Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chessenaz située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chessenaz. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - VALSERHONE, 74 - CLARAFOND ARCINE, 74 - VALLEIRY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! - MISSION GÉNÉRALE : Assure l'accueil téléphonique et physique du CTM et la gestion administrative et financière des services Cadre de Vie / Parc Véhicules / Patrimoine Bâti / Infrastructures et Réseaux Secs - ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES : Accueil, renseignement et orientation du public : - Accueil du public - Reçoit, filtre et oriente les appels téléphoniques - Recherche et met en relation les correspondants - Relai entre les habitants et les services Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du Centre Technique Municipal : - Réalise des travaux bureautiques (courriers, compte-rendu.) - Tri, classe et archive les documents - Exécute et suit les procédures et décisions administratives (délibérations, conventions) - Création d'outils (tableaux.) - Saisie des congés et heures supplémentaires. - Création des plannings (viabilité hivernale.) - Elaboration des rapports d'activités. - Assure l'engagement des dépenses et le traitement des factures - Gère les E.P.I (Suivi, commandes et attributions) - Gère les produits d'entretien (commandes, réassorts et inventaires) - ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES : Utilisation du logiciel Interstis (réservation de véhicules) Utilisation du logiciel CIRIL Utilisation des logiciels Open GST et GLPI Utilisation du logiciel dédié à la gestion des véhicules - MARGE D'AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : Travaille sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle administratif. - COMPÉTENCES REQUISES Niveau d'étude : Niveau Bac minimum Expérience requise : Sur poste similaire - CONNAISSANCES PARTICULIERES REQUISES : (SAVOIR-FAIRE) Techniques de secrétariat Logiciels de bureautique Techniques de classement et d'archivage Procédures d'appel d'offre et d'achat public Procédures budgétaires et comptables - QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES : (SAVOIR ETRE) Rigueur Autonomie Organisation4 Méthode - AVANTAGES : - Ticket restaurant - CNAS - RTT
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! - MISSIONS GENERALES : Effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux. Doit garantir un état de propreté et un niveau d'hygiène suffisant de l'ensemble des locaux. MISSION GÉNÉRALE : Gestion du courrier : - Ouverture du courrier - Enregistrement numérique du courrier dans le logiciel courrier MAARCH - Distribution physique du courrier auprès des différents services - Affranchissement du courrier Titres d'identités : - Recevoir et instruire les demandes de cartes d'identité et de passeports sur les stations biométriques - Gestion des recueils Accueil : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Procéder à des légalisations de signature, certificats de vie, certifications conformes - ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES : - Recensement citoyens des jeunes de + de 16 ans - MARGE D'AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : - Missions définies, suivies et évaluées par le responsable du service. - Garant de l'image du service public. - AVANTAGES : - Ticket restaurant - CNAS - RTT
Débutant-e accepté-e Poste à pourvoir : Serveur / Serveuse - CDD, possibilité d'évolution si souhaité - 24h par semaine : essentiellement sur service du soir de 18h à 22h (notamment du vendredi et samedi) - 2 jours de repos consécutifs : dimanche et lundi Salaire : 11,72€ minimum conventionnelle Missions principales (non exhaustive) : - Assurer la propreté et la mise en place des salles et terrasses -Accueillir, conseiller, suivre et assurer le service du client -Être garant(e) du déroulé du service pour les tables dont il/elle a la charge et de la satisfaction client. Avantages: - Poste nourri sur les horaires d'exercice - Parking accessible - Ambiance familiale dans une petite équipe de 3 personnes
Nous sommes à la recherche D'un(e) Agent(e) d'entretien H/F pour effectuer des ménages dans les locaux et habitations Vos missions: -Nettoyage et entretien des locaux -Balisage des espaces à nettoyer -Préparation du matériel -Permis B obligatoire -Tournée sur Valserhone
En tant que Conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle , vos missions sont : Accompagnement global des jeunes dans leur parcours d'insertion socio-professionnelle, Lien avec les entreprises du territoire lien avec les partenaires sociaux du territoire dans le cadre de l'accompagnement du public. Élaboration et animation d'ateliers et d'actions collectives. Participation à la dynamique événementielle.
La Mission Locale est une association Loi 1901, qui a pour objectif d'accompagner vers l'emploi ou la formation professionnelle les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire. La Mission Locale Oyonnax Bellegarde Gex intervient sur trois bassins d'emploi que sont celui de la communauté de Communes du Haut Bugey, de la communauté de Communes du Pays Bellegardien et celui de la Communauté de Communes du Pays de Gex.
Vous avez toujours voulu être sur la grille de départ ? Voici votre chance de rejoindre la course - pas en tant que pilote de F1, mais en tant que maestro de la logistique pour une équipe dont l'efficacité est aussi cruciale qu'un arrêt au stand ! Vos missions, si vous les acceptez : -Co-piloter la gestion quotidienne de notre pôle logistique, garantissant que notre site reste plus performant qu'une voiture de course en pole position. -Être le champion des expéditions express, en maniant les colis et les documents d'expédition avec la dextérité d'un mécanicien lors d'un changement de pneus. -Naviguer dans le dédale des formalités douanières avec la précision d'un ingénieur de course analysant les données de télémétrie. -Organiser les transferts de matériel comme un stratège planifiant la prochaine manœuvre de dépassement, en veillant à ce que chaque pièce arrive à destination plus vite qu'un tour de circuit qualificatif. -Assurer le support logistique avec la vision et l'anticipation d'un pilote choisissant sa trajectoire. Ce qu'il faut pour rejoindre notre écurie : -Une qualification logistique de niveau Bac2 ou expérience équivalente, avec au moins 3 ans de course dans les paddocks logistiques. -Un pilotage expert des outils de gestion et des réglementations qui régissent les voies de transport terrestres, aériennes et maritimes. -Une maîtrise des langues digne d'une interview sur le podium, anglais B2 de préférence. -Des qualités professionnelles qui feraient pâlir de jalousie n'importe quel leader du championnat : proactivité, esprit d'équipe et une organisation plus précise qu'une stratégie de course. Ce que vous gagnerez : -La chance de mettre votre grain de sel et de booster la performance de notre équipe ! Si la vitesse, la stratégie et la logistique sont dans votre ADN, envoyez-nous votre candidature. Nous sommes prêts à vous donner le feu vert pour une carrière aussi exaltante qu'une victoire sur la ligne d'arrivée ! Notre cabinet de recrutement Manpower Haute Savoie vous accompagne dans votre processus !
Vous avez toujours voulu être sur la grille de départ ? Voici votre chance de rejoindre la course - pas en tant que pilote de F1, mais en tant que maestro de la logistique pour une équipe dont l'efficacité est aussi cruciale qu'un arrêt au stand !
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F) sur le bassin de Bellegarde sur Valserine. Notre ADN consiste à offrir un service bancaire exceptionnel à nos clients de manière professionnelle et courtoise. Rejoignez notre équipe mobile de conseillers de clientèle en CDI Intérimaire, mise en place par notre client pour être au plus près des besoins de nos clients. En tant que membre de cette équipe dynamique, vous devrez : -Être le premier point de contact pour les clients, assurant un bon accueil et fournissant des conseils. -Offrir des conseils et une assistance lors des opérations courantes. -Maintenir une compréhension approfondie des produits et services bancaires. -Détecter les besoins des clients et les orienter vers nos conseillers expérimentés en cas de besoin, incluant la prise de rendez-vous. -Assister les équipes dans la réalisation d'opérations de back-office. Votre intervention se fera dans plusieurs agences bancaires, couvrant un rayon de 50 kilomètres autour de l'agence de rattachement. Rémunération : 2184 bruts mensuels pour 35 heures 13 mois Ticket restaurant d'une valeur faciale de 10,90 Frais kilométriques au-delà de 40 km aller-retour Horaires : Poste en 39 heures hebdomadaire du mardi au samedi 13h00 Vous bénéficierez à votre arrivée d'un cursus de formation spécifique (techniques, commerciales) de 3 semaines en agence L'entreprise valorise tout parcours mettant en évidence les compétences commerciales et le sens du service. Diplômé d'un bac2 minimum, vous avez une première expérience commerciale, idéalement en banque ou assurance Vous disposez de réelles qualités d'écoute ainsi que du sens du service client L'adaptabilité est votre plus grande qualité Vous êtes intéressé par l'univers de la finance et le digital Vous êtes curieux et force de proposition Votre capacité à vous ajuster rapidement à diverses agences du réseau, alliée à une connaissance approfondie du métier de chargé de clientèle, constituera un atout majeur pour garantir votre réussite dans ce poste. Alors n'hésitez plus ! Postulez ! Notre client a besoin de vos compétences ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F) sur le bassin de Bellegarde sur Valserine.
Nous recherchons un(e) animateur (trice) en accueil de loisirs sans hébergement. Contrat à Durée Indéterminé (CDI) Poste à pourvoir : Dès que possible Site d'activités : Commune de SEYSSEL et d'INJOUX-GENISSIAT Horaires Périscolaire (Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi) - Sur Injoux-Génissiat Cantine : 11h15-13h30 Périscolaire : 7h00 - 8h30 - 16h15-18h30 Extrascolaire (Mercredis & Vacances) - Sur Seyssel Mercredis : 10h par jour Vacances : 10h par jour PERFORMANCE ATTENDUE Encadrement d'enfants durant les temps cantine, périscolaire, Mercredis et Vacances. Mise en œuvre du projet éducatif de l'association et du projet pédagogique de la structure. COMPETENCES CLES Capacité à encadrer des enfants. Capacité à favoriser l'éveil et le développement de l'enfant. Aptitude pour la communication, à l'animation et la pédagogie. Sens de l'accueil, disponibilité et réactivité. Capacités d'adaptation à divers publics et aux situations d'urgence. Disponibilité & Réactivité Prise d'initiatives MISSIONS - Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, parents, enfants, intervenants - Participer et animer les projets Diplômes requis : BAFA ou équivalent Expérience en animation, Possibilité de formation Rémunération : Base de 11.80€ brut/heure (selon convention collective, diplôme et expérience) Prime 13ème mois / Chèque vacance / Mutuelle complémentaire Type d'emploi : CDI Salaire : 11,80€ par heure Avantages : Réductions tarifaires Programmation : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Dès que possible
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des fleurs et de la décoration et basé à Valserhône (01200), en Intérim de 6 mois un FLEURISTE (H/F). Notre client, entreprise renommée dans le secteur de la vente d'articles de décoration et de fleurs, recherche un fleuriste pour assurer le remplacement d'un salarié en congé maternité. Le temps de travail sera variable, allant de 28,50h à 35h par semaine, du lundi au samedi, avec une possibilité exceptionnelle de travailler le dimanche. Vos principales missions seront : - Réaliser des compositions florales et des bouquets en utilisant différentes techniques de composition florale - Conseiller et orienter les clients dans leurs choix de fleurs et de décorations florales - Assurer l'entretien et les soins des fleurs afin de garantir leur fraîcheur et leur qualité - Participer à la mise en place des produits et des décorations dans le magasin - Gérer les stocks de fleurs et d'accessoires nécessaires à la réalisation des compositions florales - Contribuer à l'animation du point de vente en proposant des idées créatives et originales Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que fleuriste - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans le domaine de la fleuristerie - Vous êtes créatif et avez un sens esthétique développé - Vous avez le souci du détail et savez travailler avec précision - Vous avez un bon sens du contact et savez faire preuve de patience et d'écoute envers les clients - Vous savez gérer le stress et travailler efficacement dans des délais serrés Compétences requises : - Créativité - Sens de l'esthétique - Souci du détail - Sens du contact - Gestion du stress - Connaissance des différents types de fleurs - Maîtrise des techniques de composition florale - Connaissance des soins et de l'entretien des fleurs - Compétences en matière de décoration florale Nous vous offrons : - Un contrat d'intérim de 6 mois - Un salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure, sans variable - La possibilité de travailler dans un environnement créatif et dynamique Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Notre association recrute des assistant(e)s familiaux(les) pour des accueils intermittents durant les week-ends et les vacances, pour des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette activité professionnelle s'exerce à domicile dans le cadre d'un contrat en CDI. Elle permet de choisir son taux d'activité (temps partiel ou temps plein) et peut être conciliée avec un autre emploi. Notre territoire d'action s'étend dans un périmètre de 50 km autour de Seyssel, sur les départements de la Haute-Savoie, de l'Ain et de la Savoie. L'assistant(e) familial(e) constitue avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil. Sa mission est d'héberger et de mettre en ?uvre le projet du jeune sur des périodes de relais, week-ends et/ou vacances. Il s'appuie sur son environnement de proximité pour offrir un cadre bienveillant et sécurisant permettant l'immersion dans le monde rural. Notre association est labellisée Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement, CPIE. Elle fait partie d'un réseau national comprenant 80 associations. Elle porte des valeurs de respect, d'éducation à l'environnement et de découverte du monde rural que l'assistant(e) familial(e) intègre dans son accompagnement auprès des jeunes accueillis. Comment devenir assistant(e) familial(e) ? Il faut être agréé par le service de la PMI de son département de résidence puis suivre une formation de 60H en interne au sein du service de l'association, avant de débuter un premier accueil. Vous êtes déjà assistant familial ? Vous pouvez nous rejoindre pour expérimenter l'accueil intermittent dans un service actuellement composé de 12 assistant(e)s familiaux(les) permettant un accompagnement de proximité et un travail en réseau.
Le CPIE Bugey Genevois est une association implantée depuis plus de trente ans sur le territoire de Seyssel et ses alentours. L'association gère deux services distincts mais fortement en lien : le service de placement familial en milieu rural et le service environnement. Actuellement le CPIE compte 5 salariés permanents répartis sur les deux services et 10 assistants familiaux embauchés en CDI.
Vous souhaitez du changement, faire un métier qui a du sens, découvrir le monde de l'aide et du secours à la personne, nous vous proposons d'intégrer notre superbe équipe ! Une seule obligation : Ne plus être titulaire du permis de conduire probatoire.(avoir 3 ans de permis ou 2ans si conduite accompagnée en amont) Mais nous adorerons bénéficier de votre ponctualité, votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre dynamisme. Toute l'équipe est prête à vous former à notre beau métier (Hygiène, Techniques, relation patient, etc..) La formation aux Gestes en Soins d'Urgences sera organisée dès votre arrivée. Passage de la formation d'auxiliaire ambulancier(e) de 3 semaines par la suite co-financement France Travail(exempt pour les titulaire du diplôme d'aide soignant ou 1er année DE infirmier)). Évolution possible sur le DE Ambulancier en contrat professionnel pour les - 30ans. Vous êtes en charge : - D'assurer le transport sanitaire selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Mutuelle Prévoyance Mobile
Sous l'autorité du Directeur de la sécurité et de la tranquillité publique, vous êtes chargé(e) de faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement, de constater les infractions aux codes de la santé publique, de l'environnement et des assurances et de la surveillance du domaine public. Missions, activités et conditions d'exercice * Faire respecter la réglementation relative au stationnement (zones bleues, gênant, abusif...), signaler la nécessité d'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement, * Assurer la prévention et la sécurisation aux abords des établissements scolaires, * Constater les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires relatives à la propreté des voies et espaces publics, * Constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage (sous réserve d'un commissionnement par le maire et sous condition d'agrément et de formations particulières), * Contribuer à la Prévention sur la voie publique et signaler toutes anomalies constatées, * Informer et orienter les administrés, * Travailler en coordination avec le service de police municipale intercommunale, * Participer à l'organisation et la surveillance de manifestations publiques, * Réaliser les missions liées à la vidéo surveillance, * Assurer l'accueil du public au bureau de la police municipale . Profil recherché 1ère expérience ASVP appréciée * Connaissances de l'environnement de l'emploi (pouvoirs de police du maire - code de la route réglementation sur le stationnement - Règlement sanitaire départemental - code de la santé publique - Procédures et dispositifs de secours...), * La connaissance des outils bureautiques et une bonne qualité rédactionnelle sont exigées (rapports, comptes rendus), * Capacité de médiation et de maîtrise de soi en toute circonstance, * Capacité à rendre compte de l'activité sur les outils de suivi, * Faire preuve de ponctualité, rigueur, disponibilité et du respect de vos obligations de réserve, * Sens du travail en équipe et du service public, * Permis B indispensable. Contraintes particulières du poste * Travail par tous temps sur la voie publique, * Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations, * Risques forts de tensions (physiques et émotionnelles), nécessité d'un comportement adapté aux situations, * Port d'une tenue spécifique, distincte des autres services de police, * Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées. Horaires De Travail * 35H hebdomadaires * Du lundi au samedi (plage horaire 8h/18h) * 2 voire 3 samedis par mois * Week-end pour festivités
EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F) Sous l'autorité de la Directrice, au sein d'un Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (de 10 semaines de vie à 5 ans), vous prenez en charge l'enfant individuellement ou en groupe, vous participez à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement. Vous mettez en œuvre les projets éducatifs et pédagogiques et coordonnez les projets d'activités. Vous contribuez à l'éveil de l'enfant. Vous assurez la continuité de direction et d'administration. MISSION GÉNÉRALE : - Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent. Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES : - Peut-être en charge de certaines tâches administratives en lien avec le directeur de la structure ou tout autre personnel dûment mandaté ; - Participation à l'élaboration aux différents projets ( établissement, social, éducatif, pédagogique) ; - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques en collaboration avec l'équipe et la direction ; - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux (accueil, entretiens avec les familles, réunions d'échange et d'information, accompagnement à la parentalité) ; - Animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs ( commande) ; - Proposer un avis sur l'aménagement de l'espace en collaboration avec l'équipe et la direction ; - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants et repérer les signes d'appel en tenir informées les personnes compétentes ; - Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ( mise en place de projet d'accueil spécifique de l'enfant,etc.) ; - Formation et encadrement des stagiaires ; MARGE D'AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : - Autonomie complète dans la mise en œuvre des projets d'activités et dans la relation avec l'enfant SPECIFICITES DU POSTE : - Permis obligatoire : Permis B - Habilitation obligatoire : Vaccinations obligatoires : diphtérie, tétanos, poliomyélite, tuberculose, hépatite B - Vaccinations recommandées : coqueluche, grippe, hépatite A, varicelle. - Risques liés au poste : Responsabilités COMPÉTENCES REQUISES : Qualification et/ou Formations requises : (Savoir) Cadre d'emploi du poste : Catégorie A, filière sociale Niveau d'étude : Bac +3 Diplôme : Diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants
LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de la maîtresse de maison, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Vous collaborez au confort hôtelier des résidents en participant aux prestations hôtelières (restauration), Mise en place des tables. - Vous assurez l'entretien et la propreté des salles à manger et des autres espaces, ainsi que leurs éléments accessoires (mobilier, poubelles, etc) selon l'organisation mise en place, dans l'esprit de garantir aux usagers un environnement agréable et confortable. - Vous appliquez les normes de désinfection et les protocoles d'utilisation des produits d'entretien - respect des normes d'hygiène en vigueur. - Vous veillez à l'entretien du matériel mis à votre disposition ainsi qu'à sa possibilité d'être réutilisable par quiconque à la fin du service. PROFIL Une expérience réussie en tant qu'agent des services hôteliers et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité CDD de remplacement de personnel absent, le contrat peut être renouvelé. Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Prise de poste immédiate
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? Agent de Maîtrise, vous avez pour mission de réaliser les états des lieux, vous valorisez le patrimoine et garantissez la qualité de service. Vous encadrez et transmettez les bonnes pratiques aux employés d'immeubles travaillant dans les bâtiments de votre périmètre géographique (nettoyage, sécurité...). Maintenance du patrimoine * Visites techniques mensuelles du patrimoine de son secteur * Gère les clefs et les badges Gestion des réclamations des clients * Saisit les réclamations des clients en GRC WEB * Saisit les bons de commandes des petits travaux * Gère les imputations locatives * Peut réaliser le dépôt de plainte simplifiée et classique Prévention sur la sécurité et les risques et surveillance des bâtiments * Assure quotidiennement la surveillance du patrimoine et la veille technique * Fait respecter le règlement intérieur ainsi que les conditions générales de location si nécessaire Support à la commercialisation des logements * Fait les états des lieux entrants et sortants, définit, suit et réceptionne les travaux avant la relocation en veillant à la maîtrise de la durée de vacances * Effectue des visites conseils et de courtoisies * Prépare les soldes de tout compte Management * Encadrement de proximité des employé(e) d'immeubles * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel * Commande et fournit le matériel et produits d'entretien nécessaires à ses collaborateurs Informations complémentaires : Poste ouvert dans le cadre d'un départ, basé au sein de notre bureau de BELLEGARDE-SUR-VALSERINE qui dépend de notre agence immobilière de SAINT-GENIS-POUILLY. Prise de fonction souhaitée dès que possible. Nombreux déplacements à la journée / véhicule de service. 35 Heures sur 5 jours ou 4,5 jours / Horaires flexibles. Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Rémunération selon profil et expérience / Merci de transmettre vos prétentions salariales. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + tickets restaurant + mutuelle familiale prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE + intéressement éventuel. Pour réussir à ce poste ? BAC général ou professionnel avec 3 ans d'expérience minimum dans l'immobilier exigée. ou BTS Professions Immobilières débutant * PERMIS B nécessaire pour les déplacements professionnels * Maîtrise des logiciels du Pack office souhaitée * Capacité à encadrer une équipe. Ces connaissances seraient un plus : * Etats des lieux et diagnostiques travaux * Vocabulaire technique, pathologie du bâtiment et des bases du nettoyage * Règles d'hygiène et de sécurité * Réglementation du logement social * Logiciel Aravis Vous êtes polyvalent/te, organisé/ée et autonome. Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez une grande capacité d'écoute. Vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise.
