Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bœrsch située dans le département 67. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bœrsch. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - Dorlisheim, 67 - MOLSHEIM, 67 - OBERNAI ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions confiées au candidat : -Accueil du clients -Gestion de caisse -Conseiller le client -Occasionnellement aide à l'entretien
Adecco Molsheim recherche pour son client basé sur Molsheim un Riveteur (h/f) pour 18 mois. Mission : Réaliser des opérations de rivetage et de contrôle de pièces mécaniques sur des moyens conventionnels en suivant les normes et les instructions de travail. Mise à disposition des pièces en respectant la qualité et les délais exigés. - Préparer et régler les machines, les outils de rivetage, les outillages de maintien et de contrôle ainsi que les origines - Vérifier la validité des outillages de contrôle - Se conformer aux instructions de travail, aux programmes. - Assurer les opérations de maintenance de 1er niveau des machines et renseigner la documentation associée. - Renseigner le logiciel de suivi de traçabilité. - Participer à l'optimisation des coûts et aux actions d'améliorations permanentes. Profil recherché : Niveau d'études : CAP, BEP. Niveau d'expérience : Jeune diplômé, première expérience. Habilitation : Pont roulant Informations clés sur le poste : - Secteur Molsheim. - Salaire brut horaire : 13.28€ - Poste en 2x8 ou 3x8.
aéronautique
Notre engagement : 1/ LA FORMATION Le préparateur de commandes titulaire du CACES R489 cat.1B sera capable : - D'identifier les différents types de chariots et leurs caractéristiques - D'identifier les principaux risques, interdictions et règles d'exploitation liés à l'utilisation des chariots en entreprise - De vérifier l'état d'un chariot et son adéquation aux opérations prévues - D'utiliser en sécurité les chariots pour les opérations de bases en entreprise - D'énumérer les points de mise en sécurité et d'entretien du chariot en fin de poste La formation débutera en Août, pour une prise de poste en Septembre. Celle-ci durera 3 jours (soit une durée de 21h de formation) et vous obtiendrez, à la suite, votre permis CACES R489 catégorie 1B. Votre engagement: 2/ LA MISSION Il faudra préparer les commandes à l'aide de commandes vocales et/ou scan. Les préparateurs de commandes réalisent le picking, filment ou/et aide au filmage des palettes. Les préparateurs de commande F/H routent les palettes à l'aide d'un tire palette électrique. Ils réalisent également les travaux d'inventaire et effectuent le contrôle quantitatif et qualitatif des pièces. Ils sont polyvalents Taux horaire: 12.17€ brut + 13ème mois. horaires en 2X8 ( matin/apres midi)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
PROXILYA RECRUTEMENT RECHERCHE POUR SON CLIENT DES AGENTS DE CONDITIONNEMENT H/F. Vos missions : - Travaux de conditionnement - Vérifier la qualité des produits - Travaux d'étiquetage Votre Profil : - Rigoureux et ordonner - Sachant travailler en équipe - Ayant des notions de contrôle qualité Poste en équipe Travail en milieu frigorifique
Manpower MOLSHEIM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Assistant administratif (H/F) pour Rosheim. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps. Votre mission sera : -la saisie des éléments dans différents logiciels (Outils métiers, SAP, Excel, Environnement Google), en vue de transmettre les éléments pour la facturation -le contrôle facturation -la gestion des fournisseurs et de la sous-traitance -la gestion des flux physiques et financiers -la gestion et réception des commandes sous SAP -la préparation des estimés de comptes -les clôtures mensuelles -les notes de débits internes -l'aide sur la partie Ressources Humaines et intérim -le support sur l'établissement des documents de suivi de DSP 13èmè mois : après 1 an de présence Tickets restaurant : 8 /JT (50 % pris en charge par l'entreprise) Prime de transport mensuel : 16 Chèque vacances Intéressement et participation selon année Votre profil : De formation BAC+2 en administration ou gestion. Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans dans ces domaines ? Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'organisation dans votre travail ? Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique ? Alors le poste est peut-être pour vous. N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) Ou, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur).
Manpower MOLSHEIM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Assistant administratif (H/F) pour Rosheim. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Entretien et nettoyage et basé à ROSHEIM (67560),en CDI un Attaché administratif h-f (H/F). Notre client est une société de collecte et pôle de recyclage et valorisation des déchets Ils collectent les flux de matières au plus près des entreprises et des collectivités, en privilégiant la production de matières premières secondaires et en garantissant la traçabilité de ces flux. L'agence accompagne ses clients dans la réduction de leurs déchets et les aide à devenir de véritables acteurs de l'économie circulaire. Ils proposent des services tels que le centre de tri pour les papiers, cartons et plastiques recyclés, la plateforme de tri-transfert des déchets des ménages et des déchets résiduels des entreprises et industriels, la plateforme bois, l'alvéole amiante, la collecte pour valorisation des déchets d'équipements électriques et électroniques, la collecte de déchets dangereux, le stockage de conteneurs et bennes, et le centre de stockage multi-filière pour tous types de déchets. En tant qu'Attaché administratif h-f (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Gérer les dossiers administratifs et assurer le suivi des projets - Contrôle de la facturation -Saisie des éléments dans différents logiciels (SAP, EXCEL, Outils métiers, Google) pour la transmission des éléments en facturation -Gestion des flux physiques et financiers-Gestion et réception des commandes sous SAP -Préparation des estimés de comptes-notes de débits internes -Aide sur la partie Ressources Humaines et intérim - Assurer la communication interne et externe avec les partenaires et les clients - Participer à l'organisation des réunions et des événements de l'entreprise - Effectuer la gestion du temps et l'organisation des plannings Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'études minimum BAC+2. Compétences comportementales : - Gestion du temps, Organisation, Esprit d'équipe, Rigueur, Adaptabilité Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint) - Connaissance des procédures administratives - Compétences en gestion de dossiers et de projets - Aptitude à la communication écrite et verbale - Capacité à travailler en équipe En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants : - Tickets restaurants 8€/j (50 % pris en charge par l'entreprise) - 13 ème mois après 1 an - Chèque vacances 1400€ après 6 mois - Prime transport mensuel ;16 € - Intéressement participation env 1400€ Le salaire fixe est de 2159 euros/mois. Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et engagée dans l'économie circulaire ? Rejoignez notre client et participez à leur mission de réduction des déchets et de promotion de l'économie circulaire ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous êtes attiré(e) par l'univers de l'animation et vous souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Vous êtes créatif, curieux, doté de qualités relationnelles et avez le sens de l'écoute. Si travailler dans un environnement où le respect des procédures et le sens des responsabilités sont de rigueur, alors ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un-e Directeur adjoint en accueil de loisirs et périscolaire pour renforcer l'équipe de l'accueil périscolaire de ROSHEIM pour un CDD, dès que possible jusqu'au 19/07/2024 inclus. Jours scolaires : du lundi au vendredi : 33h hebdomadaire (lundi, mardi, jeudi, vendredi : 6h jour + Mercredi : 9h jour) Vacances scolaires : 1 semaine temps plein aux vacances de printemps + 2 semaines temps plein en juillet. En collaboration avec le responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous seconderez le responsable dans les tâches administratives. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que : Participer à la conception du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF Accompagner les animateurs dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'activité Animer la vie quotidienne des enfants Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participer à la vie de la structure Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute On vous reconnaît une attitude positive et dynamique Vous avez le sens des responsabilités Vous êtes force de propositions Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif. Pour vous, la ponctualité est de mise ! Compétences attendues : Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation et de la gestion de projets Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous ! Vous avez des aptitudes à l'encadrement et à l'animation d'équipe Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire) Vous maîtrisez les outils bureautiques Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative. Atouts de l'ALEF ; Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Vous assistez l'exploitant d'exploitation sur ses missions liées au transport. Vous participez à l'organisation et la planification des opérations de transport. Vous assurez les missions administratives liées au transport (saisie, archivage, numérisation, etc.). Vous renseignez les clients et les destinataires (emails et téléphone). Connaissances demandées : Spécificités des clients, du secteur d'activité du transport Règlementation du transport de marchandises (RSE) Convention Collective du Transport Règles d'hygiènes et de sécurité des biens et des personnes Matériel de transport (types de véhicules, types de remorques) Géographie régionale, nationale et internationale Bases en négociation commerciale Bases en coûts de revient
Vous aurez en charge de servir les clients et effectuer de la petite préparation dans une ambiance familiale.
Etes-vous intéressé par les métiers bureautiques? Vous avez le sens du contact ? Notre partenaire, spécialisé dans les services à domicile est à la recherche un alternant pour son établissement situé à Obernai. Formez-vous à un métier passionnant et décrochez votre TP (Titre professionnel) Sécretaire Assisstant en alternance chez For'Mission. Vous allez effectuer des missions suivantes: Accueil physique des clients Saisie de planning Réponse client Suivi de satisfaction Recrutement d'intervenants Formation à la gestion d'un progiciel interne Pendant 12 mois, vous suivrez une formation pratique en entreprise, tout en bénéficiant d'une formation théorique chez For'Mission pour développer vos compétences en secrétariat et gestion administrative. Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) par le domaine administratif, n'hésitez-pas à postuler !
Etes-vous intéressé par les métiers bureautiques? Vous avez le sens du contact ? Notre partenaire, spécialisé dans les services à domicile est à la recherche un alternant pour son établissement situé à Molsheim. Formez-vous à un métier passionnant et décrochez votre TP (Titre professionnel) Sécretaire Assisstant en alternance chez For'Mission. Vous allez effectuer des missions suivantes: Accueil physique des clients Saisie de planning Réponse client Suivi de satisfaction Recrutement d'intervenants Formation à la gestion d'un progiciel interne Pendant 12 mois, vous suivrez une formation pratique en entreprise, tout en bénéficiant d'une formation théorique chez For'Mission pour développer vos compétences en secrétariat et gestion administrative. Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) par le domaine administratif, n'hésitez-pas à postuler !
Merck, c'est quelque 60.300 collaborateurs qui façonnent la manière dont le monde vit, travaille et se divertit à travers des avancées de nouvelle génération dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. Depuis plus de 350 ans et dans le monde entier, Merck exploite sans relâche sa curiosité afin d'identifier des méthodes inédites et dynamiques visant à améliorer la vie d'autrui. Vous n'avez jamais travaillé dans l'industrie mais vous souhaitez découvrir un nouvel univers qui saura mettre à profit vos talents ! Rejoignez notre client Merck sur un poste d' opérateur de production H/F. En quoi ça consiste votre poste poste Vous participez à la préparation des milieux de culture et aux branchements des matériels Vous participez à l'approvisionnement de l'équipe en matière première en garantissant la traçabilité des opérations. Vous assurez le pilotage des lignes de production et la calibration. Vous effectuez le contrôle de conformité des pièces (poids, visuel, mesure...) Vous effectuez l'emballage et la palettisation des produits finis. Vous vous assurez de la traçabilité des opérations de production Vous assurez la propreté de l'espace de travail. Vos conditions de travail : Un salaire attrayant grâce à des primes diverses (prime d'équipe, 13e mois, prime de salle classée..) Taux horaire brut : 12,17EUR/h + primes diverses Des horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi avec des possibilités la nuit et week-end si vous le souhaitez. Vous l'avez compris nous recherchons une personne impliquée, rigoureuse, à l'écoute, autonome qui souhaite apprendre et travailler en équipe. Merck ce sont des esprits curieux, venant d'horizons, de perspectives et d'expériences variés. L'entreprise célèbre toutes les dimensions de la diversité et pense que la diversité est le moteur de l'excellence, de l'innovation et du progrès humain. Merck se soucie de ses clients, de ses patients et de sa richesse humaine. Cette diversité renforce sa capacité à être leader en science et technologie. Merck a à coeur de construire une culture inclusive impactant des millions de personnes et permettant à chacun d'exploiter sa curiosité ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Missions : - Tri des planches par tailles et qualité du bois, - Empilage, cerclage et étiquetage du bois, - Mise en stocks de la production Profil recherché : - Première expérience réussie à un poste similaire en industrie Travail en semi-extérieur ou extérieur, incluant du port de charges lourdes. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : undefined Profil recherché première expérience réussie à un poste similaire en industrie - Expérience : Au moins 1 mois
Notre client, acteur majeur du secteur, recrute un technicien qualité F/H sur Molsheim.Vos missions : Gérer les dérogations fournisseurs Gérer les DVI ( DOSSIER DE VALIDATION INDUSTRIELLE) Assurer le Contrôle Réception des pièces des fournisseurs de matricés forgés Mettre en place les actions de sécurisation en cas de non conformités détectées sur des pièces des fournisseurs. Titulaire d'un BAC+3/4 dans le domaine de la qualité. Vous maitrisez les outils du Pack Office, la lecture de plan et SAPVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Objectifs du poste : Fonctions non exhaustives du préparateur de commandes : - Procéder à l'entrée et sortie des marchandises - Procéder à la réception, au stockage et à la gestion des stocks, en organisant des inventaires réguliers. - Préparer et expédier les commandes pour les clients. - Respecter les procédures de qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les délais imposés pour toutes opérations. - Réaliser des opérations de manutention à l'aide de petits matériels de manutention, tels que des transpalettes ou des diables, ou d'engins automoteurs dédiés à la manutention, tels que des chariots élévateurs. - Effectuer des opérations spécifiques à la préparation de commandes, telles que le co-packing, le co-manufacturing et le conditionnement. Au niveau préparation de commande : - Vous êtes en charge de la préparation, de l'emballage et de l'expédition des commandes des clients le jour même de la commande, en veillant à répondre aux attentes élevées des clients en matière d'expédition. - Vous assurez l'emballage et l'étiquetage correct des articles. - Vous assurez la liaison avec les sociétés de transport pour organiser la collecte et la livraison des commandes. - Vous réceptionnez les marchandises. - Vous vérifiez avec précision les produits reçus. - Vous rangez les produits au bon endroit. - Vous signalez au responsable les produits endommagés ou manquants. Aide à la gestion des stocks : - Vous surveillez la rotation des produits, vérifiez leur disponibilité, vous veillez à l'approvisionnement auprès des fournisseurs, rangez, nettoyez, inventoriez. - Vous mettez à jour avec précision le logiciel de gestion des stocks pour les produits reçus et les marchandises expédiées. - Vous soutenez et participez aux inventaires réguliers. - Vous acheminez les colis vers la zone d'expédition, de stockage et de production. - Vous procédez au conditionnement, à l'assemblage simple et à l'emballage. - Vous maintenez la zone de l'entrepôt propre et ordonnée à tout moment et veillez à ce que l'espace de travail soit exempt de débris. - Vous éliminez les risques pour la sécurité dans les allées. - Vous assurez l'entretien et le nettoyage réguliers du matériel et des équipements de l'entrepôt. - Vous portez les équipements de sécurité lorsque cela est nécessaire. - Vous travaillez en tant que membre actif de l'équipe pour atteindre - Vous êtes capable de travailler de manière indépendante. - Vous faites preuve d'une grande organisation et êtes capable de stocker les articles de manière efficace. - Vous respectez les normes de sécurité, de qualité et de production - Vous respectez toutes les procédures et réglementations en matière de santé et de sécurité dictées par l'organisation. - Vous traitez les problèmes de qualité qui peuvent survenir et suivez les processus et procédures internes pour les résoudre. Aide aux Tâches administratives : - Vous classez correctement divers documents et informations, - Vous soutenez l'équipe existante dans diverses tâches administratives. - Vous assurez les tâches commerciales (sur une base ad hoc) - Vous êtes capable d'effectuer des tâches administratives de base, ad hoc, telles que répondre au téléphone et prendre les commandes des clients. - Vous assistez le responsable de l'entrepôt dans toutes les missions/projets spécifiques en veillant à la confidentialité à tout moment. - Vous êtes capable de faire des heures supplémentaires et de travailler le week-end si nécessaire. Compétences : - Identifier et contrôler des produits et des marchandises - Calculer les poids, les volumes (...) pour les expéditions - Choisir le bon conteneur en fonction du produit, de la quantité et du mode de transport - Appliquer les règles HSE dans toutes les opérations - Alerter les services concernés en cas de dysfonctionnement
Adecco Molsheim recherche pour son client un agent de production H/F . La mission est renouvelable. MISSIONS: -Assemblage et montage de panneaux sur chaîne -Placer le matériel ( tôle ou glace) dans l'encolleuse automatique -Placer l'isolant -Contrôle conformité visuel Horaires de journée: lundi à jeudi 07h30-12h/12h50-16h30 et le vendredi 7h30-11h50 Autre rémunération :Tickets restaurant à 9.50 euros/jour Secteur industrie -Appétences pour le travail d'équipe -Appétences pour le travail physique -Rigoureux -Soigneux -Manuel Nous recherchons une personne dynamique, motivée et disponible sur le long terme.
