Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cère située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cère. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 40 - ST AVIT, 40 - MAILLERES, 40 - BROCAS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
ONCLE SCOTT'S recherche un(e) serveur(se) en restauration (H/F) Vos missions : Accueillir et installer les clients avec le sourire Prendre les commandes (commande automatisée) et conseiller les clients sur les choix de plats et boissons Servir les plats et boissons S'assurer de la satisfaction des clients tout au long de leur expérience Dresser et débarrasser les tables Participer aux tâches quotidiennes de nettoyage et de mise en place Profil recherché : Sens de l'accueil et du service client Bonne présentation et aisance relationnelle Capacité à travailler en équipe Dynamisme et réactivité Service midi et soir. Journée en coupure, 2 jours de repos par semaine, dont le dimanche en jour fixe.
Technicien (ne) piscine, vous effectuerez la pose liner, coques, pose filtration, électrolyseurs, régulateurs divers, pompe à chaleur, sav, entretien, chimie de l'eau. Rigueur, autonomie, sérieux, consciencieux Poste pouvant convenir à une personne avec des habiletés manuelles, une formation préalable à l'embauche serait alors mise en place. Des connaissances en tant que frigoriste, plombier, hydraulique, seraient une plus-value. Candidatez par mail via l'offre, n'hésitez pas à relancer l'entreprise sous une semaine. Départ à partir du dépôt, interventions dans les Landes et limites Gers. Vous bénéficierez d'indemnités kilométriques, de paniers repas et de primes. Profils recherchés : électromécanicien, électricien, chauffagiste, plombier
Vous serez chargé(e) de la vente et de l'encaissement.(Confection de sandwichs, salades et snacks variés) Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans le management et vous pouvez être amené(e) à encadrer des apprentis. Etre polyvalent(e) et réactif(ve) dans l'organisation individuelle et collective du travail. Évolution de poste possible (prise de responsabilité). Horaires : l'après-midi du lundi au vendredi avec 2 jours de repos par semaine, heures supplémentaires payées
Vous prendrez en charge le bail du restaurant rural du village. Tout en étant cuisinier(e), vous assurerez le fonctionnement du commerce. Vous serez en charge de l'élaboration des menus, de la cuisine, des achats de la cuisine, du ménage, de l'entretien du matériel. Mais serez aussi responsable du suivi comptable et financier. Bail commercial d'un an, renouvelable chaque année. Commerce tout équipé. Restaurant d'une trentaine de couverts. Logement T3 attenant compris dans le bail.
Embarquez avec Start People ! CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont prêtes à décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People recherche un Agent de quai (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique. Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes : * Réceptionner des colis et des marchandises * Décharger, trier et ranger toutes les marchandises réceptionnées * Manipuler des rolls * Étiqueter et filmer des colis et des palettes * Ranger et nettoyer votre zone de travail * Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances. Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Acomptes à la semaine Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People Dax recrute pour un de ses clients, un acteur majeur dans le secteur de la logistique, un Employé Logisticien (H/F). Rattaché(e) à un chef d'équipe, vous interviendrez sur diverses missions. Vous serez amené(e) à : - Contrôler les arrivées et les retours des camions. - Vérifier les bons de livraison et de retour. - Assurer le respect des règles de sécurité et du port des EPI (Équipements de Protection Individuelle) dans l'entrepôt. - Réétiqueter les colis lorsque nécessaire. - Apporter de l'aide sur la chaîne de tri en cas de besoin. Conditions : - Poste à pourvoir dès que possible. - Horaires : 35h, poste d'après midi. - Mission sur du long terme. - Vous avez une première expérience en logistique ou dans un poste similaire. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et vous aimez travailler en équipe. - Vous respectez les consignes de sécurité et êtes attentif(ve) aux détails. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueille A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! rons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un restaurant convivial et chaleureux ? Le restaurant Oncle Scott's recherche son/sa futur(e) Commis de cuisine. Vos missions: - Assister le Chef de cuisine et l'équipe dans la préparation des plats. - Participer à la mise en place avant le service (préparation des ingrédients, nettoyage des ustensiles, etc.). - Assurer la cuisson et l'assaisonnement des plats en respectant les recettes et les consignes du Chef. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Aider au dressage des assiettes et au service en cuisine. - Contribuer à l'entretien et au rangement de la cuisine après le service. Profil recherché : - Une première expérience en cuisine serait un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. - Capacité à travailler en équipe avec un bon esprit d'initiative. - Ponctuel(le), réactif(ve) et rigoureux(se) dans votre travail. - Sens de la créativité et envie d'apprendre. Vous assurerez les services du midi et du soir, le restaurant est fermé le dimanche.
Nous recherchons pour notre client un Chauffeur (H/F) pour travailler dans un centre de tri de déchets.- Conduite d'un véhicule nécessitant le permis PL - Collecte de déchets dans différents points - Entretien du véhicule - Divers travaux de manutention Lieu : Au départ de Saint-Avit (40) Horaires : Départ le matin vers 7H30 - Horaires de journées du Lundi au Vendredi. Une expérience en benne est souhaité. Rigoureux, autonome et organisé, vous possédez un bon relationnel. Vous savez vous adapter aux différentes situations.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de réseaux pour fluides , basé dans les Landes, recherche en Intérim un Canalisateur (h/f). Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur de la construction de réseaux pour fluides, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Participer à la pose et à l'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement. - Réaliser les travaux de terrassement, de tranchées et de raccordements. - Assurer le contrôle de la conformité des installations réalisées. Nous recherchons un professionnel passionné par le métier de canalisateur, doté d'un bon sens de l'organisation et de la rigueur. Une capacité à travailler en équipe et une bonne condition physique sont essentielles pour ce poste. Le contrat débutera le 26 novembre 2024. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure au sein d'une équipe dynamique et motivée !
Poste basé au sein de l'entreprise KORERO, site de Mont de Marsan, composé de 17 personnes. Spécialisé dans les travaux électriques et des travaux de sureté. Courants faibles, courants forts, contrôle accès, intrusion, vidéo surveillance, photovoltaïque. Rattaché au Chargé d'affaires, le Chef de chantier assure la réussite du chantier, prends en compte le dossier de chantier transmis par son responsable. Il est responsable de la conduite, l'exécution et des besoins en matériels de son chantier . Capable de tenir des plannings d'exécution Bonne maitrise technique, manager,
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.POSTE :AGENT DE QUAI (H/F)Votre agence Start People recherche un Agent de quai nuit (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique.Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes :Tri de colis, Scan de colis, Mise en sac de colis. PROFIL :Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous n'avez pas d'expériences dans le milieu ? Pas de panique, nous recherchons uniquement des personnes motivées ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Vous recherchez un poste en temps complet dans une entreprise en pleine expansion ? Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Acompte de paye à la semaine si besoinCET 6%Taux horaire + 10% de congés payés + 10% d'indemnités de fin de missionNotre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.POSTE :Agent de quai (H/F)Votre agence Start People recherche un Agent de quai (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique.Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes :Réceptionner des colis, des marchandises,Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées.Manipuler des rolls.Etiqueter et filmer des colis, des palettesRanger et nettoyer de votre zone de travailPROFIL :Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Établir des devis en vue de conclure des vente de piscines ;***Suivre un chantier d'installation - concerne les piscines mais également l'ensemble des équipements et accessoires (filtres, aération, tuyauteries, pédiluve, toboggan, espaces verts environnants) ;***Contrôler et maintenir la qualité de l'eau ;***Assurer la maintenance préventive et curative de l'équipement ;***Comprendre, répondre et anticiper les attentes et besoins des clients. Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine ;***Vous avez déjà exercé sur un poste similaire au sein d'une entreprise ;***Vous aimez le contact client ;***Vous êtes minutieux et dynamique. Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.) Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez ! Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.) Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.
Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre client recrute en CDI, un Responsable de rayon Frais LS (H/F). En synergie avec votre Directeur, vous participez à l'organisation de l'activité et vous animez votre équipe. Commerçant et véritable intermédiaire entre l'enseigne et ses clients, vous travaillez à optimiser l'assortiment produits et les résultats du magasin en analysant les ventes et les écarts. MISSIONS : - Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, analyser les études de marché et assurer les relations et la négociation avec les fournisseurs du rayon Frais LS (négociations, commandes, relances, litiges), les implantations des rayons et les actions de promotion. Analyser l'état des stocks et des ventes et anticiper les saisonnalités. Analyser les meilleures ventes au plan national et les comparer à celles de votre magasin. - Participer à la fixation des prix et au choix de promotions commerciales. - Encadrer la mise en valeur des produits en cohérence avec la politique merchandising de l'enseigne et votre Directeur. - Répartir, planifier et contrôler le travail de vos collaborateurs, en concertation avec votre Directeur. Savoir motiver et évaluer les compétences et les besoins de chacun. - Veiller au respect des normes et de la réglementation en vigueur. - Informer et conseiller la clientèle. Régler les litiges. Description du profil : PROFIL : Plus que votre formation initiale, c'est votre connaissance des produits alimentaires, votre capacité d'optimisation des achats et d'animation d'équipe acquises dans une expérience d'au moins 5 ans au poste de Responsable de rayon Frais que nous recherchons. Manager et négociateur éprouvé, vous aimez le contact et êtes attentif (ve) aux demandes de vos clients. QUALITES : - Qualités managériales. - Capacités d'analyse et de synthèse. - Sens du service.
Description du poste : Adecco recrute en CDI, un Conducteur de ligne automatisée (H/F), pour son client, un groupe agroalimentaire à fort potentiel d'innovation. Sous la responsabilité du chef d'équipe conditionnement, vous vous organisez dans le respect de la sécurité et des consignes fixées, pour atteindre les objectifs fixés à l'équipe en termes de quantité, qualité, coût et délai. Après une période de formation interne, vous assurerez, à partir d'un programme de fabrication, la conduite d'une machine automatisée intégrée à une ligne de conditionnement. MISSIONS : -Réaliser et enregistrer les différents contrôles qualité, conformité et alerter en cas de dysfonctionnements, -Procéder aux changements de formats avec efficacité en limitant les temps d'arrêt, -Garantir la qualité des produits fabriqués (respect du plan de contrôle, traçabilité, utilisation des bons contenants, renseigner les dossiers de lots...). -Tout en respectant les paramètres de conduite, assurer le pré diagnostic ou diagnostic précis en cas de dysfonctionnement et accompagner les techniciens de maintenance lors des dépannages curatifs en cours de production. POSTE : CDI basé dans le nord du Lot (46) à 45 mn de Brive. Description du profil : De formation CAP à BAC et/ou expérience équivalente idéalement acquise en agroalimentaire, vous avez des compétences mécaniques suffisantes pour réaliser les opérations de maintenance et assurer les réglages relevant de la production. Rigoureux(se) et attentif(ve) à l'hygiène, vous participerez à l'amélioration permanente au sein de l'équipe. Ponctualité, organisation et sens du travail en équipe sont des atouts essentiels en plus de vos aptitudes professionnelles pour réussir dans ce poste. Un parcours de formation interne vous permettra d'occuper pleinement cette fonction
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Cère (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1830979 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Cère (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1830978 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Brocas (40420) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831414 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Brocas (40420) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831415 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Uchacq-et-Parentis (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1834354 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Uchacq-et-Parentis (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1834355 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Canenx-et-Réaut (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1834922 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Canenx-et-Réaut (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1834921 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Maillères (40120) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1833434 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Maillères (40120) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1833433 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Geloux (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1834522 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Geloux (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1834521 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : - Conduite d'un véhicule nécessitant le permis SPL - Collecte de déchets dans différents points - Entretien du véhicule - Divers travaux de manutention Lieu : Au départ de Saint-Avit (40) Horaires : Départ le matin vers 7H30 - Horaires de journées du Lundi au Vendredi. Description du profil : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO, de la FCO à jour et de la carte conducteur. Une expérience en polybenne est souhaité. Rigoureux, autonome et organisé, vous possédez un bon relationnel. Vous savez vous adapter aux différentes situations.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Bélis (40120) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1834098 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Bélis (40120) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1834097 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Campet-et-Lamolère (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1833284 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Campet-et-Lamolère (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1833285 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Dans le cadre du départ en retraite du titulaire, Adecco recrute en CDI, un Directeur Administratif et Financier (H/F), pour son client, une société comptant 4 établissements et 180 salariés permanents. Manager et professionnel confirmé, rattaché(e) à la Direction, vous assurerez en autonomie, la charge de la comptabilité jusqu'au bilan et à la préparation de la liasse fiscale et vous accompagnez vos 10 collaborateurs. MISSIONS : - Assurer et garantir l'ensemble des obligations comptables de la société principale et des filiales, jusqu'au bilan et à l'établissement de la liasse fiscale : supervision des écritures comptables et de paie, Trésorerie, Comptabilité clients et fournisseurs, Immobilisations, TVA, Déclarations sociales, Suivi budgétaire, Inventaires, frais généraux, Compte d'exploitation de chaque rayon. - Etre garant des opérations d'arrêtés mensuels. Préparer le dossier de révision situations et bilans. En assurer le reporting. - Animer et gérer le personnel du service (communiquer, diriger, encadrer, former, informer, participer aux recrutements). Définir les objectifs individuels de chaque collaborateur. - Assurer l'interface avec le cabinet d'expertise et de commissariat aux comptes et les autres conseils. - Gérer la relation avec les banques, les administration et l'enseigne. - Préparer et participer au conseil d'administration. Produire les travaux de contrôle et les analyses demandés par la Direction. - Accompagner l'équipe de Direction dans ses projets de développement : facturation électronique, changement de logiciel GED. - Superviser, conduire, contrôler la gestion administrative du personnel (effectifs, mouvements de personnel, temps de travail, dossiers individuels, rémunérations et charges sociales). Superviser l'établissement des paies (rémunérations et charges sociales, DADS, URSSAF.). Rédiger les contrats de travail. Participer aux réunions des instances représentatives du personnel. - Mettre en œuvre et faire le suivi du plan de formation défini par la Direction, en synergie avec elle et les managers opérationnels. - Gérer, recruter et évaluer les ressources humaines. Participer à la gestion des carrières (promotion, mutation, formation). Mettre en place ou gérer les procédures de recrutement ou de licenciement. Renseigner les tableaux de bord (effectifs, ETP, type de contrat de travail, entrées, sorties, masse salariale, absentéisme.) et en assurer le reporting. - Veiller aux conditions générales de travail et d'application de la législation sociale. Se tenir informé(e) de l'évolution de la législation sociale et règlementaire. Description du profil : PROFIL : BAC + 3 à BAC + 5 Comptabilité Gestion ou ESC Spécialité Comptabilité Finance possédant une expérience en social (paie et droit). Première expérience significative exigée, dans la fonction et le management d'équipe et/ou en expertise comptable. Maîtrise des outils bureautiques (en particulier Excel) et statistique. QUALITES : - Rigueur - Aisance relationnelle. - Honnêteté - Confidentialité. - Disponibilité.
