Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chamagne située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chamagne. 109 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - CHARMES, 88 - PORTIEUX, 88 - ESSEGNEY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Partnaire Epinal vous propose de rejoindre les équipes de son client basé à Charmes, spécialisé dans l'aménagement de véhicules. Au sein du SAV, vous travaillerez en binôme avec le chef d'atelier, vos missions principales seront: * Préparer et poser les accessoires nécessaires à l'aménagement du véhicule * Diagnostiquer et effectuer des réparations sur divers éléments internes Démarrage rapide avec période de formation au poste 35h par semaine, horaires du lundi au vendredi : 9h 12h / 14h 18h Salaire à définir selon profil et expériences Vos atouts pour réussir cette mission : * Être polyvalent(e), minutieux(se) et bricoleur(euse) * Détenir des connaissances en électricité, menuiserie, carrosserie Vos avantages : * Une mutuelle santé / une prévoyance * Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% * Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% * Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros * Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Missions - Accueille, encadre et accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale - Surveille la sécurité et l'hygiène des enfants - Assiste les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne, aide à l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, aimentaire, motrice ) - Participe à l'élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place et le fait respecter auprès de son équipe, - Anime des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques - Apporte une sécurité affective aux enfants (les rassure à différents moments importants : coucher, séparation, repas ), - Repère et signale les éventuels problèmes comportementaux chez les enfants et les oriente éventuellement vers des professionnels spécialisés - Participe à l'organisation et à l'animation de sorties pédagogiques - Transmet aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés - Participe à l'aménagement de l'espace - Détermine les besoins en matériel pédagogique La personne travaillera en 17h30 dans chaque structure, soit un temps plein. Pour rappel deux sites : *multi-accueil coccinelle situé à Charmes *multi-accueil Pimprenelle situé à Vézelise CDD d'un an La rémunération suivant la grille de la convention collective "ELISFA"
vos missions : - participer à la production des repas - assurer et contrôler la gestion et l'approvisionnement des stocks - assurer ou contrôler la maintenance et l'hygiène des matériaux et des locaux - encadrer l'équipe de cuisine, l'équipe d'entretien en général ainsi que l'équipe de service restauration selon l'organisation retenu au sein de l''établissement en soutien du chef de cuisine horaires : 07h 14h 08h 12h - 16h45 19h45 1 jour de repos par semaine et 1 week-end sur deux avantages : -prime repas - avantages CSE -prime décentralisée (selon convention collective) profil: - cap, BEP cuisine exigé - expérience souhaité
Vous travaillez au sein de notre équipe de cuisine pour élaborer 150 repas par jour. Vous réalisez les préparations chaudes et froides, la traçabilité, la préparation de repas en texture modifiée ainsi que la réception de marchandises. Horaire en journée continue : - 6h30 - 16h30 - 8h30 - 18h30 - 10h - 18H30 Vous travaillez un week-end sur 3. Vous travaillez en duo ou en autonomie en fonction de votre roulement.
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...) - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
Notre entreprise La société PETITJEAN est une entreprise familiale créée en 1925. Actuellement dirigée par Damien PETITJEAN, il a pour objectif de faire croître l'entreprise et d'en améliorer son fonctionnement interne. Nos ateliers sont situés à Saint Amé (siège social), Charmes, Lamarche dans les Vosges et Seranville en Meurthe et Moselle. Nous y réalisons le montage, la mise en route, l'entretien et la réparation de matériel agricole. Nous sommes concessionnaire Kubota depuis 2011. Nous sommes actuellement 45 employés dont 16 mécaniciens. Nous avons à coeur d'apporter aux clients des réparations rapides et de qualité grâce à l'expérience de nos mécaniciens qualifiés. Nous formons nos mécaniciens tous les ans aux différentes évolutions des machines agricoles. Nous travaillons à l'aide de tablettes tactiles pour visualiser rapidement les réparations en cours, l'historique des réparations sur les machines, le diagnostic de la panne via un logiciel constructeur et le stock des pièces détachées disponibles en magasin. Nous recherchons un nouveau collaborateur pour notre base de Charmes où vous travaillerez avec 4 mécaniciens (agricole et motoculture) Vos missions Réaliser en atelier ou chez le client des entretiens sur leur matériels agricoles Effectuer des entretiens courants (vidange, réglages .) ainsi que des entretiens spécifiques (boite de vitesse, joint de culasse .)sur tout type de matériel agricole (principalement des tracteurs mais également des presses, des faucheuses .) Réaliser un diagnostic à l'aide d'un outils de diagnostic Effectuer le montage, les tests et les essais avant la livraison du matériel chez le client Confection et montage de flexible hydraulique Remise en état du matériel d'occasion Nous recherchons quelqu'un qui est . Organisé(e) dans la tenue de son poste de travail Rigoureux(se) dans la recherche de panne Passionné(e) par la mécanique Ingénieux(se) pour trouver des solutions alternatives A le sens du Service client Quelles compétences sont nécessaires pour postuler ? Vous devez savoir remonter une boite de vitesse, un moteur et un embrayage sur un tracteur agricole Vous devez être capable de trouver des solutions même provisoire pour permettre au client de repartir au plus vite Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique pour la recherche de panne. Quelles compétences nous pouvons vous apporter ? Des formations Kubota évolutives sur la gamme de tracteur actuel et sur les nouveautés du marché L'utilisation de l'outil de diagnostic Kubota Notre proposition Contrat CDI de 39h Rémunération: 30 000 € Brut annuel à négocier selon l'expérience Avantages: Mutuelle + Intéressement aux résultats Matériels à disposition: Tablette tactile, servante et outils de diagnostic Mise à disposition de vêtements de travail (cotte à bretelle ou veste/pantalon) et de chaussure de sécurité Cuisine à disposition avec micro onde, machine à café et frigo Personne à contacter: Charlène ABEL (charlene@brico.fr, 06,52,05,19,82) Comment se passe le recrutement ? Une fois votre CV reçu, je les traite sous une semaine si le CV ne convient pas, vous recevrez un mail de ma part, si le CV convient je vous contacte pour un premier entretien par téléphone. Nous réalisons des tests en atelier pour valider le poste avec vous mais également pour rencontrer l'équipe en place.
Notre entreprise La société PETITJEAN est une entreprise familiale créée en 1925. Actuellement dirigée par Damien PETITJEAN, il a pour objectif de faire croître l'entreprise et d'en améliorer son fonctionnement interne. Nous avons 4 magasins où nous vendons des produits de bricolage, du matériel de motoculture, du matériel agricole et de la fourniture industrielle. Ces magasins sont situés à Saint Amé (siège social), Charmes, Lamarche dans les Vosges et Seranville en Meurthe-et-Moselle. Nous proposons également nos produits en vente directe via notre site internet Brico.fr. Nous avons à cœur de vendre des produits de motoculture, de bricolage selon les attentes, les besoins et le budget de nos clients. Nous apportons également un SAV sur l'ensemble des magasins. Nous avons créé un système de gestion interne et évolutif nous permettant de passer de réaliser des devis facilement et de passer des commandes en automatique. Il est très facile à prendre en main. Suite à l'évolution d'un salarié en tant que technico commercial, nous recherchons une vendeur pour notre magasin de Charmes. Vos missions - Accueillir et servir les clients dans le magasin - Vendre des produits de bricolage / motoculture - Réceptionner et mettre en rayon des produits - Monter du matériel neuf - Remplacer les étiquettes prix en magasin - Réaliser les inventaires annuels Vos responsabilités Sous la responsabilité directe du Responsable de magasin, vous devrez conseiller le client selon ses besoins, son budget et vendre du matériel de motoculture, jardinage, bricolage... Nous recherchons quelqu'un qui... - Est aimable: Vous devrez accueillir les clients avec le sourire et politesse - Est à l'écoute: Vous devrez recueillir les demandes du client, lui apporter le conseil qui lui permettra d'acheter le produit chez nous. - Est disponible: Vous devrez laisser un travail en suspend pour répondre aux questions d'un client - A des bases en motoculture / Bricolage: Vous devrez connaître le fonctionnement d'une tondeuse, d'un surpresseur mais également connaître des raccords en plomberie. - A de l'expérience dans la vente: Vous devrez écouter et questionner le client pour lui vendre le produit qui correspond à ses besoins et à son budget. Quelles seront mes activités pendant mes 30 premiers jours ? - Vous allez être former au système de gestion interne (réalisation de devis, réception de commande, encaissement des clients ...) - Vous allez découvrir l'intégralité des produits du magasin et leurs spécificités Notre proposition Contrat CDI de 35H du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Rémunération : Entre 21 240 et 24 480 € Brut annuel à négocier selon l'expérience Avantages: Mutuelle + Intéressement aux résultats Cuisine à disposition avec micro onde, machine à café et frigo Personnes à Contacter: Charlène ABEL (charlene@brico.fr / 06.52.05.19.82) Comment se passe le recrutement ? Une fois votre CV reçu, je les traite sous une semaine si le CV ne convient pas, vous recevrez un mail de ma part, si le CV convient je vous contacte pour un premier entretien par téléphone. Nous réalisons des tests en atelier pour valider le poste avec vous mais également pour rencontrer l'équipe en place.
Manpower EPINAL BTP recrute un Maçon VRD (H/F) pour son client, une société axée dans le secteur des travaux publics. Les missions qu'on peut vous confier : -Mise en place de petits ouvrages en béton, -Faire du revêtements pavés ou dallés, -Acheminement d'eau, -Pose de bordures et de caniveaux, Mise en place de réseaux d'assainissement. Vous bénéficier de nombreux avantages : (sous conditions d'ancienneté) - Comité Central d'Entreprise : Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end, - Mutuelle, prévoyance.
Manpower EPINAL BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de grue à tour mobile (H/F) En tant que grutier à tour mobile, de type MK88/110 AT4 ouAT6 Spiering, vous serez responsable de la manipulation et du déplacement sécurisé des matériaux de construction sur divers chantiers. Vos principales missions : -Opérer la grue mobile pour lever, déplacer et positionner des charges lourdes avec précision. -Effectuer des inspections quotidiennes de la grue pour garantir son bon fonctionnement et sa sécurité. -Collaborer avec l'équipe au sol pour assurer une communication claire et prévenir les accidents. -Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et les procédures opérationnelles standard. -Participer à la planification des levages et à l'évaluation des risques associés. -Vous possédez un certificat de compétence professionnelle (CACES) pour les grues mobiles. -Expérience préalable en tant que grutier, idéalement sur des grues mobiles, est fortement souhaitée. -Capacité à travailler en hauteur et dans des conditions météorologiques variées. -Forte attention aux détails et compétence à suivre des procédures complexes. -Excellentes capacités de communication et d'esprit d'équipe. -Engagement envers les normes de sécurité les plus strictes.
