Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ciral située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ciral. 48 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - ST DENIS SUR SARTHON, 53 - Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez amené(e) à travailler au sein d'un domaine accueillant des réceptions le weekend. Temps de travail : 15h par semaine après les réceptions (horaires et jours variables selon vos disponibilités et planning des réceptions). Vous effectuerez le ménage de 2 salles de réception (sol), de la cuisine professionnelle, des escaliers en bois, des dortoirs, des chambres (changement des draps, sol) et des salles d'eau (nettoyage des douches, lavabos et sols). Être en capacité de travailler en autonomie, prendre des initiatives, être organisé(e) et méthodique. Avoir une connaissance sur les produits adaptés en fonction des matériaux. Une expérience dans le domaine de l'hôtellerie serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible. Vérifier votre éligibilité au dispositif Insertion par l'Activité Economique auprès de votre conseiller.
Vous serez en charge de la préparation et de l'organisation des dossiers de commandes clients. Vos missions : - assurer l'accueil téléphonique : identifier les demandes, informer sur les produits, etc... - Traiter les commandes clients : choisir le mode d'impression, passer commandes des accessoires et matières, suivre les étapes de fabrication, etc... - Assister les deviseurs : recherche de dossiers, transmission des demandes de prix, etc... - Suivre l'évolution des commandes et informer les clients. Issu(e) d'une formation technique en imprimerie, vous justifiez d'une expérience similaire. Savoir-faire demandés : rédaction total d'un dossier, utilisation de l'informatique, passer des commandes auprès des fournisseurs.
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance !
La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) recrute : DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES (h/f) Grade : Cadre de catégorie A & B / Grade : ingénieur, technicien territorial, technicien principal de 2ème classe, technicien principal de 1ère classe Ø LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), EPCI rural de presque 20 000 habitants, dans l'ouest de la France, doté d'un patrimoine naturel riche et d'un dynamisme économique important (plus de 5400 emplois sur le territoire). Les élus du territoire portent cette dynamique avec un portage très fort sur le développement durable appliqué à un territoire rural, avec une proactivité en matière d'énergie, de mobilité et de préservation des espaces naturels. Les projets qui s'annoncent portent sur l'habitat et sa rénovation, l'aménagement des centres bourg et la mobilité durable. La direction des services techniques est au cœur de ce projet avec le pilotage stratégique de politiques publiques, et le pilotage opérationnel des équipes techniques. Afin de renforcer l'action du territoire, cet EPCI recherche son Directeur Général Adjoint - Directeur des services techniques (f/h). MISSIONS : Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, Membre du comité de direction et en lien avec les élus, vous participez à la définition de la stratégie de la collectivité, et à la définition des politiques sectorielles de votre périmètre d'intervention, notamment sur les thématiques fortement portées par l'EPCI, comme le développement durable, l'aménagement durable, l'amélioration de l'habitat. Vous pilotez l'ensemble des services techniques (une cinquantaine d'agents) et définissez, avec les chefs de service, les moyens techniques et l'organisation nécessaire à la bonne réalisation des travaux. Vous vous impliquez dans l'organisation du service et êtes force de proposition pour l'amélioration de son fonctionnement, au regard des ambitions politiques des élus. Vous insufflez de la transversalité au sein du service et avec les autres directions. Vous animez l'équipe d'encadrement chargée du management opérationnel, vous les accompagnez dans leur organisation et leur management, élaborez les objectifs et les plans d'actions et la planification, assurez le reporting et l'évaluation. Vous assurez le lancement, le suivi et la réception des travaux et chantiers, réalisés en régie ou par des entreprises prestataires, voirie, eau, assainissement, travaux communaux, patrimoine,. Vous menez une veille sur les normes réglementaires et juridiques PROFIL : De formation supérieure, vous disposez d'une solide formation technique permettant d'appréhender l'ensemble des problématiques du poste. Manager reconnu et organisateur confirmé, vous êtes en capacité d'animer des équipes, de développer de la transversalité et d'accompagner vos cadres intermédiaires dans leur organisation. L'investissement opérationnel dans certains projets ne vous fait pas peur. Vous maîtrisez l'environnement administratif des collectivités, doté d'une expérience significative dans les collectivité vous en disposez d'une notamment les marchés publics et l'aménagement du territoire. Vous disposez d'une vraie sensibilité sur les thématiques de développement durable. Investi, de confiance, vous savez établir et développer de bonnes relations avec les élus, les pairs et les partenaires. - Rémunération et avantages sociaux : - Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois d'ingénieur et technicien + prime selon profil. - Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité - Horaires réguliers / Réunions en soirée - Possibilité de télétravail jusqu'à 1 jour par semaine - Avantages sociaux : Chèques déjeuner, adhésion au Comité National d
Acteur majeur du marché français de la PLV, SDPS Poinçon est basé à Saint Denis sur Sarthon, en Normandie. La société conçoit, crée et produit des visuels PLV, des panneaux d'affichage et d'autres outils promotionnels destinés à plusieurs grandes marques nationales et internationales. SDPS offre à ses clients un service exhaustif couvrant tous les stades du processus de la production d'imprimés, de la conception à la distribution. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) infographiste print polyvalent(e) Vous aurez en charge : - Le contrôle des fichiers clients - Le téléchargement et l'envoi de fichiers - La mise en forme des fichiers et amalgames en vue de leurs impression et/ou façonnage - La réalisation des bon à tirer avec les attentes clients et les contraintes techniques - La réalisation de maquette et de notices techniques De profils recherchés De formation infographiste avec une expérience professionnelle dans un poste similaire, vous : - Maîtrisez les outils PAO (Acrobat, Indesign, Photoshop, Illustrator) - Êtes autonome, impliqué(e), vous avez le sens du travail bien fait - Savez adapter votre planning aux imprévus et vous aimez travailler en équipe - Avez des connaissances en dessin technique ainsi que de la PLV La connaissance de la sérigraphie serait un plus.
