Consulter les offres d'emploi dans la ville de Campeaux située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Campeaux. 54 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - ST ARNOULT, 60 - Formerie, 60 - FORMERIE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Commune de Saint Arnoult, recherche un(e) Agent(e) polyvalent(e) à temps non complet, pour la période d'avril 2025 à septembre 2025. A raison de 8 heures par semaine Les principales missions sont les suivantes : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins Relations fonctionnelles et règles de sécurité : - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers - Relations avec l'ensemble des agents de la commune - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers - Déplacements permanents dans la communes et ses hameaux - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Port de vêtements professionnels adaptés Candidature avant le 15 avril 2025 Merci de déposer en mairie - CV - Lettre de motivation
Vous serez en charge de l'entretien des locaux et de la vitrerie en milieu tertiaire.
La société CARS PERDIGEON - L'OISEAU BLEU recherche un(e) conducteur/trice receveur(se) à Temps partiel. Dans le cadre de votre activité, Vous assurerez le ramassage d'élèves vers les établissements scolaires des environs de Grandvilliers / Formerie. Vous assurerez l'entretien de premier niveau des véhicules qui vous seront affectés (vérification des niveaux, tour du véhicule, vérification des éléments de sécurité...). Vous assurerez l'information voyageur. Vous assurerez les encaissements et leur sécurisation. Permis D + carte Chronotachygraphe + carte conducteur obligatoires.
Vous êtes polyvalent et disponible rapidement ? Voici la mission que nous avons à vous proposer si vous l'acceptez : - déplacer les véhicules stationnés dans le parc - les conduire à la station de lavage - laver les caisses des camions manuellement - réaliser le plein des camions et les préparer à partir en tournées - aider la logistique à la préparation des commandes - chargement manuel des camions - manutention N'hésitez pas à prendre note des informations suivantes : - mission à pourvoir rapidement - vous êtes en possession du PERMIS C et/ou EC - vous pouvez travailler aussi le week-end - planning défini à l'avance Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? Alors n'hésitez plus ! Positionnez votre candidature depuis votre compte courant, via l'application adecco&moi ou le site www.adecco.fr
Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie. Nous proposons des CDD, CDI, contrat de remplacement, mais aussi des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation qui vous donne l'opportunité de valider le diplôme d'Assistante de vie à domicile. Il peut être accessible sans diplôme et avec expérience. Nous travaillons 1 week-end sur 2 et certains jours fériés. Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne entre 07h00 et 20h00, horaires en coupures. Flexibilité des plannings. Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle. Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence !!! Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.
1. (RE) CREER LA RENCONTRE POPULATION/ACTEURS DE LA SANTE & FACILITER LE PARCOURS DE SOINS o Favoriser la coordination d'un réseau de professionnels. o Participer aux instances partenariales traitant de la thématique santé et participer aux différentes actions santé. o Aller à la rencontre de la population, que ce soit par l'intermédiaire de structures telles que les centres sociaux mais également la population ne fréquentant pas les structures de proximité. o Renseigner des outils type tableaux de bord, fiches de suivi permettant de recenser les besoins de santé de la population et les dysfonctionnements du système mais aussi d'évaluer l'activité. 2. PROPOSER DES ACTIONS COLLECTIVES & PARTICIPER AUX ACTIONS STRUCTURANTES DU PROJET o Accompagner ou mettre en œuvre certaines actions du Contrat Local de Santé par la réalisation d'actions de terrain sur les lieux de vie des personnes concernées. APTITUDES REQUISES : Savoirs o Formation supérieure (bac +2/3) en développement social, animation ou dans le secteur de la santé communautaire, o Connaissance du système de santé, de la protection sociale en France, des thématiques majeures de prévention et des déterminants à la santé o Connaissances des politiques publiques et sociales o Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement général des EPCI, o Connaissance des partenaires institutionnels. Savoirs faire & être o Maîtrise de la gestion de projet et aptitudes au travail en partenariat, o Bonne maîtrise de l'outil informatique, o Rigueur, autonomie, neutralité, discrétion o Capacités relationnelles (écoute, adaptation à l'interlocuteur), organisationnelles, rédactionnelles, o Capacité à maintenir des limites dans l'accompagnement (faire « avec » et non « à la place de ») et à prendre du recul, o Sens du service public. CONDITIONS / CONTRAINTES : o Recrutement par voie contractuelle (contrat de projet 12 mois renouvelables), o Poste à temps complet avec RTT, o Horaires fixes du lundi au vendredi avec réunions ponctuelles en soirée, o Poste télétravaillable (sous conditions), o Rémunération indiciaire + IFSE selon carrière et/ou expérience, o Participation mutuelle et attribution chèques vacances (selon conditions), o Déplacements ponctuels, permis B nécessaire, o Poste à pourvoir au plus tôt, o Date limite de candidature : 11 mai 2025 o CV + lettre de motivation à adresser à Madame la Présidente de la Communauté de Communes de la Picardie Verte
Vous travaillez pour le "Service de remplacement agricole" au sein d'une exploitation à Gancourt St Etienne (proche Gournay en Bray, La Feuillie, Forges les eaux) jusqu'à Mai. - La traite des vaches (maîtrise de la traite nécessaire), matin et soir prévoir du lundi au vendredi - Le soin des veaux, - L'alimentation des bovins Vous devez être autonome, polyvalent/e, disponible rapidement. SECTEUR Gancourt St Etienne 76 : 18 km Forges les Eaux, 9 km Gournay en Bray (être mobile géographiquement) - Indemnités kilométriques + Temps de route pris en charge
Le Service de Remplacement inscrit sa démarche dans un esprit de solidarité entre agriculteurs et se distingue en ce sens d'une entreprise intérimaire ou commerciale. C'est une démarche humaniste entre agriculteurs pour assurer la pérennité de leur outil de travail en cas d'absences subies ou choisies qui entraîne une obligation d'assistance mutuelle : organiser collectivement leur remplacement.
