Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chantillac située dans le département 16. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chantillac. 44 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - Baignes-Sainte-Radegonde, 17 - JUSSAS, 17 - CHATENET ... .
Attention POSTE NON LOGE Le Service de Remplacement est une association de loi 1901 ayant un impact positif et direct sur la vie des agriculteurs en devenant un soutien essentiel et en les aidant sur leur exploitation. Chez nous, les valeurs de respect, d'échange, de réactivité et d'entraide sont essentielles. Ton travail sera valorisé et reconnu, contribuant à préserver le monde agricole pour les générations futures. Si tu recherches un métier porteur de sens et enrichissant, où chaque jour est une nouvelle aventure, alors tu as la fibre d'un agent de remplacement ! Aujourd'hui, nous recrutons un(e) vacher H/F pour 2 jours /semaine (avec la possibilité de compléter chez d'autres adhérents) Tu auras pour mission de : - traire les vaches - nourrir les animaux -soigner les animaux -Conduire les tracteurs pour les travaux des champs TON PROFIL Cette offre est pour toi si tu as au moins une première expérience sur une exploitation bovin lait et si tu as le permis B. Tu seras autonome dans tes tâches. TA RÉMUNÉRATION A partir de 12€40 suivant l'expérience + participation aux frais kilométriques. POURQUOI NOUS ? Le Service de Remplacement te propose un travail porteur de sens. En devenant agent de remplacement, tu auras la possibilité de découvrir une multitude d'exploitations, un salaire sécurisé et tu pourras exercer un métier qui te plaît !
L'exploitation Duhard recherche des saisonniers pour effectuer l'égourmandage et relevage. Vous avez de préférence une 1ère expérience dans ces activités. Pour ce poste, pas de port de charges mais travail en extérieur donc soumis aux variations météo. Les parcelles se situent sur la commune de Jussas, autour de l'exploitation. Contrat à partir de mi-mai pour environ 1 mois et demi à 2 mois.
Votre mission consiste à : - accompagner des enfants dans toutes les tâches de la vie quotidienne (accompagnement à l'école, repas, course, devoirs, activités...) - participer au suivi éducatif et thérapeutique des enfants (en lien avec les professionnels) - les accompagner lors des visites et des appels téléphoniques médiatisés avec la famille - élaborer des projets éducatifs, culturels, artistiques et accompagner les enfants à la découverte du monde - rédiger des observations objectives et participer à des synthèses éducatives des enfants en lien avec les services de l'ASE - participer aux réunions mensuelles de service, d'analyse des pratiques avec une psychologue clinicienne spécialisée en traumatologie et analyse systémique. La connaissance des chevaux n'est pas indispensable, tout autre domaine de compétence (musique, arts, sport, loisir, bricolage ...) sont les bienvenus pour compléter la pluralité de l'équipe, actuellement composée d'éducateurs spécialisés, d'equiciennes, d'une équithérapeute, d'une psychomotricienne et d'une psychologue. Idéalement vous avez une expérience dans l'accompagnement quotidien des enfants en situations complexes. Vous savez garder votre calme en situation de crise et êtes porteur d'un cadre clair et bienveillant pour sécuriser les enfants. Vous êtes attentifs à la qualité du travail en équipe, vous êtes autonome, intègre et rigoureux. Diplome attendu : Educateur spécialisé, moniteur-éducateur o u expérience significative dans l'accompagnement d'enfant en situation complexe. Les candidats débutants diplômés en tant qu'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur sont acceptés. Le permis de conduire est nécessaire. Un temps complet correspond à 15 jours de travail par mois répartis en 3 séquences de 4 jours et 1 séquence de 3 jours environ incluant les nuitées. Possibilité de proposer un temps partiel si correspond à votre souhait. Mutuelle prise en charge à 100% par l'association. Intéressement annuel au résultat. Prise de poste dès que possible dans le cadre remplacement renouvelable selon l'arrêt.
éQuiT'es est un lieu de vie situé en Charente-Maritime accueillant 6 enfants de l'Aide Sociale a l'Enfance répartis dans deux maisons. Le projet d'établissement est centré sur la médiation équine, le site étant situé en pleine nature au milieu des chevaux. Nos valeurs s'appuient sur la philosophie humaniste et les pédagogies alternatives : l'expérience de vie de l'enfant est au centre du projet ainsi que son ouverture sur le monde.
Vos missions : - prise de commande et encaissement. - Fabrication des pizzas - Etalage des patôns à pizza - Mise en boite des pizzas, et rajouter des ingédients dessus aprés la sortie de four -Preparation des commandes - Aide à la mise en place avant le service - Rangement et nettoyage en fin de service - Entretien des locaux - Encaissement avec TPE - Livraison des commandes ponctuellements ( Permis B ) - Formation en interne. Profil recherché : Travailler en équipe Connaissance du secteur géographique apprécié pour la livraison Être respectueux(se) du code de la route Ponctuel(le) et souriant(e) Permis B exigé depuis plus de 2 ans minimum 24h par semaine. Travail du Lundi au dimanche Repos le mercredi Poste à pourvoir dès que possible CCD 6 mois potentiellement renouvelable sur le long terme.
AGEM 16 est un groupement d'employeur agricole fort de plus de 20 ans d'existence. Si vous cherchez un métier porteur de sens où chaque jour est une nouvelle aventure alors vous êtes au bon endroit. Les valeurs que nous partageons avec nos adhérents et nos salariés sont le respect, l'échange, la réactivité et l'entraide. Nous recherchons pour notre adhérent, un ouvrier viticole H/F Vos missions : Vos missions seront de tailler la vigne chez notre adhérent pendant son remplacement d'une semaine EXPERIENCE EXIGEE SUR LA TAILLE Nous pourrons vous proposer d'autres missions à suivre dans le même secteur géographique Salaire à négocier en fonction de la grille de la convention agricole et suivant l'expérience et indemnités kilométriques. Poste à prendre dés que possible
Notre groupement d'employeurs est une structure associative exclusivement agricole qui réunit plusieurs exploitants. Le but du groupement d'employeurs est de recruter un ou plusieurs salariés et de le(s) mettre à disposition de ses membres, selon leurs besoins pour les motifs suivants : Accroissement d'activité / Renforts saisonniers / Remplacement de salariés /Emploi partagé
Nous recrutons, pour l'un de nos clients basé à Mérignac, un(e) Opérateur Composite / Stratifieur (H/F). Vos missions : -Réaliser les opérations de stratification et de fabrication de pièces composites. -Assurer le moulage, le drapage et les finitions selon les procédures établies. -Contrôler la qualité des pièces produites et veiller au respect des normes. Profil recherché : -Expérience en composites et stratification exigée. -Rigueur, précision et esprit d'équipe. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques (un atout). Ce que nous offrons : -Une mission enrichissante au sein d'une entreprise dynamique. -Un taux horaire attractif entre 12 et 14 €. -Un environnement de travail stimulant avec des projets variés. Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
L'Établissement Public Départemental "Les 2 Monts 17210 MONTLIEU LA GARDE RECRUTE un(e) ASHQ faisant fonction d'aide- soignant(e) pour l'EHPAD "Le Roch" 122 lits situé à Montlieu-La-Garde OU l'EHPAD "Les Vacances de la Vie" 61 lits situé à Montendre. Poste de jour, à temps plein, 37h40 hebdomadaire avec RTT. SEGUR de la santé : 191 euros nets/mois. A pourvoir dès que possible. Contrat à durée déterminée de 1 mois renouvelable pour des périodes de remplacement. Salaire suivant grille de la Fonction Publique Hospitalière Vos missions : Accompagnement et soins auprès des personnes âgées en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire au sein d'un EHPAD. Débutants acceptés. Savoir et savoir-faire : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'IDE - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser un suivi d'activité - Repérer les modifications d'état du résident - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'IDE des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. Savoir-être : -Travailler en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : à partir de 1 850,00€ par mois
Etablissement Public Départemental "les 2 Monts" est un établissement médico-social accueillant des personnes âgées dépendantes, des personnes adultes handicapées et des enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques. Pour ce faire, il dispose de deux EHPAD, un EHPAD spécialisé, une résidence autonomie, un foyer occupationnel, un E.S.A.T et un foyer d'hébergement et deux ITEP.
