Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Bastide-de-Lordat située dans le département 09. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Bastide-de-Lordat. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 09 - PAMIERS, 09 - VERNIOLLE, 09 - Tour-du-Crieu ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Hôtel familial 2 étoiles recherche un employé polyvalent avec des notions de Baoule et de Wolof pour effectuer divers tâches et réaliser l'accompagnement social de personnes hébergées chez nous. Tâches principales : - Réfection des chambres (en recouche ou à blanc - Réapprovisionnement des produits et gestion des stocks - Responsable des étages - Entretien des espaces communs - Accueil des clients (avoir des notions de Baoule et Wolof) - Accompagnament et encadrement des personnes hébergées chez nous - Service du petit déjeuner si besoin Nous recherchons une personne sérieuse, investie et soucieuse du travail bien fait. Travail polyavlent avec beaucoup de tâches dans une journée qui demande absolument d'avoir une grande vitalité.
Une entreprise d'événementiel recrute un(e) Employé(e) Polyvalent(e) pour ses évènements ( types loto et autres) à Pamiers. Vos missions principales seront : - Orientation des personnes et mise en place petit matériel - Servir les boissons puis débarrasser - Encaisser les consommations Vous travaillez du vendredi au dimanche . Vendredi et samedi de 19h30 à 23h30 et le dimanche de 13h30 à 18h30. Poste évolutif.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à Pamiers (09100) . Vos missions : Accompagnement pour l'hygiène Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne Travail en équipe pluridisciplinaire Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés Vous accompagnerez au quotidien 20 Résidents atteints de maladies neurodégénératives et atteints de lésions cérébrales. c Diplôme d'AES / AMP Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? Nous avons les opportunités. Vous avez les compétences. N'hésitez plus, contactez-nous ! Tous les chemins mènent à COOPEMPLOI !
----------- Comptabilité ----------- - Contrôle, saisie et lettrage des factures fournisseurs - Rapprochement bancaire - Suivi de trésorerie - Déclaration de TVA et écritures comptables - Saisie comptable des salaires - Suivi des encours clients - Prévisionnel affectation des charges - Dépôt factures sur Chorus ----------- Social ----------- - Préparation contrôle et éditions des bulletins de salaires - Suivi plannings des salariés et préparation planning selon convention collective - DSN mensuelle et événementielle - Suivi dossier mutuelle et prévoyance - Préparation des documents pour les embauches - Préparation des documents pour les départs salariés - Suivi des EPI - Contrôle des charges salariales et patronales - Dossier du personnel - Attestation de salaires - Contrôles des cotisations organismes ----------- Divers ----------- - Standard téléphonique - Prise de rdv clients particuliers - Édition factures et encaissements des clients particuliers. ----------- Savoir-être ----------- - Rigueur - Autonomie - Dynamisme et réactivité - Motivation - Esprit d'équipe - Force de proposition - Adaptabilité - Ponctualité - Polyvalence - Organisation - Respect de l'autorité et du secret professionnel
Nous recherchons pour notre structure, une personne qui sera en charge de : - Coordonner le planning de RDV de l'atelier mécanique (prise de rendez-vous, création d'ordres de réparation et commandes de pièces). - Gestion administrative des dossiers (facturations selon rapport validé par le chef d'équipe, encaissement, assurance). - Réaliser un suivi précis des créances relances . - Procéder au suivi de l'encours et au classement des ordres de réparation. - Saisie et suivi de la garantie. le tout dans le respect des process constructeur. Salaire à définir selon expérience auquel s'ajoute les avantages suivants : Tickets restaurant - Mutuelle - Prime d'assiduité équivalent 13ème mois - Prime intéressement - PEE Connaissance du vocabulaire technique lié à la réparation automobile. Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 13h à 17h STAND R24, salle de la Laure, route de Toulouse
Vous souhaitez intégrer une équipe familiale et êtes disponible rapidement? Cette offre est faîte pour vous! Vous prêterez main forte au cuisinier : épluchage, dressage, entretien ... Repos le dimanche Une formation en amont du contrat peut être mise en place en fonction de votre profil.
Nous recherchons pour notre structure, une personne qui sera en charge de la maintenance des locaux (électricité etc.......), l'entretien des espaces verts, le transfert de véhicule. La connaissance en bâtiment, électricité, maçonnerie, soudure et bricolage est primordiale à ce poste. Le CACES et permis poids louds (FCOS) sont obligatoires. Salaire selon expérience - Prime assiduité (équivalent 13ème mois) - Ticket restaurant - Mutuelle entreprise - Prime d'intéressement - Prime cooptation. Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun, Jeudi 25 avril 2024 de 13h à 17h STAND R24, salle de la Laure, route de Toulouse.
Placé(e) sous l'autorité du directeur-trice, l'Encadrant-e Technique vous assurez le suivi et le développement de l'Epicerie Sociale Itinérante et l'accompagnement des salariés en insertion de la structure. Vos 2 missions principales : Etre l'acteur principal de l'épicerie sociale itinérante : - Gérer l'espace de vente : ouverture, fermeture, mise en rayon - Gérer et contrôler les stocks : réception et contrôle des commandes auprès des divers fournisseurs - Surveiller les DLC/DLUO, respecter les règles d'hygiène alimentaire et entretenir l'es différents espaces/équipements de travail (espaces de vente, véhicules et caisses de livraison.) - Développer et diversifier les approvisionnements - Suivre les ventes (gérer et contrôler les opérations de caisse) et le budget des financements - Gérer la préparation et l'expédition des commandes clients - Dynamiser l'espace de vente ET l'équipe - Etablir et mettre en œuvre une relation de qualité entre les acteurs internes et externes de l'épicerie (clients/bénéficiaires, salariés en parcours, équipe de permanents, partenaires .) - Assurer le suivi des clients/bénéficiaires (entrées/sorties du dispositif) - Intervenir en support auprès de la Directrice adjointe pour préparer les bilans annuels et/ou tableaux de bord Réaliser l'accompagnement technique des salariés en parcours : - Transmettre et faire acquérir les gestes professionnels en situation de travail - Organiser et suivre le travail (planning, réunion d'équipe) et assurer une bonne répartition des activités entre les salariés en parcours - Être le garant du respect des règles de sécurité et être acteur de l'amélioration continue - Gérer les relations entre les salariés en parcours et les clients : accueil et prise de commande téléphonique, livraison, encaissement - Mettre en œuvre et veiller à ce que les procédures établies soient suivies pour l'atteinte des objectifs de production de son équipe et en rendre compte - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés en parcours - Participer au suivi de la personne dans son parcours d'insertion en relation avec la Conseillère en Evolution Professionnelle - Anticiper les besoins en personnel au sein de l'atelier et participer aux recrutements Maîtrise technique Capacités d'analyse, d'organisation et de coordination du travail en équipe Capacité à mobiliser les outils et les ressources Capacité à connaître l'environnement politique social et partenarial du territoire Maîtrise de l'outil informatique de base Connaissance de la règlementation du secteur de l'IAE et du fonctionnement associatif Savoir-être Rigueur, écoute Esprit d'analyse et de synthèse Capacités d'adaptation Aisance relationnelle Discrétion, patience Disponibilité
Notre entreprise propose des postes de conducteurs(trices) de bus scolaires à Pamiers et environs.. Vous serez en charge d'effectuer le transport d'élèves, des points de montée, jusqu'aux différents établissements d'enseignement scolaire. Activité basée sur Pamiers. les horaires (6h30 - 8h00 / 16h00 - 18h30).
Imaginez-vous épanouir au cœur d'une équipe dynamique en tant qu'Hotesse de caisse (F/H)? Le travail proposé se situe au cœur de notre commerce, avec une place prépondérante dans la satisfaction et la fidélité de notre clientèle. - Accueillir et renseigner les clients avec courtoisie et professionnalisme pour leur garantir une expérience d'achat agréable - Assurer l'enregistrement et le paiement des articles avec précision et fiabilité, en maintenant un espace de travail impeccable - Participer activement au développement du chiffre d'affaires en proposant des produits complémentaires adaptés aux besoins des clients. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. ********************************************************************************************************************* Pour postuler RDV au Salon de l'Emploi TAF, Salle de la Laure à Saverdun, le Jeudi 25 Avril de 13h à 17h au stand RANDSTAD avec un CV à jour *********************************************************************************************************************
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Directement rattaché aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de fabrication, vous avez pour missions de : - veiller au bon déroulement des différentes étapes de la production tout en respectant les procédures et règles de sécurité. - assurer le démarrage de la ligne et le contrôle de la production. - être en charge de l'approvisionnement de la machine, du lancement de la production selon le cahier des charges établi à chaque série. - assurer les contrôles et l'entretien de premier niveau de la machine et êtes garant de la propreté de votre poste de travail et de la ligne de fabrication. - réaliser les contrôles visuels et de calibres et procédez à la mise en cartons/palettes en bout de chaîne. Vous êtes amené à travailler %%(Préciser ici : en horaires de journée/en horaires décalés type 5h12h/13h20h/nuit... /du lundi au vendredi/du lundi au samedi)%%. De plus, vous travaillez en binôme sur les lignes de production.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Chauffeur / Porteur Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d'un bon relationnel et d'une écoute active, mais aussi soucieux de réaliser un travail soigné alors rejoignez-nous ! Devenez Chauffeur / Porteur : c'est la promesse d'exercer un métier unique, et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité au service des familles Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Chauffeur / Porteur : accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, et en lien avec les différents intervenants, vous contribuez à rendre hommage à la mémoire du défunt : Vous le prenez en charge à partir de son lieu de décès, Vous êtes en charge du portage du cercueil Vous conduisez un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt Vous participez à la préparation la cérémonie, qu'elle soit civile ou religieuse, et veillez à son bon déroulement selon le protocole défini. Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Rejoindre Norauto Verniolle, c'est intégrer l'enseigne leader des Centre-Auto. Notre objectif est d'être au premier plan de l'innovation automobile. Notre façon de travailler s'inscrit dans le respect du cadre de vie suivant : - Envie de travailler avec Rigueur, Enthousiasme et Sourire, - Qualité Premium du travail réalisé - Satisfaction maximale des clients Au sein d'une équipe de passionnés, tu pourras développer tes compétences et acquérir de nouvelles expertises. Rémunération attractive selon profil + avantages
**O2 Pamiers** recrute un.e assistant.e d'agence en alternance Accompagné(e) de ton tuteur,tu gagneras progressivement en autonomie sur tes projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Tu pourras aussi découvrir toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en perpétuel développement. **Et ensuite ?** A la fin de tes études, diverses opportunités pourront s'offrir à toi, partout en France ! **Pour cela, voici ton challenge ;) :** Avec l'accompagnement de ta/ton Responsable d'agence, ton rôle consistera à : - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Tenir à jour les données sur le logiciel de traitement de candidatures DIGITAL Recruiters - Participer au développement de l'agence avec des missions de prospection terrain, du tracting et des rendez vous partenaires **Ta future équipe :**Tout au long de ton alternance tu as l'occasion de travailler au quotidien avec différentes personnes : Responsable d'agence et Intervenant.e à domicile. En intégrant la promotion d'alternants O2, tu bénéficies d'un parcours d'intégration et de formation interne adapté. Sans oublier que ton tuteur et l'ensemble de l'équipe est là pour t'accompagner et te suivre tout au long de ton parcours ! \- Attrait pour le secteur des services à la personne. \- Formation RH Motivé(e) ? Rejoins O2, élue Marque préférée des Français !
Vous aurez à charge la livraison de nos clients professionnels. Ports de charge entre 10 et 20 kg. PermisB valide exigé (véhicule frigorifique / VL 3,5 T) Démarrage possible le matin à partir de 4 h (horaires à définir avec l'employeur). CDI au plus tôt
Notre service funéraire, est à la recherche d'un chauffeur/porteur Funéraire dans le secteur de PAMIERS. Nous proposons un CONTRAT VACATAIRE de 50€ par vacation matin et 50€ par vacation après midi. A hauteur d'environ 10 vacations par mois. Vos avantages en intégrant notre société: Tickets restaurant + Primes + Mutuelle d'entreprise Votre contrat vous permet d'exercer une activité complémentaire. Vos missions: Vous serez sollicité lorsque des obsèques auront lieu sur le secteur de PAMIERS Le chauffeur/porteur funéraire accompagne les familles en deuil lors des obsèques. Il est amené à conduire des véhicules funéraires (corbillard, véhicule de suite, ambulance). Respectueux, ponctuel, responsable, rigoureux et conscient de l'importance de son rôle et de son attitude lorsqu'il représente sa fonction auprès des familles qui nous font confiance. La tenue vestimentaire, les véhicules, les moyens matériels sont fournis par l'entreprise. N'hésitez pas à nous contacter et venir nous rencontrer pour en apprendre plus sur le contrat proposé et sur cette activité, ce service d'utilité publique, méconnu mais passionnant. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Notre service funéraire, est à la recherche d'un chauffeur/porteur Funéraire dans le secteur de AUCH. Nous proposons un CONTRAT VACATAIRE de 50€ par vacation matin et 50€ par vacation après midi. A hauteur de 10 vacations maximum par mois. Vos avantages en intégrant notre société: Primes + Mutuelles d'entreprise Votre contrat vous permet d'exercer une activité complémentaire. Vos missions: Vous serez sollicité lorsque des obsèques auront lieu sur le secteur de AUCH Le chauffeur/porteur funéraire accompagne les familles en deuil lors des obsèques. Il est amené à conduire des véhicules funéraires (corbillard, véhicule de suite, ambulance). Respectueux, ponctuel, responsable, rigoureux et conscient de l'importance de son rôle et de son attitude lorsqu'il représente sa fonction auprès des familles qui nous font confiance. La tenue vestimentaire, les véhicules, les moyens matériels sont fournis par l'entreprise. N'hésitez pas à nous contacter et venir nous rencontrer pour en apprendre plus sur le contrat proposé et sur cette activité, ce service d'utilité publique, méconnu mais passionnant. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Poste de préparateur de commandes et de livraisons. Prendre les commandes par téléphone et renseigner le bon de commande sur Excel Exécuter les opérations de préparation de commandes et d'expédition de marchandises selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais Exécuter manuellement des opérations de manutention de marchandises selon les règles de sécurité Effectuer le circuit de livraison au moyen d'un véhicule léger (permis B) Réaliser les opérations liées à la livraison (parcours, chargement/déchargement) Livrer des marchandises à partir d'une tournée prédéfinie Réaliser l'encaissement (espèces, chèques, ou bons d'achat) Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) . Veuillez vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre éligibilité. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF . salle de la Laure, 09700 SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand IRISSE avec un cv à jour
Structure d'insertion par l'activité économique réservée à des personnes en difficultés de recherche d'emploi bénéficiant en parallèle d'un accompagnement socio-professionnel.
Le poste d'ouvrier(ère) polyvalent d'entretien d'espaces naturels exige de la rigueur, des capacités d'adaptation et une bonne condition physique, permettant de réaliser des travaux d'entretien des espaces verts et naturels en chantiers extérieurs et d'utiliser le matériel adéquat. COMPÉTENCES: Sous l'autorité des encadrants techniques, vous assurez les tâches ci-dessous énumérées, en privilégiant la recherche permanente d'un travail de qualité répondant aux exigences de nos clients. Vous aurez à exécuter des tâches en extérieur par tous temps en faisant appel à des savoir-être et savoir-faire, et à des compétences techniques, vous permettant à terme d'exécuter de façon autonome l'entretien des espaces naturels ou encore l'aménagement des espaces agropastoraux. - Activités Professionnelles et Tâches : - Débroussailler les espaces verts, sous les lignes HTA - Aménager les berges de rivières, les espaces agropastoraux, - Savoir travailler sur des tâches répétitives prolongées, - Tenir une position de travail courbée ou agenouillée de façon prolongée, - Savoir travailler en équipe et/ou de façon autonome. - Compétences techniques de base (sous la responsabilité de l'encadrant) : - Entretenir le matériel après utilisation et savoir le ranger à l'endroit prévu. - Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité, - Savoir réagir rapidement en présence d'aléas et d'événements imprévus en informant l'encadrant technique. - Compétences transverses : - Etre en capacité d'appliquer les consignes de travail données par les encadrants, - Etre en capacité de travailler en équipe, - Etre capable de retransmettre des consignes à un autre salarié, - Vérifier la qualité du travail réalisé, - Etre capable de respecter les délais prévus pour réaliser un travail, - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de posture au travail, - Savoir s'adapter à des tâches polyvalentes et à la diversité des situations, - Savoir travailler dans un environnement bruyant. Dans le cadre du contrat d'insertion vous bénéficiez d'un accompagnement socio-professionnel. Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) et vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre positionnement (Pôle emploi ou Mission Locale ou Cap Emploi ou au titre du RSA). Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF . salle de la Laure, 09700 SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h00 au stand CASTA avec un cv à jour
Missions : - Anime l'accueil physique et téléphonique : organisation de l'espace, réception, écoute des demandes, transmission des messages, tenue du registre d'accueil - Informe les bénéficiaires sur l'accès et le fonctionnement de l'épicerie, et les oriente vers les salarié.es permanent.es - Gère l'affichage au sein de l'épicerie et du pôle administratif (annonces, offres d'emploi ) - Réalise un ensemble de tâches administratives - archivage, courriers, convocations, tenue du fichier client.es, agendas, etc. - et de prises de rendez-vous, enregistrements de données (entrées et sorties de marchandises etc.) - En concertation avec l'encadrant technique : participe à la gestion des produits et des marchandises selon leur dates de validité, et participe à la définition des besoins en approvisionnement de l'épicerie - Participe aux animations initiées par l'épicerie, aux actions de sensibilisation et/ou aux ateliers - Veille à la propreté des locaux et au respect des normes d'hygiène Qualités attendues : - Maîtrise de la bureautique et des outils informatiques - Capacité à la communication (écoute, disponibilité, relationnel, sens du contact, écrit) - Capacité à travailler en équipe avec les différents intervenants. - Autonomie dans l'organisation du travail - Capacité à rendre compte et à expliquer - Discrétion et confidentialité Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) . Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF . salle de la Laure, 09700 SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand LE HERISSON BELLOR avec un cv à jour
Descriptif des activités : Manutention manuelle de charges: - Charger/décharger des marchandises, des produits, - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications, - Repérer et signaler les produits détériorés, - Nettoyer la zone de travail (matériel, accessoires, ), Mise en rayon libre-service: - Effectuer la mise en rayon, le réassort, l'étiquetage des articles en magasin, - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement, - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables Accueil et renseignements: - Accueillir et renseigner les personnes, identifier les besoins des familles et les aider dans leur choix des denrées en fonction de la typologie de la famille, saisonnalité, etc. (courses, 1ere demande, rdv, ), - Réceptionner les appels téléphoniques et les orienter vers les interlocuteurs demandés ou prendre des messages, - Contrôler l'accès et la circulation des personnes au sein de la structure, des sites, des locaux, - Actualiser l'affichage, les informations, les plaquettes mises à la disposition des usagers. Personnel de caisse - Enregistrer la vente d'article (lecture de code-barres, saisie des prix, ), - Effectuer les opérations d'encaissement, - Recueillir les remarques des usagers et les transmettre. Conduite, ramassage et livraison sur un périmètre prédéfini: - Identifier le trajet en fonction des consignes de livraison (horaires, ) - Préparer et charger des marchandises dans le véhicule selon le plan de tournée de ramassage des denrées - Effectuer l'entretien de premier niveau et le nettoyage du véhicule. Dans le cadre du contrat d'insertion vous bénéficiez d'un accompagnement socio-professionnel. Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) et vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre positionnement (Pôle emploi ou Mission Locale ou Cap Emploi ou au titre du RSA). Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF . salle de la Laure, 09700 SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand LE HERISSON BELLOR avec un cv à jour
L'ADAPEI09 recrute un Moniteur Educateur (H/F) en CDI temps complet à l'IME de SAINT JEAN DU FALGA. Le Moniteur Educateur travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, éducateur spécialisé, AES/AMP, psychologue, aide-soignant, équipe paramédicale) au profit de l'enfant accompagné, chacun contribuant à la dynamique de prise en charge. Missions : Exercer une relation éducative, de développement cognitif et personnel auprès des enfants, en lien avec son projet et le projet de l'établissement. Organisateur et animer la vie quotidienne des enfants en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Participer à l'élaboration, à la conduite et à l'évaluation du projet personnalisé dans le cadre de son rôle de référent. Tracer et consulter les informations relatives aux accompagnements dans le DUI (NETVie) Contribuer à la vie de l'établissement et de l'association. Activités : Tenir la fonction de référent selon la fiche de mission de l'établissement Veiller et accompagner à la prise des repas conformément au régime prescrit. Proposer et animer des ateliers cognitifs, des activités de développement de compétences et d'autonomie personnelle et sociale, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Accompagner les jeunes vers l'extérieur pour favoriser l'acquisition des conduites sociales adaptées et l'intégration en milieu ordinaire. Participer à l'accompagnement du jeune à son hygiène corporelle (toilette, hygiène dentaire...) et à son confort et bien être (aide à l'habillage et au déshabillage) Accompagner la personne accueillie dans ses déplacements et lors des mobilisations, en appliquant les principes de manutention (lors des repas, du lever, du coucher). Exigences et compétences du poste : Possession du permis de conduire. Connaitre les pathologies, les handicaps et les dépendances et leurs conséquences sur la vie quotidienne, Avoir une bonne connaissance des métiers de l'établissement, Etre capable de respecter les valeurs communes de l'établissement, Connaitre les règles d'hygiène et les protocoles à suivre, Etre en mesure de respecter la dignité, les valeurs et la culture des personnes accueillies, Savoir animer des ateliers ou des activités, Savoir travailler et s'organiser au sein d'une équipe, Savoir établir une relation de confiance et rassurer les personnes au quotidien, Savoir transmettre et recevoir des informations, Savoir observer les besoins, - Savoir écouter les demandes implicites et explicites, Savoir s'adapter, être patient, être sécurisant, Avoir la capacité à passer le relais lors d'une situation difficile avec une personne accueillie. Savoir se remettre en question, prendre du recul, Savoir prendre des initiatives, Faire preuve de disponibilité : savoir écouter les demandes implicites et explicites.
