Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bernienville située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bernienville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - GAUVILLE LA CAMPAGNE, 27 - MARBEUF, 27 - ST SEBASTIEN DE MORSENT ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Accueillir la clientèle, Apporter les bons conseils aux clients, Valoriser et mettre en avant les produits de vos rayons, Assurer la tenue et la gestion des rayons, Assurer la réception quantitative et qualitative, et réassortir les produits. Travail le week-end et les jours fériés
Vous souhaitez rejoindre un groupe solide et en permanente progression où votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre esprit d'analyse et d'initiative, vos qualités évolutives seront les garants de votre réussite. Rejoignez-nous !
Atelier de communication et publicité ( enseignes, véhicules, signalétique, imprimerie ) cherche assistant administratif et technique polyvalent : - Accueil physique, téléphone, mail - Taches administratives : devis, facturation, secrétariat - Vérification et mise aux normes des fichiers clients - Mise en page de documents - Impressions de documents et opérations de finition Vous pouvez être amené à effectuer quelques livraisons Semaine de 4 jours lundi 9h00-12h30 & 13h30 -18h00 mardi au jeudi 8h00-12h30 & 13h30 - 18h00
Gérer le ramassage des ordures ménagères qui consistera à ramasser les poubelles, bennes extérieures à l'aide d'un tracteur et de les amener jusqu'au compacteur situé au niveau des services techniques.
Nous recherchons actuellement un agent de maintenance des bâtiments. Vous aurez à votre charge de répondre aux besoins d'un site vis-à-vis des activités suivantes : peinture, maçonnerie, menuiserie, serrurerie ... Possibilité de devoir vous rendre chez un fournisseur pour récupérer une commande de matériel afin de réaliser vos travaux. Prestation de 7h par jour du lundi au vendredi.
En tant qu'Agent de production (h/f), vous aurez des responsabilités essentielles telles que : - Travailler sur des machines automatisées. - Approvisionner les machines. - Porter des charges. - Effectuer de la mise en carton ainsi que de la mise sous film. Ce poste exige une flexibilité au niveau des horaires avec du travail en décalé et en station debout. Le candidat idéal devrait posséder des compétences telles que : - La capacité à suivre des consignes précises. - Une excellente dextérité manuelle. - Une grande rigueur dans l'exécution des tâches assignées.
En tant qu'Agent de production (h/f), vous aurez des responsabilités essentielles telles que : - Travailler sur des machines automatisées. - Approvisionner les machines. - Porter des charges. - Effectuer de la mise en carton ainsi que de la mise sous film. Ce poste exige une flexibilité au niveau des horaires avec du travail en décalé et en station debout.
Nous recherchons actuellement un agent de maintenance des bâtiments. Vous aurez à votre charge de répondre aux besoins d'un site vis-à-vis des activités suivantes : peinture, maçonnerie, menuiserie, serrurerie ... Possibilité de devoir vous rendre chez un fournisseur pour récupérer une commande de matériel afin de réaliser vos travaux. Prestation de 8h par jour du lundi au vendredi.
Vos missions seront les suivantes : - Saisie des éléments variables de paie - Calculs, éditions et contrôles des résultats de la paie - Etablissement des soldes de tout compte - Etablissement des DSN - Gestion des dossiers prévoyance - Réponse aux diverses demandes des salariés
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un Technicien Aquacole (H/F) pour rejoindre notre équipe sur notre site d'alevinage de truites arc-en-ciel. Vous travaillerez en lien direct avec le responsable de site et serez amené à travailler régulièrement sur notre principal site d'élevage situé à proximité immédiate. Responsabilités : - l'élevage, la surveillance et le suivi du cheptel - les tris et expéditions du cheptel - l'entretien des espaces verts du site Expérience et formation : - Formation aquacole de préférence ou fort intérêt pour l'élevage et/ou le secteur animalier - débutant(e) accepté(e) Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel - Une rémunération compétitive ****Logement sur site pour pouvoir assurer les astreintes une semaine sur deux.**** Vous êtes amené (e) à effectuer des déplacements d'un site à l'autre (10 kms aux alentours).
Elevage et transformation de truites depuis 1929. Nous disposons de 4 sites d'élevage et d'un atelier de transformation (1ière transformation).
Nous recherchons un(e) intervenant(e) à domicile (bac+3 minimum) afin de dispenser des cours de biologie, d'anatomie et d'étude du système nerveux à une élève en première année de formation d'Ergothérapeute.
Principales missions : - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (entretien de leur chambre et sas, aide dans les démarches administratives, sensibiliser aux règles d'hygiène, favoriser l'autonomie de la personne, veiller à la prise des repas, répondre aux besoins des personnes.) - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées (suivi santé, accompagner aux rendez-vous médicaux) - Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci - Observer les personnes au quotidien : état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance et partager ses information avec l'équipe pluridisciplinaire - Prévenir et alerter concernant les situations de danger ou de maltraitance Liste non exhaustive.
Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries, dans les ports ou voies navigables, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples.
Au sein d'une PME spécialisée dans la fabrication de capteurs de température, vous serez en charge de travaux de montage, câblage, petites soudures, et manipulation de micro éléments. Vous serez capable de polyvalence pour venir en appui à l'équipe de production. Vous serez formé pour adaptation au poste.
Psychomotricien au Pôle Enfants : Appliquer les prescriptions médicales. Contribuer, par des techniques d'approche corporelle au traitement des déficiences intellectuelles. Favoriser la récupération ou améliorer l'usage d'une ou de plusieurs fonctions psychomotrices. Réaliser des techniques de psychomotricité telles que la relaxation dynamique, expression corporelle ou plastique, des activités rythmiques de jeu, d'équilibre et de coordination en individuel ou en groupe. Coordonner les interventions auprès du patient en respectant les interventions des autres professionnels de soin.
Ergothérapeute ETR (Equipe Territoriale de Rééducation) - 50% en Santé Mentale - 50% en lieux de vie (EHPAD, MAS) Prise en charge des patients dans le champs de la réhabilitation psychosociale Réalisation d'un bian des capacités fonctionnelles Mise en oeuvre des activités préventives et thérapeutiques Accompagnement des patients dans leurs démarches pour accès ou maintien dans l'emploi Coordination de la prise en soin en équipe pluridisciplinaire Reflexions, synthèses d'équipe Accueil et encadrement des nouveaux stagiaires et personnels Accompagne dans le transfert des acquis de son contexte de vie Coordonne la prise en charge patient avec les partenaires extérieurs Assure le suivi et la tracabilité des actions menées
Ergothérapeute au Pôle Enfants (Troubles du Neuro-Développement (TND) et Médecine Physique et Réadaptation (MPR)) - Intervenir auprès d'une Unité d'Enseignement Elémentaire Adaptée (enfant présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) dans un milieu scolaire adapté) une matinée par semaine. - Participer à l'évaluation diagnostique d'enfants présentant des troubles du neuro développement (TSA, troubles des apprentissages (« dys »).). - Rédaction de compte rendu des bilans effectués. - Travail d'équipe important. - Evaluer et accompagner des enfants présentant des pathologies de l'appareil locomoteur (pathologies neurologiques, traumatologiques, oncologie, pathologies chroniques.) - Préconiser du matériel adapté pour les enfants présentant des besoins en aides techniques. CDD 5 mois (congé maternité) à compter du 1er Mai 2024
Etablissements la Musse situés en Normandie à 6 kms d'Evreux Au sein d'un grand parc de 55 ha. Sur le site : Un Hôpital de SSR de 400 lits et places Trois instituts de formation : en ergothérapie , en masso-kinésithérapie et audioprothèse Une Maison d'Accueil Spécialisé Un SAMSAH (service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés) Une plateforme de répit handicap Une UEEA (unité d'enseignement élémentaire autiste) Un Centre de santé Un centre d'équithérapie
Assurer dans l'établissement la prise en charge et/ou le soutien psychologique des salariés de l'établissement (groupes de dialogues, etc.) -Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. -Participation aux réunions et aux projets de service. -Compétences en thérapies cognitive-comportementales souhaitées. Prise de poste dés que possible. Contrat renouvelable 100 € brut la vacation de 5 H ou 140 € brut la vacation de 7 H
Vous prenez en charge l'organisation et la gestion des dossiers d'expertise de votre périmètre : Vous organisez les RDV d'expertises et optimiser le planning de l'expert, Vous assurez le suivi du dossier et des réponses aux différents interlocuteurs : assureurs, assurés et autres intervenants, Vous réalisez la saisie des rapports d'expertises et des honoraires, Vous participez au bon fonctionnement de l'agence. Après formation, vous effectuerez les ouvertures de missions confiées par les assureurs (identification des tiers, clarification des circonstances du sinistre, vérification des pièces nécessaires),
Recherche assistant de vie H/F qualifié et expérimentée pour un remplacement à domicile auprès d'une jeune femme en situation de handicap. Accompagnement en doublon deux semaines. CDD temps plein de mai à septembre avec possibilité d'évolution. Poste ouvert à des personnes ayant un Bac et souhaitant se reconvertir.
CENTRAKOR Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. MERCIER - EMPLOYE DE MAGASIN NORMANVILLE F/H Nous recrutons plusieurs MERCIER - EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé NORMANVILLE (27) d'une superficie de 1890 m². Votre mission : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Approvisionner le rayon en respectant les implantations, - Assurer les rotations des produits, - Eviter les ruptures, - Veiller au rangement des stocks et de la réserve, - Renseigner le client, - Effectuer les opérations d'encaissement, - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit, - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services, - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons Dans le cadre du développement d'un espace mercerie, couture, confection au sein de notre magasin, vous serez en charge dans cet espace : - Conseil à la clientèle, - Découpe du tissu Profil recherché : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
RESPONSABILITÉS : En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique¿et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant¿aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
La Résidence Les Feuillans est située à Brosville (27), recherche un cuisinier (h/f) dans le cadre de remplacements congés d'été du 12/07 au 22/07 et du 01/08 au 02/09.
POSTE : Agent de Maintenance des Batiments H/F DESCRIPTION : SOS INTERIM LOUVIERS Nous recherchons activement un AGENT DE MAINTENANCE DES BÂTIMENTS F/H. Vous intervenez dans une entreprise sur le secteur de HONDOUVILLE 27. Pour la réussite de la mission, vous devez être alaise dans différents domaines : - Peinture - Petite maçonnerie - Menuiserie - Serrurerie Vous devez être titulaire du permis de conduire. Les horaires du poste sont ; 8heure 17heure Le taux horaire est 12EUR. Poste disponible dés que possible. PROFIL : Peinture Petite maçonnerie Menuiserie Serrurerie Permis B 1ére expérience demandée
Rejoignez SOS Intérim dès aujourd'hui pour découvrir un monde d'opportunités où votre talent trouve pleinement sa place. L'ADN de SOS Intérim : - Nous vous connaissons vraiment : Nous prenons le temps de vous écouter, de vous comprendre et de répondre à vos besoins pour vous offrir un suivi personnalisé et authentique. - Réactivité partagée : Ensemble, les décisions sont prises avec réflexion et efficacité, nous mobilisons toutes nos ressources pour vous sout...
Description du poste : L'agence Actual recherche activement un Agent de production (h/f). En tant qu'Agent de production (h/f), vous aurez des responsabilités essentielles telles que : - Travailler sur des machines automatisées. - Approvisionner les machines. - Porter des charges. - Effectuer de la mise en carton ainsi que de la mise sous film. Ce poste exige une flexibilité au niveau des horaires avec du travail en décalé et en station debout. Description du profil : Profil recherché : Le candidat idéal devrait posséder des compétences telles que : - La capacité à suivre des consignes précises. - Une excellente dextérité manuelle. - Une grande rigueur dans l'exécution des tâches assignées. Nous recherchons un individu motivé, ponctuel et soucieux du détail, capable de s'adapter rapidement à différentes situations. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Contexte : poste basé au sein de la MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) Saint- Sébastien à Saint Sébastien de Morsent. Sous la responsabilité du chef de service, vos principales missions sont de : * Contribuer à l'élaboration des parcours personnalisés des jeunes en participant activement aux réunions d'équipe * Prendre en charge le suivi éducatif des jeunes : les conduire à l'autonomie, les accompagner dans leurs vies quotidiennes (lever, repas, démarches administratives.), favoriser leurs développements et responsabilisations * Proposer, mettre en place et animer des activités adaptées au besoin des jeunes * Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes et à l'équilibre et interactions au sein du groupe Idéalement diplômé d'état dans le domaine de l'intervention sociale (Educateur spécialisé, Educateur jeunes enfants...) vous justifiez d'une expérience réussie auprès de jeunes fragilisés ou d'expérience en animation de jeune. Autonome et organisé(e), vous communiquez aisément à l'oral comme à l'écrit. Vous savez analyser des situations complexes dans leur globalité et avec discernement. Dynamique et réactif, vous faites preuve de maturité, diplomatie et patience. Vous êtes capable de prendre du recul face aux difficultés. Vous appréciez travailler et échanger en équipe
Fondation catholique reconnue d'utilité publique, acteur engagé de la prévention et de la protection de l'enfance, Apprentis d'Auteuil développe en France et à l'International des programmes d'accueil, d'accompagnement, de formation et d'insertion auprès de 30 000 jeunes et familles fragilisés dans plus de 230 établissements et dispositifs. Apprentis d'Auteuil recherche des professionnels compétents et prêts à s'engager dans la mise en œuvre de son projet.
