Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bosc-Guérard-Saint-Adrien située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bosc-Guérard-Saint-Adrien. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - MONTVILLE, 76 - Mont-Saint-Aignan, 76 - LE HOULME ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un laboratoire d'analyses médicales, vos missions sont : Accueillir les patients et organise les rendez-vous médicaux Gèrer les dossiers médicaux et assure la confidentialité des informations Assister les professionnels de santé dans la gestion administrative quotidienne Réaliser des tâches de secrétariat classique comme la rédaction de courriers et la gestion des appels téléphoniques Coordonner avec les assurances et gère les facturations des actes médicaux Contribuer à l'amélioration des procédures administratives au sein de l'établissement
A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Préparer les phases d'installations administratives et de changement des appareils que ce soit pour les nouvelles affaires ou les affaires existantes - Traiter administrativement les retours de chantiers - Gérer la maintenance administrative des appareils - Analyser et traiter l'état de relèves des appareils - Piloter la remise des relèves aux clients dans les délais impartis - Traiter les appels entrants et mails d'interventions robinetterie, le cas échéant, planifier les interventions contractuelles, sur appel et mail ou les visites systématiques - Assurer la cohérence (régulation) du planning des techniciens - Traiter les tickets CRM - Répondre aux demandes exploitation formulées par les Responsables Commerciaux - Assurer la permanence pour répondre aux demandes particulières de clients et techniciens, selon les modalités définies par le manager;
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'EHPAD La Source est un établissement relevant de la fonction publique territoriale de 56 habitants où la bientraitance et le respect de la personne âgée sont représentés. Les professionnels sont formés à la démarche Humanitude. En collaboration avec les aides soignantes, vous réaliserez les soins d'hygiène et de confort de la personne âgée (toilette, repas, sommeil). Vous accompagnerez la personne âgée dans un contexte de sécurité, de dignité et tendrez à maintenir son autonomie physique, psychique et sociale. Vous assurerez la continuité des soins (disponibilité en cas de changements de plannings) Vous êtes titulaire d'un BEP ou BAC pro services et soins à la personne. Vous travaillerez le matin ou l'après-midi, deux week-ends par mois selon un roulement. CDD de remplacement renouvelable.
Dans le cadre de la création d'un carrefour express, nous recherchons des employé(e)s libre service Gestion de la caisse , colis Réception , mise en rayon. Formation possible en interne
Vous réalisez le traitement administratif de notre structure. En charge de la gestion de facturation , vous serez missionné (e) sur : - la prise en charge du standard en binôme, - la facturation des clients, - les les relances dues clients et le traitement des heures des techniciens. Un niveau BAC est souhaitable. Les horaires de travail sont modulables mais en présentielle. Le service est divisé en trois administratives qui se répartissent une semaine sur trois du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h30, les deux autres semaines nous travaillons de 8h à 12h et de 13h à 16h. Salaire à déterminer selon les profils Vous avez une bonne maitrise de Word et Excel - La connaissance du logiciel EBP BATIMENT serait un plus. Une expérience sur un poste similaire est requise. Vous avez un bon niveau d'orthographe et de rédaction (tests écrits prévus) ainsi qu'une bonne aisance avec les chiffres.
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Téléconseiller / Conseiller Clientèle Distributeur (H/F). -Gestion des appels entrants et sortants. -Programmation des RDV techniques. -Traitement des demandes clients et fournisseurs. -Analyse des états de relève (analyse des besoins, planification). Formation requise : -Niveau Bac 2. Compétences attendues : -Sens de la communication. -Patience et empathie. -Résolution de problèmes. -Résilience et gestion du stress. -Organisation et rigueur. -Proactivité. -Maîtrise des outils et technologies. -Esprit d'équipe.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Téléconseiller / Conseiller Clientèle Distributeur (H/F). -Gestion des appels sortants : effectuer des appels téléphoniques à destination des clients afin de répondre à leurs questions, fournir des informations détaillées sur les services de l'entreprise ou encore leur proposer des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques. L'objectif est de garantir un service de qualité tout en contribuant à la satisfaction client. -Fixation de rendez-vous : organiser et planifier des rendez-vous avec précision en tenant compte des disponibilités des clients et des contraintes de l'entreprise. Cela inclut la confirmation des rendez-vous, la coordination avec d'autres équipes ou services si nécessaire ainsi que la mise à jour des outils de suivi pour assurer le respect des plannings. -Mise à jour des dossiers : assurer la saisie, la vérification et la mise à jour régulière des informations contenues dans les dossiers clients. Cela englobe la gestion des données personnelles, des interactions passées et des suivis en cours dans le but de maintenir une base de données organisée et à jour pour une meilleure prise en charge des demandes futures. Diplôme obligatoire requis : -Niveau Baccalauréat (Bac). Compétences attendues : -Maîtrise des outils informatiques : être à l'aise avec les logiciels de gestion de la relation client (CRM) ainsi que les outils bureautiques comme Excel et Word. -Techniques de communication téléphonique : savoir adapter son ton, articuler clairement et gérer efficacement les appels entrants et sortants. -Excellente communication orale et écrite : être capable d'expliquer clairement des informations et d'interagir avec différents profils de clients. -Empathie et écoute active : savoir écouter les préoccupations des clients et leur apporter des réponses adaptées. -Gestion des conflits : être en mesure de désamorcer des situations tendues et de proposer des solutions satisfaisantes. -Gestion du temps : prioriser les tâches et respecter les délais fixés pour les rendez-vous et mises à jour de dossiers.
CDI - Animateur commercial / Bouygues Telecom H/F On vous en dit plus sur Boost'UP. Notre ambition : d'ici 2026, devenir le partenaire de référence du réseau club Bouygues Telecom. Partenaire exclusif Bouygues Telecom, nous distribuons depuis plus de 20 ans les offres et services auprès des clients de la marque. Entreprise à taille humaine, nous travaillons chaque jour en équipe aux services de nos clients. La bienveillance, l'esprit d'équipe et le mérite sont les carburants qui alimentent les moteurs de notre croissance. Si comme notre partenaire, vous pensez que faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble ! Description du poste : Sous la responsabilité de ton responsable de secteur ta mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui te seront fixés (seul et en équipe). Tu devras répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Tu participeras à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'objectif : intégrer une équipe dynamique pour poursuivre la croissance de notre magasin. L'équipe actuelle compte 4 personnes. Profil recherché : Tu es naturellement à l'aise dans l'univers du digital avec une expérience réussie dans le domaine du commerce. Dynamique, tu fais preuve de réactivité et tu as le goût du challenge ainsi que l'esprit d'équipe. Tes proches disent de toi que tu es curieux, convaincant et tu t'adaptes facilement. De formation BAC à BAC +2, type BTS commerce ou vente. Si tu te reconnais dans cette description n'hésites pas et rejoins-nous ! Les plus : Une formation dès ton arrivé pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur. Fixe 1801,80€ + variable 300€ le 3éme mois Au-delà du 3ème mois : Fixe 1801,80€ + commission sur les ventes + primes variables Des remises collaborateurs : téléphone et accessoires Une mutuelle santé Une assurance prévoyance Prise en charges des frais de transport en commun à hauteur de 50% Des challenges motivants 1 jour de repos fixe chaque semaine Lieu de travail : Mont Saint Aignan Intitulé du poste : Animateur Commercial Niveau 120 Rémunération : de 21 700€ à 33 000€ par an - 35H CDI après 3 mois d'intégration
L'entreprise : Vous connaissez le « réseau Club Bouygues Telecom », mais connaissez-vous SEFERIS ? L'entreprise SEFERIS est spécialisée dans la distribution exclusive des offres et services de Bouygues Telecom auprès du grand public, à travers un réseau de 15 magasins « Club Bouygues Telecom ».
Vous êtes titulaire de l'un des ses diplômes : BEESAN (ou équivalent) + PSE1 (ou PSE2) à jour. Au sein de la piscine communautaire, en tant qu'éducateur territorial des activités physiques et sportives, vous aurez pour missions principales : - Assurer la sécurité des usagers - Veiller aux bonnes conditions matérielles et d'hygiène de l'exercice de la natation * Temps de travail : 35 heures ** Horaires de travail : semaine du lundi au Vendredi pour la piscine de Montville Juillet et/ou Août (CDD 1 mois ou 2 mois selon disponibilité) *** Montville est accessible par les transports en commun : Train et Bus (529)
Vous assurez la production (Assemblage de pièces, emballage) en terme de qualité et de productivité, tout en respectant les règles de sécurité sur plusieurs postes de travail. Vous maintenez la propreté de votre poste. Le poste est en horaires de journée du lundi au vendredi (8h 11h50 et 12h50 16h20). Le salaire est le SMIC + indemnités de transport calculées selon la distance entre le domicile et le lieu de travail.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein de notre pôle mobilier - immobilier - contrats cadres. Missions principales : Gestion administrative : gestion des contrats d'assurances : ouverture et résiliation de contrat (appartements, véhicules) Téléphonie : souscription, résiliation de ligne (fixe, mobile et internet) Abonnement EDF : souscription, résiliation Gestion comptable : Enregistrement des opérations jusqu'au règlement des factures Suivi et vérifications des factures des dossiers travaux en cours (immobilier) enregistrement comptable des factures : téléphonie et abonnement EDF Gestion de la flotte automobile : suivi des commandes de véhicules, reprise de véhicules auprès des garages (achat ou cession de véhicule), gestion des assurances, commande de la vignette crit'air Profil : Profil administratif avec des connaissances en comptabilité Maitrise de Microsoft office et notamment Excel (tableaux croisés dynamiques impérati
Poste à pourvoir au sein d'une ferme spécialisée dans la culture biologique . Vous assurez différentes missions sur les cultures de plein champ : - Sélectionner et récolter qualitativement les légumes - Désherbage manuel ou mécanique - Préparer les sols avant semi/plantation - Laver, trier et répartir les légumes dans leurs emballages respectifs - Tri des différents conditionnements en vue de leur utilisation future Profil du candidat idéal : Connaissances en maraîchage bienvenues, possibilité de formation en interne Travailler avec dextérité et précision Capacités à mémoriser et à comprendre une consigne Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Dynamisme S'intégrer et travailler dans une équipe Ponctualité et assiduité Garder l'espace de travail propre et rangé Travail en extérieur soumis à de fortes variations de température et aux conditions climatiques. Peut impliquer le port de charges lourdes et des positions inconfortables.
Ferme de SAINT MAURICE, spécialisée dans la culture biologique et implantée à Malaunay
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) Relation Client en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous serez en charge de la réception et du traitement des appels entrants au périmètre du Centre Opérationnel dont vous êtes rattaché(e). Vos missions principales Vous réceptionnez l'ensemble des appels entrants ; Vous procédez à la création du dossier des patients prit en charge par l'entreprise, en renseignant les informations requises nécessaires à la mise en place de la prestation et du suivi ; Vous suivez la traçabilité exhaustive des appels en les consignant dans la base-patients (historique, qualification de l'appel) ; Vous êtes garant(e) de la qualité du discours, des réponses apportées, du respect des délais et des engagements ; Vous suivez les appels en transmettant les informations reçues aux interlocuteurs concernés ; Vous mettez à jour les données de nos patients et de nos prescripteurs dans une base informatique. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil ayant de l'expérience dans le domaine de la relation client ; Une connaissance du secteur paramédical serait un plus ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), avez une bonne expression orale ; Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1825 euros ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Primes qualités trimestrielles ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur; Contrat de Prévoyance ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; Formation lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ; Formation continue. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Pour un hotel sans restaurant, nous recherchons un/une réceptionniste pour des extras ponctuels d'une ou 2 journées ou soirées ou matinées tout au long de l'année. Semaine complète possible aussi. Formation assurée mais bonnes notions informatiques recommandées. 1) si extra en fin de journée de 17h à 20h30/21h : réception des clients, saisies des réservations en ligne et au téléphone, facturation, nettoyage de la réception et de la salle petit déjeuner. 2) si extra en matinée : de 7h à 10h ouverture du petit-déjeuner, aide et supervision des femmes de chambres, programmation de la réception automatique. Saisies des réservations en ligne et au téléphone, réception clients, nettoyage de la réception et de la salle petit déjeuner. 3) Astreintes du soir/nuit ponctuelles : Réception fermée la nuit car nous disposons d'une Réception Automatique. MAIS astreinte possible ponctuellement quand directeur absent ou en congés : vous vous reposez dans une chambre et n'intervenez et sortez qu'en cas de difficultés ou incident éventuels. Exemples : clef du client bloquée ou oubliée, panne borne automatique, alarme incendie si cigarette dans le couloir (rare) -Soit vous n'assurez que la soirée jusqu'à 22h/23h30, -soit la nuit complète : selon retour d'un(e) autre employé(e)/directeur etc... Cadre de travail agréable. Commerces et bus (bus11,8, F1) Connaitre un peu l'anglais serait un plus et surtout être à l'aise au téléphone et avec l'informatique. Ponctualité, et sens du service et sérieux sont indispensables.
Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de : - Préparation des matières premières (légumes, poissons, viandes, ...) - Élaboration des plats sur la carte (sushi, nems, brochettes et plats Thaï) - Préparation des commandes à emporter et en livraison - Entretien de l'espace de travail en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks Vous travaillerez le soir et le midi. Le restaurant est fermé le lundi. Vous serez formé(e) avant la prise de poste et vous devez être inscrit chez France Travail afin de bénéficier du dispositif de formation.
** Offre réservée uniquement à un public relevant de l'insertion de l'activité économique (IAE) : RSA, TH, - 26ans, demandeur d'emploi longue durée, QPV...** Au sein d'une entreprise du secteur agro-alimentaire, vous assurez la réception, le stockage, la préparation de commandes et l'expédition des marchandises dans le respect des procédures en application dans l'entreprise (contrôles quantitatifs et qualitatifs, utilisation de la GPAO, du Palettier et de tous documents mises en place au sein de son poste). Un réceptionnaire et un magasinier se doivent d'être polyvalent entre les deux postes en fonction des besoins de l'entreprise (absences, saisons.).
DIRECTION DE LA CULTURE ET DU PATRIMOINE - PARC DE CLERES Pour assurer 7 jours sur 7, en saison la vente de produits alimentaires au "Comptoir Hector", l'équipe a besoin de renfort pour la saison touristique 2025. TRAVAIL 1 WEEK-END SUR 2 VENTE A EMPORTER DE PRODUITS ALIMENTAIRES Vous gérez l'encaissement des articles vendus Vous rendez compte de l'activité de la journée et assurez la tenue de caisse (fonds de caisse et recettes) PREPARATION ET TENUE DE L'ESPACE DE VENTE Vous assurez au quotidien la mise en valeur des produits (mise en rayons et réassort) Vous assurez la préparation de différentes boissons chaudes et froides Vous assurez le ménage régulier des espaces de ventes, des surfaces de contact alimentaires et des sanitaires le cas échéant Vous assurez le contrôle des livraisons (pointage, rangement dans la remise.) Vous assurez le suivi quotidien des produits périssables ACTIVITE ANNEXE Vous participez à la préparation et au nettoyage d'espaces (réunions, séminaires, mariages) Vous renseignez les visiteurs sur les différents services du Parc, les horaires, sur un bref historique Profil recherché Vous avez une formation ou expérience dans la vente de produits alimentaires et/ou dans la vente en commerce (niveau Bac Pro Commerce / Bac pro Tourisme) Vous avez des notions HACCP Vous avez des qualités relationnelles, le sens de la communication et de l'organisation Réactivité- Disponibilité - Dynamisme Une disponibilité particulière sera demandée lors de journées de manifestation ou pour raison de service.
DIRECTION DE LA CULTURE ET DU PATRIMOINE - PARC DE CLERES Pour assurer 7 jours sur 7, de 9h30 à 19h en saison les services d'accueil, d'encaissement des droits d'entrées, d'encaissement des recettes de la boutique et assurer la bonne tenue de ces espaces, l'équipe a besoin de renfort pour la saison touristique 2025. Le temps de travail comporte 3 phases : - du 12 mars au 29 juin temps de travail à 80 % - du 30 juin au 31 août temps de travail à 100 % - du 1 septembre au 18 novembre temps de travail à 80 % TRAVAIL 1 WEEK-END SUR 2 ACCUEIL BILLETTERIE Vous assurez l'accueil du public et renseignez les visiteurs / particulier et groupes Vous gérez la vente des billets et proposez les actions commerciales mises en place et les expos en cours Vous assurez le standard téléphonique Vous rendez compte de l'activité de la journée et assurez la tenue de caisse (fond de caisse et recettes) VENTE EN BOUTIQUE / VENTE A EMPORTER Vous assurez au quotidien la mise en valeur des produits (mise en rayons et réassort), assurez la vente d'articles Vous êtes au contact des clients pour les accompagner dans leur processus d'achat. Vous assurez le ménage régulier des espaces de ventes Vous assurez le contrôle des livraisons (pointage, rangement dans la remise.) Vous assurez le suivi quotidien des produits périssables ACTIVITE ANNEXE Vous participez à la préparation et au nettoyage d'espaces (réunions, séminaires, mariages) Profil recherché Vous avez une formation ou expérience dans l'accueil touristique et/ou dans la vente en commerce ( niveau Bac Pro Commerce / Bac pro Tourisme) Vous avez des qualités relationnelles, le sens de la communication et de l'organisation Vous avez le sens du travail en équipe et des relations humaines Réactivité - Disponibilité - Dynamisme Notions en anglais souhaitées La formation premier secours serait un plus Une disponibilité particulière sera demandée lors de journées de manifestation ou pour raison de service
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un préparateur automobile H/F pour une mission en intérim à Anceaumeville - 76710. Voici vos missions : - Préparation des véhicules avant livraison - Nettoyage intérieur et extérieur des voitures - Contrôle visuel des véhicules - Respect des consignes de sécurité et de qualité - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la préparation automobile - Connaissance des techniques de nettoyage et de contrôle visuel des véhicules - Capacité à respecter les consignes de sécurité et de qualité
Vous cherchez à rejoindre une maison renommée et fière de ses 28 ans d'excellence dans l'art de la poissonnerie et des plats cuisinés qui représentent plus de 50% de l'activité? Les Délices de la Mer recherche un(e) vendeur(se) en traiteur de la mer et poissonnerie passionné(e) par la bonne cuisine, les arts culinaires, et dynamique pour renforcer ses équipes. Vos missions : Accueillir nos clients avec le sourire et un service irréprochable. Préparer, présenter et vendre les produits avec soin et précision. Conseiller les clients sur les produits de la mer, nos plats cuisinés par nos chefs et partager votre passion. Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de vente. Expérience en poissonnerie souhaitée, mais nous sommes prêts à former une personne motivée. Dynamique, impliqué(e) et méticuleux(se), avec un véritable sens du détail. Excellent relationnel, passion pour le commerce et goût pour le travail bien fait. Pourquoi rejoindre Les Délices de la Mer ? Une maison avec une réputation d'excellence et une clientèle fidèle, une gamme de plus de 180 plats cuisinés. Un cadre de travail convivial où le respect et la passion des produits de qualité sont au cœur de notre activité. Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV dès maintenant pour intégrer une équipe qui a à cœur de valoriser les trésors de la mer et l'expérience client. Salaire selon profil. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ? Votre agence Alliance Emploi de Rouen recrute un assistant d'Expert H/F, pour une entreprise spécialisée dans le secteur de l'expertise d'assurés. En tant qu'assistant(e) d'Expert, vous serez le véritable bras droit de l'expert et jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des dossiers. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus d'expertise. Voici les tâches qui vous serons confiées : - Gestion et suivi des plannings des experts. - Prise de rendez-vous et gestion des reports. - Envoi de convocations. - Accueil téléphonique et gestion des courriers/mails. - Préparation et rédaction des rapports d'expertise liés aux sinistres. - Suivi des notes d'honoraires. - Gestion des dossiers dans le respect des délais. - Utilisation et maîtrise des logiciels Avancis et Sinapps. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs familiales, guidée par une responsable passionnée par son métier ? Vous avez impérativement une expérience dans le domaine des assurances et/ou de la construction. Nous recherchons une personne autonome, organisée et rigoureuse, capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec un souci du détail. Une excellente expression écrite et une orthographe sont indispensables. Vous faites preuve de réactivité, de curiosité et d'un grand sens de l'observation.
