Consulter les offres d'emploi dans la ville de Besain située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Besain. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - POLIGNY, 39 - CHAMPAGNOLE, 39 - Champagnole ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un remplacement suite à une démission, nous recrutons deux postes à 50% en qualité d'assistant.e d'éducation pour assurer l'encadrement des lycéen.ne.s, principalement à l'internat, avec des nuits à assurer sur la période du 14/04/2025 au 31/08/2025, avec possibilité de poursuite pour la rentrée 2025 si satisfaction de l'Agent dans ses missions. Vos missions : - vous encadrez les élèves internes deux ou trois nuits par semaine (selon le type de poste) et effectuez des heures en journée pour compléter votre emploi du temps : - vous assurez la surveillance des études et de la demi-pension, des espaces de circulation, de la zone fumeur - vous encadrez également des activités éducatives et récréatives, des sorties scolaires - vous accompagnez les élèves pour favoriser leur réussite dans leurs études : aide méthodologique, tutorat, aide aux devoirs (une formation est dispensée sur place) Le diplôme du bac (ou équivalent) est requis. Il faut être âgé(e) de 20 ans minimum (cf à la circulaire de l'Éducation Nationale 2003-092 du 11/06/2003 en vigueur sur l'emploi des assistant.e.s d'éducation). Un temps à 50% sur la période du 14/04/2025 au 31/08/2025 effectue 28h par semaine en bénéficiant des vacances scolaires : poursuite d'études supérieures ou une formation professionnelle (avec le crédit de 200 heures à l'année pour un temps complet). Prêt.e à nous rejoindre dans les meilleurs délais ? Adressez-vous votre CV actualisé depuis votre espace candidat.e France Travail.
Recherche Secrétaire Polyvalente H/F à mi-temps (24h/semaine) sur Champagnole Date de début : Dès que possible Type de contrat : Mi-temps 24h/semaine Salaire : 1300€ brut Description du poste : Nous recherchons une secrétaire polyvalente pour rejoindre notre équipe dynamique chez Juratelpro. Vous jouerez un rôle clé dans le soutien administratif de notre organisation. Voici un aperçu de vos responsabilités : Traitement administratif : Rédaction de courriers, mise en forme de documents, suivi des dossiers. Communication : Interaction avec les collègues et interlocuteurs externes, rédaction de courriels et rapports, création de posts LinkedIn et Facebook sur notre activité. Compétences informatiques : Maîtrise de la suite Microsoft Office, utilisation de l'IA et autres logiciels spécifiques. Esprit d'équipe : Collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs communs. Organisation : Gestion des projets, des clients et de votre agenda, ainsi que des tâches administratives quotidiennes. Compétences requises : Excellentes compétences en communication orale et écrite. Maîtrise de l'orthographe et de la grammaire. Capacité à gérer plusieurs tâches et et à travailler sous pression. Esprit d'équipe et sens de l'organisation. Avantages : Polyvalence dans les tâches. Interaction avec diverses personnes. Opportunité d'apprendre et de développer des compétences variées. Si vous êtes passionné(e) par l'administration et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous !
Le poste de conseiller/conseillère en séjour est basé à Champagnole, Nozeroy et/ou Foncine-le-Haut pour du renfort et des remplacements à la Maison du tourisme. LES MISSIONS : - Accueillir et informer les visiteurs français et étrangers, physiques et à distance (téléphone et e-mail) ; - Promouvoir l'offre touristique du territoire et des environs ; - Traiter les demandes de réservation ; - Assurer la vente de produits de la boutique, billetterie. - S'occuper du réapprovisionnement de la documentation ; - Veiller à la mise à jour du panneau des manifestations ; - Saisir les données statistiques ; - Assurer la gestion du bureau touristique, en l'absence d'une personne responsable : comptage de la caisse, entretien et rangement des locaux, vérification des stocks. Le/La conseiller/conseillère en séjour travaille en équipe avec d'autres agents du service tourisme mais ne peut en aucun cas exercer de responsabilité hiérarchique sur ceux-ci. MOYENS MIS À DISPOSITION - Ordinateurs avec accès à internet ; - Logiciel de gestion de caisse (Team Axess) ; - Base de données touristiques et module de gestion des statistiques (Décibelles Data) ; - Accès aux plateformes de vente en ligne de cartes de pêche et des cartes avantages jeunes ; - Documentation touristique du territoire et territoire voisins. CONDITIONS DE TRAVAIL - CDD de 4 mois de juin à septembre 2025 ; - Temps partiel d'environ 22 heures hebdomadaires annualisées ; - Travail selon planning du lundi après-midi au samedi midi en moyenne saison et du lundi au dimanche midi en haute saison ; - Jours de repos hebdomadaire : jeudi et vendredi ; - Travail en autonomie et en équipe ; - Déplacements ponctuels sur le territoire ;
Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372.4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Routes, Agence Routière Départementale de Champagnole un/e Agent/e d'exploitation des routes à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef du Centre d'Exploitation des Routes départementales (CERD), l'agent/e d'exploitation exécute, en suivant des directives, diverses missions de service public pour garantir la sécurité des usagers et la viabilité du réseau routier départemental. Ces missions sont exécutées en équipe ou isolément. PRÉREQUIS - Expérience antérieure dans des fonctions similaires souhaitée - Permis B - Permis C obligatoire ACTIVITÉS - Surveiller le réseau routier de son secteur - Intervenir en cas d'urgence suite à accident ou à dégradation des conditions de circulation - Exécuter des travaux d'entretien des chaussées, des ouvrages d'art, des accotements, de la signalisation et des autres dépendances de la route - Conduire les engins (camions, tracteurs, .) - Effectuer le service hivernal (salage et déneigement) - Réaliser la maintenance courante de l'outillage et des engins - Faire l'entretien courant des bâtiments du CERD ou d'autres sites du Conseil Départemental - Participer au suivi des consommations (carburant, sel, .) CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires fixes : (Au-delà : heures supplémentaires) - Résidence familiale compatible avec les nécessités de service (délai de 20 mn maximum pour les interventions d'urgence) - Périodes d'astreinte en toutes saisons, la nuit et le week-end par roulement avec d'autres agents - A titre exceptionnel, possibilité de travail le weekend et jours fériés dans le cadre de missions de service public. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail en extérieur en toutes saisons - Port des équipements de sécurité obligatoire (fournis) COMPÉTENCES TECHNIQUES - Connaissances techniques liées à l'entretien et l'exploitation des infrastructures routières - Maîtrise de la conduite d'engins et du code de la route - Connaissances réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir-faire dans le fonctionnement et l'entretien d'outillage de travaux publics - Formations obligatoires dans le cadre du maintien des compétences QUALITÉS - Sens du travail en équipe et du relationnel - Capacité à rendre compte - Disponibilité, rigueur, polyvalence SALAIRE ET AVANTAGES - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an, - Horaires fixes : 7h30-12h et 13h30-16h45 (17h le lundi), - Participation employeur à la prévoyance, - Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs, - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel, - Tickets restaurant, - Crèche basée à Lons-le-Saunier
Vous souhaitez allier flexibilité de l'intérim et stabilité d'un CDI ? Rejoignez notre équipe Manpower CHAMPAGNOLE ! Nous recherchons un agent de fabrication polyvalent en CDI Intérimaire (H/F). Le CDI-Intérimaire c'est quoi ? Cela permet à un salarié d'être embauché en contrat à durée indéterminée par une agence de travail temporaire, tout en étant détaché dans différentes entreprises. Cela vous offre à la fois la sécurité d'un emploi stable et la flexibilité des missions ponctuelles. Vous bénéficierez des mêmes droits qu'un salarié en CDI classique (formation, congés, avantages sociaux). Les Fondamentaux : Vous choisissez 3 métiers de référence, sur un périmètre de mobilité défini, avec des horaires flexibles (journée, 2 x 8 ou 3 x 8) et vous bénéficiez d'une garantie minimale mensuelle de rémunération. Vos missions : Vous gérez l'alimentation des machines, la gestion de la production, le contrôle qualité ainsi que le conditionnement. Vous souhaitez découvrir le monde de l'industrie, ou avez déjà de l'expérience dans ce domaine ? N'hésitez plus : Venez nous rencontrer en agence ou postuler ici ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'entreprise Monts & Terroirs recrute un alternant Logistique H/F pour le site de Poligny. Intégré(e) au sein du service Logistique, vous collaborez avec les acteurs du service auquel vous êtes rattaché(e) et vous serez charger de la planification du ramassage des meules, des flux inter-sites et des expéditions usines pour les ventes clients/fournisseurs. Missions : S'assurer de l'optimisation des flux et participer à l'amélioration continue et à l'innovation Suivre et animer les indicateurs de mesure de performance Optimiser les plannings de collecte et déchargement des fromages Participer à la coordination des missions des chauffeurs Profil (Notre idéal) : Vous préparez une formation BAC+2 ou BAC+3 dans le domaine de la logistique. Vous êtes autonome, vous avez le sens du contact et de l'organisation. Autonome, vous faites preuve d'une grande rigueur.
Société d'un groupe fromager d'envergure européenne, Monts & Terroirs est attachée au respect des traditions fromagères et d'affinage tout en étant ouverte aux techniques de découpe et de conditionnement les plus modernes. Notre raison d'être : Offrir la tradition en lien avec les évolutions des modes de consommation.
L'Association Sportive Golf des 4 Saisons recherche un Agent d'Accueil Polyvalent (H/F) pour rejoindre son équipe jusqu'à mi-novembre voir + ! Le candidat sera le visage de l'association, assurant un accueil chaleureux et professionnel aux membres et visiteurs. Vous travaillerez obligatoirement le WEEK-END (Samedi et Dimanche) au minimum 3 dans le mois avec le mercredi et le jeudi (Prise de poste vers 9h30/10h00) Votre mission principale : > Accueil et orientation des visiteurs, membres et partenaires avec une partie ménage et service (mini bar). > Gestion des appels téléphoniques et des emails entrants > Fournir des informations sur les activités et événements de l'association. > Assister dans la gestion administrative courante (classement, archivage, etc.). > Assurer la mise à jour des bases de données des membres. > Coordination avec les différents services internes et partenaires Nous recherchons un profil qui a d'Excellentes compétences en communication et relationnelles avec une bonne présentation et sens de l'accueil. Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome. Expérience dans un poste similaire souhaitable mais non indispensable. Intérêt pour le sport, en particulier le golf, serait un plus. Vous avez des qualités similaires "Dynamisme et proactivité, Sens de l'organisation et rigueur, Empathie et bienveillance; Adaptabilité et flexibilité" Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature et de vous rencontrer, alors n'hésitez pas à postuler en ligne et/ou à venir déposer votre CV.
Votre agence Adecco Poligny (39) recrute DES MAGASINIERS CARISTES H/F en CDI Intérimaire Sous la responsabilité du responsable logistique vos missions sont : - Conduire des engins tels qu'un chariot élévateur et un Fenwick. - Préparation des palettes - Charger et décharger les matières. - Porter des charges lourdes. - Mémoriser, reconnaître et ranger les références au bon endroit. - Gérer les bordereaux de livraison et de transports. Vous appréciez le travail en équipe et vous souhaitez vous investir. Vous possédez idéalement le Caces 1-3-5 à jour. Vous êtes à la recherche d'une opportunité différente et d'un nouveau challenge et celle ci ne vous convient pas ? Ceci n'est pas un problème pour notre agence ! Contactez-nous et nous échangerons ensemble avec grand plaisir de votre projet et recherche ! Nous vous proposons : Salaire fixe Horaire : Journée ou équipe + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
- Gestion professionnelles des appels téléphoniques et accueil cordial des clients - Prise efficace des demandes de devis et gestion des commandes - Maitrise du processus de facturation et suivi administratif rigoureux (classement des dossiers) - Ecoute attentive des besoins des clients et des collaborateurs - Dévouée, conscience professionnelle requise - Respect des procédures et des consignes - Priorisation des tâches - Travail en équipe - La bienveillance et la communication sont de rigueur
Chez Espace Emeraude, nous sommes une entreprise familiale indépendante en plein développement. Avec une équipe passionnée et dévouée, nous avons pour mission de conseiller, vendre et innover dans la motoculture, l'outillage, le jardin, le bricolage, l'aménagement extérieur, le matériel agricole, le forestier, l'élevage de loisir, l'électroportatif, les matériaux, les remorques et les vêtements. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine croissance, engagée envers la satisfaction de ses clients et le bien-être de ses employés. Description du poste Nous recherchons un(e) Aide-Comptable rigoureux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre entreprise. Vous aurez pour missions principales de : - Assurer le traitement quotidien des opérations comptables : saisie et gestion des paiements et encaissements. - Contrôler les caisses / Enregistrer le chiffre d'affaires - Assurer l'accueil téléphonique - Contrôler des factures fournisseurs - Suivre les relevés bancaires - Effectuer le suivi des comptes clients et fournisseurs, en veillant au respect des échéances. - Suivre les tableaux de bord Profil recherché Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir : - Formation : Diplôme en comptabilité ou en gestion de préférence (pas de saisie comptable) - Expérience : Une première expérience en comptabilité, idéalement dans un environnement similaire. - Qualités personnelles : - Rigueur et organisation. - Esprit d'analyse et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. - Bonnes compétences en communication. - Discrétion OFFRE : Poste en CDI - 38h/semaine - travail sur 5 jours (du lundi au vendredi) Lieu de travail : POLIGNY / Poste à pourvoir de suite Envoyez CV et LM à ddebouche@espace-emeraude.com Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir bientôt dans notre équipe ! Espace Emeraude s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Espace Emeraude est le spécialiste de l'équipement pour le jardin et la maison. Dans chaque magasin espace Emeraude, un expert vous conseille pour vos achats en motoculture, outillage de jardin, bricolage, aménagement extérieur, matériel agricole, élevage de loisir, électroportatif, matériaux, remorques ou vêtements de travail. SAS L. Bernard- Espace Emeraude est une entreprise familiale, indépendante et en plein développement.
Pour notre magasin de bricolage, jardinage, motoculture et agriculture nous recherchons : un Magasinier Vendeur en Bricolage (H/F) MISSIONS : - Accueil, CONSEIL et vente à la clientèle - Mise en rayon - Répondre aux appels téléphoniques clients - Réception des marchandises PROFIL : - Motivé( e), travailleur(se), consciencieux(se), organisé( e) - Bricoleur(se) - Expérience en artisanat ou dans un métier manuel (menuiserie, plomberie, etc.) - Animé( e) par le goût du commerce et du travail en équipe - Fort intérêt pour la vente - Polyvalent( e) OFFRE : 39h/semaine - travail sur 5 jours (dont le samedi) Salaire entre 2100€ et 2250€ brut/mois pour 39h/semaine Poste à pourvoir de suite
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) assistant(e) qualité en CDD de juin à novembre 2025. Avec l'appui de la responsable qualité, vous êtes en charge de : - Gérer les réclamations clients, les non conformités, et les retours - Réaliser les tests de traçabilité - Assurer le référencement et l'évaluation des fournisseurs Compétences : - Connaissances de la norme ISO 9001 -Maîtriser les outils bureautiques et informatiques. Formation interne à Divalto - Organisation, rigueur - Esprit d'équipe - Sens du relationnel Merci de joindre à votre cv, votre lettre de motivation.
Société de nettoyage recrute un agent de nettoyage sur site industriel H/F en CDI temps partiel, 23 heures hebdo: ***POSTE: Nettoyage de bureaux, circulations (couloirs), sanitaires, douches, Passage de l'autolaveuse. Respect des protocoles d'hygiène ***PROFIL Vous avez idéalement un expérience sur le même type de poste (Débutant(e) accepté(e)), Vous faites preuve d'autonomie, Vous faites preuve de rigueur et de précision, ***HORAIRES: Lundi : 15h45-20h00 Mardi : 15h45-20h00 Mercredi : 15h00-20h00 Jeudi : 15h45-20h00 Vendredi : 15h00-20h15 ***SALAIRE: taux horaire 12.17 € brut !!!Véhicule ou moyen de locomotion indispensable pour se déplacer entre les différents bâtiments qui ne sont pas dans la même rue!!!
Vos missions seront les suivantes : - saisie, - rapprochement, - vérification factures fournisseurs - Connaissance du plan comptable
Unité « contrôle qualité et développement analytique » d'un centre technique agroalimentaire située à Poligny (Jura), produisant des échantillons de lait et produits laitiers pour les laboratoires d'analyse recherche un(e) : TECHNICIEN(NE) PRODUCTION ECHANTILLONS. Missions : Au sein du service production d'échantillons, rattaché(e) au chef d'équipe production vous aurez pour missions principales : - Planification des opérations de production - Pilotage des opérations de production des échantillons (validation des bases, ouverture des dossiers et documents de calculs, gestion de la production, validation des échantillons), - Gestion des anomalies et des actions d'amélioration continue liées à cette activité, - Réaliser des préparations d'échantillons, - Réaliser des envois d'échantillons aux clients, - Réaliser des collectes de matières premières, - Préparer des bases laitières, - Réaliser des analyses instrumentales pour contrôler la production d'échantillons. Profil recherché : - De formation BAC+2 minimum à BAC +3 type BTSA ANABIOTEC, BSTA STA - Expérience en production dans le domaine du lait et des produits laitiers - Expérience en planification de tâches - Capacité d'écoute et de communication - Travail en équipe et aisance relationnelle - Autonomie, Rigueur, Organisation - Informatique : Pack office - Expérience sous environnement qualité serait un plus Type d'emploi : - CDI - 22 à 24 jours de RTT par an - Horaires de journée du lundi au vendredi - Salaire +/- 25 K€ annuel brut selon profil et expérience - Mutuelle entreprise - Avantages CSE (bon cadeau, chèques vacances, .) - Accord de participation et d'intéressement - Temps plein
ACTALIA premier Centre Technique Agroalimentaire français. 160 salariés. Siège social à Saint-Lô. 12 implantations en France et 6 Unités : ACTALIA Sécurité des Aliments, ACTALIA Produits laitiers, ACTALIA Contrôles et qualité, ACTALIA Innovation, ACTALIA Sensoriel et ACTALIA Cecalait.