Sous le rattachement de votre chef d'équipe ou Responsable de Fabrication et en fonctionnel avec les équipes Laboratoire / Qualité, Maintenance, Services de production (démoulage et approvisionnement des moules, affinage) Vous assurerez la fabrication fromagère, préparer l'installation de moulage pour le démarrage, communiquer de façon orale et écrite, réagir en cas d'écart, rendre compte Vos missions : - Respecter le programme journalier et savoir coordonner l'ensemble des étapes de fabrication des différentes recettes Vous anticipez les éventuels besoins en matière première, ingrédients et matériels Vous vérifiez la conformité des matières (entrées/sorties) Vous savez transmettre les consignes lors des changement de poste et signaler toutes anomalies Vous assurez chaque étape de fabrication du fromage dès l'envoi du lait en cuve jusqu'au soutirage vers le moulage Vous Pilotez (conduire, ajuster, régler) les cuves en automatique et en manuel Vous suivez les heures d'emprésurage et adapter en fonction de la maturation du moulage Vous réparez le démarrage des mouleuses (pontages, préparation du filtre) Vous contrôlez la qualité du produit et réaliser les prélèvements d'échantillons en fonction du plan de contrôle Vous contrôlez les paramètres liés au process et vous assurez le nettoyage du matériel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Recherche aide cuisine Epluchage, plonge, Mise en place et dressage des assiettes, Nettoyage du poste de travail Polyvalent et tournant sur différents postes. Débutant-e accepté-e
Nous recherchons pour plusieurs de nos clients des opérateurs/opératrices de production, contrôle qualité... Vous avez une expérience récente en industrie Vous avez de l'intérêt pour un poste en production et en finition de moulures serieux, minutieux; Capacité d'intégration, esprit d'équipe et autonomie Esprit d'equipes
**URGENT poste à pourvoir immédiatement** Rattaché au responsable de centre et au sein d'un atelier vous aurez pour principale mission de réparer et/ou remplacer tous vitrage (pare-brise, glace latérale, optique de phare, rétroviseurs), sur tous types de véhicules (automobiles, poids lourds, engins agricoles, véhicules de travaux publics) Vous serez en charge de : - Réceptionner et vérifier tous les vitrages, - Accueillir la clientèle, - Réaliser les interventions techniques relatives au remplacement de tous vitrages sur tous types de véhicules, - Nettoyer l'intérieur des véhicules dont vous aurez la charge, - Nettoyer et tenir propre l'atelier et l'espace de travail, - Suivre l'aspect administratif (collecte des différents documents de l'assuré) - Facturer des prestations aux clients et les encaisser. Société rattachée à la franchise EURO PARE-BRISE PLUS
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un fournisseur d'équipements d'énergie solaire, un Manoeuvre H/F. Le manœuvre est chargé de préparer les matériaux, les outils et l'espace d'intervention (mur, terrain, sol, etc.) à l'ouvrier spécialisé qu'il assiste. Seul ou en équipe, le manœuvre approvisionne le chantier, transporte le matériel, nettoie avant et après les travaux. Vos missions consisteront : -Tirer des câbles -Visser des cavaliers de fixation -Manutentionner des panneaux d'une vingtaine de kilos Les savoir-faire à avoir : -Déchiffrer un plan simple d'exécution -Manier les outils : brouettes, diable, perceuse -Connaissance des normes de sécurité Vous appréciez le travail en extérieur ? Vous êtes habile de vos mains ? Vous appréciez le travail d'équipe ? N'hésitez pas et postuler !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un fournisseur d'équipements d'énergie solaire, un Manoeuvre H/F.
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, La Poste, un Facteur sur le bassin bellegardien (H/F). Pas besoin d'un concours pour devenir Facteur H/F : Votre motivation et vos aptitudes suffiront pour postuler à cette offre alors lancez-vous ! Savez-vous que "Facteur / Factrice" est un des métiers les plus populaires de France ? Vos tâches ? -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés -Distribution du courrier en voiture ou en vélo -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Horaires : 7h-15h environ du lundi au samedi Possibilité d'heures supplémentaires Votre rémunération 11,65 euros / heure soit 1766,95 euros brut par mois sur 35heures 10 euros en Tickets restaurant par jour dont 6,0 euros pris par l'entreprise Complément familial à partir de 2 enfants à charges 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payé Vous aimez travailler en extérieur ? Vous avez une bonne condition physique ? Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Postuler, c'est simple répondez à cette offre Alors, vite contactez Manpower Bellegarde ! Travailler avec Manpower, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Deux Comité d'Entreprise : CSE Régional et CSEC (aide location vacances, billets d'avion remboursables à hauteur de 30%, rentrée scolaire, abonnement sportif... ), - le placement de vos Indemnités de Fin de Mission sur un CET rémunéré à 8%, - une mutuelle d'entreprise - le Fastt, ... et bien d'autres surprises !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, La Poste, un Facteur sur le bassin bellegardien (H/F). Pas besoin d'un concours pour devenir Facteur H/F : Votre motivation et vos aptitudes suffiront pour postuler à cette offre alors lancez-vous !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur majeur de la plasturgie, un Opérateur de production (H/F) à Bellegarde. Cette filiale d'un grand groupe industriel conçoit et fabrique une gamme complète d'emballages plastique : flacons, jerricans, barils, fûts et IBC. Cette entreprise est réellement engagée dans le recyclage et la valorisation des emballages industriels en fin de vie. Vous serez en charge, au sein de l'atelier : -De contrôler visuellement la qualité des pièces produites -De respecter les consignes indiquées sur les ordres de fabrication -De conditionner les pièces -De faire de la manutention légère Le poste est en équipe 5x8, donc vous serez amenés à travailler certains weekends Vous serez accompagné et formé sur votre poste. Vous bénéficierez de primes de douche, panier et majorations d'heures de nuit/week end, le cas échéant Vous avez idéalement une première expérience dans le monde de l'industrie ? ou êtes attirés par le domaine de l'industrie ? Vous êtes sérieux, minutieux, et rigoureux ? Travailler en 5x8 vous intéresse ? Alors, votre profil nous intéresse ! Postulez vite ou prenez rendez-vous avec l'agence MANPOWER de BELLEGARDE! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à -nos comités d'entreprise (central et régional : chèques vacances, locations de vacances, remboursement culture/sport... ), -d'un compte-épargne temps (8% d'intérêts) -d'une appli professionnelle monmanpower -d'un accès à des formations en ligne -et bien d'autres surprises... .liées à votre ancienneté
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur majeur de la plasturgie, un Opérateur de production (H/F) à Bellegarde. Cette filiale d'un grand groupe industriel conçoit et fabrique une gamme complète d'emballages plastique : flacons, jerricans, barils, fûts et IBC. Cette entreprise est réellement engagée dans le recyclage et la valorisation des emballages industriels en fin de vie.
L'Académie de Lyon recrute un.e professeur.e contractuel.le en documentation. Le poste est à pourvoir dans un collège de la Valserhône, pour un temps de travail de 36 heures hebdomadaires. En devenant professeur.e vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Contribuer à définir et mettre en œuvre la politique documentaire de l'établissement. - Organiser l'ensemble des ressources accessibles. - Assurer la diffusion de l'information au sein de l'établissement. - Administrer les systèmes d'informations documentaires et les portails. - Élaborer des produits documentaires et éditoriaux (lettres électroniques, revues, panoramas de presse, dossiers documentaires, notes de synthèse, bibliographies). - Assister, conseiller et former les usagers à l'utilisation des méthodes et des outils de recherche. - Faire acquérir des compétences en matière info-documentaire. - Travailler en transdisciplinarité sur des projets. Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) dans le domaine de l'information et/ou de la documentation Expérience professionnelle souhaitée Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération selon profils et expérience De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, participation mutuelle, etc.
Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé dans l'industrie agroalimentaire situé à Minzier un Opérateur de production (H/F). En tant qu'opérateur de production, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien : - Réaliser une ou des opérations participant à la réalisation de l'affinage (programmation de la machine effectuant les soins) - Signaler toute anomalie survenue lors du process - Assurer le nettoyage du matériel - Transmettre les consignes lors des changements de poste - Assurer le suivi des livraisons et des réceptions de commandes - Préparation des commandes Horaires : 6h-14h OU 8h-16h Variables selon les livraisons. Votre rémunération : 11.65EUR/heure Panier Repas 4.20EUR/jour Heures de nuit majorée à 60% Samedi majoré 25% Dimanche majoré 100% Jours fériés du lundi au vendredi 150% Jours fériés du samedi au dimanche 200% 10% d'IFM 10% d'ICCP CET 5%
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Recherche 10 personnes pour travailler dans les vignes. Vos missions au sein d'un vignoble : vous serez en charge du relevage et l'ébourgeonnage. Formation possible pour les personnes n'ayant jamais travaillé dans les vignes. Contrat TESA 2 mois. Prise de poste au au plus tôt.
Les restaurant est situé sur le plateau de retord 01200 station de ski de fond, Cani rando, cycliste, randonnée ect . Poste plongeur(se) tous les dimanches midi Être souriant(e) efficace, organisé. AVRIL À OCTOBRE 2024
Le restaurant chez Lisa situé sur le plateau de retord station de ski de fond, randonnée, cycliste, Cani randonnée et et pleins d'autres . Capacité du restaurant 40 couverts. Vous aimez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et conviviale et vous êtes autonome, souriant(e), alors n'hésitez surtout pas à laisser votre CV suivi d'une lettre de motivation. Poste serveur(se) du vendredi au lundi midi travail en journée . Etre organisé, efficace, souriant. Savoir faire le bar et les desserts .
Haut-Rhône Tourisme recherche pour la surveillance de la Base Nautique Aqualoisir (Seyssel 01420) plusieurs BNNSA pour la saison 2024. Le plan d'eau naturel offre un cadre de travail exceptionnel. Plusieurs CDD de deux mois (juillet et aout) sont à pourvoir. Semaine de 35 heures pour un salaire brut de 1956 € (hors dimanches payés double et panier repas). Il faut être disponible la semaine et le week-end (jours de congé en semaine). Les heures de surveillance sont de 13h à 19h la semaine et 12h à 20h le week-end. Vous assurerez la mise en marche du Poste de secours. Il faut être titulaire du PSE 1 et BNSSA à jour
Notre agence recherche pour un client situé sur CORBONOD un(e) plongeur pour travailler au sein d'une cuisine collective. Au sein d'une maison de retraite, vous effectuez la plonge des plats de service, de la verrerie et assiettes au lave vaisselle. Les horaires sont du lundi au vendredi de 15h à 20h30
Notre agence de recrutement travaille pour un client situé dans un cadre de vie privilégié, sur le bassin d'emploi de BELLEY dans l'Ain (01), à proximité des villes d'Aix les Bains et Chambéry (73).
Postes à pourvoir à temps partiel. ***FRANGY et CLARAFOND ARCINE*** Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et/ou dans les actes de la vie quotidienne au sein d'une école primaire et d'un collège. Vos missions : - Aide aux déplacements, - Assistance en classe et éventuellement pendant les récréations Contrat de 24h/semaine annualisé, sans travail pendant les vacances scolaires. Formation de 60 heures Expérience exigée dans le secteur de l'enfance ou du handicap.
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, La Poste, un Facteur sur le bassin bellegardien (H/F). Pas besoin d'un concours pour devenir Facteur H/F : Votre motivation et vos aptitudes suffiront pour postuler à cette offre alors lancez-vous ! Savez-vous que "Facteur / Factrice" est un des métiers les plus populaires de France ? Vos tâches ? -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés -Distribution du courrier en voiture ou en vélo -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Horaires : 7h-15h environ du lundi au samedi Possibilité d'heures supplémentaires Votre rémunération 11,65 euros / heure soit 1766,95 euros brut par mois sur 35heures 10 euros en Tickets restaurant par jour dont 6,0 euros pris par l'entreprise Complément familial à partir de 2 enfants à charges 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés Vous aimez travailler en extérieur ? Vous avez une bonne condition physique ? Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Postuler, c'est simple répondez à cette offre Alors, vite contactez Manpower Bellegarde ! Travailler avec Manpower, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Deux Comité d'Entreprise : CSE Régional et CSEC (aide location vacances, billets d'avion remboursables à hauteur de 30%, rentrée scolaire, abonnement sportif... ), - le placement de vos Indemnités de Fin de Mission sur un CET rémunéré à 8%, - une mutuelle d'entreprise - le Fastt, ... et bien d'autres surprises !
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! HORAIRE : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h00-8h30 / 11h30-13h30 / 16h00-18h30 Mardi : 2h de réunion et préparation (de 9h à 11h) Mercredi : amplitude de 9h30 - MISSIONS GENERALES : Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Accueil et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. Participe à l'encadrement des enfants pendant le temps méridien, les temps périscolaires et extrascolaires. - ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES : Adhérer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre de loisirs et des accueils périscolaires et extra-scolaires, en lien direct avec le PEDT. Organisation d'un projet périscolaire - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative - Gérer et organiser les accueils en centre de loisirs et garderies périscolaires - Analyser, formaliser et budgéter le projet d'activités - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Prendre en compte les différences des enfants - Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet d'activités Animation d'un cycle d'activités périscolaires - Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, manuelles, culturelles, .) - Bâtir des séances et supports d'animation - Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire - Répertorier les matériaux nécessaires à l'activité - Ajuster les dépenses liées aux activités - Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement - Mettre en valeur son savoir-faire Prise en charge des enfants et encadrement des animations - Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable - Travailler en équipe sur le temps de la pause - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires - Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents - Dialoguer avec les parents et les enfants (individuellement, collectivement) - Dialoguer avec les acteurs éducatifs - Concevoir et mettre en forme des supports écrits, des outils - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations Entretien/ rangement - Assurer et suivre le rangement, l'entretien du matériel utilisé, répertorier les besoins et en informer l'adjointe. - Maintenir les salles en bon état (rangement, passer le balai et nettoyer les tables en fin d'activité). - Mettre en place et suivre le classeur avec copie de tous les dossiers des enfants (accueil périscolaire). Transport scolaire - Assurer le ramassage scolaire des enfants le matin, le midi et le soir - Veiller à la sécurité des enfants dans le bus et à la sortie du bus (enfants attachés, dépose sécurisée) - Effectuer un pointage rigoureux des enfants prenant le bus (inscription obligatoire, pointage tablette.
