Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - LE MAYET DE MONTAGNE, 03 - LE VERNET, 03 - ST YORRE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un vendeur en bureau de tabac (H/F). Vous aurez la responsabilité de : - la mise en rayon - la gestion des stocks - la mise en valeur des produits - la création de la vitrine - le nettoyage et le rangement de l'espace de vente. Ce poste requiert rapidité, réactivité, un bon contact client. Amplitude horaire allant de 7h45 - 12h30 et 14h30 - 19h15. Travail un Week-end sur 2. Temps partiel de 25 heures pouvant évoluer vers un temps complet. Jours de repos à définir. Ce poste pourra être pérennisé après le CDD. Votre profil: Vous avez un an d'expérience en vente ou en service. Vous devez savoir gérer une caisse et savoir compter.
La Mairie du Vernet recherche un Agent Polyvalent Ecole (H/F) à compter du 5 mai 2025 - Temps de travail hebdomadaire: 20h hebdomadaire- Lundi 5H30 à 14H - mardi jeudi vendredi en coupure 5H30 à 7H30 et 10 ou 12H à 14H Vos missions : - Hygiène et entretien des locaux Ecoles et Bâtiments communaux - Surveillance et animation de la pause méridienne - Travail en équipe avec personnel de service et équipe enseignante - Respect des normes sanitaires et environnementales - Formation aux pratiques éco-responsable (entretien des locaux) - Contact avec des enfants Qualités professionnelles et humaines requises : - Rigueur, dynamisme et ponctualité - Discrétion professionnelle et secret professionnel - Respect de la hiérarchie et des règles de fonctionnement du service - Aptitude à une grande polyvalence professionnelle Profil demandé : Expérience exigée dans le domaine de l'entretien des locaux, Expérience souhaitée dans l'accompagnement des enfants.
vous disposez d'une expérience similaire, gestion clients, travail d'équipe, saisie des commandes , outils marketing, powerpoint...
La crèche de la Féeboutchou et le centre social recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture. Le Centre Social de la Montagne Bourbonnaise est une structure associative implantée depuis plus de 50 ans au sein de la Montagne Bourbonnaise, avec des missions d'animation du territoire et de développement de services à la population (crèche, accueil de loisirs, accueil jeunes, portage de repas à domicile.). Pour répondre aux besoins de garde présent sur le territoire le Centre Social gère une petite crèche de 14 places sur la commune du Mayet de Montagne. Nous organisons la journée de travail en continue pour éviter les coupures et en roulements. 35 heures hebdomadaires - CDI à partir de avril 2025. Période d'essai de 1 mois reconductible. Convention Collective Alisfa 7 semaines de congés par an (1 semaine par période de congés scolaires et 3 semaines en août). Mission globale : Accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien au sein d'une structure d'accueil petite enfance et en lien avec sa famille. Vos missions : - Accueillir l'enfant et sa famille - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à la vie de la structure, du pôle Petite Enfance et du Centre social - Continuité de direction en l'absence de la directrice Profil du /de la candidat (e) : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé. Expérience dans un poste similaire souhaitée. Candidatez à l'offre en joignant votre CV et une lettre de motivation.
Nous recherchons un(e) Éducateur Spécialisé / Moniteur Éducateur/TISF / Éducateur Jeunes Enfants diplômé(e) pour le service des Préados - Ferrières sur Sichon (internat). Situé sur la commune de Ferrières sur Sichon, le service des Préados dispose de 7 places pour des jeunes de 12 à 16 ans. Les jeunes disposent de chambres individuelles ou doubles en fonction de leur âge, de leur problématique ou des nécessités propres à l'accueil de fratrie. Vos missions : * L'intervenant socio-éducatif, dans le cadre de la Protection de l'Enfance, aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement des jeunes confiés, ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'actions collectives ou individuelles au sein de son service d'intervention et d'affectation. * Il intervient dans le cadre d'équipes pluriprofessionnelles et conformément au projet de service, pour créer une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité. * Il aide et accompagne des enfants, adolescents, jeunes majeurs ou familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion et ce conformément à leur projet individuel. * Il établit une relation de confiance avec la personne accompagnée et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. * En accord avec son chef de service, l'intervenant socio-éducatif a un degré d'autonomie et de responsabilité dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets personnalisés ou adaptés aux enfants, adolescents et jeunes majeurs confiés. * L'intervenant socio-éducatif intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les enfants, adolescents, jeunes majeurs, adultes, familles et groupes avec lesquels il travaille.
Nous recherchons un(e) Éducateur Spécialisé / Moniteur Éducateur / Éducateur Jeunes Enfants diplômé(e) pour le service des Petits au Mayet de Montagne (internat). Situé sur la commune du Mayet de Montagne, le service des Petits dispose de 12 places pour des jeunes de 6 à 12 ans. Les jeunes disposent de chambres individuelles ou doubles en fonction de leur âge, de leur problématique ou des nécessités propres à l'accueil de fratrie. Vos missions : * L'intervenant socio-éducatif, dans le cadre de la Protection de l'Enfance, aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement des jeunes confiés, ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'actions collectives ou individuelles au sein de son service d'intervention et d'affectation. * Il intervient dans le cadre d'équipes pluriprofessionnelles et conformément au projet de service, pour créer une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité. * Il aide et accompagne des enfants, adolescents, jeunes majeurs ou familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion et ce conformément à leur projet individuel. * Il établit une relation de confiance avec la personne accompagnée et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. * En accord avec son chef de service, l'intervenant socio-éducatif a un degré d'autonomie et de responsabilité dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets personnalisés ou adaptés aux enfants, adolescents et jeunes majeurs confiés. * L'intervenant socio-éducatif intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les enfants, adolescents, jeunes majeurs, adultes, familles et groupes avec lesquels il travaille.
Emploi à temps non complet en CDD à pourvoir à partir du 05/05/2025 ; 24 heures annualisées Les missions de cet emploi sont : - garderie périscolaire matin et soir, service le midi et ménage de la cantine - ménage des locaux de l'école et de la garderie BAFA obligatoire
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client un Technicien d'essais (H/F), le poste est à pourvoir en CDI. La Mission : Directement rattaché(e) au Responsable des Moyens d'Essais, vous serez au cœur de notre processus de test et de validation. Vos principales missions incluent : -Réalisation des essais : Vous effectuerez des essais électriques, mécaniques et sur matériaux selon les normes, spécifications clients et procédures internes. -Documentation : Vous rédigerez les PV d'essai avec précision et rigueur. -Éthique et intégrité : Vous appliquerez et maintiendrez une culture d'éthique et d'intégrité, respectant les valeurs et standards de notre Code de Conduite et Système de Gestion de la Conformité. Nous recherchons une personne dynamique, proactive, rigoureuse et curieuse. Vous êtes titulaire d'un Bac2 ou Bac3 en spécialité Mesures Physiques. Des connaissances en électricité et une bonne appréhension des risques sont appréciées. La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) est souhaitée. Le poste est basé à Saint-Yorre et ne nécessite aucun déplacement. Poste à pourvoir dès que possible. Les étapes de ce recrutement : 1. Votre CV correspond au besoin de notre client ? Célia prendra contact avec vous pour un premier entretien. 2. Notre partenaire est intéressé par votre profil ? Nous convenons d'un rendez-vous pour vous permettre d'échanger et de visiter l'entreprise. 3. Vous êtes sélectionné, et les différentes étapes vous ont conforté dans votre choix ? Nous vous accompagnons pour finaliser l'embauche !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
FLEURUS recrute 6 maroquiniers (H/F) pour son site de Hauterive. A l'issue d'une formation de 299 heures au sein des ateliers, vous serez ensuite chargé(e) de l'ensemble des opérations nécessaires à la fabrication de petite et moyenne maroquinerie de luxe - Tâches très minutieuses dans le respect de la qualité. Horaires: du lundi au jeudi 8h-16h30 et le vendredi 8h-12h. Process de recrutement : Tests et entretien. Formation du 02/06/2025 au 1/08/2025. Fermeture de l'entreprise 3 semaines du 4 Août 2025 au 22 Août 2025. Embauche en CDD de 6 mois à compter du 25 Août 2025.
Actual, agence d'Emploi à Saint Pourçain sur Sioule recrute un Câbleur (h/f) sur le secteur Vichyssois pour une mission en intérim longue durée. Nous recherchons un professionnel qualifié pour rejoindre notre équipe. En tant que Câbleur, vous serez rattaché(e) au Chef d'équipe et vos missions principales seront : S'assurer de la complétude et de la conformité des composants servis au poste de travail, Réaliser les opérations de câblage/intégration conformément aux gammes et documents de travail associés (Plans, fiches d'instruction), S'assurer de l'aptitude et de la conformité des outillages utilisés, Déclarer les temps passés sur OF ou hors production via le terminal TC20, Signaler les non-conformités fournisseurs et/ou de fabrication via les Fiches Arrêt Premier Défaut, Assurer l'entretien courant et préventif du poste de travail (rangement, nettoyage). Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant une formation qualifiante sanctionnée par la délivrance d'une spécialisation portant sur le métier de Monteur-Câbleur. Une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement de Production exigeant (Aéronautique, Défense) est requise. Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil ! Vos avantages en travaillant avec ACTUAL : - Comité d'entreprise - 10% IFM, 10% CP - Acompte à la semaine - Mutuelle dès la première heure de travail - Livret à 12% - Parrainage - Formations sécurité et/ou professionnelle - FASTT Pour postuler, envoyez votre CV à l'adresse mail *** (voir postuler) ou contactez-nous au *** (voir postuler) Retrouvez toutes nos offres sur notre site internet : www.groupeactual.eu A très bientôt, Marie-Claire, Jeanne et Gaëlle - ACTUAL Saint Pourçain Sur Sioule Au niveau des compétences techniques, vous devrez maîtriser : Lecture des plans et schémas mécaniques et électriques, Dénudage, Sertissage, Réalisation d'épissures (boudinettes, auto-soudeurs),Autres techniques de câblage Industriel/Défense/Aéronautique, Cheminement des câbles, Règles de montage système (serrage au couple, cautionnement, colmatage).Aptitudes professionnelles recherchées : Capacité de travail en équipe, Rigueur formelle, Capacité de concentration et d'analyse, Force de proposition en cas de problème. Le poste de Câbleur (h/f) exige un candidat possédant les compétences suivantes : - Expérience : 5 ans minimum dans le câblage électrique - Connaissances : lecture de schémas électriques et plans de câblage - Compétences techniques : maîtrise des outils de câblage et respect des normes de sécurité - Rigueur : capacité à travailler avec précision et méthode - Autonomie : aptitude à gérer son temps et ses tâches de manière indépendante
Nous recherchons actuellement 1 couvreur zingueur avec idéalement une expérience professionnelle pour rejoindre notre équipe. Ce poste est à pourvoir immédiatement et en CDI. Temps de travail à 35 h par semaine + heures supplémentaires. Jours de repos : 1 vendredi sur 2 en plus du weekend. Pour candidater, merci de nous contacter au 04 70 59 21 49 ou d'envoyer votre CV.
Vous etes diplomé/e et/ou expérimenté/e. Missions : * aide aux transferts, aide aux levers et aux couchers * acte d'hygiène, aide à la toilette * préparation et aide à la prise des repas * accompagnement à la vie sociale * accompagnement aux courses, rdv médicaux * entretien du domicile et du linge Contrat évolutif prise de poste mi-avril 2025 intégration avec une tutrice dans les premières prestations nb d'heures : 24h évolutif 1 weekend sur 2 de travaillé. jour férié travaillé en alternance avec les autres collègues. horaires matinal minimal : 8h horaires nocturne maximal : 19h secteur : st yorre/ mariol/ busset/ st sylvestre pragoulin, st priest bramefant, hauterive, abrest... (selon votre domicile)
Nous recrutons un(e) Maître(sse) de Maison H/F en CDI au Mayet de Montagne (03). Prise de poste en avril prochain. ** Rencontrez nous au Forum des métiers de l'humain le 16 avril 2025 dès 14h - Place Charles de Gaulle à Vichy** Au sein d'une équipe de 6 auxiliaires de vie et, ce, en proximité avec votre manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée pour créez toutes les conditions afin que les personnes âgées se sentent bien chez elles. Vos missions : - Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses, . - Créer un environnement chaleureux et sécurisé. - Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective. - Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes. Pourquoi faire le choix du Bien vieillir ensemble ? Grandissez au sein d'une équipe passionnée, dans un lieu de travail fixe où chacun trouve sa place, bien entouré, bien accompagné en maison partagée. (Re)trouvez du sens en accompagnant chaque jour les colocataires. "Du lever au coucher, le quotidien a plus de saveur quand il est partagé." Via des parcours de formation adaptés, développez vos compétences dans un environnement de travail où responsabilités et autonomie sont privilégiées et où les opportunités de carrière sont nombreuses. Faîtes le choix du bien vieillir ensemble ! Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e) (3 ans minimum) dans le service à la personne, vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives avec enthousiasme. Organisé(e), la diversité des missions dans un cadre de vie responsabilisant vous plaît. Vous appréciez également faire plaisir en cuisinant de bons petits plats. Rémunération mensuelle brute : A l'embauche 1929.52 euros puis 2029.52 euros au bout d'un an Prime d'ancienneté. Astreintes dérangées. Avantages : Logement de fonction privatif sur place (80m2 T3 ou T4), planning avec horaires continus du lundi au vendredi, soit du matin (7h30-14h30) ou d'après-midi (13h30-20h30), 35H/semaine, travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés), Comité Social et Economique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité, repas partagé sur la colocation selon planning, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur.
Vous travaillerez avec le chef d'atelier. Vos missions: - Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, hydrauliques, mécaniques sur l'ensemble des machines du parc matériel, - Remonter les problèmes rencontrés, faire des préconisations de remplacement de pièces et d'intervention, - Assurer les prestations curatives et correctives : diagnostic, dépannage, remise en service, - Réaliser l'entretien préventif des installations techniques et/ou équipements industriels. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un CAP mécanicien en engins de travaux publics ou vous avez une expérience d'un an minimum sur un poste similaire. Vous avez impérativement le permis B.
NSE recherche un Responsable RSE (H/F) afin de déployer la stratégie RSE et mettre en place des projets de développement durable au sein du Groupe. Basé(e) sur le site d'Abrest, et rattaché(e) directement au Directeur Qualité Groupe, vos missions seront les suivantes : - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RSE à travers une feuille de route et un calendrier associé, - Accompagner l'entreprise dans la réduction de son impact environnemental et valoriser son impact sociétal, - Réaliser des sensibilisations, des formations et mobiliser les salariés et les parties prenantes de l'entreprise aux enjeux du développement durable, - Effectuer une veille réglementaire et législatives en matière de développement durable et s'assurer que l'entreprise est en conformité, - Suivre et évaluer les progrès de l'entreprise dans sa démarche RSE, en utilisant des indicateurs de performance appropriés, - Gérer les risques environnementaux, sociaux et de gouvernance liée aux activités de l'entreprise, - Collaborer avec les parties prenantes de l'entreprise telles que les clients, les fournisseurs, les investisseurs, et les autorités locales, pour renforcer la responsabilité sociétale et environnementale de l'entreprise, - Etablir le rapport extra financier afin de pouvoir communiquer en interne comme en externe de manière transparente et fiable, - Reporter, rendre compte au Directeur Qualité et Environnement et au Président du Directoire, - Assurer la formation aux référentiels des collaborateurs, - Manager l'équipe RSE. Profil recherché : Formation supérieure en management des risques ou QSE. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un poste QSE ou RSE, idéalement dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques : - Maitriser les référentiels liés à la RSE (ISO14001.), - Maîtriser la pratique de l'audit, - Maîtriser les réglementations et les normes RSE, - Capacité à mettre en place des systèmes de mesure de performance RSE, - Capacité à élaborer des politiques, des stratégies et des plans d'actions en matière de RSE, - Capacité à identifier les risques environnementaux, sociaux et économiques liés aux activités de l'entreprise et à proposer des solutions pour les gérer, - Connaissance approfondie sur les questions de développement durable et de responsabilité sociétale des entreprises, - Maitrise de l'anglais (lu, écrit, parlé) souhaité. Aptitudes professionnelles : - Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Outlook.), - Capacité à communiquer efficacement sur les initiatives RSE de l'entreprise auprès de toutes les parties prenantes, - Capacité de management transverse, - Très présent sur le terrain, réactif, à l'écoute de ses équipes et des clients de l'entreprise, - Bonne culture du service et de l'excellence opérationnelle, - Maturité et qualités humaines, - Leadership, - Sens de l'éthique et de la responsabilité, - Esprit d'équipe et bon relationnel, - Ecoute, flexibilité, pédagogie, - Innovation et créativité, - Capacité de synthèse et analyse.
NSE recherche un Testeur Logiciels (H/F), pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest, votre rôle sera d'assurer la préparation des plans de tests. Rattaché(e) directement au Responsable Technique/CTO, vos missions seront les suivantes : - Participer à la conception des plans de tests en accord avec le cahier des charges, - Ecrire, automatiser et exécuter les tests en accord avec le plan de test défini au préalable, - Reporter les anomalies rencontrer et aider les développeurs à les résoudre, - Comprendre la Roadmap du produit/service, afin d'aider à la production de plans de test pertinents, - Proposer des améliorations techniques et fonctionnelles à apporter au produit afin d'en réduire les défauts et anomalies, - Connaitre et mettre en œuvre les bonnes pratiques, normes et standards et contribuer à les enrichir, - Appliquer les orientations technologiques définies par l'entreprise, - Maintenir et développer ses connaissances et compétences en participant aux divers projets. Profil recherché : Formation technique en Informatique avec la connaissance des concepts ISTQB (la certification serait un plus). Vous maîtrisez plusieurs technologies et outils : - Rédaction de cahiers de tests, - Automatisation de tests, - Maitrise d'outils d'automatisation de test, - Anglais technique. Aptitudes professionnelles : - Adaptable, rigoureux et autonome, - Capacité d'analyse et de synthèse, - Aisance relationnelle. Informations complémentaires sur le poste : - Sur le site d'Abrest (03) avec possibilité de faire 1 jour de télétravail/semaine - Plages horaires du service : 8h-18h - Temps de travail : 35h/semaine
Nous recherchons pour notre établissement situé à proximité de Vichy (03), un Devops expérimenté (H/F) pour renforcer nos équipes dans le cadre d'un programme global de modernisation du système d'informations, de son architecture et des technologies associées. Votre mission, au sein d'une équipe d'une dizaine de développeurs et rattaché(e) au Responsable de l'équipe de Développement, consistera à : - Être le garant de l'architecture technique mise en œuvre dans le cadre des productions informatiques (intégration d'applications et/ou développement interne) - Participer à l'analyse, la conception, l'évolution et la maintenance des applications métier du groupe, dans le respect des engagements (délais et charges) et dans le respect des méthodologies définies - Soutenir l'équipe dans les chiffrages, les choix technologiques, la réduction de la dette technique et assurer la qualité des solutions développées par l'équipe Vous aurez en charge la partie technique (développement, maintenance, déploiement, documentation) du système en place et de ses interfaces (échanges des données avec les ERP de nos clients et applications métier connexes). Puis au fur et à mesure de votre prise en main des applications, vous devrez développer votre connaissance métier, afin d'apporter à terme une expertise métier vous permettant de préconiser, d'accompagner et valider les évolutions applicatives et les changements d'architecture et technologiques. Vos activités principales sont : - Faire évoluer les applications suivant les demandes de nos clients (internes et externes) en garantissant la sécurité, la scalabilité et l'expérience utilisateur la plus optimale, - Identifier les risques et mesurer la dette technique des développements réalisés en interne et des solutions du marché intégrées dans le Système d'Informations afin de la résorber au plus tôt, - Faire monter en compétence technique l'équipe en place par du pair programming par exemple et être force de proposition dans l'application des pratiques (TU, TDD, BDD), - Assurer la qualité des développements en continu, - Effectuer de la veille technologique, - Contribuer à l'évolution de la plateforme de développement. Profil recherché : De formation supérieure en informatique avec une expérience minimum de 10 ans dans le développement informatique. Compétences Techniques : - Maitriser l'ensemble du cycle de développement Agile; - Avoir l'expérience de langages Front et Back, SGBD relationnelle(s) et/ou non relationnelle(s), programmation de tests automatisés et d'usine logicielle (plateforme de développement et d'intégration continue); - Maitrise de l'anglais technique. Mots-clés associés au poste : Déploiement continu, GitLab, Docker, .NET, C#, ReactJS, BDD, DEVOPS, API Management, Message broker Aptitudes Professionnelles : - Esprit d'équipe / collaboratif, - Rigoureux (se), - Pédagogue, - Bon communicant (écrit/oral), - Autonome.
