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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Castanet-le-Haut. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - MURAT SUR VEBRE, 34 - ST GENIES DE VARENSAL, 34 - GRAISSESSAC ... .
En tant qu'Agent (e) d'Entretien des Services Hospitaliers, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un EHPAD qui accueille 44 résidents située à MURAT SUR VEBRE (81320). Vous avez la responsabilité d'assurer : Le nettoyage des chambres, l'entretien et la désinfection des sols, les murs, les toilettes et les salles de bains ; participation à la distribution des trois repas quotidiens (petits déjeuner, déjeuner, dîner). ; aider les résidents à se nourrir ; la propreté de l'ensemble des locaux (salles, couloirs, lingerie) ; la préparation du linge sale avant qu'il ne soit emmené et ranger le ligne propre, etc. Le contrat peut être reconduit selon les besoins.
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 25 avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 -Stand CAP du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Accompagner et aider de manière individualisée les enfants en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, notamment en : * Co-construisant une intervention adaptée aux attentes et besoins des enfants en cohérence avec le projet institutionnel. * Intervenant en qualité de référent des enfants dans un rôle de régulation. Accompagner les enfants en situation de handicap psychique dans leur relation à l'environnement, dans le maintien et/ou le développement de leur vie sociale, notamment en : * Mobilisant les ressources environnementales des enfants. * Exerçant une fonction symbolique permettant la distinction des rôles et places dans la société pour s'y inscrire en tant que citoyen. Elaborer et mettre en place le suivi des projets personnalisés, notamment en : * Etablissant une relation éducative avec l'enfant, la famille. * Elaborant un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention socio-éducative. Participer à la vie de la structure, et soutenir la qualité générale des stratégies d'accompagnement en cours au sein de l'équipe, notamment en : * S'impliquant dans la structure et au sein d'une équipe pluridisciplinaire * Etant en permanence attentif à l'évolution des connaissances techniques et théoriques relevant du secteur afin de maintenir une pratique adaptée aux évolutions. Contribuer à la valorisation des ressources, au maintien et au développement des acquis, des compétences et de l'estime de soi. La personne pourra être amenée à participer à tout projet ou mission nécessaire pour le bon fonctionnement du dispositif. Bonne connaissance des dispositifs de l'Aide Sociale à l'Enfance et du Schéma Départemental « Enfance&Familles » de l'Hérault
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 25 avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 -Stand CAP du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV.
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 25 avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 -Stand CAP du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Le poste Organise le fonctionnement de l'E.S.A.T. au regard des prestations délivrées : Supervise la mise en place des projets des personnes accueillies en lien avec le pôle éducatif. Organise les différentes activités des ateliers (planification de la production blanchisserie, espaces verts, restauration collective). S'assure du suivi administratif et financier des prestations délivrées. Fournit aux personnels les outils méthodologiques nécessaires à la réalisation des missions des personnels. Garantit la sécurisation des machines, équipements. Rend compte à la direction. Propreté urbaine Assure une fonction commerciale en vue d'optimiser le chiffre d'affaires : Recherches de nouveaux marchés auprès de particuliers, d'entreprise dans le respect des missions de l'ESAT Répond aux appels d'offres Etablit les cahiers des charges auprès des clients et fournisseurs S'assure du suivi des commandes et du suivi clientèle Organise les contacts avec les clients puis mène la négociation des contrats afin d'assurer le développement commercial. Garantit la réalisation et l'application des commandes. S'assure du respect de la démarche qualité des ateliers de production (restauration collective, blanchisserie) Rend compte à la direction du Territoire. Contribue à la mise en œuvre du Projet d'Établissement au sein de son service : Contribue à l'identification des missions de l'établissement. Contribue à l'identification des besoins et aspirations de la population relevant de l'intervention de son service. Garantit l'élaboration, la coordination et le suivi des projets individualisés des bénéficiaires. Veille au respect des droits fondamentaux de la personne handicapée. Rend compte à la direction du Territoire. Assure la bonne marche de son service dans un souci permanent d'amélioration de la qualité du service rendu et d'autonomisation de la personne en situation de handicap : Recherche la meilleure adéquation entre les besoins et les ressources humaines, financières et matérielles à disposition. Organise, planifie et coordonne l'activité des personnels sous sa responsabilité hiérarchique, dans le respect de la législation en vigueur. Propose des procédures pertinentes et après validation s'assure de leur respect. Met en œuvre l'évaluation des services et des pratiques professionnelles eues égard aux indicateurs retenus. Rend compte à la Direction de l'activité de son service, l'alerte en cas de dysfonctionnement et lui propose les actions correctives ou de régulation nécessaires. Assure les relations avec les familles ou représentants légaux des usagers et les associe aux actions entreprises en faveur des usagers. Met en œuvre la communication ascendante et descendante au sein de son service. Participe au déploiement de la Politique de Management des Ressources Humaines au sein du service et veille à optimiser l'adéquation quantitative et qualitative des moyens alloués en personnel aux finalités du service : Identifie les besoins en formation. Suscite la mobilisation des équipes et développe leur sentiment d'appartenance. Génère les conditions nécessaires à la qualité d'un climat social favorable à l'atteinte des objectifs. Fédère, anime et supervise les personnels dont il assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'une prise en charge de qualité de la personne handicapée Représente l'Etablissement et veille au développement de son image et par-delà celle de l'Association
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 25 avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 -Stand CAP du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Le poste - Membre de l'équipe de direction de l'établissement, la personne retenue sera en charge de : Superviser les personnels dont il (elle) assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'un accompagnement de qualité de la personne en situation de handicap notamment en: - Animant, conduisant et mobilisant les salariés en favorisant leur adhésion aux objectifs du service et au projet d'établissement. - Identifiant les besoins en formation. - Développant les synergies, en impulsant les valeurs et les priorités associatives dans les équipes, en jouant un rôle d'accompagnement et de conseil auprès d'elles. - Suscitant la mobilisation des équipes et en développant leur sentiment d'appartenance. - Générant les conditions nécessaires à la qualité d'un climat social favorable à l'atteinte des objectifs. - Faisant respecter les procédures. - Gérant la présence des stagiaires tant sur le plan administratif que technique. - Contribuant à la gestion RH et dans la gestion des compétences Assurer la bonne marche de son service en s'assurant de : - L'organisation, la gestion et l'optimisation des plannings, la sécurisation des organisations, l'animation de réunion . - Du respect des procédures arrêtées. - Des relations avec les familles ou représentants légaux des usagers et en les associant aux actions entreprises en faveurs des usagers. - La communication ascendante et descendante au sein de son service. - Rends compte à la direction de l'activité de son service, l'alertant en cas de dysfonctionnement et en lui proposant les actions correctives ou de régulations nécessaires. - De La sécurité et la prévention des risques : organise et s'assure de la mise en œuvre des préconisations et des prescriptions en matière de santé, de sécurité au travail et du suivi des normes. - Procédant à l'identification des besoins et capabilités des publics relevant de l'intervention de son service. - Garant des projets personnalisés et en superviser l'élaboration, la coordination et le suivi en lien avec les missions des Coordinateurs de Parcours et d'Activités - Veillant au respect des droits fondamentaux de la personne handicapée. - Evaluant et adaptant les organisations aux bénéfices des évolutions des parcours de vie des PSH en lien avec la Direction et le Projet associatif Être force de proposition dans l'élaboration du projet d'établissement Le chef de service contribue à la mise en œuvre des projets d'établissements et de territoire notamment en représentant l'établissement et veillant au développement de son image et par-delà, a celle de l'Association : Vous participez à la dynamique institutionnelle, mettrez en œuvre la démarche qualité institutionnelle et vous contribuerez à mobiliser les ressources du territoire. : - Assurant une coordination efficace avec les partenaires institutionnels. - Développant, entretenant et animation du réseau des instances partenariales de son service, nécessaires à l'atteinte des objectifs. - Participation aux axes stratégiques du territoire.
