Consulter les offres d'emploi dans la ville de Botmeur située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Botmeur. 22 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - LANNEDERN, 29 - COMMANA, 29 - PLOUNEOUR MENEZ ... .
Descriptif de l'emploi : Sous la directive du Maire, la secrétaire de Mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale. Elle est l'interface entre les usagers et les élus concernant les demandes de la population et de divers intervenants, dans les domaines de la comptabilité, de l'urbanisme, des élections, de l'Etat-Civil et de l'agence postale. Vos missions seront : 1 - Accueil physique et téléphonique 2 - Ressources humaines 3 - Organisation des Conseil municipaux et commissions 4 - Gestion du cimetière 5 - Elections 6 - Etat-Civil 7 - Comptabilité 8 - Urbanisme 9 - Formalités administratives diverses 10 - Gérer l'agence postale communale Profil recherché : Compétences : Connaître les règles budgétaires et comptables Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale, les règles d'Etat-Civil et d'urbanisme Respecter les délais réglementaires Savoir gérer la polyvalence et les priorités Maîtriser les outils bureautiques Savoir-être : Sens du contact Être diplomate Être organisé(e) et rigoureux(se) Avoir le sens du service public (disponibilité, déontologie et discrétion) Disposer de bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse Être polyvalent(e) Être autonome Être réactif(ve) Temps non complet : Entre 20 et 28 heures hebdomadaire Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h45 à 12h45 + à définir selon profil Taux horaire : 14.18€ brut Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir mi- juin 2025 Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser pour le 22 avril 2025 par mail à l'adresse mairie.lannedern@wanadoo.fr ou par voie postale au 11 rue René Caro 29190 LANNEDERN à l'attention de Madame le Maire.
*** URGENT *** En tant que Chef(fe) de Culture / Second(e) d'Exploitation, vous serez responsable de la gestion quotidienne des cultures (ex : céréales, pomme de terre, lin textile). Vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur d'exploitation pour optimiser la production et assurer la qualité des récoltes. Vos missions : - Planification et gestion des cultures (préparation des sols, semis, traitements, entretien, récolte). - Suivi et gestion des équipements agricoles. - Gestion des stocks et des approvisionnements. - Veille et respect des réglementations en matière d'utilisation de produits phytosanitaires. - Collaboration avec la direction : choix de l'assolement, des itinéraires et des évolutions matériels et techniques. Profil recherché : - Vous êtes issu(e) du milieu agricole ou avez une solide expérience sur le terrain. - Vous avez une formation en agriculture. - Autonome, polyvalent(e), travailleur(se), rigoureux(se), efficace et motivé(e) (Vous avez envie de progresser et de vous investir), vous aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils informatiques et les nouvelles technologies (GPS, outils connectés, etc.). - Expérience significative en gestion de culture et matériels agricoles. - Bonnes compétences organisationnelles et de communication. - Permis B impératif. - Permis poids lourds de préférence (tracteur pouvant rouler à 65km/h). Nous offrons : - Un cadre de travail agréable au sein d'une exploitation dynamique. - Un parc de matériel moderne (tracteurs et outils récents équipés RTK). - Un poste à responsabilités avec des perspectives d'évolution. - Une rémunération attractive en fonction de l'expérience. - Possibilité de logement. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la croissance de notre exploitation agricole.
