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Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous réaliserez le montage cablage lors de la fabrication de transformateurs électriques. Vous devez faire preuve d'autonomie, de rigueur et de minutie. Formation en interne assurée. CDD remplacement maladie renouvelable Travail sur 4.5 jours/ semaine du lundi au vendredi 13H Horaires : 8h30-13h/13h45-17h
La Communauté de Communes recherche un éducateur de jeunes enfants H/F pour la crèche de Lédignan : - Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent - Construire un projet social éducatif et l'anime - Choisir et investir dans divers équipements utiles à la structure - Accompagner les équipes - Garantir accueil et accompagnement de qualité pour les jeunes enfants et leur famille - Veiller sur l'épanouissement et la santé des enfants - Représenter la crèche auprès des parents et des instituions tierces - Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant - Prise en charge d'enfants en situation de handicap - Élaboration de projets inter partenariaux dans un service - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Formation et encadrement des stagiaires PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ; - Techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - Maitrise des méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants - Maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - Connaissances de l'organisation territoriale, de l'environnement territorial local, des instances et du processus de décision de la collectivité, des orientations et priorités des élus et décideurs - Capacité à travailler en collaboration avec des partenaires, - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Temps de travail Complet, 35h00 hebdomadaires Rémunération : Statutaire, avantages CNAS Possibilité missions sur autres creches Poste à pourvoir dès que possible
au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous aurez en charge l'entretien courant, le ménage , le service des repas, l'aide aux équipes soignante (toilettes, soins....). Vous serez accompagne(e) dans une montée en compétences (formations, tutorat, aide a la prise de poste....) dans le cadre d'un contrat CAE PEC pour lequel vous devez être éligible (renseignez vous auprès de votre conseiller pole emploi).
Missions Principales - Installer et entretenir les réseaux aériens et/ou souterrains d'électricité. - Dérouler les câbles et effectuer les raccordements nécessaires. - Installer les équipements tels que les armoires et les coffrets. - Participer aux essais et réglages jusqu'à la mise en service des installations. - Respecter les normes et consignes de sécurité et de qualité (QSE). - Exécuter les dossiers de travaux conformément au cahier des charges et aux exigences spécifiques du projet. - Assurer des retours positifs de la part des clients par le biais d'une communication efficace et d'un travail de qualité. - Suivre les remontées d'informations auprès du conducteur de travaux, garantissant une gestion efficace des projets. - Maintenir une rigueur irréprochable en matière de sécurité sur le chantier, conformément aux normes et procédures en vigueur. L'entreprise s'engage à offrir un environnement de travail respectueux des normes de sécurité et de responsabilité sociétale, en fournissant les équipements nécessaires et en veillant à la formation continue de ses employés. PROFIL DU POSTE Expérience requise Vous justifiez d'une expérience d'environ 10 à 15 ans dans le secteur du BTP. Qualifications - AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux). - Habilitation électrique BR/BC/B1 minimum. -Formation en TST Emergence Réseaux Aériens et Souterrains. - Formation en travaux en hauteur avec CACES Nacelle (1B/3B). Capacités et Compétences - Autonomie dans la gestion quotidienne des tâches et des responsabilités et capacité à opérer avec 100% d'autonomie une fois les consignes reçues du conducteur de travaux. - Maîtrise des prérogatives et pré-requis QHSE d'Enedis, assurant le respect des normes de qualité, de sécurité, et d'environnement. - Capacité à préparer son matériel de manière efficace, en anticipant les besoins du chantier et respect rigoureux du matériel de grande qualité mis à disposition, veillant à son bon usage et à son entretien. - Compréhension claire des attentes du client, permettant de répondre précisément à ses besoins. - Aptitude à faire un retour quotidien au conducteur de travaux, facilitant la coordination et le suivi du projet. - Excellente communication transversale avec toutes les parties prenantes du projet. Véhicules - Nacelle élévatrice. - Fourgon atelier. Localisation et présentation de l'entreprise - Crespian - Département 30 Gard - France. - L'entreprise est l'une des seules PME du secteur, artisanale et à taille humaine dans la région Nîmes - Alès - Proximité avec la direction générale - Effectif de 60 personnes, datant de plus de 20 ans en moyenne au sein de la structure. Contrat et statut - CDI - Statut Ouvrier. - Horaires de travail : Du lundi au jeudi : 7h30 - 12h et 13h - 16h30 et vendredi : 7h30 - 12h et 13h30 - 15h30. - Contrat 39 heures semaines dont 4 heures supplémentaires rémunérées, déjà incluses dans le salaire. Salaire annuel - Entre 38-42 K€ brut selon profil et expérience. - Mise en place d'un système d'intéressement prévu pour fin 2024, visant à récompenser les contributions individuelles et collectives au succès de l'entreprise (modalités à définir). - Prime au mérite sous forme de 13ème mois, récompensant la performance et l'engagement. - Indemnités de panier et de trajet, soutenant les besoins quotidiens des employés en déplacement. - Mutuelle d'entreprise, offrant une couverture santé complémentaire.
SMR de 66 lits recrute suite à un changement de Direction , cherche un(une) kinésithérapeute prime de 13ème mois sous conditions de présentéisme. Prime de participation.