Placé(e) sous la responsabilité directe d'un chef d'équipe, vos principales missions sont : - Participer au contrôle-tri - Participer au lavage - Participer à la finition ou à la préparation des articles destinés à être livrés aux clients, en garantissant leur qualité Poste physique. Profil recherché Vous faites preuve de rigueur. Le poste d'Agent de Production est accessible sans formation spécifique Plus que vos expériences, nous recherchons de l'implication, de la compréhension rapide des consignes et une rapidité d'exécution Avantages : Horaires continus - Mutuelle - Prime de productivité - Prime sécurité - Indemnité kilométrique - Participation - Intéressement Venez nous rencontrer au salon de l'emploi TAF de SAVERDUN situé salle de la Laure le 25 avril de 9H à 13H au stand BLANCHISSERIE MIDI PYRENEES avec un CV
Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire et participer à l'ouverture d'un établissement : l'association ADES EUROPE recrute un AGENT ENTRETIEN (F/H) dans le cadre de l'ouverture du Centre Educatif Fermé - CEF Clarac. Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, surveillants de nuit, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et sous le lien hiérarchique direct du Chef de Service Educatif, l'AGENT d'ENTRETIEN effectue notamment les missions suivantes : L'agent d'entretien veille à l'entretien et à la sécurité du bâtiment, des espaces verts et des véhicules de service. Conformément au projet d'établissement, il participe dans le cadre de son activité à la prise en charge des jeunes. LES MISSIONS - Organiser et réaliser l'entretien et la réparation des locaux, l'entretien des espaces verts, ainsi que le suivi et l'entretien des véhicules, - Remplir et tenir à jour les registres de sécurité, - Associer les jeunes aux tâches en accord avec l'équipe éducative, - Participer à la sensibilisation des métiers du bâtiment, - Assurer le transport d'usager si nécessaire. QUALITES REQUISES - Connaissance des métiers du bâtiment, - Aptitude à la polyvalence des tâches, - Sens de 'organisation, - Connaissance acquise ou à développer du public adolescent, - Sens de l'écoute, qualités humaines et relationnelles, - Esprit d'initiative. Conditions : Dispositions conventionnelles des Etablissements et Services pour personnes inadaptées (CCN 15 mars 1966) Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, cadeau.) Rémunération brute mensuelle conventionnelle (à déterminer selon expérience et ancienneté) - Conges supplémentaires conventionnels, Poste à pourvoir au 1er décembre 2024 Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement.
Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire et participer à l'ouverture d'un établissement : l'association ADES EUROPE recrute trois SURVEILLANTS DE NUIT (F/H) dans le cadre de l'ouverture du Centre Educatif Fermé - CEF Clarac. Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et sous le lien hiérarchique direct du Chef de Service Educatif, le SURVEILLANT DE NUIT effectue notamment les missions suivantes : Le surveillant de nuit est chargé de garantir la sécurité des personnes et des biens, garantir les conditions de repos, gérer les situations d'urgence et de tension, assurer le relais avec le personnel éducatif et les cadres hiérarchiques. LES MISSIONS - Assurer une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles, - Garantir les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité, - Être attentif aux plaintes ou symptômes des jeunes et y apporter écoute, soutien et suite éventuelle, - Consigner les évènements de la nuit et assurer le relais avec le personnel éducatif. - Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité, - Effectuer des rondes aléatoires, - Gérer les systèmes d'alarme et s'assurer de leur bon état de fonctionnement, - Gérer la présence et la sécurité des animaux présents la nuit dans l'enceinte du CEF. QUALITES REQUISES - Capacité à travailler en équipe, - Maitrise des procédures, - Connaissances acquises ou à développer du public adolescent, - Sens de l'écoute, qualités humaines et relationnelles, - Esprit d'initiative. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps complet Poste situé au Vernet Ariège (09700) à proximité Saverdun, Pamiers Dispositions conventionnelles des Etablissements et Services pour personnes inadaptées (CCN 15 mars 1966) Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, cadeau.) Rémunération brute mensuelle conventionnelle avec sujétions internat (à déterminer selon expérience et ancienneté)/Prime "Segur" indemnité métier- Conges supplémentaires conventionnels, repos compensateur nuit Organisation du travail : selon roulement avec interventions week-end et jours féries Poste à pourvoir au 1er décembre 2024 Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement
Vous souhaitez intégrer une équipe de direction dynamique et motivée, et participer à toutes les étapes de l'ouverture d'un établissement : Le CEF Clarac recrute un(e) chef(fe) de service éducatif ! Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs ), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Dans le respect des valeurs associatives, vous garantissez la qualité de la prise en charge des usagers. Placé(e) sous l'autorité du Directeur, vous ferez partie d'une équipe de direction (2 chefs(fes) de service éducatif) avec des fonctions transversales. Vos missions : - Participer à la création et à l'ouverture d'un nouvel établissement. - Participer au recrutement et animer une équipe pluridisciplinaire constituée de 26.5 ETP. - Faire le lien entre l'association, l'établissement, les partenaires. - Valoriser les potentialités des équipes et concevoir l'ensemble des outils et des actions participant à la mise en œuvre de la mission. - Assurer la gestion quotidienne des plannings, de la programmation des préadmissions et des admissions en collaboration avec le Directeur, suivre le budget éducatif alloué, programmer les activités techniques, sportives, culturelles ou d'insertion professionnelle. - Collaborer à l'élaboration des différents projets, suivis et évaluations. - Être un interlocuteur impliqué (réunions d'équipe et rencontres avec les partenaires). Compétences et qualités requises : - Expérience souhaitée en protection de l'enfance ou dans le secteur de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ). - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles. - Dynamisme. - Rigueur. - Créativité et adaptabilité. Conditions : - Poste situé à proximité de Pamiers et Saverdun (09). - Diplôme CAFERUIS ou équivalent ou expérience significative. - Qualification Cadre - Responsable de service - Classe 2. - Rémunération à déterminer selon règles conventionnelles de la Convention 66 (reprise ancienneté et qualification), indemnité métiers. - 1 semaine d'astreinte sur 3 selon roulement.
Nous recherchons pour notre coopérateur, un Educateur Spécialisé H/F afin de rejoindre les équipes d'un Foyer d'hébergement à Pamiers (09100). Il s'agit d'un contrat intérim à temps complet, d'un mois renouvelable. La prise de poste est prévue dès que possible. Les missions: * Etayage professionnel * Accueil et suivi des stagiaires résidents * Suivi procédure Plan d'accompagnement Personnalisé * Formation en interne Horaires de 11h30/21h30 ou 14h/21h ou 14h/22h (selon les jours). Par la suite, ce remplaçant pourrait répondre à des besoins plus ponctuels sur les foyers d'hébergement de l'association. * Diplôme Educateur Spécialisé obligatoire Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur de production traitement de surface (H/F) Prendre les ordres de fabrication suivant les consignes de la hiérarchie -Vérifier la correspondance des pièces avec l'ordre de fabrication (avoir la bonne quantité de pièce, être à la bonne étape de fabrication, et conformité visuelle des pièces avec le plan pas nécessairement dimensionnelle) -Préparer et positionner les pièces sur outillage de TS adapté, dans le respect des surfaces admissibles -Lancer le traitement via la supervision de la chaine automatique en adéquation avec les ordres de fabrication -Effectuer les contrôles sur pièces et sur la supervision et les retouches protection des zones de contact suivant la procédure en vigueur -Détecter, identifier, isoler les non conformités ou anomalies et les signaler à sa hiérarchie -Renseigner et fournir les enregistrements qualité obligatoires et déclarer sa production dans l'ERP -Réaliser les éprouvettes de suivi série et renseigner les fiches de suivi qualité quotidiennes -Entretenir son espace de travail et maintenir la propreté des outils Pour ce poste vous devez être à l'aise et comprendre les : - procédures associées au poste - être polyvalent, minutieux et dynamique Alors vous êtes l'homme ou la femme de la situation ! Contactez-nous à l'agence Manpower de Pamiers et demandez Sandrine ou Léa. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, et de bénéficier de tous les avantages d'un grand groupe, tels que : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !!!
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur de production traitement de surface (H/F)
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur de production (H/F) Envie d' apprendre un nouveau métier ou de réorienter votre carrière pro ? Vous recherchez de la stabilité et travailler en 3x8 vous intéresse ? Alors, venez frapper chez Manpower Pamiers, car vous êtes à la bonne adresse pour vous forgez un nouvel avenir ! -Choisit le procédé de fabrication -Prépare les outils de production -Réalise les opérations de déformation -Assure la maintenance de premier niveau et l'entretien de son poste de travail -Choisit le procédé de fabrication le plus adéquat en analysant le dossier de fabrication de la pièce à réaliser -Assure les différentes opérations de déformation en contrôlant la fabrication, et en respectant les normes et les délais -Assure les règles de sécurité -Vérifie les normes qualité -Met en place des indicateurs de suivi de production -Lit des documents techniques -Rédaction sur des documents spécifiques des déiiférentes étapes de la construction de la pièce Vous avez des connaissances dans un des domaines suivants et vous appréciez de travailler en milieu industriel : -Chaudronnerie et/ou soudure -Bâtiment -Mécanique -Agricole -etc.. -Horaires 3x8 -Vous avez des connaissances dans un des domaines suivants : -Chaudronnerie et/ou soudure -Bâtiment -Mécanique -Agricole -etc... . -Contactez Emmanuelle chez Manpower à PAMIERS ou passez me voir MANPO2024 -#aero #longuemission #indutrie #metallurgie -#longuemission
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur de production (H/F) Envie d' apprendre un nouveau métier ou de réorienter votre carrière pro ? Vous recherchez de la stabilité et travailler en 3x8 vous intéresse ? Alors, venez frapper chez Manpower Pamiers, car vous êtes à la bonne adresse pour vous forgez un nouvel avenir !
Vous êtes dynamique, sérieux et disponible rapidement? Venez rejoindre notre équipe! Vous effectuerez le service en salle en alternant semaine du midi et semaine du soir sauf le vendredi soir et le samedi ou vous serez en binôme. Ponctuellement , vous aurez également à prêter main forte en cuisine ou plonge. Repos le dimanche. Possibilité de formation avant l'embauche selon profil.
Après une première expérience, vous avez envie de vous investir dans le conseil et la formation aux créateurs d'entreprise et aux associations, dans la mise en place de stratégies de mobilité professionnelle et dans le développement économique local. Le poste est un CDI à temps complet basé à Verniolle. Des déplacements sont à prévoir dans le département de l'Ariège. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation initiale supérieure Bac+5 (Ecole Supérieure de Commerce ou équivalent). Votre aisance relationnelle, votre sens de l'initiative, votre autonomie et vos qualités humaines d'animateur.ice et d'écoute devront vous permettre d'intégrer rapidement notre équipe et la culture de notre réseau. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation La clôture des candidatures sera annoncée sur le site https://bgeso.fr/
Vous prenez en charge l'ensemble des opérations de productions définies en accord avec les nécessités de service, les procédures en vigueur (qualité et sécurité) et les bonnes pratiques de fabrication. Vous réalisez les opérations de fabrication nécessitant une connaissance approfondie du process et participez au suivi qualité des produits. Vous enregistrez toutes les opérations réalisées en collectant et archivant toutes les données et les résultats dans les documents prévus à cet effet. Vous respectez les plannings de production et de conditionnement. Vous participez à la fabrication des lots pilotes pour les nouveaux produits.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Life Science vous proposent des opportunités de carrière.
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Opérateur de production pour son client très renommé dans la fabrication de planchers et murs en béton précontraint, béton armé, béton pressé. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur production! Tu aimes le travail manuel? Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique, et participer à l'élaboration d'ouvrages en béton? Eh bien tu peux postuler ! Implantée depuis presque 50 années, ce client est une très belle entreprise. Dans ce cadre tes missions seront : Travailler sur une chaîne de production pour la fabrication d'éléments en béton, Conduite de machines de production, Conduite de ponts roulants, Savoir lire des consignes, Comprendre les différentes procédures et les appliquer, notamment en sécurité, Contrôler les élément fabriqués. Profil recherché : Tu justifies d'une expérience dans une industrie, Tu as de l'expérience dans le bâtiment, Tu as des connaissances dans le ferraillage, le coffrage, la lecture de plans, Tu es autonome, rigoureux(euse) et motivé(e), Tu es titulaire du CACES Pont Roulant. Informations complémentaires : Contrat intérim d'une durée de 3 mois, avec possibilité de prolongation, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35 h en journée, Lieu de travail : Pamiers Avantages : Salaire Smic mais évolutif, Formations proposées, Environnement professionnel agréable, 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés, Mutuelle intérimaire et services FASTT (pour logement, la garde d'enfants, permis, prêt à la consommation), CET, Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers , Régine et Sophie, à ton écoute, à ta disposition pour toutes questions (et avec le sourire!) A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi POUR POSTULER, RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, AVEC UN CV A JOUR.
CRIT recrute pour l'un de ses clients un opérateur sur commande numérique (H/F). Vous aurez l'opportunité d'intègrerez un usine de bois de taille humaine qui est leader du marché Français dans son domaine. Vos missions: - Manutention de planche - Utilisation de commande numérique. - Démarrer la machine - Surveiller le déroulement des opérations de production. Horaires : 2x8 (équipe de matin et équipe d'après midi) Savoir être: Vous êtes une personne rigoureuse et motivée. L'expérience sur le poste n'est pas obligatoire. POUR POSTULER, RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, AVEC UN CV A JOUR.
Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage, vous serez rattaché.e au vendeur référent / chef des ventes du site et serez formé.e aux tâches suivantes : Animation et agencement du showroom ; Réalisation d'actions de prospection dans l'objectif de promouvoir la marque et d'augmenter les volumes de vente ; Accueil et conseil client ; Commercialisation des véhicules de la marque ainsi que des modes de financement et les produits périphériques ; Participation à des événements de promotion des ventes / soirées / portes ouvertes. Compétences recherchées : Vous êtes en formation commerciale ; Vous avez à cœur de développer votre technique de vente à travers une expérience terrain reconnue ; Vous aimez le sens du contact et de la négociation ; Vous avez une présentation irréprochable ; Vous faites preuve de curiosité et avez le goût du résultat ; Enfin, vous êtes titulaire du permis de conduire. Nous recherchons des apprentis pour faire le CQP vendeur automobile au GNFA ou un apprenti intégrant une licence.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Aujourd'hui votre agence TEMPORIS Pamiers recherche pour son client, un acteur majeur de la Grande Distribution, un Vendeur en boucherie/charcuterie passionné (h/f) pour rejoindre une équipe et contribuer à offrir une expérience client exceptionnelle. Vos responsabilités : - Accueillir les clients avec un sourire et une attitude super positive. - Utiliser vos surprenants pouvoirs de conseil pour aider les clients à choisir les meilleures pièces de viande et les produits de charcuterie les plus savoureux. - Découper les viandes avec précision et maîtrise, tel un véritable maître de l'art de la boucherie. - Créer des présentations artistiques pour mettre en valeur les produits sur l'étalage, avec un sens du style digne d'un super héros. - Organiser des dégustations pour faire découvrir aux clients de nouvelles saveurs et des combinaisons culinaires inédites. - Sauver le monde de l'ennui en proposant des recettes et des idées créatives pour cuisiner les produits de boucherie charcuterie. L'aventure vous tente ? Place au profil ! Vous disposez d'une expérience préalable dans la vente en boucherie charcuterie et connaissez les différents types de viandes, et produits associés. Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en service client. Votre capacité à travailler en équipe et votre attitude positive sont des qualités qui vous caractérisent. Vous êtes passionné par la boucherie charcuterie et souhaitez évoluer dans un environnement convivial et stimulant ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! Alice, Ludivine et Vanessa. Type de contrat : Intérim 6 mois Rémunération : Taux horaire 11.65€ - 13.00€ en fonction du profil Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Entreprise: Implanté dans le Sud-Ouest et expert du travail temporaire depuis près de 30 ans, le groupe Yes ! vous propose des missions pour tous les corps de métiers dans les domaines du bâtiment, industrie, tertiaire, logistique, transport, agroalimentaire et agricole. Avec nos équipes, misez sur la proximité et bâtissez une relation de confiance, forte et durable. Une seule devise : Notre talent, c'est les vôtres ! Notre Agence recherche son/sa futur(e) Assistant.e Commercial.e et Recrutement pour développer son activité! Vous serez accompagné(e) par un.e Commercial.e et un.e Chargé.e de recrutement ! Vous serez sous la responsabilité de notre super Manager d'Agence qui a hâte que vous arriviez. Il ne manque plus que vous pour compléter cette équipe de choc ! Sur ce poste, vous accompagnerez les Chargé.e.s de Recrutement dans leur mission : trouver la mission idéale aux intérimaires et trouver la recrue idéale pour les clients. Vos missions ? Gestion administrative: Vous répondez au téléphone et aux mails afin de traiter les demandes des différents interlocuteurs Vous constituez, enregistrez et mettez à jour les dossiers intérimaires Vous assurez la gestion administrative des intérimaires au quotidien en collaboration avec notre super team du Centre de Gestion. Commercial : Vous accueillez physiquement les nouveaux candidats et les intérimaires au sein de l'agence Vous êtes force de proposition auprès de vos clients, les questionnez sur leurs futurs recrutements et n'hésitez pas à recommander des intérimaires qui pourraient leur correspondre En parallèle, vous entretenez et développez le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence Vous participerez aux relances clients et suivez le bon déroulement des missions Vous proposez les candidatures aux différents prospects et prenez des rendez-vous pour le commercial d'agence Recrutement : Vous rédigez et publiez les annonces sur les jobboards et ferez du sourcing pour trouver les meilleurs candidats. Vous les questionnez et analysez leur CV. Après votre sélection, vous comparez la demande de votre client et les candidatures que vous avez reçu pour trouver le combo parfait Vous proposez ensuite la candidature à votre client et réalisez la délégation de votre intérimaire. Profil: Vous aimez le contact humain : en face à face, par e-mail, par téléphone. vous communiquez en permanence avec votre équipe, les fonctions supports, vos intérimaires et vos clients. Vous êtes rigoureux(se) dans votre travail (la notion juridique est importante dans vos missions) Vous débordez d'énergie et êtes toujours partant(e) pour de nouveaux challenges ! Possibilité d'effectuer votre stage de fin d'année 2023/2024 en vue de votre alternance 2024/2025.
