Offres d'emploi à Contremoulins (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Contremoulins située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Contremoulins. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Fécamp, 76 - FECAMP, 76 - YPORT ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Contremoulins

Offre n°1 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication et production industrielle, un agent de fabrication à Fécamp (76400). Vos tâches seront les suivantes : assurer les diverses opérations de fabrication selon les consignes données, contrôler la qualité des produits fabriqués, respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur et travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis.
**Profil recherché**
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la fabrication, connaissance des normes de sécurité et d'hygiène, capacité à travailler en équipe, polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches.

Rejoignez notre client et participez à son développement en tant qu'agent de fabrication !

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°2 : Employé / Employée d'étage en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Entretien de collectivités/hôtels
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge l'entretien des chambres, le nettoyage des vitres, le dressage des lits, le nettoyage des sanitaires et parties communes, le dépoussiérage des surfaces selon un protocole sanitaire établi ainsi que le réapprovisionnement des chambres en linge propre.
Vous travaillerez le matin et débuterez au plus tôt vers 9h et terminerez entre 14 et 15h y compris les dimanches et jours fériés (2 jours de congés consécutifs en semaine).

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Techniques de dressage de lit
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Offre n°3 : Gérant (te) d'une micro-crèche- création en Franchise (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°4 : Croupier / Croupière (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - YPORT ()

Vous travaillerez en semaine et week-end par roulement entre 21h et 3/4h00 du matin, dimanche et jours fériés inclus.
Vous devez savoir bien compter et avoir le sens du contact client.
Une formation préalable interne est prévue pour les débutant(e)s.

Compétences

  • - Réglementation des jeux et loteries
  • - Manipulation d'objets de jeux (jetons, cartes, ...)
  • - Techniques de brassage/battage de cartes de jeux
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de jeux
  • - Ranger des équipements de jeux
  • - Animer des jeux de cartes
  • - Animer la table de jeu

Offre n°5 : Hôte / Hôtesse de caisse - Agent/Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Activités et tâches à l'accueil des différents publics :

Accueillir, renseigner (horaires, tarifs, activités.) et orienter les usagers (accueil physique, téléphonique),
Faire appliquer les consignes du règlement intérieur, surveiller les espaces,
Contrôler, enregistrer et assurer le suivi des inscriptions aux activités proposées (aquagym, cours de natation .)
Assurer des médiations en cas de conflits entre et avec les usagers,

Activités et tâches liées à la caisse :

Effectuer les opérations de caisse (vente des entrées, abonnements, inscriptions aux activités de la piscine),
Préparation du poste de travail (ouverture des caisses, installation et vérification du fond de caisse),
Vérifier les recettes
Elaborer des factures

Activité et tâches administratives :

Réalisation de divers travaux de bureautique,
Suivi et mise en forme des dossiers administratifs,

Informer sa hiérarchie de tout dysfonctionnement observé,
Appliquer les consignes de sécurité définies dans le cadre du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours,

Travail en semaine et weekend (journée et soirée), 1 week-end travaillé sur 3,



Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Optimiser le flux des visiteurs pour réduire l'attente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Maîtrise outil informatique exigée (Excel, Word

Offre n°6 : Fleuriste

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - ou cap fleuriste
    • 76 - FECAMP ()

Vous maîtrisez nécessairement la composition florale pour intervenir en extra pour renfort lors des périodes de pointes (fêtes...)

Compétences

  • - Techniques de composition florale
  • - Réaliser une composition florale
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Offre n°7 : Animateur Relais Petite Enfance (h/f)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Sous la hiérarchie de la Responsable du Relais Petite Enfance Intercommunal,
Missions principales :

Pilotage du projet d'établissement :
- Être garant du cadre pédagogique en veillant à la cohérence des actions éducatives mises en place.