Au sein d'une entreprise de fabrication de confiserie, vous serez l'ambassadeur de la gamme auprès de la clientèle. Vos missions de commercial au service après vente sont : Analyser les demandes et répondre aux attentes techniques (Téléphone, mail) pour apporter une solution fiable, rapide et adaptée. Assurer la gestion administrative du SAV, faire du reporting Vous disposez d'un excellent relationnel, votre esprit d'équipe, votre minutie, votre autonomie, ainsi que vos sens du service et de la relation client seront vos principaux atouts pour réussir ce challenge et mener à bien votre mission.
Au sein d'une entreprise de fabrication de confiserie, vous assurerez dans le respect des procédures internes, l'exécution de toutes les opérations comptables relevant de votre champ d'action : - s'assurer de la conformité des factures (N° de commande, ) et des données fournisseurs (coordonnées bancaires, ), - imputer les factures en comptabilité générale et analytique, - suivre et relancer les validations de factures... Vous êtes rigoureux et doté d'un sens de la concentration CDD de 2 mois 35 heures de 8h à 16h du lundi au vendredi.
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 25 avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 -Stand CAP du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des usagers, à leur mise en œuvre et à leur suivi, notamment en : * Participant à l'analyse des besoins de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, * Participant à l'élaboration des projets individualisés, * Restituant de façon adaptée les projets aux bénéficiaires et/ou représentants légaux, Assurer la continuité de l'accompagnement sur certains aspects de la vie quotidienne notamment en : * Veillant au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité physique et psychique des usagers, * Contribuant au développement et au maintien de leur autonomie * Portant une attention sur la santé des personnes en lien avec l'équipe, les familles et les partenaires de santé. Favoriser l'inscription des usagers dans le tissu institutionnel et social, notamment en : * Mettant en place des projets d'activités adaptées, * Favorisant l'apprentissage dans et hors EANM, * Recherchant l'implication et l'adhésion des usagers autour des projets communs, * Favorisant l'accès à la citoyenneté : l'inclusion sociale, l'expression et le pouvoir d'agir de la personne * Sensibilisant aux droits et aux devoirs tout en favorisant leur compréhension. * Régulant la vie du groupe Participer à son environnement relationnel, notamment en : * Aidant au maintien des relations avec les familles, * Accompagnant, favorisant et régulant les relations individuelles et de groupes.
Vous aimez le contact avec les personnes, vous souhaitez donner un sens humain à votre métier ? Alors ce poste est pour vous ! Vos missions : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Accompagnement véhiculé Vous êtes une personne * Autonome * Qui aime le contact humain * Qui aime rendre service * Positif et souriant Les avantages de travailler avec nous : - Nous sommes une structure de proximité à taille humaine - Le planning est établi en fonction de vos disponibilités - Les déplacements entre chaque domicile sont pris en charge à 100% - Nous mettons en place un temps d'écoute et d'échange - Nous mettons en place des formations internes - Nous détenons une complémentaire santé - Vous serez accompagnée dans votre intégration Vous intervenez sur Saint-Gervais-sur-Mare et les villages alentours CDI 20h par mois Permis B
Nous recrutons des intervenants à domicile ( H/F ) sur la commune Graissessac et alentours, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées et les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne. - Aide au lever/coucher, habillage - Aide aux courses - Préparer et servir des repas ( aide aux repas midi et soir) - Procéder à l'entretien du logement et du linge ( repassage) .
Vous effectuez la préparation des repas. Vous réalisez la prise de commandes. Les menus sont déjà établis.
Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un EHPAD qui accueille 44 résidents située à MURAT SUR VEBRE (81320). Vous avez la responsabilité d'assurer :
Vous avez la responsabilité d'assurer les soins d'hygiène générale et de confort et participez à l'accomplissement des actes de la vie quotidienne. Vous participez au bien être, à la sécurité des résidents. Le contrat peut être reconduit selon les besoins
P
Au sein d'une structure d'hébergement de personnes polyhandicapées, vous occuperez la fonction d'aide-soignant ou auxiliaire de vie. *** Le diplôme est un plus mais n'est pas obligatoire pour ce recrutement ***. Vous vous occuperez de la prise en charge globale de la personne : aide à la prise des repas, habillage, toilette, aide aux transferts, accompagnement global des résidents. Travail le samedi et dimanche par roulement. CDD de remplacement (renouvellements possibles) *** Prise de poste immédiate ***.
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 25 avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 -Stand CAP du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Plusieurs postes à pourvoir sur Saint Genies de Varensal, Clermont l'Hérault ou Lodève en CDD ou CDI Diplôme d'Etat obligatoire d'AS ou AES.