NSE recherche un Chef de projet technique IT (H/F) pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest, votre rôle d'assurer la relation entre les services internes, les prestataires ou les clients, et les équipes techniques informatiques. Rattaché(e) directement au Responsable Technique/CTO, vos missions seront les suivantes : - Etude de besoins : - Convertir les besoins exprimés en solutions techniques adaptées, - Définir l'architecture et le cycle de vie de la solution, - Concevoir et formaliser les solutions techniques, - Etudier les possibilités make/buy et définir le budget associé (en collaboration avec les chefs de projets fonctionnels et l'équipe managériale). - Mise en œuvre et suivi de projet : - Découper et planifier les étapes de mise en œuvre, - Définir et s'assurer du respect des règles de maintien en condition opérationnel et de sécurité des solutions, - Garantir les performances et la qualité des solutions. Pour cela, s'assurer notamment du respect et de la bonne application des normes et standards de développement, - S'assurer de l'amélioration continue de ces solutions, - Formaliser la gestion de risques associés au projet. - Amélioration continue : - Contribuer à faire évoluer les normes et standards, - Définir les bonnes pratiques, en faire la promotion au sein de l'équipe et s'assurer de leur application, - Participer à la formalisation des différentes étapes de production et déploiement. Profil recherché : Formation de niveau spécialisé en Services Informatiques. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez: - au moins un domaine fonctionnel de l'entreprise et des domaines techniques informatiques, - le cycle de vie des systèmes et applications, - la chaine CI/CD, - les intégrations de systèmes et API, - au moins un langage de programmation. Des connaissances seront appréciées sur : - la gestion de projet, - la méthode AGILE, - le suivi budgétaire, - l'architecture micro-services.
Manpower Cabinet de recrutement recherche pour son partenaire un coordinateur de production (H/F). Le poste est à pourvoir en 5x8 en CDI. Nous recherchons un personne de terrain ayant un intérêt pour le management opérationnel. Le coordinateur de production participe à la conduite de ligne et la maintenance de premier comme les opérateurs et conducteurs de ligne. Il pilote également la production. Vos missions incluront : -Planifier et coordonner les activités de production pour garantir une efficacité optimale. -Participer à la production. -Assurer la qualité des produits en respectant les standards de l'entreprise. -Gérer les ressources humaines et matérielles pour optimiser les rendements. -Suivre l'évolution des équipes de production et ajuster le plan de production en conséquence. -Veiller à la sécurité des travailleurs et au respect des normes environnementales. -Expérience : Minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, de préférence dans l'industrie du papier ou une industrie manufacturière. -Compétences techniques : Connaissance des processus de production, des normes de qualité, et des outils de gestion de production (ERP, MES). -Compétences en management : Expérience en gestion d'équipe et en coordination de projets. Qualités : -Rigueur : Capacité à suivre et à faire respecter les procédures et les standards de qualité. -Réactivité : Aptitude à réagir rapidement aux imprévus et à trouver des solutions efficaces. -Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec différentes équipes et à favoriser un bon climat de travail. -Organisation : Aptitude à planifier et à coordonner les activités de production de manière optimale.
Prise de poste urgente. Vous recherchez un emploi près de chez vous, des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. ** Rencontrez nous au Forum des métiers de l'humain le 16 avril 2025 dès 14h - Place Charles de Gaulle à Vichy** Nous proposons un poste sur le secteur LE MAYET DE MONTAGNE. Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours afin d'effectuer des soins d'hygiène et de nursing auprès de patients dépendants sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice. Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de votre responsable et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner. Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnelle d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, an cas de besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail certains week-end Déplacements quotidiens Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
Notre structure comporte 14 antennes sur le département de l'ALLIER - Notre siège social se trouve à Moulins
Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés. Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. ** Rencontrez nous au Forum des métiers de l'humain le 16 avril 2025 dès 14h - Place Charles de Gaulle à Vichy** Nous proposons un poste sur le secteur LE MAYET DE MONTAGNE. Prise de poste dès que possible Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme - - aide à la toilette - aide aux repas et courses - entretien du logement, du linge - aide au coucher, au lever et aux transferts - accompagnement aux personnes Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail un week end sur deux Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés. Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. ** Rencontrez nous au Forum des métiers de l'humain le 16 avril 2025 dès 14h - Place Charles de Gaulle à Vichy** Nous proposons un poste sur le secteur de SAINT-CHRISTOPHE EN BOURBONNAIS Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme : - aide à la toilette - aide aux repas et courses - entretient du logement, du linge - aide au coucher, au lever et aux transferts - accompagnement aux personnes Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail certains week-end Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
Manpower conseil recrutement - agence de Vichy recrute pour son partenaire un automaticien (H/F), le poste est à pourvoir à Saint Yorre en CDI. Nous recherchons un(e) automaticien(ne) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à Saint-Yorre. Vous serez responsable de : - Maintenance du transtockeur et des machines automatisées : Assurer le bon fonctionnement et la maintenance préventive et corrective -Programmation et gestion des automates Siemens Step 7 et TIA Portal : Développer, modifier et optimiser les programmes des automates pour améliorer les performances des équipements. -Coordination des interventions externes : Planifier et superviser les interventions des prestataires externes pour les travaux de maintenance et de réparation. -Gestion du magasin interne de pièces : Travailler en étroite collaboration avec le gestionnaire de magasin pour assurer la disponibilité des pièces de rechange nécessaires. -Électricité et automatisme : Réaliser des diagnostics et des dépannages sur les systèmes électriques et automatisés de l'entreprise. -Profil recherché : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire Maîtrise de l'anglais pour communiquer avec les interlocuteurs du groupe Compétences en électricité et automatisme -Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, horaires de journée avec astreintes à prévoir Les étapes de ce recrutement : 1. Votre CV correspond au besoin de notre client ? Amandine ou Célia prendront contact avec vous pour un premier entretien. 2. Notre partenaire est intéressé par votre profil ? Nous convenons d'un rendez-vous pour vous permettre d'échanger et de visiter l'entreprise. 3. Vous êtes sélectionné, et les différentes étapes vous ont conforté dans votre choix ? Nous vous accompagnons pour finaliser l'embauche !
Nous recherchons un ou une IDE afin de compléter notre équipe en place. Nous avons besoins de personnes investies, autonomes et ayant le goût de travailler en équipe auprès de personnes qui ont besoin d'être accompagnées et beaucoup à partager. Le poste est à temps plein (100%) organisé en 12h00 avec 1 WE sur 4 travaillé. Le Poste est à pourvoir à partir du 15 mai. Si vous êtes IDE, que vous souhaitez venir travailler dans un environnement rural où il fait bon vivre, proche de la dynamique ville de Vichy (25min), si vous souhaitez travailler dans un EHPAD à gestion associative, à taille humaine (57 résidents), où il règne une ambiance familiale, où le cadre de travail est agréable et fonctionnel (plein pied et chambres individuelles équipées de SBD), entièrement équipé (lits médicalisés neufs, rails de transferts dans toutes les chambres, dossier de soins informatisé, chariot de télémédecine, etc.) et où le projet de soins accorde une place forte aux soins relationnels (salle snoezelen, atelier conte, sophrologue, clowns relationnels, aromathérapie, toucher-massage, équithérapie, etc.) et bien n'hésitez plus et venez nous rencontrer !
L'EHPAD est à gestion associative. L'établissement héberge 56 personnes et emploi 40 salariés. L'établissement est situé en zone rurale. Sa taille et sa population lui confère une ambiance familiale. L'EHPAD a rédiger son projet d'établissement et a procédé aux évaluations interne et externe. Cf. site internet pour plus d'informations.
Nous recherchons actuellement 1 charpentier qualifié, avec idéalement une expérience professionnelle pour rejoindre notre équipe. Ces postes sont à pourvoir immédiatement et en CDI. Temps de travail à 35 h par semaine + heures supplémentaires. Jours de repos : 1 vendredi sur 2 en plus du weekend. Déplacements dans un rayon de 60 km maximum autour de Vichy. Pour candidater, merci de nous contacter par téléphone ou d'envoyer votre CV.
Entreprise spécialisée dans la rénovation intérieur recherche un/e Ouvrier/e du bâtiment polyvalent/e expérimenté/e pour rénovation. Vos missions : - Pose de papier peint - Pose de toile de verre - Peinture - Pose de sol PVC et moquette - Pose de placoplâtre Travail du lundi au vendredi amplitude horaire de 8h00 à 15h00 - Chantiers de courtes durées sur l'Allier et Puy de Dôme =>permis B indispensable mais véhicule société fourni + prime de panier + forfait kilométrique. Prise de poste dès que possible. Contactez l'employeur: 06.81.11.48.66.
Nous recherchons un ou une AS pour un poste à temps plein de nuit et nous avons besoins de personnes investies, autonomes et ayant le goût de travailler en équipe auprès de personnes qui ont besoin d'être accompagnées et beaucoup à partager. Le poste est à temps plein (100%) organisé en nuit de 10 h00 (21h00/7h00) avec 1 WE sur 2 travaillé. Le Poste est à pourvoir à compter du 01 mai 2025. Si vous êtes AS, que vous souhaitez venir travailler dans un environnement rural où il fait bon vivre, proche de la dynamique ville de Vichy (25min), si vous souhaitez travailler dans un EHPAD à gestion associative, à taille humaine (57 résidents), où il règne une ambiance familiale, où le cadre de travail est agréable et fonctionnel (plein pied et chambres individuelles équipées de SBD), entièrement équipé (lits médicalisés neufs, rails de transferts dans toutes les chambres, dossier de soins informatisé, chariot de télémédecine, etc.) et où le projet de soins accorde une place forte aux soins relationnels (salle snoezelen, atelier conte, sophrologue, clowns relationnels, aromathérapie, toucher-massage, équithérapie, etc.) .et bien n'hésitez plus et venez nous rencontrer !
Dans le cadre d'une hausse de ses activités, NSE recherche un(e) Technicien(ne) Méthodes Industrialisation Câblage pour renforcer son équipe basée sur le site de Nizerolles (03). En qualité de Technicien(ne) Méthodes Industrialisation Câblage, vous assurerez l'industrialisation de nouveaux produits, et ce dans le respect du cahier des charges et des impératifs de qualité, de coûts, de délais. Reportant directement au Responsable Industrialisation/MCO, vos missions principales seront les suivantes : - S'approprier le fonctionnement de notre PLM (AUDROS) et ERP (X3), - Analyser les dossiers de définitions, - Industrialiser les produits, - Optimiser les moyens à mettre en œuvre, - Participer au Co-engineering avec le bureau d'étude, - Paramétrer les données techniques dans les outils (PLM et ERP), - Créer, mettre en place et coordonner les procédés (fiches d'instructions, gamme de fabrications.), - Dessiner des outillages en CAO (planches de câblage, outillages.), - Rechercher et définir les outillages nécessaires à la fabrication, - Assurer le support technique vis-à-vis de la production et de la sous-traitance, - Traiter les problèmes techniques, - Proposer des améliorations du process. Profil recherché : Formation technique de type Conception des processus de réalisation de produit. Une expérience de 5 ans minimum idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique. Compétences techniques : - La réalisation et la confection des faisceaux électrique (Harnais, torons.), - Le fonctionnement d'un ERP, - Le fonctionnement d'une PLM, - Les process industriels, - De la norme IPC-A-620, - Des normes aéronautique EN9100, - Des outils bureautiques (Pack Office). Et la connaissance : - Des logiciels de conception : CAO, CREO, AutoCAD., - Dans le domaine électronique (être familier avec les environnements normatifs associés), - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais technique (écrit, parlé, lu) est impératif. Aptitudes professionnelles : - Capacité de travail en équipe, - Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais, - Rigueur, précision et soucis du détail.
Le Groupe NSE (700 salariés) est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie.
Nous recherchons un ou une IDE afin de compléter notre équipe en place. Nous avons besoins de personnes investies, autonomes et ayant le goût de travailler en équipe auprès de personnes qui ont besoin d'être accompagnées et beaucoup à partager. Le poste est à temps plein (100%) organisé en 12h00 avec 1 WE sur 4 travaillé. Le Poste est à pourvoir 15 mars 2025 au 31 janvier 2026. Si vous êtes IDE, que vous souhaitez venir travailler dans un environnement rural où il fait bon vivre, proche de la dynamique ville de Vichy (25min), si vous souhaitez travailler dans un EHPAD à gestion associative, à taille humaine (57 résidents), où il règne une ambiance familiale, où le cadre de travail est agréable et fonctionnel (plein pied et chambres individuelles équipées de SBD), entièrement équipé (lits médicalisés neufs, rails de transferts dans toutes les chambres, dossier de soins informatisé, chariot de télémédecine, etc.) et où le projet de soins accorde une place forte aux soins relationnels (salle snoezelen, atelier conte, sophrologue, clowns relationnels, aromathérapie, toucher-massage, équithérapie, etc.) et bien n'hésitez plus et venez nous rencontrer !
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Cusset (03) un.e :Aide familial.e CDD ( renouvelable) à temps partiel 80%. Plusieurs postes sont à pourvoir. Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Vos missions : Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e) Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs Les conditions d'exercice de cette mission : Vous serez amenés à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village 166 jours par an. Vous accueillerez de façon continue 24h/24, sur un rythme d'une semaine à 10 jours consécutifs 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée. Profil recherché Capacité à créer un lien affectif Capacité à prendre du recul Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages Sens du travail en équipe Disponibilité et capacité d'adaptation Excellent sens de l'organisation Excellente maîtrise de soi Pré requis : Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition. Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP Expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants souhaitée Conditions de travail, rémunération et avantages : Nous proposons un accord dérogatoire à la convention collective garantissant des avantages statutaires au métier d'aide familial (congés, indemnités, ..). Nous proposons un programme de formation continue afin d'accompagner votre parcours et développer vos compétences Charte sur la qualité de vie au travail Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition
Il faut tout un village pour grandir Certains métiers changent vos vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s'engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant. Notre modèle d'accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel-le-s engagé-e-s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu'à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société. Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de CUSSET (03), en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 32 000€ bruts / an (prime Ségur incluse) avant reprise d'ancienneté. Vos frais de vie sont quasi-inexistants pendant votre présence aux côtés des enfants. Vous utilisez, en effet, le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne. Un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition
Vous assurez les transports scolaires sur secteur de CUSSET . Contrat CPS (contrat période scolaire). Vous possédez soit un titre professionnel de transport de voyageurs soit le permis D et la FIMO ou FCO voyageurs à jour. Vous avez pour projet une formation pour devenir Conducteur transport voyageurs : Possibilité de formation pour candidat(e) ayant validé le projet professionnel : participation à l'atelier Transport de FRANCE TRAVAIL et validation avec période immersion en entreprise de transport scolaire. Toute personne postulant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément aux articles L114-2 et R114-8l du Code de la sécurité intérieure.
pour postuler Téléphoner directement à MR PAPON - KEOLIS 0470305163 ou envoyer CV par mail
Sous la responsabilité de la Directrice de la Plateforme Éducation, vous serez chargé de mettre en œuvre des activités éducatives visant à l'épanouissement des enfants en situation de handicap, le développement de leurs compétences et leur valorisation dans une dimension relationnelle et sociale. Prise de poste dès que possible - Contrat à Durée Déterminée (jusqu'au retour du salarié en arrêt) - Vous assurerez des déplacements à domicile, sur l'école et des intégrations sur le SESSAD « La Néottie ». - Vous êtes chargé de mettre en œuvre des propositions pour adapter les modalités d'accompagnement - Vous faciliterez le vivre ensemble en famille, l'intégration scolaire, professionnelle ou encore sociale - Vous participerez au fonctionnement d'équipe en transmettant toutes les informations nécessaires par des observations et compte rendus écrits (selon les supports et dispositions en vigueur dans le service). Savoir-faire : - Bonne connaissance du développement de l'enfant - Autonome, vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d'équipe et vous saurez faire preuve d'initiatives et d'engagements - Compétences rédactionnelles
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Le travailleur social en AEMO (Assistance Éducative en Milieu Ouvert) a pour mission principale d'accompagner des enfants et leurs familles dans le cadre d'une mesure judiciaire prononcée par un juge des enfants. Son rôle est de prévenir le danger ou la marginalisation en travaillant sur le renforcement des compétences parentales et la protection de l'enfant. Évaluation et analyse de la situation familiale - Comprendre le contexte familial et éducatif. - Identifier les risques et les besoins de l'enfant. Accompagnement éducatif et social - Soutenir les parents dans leur rôle éducatif. - Encourager les changements nécessaires pour garantir la sécurité et le bien-être de l'enfant. - Travailler la dynamique familiale pour favoriser une évolution positive. Médiation et coordination - Faciliter le dialogue entre l'enfant, la famille et les institutions (école, services de santé, protection de l'enfance.). - Collaborer avec les partenaires sociaux et médico-sociaux. Suivi et reporting - Rédiger des rapports destinés au juge des enfants sur l'évolution de la situation. - Participer aux audiences et réunions pluridisciplinaires. Prévention et protection de l'enfant - Proposer des actions adaptées pour éviter une aggravation de la situation (orientation vers d'autres dispositifs, placement si nécessaire). - Veiller au respect des droits de l'enfant et à sa sécurité. Savoir-faire : - Évaluer et analyser les situations familiales. - Accompagner et soutenir les parents dans leur rôle éducatif. - Assurer la médiation et gérer les conflits. - Coordonner les interventions avec les partenaires (justice, protection de l'enfance, écoles.). - Rédiger des rapports et rendre compte aux autorités judiciaires. - Respecter le cadre juridique et éthique de la protection de l'enfance. Savoir-être : - Écoute active et empathie. - Capacité d'adaptation et gestion du stress. - Patience, discernement et neutralité. - Sens du travail en équipe et esprit de collaboration. - Posture bienveillante et engagement éthique. Prise de poste dès que possible pour un CDD de 1 mois, ce CDD pourra potentiellement être renouvelé.
