Offres d'emploi à Brie-sous-Mortagne (17)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Brie-sous-Mortagne située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brie-sous-Mortagne. 71 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - GEMOZAC, 17 - Gémozac, 17 - ST GERMAIN DU SEUDRE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Brie-sous-Mortagne

Offre n°1 : Animateur (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine.

Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.

Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Gemozac (17) un.e :

Animateur-rice (H/F)
en CDD (6 mois) à temps plein

Poste à pourvoir dès à présent

Votre rôle :

Membre de l'équipe éducative, l'animateur participe activement aux actions menées pour l'enfant. Il contribue par ses observations au suivi des enfants dans le cadre de leurs projets personnalisés.

Vos missions :

- Prise en charge des enfants en groupe ou au sein des maisons familiales
- Encadrement d'activités avec les enfants
- Participation au soutien scolaire
- Ouverture aux partenaires extérieurs
- Acteur de la vie de l'établissement

Compétences requises :

- Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants et des adolescents
- Connaissance des enfants et adolescents (principe fondamentaux de développement des enfants et ados)
- Capacité à assurer la sécurité physique et psychologique des enfants et des jeunes dans la vie quotidienne et les activités
- Capacité à travailler en équipe, en partenariat ou en réseau

Critères de recrutement :
Cet emploi est accessible à partir de formations à l'animation de niveaux V à III
(notamment BAPAAT, BPJEPS, DEJEPS, DUT carrières sociales « option animation socio-culturelle) ou d'un diplôme européen équivalent ou d'un BAFA ou BAFD.

Un pré requis :Permis B + pratique régulière de la conduite

Conditions de travail, rémunération et avantages :
- Contrat 35h
- 18 Congés trimestriels par an
- Compte épargne temps après un an d'ancienneté
- Carte Apetiz' (Ticket restaurant)
- Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
- Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
- Salaire à partir de 24 000€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°2 : Aide Familial 80% (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Gémozac ()

Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine, devenez "Mère / Père SOS".

Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.

Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Gémozac (17) un.e :

Aide familial.e (H/F)

en CDD à temps partiel (80%)

Poste à pourvoir dès à présent

Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e).

Vos missions :

- Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e)
- Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
- Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective
- Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs

Les conditions d'exercice de cette mission :

Vous serez amenés à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village 166 jours par an.

Vous accueillerez de façon continue 24h/24, sur un rythme d'une semaine à 10 jours consécutifs 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un placement de longue durée.

Profil :
- Capacité à créer un lien affectif
- Capacité à prendre du recul
- Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité et capacité d'adaptation
- Excellent sens de l'organisation
- Excellente maîtrise de soi

Pré requis :

- Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition.
- Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP

Conditions de travail, rémunération et avantages :

- Accord dérogatoire à la convention collective.
- Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
- Charte sur la qualité de vie au travail
- Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
- Salaire à partir de 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse
- Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°3 : AGENTS VALORISTES (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Vous travaillerez à compter du 1er août 2024, pour les déchetteries situées sur le territoire de Gémozac et de la Saintonge viticole.

L'agent valoriste assure l'accueil et l'orientation des usagers sur site vers les bonnes filières de tri dans un objectif de maximisation du réemploi et de revalorisation des déchets. Il est garant de la propreté et de la sécurité sur le site.

*Les missions principales :
- Ouvrir et fermer le site conformément aux horaires d'ouverture en vigueur
- Accueillir, informer et orienter les usagers vers les bonnes filières de réemploi et de tri
- Contrôler visuellement les bennes et corriger les éventuelles erreurs de tri
- Gérer et suivre les rotations de bennes dans un souci d'optimisation
- Veiller à la bonne circulation des véhicules sur le site
- Accueillir les prestataires lors de leurs interventions en haut du quai pu bas de quai et s'assurer de la sécurisation de leur zone d'action
- Assurer le remplissage et le rangement des CyclaBox
- Nettoyer et entretenir le site et ses équipements en veillant à utiliser les protections requises pour la sécurité
- Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
- Tenir les documents d'activité
- Faire respecter le règlement intérieur
- Faire remonter à sa hiérarchie tout dysfonctionnement dans les meilleurs délais
- Interdire l'accès au site aux personnes non autorisées

* Missions secondaires :
- Gérer les stocks de matériels et produits d'entretien ainsi que la trousse à pharmacie
- Aider si nécessaire les usagers à décharger
- Signaler aux encadrants tout dépôt sauvage, infractions et effractions
- Identifier les gisements récurrents qui pourraient faire l'objet d'un détournement en lien avec l'atelier CyclaB

* Conditions d'exercice :
- Travail en déchetterie, régulièrement à l'extérieur
- Horaires réguliers
- Travail le samedi
- Le port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle est obligatoire



Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Stocker un produit
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème

Entreprise

  • Cyclad

Offre n°4 : Apprenti(e) en BTS ESF H/F

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre
d'un contrat d'apprentissage pour un BTS Économie Sociale et Familiale (BTS ESF). Cette opportunité
vous permettra de développer vos compétences professionnelles au sein d'un ESSMS.

Description du poste :
Intitulé : Apprenti(e) en BTS ESF
Durée : deux ans à compter de septembre 2024
Lieu : S.A.V.S. de Bernessard/Foyer d'hébergement la Métairie à GÉMOZAC (17260).

Missions :
Participer à la conception, la mise en ?uvre et l'évaluation de projets d'intervention sociale.
Assister les professionnels dans l'accompagnement des publics en difficulté sociale.
Contribuer à l'animation de groupes de travail et d'ateliers socio-éducatifs.
Réaliser des enquêtes et des études dans le domaine de l'action sociale et familiale.
Collaborer avec les partenaires institutionnels et associatifs du secteur.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou équivalent.
Vous avez un intérêt marqué pour les problématiques sociales et l'accompagnement de personne
en situation de Handicap.
Vous êtes dynamique, autonome et avez le sens des responsabilités.
Vous avez de bonnes capacités d'écoute, de communication et de travail en équipe.
La maîtrise des outils informatiques est un plus.
Conditions :
Rémunération selon les dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage.
Formation prise en charge par l'entreprise.
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise à l'issue du contrat.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous correspondez au profil recherché, nous vous
invitons à nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Madame Myriam FORGUE
Directrice foyer d'hébergement la métairie/SAVS de Bernessard
14 rue de l'Argonne
17260 GÉMOZAC
mforgue@emmanuelle.asso.fr
Tél : 05.46.92.52.37

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • SAVS DE BERNESSARD

    Le foyer d'hébergement la Métairie accueille 15 personnes en sitution de déficiences intellectuelles, présentant un retard mental léger à moyen avec ou sans troubles associés. L'ensemble des personnes accompagnées travaillent à l'E.S.A.T Montantdon. Le S.A.V.S de Bernessard accompagne 28 personnes à leur domicile dans leur projet de vie sur un territoire défini.

Offre n°5 : Employé de commerce H/F en magasin BIO en alternance (H/F)

  • Publié le 10/05/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Groupe Alternance ROCHEFORT , école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (10 à 12 mois - diplôme de niveau IV ) sur un poste de Employé de commerce H/F en magasin bio, en alternance.

Vos missions seront :

- Réceptionner les marchandises
- Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits
- Mettre en place les opérations commerciales (promotions, opérations fidélités...)
- Conseiller la clientèle sur les produits BIO

Profil :

- Bon relationnel
- Polyvalent(e)
- A déjà une expérience en vente
- Souriant(e)

Votre rythme d'alternance :
- 1 jour de cours par semaine (le mardi)

Créé depuis plus de 20 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France.

Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing.

- Inscription et scolarité gratuite
- Diplôme de l'Education Nationale
- Conditions d'admission : Titulaire d'un baccalauréat (ou équivalent), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission.
Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere.

Postulez dès maintenant en voyant votre candidature.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GROUPE ALTERNANCE ROCHEFORT

Offre n°6 : Aide viticole (H/F)

  • Publié le 06/05/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - ST GERMAIN DU SEUDRE ()

Mr Abonnat, prestataire viticole, recherche 4 personnes pour le relevage de la vigne avec son palissage.

Les débutant(es) sont accepté(es).