Dans le cadre d'un surcroit de travail, nous recrutons un tractoriste pour notre CUMA (groupement d'agriculteur) sur le secteur de Chantillac. Vous interviendrez sur 3 exploitations, sur de la conduite de tracteur et engins agricoles, sur des exploitations viticoles et agricoles. Une expérience de 6 mois est demandée dans la conduite d'engin agricole.
Nous recherchons une Assistante de Direction dynamique et organisée pour rejoindre l'équipe de notre client h/f. Sous la supervision directe de la direction générale, vous aurez pour mission d'assurer le bon fonctionnement administratif et organisationnel de la direction. Missions principales : Gérer l'agenda et les rendez-vous de la direction. Organiser les déplacements professionnels et événements. Assurer le traitement et le suivi des courriers et emails. Préparer des documents et supports de réunion. Coordonner les informations entre les différents services. Assister la direction dans la gestion des dossiers stratégiques. Effectuer diverses tâches administratives et de secrétariat. Votre poste pourra être compléter par une formation à la gestion des documents de douane. Profil recherché : Formation Bac+2 minimum en assistanat, gestion ou équivalent. Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie. Sens de la discrétion et de la confidentialité. Une expérience dans les métiers des vins et spiritueux serait très appréciable Bonne maîtrise de la langue française (oral et écrit). La connaissance d'une langue étrangère est un plus. Vous avez ces qualités ? Alors n'hésitez plus contactez nous !
Sous l'autorité du D.G.S., la/le Directrice/Directeur des Finances assure la préparation et l'exécution du budget, des procédures budgétaires, de la gestion de la dette et des garanties d'emprunts, et du suivi de la fiscalité et des ressources. Elle/il réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies. De formation supérieure (Bac+5) dans les domaines de la gestion financière et comptable, du contrôle et de l'audit, de l'économie et de la finance ACTIVITES PRINCIPALES : Finances, budget, fiscalité - Elaboration des budgets et Contrôle des exécutions budgétaires - Animation et pilotage de la fonction financière - Capacité à réaliser un diagnostic fiscal et proposer une stratégie d'optimisation des ressources fiscales et financières - Réalisation d'analyses financières rétrospectives et prospectives - Développement d'une fonction déconcentrée : service conseil, expertise en interne et en externe - Partage de l'information avec les services et les usagers et le développement des nouvelles technologies : e-administration, open data - Développement des systèmes d'information financière décisionnels (Manty.) - Gestion du dispositif comptable de la collectivité - Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable et Elaboration des documents comptables - Contrôle des résultats comptables fournis par les gestionnaires d'équipements communautaires - Instruction et suivi, en recettes, des demandes de subventions - Réalisation des déclarations sociales et fiscales - Définition des volumes de financement par emprunt - Analyse et sélection des propositions bancaires en matière de trésorerie et d'emprunt - Contrôle de gestion du dispositif comptable de la collectivité - Contrôle du suivi des contentieux - Participation à la définition des opérations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre - Contrôle des exécutions budgétaires déconcentrées - Contrôle des satellites - Aide à la décision et mise en œuvre des orientations d'une politique publique Achats Elaboration des cahiers des charges des achats d'investissement et de fonctionnement pour le siège (photocopieurs, véhicules, téléphonie.) - Gestion, et suivi des assurances : consultation des assureurs et négociation des primes et - Tenue et suivi des contrats Marchés publics - Elaboration des dossiers de consultation des entreprises en lien avec les différentes directions - Dialogue compétitif et Suivi de la procédure de commande publique d - Conseil et assistance administrative auprès des agents de la CdC et des communes dans leurs projets Encadrement - Encadrement et animation de l'équipe : 3 agents comptables - Planification des tâches des agents en s'assurant de la qualité du service réalisé - Gestion des congés, évaluations Recrutement selon le statut du candidat : *fonctionnaire de la Fonction Publique Territoriale en CDI *recrutement hors Fonction publique territoriale CDD 12 mois (période statutaire) * prise de poste en mai/juin Candidature avec lettre + cv à l'attention de Monsieur le Président la communauté des communes.
Notre Cabinet DE CORGNOL & AGNES recrute pour son client, société indépendante et à taille humaine spécialiste du conseil et de la distribution d'agrofournitures dans le Sud-Ouest de la France, son/sa : Technico-Commercial Grandes Cultures F/H. POSTE ET MISSION Sous la responsabilité du Directeur Marché Grandes Cultures, vous entretenez et développez votre portefeuille clients agriculteurs (céréaliers) et les accompagnez dans l'évolution souhaitée de leurs modèles de production, par des conseils répondant aux exigences sociétales et environnementales. A ce titre, vous : - Fidélisez et développez votre portefeuille de clients sur une zone définie ; - Réalisez un suivi technique et réglementaire ; - Apportez des solutions personnalisées ; - Proposez et vendez des produits et services en agrofournitures ; - Achetez la production céréalière et d'oléo-protéagineux ; - Êtes représentant de l'image de l'entreprise et promouvez ses valeurs environnementales. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. PROFIL De formation supérieure technique de type BAC+2 minimum (BTSA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 années dans le secteur des Grandes Cultures, idéalement acquise dans la vente, le conseil ou au sein d'une exploitation. Organisé(e), vous faites preuve d'autonomie dans la gestion quotidienne de vos missions. Vous êtes à l'écoute des besoins de vos interlocuteurs et possédez un grand sens du service client. Votre tempérament commercial vous permet de développer votre portefeuille de clients avec réussite. Votre capacité à créer des relations durables et de confiance seront un atout majeur. De fréquents déplacements sont à prévoir localement (moins d'une heure autour du site charentais). Conditions proposées : salaire fixe + variable versé trimestriellement + RTT + ordinateur portable + téléphone portable + véhicule utilitaire de service + carte affaires + intéressement & participation + forte politique de formation + CSE actif en matière d'oeuvres sociales. Pour répondre à cette offre, adressez votre candidature en toute confidentialité, sous la référence TCG05-CC/PE.