Service de rattachement : Enfance-jeunesse Qualifications : BAFD ou BPJEPS exigé. Profil recherché : - Expérience de responsable d'Accueil de loisirs exigée. - Connaissance de l'environnement professionnel du secteur de l'enfance et de la jeunesse et du cadre réglementaire. - Très bonne maîtrise de l'outil informatique et compétences rédactionnelles. - Capacités d'encadrement d'équipe, de gestion administratives et financières, d'écoute, de rigueur et d'organisation, autonomie, aptitude et intérêt pour le travail en équipe. - Disponibilité. - Permis B exigé - Pratique de la langue bretonne appréciée La commune de Plounéour-Ménez, 1 308 habitants, recrute pour un remplacement d'un congé maternité pour son service Enfance-jeunesse un(e) animateur(trice)- directeur ALSH (h/f). Sur le volet de l'enfance, la commune gère en régie municipale son accueil de loisirs 3-12 ans (mercredis et vacances scolaires) et les temps périscolaires (garderie, temps méridien) Sur le champ de l'animation jeunesse, la commune gère en régie municipale son espace-jeunes en période scolaire et vacances scolaires. Vous êtes amené à intervenir sur cet accueil. Vous serez chargé de mettre en œuvre, et d'animer l'accueil de loisirs sur la commune. Vous dépendrez de la coordinatrice Enfance-Jeunesse. En lien avec la coordinatrice Enfance - Jeunesse : Animation auprès des enfants de 3 à 17 ans : ALSH, temps méridien, espace jeunes Responsabilité de l'accueil de loisirs pendant les vacances et les mercredis Co-gestion pédagogique : projets pédagogiques des accueils, conception et animation de projets d'animation, lien avec les familles Co-gestion administrative : inscriptions, pointages, relation fournisseurs et prestataires, bilans de l'ALSH. Co-gestion des ressources humaines ALSH : animation, formation de l'équipe et suivi des plannings des agents. Impulsion d'une démarche de travail transversale. Co-responsabilité dans l'organisation et la gestion quotidienne Communication et promotion de l'ALSH Sécurité et veille réglementaire : respect des normes et d'hygiène et de sécurité. Modalités d'exercice du poste - Temps plein (35h annualisées) - Possibilités d'horaires irréguliers en fonction des obligations du service - 1895,24 euros bruts, ainsi que l'indemnité de congés (Si non pris) de 10 % de cette indemnité, de même qu'une indemnité de précarité du même montant (Contrat moins d'un an)
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Botmeur. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Brasparts . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Notre entreprise familiale de 14 personnes - recherche (H/F) un/une Electricien (ne) pour travaux en rénovation et neuf dans le secteur résidentiel principalement. Compétences désirées : - Installation électrique en maison d'habitation - résidentiel - principalement - Compétences en dépannages électriques et maintenance appréciées - Savoir travailler en autonomie - Avoir l'esprit d'équipe et le sens du contact - Expérience requise minimum 2 ans exigée - Permis B - Rémunération selon le profil et l'expérience - Si vous avez un profil électricien/plombier (F/H), vous aurez 3 gardes de samedi à effectuer sur site entre le 1er octobre et le 30 avril - Horaires de travail : 8h15/12h00 13h00/17h00 (selon chantier) du lundi au vendredi Avantages particuliers : Véhicule de service (fourgon avec lequel vous pourrez rentrer à votre domicile) Outillage fourni Repas du midi pris en charge intégralement par l'entreprise Prime intéressement Vous travaillerez 39h/semaine (les heures supplémentaires sont comptabilisées pour accorder des jours de repos supplémentaires)
ETS TRIBALLIER LAMANDA 29530 Loqueffret - entreprise familiale de 14 personnes - recherche un plombier installateur thermique (H/F) pour travaux en rénovation et neuf dans le secteur résidentiel principalement. Compétences désirées : - Installation de chaudières (gaz - granulés - bois), Pompes à chaleur, poêles bois - granulés - Installation électrique en maison d'habitation - résidentiel - principalement - Compétences en dépannages électriques et maintenance chauffage appréciées - Connaissances en plomberie sanitaire - Savoir travailler en autonomie, Avoir l'esprit d'équipe et le sens du contact - Expérience requise minimum 2 ans - Permis B exigé - Rémunération selon le profil et l'expérience - 3 gardes de samedi à effectuer sur site entre le 1er octobre et le 30 avril Avantages particuliers : Véhicule de service (fourgon avec lequel vous pouvez rentrer à votre domicile) Outillage fourni Repas du midi pris en charge intégralement par l'entreprise Prime intéressement 39h/semaine avec heures comptabilisées pour récupération
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, société spécialisée dans la production d'eau minérale, un Cariste (H/F) titulaire du CACES 3. Vos missions : - Conduite d'un chariot élévateur de type CACES R489 catégorie 3 en respectant les consignes de sécurité, - Chargement, déchargement et déplacement des marchandises dans l'entrepôt, - Rangement des produits en respectant les zones dédiées, - Contrôle de la conformité des produits et signalement les éventuelles anomalies. Poste à pourvoir immédiatement sur Commana (29) pour une mission de 2 mois, renouvelable. Base 38h/semaine. Horaires postés 07h/15h ou 10h/18h (en alternance une semaine/2) du lundi au vendredi. Rémunération : Taux horaire fixe + panier + heures de pauses payées Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du CACES R489 catégorie 3 en cours de validité, - Première expérience d'au moins un an en conduite de chariot exigée Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique, en tant que cariste CACES 3 pour une mission intérim de 2 mois à Commana (29450).