Personne ayant de l'expérience , respectueux des règles d'hygiène et sécurité , aimant travailler les vrais produits . Poste dans une PME familiale avec très bonne équipe. Elaboration des Plats, service du restaurant essentiellement le soir pour les clients de l'Hôtel Travail du Lundi au jeudi : 35 heures Possibilité de travail occasionnellement le week-end : Traiteur
Prêt(e) à relever le défi passionnant du poste de Technicien contrôle (F/H) avec des missions variées et stimulantes ? Dans le cadre de sa croissance, notre client est à la recherche d'une personne motivée pour assurer les contrôles réguliers des échantillons à des fins de qualité. - Superviser et réaliser la réception des échantillons, leur préparation et leur analyse. - Assurer le suivi de la traçabilité des échantillons et de leur conservation. - Coordonner avec l'équipe pour garantir la conformité et rapporter toute irrégularité. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Désireux/désireuse de vouloir développer vos compétences dans le service ? Vous êtes plein d'énergie et vous n'avez pas peur des challenges ? Indispensable au bon fonctionnement d'un restaurant, vous devez assurer : Le service en salle en commençant par la présentation du menu et/ ou de la carte, Service à table et encaissement de vos clients. Mise en place du restaurant ainsi que le nettoyage de la salle et des tables. Rémunération : à partir de 11.65€ brut/h Horaires variables entre 35h et 39h / semaine. Contrat : mission à la semaine Issu(e) d'une formation en hôtellerie/restauration, vous êtes autonome, disponible et les défis ne vous font pas peur?? Nous n'attendons plus que vous. Faites nous découvrir votre CV explosif !
La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un auxiliaire de puériculture titulaire à temps complet pour la crèche des Pitchouns à Pamiers. Au sein d'une crèche collective, l'auxiliaire de puériculture organise et effectue l'accueil, les soins quotidiens et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service. Missions principales : Participer à l'élaboration du projet pédagogique Organiser les conditions d'accueil de l'enfant Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psycho - moteur de l'enfant, son autonomie, son épanouissement, le développement du langage et la communication . Travailler en équipe, impulser et participer activement à l'élaboration du projet de la structure Mettre en place le protocole d'urgence en l'absence de la Directrice Assurer la continuité de l'accueil des enfants en l'absence de la Directrice. Travail du lundi au vendredi de 07h30 à 18h30. Réunions en soirée. Prise de poste le 26/08/2024. Poste de titulaire, à défaut CDD d'un an renouvelable. CV et lettre de motivation à envoyer avant le 10/05/2024.
Nous recherchons une personne polyvalente sur ce poste capable de: - Abattage des volailles - Vider et découper les volailles - Faire la vente en magasin - Faire les livraisons si nécessaire Les horaires seront répartis comme suit: Du Lundi au Mercredi de 8h à 12h + 14h à 18h. Le reste sera à convenir avec l'employeur an fonction du planning des autres salariés et de l'activité. Une formation courte aux techniques de découpe sera prévue si nécessaire. CDD 4 mois avec possibilité de pérennisation à pourvoir immédiatement.
Entreprise d'abattage, découpage et découpe de volailles située à Verniolle
Recherchons un(e) Employé(e) polyvalent(e) de cuisine. Vous occuperez le poste de grilladin ou de pizzaïolo . Une expérience en restauration serait un plus, mais une formation sur le poste peut être envisagée. Vous est souriant(e), et commerçant(e). Prise de poste rapide, équipe à taille humaine. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 9h à 13h au stand CRESCENDO avec un cv à jour.
Description du poste Vous avez à charge le nettoyage de bureaux administratifs, de parties communes d'immeubles, dans des collèges ou des écoles, dans des espaces publics... Vous pouvez également intervenir pour le nettoyage complet de logements inter-locations. Vous interviendrez dans l'Audit des armoires à Fibres. Profil recherché et prérequis Déplacements sur les extérieurs de Pamiers, un véhicule est nécessaire. Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) . Veuillez vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre éligibilité. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand IRISSE avec un cv à jour.
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute 1 auxiliaire de puériculture Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. Le poste : Contrat à durée indéterminée, temps complet 35 heures du lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h Votre profil : DIPLÔME D AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE Exigé.
Rattaché hiérarchiquement au superviseur, Vos principales missions seront : - Monter et régler la pièce sur la machine à commande numérique - Mettre au point les premières pièces et savoir corriger les défauts associés - Appeler le programme d'usinage (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) - Réaliser les opérations d'usinage - Savoir utiliser le robot palettiseur et connaitre les bases de maintenance de ce dernier - Vérifier la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP Connaissances professionnelles spécifiques : - Connaître la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel - Connaître le langage de programmation des machines à commande numérique HEIDENHAIN Rejoindre RECAERO, c'est avant tout - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant. Les petits + Vous serez rattaché.e à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages que notre entreprise peut vous offrir, à savoir entre autres : - Une mutuelle 100% prise en charge par RECAERO - De tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Poste à pourvoir dans l'usine de RECAERO Verniolle (09) Le poste est ouvert aux personnes RQTH. ********************************************************************************************************************* Pour postuler Rendez-vous au Salon de l'emploi TAF, Salle de la Laure de SAVERDUN le 25 Avril de 9h à 12h au stand RECAERO avec un CV à jour. *********************************************************************************************************************
CSI Sécurité Privée, accompagne depuis plus de 10 ans bons nombre de clients, dans leurs besoins en sécurité. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Agent de Sécurité H/F magasin sur PAMIERS (09). Employé en CDI/CDD temps partiel et remplacement congés, au coefficient 140, soit 12.22€ de l'heure, sur PAMIERS, vous aurez pour missions : - Assurer la surveillance à l'entrée et sortie du magasin - Intervenir lors d'un incident - Effectuer des rondes - Contrôler le fonctionnement des différents dispositifs de sécurité Compétences et qualités requises : - Etre attentif(ve), vigilant(e) et réactif(ve) afin de pouvoir intervenir rapidement en cas d'incident - Connaître les procédures de sécurité et être en veille permanente sur les évolutions - Faire preuve de maîtrise de soi et prendre du recul en cas de conflit - Avoir un bon relationnel et sens du service Vous devez être à jour de vos documents (carte professionnelle, etc....). La motivation est la clé pour intégrer notre société en pleine expansion, alors puisque vous êtes sérieux, fiable, motivé et rigoureux lancez vous, ce poste est fait pour vous!
Nous sommes spécialisés dans la protection des biens et des personnes, nous assurons la surveillance et le gardiennage de tous types de sites
La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un adjoint d'animation pour travailler en crèche collective (multi-accueil). Poste à temps complet. L'adjoint d'animation en multi-accueil organise et effectue l'accueil, les soins quotidiens et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. L'agent aura pour principales missions de : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique, - Organiser les conditions d'accueil de l'enfant, - Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité, - Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui, - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psycho - moteur de l'enfant, son autonomie, son épanouissement, le développement du langage et la communication , - Travailler en équipe, impulser et participer activement à l'élaboration du projet de la structure, - Appliquer le protocole d'urgence, - Assurer la continuité de l'accueil des enfants, - Accompagner le parent ou responsable légal dans sa mission d'éducation. Travail du lundi au vendredi entre 07h30 et 18h30. 36h00 par semaine + 6 RTT par an. Réunions en soirée. Expérience précédente sur un poste similaire appréciée. Poste de titulaire, à défaut CDD d'un an renouvelable une fois. CV et lettre de motivation à envoyer au plus tard pour le 08 mars 2024. Prise de poste le 26 août 2024.
SEAC GF, entreprise nationale de plus de 750 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits destinés au bâtiment (blocs, béton, entrevous béton, prédalles ) depuis plus de 50 ans, 26 sites de production en France, se développe et recrute pour son usine de Pamiers (09) son Technicien de Maintenance confirmé. Sur un site de production à taille humaine, vous serez encadré(e) par le Responsable de maintenance dans une équipe de 2 personnes. Vous interviendrez sur l'ensemble de l'installation afin de : - Solutionner des problèmes hydrauliques, électriques, mécaniques et s'assurer du bon fonctionnement après dépannage - Maintenir en bon état de fonctionnement l'outil de production et optimiser le taux de mise à disposition des installations - Planifier les actions de maintenance préventive et s'assurer du bon fonctionnement après dépannage - Proposer des plans d'amélioration de qualité et de productivité - Superviser l'intervention des prestataires dans le respect des normes de sécurité et de qualité. - Veiller au maintien en conformité des locaux et des matériels en matière de sécurité et d'environnement Profil : de formation en BTS Electrotechnique ou Maintenance, vous devrez avoir au minimum 2 ans d'expériences dans l'industrie. Connaissances en pneumatique, hydraulique, mécanique, électricité, automatisme. Salaire : 2000-2100€ brut mensuel + avantages : mutuelle, primes, indemnités kilométriques
SEAC GF, groupe national de 700 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, 26 sites de production, se développe et recrute.
Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire et participer à l'ouverture d'un établissement : l'association ADES EUROPE recrute plusieurs travailleurs sociaux dans le cadre de l'ouverture du Centre Educatif Fermé - CEF Clarac. Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et sous le lien hiérarchique direct du Chef de Service Educatif, le travailleur social effectue notamment les missions suivantes : - Organiser et mettre en place des actions socioéducatives pour un public en grande difficulté afin de favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale, - Mettre en place les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents, - Participer aux réunions de fonctionnement au sein de l'équipe éducative pluridisciplinaire (psychologue, éducateur, surveillant de Nuit...) - Communiquer et échanger sur des dossiers individuels au sein de l'équipe, avec les magistrats, le personnel médical, les enseignants ou lors des commissions d'agrément, tout en garantissant la confidentialité - Travailler en lien avec la famille et les partenaires principaux (éducateurs Protection Judiciaire Jeunesse (PJJ), magistrat, gendarmerie), - Collaborer aux différents projets individuels et de groupes. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Conditions : Dispositions conventionnelles des Établissements et Services pour personnes inadaptées (CCN 15 mars 1966) Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, cadeau.) Organisation du Travail : Selon roulement emploi du temps avec interventions sur soirée et week-end Rémunération brute mensuelle conventionnelle avec sujétions internat (à déterminer selon expérience et ancienneté) / Prime Ségur "indemnité métier" / Congés supplémentaires conventionnels Poste à pourvoir au 1er décembre 2024. Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement.
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/information-poste/
En tant qu'agent de sécurité malveillance / incendie dans un établissement de type M, vous serez amener à contrôler et à surveiller via un système video toutes tentative de vol / dégradation des biens du magasin et également gérer et surveiller la sécurité incendie du bâtiment via le SSI (gestion et manipulation de ce dernier). De plus, étant titulaire du SST en cours de validité vous aurez à intervenir pour les premiers soins cas de secours à personne. Poste en vacation de 12h CARTE PROFESSIONNELLE VALIDE OBLIGATOIRE TOUT COMME LE SSIAP1 ET LE STT EN COURS DE VALIDITE
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Logisticien (H/F). Conditionnement et emballage : -Organiser son poste en fonction de la charge, en tenant compte des dates de livraison, des AOG, de la criticité de la pièce et des destinations. - Vérifier la correspondance des pièces (quantité, documents joints à la livraison) avec le BL/DC établi -Effectuer le conditionnement des pièces selon les exigences client répertoriées dans les procédures de la société et préparer son colis selon son mode d'expédition en tenant compte de l'incoterm Client inscrit sur le BL/DC Flux S/T : -Organiser les flux des livraisons des commandes Sous traitance selon les priorités de la société en vérifiant la correspondance des pièces avec l'ordre de fabrication (quantité, étape de fabrication), et la validité du fournisseur. Déclaration de Conformité / Bon de Livraison : -Etablir un BL/DC à partir d'un stock de pièce et d'une réservation de commande en s'assurant de la bonne date de livraison, du bon produit, -S'assurer de la présence de la totalité de documents remontant sur le BL/DC et de la conformité des informations inscrites sur ce dernier. Savoir utiliser sa polyvalence afin d'intervenir sur d'autres fonctions selon les besoins de fonctionnement du service -Appliquer les consignes de sécurité spécifiques au poste -Expédier les pièces conformes aux exigences des procédures de l'entreprise -S'assurer du bon état des engins de levage et de manutention -S'assurer du rangement et de la propreté de la zone de travail -Connaître les procédures associées au poste -Posséder les Caces 1, 3 et 5 -Posséder la validation DPRV Alors vous êtes l'homme ou la femme de la situation ! Contactez-nous à l'agence Manpower de Pamiers et demandez Sandrine ou Léa. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, et de bénéficier de tous les avantages d'un grand groupe, tels que : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !!!
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Logisticien (H/F).
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur sur chaîne FINAL (H/F). Les missions sont les suivantes : - Prioriser les ordres de fabrication suivant les consignes de la hiérarchie -Contrôler la conformité visuelle des produits (composants et/ou sous-ensembles et/ou produits finis... ) en fonction des gammes, normes, procédures ainsi que des cahiers des charges associées -S'assurer de la bonne complétion de l'ensemble des documents de fabrication (Fiches suiveuse, Enregistrements Qualités) -Renseigner et éditer un rapport de non-conformité à chaque nouvelle non-conformité détectée, et rajouter dans les OF les phases nécessaires en cas de retouche des pièces -Garantir l'isolation des produits non-conformes informatiquement et physiquement, - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP -Contrôler le contenu du Dossier Premier Article suivant les procédures internes : en complétant les champs manquants, rassembler tous les éléments de traçabilité nécessaires, compiler et diffuser le dossier complet au client -Vérifier la conformité de la gamme de fabrication en analysant la liasse de définition du client, afin de piéger les éventuelles erreurs -Créer les opérations de retouche dans l'ERP et sur les OF Pour ce poste le profil correspondant doit : -Savoir lire les liasses de définition spécifiques de tous les clients (plan, nomenclature, spécifications complémentaires) -Connaître les procédures internes associées au poste et contrôler en fonction de ce référentiel -Connaître les normes clients concernant les protections de surface afin de contrôler la conformité de la gamme de fabrication -Savoir utiliser les outils bureautiques de base (Excel, Word) -Dynamique et motivé Alors vous êtes l'homme ou la femme de la situation ! Contactez-nous à l'agence Manpower de Pamiers et demandez Sandrine ou Léa. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, et de bénéficier de tous les avantages d'un grand groupe, tels que : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !!!
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur sur chaîne FINAL (H/F).
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Electromécanicien (H/F) Envie d'évoluer au sein d'une entreprise 4.0 nouvellement implantée ou vous avez un vraie place à prendre au sein d'une équipe ou le management est bienveillant ; alors n'hésitez pas, POSTULEZ ! Votre job consistera en équipe de 2 à 3 personnes et sous la responsabilité du Directeur Industriel à : -Monter les chaines de production selon le plan établit -Faire du câblage d'armoires selon des plans donnés -Gérer les stocks de façon à disposez de l'ensemble de pièces nécessaires au montage -Tester la mise en route -Alerter votre N1 en cas de dysfonctionnement Poste en journée, 2X8 ou en 3X8 selon la montée en charge Vous avez un diplôme en maintenance ou en électrotechnique ET/OU vous disposez d'une solide expérience avec une première expérience réussie dans le domaine (stage en alternance compris). Vous aimez travaillez en équipe. Vous êtes minutieux, curieux et tenace. Alors vous êtes l'homme ou la femme de la situation ! Contactez-nous à l'agence Manpower de Pamiers et demandez Sandrine ou Léa. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, et de bénéficier de tous les avantages d'un grand groupe, tels que : - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !!!
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Electromécanicien (H/F) Envie d'évoluer au sein d'une entreprise 4.0 nouvellement implantée ou vous avez un vraie place à prendre au sein d'une équipe ou le management est bienveillant ; alors n'hésitez pas, POSTULEZ !
Le kiosque centre commercial Pyreval recherche un(e) vendeur(se) en cigarette électronique expérience dans la vente, et motivation.