Elaborer et mettre en œuvre le projet d'animation et d'éducation. S'assurer de la cohérence des actions mise en œuvre avec le projet éducatif Contrôler et coordonner l'ensemble des actions d'animation. Participer à la promotion du projet du dispositif et développer des actions en lien avec le territoire de la Ville de Charmes Etablir des relations régulières avec les institutions partenaires et le réseau local et répondre à leurs sollicitations. Encadrer l'ensemble des salariés affectés au périmètre d'intervention (animer les réunions d'équipes, transmettre les informations et les consignes et assurer leur suivi) S'assurer du suivi de l'activité, de sa bonne réalisation et appliquer les mesures correctives si nécessaires. Assurer le lien avec les services connexes - plan mercredi, accueil ado Assurer le bon fonctionnement administratif du service. Assurer la gestion budgétaire et la régie juridique Profil recherché : Expériences managériales requises Organisation et Rigueur Esprit d'initiative et sens des responsabilités Bonne communication
Vous interviendrez dans un supermarché. Connaissances en vidéo caméra. Horaires en journée : 08h00 à 20h00. Vous devez impérativement détenir l'autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS
Vos missions seront : - Gérer son équipe (environ 30 personnes qui sont réparties en 4 horaires : journée, équipe matin, équipe après-midi et équipe nuit) pour organiser les absences, veiller au respect des règles en vigueur, intégrer le nouveau personnel, conduire les entretiens..., - Organiser la polyvalence et la poly compétence du personnel et participer à son évolution (formation, promotion), - Participer à la définition du besoin en effectif en fonction de la charge, - Faire vivre la zone de pilotage et veiller à la mise à jour des indicateurs, - Contribuer à la bonne circulation des informations tant au sein de son équipe qu'avec les services support (Assistance technique, Ressources Humaines), - Mettre en application les programmes de production et en garantir le respect (coût, qualité, quantité, délai) selon les procédures et normes en vigueur, - Garantir la conformité du produit, agir et prévenir en cas de dérive, - Animer le groupe d'acteurs, définir avec lui les améliorations Process, mettre en place et coordonner les plans d'actions (correctives et préventives) afin de réduire les coûts de production et les pertes, d'accroître les niveaux de qualité et de sécurité, et de respecter les délais, - Piloter les résolutions de problème via les outils qualité, - Pouvoir arrêter la production en cas de nécessité liée à la sécurité, à la non conformité du moyen ou des produits fabriqués, ou toute autre anomalie, - Informer, former et veiller au respect des consignes de sécurité et à la mise à jour des fiches sécurité, - Proposer des améliorations, faire les visites de sécurité, - Assurer le maintien en bon état des outils de production et des locaux de son secteur. Horaire du lundi au jeudi : 07H30 - 12H00 et 13H30 - 17H00 + Le vendredi : 07H30 - 12H00 Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou master équivalent en management de production, génie industriel ainsi d'une expérience d'au moins 3 ans en management de production. - Rigueur - Réactivité
Au sein d'une crèche accueillant 36 enfants, vous assisterez l'équipe éducative auprès des enfants de 3 mois à 3 ans : participation aux activités, aux changes, aux réunions, aide à la prise de repas, accueil des parents. Vous devez impérativement être titulaire du CAP AEPE (Petite enfance) La crèche est située à Charmes (Vosges) La rémunération suivant la grille de la convention collective "ELISFA" Contrat à Durée Déterminée jusque fin juillet 2024 (28 ou 35 heures semaine)
En étroite collaboration avec le dirigeant et les collaborateurs, vos missions principales seront : - Tronçonnage ou billonnage des bois - Pré-fente et fente des billons en quartiers - Sciage traditionnel et dressage des quartiers - Dédoublage des quartiers dressés - Contrôle qualitatif et tri des merrains selon le cahier des charges - Reprise des non-conformes - Empilage conditionnement des merrains finis Profil : Issu(e) d'une formation de niveau CAP ou BEP des industries du bois, ou doté(e) d'une expérience dans le même secteur. Le poste est accessible à toute personne appréciant le travail manuel, la polyvalence des tâches, le matériau bois et dotée de l'envie d'apprendre un nouveau métier et d'en comprendre les spécificités techniques. A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. Conditions de travail : - Horaires : 35 heures du lundi matin au vendredi midi, à positionner en cohérence avec l'organisation globale de l'atelier. - Le poste est sédentaire sur notre site de production de Vincey. - Mutuelle (aux options attractives) - Des formations pour monter en compétences pourront le cas échéant être identifiées - Une salle de déjeuner est mise à disposition
B2M, Merranderie depuis plus de 25 ans, propose son savoir-faire au service de la fabrication de tonnellerie et fût de vin, elle assure la transformation de grumes de chêne en merrains haut de gamme et d'exception, qui favoriseront le bon élevage du vin. Le secret de cette expertise, la sélection du chêne qui définira la gamme et la qualité du merrain.
***** TRAVAIL DE NUIT ***** Vos missions : - Prendre connaissance des plans de soin des résidents et des informations dans le logiciel de soins - Assurer le coucher des résidents Participer à l'aide à la prise des traitements de nuit - Effectuer les changes de protections en fonction des plans de soin Répondre à toutes sollicitations des résidents - Assurer la sécurité des résidents (effectuer des rondes, répondre aux situations d'urgence etc.) - Noter dans le logiciel de soin les observations et transmissions - Participer aux temps de transmissions orales et de réunions
Au sein d'une équipe au service de ses clients, vous êtes d'un naturel dynamique et aimez le domaine du bricolage ( Menuiserie - Décor des sols - Quincaillerie - Carrelage - Aménagement du Jardin ) et de la construction en général. Acteur-trice de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché(e) à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant-te de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Port de Charges à prévoir - Si vous êtes titulaire du caces 3 c'est un + Formation assurée en interne. Nous travaillons du lundi au samedi avec un planning et jour de repos fixes dans la semaine. Tickets Restaurant accordés.
Restaurant traditionnel situé sur Chamagne (88130) recrute un(e )cuisinier/ière autonome, polyvalent(e) et créatif/tive. En charge de l'élaboration des menus du jours et d'une carte plus élaborée pour le week-end. Moyenne de client entre 20 et 40 par service. Nous sommes ouverts le mercredi midi; le jeudi et vendredi midi-soir; le samedi soir et le dimanche midi. Nous recherchons ce type de candidature pour un contrat de 39h
Restaurant de type traditionnel, disposant d'une grande salle, d'une grande cuisine, d'un coin pizza, d'un belle terrasse et d'un somptueux jardin. Idéalement situé entre Charmes et Bayon
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) ***A******uxiliaire de vie (h/f)***? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Xirocourt et environs, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: - Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; - Aide à la mobilité; - Aide à la toilette; - Aide aux courses, préparation des repas; - Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; - ***une rémunération brute horaire de 11,68 euros, à 11,87 euros (selon profil) ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 à 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre.*** Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Alternance en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC)1 363 € (78% SMIC) Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 1 747.20 € Missions : Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle, fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots, préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois, monter une structure bois Diplôme préparer : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.
Vos missions : - techniques de coiffures homme, femmes et enfants - techniques de colorations - entretien et taille de la barbe - entretien de l'espace de vente horaires du salon : 09h / 19h du lundi au samedi - Repos le dimanche et 2 jours par semaines à convenir lors de l'entretien Profil recherché : - Brevet professionnel coiffure - Autonome - Expérience minimale 5ans (expérience en alternance autorisée)
Salon de coiffure présent dans le centre commercial du LECLERC de CHARMES
Mission Vous intégrez une équipe de 3 techniciens dépanneurs et êtes amené à travailler auprès de professionnels et de particuliers. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Assurer la maintenance préventive, curative et le dépannage des installations Effectuer les travaux de remplacement de pièces et d'installations neuves Réaliser des diagnostics dépannage sur chaudière,climatisation et pompe à chaleur Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécuritéde l'intervention Établir des bons d'interventions Effectuer les interventions techniques (travaux etmaintenance) dans le respect du temps et du cahier descharges Gérez votre temps de travail en fonction des objectifs Effectuer les retours d'interventions en lien avec lacellule administrative et votre N+1 Facturer le client lors de l'intervention Garantir une astreinte aux clients les week-end (en alternance avec les autres membres de l'équipe) Conditions de travail : CDI en 35H du lundi au vendredi Heures supplémentaires récupérées ou payées Statut ETAM Véhicule de société entièrement équipé + carte carburant Téléphone EPI Profil : Vous disposez idéalement d'une expérience confirmée dans le domaine du dépannage. Du fait de l'itinérance du poste, le permis B est obligatoire. Vous avez toutes les chances de vous épanouir à ce poste si : Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives Vous êtes en mesure de prendre du recul lors des dépannages Les + à votre candidature : Une formation en fluides frigorigènes serait appréciée afin d'être autonome sur ce poste Habilitation électrique
Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Chantier en Canalisation (H/F) chez Manpower Vous avez une expérience confirmée en gestion de chantier et possédez une expertise dans les travaux de canalisation ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous ! -Coordination et supervision des projets de construction et de rénovation des réseaux de canalisations. -Gestion complète du chantier, de la préparation jusqu'à la réception. -Contrôle rigoureux de l'exécution des travaux et des phases du projet. Savoirs et savoir-faire nécessaires : -Désactivation de réseaux, localisation et identification de défaillances. -Raccordement de réseaux d'eau potable et techniques d'implantation de réseaux enterrés. -Sécurisation du chantier (signalisation, etc.), lecture de plans et de schémas. -Coordination d'équipe. -Expérience avérée en tant que chef de chantier (H/F) , idéalement dans le secteur des Travaux Publics (TP) ou Voirie et Réseaux Divers (VRD). -Compétences spécifiques en canalisation seront fortement appréciées. -Qualités requises : Autonomie, excellente communication, capacité à prendre des décisions. Ce que nous offrons : -Rémunération compétitive, à négocier selon vos compétences. -Poste en intérim, avec possibilité de perspectives à long terme. -Environnement de travail stimulant et dynamique.
Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Chantier en Canalisation (H/F) chez Manpower Vous avez une expérience confirmée en gestion de chantier et possédez une expertise dans les travaux de canalisation ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous !
Nous recherchons un menuisier qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu pour ce poste aura une connaissance approfondie des outils et des techniques de menuiserie et sera capable de travailler avec précision et efficacité. Les tâches principales comprennent la fabrication, l'assemblage et le finissage de produits en bois, ainsi que la résolution de problèmes liés à la fabrication et à l'assemblage. Nous recherchons une personne qui est passionnée par le travail du bois et qui a une excellente attention aux détails. Missions : Utiliser des outils manuels et électriques pour couper, façonner et assembler le bois. Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques. Mesurer et marquer le bois pour la coupe et l'assemblage. Fabriquer des meubles, des armoires, des portes, des fenêtres et autres produits en bois. Installer des produits finis. Réparer et entretenir les outils manuels et électriques.