Nous recherchons pour notre client un Chauffeur SPL (H/F) pour travailler dans un centre de tri de déchets.- Conduite d'un véhicule nécessitant le permis SPL - Collecte de déchets dans différents points - Entretien du véhicule - Divers travaux de manutention Lieu : Au départ de Saint-Avit (40) Horaires : Départ le matin vers 7H30 - Horaires de journées du Lundi au Vendredi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Annonce d'Emploi : Médecin Psychiatre H/F Le Centre Médico-Psychologique (CMP) recherche activement un Médecin Psychiatre H/F pour renforcer son équipe médicale, composée de 2 Médecins Psychiatres et 1 Médecin Pédopsychiatre. Contexte du Recrutement Spécialité recherchée : Médecin Psychiatre H/F Temps de travail : Temps complet (possibilité de temps partiel) Le candidat retenu collaborera étroitement avec une équipe multidisciplinaire pour garantir des soins de qualité et un accompagnement adapté aux besoins des patients. Missions:***Exercice de l'activité clinique, consultations, thérapies et suivis des familles * Organisation des soins et des prises en charge, incluant la prévention, le dépistage, le diagnostic et les soins des patients * Élaboration et mise en œuvre du projet de soin avec l'équipe pluridisciplinaire * Soutien à la réflexion de l'équipe pluri professionnelle via des réunions théorico-cliniques * Participation à la politique qualité, gestion des risques et évaluation des pratiques professionnelles * Tenue du dossier informatisé des usagers et transmission des informations médicales * Coordination des relations avec le réseau et les partenaires Rémunération: Selon profil et expérience (reprise ancienneté à taux plein sur même qualification) + astreintes opérationnelles. Avantages:***Logement de fonction ou indemnité de logement, selon disponibilités et besoins du candidat * 27 jours de RTT pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle * Accès aux avantages du Comité d'Entreprise (CE), incluant diverses prestations et activités sociales et culturelles * Mutuelle avantageuse, assurant une couverture santé complète pour le candidat et sa famille * Tarif repas préférentiel * Accès à une salle de sport Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine dans la discipline de psychiatrie, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Description du poste : Adecco recrute en CDI, un Chef d'équipe (H/F) Plaquiste Menuisier, pour son client, une PME familiale, qui réalise pour ses clients professionnels du secteur tertiaire ou particuliers, des chantiers de second œuvre (plâtrerie, placo, isolation, peinture). Expérimenté(e) et autonome, vous œuvrez, sous l'encadrement de votre directeur, au bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés sur le Lot et la Corrèze (dans un rayon de 50 kms), dans le respect des engagements de sécurité, qualité, rentabilité et délai. MISSIONS : Homme / Femme de terrain, autonome et responsable des chantiers neufs ou de rénovation d'immeubles qui vous sont confiés, vous aurez la responsabilité des missions sont les suivantes : - Encadrer une équipe de 2 à 4 personnes (plaquistes et jointeurs) - Effectuer la pose de placoplâtre. Réaliser les joints et le lissage. Poncer les joints. - Procéder à la lecture de plans. - Assurer la pose de menuiseries intérieures (portes, cloisons amovibles, placards, dressing.) - Prendre en charge de chantiers de plâtrerie, isolation, faux plafonds. - Effectuer les travaux en rénovation dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Rendre compte au Conducteur de travaux, de l'avancement du chantier. POSTE : CDI basé près de St Céré (46) pour intervenir sur les départements du Lot et de la Corrèze (dans un rayon de 40 kms). Embauche immédiate. 39h hebdomadaires. Description du profil : Issu(e) d'une formation CAP/BEP à Bac pro Menuisier ou Plaquiste, vous justifiez d'une expérience de 10 ans dont 3 ans à un poste équivalent, idéalement dans le domaine de la rénovation et vous aimez travailler dans une grande polyvalence de travaux. Vos aptitudes managériales et votre expérience vous permettent d'organiser le travail au sein de votre équipe et d'optimiser au mieux les ressources en garantissant la bonne réalisation des travaux confiés. Votre esprit d'équipe, votre rigueur, minutie et curiosité technique, votre sens des responsabilités, de l'écoute et de la communication, seront les clés de votre réussite à ce poste.
Description du poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Médecin Psychiatre H/F ! Le Centre Médico-Psychologique (CMP) Envie de faire une différence tout en travaillant dans un environnement stimulant ? Notre CMP est à la recherche d'un Médecin Psychiatre H/F pour compléter une équipe déjà bien rodée composée de 2 Médecins Psychiatres et 1 Médecin Pédopsychiatre. Ici, on ne se contente pas de soigner, on crée un véritable lien avec nos patients et on repousse les limites de la psychiatrie. Le poste en quelques mots :***Spécialité recherchée : Médecin Psychiatre H/F * Temps de travail : Temps plein (mais on reste ouverts au temps partiel, on sait s'adapter !) En rejoignant notre équipe, vous travaillerez main dans la main avec une équipe multidisciplinaire pour offrir des soins sur-mesure et un accompagnement humain à nos patients. Vos missions, au cœur de l'action :***Mener des consultations, des thérapies et suivre les familles pour offrir le meilleur de la psychiatrie. * Organiser les soins, de la prévention au diagnostic, et piloter les prises en charge. * Co-construire avec l'équipe pluridisciplinaire le projet de soin de chaque patient, en misant sur une approche globale. * Stimuler la réflexion au sein de l'équipe via des réunions théorico-cliniques (parce que deux cerveaux valent mieux qu'un !). * Participer activement à la politique qualité, à la gestion des risques et à l'évaluation des pratiques professionnelles. * Assurer une tenue rigoureuse des dossiers informatisés et une transmission fluide des informations médicales. * Renforcer les liens avec le réseau et les partenaires, car ensemble, on est plus forts. Ce que nous vous offrons :***Rémunération : À la hauteur de votre expertise (reprise de l'ancienneté à taux plein, astreintes opérationnelles incluses). * Logement de fonction ou indemnité de logement, selon vos besoins et disponibilités. * 27 jours de RTT pour savourer un véritable équilibre entre vie pro et perso. * Accès à un Comité d'Entreprise bien fourni : prestations, activités sociales et culturelles à gogo ! * Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille, parce qu'on prend soin de ceux qui soignent. * Repas à tarif préférentiel pour des pauses déjeuner sans prise de tête. * Accès à une salle de sport, parce que le bien-être commence aussi par là. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe qui place l'humain au cœur de son action, c'est ici que tout commence. Postulez dès maintenant et participez à une aventure professionnelle aussi enrichissante qu'épanouissante ! Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine dans la discipline de psychiatrie, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Description du poste : Mission INNOLIANCE recherche, dans le cadre du renforcement de ses équipes actuelles et du développement de son marché, un(e) collaborateur(trice), placé(e) sous la responsabilité d'un expert-comptable, Vous prenez en charge (et en autonomie) un portefeuille de clients. Vous serez le(la) principal(e) interlocuteur(trice) de nos clients. Vos compétences vous permettent d'intervenir sur la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales. Profil recherché De formation supérieure en comptabilité, type DCG ou diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum acquise en cabinet. Pour mener à bien vos travaux, vous devrez faire preuve d'organisation et de rigueur. Vous devrez également faire preuve d'un grand sens relationnel, avec un esprit d'analyse et de synthèse. Vous serez également appelé à faire preuve de discrétion, au vu des informations parfois vitales que vous allez gérer. Pour cela, nous vous invitons à compléter votre profil via la plateforme www.assessfirst.com et nous la communiquer.
Vous recherchez un emploi pérenne et êtes motivé.e pour vous investir dans un projet d'entreprise, ce poste et fait pour vous! Il est à pourvoir avec la possibilité d'être formé.e. Nous recrutons pour notre entreprise adhérente un Manutentionnaire H/F. Vos principales missions: - Effectuer des opérations de manutention, à savoir le stockage, le déstockage de produits, le rangement ou encore le déplacement des marchandises et produits à l'intérieur d'un entrepôt. Celles- ci sont faites manuellement ou à l'aide d'engins non motorisés (diable, transpalette, .) et motorisés à l'aide d'un pont roulant. - Effectuer des inventaires et du tri Toutes ces missions doivent être effectuées en suivant des consignes de sécurité et des règles d'hygiène bien précises. Horaires d'équipe en poste: en journée. Le GEIQ est un regroupement d'employeurs créé, géré et piloté par des chefs d'entreprises. L'objectif est d'intégrer durablement les salariés qualifiés et expérimentés en entreprise. Recrutement, Formation, Accompagnement, le GEIQ vous offre un cadre sécurisant et motivant.
Nous recrutons pour notre entreprise adhérente un Manutentionnaire H/F. Vos principales missions: - Effectuer des opérations de manutention, à savoir le stockage, le déstockage de produits, le rangement ou encore le déplacement des marchandises et produits à l'intérieur d'un entrepôt. Celles- ci sont faites manuellement ou à l'aide d'engins non motorisés (diable, transpalette) et motorisés à l'aide d'un pont roulant. - Effectuer des inventaires et du tri. Toutes ces missions doivent être effectuées en suivant des consignes de sécurité et des règles d'hygiène bien précises. Horaires: en journée.Nous recherchons des candidats manuels, aimant le travail répétitif et organisés. La possession d'un CACES est un plus.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Lucbardez-et-Bargues (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831506 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Lucbardez-et-Bargues (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831507 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Nous recherchons un moniteur auto-école (H/F) pour compléter notre équipe. Poste à pourvoir à partir du 1 er octobre 2024. Vous enseignerez et animerez les formations théoriques et pratiques à la conduite visant l'obtention des permis de conduire. Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER) ou Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) OBLIGATOIRE. Contrat 24 heures, possibilité d'évoluer sur un temps plein.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Garein (40420) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1833944 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Garein (40420) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1833945 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Votre mission : Vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens - Suivre les travaux de remises en états des biens gérés - S' assurer de la solvabilité des candidats locataires - Gérer les contentieux - Prospecter pour développer votre portefeuille de biens Contrat en CDI Salaire de 24 à 30 KEUR/ annuel suivant expérience Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Travail en équipe - La rigueur - Formation juridique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons un employé(e) polyvalent Bar tabac fdjeux vape pmu - Entretien des locaux et matériels - Tenue de caisse , ouverture et fermeture - Service bar, service plateau, prise de commande, rendu monnaie - Gestion de stock, mise en rayon , suivi des stocks Dynamique, sérieux, accueil de la clientèle , souriante, responsable Ouverture 7h-22h 7/7 jours Travail weekend , matin ou après midi. 2 jours de repos , 35 h
L'établissement Picard basé à Saint Pierre du Mont recherche pour la période du 06 au 31 décembre 2024 un(e) Employé(e) de rayon afin d'effectuer la mise en rayon des produits. et l'encaissement. Temps de travail en augmentation suivant les semaines de 15h à 30h.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, alors vous êtes en bonne compagnie.
Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Mont-de-Marsan. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Profil recherché : - Vous avez idéalement une première expérience dans l'immobilier ou le BTP, ou êtes particulièrement rigoureux(se) et méthodique. - Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (applications mobiles, prise de photos, visites virtuelles) et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie dans vos relations avec les clients et les locataires. Avantages du poste : - Complément de revenu flexible, avec la possibilité d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez. - Vous bénéficiez d'une formation gratuite, à la fois théorique et pratique, pour maîtriser nos outils et méthodes. - Pas de prospection nécessaire : vous intervenez directement auprès de nos clients partenaires. - Vous avez accès à une assistance technique disponible 7 jours/7. La suite des événements ? La voici ! : - Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître) - Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (environ 10 minutes) - Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion Prenez connaissance du témoignage d'un de nos checkers : Pierre, expert état des lieux, rassure les locataires à l'entrée et la sortie des logements - YouTube Prêt(e) à rejoindre l'aventure Check & Visit ? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre d'un remplacement vous occuperez un poste polyvalent où vous aurez pour missions : - réassort - mise en rayon - caisse ( OBLIGATOIRE) Vous débuterez au plus tôt à 8h30 et finirez au plus tard 20h30 mais travaillerez généralement en demi journées ou coupures de 2h. Prise de poste au 09.12, CDD 3 semaines, possibilité de renouvellement sur la première semaine de janvier 2025.
La CPTS du Marsan (Communauté Professionnelle Territoriale Santé - association loi 1901), basée sur le secteur de Mont-de-Marsan, recherche son coordinateur H/F en santé publique afin de faire grandir le projet. Les CPTS regroupent les professionnels de santé d'un même territoire qui souhaitent s'organiser - à leur initiative - autour d'un projet de santé pour répondre à des problématiques communes dans un exercice coordonné. Elle doivent remplir 4 missions socles : l'accès aux soins, le parcours patient, la prévention de la santé et la réponse aux crises sanitaires. La CPTS du Marsan rassemble des médecins, infirmiers, pharmaciens, kinésithérapeutes, et bien d'autres acteurs de la santé. Vos fonctions vous amèneront à gérer le déploiement de l'ensemble des projets impulsés par la CPTS, dans un environnement pluri acteurs et pluridisciplinaires. Votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation seront vos atouts ! Vos missions s'exerceront sous la responsabilité du conseil d'administration : Mission 1 : Appui à la gouvernance - Promouvoir la CPTS - Représenter la CPTS (instances territoriales, institutionnelles et inter-CPTS) - Participer au dialogue de gestion (administrative et financière) Mission 2 : Animer la vie associative - La gestion interne de la CPTS (organisation des réunions, rédaction de comptes-rendus et de rapports d'activité) - Communication et marketing de la CPTS (définir les outils de communication, créer et déployer la communication interne et externe, organisation d'événements) - Faire évoluer la CPTS (suivi des activités, réponse à appels d'offre, développement des partenariats, recherche de financements) Mission 3 : Mise en oeuvre du projet de santé de la CPTS - Organiser/Planifier - Réaliser (coordonner les actions, accompagner la mise en place) - Évaluer (indicateurs de suivi, retour aux acteurs, mesure des indicateurs) Vous êtes idéalement titulaire d'un Master 2 ou équivalent en santé publique, vous avez une expérience significative dans des missions similaires de coordination et de conduite de projets. Des connaissances des acteurs de la santé et du territoire seraient un plus. Vous avez une capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives. Vos qualités relationnelles et fédératrices sont toutes aussi importantes.
Notre marque Les Girandières, une de nos marques dédiées aux seniors, propose des résidences avec services adaptés à leurs besoins. Nos résidents bénéficient d'une totale indépendance avec des appartements fonctionnels et un accompagnement par un personnel qualifié, permettant ainsi une meilleure qualité de vie. Nous vous proposons un poste d'Agent Hôtelier H/F en CDD pour notre résidence services seniors Les Girandières située à Mont de marsan (104 appartements) Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vos missions sont : - Accueillir les résidents et mettre en place le service - Assurer la mise en place, dressage, débarrassage et nettoyage - Servir et conseiller les résidents en aidant sur le choix des commandes - Procéder à l'entretien de la salle - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Travail en coupure 9h45 -14h45 17h45 -20H45 . 1 weekend sur deux travaillé. Vos atouts : - Avoir une formation en CAP, BEP, Hôtellerie Restauration. - Avoir une expérience professionnelle d'un an dans un poste similaire. - Maîtriser les normes d'hygiène et de sécurité. - Capacité d'adaptation, sens du service et relationnel Réside Etudes est un Groupe handi-accueillant. Si vous êtes une personne en situation de handicap, n'hésitez pas à postuler.