SDH Recrutement, cabinet de conseil en Ressources Humaines reconnu dans la région comme un cabinet à fortes valeurs humaines recherche, pour son client spécialiste de l'entretien et la réparation de véhicules industriel un Réceptionnaire (H/F) à Pamiers(09). C'est un CDI avec un salaire à partir de 2000€ brut mensuel selon expérience (possibilité de primes) sur une base de 35 h.(contrat 40h/semaine avec 4 h supplémentaires et 1 heure dans un compteur temps pour les pauses hebdomadaires) ainsi que des tickets restaurants. Rejoignez une entreprise familiale où l'esprit d'équipe, la qualité et le service au client sont des valeurs fortes. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous réalisez les opérations de réception et de restitution des VUI. Garant de l' accueil et de la planification des interventions de maintenance des Véhicules, vous assurez en outre la commercialisation des produits et services de l'atelier selon le process constructeur. Si vous êtes autonome, rigoureux et que vous aimez la mécanique, n'hésitez pas à nous contacter soit par mail : stephane.fin@andiamo-talent.fr Soit par téléphone au 04.48.300.240 de 9h à 12h et de 14h à 17h, nous serons à votre écoute pour échanger avec vous si votre projet. Notre processus de recrutement est clair ! Notre engagement : Toutes candidatures recevront une réponse Les CV sélectionnés auront un entretien téléphonique avec Stéphane. A cela, une présentation à notre client se fera, si votre CV est sélectionné Un entretien physique sera organisé et une réponse sous 72h sera donné
Le Foyer de Vie Monié recrute un(e) Maitre(sse) de Maison en CDD à temps complet dans le cadre d'un remplacement de congé parental pour la période du 14/05/2024 au 13/09/2024. Description du poste : Gestion : Vous êtes responsable de la gestion de tous les produits consommables de l'établissement Vous passez les commandes, assurez la réception et les contrôles en ce qui concernent les repas, les produits alimentaires, les produits d'entretien et ménagers dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous organisez les achats auprès des fournisseurs et assurez le partenariat. Organisation et animation : Vous êtes responsable de l'hygiène sur l'établissement Vous organisez quotidiennement le cadre de vie, le contrôle et l'entretien des locaux, la cuisine, les tâches ménagères et d'hygiène. Vous veillez à la bonne utilisation du matériel et à son fonctionnement Vous effectuez le suivi du linge en lien avec notre prestataire. Vous organisez au mieux le dépôt du linge sale et propre et accompagnez les personnes qui entretiennent elles-mêmes leur linge Vous effectuez la mise en température et le service des repas Vous participez à l'évacuation des risques professionnels consignés dans le document Unique, en lien avec la Direction.
L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge.
La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recrute son chef de service des Relais Petite Enfance et responsable du RPE de Pamiers. Sous l'autorité de la directrice Petite Enfance : Le/la chef de service coordonne l'activité des 5 Relais Petite Enfance de la CCPAP et son guichet unique de pré inscriptions. Il anime le Relais Petite Enfance de Pamiers dans l'objectif poursuivi par la Caisse nationale des allocations familiales : - Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes - Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel. Les missions des animateurs de RPE sont définies dans le Code de l'action sociale et des familles (article L. 2-2-1 et article D. 214-9) et répondent au décret n° 2021-1115 du 25 août 2021 du relatif aux relais petite enfance et à l'information des familles sur les disponibilités d'accueil en établissements d'accueil du jeune enfant (article L. 214-2-1). Il : Gère et participe à l'organisation des 5 Relais Petite Enfance de la CCPAP et son guichet unique de pré inscriptions Participe à l'information des modes de garde du jeune enfant et à la mise en œuvre de la politique d'accueil sur le territoire (Informer les parents, ou les représentants légaux, sur les modes d'accueil du jeune enfant définis à l'article L. 214-1, individuels et collectifs, présents sur leur territoire et les accompagner dans le choix de l'accueil le mieux adapté à leurs besoins) Organise un lieu d'information et d'accès au droit Participe à l'information des candidats potentiels au métier d'assistant maternel selon les orientations définies Contribue à la professionnalisation des assistantes maternelles Développe et anime un réseau de partenaires, garantir le lien avec la CAF et la MSA, évalue les actions du RPE Encadrement d'une équipe de 4 personnes. Management opérationnel et de coordination. Diplôme d'Etat de puéricultrice, d'infirmier, d'éducateur de jeunes enfants ou de conseiller en économie sociale et familiale obligatoire. Expérience en petite enfance indispensable. Prise de poste le 19/08/2024. Poste de titulaire, à défaut CDD d'un an. Poste à temps complet. Offre d'emploi plus détaillée sur ccpap.fr. Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer au plus tard pour le 24/05/2024.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à Pamiers (09100) La mission: * Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne. * Dispenser des soins liés à l'alimentation. * Dispenser des soins liés à l'élimination. * Dispenser des soins liés au sommeil. * Observer l'état général et les réactions de la personne. * Observer l'état de la peau et des muqueuses. * Observer et mesurer les paramètres vitaux. * Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. * Aider l'infirmier à la réalisation de soins. * Assurer l'entretien de la chambre. * Entretenir le matériel de soin. * Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, * Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. * Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. * Affectation en unité de vie ou d'hébergement. * Diplôme AS ou AES/AMP, ou de l'expérience dans le milieu médico social * Permis B souhaité Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Votre agence ACCES RH Pamiers recherche un(e) vendeur(se) en charcuterie (h/f) pour son client basé sur 2 sites différents ( Pamiers et Foix -09). Tu es passionné(e) par la vente, le contact clientèle? Eh bien une occasion se présente à toi! Postule! Crée en 1964, cette enseigne fait partie aujourd'hui des meilleures industries alimentaires. Dans ce cadre tes missions seront : Réaliser la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise, Encaisser toutes les ventes, Aider à la préparation des produits à l'étalage pour la vente, Veiller à la propreté du point de vente, Intervenir sur les 2 sites selon besoins de l'enseigne (Pamiers et, ou Foix). Profil recherché : Tu as un CAP vente, Tu justifies d'une expérience d'une année au minimum dans la vente alimentaire, Tu es autonome, rigoureux(euse) et motivé(e), Tu as un bon contact relationnel Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois avec perspectives de prolongation et d'embauche. Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35 h avec horaires journée (du lundi au samedi soir avec 1 jour de repos), avec possibilité de commencer à 7h le matin et terminer à 20 h le soir (ponctuellement avec rotation des salariés), Lieu de travail : Pamiers et Foix (09), Salaire : smic horaire brut + majoration H sup 25% Avantages : Possibilités de formation évolutive, Très bel environnement professionnel 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Mutuelle Intérimaire et services FASTT (aide pour garde d'enfants, au logement, permis de conduire..) A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien Contrôle teinte (H/F) pour une mission de 6 mois renouvelable. Les missions sont les suivantes : - Analyser la couleur d'un échantillon client et déterminer les types et dosages de composants selon les caractéristiques du produit -Réaliser la teinte et réaliser les essais de couleurs ou d'effets sur les matières -Adapter la formulation de la teinte de matières (tissu, peaux, plastique) en fonction de l'évolution des composants -Définir les quantités de teinture/coloration et les modalités de fabrication -Contrôler les résultats de la teinture/coloration et apporter des ajustements -Mettre à jour une documentation technique -Interpréter les résultats d'analyse Pour ce poste le profil doit : - avoir un Minimum BAC2 scientifique - Maitriser la bureautique (Excel, Outlook, Word, .) - Etre Rigoureux, logique, avoir une aisance avec la manipulation des chiffres. - Communication claire et bon relationnel - Esprit critique - Concentration à l'épreuve des activités multitâches - Capable d'assurer un rythme de travail soutenu sous pression - Bien assimiler les couleurs
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien Contrôle teinte (H/F) pour une mission de 6 mois renouvelable.
Nous recherchons pour notre concession, une personne qui sera en charge de réaliser les diagnostics, remplacer les pièces défectueuses et essai de véhicules, effectuer les opérations de mécanique courante et lourde comme entretiens, vidanges, freinage et pneumatique ; embrayage, distribution, révision boite de vitesses, train avant. Salaire à définir en fonction de l'expérience : Prime assiduité équivalent 13ème mois - Prime d'intéressement au bénéfice de l'entreprise - Prime de cooptation - Ticket restaurant - Mutuelle prise en charge à 100%. Horaire : 35h00, 8h00 12h00 et 14h00 17h00 Rémunération des heures supplémentaires. Une connaissance du réseau STELLANTIS serait un plus - caisse à outil et tenue de travail et EPI fournis. Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 13h à 17h STAND R24, salle de la Laure, route de Toulouse.
Sous la responsabilité du chef des ventes, vous aurez en charge l'ensemble du processus de vente de véhicules neuf et d'occasion, de l'accueil des clients, aux propositions de solution de financement et contrats de service, reprise de véhicules, signature de contrats et développement d'un portefeuille client existant. Votre objectif : maintenir et améliorer nos performances, fidéliser notre clientèle et conquérir des prospects Vos principales missions seront de : Présenter les gammes et produits associés (financement et contrats de service). Promouvoir la gamme électrifiée. Vendre des véhicules neufs et occasion, négocier les reprises dans le cadre des directives reçues, gérer administrativement les activités de commercialisation, établir des comptes rendus d'activité commerciale. Conseiller un client, mettre en avant les produits électriques et hybrides, maitrise du TCO, définir les modalités d'une vente avec un client, présenter les caractéristiques d'un modèle, présenter une offre commerciale et son financement, suivre le traitement d'une commande client. Prime assiduité équivalent 13ème mois - Prime d'intéressement aux résultats de l'entreprise - Ticket restaurant - Mutuelle prise en charge à 100% - Prime de cooptation. Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 13h à 17h STAND R24, salle de la Laure, route de Toulouse
Yes ! recherche pour l'un de ses partenaires, un(e) vendeur(se)s pièces automobile, en interim avec possibilité d'embauche, pour incarner l'excellence et la convivialité. Si vous êtes passionné par le service client et que l'univers automobile vous fascine, voici votre chance de rejoindre la famille ! Tâches à Accomplir : Gestion des appels téléphoniques. Accueil physique des clients avec le sourire. Polyvalence dans le service client jusqu'à l'encaissement. Conseil en pièces automobiles. Gestion du stock et mise en rayon. Prise de rendez-vous et établissement de devis. Profil Recherché : Expérience antérieure non requise, même pour les débutants. Aucune connaissance automobile préalable nécessaire. Aptitude au service client et savoir être primordial. Dynamique, enthousiaste et orienté vers la satisfaction du client. Ouvert aux personnes ayant déjà une expérience dans le commerce. Formation : Formation d'une semaine prévu chez notre client pour acquérir une expertise. Première journée axée sur l'analyse technique. Conditions : Dates : au plus tôt. Lieu de Mission : Verniolle. Horaires : 39h/semaine - 9h à 12h et 14h à 19h (travail le samedi, repos le dimanche + 1 jour au choix). Primes trimestrielles
La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche son conseiller en prévention, titulaire. Le conseiller de prévention assiste et conseille l'autorité territoriale, le Comité Social Territorial et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention, d'évaluation des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail des agents. Il aura les missions principales suivantes : - Assurer la mise à jour régulière du Duerp - Observer et évaluer les pratiques professionnelles et les situations à risque, - Analyser les conditions de travail, - Développer les dispositifs de prévention - Travailler en relation avec le service de médecine professionnelle et préventive. - Garantir le respect des cadres règlementaires liés à la prévention Méthode d'analyse et de diagnostic des risques Animation de réunion Travail en équipe pluridisciplinaire Poste à temps complet. Travail du lundi au vendredi. Cycle à 36h00 ou à 38h30 (+RTT).Horaires irréguliers en cas de nécessité de service (adaptation aux horaires des autres services de la CCPAP). Poste de titulaire, à défaut CDD d'un an. Fiche de poste complète sur demande et renseignements auprès du service RH (05.34.01.21.73 ou ingrid.eberhardt@ccpap.fr). Prise de poste à compter de septembre 2024.Candidature à transmettre au plus tard le 31 mai 2024. Présents sur le TAF de Saverdun, situé route de Toulouse, salle de la Laure, venez nous rencontrer le 25 avril sur le STAND R38 de 9h à 13h.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans la peinture, un AGENT DE CONTROLE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Contrôler visuellement les pièces sortant de la chaîne de fabrication. - Le contrôle peut intervenir avant ou après traitement ou peinture. - Contrôler l'application de l'ordre de fabrication et des différentes étapes prévues. - Contrôler la bonne application de la peinture (épaisseur, coulées, zones non-peintes, etc.). VOTRE PROFIL : - Vous être titulaire d'un CAP et avoir au moins 1 année d'expérience idéalement sur des lignes de production. - Une première expérience significative dans la peinture industriel ou dans l'aéronautique serait un plus. AUTRES INFROMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible. - Rémunération en fonction du profil.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans le secteur d'activité des travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un OPERATEUR CANALISATION (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Vérification des canalisations - Insertion de caméra dans les canalisations - Utilisation des outils - Travail d'équipe - Bon relationnel PROFIL : - Vous avez une première expérience dans le domaine AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Salaire à définir selon profil et expérience - Travail de journée.
Groupe spécialisé dans la fabrication de pièces de rechange, sous-ensembles, et kits de modification, pièces métalliques et pièces composites pour l'industrie aéronautique qui emploie plus de 600 collaborateurs au sein de ses quatre filiales, notre client recherche un.e Peintre Aéronautique (H/F). Directement rattaché.e au Responsable UAP Final, vos principales missions seront : - Préparer et protéger les surfaces à peindre (bouche pore, apprêt, finition); - Déterminer les techniques appropriées pour décaper (ponçage mécanique ou manuel) et choisir les abrasifs ; - Appliquer du mastic et/ou bouche pore en cohérence avec le niveau de qualité attendu ; - Doser et préparer la peinture en créant la teinte nécessaire à l'aide d'un mélangeur et d'un nuancier, travailler son mélange (peinture métallisée, vernie, nacrée ou opaque) ; - Réaliser l'étuvage des pièces ; - Contrôler les pièces peintes. Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en tant que Peintre Aéronautique. Vous êtes autonome, rigoureux.se et organisé.e. La connaissance du milieu aéronautique est un atout (gestion de la traçabilité, exigences spécifique...) POUR POSTULER, RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, AVEC UN CV A JOUR.
Serveur/se Travail du mercredi au samedi Pas d'heure en coupé Gestion du stress et motivation +++ Vous aurez en charge la préparation de la salle + préparation et gestion de commande + service (prise de commande + run).
CRIT PAMIERS recherche pour un de ses clients 1 chauffeur H/F super lourd (H/F) Caces grue auxiliaire exigé. AIPR + habilitation électrique souhaitées POUR POSTULER, RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, AVEC UN CV A JOUR.
Vous rêvez de dynamiser votre carrière avec le rôle passionnant de Manutentionnaire (F/H) ? Dans le cadre de cette opportunité, vous aurez comme principale mission d'assurer l'entretien de précision des véhicules, leur garantissant une esthétique optimale. - Vous devrez veiller à la bonne tenue de l'intérieur et de l'extérieur des véhicules - Vous utiliserez différentes méthodes de nettoyage et de produits appropriés - Vous vous assurerez que votre travail est de haute qualité et durable dans le temps. Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Le Service de Remplacement de l'Ariège, AGRI 2000 et ARIA 09 sont des associations sous forme de groupement d'employeurs gérés par des agriculteurs bénévoles. Depuis plus de 50 ans, le Service de Remplacement de l'Ariège met à disposition des salariés agricoles pour remplacer des agriculteurs qui sont contraints ou qui souhaitent quitter momentanément leur exploitation. Répondre aux besoins des agriculteurs au regard des évolutions économiques, démographiques, sociales, éthiques, qualitatives fait partie intégrante de l'ADN de nos 3 structures. ARIA 09 recrute pour l'un de ses adhérents un MAGASINIER EN CONCESSION AGRICOLE H/F. Description du poste : Au sein d'une concession agricole, nous recherchons un(e) salarié(e), pour assumer les missions suivantes : - Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire, - Suivi du logiciel de stocks des produits réceptionnés ou sortis - Réceptionner et vérifier les commandes - Préparation des commandes - Accueil des agriculteurs - Vente de pièces détachées Votre profil : - Vous avez des connaissances techniques sur le matériel agricole - Vous êtes autonome, consciencieux et rigoureux - Vous savez vous adapter et avez des qualités relationnelles Savoir être : Pour réussir à ce poste, vous devez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de curiosité, d'une forte capacité d'analyse, d'organisation, de rigueur et d'une forte réactivité. Conditions d'embuche : Poste à pourvoir dès que possible CDD de 6 mois à temps plein en vue d'un CDI. Vous êtes une personne dynamique et investie ? Vous avez une capacité d'adaptation, vous êtes autonome et vous souhaitez découvrir un nouveau milieu professionnel ? Merci de transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation : sr.ariege@gmail.com. Personne en charge du recrutement : Dias Marina ******************************************************************************************************************** Nous serons présents au salon du TAF à Saverdun le 25 Avril 2024 . Venez nous rencontrer ! ********************************************************************************************************************
Arterris est un groupe coopératif dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples. Autour de la Coopérative, le groupe Arterris réunit désormais une trentaine de sociétés, qui sont des éléments majeurs de la structuration de nos filières et qui contribuent à la valorisation de nos productions. Transformation, négoce, logistique, distribution, cet ensemble représente 2 300 emplois en région non délocalisables, répartis sur l'ensemble de nos territoires. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) à l'exploitant transport, vous serez chargé(e), en période de collecte des céréales, du transport de caisses aux champs. Pour cela, vous serez chargé(e) d'assurer dans le respect des conditions de sécurité les missions suivantes : - Le dépôt et le ramassage des bennes avec un camion Polybenne ; - Le chargement, l'arrimage, le transport et le déchargement des matières transportées (camion-remorque) ; - Le renseignement des documents d'activité (traçabilité des livraisons, disque.) ; - Le signalement des non-conformités. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes majeur et possédez le permis C (PL) ainsi que la FIMO / FCO à jour. Polyvalent et rigoureux, vous êtes organisé et réactif.