Description du poste : Nous recherchons un/une conducteur/trice de travaux expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la conducteur/trice de travaux sera responsable de la planification, de l'organisation et de la coordination des chantiers. Il/elle supervisera l'exécution des travaux dans le respect des délais, des normes de qualité et des budgets alloués. Responsabilités : - Planifier et organiser les chantiers en coordination avec les différents intervenants. - Superviser et coordonner les équipes sur le terrain. - Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais et des budgets. - Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité sur les chantiers. - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires aux chantiers. - Assurer la communication avec les clients et les partenaires externes. Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine du bâtiment, de préférence dans les travaux de charpente bois, couverture, bardage et étanchéité. - Bonne connaissance des techniques de construction et des normes en vigueur. - Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration avec différents intervenants. - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Permis de conduire valide. Conditions : - Poste en CDI à temps plein. - Rémunération selon profil et expérience. - Avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, complément retraite, plan d'intéressement avec abondement sur PEE, évènements d'entreprises réguliers, formations régulières, primes sur résultats - Avantages liés au poste : voiture de service, ordinateur portable, smartphone - Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation à benoit.panek@vosgescharpentes.com en indiquant la référence "Conducteur de Travaux". Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez à notre entreprise. Vosges Charpentes est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous encourageons la diversité dans notre équipe. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Description de l'entreprise : Vosges Charpentes est une entreprise spécialisée dans les travaux de charpente bois, couverture, bardage et étanchéité. Forte de son expérience et de son engagement envers la qualité et l'innovation, notre entreprise s'engage à offrir des solutions durables et respectueuses de l'environnement.
Câblage de coffret électrique suivant schéma Travail varié en fonction du cahier des charges du client. Lecture de plans Assemblage des composants Contrôle qualité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez être formé(e) sur le terrain ? Vous souhaitez effectuer des heures complémentaires avec votre poste actuel ou tout simplement travailler à 100% au sein de notre société ? Vous êtes disponible du lundi au vendredi de 4h30 à 13h ? Ne vous posez plus de question, rejoignez-nous ! Vitalliance est une société privée spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et des personnes âgées cela depuis plus de 15 années. Pour compléter son équipe, votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de BAYON (54). Vos missions seront les suivantes : - Surveillance d'un homme en situation de handicap le temps que son épouse travaille. - Entretien du cadre de vie. L'objectif étant de soulager l'aidante familiale et être un vrai soutien pour la famille ! Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.38 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.65€ jusqu'à 11.98€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution - Connaissances et expériences sur le handicap souhaitées. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Intervenir auprès d'adultes pouvant présenter une déficience intellectuelle et/ ou psychique, Participe à la surveillance clinique des résidents, applique les prescriptions médicales et protocoles de soins établis par le médecin, Réalise le contrôle, la dispensation des traitements, les soins sur rôle propre et ceux sur prescription, Effectue et formalise les diagnostics infirmier et décide de la réalisation des soins, Participe à l'élaboration des protocoles d'hygiènes et en assure la diffusion auprès des équipes, S'assure du suivi et du respect des régimes avec l'équipe cuisine, Accueille les nouveaux résidents (recueillir leurs besoins et les éléments nécessaires au dossier), Prévoit, organise les consultations médicales externes (RDV, transports sanitaires, accompagnement .. Gère le suivi de l'externalisation avec la pharmacie référente, Commande auprès de la pharmacie référente et gère les stocks, Participe à l'évaluation du degré d'autonomie du résident, identifie les besoins du résident, préserve son autonomie, S'assure de la continuité des soins et du suivi médical en lien avec le(s) médecin(s) traitant, Travaille en collaboration avec le médecin, IDE du libéral, Kiné, CMP, Psy .etc, Être en capacité d'établir un diagnostic infirmier, Savoir identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées, Qualité humaines et relationnelles (écoute active, empathie, patience), flexibilité, Faire preuve de discrétion, de respect de le confidentialité, d'organisation, d'autonomie et de rigueur, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, avoir un esprit collaboratif, Maitriser l'outil informatique et être à l'aise avec les missions administratives, Avoir connaissance des structures médico-sociales en lien avec le handicap et la personne âgée.
MAS L'AQUARELLE
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...) - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) Temps partiel L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
Description du poste : Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Charmes, opérateur de production. Descriptif des tâches : - Suivre la production et contrôler les produits finis - Veiller au bon fonctionnement des machines automatisées - A terme, régler les machines en fonction du type de produit souhaité Vous serez amené à évoluer et à monter en compétences Poste en 3*8 avec prime d'équipe Description du profil : Nous recherchons des candidats au profil manuel, avec idéalement une première expérience réussie sur un poste d'opérateur en industrie. Votre intérêt pour les métiers de la mécanique serait un plus. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui va vous faire monter en compétence, n'attendez plus et postulez !
L'Association de Belval gère 5 structures médico-sociales implantées à Portieux (Vosges). Spécialisée dans l'accompagnement éducatif et professionnel des personnes adultes en situation de handicap intellectuel. Ce sont 112 places d'hébergement et 52 places d'ESAT mis à disposition des usagers. L'Association de Belval recrute : Moniteur Educateur ou AES au Foyer d'Hébergement de l'Esat H/F en CDI (35h) dans le cadre d'un départ à la retraite Missions Principales : * Accompagner les personnes accueillies, tant dans les actes essentiels de leur vie quotidienne que dans les activités de vie sociale, et de loisirs. Veiller à l'acquisition et au maintien de leur autonomie et les accompagner dans leur vie sociale et relationnelle de manière individuelle et collective. * Animer et organiser la vie dans le service * Contribuer à la réalisation du Projet d'Etablissement Profil souhaité : Compétences : * Savoir instaurer une relation de confiance * Savoir analyser une situation pour adapter au mieux la prise en charge ou l'accompagnement * Savoir situer son action dans le cadre des missions de l'Association et de son projet * Savoir travailler dans une équipe pluridisciplinaire * Etre à l'écoute, être patient et empathique * Etre capable de proposer des solutions et des projets Formation et Expérience : * Débutant accepté * Minimum DE Accompagnant Educatif et Social ou Moniteur Educateur (si non titulaire du diplôme, projet de se former à terme) Exigences et contraintes de l'emploi : * Travail auprès d'adultes qui peuvent présenter des troubles du comportement * Discrétion concernant les informations sur les résidents et la vie du service * Respecter et faire respecter le règlement intérieur et les règles de vie de l'Etablissement * Travail un week-end sur deux et quelques jours fériés, et horaires continus ou découpés selon planning Avantages : * Fonction éligible à l'indemnité mensuel des métiers socio-éducatifs/Laforcade1 (Transposition du Ségur de la santé) d'un montant de 238,00 € brut au 1er janvier 2024 * Semaine de 4 jours, une semaine sur deux * Avantages CSE * Formation professionnelle Rémunération et conditions de l'emploi : * Nature du poste : Personnel socio-éducatif * Rémunération : CCNT 1966. Salaire brut mensuel à partir de 1 772,58 €. A définir selon qualification et expérience. * Lieu de travail : PORTIEUX (88) Poste à pourvoir : à partir du 1er juillet 2024 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 772,58€ par mois Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2024
Votre missionVous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveil Aide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-lit Rangement des chambres et réfection des lits Mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical : Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure collective ? Vous savez prendre en compte les besoins des résidents et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez d'une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Ce poste semble fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
* Recrutement * Rédaction des contrats * Etablissement de dossiers administratifs * Préparation des paies * Suivi administratif du personnel * Gérer les carrières et formations individuelles * Participation aux différents projets RH de la société Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. * Sens de la discrétion et de la confidentialité * Rigoureux (se) * Organisé(e) * Autonome * Sens des responsabilités * Aisance relationnelle et rédactionnelle * Savoir analyser et synthétiser Groupe Alternance Nancy vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS (MCO, NDRC ou GPME), Bachelor (RH, responsable de développement commercial et Mastère (Manager de Projet ou Manager en RH).
Vous souhaitez intégrer une école à taille humaine, être suivi par des formateurs et une équipe pédagogique qui sauront être à votre écoute tout au long de votre parcours de formation ? Cette annonce vous intéressera ! Groupe Alternance NANCY, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, est à la recherche d'un(e) Assistant(e) RH souhaitant effectuer un Bachelor Chargé(e) de Ressources Humaines dans le domaine industriel en alternance à CHAR...
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'univers de la jardinerie du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. La qualité et la propreté de votre espace de vente (tenue du rayon, l'entretien, l'arrosage, disponibilité du produit, visibilité des prix, propreté et sécurité), vous permettent d'accompagner et de conseiller le client de la manière la plus fluide possible. Vous exercerez davantage sur la partie potager. Une première expérience ou une connaissance de l'activité végétale est un vrai plus. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin sous la houlette d'un responsable de rayon. Vous serez également formé en encaissement afin de pouvoir intervenir en renfort magasin si celà est nécessaire. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Esprit d'équipe, Polyvalence, Dynamisme, Curiosité, sont des qualités requises pour nous rejoindre. Nous travaillons le samedi et un jour de repos fixe est prévu dans la semaine. Tickets Restaurant - Des heures supplémentaires rémunérées peuvent être demandées en fonction des besoins. Tickets Restaurant - CV et lettre de motivation à envoyer à * (pas sérieux s'abstenir) Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Vous serez en charge du secteur Décoration (papiers peints, peintures, voilage, luminaires, droguerie et ménage) CDI à pourvoir de suite à 37h50 semaine, un jour de repos fixe. Tickets Restaurant - Salaire à débattre selon profil Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française ...
"""Secteur Haroué, exploitation porcine naisseur-engraisseur recherche un agent polyvalent d'exploitation H/F en CDI temps plein dès que possible./r/nMissions : entretien des bâtiments, appoint sur les cultures et l'élevage./r/nDébutant accepté, personne motivé. Formation en interne possible."""
Description du poste : Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité à communiquer de manière factuelle et objective. Vous devrez faire preuve de minutie dans la manipulation des fils, qui sont très fins, ainsi que de persévérance pour mener à bien les tâches qui vous seront confiées. La rigueur et l'organisation dans le travail seront des atouts essentiels, de même que la participation active et le respect des règles de confidentialité. Vous devrez également être capable d'alerter en cas de problème et de travailler efficacement en équipe, tout en gérant vos priorités pour optimiser l'efficacité des activités.Vous avez un niveau BAC technique ou scientifique, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques, notamment du Pack Office et d'Excel.Vous avez déjà utilisé un dynamomètre. Description du profil : Notre client, spécialiste dans l'industrie textile, recherche un agent qualité F/H.