CRF situé dans le Sud de la France à 1h de Montpellier environ et 3h de Barcelone. Dans le parc régional du Haut-Languedoc (34) entre vignobles et contreforts des Cévennes, l'établissement vous accueille dans un cadre verdoyant, propice à la récupération tant physique que psychologique : une pause salutaire, pour mettre entre parenthèses le stress du quotidien. Selon vos aspirations et votre projet personnel, vous pourrez travailler dans les différents services de réadaptation spécialisés : - Réadaptation & appareillage des patients amputés - Grands Brûlés - Pédiatrie - Rachis - Ortho-traumatologie des membres inférieurs - Rhumatologie Matériel de réadaptation dernière Génération : Alter G, Casque de réalité virtuelle et plateforme de posturographie dynamique VIRTUALIS VR, Salle de Fitness avec technologie connecté 3.0, LPG, ... Horaires : 8h30 à 12h et de 13h45 à 17h15.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Au sein d'une maison de retraite de 55 lits, vous contribuez à la prise en charge des résidents en effectuant des soins d'hygiène et de nursing. Vous dispensez des soins de prévention et/ou de maintien de l'autonomie de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité. Vous veillez au bien être des résidents. Vous observez et recueillez des données relatives à l'état de santé des résidents (transmission). Vous contribuerez au projet de soins et d'animation de l'établissement. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en collaboration et sous la responsabilité de l'IDEC et des infirmiers. Compétence(s) du poste : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Distribuer les repas aux résidents selon les besoins - Désinfecter et décontaminer un équipement - Repérer les modifications d'état du patient - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du patient/résident et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... - Entretien de l'environnement immédiat de la personne- Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...) - Pathologies du vieillissement - Règles d'hygiène et d'asepsie - Poste en 10h - soit 7h à 13h et e15h30 à 20h - soit 8h à 15h30 et 18h15 à 21h15 Salaire indicatif : Mensuel à partir de 2040 Euros brut + reprise d'ancienneté et primes (base 151h,67)
Notre établissement situé au cœur des hauts cantons dans la foret de l'Espinouse sur la commune de combes à 7 kms de Lamalou les Bains (station thermale et touristique). Nous recrutons un Infirmier H/F à temps complet ou temps partiel au sein de notre Maison d'Accueil Spécialisée « SAINT VITAL ». Travail en 7h20/jour, les horaires sont de 6h55 à 14h15 (pour le poste en matin), 13h45 à 21h05 (pour le poste en soir), et un dimanche sur trois 6h55/12h55 et 16h05/21h05 (avec prime). Le Repas est fourni par l'établissement et est compris dans le temps de travail. Les missions : Assurer les soins infirmiers et de nursing aux résidents de l'établissement Protéger, maintenir et promouvoir la santé des personnes ; Identifier les besoins des résidents accompagnés dans les actes de la vie quotidienne ; Être force de proposition, de sensibilisation et de formation et d'accompagnement pour l'équipe pluridisciplinaire ;
Nous accompagnons 54 résidents en situation de polyhandicap.
Remise en état des chambres/ménage Gestion du linge de l'hôtel Gestion des stocks Préparation des petits déjeuners Prestations hôtelières haut de gamme
Recherche cuisinier pour la saison d'été pour seconder le chef étoilé et l'équipe du restaurant.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Notre EHPAD "Le Chateau de la Verrerie " au Bousquet d'Orb (34) accueille 61 résidents en unité ouverte. Il est un environnement privilégié qui conjugue convivialité, chaleur et bien-être. C'est l'engagement de nos équipes à l'égard de tous nos résidents. Nous recherchons un Infirmier F/H pour participer à l'accompagnement de nos résidents. Votre mission : En tant qu'IDE, vous veillerez à la santé et au bien-être de nos résidents. Votre expertise sera essentielle pour assurer des soins de qualité, tout en favorisant le lien social de chacun. Vous serez accompagné d'un infirmier et médecin coordonnateur avec l'appui régulier des médecins traitants. Profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Infirmier et vous bénéficiez idéalement d'une d'expérience dans un établissement de santé. Ce que nous vous proposons : · Type de contrat : CDI - Temps plein - 35h Vous bénéficiez d'un weekend de 4 jours de repos consécutifs toutes les 3 semaines et 1 weekend travaillé sur 3, permettant une meilleure récupération et un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle. · Rémunération selon expérience : entre 34 800€ et 41 040€ brut / an · Avantages sociaux : Mutuelle, restauration sur place, chèques cadhoc...) Type d'emploi : CDI Rémunération : 2¿900,00€ à 3¿420,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Programmation : * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Organise le fonctionnement de l'E.S.A.T. au regard des prestations délivrées :***Supervise la mise en place des projets des personnes accueillies en lien avec le pôle éducatif. * Organise les différentes activités des ateliers (planification de la production blanchisserie, espaces verts, restauration collective). * S'assure du suivi administratif et financier des prestations délivrées. * Fournit aux personnels les outils méthodologiques nécessaires à la réalisation des missions des personnels. * Garantit la sécurisation des machines, équipements. * Rend compte à la direction. * Propreté urbaine Assure une fonction commerciale en vue d'optimiser le chiffre d'affaires :***Recherches de nouveaux marchés auprès de particuliers, d'entreprise dans le respect des missions de l'ESAT * Répond aux appels d'offres * Etablit les cahiers des charges auprès des clients et fournisseurs * S'assure du suivi des commandes et du suivi clientèle * Organise les contacts avec les clients puis mène la négociation des contrats afin d'assurer le développement commercial. * Garantit la réalisation et l'application des commandes. * S'assure du respect de la démarche qualité des ateliers de production (restauration collective, blanchisserie) * Rend compte à la direction du Territoire. Contribue à la mise en œuvre du Projet d'Établissement au sein de son service :***Contribue à l'identification des missions de l'établissement. * Contribue à l'identification des besoins et aspirations de la population relevant de l'intervention de son service. * Garantit l'élaboration, la coordination et le suivi des projets individualisés des bénéficiaires. * Veille au respect des droits fondamentaux de la personne handicapée. * Rend compte à la direction du Territoire. Assure la bonne marche de son service dans un souci permanent d'amélioration de la qualité du service rendu et d'autonomisation de la personne en situation de handicap :***Recherche la meilleure adéquation entre les besoins et les ressources humaines, financières et matérielles à disposition. * Organise, planifie et coordonne l'activité des personnels sous sa responsabilité hiérarchique, dans le respect de la législation en vigueur. * Propose des procédures pertinentes et après validation s'assure de leur respect. * Met en œuvre l'évaluation des services et des pratiques professionnelles eues égard aux indicateurs retenus. * Rend compte à la Direction de l'activité de son service, l'alerte en cas de dysfonctionnement et lui propose les actions correctives ou de régulation nécessaires. * Assure les relations avec les familles ou représentants légaux des usagers et les associe aux actions entreprises en faveur des usagers. * Met en œuvre la communication ascendante et descendante au sein de son service. Participe au déploiement de la Politique de Management des Ressources Humaines au sein du service et veille à optimiser l'adéquation