temps complet, h/f / A pourvoir au 1er septembre 2024 Grade : Cadre de catégorie B - Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.) à Pré en Pail Saint Samson La Communauté de Communes du Mont des Avaloirs - CCMA - est engagée dans un Contrat Territorial Global avec la CAF. Dans ce cadre, la CCMA recrute un coordinateur parentalité (à mi-temps), animateur du relais de la Petite enfance (à mi-temps) (h/f) pour : - Développer une offre de services d'accompagnement à la parentalité (0-17 ans) - Participer à l'animation du relais de la Petite enfance Vous intégrerez l'équipe du service Famille (Petite Enfance, Enfance, Jeunesse) et participerez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de petite enfance et de parentalité, en lien étroit avec la démarche de Convention Territoriale Globale (CTG). MISSIONS : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, et de la directrice du Pôle services de proximité et cohésion sociale, vous aurez pour missions : DEVELOPPER UNE OFFRE DE SERVICES D'ACCOMPAGNEMENT A LA PARENTALITE 0-17 ans : - Recenser les actions existantes, les porteurs de projets, les besoins des familles - Travailler en partenariat avec les acteurs locaux (associations, etc) et les services internes de la collectivité (Petite enfance, enfance, jeunesse, sport, santé, culture, etc) - Être facilitateur de la mise en lumière des actions des partenaires locaux - Coordonner une programmation d'interventions à destination des familles sur le territoire - Proposer / animer des actions parentalité - Animer des rencontres parents enfants - Organiser des soirées d'échanges (conférence, café-parents, etc) - Assurer la gestion administrative et financière (répondre aux appels à projets REAAP/GMR, mise en œuvre et évaluation) - Partager les missions du chargé de coopération CTG sur le volet « Parentalité » PARTICIPER A L'ANIMATION DU RELAIS DE LA PETITE ENFANCE - Mettre en œuvre, en collaboration avec la coordinatrice Petite enfance / Responsable du RPE, le projet de fonctionnement du service - Répondre aux missions du référentiel national - Participer à la programmation des animations du service - Animer des matinées d'éveil auprès de professionnels de la Petite enfance - Informer les familles sur l'offre d'accueil Petite enfance existante sur le territoire, sur les aides possibles - Encourager et favoriser la formation des assistants maternels PROFIL : Minimum Bac +2, éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmière, assistant(e) de service social, conseiller(e) en économie sociale et familiale, animateur(trice) socio-culturel(le), psychomotricien(ne), psychologue, etc. - Doit justifier d'un diplôme ou d'une expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social, - Capacité à identifier les acteurs, les mobiliser autour des enjeux ; animer les réseaux et groupes de travail, identifier la stratégie des réseaux, - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Permis B obligatoire - Connaissance des problématiques liées à la famille, à la parentalité, - Méthodes et techniques d'animation - Capacité à travailler en transversalité et en équipe pluridisciplinaire ... Rémunération et avantages sociaux : Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois + prime selon profil. Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité - Les horaires peuvent varier en fonction des réunions ponctuelles en soirée, évènements sur le week end,. Possibilité de télétravail Avantages sociaux : Chèques déjeuner, adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons ! Si l'immobilier vous passionne, que vous êtes dynamique et curieux de faire un métier enrichissant et passionnant, contactez-nous ! Lair Immobilier, réseau indépendant d'agences immobilières depuis 2006, dont le siège est à Alençon, dispose de 9 autres agences parfaitement implantées dans notre région. Nous regroupons aujourd'hui une trentaine de collaborateurs (conseiller transaction, location, assistantes commerciales, commerce, entreprise et gestion locative), et bénéficions d'une excellente notoriété professionnelle. Nous vous offrons : -Une forte notoriété dans l'Orne, la Sarthe et la Mayenne, -Un portefeuille de clients et de biens immédiatement disponible, -Une réelle synergie entre nos agences, -Une rémunération très motivante, non plafonnée et proportionnelle à vos performances avec un minimum garanti, -D'importants moyens de communication, -Une formation continue, des outils innovants, un accès à des formations professionnelles, un suivi quotidien afin de vous accompagner et vous faire progresser. Le poste : -Prospecter afin de trouver des propriétaires susceptibles de mettre en vente leur bien, -Estimer les biens, -Concrétiser des mandats de vente, -Faire visiter des biens à des clients sélectionnés par vos soins -Négocier des offres et contre-offres, -Signatures des compromis de vente, accompagnement des clients et suivi des dossiers jusqu'à la signature chez le notaire, Secteur : Ce poste est à pourvoir sur le secteur d'Alençon Ouest / Pré-en-Pail Le profil : -Véhiculé(e), -Dynamique, -Motivé(e), -Rigoureux(se), -Ambitieux(se), -Soigné(e), Une expérience sur un poste similaire, ainsi qu'une bonne connaissance du territoire seraient un plus. Si vous souhaitez tenter l'expérience, osez et rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à PRE EN PAIL, nous sommes en recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie (H/F ). Créées en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes Vos Missions Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties . Votre profil Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Votre rémunération brut à l'embauche : 1777.57€. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi. Travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). Repas partagés
En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs Communiquer :compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : Rémunération à partir de 11.98 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique Des missions proches de chez vous Mutuelle et téléphone portable professionnel Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'évolution Type d'emploi : Temps plein Salaire : 11,98€ à 13,08€ par heure
VOTRE PROFIL : Vous avez le sens du relationnel et appréciez le milieu de l'élevage laitier. Vous avez le sens de l'organisation, êtes rigoureux et adaptable. Vous êtes curieux et avez l'envie d'apprendre un métier où, accompagné(e) par nos tuteurs et nos responsables, vous pourrez réussir pleinement votre mission d'accompagnement et de contrôle de performance auprès de nos adhérents. VOTRE MISSION : A partir du planning mensuel consultable en ligne et en lien avec les éleveurs laitiers, vous gérez en autonomie vos missions suivantes : - Mesurer les productions individuelles des vaches laitières et/ou des chèvres ; - Réaliser les échantillons individuels pour analyse de la qualité du lait en laboratoire ; - Enregistrer et transmettre les données collectées, en salle de traite ou en élevage robotisé, sur les applications dédiées de l'entreprise. CONDITIONS PROPOSEES : - CDI à temps partiel (80h par mois) avec possibilité d'augmenter le volume d'heure par la suite - Travail du lundi au vendredi (voire samedi matin) : Activité liée aux horaires de traite d'animaux - Zone d'Activité sur le secteur de Pré en Pail - Véhicule et téléphone portable mis à disposition - Salaire à partir de 12,44? de l'heure - Formation assurée pour vous permettre d'être rapidement opérationnel sur le poste
Seenovia est une entreprise de 500 collaborateurs qui déploient leurs compétences pour apporter des services et conseils à forte valeur ajoutée aux éleveurs. -S'investir dans une entreprise en évolution constante, leader du conseil en élevage sur l'Ouest; -Etre au service de plus de 6 000 éleveurs bovins lait, bovins viande et caprins.
Au sein du Groupe DOUILLET, nous considérons chaque collaborateur comme un talent et tous les profils sont les bienvenus ! Nous recherchons actuellement pour notre base de Livaie (61) notre futur(e) : « Mécanicien(ne) / agricole » Vous rejoignez une équipe 6 collaborateurs, et effectuez les diagnostics de panne, les réparations, les révisions, la maintenance et les dépannages des engins en matériel agricole, de levage et manutention selon les règles de sécurité de la réglementation. Votre quotidien : - Réaliser des opérations simples de diagnostic, de réparation et d'entretien sur tout type de matériel agricole en se référant à la notice constructeur - Réaliser à la demande tout dépannage - Renseigner les supports de suivi d'intervention - Participer aux tâches communes et au bon fonctionnement de l'atelier Vos petits + : - De formation spécialisée dans le domaine agricole ou une expérience professionnelle équivalente, - Vous avez des bonnes qualités relationnelles - Vous avez le sens du travail en équipe - Vous avez un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation - Vous avez des connaissances en informatique Vos avantages, en plus de votre salaire : - Prime d'intéressement - Mutuelle - Titres restaurants - Une prime transport en fonction de votre lieu d'habitation Avant de nous rejoindre, votre candidature sera étudiée par notre service recrutement. Lorsque votre candidature est retenue, nous vous contactons pour un premier échange avant de vous proposer de rencontrer votre futur manager directement sur site.
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) Aide Menuisier (F/H). Mission : Sur chantier, vous aiderez les équipes pour la pose de fermetures intérieures / extérieures. Vous aiderez pour préparer le chantier et le maintenir en état de propreté, entretien des outils, mais aussi aide à la prise de mesures, réaliser des découpes, poser des joints / mousse, réaliser des ajustements : portes, fenêtres... Aider pour la pose de volet, battants et points de sécurité... Profil : Vous aimez travailler en équipe et en extérieur. Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail. Divers : Contrat minimum de 12 mois, avec prolongation possible.