Clinique psychiatrique 200 lits , recrute suite à un changement de Direction un(e) assistante Sociale à temps partiel en CDI vous interviendrait auprès des personnes, qui rencontrent des difficultés d'ordre social. Salaire en fonction de l'ancienneté prime de 13ème mois sous conditions de présentéisme et Prime de Participation
Vous aurez en charge les opérations à réaliser lors du contrôle technique automobile. Nous recherchons soit: - un contrôleur (H/F) diplômé - Un candidat (H/F° titulaire d'un bac professionnel ou un BTS dans les domaines de la mécanique, de l'électricité, de l'électronique ou de la carrosserie automobile. Une formation (certifiante) de 9 semaines vous sera dans ce cadre proposée
Nous recrutons un(e) boulanger(e) ! Vous êtes peut-être la personne parfaite ! _ Qu'est ce qu'Ebiopi ? Ebiopi est une petite boulangerie bio située à Crespian (30260). Notre équipe dynamique est composée de 4 boulangers et 2 vendeurs. _Votre profil Dynamique, vous avez de l'expérience en boulangerie. _Les horaires Vous travaillez de nuit qu'une semaine sur trois ! CDI - 35h Concrètement, vous travaillez : - PENDANT 2 SEMAINES DE JOUR : du mardi au vendredi (2 semaines d'affilé) - LA TROISIEME SEMAINE : le lundi de jour + du mardi à mercredi, de jeudi à vendredi et de vendredi à samedi de nuit _Les + ! Vous travaillez en circuit court avec des produits nobles. Vous ne travaillez pas les week-ends !! Vous avez les frais professionnels. _La rémunération 12,5€ de l'heure (brut) + frais professionnels + majoration des heures de nuit selon la CC
Dans le cadre de notre développement nous recrutons 2 postes de monteur câbleur (H/F). - assemblage sur des transformateurs basse tension - finition peinture Vous devez faire preuve d'autonomie, de rigueur et de minutie. Formation en interne assurée. CDD remplacement maladie renouvelable Travail sur 4,5 jours du Lundi au Vendredi 13h
La Compagnie Des Familles de Nîmes, recrute pour un poste de garde d'enfants sur Moulézan (30350). Votre mission sera de vous occuper de deux enfants âgés de 20 mois et de 7 ans : - Une semaine sur deux, trois jours par semaine - Horaires variables : de 05 h 40 à 15 h 00 ou de 17 h 00 à 21 h 00 Vous devrez : - Aller récupérer les enfants à l'école et à la crèche - Assurer le bain des enfants - Assurer le repas - Organiser des activités ludiques et éducatives - Assurer la propreté et l'ordre dans les espaces de vie des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants Trajet crèche-école-domicile à pied Il est impératif de faire preuve de discrétion et de bienveillance. Avantage : Possibilité de cumuler avec d'autres contrats disponibles à l'agence.
Nous recherchons une(e) Mécanicien(ne) de confection en CDI à temps complet, en notre site basé sur Sauve (30): La personne aura notamment en charge les missions suivantes: - Assurer le préréglage, la mise en route et la réparation des machines de confection selon le dossier de fabrication ou le cahier des charges avant le lancement des articles à produire, - Effectuer la maintenance curative des machines et assurer la commande des pièces de rechange, - Effectuer la maintenance préventive : révision et entretien périodiques du parc de machines utilisées, - Diagnostiquer les pannes ou les dysfonctionnements ***PRISE DE POSTE RAPIDE***
Le Groupe : Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un magasinier H/F pour notre magasin de Ledignan. Missions : Ayant une connaissance suffisante des produits, articles ou matériels entreposés ; vous serez chargé(e), dans le cadre d'instructions reçues d'un responsable et sous sa surveillance, de différentes opérations, telles que : - Commerce : Accueil de la clientèle, relation client, connaissance des gammes produits, être capable d'apporter à l'acheteur les arguments de choix et d'utilisation du produit vendu - Gestion et suivi des stocks : contrôle des entrées et sorties, méthode FIFO, contrôle des DLUO, contrôle des écarts, réalisation d'inventaires, mise en rayon - Gestion des approvisionnements du site en concertation avec l'équipe et le Responsable Technico-Commercial - Manutention : Chargement et déchargement PL avec l'aide d'un chariot élévateur, préparation de commandes - port de charges - Participer au développement du CA du site - Livraisons en fourgon ponctuelles - Entretien du site (débroussaillage, propreté du site intérieur et extérieur) Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e), possédez une bonne capacité d'adaptation (remplacements ponctuels sur autres sites du secteur) et d'apprentissage, vous aimez communiquer, conseiller et collaborer avec votre entourage. Vous devrez faire preuve d'autonomie et pourrez rester seul(e) sur le site pendant les absences de votre responsable. La connaissance du milieu agricole ainsi qu'une expérience de la vente et du commerce serait un plus. Diplômes et autres Certificats : - Diplôme secteur agricole/jardinerie souhaité - Certificat individuel vente et CACES 3 souhaités - Connaissances en viticulture et œnologie souhaités Type de contrat et rémunération : - CDD de 6 mois. Possibilité d'évolution du contrat - Rémunération : de 1 766,96 euros à 1 911,00 euros mensuel brut sur 13 mois - Avantages : Intéressement et participation, 13ième mois, mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité social Economique, soutien à la mobilité, école de formation interne A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Postuler : Si vous êtes passionné par le domaine agricole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
SMR de 66 lits recherche un(une) APA pour un remplacement du 13 au 24 mai 2024