L'Association de Lutte Contre le Gaspillage est implantée sur 8 sites dans le bassin du Jura et de la Saône-et-Loire. Depuis 1978, l'ALCG contribue à l'économie des ressources de son territoire. Grâce à ses activités de réemploi et de recyclage, elle permet également le retour à l'emploi de personnes en parcours d'insertion sociale et professionnelle. Fin 2023, ce sont ainsi 185 personnes qui étaient salariées à l'ALCG : 29 salariés permanents et 156 salariés en CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion). VOS MISSIONS **Gestion administrative du personnel : - Tenir et assurer la mise à jour des dossiers des salariés (contrats de travail, avenants, pièces administratives, etc.), - Gérer les absences et les congés (suivi des demandes de congés, arrêts maladie, etc.), -Saisir et télédéclarer les arrêts maladie/accidents du travail, -Préparer les documents légaux (attestations, certificats de travail, etc.). **Élaborer les bulletins de paie : - Recueillir et traiter les informations relatives aux salariés : heures de travail, congés, absences, primes, etc. ; - Calculer les salaires bruts et nets, en prenant en compte les charges sociales, les cotisations et les prélèvements obligatoires ; - Éditer et vérifier les bulletins de paie pour s'assurer de leur conformité. **Assurer les déclarations sociales - Établir et transmettre les déclarations sociales (DSN - Déclaration Sociale Nominative) aux organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, etc.). Analyser et corriger les incidents DSN ; - Suivre les cotisations sociales et veiller au respect des échéances. **Organiser la formation des salariés : - Assurer la gestion administrative des formations (inscriptions, organisation, plan de formation, etc.). **Suivre la législation sociale : - Assurer une veille juridique sur les évolutions du droit du travail et de la convention collective ; - Appliquer et respecter les obligations légales en matière de ressources humaines. **Relations avec les salariés : - Répondre aux questions des salariés concernant leur paie (explications des bulletins, erreurs éventuelles, prélèvement à la source, etc.) ; - Résoudre les litiges ou les réclamations suite aux incompréhensions sur les bulletins de paie. VOTRE PROFIL **Compétences et savoir-faire : - Formation en ressources humaines + paie ou expérience équivalent (Bac+2 à Bac+5) - Maitrise des outils bureautiques et logiciels RH - Gestion administrative - Communication interne et gestion des relations sociales - Discrétion et respect de la confidentialité - Réactivité et Polyvalence **Qualités personnelles : - Rigoureux - Organisé - Disposer d'une bonne connaissance des réglementations sociales et fiscales - Autonomie, réactivité et esprit d'initiative - Capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 2 200 € bruts mensuels Lieu de travail : Poligny (siège social de l'association) Mutuelle prise en charge à 70%
Adecco Poligny recrute en CDI INTERIMAIRE des PRÉPARATEURS DE COMMANDE H/F Vous travaillez au sein d'une grande base logistique, sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Conduite de chariots de manutention Traitement des commandes Conditionnement Palettisation Gestion des stock et inventaire liste non exhaustive Nous vous proposons : Salaire fixe Horaire : Journée ou équipe + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées ! Organisé et rigoureux vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité. Une première expérience dans la logistique ou la grande distribution est souhaitable. Les CACES logistiques sont un plus. Vous êtes disponible sur la durée et vous avez le désir de vous stabiliser professionnellement Si vous êtes notre futur collaborateur CDI-intérimaire, alors n'attendez plus est postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Adecco Poligny recrute en CDI I des ouvriers agroalimentaires. Vos missions principales seront : Approvisionnement des machines Suivi des produits finis Emballage des produits Production Soins des meules - Affinage Manutentions diverses - Port de charges lourdes Lavages des planches Poste accessible sans qualification. Nous recherchons des personnes avec l'envie de travailler. Vous êtes autonome, dynamique, curieux, motivé, persévérant (h/f). Travailler dans un environnement en température froide ne vous dérange pas Horaires: équipes ou journée Nous vous proposons : Salaire fixe + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Adecco Poligny recrute pour un client local des ouvriers agroalimentaires / affineurs (H/F) Vos missions principales seront : - Approvisionnement des machines - Suivi des produits finis - Emballage des produits - Production - Soins des meules - Affinage - Manutentions diverses - Port de charges lourdes (meules de comté) - Lavages des planches Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme, spécialisé en laboratoire et analyse laitiers et/ou contrôle qualité Vous êtes autonome, dynamique, curieux, motivé, persévérant. Travailler dans en environnement en température froide ne vous dérange pas Horaire fixe en journée ou équipe matin Travail le Week end et jours fériés Intéressé(e), postulez en ligne dès à présent !
Dans le cadre d'une réorganisation du service, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Supply Chain pour renforcer notre équipe. Ce poste joue un rôle clé dans la gestion des transports maritimes et aériens, le suivi et la satisfaction des clients, ainsi que le soutien aux équipes ADV et planification en assurant un back-up efficace. Il pourra évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des compétences du candidat retenu. Ses missions seront les suivantes : Assurer la gestion et l'optimisation des flux de transport maritime et aérien. Être l'interlocuteur rivilégié des clients pour garantir un suivi efficace des expéditions. Gérer les relations avec les transporteurs et les fournisseurs pour optimiser les coûts et les délais. Suivre les outils de gestion et d'analyse de la supply chain, notamment sous SAP et Excel. Contribuer à la planification et à l'ordonnancement des opérations pour optimiser les flux de production et de livraison. Apporter un support transversal aux équipes ADV et planification et être capable d'assurer un back-up en cas de besoin. Communiquer en anglais avec les différents partenaires internationaux. Contrat intérimaire jusqu'à fin août 2025 (minimum)
Nous sommes à la recherche d'employé(e)s de rayon en grande distribution. Vos missions : Procéder au transport, au rangement, au conditionnement et à l'étiquetage des produits en rayon. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Effectuer le remplissage des rayons. Votre profil : Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. Vous êtes vif/vive, plein(e) d'énergie, autonome, débrouillard(e), à l'écoute du client, rejoignez vite nos équipes. Une immersion en entreprise est prévue avant embauche si nécessaire. Poste à pourvoir en CDI, 36h75, basé sur Champagnole, prime conventionnelle, prime d'intéressement et de participation. Travail du lundi au samedi, généralement du matin (à partir de 5 ou 6h) 36h75 pauses comprises
Vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous challenger ? Nous vous proposons de commencer une aventure au cœur de la restauration rapide. En quoi cela consiste ? Allier l'opérationnel et le relationnel. En plus d'avoir une première expérience en management, vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, le gout du challenge et surtout l'envie de vous investir pleinement dans une nouvelle aventure à moyen ou long terme ! Prêt(e) à relever le défi ? En tant que Manager en restauration rapide H/F vous serez en charge : D'encadrer une équipe allant jusqu'à 40 personnes (formation & intégration) D'ouvrir et fermer le restaurant en suivant les procédures propres à l'enseigne De gérer les plannings de vos collaborateurs De réaliser les inventaires, réceptionner les livraisons, vérifier les stocks et passer les commandes De gérer votre food cost (couts, ratios, pertes, marges) D'ouvrir et clôturer les caisses Naturellement vous vous préoccupez également : De la satisfaction client ainsi que la qualité des produits Du respect des normes d'hygiène et sécurité Du bon déroulement du service Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Notre équipe, forte d'expériences significatives au sein de groupes leaders, propose un service global qui permet à notre client de se concentrer sur des prises de décision ciblées et ponctuelles en amont de l'ouverture de son établissement, et plus largement tout au long de son activité. En enrichissant notre vivier de talents au fur à mesure des rencontres, nous proposons un recrutement spécialisé, avec des préqualifications faites par nos soins afin de présenter le meilleur candidats.
L'académie de Besançon recrute UN PROFESSEUR(E) de Physique Chimie en lycée à POLIGNY. Le contrat porte sur 5h de cours en classe par semaine jusqu'au 22.06.2025. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en lycée général et technologique c'est approfondir les connaissances, développer les capacités d'analyse des élèves et les accompagner dans leur parcours de formation. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
CDD jusqu'au 19 octobre 2025 Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Service du Laboratoire Départemental d'Analyses, un/e technicien/ne à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef de la Mission Santé Animale, au sein d'une équipe de 6 techniciens et 2 vétérinaires, le/la technicien/ne est chargé(e) de la prise en charge et des analyses d'échantillons dans les domaines de l'immunosérologie (ELISA), de la biologie moléculaire (PCR) et de la parasitologie alimentaire (recherche de trichines dans les viandes d'abattoir). ACTIVITES PRINCIPALES : dans le secteur immunosérologie - PCR - recherche de trichines - prendre en charge les demandes clients (enregistrement d'échantillons selon une commande écrite), - préparer les échantillons pour analyses : prélèvements de sous échantillons, traitements adaptés aux futures analyses, - réaliser les analyses selon des méthodes écrites accréditées et/ou validées, - assurer la mise en service, le bon fonctionnement, l'utilisation et l'entretien du matériel, - répondre les résultats informatiquement après validation technique, - valider techniquement des rapports d'analyses, - rédiger les documents qualité relatifs aux activités exercées et participer au système qualité. ACTIVITES SECONDAIRES : - garantir le maintien des accréditations COFRAC sur son poste, - apporter un renfort auprès des collègues du secteur sans spécifications techniques en cas de surcroît de travail. CADRE STATUTAIRE - cadre B - filière technique ou médico technique ou médico-sociale, - recrutement pour CDD (remplacement de congé maternité). PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation, permis de conduire.) - BAC + 2 ou diplôme de niveau III, dans une spécialité analyses biologiques avec biologie moléculaire, - expérience souhaitée dans un laboratoire d'analyses vétérinaires avec des fonctions similaires + connaissances et intérêts du monde animal. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires d'ouverture du laboratoire : 8h30 - 12h30 ; 13h30 - 17h00 et adaptation à la charge de travail ; - Horaires de travail : 39 par semaines ; - Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo). SECURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité. COMPETENCES TECHNIQUES - Connaissance approfondie des techniques analytiques et du matériel spécifique aux analyses du secteur, - Maîtrise des outils informatiques et des outils statistiques. QUALITÉS - Rigueur, sens de l'organisation essentiel, concentration ; - Excellente fonction visuelle, précision ; - Sens du travail en équipe et bonne aptitude à la communication ; - Esprit critique, conscience professionnelle, transparence ; - Capacité d'adaptation : pics de travail pouvant nécessiter des dépassements de plages horaires. SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire à compter du 4ème mois - Prestations d'action sociale (chèques vacances, tickets restaurant.) - Amicale du personnel
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un(e) Contrôleur(euse) technique poids lourds pour Champagnole. Secteur géographique d'intervention : Département 39 et 25, notamment Miserey-Salines. Rattaché(e) au Chef de Centres, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur(euse) technique véhicules légers OU souhaitant devenir contrôleur(euse) technique véhicules légers, vous avez l'extrait de casier judiciaire (B2) vierge et vous êtes impérativement titulaire des diplômes suivants : * Bac Professionnel Maintenance des Véhicules Option : Véhicules industriels, ou Véhicules de transport routier, Ou, * Diplôme d'Expert Automobile Ou, * BTS Après-Vente Automobiles Ou, * BTS Maintenance des véhicules, option : PL Si vous intégrez l'entreprise en CDI, vous pouvez bénéficier d'une formation rémunérée et reconnue par le ministère des transports. * Possibilité de financement de la formation via Compétences Emplois/OPCO. * Si vous êtes demandeur d'emploi, possibilité de financement via France Travail. La formation est assurée par notre partenaire AUTODIDACT, acteur majeur en France dans le domaine de la formation au métier de contrôleur(euse) technique automobile. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e), autonome, et capable de travailler en équipe. Vous démontrez un réel goût du service client.
Rejoignez une Équipe Dynamique et Bienveillante en tant qu'Auxiliaire de Vie ! À propos de nous... Nous sommes une équipe de passionnés, dédiée à offrir un soutien exceptionnel à ceux qui en ont besoin. Dans un monde où le respect, l'écoute et l'empathie sont nos valeurs fondamentales, nous nous engageons à offrir un environnement de travail moderne et inclusif. Nous souhaitons faire progresser et dépoussiérer l'image de l'auxiliaire de vie d'antan et d'y apporter notre touche magique en coopération avec toute notre équipe ! Description du poste : Nous recherchons activement un(e) auxiliaire de vie en CDI pour compléter notre équipe . Ce poste propose également des primes attractives. Pas de diplôme ? Mais l'envie de rejoindre ce milieu enrichissant et gratifiant ? D'apporter un peu de douceur dans ce monde ! Pas d'inquiétude, nous offrons l'opportunité d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire de Vie au sein de notre structure avec des formations à distance intéressantes. En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous aurez l'occasion d'apporter un soutien vital à nos bénéficiaires, leur permettant de vivre pleinement et dignement dans le confort de leur foyer. Ce que nous offrons : - Un salaire compétitif avec des primes incitatives. - Un environnement de travail bienveillant où la collaboration et le soutien mutuel sont valorisés. - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles. - Un équilibre vie professionnelle - vie personnelle respecté. Qualifications requises : - Passion pour aider les autres et sensibilité aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité. - Capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome. - Flexibilité pour s'adapter aux besoins changeants des bénéficiaires. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. Compétences : A terme de votre tutorat vous maitriserez toutes les compétences suivantes nécessaires au bon déroulement de vos missions : - Savoir utiliser le matériel technique (Lit médicalisé, verticalisateur, lève malade, déambulateur...) - Être capable de stimuler une personne en syndrome de glissement - Être capable d'accompagner des personnes porteuses de handicap lourds - Être capable de donner des repères aux usagers - Être capable de sécuriser chaque geste effectué avec l'usager - Faire preuve de compassion - Faire preuve de bienveillance - Savoir mettre des limites et fixer un cadre à l'usager toujours dans la douceur et la communication - Savoir gérer son stress - Savoir garder son sang-froid face à des situations urgentes et/ou dangereuses - Être capable d'écouter activement l'usager ainsi que sa famille - Connaître les protocoles d'hygiène - Connaître les gestes de premiers secours - Avoir des connaissances sur les pathologies et phénomènes liés au vieillissement Missions : * Aide aux personnes âgées et/ou fragilisées porteurs ou non de handicap psychique et physique : - Aide au lever - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à l'entretien du cadre de vie - Aide aux courses - Aide à la préparation des repas - Veille à la prise des médicaments - Accompagnements rdv divers (coiffeur, médecin, pédicure.) - Aide aux tâches administratives - Promenade, divertissements (jeux, discussions.) - Aide au coucher
Le technicien ERP assure le support technique et fonctionnel du progiciel ERP de l'entreprise et contribuer à son évolution. Il garantir la continuité du service et la satisfaction des utilisateurs du progiciel ERP. Le technicien ERP accompagne l'évolution du progiciel ERP en fonction des besoins de l'entreprise : récupère les besoins, les analyses, rédige les spécifications, réalise les tests, forme les utilisateurs. Il contribue à l'optimisation des processus métiers liés à l'ERP. Conformité et sécurité : - Applique rigoureusement les règles de sécurité informatique pour protéger les données et les systèmes. - Respecte scrupuleusement les standards Kohler et les réglementations informatiques en vigueur. Cartographie et analyse : - Réalise une cartographie complète du fonctionnement du progiciel ERP pour en comprendre les rouages. - Analyse les processus numériques industriels afin d'identifier les opportunités d'optimisation. Gestion et support du système ERP : - Assure la maintenance et le support du système ERP pour garantir une disponibilité et une performance optimales. - Collabore étroitement avec les équipes de développement pour résoudre les problèmes techniques et apporter des améliorations. Assistance aux utilisateurs et formation : - Fournit une assistance technique de qualité aux utilisateurs pour résoudre leurs problèmes opérationnels. - Documente méticuleusement les étapes de résolution de problèmes pour faciliter le partage des connaissances. - Forme les utilisateurs sur les nouvelles fonctionnalités du progiciel ERP pour une adoption rapide et efficace. Tâches régulières et mises à jour : - Effectue des tâches régulières de contrôle du système et de la base de données clients. - Met à jour les versions du progiciel ERP pour garantir la sécurité et la compatibilité. - Propose des formations ponctuelles et techniques aux utilisateurs en fonction de leurs besoins. Cette liste n'est pas limitative
L'entreprise : Reconnue pour son audace, son authenticité, la qualité de ses produits et son service clients, SANIJURA (230 personnes) - filiale KOHLER 30000 p. - produit et commercialise des meubles de salles de bains. SANIJURA a depuis 5 ans connu une forte croissance de son activité en devenant le 1er fabricant français et en développant une forte dynamique à l'exportation.
CADRE STATUTAIRE - Préparation d'une licence professionnelle ou Master Qualité - Contrat d'apprentissage PRÉREQUIS - Parcours / Connaissances scientifiques + expérience préalable dans le domaine de la qualité (ISO 17025 ou ISO 9001) MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Le LDA39 est un véritable plateau technique qui permet de surveiller et de garantir la santé de l'homme, de l'animal et de l'environnement, d'apporter un soutien aux filières jurassiennes (filières agricoles notamment dans le cadre des AOP fromagères et vinicoles et filières industrielles). Il offre un service public de proximité hautement spécialisé dans 5 domaines d'activité : L'eau, la santé animale, l'hygiène et la sécurité alimentaire, la qualité du lait, la qualité des vins. Des prestations d'audit, de conseil et de formation viennent s'ajouter au panel analytique. Le succès du LDA 39 repose sur un triptyque : la proximité, la compétence, la qualité. Plus de 3 millions d'analyses réalisées chaque année, 90 agents : le LDA39 fonctionne comme une véritable entreprise ! Le LDA 39 est accrédité COFRAC selon la norme NF EN ISO/CEI 17025 au service des professionnels et des particuliers, sous le n°1-0656. L'apprenti/e sera placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef de mission Qualité. ACTIVITÉS Il/elle est chargé/e de : - Assister le responsable qualité dans l'animation des actions qualité au sein du laboratoire, - Prendre en charge des dossiers spécifiques : révision documentaire, collecte d'informations, exploitations de données, - Participer à la préparation et à la réalisation des audits du laboratoire, - Participer aux démarches hygiène / sécurité / environnement adaptées au laboratoire. DOMAINES ET MISSIONS SUR LESQUELS S'APPUIE LA FORMATION GESTION DE LA QUALITÉ : - Animer la démarche qualité dans le laboratoire sur la base des normes en vigueur et mettre en place des actions nécessaires au maintien de la Qualité, - Gérer le manuel qualité et les procédures générales (révisions avant validation), - Préparer et coanimer la revue de direction, - Préparer et coanimer les réunions qualité et processus, - Suivre les actions correctives et les engagements pris par les plans d'action, - Suivre les indicateurs et les objectifs sous forme de tableau de bord, - Préparer et participer aux audits internes et externes (réseau, partenaires). DOCUMENTATION : - Assurer la veille normative et réglementaire, - Gérer la base documentaire. AMELIORATION CONTINUE : - Accueillir les visites et présenter la Qualité (écoles, clients, partenaire, .), - Participer à la validation de méthodes, - Participer à l'évaluation des risques sur les postes de travail et propose des mesures adaptées. SATISFACTION CLIENTS : - Recueillir les informations sur la qualité des prestations (retours clients) et est force de propositions pour l'amélioration de leur qualité, - Participer aux démarches visant à l'amélioration de la satisfaction des clients. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires d'ouverture du laboratoire : 8h30 - 12h30 ; 13h30 - 17h00, - Horaires de travail : 35 heures par semaine, - Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo). SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène, des consignes de sécurité, et des bonnes pratiques de laboratoire, - Travail sur écran. COMPÉTENCES et MOYENS TECHNIQUES - Maîtrise des outils de bureautique, - Travail en salle technique spécialisée et en bureau, - Déplacements sur le terrain, - Horaires irréguliers avec amplitude variable, - Respect permanent des règles de protection individuelles et collectives. QUALITÉS - Respect de la confidentialité, impartialité, - Rigueur, sens de l'organisation, polyvalence, - Sens du tra SALAIRE ET AVANTAGES - Rémunération liée à l'âge et au niveau de diplôme préparé, - Prestations d'action sociale, - Tickets restaurant, - Amicale du personnel.