Le Groupe PASSION AUTOMOBILES est un acteur majeur de la distribution automobile solidement implanté depuis plus de 50 ans. Le Groupe compte aujourd'hui 280 collaborateurs, 27 concessions pour un Chiffre d'Affaires de plus de 200 M€. Distributeur agréé des marques Audi, Audi Sport, Seat, Cupra, Skoda entre autres. Le Groupe dispose également de deux structures de vente de véhicules d'occasions premium.Rejoindre le Groupe PASSION AUTOMOBILES, c'est adhérer à un projet d'entreprise, une vision et un état d'esprit qui place les salariés au cœur de l'organisation pour satisfaire au mieux les attentes des clients.Nous recrutons en CDI pour notre Pôle d'EPINAL, concessions AUDI, SKODA, CUPRA et SEAT un(e) :Chef des Ventes VN (H/F)Rattaché(e) au Directeur de site, vous assurez la gestion des équipes commerciales VN.En véritable chef d'orchestre, vous êtes chargé(e) de promouvoir les activités commerciales VN des concessions et de réaliser les activités d'encadrement, d'organisation et de gestion, en respectant les exigences qualité des marques et du Groupe.À ce titre, vous réalisez l'ensemble des activités relatives :- au management des équipes de vente : animation et encadrement des collaborateurs, détermination et suivi des objectifs de vente assignés aux conseillers commerciaux.- à la gestion de la commercialisation afin de garantir une satisfaction client optimale : suivi des activités, gestion des stocks de véhicules, mise en place d'animations commerciales, traitement des réclamations, participation à l'élaboration et à la mise en œuvre de démarches qualité. Votre objectif : toujours accroître nos performances et fidéliser notre clientèle.Profil recherché :Vous êtes animé(e) par un fort esprit de leadership.Vous êtes un homme/femme de terrain, vous avez plutôt un management de proximité et mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs.Enthousiaste, disposant d'un bon sens relationnel, vous avez une bonne vision d'ensemble des activités d'une concession.Autonome, dynamique, et rigoureux, vous êtes idéalement issu d'une formation commerciale et justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 4 ans à un poste similaire (management d'équipe commerciale dans le secteur automobile).Votre rémunération sera composée d'une partie fixe et d'une partie variable, en fonction de vos résultats.Vous bénéficierez également d'un véhicule de fonction.Avantages : Titres-restaurantPoste en CDI à pourvoir dès que possible.Type d'emploi : CDI Statut : CadreLieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : - planifications des projets - élaboration de plannings de réalisation - gestion de projet - suivie avancement travaux - conformité des installations - réalisation de métrés, édition de devis - contrôle de la qualité des travaux - relations clients PROFIL RECHERCHÉ : - formation supérieur en génie civil, bâtiment, énergies renouvelables ou équivalent - expérience significative de la conduite de travaux, idéalement dans le secteur du photovoltaïque - maitrise des outils informatique et logiciels de gestion de projet connaissances des normes de sécurité et environnementales - capacité a travailler en équipe, à communiquer efficacement et ressoudre des problèmes - rigoureux avec un bon sens du relationnel - permis de conduire B
Le Réseau Alliance est une entreprise spécialisée dans la délégation de personnel en intérim et le placement de candidats pour des postes en CDD et CDI
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Câblage de coffret électrique suivant schéma travail varié en fonction du cahier des charges du client.Câbleur(se) autonome, rigoureux(se) et soigneux(se) - formation au poste assurée par l'entreprise Travail de journée 8h - 15h 30 et 14h30 le vendredi. pas de déplacement (travail en atelier).
RESPONSABILITÉS : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de charpentes bois, un Conducteur de travaux H/F Le conducteur de travaux sera responsable de la planification, de l'organisation et de la coordination des chantiers. Il supervisera l'exécution des travaux dans le respect des délais, des normes de qualité et des budgets alloués. Pour ce faire, vos principales missions seront : - Planifier et organiser les chantiers en coordination avec les différents intervenants. - Superviser et coordonner les équipes sur le terrain. - Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais et des budgets. - Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité sur les chantiers. - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires aux chantiers. - Assurer la communication avec les clients et les partenaires externes PROFIL RECHERCHÉ : Expérience significative dans le domaine du bâtiment, de préférence dans les travaux de charpente bois, couverture, bardage et étanchéité. Bonne connaissance des techniques de construction et des normes en vigueur. Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration avec différents intervenants. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. Excellentes compétences en communication et en relation client. Déplacement a prévoir niveau régional
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un peintre en bâtiment (H/F) pour intervenir sur des chantiers (bâtiment, maisons, bureaux, espaces industriels et commerciaux). POSTE : PEINTRE EN BATIMENT (H/F) Votre agence Start People recherche un Peintre en bâtiment (H/F) pour intervenir sur des chantiers (bâtiment, maison, bureaux, espaces industriels et commerciaux).Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos principales missions seront :Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...)Préparer le support à revêtir et appliquer des enduits, apprêts, ...Préparer la peinture pour application en plusieurs couches, poser le vernis, enduits ou laquesPréparer et poser un revêtement mural PROFIL : Vous êtes autonome, méthodique et aimez travailler en équipe. Motivé et rigoureux, vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Le Groupe PASSION AUTOMOBILES est un acteur majeur de la distribution automobile solidement implanté depuis plus de 50 ans. Le Groupe compte aujourd'hui 280 collaborateurs, 27 concessions pour un Chiffre d'Affaires de plus de 200 M€. Distributeur agréé des marques Audi, Audi Sport, Seat, Cupra, Skoda entre autres. Le Groupe dispose également de deux structures de vente de véhicules d'occasions premium. Rejoindre le Groupe PASSION AUTOMOBILES, c'est adhérer à un projet d'entreprise, une vision et un état d'esprit qui place les salariés au cœur de l'organisation pour satisfaire au mieux les attentes des clients. Nous recrutons en CDI pour notre Pôle d'EPINAL, concessions AUDI, SKODA, CUPRA et SEAT un(e) : Chef des Ventes VN (H/F) Rattaché(e) au Directeur de site, vous assurez la gestion des équipes commerciales VN. En véritable chef d'orchestre, vous êtes chargé(e) de promouvoir les activités commerciales VN des concessions et de réaliser les activités d'encadrement, d'organisation et de gestion, en respectant les exigences qualité des marques et du Groupe. À ce titre, vous réalisez l'ensemble des activités relatives : - au management des équipes de vente : animation et encadrement des collaborateurs, détermination et suivi des objectifs de vente assignés aux conseillers commerciaux. - à la gestion de la commercialisation afin de garantir une satisfaction client optimale : suivi des activités, gestion des stocks de véhicules, mise en place d'animations commerciales, traitement des réclamations, participation à l'élaboration et à la mise en œuvre de démarches qualité. Votre objectif : toujours accroître nos performances et fidéliser notre clientèle. Profil recherché : Vous êtes animé(e) par un fort esprit de leadership. Vous êtes un homme/femme de terrain, vous avez plutôt un management de proximité et mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs. Enthousiaste, disposant d'un bon sens relationnel, vous avez une bonne vision d'ensemble des activités d'une concession. Autonome, dynamique, et rigoureux, vous êtes idéalement issu d'une formation commerciale et justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 4 ans à un poste similaire (management d'équipe commerciale dans le secteur automobile). Votre rémunération sera composée d'une partie fixe et d'une partie variable, en fonction de vos résultats. Vous bénéficierez également d'un véhicule de fonction. Avantages : Titres-restaurant Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'étude, le câblage, l'installation et la maintenance de coffrets et d'armoires électriquesCâblage de coffret électrique suivant schéma travail varié en fonction du cahier des charges du client. Lecture de plans Assemblage des composants Contrôle qualité Découpe des câbles Positionnement des composants
Description du poste : Au sein de l'équipe Groupement de Postes de Vincey nous recherchons un(e) : Alternant(e) Technicien(ne) de Maintenance Postes. Vos principales missions seront les suivantes :***Travailler en équipe (10 à 15 personnes) à la réalisation d'un programme d'activités;***Appliquer les règles de sécurité liées au métier et contribuer collectivement à leur évolution;***Réaliser des opérations d'entretiens, de maintenance et de dépannage sur des équipements du réseau électrique de RTE;***Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données numériques et de la documentation; Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. Description du profil : Vous recherchez une alternance sur 2 ou 3 ans pour préparer un Bac Pro MELEC ou un BTS Electrotechnique, ou un BTS Maintenance des Systèmes. Vous êtes de nature curieux(se) et rigoureux(se). Votre aisance relationnelle facilite votre intégration au sein d'une équipe. Vous souhaitez vous épanouir dans une activité diversifiée sur le terrain et au bureau. Vous avez une appétence pour les travaux manuels, maitrisez les fonctionnalités de base du Pack Office. Ce serait un plus, si vous avez des connaissances de base du risque électrique Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :***500 alternants formés en moyenne chaque année***95% de nos alternants obtiennent leur diplôme***25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation***Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation***De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe. . L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! Dans le cadre de l'article L.111-33 du code de l'énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...). RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour l'un de nos client un ouvrier d'exécution TP H/F. POSTE : OUVRIER D'EXECUTION (H/F) Votre agence Start People recherche un Manœuvre (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des travaux publics.Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes :Réaliser la signalisation et balisage du chantierDécharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zoneDéblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...Répandre des gravillons ou les déblayer, poser des dalles, pavésPréparer du mortier, aider au réglage du béton...Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés...)Epandre différents matériaux de revêtements... PROFIL : Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
"""Exploitation agricole polyculture élevage bovin lait, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour palier un départ en retraite sur l'exploitation. Poste en CDI temps plein avec volonté de s'installer et s'associer au sein du GAEC à terme."""
"""Exploitation agricole polyculture élevage bovin lait, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un contrat d'apprentissage à pourvoir dès septembre 2024. Missions liées à l'élevage bovin lait (alimentation, traite robotisée...) et aux travaux saisonniers de culture."""
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Conducteur de bus - H/F Exploitation Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,3 milliards d'euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous coconstruisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Westeel est une filiale du groupe Keolis, et fait partie du secteur Pas-de-Calais. MissionsNous sommes à la recherche de Conducteurs receveurs dans le cadre d'un Contrat à durée indéterminée période scolaire (90h00) sur le secteur de Charmes. Vous réalisez des circuits scolaires et vous travaillez uniquement pendant les jours d'ouverture des établissements scolaires. Votre maîtrise de la conduite vous permet de transporter les passagers dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. Vous serez également en charge de l'accueil des clients et de la vente des titres de transport. Profil Vous possédez le permis D, une FIMO voyageurs à jour et une carte conducteur, si cette opportunité d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à vous faire connaître en envoyant votre candidature. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, votre sens du service.