Accueil de l'enfant et de sa famille :
- Organiser un accueil adapté aux besoins des familles dans le respect de la règlementation en décryptant les besoins des familles

Contribuer à la qualité des relations avec les familles :
- Créer les conditions favorables à l'instauration d'échanges avec les familles
- Organiser et animer des réunions pour les familles et les assistants maternels

Favoriser un accueil individualisé de l'enfant dans le cadre collectif :
- Créer les conditions favorables au bien-être, à la santé et au développement de chaque enfant
- Assurer la sécurité des enfants
- Accompagner la relation parents, enfants, assistants maternels

Les ressources humaines :
- Participer à l'intégration des agents temporaires ainsi que les stagiaires

Pilotage de l'activité administrative /ateliers d'éveil :
- Assurer la gestion administrative et suivre les dépenses de la structure dans le respect du cadre règlementaire
- Organiser les modalités de suivi des présences/Utilisation du logiciel AIGA (Noé)
- Conduire et rendre compte de l'activité de la structure en s'appuyant sur des outils de suivi
- Veiller à la sécurité du public accueilli ainsi qu'à la maintenance technique des locaux, des matériels et du mobilier
- Favoriser l'acquisition et le développement des compétences individuelles des Assistants maternels
- Organiser les ateliers d'éveil et les temps festifs
- Se documenter assurer une veille juridique pour transmettre aux familles et aux assistants maternels
- Accompagnement à la professionnalisation
- Organiser et animer des temps de permanences administratives à destination des candidats à l'agrément, des futurs parents, des parents employeurs, des assistants maternels et des gardes à domicile
- Rédaction des bilans CAF

Lieu de travail : Espace Petite Enfance, 7 rue d'Alsace à Fécamp et itinérance dans les communes de l'agglomération Fécamp Caux Littoral

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DE auxiliaire puériculture exigé) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FECAMP CAUX LITTORAL AGGLOMERATION

Offre n°8 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - FECAMP ()

La Brasserie La Cave Du Salut recherche un(e) serveur(se) expérimenté(e).

Voici vos missions :

- Assurer la mise en place de la salle

- Accueillir, installer et prendre les commandes des clients

- Réaliser le service

- Effectuer les encaissements

- Respecter le protocole sanitaire


Un minimum d'expérience vous sera demandé.

Dynamisme, ponctualité et sens du contact sont des qualités essentielles


Afin de postuler merci de déposer directement votre cv à la Brasserie.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • LA CAVE DU SALUT

Offre n°9 : Gestionnaire référent dans un EPLE (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - Fécamp ()

Le lycée maritime Anita Conti est un Etablissement Public Local d'Enseignement situé à Fécamp sous la tutelle conjointe du ministère en charge de la mer et du Conseil Régional Normandie.
Deux entités composent l'établissement, la Formation Professionnelle Continue (FPC) et la Formation Initiale. Les effectifs à la rentrée 2024-2025 étaient de 121 élèves, dont 70 internes en Formation Initiale, alors que 36 000 heures de formation continue ont été dispensées en 2024.
Les usagers de l'établissement se destinent aux métiers de marin professionnel soit à la machine, au pont ou à la passerelle, sur tous les types de navires.
Une cinquantaine de personnes compose le personnel de l'établissement. Plus de la moitié sont des professeurs ou formateurs.

Missions :
Remplacement temporaire
Placé sous l'autorité du chef d'établissement, la-le gestionnaire référent assure la coordination de la gestion et de l'entretien de l'établissement. Elle-Il est le gestionnaire de proximité des services employeurs (Conseil Régional, Direction des Affaires Maritimes.)
Elle-Il participe à l'organisation des activités du secrétariat général.

La-Le gestionnaire référent participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique de l'établissement :
Joue un rôle d'interface administrative avec les partenaires institutionnels et de liaison avec les ministères de tutelle
Assure le pilotage des activités collectives qui lui sont confiées
Accompagne l'aide comptable du lycée dans l'établissement et le suivi des paies
Participe à la mise en œuvre des projets du secrétariat général.

La-Le gestionnaire référent participe à la gestion :
1. Des ressources humaines
Etablit les tableaux de suivi des ressources humaines
Coordonne les activités des personnels qui concourent à l'entretien de l'établissement.

2. Des finances
Suit l'exécution du budget de l'établissement et le suivi des financements relatifs aux activités de l'établissement
Applique la politique d'achats de l'établissement
3. Le patrimoine
Coordonne la gestion patrimoniale de l'établissement, notamment en matière de construction, maintenance, sécurité et mise à disposition des biens
Fait assurer la sécurité des usagers de l'établissement
Gère les interactions entre les partenaires publics et privés hébergés par l'établissement ou hébergeant des personnels de l'établissement.
Organise et contrôle l'utilisation des locaux et des installations
Participe aux relations avec les collectivités territoriales
4. Les systèmes d'information
Organise les services de restauration et d'hébergement
Participe à la gestion de la vie lycéenne notamment par la fonction hébergement et prévention des risques.