Notre client PME en electricite batiment . Recrute un second Vos missions : Gestion administrative et technique des chantiers Réponse aux appels d'offres (publics et privés) Consultation des fournisseurs (phase appel d'offres et exécution) Élaboration des mémoires techniques et des DPGF Participation aux visites techniques et relevés chez nos clients Appui ponctuel sur les rendez-vous de chantier Profil recherché : Expérience en gestion de chantiers électriques (CFO/CFA) Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word - Dialux & AutoCAD sont un plus) Permis B obligatoire (déplacements ponctuels) Autonomie, rigueur et aisance relationnelle Conditions : Poste basé à Formerie (Oise) Travail en collaboration avec le Gérant d'Entreprise et le Responsable d'Affaires
Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France,spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus ) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.
"""Nous proposons un mi-temps d'au minimum 2 matinées complètes par semaine comprenant traite en autonomie, alimentation et surveillance des autres lots de bêtes. En hiver, selon compétences en conduite de machines agricoles : paillage et alimentation. /r/nLe poste sera à définir ensemble selon les domaines les plus motivants pour le-la salarié-e. Les jours et horaires de travail seront également à définir ensemble./r/n/r/nNous proposons un CDD à mi-temps de 6 mois pour commencer. /r/n/r/nPossibilité de repas et hébergement sur place."""
Assembler, monter, remplir, effectuer différentes opérations pour participer à la fabrication de sous ensemble ou d'ensembles dans le but de produire en qualité, sécurité et productivité des extincteurs selon des procédures établies. Travailler en auto-contrôle, et en équipe. Etre polyvalent. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du posteIntitulé du posteRESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F Type de contratCDI Description de la mission En tant que Responsable Ressources Humaines, vous serez un acteur clé dans la mise en œuvre de la stratégie RH de l'entreprise. En tant que membre du CODIR de l'usine, vous vous positionnez comme le contact privilégié des managers et leur apportez un véritable appui opérationnel. Rattaché(e) au Directeur d'Usine, sur le périmètre de Production verre d'environ 500 collaborateurs, vos principales missions seront : Développement et accompagnement des performancesDéployer des projets RH structurants et la politique RH du SaverglassAccompagner les managers et les collaborateurs sur les évolutions professionnelles, de développement de carrière et de développement des compétences (mobilités, revues des talents, GPEC)Identifier et anticiper les besoins en ressources et compétences pour répondre à l'évolution de nos organisations.Construire et piloter le plan de formation en coordination avec les Directions et Responsables de service.Suivre la mise en œuvre des campagnes RH (les évaluations annuelles, les campagnes d'AI promotions, gestion des effectifs.) et exploiter les données pour le développement des compétences.Accompagner et conseiller les managers sur l'ensemble des sujets RH, sur le management des collaborateurs et des équipes, et la conduite du changementAssurer le recrutement des collaborateurs en lien avec les managers et partenaires externes; de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateursAssurer le reporting RH et proposer des plans d'amélioration continue.Relations sociales et dialogue socialPiloter les relations avec les Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT,) et assurer un dialogue social constructifAnimer le dialogue social (notamment la préparation et l'animation des réunions avec les IRP en collaboration avec la Direction d'usine).Assurer le respect des obligations légales et anticiper les évolutions sociales.Contribuer à la gestion des conflits individuels et collectifs.Droit du travailVeiller à l'application des accords et réglementations en vigueur dans l'entrepriseS'assurer du respect des dispositions légales et conventionnelles en matière du droit du travail et garantir le respect du règlement intérieurApporter conseils et supports aux managers en matière de droit du travailCommunication interne et engagement des collaborateursDécliner la politique de communication interne et de Diversité & InclusionAssurer la communication des informations clés. Profil Formation : Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit du Travail ou équivalent.Expérience : Expérience significative (entre 5 à 10 ans) en tant que Responsable Ressources Humaines généraliste ou Responsable des Relations sociales, dans un environnement industriel,Compétences spécifiques :Bonne connaissance du droit du travail et des relations sociales.Expérience dans la gestion des organisations postées.Maîtrise des dispositifs de formation et de gestion des compétences.Capacité à accompagner le changement dans un environnement en évolution.Bon niveau d'Anglais souhaité parlé et écritQualités personnelles :Excellentes capacités relationnelles et sens du dialogue.Leadership et capacité à fédérer.Rigueur, organisation et esprit d'analyse.Force de proposition et aptitude à la négociation.Proche du terrainPourquoi rejoindre Saverglass ?Un environnement de travail stimulant et innovant.Rémunération attractive : Fixe + Intéressement / Participation.Une présence à l'InternationalDes opportunités de développement professionnel. Saverglass propose un environnement propice à une croissance professionnelle riche et variéePortés par notre politique de mobilité interne et de gestion des talents, nous encourageons activement nos collaborateurs à évoluer et à se développer au sein de l'entreprise. Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière permettant d'évoluer selon vos attraits et compétences.Chez Saverglass, nous plaçons nos valeurs au cœur de notre développement : Teamwork, Passion, Respect et IntegrityDans le cadre de sa politique Inclusion et Diversité, Saverglass étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Localisation du poste Localisation du posteEurope, France, Feuquières (60)Critères candidat Niveau d'études min. requis12- DESS / Master 2 Niveau d'expérience min. requis6-10 ans LanguesAnglais (2- Niveau professionnel)
ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, acteur de la restauration collective , un(e) Chef gérant confirmé(e) H/F pour un restaurant d'entreprise de 130 couverts/jour. Vos missions :Être garant de la qualité de la prestation culinaire gérée principalement par vos équipes (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc. ) et de la maîtrise du budget du restaurant. Être en charge de la gestion du site (passation des commandes, gestion des stocks, ratios coût matière, fin de mois, etc. ). Encadrement de votre équipe (4 personnes) Participer à la production avec l'aide de votre équipeMaîtrise du budget et du restaurant. Application et respect des procédures HACCPRéception des marchandisesType de poste : CDI 35h00 (Lundi au Vendredi : 7hh00) - Salaire selon profil : à partir de 14. 00 EUR. brut + 13ème mois +Participation aux bénéfices + Comité d'Entreprise + MutuelleBazancourt (51) Ce poste vous correspond ?N'attendez plus , envoyez votre CV !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recrutons pour notre client, spécialiste de la logistique de denrées alimentaires, un employé de parc PL/SPL H/F. Vos missions seront : Au sein du parc PL du site de Formerie, vous devrez : Marcher pour aller chercher les véhicules stationnés aux quais ou sur les places de parking Monter et descendre des cabines pour conduire les véhicules Conduire les véhicules en vue de les emmener à la station de lavage et/ou de carburant Laver les caisses des camions au karcher Passer les camions au lavage automatique (rouleaux) Une fois le plein et/ou lavage fait, mettre à quai les véhicules en vue du chargement ou les garer sur le parc Vous travaillerez sur le poste d'employé de parc et de logistique, et vous serez également amené à prendre votre poste au sein d'une plateforme réfrigérée dans l'équipe de logistique jour afin d'effectuer des chargements/déchargements de marchandise. Vous devez posséder le permis C et/ou CE ou une expérience en conduite d'engins articulés/agricoles. Vous êtes quelqu'un de ponctuel(le), d'organisé(e), efficace et rigoureux(se). Vous aimez le travail en équipe.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Monteur usinage ajustage (H/F) Votre agence Startpeople recherche pour l'un de ses clients, un Monteur usinage ajustage (H/F) en CDD pendant 6 mois. Vous trouverez ci dessous vos missions principales : - Assurer la préparation des outillages en lien avec le planning de production en optimisant les montages suivant les produits et ligne de production - Effectuer la remise en état et le réapprovisionnement des pièces - Réaliser des opérations d'usinage et ajustage PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons un Technicien Administratif et Technique en Électricité (H/F) sur Formerie (60), France. Tu géreras à la fois l'aspect administratif et technique des chantiers en électricité, en assurant une liaison efficace entre l'équipe sur le terrain et les besoins administratifs du projet. Ce poste requiert une personne capable de jongler entre diverses responsabilités et d'apporter un soutien technique et administratif de haut niveau. Tes futures missions : - Gestion complète et suivi administratif des chantiers en électricité. - Réponse précise et rigoureuse aux appels d'offres, tant publics que privés. - Consultation et négociation avec les fournisseurs durant toute la phase de l'appel d'offres et d'exécution. - Création de mémoires techniques et des DPGF avec un haut niveau de précision. - Participation active aux visites techniques et à la réalisation de relevés chez nos clients pour assurer la conformité et l'efficience du projet. - Appui aux rendez-vous de chantier, garantissant une présence et une réactivité sans faille pour répondre aux besoins du projet. Où : Formerie (60), France Pour combien : 35000EUR brut/an Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - De 1 à 3 années d'expérience en gestion de chantiers, surtout dans les domaines CFO/CFA - Une maîtrise impeccable des outils bureautiques tels que Excel et Word. La connaissance de Dialux & AutoCAD est un gros plus. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) pour assurer des déplacements ponctuels sans accroc. - Une autonomie à toute épreuve, une rigueur sans faille et une aisance relationnelle qui te permettent de naviguer efficacement entre les exigences techniques et administratives. Tu te reconnais dans ce profil ? Si c'est le cas, tu es probablement la personne que nous recherchons pour rejoindre notre équipe et participer à un projet ambitieux !
Le Groupe Bigard est le leader français de la transformation de viande, connu pour ses marques Bigard, Charal et Socopa. Présent sur l'ensemble du territoire français, le Groupe Bigard compte près de 15 000 collaborateurs et déploie une politique RH ambitieuse et structurée, en lien permanent avec le terrain et les métiers industriels.Le site BIGARD à Formerie (60) est un établissement du Groupe BIGARD (reconnu pour ses marques Bigard, Charal, Socopa) spécialisé dans la transformation de boeuf. Il compte aujourd'hui 190 collaborateurs. Vous êtes à la recherche d'une alternance qui a du sens et dans laquelle vous pourrez révéler tout votre potentiel ?Vous êtes à la recherche d'une alternance avec des responsabilités, tout en étant accompagné(e) ?Alors rejoignez le Groupe BIGARD !Intégré(e) à l'équipe Qualité du site et accompagné(e) de votre tutrice, vous êtes formé(e) au métier d'Assistant(e) Qualité et prendrez part aux missions suivantes :- Participer au déploiement de la politique qualité,- Réaliser les audits terrains,- Suivre les indicateurs qualité,- Participer au plan de contrôle bactériologique,- Développer le système documentaire,- Dynamiser le déploiement de la Food Safety Culture - Vous êtes admis(e) dans une école proposant un cursus en contrat d'apprentissage de deux ans (Licence, Master ou Ecole d'ingénieur) dans le domaine de la qualité, de la production animale ou agro-alimentaire.- Doté(e) d'un bon relationnel, organisé(e), autonome, ponctuel(le) et rigoureux (euse).- Maîtrise du Pack Office demandée.Mais surtout, nous recherchons une personnalité, vos idées et votre énergie feront la différence !
Description de la mission - Elaboration de la cuisine, des buffets froid et chaud, de la carte, des menus pour la clientèle individuelle, de groupe, de séminaire et de banquet.- Gestion de l'organisation et de la répartition des tâches, de la planification des horaires de travail, des jours de repos et des congés en accord avec la direction et le chef de cuisine.- Encadrement et formation du personnel de cuisine et de plonge.- Gestion des approvisionnements, des stocks de matériel et de denrées.- Entretien du matériel et des locaux.- Respect de la législation du travail dans le cadre des consignes laissées par la direction et le chef de cuisine.- Respect des normes HACCP, des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité.- Respect des normes du concept de restauration, des fiches techniques et des procédures imposées.- De manière générale, remplacement du chef de cuisine pendant son absence. Profil .