Rattaché au responsable du service, au sein d'une équipe de 4 personnes vous intervenez en soutien administratif du service avec pour mission (non exhaustives) traitement des mails, réponses et dispatch, analyse de documents et mise à jour de comptes clients, lettrage de comptes, envois de recommandés, appels pour relances de premiers niveaux, aide à la constitution de dossiers pour transmission au service contentieux. Ce poste, basé près de Bois-Guillaume est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelable. 100% presentiel en 37h du lundi au vendredi en heures fixes 08h50-18h et tickets restaurants.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Sous la responsabilité du Directeur des Services techniques, vos missions sont les suivantes : - Conduite d'opération avec maitrise d'œuvre interne ou externe dans les domaines du bâtiment, des espaces publics et aménagement du territoire, - Transition écologique : piloter la performance énergétique des bâtiments dont l'application du décret tertiaire, - Mise en œuvre d'une politique de gros entretien, de rénovation et de réhabilitation du patrimoine communal comprenant le suivi réglementaire et technique, - Gestion administrative et budgétaire, - Organisation et planification de l'activité en tenant compte des urgences et des priorités, - Suppléance du Directeur des Services Techniques et management des équipes en lien avec les responsables de pôles en cas d'absence, Conditions - Poste à temps complet, - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (horaires décalés, astreintes, .), - Travail en bureau avec des déplacements fréquents sur site,
*URGENT* Notre client situé à MAROMME occupe une position de premier plan dans les autres industries cosmétiques et recherche des personnes compétentes pour se joindre à son équipe. Nombreux postes à pourvoir Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez notre client, une entreprise à taille humaine offrant des perspectives d'évolution et une grande stabilité. C'est une entreprise qui valorise l'honnêteté et le travail collaboratif. Notre client recherche une personne rigoureuse, méticuleuse et minutieuse, capable de manipuler de petites pièces avec dextérité dans le cadre d'un poste en 2x8. - Assurer le conditionnement de petites pièces avec précision et soin - Respecter rigoureusement les procédures de conditionnement et de sécurité - Travailler en 2x8, en faisant preuve d'adaptabilité et de fiabilité - Rigueur et respect constant des processus de travail Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : Contrat: Intérim Durée: 540/jours Salaire: 11.88 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: Avantages CSE Indemnité kilométrique Prévoyance santé
Randstad Inhouse est un service spécialisé offert par Randstad qui permet aux entreprises de gérer leur recrutement interne de manière personnalisée. En tant que solution de recrutement sur mesure, Randstad Inhouse travaille main dans la main avec les équipes des entreprises pour comprendre leurs besoins spécifiques et développer des stratégies efficaces de recrutement. Grâce à ce service, les entreprises peuvent optimiser leurs processus de recrutement, accéder à un vivier de talents
L'Association AIDSA ( Association d'Insertion des Salariés Agricoles), recherche activement, un ouvrier en espaces verts (H/F). Nos clients sont basés à Maromme Tâches principales : - Tonte - Taille - Débroussaillage Il est nécessaire de se rendre sur le lieu de dépôt de l'entreprise Le permis B est obligatoire pour les besoins de la mission. Connaissances et expériences dans le domaine des jardins espaces verts seront appréciées. Poste en contrats intérim à pourvoir immédiatement. Horaires du lundi au vendredi. Vos avantages : en plus du SMIC, +10% d'indemnité de fin de contrat + 10% de congés payés, + Minimum Garantie (indemnité de transport et panier repas).
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Expérience de 2 ans minimum demandée pour ce poste. En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile et suivi des dossiers des usagers, collaboration avec les partenaires sociaux... Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absence..) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings, rédaction des courriers, classement des documents, réalisation de devis... CDD de remplacement sur le secteur de Bonsecours Lundi : Bureau de Montville Rémunération : 13.80€ brut /heure Profil Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ? Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engager dans un métier au service de l'humain ?
Missions - Assurer le contrôle de l'état des voiries en collaboration avec les services de la Métropole Rouen Normandie, - Organiser et superviser les opérations de nettoiement manuelles et mécanisées, - Gérer le bon entretien des mobiliers urbains, - Planifier et contrôler la réalisation des travaux programmés pour l'année et des opérations courantes d'entretien, - Assurer la gestion des chantiers et des opérations d'entretien des espaces verts, voirie et aires de jeux et de loisirs, - Vérifier la conformité des travaux réalisés par des entreprises et des travaux réalisés en régie, - Établir un diagnostic et définir les besoins en matériels et en équipements pour la réalisation des travaux et des opérations courantes, - Gérer les opérations de maintenance et le suivi de chantier d'aires de jeux sur l'espace public, - Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité du service, - Evaluer l'efficience de l'activité propreté, - Concevoir des aménagements paysagers en milieu urbain et décorations festives de jour pour la période de Noël, - Veiller au respect de la sécurité et de l'hygiène sur les chantiers et les opérations diverses, - Participer à l'élaboration du budget du pôle et le suivre, - Participer aux recrutements, - Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité du pôle, - Animer et piloter une équipe de 16 agents - Procéder à l'entretien professionnel des agents. Conditions - Poste à temps complet, - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (horaires décalés, astreintes, .), - Travaille en bureau avec des déplacements fréquents sur site,
Vous assurez la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche dans le cadre du projet de l'établissement. Vos missions : Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie en accord avec le projet pédagogique Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Au sein de la MAS, l'accompagnant socio-éducatif H/F en unité d'hébergement exerce une mission éducative dans l'accompagnement des personnes polyhandicapées accueillies dans le but de stimuler, de développer, de maintenir leurs capacités et les accompagner dans la relation à l'environnement et à la vie sociale. Vos missions : Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, identifier les modifications de comportement, stimuler la communication verbale et non verbale.) ; Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies.) ; Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités en lien avec l'éducateur coordonnateur.) ; Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins...) ; Exercer sa mission en complémentarité des aides-soignants de nuit.
Vous assurez la prise en charge de l'enfant au sein du centre de loisirs dans le cadre du projet d'établissement les mercredis et pendant les vacances scolaires (sauf celles de Noël).. Missions principales : Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie en accord avec le projet pédagogique - S'adapter au projet de vie de la structure et participer à sa mise en place - Accueillir les enfants et leur famille - Assurer la sécurité physique, psychologique et affective des enfants - Préparer, planifier et animer des activités cohérentes avec le projet d'animation de l'accueil et adaptés aux rythmes de l'enfant - Veillez et appliquer les règles de sécurité et de vie quotidienne Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Transmettre les informations relatives aux enfants - Contribuer à instaurer un climat harmonieux au sein du centre de loisirs - Participer à la vie de l'équipe d'animation à laquelle on appartient - Préserver un cadre agréable et chaleureux d'accueil Vous avez le BAFA.
Vous souhaitez vous former à ce métier dans le cadre d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 18 mois? Au sein du cabinet, vous préparez le matériel et les produits avant les soins et assistez le praticien pendant les soins. Vous répondrez également au téléphone pour renseigner les patients Ouverture du cabinet du lundi au samedi. Vous faites preuve de motivation et dynamisme. **Votre CV sera impérativement accompagné d'une lettre de motivation**
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Gestionnaire de stocks (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer une gestion optimisée et structurée des stocks -Appliquer les processus de suivi, d'alerte et de traçabilité -Optimiser l'organisation, le rangement et la gestion des flux -Collaborer avec les achats pour une meilleure gestion des approvisionnements -Gérer les stocks : suivi des niveaux, alertes, organisation et rangement -Réceptionner et traiter les commandes : vérification, conformité des colis, enregistrement des entrées/sorties -Gérer les demandes internes : suivi des tickets et des besoins en matériel -Optimiser les approvisionnements : analyse des besoins, justification des achats -Utiliser des outils logistiques spécifiques, comme le gerbeur à conducteur accompagnant et logiciels de gestion des stocks - BAC PRO Logistique (profil opérationnel recherché) - Impliqué, curieux et force de proposition - Capacité d'analyse et bon sens - Respect des process et rigueur - Bonne communication et esprit d'équipe - Capacité à apporter un nouveau regard -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.
L'Association Udaf76, dont le siège social est basé à Mont Saint Aignan, est un acteur important du secteur social et médico-social sur le département de la Seine Maritime. Son objectif d'amélioration de la vie des familles seino-marines se décline selon 4 actions principales : porter la parole des familles grâce à ses représentations auprès des pouvoirs public, expertiser les réalités quotidiennes des familles et proposer une offre de services conforme aux besoins, gérer des services d'aide, d'accompagnement ou de représentation des familles, animer et soutenir le réseau de ses adhérents. L'Udaf76 structure à but non lucratif, compte aujourd'hui 150 salariés et accompagne plus de 5 000 familles ou personnes vulnérables. Nous recrutons, un délégué / une déléguée aux prestations familiales, qui aura pour missions: d' exercer des Mesures Judiciaires d'Aide à la Gestion du Budget Familial afin de rétablir les conditions d'une gestion autonome des prestations sociales dans l'intérêt de l'enfant et dans le respect du cadre réglementaire en vigueur des valeurs et procédures institutionnelles : - Mettre en œuvre une gestion des prestations familiales adaptée aux intérêts et aux besoins des enfants en recherchant l'adhésion des parents - Elaborer et conduire un projet d'accompagnement socio-éducatif dans le cadre de la mesure judiciaire - Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent Poste en CDD à temps complet pour remplacement congé maternité, à pourvoir dès que possible jusqu'au 26 mai 2025 Classification d'Educateur Spécialisé Rémunération selon la Convention Collective Nationale du 15 Mars 1966 Horaires flexibles, titres restaurant, Accord télétravail, CSE, participation au transport et à la complémentaire santé.
Rejoignez l'UDAF 76! Notre association comprend 130 salariés qui bénéficient d'une organisation du temps de travail flexible (travail sur 4; 4.5 ou 5 jours / semaine), de titres restaurant, d'un CE et d'une complémentaire santé. Les intervenants sociaux bénéficient du télétravail, de véhicules de fonctions et d'outils nomades.
GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients - ASSISTANT(E) ADMINISTRATIVE (H/F) à compter du 07/04 à Saint Jean du Cardonnay,pour un temps partiel 60%. LISTE DES TACHES; Gestion des véhicules suivi du budget entretien , tableau de suivi Demande Achats + Commandes de réparation et d'entretien Enregistrement des factures gestion des restitutions location de courte durée Secrétariat Accueil téléphonique devis Assistance aux Responsable d'Affaires, secrétariat technique compétence OPTIMU réservation déplacement organisation réception, courrier Compta clients enregistrement commandes AR de commande revue des devis et des commandes hebdo chiffrage standard avec SAGE relance sur devis non validé (attente accord) création aff en P ou M à réception cde facturation & classement relance de paiement, suivi des impayés Consultation commandes suivi des AR de commande réception marchandise (contrôle de la marchandise / BL) + rangement saisie BL Expédition Gestion des litiges relances fournisseurs (délai de livraison commandes sensibles) saisie des factures fournisseurs évaluation des fournisseurs et S/T Organisation de la logistique inventaire à la réception et expédition y compris colisage édition et rédaction des bon d'expédition SOUS TRAITANCE Identification du sous traitant demande de devis devis client accord client expédition chez sous traitant suivi des délais réception, validation gestion documentaire Le profil recherché doit être relativement autonome, multi taches, et avoir un bon relationnel (contact avec le client) maitrisant l'outil informatique (excel, word, powerpoint), connaissance SAP et Sage, de formation comptable de préférence.
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute!
Le Groupe SENSA recherche un(e) agent(e) d'entretien sur le secteur de Isneauville
L'agence ERGOS Neufchâtel-en-Bray recherche activement des agents de production (H/F) pour une mission passionnante sur le secteur de Buchy. Vous serez responsable de diverses missions, notamment la fabrication, le conditionnement et le contrôle des produits alimentaires au sein d'une ligne de production. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien ces missions. Poste en horaires 2x8 ou en journée. Le poste d'agent de production (h/f) nécessite un niveau de maîtrise rigoureux afin d'assurer une gestion optimale des opérations de production au sein de notre entreprise. Le candidat idéal devra posséder les qualifications suivantes : Compétences techniques : Production et fabrication : Assurer l'approvisionnement des machines en matières premières et surveiller le bon déroulement du processus de fabrication. Conditionnement et emballage: Réaliser le tri, le conditionnement et l'étiquetage des produits en respectant les normes de qualité et d'hygiène. Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits (aspect, poids, emballage) et signaler toute anomalie. Respect des règles d'hygiène et de sécurité : Appliquer scrupuleusement les consignes HACCP et les protocoles de nettoyage pour garantir la sécurité alimentaire. Niveau d'expérience : Débutant : Une première expérience dans le domaine de l'industrie est un plus, mais nous sommes également ouverts aux profils débutants motivés à apprendre.
Nous recherchons pour notre client 1 opérateur de production. Vous devrez assembler des éléments et composants électriques à l'aide d'outils selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Poste en journée. Poste demandant de la minutie, de la rigueur et de la rapidité
Vous intervenez au sein de la maison d'accueil spécialisée inclusive sur Bois Guillaume Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles - Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question
Le poste d'Assistanat de la Direction de l'Action Régionale Normandie est rattaché au directeur de cabinet de la Direction à l'Action Régionale EDF Normandie. Pour certaines missions, l'Assistant(e) de Direction travaille directement avec le Directeur Action Régionale EDF Normandie et avec son équipe. Vos missions : * Gestion du secrétariat : - Secrétariat du Directeur Action Régionale : agenda, déplacements, courriers, gestion boîte mail, accueil téléphonique, organisation de réunions ou de manifestations, diffusion d'information, classement, archivage, ... - Appui ponctuel des chargés de missions de la DAR Normandie : rendez-vous, courriers, accueil téléphonique, organisation de réunions, de manifestations, dossiers ponctuels... *Activités RH : - Saisie des temps et notes de frais du Directeur, - Suivi des fichiers et affichages des documents légaux : horaire, congés, élections. *Astreinte : - Gestion et suivi du planning de permanence de la prise d'astreinte - Mise à jour du fichier des documents relatifs à la prise d'astreinte - Si crise : appui au directeur de crise et à l'équipe afin de gérer l'aspect logistique de la crise *Gestion : - Suivi du budget de la Direction à l'Action Régionale - Emission des demandes d'achats, réception des prestations, suivi des règlements - Création et suivi des comptes fournisseurs *Logistique : - Appui opérationnel au Chef d'Etablissement concernant l'hygiène, la sécurité et la santé des salariés pour les parties communes du site (demandes d'interventions, déclaration d'incidents, suivi administratif, communication auprès des salariés via des panneaux d'affichage ou des courriels.). Compétence(s) du poste - Assurer la transmission des informations en interne et en externe (décisions, notes etc.) - indispensable - Filtrer des appels téléphoniques - indispensable - Gestion administrative - indispensable - Organiser des déplacements professionnels - indispensable - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur - indispensable - Préparer et organiser des réunions - indispensable - Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.) et collaboratifs (planning partagé, visioconférences, réseau social d'entreprise, ...) - indispensable - Réaliser la gestion administrative des contrats - indispensable - Réaliser la gestion administrative du courrier - indispensable - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...) - indispensable A compétences égales, priorité est donnée aux personnes éligibles au CDD SENIOR (Art. L. 1242-3, D. 1242-2 et D.1242-7 du Code du travail),
Un poste pour celles et ceux qui aiment les journées où l'on ne voit pas le temps passer! En tant qu'Employée/Employé logistique en magasin, vous intervenez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des services logistiques du magasin Votre futur métier : Au sein d'un magasin Leroy Merlin, vous facilitez le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients (en rayon, en livraison, ou via le "click and collect"). Comment ? En travaillant en équipe, avec soin, curiosité et ingéniosité ! Vous assurez l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin. Vous contrôlez la quantité et la qualité des marchandises, et réalisez des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. Vous participez également à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels. Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience exceptionnelle à nos clients ! Votre profil : Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité, Vous appréciez la polyvalence et la diversité de missions, Vous aimez travailler en équipe et aider vos collègues, Vous avez la satisfaction du travail bien fait. Comment réussir sur ce poste? : En travaillant intelligemment : c'est un métier qui peut à la fois être intense physiquement, et qui demande de l'ingéniosité et de réfléchir à la manière dont on fait les choses, En faisant le lien entre différents interlocuteurs (équipes de vente magasin, équipe logistique entrepôt, livreurs, fournisseurs, etc.) dans un objectif de satisfaction client, Par une attitude positive, en cherchant toujours à trouver des solutions En portant attention à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre. Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste : Attendre que l'on vous dise quoi faire : les tâches ne sont pas chronométrées, et c'est à vous de prendre des initiatives pour aider vos collègues et avancer en équipe. Faire les choses sans chercher à comprendre pourquoi et comment : lorsqu'une situation nouvelle se présente, c'est à vous de trouver la solution innovante pour avancer dans votre tâche, tout en respectant les règles en vigueur. Ce que vous retirerez de ce métier ? La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous, et de toujours faciliter la vie des autres : celle de vos collègues en magasin comme celle de vos clients. La satisfaction aussi d'exercer une mission polyvalente, avec une variété de tâches. Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force. Jours de travail du lundi au samedi, avec 2 jours de repos dans la semaine Horaires de travail selon l'activité du magasin: volume hebdomadaire de 35h, avec un démarrage au plus tôt à 6h, et une fin au plus tard à 20h par roulement .Non desservi par les transports en commun pour le démarrage de l'activité.