CONTEXTE ET OBJECTIFS Le service éducation et enfance (service communautaire) assure la gestion des différents accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires répartis sur l'ensemble du territoire communautaire. Il regroupe plus de 300 agents répartis au sein des 35 écoles et 6 accueils de loisirs. Sous l'autorité du coordinateur de secteur, le/la Directeur/trice Périscolaire intervient sur les écoles et les accueils de loisirs (périscolaires et extrascolaires) de l'Agglomération. Il/elle garantit la qualité de l'accueil des enfants en réalisant des missions de direction d'accueil collectif de mineurs en respectant l'ensemble des règles d'hygiène et de sécurité. ACTIVITÉS ET MISSIONS 1) Gestion de structure péri et/ou extrascolaire - Veiller à la bonne organisation des différents temps d'accueil - Assurer la gestion administrative, financière et logistique de la structure - Concevoir, mener et évaluer les projets - Rendre compte des actualités pédagogiques et administratives au service - Garantir l'application des procédures ou des règles du service Education 2) Gestion d'équipe - Animer l'équipe d'agents de la collectivité travaillant au sein de la structure (adjoint, agents polyvalents, référent restauration, ATSEM, animateurs, .) - Organiser le travail de chacun - Préparer et mettre en œuvre les différentes réunions - Permettre l'évolution des compétences de chacun 3) Démarche co-éducative - Garantir la mise en œuvre du projet pédagogique - Maintenir une posture éducative en respectant et en faisant respecter les règles de vie - Communiquer et favoriser la coéducation auprès de l'équipe, des familles et des partenaires EXIGENCES ET CONTRAINTES Lieu d'affectation : école du territoire de Mont de Marsan Agglomération Matériel pédagogique / Outils téléphoniques et informatiques Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif PROFIL RECHERCHE BPJEPS mention « Loisirs Tous Publics » avec une expérience similaire au sein d'une collectivité territoriale Savoirs théoriques : - Réglementation liée aux accueils collectifs de mineurs - Technique d'animation et d'encadrement d'équipe - Règles d'hygiène et sécurité dans le cadre des accueils de mineurs - Risques professionnels - Procédures du service Education Savoirs être : - Esprit de synthèse et réelles capacités rédactionnelles - Organisé(e), rigoureux (se) et adaptable, vous disposez de réelles qualités d'écoute et de dialogue - Capacité à mobiliser différents acteurs pour développer des projets communs - Sens du service public, rigueur, sens du travail en équipe et en transversalité
ALLIANCE Forets Bois recherche un Technico-Commercial HF pour son agence Mont-de-Marsan située à Saint-Pierre du Mont (40). VOTRE DEFI : Rattaché à la Directrice d'Agence, et en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs de l'agence, vous êtes responsable du développement de l'activité commerciale de votre zone. Vous êtes en charge d'un budget annuel élaboré en collaboration avec la Directrice de l'Agence et vous êtes responsable du résultat de votre activité. Nos attendons de vous une forte implication dans la prospection et le suivi des adhérents. Vous êtes appuyé par un référent métier et une équipe pluridisciplinaire, et le poste peut se développer en fonction des résultats. Vous travaillez en étroite collaboration avec les techniciens des services forestiers pour les propriétés en suivi. Vous appliquez les procédures métiers et l'ensemble des instructions associées. VOUS VOUS RECONNAISSEZ ? Capacité à négocier et à communiquer Goût des contacts humains Forte implication, sens des responsabilités Expérience professionnelle souhaitée de deux ans. ALORS CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Poste à pourvoir dès que possible. Classification et salaire : selon expérience et en conformité avec la valeur du point applicable à cette catégorie. POSTULEZ ! Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) ! N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur le site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/ Type d'emploi : CDI
Vous aurez pour missions : - Service en salle : Accueillir les clients et les installer à leur table. Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine. Servir les plats et les boissons. Débarrasser les tables et assurer leur propreté. Encaisser les paiements et gérer les factures. - Cuisine : Préparation des ingrédients et des plats simples. Aider le chef cuisinier dans la préparation des recettes plus complexes. Assurer l'hygiène et la propreté de la cuisine. Réceptionner et stocker les marchandises et les produits alimentaires. - Plonge : Laver la vaisselle, les ustensiles de cuisine et les équipements. Maintenir la plonge propre et en ordre. Entretien et maintenance : Nettoyer et ranger les espaces communs comme la salle de restaurant, les toilettes et les cuisines. Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gestion des stocks : Vérifier les niveaux de stock et réapprovisionner si nécessaire. Aider à la réception et au rangement des livraisons. Prise de poste immédiate
FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son Client FMS (FaCylities Multi Service) : un Agent logistique polyvalent (H/F) : Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos mission : Ranger les produits selon les modes de stockage Préparer les commandes Conditionner la marchandise à expédier Assurer l'expédition selon le choix du transporteur client Conditionner des produits dans les emballages spécifiques Profil recherché : Avoir une première expérience réussie dans le domaine de la logistique Être polyvalent Esprit d'équipe Savoir collaborer efficacement avec vos collègues Environnement de travail : Port de charges minimum 10 kg Cadence élevée Conditions : Lieu : Soorts-Hossegor (40) et différents sites de FMS Rythme de travail : Lundi au vendredi, de 8h à 16h soit 35 heures (temps plein uniquement) Contrat : CDD 8 mois Conditions salariales : 1766.96 € Brut Avantages : Rattachement à la Convention Collective Nationale SYNTEC Mutuelle AESIO prise en charge à 50% par l'employeur Prime de participation et intéressement à compter de 3 mois d'ancienneté CSE à compter de 3 mois d'ancienneté Plan de développement de carrière et de compétence adapté et individualisé Partenariat avec la plateforme Blablacar Daily Vous êtes sensible aux valeurs sociétales, à l'entraide, à l'innovation et recherchez du sens dans chacune de vos missions et actions ? Vous vous retrouvez dans cette offre ? Alors n'hésitez pas à envoyer votre candidature.
Sous l'autorité de son/de sa responsable de secteur, il(elle) intègre une équipe de mandataires pour suivre les personnes sous mesures de protection (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle), réaliser l'expertise sociale et juridique de la situation globale de la personne dans son environnement, assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne, établir une relation d'aide et accompagner la personne dans son projet personnel, rendre compte de l'exercice effectif des mesures en interne ainsi qu'à l'autorité judiciaire, s'impliquer dans les dynamiques partenariales, mettre en œuvre les obligations réglementaires dans le respect des procédures internes et de la personne protégée. Profil du candidat : Être titulaire d'un diplôme de niveau 6/anciennement II (juriste) ou de niveau 5 /anciennement III enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (travailleur social : AS, ES, CESF). Le diplôme du Certificat National de Compétence de mandataire judiciaire serait apprécié - Bonne connaissance des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux - Très bonnes qualités relationnelles et esprit d'équipe - Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation - Maîtrise des outils bureautiques - Bonne capacité d'adaptation et de gestion des priorités -
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Assurer la distribution du courrier ;***Assurer la distribution des petits colis et des imprimés publicitaires ;***Assurer la distribution des lettres recommandées ;***Utilisation d'un smartphone. Description du profil :***Pour les missions en voiture, vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 2 ans ;***Vous êtes disponibles sur du long terme ;***Une expérience dans le domaine de la livraison serait un véritable plus. Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.) Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez ! Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.) Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.
RESPONSABILITÉS : L'assistante de service social a pour mission : - D'aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. - Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. - Agir avec les patients, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial économique ,culturel et professionnel. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification - formation - expérience : - Diplôme d'état d'assistante de service social. Compétences : - Etre à l'écoute des patients en difficultés, de leur entourage et de l'équipe pluridisciplinaire. - Etre respectueux et avoir un esprit d'analyse. - Savoir accueillir et se rendre disponible. - Etre dynamique, responsable et consciencieux. - Etre capable de remettre en question sa pratique professionnelle. Savoir-faire : - Animer et développer un réseau professionnel. - Argumentations auprès des divers interlocuteurs. - conduire un entretien d'accompagnement, sensibiliser,, expliquer, conseiller, accompagner. - Evaluer, identifier / analyser de situations d'urgence et définir des actions correctives/ préventives. - rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi, une traçabilité. - rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports relatifs à son domaine de compétence. - travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau. - utiliser les outils bureautiques. MODALITÉS DE RECRUTEMENT: SERVICE HEMATO-ONCOLOGIE Poste à pourvoir dès que possible. Recrutement ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou de détachement. Recrutement ouvert aux contractuels.
RESPONSABILITÉS : Au sein d'un centre spécialisé dans les explorations fonctionnelles prenant en charge les pathologies du sommeil, votre mission sera d'assurer à la fois le bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients, mais également de la logistique et des parcours de soins permettant une prise en charge optimale. Directement responsable des objectifs de qualité : délai de prise en charge et taux d'occupation, votre rôle est clé tant sur le plan médical qu'organisationnel. - Accueil patient - Prise de rendez-vous / Convocation hospitalisation - Gérer le dossier administratif des patients et en assurer le suivi - Rédaction de comptes-rendus - Gestion des courriers / email - Standard téléphonique - Liaison + optimisation flux de transmission et de communication entre les médecins - infirmiers - service facturation PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme Secrétaire Médico-sociale - Utilisation des outils informatiques avancés - Discrétion et connaissance du respect du secret médical et de ses enjeux impliquant de veiller à la confidentialité des informations recueillies dans le cadre de son exercice. - Disponibilité, organisation, rigueur et minutie - Connaissance du vocabulaire médical, bonne orthographe, identitovigilance exigée. - Travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire - Respect des procédures et des consignes - Relation de soin et communication avec la personne soignée - Proactivité, capacité d'adaptation
Connue comme étant l'une des start-ups les plus innovantes dans l'écosystème de la e-santé, Bioserenity développe des dispositifs médicaux connectés, des solutions de coordination de soin et des algorithmes de traitement de données. A travers ses produits, Bioserenity a pour but d'améliorer la prise en charge en continu et en ambulatoire des patients et limiter les dépenses de santé dues aux hospitalisations dispensables.
Notre bureau d'études est un acteur majeur dans le domaine du génie électrique, se spécialisant dans la conception et la gestion de projets électriques diversifiés. Forts d'une expertise technique avancée, nous offrons des solutions sur mesure allant de la conception de réseaux électriques à la mise en œuvre de systèmes de contrôle et d'automatisation. Notre engagement envers l'efficacité énergétique, la sécurité et l'innovation fait de nous un partenaire privilégié pour des projets électriques de haute qualité. Le poste : Le chargé d'affaires en génie électrique assume un rôle essentiel dans la gestion complète des projets électriques, depuis la phase d'acquisition jusqu'à la réalisation finale. Il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client, et de la supervision technique pour assurer la réussite des projets dans le domaine du génie électrique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Piloter la planification, l'exécution et le suivi des projets électriques. Assurer la conformité des travaux aux cahiers des charges et aux normes en vigueur. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et assurer un service de qualité. -Coordination d'Équipes : Superviser les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication fluide entre les différents intervenants du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs. Apporter un support technique pour la résolution de problèmes complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et suivre les budgets alloués aux projets. Assurer une gestion rigoureuse des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en vigueur. Effectuer des revues régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : Diplôme en génie électrique, génie énergétique ou domaine connexe. Expérience significative dans la gestion de projets électriques. Excellentes compétences en communication et en négociation. Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie électrique. Capacités organisationnelles et de gestion du temps. Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
LTd
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Le chargé d'affaires en génie climatique assume un rôle clé dans la gestion complète des projets liés aux systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). De l'acquisition à la réalisation, il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client et de la supervision technique pour garantir le succès des projets en génie climatique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Superviser la planification, l'exécution et le suivi des projets CVC. Assurer la conformité des travaux aux normes, aux réglementations et aux spécifications techniques. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et garantir un service client de haute qualité. -Coordination d'Équipes : Diriger les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication efficace entre les différentes parties prenantes du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs CVC. Apporter un support technique pour résoudre les défis complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et surveiller les budgets alloués aux projets CVC. Assurer une gestion stricte des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en génie climatique. Effectuer des vérifications régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : -Diplôme en génie climatique, génie mécanique ou domaine connexe. -Expérience significative dans la gestion de projets CVC. -Excellentes compétences en communication et en négociation. -Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie climatique. -Capacités organisationnelles et de gestion du temps. -Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
Notre société : Rejoignez-nous ! Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salariés. En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques. En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d' tre du groupe : Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé. Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes. Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire. Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel. Référence MDM 6648 AssExp-18962 Date de parution 15 11 2024 Description du poste : Intitulé de l'offre Assistant Exploitation H F Métier Spécialité Métiers fonctionnels - Secrétariat Type de contrat Emploi Précision du contrat CDD Durée du contrat 6 mois Mission proposée : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un.e Assistant.e Administratif.ve dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Rattachée à l'agence de Mont de Marsan , l'équipe support assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au c ur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'accueil et d'intégration : - Vous gérez l'accueil téléphonique de nos clients, les accompagnez dans leurs demandes, et les orientez vers les acteurs relais au besoin - Vous enregistrez l'affaire et ses conditions dans notre base de données interne : données clients, prestations, facturations, indexation des prix - Vous assurez la gestion et le suivi administratifs des offres, commandes jusqu'à la facturation - Vous assurez le SAV en prenant en charge des éventuelles demandes clients, réclamations, litiges et insatisfactions clients avec l'appui de votre hiérarchie - Vous vous assurez de la satisfaction clients et de l'exactitude des données et informations que vous traitez Poste à pourvoir début décembre 2024 Localisation : Agence Apave Mont de Marsan Une belle opportunité Apave: Film Institutionnel Profil : souhaité Parlons de vous ! D'abord, votre cursus : Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de l'assistanat, la gestion ou le secrétariat et ou avez une expérience dans la gestion mise à jour de base de données clients - contrats. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles : - Vous êtes volontaire et faites preuve de curiosité. - Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre efficacité. - Vous avez une bonne capacité de travail. Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre ! Choisissez-nous ! En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos di érences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale. Nous rejoindre, c'est : - Favoriser votre épanouissement professionnel. Grâce à nos équipes résolument animées par un esprit de coopération et de solidarité. - Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle vie personnelle. - Un environnement et des conditions de travail propices à votre bien-être. - Bénéficier des avantages : 13ème mois, RTT, intéressement participation... partir de maintenant, comment ça se passe ? 1. Faites-vous connaître. Postulez.SAUTDELI...
In Extenso, ça vous parle ? Réseau d'expert-comptable et de conseil créée en 1991, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. En quelques chiffres, In Extenso c'est : 250 agences 120 000 clients 230 000 paies/mois Rejoignez nous et . : Accomplissez vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso. Partagez notre fierté : Soyez fiers d'être acteur d'un avenir meilleur au sein d'un groupe engagé. Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. Vous assurez la gestion de vos dossiers clients TPE / PME et vous supervisez votre équipe : - Concernant la gestion de vos dossiers, vous êtes garant de la qualité technique des travaux réalisés, et présentez les comptes annuels et les bilans imagés à vos clients. Vous les conseillez sur leurs différentes problématiques et développez une expertise sur des secteurs d'activités variés. - Côté management, vous gérez l'organisation de votre équipe en répartissant les missions selon les compétences de vos collaborateurs ; tout en les encourageant à progresser davantage. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour repérer des opportunités et valoriser l'offre In Extenso auprès de clients potentiels, et pour développer un réseau professionnel solide. Vous êtes également responsable de votre budget. Maintenant, parlons de votre profil. Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +4 et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 5 ans. Vous avez une solide culture comptable, fiscale et juridique. Vous êtes en veille sur l'actualité notamment économique et participez régulièrement à des événements réunissant des dirigeants de PME, ce qui vous permet d'avoir une vision globale des préoccupations des dirigeants d'entreprises. Vous gérez les imprévus et les difficultés rencontrées sereinement avec réactivité et diplomatie. Vous avez la capacité à fédérer, motiver et faire évoluer professionnellement une équipe. Venez vous épanouir chez In Extenso et bénéficier : - d'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros - d'un parrain/une marraine et d'une équipe bienveillante - d'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien - d'un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an et par collaborateur) - de perspectives d'évolutions concrètes dans l'agence et/ou au sein du Groupe - d'un suivi et un accompagnement dans votre développement - de l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires sont au rendez-vous ! - d'avantages : TR, RTT, primes... Le saviez vous ? In Extenso vous accompagne et vous forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC ! Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc.) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Profil requis :Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'étude en maitrise d'œuvre VRD, un(e) Chargé(e) d'affaires VRD pour la rentrée 2024 ! Le poste : Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la conception de projets de réseaux secs et humides, de l'aménagement, de la voirie, du génie civil - ouvrage d'art, et de terrassement. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Participation aux réunions de lancement, visite de site, récupération des données d'entrée et réalisation de reportage photos ; - Conception de pièce écrite et graphique sur les projets d'aménagements urbains, routier, réseaux divers - Responsable du chiffrage et du contrôle des pièces écrites et graphiques des projets d'infrastructure en phases de conception (phases ESQ à DCE) ; - Présentation des projets aux MOA et participation aux réunions publiques ; - Réalisation des pièces écrites en phase DCE-ACT et de l'analyse des offres ; - Participation aux éventuelles négociations en phase DCE-ACT. Profil recherché : De formation supérieure type BTS/IUT, ingénieur, master Génie Civil ou Travaux Publics vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. N'attendez plus et candidatez !
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc.) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
En tant que « bras droit » du Directeur de la résidence, vous l'assistez dans la gestion globale de l'établissement, que ce soit sur : La commercialisation des logements, Le management de l'équipe (environ 20 collaborateurs), La gestion RH du personnel (plannings, contrats de travail, préparation de la paie.), La gestion budgétaire (préparation et suivi des budgets, suivi de la facturation.). Interlocuteur privilégié des résidents, vous veillez à leur satisfaction quotidienne à travers la bonne application des procédures qualité et la bonne organisation des services proposés (animation, restauration, entretien.). Doté d'un vrai sens du service clients, vous avez à cœur de satisfaire votre clientèle et de participer au développement des performances économiques de la résidence. Vous êtes issus d'une formation niveau 6 (bac +3/4) dans le domaine médico-social. Veuillez noter que seules les candidatures répondant à cette exigence légale pourront être prises en considération. Expérience réussie de 2 ans minimum (stage et alternance compris) sur un poste similaire à dimension managériale. Sens du service, polyvalence, réactivité opérationnelle, organisation Affinité avec la population sénior Ce poste nécessite de travailler un week-end sur deux au sein de la résidence Et si vous rejoigniez notre équipe Domitys ... . vous intègrerez notre groupe créé il y a plus de 20 ans, leader des Résidences Services non médicalisées pour Séniors autonomes. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine et bienveillante en résidence ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. La lecture de cette annonce a titillé votre curiosité ou vous a totalement tapé dans l'œil ? Lancez-vous ! Postulez ! Nous avons hâte de vous découvrir !
DOMITYS est le N°1 des résidences services pour seniors autonome. Une position de leader qui relève à la fois de la vision stratégique des fondateurs et dirigeants que de l'implication sans faille de l'ensemble des collaborateurs, sur le terrain comme dans les services supports. 4000 collaborateurs composés de femmes et d'hommes engagés et à l'écoute des besoins des résidents. Notre cœur de métier, que nous travaillons en Résidence ou dans les services supports, c'est ...