Afin de renforcer notre équipe dynamique, nous recrutons un(e) ambulancier(ère) diplômé(e) (DEA) Vous devez détenir : Le Diplôme d'Etat d Ambulancier ou CCA , l'attestation de formation des gestes et de soins d'urgence de niveau 2. Vous êtes en charge : - D'assurer le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentée,...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - D'assurer les missions 15 et les gardes SAMU. Mutuelle + Prévoyance. Mobile. Formation continue
Pour le centre aéré qu'elle organise durant 3 semaines en juillet 2024 (du 08 au 26/07) l'association FAMILLES RURALES DE FRANGY 74270, recherche : - 2 animateurs en cours de formation pour stage pratique (BAFA en cours) - 3 animateurs qualifiés (BAFA ou équivalent) Salaire intéressant. Pas de possibilité de logement. Notre centre aéré, situé en milieu rural, est ouvert aux enfants de 4 à 12 ans, de 8h30 à 18h00
AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS Sous l'autorité du responsable de service, vous serez chargé de l'exécution de divers travaux d'entretien courant et d'aménagement des espaces verts de la Ville dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Activités principales : - Assurer l'entretien général des espaces verts : taille de haies et d'arbustes, désherbage manuel, arrosage manuel et automatique, ramassage des feuilles et détritus, bêchage, fauchage et élagage... - Entretenir et tondre les gazons d'espaces publics divers (rond-points, parcs...) avec tondeuse autotractée ou autoportée - Assurer la plantation d'espaces verts (plantation de fleurs, d'arbustes, arbres, application d'engrais) - Participer au fleurissement de la Ville - Participer à la création et à l'aménagement des espaces verts PROFIL - CAP/ BEP - Notions d'entretien des espaces verts - Techniques horticoles et arboricoles, terreaux, engrais - Une expérience dans le fleurissement des communes serait appréciée - Permis Poids Lourds fortement conseillé - Maitrise des techniques de conduite d'engins et de véhicule. - Aptitude au travail en équipe, - Rigueur, autonomie. TYPE DE CONTRAT Contractuel CDD 6 mois Temps de travail : 37 heures (RTT) Horaires : 7h30 - 12h / 13h30 - 16h30 du lundi au jeudi 7h 30- 12h / 13h30 -16h00 le vendredi Participation à la viabilité hivernale (astreinte) Salaire : à partir de 1 700,00€ par mois Avantages : RTT Titre-restaurant Adhésion au CNAS
Missions du poste : - Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans dans leurs projets. - Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité. - Participer à la gestion et contribuer au développement de l'espace jeunesse. Activités et tâches principales du poste : Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 dans leurs projets : (Dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'organisation d'accueil de jeunes et la mise en œuvre d'activités). - Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 11 à 17 ans. - Accompagner les jeunes dans les ateliers culturels en fonction de sa spécialité (danse Hip Hop, théâtre, musique, peinture, etc ). - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse. - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc ). Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité : (Dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'organisation d'accueil de jeunes et la mise en œuvre d'activités). - Mettre en œuvre le projet pédagogique du service municipal Jeunesse et contribuer à son développement. - Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation). - Organiser et piloter des activités d'animation et de loisirs (artistiques ou manuelles) dans le cadre du projet éducatif de la collectivité : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements, etc ). - Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours. Participer à la gestion et contribuer au développement de l'espace jeunesse : - Développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire (centres sociaux, bureau d'information jeunesse et associations). - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements. - Gérer un budget et participer aux périodes d'inscription et de promotion des activités. - Organiser l'évaluation des actions jeunesse et rédiger des bilans d'activités. - Participer activement aux évènements organisé par le service jeunesse et la collectivité (Forum des associations, Téléthon, Fête de la musique, journée du développement durable, etc )
LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes âgées Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, elle/il est garant des missions qui lui sont confiées par délégation de la direction et en cohérence avec les projets : - Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique d'une équipe pluridisciplinaire ; - Manage et accompagne les équipes dans un souci permanent de réinterroger la qualité de l'accompagnement en étant force de proposition. - Est garant de la participation des familles et des personnes accueillies à leur projet personnalisé et pilote au quotidien les actions du service fondées sur des réponses adaptées à l'évolution de leurs attentes. - Gère les moyens humains nécessaires au bon fonctionnement du service (gestion des plannings, remplacements ) - Inscrit les établissements dans le maillage territorial en développant le réseau de partenaires. - Assure l'interface entre les différentes équipes, thérapeutiques, médicales, éducatives. - Assure, par alternance avec la Directrice et les autres Cadres des établissements, les astreintes. - Travaille en étroite collaboration avec les autres Chefs de service et plus particulièrement le Chef de service de l'EAM. Pilotage de l'action du foyer : - Concevoir et mettre en œuvre les projets de service en concertation avec l'équipe éducative en tenant compte du projet, du dispositif et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies - Concevoir, et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets individuels des personnes accueillies (utilisation de l'outil AGEVAL, évaluation interne et externe..) - Évaluer les actions menées par le service, - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité et l'animer au quotidien en coordination avec l'équipe des professionnels, - Mettre en perspective les fondements et les grandes orientations des politiques sociales au sein du service. Encadrement des équipes et gestion des ressources humaines : - Encadrer et animer l'équipe éducative, - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et établir les plannings - Apporter un appui technique aux professionnels, étayage de proximité, - Développer les compétences individuelles et collectives des professionnels - Identifier les besoins en matière de formation professionnelle individuelle et collective - Participer au recrutement des professionnels avec la direction - Assurer les entretiens professionnels d'évaluation - Prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels - Animer et conduire les réunions d'équipe - Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats. Gestion administrative et budgétaire : - Effectuer le suivi et la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies dans le respect des dispositions réglementaires en lien avec le secrétariat (admissions, contrats de séjour/règlement de fonctionnement, projets individualisés ) - Valider et superviser les écrits professionnels - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Élaborer le rapport d'activité annuel du service en lien avec la direction - Assurer le suivi des budgets d'animation en lien avec la comptable Communication interne : - Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions de l'équipe ou des personnes accueillies - Diffuser les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires - Transmettre les informations et les décisions de la direction auprès des équipes. - Rendre compte à l'équipe de direction de l'activité des services et des collaborations avec les partenaires. -Participation au projet d'établissement -Partenariat et travail en réseau -Relations et communication de proximité Diplôme de travailleur social exigé, CAFERUIS ou formation de niveau I ou II dans le management des services ou structures du secteur social ou médico-social Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Convention forfait jours - télétravail
L'établissement d'accueil non médicalisé Saint Vincent (foyer de vie) accueille 35 personnes en situation de handicap psychique. Un EHPAD de 84 lits et un EAM de 30 lits sont également présents sur le même site.
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance ! tickets restaurant + cuisine à l'agence + télétravail possible
Société minière recherche son futur aide-foreur H/F. -Assister les foreurs dans l'installation et l'opération des équipements de forage. -Préparer le site de forage en suivant les directives de l'équipe de supervision. -Manipuler les outils et les machines de forage. -Maintenir un environnement de travail propre et organisé. -Suivre les procédures de sécurité et les protocoles d'urgence en tout temps. -Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés. Avec Manpower, bénéficiez de nombreux avantages : - Chèques vacances - Réductions vacances, hébergements, vols, concerts, parcs... - Prime rentrée pour vos enfants - Chèques CESU - CET 8% -Expérience préalable dans un environnement minier ou industriel similaire serait un atout. -Capacité à travailler dans des conditions physiques exigeantes et dans un environnement minier. Travaille du lundi au vendredi en journée, le vendredi stop à 12h. Candidatures en grand déplacement non acceptées !!!
Société minière recherche son futur aide-foreur H/F.
Nous recrutons notre future TECHNICIEN POSEUR EN MENUISERIE EXTERIEUR (F/H). Notre activité : Nous sommes une entreprise jeune, familiale, et fière d'être l'ambassadeur de marques renommées dans le domaine de la menuiserie haut de gamme. Nous sommes spécialistes en protection solaire et accès à la propriété. Nous installons chez les clients particuliers des pergolas bioclimatiques en aluminium ou pergolas toiles, des voiles d'ombrage, des cuisines d'extérieur, des stores bannes pour terrasses ou balcons, des moustiquaires, des volets roulants ou battants, des portails et clôtures, des portes de garage et des portes d'entrée. Descriptif du poste : - Préparer les interventions (installation ou SAV) - Installer les produits dans les délais impartis - Régler les automatismes et paramétrer les télécommandes/Tahoma - Etablir les rapports de fin de chantier - Entretenir, réparer, remplacer des éléments posés - Communiquer les informations de chantier Les conditions de travail : - Lieu de travail : Sur chantier (74 et 01) - Type de contrat : CDI, 35H hebdomadaire - Rémunération : Salaire à négocier selon expérience - Horaires de travail : Du lundi au jeudi, de 07 :30 - 17 :15 (1h de pause pour le déjeuner) - Avantages : Camionnette équipée à disposition pouvant servir pour les trajets domicile/entreprise sous conditions, tickets restaurant Profil souhaité : - Expérience exigée de 02 ans - Sens du détail et de la finition - Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus - Engagement envers la satisfaction client et le travail bien fait
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur Offset à Valserhône (H/F) Vous serez en charge de l'alimentation en carton d'une presse Offset ainsi que de la préparation des matières premières et des consommables nécessaires à l'impression. Sous la responsabilité du Conducteur de Presse, vous participerez à la planification de la production imprimée la préparation des groupes d'impression ainsi que la vérification et l'ajustage des systèmes d'ancrage et de la solution de mouillage. Lors de la mise en mouvement de la presse, vous contrôlerez le système d'alimentation et évaluerez la qualité de l'imprimé. En fin de travail d'impression, vous serez en charge du nettoyage de votre poste de travail. Vous pourrez être amener à diagnostiquer, proposer et mettre en œuvre des solutions avec votre supérieur. Vous avez une première expérience dans le secteur de l'imprimerie ou dans le secteur de l'industrie ? Vous possédez des qualités humaines, vous êtes motivé(e) et habile de vos mains ? Rejoignez une entreprise familiale du Pays Bellegardien sur du long terme. Vous travaillerez en 2*8 soit : 5H - 12H ou 12H - 19H Si vous êtes intéressé - Postulez vite à l'Agence de Bellegarde Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à : -nos comités sociaux d'entreprise (central et régional : chèques vacances, subvention rentrés scolaire, locations de vacances, remboursement culture/sport... ), -d'un compte-épargne temps (8% d'intérêts), -d'une appli professionnelle monmanpower, -d'un accès à des formations en ligne, -et bien d'autres surprises... .liées à votre ancienneté
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur Offset à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes à Valserhône (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous participez à la préparation des commandes internet et émises par les différents outils. Vous réalisez la réception des bordereaux de préparation. Vous effectuez la préparation des commandes à l'aide d'un listing et d'un outil informatique intégré. Vous réalisez le conditionnement et l'emballage des colis. Vous contrôlez les commandes préparées en suivant les documents de préparation. Vous filmez les produits préparés avant expédition. Au cours de ces différentes tâches, vous effectuez des opérations de manutention de colis de toutes tailles. Poste en horaires de journée du lundi au vendredi de 8H30 à 12H et de 13H30 à 17H30 De formation logistique ou autres, vous possédez une expérience en préparation de commandes dans le domaine de l'industrie d'au moins un an. De plus, vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes à Valserhône (H/F)
Accueil, conseils et vente clients Remplissage des rayons Entretien de l'espace vente et terrasse
- Concevoir les repas en lien avec la directrice du centre de loisirs - Etablir les menus - Etablir et réceptionner les commandes - Avoir de bonnes bases sur la diététique - Connaissance souhaitée HACCP - Ménage et entretien des locaux de restauration - Ménages locaux - 12 semaines de travail par an (vacances scolaires) - 42h par semaine
Au sein de l'activité Plasturgie du Groupe Roullier, la Division Packaging est composée des sociétés AGRIPLAS & SOTRALENTZ PACKAGING qui conçoivent, développent et produisent des solutions packaging allant du flacon de 15ml au conteneur de 1000L. La présence au sein de multiples secteurs d'activité comme la Chimie, l'Agroalimentaire, les Lubrifiants Moteurs, la Santé et la Détergence, font d'AGRIPLAS & SOTRALENTZ Packaging des spécialistes de l'emballage capables de s'adapter aux problématiques de chaque métier en proposant des produits standards ou sur-mesure. Grâce à nos 3 unités de production, nous sommes devenus des acteurs incontournables de la plasturgie. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un : Chef d'Equipe H/F Technicien / Agent de Maitrise CDI - Valserhône (01) Rattaché au Responsable de Production, vous assurez la supervision de l'ensemble des acteurs de fabrication du site, dans le respect des instructions de travail (quantité, qualité et délais), tout en veillant au respect des règles de sécurité en vigueur, dans le but d'augmenter la productivité. A ce titre, vous serez notamment chargé de : - Manager et organiser votre équipe : attribution des îlots de production, répartition des tâches, suivi du programme de fabrication - Suivre le bon déroulement de la production : surveillance des temps de cycles, réductions des rebuts de fabrication, organisation des arrêts et relances machines, des changements de production, suivi des paramètres et des réglages machines - Gérer l'alimentation et la consommation des matières premières et colorants - Comptabiliser les résultats de production pour traitement GPAO - Respecter les consignes de sécurité - Prendre en charge le suivi qualité Profil recherché : De formation Bac Pro/BTS en Plasturgie ou Mécanique, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel, idéalement dans la plasturgie. Une première expérience managériale serait un plus. Volontaire, dynamique et organisé, vous saurez faire preuve de disponibilité pour ce poste organisé en cycle.
Aquila RH Annecy, votre agence pour l'emploi basé à Chavanod, recrute pour son client un Conducteur SPL (H/F). Conseiller et accompagner nos candidats dans leurs recherches d'emploi est notre mission. Vos missions: - conduite semi benne TP, - alimenter, rotation chantiers, carrières, - respecter les consignes du responsable transport, et des chefs de chantier, - respecter la réglementation en vigueur, - maintenir son véhicule en bon état de fonctionnement et de propreté. Temps de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Rémunération et avantages : - Taux horaire brut - + 10% indemnités compensatrices de congés payés - + 10% indemnités de fin de mission - + Indemnité de panier/jour - + MyBonus - Acompte si besoin 2 fois/semaine - Carte KDO parrainage - Mutuelle - Couleur CE (avantages CE et prix réduits) - FASTT (services) Votre profil: Vous êtes titulaire du permis CE, FIMO/FCO et carte chrono à jour, vous avez une expérience de conduite en semi (TP, marchandises) Vous êtes organisé, rigoureux et ponctuel. Permis CE FIMO/FCO Carte chrono
Vous serez chargé(e) de couper et de confectionner des habillements dans un atelier moderne et lumineux. Vos missions : - Utiliser des outils de coupe (ciseaux, etc), - Savoir lire et comprendre des instructions sur les fiches de travail, - Comprendre un plan technique et savoir le reporter en taille réelle, - Conseiller et inspirer les clients, - Réaliser des prestations de réparation (trous, accros, coutures défaites, changements doublures, zips..), - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux, - Gérer les stocks et organiser les rayons, - Participer aux animations commerciale Nous cherchons une personne dynamique, polyvalente, rigoureuse, ayant l'esprit d'équipe. Nous vous proposons : Un contrat à temps plein en CDI. Formation assurée en interne. Contrat en alternance accepté.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest ! Au menu... Produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur ! Newrest Restauration recrute un(e) Cuisinier pour intégrer ses équipes situées sur leur site client. Rattaché(e) au Chef Gérant, vous participez à la production culinaire, et veillez à satisfaire les besoins gustatifs de vos convives. MISSIONS : Vous avez la charge de la production froide et chaude en garantissant la qualité. Vous secondez le chef ou son second, en son absence, sur le management. Vous participez à l'optimisation du coût matière et à la bonne gestion du matériel. Vous êtes co-responsable de la mise en œuvre d'une relation de qualité avec les convives. Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Cuisine centrale Horaires : En continu Nombre de repas: 800 couverts Effectif de l'équipe: De 10 à 14 collaborateurs Autres: Expériences en textures modifiées, pâtisseries, entremets et desserts Profil Formations de type CAP, BEP en cuisine, Bac professionnel de restauration. Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Dynamique, positif (ve) et autonome, rigoureux (se), capacité d'adaptation, travail en équipe. Goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits régionaux. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.
Salarié(e) du Service de Remplacement Genevois Bornes Semine, vous aurez en charge sur des exploitations bovin-lait et polyculture : - La traite - L'alimentation - Les soins au troupeau Expérience dans le domaine agricole souhaitée. Qualités requises : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation Rémunération : selon profil (1786€ - 2124€ brut mensuel) + indemnisation des frais de déplacement Secteur : Genevois Bornes Semine : Frangy, Viry, Choisy, Cruseilles, Archamps, Thorens-Glières ...
CRIT recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie agroalimentaire situé à Frangy un(e) Technicien(ne) de maintenance. Durant votre mission, vous serez en charge de : - Diagnostiquer les pannes - Assurer la maintenance préventive, curative et méliorative de nos installations (certaines d'entre elles sont automatisées, d'autres le sont moins). - Renseigner la GMAO - Respecter le respect des règles sécurité et qualité Rémunération : - 2600EUR sur 13 mois - Participation / Intéressement (1 mois de salaire environ) - Abondement sur PEE (1 mois de salaire environ) : jusqu'à 2600EUR - Avantages CSE et remises sur les magasins de vente Vous êtes dynamique, motivé, et vous aimez travaillez en équipe Vous avez déjà une expérience en maintenance industrielle N'hésitez plus, postulez !
L'Appart Fitness BELLEGARDE SUR VALSERINE (01/AIN) recherche son Manager H/F en CDI. MISSIONS - Etre le/la garant(e) des objectifs commerciaux des clubs dont le/la manager a la gestion : - Prospection, Ventes abonnements, Ventes additionnelles - Définition les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs et s'assurer de la mise en œuvre des plans d'actions - Respect de la politique commerciale groupe - Être le/la garant(e) de la qualité de service et maximiser la fréquentation des adhérents - Être le/la garant(e) de l'exploitation courante des clubs et entretien - Management des équipes - Suivi et Développement de la performance, reporting PROFIL - Coach sportif est un plus COMPETENCES COMPORTEMENTALES (SAVOIR-ÊTRE) - Dynamique, enthousiaste, souriant(e) et rigoureux/se - Aime la vente en face à face et à distance - Travailler en équipe AVANTAGES - Véhicule de fonction REMUNERATION - Fixe 2200€ + Variable sur objectifs
L'Appart Fitness, c'est une aventure sportive, toujours en course et ça depuis 1997 ! Une ambition : créer des clubs à taille humaine avec au cœur, la convivialité et l'accompagnement. Aujourd'hui, nous avons +100 points de vente à travers l'hexagone, et ce n'est pas fini ! Notre mission : répondre aux attentes et exigences du fitness et, faire battre plus fort, Le cœur de chacun de nos sportifs adhérents !