Le poste est à pourvoir dès le 20 mai, pour une durée de 1 mois environ.
Vous pouvez me contacter au 06 46 81 12 92


Compétences

  • - Techniques d'éclaircissage
  • - Utilisation d'outils manuels agricoles
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de palissage
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • ABONNAT DAMIEN

    Société prestataire de services dans le domaine viticole

Offre n°7 : Saisonniers viticoles (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - ST FORT SUR GIRONDE ()

M. Paris recherche 3 à 4 personnes pour effectuer la saison d'égoumandage et de relevage de la vigne. Contrat saisonnier pour environ 6 semaines.

L'égourmandage consiste à retirer les feuilles et les pousses inutiles de la vigne afin de permettre un meilleur développement des grappes.
Le relevage consiste à relever les branches de vignes qui commencent à tomber et à les positionner entre les fils de fer soutenus par les piquets. Cette étape est indispensable à la culture de la vigne car elle permet une meilleure exposition des grappes au soleil.

Débutants acceptés / tous profils.
Horaires aménagés en cas d'intempéries ou fortes chaleurs.
Local à disposition pour les repas.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de palissage
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PARIS

Offre n°8 : Relevage des vignes (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Votre travail sera de procéder au relevage des vignes. Vous travaillerez en binôme, dehors par tous les temps.
10 postes sont à pourvoir. Le poste de relevage de vigne demande de lever les bras et de marcher dans les parcelles.
Vous serez ponctuel(le), assidu(e), et à l'écoute des consignes.
Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Nous travaillons avec du vivant, c'est pourquoi, nous ne connaissons pas la date de début et de fin exactement.
Les relevages devraient débuter de la mi-Mai et pour une durée de 1 mois.

Entreprise

  • VOLLETTE

Offre n°9 : 5 Aides viticoles (H/F)

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 08/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Recherche 5 aides viticoles H/F pour faire le relevage des vignes à partir de la dernière semaine de Mai pour 4 semaines environ.
L'opération de relevage consiste à relever les brins et à les maintenir verticaux grâce aux fils releveurs. Cela permet d'éviter que la vigne ne pousse de fa9on désordonnée et surtout de faciliter le travail des hommes.

Compétences

  • - Techniques d'éclaircissage
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de palissage
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • SCEA LE PATEUR

Offre n°10 : Relevage de Vigne H/F (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - FLOIRAC ()

Aider17 Emploi Agricole recherche des saisonniers agricoles pour la saison de relevage de Vigne (H/F) sur le secteur de Floirac (17). 10 postes à pourvoir.

Nous recherchons des personnes disponibles sur la période des relevages de mi mai à mi juin, les dates et la durée seront précisées en fonction de l'équipe dans laquelle vous serez.

Vous êtes motivés, vous souhaitez travaillez en équipe!

Débutants acceptés

Pas de logement sur place

Si vous êtes intéressé, contactez nous au 05 46 97 53 38 (Du lundi au vendredi de 9h à 17h) ou inscrivez vous directement sur ce lien ci-dessous.

Programmation :

Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Travail en journée

Compétences

  • - Techniques d'éclaircissage
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de palissage
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • AIDER 17 EMPLOI AGRICOLE

Offre n°11 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - BARZAN ()

Vous travaillerez en roulement : un we sur deux travaillé.
Horaires : 8h-20h avec 2h de coupure sur la journée.

Vous serez placé(e) sous l'autorité de la Responsable Hôtelière.
Vous faîtes la plonge, préparez et distribuez les petits déjeuners,
Vous effectuez l'entretien des chambres, des communs ainsi que le service à table pour le repas du midi et du soir.

Une première expérience en service à la personne serait souhaitable.

Poste à pourvoir de Juillet jusqu'à fin septembre 2024.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE CLOS DES MURIERS

Offre n°12 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - ST DIZANT DU GUA ()

Le restaurant La Forge recherche pour la saison un serveur de restaurant (H/F). Poste à pourvoir en CDD de 6 mois dès que possible.

Vous avez une première expérience réussie dans ce métier pour assurer l'accueil et le service auprès de la clientèle, mettre en place, desservir et assurer l'entretien des locaux.

Bon niveau d'anglais souhaité, excellente présentation, sens du relationnel et réactivité sont essentiels pour ce poste.

Etablissement fermé le mercredi et le jeudi.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Veiller à la satisfaction du client

Entreprise

  • LA FORGE

Offre n°13 : Accompagnant Socio-educatif / Moniteur Educateur (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Nous sommes à la recherche d'un accompagnant éducatif / Moniteur Educateur H/F pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat de professionnalisation AES/ME.
Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences professionnelles au sein d'un ESSMS.

Missions :
+ Participer à l'encadrement et à l'animation d'activités éducatives et récréatives.
+ Assister les éducateurs spécialisés dans le suivi individuel des bénéficiaires.
+ Contribuer à la mise en place de projets éducatifs personnalisés.
+ Favoriser l'autonomie et l'intégration sociale des personnes accompagnées.
+ Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer le bien-être des bénéficiaires.

Profil recherché :
+ Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou équivalent.
+ Vous avez un intérêt marqué pour le domaine de l'éducation spécialisée.
+ Vous êtes empathique, patient(e) et avez le sens de l'écoute.
+ Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à des situations variées.
+ La motivation à apprendre et à évoluer dans le secteur social est essentielle.

Conditions :
+ Rémunération selon les dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage.
+ Formation théorique assurée par un centre de formation agréé.
+ Accompagnement personnalisé par des professionnels expérimentés.
+ Perspectives d'évolution au sein de l'organisme/établissement.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Madame Myriam FORGUE
Directrice foyer d'hébergement la métairie/SAVS de Bernessard
14 rue de l'Argonne
17260 GÉMOZAC
mforgue@emmanuelle.asso.fr
Tél : 05.46.92.52.37
Association Emmanuelle

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • SERVICE D'AIDE A LA VIE SOCIALE DE BERNE

    Le foyer d'hébergement la Métairie accueille 15 personnes en sitution de déficiences intellectuelles, présentant un retard mental léger à moyen avec ou sans troubles associés. L'ensemble des personnes accompagnées travaillent à l'E.S.A.T Montantdon. Le S.A.V.S de Bernessard accompagne 28 personnes à leur domicile dans leur projet de vie sur un territoire défini.

Offre n°14 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - ST FORT SUR GIRONDE ()

Aide à la préparation de la pâte à pizza, des ingrédients et garnissage des pizzas destinées aux distributeurs selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.

Poste à pourvoir de juillet à août 2024.

Compétences

  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CHEZ LOU

Offre n°15 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - sur même poste en pizzeria
    • 17 - ST FORT SUR GIRONDE ()

Vous serez chargé(e) d 'étaler la pâte à la main, d'effectuer l'assemblage de la garniture , de cuire les pizzas. (Pas de pâte à préparer)
et vous aiderez à la fermeture en fin de service.

CDD de juin à fin septembre 2024 (uniquement le soir en juillet /août).Etablissement ouvert du lundi au dimanche.

Compétences

  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • CHEZ LOU

Offre n°16 : Technicien Bureau d'études électrotechnique (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

L'agence Aboutir Emploi de Barbezieux recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction et la rénovation d'infrastructures et de bâtiments, un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES ELECTROTECHNIQUE (H/F)(Eclairage public, Effacement de réseau si possible),
Dans la cadre de vos missions vous assurerez la constitution de la partie technique de la facturation, à savoir, compiler des documents techniques (photos, attestations de conformité, répartition des tranchées, contrôle recollement, documents de fin de travaux et remise d'ouvrages, réalisation des DGD...). Titulaire d'un BTS. Une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire est exigée. Vous devrez être en mesure de faire preuve d'autonomie et d'une bonne capacité d'adaptation aux problèmes rencontrés.

Compétences

  • - Élaborer des plans techniques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI

Offre n°17 : Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine.
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.
Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Gemozac (17) un.e :

Educateur-rice spécialisé-e

en CDD (1 mois renouvelable) à temps plein

Poste à pourvoir à partir dès à présent

CCNT du 15 mars 1966

Mission : Membre de l'équipe éducative, l'éducateur(trice) spécialisé(e) est amené(e) à participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant. Sa mission s'articule autour de quatre axes majeurs :

- Assurer le suivi individuel de l'enfant et du projet d'accompagnement personnalisé (PAP)
- Mettre en place la politique d'animation et des projets d'actions éducatives
- Exercer une fonction de relais et de médiation
- Se positionner en tant qu'acteur de la vie de l'établissement

Profil : Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins de 2 ans auprès d'enfants, d'adolescents ou de jeunes majeurs.