Description du poste : Poste et entreprise Vous êtes passionné par le recrutement et désirez jouer un rôle clé dans le tissu professionnel de votre région ? Rejoignez Transicia et devenez un acteur majeur de l'emploi ! En tant que spécialiste de l'intérim, nous vous invitons à contribuer activement au développement des entreprises et à l'accompagnement des chercheurs d'emploi. Nous recherchons des professionnels engagés, dotés d'une solide expérience en recrutement (intérim, CDD/CDI), d'une orientation commerciale affirmée et de compétences exceptionnelles en communication. En tant que Consultant Indépendant chez Transicia, votre rôle sera dynamique et stimulant :***Démarchage Proactif : Identifiez les besoins des entreprises, proposez des solutions sur mesure et optimisez vos marges. * Chasse de Talents : Diffusez des annonces, gérez votre vivier de candidats et accompagnez-les tout au long du processus de recrutement. * Autonomie et Soutien : Bénéficiez d'une liberté opérationnelle totale tout en étant soutenu par notre équipe expérimentée, et développez votre portefeuille dans votre région pour un impact significatif sur l'emploi local. Pourquoi choisir Transicia ?***Autonomie et Flexibilité : Dirigez votre activité selon vos termes, avec l'accès à des ressources complètes telles que des jobboards, ATS et cvthèques. * Potentiel Financier Illimité : Bénéficiez d'une structure de commission attrayante en qualité d'agent commercial. * Impact Positif : Développez un portefeuille prospère tout en enrichissant votre communauté. Notre Engagement :***Expansion Régionale : Nous élargissons notre présence en Nouvelle Aquitaine, notamment en Gironde, Charente, Charente-Maritime, Dordogne, Landes, Lot-et-Garonne. * Éthique et Succès Professionnel : Nous soutenons une carrière où éthique professionnelle et succès sont intimement liés. Profil Idéalement, ce que nous attendons de nos consultants indépendants : - Une expérience préalable comme utilisateur ou prestataire dans le recrutement en intérim, CDD / CDI. - Une forte appétence pour le travail de terrain - Une forte orientation commerciale avec une capacité avérée à développer des affaires et à conclure des transactions. - D'excellentes compétences en communication et en relation client pour établir des partenariats solides. - Un esprit combatif et détermination à réussir dans un environnement compétitif. - Une capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps et son business. Processus de recrutement Le process d'intégration En tout premier lieu, consultez notre site internet afin de vérifier que notre univers vous convient ! Ensuite, un contact avec Arnaud notre Responsable Réseau, pour un 1er échange sur votre projet et nos ambitions. Vous rencontrerez également le dirigeant Patrick Rioux afin d'encore mieux cerner notre projet et notre offre. Nous vous proposerons enfin de venir rencontrer notre équipe et visiter nos locaux dans le cadre d'une demi journée d'échanges, sur le thème du marché, des métiers de l'intérim et du recrutement chez Transicia. Ce moment privilégié nous permettra ensemble de valider notre projet de collaboration. Pour rejoindre ce projet ambitieux et collaborer avec une entreprise dynamique en pleine croissance, postulez dès maintenant en nous contactant, en nous précisant votre bassin d'emploi de prédilection. Rejoignez la famille de Recruteurs Indépendants de Transicia et participez à notre succès commun !
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des form...
Vous avez le sens du contact et de la négociation, un réel intérêt pour l'ameublement et la décoration. Ce poste de vendeur(se) conseil vous offre l'opportunité de mettre en avant vos compétences dans une enseigne leader sur son secteur d'activité. Si vous êtes disponible et motivé, venez rejoindre l'équipe de notre magasin. Votre mission : - Spécialiste de la relation client, vous serez source de proposition pour vos interlocuteurs. Votre capacité d'écoute et une parfaite connaissance de nos gammes vous permettront de proposer des projets personnalisés, du simple mobilier jusqu'à l'agencement complet d'une pièce, avec les financements adaptés. - Pour cela, vous serez formé(e) sur nos produits, méthodes commerciales, outils de ventes et configurateur. - Vous participerez aux opérations commerciales qui animent en permanence notre magasin. - Nous recherchons un(e) vendeur(se) confirmé(e) qui a fait ses preuves, de préférence le même secteur. Une excellente présentation et le goût des challenges seront des facteurs clés pour réussir sur ce poste. - Votre rémunération sera composée d'une partie fixe (selon expérience) et d'une part variable attractive en fonction des résultats.
Depuis bientôt 100 ans, le savoir-faire de Mobilier de France fait la différence. Nos meubles allient l'exigence d'une fabrication haut de gamme et des technologies innovantes. Créées par des designers inspirés, personnalisables selon vos envies, nos collections feront de chaque pièce un lieu qui vous ressemble. Le magasin Mobilier de France à Mont-de-Marsan recherche un(e) Vendeur(se) Conseil en Ameublement expérimenté(e).
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e)Chargé d'affaires photovoltaïques h/f Vos missions sont les suivantes En phase commerciale : · La gestion du portefeuille clients de son secteur. · Le développement du portefeuille clients. · L'élaboration et la rédaction des offres commerciales. · La négociation et la contractualisation des offres. En phase avant travaux: · La recherche des opportunités (prospections, Appels d'Offres, demandes entrantes) · La visite des sites. · L'analyse, des besoins, des contraintes et les relevés · La réalisation des études de faisabilités (Aspects techniques et réglementaires) · Le conseil des clients sur les meilleures solutions en vue de répondre aux besoins. · La conception de l'avant-projet client · La rédaction des offres et des mémoires techniques. · La présentation des offres aux clients. En phase chantier: · La passation des dossiers aux services internes qui réalisent les chantiers. · Le suivi, de la bonne exécution des chantiers, du respect des engagements, de la satisfaction des clients et du paiement des factures. Profil recherché : Profil recherché Diplômé d'un Master 2 ou d'une formation Ingénieur spécialisé en énergie et gestion de projet, vous validez une première expérience dans le domaine. Personne de terrain avec une formation technique, une forte appétence commerciale. Bonne expression orale.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
RESPONSABILITÉS : Il/elle assiste la responsable de la prévention des risques professionnel, de la QVCT et de l'accompagnement individuel, dans le suivi de la mise en œuvre de plans d'actions et de projets, visant à améliorer la sécurité, la santé physique et mentale des agents ainsi que les conditions de travail. - Prévention des risques professionnels : - DUERP : participation à l'actualisation du DUERP (organisation des réunions d'EVRP, préparation et saisie des fiches d'évaluation. - Suivi et mise à jour de l'avancement des actions des différents plans de prévention des risques professionnels. - Organisation des visites de service et rédaction/mise en forme des comptes rendu. - Préparation des rapports, bilans et statistiques relatifs à la prévention des risques professionnels. - Qualité de vie et Conditions de Travail : - Rédaction/mise en forme des compte-rendu d'entretien concernant l'accompagnement individuel (entretien de reclassement, de grossesse, reprise après arrêt long, reconversion professionnelle). - Participation à l'organisation des différents projets visant l'amélioration des conditions de travail. - Participation à l'organisation des différents évènements RH tels que les journées d'accueil des nouveaux arrivants, portes ouvertes, jobdating (réservation matériel et salle, commande et livraison des supports de communication sur stand, envoi et suivi des invitations). - Gestion des instances : - Réalisation du planning prévisionnel annuel tenant compte des différentes commissions, instances et délais à respecter. - Préparation et suivi des ordres du jour. - Organisation et préparation des instances : collecte des éléments de réponses aux questions posées par les organisations syndicales, préparation de la salle, de l'enregistreur, recueil des diaporamas à diffuser, suivi de l'émargement. - Préparation des convocations des membres en lien avec le secrétariat DRH. - Rédaction des compte-rendu et relevés de décisions. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences : - Compétences relationnelles et capacités d'analyse - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point, Outlook). - Utilisation des outils collaboratifs de gestion de projet (Trello, Asana) Savoir-faire : - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Classer des données, des informations, des documents de diverses natures. - Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier. - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence. - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers. Qualification - formation - expérience : - Formation ou expérience significative dans le domaine de la prévention des risques professionnels / la sécurité santé au travail / la QVCT. Modalités de recrutement: - Recrutement ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires par voie de mutation ou de détachement (catégorie C) - Rémunération nette mensuelle avant impôt = 1760 €
Description du poste : En tant que Vendeur(euse) Jardinerie, vous serez en charge d'accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle au sein de notre espace dédié au jardinage et à l'aménagement extérieur. Vos missions principales seront :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits de jardinage (plantes, outils, équipements, etc.)***Assurer la mise en rayon, le balisage et la bonne tenue du secteur.***Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements.***Garantir un excellent service client en répondant aux besoins et en offrant des solutions adaptées.***Contribuer à la mise en place des opérations commerciales et des promotions.***Veiller à l'entretien des plantes et à la propreté de l'espace de vente.***Participer à l'inventaire du magasin et assurer un suivi régulier des produits. Description du profil :***Vous justifiez d'une première expérience en vente, de préférence dans le domaine de la jardinerie ou du bricolage, ce qui vous a permis de développer des compétences en conseil clientèle.***Vous êtes passionné(e) par le jardinage et, bien que ce poste ne requière pas de compétences particulières en plantes, un intérêt pour le sujet est essentiel, ainsi que des notions de base sur les produits de jardinage disponibles sur le marché.***Vous aimez interagir avec les clients, savez les conseiller avec efficacité, et faites preuve d'organisation dans la gestion de vos tâches quotidiennes. Le travail en équipe est pour vous une source de motivation.***Vous faites preuve de dynamisme et d'autonomie dans votre travail, et avez un réel désir d'apprendre et de vous perfectionner dans le domaine de la jardinerie. Travail du lundi au samedi avec horaires tournant, contrat à temps complet (36h75). Salaire conventionnel sur 12,75 mois + primes d'objectifs
Description du poste : Nous recherchechons un(e) aide cuisine dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe du rayon traiteur de notre magasin. Vos missions :***Préparer et assembler les plats selon les recettes***Veiller à la présentation des produits sur les étalages***Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé***Aider à la reception et au stockage des marchandises Description du profil :***Vous avez un expérience préalble en cuisine ou en traiteur. Vous attachez une importance particulière à l'esprit d'équipe. Vous êtes dynamique et organisé(e).***Vous connaissez la réglementation concernant l'hygiène alimentaire.***Vous êtes flexbile et prê(e) à travailler tôt le matin, tard le soir ainsi que les week-ends***Venez compléter notre équipe et apporter votre grain de sel !
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un défi quotidien dans un environnment dynamique ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Employé(e) commercial(e) et participez à la réussite de notre enseigne. Vos missions :***Assurer la réception et déballage des marchandises***Mise en rayon des produits***Vérification des dates de péremption et rotation des produits***Réassortiment des rayons et gestion des ruptures de stocks Description du profil :***Dynamique et rigoureux(se), vous avez le sens du détail***Vous aimez le contact avec la clientèle et avez un excellent sens du service***Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie***Vous êtes flexbile et prê(e) à travailler tôt le matin, tard le soir ainsi que les week-ends***Une expérience en grande distribution est un plus, mais nous sommes ouverts aux débutants motivés Pourquoi nous rejoindre ?***Une ambiance de travail conviviale et solidaire***Un cadre de travail dynamique et stimulant
Description du poste : Vos missions : - gestion des données de base articles / fournisseurs - gestion des données tarifaires - traitement et diffusions des offres vers les magasins ( Prospectus, Offres spéciales, opportunités) - traitement de l'appairage des factures fournisseurs - communication vers les magasins des informations traitées. - étude des process dans une démarche d'amélioration Description du profil : Poste à pourvoir en CDD Avec une grande capacité d'organisation, de rigueur, de polyvalence, participer au bon fonctionnement et développement du service seront vos atouts principaux pour ce poste. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans une entreprise en constance évolution, rejoignez-nous !
Description du poste : Rejoignez une Aventure Professionnelle Hors du Commun! =>Poste Passionnant pour un Esprit Combatif et Innovant Ce que Vous Ferez: En tant que Directeur des opérations, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projets passionnants et stimulants. Votre engagement ne se limitera pas seulement aux chiffres - vous prendrez le temps d'explorer les dimensions sociales et économiques pour une prise de décision éclairée. Votre rôle ne se résume pas à gérer, mais à inspirer et guider une équipe vers l'excellence. Ce que Nous Offrons: - Un environnement qui encourage la créativité et l'innovation. - Des opportunités d'apprentissage continu et de développement personnel. - La chance de travailler aux côtés de professionnels passionnés et talentueux. - L'occasion de contribuer à des projets ayant un impact réel et positif. - Une voie pour embrasser le rôle d'entrepreneur au sein de l'entreprise. Description du profil : Le Profil Atypique que Nous Recherchons: Nous sommes à la recherche d'un individu unique. Vous êtes un vrai commerçant dans l'âme, doté d'un sens de l'organisation et d'une ténacité à toute épreuve. Votre désir d'apprendre et d'explorer de nouveaux horizons vous pousse à creuser au fond des dossiers pour obtenir une compréhension approfondie. Expérience en grande distribution ? Un plus ! Pas d'expérience ? Votre esprit vif et votre désir d'apprendre nous conviennent aussi !Ici on parle Management socio- économique. Comment Postuler: Si vous êtes prêt à vous lancer dans une aventure professionnelle qui vous défiera, vous inspirera et vous permettra de laisser votre empreinte, nous aimerions en savoir plus sur vous! Montrez-nous pourquoi vous êtes bien plus qu'un curriculum vitae. Envoyez-nous une lettre de motivation percutante qui détaille vos motivations et comment votre expérience unique peut enrichir notre équipe. Nous croyons en l'autonomisation de nos collaborateurs pour qu'ils deviennent des leaders et des innovateurs. Si vous êtes prêt à embrasser cette vision et à apporter votre flair combatif à notre équipe, postulez dès aujourd'hui. #Innovation #Leadership #AventureProfessionnelle #EspritCombatif #ChangerLeMonde
Description du poste : 1. Il respecte et contribue à la politique Qualité de l'enseigne. 1. Il est le garant de la qualité de la marchandise livrée sur sa plate-forme et de la qualité de la marchandise livrée dans les magasins par sa plate-forme. Pour cela il sera amené à réaliser des agréages simples, renforcés ou complets. 1. Agréage simple : il contrôle l'aspect, la fraîcheur, l'emballage, la normalisation, l'EAN, etc. Il doit également contrôler le gustatif et approfondir son agréage en cas de doute pour valider un refus : dégustation d'un échantillon plus large, dégustation à plusieurs, faire un agréage complet (cf. paragraphe agréage complet). 1. Agréage complet : il contrôle les caractéristiques qualitatives non décelables visuellement : la fermeté du produit, le taux de sucre, le taux d'acidité, la jutosité, calibre, le poids des uvc. Il réalise les agréages renforcés de sa propre initiative ou selon les demandes du service Qualité Scafel ou de l'acheteur. 1. Il applique les procédures définies dans le cadre de sa fonction et en particuliers dans le cadre des Cahiers des Charges et de la normalisation. 1. Il transmet les éléments nécessaires à l'évaluation et l'appréciation de la Qualité. 1. Il peut participer à l'élaboration d'un Cahier des Charges ou de procédures Qualité 1. Missions transverses : gestions des dons, formation des collaborateurs à l'agréage, échantillonnage pour le laboratoire ou autres selon les besoins de l'activité. Description du profil : CONNAISSANCES et SAVOIR FAIRE : 1. Connaissance des produits et de la filière fruits&légumes - fleurs&plantes 1. Utilisation de la normalisation et des cahiers des charges 1. Fonctionnement des outils d'agréage (pénétromètre, réfractomètre, etc.) 1. Application des procédures agréage et qualité 1. Préconisation : permis CACES en cours de validité - ou formation à prévoir 1. Outils informatiques (pack office, mail, logiciel agréage) QUALITES PERSONELLES et SAVOIR ETRE : 1. Capacité à communiquer avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes 1. Capacité d'analyse et de synthèse 1. Capacité à prendre des décisions - autonomie 1. Esprit d'équipe - capacité relationnelle 1. Méthodique et rigoureux
Nous recherchons pour nos sites demont de marsan des profils Agent(e)s de Sécurité-SSIAP 1, expérimenté(e)s ou débutant(e)s. Vos missions : En tant qu'Agent de Sécurité-SSIAP 1 (h/f), vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Intervention sur système de sécurité incendie En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. Votre Profil : Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité, aussi, vous pouvez être débutant comme expérimenté. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué et motivé, des possibilités d'évolution pourront vous être proposées.
Entreprise : TARGET SECURITY au capital de 10.000 ?.