Liaison hiérarchique :
Positionnement dans la structure :
La-Le Gestionnaire référent exerce sa mission sous l'autorité du chef d'établissement.

Relations internes et externes :
Relations quotidiennes avec l'ensemble des usagers de l'établissement. Contacts fréquents avec les autorités de tutelle que sont l'Etat (DIRMer MEMNord, Sous-direction des Gens de Mer.) et principalement les services administratifs et techniques la région Normandie.
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
Le titulaire du poste doit faire preuve de discrétion, de réserve professionnelle et d'impartialité.

Compétences

  • - Suivre les travaux et l’entretien des bâtiments
  • - Connaissance droit budgétaire, finance publique
  • - Savoir dresser un bilan d'activité
  • - Impulser et suivre les commandes publiques
  • - Maîtrise des logiciels de gestion & comptabilité
  • - Maîtrise des outils bureautiques, excel
  • - Bonne culture administrative

Entreprise

  • DIR INTERREG MER MANCHE EST-MER NORD

Offre n°10 : TECHNICIEN LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du tri et du démantèlement de composants électroniques, un TECHNICIEN LOGISTIQUE.

Vous serez chargé(e) de planifier et suivre les opérations logistiques de transport, d'accueillir les transporteurs et présenter les règles de sécurité, de choisir le moyen de transport le plus adapté à la marchandise, de réaliser les opérations administratives et commerciales et de coordonner la sous-traitance d'une partie de la logistique.

Poste en CDD.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique.
Vous êtes titulaire d'un diplôme reconnu dans le domaine de la logistique ou équivalent.
Vous connaissez la réglementation douanière ainsi que les règles QHSE.
Vous maîtrisez les outils informatiques et l'Anglais.

Si vous êtes passionné(e) par la logistique et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de TECHNICIEN LOGISTIQUE !

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°11 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Tâches principales : effectuer la manutention des marchandises, charger et décharger les camions, ranger les produits dans l'entrepôt, utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur). **Profil recherché**
Première expérience en manutention souhaitée, capacité à travailler en équipe. CACES R489 cat 1/3/5 à jour.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°12 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Tâches principales : effectuer la manutention des marchandises, charger et décharger les camions, ranger les produits dans l'entrepôt, utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur). **Profil recherché**
Première expérience en manutention souhaitée, capacité à travailler en équipe. CACES R489 cat 1/3/5 à jour.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°13 : Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en agro-alimentaire impérativement
    • 76 - GODERVILLE ()

Poste s'adressant à une personne souhaitant s'investir dans une entreprise agroalimentaire familiale et étant prête à évoluer au sein de celle-ci.

Rattaché directement au Responsable de Production, vous aurez plusieurs activités, variables selon les commandes prévues au sein de nos deux ateliers de 1ère et 4è gamme.

Calibrage et tri :
- préparer la ligne de production,
- assurer la continuité du flux de produits à l'aide des chariots élévateurs,
- trier les pommes de terre sur lignes automatisées (gestion par automate),
- réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines,

Conditionnement et palettisation :
- régler et conduire les machines en utilisant les bons consommables,
- s'assurer du bon fonctionnement de l'ensemble de la ligne,
- pré-diagnostiquer un dysfonctionnement,
- corriger les paramètres en cas de dérive constatée,
- être garant du colisage et de la palettisation des produits (qu'elle soit manuelle ou automatisée),
- manipuler les produits à l'aide des outils adéquats (transpalette, chariot élévateur...)
- s'assurer de la bonne qualité et de la conformité des produits finis : intégrité, étiquetage, traçabilité, etc.,
- signaler toute anomalie constatée à l'encadrement de production,
- identifier les pistes de gain et les proposer à l'encadrement,
- réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines,

Préparation les commandes selon les bons fournis
vérifier la cohérence de la traçabilité BC/préparation,
réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines.