Les qualités requises sont :
- La capacité à concevoir et à conduire des projets éducatifs
- Le travail en équipe pluridisciplinaire
- Une forte implication dans la dynamique des dispositifs associatifs
- La maîtrise des écrits professionnels

Une disponibilité est demandée les soirs et le week-end (par roulement).

Diplôme requis :
L'éducateur (trice) spécialisé(e) est titulaire du DEES ou d'un diplôme européen équivalent.

Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite

Conditions de travail, rémunération et avantages :
- Contrat 35h
- 18 Congés trimestriels par an
- Compte épargne temps après un an d'ancienneté
- Carte Apetiz' (Ticket restaurant)
- Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
- Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
- Salaire à partir de 25 800€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse

Compétences

  • - Améliorer l'ergonomie de postes de travail
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°18 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

recherche agent d'entretien sur GEMOZAC en cdi sur une base de 03h 00 par jours de 05h30 à 08h30 du lundi au samedi , nettoyage des bureaux et locaux .

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • OPTIMUM SERVICES

Offre n°19 : AES / AMP / AS (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

L'Association Emmanuelle est une association départementale du Secteur médico-social, gérant 30 établissements et services - Accueil de personnes en situation de handicap mental, dans 5 pôles (travail protégé, enfance, hébergement, autisme, sport adapté). Elle est dynamique et en forte croissance.

Notre établissement situé à GEMOZAC recherche:

Un(e) AES / AMP / AS

Poste en CDI - temps plein - à partir du 1er avril 2024

Les candidatures sont à envoyer à:

Madame Elodie PITTALA - Mas de Haute Saintonge

Domaine du Château de Bernessard - 17260 GEMOZAC

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez des personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas...) dans le respect de leur projet et celui de l'établissement. Vous animez des ateliers et des sorties.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état Accompagnant Educatif et Social; ou Aide Médico Psychologique, ou Aide Soignant; ou PSC1.

Vous êtes doté de connaissances dans l'accompagnement d'adultes présentant un trouble du spectre autistique ayant une déficience intellectuelle pouvant être associée à des troubles du comportement. Le permis B est exigé.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • MAS DE HAUTE SAINTONGE

Offre n°20 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

  • Publié le 12/05/2024 | mise à jour le 12/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 17 - MORTAGNE SUR GIRONDE ()

Recherche chef ou cheffe de cuisine un commis et un plongeur deja en poste
Gestion des stocks et des commandes et du personnel de cuisine avec l'aprobation du chef d'entreprise
Carte blanche sur les plats et innovation toujours avec l'aprobatio
Savoir impérativement travailler le poisson
Lever les filets etc...
Cuisine traditionnelle a l'ardoise pour changer quelques plats regulierement
Travail des viandes, crustaces, poisson
Nouvelle ou ancienne technique
Tout est possible
Autonomie
Clientele habituee et de passage
2 jours de repos par semaine a suivre ( sauf jour brocante ou ferie) en avant saison
1 jours de mi juin a mi septembre
Logement avec participation dans un appartement neuf entierement equipe et avec le commis a 20 metres du restaurant a ec vue sur le port et calme

Compétences

  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Cuisine du monde
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Superviser la préparation des aliments
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l’esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Porter une appréciation gustative et olfactive
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • Le bistro du port L'Espérance

Offre n°21 : Peintre en bâtiment confirmé (h/f)

  • Publié le 10/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

Pour notre client spécialisé en travaux de peinture et de décoration, nous recherchons un peintre confirmé.

Vous avez en charge sur vos chantiers :
- Préparation du matériel nécessaire
- Préparation et vérification des supports
- Application de peintures, pose de revêtement selon les chantiers.
- Travaux de finition, nettoyage et vérification de chantier.
Vous interviendrez sur des chantiers de type particuliers, dossiers d'architectes, mairies...

Rémunération : 14,14 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,11EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime de panier
- Indemnités de trajet selon zone et barème en vigueur



Profil recherché

- Expérience confirmé en tant que peintre en bâtiment.
- Autonomie, rigueur, professionnalisme.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Compétences

  • - Techniques de peinture
  • - Préparer la peinture
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°22 : Aide soignant / AMP (H/F) DE JOUR

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Une formation diplômante proposée.
    • 17 - BARZAN ()

L'EHPAD de Barzan accueillant 68 résidents, recherche un(e) AS/AMP ou AES de jour en CDI.
Vous serez placé(e) sous l'autorité de l'IDEC. Vous contribuez à la prise en soin globale des résidents en liaison avec vos collègues AS/AMP/IDE. Vous dispensez les soins visant à répondre aux besoins de confort et de bien être des résidents. Vous favorisez la conservation de l'autonomie des résidents. Vous compensez donc partiellement le manque ou la diminution d'autonomie de ceux-ci. Reprise ancienneté + avantage repas.
AMP faisant fonction accepté(e).
Travail 1 weekend sur 2.
Journées de travail de 10 heures selon un roulement défini à la quinzaine.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - santé (Aide soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ou tél au 0546979797 Mme BRAUN

    EHPAD de Barzan, groupe DOMUSVI, accueillant 68 résidents. Etablissement situé au 2 Chemin de la maison de retraite 17120 Barzan.

Offre n°23 : Educateur Familial (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - Gémozac ()

Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine, devenez "Mère / Père SOS".

Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.

Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Gemozac (17) un.e :

Educateur.rice familial.e

en CDI à temps plein

Poste à pourvoir dès à présent

Votre mission : garantir aux enfants de grandir dans un cadre de type familial en leur apportant sécurité, fiabilité et continuité de l'accompagnement.

Votre rôle :

- Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (Educateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires..)
- Respecter leur histoire familiale et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
- Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective
- Anticiper et gérer le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge
- Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs

Les conditions d'exercice de cette mission :

Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an, sur un rythme continues 24h/24h.

Vous accueillerez 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.

Exigences de l'emploi
- Capacité à créer un lien affectif et à le suivre
- Capacité à prendre du recul
- Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité et capacité d'adaptation
- Excellent sens de l'organisation
- Excellente maîtrise de soi

Pré requis :

Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition.
Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP

Conditions de travail, rémunération et avantages :

- Accord dérogatoire à la convention collective.
- Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
- Charte sur la qualité de vie au travail
- Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque -vacances, Chèque cadeau, etc.
- Salaire à partir de 32 000€ bruts / an, prime Ségur incluse
- Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°24 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 12/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des SSIAD TREMÄ, et fonctionnelle de la Responsable Infirmière Coordinatrice,

- Vous participez à l'accompagnement de personnes à domicile en situation de dépendance ou de handicap.
- Vous inscrirez votre intervention dans le cadre d'un accompagnement à domicile en termes de soins de nursing, de mobilisation et d'installation.

Dans le cadre de ces compétences, vous serez chargé(e):
- de reconnaître les changements dans l'état physique et comportemental de la personne accompagnée.
- d'organiser son soin et de proposer des actions en adéquation avec l'hygiène, la sécurité et le confort de la personne accompagnée.
- de faire preuve d'écoute, de discrétion et de discernement.
- de participer aux transmissions des informations.
- de participer à la prévention de la dégradation de l'état de santé de la personne accompagnée.

Véhicule de service et carte carburant mis à disposition pour les déplacements professionnels
Téléphone professionnel (accès aux DMP et plans de soins via application)
Matériel de Soins (tensiomètre, saturomètre, thermomètre, drap de glisse, rolly, cannoli, ceinture olivia ...)
Tenue professionnelle (entretien assurée par l'employeur)

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TREMA

Offre n°25 : MONTEUR CHARPENTE METALLIQUE (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

L'agence Optineris de Pons, recherche pour son client, société spécialisée en charpente métallique, Couverture, Bardage, Serrurerie-Métallerie, Chaudronnerie, un MONTEUR CHARPENTE METALLIQUE.

En tant que monteur, vous serez responsable de l'assemblage et de l'installation de structures en charpente métallique dans le respect des normes de sécurité.

