYVALENTES : REPARATIONS DIVERSES / RECEPTION LIVRAISONS / LIVRAISONS INTERNES DANS LES SERVICES / NETTOYAGE POUBELLES / AUTOLAVEUSE / ENTRETIEN ESPACES VERTS... POSTE A POURVOIR DEBUT AVRIL
Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune Entretien et assure les opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, des bâtiments, de la mécanique, de l'assainissement. Gère le matériel et l'outillage Peut réaliser des opérations de manutention Tâches à effectuer : - Espaces verts : Tonte, débroussaillage, tronçonnage, taille, arrosage, traitement phytosanitaire (commande en concertation avec le supérieur hiérarchique, utilisation et stockage), confection des massifs, plantations, conduite de véhicules, engins (tracteurs, tondeuse autoportée.) - Garage véhicule : Utilisation d'outils (soufflette à air comprimé.), soudage, lavage, nettoyage, dégraissage, mécanique - Maçonnerie : Préparation du ciment, déplacement de matériaux, fabrication, pose et maintenance - Peinture : Utilisation des produits chimiques, nettoyage des outils, surfaces à peindre, déplacement des matériels - Plomberie- serrurerie : Utilisation de machines, outils, soudage, meulage - Propreté : Nettoyage de la voirie du village (plan ci-joint), Nettoyage de la salle polyvalente, porche mairie, cour et préaux école, conduite de véhicules (camion plateau), nettoyage WC publics, ramassage ordures en cas de dépôt sauvage aux points de collecte, nettoyage des abords des points de collecte d'ordures ménagères et tri sélectif - Réseau Eaux Usées : Vérification du réseau Eaux Usées en cas de problème signalé, débouchage réseau, contrôle, point sur réseau pour intervention de l'entreprise externe - Station d'épuration : Relevé journalier des débits et compteur EDF, mise à jour et tenue du relevé pour le contrôle du SATESE, stockage des boues, intervention bassin, relevé pluviométrique, contrôle fonctionnement des pompes - Voirie/espaces publics : Enrobage à froid, entretien de la chaussée, réparations, aménagement du domaine public, chantier, salage trottoirs du centre-ville, ramassage des feuilles mortes sur l'espace communal, fauchage, (banqueteuse), conduite de divers véhicules, confection des décors de noël et autres thèmes.
Pour notre établissement réputé pour son ambiance chaleureuse et son service de qualité, nous recherchons un ou une runner/euse en CDD pour 3 mois de juillet à septembre à temps plein 35h. Mission principale : En tant que Commis de Salle / Runner, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement du service en salle. Vous serez responsable d'assister l'équipe en salle et en cuisine pour garantir une expérience client exceptionnelle. Responsabilités : Assurer la mise en place de la salle avant le service (couverts, verres, nappes, etc.). Transmettre les plats de la cuisine à la salle en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Collaborer avec les serveurs pour assurer un service fluide et rapide. Maintenir la propreté et l'ordre en salle et dans les zones de service. Réapprovisionner les stocks de vaisselle, couverts et autres éléments nécessaires au service. Accueillir et guider les clients si nécessaire. Profil recherché : Expérience préalable dans la restauration appréciée, mais non obligatoire (formation possible). Dynamique, organisé et capable de travailler en équipe. Résistant au stress et capable de gérer les périodes d'affluence. Bonne présentation et sens du service client. Flexibilité horaire (travail en soirées, weekends et jours fériés possibles). N'hésite pas à nous rejoindre ! L'établissement est fermé les dimanches soirs, lundi et mardi
Nous recherchons un plongeur/plongeuse et aide de cuisine pour un CDD du 21 mai à mi octobre. à temps plein 35h/semaine. Vous devrez assurer le nettoyage de la vaisselle (hormis la verrerie), le nettoyage des ustensiles de cuisine (plonge et batterie), la propreté de la cuisine et l'entretien des locaux. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez aussi amener à aider dans des préparations ou dans la mise en place, éplucher et émincer des légumes, conditionner et déconditionner des denrées. Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité. Restaurant fermé le dimanche soir, lundi et mardi.
Nous recherchons actuellement 4 ouvriers viticole pour un contrat CDD saisonnier de 4 mois pour divers travaux dans les vignes. ( taille - ramassage des sarments - attachage et relevage) pour l'un de nos clients. Poste situé à Manciet 32370 et aux alentours Débutant accepté. Une première expérience serait un plus. Poste à pourvoir à compter de début mars 2025. Vous travaillerez 35h par semaine du lundi au vendredi.
Pour notre structure, nous sommes à la recherche d'un/e serveur/se. Vous assurerez uniquement les services du soir : 17h à 21h environ. Vos activités : mise en place de la salle, service, encaissement. Jours de repos hebdomadaires : fermeture le lundi Débutant/e accepté/e LOGEMENT POSSIBLE Poste à pourvoir début mars
Au sein d'un Domaine viticole familial en constant développement, nous sommes à la recherche d'Ouvriers Viticoles (H/F). Dans le cadre de ce poste, vous interviendrez sur différentes missions en fonction de la saison. Vos principales missions seront : - De janvier à mars : La tombée des bois, la tombée des fils, planter les piquets, réparer les fils porteurs et les amarres dans les vignes productives. - D'avril à mai : Le marcottage (dans les vignes productives), le repiquage dans les jeunes plantons, le relevage et l'épamprage. De nature Dynamique et avec le sens du travail d'équipe, vous disposez d'une première expérience dans le domaine viticole.
