Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chassigny située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chassigny. 39 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - COHONS, 52 - LE MONTSAUGEONNAIS, 52 - ISOMES ... .
MISSIONS GENERALES DU POSTE : - Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune, - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, des bâtiments et de l'outillage, - Exécuter les petits travaux intérieurs et extérieurs aux bâtiments, aux espaces publics (maçonnerie, plomberie, menuiserie, peinture), - Exécuter les travaux de tonte, de débroussaillage, d'élagage, de taille des arbres, haies et arbustes, de désherbage, de plantation et d'entretien de massifs, - Entretenir la voirie (balayage et désherbage de trottoirs, nettoyage des fossés, grilles d'évacuation, déneigement des abords des bâtiments, espaces communaux), - Entretenir le cimetière, - Aider à l'entretien des Jardins Suspendus de Cohons, - Gérer et entretenir le matériel, l'outillage et les engins, - Prêter main forte si besoin aux préparatifs des animations communales, - Assurer l'entretien et la bonne image de la commune. Conditions de travail : - Activités définies et organisées en fonction des consignes données par le maire et les adjoints, - Travail seul ou en binôme avec un autre emploi aidé, - Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé, - Horaires annualisés avec période haute (du printemps à l'automne) et période basse (en hiver), à adapter en fonction des nécessités de service et de situations exceptionnelles (mission service public, danger).
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie patisserie : accueil, vente et encaissement. Poste à pourvoir de suite. Horaire 6h -13 h ou 12h - 19h.
La Grande Récré, centre d'accueil de loisirs, recherche un animateur périscolaire, chargé d'encadrer les enfants le temps de midi notamment lors de la prise de leur repas, le matin et le soir sur l'un des différents sites encadrés (Vaux sous Aubigny, Esnoms au Val, Prauthoy et Cusey) Contrat de 54 heures par mois pendant les périodes scolaires (18 heures par semaine). Salaire annualisé (648 heures). Le poste est à pourvoir dès que possible. Jours et horaires de travail : Tous les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire de 11h30 à 14h00 (2h30 min) et les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire de 16h15 à 18h45 (2h30) ou de 7h00 à 8h30 ou 9h00 (1h30 ou 2h00) Profil : personne patiente et pédagogue, aimant les enfants et le travail en équipe, fiable et responsable, prête à s'engager sur l'année scolaire au minimum. BAFA ou équivalent
Vos missions : - Nettoyage de locaux (bureaux, sanitaires, douche) à la CPE à PRAUTHOY (52). Horaires et jour de travail : - le mercredi de 14h30 à 15h30. Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Entreprise de nettoyage
La Grande Récré, centre d'accueil de loisirs, recherche un(e) directeur (trice) /animateur(trice) périscolaire et extrascolaire en contrat CDI chargé d'animer, d'encadrer et diriger une équipe pédagogique mais aussi d'animer et d'encadrer les enfants le temps de midi notamment lors de la prise de leur repas, le matin, le soir sur l'un des différents sites encadrés (Vaux sous Aubigny, Esnoms au Val, Prauthoy et Cusey), le mercredi et durant les vacances scolaires sur le Centre de Loisirs à Isômes.animateur(trice) périscolaire en contrat CDI, chargé d'encadrer les enfants lors de la pause déjeuner notamment lors de la prise de leur repas, sur l'un des différents sites encadrés (Vaux sous Aubigny, Esnoms au Val, Prauthoy et Cusey). Contrat intermittent annualisé de 1820h. Salaire Annualisé (1820h). Le Poste est à pourvoir au plus vite Jours et horaires de travail : - En période scolaire : tous les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 11h30 à 14h30, de 7h00 à 8h30 ou de 7h00 à 9h00 ou de 16h15 à 18h45, les mercredis de 07h30 à 17h30 ou de 8h45 à 18h45 - En période de vacances scolaires : de 07h30 à 17h30 ou de 8h45 à 18h45 + Temps de préparations et gestion d'équipe. Profil : personne patiente et pédagogue, compétent dans le management d'équipe et appréciant le travail en équipe, fiable et responsable. BAFA et Permis B indispensables, BAFD ou BPJEPS réellement souhaité