NOUVEAU ! Dans le cadre de l'ouverture d'un centre médical à Brennilis, Alv'heol recrute des Médecins généralistes salarié(e)s Rejoignez un projet qui a du sens, dans un territoire où votre engagement fera la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous aspirez à vous recentrer sur votre cœur de métier, sans les contraintes administratives d'un exercice libéral ? Vous souhaitez travailler dans un environnement de travail qui allie équilibre vie pro/vie perso et liberté d'organisation ? Vous voulez enrichir votre carrière, en participant à un projet de santé au cœur d'une zone sous-dotée ? CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : Une activité variée et enrichissante au cœur des Monts d'Arrée : à 50 minutes de Brest, 45 minutes de Quimper et 30 minutes de Morlaix ; Des moyens modernes à disposition : locaux rénovés récemment, plateau technique de qualité (Doppler, bladder scan, échographe, etc.) ; Un planning à temps plein ou à temps partiel, à partir de 3 jours par semaine ; Une indépendance dans votre pratique médicale, avec la sérénité d'un statut salarié ; Une dynamique pluriprofessionnelle stimulante : collaborez avec trois infirmières libérales basées dans le centre de santé. Au quotidien, vous êtes accompagné(e) par une coordinatrice dédiée et bénéficiez d'échanges réguliers avec d'autres professionnels de santé d'Alv'heol (médecin gériatre, chirurgiens-dentistes, etc.) ; Une participation active au projet de santé : vous contribuez directement à définir les orientations du centre ; Une assistante médicale, qui accompagne l'équipe au quotidien; Équilibre vie pro / vie perso : Terminez votre journée sans les préoccupations administratives. LES AVANTAGES DU SALARIAT CHEZ ALV'HEOL : Véhicule de service ; Congés payés, congés d'ancienneté, mutuelle, prévoyance et cotisations retraite ; Indemnisation des arrêts maladie et responsabilité civile professionnelle (contrat collectif) ; Formation continue : accès aux formations professionnelles DPC, comme en libéral ; prise en charge des formations obligatoires (coût de la formation + indemnisation du temps de formation) et plan de formation annuel ; Tickets-restaurant & comité d'entreprise (CSE) RÉMUNÉRATION : Pourcentage du Chiffre d'affaires ; Salaire minimum garanti. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : Médecin Généraliste diplômé(e) d'État, titulaire d'un doctorat de Médecine Générale obtenu en France ou en Union Européenne ; inscrit ou inscriptible au Conseil national de l'Ordre des médecins en France. Investi(e), à l'écoute de vos patients, vous aimez le travail en équipe. Vous partagez nos valeurs et souhaitez donner un nouveau sens à votre métier en intégrant une entreprise sociale et solidaire, où la qualité des soins et l'humain sont au cœur des priorités. Si cette opportunité vous parle et que vous souhaitez en savoir plus, contactez-nous dès maintenant !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Vous êtes passionné par le monde agricole et souhaitez accompagner les agriculteurs dans l'optimisation de leurs cultures - Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client un(e) Technico-Commercial(e) Agricole pour assurer la reprise d'un portefeuille de clients fidèles et renforcer sa présence sur le secteur Pleyben / Rostrenen et Plounevez. Le poste : Vous êtes passionné par le monde agricole et souhaitez accompagner les agriculteurs dans l'optimisation de leurs cultures - Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client un(e) Technico-Commercial(e) Agricole pour assurer la reprise d'un portefeuille de clients fidèles et renforcer sa présence sur le secteur Pleyben / Rostrenen et Plounevez. Après une période d'intégration, vous accompagnez sur votre périmètre géographique les producteurs en leur proposant des solutions techniques adaptées à leurs besoins. Concrètement vos missions seront les suivantes : - Assurer la fidélisation et le développement d'un portefeuille clients d'agriculteurs sur votre secteur, - Conseiller et accompagner les agriculteurs dans leurs choix techniques, - Présenter et vendre des produits et services d'agrofournitures dans un souci constant de satisfaire les clients, - Développer et entretenir une relation de proximité avec les clients existants. Profil recherché : De formation Bac+2 minimum type BTS Production Végétale et/ou commerciale, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le milieu agricole (stage et alternance compris). Au delà de votre expérience et de votre formation, c'est votre connaissance du milieu agricole qui fera la