Poste à pourvoir au sein de notre maison d'accueil spécialisée Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles - Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question Particularités du poste : CDI à temps plein, horaires d'internat + travail le week-end et les jours fériés
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un assistant administratif et de gestion des ventes (H/F). -Gestion des commandes. -Facturation des clients. -Mise à jour des tarifs clients dans les fichiers. -Suivi opérationnel des fournisseurs. -Suivi des règlements clients. -Assister le responsable des ventes pour atteindre l'objectif de l'entreprise. -Tâches administratives diverses : réservations des hôtels, déclarations intracommunautaires, classement, mise à jour des fiches d'instructions clients. Vous : -maitrisez les outils informatiques notamment le logiciel SAGE. -avez une capacité à travailler dans un environnement "solitaire". -avez la capacité à prendre du recul. -faîtes preuve de curiosité. Ne laissez pas passer cette opportunité passionnante ! Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise qui valorise votre expertise et votre dévouement ! Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour ! Les avantages MANPOWER rien que pour vous : - Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8% - Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants ! - La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150
L'Association Sesame Autisme Normandie recrute pour son Foyer d'Hébergement situé à Notre Dame de Bondeville, un/e Accompagnant/e éducatif/tive et social/e, à 80 % Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - assure la sécurité et le bien-être du résident - participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question Particularités du poste : CDI à temps partiel, horaires d'internat + travail le week-end et les jours fériés
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé à Notre Dame de Bondeville Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous repérez et évaluez les besoins et les capacités de la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne en fonction de son niveau de dépendance. Vous savez identifier les besoins spécifiques des personnes handicapées vieillissantes. Vous veillez au confort de la personne et mettez en œuvre des aides adaptées en fonction du handicap et des besoins repérés. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Vous observez, écoutez et retransmettez les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie. Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement. Profil et compétences requises : - Faire preuve de dynamisme, d'une humeur joviale et souriante, - Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées, - Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin, - Disposer de bonnes capacités relationnelles, - Disposer du sens du travail en équipe, - Autonomie, prise d'initiatives et rigueur. Spécificités du poste : - Poste en internat Diplôme(s) et certification(s) requis : - Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou équivalent requis, - Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire, - Permis B valide exigé.
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Accueil Médicalisé à Notre Dame de Bondeville Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous repérez et évaluez les besoins et les capacités de la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne en fonction de son niveau de dépendance. Vous savez identifier les besoins spécifiques des personnes handicapées vieillissantes. Vous veillez au confort de la personne et mettez en œuvre des aides adaptées en fonction du handicap et des besoins repérés. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Vous observez, écoutez et retransmettez les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie. Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement. Profil et compétences requises : - Faire preuve de dynamisme, d'une humeur joviale et souriante, - Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées, - Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin, - Disposer de bonnes capacités relationnelles, - Disposer du sens du travail en équipe, - Autonomie, prise d'initiatives et rigueur. Spécificités du poste : - Poste en internat - CDD de 3 mois renouvelable Diplôme(s) et certification(s) requis : - Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP ou équivalent requis, - Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire, - Permis B valide exigé.
Intégré(e) à notre équipe Support Technique Client, vous participerez aux missions suivantes : * Qualifier les incidents provenant des sollicitations clients et de nos outils de supervision * Assurer la réalisation et le suivi de la résolution des tickets d'incidents * Respecter les procédures internes et les SLA * Escalader des incidents et demandes vers les ressources pertinentes * Garantir la qualité du reporting à nos clients en renseignant notre outil de ticketing * Assurer un support et une assistance auprès d'un public client de techniciens (Niv2) Environnement Technique : WAN, routage, switching, firewalling, LAN, VoIP, AP Wifi, Serveurs Serinya Telecom assurera une formation interne sur le fonctionnement, et les solutions déployées. Ce que nous proposons : - Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant - Une rémunération attractive - Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services - Des possibilités d'évolution - De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) - Une entreprise qui bouge - Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.) - Vous êtes issu(e) d'un DUT ou LICENCE Telecom & Réseau, rigoureux(se), autonome et à l'écoute. - Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum - Vous disposez de grandes qualités relationnelles. - Votre sens du service n'est plus à démontrer
Sous l'autorité du chef d'équipe, et sur un secteur géographique déterminé, l'expert sécurité a pour rôle de développer le portefeuille clients de la Société. Pour cela il prospecte une clientèle de particuliers et professionnels. Il entretient et développe son réseau (prescripteurs et parrainages), et honore les rendez-vous fournis par le service marketing afin de vendre notre système de télésurveillance. Interlocuteur privilégié de ses clients, il réalise aussi les installations et petites maintenances afin de garantir le niveau de satisfaction client attendu par la direction. Mission 1 : Prospecter une clientèle de particuliers et professionnels afin d'obtenir des rendez-vous directs, en respectant la stratégie commerciale de l'entreprise. Mission 2 : Vendre nos systèmes et services de télésurveillance Mission 3 : Installer et maintenir à jour nos systèmes et services de télésurveillance Mission 4 : Entretenir et développer son réseau (parrainages, prescripteurs). Mission 5 : Assurer une communication fluide ascendante, transversale, et externe Nos avantages : - Des commissions sans limite Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un Conseiller clientèle h/f pour l'un de ses clients spécialisés en énergie. Type de contrat : intérim Nombre d'heures par semaine : 35h, du lundi au vendredi Date de début : dès que possible Durée de contrat : 4 mois, éventuellement renouvelable Lieu de travail : Isneauville (76) Rémunération : 14,72 euros bruts par heure + 13e mois Missions : - Gérer les appels (entrants et sortants) - Renseignement, accompagnement et conseil client dans une optique de fidélisation - Traiter les demandes fournisseurs - Programmer les RDV techniques - Traitement des réclamations Profil recherché : - Bac+2 type DUT TC, BTS NDRC - Expérience réussie en relation client - Expérience exigée au sein d'une entreprise spécialisée en énergie - Sens du service et de la satisfaction client
Nous recherchons une personne pour un remplacement de congés du 14/04 au 2/05 de 17h a 18h30 vous serez en charge de l'entretien des allée de circulation,bureaux,sanitaires... l'entreprise ce situe rue des martyrs de la résistance a Maromme
ARC EN CIEL 42 boulevard Stanislas Girardin 76140 LE PETIT QUEVILLY
Sous la responsabilité d'un(e) directeur/trice de centre de loisirs, vos missions seront de : - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée, - Préparer l'espace d'animation et guider les enfants tout au long des activités, - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir et informer le directeur, les parents - Mener et animer le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale, - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux parents, - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants Horaires des accueils de loisirs maternels et élémentaires : En période scolaire - les besoins en recrutement sont essentiellement sur le créneau de 16h30 à 18h lundi, mardi, jeudi et vendredi : 8h-9h 12h-13h30 16h30-18h mercredi 7h30-18h30 En vacances scolaires Du lundi au vendredi de 8h à 18h30 Profil : BAFA / BAPAAT (CPJEPS) / CAP Petite enfance (CAP AEPE) / CQP AP (Animateur Périscolaire) / Licence Sciences de l'Education / Licence Staps / BPJEPS / BEATEP / BEESAPT / DEME / DUT Carrières sociales / SAVOIR-FAIRE : - participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - conception et réalisation de projets d'animation - animation des activités et accompagnement des publics accueillis ; - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ; - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; - être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - impulser et animer la dynamique du groupe ; - s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ; - repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ; - sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement. SAVOIRS : - Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ; - Réseau de partenaires socio-éducatifs ; - Connaissances pédagogiques liées au public ; - Méthodologie de construction d'un cycle d'activités ; - Conditions matérielles et techniques des projets et des activités ; - Rythme de l'enfant et de l'adolescent ; - Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ; - Techniques d'animation et d'encadrement ; - Caractéristiques du public adolescent. Conditions d'exercice : Contractualisation - lissage de la rémunération Temps non complet : le nombre d'heures proposé par la Collectivité à l'année est variable en fonction, de la disponibilité et du diplôme du candidat et des nécessités de service.
Pour son client dans le secteur des énergies basé à Isneauville, dans le cadre d'un surcroît d'activité. Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez pour missions principales : - Prise de rendez-vous avec les clients et fournisseurs (appels sortants non commerciaux pour la mise en service). - Traitement des demandes émanant des clients et fournisseurs. - Analyse des états de relève. En tant que collaborateur/trice, vous bénéficierez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Pour un client dans le secteur des énergies basé à Isneauville,, dans le cadre d'un surcroît d'activité, vos missions sont : Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez pour missions principales : - Prise de rendez-vous avec les clients et fournisseurs (appels sortants non commerciaux pour la mise en service). - Traitement des demandes émanant des clients et fournisseurs. - Analyse des états de relève. En tant que collaborateur/trice, vous bénéficierez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Technicien informatique itinérant H/F Localisation et secteur de déplacements : Isneauville (76) + Le Havre (76) et ses environs Date de démarrage : ASAP Fourchette de salaire : Entre 24k et 26k euros annuel brut L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Vous allez pouvoir vous dépasser, en apportant votre assistance technique aux utilisateurs sur les problématiques du poste de travail dans des environnements techniquement diversifiés et dans différents contextes clients Grands Comptes. Ce poste combine deux missions principales : - En tant que technicien nomade : vous interviendrez directement chez nos clients pour assurer le renfort ou le remplacement de collaborateurs sur des sites clients basés sur le Havre et ses environs. - En tant que technicien du centre de service : vous partagerez vos connaissances techniques pour soutenir l'équipe de support utilisateur au Centre de Services d'Isneauville et contribuer à l'amélioration continue des services. Vos missions seront les suivantes : - Gérer les interventions sur site et prise en main à distance auprès des utilisateurs, et des infrastructures systèmes et réseaux des clients Artemys, - Accueillir les demandes et les incidents de différents niveaux autour du poste de travail. - Diagnostiquer et résoudre les incidents liés au poste de travail (hardware, software, applications métiers.), - Escalader les problèmes non résolus et communiquer sur l'état d'avancement des demandes, - Prendre en charge l'Installation et la configuration des matériels et logiciels, - Assurer le déploiement de postes informatiques, - Participer à la gestion du parc des matériels, logiciels informatiques et aux évolutions, - Tenir à jour les outils de reporting, - Accompagner une population en partie VIP et assurer le support des devices mobile, - Remonter à votre manager les incidents majeurs ou complexes, les dysfonctionnements et les réclamations utilisateur, - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.), - Mettre à jour et réaliser de la documentation. Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience sur un poste de Technicien(ne) informatique en itinérance. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - Windows 7, 8, 10, 11 ; - Les outils qui composent le socle bureautique (Office 2003, 2010, 2013) ; - Les solutions de sécurité sur les postes de travail (antivirus, chiffrement du disque, gestion des supports amovibles.) ; - L'environnement lié à la messagerie (serveurs Exchange, Client Outlook, 0365) - Les solutions de mobilité (clef 3G / 4G, client Citrix, client VPN) ; - Les smartphones et tablettes (iOS, BBY, Android) ; - L'outillage classique et commun à tout grand compte (suite office, machine JAVA, lecteur PDF .). Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Technicien Support N2 Bureautique H/F (CDI) Localisation : Isneauville (76) Mode de travail : Hybride (2,5j de TT/semaine) Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis). Fourchette de salaire : Entre 24K et 26K€ L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l'agglomération de Rouen recrute dès à présent un.e Technicien Support N2 Bureautique H/F en CDI. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions auprès de notre Centre De Services situé du côté de ISNEAUVILLE auprès duquel vous aurez la possibilité de : - Prendre en charge les tickets non résolus par le niveau 1, - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Interventions sur les imprimantes et multifonctions - Déploiements de postes informatiques - Déploiements des applicatifs bureautiques et métiers - Réaliser les premiers diagnostics sur les logiciels métiers, - Contrôler et clôturer les incidents, - Rédiger les actions réalisées dans l'outil de ticketing, - Réaliser les diagnostics et analyses techniques de niveau 2 pour le niveau 3, - Escalader les incidents auprès des groupes de compétences Niveau 3 ou infrastructure système ou réseau - Rédiger des documentations - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants), - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience de 3 années sur le poste de Technicien Support Bureautique. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - Microsoft Office 365 - GLPI - Intune - Active Directory/GPO - Exchange/Sharepoint - Powershell Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec Nassema votre future manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball), - Happiness at work : Pizza, foodtruck, crêpes party ou petit déjeuner offert à l'agence. Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés. www.groupeartemys.com/poste
Mode de travail : Hybride et en rotation Fourchette de salaire : à négocier selon expérience Date de démarrage : début avril 2025 L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l'agglomération de Rouen (76) recrute dès à présent un.e Technicien(ne) Support Informatique N1-N2 en CDI. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions auprès de notre Centre De Services situé à Isneauville (76) auprès duquel vous aurez la possibilité de : - Répondre aux sollicitations en Français et/ou Anglais. - Prendre en charge et résoudre des tickets bureautiques de premier et second niveau - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Créer/résoudre les incidents remontés via l'outil de supervision - Prendre en charge et traiter les mails - Réaliser les opérations de maintenance - Intervenir sur les imprimantes multifonctions - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants) - Mettre à jour et réaliser des documentations pour les autres équipes - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) - Mettre à jour et réaliser de la documentation - Escalader au niveau supérieur si besoin Vous parlez anglais et souhaitez encore perfectionner votre niveau ! (Niveau B2 minimum) Le travail de nuit ne vous fait pas peur ! Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience d'une année sur le poste de Technicien Support Informatique. Si vous êtes reconnu. e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - Windows - Microsoft Office 365 - GLPI - Active Directory Vous êtes intéressé. e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche à former un(e) Manoeuvre Gros Oeuvre (F/H). Missions : Vous aiderez pour la mise en place du chantier, aide pour l'installation des éléments de sécurité (balisage chantier, échafaudages...), aide pour préparer et couler le béton, opération de décoffrage. Possibilité d'intervenir sur l'aide à la prises de mesures / découpes des ferrailles, mise en place des ferrailles /liteaux, coulage dalles / banches, puis actions de finitions. Profil : Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur et appréciez le travail d'équipe. Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier. Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail Divers : Contrat 6 mois comprenant : habilitations et Caces nécessaires à l'exercice du métier.
Mode de travail : Présentiel avec déplacements ponctuel en Normandie Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis ). L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l'agglomération de Rouen recrute dès à présent un.e Technicien (ne) Support Informatique en CDI. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions du côté de Mont Saint Aignan. En tant que Technicien(ne) Support Informatique, vous réaliserez les missions ci-dessous au sein d'une équipe de 4 techniciens : - Réception et résolution des incidents et demandes des utilisateurs : - Prise en compte des incidents et demandes utilisateurs par téléphone, mail ou via l'outil de ticketing - Qualification des incidents et pré diagnostic - Enregistrement des incidents ou demandes dans l'outil de ticketing - Résolution des incidents, transfert au service concerné ou escalade auprès des niveaux techniques supérieurs - Exploitation du parc informatique : - Gestion du parc de postes informatique : Préparation et installation des postes de travail (masterisation, déploiement, .), migration du parc informatique vers les nouvelles versions disponibles. - Gestion du parc de téléphonie fixe & mobile : configuration des téléphones, enrôlement, installation logiciels métiers, attribution des lignes téléphoniques - Gestion du parc d'impression : en lien avec le fournisseur dédié, point de contact en cas d'incident - Gestion du stock de matériel : gestion de l'inventaire, gestion des commandes et des dotations de matériels - Supervision réseau de l'infrastructure - Contrôle de la qualité réseau des différents sites - Alerte auprès des équipes infrastructure en cas d'anomalie - Participation aux divers projets de l'entreprise : - Mise en service de nouveaux équipements informatiques - Installation de salle de visioconférence ou solution audio/vidéo - Rédaction de diverses procédures techniques - Brassage et installation de matériel réseau au sein du site (bornes Wifi, routeur, .) - Formation des nouveaux utilisateurs aux bonnes pratiques informatiques Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience de 03 années sur le poste de Technicien(ne) Support utilisateurs. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - Windows 10/11 - Système et Réseau - Android et IOS - Switch Meracki - Imprimantes CANON - GLPI - Smartphones Iphone / Samsung Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Au sein d'une équipe dynamique de déclarants en douane, vos missions seront : - Constituer le dossier douane en amont de la déclaration ( documentation contraintes douanières spécifiques, recherche d'informations) au vu du planning associé. - Notifier les NSTI , contrôle du nombre de colis et gestion de l'état des différences si nécessaire. -Contrôler et valider: la nature des marchandises / la position tarifaire; l'exactitude des tiers intervenants et leurs coordonnées (exportateur, destinataire); l'origine de la marchandise, les montants et valeurs, taux de fret et d'assurance; la présence de la facture des marchandises et justificatifs d'origine Une formation en interne sera assurée Compétence(s) du poste Codifier la marchandise à partir du descriptif fourni par le client Collecter les documents d'expédition de la marchandise (transit, douane) Réaliser et contrôler les documents liés à la circulation internationale de la marchandise (facture douanière, Déclaration Administrative Unique -DAU-, lettre de crédit, ...) Suivre l'acheminement des marchandises, informer le client sur le déroulement et présenter des solutions en cas d'anomalies Utiliser les outils bureautiques
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automatisation industrielle, un automaticien à Malaunay (76770) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Le salaire proposé est compris entre 25000 et 30000EUR par an pour 39 heures de travail par semaine. - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements automatisés - Participation à l'installation et à la mise en service des systèmes automatisés - Diagnostic et résolution des pannes électriques, mécaniques et informatiques - Programmation des automates et des interfaces homme-machine - Collaboration avec les équipes de production pour assurer le bon fonctionnement des lignes de production - Connaissance du logiciel wago serait un plus - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'automatisation industrielle - Diplôme de niveau BAC+2 en automatisme, électrotechnique ou équivalent - Connaissances en programmation d'automates (PLC) et en interfaces homme-machine (IHM) - Compétences en diagnostic de pannes électriques, mécaniques et informatiques - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans l'automatisation industrielle, et participez à des projets stimulants et variés.