À partir de 12€ brut/heure Vos missions : Assurer l'entretien régulier des domiciles (ménage, rangement, dépoussiérage, etc.). Contribuer à maintenir un environnement propre et agréable pour les particuliers. Faire preuve d'autonomie, d'organisation et d'un sens aigu du détail dans votre travail. Ce que nous recherchons : Une première expérience réussie dans un poste similaire (aide ménager(e), aide à domicile). Un sens du service, de la rigueur et le goût du travail bien fait. Une attitude professionnelle et bienveillante envers nos clients. Pourquoi choisir OXILIA ? Des missions proches de chez vous, adaptées à votre planning et à votre rythme de vie. Un emploi stable au sein d'une structure à taille humaine, où chaque membre de l'équipe est valorisé. La satisfaction d'aider au quotidien des personnes qui comptent sur votre expertise. Prêt(e) à rejoindre OXILIA et à devenir un acteur clé du bien-être à domicile ? Postulez dès aujourd'hui et apportez votre savoir-faire là où il compte vraiment !
OXILIA, entreprise en pleine expansion spécialisée dans les services à domicile, recrute des aides ménager(e)s pour intervenir auprès de particuliers à Formerie (commune et alentours). Rejoignez une équipe dynamique et participez à améliorer le quotidien de nos bénéficiaires grâce à votre savoir-faire.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ REIMS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Bazancourt. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Vous adorez raconter des histoires ? Vous êtes expert(e) en dessin, pâte à sel ou jeux de cartes ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos nouvelles super babychou-sitters ! Devenir Babychou-sitter c'est : Relais parents matin, et/ou journée Animations événement familiaux (Mariage, Baptême, Anniversaire...) Un emploi en CDI à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude Consulter et gérer son planning en temps réel Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Ce que Babychou Services fait pour vous : Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle. Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Vos avantages : Mutuelle d'entreprise Indemnisation des frais kilométriques Avantages CE Prime parrainage/concours Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons notre futur(e) Animateur d'équipe Maintenance H/F sur le site de Formerie (60). Vous intégrerez une équipe de 8 personnes. Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vos missions seront les suivantes: - Superviser, former et développer l'équipe de maintenance pour garantir un haut niveau de compétence technique - Organiser le planning de travail de l'équipe, en veillant à l'efficacité et à la sécurité de chaque intervention - Entretenir l'esprit d'équipe, la dynamique de groupe et le sens de l'intérêt général - Elaborer et mettre en œuvre le plan de maintenance préventive pour garantir le bon fonctionnement et la longévité des équipement industriels. - Intervenir rapidement en cas de panne ou de dysfonctionnement pour assurer la maintenance curative, minimisant ainsi le temps d'arrêt de production. - Déployer et assurer le suivi de la GMAO - Travailler en étroite collaboration avec les managers de production pour assurer une coordination efficace entre les activités de maintenance et les opérations de production. - Participer à l' amélioration continue des processus de production en proposant de solutions techniques visant à améliorer la performance et la fiabilité des équipements. PROFIL RECHERCHÉ : - Solides compétences en mécanique, hydraulique, électrique, pneumatique et gestion du froid - Excellente capacité à gérer les priorités dans un environnement de production exigeant - Leadership avéré et capacité à motiver et développer une équipe - Bonne capacité de communication et de collaboration avec différents interlocuteurs internes - Capacité à analyser les données de maintenance pour améliorer continuellement les processus Conditions du poste : - Poste basé à FORMERIE (60) - Un salaire attractif - Indemnité quotidienne de transport - Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante - CDI à pourvoir dès que possible
Le site BIGARD à Formerie (60) est un établissement du Groupe BIGARD (reconnu pour ses marques Bigard, Charal, Socopa) spécialisé dans la transformation de bœuf. Il compte aujourd'hui 190 collaborateurs.
À partir de 13€ brut/heure Pourquoi rejoindre OXILIA ? Des missions adaptées à votre quotidien : bénéficiez d'une organisation flexible avec des interventions proches de chez vous pour une meilleure conciliation entre vie personnelle et professionnelle. Un cadre stable et bienveillant : un contrat durable qui vous permet de tisser des relations humaines solides avec vos bénéficiaires, leurs familles et les équipes d'OXILIA. Un métier riche de sens : en accompagnant des personnes âgées dans les gestes de leur quotidien, vous les aidez à vivre sereinement chez elles, dans un environnement familier. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) dans le secteur de l'aide à la personne ou justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre patience et votre professionnalisme. Chez OXILIA, nous croyons que chaque personne mérite une attention particulière. Rejoignez-nous pour offrir bien plus qu'une aide quotidienne : apportez de la chaleur humaine et du réconfort à ceux qui en ont le plus besoin. Postulez dès maintenant pour intégrer une équipe où votre engagement fait la différence.
OXILIA, entreprise innovante spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées à domicile, recrute des auxiliaires de vie (H/F) en CDI, à temps partiel (25h), dans la commune de Formerie.
Notre client PME en electricite batiment . Recrute un second Vos missions : Gestion administrative et technique des chantiers Réponse aux appels d'offres (publics et privés) Consultation des fournisseurs (phase appel d'offres et exécution)
ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, spécialisé en production, transformation et vente d'alcool et d'éthanol, 5 Electromécaniciens (F/H) Vos missions : Au sein du service maintenance distillerie, vous devez garantir et assurer un fonctionnement optimal des installations, en mettant en œuvre les actions préventives ou curatives nécessaires et adaptées, et intégrant les objectifs globaux de la société : Assurez les interventions de maintenance préventive ou de dépannage selon les règles de sa spécialité et dans le respect des règles QSE (consignation, rédaction des autorisations d'interventions, réception avec l'exploitant et garant de la bonne fin des travaux réalisés). Effectuez des tournées de surveillance des installations, de graissage, CND et autre inspection en enregistrant des résultats sur une liste de relevés SAPEffectuez les dépannages courants en mécanique, électricité, pneumatique, instrumentation . Rend compte des anomalies détectées. Réalisez la consignation électriqueVeille à une bonne traçabilité de ses interventions ou suivies pour permettre un bon retour d'expérience. Veille à la bonne sortie des pièces de rechange utilisées sur le système informatique de gestion. Liste non exhaustive Type de poste : CDI (Statut ouvrier) - Poste du Lundi au Vendredi (horaires de journée) - Salaire selon profil (à partir de 12. 00€ brut) - Bazancourt (51)Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, envoyez votre CV !