Industriel spécialisé dans les techniques de collage et de tôlerie, l'entreprise centre son activité sur les panneaux de façade de bâtiments dans les années 1960. Les panneaux de façade sont des éléments de remplissage pour façades légères qui s'intègrent dans les murs rideaux et assurent la fermeture de l'enveloppe du bâtiment. Un savoir-faire qui s'exporte au-delà des frontières.
Au sein du CFA Agricole du Bas-Rhin à Obernai, vous organisez et coordonnez le service de la Vie Éducative afin de mettre les apprentis dans les meilleures conditions de vie, de réussite et d'épanouissement personnel, sous l'autorité du directeur et du directeur-adjoint. Vos activités principales seront les suivantes : Organiser et superviser les conditions de vie des apprentis dans l'établissement comprenant : - Assurer l'accueil et l'information des apprentis, des parents, des employeurs et des formateurs pour toute question relevant de la vie éducative, - Gestion des dossiers d'inscriptions des apprentis et supervision de leur envoi et leur archivage, - Assurer l'organisation et la gestion du temps et des activités des apprentis à chaque fois qu'ils ne sont pas sous la responsabilité d'un membre de l'équipe pédagogique, en lien avec le Directeur-Adjoint, - Organiser le contrôle des effectifs, de l'assiduité et de la ponctualité des apprentis, - Assurer le suivi hebdomadaire de l'attribution des salles de cours, - S'assurer du respect du règlement intérieur, de la qualité du cadre de vie et de la sérénité du climat de l'établissement, - Suivi de la discipline à l'internat et la demi-pension, - S'assurer de l'évacuation des personnes et de leur mise en sécurité en cas d'accident ou d'incendie (application des procédures incendies et PPMS), - Gestion de la déclaration des accidents de travail à la CAAA (informations des familles -information des employeurs), Encadrer l'animation de la Vie éducative et favoriser l'insertion et le développement des apprentis : - Coordonner et superviser l'équipe d'Assistants d'éducation, - Prévenir et gérer les conflits en privilégiant le dialogue et la médiation dans une perspective éducative, - Etablir des relations et des contacts directs avec l'apprenti, ses parents, l'employeur et les formateurs en cas de problème de comportement, - Participer au suivi individualisé des apprentis en lien avec le formateur principal, notamment participation aux conseils pédagogiques et entretiens hebdomadaires avec les apprentis en procédure de suivi, - Contribuer au repérage des incivilités, des formes de violence et de harcèlement et des conduites à risques, - Mettre en œuvre des mesures disciplinaires (inscription sur le carnet, avertissement, convocation.) selon le niveau de gravité de l'acte ; signaler au Directeur-Adjoint les faits les plus graves et proposer des mesures disciplinaires. Gestion des avertissements en cas de non-tenue du livret pédagogique ou de remarques du conseil pédagogique - préparation des avertissements, - Organiser, le cas échéant, des commissions éducatives et des conseils de discipline, en lien avec le formateur principal et le directeur-adjoint, - Participation à la réunion hebdomadaire avec le LEGTA, - Participation aux réunions internes du CFA. Poste à pourvoir immédiatement.
Assurer l'accueil du camping : Accueil physique de la clientèle. Information, conseil et orientation de la clientèle. Check-in et check-out en lien avec l'agent en charge de l'entretien du camping. Gestion de la vente des produits annexes (boulangerie, boissons, glaces, timbres, cartes postales, etc.).Gestion des conflits et des réclamations clients. Application et respect du règlement intérieur du camping. Organisation et gestion du programme d'animation. Assurer la gestion administrative du camping : Enregistrement et gestion du planning de réservations. Envoi des documents de réservation et courriers divers (documentation camping, etc.). Enregistrement et suivi du fichier client (fidélisation). Gestion des mails, du courrier et des appels téléphoniques. Suivi des différents contrats avec les partenaires, en lien avec la direction des services techniques et le service des finances. Mise à jour du logiciel de gestion des réservations en lien avec le service informatique. Assurer la gestion financière du camping : Envoi des chèques vacances à l'ANCV, en lien avec le service des finances. Facturations et encaissements des séjours. Tenue de la régie municipale du camping. Tenue et transmission des différents documents financiers au service des finances.
Missions : - Coordonne et supervise l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies, - Agit en tant qu'éducateur référent, - Participe à la préparation et aux entretiens d'admission de la personne accueillie, - Analyse le comportement et l'environnement de la personne accueillie pour concevoir le projet personnalisé, - Met en œuvre le projet personnalisé, - Le cas échéant coordonne le travail de l'équipe de proximité, - Accompagne la personne accueillie dans une démarche de développement de ses ressources propres, - Assure le cas échéant la codification de ses actes, - Rend compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues. Admission : - Prépare le cas échéant les entretiens d'admission et les anime, - S'informe auprès des proches sur le passé de la personne accueillie - S'assure des bonnes conditions de l'accueil (préparation chambre ou logement, .), - Procède le cas échéant aux formalités techniques (état des lieux, visite médicale, assurances, .), - Présente l'établissement, les fonctions et l'équipe pluridisciplinaire qui accompagnera la personne accueillie, - Présente l'organisation et les règles de vie de l'établissement. Prise en charge : - Elabore un diagnostic éducatif après avoir recueilli les éléments de compréhension de la personne accueillie et de ses proches, - Participe à l'élaboration du projet personnalisé, - Organise les actions sociales et éducatives, les anime ou les coordonne, les évalue, - Organise les temps de loisir en respectant l'environnement législatif, en mobilisant les ressources de la personne accueillie et en développant ses capacités à l'autonomisation, - Participe le cas échéant aux activités ayant lieu à l'extérieur de l'établissement (week-end, camps, sorties, .), - Favorise le développement de liens sociaux entre les personnes accueillies, - Donne confiance à la personne accueillie en valorisant ses compétences, - Aide la personne accueillie à construire des repères et à s'intégrer dans la société en développant ses ressources propres et en assumant ses choix, dans le cadre de son projet personnalisé, - Aide la personne accueillie à faire valoir ses droits auprès des organismes officiels ou d'aide, - Assure le cas échéant une présence la nuit. Gestion administrative : - Tient à jour tous les outils de transmission (logiciel dédié, carnet de liaison, .), - Tient à jour le cas échéant les dossiers administratifs (Pôle Emploi, CARSAT, justice, .), - Aide la personne accueillie à gérer un budget (budget personnel, argent de poche, budget dédié à une action individuelle ou collective, .), - Met à jour le dossier de la personne accueillie, - Assure les transmissions utiles, - Rédige les rapports lui incombant. Coordination : - Evalue régulièrement ses actions, participe aux réunions de synthèse avec l'équipe pluridisciplinaire et/ou les partenaires externes, et adapte le cas échéant ses interventions, - Participe activement aux réunions pluridisciplinaires et inscrit son activité dans les échanges et décisions de ces réunions, - Travaille avec les proches de la personne accueillie pour favoriser les échanges, la réflexion et le positionnement de chacun, - Intervient comme média dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes accueillies, les partenaires et l'extérieur, - Informe sans tarder sa hiérarchie de tout signe de négligence ou de maltraitance et propose les mesures palliatives ou de prévention, - Suscite et développe les contacts avec les partenaires et son réseau pour faciliter l'insertion des personnes accueillies, - Peut être amené à véhiculer les personnes accueillies, et vérifie soigneusement dans ce cas le respect des consignes de sécurité. Vie de l'établissement : - Participe aux réunions où sa présence est requise
Adecco recherche pour son client situé à Molsheim un préparateur de commande (H/F) dès que possible pour une longue mission. Les missions sont: - Emballage de disque - manutention divers Profil: - préparateur de commande avec formation Gerbeur (CACES R485) + CAUSPR 1+2 (CACES R484) si possible Nous vous proposons: - Taux horaire 11.65€ sans la formation palan (CAUSPR 1+2), 11.65€ si le candidat dispose du palan (CAUSPR 1+2) - Panier repas 5.43 € + prime salissure 1.45 € - Travail de journée
Nous recherchons un Agent de Production (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans la nutrition animale. En tant qu'Agent de Production, vous serez responsable de diverses tâches liées à la production et à l'assemblage. Responsabilités: - Réception des BL des chauffeurs et mettre l'intégralité dans le logiciel informatique. - Programmer les machines de fabrications (dosage, broyage, mélange et presse ). - Manutention pour rajouter des additifs aux mélanges. (sacs maximum 25 kg) - Charger la machine d'ensachage avec des sacs et les remplir 1 par 1 grâce à la machine. - Vérification du poids de certains pour contrôler. - Chargement de camions à l'aide d'une manette pour l'expédition . - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Qualifications: - Expérience préalable dans un environnement de production est nécessaire - Aptitude à travailler en équipe et à suivre des instructions précises - Capacité à lire et comprendre les instructions de travail Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui ! Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Merci de ne pas fournir d'informations personnelles telles que votre adresse e-mail ou votre numéro de téléphone dans votre candidature.
Qui sommes-nous? ERHARD PATISSIER GLACIER est une entreprise familiale de 230 collaborateurs spécialisée dans la fabrication de produits de boulangerie, traiteur apéritif et snacking. Nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 31M d'€ grâce à notre réseau de magasins, à des clients industriels et à nos nombreux et fidèles distributeurs. Innovation, esprit d'équipe, proximité client, qualité et développement durable. Plus que des mots, ce sont des valeurs qui sont présentes quotidiennement dans nos esprits ! Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard cherche à intégrer ses nouveaux vendeurs / nouvelles vendeuses au sein de ses boutiques situées dans le secteur de l'Eurométropole (67). Vos principales missions Rattaché.e au Chef de Secteur et sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous serez en charge de : Réceptionner et contrôler les marchandises. Préparer régulièrement et présenter les produits dans la vitrine. Vendre les produits aux clients. Collecter et faire remonter les informations. Respecter les normes de fourrage et les règles d'hygiène. Nettoyer les équipements et le magasin. Faire la caisse et les diverses saisies dans le logiciel. La Qualité, un état d'esprit ! Certifié IFS niveau supérieur, l'hygiène et la sécurité alimentaire sont nos priorités quotidiennes. Votre profil / Vos compétences Vous justifiez d'une expérience de la vente en magasin alimentaire réussie. Sens du contact. Rigueur. Organisation et méthode. Vous êtes désireux de vous investir de façon active dans vos missions sachant que vous êtes dans une PME où la proximité, la polyvalence et la communication sont essentielles. Informations supplémentaires Vous pourrez être amené.e à travailler sur plusieurs magasins. 35h en journée du lundi au samedi (+1 jour de repos dans la semaine non fixe.) Pas d'horaires coupés. Date de début prévue : dès que possible. Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 24h / semaine), CDI, statut Employé. Salaire : à partir de 1709.28€ brut par mois. Vos avantages 13e mois Prime de participation Prime de présence Primes sur objectif Heures supplémentaires majorées à 50% Vous êtes intéressé(e) ? Si vous voulez rejoindre notre entreprise à taille humaine et relever le challenge, transmettez-nous votre CV.
Nous recherchons un/une chocolatier / chocolatière. Créatif, original, sérieux et minutieux sont des qualités dont vous devrez faire preuve. Vous serez en charge de la création de pièces en chocolats, moulages, et tout ce qui sortira de votre imagination dans un laboratoire neuf et avec un équipement neuf également. Horaires : 6h / 13h Repos : Dimanche et Lundi CDI - 39h/ semaine - 2 jours de congés Date d'entrée à convenir
Qui sommes-nous? ERHARD PATISSIER GLACIER est une entreprise familiale de 230 collaborateurs spécialisée dans la fabrication de produits de boulangerie, traiteur apéritif et snacking. Nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 31M d'€ grâce à notre réseau de magasins, à des clients industriels et à nos nombreux et fidèles distributeurs. Innovation, esprit d'équipe, proximité client, qualité et développement durable. Plus que des mots, ce sont des valeurs qui sont présentes quotidiennement dans nos esprits ! Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard cherche à intégrer ses nouveaux vendeurs / nouvelles vendeuses au sein de ses boutiques situées dans le secteur de l'Eurométropole (67). Vos principales missions Rattaché.e au Chef de Secteur et sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous serez en charge de : Réceptionner et contrôler les marchandises. Préparer régulièrement et présenter les produits dans la vitrine. Vendre les produits aux clients. Collecter et faire remonter les informations. Respecter les normes de fourrage et les règles d'hygiène. Nettoyer les équipements et le magasin. Faire la caisse et les diverses saisies dans le logiciel. La Qualité, un état d'esprit ! Certifié IFS niveau supérieur, l'hygiène et la sécurité alimentaire sont nos priorités quotidiennes. Votre profil / Vos compétences Vous justifiez d'une expérience de la vente en magasin alimentaire réussie. Sens du contact. Rigueur. Organisation et méthode. Vous êtes désireux de vous investir de façon active dans vos missions sachant que vous êtes dans une PME où la proximité, la polyvalence et la communication sont essentielles. Informations supplémentaires Vous pourrez être amené.e à travailler sur plusieurs magasins. 35h en journée du lundi au samedi (+1 jour de repos dans la semaine non fixe.) Pas d'horaires coupés. Date de début prévue : dès que possible. Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 24h / semaine), CDI, statut Employé. Vos avantages 13e mois Prime de participation Prime de présence Primes sur objectif Heures supplémentaires majorées à 50% Vous êtes intéressé(e) ? Si vous voulez rejoindre notre entreprise à taille humaine et relever le challenge, transmettez-nous votre CV.
L'agence Adecco recrute pour ISS LOGISTIQUE, spécialisé dans le domaine de la logistique et basé à Molsheim (67120), en CDI intérimaire un Opérateur logistique h/f. Sous-traitant de SAFRAN, ISS LOGISTIQUE recrute un opérateur logistique h/f titulaire du pont roulant à jour. Mission jusqu'au mois de Mai voir plus. En tant qu'Opérateur logistique h/f, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réceptionner, stocker et préparer les commandes - Utiliser le pont roulant pour déplacer les marchandises - Assurer le suivi des stocks et la gestion des inventaires - Effectuer des opérations de manutention et de chargement/déchargement - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience en tant qu'opérateur logistique, idéalement dans le secteur de la logistique. Un niveau CAP/BEP serait apprécié. Compétences techniques : - Maîtrise du pont roulant - Connaissance des procédures de réception et de stockage - Capacité à utiliser les outils informatiques liés à la logistique Avantages : En rejoignant ISS LOGISTIQUE, vous bénéficierez d'un salaire fixe de 11,65 euros brut par heure sans variable. De plus, vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise dynamique et en pleine croissance. La date de début du contrat est prévue dès que possible. Le processus de recrutement comprendra une présélection des candidatures, un premier entretien par téléphone, puis un entretien physique en agence et une présentation du profil à l'entreprise utilisatrice. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante dans le domaine de la logistique ! Vous souhaitez relever des défis stimulants et évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Alors ne manquez pas cette opportunité ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le CGCV (ministère de la transition écologique) recrute un aide cuisine (H/F) pour le Centre de Vacances à Grendelbruch (67) DU 7 au 24 juillet. Frais de transport pris en charge à hauteur d'un billet de train, en seconde classe. FONCTIONS : Préparer les repas (petit-déjeuner, déjeuners, diners et pique-niques) pour X convives ou rationnaires en fonction des menus établis conjointement avec le directeur (équilibre, qualité et quantité alimentaires) Soigner la présentation des plats Préparer une journée de repas végétariens par semaine Effectuer les commandes (quantités à acheter) Respecter les normes d'hygiène et de sécurités liées à la collectivité et à un centre de vacances (méthode HACCP, repas témoins, prises de température, la réserve) Entretenir sa cuisine et le nettoyage de sa plonge (casseroles, plats ) Gérer les stocks (entrées et sorties) Réceptionner et contrôler les livraisons CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaire de travail rythmé sur 6 jours par semaine Travailler sous l'autorité d'un chef de cuisine Exercer sous les ordres d'un directeur et en lien avec des personnels techniques et des animateurs Nourri, logé, blanchi Disposer de ses propres tenues de travail Respect du projet éducatif du CGCV et du projet pédagogique du séjour. Prérequis : permis B Salaire de 1 854€ brut Si vous êtes intéressé, merci d'envoyer votre CV à mathilde.barre-fasquel@i-carre.net Pour voir notre projet éducatif : https://urlz.fr/hiaM
Placé-e sous l'autorité directe de la direction, en lien fonctionnel avec une équipe de 7 permanents, l'accompagnateur (trice) assure trois missions principales : o Il/elle favorise l'accès à l'emploi des personnes qui rencontrent des difficultés sociales et professionnelles (bénéficiaires du RSA et personnes suivies par l'Association Intermédiaire) o Il/elle propose une offre d'insertion fondée soit sur l'emploi, soit sur la formation et par la levée des freins périphériques liés à la reprise du travail o Il/elle travaille en partenariat avec les acteurs locaux du territoire pour représenter l'association et pour mener des projets en lien l'insertion professionnelle o Il/Elle assure le suivi socioprofessionnel des salariés en insertion de l'association COMPETENCES ATTENDUES : Vous maitrisez toutes les démarches administratives dans le cadre du suivi des bénéficiaires du RSA dans le cadre de l'appel à projets de la Collectivité européenne d'Alsace 67 Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques et les logiciels (Pack office, logiciel professionnel GTA) et éventuellement l'environnement numérique - Job connexion, SPIE. Vous maitrisez les outils de l'accompagnement socio-professionnel (bilans, offre de formations, rédaction de parcours, mobilité..) Vos capacités relationnelles s'adapteront tant aux personnes suivies qu'aux partenaires Vous connaissez le monde de l'entreprise et ses obligations Vous savez évaluer les besoins des publics et prendre des décisions Permis b exigé au vu des déplacements / poste télétavaillable en cas de nécessité Horaires de travail prévisionnels : Du lundi au vendredi - 8h-12h / 13h-17h. Une demijournée de repos sera octroyée par semaine (pas le vendredi après-midi).