Il faut tout un village pour grandir Certains métiers changent vos vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s'engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant. Notre modèle d'accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel-le-s engagé-e-s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu'à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Cusset (03) un.e : - Accompagnant.e en maison familiale (H/F) Poste à pourvoir de suite Votre rôle : Offrir un soutien essentiel dans les tâches liées aux enfants tout en contribuant à un environnement agréable, ordonné et sécurisé au sein de la maison. Vos missions : Prendre soin des enfants et les accompagner dans leurs activités quotidiennes Contribuer à maintenir un environnement sûr et sécurisé pour les enfants Assurer la continuité des accueillantes en veillant à communiquer de manière fluide sur les besoins des enfants et les préférences familiales Participer aux tâches ménagères courantes en soutien des accueillants Participer à la préparation des repas, en veillant à élaborer des repas équilibrés Etre force de proposition pour l'organisation d'activités, que ce soit à titre individuel ou collectif : pour les enfants de la maison familiale ou pour d'autres enfants du village Concourir à la planification et à l'organisation d'activités éducatives et récréatives pour les enfants Véhiculer les enfants pour tout type d'évènement de la vie quotidienne Participer au travail d'équipe et aux instances de travail pour lequel il/elle est sollicité(e) Alerter en cas d'incident Profil recherché Connaissance de l'enfant et de son développement Connaissance des règles de sécurité de base Aisance culinaire (cuisine familiale) Maîtrise de techniques éducatives : jeux, activités ludiques, culturelles, sportives ou artistiques, etc. Capacité à accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à rester organisé(e) Vous avez une bonne aisance relationnelle et savez travailler en équipe ; le sens des responsabilités et de la discrétion et un intérêt fort pour l'accompagnement des enfants dans le souci de contribuer à leur développement. Une connaissance du secteur de la protection de l'enfance serait apprécié. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau III ou IV (CAP, BEP, Bac, TISF, Aide Médico-psychologique, DEAES, etc.) En l'absence de diplômes et/ou certifications dans l'aide à la personne, le professionnel devra justifier de trois ans d'expérience dans un service d'aide à domicile ou à la personne, ou auprès de particulier, ou emploi équivalent. Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite Conditions de travail, rémunération et avantages : 18 Congés trimestriels par an Compte épargne temps après un an d'ancienneté Carte Apetiz' (Ticket restaurant) Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 24 000€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
CASÉO, fondée en 2007, est constituée d'indépendants passionnés, spécialistes en menuiseries extérieures, intérieures et cuisines. Fort de plus de 90 magasins répartis partout en France, le réseau est animé par un objectif unique : la satisfaction pleine et entière de notre client dans la fourniture de solutions menuiseries / cuisines sur mesure. Pour atteindre cet objectif ambitieux, chaque collaborateur du réseau Caséo peut compter sur nos valeurs fortes comme l'engagement, l'autonomie, la proximité et l'esprit d'équipe. Rejoindre Caséo, c'est intégrer un environnement de travail chaleureux, une entreprise à taille humaine, un esprit de famille facilitant les échanges et l'entraide, permettant l'épanouissement et la performance. Nous recrutons actuellement un ou plusieurs experts pour rejoindre notre équipe, afin d'accompagner au mieux nos clients dans leurs projets. Vous êtes motivé ? Alors rejoignez-nous ! À propos du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable d'agence dynamique et motivé(e) pour diriger notre équipe et assurer le bon fonctionnement de notre agence. Vous serez en charge de l'animation et du management de l'équipe de l'agence (commerciaux, administratifs, poseurs). Vous assurerez le commerce auprès des clients professionnels (constructeurs, maîtres d'œuvre, .) en réalisant les devis et ventes auprès de ces clients ainsi que la prospection. Vous piloterez le point de vente (budgets, suivi des litiges et SAV, suivi des règlements, .) et adhèrerez au code de Déontologie et d'Ethique de la société. Vos compétences et vos aptitudes : Vous disposez d'une expérience dans le management et maîtrisez techniquement le métier de la menuiserie (prise de côtes, pose, vente). Un poste informatique, un téléphone portable seront mis à votre disposition. Vos qualités : Vous êtes rigoureux (se) et avez le goût pour le travail en équipe - Vous faites preuve de créativité, d'autonomie et savez être force de propositions. Poste à temps plein / Rémunération fixe + variable Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre agence, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Sous la responsabilité de la Directrice de la Plateforme Éducation, vous serez en charge des missions suivantes sur le secteur de Bellerive sur allier- Vichy-Cusset : - Assurer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements ou de matériels industriels ou techniques. - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective selon les procédures en vigueur. - Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements et effectuer les réparations nécessaires. - Participer à l'amélioration continue des équipements et installations. - Tenir à jour les documents d'intervention et de suivi. Profil : - Expérience souhaitée en entretien des bâtiments (peinture, électricité, petits travaux) - Connaissance de notre secteur géographique. Prise de poste : Dès que possible (jusqu'au retour du salarié en arrêt). DATE LIMITE POUR CANDIDATER : 25 avril 2025
Seriez-vous intéressé(e) par des missions enrichissantes en tant que Plombier sanitaire (F/H) ? Chargé(e) de l'installation et de la maintenance des systèmes sanitaires, vous contribuerez à garantir le bon fonctionnement des équipements hydrauliques et des infrastructures associées. - Réaliser l'installation, l'entretien et la réparation des dispositifs sanitaires - Assurer le passage et la mise en place des gaines techniques - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des installations hydrauliques Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Notre société, basée à Cusset (03), se développe autour de 3 secteurs d'activités : le marquage industriel, la couture industrielle, ainsi que la maroquinerie de luxe. Vous aurez en charge la gestion des projets graphiques, de la conception à la réalisation des fichiers techniques pour l'impression des commandes marquées. Vous pourrez concevoir tous types de supports de communication pour répondre aux besoins visuels et graphiques de nos clients. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS 1. Réalisation du fichier technique d'impression et du BAT Création de textes, montage d'images et réalisation de dessins sur Illustrator CS6. Scénarisation et retouches d'images sous Photoshop CS6. Analyse des fichiers clients et préparation pour la méthode de marquage et le support d'impression. Montage des fichiers pour impression en multi-poses et création de fichiers de personnalisation unitaire sous InDesign CS6. Préparation des maquettes et envoi des maquettes aux clients par e-mail. Enregistrement et gestion des fichiers dans les dossiers spécifiques pour Epson et Laser. Impression numérique et gestion des consommables PAO. Gestion du service après-vente (SAV) pour le matériel d'impression PAO. 2. Conception et modification des supports de communication Conception, création et réalisation de supports visuels divers (newsletters, flyers, catalogues.). Mise en page et enrichissement des supports selon des gabarits définis (intégration de texte, images, corrections.). Réalisation de modifications en suivant les instructions des gestionnaires de gamme et du responsable PAO marketing. Enregistrement et correction des fichiers en PDF selon les normes des imprimeurs. 3. Photographie, vidéo et post-traitement Prises de vues en studio photo et gestion des scènes (ScanCube, éclairage, arrière-plan). Retouche des photos sous Photoshop (colorimétrie, netteté, nettoyage des défauts). Modification des produits sous Photoshop pour répondre aux besoins spécifiques. Archivage des images et gestion de la base de données visuelle. Réalisation d'animations vidéo de produits (montage, effets spéciaux, intégration musicale et graphique). 4. Activités Internet Gestion des e-mails : réception, téléchargement des éléments reçus, réponse aux clients si fichiers non exploitables. Envoi des BAT au service administration des ventes. Archivage des correspondances et gestion des dossiers dans le système de gestion des e-mails. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques Excellente maîtrise des logiciels graphiques et de la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator) sur PC. Connaissance approfondie des étapes de création d'une charte graphique et des processus de production visuelle. Expertise dans la réalisation de fichiers techniques, de BAT et dans la retouche d'images. Autonomie, créativité et rigueur dans le travail. Compétences personnelles Sens créatif et artistique prononcé avec un goût affirmé pour la mise en valeur d'une offre visuelle. Capacité d'adaptation et collaboration efficace au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Bon sens de l'écoute et qualité de communication pour faire passer des idées et intégrer les remarques de l'équipe. Curiosité pour les tendances actuelles en design et en innovation graphique. Rigueur et organisation dans le travail autonome, tout en respectant les délais et les instructions. Si vous êtes une personne enthousiaste, créative et rigoureuse, ayant une forte capacité d'adaptation et une passion pour la conception graphique, cette opportunité est faite pour vous.
Nous sommes une boulangerie artisanale spécialisée dans la production biologique et nous utilisons du levain naturel. Nous recherchons un(e) ouvrier polyvalent H/F chargé(e) de la production et de la cuisson des pains, en complément de notre équipe existante. Votre emploi du temps sera le suivant : vous travaillerez les matins y compris les week-ends. Le planning sera a définir avec l'employeur. Une première expérience en boulangerie est appréciée. Nous vous formerons aux techniques de base des cuissons en boulangerie traditionnelle.
Rattaché au Référent Technique Secteur, vous animerez une équipe de 4 mécaniciens, 1 apprenti mécanicien et de 2 carrossiers, en binôme avec 2 chefs d'équipes afin d'assurer la production de l'atelier dans les conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais requis par le plan de production. Vous aurez un rôle majeur dans l'organisation du travail et contribuerez à la bonne gestion de l'atelier ainsi qu'à la communication entre l'atelier et le service exploitation au quotidien. A ce poste, vous serez en charge de missions managériales, techniques et transverses : * Encadrer l'équipe technique de maintenance * Participer aux entretiens * Superviser les sous-traitants * Développer l'atelier * Appliquer les procédures de maintenance du groupe * Participer activement au diagnostic des pannes et réparation * Réaliser la planification des interventions préventives, correctives et réglementaires * Identifier et commander les pièces de rechange nécessaires * Participer à la démarche HSE de l'entreprise * Renseigner et mettre à jour la GMAO * Veiller aux objectifs environnementaux : respecter les processus de recyclage ou trier les déchets * Veiller à l'entretien des bâtiments et biens Le poste est basé à Cusset (03). Profil recherché Profil : Vous disposez d'une formation initiale en mécanique véhicule lourds/industriels. Vous avez acquis une expérience dans la maintenance de véhicules industriels (car et bus). Vous êtes reconnu pour votre sens du travail en équipe, votre disponibilité et votre rigueur. Vous faites également preuve de réactivité, d'autonomie et d'organisation. Vous maîtrisez le pack Office. La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap. Ce que nous avons à vous offrir : * Heures supplémentaires garanties (contrat à 39 heures hebdomadaires) * Prime de 13ème mois ; prime de bienvenue, prime de cooptation * Mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à 60% * CSE (billetterie diverses, cartes-cadeaux, etc.) * Parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste * Manager de proximité au quotidien * Culture locale dans un grand groupe * Convivialité : réunions d'information, petit-déjeuner. Pourquoi nous rejoindre ? Travailler chez Keolis, c'est l'opportunité de bénéficier : * De formations variées et adaptées à votre parcours professionnel grâce à notre Institut Keolis * D'une politique de mobilité interne * D'un programme de cooptation pour rendre nos salariés ambassadeurs de Keolis C'est également s'intégrer au sein d'un groupe aux valeurs fortes : * Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides * Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales * Une politique inclusive : Keolis s'engage en faveur de la diversité ainsi que de l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront traitées avec attention et de manière confidentielle. Tous nos postes sont ouverts pour les personnes en situation de handicap. Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Califil est un groupe industriel leader dans la fabrication de pièces en fil métallique pour le secteur automobile de fourniture de rang 1 (contact direct avec les équipementiers et les constructeurs). Sous la responsabilité de la direction projet automobile et en étroite collaboration avec l'ensemble des services du groupe, vous serez garant des attendus qualités des projets et vous piloterez aussi certains axes d'améliorations continue. Vos missions : Vous serez responsable de la prise en compte des besoins qualités client lors du développement des nouveaux produits et jusqu'au lancement en vie série Vous piloterez les portails clients (documents qualités qui représentent la majorité de la charge de travail variable selon l'activité interne) Vous piloterez des études techniques/économiques pour améliorer la compétitivité de l'entreprise Vous assurerez le suivi de la mise en production (audit début de série, audit process, valider le transfert de responsabilité à la production, .). Vous serez force de proposition pour optimiser notre processus interne de développement de produit. Vous serez également amené à : Vous assurerez la mise à disposition des documents qualité techniques et industrielles au client en lien avec les différents partenaires du projet. En collaboration avec le responsable technique, vous assurerez les revues d'avancement avec le client Vous représentez le client au sein de la cellule R&D afin de sécuriser la promesse client tout au long du cycle de développement du produit. Vous êtes le garant du Plan Assurance Qualité Projet : déroulement des jalons projet, respect des règles de réalisation. Vous planifierez et vous suivrez les actions associées aux documents du projet Vous êtes garant des risques que vous identifierez : produit, planning. Vous serez associé à la rédaction des documents projet interne et client (plan de surveillance, plan de contrôle, AMDEC, .). Vous apporterez votre expertise en amélioration continue dans la gestion qualité du projet. Vous piloterez certains axes d'amélioration continue dans l'atelier et chez nos fournisseurs/sous-traitants co-définis avec l'équipe projet. A moyen long terme, vous aurez la possibilité de prendre en charge des projets de développement produit dans leur globalité par la suite
Notre entreprise est aujourd'hui à la recherche d'un technicien(ne) polyvalent(e)/de maintenance, avec ou sans connaissance du milieu audiovisuel / spectacle vivant. Les missions principales seront la gestion du parc de matériel d'Artus (maintenance, préparation, inventaires, livraisons éventuelles), bricolage et remise en état (soudure câbles, création de morceaux de décors pour nos événements par exemple), communication avec nos clients. DESCRIPTION DU PROFIL RECHERCHE Les compétences/qualités requises sont les suivantes : - Une connaissance du milieu audiovisuel/spectacle vivant est un plus mais non indispensable - Compétences techniques sur le matériel audiovisuel et informatique - Compétences manuelles (travail de soudure, travail du bois, etc) - Être organisé, sérieux et rigoureux dans la gestion du matériel - Bon contact client (amabilité et flexibilité sont de mise) - Être force de proposition (toutes vos idées pour améliorer notre fonctionnement seront les bienvenues) - Savoir à la fois travailler en autonomie et en équipe DATE ET PRISE DE FONCTION Dès que possible REMUNERATION ENVISAGEE CDD d'un an à temps partiel, avec évolution souhaitée vers un CDI/TP Durée hebdomadaire de travail à déterminer ensemble en fonction de vos disponibilités, heures complémentaires prévisibles sur certaines périodes de l'année, L'évolution est garantie par l'implication dans le projets d'entreprise. CONTACTEZ NOUS Premier contact par mail à cette adresse svp : contact@artusevents.com
Localisée à Cusset (03300), dans le bassin vichyssois, Artus Events est une entreprise du secteur événementiel. Créée en 2001, ses activités s'articulent autour de la direction technique, la régie générale et la captation vidéo de tous types d'événements (sportifs, culturels, corporate).
Entreprise Suchet, nous intervenons auprès de professionnels mais aussi de particuliers pour des travaux de couverture de tout type. Nous recherchons un chef d'équipe couvreur (H/F). Vos missions: En collaboration avec le conducteur de travaux : - Prend connaissance du dossier technique et des plans, - Prépare et fait suivre auprès du magasinier notamment le vendredi ses besoins en matériaux et matériels, - Fait remonter les besoins en livraisons sur le chantier, - Contrôle les livraisons sur le chantier, signale toutes anomalies et dépose le bon de livraison au dépôt à son retour, - Fait remonter les besoins en engins de travaux, - Monte et contrôle les échafaudages, - Gère l'outillage qui est sous sa responsabilité, - Dispache et contrôle le travail au sein de l'équipe, - Communique une consigne ou une directive, fait passer un message, - Sait déléguer, - Encadre en motivant et forme si nécessaire son équipe, - Vérifie le contenu de son véhicule ainsi que la présence et le bon état des équipements EPI, - Effectue le reporting, si besoin à l'écrit, auprès du conducteur de travaux, - S'assure de la propreté des lieux en fin de journée, de semaine et de chantier - S'assure et fait respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Participe à la réunion du lundi matin. Compétences nécessaires - Ponctualité, rigueur, autorité naturelle, réactivité, ingéniosité. Horaires de 38 heures hebdomadaires du lundi au vendredi midi.
Vous cherchez un métier qui a du sens, dans lequel vous pouvez contribuer à former les générations futures. Rejoignez nos équipes! Vous participez à développer les connaissances, les compétences et l'esprit critique des élèves et à les préparer dans leurs futurs choix d'orientation. Sous l'autorité du chef d'établissement, vos missions sont : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le respect des programmes ; -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des apprentissages et assurer le suivi des élèves ; -utiliser les outils numériques au service des apprentissages ; -assurer une veille pédagogique, se tenir informé des évolutions en matière d'orientations ministérielles (textes officiels) ; -participer à la conception et à la mise en œuvre de projets collectifs (ex. avec les psychologues scolaires sur le parcours d'information et d'orientation proposé à tous les élèves); -travailler avec les autres acteurs de la communauté éducative, en lien avec les besoins spécifiques des élèves (autres enseignants, AESH, .etc). Conditions particulières d'exercice : Vous exercez vos fonctions dans un ou plusieurs collèges et/ou lycées d'enseignement général et technologique - Possibilité de service partagé La durée hebdomadaire de travail pour un temps complet est de 18 heures en présence élèves auquel s'ajoute un temps de préparation et de correction. Le candidat doit remplir les conditions d'aptitude physiques exigées pour l'accès à la fonction publique, avoir un casier judiciaire vierge de toute condamnation. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Pour les nouveaux contractuels, une formation et un accompagnement sont proposés. Profil recherché : Être titulaire a minima d'une Licence dans la discipline enseignée. Les compétences recherchées sont les suivantes -Maîtrise de la discipline, -Aptitudes à la communication et à l'animation, -Capacité à susciter l'intérêt et la participation, -Capacité d'adaptation, -Capacité à travailler en équipe, -Esprit d'initiative et de synthèse.
L'académie de Clermont-Ferrand est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Elle couvre 4 départements: l'Allier (03), le Cantal (15), la Haute-Loire (43) et le Puy-de-Dôme (63). Sur chacun de ces territoires sont sises des Directions des Services Départementaux de l'Education Nationale (DSDEN). L'académie emploie près de 22 600 personnels répartis entre le Rectorat, les DSDEN, les Centres d'Information et d'Orientation (CIO), les écoles, les collè
Mme et Mr Machuret & Co recrute un chargé d'affaires chauffage H/F avec expérience. Intégrez une entreprise familiale du bassin vichyssois depuis près de 20 ans, où vous serez en relation direct avec votre chef(fe) d'entreprise. Vous effectuez des missions de chiffrage, d'accompagnement des équipes et d'appui technique. Toutes les interventions sont planifiées par notre service et sont suivies par une application mobile créée et développée par nos soins. Être motivé, poli et avoir l'envie d'apprendre sont des valeurs importantes pour intégrer notre équipe. Être à l'écoute du client et avoir un grand sens de l'équipe sont des qualités essentielles, ainsi que la qualité du travail et la propreté des chantiers. Un minimum de 4 ans d'expérience est requis, nous assurons avec nos partenaires l'ensemble des formations et habilitations. Un salaire motivant sera mis en place et révisable au besoin. En fonction des qualités des primes sont mises en place (prime de qualité, de vacances.). Prime de panier, de déplacement. Affiliation à la caisse des congés du bâtiment. Très bonne mutuelle.