Le CACES 3 serait un plus

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - BP option industries alimentaires
  • - BP option conducteur de ligne de production alimentaire
  • - Bac pro pilote de ligne de production
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser les réglages de premier niveau d'une machine
  • - Transformer des matières premières d'origine végétale
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le fonctionnement des installations et des équipements (arche de recuisson, presse, feeders, étireuse, ...)
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Offre n°14 : ASSISTANT(E) LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'affinage, un assistant logistique.
Les tâches principales sont les suivantes : gestion administrative des opérations logistiques, suivi des flux de marchandises et gestion des stocks, organisation des transports et livraisons, participation à l'optimisation des processus logistiques et utilisation des outils informatiques dédiés à la logistique.
**Profil recherché**
Vous êtes polyvalent(e) et réactif(ve), vous maîtrisez les outils informatiques, vous parlez anglais.
Vous êtes titulaires des CACES R489 CAT 1, 3, 5 en cours de validité.

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez activement à son développement en tant qu'assistant logistique.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°15 : OPERATEUR CHIMISTE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, un opérateur chimiste. Vous serez chargé(e) d'assurer des opérations nécessitant des connaissances en chimie (préparation, contrôle ou manipulation de produit), de réaliser des calculs scientifiques simples pour les besoins opérationnels (ex : densité, concentration...), de participer à l'organisation et à l'optimisation des processus et de suivre et documenter avec précision les opérations en cours.

Vous respecterez les protocoles de sécurité liés aux produits et processus manipulés.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Vous êtes titulaire du CQP opérateur de fabrication des industries chimiques ou d'un baccalauréat professionnel PCEPC.
Vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel ou de production (chimie, agroalimentaire, pharmaceutique, ou similaire).
Vous maîtrisez les équipements industriels liés à la production et au contrôle.

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la chimie en tant qu'opérateur chimiste.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°16 : JARDINIER ESPACES VERTS (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aménagement paysager, un jardinier espaces verts. Vous serez chargé(e) de l'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage), de la plantation de végétaux et de la réalisation de petits travaux de maçonnerie paysagère. *PROFIL RECHERCHÉ*

Vous disposez d'une première expérience sur le poste, vous maitrisez les techniques d'entretien des espaces verts.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°17 : Chef de rayon boucherie ou second (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - exigée sur poste similaire
    • 76 - GODERVILLE ()

Vous coordonnez une équipe de 3 personnes au sein du rayon boucherie pour la mise en rayon, la découpe de la viande, la réception des produits.

Un 2e poste de second boucher est disponible.

Vous travaillez 1 dimanche matin sur 3.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°18 : Agent d'entretien (h/f)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Sous la hiérarchie du directeur du Centre Aquatique, vous assurez les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux afin de contribuer à la sécurité et à la qualité de l'accueil des usagers.

Missions principales :
Activités et tâches liées au nettoyage et entretien :

Assurer les travaux de nettoyage, de désinfection et d'entretien de l'ensemble des bassins, des plages, toboggan, espace détente et des extérieurs de l'établissement
ou des différents espaces (bureaux, caisse, espace de repos, vestiaires , cabines individuelles et vestiaires collectifs, sols, vitres, douches, sanitaires)
Appliquer les consignes d'utilisation des produits d'entretien (dosage, rangement)
Nettoyage des matériels et des machines après usage
Travail en interaction avec les agents d'entretien des parties communes et les maitres-nageurs sauveteurs

Activités et tâches de maintenance :
Effectuer des petits travaux de maintenance et assurer l'entretien courant des matériels mis à disposition
Entretien des parties paysagées
Accompagner l'accueil des différents publics tels que les groupes scolaires, les centres aérés et les associations fréquentant la piscine particulièrement dans la zone vestiaire

Informer sa hiérarchie de tout dysfonctionnement observé,
Appliquer les consignes de sécurité définies dans le cadre du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours,

Connaissances théoriques et savoir-faire :
Appétence pour le domaine sportif
Connaissance de la fonction publique territoriale et notamment la Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral
Connaissances des techniques d'entretien, des matériels et produits utilisés
Savoir lire les étiquettes, les comprendre et respecter les consignes d'utilisation des produits d'entretien
Connaissance des règles d'hygiène spécifiques en piscine

Connaître les consignes de sécurité
Savoir gérer son temps de travail
Savoir gérer les relations avec les usagers

Travail en semaine et weekend, 1 week-end travaillé sur 2,
Travail en horaires étendus,
Participation ponctuelle à des actions d'animation en soirée

Compétences

  • - Techniques de désinfection sans produits chimiques
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Organiser le rangement des produits de nettoyage
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Appliquer les principes du bio-nettoyage
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Formations

  • - Bio-nettoyage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FECAMP CAUX LITTORAL AGGLOMERATION

Offre n°19 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 30/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Nous offrons un environnement de travail moderne et agréable, avec des installations complètes pour rendre vos journées plus confortables et pratiques.