SERVIR est une Association Intermédiaire qui emploie des personnes éloignées de l'emploi et favorise leur insertion professionnelle en proposant aux particuliers, aux collectivités locales et aux entreprises des prestations de mise à disposition. Dans le cadre de son conventionnement avec le Département du Bas-Rhin, SERVIR AI accompagne également des personnes bénéficiaires du RSA sur ce même territoire et travaille en partenariat avec les acteurs locaux de l'insertion.
Nous recherchons des préparateurs/rices de commande DRIVE pour intégrer un contrat de professionnalisation de 35h/semaine dès que possible au sein d'une enseigne de la grande distribution à DORLISHEIM. Principales missions : - Préparation des commandes clients dans l'entrepôt - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Rotation des produits et gestion des stocks - Accueil, information et fidélisation des clients Prise de poste au plus tôt à 3H00. Poste principalement en continu. Salaire : de 971,80 ? à 1766,92 ? BRUT selon âge et diplôme. Vous serez formé au métier d'employé(e) de commerce dans le cadre d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) Drive. Celui-ci est délivré et reconnu dans la convention collective de branche commerce à prédominance alimentaire. Prérequis : Ce contrat est ouvert à tout public inscrit à Pôle Emploi n'ayant pas déjà validé de CQP Employé Drive. Aucun diplôme ni expérience n'est requis pour intégrer cette formation. Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
Vous aurez pour principales missions : Fonçage des pâtes à tartes flambées Remplissage, feuilletage, garnissage
L'agence Welljob de Colmar recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) qualité et approvisionnement. Votre mission principales : - Maintenir et améliorer en continue le système qualité ; être garant du respect des Bonnes Pratiques Hygiène. Les missions connexes : Hygiène : - S'assurer du respect des Bonnes Pratiques Hygiène et les améliorer - Assurer le respect des Bonnes Pratiques de Production - Former les équipes aux BPF Maintien et amélioration du système qualité : - Définir avec le responsable des objectifs clairs et précis pour chaque activité de l'entreprise - Rédiger les procédures qui permettront de gérer au mieux ces activités - Former les équipes aux procédures applicables pour leurs activités - Assurer la mise à jour de l'HACCP - Gestion du plan de contrôle relatif aux produits et au facteurs pouvant les altérer (matières premières, personnel, nuisible, allergène...) et mise en place des moyens de surveillance (échantillons, analyse) - Obtention à moyen terme de l'ISO 22000 Evaluer et améliorer l'efficacité du système qualité : - Définir et mettre en place des indicateurs SMART : Spécifique, Mesurable, Atteignable, Réaliste, Temporellement défini. - Suivre ces indicateurs dans le temps et mettre en place des mesures pour améliorer le système Production - Expédition : - Approvisionnement des matières premières et emballages en lien avec le responsable de production et/ou les achats - Suivi des productions quotidiennes (quantité) - Gestion des emballages consignés Suivi de projets et R&D : - Suivi de projets transversaux en lien avec la qualité (RSE, gestion des déchets...) - Suivi de projet R&D avec une équipe à constituer en fonction de la thématique Nous cherchons quelqu'un d'organisé et méthodique qui sache respecter la confidentialité et faire preuve de diplomatie. Si vous vous reconnaissez dans la description n'hésitez pas à postuler !
WELLJOB 22 rue Stanislas 68000 Colmar 03 89 29 42 70 colmar@welljob.fr
La société CARONET groupe NICOLLIN spécialisée dans le domaine de la propreté et de l'hygiène recherche plusieurs agents d'entretien H./F. Le nettoyage d'une caserne militaire comprennent l'aspiration, le nettoyage du sol et le nettoyage des surfaces. Contrat en temps partiel ou temps plein, intervention du lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 8h00 à 19h30. Permis de conduire + véhicule souhaitée car zone peu desservie par les transports en commun sites accessible en train (MUTZIG-GRESSWILLER); à savoir qu'avant toute intégration il faudra au préalable faire une demande d'habilitation qui prend environs 2 mois avant d'être accordé. Il est obligatoire d'avoir un casier judiciaire vierge, sinon l'habilitation sera refusée. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de volonté.
Vos missions seront les suivantes : - Plonge et nettoyage de la cuisine, - Réalisation de préparations alimentaires, - Épluchage de légumes, - Entretien des postes de travail, des outils et du matériel, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Foyer d'accueil spécialisé, foyer d'accueil médicalisé et foyer d'hébergement pour travailleurs handicapés pour personnes adultes porteurs de déficience visuelle associée à d'autres déficiences ou troubles qui peuvent être d'ordre sensoriel, intellectuel, neurologique, moteur ou psychique
La Communauté de Communes du Pays de Barr recherche un employé saisonnier h/f pour l'entretien des équipements et les aménagements extérieurs du Jardin des Sports à BARR à compter du 03/06/2024. Principalement affecté(e) sur les équipements de BARR, à savoir le Jardin des Sports, vous pourrez être amené(e) à vous déplacer pour effectuer des missions sur d'autres équipements de la CCPB. Vous serez en lien avec un agent d'entretien qui définira le programme des interventions. Vos missions : Entretien des espaces intérieurs - assurer le nettoyage et l'entretien des équipements : Grandes Salles - réaliser l'entretien des gradins, couloirs et vitres - entretenir les espaces sanitaires, vestiaires, douches - veiller au respect des lieux Entretien des espaces extérieurs - réaliser les coupes, tailles et tonte, désherber, ramasser les détritus - contrôler l'état des locaux et du matériel - signaler toute anomalie (constatée ou signalée par les tiers) - assurer la relation avec les utilisateurs Logistique manifestation et banque de matériel - apporter une assistance logistique pour les manifestations - aider à l'installation et au montage en lien avec les diverses festivités - démonter et ranger le matériel - vérifier l'état du matériel retourné Candidature à adresser à M le Président - Date limite des candidatures : 30/04/2024
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons 2 assistants d'éducation pour alterner un poste de 1 jour et 2 nuits. Vos missions : - Contrôler l'assiduité, la ponctualité des apprentis aux cours et à l'internat, - Vérifier les justificatifs et avertirez les parents. - Appliquer les modalités d'accueil et de surveillance active des apprentis au moment des intercours, des permanences, de la cantine et de l'internat. - Surveiller le comportement des apprentis et faire respectez l'application des consignes de sécurité, du règlement intérieur et des règles de vie collective. - Agir en tant qu'éducateur moral et selon des principes éthiques. - Participer au traitement et à la circulation des informations au sein de l'établissement. - Participer à la qualité des conditions de vie des apprentis dans l'établissement. - Contribution au suivi de l'assiduité et de la ponctualité des apprentis. Poste disponible immédiatement.
CFA Obernai
PROXILYA RECRUTEMENT recherche un Ouvrier d'entretien des Espaces Verts (H/F) pour rejoindre une équipe de 3 personnes. En tant qu'Ouvrier d'entretien des Espaces Verts, vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des espaces verts. Vous serez chargé de l'entretien général des espaces verts, y compris la tonte de pelouse, la taille des arbustes, l'élagage des arbres et l'entretien des parterres de fleurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer que nos espaces verts soient toujours beaux et bien entretenus. Vos misions : - Tondre la pelouse et entretenir les parterres de fleurs - Tailler les arbustes et les haies - Élaguer les arbres selon les besoins - Désherber les zones nécessaires - Arroser les plantes et les fleurs - Nettoyer et entretenir les équipements utilisés Qualifications : - Expérience préalable en entretien des espaces verts souhaitée - Compétences en maçonnerie pour l'aménagement paysager - Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Si vous êtes passionné par l'entretien des espaces verts et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer.
Réalise le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Peut transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours (massages cardiaques, respiratoires, ...). Peut accomplir des opérations ou missions annexes (formalités administratives, transport groupé de public spécifique, missions d'assistance humanitaire, ...).
L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Rosheim, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Profil recherché De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.
Vignobles Bio à OBERNAI, Domaine SEILLY, recherche des saisonniers viticoles (H/F) pour la saison de mai à mi juillet: Opérationnels rapidement, vous assurez au sein d'une équipe tous types de travaux en vert de mai à mi-juillet : - Relevage et palissage (insertion des branches dans les fils releveurs). - Ébourgeonnage (réduction du nombre de bourgeons). - Épamprage (élimination des gourmands, pousses non productives à la base du pied). - Écimage ou rognage (coupe des branches trop longues). - Effeuillage (coupe de feuille pour une meilleure maturité du raisin). Horaires adaptés aux conditions climatiques, travail en extérieur De préférence expérimenté, mais débutant accepté si vous souhaitez apprendre le métier. Vous êtes dynamique, volontaire et de nature courageuse, vous aimez le travail en extérieur et être au contact de la nature ? ce poste est fait pour vous ! Pour postuler merci d'adresser votre CV à info@seilly.fr »
Domaine SEILLY produit et commercialise une gamme complète de vins d'Alsace de haute qualité. L'entreprise, en pleine expansion sur le marché international, poursuit une logique d'alliance de la tradition et de l'innovation, de la qualité et de l'originalité, du savoir-faire et de la créativité.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous n'avez jamais travaillé dans l'industrie mais vous souhaitez découvrir un nouvel univers qui saura mettre à profit vos talents ! Merck, c'est quelque 60.300 collaborateurs qui façonnent la manière dont le monde vit, travaille et se divertit à travers des avancées de nouvelle génération dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. Depuis plus de 350 ans et dans le monde entier, Merck exploite sans relâche sa curiosité afin d'identifier des méthodes inédites et dynamiques visant à améliorer la vie d'autrui. Rejoignez Merck en tant qu'AGENT DE FABRICATION (H/F) En quoi ça consiste votre poste Vous effectuez principalement avec des petits outils (visseuses, tournevis..) du montage et assemblage de système selon un mode opératoire qui vous est donné. Vous effectuez le contrôle de conformité des pièces (poids, visuel, mesure...) Vous effectuez l'emballage et la palettisation des produits finis. Vous vous assurez de la traçabilité des opérations de production Vous assurez la propreté de l'espace de travail. Vos conditions de travail : Un salaire attrayant Taux horaire brut : 12,17EUR/h sans compter les primes diverses (prime d'équipe, 13e mois, prime de salle classée...) Des horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi avec des possibilités la nuit et week-end si vous le souhaitez. Votre aimez le travail minutieux qui demande de la rigueur, de la concentration et de la précision. Vous aimez travailler en équipe et vous vous reconnaissez dans ce proverbe « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » Vous êtes dynamique et une station debout prolongée ne vous fait pas peur ! Ce poste est peut-être pour vous ! Merck ce sont des esprits curieux, venant d'horizons, de perspectives et d'expériences variés. L'entreprise célèbre toutes les dimensions de la diversité et pense que la diversité est le moteur de l'excellence, de l'innovation et du progrès humain. Merck se soucie de ses clients, de ses patients et de sa richesse humaine. Cette diversité renforce sa capacité à être leader en science et technologie. Merck a à coeur de construire une culture inclusive impactant des millions de personnes et permettant à chacun d'exploiter sa curiosité ! Curieux Si vous avez envie de savoir ce que la diversité, l'équité et l'inclusion signifient pour Merck, visitez https://www.merckgroup.com/en/company/press-positions.html Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous accueillez et renseignez les clients au téléphone et lors de leur arrivée dans notre établissement. Vous orientez les clients. Vous présentez et contrôlez les éléments de la réservation. Vous facturez les prestations. Vous respectez les codes vestimentaires de l'hostellerie. Les qualités relationnelles et professionnelles ci-dessous sont indispensables pour ce poste : - Rigueur dans le traitement de l'information - Bienveillance et sourire - Politesse et tempérance - Confidentialité et discrétion La pratique de l'Anglais et/ou de l'Allemand est un plus pour ce poste. Diplôme de "Réceptionniste polyvalent en hôtellerie" ou Mention complémentaire dans le métier de la Réception ou une expérience professionnelle de 1 ans dans un établissement hôtelier est impérative pour cette offre d'emploi. Avantages: -Heures supplémentaires payées -Repas -Primes de fin d'année
Notre client, spécialiste en fabrication de machines à cafés haut de gamme pour les professionnels de la restauration, recherche un OPERATEUR DE MONTAGE (H/F). Vos missions : - Montage précis et assemblage mécanique de petites pièces (vis, rondelles, ...) - Montage sur châssis - Câblage électrique de 1er niveau - Réalisation de test - Habillage final et emballage des produits Horaires de journée Vous avez de l'expérience en montage/assemblage de pièces Vous avez déjà fait du montage sur châssis Vous êtes minutieux(se), manuel(le) et patient(e) Vous savez faire preuve d'un bon esprit d'équipe POSTULEZ DES MAINTENANT OU CONTACTEZ NOUS POUR PLUS D'INFORMATIONS !
Nous recherchons pour notre client, un Facteur (H/F) pour une mission en intérim dans le secteur de SCHIRMECK. Vos missions : - Gestion du tri pour la préparation des tournées - Distribution du courrier, des colis et recommandés en voiture. Vous possédez le permis de conduire depuis plus de 3 ans ? Vous connaissez le secteur de Schirmeck ? Vous êtes autonome et rigoureux(se) ? Cette mission est faite pour vous ! Horaires selon planning 1 samedi sur 2 travaillé
Adecco Molsheim recherche pour son client basé sur Molsheim, un monteur (h/f) pour une mission de 18 mois. Missions: - Identifier les pièces par rapport au plan - Effectuer le montage de l'équipement en respectant les règles de montage, le mode opératoire, les plans de phase et les normes et éventuellement réaliser des prototypes; - Entretien de recrutement - Vérifier la conformité du montage de l'équipement par rapport aux plans et aux normes; - Assurer l'entretien du poste de travail; - Participer à l'optimisation des couts et aux actions d'améliorations permanentes; - Assurer la maintenance de premier niveau(M1N) - Proposer toute idée d'amélioration de l'environnement de travail ( sécurité, ergonomie, productivité...) - Participer activement aux rituels de prise de poste (SQCDPI, QRQC ..) Rémunération: Prime énergie+Prime équipe+panier+ indemnité KM+ RTT compensatoire + 13ème mois Horaire: 2x8 / 3x8 Vous êtes issu d'une formation BAC avec une 1ère expérience industrielle en montage d'équipements et vous avez les qualités suivantes: - Appétence pour le monde de l'industrie - Compétence technique et mécanique de base - Lecture de plan - Méthode et organisation pour gérer le chantier dans les délais impartis.
Le Groupe Diffus'Est recherche un laveur de vitres H/F en auto-entreprise sur le secteur Barr-Obernai.. Travail régulier assuré à l'année si sérieux. Formation assurée par la Société.
Le Camping la Forêt , situé au cœur de l'Alsace et au pied des Vosges, est à la recherche de son technicien H/F pour la saison 2024 ! Camping de 90 emplacements bordé par la forêt et les montagnes, vous évoluerez au sein d'une toute nouvelle équipe dynamique. Sous la responsabilité du directeur du camping, vous veillerez au bon entretien et au bon fonctionnement du site dans le respect des règles de sécurité. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion des interventions et des diverses réparations dans les hébergements - Entretien des espaces verts - Vérification régulière de l'état et de la sécurité des infrastructures - Gestion des différents travaux liés à l'entretien du camping - Maintenance et travaux sur les installations (eau, électricité, piscine, etc.) Votre profil : - Dynamique et investi - Volontaire - Souriant et avec un bon relationnel client - Autonome et responsable - Organisé, rigoureux et ponctuel - Maitrise de la plomberie et de l'électricité - Savoir travailler seul et en équipe Vous êtes passé maitre dans l'art de la technique ? Vous avez toujours rêvé de travailler dans un camping au soleil et au pied des montagnes vosgiennes ? N'hésitez plus et rejoignez-nous !