Au sein de notre ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant technique, pédagogique et social H/F encadre des salariés polyvalents autour de l'activité d'une ressourcerie située à Eauze, et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Il ou elle travaille en collaboration avec l'Accompagnatrice socio-professionnelle et le Responsable de la ressourcerie. Il/elle contribue à l'organisation de la production en lien avec les contraintes économiques et d'insertion, permet un bon positionnement des personnes sur les aspects techniques (savoir-faire) et les aspects relationnels (savoir-être) nécessaires à une unité ou un ensemble de travail, veille à l'évolution des personnes dans leur parcours en leur assurant un transfert des savoir-faire, accompagne l'émergence des projets professionnels, aide le coordinateur dans la prise de décision. Il ou elle contrôle la conformité des services et prestations ainsi que la qualité des travaux réalisés en respectant le cahier des charges. Met en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, Veille à un entretien des matériels et des équipements. Maîtrise et fait appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail ; Evalue les salariés polyvalents afin d'adapter les parcours d'insertion et en assurer la formalisation et le suivi ; Explique et fait appliquer les règles et les consignes de cohésion et de fonctionnement d'un groupe. Gère des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. Temps plein CDI - 35h Horaires : Lundi au vendredi 9h 12h - 14h 18h et le deuxième samedi de chaque mois, 6ème semaine de congés Complémentaire santé et prévoyance Téléphone et ordinateur professionnels PRE-REQUIS INDISPENSABLE : Formation d'encadrant/e technique ou Diplôme professionnel de niveau V, ou IV, ou III (CAP/BEP/bac pro/BTS, ou titre homologué de formation continue), ou un autre niveau avec une expérience de plusieurs années dans l'activité exercée. Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle et des métiers liés à la gestion des déchets Prise de poste dès que possible
L'Unique Bistro à Courrensan, restaurant convivial situé au cœur d'un village gersois de 400 habitants, recherche un(e) cuisinier(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Élaboration et préparation des plats à la carte et des menus Compétence en cuisine continentale avec spécialité Gestion des stocks et passation de commandes Encadrement éventuel d'une équipe de cuisine Participation à la vie du restaurant et animation des groupes Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP cuisine ou équivalent Vous justifiez d'une expérience réussie en cuisine, idéalement en restauration traditionnelle Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et organisé(e) Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail en équipe
La Falène Bleue, restaurant bistronomique recrute un/une chef/fe de partie pour un contrat de 5 mois en temps plein pour la saison. Tout est fait maison avec des produit frais. Le/la chef/fe de partie s'occupera essentiellement les entrées et des desserts et viendra en soutien au chef. Nous sommes fermés le dimanche soir, lundi et mardi. Poste jusqu'au 13 octobre 2024. Profil recherché: - Un chef de partie qualifié, qui souhaite progresser - Créatif et passionné, vous aimez faire plaisir et surprendre Le Poste : Issu d'expériences dans la restauration/pâtisserie, tu es motivé(e) et dynamique ? Tu es une personne qui a le sens de l'organisation, professionnelle et investie. Si tu l'acceptes, tes missions seront : - La mise en place et le service des entrées. - Soigner la présentation de chaque plat - Gérer son poste / Anticiper les préparations pour le lendemain - Le suivi des bonnes pratiques d'hygiène. Qualités : - Vous maîtrisez les tâches classiques de chef de partie et savez tenir un poste en autonomie.
Garage Requena agent de proximité des marques Citroën Peugeot et Ami à Eauze nous sommes à la recherche d'un(e) collaborateur/trice en Carrosserie / Peinture. Vous êtes autonome, dynamique, ponctuel, vous aimez l'automobile et le travail de qualité, venez intégrer notre entreprise en plein développement. Vous travaillerez en binôme avec le responsable de la carrosserie, le temps de travail est de 35h semaine. Environnement de travail de qualité, structure familiale, différents avantages.
Pour notre entreprise de nettoyage, nous sommes à la recherche d'une personne pour effectuer le ménage auprès de particuliers ainsi que d'entreprises. Vous bénéficierez d'une voiture de fonction afin de vous rendre sur les différents lieux d'intervention. Le poste à pourvoir est un temps partiel : 25 heures hebdomadaires. Le planning est à négocier avec l'entreprise (possibilité de moduler les heures en fonction de vos disponibilités) Poste à pourvoir dès que possible. Débutant/e accepté/e si motivé/e
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide à domicile / Auxiliaire de vie sociale (H/F), vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Rejoignez l'ADMR et adressez votre CV par mail Secteur : EAUZE Nous proposons des CDI ou CDD à temps plein ou partiel. Les plannings peuvent être adaptés à votre organisation. Les activités qui vous sont confiées en fonction de votre profil : o Entretien du linge, repassage, ménage, courses et accompagnement aux marchés, activités et RDV o Si diplômé.e ou avec expérience : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité Les + de l'ADMR : Diplôme et expérience dans la branche reconnus financièrement INDEMNITE KILOMETRIQUE prise en charge à 100% d'un domicile d'un bénéficiaire à un autre // Temps de déplacement passé en voiture rémunéré// Participation aux frais de trajet depuis votre domicile PLANNING 4 jours de repos par quinzaine, trame de planning permettant de concilier vie privée / vie professionnelle, 2 dimanches de repos minimum / mois MATERIEL PROFESSIONNEL : Téléphone professionnel, EPI (blouses, gants, masques, chaussures...) mis à disposition (avec indemnité d'entretien) TEMPS D'ECHANGE: échange mensuel privilégié avec le responsable, échanges avec un psychologue, réunions avec les collègues du même secteur... SANTE : Couverture mutuelle et prévoyance FORMATION : Formations proposées: aide à la toilette, manutention, SST, maladie d'Alzheimer, entretien du cadre de vie... PROFIL RECHERCHE: Homme, femme, étudiant.e, retraité.e, actif recherchant un complément d'heures ou en reconversion professionnelle...