L'entreprise Dumont Electricité Systèmes souhaite aujourd'hui renforcer ses équipes et recherche un Dépanneur Électricien (H/F) en charge de la maintenance et du dépannage des installations électriques sur des équipements de basse et moyenne tension dans divers environnements : industriel, tertiaire et résidentiel. Missions principales : - Diagnostiquer et localiser les pannes électriques sur site en utilisant des outils de mesure et de diagnostic adaptés. - Effectuer la réparation des installations électriques basse et moyenne tension en remplaçant ou en réparant les composants défectueux. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie des équipements. - Intervenir sur des équipements électriques industriels, tertiaires et domestiques en fonction des besoins. - Lire, interpréter et modifier si nécessaire des schémas électriques et des plans d'installations. - Installer, raccorder et tester de nouveaux équipements électriques selon les normes en vigueur. - Mettre en conformité les installations électriques en respectant les réglementations et les exigences de sécurité. - Rédiger des rapports d'intervention détaillant les opérations réalisées, les pièces remplacées et les recommandations pour éviter les futures pannes. - Respecter les normes de sécurité (équipements de protection individuelle, habilitations électriques, procédures de consignation/déconsignation). - Assurer une communication efficace avec les clients pour leur expliquer les interventions réalisées et les sensibiliser aux bonnes pratiques d'utilisation et d'entretien des installations électriques. - Participer aux réunions techniques et aux formations internes pour rester informé des évolutions technologiques et normatives. - Effectuer un suivi des stocks de matériel et signaler les besoins en approvisionnement pour assurer une disponibilité optimale des composants nécessaires aux interventions. Contrat proposé : - CDI temps plein localisé à Cusset - 35 heures en alternance sur 5 jours et 4 jours du lundi au Jeudi / vendredi - Des perspectives d'évolution et de formation continue - Un environnement de travail stimulant et respectueux des normes de sécurité - Déplacements sur le secteur Auvergne Profil recherché : .Vous êtes titulaire d' un Bac Pro électrotechnique / BTS électrotechnique / Titre professionnel électricien. .Vous avez une expérience minimum de 5 ans en tant que dépanneur électricien. et vous avez les habilitations électriques . Permis B souhaité pour déplacements sur sites clients. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : accueil@dumont-elecsyst.fr ou
L'entreprise Dumont Electricité Systèmes souhaite aujourd'hui renforcer ses équipes et recherche un Électricien (H/F) pour intégrer son bureau d'études et participer à la conception, l'analyse et la gestion de projets d'installation électrique. Missions principales : - Réalisation des études techniques d'installations électriques (courants forts et faibles) - Conception des schémas électriques et des plans de câblage - Rédaction des cahiers des charges et des documents techniques - Prise en charge du dimensionnement des équipements électriques et de la gestion des calculs - Assistance technique auprès des équipes de chantier pour la mise en œuvre des projets - Veille à la conformité des projets avec les normes électriques en vigueur - Coordination avec les autres services (conducteurs de travaux, ingénieurs, etc.) - Suivi de l'avancement des projets et respect des délais Profil recherché : -Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en électrotechnique, génie électrique, ou équivalent - Dans l'idéal, vous avez une expérience de 2 à 5 ans minimum dans un bureau d'études. Les candidatures de Jeunes Diplômés seront toutefois étudiées. - Vous maîtrisez les logiciels de conception et d'analyse (Autocad, Caneco, Dialux, ...) - Vous connaissez les normes électriques et réglementations en vigueur - Vos qualités : Autonomie, rigueur et sens du détail. Bonnes capacités relationnelles et de travail en équipe. Esprit d'analyse, de synthèse. Compétences rédactionnelles. Modalités du poste : - Poste en CDI temps plein basé à Cusset - 35 heures sur 4 jours ½ du lundi au vendredi. - Déplacements envisageables sur le secteur Auvergne - Rémunération selon profil et expérience - Un cadre de travail agréable et dynamique au sein d'une équipe expérimentée - Des opportunités d'évolution et de formation continue - Participation à des projets d'envergure. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : accueil@dumont-elecsyst.fr
Atelier du bain industries recrute. Fort d'une expérience de 40 ans, Atelier du bain industries est spécialiste des écrans de baignoire relevables dont il est l'inventeur et des parois de douche tendance. Nous concevons, fabriquons et commercialisons nos produits auprès des grossistes salle de bains et grandes surfaces de bricolage (GSB). La société distribue également des baignoires et baignoires balnéos de la marque Jacuzzi®, inventeur de l'hydromassage. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Atelier du bain industries s'engage à créer un environnement de travail inclusif et promeut l'égalité des chances. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre notre équipe. Votre rôle sera d'assurer la fonction comptable autour des missions suivantes : - Enregistrer et imputer les pièces comptables : Comptabilité générale & auxiliaire, - Assurer le suivi de la comptabilité courante (rapprochements bancaires, contrôle des comptes...), - Suivi et gestion du factor par client. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation Comptable de type Bac+2 minimum et vous possédez au moins entre 3 ans d'expérience en tant que comptable. Conditions d'embauche : - Contrat à durée déterminée pour une durée de 3 mois (ce contrat pourra être renouvelé). - Début de mission : au 05 mai 2025. - Rémunération à définir en fonction du profil.
PROLIANS RHÔNE-ALPES AUVERGNE, partenaire des métiers de la construction, et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un Commercial Itinérant - Clientèle BTP/TP (F/H) - CDI Cusset (03) VOTRE QUOTIDIEN Rattaché(e) au Responsable Point de Vente, vous rejoignez une équipe de 9 collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : Appliquez la politique commerciale de l'entreprise sur le terrain Êtes responsable d'un portefeuille clients BTP/TP (environ 160 clients) Assurez le développement du chiffre d'affaires d'un secteur géographique défini par des actions de prospection, visite, conseil et vente de produits et services auprès d'une clientèle de professionnels Identifiez et qualifiez les besoins de votre clientèle BTP/TP Apportez des solutions et orientez les choix sur nos produits Assurez le suivi commercial et administratif des affaires jusqu'à leur déroulement final en collaboration avec les Commerciaux Sédentaires. Zone de chalandise : Secteur Cusset Rayon de 50 km À PROPOS DE VOUS Vous êtes issu(e) d'une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2/3 Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre organisation, votre dynamisme, votre ténacité et vos talents de négociateur/rice. Vous maitrisez les techniques de vente / de négociation et savez élaborer un argumentaire persuasif. Vous possédez de bonnes bases techniques en fournitures industrielles et avez une première connaissance du marché (prix et concurrence). VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : Formation à l'arrivée et tout au long de votre parcours via notre université professionnelle Tech'UP Des opportunités d'évolution interne Rémunération annuelle (30-35K€) sur 13 mois Du lundi au vendredi, forfait jour 11 jours RTT (temps plein) Week-end off Véhicule Matériel nomade (PC, tablette, téléphone portable...) Participation Réduction sur achats de marchandises Prime de vacances DESCOURS & CABAUD en chiffres 5 milliards d'€ de CA en 2022 730 points de vente 14 500 collaborateurs dans le monde dont 9 000 dédiés à la vente Engagée en faveur de la diversité, PROLIANS RHÔNE-ALPES AUVERGNE étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez DESCOURS & CABAUD, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel, quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site carrière : www.descours-cabaud-carrieres.com/
Vous assurez les transports voyageurs sur lignes régulières, circuits scolaires, transport occasionnel secteur CUSSET Vous possédez impérativement le titre professionnel de transport de voyageurs ou le permis D et la FIMO ou FCO voyageurs à jour plus une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Toute personne postulant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément aux articles L114-2 et R114-8l du Code de la sécurité intérieure.
LIP INTERIM VICHY recherche un mécanicien H/F. Tu aimes mettre les mains dans le cambouis? Tu reconnais un problème moteur rien qu'à l'oreille? Alors lis ce qui suit, cette mission est faite pour toi ! ta mission si tu le veux : -diagnostiquer les pannes, même celles qui se cachent bien -réparer, remplacer, ajuster, régler... en bref, redonner la vie à ce véhicule -travailler en équipe dans la bonne humeur mais... avec sérieux -passer ta journée à faire ronronner les moteurs comme au premier jour passes à l'agence si tu te reconnais dans le descriptif !
Le(La) psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes : * Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairée * Identification des besoins et des souhaits du résident * Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de vie * Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés * Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique * Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents * Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animation * Organisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident Vous êtes titulaire d'un diplôme vous autorisant à exercer le métier de psychologue. Une expérience en gériatrie et une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD serait un plus. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2800 à 3050€ * Poste partagé entre l'établissement de Cusset et de Vichy
Notre client est une entreprise spécialisée dans l'usinage et la mécanique de haute précision, offrant des solutions performantes pour ses clients dans divers secteurs industriels. Nous recherchons leur futur(e) Tourneur Fraiseur H/F. Votre potentiel permettra de : - Assurer l'usinage sur commandes numériques, notamment sur centres d'usinage verticaux et horizontaux, Tour CN et Tours multifonctions. - Programmer, régler et lancer les machines tout en garantissant des contrôles intermédiaires de qualité. - Réaliser les contrôles de sortie en respectant les règles d'autocontrôle et remonter les anomalies éventuelles. - Maintenir votre poste de travail et effectuer les opérations de maintenance préventive de 1er niveau. Avantages Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil, entre 25 000 € et 30 000 € brut/an. CDI - 35 ou 39h/semaine au choix (fermeture à 12h le vendredi) Nous recherchons un profil autonome, rigoureux et doté d'une bonne capacité à travailler en équipe. Vous avez entre 5 et 10 ans d'expérience en usinage et une solide expertise sur commandes numériques. Aucune formation académique spécifique n'est requise, mais une forte expérience pratique est indispensable. Vous connaissez les machines SOMAB, CASENEUVE et URON.
Rôle et missions du chargé d'affaire en électricité : Coordonnées les équipes support et travaux Réponse à des Appels d'offres Accompagnent des clients dans leur projet et synthétiser un cahier des charges en fonction de leur besoin Mise en œuvre de pré-étude techniques de faisabilités Réaliser les devis, planning et mémoire technique Savoir utiliser le logiciel de dessin AutoCAD Réaliser les plannings des travaux en lien avec les autres services Organiser les chantiers, manager les équipes et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la bonne réalisation des chantiers Suivi et conseils techniques des équipes chantier et sous-traitants pour la bonne réalisation Appliquer les règles de sécurité, de qualité et d'environnement Assurer le suivi des réunions de chantier et participer à la satisfaction du client Développer le portefeuille clients et effectuer la négociation commerciale Piloter les chantiers dans leur globalité à la fois sur le plan technique, matériel, humain et économique tout en respectant les délais et les procédures Participer à la performance de l'entreprise Analyser la rentabilité du chantier et la gestion financière Profil Diplômes / Formations et expériences : 5 ans d'expérience sur un poste similaire Savoir analyser un dossier technique, connaissances en chiffrage Bonnes connaissances en électricité dans le domaine tertiaire
Contexte Keolis Allier exerce l'activité de Transport de Voyageurs sur le département de l'Allier dans les secteurs de Moulins, Montluçon, Vichy et du Puy-de-Dôme. Dotée d'un parc d'environ 170 véhicules et d'un effectif d'environ 185 salariés dont une majorité de conducteurs, les activités exploitées par l'Entreprise sont : -Lignes régulières et services spéciaux scolaires pour la Région Auvergne Rhône Alpes -Transport de personnel -Activité Tourisme et Occasionnel -Lignes TER Auvergne -Circuits scolaires -Transport à la demande T'Lib Missions Rattachée(e) au chef d'équipe, vous intègrerez une équipe de 6 collaborateurs dédiés à la maintenance de 170 véhicules. Votre activité principale sera de réaliser la maintenance des autocars et autobus du groupe Keolis. Plus précisément, vous serez en charge de : -Assurer les visites périodiques préventives (vidanges, courroies, chauffages.) -Assurer l'entretien général des véhicules (embrayage, freins, électricité.) -Détecter les dysfonctionnements, analyser les pannes et définir les actions à mener -Effectuer les réglages des moteurs et organes mécaniques si nécessaires -Vérifier les points de contrôle et de sécurité -Assurer la préparation et le passage des véhicules aux Contrôles Techniques -Effectuer des dépannages en ligne si besoin -Alerter sa hiérarchie de tout dysfonctionnement pouvant avoir un impact sur la sécurité des voyageurs -Assurer des astreintes mécaniques par roulement hebdomadaire Le poste est basé à Cusset (03). Profil Vous disposez d'un BEP/CAP ou Bac Pro en maintenance de véhicules industriels, ou automobile. Une première expérience significative vous aura permis d'acquérir et développer des compétences mécaniques et électromécanique. Vous êtes autonome, curieux(se), rigoureux(se), vous faites preuve d'anticipation et d'organisation. Vous êtes soucieux(se) du respect des consignes de sécurité, et attachez une importance particulière au travail en équipe. Le permis D est apprécié mais pas indispensable ! Keolis pourra être amener à vous accompagner pour son obtention. Révélez-vous, rejoignez-nous ! Keolis contribuera à votre développement des compétences en vous proposant des formations en adéquation avec votre métier. Ce que nous avons à vous offrir : -Prime de 13ème mois ; prime de bienvenue, prime de cooptation -Mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à 60% -CSE (billetterie diverses, cartes-cadeaux, etc.) -Rémunération entre 2200 et 2600 euros par mois selon expérience Pourquoi nous rejoindre ? Travailler chez Keolis, c'est l'opportunité de bénéficier : -De formations variées et adaptées à votre parcours professionnel grâce à notre Institut Keolis -D'une politique de mobilité interne -D'un programme de cooptation pour rendre nos salariés ambassadeurs de Keolis (versement de primes selon modalités) C'est également s'intégrer au sein d'un groupe aux valeurs fortes : -Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides -Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales -Une politique inclusive : Keolis s'engage en faveur de la diversité ainsi que de l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront traitées avec attention et de manière confidentielle. Tous nos postes sont ouverts pour les personnes en situation de handicap. Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Spécialistes de la livraison postale, nous cherchons un(e) conducteur(trice) PL pour des liaisons postales au départ de Cusset. Vous êtes en contact direct avec notre client La Poste. Vous avez le sens du relationnel et vous appréciez le contact humain. Dans le cadre de votre mission, vous livrerez du courrier et des colis dans les bureaux de poste de la région (Gannat, Chantelle, Dompierre..). Les liaisons se font en 2 fois : une du matin (4h ou 6h-9h) et une de l'après-midi (14h-17h30 ou 20h). Liaisons régulières et fixes. Il n'y a pas de port de charges, uniquement des chariots roulants. Les horaires sont fixes et réguliers. Vous prenez votre poste à Cusset. Vous travaillez du lundi au samedi sur une base de 35h et bénéficiez de repas roulants. Vous êtes autonome et responsable et vous avez idéalement une première expérience en livraison Débutants ou séniors acceptés.
Pme en forte croissance, recrute pour son expansion et ses remplacements de congés.
Mme et Mr Machuret & Co recrute deux plombiers chauffagistes (H/F). Nous recherchons: un plombier chauffagiste pour assurer l'entretien et le dépannage des chaudières de tout type (granulés , gaz, fuel) et un plombier chauffagiste pour installer des équipements sanitaires, des systèmes de chauffage et effectuer tous travaux de plomberie. Intégrez une entreprise familiale du bassin vichyssois depuis près de 20 ans, où vous serez en relation direct avec votre chef(fe) d'entreprise. Toutes les interventions sont planifiées par notre service et sont suivies par une application mobile créée et développée par nos soins. Votre profil: Être motivé(e), poli(e) et avoir l'envie d'apprendre sont des valeurs importantes pour intégrer notre équipe. Être à l'écoute du client et avoir un grand sens de l'équipe sont des qualités essentielles, ainsi que la qualité du travail et la propreté des chantiers. Un minimum de 4 ans d'expérience est requis, nous assurons avec nos partenaires l'ensemble des formations et habilitations. Ce que nous proposons: Un salaire motivant sera mis en place et révisable au besoin. En fonction des qualités des primes sont mises en place (prime de qualité, de vacances.). Prime de panier, de déplacement. Affiliation à la caisse des congés du bâtiment. Très bonne mutuelle.
L'entreprise Dumont Electricité Systèmes souhaite aujourd'hui renforcer ses équipes et recherche un électricien (H/F) en charge de réaliser des installations électriques Courant Fort et Courant Faible, de dépanner des équipements, ainsi que d'assurer la maintenance préventive et corrective sur des chantiers variés. Missions principales : - Installation et raccordement d'installations électriques (résidentielles, industrielles, tertiaires, commerce, .) - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Vérification des équipements et des installations selon les normes en vigueur - Maintenance préventive et corrective des installations électriques - Dépannage et résolution de pannes électriques - Gestion et organisation des chantiers dans le respect des délais et des règles de sécurité - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Profil recherché : - Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire - Maîtrise des normes électriques en vigueur (NF C 15-100) - Capacité à lire et à interpréter des schémas électriques - Capacité à travailler en équipe - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Permis de conduire souhaité - Une formation en électricité (BEP/CAP, Bac Pro ou équivalent) est requise Poste proposé: - CDI temps plein à Cusset . 35 heures en alternance sur 5 jours et 4 jours du lundi au Jeudi / vendredi - Déplacements sur le secteur Auvergne - Des perspectives d'évolution et de formation continue - Un environnement de travail stimulant et respectueux des normes de sécurité Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : accueil@dumont-elecsyst.fr ou
L'EHPAD de Cusset recrute un(e) psychologue. Le/La psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Il réfère son exercice aux principes édictés par les législations sur le respect des droits fondamentaux des personnes, et spécialement de leur dignité, de leur liberté et de leur protection. L'agent est affecté auprès des résidents et de leur entourage mais peut intervenir ponctuellement et lors de situations spécifiques auprès des équipes. Principales missions : - Accompagnement du résident : - Elaborer et superviser le projet d'accompagnement personnalisé ou individualisé lors de l'entrée en institution et participer à son évaluation, à son suivi. - Prise en charge individuelle du résident et de son entourage sous forme d'entretiens individuels personnel d'introspection et d'acceptation. - Participer à l'accompagnement lors de la fin de vie. - . - Assistance à la famille et/ou à l'entourage : - Prise en compte dans sa globalité de la famille mise à mal par le processus de vieillissement de l'aîné. - Aider à l'acceptation des décisions difficiles de placement, de transfert d'unité et/ou de l'installation définitive des déficits. - . - Soutien au personnel soignant : - Permettre aux membres de l'équipe d'aborder les problèmes délicats en consensus et d'agir de concert. - Favoriser la communication interne de l'équipe et renforcer la cohésion du travail pour obtenir une cohérence professionnelle à l'égard des résidents. - . Des missions de communication, de pédagogie et de Travaux/Formations/Recherches sont également confiées au psychologue. Connaissances souhaitées et compétences requises : - Formation spécifique ou expertise en gérontologie souhaitée. - Analyser les situations des personnes prises en charge et plus généralement l'entourage (familial et professionnel) pour faciliter son autonomie et son intégration. - Concevoir et mettre en œuvre une prise en charge psychothérapique adaptée au résident en tenant compte de son environnement familial. - Rédiger des notes cliniques sur les outils appropriés et/ou des rapports d'activités. Le temps de travail peut-être adapté: temps partiel de 50% à 80% ou temps complet.
Notre agence ENGIE Home Services de Vichy est à la recherche d'un Technicien Chauffagiste (H/F). Votre mission ? - Vous réalisez la mise en service, l'entretien et le dépannage d'installations individuelles de chauffage ; - Vous conseillez la clientèle et apportez des solutions techniques pour améliorer leur confort à domicile. Quelques avantages pour vous : - Des tickets restaurant, un 13e mois que vous pouvez mensualiser, des primes commerciales ; - 17 jours de RTT que vous pouvez monétiser ou placer sur un compte épargne temps ; - Un véhicule de service vous autorisant à effectuer les trajets domicile / agence. Vous êtes titulaire d'un CAP plombier chauffagiste, Bac Pro MELEC ... ou vous avez une première expérience de 3 mois minimum en maintenance des systèmes énergétiques, en électricité, en plomberie... De l'énergie à revendre ? Rejoignez-nous !