Rattaché au Responsable du service Maintenance, vous aurez la charge de préparer et réaliser des interventions techniques sur le site de production. Vous aurez pour principales missions : Gérer la maintenance préventive et curative du parc machine, Recevoir, vérifier des matériel, Assurer un soutien technique au service commercial, Prendre des décisions rapides en évaluant les situations, Participer à l'amélioration et à la modification des machines et installations, Installer et Mettre en route des équipements complets. De formation type Bac pro en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie (alternance acceptée). Vous avez de bonnes connaissances en mécanique (montage, démontage) et également en électricité industrielle. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie dans votre travail.
Description du poste : Notre client PME en electricite batiment . Recrute un second Vos missions : Gestion administrative et technique des chantiers Réponse aux appels d'offres (publics et privés) Consultation des fournisseurs (phase appel d'offres et exécution) Élaboration des mémoires techniques et des DPGF Participation aux visites techniques et relevés chez nos clients Appui ponctuel sur les rendez-vous de chantier GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Expérience en gestion de chantiers électriques (CFO/CFA) Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word - Dialux & AutoCAD sont un plus) Permis B obligatoire (déplacements ponctuels) Autonomie, rigueur et aisance relationnelle Conditions : Poste basé à Formerie (Oise) Travail en collaboration avec le Gérant d'Entreprise et le Responsable d'Affaires
En tant que Mécanicien Industriel, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des équipements mécaniques de production. Vous interviendrez de manière autonome pour résoudre les pannes, effectuer des diagnostics, et garantir la disponibilité des machines. Vous serez également responsable de la maintenance préventive pour limiter les risques de défaillance et optimiser la performance des installations. Vous assurerez le suivi de vos interventions et serez amené à collaborer avec d'autres services pour améliorer les processus de production. Vous intégrerez une équipe dynamique, où la coopération et l'esprit d'équipe sont essentiels pour le bon fonctionnement de l'activité. Vous êtes diplômé en maintenance mécanique (BAC, BTS, DUT ou équivalent) et avez une expérience dans la maintenance industrielle. Vous avez de bonnes connaissances en mécanique, hydraulique et pneumatique, et savez utiliser les outils nécessaires pour diagnostiquer et réparer les pannes. Autonome et rigoureux, vous êtes également un bon communicant et aimez travailler en équipe pour résoudre les problèmes techniques.
Contexte et mission principale : Gamma Industries souhaite mettre en place un projet de recyclage de ses produits (dalles de plancher surélevé) produites sur son site de Formerie. Ces dalles sont constituées d'un panneau de bois aggloméré encapsulé dans un bac métal, collé avec de la colle vinylique. L'objectif est de définir et d'optimiser un processus industriel de séparation des matériaux et d'identifier des filières de recyclage ou de revalorisation. L'alternant(e) aura pour mission d'accompagner le déploiement de ce projet en combinant des compétences techniques et environnementales. Missions principales : 1. Définition du processus de séparation des matériaux Analyser les méthodes de séparation testées et proposer des améliorations.Réaliser des essais pour définir un processus fiable et industrialisable.Collaborer avec les équipes de production pour l'intégration du process dans l'outil industriel.Réaliser une étude de coûts et de faisabilité industrielle.2. Identification des filières de recyclage et de revalorisation Cartographier les acteurs du recyclage et de la revalorisation des dalles (bois aggloméré et métal).Contacter et qualifier les partenaires potentiels (centres de tri, industriels, filières de revalorisation).Évaluer les contraintes réglementaires et environnementales associées aux différentes options.Proposer des schémas logistiques pour acheminer les matériaux vers les filières identifiées.3. Rédaction du projet pour financement et subventions Analyser les dispositifs de financement existants pour les projets de recyclage et d'économie circulaire.Rédiger le dossier de présentation technique et environnementale du projet.Collaborer avec les organismes publics et partenaires pour maximiser les opportunités de subvention.Assurer le suivi des indicateurs et résultats en vue de l'obtention d'aides financières. Formation : Bac +4/+5 en école d'ingénieur ou universitaire avec une spécialisation en recyclage, environnement, procédés industriels, économie circulaire ou matériaux.Compétences requises : Connaissances en procédés industriels et en mécanique.Sensibilisation aux enjeux environnementaux et à la gestion des déchets.Capacité à analyser et optimiser des processus de production.Aisance relationnelle pour interagir avec les différents acteurs du projet.Compétences en gestion de projet et en rédaction technique.Qualités recherchées : Esprit d'analyse et de synthèse.Force de proposition et autonomie.Rigueur et organisation.Intérêt pour l'innovation et la transition écologique.
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable basé dans le nord de la Normandie et dans l'Oise recherche activement un(e) Responsable de Dossier (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Rattaché aux Experts-Comptables Associées du cabinet, vos principales missions seront: - Gérer et animer un portefeuille client ( clientèle TPE principalement) - Révision des comptes - Elaboration des bilans - Etablissement des liasses fiscales - Prospection client - Conseil client
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable basé dans le nord de la Normandie et dans l'Oise recherche activement un(e) Responsable de Dossier (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Rattaché aux Experts-Comptables Associées du cabinet, vos principales missions seront: - Gérer et animer un portefeuille client ( clientèle TPE principalement) - Révision des comptes - Elaboration des bilans - Etablissement des liasses fiscales - Prospection client - Conseil client Vous bénéficiez d'une expérience significative en comptabilité en cabinet d'expertise comptable. De nature sérieuse et impliquée, vous savez être force de proposition et vous savez travailler en équipe.