Pour notre exploitation viticole de 45ha, nous sommes à la recherche d'une personne pour seconder le chef d'exploitation. Vous aurez en charge les travaux de la vigne : travaux en vert, entretien, traitements de la vigne, travail au chai essentiellement pendant les vendanges. Vous savez conduire les tracteurs : matériel de qualité et dernière génération. Notre entreprise est également pépinière viticole : le poste est donc polyvalent et pas uniquement basé sur l'utilisation du tracteur. L'employeur est prêt à former pour toutes les activités liés à son entreprise et vous propose de découvrir le travail de la vigne de A à Z.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans la manutention ? SAMSIC EMPLOI Condom recherche un(e) Manutentionnaire Vous serez un acteur clé dans la gestion des flux de marchandises, garantissant l'efficacité et la fluidité des opérations logistiques. MISSIONS - Charger et décharger les matériaux et produits sur les lignes de production - Assurer le stockage et la gestion des inventaires - Veiller à la propreté et à l'organisation de l'aire de travail - Collaborer avec les équipes de production pour garantir un flux de travail optimal HORAIRES Du lundi au vendredi : horaires en 2x8 (5h/13h ET 13h/21h) LES + DE L'AGENCE D'INTERIM - CET à 5% : IFM/ICCP - Acompte hebdomadaire - Mutuelle entreprise SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
JUBIL INTERIM AUCH recrute pour l'un de ses clients des AGENTS DE SILOS H/F. Vos missions : - Réceptionner, orienter et stocker les céréales livrées, - Assurer et contrôler la conservation des grains, - Gérer les stocks, - Préparer, délivrer et expédier les céréales, - Enregistrer les mouvements de stocks des céréales dans le logiciel métier. Prise de poste fin juin jusqu'à fin juillet puis de fin aout à mi décembre (environ) Vous disposez de réelles capacités : d'accueil, d'écoute, de dialogue, de rigueur, d'autonomie. L'intense activité en période de récolte exige également un grand sens de l'organisation ainsi qu'une faculté d'adaptation : - heures supplémentaires - travail le week-end Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, en contrat Intérim d'environ 2 mois un Manoeuvre avec CACES Nacelle (h/f). notre client est impliqué dans un chantier d'envergure sur le secteur d'Eauze, offrant ainsi une opportunité passionnante de contribuer à un projet majeur dans le secteur de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures. Vos principales missions seront : - Utiliser une nacelle pour effectuer des travaux en hauteur (CACES R486 obligatoire) - Réaliser du boulonnage - Respecter les normes de sécurité et sensibiliser les équipes à la sécurité - Travailler en équipe pour assurer la fiabilité et l'efficacité des opérations Description du profil : Profil : - Sens des responsabilités - Fiabilité - Adaptabilité - Travail d'équipe Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Sens des responsabilités - Fiabilité - Adaptabilité Compétences techniques : - Opération de nacelle - Travail en hauteur - Entretien des équipements - Sensibilisation à la sécurité - Connaissance des normes de sécurité Avantages offerts : - Panier repas 10.10€ / jours travaillés Rémunération 11,88€ brut de l'heure +10% de CP +10% d'IFM Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein (8h-16h30 avec 30 mn de coupure déjeuner) Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à un projet d'envergure dans un environnement stimulant et sécurisé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Rejoins la Team Portes ! Envie de donner un vrai coup de pouce à l'industrie tout en profitant du soleil d'Eauze ? Notre usine de fabrication de portes cherche des Agents de Fabrications (H/F) en CDII motivés ! Vos Missions : - Préparation des matières premières pour la confection des portes. - Manutention (portes, traverses... rien n'échappe à vos mains habiles). - Pose d'accessoires (vitreries, quincaillerie? vous êtes un as du vissage !). - Emballage des commandes (soignez chaque porte comme si c'était la vôtre). - Approvisionnement des postes de travail. Mission Longue Durée : Vous aimez le travail bien fait et n'avez pas peur de vous retrousser les manches ? Alors, ce job est fait pour vous ! Horaires d'Équipe : - Matin : 5h - 13h - Après-midi : 13h - 21h Avantages : - Panier repas : 6,77€ - Trajet domicile-travail : On vous rembourse vos déplacements, alors plus d'excuses pour ne pas venir ! Votre Rôle : Rigueur et assiduité seront vos meilleurs alliés pour assurer un travail de qualité et une sécurité sans faille. Attention aux règles de sécurité : elles sont là pour protéger nos valeureux employés ! Si vous êtes prêts à relever le défi et à faire partie de notre équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Pour plus d'informations, il est possible de s'inscrire pour une visite d'usine tous les mercredis de 14h00 à 16h00 ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous avez un penchant pour résoudre les petites énigmes des équipements industriels ? SAMSIC EMPLOI Condom recherche un(e) Technicien de maintenance Vous jouerez un rôle crucial dans l'entretien et la réparation des machines, assurant une production continue et optimisée. MISSIONS - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative - Détecter les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Documenter vos interventions pour assurer un suivi rigoureux - Collaborer avec l'équipe de production pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations - Proposer des améliorations techniques pour optimiser les équipements HORAIRES Du lundi au vendredi : horaires en 2x8 (5h/13h - 13h/21h)SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le domaine de la comptabilité ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. SAMSIC EMPLOI Condom recherche un(e) Assistant Comptable Fournisseurs. En tant qu'assistant comptable fournisseurs, vous aurez un rôle clé dans la gestion des opérations comptables de l'entreprise. MISSIONS - Saisir et valider les factures fournisseurs - Gérer les règlements et suivre les échéanciers - Réconcilier les factures d'achats (directs et indirects) - Participer à l'élaboration des bilans comptables - Assurer la communication avec les fournisseurs pour résoudre les litiges - Gestion, organisation et comptabilisation - Diverses tâches administratives liées aux fournisseurs AVANTAGES - Prime de transport HORAIRES Du lundi au vendredi : horaires de journée LES + DE L'AGENCE D'INTERIM - CET à 5% : IFM/ICCP - Acompte hebdomadaire - Mutuelle entreprise SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC EMPLOI CONDOM est à la recherche d'un(e) Employé(e) de Silo (H/F/D), pour son client spécialisé dans la collecte de céréales. En tant qu'Employé de Silo Agricole, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des opérations au sein du silo. MISSIONS - Superviser l'ensemble des activités de réception, stockage et expédition des produits agricoles, - Assurer la qualité des produits tout au long du processus de stockage, - Gérer les équipes et coordonner les plannings de travail, - Effectuer des contrôles réguliers et garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène, - Suivre les flux de stocks et gérer les inventaires. SALAIRE Selon profil Cette liste est non exhaustiveSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Leader mondial dans la conception et la fabrication de solutions architecturales et présente à l'international, cette société se distingue par son expertise, son engagement envers la qualité et son approche axée sur l'innovation durable. Animés par une culture d'excellence, cette société valorise la collaboration, l'amélioration continue et le développement des talents pour relever les défis d'un marché en constante évolution. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Responsable Excellence Opérationnelle. En tant que Responsable Excellence Opérationnelle, rejoignez une entreprise en quête de performance et devenez acteur de son amélioration continue. Définir et piloter la stratégie d'amélioration continuelaborer une stratégie alignée sur les objectifs de l'entreprise, Identifier les axes d'amélioration en analysant les processus, les données opérationnelles et les retours terrain, Définir des KPI pour suivre l'impact des actions engagées, Prioriser les projets selon leur impact sur la performance globale, Élaborer des plans d'action précis et superviser leur mise en œuvre avec les équipes concernées. Optimiser les processus de production : Identifier les inefficacités et points de blocage dans les processus existants, Appliquer des outils comme Lean, Six Sigma ou Kaizen pour accroître l'efficience, Proposer des solutions concrètes pour réduire les coûts, améliorer la qualité et optimiser la performance. Promouvoir la culture d'amélioration continue : Sensibiliser et former les équipes aux méthodes et outils d'amélioration continue, Organiser des ateliers et événements pour encourager l'engagement collectif, Favoriser la collaboration transversale pour générer des idées innovantes. Poste challengeant avec un statut cadre. Diverses primes (intéressant, vacances, transport,etc..)