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier / Ebéniste (H/F) de l'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :Réceptionner et organiser les marchandises.Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.Remettre les produits à vos clients.Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients Expérience Ce qui va nous attirer :Ingénieux (se), innovant (e), vous avez une expérience en montage de meuble ou êtes motivé(e) pour participer à la mise en avant de nos produitsVéritable expert(e) technique, vous êtes dynamique et réactif(ve).Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Concepteur Vendeur
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) ? Vous êtes force de proposition et de solution ? Vous avez un sens développé du service client ?Et si vous deveniez Vendeur(se) d'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe Conforama, votre quotidien c'est avant tout :Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon et de votre magasin.Conseiller et accompagner vos clients lors de leur expérience magasin et dans leurs projets d'achat.Atteindre les objectifs de vente fixés.Garantir la bonne application de la politique commerciale de Conforama.Participer à la bonne tenue de votre rayon. Expérience Ce qui va nous attirer :De formation commerciale, vous avez déjà acquis une première expérience de la vente idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Ingénieux(se), authentique, disponible et prévenant, vos qualités d'écoute et votre sens du commerce vous permettront de vous épanouir dans ce poste grâce à un service client au top !Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à garantir une expérience exceptionnelle en tant que Femme de chambre/Valet de chambre dans un hôtel dynamique ? - Préparer le chariot de nettoyage avec les produits d'entretien et le linge de rechange nécessaires - Consulter chaque matin le planning auprès de la gouvernante pour déterminer les tâches du jour - Nettoyer et remettre en état les chambres, y compris le changement de linge et le réapprovisionnement des produits d'accueil - Vérifier et assurer le bon fonctionnement des installations et appareils dans les chambres - Participer aux tâches annexes, comme le service du petit-déjeuner et l'entretien du linge Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Femme de chambre/Valet de chambre rigoureux(se) et dynamique, prêt(e) à assurer un service impeccable. - Expérience dans l'hôtellerie appréciée, mais tous niveaux bienvenus - Excellentes compétences organisationnelles pour gérer efficacement le planning et les tâches - Polyvalence et capacité à s'adapter aux besoins variés de l'établissement - Sens du détail pour garantir une présentation irréprochable des chambres - Formation en techniques d'entretien et de nettoyage est un atout - Attitude positive et esprit d'équipe pour contribuer à l'image de l'hôtel Ce que nous offrons : * Contrat : CDD***Date de démarrage du contrat : 18/03/2025***Salaire : 12 € + panier***Mission en Temps partiel : 24h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Lou de l'agence ACTO CDI recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'articles en papier, un Opérateur de production (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du chef de ligne, vos missions seront les suivantes : -Gérer les entrées et les sorties matière -Régler ou changer de programme sur les machines à commande numérique -Préparer la production selon les fiches techniques et les ordres de production -Approvisionner les machines en matière première -Assurer la production -Contrôler et ajuster les réglages -Contrôler la qualité des produits -Entretenir son poste de travail Description du profil : Vous êtes polyvalent(e), avez une grande capacité à travailler en toute autonomie et êtes force de propositions. Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et de communication. Vous êtes titulaire d'un permis CACES R.484 catégorie 1. Horaires : 5x8 en cycle de dix semaines (2 jours matin, 2 jours après-midi, 2 nuits et 4 jours de repos) Avantages : -Mutuelle AXA prise en charge à 100% -Tickets restaurant valeur faciale 8,20 euros (carte électronique) -Accord de prévoyance AXA -Prestations sociales et culturelles
Vous souhaitez trouver un métier qui a du sens Votre place est chez nous'! Rejoindre Adecco, c?est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats et clients. Une offre 2 en 1 ! Vous êtes prêt(e) à vous engager dans une aventure passionnante entre formation et alternance? Ne cherchez plus, vous avez trouvé l'entreprise et la formation adaptée. Grâce à son centre de formation interne, Adecco Onsite vous offre un parcours professionnalisant permettant de développer une expertise en recrutement tout en validant une qualification BAC+4. Parfaitement intégré(e) à l'équipe, sur une durée totale de 15 mois, votre rythme d'activité sera de 3 semaines au sein de l'entreprise et 1 semaine de formation à distance avec nos formateurs dédiés. Nous recherchons pour notre agence hébergée à Vichy à compter du 01/09/2025 Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Adecco Onsite est une agenced'emploiimplantée au sein de l'entreprise cliente. Nous mettons à disposition une équipe dédiée chargée de l'exécution et du pilotage de notre prestation, dans un contexte de recours volumique à l'intérim. Plongez au coeur du recrutement et façonnez l'avenir des talents ! Accompagné(e) par un tuteur expérimenté, vous découvrirez les coulisses du recrutement et développerez une expertise précieuse dans l'identification des meilleurs profils pour nos clients. - Attirez les talents : Rédigez et diffusez des annonces percutantes sur les plateformes adaptées, puis suivez leur impact. - Détectez les pépites : Identifiez les meilleurs candidats via les jobboards et d'autres canaux de recrutement innovants. - Évaluez le potentiel : Conduisez des entretiens approfondis et vérifiez les références pour assurer une sélection optimale. - Facilitez l'intégration : Accueillez et accompagnez les intérimaires et collaborateurs dès leur arrivée en mission. - Suivez leur évolution : Assurez un suivi personnalisé pour garantir leur épanouissement professionnel. - Maîtrisez l'administratif : Gérez les formalités liées à la gestion des intérimaires et collaborateurs. Une expérience riche et formatrice qui vous fera évoluer dans un environnement dynamique et humain! Votre formation : Grâce à un parcours de formation de près de 600 heures, vous apprenez àélaborer un processus de recrutement selon les besoins du client, mettre en place une stratégie de sourcing, évaluer les profils des candidats dans le respect des principes d'inclusion et de non-discrimination et à assurer l'adéquation entre les besoins employeurs et les profils des candidats sélectionnés. En intégrant, notre programme, vous bénéficierez d'un accompagnement professionnel et pédagogique de qualité et des opportunités de carrières au sein de The Adecco Group. Aucun frais pédagogique à votre charge. Profil recherché : un atout pour l'avenir du recrutement ! - Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3, vous savez jongler avec plusieurs missions simultanément et êtes passionné(e) par les recrutements, la relation commerciale et l'innovation sociale. - Communicant(e) et à l'écoute, vous créez facilement du lien avec les candidats et clients. - Organisé(e) et persévérant(e), vous aimez relever les défis et trouver les meilleures solutions. Rejoignez-nous et développez vos compétences dans un environnement stimulant et humain ! Vos avantages : - Rémunération : selon profil, conformément aux dispositions légales en matière d'apprentissage. - 13e mois au prorata du temps de présence - Titres restaurant pris en charge à hauteur de 60% - Congés : 25 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour les examens - Forfait mobilité durable : Prise en charge de 75% des frais de transport en commun ou prise en charge de 50% de vos achats mobilité douce - Santé : vous bénéficiez d'une mutuelle et d'un régime de prévoyance - Aide au logement (recherche, caution et garanties locatives selon situation individuelle) - Avantages CE (locations de vacances, tarifs préférentiels parcs, subventions loisirs') Retrouver toutes les informations sur le CFA Adecco : https://www.adeccotraining.fr/v
ADECCO CFA
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Description du poste : Poste en 5x8 : 6 jours de travail et 4 jours de congés Vous êtes en charge de une à trois machines de production. Vous devez essentiellement approvisionner en matière première chaque machine, pas de port de charge lourde. Et contrôler et conditionner les produits finis Respecter toutes les consignes de sécurité. CACES 3 obligatoire Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP et ou avait au moins 6 MOIS d'expérience dans le domaine de l'industrie. Le travail en 5X8 n'est pas un problème pour vous, et vous avez envie de vous investir dans une Entreprise de taille humaine. Merci de nous transmettre votre candidature, ou de contacter Sandrine au 04/70/97/17/00
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Saint-Yorre, un opérateur de production (H/F), pour débuter en Avril. Cette tâche est pour une longue durée.Poste en 5x8 : 6 jours de travail et 4 jours de congés Vous êtes en charge de une à trois machines de production. Vous devez essentiellement approvisionner en matière première chaque machine, pas de port de charge lourde. Et contrôler et conditionner les produits finis Respecter toutes les consignes de sécurité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, qui a vu le jour il y a plus d'un siècle, qui est engagé dans la beauté, en répondant aux désirs variés des femmes et des hommes du monde entier avec intégrité et attention. un(e) Chargé(e) de développement RH, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En rejoignant les équipes Supply Chain, vous serez immergé au sein des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L'entreprise, depuis le développement des produits, le sourçing, la production jusqu?à la distribution de l'ensemble des produits du Groupe. Allié des marques, les Opérations développent et recherchent toujours les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs. Au sein du service supply chain de l'usine de Vichy, vous intégrerez la Cellule Approvisionnement des Matières Premières. Cette cellule a la charge d'approvisionner un catalogue d'environ 1000 matières premières auprès de plus de 150 fournisseurs mondiaux afin de servir les besoins exprimés par le plan de production de l'Usine. En contact avec différents services Opérationnels (Fournisseurs, Achats, Plan, Unités de Production?), la cellule coordonne l'ensemble de la chaine d'approvisionnement, de la commande à la livraison. En relation quotidienne avec ses fournisseurs, elle est également garante de la performance Logistique et Qualité de ces derniers. En adéquation avec le programme environnemental, la cellule assure également la gestion qualité des stocks Matières Premières de l'usine afin de limiter l'impact environnemental et financier lié aux destructions. Missions : Gestion d'un Catalogue de Fournisseurs Matières Première Transmettre les besoins aux fournisseurs de matières premières selon les plans de production sur un catalogue défini. Assurer le suivi des livraisons et alerter les différents interlocuteurs usine (plan, PCT, fabrication, pesée, flux?) des risques. Mettre en ?uvre la meilleure stratégie d'approvisionnement pour assurer l'agilité de l'usine en collaboration avec les achats. Challenger les processus opérationnels en place avec les différents interlocuteurs. Animer la relation avec les fournisseurs : échanges quotidiens, suivi de performance, visites. Gérer les master datas et les paramètres logistiques des fournisseurs. Piloter le niveau de stocks l'obsolescence du catalogue défini. Contribuer à l'amélioration continue des process au sein de l'équipe Contribuer à la simplification et à l'harmonisation des process métiers et des interactions avec les différentes équipes afin d'améliorer la performance globale Proposer de nouveaux outils (Excel, Power Bi?) et des routines communes Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous: Savez faire preuve d'une grande autonomie ; Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Vichy (03) Rémunération selon niveau d'études + âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, qui a vu le jour il y a plus d'un siècle, qui est engagé dans la beauté, en répondant aux désirs variés des femmes et des hommes du monde entier avec intégrité et attention. un(e) Chargé(e) de développement RH, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En intégrant l'équipe Contrôle de gestion, vous serez immergé(e) au sein du monde des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L'entreprise, du développement des produits au sourcing, de la production à la distribution. Partenaire des marques, les Opérations développent et recherchent constamment les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs. En tant qu'RH, vous serez au c?ur des activités de tous les services de l'usine. L'usine de Vichy est une structure dynamique qui participe activement à l'essor du groupe dans le monde entier. Avec près de 500 millions d'unités produites par an sur les sites de Vichy et La Roche-Posay, notre partenaire est un acteur majeur dans le secteur de la cosmétique et des produits dermatologiques. Composée de plusieurs lignes de production et de nombreux services, l'usine regroupe une grande diversité de métiers. En raison de son activité florissante et de sa croissance, le service Contrôle de gestion recherche un(e) alternant(e) Contrôle de gestion. Missions : Calcul des prix de revient industriels Participation aux clôtures mensuelles, tendances et budget Mise à jour / réaliser des procédures Suivi des délais de paiement Suivi des coûts indirects Potentiels projets : Développement et amélioration de fichiers d'analyse digitalisation: Power BI Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous: Savez faire preuve d'une grande autonomie ; Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Vichy (03) Rémunération selon niveau d'études + âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
NSE recherche un Testeur Logiciels (QA) (H/F), pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest, votre rôle sera d'assurer la préparation des plans de tests. Rattaché(e) directement au Responsable Technique/CTO, vos missions seront les suivantes : · Participer à la conception des plans de tests en accord avec le cahier des charges, · Ecrire, automatiser et exécuter les tests en accord avec le plan de test défini au préalable, · Reporter les anomalies rencontrer et aider les développeurs à les résoudre, · Comprendre la Roadmap du produit/service, afin d'aider à la production de plans de test pertinents, · Proposer des améliorations techniques et fonctionnelles à apporter au produit afin d'en réduire les défauts et anomalies, · Connaitre et mettre en œuvre les bonnes pratiques, normes et standards et contribuer à les enrichir, · Appliquer les orientations technologiques définies par l'entreprise, · Maintenir et développer ses connaissances et compétences en participant aux divers projets.Formation technique en Informatique avec la connaissance des concepts ISTQB (la certification serait un plus). Vous maîtrisez plusieurs technologies et outils : · Rédaction de cahiers de tests, · Automatisation de tests, · Maitrise d'outils d'automatisation de test, · Anglais technique. Aptitudes professionnelles : · Adaptable, rigoureux et autonome, · Capacité d'analyse et de synthèse, · Aisance relationnelle. Informations complémentaires sur le poste : - Sur le site d'Abrest (03) avec possibilité de faire 1 jour de télétravail/semaine - Plages horaires du service : 8h-18h - Temps de travail : 35h/semaine
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet d'expert-comptable, un(e) assistant(e) comptable en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 7 (Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Sous la supervision de l'Expert-Comptable ou du Manager, vous interviendrez sur des missions comptables et de conseil auprès de nos clients TPE/PMETenue de la comptabilitéElaboration des différentes déclarations fiscales,Suivi et de l'accompagnement de nos clientsConseil auprès des clients Profil : Maitrise des logiciels informatiques (Outlook, Pack Office notamment Power Point, Excel').Bac + 3 minimum
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
NSE recrute des Câbleurs(ses) Intégrateurs pour son site de Riom (63) et de Nizerolles (03). En tant que Câbleur Intégrateur (H/F) vous serez responsable du câblage et/ou de l'intégration d'un produit de façon à ce qu'il soit livré au poste suivant dans les délais et conforme aux exigences. Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : - S'assurer de la complétude et de la conformité des composants servis au poste de travail, - Réaliser les opérations de câblage/intégration conformément aux gammes et documents de travail associés (Plans, fiches d'instruction, .), - S'assurer de l'aptitude et de la conformité des outillages utilisés, - Renseigner la fiche suiveuse du produit lorsqu'une étape d'autocontrôle est validée, - Déclarer les temps passés sur OF ou hors production via le terminal TC20, - Signaler les non-conformités fournisseurs et/ou de fabrication via les Fiches Arrêt Premier Défaut, - Assurer l'entretien courant et préventif du poste de travail (rangement, nettoyage), - Participer aux réunions quotidiennes Q5.Formation qualifiante sanctionnée par la délivrance d'une spécialisation portant sur le métier de Monteur-Câbleur. Une expérience de 5 ans minimum dans un environnement de Production exigeant (Aéronautique, Défense). Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Lecture des plans et schémas mécaniques et électriques, - Dénudage, - Sertissage, - Réalisation d'épissures (boudinettes, auto-soudeurs.), - Autres techniques de câblage Industriel/Défense/Aéronautique, - Cheminement des câbles, - Règles de montage système (serrage au couple, cautionnement, colmatage.). Aptitudes professionnelles : - Capacité de travail en équipe, - Rigueur, - Capacité de concentration et d'analyse, - Force de proposition en cas de problème.