Nous recherchons actuellement un Coiffeur / une Coiffeuse Mixte au sein d'un salon familial, où vous travaillerez en collaboration avec la gérante du salon de coiffure. Compétences demandées : - Maîtriser les techniques de coupes homme et femme Vos horaires : 24h par semaine, 3 jours travaillés par semaine Mardi ou jeudi, vendredi et samedi De 9h à 12h et de 13h30 à 18h30 Une salle repas est disponible afin de prendre les repas sur place. Prise de poste dès que possible * Sur le long terme, succession envisagée pour cause de départ en retraite.
L'agence Abouti Emploi de Barbezieux recherche, pour un de ses clients situé proche de Montguyon, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ELECTROMECANICIEN ( H/F). Lors de votre mission vous serez en charge : - D'assurer le bon fonctionnement des machines qui comportent des éléments électriques et mécaniques . - D'assurer une maintenance préventive et corrective des lignes de production. - D'assurer réglage, nettoyage, graissage, changement d'éléments usés ou défectueux. - D'assurer le montage de tous les éléments des nouvelles machines et de les installer sur les lieux de leur utilisation. Il en effectue le réglage et teste leur fonctionnement. C'est également lui qui rédige les comptes-rendus d'intervention. - De renseigner les supports d'intervention. Poste à pourvoir en CDI. 13eme mois Mutuelle prise en charge à Hauteur de 60% Titulaire d'un diplôme minimum Bac +2 en maintenance des systèmes industriels de production. Le candidat devra avoir de très bonnes connaissances en électricité.
Au sein d'une équipe dynamique, dans un groupe international, vous participez à la création des solutions de solarisation. Vous assurez la pose de la structure et des équipements photovoltaïques. Vous montez les ombrières, auvents, châssis secondaires en charpente et chassis au sol et mettez en place les différents cheminements (tube IRO, chemins de câbles,...) Egalement, vous positionnez les âbles réseaux AC et DC, posez les armoires électriques, panneaux PV et Onduleurs, et raccordez les panneaux entre eux. Vous êtres à l'écoute des clients et autres intervenants sur les chantiers. Avec l'aide de votre véhicule de service, vous vous déplacez sur les chantiers dans toute la gironde. Quelques découchés peuvent être prévus ponctuellement.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et avez acquis une expérience de plus de 5 ans dans le domaine ? Nous sommes à la recherche d'un mécanicien auto (HF) expérimenté(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre petite entreprise dynamique et en pleine croissance. À propos du poste : Disponibilité immédiate temps plein, emploi durable. Vos missions : Diagnostiquer et réparer les véhicules avec autonomie Effectuer des entretiens réguliers et préventifs Assurer la qualité et la fidélité des interventions Collaborer avec une équipe soudée et accueillante Profil recherché : Plus de 5 ans d'expérience dans la mécanique automobile Autonomie et capacité à prendre des initiatives Efficacité et souci du détail Disponible immédiatement pour une prise de poste rapide Ce que nous offrons : Un poste stable dans une entreprise à taille humaine Un environnement de travail convivial L'opportunité de développer et de perfectionner vos compétences. Une équipe solidaire. Rejoignez-nous et participez à l'aventure d'une entreprise où chaque jour est une nouvelle occasion de réussir ! Si vous êtes motivé(e), autonome et prêt à relever des défis, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
L'Etablissement Public Départemental "Les 2 Monts RECRUTE une infirmière h/f pour l'EHPAD le Roch à Montlieu-garde (122 lits). Site internet de l'établissement : https://www.epd-les2monts.fr/ Poste de jour. Les horaires par jour sont en 7h40 ou en 12h. 18 RTT. Prime SEGUR de 191euros /mois. Repos variable un WE sur deux Mission générale du poste : Evaluer l'état de santé du résident et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et l'autonomie du résident. Coordonner le parcours de soins du résident, accompagner le résident et sa famille. Participe à la vie institutionnelle et organise le bon fonctionnement des services de soins. Activités principales : Ø Accompagnement des résidents et de leurs familles : Ø Coordination et organisation des activités et des soins. Ø Gestion du circuit du médicament Ø Entretien de l'environnement Ø Gestion de l'urgence : Ø Encadrement et coordination d'équipe : Ø Utilisation du dossier de soins : Ø Gestion des stocks : Contexte L'Etablissement Public Départemental « Les 2 Monts » regroupe sur deux sites distincts deux résidences pour personnes âgées pour une capacité totale de 183 lits : EHPAD Le Roch à Montlieu-La-Garde : - 101 lits d'hébergement permanent - 17 lits d'hébergement permanent spécifique Alzheimer ou maladie apparentée - 4 lits d'hébergement temporaire, dont un lit d'hébergement temporaire d'urgence - 3 places d'accueil de jour Alzheimer EHPAD Les Vacances de la Vie à Montendre : - 40 lits d'hébergement permanent - 20 lits d'hébergement permanent spécifique Alzheimer ou maladie apparentée - 1 lit d'hébergement temporaire Alzheimer ou maladie apparentée - 3 places d'accueil de jour Alzheimer Un partage des pratiques professionnelles, des protocoles de soins s'opère entre les deux sites géographiques. Diplôme et/ou qualification : Diplôme d'état infirmier ; Diplômes Universitaires (douleur, plaie et cicatrisation, soins palliatifs ) appréciés.