Leader mondial dans la conception et la fabrication de solutions architecturales et présente à l'international, cette société se distingue par son expertise, son engagement envers la qualité et son approche axée sur l'innovation durable. Animés par une culture d'excellence, cette société valorise la collaboration, l'amélioration continue et le développement des talents pour relever les défis d'un marché en constante évolution. Nous recherchons pour notre client un Superviseur de Maintenance.Vos missions en tant que Superviseur de Maintenance seront les suivantes : Superviser et coordonner les activités de maintenance, Manager une équipe de techniciens de maintenance, Planifier et organiser les interventions de maintenance, Assurer le respect des normes de sécurité, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements, Élaborer des rapports de maintenance, Participer à l'amélioration continue, Former les techniciens de maintenance, Assurer la communication et la coordination avec les autres services. Poste en horaire de journée. Salaire de base en fonction de l'expérience du candidat, Primes vacances, Prime maintenance, Prime d'intéressement versée chaque trimestre.
Description du poste : En tant que Directeur(trice) de Site et membre du CODIR / COPIL, vous serez responsable de la gestion stratégique et opérationnelle du site de production d'Eauze. Vous piloterez la production, la qualité, la maintenance, la logistique, et aurez la charge de garantir la sécurité et la performance économique du site. Missions principales : -Assurer la gestion quotidienne du site (production, maintenance, administrative et financière) -Gérer l'ensemble des fonctions rattachées à la production : fabrication, maintenance, logistique, qualité, méthode -Participer à l'élaboration de la stratégie industrielle du site et la déployer pour garantir l'atteinte des objectifs. -Participer à la définition et mise en oeuvre de la politique de l'entreprise en matière de protection de l'environnement, de sécurité, de qualité et d'amélioration continue. -Superviser la mise en oeuvre du plan d'investissement à court, moyen et long terme -Participer aux réunions opérationnelles -Veiller à maintenir un climat social favorable -Définir et s'assurer du suivi des principaux indicateurs de performance pour évaluer le fonctionnement et la performance de son site -Identifier avec son équipe les principaux leviers d'action pour optimiser la performance de l'usine -Effectuer les reporting à la Direction et au groupe (UK) Management : -Accompagner ses équipes dans la réalisation de leurs missions -Réaliser l'évaluation de la performance et de la progression des équipes. -Mener les entretiens professionnels et annuels de ses collaborateurs directs Finance -Préparer le budget annuel (investissement, main d'oeuvre, capacité ...) -Participer aux revues mensuelles du compte d'exploitation Management des Ressources Humaines : -Gérer les relations avec les représentants du personnel -Veiller au développement des compétences et la formation des équipes -Evaluer les besoins en recrutement en lien avec les services RH Description du profil : Profil recherché : -Vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum en management industriel, idéalement dans un environnement de production. -Capacité à agir entant que leader au niveau stratégique et tactique -Fortes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership. -Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps, esprit d'analyse et de synthèse. -Organisation et rigueur, capacité à prioriser plusieurs tâches. -Autorité et force de conviction pour faire adhérer les équipes aux objectifs -Savoir travailler en équipe sur site et avec les fonctions supports. -Sens de l'écoute, diplomate, pédagogue -Avoir le gout pour le travail de terrain -Anglais courant Localisation : Eauze (32), avec déplacements occasionnels à Ussel (19) et en Europe (UK). Rémunération attractive + avantages : Véhicule de fonction, bonus annuel, et autres avantages, qui vous seront détaillés lors des premiers échanges. Rejoignez un groupe leader dans son domaine et prenez part à la gestion d'un site stratégique !
Description du poste : Vous êtes passionné par le travail du bois ? Vous recherchez un poste stable sur du long terme ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication de portes proposant un poste d'opérateur bois sur centre d'usinage (h/f) ! En tant qu'Opérateur de Production, vous serez en charge de : - L'assemblage et le montage des hublots/vitres sur portes. - L'utilisation des machines et outils de menuiserie pour la découpe et la finition. - Le contrôle qualité des produits finis. - Le respect des consignes de sécurité et des normes de fabrication. Profil recherché : - Expérience requise dans le domaine du bois ou de la menuiserie. - Profil minutieux et rigoureux. - Bonne maîtrise des outils de production et de transformation du bois. - Rigueur, précision et esprit d'équipe. - Disponibilité pour travailler en horaires d'équipe (05h-13h ou 13h-21h). - Ce que nous offrons : - Un contrat en CDI-Intérimaire, garantissant stabilité et sécurité d'emploi. - Des horaires fixes avec alternance matin/après-midi. - Des avantages attractifs : paniers repas et prise en charge du trajet domicile-travail. - Des opportunités d'évolution. Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : En tant que Directeur(trice) de Site et membre du CODIR / COPIL, vous serez responsable de la gestion stratégique et opérationnelle du site de production d'Eauze. Vous piloterez la production, la qualité, la maintenance, la logistique, et aurez la charge de garantir la sécurité et la performance économique du site. Missions principales : -Assurer la gestion quotidienne du site (production, maintenance, administrative et financière) -Gérer l'ensemble des fonctions rattachées à la production : fabrication, maintenance, logistique, qualité, méthode -Participer à l'élaboration de la stratégie industrielle du site et la déployer pour garantir l'atteinte des objectifs. -Participer à la définition et mise en oeuvre de la politique de l'entreprise en matière de protection de l'environnement, de sécurité, de qualité et d'amélioration continue. -Superviser la mise en oeuvre du plan d'investissement à court, moyen et long terme -Participer aux réunions opérationnelles -Veiller à maintenir un climat social favorable -Définir et s'assurer du suivi des principaux indicateurs de performance pour évaluer le fonctionnement et la performance de son site -Identifier avec son équipe les principaux leviers d'action pour optimiser la performance de l'usine -Effectuer les reporting à la Direction et au groupe (UK) Management : -Accompagner ses équipes dans la réalisation de leurs missions -Réaliser l'évaluation de la performance et de la progression des équipes. -Mener les entretiens professionnels et annuels de ses collaborateurs directs Finance : -Préparer le budget annuel (investissement, main d'oeuvre, capacité ...) -Participer aux revues mensuelles du compte d'exploitation Management des Ressources Humaines : -Gérer les relations avec les représentants du personnel -Veiller au développement des compétences et la formation des équipes -Evaluer les besoins en recrutement en lien avec les services RH Description du profil : Profil recherché : -Vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum en management industriel, idéalement dans un environnement de production. -Capacité à agir entant que leader au niveau stratégique et tactique -Fortes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership. -Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps, esprit d'analyse et de synthèse. -Organisation et rigueur, capacité à prioriser plusieurs tâches. -Autorité et force de conviction pour faire adhérer les équipes aux objectifs -Savoir travailler en équipe sur site et avec les fonctions supports. -Sens de l'écoute, diplomate, pédagogue -Avoir le gout pour le travail de terrain -Anglais courant Localisation : Eauze (32), avec déplacements occasionnels à Ussel (19) et en Europe (UK). Rémunération attractive + avantages : Véhicule de fonction, bonus annuel, et autres avantages, qui vous seront détaillés lors des premiers échanges. Rejoignez un groupe leader dans son domaine et prenez part à la gestion d'un site stratégique !