Description du poste : Vous serez en charge de la préparation et de l'organisation des dossiers de commandes clients. Vos missions : - assurer l'accueil téléphonique : identifier les demandes, informer sur les produits, etc... - Traiter les commandes clients : choisir le mode d'impression, passer commandes des accessoires et matières, suivre les étapes de fabrication, etc... - Assister les deviseurs : recherche de dossiers, transmission des demandes de prix, etc... - Suivre l'évolution des commandes et informer les clients. Description du profil : Issu(e) d'une formation technique en imprimerie, vous justifiez d'une expérience similaire. Savoir-faire demandés : rédaction total d'un dossier, utilisation de l'informatique, passer des commandes auprès des fournisseurs.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
RESPONSABILITÉS : Dans le magasin Terrena Pro de Pré-en-Pail, l'équipe est prête à t'accueillir pour te former durant 1 ou 2 an(s) à ton futur métier de Conseiller Vendeur F/H. Elle t'aidera à monter en compétences sur ces missions : - Accueillir et renseigner l'adhérent et le client, notamment sur les gammes agricoles - Promouvoir les offres commerciales et participer à la fidélisation de la clientèle - Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des - Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées PROFIL RECHERCHÉ : Toi ? - Aptitude commerciale & Sens du Service - Dynamisme & Réactivité - Connaissance du domaine agricole Tu aimes Agir simplement ? Tu veux Être Entrepreneur de ton avenir professionnel ? Ça tombe bien, tes valeurs correspondent aux nôtres. 😉 Alors clique sur le bouton "postuler" !
Tu as envie d' Impacter Positivement le quotidien de nos Agriculteurs.trices ? Rejoins nos équipes pour Construire Ensemble l'agriculture de demain en postulant à cette annonce ! Et pour en savoir plus sur notre coopérative, cliques ici : Terrena - La Nouvelle Agriculture N'hésite pas à nous suivre également sur LinkedIn Terrena : Présentation / LinkedIn !
Les avantages qui vous attendent :️ * Rémunération attractive ! * Du lundi au vendredi - Poste en 2x8 * Diverses primes ( Prime de participation / 2 primes annuelles / prime habillage/déshabillage, panier .) * Majoration des heures supplémentaires * Environnement récent , en plein développement, structure en bonne santé ! * Évolution à venir ! Alors voici vos prochaines missions : * Conduite des machines de conditionnement. * Approvisionnement du poste de travail. * Réglage des machines * Détection et résolution des pépins techniques. * Vérification du conditionnement (filtration, étanchéité, poids.). * Conduite du palettiseur et gestion du stock * Relais entre la production sur le terrain et le chef d'équipe production ! Profil recherché : Expérience en conduite de ligne avec une appétence pour la gestion de production alimentaire. Vous êtres un Pro de la résolution de problèmes et fan de la sécurité alimentaire ? Cette opportunité n'attend plus que VOUS! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je suis Laura , consultante en recrutement dédiée aux métiers passionnants de l'agro-alimentaire, et je recherche aujourd'hui un Conducteur de ligne H/F - Agro-alimentaire Vous êtes prêt à partager le quotidien d'une équipe dynamique et sympathique ? Vous avez envie de vous investir dans un poste où on compte sur vous et où on vous fait confiance ?
Magasinier Itinérant (H/F) OU ? : Ciral (61)/ Javron-Les-Chapelles (53) QUOI ? : CDD 12 mois QUAND ? : Dès que possible POUR ? : CAP minimum et/ou première expérience En lien avec l'Adjoint Logistique, vous aurez pour missions :Préparer les commandes des clientsDe la réception à l'expédition du grain, assurer la préparation des installations, leur entretien, le nettoyageTâches silos/ céréalesConduire des engins de levageContrôler la propreté générale du site et garantir les bonnes pratiques de collecte et de stockageAssurer l'accueil des transporteurs et agriculteursGérer les stocks (mouvements, inventaires.)Contrôler les résultats, détecter les anomalies ou les pannes.Assurer les deux périodes de récolte été et automneAssurer les remplacements des magasins LISA Profil : Vous :Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité· Vous êtes : Rigoureux(se), organisé(e), autonome et avec un excellent relationnel· Vous disposez idéalement du CACES 3 et du CACES F. Vous disposez du Permis B Conditions proposées :· Emploi à pourvoir dès que possible· Temps de travail 35h00· Heures supplémentaires réalisées en période de collecte (été et automne)· Samedi, dimanche et heures de nuit réalisées en période de collecte (été et automne)· Contrat CDD 12 mois· Complémentaire santé, Comité sociale et économique (CSE)· Véhicule de service Poste en CDD
"""Le Service de remplacement de Carrouges recrute un(e) agent polyvalent pour le remplacement des exploitants./r/n/r/n/r/nMissions :/r/n- suivi d'un troupeau/r/n- soins aux animaux/r/n- alimentation, désilage, paillage/r/n- travaux dans les champs/r/n- Traite/r/n/r/nCompétences :/r/n- Connaissances liées à l'agriculture/r/n- Travail en équipe et en autonomie/r/n- Tâches variées selon les saisons et l'adaptation au vivant/r/n- Respect des règles de l'exploitation/r/n- Esprit d'initiative apprécié/r/n/r/nContrat de travail en CDI temps plein 35h par semaine./r/nHoraire : du lundi au vendredi /r/nPossibilité de travailler le week-end /r/nLa rémunération sera de 1904,97€ Brut par mois pour 35 heures par semaine."""