Prise en charge sur des horaires d'internat de jeunes âgés entre 13 et 21 ans en grandes difficultés familiales, affectives et sociales, hébergés sur le site de la MECS ou dans le cadre de « l'accueil de jour » et hors site (appartements externalisés), dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Sur la base des motifs de l'accueil et de l'analyse de la problématique individualisée des adolescents accueillis et dans le cadre de la mission d'assistance éducative qui lui est dévolue et de la réglementation en vigueur dans l'établissement, l'éducateur spécialisé élabore, construit, conduit et évalue un projet éducatif avec chaque jeune. Il inscrit son intervention dans un travail d'équipe pluridisciplinaire, en collaboration permanente avec la famille du jeune et en partenariat avec d'autres professionnels et acteurs institutionnels. Il met tout en œuvre pour que la réponse institutionnelle soit adaptée aux besoins affectifs et matériels de l'adolescent. - Bonne connaissance du dispositif de Protection de l'Enfance. - Bonne connaissance des problématiques des adolescents en grandes difficultés familiales, affectives et sociales. - Capacité à faire respecter un cadre rassurant tout en étant dans une bienveillance et une empathie à l'égard des jeunes et de leur environnement. - Capacité à partager des moments de vie avec le jeune (courses, repas, ménage, activités, démarches administratives, accompagnements divers) en lui permettant d'être acteur de son projet personnel. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Bonne implication dans la gestion d'un budget, à des fins éducatives et organisationnelles. - Sens des responsabilités, réactivité, disponibilité et rigueur. - Capacité à analyser les situations et à rendre compte par écrit des évolutions des prises en charge (rédaction de rapports éducatifs aux autorités compétentes). - Capacité à prendre des initiatives dans l'intérêt du jeune et en accord avec sa hiérarchie. - Savoir faire preuve de discrétion et de confidentialité. Possibilité de déplacements Qualification souhaitée : Expérience - certificat de formation qualifiante
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport et de la logistique, un Mécanicien Poids Lourds (H/F) à Langres (52200) en CDI. Le Mécanicien Poids Lourds travaillera dans un atelier poids-lourds et sera rattaché au Responsable atelier. Ses missions seront les suivantes : - Suivre l'entretien du parc de camions, remorques, engins de manutention (chariots élévateurs, etc...) et véhicules utilitaires - Effectuer l'entretien préventif et curatif des véhicules - Préparer les camions aux Mines Description du profil recherché : - Expérience : 0 à 1 an dans un poste similaire - Compétences techniques en mécanique poids lourds - Autonomie et rigueur dans le travail - Passion pour la mécanique et les poids lourds Nous recherchons un profil sérieux, dynamique et autonome, passionné de mécanique. La rémunération sera adaptée en fonction du profil. La prise de poste est prévue dès que possible. Rejoignez notre équipe et participez au développement de notre client spécialisé dans le secteur du transport et de la logistique.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des transports, basé à LONGEAU PERCEY (52250), en Intérim de 12 mois un Mécanicien Utilitaires/Poids Lourds (h/f). Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des véhicules utilitaires et poids lourds. Vous serez en charge de diagnostiquer les pannes, d'effectuer les réparations nécessaires, et de réaliser les différentes opérations de maintenance conformément aux normes et réglementations en vigueur. De plus, vous participez à la gestion des pièces de rechange et au suivi des interventions réalisées. Profil : Nous recherchons un professionnel passionné par la mécanique automobile, avec un fort intérêt pour les véhicules utilitaires et poids lourds. La personne idéale pour ce poste devra être rigoureuse et autonome. Vous travaillerez à temps plein en journée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Vous travaillerez sur le site de Longeau. Vos missions principales seront de : - Préparer des commandes (préparation de colis (+ ou - 15kg) - Effectuer filmage et dé-filmage des palettes - Réaliser l'inventaire des palettes - Ranger les colis aux emplacements prévus... Vous travaillerez sur une base de 35h du lundi au vendredi : 8h/16h OU 7h/15h OU 7h30/15h30 Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP vente et/ou répondez d'une expérience professionnelle (ou stages) d'au moins 6 mois en préparation de commandes. Ce poste est à pourvoir à long terme.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la réception et l'expédition de commandes de (livres, vêtements, jeux...) des Préparateurs de commandes F/H.Vous travaillerez sur le site de Longeau. Vos tâches principales seront de : - Préparer des commandes (préparation de colis (+ ou - 15kg) - Effectuer filmage et dé-filmage des palettes - Réaliser l'inventaire des palettes - Ranger les colis aux emplacements prévus... Vous travaillerez sur une base de 35h du lundi au vendredi : 8h/16h OU 7h/15h OU 7h30/15h30