Missions principales :

- Préparer et rassembler les matériaux nécessaires à l'assemblage de la charpente métallique
- Faire de la pose, de l'assemblage mais pas de soudure.
- Respecter les consignes de sécurité et utiliser l'équipement de protection individuelle.

Informations complémentaires :

- Salaire selon expérience. - Expérience préalable en tant que monteur en charpente métallique.
- Aptitude à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité.
- Capacité à lire et à interpréter les plans et les dessins techniques.
- Capacité à travailler en hauteur.

Compétences

  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • OPTINERIS CHARENTE MARITIME

Offre n°26 : Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - ST FORT SUR GIRONDE ()

Négoce de matériaux de construction, nous recherchons pour notre agence de Saint Fort Sur Gironde (17), un(e) Attaché(e) Technico-Commercial(e)
Vous serez amené(e) à démarcher une nouvelle clientèle et développer un portefeuille clients de particuliers et professionnels. Vous apporterez le conseil et prescription sur notre gamme de produits sur un plan technique et commercial, en identifiant le potentiel de la clientèle pour répondre à ses besoins.
Vous devez donc posséder de solides connaissances techniques dans le domaine des matériaux de construction.

Compétences

  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un contrat de vente
  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • CHARENTE MATERIAUX

Offre n°27 : Technicien de Maintenance en Matériels Agricoles - Gémozac (17) (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 17 - GEMOZAC ()

Si vous êtes passionné(e) par la technologie, la résolution de problèmes techniques et que vous recherchez un environnement stimulant, nous avons le poste idéal pour vous !

Sous la responsabilité du Responsable SAV, vous assurez la réparation et le dépannage chez nos clients et dans nos ateliers dans l'agence de Gémozac (17).

Vos missions :

- Maintenance : Assurez la maintenance et les opérations des machines agricoles et des petits équipements. Prévoyez un planning d'astreintes chez le client pour les dépannages.

- Préparation et Mise en Service : Préparez et mettez en service les matériels, en effectuant les réglages nécessaires pour leur utilisation optimale.

- Gestion des Approvisionnements : Commandez vos pièces et fournitures pour la réalisation de vos réparations, assurant ainsi la continuité des opérations sur le terrain.

Profil :

En tant qu'ambassadeur de la société, vous souhaitez rejoindre un groupe aux valeurs fortes.
- Vous avez une formation en maintenance, électricité, ou robotique/automatisme avec expérience.
- Rigoureux (se), organisé(e), et autonome.
- Nous fournissons une habilitation électrique et des formations pour vous aider dans vos missions.

Contrat : CDI à temps plein
Agence : Gémozac (17)
Niveau d'expérience : 1 ans d'expérience (profil expérimenté)
Diplôme : BAC à BAC+2 en mécanique
Rémunération : à partir de 25 000€ par an (à définir selon profil)


Rejoignez-nous pour qu'ensemble nous puissions développer la performance agricole !

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • OUVRARD CHARENTES

Offre n°28 : CHAUFFEUR SPL AVEC CACES MINI PELLE (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 08/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 17 - ST FORT SUR GIRONDE ()

L'agence Optineris de Pons recherche pour son client, société de travaux publics proche de Saint-Genis de Saintonge, un CHAUFFEUR SPL AVEC CACES MINI PELLE (H/F)

Missions principales :
- Conduire le camion qui transportera la mini-pelle jusqu'au chantier. (secteur entre Pons et Montendre)
- Conduire la mini-pelle sur le chantier PERMIS CE
CACES R372 CAT 1 : MINIPELLE

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • OPTINERIS CHARENTE MARITIME

Offre n°29 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Rejoindre une enseigne qui prendra en compte vos valeurs humaines, qui vous fera progresser et vous épanouir ça vous tente ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que boucher / bouchère dans notre magasin U.

Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir.
Vous valorisez notre engagement pour Le meilleur du local , en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux.

Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage)
Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous êtes créatif(ve) et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients.
Vous êtes garant(e) de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix).
Vous avez le sens d'un commerce à visage humain ! Vous aimez aussi interagir avec votre clientèle et lui faire découvrir votre métier et vos produits.

Profil recherché :
Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid.
Vous êtes titulaire d'un CAP Boucherie ou CAP / BEP équivalent voire supérieur ou vous disposez de 3 ans d'expérience professionnelle dans le métier.
Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.
En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.
Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier.

Vous épanouir à nos côtés :
Chez nous, être boucher, c'est vous donner la possibilité de faire parler votre créativité pour tenir un rayon qui vous ressemble.
Votre voix sera toujours entendue qu'il s'agisse du développement de la boucherie ou des autres projets du magasin.
Votre évolution et votre formation aux nouvelles tendances et techniques nous tiennent à cœur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous

Formations

  • - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GEMODIAL

    Mot du recruteur : Parce que nous sommes pour un commerce à visage humain, l'humain est au cœur de notre promesse d'employeur. Nous voulons garantir à nos candidats que chez U, chacun peut s'épanouir professionnellement et personnellement. Parce que nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes. Parce que chez U, ils seront fiers de notre marque, fiers d'être U. Et enfin parce que chez U, la quête de progression se vit au quotidien. Associé Super U GEMOZAC Chez U, tout commence avec vous

Offre n°30 : infirmier / Infirmière DE (H/F) H/F

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - BARZAN ()

L'EHPAD de Barzan (17) accueillant 68 résidents, recherche un(e) IDE de jour en CDI.
Au sein de l'équipe de soins (composée d'IDE, AS, AMP) ,encadrée par l'infirmière coordinatrice, vous participez au confort et au bien-être des résidents par vos interventions de qualité.
Vous assurez auprès des résidents les soins quotidiens (préparation et distribution des médicaments, pansements, prélèvements, prises de tension...) visant à maintenir l'état de santé du résident et son autonomie.
Vous supervisez et coordonnez le travail des AS et AMP, et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe soignante.
Travail 2 semaines en 10h et une semaine en 7h.
vous travaillerez 1 WE sur 3.

SALAIRE + SEGUR = 2535,56 E brut mensuel pour infirmier-e D.E. débutant-e hors WE et jours fériés
et plus selon ancienneté (reprise ancienneté)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DV BARZAN SAS - Le Clos des Muriers

    Située au 2 Chemin de la maison de Retraite à BARZAN (17120) notre résidence, accueille 68 résidents.

Offre n°31 : RESPONSABLE INFIRMIER COORDONNATEUR MOBILE (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du SSIAD, le/la responsable infirmier(e) coordonnateur(trice) assure les relais nécessaires à la continuité du service sur tous les secteurs du SSIAD ESA TREMÄ (dimension départementale) en cas d'absence prolongée du ou de la responsable infirmier(e) coordonnateur(trice) titulaire.
Dans le cadre de ces relais, les principales missions sont les suivantes :
o Etre garant(e) sur le secteur défini par le remplacement :
- la continuité, la sécurité, la qualité des soins,
- l'organisation et l'évaluation des soins ainsi que la coordination de tous les acteurs du domicile,
- la mise en œuvre du projet d'accompagnement en lien avec le projet de service,
- la gestion des ressources humaines,
- l'encadrement des stagiaires,
- la gestion administrative du service,
- le maintien des relations professionnelles avec les partenaires (PTA, professionnels libéraux, hôpitaux, HAD, SAAD, CD, Mairies ).

Missions complémentaires :
o En lien étroit avec la Direction du service, co-animer un dispositif de veille et d'amélioration de la qualité du service sur une dimension stratégique, sanitaire, réglementaire.
- Participation des usagers et de la famille
- Qualité des soins : soins palliatifs / traitement de la douleur / incontinence / élimination / dénutrition / chutes
- Parcours de soins du patient / liens partenaires / utilisation messagerie sécurisée, PAACO / rupture de parcours
- Logiciel métiers, statistiques, rapport d'activité, processus d'évaluation

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Ressources humaines
  • - maitrise de l'outil informatique

Formations

  • - infirmier (DE INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • TREMA

Offre n°32 : Saisonniers viticoles (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - STE RAMEE ()

Au sein d'une exploitation viticole, vous occupez un poste de saisonnier(ère) pour le relevage des vignes sur des parcelles
à Ste Ramée.