Quelles seront tes missions ? * Approvisionner les lignes en consommables ; * Effectuer le montage des lignes ainsi que les réglages nécessaires respectant les standards après avoir respecté les règles d'hygiène ; * Réaliser la maintenance de premier niveau ; * Nettoyer le poste de travail et participer au lavage des lignes après la production ; * Enregistrer les données sur les supports adéquats. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI. Qu'attendons-nous de toi ? : Vous disposez d'une formation de type BAC à BAC+2. Vous possédez une première expérience en industrie agro-alimentaire. Votre autonomie, votre réactivité, votre fiabilité et votre rigueur seront des atouts nécessaires à votre réussite. Rémunérations et avantages : * 20K€ à 25k€ bruts ; * Prime transport ; * 13ème mois ; * Intéressement ; Ton profil correspond à notre annonce ? C'est parfait, tu n'as plus qu'à postuler ! Nous avons hâte de recevoir ton CV. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui cherche à se développer au quotidien ? Alors cette annonce est faite pour toi car nous recherchons pour notre client basé à Saint-Sebastien-De-Morsent (27), un Conducteur De Ligne H/F. Spécialiste dans la fabrication d'emballages plastiques, notre client recherche le profil idéal afin de rejoindre une équipe dynamique.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence d'Evreux, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au vendredi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : · Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, · Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, · Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, · Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur d'Evreux et ses alentours jusqu' à 20 heures par semaine. Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation rémunérée o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 14,10 € Brut de l'heure et jusqu'à 16,67 € selon profil et expériences Contrat : temps partiel
Description du poste : En bref : RESPONSABLE CONTROLE QUALITE (H/F) - LE NEUBOURG - CDD 6 mois Cabinet de conseil en recrutement d'experts, cadres et managers (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa très grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement innovantes (management de transition, intrapreneuriat, freelancing, assessment, évaluation, .). La division Industrie d'Adsearch Rouen recrute pour lun de ses clients Un Responsable Qualité (H/F) Missions principales: Sous la responsabilité du Responsable QHE et en vous appuyant sur une équipe de 5 personnes, vos principales missions seront les suivantes : r Contrôle Qualité :***Contrôler et/ou faire contrôler les règles dhygiène et les bonnes pratiques définies sur les lignes de fabrication***Créer, mettre à jour et sassurer du suivi des plans de contrôle et plannings daudit BPH BPF afin de garantir un niveau élevé de sécurité des aliments***Bloquer tout produit nonconforme et mettre en œuvre les actions pour décider du devenir du produit***Déterminer et formaliser les contrôles à effectuer afin de garantir la conformité / légalité des produits***S'appuyer sur des méthodes de résolution de problème pour mettre en œuvre les plans d'actions suite à des nonconformités (afin d'éviter toute récurrence),***Soumettre aux services process / R&D les déviations relevées en cours de production,***Analyser les résultats de nettoyage et travailler en collaboration avec le Responsable Production Nettoyage et le Chef d'équipe de nettoyage pour améliorer les résultats***Veiller à lapplication des actions correctives***Participer à lélaboration de la revue annuelle HACCP***Sassurer de la conformité métrologique des équipements***Piloter les tests traçabilité ascendante et descendante lors des audits externes ou en cas de gestion de crise.***r Gestion des nouveaux produits :***Rédiger et mettre à disposition toute la documentation produit***Définir la programmation des équipements de contrôle (détecteur métaux, Xray, trieuse, etc) selon les spécifications et règlementations***Assister à la mise en production et statuer sur la conformité des produits aux cahiers des charges R&D***Participer à l'analyse des risques HACCP des nouveaux produits en collaboration avec le Responsable Assurance Qualité Site***r Gestion du système qualité :***Programmer et mener les audits internes***Participer aux audits de certification et suivre les plans dactions***Suivre mensuellement les indicateurs qualité (bilan sécurité des aliments) et proposer les plans d'action lorsque cela est nécessaire,***Analyser et suivre les indicateurs qualité et proposer les plans daction***Suivre tous les plans d'actions correctives,***Rédiger / mettre à jour les documents du système qualité,***Appliquer les procédures et programmes définis pour atteindre les objectifs définis***Description du profil : Profil recherché :***Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur agroalimentaire ou équivalent***Expérience d'environ 5 ans en agroalimentaire, sur un poste opérationnel usine.***Maîtrise du référentiel IFS ou BRC. La maîtrise des référentiel RSPO + VPF est un plus.***Bonne maîtrise de l'anglais.***Vous êtes une personne pragmatique, organisée, rigoureuse, curieuse et dotée d'excellentes qualités relationnelles.***Date de prise de poste souhaitée : avril 2024 Rémunération et statut : selon profil
Descriptif du poste: Vous rêvez d'un rôle stratégique pour impacter l'avenir de votre future entreprise ? Je suis Charlotte ROUSSILLON, consultante en recrutement au sein de FedEngineering et je recrute un(e) Responsable contrôle qualité pour mon client. Au sein d'une entreprise dynamique en pleine croissance, vous serez l'acteur clé pour piloter la stratégie du service contrôle qualité. Vos missions : * Déployer et mettre en œuvre la stratégie contrôle qualité en collaboration avec la direction et les équipes opérationnelles * Suivre et analyser les indicateurs clés de performance pour mesurer l'efficacité des actions menées * Gérer le budget du service dans le respect des objectifs fixés * Piloter des projets d'amélioration continue pour optimiser les processus et réduire les non-conformités * Veiller au respect des réglementations en vigueur sur un environnement international Profil recherché: Votre profil : * Titulaire d'un Bac+5 avec des connaissances en biologie * Expérience significative en laboratoire dans le domaine du contrôle qualité * Première expérience en management réussie * Rigoureux, organisé et doté d'un excellent esprit d'analyse * Excellentes compétences en communication et en leadership * Capacité à fédérer et à motiver les équipes * Maîtrise des outils informatiques de gestion * Maitrise de l'anglais courant Poste en CDI, statut Cadre. Rémunération fixe + variable + avantages entreprise (Tickets restaurants, restaurant entreprise, complémentaire retraire, intéressement/participation...) Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères et aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec mon client.
Vous rêvez d'un rôle stratégique pour impacter l'avenir de votre future entreprise ? Je suis Charlotte ROUSSILLON, consultante en recrutement au sein de FedEngineering et je recrute un(e) Responsable contrôle qualité pour mon client. Au sein d'une entreprise dynamique en pleine croissance, vous serez l'acteur clé pour piloter la stratégie du service contrôle qualité.
Entreprise familiale créée en 1979 par Patrice Piard, dirigée depuis 2018 par William Piard, le Groupe Piard a des sites qui s'étendent de Yerville dans le 76 à Lucé dans le 28 en passant par Tillières sur Avre dans le 27. Nous intervenons sur la Normandie, l'Ile de France, la Région Centre, la Picardie et les Pays de la Loire. Notre métier consiste à fournir des prestations de location d'engins y compris de transports avec opérateurs. Nous mettons à disposition de nos clients les matériels les plus récents, avec les options nécessaires adaptées à tous leurs besoins. Plus de 200 collaborateurs parmi eux les meilleurs conducteurs sont à disposition de nos clients pour conduire nos engins de chantier, rail-route et matériels de transport. Fort de nos 45 ans de savoir-faire, nous faisons de la satisfaction de nos clients notre priorité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Assistant Gestionnaire de Parc Travaux Publics (H/F). Principales missions : * Lancer des appels d'offres fournisseur et assurer le suivi des achats * Etablir les bons de commande et engager les commandes, assurer le suivi des achats, contrôler les factures fournisseurs avant validation, * Suivi et gestion du parc automobile, machines et camions (création de rappels pour contrôles techniques, passage aux mines, VGP, suivi des entretiens (vidange, et autres), * Suivi et gestion des stocks, * Suivi des entrées et des sorties des véhicules légers, machines et camions, * Suivi des entrées et des sorties des accessoires de machines (BRH, pinces de tries.) * Suivi et gestion de nos polices d'assurances (flotte auto, bries de machines, .) et de l'ensemble des sinistres, * Suivi et gestion des clefs carburants, cartes carburants, badges télépéages, * Suivi et gestion des éléments de géolocalisation des véhicules, machines et camions, * Suivi et gestion de la mise à jour et de la synchronisation de l'ensemble des outils de gestion internes et externes. À noter : déplacements sur l'ensemble de nos sites avec une voiture de service. * Compétences requises : * Expérience préalable en gestion de flotte automobile ou travaux publics * Esprit d'initiative et capacité à résoudre les problèmes rapidement * Fortes compétences en communication orale et écrite * Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique * Rigueur * Disponibilité * Réactivité Si vous avez déjà une première expérience dans la gestion de flotte et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 871,01€ à 32 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
En bref : INGENIEUR DEVELOPPEMENT INNOVATION (H/F) - LE NEUBOURG - CDI Cabinet de conseil en recrutement d'experts, cadres et managers (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa très grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement innovantes (management de transition, intrapreneuriat, freelancing, assessment, évaluation, .). La division Industrie d'Adsearch Rouen recrute pour lun de ses clients Un INGENIEUR DEVELOPPEMENT INNOVATION (H/F). Missions principales: Rattaché au responsable R&D, au sein d'un service de 5 personnes, vous avez la charge de la mise au point des recettes jusqu'à la commercialisation des produits finis. Vous travaillez en mode projet avec les services internes (marketing, commercial, industriel, achats, qualité.) et avec les organismes extérieurs (fournisseurs, partenaires, clients.). A ce titre vos principales missions sont : Coordonner les projets avec les services internes (production, ...), du siège (marketing, commerce, ...) et les clients/fournisseurs Développer les produits, du laboratoire (gérer/organiser les essais seul ou avec le Technicien R&D) au lancement industriel Assurer un reporting sur l'état d'avancement du projet, les difficultés rencontrées et les solutions proposées. Donner du sens et apporter de l'aide à l'équipe projet. Assurer une veille active sur son secteur afin dêtre force de proposition et de participer à la stratégie dInnovation de lEntreprise Participer à des projets d'amélioration transverses. Participer à des cellules de créativité
"""Saisonnier autonome, avec un minimum d'expérience. Au début : plantation, puis taille/palissage , surtout de la récolte à partir de juillet. Poste ouvert jusqu'à octobre. /r/nPossibilité de logement dans une maison. /r/nIdéal si l'employé a des projets d'installation à moyen terme."""
"""Nous recherchons une personne motivée pour compléter notre équipe, nous cherchons quelqu'un de polyvalent, aussi bien sur l'élevage de chèvre que sur l'atelier de transformation, pour un contrat en CDI à plein temps"""
En bref : ASSISTANT CONTROLE QUALITE (H/F) - AGROALIMENTAIRE - CDD 6 mois La division Industrie d'Adsearch Rouen recrute pour lun de ses clients Un Assistant Contrôle Qualité (H/F). Missions: Sous la responsabilité du Responsable QHE et en vous appuyant sur une équipe de 5 personnes, vos principales missions seront les suivantes : r Contrôle qualité et sécurité des aliments : · Assurer linterface avec les services de production · Assurer le suivi et la conformité des contrôles de fabrication · Vérifier les dossiers de lot et assurer la libération des produits · Suivre les blocages, les non-conformités, les demandes de dérogation et les libérations durgence · Participer à la mise en place du contrôle qualité pour les nouveaux produits · Analyser lorigine des dysfonctionnements / non-conformités en sappuyant sur les autres services (R&D, production, maintenance... · Vérifier le respect des bonnes pratiques d'hygiène par la réalisation d'audits hygiènes · Répondre à des réclamations clients mineures. r Management de la qualité · Analyser, traiter, saisir et diffuser les non-conformités et mettre en œuvre des actions curatives et/ou correctives et/ou préventives. · Effectuer les actions et blocage nécessaires en cas danomalies de production ou de résultat dautocontrôle non conforme. · Vérifier lefficacité du système de management de la qualité par la réalisation daudits internes. · Réaliser le suivi dindicateurs de performance : coût de non-qualité, lots bons et non bons du 1er coup. · Contribuer à la mise à jour documentaire.
En bref : RESPONSABLE CONTROLE QUALITE (H/F) - LE NEUBOURG - CDD 6 mois Cabinet de conseil en recrutement d'experts, cadres et managers (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa très grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement innovantes (management de transition, intrapreneuriat, freelancing, assessment, évaluation, .). La division Industrie d'Adsearch Rouen recrute pour lun de ses clients Un Responsable Qualité (H/F) Missions principales: Sous la responsabilité du Responsable QHE et en vous appuyant sur une équipe de 5 personnes, vos principales missions seront les suivantes : r Contrôle Qualité : Contrôler et/ou faire contrôler les règles dhygiène et les bonnes pratiques définies sur les lignes de fabrication Créer, mettre à jour et sassurer du suivi des plans de contrôle et plannings daudit BPH BPF afin de garantir un niveau élevé de sécurité des aliments Bloquer tout produit nonconforme et mettre en œuvre les actions pour décider du devenir du produit Déterminer et formaliser les contrôles à effectuer afin de garantir la conformité / légalité des produits S'appuyer sur des méthodes de résolution de problème pour mettre en œuvre les plans d'actions suite à des nonconformités (afin d'éviter toute récurrence), Soumettre aux services process / R&D les déviations relevées en cours de production, Analyser les résultats de nettoyage et travailler en collaboration avec le Responsable Production Nettoyage et le Chef d'équipe de nettoyage pour améliorer les résultats Veiller à lapplication des actions correctives Participer à lélaboration de la revue annuelle HACCP Sassurer de la conformité métrologique des équipements Piloter les tests traçabilité ascendante et descendante lors des audits externes ou en cas de gestion de crise. r Gestion des nouveaux produits : Rédiger et mettre à disposition toute la documentation produit Définir la programmation des équipements de contrôle (détecteur métaux, Xray, trieuse, etc) selon les spécifications et règlementations Assister à la mise en production et statuer sur la conformité des produits aux cahiers des charges R&D Participer à l'analyse des risques HACCP des nouveaux produits en collaboration avec le Responsable Assurance Qualité Site r Gestion du système qualité : Programmer et mener les audits internes Participer aux audits de certification et suivre les plans dactions Suivre mensuellement les indicateurs qualité (bilan sécurité des aliments) et proposer les plans d'action lorsque cela est nécessaire, Analyser et suivre les indicateurs qualité et proposer les plans daction Suivre tous les plans d'actions correctives, Rédiger / mettre à jour les documents du système qualité, Appliquer les procédures et programmes définis pour atteindre les objectifs définis
"""Producteur agricole et formateur / formatrice en élevage bovin/r/n/r/nVous souhaitez contribuer à la transmission de savoirs, de savoir-faire dans le domaine de l'élevage. Donnez un sens à votre fonction et rejoignez notre équipe bovine à Canappeville. Vous serez chargé, pour le centre de formation continue et d'apprentissage en élevage, de la formation théorique et pratique en production bovine pour des groupes allant du BPA au BTS PA en alternance. /r/nMissions :/r/n- Former dans les domaines de la zootechnie ;/r/n- Encadrer avec d'autres formateurs les stagiaires et les apprentis sur l'élevage (115 vaches laitières, dont 60 au robot de traite, élevage des génisses) ;/r/n- Contribuer au suivi de l'élevage./r/nProfil :/r/n- Goût pour l'élevage et le contact avec les animaux/r/n- BTS avec expérience, licence pro, ingénieur, Master, débutant accepté/r/n- Qualités relationnelles et goût pour le travail d'équipe/r/nInformations complémentaires :/r/n- CDI temps plein/r/n- Rémunération selon convention collective/r/n- Poste à pourvoir dès que possible"""
Nous recherchons des auxiliaires de vies pour un besoin d'aide au quotidien auprès d'une personne en perte d'autonomie. Elle a besoin d'aide pour des soins, accompagnement et de la surveillance. Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Exemple de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi (moyenne de 36h par semaine)+ 1 Week end sur 2 = 2600 euros brut/mois Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Nous recherchons des auxiliaires de vies pour un besoin d'aide au quotidien auprès d'une personne en perte d'autonomie. Elle a besoin d'aide pour des soins, accompagnement et de la surveillance. Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Exemple de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi (moyenne de 36h par semaine)+ 1 Week end sur 2 = 2800 euros brut/mois Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Evreux, Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Evreux des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 470 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 120 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) · - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols · -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.