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : En tant que VENDEUR COMPTOIR (H/F) de pièces détachées poids lourds au sein du Groupe Lefevre, vous jouerez un rôle essentiel dans notre mission de fournir un service exceptionnel à nos clients. Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients qui se rendent dans notre magasin pour trouver les pièces détachées dont ils ont besoin pour leurs poids lourds. Votre expertise en pièces détachées vous permettra d'offrir des conseils techniques de qualité, tout en garantissant une expérience client chaleureuse et professionnelle. Vous rejoindrez l'équipe de Mickaël et vos responsabilités seront les suivantes : - Accueillir chaleureusement les clients au comptoir et les assister dans leurs recherches de pièces détachées poids lourds. - Utiliser votre expertise technique pour identifier les pièces requises en fonction des besoins spécifiques des clients et des marques de poids lourds. - Fournir des conseils personnalisés sur les produits, les accessoires et les options de pièces de rechange. - Gérer les transactions de vente avec précision et efficacité tout en offrant un service clientèle de qualité. - Assurer la gestion du stock en maintenant un suivi rigoureux des niveaux de stock et en passant des commandes auprès des fournisseurs lorsque nécessaire. - Contribuer à la mise en place d'actions commerciales et de promotions pour dynamiser les ventes. - Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et de satisfaction client. Description du profil : Vous êtes le bon profil si vous correspondez au critères suivants : - Une connaissance approfondie des pièces détachées pour poids lourds et des différentes marques de poids lourds, en particulier des marques DAF et TRP, est un avantage. - Une capacité à fournir un service clientèle exceptionnel et à établir des relations de confiance avec les clients. - Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit. - Esprit organisé, rigoureux et souci du détail. - Passion pour les poids lourds et engagement envers une carrière évolutive. - Une expérience préalable en tant que vendeur comptoir dans le domaine des pièces détachées poids lourds est un atout apprécié.
Description du poste : En fonction des postes, vous êtes amené à travailler sur les différents services de la fabrication à l'emballage des produits en passant aussi par l'affinage. Vous pouvez travailler soit en horaires de journée soit en horaires d'équipe. Description du profil : Vous pouvez répondre d'une expérience professionnelle en fromagerie ou dans le domaine de l'alimentaire ou vous êtes à l'aise avec la manipulation de produit de consommation ou vous disposez de diplômes dans les métiers de l'agro-alimentaire. Vous devez être disponible à long terme et vous avez envie de vous investir. L'industrie demandant de l'agilité, les machines de production étant de plus en plus automatisées, vous devrez pouvoir surveiller le processus de fabrication et intervenir au besoin. Vous êtes motivé, vous recherchez un poste stable et vous avez envie de travailler en industrie Agro-Alimentaire alors postulez! La rémunération sera complétée selon les équipes, de panier et d'une indemnité de transport.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé basé à Vaux-sous-Aubigny et spécialisé en fabrication de fromages du terroir, des Opérateurs/Opératrices de production Agro-Alimentaires. Vous travaillerez sur une base de 35h hebdo avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires et de travailler le samedi (roulements).En fonction des postes, vous êtes amené à travailler sur les différents services de la fabrication à l'emballage des produits en passant aussi par l'affinage. Vous pouvez travailler soit en horaires de journée soit en horaires d'équipe.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour le compte de notre client acteur incontournable dans le domaine de la robinetterie industrielle et chaudronnerie cherche son Aléseur (H/F) Vous travailles en horaires d'équipe ou de journée Rattaché au Responsable atelier et chef d'équipe usinage, vos tâches principales sont :Etude des plans et spécifications, proposer des solutions techniques et/ou d'amélioration. Réalisation des programmes d'usinages et gammes associées Réglage de la machine et montage sur celle-ci des différentes pièces à usiner. Définir et sélectionner l'outillage approprié. Contrôle dimensionnel des pièces ébauchées ou finies en utilisant les instruments de mesure appropriés Procéder à la maintenance de 1er niveau et garder son poste de travail propre. Respect des règles de sécurité et du port des EPI