Description du poste : Notre Magasin de Charmes recherche un Responsable Administratifs et Financiers qui aura pour mission : Mission 1 : Management Ø Veiller à la gestion et validation des plannings horaires, Ø Veiller au respect des procédures, Ø Effectuer un suivi individuel des tâches hebdomadaires, Ø Organiser des réunions à l'occasion de dossiers importants au sein du service en collaboration du DAF, Ø Veiller à être équitable dans le traitement des collaborateurs, Ø Instaurer et suivre la polyvalence afin de pallier aux absences. Mission 2 : Trésorerie Ø Contrôler le traitement des relevés de banques, Ø Contrôler la saisie des écritures de trésorerie journalière, Ø Contrôler de la saisie des chèques émis, Ø Contrôler des rapprochements bancaires, Ø Contrôler le lettrage des écritures de trésorerie journalière, Ø Contrôler la récupération du CA commercial et du CA trésorerie auprès du coffre, Ø Contrôler la saisie du CA commercial et du CA trésorerie, Ø Saisir la caisse. Mission 3 : Comptabilité achats et frais généraux Comptabilité achats Ø Effectuer le contrôle quotidien de la chaîne achats (validation factures, analyse des litiges, des factures bloquées et des B.L non validés), Ø Etablir les règlements fournisseurs directs, Ø Contrôler du grand livre fournisseur, Ø Intégrer les factures et des prélèvements des centrales, Ø Analyser et établir des plans d'action des FNP, CCA et AAR de la dernière situation, Ø Analyser et établir des plans d'action des litiges fournisseurs, Ø Analyse et plan d'action des retours fournisseurs, Ø Informer des litiges en cours les responsables de rayons pour une éventuelle action, Ø Relancer les fournisseurs sur les litiges. Frais généraux Ø Etablir les frais généraux (scannage, saisie factures, analyse des litiges, des factures bloquées, vérification des dossiers, du suivi des fichiers, bonne imputation des comptes, des dates d'application et de l'analytique), Ø Préparer les provisions FNP, CCA, Ø Suivi des Immobilisations du magasin, Ø Etablir des règlements fournisseurs directs, Ø Suivi des chèques impayés, Ø Contrôler le grand livre fournisseur frais généraux, immobilisations, Ø Analyser les frais Généraux avec les différents Responsables de l'encadrement, Ø Relancer les fournisseurs sur les litiges, Ø Suivi du tableau de bord des Frais Généraux et des prévisions Accords Fournisseurs Description du profil : Profil avec expérience, savoir-faire et savoir-être. Avantages : Prime Annuelle Conventionnelle (13ème mois) + Participation + Intéressement + Gratification
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, ). Pourquoi pas vous ? Vos missions seront : - Gérer son équipe (environ 30 personnes qui sont réparties en 4 horaires : journée, équipe matin, équipe après-midi et équipe nuit) pour organiser les absences, veiller au respect des règles en vigueur, intégrer le nouveau personnel, conduire les , - Organiser la polyvalence et la poly compétence du personnel et participer à son évolution (formation, promotion), - Participer à la définition du besoin en effectif en fonction de la charge, - Faire vivre la zone de pilotage et veiller à la mise à jour des indicateurs, - Contribuer à la bonne circulation des informations tant au sein de son équipe qu'avec les services support (Assistance technique, Ressources Humaines), - Mettre en application les programmes de production et en garantir le respect (coût, qualité, quantité, délai) selon les procédures et normes en vigueur, - Garantir la conformité du produit, agir et prévenir en cas de dérive, - Animer le groupe d'acteurs, définir avec lui les améliorations Process, mettre en place et coordonner les plans d'actions (correctives et préventives) afin de réduire les coûts de production et les pertes, d'accroître les niveaux de qualité et de sécurité, et de respecter les délais, - Piloter les résolutions de problème via les outils qualité, - Pouvoir arrêter la production en cas de nécessité liée à la sécurité, à la non conformité du moyen ou des produits fabriqués, ou toute autre anomalie, - Informer, former et veiller au respect des consignes de sécurité et à la mise à jour des fiches sécurité, - Proposer des améliorations, faire les visites de sécurité, - Assurer le maintien en bon état des outils de production et des locaux de son secteur. Horaire du lundi au jeudi : 07H30 - 12H00 et 13H30 - 17H00 + Le vendredi : 07H30 - 12H00 Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou master équivalent en management de production, génie industriel ainsi d'une expérience d'au moins 3 ans en management de production. - Rigueur - Réactivité
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Notre Magasin de Charmes recherche un Responsable Administratifs et Financiers qui aura pour mission : MISSION 1 : MANAGEMENT Ø Veiller à la gestion et validation des plannings horaires, Ø Veiller au respect des procédures, Ø Effectuer un suivi individuel des tâches hebdomadaires, Ø Organiser des réunions à l'occasion de dossiers importants au sein du service en collaboration du DAF, Ø Veiller à être équitable dans le traitement des collaborateurs, Ø Instaurer et suivre la polyvalence afin de pallier aux absences. MISSION 2 : TRÉSORERIE Ø Contrôler le traitement des relevés de banques, Ø Contrôler la saisie des écritures de trésorerie journalière, Ø Contrôler de la saisie des chèques émis, Ø Contrôler des rapprochements bancaires, Ø Contrôler le lettrage des écritures de trésorerie journalière, Ø Contrôler la récupération du CA commercial et du CA trésorerie auprès du coffre, Ø Contrôler la saisie du CA commercial et du CA trésorerie, Ø Saisir la caisse. MISSION 3 : COMPTABILITÉ ACHATS ET FRAIS GÉNÉRAUX _COMPTABILITÉ ACHATS _ Ø Effectuer le contrôle quotidien de la chaîne achats (validation factures, analyse des litiges, des factures bloquées et des B.L non validés), Ø Etablir les règlements fournisseurs directs, Ø Contrôler du grand livre fournisseur, Ø Intégrer les factures et des prélèvements des centrales, Ø Analyser et établir des plans d'action des FNP, CCA et AAR de la dernière situation, Ø Analyser et établir des plans d'action des litiges fournisseurs, Ø Analyse et plan d'action des retours fournisseurs, Ø Informer des litiges en cours les responsables de rayons pour une éventuelle action, Ø Relancer les fournisseurs sur les litiges. _FRAIS GÉNÉRAUX _ Ø Etablir les frais généraux (scannage, saisie factures, analyse des litiges, des factures bloquées, vérification des dossiers, du suivi des fichiers, bonne imputation des comptes, des dates d'application et de l'analytique), Ø Préparer les provisions FNP, CCA, Ø Suivi des Immobilisations du magasin, Ø Etablir des règlements fournisseurs directs, Ø Suivi des chèques impayés, Ø Contrôler le grand livre fournisseur frais généraux, immobilisations, Ø Analyser les frais Généraux avec les différents Responsables de l'encadrement, Ø Relancer les fournisseurs sur les litiges, Ø Suivi du tableau de bord des Frais Généraux et des prévisions _ACCORDS FOURNISSEURS _ Ø Saisir les reversements Centrales, Ø Contrôler la saisie des ristournes directes, Ø Contrôler la bonne mise en place des accords par les Responsables, Ø Contrôler la remonté du CA GALEC (RISFOU). MISSION 4 : PRÉPARATION DOSSIER DE RÉVISION _ PONCTUELLEMENT _ Ø Analyser les comptes 403xxx, Ø Effectuer si nécessaire le contrôle de certains comptes, Ø Suivi des réciprocités entre magasin et Centrale. _MENSUEL _ Ø Contrôler les comptes de la classe 5xxxxx, Ø Veiller à l'établissement mensuel de la TVA et de la taxe bijouterie, Ø Contrôler la D.E.B. _SEMESTRIEL _ Ø Préparer la validation de chaque compte de bilan en fonction du planning imposé, Ø Répondre aux éventuelles questions des experts comptables ou commissaire aux comptes. MISSION 5 : RELATION MAGASIN / HIÉRARCHIE Ø Veiller à avoir une présentation personnelle propre et soignée, Ø Porter une tenue spécifique à son secteur ainsi que le badge, Ø Respecter ses horaires et prévenir son responsable en cas d'imprévu, Ø Respecter ses collègues et sa hiérarchie, Ø Etre solidaire du magasin et de ses collègues, Ø Respecter le règlement intérieur ainsi que les règles de sécurité en vigueur dans le magasin, Ø Respecter le matériel mis à sa disposition, Ø Appliquer les consignes de son supérieur, Ø Faire preuve de réserve et de discrétion dans le cadre de ses fonctions, Ø Etre disponible pour des tâches extérieures à son rayon ou à son secteur. PROFIL RECHERCHÉ~$
Le centre E.Leclerc de CHARMES emploie 90 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985 et accueille chaque année plus de 455 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ...
Bonjour, je recherche une personne de confiance pour garder mes enfants 3 et 10 ans à domicile avant l école ou sortie d école jusqu'à 22h . a partir de mai 1 semaine le matin l autre l après midi et éventuellement la nuit selon nos horaires.
Vos misions: - accueillir, orienter, conseiller et fidéliser la clientèle - assurer la tenue des rayons qui vous sont confiés en toute polyvalence sur l'ensemble du magasin : réassort, rangement, facing, nettoyage, encaissement. - assurer la gestion des stocks (inventaires, propositions de commandes) - dynamiser l'offre commerciale (choix des gammes et des produits, animation des TG et des podiums) Sens du relationnel client et du travail en équipe Capacité d'adaptation, rigueur et polyvalence Formation à la conduite d'un gerbeur en interne Esprit d'équipe, Polyvalence, Dynamisme, Curiosité, sont des qualités requises pour nous rejoindre. Tickets Restaurant Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'un futur départ en retraite d'un de nos bouchers, nous sommes aujourd'hui à la recherche de notre Boucher de demain ! Vous aurez pour principales missions de : * Connaître les différents morceaux et pièces de viande, * Préparer les produits : Découpe, désossage, parage, ficelage des pièces de viande, fabrication recettes ; * Maîtriser les différentes techniques, outils et machines de découpe : couteaux, scies, hachoirs, ... ; * Répartir les morceaux selon leur classification (viande de 1ère, 2ème ou 3ème catégorie, ...) et leur nature (à braiser, à griller, ...) * Mettre en barquette et étiqueter les produits ; * Mettre en rayon les produits ; * Conseiller et informer les clients sur l'origine des viandes et leurs propriétés. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (DLC, traçabilité.), et de nettoyage * Respecter la chaîne du froid et relever la température des linéaires et chambres froides (fiche température) PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte à tous candidats niveau CAP / BEP ou une expérience équivalente d'au moins 1 an. Doté d'un bon relationnel, vous possédez les aptitudes commerciales confirmées par une expérience, idéalement acquise en grande distribution. Avantages : Prime Annuelle Conventionnelle (13ème mois) + Participation + Intéressement Poste à pourvoir à partir de Janvier 2024.