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU [https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau] ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(es)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(es)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. ~@...
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Bâtir un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Nous vous proposons de construire votre parcours professionnel au sein de SPIE Industrie.Vous rejoindrez ainsi une équipe de plus de collaboratrices et collaborateurs présents sur plus de 100 implantations. Partenaire privilégié de la transition énergétique et de la transformation numérique des industriels, SPIE Industrie propose des services multi techniques ainsi que l'intégration de solutions smart et agiles pour des usines performantes, numériques et responsables. Elle intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.Découvrez-nous en suivant #lapreuveparspie et postulez sur spie-job.com pour nous rejoindre.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Vous recherchez de nouveaux défis professionnels au sein d'une entreprise dynamique et innovante ?Vous souhaitez booster votre carrière dans un secteur d'activité porteur, accompagné d'une équipe bienveillante ?Vous recherchez une belle aventure professionnelle ? Venez la vivre chez nous ! Devenez notre prochain :Chef d'équipe H/FRattaché à notre service Industrie, situé à BAZANCOURT, sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous animez votre équipe en assurant la planification des tâches, le suivi et la qualité des réalisations en milieu industriel. Vous êtes garant du bon déroulement des travaux, dans le respect des critères de qualité et des délais de livraison convenus avec le client.Vous faites preuve d'agilité et savez animer une équipe. Vous serez amenbr />Organiser et distribuer le travail à votre équipe de 1 à 5 collaborateurs et assurer son bon fonctionnement tout en participant à la réalisation des travaux électriques,Assurer le suivi technique et administratif des travaux et veiller au bon approvisionnement en matériel,Remonter les informations techniques et commerciales à votre responsable direct,Respecter et faire respecter les règles et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement.
Description du poste : NDRH recrute actuellement pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise comptable situé à Feuquières (60), un collaborateur comptable H/F. Situé dans le département de l'Oise, le cabinet intervient en Expertise-Comptable, expertise fiscale, sociale et ressources humaines, financement, création, transmission.... Missions : Tenue de la comptabilité et déclarations fiscales courantes d'une clientèle diversifiée Etablissement des déclarations fiscales Préparation et transmission des projets de bilan Finalisation des bilans comptables avec intégration des corrections Préparation et envoi de la liasse fiscale Nombre d'heures/semaine : 39h - horaires flexibles Nombre de collaborateurs : 30 collaborateurs Avantages : Mutuelle, prime de performance Télétravail : 1 jour par semaine après la fin de la période d'essai Logiciels : SAGE - SILAE - ISACOMPTA Déplacements à prévoir sur le secteur (20km alentours) Description du profil : Vous avez une première expérience réussie de deux ans en cabinet Vous êtes dynamique et autonome Doté.e d'un bon relationnel vous êtes motivé.e et avez envie de monter en compétences N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Votre candidature sera traitée de manière confidentielle. NDRH s'engage sur la discrétion et la confidentialité de vos recherches. Nous étudions ensemble votre projet professionnel afin de sélectionner l'opportunité qui correspond au mieux à vos attentes : - 1ère étape : Entretien avec notre consultant en recrutement NDRH - 2ème étape : Entretien avec l'Expert-Comptable du Cabinet d'expertise comptable
Vos missions seront les suivantes (évolutives dans le temps) :· Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher.· Effectuer des opérations simples de manutention.· Appliquer l'organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit, pour les opérations de découpe confiées.· Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets.· Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un état et une efficacité compatibles avec les tâches confiées, la qualité attendue et la sécurité.· Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier.Nous proposons très régulièrement à nos collaborateurs de nombreuses formations et des évolutions de carrières vers des fonctions variées.Pourquoi nous rejoindre : Les avantages· Rémunération attractive· Bonus d'entrée de 500€ brut versé pour chaque nouvel arrivant· Mutuelle et Prévoyance de qualité· Œuvres sociales grâce au Comité Social et Economique (CSE)· Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence· Evolutions professionnelles réelles· Possibilités de formation favorisant l'épanouissement professionnel grâce à notre organisme de formation interne EVS Formation
Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie. Ce poste est à pourvoir en CDI pour un contrat de minimum 104heures Il peut être accessible sans diplôme et avec expérience. Nous travaillons 1 week-end sur 2 et certains jours fériés. Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne entre 07h00 et 20h00, horaires en coupures. Flexibilité des plannings. Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle. Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence !!! Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.