À propos du poste Vous souhaitez allier sens du relationnel, expertise technique et engagement dans le domaine de la santé ? Rejoignez Elivie, filiale de Santé Cie, et devenez un acteur clé du développement de notre activité de prestations de santé à domicile ! Nous recherchons pour notre agence de ELIVIE ROUEN un(e) conseiller(ère) médico-Technique en CDI qui interviendra sur les secteurs de la Seine-Maritime (76) et de Eure (27). Vos missions principales Votre mission : développer et fidéliser un réseau de prescripteurs En tant que Conseiller(ère) Médico-Technique, vous jouez un rôle essentiel dans la croissance de notre entreprise. Vous êtes le lien privilégié entre Elivie et les professionnels de santé, garantissant une collaboration fluide et efficace. Prospecter et convaincre : Vous partez à la rencontre de nouveaux prescripteurs, leur présentez nos prestations et développez notre réseau en lien avec la stratégie commerciale. Développer et négocier : Vous mettez en place des plans d'actions commerciales pour accroître notre chiffre d'affaires et établir de nouveaux partenariats. Collaborer et coordonner : Vous êtes en lien direct avec nos équipes paramédicales, techniques et administratives, afin d'assurer une prise en charge optimale des patients et répondre aux attentes des prescripteurs. Fidéliser et suivre : Vous entretenez des relations de confiance avec vos prescripteurs et assurez un suivi régulier de leurs besoins. Analyser et piloter : Vous réalisez des reportings pour évaluer et optimiser votre activité commerciale. À propos du candidat Le(la) candidat(e) idéal(e) : Formation : Bac+3 en école de commerce avec un intérêt marqué pour le secteur de la santé. Expérience : Une expérience commerciale est essentielle. Une première expérience en prestation de santé à domicile ou en milieu hospitalier est un vrai plus ! Compétences clés : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office). Excellente communication et techniques de négociation. Sens de l'organisation, gestion des priorités et capacité à gérer les urgences. Adaptabilité et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés. Qualités humaines : Empathie, bienveillance et esprit d'équipe. Vous êtes un professionnel de santé souhaitant évoluer vers un poste commercial ? Ce challenge est fait pour vous ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €3 200,00 ; Primes variables ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Statut cadre au forfait avec 14 jours de RFJ ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9.50 euros et prise en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèque-vacances, chèque-cadeau.) ; Véhicule de fonction ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDI à temps partiel, dans le cadre d'une création de poste. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (76150 SAINT JEAN DU CARDONNAY). Notre pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD). Vous êtes également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont vous avez la charge. Vos missions principales Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ; Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ; Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ; Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ; Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ; Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ; Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical. À propos du candidat Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ; Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ; Une expérience similaire dans la prestation de santé et la connaissance des dispositifs médicaux sont appréciables ; Une connaissance des pathologies et de leurs différents traitements est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle entre 1750 et 1900 € dans le cadre d'un temps partiel à 50 %; Statut cadre au forfait jour avec RTT ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service ; Carte essence et télépéage. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) Relation Client en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous serez en charge de la réception et du traitement des appels entrants au périmètre du Centre Opérationnel dont vous êtes rattaché(e). Vos missions principales - Vous réceptionnez l'ensemble des appels entrants ; - Vous procédez à la création du dossier des patients prit en charge par l'entreprise, en renseignant les informations requises nécessaires à la mise en place de la prestation et du suivi ; - Vous suivez la traçabilité exhaustive des appels en les consignant dans la base-patients (historique, qualification de l'appel) ; - Vous êtes garant(e) de la qualité du discours, des réponses apportées, du respect des délais et des engagements ; - Vous suivez les appels en transmettant les informations reçues aux interlocuteurs concernés ; - Vous mettez à jour les données de nos patients et de nos prescripteurs dans une base informatique. À propos du candidat - Nous recherchons dans l'idéal un profil ayant de l'expérience dans le domaine de la relation client ; - Une connaissance du secteur paramédical serait un plus ; - Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), avez une bonne expression orale ; - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Nos avantages - Rémunération brute mensuelle à partir de 1825 euros ; - Participation aux bénéfices de l'entreprise ; - Primes qualités trimestrielles ; - Titres-restaurant : prise en charge employeur à 60 % : valeur faciale de 9,50 euros ; - Prévoyance ; - Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; - Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; - Formation lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ; - Formation continue. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
En tant qu'entreprise adaptée (EA) la priorité sera donnée, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi travailleur handicapé (OETH) Vous contribuez à la satisfaction des clients en traitant les demandes des fournisseurs au travers du système informatique . Vous travaillerez sur 3 écrans informatiques, avec un casque - Traiter et orienter les appels, vers le bon interlocuteur au sein de l'entreprise, en assurant un suivi. - Appels téléphonique, traiter les mails, les courriers et les bases de données informatiques pour traiter les diverses demandes. - Réception des appels téléphoniques des fournisseurs (et des clients dans des cas particuliers). - Fixer les rendez-vous d'intervention, ou pour analyser une anomalie détectée lors du relevé des compteurs. - Vous assurez la qualité du relevé en analysant les anomalies détectées - Vous enregistrez et répondez par écrit aux réclamations. Vous avez une capacité d'analyse qui vous permet d'apporter des solutions adaptées.
L'employeur est une entreprise adaptée l'offre est réservée aux travailleurs handicapés. Vous contribuez à la satisfaction des clients en traitant les demandes des fournisseurs au travers du système informatique . Vous travaillerez sur 3 écrans informatiques, avec un casque - Traiter et orienter les appels, vers le bon interlocuteur au sein de l'entreprise, en assurant un suivi. - Appels téléphonique, traiter les mails, les courriers et les bases de données informatiques pour traiter les diverses demandes. - Réception des appels téléphoniques des fournisseurs (et des clients dans des cas particuliers). - Fixer les rendez-vous d'intervention, ou pour analyser une anomalie détectée lors du relevé des compteurs. - Vous assurez la qualité du relevé en analysant les anomalies détectées - Vous enregistrez et répondez par écrit aux réclamations. Vous avez une capacité d'analyse qui vous permet d'apporter des solutions adaptées.
Vous aimez la moto? Vous êtes motivé(e),investi(e) et disponible rapidement? Chez Cottard Motos nous recrutons un ou une mécanicien(ne) MOTOCYCLES Rejoignez une équipe dynamique et passionnée. Vos missions : - Entretien et réparation de motos neuves et d'occasion Vos compétences : - Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et polyvalent(e) - Vous disposez d'une expérience en maintenance motocycles
Concessionnaire SUZUKI depuis presque 40 ans à Maromme.
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du samedi 3 mai 2025 au lundi 12 mai 2025 pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. Binôme prévu avec la salariée titulaire le samedi 3 mai. En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à DEVILLE LES ROUEN (76250) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires : Du lundi au vendredi de 18 heures 00 à 19 heures 30 Le samedi de 12 heures 00 à 13 heures 30 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du samedi 5 avril 2025 au samedi 12 avril 2025 pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. Binôme prévu avec la salariée titulaire le samedi 5 avril. En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à DEVILLE LES ROUEN (76250) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires : Du lundi au vendredi de 18 heures 00 à 19 heures 30 Le samedi de 12 heures 00 à 13 heures 30 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Promouvoir les ateliers du programme "Bons gestes et bonne assiette" auprès des partenaires et des personnes accueillies. Rencontrer les structures avant la mise en place des ateliers pour connaître le lieu, les attentes du public et définir les objectifs à atteindre. Planifier, préparer et animer les ateliers du programme : ateliers cuisine temps d'échanges, jeux, sorties, interventions de partenaires extérieurs.. Créer des supports pédagogiques adaptés au public (fiches recettes, jeux...). Réaliser des bilans des ateliers. Contribuer à la constitution des dossiers de demandes de subventions. Animer les réseaux sociaux et le site dédié.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de véhicules de loisirs et basé à St Jean du Cardonnay un Technicien Véhicules de Loisirs (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la vente de véhicules de loisirs, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos missions : Effectuer l'installation des différents accessoires intérieurs/extérieurs (porte vélo - climatisation - store...) sur les véhicules des clients (fixation, connexion et adaptation). Mettre son savoir-faire technique dans la qualité des prestations que vous réalisez à l'aide des différentes fiches techniques mise à votre disposition. Etre polyvalent ce qui permets de trouver des astuces techniques lors de la réalisation des installations dans le respect des normes et des temps de poses. Vous êtes bon bricoleur/bonne bricoleuse et vous avez des connaissances en électricité, gaz, plomberie c'est-à-dire que vous maitrisez différents corps de métiers. Profil : Vous êtes issu d'une formation technique (électrique, électrotechnique, menuiserie...) et vous possédez une expérience réussie sur un poste de montage idéalement acquise dans le secteur automobile, VL / PL / menuiserie / Cuisine. Vous avez le sens du service client et la volonté de bien faire. Date de début: Le poste est à pourvoir dès que possible. Horaire de travail: Journée, Temps plein. (09h00 à 12H30 et de 14H00 à 18H30 du mardi au samedi inclus. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et participez au développement d'une entreprise reconnue pour son excellence dans le secteur des véhicules de loisirs. Votre expertise sera valorisée et vous aurez l'opportunité de relever des défis stimulants au quotidien. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'établissements et services pour personnes en situation de handicap, vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accompagnée en réalisant des tâches de maintenance et d'entretien. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et possédez une expérience significative dans ce domaine. Vos missions: - Assurer l'entretien des véhicules, l'hygiène et la sécurité des locaux et des véhicules - Assurer la maintenance des installations et matériels au sein des locaux et à l'extérieur - Planifier et coordonner les RDV liés à la maintenance des véhicules de services et/ou entretien des locaux et matériels - Assurer la traçabilité des démarches via un outil EXCEL mis à disposition - Diagnostic de pannes et réparations - Gestion des matériels et des stocks - Entretien d'aménagement des logements au sein de la Résidence - Monter et démonter des éléments mobiliers - Programmation et réalisation d'entretiens préventifs planifiés - Entretien courant des espaces verts - Applique et relaie les règles QHSE - Participation à la vie institutionnelle. Votre profil: - Très bonnes aptitudes relationnelles - Réactivité et capacité d'adaptation - Rigueur et sens de l'organisation - Sens de l'observation. Vous intervenez pour les sites principaux (Canteleu, Saint Martin du Vivier, Dieppe) et êtes amené(e) à intervenir dans l'environnement de personnes accompagnées dans le cadre de logements diffus loués par l'association (dispositifs logements) sur les arrondissements de Rouen et Dieppe. Poste à pourvoir dès le 01/06/2025.
Au sein de notre showroom (salle de bain, pierres, dallages, carrelages...), vous accueillez, conseillez et vendez à nos clients professionnels ou particuliers les produits les plus adaptés à leurs besoins. Vous proposez des produits complémentaires et informez nos clients de nos offres commerciales et promotionnelles. Vous effectuez et relancez les devis et saisissez les commandes. Vous avez idéalement une première expérience dans la vente auprès des professionnels du bâtiment. Doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux, organisé et aimez le contact client; D'autres raisons de nous rejoindre ? Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout ta personnalité qui fera la différence ! Tu apprécies le contact avec le client et souhaites évoluer dans un univers de produits techniques. Des qualités telles que la pédagogie, l'écoute et l'adaptation seront essentielles pour répondre aux besoins de chacun de nos clients. Tu participes avant tout à la croissance de ton activité en concluant tes ventes. Tu souhaites en savoir plus ? Alors, transmets-nous ta candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Vous êtes un professionnel expérimenté en impression offset avec une bonne expérience au façonnage et vous souhaitez transmettre votre savoir-faire auprès de futurs professionnels en formation ? Rejoignez l'AFI-LNR, organisme de formation pour les métiers des industries de l'impression, de la communication et du papier carton. LES MISSIONS Les missions principales attendues : - Assurer la formation professionnelle auprès de jeunes en apprentissage (Baccalauréat pro, BTS) - Assurer la formation professionnelle auprès d'adultes en formation (certification professionnelle, modules courts spécifiques) - Concevoir et faire évoluer, à partir des référentiels de compétences, les progressions pédagogiques, les supports d'animation et de cours des matières enseignées, - Animer les cours de technologie professionnelle et la pratique en atelier, - Assurer la dynamique de groupe en présentiel ou à distance, - Assurer le suivi des apprenants au travers des visites en entreprises et des documents administratifs associés, - Participer aux examens et aux commissions d'évaluation des candidats, - Assurer la conformité qualité de la formation (Qualiopi) - Assurer par tout moyen une veille technologique, - Participer à la mise en œuvre des projets d'établissement, - Participer à la maintenance des matériels dédiés à la formation SAVOIR-ÊTRE ATTENDUS - Avoir une aisance à transmettre, à communiquer avec pédagogie, - Aimer le travail en équipe, avoir le goût du relationnel et le sens de l'écoute - Être autonome, savoir s'adapter facilement et rapidement - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et une bonne organisation, - Posséder une bonne curiosité intellectuelle FORMATION SOUHAITÉE - Diplôme de niveau BAC + 2 dans le domaine, - Expérience attendue : 5 années dans les métiers des industries de l'impression. COMPETENCES TECHNIQUES ATTENDUES - Maîtrise dans la conduite de machines impression Offset Complexe, - Bonne connaissance des technologies et des techniques de façonnage feuille, - Connaissance souhaitée des méthodes d'animation et de conduite d'équipe, - Connaissance souhaitée de la gestion de production, - Maîtrise des outils informatiques de base (Pack Microsoft Office, Internet, Messagerie, visio-conférence). CONTRAT PROPOSÉ - Contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible - 39 h par semaine - 5 semaines de congés, plus RTT - Tickets restaurant - Rémunération sur 13 mois selon profil et expérience
L'AFI-LNR organisme de formation pour les métiers des industries de l'impression, plurimédia, papier-carton et pilotage de procédés industriels.
Nous recherchons une personne dynamique, expérimenté pour effectuer le travail de serveur/serveuse dans notre Brasserie du midi situé à Mont-Saint-Aignan. Les tâches à effectuer sont la mise en place de la salle, le service des plats et boissons aux clients, l'encaissement via notre logiciel de caisse, réapprovisionnement des frigos boissons et pains et le nettoyage des espaces de restauration, toilettes clients, locaux commerciaux et des verres. Tout cela doit se faire dans la bonne humeur, avec volonté, implication et sérieux. La ponctualité et fiabilité sont requises. En cuisine nous nous démenons pour servir des bons plats faits maison, le service doit se faire dans le prolongement de cette envie de bien faire les choses. Vous travaillerez avec 1 personnes en salle et 2 personnes en cuisine. Les horaires de travail seront : 10H30-14H30 du Lundi au Vendredi. JOURS DE REPOS SAMEDI ET DIMANCHE En cas d'heures supplémentaires elles seront bien évidemment rémunérées Nous vous contacterons si votre profil nous intéresse pour une rencontre sur le lieu de travail. Merci et bonne chance ! Lieu du poste : En présentiel
Intégré(e) à notre équipe exploitation, en étroite collaboration avec le responsable de votre pôle, vous participerez aux missions suivantes : * Garantir le maintien en condition opérationnel de l'infrastructure Télécom et Réseaux * Assurer les opérations quotidiennes sur l'environnement Télécom et Réseau * Suivre les tickets interne jusqu'à leur résolution * Assurer un reporting sur les différents incidents et dossiers en cours Ce que nous proposons : * Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant * Une rémunération attractive * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services * Des possibilités d'évolution * De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) * Une entreprise qui bouge * RTT * Vous êtes issu(e) d'un Bac+2/3, avec 3 ans d'expérience minimum * Dynamique et passionné(e) par la technique * Vous maîtrisez l'administration réseau LAN/WAN * Cisco, Linux, Windows Server, bash, powershell et python n'ont aucun secret pour vous * Une certification Cisco serait un plus à votre candidature.
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 27 juin 2025 en période scolaire (1h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi). Les séances d'études surveillées ont lieu après la classe de 16h30 à 18h00 (Enfants de 6 à 10 ans). L'agent(e) se munit des fiches sanitaires des enfants. Il/Elle lui revient de se procurer le listing des élèves fréquentant la séance d'études surveillées en amont auprès de l'enseignant. Il/Elle se tient informé(e) des absences. Il/Elle accueille les élèves et enregistre les présences et les absences. Il/Elle indique les absences non signalées sur le listing. Il/Elle contacte les parents des enfants absents non signalés. Il/Elle organise le temps de goûter dans le réfectoire. Puis il/elle se rend sur le lieu de séance avec tous les élèves concernés. Il/Elle assure la sécurité, le calme et le bon ordre de la séance. Il/Elle informe le service Éducation et Sports de la Ville des incidents caractérisés (indiscipline, absence non signalée..). Il/Elle transmet à ce même service les listings d'appels une fois complétés. Savoir être Astreint au devoir de réserve et de confidentialité. Ponctuel(le), avoir un langage et une tenue appropriés. Doit alerter sa hiérarchie, et savoir rendre compte. Respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...)
- Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements sportifs (vestiaires, aires de jeux et tribunes), - Assurer la maintenance et l'entretien du matériel sportif affecté aux gymnases, - Assurer le gardiennage comprenant la surveillance générale de l'ensemble des sites, la veille de la bonne utilisation des sites avec le respect du règlement intérieur et la sécurité des locaux. CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE : - Temps de travail annualisé : 918h15min - Lundi au vendredi : horaires compris entre 6h00 et 17h00 - Rotation sur les différents sites sportifs en fonction des besoins - La durée hebdomadaire du travail est variable selon la saison sportive et les nécessités de service - Participation ponctuelle à des manifestations les week-ends ou en soirées - Dates de vacances imposées pendant les vacances scolaires en tenant compte des calendriers sportifs et scolaires. - Grande disponibilité notamment lors de l'utilisation des sites. - Port de charges pouvant être > à 20 kg - L'activité s'exerce en présence des usagers et demande disponibilité et adaptabilité
Veolia, présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. Champion mondial de la transformation écologique, Veolia vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles. Les missions : Placé sous l'autorité du Manager du Service Local Eau Potable Métropole Rouen Normandie du Territoire Vallée de la Seine Pays de Caux et sous l'animation du responsable d'équipe, Le candidat aura pour missions principales : Procéder à la maintenance des réseaux eau potable par travaux de terrassement et de plomberie sur le réseau AE, Procéder à l'entretien sur le réseau (réparations et renouvellement de compteurs, stabilisateurs, purges.) Respecter et faire respecter les consignes en matière de qualité, sécurité et environnement, Réaliser les manœuvres et investigations techniques sur les ouvrages et organes du réseau de distribution, arrêts d'eau, repérages de réseaux, préparation des interventions (DICT, ATU, .), Réaliser les mises à jour des plans de réseaux, Rédiger les rapports d'intervention et assurer la traçabilité de son activité dans les logiciels mis à disposition, Participer à l'astreinte. Liste des missions confiées "non exhaustive" En complément du poste, la polyvalence est attendue sur le métier de la fontainerie : Intervention chez les consommateurs pour problèmes techniques (baisse de pression, purges , fuite avant compteur, enquête, relève ponctuellement), Assurer le suivi des chantiers (contrôle qualité, suivi des éléments techniques liés à la facturation, .) , Participer à la recherche de fuite. Profil recherché: Diplômé(e) d'un CAP/ BEP à BTS avec une expérience confirmée dans le domaine des travaux d'adduction d'eau potable. Vous êtes polyvalent(e), autonome, vous avez une bonne condition physique, une réelle aptitude au travail en équipe et le sens du service public. Vous avez des notions en lecture et compréhension des plans de réseaux ainsi que des bases en hydraulique et sur le fonctionnement d'un réseau d'eau. Permis EB obligatoire, Permis C ou EC souhaités ainsi que l'AIPR.
Notre entreprise fabrique et installe des plans de travail haut de gamme en pierre pour nos clients cuisinistes. Vous travaillerez en équipe : - Port de charges lourdes - Lecture de plans,de schémas - Prise de mesures - Techniques de traçage - Utilisation débiteuse-CNC - Travail en atelier sur machines numériques - Capacité manuelle souhaitée Vos qualités: logique, rationnel(le),discret(e) Vous travaillez essentiellement en atelier. Poste polyvalent axé sur l'opération machine. FORMATION ASSURÉE SUR LE POSTE
En tant que Consultant RH, vous interviendrez directement chez nos clients en Normandie et travaillerez aux côtés des chefs d'entreprise, encadrants et responsables RH pour concevoir et déployer des solutions adaptées à leurs besoins. Vos missions principales : - Accompagner les Directions Générales et stratégiques dans la structuration de leur stratégie RH et leur réorganisation. - Mettre en place la GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels). - Réaliser des diagnostics RH et organisationnels. - Accompagner les entreprises dans la mise en place d'une démarche RSE et d'une politique RH durable. - Élaborer des politiques de rémunération attractives et cohérentes. - Animer des ateliers de réflexion stratégique avec les comités de direction. - Construire et animer des plans de prévention des RPS (Risques Psychosociaux). - Développer des plans d'intégration et d'accueil des nouveaux collaborateurs. - Concevoir et piloter des plans de formation et de développement des compétences. - Appuyer les entreprises dans leurs processus de recrutement, de l'identification des besoins à la sélection des candidats. - Réaliser des prestations de recrutement pour le compte de nos clients. - Réaliser des bilans de compétences. - Accompagner les entreprises dans la mise en conformité et l'optimisation de leurs processus RH (BDES, CSE, règlement intérieur, etc.). - Concevoir et animer des formations RH et RSE pour les managers et équipes RH. Votre profil : - Formation : Bac +5 - Master en Management et Organisation ou Ressources Humaines. - Expérience de plus de 2 ans dans le conseil RH et l'accompagnement des entreprises. - Appétence pour les nouvelles technologies RH et curiosité pour les innovations. - Esprit pragmatique, avec une capacité à proposer des solutions opérationnelles et adaptées. - Capacité à analyser des problématiques complexes et à synthétiser des recommandations. - Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles. - Maîtrise des outils Office et des outils digitaux RH. - Mobilité requise sur le territoire normand Pourquoi rejoindre CECOP-RH ? - Un environnement dynamique et innovant, où votre expertise est valorisée. - Une entreprise à taille humaine, qui favorise la prise d'initiative et l'autonomie. - Un équilibre entre travail sur site et télétravail. - Des outils mis à votre disposition : véhicule de service, ordinateur portable, téléphone professionnel. - Une mutuelle prise en charge à hauteur de 60 %. - Des missions variées et impactantes, auprès d'entreprises engagées.