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un Chef d'équipe GSM/Radio h/f Vous serez rattaché(e) à un Chef de projet, vous serez responsable de la conduite de travaux des chantiers de GSM et Radio. Votre mission sera de : La visite technique jusqu'à la réception des travaux Superviser la planification et garantir la tenue des délais Assurer la gestion logistique des chantiers Élaborer les DICT, autorisation de voirie, DOE ... Manager vos équipes composées de salariés internes et de renfort en sous-traitance Assurer la relation client Respecter les engagements (production, environnement, qualité, prévention et sécurité). Profil recherché : Issu(e) d'une formation BTS/DUT en Génie Civil / Electro-technique / réseaux de télécoms mobiles (radio) Expérience de 2 à 3 ans dans la réalisation de projet de Télécoms mobiles pour le compte dun opérateur. Vous êtes organisé et aimez la relation client et les Habilitations B2v, BR, B2T (habilitation grande hauteur serait un vrai plus)
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un Chef de chantier GSM/Radio h/f Vous serez rattaché(e) à un Chef de projet, vous serez responsable des chantiers de Radio (GSM) : Votre mission sera : - Coordonner la préparation du chantier à partir du dossier d'études et d'affaires en coordination avec les équipes projets et technique, - Réaliser des visites liées au process client (Visite Finale Sécurité, PP, ?) et réaliser des Recette Client - Identifier les écarts et les travaux complémentaires associés - Organiser les opérations de fin chantier (formation, conformité contractuelle?) et rédiger les comptes rendus - Contribuer à la réception du projet et si nécessaire à la constitution du mémoire de réclamation. - Être le représentant de l'entreprise durant le déroulement des travaux (client, tiers, ST, usages, etc.) Profil recherché : Issu(e) d'une formation BTS/DUT en Génie Civil / Electro-technique / réseaux de télécoms mobiles (radio) Vous avez de l'expérience dans la gestion de chantier. et les Habilitations B2v, BR, B2T (habilitation grande hauteur serait un vrai plus)
Description du poste : Pour accompagner sa croissance et compléter notre équipe, le Groupe Lefevre est à la recherche de son futur Technicien dépanneur (H/F) pour notre garage de Longeau-Percey (52). Et si c'était vous ? Vos missions seront les suivantes : En atelier : Travaux selon OR : - Diagnostic pour détecter les dysfonctionnements du véhicule ; - Contrôle général du véhicule ; - Détailler sur l'ordre de réparation (OR) les travaux effectués ; - Respecter les engagements donnés aux clients (interventions à réaliser et délai à respecter) ; - Avertir le responsable de tous travaux supplémentaires à réaliser ; - Consulter la documentation technique du constructeur ; - Réaliser les essais des véhicules après réparation (si permis PL). Outillages et équipements : - Respecter les consignes et procédures de rangement ; - Conserver la propreté et le bon état général des outils et équipements. Entretien, bonne présentation des locaux et propreté : - Assurer la propreté et l'ordre dans l'atelier ainsi que dans les autres lieux (vestiaires, réfectoire...) ; - Respecter les consignes vestimentaires ; - Mettre les protections nécessaires dans les véhicules (sièges, tapis, volant, levier de vitesse). En dépannage : - Intervenir sur autoroute pour le dépannage des poids lourds en panne ou accidentés. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur place. - Assurer la sécurité des interventions, en respectant les protocoles et les normes de sécurité en vigueur. - Collaborer étroitement avec nos ateliers pour la prise en charge des véhicules nécessitant des réparations plus complexes. - Contribuer à la satisfaction de nos clients par la qualité et la rapidité de vos interventions. Description du profil : - Expérience significative en maintenance et réparation de poids lourds. - Compétences techniques solides en mécanique, électricité et hydraulique. - Réactivité et autonomie pour intervenir en situation d'urgence. - Permis poids lourd (C/CE). - Sens du service et de la relation client. Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez !
Description du poste : Etude des plans et spécifications, proposer des solutions techniques et/ou d'amélioration. Réalisation des programmes d'usinages et gammes associées Réglage de la machine et montage sur celle-ci des différentes pièces à usiner. Définir et sélectionner l'outillage approprié. Contrôle dimensionnel des pièces ébauchées ou finies en utilisant les instruments de mesure appropriés Procéder à la maintenance de 1er niveau et garder son poste de travail propre. Respect des règles de sécurité et du port des EPI Description du profil : Vous répondez d'une expérience sur un poste similaire en alésage, fraisage ou tournage. La rémunération sera variable en fonction de l'expérience mise en avant. Être à l'aise à la lecture des plans et gammes d'alésage. Maitrise du réglage des paramètres d'usinage.Programmation avec armoire HEIDENHAIN impératif directement sur l'aléseuse TOS. Programmation hors ligne sur logiciels MASTERCAM serait un plus. Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous serez amené à : Superviser et encadrer l'équipe de cuisine Elaborer les recettes et réaliser la carte en collaboration avec la direction Gérer les stocks alimentaires et matériels (passage des commandes, réception des commandes, vérification des commandes...) Faire respecter les normes d'hygiène Participer au recrutement de vos futurs collaborateurs conjointement avec la direction Former vos nouveaux collaborateurs Vous avez développé une sensibilité particulière pour les métiers de la cuisine et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le management d'équipe. Pédagogue et organisé, vous aimez transmettre votre savoir et former vos collaborateurs. Curieux et créatif, vous appréciez élaborer de nouvelles recettes et ainsi faire évoluer la carte du restaurant en collaboration avec la direction. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et vous savez les faire respecter. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Description du poste : Vous effectuez le transport de produits frais, sec ou surgelé en semi-frigo. Vos principales missions seront : - Contrôler le chargement de marchandises dans votre camion. - Manutention. - Transporter en respectant les règles de sécurité, d'hygiène, de circulation et de procédures. - Assurer le déchargement de votre camion. - Contrôler les bons de livraisons. - Participer à la fidélisation de nos clients et remonter les informations. - Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition. Vous serez posté à un service de jour pour des livraisons régionales secteur Grand-Est Description du profil : Vous êtes titulaire du permis EC, carte Chrono et carte FIMO en cours de validité. Vous justifiez de 3 mois d'expérience sur la conduite d'un SPL. Départ de Longeau-Percey. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. Déplacement journalier pas de découches.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le transport un Conducteur SPL F/HVous effectuez le transport de produits frais, sec ou surgelé en semi-frigo. Vos principales tâches seront : - Contrôler le chargement de marchandises dans votre camion. - Manutention. - Transporter en respectant les règles de sécurité, d'hygiène, de circulation et de procédures. - Assurer le déchargement de votre camion. - Contrôler les bons de livraisons. - Participer à la fidélisation de nos clients et remonter les informations. - Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition. Vous serez posté à un service de jour pour des livraisons régionales secteur Grand-Est
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
Missions :Au sein du pôle comptable, vous aurez les missions suivantes :- Etre garant de la collecte des pièces comptables de nos adhérents- Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables- Réaliser les déclarations de TVA- Préparer les travaux de clôture si possible Profil :La connaissance du milieu agricole est un plusExpérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaireFormation BAC +2 minimum en comptabilitéOuverture d'espritÉcoute Conditions :Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique,Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration.Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous.Télétravail possible Process de recrutementNotre processus de recrutement se déroule en 2 étapes :- Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.- Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence avec un test technique
Missions :Au sein du pôle comptable, vous aurez les missions suivantes :- Etre garant de la collecte des pièces comptables de nos adhérents- Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables- Réaliser les déclarations de TVA- Préparer les travaux de clôture si possible Profil :Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaireFormation BAC +2 minimum en comptabilitéOuverture d'espritÉcoute Conditions :Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique,Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration.Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous.Télétravail possible Process de recrutementNotre processus de recrutement se déroule en 2 étapes :- Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.- Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence avec un test technique