Le centre E.Leclerc de CHARMES emploie 90 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985 et accueille chaque année plus de 455 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~@...
Description du poste : Au sein de l'équipe Entretien Lignes de Vincey nous recherchons un(e) : Alternant(e) Technicien(ne) de Maintenance des Liaisons Aériennes Vos principales missions seront les suivantes :***Réaliser des opérations de maintenance, de dépannage, de renouvellement et réception sur les lignes aériennes à haute et très haute tension du réseau électrique de RTE***Travailler en équipe (13 personnes) à la réalisation d'un programme d'activités***Exécuter des travaux en hauteur.***Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données informatiques et de la documentation ;***Appliquer et respecter les règles de sécurité nécessaire à la protection des personnes et des biens ; Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. Description du profil : Vous recherchez une alternance d'une durée de 2 ou 3 ans pour préparer un Bac Pro MEI (Maintenance des Équipements Industriels) ou Bac Pro MELEC (Métiers de l'Electricité et de ses environnements Connectés). Vous êtes doté d'un fort état d'esprit d'équipe, indispensable au vu des déplacements fréquent en équipe. Vous êtes de nature curieux(se) et rigoureux(se). Vous avez envie de réaliser des travaux en hauteur et vous avez une appétence pour les travaux manuels. Vous êtes sensibles au respect de l'environnement. Vous souhaitez vous épanouir dans une activité diversifiée sur le terrain en équipe et au bureau. Ce serait un plus, si vous avez des connaissances de base du risque électrique. Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :***500 alternants formés en moyenne chaque année***95% de nos alternants obtiennent leur diplôme***25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation***Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation***De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois (selon votre poste), de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe. . L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! Dans le cadre de l'article L.111-33 du code de l'énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...). RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Description du poste : Dans le cadre d'un futur départ en retraite d'un de nos bouchers, nous sommes aujourd'hui à la recherche de notre Boucher de demain ! Vous aurez pour principales missions de :***Connaître les différents morceaux et pièces de viande, * Préparer les produits : Découpe, désossage, parage, ficelage des pièces de viande, fabrication recettes ; * Maîtriser les différentes techniques, outils et machines de découpe : couteaux, scies, hachoirs, ... ; * Répartir les morceaux selon leur classification (viande de 1ère, 2ème ou 3ème catégorie, ...) et leur nature (à braiser, à griller, ...) * Mettre en barquette et étiqueter les produits ; * Mettre en rayon les produits ; * Conseiller et informer les clients sur l'origine des viandes et leurs propriétés. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (DLC, traçabilité.), et de nettoyage * Respecter la chaîne du froid et relever la température des linéaires et chambres froides (fiche température) Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats niveau CAP / BEP ou une expérience équivalente d'au moins 1 an. Doté d'un bon relationnel, vous possédez les aptitudes commerciales confirmées par une expérience, idéalement acquise en grande distribution. Avantages : Prime Annuelle Conventionnelle (13ème mois) + Participation + Intéressement Poste à pourvoir à partir de Janvier 2024.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : L'agence Gezim Intérim recherche pour l'un de ses clients un chauffeur PL benne H/F. Nous recherchons une personne dévouée et dynamique, prête à prendre la route pour assurer le transport sécurisé de matériaux divers à l'aide d'un poids lourd benne. - Assurer le chargement du camion en suivant strictement les protocoles de sécurité - Conduire le poids lourd benne sur les trajets préétablis - Veiller à respecter les délais de livraison tout en garantissant la sécurité de la route - Assurer l'entretien de base du camion et signaler tout problème mécanique - Respecter les règles de circulation, ainsi que les politiques et procédures de l'entreprise. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Profil recherché : Nous cherchons un(e) Chauffeur PL Benne H/F passionné(e) par son travail, ayant une bonne connaissance des règles de sécurité et prêt(e) à relever les défis. - Bonne connaissance des règles de circulation et de sécurité - Capacité à respecter les horaires et les itinéraires prévus - Formation ou certification pertinente comme le permis PL Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Sup Intérim Golbey recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur PL Benne (H/F); Votre mission consiste à; - Déplacement sur chantier pour approvisionnement, - Effectuer le chargement/ déchargement de la benne et veiller à son bon déroulement Poste à pourvoir de suite ! Salaire à définir selon expérience. Description du profil : Vous possédez obligatoirement le Permis poids lourds C et la FIMO/ FCO, carte conducteur à jour. Une première expérience dans le TP est nécessaire.
RESPONSABILITÉS : L'agence Gezim Intérim recherche pour l'un de ses clients un chauffeur PL benne H/F. Nous recherchons une personne dévouée et dynamique, prête à prendre la route pour assurer le transport sécurisé de matériaux divers à l'aide d'un poids lourd benne. - Assurer le chargement du camion en suivant strictement les protocoles de sécurité - Conduire le poids lourd benne sur les trajets préétablis - Veiller à respecter les délais de livraison tout en garantissant la sécurité de la route - Assurer l'entretien de base du camion et signaler tout problème mécanique - Respecter les règles de circulation, ainsi que les politiques et procédures de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Formation et expérience Profil recherché : Nous cherchons un(e) Chauffeur PL Benne H/F passionné(e) par son travail, ayant une bonne connaissance des règles de sécurité et prêt(e) à relever les défis. - Bonne connaissance des règles de circulation et de sécurité - Capacité à respecter les horaires et les itinéraires prévus - Formation ou certification pertinente comme le permis PL Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Qui sommes-nous ? Bienvenue! Gézim, est un solide réseau de 25 agences, spécialisé en recrutement, en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg. Depuis 50 ans, nous soutenons avec expertise et passion, plus de 2000 personnes dans tous les secteurs économiques. Venez nous rejoindre, ensemble créons votre avenir !
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
RESPONSABILITÉS : La mission L'agence Gezim Epinal recherche pour l'un de ses clients un pelleteur H/F sur une pelle à chenilles de 26 tonnes, départ Vincey. Voici vos principales missions : - Assurer le suivi et l'entretien régulier de la machine pour garantir son bon fonctionnement. - Respecter les directives de sécurité sur le lieu de travail pour prévenir tout risque d'accident. - Communiquer efficacement avec l'équipe sur les chantiers afin de coordonner efficacement les tâches. - Assurer une conduite souple et précise pour minimiser l'impact sur l'environnement de travail. PROFIL RECHERCHÉ : - expérience impérative sur la conduite de pelles à chenilles 26 tonnes - Engagement à respecter les normes de sécurité en vigueur dans le domaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Qui sommes-nous ? Depuis 50 ans, Gézim, avec ses 25 agences situées en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg, développe son expertise dans divers secteurs économiques. Au service de 1000 entreprises, nous vous offrons la possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. Rejoignez-nous pour réussir ensemble ! Rejoignez une entreprise innovante dans le BTP, animée par la passion de construire l'avenir avec des projets ambitieux et stimulants !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : REGLEUR DE MACHINES (H/F) Start People recherche pour l'un de ses clients, spécialisés dans la fabrication de composants pour l'industrie, un(e) Régleur(euse) / Conducteur(trice) d'installation H/F.Après une période de formation en binôme avec un régleur de production confirmé, vous serez rattaché au responsable de secteur avec pour missions:Alimenter la machine en matières premières, à partir du magasin de stockage et préparer votre poste de travail pour la nouvelle série de production.A partir des plans pièces, effectuer le montage et le réglage de la machine. Ajuster si nécessaire les réglages en cours de production pour répondre aux critères de qualité et de productivité.Contrôler la qualité de la production et relever les éléments sur les documents prévus à cet effet.Effectuer le relevé des données de production.Réaliser la maintenance de premier niveau ou des opérations de maintenance préventive de deuxième niveau.Effectuer également les opérations de maintenance curative sur ses machines et/ou les outillages attachés à l'installation.Travailler dans le respect des valeurs et des normes qualité et sécurité en vigueur dans l'entreprise. PROFIL : Titulaire d'un diplôme orienté outillage ou mécanique, vous disposez d'une expérience significative réussie sur un poste de conducteur de ligne ou de régleur; Vous êtes titulaire du CACES 3.Persévérant(e), curieux(euse), engagé(e). Poste de travail en journée, 2*8 ou 3*8 selon les secteurs. Prêt(e) à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Rattaché(s) au responsable CRM Export, vous êtes en charge de la gestion de la commande client et de la documentation requise dans le respect des règles du commerce internationale. Vos principales missions seront les suivantes : - Revue de la commande contractuelle (incoterm, condition de paiement, status crédit, revue lettre de crédit...) - Entrée des commandes dans un logiciel dans le respect des processus - Cotations logistiques - Suivi de la commande et support client/bureau en coordination avec les différents service (engineering, commandes spéciales, suplly chain, qualité, logistique, légal et compliance) - Gestion et coordination de la documentation d'exportation standard ou particulière liée aux pays (facture, packing list, EUR1...) - Envoi des instructions d'expédition à la logistique (incoterm, instruction Bill of Lading...) - Gestion de projet d'amélioration Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 et/ou vous possédez un expérience significative dans un service client/administration des ventes Vous maitrisez les outils bureautique (pack office, outlook) Vous avez des notions concernrant les incoterms de transports Vous possédez un bon niveau d'anglais (écrit et parlé) et êtes capable de participer à des télé-conférences Vous aimez travailler en équipe, vos atouts sont l'organisation, la rigueur et l'autonomie
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : ABALONE INTERIM EPINAL Recherche des maçons et aide maçons VRD H/F. Vos missions sont les suivantes : Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbain, etc.). Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Raccordement des canalisations eaux usées et assainissement. Poste à pourvoir au plus vite ! Rémunération attractive selon le profil Poste nécessitant permis B car chantier mobile Description du profil : Vous maîtrisez les techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton. La lecture de plans et traçage. Vous utilisez des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), et des pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Vous avez la capacité à conduire des engins de travaux publics (finisseur, pelle hydraulique, engins de compactage, etc.) et leur guidage (à la voix, au sifflet, aux gestes conventionnels). La maîtrise de la mini pelle à pneu est un plus. Vous êtes titulaire du permis B (chantiers mobiles) Expériences acquises sur un poste similaire dans le secteur des travaux publics ou de la construction des routes.