Terrain de camping
La mission : Vous êtes en charge de l'accueil, de l'évaluation et du suivi des participants. Vous assurez une gestion administrative rigoureuse des dossiers des apprenants. Vous définissez les objectifs de formation et élaborez des programmes adaptés aux niveaux des apprenants. Vous préparez les apprenants aux tests ou diplômes de langue française en fonction du niveau. Vous gérez une équipe de bénévoles et animez des séances de formation. Vous élaborez, suivez et évaluez le projet dédié à cette action. Vous développez des actions complémentaires et participez à l'intégration des apprenants dans les diverses activités proposées par la structure et sur le territoire. Vous veillez à la qualité des prestations proposées. Compétences requises : Méthodologie de projet Management Maîtrise des outils numériques Profil : DU Français Langue Étrangère (FLE) minimum Disponible en matinée et soirée Sens du relationnel, de la communication et du travail en équipe. Rémunération selon convention collective ELISFA
Centre Socio-culturel Arthur Rimbaud - Obernai : Le CSC est un lieu d'animation de la vie sociale et d'interventions diverses pour un public familial, mixte et de toute génération. Il mène des actions en faveur de l'intégration des personnes ne maîtrisant pas la langue française.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons des ASH pour accompagner les résidents au sein d'un EHPAD. Vous assurerez des missions hôtelières et d'entretiens du cadre de vie des résidents. Vous aiderez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne avec l'équipe soignante. Vous disposez d'une expérience et/ou d'une formation dans l'aide à la personne. La résidence Marcel Krieg s'inscrit dans une démarche axée sur la philosophie Humanitude et Montessori. Vous vous mettrez au service des résidents dans une dynamique de bientraitance, respectueuse de leurs choix et capacités. Vous travaillerez un week-end sur deux. Travail à temps partiel à 50% possibilité d'un 75%. Profils recherchés : Diplôme AVS ou BEP Sanitaire et social ou équivalent souhaité.
Nous recherchons des ASH pour accompagner les résidents au sein d'un EHPAD. Vous assurerez des missions hôtelières et d'entretiens du cadre de vie des résidents. Vous aiderez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne avec l'équipe soignante. Vous disposez d'une expérience et/ou d'une formation dans l'aide à la personne. La résidence Marcel Krieg s'inscrit dans une démarche axée sur la philosophie Humanitude et Montessori. Vous vous mettrez au service des résidents dans une dynamique de bientraitance, respectueuse de leurs choix et capacités. Vous travaillerez un week-end sur deux. Profils recherchés : Diplôme AVS ou BEP Sanitaire et social ou équivalent souhaité.
Nous recrutons un(e) conseiller(ère) de vente en boulangerie pâtisserie pour rejoindre une équipe dynamique et motivée ! Nous proposons une large gamme de pains, viennoiseries, pâtisseries, snacking- traiteurs, et de la confiserie, chocolaterie entièrement fait maison Nous travaillons avec des produits haut de gamme, et locaux. Notre équipe est fier de proposer des mets aux gouts authentiques et originaux Profil recherché : Vous êtes à l'écoute du client, autonome, rigoureux(se), souriant(e), polyvalent(e), avez l'esprit d'équipe et vous aimez les produits originaux, nobles et locaux Vos missions : accueil du client, conseil et vente, prise de commande, tenu du magasin, emballage de produit pour la vente, nettoyage du magasin Horaire : du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Jours de fermeture : dimanche Une expérience en vente en boulangerie est nécessaire
Boulangerie Patisserie JOST MAURER
Dans le cadre de notre développement, notre Domaine viticole recherche un(e) Ouvrier(ère) viticole pour des travaux dans la vigne. Vous réaliserez la taille de la vigne. Vous effectuerez le liage. Vous procéderez à l'arrachage des bois. Vous assurerez l'épamprage (retirez les rejets). Vous réaliserez le palissage.Vous manipulerez un sécateur électrique. Vous participerez aux vendanges. Le permis de conduire est nécessaire pour vous rendre sur les parcelles, La conduite de tracteur serait un plus. Votre autonomie; votre rigueur et votre passion pour les vignes feront la différence! Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des horaires de journée. Le poste est en temps complet mais est aussi adaptable sur un temps partiel en fonction des disponibilités des candidats. Poste ouvert aux débutants si motivés. CDD pouvant évoluer vers un CDI.
Description du poste : L'Association Générale des Familles du Bas Rhin (AGF 67), recherche un Agent de Services H/F en CDI pour rejoindre l'équipe de l'Accueil Périscolaire de MITTELBERGHEIM. L'Agent de Service (H/F) assure la propreté des locaux en tenant compte des aspects spécifiques de chaque lieu. Missions : - Il entretient l'ensemble des locaux - Il respecte les règles d'hygiène et de sécurité et utilise les produits adaptés et agrées - Il applique les informations et les consignes liées à chaque produit - Il respecte le matériel et l'entretien - Il organise son travail dans le respect des besoins du service - Expérience requise et formé.e aux techniques de nettoyage et protocoles d'hygiène, si possible dans des structures de l'enfance ou la petite enfance. Conditions du poste : - Horaires : 7h30 hebdomadaire en périodes scolaires à raison de 2h30/jour les lundis, mardis et jeudis, de 13h30 à 16h ou de 13h à 15h30 ou de 14h à 16h30 (selon disponibilités.) - Type de contrat : CDI - Rémunération : 12.2937€ brut/h Le poste est à pourvoir dès que possible.
Créée en 1946, l'AGF du Bas Rhin est une association de droit local à but non lucratif. Reconnue d utilité publique, elle a comme objet la défense des intérêts des familles par : L information, la formation et l éducation les actions et activités destinées à améliorer la qualité de vie des familles la mise en place et la gestion de structures d accueil de l enfant la représentation des familles auprès des pouvoirs publics
MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique de DORLISHEIM en CDI un(e) vendeur(se) en PAP. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.
Nous recherchons pour notre restaurant des Employés polyvalents / Employées polyvalentes de restauration (H/F). Le métier : être au cœur de la vie du restaurant et offrir aux clients un repas chaud, bon et rapide au sein d'un restaurant propre ! En remplissant les missions suivantes : Préparer les produits avec les procédures Quick : essentiel pour un Giant de qualité ! Accueillir vos clients comme s'ils étaient vos invités ! Vendre, encaisser et préparer vos menus comme vous aimeriez les recevoir ! Entretenir le restaurant comme si vous y mangiez ! Travailler en équipe dans un esprit solidaire : on gagne tous ensemble ! Profil : - Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e) ; Sens du contact client - Vous avez l'esprit d'équipe et êtes attaché(e) au respect des règles d'hygiène en sécurité alimentaire Salaire et avantages : SMIC horaire , 2 jours de repos consécutif Prime de coupure, Prime de blanchissage Mutuelle entreprise, Avantage pour Repas Évolution possible vers des postes à responsabilités
Quick
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Rosheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 15/07 au 02/08/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Rosheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 12/07/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Notre client, acteur majeur de la construction en Alsace, recherche un Technicien Méthodes Bâtiment H/F en CDI pour compléter son équipe. Le/la Technicien(ne) méthode est chargé(e) de mettre en place et d'optimiser les méthodes et les procédures liées aux activités du BTP. Son objectif est d'assurer la performance opérationnelle des projets tout en respectant les normes de qualité, de sécurité et les délais impartis. Dans ce cadre, vos missions principales sont : - Concevoir, mettre en oeuvre et actualiser les documents méthodologiques (plans, fiches techniques, procédures). - Réaliser les affectations de chantier (planning des compagnons) - Élaborer des plannings prévisionnels en collaboration avec l'équipe de projet. - Identifier les risques potentiels liés aux méthodes de travail et proposer des solutions préventives. - Assurer une veille technologique et réglementaire dans le domaine du BTP. - Collaborer avec les équipes opérationnelles pour résoudre les problèmes méthodologiques éventuels. - Participer à l'amélioration continue des processus et des outils utilisés sur les chantiers. Vous êtes diplômé d'une formation dans le génie civil et possédez une expérience préalable dans le secteur du BTP, idéalement sur des projets de logements collectifs neufs.
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Comptable. Vos missions : - Aide à la saisie des écritures comptables - Suivi des comptes clients - Relance clients - Rapprochements bancaires - Paiement des fournisseurs - Préparation des documents pour l'expert comptable -Aide à l'administration des dossier administratifs - Facturation Votre profil : -Diplômé(e) bac en comptabilité -Une expérience de 2 ans est appréciée -Vos qualités sont la curiosité, la polyvalence, la rigueur, la méthodicité et la flexibilité. Horaires de journée du lundi au vendredi.
Nous recherchons pour notre micro crèche « La Petite Troupe des Chérubins » qui se situe à Obernai, un(e) Auxiliaire Petite Enfance pour un poste en CDI. Vous avez le CAP Petite Enfance ou le diplôme d'auxiliaire de puériculture. Vos missions seront : * organiser et mettre en place des activités ludiques et éducatives, * accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, * organiser les soins et respecter les protocoles d'hygiène, * participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, * assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Compétences: * Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité * Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage * Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...) * Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant * Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Qualités professionnelles: * Sens de l'organisation * Sens de la communication * Travail en équipe Nous vous proposons : Un poste un CDI à temps plein Salaire : 1766.92 € brut Avantages : Une mutuelle avantageuse Primes Tickets restaurant Des formations tout au long de votre carrière aux Chérubins
Nous sommes à la recherche d'un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) au sein de notre micro-crèche : La Petite Troupe des Chérubins qui se situe à Obernai pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Sous la direction de la Coordinatrice Petite Enfance de la Micro-crèche, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie : - Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurités, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipeau quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leurs développements professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche. - Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents. - Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro-crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche. Nous recherchons une personne : - Titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants ou une équivalence, - Engagé(e) et réfléchi(e), qui sait transmettre ses idées et ses pratiques, animer un groupe et favoriser naturellement les conditions d'un travail d'équipe. Nous vous proposons : - Type de contrat : Temps plein / CDI Avantages : Une mutuelle d'entreprise avantageuse, Prise en charge des frais de transport en commun à 50%, un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, VAE, .), tickets restaurant et une prime d'intéressement Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins !
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Griesheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 29/07 au 22/08/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Griesheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste : - Gestion de stocks - Gestion des réceptions et expéditions - Saisie informatique de dossiers - Classement archivage - Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique.
Notre client, leader sur le marché de l'éclairage pour particulier et professionnel situé à Molsheim, recherche un RESPONSABLE SERVICE PREPARATION (H/F) pour une longue mission d'intérim. Vos missions : - Vous prenez en compte les prestations clients - Vous participez à la préparation des commandes - Vous effectuez au contrôle qualité, quantité et à la conformité de la marchandise - Vous assurez la gestion d'une équipe - Vous suivez la performance de votre équipe - Vous gérez le stock physique - Vous assurez le respect du planning de départ des camions Votre profil : - Vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e) - Vous avez un bon relationnel et avez des appétences managériales - Vous maîtrisez le système de gestion d'entrepôt - Vous maîtrisez les outils informatiques - Vous êtes titulaires d'un CACES 1B/3/5 - Vous avez idéalement une première expérience en logistique Le poste est en horaire de nuit. Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel Nous cherchons des personnes motivées. Postulez dès-maintenant !
L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste : - Gestion de stocks - Gestion des réceptions et expéditions - Saisie informatique de dossiers - Classement archivage - Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous serez en charge de l'exécution des commandes clients en lançant les productions de béton selon les instructions du planning qui coordonne l'activité opérationnelle au jour le jour. La production est entièrement automatisée, mais il vous appartiendra de surveiller le bon déroulement des opérations de dosage, malaxage et chargement des camions. En fin de journée, vous assurez le premier niveau de maintenance courante, lavage des installations et contrôle des pièces d'usure et participez aux opérations de maintenance périodiques avec nos techniciens de maintenance. Ce poste est accessible à toute personne autonome et rigoureuse, qui souhaite évoluer dans une équipe à taille humaine. Une première expérience dans le monde du BTP serait un plus, tout comme des compétences en électromécanique.
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Krautergersheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Innenheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 05/08 au 23/08/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Innenheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 02/08/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Pour le compte d'une entreprise partenaire située à Rosheim, le CFA "OCF EST" est à la recherche de 2 personnes afin d'être CONSEILLER DE VENTE EN CDI Missions : - Ecoute active des besoins clients - Renseignements et informations des clients en point de vente - Expertise produits afin d'être en mesure de les présenter et de proposer des produits de remplacement - Fidélisation clientèle - Merchandising Ce poste à dimension commerciale, demande de la proactivité, de bonnes aptitudes en communication et une bienveillance pour accompagner les clients dans leur parcours d'achat ! Les prérequis : - Bienveillance et goût pour le relationnel - Bonne présentation et élocution - Sens du commerce et de la vente - Une expérience dans la vente et le commerce est fortement appréciée Rémunération : 1 766,92 € brut/mensuel
Pour le compte d'une entreprise partenaire située à Rosheim, le CFA "OCF EST" est à la recherche de plusieurs personnes voulant suivre la formation : TP CONSEILLER DE VENTE EN ALTERNANCE. Quelques informations : - La formation est gratuite (aucuns frais d'inscription pour le candidat) - La formation est rémunérée par tranche d'âge - La formation est certifiée par l'Etat (TP Ministère du Travail) - La formation dure 1 an avec 1 seul jour de cours par semaine Missions : - Ecoute active des besoins clients - Renseignements et informations des clients en point de vente - Expertise produits afin d'être en mesure de les présenter et de proposer des produits de remplacement - Fidélisation clientèle - Merchandising Ce poste à dimension commerciale, demande de la proactivité, de bonnes aptitudes en communication et une bienveillance pour accompagner les clients dans leur parcours d'achat ! Les prérequis : - Bienveillance et goût pour le relationnel - Bonne présentation et élocution - Sens du commerce et de la vente LE CFA "OCF EST" aura à cœur de t'accompagner avec bienveillance et expertise. Nous tenons à vous accompagner avant, pendant et après la formation
Vous rejoignez l'équipe en cuisine et votre mission consiste à faire la plonge et à éplucher des légumes. Vous pouvez également donner un coup de main à la cuisine à la demande set selon les besoins du chef et de don équipe.etc Vous travaillerez à temps partiel le mercredi, jeudi , vendredi midi
Votre rôle : Accompagner au quotidien des enfants confiés au Village au titre de la protection de l'enfance. Vous assurez l'éducation des enfants, sous la responsabilité du directeur, en lien permanent avec son binôme , et une équipe pluridisciplinaire (cheffe de service éducatif, éducateurs transversaux et psychologue). Vous participez régulièrement aux réunions nécessaires pour l'organisation du travail et le suivi éducatif des enfants. Vous soutenez et mettez en œuvre au quotidien le projet personnalisé de l'enfant et de sa famille, dans des maisons de type familiale. Chaque maison accueille entre 4 et 6 enfants. La mission éducative s'appuie sur les actes de la vie quotidienne. Vous devez savoir : Travailler avec les enfants Faire preuve d'autorité Rassurer un enfant qui le nécessite (Re) Motiver un enfant Expliciter les orientations choisies Organiser et transmettre des rythmes et cycles de vie stables, cohérents et adaptés Animer une politique de loisirs et d'activité Assurer une charge émotionnelle et physique de travail propre à la fonction Gérer un budget Gérer un ensemble de tâches domestiques Vous élaborez en équipe des propositions d'actions éducatives et vous effectuez des comptes-rendus, états des évolutions des enfants à l'adresse de l'équipe ou de partenaires extérieurs. Vous êtes capable de cerner les limites de vos propres compétences/ responsabilités et passer le relais. Vous savez partager et rendre l'information accessible, distinguer et transmettre l'information pertinente, vous adressez à l'interlocuteur concerné / adéquat. Vous savez maintenir une continuité du lien aux partenaires extérieurs (école, médecins, centres, thérapeutes)
VILLAGE D ENFANTS S O S ALSACE Les mesures de protection sanitaire liées au Covid 19 sont mises en application au sein de l'établissement.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'encaissement des produits. - La gestion des caisses et le traitement des espèces. - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participez à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Dorlisheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le terrassement, la voirie, les réseaux, l'assainissement, la dépollution et le recyclage des matériaux inertes issus de chantiers, un(e) Responsable Planification (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Gérer le planning journalier et hebdomadaire des stocks de petit matériel, EPI et du personnel - Faire l'inventaire annuel du matériel et des chantiers - Gérer les contrats intérimaires (validation des agences d'intérim et suivi des contrats) - Saisir les rapports journaliers du personnel chantier et du matériel - Suivre et contrôler les consommations carburants, gestion de la borne et commande de gazole et GNR - Suivre et gérer les commandes des EPI et leur dispatching - Définir les besoins en matériels - Etablir les déclarations des taxes ICPE et ESSIEU
Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le terrassement, la voirie, les réseaux, l'assainissement, la dépollution et le recyclage des matériaux inertes issus de chantiers, un CHAUFFEUR DE COMPACTEUR (H/F) sur le secteur de GRIESHEIM-PRES-MOLSHEIM. Vous accompagnez tout au long de l'année l'équipe de terrassement et conduisiez un compacteur. Vous serez également amené à effectuer d'autres tâches que la conduite de compacteur. Notamment, conduite de chargeuse, mise en place de géotextile, homme trafic... Vous disposez du permis CACES R482 Catégorie D ainsi que du permis VL. Une expérience dans la conduite de compacteur est souhaitée
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'aéronautique un Employé en analyse des risques ergonomiques H/F . Vos missions seront : - Effectuer des visites régulières dans les ateliers de production pour observer les opérations en cours - Utiliser les outils internes de l'entreprise pour collecter des données et évaluer les risques ergonomiques sur les postes de travail. - Collaborer avec les équipes de production pour identifier des solutions et recommander des améliorations ergonomiques - Documenter et rapporter les résultats de l'analyse des risques aux responsables de l'unité de production - Participer à des réunions de suivi et fournir des recommandations pour la mise en oeuvre des actions correctives Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée. Profil recherché : Formation en ergonomie ou dans le domaine de HSE (Bac +2/3). Compréhension des principes de base de l'ergonomie et de la sécurité au travail. Capacité à travailler de manière autonome et à prioriser les tâches. Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. La connaissance des outils internes de l'entreprise est un atout. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Strasbourg recherche pour l'un de ses clients un APPROVIONNEUR H/F. Vos missions seront : - Analyser et émettre les besoins vers les fournisseurs - Etre au courant de l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les accusés de réception et suivre le flux jusqu'à la réception - Piloter le traitement des litiges d'ordre administratif - Traiter les messages d'exception dans SAP (lancer un ordre, avancer, reporter, annuler, etc.) Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée. Profil recherché : -Diplôme : BAC+2 en Logistique -Langue: Anglais (intermédiaire) -Salaire à définir Fort d'un première expérience professionnelle, vous avez déjà utilisé SAP et connaissez les grands principes de Supply Chain. Vous savez travailler en autonomie et faites preuve de rigueur dans votre travail. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Strasbourg recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'aéronautique un Peintre Industriel H/F. En tant que peintre de la division Roues et Freins, vous aurez à charge de participer à l'assemblage des Roues et Freins aéronautiques. Dans ce cadre, vous serez amené à intervenir dans différents secteurs de l'unité autonome de production Procédés Spéciaux. Vos missions seront : - Peinture Roues - Peinture Freins - Accrochage / Décrochage - Retouches peinture - Valider la conformité des pièces - Lancer le programme machine pour la réalisation de l'opération d'étuvage / traitement thermique Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée. Profil recherché : Une première expérience en peinture serait un plus mais les personnes à l'aise manuellement et débutantes sont acceptées. Vous êtes dynamique, flexible, d'esprit positif et vous vous intégrez facilement aux equipes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Strasbourg recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aéronautique un Technicien qualité fournisseur (H/F). Vos missions seront : - Gérer les dérogations fournisseurs en assurant leurs enregistrements et leurs suivis - Gérer les dérogations fournisseurs en analysant les pièces livrées sous dérogations fournisseurs et en mettant en place les actions permettant leurs éradications - Gérer les dossiers de validation industrielle - Assurer le contrôle réception des pièces fournisseurs - Mettre en place les actions de sécurisation en cas de non conformités détectées sur des pièces fournisseurs Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée. Profil recherché : Vous avez un BAC+3 / BAC+4 dans le domaine de la qualité. Vous souhaitez bénéficier d'une expérience enrichissante au sein d'un groupe à dimension internationale. Vous maîtrisez les outils du Pack Office, la lecture de plan et SAP. Vous êtes rigoureux, vous avez de bonnes capacités d'organisation et êtes autonome. Vous aimez travailler en équipe. Ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
VOUS ANIMEREZ DES COURS INDIVIDUELS D'ALLEMAND A UN ADULTE EN ENTREPRISE A MOLSHEIM (67) Il s'agit d'un stage de 50h de cours FAF au total. Vous devrez dispenser 1 cours de 1h30 par semaine. Frais de déplacement, mutuelle et tickets restaurant pour les salariés. Nous vous prêtons les supports de cours nécessaires pour animer vos cours. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre C.V. + lettre de motivation.