quantitative et qualitative des moyens alloués en personnel aux finalités du service :***Identifie les besoins en formation. * Suscite la mobilisation des équipes et développe leur sentiment d'appartenance. * Génère les conditions nécessaires à la qualité d'un climat social favorable à l'atteinte des objectifs. Fédère, anime et supervise les personnels dont il assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'une prise en charge de qualité de la personne handicapée :***Anime, conduit et mobilise les salariés en favorisant leur adhésion aux objectifs du service et au Projet d'établissement et dans un souci constant du service rendu et de prévention de l'usure professionnelle. * Conduit les entretiens d'évaluation et dans ce cadre identifie les écarts entre compétences attendues et compétences disponibles puis les traduit en projet de formation ou d'accompagnement. * Développe les synergies, impulse les valeurs et les priorités associatives dans les équipes et joue un rôle d'accompagnement et de conseil auprès d'elles. * Fait respecter les procédures. * Gère la présence des stagiaires tant sur le plan administratif que technique. Représente l'Etablissement et veille au développement de son image et par-delà celle de l'Association :***Assure une coordination efficace avec les partenaires institutionnels. * Développe, entretient et anime le réseau des instances partenariales de son service, nécessaires à l'atteinte des objectifs. Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : - En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 770 - Cadre classe 2 - Niveau 2 soit à partir de 3026,10€ brut/mois. Candidature à adresser à : Monsieur le Directeur de l'ESAT, ~@
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV les Treilles » un(e) Psychologue enCDITemps partiel. Présentation de l'établissement : Les Treilles est une résidence rénovée située à proximité de Bédarieux, au cœur du parc régional du Haut Languedoc, et décomposée en pavillons, bénéficiant d'une capacité de 94 places dont 12 en unité pour Personnes Handicapées Vieillissantesstrong> Vos missions principales sont les suivantes : Accompagner le résident dès son arrivée en lien avec son projet personnalisé et sa famille Réaliser et suivre les bilans et évaluations de l'état psychologique des résidents Favoriser la communication et l'entente entre les résidents Accompagner les collaborateurs et assurer des formations / sensibilisations dans votre domaine de compétences Profil : formation diplômante (type Bac+5) en psychologie, idéalement clinique. Expérience en gérontologie appréciée. Débutants acceptés.Qualités Recherchées : sens de l'écoute, pédagogue, autonome et organisé.Organisation du Travail : 1 jour par semaine (préférence le jeudip>Rémunération : statut cadre. Salaire annuel brut versé sur 13 mensualités. Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses.).
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV les Treilles » un(e) Infirmier(e) enCDITemps plein. Présentation de l'établissement : Les Treilles est une résidence rénovée située à proximité de Bédarieux, au cœur du parc régional du Haut Languedoc, constituée de pavillons, bénéficiant d'une capacité de 94 places dont 12 en unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes.Les résidents sont très autonomes du fait de son cadre atypique constitué de petits pavillons indépendants avec un cœur de village. Le fonctionnement repose sur la présence de 2 IDE chaque jour en semaine.Un projet est en cours de présentation au CSE afin d'évoluer à un week-end sur 3 travaillé et des horaires journaliers adaptés à une vie familiale.Vos missions principales sont les suivantes : Assurer les soins techniques. Coordonner les actions entre les différents intervenants. Organiser et sécuriser la gestion, la distribution et l'observance des traitements ( les semainiers sont préparés par la pharmacie avec une première identitovigilance) Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques. A terme, la présence d'une secrétaire médicale prendra en charge la partie administrative (prise de rendez vous, gestion des dossiers des résidents...). Profil : diplôme d'état infirmier impératif. Débutants acceptés.Qualités recherchées : sens de l'observation, bienveillance et travail en équipep>Rémunération : salaire annuel brut versé sur 13 mensualités, en fonction de l'ancienneté métier + éléments variables (dimanche, jours fériés.).Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses.).
Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique de réadaptation située dans le Parc Régional du Haut Roussillon à 40km de Béziers, deux Masseurs-Kinésithérapeutes pour une opportunité à saisir en CDI dès que possible. Service : Unité Médicale 2 (Amputés, appareillage du membre inférieur, orthopédie traumatologie.) OU Service : Unité Médicale 1 (Brûles, plaies et cicatrisations complexes, pathologies et lésions du membre supérieur) POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE CRF situé dans le Sud de la France à 1h de Montpellier environ et 3h de Barcelone. Dans le parc régional du Haut-Languedoc (34) entre vignobles et contreforts des Cévennes, l'établissement vous accueille dans un cadre verdoyant, propice à la récupération tant physique que psychologique : une pause salutaire, pour mettre entre parenthèses le stress du quotidien. Selon vos aspirations et votre projet personnel, vous pourrez travailler dans les différents services de réadaptation spécialisés : - Réadaptation & appareillage des patients amputés - Grands Brûlés - Pédiatrie - Rachis - Ortho-traumatologie des membres inférieurs - Rhumatologie Matériel de réadaptation dernière Génération : Alter G, Casque de réalité virtuelle et plateforme de posturographie dynamique VIRTUALIS VR, Salle de Fitness avec technologie connecté 3.0, LPG, ... Horaires : 8h30 à 12h et de 13h45 à 17h15.Vous avez plus de 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire et vous détenez les compétences et les qualités suivantes: - Maîtrise des techniques de kinésithérapie et des méthodes de rééducation fonctionnelle - Compétences en matière de communication et de gestion - Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire - Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute et formation spécifique en prise en charge des patients en Soins de Suite et Réadaptation Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Description du poste : - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Description du profil : Pour le compte de l'un de nos clients (M.A.S), basés aux alentours de Montpellier, nous sommes à la recherche des infirmiers H/F diplômés d'état, pour des missions en ponctuelles puis un contrat CDI.Diplôme d'infirmier obligatoire.Expérience en M.A.S exigée.Travail en journée : Horaires du matin : 07h-14h15.Horaires du soir : 13h45-21h.
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation au nord de Béziers (34) offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. CDD à pourvoir à compter du 03 juin 2024 pour 1 mois minimum.Prêt(e) à mobiliser vos talents de Masseur kinésithérapeute (F/H) au sein d'un établissement de Soins de Suite et Réadaptation novateur? En tant que professionnel de la santé, vous aurez pour tâche de prendre en charge les patients dans un établissement de soins de suite et réadaptation, pour traiter leurs affections du système locomoteur ou du système nerveux. Vos principales responsabilités seront : - Élaborer et mettre en œuvre un programme de traitement personnalisé - Réaliser des bilans de santé réguliers pour évaluer l'évolution des patients - Conseiller et guider les patients au cours de leurs exercices thérapeutiques - Assurer la rééducation et la réadaptation des patients suite à une chirurgie ou une maladie - Collaborer avec l'équipe médicale pour fournir des soins complets et coordonnés.