Missions Principales - Analyse du contrat et définition des besoins et des méthodes appropriées. - Mise en place et préparation du chantier. - Vérification et suivi des budgets prévisionnels. - Contrôle des documents fournis pour le dossier technique. - Coordination des différents acteurs du projet, y compris fournisseurs, clients et sous-traitants. - Planification du chantier, en tenant compte des moyens techniques, humains et matériels nécessaires. - Optimisation de l'organisation du chantier, en veillant à la sécurité, l'environnement, la qualité et la rentabilité. - Suivi financier de l'opération et établissement des situations de travaux à l'avancement. - Participation active aux réunions de chantier. - Respecter les normes et consignes de sécurité et de qualité (QSE) - Assurer l'exécution des dossiers de travaux conformément au cahier des charges, veillant à l'atteinte des objectifs fixés. - Obtenir des retours positifs des clients en fournissant un travail de qualité et en répondant efficacement à leurs besoins. - Améliorer la rentabilité sur les opérations réalisées par une organisation optimale des chantiers et un suivi efficace des équipes. - Gérer le suivi des remontées d'informations auprès du directeur de travaux, assurant un reporting précis et régulier sur l'avancement des projets. L'entreprise s'engage à offrir un environnement de travail respectueux des normes de sécurité et de responsabilité sociétale, en fournissant les équipements nécessaires et en veillant à la formation continue de ses employés. PROFIL DU POSTE Expérience requise Vous justifiez d'une expérience d'environ de 5 à 10 ans en conduite de travaux réseaux secs. Capacités et Compétences - Autonomie dans la gestion quotidienne des tâches et des responsabilités et capacité à opérer avec 100% d'autonomie une fois les consignes reçues du directeur de travaux. - Gestion d'opérations de petite ou grande envergure, avec capacité d'adaptation selon l'ampleur du projet. - Encadrement des équipes de production, incluant la planification des tâches et la gestion des ressources humaines. - Préparation des chantiers, y compris la commande et la gestion du matériel nécessaire à la réalisation des travaux. - Consultation des fournisseurs pour l'acquisition de matériel et la négociation des conditions d'achat. - Excellente communication transversale avec toutes les parties prenantes du projet, facilitant la coordination et la cohésion entre les différents services. - Respect rigoureux du matériel de grande qualité mis à disposition, veillant à son bon usage et à son entretien. Localisation et présentation de l'entreprise - Crespian - Département 30 Gard - France. - L'entreprise est l'une des seules PME du secteur, artisanale et à taille humaine dans la région Nîmes - Alès - Proximité avec la direction générale - Effectif de 60 personnes, datant de plus de 20 ans en moyenne au sein de la structure. Contrat et statut - CDI - Statut ETAM (Statut spécifique entre ouvrier et cadre) - Forfait mensuel de 7h30 à 18h30 en fonction des besoins de l'entreprise, mais cela peut évoluer - Possibilité de déboucher sur un poste de directeur d'exploitation ayant la possibilité de gérer plusieurs conducteurs de travaux Salaire annuel - Entre 45-55 K€ brut selon profil et expérience. Possiblement jusqu'à 60.000€ de salaire fixe hors 13ème mois pour un profil très expérimenté - Mise en place d'un système d'intéressement prévu pour fin 2024, visant à récompenser les contributions individuelles et collectives au succès de l'entreprise (modalités à définir). - Prime au mérite sous forme de 13ème mois, récompensant la performance et l'engagement. - Indemnités de panier et de trajet, soutenant les besoins quotidiens des employés en déplacement. - Mutuelle d'entreprise, offrant une couverture santé complémentaire. - Véhicule de service ou de fonction (à définir en fonction du profil
INTERACTION NIMES recherche pour le compte de son client, entreprise spécialisée dans le secteur d'activité de la construction de réseaux pour fluides, un MECANICIEN TP H/F sur Lédignan. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur différents types de matériels (pelle, mini-pelle, Mécalac, PL, trancheuse etc). - Effectuer l'entretien préventif et curatif des équipements. - Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers techniques des matériels. Avantages du poste : - Formation continue pour accompagner votre montée en compétences. - Environnement de travail dynamique et stimulant. - Salaire : Selon profil. Profil recherché : - Formation en mécanique TP ou expérience équivalente. - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer des réparations de manière autonome. - Connaissance des normes de sécurité liées aux engins de TP. Votre talent et votre passion pour la mécanique feront la différence. À bientôt chez INTERACTION !
INTERACTION NIMES recherche pour le compte de son client, entreprise spécialisée dans le secteur d'activité de la construction de réseaux pour fluides, un MACON VRD H/F sur Lédignan. Vos missions : - Effectuer la pose de regard sur des réseaux secs - Créer les coffrages - Pose et installation des socles béton - Procéder à la mise à la côte. - Respect des plans de travail et des consignes de sécurité. Avantages du poste : - Panier repas. - Salaire : Selon profil. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Maçon VRD H/F. - Capacité à lire et interpréter des plans. - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers.
Entreprise de Maçonnerie dont le siège est à Cannes-et-Clairan (30260). Travaux sur chantier aux alentours (40km). Travaux maçonnerie générale (rénovation, neuf...)