Le relevage consiste à relever les branches de vignes qui commencent à tomber et à les positionner entre les fils de fer soutenus par les piquets. Cette étape est indispensable à la culture de la vigne car elle permet une meilleure exposition des grappes au soleil.

Vos horaires : 8h30-12h30 14h30-18h30 du lundi au vendredi.
Les horaires sont susceptibles d'être aménagés selon la chaleur et la pluie.

Le poste est à pourvoir à partir de début juin pour 3 semaines environ en fonction de la météo.

*****Recrutement ouvert également aux personnes mobiles avec camion aménagé(possibilité de stationnement)*****

Entreprise

  • EARL LE RAMILLON

Offre n°33 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité H/F

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Notre EHPAD recherche un cuisinier H/F.

Sous la responsabilité de la direction vous aurez pour missions principales :
Assurer la confection des plats chauds et froids
Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif
Dresser les préparations en respectant les zones de fabrication
Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures
Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux
Participer à la démarche qualité et de certification.



Titulaire d'un CAP cuisine minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire.
Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène.

Entreprise

  • Aladom

Offre n°34 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

La Résidence Charles d'Orléans, située à  Cognac est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. 
Notre résidence refaite à neuve, est dotée des meilleurs équipements pour le confort des travailleurs et celui des résidents.
Missions :
Vous assurez des missions de bionettoyage et aurez aussi en charge la distribution des repas.
Sur l'EHPAD, vous réaliserez des missions d'aide à la personne âgée, dans les gestes de la vie quotidienne notamment.
Travail en équipe pluridisciplinaire.

Profil recherché :
Vous disposez idéalement d'une première expérience en service hospitalier, à domicile ou en EHPAD, et vous disposez d'un BEP ou bac professionnel service à la personne, ou mention complémentaire aide à domicile.
Vous êtes une personne dynamique, autonome et bienveillante envers nos aînés. 


POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT EN CDD :
- Reprise d'ancienneté possible

- Prime Ségur
- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Compétences
- Expérience : débutant ou confirmé
Horaires
Vous travaillerez en journée de 10 heures soit 7 jours sur 14 travaillés (1 We/2).

Entreprise

  • Résidence Charles d'Orléans

Offre n°35 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
- Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Garder le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent rapidement
Accompagner le client s'il ne trouve pas un article
Faire de la caisse
Nettoyer le magasin
Décharger les camions
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1678€ / mois.
Description du profil :
Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Une participation & un treizième mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
Des perspectives d'évolution au sein du notre groupe.
horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.

Offre n°36 : Cuisinier ((H/F))

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - BARZAN ()

RESPONSABILITÉS :

En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. 
Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique¿et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant¿aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées).  
Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS.  
Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées.  
Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels.¿ 

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. 
Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. 
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    La résidence Le Clos des Muriers située à Barzan (17) recherche un cuisinier (h/f) dans le cadre de remplacements CP d'été cuisine du 15/07 au 22/07 et du 10/08 au 08/09. Située à Barzan (17), à 20 km de Royan, la résidence médicalisée Le Clos des Mûriers est un bâtiment de plain-pied, niché au cœur d'un parc arboré, et accueille 68 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes...

Offre n°37 : Marchandiseur / Marchandiseuse (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
- Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Garder le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent rapidement
Accompagner le client s'il ne trouve pas un article
Faire de la caisse
Nettoyer le magasin
Décharger les camions
Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Une participation & un treizième mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
Des perspectives d'évolution au sein du notre groupe.
horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°38 : Technicien bureau d'études automatisme (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

Description du poste :
L'agence Aboutir Emploi de Barbezieux recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction et la rénovation d'infrastructures et de bâtiments, un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES ELECTROTECHNIQUE (H/F)(Eclairage public, Effacement de réseau si possible),
Dans la cadre de vos missions vous assurerez la constitution de la partie technique de la facturation, à savoir, compiler des documents techniques (photos, attestations de conformité, répartition des tranchées, contrôle recollement, documents de fin de travaux et remise d'ouvrages, réalisation des DGD...).
Description du profil :
Titulaire d'un BTS. Une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire est exigée. Vous devrez être en mesure de faire preuve d'autonomie et d'une bonne capacité d'adaptation aux problèmes rencontrés.

Offre n°39 : Menuisier - Charpentier Poseur N3p1 H/F

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - GEMOZAC ()

POSTE : Menuisier - Charpentier Poseur N3p1 H/F
DESCRIPTION : Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés).
Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du Bâtiment un(e) MENUISIER/CHARPENTIER POSEUR N3P1 H/F

Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
- Pose de menuiseries extérieures bois, PVC, ALU
- Vous devez être en capacité de travailler en autonomie
- Permis B indispensable

Horaires de travail : 35H/semaine 7h30-12h30/14h00-18h00 sur 4 jours
Lieu de mission : GEMOZAC (17)
Rémunération : selon expérience
Début de mission et durée : Dès que possible, à la semaine renouvelable

Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
- Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
- Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
- Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations
- Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
- Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions)
PROFIL : .

Entreprise

  • Adwork's Travail Temporaire

    Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 27 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.

Offre n°40 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 17 - EPARGNES ()

Description du poste :
PHI Santé, division santé du cabinet de recrutement PHI RH, recherche pour un établissement privé en Charente-Maritime, un(e) Médecin coordonnateur.
La structure : Etablissement de santé médicalisé prenant en charge des personnes âgés pour des longs séjours - Prise en charge de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés - Unité de vie Alzheimer.
Le poste : Notre client recherche un médecin coordonnateur (h/f) pour compléter l'équipe en place.
L'activité : Médecin gériatrique.
Les conditions proposées :
Type de contrat : CDI.
Temps de poste : Temps plein - À hauteur de 50%.
Rémunération : Selon le profil.
Date de prise de poste : Dès que possible.
Description du profil :
Diplômes :***Doctorat en médecine
* DESC de gériatrie ou Capacité en gérontologie ou DU médecin coordonnateur
Expérience souhaitée : Idéalement, vous disposez d'une première expérience en médecine gériatrique.
Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire.
Ce poste vous intéresse, contactez notre consultant au***ou répondez directement sur***

Offre n°41 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La Résidence Charles d'Orléans, située à  Cognac est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de  90 places. 
Notre résidence refaite à neuve, est dotée des meilleurs équipements pour le confort des travail et celui des résidents.
Nous recrutons actuellement pour compléter  notre équipe de soins un ou une aide soignant(e) faisant fonction,  en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.
Notre EHPAD est labellisé "qualité de vie et bientraitance".
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle..
Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.
 
POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :
- CDD Temps plein
- Rémunération  2000 €
- Reprise d'ancienneté possible
- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Compétences
- Expérience : débutant ou confirmé
Horaires
Vous travaillerez en journée de 10 heures soit 7 jours sur 14 travaillés (1 We/2).

Entreprise

  • Résidence Charles d'Orléans

Offre n°42 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 17 - MORTAGNE SUR GIRONDE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°43 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 17 - MORTAGNE SUR GIRONDE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°44 : Korian - Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 09/05/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 17 - EPARGNES ()

L'EHPAD LES JARDINS D'EPARGNES, KORIAN, recrute pour compléter son équipe :
AIDE SOIGNANT(e) DIPLOME(E) D'ETAT A TEMPS COMPLET
ou
AES DIPLOME D'ETAT, pour son unité générale (46 résidents)
Situé sur l'axe ROYAN/BORDEAUX, à 18 kms de ROYAN, établissement de plain pied, avec une capacité de 60 places (dont 14 en UP)
- Un week-end de 3 jours consécutifs en repos (sur deux) ;
2 IDE présentes par jour en semaine et 1IDE le week-end.
1 IDEC 5 jours sur 7.
Un Médecin coordonnateur Gériatre.
Une psychologue clinicienne.
Une responsable hôtelière.
Une équipe bionettoyage.
Une équipe hôtelière.
Qualité de vie et conditions de travail : massages assis AMMA offerts au personnel ; petits-déjeuners offerts les 2 derniers vendredis du mois ; anniversaires du personnel ; soirées du personnel (karting.)
Une unité générale de 46 lits ;
Une UP de 14 lits (effectifs au complet).
Démarche qualité ; certification ISO ; AUDIT QUALITE 12/2023.
Du matériel et des protocoles à disposition ;
Tous les ASH faisant fonction sont en VAE Aide Soignante.
salaire en fonction de l'ancienneté ;
Prime SEGUR.
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.
Une connaissance de NETSOINS serait un plus.
Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Entreprise

  • Korian

    Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Offre n°45 : Aide Soignant Diplômé ((H/F))

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - BARZAN ()

RESPONSABILITÉS :

Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿ 
Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿

PROFIL RECHERCHÉ :

Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ 
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
- Ancienneté reprise + SEGUR
- Déménagement de la résidence à 8km prévu dans un an dans une station balnéaire qui se rapproche de Royan
- Repas compris comme un avantage en nature : 5.20 euros 

Entreprise

  • DomusVi

    Située à Barzan (17), à 20 km de Royan, la résidence médicalisée Le Clos des Mûriers est un bâtiment de plain-pied, niché au cœur d'un parc arboré, et accueille 68 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.