Description du poste : Vous avez un penchant pour résoudre les petites énigmes des équipements industriels ? SAMSIC EMPLOI Condom recherche un(e) Technicien de maintenance Vous jouerez un rôle crucial dans l'entretien et la réparation des machines, assurant une production continue et optimisée. MISSIONS - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative - Détecter les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Documenter vos interventions pour assurer un suivi rigoureux - Collaborer avec l'équipe de production pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations - Proposer des améliorations techniques pour optimiser les équipements HORAIRES Du lundi au vendredi : horaires en 2x8 (5h/13h - 13h/21h) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en maintenance industrielle, avec une expérience dans un poste similaire. COMPETENCES REQUISES - Connaissance des systèmes mécaniques et électriques - Capacité à diagnostiquer rapidement les problèmes - Sens de l'organisation et respect des procédures de sécurité - Capacité à travailler de manière autonome et esprit d'équipe - Sens de l'initiative et bon relationnel Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à nous envoyer votre CV ! Estelle & Sylvain seront ravis de vous accueillir dans votre agence SAMSIC à CONDOM et NOGARO. Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application SAMSIC EMPLOI sur App Store ou Google Play.
Aide aux actes de la vie courante, soins d'hygiène et de confort, surveillance état de santé...Relationnel.... Travail en Equipe. Diplôme exigé DE AS, ou DE AMP ou DE AES. Utilisateur d'HUBLO. Rémunération ci-dessus nette Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : 2¿000,00€ à 3¿000,00€ par mois Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Flextime * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Permis/certification: * DE AS ou DE AMP ou DE AES exigé (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 21/04/2025
Description du poste : Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le domaine de la comptabilité ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. SAMSIC EMPLOI Condom recherche un(e) Assistant Comptable Fournisseurs. En tant qu'assistant comptable fournisseurs, vous aurez un rôle clé dans la gestion des opérations comptables de l'entreprise. MISSIONS - Saisir et valider les factures fournisseurs - Gérer les règlements et suivre les échéanciers - Réconcilier les factures d'achats (directs et indirects) - Participer à l'élaboration des bilans comptables - Assurer la communication avec les fournisseurs pour résoudre les litiges - Gestion, organisation et comptabilisation - Diverses tâches administratives liées aux fournisseurs AVANTAGES - Prime de transport HORAIRES Du lundi au vendredi : horaires de journée LES + DE L'AGENCE D'INTERIM - CET à 5% : IFM/ICCP - Acompte hebdomadaire - Mutuelle entreprise SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme en comptabilité, avec une première expérience réussie dans un poste similaire. COMPETENCES REQUISES - Rigueur et sens du détail - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de comptabilité - Bonnes aptitudes relationnelles - Connaissances en comptabilité Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à nous envoyer votre CV ! Estelle & Sylvain seront ravis de vous accueillir dans votre agence SAMSIC à CONDOM et NOGARO. Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application SAMSIC EMPLOI sur App Store ou Google Play.
Description du poste : SAMSIC EMPLOI CONDOM est à la recherche d'un(e) Employé(e) de Silo (H/F/D), pour son client spécialisé dans la collecte de céréales. En tant qu'Employé de Silo Agricole, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des opérations au sein du silo. MISSIONS - Superviser l'ensemble des activités de réception, stockage et expédition des produits agricoles, - Assurer la qualité des produits tout au long du processus de stockage, - Gérer les équipes et coordonner les plannings de travail, - Effectuer des contrôles réguliers et garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène, - Suivre les flux de stocks et gérer les inventaires. SALAIRE Selon profil Cette liste est non exhaustive SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : PROFIL RECHERCHE - Connaissance des normes de qualité et de sécurité dans le secteur agricole, - Capacité à travailler en équipe et à diriger une équipe, - Rigueur et sens de l'organisation, - Bonnes compétences en communication et capacité d'adaptation. Nous attendons un candidat possédant une expérience significative dans le domaine agricole ou en logistique. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à nous envoyer votre CV ! Estelle & Sylvain seront ravis de vous accueillir dans votre agence SAMSIC à CONDOM située 1 Bis Rue Gaichies ou par téléphone au***. Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h.
Description du poste : Nous recherchons un Chef d'atelier H/F pour une industrie agroalimentaire située près de Eauze. En tant que Chef d'Atelier, vous serez responsable de la gestion quotidienne de l'atelier de production. Vos principales missions seront : Superviser et organiser la production en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Gérer et animer une équipe de production. Veiller au respect des processus de fabrication et à la qualité des produits finis. Optimiser les plannings et les flux de production pour garantir une efficacité maximale. Assurer le suivi des stocks et des approvisionnements en collaboration avec le service logistique. Mettre en place des actions d'amélioration continue pour optimiser la performance de l'atelier. Description du profil : Expérience confirmée dans un poste similaire en agroalimentaire. Connaissance des normes HACCP et des bonnes pratiques d'hygiène en milieu alimentaire. Capacité à encadrer et motiver une équipe. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Description du poste : Vos missions en tant que Technicien de Maintenance seront les suivantes :***Assurer la maintenance préventive, * Assurer la maintenance curative, * Participer aux projets d'amélioration continue, * Relation avec les prestataires extérieurs, * Utilisation et traçabilité via GMAO. Poste en horaire en 2X8 avec un roulement d'astreinte (1x par mois, voir toutes les 6 semaines).***Salaire de base en fonction de l'expérience du candidat, * Prime panier repas, * Primes vacances, * Prime maintenance, * Prime d'intéressement versée chaque trimestre. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une BTS en maintenance industrielle minimum ou d'une expérience équivalente. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe, à prendre des initiatives et à vous adapter à des nouvelles technologies.
Description du poste : Vos missions en tant que Superviseur de Maintenance seront les suivantes :***Superviser et coordonner les activités de maintenance, * Manager une équipe de techniciens de maintenance, * Planifier et organiser les interventions de maintenance, * Assurer le respect des normes de sécurité, * Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, * Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements, * Élaborer des rapports de maintenance, * Participer à l'amélioration continue, * Former les techniciens de maintenance, * Assurer la communication et la coordination avec les autres services. Poste en horaire de journée.***Salaire de base en fonction de l'expérience du candidat, * Primes vacances, * Prime maintenance, * Prime d'intéressement versée chaque trimestre. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une BTS en maintenance industrielle minimum ou d'une expérience équivalente. Vous avez déjà managé une équipe, vous êtes reconnu pour votre anticipation, vous faites preuve d'autonomie et être en capacité de vous adapter aux nouvelles technologies.