Offre de CDI de 104h par mois (évolutif) : Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes : aide au coucher/lever, aide aux transferts, aide à la toilette, entretien courant, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants, pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, possibilités d'aides auprès d'Action Logement, téléphone portable professionnel, politique de prévention des risques professionnels, équipement de travail.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Quissac et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Poste d'aide ménager(ère) à domicile sur la zone de Lédignan et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses, une aide au repas midi et soir. Vous travaillerez certains week end
Vous travaillerez sur le canton de Quissac, Intervention d'aide à la toilette, change, aide aux transferts, préparation et aide au repas, entretien du logement et linge, accompagnement extérieur. Planning en demi-journée continue. Indemnités Kms sur les déplacements entre bénéficiaires. 60% de prise en charge sur le premier déplacement du domicile au premier bénéficiaire. 1 weekend sur deux à effectuer. L'employeur est soumis à l'obligation vaccinale Salaire à négocier selon diplôme.
Association d'aide à la personne de 35 salariées. Champ d'intervention Quissac et son canton ainsi que Sauve. Aide à la personne, aux familles, garde d'enfants, bricolage et jardinage. Association installée depuis 42 ans.
TEMP HORAIRE INTERIM recherche pour l'un de ses clients un mécanicien Automobile. Vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes mécaniques, électriques ou électroniques suivant votre niveau de compétence Assurer les différentes réparations légères et lourdes sur les véhicules Effectuer les contrôles complémentaires avant la restitution au client Tout en veillant au respect des règles de sécurité et de propreté au sein de l'atelier. Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Disposez d'une expérience significative sur un poste similaire Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile Etes rigoureux, organisé et soucieux de la satisfaction client Etes titulaire d'un permis B
Nous recherchons pour notre restaurant un chef de cuisine H/F. Notre cuisine est élaborée à base de produits de saison fournis par les producteurs locaux, notre chef(fe) doit donc faire preuve de créativité et proposer des cartes variées. Vous devez faire preuve d'autonomie, de créativité et être expérimenté(e). 7 services/semaine, le restaurant est fermé les dimanche/lundi et mardi midi. 2 soirées "Bar à vin" (heures supplémentaires possibles) Capacité du restaurant: 30/40 couverts. Poste à pourvoir en juin 2024 Possibilité d'appartement en location, à l'étage du restaurant, à tarif préférentiel.
Réalise des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité. Peut câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...). Peut effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. Electricien N2 avec habilitations B1V , L'AIPR est un plus.
Nous recherchons un Carrossier Peintre (H/F) pour travailler dans une concession automobile. Le candidat idéal devra avoir une expérience préalable dans le domaine automobile. Résumé du poste : En tant que Carrossier Peintre (H/F), vous serez responsable de la réparation et de la peinture des véhicules dans notre concession automobile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer la satisfaction de nos clients. Responsabilités : - Effectuer des réparations sur les carrosseries endommagées des véhicules - Préparer les surfaces à peindre en utilisant des techniques appropriées - Appliquer la peinture sur les véhicules en respectant les normes de qualité - Effectuer des retouches et des finitions pour assurer un résultat final impeccable - Collaborer avec l'équipe pour garantir un flux de travail efficace Compétences requises : - Expérience préalable en tant que Carrossier Peintre dans le secteur automobile - Bonne connaissance des techniques de réparation et de peinture automobile - Capacité à porter des charges lourdes et à travailler dans un environnement physique exigeant - Souci du détail et capacité à produire un travail de haute qualité - Bonne communication et esprit d'équipe Nous offrons une rémunération compétitive et des avantages sociaux intéressants. Si vous êtes passionné par l'automobile et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant !
LABOSUD Quissac recrute un infirmier préleveur (H/F) en laboratoire. Le laboratoire est ouvert du lundi au vendredi de 07h30 à 19h et le samedi (un sur deux travaillé) de 08h à 12h. Missions : - accueil des patients - prélèvements sanguins et bactério au labo et à domicile - participation aux opérations de réception et tri Profil : - Vous disposez d'une expérience significative en laboratoire et/ou en milieu hospitalier. - Vous faites preuve de polyvalence et savez travailler en équipe - Vous êtes autonome et vous vous adaptez rapidement à votre environnement de travail. Vous disposez impérativement : - N° ADELI - Diplôme d'Etat d'Infirmier - Inscription à l'Ordre
LABOSUD fait partie du groupe INOVIE, comprenant plus de 400 laboratoires de proximité en France et à l'international, assurant la continuité des soins par une démarche qualité reconnue, et des pôles de hautes technologies, au service de laboratoires de proximité.
Dans le cadre de vos missions, vous aurez en charge l'entretien, le ménage, la préparation des repas et la surveillance des repas. Prise en charge des kms entre chaque bénéficiaires. Prise en charge à 60% du premier déplacement à partir du domicile.