Description du poste : _Ludivine Della Monica, consultante en recrutement au sein de Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis plus de 15 ans, j'accompagne mes clients et mes candidats avec réactivité et transparence._ Je recherche pour l'un de mes clients, une très belle structure, un(e) Responsable paie en CDI. Au sein du service RH et paie, vous êtes rattaché directement au DRH. Vous encadrez une équipe de 2 gestionnaires de paie. Vos missions : - Vous accompagnez et encadrez l'équipe paie en garantissant le respect des délais et des processus de paie. - Supervision d'un portefeuille d'environs 800 à 1000 paies. - Production de la paie de A à Z sur un portefeuille de 100 salariés. - Établissements des DSN. - Gestion des relations avec organismes sociaux et avec l'éditeur de paie. - Analyse et correction des anomalies sur le logiciel de paie. - Reporting RH. - Veille juridique et conventionnelle. Localisation : Évreux et environs Rémunération jusqu'à 48kEUR selon le profil Statut Cadre - Forfait 218 jour + RTT Télétravail Description du profil : PROFIL :***Vous disposez d'une formation supérieure, Bac + 3 en paie***Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de la paie, avec au moins 1 an sur un poste avec du Management.***La maîtrise du logiciel de paie CEGID est un plus, mais non exigée.***SAVOIR ÊTRE : esprit d'équipe, rigueur, adaptabilité et aisance relationnel.
A propos du poste Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Trésorerie/Caisse, vous intégrez l'équipe comptabilité Caisse/Trésorerie, composée de 3 personnes et prenez en charge l'ensemble des tâches relatives à la comptabilité Trésorerie/Caisse pour votre portefeuille : Gestion du prévisionnel de trésorerie ; Veiller à la bonne réception des enveloppes de caisses provenant des magasins ;Comptabiliser les écritures de Caisses et de Banques ;Vérifier les divers types de recettes (CB, chèques, monnaie...) par rapport aux déclaratifs magasins ;Effectuer les régularisations nécessaires ;Suivre et lettrer les écritures comptables ;Effectuer les rapprochements bancaires ;Préparer les virements pour transferts aux banques et suivre les décaissements ; Assurer le bon suivi des encaissements clients (respect des délais de paiement, préparation des relances dans les délais, préparation des dossiers pour transmission en cas de dépassement ; Assurer le classement et l'archivage des pièces de votre périmètre ;Participer au bon déroulement des clôtures trimestrielles, en exécutant les tâches dédiées telles que les provisions, des reclassifications, des lettrages et des réconciliations de comptes. A propos du profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un BTS ou équivalent dans la comptabilité/finance et justifiez d'une bonne maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Excel).Vous êtes orienté(e) résultats, réactif(ve), organisé(e), adaptable et avez un bon relationnel. De plus, vous respectez les échéances fixées et savez travailler dans l'urgence. Informations complémentaires :- Poste basé à Gauville la Campagne (27 - Eure)- Temps complet à 36H15 avec RTT- Rémunération : 2100 EUR bruts- Prise de poste ASAP
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'agence et sous la responsabilité du chef d'entreprise, vos missions seront les suivantes : - Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatiques, freinage, liaison au sol, révision, échappement. - Vous effectuez des opérations plus technique tel que le remplacement d'un embrayage, d'une courroie de distribution... - Vous établissez des diagnostics complets sur les véhicules qui vous sont confiés et vous maîtriserez les nouvelles technologies comme la valise électronique, la climatisation, les véhicules de demain... - Vous contribuez à la fidélisation et la satisfaction des clients en mettant à profit votre expertise, vos qualités relationnelles et votre passion pour l'automobile ! - Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes des véhicules réceptionnés dans nos ateliers. Découvrez le métier de mécanicien automobile dans le réseau Profil Plus au travers d'une vidéo PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes professionnel, vous avez le sens du service client et un esprit d'équipe. Vous justifiez d'un diplôme dans la mécanique automobile. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. Au travers de ses recrutements, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap
Profil Plus, bien plus qu'un emploi, une formation, une carrière ! Brunel pneus est une entreprise familiale créée en 1959 à Charleval par Robert Brunel, elle compte actuellement 3 générations de professionnels, 50 collaborateurs et collaboratrices et 4 agences situées sur la région Normande (Fleury sur Andelle, Gisors, Incarville et Gournay en Bray).
Rattache.e au Directeur de l'établissement, vous faites partie de l'équipe de direction de la MECS mixte qui accueille des enfants et adolescents. La MECS propose diverses mesures sur lesquelles vous intervenez : hébergement, accompagnement vers l'autonomie, service de suite, mesures de placement éducatif a domicile, remobilisation scolaire. En collaboration étroite avec les chefs de services, vos principales missions sont : - Le suivi psychologique des jeunes accueillis et de leur famille en lien avec l'équipe éducative - Aux côtés des chefs de services, vous soutenez l'équipe salariée dans l'analyse des situations individuelles, accompagnez la réflexion sur la réponse éducative sur des temps de réunion - Vous mettez en place des entretiens cliniques individuels avec les jeunes et ou avec les familles à leur domicile - Vous réalisez des évaluations lors des admissions des jeunes, des bilans d'accompagnement, des évaluations du fonctionnement familial dans le cadre des mesures de placement à domicile - Vous êtes en lien privilégie avec nos partenaires pour la mise en place et le suivi des prises en charge extérieures : psychomotricité, orthophonie, prise en charge psychologique. Vous êtes mobilise(e) sur la recherche de relais au sein du secteur médico-social pour compléter utilement la prise en charge des jeunes ou pour travailler des réorientations - Vous participez aux écrits professionnels sous forme de notes cliniques concernant les jeunes - Vous participez à des réunions de service ainsi qu'aux réflexions menées dans le cadre des projets d'avenir de l'établissement - Vous participez au comite de direction élargi de l'établissement. Votre action s'inscrit en accord avec le projet éducatif de la Fondation. Titulaire d'un Diplôme de Psychologue clinicien (Bac +5), vous avez acquis une expérience auprès des jeunes et des familles en difficultés. Vous êtes intéressé(e) par les approches systémiques des situations. Une formation en systémie serait un plus. Vous avez une connaissance du cadre règlementaire et législatif qui régit le secteur de la protection de l'enfance. Vous êtes dynamique, vous avez le sens de l'écoute et une aisance à évoluer en équipe pluridisciplinaire. Vous partagez et portez les valeurs qui guident l'action d'Apprentis d'Auteuil et souhaitez y participer en vous engageant auprès des jeunes et des familles.
Description du poste : LEADER LE NEUBOURG est à la recherche d'un MECANICIEN INDUSTRIEL H/F pour son client spécialisé dans le béton. Les missions :***Assure le bon fonctionnement, la maintenance et les réparations des équipements mécaniques pneumatiques hydrauliques ainsi que d'autres composants mécaniques dans l'entreprise. * Rend compte de son activité * Travaille en équipe en conformité avec les normes de sécurité établies. * Lit des plans (un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc.) Responsabilités principales:***Intervention sur machine: Changement de moule sur les machines de fabrications produits. * Maintenance curative: En cas de panne ou de dysfonctionnement, Intervient rapidement pour diagnostiquer le problème et procéder à sa réparation. Peut être amené à remplacer des pièces défectueuses, ajuster certains éléments ou effectuer des soudures si nécessaire. * Maintenance préventive: En charge de réaliser des inspections régulières afin de détecter toute défaillance potentielle ou usure excessive des équipements. Effectue également les opérations nécessaires pour prévenir les pannes ou dysfonctionnements. Lorsque de nouveaux équipements sont acquis par l'entreprise, il est responsable de leur installation. S'assure que tous les composants sont assemblés selon les normes techniques et veille au bon fonctionnement du système une fois installé. Poste en journée du lundi au vendredi Rémunération selon expérience Description du profil : Motivé, autonome et réactif, une expérience sur un poste similaire est appréciée
Description du poste : Vos missions sont les suivantes : - Conduite sur les chantiers ; - Chargement, transport, contrôle et déchargement/livraison du camion ; - Manutentions diverses et terrassement ; - Travail physique 70% de travail au sol Description du profil : Vous êtes : Disponible immédiatement ; Sérieux(-se), responsable et motivé(e) ; Titulaire du permis C/CE ; Expérimenté en conduite PL ; Respectueux des mesures de sécurité. Vous avez déjà travailler sur des chantiers. Et le travail physique et le port de charge n'est pas un problème pour vous !
LEADER LE NEUBOURG est à la recherche d'un MECANICIEN INDUSTRIEL H/F pour son client spécialisé dans le béton. Les missions : * Assure le bon fonctionnement, la maintenance et les réparations des équipements mécaniques pneumatiques hydrauliques ainsi que d'autres composants mécaniques dans l'entreprise. * Rend compte de son activité * Travaille en équipe en conformité avec les normes de sécurité établies. * Lit des plans (un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc.) Responsabilités principales: * Intervention sur machine: Changement de moule sur les machines de fabrications produits. * Maintenance curative: En cas de panne ou de dysfonctionnement, Intervient rapidement pour diagnostiquer le problème et procéder à sa réparation. Peut être amené à remplacer des pièces défectueuses, ajuster certains éléments ou effectuer des soudures si nécessaire. * Maintenance préventive: En charge de réaliser des inspections régulières afin de détecter toute défaillance potentielle ou usure excessive des équipements. Effectue également les opérations nécessaires pour prévenir les pannes ou dysfonctionnements. Lorsque de nouveaux équipements sont acquis par l'entreprise, il est responsable de leur installation. S'assure que tous les composants sont assemblés selon les normes techniques et veille au bon fonctionnement du système une fois installé. Poste en journée du lundi au vendredi Rémunération selon expérience Motivé, autonome et réactif, une expérience sur un poste similaire est appréciée
Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vous aurez pour mission de: -Réaliser de la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans le domaine de l'électricité et la plomberie. -Réaliser des opérations de peinture -Effectuer divers travaux de placo PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché: Polyvalent, Autonome et Responsable. Vous devez être mobile car vous serez amené à vous rendre sur divers sites. Enfin, avoir des habilitations électriques et une expérience en plomberie est vivement recommandé
Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients un Agent de Maintenance H/F pour travailler en CDI.
Descriptif du poste: En bref : INGENIEUR DEVELOPPEMENT INNOVATION (H/F) - LE NEUBOURG - CDI Cabinet de conseil en recrutement d'experts, cadres et managers (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa très grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement innovantes (management de transition, intrapreneuriat, freelancing, assessment, évaluation, .). La division Industrie d'Adsearch Rouen recrute pour lun de ses clients Un INGENIEUR DEVELOPPEMENT INNOVATION (H/F). Missions principales: Rattaché au responsable R&D, au sein d'un service de 5 personnes, vous avez la charge de la mise au point des recettes jusqu'à la commercialisation des produits finis. Vous travaillez en mode projet avec les services internes (marketing, commercial, industriel, achats, qualité.) et avec les organismes extérieurs (fournisseurs, partenaires, clients.). A ce titre vos principales missions sont : * Coordonner les projets avec les services internes (production, .), du siège (marketing, commerce, .) et les clients/fournisseurs * Développer les produits, du laboratoire (gérer/organiser les essais seul ou avec le Technicien R&D) au lancement industriel * Assurer un reporting sur l'état d'avancement du projet, les difficultés rencontrées et les solutions proposées. Donner du sens et apporter de l'aide à l'équipe projet. * Assurer une veille active sur son secteur afin dêtre force de proposition et de participer à la stratégie dInnovation de lEntreprise * Participer à des projets d'amélioration transverses. * Participer à des cellules de créativité Profil recherché: Profil recherché : * Bac +5 (Ingénieur Agroalimentaire/Master Sciences et Technologies Alimentaires) * Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire dans l'univers des produits élaborés idéalement (traiteurs, plats cuisinés..) * Personnalité spontanée, curieuse, force de proposition, autonome, organisée avec un esprit d'équipe et un excellent relationnel. * Rompu à la gestion de projet, passionné par l'innovation produits et procédés. * Maitrise de l'anglais professionnel impératif * Maitrise des outils informatiques : Excel, PLM, ERP type SAP, logiciel de gestion documentaire
Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !
Description du poste : Au sein de l'agence et sous la responsabilité du chef d'entreprise, vos missions seront les suivantes :***Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatiques, freinage, liaison au sol, révision, échappement.***Vous effectuez des opérations plus technique tel que le remplacement d'un embrayage, d'une courroie de distribution...***Vous établissez des diagnostics complets sur les véhicules qui vous sont confiés et vous maîtriserez les nouvelles technologies comme la valise électronique, la climatisation, les véhicules de demain...***Vous contribuez à la fidélisation et la satisfaction des clients en mettant à profit votre expertise, vos qualités relationnelles et votre passion pour l'automobile !***Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes des véhicules réceptionnés dans nos ateliers. Découvrez le métier de mécanicien automobile dans le réseau Profil Plus au travers d'une vidéo Description du profil : Vous êtes professionnel, vous avez le sens du service client et un esprit d'équipe. Vous justifiez d'un diplôme dans la mécanique automobile. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. Au travers de ses recrutements, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap
POSTE : Assistant Expert H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client expert sinistres, un profil Assistant(e) expert (F/H) dans le cadre d'une mission d'intérim à pourvoir dès le 14/05 jusqu'à fin août voir fin septembre 2024. Vous prenez en charge l'organisation et la gestion des dossiers d'expertise de votre périmètre : Vous organisez les RDV d'expertises et optimiser le planning de l'expert, Vous assurez le suivi du dossier et des réponses aux différents interlocuteurs : assureurs, assurés et autres intervenants, Vous réalisez la saisie des rapports d'expertises et des honoraires, Vous participez au bon fonctionnement de l'agence. Après formation, vous effectuerez les ouvertures de missions confiées par les assureurs (identification des tiers, clarification des circonstances du sinistre, vérification des pièces nécessaires), PROFIL : De formation minimum Bac +2, vous avez une expérience significative dans l'Assistanat. La connaissance du domaine de l'assurance et/ou du Bâtiment serait un plus. Dotez d'une excellente communication orale et écrite, vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Organisé(e), rigoureux(/se), vous avez le sens des priorités. Votre réactivité et votre sens du service sont vos atouts pour réussir à ce poste.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.). Ainsi vous avez la charge : * D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. PROFIL RECHERCHÉ Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité.). Salaire SMIC. REJOIGNEZ-NOUS EN POSTULANT VIA CE PORTAIL RECRUTEMENT !
Le centre E.Leclerc de Normanville emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes responsable de l'application de la stratégie définie par la Direction et est garant de la qualité du service et par conséquent de la satisfaction de la clientèle. Vos missions : * Gérer les achats afin d'optimiser la rotation de stocks et d'éviter les ruptures. * Gérer les rendez-vous d'achat afin d'optimiser l'activité du magasin. * Proposer des solutions pour optimiser les marges, les remises, tout en respectant la politique « prix » de la Direction. * Participer et suivre l'évolution du point de vente : chiffre d'affaires, panier moyen. * Gérer les plannings de votre équipe * Animer la surface de venter * Veiller à la bonne ambiance du point de vente et entretenir l'esprit d'équipe Vous pouvez également être amener à aider vos collaborateurs : * Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles et le conseiller dans son choix. * Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux. * Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustages. * Conseiller le client sur les articles d'optique, les accessoires et effectuer la vente. * Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement. * Disposer les articles sur les présentoirs et les entretenir. * Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien. * Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du BTS OPTICIEN LUNETIER, vous avez déjà acquis et réussi une première expérience Nous recherchons un véritable meneur, organisateur de son équipe, capable de transmettre ses valeurs d'humilité et de rigueur, de faire partager son projet, de former et de faire évoluer ses Collaborateurs. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST : * 13 mois de salaire, * Gratification éventuelle (en fonction d'une fiche d'évaluation/Bilan) Si > 1 ans d'ancienneté * 3% sur les achats dans le magasin hors livres et carburants, * Une prime de Participation/Intéressement (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi : * Une mutuelle avec 50% de prise en charge par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, * Un partenariat avec une crèche bilingue (5h-22h), * Des avantages CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums...), des évènements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël,...).
Le centre E.Leclerc de NORMANVILLE emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 734 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44 milliards d'euros (hors carburant) en 2022 et est le leader de la distribution française avec une part de marché d...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de l'agrandissement de notre structure, nous sommes à la recherche d'un Responsable magasin H/F pour notre E. LECLERC CONCEPT JOUET, situé à NORMANVILLE (27). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez garant de la mise en œuvre de la stratégie et du concept commercial de l'enseigne. Vous assurez la responsabilité de l'accomplissement des objectifs du magasin et l'animation de votre équipe. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Gérer l'organisation et l'animation du magasin * Garantir la qualité des services aux clients * Appliquer la politique commerciale de l'enseigne * Organiser la journée Participer à la gestion du point de vente * Accueillir les clients et les conseiller sur nos produits * Effectuer des transactions de vente et gérer la caisse * Démonstrations de nos produits * L'organisation d'animations en magasin * Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse * Analyser, animer les indicateurs et développer le chiffre d'affaires * Superviser les commandes et gérer la réception * Gestion des stocks et de la réserve Manager les équipes * Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs et organiser leur intégration * Animer le travail de ses équipes PROFIL RECHERCHÉ Femme/Homme de terrain, doté d'une capacité d'analyse, de prise de décision, et de leadership, vous maîtrisez les outils de gestion. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire ou en tant que chef de rayon, idéalement dans la grande distribution alimentaire. Motivé, dynamique, responsable et passionné par le commerce, vous aimez encadrer une équipe et avez un sens développé de la communication. Horaires variables, travail le samedi et éventuellement le dimanche. Rémunération à déterminer selon expérience.
Le centre E.Leclerc de NORMANVILLE emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ...
CENTRAKOR Présentation de l'entreprise : Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. MERCIER - EMPLOYE DE MAGASIN NORMANVILLE F/H Nous recrutons plusieurs MERCIER - EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé NORMANVILLE (27) d'une superficie de 1890 m². Votre mission : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Approvisionner le rayon en respectant les implantations, - Assurer les rotations des produits, - Eviter les ruptures, - Veiller au rangement des stocks et de la réserve, - Renseigner le client, - Effectuer les opérations d'encaissement, - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit, - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services, - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons Dans le cadre du développement d'un espace mercerie, couture, confection au sein de notre magasin, vous serez en charge dans cet espace : - Conseil à la clientèle, - Découpe du tissu Profil recherché : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation. IND-NS Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTIF DE L'OFFRE FABRICATION - Elabore les recettes de fabrication - Supervise tous les stades de la fabrication (désossage, désouvidage, découpe, tranchage, emballage.) jusqu'à la mise en vente des produits. - Respecte et fait respecter les impératifs gastronomiques de présentation COMMERCIALE - Négocie et achète les produits et matières premières - Définit les gammes de produits et assure la réalisation d'implantations cohérentes - Gère le stock physique - Gère le stock économique - Gère organise l'approvisionnement de son rayon (anticipe les ruptures) - Accueille, conseille et sert la clientèle (prend les commandes) - Assurer la parfaite relation entre prix de vente indiqués et prix passage en caisse - Respecte rigoureusement les règles en matière d'affichage des prix - Gère les prix de vente en respectant la stratégie commerciale de l'entreprise (promotions.) - Assure la rotation des produits en rayon (DLC.) - Veille en permanence à la propreté au rangement de son secteur (rayon, laboratoire, chambre froide) MANAGEMENT - Participe au recrutement - Organise et contrôle le travail du personnel au sein du laboratoire - Informe son personnel (Animation de réunions) - Respecte rigoureusement la législation sociale - Représente le responsable de département dans son rayon - Accueille et forme le nouvel embauché - Suit les performances du personnel GESTION - Suit l'évolution des résultats par rapport aux objectifs (ca, marges, produits, stock, annexes..) et entreprendre les actions correctrices - Réalise les objectifs de CA , marges, produits annexes, stock - Calcul les coûts de revient de fabrication - Assure la gestion des inventaires de son rayon Respecte et fait respecter, sous son entière responsabilité, les règles relatives à l'hygiène des matériels et locaux de travail : hygiène alimentaire, propreté des locaux (chambres froides, locaux de stockage, rayon, laboratoire.) Respecte et fait respecter sous son entière responsabilité, les règles relatives à la sécurité de ses subordonnés : (utilisation correcte des équipements de sécurité individuels ainsi que ceux équipant certaines machines) Applique toute procédure et notes de service émanant de la direction Assure les permanences maîtrises PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, acquise idéalement au cours d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le domaine de la grande distribution. Opérationnel(le), organisé(e) , dynamique, négociateur/trice et gestionnaire, vous faites preuve d'un véritable leadership. Rémunération : Salaire fixe selon profil + Prime annuelle + Intéressement/Participation + Gratification éventuelle (Bilan) + Mutuelle. POSTE À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE.
POSTE : Vendeur Alimentaire Charcuterie - Traiteur H/F DESCRIPTION : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.). Ainsi vous avez la charge : - D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes - De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale - De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente - D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée - De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité). Salaire SMIC.
Le centre E.Leclerc de Normanville emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'Euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année pr¿..
POSTE : Responsable Rayon Liquide H/F DESCRIPTION : Le responsable de rayon aura les missions suivantes : Fonction management - Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs - Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction - Evaluer les compétences professionnelles de ses collaborateurs Fonction gestion - Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux) - Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures - Gérer le compte d'exploitation de son rayon (frais de personnel, marge, etc.) - Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité - Fixer ses prix de vente - Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF) - Piloter et animer les outils de service Fonction commerciale - Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique - Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation) - Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales - Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques) - Contrôler la qualité visuelle et gustative de ses produits, vérifier le respect des fiches recettes. - Revoir les gammes de produits au fil des saisons. - Gérer son temps de travail, afin d'être présent au moment stratégique (Week-end, veille de férié, permanence, astreinte, inventaire). - Planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou de son équipe. - Informer, conseiller et fidéliser la clientèle - Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.) Vous encadrez l'équipe de votre secteur liquide, à vous d'orchestrer les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Cette offre vous ressemble ? Alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. PROFIL : Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes Diplômé(e) d'un diplôme Bac +2/3, vous possédez une expérience professionnelle de minimum 1 an dans ce domaine et idéalement dans la grande distribution. Vous avez le sens du management et savez déléguer tout en contrôlant la situation ? Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et dynamique ? Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour votre anticipation, votre réactivité, votre savoir-faire et surtout votre savoir-être ? Passionné(e) ? Rejoignez-nous. E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST : - 13 mois de salaire, - Gratification éventuelle (en fonction d'une fiche d'évaluation/Bilan) Si > 1 ans d'ancienneté - 3% sur les achats dans le magasin hors livres et carburants, - Une prime de Participation/Intéressement (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi : - Une mutuelle avec 50% de prise en charge par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, - Un partenariat avec une crèche bilingue (5h-22h), - Des avantages CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums), des événements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël). Poste à pourvoir dès que possible. VEUILLEZ POSTULER SI SEULEMENT VOS REFERENCES ET COMPETENCES CORRESPONDENT AUX CRITERES DE L'OFFRE
Le centre E.Leclerc de NORMANVILLE emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'Euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ...
POSTE : Responsable Optique H/F DESCRIPTION : Vous êtes responsable de l'application de la stratégie définie par la Direction et est garant de la qualité du service et par conséquent de la satisfaction de la clientèle. Vos missions : - Gérer les achats afin d'optimiser la rotation de stocks et d'éviter les ruptures. - Gérer les rendez-vous d'achat afin d'optimiser l'activité du magasin. - Proposer des solutions pour optimiser les marges, les remises, tout en respectant la politique « prix » de la Direction. - Participer et suivre l'évolution du point de vente : chiffre d'affaires, panier moyen - Gérer les plannings de votre équipe - Animer la surface de venter - Veiller à la bonne ambiance du point de vente et entretenir l'esprit d'équipe Vous pouvez également être amener à aider vos collaborateurs : - Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles et le conseiller dans son choix. - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux. - Préparer les verres (centrage, axage, montage), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustages. - Conseiller le client sur les articles d'optique, les accessoires et effectuer la vente. - Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement. - Disposer les articles sur les présentoirs et les entretenir. - Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien. - Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste. PROFIL : Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes Titulaire du BTS OPTICIEN LUNETIER, vous avez déjà acquis et réussi une première expérience Nous recherchons un véritable meneur, organisateur de son équipe, capable de transmettre ses valeurs d'humilité et de rigueur, de faire partager son projet, de former et de faire évoluer ses Collaborateurs. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST : - 13 mois de salaire, - Gratification éventuelle (en fonction d'une fiche d'évaluation/Bilan) Si > 1 ans d'ancienneté - 3% sur les achats dans le magasin hors livres et carburants, - Une prime de Participation/Intéressement (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi : - Une mutuelle avec 50% de prise en charge par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, - Un partenariat avec une crèche bilingue (5h-22h), - Des avantages CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums), des événements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël).
Le centre E.Leclerc de NORMANVILLE emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 734 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44 milliards d'Euros (hors carburant) en 2022 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 2...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Centre E.Leclerc de Normanville (27) recherche, en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN(E) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES / PAIE Vos principales missions seront les suivantes : * Formaliser les contrats de travail, avenants * Réaliser la paie, réaliser les DSN et formalités afférentes à la paie, * Procéder aux déclarations auprès des organismes sociaux, * Assurer la gestion administrative du personnel de l'entreprise en respectant la législation en vigueur, * Assurer le suivi des différents tableaux de bord du service et suivi des échéances (périodes d'essai, CDD, ,...) * Réaliser le suivi, les demandes et les factures des intérimaires, * Etre le support du service en fonction des besoins. Ces tâches ne sont pas limitatives. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum dans les ressources humaines ou dans l'administratif. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Connaissance en droit social, droit du travail. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), à l'aise avec l'informatique. Rigueur, organisation, autonomie, discrétion, aisance relationnelle et respect de la confidentialité. La connaissance de SILAE et de Kélio (BODET) serait un plus. Statut : Employé / Contrat 36h45 RÉMUNÉRATION SELON PROFIL. + 13ÈME MOIS + INTÉRESSEMENT/PARTICIPATION + GRATIFICATION ÉVENTUELLE (EN FONCTION D'UNE FICHE D'EVALUATION/BILAN) + MUTUELLE. POSTE À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE.
Le centre E.Leclerc de NORMANVILLE emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~@...