Mission principale : Vous effectuerez des bilans physiques et fonctionnels, des séances d'activité physique adaptée et du coaching de patients en lien avec les différents programmes proposés par notre Maison Sport Santé. Les savoir-faire de l'encadrant APA : -Accueillir physiquement et par téléphone les patients, savoir les conseiller et les orienter, -Conduire des entretiens personnalisés avec les patients cibles, prendre connaissance des limites et/ou des prescriptions médicales, -Réaliser des bilans comportant l'évaluation des capacités fonctionnelles et psychologiques de la personne, -Orienter vers le bon acteur du réseau Sport santé et nos partenaires, -Organiser et mettre en oeuvre les ateliers d'APA, -Animer les groupes d'activité physique en lien avec les capacités et pathologies des patients, -Varier les méthodes pédagogiques nécessaires aux différents patients en activité physique, -Évaluer les bénéfices des séances en établissant des critères de suivi, -Faire connaitre et promouvoir nos actions de Sport Santé auprès des partenaires et des acteurs de la santé sur le territoire. Compétences complémentaires : -Savoir gérer un planning, -Gérer des mails et du courrier quotidien, -Accueillir physiquement et au téléphone les patients, -Assurer la liaison entre les différents acteurs et interlocuteurs dela structure, relayer les informations, -Utiliser les tableaux de reporting et les outils de suivi, -Gérer des tâches administratives, savoir rédiger des comptes-rendus, -Être autonome, Savoir prendre des initiatives.
Créé en 1979, l'Institut Régional de Médecine du Sport et de la Santé (IRMS²) est une association loi 1901 qui ?uvre dans le secteur médico-sportif. Des valeurs humanistes animent l'action de l'Institut et constituent un socle commun partagé par l'ensemble des composantes de l'association : l'accès aux soins pour tous, la Responsabilité Sociétale et Environnementale, la Qualité de Vie au Travail, la Solidarité et la Non-lucrativité.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ROUEN (SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous interviendrez sur le(s) secteur(s) de Seine-Maritime (76) - Eure (27) - Eure-et-Loir (28). Vous assurerez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge. Vos missions principales Vous assurez les livraisons des dispositifs médicaux au domicile des patients (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg) ; Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ; Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients ; Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients. Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste : Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Microsoft Office). Vous avez des connaissances sur les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical idéal(e) : Vous êtes à l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Vous savez travailler en équipe. Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé. Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Vous souhaitez découvrir ce métier et vous mettre au service de nos patients ? Nous vous attendons et nous vous garantissons une formation en interne ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 850,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et parcours de formation lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En Collaboration directe avec le Responsable de dépôt vos missions sont les suivantes : - Accompagner les clients en zones de chargements cour matériaux. - Réception - déchargement des marchandises. - Chargement des références produits. - Organiser la bonne gestion de l'entrepôt, rangement de l'entrepôt. - Livraison client occasionnel. Vous êtes titulaire du CACES 3. Vous êtes organisé(e) et aimez le contact clientèle. Compétence(s) du poste : - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Charger des marchandises, des produits en sécurité. - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots à expédier. - Réceptionner des produits, déchargement des containers, inventaire, ranger et stocker les marchandises reçues. - Vérifier la conformité de la livraison. Horaires de journée avec travail le samedi : 08h-12h / 14h-17h ou 09h-12h/14h-18h
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Choisir d'être Educateur de Jeunes Enfants, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Educateur de Jeunes Enfants chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication Les missions d'un Educateur de Jeunes Enfants : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Poste : Gestionnaire Administratif des Ventes et Comptabilité (H/F) - CDI Localisation : Isneauville (76) Mode de travail : Hybride (1 jour de télétravail par semaine) Date de démarrage : Immédiate (bien entendu, on vous attend si vous avez un préavis ;) Fourchette de salaire : Entre 26K€ et 28K€ + Avantages L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l'agglomération de Rouen recrute dès à présent un.e Gestionnaire Administratif.ve des Ventes et Comptabilité en CDI. Rattaché.e à la Direction Financière et intégré.e à l'équipe comptabilité/administration des ventes, vous aurez pour missions l'administration des ventes, la facturation et le suivi administratif de 3 Business Units : Administration des ventes : - Gestion de l'ERP (VSA) : - Création et clôture des affaires commerciales, - Gestion des bons de commande et mise à jour, - Vérification des Compte rendu d'activité en lien avec les commerciaux et les consultants - Assistance commerciale et administrative - Rédaction et suivi des contrats de sous-traitance Facturation : - Etablissement des factures clients - Clôture mensuelle (édition des journaux comptables) - Etablissement des tableaux de bord comptables (CA ; PCA ; FNP ; AAR ; FAE ; .) - Enregistrement des factures fournisseurs Gestion des règlements : - Paiement des fournisseurs - Suivi et relance des paiements - Réception des paiements et vérification des comptes - Gestion des litiges clients/ fournisseurs Comptabilité : - Rapprochement bancaire - Gestion des virements - Interlocuteur de référence pour l'expert-comptable Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en comptabilité/gestion, vous disposez d'une première expérience réussie en administration des ventes, comptabilité ou facturation, idéalement dans un environnement de sociétés de services du numérique. Vous maîtrisez également les outils de la suite Office. Une connaissance de l'outil de comptabilité Quadra est un plus. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et vos capacités rédactionnelles, ce poste est parfait pour vous ! Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance et vous présenter le poste - Un entretien avec vos futurs managers - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe, - Accompagnement RH, suivi managérial, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming. - Happiness at work : Pizza, foodtruck, crêpes party ou petit déjeuner offert à l'agence. Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS ! Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé d'Affaires, vous oeuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez chauffage et plomberie. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL De formation dans le domaine du Génie thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
Missions -Développer et mettre en œuvre des activités et projets auprès des résidents pour favoriser l'épanouissement, le lien social et le maintien de l'autonomie -Favoriser l'accès à la citoyenneté pour chaque résident -Mettre en œuvre un programme d'activités hebdomadaire, prévoir des activités mensuelles, des sorties, des séjours vacances. -Réaliser des activités diversifiées adaptées aux besoins spécifiques et attentes des résidents -Réaliser des soins de bien-être -Mettre en œuvre des techniques de communication et des pratiques adaptées au regard des personnes présentant des troubles du comportement -Participer à l'accueil des nouveaux résidents et de leurs familles -Participer à l'élaboration du projet individualisé des résidents -Participer aux projets et réunions institutionnels Compétences requises Disponibilité Patience Autonomie, rigueur Discrétion Ecoute, amabilité, douceur vis-à-vis des habitants et de leurs familles Esprit d'équipe Capacité d'adaptation et réactivité Diplômes requis Animateur, AES, AMP, ASG Conditions d'exercice CDD 1 an Poste à pourvoir dès que possible Expérience souhaitée (minimum 1 an)
Au sein d'une équipe dynamique de déclarants en douane, vos missions seront : - D'établir des déclarations en douane import - export - régimes économiques ( DELTA G « C » et « d » ) - Déterminer les classements tarifaires. - Prendre connaissance des particularités des clients. - Gérer en totale autonomie les dossiers qui vous sont confiés de bout en bout. - Fidéliser la clientèle en respectant ses demandes et impératifs (urgences, particularités..) - Créer un lien humain et privilégié avec les clients.
Le dispositif de Rouen Nord recrute: Directeur adjoint (H/F) En CDI à temps complet Vous travaillerez au sein du dispositif de Rouen Nord (Mont-Saint-Aignan/ Montville/ Duclair), composé de trois Maisons d'Enfants à Caractère Social, un service Soutien Maintien à Domicile, un service semi-autonomie et autonomie, accueillant 229 enfants de 3 à 21 ans. Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 900 professionnels. Principales missions : Soucieux d'un management de proximité et bienveillant, vous êtes membre de l'équipe de direction du dispositif et êtes chargé d'assister le directeur dans la gestion globale du dispositif, en veillant à la coordination efficace des services, au respect des normes de qualité et de sécurité, ainsi qu'à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la Fondation. Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du dispositif, vous : - Encadrez et animez l'équipe de 8 chefs de service et de 6 psychologues du dispositif en suscitant un élan coopératif tout en fixant des objectifs cohérents et accessibles ; - Supervisez l'activité des services sur un plan quantitatif et qualitatif ; - Assurez la continuité des services lors de l'absence d'un chef des service (Congés, arrêt maladie,.) ; - En lien avec la directrice et le siège social, vous participez au bon fonctionnement du dispositif notamment par le respect de la mise en oeuvre de la démarche qualité, de la gestion des ressources humaines et financière et du développement des relations partenariales ; - Êtes garant de la qualité de la prise en charge des jeunes accompagnés, notamment le respect de leurs droits ainsi que de leur famille et garantissez une logique de parcours au sein du dispositif ; - Contribuez au respect des valeurs de la Fondation, ainsi qu'à la mise en oeuvre du projet de la Fondation et des établissements ; - Participez activement au développement de projets innovants dans l'intérêt des enfants et des familles accompagnées ; - Remplacez et/ou représentez le directeur en son absence ou en cas de besoin ; - Effectuez des permanences d'astreintes (nuit, week-end) selon un planning établi. Profil : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau BAC+ 4 minimum ; La connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et des services d'hébergement est vivement recommandée ; - Vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum sur un poste d'encadrement dans le secteur social/médico-social ; - Permis B indispensable, des déplacements réguliers sont à prévoir. Rémunération sur la base de l'annexe 6 de la CCNT 1966 Poste basé à Mont Saint Aignan - des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble des établissements du dispositif. Poste à pourvoir dès que possible Envoyer lettre de motivation et CV à : La Responsable des Ressources Humaines En précisant la référence de l'offre : DA12MSA
La Fondation Les Nids, reconnue d'utilité publique, mène depuis plus de 90 ans des missions en faveur de la protection de l'enfance. Grâce à ses 42 services sur la région normande, elle intervient dans divers champs d'activité, tels que la protection de l'enfance, l'éducation en institut spécialisé, les lieux de médiation et d'écoute, et l'insertion sociale. Aujourd'hui, ce sont près de 900 salariés engagés qui unissent leurs compétences au service de la jeunesse et de leurs familles.
L'association Sésame Autisme Normandie, recherche pour la Maison d'Accueil Spécialisée à Notre Dame de Bondeville (y compris MAS de jour et MAS inclusive à Bois Guillaume), un Infirmier Coordinateur H/F. Contrat du Durée Indéterminée à temps plein (35 h/semaine du lundi au vendredi). Poste à pourvoir dès que possible. Missions principales : - coordonner l'activité des soins - participer à l'élaboration des protocoles d'hygiène et de nutrition, et veiller à leur application - gérer les stocks des dispositifs médicaux - veiller au déploiement du logiciel métier LIVIA (traçabilité, accompagnement, identitovigilance) - garantir le volet de soin du projet personnalisé - participer à la gestion des risques et à la recherche d'amélioration continue de la qualité des soins - veiller au respect des règles d'hygiène par tous les professionnels - participer au suivi des déclarations d'évènements indésirables liées aux soins - travailler en réseau : assurer les liens avec nos partenaires de santé (libéral, pharmacie...) Ce/cette IDEC pourra rejoindre le circuit des astreintes, si besoin (ex : congés d'une IDE, arrêt maladie...). Pour assurer la bonne réalisation des missions susvisées, nous projetons une organisation horaire à 35h/semaine du lundi au vendredi. En effet, il importe que ce/cette professionnel(le) soit en lien avec l'ensemble de l'équipe IDE sur toute la semaine, dans une bonne dynamique de coordination.
Nous recherchons un/une dessinateur/trice projeteur qui réalisera des dossiers d'études permettant de concevoir un produit matérialisé à l'aide de plans d'ensembles et de nomenclatures. Ces données sont élaborées sur des logiciels de conception assistés par ordinateur TACHES : Élaboration de dessins industriels Mise en place et suivi du projet Élaboration d'études de faisabilité COMPÉTENCES : Représente et dimensionne les pièces, objets ou ensembles mécaniques Dessine les ensembles et sous-ensembles à l'aide de la nomenclature associée Détermine et calcule les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces Réalise des études de faisabilité COMPÉTENCES TRANSVERSES : Respect les normes qualité Maîtrise les logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO) Maîtrise les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur
MISSION GLOBALE : Sous la responsabilité directe de l'intendant du parcours ou du directeur, le jardinier assure l'entretien du terrain, des abords, du club house, ainsi que l'entretien du matériel. Il s'efforce d'obtenir la satisfaction des membres et des clients en coopération effective et confiante avec les autres salariés et les dirigeants du golf dans le cadre de la démarche qualité mis en œuvre dans l'entreprise. DESCRIPTION DES ACTIVITES Le jardinier est responsable de : FONCTION ENTRETIEN DU TERRAIN : - D'assurer les opérations de tonte, aérations, décompactage, verticuttage, regarnissage, placage - L'exécution des travaux d'entretien, de création, de réhabilitation. - D'assurer le bon entretien du réseau d'arrosage FONCTION ENTRETIEN DU MATERIEL ET DES LOCAUX : - D'assurer l'entretien courant du parc matériel - D'assurer la propreté de l'atelier et de ses abords - D'assurer la propreté et l'entretien du club-house et de ses abords - D'assurer la propreté et l'entretien du practice et de ses abords - D'assurer le rangement des outils et sa bonne gestion FONCTION PRACTICEMAN : - D'assurer le ramassage des balles de practice Le jardinier effectue également d'autres tâches en relation avec sa fonction, selon les besoins de l'employeur et les demandes de la direction.
DIRECTION DE LA CULTURE ET DU PATRIMOINE - PARC DE CLERES CDD 8 mois au Parc de Clères Pour renforcer l'équipe Vous entretenez couramment, réparez préventivement des matériels et bâtiments Vous exécutez des travaux relatifs à la menuiserie, l'électricité, la plomberie, la serrurerie, la peinture, la petite maçonnerie Vous êtes sous la responsabilité du chef de la cellule maintenance, sécurité, sûreté composée de 5 personnes Vous respectez et faites respecter les règles de sécurité et de sûreté de l'établissement Profil recherché Diplômes: BEP/CAP/Bac pro bâtiments Vous savez vous adapter, répondre aux urgences techniques Vous savez observer, rendre compte Vous pratiquez différents métiers techniques polyvalence, autonomie, rigueur Vous savez entretenir le matériel à disposition Convivialité, y compris avec le public Ponctualité, disponibilité, discrétion, dynamisme Vous avez le sens du travail en équipe Motivation. Vous travaillez en extérieur Vous êtes en contact occasionnel avec les animaux du parc Vous avez le permis B afin de déplacer du matériel dans le parc.
DIRECTION DE LA CULTURE ET DU PATRIMOINE - PARC DE CLERES CDD 9 MOIS Parc de Clères Vous travaillez 1 week-end sur 2 et jours fériés Vous faites respecter le règlement intérieur du parc Vous assurez la surveillance du site Vous orientez les visiteurs Vous veillez à la sécurité des visiteurs et animaux Vous prévenez les visiteurs de la fermeture du site et vous vous assurez qu'ils soient tous sortis Vous assurez la polyvalence avec les équipes des jardiniers et des agents de maintenance Vous assurez l'entretien des espaces verts et/ou réaliser des travaux Vous réceptionnez les colis et les redistribuez Vous assurez l'ouverture et la fermeture des portails Profil recherché Vous travaillez 1 week-end sur 2 et jours fériés Vous avez des compétences dans l'entretien des espaces verts et en bricolage Vous savez entretenir le matériel à disposition Ponctualité rigueur en matière de sécurité Autonomie Vous aimez travailler en équipe Vous avez le permis B nécessaire pour se déplacer dans le parc Vous aimez travailler en extérieur Vous avez des contacts occasionnels avec les animaux du parc
CLERES / PARC DE CLERES Implanté sur un domaine de 52 hectares, le Parc animalier et botanique de Clères a vocation à maintenir et préserver des espèces animales et végétales rares ou menacées. Sa fréquentation est de l'ordre de 100 000 visiteurs par an. Plus de 1400 animaux évoluent dans les jardins à l'anglaise de ce parc dont près d'un millier en semi-liberté. Labellisé « Jardin remarquable » en 2023, le Parc de Clères présente aujourd'hui plus de 2500 espèces et variétés de plantes rares et intéressantes faisant de ce site un magnifique écrin végétal. Pour la saison 2025, le parc a besoin d'un jardinier à temps non complet 50% pour assurer l'entretien des espaces verts et du matériel du parc de Clères. Vous réalisez tous les travaux de jardinage : tonte, désherbage, taille de haies, fruitiers et arbustes, plantations et petits élagages. Vous assurez la surveillance des installations du parc, public et entreprises extérieures. Vous participez à la réalisation de massifs Vous participer à la réalisation de travaux de maçonnerie paysagère. Profil recherché Vous avez une formation en jardin espaces verts, CAP, BEP, 1 an d'expérience minimum, goût pour les jardins, leur histoire Vous savez appliquer et respecter les règles de sécurité au travail, savez rendre compte, savez gérer votre temps et les priorités Vous êtes ponctuel, disponible, discret Vous avez le sens du travail en équipe, êtes à l'écoute Vous avez un bon relationnel y compris avec le public Rigueur et esprit méticuleux
JPB MENUISERIE, est une entreprise de pose de menuiseries spécialisée dans l'entretien et la rénovation de l'habitat et plus particulièrement auprès des bailleurs sociaux et des collectivités. Nos équipes de pose sont aptes à toutes sortes de travaux de rénovation, le remplacement de menuiseries extérieures comme intérieures. JPB MENUISERIE c'est : - 40 ans de savoir-faire ; - Une vingtaine de salariés ; - Un esprit d'équipe. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) menuisier poseur expérimenté(e) (H/F) motivé(e), professionnel(le) et qui souhaite rejoindre une entreprise dynamique, spécialiste de la menuiserie depuis plus de 40 ans ! Missions : En tant que professionnel de la menuiserie, vous devez : - Savoir lire et interpréter un plan ; - Avoir un bon relationnel pour intervenir chez nos clients (les bailleurs sociaux, les collectivités.) ; - Maitriser les techniques de pose des menuiseries, de la quincaillerie (serrure.) demandé ; - Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité ; - Réaliser les finitions après la pose ; - Réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques ; - Respecter les normes de sécurité et de qualité ; - Travailler en autonomie tout en garantissant la satisfaction client. Compétences : Tu disposes d'une solide expérience en pose de menuiseries et maîtrises parfaitement les techniques pour garantir une installation précise et de qualité. Ton sens du détail et ta polyvalence te permettent de t'adapter à chaque situation, tout en montrant un fort engagement dans ton travail. De plus, ton aisance relationnelle facilite des échanges constructifs avec les clients, assurant un service attentif et professionnel qui répond pleinement à leurs attentes. Tu souhaites être reconnu pour ton savoir-faire et ton professionnalisme, ça tombe bien c'est ce que nous recherchons !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un poissonnier H/F en CDI à Maromme (76150). Voici vos missions : - Préparation et valorisation des produits de la mer en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Accueil et conseil à la clientèle sur les produits de la poissonnerie - Rotation des produits pour garantir leur fraîcheur et leur qualité - Gestion des stocks et des commandes - Nettoyage et entretien de l'espace de travail - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la poissonnerie - Diplôme de BEP/CAP en poissonnerie ou équivalent - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à conseiller et à orienter la clientèle - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks
Vos missions : En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Observer l'état de santé du patient et l'accompagner tout au long de sa rééducation vers l'autonomie : l'aider dans ses déplacements pour lui redonner confiance, dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition, d'élimination. Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Rémunération à partir de 1 850€ brut + Ségur I (206€ brut) + Ségur 2 (19€ brut) + reprise à 100% de l'ancienneté Horaires: 6h30- 17h30 // 9h30 - 20h30 avec 1/2 week-end travaillé Prime dite de 13ème mois conventionnelle accessible à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants (à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
Technicien Système Bilingue Anglais Localisation : Isneauville (76) Mode de travail : Hybride Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis ). Fourchette de salaire : 23 500 € et 25 000 € L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l'agglomération de Rouen recrute dès à présent un.e Technicien Système Bilingue Anglais en CDI. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions de notre Centre De Services situé du côté de Isneauville auprès duquel vous aurez la possibilité de : - Répondre aux sollicitations en Français et/ou Anglais. - Prendre des appels téléphoniques - Prendre en charge et résoudre des tickets de premier niveau : - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Assurer le support bureautique et applicatifs métiers - Intervenir sur les imprimantes multifonctions - Escalader aux fournisseurs - Prendre en charge et traiter les mails entrants - Participer à la gestion du parc des matériels, logiciels informatiques et aux évolutions - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants) - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) - Mettre à jour et créer de la documentation - Escalader au second niveau si besoin Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac au minumum en informatique, vous disposez d'une expérience de 1 années sur le poste de Technicien HelpDesk. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - GLPI/ServiceNow - Active Directory - PMAD Le poste s'inscrivant dans un contexte international, un niveau d'anglais C1 minimum est requis. Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec Romain et Hervé, vos futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball, - Happiness at work : Pizza, foodtruck, crêpes party ou petit déjeuner offert à l'agence. Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Pour une enseigne située à Montville, fermée les lundi et mardi, Vous travaillerez de 5h30 à 13h00, vos missions seront les suivantes: -Préparer des pâtes de pâtisserie -Confectionner des pâtisseries -Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers -Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stocks et la saisonnalité -Entretenir un équipement, une machine, une installation -Entretenir, nettoyer votre espace de travail, les locaux. Poste à pourvoir dès que possible, contact par téléphone
Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé en pharmaceutique, un(e) Magasinier(ère) Cariste F/H. Vos missions, si vous les acceptez : - Conduite de chariots élévateurs à fourches frontales - Manutention - Planification moyens nécessaires (palettes, cartons, étiquettes...) - Réception et stockage - Sorties de matières premières (articles de conditionnement et produits finis) - Transport de marchandises entre les bâtiments Poste à pourvoir dès que possible. Cette opportunité vous intéresse ? n'attendez plus, postulez !