Clinique psychiatrique 200 lits , recrute pour effectuer des remplacements un(e) I.D.E en CDD Vous effectuerez les soins, la surveillance Planning en 11h30 Salaire en fonction de l'ancienneté
Clinique psychiatrique 200 lits , recrute suite à un changement de Direction un(e) I.D.E en CDI Vous effectuerez les soins, la surveillance Planning en 11h30 Salaire en fonction de l'ancienneté prime de 13ème mois sous conditions de présentéisme et Prime de Participation
À propos de nous Chateau de Collias est une petite entreprise située à 30210 Collias un hôtel 5 étoiles. Notre société est professionnelle. Nous recherchons un réceptionniste pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et une assistance administrative à nos clients et à nos visiteurs. Les responsabilités incluent la gestion des appels entrants, la prise en charge des demandes des clients, l'accueil des visiteurs et le traitement des demandes administratives. Le candidat idéal est professionnel, amical et bien organisé, et a une excellente capacité à communiquer avec les clients et les membres du personnel. Responsibilities: * Accueillir les clients et les visiteurs. * Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants. * Gérer les réservations et les annulations. * Répondre aux questions des clients et des visiteurs. * Gérer le calendrier des rendez-vous. * Maintenir un environnement professionnel et agréable pour les clients et les visiteurs. * Gérer le système de réservation en ligne. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise régionale, nous recrutons un(e) responsable de service sur notre restaurant de Beaucaire (ouverture prévue second semestre 2024). Une formation pratique et théorique sera dispensée jusqu'à l'ouverture sur l'un des restaurants de la franchise (Les Angles, Nîmes ou Arles). Missions d'un(e) Assistant(e) Manager * Animer et coacher une équipe avec enthousiasme * Recruter, développer, planifier et gérer les équipes * Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients * Gérer les rushs (coordination des équipes, assemblage des commandes...) * Ouverture et Fermeture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) * Appliquer nos procédures financières * Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Profil * 2 ans d'expérience comme Assistant(e) Manager * Dynamique et souriant * Relationnel clients * Capacité d'adaptation Rémunération & avantages * Type de contrat : CDI * Horaires : 06H à 1H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois en repos * Primes trimestrielles * Prise de repas en avantage en nature * Mutuelle d'entreprise avantageuse * Programme de formation interne * Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 050,00€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Pour Darty SAINT CLEMENT Recherchons 'vendeur ou vendeuse 'en Téléphonie Multimédia Image Son' Vous serez chargé de l'accueil, de la vente de produits et services, de l'encaissement, de la mise en rayon et de la tenue du rayon, Fort d'une expérience réussie dans la vente, vous avez un talent certain pour le commerce et la vente de services, ainsi qu'une bonnes connaissances en TELEPHONIE et MULTIMEDIA et IMAGE et SON. La rémunération est variable (entre 1700 et 2000 euros bruts/mois) et sera fonction de vos résultats. Elle est complétée par des tickets restaurants, primes vacances, un système d'intéressement versé annuellement, la participation et des avantages CE. Votre personnalité, votre motivation et votre esprit d'équipe seront la clé de votre réussite au sein de notre groupe. Disponible et ambitieux, vous aurez à cœur de fidéliser nos clients et de réaliser vos objectifs de ventes. L'entreprise engage un programme de formation ambitieux de perfectionnement et d'accompagnement à l'évolution des métiers. Notre ambition : être l'allié du consommateur pour l'accompagner dans une consommation éclairée et durable dans les usages quotidiens du foyer.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Rejoignez-nous au sein de notre jardinerie située à Beaucaire. Spécialisée dans la vente aux particuliers de végétaux, ainsi que des fournitures et matériaux indispensables à l'aménagement et à l'entretien d'un jardin. Notre magasin VillaVerde à Beaucaire, recherche un(e) vendeur(se) spécialisé(e) en végétaux, expérimenté(e) de préférence et issue de la profession, afin de renforcer notre équipe. En tant que vendeur(se) rayon végétal, vous réalisez les missions suivantes : - Faire de la relation client une priorité, - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication, - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock), - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous, - Contribuer au développement de la satisfaction et la fidélité des clients grâce à un accueil convivial, mais aussi par la rapidité et la fiabilité de l'encaissement, - Contribuer à l'animation commerciale de vos rayons, -Traiter et prendre des commandes pour des livraisons de végétaux, -Entretenir les végétaux et la serre chaude et mettre en valeur les plants et les végétaux afin de fournir un service client de qualité, -S'assurer d'une présentation harmonieuse et esthétique de vos rayons, -Conseiller nos clients sur le choix des plantes adaptées à leurs besoins, - Proposer les services du magasin aux clients, - Développer et transmettre ses compétences, participer à l'esprit d'équipe, - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Profil : vous avez de préférence une expérience réussie sur un même type de poste dans la vente de végétaux, une expérience en tant que fleuriste sera un plus. Résolument orienté client, passionné par la vente, vous aimez le travail en équipe. Véritable commerçant, vous attachez de l'importance à l'accueil et au service clients. Vous êtes enthousiaste et organisé. VillaVerde étudie, à compétences égales, toutes candidatures et s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité : nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 767,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Notre Société, MCL AGRO, exploitation arboricole située à Beaucaire (près de Nîmes - 30), est spécialisée dans le secteur d'activité de la culture de fruits à noyau (abricots, pêches, nectarines). L'exploitation s'étend sur plus de 200 Ha et emploie une équipe de 12 permanents. Nous recrutons notre futur technicien qualité vergers (H/F) : en lien avec le responsable de l'exploitation, et avec l'appui de notre conseiller technique culture, vous participerez aux traitements préventifs et curatifs des vergers. Vous êtes garant de la conformité des pratiques culturales avec le référentiel Global GAP. Plus précisément, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : * Etre le garant du maintien de la certification GLOBAL GAP ; * Organiser les traitements préventifs et curatifs des vergers (interventions phyto en agriculture raisonnée, désherbage, fertilisations, entretien des parcelles,..) ; * Etablir une grille prévisionnelle des applications en fonction des variétés ; * Encadrer les équipes saisonnières et permanentes affectées ; * Elaborer le bilan annuel ; * Veiller au bon état, faire les réglages éventuels et suivre l'entretien des matériels agricoles ; * Gérer les stocks phytosanitaires ; * Gestion des achats des intrants (semence, plants, engrais,.) ; * Mise à jour des outils de traçabilité des parcelles, cultures et produits. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI sur la base d'un temps plein. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme agricole type BPA ou BTSA Et vous avez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire Vos compétences : Maîtrise des techniques de production arboricole Bonnes connaissances des normes et exigences règlementaires de la production agricole Capacités à encadrer des équipes Maîtrise du matériel et outillage agricole de traitement Vos qualités : Implication et disponibilité pour faire face à une forte saisonnalité Autonomie et polyvalence Si vous êtes intéressé(e) par ce poste ou que vous souhaitez simplement avoir plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise régionale, nous recrutons un(e) responsable de service sur notre restaurant de Beaucaire (ouverture prévue second semestre 2024). Une formation pratique et théorique sera dispensée jusqu'à l'ouverture sur l'un des restaurants de la franchise (Les Angles, Nîmes ou Arles). Missions d'un(e) RESPONSABLE DE SERVICE * Encadrer une équipe de 10 personnes lors des rushs (coordination des équipes, assemblage des commandes, production de sandwichs...) * Servir les commandes et prendre soin de nos clients * Participer à la bonne gestion du restaurant tout en respectant les chartes définies * Garantir la satisfaction de nos clients tout au long de la journée en assurant un service fiable et rapide * Assurer la fermeture et l'ouverture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) Profil * 1 an d'expérience comme responsable de service * Dynamique et souriant * Relationnel clients * Capacité d'adaptation Rémunération & avantages * Type de contrat: CDI * Horaires : 06H à 2H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois * Primes trimestrielles * Prise de repas en avantage en nature * Mutuelle d'entreprise avantageuse * Programme de formation interne * Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,50€ par heure Programmation : * Disponible le week-end * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
En Bref : Mécanicien Industriel H/F - Gard (30) - CDI. Adsearch recrute pour lun de ses clients, industrie de renom, un Mécanicien Industriel H/F pour une opportunité en CDI sur le Gard (30). Responsabilités :- Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les équipements industriels, notamment les machines de production et les systèmes mécaniques, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques dans un environnement de production en constante évolution, Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps darrêt et optimiser la productivité, Suivre les normes de sécurité et les protocoles de qualité pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Qualifications : Solides compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique et soudure. Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. Esprit déquipe, autonomie et capacité à travailler sous pression. Si vous êtes passionné par la mécanique industrielle et que vous recherchez une opportunité enrichissante au sein dune entreprise innovante, nous vous encourageons à postuler !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Spécialisé dans le domaine de l'aide à domicile, nous recrutons des collaborateurs (trice) investis dans leur métier, qui ont envie d'apprendre, qui savent travailler en équipe, et qui sont bienveillants envers des personnes fragilisées. Qualifications : « Ici, chacun peut jouer un rôle actif et utile auprès de ceux qui en ont besoin ». Si tu es dynamique, patient (e'), emphatique, tout sourire, considère toi déjà membre de notre agence. ¿¿¿¿Intégrer une entreprise passionnée par son activité, innovante et en perpétuel amélioration, ¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿Découvrir un nouveau métier de service avec l'humain au cœur de tes actions ; ¿¿¿¿Voir ton équilibre vie pro-vie perso respecté ; ¿¿¿¿Se donner les moyens d'évoluer au sein de l'entreprise ¿¿¿¿Profiter de plusieurs formations pour développer vos compétences ¿¿¿¿Bénéficier de la bienveillance de notre équipe, qui fera son maximum pour que tu sois heureux et reconnu dans ton travail ! Informations complémentaires Contrat ajustable Horaires ajustables en fonctions des disponibilités Taux horaire : minimum 11,65 € ; maximum 12€. Nous te proposons les avantages suivants : - Epargne salariale, - Mutuelle, - Participation aux frais kilométriques, - Evènement agence, - Une équipe à l'écoute, - Formations, - Tutorat, - CE Collectif, - 099
"""GE viticole recherche un salarié avec pour mission principale les fonctions de tractoriste polyvalent. La personne recrutée sera employée à 60 % pour des travaux mécanisés, à 30 % pour faire de la collecte d'échantillons pour le courtage (de novembre à janvier) et 10% pour des travaux manuels divers (irrigation, relevage de fils, un peu de taille...). La personne devra avoir de l'expérience dans les travaux viticoles et en conduite de tracteur mais elle pourra être formée pour les traitements./r/nUne évolution est possible en tant que chef de culture."""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Nous cherchons activement un Etudiant en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur QUISSAC (30260 , Occitanie - France). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Les missions principales seront : - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur QUISSAC (30260 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous serez intégré (e) à l'équipe du service technique de La Mairie. Vous effectuerez des travaux d'entretien des bâtiments publics, voirie et espaces verts. Vous devez avoir le permis B pour vous déplacer avec les véhicules des services de la commune. Vous êtes bon manuel, bricoleur. Vérifiez votre éligibilité au Parcours Emploi Compétences (PEC) auprès d'un (e) conseiller France Travail.