La société KSK Transport basée à Poligny, recherche en CDI deux chauffeurs (H/F) porte-voitures, pour assurer les livraisons de véhicules neufs et d'occasion dans l'union européenne Nous recherchons des personnes rigoureuses et sérieuses pour véhiculer la bonne image de marque de notre entreprise. Votre mission : - Charger / Décharger les véhicules neufs ou d'occasion dans le respect des consignes de sécurité - Contrôler la conformité des véhicules avant chargement et transport de ces véhicules - Conduire un Camion Poids Lourds porte-voitures avec respect du matériel confié ainsi que le respect du code de la route et la législation du transport - Livrer les véhicules d'un point à un autre, suivant planning transmis par l'exploitation - Assurer le suivi administratif de chaque livraison et suivi des documents (CMR, formalités des entreprises) - Vérifier régulièrement l'état de fonctionnement du camion confié et ses équipements ainsi que le soin à y apporter * Transport international dans toute l'Union Européenne (essentiellement en France, Espagne, Belgique, Allemagne, Italie ) Vous devez obligatoirement être à jour de vos permis, FCO et de votre carte conducteur. Salaire entre 4000 et 5000€ Net , ( à la convention du transport +Prime ) Postes basés sur l'Est de la France de préférence. Sinon toute la France A pourvoir immédiatement
Restaurant Délice Wok Champagnole rechercher 1 /2 serveur /serveuse temps plein ou temps partiel. nous vous proposons : Un contrat CDI Deux jour de repos Mutuelle Salaire à négocier selon vos compétence professionnelle. Votre mission : Accueillir nos clients Gestion de commande boissons Débarrasser / redresser les tables Nettoyage de locaux. Nous recherchons: des personnes avec un bon d'esprit d'équipe, motivé et dynamique. Une expérience en serveur d'au moins 6mois exigée. N'hésitez pas à venir nous rencontrer !
CDD jusqu'au 30 juin 2025 MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la mission Administrative et logistique, il/elle est chargé/e d'effectuer la revue de la demande technique, logistique, administrative et financière en matière de sous-traitance et gère de manière centralisée sa refacturation auprès des clients. Il/elle participe également à l'élaboration des devis, en lien avec les usagers et les laboratoires partenaires. ACTIVITES PRINCIPALES - Être en relation avec les clients et les laboratoires partenaires, en amont et en aval des analyses ; - Collecter les informations auprès des clients pour l'élaboration des devis ou pour toute réponse technique à leur apporter par les différents secteurs, incluant la collecte et logistique associées ; - Elaborer et gérer les devis ; - Réceptionner au LDA39 les échantillons destinés à la sous-traitance, réaliser la revue technique, compléter la demande du client et les reconditionnements des prélèvements (suivant le contexte des demandes et les habilitations nécessaires) ; - Enregistrer les dossiers de sous-traitance et autres dossiers en suppléance en soutien de ses collègues secrétaires techniques ; - Suivre le retour des résultats d'analyse des laboratoires sous-traitants et effectuer les relances en tant que de besoin ; - Vérifier la facturation de la sous-traitance et effectuer la refacturation auprès des clients ; - Gérer les stocks et/ou les commandes de consommables (flacons, glacières,.) auprès des laboratoires sous-traitants ; - Participer aux démarches visant à l'amélioration de la satisfaction du client ; - Contribuer au maintien des accréditations Cofrac de son secteur et gérer tout le bloc sous-traitance, notamment en lien avec l'évaluation des fournisseurs et sous-traitants ; - Communiquer et recoller les informations au sein des secteurs du laboratoire. ACTIVITES SECONDAIRES - Gérer la partie administrative courante - Enregistrer les échantillons - Trier, classer et archiver de documents PRÉREQUIS - BAC +2 ou diplôme de niveau III, en lien avec les spécialités de chimie des eaux et à un niveau moindre microbiologie - Expérience souhaitée dans des fonctions similaires COMPETENCES TECHNIQUES - Connaissances en Chimie, bactériologie, microbiologie, flaconnages, environnement accréditation COFRAC - Secrétariat technique (téléphone, prise de note, enregistrements, etc.) - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power-point, LIMS Dilabo) ; - Procédures d'organisation générale et techniques en laboratoire ; QUALITES - Rigueur, sens de l'organisation, respect des règles de confidentialité ; - Sens du travail en équipe et bonne aptitude à la communication ; - Ponctualité ; - Polyvalence, anticipation et réactivité ; CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires d'ouverture du laboratoire : 8h30 - 12h30 ; 13h30 - 17h00 - Contacts directs et permanents avec le public - Horaires de travail : 39 heures par semaine - Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo), SECURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité - Travail en salle de réception des échantillons - Manipulation de produits potentiellement dangereux, d'agents infectieux et/ou de liquides ou milieux biologiques potentiellement contaminés - Respect des règles de protection individuelles et collectives - Grande disponibilité vis-à-vis des usagers. SALAIRE - Traitement indiciaire AVANTAGES - 25 ou 27 jours de congés payés - Participation employeur à la prévoyance - Prestations d'action sociale : chèques vacances, loisirs et billetterie à des prix attractifs - Tickets restaurant
L'association Juralliance recrute : Un(e) Directeur/trice Adjoint(e) du Pôle Protection de l'Enfance Le périmètre d'intervention s'étend prioritairement sur quatre établissements : MECS Accueil et Soleil à Mesnay, MECS Chez Nous à Poligny, Dispositif chauvin ASA-MNA à Lons-le-Saunier, et son foyer éducatif cap vie à Lons-le-Saunier, représentant 100 enfants accompagnés et 50 ETP salariés. Fonctions principales : Par délégation et sous l'autorité du Directeur du Pôle, vous êtes chargé(e) d'assurer la gestion opérationnelle des établissements et des services sous votre responsabilité (sectorisation), de promouvoir de manière pérenne leur fonctionnement, la qualité de leurs services et dans le respect des orientations du projet associatif et d'établissement. Vous mettez en place le processus d'amélioration des bonnes pratiques professionnelles. - Être garant de la sécurité physique et morale des personnes accueillies et des équipes placées sous son autorité - Garantir les droits des personnes accompagnées - Rendre compte de son activité au Directeur de pôle - Alerter lors de dysfonctionnement sur son périmètre d'intervention Vous serez en relation étroite avec le siège administratif dans la gestion administrative et financière des établissements sous votre responsabilité, dans l'animation d'équipes pluridisciplinaires et de projets. La fonction recouvre les dimensions sociales, humaines et économiques : - Représentation et promotion en adéquation avec la Direction du pôle auprès des partenaires, organismes de contrôle et financeurs. - Pilotage et supervision de l'offre sociale au travers des projets d'établissements, de la bonne conformité au regard des réglementations en vigueur, du bon respect des droits des enfants et de leurs familles et du respect des outils mis en place par Juralliance. - Pilotage et supervision de la qualité de l'accompagnement du public accueilli, des prestations délivrées et des pratiques professionnelles en assurant une démarche de prévention de la maltraitance et de promotion de la bientraitance. - Gestion des ressources humaines sur votre périmètre en lien avec le directeur du pôle dans le cadre des délégations prévues (DUD) - Participer à assurer les astreintes de direction mise en place au sein du pôle. Profil : Issu(e) d'une formation de niveau Bac+5 de type CAFDES ou diplôme équivalent de niveau 1, vous faites état d'une solide expérience dans l'accompagnement des publics dans le champ de la protection de l'enfance, et de capacités confirmées à fédérer les équipes autour de projets, à organiser les fonctionnements et les délégations d'équipes pluridisciplinaires. Vous avez une expérience significative de cadre dans le secteur social. La maitrise de soi est un prérequis, tout comme l'engagement, le sens du service rendu aux personnes accompagnées, la pugnacité et la capacité à prendre du recul. Vous avez un fort esprit collaboratif, de grandes qualités de rendre compte, d'écoute et d'ouverture, d'organisation et d'adaptation. Dispositions contractuelles : - Nature du contrat : CDI et à temps plein - Lieu de travail : poste basé à Poligny avec possibilité d'intervention à l'échelle du département du Jura. - Salaire selon CCNT 66, classement suivant profil - Astreinte un jour par semaine, en alternance avec les autres cadres. - Véhicule de service prévu. Poste à pourvoir : immédiatement Candidature : Lettre de motivation et CV à adresser avant le 30 avril à : Monsieur Younes MOKHTAR Directeur du Pôle Protection de l'Enfance MECS PRELUDE 44 rue des Ecoles 39000 LONS LE SAUNIER mecs.prelude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance ("contactez-nous") https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-32
L'association Juralliance recrute pour sa MECS de Poligny et de MESNAY : Un(e) Chef(fe) de Service Educatif Missions : - Sous l'autorité du directeur, dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, vous inscrirez votre action dans l'esprit des lois régissant le secteur. - Vous serez responsable de la mise en œuvre et de l'évolution du projet d'établissement. - Vous assumerez l'animation et la gestion des équipes pluridisciplinaires (Elaboration et Gestion de Plannings - RH - Horaires - Entretiens professionnels, Recrutement .) - Vous soutenez et fédérez les équipes. - Vous accompagnerez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des jeunes confiés, assurerez leur cohérence et leur suivi, garantirez la qualité des prises en charge et du lien avec les familles et les partenaires, vous garantirez un suivi rigoureux des budgets alloués à l'établissement. - Vous assurerez des astreintes cadres par roulement au sein du Pôle protection de l'enfance. Profil : - Expérience significative dans le même type de poste - Connaissance du public et maîtrise de l'évolution des politiques de la protection de l'enfance - Diplôme de niveau II exigé : CAFERUIS ou équivalent - Vous avez une capacité d'analyse, d'élaboration, et de gestion des situations sensibles inhérentes au métier. - Qualité relationnelle sécurisante et d'analyse - Autonome avec une grande capacité de reporting - Rigueur et organisation - Maîtrise de l'outil informatique et aisance rédactionnelle Dispositions contractuelles : - Poste en CDI et à temps plein - Lieu de travail : Poligny et Mesnay. - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + indemnités d'astreinte. Classement suivant profil - Poste à pourvoir immédiatement Candidature : Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : Mr le Directeur du Pôle Protection De l'Enfance MECS Prélude 46, Rue des Ecoles 39 000 Lons Le Saunier mecs.prelude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance ("contactez-nous") https://www.juralliance.fr/n/Emploi/r17.html Offre N°2025-31
La finalité de la Direction Clientèle dont relève le Responsable d'agence (H/F) est de contribuer à la satisfaction client en participant à la valorisation de l'image de notre coopérative, et en dynamisant l'activité de gestion clientèle afin de fidéliser et suivre le parcours résidentiel de nos clients. Le Responsable d'agence (H/F) pilote les activités et le management de son agence sur un territoire donné. Il coordonne et met en œuvre la politique et la stratégie de l'entreprise dans le domaine commercial et technique. Il porte la culture du résultat, de l'amélioration continue et dans un contexte économique et social évolutif, il doit s'adapter aux exigences afin d'améliorer la satisfaction clients. Activités : - Représenter la Maison Pour Tous auprès des différentes institutions et entreprises du territoire pour développer un partenariat - Être garant de la bonne application de la législation en vigueur dans son domaine - Elaborer et veiller à mettre en place toutes actions pour réduire la vacance locative (sur le plan commercial et technique) - S'assurer de la bonne gestion de toutes réclamations (administratives et techniques) en lien avec ses équipes afin de garantir la satisfaction client - Mettre en application les pratiques métiers élaborées par la Direction Clientèle afin de garantir une cohérence sur l'ensemble des agences Volet commercial - Piloter et mettre en place des actions commerciales en vue de la réduction de la vacance locative - Être garant de la vitrine commerciale du territoire (affichages, site internet, accueil, .) - Être force de proposition en termes de communication (flyers, journées portes ouvertes, .) - Mettre en application les directives de la CALEOL - Veiller au respect de l'application des conventions liées aux attributions (contingent préfectoral, Action logements services, .) et en assurer le suivi - Superviser l'activité du précontentieux des Chargés de clientèle Volet technique - Être garant de la qualité de l'entretien, de la maintenance courante, de l'hygiène et de la sécurité du patrimoine de son territoire - Piloter et être garant de la livraison de logements conformes - Effectuer le suivi du budget d'exploitation alloué à son territoire - Réaliser le suivi des engagements des équipes en matière d'entretien des logements et des parties communes internes et externes (abords) - Veiller au respect de l'exécution des contrats de maintenance et de prestations de services - Participer aux Assemblées Générales de copropriétés dans lesquelles La Maison Pour Tous dispose d'un patrimoine locatif Volet management - Assurer l'encadrement de son équipe (gestion du personnel au quotidien, entretiens annuels) - Être en appui sur les questions nécessitant plus d'expertise, effectuer des arbitrages le cas échéant - Répartir les objectifs du service et coordonner les réalisations - Evaluer et définir les besoins de recrutement et de formation en lien avec le service Ressources Humaines Compétences clés : - Avoir de bonnes connaissances du logement social et des attributions - Avoir de bonnes connaissances des techniques du bâtiment - Prévenir et gérer les conflits - Savoir faire face aux imprévus - Être capable de travailler en mode projet avec de nombreux acteurs internes et externes - Maitriser un budget, des résultats économiques - Avoir le sens de la relation client et des appétences commerciales Aptitudes requises : - Capacités managériales - Force de proposition - Autonomie - Aisance relationnelle écrite et orale - Sens de l'organisation et rigueur - Aptitude à la négociation - Capacité d'analyse et de diagnostic - Anticipation et réactivité - Devoir de réserve et confidentialité Profil : BAC +2 avec expérience significative Expérience managériale exigée Le permis B (boite manuelle) est obligatoire, déplacements à prévoir dans le cadre des missions / formations internes.
Rejoignez une entreprise familiale en plein essor ! ESPACE EMERAUDE est le spécialiste de l'équipement pour le jardin et la maison. SAS L. Bernard - Espace Emeraude propose une large gamme de matériel de motoculture, quads et de remorques, destinée aux professionnels et aux particuliers. Concessionnaire Husqvarna, Segway et Polaris nous faisons de la motoculture notre priorité. Acteur majeur dans la vente de remorques nous commercialisons les remorques de marques Lider, Erde et Saris. Pour notre site de Poligny dans le Jura, nous recrutons un Vendeur Expert Motoculture afin d'enrichir notre équipe dynamique et passionnée. MISSIONS : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats en magasin et par téléphone - Assurer la vente de matériel de motoculture (tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses.), quads et de remorques routières - Mettre en valeur les produits en magasin et veiller à la bonne présentation de l'espace de vente - Réaliser des démonstrations et expliquer le fonctionnement du matériel - Gérer les stocks et assurer le suivi des commandes - Fidéliser la clientèle grâce à un service de qualité PROFIL : - Dynamique, sérieux(se), rigoureux(se) et organisé(e) - Passionné(e) par le commerce et le travail en équipe - Sens aigu de la vente et du conseil client - Une première expérience dans un poste similaire serait un plus OFFRE : Poste en CDI - 39h/semaine - travaillé sur 5 jours (du mardi au samedi) Salaire selon expérience Lieu de travail : POLIGNY Poste à pourvoir de suite Envoyez CV et LM à ddebouche@espace-emeraude.com
Contexte et missions Vous avez des compétences dans l'aide à la personne et vous souhaitez être rémunéré(e) à votre juste valeur ? Vous souhaitez bénéficier d'un temps suffisant pour réaliser des interventions de qualité ? Senior Compagnie Dole recrute sur le secteur Poligny ! Vos missions : Activités de la vie quotidienne (ménage, repassage, préparation repas, courses...) Actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas...) Maintien du lien social (promenades, loisir) Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités sur un secteur de 30 km autour de votre domicile (week end obligatoires en roulement) Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise. Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0,60 par km. Dimanche / nuit majoré de 10 % Primes départementales avec majoration semaine avant 9h et après 17h, mercredi et samedi. Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée
Votre mission Participer à la mise en place des ingrédients avant le service. Assister les autres membres de l'équipe dans la préparation des plats. Assurer la mise en place des postes de travail avant le service. Veiller à la propreté et à l'organisation de la cuisine. Aider à la plonge. Aider à la gestion des stocks et au rangement des produits Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Capacité à travailler en équipe. Bonne organisation et rigueur au travail. Conditions : Service du soir, travail le week-end Rémunération à partir de 1828 € pour un 35 h Ce que nous offrons : un CDD de 20 h hebdomadaire en mai puis un CDD de 35h hebdomadaire sur juillet et août Une ambiance de travail conviviale et stimulante
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du nettoyage courant des bâtiments et basé à CHAMPAGNOLE (39300), un Agent de Propreté des Locaux (h/f). Vos principales missions seront : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux - Utiliser les produits et matériels de nettoyage de manière appropriée - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Nous recherchons une personne consciencieuse, capable de travailler de manière autonome et organisée. Idéalement vous avez une première expérience dans ce domaine. Le contrat débutera le 28 avril 2025. Le lundi : 6h-9h15 le mardi 7h-11h Et tous les soirs de 16h30 à 19H Vous serez toujours en binôme avec une personne de l'entreprise Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) de Sciences et Techniques Médico-sociales au sein du lycée Hyacinthe Friant de POLIGNY pour la période du 31/03/2025 au 30/06/2025. Le contrat porte sur 9.5 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Enseignement de sciences et techniques sanitaires et sociales en baccalauréat ST2S (en classes de première et terminale). L'enseignement de sciences et techniques sanitaires et sociales mobilise les disciplines des sciences humaines et sociales telles que la sociologie, le droit, l'économie. et se construit autour d'une approche systémique qui permet d'analyser, dans leur complexité, des situations d'actualité sanitaire ou sociale et d'en comprendre les enjeux. L'identification et l'analyse des besoins de santé et de bien-être social exprimés par les individus et les groupes sociaux permettent de comprendre les dispositifs et les institutions, leurs raisons de leur création et des choix de leurs missions, leur fonctionnement et leurs perspectives d'évolution. Cet enseignement vise à développer les compétences et repères culturels nécessaires à une poursuite d'étude dans les champs sanitaire et social.d'un lycée Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Enseigner en lycée général et technologique c'est approfondir les connaissances, développer les capacités d'analyse des élèves et les accompagner dans leur parcours de formation. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable de la Mission Santé Animale, au sein d'une équipe de 8 techniciens et 2 vétérinaires, le/la technicien/ne est chargée des analyses d'immunosérologie (ELISA), de biologie moléculaire (PCR) et de recherche de parasites du genre trichinella sp dans les viandes. ACTIVITES PRINCIPALES : - Prendre en charge les demandes clients (de l'enregistrement à la validation technique des résultats) ; - Réaliser des mesures et analyses dans le domaine immunosérologique, PCR et trichines ; - Assurer la mise en service, le bon fonctionnement, l'utilisation et l'entretien du matériel ; - Rédiger les documents qualité relatifs aux activités exercées et les compléter dans le but de faire vivre le système qualité et d'obtenir de nouvelles accréditations ; ACTIVITES SECONDAIRES : - Etre force de proposition sur l'organisation et le développement de nouvelles analyses ; - Garantir le maintien des accréditations COFRAC sur son poste ; - Evolution : développer de nouvelles méthodes et valider techniquement des rapports d'analyses. PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation) - BAC + 2 ou diplôme de niveau III, dans une spécialité analyses biologiques avec biologie moléculaire ; - Expérience souhaitée dans un laboratoire d'analyses vétérinaires avec des fonctions similaires + connaissances et intérêts du monde animal. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires d'ouverture du laboratoire : 8h30 - 12h30 ; 13h30 - 17h00 ; - Horaires de travail : 39 heures par semaines ; - Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo). SECURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité. COMPETENCES TECHNIQUES - Maîtrise de l'outil informatique (LIMS = Diplabo) ; - Maîtrise des outils statistiques ; - Connaissance approfondie des techniques analytiques et du matériel spécifique aux analyses du secteur, et en métrologie des volumes, des températures et des longueurs d'onde. QUALITÉS - Rigueur, sens de l'organisation essentiel, concentration ; - Excellente fonction visuelle, précision ; - Sens du travail en équipe et bonne aptitude à la communication ; - Esprit critique, conscience professionnelle, transparence ; - Capacité d'adaptation : pics de travail entre novembre et avril pouvant nécessiter des dépassements de plages horaires. SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire - 25 ou 27 jours de congés payés - Participation employeur à la prévoyance - Prestations d'action sociale : chèques vacances, loisirs et billetterie à des prix attractifs - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel - Tickets restaurant - Crèche basée à Lons-le-Saunier
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ajusteur outilleur mouliste Champagnole (H/F) En tant que outilleur mouliste vous serez en charge d'assurer la maintenance préventive et corrective des moules afin de garantir leur bon fonctionnement et leur durabilité. Mais également de réaliser les montages, ajustements et modifications nécessaires sur les moules en respectant les exigences techniques. Horaires de journée. Vous avez une expérience confirmée dans un poste similaire et vous maîtriser les techniques de moulage, des outils d'usinage et des méthodes de contrôle ? Alors n'hésitez plus et postuler au plus vite ! Nous recherchons un profil avec une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres départements. Cette offre vous intéresse ? Postuler en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
LA MAIN A LA PÂTE, boulangerie pâtisserie chocolaterie artisanal, recrute UN(E) AIDE PÂTISSIER(E) Type d'emploi : CDI Temps plein ou Temps partiel Vous travaillerez ; Dans un laboratoire mis aux normes, avec des outils et machines neuves, En équipe avec le/la pâtissier(e) Formation en interne. Les missions de l'aide pâtissier(e) : - Réalise les pesées des ingrédients, casse les œufs, prépare le matériel, ... - Participe à la fabrication des desserts (montage des entremets, biscuits .) - Assurer le graissage des moules et procéder au démoulage des produits au laboratoire four - Aide le/la pâtissier(e) à effectuer le nappage et/ou le pinceau sur les produits finis - Respecte les règles d'hygiène et de sécurité, notamment la chaîne du froid et de traçabilité - Utilise et optimise le matériel ainsi que les équipements - Enlèvement des déchets alimentaires et vrac dans chaque laboratoire en respectant le recyclage des déchets (tri sélectif) - Connaître et maîtriser les procédures de nettoyage et désinfection - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Aucune expérience n'est demandée. Nous recherchons avant tout une personne motivée et rigoureuse. Poste évolutif selon les compétences acquises. Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. - Temps partiel ou temps plein 24 H à 35 H semaine - 2 jours de repos consécutifs (dimanche/lundi) - Travail en journée - pas de déplacement - Heures supplémentaires - Heures de nuit - Panier de nuit - Majoration des heures de dimanche et férié - Participation à 50% de la mutuelle et prévoyance en vigueur dans l'établissement Horaires à définir avec le gérant.