Description du poste : Parce que les entreprises se transforment, que les besoins en flexibilité évoluent, Votre agence Adecco Eauze recrute en CDI Intérimaire des AGENTS POLYVALENTS h/f. Le CDI intérimaire vous permet d'envisager plus sereinement votre avenir professionnel et personnel, avec une garantie mensuelle de rémunération. Vous pourrez également bénéficier de formations en lien avec votre projet professionnel. Adecco vous propose le CDI Intérimaire, contrat innovant qui vous fait bénéficier des avantages d'un CDI (revenus mensuels garantis, congés payés, formations.) tout en réalisant des missions chez plusieurs de nos clients. C'est l'assurance d'un engagement mutuel : vous êtes l'ambassadeur des valeurs d'Adecco et nous construisons avec vous votre trajectoire professionnelle. En savoir plus sur le CDI I :***Nos clients sont des entreprises locales spécialisées dans la production et transformation agroalimentaire (volailles, viticole, pâtisseries) , du bâtiment gros œuvre et second œuvre (maçonnerie, peinture, électricité, plomberie...), industries manufacturière ( bois, médicaments, produits cosmétique, plastique). Description du profil : Vous aimez la liberté sans l'instabilité : le CDI Intérimaire est peut-être fait pour vous ! Réaliser tous les jours les mêmes tâches, dans la même entreprise et avec peu de perspectives d'évolution ne vous motive pas ? Vous souhaitez alterner différentes missions, changer régulièrement d'environnement de travail et gérer de manière dynamique votre avenir professionnel ? Contactez votre agence Adecco et parlez avec votre conseiller ou conseillère du CDI Intérimaire Le contrat débutera dès que possible. Nous recherchons motivation, rigueur et esprit d'équipe. L'adaptabilité et la capacité d'apprentissage sont des atouts essentiels pour ce poste. Horaires variables : 2*8 / Journée / week-end Intervention dans un périmètre de 40 km Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à une activité essentielle ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.de
Nous avons nos valeurs mutualistes : la proximité, la responsabilité et la solidarité. Ces valeurs vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser !Aujourd'hui, nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Marché Agricole rattaché à l'agence d'EAUZE (secteur pro Gers OUEST).Sur le terrain au quotidien, vous allez à la rencontre de nos sociétaires. Préserver leur sérénité face aux risques de leur exploitation, tel sera votre métier.De la complémentaire santé jusqu'à la prévoyance en passant par l'assurance IARD, une large gamme de produits constituera votre arsenal pour les satisfaire.A Groupama, synergie et esprit d'équipe sont essentiels : vous bénéficierez de l'expertise du middle-office pour la gestion courante de vos sociétaires.Votre force de proposition et votre d'esprit d'initiatives auront toute leur place.La seule règle c'est que ce soit fait dans le respect de la confiance qu'a toujours inspiré Groupama. Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, votre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. Vous pensez avoir besoin de plus pour y arriver ? Nous vous proposons une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider aux mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser.Vous estimez nécessaire que vos performances soient reconnues à leur juste valeur ? Nous vous proposons une part variable déplafonnée, proportionnelle à vos résultats, pour récompenser vos efforts. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons !
Leader mondial dans la conception et la fabrication de solutions architecturales et présente à l'international, cette société se distingue par son expertise, son engagement envers la qualité et son approche axée sur l'innovation durable. Animés par une culture d'excellence, cette société valorise la collaboration, l'amélioration continue et le développement des talents pour relever les défis d'un marché en constante évolution. Nous recherchons pour notre client un Technicien de Maintenance.Vos missions en tant que Technicien de Maintenance seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive, Assurer la maintenance curative, Participer aux projets d'amélioration continue, Relation avec les prestataires extérieurs, Utilisation et traçabilité via GMAO. Poste en horaire en 2X8 avec un roulement d'astreinte (1x par mois, voir toutes les 6 semaines). Salaire de base en fonction de l'expérience du candidat, Prime panier repas, Primes vacances, Prime maintenance, Prime d'intéressement versée chaque trimestre.
Nous recherchons un Chargé d'affaires CFO/CFA (H/F) sur Eauze (32). Tu seras en charge de développer et de suivre les affaires dans les domaines du courant fort et du courant faible. Ce rôle inclut le développement commercial, la gestion technique, financière et administrative des projets depuis leur étude jusqu'à leur réalisation. Tes futures missions : - Élaborer des propositions techniques et commerciales - Gérer la relation client tout au long des projets - Coordonner les intervenants projets (internes et externes) - Suivre l'avancement technique et financier des affaires - Assurer le respect des délais, la qualité des installations et la satisfaction client - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, les fournisseurs et les sous-traitants Où : Eauze (32) Pour combien : 35K - 45K EUR annuels Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 et 6 années d'expérience dans le domaine des CFO/CFA - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - De solides compétences en gestion de projet et en communication - Une forte orientation client et un bon relationnel - La capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d'un projet commun - Un esprit d'analyse et de synthèse Les + de la mission : - Une opportunité de travailler sur des projets variés et enrichissants - Un environnement de travail dynamique et en évolutions constantes - La chance de rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise
Description du poste : Vous recherchez un poste stable et évolutif dans un environnement dynamique ? Nous recrutons des conducteurs de ligne en CDI-Intérimaire pour rejoindre notre équipe sur le long terme ! Votre mission : - Assurer le bon fonctionnement des lignes de production - Régler et contrôler les machines pour garantir la qualité des produits - Identifier et résoudre les éventuels dysfonctionnements - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : - Expérience en conduite de ligne appréciée, mais pas obligatoire - Vous êtes dynamique, motivé(e) et débrouillard(e) - Vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans un poste stable - Vous avez un bon savoir-être et appréciez le travail en équipe Nous offrons : ? Un emploi pérenne avec évolution possible ? Un environnement de travail structuré et formateur ? Un accompagnement à la prise de poste Poste disponible en horaire de journée ou 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) Postes à pourvoir immédiatement. N'attendez plus ! envoyez votre candidature dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise de premier plan dans les domaines de la réfrigération, du g énie climatique et de la performance énergétique. Elle conçoit des solutions globales et performantes pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, environnements et processus industriels. Son expertise s'étend à la réfrigération industrielle, commerciale et au CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). L'entreprise est reconnue pour sa capacité à fournir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients, grâce à une équipe de techniciens hautement qualifiés et à des outils technologiques avancés. Engagée dans une démarche forte de responsabilité sociétale (RSE), l'entreprise met l'accent sur l' efficacité énergétique, l'innovation durable et l'impact environnemental positif. Elle s'investit également dans le bien-être au travail, en proposant un environnement collaboratif et des opportunités d'évolution attractives. Les collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail moderne, de formations continues et d'une forte culture d'entreprise axée sur l'humain et l'innovation. Vous intégrerez une équipe à taille humaine, où l'entraide, la montée en compétences et l'innovation technologique sont au cœur du métier. L'entreprise dispose d'un centre d'appels clients situé à Tarbes, où des opérateurs compétents, formés aux métiers de la réfrigération et de la climatisation, répondent aux appels, qualifient les demandes et transmettent en quelques minutes les demandes d'intervention aux techniciens en charge des installations. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) : Technicien en maintenance CVC H/F CDI - Secteur 32 Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vos missions seront : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques et CVC. - Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques. - Effectuer les mises en service, les réglages et les mises au point des équipements. - Veiller à la conformité des installations et appliquer les normes en vigueur. - Assurer un reporting régulier et communiquer avec les équipes support. - Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) pour garantir la sécurité des personnes et des biens. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'une formation technique en réfrigération ou en génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en froid commercial ou industriel. Vous possédez les habilitations fluides et électriques en vigueur. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un grand sens du service et d'une bonne capacité d'adaptation. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante offrant des perspectives d'évolution, n'attendez plus et postulez ! Avantages : - Un parcours d'intégration et de formation personnalisé. - Indemnités de repas ( 15,50 € par jour travaillé). - Prise en charge à 70 % de la mutuelle. - Prime d'ancienneté. - Prime exceptionnelle. - Prime d'astreinte. - Prime d'intéressement et de participation. - 13ème mois. - Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise. - Évolutions professionnelles facilitées par la mobilité interne et des formations continues. - Engagement fort en faveur de la transition énergétique et de la performance durable. Rejoignez une entreprise qui investit dans ses collaborateurs et participez à des projets d'avenir !
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être av...
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise de premier plan dans les domaines de la réfrigération, du g énie climatique et de la performance énergétique. Elle conçoit des solutions globales et performantes pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, environnements et processus industriels. Son expertise s'étend à la réfrigération industrielle, commerciale et au CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). L'entreprise est reconnue pour sa capacité à fournir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients, grâce à une équipe de techniciens hautement qualifiés et à des outils technologiques avancés. Engagée dans une démarche forte de responsabilité sociétale (RSE), l'entreprise met l'accent sur l' efficacité énergétique, l'innovation durable et l'impact environnemental positif. Elle s'investit également dans le bien-être au travail, en proposant un environnement collaboratif et des opportunités d'évolution attractives. Les collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail moderne, de formations continues et d'une forte culture d'entreprise axée sur l'humain et l'innovation. Vous intégrerez une équipe à taille humaine, où l'entraide, la montée en compétences et l'innovation technologique sont au cœur du métier. L'entreprise dispose d'un centre d'appels clients situé à Tarbes, où des opérateurs compétents, formés aux métiers de la réfrigération et de la climatisation, répondent aux appels, qualifient les demandes et transmettent en quelques minutes les demandes d'intervention aux techniciens en charge des installations. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) : Technicien Frigoriste H/F CDI - Secteur 32 Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vos missions seront : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques et CVC. - Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques. - Effectuer les mises en service, les réglages et les mises au point des équipements. - Veiller à la conformité des installations et appliquer les normes en vigueur. - Assurer un reporting régulier et communiquer avec les équipes support. - Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) pour garantir la sécurité des personnes et des biens. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'une formation technique en réfrigération ou en génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en froid commercial ou industriel. Vous possédez les habilitations fluides et électriques en vigueur. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un grand sens du service et d'une bonne capacité d'adaptation. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante offrant des perspectives d'évolution, n'attendez plus et postulez ! Avantages : - Un parcours d'intégration et de formation personnalisé. - Indemnités de repas ( 15,50 € par jour travaillé). - Prise en charge à 70 % de la mutuelle. - Prime d'ancienneté. - Prime exceptionnelle. - Prime d'astreinte. - Prime d'intéressement et de participation. - 13ème mois. - Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise. - Évolutions professionnelles facilitées par la mobilité interne et des formations continues. - Engagement fort en faveur de la transition énergétique et de la performance durable. Rejoignez une entreprise qui investit dans ses collaborateurs et participez à des projets d'avenir !
Vous souhaitez faire de votre été un temps riche, utile et profondément humain ? Le Réseau Passerelles vous invite à rejoindre l'une de ses équipes d'encadrants de séjours familiaux de répit. Depuis plus de dix ans, le Réseau Passerelles organise, chaque été, des séjours familiaux de répit, sur plus de 30 destinations, au sein de lieux de vacances ordinaires. Sur chaque séjour, nous accueillons 4 familles par semaine. Nous leur mettons à disposition un logement adapté et nous assurons l'accueil et la prise en charge de leur enfant en situation de handicap, par une équipe professionnelle, au sein de notre Club Enfants Passerelles, afin qu'elles puissent bénéficier de réels temps de répit et vivre ainsi de vraies vacances. Au sein de cette équipe, votre mission consiste à assurer un accueil et une prise en charge attentive, enthousiaste et bienveillante des enfants en situation de handicap et de leur fratrie, de proposer des activités adaptées aux possibilités de chaque enfant, dans une démarche inclusive au sein du camping ou du village de vacances. Dans toutes nos équipes Passerelles, nous recherchons des professionnels engagés, enthousiastes et bienveillants : Qualification professionnelle dans le secteur médico-social, Educatif ou de l'animation adaptée (éducateur spécialisé, éducatrice spécialisée, moniteur-éducateur, monitrice-éducatrice, aide-médico-psychologique (AMP), éducateur de jeunes enfants, éducatrice de jeunes enfants, animateur vacances adaptées, animatrice vacances adaptées...) Expérience confirmée auprès de publics en situation de handicap. Des qualités humaines et relationnelles affirmées. Une réelle capacité d'autonomie et de créativité pour s'adapter aux besoins de chaque enfant. Un mode relationnel fondé sur l'écoute et la bienveillance. Contrat 35H/semaine en CDD saisonnier jusqu'à 7 semaines Salaire: 1785,64€ Brut / mois Possibilité de 3h supplémentaires par semaine en fonction des gardes du soir Logement possible sur certains sites Repas du mardi au jeudi midi pris en charge par l'association Forfait frais d'acheminement
Parce que les vacances, c'est essentiel aussi pour les familles ayant un enfant en situation de handicap, le Réseau Passerelles propose chaque été, des séjours familiaux de répit, combinant une offre de logement adapté et un espace d'accueil et de prise en charge de leur enfant, par une équipe professionnelle, sur leur lieu de séjour. Avec plus de 30 destinations en France, au sein de lieux de vacances ordinaires, le Réseau Passerelles accueille, chaque année, plus de 600 familles ...