L'établissement Public Départemental "Les 2 Monts 17210 MONTLIEU LA GARDE RECRUTE un(e) psychologue à 70 % sur deux structures : - EHPAD "LE Roch" à Montlieu-La-Garde - EHPAD SPECIALISE "L'Orangerie" à Montendre A pourvoir au 01/04/25, CDD, de 8 mois. Salaire suivant grille de la Fonction Publique Hospitalière, en fonction de l'ancienneté. SEGUR de la santé, indemnité de 191 euros nets / mois proratisée. Contexte L'établissement Public Départemental « Les 2 Monts » regroupe des établissements médico-sociaux relevant de la loi n°75-535 du 30 juin 1975 relative aux institutions sociales et médico-sociales et de la loi n°2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale. La filière Personnes Âgées de l'EPD « Les 2 Monts » est composée de 4 structures avec 3 Chefs de service (Cadres de santé ou IDEC) et un Directeur de filière. FICHE DE POSTE Mission générale du poste : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités principales : Ø Activités thérapeutiques auprès des résidents Ø Soutien des équipes dans l'accompagnement thérapeutique des résidents Ø Travail en équipe pluridisciplinaire autour du projet institutionnel de l'EHPAD Diplôme et/ou qualification : Master 2 en Psychopathologie clinique Connaissance de la gériatrie
Manpower JONZAC recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un électricien spécialisé en éclairage public (H/F) pour une durée d'un mois sur LE TATRE (proche Baignes) Vos missions seront -Installation et maintenance des systèmes d'éclairage public. -Diagnostic et réparation des pannes électriques. -Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. -Collaboration avec les équipes techniques et les autorités locales. -Vos horaires : Horaires de journée uniquement avec embauche au dépôt de l'entreprise à 8h Votre rémunération et vos avantages : -Votre taux horaire sera fonction de votre expérience et niveau panier. -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Condition : dès que votre filleul/e a effectué 150h dans les 3 mois suivant son inscription) -Accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès la 1ère heures cours gratuits en ligne et dès 3 mois d'ancienneté (cours en ligne gratuits, bons d'achat, cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances .) -Possibilité de poser des congés (dès 15 jours de mission) Ce poste vous conviendra si: -Vous avez un diplôme en électricité ou équivalent -Vous avez obligatoirement les habilitations B2T BR BC BF H0 et HF -Une expérience significative en éclairage public. -la connaissance des normes de sécurité électrique. -la capacité à travailler en hauteur et en extérieur. Le CACES nacelle est OBLIGATOIRE. -Vous cherchez à vous investir sur du long terme -Vous aimez travailler en équipe Ce poste vous intéresse ? Postulez directement en joignant votre CV actualisé ! Pour plus d'informations contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence. A bientôt !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers vous sont offerts! Nous mettons en place une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Nous vous offrons la possibilité de créer votre propre agence seulement si vous le souhaitez. Cette création sera complètement prise en charge par l'entreprise. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations !
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous sommes une exploitation arboricole (95 hectares) et viticole (80 hectares) dont les parcelles sont situées sur les secteurs de Reignac (16), Le Tâtre (16) Guimps (16) Chantillac 16) Jonzac (17). Nous recherchons pour compléter nos équipes, un mécanicien agricole polyvalent / une mécanicienne agricole polyvalente. Description du poste : - Entretien du matériel utilisé dans les vignes et les pommiers, - Entretien des tracteurs, - Réparation du matériel, - Tous les dépannages réalisables par le mécanicien sur les chantiers, - Réalisation de travaux mécaniques dans les pommiers ou les vignes, - Travail et entretien du sol - Broyage - Application des traitements phytosanitaires (possibilité de formation Certiphytos) - Manutention des palox à la récolte - Travail manuel dans la vigne ou le verger (taille, éclaircissage, cueillette, plantation...) Compétences souhaitées : - Connaissances en mécanique agricole, - Conduite de tracteurs, - Entretien du matériel, - Des connaissances arboricoles ou viticoles seraient un plus. Ce poste demande de la rigueur, de la ponctualité et de l'adaptabilité. Rémunération : à partir de 1 700,00€ net par mois, salaire à définir en fonction du profil. Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Prise de poste prévue le 03/03/2025
Ehpad accueillant 41 résidents, appartenant à la fonction publique territoriale, nous sommes à la recherche d'un Infirmier / d'une Infirmière pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité de la cadre de santé, et dans le cadre du décret de compétences de votre profession, l'infirmier-ère est garant-e du diagnostic infirmier et de la qualité des soins produits. - Exécuter des soins infirmiers sur prescription médicale - Élaborer pour chaque patient-e un diagnostic infirmier et un dossier de soins, et en être responsable (dossier de soins infirmiers et plan de soins individualisés) - Participer à l'accompagnement médico-social de la personne âgée - S'inscrire dans une démarche de projet de service (démarche de soins - démarche qualité - évaluation) en lien avec les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par le CCAS et les obligations réglementaires - Être porteur-euse des missions de service public de l'Institution CCAS - Veiller à la qualité des soins qui sont assurés sous votre responsabilité, avec la collaboration d'aide-soignant-es. Missions / conditions d'exercice - Exécuter des soins infirmiers sur prescription médicale ; - Élaborer pour chaque patient-e un diagnostic infirmier et un dossier de soins, et en être responsable (dossier de soins infirmiers et plan de soins individualisés) ; - Participer à l'accompagnement médico-social de la personne âgée ; - S'inscrire dans une démarche de projet de service (démarche de soins - démarche qualité - évaluation) en lien avec les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par le CCAS et les obligations réglementaires ; - Être porteur-euse des missions de service public de l'Institution CCAS ; - Veiller à la qualité des soins qui sont assurés sous votre responsabilité, avec la collaboration d'aide-soignant-es. Profils recherchés - Connaître les différentes pathologies du vieillissement et les techniques d'accompagnement de fin de vie ; - Mettre en œuvre et suivre un dossier de soins ; - Savoir travailler en équipe, pratiquer et transmettre de manière efficace des informations écrites et orales ; - Apprécier l'urgence et adapter son comportement en fonction ; - Faire preuve d'initiatives et de rigueur dans sa pratique professionnelle, posséder le sens de l'organisation pour ses interventions ; - Avoir des capacités d'écoute et de dialogue avérées. Si vous êtes passionné(e) par le domaine des soins infirmiers et souhaitez contribuer à améliorer la qualité de vie des patients, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Notre client, situé à TOUVERAC, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client favorise la stabilité, offre des perspectives d'évolution et valorise les efforts individuels. Rejoignez une entreprise qui encourage la progression professionnelle et personnelle.Comment envisagez-vous de contribuer en tant qu'Agent de fabrication (F/H) à nos projets? Vous participez à l'ensemble des opérations de production en veillant au bon déroulement des processus et au respect des normes de qualité. - Nettoyer rigoureusement les groupes d'impression et les outils afin de garantir leur bon fonctionnement - Assurer l'alimentation continue des machines en encres et outils, tout en apportant une aide précieuse lors des phases de finition et d'expédition - Vérifier attentivement les ordres de production pour assurer la conformité des opérations avec les directives établies Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3 mois - Salaire: 11.88 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Primes - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Travail en 2*8. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Contrôleur qualité (H/F) Nous recherchons un contrôleur qualité (H/F). PROFIL : Vos missions : - remplir et contrôler les dossiers de productions - effectuer différents prélèvements - rendre compte - écarter et signaler les anomalies - proposer des axes d'amélioration - connaissance des procédures et des tests effectués dans les laboratoires Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Manpower Jonzac recherche un Opérateur de production (H/F) pour une mission de 1 mois renouvelable. Le poste est à pourvoir, à Chevanceaux chez un des leaders de la fabrication de parquet. Vos missions : - Aide à la conduite de machine - Mise en place de paquet de feuilles/plaques - Aide au réglage - Découpe et encollage - Manutention et conditionnement Poste en horaires de journée: 8H 12H-12H30 16H45 / le vendredi 8h 12H Vos avantages et rémunération : - Le taux horaire est défini à 11,65€ - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription) - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté (ticket de cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances ?) - Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission) - Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... Ce poste vous conviendra si : - Vous avez une première expérience en industrie - Vous êtes minutieux et motivé(e) - Vous souhaitez vous investir sur du long terme pour découvrir une nouvelle activité - Vous aimez travailler en équipe Ce poste vous intéresse ? Postulez directement en joignant votre CV actualisé ! Pour plus d'informations contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence. A bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Poste: Technicien de maintenance H/F Date de début: Immédiate Type de contrat: CDI Date de début au plus tôt Responsable hiérarchique: Chef d'atelier Vous êtes récemment diplômé et souhaitez lancer votre carrière ou un technicien expérimenté à la recherche de nouveaux horizons ? Ne cherchez plus ! Le Boat, fier membre de Travelopia, vous invite à embarquer dans une aventure enrichissante avec nous. Votre rôle : Technicien de maintenance / Technicien fluvial En tant que membre précieux de l'équipe Le Boat, vous jouerez un rôle clé dans la préparation de notre base nautique pour la saison à venir. Vos responsabilités comprendront la réception des bateaux, les préparations d'hiver, la mise en service au printemps, la manutention à l'automne et le stockage de la boutique marine. Ce que vous ferez: - Maintenir notre flotte aux normes les plus élevées pour la satisfaction et la fiabilité des clients. - Veiller à ce que les bateaux soient en parfait état de présentation. - Suivre les plannings d'entretien du fabricant. - Acquérir de l'expérience pratique dans l'installation d'équipements électriques et mécaniques, y compris de petites réparations en fibre de verre (formation fournie). - Collaborer étroitement avec le chef technicien et le responsable de la base pour prioriser efficacement les tâches. - Être prêt à voyager vers des sites extérieurs pour des réparations d'urgence. - Participer à la manutention, la mise en service, la décommission, et les opérations au poste d'essence au besoin. - Prendre en charge la maintenance/réparation mécanique des bateaux en fibre de verre de 36 et 45 pieds, en intervenant sur les pompes, les batteries, les moteurs diesel, les installations électriques, le propane et les connexions hydrauliques. Ce que nous recherchons : Compétences, expérience, connaissances, qualifications et formation - Études techniques ou expérience pratique en rapport avec les moteurs diesel, les systèmes hydrauliques, les pompes à eau ou la réparation de climatisation et la maintenance générale. - Une expérience antérieure dans l'entretien des bateaux est un avantage considérable. - Une forte volonté d'apprendre et d'améliorer ses compétences techniques. - Capacité à interpréter des spécifications et des instructions d'installation. - Des connaissances en moteurs marins et en systèmes performants sont un plus. - Excellentes compétences en organisation et en priorisation. - Passion pour la navigation de plaisance et une expérience antérieure sont les bienvenues. - Permis de conduire valide. - Capacité à travailler sur place - Maîtrise de l'anglais ou du français - Éligibilité complète pour travailler en France. Nous offrons: - Salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Programme de parrainage. - Accès aux avantages du groupe Travelopia. - Saison d'hiver : novembre - mars ; en fonctionnement du lundi au vendredi - Saison été : avril - octobre ; Jours d'ouverture lundi, mercredi, vendredi, samedi et dimanche (jours fériés puis mardi et jeudi) Pourquoi choisir Le Boat? Le Boat, qui fait partie du groupe Travelopia, est le leader1 du tourisme fluvial, avec plus de 55 ans d'expérience. Nous proposons des vacances inoubliables à travers l'Europe et les voies navigables du Canada. Notre flotte, conçue pour convenir à toutes les tailles de groupes et à tous les budgets, ne nécessite pas de permis ni d'expérience préalable en matière de navigation, ce qui la rend accessible à tous. Avec des clients du monde entier, y compris d'Amérique du Nord, d'Allemagne et de France, Le Boat opère dans 9 pays, le Canal du Midi en France étant le lieu de croisière le plus célèbre et le plus populaire. Rejoignez le leader du marché et faites partie du premier fournisseur de vacances en bateau en Europe et au Canada ! Le Boat vous offre l'opportunité de travailler avec la plus grande flotte de luxueux bateaux-habitations au monde dans les destinations de navigation les plus époustouflantes. Votre voyage commence ici - montez à bord! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 300,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: * Pourriez-vous s'il vous plaît me faire savoir quelles sont vos attentes salariales (brut par mois) ? Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre Cabinet DE CORGNOL & AGNES recrute pour son client, société indépendante et à taille humaine spécialiste du conseil et de la distribution d'agrofournitures dans le Sud-Ouest de la France, son/sa : Technico-Commercial Grandes Cultures F/H. POSTE ET MISSION Sous la responsabilité du Directeur Marché Grandes Cultures, vous entretenez et développez votre portefeuille clients agriculteurs (céréaliers) et les accompagnez dans l'évolution souhaitée de leurs modèles de production, par des conseils répondant aux exigences sociétales et environnementales. A ce titre, vous : Fidélisez et développez votre portefeuille de clients sur une zone définie ; Réalisez un suivi technique et réglementaire ; Apportez des solutions personnalisées ; Proposez et vendez des produits et services en agrofournitures ; Achetez la production céréalière et d'oléo-protéagineux ; Êtes représentant de l'image de l'entreprise et promouvez ses valeurs environnementales. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. De formation supérieure technique de type BAC+2 minimum (BTSA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 années dans le secteur des Grandes Cultures, idéalement acquise dans la vente, le conseil ou au sein d'une exploitation. Organisé(e), vous faites preuve d'autonomie dans la gestion quotidienne de vos missions. Vous êtes à l'écoute des besoins de vos interlocuteurs et possédez un grand sens du service client. Votre tempérament commercial vous permet de développer votre portefeuille de clients avec réussite. Votre capacité à créer des relations durables et de confiance seront un atout majeur. De fréquents déplacements sont à prévoir localement (moins d'une heure autour du site charentais).