ON RECHERCHE notre CONSEILLER(E) EN ASSURANCES afin de venir renforcer notre équipe de Frangy (74)... Votre mission sera de conseiller, d'accompagner et de rassurer nos assurés, particuliers et professionnels, dans leurs besoins en assurance en commercialisant des offres adaptées à leurs besoins (et uniquement.) et en gérant leurs sinistres (ouverture, gestion, évaluation financière, règlement). Une expérience en assurance serait bien sûr un plus mais c'est surtout votre compréhension du poste, votre implication, votre motivation et votre savoir être qui vous feront rejoindre une belle équipe, où chacun a sa place et est prêt à vous accompagner pour vous (nous) faire grandir. Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'une formation siège dès votre arrivée et du soutien de toute l'équipe jusqu'à votre pleine intégration, En résumé. forcez votre talent. on a besoin de vous. on vous attend
Au sein de la Direction du Réseau et de l'Environnement, vous évoluerez en qualité d'Agent Autoroutier d'Entretien. Vous serez chargé(e) de l'entretien général de l'autoroute, de la sécurité sur le tracé, du débroussaillage et de l'entretien des espaces verts, des bâtiments et du matériel de la société. Vos missions principales seront : - La pose de la signalisation temporaire lors de la réalisation des chantiers - Les opérations de salage et de déneigement en période hivernale - Le nettoyage et la maintenance de premier niveau du matériel, des outillages et des engins - L'entretien des bâtiments, des ouvrages et des matériels de l'autoroute PROFIL : - Permis C exigé (poids lourds) QUALITÉS PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES EXIGÉES : - Capacité à travailler en équipe - Goût pour les travaux manuels et d'extérieurs (espaces verts) - Rigueur et respect des consignes (sécurité) - Disponibilité (astreintes) DIVERS - Poste basé au Centre d'Exploitation d'Eloise - Obligation, en cas d'appel sous astreinte, d'être présent au Centre d'Exploitation d'Eloise dans un délai n'excédant pas 20 minutes.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Votre agence BUGEY AIN'TERIM recrute pour l'un de ses clients basé à CORBONOD 01420 un(e) commis pour un établissement EHPAD. Vos missions seront: Aide à la cuisine: préparation des plats, épluchage Réalisation de mets simples Respect des procédures HACCP Nettoyage Aide à la plonge Le repas du midi vous sera offert par l'établissement et pris avec l'ensemble de l'équipe salaire SMIC Horaire 6H30 à 17H30 avec une pause. (Une semaine 30h - une semaine 40h) - 2 jours travaillés, ensuite 3 jours de repos... Possibilité de travailler certains weekend (environ 1 weekend sur deux) Nous recrutons une personne qui a le sens du détail et qui aime le travail bien fait
Vitalis Médical, leader dans le domaine de l'intérim médical et paramédical, recherche activement un éducateur spécialisé F/H talentueux pour rejoindre un centre de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) pour adolescents situé à 20min de Valserhône. Si vous êtes passionné.e par le domaine de la santé et que vous souhaitez mettre vos compétences au service des personnes en situation de handicap, nous avons une opportunité excitante à vous offrir ! Vos missions: En tant qu'éducateur spécialisé, vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire afin de contribuer au développement global et à l'autonomie des patients âgés de 11 à 18 ans. Missions principales du poste : - Concevoir et mettre en place des projets éducatifs et pédagogiques adaptés aux besoins des usagers - Encadrer et animer des activités visant à favoriser leur épanouissement personnel et social - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet individualisé de chaque usager - Assurer le suivi des progrès réalisés et proposer des ajustements si nécessaire - Collaborer activement avec les familles, les partenaires extérieurs et les différents acteurs du secteur médico-social Avantages: CE - reprise d'ancienneté à 100% - Mutuelle - participation employeur abonnement transport - indemnité repas Votre profil: - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou équivalent - Expérience préalable significative dans le secteur de la santé - Excellentes capacités d'écoute et de communication - Sens de l'organisation et aptitude à travailler en équipe - Créativité, empathie et volonté d'apporter une contribution positive à la vie des patients Rejoignez-nous dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière dans le secteur de la santé au sein de Vitalis Médical !
Dans le cadre du développement de son activité, notre cabinet recrute un ou une gestionnaire de paie en contrat d'apprentissage. Le profil recherché : L'envie d'apprendre Un bon relationnel Être à l'aise avec les outils informatiques Notre proposition : Un cadre de travail convivial et flexible dans des bureaux récents Une équipe, dynamique, motivée et à l'écoute L'opportunité d'apprendre un métier passionnant Le poste : Création ou reprise de dossiers Etablissement des bulletins de paie dans le respect de la législation en vigueur et des conventions collectives applicables Gestion des entrées et des sorties des salariés Envoi et suivi des DSN Rédaction des contrats de travail, avenants, . Mise en place et suivi des procédures diverses (Licenciements, ruptures conventionnelles, .) UNYCO est un cabinet qui a vocation à remettre l'humain au cœur du numérique. Notre crédo : Des chiffres qui parlent, une relation humaine qui compte. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation. Nous répondons à toutes les candidatures.
Au sein de notre agence de Chavanod nous recrutons pour notre client basé à Musièges (74) un facteur (H/F) pour une mission de plusieurs semaines. Prêt(e) à relever le défi ? Au quotidien vous aurez l'opportunité de réaliser les tâches suivantes : - Préparation et distribution du courrier et des colis, - Assurance d'une relation clientèle de qualité, - Contribution à la satisfaction de la clientèle, - Participation à la promotion des produits et services de La Poste. Nous vous proposons un poste à temps complet avec des opportunités en CDI Intérimaire. Les facteurs assurent 6 jours sur 7 (avec un jour hebdomadaire de repos tournant) la distribution des courriers et colis et la réalisation des nouveaux services de proximité. Les horaires sont de 7h15 à 15h00 pour une tournée en voiture. Le salaire proposé est de 1979 € brut mensuel. Vous bénéficiez également d'une indemnité de collation de 3€ par jour travaillé. Afin de mener à bien votre mission vous devez être titulaire du permis de conduire (Permis B). Vous savez aussi lire, écrire et vous repérez facilement. Vous êtes autonome, vous possédez le sens de l'organisation et une excellente mémoire alors ce poste est fait pour vous. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer rapidement au sein de l'établissement. Alors, toujours partant et disponible ? N'hésitez pas et postulez !
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Minzier des facteurs (H/F). Voici vos différentes missions : - Tri et Livraison de colis/courrier - Distribution sur un secteur défini. Horaires : 7h-15h, 2 samedis sur 3 travaillés. Rémunération : - Taux horaire : 11.61EUR - Complément : 1.02EUR - Ticket restaurant 10EUR - Heure supplémentaire 25% Profil recherché : Votre profil : - Avoir le permis B - Être autonome et ponctuel. Vous pensez avoir le profil ? Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus ! Appelez nous, ou passez à l'agence, nous n'attendons plus que vous !
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel arts plastiques. Le poste est à pourvoir dans un collège de Valserhône (Ain), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant vous exercer un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Nous sommes à la recherche d'Electricien H/F pour une prise de poste rapide chez l'un de nos clients situé à Valserhône Vos missions seront les suivantes: - Passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques - Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment - Poser des luminaires, prises et interrupteurs - Encadrer la mise en service sur le chantier (pour le chef d'équipe ou de chantier) - Vérifier la qualité de l'installation - Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité - Habilitation électrique obligatoire Compétences : - Savoir travailler seul ou en équipe - Capacité à lire des plans et schéma électriques - Habileté et précision Description du profil : Autonomie, Gestion du stress, Rigueur
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel (H/F) en -Lettres Anglais. Le poste est à pourvoir dans un lycée professionnel de Valserhône (01), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant.e vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) en Anglais Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération A partir de 2000 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! MISSION GÉNÉRALE : L'agent électricien de voirie exécute divers travaux d'entretien courant (éclairage public, signalisation lumineuse). Il assure l'entretien de l'éclairage public (changement lampes appareillages, dépannage réseau, remplacement des luminaires et des mâts.) Assure l'entretien et réparation des bornes du marché et réalise des travaux sous tension (habilitation). Il assure la maintenance courante et le nettoyage du matériel et de l'outillage qui lui est confié. Il participe à la réalisation de branchements événementiels (carnavals, fêtes des écoles, 14 juillet, etc..) En fonction des besoins des services et à la demande du responsable de service, l'agent pourra être amené à effectuer des dépassements d'horaires. Il rend compte à son responsable. QUALIFICATION ET/OU FORMATIONS REQUISES Cadre d'emploi du poste : Bac professionnel maintenance ou BTS électricien ou expérience professionnelle. CONNAISSANCES PARTICULIERES REQUISES OU A ACQUERIR - Lire et comprendre un plan et un schéma électrique. - Faire un petit relevé de plan, effectuer un croquis coté. - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels. - Raccorder des systèmes de réseaux. QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES Etre organisé et ordonné. Savoir travailler en équipe. AVANTAGES RTT Tickets restaurants CNAS
Notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en porteur citerne sur un secteur régional (ZC). * Vous travaillez de nuit du lundi au vendredi sur un planning anticipé ( certains week-end et jour férié à prévoir) * Vous travaillez avec du matériel récent * Vous effectuez la collecte de lait en ferme en cour de ferme Les raisons d'intégrer l'équipe TRANSAVOIELAIT à Frangy ( 74270 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Poste en CDI sur une base mensuelle de 169 heures * Le taux horaire brut est de 12.24€ ( 2068€ brut mensuel )+ frais & prime * Mutuelle entreprise salarié(e) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir !
URGENT: la crèche "Les Marmottons", située sur la commune de SEYSSEL (74), d'une capacité de 22 berceaux, recherche son agent d'entretien (H/F) en CDI à temps partiel, (soit 22.5 heures hebdomadaires), dès que possible Vos missions principales consisteront à entretenir les locaux, gérer le linge de la crèche
L'établissement de Chanay recherche un(e) surveillant(e) de baignade sur le mois de juillet et août 2024. Sous la responsabilité du cadre rééducateur, votre rôle principal est de garantir la sécurité des patients dans la zone de baignade et dispenser les premiers soins. Vous veillez aux respects des règles d'hygiène et de sécurité et à l'entretien du bon usage de l'ensemble du matériel et des installations aquatiques. En dehors des temps de surveillance baignade, vous assurez un temps éducatif auprès des patients. En cas d'intempéries, vous proposez des activités de tous types. Compétences requises : - Capacité pédagogique favorisant l'épanouissement et le plaisir de chacun dans la pratique des activités aquatiques, - Capacité au travail en équipe - Connaissance des règles et normes d'hygiène et de sécurité appliquées au domaine de l'activité aquatique Possibilité de travailler un WEEK END sur 2 : à définir Diplôme exigé :BNSSA Être à jour des recyclages obligatoires Possibilité de logement FORFAIT SEGUR CDD de 2 mois Reprise ancienneté selon les conditions de la convention CCN51
Professeur en collège pour les niveaux 6ème / 5ème / 4ème et 3ème EDT de 08h30 à 16h45, 2 après-midi de libre (mercredi et jeudi après-midi) Groupes pour les 4èmes et 3èmes
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes à Valserhône (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous participez à la préparation des commandes internet et émises par les différents outils. Vous réalisez la réception des bordereaux de préparation. Vous effectuez la préparation des commandes à l'aide d'un listing et d'un outil informatique intégré. Vous réalisez le conditionnement et l'emballage des colis. Vous contrôlez les commandes préparées en suivant les documents de préparation. Vous filmez les produits préparés avant expédition. Au cours de ces différentes tâches, vous effectuez des opérations de manutention de colis de toutes tailles. Poste en horaires de journée du lundi au vendredi de 8H30 à 12H et de 13H30 à 17H30 Le profil De formation logistique ou autres, vous possédez une expérience en préparation de commandes dans le domaine de l'industrie d'au moins un an. De formation logistique ou autres, vous possédez une expérience en préparation de commandes dans le domaine de l'industrie d'au moins un an. De plus, vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur Offset à Bellegarde-sur-Valserine (H/F) Vous serez en charge de l'alimentation en carton d'une presse Offset ainsi que de la préparation des matières premières et des consommables nécessaires à l'impression. Sous la responsabilité du Conducteur de Presse, vous participerez à la planification de la production imprimée la préparation des groupes d'impression ainsi que la vérification et l'ajustage des systèmes d'ancrage et de la solution de mouillage. Lors de la mise en mouvement de la presse, vous contrôlerez le système d'alimentation et évaluerez la qualité de l'imprimé. En fin de travail d'impression, vous serez en charge du nettoyage de votre poste de travail. Vous pourrez être amener à diagnostiquer, proposer et mettre en œuvre des solutions avec votre supérieur. Vous avez une première expérience dans le secteur de l'imprimerie ou dans le secteur de l'industrie ? Vous possédez des qualités humaines, vous êtes motivé(e) et habile de vos mains ? Rejoignez une entreprise familiale du Pays Bellegardien sur du long terme. Vous travaillerez en 2*8 soit : 5H - 12H ou 12H - 19H Si vous êtes intéressé - Postulez vite à l'Agence de Bellegarde Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à : -nos comités sociaux d'entreprise (central et régional : chèques vacances, subvention rentrés scolaire, locations de vacances, remboursement culture/sport... ), -d'un compte-épargne temps (8% d'intérêts), -d'une appli professionnelle monmanpower, -d'un accès à des formations en ligne, -et bien d'autres surprises... .liées à votre ancienneté
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur Offset à Bellegarde-sur-Valserine (H/F)
Vous aimez qu'aucune journée ne ressemble aux autres ? Vous cherchez à vous épanouir professionnellement dans une équipe dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Nous vous proposons d'intégrer Planet Karapat, dans le cadre d'une ouverture de crèche Capacité d'accueil : jusqu'à 25 enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans. Poste à pourvoir le 18 AVRIL 2024 CDI à temps plein sur 4 jours Amplitude horaire maximale : 7h00 18h00 Salaire 1800€ brut + Ticket restaurant+ prime mobilité Possibilité de faire garder votre enfant au sein de la crèche. Permis B exigé. Nous apprécierons votre expertise dans la mise en place et le suivi du projet pédagogique de la structure votre soutien à la parentalité et votre accompagnement des parents dans leurs questionnements votre bienveillance et votre vigilance quant à la sécurité et au bien-être des enfants
En plein développement, notre filiale de transport interurbain ALPBUS FOURNIER recherche un conducteur receveur de bus (F/H) posté à Chatillon en Michaille (01200) ou départ de Divonne-les-bains( 01220), pour assurer des prestations de transport régulier entre ces deux villes. MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du Chef de centre, vous aurez la charge de transporter des enfants, des groupes, ou des clients sur Ligne Régulière L33 Divonne - Bellegarde, dans le respect de l'horaire imparti, de la réglementation sociale, du code de la route et dans un souci constant de sécurité. RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS : - Transporter des personnes - Gérer la circulation du car en milieu interurbain - Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant - Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport - Assurer un contrôle visuel des titres de transport EXPÉRIENCES ET COMPÉTENCES REQUISES : - Possibilité de passer la formation du Titre Professionnel de transport de voyageurs qui est indispensable et qui dure 3 mois en lien avec nos centres de formation. - Présenter un bulletin n°3 du casier judiciaire de moins de 3 mois - Avoir une expérience professionnelle en accueil clientèle ou en conduite PARTICULARITÉS DU POSTE : - Savoir conduire en milieu interurbain - Bonne maîtrise de soi, calme - Bon esprit d'équipe, attentif au réseau, et à la clientèle
Les Secrets de Pivoine est à la recherche de nouveaux talents pour compléter son équipe. Vous êtes motivé(e)s et sérieux(ses) : venez rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions sont les suivantes: - création et composition florale - accueil clientèle - encaissement - traitement des fleurs selon arrivage Vous pouvez être amené(e)s à vous déplacer entre Frangy et ses alentours. Nous sommes à la recherche de personnes autonomes et organisé(e)s, aimant le travail soigné et pouvant travailler seul(e)s ou en équipe. Ce poste vous offrira la possibilité de mettre à profit votre créativité en effectuant les compositions florale. Votre bon sera relationnel sera également très apprécié afin de conseiller et d'accompagner nos clients dans leurs besoins.
TECHNICIEN EXPLOITATION ASSAINISSEMENT (H/F) Missions principales : ° Stations d'épuration : - Piloter et suivre le process de 15 stations d'épuration de types « filtres plantés », « boues activées », « lit bactérien » de capacité nominales 50 à 1800 EH, - Adapter les réglages afin de garantir la conformité du rejet de la station, - Garantir le suivi de l'autosurveillance et aider à la rédaction les bilans annuels °Réseaux - Assurer l'entretien régulier des installations de relevage des eaux usées et eaux pluviales (21 U): nettoyage des regards, des dégrilleurs, poires de niveau - Participer aux visites techniques : préparation des campagnes de curage préventif, diagnostique l'état des réseaux, mettre à jour le patrimoine - Surveiller les déversoirs d'orage, contrôler leur fonctionnement et dispositifs de mesures - Réaliser les opérations de maintenance planifiées sur le réseau d'assainissement AUTRES MISSIONS - Entretien des véhicules du service - Gestion du stock de matériels et du parc de pièces - Participation à la mise à jour du SIG PROFIL - Formation souhaitée dans le domaine de l'eau ou l'assainissement ou expérience acquise dans un service similaire. - Expérience significative de plusieurs années dans le traitement des eaux usées - Connaissances réglementaires et techniques sur le traitement des eaux usées - Compétences en électromécanique/automatisme appréciées - Permis B exigé, C (poids lourd) serait un plus - Qualités relationnelles, savoir travailler en équipe et en transversalité, être organisé, sérieux, polyvalent et volontaire. - Force de proposition, rigoureux, apte au travail sur le terrain, autonome, disponible. - Avoir le sens du contact, être aimable et discret. Avantages : - Participation employeur à la Mutuelle (50%) - Participation employeur à la Prévoyance (50%) - 13ème mois - Tickets restaurant - RTT
3 AGENTS DE POLICE MUNICIPALE (H/F) Par voie de mutation ou d'inscription sur la liste d'aptitude (Gardien/Brigadier - Brigadier - Brigadier-chef Principal) Placé sous l'autorité du chef de service de la Police Municipale Intercommunale crée en février 2020 et au sein d'un équipe 8 agents, vous contribuerez à la montée en puissance du service. Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population. Missions principales * Assurer la surveillance générale des voies publiques, des voies privées ouvertes au public et des lieux ouverts au public, * Appliquer et contrôler strictement les pouvoirs de Police du Maire, * Assurer une présence visible et proactive sur la voie publique en favorisant une relation de proximité avec la population, * Intervenir sur appels de tiers ou de la gendarmerie nationale sur les lieux où se produisent des troubles à la tranquillité publique, * Intervenir sur les flagrants délits, * Assurer la surveillance de la circulation routière, du stationnement et la mise en fourrière des véhicules, * Sécuriser les abords des établissements scolaires, * Assurer la surveillance des marchés, manifestations et festivités organisées par la commune, * Utiliser la vidéo-protection et suivre les procédures conformément à la réglementation en vigueur. Profil recherché - Être lauréat du concours de gardien de police ou gardien de police titulaire de la fonction publique, - Connaissance de la réglementation en vigueur et des pouvoirs de police du maire, - Maîtrise des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction, - Maîtrise de soi, discernement, qualités relationnelles avec le public et l'environnement professionnel, - Maîtrise de l'outil informatique, bureautique, messagerie, et logiciels de police municipale, - Capacités d'initiative et de travail en équipe, esprit d'équipe, - Permis de conduire B obligatoire (le permis A serait un plus) - Bonne condition physique exigée - Capacité à gérer son stress - Vocation pour le métier de policier municipal - Titulaire d'une autorisation de port d'armes, pistolet semi-automatique - pistolet à impulsion électrique (X2) - bâton télescopique de défense ou Tonfa (serait un plus). Conditions de travail : - Travail en roulement hebdomadaire matin / après-midi plus 2 soirées par semaine - Contraintes horaires : travail en soirée jusqu'à 22h00 (2 minimum / semaine) en fonction des besoins - Service assuré du lundi au samedi (1 à 2 samedis par mois selon nécessités de service), - Travail sur le terrain en équipe et en binôme, - Déplacement constant sur la commune en véhicule, à pied ou VTT, - Présence par tous les temps à l'extérieur, - Rythme de travail variable en fonction des évènements, nécessitant une grande disponibilité, - Astreinte hebdomadaire - Planning établi à l'année : 4 jours de travail par semaine Divers : Formation continue Bâton et Techniques Professionnelles d'Intervention assurée par un moniteur CNFPT.