Boulangerie artisanale et familiale
LA MAIN A LA PÂTE, boulangerie pâtisserie chocolaterie artisanale, recrute un(e) pâtissier(e) Intégré(e) à notre équipe de pâtisserie. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la confection des produits de notre gamme ; entremets et petits gâteaux individuels, tartes, biscuits, meringues, biscuits, chocolats.. - Créations sur commande, pièce montée, gâteau d'anniversaire, etc - Envoi des pâtisseries le matin pour les boutiques. (Décors, contrôle qualité) - Participer au la création de nouvelles gammes de pâtisseries. - Utilisation de machines (outil de travail neuf et moderne) - Nettoyage des outils et locaux. Poste à pourvoir pour mars 2025. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : (Horaires modulables) Semaine A : Du mardi au dimanche de 04 h 00 à 12 h 30 et le dimanche de 03 h 00 à 09 h 00 Semaine B : Du mercredi au samedi de 04 h 00 à 14 h 00 - 2 jours de repos salaire net mensuel 2 500 € selon profil
Monts & Terroirs recrute un(e) apprenti(e) Qualité H/F pour la rentrée 2025 ! Intégré au sein de notre direction QHSE de la BU Monts & Terroirs, vous collaborez avec la directrice QHS ainsi que les responsables qualité des différents sites. MISSIONS : Optimiser le plan de nettoyage (audit nettoyage, adapter les MO si besoin, former et qualifier le personnel) Participer au déploiement de la Food Safety culture sur le site ( suivi et accompagnement des équipes à l'outils permettant de faire monter en compétences les équipes terrain en matière de sécurité des aliments) Contribuer à la vie quotidienne d'un service qualité (gestion documentaire, inspection hygiène, suivre des PA ) Réaliser des prélèvements Liste non exhaustive PROFIL (Notre idéal) : De formation supérieure BAC +3 Licence qualité et sécurité alimentaire (ENIL) Vous avez idéalement une première expérience au sein d'un service qualité. Autonome, vous faîtes preuve d'une grande rigueur, d'une bonne capacité d'analyse, d'une bonne organisation de travail. Votre organisation et votre proactivité vous permettront de mener les différentes missions. Connaissance des outils informatiques (Excel, PowerPoint,...).
Sous la responsabilité de la directrice du pôle actions culturelles, relations publiques, communication et en lien avec la chargée de communication et de l'information, la personne participera de manière générale à la réalisation de la communication du Moulin et aux évolutions de celle-ci dans le cadre de la réhabilitation. Il-elle aura pour missions : Communication Print : Participation et conception de documents de communication : - Documents institutionnels (rapport d'activités, Présentation Assemblée Générale) - Réalisation graphique de projets spécifiques (Rap2Days, Appels à candidatures, Médiation) - Encarts publicitaires - Signalétique interne (salle hors-les-murs) - Courrier de relance public emailing - Diffusion et tractage des supports Communication Digitale : - Mise en œuvre de la stratégie digitale en direction des différents publics - Création graphique, création de formats et captations d'images ou de vidéos (reportages, interviews, teasers.) sur l'ensemble des activités de l'association et ses composantes - Mise en place de jeux concours - Evaluation des retombées sur les différents médias (Instagram, Facebook.) - Contribuer à la mise à jour du site internet - Archiver les photos et vidéos Billetterie - Gérer les mises en vente de billetterie - Soticket, Pass Culture, billetteries partenaires - Réaliser le suivi des ventes - Créer des mails « d'informations spectateur-rices » - Enregistrer les réservations des différents partenariats (info jeunes, partenaires.) - Développer les offres en direction des Comités d'Entreprise - Participer au suivi des abonné-es - Traiter les mails, gérer les cas particuliers Description du profil recherché Licence professionnelle (L3), Master 1 ou 2 dans la communication Bonne culture générale, goût et connaissance du spectacle vivant et bonne analyse marketing Connaissance des outils PAO et maîtrise des réseaux sociaux Qualités relationnelles et rédactionnelles, excellente orthographe, sens de la communication Organisation, autonomie et rigueur indispensables Dynamisme, capacité d'initiative, travail en équipe. Maîtrise impérative du Pack Office Permis B obligatoire Travail régulier en soirée lors des événements Conditions du poste Lieu de travail : Bureau situé 6 avenue de la résistance, 39800 Poligny Pour postuler : Adressez vos CV et lettre de motivation uniquement par mail à Mme la directrice : direction@lemoulinjura.fr Date de prise de fonction : Septembre 2025
Le Moulin, Scène de Musiques Actuelles du Jura, offre une programmation musicale régulière et variée. De septembre à juin des concerts sont organisés chaque semaine au Moulin de Brainans et aussi, Le Moulin Tourne dans des salles partenaires et pendant son festival gratuit musical itinérant « Les Nuits (Re)Belles ». Le Moulin développe aussi la réalisation de projets d actions culturelles et accompagne les pratiques artistiques amateurs et professionnelles.
Adecco POLIGNY (39) recrute en CDI Intérimaire des Conducteurs de Ligne H/F Vos missions principales sur ce poste seront : - De respecter les règles de sécurité en vigueur - Assurer l'alimentation continue des ligne - De coordonner et réguler l'activité de production - D'effectuer des contrôles sur la production - De procéder aux changements d'outillages et de séries - Intervenir sur les réglages de 1er niveau sur les lignes - Contrôler la conformité du conditionnement des produits - Identifie et communique les anomalies et les dysfonctionnements Pour évoluer sur ce poste vous possédez une expérience similaire ou vous êtes titulaire d'un BAC en conduite de ligne ou d'un titre professionnel Les qualités requises pour ce poste sont : -Rigueur -Organisation -Anticipation -Autonomie -Proactivité -Collaboration -Ecoute -Aptitudes mécanique (1er niveau) Liste non exhaustive Nous vous proposons : Salaire fixe Horaire : Journée ou équipe + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Adecco Poligny (39800) recrute pour un client local 1 Animateur ligne de production (h/f) Vos missions principales seront : - Organisation des activités de production en fonction du planning prévu et des aléas - Apport d'un support technique à ses collaborateurs/trices dans la conduite des procédés et sur les équipements - Explication de la procédure à respecter pour la qualification des équipements et la vérification de l'instrumentation - Fait appliquer les règles de sécurité et les procédures par l'ensemble des collaborateurs/trices sur un secteur - Analyse des causes de non-conformités liées à la qualité et à la sécurité - Veille à ce que toute déviation ou non-conformité soit enregistrée et traitée et assure le suivi d'actions correctives - Relai d'information pour l'équipe - Intégration, formation - Animation d'une équipe de collaborateurs/trices sur un secteur - Création d'un cadre de confiance pour son équipe permettant de faire remonter systématiquement tous incidents ou anomalies Vous avez idéalement une première expérience en industrie sur poste similaire Vous êtes : Dynamique Rigoureux Adaptable Minutieux Organisé Proactif Vous avez un bon relationnel Pour cette mission, nous vous proposons: Mission longue durée Salaire fixe Horaire fixe de journée +10% CP +10% IFM +CSE groupe +Mutuelle groupe +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent !
BOURGOGNE PROPRETE SERVICES est actuellement à la recherche d'un agent d'entretien H/F sur le secteur de CHAMPAGNOLE (39). Mission à réaliser: Nettoyage industriel Horaires de travail: 3h, de 18h à 21h du lundi au vendredi Salaire : 12,13€ par heure Type d'emploi : CDD à Temps partiel
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous assurez la mise en place du programme d'animation, déterminé en collaboration avec la direction, comprenant l'animation : - du kids service (6/12 ans) - sportive Contrat du 07/07/2025 au 22/08/2025 avec possibilité de logement. COMPETENCES : La maitrise de l'anglais et du néerlandais est impératif. Connaissance de : - être à l'aise avec les enfants - dynamisme et autonomie VOTRE PROFIL : Vous êtes souriant.e, dynamique et passionné.e par l'animation ! Vous disposez d'une présentation soignée et d'un excellent contact en toute circonstance. Une expérience en animation est un plus.
Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est : - Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ; - Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ; - Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ; - Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning. Nous recherchons sur le secteur de Champagnole, un(e) salarié(e) agricole pour du complément de main d'œuvre. Voici les caractéristiques de l'exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler : GAEC composé de 2 associés ; 50 vaches laitières ; 10 à 15 génisses ; Salle de traite : 2x5, décrochage automatique, refaite en 2024; AOP comté, 301 000 litres produits par an. Titulaire d'un permis B, vous avez un moyen de locomotion pour vous déplacer. Vous avez idéalement 5 ans d'expérience en tant que salarié(e) agricole. Vous êtes motivé(e)s et vous recherchez un CDI ? N'hésitez pas à rejoindre l'équipe en place ! Futur(e) agent polyculture-élevage, vos missions principales seront : La traite ; Les soins aux animaux ; La conduite d'engins et de matériels agricoles ; Les travaux des champs selon la saison. Les compétences indispensables pour occuper ce poste sont : Être autonome pour traire, réaliser les soins aux animaux et conduire les engins agricoles ; Faire preuve de communication et être capable de transmettre différentes données aux exploitants. Nous vous proposons un CDI intermittent. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l'expérience. Prise de poste à compter du 1er avril 2025. Les avantages de l'exploitation sur laquelle vous travaillerez : Présence de WC sur l'exploitation ; Possibilité de manger avec les exploitants ; Mise à disposition de micro-onde. Les avantages proposés par Soelis emploi partagé : - Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ; - Attribution d'une voiture de service pour les agents du service de remplacement ou indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ; - Application du maintien de salaire en cas d'arrêt ; - Chèques cadeaux du CSE ; - Les équipements vous seront fournis ; - Congé menstruel ; - Tutorat et salarié référent ; - Formations ; - Deux primes par an pour les agents de remplacement attribuées sur les critères suivants : disponibilité, polyvalence, urgences, .. Qui peuvent aller jusqu'à 400 €/an ; - Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ..) ; - Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé aux alentours de Champagnole, un Bouvier (F/H). Vous aurez le plaisir d'exercer les missions suivantes : - La réception des animaux - Le contrôle des documents d'identification avant le déchargement - L'évaluation du bien-être des animaux et l'état de propreté - L'enregistrement des documents d'identification des animaux - La relation directe avec les préposés vétérinaires - Le nettoyage et le maintien de l'état de propreté et d'hygiène du poste pendant l'abattage - Le respect du plan de nettoyage et la désinfection de l'abattoir - Le nettoyage et la désinfection de votre petit matériel et matériel personnel - Le respect des différentes consignes apportées par le responsable de file ou la responsable qualité Les compétences indispensables pour occuper ce poste sont : - Connaitre et respecter les règles de protection animale et de bien-être animal - Connaitre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Savoir effectuer la traçabilité des produits - Connaitre et respecter les règles et consignes de sécurité Votre profil : Titulaire d'un permis B, vous avez un moyen de locomotion pour vous déplacer. Vous avez une première expérience dans le milieu animal vivant. Vous êtes motivé(e)s et vous recherchez un CDI ? N'hésitez pas à rejoindre l'équipe en place ! Le certificat de protection animale serait un plus pour votre prise de poste mais n'est pas obligatoire. Votre poste : Nous vous proposons un CDI temps plein, 38h/semaine. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est évolutive en fonction des compétences et de l'expérience. Vos horaires : - Lundi : 4h00 - 17h00 - Mardi : 4h00 - 12h00 - Mercredi : 4h00 - 17h00 ou 12h00 - 17h00 (une semaine sur deux, les horaires changent) - Jeudi : 4h00 - 12h00 Avantages : Vous travaillez uniquement 4 jours par semaine et vous finissez à 12h00 le jeudi.
Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est : - Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ; - Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ; - Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ; - Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning ; - Travailler selon vos envies sur une ou plusieurs fermes au côté du chef d'exploitation ou en remplacement en fonction de vos envies. Nous recherchons sur le secteur de Poligny jusqu'à Champagnole, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du remplacement ou du complément de main d'œuvre. Issu(e) d'une formation agricole, vous avez des connaissances et une première expérience en traite d'au moins 1 an ? Vous souhaitez vous investir dans le monde agricole ? Rejoignez notre équipe dynamique qui saura vous accompagner tout au long de votre parcours au sein de notre structure. Futur(e) agent polyculture-élevage, vos missions principales seront : - La traite ; - Les soins aux animaux ; - La conduite d'engins et de matériels agricoles ; - Les travaux des champs selon la saison. Nous pouvons adapter vos missions en fonction de vos compétences. Nous vous proposons un CDI temps plein annualisé. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est évolutive en fonction des compétences. Les avantages proposés par Soelis emploi partagé : - Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ; - Attribution d'une voiture de service pour les agents du service de remplacement ou indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ; - Application du maintien de salaire en cas d'arrêt ; - Chèques cadeaux du CSE ; - Les équipements vous seront fournis ; - Congé menstruel ; - Tutorat et salarié référent ; - Formations ; - Deux primes par an pour les agents de remplacement attribuées sur les critères suivants : disponibilité, polyvalence, urgences, .. Qui peuvent aller jusqu'à 400 €/an ; - Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ..) ; - Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
L'agence Manpower d'Arbois recherche pour plusieurs clients dans le domaine de l'industrie, des Opérateurs sur Commande Numérique (H/F) sur le secteur de Poligny ou d'Arbois. En tant qu'Opérateur sur Commande Numérique (H/F), vous serez responsable de réaliser diverses opérations de production. Votre mission consistera à préparer la matière conformément aux dossiers de fabrication et à monter les pièces tout en réglant précisément leur positionnement. Vous devrez également effectuer des tâches de maintenance mineure et de nettoyage de la machine, tout en tenant à jour les documents de production et de qualité. Votre expertise sera sollicitée pour la création de programmes et la correction des défauts identifiés lors des contrôles. Rejoignez notre équipe dynamique et jouez un rôle clé dans la fabrication de produits de qualité en utilisant des technologies de pointe. Nous cherchons des candidats qui sont passionnés par l'industrie et qui ont une solide expérience dans le domaine des opérations sur commande numérique. Si vous êtes motivé(e), autonome et avez un sens aigu de la précision, ce poste est fait pour vous. Horaire en 2x8 ou 3x8 ou journée. Rémunération selon profil prime de panier De formation et/ou expérience dans l'industrie et notamment dans le milieu des commandes numériques. Vous êtes compétent en lecture de plans, usinage et avez des connaissances sur les outils de contrôles et de mesure (métrologie, pied à coulisse.) Surtout c'est votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'organisation qui seront des atouts indispensables pour la réussite de ce poste. Vous pensez avoir ses qualités, contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSCE(en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSCE Manpower et CSE Manpower.
Vous souhaitez vous investir dans une industrie à taille humaine alors lisez la suite car notre agence d'Arbois recherche pour son client un Opérateur/Régleur (H/F) basé à Poligny. En tant qu'Opérateur/Régleur (H/F), vous jouez un rôle essentiel dans la production de pièces de qualité tout en respectant les délais impartis. Votre expertise technique, votre résolution de problèmes et votre souci de l'efficacité sont indispensables au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous devrez être en mesure de lire et de comprendre les plans de fabrication afin d'effectuer les opérations d'usinage requises. De plus, vous devrez être familier(e) avec divers instruments de mesure tels que les pieds à coulisse et les micromètres pour vérifier la conformité des pièces usinées. Dans certains cas, l'Opérateur/Régleur (H/F) peut être responsable de la programmation des machines à l'aide de logiciels spécifiques. Cela implique de créer ou d'adapter des programmes d'usinage pour répondre aux besoins de production. Vous devrez également effectuer régulièrement des opérations de maintenance préventive, telles que le nettoyage, la lubrification et le remplacement des pièces usées, afin de réduire les risques de pannes. Horaires de journée sur 4jours et demi. Salaire selon expérience Mission en vue de long terme Une formation et/ou une expérience dans l'industrie, notamment dans le domaine des commandes numériques, est requise. Vous devez démontrer des compétences en lecture de plans, en usinage et une connaissance des outils de contrôle et de mesure tels que la métrologie et les pieds à coulisse. Votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Si vous pensez posséder ces qualités, veuillez contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE Manpower
En tant que boucher(e), vous travaillez au sein d'une équipe selon les directives. Vous participerez à toutes les missions suivantes : - Vous assurez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente. - Vous connaissez et respectez les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité liées au métier. - Vous participez aux inventaires. - Vous assurer un contact de qualité avec la clientèle. Les qualités requises sont les suivantes : - Rigueur, - Autonomie, - Ponctualité Vous avez une connaissance des produits, de la chaîne du froid et le respect des règles d'hygiène. Type d'emploi : Temps plein Salaire en fonction de vos compétences. Poste pouvant convenir à une personne ayant de l'expérience en désossage par exemple Merci de candidater par mail ou par téléphone: 06 78 35 94 22
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL + grue auxiliaire à Champagnole (39300) - Conduite d'un véhicule SPL équipé d'une grue auxiliaire - Chargement et déchargement des marchandises en respectant les consignes de sécurité - Entretien de premier niveau du véhicule - Respect des délais de livraison et des itinéraires prévus - Gestion des documents de transport **Profil recherché:** - Permis de conduire SPL en cours de validité - CACES grue auxiliaire obligatoire - Expérience de 1 à 2 ans dans la conduite de véhicules SPL avec grue auxiliaire - Connaissance des règles de sécurité routière et de chargement - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un maçon coffreur / maçon bancheur à Lons-le-Saunier (39000) pour un contrat en intérim. - Réalisation de travaux de maçonnerie en suivant les plans et consignes - Montage de coffrages et de banches - Coulage de béton et création d'ouvrages en béton armé - Travaux de finition et réparations si nécessaire Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maçonnerie - Titulaire d'un BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent - Bonne connaissance des techniques de coffrage et de bétonnage - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler !
Manpower ARBOIS recherche pour son client, spécialiste dans le décolletage de précision pour divers secteurs industriels, entreprise qui se distingue par son expertise technique et son engagement envers la qualité un Technicien Contrôle Qualité H/F basé à Poligny. Dans le cadre de ses responsabilités, le Technicien Contrôle Qualité H/F est amené(e) à contrôler la qualité des pièces produites, utiliser et régler des instruments de mesure dimensionnels mécaniques et optiques, et enfin interpréter les plans techniques. Le Technicien Contrôle Qualité H/F applique les procédures de contrôle qualité, utilise des logiciels de contrôle statistique tels que Quick Control ou Ellistat, il participe aux audits qualité internes. Il sera essentiel de maintenir les standards de qualité selon les normes établies, ainsi que de documenter les résultats des contrôles et rédiger des rapports de non-conformité. Poste à 39h par semaine avec horaires de journée et flexibilité du temps du travail. Taux horaire de base à 13e/H brut évolutif. De formation en mécanique ou métallurgie, vous justifiez d'une expérience en contrôle qualité, en maîtrise de la lecture de plans. Vous possédez des connaissances en statistiques des procédés. Être familier avec la démarche SPC (Statistic Process Control) / MSP (Maîtrise Statistiques des Procédés) serait un réel atout. Contrôle de précision sur petite pièce. Vous êtes minutieux(se), manuel(le) et rigoureux(se) alors contactez Marlène, Isabelle ou Caroline. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CET à 8 %, CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE centre est Manpower
Nous souhaitons renforcer notre équipe et recherchons un/une cuisinier-cuisinière en CDD à temps plein 39h (heures supplémentaires payées) pour la saison. *Missions: Vous assurerez la préparation de plats traditionnels pour environ 80 couverts par service: de la taille des aliments au dressage en passant par la gestion des cuissons, vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme. Vous travaillerez en horaires coupés pour les services de midi et du soir. Du mardi au samedi. *Profil recherché: Vous avez deux ans d'expérience minimum et maitrisez la préparation de plats chauds et froids. Vous possédez les bases en matière d'HACCP; CAP cuisine exigé (ou équivalent) Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le). Fermeture du restaurant tous les dimanches et lundis. Fermeture annuelle du restaurant : 10 jours à Noël - 1 semaine à Pâques - 2 dernières semaines du mois d'août Aucun jour férié travaillé. Merci de transmettre votre CV par mail. Salaire attractif.
Spécialisée dans le décolletage, notre société Le Décolletage Jurassien à Champagnole (39300) recrute plusieurs Opérateurs Décolleteurs sur commandes numériques en Contrat à Durée Indéterminée. Notre entreprise détient un savoir-faire unique dans l'usinage des métaux (acier, inox, laiton) pour répondre aux exigences des secteurs d'activité sur lesquels nous sommes présents. Missions : - Assurer la production de plusieurs machines - Procéder au contrôle des pièces selon les fréquences de contrôle demandées - Renseigner les documents de suivi - Réaliser la maintenance périodique et le nettoyage du matériel à disposition Savoir-faire : - Connaissances en mécanique - Lecture de plan et utilisation de moyens de contrôles - Changement d'outils simples et maîtrise de correcteurs d'outils Savoir être : - Aimer travailler en équipe - Faire preuve de réactivité - Avoir le goût d'apprendre - Assurer un reporting à son responsable - Se conformer aux process - Respecter la confidentialité Date de prise de poste : dès que possible Expérience : débutant accepté / formation interne Organisation du travail en 2x8. Convention collective nationale de la Métallurgie Salaire : selon expérience
Spécialiste du recrutement dans le secteur du BTP, le Groupe INDIBAT recherche, pour l'un de ses clients, un maçon traditionnel ou aide-maçon avec expériences (H/F). - Réalisation de coffrages bois (dalles, poutres, poteaux, linteaux, escaliers) - Pose d'agglos (briques, parpaings) - Application d'enduits - Préparation du ciment, du ragréage, reprise des planchers - Votre travail est soigné et vous pouvez réaliser les finitions. Rémunération et Avantages : Taux horaire : selon profil 10 % d'indemnités de fin de missions 10 % de congés payés. Prime de participation Avantages CSE Possibilité de créer un CET Cette offre vous intéresse ?! N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Nous pouvons vous accueillir à l'agence au 188 avenue Jacques Duhamel du lundi au jeudi de 9:00 à 12:00 et de 13:30 à 18:00. Ou vous pouvez également nous contacter au 03 84 72 43 25 ! Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Dans le cadre d'un CDI, Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower du Jura recherche activement un(e) Métrologue (H/F) passionné(e) par la métrologie pour devenir un élément essentiel de la démarche qualité d'un Groupe Industriel prestigieux situé à Champagnole, certifié selon les normes ISO 9001, 14001, 45001 et IATF 16949. En tant que fervent(e) adepte de la métrologie, cette opportunité vous offre la possibilité de jouer un rôle significatif au sein d'une entreprise dynamique en plein essor ! Pour maintenir des normes de qualité rigoureuses et améliorer les procédés de production, vos missions consisteront à : -Gérer le parc d'instruments de mesure et réaliser des analyses spectrométriques. -Planifier et exécuter les étalonnages et vérifications requis. -Assurer le contrôle et la gestion des instruments et moyens de mesure, incluant leur inventaire et leur maintenance. -Effectuer des mesures physiques et coordonner la sous-traitance pour la qualification des équipements. -Préparer des procédures, des fiches de suivi et des procès-verbaux de contrôle. -Former et sensibiliser le personnel à l'utilisation adéquate des instruments de mesure. -Contribuer à l'amélioration des processus et au respect des standards de qualité. -Évaluer la compétence technique des sous-traitants et des fournisseurs. -Assurer le suivi des outillages en production. Ce Groupe a de passionnants projets à venir, et vous serez activement impliqué(e) dans la « qualité développement », notamment par la création et la gestion des dossiers PPAP Clients. Titulaire d'un BTS Mesures Physiques ou d'une Licence en Métrologie/Qualité, vous bénéficiez d'une expérience (ou d'une alternance) pertinente où vous avez utilisé les logiciels suivants : Mitutoyo, Hexagon PC DMIS, DECA. Vous maîtrisez les programmes de mesure 3D, divers instruments de qualité et la lecture de plans. Votre réputation au travail repose sur votre précision et votre souci du détail. Familiarisé(e) avec les environnements où la qualité et la fiabilité des mesures sont primordiales, vous êtes capable de résoudre rapidement les problèmes techniques et de collaborer efficacement avec divers services. Pourquoi rejoindre ce Groupe ? -Horaires de travail flexibles en journée. -Avantages sociaux attractifs, incluant des tickets restaurant et une prime d'assiduité. -Environnement de travail stimulant et innovant, axé sur la responsabilité sociétale des entreprises (RSE). -Opportunités d'évolution de carrière intéressantes.
Avez-vous pensé à postuler chez BURGER KING ? Quelles sont les missions d'un équipier BURGER KING ? - conseiller les clients et prendre les commandes, - assurer le service au comptoir et à l'encaissement, - préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING, - participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle). Vous êtes dynamique ? souriant(e) ? impliqué(e) ? Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client ? Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire ? Alors pourquoi pas vous ! Contrat sur juillet et août.
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon à Champagnole (H/F) Nous recherchons un maçon expérimenté (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez en charge de la réalisation de divers travaux de maçonnerie, allant de la construction à la rénovation, tout en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité. En tant que maçon vous serez en charge de réaliser la construction de murs, fondations, cloisons, et structures en béton mais également de la lecture des plans et exécution des travaux conformément aux spécifications techniques. Horaires de journée. Nous recherchons un profil maçon avec une forte expérience. Vous avez les compétences requises ? Alors n'hésitez plus et venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Suite à un départ en retraite, nous recherchons un Fraiseur/Tourneur sur machines conventionnelles : Savoir lire un plan Savoir reconnaitre les outils Utiliser les différents moyens de contrôle traditionnels Savoir usiner des pièces unitaires et petites séries Etre capable de réparer une pièce Vos conditions d'emploi : Vous travaillez en journée Temps de travail de 39h : 35h + 4h complémentaires payées à 25% ou temps partiel Épargne salariale à compter de 12 mois d'ancienneté Primes bi-annuelle à compter de 12 mois d'ancienneté Prime trimestrielle qualité et prime trimestrielle investissement à compter de 12 mois d'ancienneté le salaire est bien entendu négociable en fonction de votre parcours.
PME Polinoise spécialisée dans la sous-traitance en usinage de précision. Nous réalisons des pièces mécaniques en tournage et fraisage pour différents secteurs d'activité, Vérins hydraulique, Agricole, Viticole, Agro-alimentaire, Ferroviaire, Automobile, Robotique, Cycles,...)
Nous recherchons un opérateur(trice)/régleur(euse) sur tour à commande numérique (TOURNAGE) : Savoir lire un plan Savoir faire les origines machine Savoir reconnaitre les outils Utiliser les différents moyens de contrôle traditionnels et savoir utiliser un tableau de conversion de mesures Vos conditions d'emploi : Vous travaillez en 2*8 du lundi au jeudi 05h- 13h ou 13h - 21h et le vendredi 05h-12h ou 12h - 19h Temps de travail de 39h : 35h + 4h complémentaires payées à 25% Prime panier journalier Épargne salariale à compter de 12 mois d'ancienneté Primes bi-annuelle à compter de 12 mois d'ancienneté Prime trimestrielle qualité et prime trimestrielle investissement à compter de 12 mois d'ancienneté Le salaire est bien entendu négociable en fonction de votre parcours et de vos compétences.
Le Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont, établissement public de santé multi-sites : ARBOIS, POLIGNY, SELLIERES, BRACON, SALINS-LES-BAINS, est composé de : 2 services d'hospitalisation en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR). Le Centre de Rééducation Fonctionnelle accueille également des patients en hospitalisation, complète et partielle et dispense des consultations externes (Consultation Mémoire, Exploration Sommeil, Médecine du Sport, Traitement de l'arthrose, Spasticité, Appareillage...). & de 5 Établissements d'Hébergement pour personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). Recrute 3 aide-soignant.e.s pour son EHPAD à POLIGNY, DE AS Obligatoire : - Postes en 12h et 07h30 - repos variables - 6RTT pour le 12h et 12 RTT pour le 07h30 - 1 poste de nuit en 10h avec repos compensateurs annuels Poste à pourvoir immédiatement par voie de mutation, détachement, contrat. Vous bénéficiez des avantages du CGOS (Comité Gestion Oeuvres Sociales) et d'une rémunération au regard de votre ancienneté. Prêt.e à rejoindre notre équipe ? Merci de candidater depuis votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé, nous vous recontacterons.
Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont M. le Directeur Rue du Docteur Germain 39110 SALINS LES BAINS grh@chipr.fr Tél : 03 84 73 66 07
Adecco recrute pour l'un de ses clients, 1 aide régleur en décolletage de précision ( H/F). L'aide régleur en décolletage de précision jour un rôle essentiel dans la préparation , le bon fonctionnement des opérations de fabrication de pièces de précision sur des machines de décolletage ainsi que dans la maintenance préventive et corrective des équipements. Vos tâches : Approvisionnement des machines en matières premières Enlèvement des copeaux, Contrôle les pièces à l'aide d'outils de contrôles ( binoculaire, brucelles) Surveillance en permanence des opérations de décolletage Vous avez une première expérience réussie de min 3 ans sur un poste similaire. Vous savez lire les plans et interpréter des spécifications techniques. Vous avez des compétences en base en mesure et en l'utilisation d'instruments de contrôle. Vous êtes très soucieux des détails et de la qualité. Vous travaillez sur des pièces de précision. Nous vous proposons : Salaire fixe Horaire de journée +10% IFM +10% CP + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vos missions: préparer les câblages (aériens ou sous terrains) par un repérage des lieux d'intervention et des tracés installer les équipements et assembler les éléments, les raccorder aux boîtiers assurer la conformité et la sécurité les câbles, en aérien et en souterrain veiller à l'entretien des lignes intervenir en cas de panne : analyse de la situation et dépannage. Vous faites preuve de rigueur, vous êtes doté d'un très bon relationnel et d'un réel sens de service clients, d'une capacité d'adaptation rapide aux diverses situations qui se présenteront à vous mais aussi d'organisation. Une formation en interne est prévue
Nous recherchons notre cinquième Cuisinier H/F dans le cadre d'une équipe existante de quatre personnes. Nous recherchons un(e) cuisinier(e) expérimenté(e) pour seconder le chef de cuisine. Vous disposerez en moyenne de trois jours de congé par semaine, un week-end sur deux ou trois, selon les capacités et la facilité d'adaptation que vous aurez dans l'équipe en repos.
Le Château de Vannoz, EHPAD recherche pour compléter son équipe soignante, 1 Aide-soignante ou 1 aide médico psychologique. L'établissement de Vannoz accueille 33 résidents, dans un cadre pittoresque, convivial et familial. Les équipes sont accueillantes et bienveillantes. Le Château de Vannoz est gérée par l'Association Habitat Humanisme Soin et porte pleinement ses valeurs humaines. Organisation du travail sur ce poste soignant : - Journée en 10h de travail, - 1 week-end sur 2 travaillé Description du poste : - La surveillance au quotidien des résidents, - La gestion des risques (déshydratation, altération de l'état cutané ), - L'accompagnement dans la réalisation des soins d'hygiène, et des actes de la vie quotidienne - Le suivi des dossiers, des transmissions et du projet de vie individualisé, - La mise en place d'activités individuelles et/ou de groupe/ Accompagnement à des sorties individuelles ou en groupe - Assurer la référence de résidents Profil recherché : - Rigueur - Motivation pour l'accompagnement global de la personne - Esprit d'initiative, - Capacité à travailler en équipe, - Connaissances des règles d'hygiène et procédures, - Respect du secret professionnel - Empathie et bonnes capacités relationnelles avec les personnes vulnérables Conditions : - Temps plein : 35h00 - Salaire minimum brut conventionnel : CCNT 51 Indice 376 (hors dimanche et jour férié) - Prime décentralisée trimestrielle 5 % - Reprise de l'ancienneté - 1 weekend travaillé sur 2 - Débutant accepté Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et lettre de motivation, sont à adresser à Madame GUILLON, Directrice
EHPAD François d'Assise, établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 104 résidents comprenant une unité de vie protégée et un accueil de jour, situé au coeur de Lons le Saunier. EHPAD du Château de Vannoz, établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 33 résidents, situé dans le bassin Champagnolais.
La Belle Étoile est une unité des troubles de la dépression de 19 lits à Pont du Navoy. Hôpital de semaine ouvert du lundi au vendredi. Cette unité appartient au Pôle Admissions composé de trois unités d'admission, d'une unité de recours en addictologie, d'une unité de la dépression, de la gestion de flux et d'un pool de suppléance. Missions : Exercice de la profession d'infirmière dans le respect des articles R4311/1 et suivants du Code de Santé Public - Accueillir la personne hospitalisée, recueillir des informations auprès du patient lui-même et de sa famille - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins - Concevoir, définir et appliquer des projets de soins personnalisés - Anticiper, observer et mettre en œuvre les alternatives aux mesures d'isolement et ou de contention - Mettre en place des actions adaptées, prioriser ses actes - Évaluer les risques dans les situations d'urgence psychiatriques ou somatiques Qualification : Diplôme d'état infirmier Conditions d'exercice : - Base horaire de 38H30 hebdomadaire avec RTT / Temps plein (100 %) ou temps partiel (80%) - Horaires de matin : 6h15-13h57 et horaires d'après-midi : 13h-33 à 21h15 - Résidence administrative : PONT DU NAVOY
Actual recrute pour son client, un garage automobile basé à CHAMPAGNOLE, un Carrossier (h/f). Vous serez responsable de la réparation et de la finition des éléments endommagés de carrosserie ou de structure, ainsi que des modifications nécessaires. En tant que Carrossier (h/f), vous devrez effectuer des opérations techniques variées telles que la remise en forme, le remplacement, la préparation de surface et la peinture, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. L'autonomie et la rigueur sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. Titulaire d'un BEP ou CAP Carrossier. De plus, une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine est requise pour ce poste. Le candidat devrait posséder des compétences techniques solides en carrosserie automobile, ainsi qu'une bonne capacité à travailler de manière autonome et en équipe. La maîtrise des outils et équipements nécessaires à la réparation et au redressement des éléments de carrosserie est essentielle. De plus, une attention particulière aux détails et un souci constant de la qualité du travail réalisé sont des qualités primordiales pour ce poste. La capacité à respecter les normes de sécurité et les procédures établies dans le domaine de la carrosserie est également indispensable. Enfin, une bonne communication avec les clients et les autres membres de l'équipe est essentielle pour assurer un service professionnel et satisfaisant.
MISSIONS DU POSTE Mission générale : Exercice de la profession d'infirmière dans le respect des articles R4311/1 et suivants du code de santé public Missions principales : - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. - Etablissement du projet de soins, de la planification et évaluation des activités infirmières pour le patient. - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage. - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient. - Information et éducation de la personne et de son entourage. - Rédaction et mise à jour de dossier du patient. - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires, et des personnels placés sous sa responsabilité. - Coordination et organisation des activités et soins concernant un patient ou un groupe de patients lors de sa prise en charge. - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux. - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets de soins. - S'inscrire dans les démarches qualité et de gestion des risques. Missions spécifiques : - L'agent doit être capable de mettre en place des activités à visée de réinsertion sociale, professionnelle, etc. - L'agent doit être en capacité de réaliser les entretiens de première intention après avoir bénéficié de la formation - L'agent doit être en capacité d'assurer l'activité relaxation (activité majeure en CMP). Pour ce faire, il bénéficiera de la formation adéquate. - L'agent participe à l'équipe de liaison, en collaborant avec les partenaires du médico -social (pour la structure d'Arbois). COMPETENCES REQUISES Aptitudes à : - Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne. - Effectuer et formaliser la démarche clinique infirmière et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative. - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques. - Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées. - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage. - Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe. - Evaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers. - Elaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier. - Travailler en équipe inter professionnelle. - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité de soins. - Conduire des entretiens d'aide. - Eduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation. - Respect, sens du service public. - S'autoévaluer et réajuster ses pratiques. - Maitriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins. - Recueillir les données administratives en lien avec l'activité du service. Connaissances particulières : - Connaissance du réseau afférent à la structure (maisons de retraite, hôpitaux locaux, foyers logements, G.E.M, organismes à visée sociale, professionnelle, judiciaire etc.). Expériences professionnelles souhaitées : - Expérience en psychiatrie - Pratique et connaissance du travail en unité intra-hospitalière (psychiatrie générale, adulte) QUALIFICATION : Diplôme d'état infirmier (DE) ou diplôme d'infirmier de secteur psychiatrique (ISP). CONDITIONS D'EXERCICE - Horaires et rythme de travail de journée du lundi au vendredi ; repos fixes - Base horaire de 38H30 hebdomadaire avec RTT. - Exceptionnellement, en cas de besoin, l'agent peut être sollicité pour remplacer en intra-hospitalier.