Créée en 1996, la CCPV mène des actions variées dans de nombreux domaines parmi lesquels la gestion des déchets, l'assainissement autonome, le développement économique, touristique ou culturel, le sport, la petite enfance, le développement durable, l'aménagement du territoire. La CCPV accompagne et soutient les bibliothèques municipales sur le périmètre intercommunal depuis 2001, notamment dans l'animation de leurs lieux. Le service culturel organise des réunions régulières avec les bibliothécaires municipales permettant la programmation d'actions et d'événements culturels communs et mutualisés (ligne budgétaire dédiée), en lien étroit avec la Médiathèque Départementale de l'Oise. À l'issue d'une étude diagnostique réalisée en 2022, les élus communautaires souhaitent s'engager dans un Contrat Territoire Lecture visant à la mise en réseau, notamment informatique, des bibliothèques du territoire. Rattaché(e) au service culturel et sous l'autorité de la Direction du Pôle Développement, l'agent-e assurera les missions suivantes : 1. Structuration administrative et politique du réseau de lecture publique o Reprise des réunions régulières du comité de pilotage, composé notamment des élus municipaux en charge d'une bibliothèque/médiathèque, de membres de la commission culture CCPV et des partenaires du Contrat Territoire Lecture (DRAC et MDO) o Préparation, en concertation avec les élus concernés, et rédaction des conventions de partenariat communes/CCPV o Reporting et communication aux élus et aux agents o Coordination des travaux de préfiguration d'un futur schéma intercommunal de la lecture publique 2. Mise en œuvre opérationnelle du réseau o Recherche de subventions pour l'acquisition d'outils communs o Mise en place d'un SIGB et d'un portail commun avec carte de lecteur unique o Harmonisation des pratiques bibliothéconomiques en lien avec le SIGB, création d'outils et de référentiels communs o Amélioration de la communication mutualisée et recherche d'une identité du réseau en lien avec le service communication de la CCPV o Diversification des collections concertée en réunion de réseau des bibliothèques o Réflexion sur l'acquisition de ressources partagées pour les actions de médiation, et planification 3. Suivi du Contrat Territoire Lecture o Assurer l'interface entre les signataires du CTL (CCPV/MDO/DRAC) o Apporter une expertise sur les outils à mettre en œuvre et leur planification, en s'appuyant sur les préconisations formulées à l'issue de l'étude diagnostique sur la lecture publique en Picardie Verte APTITUDES REQUISES : Savoirs o Connaissance des enjeux d'un Contrat Territoire Lecture o Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales(environnement institutionnel, commande publique.) o Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire de la lecture publique o Maîtrise des outils et des enjeux de développement de la médiation et du numérique o Maîtrise de l'informatique documentaire et des principaux SIGB Savoirs faire & être o Qualités relationnelles, sens de l'écoute o Capacités organisationnelles et rédactionnelles, conduite de projets o Aptitude à l'animation de réunions et à la modération de débats o Aptitude à l'animation de groupes et à la conduite du changement CONDITIONS/CONTRAINTES : o Formation supérieure « Métiers du livre » souhaitée o Expérience similaire ou en médiathèque vivement appréciée o Recrutement par voie statutaire et/ou contractuelle (contrat de projet 12 mois renouvelables) o Poste à temps complet avec RTT o A pourvoir dans les meilleurs délais o Limite de candidature : 30 avril 2025 o CV + lettre de motivation à adresser à Madame la Présidente de la CCPV à l'adresse recrutement@ccpv.fr
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du bloc opératoire, afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients et candidats. Notre client est un établissement médical situé à GOURNAY EN BRAY, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Commodités de transport à disposition : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement à taille humaine, offrant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Quels défis passionnants attendent le Manipulateur en radiologie médicale (F/H) dans notre hôpital? Au sein d'un établissement de santé reconnu, vous êtes chargé-e de réaliser des examens d'imagerie médicale. - Effectuer des examens de radiologie conventionnelle en suivant les protocoles médicaux établis - Assurer la réalisation et le suivi des procédures de scanner et d'IRM pour un diagnostic précis - Participer activement à l'entretien, au bon fonctionnement et à la maintenance des équipements d'imagerie La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 23 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Manipulateur(trice) en radiologie médicale doté(e) d'un an d'expérience en milieu hospitalier. - Maîtrise des techniques d'imagerie, y compris scanner et IRM - Expérience d'au moins un an en radiologie conventionnelle - Diplôme d'État de Manipulateur en électroradiologie médicale requis - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement hospitalier Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
A Groupama Paris Val de Loire, nous recrutons des talents commerciaux évolutifs ! Intégrer en CDI notre réseau d'agences c'est rejoindre une équipe de travail enthousiaste, un environnement convivial, des conditions et un espace de travail favorables ! Rejoindre Groupama, c'est se donner des opportunités d'évolution et s'ouvrir à une variété de métiers dans sa région, sur le territoire national ou à l'international. Nos attachés de clientèle particulier évoluent vers des missions de tutorat, de management ou encore vers des portefeuilles diversifiés en lien avec les professionnels. Découvrez en image le témoignage de notre collègue, Alexandre : https://youtu.be/3qpptu18tGcVotre mission ? Suite à une formation de 40 jours sur l'ensemble de nos produits et techniques de vente, vous intégrez les agences de Songeons et Chaumont en Vexin où nous vous confions un portefeuille de 700 clients, que vous gérez de bout en bout. De la prise en charge de la demande client, en passant par le conseil, la fidélisation et la commercialisation de produits d'assurance pour les particuliers (Auto, habitation, santé, prévoyance, crédits à la consommation...), vous assurez les rendez-vous en agence, en visioconférence ou en extérieur. Responsable de vos ventes, vous faites valoir votre expertise auprès de nos clients. Vous élaborez les devis, les contrats et suivez vos dossiers en autonomie. (Relances, demandes de justificatifs, résiliations auprès des compagnies...). Votre rémunération et vos avantages ? Vous percevez un salaire fixe à partir de 26,5 K€ (selon profil) + 4 200 euros garantis la 1ère année + une rémunération variable déplafonnée.
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, spécialisés dans le secteur de la tôlerie mécanique, un : Opérateur régleur CN robot de soudure (h/f) Votre mission - Vous serez chargés d'effectuer l'approvisionnement en matières et le réglage/programmation robot de soudure sur pupitre CN ainsi que le contrôle-qualité Description du profil : - De formation BAC PRO TU ou structures métalliques ou ROC avec une expérience d'au moins 2/5 ans sur ce poste en tôlerie mécanique
Notre établissement recherche urgemment un(e) aide soignant(e) (H/F) - Aide aux activités de la vie quotidienne des résidents en conservant dans la mesure du possible leur autonomie - Collaboration au travail d'équipe avec l'ensemble des intervenants - Participation aux animations - Respect des règles d'hygiène - Participation à l'élaboration des projets de vie individualisés - Participation à la démarche d'amélioration de la qualité Travail les week-ends et jours fériés L'entreprise respecte les règles de sécurité et possède les équipements nécessaires liées au COVID19 La possession du diplôme d'aide-soignant est indispensable pour la prise de poste.