Nous recherchons pour le compte de notre client expert sinistres, un profil Assistant(e) expert (F/H) dans le cadre d'une tâche d'intérim à pourvoir dès le 14/05 jusqu'à fin août voir fin septembre 2024.Vous prenez en charge l'organisation et la gestion des dossiers d'expertise de votre périmètre : Vous organisez les RDV d'expertises et optimiser le planning de l'expert, Vous assurez le suivi du dossier et des réponses aux différents interlocuteurs : assureurs, assurés et autres intervenants, Vous réalisez la saisie des rapports d'expertises et des honoraires, Vous participez au bon fonctionnement de l'agence. Après formation, vous effectuerez les ouvertures de tâches confiées par les assureurs (identification des tiers, clarification des circonstances du sinistre, vérification des pièces nécessaires),
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le responsable de rayon aura les missions suivantes : FONCTION MANAGEMENT * Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs * Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction * Evaluer les compétences professionnelles de ses collaborateurs FONCTION GESTION * Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux) * Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures * Gérer le compte d'exploitation de son rayon (frais de personnel, marge, etc.) * Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité * Fixer ses prix de vente * Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF) * Piloter et animer les outils de service FONCTION COMMERCIALE * Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique * Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation) * Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales * Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques) * Contrôler la qualité visuelle et gustative de ses produits, vérifier le respect des fiches recettes. * Revoir les gammes de produits au fil des saisons. * Gérer son temps de travail, afin d'être présent au moment stratégique (Week-end, veille de férié, permanence, astreinte, inventaire..). * Planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou de son équipe. * Informer, conseiller et fidéliser la clientèle * Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.) Vous encadrez l'équipe de votre secteur liquide, à vous d'orchestrer les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Cette offre vous ressemble ? Alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. PROFIL RECHERCHÉ Diplômé(e) d'un diplôme BAC + 2/3, vous possédez une expérience professionnelle de minimum 1 an dans ce domaine et idéalement dans la grande distribution. Vous avez le sens du management et savez déléguer tout en contrôlant la situation ? Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et dynamique ? Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour votre anticipation, votre réactivité, votre savoir-faire et surtout votre savoir-être ? Passionné(e) ? Rejoignez-nous. E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST : * 13 MOIS DE SALAIRE, * GRATIFICATION ÉVENTUELLE (EN FONCTION D'UNE FICHE D'ÉVALUATION/BILAN) Si > 1 ans d'ancienneté * 3% SUR LES ACHATS DANS LE MAGASIN hors livres et carburants, * UNE PRIME DE PARTICIPATION/INTÉRESSEMENT (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi : * Une MUTUELLE avec 50% de prise en charge par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, * Un PARTENARIAT AVEC UNE CRÈCHE BILINGUE (5h-22h), * Des AVANTAGES CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums...), des évènements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël,...). POSTE À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE. VEUILLEZ POSTULER SI SEULEMENT VOS REFERENCES ET COMPETENCES CORRESPONDENT AUX CRITERES DE L'OFFRE
Description du poste : Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous gérez votre rayon en toute autonomie, vous assurez les implantations des rayons, les actions de promotion et les relations avec les fournisseurs (négociation, commandes, relances, litiges). Rattaché(e) au Directeur, vous avez l'entière responsabilité du rayon Fruits et légumes. Gestionnaire performant(e), vous gérez votre rayon en toute autonomie. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en terme de chiffre d'affaire, de marges, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stock. Vous veillez à optimiser vos résultats en fonction des objectifs définis par la Direction. Fonction management***Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs***Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction***Evaluer les compétences professionnelles de ses collaborateurs Fonction gestion***Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux)***Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures***Gérer le compte d'exploitation de son rayon (frais de personnel, marge, etc.)***Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité***Fixer ses prix de vente***Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF)***Piloter et animer les outils de service Fonction commerciale***Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique***Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation)***Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales***Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques)***Planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou de son équipe.***Informer, conseiller et fidéliser la clientèle***Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.) Votre esprit commerçant et vos connaissances produits vous permettront de renseigner nos clients et développer les ventes. Description du profil : Issu (e) d'une formation commerciale (CAP, BEP, BAC, BTS.), vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, avec une expérience significative sur un poste similaire. Véritable manager, la satisfaction et le conseil client sont vos priorités. Être force de proposition, organisé(e) et rigoureux(se), vous garantissez les résultats demandés par votre Direction. Si le poste correspond à votre profil, vous pouvez postuler en ligne en envoyant un CV et une lettre de motivation. Expérience confirmée E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST :***13 mois de salaire, * Gratification éventuelle (en fonction d'une fiche d'évaluation/Bilan) Si > 1 ans d'ancienneté * 3% sur les achats dans le magasin hors livres et carburants, * Une prime de Participation/Intéressement (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi :***Une mutuelle avec 50% de prise en charge par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, * Un partenariat avec une crèche bilingue (5h-22h), * Des avantages CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums...), des évènements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël,...).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le responsable qualité a pour mission de faire appliquer la politique qualité de l'enseigne et du magasin dans le respect de la réglementation en vigueur : qualité et conformité (produits, étiquetage, emballages), respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (surface de vente, laboratoires de fabrication, stockages). Il a également pour mission de former les équipes magasin aux bonnes pratiques et d'assister la direction dans l'élaboration et la mise en œuvre de sa politique de sécurité alimentaire. MISSIONS * Faire appliquer la politique Qualité en accord avec la Direction * Auditer une activité (analyser les procédures, comportement, dysfonctionnement d'une organisation.) * Rédiger et faire évoluer les procédures, les modes opératoires en fonction du manuel Qualité et s'assurer de leurs applications * Définir, mettre en place les structures, méthodes et moyens nécessaires au contrôle * Définir ou participer à la définition des procédures de travail ou procédures qualité * Appliquer les normes qualité et contrôler l'application des procédures * Contrôler la conformité des produits, des installations * Diagnostiquer les causes des imperfections des procédés et proposer des améliorations * Suivre les coûts de non-qualité * Organiser et animer une équipe puis en contrôler les résultats * Assurer l'interface entre les différents services de l'entreprise PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne capable de travailler en autonomie et en collaboration directe avec la direction. Notre responsable sera en charge de l'application de la politique qualité et environnementale de l'enseigne. Ce poste demande des exigences particulières sur la partie pédagogie et la formation des collaborateurs. VOTRE PROFIL : * Issu d'une formation supérieure et maîtrise de la réglementation hygiène et sécurité alimentaire * Dynamique * Rigoureux * Sens de l'initiative * Une expérience significative dans le secteur de la grande distribution serait un plus ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? EXPÉRIENCE CONFIRMÉE E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST : * 13 MOIS DE SALAIRE, * GRATIFICATION ÉVENTUELLE (en fonction d'une fiche d'évaluation/Bilan) Si > 1 ans d'ancienneté * 3% SUR LES ACHATS DANS LE MAGASIN hors livres et carburants, * UNE PRIME DE PARTICIPATION/INTÉRESSEMENT (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi : * UNE MUTUELLE AVEC 50% DE PRISE EN CHARGE par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, * UN PARTENARIAT AVEC UNE CRÈCHE BILINGUE (5h-22h), * DES AVANTAGES CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums...), des évènements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël,...). POSTE À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous gérez votre rayon en toute autonomie, vous assurez les implantations des rayons, les actions de promotion et les relations avec les fournisseurs (négociation, commandes, relances, litiges). Rattaché(e) au Directeur, vous avez l'entière responsabilité du rayon Fruits et légumes. Gestionnaire performant(e), vous gérez votre rayon en toute autonomie. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en terme de chiffre d'affaire, de marges, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stock. Vous veillez à optimiser vos résultats en fonction des objectifs définis par la Direction. FONCTION MANAGEMENT * Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs * Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction * Evaluer les compétences professionnelles de ses collaborateurs FONCTION GESTION * Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux) * Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures * Gérer le compte d'exploitation de son rayon (frais de personnel, marge, etc.) * Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité * Fixer ses prix de vente * Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF) * Piloter et animer les outils de service FONCTION COMMERCIALE * Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique * Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation) * Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales * Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques) * Planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou de son équipe. * Informer, conseiller et fidéliser la clientèle * Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.) Votre esprit commerçant et vos connaissances produits vous permettront de renseigner nos clients et développer les ventes. PROFIL RECHERCHÉ Issu (e) d'une formation commerciale (CAP, BEP, BAC, BTS.), vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, avec une expérience significative sur un poste similaire. Véritable manager, la satisfaction et le conseil client sont vos priorités. Être force de proposition, organisé(e) et rigoureux(se), vous garantissez les résultats demandés par votre Direction. Si le poste correspond à votre profil, vous pouvez postuler en ligne en envoyant un CV et une lettre de motivation. Expérience confirmée E. LECLERC NORMANVILLE, C'EST : * 13 MOIS DE SALAIRE, * GRATIFICATION ÉVENTUELLE (EN FONCTION D'UNE FICHE D'ÉVALUATION/BILAN) Si > 1 ans d'ancienneté * 3% SUR LES ACHATS DANS LE MAGASIN hors livres et carburants, * UNE PRIME DE PARTICIPATION/INTÉRESSEMENT (à titre d'exemple, en 2021, 1 mois d'équivalent salaire brut versé) Si > 3 Mois d'ancienneté sur exercice comptable Mais aussi : * Une MUTUELLE avec 50% de prise en charge par l'employeur ainsi qu'un contrat prévoyance, * Un PARTENARIAT AVEC UNE CRÈCHE BILINGUE (5h-22h), * Des AVANTAGES CSE : des réductions diverses sur de la billetterie (cinémas, parfums...), des évènements festifs, cartes cadeaux pour les enfants et/ou adultes à Noël,...).
Le centre E.Leclerc de NORMANVILLE emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~...
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes Acteur de la mise en œuvre de la stratégie commerciale au sein de votre agence. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous : - Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires, - Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel), - Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients, - Relancez et suivez les offres, - Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client, - Mettez en place des actions de fidélisation, - Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires, - Accompagnez les Chargé(e)s d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs ), - Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. De formation dans le domaine commercial ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire (entreprises de services en BtoB). La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Vos principaux atouts ? Ténacité, Capacité à fédérer/motiver et Sens de l'argumentation.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
POSTE : Responsable Boucherie H/F DESCRIPTION : Fabrication - Elabore les recettes de fabrication - Supervise tous les stades de la fabrication (désossage, désouvidage, découpe, tranchage, emballage) jusqu'à la mise en vente des produits. - Respecte et fait respecter les impératifs gastronomiques de présentation Commerciale - Négocie et achète les produits et matières premières - Définit les gammes de produits et assure la réalisation d'implantations cohérentes - Gère le stock physique - Gère le stock économique - Gère organise l'approvisionnement de son rayon (anticipe les ruptures) - Accueille, conseille et sert la clientèle (prend les commandes) - Assurer la parfaite relation entre prix de vente indiqués et prix passage en caisse - Respecte rigoureusement les règles en matière d'affichage des prix - Gère les prix de vente en respectant la stratégie commerciale de l'entreprise (promotions) - Assure la rotation des produits en rayon (DLC) - Veille en permanence à la propreté au rangement de son secteur (rayon, laboratoire, chambre froide) Management - Participe au recrutement - Organise et contrôle le travail du personnel au sein du laboratoire - Informe son personnel (Animation de réunions) - Respecte rigoureusement la législation sociale - Représente le responsable de département dans son rayon - Accueille et forme le nouvel embauché - Suit les performances du personnel Gestion - Suit l'évolution des résultats par rapport aux objectifs (ca, marges, produits, stock, annexes) et entreprendre les actions correctrices - Réalise les objectifs de CA, marges, produits annexes, stock - Calcul les coûts de revient de fabrication - Assure la gestion des inventaires de son rayon Respecte et fait respecter, sous son entière responsabilité, les règles relatives à l'hygiène des matériels et locaux de travail : hygiène alimentaire, propreté des locaux (chambres froides, locaux de stockage, rayon, laboratoire) Respecte et fait respecter sous son entière responsabilité, les règles relatives à la sécurité de ses subordonnés : (utilisation correcte des équipements de sécurité individuels ainsi que ceux équipant certaines machines) Applique toute procédure et notes de service émanant de la direction Assure les permanences maîtrises PROFIL : Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes Vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, acquise idéalement au cours d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le domaine de la grande distribution. Opérationnel(le), organisé(e), dynamique, négociateur/trice et gestionnaire, vous faites preuve d'un véritable leadership. Rémunération : Salaire fixe selon profil + Prime annuelle + Intéressement/Participation + Gratification éventuelle (Bilan) + Mutuelle. Poste à pourvoir dès que possible.
LE POSTE Sous la responsabilité d'un tuteur, vous intervenez sur des travaux d'installations de réseaux, voirie et distribution. À ce titre, vous : - Mettrez en place des équipements de branchement entre les installations électriques et le réseau ENEDIS. - Poserez des coffrets électriques, des platines, des compteurs Linky ainsi que des disjoncteurs de branchement, - Vous effectuerez les raccordements souterrains. À l'issue de votre contrat, de nombreuses opportunités professionnelles seront disponibles sur l'ensemble de la France. LE PROFIL Vous intégrez un BTS Électrotechnique en alternance à la rentrée de septembre 2024. Vous principaux atouts : Adaptabilité, Aisance Relationnelle et Travail en équipe.
Dessine les plans, usine et assemble les structures de constructions en bois (charpentes, coques de bateaux, ossatures de maisons en bois, ...) manuellement ou à l'aide de machines à bois selon les règles de sécurité. Vous ne devez pas avoir le vertige. Véhiculé (scooter, voiture..)
DESCRIPTION Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Vascoeuil et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 400 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 120000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) · - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols · -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.
Description du poste : Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un Conducteur PL avec des travaux de manœuvres. Tâches :***conduite de PL,***Terrassement manuel,***diverses tâches de manutention Description du profil : Vous disposez du permis PL et d'un première expérience dans le domaine. Notre client attend de vous un réel professionnalisme. Permis Poids Lourd et mini pelle exigé Pour des chantiers a proximité de crosville la vieille (27)
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez dans le développement de notre activité Génie Électrique, en travaux neufs dans le respect de notre politique de satisfaction client. Vos compétences techniques en courant fort et courants faibles sont reconnues. Au quotidien, dans le respect de la satisfaction de vos clients, vous : - Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects (analyse des besoins clients, établissement de propositions commerciales,.), - Prenez en charge l'organisation de votre activité (chiffrage, planification, support technique, approvisionnements), - Animez une équipe de sous-traitants, - Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers. Vous exercez chez nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir et faire agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté avec une première expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du relationnel, Aptitude commerciale et Capacité à fédérer/leadership.