Offre n°46 : Chef d'Équipe CVC H/F

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - FLOIRAC ()

POSTE : Chef d'Équipe CVC H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour un de nos clients un Chef d'Équipe CVC à Floirac.

En tant que Chef d'Équipe CVC, tu joueras un rôle clé dans la supervision et la coordination des travaux d'installation des systèmes de climatisation et de ventilation, en assurant le bon déroulement des chantiers et la satisfaction de nos clients.

Tes futures missions :

- Coordonner et superviser une équipe de techniciens spécialisés dans les installations CVC.
- Lire et comprendre les plans d'exécution pour assurer l'installation et la mise en service conformément aux spécifications.
- Assurer la qualité des installations sur divers équipements de climatisation (à détente directe, type SPLIT, VRV, et eau glacée type PAC Air/Eau).
- Établir des reportings précis sur l'avancement des travaux et la gestion des stocks.
- Être l'interface entre les équipes sur le terrain, les bureaux et les clients, en optimisant les processus internes.

Où Floirac (33)
Pour combien 30k - 35kEUR / an
Type de contrat CDI
PROFIL : Entre nous ça va coller si tu as :

- Une expérience significative de 5 ans minimum en tant que Technicien Frigoriste ou de 3 ans minimum en tant que Chef d'équipe.
- Une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes.
- Un permis B valide, essentiel pour les déplacements sur différents sites.
- Une excellente capacité d'organisation, d'autonomie, et un sens aigu du service.
- Un bon relationnel, capable de mener une équipe et de communiquer efficacement avec les clients et les membres de l'équipe.

Les avantages :

- Véhicule de service fourni.
- Panier repas journalier d'un montant de 10EUR.
- Prime de congés payés.
- Formations internes pour développement professionnel.
- Avantages via HelloCSE et Action logement.

Entreprise

  • asap.work

    Salut, nous c'est asap.work, l'agence d'intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l'humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c'est profiter d'un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C'est également profiter d'avantages pour t'épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux alle...

Offre n°47 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - FLOIRAC ()

Notre client est un établissement situé à FLOIRAC qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et l'attention accordée au bien-être de ses salarié(e)s, afin de contribuer à une vision positive et solidaire du secteur médical.Êtes-vous prêt pour un rôle stimulant en tant qu'Aide soignant (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ?
Rejoignez notre client, un établissement dédié au bien-être des personnes âgées, et jouez un rôle crucial dans le maintien de leur santé et de leur confort.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
- Aider les résidents dans leurs activités quotidiennes
- Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi optimal des résidents.
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 11/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Primes et intéressements
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Entreprise

  • Appel Medical

    Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.

Offre n°48 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - EPARGNES ()

Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé.
Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Notre client est un établissement situé à EPARGNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment venir travailler ?
-Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
-Pédalez sans stress :
une piste cyclable sécurisée mène jusqu'au lieu de travail !
-En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec notre établissement reconnu, alliant fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, nous vous invitons à rejoindre une équipe dédiée au bien-être des patients et à l'épanouissement professionnel de chaque collaborateur(trice).
Souhaitez-vous apporter réconfort et bien-être aux personnes âgées en tant qu'Aide soignant dans notre établissement ?
Nourrissez votre passion pour les soins en rejoignant notre établissement dédié aux personnes âgées.
Voici vos principales missions en tant que membre clé de notre équipe :
-Apporter un soutien quotidien indispensable aux résidents en veillant à leur bien-être physique et psychologique
-Aider à accomplir les tâches quotidiennes en offrant un soutien constant et une attention individualisée
-Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer des soins de qualité et un environnement sécuritaire.
Une proposition inédite pour ce poste:
-Contrat:
Intérim
-Durée:
29 jours
-Salaire:
14 € heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
-Avantages CSE
-Indemnité kilométrique
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Nous recherchons un Aide soignant (F H) dévoué et attentionné pour rejoindre un établissement pour personnes âgées.
-Titulaire ou en cours de préparation du Dipôme d' tat Aide-soignant
-Sait faire preuve de patience et bienveillance avec les personnes âgées
-Possède d'excellentes capacités d'écoute et de communication
-Pas d'expérience requise, volonté d'apprendre est primordiale
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement.
Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Localité : Epargnes 17120
Contrat : intérim
Durée : 29 jour(s)
Date de début : 2024-05-31

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°49 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 01/04/2024 | mise à jour le 01/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - FLOIRAC ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un ehpad.Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en ehpad.
Les tâches principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°50 : Conseiller Immobilier Indépendant h/f - DECLIC IMMO 17

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Avec DECLIC IMMO, vous aurez accès à des outils digitaux à la pointe de la technologie et ultra performants afin de valoriser votre travail réalisé sur le terrain, à savoir :

- Un logiciel métier complet et efficace
- Un outil d'expertise immobilière
- Une plateforme collaborative
- Une large diffusion sur les portails immobiliers
- Votre mini site WEB
- Les nouvelles technologies liées à l'immobilier (signature électronique, plateforme collaborative, création book etc.)
- un support au siège qui vous accompagnera dans le développement de votre communication

DECLIC IMMO va aussi vous FORMER et vous GUIDER afin de devenir un(e) véritable professionnel(le) de l'immobilier.

En effet, vous bénéficierez d'une formation initiale en présentiel au sein d'un centre immobilier départemental de rattachement.
De plus, vous bénéficierez ensuite d'un accompagnement sur le terrain.

Enfin, DECLIC IMMO vous assurera tout au long de votre carrière une formation continue en rapport avec l'évolution du métier et des obligations juridiques liée à la Loi ALUR.

Et surtout avec DECLIC IMMO vous êtes directement dépendant d'un centre immobilier dans votre département.

Cette structure, ayant pignon sur rue, vous permettra de bénéficier de tous les avantages et services liés à une structure physique :

- le back office du centre (Assistant(e) commerciale, standard téléphonique etc. )
- l'Administration de vos ventes
- un support technique, juridique et commercial
- un lieu d'échange et de réseautage

Vous aurez un statut d'agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, vous bénéficierez de charges de fonctionnement réduites, et vous gérerez votre propre activité !

Autrement dit, vous serez totalement autonome dans la gestion de votre temps de travail, et serez a-même de gérer l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle qui vous correspond le mieux.

En contrepartie : une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions), un directeur de centre pour vous accompagner, des formations régulières, un espace de travail à votre disposition, et aucune contrainte horaire.

Vous bénéficierez également de notre politique de parrainage et d'un club avantages à destination de tous nos collaborateurs.

Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes :

- Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales
- Pouvoir de conviction et persévérance
- Savoir écouter le client et comprendre ses besoins
- Appétence pour les outils informatiques & digitaux
- Bonne communication et sens de l'organisation


De plus, si vous disposez d'un réseau bien développé, ou au fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous.

Ayez le déclic, rejoignez nous !

Entreprise

  • DECLIC IMMO 17

    Intégrez le 1er réseau national de centres immobiliers départementaux : DECLIC IMMO. Le concept est simple : - Un centre immobilier dédié à vos projets, véritable lieux d'échange, de rencontre et de travail. - Une équipe compétente et disponible. - Des outils digitaux et des formations tout au long de votre parcours, pour permettre un meilleur accompagnement des projets immobiliers. Votre centre immobilier DECLIC IMMO ...