La Communauté de Communes du Pays Bellegardien regroupant 12 communes, 22000 habitants
Missions : Sous l'autorité directe du Régisseur événementiel de la ville, vous avez pour mission de : - Servir le spectacle : exécution des montages, réglages, régie et démontages des matériels audio-visuels, - Maintenir et entretenir des matériels et l'outil de travail dans le respect des règles de sécurité. - Activités principales : - Montage, réglage, démontage dans le respect des règles de l'art des matériels audio-visuels, - Exploitation, réparation, maintenance du parc de matériel audio et vidéo, réseau informatique. - Participation à la création audio et vidéo des évènements de la Ville, - Manipulation et rangement dans les principaux lieux de stockage du matériel scénique, Profil recherché : Connaissances techniques : - Connaissance indispensable des différents systèmes de diffusion audio-visuels. - Connaissance du traitement audio pour une diffusion au public. - Connaissance de la prise de son scène et du mixage. - Connaissances des accroches. - Notions d'électricité générale et électronique. - Connaissance des règles de sécurité (ERP), utilisation des EPI. Savoir-faire : - Lecture de plan scénique. - Capacité à assurer une régie audio-vidéo. - Conseiller et proposer des solutions techniques aux compagnies accueillies. - Travail dans le respect des règles de sécurité. Qualités requises : - Rigueur, organisation et méthode. - Rapidité, habilité, soins dans l'exécution des taches. - Sens des responsabilités, esprit d'initiative. - Excellent relationnel et capacité d'écoute. Formation initiale et expérience souhaitées : - Formation initiale à minima de niveau 3 souhaitée en régie son - Expérience et compétences dans les différents systèmes de diffusion audio (Midas M32 notamment) - Expérience souhaitée en informatique, maîtrise des outils informatiques. - A noter que le/la candidat-e retenu-e bénéficiera des formations nécessaires en vue d'obtenir les habilitations indispensables à la tenue du poste. Conditions spécifiques d'exercice : - Grande disponibilité d'horaire est requise pour ce poste : travail de nuit, week-end et jours fériés. - Aptitude physique indispensable (travaux en hauteur, manipulation de charges lourdes...). Recommandations sur les qualités & compétences professionnelles nécessaires : Poste : - Mettre en place, gérer et procéder à l'installation technique des manifestations : préparation des salles ou autres lieux, mobiliers, structures, décor, installation du matériel son, lumière, vidéo etc. - Vérifier la qualité technique, et effectuer les réglages nécessaires. - Garantir le respect des conditions d'utilisation du matériel. - Assister les intervenants dès leur arrivée sur site jusqu'à leur départ. - Assurer en collaboration avec son binôme la conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un spectacle : analyser les demandes et les besoins des artistes, diagnostiquer les contraintes, les fonctionnalités, les conditions d'équipement du lieu d'accueil et conduire une étude technique de faisabilité. - Assurer la régie son & lumière si nécessaire. - Procéder aux interventions d'urgence en cas de dysfonctionnement du matériel. - Contrôler, nettoyer et maintenir en bon état de fonctionnement le matériel. - Manipuler et transporter le matériel. - Appliquer les normes de sécurité pour le personnel et le public. - Travailler en étroite collaboration avec la régie générale. - Connaissance de base en électricité (Habilitation électrique). - Connaissance des règles de sécurité (ERP), utilisation des EPI. - Permis B. Profil : - Connaissance du matériel lumière (Grand Ma un plus) et son (Midas M32). - Connaissance de base en électricité (Habilitation électrique). - Connaissance des règles de sécurité (ERP), utilisation des EPI. - Maîtrise des outils informatiques. - Réactivité et disponibilité. - Rigoureux, autonome, sens de l'initiative, et forte adaptabilité RTT, CNAS
Nous recherchons un Agent de sécurité disponible pour des prestations de surveillance dans un magasin . Vous êtes chargé/e de la Surveillance du lieu. Vous appliquez vos consignes liées à l'activité de protection. Vous êtes ponctuel/le, réactif/ve et attentif/ve avec une parfaite qualité d'observation. Vous êtes rattaché au sein de votre société à votre responsable secteur et aux bureaux à votre écoute 24H/24. Pour ce poste, nous acceptons des agents à temps partiel, en complément d'heures. Les prestations vont commencer le 01-05-2024 La carte professionnelle est obligatoire.
Bonjour, Nous sommes une entreprise de sécurité et de gardiennage dont le siège social est basé dans l'Aisne(02). Nous travail sur toute l'étendue du territoire national. Nous sommes spécialisés dans le gardiennage à titre conservatoire car travaillons majoritairement avec les télésurveillances et les plateformes. Nous proposons majoritairement des temps partiel ,des missions ponctuelles et des évènementiels. Tous nos ADS sont payés aux Coefficient 140 Niveau 03 Echelon 02.
Exploitation agricole composée de 2 associés et d'un salarié, situé à VULBENS (Haute-Savoie) en polyculture élevage 100 VL et leur suite, de 130 Ha dont 40 Ha de céréales et de 4 ha de vergers, recherche un ouvrier agricole polyvalent (H/F) pour compléter notre équipe. Quel rôle occuperez-vous ? Vous interviendrez sur une mission de remplacement à partir de début mars jusqu'à cet automne : travaux de grandes cultures, de fenaison et sur notre atelier production laitière (vaches laitières et génisses). Quel profil ? - vous habitez à proximité (pas de logement sur place) - dynamique, responsable, polyvalent, autonome - de formation agricole - permis B - la maîtrise de la conduite des engins agricoles est impérative - une première expérience est vivement souhaitée (dans le cadre d'une première expérience ou si vous êtes fils ou fille d'agriculteur) Ce que nous vous proposons : - Un contrat à durée déterminée : d'autres missions pourront vous être confiées à la suite de celle-ci - Une prise de poste début avril 2024 - Salaire en fonction de vos compétences et de vos expériences passées
Vous êtes à la recherche d'une formation pour devenir assistant(e) de vie aux familles ? Le GEIQ ADI ALPIN vous propose une formation en alternance diplômante, rémunérée et financée, un contrat à la clé avec un salaire avantageux. Rejoignez-nous et obtenez le Titre Professionnel Assistant de vie aux familles (TP ADVF) ! Le métier d'assistant de vie aux familles, quelles missions ? Exercez des missions qui vous rendent utiles et venez en aide aux personnes autour de vous ! - Entretenir le logement et le linge d'un particulier en appliquant les techniques et gestes professionnels appropriés - Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien et contribuer au maintien de son autonomie - Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile en veillant à la sécurité des enfants Pourquoi nous choisir ? - Un parcours professionnel sur mesure - 92% de réussite à l'examen - Salaire avantageux dès l'entrée dans l'emploi - Plus de 70 associations d'aide à domicile partenaires Alors, intéressé(e) ? Diplôme visé : Titre Professionnel Assistant De Vie aux Familles (TP ADVF). Formation en distanciel, depuis chez vous. Etre à l'aise avec l'informatique. Nombre d'heures par semaine : 28 à 35h Rythme : Alternance entre des périodes en centre de formation et des périodes en association d'aide à domicile, au plus proche de votre domicile. Votre profil : Tout candidat est bienvenu, quel que soit votre profil (âge, diplôme ou absence de diplôme, expérience professionnelle passée, ). Deux seules conditions : être motivé et avoir un projet professionnel dans l'aide à la personne ! Vous êtes autonome dans vos déplacements.
Suite à la reprise d'une auto-école nous souhaitons renforcer nos effectifs avec l'embauche d'un(e) moniteur(trice) d'auto-école qualifié(e) - Accueil des salarié(e)s avec le petit dèj tous les jours - Planning à négocier (possibilité de 35h sur 4 jours) - travail le samedi
Enjeux et Missions : Dans le cadre du Réseau des bibliothèques de Valserhône, la Médiathèque Louis Miraillet est en recherche continue de la meilleure adaptation de son offre - actuelle et à venir avec les attentes des publics. Dans cette perspective, elle va mettre en place une démarche de co-construction avec les usagers et au sein des équipes des 3 bibliothèques. L'ensemble des missions de Lecture Publique se décline sur différents sites : Bellegarde, Châtillon et Lancrans. Sous l'autorité de la directrice de la lecture publique, vous serez chargé-e de : - Contribuer à la qualité d'accueil et à la promotion de la lecture publique en participant à la conception et à la mise en œuvre des actions en direction des publics - Contribuer à l'accès par tous à une offre de ressources adaptée, en particulier pour les adultes Activités Principales - 1 - Accueil au public : - Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre de la politique d'accueil des publics - Accueillir, renseigner et orienter les différents publics - Enregistrer les inscriptions, les prêts, les retours et les réservations - Ranger et classer les documents - 2 - Animation de groupes : - Concevoir des animations répondant aux besoins des usagers en particulier pour les adultes - Organiser la logistique de l'animation et l'accueil des groupes - Évaluer les actions et les ajuster - 3 - Gestion et mise en valeur des collections : - Contribuer aux acquisitions : veille documentaire, suggestions d'achats et sélection - Assurer le traitement intellectuel des documents - Assurer le désherbage des collections - 4 - Programmation culturelle : - Etre force de proposition en matière de programmation culturelle notamment pour aller chercher de nouveaux publics - Organiser certaines actions : prospecter et contacter les intervenants éventuels, définir les moyens matériels et financiers - Mettre en œuvre certaines actions - Évaluer lesdites actions et les ajuster - 5 - Développement des relations avec l'extérieur : - Maintenir et entretenir les relations avec les partenaires - Organiser les modalités des partenariats - 6 - Veille et actualisation professionnelle : - Se tenir au courant de l'évolution du métier et de l'environnement - Participer à des salons ou événements professionnels - 7 - Participation à la vie du service : - Etre force de proposition sur les projets de la bibliothèque et de la collectivité - Participer aux réunions de service et groupes de travail et s'y impliquer - Participer activement à un processus de partage des compétences - Assurer l'intérim de la Direction en cas d'absence prolongée. Compétences et qualités requises - Titulaire d'un DUT ou un DEUST des métiers du livre et de la documentation ou DUT information-communication option métiers du livre et du patrimoine - Bon niveau de culture générale - Maîtrise des tâches biblio économiques et des SIGB - Intérêt pour la démarche de design public - Maîtrise et expérience des techniques de pilotages de projets, notamment en co-construction - Maîtrise et expérience des techniques d'animations pour adultes et pour l'accueil d'auteurs - Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et numériques appropriés - Connaissance de l'environnement territorial - Qualités relationnelles et rédactionnelles avérées - Des compétences ou formations relatives à la communication non violente, l'écoute active seraient un plus - Appétence et aptitude confirmées pour le travail en équipe et en partenariat Conditions spécifiques Contraintes de travail liées aux horaires d'ouverture pour la partie accueil au public. RTT, Adhésion au CNAS, Tickets
Le Rive Droite, Restaurant localisé à Seyssel recherche trois Serveurs H/F. Au complet, l'équipe se compose de 6 personnes dont 3 en salle. Vos missions: Mise en place renouvellement de la salle Nettoyage du restaurant, des sanitaires et des parties communes du personnel Entretien du bar, de la salle et de la terrasse Service et prise de commande Gestion du stock du bar Nettoyage de la verrerie et du frigo Horaires: Semaine de 4 jours travaillés (2 jours pleins de coupure) Avantages: Mutuelle CE Logis 8 Repas fournis dans la semaine (midi et soir travaillés)
FAURAX MAG AUTO recrute, en CDI, pour son garage automobile : 1 Adjoint responsable de centre (H/F) En étroite collaboration avec le gérant, vous êtes garant du bon fonctionnement de l'atelier mécanique et de la satisfaction client. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Gérer l'activité de l'atelier : Management et accompagnement des mécaniciens sur l'ensemble des prestations. - Accueillir le client. - Prendre en charge le véhicule et réaliser un premier diagnostic. - Orchestrer les différentes interventions des mécaniciens et les accompagner sur les interventions plus complexes. - S'assurer du bon fonctionnement du centre en cas d'absence du Chef de centre et de l'accompagner sur des missions transverses. Autonome, vous souhaitez prendre la responsabilité d'un atelier. A l'écoute, vous savez répondre aux besoins du client, organiser le travail et motiver votre équipe, Une expérience significative en mécanique automobile serait un plus.
L'Association ITINOVA, recrute immédiatement pour son établissement « LE CLOS DE GREX -ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE MONTANIER » situé à Corbonod (01420) un accompagnant éducatif et social ou un aide-soignant diplômé H/F en CDI temps plein ou temps Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : - Vous participez à l'accompagnement par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en respectant les choix, les besoins, l'autonomie et les habitudes de vie des usagers, - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Vous élaborez avec l'usager son projet personnalisé en veillant à sa mise en œuvre ; - Vous accompagnez la vie culturelle et sociale de l'usager (conduite d'actions d'animation ) ; - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents- - Vous accompagnez l'usager aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même qu'aux sorties extérieures. - Il (elle) inscrit leurs actions dans le cadre du projet d'établissement et du projet d'accompagnement personnalisé du résident Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant qu'accompagnant éducatif et social et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il s'implique dans le projet d'établissement du foyer de vie Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. Elle/il connait et sait utiliser l'outil informatique Qualités professionnelles requises : - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamisme - Esprit d'initiative - S'adapter aux changements - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) un Accompagnant éducatif et social H/F en CDI temps plein ou temps partiel. LE POSTE Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : - Vous participez à l'accompagnement par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en respectant les choix, les besoins, l'autonomie et les habitudes de vie des usagers, - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Vous élaborez avec l'usager son projet personnalisé en veillant à sa mise en œuvre ; - Vous accompagnez la vie culturelle et sociale de l'usager (conduite d'actions d'animation ) ; - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents- - Vous accompagnez l'usager aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même qu'aux sorties extérieures. - Il (elle) inscrit leurs actions dans le cadre du projet d'établissement et du projet d'accompagnement personnalisé du résident Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant qu'accompagnant éducatif et social et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il s'implique dans le projet d'établissement du foyer de vie Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction. Elle/il connait et sait utiliser l'outil informatique Qualités professionnelles requises : - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamisme - Esprit d'initiative - S'adapter aux changements - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)
L'EHPAD est un établissement privé à but non lucratif, situé à CORBONOD (01). La structure accueille 84 personnes âgées et personnes handicapées vieillissantes
Itinova propose un poste de Médecin psychiatre H/F pour ses deux établissements accueillant des personnes adultes handicapés situés à CORBONOD (Ain). . - un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) de 30 lits - un Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) de 35 lits Les deux établissements accueillent majoritairement des personnes en situation de handicap psychique stabilisées et quelques personnes présentant des troubles autistiques. Missions : - Réaliser l'évaluation, les consultations et le suivi médical en déterminant le parcours de soins des personnes accueillies et en assurant les relations médicales avec les familles, et autres partenaires, - Prise en charge partagée et coordonnée avec les médecins libéraux ou autres spécialistes, - Œuvrer avec l'équipe paramédicale à la mise en place du projet de soins coordonnée par le Chef de service, - Travailler en équipe pluri disciplinaire, - Participer aux réunions institutionnels hebdomadaires, - Participer aux commissions d'admission, - Avoir un rôle de conseil et de prévention, Sa pratique s'exerce dans l'orientation définie par les projets Institutionnels et de soins. Avantages : possibilité de logement. Rémunération : selon CCN51 - reprise ancienneté/mutuelle Niveau d'études : Diplôme de Docteur en médecine, DES (Diplôme D'études Spécialisées en psychiatrie), Candidature (Lettre de motivation + CV)
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « LE CLOS DE GREX » situé à Corbonod (01420) 2 AES pour veilles de nuit H/F. - Un poste à pourvoir au 05/01/2024 - Un poste à pourvoir au 15/01/202 Par roulement sur les trois structures, il assure l'accompagnement des résidents, tant dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne que dans l'entretien de leur environnement matériel et affectif, privatif et collectif, dans les limites définies à la fois par la Charte des droits et libertés de la personne accueillie et par le projet d'établissement. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation du chef de service éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Assure par une présence continue, une continuité de prise en charge, la sécurité des personnes et des biens durant la nuit. Il intervient, par roulement, sur l'ensemble des trois structures du Clos de Grex. Il instaure un climat de confiance, par une présence rassurante et chaleureuse et met en œuvre un accompagnement personnalisé Veille à la continuité de l'accompagnement des résidents, dans le respect des procédures instituées et des projets de vie personnalisés. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent de soin veilleur de nuit : - effectue les rondes durant la nuit, - s'assure du coucher et de la présence des personnes, - distribue les médicaments suivant les protocoles en place, - dispense des soins nécessaires d'hygiène, de confort, et des soins préventifs, - assure les les changes des résidents selon les protocoles établis (produits d'incontinence) - aide aux actes de la vie quotidienne : manger, boire, s'habiller, marcher, levers, couchers.. - dispense des soins de prévention (préventions d'escarre, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation ) - fait les lits si nécessaires durant la nuit, - repère l'état de santé de la personne, les modifications survenues et applique les protocoles soins, décès, appel du 15 si nécessité . - répond aux appels malades, - accompagne la fin de vie selon le protocole établit, - se souci de la qualité de l'environnement du résident et dans ce cadre participe à l'entretien des locaux et matériels - participe au temps de transmission et transcrit les informations sur le dossier de soins. - applique les protocoles en vigueur dans l'établissement. PROFIL Nécessité d'une bonne connaissance du secteur et du public accueilli, Avoir une attitude rassurante, calme et posée toujours dans le respect de la personne accueillie. Respect des procédures et protocoles en vigueur, Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, Apprécie le travail en petite équipe, Responsable, autonome, organisé, Savoir respecter le rythme nocturne, Savoir anticiper, prévenir les incidents, sens de l'observation, Réagir à l'évènement avec calme et maîtrise de soi.