R Interim Rouen - Triangle 222 - recherche pour le compte de l'un de ses clients spécialisé en électricité industriel un/une Responsable d'Équipe en Électricité. Le poste est à pourvoir sur Crosville la Vieille. Vous serez amené à vous rendre sur les chantier. Au sein de votre mission, vous serez amené à : - Managez une équipe de collaborateurs (1 à 5 collaborateurs) et animez les intervenants extérieurs, - Répartissez les tâches à effectuer, - Suivez les approvisionnements et les besoins en outillage spécifique, - Réalisez une partie des opérations en appui de vos collaborateurs, - Contrôlez les ouvrages réalisés et les mises en service, - Assurez la satisfaction des clients et suivez les éventuels travaux supplémentaires. Issue d'une formation dans le domaine du Génie électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez !
R interim Rouen - Triangle 222 - recherche pour le compte de l'un de ses clients spécialisé en Génie électrique un/une Chargé/Chargée d'affaires en électricité H/F. Le poste est à pourvoir sur Crosville La Vieille. Vous serez amené à vous déplacer sur les chantiers. Au quotidien, dans le respect de la satisfaction de vos clients, vous : - Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects (analyse des besoins clients, établissement de propositions commerciales,.), - Prenez en charge l'organisation de votre activité (chiffrage, planification, support technique, approvisionnements), - Animez une équipe de sous-traitants, - Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers. Issue d'une formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté avec une première expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du relationnel, Aptitude commerciale et Capacité à fédérer/leadership. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez !
Sous la responsabilité d'un Responsable d'Équipe, vous œuvrez en véritable professionnel sur des travaux d'installations électriques ainsi que sur des travaux de raccordement réseaux. Garant de la satisfaction clients, vous : - Participez au briefing du chantier en présence des autres collaborateurs de terrain (présentation des plans/schémas, repérage, prise en compte du matériel nécessaire ), - Procédez à l'installation du matériel, - Contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous vérifiez leur conformité aux normes, - Finalisez votre intervention en expliquant au client comment fonctionnent les nouveaux équipements. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu industriel et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du relationnel et Organisation.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des installations électriques et vous prenez en charge la bonne exécution des chantiers. Vous intervenez en courant fort / courants faibles mais également sur des chantiers en photovoltaïques et en IRVE. En véritable homme de terrain, vous : - Managez une équipe de collaborateurs et animez les intervenants extérieurs, - Répartissez les tâches à effectuer, - Suivez les approvisionnements et les besoins en outillage spécifique, - Réalisez une partie des travaux d'installation en appui de vos collaborateurs, - Contrôlez les ouvrages réalisés et les mises en service, - Assurez la satisfaction des clients et suivez les éventuels travaux supplémentaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité à fédérer, Sens du relationnel et Organisation.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des travaux rapides et maintenance électrique et vous prenez en charge la bonne exécution des opérations dans les domaines de l'Industrie. Vous intervenez en courant fort / courants faibles. En véritable homme de terrain, vous : - Managez une équipe de collaborateurs (1 à 5 collaborateurs) et animez les intervenants extérieurs, - Répartissez les tâches à effectuer, - Suivez les approvisionnements et les besoins en outillage spécifique, - Réalisez une partie des opérations en appui de vos collaborateurs, - Contrôlez les ouvrages réalisés et les mises en service, - Assurez la satisfaction des clients et suivez les éventuels travaux supplémentaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, milieu tertiaire, et vous mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Une expérience et/ou une appétence pour le photovoltaïque serait un plus ! Vos principaux atouts ? Capacité à fédérer, Sens du relationnel et Organisation.
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez dans le développement de notre activité Génie Électrique, en travaux neufs dans le respect de notre politique de satisfaction client- Vos compétences techniques en courant fort et courants faibles sont reconnues. Au quotidien, dans le respect de la satisfaction de vos clients, vous : - Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects (analyse des besoins clients, établissement de propositions commerciales, ), - Prenez en charge l'organisation de votre activité (chiffrage, planification, support technique, approvisionnements), - Animez une équipe de sous-traitants, - Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers. Vous exercez chez nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir et faire agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté avec une première expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du relationnel, Aptitude commerciale et Capacité à fédérer/leadership.
Sous la responsabilité d'un Responsable d'Équipe, vous œuvrez en véritable professionnel sur des travaux d'installations électriques ainsi que sur des travaux de raccordement. Garant de la satisfaction clients, vous : - Participez au briefing du chantier en présence des autres collaborateurs de terrain (présentation des plans/schémas, repérage, prise en compte du matériel nécessaire ), - Procédez à l'installation du matériel, - Contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous vérifiez leur conformité aux normes, - Finalisez votre intervention en expliquant au client comment fonctionnent les nouveaux équipements. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu industriel et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du relationnel et Organisation.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans les métiers du génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi : un ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F. Vos principales missions seront : - Le tirage de câbles ; - Le câblage d'armoire industrielle courant fort et courant faible; - Le raccordement d'appareillage ; - La pose de support, de câble d'équipement type sonde, de moteur et d'arrêt d'urgence. Déplacement sur les départements du 27 et du 76. Vous possédez vos habilitations électriques à jour. Ce serait un plus si vous avez déjà une première expérience dans le domaine de la HTA et le caces nacelle. Description du profil : Vous êtes expérimenté, avez éventuellement une première expérience dans le domaine de la HTA et vous êtes motivé Alors n'hésitez plus, postulez! Nous avons hâte de travailler ensemble!
Vos missions : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, Participer à la promotion et à la vente de produits et services du Client, Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité du Client.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Mission longue ou courte durée selon profil Notre agence Adéquat BERNAY recrute un Nacelliste F/H pour son client spécialisé dans la préparation de fibres textiles et filature. Missions : - Conduite de nacelle dans l'enceinte de l'entreprise. - Entretien des surfaces murales non-accessibles sans nacelle. Profil : - Caces Nacelle à jour
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Pour le rayon frais vos missions consisterons notamment à : Assurer la mise en rayon des produits Réaliser les opérations de réapprovisionnement et de gestion des stocks accueillir et conseiller les clients dans leurs choix veiller à la propreté et l'organisation de l 'espace de vente Participer à la gestion des flux de marchandises
Créée en 2021, Drive to Home est une filiale de HOPPS Group, experte du dernier kilomètre et spécialisée dans la livraison professionnelle de courses à domicile. Partout en France, Drive to Home propose aux entreprises un service de livraison de courses aux domiciles des consommateurs mais également la livraison vers les Drive piétons, la logistique inter Drive et le lâcher de caddies. En tant que livreur(se) de courses à domicile, vous assurerez la livraison de courses chez des clients particuliers. Au départ du magasin vous chargerez plusieurs fois par jour les courses et vous les livrerez dans le respect des process qualité, des consignes d'hygiènes alimentaires et de la chaine du froid. Vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning et à l'aide d'un PDA (outil de gestion des tournées de livraisons). Un véhicule de service vous sera fourni ainsi qu'une carte essence. Vous avez idéalement une première expérience dans la relation client . Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, réactivité, votre rigueur et votre sens de la relation client. Vous êtes titulaire du permis B depuis 1 an minimum. Ce poste nécessite la manipulation répétée de charges plusieurs fois par jour. salaire brut 1833,65 euros panier repas de 16.20 euros
Sous l'autorité de la Directrice des Services à la Population, au sein d'une équipe de 2 personnes basée à la Gare en centre-ville du Neubourg, vous aurez pour mission d'accueillir, d'informer, d'orienter et d'accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives du quotidien en proposant un service public, à visage humain dans une relation de confiance et de proximité notamment avec ces 8 permanences délocalisées en mairie. Vous serez le relai local des partenaires France Services (CAF, DDFIP, CARSAT, etc.). Autonome vous assurez la gestion des plannings de rendez-vous et des permanences ainsi que l'organisation et la mise à jour régulière d'un point de documentation et d'information (physiques et dématérialisés). Enfin, vous proposez et participez aux évènements du réseau des EFS. Profil recherché : Catégorie B ou C (rédacteur, rédacteur principal, adjoint administratif, adjoint administratif principal). Vous avez une appétence pour le domaine social notamment en accès aux droits.
Vous souhaitez intégrer une collectivité dynamique et à taille humaine qui se préoccupe du bien-être de ses agents. Située au Neubourg, petite ville attractive et active qui œuvre en permanence à la qualité de ses services, à l'amélioration de son cadre de vie et au développement de son territoire, la Communauté de Communes du Pays du Neubourg recrute un (une) conseiller(e) Espace France Services. La Communauté de Communes du Pays du Neubourg, constituée de 41 communes et de 23 400 habitants, e
Description du poste : Autonome et responsable, dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle, vous contrôlez les mises en applications des directives et procédures. Vous animez et encadrez une équipe d'employé(e)s commerciaux (iales), dans le respect des règles sociales en vigueur. Vous êtes le garant d'une bonne ambiance de travail, Vous assurez les entretiens de recrutement et participez à l'évaluation de vos collaborateurs. Description du profil : Diplômé d'un BAC+2 , vous possédez une compétence commerciale et êtes fort(e) d'une expérience significative de 5 années au minimum à un poste similaire en grande distribution. Vous avez le sens du management , du commerce et faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Rejoignez-nous Type de contrat : CDI temps complet . Rémunération sur 13 mois, + participation, + intéressement
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication et le conditionnement, un Customer service H/F. Le poste : En lien avec la production et les clients vous effectuez les missions suivantes :***Réceptionner les commandes clients et établir les prévisions de livraison * Consulter la production pour déterminer concrètement la faisabilité * Suivre le lancement des OF * Suivre l'avancement de la production et la disponibilité des matières premières * Assurer la remontée d'information auprès du client dans le cadre de changements (quantité disponible, délais...) * Suivre la commande jusqu'à sa livraison chez le client Votre profil : Titulaire d'une formation niveau bac+2/+3 vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la production, de la logistique ou de l'assistanat commercial. Vous êtes autonome, réactif et vous avez un excellent relationnel.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous souhaitez postuler dans notre centre E. Leclerc du Neubourg ? Nous recrutons des Hôte(sse)s de caisse, des employés libre service, au Drive, ... N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature spontanée (CV + lettre de motivation). PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e), avec un esprit d'équipe ! Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la grande distribution ALORS REJOIGNEZ-NOUS !
Le centre E.Leclerc du Neubourg emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972 et accueille chaque année toujours plus de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que p...
Mission Dans le cadre d'une extension, le Garage du Plateau Lemoine situé à Marbeuf cherche un/une secrétaire après vente confirmé(e) en CDI. Agent Renault depuis plus de 45 ans, vous travaillerez avec une équipe familiale. Vos missions principales seront : Accueil physique et téléphonique Facturation et encaissement des clients de l'atelier mécanique et carrosserie Enregistrement et traitement d'opérations comptable simples Activités de secrétariat : classement, enregistrement factures fournisseur, tenue de caisse journalière Horaires: 35h Salaire: suivant profil. Vous : Etes autonome et vous savez gérer les priorités avec un sens aigu de l'organisation Avez le sens du relationnel client et du travail en équipe Etes reconnu/e pour votre écoute et votre discrétion Savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité Idéalement avec une expérience dans l'automobile
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Dans le cadre de son développement, notre client, leader dans le secteur d'installation, de maintenance, dépannage, génie électrique, génie thermique recrute un ANIMATEUR COMMERCIAL pour rejoindre son équipe dynamique. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous: - Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires, - Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel), - Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients, - Relancez et suivez les offres, - Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client, - Mettez en place des actions de fidélisation, - Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires, - Accompagnez les chargé(e)s d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs...), - Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. De formation dans le domaine commercial ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire (entreprises de services BtoB). La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Qualités recherchées : - Excellentes qualités relationnelles - Sens de la négociation développé - Autonomie et dynamisme - Capacité à atteindre des résultats - Connaissance du secteur de la distribution Ce poste de Commercial offre de réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses services.
Rejoignez une entreprise industrielle à taille humaine ! Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un Commercial Sédentaire (F/H) Acteur historique sur le marché depuis plus de 70 ans, l'entreprise située dans la région du Neubourg, est spécialiste des produits en béton et polyéthylène pour l'écoulement des eaux pluviales et VRD. Rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous collaborez étroitement avec le service technique, marketing et commercial, à chaque étape du cycle de vente. Vous déterminez les besoins des clients afin de leur proposer une solution adaptée à leurs attentes, contribuant ainsi au développement du chiffre d'affaires. Vos principales missions sont : - Suivre, développer et fidéliser le portefeuille clients composé de négociants en matériaux de construction et de Grandes Surfaces de Bricolage - Analyser les besoins et les attentes des clients, les conseiller en tissant avec eux une relation de confiance. - Apporter votre soutien aux commerciaux terrain (prise de RDV, suivi des dossiers.) - Participer aux actions commerciales (mailing, offres commerciales, prospection.) - Développer la stratégie et le discours commercial - Suivre le site internet Vos atouts pour réussir : - Être issu(e) d'une formation BAC+2 dans la vente - Disposer d'une expérience d'au moins 2 ans sur des fonctions similaires - Maîtriser les outils bureautiques Office et savoir utiliser un ERP - Avoir des connaissances en marketing et en communication Autonome, vous avez une bonne capacité d'écoute et une aisance relationnelle Vous comprenez et analyser les enjeux de vos clients et êtes capable de trouver rapidement des solutions Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé sur le secteur du Neubourg - Un CDI 35H/semaine - Une rémunération comprise entre 27-32K€ brut/12 mois (Fixe) - Poste disponible à partir du 01/07/2024 - Une formation pour maîtriser la gamme de produits et le savoir-faire de l'entreprise
Sous l'autorité de la direction de l'établissement ou de son représentant, vous participerez, en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires, à la mise en place du projet personnalisé. Vous travaillez avec les familles et intervenez à domicile (domicile, centre aéré, école.) Titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé, vous êtes attaché à la prise en compte des demandes des personnes accompagnées et de leur famille. Vous maitrisez la méthodologie de projet dans l'accompagnement. Vous êtes autonome et doté de capacités d'adaptation.