Description du poste : Comment envisagez-vous de contribuer en tant qu'Agent de fabrication (F/H) à nos projets? Vous participez à l'ensemble des opérations de production en veillant au bon déroulement des processus et au respect des normes de qualité. - Nettoyer rigoureusement les groupes d'impression et les outils afin de garantir leur bon fonctionnement - Assurer l'alimentation continue des machines en encres et outils, tout en apportant une aide précieuse lors des phases de finition et d'expédition - Vérifier attentivement les ordres de production pour assurer la conformité des opérations avec les directives établies Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3 mois - Salaire: 11.88 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Primes - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication (F/H) compétent(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre client dans un environnement dynamique. - Maîtrise du nettoyage des groupes d'impression et des outils à un niveau professionnel - Expérience préalable dans l'alimentation des machines en encres et outils essentiel - Capacité à aider en finition et expédition, impliquant un contrôle attentif des ordres de production - Expérience en industrie exigée Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur ). Intérim, libéral, vacation, CDD, l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Notre client, un établissement thermal situé à Jonzac Villes à proximité : Saintes (42 km) et Cognac (34 km) 3 orientations de cure : rhumatologie, voies respiratoires et phlébologie. L'établissement se présente sur un seul niveau. En phlébologie, un vaste espace contemporain avec une belle piscine arrondie, une rivière de marche, des cabines de soins individuelles, pour bénéficier pleinement du traitement des pathologies veineuses. Situé au sein d'un parc thermal verdoyant autour d'un lac, rejoignant le parcours de promenade au cœur de ville. De nombreux équipements de loisirs et de visites touristiques : cinéma, casino, centre aquatique « les Antilles », château de Jonzac, ruelles médiévales, moulin à vent, moulin à eau, balade en barque sur la Seugne. Vous devrez réaliser des massages à l'aide d'un baume thermal CDD à partir du 1/04 jusqu'au 6/12/2025 17€ brut/heure + 10% de CP (pas de précarité si CDD saisonnier) Planning du lundi au samedi, avec un jour de repos en plus du dimanche Prise en charge d'un aller/retour calculé selon votre domicile fiscal - Montant plafonné à 200 euros, Logement proposé à titre gratuit (avantage en nature sur le bulletin de salaire) par la structure (studio ou chambre en colocation) Un accompagnant est accepté (à titre gratuit) Les animaux ne sont pas acceptés Nous recherchons un(e) Masseur(se) kinésithérapeute (F/H) motivé(e) pour rejoindre un établissement thermal d'excellence. - Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis - Capacité à fournir des soins de qualité et à personnaliser les traitements selon les besoins des curistes - Excellentes compétences interpersonnelles pour interagir avec une clientèle diverse - Grande rigueur et respect des protocoles sanitaires en vigueur - Sens de l'empathie et écoute active pour comprendre les attentes des curistes
Description du poste : Quelles compétences souhaitez-vous valoriser en tant qu'Aide-soignant(e) au sein d'un établissement médico-social? Dans un environnement médico-social, vous participerez activement à l'accompagnement attentif et bienveillant des patients. - Assurer la prise en charge quotidienne des patients en collaboration avec l'équipe soignante - Participer à l'évaluation des besoins individuels des patients pour offrir un soutien adapté - Contribuer à la mise en œuvre des soins d'hygiène et de confort adaptés à chaque patient Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 14 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) pour un établissement médico-social, avec une première expérience. - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne - Assurer des soins de confort et d'hygiène - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale - Détenir le Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée aux recrutements de médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et aux établissements médicaux. Notre client est un établissement médical situé en Charentes (16), offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement qui valorise les efforts individuels, met l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et cultive de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant. Quel défi stimulant vous réserve le poste de Médecin généraliste (F/H) en hôpital ? Le poste implique des responsabilités essentielles dans le diagnostic, le traitement et le suivi des patients au sein de l'établissement médical. La capacité d'accueil est de 11 lits. Vos missions seront les suivantes : - Assurer les consultations médicales en évaluant l'état de santé des patients ; - Prescrire des examens complémentaires et élaborer des plans de traitement adaptés ; - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins et à la coordination entre les équipes médicales et paramédicales. Nous avons besoin de vous du mercredi 04 juin au vendredi 13 juin 2025. Les horaires sont de 8h30 à 18h30, aucune astreinte n'est à prévoir. Les conditions proposées sont : - Une rémunération de 587€ bruts par jour; - La mise à disposition d'un logement ; - La prise en charge des frais de transport. Nous recherchons un(e) Médecin généraliste (F/H) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe hospitalière. - Diplôme d'État de Docteur en Médecine et le diplôme d'études spécialisées en médecine générale requis ; - Inscription à l'ordre des médecins en France indispensable ; - Minimum de 2 ans d'expérience en milieu hospitalier exigé ; - Capacité d'écoute et empathie envers les patients ; - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. Processus de recrutement : Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer le processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux que nous mettons en place.
Description du poste : Adecco recrutement recrute pour son client industriel, dans le bassin Haute Saintonge , en CDI un Électrotechnicien (h/f). Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des équipements électriques, à réaliser les travaux de câblage et de raccordement, à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions techniques adaptées. Vous participerez également à l'amélioration des installations électriques et interviendrez dans la mise en place de nouveaux équipements. ⏰ Horaire : 8h 12h 13h 17h / 40H semaines (35h + 4h supplémentaires) Pas d'astreinte. Pas de travail le weekend. Salaire minimum : 2600€ brut Description du profil : Nous recherchons un Électrotechnicien expérimenté avec au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire, titulaire d'un BAC+2 en électrotechnique. Vous êtes rigoureux, autonome, et avez une bonne capacité d'analyse. Vous êtes reconnu pour votre expertise en maintenance électrique et votre capacité à intervenir en cas de panne. - Installation et Maintenance d'Équipements Industriels - Maintenance Curative - Technicien d'Installation et de Maintenance Certifié - Maintenance Electrique - Maintenance Corrective - Maintenance et Dépannage Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler en maison de retraite. Vous travaillerez en alternance sur des semaines à 5 jours et à 2 jours, et un week-end sur deux. Vos tâches principales : - planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales. veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. - Soins de nursing - Surveiller tous les paramètres cliniques - Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur - Relation d'aide - Participer à la réfection des pansements - Dispenser des soins préventifs (escarres) - Proposer une prescription de médicaments - Prévention d'escarres
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Mission Dans le cadre de notre croissance et du développement du conseil auprès de nos clients, AUDIAL recrute un(e) expert-comptable. En lien avec les autres associés, vous accompagnez l'organisation de la production, des dossiers et des plans de charge et veillez à leur optimisation. Vous participez à l'optimisation des pratiques internes et à l'innovation comptable numérique. Interlocuteur privilégié des clients, vous gérez et supervisez les travaux d'expertise comptable réalisés pour le compte de sociétés diverses composées de TPE et PME. Aussi, vous leur apportez un conseil de qualité et de proximité lié à la gestion de leur entreprise puis réalisez les travaux exceptionnels. De plus, vous participez à la fidélisation et au développement du portefeuille de clientèle existant. Profil recherché Diplômé(e) ou en cours d'obtention du DEC, vous disposez au moins d'une expérience réussie d'au moins 5 années en cabinet d'expertise et idéalement, d'une première expérience managériale. Vous êtes naturellement rigoureux, avez un goût prononcé pour le travail en équipe, êtes force de proposition et êtes doté d'un excellent relationnel. Vous appréciez le contact avec la clientèle et avez le sens du « service client ». Vous disposez également de bonnes connaissances techniques et avez une bonne maîtrise de l'environnement économique de vos clients. Vous êtes à l'aise avec l'environnement digital.