SEAC TRANSPORTS, filiale de SEAC entreprise familiale de 750 salariés, spécialisée dans la fabrication d'éléments de structure en béton, 26 sites de production sur le territoire national, recherche un conducteur SPL pour son usine de Pamiers (09) dans le cadre d'un CDD de 4 mois pour remplacement salarié en maladie. Vous assurez les livraisons régionales auprès de nos clients professionnels du bâtiment (poutrelles de plancher, blocs..), vous livrez également sur les chantiers. Vous êtes notre ambassadeur auprès de nos clients et vous possédez le sens du contact, vous êtes discret et efficace, ponctuel et serviable. Horaires de journée, 1ere expérience exigée. Poste en CDD de 4 mois. Profil : permis SPL + FIMO/FCO à jour avec une expérience Rémunération attractive : taux horaire 12.50€ + Indemnités kilométriques + Paniers repas + Primes + Mutuelle Réception des candidatures : drhtransport@seac-guiraud.fr
Franchise d'un acteur majeur et historique du marché des télécommunications français, nous sommes implantés depuis 20 ans en Aquitaine. Nous recherchons pour le secteur de l'Ariège , notre futur responsable de boutique (h/f). Votre mission : Sous l'autorité et en collaboration avec le chef des ventes, votre Mission principale est de concourir activement au développement commercial de la boutique dont vous êtes Responsable. Vous assurez l'animation, la formation et l'encadrement d'une équipe de 3 vendeurs . Vous animez l'équipe de manière à développer les ventes, dans le respect des méthodologies de la société. Vous mettez en œuvre la politique commerciale du magasin . Responsable opérationnel , votre terrain est la surface de vente , vous êtes également par nature un(e) vendeur(se). Vous favoriserez ainsi le développement des compétences de votre équipe, et exploiterez le potentiel de ventes de la boutique, tout en transmettant notre culture d'entreprise tournée vers l'évolution continue, la satisfaction client et la culture du résultat. Votre quotidien : - Actions d'animation, de formation, d'accompagnement de l'équipe - Garant du respect des obligations contractuelles de l'équipe - Suivi de la réalisation des objectifs boutiques - Mise en place des opérations commerciales et animation de celle-ci - Contrôle des obligations contractuelles fixées par l'enseigne, ainsi que de la conformité de fonctionnement de la boutique Votre profil : Prérequis : Vous avez une 1ere expérience réussie de Responsable, idéalement dans le secteur de la grande distribution ou du retail. Vous souhaitez évoluer vers le secteur de la distribution en boutique de produits et services dans le domaine du Multimédia et intégrer une PME dynamique à taille humaine. Vous : Autonome et Responsable, votre Leadership et votre capacité à encadrer une équipe sont reconnus. Vous possédez un sens aigu de la vente et la capacité à le communiquer à votre équipe. Vous avez une culture du résultat et de la performance, vous appréciez de fixer et avoir des objectifs à atteindre. Vous donnez une grande importance à la satisfaction client. Vous avez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse, d'écoute et d'organisation. Vous avez envie de vous investir et de développer votre carrière dans une société en pleine croissance LIEU DE POSTE : Pamiers
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
GRDF recrute un(e) Technicien.ne Gaz en alternance ! Bac Pro TG - Technicien Gaz (H/F) ou Bac Pro Maintenance et Efficacité Energétique (H/F) Site de travail basé à Pamiers (09) Dès septembre 2024 Formation en CFA partenaire **Qui sommes-nous ? GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l'entretien, de la maintenance et de l'exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France. **Les missions sur lesquelles tu évolueras : En binôme avec ton tuteur, tu seras formé.e à exploiter et maintenir les installations des réseaux gaz dans le respect des consignes et des règles de sécurité. Pour cela, tu apprendras à : -Intervenir sur les installations auprès des clients particuliers et industriels (mise en service, dépannage, opérations de raccordement, actes de maintenance ), -Réaliser des interventions sur des chantiers de maintenance, de construction et d'exploitation du réseau gaz, -Effectuer des interventions spécifiques sur la sécurité gaz, -Contribuer, à travers ton professionnalisme, à la qualité de la relation client ainsi qu'à l'image de l'entreprise et la culture gazière. Pour en savoir plus sur le métier de Technicien Gaz : https://youtu.be/aAS_Q9y_kR0 **Profil recherché : -Tu recherches un emploi qui fasse appel à tes compétences manuelles et basé sur le terrain au plus près des installations techniques ? -Tu as un bon relationnel et sais respecter des consignes et des procédures ? -Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ? -Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique ? Cette alternance est faite pour toi ! **Les plus de GRDF : -Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation, -Prime d'intéressement et/ou de participation avec possibilité d'abondement, -Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l'entreprise, -Une aide financière au passage du permis B, -Remboursement de 50% des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise, -Accès à notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, etc. ), -Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de ton alternance, -Et surtout, la possibilité d'intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance ! **Notre processus de recrutement : -Échange téléphonique avec Hannan si ton CV est retenu -Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant -Prise de décision et retour auprès du candidat **Pourquoi choisir GRDF ? -Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique. -Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain ! -Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous ! Pour en savoir plus sur l'entreprise : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)
Temporis Pamiers, recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de pièces pour l'industrie aéronautique, un Contrôleur final (h/f). Vos missions seront les suivantes : - Assurer le contrôle final visuel et documentaire des produits issus de la sous-traitance et de la fabrication interne avant livraison, les impératifs de réalisation (délais, qualité, ...) en respectant les procédures qualité en vigueur ; - Savoir rédiger à partir de l'ERP un rapport de non-conformité et décrire l'écart pour une éventuelle retouche, valider les différents procédés spéciaux et saisir les résultats de mesure dans le dossier 1er article (lisibilité du marquage, traitement de surface, peinture.), - Vérifier la gamme de fabrication et s'assurer que les étapes en amont de la gamme soient réalisées. Votre profil : - Autonome - Rigoureux(se) - Bonne expérience en contrôle de qualité (en aéronautique serait un plus) - utilisation de l'outil informatique Rémunération : 24 K€ brut annuel Type de contrat : CDD/Intérim / 6 mois Poste à pourvoir à Verniolle (09) Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous serez rattaché(e) à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages de l'entreprise : - Une mutuelle prise en charge à 100% - Des tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Alors, l'aventure vous tente ? C'est parti ! Postulez sur Temporis.fr, passez nous voir directement en agence au 18 Chemin des Menestrels - 09100 Pamiers ou encore par téléphone au . On vous attend ???? Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée POUR POSTULER, RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, AVEC UN CV A JOUR.
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Primes commerciales, primes d'activité et primes d'astreinte, * 13ème mois mensualisé, intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc. * Rémunération selon profil / expérience, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en itinérance chez nos clients seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis. Secteur : Ariège * Vous avez une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme ? * Vous avez de l'expérience en maintenance (idéalement dans le domaine de la fermeture automatique) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! #TM
Chez TEMPORIS Pamiers, Alice, Ludivine et Vanessa recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Votre futur poste est peut-être là, alors n'hésitez pas : lisez et postulez !! Aujourd'hui le talent recherché est un Technicien SAV en menuiserie H/F. Notre client, basé en Ariège, vous propose de rejoindre son équipe ! Vos missions principales : - Dépannages, réparations et entretiens des volets roulants et systèmes de serrurerie sur site. - Diagnostic des pannes avec précision, relever les informations et mesures complémentaires nécessaires à la réalisation de devis. - Faire preuve de polyvalence en adaptant vos compétences aux diverses situations rencontrées sur le terrain. - Faire preuve de bon sens et d'initiative pour résoudre efficacement les problèmes et améliorer les processus. - Travailler en étroite collaboration avec notre équipe technique pour garantir la satisfaction client et la résolution efficace des problèmes. Votre profil : - Capacité à assurer le diagnostic des pannes et à proposer des mesures correctives. - Polyvalence, bon sens, et initiative. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Type de contrat : Intérim / 4 mois Poste à pourvoir à Pamiers. Horaires : Du lundi au vendredi en journée. Pour tenter l'aventure ? Il vous suffit de postuler directement à cette annonce ou vous présenter 18 chemin des ménestrels, 09100 PAMIERS. Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Chez Temporis, chaque talent est important ! Implantée à Pamiers, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. La Team Temporis cherche pour son client un Manœuvre TP / Tirage câble (h/f). Vos missions principales : - Vous mettez au propre le chantier avant et après les travaux - Vous aidez à la pose de bordures, pavés, terrassement - Vous préparez les produits d'assemblage et de revêtement - Vous assurez le déroulage et le tirage des câbles électriques et autres réseaux - Vous respectez les consignes de sécurité sur le chantier Votre profil : - Rigoureux.se, assidu.e, motivé.e - Polyvalence - Bon sens - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Caces nacelle Type de contrat : Intérim 4 mois Rémunération : 22K€ + paniers + déplacements Poste à pourvoir à Pamiers. Horaires : Du lundi au vendredi en journée. Vous savez que ce poste est fait pour vous ? L'équipe de votre agence TEMPORIS de Pamiers n'attend plus que vous : rejoignez-nous ! Postulez sur Temporis.fr, passez nous voir directement en agence au 18 Chemin des Menestrels - 09100 Pamiers ou encore par téléphone au . Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Chez Temporis, chaque talent est important ! Sur Pamiers, nous faisons partie d'un réseau de 195 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Aujourd'hui votre agence TEMPORIS Pamiers recherche pour son client basé en Ariège, un Soudeur armaturier (h/f). Les missions principales consistent à assembler et souder des éléments constitutifs d'une armature suivant des plans d'assemblage. Vous procédez par soudure par points sur un gabarit. Vous devrez exécuter le premier niveau de contrôle de l'armature finie. vous devez savoir si besoin débiter les aciers aux bonnes longueurs et dimensions. vous devez savoir régler le poste à souder et entretenir la torche de soudage. Vous avez déjà une première expérience en soudure? Vous savez lire et interpréter des plans d'armatures? vous savez utiliser différents outillages : meuleuse, etc.... Si oui oui oui sont vos réponses alors n'hésitez pas et postulez!!! Temporis PAMIERS - 18 Chemin des Menestrels - 09100 Pamiers ou encore par téléphone au . Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
MISSIONS : Sous l'autorité du chef de responsable du service restauration municipale, l'agent aura pour missions : - Service selon l'organisation quotidienne définie par le responsable qualité ou l'agent de maitrise ou l'agent de service titulaire. - Participation à la préparation d'une ou plusieurs parties du menu. - Stockage en armoire frigorifique - Remise en études plats chauds suivant procédures et protocoles - Mise en place des tables en salle, de restauration, ou self. - Mise en place des repas en salle de restauration, dresser et servir - Nettoyage des locaux suivant protocole et procédures. - Plonge petit matériel et vaisselle. - Est amenée à aider en cuisine suivant les consignes du cuisinier ou du responsable. - Nettoyage des tables, sols, matériels, locaux. - Appliquer et respecter, les procédures de qualité et d'hygiènes, suivant les procédures - Sensibilisation au développement durable. - Echanges avec les autres agents, et le responsable de cuisine et le chef de production - Repérer les dysfonctionnements, et les signaler au responsable de cuisine ou chef de production CONDITIONS D'EXERCICES : POSTE 1 : Temps de travail hebdomadaire : 16h (de 12h00 à 16h00) Lundi, Mardi, Jeudi & Vendredi pour le site des Canonges - POSTE 2 : Temps de travail hebdomadaire : 12h (de 11h45 à 15h45) Lundi, Mardi, Jeudi & Vendredi pour le site de Gabriel Fauré PROFIL : - Agent polyvalent en restauration collective. - Autonomie dans l'organisation de son travail, selon la règlementation, activités définies suivant le responsable qualité et production ou le chef de service. - Exigences particulières d'hygiènes de restauration collectives (HACCP) - Port d'équipement approprié (Hygiène) Vérifiez auprès de votre conseiller Pôle emploi votre éligibilité aux emplois PEC.
Pour un domaine d'exception, nous recherchons un(e) femme/valet de chambre minutieux(se) ! vous serez responsable de maintenir des normes exceptionnelles de propreté et de présentation dans les chambres et les suites d'un domaine haut de gamme. Vos tâches : - Effectuer le nettoyage et l'entretien quotidien des chambres, suites et espaces communs selon les normes de qualité élevées de l'établissement ; - Aider sur de la mise en place des salles lors d'événements ; - Assurer le changement des draps, des serviettes et des articles de toilette de manière efficace et professionnelle ; - Veiller à ce que toutes les surfaces, les meubles et les équipements soient soigneusement nettoyés et polis ; - Identifier et signaler les dommages, les défauts ou les besoins de réparation dans les chambres ; - Collaborer étroitement avec l'équipe de la réception pour répondre aux demandes spéciales des clients et assurer leur satisfaction ; - Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'hôtel. - Taux horaire : 12€ brut/heure - Début de prise de poste : 01/06/2024 - Contrat 24H/semaine pouvant évoluer en fonction du travail - Travail possible sur les week-ends (mariage etc) Vous avez une première expérience réussie dans le même milieu. Vous êtes une personne gentille, respectueuse, professionnelle et dynamique !
Vous souhaitez vous investir au sein d'un cabinet à taille humaine, ayant à cœur l'épanouissement de ses collaborateurs, avec des valeurs fortes telles que qualité, proximité, service, innovation. Rejoignez nous et intégrez une équipe dynamique ! Vos missions seront les suivantes : Piloter l'activité de votre équipe de 6 à 8 personnes : plannings, management, organisation de réunions de veille en droit social, optimisation du service et suivi de la facturation mensuelle, Devenir le référent social du cabinet dans un environnement multi-conventionnel, capable d'apporter votre expertise et votre conseil sur les problématiques liées au droit social exceptionnelles et/ou complexes : procédures de licenciements personnels, procédures disciplinaires, procédures de licenciements économiques, procédures de licenciements pour inaptitude, ruptures de CDD Mettre à jour les modèles de courriers, contrats de travail et avenants contractuels utilisés par l'équipe, Mettre en place de missions de conseil et d'audit social : règlementation, rédaction de documents RH, mise en place d'IRP, circulaires de vigilances à diffuser aux clients etc. Piloter les contacts avec les clients en définissant les lettres de missions et l'avancée des dossiers. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste d'avocat collaborateur en droit social ou de manager de pôle social en cabinet comptable. Vous avez la capacité de vous imposer rapidement auprès d'une équipe en place grâce à votre leadership et votre niveau de technique. Nous vous proposons un CDI, statut cadre, le poste est situé à PAMIERS ( 09 - Ariège )
Rattaché hiérarchiquement au RUAP Ajutol, en lien avec avec tous les métiers de l'UAP Ajutol (chaudronnerie, montage, ajustage, sertissage, contrôle, tuyauterie, soudure) afin de résoudre les diverses problématiques Vos principales missions seront : - Manager et gérer les équipes sur le terrain - S'assurer du respect de la planification et de la productivité afin de répondre aux objectifs opérationnels fixés par le RUAP - Réaliser les entretiens individuels et s'assurer du climat social au sein de l'ilot - Gérer les plannings de ses équipes afin de répondre au mieux au besoin client - Résoudre les diverses problématiques rencontrées dans l'atelier - Remplir et mettre en œuvre des solutions correctives sur les diverses FNC faites au sein de l'UAP - Renseigner le RUAP sur les besoins en formation et en investissement - Participer aux réunions quotidiennes afin de remonter du terrain les faits marquants (productivité, qualité, absence etc..) - Participer en lien avec le RUAP au recrutement des opérateurs sur les différents postes au sein de l'UAP Connaissances professionnelles spécifiques : Avoir des connaissances de base des différents corps de métier de l'UAP et des métiers au sein de l'ilot Connaitre les principes de base du management Connaitre l'ERP
- Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le ou la responsable d'animation et vous vous inscrivez dans les grandes lignes du projet de la fédération Calandreta - Vous êtes garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants - Vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Vous organisez les remplacements et participez à la gestion administrative et logistique avec la responsable d'animation - Vous participez à la gestion et vous accompagnez les enfants lors des temps de repas - Vous animez au quotidien un groupe d'enfants de 2,5 ans à 10 ans. - Vous être partie prenante du fonctionnement et vous enrichissez la vie de l'équipe d'animation. - Vous participez au ménage quotidien des classes en fin de journée Avant de candidater, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller/ère aux contrats aidés. Temps de travail annualisé permettant des périodes non travaillées durant les vacances scolaires. Vérifier votre éligibilité auprès des services France Travail
Vous êtes dynamique et avez un bon sens du relationnel? Venez nous rejoindre! Vos missions: - Préparation des boissons chaudes - Préparation des crêpes - Préparation des glaces - Encaissement - Entretien de la salle et des tables 2 jours de repos consécutifs + 1we par mois de repos Horaires: 11h - 18h et/ou 17h - 22h30 Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 09h à 13h au stand CRESCENDO avec un cv à jour.
Vous êtes motivé et dynamique? Venez rejoindre notre équipe. Vos missions: - préparation et élaboration des entrées froides - réapprovisionnement du buffet - nettoyage du poste de travail 2 jours de repos consécutifs + 1 we par mois de repos Horaires: 8h-15h / 17h-22h30 Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 09h à 13h au stand CRESCENDO avec un cv à jour.
Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur l'élaboration des pizzas et sur la partie snacking. Pour se faire, dans un premier temps, vous serez en binôme les soirs de 18h30 à 21h30 afin de vous approprier le savoir-faire du Restaurant. Ensuite, vous travaillerez également sur le temps du midi. Dimanches et lundis de repos.
Vos missions : Sous la responsabilité de l'encadrant.e vous serez en charge de : - Tranchage, découpe et conditionnement de la charcuterie, viande, volaille, fromage, etc. selon les commandes - Pesage et étiquetage des produits frais - Nettoyage du poste et de la zone de travail - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Exécution des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises - Réalisation d'opérations de manutention à l'aide de petit matériel de manutention, comme des transpalettes ou des diables. - Conditionnement de marchandises et de produits alimentaires Qualités attendues : - Rigueur - Organisation - Dynamisme - Ponctualité - Réactivité - Bonne résistance physique - Travail en équipe La maitrise des normes HACCP et une expérience dans les métiers de bouche sont un plus. Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) . Veuillez vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre éligibilité. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand HERISSON BELLOR avec un cv à jour.
SEAC est une entreprise nationale de 750 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication d'éléments de structure en béton, et qui compte 26 sites de production. Sur un établissement d'une cinquantaine de personnes basé à Pamiers (09), sous la responsabilité du directeur d'usine, nous recherchons notre Agent de laboratoire H/F. Vous êtes le garant de la conformité des produits, sur toute la chaine de fabrication, des matières premières jusqu'aux produits finis. Vous veillez au respect de la qualité des produits, vous réalisez les suivis techniques et statistiques des essais en fabrication, ainsi que la réalisation des contrôles réglementaires. Vous supervisez la fabrication des bétons. Vous contribuez à l'élaboration des dossiers techniques pour les demandes de certification, et en assurez le suivi ; vous mettez à jour les documents, dossiers techniques et manuels d'assurance qualité. Profil : formation supérieure en bâtiment, génie des procédés, chimie, matériaux ou équivalent. Vous justifiez idéalement d'une première expérience (stage compris) d'au moins 1 an sur un poste opérationnel. Rémunération attractive : salaire brut mensuel 1855 - 1900 € + avantages (primes, indemnités kilométriques, mutuelle) Réception des cv : drh078@seac-guiraud.fr
Description du poste - Conduire des véhicules utilitaires allant de 7m3 à 20m3 - Livrer ou enlever une commande en autonomie, à Toulouse et en Ariège - Organiser une tournée en fonction des consignes de livraison - Charger/décharger des produits, des marchandises - Respecter les normes de transport des denrée alimentaires - Veiller au bon état de son véhicule en assurant les contrôles courants (gonflage des pneus, propreté, vérification du niveau de carburant .) - Vérifier des documents de livraison - Exécution des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises - Exécution des opérations selon les règles d'hygiène, de sécurité et les délais imposés - Réalisation d'opérations de manutention à l'aide de petit matériel de manutention, comme des transpalettes ou des diables. - Conditionnement de marchandises et de produits alimentaires - Nettoyage du matériel et des équipements Profil recherché et prérequis - Bonne condition physique (port de charges) - Bon relationnel - Ponctualité - Dynamisme - Rigueur - Organisation - Ponctualité - Réactivité - Travail en équipe Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) . Veuillez vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre éligibilité. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand HERISSON BELLOR avec un cv à jour.