La Communauté de Communes recherche un éducateur de jeunes enfants pour la crèche de Durfort (20 places) Les missions : - Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent - Construire un projet social éducatif et l'anime - Choisir et investir dans divers équipements utiles à la structure - Accompagner les équipes - Garantir accueil et accompagnement de qualité pour les jeunes enfants et leur famille - Veiller sur l'épanouissement et la santé des enfants - Représenter la crèche auprès des parents et des instituions tierces - Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant - Prise en charge d'enfants en situation de handicap - Élaboration de projets inter partenariaux dans un service - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Formation et encadrement des stagiaires PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ; - Techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - Maitrise des méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants - Maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - Connaissances de l'organisation territoriale, de l'environnement territorial local, des instances et du processus de décision de la collectivité, des orientations et priorités des élus et décideurs - Capacité à travailler en collaboration avec des partenaires, - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Temps de travail Complet, 35h00 hebdomadaires Rémunération : Statutaire, avantages CNAS Poste à pourvoir dès que possible
CDI - DURFORT INDUSTRIE Présentation de l'entreprise : Créée en 1966, Cooperl est une coopérative spécialisée depuis son origine en production porcine. Au fil des années de nombreux métiers se sont ajoutés à son organisation comme la transformation en salaisons / charcuteries et la commercialisation des produits sous différentes marques . Elle compte aujourd'hui 27 usines en France, 2700 adhérents, 7000 salariés et 600 métiers. Présentation du poste et ses missions :Sous la responsabilité de la Responsable de la Qualité Branche Salaison, vous serez chargé de : - Animer le système de management de la qualité (HACCP, VACCP, IFS, BRC) - Assurer le déroulement et le suivi des audits qualité clients, de certifications, audits internes et d'agréments export - Décider du blocage/déblocage des produits finis pour assurer la sécurité sanitaire et réglementaire des produits. Validation des essais. - Vérifier les spécifications clients, l'étiquetage des produits - Superviser l'analyse des incidents qualité interne/externe et les plans d'actions. - Superviser le suivi des réclamations consommateurs de la réponse au plan d'actions. - Superviser le suivi des plans contrôles - Assurer l'accompagnement et le suivi de l'équipe de nettoyage - Organiser les formations du personnel à l'hygiène et à la qualité - Etre force de proposition dans les axes d'amélioration du site - Assurer la gestion documentaire qualité et le suivi des indicateurs - Animer les comités pilotage qualité - Faire partie de la cellule opérationnelle gestion de crise, superviser la gestion des retraits rappels - Manager le service qualité du site : 1 Assistant(e) Qualité Profil recherché : Exigences du poste : * Formation supérieure en qualité type Bac+3 à Bac+5, avec expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire * Très bonne expérience professionnelle en agroalimentaire * Connaissance en sécurité sanitaire (méthode HACCP, microbiologie) * Connaissance des référentiels (IFS, BRC) * Organisation, rigueur, réactivité, implication, professionnalisme, goût du travail en équipe et excellent relationnel Compétences : * Management d'équipes directes et indirectes * Bonne communication * Capacité à conduire des projets * Analyse et résolution de problèmes Informations sur le poste : CDI à pourvoir au plus vite. Temps de travail et horaires :Contrat au forfait jour (217 jours travaillés). Pour plus d'informations sur le contrat au forfait jour : https://code.travail.gouv.fr/fiche-service-public/duree-du-travail-du-salarie-convention-de-forfait-en-heures-ou-en-jours Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La cave coopérative Viticole de Durfort (30) regroupe plus de 600 hectares et produit en moyenne 35000hl d'IGP et d'AOP qualitatifs, en agriculture biologique, Terra Vitis. Elle vend sa production en vrac, bouteille et bag in box et souhaite continuer son développement sur les marchés français et internationaux. Dans cette optique, nous souhaitons recruter un commercial supplémentaire pour le conditionné. Basé à Durfort, le poste nécessite de fréquents déplacements dans la région, sur le secteur qui vous sera donné. Vous serez soumis à l'atteinte d'objectifs sur la base d'un plan défini en amont par la direction. Sous l'autorité du Commercial et du Directeur, vous serez chargé de : - Prospecter et créer de nouveaux marchés sur un secteur prédéfini - Suivre les marchés créés et assurer la régularité des commandes - Fidéliser la clientèle créée, maintenir une bonne relation avec une vision de long terme. - Organiser, participer et animer différents événements de vente - Assurer un reporting régulier à la direction - Promouvoir et maintenir une bonne image de la Cave et de ses produits - Effectuer une veille concurentielle - Ponctuellement, faire des livraisons - Prospecter et développer le commerce export
Dans le cadre de remplacements, nous sommes à la recherche d'une personne diplômée DEAMP ou DEAES, à l'écoute, diplômate, respectueuse et communicante. Vous êtes adaptable et aimez le travail en équipe. Vous vous interrogez sur vos pratiques professionnelles et aimez prendre soin des personnes en situation de handicap. Vos missions: - Accompagnement et aide personnalisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne - Participation à la vie institutionnelle Prise de poste immédiate.