Cabinet indépendant de conseil en ressources humaines, spécialisé en recrutement et basé sur la côte basque, à Biarritz. Depuis 2010, le cabinet PERSPECTIVES RH accompagne et conseille ses clients, entreprises du Pays-Basque, des Landes, du Béarn ou plus largement de la région Aquitaine, sur leurs besoins en recrutement essentiellement de cadres. Notre client est un acteur majeur de la région dans le Conseil et la Formation professionnelle auprès des entreprises. Dans le cadre de son développement, notre client recherche son : COMMERCIAL SÉDENTAIRE (H/F) Vous reportez directement au Directeur du Développement Commercial. Le rôle de Commercial Sédentaire au sein de notre client consiste à traiter, qualifier et gérer les demandes entrantes des entreprises de la région, à les orienter vers les conseillers experts internes selon leurs besoins et à promouvoir les produits et services "clés en mains" de l'entreprise. Ce poste a pour objectif de maximiser l'efficacité des réponses commerciales en vue de développer le CA et la marge, d'optimiser la gestion de la relation client à travers l'utilisation du CRM et d'assurer un soutien actif dans les actions commerciales en lien avec les consultants experts internes. Détail des missions via le lien de candidature. LE PROFIL De formation minimum Bac+2 dans un domaine lié au commerce, à la gestion ou au marketing, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire (commercial sédentaire, chargé de clientèle ou assistant commercial) dans un environnement B2B. Vous avez une expérience significative dans l'utilisation d'un CRM pour la gestion des prospects et des clients, le suivi des opportunités et la mise à jour des données clients. Vous maîtrisez les techniques de vente et avez la capacité à proposer des solutions "clés en mains" adaptées. Vous avez la capacité à analyser et à qualifier les demandes issues des appels entrants pour déterminer leur priorité et leur potentiel commercial. Vous avez de l'expérience et de l'aisance dans la rédaction de propositions commerciales en collaboration avec des experts. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques. La connaissance du territoire landais, de ses enjeux économiques et de ses acteurs sera un plus pour être rapidement performant dans la fonction. LES CONDITIONS DU POSTE CDI Temps complet Statut Agent de maîtrise Rémunération : 32,5 K€ + variable de 10 % Poste basé à Mont-de-Marsan
Manpower MONT DE MARSAN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon VRD en grand déplacement (H/F) En tant que maçon VRD, vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de Voirie et Réseaux Divers. oici un aperçu des missions : - Installation et raccordement des réseaux (eau, gaz, électricité, télécommunications). - Utilisation d'engins de chantier et d'outils spécifiques. Poste avec déplacements sur toute la France. Indemnité de découché , dîner, repas Si chantier sur secteur : panier repas Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire selon profil - 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission -Vous pouvez épargner en toute confiance vos IFM sur un compte (ouvert par Manpower dès votre 1er contrat) rémunéré à un taux exceptionnel de 8% -Vous percevez 150 pour chaque candidat/e parrainé/e par vos soins, dès que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois qui suivent son inscription. -Vous avez accès aux supers avantages du Comité d'Entreprise Manpower (cinéma à 4, chèque vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, locations vacances.). Dans un domaine très mécanisé (pelle hydraulique, compacteur, finisseur.), vous devrez allier à la fois des compétences de maçonnage et des compétences de maniement d'outils et d'engins : -Habileté à la tâche et souci de la finition : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc. -Lecture de plans et traçage. -Maîtrise des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), et des pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. -Capacité à conduire des engins de travaux publics (finisseur, pelle hydraulique, engins de compactage, etc.) et leur guidage (à la voix, au sifflet, aux gestes conventionnels). Habile et précis, vous devrez faire preuve d'initiative, de prudence pour vous-même et les autres, d'une bonne endurance physique et de l'esprit d'équipe.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
BGE Landes Tec Ge Coop recherche un/une conseiller(e) afin de réaliser un diagnostic expert de la situation des demandeurs d'emploi porteurs de projet ou créateurs d'entreprise. Votre mission : au cours d'un entretien unique, vous réaliserez une analyse complète de la situation du demandeur d'emploi ainsi que de son projet ou de son activité, s'il a déjà créé une entreprise. L'objectif est de poser un diagnostic qui permette de : - qualifier la situation du demandeur d'emploi : motivations, compétences, etc. ; - l'accompagner dans la prise de conscience des implications et des engagements liés à la création ou reprise d'entreprise, ou au développement de son activité ; - analyser la faisabilité ou viabilité à court terme : points forts, faiblesses, opportunités ; - élaborer un plan d'action sur 6 mois pour avancer, si cela est pertinent, dans l'élaboration du projet ou le développement de l'activité ; - assurer le suivi administratif spécifique nécessaire pour cette prestation. Pour réaliser cette prestation vous devez : - Maîtriser : o Les fonctions clés d'une entreprise o Les étapes de la création/reprise d'une entreprise et les dispositifs d'aide locaux o Le marché local de la création et les formes alternatives d'activité (couveuse, CAE, portage salarial.) o Le marché du travail et notamment les métiers en tension - Posséder une excellente capacité d'analyse - Maîtriser des techniques de conduite de projet : aider le bénéficiaire à identifier, concevoir et structurer un projet Le diplôme en école de commerce est exigé si peu d'expérience. Si pas de diplôme, expérience exigée dans la création d'entreprise d'au moins 3 ans.
Graines et compétences recrute pour un de ses clients ! Société spécialisée dans l'entretien et l'aménagement paysager, ancrée depuis des années sur le secteur Landais, nous réalisons des chantiers d'ampleur dans le Sud-Ouest. Nous recherchons pour le compte de notre partenaire un Ouvrier paysagiste création H/F. Vos missions : - Chantiers d'entretien - Conduite d'un PL pour transport de déchets de chantiers et de matériels Profil recherché : - Permis BE ou C seraient un + ! Conditions du poste : - CDI - Primes de déplacements et paniers repas À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous vous proposons un poste d'Auxiliaire de vie en CDD (H/F) à temps partiel 28h/semaine, pour notre résidence services seniors Les Girandières située à Mont de marsan (104 appartements). Poste similaire à ASH. Sous la responsabilité de la Coordinatrice Service à la Personne vous aurez la responsabilité de: - Aider & accompagner les résidents dans leurs tâches de la vie quotidienne, participer au maintien de leur domicile, encourager leur autonomie et maintenir le lien social, gérer les situations d'urgence quand cela est nécessaire en veillant prioritairement à leur sécurité et à leur bien être. - Participer à l'entretien des parties communes de la résidence et la blanchisserie, aider à la préparation et à la livraison des plateaux repas. L'intégralité de ses tâches seront effectuées en veillant au respect du planning d'intervention défini, à la bonne transmission des informations et au bon relationnel en équipe. Travail par cycle. Travail en journée, pas de travail de nuit. Week-end travaillé par roulement. Vos atouts : - Avoir une formation en service à la personne - Avoir une expérience professionnelle de 3 ans dans un poste similaire - Maîtriser les techniques liées aux activités de service à la personne - Maîtriser les activités de nettoyage des locaux et des protocoles d'hygiène - Capacités d'adaptation, sens du service et relationnel auprès d'un public de personnes âgées Réside Etudes est un Groupe handi-accueillant. Si vous êtes une personne en situation de handicap, n'hésitez pas à postuler.
METIER REGLEMENTE - DIPLOME OBLIGATOIRE Notre pharmacie recherche un(e) préparateur(rice) en pharmacie diplômé(e). Sous la responsabilité du pharmacien, vous recevrez la clientèle, vous serez en charge des préparations médicales selon la prescription et de les délivrer. Vous conseillerez la clientèle dans leur achat de produits de parapharmacie. Structure située en centre commercial, vous travaillerez sur 3 jours et un samedi sur deux. Amplitude d'ouverture : 9h/20h
Vous sécurisez le chantier et effectuez les différents travaux de création et d'aménagement d'espaces: terrassement, dalle béton, pose de pavés, clôtures, allées, massifs, portail... Vous serez amené(e) à conduire du matériel de type mini-pelle (caces pelle est un plus) Permis remorque et/ou poids lourd appréciés possibilité d'avoir quelques chantiers en espaces verts. Pas de travail le week-end, ni le vendredi après-midi.
La Scalandes, recrute des préparateurs de commandes H/F pour ses entrepôts.. Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission consiste à préparer les commandes magasins sur palette à l'aide : - d'un matériel connecté - d'un engin de manutention (transpalette électrique ou chariot autoporté) en respectant impérativement les consignes de sécurité. Vous assurez l'entretien et le suivi du matériel de manutention. Le port de charges est quotidien Vous avez idéalement le CACES R489 1B et/ou CACES R485 Cat2
CONTEXTE ET OBJECTIFS Le Pôle technique est organisé autour de quatre directions fortes qui constituent les quatre grands secteurs de l'activité technique : urbanisme & aménagement, voirie, patrimoine et parcs techniques & sports. Au sein de la direction des pôles techniques mutualisés, vous réalisez la gestion administrative et surtout financière du service patrimoine et exploitation énergie. MISSIONS Gestion comptable (75%) Suivi et gestion des budgets pour le compte de l'agglomération et de la ville du budget Patrimoine Bâti, et des Zones d'Activités sur la partie bâtiment Assistance au Montage et à la gestion des budgets investissement Engagement et suivi des crédits : saisie, planification des investissements et contrôle des engagements de dépense Application et contrôle de l'application de la réglementation des marchés publics avant engagement des dépenses et commande Suivi financier et comptable des marchés publics Préparation et saisie des pièces nécessaires aux engagements et au mandatement des dépenses/ Préparation des pièces justificatives de paiement Contrôle et vérification des factures, traitement des relances des fournisseurs pour les factures impayées Tenue et suivi de tableaux de bord de l'exécution des marchés (marché accord de commande...) Rédaction des avenants et ordres de services des marchés subséquents de l'accord cadre bâtiment Réception, vérification et classement des pièces comptables Appréciation de la validité des pièces justificatives Classement et archivage des documents comptables et financiers, Création des fiches des fournisseurs sur SEDIT Interface entre la Direction du Pôle Technique et la Direction des services financiers, et de la Direction des Affaires Juridiques et de la Commande Publique Remplacement de l'assistante comptable sur les budgets de voirie en son absence Gestion administrative et technique (15%) Accueil téléphonique, représenter la DPT sur le site (accueil, réception...) Gestion des parapheurs pour signatures aux élu(e)s Frappe et mise en forme de documents, publipostages, réunions : préparation, compte rendu de réunion Classement - Archivage Développer des procédures administratives et comptables en appui de la Direction Accueil (10%) Remplacement si nécessaire en rotation avec les autres assistantes de l'accueil des pôles techniques mutualisés EXIGENCES ET CONTRAINTES DU POSTE Poste à temps complet (lundi au vendredi), base 35h hebdomadaires PROFIL RECHERCHE BAC à BAC+2 en secrétariat / assistant(e) administrative et comptable / Première expérience demandée Permis B Savoirs théoriques : - Bonne connaissance des Règles budgétaires et comptables des marchés publics - Bonne connaissance de la réglementation en matière de comptabilité publique - Bonne connaissance des règles de fonctionnement des collectivités Savoirs faire : - Parfaite maîtrise des outils bureautiques, connaissance des logiciels SEDIT, Horoquartz - Bonne maîtrise rédactionnelle et communication orale - Travail en équipe et en réseau - Capacité à planifier le travail et anticiper les échéances - Capacité à la prise de notes, rédaction de compte-rendu, recueil et traitement de l'information, analyse et recherche documentaire Savoir être : - Motivation, autonomie et réactivité - Rigueur et capacité d'organisation - Grande capacité d'adaptation, polyvalence - Esprit d'initiative et d'équipe, bon relationnel, savoir écouter et conseiller, sens du service public - Devoir de réserve, discrétion et confidentialité Date limite de réception des candidatures : 20/11/2024
Sous la responsabilité de votre manager, vous participez au bon fonctionnement de votre rayon et savez le rendre attractif. Vous assurez tout l'aspect logistique qui incombe à votre poste, à savoir, l'étiquetage des produits et la gestion des marchandises ( Réapprovisionnement, propreté, contrôle des prix). Disponible et souriant, vous répondrez à toutes les demandes de votre clientèle. Vous êtes également garant de la qualité, l'hygiène et la sécurité alimentaire.