SUMA c'est 26 points de vente et de services de proximité, 17 marques et 370 collaborateurs passionnés répartis sur 5 départements (Rhône, Saône-et-Loire, Nièvre, Allier et Ain).Rejoignez un groupe régional à taille humaine qui saura compléter votre formation actuelle et vous accompagner en vous donnant les moyens de réaliser vos ambitions.Rejoindre SUMA, c'est choisir une entreprise innovante, chaleureuse et ambitieuse.Dans le cadre de notre développement, notre concession SUMA VICHY recrute un Mécanicien Automobile confirmé H/F, en CDI.Durée : 39h Rémunération motivante : selon expérience : fixe + variables Avantages : mutuelle, participation déjeuner (carte SWILE), billetterie à tarif réduit. Prise de Poste : Dès que possible Ce que nous vous proposons : Doté d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité , vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens et d'interventions de réparation des véhicules. Au sein de la concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules Réaliser les interventions réglementées d'entretien des véhicules mais aussi le remplacement de courroies de distribution ou de boites de vitesses Effectuer les opérations de remise en état.Procéder aux contrôles antipollution, de l'huile (vidange)Utiliser la documentation techniqueRéalisation de diagnostics et réparations sur diverses pannesAppliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entrepriseEtres le conseillé techniques et d'utilisation auprès de la clientèleListe non exhaustive. Profil recherché Issu(e) d'une formation dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans sur un poste équivalent.Vous êtes naturellement attiré par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts. Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe. AUDIAPVMEC
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ¿ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ¿ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ¿ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Vichy fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Rejoignez FPC leader de la vente de proximité, du marketing et participez à notre expansion dans le sud ouest de la France Partenaire privilégié de l'opérateur Télécom SFR, nous commercialisons des offres aux particuliers. Nous recrutons des commerciaux, futurs managers dynamiques pour vendre nos offres de box Internet. Chez FPC, nous croyons que chaque effort mérite récompense. Nous offrons un environnement où votre motivation et votre gout du commerce seront valorisé. Nous vous formons et vous accompagnons pour réussir. Vous aiderez les clients à bénéficier d'une meilleure qualité de services et d'une réduction tarifaire sur la base d'un fichier d'adresse fourni. Vous travaillerez sous la supervision de votre manager commercial. Les Débutants motivés sont acceptés. Qualités requises : • Aisance relationnelle • Persévérance • Enthousiasme • Goût de la performance, challenger Saisissez l'opportunité de vous épanouir professionnellement et financièrement dans un secteur dynamique et en pleine croissance. L'heure est venue pour vous d'être rétribué à votre juste valeur ! Salaire et avantages : - Plan de carrière - Travail du lundi au vendredi · Rémunération moyenne : 2000 €/mois · Vendeur expérimenté : 4000€/mois · Commissions sur toutes ventes non plafonnée · Formation commerciale interne · Suivi et accompagnement sur le terrain · Challenges nombreux . Complément d'activité possible Nous réceptionnons vos candidatures par mail sur , sms , mms ou restons joignables
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'industrie et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Vous aimez encadrer une équipe et optimiser la production ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au cœur de la performance industrielle : ¿ Superviser les opérations quotidiennes pour garantir qualité, sécurité et efficacité ¿ Animer et coordonner une équipe d'opérateurs pour optimiser la productivité et maintenir un bon esprit d'équipe ¿ Piloter les indicateurs clés de performance pour identifier et mettre en place des axes d'amélioration continue ¿ Collaborer avec les services (qualité, maintenance, logistique) pour anticiper les besoins et résoudre les problèmes opérationnels ¿ Former et accompagner les équipes sur les process, équipements et méthodes de travail ¿ Gérer les imprévus tout en respectant les délais et les engagements de production Description du profil : Le profil idéal : Expérience en environnement industriel Obligatoire Leadership naturel : vous savez motiver et fédérer une équipe Sens de l'organisation et de la gestion des priorités Capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de production Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe Réactivité et capacité à prendre des décisions réfléchies rapidement
Description du poste : Dans un contexte de forte activité et de modernisation des process industriels, vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, avec le soutien d'un service maintenance. Vos principales missions : ¿¿ Réaliser l'étude, l'intégration et la mise au point de solutions robotisées sur des process de fabrication existants ou en développement. ¿¿ Élaborer des propositions techniques et participer à la modernisation des systèmes automatisés en utilisant les nouvelles technologies. ¿¿ Intégrer la robotique aux processus industriels. ¿¿ Former et assurer un appui technique auprès des utilisateurs. Description du profil : ¿¿ Le candidat idéal pour les rejoindre. Vous êtes une personne de terrain, autonome et adaptable, dotée d'un réel intérêt pour la robotique et l'automatisation. Vous appréciez le travail en équipe, la résolution de problèmes techniques et le développement de solutions innovantes. Cette opportunité est faite pour vous si. ¿ Bac +2 ou Bac +3 (BTS Conception, Licence spécialisation robotique, maintenance industrielle) ¿ Expérience en automatisme, électricité industrielle et programmation d'automates (Siemens et autres) ¿ Capacité à s'adapter aux technologies (machines connectées ou non) ¿ Compétence en sécurité et gestion des machines automatisées ¿ Bon relationnel, capacité à assurer un appui technique aux utilisateurs ¿¿ Vous aimez relever des défis techniques et évoluer dans un environnement innovant ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée qui n'attend plus que vous ! ¿¿
Notre client est un établissement médico-social situé à LE MAYET DE MONTAGNE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Dans un environnement médico-social, vous contribuerez au bien-être des résidents en leur offrant un soutien personnalisé et attentionné - Accompagner et aider les résidents dans les activités de la vie quotidienne pour maintenir leur autonomie - Assurer la prise en charge des besoins médicaux de base en collaboration avec l'équipe soignante - Promouvoir une atmosphère chaleureuse et respectueuse favorisant le bien-être physique et émotionnel des résidents Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Vacation - Durée: 9/jours - Salaire: 12.18 euros/heure Majoration les week end. Il n'y a pas de déplacements à prévoir.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, qui a vu le jour il y a plus d'un siècle, qui est engagé dans la beauté, en répondant aux désirs variés des femmes et des hommes du monde entier avec intégrité et attention. un(e) Chargé(e) de développement RH, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En intégrant l'équipe RH, vous serez immergé(e) au sein du monde des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L'entreprise, du développement des produits au sourcing, de la production à la distribution. Partenaire des marques, les Opérations développent et recherchent constamment les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs. En tant qu'RH, vous serez au c?ur des activités de tous les services de l'usine. L'usine de Vichy est une structure dynamique qui participe activement à l'essor du groupe dans le monde entier. Avec près de 500 millions d'unités produites par an sur les sites de Vichy et La Roche-Posay, notre partenaire est un acteur majeur dans le secteur de la cosmétique et des produits dermatologiques. Composée de plusieurs lignes de production et de nombreux services, l'usine regroupe une grande diversité de métiers. En raison de son activité florissante et de sa croissance, le service RH recherche un(e) alternant(e) Généraliste RH. Missions : Recrutement : gestion du process de recrutement et d'intégration des stages non rémunérés, rémunérés et de la campagne d'alternance Projets Diversité Equité et Inclusion : en soutien de la chargée de projet Diversité Equité et Inclusion, organisation d'évènements de sensibilisation liés à la Diversité, l'Equité et l'Inclusion, suivi des KPI Projets médico-sociale: en collaboration avec l'équipe médico-sociale, mise en place de projet sur la qualité de vie au travail Communication : création de supports de communication selon les évènements (interne et externe) Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous: Savez faire preuve d'une grande autonomie ; Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Vichy (03) Rémunération selon niveau d'études + âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, qui a vu le jour il y a plus d'un siècle, qui est engagé dans la beauté, en répondant aux désirs variés des femmes et des hommes du monde entier avec intégrité et attention. un(e) Chargé(e) de développement RH, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En intégrant l'équipe Développement RH, vous serez immergé(e) au sein du monde des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de l'entreprise, du développement des produits au sourcing, de la production à la distribution. Partenaire des marques, les Opérations développent et recherchent constamment les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs. En tant qu'RH, vous serez au c?ur des activités de tous les services de l'usine. L'usine de Vichy est une structure dynamique qui participe activement à l'essor du groupe dans le monde entier. Avec près de 500 millions d'unités produites par an sur les sites de Vichy et La Roche-Posay, CAP est un acteur majeur dans le secteur de la cosmétique et des produits dermatologiques. Composée de plusieurs lignes de production et de nombreux services, l'usine regroupe une grande diversité de métiers. En raison de son activité florissante et de sa croissance, le service RH recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de Développement RH. Missions : Recrutement : gestion du process de recrutement et d'intégration des stages non rémunérés, rémunérés et de la campagne d'alternance Formation : en soutien de la chargée de formation, saisie des formations dans l'outils de gestion, coordination des sessions de formation et responsable de projets de formation, suivi des KPI Projets : en soutien de la chargée de projet RH, accompagnement des équipes de production dans la prise en main et compréhension des projets (outils informatique et projets liés à l'expérience collaborateur) Communication : création de supports de communication selon les évènements (interne et externe) Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous: Savez faire preuve d'une grande autonomie ; Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Vichy (03)Rémunération selon niveau d'études + âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Rattaché(e) directement au Responsable des Moyens d'Essais, vos principales missions seront : La réalisation des essais : A partir du planning d'essai élaboré par le Responsable, il/elle réalise les essais électriques, les essais mécaniques et les essais sur matériaux pour les services Assistance Technique et R&D selon les normes, spécifications clients et procédures internes. Il rédige ensuite les PV d'essai. Vous assurez l'ensemble de vos responsabilités en appliquant et en maintenant une culture d'éthique et d'intégrité dans le respect des valeurs et standards de notre Code de Conduite et Système de Gestion de la Conformité.Nous recherchons avant tout une personne dynamique, proactive, rigoureuse et curieuse. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou 3 spécialité Mesures Physiques. Des connaissances sur les fondamentaux en électricité ainsi que l'appréhension des risques seront appréciés. Des notions sur l'utilisation des outils bureautiques (Pack Office) sont souhaitées.
Description du poste : Rattaché(e) directement au Responsable des Moyens d'Essais, votre principale mission sera, la réalisation des essais. Ainsi à partir du planning élaboré par le Responsable, vous réalisez les : * essais électriques * essais mécaniques * essais sur les matériaux pour les services Assistance Technique et R&D selon les normes, spécifications clients et procédures internes. Vous rédigez ensuite les PV d'essai. Vous assurez l'ensemble de vos responsabilités en appliquant et en maintenant une culture d'éthique et d'intégrité dans le respect des valeurs et standards du code de conduite et système de gestion de la conformité. Description du profil : De formation Bac+2 ou 3 en Mesures Physiques ou Électroniques, avec un bon niveau d'anglais et une maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Des connaissances sur les fondamentaux en électricité seront appréciés. Débutant accepté mais une première expérience sera un atout non négligeable. Si vous êtes Dynamique, Proactif, Rigoureux et Curieux, alors nous vous attendons.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Saint-Yorre, un Technicien d'Essai F/H, pour un recrutement en contrat. Ce poste est à pourvoir rapidement.Rattaché(e) directement au Responsable des Moyens d'Essais, votre principale tâche sera, la réalisation des essais. Ainsi à partir du planning élaboré par le Responsable, vous réalisez les : * essais électriques * essais mécaniques * essais sur les matériaux pour les services Assistance Technique et R&D selon les normes, spécifications clients et procédures internes. Vous rédigez ensuite les PV d'essai. Vous assurez l'ensemble de vos responsabilités en appliquant et en maintenant une culture d'éthique et d'intégrité dans le respect des valeurs et standards du code de conduite et système de gestion de la conformité.
NSE recherche un Chef de projet technique IT (H/F) pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest, votre rôle d'assurer la relation entre les services internes, les prestataires ou les clients, et les équipes techniques informatiques. Rattaché(e) directement au Responsable Technique/CTO, vos missions seront les suivantes : · Etude de besoins : - Convertir les besoins exprimés en solutions techniques adaptées, - Définir l'architecture et le cycle de vie de la solution, - Concevoir et formaliser les solutions techniques, - Etudier les possibilités make/buy et définir le budget associé (en collaboration avec les chefs de projets fonctionnels et l'équipe managériale). · Mise en œuvre et suivi de projet : - Découper et planifier les étapes de mise en œuvre, - Définir et s'assurer du respect des règles de maintien en condition opérationnel et de sécurité des solutions, - Garantir les performances et la qualité des solutions. Pour cela, s'assurer notamment du respect et de la bonne application des normes et standards de développement, - S'assurer de l'amélioration continue de ces solutions, - Formaliser la gestion de risques associés au projet. · Amélioration continue : - Contribuer à faire évoluer les normes et standards, - Définir les bonnes pratiques, en faire la promotion au sein de l'équipe et s'assurer de leur application, - Participer à la formalisation des différentes étapes de production et déploiement.Formation de niveau spécialisé en Services Informatiques. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez : · au moins un domaine fonctionnel de l'entreprise et des domaines techniques informatiques, · le cycle de vie des systèmes et applications, · la chaine CI/CD, · les intégrations de systèmes et API, · au moins un langage de programmation. Des connaissances seront appréciées sur : · la gestion de projet, · la méthode AGILE, · le suivi budgétaire, · l'architecture micro-services.
En tant que Chargé Qualité Fournisseur (H/F), vous aurez pour mission principale la gestion qualité des fournisseurs ciblés pour le Groupe NSE. Rattaché(e) au Responsable Qualité Fournisseurs, vous aurez pour principales missions : · Examiner et valider la sélection des nouveaux fournisseurs suivant nos exigences qualité et réglementaires en collaboration avec le service Achats ; · Piloter la management de la performance fournisseurs mensuellement (OTD/OQD) ; · Mettre en place et suivre les plans d'actions fournisseurs à court, moyen et long terme suivant leurs performances ; · Participer aux revues trimestrielles des bilans performances fournisseurs avec les gestionnaires approvisionneurs, les Achats et les Responsables Qualité programmes ; · Former les fournisseurs à nos exigences internes et réglementaires ; · Réaliser les audits fournisseurs et internes.Formation technique en Qualité Expérience comprise entre 3 et 5 ans minimum dont 1 an dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques : · Méthodes et outils de gestion de la qualité (8D, Ishikawa, Analyse de risques, techniques d'audit.) ; · Des outils et méthodes de gestion de projet ; · Des outils bureautiques (Pack Office) ; · Maîtrise de l'anglais (lu, parlé, écrit) ; Et la connaissance : · Connaissance de la norme ISO9001, et des normes EN9100, PART145 et ISO14001 souhaitables ; · Des référentiels de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique, · D'un ERP (pointages, suivi des temps, .), · Des domaines mécaniques et/ou électroniques. Aptitudes professionnelles : · Rigueur et méthode, · Goût pour la résolution de problèmes, · Sens de l'écoute et de communication, · Capacité de synthèse et d'analyse, · Qualités relationnelles et rédactionnelles, · Faire preuve de fermeté, · Esprit d'équipe, · Autonomie et esprit d'initiative. Des déplacements seront à prévoir sur les différents sites du Groupe NSE ainsi que chez les fournisseurs (France, Etranger).
Nous recherchons pour l'un de notre client un agent en centre d'appel homme/femme. -traiter avec les clients par téléphone -apporter l'assistance technique -prendre en charge le traitement administratif + suivi dossiers -mettre à jour dossiers clients -gérer insatisfactions clients personne bilingue neerlandaise ou allemande courant ainsi que le français. cette personne doit maitrisée : -outil téléphonique et la gestion des appels -outils bureautiques comme EXCEL -ERP (pointages, suivi des temps) Non accessible au transports en commun
L'agence d'intérim Auvergne Emplois est votre partenaire unique pour vous assister et vous conseiller dans votre évolution professionnelle. Rejoignez-vous dès maintenant !
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Notre agence Motiv-Interim Vichy, recherche pour son client un Chauffeur poids lourd. Permis C - Cartes à jour. Travail de nuit, port de charges. Déplacements régionaux. Vous livrez des professionnels. Merci de nous contacter au***"Les mesures sanitaires sont appliquées au sein de l'entreprise"
Nous recherchons un ou une AS pour un poste à temps plein de nuit et nous avons besoins de personnes investies, autonomes et ayant le goût de travailler en équipe auprès de personnes qui ont besoin d'être accompagnées et beaucoup à partager. Le Poste est à temps plein (100%) organisé en nuit de 10h00 (21h00-7h00) avec 1 week-end sur 2 travaillé. le Poste est à pourvoir à compter du 1er mai 2025. Si vous êtes AS, que vous souhaitez venir travailler dans un environnement rural où il fait bon vivre, proche de la dynamique ville de VICHY (25 minutes), si vous souhaitez travailler dans un EHPAD à gestion associative, à taille humaine (57 résidents), où il règne une ambiance familiale, où le cadre de travail est agréable et fonctionnel (plein pied et chambre individuelles équipées de salle de bain), entièrement équipé (lits médicalisés neufs, rails de transferts dans toutes les chambres, dossier de soins informatisés, chariot de télémédecine, etc) et où le projet de soins accorde une place forte aux soins relationnels (salle snoezelen, atelier conte, sophrologue, clowns relationnels, aromathérapie, toucher-massage, équithérapie, etc) et bien n'hésitez plus et venez nous rencontrer !
Description du poste : Marion, de l'agence ACTO Médical Services recherche pour son client, une association d'aide à domicile sur le secteur du MAYET-DE-MONTAGNE, un(e) aide-soignant(e) pour effectuer un remplacement. Les interventions se feront au domicile des usagers, sur un secteur rural localisé. Vos missions seront les suivantes, auprès de personnes âgées : - Aide dans les actes de la vie quotidienne - Aide à la toilette et à la mobilisation - Aide à l'habillage, aide au coucher Description du profil : Vous justifiez du diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) ou d'une expérience significative dans le secteur de l'aide à domicile Vous appréciez le contact avec les personnes âgées, êtes rigoureux/se, professionnel/le et autonome Vous êtes impérativement titulaire du permis B
Description du poste : Notre agence Motiv Interim Vichy, recherche pour son client un(e) assistant(e) commercial. Votre mission : Renseigner les clients à propos des prix, délais, nouveaux produits. Enregistrer leurs commandes, et s'assurer des délais de livraison. S'occuper des démarches liées à l'export, si besoin. Saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation. Régler les problèmes ou petits litiges liés aux commandes ou aux livraisons. Gérer les dossiers commerciaux. Actualiser les échéanciers et les tableaux de bord : statistiques produits, clients, vendeurs, évolution des groupements. Informer les attachés commerciaux et la direction commerciale... Merci de nous contacter au***"Les mesures sanitaires sont appliquées au sein de l'entreprise"
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 2007€ Brut + Ségur 1 & 2 + ancienneté diplome En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AR1 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Description du poste : Lancez votre carrière au cœur de l'innovation industrielle avec Tande'm ! Notre client, un acteur incontournable dans le secteur de la production industrielle, recherche un(e) Technicien -Automaticien (H/F) en CDI pour rejoindre ses équipes et relever de nouveaux défis techniques. Vos missions au quotidien :***Concevoir des systèmes automatisés pour des machines industrielles de haute performance. * Assurer la mise en service et la maintenance des systèmes automatisés, pour garantir un fonctionnement optimal. * Adapter et optimiser les systèmes existants afin d'améliorer la productivité. * Effectuer la maintenance du transstockeur et des automatismes des machines. Description du profil : Votre profil idéal :***Vous maîtrisez Siemens STEP 7 et TIA PORTAL. * Vous avez des compétences solides en électricité mono et triphasée. * La programmation n'a plus de secrets pour vous ! * Vous avez une expérience de minimum 3 ans en tant qu'automaticien et êtes titulaire d'une formation en électricité ou automatisme.
NSE recrute un(e) Technicien de réparation / Expert Technique en Gros Electro Ménager pour son site d'Abrest (03). En tant que Technicien de réparation / Expert Technique GEM (H/F) vous réaliserez des expertises techniques sur des produits de type gros électroménager dans le but de garantir la satisfaction clients. Rattaché(e) au Responsable Production, vous aurez pour principales missions de : - Détecter les pannes sur tous produits de type gros électroménager (frigos, lave-linge, sèche-linge, four, plaque de cuisson, congélateur) et d'en trouver la cause, - Effectuer des rapports clairs et concis à l'écrit, - Être force de proposition sur les différents problèmes techniques rencontrés dans un souci d'amélioration de la conception.Formation technique spécialisée de type électronique et/ou domaines connexes, préconisée (appareils domestiques et collectifs, Sûreté et sécurité des infrastructures, de l'habitat et du tertiaire). Expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans le Secteur SAV Gros Electro Ménager. Compétences techniques : - Bon niveau en électricité, électronique ou électromécanique, - Lire et comprendre des schémas et des plans techniques, - Maitriser les outils de tests et mesures, - Avoir déjà utilisé un ERP. La connaissance de la domotique et de l'anglais professionnel serait un plus. Aptitudes professionnelles : - Rigoureux(se), méthodique et organisé(e), - Minutieux(se) et manuel, - Bonne capacité d'adaptation, - Capacité à travailler seul ou en équipe.
NSE recherche un Responsable RSE (H/F) afin de déployer la stratégie RSE et mettre en place des projets de développement durable au sein du Groupe. Basé(e) sur le site d'Abrest, et rattaché(e) directement au Directeur Qualité Groupe, vos missions seront les suivantes : - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RSE à travers une feuille de route et un calendrier associé, - Accompagner l'entreprise dans la réduction de son impact environnemental et valoriser son impact sociétal, - Réaliser des sensibilisations, des formations et mobiliser les salariés et les parties prenantes de l'entreprise aux enjeux du développement durable, - Effectuer une veille réglementaire et législatives en matière de développement durable et s'assurer que l'entreprise est en conformité, - Suivre et évaluer les progrès de l'entreprise dans sa démarche RSE, en utilisant des indicateurs de performance appropriés, - Gérer les risques environnementaux, sociaux et de gouvernance liée aux activités de l'entreprise, - Collaborer avec les parties prenantes de l'entreprise telles que les clients, les fournisseurs, les investisseurs, et les autorités locales, pour renforcer la responsabilité sociétale et environnementale de l'entreprise, - Etablir le rapport extra financier afin de pouvoir communiquer en interne comme en externe de manière transparente et fiable, - Reporter, rendre compte au Directeur Qualité et Environnement et au Président du Directoire, - Assurer la formation aux référentiels des collaborateurs, - Manager l'équipe RSE.Formation supérieure en management des risques ou QSE. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un poste QSE ou RSE, idéalement dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques : · Maitriser les référentiels liés à la RSE (ISO14001.), · Maîtriser la pratique de l'audit, · Maîtriser les réglementations et les normes RSE, · Capacité à mettre en place des systèmes de mesure de performance RSE, · Capacité à élaborer des politiques, des stratégies et des plans d'actions en matière de RSE, · Capacité à identifier les risques environnementaux, sociaux et économiques liés aux activités de l'entreprise et à proposer des solutions pour les gérer, · Connaissance approfondie sur les questions de développement durable et de responsabilité sociétale des entreprises, · Maitrise de l'anglais (lu, écrit, parlé) souhaité. Aptitudes professionnelles : · Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Outlook.), · Capacité à communiquer efficacement sur les initiatives RSE de l'entreprise auprès de toutes les parties prenantes, · Capacité de management transverse, · Très présent sur le terrain, réactif, à l'écoute de ses équipes et des clients de l'entreprise, · Bonne culture du service et de l'excellence opérationnelle, · Maturité et qualités humaines, · Leadership, · Sens de l'éthique et de la responsabilité, · Esprit d'équipe et bon relationnel, · Ecoute, flexibilité, pédagogie, · Innovation et créativité, · Capacité de synthèse et analyse.