Au sein d'un établissement médico-social accueillant des personnes lourdement handicapées (Foyer d'Accueil Médicalisé "Les Massagues" - UNAPEI 30) vous assistez l'équipe de direction et contribuez à garantir la qualité du service rendu aux personnes handicapées.
Dans le cadre de remplacements, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque personne handicapée en apportant une aide de proximité visant à améliorer leur bien être physique et psychique. Vous prenez soin des personnes en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans leurs activités. A travers l'accompagnement et l'aide concrète que vous apportez, vous établissez une relation attentive et sécurisante avec les personnes pour appréhender leurs besoins notamment en matière de soins. Vous contribuez à la réalisation des soins et vous vous occupez plus particulièrement de l'hygiène, du confort physique et psychologique des résidents. En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste d'emploi est soumis à l'obligation du Pass vaccinal
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de **Montpezat** et ses alentours (15km autour : Parignargues, Saint-Géniès-de-Malgoirès, La Rouvière, La Calmette, Saint-Bauzély, Fons, Moulézan...) , nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,65€ ;*** ***des tickets restaurants;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** ***primes mensuelles;*** ***un CSE vous proposant de nombreux avantages.*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
L'établissement : L'EAM les Massagues accompagne 44 résidants en internat et 7 en externat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. Les missions: - Évaluer les compétences fonctionnelles et cognitives des résidents en collaboration avec l'équipe éducative. - Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire. - Réaliser des observations individuelles et collectives. - Proposer une guidance et un appui technique aux équipes éducatives. - A partir des grilles d'observation, élaborer une analyse des actions éducatives et construire des protocoles d'accompagnement. - Participer à la commission d'admission Vos compétences: Nous recherchons une personne rigoureuse précise et organisée. Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. CDI à 80% CC51 + primes + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
Missions : - Vous êtes garant de la progression pédagogique des élèves. - Vous réalisez l'animation de la formation, le suivi administratif et pédagogique des élèves. - Vous êtes également en charge de l'évaluation des acquis. - Vous aimez partager et transmettre votre savoir et savoir-faire. - Vous avez un bon relationnel et développez des qualités d'animation de groupe, de pédagogie et d'écoute. - Vous possédez le diplôme BEPECASER + autorisation d'enseigner à jour. Vous travaillerez du mercredi au vendredi. Poste à pourvoir le 20/05/2024.
FAM le Bois des Leins - 30730 SAINT MAMERT DU GARD ÉTABLISSEMENT DU POLE Vous intervenez sur des horaires d'internat auprès d'adultes handicapés vieillissants. MISSIONS PRINCIPALES - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accompagnées. - Effectuer une surveillance physique par la réalisation de rondes régulières sur les villas - Accompagner les résidents lors de la phase du coucher - Assurer les bonnes conditions de repos et d'endormissement - Savoir rassurer et apaiser - Veiller au confort physique et moral des résidents - Accompagner les résidents, si nécessaire, dans les actes de la vie quotidienne, la toilette, l'habillage, les repas, l'entretien de l'espace de vie. - Exercer une relation éducative au sein d'un espace collectif. - Participer au suivi des Projets Personnalisés des usagers. - Être bienveillant et impliqué auprès des personnes accompagnées. - Aider à la prise de médicaments si nécessaire. - Respecter les procédures et recommandations édictées. - Garantir les bonnes conditions de transmission et de partage des informations et la qualité des échanges avec les équipes de jour - Être force de proposition quant au repérage des besoins fondamentaux des résidents pour contribuer à l'amélioration permanente de leurs conditions de vie - Être garant du projet d'établissement SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE - Être apte au travail de nuit - Être apte à assurer une présence continue - Avoir connaissance des problématiques liées aux handicap et vieillissement - Savoir prendre des responsabilités et des initiatives. - Savoir travailler en autonomie comme au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et se positionner dans un groupe de travail. - Être capable de solliciter et de mobiliser les ressources de l'équipe, du pôle soins, du réseau de partenaires. - Savoir soutenir et argumenter un point de vue éducatif. - Savoir individualiser les accompagnements dans la prise en charge collective. - Avoir la capacité de se distancier par rapport à la pathologie et la souffrance de l'usager et de sa famille. - Savoir analyser et rechercher des pistes d'améliorations quant aux situations complexes. - Être capable d'apporter des médiations éducatives construites et adaptées (activités manuelles ou culturelles). - Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence - Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées aux résidents - Évaluer le degré d'autonomie des résidents Qualification et Expérience - Diplôme d'Etat (d'accompagnant éducatif et social (DEAES)), niveau 3 AMP EXIGE - Connaissances pour l'utilisation du logiciel Word et de la messagerie. - Permis B valide. - Connaissance logiciel métiers et maîtrise des logiciels bureautiques (Office). Rémunération - Rémunération en application de la convention collective du 15 mars 1966 selon le profil Poste à pouvoir le 13/05/2024
Foyer d'Accueil Médicalisé Personnes présentant des Troubles du Spectre Autistique