Le Groupe Isidore est un groupe familial spécialisé dans la collecte de céréales, la vente, le conseil et l'agrofourniture auprès des viticulteurs et agriculteurs. Depuis 1926, le Groupe est un partenaire très important pour les viticulteurs et agriculteurs et leur apporte des solutions innovantes et responsables dans la conduite de leurs exploitations. Il a su étendre son activité lui permettant des implantations fortes dans les crus du Cognac, du Bordelais, du Bergeracois, et plus récemment dans le vignoble Sancerrois. Dynamique et en développement, soucieux de l'environnement, le Groupe dont le CA est de 100M€, se compose de 160 salariés répartis sur 15 filiales. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue qui vous permettra d'être en relation avec les clients, de travailler en équipe et dans la bonne humeur, les Etablissements ISIDORE recrute un Magasinier Silo Appro-Collecte (H/F) dans le cadre d'un CDI pour un de ses silos de collecte situé à Gémozac. Vos missions : - Vous assurez les opérations de réception, analyse, stockage, séchage et expédition des céréales. - Vous êtes en charge de la réception, gestion et préparation des mélanges d'engrais. - Vous maîtrisez les techniques de stockage, de séchage et de conservation des grains (ventilation, séchage, triage). - Vous vous chargez des opérations d'enregistrement informatique et d'édition des bons d'apport, de réception et de sortie des marchandises. - Vous assurez le suivi et le contrôle des stocks (mouvements, inventaires). - Vous participez à l'entretien et au nettoyage du silo. Votre profil : De formation Bac pro agricole ou BTS, vous détenez idéalement une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire. Vous avez une aisance relationnelle, commerciale, une bonne connaissance des grandes cultures et du métier des céréales. Organisé(e), autonome, dynamique et réactif(ve). Maîtrise de l'outil informatique de base. Les CACES catégories 3, 4 ou 9 et le certiphyto pourraient être un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
NOUS RECRUTONS A ORIGNOLLES (17) : un(e) conducteur(trice) routier(ère) titulaire d'un permis CE + FIMO + FCO + Carte Conducteur à jour. Avec une prise de service à Orignolles, et possibilité également sur Chantillac (16). Lundi au Vendredi, rattaché à notre service de revalorisation des déchets vous effectuez des transports en régional en PORTE-CAISSON sur CAMION-REMORQUE AMPLIROLL pour du transport de bois bio-énergie. Votre véhicule est équipé d'un smartphone permettant de transmettre les documents de route instantanément. - 205h mensuelle - Taux horaire : 12.43€ (138M) - Indemnités de déplacements selon la convention collective - CE attractif - mutuelle entreprise prise en charge à 100 % par l'employeur pour le salarié Formation en double équipage les premiers jours pour vous familiariser au matériel, aux clients.
Le Groupe RAPITEAU a vu le jour en 1949 à Orignolles. Née de l'activité locale liée à l'extraction d'argile, l'entreprise a su se développer et élargir la gamme de ses services, transport en lots conditionnés, en vrac industriel et agricole, transport de déchets, stockage et logistique. Membre fondateur du groupement ASTRE en 1992. En 2012, l'agence secondaire s'installe dans un nouvel entrepôt de 2000 m² à Graveson.
Description du poste : Au sein du laboratoire, votre rôle consiste à effectuer les analyses des déchets et aussi être en support sur des aspects QHSE : Revue documents, analyses, missions QSE.***13è mois, * Ticket restaurant, * Indemnité transport selon distance, * Mutuelle/prévoyance. Description du profil : Poste ouvert aux candidats en situation de handicap. Vous êtes titulaire d'un niveau Bac +2 (BUT ou BTS) minimum en chimie, avec idéalement au moins 2 ans d'expérience dans un laboratoire ou une expérience similaire. Vous avez travaillé soit en laboratoire soit sur des missions QHSE. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et autonome.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de sciage et rabotage du bois, hors imprégnation et basé à ST MARTIN D ARY (17270), en Intérim de 2 mois un Electromécanicien (h/f). "En tant que Electromécanicien (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques, de la détection et la réparation des pannes, ainsi que de la réalisation des opérations de maintenance préventive. De plus, vous participerez à l'amélioration des performances des équipements et contribuerez à la fiabilité des installations. Profil : Nous recherchons un Electromécanicien (h/f) justifiant d'une expérience d'au moins 4 ans dans un poste similaire. Un BAC+2 en électromécanique ou dans un domaine connexe est requis. - Maîtrise des systèmes électriques, mécaniques et pneumatiques - Connaissances en automatisme et en lecture de schémas électriques - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie et sens des responsabilités Le contrat débutera au 1er avril. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client pour participer à des projets innovants et dynamiques, et contribuez à l'évolution d'une entreprise à la pointe de la technologie ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos principales missions seront :Approvisionner l'atelier en matière première.Comptabiliser les palettes au déchargement par réparateur. Compléter documents contrôle. Chargement déchargement des palettes sur plateaux de livraison. Nettoyer et maintenir les zones de stockage propre. Veiller au bon fonctionnement du matériel. Vous serez également amené à participer à des misions de production. Titulaire du CACES 3 à jour.Expérience significative en tant que cariste, idéalement dans un environnement industriel.Bonne connaissance des règles de sécurité.Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Travail de nuit possible
L'agence Optineris de Pons recherche pour son client, société spécialisée dans la fabrication de produits en bois (lambris, parquets, plinthes, terrasses, clins, bois aboutés et contrecollés, etc.), située à Saint-Martin-d'Ary, un MANUTENTIONNAIRE BOIS avec CACES 3. Missions principales : Manipuler, charger et décharger des produits en bois. Assurer le sciage, rabotage et utilisation de la cloueuse dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Veiller au bon déroulement des opérations de production en ligne de fabrication. Utiliser les machines de manière optimale pour garantir la qualité du produit final. Expérience souhaitée dans un environnement de travail similaire (secteur du bois ou industriel). CACES 3 à jour pour la conduite de chariots élévateurs et de matériel de manutention. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Comment aimeriez-vous résoudre des défis techniques en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Vous jouerez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement des équipements grâce à une maintenance efficace et proactive sur l'ensemble du site - Assurer la maintenance curative et préventive des installations pour maximiser la disponibilité des équipements - Effectuer les dépannages et réparations sur les lignes de production automatisées pour minimiser les interruptions - Appliquer vos compétences en électricité, mécanique pneumatique et hydraulique en respectant les normes de sécurité avec habilitation électrique B1 B2V BR BC HOV Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 14 à 19 euros/heure selon diplôme et expérience Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Primes Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Technicien de maintenance (F/H) rigoureux et polyvalent, avec une solide expertise en systèmes automatisés. - Expertise en maintenance curative et préventive sur appareils automatisés - Solides connaissances en électricité, mécanique pneumatique et hydraulique - Habilitation électrique B1 B2V BR BC HOV requise - Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent apprécié Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Comment aimeriez-vous résoudre des défis techniques en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Vous jouerez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement des équipements grâce à une maintenance efficace et proactive sur l'ensemble du site - Assurer la maintenance curative et préventive des installations pour maximiser la disponibilité des équipements - Effectuer les dépannages et réparations sur les lignes de production automatisées pour minimiser les interruptions - Appliquer vos compétences en électricité, mécanique pneumatique et hydraulique en respectant les normes de sécurité avec habilitation électrique B1 B2V BR BC HOV Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 14 à 19 euros/heure selon diplôme et expérience Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Primes Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des SSIAD TREMÄ, et fonctionnelle de la Responsable Infirmière Coordinatrice, - Vous participez à l'accompagnement de personnes à domicile en situation de dépendance ou de handicap. - Vous inscrirez votre intervention dans le cadre d'un accompagnement à domicile en termes de soins de nursing, de mobilisation et d'installation. Dans le cadre de ces compétences, vous serez chargé(e) : - de reconnaître les changements dans l'état physique et comportemental de la personne accompagnée. - d'organiser son soin et de proposer des actions en adéquation avec l'hygiène, la sécurité et le confort de la personne accompagnée. - de faire preuve d'écoute, de discrétion et de discernement. - de participer aux transmissions des informations. - de participer à la prévention de la dégradation de l'état de santé de la personne accompagnée. Véhicule de service et carte carburant mis à disposition pour les déplacements professionnels Téléphone professionnel (accès aux DMP et plans de soins via application) Matériel de Soins (tensiomètre, saturomètre, thermomètre, drap de glisse, rolly, cannoli, ceinture olivia..) Tenue professionnelle (entretien assurée par l'employeur) CSE (activités culturelles, carte cadeaux, réductions partenaires..)
L'association Tremä est un acteur reconnu du secteur médico-social en Charente Maritime intervenant dans le champ des personnes âgées et du handicap. A ce titre elle gère un SSIAD de 600 places, deux équipes ESA de 20 places chacune. Elle a également été choisi par l'ARS pour développer sur l'ensemble du département de la Charente-Maritime une équipe expérimentale spécialisée dans l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie de Parkinson à domicile (ESPARK).
Placé(e) par délégation de la Directrice du SSIAD sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Infirmier Coordinateur de secteur,vous participerez à l'accompagnement de personnes à domicile en situation de dépendance ou de handicap. Vous inscrirez votre intervention dans le cadre d'une prise en charge à domicile en termes de soins de nursing, de mobilisation et d'installation. Dans le cadre de vos compétences, vous serez chargé(e) : - de reconnaître les changements dans l'état physique et comportemental du bénéficiaire, - d'organiser son soin et de proposer des actions adaptées en adéquation avec l'hygiène, la sécurité et le confort du bénéficiaire, - de faire preuve d'écoute, de discrétion et de discernement, - de participer aux transmissions des informations, - de participer à la prévention de la dégradation de l'état de santé du bénéficiaire pris en charge. Poste ouvert aux personnes titulaires du DE d'Accompagnant Educatif et Social. Deux postes sont à pourvoir : un à 123h23 par mois et un à 124h31 par mois
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du bois, basé à ST MARTIN D ARY (17270),en Intérim de 1 mois un CARISTE (h/f) titulaire cu CACES 3. Notre client, une entreprise renommée dans le secteur du sciage et du rabotage du bois, recherche un cariste pour renforcer son équipe. Votre rôle consiste à assurer la manutention des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur. Vous serez en charge du chargement et du déchargement des produits, en respectant les règles de sécurité en vigueur. Vous devrez également faire preuve de rigueur et de précision dans l'exécution de vos tâches. Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience en tant que cariste. Vous devez être rigoureux, précis et avoir un bon sens de l'organisation. L'autonomie et l'esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. - Rigueur - Précision - Sens de l'organisation - Autonomie - Esprit d'équipe Au niveau des compétences techniques, vous devez maîtriser l'utilisation d'un chariot élévateur et connaître les règles de sécurité en entrepôt. Vous devez également avoir la capacité de charger et décharger des marchandises et maîtriser les gestes et postures appropriés. Une connaissance des différents types de chariots élévateurs serait un plus. Le contrat débutera dès que possible et vous travaillerez en équipe 2x8, à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien chez notre client, où vous aurez l'occasion de mettre en avant vos compétences et votre motivation. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du bois, basé à ST MARTIN D ARY (17270),en Intérim de 1 mois un CARISTE (h f) titulaire cu CACES 3. Notre client, une entreprise renommée dans le secteur du sciage et du rabotage du bois, recherche un cariste pour renforcer son équipe. Votre rôle consiste à assurer la manutention des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur. Vous serez en charge du chargement et du déchargement des produits, en respectant les règles de sécurité en vigueur. Vous devrez également faire preuve de rigueur et de précision dans l'exécution de vos tâches. Votre profil Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience en tant que cariste. Vous devez être rigoureux, précis et avoir un bon sens de l'organisation. L'autonomie et l'esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. - Rigueur- Précision- Sens de l'organisation- Autonomie- Esprit d'équipe Au niveau des compétences techniques, vous devez maîtriser l'utilisation d'un chariot élévateur et connaître les règles de sécurité en entrepôt. Vous devez également avoir la capacité de charger et décharger des marchandises et maîtriser les gestes et postures appropriés. Une connaissance des différents types de chariots élévateurs serait un plus. Le contrat débutera dès que possible et vous travaillerez en équipe 2x8, à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien chez notre client, où vous aurez l'occasion de mettre en avant vos compétences et votre motivation. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (01 04 2025) Localité : St Martin D Ary (17270) Métier : CARISTE CACES 3 (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