Description du poste : Maîtrise des techniques de maintenance (électricité, mécanique, soudure, etc) Maintenir en état les installations de production par des actions correctives et préventives, en accord avec la production et les consignes du responsable de maintenance. Assurer les dépannages nécessaires Proposer des solutions d'amélioration techniques Respecter toutes les consignes de sécurité. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac maintenance ou technique et ou avait au moins 2 années d'expérience dans ce domaine en industrie. Le travail en 3X8 n'est pas un problème pour vous, et vous avez envie de vous investir dans une Belle Entreprise de taille humaine, en pleine développement. Merci de nous transmettre votre candidature, ou de contacter Sandrine au 04/70/97/17/00
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Saint-Yorre, un Technicien de Maintenance pour une tâche longue durée.Maîtrise des techniques de maintenance (électricité, mécanique, soudure, etc) Maintenir en état les installations de production par des actions correctives et préventives, en accord avec la production et les consignes du responsable de maintenance. Assurer les dépannages nécessaires Proposer des solutions d'amélioration techniques Respecter toutes les consignes de sécurité.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Nous recherchons un ou une IDE afin de compléter notre équipe en place. Nous avons besoins de personnes investies, autonomes et ayant le goût de travailler en équipe auprès de personnes qui ont besoin d'être accompagnées et beaucoup à partager. Le Poste est à temps plein (100%) organisé en 12h00 avec 1 week-end sur 4 travaillé. Le Poste est à pourvoir du 15 mars 2025 au 31 janvier 2026. Si vous êtes IDE, que vous souhaitez venir travailler dans un environnement rural où il fait bon vivre, proche de la dynamique ville de VICHY (25 minutes), si vous souhaitez travailler dans un EHPAD à gestion associative, à taille humaine (57 résidents), où il règne une ambiance familiale, où le cadre de travail est agréable et fonctionnel (plein pied et chambre individuelles équipées de salle de bain), entièrement équipé (lits médicalisés neufs, rails de transferts dans toutes les chambres, dossier de soins informatisés, chariot de télémédecine, etc) et où le projet de soins accorde une place forte aux soins relationnels (salle snoezelen, atelier conte, sophrologue, clowns relationnels, aromathérapie, toucher-massage, équithérapie, etc) et bien n'hésitez plus et venez nous rencontrer !
Description du poste : Christelle de l'agence ACTO CDI recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'articles en papier, un Cariste (H/F) en CDI. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : -Préparer les palettes pour l'expédition -Effectuer le chargement des camions -Récupérer les palettes de produits en fin de ligne -Entreposer les palettes Description du profil : Vous êtes polyvalent(e), avez une grande capacité à travailler en toute autonomie et êtes force de propositions. Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et de communication. Vous êtes titulaire d'un permis CACES R.489 catégorie 1, 3 et 5
Nous recherchons un.e infirmier(ère) diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2450€ + Ségur 1&2 + reprise d'ancienneté En rejoignant le Groupe emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AR1 Titulaire d'un diplôme IDE, vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Nous recherchons un.e infirmier(ère) diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2450€ + Ségur 1&2 + reprise d'ancienneté Cdd de 6 mois. En rejoignant le Groupe emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualitéVous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AR1 Titulaire d'un diplôme IDE, vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Description du poste : URGENT ! Notre client, basé sur SAINT YORRE , recherche activement un Cariste H/F. Rejoignez-nous et découvrez des missions stimulantes :***Maîtrise du chargement/déchargement de semi * Pratique aisée de la légère manutention de charges de 10 à 15 kg (occasionnellement jusqu'à 30 kg) * Excellente aptitude à la préparation de commandes (selon les postes) Description du profil : Si vous avez une expérience réussie d'au moins un an dans un poste similaire, nous avons besoin de vous ! De plus, vous devez être titulaire des CACES Chariots 1/3/5. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre polyvalence ? Vous appréciez le travail en équipe ? Alors, cette opportunité est faite pour vous !
Description du poste : Notre agence Adéquat de VICHY recrute des nouveaux talents sur le poste d'Automaticien H/F en CDI. Des astreintes sont à prévoir. Missions : * Maintenance du transtockeur et des machines automatisées, * Programmation des automates Siemens Step 7 et TIA Portal, * Coordination des équipes, * Gestion du magasin interne de pièces * Réalisation des diagnostics et des réparations sur les systèmes électriques et automatisés. Description du profil : Profil : - Une expérience de 3 ans sur un poste similaire est exigée - Maîtrise de l'anglais (niveau B2) - Compétences en électricité et automatisme Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe - Panier Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client est une entreprise industrielle de renom spécialisée dans le formage à froid de tubes et de fils métalliques, produisant une large gamme de composants pour le secteur automobile. Forte de 80 collaborateurs, l'entreprise connaît une croissance soutenue grâce à des investissements réguliers dans la modernisation de ses outils de production. Elle est un partenaire stratégique de fournisseurs de rang 1 dans l'industrie automobile (Toyota, Valeo, Renault) et réalise 60 % de son activité en France, le reste étant destiné à l'export.Dans un contexte de forte activité et de modernisation des process industriels, vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, avec le soutien d'un service maintenance. Vos principales tâches : ¿¿ Réaliser l'étude, l'intégration et la mise au point de solutions robotisées sur des process de fabrication existants ou en développement. ¿¿ Élaborer des propositions techniques et participer à la modernisation des systèmes automatisés en utilisant les nouvelles technologies. ¿¿ Intégrer la robotique aux processus industriels. ¿¿ Former et assurer un appui technique auprès des utilisateurs.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Ill s'agit d'un établissement situé au MAYET DE MONTAGNE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, offrant stabilité et fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à un environnement de travail bienveillant et épanouissant pour les patient(e)s et les professionnel(le)s de santé.Comment souhaitez-vous contribuer aux soins dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'Infirmier(e) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurez le bien-être général et la santé des résidents - Surveiller l'état de santé des résidents en effectuant des évaluations et en consignant les données médicales. - Administrer les traitements prescrits et veiller à la bonne application des protocoles médicaux. - Coordonner avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir des soins adaptés et personnalisés aux résidents. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/jours - Salaire: 16.5 euros/heure Avantages : Indemnité kilométrique De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires (CSE notamment...) y compris Fast TT.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Nous recherchons pour notre établissement situé à proximité de Vichy (03), ville thermale et candidate au patrimoine mondial de l'Unesco, un Devops expérimenté (H/F) pour renforcer nos équipes dans le cadre d'un programme global de modernisation du système d'informations, de son architecture et des technologies associées. Votre mission, au sein d'une équipe d'une dizaine de développeurs et rattaché(e) au Responsable de l'équipe de Développement, consistera à : - Être le garant de l'architecture technique mise en œuvre dans le cadre des productions informatiques (intégration d'applications et/ou développement interne) - Participer à l'analyse, la conception, l'évolution et la maintenance des applications métier du groupe, dans le respect des engagements (délais et charges) et dans le respect des méthodologies définies - Soutenir l'équipe dans les chiffrages, les choix technologiques, la réduction de la dette technique et assurer la qualité des solutions développées par l'équipe Vous aurez en charge la partie technique (développement, maintenance, déploiement, documentation) du système en place et de ses interfaces (échanges des données avec les ERP de nos clients et applications métier connexes). Puis au fur et à mesure de votre prise en main des applications, vous devrez développer votre connaissance métier, afin d'apporter à terme une expertise métier vous permettant de préconiser, d'accompagner et valider les évolutions applicatives et les changements d'architecture et technologiques. Vos activités principales sont : - Faire évoluer les applications suivant les demandes de nos clients (internes et externes) en garantissant la sécurité, la scalabilité et l'expérience utilisateur la plus optimale, - Identifier les risques et mesurer la dette technique des développements réalisés en interne et des solutions du marché intégrées dans le Système d'Informations afin de la résorber au plus tôt, - Faire monter en compétence technique l'équipe en place par du pair programming par exemple et être force de proposition dans l'application des pratiques (TU, TDD, BDD), - Assurer la qualité des développements en continu, - Effectuer de la veille technologique, - Contribuer à l'évolution de la plateforme de développement.De formation supérieure en informatique avec une expérience minimum de 10 ans dans le développement informatique. Compétences techniques : - Maitriser l'ensemble du cycle de développement Agile; - Avoir l'expérience de langages Front et Back, SGBD relationnelle(s) et/ou non relationnelle(s), programmation de tests automatisés et d'usine logicielle (plateforme de développement et d'intégration continue); - Maitrise de l'anglais technique. Mots-clés associés au poste : Déploiement continu, GitLab, Docker, .NET, C#, ReactJS, BDD, DEVOPS, API Management, Message broker. Aptitudes professionnelles : - Esprit d'équipe / collaboratif, - Rigoureux(se), - Pédagogue, - Bon communicant (écrit/oral), - Autonome.
Description du poste : Notre agence Adéquat de VICHY recrute des nouveaux talents sur des postes de Technicien de maintenance (F/H). Missions : - Réaliserez la maintenance corrective des installations de production et participerez aux travaux de maintenance préventive ainsi qu'aux améliorations techniques. - Assisterez les Conducteurs de ligne lors d'opérations de réglages. - Formerez les Conducteurs de ligne aux changements de format et les informerez des évolutions des machines - Veillerez en permanence au bon fonctionnement des organes de sécurité et mettrez en oeuvre les mesures correctives en cas d'anomalie. Description du profil : Profil : - Les formations BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels sont appréciées - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe - Etre réactif et autonome Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier / Ebéniste (H/F) de l'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama : En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :***Réceptionner et organiser les marchandises. * Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur. * Remettre les produits à vos clients. * Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients
RESPONSABILITÉS : En tant qu'employé(e) commercial(e), votre principale mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe du responsable, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation. Vous intervenez sur : - Préparation des commandes clients : - Sélectionner avec soin les produits commandés en respectant les critères de qualité et de fraîcheur. - Garantir le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. - Veiller à l'intégrité du packaging et au bon conditionnement des produits (groupement par famille, isolation des produits sensibles, respect de la chaîne du froid). - Gestion et suivi des stocks : - Anticiper les ruptures de stock et remonter l'information à la hiérarchie. - Renseigner et mettre à jour les outils de gestion (notamment pour les produits non géolocalisés). - Accueil et relation client : - Accueillir le client avec le sourire et charger son coffre avec rapidité et efficacité. - Répondre aux sollicitations des clients avec une attitude positive. - Polyvalence et travail en équipe : - Participer à la mise en rayon si besoin. - Apporter son aide aux nouveaux collaborateurs et contribuer à leur formation. - Proposer des améliorations pour optimiser le service et garantir la satisfaction client. - Communiquer les anomalies à sa hiérarchie. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez déjà une expérience significative en grande distribution. - Du lundi au samedi - Poste en journée - Carte Pass permettant 10 % d'épargne en magasin - Prime Annuelle - Participation et Intéressement - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
Carrefour Cusset est un magasin franchisé Carrefour appartenant au Groupe Yabe. YABE, le groupe aux multiples facettes, est aujourd'hui un acteur majeur de la grande distribution pour les régions Auvergne Rhône Alpes & Ile-De-France. Le groupe YABE, c'est un commerce de territoire, avec lequel, producteurs, consommateurs et collaborateurs peuvent s'identifier, s'accomplir et évoluer. www.groupe-yabe.fr Nous retrouver sur Linkedin : Groupe Yabe.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'employé commercial, votre principale mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe du responsable, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation. Vous intervenez sur : - La réception des marchandises - La mise en rayon et l'Implantation - La Gestion des pertes, l'inventaire et les ruptures - Le conseil client - Le respect des mesures d'hygiène, de propreté et de sécurité. Outre l'esprit d'équipe, nous attendons que vous ayez une véritable orientation client : mettre en œuvre le rayon que vous aimeriez trouver en arrivant en magasin ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez déjà une expérience significative en grande distribution. - Du lundi au samedi - Poste en journée - Carte Pass permettant 10 % d'épargne en magasin - Prime Annuelle - Participation et Intéressement - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre magasin de Cusset, un(e) employé(e) commercial(e) polyvalent(e) pour notre rayon poissonnerie. En tant que vendeur sur le rayon traditionnel, votre principale mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe du responsable, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation. Vous intégrerez le rayon de la POISSONNERIE. Vous intervenez sur : Mise en place et gestion du rayon - Assurer la mise en rayon des produits de la poissonnerie (poissons, crustacés, fruits de mer, etc.). - Vérifier et respecter la chaîne du froid. - Assurer la rotation des produits et le suivi des DLC (Dates Limites de Consommation). - Veiller à la bonne présentation et à l'attractivité du rayon. Accueil et conseil client - Accueillir et renseigner les clients sur les produits du rayon. - Conseiller sur les modes de préparation et de cuisson des produits. - Garantir un service de qualité et une relation client optimale. Gestion des stocks et approvisionnement - Participer à la réception des marchandises et au contrôle de leur qualité. - Assurer le réapprovisionnement du rayon en fonction des ventes et des besoins. - Réaliser des inventaires réguliers et signaler toute anomalie. Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Maintenir un espace de travail propre et organisé. - Respecter les consignes de nettoyage et de désinfection des équipements et du matériel. PROFIL RECHERCHÉ : Une expérience sur un poste similaire serait appréciée. Vous possédez un réel sens du service, de la réactivité, de la discrétion et une grande rigueur. Vous aimez le travail en équipe et avez à cœur de devenir rapidement autonome. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, Alors n'hésitez pas à nous contacter !
Description du poste : Quel intérêt trouvez-vous à relever les défis divers du poste d'Assistant (F/H) ? Vous serez responsable d'assurer un soutien efficace aux opérations commerciales en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes. - Gérer la saisie et le traitement des commandes pour le fioul, les carburants et les lubrifiants avec précision et diligence - Répondre aux demandes des revendeurs et attribuer des remises de prix aux clients par téléphone tout en garantissant une communication claire et respectueuse - Procéder à l'enregistrement minutieux des tournées des chauffeurs et à la vérification rigoureuse des factures de transport pour conformité avec les réglementations QSE La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 9/mois - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : L'Assistant(e) recherché(e) devra exceller dans la gestion des commandes et l'interaction avec les revendeurs, tout en assurant une conformité rigoureuse aux normes QSE. - Expérience de trois ans minimum dans un poste similaire, assurant une expertise dans la gestion administrative - Maitrise des outils de saisie pour traiter efficacement les commandes de fioul, carburants et lubrifiants - Compétence avancée en communication téléphonique pour fournir des informations et des remises de prix aux clients - Formation Bac+2 en gestion ou administration, ou certification équivalente, garantissant une compréhension des processus métiers Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À trè
Description du poste : Comment pourriez-vous transformer notre gestion de stocks en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ? Dans un cadre dynamique et exigeant, vous serez responsable de la gestion et de l'organisation des stocks de matériel en plomberie - Assurer le suivi efficace des stocks et des approvisionnements en respectant les normes de sécurité - Organiser et optimiser l'espace de stockage pour une accessibilité et une efficacité maximales - Collaborer avec les équipes internes et les fournisseurs pour garantir la disponibilité et la qualité des matériaux nécessaires La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) expérimenté, avec une expertise confirmée en gestion de stocks et plomberie. - Maîtrise des techniques de gestion et d'optimisation des stocks - Connaissances approfondies en plomberie, avec capacité à identifier et gérer le matériel spécifique - Expérience minimum de deux ans dans un poste similaire dans le secteur de la logistique - Diplôme d'État ou certification en gestion logistique ou équivalent souhaité Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) ? Vous êtes force de proposition et de solution ? Vous avez un sens développé du service client ? Et si vous deveniez Vendeur(se) d'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama : En intégrant l'équipe Conforama, votre quotidien c'est avant tout :***Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon et de votre magasin. * Conseiller et accompagner vos clients lors de leur expérience magasin et dans leurs projets d'achat. * Atteindre les objectifs de vente fixés. * Garantir la bonne application de la politique commerciale de Conforama. * Participer à la bonne tenue de votre rayon.
Notre client est situé à CUSSET .Quel intérêt trouvez-vous à relever les défis divers du poste d'Assistant (F/H) ? Vous serez responsable d'assurer un soutien efficace aux opérations commerciales en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes. - Gérer la saisie et le traitement des commandes pour le fioul, les carburants et les lubrifiants avec précision et diligence - Répondre aux demandes des revendeurs et attribuer des remises de prix aux clients par téléphone tout en garantissant une communication claire et respectueuse - Procéder à l'enregistrement minutieux des tournées des chauffeurs et à la vérification rigoureuse des factures de transport pour conformité avec les réglementations QSE La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 9/mois - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
implid est la première entreprise de France à regrouper les métiers du chiffre, du droit et du conseil, bouleversant ainsi le traditionnel modèle des cabinets. Le groupe rassemble plus de 1000 collaborateurs en mouvement : experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants, recruteurs... Notre mission : faire grandir les entreprises, jour après jour, en accompagnant leur développement et leurs transformations. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Assistant de Gestion H/F pour rejoindre nos équipes sur Fraisses. Vos missions seront les suivantes : Accueillir physiquement les clients et répondre aux appels téléphoniques Gérer la numérisation, l'archivage et le classement des documents et dossiers Facturer, mettre en place les prélèvements et relancer les clients Campagne de règlements Saisie comptable Rapprochements bancaires, lettrage Vous aimez rester en mouvement ? Vous aimez faire bouger les lignes ? Vous avez le sens du collectif ? Nous aussi. Au-delà des compétences métiers, c'est avant tout votre envie, votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre engagement dans le Groupe qui feront la différence. Titulaire d'une formation dans le domaine administratif, vous avez une expérience sur un poste similaire, en entreprise ou au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Vous êtes reconnu(e) par votre dynamisme, votre sens du service et votre polyvalence. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et dynamique. Vous vous adaptez facilement. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous vous reconnaissez dans ces qualités ? Devenez notre prochain implider ! Nous vous proposons : Salaire sur 12 mois Prime de participation & Accord d'intéressement Carte Tickets Restaurants (10,00euros) Avantages du CSE 25 jours de télétravail par semestre ou semaine de 4 jours Possibilité de s'engager sur votre temps de travail sur des actions liées à notre fondation.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bellerive sur allier. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Vichy fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
RESPONSABILITÉS : Envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez-nous en tant que Consultant en Bilan de Compétences et devenez un acteur clé de la transformation professionnelle de vos bénéficiaires. Nous recherchons des talents passionnés, animés par l'envie d'accompagner les autres et de bâtir un avenir professionnel épanouissant. Votre mission au sein d'Orientaction : - Accompagner vos bénéficiaires dans la construction de projets professionnels épanouissants. - Développer votre réseau, promouvoir vos services et attirer de nouveaux bénéficiaires. - Porter fièrement les valeurs et la méthodologie qui font la force d'Orientaction. Pourquoi choisir ORIENTACTION ? Deux formules adaptées à vos ambitions : - Formule Liberté : - Contrat de prestation pour une autonomie maximale. - Formation de 42h : 2 500 €. - Formule Équilibre : - CDDU ou contrat indépendant pour allier liberté et sécurité. - Formation de 56h : 3 500 €. Quel que soit votre choix, vous bénéficierez : - D'une formation certifiante inscrite au Répertoire Spécifique (RS). - De nos méthodologies reconnues, garantes de résultats et de satisfaction client. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre de l'accompagnement ? Vous aimez aider les autres à se découvrir, à tracer leur propre voie et à retrouver confiance en leur avenir professionnel ? Alors cette aventure est faite pour vous. Rejoignez ORIENTACTION, un réseau où vos talents feront la différence et où chaque jour est une opportunité de changer des vies. Postulez dès aujourd'hui et commencez une nouvelle aventure pleine de sens et d'impact pour la rentrée 2025 !
Chez Orientaction, nous nous positionnons en tant que leader du marché dans l'orientation professionnelle et le développement des compétences. Depuis notre création en 2008, avec une équipe de 900 consultants et plus de 65 000 accompagnements réalisés, notre mission reste inchangée : aider chacun à révéler ses talents cachés et à atteindre ses ambitions de carrière.