Offre n°51 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 17 - FLOIRAC ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°52 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Nous recherchons notre futur Médecin Coordonnateur h/f à 0.25 ETP.
La prise de poste est effective au   et une période de doublure sera réalisée 
 
L'environnement du poste
 L'EHPAD La résidence du parc, située sur Archiac. Approximité des grandes villes de Jonzac, Pons et Cognac. L'établissement accueille 41 résidents dont une Unité Protégée de 10 places. Nous avons un espace de travail fonctionnel dans un cadre agréable.
 Le Médecin Coordonnateur H/F, dans la réussite de ses fonctions, s'appuie sur l'équipe pluridisciplinaire interne (IDEC, IDE, AS, psychologue, ergothérapeute) et sur les intervenants médicaux et paramédicaux externes. Nous sommes équipés du logiciel de soins Titan et nous avons des conventions avec pharmacie, hôpitaux, équipes de soins mobiles, dentiste et opticiens pour toujours améliorer la prise en charge.
 
Positionnement et missions
 Sous l'autorité du Directeur et membre du Comité de Direction, le Médecin Coordonnateur est garant de la qualité de la prise en charge, de la coordination médicale dans le cadre de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif.
 Le Médecin Coordonnateur est engagé dans :
- Les admissions et les mouvements de résidents
- Evaluation de l'état de dépendance et de l'état pathologique des résidents
- Les projets de soins des résidents
- Le circuit du médicament
- Les bonnes pratiques gériatriques
- Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu
  

Entreprise

  • EHPAD Résidence du Parc

Offre n°53 : Infirmier / Infirmière en gériatrie Vacation (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La résidence du parc, située à Archiac est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 41places. 
Nous recrutons actuellement une infirmier(e)s pour vacation régulière pour compléter  notre équipe de soins  en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( temps partiel) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de balnéothérapie 
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.
Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.
Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
 

Entreprise

  • EHPAD Résidence du Parc

Offre n°54 : Infirmier général / Infirmière générale H/F

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Notre établissement
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La résidence CHARLES D'ORLEANS située à COGNAC est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places.
La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour  notre équipe déjà composée de 3 IDE. Notre établissement compte également une IDEC à temps plein, ainsi qu'un médecin coordonnateur à mi-temps.

Missions

Assurer les soins techniques infirmiers
Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients
Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité
Echanger avec les familles
Contrôler et gérer les matériels et les produits
Veiller à la tenue des dossiers de soins
Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations


Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vous travaillez en journée de 10h avec un binôme IDE. Vous travaillez 1 weekend sur 2.
Salaire : A partir de 2700€ + 100% ancienneté reprise

Au plaisir de vous rencontrer !

Mr GANDOIS
Directeur

Entreprise

  • Résidence Charles d'Orléans

Offre n°55 : Infirmier / Infirmière en CDD (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Notre établissement
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La résidence CHARLES D'ORLEANS située à COGNAC est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places.
La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour  notre équipe déjà composée de 4 IDE. Notre établissement compte également une IDEC à temps plein, ainsi qu'un médecin coordonnateur à mi-temps.

Missions

Assurer les soins techniques infirmiers
Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients
Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité
Echanger avec les familles
Contrôler et gérer les matériels et les produits
Veiller à la tenue des dossiers de soins
Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations


Type d'emploi : Temps plein, CDD (CDI possible a partir de septembre)
Vous travaillez en journée de 10h avec un binôme IDE. Vous travaillez 1 weekend sur 2.
Salaire : A partir de 2700€ + 100% reprise ancienneté

Au plaisir de vous rencontrer !

Mr GANDOIS
Directeur

Entreprise

  • Résidence Charles d'Orléans

Offre n°56 : Boucher H/F

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

POSTE : Boucher H/F
DESCRIPTION : Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés).
Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la GRANDE DISTRIBUTION un(e) BOUCHER H/F

Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
- Réalise les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Peut effectuer la vente de produits de boucherie.
- Réceptionne des carcasses de viande
- Contrôle la qualité d'un produit
- Prépare une carcasse aux opérations de découpe
- Découpe de la viande
- Trie/détaille/conditionne des pièces de viande
- Dispose des produits sur le lieu de vente
- Renseigne un client
- Prend la commande des clients
- Entretien un espace de vente, nettoie le matériel ou un équipement
- Entretien un poste de travail

Horaires de travail : 36H75/semaine
Lieu de mission : GEMOZAC (17)
Rémunération : selon expérience
Début de mission et durée : Dès que possible, renouvelable

Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
- Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
- Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
- Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations
- Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
- Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions)
PROFIL : .

Entreprise

  • Adwork's Travail Temporaire

    Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 27 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.

Offre n°57 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 17 - MORTAGNE SUR GIRONDE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°58 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 17 - CHAMPAGNOLLES ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. 
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
Changer le linge de lit.
Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Effectuer les courses Préparer des repas simples
Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°59 : Plaquiste Confirmé(e) H/F

  • Publié le 09/05/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Saintes recherche un/une plaquiste.
Si pour vous professionnalisme rime avec convivialité, postulez vite !
Lieu de travail : Saintes
Poste de journée à temps complet (35h hebdo),
Vos missions :
- Intervenir sur un chantier neuf et une partie en rénovation pour faire des travaux de placoplâtre,
- Réaliser la pose de bande et plaque de placo, ponçage
- Effectuer des travaux de peinture,
- Travailler principalement en équipe mais vous pourrez aussi être amené à travailler en autonomie.
Votre profil :
- Titulaire d'une formation Plaquiste, vous possédez au moins 3 an d'expérience sur ce poste,
- Vous avez bien sûr des connaissances en placoplâtre et pose de bandes et vous avez acquis une certaine expérience dans ce genre de poste,
- Polyvalent, AUTONOME et professionnel,
- Vous travaillez rigoureusement !
Poste à pourvoir au plus vite.
Pour postuler :
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !
Ce que nous proposons ?
- Un suivi personnalisé dans votre vie professionnelle
- des acomptes à la semaine,
- + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission,
- La mutuelle intérimaire,
- Notre CE Temporis
A bientôt,
L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°60 : Infirmier ((H/F))

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - BARZAN ()

RESPONSABILITÉS :

Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort.   
Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants.  
Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles.   
Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins.  

PROFIL RECHERCHÉ :

Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage.  
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Informations complémentaires / avantages de la résidence :
- Travail 1 Week-end sur 3 (semaine en roulement)
- Ancienneté reprise + SEGUR
- Déménagement de la résidence à 8km prévu dans un an dans une station balnéaire qui se rapproche de Royan
- Repas compris comme un avantage en nature : 5.20 euros 
- Diverses missions supplémentaires dont participation aux visites médicales avec les médecins traitants, les suivis alimentaires, poids., l'accompagnement des stagiaires
- Robotisation des médicaments : pas de piluliers à préparer

Entreprise

  • DomusVi

    Située à Barzan (17), à 20 km de Royan, la résidence médicalisée Le Clos des Mûriers est un bâtiment de plain-pied, niché au cœur d'un parc arboré, et accueille 68 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.

Offre n°61 : Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 17 - FLOIRAC ()

Description du poste :
Nous recherchons pour un de nos clients un Technicien Frigoriste (H/F) à Floirac.
En tant que Technicien Frigoriste, tu auras pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative sur des installations de climatisation et de réfrigération, contribuant ainsi directement à la satisfaction de nos clients.
Tes futures missions :
- Réaliser le diagnostic des causes de pannes et des dysfonctionnements signalés.
- Assurer la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques.
- Utiliser l'outil ERP pour tracer tes interventions et gérer les pièces détachées.
- Effectuer des relevés de paramètres machines et analyser les résultats.
- Intervenir sur des installations de climatisation, groupes froids, et centrales de traitement d'air HVAC.
Où Floirac (33)
Pour combien Entre 27kEUR et 29kEUR brut/an
Type de contrat CDI
Description du profil :
Entre nous ça va coller si tu as :
- Au moins trois ans d'expérience en tant que Technicien Frigoriste.
- De solides connaissances et une bonne maîtrise du logiciel GMAO.
- Un permis B valide, essentiel pour les déplacements sur différents sites.
- Une habilitation à la Manipulation des Fluides Frigorigènes.
- Une capacité à travailler de manière autonome et organisée, avec un excellent sens du service et relationnel.