L'EHPAD La Source est un établissement relevant de la fonction publique territoriale de 56 habitants où la bientraitance et le respect de la personne âgée sont représentés. Les professionnels sont formés à la démarche Humanitude. L'équipe est composée de différents services : médical, infirmiers, soin, paramédical, entretien, cuisine, maintenance et administratif. L'encadrement des professionnels est assuré par une cadre de santé, un responsable hôtelier/qualité et la direction. Vous réaliserez les soins d'hygiène et de confort de la personne âgée (toilette, repas, sommeil). Vous accompagnerez la personne âgée dans un contexte de sécurité, de dignité et tendrez à maintenir son autonomie physique, psychique et sociale. Vous participerez à l'élaboration et appliquerez les procédures et les protocoles. Vous assurerez la continuité des soins (disponibilité en cas de changements de plannings) Vous participerez à l'animation et la vie sociale de la résidence de façon ponctuelle. Utilisation du logiciel de soin LIVIA (pc et tablettes) pour effectuer les transmissions. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État Aide Soignant (D.E.A.S). Vous travaillerez le matin ou l'après-midi, deux week-ends par mois selon un roulement. CDD de remplacement renouvelable. A compter du 01/04/2025.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Installateur/poseur Machines Adoucissant d'eau (H/F) En tant que Technicien Installateur d'Adoucisseurs d'Eau, vous serez chargé(e) d'assurer l'installation, la maintenance et la relation client pour les équipements de notre gamme. Vous interviendrez directement chez nos clients pour garantir un service de qualité et optimiser l'expérience utilisateur. Vos missions : Installation et mise en service -Livrer, installer et paramétrer les équipements et leurs accessoires -Vérifier et valider l'emplacement de l'installation avec le client -Réaliser les raccordements nécessaires en respectant les procédures -Formaliser les documents d'intervention avec le client Relation client et satisfaction -Assurer la fidélisation des clients et répondre à leurs questions -Expliquer le fonctionnement du matériel et donner les consignes d'entretien -Apporter un support en cas de litige et transmettre les informations nécessaires au service client Développement commercial -Proposer et vendre des contrats de service adaptés -Conseiller les clients sur les produits complémentaires et consommables Compétences - Attitude et comportement : -Adopter une apparence soignée et porter les équipements fournis. -Maintenir un comportement professionnel en toutes circonstances. -Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel et du véhicule. Avantages : -Véhicule de service téléphone -Formation de 3/4 semaines sur le poste -Primes : assiduité/ collective/ trimestrielle
Le CHG de la Filandière recherche un(e) ouvrier(e) professionnel(le) à 100%. Intervention possible sur les deux sites : Mont Saint Aignan et Déville les Rouen. Poste à pourvoir dès maintenant. SSIAP 1 requis - Habilitations électriques - Compétences tous corps d'état et systèmes d'information, réglementation sécurité des bâtiments. Expérience souhaitée d'une année. Horaires : 8h00 - 15h54 ou 9h00 - 16h54 ou 7h00-14h54 Base de 37h/semaine avec 11 RTT (journée solidarité déduite) soit 7h24 par jour + 30 minutes de temps de repas Participation aux astreintes techniques Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive Sécurité du système informatique : - Gestion des incidents d'exploitation (dépannage de premier niveau sur poste fixe, pc portable, imprimante, wifi.) Conformité : - Mise en application de la réglementation sécurité incendie - Vérification de la planification et suivi des campagnes de contrôle réglementaires - Suivi de la mise en conformité des équipements (SSI, désenfumage, électrique, ascenseurs, portes et portail automatiques, chaufferie.) - Assistance et appui technique lors des commissions de sécurité Electricité : - Identifier les pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection, intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification, entretien, dépannage.... Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa responsabilité ou de sa spécialité : - Assurer l'entretien courant du bâtiment afin de le maintenir dans son fonctionnement - Détecter les dysfonctionnements dans le bâtiment - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés. AUTRES MISSIONS Travail en binôme quand les missions le nécessitent et relais en cas d'absence. Travaux d'entretien et de maintenance du bâtiment : - Réaménagements (cloisons, faux plafonds..), travaux de finition et de décoration (revêtement de sols et muraux, peinture....) - Plomberie : Entretenir les installations sanitaires. Assurer l'entretien courant : - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition - Maintenir les locaux techniques en état de propreté - Entretenir les espaces verts et la voirie - Assurer l'entretien courant des véhicules SAVOIRS-ETRE - Savoir travailler seul ou équipe - Etre rigoureux - Savoir communiquer avec les collègues, entreprises, usagers - Transmettre les informations et rendre compte - Avoir des capacités à la résolution de problème Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Avantages : RTT Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le CHG de la Filandière recherche un(e) AS jour à 100%. Diplôme d'état d'aide-soignant et expérience souhaitée auprès des personnes âgées Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Participation à la restauration et au maintien de l'autonomie des résidents - Distribution et administration des médicaments - Observation et recueil des données relatives aux besoins de la personne - Participation à l'évaluation de la douleur, au dépistage des risques de dénutrition, des troubles de déglutition - Identification et prévention des risques de chutes - Participation à la préservation de la continence ou à la prise en charge de l'incontinence - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit - Entretien, nettoyage et rangement des matériels et locaux spécifiques - Participation et aide à la prise des repas - Participation aux transmissions - Respect des règles d'hygiène - Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - Participation à des animations à destination des résidents - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes : agents, étudiants, . - Participation à la bonne tenue du dossier de soins, de la création à la réévaluation, à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie individualisé - Contribution au bon fonctionnement du service SAVOIRS ETRE Ø Faire preuve de discrétion Ø Etre patient et savoir écouter Ø Etre dynamique et organisé Ø Etre disponible et ponctuel Ø Savoir travailler en équipe Ø Connaître les limites de ses compétences Horaires: Travail en quart du matin (6h40-14h04) ou d'après midi (13h40-21h00) et un week-end sur deux. Travail week-ends et jours fériés. POSSIBILITE D'EFFECTUER DES REMPLACEMENTS VIA HUBLO: CHG76 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Avantages : RTT Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Intégré(e) à notre équipe dédiée à la sécurité, vous participerez activement à la gestion du SOC en charge des infrastructures informatiques de nos clients : * Réalisation de checklists * Analyse de logs * Détection de comportements inhabituels et de vulnérabilités * Analyse et suivi des incidents * Reporting client Ce que nous proposons : * Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant * Une rémunération attractive * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services * Des possibilités d'évolution * De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) * Une entreprise qui bouge et à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.) * RTT * Bac+2 minimum * Des connaissances en système et réseaux seraient un plus * Curiosité, pugnacité, rigueur et réactivité * Attrait pour la cybersécurité
Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis) L'IT chez ARTEMYS NORMANDIE combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! De belles missions vous attendent chez nos clients Grands Comptes sur des environnements riches et challengeants : - Gérer la prise des appels téléphoniques - Réaliser la prise en charge et la résolution des tickets de premier niveau - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Assurer le support bureautique et applicatifs métiers - Intervenir sur les imprimantes multifonctions - Escalader aux fournisseurs - Prendre en charge et traiter les mails - Participer à la gestion du parc des matériels, logiciels informatiques et aux évolutions - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants) - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) - Mettre à jour et réaliser la documentation - Escalader au second niveau si besoin Vous avez une expérience en tant que Technicien support informatique de Niveau 1 Vous avez des connaissances dans le domaine de l'infrastructure et bureautique. Vous avez un super état d'esprit et êtes ultra motivé.e. Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait.e pour nous rejoindre ! Que vous soyez diplômé.e ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalITés passionnées Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien RH - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d'évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball... Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS NORMANDIE Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort à la personne, de la distribution et administration des médicaments, de l'observation et du recueil des données relatives aux besoins de la personne, de l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit. Vous participerez et aiderez à la prise des repas, vous participerez aux transmissions Vous êtes autonome et rigoureux. Profil étudiant infirmier pouvant convenir Travail les week-ends et vacances scolaires
Vous intégrerez l'Équipe pédagogique du CFA-MFR de Coqueréaumont. Vous dispenserez des cours théoriques et pratiques en agronomie - productions végétales aux apprentis de BTSA ACSE / ACD / Licence A2DE. Missions : - Assurer le bon apprentissage des apports théoriques ; - Avoir une bonne connaissance du référentiel pour les diplômes proposés, et organiser la formation en conséquence ; - Vérifier les connaissances et mesurer le niveau de l'apprenti par rapport à ses objectifs ; - Participer au bon fonctionnement et contribuer aux missions du CFA-MFR (Visites de stage et d'apprentissage, accompagnement individualisé des stagiaires et des apprentis, .) ; - Faire preuve de créativité pédagogique et d'adaptation pour favoriser l'apprentissage; - Accompagner les apprentis dans la préparation aux examens ;
La MFR de Coqueréaumont, centre de formation spécialisé dans les domaines de l'environnement, de l'agriculture et du commerce, dispense des formations (bac à bac + 3) par alternance / apprentissage. Notre structure à taille humaine accueille environ 130 apprentis et adultes en formation.
À propos du poste Nous recherchons un assistant ou une assistante aux ventes dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez en première ligne pour offrir une expérience client exceptionnelle tout en soutenant les opérations de vente au sein de notre magasin. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en vente et en service à la clientèle dans un environnement stimulant. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Répondre aux questions des clients concernant les produits et services Contribuer à la mise en place d'actions promotionnelles et de merchandising Fournir aux clients toutes les informations et conseils nécessaires lors de la livraison de leur nouveau véhicule (en concession) Profil recherché : Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes passionné(e) de motos Vous avez le permis A (ou A2) Vous avez une expérience dans la vente et un bon sens du service client Vous possédez de bonnes compétences en communication Vous êtes organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs tâches simultanément Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Durée du contrat : 2 mois
L'université de Rouen Normandie recherche son futur Technicien d'exploitation, d'assistance et de traitement de l'information F/H pour rejoindre l'UFR LSH en CDD jusqu'au 31/08/2025. Conditions du poste Catégorie B CDD du 22/04/2025 au 31/08/2025 Poste basé à Mont-Saint-Aignan 1934€ bruts Mission principale Assurer l'installation, garantir le fonctionnement et la disponibilité des équipements informatiques et/ou téléphoniques (matériels - logiciels) ; prendre en charge le traitement des données et leur exploitation, l'assistance aux utilisateurs et la résolution des incidents de premier niveau. Gérer la mise à disposition et l'exploitation d'ordinateurs portables destinés aux enseignants de l'UFR. Activités associées Mission 1 : Gestion du parc informatique Prendre en charge l'installation initiale et la mise à jour des équipements informatiques Déployer le système d'exploitation et les logiciels avec la solution WAPT Paramétrer les postes Windows et MacOS Créer et déployer de stratégies de groupes du domaine Gérer les informations sur l'état du parc informatique et périphériques (solution GLPI) Gérer la reconfiguration et le recyclage des postes informatiques Gérer la gestion de l'impression des copieurs Mission 2 : Assistance aux utilisateurs Diagnostic, qualification et résolution de problèmes. Assister et dépanner les utilisateurs (en direct, à distance et par téléphone) Participer aux actions de formation et d'accompagnement des utilisateurs Assister et conseiller les utilisateurs en matière de sécurité et respect du RGPD Mission 3 : Configuration du réseau Configurer tes équipements du réseau avec les logiciels EfficientlP, Netsight Installer et exploiter les bornes Wifi de l'établissement Profil recherché Vous maitrisez les systèmes d'exploitation des postes clients (Windows, Linux, MacOS, Android, iOS) et les logiciels des postes clients ( Suite Office,Thunderbird,. . . ) ? Vous connaissez les principes de sécurité du poste de travail ? Vous avez des notions d'architecture et sécurité des systèmes d'information ? Vous avez les connaissances générales de l'architecture des équipements locaux ? Vous connaissez les applications métiers de gestion d'un parc informatique ? Vous maitrisez l'anglais technique ? Vous êtes capable d'installer, entretenir et dépanner des équipements informatiques ? Vous savez conduire un entretien d'assistance par téléphone ? Appliquer les procédures techniques de service fait partie de vos compétences ? Vous savez effectuer les opérations de nettoyage et de réglage sur les matériels et équipements ? Vous savez travailler en équipe et prendre des initiatives ? L'université de Rouen Normandie est une structure handi'accueillante : tous nos postes sont ouverts au recrutement des travailleurs en situation de handicap. Vous vous reconnaissez et pensez correspondre au poste ? Rejoignez-nous ! Conditions particulières d'exercice Déplacements au sein de l'UFR (interventions sur tous les bâtiments de l'UFR) Transport de charges (Matériel, postes informatiques). Les avantages Cadre de travail agréable : campus vert, connecté, bien situé et en constante amélioration, axé sur le développement durable Activités sportives à des tarifs préférentiels Participation à la mutuelle / Participation aux frais de transport Accompagnement à la prise de poste (tuilage et formations) 55 jours de congés / RTT Un accès aux bibliothèques universitaires et aux ressources numériques (Cairn,.) Un centre de loisir pour les enfants des personnels
Technicien support N1 multiclients (CDI). Localisation : Isneauville (76) Fourchette de salaire : Entre 22 500€ et 24K€ selon expérience. Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis). Alors, vous nous rejoignez ?! De belles missions vous attendent chez nos clients sur des environnements riches et challengeants : - Prendre les appels téléphoniques - Prendre en charge et résoudre les tickets de premier niveau : - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Assurer le support bureautique et applicatifs métiers - Intervenir sur les imprimantes multifonctions - Escalader aux fournisseurs - Prendre en charge et traiter les mails - Participer à la gestion du parc des matériels, logiciels informatiques et aux évolutions - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants) - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) - Mettre à jour et réaliser de la documentation - Escalader au second niveau si besoin Vous avez une expérience en tant que Technicien support informatique de niveau 1 et avez déjà travaillé dans un contexte multiclients Vous avez des connaissances dans le domaine de la bureautique Vous avez un super état d'esprit et êtes ultra motivé.e. Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait.e pour nous rejoindre ! Que vous soyez diplômé.e ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalITés passionnées Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, RTT, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d'évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming... Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS NORMANDIE
Artemys est une ESN créée en 2002. Forte de ses 14 années d existence, Artemys a su développer une véritable expertise dans les métiers de l infrastructure système et compte aujourd hui une centaine de collaborateurs répartis en Normandie et en Ile-de-France. Artemys a intégré fin 2013 le Groupe Artemys (Permis Informatique). Nous recherchons, tout au long de l année, en Normandie, des Techniciens support de proximité, Techniciens Help Desk, Administrateurs systèmes, Ingénieurs systèmes ....
Vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort à la personne, de la distribution et administration des médicaments, de l'observation et du recueil des données relatives aux besoins de la personne, de l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit. Vous participerez et aiderez à la prise des repas, vous participerez aux transmissions Vous êtes autonome et rigoureux. Profil étudiant infirmier pouvant convenir. Nous recherchons un(e) Aide-soignant / Aide-soignante pour des remplacements vacances. Travail les week-ends et jours fériés également possible.