Structure spécialisée en restauration recrute un(e) serveur(se) avec expérience exigée dans ce domaine : - savoir prendre des commandes, - conseillez les clients, - assurez l'entretien courant du restaurant... Pour postuler, veuillez vous présenter avec un cv ou téléphoner. Pas de possibilité de logement. *** URGENT ***
Au sein d'un commerce de proximité, vous aiderez à la préparation des plats cuisinés: plonge, épluchage et découpe des légumes, nettoyage... Travail en journée continue. HORAIRES:lundi :8h 12h,mardi jeudi vendredi 15h45 19h45 samedi 6h 14h.Mercredi et dimanche repos. Vous serez formé(e) en interne sur le poste
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Réaliser les devis client SAV + pièce détachées ;***Effectuer les recherches de pièce ;***Faire les commandes+ la réception informatique et physique des pièces ;***Gérer le stock ;***Faire les ouvertures et fermetures des ordres de réparation ;***Contrôler les factures. Description du profil :***Vous avez des connaissances en mécanique ou en électricité ;***Vous êtes disponible rapidement et motivé(e). Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.) Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez ! Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.) Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Vous avez le sens du contact et des échanges faciles, vous adorez bouger, travailler en autonomie et vous rêvez de changer de vie... Alors vous êtes au bon endroit !! Postulez chez Cocktail Express Présentation de l'entreprise : Cocktail Express est une société bretonne, innovante en pleine expansion qui commercialise et distribue des bases de préparation de cocktails ( Pina Colada, Mojito etc...) auprès des professionnels du CHR : restaurants, bowlings, campings... sur l'ensemble du territoire national et à l'international. Description du poste : Afin d'entretenir et accroître notre présence sur le marché, nous recherchons un chef de secteur H/F sur la région Aquitaine sud, départements du 32, 33, 40, 47, 64, 65 Vos missions et responsabilités : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous rejoignez une équipe dynamique et enthousiaste. Après une formation complète aux produits, vous développerez le chiffre d'affaire de votre zone géographique : - suivi et fidélisation d'un portefeuille de clients existants grâce à la proximité et à la pertinence de vos conseils - prospection et ouverture de nouveaux clients - mise en place et déploiement des offres et de la politique commerciale - suivi de la gestion des commandes et des règlements en lien avec le back office - reporting et veille concurrentielle... Vos qualités pour réussir : - doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes à l'écoute des prospects et clients -autonome, organisé(e) et impliqué(e) sur votre secteur, vous avez le sens de l'initiative et le goût du challenge - maîtrise des discours de vente et technicité des produits - connecté(e), les outils informatiques (smartphone, tablette, office...) vous sont familiers Conditions et Rémunération : Salaire fixe + variable intéressant et motivant ( Equivalent 13 et/ou 14ème mois si atteinte des objectifs) Voiture commerciale, smartphone et tablette mis à disposition Type d'emploi : CDI Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous recherchez une banque coopérative, ancrée sur son territoire et proche de ses collaborateurs ? Vous êtes au bon endroit La Banque Populaire Aquitaine Centre-Atlantique s'inscrit dans le Sud-Ouest avec plus de 200 agences pour accompagner nos clients particuliers, professionnels, entreprises. et nos collaborateurs en offrant des perspectives d'évolutions en interne et au sein du groupe BPCE ! Rejoignez-nous et partagez nos valeurs : proximité, écoute et préférence client !Poste et missions Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ? Votre priorité c'est aller plus loin que la satisfaction de nos clients et faire de la BPACA leur Banque préférée ! Vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers tout en maitrisant risque et rentabilité. Vous êtes l'ambassadeur de notre image auprès de nos clients et prospects alors à vous de porter haut nos couleurs ! ⚪ Si vous êtes. * Diplômé d'un Bac+2 minimum * Commercial dans l'âme * Attaché à satisfaire vos clients * Animé par le sens du collectif * Motivé pour ce nouveau challenge !! .alors rejoignez-nous ! ⚪ A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche Préparateur de commande H/F,poste basé à Mont de Marsan. Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commandes en Équipement de Protection Individuelle. Vos principales missions seront : Description du Poste Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commandes en Équipement de Protection Individuelle pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la préparation, de la validation, de la gestion des expéditions, et de l'entretien du matériel dans un magasin traditionnel. Missions Principales 1. Préparation des Commandes : Utiliser un bordereau ou un terminal portable pour préparer les commandes conformément au bon de commande client (informatique). Veiller à respecter la description du produit et la quantité demandée. 2. Validation des Commandes : Assurer la validation conforme de la préparation pour facturation à nos clients via notre support informatique interne. 3. Travail en Magasin Traditionnel : Travailler en mode piéton dans un magasin traditionnel, manipulant principalement des produits textiles et des chaussures. 4. Qualité des Préparations : Réaliser des préparations et montages de qualité en respectant les consignes de sécurité. 5. Gestion des Expéditions : Assurer le zonage sans faille des colis et palettes dans la zone d'expédition. 6. Respect des Délais et Objectifs : Respecter les délais, les objectifs de productivité et de taux de service en fonction des plannings préétablis, de la zone géographique et des départs des transporteurs. 7. Communication : Signaler toutes les anomalies rencontrées lors de la préparation de commande. 8. Identification des Expéditions : S'assurer que toutes les expéditions soient clairement identifiées avec le destinataire (clients, agences) et garantir un emballage de qualité. 9. Application des Procédures : Appliquer les procédures en vigueur et respecter les consignes de sécurité concernant la conduite des chariots, les gestes & postures, et le port des équipements de protection individuelle. 10. Amélioration Continue : Informer le responsable de tout dysfonctionnement ou de toute suggestion d'amélioration. 11. Entretien du Matériel : Veiller à l'entretien du matériel ainsi qu'au bon ordre et à la propreté de l'espace de travail. 12. Inventaires : Participer à la réalisation des inventaires. Profil Recherché Expérience : Expérience préalable en préparation de commandes ou en logistique est un atout. Compétences : Maîtrise des outils informatiques de gestion de commandes, sens de l'organisation, rigueur, et attention aux détails. Qualités : Proactif(ve), autonome, et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Conditions s : Capacité à travailler en position debout prolongée et à manipuler des charges légères à moyennes. Qualités Personnelles : Vous êtes , rigoureux(se) et démontrez des aptitudes relationnelles et un esprit d'équipe. Pour résumer : -Poste recherché : Préparateur de commande H/F -Lieu du poste : Mont de Marsan -Type de contrat : intérim Votre rémunération : - Taux horaire : 11.88€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche un(e) Agent de Conditionnement H/F,poste basé à Mont-de-Marsan. Responsabilités: - Opérations de conditionnement, d'emballage et d'étiquetage des cartons tout en adaptant le bon emballage au conditionnement du produit - Utilisation des appareils, outils de contrôle et appareils de coupe afin d'assurer la qualité des emballages - Déplacement et optimisation des colis sur palettes ou tout autre support avec du matériel de manutention ainsi que l'optimisation de la zone d'attente - Signalisation des besoins de maintenance du parc de machines - Vérification de la conformité et du nombre de supports afin de faciliter la facturation - Chargement et déchargement des véhicules en respectant les consignes de sécurité - Acheminement des expéditions vers les différents clients et utilisation d'un PC ou terminal pour la saisie - Entretien du matériel et propreté de l'espace de travail - Réalisation des inventaires Profil recherché: - Expérience exigée en entrepôt logistique - A l'aise dans la conduite de chariots pour le chargement de produits - Le CACES 1 catégorie 3 est un plus - Maîtrise de l'outil informatique indispensable - , rigoureux(se), aptitudes relationnelles et esprit d'équipe Pour résumer : - Poste recherché : Agent de Conditionnement H/F - Lieu du poste : Mont de Marsan - Type de contrat :intérim - Durée de la mission: moyen à long terme Votre rémunération : - Taux horaire : selon profil + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Description du poste : Tu es prêt(e) à plonger dans une mission où chaque jour sera plus intense que le précédent ? Les palettes n'attendent que toi et ton pouvoir surhumain du CACES R485 catégorie 2 et R489 catégorie 1B ! Alors lis ce qui suit, ça va te plaire ! Notre client, une entreprise spécialisée dans la logistique, est à la recherche de ses futur(e) super-héros/héroïne , PRÉPARATEUR/TRICE DE COMMANDES ! Un job palpitant, plein de mystères... et de cartons ! Ta mission, si tu l'acceptes :***Préparer les commandes avec une précision digne d'un chirurgien.***Effectuer le contrôle qualité, parce qu'on ne laisse rien passer !***Maîtriser la commande vocale comme un chef d'orchestre, avec un casque sur les oreilles, tu seras le DJ des entrepôts.***Piloter les chariots CACES R485 catégorie 2 et R489 catégorie 1B omme un as du volant.***Les conditions de travail : Un entrepôt à température ambiante, où il fait bon travailler ! Alors, prêt(e) à rejoindre une équipe qui déchire et à relever le défi ? N'attends plus, postule maintenant et viens faire partie de l'aventure ! CACES R485 catégorie 2 et R489 catégorie 1B OBLIGATOIRE. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Rigueur et autonomie : Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre ponctualité et votre capacité à travailler de manière autonome. Esprit d'équipe : Vous aimez le travail collaboratif et vous savez vous intégrer facilement. On t'attend avec impatience ! Alors contacte-nous vite, au***ou passe nous voir au 51 Rue Léon Gambetta, 40000 Mont de Marsan, Candice et Thomas t'attendent du lundi au vendredi de 9 H à 12 H et de 14 H à 18 H. SAMSIC EMPLOI Mont de Marsan - Ensemble, atteignons de nouveaux sommets ! AVANTAGES : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, Compte Epargne Temps 5% CSE SAMSIC Emploi avec de nombreux avantages (cadeaux plusieurs fois dans l'année, contribution financière via application, etc.) Possibilité d'acompte de paie toutes les semaines Prestations du FASTT pour les aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Description du poste : Devenez un acteur clé de la performance économique de notre agence ! En tant que Chef d'agence, vous serez le pilier central de notre agence de Mont de Marsan, en charge de son animation, de sa gestion et de son contrôle. Doté d'un leadership et d'une solide expertise commerciale, vous piloterez l'équipe vers de nouveaux sommets de performance et contribuerez à l'épanouissement de vos collaborateurs. Au cœur de votre mission :***Pilotage commercial : - Définir et mettre en œuvre le plan de vente de l'agence en collaboration avec votre chef de secteur. - Suivre et analyser les performances commerciales, identifier les leviers de croissance et mettre en place des actions correctives. - Animer et coacher l'équipe commerciale pour optimiser leur performance individuelle et collective. - Garantir la satisfaction client en veillant à la qualité de l'accueil et du service. * Management d'équipe : - Recruter, intégrer et former les collaborateurs de l'agence. - Organiser le travail, animer et suivre l'équipe pour atteindre les objectifs fixés. - Soutenir le développement professionnel des collaborateurs et favoriser un climat de travail positif. * Gestion opérationnelle rigoureuse : - Maîtriser les stocks et veiller à la bonne adéquation des marchandises aux besoins des clients. - Gérer les comptes clients, assurer le suivi des impayés et mener des actions de recouvrement. - Organiser les animations commerciales et mettre en avant les produits de l'entreprise. - Garantir le respect des procédures administratives et d'exploitation sur le point de vente. - Veiller à la sécurité du personnel et à la tenue impeccable du site. Description du profil : De formation Bac+3 à Bac+5 et doté(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous êtes un(e) manager de terrain animé(e) par le développement commercial et l'optimisation des résultats. Votre dynamisme commercial et vos qualités managériales vous permettront de piloter votre équipe vers le succès et renforcer la relation client. La connaissance de nos produits est un plus, mais votre passion pour le commerce et votre esprit d'entreprise seront vos atouts majeurs pour réussir. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, au sein d'une entreprise en pleine croissance. Prêt à relever ce challenge et à contribuer au succès de votre agence ? Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONT-DE-MARSAN (40000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche Préparateur de commande H/F,poste basé à Mont de Marsan. Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commandes en Équipement de Protection Individuelle. Vos principales missions seront : Description du Poste Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commandes en Équipement de Protection Individuelle pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la préparation, de la validation, de la gestion des expéditions, et de l'entretien du matériel dans un magasin traditionnel. Missions Principales 1. Préparation des Commandes : Utiliser un bordereau ou un terminal portable pour préparer les commandes conformément au bon de commande client (informatique). Veiller à respecter la description du produit et la quantité demandée. 2. Validation des Commandes : Assurer la validation conforme de la préparation pour facturation à nos clients via notre support informatique interne. 3. Travail en Magasin Traditionnel : Travailler en mode piéton dans un magasin traditionnel, manipulant principalement des produits textiles et des chaussures. 4. Qualité des Préparations : Réaliser des préparations et montages de qualité en respectant les consignes de sécurité. 5. Gestion des Expéditions : Assurer le zonage sans faille des colis et palettes dans la zone d'expédition. 6. Respect des Délais et Objectifs : Respecter les délais, les objectifs de productivité et de taux de service en fonction des plannings préétablis, de la zone géographique et des départs des transporteurs. 7. Communication : Signaler toutes les anomalies rencontrées lors de la préparation de commande. 8. Identification des Expéditions : S'assurer que toutes les expéditions soient clairement identifiées avec le destinataire (clients, agences) et garantir un emballage de qualité. 9. Application des Procédures : Appliquer les procédures en vigueur et respecter les consignes de sécurité concernant la conduite des chariots, les gestes & postures, et le port des équipements de protection individuelle. 10. Amélioration Continue : Informer le responsable de tout dysfonctionnement ou de toute suggestion d'amélioration. 11. Entretien du Matériel : Veiller à l'entretien du matériel ainsi qu'au bon ordre et à la propreté de l'espace de travail. 12. Inventaires : Participer à la réalisation des inventaires. Profil Recherché Expérience : Expérience préalable en préparation de commandes ou en logistique est un atout. Compétences : Maîtrise des outils informatiques de gestion de commandes, sens de l'organisation, rigueur, et attention aux détails. Qualités : Proactif(ve), autonome, et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Conditions s : Capacité à travailler en position debout prolongée et à manipuler des charges légères à moyennes. Qualités Personnelles : Vous êtes , rigoureux(se) et démontrez des aptitudes relationnelles et un esprit d'équipe. Pour résumer : -Poste recherché : Préparateur de commande H/F -Lieu du poste : Mont de Marsan -Type de contrat : intérim Votre rémunération : - Taux horaire : 11.65€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
RESPONSABILITÉS : Le plongeur en restauration effectue l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. ACTIVITÉS DU POSTE: - Assure la plonge vaisselle et les plats du self. - Nettoyage et désinfection du secteur plonge. - Entretien de la machine à laver. - Nettoyage hebdomadaire et mensuel en respectant le plan de nettoyage. - Nettoyage et désinfection du secteur plonge. PROFIL RECHERCHÉ : COMPÉTENCES ET SAVOIR-FAIRE: - Réaliser la plonge. - Plonge manuelle. - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine. - Utilisation de machine de plonge automatisée - Entretenir un poste de travail. - Règles et consignes de sécurité. - Entretenir des équipements. - Caractéristiques des produits d'entretien. - Entretenir un outil ou matériel. - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. MODALITÉS DE RECRUTEMENT: Contrat de travail à durée déterminée Poste a pourvoir dès que possible POSTE A TEMPS PARTIEL 60% ( 11h30-15h30 )
Description du poste : #çamatchentrenous ¿ - Une entreprise familiale avec 150 ans d'expertise ¿ - Possibilités d'évolution interne ¿ - Forte proximité avec les équipes et un environnement de travail dynamique « Notre client est un acteur majeur dans le domaine du pneumatique, spécialisé dans la gestion de parcs poids lourds et l'entretien des véhicules industriels. » Votre potentiel permettra de : - Superviser la gestion du parc Poids Lourds (PL) - Assurer le suivi des interventions techniques sur les véhicules - Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires de service - Optimiser les coûts et les plannings de maintenance Description du profil : Vous êtes une personne motivée, avec idéalement une première expérience dans le domaine des pneumatiques Poids Lourds, mais nous restons ouverts aux profils débutants avec une forte envie d'apprendre. Vous avez de bonnes compétences en gestion et une capacité à travailler en autonomie.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE * GESTION DES COMMANDES * Flux tendu * Opération Spéciale et Prospectus * GESTION DES LIVRAISONS * Contrôle des livraison fournisseurs en temps et quantité * Gestion des pénalités * Traitement des décalages et reliquats * SERVICE MAGASINS * S'assurer que nos clients magasins sont livrés en quantité, délai et qualité * CONTROLE DE GESTION * Gestion des réserves entrepôt * OPTIMISATION DES FLUX * Echange avec l'entrepôt sur la planification des grosses opérations * Adaptation des livraisons sur les périodes de jours fériés (entrepôt et magasins) * REFLEXION SUR L'AMELIORATION CONTINUE * De nos process de commandes * Des Flux entrepôts * Des flux magasins * GESTION LOGISTIQUE DES FOURNISSEURS * Analyse des taux de service * Echange sur l'optimisation des livraisons (gagnant-gagnant) * Informations des anomalies logistiques * GESTION DE PROJET * En collaboration avec le commerce * En collaboration avec les entrepôts PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(é) ? Vous appréciez le travail d'équipe et aimez porter une réflexion permanente quant à l'amélioration continue du service ? Vous possédez une capacité d'adaptation et êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? N'hésitez plus et rejoignez nos équipes.
La Scalandes, centrale d'achats et plateforme de stockage du groupement Leclerc a été créée en 1992. Elle est l'une des 16 centrales coopératives de France. Son rôle est de centraliser les produits de plus de 3 000 fournisseurs pour approvisionner les 62 magasins Leclerc de 5 départements (40/64/65/47/32) et la centrale du Portugal (Cooplecnorte). Faire partie de l'enseigne E. LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissanc...
Missions du poste : RESPONSABLE D'UNITE DE METHANISATION H/F CDI - BRETAGNE-DE-MARSAN (40) Production et suivi de process : Assurer la gestion et l'optimisation de la production : Participer à la gestion de l'alimentation du méthaniseur en planifiant l'arrivée des intrants et sortants, piloter les équipements et optimiser leur fonctionnement en collaboration avec les équipes de production et logistique. Gérer les relations commerciales et administratives : Être force de proposition pour l'identification de nouveaux gisements et valider les commandes et paiements liés à l'activité, en lien avec les partenaires commerciaux et administratifs. Suivi technique : Collaborer pour la maintenance et la supervision : Organiser la maintenance avec les équipes, travailler avec le référent maintenance France sur les sujets techniques et coordonner les interventions des sous-traitants pour une gestion optimale du site Gestion du site : Optimiser le fonctionnement du site et garantir la conformité réglementaire : Organiser le site pour atteindre les objectifs économiques définis, établir les procédures nécessaires pour la sécurité et la maîtrise des impacts environnementaux, et assurer le suivi réglementaire avec des reportings d'exploitation conformes aux normes en vigueur. Assurer la communication et la disponibilité opérationnelle : Maintenir une communication active avec les parties prenantes (organismes de l'État, riverains, fournisseurs) et assurer les astreintes nécessaires (en moyenne une semaine sur trois, 24h/24). Management : Manager et coacher les équipes d'exploitation Participer au recrutement de l'équipe d'exploitation Votre profil : Le Responsable de site est titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 dans les domaines de la maintenance industrielle, génie des procédés ou agricole/agronome. Il justifie d'une expérience de 5 ans en tant que manager en unité de traitement de déchets, d'eau usée/potable. Une expérience dans le secteur du biogaz est un plus. Savoir-être professionnels requis : Travailler en équipe Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision
TotalEnergies Biogaz France, avec 180 collaborateurs, développe des unités de méthanisation pour produire du biométhane. La 10¿ unité, MéthAdour, à Bretagne-de-Marsan, valorisera des matières organiques pour produire du biogaz et un digestat pour l'agriculture bio. En accompagnant entreprises et agriculteurs, nous aidons à réduire les émissions de CO¿. La méthanisation, en croissance, vise 30 TWh de production d'ici 2030.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un métier épanouissant, rempli de challenges stimulants et dans un secteur qui a du sens ? Rejoignez Lynx RH, l'agence de recrutement de demain pour des profils de niveau BAC +2 à BAC +5 spécialisés en ingénierie, informatique et fonctions supports. Notre ambition ? Créer un lien fort avec nos intérimaires et garantir qualité, confiance et sérénité pour nos clients. Engagement, fierté et passion guideront vos journées en tant que responsable d'agence chez Lynx RH dans le secteur de Mont de Marsan. Vos missions***Pilotage de votre agence avec rigueur et vision stratégique * Développement de l'activité commerciale sur son secteur, incluant une prospection active et une présence sur le terrain * Recrutement et suivi personnalisé des candidats et intérimaires, en veillant à leur intégration réussie dans leurs missions * Direction efficace de la gestion administrative et financière de l'agence, assurant une conformité optimale et un suivi rigoureux des processus * Management des équipes avec leadership et empathie, favorisant un environnement de travail positif et performant Description du profil : Pré-requis Niveau de formation : Bac +2 ou équivalent Profil recherché***Vous avez de l'ambition et une appétence pour l'entrepreneuriat * Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une fibre commerciale reconnue * Vous souhaitez prendre part à une aventure engageante et passionnante Vous n'avez pas d'expérience dans le métier ? Pas d'inquiétude, vous serez accompagné tout au long de votre aventure par des équipes support qui seront là pour vous guider sur la voie de la réussite. Dans ce cadre, vous bénéficierez d'un savoir-faire éprouvé, d'un accompagnement individuel et d'un soutien au lancement grâce aux différentes synergies et à la puissance du réseau. Si vous êtes motivé par notre métier et que vous désirez devenir acteur d'un projet ambitieux et gratifiant, alors l'aventure Lynx RH à Mont de Marsan est faite pour vous ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Mont-de-Marsan fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Nous recherchons dès que possible une Auxiliaire de vie (H/F), secteur Mont-de-Marsan et 30 km autours. Contrat sur tous les weekends+ remplacement semaine au besoin.