Manpower LANGRES recherche pour son client un Agent logistique Agent de Flux (H/F) -Réception et expédition de pièces détachées - Colisage -Réapprovisionnement des stocks -Mise en bacs -Saisies informatique -Déchargement et chargement de camion -Utilisation d un chariot élévateur CACES R485 cat2 Gerbeur à conducteur accompagnant (h 2,50 m) CACES R489 cat 3 Chariot Elevateur frontal 6000 k - Respect des règles de Qualité, Hygiène et Sécurité mises en œuvre dans l'entreprise - Application et respect des process mis en place par sa hiérarchie et formalisé dans le cadre de la démarche Qualité de l'entreprise Formation : Niveau bac Logistique ou Transport. Vos avantages MANPOWER ? Mutuelle, épargne CET à 8%, primes ancienneté, Cooptation de 150 et bien plus encore ! Télécharger l'appli MonManpower (gratuite) et booster votre carrière !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Tâches Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants avec aisance Accueillir les visiteurs et assurer un service client de qualité Effectuer la saisie de données et la mise à jour des dossiers administratifs Respecter les procédures mises en place Rédiger et mettre en forme des documents, rapports et courriers Utiliser les outils bureautiques tels que Microsoft Office pour diverses tâches administratives Assurer le suivi des courriers électroniques et des communications internes Gérer l'administratif des marchés publics Expérience Expérience administrative dans le bâtiment de minimum 2 ans exigée Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office) Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Sens de la priorité Excellentes compétences en communication écrite et orale Aisance téléphonique et sens du service client
RESPONSABILITÉS : Vous serez en contact avec des particuliers et des professionnels pour évaluer la qualité des types de ferrailles et de métaux non ferreux avant de les trier, les recycler et les expédier vers le site de production. Après une formation complète et un accompagnement sur les processus, vous intégrerez l'équipe en tant qu'opérateur réceptionnaire métaux (h/f). Prêt(e) à relever le défi ? Vos missions : - Accueillir les clients et évaluer les produits déposés - Organiser la collecte : réceptionner, contrôler et trier les déchets valorisables - Charger et décharger les produits dans les conteneurs - Assurer l'optimisation du stockage sur le site - Garantir l'organisation, la propreté et le rangement du site - Respecter les règles de sécurité, d'environnement et de qualité Ce qui vous est proposé : - CDI 39h/semaine - Travail en journée du lundi au vendredi - Salaire : 12 à 13 euros /h selon l'expérience soit 2000 à 2150 euros / mois - 13ème mois versé à 50% en juin et 50% en décembre - Prime de participation légale (équivalent à 1 mois de salaire) - Mutuelle entreprise à hauteur de 50% + avantages CSE Process de recrutement : - Un entretien avec les consultants en recrutement du Mercato de l'emploi : Julie et Cédric - Un entretien en physique sur le site avec le responsable de site et la responsable d'exploitation : Rémi et Mylène PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez les qualités suivantes ? - CACES R489 souhaité et CACES Pelle sera un plus à votre candidature - Respectueux des process et de la sécurité au travail - Bon relationnel avec les clients - Organisé, rigoureux, sensible au rangement et propreté de son environnement de travail - Esprit déquipe Qu'attendez-vous ? Contactez-nous ! Julie HECKLER et Cédric MAULARD, consultants en recrutement
"Reconnaître ses collaborateurs pour ce qu'ils sont et pas seulement pour ce qu'ils font." Vous voulez en savoir plus ? Notre client, une PME familiale qui se développe en réseau de proximité en France, propose des solutions de recyclage de nouvelle génération pour les matériaux ferreux et non ferreux. Pour soutenir leur croissance, ils recherchent un Opérateur Réceptionnaire Métaux (h/f) sur leur site de Chalindrey (52) Vous êtes curieux ? Lisez la suite !
Description du poste : Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de maintenance (H/F) Votre mission : assurer la maintenant des installation et outillages d'un site industriel de 100 personnes. Vous assurerez le bon fonctionnement des installations pour la maintenance des locomotives et rames TER Horaires de jour, 7h15/12h 13h/16h (35h/semaine + HS) avec participation à une astreinte. Avoir des connaissances en électricité, mécanique, pneumatique Habilitations électriques souhaitées PERMIS B Alors tentez car vous avez toutes vos chances ! Rejoindre Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages de notre groupe (chèques vacances, rentrée, loisirs, culture, subvention location de vacances et prix sur les week end ....logement, travaux, garde d'enfants), et SURTOUT être accompagné dans votre parcours professionnel, et vous assurez l'emploi ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, cinq semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Opérateur de production Opérateur de démantèlement (H/F) Vous aurez pour missions : -Réaliser le curage des wagons (tout ce qui est à l'intérieur du train) -Démanteler et dégarnir les wagons à l'aide d'outils tel qu'une disqueuse, perceuse, scie... -Conditionner les déchets -Etiqueter les pièces -Les charges à porter peuvent être lourdes Vos horaires : 07H30 16H00 16H 00H30 00H30 07H30 Votre rémunération : SMIC Prime indemnité de transport Panier Avantages MANPOWER : En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%... ). Vous aimez travailler en équipe et prendre des initiatives.