Le Centre Hospitalier Spécialisé Saint-Ylie Jura est le 1er employeur public du département du Jura, il emploie plus de 1 150 agents, recouvrant ainsi un grand nombre des métiers de la Fonction Publique Hospitalière. Il a signé la charte « Handi-pacte Franche-Comté » en décembre 2014 et s'inscrit ainsi comme un acteur de la politique publique d'insertion et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous aiderez à la mise en place de charpente et de couverture. *** Pour ce poste, vous ne devez pas avoir le vertige *** Vous compléterez une équipe de 4 personnes pour de la rénovation et des maisons neuves. Formation au métier en interne Une première expérience est un plus. Activités du Lundi au Jeudi, départ sur chantiers à partir du Dépôt (intervention/déplacement jusqu'à 1h aux alentours) Horaires: 7h00-12h / 13h15-17h00 Repas pris en charge le midi Mutuelle prise en charge à 100% Activité sur 43h/semaine 6 semaines de congés par an 13ème mois de salaire versé en décembre, au prorata du temps de présence Possibilité de proposer un CDD selon le souhait du candidat retenu. Salaire selon expérience.
Nous recherchons un agent de nettoyage pour des chantiers fixes sur CHAMPAGNOLE matin et/ou soir. 10h / semaine environ CDI Permis B OBLIGATOIRE
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F) En tant que Technicien de Maintenance, vous jouez un rôle clé dans le maintien de la performance et de la fiabilité de des équipements de production. Vous serez responsable des tâches suivantes : Vous serez en charge de réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des équipements. Mais aussi de diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires, participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. Vous assurez le suivi et le reporting des interventions dans le système de gestion de maintenance. Le tout en collaboration avec les équipes de production pour minimiser les arrêts de production. Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle ou domaine connexe. Une Expérience professionnelle en maintenance dans le secteur industriel serait très fortement appréciée. Vous aurez besoin de connaissances solides en mécanique, électricité et automatisme. Mais aussi de capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Disponibilité pour travailler en horaires décalés ou en astreinte si nécessaire. N'hésitez plus et postuler a cette annonce ! Vous pourrez découvrir les avantages de travailler avec Manpower: CET 8%, CE, des conseillers qui vous accompagnent, offres de parrainages.
Pour compléter notre équipe, nous avons besoin de recruter un/une chef/cheffe de partie entrées et desserts, pour assurer la réalisation de plats pour 50 à 80 couverts par service. Vos activités principales : - réalisation des menus et des commandes avec l'appui du patron - réalisation des entrées et des desserts - tenue de la cuisine : entretien, respect des normes d'hygiène... Notre établissement est ouvert du mardi au samedi midi et soir, vous bénéficiez donc d'un repos le dimanche et lundi toute l'année. L'été, nous fermons 15 jours. Nous avons également mis en place un plan d'épargne salarial. Vous avez une expérience avérée sur le même type de poste, CAP BEP cuisine exigé à minima, Vous êtes ponctuel.le, passionné.e par votre métier, vous aimez travailler en équipe et avez envie d'intégrer notre restaurant où l'ambiance familiale est de mise : adressez-nous votre CV par mail. POSTE A POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous avons besoin de remplacer notre chef/fe, pour assurer la réalisation de plats pour 50 à 80 couverts par service. Vos activités principales : - réalisation des menus et des commandes avec l'appui du patron - réalisation des plats chaud : cuisson des viandes, préparation des sauces et des légumes frais... - tenue de la cuisine : entretien, respect des normes d'hygiène... Notre établissement est ouvert du mardi au samedi midi et soir, vous bénéficiez donc d'un repos le dimanche et lundi toute l'année. L'été, nous fermons 15 jours. Nous avons également mis en place un plan d'épargne salarial. Vous avez une expérience avérée sur le même type de poste, CAP BEP cuisine souhaité à minima, Vous êtes ponctuel.le, passionné.e par votre métier, vous aimez travailler en équipe et avez envie d'intégrer notre restaurant où l'ambiance familiale est de mise : adressez-nous votre CV par mail et/ou appelez-nous au 0384379645. POSTE A POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS.
LA MAIN A LA PÂTE RECHERCHE UN(E) BOULANGER(E) Poste à pourvoir au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanal. Type d'emploi : CDI Salaire : 2 500€ / mois HORAIRES : -Travail en matinée - 35 heures à 40 heures par semaine - 2 jours de repos hebdomadaire VOS MISSIONS : - Sélectionner les matières premières (farine, levure, sel, beurre, sucre, oeufs, chocolat...), - Préparer les différentes pâtes - Pétrir - Façonner - Cuire QUALITÉS/COMPÉTENCES REQUISES : - Autonomie, engagement, sérieux - Bonnes facultés organisationnelles - Goût du travail bien fait, rigueur
Rattaché au responsable maintenance du site de Vevy, vous assurez la maintenance préventive et curative sur l'ensemble du parc machine du site. Missions : - Participer au dépannage des machines du parc avec l'équipe maintenance dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique et hydrauliques. - Assurer le bon entretien du matériel, son optimisation et son amélioration. - Détecter les pannes sur les lignes de production et réaliser les réparations après diagnostic - Effectuer les interventions et modifications liées aux demandes de travaux. - Participer aux opérations d'entretiens préventifs. - Respecter les règles de sécurité et hygiène lors des interventions Profil : Vous recherchez actuellement une alternance de 12 mois à 24 mois de formation supérieur BTS électromécanique ou maintenance industrielle Rigueur, sens de l'organisation, réactivité seront des atouts indispensables à la réussite de cette alternance.
Description de l'établissement : Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique (C.M.P.P.) du Jura est composé de 4 antennes. C'est un établissement médico-social pratiquant le diagnostic et le traitement en consultations ambulatoires pour des jeunes âgés de 0 à 20 ans. Le point fort du CMPP du Jura est de pouvoir proposer une prise en charge globale, coordonnée, qui fait intervenir une équipe pluridisciplinaire autour de l'enfant en fonction de ses besoins. Équipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotriciens, orthophonistes) Poste à pourvoir sur le site de Champagnole. Missions : Réaliser et rédiger des bilans orthophoniques, élaborer un plan de rééducation et d'objectifs de rééducation Effectuer des suivis rééducatifs orthophoniques Transmettre des informations écrites dans le dossier patient informatisé Participer à la création et l'animation de groupes à médiation avec les autres professionnels de l'équipe en fonction des besoins des enfants et des ressources de l'équipe Travailler en collaboration avec les différents acteurs du réseau et principalement les écoles Participer aux synthèses cliniques, institutionnelles, APP, et autres réunions Profil recherché : Intérêt pour la clinique infanto-juvénile et tout particulièrement les troubles des apprentissages, du langage, et de la communication. Intérêt pour le travail pluridisciplinaire et le partenariat avec les écoles Qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité d'observation et d'analyse clinique Capacité de travail en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire Formation : Certificat de capacité d'orthophoniste (CCO) Informations complémentaire : Date de prise de poste : dès que possible Dans le cadre de sa politique diversité, l'UGECAM Bourgogne-Franche-Comté étudie à compétences égales toutes candidatures. L'UGECAM BFC est une entreprise handi-accuillante. Transmission des candidatures : CV, Lettre de motivation et questions à adresser à la directrice du CMPP : anne.tournier@ugecam.assurance-maladie.fr Site : https://www.groupe-ugecam.fr/cmpp-du-jura
L'UGECAM : Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Rejoignez une équipe dynamique où près de 730 collaborateurs s?engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en Région Bourgogne-Franche-Comté. L'UGECAM Bourgogne - Franche - Comté gère 27 structures sanitaires et médico-sociales de 669 lits et places dans le cadre d'une offre diversifiée et compl
Adecco recrute pour l'un de ses clients , un mécanicien automobile confirmé ( H/F). Vos missions : - Prend en charge le véhicule VL/VUL et exécute les réparations à effectuer selon les modes opératoires définis, - Réalise des interventions de maintenance préventive et correctives relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules VL/VUL (notamment montage, démontage, équilibrage, permutation, géométrie, vidange, suspension, freinage, échappement, climatisation...), - Réalise les réparations et les révisions des véhicules VL/VUL (plaquettes, freins arrière, amortisseurs, vidange, courroies de distribution, embrayage...), - Complète la fiche diagnostic et informe le chargé d'accueil si des prestations complémentaires sont nécessaires, - Rapporte à son responsable hiérarchique direct tout dysfonctionnement repéré au moment de la réalisation de la prestation - Utilise des outils de diagnostic électronique et recherche de panne, - Entretien son espace et ses outils de travail, - Pose d'accessoires sur véhicules pré-équipés. - Formation initiale de niveau V de l'éducation nationale (exemples : CAP maintenance des véhicules automobiles, titre professionnel du ministère chargé de l'emploi : mécanicien(ne) réparateur(trice) automobile, titre professionnel du ministère chargé de l'emploi : mécanicien(ne) électricien(ne) automobile, CQP mécanicien de maintenance automobile). - Une expérience professionnelle de 2 ou 3 années. - Permis B obligatoire
Adecco Poligny (39800) recrute en CDI I des ouvriers du BTP. Vos missions principales seront : Approvisionnement des machines Manutentions diverses - Port de charges lourdes Spécialisation BTP (plomberie - maçonnerie - électricité - soudure - peinture - mécanique) Poste accessible tous niveaux Vous êtes titulaire d'un diplôme dans votre spécialité avec habilitation à jour Vous avez idéalement une expérience significative sur poste similaire de au moins 2 ans Vous êtes autonome, manuel, dynamique, curieux, motivé, persévérant. Vous aimez résoudre des casse tête dans votre quotidien professionnel Nous vous proposons : Salaire fixe Horaire de journée + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
URGENT poste à pourvoir dès que possible Nous recherchons deux boulanger/ères Travail du mardi au dimanche repos 1dimanche/mois Pour postuler, vous pouvez aussi déposez votre CV au magasin : 16 RUE BARONNE DELORT 39300 CHAMPAGNOLE
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines basé à POLIGNY (39800), en Intérim de 6 mois un Technicien Méthodes Process (h/f). "Notre client" est une entreprise renommée dans le domaine de la fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire, offrant un environnement de travail dynamique et innovant. En tant que Technicien Méthodes Process (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : participer à l'optimisation des procédés de fabrication, développer et mettre en place de nouveaux processus, assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de performance, et contribuer à l'amélioration continue de la production. Nous recherchons un professionnel doté d'un esprit analytique et méthodique. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe, votre rigueur et votre sens de l'organisation. - Compétences techniques : Industrialisation, Logiciel de Productivité, Production Industrielle, Procédés Industriels, Procédures de Fabrication, Gestion de la Production Assistée par Ordinateur, Installation Industrielle. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une durée de travail à temps plein en journée. Notre client offre un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et la possibilité de contribuer à des projets innovants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'ABRAPA recrute des aide-soignantes! En tant qu'aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous effectuerez des actes de soins et les aiderez pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, tout en respectant leur indépendance. Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez. Des tournées en autonomie et selon roulement les week-ends (majoré de 25% les samedis et 50% les dimanches) Et côté salaire ? En complément du salaire de base de 2 054€ brut par mois à temps plein : Véhicule de service ou remboursement des frais kilométriques sur la base de 0.40 centimes du Km ; Majoration de 25% les samedis et 50% les dimanches ; Tickets restaurant (5€) ; Primes de pied levé lors d'un remplacement ; Prime selon secteur intervention. Votre profil : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux. Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c'est votre engagement qui fera toute la différence. Vous vous reconnaissez ? Alors postulez à l'offre et venez participer à une information collective le mardi 25 mars 2025 à 9h à l'Agence France Travail de Lons-le-Saunier. Programme de la session : - Présentation de l'entreprise et des postes - Entretiens individuels pour les personnes intéressées Rejoignez-nous pour faire une différence dans la vie des personnes dépendantes !
Le Château de Vannoz, EHPAD de 33 résidents, recherche 1 Infirmière-Infirmier à 20% pour compléter son équipe soignante dynamique et bienveillante. Le médecin coordonnateur et l'infirmier référent gèrent également la coordination et l'organisation des soins de l'établissement en lien avec l'équipe soignante. Vos missions seront : - La surveillance au quotidien des résidents, l'évaluation clinique en lien avec le médecin traitant, - La distribution des traitements (fonctionnement en PDA), et la réalisation des soins propres aux compétences IDE, - La gestion des risques (déshydratation, dénutrition, douleur, constipation ), - La mise en place de protocoles, suivi des commandes à la pharmacie de ville, - La location de matériels spécifiques (concentrateurs d'oxygène ...), - Le suivi des rendez-vous médicaux - La collaboration avec les équipes soignantes Vos qualités : - Excellentes capacités d'organisation, - Précision et rigueur, - Esprit d'initiative, - Capacité à travailler en équipe, - Connaissances des règles d'hygiène et procédures, - Respect du secret professionnel. Conditions : - Temps plein : 17.5h en moyenne par semaine, avec un cycle de 4 semaines : 20heures, 10heures, 20heures, 20heures. - Salaire minimum brut conventionnel : CCNT 51 Indice 477 - Prime décentralisée 5 % - Reprise de l'ancienneté - 1 week-end travaillé sur 2 - Débutant accepté Pour précision : Le salaire annoncé de base, ne comprend pas les majorations des heures travaillées les dimanches et fériés (cette majoration sera à ajouter au salaire brut de base de cette annonce) Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et lettre de motivation, sont à adresser à Madame GUILLON, Directrice, par mail :a.guillon@habitat-humanisme.org Le recrutement sera réalisé par Alicia VUILLAUMIER, IDEC.
Nous recherchons un agent de nettoyage pour des chantiers sur CHAMPAGNOLE. CDI Temps complet Permis B OBLIGATOIRE
Le Centre Hospitalier Intercommunal du Pays du Revermont, établissement public de santé multi-sites : ARBOIS, POLIGNY, SELLIERES, BRACON, SALINS-LES-BAINS, Recrute un.e infirmier.ière à 100 % pour son EHPAD à POLIGNY ou avec possibilité de temps partiel si cela vous correspond davantage. Poste à pourvoir immédiatement par voie de mutation, détachement, contrat. Travail en 12h de 7h à 19h avec repos compensateurs & 6 RTT annuels. Vous bénéficiez des avantages du CGOS (Comité Gestion Oeuvres Sociales) et d'une rémunération au regard de votre ancienneté. Prêt.e à rejoindre notre équipe ? Merci de candidater depuis votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé, nous vous recontacterons.
Le CHIPR, établissement public de santé, est composé de : 2 services d'hospitalisation en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR). Le Centre de Rééducation Fonctionnelle accueille également des patients en hospitalisation, complète et partielle et dispense des consultations externes (Consultation Mémoire, Exploration Sommeil, Médecine du Sport, Traitement de l'arthrose, Spasticité, Appareillage...). & de 5 Établissements d'Hébergement pour personnes Âgées Dépendantes (EHPAD).
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Les tâches principales sont : encaissement de tous les achats clients. comptage des fonds de caisse et de la caisse en fin de journée. PROFIL RECHERCHÉ Travail le samedi et possible le dimanche matin. 36h75 pauses comprises salaire selon convention. mutuelle,
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Assistant du Manager de rayon, vous avez en charge le suivi de la gestion commerciale du rayon avec un logiciel spécifique (suivi de fichiers, articles, ristournes...). Vous assurez le suivi des factures et de la relation fournisseurs dans le cadre des accords (tarifs, litiges, relances, contacts téléphoniques...) PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes à l'aise avec l'outil n informatique et rigoureux. Formation en secrétariat/gestion ET/OU expérience réussie à un poste similaire. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons pour le compte de notre client, une grande enseigne de décoration réputée, afin de compléter son équipe pour une tâche spécifique, des inventoristes (F-H)vous devez compter des articles dans les différents rayons et noté sur une feuille ou sur une tablette le nombre compté vous travaillez au sein d'un magasin, au sein d'une équipe vous devez être concentré afin de ne pas faire d'erreur
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25H OU 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O44161
Description du poste : Adecco POLIGNY (39) recrute en CDI Intérimaire des Conducteurs de Ligne H/F Vos missions principales sur ce poste seront :***De respecter les règles de sécurité en vigueur * Assurer l'alimentation continue des ligne * De coordonner et réguler l'activité de production * D'effectuer des contrôles sur la production * De procéder aux changements d'outillages et de séries * Intervenir sur les réglages de 1er niveau sur les lignes * Contrôler la conformité du conditionnement des produits * Identifie et communique les anomalies et les dysfonctionnements Description du profil : Pour évoluer sur ce poste vous possédez une expérience similaire ou vous êtes titulaire d'un BAC en conduite de ligne ou d'un titre professionnel Les qualités requises pour ce poste sont : -Rigueur -Organisation -Anticipation -Autonomie -Proactivité -Collaboration -Ecoute -Aptitudes mécanique (1er niveau) Liste non exhaustive Nous vous proposons : Salaire fixe Horaire : Journée ou équipe + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :***Compte épargne temps (placement à 6%) * Mutuelle et Prévoyance * Aide au logement * Prêts bancaires * Formation * Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) * Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
RESPONSABILITÉS : - Réaliser des opérations d'assemblage selon les plans et les procédures établies. - Effectuer le tri et le contrôle qualité des pièces. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité. - Participer à l'entretien et au nettoyage des postes de travail et des équipements. - Collaborer avec l'équipe de production pour garantir le bon déroulement des opérations. - Contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience préalable en assemblage et/ou tri de pièces. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Souci du détail et rigueur dans le travail.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
RESPONSABILITÉS : - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises. - Préparer les commandes en fonction des bons de commande. - Assurer le suivi des stocks et participer aux inventaires. - Charger et décharger les camions de livraison. - Utiliser les engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, etc.). - Maintenir l'ordre et la propreté du magasin. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience préalable en tant que magasinier ou dans un poste similaire. - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt. - Capacité à utiliser des logiciels de gestion des stocks.