Vous effectuez, sous le contrôle d'un responsable de chantier, les opérations de propreté, nettoyage et entretien des surfaces, locaux, équipements de bureaux, stades ou sites industriels selon la règlementation d'hygiène et de sécurité. Vous exercez en binôme ou en équipe, debout et avec de nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention. Vos missions: - Préparer le matériel, les produits - Enlever les poussières des surfaces - Nettoyer et laver les sols, les mobiliers - Nettoyer les sanitaires et cuisines - Nettoyer les vitres - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-mains - Sortir les poubelles et bacs collectifs pour enlèvements - Nettoyer et entretenir le matériel - Renseigner les supports de suivi et informer l'encadrant des anomalies constatées Planning à la semaine. Dans le cadre du contrat d'insertion vous bénéficiez d'un accompagnement socio-professionnel. Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE), et vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre positionnement (Pôle emploi ou Mission Locale ou Cap Emploi ou au titre du RSA). Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF . Salle de la Laure, 09700 SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h00 au stand IRISSE avec un cv à jour
Les missions: - Conduire des véhicules utilitaires allant de 7m3 à 20m3 - Livrer ou enlever une commande en autonomie, à Toulouse et en Ariège - Organiser une tournée en fonction des consignes de livraison - Charger/décharger des produits, des marchandises - Respecter les normes de transport des denrée alimentaires - Veiller au bon état de son véhicule en assurant les contrôles courants (gonflage des pneus, propreté, vérification du niveau de carburant ) - Vérifier des documents de livraison - Exécution des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises - Exécution des opérations selon les règles d'hygiène, de sécurité et les délais imposés - Réalisation d'opérations de manutention à l'aide de petit matériel de manutention, comme des transpalettes ou des diables. - Conditionnement de marchandises et de produits alimentaires - Nettoyage du matériel et des équipements - Port de charge Profil recherché et prérequis - Bon relationnel - Ponctualité - Dynamisme - Rigueur - Organisation - Ponctualité - Réactivité - Travail en équipe Vous devez être éligible au dispositif d'insertion par l'activité économique (IAE) . Veuillez vous rapprocher de votre conseiller référent pour valider votre éligibilité. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 13h à 17h au stand HERISSON BELLOR avec un cv à jour.
Recherche 2 coachs indépendants, intervenant directement à domicile, qui souhaitent développer leur activité. Essentiellement pour du coaching individuel. Carte professionnelle indispensable et diplôme valide indispensable BPJEPS AF, DEUG ou licence STAPS, ou diplôme équivalent. Plus que votre expérience, c'est votre état d'esprit et vos valeurs qui feront la différence. Rémunération : 40€ par heure
Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un éducateur de jeunes enfants ou un auxiliaire de puériculture à temps complet en CDD d'un an pour la crèche des Canongeous à partir du 19 août 2024. 1 - MISSIONS DE L'EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS : Au sein d'une crèche collective, l'éducateur de jeunes enfants participe et impulse la conception et la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. Il coordonne les projets d'activités qui en découlent. Il est garant de l'application de ce projet au quotidien au sein de l'équipe. Il organise et effectue l'accueil, les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure et les soins quotidiens. Il intervient dans un cadre socio-éducatif, préventif et relationnel auprès de l'enfant et de sa famille. Missions principales : Organiser les conditions d'accueil de l'enfant et de ses parents Accompagnement et soutien à la parentalité gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psycho - moteur de l'enfant, son autonomie, son épanouissement, le développement du langage et la communication.. Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui Travailler en équipe, impulser et participer activement à l'élaboration du projet de la structure Garantir l'application du projet au quotidien. Prendre en compte l'environnement de la structure pour proposer des partenariats éventuels Connaitre, appliquer et s'assurer de la bonne application des différents protocoles d'urgences Assurer la continuité de l'accueil des enfants et des familles en l'absence de la directrice 2 - MISSIONS DE L'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE : Au sein d'une crèche collective, l'auxiliaire de puériculture organise et effectue l'accueil, les soins quotidiens et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service. Missions principales : Participer à l'élaboration du projet pédagogique Organiser les conditions d'accueil de l'enfant Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psycho - moteur de l'enfant, son autonomie, son épanouissement, le développement du langage et la communication.. Travailler en équipe, impulser et participer activement à l'élaboration du projet de la structure Mettre en place le protocole d'urgence en l'absence de la Directrice Assurer la continuité de l'accueil des enfants en l'absence de la Directrice. Travail du lundi au vendredi sur l'amplitude horaire de 07h30 à 18h30. Réunions en soirée possible. Rémunération : 2216€ brut mensuel pour les EJE ; 2111€ brut mensuel pour les auxiliaires de puériculture Avantages : participation à la mutuelle, CNAS dès 6 mois d'ancienneté (CE national). Renseignements auprès du service RH (05.34.01.21.73 ou ingrid.eberhardt@ccpap.fr). CV et lettre de motivation à envoyer au plus tard le 30/04/2024.
Rattaché hiérarchiquement au superviseur, Vos principales missions seront : - Monter et régler la pièce sur la machine à commande numérique - Appeler le programme d'usinage (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) - Monter les outils et savoir les jauger - Réaliser les opérations d'usinage - Vérifier la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP Connaissances professionnelles spécifiques : - Connaître les techniques d'usinage - Connaître la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel - Connaître le langage des machines à commande numérique HURCO Rejoindre RECAERO, c'est avant tout - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant. Les petits + Vous serez rattaché.e à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages que notre entreprise peut vous offrir, à savoir entre autres : - Une mutuelle 100% prise en charge par RECAERO - De tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Poste à pourvoir dans l'usine de RECAERO Verniolle (09) Le poste est ouvert aux personnes RQTH. ********************************************************************************************************************* Pour postuler Rendez-vous au Salon de l'emploi TAF, Salle de la Laure de SAVERDUN le 25 Avril de 9h à 12h au stand RECAERO avec un CV à jour. *********************************************************************************************************************
Au sein de notre Unité Autonome de Production Finale, vous intègrerez le service Contrôle. Vos principales missions seront : - Contrôler la conformité visuelle des produits (composants et/ou sous-ensembles et/ou produits finis...) en fonction des gammes, normes, procédures ainsi que des cahiers des charges associées - S'assurer de la bonne complétion de l'ensemble des documents de fabrication (Fiches suiveuse, Enregistrements Qualités) - Renseigner et éditer un rapport de non-conformité à chaque nouvelle non-conformité détectée, et rajouter dans les OF les phases nécessaires en cas de retouche des pièces - Garantir l'isolation des produits non-conformes informatiquement et physiquement, - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP - Contrôler le contenu du Dossier Premier Article suivant les procédures internes : en complétant les champs manquants, rassembler tous les éléments de traçabilité nécessaires, compiler et diffuser le dossier complet au client - Vérifier la conformité de la gamme de fabrication en analysant la liasse de définition du client, afin de piéger les éventuelles erreurs - Créer les opérations de retouche dans l'ERP et sur les OF Prérequis : Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, vous connaissez les normes aéronautiques et savez lire des plans ? Des compétences sur l'outil informatique sont nécessaires. Rejoindre RECAERO, c'est avant tout - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant. Les petits + Vous serez rattaché.e à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages que notre entreprise peut vous offrir, à savoir entre autres : - Une mutuelle 100% prise en charge par RECAERO - De tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Poste à pourvoir dans l'usine de RECAERO Verniolle (09) Le poste est ouvert aux personnes RQTH. ********************************************************************************************************************* Pour postuler Rendez-vous au Salon de l'emploi TAF, Salle de la Laure de SAVERDUN le 25 Avril de 9h à 12h au stand RECAERO avec un CV à jour. *********************************************************************************************************************
Sous l'autorité de la ou du Responsable Préparation Méthodes et du Superviseur Technique Client, vous êtes en lien avec l'ensemble des UAP de Recaero France et des services techniques connexes de l'entreprise. Vos principales missions seront : - Traiter les commandes clients en fonction des priorités fixées par le Superviseur Technique Client ou le Responsable Préparation Méthodes ; - Connaître le référentiel qualité client ; - Constituer les dossiers de fabrication (gammes, documents imprimables) sous la validation du Superviseur Technique Client ou Préparateur Méthodes Niveau 3; - Valider avec le support des méthodes UAP, le process de fabrication à mettre en place avec une logique QCD et dans le respect du devis ; - Assurer l'interface technique avec les clients internes avec l'aide si besoin du Superviseur Technique Client ou Préparateur Méthodes Niveau 3 ; - Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits ; - Assurer un suivi journalier du traitement des litiges en accord avec le Superviseur Technique Client ou le Responsable Préparation Méthodes; - Savoir réaliser le plan à bulles constituant du volet 3 du FAI ; - Développer et proposer des solutions d'amélioration des méthodes de production avec les services connexes. Rejoindre RECAERO, c'est avant tout - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant. Les petits + Vous serez rattaché.e à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages que notre entreprise peut vous offrir, à savoir entre autres : - Une mutuelle 100% prise en charge par RECAERO - De tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Poste à pourvoir dans l'usine de RECAERO Verniolle (09) Le poste est ouvert aux personnes RQTH. ********************************************************************************************************************* Pour postuler Rendez-vous au Salon de l'emploi TAF, Salle de la Laure de SAVERDUN le 25 Avril de 9h à 12h au stand RECAERO avec un CV à jour *********************************************************************************************************************
Sous l'autorité de la, ou du Team Leader, est en lien avec les collaborateurs de l'UAP Composites, rattaché hiérarchiquement au Responsable UAP, Vos principales missions seront : - Préparer les outillages, consommables et autres éléments nécessaires à la bonne réalisation des OF. - Réaliser l'autocontrôle de son travail suivant les critères qualité donnés. - Préparer (détourage, ponçage), ajuster et assembler les pièces afin d'assurer la conformité des pièces produites par rapport aux documents de référence (plans et nomenclature). - Accomplir des travaux d'usinage (comme le perçage, rivetage, détourage) - Réaliser des collages (mise à l'étuve si nécessaire). - Assurer l'entretien du poste et de l'environnement de travail et la maintenance de 1er niveau - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP. Rejoindre RECAERO, c'est avant tout - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant. Les petits + Vous serez rattaché.e à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages que notre entreprise peut vous offrir, à savoir entre autres : - Une mutuelle 100% prise en charge par RECAERO - De tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Poste à pourvoir dans l'usine de RECAERO Verniolle (09) Le poste est ouvert aux personnes RQTH ********************************************************************************************************************* Pour postuler Rendez-vous au Salon de l'emploi TAF, Salle de la Laure de SAVERDUN le 25 Avril de 9h à 12h au stand RECAERO avec un CV à jour. *********************************************************************************************************************
Nous recherchons pour notre entreprise, une personne qui sera en charge de monter des structures de jeux de monter des terrains muti sports d' installer des sols souples amortissants, pour différentes structures. Vous mettrez en place des produits pour des parcs , écoles , parcours santé, prisons , bases militaires et hôtellerie de plein air . Vous devrez prévoir des déplacements si chantiers trop éloignés, tous les frais relatifs à chaque chantier seront pris en charge. Vous serez amené à intervenir sur des sites sensibles, un extrait de casier judiciaire, vous sera demandé . Vous avez déjà travaillé sur le même secteur ou vous êtes prêt à vous former en interne en entreprise. Entreprise à taille humaine (5 salariés). Permis valide obligatoire Caces bienvenu CDD 3 mois Salaire smic avec évolution et prime de panier, heures supplémentaires, prime de nuit si découché. Le salaire sera variable selon expérience et compétences. Mutuelle entreprise 50% prise en charge par l'entreprise Les horaires habituels sont de 7h30 (départ dépôt) à 12 h puis de 13h à 16h30 (trajet compris)
L'ADSEA 09 s'investit dans une « mission d'intérêt général » visant la protection et l'émancipation des personnes fragilisées à travers un accueil ou un accompagnement personnalisé conduisant à leur réalisation personnelle et citoyenne L'ADSEA 09, association humaniste et solidaire, s'inscrit dans un projet de société qui vise à améliorer le « vivre ensemble » au travers du développement du lien social et des relations intergénérationnelles. L'ADSEA 09 comprend 3 sites : Loumet intergénérations, l'EHPAD des Sources et l'Espace Solidarité Autonomie. (Plus d'informations sur https://adsea09.org) Pour le site Loumet intergénérations située 7 rue de Loumet à Pamiers, l' ADSEA recrute en CDI UN (E) TECHNICIEN (NE) SOCIO EDUCATIF à temps complet 35h/hebdo contrat annualisé. DESCRIPTION DE LA MISSION Au sein de notre foyer intergénérationnel et dans une équipe pluri disciplinaire, le (la) technicien (ne ) socio éducatif sera amené (e ) à : - animer et gérer un groupe de jeunes tout en respectant la singularité de chacun. - proposer des activités adaptées (collectives et individuelles) - construire et développer le projet de chaque enfant - faire une analyse et un diagnostic éducatif afin de garantir et mettre en œuvre les projets personnalisés des jeunes accueillis - participer aux projets socio éducatifs du foyer HORAIRES/ CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail du Lundi au dimanche - Horaires d'internat principalement (6h30/14h30 pour le matin et 14h/22h30 ou 9h17Hou 14h/20h30 ou 17h/22h30 pour le soir ) DESCRIPTION DES COMPETENCES Apprendre le cadre juridique de l'enfance Rédiger des rapports éducatifs en respectant le cadre légal de la protection de l'enfance Analyser et observer Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant Savoir rendre compte Etre force de proposition Capacité à travailler en équipe Ouvert aux diplômés : ES, CESF, ME avec expérience qui souhaite s'orienter vers ES Educateur sportif M2
Association à but non lucratif
Le technicien effectue l'installation et les réparations des systèmes frigorifiques. (chambres froides, vitrines réfrigérées...) ACTIVITÉS Intervention sur des chambres froides, bacs spéciaux, camion frigorifique,... Identification des phases d'intervention d'installations Installation et mise en service des équipements et matériels Maintenance et vérification de la conformité des matériels installés Planification d'opérations de dépannage COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES Repérer les phases d'intervention d'installations de froid et établir des devis Identifier les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconiser des solutions Organiser les installations et la mise en service d'équipements et matériels dans le respect du dossier technique Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, ... de l'installation frigorifique... Vérifier la conformité des matériels installés et maintenir le bon état de fonctionnement COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES S'approprier l'objectif de production Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures Être capable de partager ses expériences et sa pratique COMPÉTENCES TRANSVERSES Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Utiliser des appareils de mesure électrique Lire un plan et un schéma technique Utiliser des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO Respecter les règles de sécurité Formation possible pour les candidats qui souhaitent se former à ce métier.
Le Kiosque à Pizzas recherche un(e) pizzaiolo(la) pour le kiosque de PAMIERS. Formation assurée au sein du Kiosque à Pizzas en amont de la prise de poste. Travail aux heures de repas y compris le samedi et le dimanche. Activité : fabrication artisanale, vente de pizzas à emporter et vente de boissons. Les principales missions de ce poste seront : - la fabrication et la cuisson des pizzas durant le service - l'accueil des clients au comptoir - la prise de commandes (téléphone et comptoir) et l'encaissement - la fabrication de la pâte et des pâtons - la préparation des denrées en amont du rush - la gestion des stocks, le contrôle des livraisons (températures, quantités) - la participation au plan de nettoyage quotidien / hebdomadaire / mensuel Profil souhaité : Vous êtes naturellement organisé(e), rapide et rigoureux(euse) dans l'exécution de vos tâches, vous êtes ainsi autonome dans votre futur poste. Vous êtes sensible à la sécurité du personnel, tout comme la sécurité des aliments. Vous êtes réactif(ve), homme ou femme, vous êtes ambitieux(euse) et professionnel(le), vous avez le sens des responsabilités ainsi que l'esprit d'équipe, des capacités d'anticipation des différents besoins du point de vente en terme de préparation et de gestion des stocks, l'hygiène est aussi une de vos priorités. Vous disposez d'un excellent relationnel, vous prenez soin de votre apparence car vous savez qu'il s'agit de l'image de l'entreprise. Le mot d'ordre est la satisfaction du client.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Apprenti(e) Boulanger(ère) pour notre prochaine ouverture sur le secteur de Saint-Jean-Du-Falga (09). TES PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité de ton maitre d'apprentissage, tu seras formé(e) et accompagné(e) afin de maitriser les missions du métier de Boulanger(ère) qui sont les suivantes : - Utilise ta passion du métier pour fabriquer et cuire nos pains et viennoiseries ; - Travaille en équipe grâce à ton sens du relationnel ; - Mets à profit ta rigueur pour respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. TON PROFIL Amoureux du pain et minutieux,, tu as une vraie culture du travail bien fait et tu es un défenseur de la qualité. Ta motivation et ta détermination feront le reste pour t'aider à maîtriser ton futur métier. TON ÉVOLUTION La réussite de ton apprentissage te permettra de décrocher un emploi et pourquoi pas un parcours évolutif au sein de nos boulangeries. TES PETITS + - 25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Conditions du contrat : Contrat d'apprentissage ; - Rémunération : Selon la grille de rémunération de l'alternance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
En plein développement, les boulangeries Sophie LEBREUILLY comptent plus de 60 boulangeries. Notre mission est de proposer à nos clients du pain et des gourmandises de qualité, accessibles à tous, pour tous les goûts, toute la journée. Nos boulangeries sont des lieux de convivialité où la gourmandise se partage et rassemble. Au service des familles de gourmands, nous sommes facilement identifiables et accessibles, ouverts toute la semaine, du lundi au dimanche et en continu du matin au soir.
Nous recherchons un.e apprenti.e motivé.é et dynamique. Possibilité d'effectuer l'apprentissage en cuisine ou en service en salle selon votre projet. Le restaurant est ouvert les midis du lundi au vendredi. Les contrats en alternance sont destinés aux personnes de moins de 26 ans ou 30 ans titulaires d'une reconnaissance de travailleur handicapé.Veuillez vous assurer de votre éligibilité.