VOS MISSIONS PRINCIPALES : > Assurer l'accueil, l'information et le conseil du public (habitants, socio-professionnels ou associatifs) sur les toutes les thématiques de l'amélioration de l'habitat (rénovation énergétique, travaux d'adaptation, sobriété énergétique, lutte contre l'habitat indigne, copropriétés non dégradées, rénovation des logements locatifs.) : o Informations de 1er niveau, conseils personnalisés au projet, accompagnement renforcé en amont, pendant et post-travaux avec visite, évaluation énergétique et recommandation de travaux ; > Assurer l'accompagnement des ménages jusqu'aux foyers intermédiaires : o Visite du logement et réalisation de l'étude de faisabilité technique, financière et sociale o Aide à la décision o Elaboration du projet et montage administratif du dossier o Suivi de l'accompagnement > Assurer le reporting des missions : o Réaliser le suivi selon les modalités définies dans la cadre du dispositif PTFR, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ; o Proposer des mesures correctives et d'adaptation des différentes missions en cas de décalage avec les objectifs ; o Elaborer les budgets et tableaux de suivi des actions ; o Coanimer le comité de pilotage PTFR. > Contribuer à la montée en compétences de la Communauté de Communes des Savoir-Faire sur le volet de la rénovation énergétique : o Réaliser une veille technique sur la thématique de la rénovation du bâti ; o Participer au réseau régional et national des espaces France Rénov' (réunions, actions mutualisées, formation, .). Compétences requises : Connaissances en thermique et énergie du bâtiment Capacité relationnelle, d'écoute, de communication et de pédagogie Qualité d'analyse, de synthèse, de rédaction et d'organisation Capacité de travail en autonomie et en réseau avec des partenaires multiples, conduite de projet Maîtrise de l'outil informatique Savoirs : Connaissances du fonctionnement des Collectivités Territoriales, qualités relationnelles importantes, qualités rédactionnelles. Connaissance des dispositifs des politiques publiques et de l'environnement institutionnel et territorial, en particulier les programmes de rénovation de l'habitat. Connaissance des financements. Connaissance en droit de l'urbanisme. Savoir-être : Rigueur, méthode, sens de l'organisation, disponibilité et autonomie dans le travail. Sens de l'écoute et discrétion. Sens du travail en équipe et approche pluridisciplinaire. Dynamisme, pragmatisme et capacité d'adaptation. Force de propositions Contrat de projet 5 ans. Titres restaurant / comité nationale d'action sociale. Possibilité de formation dans le cadre des Espaces Conseil France Rénov'.
SNCF VOYAGEUR TECHNINAT recherche pour son site de Chalindrey 6 avenue Gambetta 52600 CHALINDREY un(e) ingénieur(e) responsable d'atelier de maintenance de locomotives. L'atelier de maintenance emploie 120 personnes en production directe, réparties en plusieurs équipes, mécaniciens, thermiciens, électriciens avec les spécialités frein et dépannage. Activités principales du poste , permettant de présenter synthétiquement le poste. - Adapter l'outil industriel pour augmenter l'efficience, - Analyser les dysfonctionnements hebdomadaires ( TOP/FLOP production) - Rechercher et mettre en place des corrections nécessaires - Adapter l'outil industriel aux besoins du client STF - Veiller au respect du contrat avec la STF SYSTÈME DE PRODUCTION - Participe et développe l'aspect méthode dans son atelier - Participe et pilote aux études de charges à court, moyen terme et long terme - Participe et pilote aux cahiers des charges pour les demandes d'investissement. - Pilote les prévisions d'affectation de moyens - Responsable de l'organisation de la production et du traitement des priorités - Gère les non conformités en lien avec les chefs d'équipes, RESSOURCES HUMAINES ET MANAGEMENT - Valide les études d'organisation de son périmètre - Participe au recrutement - Veille à l'application des obligations légales de son secteur - Participe à la veille réglementaire. - Stimule l'innovation avec les chefs d'équipe. GESTION - Pilote avec les chefs d'équipes et responsable productions équipes des analyses mensuelles des heures saisies en production pour tenir le budget et indicateurs de production.