Description du poste : Les tâches principales sont : encaissement de tous les achats clients. comptage des fonds de caisse et de la caisse en fin de journée. Description du profil : Travail le samedi et possible le dimanche matin. 36h75 pauses comprises salaire selon convention. mutuelle,
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous aurez les responsabilités suivantes : Accueil : Assurer l'accueil des clients à l'hôtel tout au long du séjour et leur fournir toute information nécessaire au bon déroulement de celui-ci. Planifier les réservations et l'occupation des chambres. Effectuer la comptabilité journalière, la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle des paiements différés. Petit déjeuner : Mise en place et préparation des Petits déjeuners Accompagnement des clients Chambres : o Établissement du planning de ménage contrôle des chambres Vous êtes sensible pour les métiers de l'hôtellerie et vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le service et l'accueil. Souriant, disponible et doté d'une présentation parfaite, vous aimez être au service du client et avez un bon relationnel. Vous appréciez travailler en équipe et assurez un reporting des informations auprès des différentes équipes (étages, salles...). Vous avez une bonne maitrise de l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Description du poste :***Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises.***Préparer les commandes en fonction des bons de commande.***Assurer le suivi des stocks et participer aux inventaires.***Charger et décharger les camions de livraison.***Utiliser les engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, etc.).***Maintenir l'ordre et la propreté du magasin. Description du profil :***Expérience préalable en tant que magasinier ou dans un poste similaire.***Connaissance des règles de sécurité en entrepôt.***Capacité à utiliser des logiciels de gestion des stocks.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le décolletage de précision en horlogerie, un(e) qualiticien(ne) sur le secteur de Poligny. POSTE : TECHNICIEN QUALITE (H/F) En intégrant ce poste et sous la responsabilité du responsable qualité, vous aurez à effectuer différentes tâches telles que : -Surveillance des activités liées à la qualité du décolletage de précision. -Conception et mise en œuvre des procédures de contrôle qualité afin de garantir la conformité des produits finis. -Collaboration avec les différentes équipes de production et d'ingénierie pour apporter des solutions préventives et correctives. -Inspection des équipements, des processus de fabrication ainsi que des produits finis. -Détection des défauts, variations et des non-conformités. -Analyse des données et des rapports de qualité. PROFIL : -Connaissance de la démarche SPC (Statistic Process Control) / MSP (Maîtrise Statistiques des Procédés) ainsi que des logiciels y relatifs (type Quick Control ou Ellistat) -Connaissance de l'utilisation et du réglage des instruments de mesure dimensionnels mécaniques et optiques -Maîtrise de la lecture de plans -Sensibilisation aux audits qualité -Excellente vue Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR CACES 3 (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Faire des éssais sur les outils -Faire tourner les bancs d'essais (une formation est prévue) -Utilisation du caces 3 Horaires uniquement de 12h à 20h. PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR LOGISTIQUE (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur logistique de composants (H/F) pour l'un de ses clients. Vos principales missions seront: -Prépare les composants en chariot. -Prélève les composants aux adresses de stock indiquées sur les listes de prélèvement. -Met en bacs ou en cartons les composants préparés. -Assure la mise sur palette à destination des sous-traitants ou du conditionnement interne. -Réalise le stockage des composants en respectant les règles d'adressage -Trie et stocke les composants en retour des sous-traitants de conditionnement. -Réalise les inventaires aux périodicités définies. -Réalise les routines de contrôles selon instruction du responsable. -Assure les contrôles selon les instructions de contrôles au poste. -Assure le tutorat des nouveaux arrivants -Range et nettoie son poste de travail -Garde le matériel de manutention en état de fonctionnement et alerte en cas de panne ou casse PROFIL : Détenteur d'un CACES 3, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN PLANIFICATION ET APPROVISIONNEMENT (H/F) En tant que Technicien(ne) Planification et Approvisionnement, vous serez responsable de la gestion de la planification de la production et des approvisionnements. Ce poste nécessite de collaborer en interne, avec la production et le Groupe. Vous proposerez des solutions pour améliorer les process, en challengeant les pratiques existantes et en optimisant les flux de production : Planification de la production et gestion des capacités : - Assurer la planification des ordres de fabrication à S+1 et optimiser l'adéquation entre la charge et la capacité de production, notamment sur la forge et la finition. - Paramétrer et mettre à jour le planning dans SAP (calendrier, productivité, TRG appliqué, etc.), et piloter les réservations de capacités Approvisionnement et coordination avec les équipes : - Réaliser les demandes d'approvisionnement auprès de l'usine en Suède selon les besoins spécifiques, en challengeant la matrice d'approvisionnement pour garantir une gestion optimale des stocks. - Collaborer avec le service ADV pour la validation des délais de livraison - Participer aux réunions de suivi et de planification pour confirmer les priorités et s'assurer de la capacité de réalisation des commandes. Amélioration continue et optimisation des processus : - Analyser les KPIs pour garantir l'optimisation du processus de production. - Proposer et mettre en œuvre des améliorations afin de rationaliser les processus de planification et d'approvisionnement. PROFIL : Ce poste s'adresse à un profil qui aime relever des défis, avec une forte orientation technique, et qui saura prendre du recul pour optimiser les processus en remettant en question les pratiques existantes. - Bac +2/3 en gestion de production, logistique, ou domaine similaire. - Expérience significative en planification et approvisionnement, idéalement dans un environnement industriel. - Maîtrise impérative de SAP pour la gestion des plannings et des commandes. - Anglais impératif, à l'écrit comme à l'oral, pour échanger avec les équipes internationales (notamment Suède). - Très bon niveau sur Excel - Autonomie, prise d'initiative et capacité à travailler de manière indépendante. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et organisation. - Sens du challenge et volonté d'améliorer les processus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN PLANIFICATION ET APPROVISIONNEMENT (H/F) En tant que Technicien(ne) Planification et Approvisionnement, vous serez responsable de la gestion de la planification de la production et des approvisionnements. Ce poste nécessite de collaborer en interne, avec la production et le Groupe. Vous proposerez des solutions pour améliorer les process, en challengeant les pratiques existantes et en optimisant les flux de production : Planification de la production et gestion des capacités : - Assurer la planification des ordres de fabrication à S+1 et optimiser l'adéquation entre la charge et la capacité de production, notamment sur la forge et la finition. - Paramétrer et mettre à jour le planning dans SAP (calendrier, productivité, TRG appliqué, etc.), et piloter les réservations de capacités Approvisionnement et coordination avec les équipes : - Réaliser les demandes d'approvisionnement auprès de l'usine en Suède selon les besoins spécifiques, en challengeant la matrice d'approvisionnement pour garantir une gestion optimale des stocks. - Collaborer avec le service ADV pour la validation des délais de livraison - Participer aux réunions de suivi et de planification pour confirmer les priorités et s'assurer de la capacité de réalisation des commandes. Amélioration continue et optimisation des processus : - Analyser les KPIs pour garantir l'optimisation du processus de production. - Proposer et mettre en œuvre des améliorations afin de rationaliser les processus de planification et d'approvisionnement. PROFIL : Ce poste s'adresse à un profil qui aime relever des défis, avec une forte orientation technique, et qui saura prendre du recul pour optimiser les processus en remettant en question les pratiques existantes. - Bac +2/3 en gestion de production, logistique, ou domaine similaire. - Expérience significative en planification et approvisionnement, idéalement dans un environnement industriel. - Maîtrise impérative de SAP pour la gestion des plannings et des commandes. - Anglais impératif, à l'écrit comme à l'oral, pour échanger avec les équipes internationales (notamment Suède). - Très bon niveau sur Excel - Autonomie, prise d'initiative et capacité à travailler de manière indépendante. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et organisation. - Sens du challenge et volonté d'améliorer les processus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la production et la transformation d'aciers rapides un Technicien Supply Chain (H/F) Poste à pourvoir en contrat de travail travail temporaire pour une durée de 6 mois à Champagnole 39300 Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien Supply Chain (H/F) Vous avez pour mission principale la gestion des transports maritimes et aériens, le suivi et la satisfaction des clients ainsi que le soutien aux équipes ADV et planification en assurant un back up efficace. Pour ce faire, vous: - assurez la gestion et l'optimisation des flux de transports maritimes et aérien - êtes l'interlocuteur privilégié des clients pour garantir un suivi efficace des expéditions - gérez les relations avec les transporteurs et les fournisseurs pour optimiser les coûts et les délais - suivez les outils de gestion et d'analyse de la Supply Chain, notamment sous SAP et Excel - contribuez à la planification et à l'ordonnancement des opérations pour optimiser les flux de production et de livraison - apportez un support transversal aux équipes ADV et planification - communiquez en Anglais avec les différents partenaires internationaux PROFIL : Une expérience significative en gestion des transports internationaux (maritime et aérien) ainsi qu'une maîtrise de la planification logistique et la gestion des flux sont indispensables. Maîtrise de SAP et Excel Anglais courant indispensable Capacité à travailler en transversal avec les autres services Poste en contrat de travail temporaire à pourvoir dès que possible à Champagnole pour une durée de 6 mois. Rémunération à convenir selon compétences et expérience Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour son client leader européen dans la conception et la fabrication d'outils pour les secteurs de l'industrie et du bâtiment, un opérateur de production (H/F). Vos missions principales dans ce poste seront de : - Manutention - Conditionnement - Filmer des palettes Horaire en 2*8 (4h-12h / 12h-20h) PROFIL : Vous avez une première expérience dans un environnement industriel, idéalement dans la métallurgie ou la mécanique. Une bonne compréhension des procédures de production et de la lecture de plans est attendue. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Descriptif du poste: Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence LEADER à Poligny. À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients - Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing - Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires - Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d'accidents - Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires - Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires Gestion administrative - Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif - Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d'heures, acomptes, etc.) Fidélisation des clients - Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction - Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs - Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement Profil recherché: Profil recherché : De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d'emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et d'un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service de ses clients et de ses intérimaires ! Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant et évolutif. Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution. Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime...)
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagne...
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assistez le Responsable et contribuez à l'organisation du rayon épicerie & global drive. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon en en garantissez les résultats. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de CHAMPAGNOLE emploie ENVIRON 90 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2014 et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. ...
Le groupe Actual recherche un(e) Chargé(e) de recrutement, dynamique et motivé(e), pour intégrer notre équipe au sein de l'agence LEADER de Poligny. À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : 1. Analyse des besoins clients - Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients 2. Stratégie de sourcing - Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif 3. Sélection et fidélisation des intérimaires - Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d'accidents - Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires - Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires 4. Gestion administrative - Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif - Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d'heures, acomptes, etc.) 5. Fidélisation des clients - Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction - Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs - Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement Profil recherché : De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d'emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et d'un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Pourquoi nous rejoindre ? · Un environnement stimulant et évolutif. · Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution. · Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission · Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement · De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime) Rejoignez-nous et contribuez activement au développement de notre agence !
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de LONS LE SAUNIER recherche pour l'un de ses clients, un facteur (H/F) sur le secteur d'Arbois. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Poligny. Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier, recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire (H/F) avec CACES 1, 3 et 6 sur le secteur de Poligny. POSTE : MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES (H/F) En intégrant ce poste, vos journées seront rythmées de diverses missions telles que : -Le transfert de meules de fromages en caves ou sur quais ; -L'identification des meules par tamponnage ; -Le déchargement des camions ; -Le pesage des meules ; -Le changement des planches en rayon ; -La préparation des commandes. Ce poste contient 80% de manutention manuelle et 20% d'utilisation des CACES 1 ou 3 (mise en place d'une formation aux CACES possible). PROFIL : Pour réussir votre mission, vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et vous disposez des CACES 1 ou 3. Ce poste comprend la manipulation de charges lourdes à répétition. Travail en horaire de journée.Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DECOLLETEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Opérateur Décolleteur (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Contrôler la qualité des pièces -Réaliser la maintenance périodique -Renseigner les documents de suivi Horaire en 2*8 Salaire selon profil Primes Débutant accepté PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Replaçons le contexte !Groupama Grand Est est l'une des 9 caisses régionales du groupe Groupama :Notre rayonnement : Nous sommes répartis sur 12 départements, de la Franche-Comté à l'Alsace et la Lorraine en passant par la Côte-D'Or et la Haute-Marne.Notre équipe de choc : 1500 collaborateurs et 3200 élus mutualistes au plus proche de nos 375 000 sociétaires !Notre réussite : Nous sommes aujourd'hui la première caisse régionale de France avec plus de 91% de clients satisfaits, dont 30% très satisfaits; du jamais vu ! Notre mission Côté sociétaire : Leur satisfaction !- Offrir une qualité de service unique grâce à notre proximité humaine et géographique.- Être à l'écoute et conseiller nos sociétaires de manière continue, dans le respect et la bienveillance.- Assurer un accompagnement et un suivi réactif et efficace.A Groupama Grand Est il y a de quoi s'épanouir !Côté candidat : Votre épanouissement !- Proposer à nos collaborateurs des perspectives d'évolution variées avec un accompagnement personnalisé grâce à vos manager et RH de proximité.- Offrir un environnement de travail accueillant et adapté à votre poste.- Construire un parcours de formation personnalisé grâce à notre école de formation interne.En résumé : Nous vous attendons pour nous accompagner dans notre croissance, contribuer à la réussite de notre entreprise et enrichir nos équipes passionnées et talentueuses.Alors prêt à faire partie d'une aventure palpitante, et qui dure ?Description du poste Nous recherchons un conseiller commercial marché agricole pour rejoindre nos équipes ! Ton activité se déroulera principalement hors agence, sur les routes de ton périmètre géographique à la rencontre de nos clients sociétaires agriculteurs. Tu es généralement le premier interlocuteur de nos clients sociétaires. alors prêts à porter nos couleurs ? Tes missions - Nos clients sociétaires rattachés au marché Agricole tu visiteras et accompagneras - Solutions et conseils adaptés à leurs besoins spécifiques tu leur apporteras - Un suivi régulier, une relation de confiance et de proximité tu construiras - Une prospection active pour conquérir de nouveaux clients sociétaires tu mèneras - Gestion administrative et suivi des contrats tu géreras
Description du poste : Vous êtes prêt à relever des défis dans le secteur industriel ? Notre client, un leader dans la conception et la fabrication de matériel innovant pour les secteurs de la boucherie, de la charcuterie, de la restauration et de l'industrie agroalimentaire, recherche un Opérateur sur commande numérique. Rejoignez leur équipe et participez à la production de matériel de haute qualité, tout en évoluant dans un environnement dynamique et stimulant ! Vos missions :***Charger les matières premières dans les machines avec rigueur et efficacité.***Lancer et surveiller la production en usinage (tournage, fraisage) en respectant les consignes techniques.***Réaliser le contrôle qualité des pièces, en cours et en fin de fabrication.***Assurer la maintenance de 1er niveau pour garantir le bon fonctionnement des machines. Description du profil : Le profil idéal :***Vous êtes issu(e) d'une formation en usinage et/ou justifiez d'une expérience sur un poste similaire en environnement industriel.***Dynamique, rigoureux(se) et polyvalent(e), vous aimez relever des défis techniques. À la fois autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Pour postuler, rien de plus simple, vous pouvez :***Candidatez directement sur notre site***et découvrez toutes nos offres !***Contactez-nous par téléphone.***Venez nous rencontrer, en agence au 6 Rue Emile Monot, 39000 Lons-le-Saunier (au centre-ville) du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Venez vivre une expérience Sensace !
RESPONSABILITÉS : ¿¿¿¿¿ Au sein du service usinage, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces de haute précision ! ¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Sous la responsabilité du chef d'atelier, votre rôle consistera à : ¿ Lire et interpréter les plans techniques pour préparer les opérations d'usinage ¿ Régler et conduire les machines-outils conventionnelles et/ou à commande numérique ¿ Effectuer les opérations de tournage, fraisage, perçage et ajustage des pièces ¿ Contrôler la qualité des pièces usinées à l'aide des instruments de mesure ¿ Assurer l'entretien de premier niveau des équipements et signaler toute anomalie PROFIL RECHERCHÉ : ¿ Maîtrise de l'usinage sur machines conventionnelles et/ou CN ¿ Bonne lecture des plans mécaniques et des tolérances ¿ Connaissance des outils de mesure et de contrôle qualité ¿ Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité ¿ Expérience en usinage et réglage de machines-outils souhaitée
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture.). Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : Adecco Poligny recrute en CDI I des ouvriers agroalimentaires. Vos missions principales seront : Approvisionnement des machines Suivi des produits finis Emballage des produits Production Soins des meules - Affinage Manutentions diverses - Port de charges lourdes Lavages des planches Description du profil : Poste accessible sans qualification. Nous recherchons des personnes avec l'envie de travailler. Vous êtes autonome, dynamique, curieux, motivé, persévérant (h/f). Travailler dans en environnement en température froide ne vous dérange pas Horaires: équipes ou journée Nous vous proposons : Salaire fixe + Mutuelle +CSE +CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :***Compte épargne temps (placement à 6%) * Mutuelle et Prévoyance * Aide au logement * Prêts bancaires * Formation * Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) * Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Votre mission Adecco Poligny recrute en CDI INTERIMAIRE des PR PARATEURS DE COMMANDE H F Vous travaillez au sein d'une grande base logistique, sous la responsabilité d'un chef d'équipe.Conduite de chariots de manutentionTraitement des commandesConditionnementPalettisation Gestion des stock et inventaireliste non exhaustive Nous vous proposons :Salaire fixeHoraire : Journée ou équipe+ Mutuelle+CSE+CET Vous avez le profil, postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : Compte épargne temps (placement à 6%) Mutuelle et Prévoyance Aide au logement Prêts bancaires Formation Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures...) Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés)Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique Avantages L'expérience candidat est au c ur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. Votre profil Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées ! Organisé et rigoureux vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité. Une première expérience dans la logistique ou la grande distribution est souhaitable. Les CACES logistiques sont un plus. Vous êtes disponible sur la durée et vous avez le désir de vous stabiliser professionnellement Si vous êtes notre futur collaborateur CDI-intérimaire, alors n'attendez plus est postulez dès à présent En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : Compte épargne temps (placement à 6%) Mutuelle et Prévoyance Aide au logement Prêts bancaires Formation Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures...) Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés)Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique Avantages L'expérience candidat est au c ur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI intérimaire (17 03 2025) Localité : Poligny (39800) Métier : Préparateur de Commandes (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Poligny/Dole : Un Employé de Restauration en collectivité (H/F) À la recherche d'un poste dynamique et enrichissant dans le domaine de la restauration en collectivité ? Ne cherchez plus, contacter nous ! Vos missions : - Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts, - Assurer le service à table, - Développer de bonnes relations auprès du personnel et des clients/patients, - Nettoyage des locaux, des salles, - Gérer les stocks et respecter les réglementations d'hygiènes. PROFIL RECHERCHÉ : L'agence ACTUA DOLE sait que vous êtes LE profil recherché : - Expérience préalable dans le domaine de la restauration, de préférence en collectivité. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique (sens du service développé). - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Polyvalence pour effectuer différentes tâches liées à la préparation des repas et au service. IFM + ICCP Postulez et notre équipe vous recontactera !
Description du poste : Rattaché au coordinateur logistique expédition, vous devrez réaliser la réception des produits à mettre en stock et le chargement des commandes préparées. Côté réception : - réceptionner physiquement et informatiquement les produits finis en vue de leur stockage - attribuer informatiquement à l'article réceptionné un contenant (bac) - éditer les étiquettes et les coller sur le contenant de stockage - mettre les produits réceptionnés et étiquetés à disposition des préparateurs sur des zones dédiées - traiter les retours clients : réception physique et informatique, orientation Côté expédition : - assurer physiquement la pesée des colis à envoyer et des palettes et les inscrire dans le logiciel WMS - éditer les documents d'expédition - enregistrer l'envoi dans les bornes transporteurs et leur transmettre par EDI De façon générale : - savoir assurer les tâches de l'opérateur logistique et celles du préparateur de commandes - suivre les consommables nécessaires à votre poste et alerter votre responsable en cas de besoin - assurer les contrôles qualité selon les instructions - réaliser les inventaires aux périodicités définies - respecter l'environnement de travail - assurer la formation et le tutorat des nouveaux arrivants Le tout en travaillant en toute sécurité : respect du port des EPI et des consignes de sécurité au poste Description du profil : Au-delà d'une formation en logistique (CAP, BEP, bac pro), vous aimez surtout un travail varié, à la fois physique et sur un poste informatique, avec beaucoup de relationnel (collègues, chauffeurs). La connaissance d'un logiciel spécifique de gestion de stockage (WMS) serait un plus. CACES 1, 3, 5 et 6 appréciés Vous êtes rigoureux, organisé et vous appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve de bon sens et d'un bon relationnel. Les conditions : - CDI 35h en 2*8h - Salaire de base entre 23 000 et 26 000 brut/an selon expérience, primes de poste et paniers repas à ajouter - 5 semaines de congés annuels, dont 3 en été et une pour Noël/Nouvel An - Prime d'assiduité - Primes intéressement et participation - Mutuelle et contrat de prévoyance - Avantages liés au CSE - Prime et congés d'ancienneté selon la convention collective COMMENT POSTULER ? Envoyez votre candidature sur le site ou contactez-moi directement : Marie-Paule Buthod-Garçon, recruteuse indépendante à Dole (Mercato de l'Emploi). Je vous accompagnerai tout au long du processus de recrutement.