L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Obernai, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.
L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Molsheim, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.
VOUS ANIMEREZ DES COURS INDIVIDUELS D'ALLEMAND A UN ADULTE EN ENTREPRISE A OBERNAI (67) Il s'agit d'un stage de 50h de cours FAF au total. Vous devrez dispenser 1 cours de 1h30 par semaine. Frais de déplacement, mutuelle et tickets restaurant pour les salariés. Nous vous prêtons les supports de cours nécessaires pour animer vos cours. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre C.V. + lettre de motivation.
Nous recherchons actuellement pour notre agence de Krautergersheim (Strasbourg / Molsheim / Obernai / Selestat) une Conductrice / un Conducteur de Travaux VRD/Canalisations, voici vos missions : La préparation technique et budgétaire de vos chantiers Le management de l'encadrement de chantier et des équipes d'exécution La conduite des travaux dans le respect des plannings et de la sécurité des compagnons La gestion financière et contractuelle du chantier La clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Travaux Publics (Bac +2 à Bac +3). Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en conduite de travaux, idéalement dans le secteur de l'hydraulique ou du VRD. Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, l'innovation et les démarches collaboratives, mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir. Notre outil de formation interne vous permettra d'évoluer et de monter en compétences si vous en avez le souhait. Vous bénéficierez de conditions attrayantes et des avantages propres aux sociétés du Groupe VINCI. Mutuelle d'entreprise Paiement sur 13.3 mois Prime vacances Participation et intéressement Paniers repas Plan d'épargne Indemnités de déplacement N'hésitez plus à postuler à notre annonce pour rejoindre nos équipes !
Sogea Environnement, au travers de l'ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l'exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d'affaires d'environ 700 millions d'euros et compte 3 500 collaborateurs.
Dans le cadre d'une création de poste, le SDEA recherche un-e nouveau-elle collaborateur-trice Technicien-ne Etudes Travaux Réseaux. Rattaché-e au Responsable technique, vos missions s'articuleront autour des réseaux d'eaux potable et d'assainissement, et plus précisément : Gestion technique de vos marchés : * Vous avez en charge un secteur géographique défini (autour de Molsheim) en matière d'études et de maîtrise d'œuvre de travaux sur réseaux d'eau potable et d'assainissement, * Vous réalisez les études préalables afin de fournir un estimatif précis des travaux à réaliser, * Vous organisez et gérez, en fonction de la taille du marché, la consultation des prestataires externes en lien avec le Responsable Technique, * Vous assurez les missions de suivi de travaux, y compris pour les travaux en régie, * Vous coordonnez tous les facteurs impactant en matière de voirie : signalisation, déviations, gestion de l'accès des secours et des riverains . * Vous travaillez en collaboration avec nos chefs de secteur Gestion administrative et financière : * Vous êtes garant du suivi de vos opérations de travaux (estimatif, décompte définitif des travaux .) * Vous traitez avec différents services ainsi qu'en direct avec les usagers (réunions de chantier, courriers d'information, permanence téléphonique .) De formation BAC +2 à BAC +3, idéalement de type BTS GEMEAU, Métier de l'Eau ou travaux publics, hydraulique, génie civil, vous disposez de bonnes connaissances du fonctionnement et de la conception des réseaux d'eau et d'assainissement (débutant accepté). En complément, une connaissance des marchés publics ainsi que du suivi budgétaire des collectivités sera appréciée. Votre autonomie, votre excellent relationnel et votre esprit pro-actif seront des atouts essentiels à votre réussite.La maîtrise des outils informatiques est nécessaire. La connaissance des logiciels de modélisation hydraulique AEP et assainissement serait un plus. Permis B nécessaire. Vos avantages : * Compte Épargne Temps * Carte restaurant Sodexo (12€/jour) * Prime annuelle (2 179€ brut) * Prime sur objectif (jusqu'à 600€) * Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant) * Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.) * Prise en charge transport en communs (75%) * Prime mobilité (covoiturage ou vélo) * Télétravail (80 jours/an) Le contrat de travail : Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD. Embauche définitive en CDI possible ou obtention du statut de fonctionnaire. Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Techniciens territoriaux.
Dans le cadre d'une création de poste, le centre SDEA de Molsheim recherche un.e Monteur réseaux d'eau potable F/H. Vos missions seront : Pose et entretien des réseaux publics d'eau potable * Assurer la pose des canalisations et organes associés suivant les plans (tuyaux, robinetteries, fontaineries.) * Assurer la réalisation des branchements particuliers * Assurer l'entretien de nos équipements * Assurer la détection de défaillances et en informer sa hiérarchie * Intervenir pour la réparation de conduites ou autres équipements * Assurer la réalisation des tranchées * Assurer la réalisation des travaux de terrassement Entretien chez nos usagers * Assurer le changement de compteur au domicile de nos usagers * Informer les usagers en cas de coupure d'eau Vous êtes titulaire d'un CAP type Canalisateur, Constructeur en canalisation, Installateur sanitaire, ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle, idéalement acquise dans le domaine des travaux publics. Pour vous épanouir sur notre poste : * Le travail en extérieur, par toutes conditions météorologiques (chaleur, froid, pluie.), ne vous fait pas peur ! * Vous êtes habile pour manipuler des outils (tronçonneuse, pelle.) * Vous avez le sens du relationnel pour assurer un contact de qualité avec nos usagers Dans le cadre de vos fonctions, vous serez susceptible d'intégrer notre système d'astreinte. Permis B exigé. CACES 1, 2 ou 4 appréciés : le poste peut nécessiter une aptitude à la conduite d'engins de chantiers. Vos avantages : * Compte Épargne Temps * Paniers repas (20€ net par jour travaillé) * Prime annuelle (2 179€ brut) * Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant) * Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.) * Prise en charge transport en communs (75%) * Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
Entreprise innovante et en pleine croissance, nous recherchons 2 personnes pour le poste de chargé(e) d'activité(e) pour un marché en plein développement, chez un de nos clients. Vous serez le relais entre les clients, les commerciaux, la finance et la logistique. Missions : - Traitement de la demande des clients : il/elle traite les demandes des clients en lien avec les commerciaux de l'entreprise, peut être amené à rédiger des devis , envoyer des plaquettes commerciales ou rédiger une offres commerciale. - Assistance des commerciaux terrains : il/elle saisit les informations dans notre logiciel CRM. Il/Elle actualise les différentes base de données pour le suivi des objectifs - Veille à assurer la liaison avec la logistique. - Renseignement des clients sur les produits/services - Traitement des factures et communication au service comptable. - Suivi et Elaboration des dossiers partenaires La liste des missions présentées n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des nécessités et besoins de l'entreprise. PROFIL : De formation BAC+2 PME/PMI minimum. Vous êtes méthodique et organisé(e). L'anglais serait un plus car vous communiquerez avec nos clients internationaux. Vous aimez travailler en équipe, êtes réactif et avez le sens du service. Vous avez développé votre capacité à identifier les enjeux commerciaux et à gérer différents types de situations avec un client. Vous maîtrisez les principes contractuels, la facturation et les outils informatiques. Conditions de travail : Localisation : Molsheim dans le Bas-Rhin. Temps partiel. A noter que notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap et ouvrons tous nos postes aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé
Nous recherchons pour notre micro-crèche un(e) auxiliaire petite enfance passionné(e) et motivé(e) à partir du mois de juin (probablement avant) pour un remplacement de congé maternité. Notre établissement est ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 19h. Au sein de notre structure nous accueillons jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans. Descriptif du poste : - Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement les parents et de leurs enfants. - Vous prodiguez les soins d'hygiène du quotidiens aux enfant. - Vous êtes organisé et impliqué, force de proposition pour préparer des jeux et des activités d'éveil, et mettrez en place des activités ludiques. - Vous accueilliez les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous participez à la préparation du repas et accompagner l'enfant lors de la prise du repas. - Vous veillerez à la sécurité physique et affective des enfants. - Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique. - Vous assurez l'entretien et la maintenance de l'équipement. - Vous appliquez les protocoles (sécurité, hygiène). - Vous assistez les enfants dans le quotidien. - Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants. - Vous avez le sens de l'écoute et de la communication, vous savez travailler en équipe.
Description du poste et missions : - Réception et expéditions des commandes dans les délais - Garantir des stocks justes (contrôle d'entrée et sortie) - Optimiser les emplacements de rangement et les maintenir en parfait état de propreté - Maintenir en parfait état les moyens techniques mis à disposition - Chargement et Déchargement des transporteurs. - Contrôle qualitatif et quantitatif des entrées - Mise en stock physique et informatique des entrées (ERP DIVALTO) - Informer des non-conformités (rédaction des fiches incidents et des fiches de non-conformités (FNC)) - Préparation des expéditions - Conditionnement des expéditions - Saisie des BL et documents transports - Validation des OF Profil recherché : Titulaire du permis CACES 3 à jour. Rigoureux (-euse) dans la préparation des pièces pour expédition. Sérieux(-euse) dans le suivi informatique (BL) Ayant une expérience dans la logisitique. Informations complémentaires : Semaine 35h sur 4.5jours. Horaires 7h30/12h30 puis 13h15/16h30 du lundi au jeudi puis 7h30/11h45 le vendredi. Mutuelle
Description du poste et missions : Nous sommes à la recherche d'une personne qui réalisera la préparation des pièces avant peinture. Cela signifie : 1. Opération de sablage : 2h par jour dans une cabine avec un casque de protection et vous projetez du sable via un pistolet sur les pièces afin d'enlever la calamine et donner une bonne surface d'accroche. 2. 5h par jour, meulage des pièces, réalisation des mastics d'entrefer (joint entre soudure discontinue) et accrochage des pièces pour peinture puis décrochage des pièces après peinture. Nous travaillons en journée : 7h/12h puis 12h45/ 16h et le vendredi 7h/11h15. Le permis cariste est un plus. Profil recherché : Pour la partie sablage, une formation sera dispensée : débutant acceptés. Informations complémentaires : Semaine 35h sur 4, 5jours. Mutuelle.
Description du poste et missions : Rattaché(e) au responsable de production, vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 soudeurs et vos missions principales sont les suivantes : - Lire les plans et assembler, hors gabarit et sur gabarit, par soudure semi-auto les différentes pièces de métal (acier) après réglage du poste à souder. Principalement MIG, beaucoup plus rarement TIG. - Contrôler vos soudures et vos cotes finies. - Maintenir en bon état votre matériel. - Vous travaillerez sur de la petite ou moyenne série (maximum 30 pièces) Etant professionnel, vous êtes garant de la qualité de votre production. Une efficacité dans le travail est recherché. Profil recherché : Formation soudure obligatoire. Informations complémentaires : 35h sur 4.5jours. Mutuelle et prévoyance.
Description du poste et missions : Votre mission principale consiste à réaliser le contrôle des pièces en cours de fabrication et avant expédition. ° Adéquation Pièce / Plan (Dimension/ Validation taraudage / Pliage / Ral peinture ect...) ° Vérification des éléments de réalisation de l'ordre de fabrication ° Propreté et conditionnement de la pièce. Vous serez, pour cela, formé et suivi par notre responsable qualité. Vous enregistrerez vos contrôles et pourrez faire-part de vos propositions d'amélioration continue. Vous rédigerez les non-conformité dans le système et participerez à l'analyse des causes. Profil recherché : Vous savez lire les plans mécanique. Vous travaillez de manière organisée et rigoureuse. Vous êtes un pédagogue.
Assurer la propreté de la salle et du matériel Dresser la salle du restaurant selon le plan établi Napper et dresser les tables Mettre en place le matériel nécessaire et fournir les approvisionnements S'occuper du vestiaire des clients Disposer le pain et le beurre, apporter une carafe d'eau si demandée Débarrasser les tables Nettoyer une table au départ des clients Installer des clients à une table, leur permettre d'accéder à leur place Apporter la carte des menus, des desserts ou des glaces Veiller au respect des règles d'hygiène et des engagements environnementaux
Réaliser la plonge Plonge manuelle Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine Utilisation de machine de plonge automatisée Entretenir un poste de travail Règles et consignes de sécurité Entretenir des équipements Caractéristiques des produits d'entretien Entretenir un outil ou matériel Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Serveur H/F Nous recherchons un serveur pour renforcer notre équipe de restaurant. Notre restaurant spécialisé est dans la braise et la rôtisserie. Service de midi et du soir avec coupure: 10h-15h et 18h-23h Vos missions: - Faire passer un moment agréable à nos clients - Servir les plats avec courtoisie et professionnalisme Votre profil Vous êtes passionné par la restauration et le bon vin Rejoignez une équipe dynamique ou règne l'entente et la bonne humeur.