Activités principales : 1. Installation : - Installation de réseaux de tuyauterie (eau, gaz) dans des bâtiments neufs ou en rénovation. - Pose de systèmes de chauffage central (chaudières, radiateurs, planchers chauffants, etc.). - Installation de systèmes de climatisation et de ventilation. 2. Entretien : - Maintenance régulière des installations de plomberie et de chauffage pour garantir leur bon fonctionnement. - Nettoyage et vérification des chaudières, chauffe-eau, pompes à chaleur, etc. 3. Réparation : - Détection et réparation des fuites d'eau, de gaz, ou de dysfonctionnements dans les systèmes de chauffage. - Remplacement de pièces défectueuses (robinets, joints, vannes, etc.). Responsabilités : - Sécurité : S'assurer que toutes les installations respectent les normes de sécurité (surtout pour les installations de gaz). - Qualité : Garantir la qualité des travaux réalisés pour éviter les fuites, dysfonctionnements ou autres problèmes. - Respect des délais : Travailler dans le respect des délais impartis pour éviter des retards. Conditions de travail : - Mobilité : vous vous déplacerez souvent sur différents chantiers, que ce soit chez des particuliers, dans des bâtiments commerciaux ou sur des chantiers de construction. - Variabilité des tâches : Les tâches peuvent varier en fonction des chantiers, du type d'installation ou de réparation à réaliser.
Activités principales : ° Pose et réparation de toitures : Installer et réparer les toits en différents matériaux tels que les tuiles, l'ardoise, le zinc, le cuivre, ou d'autres métaux. Cela inclut également la pose de gouttières et de chéneaux. ° Travaux de zinguerie : Réaliser des éléments de toiture en zinc (ou autres métaux) pour assurer l'étanchéité et la finition des toits. Cela comprend la fabrication et la pose de bandes de rives, de noues, de descentes d'eau pluviale, etc. ° Isolation thermique et acoustique : Installer des isolants sous la toiture pour améliorer l'efficacité énergétique des bâtiments. ° Étanchéité : S'assurer que les toits sont étanches, notamment en appliquant des couches de protection et en installant des dispositifs pour évacuer l'eau de pluie. ° Rénovation et restauration : Travailler sur des bâtiments anciens pour restaurer ou rénover les toitures dans le respect des normes patrimoniales et architecturales. Responsabilités : ° Précision et qualité : Effectuer des travaux précis et de haute qualité pour garantir la durabilité et l'étanchéité des toitures. ° Entretien et maintenance : Réaliser des inspections régulières pour détecter et réparer les dommages éventuels sur les toitures. Conditions de travail : ° Mobilité : Vous serez emmené à travailler sur des chantiers de bâtiments neufs ou de rénovation, maisons individuelles...
RESPONSABILITÉS : Votre mission ? Vous serez en contact avec des particuliers et des professionnels pour évaluer la qualité des types de ferrailles et de métaux non ferreux avant de les trier, les recycler et les expédier vers le site de production. Après une formation complète et un accompagnement sur les processus, vous intégrerez l'équipe en tant qu'opérateur réceptionnaire métaux (h/f). Prêt(e) à relever le défi ? Voici vos missions : - Accueillir les clients et évaluer les produits déposés - Organiser la collecte : réceptionner, contrôler et trier les déchets valorisables - Charger et décharger les produits dans les conteneurs - Assurer l' optimisation du stockage sur le site - Garantir l' organisation, la propreté et le rangement du site - Respecter les règles de sécurité, d' environnement et de qualité Conditions proposées - CDI - 39h/semaine - Travail en journée du lundi au vendredi - Salaire : 12 à 13 euros /h selon l'expérience soit 2000 à 2150 euros / mois - 13ème mois versé à 50% en juin et 50% en décembre - Prime de participation légale (équivalent à 1 mois de salaire) - Mutuelle entreprise à hauteur de 50% + avantages CSE Process de recrutement - Un entretien avec les consultants en recrutement du Mercato de l'emploi : Julie et Cédric - Un entretien en physique sur le site avec le responsable de site et la responsable d'exploitation : Rémi et Mylène PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez les qualités suivantes ? CACES R489 souhaité et CACES Pelle sera un plus à votre candidature Respectueux des process et de la sécurité au travail Bon relationnel avec les clients Organisé, rigoureux, sensible au rangement et propreté de son environnement de travail Esprit d' équipe Qu' attendez-vous ? Contactez-nous ! Julie HECKLER et Cédric MAULARD, consultants en recrutement
- PME en fort développement avec de fortes perspectives d'évolution - Entreprise familiale avec des valeurs humaines solides - Perspectives d'évolution professionnelles au sein du groupe - 13ème mois et participation légale
missions: - Aider à la réception et au contrôle des pièces. - Participer à l'organisation, au rangement et au stockage des pièces dans l'entrepôt. - Contribuer à la préparation des commandes pour les clients et assurer leur expédition - Aider à l'inventaire des stocks. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