Le CHG de la Filandière pour son site de Mont Saint Aignan recherche un(e) AS jour à 100%. Diplôme d'état d'aide-soignant et expérience souhaitée auprès des personnes âgées Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Participation à la restauration et au maintien de l'autonomie des résidents - Distribution et administration des médicaments - Observation et recueil des données relatives aux besoins de la personne - Participation à l'évaluation de la douleur, au dépistage des risques de dénutrition, des troubles de déglutition - Identification et prévention des risques de chutes - Participation à la préservation de la continence ou à la prise en charge de l'incontinence - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit - Entretien, nettoyage et rangement des matériels et locaux spécifiques - Participation et aide à la prise des repas - Participation aux transmissions - Respect des règles d'hygiène - Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - Participation à des animations à destination des résidents - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes : agents, étudiants, . - Participation à la bonne tenue du dossier de soins, de la création à la réévaluation, à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie individualisé - Contribution au bon fonctionnement du service SAVOIRS ETRE Ø Faire preuve de discrétion Ø Etre patient et savoir écouter Ø Etre dynamique et organisé Ø Etre disponible et ponctuel Ø Savoir travailler en équipe Ø Connaître les limites de ses compétences Horaires: Travail en quart du matin (6h30-14h06) ou d'après midi (13h24-21h00) et un week-end sur deux. Travail week-ends et jours fériés. POSSIBILITE D'EFFECTUER DES REMPLACEMENTS VIA HUBLO: CHG76
Recherche personne pour faire une prestation nettoyage des chambres, vidage des poubelles, nettoyage du miroir, balayage humide puis lavage du sol, nettoyage de la chambre dépoussiérage des meubles, nettoyage des sols, nettoyage des table dessus et dessous, rebord de fenêtres, du lundi au samedi de 10h a 14h45 Du 7 avril au 12 avril
Spécialiste des Télécoms depuis plus de 35 ans, CORIOLIS TÉLÉCOM du groupe ALTICE France est un opérateur global de services, dédié aux Entreprises et au Grand public. Nous offrons à nos clients les solutions les plus complètes du marché : téléphonie mobile, téléphonie fixe, internet/réseaux, solutions Cloud etc... Mission Nous recherchons un technicien Telecom H/F pour la région Normandie/Nord (Départements 50, 14, 76, 27, 80 et 62) en charge de la préparation et de la réalisation des interventions sur sites. Vos missions principales : Préparer et réaliser les interventions sur sites Centrex et 3CX (pré-visite de site pour validation de la future installation des postes fixe et DECT mono et multicellulaire) Assurer le branchement des routeurs et leur fonctionnement avec le service informatique du client Réaliser le brassage des baies clients pour la téléphonie Brancher les postes téléphoniques dans les locaux du client Former sur site après l'installation les utilisateurs et administrateurs de la solution de téléphonie Assurer des audits de couverture radio DECT et WIFI Avantages - Tickets restaurants - Mutuelle - Plan d'épargne entreprise - Véhicule de fonction Profil De niveau Bac+3, vous maitrisez la téléphonie sur IP/Centrex et 3CX. Qualités requises : pédagogie et capacité relationnelle De nombreux déplacements sont à prévoir - Permis B indispensable Les Valeurs d'égalité professionnelle et de mixité sont au cœur de nos préoccupations. C'est pourquoi nous nous engageons à adopter une approche non discriminatoire et à offrir des changes égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ADMR est un mouvement associatif dont la mission est de créer, de mettre en place et de gérer des services d'aides et de soins à domicile pour permettre le maintien à domicile Créée en 1945, l'ADMR est le 1er réseau national associatif de service à la personne et un acteur majeur de l'économie sociale et solidaire. Les 94 000 salariés des 2600 associations locales ADMR, gérées et animées par 85 000 bénévoles, délivrent quotidiennement partout en France services et soins auprès de 690000 clients (personnes âgées ou vivant avec un handicap, familles et tout public...). L'ADMR propose une large palette de services organisés en 4 pôles : Enfance et Parentalité / Services et soins aux Séniors / Accompagnement du handicap / Entretien de la maison. En Seine-Maritime, la Fédération ADMR regroupe 55 associations, 150 bénévoles, 1500 salariés qui interviennent sur tout le département. Poste à temps plein à pourvoir pour le 5 mai 2025 Missions : - Etablissement de la comptabilité du réseau ADMR : - Gérer la trésorerie et réaliser le rapprochement bancaire - Saisir les écritures comptables - Gérer les éléments de comptabilité fournisseur, de la saisie des factures aux éventuelles réclamations - Transmettre les grands livres et balance avec mention des analyses - Gérer la participation des usagers : prélèvement, encaissement des chèques et CESU. - Gérer les autres encaissements ou décaissements : subvention, IRCEM, OPCA. - Gérer les règlements de la paie des salariés et des charges - Traiter la comptabilité des remboursements des indemnités journalières - Régler et suivre les saisies sur salaire - Contrôler, saisir et régler les notes de frais - Compléter le tableau de suivi des salaires négatifs, avances, acomptes, AG2R et mener les actions requises en lien avec les services compétents - Suivre les dus des personnes aidées et des financeurs pour transmission aux services compétents Réalisation des travaux de clôture : - Réaliser et diffuser les attestations fiscales - Pointer et contrôler le Grand Livre des Tiers - Réaliser les écritures d'inventaire et analyses - Finaliser les bilans et les comptes de résultat - Réaliser des plaquettes pour les assemblées générales - Classement et archivage Assister l'établissement des budgets prévisionnels et le suivi des réalisés pour les associations intervenant dans le champ de l'aide à domicile. Participation à la mise en place de projets sur le long terme concernant le service. Respect des exigences des systèmes de management de la qualité. Savoir faire: Maitrise la comptabilité institutionnelle et générale Assure la gestion de projets Rédige / conçoit des supports de documentation ou de partage de connaissances Réalise la gestion administrative de contrats, factures et autres processus internes Etablit et/ou suit des budgets Contrôle l'application d'une procédure Maitrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint) Maitrise de l'outil informatique, des tableurs et des logiciels métiers Utilisation d'outils digitaux notamment collaboratifs (ex : planning partagé)
Vous interviendrez notamment sur les interrupteurs télécommandés sur le réseau HTA (Organe de Manoeuvre Télécommandé) et sur les installations de télécommunication liées aux objets connectés au réseau. Vous réaliserez des activités opérationnelles dans différents domaines : Déploiement de nouveaux projets télécommunication, Installation, renouvellement et dépannage des appareils de communication sur le réseau Enedis et dans les Postes électriques Haute tension (fibre, 4G, satellite.), Configuration informatique des ouvrages de distribution de l'électricité, Maintenance et dépannage des Organes de Manoeuvre Télécommandés (OMT), Intervention et pilotage de nos entreprises prestataires sur des chantiers en poste source et sur nos relais radio. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement sous conditions Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de l'électricité, maintenance ou télécommunications. Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes intéressé par les activités de la distribution d'électricité et de la télécommunication, vous appréciez les objets connectés et l'informatique, ce poste est pour vous ! Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Sous la responsabilité du responsable de la piscine, vous assurez au sein de la structure périscolaire et extrascolaire les missions suivantes : - Enseignement de la natation, - Conception, animation et encadrement des activités physiques et sportives aquatiques, - Prise en charge de la sécurité, l'accueil et la surveillance du public en piscine - Responsable du matériel de secours aux usagers CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE : - Travail en équipe, - Manipulation quotidienne du matériel éducatif, sportif, ludique et technique, - Pendant le temps scolaire : roulement sur 3 semaines (A, B et C) - Pendant les vacances scolaires : roulement bi-hebdomadaire (semaine A/semaine B) - Horaires variables en fonction des obligations du service public, - Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, - Intervention le week-end par roulement, comprenant le samedi toute la journée et le dimanche matin, - Situation de contact avec le public.
Rattaché(e) au responsable de contrôle de gestion, vous serez responsable de la conformité et de l'automatisation des réconciliations des flux financiers. Vous développerez et optimiserez les outils de reporting, consoliderez les données issues de différentes sources et garantirez la fiabilité des analyses. Vous participerez à la mise en place d'indicateurs de suivi de la performance et serez force de proposition pour améliorer en continu les processus financiers. Poste cadre en CDI avec 1 jour de télétravail par semaine, ticket restaurant, mutuelle...
RECHERCHE ASH en renfort des AIDE-SOIGNANT(E) Vous travaillerez au sein de l'équipe de soins « Les Myosotis à la maison » qui exerce au domicile des personnes Missions : -Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort et de prévention -Aider les personnes à leur domicile dans les gestes de la vie quotidienne -Distribuer des repas, et aider les personnes au repas si besoin -Aider les personnes à se coucher, réaliser des transferts Compétences requises : Adhésion aux objectifs de l'établissement Coopération, esprit d'équipe Bonne connaissance de l'EHPAD et de sa culture Connaissances en gérontologie Expertise technique Maitrise des logiciels de soins Ecoute, amabilité, douceur vis-à-vis des personnes et leurs proches Disponibilité, patience Capacité d'adaptation et réactivité Capacité d'analyse, de remise en cause Autonomie, rigueur Conditions d'exercice Du lundi au dimanche Horaires de semaine : 7h00-14h30 ou 14h00-21h00 Horaires de week-end en coupé : 7h00-14h30 puis 17h30 21h00 TERRITOIRE D'EXERCICE Montville et communes alentour dans un rayon de 15kms maxi
L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Quincampoix et ses alentours : Un(e) Aide Ménager(e) - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps partiel : 104h/mois Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Professionnel, notamment l'ESAT de Notre Dame de Bondeville UN(E) MONITEUR(TRICE) D'ATELIER ESPACES VERTS pour la saison Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous accompagnez et mettez en œuvre la démarche d'initiation et de formation professionnelle adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes accompagnées. Vous adaptez l'environnement technique de chaque poste en fonction de la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes accompagnées. Vous promouvez, gérez et évaluez la dimension technique et ergonomique de la production au regard de la population accompagnée. Enfin, vous démontrez une volonté de transfert de savoir-faire et recherchez et proposez des axes d'amélioration des conditions de travail. Vous encadrez une équipe et réalisez des chantiers d'espaces verts au sein d'entreprises clientes extérieures en milieu ordinaire de travail. Profil et compétences requises : - Avoir au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de l'entretien des espaces verts - aménagement paysager, - Connaître la réglementation relative à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail, - Disposer de compétences d'animation d'une équipe de travail, - Maîtriser les phases d'installation et de sécurisation des chantiers, - Connaissance et utilisation de l'informatique, - Prise d'initiative et rigueur, - Polyvalence appréciée, - Être sensibilisé(e) au handicap. Diplôme(s) et certification(s) requis : - Certificat de branche de Moniteur d'Atelier souhaité, - Bac pro Travaux Paysagers requis, - Permis B valide obligatoire . Vous vous déplacerez avec le véhicule de service sur les différents chantiers. - Permis EB & E souhaités. Spécificités du poste : - Travail le week-end possible
Afin de renforcer notre équipe Technique, nous recherchons un technicien préleveur de laboratoire H/F pour notre laboratoire du Cèdre situé à Bois Guillaume. Les principales missions : - Réaliser les analyses de biologie médicale (Hématologie, Immunologie, Biochimie, Hémostase) sur les automates dédiés. - Réaliser les analyses de techniques manuelles. - Gérer les stocks de réactifs et produits consommables avec le responsable - Entretenir le matériel notamment par les maintenances. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'amélioration du système qualité du laboratoire. - Prélèvement possible des patients du laboratoire Informations complémentaires : - Divers avantages proposés - Amplitude Horaires du plateau technique 7h / 22h - 35 heures hebdomadaire - Horaires selon planning + astreinte à prévoir week-end et jours fériés
Depuis plus de 40 ans, l'AFI-LNR est un organisme de formations professionnelles pour les métiers de l'impression, du plurimédia, du papier-carton et du pilotage de procédés industriels. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un professeur de français et d'histoire géographie pour la rentrée scolaire 2025. Votre mission principale consiste à enseigner des cours de français et d'histoire géographie dans le respect des référentiels de l'éducation nationale des BAC PRO. Vous serez amené à préparer des cours interactifs et attrayants, adaptés aux besoins individuels des élèves. Vous évaluerez les progrès des élèves. Vous prendrez en charge la création et la réalisations des évaluations dans le cadre des CCF. Plusieurs prérequis pour ce poste : - BAC +4 - Expérience préalable dans l'enseignement - Des compétences en gestion d'une classe (relationnel) et en organisation - Une très bonne culture générale - Maîtrise des outils informatiques de bases (PACK OFFICE)
ADER EN QUELQUES MOTS Le Local ADER est une coopérative faîtière, tête de réseau du Producteur Local. Nous y développons plusieurs activités : - La gestion des réseaux de distribution Le Producteur Local (8 boutiques) et des lieux de restauration MIDI (bientôt deux cantines) - L'accompagnement et la formation de porteurs de projets ou de personnes en reconversion - L'accompagnement du public à la transition alimentaire autour d'ateliers, de programme d'éducation, de conférences etc. LE POSTE . CDD remplacement de congé maternité 8 mois, . Date de prise de poste : début avril 2025 . Primes sur objectifs . Lieu : Mont-Saint-Aignan avec déplacements réguliers Rouen Métropole + Le Havre + Beauvais + Paris LES MISSIONS Vous réaliserez vos missions en soutien à la présidence. COMMERCIAL - MAJEUR Vous assurez la relation entre les boutiques et les producteurs associés : - Analyses commerciales des boutiques Etablissement et suivi des indicateurs de progression en boutique Veille concurrentielle Accompagnement des équipes salariées dans la réalisation de leurs objectifs - Suivi commercial des producteurs associés Vous vous assurez de la rentabilité des producteurs du réseau, les conseillez et établissez le lien entre vos observations et la mise en opération en boutique. - Suivi commercial des futurs associés Vous êtes chargés d'identifier les producteurs susceptibles de fournir les boutiques et vous occupez de la phase de recrutement et d'intégration FINANCIER - MINEUR - A l'aide des outils déjà en place et en lien avec l'équipe administrative et comptable, vous participez à l'analyse financière des différentes structures : budgets, prévisionnels, suivis de trésorerie GESTION DE PROJET - MINEUR Vous pouvez être amené à participer à la mise en place de nouveaux projets de développement que ce soit sur des aspects financiers ou commerciaux. PROFIL, COMPETENCES ET FORMATION Le réseau du producteur Local est un réseau de supermarchés coopératifs non lucratifs, ancré dans les valeurs de l'ESS. Pour réaliser à bien vos missions purement financières et commerciales vous devez connaître parfaitement l'écosystème de l'ESS et faire la différence entre lucrativité et rentabilité. Vous acceptez la polyvalence des missions et la nécessaire exigence liée à la réussite d'une petite structure - Vous êtes débrouillard.e, la polyvalence ne vous effraie pas : nécessité impérieuse de faire preuve d'autonomie et de bon sens. - Vous avez de solides compétences en commerce complétées par de bonnes bases en finances (vous savez analyser un bilan, établir un prévisionnel et suivre des budgets). - Vous êtes autant à l'aise avec les chiffres qu'avec les êtres humains et leurs multiples facettes. Formations ou expériences attendues : école de commerce, gestion, master ESS - BAC + 4 minimum ou expérience significative sur un poste similaire.
Le CHG de la Filandière recherche pour son site de Mont-Saint-Aignan. Un(e) ouvrier(e) professionnel(le) à 100%. MISSIONS PRINCIPALES : Sécurité du système informatique : - Gestion des incidents d'exploitation (dépannage de premier niveau sur poste fixe, pc portable, imprimante, wifi.) Conformité : - Mise en application de la réglementation sécurité incendie - Vérification de la planification et suivi des campagnes de contrôle réglementaires - Suivi de la mise en conformité des équipements (SSI, désenfumage, électrique, ascenseurs, portes et portail automatiques, chaufferie.) - Assistance et appui technique lors des commissions de sécurité Electricité : - Identifier les pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection, intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification, entretien, dépannage.... Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa responsabilité ou de sa spécialité : - Assurer l'entretien courant du bâtiment afin de le maintenir dans son fonctionnement - Détecter les dysfonctionnements dans le bâtiment - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés. AUTRES MISSIONS Travail en binôme quand les missions le nécessitent et relais en cas d'absence. Travaux d'entretien et de maintenance du bâtiment : - Réaménagements (cloisons, faux plafonds..), travaux de finition et de décoration (revêtement de sols et muraux, peinture....) - Plomberie : Entretenir les installations sanitaires. Assurer l'entretien courant : - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition - Maintenir les locaux techniques en état de propreté - Entretenir les espaces verts et la voirie - Assurer l'entretien courant des véhicules SAVOIRS-ETRE - Savoir travailler seul ou équipe - Etre rigoureux - Savoir communiquer avec les collègues, entreprises, usagers - Transmettre les informations et rendre compte - Avoir des capacités à la résolution de problème requis - Habilitations électriques - Compétences tous corps d'état et systèmes d'information, réglementation sécurité des bâtiments. Horaires : 8h00 - 15h54 ou 9h00 - 16h54 ou 7h00-14h54 Base de 37h/semaine avec 11 RTT (journée solidarité déduite) soit 7h24 par jour + 30 minutes de temps de repas Participation aux astreintes techniques
En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez et encadrez les résidents en veillant sur eux tout au long de la journée. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Des formations Vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus.
Au sein de la MAS, l'aide-soignant de jour en unité d'hébergement réalise des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels. Il contribue à la continuité de la prise en charge globale par le maintien de l'autonomie du résident sur le plan physique, psychique ou social. Vos missions : Prendre soin des personnes par une aide de proximité permanente durant la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, identifier les modifications de comportement, stimuler la communication verbale et non verbale.) ; Etre en appui des infirmiers dans la surveillance des paramètres liés à l'état de santé des résidents et dans la réalisation des soins ; Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies.) ; Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités en lien avec l'éducateur coordonnateur.) ; Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins.) ; Exercer sa mission en complémentarité des aides-soignants de nuit.
Le CHG de la Filandière recherche un(e) AS jour à 50%. Diplôme d'état d'aide-soignant et expérience souhaitée auprès des personnes âgées Mensuel brut : selon grille FPH et selon expérience Bien qu'étant sur 2 sites géographiques distincts, des échanges de pratiques et des collaborations sur le développement de projets seront effectifs entre les professionnels. MISSIONS PRINCIPALES : liste non exhaustive - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Participation à la restauration et au maintien de l'autonomie des résidents - Distribution et administration des médicaments - Observation et recueil des données relatives aux besoins de la personne - Participation à l'évaluation de la douleur, au dépistage des risques de dénutrition, des troubles de déglutition - Identification et prévention des risques de chutes - Participation à la préservation de la continence ou à la prise en charge de l'incontinence - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection du lit - Entretien, nettoyage et rangement des matériels et locaux spécifiques - Participation et aide à la prise des repas - Participation aux transmissions - Respect des règles d'hygiène - Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - Participation à des animations à destination des résidents - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes : agents, étudiants, . - Participation à la bonne tenue du dossier de soins, de la création à la réévaluation, à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie individualisé - Contribution au bon fonctionnement du service SAVOIRS ETRE Ø Faire preuve de discrétion Ø Etre patient et savoir écouter Ø Etre dynamique et organisé Ø Etre disponible et ponctuel Ø Savoir travailler en équipe Ø Connaître les limites de ses compétences Horaires: Travail en quart du matin (6h40-14h04) ou d'après midi (13h40-21h00) et un week-end sur deux. Travail week-ends et jours fériés. POSSIBILITE D'EFFECTUER DES REMPLACEMENTS VIA HUBLO: CHG76 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Avantages : RTT Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Face à notre forte croissance, nous recherchons un DIRECTEUR D'AGENCE pour le site de Normandie - H/F. Notre société est spécialisée dans l'univers des produits du jardin et de l'aménagement extérieur pour particuliers et professionnels pour notre site de Malaunay - 76 Votre mission : Gérer une structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale .). Organiser l'activité selon les objectifs fixés par la Direction.: - Assurer la gestion globale de l'agence (équipe, budget, logistique, etc.) - Développer et animer le portefeuille clients (particuliers, professionnels, collectivités) - Mettre en place des actions commerciales pour atteindre les objectifs de vente - Garantir un service client de qualité, de la prise de contact jusqu'à la finalisation des projets - Gérer et motiver l'équipe commerciale pour maximiser la performance - Superviser les opérations liées à la gestion des stocks, approvisionnements et livraisons - Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance (CA, marge, satisfaction clients) - Être l'ambassadeur de l'entreprise et représenter ses valeurs auprès des clients et partenaires locaux - Définir les orientations stratégiques. - Organiser le fonctionnement de l'agence. - Pilotage commercial des équipes : commerciales, e-commerce, marketing : communiquer les résultats en interne, définir les objectifs. - Animer une réunion. - Mener des actions commerciales - Analyser les données d'activités de la structure, du service et identifier les axes d'évolution. - Veiller au bon fonctionnement de l'agence aux niveaux humain et logistique : gestion des stocks, des plannings, des locaux. - Garantir la qualité de service, les délais et la livraison selon la politique commerciale de l'entreprise ou du groupe Profil recherché : - Expérience confirmée dans un poste de direction d'agence ou de responsable commercial - Connaissance approfondie des produits liés à l'aménagement extérieur (mobilier, dallage, éclairage, etc.) - Forte capacité à manager, motiver et fédérer une équipe - Orienté(e) résultats, avec un sens aigu des affaires et de la relation client - Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'initiative - Aisance relationnelle et goût pour le challenge commercial Contrat à durée indéterminée - 35 heures / semaine Horaires de travail : du lundi au vendredi : 9h00-12h00 / 14h00-18h00 avec travail le samedi MATIN , et une journée de récupération à définir. Salaire : La rémunération sera étudiée en fonction de votre profil sur une fourchette comprise entre 30K€ et 55K€ euros BRUT ANNUEL sur 12 mois.