Descriptif des missions : Missions managériales : -Mise en place organisationnelle et technique de l'inspection en abattoirs et de la supervision de la réalisation des plans de contrôle et de surveillance. -Encadrement, gestion et animation de l'équipe d'inspection -Participation à l'évaluation du personnel -Participation aux réunions internes -Participation à la conception et à l'application du système qualité -Réalisation de la veille réglementaire « abattoirs » Missions relatives à la coordination des 2 abattoirs : -Assurer la mise en place de l'harmonisation des décisions de l'inspection produits -Mettre en place des procédures ou instructions de travail communes aux 2 abattoirs -Assurer un suivi harmonisé de l'application des PMS des 2 abattoirs Missions d'inspections : -Responsable de l'inspection « produits » en abattoir : diagnostic des lésions, décisions d'euthanasie et de saisie -Suivi de l'abattoir de LORP (2j/mois) -Réalisation des inspections « établissement » des abattoirs de boucherie et de volailles du département selon la programmation définie (de la préparation à la rédaction du rapport), en coordination avec la CS SSA. -Participation à des contrôles des établissements attenants à l'abattoir Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : -Habilitation juridique et assermentation -Déplacements éventuels pour les expertises dans les autres abattoirs du département -Disponibilité en cas de crise Profil souhaité : - Maîtrise de la méthodologie de l'inspection - Maîtrise des réglementations spécifiques (communautaires et nationales) et des ordres de services associés. - Connaissance du contexte socio-économique et du fonctionnement d'un abattoir et des dangers associés (microbiologie, virologie, dangers chimiques et physiques) - Connaissances juridiques générales Prérequis : Le candidat devra être titulaire d'un diplôme français de docteur vétérinaire ou diplôme reconnu Permis de conduire et véhicule indispensables Formation possible en interne avec la VO coordinatrice et la Cheffe de Service SSA-CCRF. La date d'effet de ce recrutement est prévue à compter du 1er mai 2024 Candidature : Envoyer CV + lettre de motivation à : monique.fresnel@ariege.gouv.fr
Vous aimez l'autonomie, vous souhaitez être au cœur du déploiement de la politique QSE sur un site industriel ? Devenez notre futur alternant QSE (F/H) Placé sous la responsabilité du Responsable QSE, vos principales missions sont : Qualité : - Réaliser l'intégration du site dans le SMI ISO 9001/14001 du groupe - Effectuer la cartographie des processus du site - Faire un audit documentaire du site et harmoniser la gestion des documents - Mise à jour des documents SMI (procédures, instructions, ) en vue d'un audit de certification ISO - Accompagner les pilotes de processus à la réalisation des documents et suivi des indicateurs - Préparer et participer à l'audit de certification Environnement : - Faire l'analyse des aspects environnementaux significatifs du site - Effectuer un diagnostic sur la conformité de l'arrêté préfectoral ICPE du et des autres parties prenantes - Suivi des paramètres environnementaux (analyses rejets, RSDE, GIDAG, déchets, ) Sécurité : - Participer à l'accueil des nouveaux arrivants - Tests réels des situations d'urgence (déversement produit chimique, gasoil, feu, gaz...) PROFIL RECHERCHE : Vous préparez un Master en qualité/ sécurité/ environnement. Vous êtes reconnu pour votre relationnel, votre rigueur et votre organisation. Vous maîtrisez l'utilisation du pack office. Contrat alternance de 24 mois Venez nous rencontrer au salon de l'emploi TAF de SAVERDUN situé salle de la Laure le 25 avril de 9H à 13H au stand BLANCHISSERIE MIDI PYRENEES avec un CV
Au sein d'un restaurant de TACOS, vous serez chargé.e de réaliser : L'assemblage des produits selon commandes des clients Encaisser les clients Respecter les normes HACCP afin de veiller à la conservation des produits alimentaires, rotation selon date de péremption, traçabilité des produits Les encaissements Le nettoyage du matériel de cuisine et de la cuisine en fin de service Vous travaillerez 35 h semaine réparties du lundi au dimanche avec 2,5 jours de congés qui pourront se situer entre le lundi et jeudi. Vos horaires seront : 11h30 à 14h30 et 17h30 à 22h00 Vous pourrez aussi, si cela vous convient mieux, ne travailler qu'en horaire du soir. Vous bénéficierez d'une formation interne qui pourra aller jusqu'à 400 h si nécessaire.
Vous souhaitez intégrer une équipe de direction dynamique et motivée, et participer à toutes les étapes de l'ouverture d'un établissement : Le CEF Clarac recrute un(e) chef(fe) de service éducatif ! Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Dans le respect des valeurs associatives, vous garantissez la qualité de la prise en charge des usagers. Placé(e) sous l'autorité du Directeur, vous ferez partie d'une équipe de direction (2 chefs(fes) de service éducatif) avec des fonctions transversales. Vos missions : - Participer à la création et à l'ouverture d'un nouvel établissement - Participer au recrutement et animer une équipe pluridisciplinaire constituée de 26.5 ETP - Faire le lien entre l'association, l'établissement, les partenaires. - Valoriser les potentialités des équipes et concevoir l'ensemble des outils et des actions participant à la mise en œuvre de la mission. - Assurer la gestion quotidienne des plannings, de la programmation des préadmissions et des admissions en collaboration avec le Directeur, suivre le budget éducatif alloué, programmer les activités techniques, sportives, culturelles ou d'insertion professionnelle. - Collaborer à l'élaboration des différents projets, suivis et évaluations. - Être un interlocuteur impliqué (réunions d'équipe et rencontres avec les partenaires). Compétences et qualités requises : - Expérience souhaitée en protection de l'enfance ou dans le secteur PJJ - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles - Dynamisme - Rigueur - Créativité et adaptabilité Conditions : - Diplôme CAFERUIS ou équivalent ou expérience significative. - Qualification Cadre - Responsable de service - Classe 2. - Rémunération à déterminer selon règles conventionnelles de la Convention 66 (reprise ancienneté et qualification) + prime Ségur. - 1 semaine d'astreinte sur 3 selon roulement. Pour candidater : Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement. Pour vous renseigner sur l'association et ses missions : www.adeseurope.fr
Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire et participer à l'ouverture d'un établissement : l'association ADES EUROPE recrute deux infirmiers dans le cadre de l'ouverture du Centre Educatif Fermé - CEF Clarac. Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement l'infirmier effectue notamment les missions suivantes : - Participer à l'évaluation de l'état de santé des jeunes confiés à l'établissement, - Contribuer à la conception, la définition, la planification, la mise en œuvre et l'évaluation des projets de soins, sous la responsabilité technique du médecin, - Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet à destination du mineur en articulation avec les professionnels de l'établissement, -Rédiger et actualiser les fiches de soins pour chaque jeune - Elaborer et mettre en œuvre des actions individuelles et collectives de prévention et d'accompagnement à la santé, - Assurer un soutien technique dans les champs de la santé auprès de l'équipe éducative, - Participer à la dimension pluridisciplinaire de l'équipe, - Contribuer à l'élaboration et à l'évolution des projets et dispositifs de travail de l'établissement, Qualification / Compétences requises : - Diplôme d'Etat Infirmier, - Expérience professionnelle acquise ou à développer dans la clinique auprès d'enfants et d'adolescents et dans les problématiques liées à la protection de l'enfance ou la prévention de la délinquance, - Sens de l'écoute, qualités humaines et relationnelles, - Aptitudes à travailler en partenariat, - Capacité d'initiative. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps partiel (0.50 Equivalent temps plein) Dispositions conventionnelles des Etablissements et Services pour personnes inadaptées (CCN 15 mars 1966) Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, cadeau.) Rémunération brute mensuelle conventionnelle (à déterminer selon expérience et ancienneté) / Prime Ségur "indemnité métier" / Congés supplémentaires conventionnels Poste à pourvoir au 1er décembre 2024 Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement
Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire et participer à l'ouverture d'un établissement : l'association ADES EUROPE recrute des MAITRE/MAITRESSES de MAISON (F/H) dans le cadre de l'ouverture du Centre Educatif Fermé - CEF Clarac. Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, surveillants de nuit, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et sous le lien hiérarchique direct du Chef de Service Educatif, la MAITRESSE de MAISON effectue notamment les missions suivantes : Le maître de maison est chargé de la gestion de l'organisation hôtelière de la structure, ainsi que d'assurer une présence éducative. Il assume une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simple. Sa mission s'effectue en lien avec l'équipe éducative : il contribue à l'accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne. LES MISSIONS - Effectuer le nettoyage des différents pôles d'activités de l'établissement, - Assurer le soutien de l'activité animalière, - Tenir un inventaire des stocks des produits d'entretien, d'hygiène - Veiller à l'embellissement du lieu de vie et repérer les travaux à effectuer, - Entretenir le linge de maison, - Entretenir les effets personnels des jeunes accueillis, - Organiser et participer à l'encadrement des goûters, et des repas du soir sur les villas, s'assurer de la préparation du petit déjeuner pour le lendemain, assurer le nettoyage et le rangement après les temps de repas. - Associer les jeunes aux tâches de la vie quotidienne, - Sensibiliser les jeunes à l'hygiène alimentaire, corporelle et vestimentaires, - Assurer le transport d'usager sur des temps d'accompagnement éducatif. QUALITES REQUISES - Connaissances des normes HACCP, - Sens de l'écoute, qualités humaines et relationnelles, - Aptitudes relationnelles et pédagogiques, - Capacité d'initiative, - Sens de l'organisation. Conditions : Dispositions conventionnelles des Etablissements et Services pour personnes inadaptées (CCN 15 mars 1966) Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, cadeau.) Rémunération brute mensuelle conventionnelle (à déterminer selon expérience et ancienneté) /Prime "Segur" indemnité métier- Congés supplémentaires conventionnels, Poste à pourvoir au 1er décembre 2024 Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement.
Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire et participer à l'ouverture d'un établissement : l'association ADES EUROPE recrute des travailleurs sociaux et éducateurs techniques dans le cadre de l'ouverture du Centre Educatif Fermé - CEF Clarac. Actuellement en cours de construction, avec une ouverture prévue au mois de janvier 2025, Le CEF Clarac accueillera 12 garçons et filles de 15 à 18 ans, dans le cadre d'un placement pénal au titre du CJPM (Code de Justice Pénale des Mineurs), sur deux unités de 6 places chacune, et un studio interne. Le CEF constitue une alternative à l'incarcération. Au travers d'une prise en charge individualisée, s'appuyant sur des médiations éducatives, techniques et pédagogiques (ateliers, classes, pratiques sportives, médiation animale, stages extérieurs.), l'équipe du CEF accompagne chaque jeune dans son parcours pénal et construit avec lui son projet de réinsertion sociale et professionnelle. Elle est composée de travailleurs sociaux, éducateurs techniques, éducateurs sportifs, maitresses de maison, enseignants, infirmiers, psychologues, secrétaires, comptables, cuisiniers, agents d'entretien et agents de maintenance. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et sous le lien hiérarchique direct du Chef de Service Educatif, l'éducateur technique spécialisé effectue notamment les missions suivantes : - Organiser une activité de production ou de création et accompagner dans sa réalisation des personnes en difficultés sociales, afin de favoriser leur adaptation/réadaptation ou insertion professionnelle, - Analyser des éléments de commande liés à l'activité pour en évaluer la faisabilité, - Assurer le transport et réaliser des accompagnements simples des jeunes, - Entretenir, en liaison avec le Chef de service, l'outillage, les locaux et appareils techniques, et vérifier l'entretien et le suivi des machines, - Animer et développer des ateliers à caractère technique favorisant les apprentissages professionnels, - Etablir une programmation mensuelle des activités techniques en lien les référents éducatifs, - Participer aux réunions de fonctionnement au sein de l'équipe éducative pluridisciplinaire (psychologue, éducateur, surveillant de Nuit...) - Proposer un dispositif d'évaluation des aptitudes et des compétences manuelles et techniques, - Assurer la formation aux gestes et postures professionnelles, - Participer à l'orientation des jeunes vers un dispositif d'apprentissage, - Collaborer aux différents projets individuels et de groupes. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Conditions : Dispositions conventionnelles des Etablissements et Services pour personnes inadaptées (CCN 15 mars 1966) Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, cadeau.) Rémunération brute mensuelle conventionnelle (à déterminer selon expérience et ancienneté) / Prime Ségur "indemnité métier" / Congés supplémentaires conventionnels Poste à pourvoir au 1er décembre 2024 Rencontrons-nous lors du forum TAF de Saverdun de 9h à 13h STAND R32, salle de la Laure, route de Toulouse Merci de nous déposer une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae à l'attention du Directeur d'établissement.
Accueil - Encadrement - Qualification requise pour pratiquer les évacuations en hauteur (20 mètres). Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente ayant un bon sens de l'accueil, un esprit d'équipe et d'initiative. Diplôme CQP OPAH ou BE escalade. Diplôme de secouriste. Possibilité d'hébergement en camping sur place pour la saison. Le poste est à pourvoir de mi avril à fin septembre. Le contrat en basse saison sera réalisé pendant les WE et vacances scolaires, en juillet et août, vous travaillerez 35 heures semaines. Nous restons ouverts cependant à toute proposition. Salaire variable en fonction des compétences. Vous devez avoir au moins exercé sur une saison.
Nous recherchons pour un de nos clients un/une Manœuvre bâtiment : Missions principales : Vous assistez le Maçon : préparation des différents outils et matériaux de construction, d'entretien et de destruction. Vous pouvez également être chargé de missions de déblayage et de remblayage, de cloisonnement, de bétonnage... Vous êtes motivé(e) polyvalent(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre d'emploi ! Organisation du temps de travail : 35 heures réparties sur 4 jours du Mardi au Vendredi
Êtes-vous prêt(e) à enfiler votre cape de soignant et à rejoindre une équipe dynamique dévouée à sauver des vies et à répandre le bonheur ? Si oui, alors notre client a besoin de vous ! En tant qu'infirmier(ère) en EHPAD, vous serez le super héros des soins, prêt(e) à affronter les défis du quotidien avec un sourire et une dose d'humour. Vos missions : - Dispenser des soins de qualité avec une touche d'empathie et de compassion. - Répondre aux besoins des patients avec diligence et efficacité. - Jongler avec les situations d'urgence tout en gardant votre calme olympien. - Faire preuve de créativité pour distraire les patients anxieux avec des blagues et des jeux de mots (l'humour est notre meilleur remède !). - Collaborer avec une équipe multidisciplinaire dans un environnement stimulant et enrichissant. Services : EHPAD Horaires : jour et/ou nuit
LES CARS BARBE, société historique ariégeoise de Transport, recherche pour son site de PAMIERS un conducteur/ conductrice d'autocars pour compléter notre équipe. Au quotidien, vous aurez pour mission : Assurer les liaisons conformément au planning communiqué Accueillir, conseiller et informer les passagers Garantir la sécurité et le confort des voyageurs Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule Participer au développement de l'image de l'entreprise. Vous êtes : Titulaire du permis D + FIMO / FCO, vous êtes ponctuel(le) et doté (e) d'un bon relationnel. Vous êtes adepte de la conduite préventive et rationnelle dans toutes les conditions de conduite. Emploi à pourvoir dès que possible - Temps complet polyvalent. Les Cars Barbe proposent différents postes en CDD, CDI, temps complet ou temps partiel, CPS (une souplesse de planning est envisageable en fonction du profil) sur les secteurs de Pamiers, DREUILHE, TARASCON Une information collective d'une 1/2 h pour présenter l'entreprise, suivie d'entretiens individuels de recrutement aura lieu à France Travail Pamiers, le mercredi 15 mai de 13h30 à 16h30. Pour y participer transmettez nous vos CV ou inscrivez-vous sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e infirmier-ère afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Pamiers (09100) et dans sa périphérie (Varilhes, Benagues, Saverdun...). Les missions sont à pourvoir selon vos possibilités et les besoins des établissements. Rémunération : selon la convention en vigueur au sein de l'établissement. Les missions: Mettre en œuvre des actions de soins personnalisés préventifs, curatifs et palliatifs visant à la promotion de l'autonomie, de la santé de la personne en situation de handicap et la réalisation des projets thérapeutiques. L'infirmier accomplit les actes ou dispense les soins visant notamment à assurer le confort de personnes ayant des déficiences physiques, cognitives, sensorielles ou psychiques et comprenant, en tant que de besoin, son éducation et celle de son entourage: * Il ou elle exerce sa profession dans le respect de la dignité, de l'intimité de la personne accueillie et de sa famille. L'infirmier(e) doit respecter les règles professionnelles des infirmiers(es) incluant le secret professionnel inscrit aux décrets n°93221 du 16/2/93 et n02002-194 du 11/02/02 et s'inscrire dans des démarches de secret partagé dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. * Les soins infirmiers peuvent être préventifs, curatifs ou palliatifs et sont des actes de nature technique, relationnelle et éducative. Ils doivent tenir compte de l'évolution des sciences et des techniques. * L'infirmier(e) travaille en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement et libéraux, il/elle évalue et organise le recueil des données médicales. * L'infirmier(e) instaure une relation de confiance entre soignant et soigné, il/elle doit être à l'écoute des besoins des personnes accueillies. il/elle exerce en équipe pluridisciplinaire en lien fonctionnel avec les professionnels médico-sociaux, paramédicaux, médicaux et services généraux de l'établissement. * L'infirmier(e) met en œuvre les protocoles de soins d'urgence et pose des diagnostics infirmiers. * L'infirmier(e) travaille en étroite relation avec sa ou ses collègues en favorisant les transmissions orales et écrites. Il/elle recherche en permanence l'amélioration des pratiques de soins auprès des personnes accueillies. Son intervention s'inscrit dans les actions du projet personnalisé de la personne, du projet d'établissement et de l'unité de vie, du plan qualité, du projet d'éducation à la vie affective et sexuelle et du projet d'éducation à la santé. * Diplôme d'Infirmier * Intérêt et sensibilisation aux problèmes de la déficience mentale, du handicap et du vieillissement. * Des connaissances dans les nouvelles pratiques de soins d'accompagnement des personnes avec pathologies cognitives ou avec trouble du spectre autistique seront appréciées. * Discrétion, secret professionnel, secret partagé, signalement situation suspicion maltraitance. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Au sein d'une entreprise de maçonnerie générale réalisant du neuf et de la rénovation, vous devrez intervenir sur les différents chantiers. Vous savez travailler en autonomie sur la rénovation de façades. Lorsque cette activité est terminée, vous réaliserez d'autres tâches du bâtiment (placo, maçonnerie...) Ce poste est à pourvoir immédiatement. Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec un vendredi sur 2 non travaillé. Vous partez du dépôt à 7h30 et serez sur chantier à 8h, coupure de 12 à 12h30, vous repartirez du chantier à 16h30. PRIME TRAJET et PANIER vous seront versés.
Au sein d'une entreprise de maçonnerie générale réalisant du neuf et de la rénovation, vous devrez aider le maçon sur les différents chantiers. Vous êtes à l'écoute des consignes. Motivé.e, ponctuel.le vous savez travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir immédiatement. Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec un vendredi sur 2 non travaillé. Vous partez du dépôt à 7h30 et serez sur chantier à 8h, coupure de 12 à 12h30, vous repartirez du chantier à 16h30. PRIME TRAJET et PANIER vous seront versés.
Au sein d'une entreprise de maçonnerie générale réalisant du neuf et de la rénovation, vous devrez intervenir sur les différents chantiers. Vous maîtrisez les différentes étapes de la construction qu'il s'agisse de rénovation intérieure ou extérieure et savez travailler en autonomie. Ce poste est à pourvoir immédiatement. Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec un vendredi sur 2 non travaillé. Vous partez du dépôt à 7h30 et serez sur chantier à 8h, coupure de 12 à 12h30, vous repartirez du chantier à 16h30. PRIME TRAJET et PANIER vous seront versés.
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l4empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de **Pamiers, Saverdun, Mazères, Lézat sur lèze...** Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l?entretien du domicile, le repassage, ? - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure **CDI** adapté au nombre d?heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - **Une rémunération brute horaire de 11,65? - **Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43?/kilomètre. - **De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;**
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au coeur de nos attentions? Pour le secteur de Pamiers & Saverdun, nous recherchons ***un(e) Garde d?enfants (h/f)*** Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Avant 9H00. Après 16H30, Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - ***une rémunération brute horaire de 11,65. - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43?/kilomètre. - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d?enfants. Et en plus, en intégrant **O2**, vous serez systématiquement formé(e) aux gestes de 1ers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Nous recherchons pour notre établissement, une personne qui devra effectuer le transport de voyageurs lors de circuits touristiques. Des déplacements nationaux sont à prévoir avec à minima un week end sur 2 travaillé avec repos les 2 jours suivants. Poste à pourvoir à l'année.
La résidence du Garnagues à Belpech recrute 2 aide-soignant(e). L'établissement accueille 85 résidents dont 16 en secteur protégé. La réorganisation du temps de travail a été réalisée en octobre 2023 sous un modèle de 12 heures et 1 week-end sur 3 travaillé. L'AS intègrera une équipe pluridisciplinaire complète ( IDE , AS, ASHFF,ASH, Ergothérapeute, Psychologue, Médecin coordonnateur, Cadre de santé.