Nous cherchons activement un Conseiller Dermo Cosmetique - Esthéticienne (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (20 h/semaine) sur MONT-DE-MARSAN (40000 , Nouvelle-Aquitaine - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises CAP et/ou BTS Esthétique-cosmétique ou encore Préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le sport - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
POSTE : Vendeur en Restauration Rapide H/F DESCRIPTION : Les talents à mettre en oeuvre - Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. - Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène - Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! L'univers du métier - Les atouts qui nous feront craquer - Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. - Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation - mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! Salaire : 1767 € brut Mensuel PROFIL : -
La Mie Câline Mont-de-Marsan Centre-Ville recherche un(e) vendeur(euse) en CDI 35H. Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre ...
Description du poste : Dans le cadre de son projet d'agrandissement, La Scalandes, recrute des préparateurs de commandes pour ses entrepôts secs et frais. Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission consiste à préparer les commandes magasins sur palette à l'aide : - d'un matériel connecté - d'un engin de manutention (transpalette électrique ou chariot autoporté) en respectant impérativement les consignes de sécurité. Vous devez vous assurer de préparer la bonne référence, en bonne quantité afin d'assurer un service de qualité. Vous conditionnez les supports à l'aide d'une filmeuse automatique. Vous assurez l'entretien et le suivi du matériel de manutention. Le port de charges est quotidien. Horaires et rémunération : Entrepôt frais (2°) : 3 équipes en rotation 1 semaine sur 2 : 5h00-14h00 / 7h00-16h00 / 16h00-1h00 Entrepôt surgelé (-21°) : horaires fixes : 6h30-14h30 Entrepôts sec (température ambiante) : 2 équipes en rotation 1 semaine sur 2 : 5h00-13h00 / 11h00-19h00 (5h00 - 13h06 / 12h54 - 21h00 sur juillet/août) Entrepôt non alimentaire (température ambiante) : 2 équipes en rotation 1 semaine sur 2 : 5h00 - 13h06 / 12h54 - 21h00 Temps complet : 36h45 hebdo (35h de travail effectif + 1h45 de pauses payées) / coupure repas de 45 min Rémunération de base : 1897.42EUR brut mensuel soit 11.91EUR/heure (+ prime pour les entrepôts frais et dirigée) Prime d'intéressement à compter de 3 mois de présence Description du profil : Vous êtes rigoureux, méthodique et particulièrement sensible aux règles de sécurité et d'hygiène. De nature dynamique, vous avez le goût du challenge en vue d'atteindre les objectifs fixés.
Description du poste : Dans le cadre de la saison d'été 2024, La Scalandes, recrute des préparateurs de commandes pour ses entrepôts secs et frais pour la saison estivale 2024 . Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission consiste à préparer les commandes magasins sur palette à l'aide :***d'un matériel connecté * d'un engin de manutention (transpalette électrique ou chariot autoporté) en respectant impérativement les consignes de sécurité. Vous devez vous assurer de préparer la bonne référence, en bonne quantité afin d'assurer un service de qualité. Vous conditionnez les supports à l'aide d'une filmeuse automatique. Vous assurez l'entretien et le suivi du matériel de manutention. Le port de charges est quotidien. Venez participer à L'Info Collective les Mercredis 17 et 24 Avril (complément d'information lors de notre 1er contact) Horaires et rémunération :***Rotation de matin / soir et ou nuit (suivant les entrepôts) avec certains samedis pouvant être travaillés * Temps complet : 36h45 hebdo (35h de travail effectif + 1h45 de pauses payées) / coupure repas de 45 min à 1h00 suivant les entrepôts . * Rémunération de base : 1897.42EUR brut mensuel soit 11.91EUR/heure (+ prime pour les entrepôts frais et dirigée) * Prime d'intéressement à compter de 3 mois de présence Description du profil : Vous êtes rigoureux, méthodique et particulièrement sensible aux règles de sécurité et d'hygiène. De nature dynamique, vous souhaitez mettre à profit vos vacances d'été pour travailler, n'hésitez plus et rejoignez nous.
Description du poste : La Scalandes recherche ses futurs collaborateurs/collaboratrices dans le cadre d'une alternance de six mois. La Scalandes organise la formation en logistique : préparation de commandes, conditionnement, apprentissage à la conduite des différents chariots de préparation, etc. Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission consiste à préparer les commandesmagasins sur palette à l'aide d'un matériel connectéet d'un engin de manutention (transpalette électrique ou chariot autoporté) en respectant impérativement les consignes de sécurité. Vous vous assurez de préparer la bonne référence, en bonne quantité afin d'assurer un service de qualité. Vous conditionnez les supports à l'aide d'une filmeuse automatique. Le port de charges est quotidien. Vous assurez l'entretien et le suivi du matériel de manutention. Description du profil : Vous souhaitez réaliser une formation certifiante en logistique ? Vous êtes intéressé(e) par le poste de Préparateur/Préparatrice de commandes ? Vous êtes disponible à partir de fin mars 2024 sur une durée de six mois. Vous avez au moins 18 ans et souhaitez rejoindre notre entreprise ? Vous êtes rigoureux(se), méthodique et sensible aux règles de sécurité et d'hygiène. De nature dynamique, vous avez le goût du challenge et vue d'atteindre les objectifs fixés. Contrat de professionnalisation & Rémunération légale en vigueur. N'hésitez plus et rejoignez nos équipes !
"""L'ANEFA Landes propose sur le secteur Mont de Marsan :/r/nRéseau Cuma recrute un(e) technicien(e) Diagnostics - Matériels agricoles H/F./r/n/r/n¿ Missions :/r/n- Réaliser des opérations de diagnostics techniques de matériels agricoles (en priorité contrôles des pulvérisateurs mais aussi appareil de levage et autres matériels si besoin) auprès des exploitations agricoles, des Cuma, des concessionnaires de matériels agricoles./r/n- Participer à différentes journées techniques autour de l'agroéquipement./r/n- Réaliser de la conduite d'engins (tracteurs, machines spécifiques) pour quelques Cuma ou exploitations./r/n /r/n¿ Profil :/r/nFormation requise : BAC PRO Agro-équipement ou équivalent, débutant accepté./r/n/r/n¿ Compétences :/r/n- Connaissances minimales en machinisme agricole./r/n- Capacité d'écoute, qualité relationnelle./r/n- Autonomie dans son travail./r/n/r/n¿ Conditions d'emploi :/r/nPoste basé à Mont de Marsan avec des déplacements dans un rayon de 100 kms, départ du domicile avec véhicule de service./r/nCDI 35 h annualisé./r/nEmbauche dès que possible."""
Vous recherchez un nouveau projet managérial dans une configuration qui allie le digital et le retail ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de la création d'une nouvelle région, nous cherchons notre manager régional afin de prendre en charge l'animation de 6 magasins qui lui sont rattachés. Nous proposons des gammes de produits qualitatives à des prix compétitifs, qui se différencient sur le marché de la fermeture de l'habitat au niveau technique et esthétique. Nos gammes de motorisation, notre usine de fabrication, nos systèmes de garanties, nos solutions de financement, nos fournisseurs, les équipes back office sont autant d'appuis à votre réussite. Nous nous sommes dotés d'outils performants pour le suivi et le pilotage global en temps réel de la performance et de l'atteinte des objectifs de vente et de trafic clients. Votre principale mission : Déployer la politique commerciale au sein de votre région Vous pilotez l'équipe commerciale au quotidien afin d'assurer la production du chiffre d'affaires dans le but d'atteindre les objectifs : - Définir et faire appliquer les plans d'action commerciale - Animer les réunions de lancement de journée et fin de journée - Réaliser des points téléphoniques régulièrement - Mesurer les performances et assurer les feed back aux vendeurs - Intégrer et accompagner la force de vente afin de permettre la progression des compétences - Faire appliquer la méthode de vente et l'utilisation de notre CRM - Analyser les KPIs sur le CRM Sales Force et les traduire en plans d'action de développement - Etre très exigeant avec l'application des basiques de ventes - Le sens d'analyse et l'utilisation CRM - Salesforces est très fortement demandé Organiser et motiver votre équipe sont vos activités essentielles . sur un cycle de vente court où la réactivité, l'innovation et la rigueur constituent des leviers de performance ! Nous proposons des gammes de produits qualitatives à des prix compétitifs, qui se différencient sur le marché de la fermeture de l'habitat au niveau technique et esthétique. Nous nous sommes dotés d'outils performants pour le suivi et le pilotage global en temps réel de la performance et de l'atteinte des objectifs de vente et de trafic clients. Bonne aisance relationnelle, rompu au management d'équipe commerciale. Connaissance et pratique régulière d'une clientèle en BtoC et BtoB. Vous justifiez d'une forte orientation objectifs de vente (chiffre d'affaires) et le sens de l'analyse des KPIs n'est plus un secret pour vous ! Autonome, rigoureux et dynamique. La connaissance des produits portails, portes, pergola et fenêtres en aluminium ou PVC serait un plus. Rémunération fixe + variable attractive. Véhicule, PC et Téléphone mis à disposition.
Mister Menuiserie c'est 150 magasins à proximité de vous partout en France, spécialisés dans la vente d'équipements extérieur et intérieur de la maison (portail, fenêtre, pergola...) Notre savoir faire c'est une expérience client unique tant en digital qu'au sein de nos magasins connectés où vous pourrez concrétiser vos projets en bénéficiant du meilleur accompagnement. Vous pouvez désormais retrouver l'intégralité de nos produits à travers des shop in shop ...
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
Nous recherchons un Contrôleur de gestion - Gestion et Finance H/F pour un remplacement de congé maternité de 5 mois minimum. Profil recherché : - Très bonne maîtrise des outils de reporting et de BI (Excel, Power BI). - Expérience en contrôle de gestion et analyse de données - Dynamique et autonome Vos principales missions seront les suivantes : - Contrôler et mettre en forme les informations : publier les tableaux de bord mensuels et en assurer la cohérence ( global/détail, multi-tableaux), vérifier la conformité avec la comptabilité. - Alerter en cas de dérives : signaler aux parties prenantes les écarts significatifs par rapport aux objectifs. - Organiser le processus de préparation budgétaire : définir les informations à fournir et à demander, fixer les délais, coordonner avec les pilotes. - Réaliser les budgets primitifs contrôlés : consolider les données, aider les pilotes à préparer et présenter les budgets pour validation. - Copiloter l'évolution du système de reporting : participer à la transition de nos tableaux de bord existants sous Excel vers Power BI - Intégrer les demandes d'évolution des managers: piloter l'amélioration continue de notre système de reporting pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise et instaurer un dialogue avec les pilotes pour améliorer les outils et les données. Les avantages : - Formations régulières pour développer vos compétences - Opportunité d'évolution au sein de l'entreprise - Titres restaurants, mutuelle prise en charge à 100% par V2V, prise en charge des frais professionnels, chèques cadeaux (noël, vacances, évènements.)
Vous travaillerez pour une société spécialisée dans le secteur du nettoyage. Vous aurez pour principales fonctions : - Organiser et gérer les chantiers : personnel, horaires de travail, matériels, produits - Réaliser les contrôles dans le respect du cahier des charges - Assurer en permanence le relationnel et la satisfaction Client - Analyser, commenter, synthétiser les bilans de chantier avec le Directeur d'exploitation - Assurer le reporting au niveau des clients en collaboration avec le Directeur d'exploitation - Veiller à la formation du personnel : habilitations et aptitudes à effectuer les travaux - Réaliser les pointages à la semaine et les transmettre au pôle paye. - S'assurer que les procédures QHSE et les modes opératoires sont respectés - Suivre les habilitations et autorisations liées à la sécurité - Veiller à la pérennité du climat social Véhicule de service (vous possédez votre permis b en cours de validité impérativement) + Téléphone + ordinateur Vous travaillerez du lundi au vendredi. Le poste impliquera des plages horaires de nuit, selon l'activité. Dans l'idéal, vous possédez déjà une expérience dans le secteur nettoyage.