Description du poste : En accord avec la politique commerciale de l'entreprise, vous gérez votre rayon Fruits et Légumes pour contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, gérez les approvisionnements : commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels... Vous définissez les mises en avant à effectuer sur le rayon et participez à la mise en rayon des produits ainsi qu'au réapprovisionnement tout au long de la journée. Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre rayon. Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Manager expérimenté, vous animez, formez et motivez votre équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique (notamment Excell). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : recherche un(e) employé(e) libre service rayon tâches principales: mise en rayon conseil à clientèle
DESCRIPTIF DE L'OFFRE recherche un(e) employé(e) libre service rayon tâches principales: mise en rayon conseil à clientèle
Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire confirmé dans une banque où vos talents vous permettront : * d'être l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille, en face à face ou à distance, et de répondre à leurs sollicitations sur leurs opérations de banque au quotidien. * d'être force de proposition en les conseillant et en commercialisant les placements, produits et services les plus adaptés à leurs besoins et à leurs projets de vie. * d'analyser la situation financière de vos clients et les risques associés aux opérations et placements que vous leur proposez. * de développer et de fidéliser votre portefeuille de clients. * de participer à des campagnes de promotion et de relever des challenges commerciaux. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages : jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Poligny/Dole : Un Employé de Restauration en collectivité (H/F) À la recherche d'un poste dynamique et enrichissant dans le domaine de la restauration en collectivité ? Ne cherchez plus, contacter nous ! Vos missions :***Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts,***Assurer le service à table,***Développer de bonnes relations auprès du personnel et des clients/patients,***Nettoyage des locaux, des salles,***Gérer les stocks et respecter les réglementations d'hygiènes. Description du profil : L'agence ACTUA DOLE sait que vous êtes LE profil recherché :***Expérience préalable dans le domaine de la restauration, de préférence en collectivité.***Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique (sens du service développé).***Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Polyvalence pour effectuer différentes tâches liées à la préparation des repas et au service. IFM + ICCP Postulez et notre équipe vous recontactera !
Description du poste :***Réaliser des opérations d'assemblage selon les plans et les procédures établies.***Effectuer le tri et le contrôle qualité des pièces.***Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.***Participer à l'entretien et au nettoyage des postes de travail et des équipements.***Collaborer avec l'équipe de production pour garantir le bon déroulement des opérations.***Contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Description du profil :***Expérience préalable en assemblage et/ou tri de pièces.***Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.***Souci du détail et rigueur dans le travail.
Le BISTROT DU MARCHE RECHERCHE SERVEUR SERVEUSE à temps complet du lundi au samedi. Préparation de la salle de restauration jusqu'à l'accueil des clients Prise de commandes Service à table Débarrasses les tables Remise en état de la salle Encaissements clients Salaire fixe + 13ème mois + mutuelle + 5 semaine de congés payés + 5% avantage carte salarié Expérience exigée Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Dans le cadre de son développement, efficity, réseau de conseillers immobiliers indépendants, recherche plus de 30 nouveaux profils dans votre région. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation certifiée QUALIOPI. efficity, l'un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 conseillers indépendants sur toute la France. efficity c'est aussi : - Le soutien d'un actionnaire majeur de l'immobilier : le groupe Foncia - efficity est labellisé Happy At Work 2021 - efficity est classé n° 1 dans les entreprises de - 5000 salariés où les femmes se sentent le mieux (Classement HappyIndex®AtWork/ Women - 2021) - 370% de croissance de chiffre d'affaires sur les 3 dernières années - Une base de 1000 000 d'acheteurs -16 millions de visiteurs sur le site Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Votre mission principale : Faire rayonner la qualité de nos produitsVotre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés. En véritable leader, votre capacité managériale vous permet de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants.Développer la stratégie commerciale définie avec la directionAnimer et superviser l'ensemble des activités du secteur caisse/accueil/drive Gérer et optimiser du compte d'exploitation du DriveDévelopper la qualité du service et l'offre commercialeSuperviser et optimiser la gestion des stocks, des commandes et de la logistiqueGarantir le respect de la réglementation commerciale, des règles d'hygiène et de sécuritéEncadrer les managers de rayon et développer la performance collectiveVotre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleToujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme.Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Adjoint chef de ligne de conditionnement de vin (H/F) Placé sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'exploitation, vous avez en charge le bon déroulement des opérations de mise en bouteille. De l'entrée de la ligne d'embouteillage à sa sortie, jusqu'à son rangement dans le local de stockage ainsi qu'à la préparation de commandes. Pour ce faire vous devez : Conduire la ligne de conditionnement : - Assurer le démarrage et l'arrêt des équipements puis veiller au bon fonctionnement du matériel - Participer activement à la mise en bouteille - Réaliser les opérations de conditionnement et contrôles associés en respectant les enjeux liés à la qualité et à la présentation du produit (vin) - Approvisionner la ligne en consommables selon les références - Anticiper, organiser et effectuer les changements de formats machines en limitant les temps d'arrêt et en garantissant la conformité du produit fini - Renseigner les supports de suivi et contrôler la traçabilité des opérations et le suivi des matières sèches mis en œuvre - Garantir la maintenance de 1er niveau des équipements - Coordonner et assister au management de l'équipe Préparer les commandes : - Effectuer le picking selon le bon de commandes - Constituer et filmer les palettes - Acheminer les produits à l'aide de chariot élévateur - Charger les camions PROFIL : Issu(e) d'une formation technique en viticulture -œnologie, dans le secteur de la production, vous justifiez idéalement d'une première expérience ou d'une expérience solide à un poste similaire dans le secteur agroalimentaire La possession des CACES R489 1 3 serait un plus. Vous aimez le travail en équipe et la diversité des tâches. Vous êtes autonome, organisé et vous êtes force proposition. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description : Nous recherchons un ALTERNANT TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC pour notre AGENCE EIMI SERVICES POLIGNY. En collaboration avec nos équipes de techniciens de maintenance expérimentés, vos principales missions seront : * Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative des installations diverses de chauffage, de froid et de climatisation pour tout type d'équipement, * Réaliser les comptes rendus d'intervention en détaillant les actions réalisées, * Effectuer l'entretien, le dépannage, le remplacement de pièces défectueuses, la mise en service et le réglage des nouveaux équipements, * Préparer et procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance, * Vérifier le fonctionnement de l'installation, en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité, * Garantir la satisfaction de nos clients. Profil recherché : Pour vous ÉPANOUIR pleinement dans le cadre de votre ALTERNANCE, vous devez être : * RIGOUREUX : Dans vos missions et dans le service client, * CURIEUX : Avoir une soif d'apprendre et de comprendre pour évoluer, * POLYVALENT : Savoir travailler en équipe et de manière autonome, Vous devrez également : * Préparer un BAC PRO MEE ou un BTS MS SEF, ou une formation similaire, * Disposer de connaissances de base des SYSTÈMES DE GÉNIE CLIMATIQUE, * Avoir une appétence pour l'EFFICACITÉ ÉNERGÉTIQUE ET LA MAINTENANCE, * D'un enthousiasme à apprendre et à évoluer dans un environnement professionnel stimulant et innovant. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous aspirez à une expérience d'alternance enrichissante et épanouissante, rejoignez-nous, rejoignez l'ACAD'EIMI.
Description : ¿¿¿¿ LE POSTE MANIPULATEUR(TRICE) EN ÉLECTRORADIOLOGIE MÉDICALE ¿¿¿¿ Affectation : Service Imagerie - Sites de Lons-le-Saunier & Champagnole ¿¿¿¿ Prise de poste : 5 mai 2025 ¿¿¿¿ Type de poste : 60 %, ouvert aux titulaires et contractuels ¿¿¿¿ VOS MISSIONS PRINCIPALES * Accueil des patients et recueil des données cliniques * Vérification de la prescription, préparation et injection des produits de contraste * Réalisation des examens (radiologie, scanner, échographie, ostéodensitométrie) * Contrôle qualité, traçabilité des actes dans le dossier informatisé * Transmission des images pour interprétation (radiologues / téléradiologie) * Respect des normes de radioprotection, hygiène et sécurité * Participation à la vie du service et à l'encadrement des étudiants Profil recherché : ¿¿¿¿ COMPÉTENCES ATTENDUES SAVOIR-FAIRE : * Réalisation d'examens en coupe et en projection * Maîtrise des outils PACS, téléradiologie, dossier patient informatisé * Organisation et coopération interprofessionnelle * Application stricte des règles de radioprotection SAVOIR-ÊTRE : * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe * Capacité d'adaptation et gestion du stress * Engagement dans la formation continue ¿¿¿¿ HORAIRES * LONS-LE-SAUNIER : 35h/semaine, avec gardes nuits et week-ends * CHAMPAGNOLE : 35h/semaine (du lundi au vendredi)
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de .. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lons-le-Saunier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement médico-social situé à POLIGNY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement à taille humaine, valorisant les efforts individuels et prônant de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante et stimulante. Comment souhaitez-vous utiliser vos compétences de Moniteur-éducateur en établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social dédié à l'accompagnement bienveillant d'enfants et d'adolescents. -Encourager l'autonomie et favoriser le développement personnel des enfants et adolescents -Assurer la planification et la mise en uvre d'activités éducatives adaptées -Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement sûr et soutenant Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: Intérim -Durée: 4 jours -Salaire: 13 € heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Prévoyance santé En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Moniteur-éducateur (F H) bienveillant pour accompagner enfants et adolescents en établissement médico-social. -Capacité éprouvée à instaurer un climat de confiance et de bienveillance -Aptitudes relationnelles développées pour travailler en équipe pluridisciplinaire -Sensibilité aux besoins des enfants et des adolescents -Diplôme d' tat de Moniteur-éducateur requis (ou en cours d'obtention) Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Poligny 39800 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-04-30
Appel médical
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :BAC+2 avec 5 ans d'expérience en managementBAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en managementBAC+5 avec ou sans expérience en managementRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés. Notre client est un établissement médico-social situé à CHAMPAGNOLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement à taille humaine, les fortes valeurs humaines et l'attention portée sur le bien-être des salariés contribuent à créer un environnement de travail stimulant et épanouissant pour les professionnel(le)s de santé. Souhaitez-vous contribuer à enrichir la vie des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F H) dans un établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social et apportez votre soutien crucial à des personnes en situation de handicap par votre bienveillance -Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes pour favoriser leur autonomie et bien-être -Participer à l'élaboration et la mise en uvre des projets personnalisés en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire -Assurer une communication bienveillante et encourageante pour contribuer à l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: Intérim -Durée: 4 jours -Salaire: 13 € heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Prévoyance santé En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F H), bienveillant et dédié à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. -Empathie et bienveillance pour un soutien quotidien efficace -Aptitude à accompagner les personnes avec dignité et respect -Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social recommandé -Capacité à travailler en équipe dans un établissement médico-social Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Champagnole 39300 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-04-30
RESPONSABILITÉS : ETAPES recherche un médecin, qu'il soit généraliste, pédiatre, psychiatre ou pédopsychiatre pour une mission au sein de la PMO du DAME de Champagnole et Arbois. Au sein du DAME, le médecin a plusieurs missions : - Coordination médicale des soins apportés aux enfants - Participation aux réunions pluridisciplinaire lors des projets personnalisés - Entretiens avec les familles - Écrits professionnels dans le cadre de la coordination médicale, des dossiers MDPH et des projets personnalisés - Prescriptions des soins paramédicaux au sein du DAME PMO - Pilotage des actions de préventions et de promotion de la santé PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de ses connaissances techniques, le médecin généraliste doit être à l'écoute de ses patients. Il a également un rôle important de prévention et d'information. Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Rémunération selon profil et expérience. Poste à 20% avec amplitude du Lundi au Vendredi, par vacation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ETAPES est un établissement médico-social qui accueille et accompagne des personnes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique, avec ou sans troubles associés. Il assure l'éducation et les soins nécessaires aux enfants et aux adolescents au sein de son département Enfance, procure l'hébergement ou accompagne les adultes du département Adulte, fournit un travail adapté aux travailleurs handicapés du département Travail.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet recrute pour son client, un industriel français historique spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements de cuisson professionnelle, un Responsable Support Technique Client H/F dans le cadre d'un CDI. Entreprise à taille humaine, innovante et tournée vers l'excellence, elle accompagne depuis 1830 les professionnels de la restauration à travers des équipements pensés pour la performance, la durabilité et le confort d'utilisation. Rattaché(e) à la direction de la Business Unit, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement technique des équipements installés chez les clients tout en assurant un haut niveau de satisfaction. Vos principales missions sont les suivantes : - Fournir aux clients les informations nécessaires à l'exploitation et à l'entretien des équipements - Gérer les réclamations clients et coordonner leur résolution avec les équipes internes - Organiser et animer des formations techniques produits auprès des clients et partenaires - Analyser les équipements retournés pour expertise usine - Participer à l'élaboration des statistiques qualité produits et contribuer au reporting en lien avec les équipes R&D, qualité et production - Gérer les litiges techniques éventuels et organiser si besoin les interventions sur site - Superviser l'activité pièces de rechange et consommables - Être acteur de l'amélioration continue à travers un suivi rigoureux des indicateurs et un lien constant avec les services internes Issu(e) d'une formation technique Bac +5 (type école d'ingénieur), vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience sur un poste similaire, en lien avec le support technique, le service après-vente ou l'expertise produit. Vous avez une forte sensibilité technique, un excellent relationnel et un véritable sens du service client. Autonome, rigoureux(se) et structuré(e), vous êtes capable de gérer les priorités, de transmettre vos savoirs et d'interagir avec l'ensemble des services de l'entreprise. Vous parlez anglais couramment. La maîtrise d'une seconde langue (allemand ou espagnol) est un plus. Vous possédez idéalement une habilitation électrique et êtes à l'aise avec le Pack Office et les outils informatiques métier. Des déplacements réguliers à l'international sont à prévoir. Prêt(e) à relever ce challenge ? Pour postuler : Vous pouvez soumettre votre candidature directement sous cette offre ou me contacter au***! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower, cabinet de recrutement, recherche pour son client un acheteur industriel (H/F). Notre client est un acteur incontournable dans la conception et la distribution d'équipements professionnels dédiés au secteur de la cuisine professionnelle. S'appuyant sur une identité forte et faisant partie d'un groupe d'envergure internationale, notre client a récemment investi dans le développement d'une nouvelle gamme de produits innovants. Vous rejoindrez une équipe d'achats structurée, composée d'un Responsable des achats, d'un acheteur industriel orienté projets, ainsi que d'un acheteur spécialisé en gestion des approvisionnements. Votre mission en tant qu'acheteur industriel consistera à gérer un portefeuille de pièces varié, comprenant des pièces métalliques (acier, inox), des composants électroniques, ainsi que quelques éléments en plastique. Dès les premières phases de projets, vous serez en relation avec le service R&D pour identifier et sélectionner les fournisseurs, garantir la qualité des produits, et assurer que les conditions de quantité et prix sont respectées afin de faciliter la production en série. Vous aurez également un rôle dans la gestion des approvisionnements en situation critique (pénuries, défauts qualité, etc.). Nous recherchons un professionnel expérimenté ayant une solide expérience dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur de la métallurgie. Le candidat idéal devra maîtriser l'anglais couramment, être réactif face aux imprévus, et capable de communiquer efficacement avec les différents départements internes. La maîtrise avancée d'Excel est un prérequis, tout comme une formation technique avec une spécialisation en achats. Le poste est basé dans le Jura, à Poligny, sans possibilité de télétravail. Des déplacements réguliers sont à prévoir, notamment en France et en Europe, à raison d'environ quatre jours par mois. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Le Cabinet de recrutement Manpower du Jura recherche, pour un client spécialisé dans la fabrication artisanale de pièces métalliques et ouvrages d'arts, un Chaudronnier Métallier H/F. Forte de plus de 70 ans d'expérience dans la conception et la fabrication de pièces métalliques sur-mesure. Notre client est reconnu pour son savoir-faire artisanal et sa capacité d'innovation, il intervient dans la réalisation de portes, portails, garde-corps, pergolas, et bien d'autres créations métalliques. Nous recherchons une personne pour rejoindre l'équipe atelier de notre client. ? Vous serez responsable de la réalisation de pièces métalliques uniques et sur-mesure, du découpage à l'assemblage, en passant par le pliage et la soudure, dans un environnement artisanal et exigeant. Vos principales missions : Fabrication sur-mesure de pièces métalliques : cônes, bacs, portails, garde-corps, et autres structures en métal. Techniques artisanales : découpage, pliage, soudure, assemblage de pièces métalliques en suivant des plans techniques précis. Travail en atelier : réalisation de projets neufs ou en rénovation selon les commandes spécifiques des clients. Contrôle qualité : veiller à la précision, aux finitions et à la conformité des pièces réalisées. Vous justifiez d'une solide expérience en chaudronnerie et maîtrisez les techniques de découpage, pliage, soudure TIG, et assemblage. ?Vous êtes passionné par le travail bien fait, avec un goût prononcé pour les détails et la réalisation de pièces sur-mesure. Vous travaillez de manière autonome tout en respectant les exigences de qualité et de sécurité. Les avantages de ce poste : Environnement familial et convivial : Intégrez une équipe soudée et attachée aux valeurs artisanales. Projets diversifiés : Participation à des créations sur-mesure et des projets variés en neuf ou rénovation. Savoir-faire reconnu : Vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise au savoir-faire reconnu, alliant tradition et innovation. Rémunération : Rémunération attractive en fonction de votre profil et expérience. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
KSK TRANSPORT recrute un exploitant transport expérimenté en porte-voiture. La maîtrise de l'anglais est IMPÉRATIVE pour ce poste. Si vous avez une expérience solide dans le secteur du transport et êtes à l'aise en anglais, envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI
Intégré à notre Bureau d'Etude Emballages Plastiques & Celluloses de Champagnole (39), tu participes au développement et à l'industrialisation de nouveaux produits. Tu assures le soutien de l'équipe du B.E et contribues activement à chaque étape du projet : - Tu réalises des études 2D/3D et proposes des solutions qui répondent aux demandes de nos clients, - Tu participes à l'étude et collabores avec les différents services qui interviennent pour valider la faisabilité, - Tu constitues les dossiers techniques et assures leurs mises à jour, - Tu accompagnes la phase d'industrialisation : participation au démarrage de production, rédaction de rapports d'essais et d'analyse, projets d'amélioration, . Ces missions ne sont pas limitatives et tu pourras, selon tes centres d'intérêt, participer à d'autres projets. Tu bénéficies d'une rémunération d'alternant selon la grille en vigueur avec un package complémentaire attractif : prise en charge des déplacements, intéressement, prime annuelle et prime de présence, chèques vacances & autres avantages CSE, . Ta capacité d'écoute et de communication te permettent de t'adapter sans difficulté auprès de tes interlocuteurs. Familier du travail collaboratif, tu participes au suivi des études en lien étroit avec les membres du B.E. Autonome dans la gestion de tes missions, tu as envie d'apprendre et de progresser avec une équipe dynamique. Tu utilises des logiciels de CAO, apprécies le dessin industriel et recherches un poste varié qui allie étude théorique et application terrain. Tu souhaites suivre un cursus de types BTS ou licence professionnelle dans le domaine de la conception de produits.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés en France et à l'international. Pour répondre au développement de notre activité un site annexe au siège social est ouvert à Champagnole (39). Les équipes supports accompagnent quotidiennement les différents établissements du Groupe et nos ateliers...