Nous recherchons pour le compte de notre client des CABLEURS (F/H)Lecture et interprétation de plans et schémas ; connaissance des normes de sécurité électrique ; techniques de soudure. Étude le schéma de montage et réalise l'assemblage des supports. Installation des cartes et/ou composants électriques et procède à leur connexion. Coupe, dénude et raccorde les fils et câbles. Réalisation du câblage, montage des composants. Contrôle le produit et répare selon les défauts identifiés. Communique sur son activité. Mise en service. Poste en journée, du lundi au vendredi - 39h
aquila RH Epinal, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Charmes, des Maçons Travaux publics (H/F). Vos missionsVous êtes sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes :Pose de bordures et caniveauxPose de pavés et dallesFabrication de petits ouvrages de génie civil et dallage béton (regards, cunettes, murs de soutènement)Participation à la mise en place de la signalisation, de l'implantation, du réglage et de la mise en œuvre d'enrobés. Profil recherchéIssu d'une formation type CAP/BEP/BAC PRO dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire et/ou aimez le travail manuel.Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision.Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.Vous appréciez travailler en équipe.Vous travaillerez en plein air et serez susceptible de porter des charges lourdes.L'obtention de CACES et permis PL sont un plus.Vous êtes véhiculé.Le poste est à pourvoir rapidement. Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% dès 414h de mission dans l'intérim + Programme fidélisation intérimaires. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.65 € - 13.5 € par heure
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Réaliser des phases d'extraction -Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement- Règles et consignes de sécuritéRéactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance Description du profil : URGENT. Nous recherchons pour notre client spécialiste dans les travaux publics un conducteur PELLE CACES R482 B1 F/H
Description du poste : Câblage de coffret électrique suivant schéma travail varié en fonction du cahier des charges du client. Lecture de plans Assemblage des composants Contrôle qualité Découpe des câbles Positionnement des composants Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac ELEC et avoir au moins 3 mois d'expérience. Câbleur(se) autonome, rigoureux(se) et soigneux(se) - formation au poste assurée par l'entreprise Travail de journée 8h - 15h 30 et 14h30 le vendredi. pas de déplacement (travail en atelier).
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour un de nos clients sur le secteur de Charmes (88), d'un électricien en atelier H/F. Vos missions principales : - tirage de câbles ; - lecture de schéma électrique ; Travail en atelier. Taux horaires : 11.65 EUR / h brut. Horaire : 8h - 15h30 (possibilité d'heures supplémentaires) Description du profil : Vous êtes issus d'un Bac Pro MELEC ? d'un BTS électrotechnique? Vos habilitations sont à jour ? Vous savez lire un schéma électrique et vous maitrisez le tirage de câbles ?
POSTE : Conducteur de Travaux H/F DESCRIPTION : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de charpentes bois, un Conducteur de travaux H/F Le conducteur de travaux sera responsable de la planification, de l'organisation et de la coordination des chantiers. Il supervisera l'exécution des travaux dans le respect des délais, des normes de qualité et des budgets alloués. Pour ce faire, vos principales missions seront : - Planifier et organiser les chantiers en coordination avec les différents intervenants. - Superviser et coordonner les équipes sur le terrain. - Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais et des budgets. - Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité sur les chantiers. - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires aux chantiers. - Assurer la communication avec les clients et les partenaires externes PROFIL : Expérience significative dans le domaine du bâtiment, de préférence dans les travaux de charpente bois, couverture, bardage et étanchéité. Bonne connaissance des techniques de construction et des normes en vigueur. Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration avec différents intervenants. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. Excellentes compétences en communication et en relation client. Déplacement a prévoir niveau régional Ref : mat09tiv19
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux ...
Vous êtes un.e profesionnel.le expérimenté.e de la gestion de chantiers et vous êtes doté.e d'une expertise spécifique dans le domaine des travaux de canalisations ? Alors la suite devrait vous intéresser ! Nous recherchons un chef de chantier en canalisation H/F. Votre rôle sera essentiel ! Vous prendrez en charge la coordination et la supervision de projets de construction ou de rénovation de réseaux de canalisations : - Gestion du chantier de la préparation à la réception - Contrôle de l'exécution des différentes phases - Contrôle des différents documents administratifs (autorisations, plans,.) Le candidat idéal devra posséder une solide expérience sur un poste de chef de chantier en TP/VRD. Des connaissances dans le domaine des canalisations sont à plus à votre candidature. La rémunération sera à définir selon tes compétences. La mission est à pourvoir en intérim mais sachez que des perspectives à plus long terme peuvent être envisagées. Alors si vous êtes prêt.e à relever ce défi stimulant et à jouer un rôle clé dans la réalisation de projets, nous vous encourageons vivement à postuler ! Notre agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 18h à Epinal, place des 4 Nations. Vous pouvez également déposer votre candidature sur notre site www.temporis.fr
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Enfant, vous aimiez creuser et fouiller dans la terre et aujourd'hui vous en avez fait votre métier ? Alors cette offre est faite pour vous ! Notre agence Temporis Epinal (88000) recrute un pelleteur H/F. Sur des chantiers de travaux publics, vous serez chargé de la conduite de pelle à chenilles de 26T Outre une expérience réussie sur un poste de pelleteur, vous devez posséder votre caces B1 R482 ou R372 à jour. A savoir également que vous pourrez être amené à descendre de votre engins afin de prendre pelles et pioches pour donner un coup de main à vos collègues. L'esprit d'équipe est donc un trait de caractère essentiel ! Le poste est à pourvoir le 18 avril pour une prise de poste à Vincey et la rémunération sera à définir selon vos compétences. Alors si le travail extérieur ne vous fait pas peur et que vous souhaitez assouvir votre passion au quotidien, contactez-nous au . ou inscrivez-vous sur notre site www.temporis.fr. Vous pouvez également vous rendre en agence place des 4 nations à Epinal. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour l'un de nos client un maçon VRD H/F. POSTE : MACON VRD (H/F) Votre agence Start People recherche un Maçon VRD (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des travaux publics.Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes:Remblayage, excavation et compactage des tranchéesMise en place des repères, pour des ouvrages à mettre en place ou à réaliser (maçonnerie, bordures...)Implantation des éléments de voiries : regards, pavés, murets, mobilier urbain...Mise en place de réseaux d'assainissementApplication et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée (enrobé, béton désactivé, bitume...) PROFIL : Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : Afin de venir consolider son équipe, nous recrutons un Technicien de maintenance en systèmes énergétiques H/F CDI 35h Selon votre profil et votre degré d'autonomie, vous êtes amené à travailler en autonomie sur la maintenance et la mise en service des installations. Vos missions seront les suivantes : - Entretenir le système de chauffage et de climatisation - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation et savoir les résoudre (effectuer les réparations, réaliser un changement de pièce etc.) - Proposer des contrats d'entretien et ainsi fidéliser la clientèle - Remplacer des pièces défectueuses - Rechercher des fuites et effectuer les réparations - Déboucher des canalisations - Réaliser des SAV sur l'ensemble des activités de l'entreprise - Commander les pièces nécessaires aux réparations/entretiens - Effectuer les retours d'interventions en lien avec la cellule administrative et votre N+1 - Réaliser des entretiens de VMC - Garantir une astreinte aux clients les week-end (en alternance avec les autres membres de l'équipe) Conditions de travail : - CDI en 35H du lundi au vendredi - Statut ETAM - Véhicule de société entièrement équipé + carte carburant - Téléphone - EPI Date de prise de poste : janvier 2024 PROFIL RECHERCHÉ : Vous pouvez être titulaire d'une formation en maintenance de chauffage et climatisation ou venir d'un autre secteur comme celui de l'électricité -> ici, on forme et on accompagne ! Du fait de l'itinérance du poste, le permis B est obligatoire. Vous avez toutes les chances de vous épanouir à ce poste si : - Vous aimez l' autonomie et savez prendre des initiatives - Vous êtes en mesure de prendre du recul (lors des dépannages par exemple) Les + à votre candidature : - Vous maîtrisez l'outil informatique (ordinateur, téléphone, tablette) - Habilitation électrique détenue Véritable reflet de la société au quotidien, nous recherchons une personne ayant une bonne aisance relationnelle ainsi qu'une bonne présentation. Si ce poste vous intéresse ou s'il a éveillé votre curiosité, n'hésitez pas à m'envoyer votre candidature ou à me contacter pour toutes questions. Marie SILLY, recruteuse indépendante dans les Vosges (Mercato de l'Emploi).
Mon client est une société Vosgienne spécialisée dans la gestion et l'optimisation des énergies de l'habitat. La société intervient sur des travaux de chauffage, plomberie ainsi que dans les énergies renouvelables. Reconnue pour son savoir-faire depuis 4 générations, cette entreprise aux valeurs familiale vous attend pour rejoindre ses équipes ! Que vous soyez un Technicien chevronné ou un Électricien souhaitant évoluer : n'hésitez pas à postuler !
My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011. Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité. Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes. Le poste : - Programmer, régler et utiliser un tour à commande numérique. - Réaliser des pièces à l'unité ou en petite série à partir de plans, de gammes de fabrication Fiches d'instructions, en respectant les cotes tolérancées et les états de surface. - Connaître et respecter les exigences qualités ISO et EN 9100. - Connaître les principales méthodes de contrôle et effectuer les vérifications sur les pièces usinées Profil recherché : Compétences requises : - Savoir lire et interpréter un plan et ses documents techniques. - Savoir programmer (Num, Fanuc) et faire la mise au point du programme. - Avoir une connaissance des matériaux à usiner (Titane super-duplex) et Ieurs conditions de coupe. - Savoir utiliser les moyens de contrôle - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité - Connaissance Expérience de 3 ans minimum Salaire 28 K/euros à 35K/euros selon expérience (Poste 2 x 7) Horaires : 5h-12h ou 12h-19h
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Salon dans un petit village calme , clientèle fidèle et chaleureuse mixte à développer Equipe au top ! Le poste : Postulez en quelques minutes sans CV ! Nous recrutons pour notre salon un / une coiffeur /coiffeuse mixte 35 H BP MINIMUM Vous êtes passionné(e) par ce métier et vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, adaptabilité, réactivité et votre empathie naturelle. Vous avez un bon sens de l'organisation et un savoir-faire dans le métier de la coiffure. Le travail en équipe est un vrai plaisir. - Vous souhaitez être formé pour évoluer. Votre mission : - Accueil et conseil à la clientèle - Réalisation des shampoings, coupes, ... - Vente de produits capillaires ?- Encaissement - Fidélisation de la clientèle - Entretien de l'espace de vente Formation continue à l'année en interne et externe : Venez nous rejoindre Profil recherché : Compétences principales : - principes de la relation client - coiffure femme - coiffure homme Spécialités principales : - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...) - Effectuer la promotion et la vente de prestations, soins, produits auprès de clients - Présenter et conseiller à un client des prestations, des produits et accessoires capillaires Compétences comportementales : - Dynamisme - Esprit collectif - Prise de décision Langues : - Français
L'Excellence des Coiff
POSTE : Technicien Itinerant Climatisation H/F DESCRIPTION : L'agence JUBIL INTERIM NANCY recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance et installation Climatisation H/F. Vous assurez la maintenance, l'installation et les dépannages des installations. Assurer la maintenance préventive, corrective et le dépannage des installations. Mise en service et réglages des installations courantes. Pose des climatisations Respecter le règlement intérieur en vigueur sur les sites. Secteur d'intervention : Grand Est (54) Temps plein, mission longue durée. mission du lundi au jeudi en déplacement, frais d'hôtel et de restauration pris en charge, heures de route rémunérée à 100% PROFIL : De nature dynamique, autonome et ponctuelle, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Habilitations électrique seraient un plus Permis B (requis) car intervention en véhicule de service.