Lynx RH Strasbourg, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la gestion et de l'immobilier, recherche pour l'un de ses clients, une Agence Immobilière en réseau, un(e) Négociateur(trice) Immobilier salarié. Notre client est un acteur incontournable du secteur immobilier, présent sur les métiers du syndic, de la gérance et de la transaction. Vous aurez l'opportunité d'intégrer une agence dynamique composée d'une vingtaine de personnes, où règne une ambiance conviviale et collaborative. Vos missions: En tant que Négociateur(trice) Immobilier, vous rejoindrez une équipe transaction composée de 5 collaborateurs(trices) et participerez activement au développement commercial de l'agence. Vos missions principales seront : - Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers à vendre. - Assurer la gestion des mandats de vente, de la prise de contact avec les propriétaires à la signature de l'acte de vente. - Conseiller et accompagner les clients tout au long du processus de vente, en leur fournissant des informations précises et en répondant à leurs besoins. - Organiser les visites des biens avec les potentiels acquéreurs et réaliser les négociations jusqu'à la concrétisation de la vente. - Assurer une veille concurrentielle et être force de proposition pour développer les actions commerciales de l'agence. Notre client dispose d'un portefeuille de copropriétés conséquent, vous serez amené(e) à réaliser des actions de prospections ciblées afin d'obtenir des mandats de ventes. Vous serez amené(e), de façon ponctuelle, à réaliser des visites d'appartements dans le cadre des locations. Votre profil: Plus qu'une expérience dans le domaine immobilier, notre client recherche une vraie personnalité qui saura faire preuve de ténacité face aux défis et qui aura un vrai goût de la relation client. Afin de réaliser au mieux vos missions, notre client s'engage à vous fournir : - Une rémunération fixe de 1400EUR net par mois (Avance sur commissions, les 3 premiers mois sont offerts), - Une formation dès votre arrivée au sein de l'agence, - Mise à disposition d'un portefeuille de copropriété pour faciliter votre démarchage, - De nombreuses rémunérations supplémentaires pour tout apport à l'agence (Mandat de gestion locative ou syndic, dossier locataire validé, etc...). - Lieu de travail: Strasbourg, France - Type de contrat: CDI - Salaire: Selon profil et expérience Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante et stimulante au coeur du secteur immobilier !
Sous l'autorité du Maire, des Adjoints au Maire et de la Chargée de la Di.F.E.P., vous participez à l'organisation pratique du service en exerçant notamment les missions suivantes : - Participer au suivi administratif et financier des marchés publics. - Gérer certains marchés publics (prestation de nettoyage des locaux et fournitures administratives). - Assurer le traitement comptable des dépenses d'investissement. - Participer à la préparation budgétaire. - Apprécier la validité des pièces justificatives et établir des décomptes (décompte général définitif, acomptes, révision des prix .). - Saisir des marchés publics sur les logiciels « métier ». - Réaliser les engagements et le suivi des crédits. - Suivre l'exécution budgétaire y compris les opérations de fin d'année et reports, et jouer un rôle d'alerte auprès de la hiérarchie. - Créer et suivre l'inventaire. - Suivre et tenir à jour les tableaux de bord. - Conseiller ou apporter une aide technique auprès des agents des autres services. - Assurer la relation avec les usagers, le trésor public, les maîtres d'œuvre, les entreprises, les fournisseurs ou services utilisateurs. Profil recherché : - Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. - Maîtrise des règles liées à la comptabilité publique et aux marchés publics. - Bonne connaissance et pratique de la comptabilité M57 - Excellente maîtrise de l'outil bureautique et des logiciels (suite office, internet .). La maîtrise d'un logiciel métier de gestion financière serait un plus (CIVIL). - Respect du devoir de confidentialité et des principes déontologiques. - Grande polyvalence et disponibilité, curiosité et autonomie. - Sens du service public, des relations humaines, du travail en équipe. - Source de proposition, réactivité et rigueur.
2ème Ville touristique du Bas-Rhin 11 751 habitants 180 agents
Vous aimez travailler en équipe, vous êtes ponctuel, rigoureux, organisé, prêt à travailler en extérieur toute l'année, rejoignez CAPTRAIN FRANCE pour devenir Opérateur Ferroviaire Industrie! Vos missions seront les suivantes: Contrôle et prise en charge des wagons Organisation des manoeuvres et des dessertes Formation et préparation des convois pour acheminement Manoeuvres ferroviaires, manoeuvres des aiguillages et sécurisation des itinéraires Chargement/déchargement des wagons Conduite de locotracteurs (après formation) Entretien courant de l'embranchement (graissage des aiguillages) Missions de manutention diverses Garant(e) de la qualité des prestations attendues par nos clients (fiabilité du convoi, respect des horaires) Dans le respect des règles et procédures de sécurité.
OFFRE D'EMPLOI / Animateur et commercial en Oenotourisme. Suite à l'activité croissante de notre entreprise et afin de préparer l'année 2024, nous recrutons un nouveau collaborateur : voulez-vous partager cette expérience avec nous ? Nous recherchons, H ou F d'excellente présentation et souriant, vous vous caractérisez par votre ouverture d'esprit, votre organisation et votre excellent sens relationnel, commercial et humain. Polyvalent, motivé et flexible en fonction des besoins du domaine. Ayant le sens du service, le souci du détail, et aimant le travail en équipe, ce poste est fait pour vous. Poste disponible de suite. - Accueillir et renseigner les visiteurs français et internationaux - Aide à l'espace de vente : approvisionnement, mise en avant des offres, valorisation des produits - Animer les dégustations et visites commentées pour une clientèle de particuliers et de groupes - Aide à la petite petite restauration Langues : ANGLAIS COURANT INDISPENSABLE. Allemand serait un plus. Horaires de travail 35h et weekends en alternance avec le reste de l'équipe - Périodes de travail de 8 heures - 2 à 3 jours de repos par semaine. Salaire à convenir et évolutif Travail en journée Heures supplémentaires - dimanche et jours fériés majorées 13ème mois au bout d'un an ancienneté Pourboires
Vous prenez en charge les missions suivantes : * Approvisionner le rayon en respectant les implantations * Assurer les rotations des produits. * Éviter les ruptures * Veiller au rangement des stocks et de la réserve * Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. * Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. * Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons.
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette, * 13ème mois mensualisé, intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, avance sur frais, valorisation des heures de trajets et des heures supplémentaires, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et formation à nos techniques et produits, vous interviendrez en binôme directement chez nos clients. Dans le respect des règles de sécurité, vos missions seront : Avant travaux : * Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers, * Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.) Pendant les travaux : * Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité, * Être garant de la réalisation et de la qualité du montage, * Gérer l'environnement dans lequel l'équipement est installé pendant les activités d'installation. Fin des travaux : * Mettre en service et procéder aux réglages des différents équipements que vous installerez, * Être un relais d'information et de suivi du chantier auprès du Conducteur de travaux ainsi que du client, * Récupérer le matériel avant le prochain chantier, Missions complémentaires : * Réaliser l'inventaire de votre outillage, matériel, et pièces détachées, * Établir les documents administratifs sur tablette fournie, en lien avec votre activité : fiche d'autocontrôle, réception de chantier, feuilles d'heures, etc. Profil recherché : * Vous avez une formation technique/BTP ? Ou vous êtes autodidacte ? * Vous avez une expérience réussie dans les domaines de la fermeture automatique, de la menuiserie (Alu-PVC-Bois) et/ou de la serrurerie-métallerie ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre travail appliqué, votre aisance relationnelle, votre sens organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si positif 2/ Entretien manager 3/ Proposition d'embauche Tout candidat aura un retour de notre part. #recordrecrute
Le poste : Votre agence PROMAN BTP STRASBOURG 2 recherche pour l'un de ses clients, des MANOEUVRE H/F. En tant que Manœuvre Bâtiment, vous serez responsable d'assister dans diverses tâches de construction et de maintenance. Vos missions ; - Aider à la préparation des chantiers en installant les équipements nécessaires - Transporter les matériaux et outils sur le chantier - Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches - Nettoyer et entretenir le chantier après les travaux - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Découvrir le métier : Manoeuvre H/F Profil recherché : Profil : - Expérience préalable dans le domaine du bâtiment est un plus - Capacité à suivre des instructions précises - Sens de l'organisation et souci du détail - Capacité à travailler en équipe Si vous êtes intéressés, vous pouvez postuler sur notre site en sélectionnant notre agence de STRASBOURG BTP, ou venir directement à l'agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rigueur, polyvalence et esprit d'équipe sont vos atouts, nhésitez pas à nous rejoindre ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
FIDUCIAL recherche pour son client, un site industriel situé à MOLSHEIM son/sa prochain(e) AGENT DE SECURITE pour une embauche immédiate en CDI à temps complet. Votre mission consiste à assurer l'accueil, le filtrage, et la surveillance des sites. Rémunération : Coefficient 130 soit 1798.99 euros + possibilité d'heures supplémentaires majorées + prime de dépannage pour récompenser votre investissement et votre disponibilité. Paniers repas. Plannings 2 mois à l'avance. Vacations : Vacations de 12h : jour/nuit Tenue complète mise à disposition. Vous êtes impérativement titulaire d'un CQP et d'une CARTE PROFESSIONNELLE des métiers de la sécurité en cours de validité. Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons 1 assistant(e) achats et approvisionnement. Vos responsabilités : - Mettre en œuvre des stratégies d'assortiment de produits en respectant le budget de vente. - Saisir les commandes de collections et contrats dans les logiciels correspondants - Identifier les meilleures et les moins bonnes options de vente, faire des recommandations et prendre les mesures appropriées en collaboration avec les équipes partenaires - Gérer le système de réapprovisionnement - Gérer l'assortiment dans les magasins d'usine en étant chargé de l'expédition, des retours et des prix - Réaliser l'analyse des soldes et optimiser l'offre des magasins d'usine (rotation, retours post-saison) - Créer des rapports d'analyse périodiques et ponctuels, ainsi que des rapports uniques - Réaliser des Benchmark en collaboration avec les équipes partenaires - Apporter des solutions à des situations courantes dans les magasins, correspondant aux aspects organisationnels et administratifs - Être chargé de la communication avec les responsables de magasins afin de leur fournir des informations sur les promotions, les démarques, les retours, etc. Le profil que nous recherchons : - Diplômé/e d'une formation en économie ou équivalent, vous avez une première expérience réussie dans la gestion de stocks ou la gestion de magasin, idéalement dans le secteur du commerce de détail - Vous avez des excellentes aptitudes de communication, ainsi que la capacite de coordonner des projets et de fédérer les partenaires - Vous êtes adepte des chiffres, familier/ère avec la réalisation de reportings et le suivi de KPI'S - Vous êtes à l'aise avec le logiciel SAP et de bureautique (particulièrement Excel) - Vous parlez et écrivez couramment le français et l'anglais - Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes créatif/ve, proactif/ve, organisé/ée et autonome Poste basé à Obernai. contrat en CDI 35 heures
Notre société appartient au Groupe P.E.A.C.E. (Participation, Etude, Assistance, Conseil, Entreprise) et notre domaine d'activité est la boucherie industrielle. Groupe familial, quand on demande à nos Responsable de Site les mots clés qui définissent le Groupe, ils répondent : Bon vivre, Familial, Stabilité, Sérieux et Savoir Faire. Cela nous représente bien ! Nous recherchons aujourd'hui des ouvriers bouchers H/F. Qu'est-ce qu'un boucher désosseur H/F? Le boucher désosseur H/F découpe les carcasses en quartiers, en deux, en pièces de viande (jambon, épaule, longe, cuisse, ...). Il/elle désosse les pièces de viande et procède au dégraissage/ parage de la viande (= enlever les parties non comestibles et non souhaitées). Il/elle peut également transformer les produits : conditionnement, salaison, tranchage, Nous intervenons directement au sein d'un des ateliers industriels de l'un de nos clients qui travaillent du boeuf ou du porc. Les ateliers de production sont des environnements propres respectant des règles d'hygiène et de sécurité strictes. Le Responsable de Site ainsi que son équipe vous accompagneront dans votre intégration et formation dès votre prise de poste. Vous bénéficierez d'un encadrement sérieux empreint de réactivité et de dialogue. Professionnel ou novice, nous recherchons surtout des personnes motivées et qui ont à cœur de découvrir ou d'approfondir la connaissance du métier. Tous les profils sont les bienvenus et seront étudiés. Vos missions : - Désosser/parer/découper la viande à l'aide de votre Responsable de Site qui vous montrera les bons gestes à adopter - Manipuler des pièces de viande - Affiler son couteau - Respecter les consignes d'hygiène alimentaire et de sécurité Compétences personnelles demandées : - Esprit d'équipe - Dynamisme - Respect - Volontaire - Assiduité
-Organiser et superviser les conditions de vie des apprentis dans l'établissement -Assurer l'accueil et l'information des apprentis, des parents, des employeurs et des formateurs pour toute question relevant de la vie éducative -Gestion des dossiers d'inscriptions des apprentis et supervision de leur envoi et leur archivage -Assurer l'organisation et la gestion du temps et des activités des apprentis à chaque fois qu'ils ne sont pas sous la responsabilité d'un membre de l'équipe pédagogique, en lien avec le Directeur-Adjoint -Organiser le contrôle des effectifs, de l'assiduité et de la ponctualité des apprentis -Assurer le suivi hebdomadaire de l'attribution des salles de cours -S'assurer du respect du règlement intérieur, de la qualité du cadre de vie et de la sérénité du climat de l'établissement -Suivi de la discipline à l'internat et la demi-pension -S'assurer de l'évacuation des personnes et de leur mise en sécurité en cas d'accident ou d'incendie (application des procédures incendies et PPMS) -Gestion de la déclaration des accidents de travail à la CAAA (informations des familles -information des employeurs) -Encadrer l'animation de la Vie éducative et favoriser l'insertion et le développement des apprentis -Coordonner et superviser l'équipe d'Assistants d'éducation -Prévenir et gérer les conflits en privilégiant le dialogue et la médiation dans une perspective éducative. -Établir des relations et des contacts directs avec l'apprenti, ses parents, l'employeur et les formateurs en cas de problème de comportement -Participer au suivi individualisé des apprentis en lien avec le formateur principal, notamment participation aux conseils pédagogiques et entretiens hebdomadaires avec les apprentis en procédure de suivi -Contribuer au repérage des incivilités, des formes de violence et de harcèlement et des conduites à risques -Mettre en œuvre des mesures disciplinaires (inscription sur le carnet, avertissement, convocation.) selon le niveau de gravité de l'acte ; signaler au Directeur-Adjoint les faits les plus graves et proposer des mesures disciplinaires. Gestion des avertissements en cas de non-tenue du livret pédagogique ou de remarques du conseil pédagogique - préparation des avertissements -Organiser, le cas échéant, des commissions éducatives et des conseils de discipline, en lien avec le formateur principal et le directeur-adjoint
Dans le cadre d'un nouveau projet pour notre restaurant, nous commencerons un nouveau chapitre de notre histoire avec la création d'un concept de restauration raffiné et attrayant. Nous recrutons pour cela une équipe prête à participer et nous suivre dans cette nouvelle aventure. Nous vous offrons un environnement de travail convivial, une équipe soudée et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Pour participer au développement de ce projet, nous recherchons des talents passionnés et engagés. Dynamiques et souriants, dotés d'un excellent sens du relationnel, vous êtes en charge du service, de l'accueil et du bien-être des clients. Vous êtes un(e) vraie(e) conseiller(e) pour le client et assurez la mise en place de la salle, son entretien ainsi que son réapprovisionnement, en lien avec l'ensemble de l'équipe du restaurant. Avantages : - Des conditions de travail attractives et un salaire motivant. - Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Un esprit d'équipe jeune, solidaire et dynamique. Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans le monde de la restauration, envoyez-nous votre CV !
ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client hypermarché, dans la recherche et l'intégration d'un employé Bazar Saisonnier et Permanent H/F, situé à Gertwiller (67). Missions : - Assurer la présentation générale des rayons : sa tenue, sa propreté, son remplissage et un étiquetage lisible, et ce tout au long de la journée. Éviter au maximum les ruptures, - Avoir des rayons bien achalandés et un beau visuel pour le client, - Gérer les marchandises livrées 2 fois par semaine par la Centrale : Réception, contrôle des BL, trier, ranger dans la réserve et alimenter les rayons, - Renseigner la clientèle et l'orienter vers les produits recherchés. Profil : Homme / Femme de terrain, autonome, dynamique, rigoureux, impliqué et sérieux. Vous avez une expérience dans le commerce (facing, mise en rayon, tenue de rayon). Vous avez un sens réel du service client et l'esprit d'équipe fait partie de vos qualités. *Ce poste est fait pour vous* Pourquoi postuler : - Autonomie dans son rayon, - Participation aux bénéfices, - CSE, - Entreprise familiale avec un bon climat social. Avantages : + Participation + CSE + 13ème mois Salaire : 1855-1900€ Brut *13 Statut : Employé niveau 2 Horaire : 36h45 (35 heures + pauses payées)
Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Satis Industrie est à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F) : Vous aurez pour missions: -Réaliser des travaux d'ordre mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure selon les consignes données -Réaliser des entretiens selon une gamme ou plan de maintenance -Réaliser différentes types de maintenance : corrective, préventive, palliative, prévisionnelle -Veiller à respecter les règles d'accès à chaque site client selon les directives données au préalable ou sur site client -Produire un travail propre, fini, chantier nettoyé, contrôlé -Analyser une situation pour se mettre en sécurité avant de réaliser une opération et déclencher une remontée si la situation le nécessite -Tenir propre son poste de travail et respecter le tri des déchets -Réaliser et maintenir ses formations pour les habilitations et autorisations dont il a besoin pour ses missions -Réaliser un diagnostic technique sur une panne suivant ses domaines de compétences -Analyser un dysfonctionnement, proposer des solutions et les mettre en oeuvre -Savoir lire des plans ou schémas techniques -Connaître et respecter les normes en vigueur dans son domaine d'action Au niveau du profil, nous recherchons: -Savoir lire des consignes ou notices et écrire un rapport d'intervention ou compléter une fiche informatique -Compétences en mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure -Lecture de schémas, plans, notices techniques -Connaissances des règles de sécurité courantes de l'industrie -Connaissances des réglementations et contraintes de l'industrie (QSSE, plan de prévention, site classé, etc....) -Suivre les formations nécessaires aux tâches ou attentes de la fonction Vous pensez avoir ces qualités n'hésitez pas à postuler !
Satis Industrie est à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F) : Vous aurez pour missions: -Réaliser des travaux d'ordre mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure selon les consignes données -Réaliser des entretiens selon une gamme ou plan de maintenance -Réaliser différentes types de maintenance : corrective, préventive, palliative, prévisionnelle -Veiller à respecter les règles d'accès à chaque site client selon les directives données au préalable ou sur site client -Produire un travail propre, fini, chantier nettoyé, contrôlé -Analyser une situation pour se mettre en sécurité avant de réaliser une opération et déclencher une remontée si la situation le nécessite -Tenir propre son poste de travail et respecter le tri des déchets -Réaliser et maintenir ses formations pour les habilitations et autorisations dont il a besoin pour ses missions -Réaliser un diagnostic technique sur une panne suivant ses domaines de compétences -Analyser un dysfonctionnement, proposer des solutions et les mettre en oeuvre -Savoir lire des plans ou schémas techniques -Connaître et respecter les normes en vigueur dans son domaine d'action Au niveau du profil, nous recherchons: -Savoir lire des consignes ou notices et écrire un rapport d'intervention ou compléter une fiche informatique -Compétences en mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure -Lecture de schémas, plans, notices techniques -Connaissances des règles de sécurité courantes de l'industrie -Connaissances des réglementations et contraintes de l'industrie (QSSE, plan de prévention, site classé, etc....) -Suivre les formations nécessaires aux tâches ou attentes de la fonction Vous pensez avoir ces qualités n'hésitez pas à postuler !
Le poste : Votre agence PROMAN BTP STRASBOURG recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction navale, des Tireurs de câbles H/F . Vos missions principales : Tirage de câbles à bord des bateaux Pose de chemin de câbles Raccordement d'armoires. Taux horaire : selon expérience Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'électricité. Vous êtes rigoureux, habile et vous aimez le travail en équipe. Vous disposez des habilitations électriques à jour. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CALIS est une société spécialisée dans les énergies renouvelables (PAC) depuis plus de 15 ans. Nous intervenons aussi bien dans le tertiaire que le résidentiel pour l'installation, la maintenance préventive et corrective des systèmes de pompes à chaleur et de climatisation, sur la Région Alsace. Nous recherchons notre technico-commercial(e) pour : - fidéliser un portefeuilles de clients existants - prospecter de nouveaux clients - établir un diagnostic puis proposer une solution adaptée à la configuration - réaliser les devis et les suivre - établir les dossiers d'aide financière dans le cadre de la rénovation énergétique - préparer les commandes fournisseurs pour les chantiers d'installation - réceptionner les chantiers Travail du lundi au vendredi Déplacements sur la région Alsace Mise à disposition d'un véhicule, d'un téléphone et d'une tablette Environnement de travail à taille humaine Base salariale de 25 000 euros annuel avec 10% de commissions sur les ventes dès 40 000 euros de vente.
Enquêtes bilingues en face à face auprès des touristes Descriptif du poste En tant qu'enquêteur bilingue français/allemand ou français/anglais, vous travaillerez sur les principaux sites touristiques de la ville de Colmar (et alentours). Vous vous adresserez à toutes les personnes présentes aux abords des sites touristiques afin de définir leurs profils. Les profils touristiques poursuivront le questionnaire. Les enquêtes seront disponibles en plusieurs langues. Votre niveau de langue sera évalué grâce à des tests de langues en anglais ou allemand. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation obligatoire en visio le lundi 15 avril 2024 , mardi 16 avril 2024 ou mercredi 17 avril 2024. - 30 jours de travail sur l'année au total (les dates vous seront communiquées ultérieurement) - Mission sur un an : du 18/04/2024 au 23/04/2025 - Planning de 3h30 par jour - Doubles vacations possibles sur certains jours (2 fois 3h30) - Du lundi au dimanche - Amplitude horaire : 9h00-20h00 Les enquêtes auront lieu toute l'année : pendant les vacances scolaires, les jours fériés et les ponts mais également hors vacances scolaires. Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge de 75% du titre de transport (au prorata du nombre de jours travaillés) Profil recherché - Vous êtes bilingue allemand/français ou anglais/français - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Enquêtes bilingues en face à face auprès des touristes Descriptif du poste En tant qu'enquêteur bilingue français/allemand ou français/anglais, vous travaillerez sur les principaux sites touristiques de la ville de Strasbourg (et alentours). Vous vous adresserez à toutes les personnes présentes aux abords des sites touristiques afin de définir leurs profils. Les profils touristiques poursuivront le questionnaire. Les enquêtes seront disponibles en plusieurs langues. Votre niveau de langue sera évalué grâce à des tests de langues. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation obligatoire en visio le lundi 15 avril 2024 , mardi 16 avril 2024 ou mercredi 17 avril 2024. - 30 jours de travail sur l'année au total (les dates vous seront communiquées ultérieurement) - Mission sur un an : du 18/04/2024 au 23/04/2025 - Planning de 3h30 par jour - Doubles vacations possibles sur certains jours (2 fois 3h30) - Du lundi au dimanche - Amplitude horaire : 9h00-20h00 Les enquêtes auront lieu toute l'année : pendant les vacances scolaires, les jours fériés et les ponts mais également hors vacances scolaires. Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge de 75% du titre de transport (au prorata du nombre de jours travaillés) Profil recherché - Vous êtes bilingue allemand/français ou anglais/français - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Nous recherchons, pour renforcer nos équipes sur un CDD de 6 mois, un.e agent d'assainissement. Ce poste est fait pour vous si vous aimez le travail en extérieur, la polyvalence et que vous savez vous repérer sur un plan ! Pour vous épanouir sur notre poste : * Le travail en extérieur, par toutes conditions météorologiques (chaleur, froid, pluie.), ne vous fait pas peur * Vous êtes habile pour manipuler des outils * Des connaissances en mécanique automobile seront également appréciées Dans le cadre de vos fonctions, vous serez susceptible d'intégrer notre système d'astreinte. Le permis C et/ou la FIMO seront fortement appréciés. Vos avantages : * Paniers repas (20€ net par jour travaillé) * Prime annuelle (2 179€ brut) * Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant) * Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.) * Prise en charge transport en communs (75%) * Prime mobilité (covoiturage ou vélo) * Prime d'astreintes Le contrat de travail : Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Adjoints Techniques.
Notre client basé à Molsheim, et spécialisé dans la construction de logements collectifs, recherche un CHEF D'EQUIPE H/F en CDI. Vos missions: -Vous préparez et nettoyez le chantier -Vous mettez en place le ferraillage -Vous réalisez les ossatures de coffrage -Vous montez et équipez les banches -Vous assemblez les éléments préfabriqués de constructions bétons -Vous réalisez des planchers -Vous coulez et vibrez le béton -Vous mettez en place les éléments de sécurité, respectez et faites respecter les consignes de sécurité -Vous contrôlez la réalisation des tâches -Vous animez et motivez les membres de votre équipe -Vous fixez les objectifs de production et assurez le suivi des objectifs -Vous transmettez à votre équipe les consignes reçues -Vous gérez l'outillage -Vous veillez à la bonne utilisation des matériels et engins dont votre équipe fait usage Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le BTP Vous avez de l'expérience sur un poste similaire sur chantier Vous connaissez les différents corps de métier du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés Vous connaissez les règles de sécurité sur des chantiers gros-oeuvre Vous êtes à l'aise sur la lecture et l'interprétation de plans Vous êtes capable de dimensionner les besoins de main d'oeuvre, de matériel, de matériaux et d'outillage Vous êtes rigoureux(se) et êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'une autorité naturelle POSTULEZ DES MAINTENANT ! Salaire à convenir selon expérience
A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client, un Technicien maintenance en industrie (H/F) - mission de travail temporaire longue durée. Notre client est une industrie mondialement connue, localisée à Obernai. Vous intervenez sur un rythme très varié pouvant être en 5x8, 4x8 ou 3x8. Vos missions principales sont : - Réaliser la maintenance curative des installations du pôle fabrication - Intervenir sur un parc d'équipements très variés : pompes, vannes... - Réaliser la maintenance préventive Issu(e) d'une formation de type Bac +2 en maintenance, Électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience similaire en industrie. Des connaissances en électrotechnique sont impératives et des connaissances en automatisme sont un plus. Vous êtes reconnu pour votre curiosité, votre méthodisme et avez un bon relationnel ? Le salaire de base est donné à titre indicatif à 15,78€ de l'heure, auxquels se rajoutent les primes d'équipes, et 13eme mois, restaurant d'entreprise. WWW.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ? Notre client, spécialiste de la soudure aluminium, recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) pour des interventions dans le Bas-Rhin. Votre rôle : - Se rendre chez le client - Effectuer les maintenances préventives et curatives - Gérer le stock des pièces de rechange - Commander les pièces nécessaires - S'assurer du bon fonctionnement du matériel Vos Compétences : - Vous êtes un(e) technicien(ne) de maintenance avec de l'expérience en industrie et/ou engins divers - Vous avez une grande disponibilité pour vous rendre en urgence sur les chantiers en cas de panne - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), réactif(ve) et vous aimez travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire évolutif en fonction des Compétences + panier - Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP - Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Les petits + du poste : - Démarrage immédiat - Travail en binôme Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Envoyez-nous votre CV !
Notre client, une grande enseigne d'hypermarchés, recherche un Approvisionneur (H/F) : Vos missions : - Rangement des rayons - Manutention sans port de charges lourdes - Mise en rayon des marchandises Votre profil : - Pas de condition de diplôme demandé - Pas d'expérience exigée - Profil étudiant accepté également Rémunération : 11,52EUR de l'heure Brut + Majoration de nuit Horaire : 3h00 - 8h00 ou 4h30-8h00
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Pour notre société basée à Molsheim nous recrutons un(e) applicateur routier (H/F) Compétences requises pour le poste : Savoir poser différents types de résine et connaître leurs caractéristiques Manipuler des produits chimiques et réaliser des dosages Savoir utiliser une machine de type airless Bonne compréhension des consignes techniques Maîtriser la réglementation routière Savoir lire un plan et faire la prise de cote Titulaire permis B et EB avec moyen de locomotion pour se rendre sur les chantiers Prise de poste dès que possible
CRIT Obernai recrute pour son client basé à Molsheim et spécialisé dans le domaine de l'éclairage, un ELECTROTECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F dans le cadre d'une mission en intérim de longue durée. Vos missions: A partir des outils de monitoring ou des signalements effectués par les différents services logistiques : - Surveiller quotidiennement les installations automatisées - Effectuer les diagnostics nécessaires à la résolution de la panne - Traiter les anomalies jusqu'à résolution définitive - Remplacer les composants défectueux si nécessaire - Remettre en marche les zones de l'installation et vérifier leurs bons fonctionnements - Réaliser le nettoyage et les opérations de maintenance préventive - Assurer le fonctionnement des installations de sécurité - Signaler tous problèmes de sécurité potentiels et sécuriser les situations à risques - Enregistrer les interventions sur un outil informatique dédié - Signaler la consommation de pièces de rechange auprès du coordinateur technique Horaires : 3x8 Rémunération: 15,50EUR brut + 13ème mois dès la première heure travaillée + majoration de nuit + CET abondé à hauteur de 5% chaque fin d'année Vous êtes titulaire d'un diplôme en électro mécanique ? Vous avez une expérience similaire sur un poste similaire ? Vous avez de l'expérience en remplacement de composants électromécaniques ? Vous possédez idéalement les caces 1b,3 et 5 et le permis nacelle ? POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR ET CONTACTEZ NOUS AU *** (voir postuler) !
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
L'activité du groupe Boulle, présent dans les secteurs de la promotion immobilière, du BTP et de l'immobilier sur des projets de logements collectifs, progresse à un rythme soutenu. Pour nous accompagner dans notre croissance, nous recherchons un(e) Thermicien(ne) pour un démarrage dès que possible. Service Technique Boulle est le bureau d'études interne du Groupe Boulle. Il assure la conception et l'ensemble des études préalables de nos projets immobiliers. Dans ce cadre, le/la Thermicien(ne) aura pour mission : Études thermiques et énergétiques : - Effectuer les études thermiques règlementaires et proposer les solutions de chauffage et d'isolation adéquates. - Etudier les solutions visant à optimiser l'efficacité énergétique et à respecter les normes en vigueur et à venir, notamment les différentes paliers de la RE. Collaboration multidisciplinaire : - Travailler en étroite collaboration avec d'autres ingénieurs (structure, électricité, etc.) et architectes pour assurer une conception cohérente et efficace. - Participer aux réunions de coordination et échanger des informations avec les différentes parties prenantes du projet. Retour d'expérience : - Consigner les retours de nos équipes, que ce soit en phase chantier ou durant la phase d'occupation du bâtiment, afin d'optimiser nos solutions techniques (facilité de mise en oeuvre, pérennité, confort thermique des occupants, etc.) - Analyser les re ussites et e checs de chaque projet dans son domaine, pour pre voir et mettre en place les actions correctives ne cessaires. Votre profil : Vous êtes quelqu'un de rigoureux, curieux, spécialiste de la thermique du bâtiment et souhaitez évoluer dans un BE pluridisciplinaire. Vous recherchez un équilibre entre le côté technique et relationnel dans votre futur poste, et aimez évoluer dans un environnement prônant le digital. Enfin, vous êtes un adepte du changement et vous vous conformez à toute nouveauté. Si vous souhaitez nous rejoindre dans cette aventure, contactez-nous !
Nous sommes une entreprise de Traiteur, nous recherchons une personne afin de livrer des repas sur le créneau 10h30-12h30.
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un Vendeur en Charcuterie (H/F). En tant que Vendeur en Charcuterie, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de promouvoir les produits locaux de charcuterie. Si vous avez une passion pour la vente, une excellente communication et une connaissance des produits de charcuterie, nous aimerions vous rencontrer. Responsabilités - Accueillir les clients et les conseiller sur les produits de charcuterie - Préparer et présenter les produits de manière attrayante - Assurer la rotation des stocks pour garantir la fraîcheur des produits - Répondre aux questions des clients et résoudre les problèmes éventuels - Effectuer des transactions de vente et gérer la caisse - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Exigences - Expérience préalable dans la vente ou le service client - Bonne connaissance des produits de charcuterie et viandes - Excellentes compétences en communication et en service client - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - le poste implique de soulever et de manipuler des charges lourdes - Sens de l'organisation et attention aux détails Si vous êtes passionné par la vente, que vous avez une connaissance approfondie des produits de charcuterie et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique en tant que Vendeur en Charcuterie (H/F).
Charcuterie - boucherie - traiteur
Nous vous proposons un poste d'agent de sécurité sur un site industriel situé à Obernai. Vous serez en charge de: La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques ) La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, intervention diverses, départ de feu, fuites ) La mise en œuvre de rondes de sécurité et de vérification du site Vous bénéficierez du paiement des heures supplémentaire au mois. La carte professionnelle à jour et le certificat de Sauveteur Secouriste au Travail sont obligatoires. le SSIAP1 est un plus.
Nous recherchons un(e) chargé(e) de clientèle qui sera en contact avec la clientèle. Il, elle sera amené(e) à : * rechercher du fret auprès de la clientèle * enregistrer et contrôler les commandes * faire l'interface avec les services internes * s'occuper de la négociation tarifaire . * organiser les enlèvements et les livraisons
Transports TAGLANG
Votre mission consistera à nettoyer la vaisselle retour clients ainsi que la plonge cuisine du restaurant à l'aide d'un lave vaisselle professionnel (double bac/douchette/ plonge linéaire/ machine à capot) au sein d'une petite brigade de cuisine. 30h par semaine réparties du lundi au samedi. Congé le lundi soir, mardi soir, mercredi toute la journée, samedi soir et dimanche toute la journée. Poste à pourvoir de suite.