Le CLOS DE GREX est constitué de trois structures : - un EHPAD, structure accueillant 84 personnes en situation de handicap vieillissant et des personnes âgées en perte d'autonomie. - un Établissement d'accueil non médicalisé accueillant 35 personnes en situation de handicap psychique - un Établissement d'accueil médicalisé accueillant 30 personnes en situation de handicap psychique et personnes atteintes de troubles autistiques
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur / Educatrice sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Football à domicile auprès d'un de ses clients à proximité de Valserhône (01 - département de l'Ain), Pour cette mission (222496), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur régleur à Valserhône (H/F) Présent sur l'ensemble des lignes de production, vous travaillez en 3X8 : -Matin : 4H à 12H -Après-midi : 12H à 20H -Soir : 20H à 4H Du lundi au samedi matin. Votre mission principale consiste à usiner des pièces métalliques à partir de machines outils à commande numérique : -Préparer les machines : montages et réglages selon les données fournies par le dossier de fabrication -Contrôler la qualité des pièces réalisées -Ajuster les réglages en fonction des besoins de la production et des normes qualitatives attendues -Veiller à la maintenance du parc machine Vous êtes minutieux(se) et consciencieux(se) ? Vous avez une bonne compréhension écrite et orale ainsi que de solides bases mathématiques ? Vous avec envie de vous former, de vous challenger ou de monter en compétences ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement international du Pays Bellegardien !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur régleur à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Valserhône (H/F) - Le déménagement d'un entrepôt à Villes - La manutention d'objet divers - La conduite du véhicule de déménagement en toute sécurité ! - Port de charge lourde Vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Avoir le permis B est obligatoire pour la conduite du véhicule de déménagement ! Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance...) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Valserhône (H/F)
Notre PME de 20 personnes, en plein développement en France mais également à l'international, cherche un.e opérateur.rice pour étoffer son équipe de production. Les pièces que nous produisons sont à forte valeur ajoutée, principalement destinées aux grands donneurs d'ordre du marché de l'hydroélectricité. Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et dotée d'un bon sens organisationnel. Rejoignez-nous dans un environnement agréable! Une équipe à taille humaine vous attend. Vous serez accompagné.e pour prendre sereinement les rênes de votre nouvelle activité. Vous travaillerez dans une bonne ambiance, au sein d'une équipe soudée qui se serre les coudes pour avancer. Poste à pourvoir avril-mai 2024. Avantages: 35 heures/semaine sur 4 jours (hors heures supplémentaires). Tickets restaurant, primes paniers, intéressement sur le résultat de l'entreprise, mutuelle collective.
PXL SEALS, PME industrielle à taille humaine de 17 personnes spécialisée dans la conception et la fabrication de joints d'étanchéité destinés principalement au marché de l'hydroélectricité (barrages et usines hydroélectriques). Leader en France dans son secteur d'activité, en développement en Europe et grand export. www.pxlseals.com et page LinkedIn
Vous recherchez un poste stable ? Vous êtes polyvalent ? Dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients leader dans la fabrication et la vente de tubes annelés situé à Valserhône (01200) des conducteurs régleurs (h/f) votre mission consisterait à : Démarrer les lignes de production Régler les équipements de production au démarrage ou en cours de fabrication Réaliser les contrôles qualité sur les produits finis Contrôler la conformité quantitative des matières premières, emballages et composants Votre profil : aimer le travail en équipe être polyvalent, rigoureux et curieux être souple sur les horaires (3*8) idéalement issu d'une formation plasturgie tu as une première expérience sur un poste similaire réussie c'est top tu connais les process et les techniques de transformation des matières plastiques tu maîtrises le pilotage d'une ligne de fabrication L'analyse et la résolution de dysfonctionnements techniques n'ont plus de secret pour toi Rémunération / avantages : rémunération selon profil mutuelle attractive formation interne Comité d'entreprise primes panier participation aux bénéfices primes annuelles Vous souhaitez vous lancer dans cette nouvelle aventure ? N'attendez plus et envoyez nous votre CV
L'abattoir de BELLEGARDE - 01200- recherche un(e) responsable qualité - Sous la responsabilité du directeur, vos missions consistent à : Qualité : Assurer la traçabilité des produits Dialoguer avec les services vétérinaires et les autres organismes de contrôle Gestion de la certification BIO, VPF et VBF Mise en application du PMS Gestion de non-conformité par la mise en place de plan d'actions Hygiène : Assurer le respect et l'application des bonnes pratiques d'hygiène sur la chaine d'abattage et à l'atelier de découpe et de charcuterie Gérer l'entreprise prestataire de service pour le nettoyage de la production (2 opérateurs) Contrôle de température à expédition Contrôle du nettoyage Animation du plan d'autocontrôle d'analyse microbiologique Sécurité : Mise en place et mises à jour du document unique Environnement : Pilotage de la station de prétraitement avec une entreprise prestataire de service Transmettre les déclarations GIDAF et à la communauté de communes dans le cadre de la convention de déversement Extraction des données de la station Suivi de l'état de la station et suivi de plan de maintenance Protection Animale : Assurer le respect et l'application des Modes opératoires normalisés en lien avec la protection animale Réaliser les autocontrôles des MONs
L'AAPEI Epanou recherche pour son Foyer d'Accueil Médicalisé "La Ferme des Roches" (public adulte porteur de TSA) à Chaumont (74) un : - EDUCATEUR SPECIALISE COORDINATEUR D'ÉQUIPE H/F CDD (remplacement pour congé sans solde) - Temps plein Missions : Le professionnel sera amené à intervenir directement auprès des usagers sur un groupe de vie (gestion du quotidien et activités éducatives) et d'assurer des missions de coordination de l'équipe sur laquelle il interviendra (préparation d'ordre du jour, gestion de caisse, suivi des projets, etc.) Diplôme d'éducateur spécialisé ou ME exigé. Poste à pourvoir dès que possible Temps plein Rémunération selon CCN de 1966 Mutuelle /CSE Passionné(e)s par le secteur du médico-social et de la santé ? L'AAPEI Epanou a le poste qu'il vous faut : n'hésitez pas à postuler !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (personnel médical, paramédical, éducatif, technique etc.) vous assurez l'accompagnement global des adolescents ayant des psychopathologies relevant du rôle propre du ME. Vous assurez : - L'accompagnement du quotidien de vie d'un adolescent, au travers de temps forts comme les levers/couchers, les repas, les temps de scolarité, etc. - La gestion de groupe, à l'aide de médiations sportive, manuelles, artistiques, culturelles. - Le suivi de référence de parcours thérapeutique du patient - La traçabilité et la transmission d'informations orales ou écrites - La sécurité des patients Qualités requises : Travail en équipe Communication Capacité d'adaptation Capacité de gestion de groupes Infos pratiques Logement disponible Convention collective fehap 51 Forfait SEGUR 13ème mois Diplôme M.E EXIGE
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (personnel médical, paramédical, éducatif, technique etc.) vous assurez l'accompagnement global des adolescents ayant des psychopathologies relevant du rôle propre du ME. Vous assurez : -L'accompagnement du quotidien de vie d'un adolescent, au travers de temps forts comme les levers/couchers, les repas, les temps de scolarité, etc. - La gestion de groupe, à l'aide de médiations sportive, manuelles, artistiques, culturelles. - Le suivi de référence de parcours thérapeutique du patient - La traçabilité et la transmission d'informations orales ou écrites - La sécurité des patients Qualités requises : Travail en équipe Communication Capacité d'adaptation Capacité de gestion de groupes Infos pratiques Logement disponible Convention collective fehap 51 Forfait SEGUR 13ème mois Diplôme M.E. EXIGE
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Valserhône (H/F) - Le déméngaement d'un entrepôt à Villes - La manutention d'objet divers - La conduite du véhicule de déménagement en toute sécurité ! - Port de charge lourde vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Avoir le permis B est obligatoire pour la conduite du véhicule de déménagement ! Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur conseil à Bellegarde sur Valserine (H/F) Notre client, Spécialiste du sol, des papiers peints et de la peinture, recherche un Vendeur/conseil. Vos missions seront : -Accueillir, conseiller et orienter la clientèle ; -Offrir une expérience unique et personnalisée à la clientèle -Vendre et procéder à l'encaissement des produits ; -Mettre en place les produits et les valoriser, -Participer à la bonne gestion des stocks et aider à l'inventaire des produits, -Réceptionner les produits vendus en magasin Vous travaillerez sur les horaires du magasin : -Du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. -Le samedi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 Avec un jour de repos en semaine -Vous avez une première expérience en vente ? -Vous avez l'âme d'un bon vendeur ? -Vous êtes connu pour votre fiabilité et votre flexibilité ? -Vous avez des connaissances en aménagement intérieur -Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle ? -Vous avez le goût du challenge et de la performance ? -Vous êtes disponible actuellement pour un entretien ? -La satisfaction et la fidélisation client est votre priorité ? Si vous cochez toutes les cases, nous serons ravis de vous rencontrer lors d'un entretien. Avoir un CACES 1 3 et 5 de catégorie R489 serait un plus ! N'attendez plus et postulez à notre offre ou venez nous rendre visite à l'agence Manpower de Bellegarde sur Valserine
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur conseil à Bellegarde sur Valserine (H/F)
Pour la region Rhone Alpes, sous la responsabilité du technicien, nous cherchons un manoeuvre de chantier. Votre mission : Aider le technicien dans la pose de panneaux photovoltaïques Tirer des cables Manutention des panneaux travail en hauteur, habilitation obligatoires, ne pas avoir le vertige
Le groupe de micro crèches « les Bambins d'abord » recherche pour l'un de ses établissements situé à Mésigny, un (e) assistant (e) accueil petite enfance à temps plein ou temps partiel. En collaboration avec l'équipe vous avez en charge les missions principales suivantes : - Accueillir un groupe de 11 enfants en inter âges - Réaliser des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Assurer les soins quotidiens et accompagner les enfants sur les temps forts de leur journée - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif - Cultiver la relation avec les familles et participer à l'accompagnement à la parentalité De formation CAP AEPE ou équivalent de type BEP ASSP, ou encore toute personne ayant une expérience significative de plus de 3 ans dans un établissement d'accueil d'enfants de moins de 6 ans, vous êtes riche de qualités humaines essentielles et saurez partager les valeurs de notre entreprise : bienveillance, plaisir et responsabilité. Vos capacités relationnelles, d'adaptation, votre sens de l'écoute empathique sont les qualités primordiales de nos collaborateurs. Si vous voulez donner du sens à votre vie professionnelle, rejoignez l'aventure des Bambins d'abord.
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Sciences économiques et sociales. Le poste est à pourvoir dans un lycée de Valserhône (01), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplôme requis: Au minimum licence dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Mathématiques. Le poste est à pourvoir dans un lycée de Valserhône (01), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Être titulaire d'un diplôme Bac +3 minimum en Mathématiques. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Vous aimez le contact avec les personnes âgées et/ou en situation de handicap. On dit de vous que vous êtes bienveillant(e) et que vous avez le sens du relationnel. Vous êtes engagé(e ), motivé(e), disponible, Rejoignez notre équipe ! Vitalliance recherche des profils d'Aides à Domicile, pour différentes missions auprès de nos bénéficiaires : aide à toilette, aide au lever (avec ou sans matériel), aide pour les repas, sorties et accompagnement social, entretien du cadre de vie, etc. Trois postes sont à pourvoir. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience mais ce travail vous intéresse. Vous êtes bienvenue. Car Vitalliance c'est aussi un centre de formation. Nous pouvons vous former tout en travaillant! alors contactez nous! Contrat a temps plein ou temps partiel Travail en journée avec un week-end sur deux Horaires adaptables a vos disponibilités et a vos contraintes personnelles Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,65 à 13 euro par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500 euro bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de cooptation : 200 euro par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Au plaisir de vous rencontrer ! Avantages : Prime annuelle Prime trimestrielle Mesures COVID : Désinfection régulière des mains. Expérience: Aide à domicile: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre équipe se compose de 3 pâtissiers expérimentés présents dans l'entreprise depuis plus de 15 ans et d'un apprenti. Afin de garantir de bonnes conditions de travail à tous, nous souhaitons compléter notre équipe avec 1 ouvrier pâtisser (H/F). L'entreprise est en constante progression depuis des années, c'est pourquoi nous recrutons un nouvel ouvrier. Nous fabriquons 100% de nos produits. Vos missions : - Fabrication et mise en place des commandes et du rayon pâtisserie du jour assisté par le chef pâtissier - Garnissage, montage et décor des entremets, des petites pièces et gâteaux (réalisation des différentes phases de confection et de production des pâtisseries) - Entretien et nettoyage de son poste de travail Nos salariés sont à 35h par semaine avec 2 jours de repos semaine. 15 jours de CP en août et le reste des vacances libres. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Musièges, un Opérateur machine découpe FICEP (H/F). Vous aurez pour missions : -Sortir du stock le profilé à couper, vérifier la correspondance avec les instructions de travail -Installer le profilé sur la machine à l'aide d'un pont roulant et faire les réglages -Programmer la machine pour certaines pièces simples ou appeler le programme préparé par le bureau d'étude -Surveiller le bon déroulement des opérations -Contrôler la qualité de la pièce, corriger les défauts -Informer le responsable de tout problème (doute, rebut.) -Mise à jour des documents après découpe : traçabilité sur feuille de travail Vous savez lire et interpréter des plans ? Vous connaissez les matériaux utilisés et leur transformation à la coupe ? Vous maîtrisez les outils de contrôle ? Vous respectez les normes de productivité et de qualité ainsi que les règles de sécurité ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Musièges, un Opérateur machine découpe FICEP (H/F).
"Employeur présent au FORUM DE L'EMPLOI de la mairie d'Annemasse le Jeudi 4 Avril de 9h à 16h Pour vous inscrire 9h à 12h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/245033 13h à 16h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/245635" Vous êtes AVS, vous souhaitez exercer près de chez vous, à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités, alors rejoignez-nous ! L'ADMR recherche un(e) : Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) - Secteur Vulbens et proches alentours Vos missions : Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaieté, permettant aux bénéficiaires de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Ce métier vous fait grandir et donne du sens à votre contribution. Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles de publics fragilisés et dépendants : personnes âgées, personnes en situation d'handicap et réalisez diverses missions en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Vous contribuez à la qualité de vie de la personne, au développement et/ou au maintien de la personne à son domicile - Participer à la prévention de la dépendance à la stimulation de la personne : Favoriser le lien social en engageant des conversations, en proposant des activités adaptées (promenade, jeux de sociétés ) - Aider ou faire à la place de la personne des actes essentiels du quotidien : lever, coucher, toilette, prise de repas - Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'environnement de vie des personnes assistées. - Aide à la mobilité : Accompagnement pour les déplacements extérieurs (courses, RDV extérieurs) Votre profil : - Diplômé(e) DEAVS, DEAES, BEP- BAC PRO service à la personne ou expérience convaincante dans l'emploi en tant que Faisant-Fonction - Expérimenté(e) ou débutant(e) récemment diplômé(e) dans l'emploi - Autonomie, organisé(e), qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, analyse des situations - Permis B + Véhicule personnel - Votre sourire ! Nos avantages : - Secteur d'intervention proche de votre domicile - Planning adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps plein) - Remboursements frais kilométriques professionnels - Possibilité d'évolution vers un poste de référent(e) métier - Accès à des formations complémentaires dès l'embauche - Smartphone connecté - Mutuelle Vous aimez prendre soin des autres, vous souhaitez donner du sens à votre travail, que ce soit pour une expérience temporaire ou volonté de faire carrière au sein de l'ADMR rencontrons-nous !
Aider à la pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement. Remblaiement et à l'approvisionnement du chantier. Aider également à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des voiries et des stationnements. Vous pouvez également conduire de petits engins de chantier (CACES obligatoire) et manipuler du matériel mécanisé.