Description du poste : L'agence projet's recherche pour son client un techncien Fibre Optique Confirmé H/F poste proche de chef de chantier. Missions: - Audit de Site FTTH - Tirage et Raccordement FO - Analyse et vérification de CRVT - Réfléctométrie GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Maitrise des ingénieries Orange ZMD et ZTD obligatoire Habilitation électrique B0/H0V AIPR Permis B
RESPONSABILITÉS : L'agence Gezim Epinal recherche pour l'un de ses clients un maçon expérimenté H/F. Sous l'autorité du chef de chantier, vos principales missions seront : - Préparation du béton - Fabrication et pose de coffrages - Coulage du béton - Maçonnerie traditionnelle PROFIL RECHERCHÉ : - avoir une Expérience sur poste similaire. - avoir une première experience en génie civile appréciée. - Rigoureux, sérieux.
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu'il vous faut.
Vous êtes en charge de : * Définir et formaliser les processus de fabrication en rédigeant les dossiers relatifs aux pièces à produire, * Optimiser les moyens de production, * Apporter des améliorations continue aux processus de production, * Proposer des axes d'amélioration pour optimiser l'organisation du travail, * Concevoir, réaliser les outils de suivi et d'analyse ainsi que les outillages de production. Compétences : * Constituer les dossiers de fabrication, * Maîtriser les outils bureautiques, * Maîtriser les logiciels informatiques CAO/DAO ., * Lecture de plan. Ce qu'il vous faut pour réussir : BTS/BUT dans la Métallurgie ou expérience équivalente.
Nous recrutons pour notre client un Technicien méthodes.
Description du poste : ACTUA EPINAL ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Responsable Maintenance F/H. Sous l'autorité du Responsable de site, vous aurez pour missions principales: Organiser, planifier et suivre le travail de maintenance : - Elaborer le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements (matériels, bâtiments) en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de la production - Coordonner et Superviser les opérations de maintenance. - Réagir en cas de panne grave et résoudre les problèmes rapidement - Gérer les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d'outils pour la maintenance - Contrôler les interventions réalisées et proposer des améliorations des performances des machines en termes de coûts et de taux d'utilisation - Suivre la planification des VGP et lever les remarques de ces dernières, avec la production et le service SSE. - Gérer un stock de pièces de rechanges Animer son équipe : - Organiser les équipes - Apporter un appui technique - Sensibiliser et former le personnel à la maintenance de premier niveau - Veiller au respect des consignes SSE de l'équipe de maintenance et à l'exécution des travaux en sécurité Anticiper les évolutions : - Assurer la veille technologique et la gestion documentaire technique Missions diverses ponctuelles. Horaires de travail : 07h45 - 11h45 / 12h45 - 16h45 Description du profil : De niveau, BAC+2, BAC+3 maintenance, idéalement vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans, dans l'industrie et avez déjà eu l'occasion de manager une équipe. Vous êtes méthodique, autonome, curieux, réactif, force de proposition et de persuasion et persévérant. Compétences requises:***Maintenance préventive de second niveau ;***Utilisation : GMAO, outillage manuel, outillage électroportatif, d'appareil de mesure.***Lire un plan ou schéma technique***Bases en soudure, chaudronnerie et usinage sont un plus
Description du poste : ACTUA Epinal vous propose une offre d'emploi ! Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Dessinateur(trice) Projeteur (h/f), sur le secteur de Charmes. Vous principales missions sont :***Réaliser une modélisation 3D de l'ouvrage et générer les plans d'ensemble en 2D à partir des plans d'appels d'offres et des notes de calculs d'exécution ;***Bâtir la base de données en 3D de l'ouvrage afin de générer les plans de fabrication à destination de notre atelier en coordination avec le chargé des études d'exécution ;***Veiller à gérer et à suivre les prescriptions des cahiers des charges ou tous autres documents techniques fournis dans le respect des exigences des clients et de la réglementation en vigueur ;***Participer à l'élaboration des méthodes de construction ;***Travailler au sein de l'équipe projet et veiller à rechercher la meilleure solution en respectant les règles de construction, les contraintes fonctionnelles et les normes techniques ;***Réaliser de diverses missions ponctuelles. Description du profil :***Vous êtes diplômé d'un BTS/DUT ou d'une licence spécialité Construction Métallique ;***Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le secteur de la construction métallique ;***Vous avez une bonne maîtrise des logiciels informatiques CAO/DAO (type AutoCAD, Bocad, REVIT, TEKLA) ainsi que du Pack Office (Word, Excel) ;***Vous connaissez les fondamentaux de la RDM ;***Vous êtes autonome et créatif ;***Vous êtes rigoureux et vous aimez le travail en équipe ;***Votre capacité d'adaptation, d'écoute et de vos qualités relationnelles seront des atouts indéniables qui assureront votre réussite dans ce poste. Poste ouvert aux débutants***Vous êtes passionné d'informatique et vous connaissez quelques langages de programmation tels que LISP, VBA, FFEIN ou encore Dynamo
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
"""Exploitation agricole polyculture élevage bovin lait recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un contrat d'apprentissage à compter de juillet 2024./r/nMissions en lien avec l'élevage laitier (alimentation, soins, surveillance, suivi traite...)"""
"""Exploitation arboricole recherche cueilleurs (H/F) pour participer à la cueillette de fruits en CDD saisonnier à temps plein. Postes à pourvoir début juillet pour 2 à 3 mois."""
Mission : Veiller au bon fonctionnement technique de l'établissement, en assurant l'entretien et la maintenance des locaux et espaces à usage collectif, dans le respect des règles de sécurité ; et ce en application du projet d'établissement. Activités principales Assurer les travaux de maintenance quotidiens afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et des installations. Répondre aux dysfonctionnements relevés par le personnel ou les résidents : diagnostiquer une panne et réparer Assurer la rénovation des murs, fenêtres, portes, sols : préparer les supports, appliquer le revêtement (papier peint, peinture ) et assurer les finitions Assurer l'entretien des extérieurs et espaces verts Assurer la surveillance générale de l'établissement et des installations dans le respect de la règlementation liée à l'activité de l'établissement et à la sécurité des personnes hébergées. Garantir la sécurité de l'établissement : tester, fixer ou changer les éléments de signalisation ou de sécurité (BAES, portes DAS, désenfumage ) Assurer le suivi du système de sécurité incendie Suivre et mettre à jour le registre d'entretien et le registre de sécurité Assurer la gestion des déchets : tri, entrée/sortie des poubelles et des conteneurs ; nettoyage Assurer la gestion des stocks : préparer les besoins en approvisionnement, proposer les commandes auprès de la Direction de l'établissement, ranger les stocks. Aider à l'installation et déménagement d'un nouveau résident ou à la manutention d'objets lourds Assurer l'entretien interne et externe du (des) véhicule(s) de l'établissement Contrôler les niveaux des véhicules : essence, huile, lave-vitre Suivre le calendrier d'entretien des véhicules : contrôle technique, vidange, pneumatique Informer la Direction de l'établissement des difficultés rencontrées Faire des propositions à la Direction de l'établissement pour entretenir et maintenir les espaces et équipements Assurer le suivi des entreprises chargées des différentes maintenances (ascenseurs, chauffage, électricité, eau, adoucisseur ) et faire un retour à la Direction de l'établissement Compétences : - Avoir le sens de la communication - Connaître et respecter la réglementation sécurité incendie - Connaître et respecter les règles de sécurité - Connaître et respecter les fiches techniques - Connaître et respecter les éléments de base en électricité, menuiserie, plomberie - Connaître et respecter les techniques de nettoyage et de désinfection Qualités : - Respect et intérêt pour les personnes accueillies - Attention, disponibilité, patience et tolérance - Sens de l'écoute - Sens de l'organisation et de l'ordre - Esprit d'équipe - Respect de la hiérarchie - Polyvalent
Société d'usinage de précision en aéronautique, spatial, naval et pétrochimie recrute un programmeur à commande numérique avec expérience. Des connaissances en décolletage en poupée mobile seraient un plus. Description du poste : Programmer régler et utiliser un centre d'usinage à commande numérique. Réaliser des pièces à l'unité ou en petite série à partir de plans, de gammes de fabrication, Fiches d'instructions, en respectant les cotes de tolérances et les états de surface. Connaître et respecter les exigences qualités ISO 9001 et EN 9100. Connaître les principales méthodes de contrôle et effectuer les vérifications sur les pièces usinées. Compétences : Savoir lire et interpréter un plan et ses documents techniques. Savoir programmer sur système Mastercam (Num, Fanuc, Siemens) et faire la mise au point du programme. Avoir une connaissance des matériaux à usiner (Titane super-duplex + usinage dynamique) et leurs conditions de coupe. Savoir utiliser les moyens de contrôle Respecter les consignes de sécurité Profil : Curieux et désireux de s'investir dans le long terme Autonome et volontaire Minutieux et rigoureux
Missions et activités du poste : - Programmer, régler et utiliser un tour à commande numérique - Réaliser des pièces à l'unité ou en petite série à partir de plans, de gammes de fabrication, de fiches d'instructions en respectant les cotes tolérancées et les états de surface. - Respecter les exigences qualité ISO 9001 et EN 9100 - Réaliser des autocontrôles (vérification des cotes à l'aide de pied à coulisse, micromètre.), cartes de contrôle. - Suivi de production - Suivi d'usure des outils Savoir-faire : - Lire et interpréter des plans et des documents techniques - Programmer et faire la mise au point du programme - Avoir des connaissances sur les matériaux à usiner et leurs conditions de coupe - Savoir utiliser les moyens de contrôle - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité Savoir-être : - Curieux - Engagé et investi - Autonome - Minutieux et rigoureux
Programmer, régler et utiliser un Tour et Fraise à commande numérique. Réaliser des pièces à l'unité ou en petite série à partir de plans, de gammes de fabrication, de fiches d'instructions, en respectant les cotes tolérances et les états de surface. Respecter les exigences qualités ISO 9001 et EN 9100. Réaliser des autocontrôles (vérification des cotes à l'aide de pied à coulisse, micromètre...), cartes de contrôle... Suivi de production Suivi d'usure des outils Savoir-faire : - Lire et interpréter des plans et des documents techniques - Avoir des connaissances les matériaux à usiner et leurs conditions de coupe - Savoir utiliser des moyens de contrôle - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité Savoir-être : - Curieux - Engagé et investi - Autonome - Minutieux et rigoureux