Vous travaillerez dans un teillage de lin, sur une ligne de production. Vos principales missions seront : - Alimenter la production en pailles de lin, - et/ou gérer la cadence, - et/ou trier la fibre de lin, - intervenir en cas de dysfonctionnement et maintenance de premier niveau. CACES : 1 - 3 - 5 serait un plus
La Société Coopérative Agricole de teillage du Plateau du Neubourg est située dans l'Eure (27110), composée de 110 collaborateurs, de 6 lignes de production de teillage et 2 de défibrage
Description du poste : Nous recherchons actuellement un(e) serveur(se) pour notre client leader dans le domaine de l'hôtellerie/restauration. Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à travailler au sein de notre établissement et à intégrer une équipe dynamique. Votre rôle principal sera d'assurer le service et la satisfaction de nos clients. Vos missions principales seront les suivantes :***Accueillir les clients et les installer à leur table***Prendre les commandes et les transmettre en cuisine***Servir les plats et les boissons en respectant les normes de qualité***Veillez au confort des clients et à leur entière satisfaction***Encaisser les paiements et rendre la monnaie***Participer à la mise en place et au rangement de la salle***Respecter les normes d'hygiène et de sécurité***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Nous recherchons des candidat(e)s dynamiques et motivé(e)s, avec une réelle passion pour le service client. Vous avez une excellente présentation et êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vous êtes capable de travailler sous pression et de rester souriant(e) en toutes circonstances. Une expérience préalable dans la restauration serait un plus, mais nous sommes également ouverts aux candidat(e)s débutant(e)s et motivé(e)s à apprendre. Qualités recherchées :***Excellente présentation***Bonnes compétences en communication***Attitude positive***Capacité à travailler en équipe***Rigueur et sens de l'organisation *
Description du poste : Nous recherchons actuellement des agents de production agroalimentaire pour un client leader dans le domaine de l'industrie agroalimentaire. En tant qu'agent de production agroalimentaire, vos principales missions seront les suivantes :***Préparer et superviser les lignes de production***Assurer le bon fonctionnement des machines et équipements***Contrôler la conformité des produits finis***Réaliser les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits***Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements***Vous travaillerez en équipe, dans un environnement de travail stimulant et collaboratif. La rigueur, le sens de l'organisation et la capacité à travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité sont des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste d'agent de production agroalimentaire, nous recherchons une personne motivée et polyvalente, dotée d'un bon esprit d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre rigueur dans l'exécution des tâches. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'industrie agroalimentaire. Qualités recherchées :***Esprit d'équipe***Capacité d'adaptation***Rigueur***Respect des normes d'hygiène et de sécurité***Polyvalence***TEMPS PARTIEL !! Le travail en équipe et le froid ne vous fait pas peur ? Alors rejoignez notre client leader dans son domaine d'activité !
POSTE : Animateur Commercial CDI H/F DESCRIPTION : Le Groupe DLSI et son agence d'Evreux recrutent pour un de leurs clients, un : Animateur commercial CDI (h/f)En tant qu'Animateur Commercial, vous serez directement rattaché au responsable d'agence et vos missions principales seront les suivantes : - Organiser une veille commerciale active et une prospection efficace pour toutes les activités de l'entreprise - Détecter les informations commerciales, les analyseur et les utiliser pour développer des stratégies commerciales - Développer le portefeuille client en identifiant de nouvelles opportunités d'affaires et en créant votre propre réseau professionnel - Assurer la qualité des propositions commerciales transmises aux clients en collaboration avec les chargés d'affaires. - Relancer et suivre les offres commerciales en cours - Mettre en place des actions de fidélisation pour garantir la satisfaction et la fidélité des clients existants - Accompagner les chargés d'affaires dans leur développement commercial Bon à savoir : - Poste en CDI, à pourvoir dès que possible - Salaire fixe entre 1960€ et 2260€ brut pour 35 heures hebdomadaires - Plusieurs avantages incluant indemnités paniers, téléphone, participation, CE. PROFIL : - Formation dans le domaine commercial - Justifier d'une expérience significative dans un poste similaire. - La connaissance du secteur du bâtiment serait un atout majeur. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à travailler seul et en binôme
Créé en décembre 1992, le Groupe DLSI fédère un réseau de plus de 70 agences en France et à l'étranger. Dans l'hexagone, au travers nos marques : DLSI (Intérim, CDD, CDI), TERCIO (conseil en recrutement spécialisé dans le tertiaire) et EMO DLSI (spécialisé dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement), vous offre leurs savoir-faire et leurs expertises. A l'étranger, au Luxembourg, en Allemagne et notamment en Suisse via sa marque PEMSA, nos spécialistes v...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E.Leclerc du NEUBOURG recrute sur un poste en CDI à pourvoir immédiatement. un ADJOINT(E) RESPONSABLE de rayon . REJOIGNEZ NOUS ! PROFIL RECHERCHÉ Sous le contrôle du Manager de Rayon , participe à la gestion du compte d'exploitation de ses rayons et en garantit les résultats en terme de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, assure l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). En étroite collaboration avec le/la manager et aussi avec l'équipe ;participe à la vente et veille au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, il/elle contrôle les mises en applications de ses directives. Il/elle anime et encadre une équipe de vendeurs ou d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Il/elle est le garant d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, qu'il/elle motive dans une relation centrée-client. Il/elle facilite l'intégration et la formation de ses collaborateurs. Suivant l'organisation du magasin, il/elle assure les entretiens de recrutement. Il/elle participe à l'évaluation de ses collaborateurs. AVANTAGES : prime de fin d'année, Participation,Intéressement, Profil recherché * Posséder le sens de la vente * Etre disponible et ouvert * Savoir communiquer et échanger * Animateur, fédérateur, il aime travailler en équipe * Savoir déléguer en contrôlant * Capacité d'adaptation et force de proposition * Capacité d'analyse et de prise de décision * Autonomie, Rigueur, organisation personnelle * Méthode, vigilance * Sens de l'initiative * Etre capable d'évoluer dans un environnement normé mais avec une marge de liberté et d'initiatives * UN PLUS : une expérience significative sur un poste similaire
Le centre E.Leclerc du Neubourg emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972 et accueille chaque année toujours plus de clients. En France, ne se sont pas moins de 529 adhérents E. Leclerc qui exploitent 681 magasins indépendants E. Leclerc se sont 133.000 collaborateurs qui font avancer le mouvement. L'enseigne E. Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019 et ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE _LE JARDI E.LECLERC LE NEUBOURG_ recrute un(e) fleuriste. VOTRE MISSION : Mise en rayon, rangement du rayon, accueil et conseil auprès de notre clientèle, tout en mettant un point d'honneur AU SERVICE CLIENT qui est la base de notre métier. PROFIL RECHERCHÉ Minimum CAP/BEP AVEC UNE EXPÉRIENCE OBLIGATOIRE : MINIMUM 1AN. Vous êtes motivé, accueillant, souriant ? rejoignez-nous !
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur le Neubourg, un Technicien de maintenance Elec H/F. Vous interviendrez sur l'unité Moulage. Vos missions: - Analyser et/ou exploiter des données ou des informations. - Intervenir dans son domaine de compétence (électrique, électronique, pneumatique, mécanique, hydraulique, automatisme) sur les moyens de production. - Intervenir sur les problèmes techniques ou qualité avec les régleurs, ajusteurs. - Participer à la progression des actions correctives. - Gérer les pièces de rechange des machines et presses à l'intérieur de ses domaines d'action. - Renseigner le système SAP / PM au sein de son unité de production. - Définir les besoins d'achat aussi bien dans le cadre des opérations curatives que préventives. - Participer à l'élaboration des cahiers des charges, aux opérations de préparation, validation et réception des moyens de production. - Participer aux modifications et à l'installation de nouveaux équipements sur les postes de production et à leur mise au point. Mission longue.
En tant que TECHNICIEN D'USINAGE TOURNAGE, vous jouerez un rôle essentiel dans notre entreprise en contribuant à la réalisation de diverses tâches. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe et participerez à la réussite de nos projets. VOS MISSIONS : A partir des documents (ordre de fabrication, plans, .) et des instructions qui lui sont fournis par votre responsable hiérarchique, réaliser des opérations de production en effectuant des réglages simples et complexes des machines, dans le respect des quantités, qualité et délais. NATURE ET PERIMETRE DES RESPONSABILITES : - Appliquer la gamme de fabrication - Adapter les moyens de contrôle - Elaborer des programmes d'usinage RELATIONS DE TRAVAIL : - Travailler à partir des informations et priorités données par le responsable hiérarchique - Transmettre et recevoir les consignes lors de la prise de poste - Apporter un appui technique CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES : - Lire un plan et/ ou un schéma technique mécanique - Connaitre les procédures de réglage d'une machine-outil - Connaitre les langages de programmation au pupitre CN (Fanuc, Manuel Guide, ISO.) - Utiliser les moyens de contrôle adéquats au poste DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES : Préparer la production : - Analyser et décoder des plans d'ensemble et de définition - Choisir les outils de coupe les plus adaptés Régler les machines : - Ajuster les réglages en fonction des résultats des contrôles Programmer les machines : - Définir les prises de pièce - Ajuster les programmes suivant les résultats de contrôle Fabriquer les pièces : - Usiner les pièces - Nettoyer et ébavurer les pièces Contrôler la conformité des pièces : - Effectuer un relevé de côtes (contrôle dimensionnel) - Saisir les informations de production et/ou commentaires adéquats Réaliser la maintenance de premier niveau : - Faire l'appoint d'huile et de lubrifiant - Nettoyer et ranger son poste de travail
À propos de la mission - Usiner des pièces - Lire un plan - Sélectionner le programme - Contrôler la qualité de la pièce Vous avez une première expérience en commande numérique et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Ce poste est fait pour vous !
On ne vous a jamais félicité-e parce que vous n'avez rien vendu ? Avec Kiloutou, un des leaders de la location de matériels, il va falloir vous y habituer. Conseiller-ère Technico-commercial-e sédentaire Kiloutou, votre métier, c'est de louer, pas de vendre. Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place. Avec plus de 1 000 références, au début, vous risquez de vous perdre. Mais rassurez-vous, le parcours d'intégration Kiloutou va vous donner les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Titulaire d'une formation commerciale de niveau bac / bac+2, vous avez le sens de la satisfaction client et vous avez fait vos preuves au cours d'une première expérience. En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Sous la responsabilité d'un tuteur, vos missions seront : - Participer à la réalisation des dossiers d'exécution en collaboration avec le Technicien Bureau d'Études chargé de nos opérations tertiaires chez nos clients industriels, - Anticiper les approvisionnements (matériel, outillage ), dans le respect du planning établi et assurer la coordination avec les éventuels autres corps d'état du chantier, - Participer physiquement aux chantiers, - Participer à la réalisation des chiffrages des travaux supplémentaires, - Mettre à jour les carnets de bord des chantiers et transmettez les avancements de travaux pour la préparation de la facturation. - Vous gérez les données et tenez à jour les documents techniques du Bureau d'études qui feront également partie de vos missions d'alternant(e). À l'issue de votre contrat, de nombreuses opportunités professionnelles seront disponibles sur l'ensemble de la France. Vous intégrez une École d'Ingénieur ou une Licence en alternance à la rentrée de septembre 2024. Vous principaux atouts : Adaptabilité, Aisance Relationnelle et Travail en équipe.
Vous dispenserez aux élèves de 6ème à 3ème le français, le poste est adaptable en fonction des niveaux et le jeudi est libre. Vous devez vous inscrire sur la plateforme acloe
Réceptionner la marchandise effectuer les rotations de marchandise vendre les produits proposée encaissement des produits vendus veiller à la propreté de la surface de vente participation au réassort et à la gestion des stocks
Vous réaliserez des travaux d'entretien des locaux de notre client situé au NEUBOURG A ce titre vous aurez comme missions : - Nettoyage de bureaux (dépoussiérage, corbeilles, sanitaires, aspiration et lavage des sols) - Nettoyage de l'accueil clients - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage des espaces de vie... Vous travaillerez : Le Mardi/Jeudi/Vendredi
nous recherchons un responsable rayon frais avec expériences d'un rayon frais en grande distribution. connaissance approfondie des produits frais , des normes d 'hygiène et des procédures de contrôle qualité. aptitude à manager une équipe, à déléguer et à créer un environnement de travail positif. orienté(e) service client , avec une excellente communication et une grande aisance relationnelle. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à résoudre les problèmes de manière proactive.
Dans le cadre d'un remplacement pour congés vous intervenez aussi bien chez des particuliers que dans les entreprises pour effectuer le nettoyage des habitations individuelles et locaux professionnels aux alentours du Neubourg (20 km alentours) avec un véhicule de fonction fourni par l'entreprise . Vos missions sont: -Nettoyage de bureaux -Nettoyage d'habitations pour des particuliers: Sols, vitres, salle de bain, repassage, etc. Vous travaillerez de 4h à 11h du Lundi au vendredi.