Forte de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace. Vous avez toujours entendu ce jingle ? . Et si vous rejoigniez une aventure conviviale et sportive au sein de cette entreprise aux valeurs fortes ? Quel que soit votre parcours, nous recherchons un collaborateur (H/F) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, motivant et dynamique ! Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - Être formé dès votre arrivée par des experts du métier de technicien vitrage, - Evoluer dans un environnement où la Santé et la Sécurité de nos collaborateurs sont au cœur de nos priorités, - Utiliser des outils ergonomiques, à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek.), - Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, - Vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Au sein de l'équipe, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, recalibrage du système ADAS.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - Accompagner vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation - Apporter les conseils adaptés à travers le diagnostic et la vente de services complémentaires (Filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...). Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! > Vous êtes motivé(e), vous aimez le contact client, > Vous êtes polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe, > Vous voulez évoluer et êtes prêt à relever de nouveaux défis ! Et vous à vous lever de bonne humeur le matin ?! Nos offres d'emploi s'adressent à toutes et à tous, toute candidature est étudiée avec la même attention. Alors lancez-vous ! Nous vous voulons dans notre équipe ! Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1930 euros bruts + Prime mensuelle variable selon les résultats du centre et de votre contribution individuelle pouvant aller jusqu'à 300€ brut + Prime d'intéressement annuelle, pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire + Carte de tickets restaurant (10€/jour travaillé - prise en charge de l'entreprise à 60%) + Mutuelle + Compte épargne temps + Dispositif de Plan d'épargne salariale + Comité social et économique (réduction places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! Fière de la diversité de ses équipes, Carglass est signataire de la charte de la diversité depuis 2007 et s'engage en faveur de l'inclusion.
Implanté à Quincampoix près de Rouen, Apronor est reconnu comme un acteur incontournable du textile technique dans les applications d'isolation et de protection haute température. Positionné sur des marchés très variés et disposant d'une importante plateforme logistique, Apronor est capable de commercialiser et d'expédier des produits toujours plus performants à travers le monde ! L'innovation et la R&D sont au cœur de la stratégie d'entreprise portée par Baptiste Bioche, fondateur et actuel dirigeant, et ses 22 collaborateurs(trices) fidèles et engagés depuis le début de l'aventure. Toujours à la recherche de nouveautés, Apronor investit régulièrement dans des outils et équipements innovants, ainsi que dans de nouvelles capacités de production et de stockage pour continuer son expansion. C'est donc dans cette dynamique qu'APRONOR recherche son/sa futur(e) : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (RAF) Véritable bras droit du dirigeant et en étroite collaboration avec les représentants métiers de l'entreprise (équipes support et production), vous prendrez en charge l'ensemble des opérations de comptabilité jusqu'au bilan. Vous garantissez la fiabilité des comptes de l'entreprise dans le respect des législations comptables et fiscales. Vous serez un élément moteur en matière de contrôle de gestion et mettez en place les outils nécessaires et pertinents pour élaborer et suivre les budgets. Vos responsabilités principales seront les suivantes : Piloter l'ensemble des processus comptables et administratifs jusqu'à la production des comptes annuels. Etablir les déclarations fiscales courantes (TVA, DEB, CFE.) et suivre l'évolution des obligations légales. Elaborer et suivre les budgets, les prévisions financières et les rapports de gestion. Assurer la gestion de la trésorerie et optimiser les flux financiers. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Gérer et entretenir les relations avec les partenaires financiers, les banques et organismes de contrôle Assurer le traitement des payes en collaboration avec la RRH Participer à l'élaboration des dossiers d'investissement, subventions en lien avec les différents services Participer à la digitalisation des processus comptables et à l'optimisation des outils. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative Profil recherché : De formation supérieur en finance, comptabilité (DSCG, Master CCA.) vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans en tant que RAF, idéalement acquise en environnement PME. En tant que seul(e) référent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en autonomie. Excellentes capacités d'analyse et de synthèse Vous êtes force de proposition et avez le sens des responsabilités. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux avec une aisance avec les ERP, Maîtrise des normes comptables et fiscales Des connaissances dans le domaine de la paie seraient appréciées.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous accompagnez la personne handicapée dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie. Vous appréciez l'état clinique de la personne et réalisez des soins adaptés à cet état clinique. Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes auprès desquelles vous intervenez. Par ailleurs, vous développez des bonnes relations avec les équipes pluridisciplinaires intervenant au sein de l'établissement. Profil et compétences requises : - Posséder un sens de l'écoute, de l'observation pour prioriser les tâches qui vous sont confiées, - Faire preuve de capacité à communiquer, à rendre compte et interpeller si besoin, - Disposer de bonnes capacités relationnelles, - Disposer du sens du travail en équipe, - Autonomie, prise d'initiatives et rigueur. Spécificités du poste : - Poste en internat Diplôme(s) et certification(s) requis : - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou équivalent requis, - Expérience d'au moins un an requis sur un poste similaire, - Permis B valide exigé.
Missions : Dresser les tables de la salle de restauration Accompagner les résidents de leur logement au restaurant et les installer à table Assurer le service des repas aux résidents (déjeuner, dîner) Assurer le bien-être des résidents lors des temps repas Assurer des activités de bio nettoyage (salle de restaurant plonge, office) Compétences requises : Disponibilité Autonomie Consciencieux et minutieux dans l'exécution de son travail Discrétion Ecoute, amabilité, douceur vis des résidents et de leurs familles Esprit d'équipe Capacité d'adaptation et réactivité Rigueur Conditions d'exercice Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Montville Horaires de travail : de 9h00 à 15h30 et de 17h30 à 21h00 Rémunération comprise entre 2200 et 2400€ brut mensuel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de produits chimiques, un opérateur de production CACES 3 H/F à Montville - 76710. Voici vos missions : - Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur - Utiliser le CACES 3 pour la manipulation des marchandises - Effectuer les opérations de chargement et déchargement - Contrôler la conformité des produits et signaler toute anomalie - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire du CACES 3 - Formation BEP/CAP dans le domaine de la production ou équivalent
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour le secteur de Maromme Vous intervenez auprès des personnes âgées et/ou handicapées pour : l'aide au lever/au coucher, aide à la toilette, préparation et aide à la prise des repas, accompagnements/projet de vie, aide aux courses et à l'entretien du logement. - Vos interventions sont sectorisées pour vous éviter les allers et retours Vous intégrez une équipe d'auxiliaires de vie afin : -d'échanger régulièrement au sujet de vos bénéficiaires -d'aménager vos plannings (congés , remplacements si besoin ) , les plannings sont fixes. -d'échanger en cas de besoin avec vos collègues Nous proposons : - Contrat CDI 130 heures par mois avec possibilité d'évolution - Salaire fixe (même en cas d'annulation de prestation) - Frais de déplacements rémunérés ( forfait de 1€50 par déplacements + intervacations ) - Jour de repos fixes ( nous ne rappelons jamais sur les jours de congés ou de repos hebdomadaires) - Un téléphone professionnel - Mutuelle - Partage du bénéfices en fin d'année Conditions pour postuler : - Avoir une expérience professionnelle récente ou un diplôme obtenu en rapport avec le métier
Crée en 2006 à Rouen, l'entreprise s'est donnée pour mission d'accompagner au quotidien, 7j/7 les personnes fragilisées, dépendantes, qu'elles soient âgées, seules, malades ou en position de handicap. Implantée à Rouen, celle-ci s'est rapidement développée sur l'agglomération rouennaise et au-delà.
Rattaché(e) à l'équipe conception cloud, vous aurez pour missions principales de : * Participer à la construction et à la réalisation techniques de nos services Cloud * Déployer ces services sur nos infrastructures * Créer des procédures techniques de déploiement * Accompagner les équipes techniques de production et d'exploitation Solutions S3, Conteneurisation, Virtualisation, Scripting, ... : Que ces notions vous soient familières ou inconnues, si elles vous intéressent et que vous êtes motivés, on saura vous y former ! Profil : * Bac+2/3, débutant ou avec expérience, tout profil sera étudié * Organisé(e), consciencieux(se), investi(e), passionné(e), pugnace Ce que nous proposons : * Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant * Une rémunération attractive * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services * Des possibilités d'évolution * De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.) * Une entreprise qui bouge * RTT
Pour tendre vers la satisfaction de nos clients et remplir nos missions dans le respect de nos valeurs, nous recherchons un mécanicien pour notre agence de Saint-Jean du Cardonnay, vos missions principales seront : - Préparer le matériel en fonction des procédures internes. - Ranger entretenir et nettoyer le parc de location en respectant les zones définies - Vérifier le bon état de fonctionnement des matériels à la sortie et au retour et remonter les anomalies. - Effectuer des diagnostiques de pannes, et remise en bon état de marche (petite mécanique) - Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la propreté et la bonne gestion des stocks. - Expliquer l'utilisation du matériel et faire les démonstrations aux clients lors des sorties. - Assurer la maintenance du matériel entretien et réparation (Vidanges Graissages Lavage Peinture, flexibles .) - Au besoin : Intervention sur site pour dépannage. Votre profil : - Vous aimez le sens du service ? - Vous aimez le travail en équipe et savez être autonome sur votre poste ? - Vous souhaitez travailler et intégrer une entreprise familiale dynamique ? Alors rejoignez -nous Une connaissance du matériel TP et de la mécanique est indispensable pour ce poste La connaissance informatique de base serait un plus Conditions de travail : du lundi au vendredi : 07h30 - 12h00 // 14h00 - 17h30 - Pas d'astreinte le week-end. Pas d'astreinte le week-end. Process recrutement : CV obligatoire Si votre profil correspond à nos attentes, un membre de notre équipe de recrutement entrera en contact avec vous. Cependant, si vous n'avez pas de nouvelles de notre part dans les trois semaines qui suivent l'envoi de votre candidature, veuillez considérer que nous ne sommes pas en mesure de répondre favorablement à celle-ci.
L'agence Petits-fils de Mont Saint Aignan recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous interviendriez chez une dame âgée, pour l'accompagner dans les actes dans les actes de vie quotidienne, sur BOIS GUILLAUME, de 9h00 à 13h00 et de 16h30 à 19h00 En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaires de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.89€ brut/h soit 2127€ brut/mois Commune d'intervention : BOIS GUILLAUME Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en pharmaceutique, un(e) Technicien(ne) de laboratoire F/H. Vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser des analyses complexes (physico-chimiques et/ou biologiques et/ou microbiologiques) pour évaluer la qualité des produits - Conduire et mettre en œuvre les techniques de contrôle - Diagnostiquer une anomalie-assurer le bon fonctionnement des appareillages de contrôle -Piloter la qualification des équipements de contrôle et concevoir un protocole de validation de méthode interpréter les résultats de validation de méthode de contrôle - Utiliser l'outil informatique spécifique.
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur les communes de Saint Martin du Vivier et ses alentours Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI - TEMPS PLEIN Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Missions : Promouvoir le maintien de l'état de santé physique et mental, de l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne et assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des personnes âgées. Assurer les soins relevant du rôle d'infirmier Assurer la coordination des actions entre les différents intervenants Assurer la gestion, la distribution et l'observance des traitements Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques . Vous travaillez en binôme avec la supervision hiérarchique de l'infirmière coordinatrice et la présence d'un médecin coordonnateur.
Dans le cadre de notre service "Compagnie et vie sociale", l'agence mandataire Petits-fils de Mont Saint Aignan recherche des Auxiliaires de vie capables de donner le sourire à ses clients, particuliers employeurs, en leur permettant de continuer à profiter d'une vie sociale. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous jouez un rôle essentiel dans la lutte contre la solitude et l'isolement des personnes fragiles. Votre mission : Créer des moments de partage uniques avec une dame âgée, sur MONT SAINT AIGNAN, de 14h00 à 18h00, en favorisant leurs interactions sociales. Au programme : - Echanges, jeux de société et autres activités adaptées, lecture - Activités créatives ou culinaires - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles, loisirs - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Participation à l'élaboration d'un carnet d'activités sur mesure - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie Afin de vous accompagner au mieux auprès de vos particuliers employeurs, nous mettons à disposition dans nos Maisons Petits-fils un espace ludothèque consacré à l'emprunt de jeux de sociétés ludiques et adaptés aux personnes en perte d'autonomie. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning adapté à vos disponibilités et des postes le plus souvent en CDI - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. - La possibilité de travailler la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel Voici notre offre : - Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h soit 1547€ brut/mois Commune d'intervention : MONT SAINT AIGNAN
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Comptable Fournisseurs (H/F). -Gestion des relances de paiements reçues des fournisseurs. -Contrôle et analyse : vérification des propositions de paiements hebdomadaires et résolution des anomalies le cas échéant. -Extraction mensuelle de la balance âgée fournisseurs (mise à jour des paiements des dettes, traitement des dettes en cours). -Justifier les comptes de bilans et des comptes de charge des cycles en fonction du périmètre défini. -Intégration et suivi quotidien des indicateurs du service via les indicateurs de performance. -Préparation des documents demandés par les commissaires aux comptes. -Diplôme requis : Bac2 en Comptabilité avec une expérience de Comptabilité Fournisseur et/ou Comptabilité Immobilisations et/ou Comptabilité Générale d'au minimum 2 ans au sein d'une PME, d'une Entreprise ou d'un Cabinet. -Connaissance du logiciel de gestion SAP FI ou de l'ERP ORACLE. -Bonne maîtrise du logiciel Excel.
VOUS TRAVAILLEREZ DU LUNDI AU SAMEDI SUR 4 JOURS, EN TANT QUE COIFFEUR/COIFFEUSE MIXTE. BRUSHING COUPE PERMANENTE COULEURS Primes sur Objectifs Pour postuler, vous présenter avec un CV au Salon Franck Provost , Centre Commercial Carrefour Mont Saint Aignan.
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? ou vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à vous former en interne (formation de 14h rémunérée) pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Rouen et ses alentours. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Vos missions: aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Les avantages de travailler chez OUIHELP: -Un planning stable et adapté à vos disponibilités -Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients -Un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps -Une indemnité à chaque déplacement -L'accès à de nombreuses formations -Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez -Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp -Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros. Le poste est à pourvoir dès à présent.
Rejoignez SUPER U en tant que Boucher en CDI (35h) ! Nous recherchons un(e) boucher(ère) pour renforcer notre équipe. Si vous avez un vrai savoir-faire et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et convivial, cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Réceptionner et contrôler les livraisons de viande. Découper, préparer et transformer les viandes. Assurer la présentation des produits et garnir les étals. Conseiller les clients et répondre à leurs questions sur les produits. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Participer à la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires. Votre profil : Vous disposez d'un CAP/BEP Boucherie ou équivalent. Vous êtes passionné(e) par votre métier et avez à cœur de satisfaire les clients. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des normes d'hygiène. Vous aimez travailler en équipe et partager votre savoir-faire. Nous vous offrons : Un contrat à durée indéterminée (CDI) dans Un environnement de travail agréable et amical.
Vous effectuez les prélèvements de sang total et/ou d'aphérèse et participez au bon déroulement de la collecte. Vous contribuez à la fidélisation des donneurs. Les Missions sont les suivantes : - Participer à l'installation et à la désinstallation de la collecte - Accueillir le donneur, l'informer ; participer à la fidélisation et à la promotion du don - Effectuer les prélèvements de sang total et/ou d'aphérèses conformément aux instructions et procédures - Réaliser l'hémoglobine pré don - Surveiller le donneur et la procédure de prélèvement, identifier les premiers signes d'intolérance et prendre les mesures nécessaires - Conditionner les poches et les tubes en vue du transport - Gérer les documents relatifs aux prélèvements et à la traçabilité - Prendre les dispositions nécessaires en cas d'anomalies des DMU, du matériel. - Participer aux vigilances - Informer le médecin responsable de la collecte de tout évènement indésirable donneur et de tout évènement pouvant avoir une incidence sur le bon déroulement de la collecte ou sur la qualité des produits prélevés - Participer à la gestion des consommables nécessaires à la collecte - Participer à la qualification du matériel - Assurer l'entretien, le nettoyage du matériel et sa maintenance de niveau 1 - Participer à la formation du personnel Travail sur site fixe et collectes mobiles avec amplitude horaire ci-contre 7H30/21H00 3 samedis travaillés par période de 8 semaines 8H/14H -Pas de travail dimanche et jours fériés. Avantages : - Majoration du travail du samedi. - Primes panier. - Planning communiqué en amont pour faciliter l'organisation Evolution de poste à prévoir vers l'entretien pré-don. Attestation à la Formation aux Gestes et Soins d'Urgence (AFGSU niveau 2) en cours de validité fortement souhaitée.
Sous la responsabilité du Cadre de Santé et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie en dispensant des soins d'hygiène et de confort. Vous aurez pour principales missions de : * Prendre en charge les patients au sein du centre lourd d'Hémodialyse, * Organiser et réaliser la mise en œuvre des soins infirmiers prescrits, * Contribuer à la continuité de la prise en charge par une traçabilité des soins prodigués sur le logiciel métier et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants, * Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques. Vous travaillez sur des amplitudes de 12h et prenez en charge jusqu'à 20 patients sur l'unité de soins en étant accompagné d'un professionnel aide-soignant Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Vous avez le sens des responsabilités et de la confidentialité. La qualité de votre accompagnement repose sur une relation d'écoute et de confiance Autonome et rigoureux, votre capacité d'adaptation et votre attrait pour le travail en équipe sont des atouts pour la réussite de vos missions.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