übi care MONT DE MARSAN recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F) à temps plein en CDI sur le secteur de Mont de Marsan et alentours (un jour de repos fixe dans la semaine et travail un week-end sur deux). Le poste est à pourvoir à partir de décembre. Intégré(e) au cœur du service Soutien à domicile, vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées dépendantes (légère à modérée) ou en situation de handicap (moteur, psychique). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : - Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, mobilisations, soins d'hygiène, transport.) - Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social.) - Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit.) Pourquoi rejoindre übi ? - Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) - Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité - Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes - Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences - Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de compensation, grille salariale supérieure à la convention - Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT.) - Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute - Valorisation des compétences : évolution sur d'autres missions /postes
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres classiques au Lycée Charles Despiau MONT DE MARSAN (40). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 06/01/2025 au 05/07/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
L'IUT des Pays de l'Adour a pour missions : - de dispenser des formations supérieures scientifiques et technologiques : le Bachelor Universitaire de Technologie (BUT) cursus de 3 ans, ainsi que des licences professionnelles, cursus de 1 an, (diplômes Bac+3). Ces diplômes préparent les étudiants à leurs futures fonctions d'encadrement tout en développant leur capacité d'adaptation à un milieu en constante évolution. Les diplômes peuvent être obtenus par une formation initiale, en alternance ou en formation continue ; - de contribuer à la recherche scientifique universitaire en collaboration avec les établissements universitaires et les organismes publics ou privés nationaux ou internationaux ; - d'être un lieu d'éducation permanente assurant le perfectionnement et la mise à niveau des connaissances nécessitées par l'évolution des sciences, des techniques et de l'organisation économique et sociale ; - de participer à l'animation économique et sociale de sa région ; - de participer à la coopération internationale en matière de formation et de recherche. Missions liées au poste : Le/la référent.e du développement FTLV sera placé.e sous l'autorité de la responsable du développement de la FTLV de l'IUT des pays de l'Adour. Son objectif principal consiste à accroitre le rayonnement de l'IUT et de ses formations, à la fois auprès des entreprises et collectivités, mais également auprès des étudiants ou futurs étudiants de l'IUT. DESCRIPTION DU POSTE Activités - Dynamiser le réseau des entreprises de l'IUT : actions de prospection auprès de nouvelles entreprises, accompagnement des enseignants aux visites de stage et/ou alternance, mise en place de convention de partenariats. - Accompagner et orienter les entreprises dans leurs demandes d'information, la définition de leur besoin, la diffusion de leurs offres, tout particulièrement dans le développement des formations en alternance. - Contribuer au recrutement des alternants dans les départements de formation - Organisation d'évènements permettant de favoriser la mise en relation entre entreprises et étudiants (job dating, forum alternance...) - Contribuer à la collecte du solde de la taxe d'apprentissage : mise à jour des fichiers entreprise, identification des contacts à cibler. - Participer aux événements à destination des étudiants visant à faire connaître l'IUT et ses formations (journées portes ouvertes, salons étudiants.) - Participer à la communication interne et externe de l'IUT pour valoriser les actions menées par les départements de formation (proposition d'articles, relations presse, animation réseaux sociaux.). - Participer, en lien avec les services internes, à l'intégration des données de l'IUT dans le CRM établissement. DESCRIPTIF DU PROFIL RECHERCHE Connaissances - Connaissances commerciales, économiques et gestion de projet pouvant être complétées par des connaissances scientifiques et techniques générales. - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique - Connaissance générale sur les dispositifs de formation initiale et continue - Connaissances pratiques de l'environnement socio-économique et des réseaux professionnels - Maitrise de l'informatique bureautique Compétences opérationnelles (Savoir-faire) -Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe -Savoir planifier son activité et respecter les délais -Accueillir les populations concernées -S'exprimer de façon claire et concise - Maitriser les techniques de présentations orales et écrites -Utiliser les bases de données et les logiciels de bureautique -Rédiger des documents simples d'information et de communication Compétences comportementales (Savoir-être) - Sens de la communication et du relationnel - Capacité d'écoute - Autonomie, flexibilité - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de réseaux électriques et de télécommunications et basé à MONT DE MARSAN (40000), en CDI un Monteur Réseaux / Lignard (h/f). Votre rôle consistera à participer à la construction et à la maintenance des réseaux électriques et de télécommunications, en assurant l'installation des équipements, le raccordement des câbles, ainsi que la réalisation des branchements nécessaires. Profil : Nous recherchons une personne dynamique et motivée, ayant un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe. Aucune expérience préalable dans le domaine n'est requise. - Habilitations : HTA , B1V, TST EME, TST BT, Caces nacelle, Le poste est à pourvoir dès que possible en journée, avec un temps plein. Notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
CONTEXTE ET OBJECTIFS La Politique de la ville a pour but de réduire les écarts de développement au sein des villes. Elle vise à restaurer l'égalité républicaine dans les quartiers les plus pauvres et à améliorer les conditions de vie de leurs habitants. Pour la période 2024-2030, la politique de la ville a été renouvelée avec un nouvel engagement intitulé « Quartiers Prioritaires de la Ville 2030 ». Sous l'autorité de la Direction Politique de la Ville et Renouvellement Urbain, l'agent d'animation et de médiation doit veiller à avoir un rôle crucial dans la promotion du bien vivre ensemble, de la promotion des valeurs républicaines, de l'émancipation en favorisant le dialogue, des actions collectives et la construction de relations positives au sein du quartier du Peyrouat élargi (Hélène Boucher/cité du Rond/lotissement de Gouaillardet). ACTIVITES ET MISSIONS Sous la conduite du Coordinateur insertion/emploi/formation, l'agent sera positionné au siège de l'agglomération et sur le quartier du Peyrouat. Ses principales missions s'articuleront autour de deux axes : 1) Volet Animation Jeunesse - Conçoit, propose et met en œuvre des activités de citoyenneté, d'émancipation - Met en œuvre des projets à vocation éducative tendant à l'épanouissement et l'autonomie des jeunes en lien avec les acteurs associatifs - En charge de l'accompagnement et de l'animation du dispositif des Juniors associations - Travaille en lien avec l'équipe d'animation notamment pour l'espace ados du service - Assure le bilan après chaque action proposée - Intervient au titre du CLAS collège et lycée les mercredis après-midi - Intervient aux collèges Victor Duruy et Lubet Barbon : projet éducatif, sportif et culturel durant la pause méridienne en lien avec les acteurs associatifs - Participe aux groupes de travail du contrat de ville 2) Volet Insertion emploi et réussite éducative - Participe aux réunions insertion emploi - le suivi des candidats QPV pour favoriser des parcours d'accompagnement - Une médiation de proximité - Accompagne à la complétude des dossiers dans le cadre du Pack XL 40 - Accompagne à la complétude des dossiers dans le cadre de Parcoursup EXIGENCES ET CONTRAINTES Horaires : Temps complet avec RTT / Travail possible le week-end, en soirée et une partie des vacances scolaires Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif PROFIL RECHERCHE - De niveau BAC minimum - BAFA ou forte expérience dans l'animation - Permis B obligatoire, aisance dans la conduite d'un minibus - Bonne connaissance de l'environnement Montois et de sa population. - Maîtrise l'outil informatique (rédaction administrative, messagerie électronique). - Forte capacité d'écoute et à accueillir un public. - Capacité à conduire une médiation préventive (orientation et accompagnement) - Capacité à mobiliser du public et diffuser de l'information auprès des habitants - Capacité d'adaptation face à des situations conflictuelles. - Sens de l'écoute et contact - Sens du travail en équipe - Grand sens des responsabilités - Rigueur et autonomie - Sens des responsabilités et goût des relations humaines - Devoir de réserve et sens du service public CANDIDATURE Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner une de nos cliente en perte d'autonomie sur le secteur de Mont-de-Marsan Missions : Faciliter le quotidien, surveillance, aide à la prise de repas, aide aux courses ... Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps plein- journées continues 10h00-21h00 Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
AGT Pro propreté recherche un(e) agent d'entretien (H/F). Vous serez basé(e) en poste à Mont de Marsan et votre zone d'action sera dans un rayon proche de Mont de Marsan Travail lundi au samedi. Heures tôt le matin en binôme. Expérience souhaitée. A défaut, l'employeur est prêt à vous former. Vous devez disposer du permis B afin de vous déplacer sur les chantiers. Avantages : Participation au Transport Horaires : Travail de nuit Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées
Il s'agit d'effectuer un remplacement de coordinateur classe ULIS au sein du collège Jean Rostand à Mont de Marsan (40). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 21 heures devant élèves. Du : 19 novembre 2024 au 21 décembre 2024. (éventuelle prolongation) Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : - Concevoir l'action pédagogique en lien avec les enseignements des classes de référence. - Proposer un enseignement adapté aux élèves en situation de handicap en appui aux objectifs du socle commun. - Élaborer avec les équipes pédagogiques les modalités d'évaluation. - Construire l'organisation pédagogique du dispositif (adaptée aux besoins des élèves en situation de handicap. - Organiser le travail des élèves en situation de handicap en fonction des indications du PPS (Projet Personnalisé de Scolarisation) et en lien avec l'ESS (Équipe de Suivi de Scolarité). - Concevoir le projet ULIS permettant d'articuler les PPS au projet d'établissement - Organiser le travail de l'AVS CO au sein du dispositif Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 5 minimum) ? Compétences spécifiques : Compétences spécifiques -Maitriser l'environnement règlementaire et institutionnel lié à la scolarisation et aides spécifiques des élèves en situation de handicap. -Mettre en œuvre des situations d'apprentissage et adaptations pédagogiques en réponse aux besoins des élèves. -Savoir analyser des besoins éducatifs particuliers et les prendre en compte dans le projet pédagogique
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille recherche pour le Foyer de l'Enfance, un Educateur H/F pour assurer un remplacement d'un mois sur le groupe des adolescents. à pourvoir de suite. Ses missions : - Accompagnement éducatif des usagers. - Élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation des projets personnalisés sous la responsabilité du cadre socio-éducatif. - Conception, conduite et coordination des actions éducatives et sociales globales, auprès des usagers et de leurs représentants légaux, - Soutien et un accompagnement des usagers dans le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Diplômes exigés : - Diplôme d'Etat Moniteur Educateur (DE ME), - Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé (DE ES), - Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (DE AES) Rémunération : - Selon indice grille FPH Conditions de travail : - CDD 1 mois, possibilité de renouvellement. - Servitude internat
Le CENTRE DÉPARTEMENTAL DE L'ENFANCE et de la FAMILLE recherche pour son Foyer de l'enfance un éducateur H/F pour rejoindre l'équipe des Pré Adolescent. - diplôme d'éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, d'accompagnant éducatif et social - expérience dans la prise en charge d'enfants et adolescents en difficultés Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du C.D.E.F, l'éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers. Il exerce ses missions éducatives sous l'autorité du Cadre Socio-éducatif dans le respect du projet d'établissement. Ses missions : - Accompagnement éducatif des usagers. - Élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation des projets personnalisés sous la responsabilité du cadre socio-éducatif. - Conception, conduite et coordination des actions éducatives et sociales globales, auprès des usagers et de leurs représentants légaux, - Soutien et un accompagnement des usagers dans le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Le temps de travail : Horaires variables Diplômes accepté : ES / ME / AES Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois
Groupe Alternance Mont de Marsan, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Pro conseiller de vente (équivalent Baccalauréat niveau 4) au sein d'une entreprise d'activités de loisirs. Plus qu'un travail, une équipe ! Tu cherches une entreprise en alternance ? On recherche la perle rare ! Deviens employé polyvalent et faisons équipe ensemble ! Alors, tu nous rejoins ? Si tu lis cette annonce, c'est que tu veux devenir le professionnel du commerce de demain et tu es au bon endroit, laisse moi t'en dire plus ! Notre école Groupe Alternance c'est : Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. Une pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale L'objectif c'est de te former tout en travaillant au quotidien en entreprise. Quelques précisions essentielles : En formation, tu apprendras : la gestion en entreprise ; les techniques de vente ; tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton Titre Pro en conseiller de vente !! En entreprise, tu seras en charge : d'assurer la gestion du point de vente ; Assurer la bonne tenue et la mise en valeur de l'espace de vente préparation et mise en place ; d'accueillir, conseiller, servir, fidéliser la clientèle et vendre ; Les conditions de travail : contrat d'apprentissage de 6 à 12 mois (27h en entreprise et 8h de CFA en présentiel) ; prise de poste dès que possible ; rémunération selon le barème national en vigueur ; formation 100% GRATUITE ; La sélection avec notre école c'est : un entretien avec l'équipe encadrante du CFA ; Titulaire ou niveau d'un CAP ou BEP ou validation de la seconde ; Dossier de candidature ; un Test d'admission ; On recherche les professionnels de demain pas ceux d'aujourd'hui !! Nous sommes là pour te former et te permettre d'évoluer professionnellement. Ton expérience n'est pas importante pour nous par contre on sera attentif à ton projet et ton souhait de te former. Alors prépare tes arguments pour convaincre nos équipes d'admission et avoir la chance d'intégrer nos formations. Profil recherché Les Compétences attendues : - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Dynamisme, enthousiasme, minutie et ponctualité - Bonne gestion du stress et capacité à gérer les pics d'affluence Vous passerez 1 jours par semaine dans notre CFA de Mont de marsan, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé, postulez !
On ne vous a jamais félicité-e parce que vous n'avez rien vendu ? Avec Kiloutou, un des leaders de la location de matériels, il va falloir vous y habituer. Conseiller-ère Technico-commercial-e sédentaire Kiloutou, votre métier, c'est de louer, pas de vendre. Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place. Avec plus de 1 000 références, au début, vous risquez de vous perdre. Mais rassurez-vous, le parcours d'intégration Kiloutou va vous donner les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Titulaire d'une formation commerciale de niveau bac / bac+2, vous avez le sens de la satisfaction client et vous avez fait vos preuves au cours d'une première expérience. En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Mont de Marsan. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)
Descriptif du poste En tant qu'enquêteur bilingue français/anglais, vous travaillerez sur les principaux sites touristiques de la ville de MONT-DE-MARSAN (et alentours). Vous vous adresserez à toutes les personnes présentes aux abords des sites touristiques afin de définir leurs profils. Les profils touristiques poursuivront le questionnaire. Les enquêtes seront disponibles en plusieurs langues. Votre niveau de langue sera évalué grâce à des tests de langues. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation obligatoire le jeudi 05/12/2024 : les modalités vous seront communiquées ultérieurement - Selon les périodes de l'année et l'activité touristique, les plannings pourront variés entre 3,5h et 15h de travail par semaine comprises entre le jeudi et le dimanche (sauf exception). - Mission sur un an : démarrage le vendredi 06/12/2024 jusqu'au 31/12/2025 - Planning de 3h30 par jour - Doubles vacations possibles sur certains jours (2 fois 3h30) - Du lundi au dimanche - Amplitude horaire : 9h30-20h00 Les enquêtes auront lieu toute l'année : pendant les vacances scolaires, les jours fériés et les ponts mais également hors vacances scolaires. Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge de 75% du titre de transport (au prorata du nombre de jours travaillés) Profil recherché - Vous êtes bilingue anglais/français - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Nous recherchons pour notre client des opérateurs d'usine en 2 ou 3x8 travail au froid ,debout et cadencé. Mission pour la préparation de la période de Noël. Opérateur H/F
Nous sommes à la recherche d'opérateurs d'usine H/F. Vous serez amenés à faire de la préparation de commande : ranger les produits selon les références et constituer les palettes en vue des expéditions et selon le bon de commande informatique. Port de charges et horaires postés. Opérateur d'usine
Nous recherchons pour nos clients des tuyauteurs (H/F). PAS DE GRAND DEPLACEMENT - Secteur des Landes // Missions : - Identifier les différentes soudures à appliquer selon les instructions, les lectures de plans,... - Régler les paramètres des machines et des équipements - Préparer son matériel en autonomie et sécurité - Assembler et souder différentes structures - Contrôler qualité du travail // Rémunération : - selon niveaux : 13EUR à 14EUR - justificatif expérience Personne ayant des connaissances et compétences en Tuyauterie d'au moins 2 ans.
Nous sommes à la recherche pour notre client d'un manutentionnaire bois H/F vous serez amené à surveiller la fabrication , à faire du contrôle qualité et gommer les imperfections. Poste en 3x8 station debout Port de charges lourdes opérateur de production
Nous recherchons des Préparateurs de commandes H/F pour travailler au sein d'un entrepôt. Vous serez amené à manipuler des chariots automoteurs ou des gerbeurs. Horaires en 2x8 . Vous êtes à l'aise avec l'informatique pour faire la préparation de commande (picking). Taux horaire + 10% ICP + 10% IFM CET au taux annuel de 10% + acompte possible à la semaine. Vous devez disposer du CACES R489 1A et/ou 1B ou CACES 485 Cat1 et/ou Cat2.
Chef(fe) du bureau des Affaires Juridiques et Enquêtes Publiques (BAJEP) Au sein la DDTM de Mont de Marsan, vous serez chargé(e) de l'organisation de la défense des intérêts de l'État devant les juridictions administratives et judiciaires. Animer et encadrer les agents du bureau (3 catégories B) ; - Superviser les mémoires en défense ; - enregistrement et montage des dossiers ; - échanges avec les services ; - préparation et rédaction des mémoires ; - représentation de l'État aux audiences ; - assurer le suivi de l'exécution des décisions; - gérer le pré-contentieux et contentieux de la Direction Départementale des Territoires et de la Mer ; - analyse et contrôle des écrits ; - expertise juridique ; - productions des notes et consultations juridiques ; - Mise à jour et production des actes réglementaires de la DDTM ; - Veille et mise à jour des actes internes ; - Conseiller les services de la DDTM dans leurs domaines ; Profil recherché - Un profil Master en droit public, et plus particulièrement en droit administratif. - Connaissances en droit de l'environnement, de l'urbanisme. - Compétences dans l'analyse juridique et la synthèse. Compétences avérées dans la rédaction de textes, notes et mémoires. - Connaissances juridiques générales et maîtrise de la procédure administrative. - Qualités relationnelles, réactivité, disponibilité. - Expression orale. - Capacité d'organisation du travail et d'animation de l'équipe.
Poste : Nous recherchons pour notre concession Fiat - Fiat Professional - Alfa Romeo - Mitsubishi - Sipa Automobiles - Mont de Marsan, un Technicien automobile ou une Technicienne automobile confirmé(e). Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous réaliserez les missions de maintenance et de diagnostics avancés des véhicules qui vous sont confiés. Technicien dans l'âme, vous maitrisez l'outil de diagnostic Réfléchi, autonome, vous savez analyser le fonctionnement d'un véhicule, pour détecter son anomalie et procéder à la réparation (électriques, électroniques ou mécaniques) Dialoguer avec la plate-forme technique des constructeurs Effectuer tous les travaux d'entretien, de diagnostic et de réparation demandés dans le respect des normes constructeur, Connaître et veiller à l'application des procédures prévues dans l'entreprise pour le service après-vente Vous appréciez le travail en équipe, êtes disponible, avez le sens du service, vous exercez votre activité de manière organisée et rigoureuse, motivé(e) par le goût du travail bien fait. Le poste est à pourvoir immédiatement du lundi au vendredi. Horaires de travail : Amplitude de 8h30 - 12h00 / 14h - 18h00 sauf le vendredi 17h Le poste peut être envisagé sur notre concession située à Dax ou Mont de Marsan selon votre mobilité. Profil : De formation CAP à Bac Pro maintenance des véhicules, vous justifiez impérativement d'une expérience significative acquise dans le domaine de la mécanique. Vous aimez la mécanique ? Vous êtes autonome dans vos fonctions et en plus, vous souhaitez une entreprise qui s'engage avec vous ? Alors, rejoignez-nous ! Faisons la route ensemble. Notre engagement : vous faire évoluer ! Salaire motivant et évolutif en fonction de l'expérience, communiqué lors de l'entretien. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.