* L'aménagement du territoire - Participer aux études urbaines menées en interne (déplacements/stationnement, projets urbains, espace public, signalétique, ...), - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques répondant aux enjeux de transition écologique : élaborer un programme de transition écologique de la ville en tenant compte des documents et dispositifs existants : PLUiH, PCAET, PDV, CLS. - Participer à la définition et au suivi des grands projets de la ville, notamment le projet " Musinens 2030 ", - Suivre les opérations d'aménagement urbain de la ville : aménagement des espaces public, requalifications du réseau viaire, ... * Les mobilités Vous êtes en charge de la définition, l'organisation et la mise en œuvre opérationnelle des actions visant à développer et promouvoir les mobilités actives et durables sur le territoire. Plus précisément : - Suivre et gérer le réseau de transport collectif urbain " Mobi'Vals " en lien avec la régie des transports de l'Ain (exploitant du réseau) et l'autorité compétente (Région Auvergne Rhône-Alpes), - Proposer des améliorations de l'offre de transport public sur le territoire en lien avec le développement territorial et urbain. Le cas échéant, mener des études de restructuration du réseau, - Conduire les projets contribuant à enrichir l'offre de mobilité sur le territoire, notamment les services à la mobilité, - Promouvoir la mobilité douce sur le territoire, - Définir et encadrer la politique de stationnement, - Piloter et suivre le SD'AP (schéma directeur d'accessibilité) en lien avec le service voirie de la ville et la Région AURA, - Gérer le mobilier urbain relatif aux arrêts de transport public en lien avec la Région AURA, - Préparer et animer les commissions mobilités, - Suivre les statistiques (fréquentations). * L'application du droit des sols - Suivre et gérer en lien avec la direction des affaires juridiques les infractions au code de l'environnement (pré-enseigne, enseigne et publicité) et au code de l'Urbanisme (constructions/travaux sans autorisation), - Elaborer et tenir à jour le registre des taxes d'urbanisme * Développement du commerce et de l'artisanat en centre-ville - Promouvoir le territoire communal auprès d'enseignes et d'investisseurs potentiels (démarchage, création de documents de communication, visites de terrain...) et valoriser le tissu commercial et artisanal existant, - Assurer une présence terrain régulière pour recenser les attentes et besoins des artisans et commerçants, - Participer à la définition des animations ayant un impact sur la vie commerciale en partenariat avec les associations de commerçants et les services de la ville (événementiel, communication, ...), - Accompagner les porteurs de projet et les ventes / reprises de fonds de commerce en lien avec le service foncier de la ville, - Accueillir les nouveaux commerçants et artisans, les informer de leurs obligations administratives et règlementaires, les orienter et les accompagner vers les services concernés : démarches administratives, problématiques de gestion urbaine (travaux, propreté urbaine, ...). - Mettre à jour, développer et suivre les outils d'observation de la dynamique commerciale du centre-ville (activités commerciales, comptages piétons, enquêtes clients et commerçants...) - Evaluer les actions mises en place. * Administratif - Rédiger les projets de délibérations, arrêtés et décisions, - Préparer les commissions : urbanisme et mobilités, - Rédiger les comptes rendus des commissions et des différents groupes de travail, - Suivre ponctuellement les dossiers ADS en lien avec le service commun de la maison de l'urbanisme du Pays Bellegardien. - Participer à l'élaboration et au suivi du budget d'investissement et de fonctionnement. Avantages: RTT Ticket restaurant CNAS
MISSIONS GÉNÉRALES : Encadrement et pilotage d'une équipe d'entretien et d'embellissement des espaces verts : - Définir, répartir, coordonner et encadrer les activités des agents. - Elaboration du programme de plantation d'arbres et d'aménagements paysagers. - Participer activement à la gestion de l'espace public. - Emettre des propositions et des solutions techniques en matière d'aménagement et de renouvellement des espaces verts et du patrimoine arboré, en cohérence avec les tendances d'évolution et les expériences innovantes. - Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires. ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES : - Effectuer des opérations de recensement du patrimoine vert de la collectivité. - Coordination des activités des entreprises sur les chantiers. - Participe aux astreintes organisées par la collectivité Remplace le Directeur du cadre de Vie lors de ses congés. MARGE D'AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : Missions déterminées en fonction des priorités définies par le directeur du Cadre de Vie. Garant de la bonne réalisation des travaux et de la préservation du patrimoine de la collectivité. Profil recherché Formation dans les domaines Aménagements Paysagers. Connaissances en matière d'espaces verts. Modalités d'application du code des marchés publics. Procédures d'appel d'offre et d'achat public. Connaître et savoir faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail. Capacité à être force de proposition. Bon relationnel et capacité au dialogue avec des intervenants de différentes natures : professionnels, usagers, élus ... Capacité de rédaction et esprit de synthèse. Faire preuve d'un esprit d'initiative et être autonome dans son travail. Permis B exigé. Avantages: - RTT - Ticket restaurant - Adhésion CNAS
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement d'accueil non médicalisé « SAINT-VINCENT» situé à Corbonod (01420) 1 moniteurs éducateur H/F en CDI. Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de la chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Ø Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne - Etablir une relation éducative avec l'usager et sa famille - Etablir des repères structurants dans la vie quotidienne (principes d'hygiène, d'alimentation, de soin, rythme de vie ) et dans la vie sociale et collective (« normes sociales » et codes de la « vie en société », principe de communication, gestion des émotions...) - Accompagner les usagers lors des temps de toilette - Favoriser le « prendre soin » physique et psychologique et préserver l'autonomie de l'usager - Aider l'usager à se situer et à intégrer ces repères structurants, si besoin en lui apportant une aide concrète pour compenser ses difficultés, en fonction de ses besoins psychologiques, physiologiques, affectifs, cognitifs, sociaux et culturels - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne Ø Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé en associant l'usager et sa famille - Assurer une fonction de référent de l'usager - Soutenir l'usager dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Identifier et prendre en compte la nature des liens et relations que l'usager développe avec son environnement - Créer des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social - Organiser et encadrer des actions collectives (ateliers, sorties...), dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture - Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des usagers Ø Contribuer à la qualité des pratiques éducatives et sociales au sein de l'établissement - Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'établissement ; - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif ; - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité ; - Entretenir et développer des relations suivies avec les partenaires du réseau extérieur à l'établissement (loisirs, culture ) ; - Participer à l'actualisation du projet d'établissement ; - Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé lors des réunions institutionnelles, internes et externes. Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant que moniteur-éducateur et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction.
Vous souhaitez apprendre un nouveau métier et vous former au métier de boucher ? Nous vous proposons un parcours d'intégration en 2 étapes pour vous permettre de rejoindre le rayon boucherie dans votre magasin bi1 à Vulbens - Étape 1 : une période de formation par la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) de 2.5 semaines, pour construire et sécuriser votre projet de reconversion professionnelle avant le passage à l'étape 2 - Étape 2 : contrat de professionnalisation de 12 mois. Vous serez formé(e) au métier de boucher et accompagné(e) par votre formateur et votre tuteur pour développer les compétences suivantes : - Les techniques de transformation et préparation des viandes - La relation client et la vente - La gestion des réserves et l'entretien des locaux et matériels - La mise en valeur de votre rayon traditionnel et du rayon libre-service Vous vous posez des questions sur ce cursus de formation ? Discutez avec notre conseillère virtuelle en copiant ce lien : https://www.idv-fr.org/index.php/alex/ Profil recherché: - Savoir lire, écrire, compter. - Pas d'expérience requise en grande distribution ni en boucherie Ce cursus est accessible aux personnes en situation de handicap. Nous consulter pour toute étude de faisabilité et d'adaptation du parcours. A noter les contraintes physiques suivantes : - port de charges (carcasses de viande) - station debout toute la journée - travail dans le froid (entre 4° et 6°) - utilisation de matériels dangereux (couteaux, scie électrique, entre autres) - contact avec la viande et avec des produits nettoyants
Nous recrutons un Technicien de maintenance ascenseurs pour le secteur de Valleiry, rattaché à notre agence de Drumettaz-Clarafond. Sous la responsabilité du Responsable maintenance, nous vous confions un parc d'appareils multimarques dans un secteur géographique défini, pour lequel vous aurez en charge : - La maintenance préventive par des contrôles réguliers périodiques, - La maintenance corrective par la résolution des incidents/pannes et le remplacement de petits composants. Vous apprécierez l'autonomie offerte par le poste, vous permettant d'organiser votre tournée, tout en respectant le calendrier de visites et en sachant prioriser les urgences. Vous l'aurez compris, l'itinérance du poste vous amènera à travailler en toute autonomie. Vous pourrez toutefois compter sur vos collègues (autres techniciens, assistant technique, chef d'équipe) et sur votre responsable si vous rencontrez des pannes complexes ou pour échanger sur les modes opératoires. Vous assisterez également régulièrement à des réunions d'équipe en agence. Chaque jour sera différent ! Vous exercerez des activités variées, en déplacement chez différentes typologies de clients : immeubles résidentiels, bureaux d'entreprises, hôtels, hôpitaux, centres commerciaux, gares Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance ), éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez impérativement d'une expérience d'au moins 3 ans dans les ascenseurs. Lors de vos visites et dépannages, vous serez amené à être en contact avec nos clients et les usagers des appareils, votre sens du relationnel et votre esprit de service sont de ce fait importants. Votre professionnalisme vous permettra de représenter Orona auprès d'eux. Vous serez également amené à travailler avec les autres collaborateurs de l'entreprise, votre fiabilité et votre rigueur vous permettent d'entretenir des relations de travail qualitatives. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + prime d'astreinte + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable.
MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM recrute pour son SSIAD de Bellegarde 1 Aide-Soignant (e) en CDI à 0.70 ETP (24h30/semaine). Poste à pourvoir dès que possible 1 Week-end travaillé sur un roulement de 4 semaines Horaires : 7h30-12h30 et 17h-20h. Véhicule de service mis à disposition. Avantages sociaux : - Cotisation mutuelle salarié financée à 86% par l'employeur - reprise de l'expérience professionnelle à 40 % (au lieu des 30% prévu par la CCN51) - CE ( voyages, chèques cadeaux/vacances) CCN51 FEHAP Salaire brut : 1 631€ sans expérience à 1 787€ (avec 30 ans d'expérience). Ces montants INCLUENT la prime décentralisée de 5% (LISSÉE sur 12 mois) + 8 h d'indemnité dimanche + Prime Grand Age + Indemnité Laforcade 1 + Prime Ségur 2 Soit de 1 562€ (débutant) à 1 710€ (avec 30 ans d'expérience) BRUT PAR MOIS (car la prime décentralisée est versée en décembre). Les mesures de protection sanitaire contre le covid19 sont bien mises en application au sein de cet établissement.
M l'interim recherche pour un de ses clients dans le secteur des travaux publics un chauffeur SPL en benne. MISSIONS : - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule, des équipements et effectuer les opérations d'attelage - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Réaliser l'enlèvement, l'acheminement et la livraison des produits ou marchandises et en contrôler la conformité avec le client - Mettre en place les mesures d'urgence en cas d'incident et alerter les services concernés - Réaliser des déplacements nécessitant une habilitation (carte conducteur - FIMO - FCO - permis EC) - Effectuer l'entretien de premier niveau et le nettoyage du véhicule COMPÉTENCES : - Réglementation du transport de marchandises - Règles de sécurité des biens et des personnes - Modalités de chargement/déchargement de marchandises - Eléments de base en mécanique poids lourds
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la construction de routes et autoroutes, un maçon VRD F/HEn qualité de maçon VRD F/H vous serez en charge des missions suivantes : -pose de bordures et caniveaux -pose de pavés et dalles -raccordement de réseaux secs -fabrication de petits ouvrages de génie civil et dallage béton Vous disposez d'une formation, d'un diplôme et/ou d'une première expérience dans ce domaine. Vous êtes autonome et polyvalent. Vous aimez le travail en chantier. N'hésitez pas à candidater! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) Sous l'autorité du directeur et dans le cadre du respect de la dignité des personnes accueillies, l'infirmier(ère) analyse, organise et évalue des soins infirmiers personnalisés et les dispense, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre où elle évalue les besoins des personnes accueillies, pose un diagnostic infirmier et prend l'initiative de ces soins. Il (elle) intervient sur l'ensemble de la population accueillie (84 résidents) Il (elle) est garant de la coordination et de la cohésion des soins: il (elle) organise leur mise en œuvre en encadrant et supervisant l'équipe de soins dont il (elle) peut solliciter la collaboration, en tenant compte de la personnalité du résidant dans ses composantes physiologiques, psychologiques, économiques, sociales et culturelles. Il (elle) alerte en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie. Il (elle) suit, complète et tient à jour les dossiers individuels de chaque personne dans le respect des protocoles établis. -Planifie et exécuter les soins sur prescription médicale et les soins relatifs à son rôle propre en conformité avec le décret 2004-802 -Distribue les médicaments suivant les protocoles en place - Gère les commandes pharmacie -Repère les signes d'aggravation et gérer les situations d'urgence -Organise et assister, en accord avec l'usager, aux visites médicales des médecins généralistes et du psychiatre, s'occuper des suites à donner -S'intègre au sein d'une équipe infirmière et pluridisciplinaire et favoriser la communication entre chaque membre -Coordonne et évalue les actions des aides-soignantes pour assurer la sécurité, la continuité et le suivi des soins -Garantit la cohérence dans l'accompagnement du résident en favorisant la communication avec et entre résidents, parents, soignants et tous autres intervenants. -Favorise l'éducation à la santé, l'information et la compréhension des données relatives à la santé du résident -Participe aux différentes réunions ou groupes de travail. -Assure les relations et la coordination avec les intervenants et prestataires extérieurs -Encadre et forme les élèves infirmiers dans le cadre des stages professionnels -Participe à la démarche qualité et appliquer les procédures et protocoles validés -Suit, complète et tient à jour les dossiers médicaux de la personne accueillie dans toutes leurs composantes Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle
L'EHPAD le Château de Grex accueille 84 personnes sur deux secteurs, un secteur accueillant des personnes situation de handicap vieillissant et un autre secteur accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie.
Salon indépendant, dynamique et convivial à la recherche d'un-e coiffeur-se et barbier-e ! Nous sommes situés à MESIGNY (74330). Nos missions : - Accueil, - Diagnostic, conseil, - Shampoing, coupe, brushing - Coloration et éclaircissement - Babier serait un plus (formation possible) Le poste: Poste en CDI à temps plein Salaire entre 1600 et 2000 euros NET selon l'expérience, à négocier durant l'entretien d'embauche A pourvoir dès que possible Amplitude horaire entre 9h et 18h. 2 jours de repos minimum par semaine (mardi + dimanche, lundi possible) Heures supplémentaires possibles (payées ou rattrapées) Votre profil: - Vous détenez un CAP en coiffure et du BP - Une première expérience serait appréciée - Vous êtes autonome, avez l'esprit d'équipe, souriant-e et passionné-e par votre métier Nos avantages : - Formations régulières pour répondre aux attentes de nos client-es - Primes sur les ventes et le chiffres d'affaires - Compte épargne salarial - Etablissement desservit par les transports en commun - Une bonne ambiance entreprise : des challenges durant les périodes estivales, produits à gagner, etc. - Salle de repos au sein de l'établissement
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test à Valserhône (H/F) Présent en fin de production, vous travaillez en 3X8 : -Matin : 4H à 12H -Après-midi : 12H à 20H -Soir : 20H à 4H Du lundi au samedi matin. Votre mission principale consiste à : -Réceptionner le produit fini -Effectuer des relevés de contrôle -Vérifier la conformité du produit fini au regard des normes exigées -Etablir les documents de contrôle de conformité Vous êtes observateur(trice) et consciencieux(se) ? Vous avez une bonne compréhension écrite et orale ainsi que de solides bases mathématiques ? Vous avec envie de vous former, de vous challenger ou de monter en compétences ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement international du Pays Bellegardien !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Cariste / Opérateur de production à Valserhône (H/F) Vous travaillerez principalement en début de production, dans la zone dite de " Barratage" en 3X8 : -Matin : 4H à 12H -Après-midi : 12H à 20H -Soir : 20H à 4H Du lundi au samedi midi. Votre mission consistera à : -Réceptionner les pièces -Approvisionner la machine en pièces -Contrôler la qualité des pièces -Manutention de charges légères -Vérifier le bon fonctionnement de la machine et si nécessaire en aviser le Régleur Titulaire des CACES 1 / 3 / 5 ? Vous avez une bonne compréhension écrite et orale ainsi que de solides bases mathématiques ? Vous avec envie de vous former, de vous challenger ou de monter en compétences ? Rejoignez une entreprise innovante à rayonnement international du Pays Bellegardien !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aluminium et de la transformation des matériaux, un Cariste / Opérateur de production à Valserhône (H/F)
Pour l'ouverture de notre nouvel établissement sur Valserhône, le 06/01/24, nous recherchons des aides-soignants ou auxiliaires de vie H/F avec première expérience réussie, diplôme non exigé : - Travailler en lien et sous la responsabilité des IDE et de l'infirmière coordinatrice pour le suivi du résident. - Assurer des soins d'hygiène et de confort dans le respect des règles d'hygiène - Préserver, maintenir et restaurer le bien être et l'autonomie du résident - Assurer un climat de sérénité et de confiance pour les résidents dans un moment qui peut être anxiogène. - Assurer la continuité de soins (réapprovisionnement de chariot de nursing, nettoyage de fauteuil ). Ponctuellement vous participez à la dispensation des repas. Horaires : 6h30-14h30 ou 13h-21h. Travail 1 week-end sur 2. Toutes les mesures de protection sanitaire liées au covid19 sont bien mises en vigueur dans cet établissement. Salaire : entre 1777 euros et 1807 Euros + 13ème mois + SEGUR 1 et 2 : 280 euros Brut + reprise d'ancienneté
La MFR recherche un formateur pour accompagner des jeunes en CAP, dans le domaine de la conduite d'engins de chantier et carrière. Nous recherchons avant tout une homme ou une femme de TERRAIN, un(e) professionnel(le) avec une expérience significative dans le domaine de la conduite d'engins de chantier et carrière, afin de transmettre votre savoir-faire à des jeunes apprentis pour l'obtention du CAP, nous vous attendons ! Titulaire d'un diplôme de niveau BTS où vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le secteur du BTP. Vous aimez transmettre vos connaissances, vous êtes pédagogue, patient et vous savez vous montrer à l'écoute des besoins de vos stagiaires. Ce poste est fait pour vous ! Les plus de la MFR de FRANCLENS : Une équipe dynamique de terrain, Un cadre agréable proche de toutes commodités VACANCES SCOLAIRES (salaire lissé sur l'année) Repas sur place Petits effectifs en classe (max 12) Rémunérations selon convention collective des MFR + expériences Votre profil : Volonté de vouloir transmettre aux apprentis Débutant(e) en formation accepté vous devez avoir une expérience professionnelle solide. Sérieux/se, pédagogue et dynamique, vous avez le sens de la communication et appréciez le travail en équipe.
Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe. Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison à 20h/915€ net pour compléter ses équipes. Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients. Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus. Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent. L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme : -Mutuelle entreprise de qualité -Salaire attractif -Respect de votre vie de famille -Prime de qualité -Prime d'assiduité
Aquila RH Annecy, votre agence pour l'emploi basé à Chavanod, recrute pour son client un plombier (H/F). Conseiller et accompagner nos candidats dans leurs recherches d'emploi est notre mission. Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter notre agence au *** (voir postuler), ou par mail à annecy(a)aquila-rh.com. Et retrouvez-nous sur www.aquila-rh.com. Vos missions: - incorporation, colonne, dans les communs - création des arrivées, évacuations, nourrice dans les logements - appareillage des équipements - lecture de plans Mission longue en intérim chantier complet à réaliser Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Rémunération et avantages : - Taux horaire brut - + 10% indemnités compensatrices de congés payés - + 10% indemnités de fin de mission - + Indemnité de panier/jour - + Indemnité de trajet/jour - + MyBonus - Acompte si besoin 2 fois/semaine - Carte KDO parrainage - Mutuelle - Couleur CE (avantages CE et prix réduits) - FASTT (services) Votre profil: Formation : vous êtes titulaire d'une formation en plomberie de type CAP installateur sanitaire et/ou thermique (ou formation équivalente) Expériences : idéalement vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur des chantiers de logements neufs
Rattaché au Responsable maintenance, vous participez activement à la réalisation des opérations de maintenance préventive et curative au sein de l'atelier. Au quotidien, vous prenez en charge les responsabilités suivantes : - Réalisation des interventions curatives afin de résoudre les pannes et les dérives sur tous les équipements, en veillant à l'optimisation des arrêts machines - Pérennisation et optimisation des moyens de production (mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques) - Optimisation et fiabilisation des rendements des équipements - Réalisation des opérations de maintenance préventive - Participation à l'amélioration des procédures et outils de maintenance Nous offrons : - Travail en journée (possibilité d'astreinte) - La prime vacances - La prime d'ancienneté - Accords Participation / Intéressement - Prime de transport - Primes liées à la médaille du travail - Les jours de congés supplémentaires « séniors » (A partir de 59 ans, les salariés bénéficieront d'une semaine de congé payé supplémentaire au cours de chaque année précédant leur départ à la retraite. Dans l'année au cours de laquelle a lieu le départ à la retraite le congé supplémentaire prévu ci-dessus, sera porté à deux semaines.) Profil : BTS et/ ou expérience similaire
Nous recrutons pour notre client, plusieurs hôtes de vente H/F pour des contrats en intérim de plusieurs semaines. Cette station-service située sur une aire d'autoroute est un fort lieu de passage pour les touristes. Dans le cadre de son activité en pleine croissance pour la période hivernale, le poste d'hôte de vente (H/F) se veut polyvalent et varié. Ainsi vous intervenez sur les missions suivantes : - Accueil des clients - Approvisionnement des rayons - Connaissance des promotions, - Bonne tenue de la boutique et de la petite restauration par l'entretien des locaux En charge de l'encaissement vous êtes également force de proposition auprès de la clientèle pour la vente de produits et services. Vous êtes le premier contact entre les clients et la marque. Vous êtes ainsi le premier ambassadeur. Une formation en vente est appréciée ainsi qu'une première expérience dans un commerce. Informations pratiques : Poste à pourvoir à temps complet Horaires du lundi au dimanche / 2 jours de repos dans la semaine Rémunération : 11.65 € brut horaire + primes Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors, n'hésitez plus et postulez en ligne !