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Ainsi, notre équipe excelle dans le domaine captivant de la rééducation, où nous saurons vous accompagner pas après pas.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client, un centre pour personnes polyhandicapées recherche un une masseur kinésithérapeute en CDD dès le 02 avril pour un remplacement de plusieurs mois en poste logé. Qu'attendez-vous pour saisir cette chance d'innover en tant que Masseur kinésithérapeute (F H) dans notre Centre de rééducation ? Votre future mission sera d'assurer le bien-être et le rétablissement des patients d'un centre de rééducation traitant des enfants et adultes présentant des handicaps moteurs, des troubles intellectuels et des polyhandicapés. -Assurer des soins de rééducation pour améliorer la mobilité des patients -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour adapter les programmes de soins -Proposer des exercices de réadaptation individualisés selon les besoins des patients -Suivre l'avancée de la rééducation des patients et ajuster le programme de soins en conséquence -Participer aux réunions d'équipe pour partager et échanger sur les pratiques cliniques. Nous recherchons un Masseur Masseuse kinésithérapeute capable de répondre aux besoins spécifiques d'un public varié, allant des enfants aux adultes handicapés. -Détenteur détentrice d'un Diplôme d' tat de Masseur-Kinésithérapeute -Capacité à travailler avec un public divers, y compris des enfants et des adultes handicapés et polyhandicapés -Disponible pour travailler à temps plein du lundi au vendredi -Prêt à s'adapter à l'hébergement sur place pour une période définie -Sensible à l'approche thérapeutique et rééducative des personnes atteintes de traumatismes crâniens. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Combes 34240 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2024-09-30
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique de réadaptation située dans le Parc Régional du Haut Roussillon à 40km de Béziers, deux Masseurs-Kinésithérapeutes pour une opportunité à saisir en CDI dès que possible. Service : Unité Médicale 2 (Amputés, appareillage du membre inférieur, orthopédie traumatologie...) OU Service : Unité Médicale 1 (Brûles, plaies et cicatrisations complexes, pathologies et lésions du membre supérieur) POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE CRF situé dans le Sud de la France à 1h de Montpellier environ et 3h de Barcelone. Dans le parc régional du Haut-Languedoc (34) entre vignobles et contreforts des Cévennes, l'établissement vous accueille dans un cadre verdoyant, propice à la récupération tant physique que psychologique : une pause salutaire, pour mettre entre parenthèses le stress du quotidien. Selon vos aspirations et votre projet personnel, vous pourrez travailler dans les différents services de réadaptation spécialisés : -Réadaptation & appareillage des patients amputés -Grands Brûlés -Pédiatrie -Rachis -Ortho-traumatologie des membres inférieurs Rhumatologie Matériel de réadaptation dernière Génération : Alter G, Casque de réalité virtuelle et plateforme de posturographie dynamique VIRTUALIS VR, Salle de Fitness avec technologie connecté 3.0, LPG, ... Horaires : 8h30 à 12h et de 13h45 à 17h15. Vous avez plus de 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire et vous détenez les compétences et les qualités suivantes: -Maîtrise des techniques de kinésithérapie et des méthodes de rééducation fonctionnelle -Compétences en matière de communication et de gestion -Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire -Diplôme d' tat de Masseur-Kinésithérapeute et formation spécifique en prise en charge des patients en Soins de Suite et Réadaptation Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt à vivre une aventure pleine de positivité ? Localité : Combes 34240 Contrat : CDI Date de début : 2024-05-06
Recherche vendeur h/f pour préparation et vente des commandes, horaires de 10h30 à 14h du lundi au vendredi. Profil recherché : * Dynamique, souriant et motivé * Esprit d'équipe * Rapide, rigoureux et propre * Bon sens de l'accueil et du service * Autonome et organisé * et surtout Motivé ! Temps partiel en premier temps peut évoluer en temps plein Une expérience dans la restauration est un plus même si une formation sera réalisée. Poste à pourvoir immédiatement Se présenter directement à la pizzeria avec un cv Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 600,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Chez JVweb, nous œuvrons chaque jour pour accélérer la croissance en ligne de nos clients. Rejoindre notre équipe, c'est rejoindre une aventure où la performance et la satisfaction des clients sont au cœur de nos préoccupations. Nous ne rédigeons pas (ou peu) les contenus, nous recherchons un(e) candidat(e) avec une expérience technique SEO. Missions principales : * Conception de stratégies d'optimisation SEO (positionnement, trafic et conversions) * Production de recommandations (ex: contenu, liens, optimisations techniques, structure.) * Utilisation d'un grand nombre d'outils spécifiques SEO (ex: Google Analytics, Search Console, SEMRUSH.), * Analyse des performances et réalisation des reportings, * Entretiens de suivi avec vos clients, pour valider les performances et la stratégie. Une équipe appelée les techniciens sera en support de ton activité. Ils vont, par exemple, s'occuper de rédiger des briefs SEO. Les Chargés de Comptes mutualisent cette partie-là du métier pour se focaliser sur la relation client & la stratégie. Cela permet aussi de lisser la charge de travail lorsqu'il y a des pics ou des urgences clients. Ton Team Leader est un expert du métier, il t'aide au quotidien à progresser et répondre aux besoins de tes clients. Son job est de te former, te soutenir dans les situations complexes, de t'aider à t'améliorer. Compétences attendues * Télétravail : 3 jours par semaine * 2 ans d'expérience sur l'aspect technique du SEO (structures de sites, balises, facettes, sémantique...) * Maitrise des outils : Screaming Frog, semrush, oncrawl, yourtext guru, majestic, seobserver * Aimer les chiffres Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 48 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (34080 Montpellier)
Après des ouvertures d'agence réussies sur CAEN / SENLIS / REIMS / NANCY / COLMAR / MULHOUSE / MONTAIGU / PAU AIGLE FRANCE continue son développement, et cherche une personne pour ouvrir sa propre structure affrétement dans le SUD EST - MONTPELLIER / MARSEILLE / AVIGNON. Statut salarié / cadre. vos missions : - affrétement national et international - gestion des transports depuis la commande jusque facturation - apport et développement d'un portefeuille CLIENT. démarrage demandé à 2 personnes ( 1 directeur + 1 affréteur). AIGLE fournit le système informatique et le soutien financier, pour vous permettre de développer et pérenniser votre activité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 45¿600,00€ à 60¿000,00€ par an Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
-Assurer des mesures d'accompagnement social personnalisées Profil : Expérience d'1 an souhaité Capacité d'écoute ,d'observation et d'analyse Connaissance du milieu associatif de financement Connaissance des dispositifs actions sociales et de l'environnement social et médicaux social Autonomie rigueur et initiative Capacités relationnelles et sens du travail en réseau Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacités rédactionnelles Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 2¿200,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Question(s) de présélection: * Avez vous le Diplôme d'Etat CESF? Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