Nous vous proposons un poste d'agent de sécurité sur un site industriel situé à Molsheim. Vous serez en charge de: La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques ) La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, intervention diverses, départ de feu, fuites ) La mise en œuvre de rondes de sécurité et de vérification du site Vous bénéficierez du paiement des heures supplémentaire au mois. La carte professionnelle à jour et le certificat de Sauveteur Secouriste au Travail sont obligatoires. le SSIAP1 est un plus.
l'Educateur spécialisé : - Coordonne et supervise l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies, - Agit en tant qu'éducateur référent, - Participe à la préparation et aux entretiens d'admission de la personne accueillie, - Analyse le comportement et l'environnement de la personne accueillie pour concevoir le projet personnalisé, - Met en œuvre le projet personnalisé, - Le cas échéant coordonne le travail de l'équipe de proximité, - Accompagne la personne accueillie dans une démarche de développement de ses ressources propres, - Assure le cas échéant la codification de ses actes, - Rend compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues. Admission : - Prépare le cas échéant les entretiens d'admission et les anime, - S'informe auprès des proches sur le passé de la personne accueillie - S'assure des bonnes conditions de l'accueil (préparation chambre ou logement, .), - Procède le cas échéant aux formalités techniques (état des lieux, visite médicale, assurances, .), - Présente l'établissement, les fonctions et l'équipe pluridisciplinaire qui accompagnera la personne accueillie, - Présente l'organisation et les règles de vie de l'établissement. Prise en charge : - Elabore un diagnostic éducatif après avoir recueilli les éléments de compréhension de la personne accueillie et de ses proches, - Participe à l'élaboration du projet personnalisé, - Organise les actions sociales et éducatives, les anime ou les coordonne, les évalue, - Organise les temps de loisir en respectant l'environnement législatif, en mobilisant les ressources de la personne accueillie et en développant ses capacités à l'autonomisation, - Participe le cas échéant aux activités ayant lieu à l'extérieur de l'établissement (week-end, camps, sorties, .), - Favorise le développement de liens sociaux entre les personnes accueillies, - Donne confiance à la personne accueillie en valorisant ses compétences, - Aide la personne accueillie à construire des repères et à s'intégrer dans la société en développant ses ressources propres et en assumant ses choix, dans le cadre de son projet personnalisé, - Aide la personne accueillie à faire valoir ses droits auprès des organismes officiels ou d'aide, - Assure le cas échéant une présence la nuit. Gestion administrative : - Tient à jour tous les outils de transmission (logiciel dédié, carnet de liaison, .), - Tient à jour le cas échéant les dossiers administratifs (Pôle Emploi, CARSAT, justice, .), - Aide la personne accueillie à gérer un budget (budget personnel, argent de poche, budget dédié à une action individuelle ou collective, .), - Met à jour le dossier de la personne accueillie, - Assure les transmissions utiles, - Rédige les rapports lui incombant. Coordination : - Evalue régulièrement ses actions, participe aux réunions de synthèse avec l'équipe pluridisciplinaire et/ou les partenaires externes, et adapte le cas échéant ses interventions, - Participe activement aux réunions pluridisciplinaires et inscrit son activité dans les échanges et décisions de ces réunions, - Travaille avec les proches de la personne accueillie pour favoriser les échanges, la réflexion et le positionnement de chacun, - Intervient comme média dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes accueillies, les partenaires et l'extérieur, - Informe sans tarder sa hiérarchie de tout signe de négligence ou de maltraitance et propose les mesures palliatives ou de prévention, - Suscite et développe les contacts avec les partenaires et son réseau pour faciliter l'insertion des personnes accueillies, - Peut être amené à véhiculer les personnes accueillies, et vérifie soigneusement dans ce cas le respect des consignes de sécurité. Vie de l'établissement : - Participe aux réunions où sa présence est requise
Adecco Molsheim recrute pour son client spécialisé dans les hautes technologies, un Approvisionneur (H/F) en mission de travail temporaire pour 4 mois. Votre principale mission est de mettre à disposition des clients internes les produits approvisionnés auprès des fournisseurs externes aux quantités voulues, au délai fixé, dans le respect des règles qualité et des objectifs économiques (VEX et coût de transport). Vos activités sont les suivantes : - Définir les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article, et dans les contrats supply chain, cohérents avec les objectifs de stock. - Analyser, traiter confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur - Négocier et valider le besoin avec les fournisseurs et les clients impactés le cas échéant - Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur - Suivre le flux jusqu'à la réception et piloter le traitement des litiges administratifs - Mesurer et analyser la performance fournisseurs (on time delivery) Vous serez en interaction avec les services production, qualité, méthodes et ADV. . Profil recherché :. De formation bac + 2 minimum en logistique, vous avez une expérience en gestion de flux industriels et approvisionnement. Les compétences techniques recherchées : - savoir analyser un problème, le résumer à l'essentiel, et proposer des solutions - savoir analyser les informations fournies par le fournisseur, peser l'importance des dérives et appréhender les conséquences - connaissance des règles de base de la douane et du transport, du cadre contractuel et ses fournisseurs - savoir dialoguer à l'oral et à l'écrit avec un fournisseur anglophone Vous savez travailler en autonomie, et faites preuve de rigueur, de méthode et de précision dans votre travail. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et savez faire preuve de proactivité. Vous êtes proactifs et avez un esprit d'initiative. Nous vous proposons: Taux horaire: 15,48 euros Panier repas + déplacement domicile lieu de travail + prime énergie + remboursement de 3,60 euros par repas pris au Restaurent d'entreprise. Vous souhaitez travailler dans un environnement de pointe, exigeant mais valorisant ? vous avez de l'énergie à revendre ? Alors postulez !
GENY INTERIM recherche pour l'un de ses clients un boulanger industriel H/F. Une expérience en conduite de ligne est vivement souhaitée. Poste évolutif. Vos missions : Mettre en œuvre les recettes pré-établies, Règler les outils de production (pétrin, four, etc.) Contrôler le processus de fabrication. Expérience similaire de minimum 2 ans
Sur une exploitation viticole, vous participez aux travaux d'entretien de la vigne. - Vous réalisez l'epemprage (éliminer des rameaux non fructifères pour limiter l'encombrement des souches) - L'arcurage (plier les branches) - Le palissage (conduire une plante sur une structure en y attachant ses tiges et ses branches à l'aide de liens) Vous travaillez du lundi au jeudi. Vos horaires seront de 07h30 à 12H00 et de 13H00 à 17H15. Le travail s'effectue principalement à l'extérieur, sauf en cas de pluie ou vous participerez à diverses mission de manutention à l'intérieur. Le permis B est nécessaire pour conduire le véhicule de service avec lequel vous vous rendrez sur l'exploitation depuis le dépôt. Poste à pourvoir rapidement (sans logement ni nourriture)
L'Association Petite Enfance de Mutzig a été fondée en 1984 à l'initiative de la commande publique par des bénévoles pour répondre à un besoin de demande d'accueil petite enfance collectif. La Maison des Enfants Marie Louise Pire a pour vocation d'accueillir des enfants âgés de 3 mois à 6 ans. Nous avons une capacité d'accueil de 36 places. La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7 h 15 à 18 h 00. Le multi-accueil est bien équipé puisque nous avons la chance d'avoir de grands locaux avec différents espaces de vie. En effet, en plus des trois sections nous avons une salle de motricité, un atrium et une cuisine. L'équipe exploite ces différents espaces au quotidien afin de pouvoir proposer une multitude d'activités aux enfants. Nous bénéficions aussi d'un très grand espace de jeux extérieur avec une structure de motricité et de multiples équipements (vélo, tracteur, draisienne ) Nous avons un projet pédagogique basé sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et son autonomie. Nous avons pour objectif de nous orienter vers l'itinérance ludique et la langue des signes. Nous sommes une équipe dynamique et motivée avec pleins de projets! Nous cherchons donc une personne dynamique, motivé et investie pour rejoindre notre équipe accueillante et bienveillante. Vos missions : - Assurer le bien-être physique, affectif et physiologique de l'enfant en même temps que son éveil tout en répondant à ses besoins. -Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement. -Encadrer et assurer la prise en charge quotidienne des enfants. - Accompagner les parents lors de la séparation au moment de l'adaptation, accueillir, informer, établir une relation de confiance avec les familles et les enfants. - Accueillir les enfants, individuellement et en groupe et les parents ou substituts parentaux. - Dispenser à l'enfant les soins de base : hygiène, alimentation, nursing, etc - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être, au développement harmonieux physique et psychologique et à l'éducation de l'enfant dans le respect de l'autorité parentale et de sa sécurité. - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités auprès des enfants. - Encourager les différentes acquisitions de l'enfant selon son âge en proposant des activités d'éveil adaptées. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la vie en groupe, de l'alimentation, de la propreté et du langage. - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. - Participer à la prévention en décelant d'éventuels troubles organiques ou psychologiques. -Entretenir autour de l'enfant un environnement sécurisant, propre et stimulant. -Participer à la décoration et à l'aménagement de l'espace. - Participer à l'organisation des sorties et des évènements culturels et festifs. -Participer à l'élaboration du projet d'établissement. En relation constante avec les parents, l'animateur petite enfance H/F participe à la gestion de la vie quotidienne de la structure, sous la responsabilité de la de directrice de la structure. Profil recherché : titulaire d'un CAP Petite Enfance ou équivalent exigé Il s'agit d'une création de poste à pouvoir au 19 août 2024. Horaires fixes sur 4 jours le matin pouvant évoluer selon les besoins de la structure. Convention collective Elisfa avec nombreux avantages.
Nous recherchons pour notre client, spécialiste du transport public de voyageurs, un CHAUFFEUR DE BUS (H/F) pour assurer le transport scolaire sur le secteur de Molsheim : Vos missions : - Préparer le véhicule et prendre connaissance de la feuille de route - Accueillir les passagers, les renseigner et les assister si besoin - S'assurer de la sécurité des passagers - Conduire le car/bus dans le respect du code de la route, des règles et consignes de sécurité en vigueur - Anticiper les incidents sur son parcours - Prévenir les risques et mettre en oeuvre les dispositions nécessaires en cas de conflit, d'incident ou d'accident dans le cadre du transport de voyageurs - Effectuer les formalités de prise de fin de service, les tâches administratives et techniques annexes - Poste à temps partiel 60 heures/mois, horaires de journée en coupure (transport scolaire le matin 06h30 - 08h30 et le soir 15h30 - 18h30 environ) - Vous êtes motivé(e), rigoureux(euse), assidu(e) et vigilant(e) - Vous avez le sens des responsabilités et travaillez en autonomie - Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'orientation sur les routes du Grand EST - Vous êtes titulaire d'un diplôme de type CAP agent d'accueil et de conduite routière, Transport de voyageurs, Bac pro Exploitation des transports, CFP (certificat de formation professionnelle) Conducteur routier, option « voyageurs » ou d'une belle expérience sur un poste similaire - Vous êtes titulaire des permis D, D1, D1E, DE (précédemment D et ED) pour la conduite de véhicules transport en commun de plus de 9 places - Vous êtes titulaire de la FIMO (Formation Initiale Minimum Obligatoire) option « voyageurs »
Nous recherchons pour notre client, spécialiste du transport public de voyageurs, un MECANICIEN BUS/CAR (H/F) pour un contrat en CDI : Vos missions : - Procéder à l'entretien courant et périodique des véhicules en atelier (bus, car, VUL) - Diagnostiquer, déposer/reposer, contrôler et régler les ensembles mécaniques constituant les véhicules - Diagnostiquer et localiser les pannes dépose/repose, contrôler et régler les ensembles électriques et électroniques constituant les véhicules - Utiliser la documentation technique et appliquer les directives prescrites par le constructeur - Maintenir propre et en ordre son poste de travail - Garantir la bonne utilisation du matériel confié (outillage, véhicule de service...) - Appliquer les procédures de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise - Établir tout document nécessaire à la bonne marche de l'atelier et le transmettre si nécessaire au chef d'atelier Vous êtes issu(e) d'une formation technique en mécanique / maintenance de véhicules industriels (mécanique, électronique, hydraulique et électrique). Vous avez une première expérience réussie dans la maintenance Poids Lourds ou VL. Vous êtes une personne autonome, ponctuelle et rigoureuse. Vous appréciez le travail en équipe. Votre sérieux et votre efficience font de vous une personne de confiance. Le permis D représente un avantage
Poste à pourvoir dès que possible CDD long - 35 heures - jusqu'à décembre 2024 Vous intégrez une Micro-crèche et accompagnerez les enfants de 10 semaines à 4 ans dans leurs activités quotidiennes d'éveil. Vous accueillez les parents et les enfants. Vous participez au repas des enfants. Vous entretenez les espaces de vie. Vous accompagnez les enfants dans leurs activités. Vous travaillez dans des horaires variables entre 7 H et 19 H du lundi au vendredi fixés par planning annuel.
Vous souhaitez développer vos compétences et vous spécialiser dans un secteur d'activité dynamique et d'avenir ? Et si vous deveniez Technicien Poseur de Portes Automatiques ? En collaboration avec France Travail et le centre de formation CFFIC, nous vous proposons une formation complète et gratuite pour apprendre le métier d'installateur de portes automatiques puis d'intégrer nos équipes en CDI. Quelles sont les étapes ? 1/ Entretien de recrutement, 2/ Si votre profil est retenu, vous réaliserez la formation du 08/04 au 26/06 en région parisienne (Tremblay-En-France - 93) avec un stage de 4 semaines au sein de l'équipe de Strasbourg (agence basée à Altorf). 3/ Si vous validez l'examen en fin formation, vous obtiendrez un CDI sur Strasbourg. Pour la formation à Tremblay-En-France, nous prendrons en charge intégralement le transport, l'hébergement (hôtel proche du centre de formation) et la demi-pension sur toute la durée de la formation (du lundi au vendredi). Seul le repas du midi sera à votre charge. Quelles seront vos missions en tant que technicien poseur ? Vous interviendrez majoritairement en binôme directement chez les clients : * Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers, * Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.), * Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité, * Être garant de la réalisation et de la qualité du montage, * Gérer l'environnement dans lequel l'équipement est installé pendant les activités d'installation, * Mettre en service et procéder aux réglages des différents équipements que vous installerez, * Être un relais d'information et de suivi du chantier auprès du Conducteur de travaux ainsi que du client. Que gagnerez-vous à venir chez nous ? * Un bon équipement : véhicule et outillage neufs, smartphone et tablette, * 13ème mois mensualisé, intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle gratuite, RTT, titres restaurant, avance sur frais, valorisation des heures de trajets et des heures supplémentaires, avantages du CSE. Quels sont les prérequis pour accéder à cette formation ? * Vous avez une première expérience réussie dans un métier technique ou du bâtiment tel qu'électricien, menuiser/poseur, serrurier/métallier, * OU vous êtes jeune diplômé(e) en électricité ou électrotechnique, * Vous êtes reconnu(e) pour votre travail appliqué, votre esprit logique, votre sens du service client et votre aisance relationnelle, * Vous avez le projet de construire votre avenir professionnel en vous engageant durablement avec une entreprise grâce à un CDI, * Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'un smartphone et d'une tablette, * Vous êtes titulaire du permis B. Si ce projet de formation vous intéresse, postulez sans plus attendre ! #recordrecrute
Nous recherchons pour la rentrée de septembre un.e nouveau.velle apprenti.e. Voici un avant goût des missions et projets qui vous animeront : Missions quotidiennes : * remplacement compteurs * réparation des fuites sur le réseau eau * gestion de stock d'une camionnette et magasin Vous vous épanouirez dans ces missions si : * Vous avez un esprit d'initiative, que vous êtes force de proposition et avez des idées innovantes et créatives * Vous savez faire preuve d'une bonne organisation personnelle et de réactivité, que vous ayez le sens des priorités * Vous vous adaptez à votre environnement et êtes à l'aise avec le travail d'équipe L'apprentissage au SDEA : * Rémunération correspondante à un pourcentage du Smic qui varie en fonction de l'âge et de la progression dans le cycle de formation * Modalités horaires : 7h30-12h et 13h15-16h45 * Toute heure supplémentaire sera récupérée * Abonnement transport en commun pris en charge à hauteur de 75%
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Rosheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 29/04/2024 au 03/05/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Rosheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 22/04/2024 au 26/04/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à OBERNAI Europe, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 29/04/2024 au 03/05/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Obernai le parc, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 22/04/2024 au 26/04/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Bischoffsheim Castel, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 22/04/2024 au 26/04/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