En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. - Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires - Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas - Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs - Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : - Rémunération à partir de 11.27 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche - Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique - Des missions proches de chez vous - Mutuelle et téléphone portable professionnel - Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'évolution
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! 1er réseau français de proximité, l'ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. L'ADMR propose et gère des services qui s'adressent à tous, tout au long de la vie et partout. Composée, pour le département de l'Orne, de 22 associations locales, l'ADMR affirme son choix d'une solidarité organisée en faveur de la qualité de vie et de l'autonomi...
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Gestion du Rayon Boucherie (Trad et LS) Gestion et formation de l'équipe (10 personnes) Gestion des achats, des gammes produits, des tarifs Mise en place des opérations commerciales Traçabilité, normes d'hygiène Gestion du compte d'exploitation, (prix, marges, chiffre d'affaires) Description du profil : Vous avez déjà une expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez envie de vous investir dans un magasin performant. Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire. Vous êtes commerçant et savez communiquer le sens de la vente à votre équipe. REMUNERATION Salaire fixe selon profil + variable (13e mois + intéressement + participation + primes).
Quelles seront vos missions en quelques mots ? Au sein de la société SM3 CLAAS, le Technicien d'atelier réalise toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation de machines.Ce que l'on attend de vous : Réalise des diagnostics avec l'aide d'un support ou d'un tuteurRéalise le démontage, les réglages, le remontage et l'essai de vérification Réalise le montage d'accessoires Et si on parlait un peu de vous ? Votre Profil : De formation Bac Pro ou BTSVous justifié d'une expérience d'un an minimum dans un atelier, Agricole, PL, Auto ou TPVous êtes organisé (e), autonome et rigoureux (se) et vous avez le sens du travail en équipeVous maitrisez les appareils de diagnostic et savez les interpréterVous êtes à l'aise avec la soudure et chaudronnerieVous maitrisez les outils informatiques Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous réaliserez les opérations de prépresse d'éléments graphiques (format, mise en page, imposition, etc...) en fonction des commandes et des impératifs. Vous serez amené également à concevoir et vectoriser les éléments visuels de communication. Vos missions complémentaires : - contrôler les fichiers clients, - mettre en forme les fichiers en vue de leurs impressions et/ou façonnage, - réalisation de maquettes et de notices techniques, - mettre en page et enrichir le document selon les règles typographiques et la charte graphique. Utilisation des logiciels PAO et retouche photographique (Illustrator, Photoshop, Indesign) Description du profil : Titulaire d'un BAC à BAC+2 en imprimerie, vous justifiez d'une expérience similaire de 2 ans minimum.
Description du poste : Vous gérez le rayon Epicerie de l'Hypermarché. Encadrement de votre équipe Gestion des achats, des commandes Gestion des stocks Mise en oeuvre de la politique commerciale Gestion du compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges...) Description du profil : Vous possédez une expérience réussie en tant que Manager en Hypermarché. Vous connaissez les produits Epicerie. Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire. Vous êtes commerçant et savez communiquer le sens de la vente à votre équipe. Vous avez envie de vous investir dans un magasin performant. REMUNERATION Salaire fixe selon profil + variable (13e mois, intéressement, participation, primes)
Voici ce que mon client vous propose : * Rémunération entre 30K et 36K fixe selon votre profil * Du lundi au vendredi * Poste du matin / journée / 2x8 * Diverses primes ( Prime de participation / 2 primes annuelles / prime habillage/déshabillage, panier .) * Majoration des heures supplémentaires * Environnement récent , en plein développement, structure en bonne santé ! Vos responsabilités sur le poste : * Effectuer la maintenance préventive et le dépannage des équipements agro-alimentaire * Garantir la qualité et l'hygiène dans toutes les opérations * Gérer avec précision les stocks de pièces * Collaborer étroitement avec les équipes de production * Veiller à la sécurité alimentaire Le profil que je recherche et vos qualités : * Expérience en maintenance en agro-alimentaire * Compétences en électricité, mécanique et hydraulique. * Respect des normes de sécurité et alimentaires. * Mais avant tout vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'esprit d'équipe et de débrouillardise. Vous avez un mélange de toutes ces compétences ? Alors postulez ! Nous échangerons ensemble dans un premier temps sur votre parcours et en un coup de téléphone vous passerez un entretien chez mon client ! Je n'attends plus que votre candidature ! A très vite ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoignez une structure humaine et devenez LE pro de la maintenance au cœur du monde délicieux de l'agro-alimentaire ! Je suis Laura , consultante en recrutement dédiée aux métiers passionnants de l'agro-alimentaire, et je recherche aujourd'hui un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour mon client.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Pré-en-Pail (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Terrena est une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire. Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec l'environnement et les besoins des filières de transformation. TERRENA a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de...