Offre n°62 : Ergothérapeute (h/f)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - BARZAN ()

En qualité d'ergothérapeute h/f, et en relation avec l'ensemble des équipes, vous élaborez des objectifs de suivi adaptés aux projets personnalisés des résidents. Vous réalisez des prises en charge individuelles et/ou de groupe, visant la stimulation de leurs capacités sensori-motrices, fonctionnelles, cognitives et relationnelles. Vous adaptez l'environnement matériel et humain des résidents afin de prévenir les aggravations et proposez des moyens de compensation gestuelle ou technique. Enfin, vous participez à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluriprofessionnelle dans la prise en soin des résidents. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'une ergothérapeute référente disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours. Ergothérapeute diplômé(e) d'État, vous bénéficiez d'une première expérience auprès des personnes âgées (y compris en stage). Doté(e) d'un bon relationnel, votre organisation et votre sens des initiatives sont des atouts pour réussir vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Offre n°63 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 28/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - MORTAGNE SUR GIRONDE ()

Bonjour, nous recherchons quelqu'un pour nous aider dans les tâches quotidiennes.
merci d avance

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°64 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - GEMOZAC ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Gemozac.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé La Rochelle 2 fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé La Rochelle 2

Offre n°65 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - CHENAC ST SEURIN D UZET ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler en maison de retraite.
Vos tâches principales :
- planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales.
veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques.
- Soins de nursing
- Surveiller tous les paramètres cliniques
- Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur
- Relation d'aide
- Participer à la réfection des pansements
- Dispenser des soins préventifs (escarres)
- Proposer une prescription de médicaments
- Prévention d'escarres

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°66 : MAÇON (H/F)

  • Publié le 10/10/2023 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 17 - GEMOZAC ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise de maçonnerie, petite entreprise dans le secteur de la rénovation.
Votre agence Randstad de Saintes recherche pour son client un maçon (H/F).
Ce poste est basé à 15 km de Saintes, et est à pourvoir dans le cadre d'une tâche pour débuter au plus vite.Rattaché au chef de chantier, vous avez pour tâches de :
- construire les murs, les cloisons et les façades des bâtiments en assemblant des matériaux (briques, parpaings, pierres ou composites) à l'aide de produits liants (ciment, mortier, plâtre, résine)
- intervenir principalement sur des travaux de rénovation, d'extension ou de construction d'habitations individuelles ou collectives
- maîtriser les techniques de coffrages bois, la construction d'escaliers et le coulage de chape.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre - Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction, de la rénovation et de la réalisation d'ouvrages d'art.

Offre n°67 : Responsable de dossiers expertise comptable (H/F)

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - STE RAMEE ()

NEXTEP HR est à la recherche, pour le compte d'un de ses clients, d'un Responsable de dossiers comptable H/F. Vous rejoignez une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs et intervenez sur un portefeuille clients divers et variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients : - Élaboration des déclarations et des liasses fiscales ; - Révision des comptes et préparation du bilan imagé ; - Réalisation de missions exceptionnelles ; - Accompagnement et écoute de vos clients sur leurs différents problématiques.

Offre n°68 : 10 POSTES A POURVOIR SAISONNIERS VITICOLE (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - ST CIERS DU TAILLON ()

Nous recherchons 10 personnes pour effectuer l'épamprage et le relevage de la vigne.

Vous êtes disponibles pour mi mai ou mi juin en fonction de la météo, pour un contrat de 3 semaines à un mois.
Vous êtes de préférence expérimenté(e)s mais les débutant(e)s sont également bienvenu(e)s.
Vous aimez le travail à l'extérieur.

Vous travaillerez du lundi au vendredi de 6H à 13H avec possibilité d'heures supplémentaires et de travail le samedi si nécessaire.

Nous sommes ouverts à toutes candidatures : étudiants, retraités pour complément d'heures, etc.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de palissage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • DES VIDALLIERES

Offre n°69 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 17 - ST CIERS DU TAILLON ()

Au sein d'un restaurant traditionnel (de type bistronomique), vous serez en charge de la préparation des plats (30 couverts environ par service).

Vous êtes autonome en cuisine. Vous devez savoir cuisiner des produits frais et de saison.
Vous êtes soucieux(se) de la qualité des plats réalisés et de la satisfaction des clients.

Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche midi, horaires en coupure du mercredi au samedi.
Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps complet.


Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l’esthétique des plats avant de les servir
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CHEVAL BLANC

Offre n°70 : Correspondant / Correspondante micro-informatique h/f

  • Publié le 10/05/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 17 - BOIS ()

Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et.





Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients


Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie


Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux


Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager


Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société


Notre entreprise coopérative est notamment le 1er mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie, la 1ère banque française labélisée B Corp et le partenaire prémium des Jeux de Paris 2024.


Poste et missions


Pour notre Direction Systèmes d'Information, nous recherchons un(e) Correspondant(e) SI H/F, basé(e) à Bois-Guillaume (76).


Au sein du département Architecture et Service Client Informatique, vous contribuez à garantir un fonctionnement optimal du SI (outils et logiciels) auprès des utilisateurs.





Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :





Accompagner les utilisateurs dans leur utilisation des outils informatiques :





Identifier les problèmes et irritants rencontrés par les utilisateurs lors d'échanges réguliers


Visiter périodiquement les différents sites de l'entreprise pour apporter un meilleur service informatique dans une démarche d'amélioration continue


Traiter les demandes de fournitures ou d'évolution d'équipements informatiques et de logiciels


Contribuer aux projets permettant d'apporter de nouveaux services aux utilisateurs


Prendre en charge les dysfonctionnements et réclamations dans son périmètre de responsabilité


Gérer les incidents et la maintenance


Déployer auprès des utilisateurs les modules d'accompagnement en présentiel ou à distance pour garantir une montée en compétences adaptée aux métiers de l'entreprise


Accompagner les réorganisations de directions et fournir un équipement adapté


Contrôler la qualité des prestations de service, animer les échanges avec les fournisseurs














Superviser l'activité du Système d'Information :





Maintenir une disponibilité optimale des outils informatiques de l'établissement


Participer à la bonne tenue et mise à jour du parc informatique


Commander les matériels et les prestations dans le respect des budgets alloués


Mettre en place des outils de reporting et fournir les éléments de pilotage de son activité














Mettre en œuvres les solutions informatiques et technologiques :





Etudier les besoins spécifiques des métiers et cadrer les travaux à conduire


Contribuer à la formalisation des cahiers des charges des solutions attendues


Contribuer à la mise en œuvre en garantissant les besoins des clients utilisateurs


Définir les tests et participer aux recettes fonctionnelles des outils métier


Accompagner les changements auprès des utilisateurs









Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+3/4 en Informatique, vous disposez d'une première expérience réussie en tant que support de niveau 1.


Vous maitrisez l'animation, la gestion de projets ainsi que la conduite du changement.


Vous disposez également d'un bon relationnel, d'un sens de la communication, de l'écoute et du travail en équipe. Une capacité d'analyse, de synthèse et rédactionnelle sera un incontournable.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emplo

Offre n°71 : Relevage (H/F) postes à pourvoir temps plein (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 17 - ST PALAIS DE PHIOLIN ()



Au cœur de notre domaine viticole familial de 90ha, rejoignez une partie de notre équipe déjà en place pour le relevage des vignes à partir de fin mai (ou au 1er Juin en fonction de la pousse) jusqu'à mi juillet.

Le relevage consiste à relever les tiges de l'année grâce aux fils releveurs afin que la vigne pousse verticalement .

Débutant accepté et formé sur place à l'arrivée , nous recherchons des personnes dynamiques et souhaitant travailler en équipe.

7h/jour de travail , temps plein uniquement

Permis obligatoire pour pouvoir se déplacer entre les parcelles (principalement sur la commune de Bois, Champagnolles, St Germain du Seudre...)
(Les déplacements entre parcelles sont pris en charge )

Rémunération : + indemnité petits déplacements + habits de pluie fournis

Possibilité d'heures supplémentaires si souhaité et si nécessaire.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • SAS DOUSSOUX BAILLIF

Villes voisines