SOS Villages d'Enfants recherche un.e Educateur Spécialisé.e sur le Village de Cusset (03) en CDI à mi-temps CCNT du 15 mars 1966 Poste à pourvoir de suite Nous recherchons un.e éducateur.rice spécialisé.e titulaire d'un diplôme de TISF, EJE, ou ES, pour intégrer notre équipe. Le poste est basé sur un 0.5 ETP, avec une organisation flexible à définir en fonction du besoin du service. Missions: -Accompagner et soutenir les familles dans le cadre de visites médiatisées visant à favoriser la parentalité et renforcer les compétences parentales. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de : -Mettre en place des interventions, activités spécifiques pour accompagner la relation parent-enfant -Observer et analyser les interactions au sein des familles afin de proposer des actions adaptées -Adapter vos interventions en fonction des besoins spécifiques de chaque situation familiale -Rédiger des comptes rendus et participer aux temps de travail pluridisciplinaire autour des situations de chaque enfant ; -Rédiger des notes et des rapports à destination des partenaires institutionnels, ASE et Juge des Enfants Conditions de travail, rémunération et avantages : - Contrat 35h - 18 Congés trimestriels par an (base temps plein) - Carte Apetiz' (Ticket restaurant) - Salaire à partir de 24 000€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse (base temps plein)
Kali RH accompagne son client, spécialiste de la distribution des énergies, dans un recrutement d'Assistant Exploitation H/F. Ce qui vous attend : - Un environnement de travail structuré et dynamique - Un poste polyvalent avec des responsabilités variées - Une équipe bienveillante et engagée Conditions du poste : Lieu : Cusset Rémunération : 2000EUR - 2300EUR brut mensuel Horaires : 8h - 12h / 14h - 17h du lundi au vendredi Encadrement hiérarchique : Sous la responsabilité du Responsable Dispatch Collaboration : Responsables commerciaux, chauffeurs, personnel exploitant, comptabilité Vos missions principales : Gestion des commandes et relation client - Accueillir et informer les clients sur nos produits et services - Recevoir et enregistrer les commandes de combustibles, carburants et lubrifiants - Communiquer les tarifs établis par le Responsable Dispatch aux clients Suivi administratif et logistique - Assurer le suivi des commandes clients et des tournées des chauffeurs - Gérer les commandes fournisseurs, de la réception à la vérification des factures - Contrôler les bons de livraison et rapprocher les volumes livrés et facturés - Appliquer les procédures et réglementations en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) Missions transverses - Gérer le standard téléphonique de l'entreprise - Assurer le dispatch des commandes en l'absence du Responsable Dispatch - Intervenir selon les procédures en cas d'incident ou d'accident Idéalement, vous justifiez d'une formation commerciale sédentaire et d'une expérience dans un poste similaire dans le secteur du transport/logistique. Formation et compétences - L'habilitation ADR 1.3 serait un plus - Maîtrise des outils bureautiques : AS 400, Word, Excel Savoir-faire et savoir-être - Sens du contact et aptitude à la négociation - Rigueur et organisation - Réactivité et anticipation - Capacité à prendre des initiatives Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous par mail : contact[a]kalirh.com #CEN24
La région Auvergne Rhône-Alpes recrute un magasinier alimentaire au lycée à Albert Londres (03) - Poste N°Le lycée accueille élèves dont 170 internes. Horaires de travail *: Temps completDu lundi au jeudi : 06hh00le vendredi : 06hh30 entre 12 et 15 jours de permanences répartis sur les vacances scolaires.*Les emplois du temps élaborés par la direction du lycée sont modifiables chaque année pour répondre aux nécessités du service. Sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement, du secrétaire général, du RTR et du responsable de cuisine, vous participez à la fonction logistique en assurant la gestion de stocks de produits ou de matériels et la relation avec l'ensemble des acteurs internes et externes (fournisseurs, services, élèves ou enseignants.).Dans le cadre des missions de magasinier :Réceptionner et contrôler des marchandisesStocker et distribuer selon la règlementation métierPréparer, traiter et mettre à disposition des commandesParticiper au suivi budgétaire (sourcing, retour d'information, alerte.)Assurer la relation avec les fournisseursOrganiser, nettoyer et entretenir la zone de stockage et les équipements associésRenseigner les documents administratifs (bons de commande, feuilles de consommation, bons de livraison, devis.)Saisir des données informatiques ou des informations (origine, valeur nutritionnelle, allergènes.)Reporter des indicateurs d'activitéVous exercez votre mission de service public en conformité avec les règles pratiques en matière de prévention des risques (sécurité alimentaire, hygiène, machines et outillages, manutention des charges, risques électriques, travail en hauteur...) et dans un esprit d'entraide au sein de l'ensemble des équipes.Vous contribuez à la bonne représentation de votre métier ainsi qu'à l'image de votre Collectivité, de votre Etablissement.En qualité de membre de la communauté éducative, vous portez une attention particulière à votre posture professionnelle.
Description du poste : Frédéric du cabinet ACTO CONSULTING recherche pour son client PRO CLIM ENERGIES, spécialisé dans l'installation, le SAV et le dépannage CVC, un Directeur de Travaux en CDI H/F. Au sein de cette entreprise à taille humaine (30 salariés), vous aurez en charge la coordination des chantiers du secteur privé (tertiaire et industriel), pour en assurer le développement. En collaboration avec le responsable de l'entreprise, vous serez l'interlocuteur principal entre les clients, les fournisseurs et le personnel, assumant ainsi les missions suivantes :***Développer et suivre le portefeuille clients * Réaliser les chiffrages et les études de prix avec une posture de conseil * Participer activement aux réunions de chantier * Encadrer les techniciens et responsables de chantier * Piloter et assurer le suivi des chantiers : organisation du travail des personnels et sous-traitants, gestion du planning et des aléas, suivi administratif et financier par affaire * Conseiller, accompagner et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients * Fidéliser le portefeuille client, notamment via la promotion des contrats d'entretien * Assurer la coordination du bureau d'études (3 techniciens) Rayon d'action : départemental / pas de découchés à prévoir Description du profil : Issu(e) d'une formation technique de niveau Bac+2 minimum avec une spécialité en plomberie et CVC, vous justifiez d'une expérience minimum dans la conduite de travaux ou en tant que chargé d'affaires. Votre rigueur et votre professionnalisme font de vous un acteur reconnu de tous, avec une appétence technico-commerciale forte.
Description du poste : Simon du cabinet ACTO CDI recrute pour son client spécialisé dans les travaux électriques à destination des installations tertiaires et industrielles un Chef d'équipe (H/F) pour intervenir sur les chantiers à proximité de Vichy (environ 50km autour sans découché) Au sein de cette PME régionale faisant référence par sa croissance et la qualité de son travail, vos principales missions sont: Encadrer et gérer votre équipe :***Superviser une équipe de techniciens électriciens sur les différents chantiers. * Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités. * Former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences techniques. * S'assurer du respect des consignes et des normes en vigueur par les équipes. Organiser et suivre vos chantiers :***Préparer les interventions en analysant les plans électriques, les schémas et les cahiers des charges. * Superviser la bonne réalisation des installations * Contrôler la conformité des travaux aux normes électriques et aux exigences des clients. Sécurité et qualité :***Assurer l'application rigoureuse des règles de sécurité (port des EPI, prévention des risques). * Contrôler la qualité des interventions et anticiper les éventuels problèmes techniques. * Veiller au respect des délais et des objectifs fixés. Description du profil : Issu du domaine de l'électricité, avec un Bac professionnel ou BTS, vous avez les connaissances nécessaire en BT/HT indispensables pour mener à bien votre mission. Autonome et rigoureux, vous savez faire preuve d'un excellent relationnel, afin de pouvoir encadrer votre équipe et dialoguer facilement avec les parties prenantes aux chantiers (autres corps d'état, donneur d'ordre, entreprises clientes, etc.) Enfin vous avez le permis B.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre notre client en tant qu'Opérateur sur machine à commande numérique H/F ? Vous intégrerez une équipe dynamique, où vous serez chargé(e) de gérer le fonctionnement optimal des équipements numériques. - Configurer et ajuster les machines à commande numérique pour garantir une production conforme aux spécifications techniques - Superviser le bon déroulement du processus de fabrication et effectuer des contrôles qualité systématiques - Collaborer avec l'équipe pour résoudre rapidement les problématiques techniques et optimiser les performances des machines - Assurer l'entretien régulier des équipements et signaler toute anomalie pouvant affecter leur fonctionnement - Rédiger des rapports précis et détaillés sur les activités réalisées et les résultats obtenus Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché pour le poste d'Opérateur sur machine à commande numérique H/F nécessite rigueur, autonomie et compétences avancées. - Expérience de 1 à 2 ans en tant qu'opérateur sur machines à commande numérique - Maîtrise des processus de fonctionnement des machines à commande numérique - Capacité prouvée à travailler efficacement en équipe - Autonomie dans l'exécution des tâches tout en respectant les délais impartis - Rigueur et précision dans le contrôle et l'ajustement des opérations - Certification en programmation ou en ingénierie mécanique souhaitée Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 1 mois semaine(s)***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Simon du cabinet ACTO CDI recrute pour son client spécialisé dans les travaux électriques à destination des installations tertiaires et industrielles un Chef de chantier (H/F) pour intervenir sur les chantiers à proximité de Vichy (environ 50km autour sans découché) Au sein de cette PME régionale faisant référence par sa croissance et la qualité de son travail, vos principales missions sont: Organisation et préparation des chantiers :***Étudier les plans, schémas et documents techniques pour planifier les travaux. * Préparer le chantier en collaboration avec le chargé d'affaires (implantation, ressources nécessaires, calendrier). * Assurer la coordination avec les différents intervenants (sous-traitants, fournisseurs, clients). Supervision des travaux :***Encadrer les équipes sur le terrain et répartir les tâches selon les compétences et priorités. * Superviser les travaux d'installation électrique pour garantir leur conformité. * Veiller à la bonne utilisation des outils et équipements sur le chantier. Suivi technique et contrôle qualité :***Vérifier la conformité des travaux réalisés avec les normes électriques et les exigences des clients. * Identifier et résoudre les problèmes techniques rencontrés sur le chantier. * Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la qualité et la sécurité des interventions. Gestion des ressources :***Gérer l'approvisionnement en matériel et anticiper les besoins. * Suivre les consommations pour éviter les surcoûts et les pertes inutiles. * Assurer la maintenance des outils et des équipements utilisés sur le chantier. Communication et reporting :***Être l'interlocuteur principal des clients, maîtres d'œuvre, et autres parties prenantes sur le chantier. * Animer les réunions de chantier pour informer sur l'avancement des travaux. * Rendre compte des progrès, des éventuels obstacles et des ajustements nécessaires à la direction. Sécurité sur le chantier :***Faire respecter strictement les règles de sécurité sur le chantier. * Sensibiliser les équipes à la prévention des risques et au port des équipements de protection individuelle (EPI). * Participer à l'analyse des risques et à la mise en place des mesures de prévention. Description du profil : Professionnel aguerri du secteur de l'électricité, vous intervenez sur des chantiers tertiaires et industriels en BT/HT. Disposant d'expérience similaire ou à défaut d'expérience en chef d'équipe électricité, vous savez faire preuve d'une rigueur importante vous permettant d'encadrer efficacement vos équipes et répondre aux cahiers des charges des clients, avec lesquels vous êtes en interaction régulière. Vous êtes titulaire du Permis B
Dans le cadre du renfort de notre service matériel, nous recherchons un mécanicien ou technicien itinérant H/F basé au siège de l'entreprise à cusset.Vous serez rattaché à la direction du service matériel et placé sous la responsabilité du chef de Parc.Vous interviendrez sur nos différents chantiers et dans nos agences.Vous serez chargé de réaliser la maintenance, le suivi du petit matériel, des poids lourds et des engins de chantiers adaptés aux travaux sur routes et autoroutes. Vous assurerez le suivi du matériel.Vos missions principales seront les suivantes :- Réaliser les entretiens techniques des machines- Réaliser régulièrement les différents contrôles et veillerez au bon fonctionnement des machines b- Dépanner et diagnostiquer les engins sur chantier- Réparer le matériel en atelier ou sur chantier- Préparer les engins en fonction des besoins spécifiques des chantiers
implid est la première entreprise de France à regrouper les métiers du chiffre, du droit et du conseil, bouleversant ainsi le traditionnel modèle des cabinets. Le groupe rassemble plus de 1000 collaborateurs en mouvement : experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants, recruteurs... Notre mission : faire grandir les entreprises, jour après jour, en accompagnant leur développement et leurs transformations. Nous proposons de vous accueillir en alternance au sein de notre bureau situé à Cusset (03). Votre alternance débutera par une période d'intégration durant laquelle vous serez accompagné(e) et guidé(e) par votre équipe afin d'appréhender et comprendre votre environnement de travail et le groupe implid. Sous la supervision de l'Expert-Comptable ou du Manager, vous interviendrez sur des missions comptables et de conseil auprès de nos clients TPE/PME. Vous serez en charge : De la tenue de la comptabilité (saisie et révision comptable), De l'élaboration des différentes déclarations fiscales, Du suivi et de l'accompagnement de nos clients, Du conseil auprès de nos clients. Dans le cadre d'un BAC +3 ou d'un Bac +4/5 (Licence ou Master en Comptabilité / DCG3, DSCG), vous recherchez une alternance dans le domaine de la comptabilité et une entreprise qui vous accompagne dans votre projet professionnel. Une première expérience en comptabilité est appréciée. Vous aimez rester en mouvement ? Vous aimez faire bouger les lignes ? Vous avez le sens du collectif ? Nous aussi. Au-delà des compétences métiers, c'est avant tout votre envie, votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre engagement dans le Groupe qui feront la différence. Vous vous reconnaissez dans ces qualités ? Devenez notre prochain implider ! Nous vous proposons : Contrat d'apprentissage OU Contrat de professionnalisation Prime de participation & Accord d'intéressement Carte Tickets Restaurants (10,00euros) Avantages du CSE Mutuelle entreprise
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à piloter efficacement un parc dynamique et motivant du lundi au vendredi ? Rejoignez une équipe dynamique pour optimiser la gestion d'un parc et garantir un service de qualité - Gérer et coordonner la prise en main et la restitution des différent outils - Superviser les opérations quotidiennes pour maximiser l'efficacité du parc - Assurer la conformité aux réglementations et aux standards de sécurité - Collaborer avec les fournisseurs pour l'acquisition et la gestion des pièces détachées - Analyser les performances du parc et proposer des améliorations innovantes Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Responsable de Parc dynamique et motivé(e), prêt(e) à relever des défis quotidiens avec enthousiasme. - Gestion efficace de la flotte et des équipements du parc - Excellentes compétences organisationnelles et capacité à respecter les plannings - Bonnes capacités de communication et sens du relationnel - Formation en gestion logistique ou équivalent appréciée - Attitude proactive et capacité à résoudre les problèmes rapidement - Flexibilité pour s'adapter aux horaires modulables Le permis CACES est un plus! Ce que nous offrons : * Contrat : intérim long***Date de démarrage du contrat : À partir du 24/03/2025***Salaire : 12 €/h suivant expériences***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Transdev Vichy recrute un.e mécanicien¿ne·s Votre mission Vous contribuez à notre performance opérationnelle et environnementale ainsi qu'au respect de nos engagements de sécurité, de qualité et de délais. A ce titre, vous : - Réalisez des diagnostics et des dépannages - Assurez la réparation et la maintenance de nos véhicules et de nos équipements - Gérez la traçabilité des interventions effectuées - Veiller aux règles de sécurité permettant de garantir la sécurité des biens et des personnes. - Effectuer les réparations conformément aux procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Respecter le tri des déchets. - Utiliser les EPI en fonction des situations de travail. Votre profil Vous êtes rigoureux.se, méthodique et passionné¿e par la mécanique. Vous aimez aussi travailler en équipe. Vous avez donc toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos collaborateur(rice)s. Votre destination Au sein de la Société Transdev Vichy et rattaché(e) au Responsable d'atelier , vous vous assurez de la disponibilité et du bon fonctionnement des véhicules et équipements en conformité avec les normes de qualité et de sécurité. Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous ? Qu'est-ce qui vous fait avancer ?
Transdev Vichy
Description du poste :***Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières***Vendre et contrôler les titres de transport.***Accueillir et renseigner les passagers selon leurs demandes.***S'assurer de la sécurité des passagers avant le départ.***Faire halte aux arrêts prévus.***Divers travaux de manutention Description du profil :***Permis D + FIMO Voyageurs exigés+ carte conducteur***Connaître et respecter le code de la route.***Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule.***Autonomie, sens relationnel, sens des responsabilités, ponctualité Rémunération et avantages : Taux horaire selon profil +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.))
En bref : Gestionnaire de Paie Confirmé H/F �" CDI �" Cusset �" Rémunération entre 32 000 € et 36 000 € �" Établissement des bulletins de paie, Déclarations sociales, Gestion administrative du personnel, Conseils sociaux La division Adsearch Allier, spécialisée en Expertise Comptable, recherche pour un cabinet comptable à Cusset un Gestionnaire de Paie Confirmé (H/F) en CDI. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : Établissement des bulletins de paie Réalisation des déclarations sociales Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés Fourniture de conseils sociaux aux clients
Description du poste : Vous rejoindrez une entreprise spécialisée dans l'industrie, en tant que technicien qualité au sein de nos équipes dédiées à assurer le maintien des plus hauts standards de qualité. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des contrôles réguliers et rigoureux sur les produits finis afin de garantir leur conformité aux normes internes et réglementaires. - Mettre en place et suivre les indicateurs clés de performance liés à la qualité des produits. - Analyser les non-conformités détectées lors des contrôles et mettre en œuvre les actions correctives pertinentes. - Rédiger des rapports de qualité détaillés et effectuer un suivi systématique pour s'assurer de la résolution efficace des problèmes identifiés. - Participer activement aux réunions d'équipe pour partager vos observations et proposer des améliorations continues au système qualité existant. - Collaborer avec les départements de production pour identifier les causes profondes des déviations et travailler conjointement sur leurs résolutions. - Contribuer à la formation continue du personnel sur les bonnes pratiques de contrôle qualité Description du profil : Pour réussir dans ce rôle, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Formation Bac+2 minimum en gestion de la qualité ou discipline connexe - Expérience significative d'au moins 3 ans dans un poste similaire, préférablement dans le secteur industriel - Maîtrise des outils informatiques spécialisés dans la gestion de la qualité (par exemple, logiciels SPC) - Solides compétences analytiques permettant une identification rapide et efficace des problèmes - Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles - Capacité avérée à travailler efficacement en équipe tout en faisant preuve d'autonomie - Bonne connaissance des normes ISO 9001 ou équivalent - Haut niveau d'engagement concernant le respect strict des réglementations en matière de sécurité.
Description du poste : Simon du cabinet ACTO CDI recrute pour son client spécialisé dans les travaux électriques à destination des installations tertiaires et industrielles un Conducteur de travaux (H/F) pour intervenir sur les chantiers à proximité de Vichy (environ 50km autour sans découché) Au sein de cette PME régionale faisant référence par sa croissance et la qualité de son travail, vous êtes en charge de la gestion et du suivi des chantiers électriques. Vos principales missions seront :***Préparation et organisation des chantiers - Analyser les dossiers techniques et les plans d'exécution - Planifier les interventions et gérer les équipes sur site - Assurer l'approvisionnement en matériel et équipements nécessaires***Suivi de l'exécution des travaux - Coordonner les travaux en respectant les normes de sécurité et la réglementation en vigueur, y compris sur le plan environnemental pour réduire les nuisances liées aux travaux - Suivre l'avancement des chantiers et garantir la qualité des réalisations - Assurer la gestion des sous-traitants et des fournisseurs***Gestion administrative et financière - Élaborer les comptes rendus et suivre les indicateurs de performance des chantiers - Participer aux réunions de chantier et assurer le lien avec le client - Veiller au respect du budget et optimiser les coûts Description du profil : De formation supérieure (Bac+2 et plus) spécialisée dans le génie électrique, vous disposez d'une expérience d'encadrement de chantier. Professionnel de terrain, vous avez une expérience dans les installations tertiaires / industrielles en BT/HT. Vous disposez du Permis B