différence. Si vous avez une bonne connaissance de la production végétale, c'est encore mieux. H/F de terrain, vous aimez le contact client, avez un bon sens du service et êtes à l'aise avec la négociation. Votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre autonomie vous permettront de réussir à ce poste. De bonnes raisons de les rejoindre: - Un package attractif : Fixe + primes sur volume d'affaires + Chèques cadeau - Une entreprise en pleine expansion avec de futurs projets à venir - Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe de passionnés. - Un accompagnement sur-mesure : formation, doublon avec un collaborateur en place pour une intégration réussie. - Un secteur porteur avec une vraie valeur ajoutée technique. Prêt à relever le défi - Alors n'attendez plus et rejoignez les pour une aventure humaine et professionnelle enrichissante ! Pour postuler, envoyez nous dès à présent votre CV Chez Cabéo RH, nous nous engageons à vous offrir un process simple et rapide : - Entretien téléphonique avec notre équipe CABEO RH pour bien comprendre vos attentes et vous présenter en détail le projet. - Entretien physique chez notre client pour rencontrer votre futur manager.
CABEO RH
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Brasparts . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. VOUS ÊTES... Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS... * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à coeur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
"""����Exploitation porcine de 260 Truies Naisseur Engraisseur (conduite en 7 bandes) recrute une personne pour intégrer l'équipe en place./r/n/r/nVous interviendrez principalement sur l'atelier Post Sevrage Engraissement mais vous pourrez venir également en appui sur les autres ateliers. /r/nVous interviendrez aux cultures et devez donc maitriser la conduite d'engins agricoles. /r/n/r/nContrat à temps plein 39h, prévoir un weekend sur trois./r/n/r/n"""
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Botmeur. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Quimper fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Brasparts . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Quimper fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 317 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Nous recherchons pour notre client, entreprise du secteur agroalimentaire du secteur de Pleyben, un Responsable de Production (H/F). POSTE : RESPONSABLE DE SITE DE PRODUCTION (H/F) Sous la responsabilité de la direction, vos missions principales sont les suivantes : - Organiser, planifier et suivre la production pour atteindre les objectifs définis - Contribuer à l'amélioration des process de fabrication et des processus de l'entreprise afin d'améliorer la productivité, l'efficience et garantir le niveau de qualité et la mise en conformité. -Encadrer, former et animer les équipes pour les accompagner dans le développement des compétences Pour cela : -Vous garantissez la continuité du flux de production, depuis l'approvisionnement et la disponibilité des stocks jusqu'à l'expédition des produits finis. -vous supervisez, tout au long de la chaîne de production, la qualité et la traçabilité de la fabrication des produits finis (sa conformité aux cahiers des charges et aux référentiels). -Vous supervisez le maintien à niveau des équipements techniques et bâtiments en assurant ou sous-traitant la maintenance corrective et/ou préventive -Vous adaptez les effectifs au plan de production : recrutement des permanents et intérimaires, formation, évaluation et veille au respect des bonnes pratiques en terme d'hygiène et de sécurité. En tant que responsable de production, -Vous pilotez, suivez et animez les indicateurs clés de performance de la production, de la qualité, de la sécurité et de l'environnement et vous assurez un reporting d'activités auprès de la direction. -Vous proposez à la direction des évolutions, des adaptations, des investissements argumentés et des actions correctives, techniques, qualité et organisationnelles. PROFIL : Issue d'une formation supérieure en gestion de la production industrielle, vous possédez une expérience similaire réussie idéalement en industrie agroalimentaire. Autonome et organisé(e), vous avez l'habitude de mener vos projets à leur terme et vous savez vous montrer réactif(ve). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie des eaux de table et basé à Comana, en CDI un Technicien de Maintenance (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de l'industrie des eaux de table. Ils se distinguent par leur engagement envers l'excellence opérationnelle et l'innovation constante, offrant ainsi un environnement de travail stimulant et propice au développement professionnel. En tant que Technicien de Maintenance (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront :***Assurer la maintenance des lignes de production automatisées * Participer à l'amélioration et à l'évolution du site * Gérer les compresseurs haute et basse pression, et le système de froid sous pression pour les bouteilles * Effectuer les commandes de pièces détachées et gérer les entrées-sorties * Intervenir sur les machines de fabrication de bouteilles : chauffage, soufflage, étiquetage, mise en packs, palettisation * Travailler en autonomie et prendre des initiatives Description du profil : Nous recherchons un(e) technicien de maintenance H/F avec un profil électromécanicien, passioné(e) par la maintenance industrielle. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'adaptabilité dans votre travail. Vous bénéficierez d'une prime de fin d'année, de la participation et de l'intéressement, ainsi que des avantages du comité social et économique (CSE). Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client expert en minéralité, un Eléctromécanicien H/F. Vous aurez poue missions de : - Réaliser la maintenance corrective des installations de production et participer aux travaux de maintenance préventive ainsi qu'aux améliorations techniques ; - Assister les conducteurs de ligne lors d'opérations de réglages ; - Former les conducteurs de ligne aux changements de format et les informer des évolutions des machines ; - Veiller en permanence au bon fonctionnement des organes de sécurité et mettre en œuvre les mesures correctives en cas d'anomalie ; - Seconder le responsable de site dans ses missions. Vous pouvez être amené(e) à aller sur un autre site de production situé à Saint-Goazec pour renforcer l'équipe maintenance. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : De formation Bac Pro à Bac +2 en Electromécanique ou Maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience similaire réussie en milieu industriel. Vos connaissances approfondies en électromécanique, électrotechnique et électricité vous permettent de diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements et d'y remédier. Vos compétences techniques, votre autonomie, votre polyvalence et votre goût marqué pour le terrain, feront de vous le candidat idéal. Une expérience dans le secteur agroalimentaire ou de l'embouteillage serait un plus. Rémunération selon profil.
Des fuites ? Pas de panique ! On est là pour réparer, pas pour pleurer ! Nous sommes actuellement en recherche d'un PLOMBIER CHAUFFAGISTE pour notre client basé à Plounévez-Lochrist ! Missions - Assurer le dépannage et entretien - Assurer la remise en marche - Assurer le contrôle de conformité - Réaliser les diagnostiques et conseil. Nous recherchons une personne automne en rénovation (salle de bains + réseaux eau + réseaux chauffage - chaudière et pompe à chaleur) Modalités - Intérim - Horaires : 8h 12h 13h30 17h30 - Taux horaire : selon expériences Et vous ? Vous êtes dynamique, vous aimez particulièrement le travail d'équipe et vous avez le sens des responsabilités ? Vous avez des expériences similaires dans ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Si ce poste t'intéresse, n'hésites pas à nous contacter ! Après un échange téléphonique sur votre parcours, si votre candidature correspond au poste, nous mettrons en place un entretien au sein de notre agence. Si l'entretien est concluant, nous orienterons votre candidature à l'entreprise utilisatrice !
RESPONSABILITÉS : - Positionner et raccorder une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - effectuer des travaux de dépannage et de maintenance - Assurer la lecture des plans et des schémas - Réaliser le tirage de câbles, la prise de terre et mises à la terre - Notion de plomberie PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un CAP, BEP ou BAC PRO en électricité Vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire qui vous a permis d'acquérir une technicité et d'être autonome dans la gestion et la réalisation de vos tâches Vous possédez les habilitations spécifiques en électricité H0/B0/B1V (obligatoire) Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre motivation, votre polyvalence et votre méthode Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus à postuler !
Connectt BREST est une Agence d'Intérim et de Placement CDD/CDI spécialisée dans les métiers du BTP.