Shiva recherche, pour le compte de ses clients, au Neubourg et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s et ayant une expérience dans le ménage et le repassage au domicile de particuliers ou en hôtellerie. Responsabilités : - Maintien de la propreté du domicile de nos clients - Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : - Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols... - Entretien du linge : lavage, repassage et pliage du linge. Profil recherché : - Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison est souhaitable - Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome - Une bonne aisance relationnelle - Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge - Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements - Permis B souhaité Votre rémunération et vos avantages : - CDD 24 mois - Temps partiel - Salaire brut horaire de 14.10€ à 16.67€ /heure - Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€ - Planning adapté et prestations près de chez vous Avantages : - Horaires flexibles - Du lundi au vendredi Lieu du poste : Déplacements fréquents
Sous la responsabilité du Responsable QHE et en vous appuyant sur une équipe de 5 personnes, vos principales missions seront les suivantes : Contrôle Qualité : - Contrôler et/ou faire contrôler les règles d'hygiène et les bonnes pratiques définies sur les lignes de fabrication - Créer, mettre à jour et s'assurer du suivi des plans de contrôle et plannings d'audit BPH BPF afin de garantir un niveau élevé de sécurité des aliments - Bloquer tout produit non-conforme et mettre en œuvre les actions pour décider du devenir du produit - Déterminer et formaliser les contrôles à effectuer afin de garantir la conformité / légalité des produits - S'appuyer sur des méthodes de résolution de problème pour mettre en œuvre les plans d'actions suite à des non-conformités (afin d'éviter toute récurrence), - Soumettre aux services process / R&D les déviations relevées en cours de production, - Analyser les résultats de nettoyage et travailler en collaboration avec le Responsable Production Nettoyage et le Chef d'équipe de nettoyage pour améliorer les résultats - Veiller à l'application des actions correctives - Participer à l'élaboration de la revue annuelle HACCP - S'assurer de la conformité métrologique des équipements - Piloter les tests traçabilité ascendante et descendante lors des audits externes ou en cas de gestion de crise. Gestion des nouveaux produits : - Rédiger et mettre à disposition toute la documentation produit - Définir la programmation des équipements de contrôle (détecteur métaux, X-ray, trieuse, etc) selon les spécifications et règlementations - Assister à la mise en production et statuer sur la conformité des produits aux cahiers des charges R&D - Participer à l'analyse des risques HACCP des nouveaux produits en collaboration avec le Responsable Assurance Qualité Site Gestion du système qualité : - Programmer et mener les audits internes - Participer aux audits de certification et suivre les plans d'actions - Suivre mensuellement les indicateurs qualité (bilan sécurité des aliments) et proposer les plans d'action lorsque cela est nécessaire, - Analyser et suivre les indicateurs qualité et proposer les plans d'action - Suivre tous les plans d'actions correctives, - Rédiger / mettre à jour les documents du système qualité, - Appliquer les procédures et programmes définis pour atteindre les objectifs définis Vous devez maîtriser les référentiels IFS ou BRC et RSPO et VPF serait un plus
Missions principales : Sous l'autorité de la Directrice des Services à la Population vous encadrerez une équipe de 47 agents répartie sur 5 structures multi-accueil (95 places) et un relai petite enfance - vous participez à la définition des orientations stratégiques de la communauté de communes en matière de politique Petite Enfance et pilotez leur mise en œuvre - vous coordonnez, encadrez et soutenez les responsables de site dans leurs missions (5 EJE et 40 agents) et du Relai Petite-Enfance (2 agents) - vous êtes le garant du projet d'établissement, du projet pédagogique et des règlements de fonctionnement des structures - vous coordonnez la mise en œuvre et la réalisation du programme d'actions défini dans le cadre de la CTG sur la thématique Petite Enfance en lien avec le chargé de coopération - vous représentez la communauté de communes auprès des usagers, des institutions et des partenaires - vous coordonnez l'attribution de places en crèche en lien avec la commission Famille et le RPE - vous coordonnez la gestion administrative et financière du service (établissement des budgets prévisionnels, des comptes de résultats, optimisation des structures), suivi des procédures administratives - vous développez et animez le partenariat Petite Enfance en lien avec le chargé de coopération
Au sein d'un laboratoire de traiteur, vous préparez les pâtés, saucisses, saucissons, boudins. Vous entretenez votre espace de travail. Vous avez des horaires en matinée de 6h00 - 14h00, du mardi au samedi
Poste et missions En partenariat avec l'Ecole Supérieure de la Banque, intégrez dès septembre 2024 le CFA de la Caisse d'Epargne Normandie afin d'y préparer un Bachelor Banque Assurance (BBA) en alternance ! Rattaché(e) au Directeur/trice d'Agence, nous vous accompagnons dans l'apprentissage du métier de Chargé(e) de Clientèle Particuliers. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients, * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise, * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité, * Préparer et réaliser des entretiens en binôme avec les collaborateurs de l'agence, * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients, * Conseiller et apporter des solutions personnalisées en leur proposant les services bancaires et financiers adaptés, * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers. De manière proactive, vous participez au développement des portefeuilles clients de l'agence à travers la réalisation d'opérations de phoning et la prise de rendez-vous. La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC+3 en Banque/Assurance, ou à orientation commerciale et souhaitez axer votre projet professionnel vers le secteur bancaire. Vous êtes proactif(ve), curieux(se), rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous avez une forte volonté de réussir et savez faire preuve d'autonomie. Votre aisance relationnelle, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication, un Technicien Planification Ordonnancement H/F. Le poste : Vous êtes en lien avec les clients de la réception des commandes à la livraison. Vous assurez également la gestion de la production en effectuant les missions suivantes :***Réceptionner les commandes clients * Assurer la programmation de la production * Lancer les OF ainsi que les demandes d'approvisionnements * Suivre l'avancement de la production et la disponibilité des matières premières * Assurer le contrôle et la mise à jour des plannings de production Votre profil : Titulaire d'une formation niveau bac+2/+3 vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la production, de la logistique ou de l'assistanat commercial. Vous êtes autonome, réactif et vous avez un excellent relationnel.
Rattaché au responsable maintenance, votre rôle consiste à garantir le bon état de fonctionnement des outils de production. Vos principales missions seront : * Effectuer la maintenance préventives et correctives sur les différents équipements industriels, en suivant les procédures établies ; * Savoir détecter les anomalies ; * Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques ; * Assister le démarrage des installations ; * Participez à la mise en place de nouveaux matériels et équipements sur les différents ateliers. Ce poste est à pourvoir en CDI. Prise de poste immédiate. Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons profil ayant une formation supérieur technique en maintenance industrielle type BAC à BAC+2. Vous possédez une première expérience en industrie (Stages et alternants compris). Rémunérations : 30K€ à 35K€ bruts. Avantages : Prime transport, 13ème mois, intéressement, participation. Alors l'aventure t'intéresse ? N'hésite plus et envoi nous ta candidature ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoignez une équipe dynamique ! Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance de renforcer l'équipe sur le secteur de Le Neubourg (27). Notre client devient l'un des leaders du secteur agro-alimentaire. Venez découvrir une entreprise familiale qui cherche constamment à se développer au quotidien.
Description du poste : En tant qu'Agent d'entretien chez notre client, vous aurez pour mission : Nettoyer et entretenir les bureaux et locaux communs selon les consignes de sécurité et d'hygiène de la societé (poussière, aspirateur, lavage des sols, entretien cuisine, WC, gestion poubelles) Ce poste d'Agent d'entretien offre une variété de tâches vous permettant de contribuer directement au bon fonctionnement de l'établissement et à la satisfaction des clients. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique et consciencieuse, capable de travailler de manière autonome. Une expérience dans le secteur de la distribution ou des services serait un atout. Vous devez être organisé(e), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité. Qualités recherchées :***Capacité à travailler de manière autonome***Organisé(e) et ponctuel(le)***Respect des consignes de sécurité***Dynamisme et conscience professionnelle***Expérience dans la distribution ou les services appréciée***Tous les samedis de 8H à 12H.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du chef d'exploitation et en binôme avec lui, vous prendrez en charge le secteur maternité, constitué de 270 truies. Vous effectuerez les mises bas, les sevrages, les soins aux porcelets, la surveillance. Nous vous proposons : - CDD 9 mois temps plein : début avril à fin décembre 2024. - Horaires : 8h30 / 17h30 (8h par jour) + intervention 1 week-end sur 3 (2h le matin + 2h le soir). - Rémunération : SMIC - 12, 50 € brut/h - à définir selon profil. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez un bon contact animalier et une expérience réussie avec des animaux d'élevage. - Vous pourrez être formé(e) dans votre prise de poste et encadré(e) dans vos missions quotidiennes. - Votre motivation, votre aptitude à vous impliquer et vos qualités relationnelles seront déterminantes.
Cercle & Recrutement recrute un agent d'élevage (H/F) pour une exploitation agricole spécialisée en élevage porcin, naisseur / engraisseur - secteur Le Neubourg (27).
Description du poste : En tant que chauffagiste Gaz, vous aurez pour missions :***Installer et entretenir des systèmes de chauffage***Détecter et réparer les pannes***Réaliser des travaux de rénovation et de mise aux normes***Conseiller les clients sur les solutions les plus adaptées***Vous interviendrez dans le secteur du bâtiment - BTP, plus précisément dans le domaine d'activité du second œuvre. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes le candidat idéal si vous possédez un CAP/BEP en chauffage et avez une première expérience dans le domaine. Autonome, rigoureux et doté d'un bon sens du relationnel, vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à diverses situations. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance en chauffage***Rigueur et souci du détail***Bon relationnel et sens du service client***Capacité à travailler en équipe***Adaptabilité***Vous avez envie de faire partie d'une aventure humaine au sein d'une petite entreprise dynamique ? Qu'attendez vous postulez !!
POSTE : Vendeur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un conseiller vendeur en pièce détachées motoculture H/F. Vous avez de solides connaissances en motoculture, vous appréciez le contact client. Vos principales missions seront : - Accueillir les clients et répondre à leurs besoins - Réaliser la vente des pièces au comptoir ou par téléphone - Etablir des devis - Etablir les factures - Assurer la commande des pièces PROFIL : Nous recherchons une personne ayant de solides connaissances en motoculture. Accepte de travailler les samedis Expérience dans ce domaine exigée
Véritable promoteur de compétences depuis 2007, Alternativ'Emploi vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel (CDI, CDD, Intérim). Retrouvez toutes nos offres d'emploi (CDI, CDD, Intérim) sur notre site internet : www.alternativemploi.com
Description du poste : En tant que Technicien de maintenance au sein de notre client leader dans le secteur de l'industrie, vous serez amené à :***Intervenir dans son domaine de compétence (électrique, électronique, pneumatique, mécanique, hydraulique, automatisme) sur les moyens de production***Analyser et/ou exploiter des données ou des informations***Intervenir sur les problèmes techniques ou qualité avec les régleurs, ajusteurs***Participer à la progression des actions correctives***Gérer les pièces de rechange des machines et presses à l'intérieur de ses domaines d'action***Renseigner le système SAP/PM au sein de son unité de production***Définir les deboins d'achat aussi bien dans le cadres des opérations curatives que préventives***Participer à l'élaboration des cahiers des charges, aux opérations de préparation, validation et réception des moyens de production***Participer aux modifications et à l'installation de nouveaux équipements sur les postes de production et à leur mise au point.***Ce poste de Technicien de maintenance requiert une grande polyvalence et un sens aigu de l'organisation pour intervenir efficacement sur des équipements variés et complexes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Doté d'une formation technique dans le domaine de l'industrie, le poste de Technicien de maintenance s'adresse à des profils rigoureux, autonomes et réactifs. Vous savez faire preuve d'initiative et avez un bon esprit d'analyse pour résoudre rapidement les problèmes techniques. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est essentielle pour ce poste. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de maintenance industrielle***Sens de l'organisation et de la rigueur***Autonomie et réactivité***Esprit d'analyse et d'initiative***Aptitude au travail en équipe et bonne communication***Outils bureautiques : SPIN, SAP PM, V.DOC Horaires en 2X8 Taux horaire 14.39€ + primes associées.
Description du poste : Dans le cadre d'un poste de Technicien QSE au sein d'une entreprise leader dans le secteur de la conception et réalisation de commandes par câble pour l'automobile et l'industrie, vous aurez pour principales missions :***Conception et réalisation d'un document unique d'évaluation des risques***Inventaire des dangers, l'évaluation des risques et la liste des actions de prévention***Participer à la sensibilisation du personnel aux règles de sécurité***Ce poste de Technicien QSE est au cœur de la protection des biens et des personnes au sein de l'établissement. Votre engagement et votre rigueur seront des atouts indispensables pour assurer la sécurité des lieux. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme BAC+2 en sécurité ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Vous maîtrisez les procédures de sécurité et les techniques de surveillance. Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous savez faire preuve de discernement et d'efficacité en toutes circonstances. Qualités recherchées :***Sens des responsabilités *
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
POSTE : Assistant Controle Qualite - D H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Responsable QHE et en vous appuyant sur une équipe de 5 personnes. Vos principales missions seront les suivantes : - Contrôle qualité et sécurité des aliments : - Assurer l'interface avec les services de production - Assurer le suivi et la conformité des contrôles de fabrication - Vérifier les dossiers de lot et assurer la libération des produits - Suivre les blocages, les non-conformités, les demandes de dérogation et les libérations d'urgence - Participer à la mise en place du contrôle qualité pour les nouveaux produits - Analyser l'origine des dysfonctionnements / non-conformités en s'appuyant sur les autres services (R&D, production, maintenance - Vérifier le respect des bonnes pratiques d'hygiène par la réalisation d'audits hygiènes - Répondre à des réclamations clients mineures. - Management de la qualité - Analyser, traiter, saisir et diffuser les non-conformités et mettre en oeuvre des actions curatives et/ou correctives et/ou préventives. - Effectuer les actions et blocage nécessaires en cas d'anomalies de production ou de résultat d'autocontrôle non conforme. - Vérifier l'efficacité du système de management de la qualité par la réalisation d'audits internes. - Réaliser le suivi d'indicateurs de performance : coût de non-qualité, lots bons et non bons du 1er coup. - Contribuer à la mise à jour documentaire. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. PROFIL : De formation Bac +3 ou plus, vous avez confirmé votre intérêt du contrôle, au travers d'une première expérience significative, idéalement dans l'industrie agroalimentaire. Vos qualités en matière d'expertise technique, d'analyse, d'autonomie, de réactivité, et d'aptitude en communication, sont des compétences nécessaires pour réussir cette mission. Date de prise de poste souhaitée : avril/mai 2024 Rémunération et statut : Agent de maîtrise - selon statut Avantages : RTT, mutuel familial, carte restaurant (3 mois d'ancienneté) Si vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans son secteur et participer à son développement, n'hésitez pas à nous rejoindre !
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