Nous recherchons un Conducteur de Travaux CFO-CFA (H/F) sur Eauze. Vous assumerez la responsabilité du pilotage et de la bonne exécution des chantiers en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA), depuis leur lancement jusqu'à leur réception. Cela implique de surveiller la qualité du travail effectué, d'assurer le suivi des plannings ainsi que la gestion des équipes sur le terrain. Vous serez l'interface privilégiée entre les différents intervenants du projet (clients, fournisseurs, équipes internes). Vos futures missions : - Piloter les opérations sur le terrain pour les chantiers CFO et CFA. - Assurer la coordination et l'animation des équipes projets. - Gérer la relation client et veiller à la satisfaction clientèle. - Respecter et faire respecter les règles de sécurité sur les chantiers. - Optimiser la rentabilité financière des affaires confiées. Où : Eauze Pour combien : 35K - 45K EUR annuel Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - De 3 à 6 ans d'expérience dans le domaine de la conduite de travaux, spécifiquement en CFO et CFA. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Une maîtrise des normes techniques et sécuritaires propres à l'installation électrique. - Une capacité à planifier, organiser et diriger le travail des équipes. - Des compétences en gestion de projet et en communication efficace.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé à EAUZE (32800), en Intérim de 1 mois un Electricien Industriel (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'installation électrique, offrant un environnement de travail dynamique. Vos principales missions seront : - Assurer le tirage de câbles - Effectuer le câblage d'armoire atelier - Procéder à l'installation, la maintenance et la réparation des installations électriques. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel motivé et passionné par le domaine de l'électricité industrielle. Compétences techniques : - Tirage de câbles - Câblage d'armoire atelier - Installation, maintenance, réparation installations électrique Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée à temps plein. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée par l'électricité industrielle ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles. * Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. * Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel. Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc. * Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention. Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques. * Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements. * Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes. Description du profil : Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée. * Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées. * Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.
Vous recherchez une expérience professionnelle profondément utile, riche de sens et dans laquelle vous exercez une responsabilité en pleine autonomie ? Devenez responsable de séjour familial de répit avec le Réseau Passerelles ! Depuis plus de 10 ans, le Réseau Passerelles se mobilise pour favoriser le départ en vacances des familles ayant un enfant en situation de handicap. Sur plus de 30 destinations en France, nous organisons, chaque été, des séjours familiaux, au sein de lieux de vacances ordinaires. Sur chaque séjour, nous accueillons 4 familles par semaine. Nous leur mettons à disposition un logement adapté et nous assurons l'accueil et la prise en charge de leur enfant en situation de handicap, en fonction de leurs besoins, au sein de notre Club Enfants Passerelles. Pour chaque séjour, nous recrutons une équipe composée de trois professionnels, sous la responsabilité d'un(e) éducateur(trice) spécialisé(e). Le Club Enfants Passerelles est ouvert du lundi au vendredi, 35 heures par semaine, avec trois journées en continu. En complément, nous proposons à chaque famille une soirée de garde de leurs enfants, en soirée, au sein de leur hébergement, le mardi ou le jeudi soir. Titulaire d'une qualification professionnelle de type éducateur(trice) spécialisé(e), vous porterez la responsabilité du bon fonctionnement du séjour, de l'accueil des familles sur le site, du management de l'équipe et de l'organisation des temps d'accueil et de prise en charge des enfants en situation de handicap et de leur fratrie, du lundi au vendredi. En complément, vous assurerez une permanence le samedi, sur le site, pour être présent à l'arrivée et au départ des familles sur le lieu de séjour. Vous serez soutenu, dans votre mission, par la coordinatrice territoriale de votre secteur. Dans toutes nos équipes Passerelles, nous recherchons des professionnels engagés, enthousiastes et bienveillants : Une qualification professionnelle de type éducateur spécialisé. Une expérience confirmée auprès de publics en situation de handicap. Des qualités humaines et relationnelles affirmées. Une Expérience d'encadrement d'équipe. Une réelle capacité d'autonomie et de créativité pour s'adapter aux besoins de chaque enfant. Un mode relationnel fondé sur l'écoute et la bienveillance. Contrat 35H/semaine en CDD saisonnier jusqu'à 7 semaines Salaire: 2528,80€ Brut/mois Possibilité de 6h supplémentaires par semaine en fonction des gardes du soir Logement possible sur certains sites Repas du mardi au jeudi midi pris en charge par l'association Forfait frais d'acheminement
À propos du poste Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des véhicules afin d'assurer leur performance et leur sécurité. Ce poste est essentiel pour garantir la satisfaction de notre clientèle et le bon fonctionnement de notre service. Responsabilités * Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules * Effectuer les réparations mécaniques nécessaires sur différents types de véhicules * Réaliser les opérations d'entretien préventif et correctif * Assurer le contrôle qualité des réparations effectuées * Tenir à jour la documentation technique et les rapports d'intervention * Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir un service efficace Profil recherché * Diplôme en mécanique automobile ou équivalent * Expérience significative dans un poste similaire * Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules * Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe * Rigueur, organisation et souci du détail Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿698,96€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/04/2025
À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne automobile passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'assemblage de véhicules, tout en garantissant un service client de qualité. Ce poste est idéal pour les candidat(e)s souhaitant évoluer dans un environnement stimulant au sein d'une concession réputée. Responsabilités * Diagnostiquer les pannes et effectuer des réparations mécaniques sur divers types de véhicules * Utiliser des outils manuels et des équipements spécialisés pour réaliser les interventions * Assurer l'assemblage et le démontage des pièces automobiles selon les normes en vigueur * Interpréter des schémas techniques pour effectuer les réparations nécessaires * Collaborer avec l'équipe pour garantir un service client optimal et répondre aux besoins des clients Profil recherché * Expérience significative en mécanique automobile, idéalement en concession * Maîtrise des outils manuels et capacité à travailler avec précision * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions * Flexibilité et capacité à s'adapter aux différentes situations rencontrées Si vous êtes motivé(e) par le secteur automobile et souhaitez contribuer à la satisfaction de nos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿700,00€ à 2¿200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