Job d'été - Agent de collecte céréales (F/H) OÙ ? : Pré-en-Pail (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutantMais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;L'entretien du site ;Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).Pour en savoir plus sur le poste : Profil : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es :Dynamique, rigoureux(se), autonome,Doté(e) d'un bon relationnel ;A l'aise avec les outils informatiques ;Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi ! Poste en SAISONNIER
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode Description du profil : Secteur Industriel
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous rejoignez une équipe de 6 collaborateurs, et effectuez les diagnostics de panne, les réparations, les révisions, la maintenance et les dépannages des engins en agricole, de levage et manutention. Vos tâches : - réaliser des opérations simples de diagnostic, de réparation et d'entretien sur tout type de matériel agricole en se référant à la notice constructeur - réaliser à la demande tout dépannage - renseigner les supports de suivi d'intervention - participer aux tâches communes et au bon fonctionnement de l'atelier Description du profil : - De formation spécialisée dans le domaine agricole ou une expérience pro équivalente - vous avez de bonnes qualités relationnelles - vous avez le sens du travail en équipe - vous avez un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation - vous avez des notions informatique
Nous recherchons un(e) charpentier/couvreur qualifié ou débutant en CDI ou CDD Pose de couverture ardoise, tôle, zinc, bardage, pose de charpente traditionnelle. Nous travaillons dans le secteur, dans un rayon de 30 km . Repas le midi au restaurant. Vous travaillez du lundi au vendredi midi. Salaire en fonction du profil. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿383,08€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD des Avaloirs à Pré-en-Pail recrute un ou une IDE de jour en CDI à 100% dès que possible. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Sous la hiérarchie du cadre de santé, l'IDE effectue les missions suivantes : Encadrer les équipes soignantes Recueillir les données nécessaires à la prise en charge de la personne Organiser, effectuer et tracer les soins infirmiers : o Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires o Elaborer la planification des soins o Assurer les actes de prévention (prévention des chutes, escarres, fausse route.) o Participer au dépistage et à l'évaluation des risques de maltraitance o Tracer l'ensemble des actes effectués selon les procédures établies o S'assurer de la bonne tenue du dossier de soins en renseignant les éléments nécessaires à une prise en charge adaptée Encadrer les équipes de soins et d'accompagnement o S'assurer de la bonne transmission et traçabilité des informations au sein de l'équipe soignante o Accompagner les soignants dans les changements (écoute, expliquer, cadrer, rassurer.) o Gérer les conflits et savoir arbitrer o Accompagner le résident en fin de vie et apporter un soutien aux proches o Participer à la prise en charge d'une personne défunte (gestion administrative, toilette mortuaire, .) En collaboration avec les soignants participer aux gestes de la vie quotidienne des résidents Assurer la qualité du séjour : o Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage o Instaurer une relation d'aide avec les résidents et leur entourage o Répondre aux appels malades Assurer l'entretien des matériels et poste de travail : o Assurer l'hygiène des postes de travail o Préparer et assurer l'entretien des chariots (soin, médicament,.) Gérer les stocks et les approvisionnements : o Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux Encadrer les nouveaux personnels et stagiaires : o Participer à la formation et à l'encadrement des stagiaires accueillis et des personnels placés sous sa responsabilité Participer à l'organisation interne : o Participer à la mise en place du projet de vie et collaborer au suivi du projet de soin individualisé o Participer à l'élaboration de protocoles dans le cadre de la démarche qualité o Contribuer au développement de la qualité o Participer aux réunions de service CDI / Mutation / Détachement PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme IDE exigé
L'EHPAD des Avaloirs situé à Pré-en-Pail (53) est un acteur de proximité sur le territoire du Nord de la Mayenne, L'établissement est sous la direction par intérim de l'hôpital Jules Doitteau. Au carrefour de la Mayenne et de l'Orne, Pré-en-Pail est à 25 minutes de Mayenne, Alençon, Lassay-Les-Châteaux et La-Ferté-Macé. Retrouvez nos offres détaillées sur https://hopitalvillaines.com
Au sein de notre société SM3 CLAAS, nous recherchons actuellement un Chef d'atelier pour encadrer nos équipes de Techniciens d'atelier et itinérants. Ce que l'on attend de vous : * Gérer l'atelier et manager l'équipe * Prendre en charge l'accueil des clients sur le site * Gérer les ordres de réparation et contrôler leur exécution (Temps de travail, pièces, déplacements, fournitures ...) * Suivre les actions correctives de son parc machines, en relation avec les différents constructeurs * Suivre le chiffre d'affaires de son périmètre * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien des équipements et matériels Pourquoi nous rejoindre : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolutions Votre profil : * De formation supérieure en agroéquipement ou mécanique (agricole/TP/PL), vous justifiez d'une expérience significative * Vous disposez de connaissances mécanique et techniques dans le domaine du machinisme agricole * Vous savez gérer les priorités * Vous avez un bon relationnel et de bonnes compétences managériales Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein de la société SM3 CLAAS, le Technicien d'atelier Agricole réalise toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation de machines agricoles. Ce que l'on attend de vous : * Réalisation de diagnostics mécaniques, hydrauliques et électroniques * Réalisation des interventions suite au diagnostic * Réalisation du montage d'accessoires * Rédaction de rapports d'interventions Pourquoi nous rejoindre : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution Votre Profil : * De formation CAP, Bac Pro ou BTS * Vous justifiez d'une expérience d'un an minimum dans un atelier, Agricole, PL, Auto ou TP * Vous êtes organisé, autonome et rigoureux et vous avez le sens du travail en équipe * Vous maitrisez les appareils de diagnostic et savez les interpréter * Vous maitrisez les outils informatiques Rejoignez-nous !