Notre client est une entreprise de maçonnerie spécialisée dans le gros œuvre et la restauration traditionnelle, Nous recherchons Un Maçon (H/F) pour venir compléter notre équipe Missions principales : Vous maîtrisez les activités liées au métier de maçon Le dépôt de l'entreprise est basé à Verniolle et nos chantiers se situent aux alentours, Profil : Nous recherchons avant tout une personne autonome sur les chantiers ayant l'esprit d'équipe, rigoureux, motivé. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à postuler ! CDI, temps plein SEMAINE DE 35h en 4 JOURS (du mardi au vendredi) Indemnisation panier repas Poste à pourvoir dès que possible
Vous aurez la tâche de gérer de A à Z les tapas pour les clients, choix de tapas, commande de produits, préparations des tapas + services. Travail sur 3 jours du jeudi au samedi ! Autonomie ++
2 postes sont à pourvoir. Pro de l'immobilier ou en reconversion professionnelle Rejoignez Transaxia Immo/CAPSimmobilier et Transformez Votre Carrière dans l'Immobilier ! À propos de nous : Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une entreprise dynamique et en plein essor, animée par une philosophie de bienveillance et de plaisir au travail. Nous cultivons un environnement où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir et atteindre la liberté financière et professionnelle. Ce que nous offrons : -Rémunération Évolutive jusqu'à 90% : Votre effort est directement récompensé avec un plan de rémunération progressif, adaptable selon votre expérience. -Aucun Frais à Prévoir : Profitez d'un démarrage sans frais d'entrée, sans redevance, et sans coûts pour la formation ou le matériel de marketing - tout est fourni gratuitement pour vous permettre de vous concentrer sur votre réussite. -Possibilité de Contrat Salarié : À partir de 100 000 € de chiffre d'affaires, bénéficiez de l'option de devenir salarié, soulignant notre engagement à récompenser votre succès. -Entrepreneuriat Facilité : Aspirez à ouvrir votre propre agence ? Nous supportons votre ambition entrepreneuriale avec la première franchise gratuite et sans risque financier. -Formation et Soutien : Nous assurons un accompagnement personnalisé et des formations en présentiel pour vous préparer au mieux à votre rôle de négociateur immobilier. -Profitez également de notre outil d'estimation moderne pour optimiser vos transactions. Passionné(e) par l'immobilier Désireux(se) de travailler de manière indépendante, avec un emploi du temps flexible Motivé(e) à bâtir une carrière lucrative Apte à travailler dans un environnement bienveillant et supportif Rejoignez une équipe qui place la bienveillance au cœur de sa culture. Pour plus d'informations ou pour postuler, contactez-nous dès aujourd'hui et débutons ensemble votre parcours vers le succès dans l'immobilier !
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme/femme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1650€. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% -des frais de déplacements jusqu'à 250 € par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Poste à pourvoir aux agences de Pamiers, Foix et Lavelanet. Processus de recrutement Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous une semaine environ, par le Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 450 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Postes accessibles aux personnes en situation de handicap.
Recherche candidat pour contrat en alternance début juillet 2024. En tant que proactif Commercial / Chargé de Développement Commercial, vous serez le moteur de croissance de l'entreprise, dynamisant les ventes et ouvrant de nouvelles voies commerciales par son expertise et ses stratégies innovantes. Votre flair commercial et votre passion pour les relations clients seront vos meilleurs alliés pour : - Gérez intégralement le processus de vente allant de la prospection au closing de vos contrats. - Le suivi des performances commerciales avec des indicateurs. - Débusquer et gérer la gestion de nouveaux prospects. - Tisser des liens indéfectibles avec nos clients, devenant ainsi un acteur clé de leur succès. - La proposition des réajustement nécessaires. - Collaborer avec des équipes transversales pour façonner l'avenir de nos clients Planning avec école , horaire entreprise 8H30-12H 13H30-17H30
Nous recherchons un Opérateur de production (H/F) pour la fabrication de murs, poutrelles en béton. Vous avez idéalement une expérience dans le secteur du BTP. L'entreprise vous accueillera en immersion afin que vous puissiez prendre connaissance du poste et son environnement, et qu'elle puisse détecter un besoin de formation qui pourrait déboucher sur une Action de formation préalable au recrutement en CDD de 6 mois si besoin. Vous serez formé.e en interne aux techniques spécifiques du poste si nécessaire. Le pont roulant serait un plus.
Société ZNCI, basée à Pamiers, Ariège. Prestataire de service dans le CND, recherche H/F de préférence une personne certifiée COSAC / CIFM. Débutant accepté, non certifié avec possibilité de formation à l'embauche. Poste en CDI à pourvoir sur l'agence de PAMIERS (09), déplacements dans toute la France à prévoir. Pour accompagner le développement de notre activité, vous rejoignez une équipe animée par des responsables opérationnels. Vous réaliserez des missions de contrôle non destructif chez nos clients, en atelier et/ou sur chantier : Missions : Réaliser des opérations de contrôle non destructif dans votre domaine de compétence (Ultrasons, Magnétoscopie, Ressuage, Courant de Foucault). Maîtriser les procédés de contrôles existants, selon les procédures internes, les normes et/ou spécifications client applicables. Rédiger les rapports de contrôle. Intégrer de nouveau procéder de contrôle non destructif, Le poste requiert les qualités suivantes : Rigueur et organisation, Sens du relationnel, Savoir travailler en équipe, Dynamique, autonome Profil souhaité : Certifié COSAC / CIFM Formation Bac technique ou professionnel en contrôle/qualité, mécanique... Si débutant, expérience en milieu industriel Connaissances de bases en informatique Salaire - avantages Contrat 35h00 hebdo - varie selon la mission (2X8 ; 3X8 ou nuit.) Salaire selon profil, en fonction de l'expérience et des certifications obtenues, Frais de déplacement, prise en compte à partir de votre domicile fiscal (si en France), Véhicule de société Epargne salariale : participation Prime de vacances
A la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Aujourd'hui, la Team TEMPORIS recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de pièces pour l'industrie aéronautique, un Tourneur à commande numérique (h/f). Et si on vous parlait un peu plus du poste ? Directement rattaché(e) au service de l'Unité autonome de production mécanique, Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations de tournage sur machine à commande numérique, - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production (plan, gamme et OF), - Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour CN pour réaliser les usinages, conformément à la documentation technique, en veillant à respecter les exigences qualité, coût et délai - Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels. - Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Votre profil : Vous disposez d'un CAP, d'un Bac professionnel ou d'un BEP et/ou justifiez d'une première expérience significative dans le tournage numérique. Horaire 3x8 / 2X8 Rémunération : 25K€ Type de contrat : INTERIM Poste à pourvoir à Verniolle (09) Vous serez rattaché(e) à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages de l'entreprise : - Une mutuelle prise en charge à 100% - Des tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... Tu es intéressé(e) par ce poste ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! Alice, Ludivine et Vanessa. POUR POSTULER, RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, AVEC UN CV A JOUR.
Sur les différents chantiers VRD, vous intervenez sur un périmètre départemental. Au travers des missions qui vous sont confiées, vous participez à la vie du chantier. Vous avez pour missions de : - gérer l'approvisionnement des équipes en matériaux - Effectuer l'installation et la maintenance des réseaux d'eau, d'assainissement, de gaz et de toutes les canalisations selon les règles de sécurité - réaliser l'application d'enrobé, goudronnage, résine ... - réaliser la pose de bordures, le positionnement de gaines. - réaliser différents travaux de voiries ainsi que de la pose de canalisation.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Prêt(e) à construire votre avenir en tant que Maçon finisseur (F/H) et à relever de nouveaux défis ? Venez rejoindre notre équipe dynamique et participez activement à la construction d'infrastructures durables. - Effectuer des travaux de maçonnerie en suivant rigoureusement les plans établis - Restaurer les structures en béton (effectue des cueillies, reprend la planimétrie des voiles ou des planchers, reprend les linteaux, vous réaliserez des appuis de fenêtre et des seuils, des gaines maçonnées et des cloisons). Pour cela, vous posez les coffrages bois et coulez les éléments en béton, en mettant en œuvre si besoin les éléments d'armature * Vous effecturez les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes (ponçage, piquage, sciage, grattage de béton, tronçonnage.). * Vous réaliserez des carottages pour pallier aux oublis de réservations. - Vous contriburez à l'évolution du domaine du génie civil par l'apport à de solutions durables et innovantes. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3 semaines - Salaire: 13.16 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Chez TEMPORIS Pamiers, Alice, Ludivine et Vanessa recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Aujourd'hui le talent recherché est un Maçon traditionnel (h/f) pour notre client, filiale d'un Groupe spécialisé en Construction, et plus particulièrement, réalisation d'ouvrages prestigieux et complexes. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe expérimentée pour participer à la réalisation d'un chantier de rénovation d'un beau patrimoine ariégeois. Vos missions: - Pose de pierres, taille de pierres, - Enduits ou maçonnerie de pierre mises en œuvre dans les secteurs sauvegardés ou à restauration - Vous redonnerez aux murs, arcs ou linteaux, leur aspect d'origine - Vous participez à des travaux de gros œuvres et de finition Votre profil: - Vous maitrisez les travaux d'enduits, les travaux de changements de pierres de toutes tailles et formes - Idéalement issu(e) d'une formation BEP à BAC dans la filière bâtiment - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur le même type de poste - Vous aimez travailler en extérieur et/ou en hauteur - Vous faites preuve d'une grande vigilance, et vous respectez les normes de sécurité Type de poste : Intérim / 35H / 6 mois Taux horaire : entre 13.00€ et 15.00€ selon le profil + chèque repas Vous avez la passion du beau et du bien fait, la passion pour le patrimoine et l'histoire ? cette mission est faite pour vous, envoyez votre CV à Alice dès maintenant et donnez vie à vos ambitions professionnelles ! Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée Type de contrat & Rémunération : Mission intérim 6 mois Du lundi au vendredi 8h-12h/13h30-16h30 Salaire en fonction des compétences/expériences
Chez Temporis, chaque talent est important! Implantée à Pamiers, nous faisons partie d'un réseau de 195 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Notre client cherche un.e MANOEUVRE. Vos missions seront les suivantes: Transport des matériaux et des outils. Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Manœuvre maçonnerie : démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture, etc. Manœuvre sur un chantier de voirie : pose des fontes de voirie, mise en place de la signalisation, etc. Maniement d'outils : marteau-piqueur, brouettes, transpalette, diable, outils manuels de terrassement. Votre profil : Connaissance des normes de sécurité. Type de contrat: Intérim 6 mois Taux Horaire : 11.65€/h Brut Poste sur 35h. Vous êtes motivé, vous avez l'esprit d'équipe ? L'équipe de votre agence TEMPORIS de Pamiers n'attend plus que vous! Postulez sur Temporis.fr, passez nous voir directement en agence au 18 Chemin des Menestrels - 09100 Pamiers ou encore par téléphone au . Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances.) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre bâtiment, un MACON (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). PROFIL DU CANDIDAT : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine - Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste. - Vous êtes titulaire du Permis B AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir le plus tôt possible - Rémunération selon profil (grille BTP). POUR POSTULER RENDEZ VOUS AU SALON DE L'EMPLOI TAF LE 25/04/2024, SALLE DE LA LAURE, ROUTE DE TOULOUSE, 09700 SAVERDUN, DE 13 A 17H AVEC UN CV A JOUR.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) Conseiller(e) commercial(e) en immobilier, ayant une bonne connaissance du secteur de Pamiers. Vous travaillerez en collaboration avec une assistante commerciale qui prendra en charge les tâches administratives : mandat de vente, avis de valeur, contacts avec le notaire etc... Vous devrez rentrer des mandats, réaliser des visites, constituer un dossier de vente, accompagner les clients chez le notaire... Professionnel polyvalent, facilitateur des transactions immobilières par ses connaissances à la fois commerciales et juridiques, le/la Conseiller(e) commercial(e) en immobilier est dynamique, mobile et se tient informé(e) en temps réel de l'évolution du marché immobilier dans sa zone. Il doit donc faire preuve de réactivité, d'adaptabilité et de disponibilité. Missions principales : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre ou à louer - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs - Assurer la négociation jusqu'à la vente - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client. Profil recherché : Professionnel(le) de terrain, vous avez un tempérament de négociateur/trice et êtes force de proposition. Vous avez un sens affûté de la négociation, un excellent relationnel pour permettre de tisser une relation de confiance avec vos interlocuteurs et travailler en réseau. Votre connaissance du tissu local sera un atout indéniable ! Une formation interne sera assurée lors de votre prise de poste. Poste à pourvoir sur l'Agence de Pamiers Rémunération : 2 statuts possibles selon profil : VRP Salarié : 1450 € brut/mois sur 13 mois + commissions OU agent commercial indépendant Prise de poste dès que possible, rencontrez-nous le 25 avril de 13h à 17 h lors du forum TAF de Saverdun sur le stand R29.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et stimulant ? Ne cherchez plus ! HELPLINE vous propose de le vivre pleinement au travers de nos métiers. Pour ce faire, nous recherchons un TECHNICIEN SUPPORT DE PROXIMITÉ pour Pamiers dans le 09 (H/F) pour le compte de l'un de nos clients spécialisé dans les produits de luxes. QUELLES MISSIONS ? - Prendre en charge les incidents transmis par le Service Desk ; - Réaliser des opérations de maintenance et de résolution sur le matériel informatique; - Organiser, en toute autonomie, votre journée en fonction des incidents à résoudre des urgences; - Conseiller et garder informé l'utilisateur durant tout le processus. - Vous apportez votre expertise sur des environnements techniques tels que Windows 7/8/10, Office 365, Lync/Skype, terminaux mobiles Windows phone, Androïd, Iphone, Applications métiers client/mobile. Plage horaire : du lundi au vendredi, de 8h à 19h (plannings tournants) Parcours d'intégration de 15 jours Les prochaines étapes ? - Un entretien RH d'1 heure sur site à Nanterre - 3 exercices à réaliser en ligne non éliminatoires évoqués lors de l'entretien RH (logique + mise en situation + QCM technique) - Un entretien manager d'1 heure
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! C'est simple, ici tout est frais sur place ! Des plats chauds préparés le jour même devant les clients De vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison ! Et à volonté ! Des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles ! Une large gamme de produits frais et locaux cuisinée dans un cadre design et chaleureux ! Ce que nous attendons de vous : Produire les préparations chaudes et froides pour les repas du midi et du soir dans le respect des fiches techniques Crescendo Vérifier la qualité des préparations et des plats Accueillir et conseiller le client de manière personnalisée S'assurer du bon approvisionnement et de la propreté de votre environnement Assurer la mise en place et le rangement de la production Ce que nous pouvons vous apporter : Un accompagnement et des formations sur les différents postes tout au long de votre carrière Un management dynamique et bienveillant ! Des valeurs humaines fortes : Humilité, Investissement, Plaisir ! Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maitrisez la cuisson en cadence et savez faire preuve d'anticipation et d'organisation face au flux de clientèle, là c'est top ! Attention : Prévenance et esprit d'équipe seront vos plus grands atouts ! Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF. Salle de la Laure à SAVERDUN le 25 avril de 09h à 13h au stand CRESCENDO avec un cv à jour.
RECHERCHONS UN CHEF DE RANG 39H SEMAINE SALAIRE MINI 2015€ BRUT + PRIME
Le restaurant MC DONALD'S renforce son équipe en : EQUIPIER/EQUIPIERE POLYVALENT(E) DE RESTAURATION RAPIDE sur Pamiers, Foix, Saverdun, Tarascon, Verniolle. Vous assurerez les préparations des produits ( hamburgers, salades, frites...), prises de commandes, encaissements, ******************************************************************************************************************************************** Pour postuler Rendez-vous au salon de l'Emploi TAF, au stand Mc Donald's Salle de La Laure à Saverdun le 25.04.24 de 9H à 12H avec un CV à jour. *********************************************************************************************************************************************
Mc Donald's de Verniolle.
Bienvenue chez Sweven, où l'autonomie et l'épanouissement professionnel sont au cœur de notre proposition. En tant que conseiller immobilier indépendant au sein de notre réseau, vous aurez l'opportunité d'exercer dans un secteur captivant et d'être justement récompensé pour vos efforts. Vos missions seront aussi diversifiées que stimulantes : - Prospecter et trouver des biens à vendre - Évaluer les biens - Réaliser des reportages photos, mettre en valeur et promouvoir votre portefeuille immobilier - Accompagner vos clients tout au long de leur processus de vente ou d'achat Sweven vous offre un environnement favorable à votre réussite : - Accès à un accompagnement continu et à des formations de qualité en présentiel - Utilisation d'outils digitaux performants et de services efficaces pour simplifier votre quotidien professionnel (estimations précises, logiciel métier, dispositifs d'apporteurs d'affaires, gestion locative, mini-site, etc.) - Large diffusion de vos biens sur les meilleurs portails immobiliers comme LeBonCoin, SeLoger, BienIci, etc. Notre réseau repose sur cinq valeurs fondamentales : performance, polyvalence, fiabilité, excellence et reconnaissance. Votre profil est le bienvenu quel que soit votre parcours : Vous souhaitez vous former et découvrir le métier de conseiller immobilier Vous êtes débutant ou professionnel confirmé dans le domaine de l'immobilier, en reconversion professionnelle, ou déjà indépendant ou entrepreneur Chez Sweven, nous valorisons la diversité des profils et mettons tout en œuvre pour soutenir votre succès professionnel.
Directement rattaché.e au service de l'Unité autonome de production mécanique, Vos principales missions seront : - Réaliser des opérations de tournage sur machine à commande numérique, - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production (plan, gamme et OF), - Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour CN pour réaliser les usinages, conformément à la documentation technique, en veillant à respecter les exigences qualité, coût et délai - Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels. - Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Vous disposez d'un CAP, d'un Bac professionnel ou d'un BEP et justifiez d'une première expérience significative dans le tournage numérique. Type de contrat : CDI Horaires 3x8 Rémunération : Entre 22 et 28 K€ annuel selon profil Poste à pourvoir dans l'usine de RECAERO Verniolle (09) Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Rejoindre RECAERO, c'est avant tout - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant. Les petits + Vous serez rattaché.e à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages que notre entreprise peut vous offrir, à savoir entre autres : - Une mutuelle 100% prise en charge par RECAERO - De tickets restaurant, - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... ********************************************************************************************************************* Pour postuler Rendez-vous au Salon de l'emploi TAF, Salle de la Laure de SAVERDUN le 25 Avril de 9h à 12h au stand RECAERO avec un CV à jour *********************************************************************************************************************
Nous recherchons un cuisinier confirmé et autonome pour un remplacement d'une durée initiale de 6 mois. Renouvellement possible selon la durée de remplacement. Vos missions: - création du plat du jour - élaboration du buffet froid - dessert - élaboration des plats présents sur la carte actuelle Vous travaillerez les midis du lundi au vendredi et les samedis midi en période d'été uniquement. Poste à pourvoir le plus tôt possible.