Résidence le château - Association Temps de Vie situé à Songeons (60380) Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes et semi-dépendantes (54 places) Notre dynamique : Donner un nouvel élan à chaque histoire, dans une ambiance respectueuse de chacun Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à Madame BOUFLET Directrice par mail : ehpad.songeons@tempsdevie.fr
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Notre client est un établissement situé à SONGEONS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité au sein d'un établissement offrant stabilité, perspectives d'évolution et fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement où l'excellence des soins est au c ur des priorités. Comment améliorer le quotidien des seniors en tant qu'Aide-soignant dans notre établissement chaleureux ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous participerez au bien-être et au confort des résidents. -Assurer les soins d'hygiène et de confort quotidien. -Accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne. -Collaborer avec l'équipe médicale pour un suivi optimal. Alors, voici ce que l'on vous propose : -Contrat: Intérim -Durée: 4 jours -Salaire: 12 € heure ( selon expérience ) Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un Aide soignant (F H) attentionné pour un établissement pour personnes âgées. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les résidents -Sens de l'écoute et empathie pour assurer le bien-être des personnes âgées -Pas d'expérience requise, mais le Diplôme d' tat d'Aide-soignant est un plus -Disponibilité et flexibilité dans les horaires pour répondre aux besoins de l'établissement Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure ! Localité : Songeons 60380 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-04-14
Appel médical
ETABLISSEMENT RECHERCHE DE TOUTE URGENCE UN(E) INFIRMIER(E) AYANT POUR MISSION : - Aide aux activités de la vie quotidienne des résidents en conservant dans la mesure du possible leur autonomie - Collaboration au travail d'équipe avec l'ensemble des intervenants - Participation aux animations - Respect des règles d'hygiène - Participation à l'élaboration des projets de vie individualisés - Participation à la démarche d'amélioration de la qualité Formation d'infirmier(e)e indispensable pour la prise de poste
Résidence le château - Association Temps de Vie situé à Songeons (60380) Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes et semi-dépendantes (54 places) Notre dynamique : Donner un nouvel élan à chaque histoire, dans une ambiance respectueuse de chacun Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à Madame Avelin-Vignolle Directrice par mail : ehpad.songeons@tempsdevie.fr
Au départ de l'atelier , vous assurerez la livraisons des éléments de construction nécessaires à la réalisation des chantiers ( Fermetures menuisées et vitrages). Vous participez au chargement et au déchargement du Fret. Poste au départ de notre site de Gaillefontaine / 76870. Vous avez impérativement une première expérience récente en conduite d'un porteur.
Au sein d'un Bar Restaurant, vous aurez pour missions : - Assurer le service en salle et au bar - Assurer la propreté du matériel et des locaux, - Accueillir, orienter et servir le client, - Encaisser et effectuer le rendue-monnaie (gestion) de la caisse - Mise en rayon et approvisionnement des produits - Nettoyage des locaux Contrat 35h du lundi midi au samedi midi et le samedi soir . Envoyer votre cv puis présentez vous au bar le matin à partir de 9h si possible .
Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h a 7h30
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DIEPPE recherche pour le compte de son client situé dans le secteur de Gaillefontaine, un Préparateur de commandes H/F en contrat intérim. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance. En tant que Préparateur de commandes, vous serez au coeur de l'activité logistique de l'entreprise. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où chaque jour est différent. Vos missions : - Réceptionner les marchandises - Préparer les commandes selon les instructions - Emballer et étiqueter les produits - Assurer le suivi des stocks - Participer aux inventaires - Respecter les normes de sécurité et de qualité Compétences attendues : - Expérience en préparation de commandes est un plus - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et sens de l'organisation - Savoir utiliser les outils informatiques de base
Vous accompagnez et facilitez le quotidien d'une personne senior à son domicile. Vous l'aidez au quotidien. Le poste est rémunéré en CESU. Il faut intervenir le matin, midi et soir. Ce poste peut convenir à deux personnes différentes. Vous travaillez du lundi au samedi
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Jardins de Gournay, située à Gournay-en-Bray est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 72 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins au sein de l'unité de vie protégée en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2045 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise - CE
EHPAD de GAILLEFONTAINE en Direction commune avec les Ehpad de Forges-les-eaux et Aumale. Etablissement convivial et familial composé de 60 lits et 50 agents doté d'une unité de vie protégé. Nous recherchons un(e) infirmier(e) à temps complet pour travailler en collaboration au sein d'une équipe de 3 IDE sous la responsabilité du cadre de santé et du médecin coordinateur. Les missions : - Surveiller l'état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - indispensable - Règles d'hygiène et d'asepsie - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) - indispensable - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique -Connaissance de la Charte des droits du patient - Identification des signes et du degré de la douleur - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Pratiquer des soins aux personnes âgées - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (en binôme si besoin lors des fins de vie...) - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients Profil recherché: - Personne dynamique et souriante - Sens organisationnel et relationnel - Disponibilité et écoute - Capacité d'adaptation Avantages : travail 1 week-end par mois - Possibilité d'effectuer des astreintes IDE Période de travail de 12 heures
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Jardins de Gournay, située à Gournay-en-Bray (76) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 72 places. Nous recrutons actuellement des infirmier(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération à partir de 2700 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise - CE
L'AES ou AS exerce ses missions quotidiennes en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement. Vos missions: - Accompagnement et suivi éducatif - Accompagnement aux Soins, suivi des rendez vous médicaux - Maintien et développement des capacités d'autonomie et des aptitudes - Veiller au respect de l'intimité et aux droits des personnes accueillies - Mise en place d'activités ludo-éducatives et activités diverses( sportives, culturelles, bien être .) - Suivi administratif de l'accompagnement des résidents Horaires planifiés sur base d'un internat : Weekend - Vacances scolaires et jours féries à envisager. CDD dans un premier temps , sans terme précis