Saisonnier Collecte de céréales (H/F) OÙ : Ciral QUOI : CDD saisonnier (1 mois min) QUAND : A partir de mi-juin POUR : tout profil même débutantLe poste :En lien avec l'encadrant du site :· Vous assurez la réception des céréales dans le respect des consignes ;· Vous effectuez les échantillons et les analyses de grains (humidimètre, impureté) ;· Vous complétez les bons d'expédition et les saisissez sur informatique ;· Vous pouvez être amené(e) à conduire des engins de levage ;· Vous participez à l'entretien du site. Profil : Vous :Vous êtes majeur(e) et recherchez un travail saisonnier pour cet été ? Quels que soient votre profil, votre expérience et votre cursus, AMC aura le plaisir de vous accueillir et de vous former pour cette mission.· Nous comptons sur votre motivation et votre disponibilité· Vous êtes dynamique, rigoureux et faites preuve d'autonomie· Vous avez un bon relationnel· Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques· Vous possédez nécessairement le permis BConditions proposées :· Contrat saisonnier à temps plein à compter de mi-juin pour des durées pouvant aller d'1 à 6 mois· Formations au poste de travail, aux règles de sécurité et à la conduite d'engins de levage· Travail les weekends / Travail de nuit Poste en SAISONNIER
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD des Avaloirs à Pré-en-Pail recrute un ou une IDE de jour à 100% dès que possible. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Sous la hiérarchie du cadre de santé, l'IDE effectue les missions suivantes : Encadrer les équipes soignantes o Parler de responsabilité lors de dispensation de soins (rôle propre) Recueillir les données nécessaires à la prise en charge de la personne : o Formuler les objectifs de soins du résident et les planifier o Recueillir les données cliniques des besoins et des attentes de la personne et de son entourage o Recueillir les informations et observations pour l'aide au diagnostic et l'évaluation des effets des thérapeutiques mises en œuvre o Assister le médecin lors de certains soins ou renouvellement d'ordonnance Organiser, effectuer et tracer les soins infirmiers : o Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires o Elaborer la planification des soins o Assurer les actes de prévention (prévention des chutes, escarres, fausse route.) o Participer au dépistage et à l'évaluation des risques de maltraitance o Tracer l'ensemble des actes effectués selon les procédures établies o S'assurer de la bonne tenue du dossier de soins en renseignant les éléments nécessaires à une prise en charge adaptée Encadrer les équipes de soins et d'accompagnement o S'assurer de la bonne transmission et traçabilité des informations au sein de l'équipe soignante o Accompagner les soignants dans les changements (écoute, expliquer, cadrer, rassurer.) o Gérer les conflits et savoir arbitrer o Accompagner le résident en fin de vie et apporter un soutien aux proches o Participer à la prise en charge d'une personne défunte (gestion administrative, toilette mortuaire, .) En collaboration avec les soignants participer aux gestes de la vie quotidienne des résidents Assurer la qualité du séjour : o Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage o Instaurer une relation d'aide avec les résidents et leur entourage o Répondre aux appels malades Assurer l'entretien des matériels et poste de travail Gérer les stocks et les approvisionnements Encadrer les nouveaux personnels et stagiaires Participer à l'organisation interne (réunions, démarche qualité, etc.) CDI / Mutation / Détachement PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme IDE exigé Savoirs o Connaître et appliquer la réglementation régissant la profession d'IDE o Connaître et appliquer les procédures et protocoles d'utilisation du matériel de soins (seringues électriques, défibrillateur,..) o Connaître les particularités de la prise en charge de la personne âgée : troubles comportementaux, polypathologie, . o Connaître les particularités de l'accompagnement des personnes en fin de vie : patient, entourage, directives anticipées, . Savoir-Faire o Evaluer l'état de santé du patient et son degré d'autonomie o Analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge globale du patient et assurer la continuité des soins o Conseiller le patient en fonction de sa situation personnelle o Elaborer, utiliser et évaluer les protocoles de soins o Réaliser des soins infirmiers adaptés à la personne prise en charge o Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées o Anticiper les besoins en matière de consommation de produits nécessaires à son activité pour en réguler l'approvisionnement o Evaluer les stagiaires et les accompagner dans les étapes d'enseignement o Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité adaptées aux matériels utilisés et aux personnes soignées o Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur le patient o Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l'élaboration du projet de service o Savoir utiliser l'outil informatique Savoir être o Identifier et respecter les rôles des différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et être acteur au sein de cette équipe o Être à l'écoute du résident et de son entourage et créer une relation de confiance o S'exprimer à l'écrit comme à l'oral en adaptant sa manière de communiquer à son interlocuteur et communiquer avec objectivité et pertinence auprès des intervenants o Transmettre au bon interlocuteur l'information de façon concise et ciblée o Apporter un soutien au
L'EHPAD des Avaloirs situé à Pré-en-Pail (53) est un acteur de proximité sur le territoire du Nord de la Mayenne, L'établissement est sous la direction par intérim de l'hôpital Jules Doitteau. Au carrefour de la Mayenne et de l'Orne, Pré-en-Pail est à 25 minutes de Mayenne, Alençon, Lassay-Les-Châteaux, La-Ferté-Macé. Rejoindre l'EHPAD des Avaloirs c'est faire le choix d'un cadre de vie à taille humaine, favorisant le lien social et une dynamique familiale dans u...