AÉSIO Santé Méditerranée recherche un(e) Chargé(e) de Formation et de Développement des compétences. Présentation du poste : Rattaché(e) à la Direction des ressources humaines d'AESIO Santé Méditerranée, au niveau du groupement vous pilotez les activités visant à développer la formation, les compétences et l'employabilité des salariés du groupement. * Elaborer le plan de développement des compétences en identifiant les besoins conformément aux orientations stratégiques et plans d'établissements * Gérer la mise en œuvre du plan de développement des compétences et le suivi administratif et financier des actions de formation * Assurer les relations avec les organismes collecteurs (OPCO) et les organismes formateurs: analyse financière et budgétisation des cotisations formation, suivi administratif et financier des demandes de prise en charge et de remboursement des actions de formation / contrats d'alternance / contrats Pro A / VAE * Organier et coanimer les Commissions Formation et présentation aux instances * Assurer une veille régulière et globale dans le domaine de la formation * Assurer le pilotage de l'alternance (mise en œuvre et suivi des contrats d'alternance) * Assurer le pilotage et le suivi des entretiens professionnels et d'évaluation * Etre en appui dans la gestion des entretiens professionnels et d'évaluations auprès des responsables opérationnels : animation de réunions managers rappelant objectifs et méthodologies des différents entretiens, participation aux réunions d'encadrement à cet, tenue d'un tableau de suivi des entretiens .. * Contribuer à la mise en place d'une gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC) * Etre force de proposition pour l'amélioration des processus et outils RH de votre domaine d'activité * Contribuer au processus d'intégration des nouveaux embauchés Conditions : * Statut Cadre au forfait jours * Lieu de travail : Montpellier, au siège de l'entreprise * Intégration à une équipe dynamique et de bonne humeur * Acquisition et pose des congés payés dès le 1er mois travaillé * Rémunération selon profil et expérience * Mutuelle du groupe attractive avec participation d'entreprise * Indemnité garde jeunes enfants * Prestations du CSE attractives : bons-cadeaux, location vacances, etc Votre profil : * Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en gestion des ressources humaines (Licence RH) * Vous justifiez d'une expérience réussie et significative dans la formation, idéalement de 3 ans * Vous connaissez les outils de gestion administrative et financière de la formation et les bases juridiques, notamment du cadre légal et des dispositifs de formation. * Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur * Vous êtes force de propositions * Votre capacité d'adaptation et d'analyse ainsi que vos qualités relationnelles seront les clés de votre réussite au sein du service. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, postulez ! Qui sommes-nous ? AÉSIO Santé Méditerranée, membre du groupe AÉSIO Santé, est un acteur mutualiste qui gère 37 établissements et services de soins et d'accompagnement, ce qui en fait un acteur de santé incontournable sur les régions Occitanie et Provence Alpes Côte d'Azur. Au quotidien, 1200 professionnels de santé s'investissent pour soigner, accompagner, soutenir et apporter à leurs patients, résidents, clients, des solutions toujours plus innovantes. Face aux enjeux de notre société (vieillissement de la population, développement des maladies chroniques, raréfactions des finances publiques), le groupe mutualiste poursuit son ambition de lutter contre l'inégalité d'accès à la santé et de favoriser l'accès pour tous à des soins de qualité. Fidèle aux valeurs mutualistes, Aésio Santé Méditerranée propose une offre de soins et de soins et de services accessibles à tous, sans dépassement d'honoraires ou à tarif maitrisé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Présentation : Membre du groupe SEPTEO, Consortium immobilier est un éditeur de logiciel immobilier proposant un service unique centralisant toutes les prestations utiles à un professionnel de l'immobilier. Plus de 500 de nos clients sont au centre de nos actions et de notre volonté d'innovation afin de les satisfaire pleinement et de leur apporter une qualité de service irréprochable. Pour nos 40 collaborateurs, l'innovation, synonyme de challenge et de créativité, est la clé de la performance et le moteur principal de notre action. Votre mission : Votre mission consistera à prendre des rendez-vous qualifiés pour promouvoir nos solutions innovantes de communication adaptées au marché de l'immobilier Votre cible et vos interlocuteurs seront exclusivement des professionnels de l'immobilier. Au travers de notre outil CRM, vous pourrez recueillir et suivre les informations pour piloter de manière optimale votre activité. Vous avez un fort tempérament commercial. - Vous êtes animé(e) par le challenge quotidien d'atteindre l'objectif qui vous est fixé mais aussi de le dépasser. - Vous disposez d'un excellent sens relationnel ainsi que d'une très bonne aisance téléphonique. - Vous avez une très bonne élocution. - Vous êtes dynamique, et vous appréciez de travailler en équipe. - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. - Vous faîtes preuve de réactivité, d'autonomie et de rigueur. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 767,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Primes Lieu du poste : En présentiel
Kayl's pizza and food recrute un/une Pizzaiolo/a pour le service du matin 10h30 à 14h CDI du lundi au vendredi Vos missions : Préparation des ingrédients Confection des pizzas, Garnissage, Gestion de la cuisson au four électrique Connaissance et respect des règles d'hygiènes Gestion des stocks Nettoyage quotidien Profil recherché : Être ponctuel, organisé, autonome, dynamique et motivé. Avoir le sens du contact client et aimer le travail en équipe. Expérience requise : 1 an minimum sur poste similaire Salaire : selon expérience Pour postuler, merci d'adresser votre CV par mail, vous présenter à la pizzeria serait un plus Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 600,00€ à 2 500,00€ par mois Nombre d'heures : 16 par semaine Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en soirée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Poste : Chargé de clientèle et support technique ERP H/F Secteur d'activité : Technologies pour l'optimisation urbaine Localisation : Aix en Provence Télétravail : oui hybride Salaire : 30-32k fixe + mutuelle à 100% , tickets restaurant, prime participation (package total à 35k environ) Environnement technique : SQL, CRM, ERP, Support technique, Formation à distance, Configuration logicielle, Statistiques **LE PROJET** Intégrez une entreprise leader dans la conception de solutions avancées pour l'optimisation des services urbains. Nos équipes innovent sans cesse pour améliorer la gestion des déchets, la mobilité des personnes et le transport, en s'appuyant sur les dernières technologies pour traiter des enjeux environnementaux majeurs. Avec plus d'une centaine de talents passionnés, notre société s'étend à l'international, démontrant une expertise reconnue auprès de nombreux acteurs. **LES MISSIONS** - Mise en œuvre des solutions logicielles auprès de nouveaux partenaires. - Personnalisation des systèmes de facturation basés sur les exigences contractuelles. - Installation et configuration des systèmes, création de rapports spécifiques et formules complexes. - Éducation et support des utilisateurs sur le fonctionnement et l'optimisation du logiciel. - Diagnostic et résolution de problématiques techniques, suivi des incidents et communication proactive concernant les actions correctives. **Environnement technique :** SQL, CRM, ERP, Support technique, Formation à distance, Configuration logicielle, Statistiques **PROFIL** - Setup Requis : - Diplôme en informatique ou équivalent. - Expérience en déploiement et support de solutions ERP, idéalement dans le domaine de la gestion des déchets. - Compétences avancées en SQL et utilisation de CRM. - Setup Recommandé : - Excellentes aptitudes de communication et relation client. - Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler de manière indépendante. - Expérience antérieure avec des systèmes de relation client digitalisés. **PROCESSUS DE RECRUTEMENT** 1) Analyse des candidatures 2) Entretien de personnalité (outil Assessfirst) 3) Rencontre finale avec l'équipe **POURQUOI NOUS LES RECOMMANDONS** - Faites partie d'une équipe pionnière et dynamique dans le secteur des Smart Cities. - Contribuez à des solutions concrètes pour des enjeux environnementaux importants. - Opportunité de développement professionnel dans un contexte international. N'hésitez pas à consulter nos offres sur : https://mypepit.tech/ ainsi que notre actualité sur Linkedin. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 30¿000,00€ à 35¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (34080 Montpellier)
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LA SALVETAT-SUR-AGOUT (34330 , Occitanie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Mettre en place les promotions et les animations Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI,compte 9 agences en Occitanie : Bédarieux, Béziers, Agde, Clermont-l'Hérault et Montpellier dans l'Hérault, Narbonne dans l'Aude, Nîmes dans le Gard, Perpignan dans les Pyrénées-Orientales, et Toulouse en Haute-Garonne. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous aurez comme principales missions : Réception : - Accueil et déchargement transporteur - Rangement des matériaux de construction sur les emplacements prévus en respectant le plan et les conditions de stockage définis - Contrôle des réceptions en qualités et quantités. - Enregistrement des réceptions en utilisant les outils en vigueur dans l'agence Préparation : - Préparation de commande selon bordereau de préparation pour expédition client - Conduite des chariots élévateurs, utilisation du CACES R489 - 3 - Choix du conditionnement selon volume (palettes, colis) et contrôle de préparation avant expédition Dépôt : - Entretien et nettoyage des espaces logistiques, recharge des zones de picking, organisation et rangement des réserves. Horaires et cycles : 39H du lundi au vendredi, travail en journée Salaire : Rémunération selon profil et expérience Poste à pourvoir dans le cadre d'un contrat d'intérim - CACES 3 D'un naturel dynamique, consciencieux et motivé vous disposez d'une expérience significative en logistique. Vous disposez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire et maîtrisez les techniques de magasinage, informatique, respect des délais et des règles de sécurité.
Assistant Achats - Approvisionnement international H/F SECONDFLOR / EUROPE & USA Filiale du groupe Meamea, SecondFlor est un ensemble de 2 sites e-commerce B2B, leader dans le domaine des végétaux stabilisés depuis 15 ans. Secondflor.com est présent dans tous les pays de l'union européenne et Secondflor.us, aux USA. Proposant plus de 800 références, notre plateforme compte aujourd'hui plus de 4000 clients en Europe et aux Etats-Unis. Pour accompagner le développement du service Achats, SecondFlor est à la recherche d'un assistant Achats/Approvisionnement international. Missions SOUTENIR LA RESPONSABLE ACHATS DANS LA GESTION DES COMMANDES, DE L'APPROVISIONNEMENT ET DU STOCK - Élaborer et passer les commandes auprès des fournisseurs - Analyser la criticité des stocks - Etablir le planning des livraisons de commandes sur les différents entrepôts - Coordonner et assurer le suivi logistique de toutes les opérations import - Demander des études tarifaires aux transporteurs ou transitaires - Gérer les documents de transit, d'import et les documents douaniers - Développer une bonne relation avec ses fournisseurs attitrés - Informer les équipes des changements opérationnels - Assurer la gestion des règlements fournisseurs selon les conditions en vigueur - Gérer la codification des produits (codes barres) - Ces missions peuvent s'étendre ponctuellement aux autres sociétés du groupe Meamea PARTICIPER À L'AMÉLIORATION DE LA GESTION DU SERVICE ACHATS - Enrichir et mettre à jour les bases de données - Sourcer de nouveaux produits / fournisseurs / prestataires - Améliorer les outils et procédures en place - Reporting d'activité et de résultats - Rédiger des procédure pour améliorer le fonctionnement du service - Créer ou améliorer des outils Qualifications Idéalement de formation en commerce inernational, vous justifiez d'une première expérience en approvisionnement/logistique dans un contexte international (Hors UE). Bonne communication en français et en anglais (oral + écrit) sur site. Une autre langue sera appréciée. Bonne rigueur et sens de l'organisation Fort esprit d'équipe À l'aise avec les bases de données et les chiffres Connaissance du fonctionnement général d'une chaîne d'approvisionnement Connaissance des règles du transport international. Outils informations (suite Google, Excel) (Requis) Conaissance d'un ERP (SAGE) (Optionnel) Attrait pour l'univers des plantes/fleurs Type d'emploi : CDI Salaire : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 34160 Castries: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) en commerce international ou équivalent Langue: * Anglais B2/C1 (Requis) * Autre langues appréciées : Espagnol / Italien Lieu du poste : En présentiel à Castries, 34160 Date de début prévue : 13/05/2024 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 239,07€ à 2 487,85€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/05/2024
Le Groupe DARVER, qui compte environ 120 salariés, est spécialisé dans le Bâtiment Gros Œuvre et Travaux Tous Corps d'Etat et regroupe 2 sociétés de construction respectivement implantées dans l'Hérault et le Gard. DARVER conçoit et exécute des projets de tous types, en neuf ou rénovation, pour les professionnels, particuliers et collectivités. Aujourd'hui, le Groupe Darver peut apporter à ses clients des solutions personnalisées et les accompagner pour la conception et la réalisation de projets de toutes tailles et de toutes natures en Gros-œuvre, Tous Corps d'Etat et conception-réalisation. Nous rejoindre, c'est saisir l'opportunité de travailler sur des projets variés et passionnants. Envie de rejoindre un groupe en pleine croissance au sein duquel l'humain reste la priorité? Performance, cohésion et confiance sont des valeurs que vous partagez? Le Groupe DARVER est l'endroit idéal pour vous! Missions: Chargé.e d'affaires : Prospection et développement : Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise. Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existants (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics). Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études.) de chaque projet. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise. Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'œuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires. Chiffrage: Dans le cadre de dossier en contractant général ou Concepteur/réalisateur, superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix.) réalisées par l'entreprise. Avec l'appui du service EDP et du réseau Sous-traitant, réalisation des chiffrages de A à Z et, en accord avec le responsable du service, établissement d'une stratégie commerciale et proposition d'une meilleure offre après bouclage. Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement). Réalisation Pilotage, suivi et Coordination des opérations remportées dans le respect des process et standards de l'entreprise, du budget alloué et des délais prévus jusqu'à la réalisation complète du chantier. Auprès du gestionnaire de chantier, réalisation avec les outils de l'entreprise, de la gestion financière de toute l'opération avec définition des besoins en main d'œuvre, réalisation de la contre-étude, préparation des points de gestion mensuels et réalisation du retour fin de chantier. Référent Technique : En appui du service études de prix pour accompagner les équipes sur les problématiques techniques en vue de trouver des solutions optimisantes pour l'entreprise et maitriser les risques à l'exécution En appui du service travaux sur les problématiques techniques rencontrées sur chantiers. Contribuer à l'amélioration en continue de l'entreprise et du service : suivi de l'évolution normative, aide à l'élaboration des références chantiers, formation technique. Compétences requises De formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins cinq ans sur un poste similaire ou en conduite de travaux. Vous êtes autonome et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes sérieux/sérieuse, méthodique et rigoureux/rigoureuse. Nos attentes sont axées sur votre bon sens, votre capacité d'évolution et votre envie de vous impliquer dans votre poste. Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et disposez de bonnes capacités de synthèse. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3 800,00€ à 4 500,00€ par mois Environnement de travail : * Bureau * En présentiel Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le Groupe DARVER, qui compte environ 120 salariés, est spécialisé dans le Bâtiment Gros Œuvre et Travaux Tous Corps d'Etat et regroupe 2 sociétés de construction respectivement implantées dans l'Hérault et le Gard. DARVER conçoit et exécute des projets de tous types, en neuf ou rénovation, pour les professionnels, particuliers et collectivités. Aujourd'hui, le Groupe Darver peut apporter à ses clients des solutions personnalisées et les accompagner pour la conception et la réalisation de projets de toutes tailles et de toutes natures en Gros-œuvre, Tous Corps d'Etat et conception-réalisation. Nous rejoindre, c'est saisir l'opportunité de travailler sur des projets variés et passionnants. Envie de rejoindre un groupe en pleine croissance au sein duquel l'humain reste la priorité? Performance, cohésion et confiance sont des valeurs que vous partagez? Le Groupe DARVER est l'endroit idéal pour vous! MISSIONS: Au sein du service études, et en liaison directe avec la Direction, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes : Analyse contractuelle des pièces du dossier, Vérification rapide de DPGF existant, Au stade de la conception, analyse des documents économiques et le contrôle du respect de l'enveloppe financière fixée à tous les stades de la conception, Détermination des quantités et du temps consacré à l'ouvrage, Réalisation de métrés, de devis quantitatifs et estimatifs, Proposition de solutions innovantes ou variantes, Elaboration des devis des travaux, Consultation des sous-traitants ou fournisseurs, Réalisation de mémoires techniques, Participation aux différentes négociations, Relances, Participation aux sujets transverses du service et de l'équipe. Compétences requises: De formation Bac+2 (de type BTS EEC) à Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins cinq ans en chiffrage GO. Vous êtes autonome et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes sérieux, méthodique et rigoureux. Nos attentes sont axées sur votre bon sens, votre capacité d'évolution et votre envie de vous impliquer dans votre poste. Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et disposez de bonnes capacités de synthèse. Ce que nous vous proposons: Un CDI basé au siège à Castries, à quelques minutes de Montpellier, dans un parc d'activités dynamique disposant de nombreuses commodités et proche des grands axes. Un cadre de travail agréable, avec salle de sport à disposition Rémunération brute mensuelle : 2 500€ - 3 300€ brut mensuel (selon profil) sur 12.3 mois Mutuelle Pourquoi nous rejoindre? Parce que le groupe Darver, c'est bien plus qu'une entreprise! C'est avant tout une communauté de personnes passionnées et animées par le souci permanent de la qualité, de l'excellence et du progrès, au sein de laquelle vos compétences et votre implication seront reconnues. Alors n'hésitez plus: envoyez nous votre CV! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 300,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
L'EHPAD « Vallée du Dourdou » recherche pour son établissement : un-e Aide-soignant-e en CDD dans le cadre des remplacements (congés, formation...) (contrat renouvelable) L'aide-soignante contribue au sein d'une équipe pluridisciplinaire à la prise en charge du résident. Elle participe à des soins visant à répondre à ses besoins et à maintenir, voire restaurer, son autonomie. DIMENSIONS du poste : Elle accompagne les personnes âgées dans tous les aspects de leur vie quotidienne (physique, psychologique et sociale), dans le respect du bien-être de la globalité de la personne humaine Propose qualité de vie et environnement adapté au projet individualisé de toute personne accueillie. Travail un dimanche sur 2. Poste en 10h. Salaire annuel brut débutant (27KF?) hors éléments variables et reprise d'ancienneté
Tâches quotidiennes - Vous assurez la propreté des espaces communs du camping et des hébergements. - Nettoyage des locatifs (gros ménages, petits ménages entre chaque location). - Nettoyer et désinfecter les installations sanitaires, les douches et les parties communes. Vider les poubelles. Nettoyer et laver les sols, le mobilier, les vitrages. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Non cadre Qualifications et compétences - Etre rigoureux- Avoir l'esprit d'équipe, - Etre dynamique et efficace, - Etre polyvalent et organisé, - Avoir le sens du contact et être serviable, - Adapter son organisation de travail en fonction de la variabilité des flux d'activités. Expérience - Débutant accepté
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à BRUSQUE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. tes-vous prêt à investir vos compétences d'Aide soignant (F H) au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées ? Nos établissements accueillant des personnes âgées recherche une personne dévouée pour des tâches quotidiennes fondamentales : -Assurer le confort physique et moral des résidents. -Participer à des activités d'éveil et de stimulation cognitive. -Effectuer les soins d'hygiène et de prévention. Voici les détails de l'opportunité : -Contrat : Intérim -Durée : 4 jours (variable selon les besoins de l'établissement et vos disponibilités) -Salaire : à partir de 11.65 € heure, selon ancienneté au diplôme Vous pouvez également profiter de cet avantage exclusif : -Indemnités kilométriques (voir conditions auprès de l'agence) De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FAST TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Pour le poste d'Aide soignant (F H) en établissement pour Personnes gées, notre client recherche une personne dotée d'une première expérience et d'une adaptabilité aux horaires variables. -Première expérience en tant qu'Aide soignant attestée -Flexibilité face aux horaires variables -Détention du Diplôme d'Etat d'Aide soignant -Sens du relationnel maximisé en contexte gériatrique. Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un consultant vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu, vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission. Localité : Brusque 12360 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2024-04-27