Votre futur poste ! Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre ! Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l'énergie ? Dalkia recrute des technicien(ne)s d'exploitation en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation ! Vous souhaitez en savoir un peu plus sur votre future alternance ? C'est parti ! En binôme avec votre super tuteur, vous serez intégré à une équipe opérationnelle. Votre mission quotidienne ? Effectuer de la maintenance et du dépannage sur des installations énergétiques pour résoudre les problématiques de nos nombreux clients ! Comment réussir votre mission ? Dans ce cadre, vous serez amenés, en binôme avec votre tuteur à : - Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance, sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau. - Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements ; - Assurer et organiser la maintenance corrective des installations conventionnelles ; - Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations. Compétences requises Rigueur et sens du service sont vos maîtres-mots vous permettront de réussir dans cette fonction. Doté d'un bon relationnel, Vous êtes curieux techniquement et à l'écoute pour apprendre ! Et la formation dans tout ça ? Nous proposons des diplômes ou titres en lien avec ce poste au sein du Campus Dalkia. A l'IMT Grenoble (partenariat avec le Campus Dalkia) : - Un BTS Maintenance des Systèmes option Energétique et Fluidiques (MSEF) Prérequis : BAC S, BAC STI2D Option EE, et des bacs professionnels en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides. - Un Certificat de Spécialisation Technicien des Services à l'Énergie (TSE) Prérequis : bacs professionnels en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides. A L'Eco Campus de Sainte Tulle (04) - Un Titre Technicien de Maintenance CVC (TMCVC) Prérequis : CAP, BEP technique ou reconversion Ces formations ou d'autres formations adaptées à ce poste peuvent éventuellement être préparées hors du Campus Dalkia selon votre situation personnelle ou géographique Sachez qu'à l'issue de votre contrat d'alternance, si les deux parties sont favorables, vous aurez l'opportunité d'intégrer Dalkia directement en CDI (d'une pierre deux coups!). Plusieurs offres sont à pourvoir sur différents secteurs : industrie, tertiaire, habitat collectif, santé, réseaux de chaleur. Chaque année, Dalkia Centre-Est recrute une cinquantaine d'alternants. Souhaitez-vous en faire partie ?
Nous recrutons pour l'un de nos client 1 Conducteur de tombereau et de chargeuse (H/F) en carrière. Vos missions : Conduite de tombereau et de chargeuse Manutention liée au poste de travail Poste basé à Desingy Horaires : journée
Votre agence MENTECH spécialisée dans le recrutement, recherche pour l'un de ses clients : 1 ATTACHÉ(E) TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F) Vos principales missions : Savoir-être : -Avoir le sens de la relation et du service à la clientèle -Être force de proposition -Faire preuve de ténacité -Avoir le sens de l'organisation -Avoir une capacité d'analyse et de synthèse Savoir-faire : -Maîtriser les techniques de vente et les ventes additionnelles -Maîtriser les techniques de prospection -Argumenter et négocier les conditions de vente -Analyser, conseiller et apporter des solutions techniques Développement commercial : -Recueillir et analyser les informations disponibles sur le marché ou le secteur géographique (portefeuille clients, concurrence...) et sur les clients. -Déterminer des objectifs de développement commercial (prospection, fidélisation...) en lien avec le manager. Préparation et suivi des visites clients : -Définir les objectifs commerciaux des visites en tenant compte des pratiques, du potentiel du client, des prospects et de l'actualité de l'agence. -Organiser les tournées auprès des clients. -Mettre à jour la fiche client et réaliser les comptes rendus via les outils dédiés. Relation fournisseurs : -Assurer la relation courante avec les fournisseurs et suggérer le référencement de nouveaux fournisseurs. -Organiser des tournées duo avec les fournisseurs. Vente en visite client : -Analyser et conseiller sur les solutions techniques adaptées au projet du client. -Concevoir, présenter, argumenter et négocier l'offre commerciale et les conditions de vente. -Relayer et animer les opérations commerciales. -Effectuer le suivi et les relances des devis pour transformation en commandes. Gestion des comptes clients : -Réaliser les ouvertures de compte dans le respect des règles du groupe. -Effectuer régulièrement le point sur les règlements et les encours et rendre compte au responsable concerné. Prévention et Sécurité : -Porter les EPI sur les chantiers. -Assurer l'entretien du véhicule. -Conduire en respectant la réglementation en vigueur. Rémunération : Suivant le profil Avantages : Véhicule de service, forfait jour Profil recherché et pré-requis : Compétences : -Connaissance de l'entreprise -Savoir des techniques de vente ainsi que des fondamentaux de la construction -Logiciels internes (BRAVO, TATOO...) -Techniques de communication Diplômes : -BUT techniques de commercialisation -DUT techniques de commercialisation + Licence -BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) -BTS négociation et Digitalisation de la relation client (NDRC)
Description de l'offre - Conseils et encadrement du plateau musculation - Réalisation de programmes personnalisés - Gestion clientèle avec le logiciel Heitz - Accueil et inscription des adhérents - Petites animations (défi sportif, circuit training...) - Cours Collectifs - Diplôme demandé : BP AGFF C/D, BE MF, DEUST MF, BPJEPS
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD à Valserhône (H/F) Vous devrez intervenir suivant vos qualifications et vos attributions sur divers chantiers dans la zone de Bellegarde et du Pays de Gex . En tant qu'électricien vous devrez: -Lire les schémas du réseau électrique -Mettre en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation -Câbler depuis la source d'énergie -Raccorder et dériver le flux électrique -Réaliser une phase de test et de mesure -Localiser des dysfonctionnements -Etre force de proposition sur des solutions alternatives innovantes De formation en électricité (CAP/BEP, Bac pro.), ou expérience équivalente, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie dans le domaine pour des missions sur chantiers. Vous avez obligatoirement une habilitation électrique en cours de validité De plus, vous êtes : -Motivé, autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD à Valserhône (H/F)
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD à Valserhône (H/F) Vous devrez intervenir suivant vos qualifications et vos attributions sur les chantiers de Valserhône et du Pays de Gex. En tant qu'électricien vous devrez: -Lire les schémas du réseau électrique -Mettre en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation -Câbler depuis la source d'énergie -Raccorder et dériver le flux électrique -Réaliser une phase de test et de mesure -Localiser des dysfonctionnements -Etre force de proposition sur des solutions alternatives innovantes De formation en électricité (CAP/BEP, Bac pro.), ou expérience équivalente, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie dans le domaine pour des missions sur chantiers. Vous avez obligatoirement une habilitation électrique en cours de validité ! De plus, vous êtes : -Autonome, rigoureux, consciencieux et garant de la qualité de réalisation. -Ponctuel, l'assiduité est impérative, et être réactif aux tâches confiées. -Disponible sur le long terme. Alors n'hésitez plus et postuler ! Nous attendons votre candidature. Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - CE / CCE (voyage, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance... ) - Aide à l'accès au logement et à la mobilité - Compte Epargne Temps pour vos IFM à 8%...
Pour compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un/e mécanicien/ne; les compétences demandées sont les suivantes : - maîtrise des outils de diagnostic. - capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules. - connaissance de tous les nouveaux équipements. - rigueur, méthode et précision. - habileté manuelle et rapidité dans le travail. - bonne résistance physique. - accueil et écoute - facilité à s'exprimer et à argumenter.
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! La ville de Valserhône recrute pour la Direction Patrimoine bâti MISSIONS PRINCIPALES : Organiser le montage d'opérations de construction, de réhabilitation, de rénovation et leur faisabilité. Assure le pilotage, la conduite technique des opérations. Il assume la responsabilité de l'ensemble des projets et du planning sur les phases études, montage, avancement opérationnel et clôture, en tenant compte des aspects technique, administratif, juridique, financier et environnemental, tout en coordonnant les partenaires ou acteurs privés ou publics. Le chargé d'opérations aura la charge, notamment, de - Assurer le montage du programme - Assurer le suivi des prestataires et des études - Assurer le pilotage, suivi technique, administratif et financier des opérations en charge, depuis l'appel d'offres jusqu'à la réception - Participer à la transversalité des projets PROFIL : Cadre d'emploi Technicien ou équivalent - Formation initiale exigée et/ou expérience professionnelle d'un minimum de 5 ans - Formation supérieur Bac +2 ou expériences significative justifiant de l'expérience de la maîtrise d'ouvrage de construction d'équipements publics Compétences attendues : - Maîtrise parfaite des logiciels informatiques de base (Word, Excel, PowerPoint) - Connaissance du Code de la Commande Publique (passation marchés de Maîtrise d'oeuvre, de travaux et de services) - Connaissances des collectivités - Connaissances des règles de construction (tout corps d'état), d'accessibilité, d'urbanisme - Connaissance en économie de la construction, coût global, maintenance du patrimoine - Méthodes de conduite de projets - Capacité à synthétiser les contextes complexes - Notion de Génie Civil appréciées Aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus : - Rigueur, méthode - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens de l'organisation et de l'animation - Capacité de reporting - Dynamisme - Souplesse, adaptabilité - Qualités relationnelles et une aptitude au travail en équipe - Pragmatisme TYPE DE CONTRAT : Durée : 6 mois, potentiellement renouvelable Rémunération statutaire, régime indemnitaire Temps de travail : Temps complet Date de prise de fonction : au plus tôt AVANTAGES : - Ticket restaurant - RTT Envoi des candidatures à recrutement@valserhone.fr ou 04 50 56 61 30
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance à Frangy (H/F) en CDI -Diagnostiquer les pannes et assurer la maintenance (préventive, curative et méliorative) des installations, incluant des systèmes automatisés. -Utilisation de la GMAO pour le suivi des interventions. -Veiller au respect des normes de sécurité et qualité. -Formation en maintenance industrielle (alternance appréciée). -Compétences en électricité et mécanique. -La maîtrise des automatismes est un plus. Horaires: -Rotation entre 6h-15h et 10h-18h, du lundi au samedi. -Une astreinte mensuelle rémunérée. N'hésitez pas à postuler, toutes les candidatures seront étudiées !
Manpower BELLEGARDE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance à Frangy (H/F) en CDI
Synergie recherche des Techniciens de maintenance en CDI (F/H) pour son client spécialisé dans la production et la distribution de fromages de qualité depuis plus de trois générations. Missions : - Diagnostiquer les pannes - Assurer la maintenance préventive, curative et méliorative de nos installations (certaines d'entre elles sont automatisées, d'autres le sont moins). - Renseigner la GMAO - Respecter le respect des règles sécurité et qualité: votre travail contribuera à maintenir un environnement sûr et efficace. Rémunération : - Salaire de 2600EUR sur 13 mois - Participation / Intéressement (1 mois de salaire environ) - Abondement sur PEE (1 mois de salaire environ) : jusqu'à 2600EUR - Avantages CSE et remises sur les magasins de vente des fromageries. Compétences en électricité et mécanique La maîtrise des automatismes est un plus Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide Charpentier H/F pour une prise de poste rapide à Chene en semine 74 Vos missions seront les suivantes: Aide a la pose de menuiseries Aide à l'équipe de charpentiers Respect des règles de sécurité Notions en menuiserie
Vous êtes titulaire d'un bac PRO maintenance / électrotechnique ou possédez une expérience significative équivalente en milieu industriel ? Vous possédez de solides compétences en électricité industrielle et en automatisme, des notions de variation de vitesse, de mécanique et de pneumatique ? Vous savez faire preuve d'un bon esprit d'équipe et d'une bonne capacité d'adaptation ? Rigoureux, autonome et capable de raisonner avec méthode, vous savez anticiper les problèmes ? Si vous avez répondu « oui » à toutes les questions et que vous aspirez à travailler dans une entreprise dynamique, à taille humaine, au sein de laquelle le travail de chacun est valorisé, n'hésitez pas à venir nous rencontrer pour en savoir plus ! VOS FUTURES MISSIONS Assurer la maintenance préventive et curative du parc machines Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines Apporter un appui technique aux équipes de production Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions pour optimiser et fiabiliser l'outil de production Participer à l'Installation de nouveaux matériels Effectuer le montage / démontage des outillages de production Intervenir en astreinte sur les équipements de production après une période d'adaptation et de formation interne.
Dans le cadre du développement de son activité, notre cabinet recrute un ou une responsable de dossiers Le profil recherché : Un bon relationnel Une expérience en tant que responsable de dossiers en cabinet d'au moins 3 ans Être à l'aise avec les outils informatiques Notre proposition : Un cadre de travail convivial et flexible dans des bureaux récents Une équipe, dynamique, motivée et à l'écoute L'opportunité de développer vos compétences en fonction de vos aspirations Un CDI Un salaire étudié en fonction de vos compétences et votre expérience (Entre 2 300 € et 3 000 € brut mensuel base 35h) Le poste : Proposer au client un conseil et une écoute active Etablir les bilans et les liasses fiscales Effectuer la mise à jour comptable d'une partie du portefeuille : Océrisation, saisie, imputation, pointage des tiers Etablir et suivre des tableaux de bords, prévisionnels, et autres outils de gestion Avantages : - Horaires flexibles - Actionnariat salarial possible après 3 ans d'ancienneté - Semaine de 4 jours et télétravail partiel possible - Tickets restaurant - Intéressement - Prime de partage de la valeur - Prime d'ancienneté majorée Notre crédo : Des chiffres qui parlent, une relation humaine qui compte. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation. Nous répondons à toutes les candidatures.
Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la commune de Valserhône recrute en CDD un technicien VRD. Au sein de la Direction Infrastructures Réseaux Secs et sous la responsabilité de son Directeur, le Technicien VRD suivra les chantiers de voirie de la commune Suivi des chantiers : Participation aux réunions de chantiers Suivi des travaux Veille à la bonne exécution des chantiers dans les règles de l'art Veille aux intérêts de la collectivité Suivi des relations avec les entreprises Participation au suivi administratif et financier Réception des travaux Vous rendrez compte régulièrement des suivis de dossier à votre supérieur via des mails et réunions hebdomadaires. Vous aurez également la charge du suivi de la campagne de marquage routier. Vous avez une bonne expérience professionnelle et technique dans les travaux publics. Vous êtes autonomes. Vous prenez des initiatives Vous savez travailler en équipe .. ce poste est pour vous. Des notions de base en informatique (world, Excel ..) sont des plus. Permis B Obligatoire. Lieu de travail : Centre Technique Municipal - 965 rue Santos Dumont 01200 Valserhône. Horaires : 07h30 à 12h00 et 13h30 à 16h30 du lundi au vendredi.
MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM recrute pour son SSIAD de Bellegarde 1 Aide-Soignant (e) en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement. CDD jusqu'au 03/05/2024 1 Week-end travaillé sur un roulement de 4 semaines Horaires : 7h30-12h30 et 17h-20h. Véhicule de service mis à disposition. Avantages sociaux : - Cotisation mutuelle salarié financée à 86% par l'employeur - reprise de l'expérience professionnelle à 40 % (au lieu des 30% prévu par la CCN51) CCN51 FEHAP Salaire brut : 2 297€ sans expérience à 2 520€ (avec 30 ans d'expérience). Ces montants INCLUENT la prime décentralisée de 5% (LISSÉE sur 12 mois) + 8 h d'indemnité dimanche + Prime Grand Age + Indemnité Laforcade 1 + Prime Ségur 2 Soit de 2 200€ (débutant) à 2 412€ (avec 30 ans d'expérience) BRUT PAR MOIS (car la prime décentralisée est versée en fin de contrat). Les mesures de protection sanitaire contre le covid19 sont bien mises en application au sein de cet établissement.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche un Conducteur de pelle 14 To (H/F) pour un de ses clients prestigieux dans le domaine des travaux publics. Si vous êtes un professionnel expérimenté et qualifié, passionné par le secteur du BTP et spécifiquement par les travaux de réseaux, cette offre est pour vous ! - Conduire une pelle de 14 tonnes sur différents chantiers de réseaux, principalement en zone urbaine. - Respecter les plans de travail ainsi que les consignes de sécurité strictes pour garantir un environnement de travail sûr. Collaborer avec l'équipe sur place pour assurer l'avancement du projet selon les délais prévus. - Participer activement aux briefings de sécurité et aux réunions d'équipe. - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans la conduite de pelles sur des chantiers de travaux publics. - Une expérience antérieure sur des chantiers de réseaux est fortement souhaitée. - Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. - Vous êtes en possession des permis et certifications nécessaires à la conduite de pelles de cette catégorie.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche un Conducteur de pelle 14 To (H/F) pour un de ses clients prestigieux dans le domaine des travaux publics. Si vous êtes un professionnel expérimenté et qualifié, passionné par le secteur du BTP et spécifiquement par les travaux de réseaux, cette offre est pour vous !
-Déposer et enlever les bennes chez les clients en veillant à sécuriser suffisamment la marchandise -Livraison dans différents centres de traitements des déchets spécifiques -Transporter des équipements, des matériels et des engins de chantiers pour le compte de l'entreprise -Décharger les bennes remplies sur chantiers sous contrôle du Chef de Chantier selon leur contenu (ferraille, DIB, bois, gravats, carton, végétaux) -Respect des règles de sécurité et du code de la route -Permis SPL obligatoire Compétences : - Manœuvres avec un SPL - Opérations d'attelage - Définir un itinéraire Description du profil : Autonomie, Geston du stress, Rigueur