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : St Pierre des Nids (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Job d'été - Agent de collecte céréales (F/H) OÙ ? : St Pierre des Nids (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutantMais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;L'entretien du site ;Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).Pour en savoir plus sur le poste : Profil : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es :Dynamique, rigoureux(se), autonome,Doté(e) d'un bon relationnel ;A l'aise avec les outils informatiques ;Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi ! Poste en SAISONNIER
Un Nouveau Chapitre pour Votre Carrière de Chef de Chantier (H/F) : Vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion de chantiers dans l'industrie automobile, à la recherche d'une opportunité pour faire progresser votre carrière ? Chez MASER ENGINEERING, nous vous proposons de relever un défi passionnant en tant que Chef de Chantier pour la région de Pacé. Vous serez au cœur de nos activités pour notre pôle « Projets Industriels » Voici votre plan d'action : · Assurer une gestion proactive du projet en étroite collaboration avec le Responsable Projet. · Développer un reporting régulier pour garantir la transparence et l'efficacité du suivi. · Être un(e) acteur(trice) clé lors des réunions de chantier pour favoriser la coordination et la communication. · Cultiver des relations solides avec nos clients, offrant un service de qualité et de proximité. · Diriger avec expertise nos équipes et sous-traitants pour garantir la réussite du projet. · Mettre en avant la sécurité en veillant à l'application stricte des consignes et des équipements de protection individuelle.L'Architecte de Votre Succès : Nous recherchons un chef de chantiers (H/F) visionnaire, capable de concevoir et de bâtir le succès dans le domaine de l'Industrie. Si vous répondez aux critères suivants, vous êtes la perle que nous recherchons : Un(e) candidat(e) avec au moins 3 ans d'expérience dans le secteur de l'Industrie automobile (Mécanique, automatisme ou bien robotique) De solides compétences en mécanique, robotique, automatisme, et électrique, nécessaires pour diriger avec succès les chantiers qui vous seront confier. Une maîtrise de l'anglais technique est un plus. Nous valorisons l'expérience professionnelle sur le terrain, la passion pour le domaine, et la capacité à gérer des chantiers. Les diplômes sont un atout, mais l'expérience prime.
Description du poste : ORB Conseil, cabinet de recrutement spécialisé par secteurs d'activités, recherche pour l'un de ses clients un(e) « Technicien de maintenance H/F » Votre but principal sera de réaliser les activités maintenance sur différents outils ou lignes de production sur tous types d'interventions (amélioratif, préventif, curatif) dans le respect des consignes et règles professionnelles. Missions : - Préparer et organiser les interventions de maintenance préventive en collaboration avec les services production et l'accord du chef d'équipe. - Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements / pannes - Remettre l'installation et le poste de travail en situation opérationnelle et remettre en route avec la production - Préparer et organiser les interventions de maintenance préventive en lien avec le chef d'équipe - Participe à la rédaction des procédures, des modes opératoires de contrôle, visites, inspections sur un système de production industrielle en intégrant la sécurité - Etudier et réaliser la modification d'un équipement - Assurer hors production la mise en service des installations modifiées - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements (essais, réglages) - Respecter les consignes de sécurité des personnes et des installations dans l'ensemble de ses activités - Respecter les consignes d'hygiène lors de ses interventions - Appliquer les procédures qualité définies pour ses activités***Poste en horaire 3x8. Description du profil : Idéalement issu d'une formation technique en maintenance, où vous justifiez d'une expérience réussi dans ce domaine. Connaissances complémentaires et/ou spécifiques : - Utilisation des outils mis à sa disposition (GMAO, suivi des stocks...) - Bonnes connaissances (Maîtrise) des domaines suivants : automatisme, électricité, mécanique, pneumatique, process hydraulique (laitier), informatique et réseau industrielle, régulation. - Connaissance et maîtrise approfondie des méthodes de dépannage. - Connaissance et maîtrise complètes des machines de son secteur d'activité et/ou en production d'énergies (postes spécifiques Energies/Station).
En bref : Technicien de maintenance - Rythme 3X8 - CDI - salaire variable selon profil - Orne - Secteur agroalimentaire Adsearch, Cabinet de Conseil en recrutement, recrute pour son partenaire Industriel Un Technicien de Maintenance en 3X8 (CDI). Missions principales: Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous effectuerez des opérations de maintenance sur lensemble du parc machines de lusine. A ce titre, vous : Effectuez les dépannages dordre électrique et mécanique sur les équipements de production Intervenez parallèlement sur des problématiques en pneumatiques, hydrauliques et automatismes Garantissez la bonne tenue du magasin de pièces détachées Etablissez et maintenez la bonne tenue du matériel et le rangement de l'atelier de maintenance Garantissez la maintenance curative et préventive des machines Contribuez au déploiement des plans daction convenus avec le Responsable maintenance