Ce que nous offrons :
Une semaine de travail de 4 jours, avec plus de temps libre et un équilibre vie professionnelle/vie personnelle optimal.
Un salaire attractif et un environnement de travail agréable.
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%.
Coin repas et cuisine entièrement équipés, pour vous détendre et prendre votre repas dans de bonnes conditions.
Vestiaire pour un confort optimal et une gestion pratique de vos affaires personnelles.
Vacances entre Noël et le Jour de l'An, pour profiter pleinement des fêtes et du temps en famille.
Horaires flexibles selon vos préférences.
Des formations continues pour votre développement professionnel.
Un travail d'équipe dans une ambiance bienveillante et conviviale.
Ce que nous recherchons :
Un(e) enseignant(e) diplômé(e) et titulaire du permis de conduire.
Une personne avec de l'enthousiasme et de la motivation pour enseigner et aider les élèves à réussir leur permis.
Une bonne capacité d'adaptation et l'envie de travailler en équipe.
Une disponibilité pour travailler le samedi matin, avec des jours de repos en semaine.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Entreprise

  • SMART CONDUITE

Offre n°20 : Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - Fécamp ()

Sous la supervision des responsables de l'association, vous assurez l'accompagnement collectif et individuel d'enfants, adolescents et adultes ayant un trouble du spectre de l'autisme et/ou un trouble de l'attention avec ou sans hyperactivité.


Vos missions seront les suivantes :
- Accompagnement éducatif spécialisé
- Elaboration du projet personnalisé du jeune en collaboration avec la famille
- Mise en place des différents ateliers : communication, sensorialité, repas, habiletés sociales, autonomie.
- Guidance parentale
- Elaboration et préparation des outils
- Rédaction d'écrits professionnels


Doté (e) d'un bon sens du relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation.

Compétences

  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
  • - Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA MAIN TENDUE

Offre n°21 : Femme/Homme de ménage à Goderville

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Goderville ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Goderville, Manneville la Goupil et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons :

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ;
des missions au plus proche de votre domicile ;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages ;
une rémunération brute horaire de 11,88€ ;
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ;
de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

  • EXPANSION 76 FECAMP

Offre n°22 : Ouvrier agricole (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Daubeuf-Serville ()

Nous recherchons un(e) Ouvrier Agricole motivé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe de notre client en CDI.
Vous serez en charge des tâches suivantes :

Préparation de commandes
Chargement de camions (PL)
Gestion de stocks (informatisée)
Étiquetage
Surveillance des machines
Contrôles qualité
Maintenance et bricolage
Connaissances en mécanique, menuiserie et maçonnerie

En saison l'ouvrier agricole participera activement aux travaux dans les champs, de la récolte à la manutention autour des plants de pommes de terre, Lin, du blé, du colza, et de la betterave sucrière) avec du travail en extérieur.
Profil recherché :
Faire preuve de concentration et de rigueur
Capacité à travailler en équipe
Polyvalence et autonomie
Connaissances en mécanique, menuiserie et maçonnerie
Conditions :
Contrat : CDI
Lieu : Pays de Caux
Salaire : de 13,00 à 15,00 EUR / heure selon profil

Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°23 : Assistant / Assistante clientèle Machines à Sous - MAS

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - YPORT ()

Sous la responsabilité du Membre du Comité de direction, vous serez chargé(e) d'accueillir, renseigner, conseiller et orienter le client au sein des salles de jeux, ainsi que d'intervenir sur de petits dysfonctionnements techniques.
Le planning sera tournant (Horaires de jour et de nuit).
Remplacement jusque fin mai.

Vous bénéficierez d'une formation interne.

D'autre part, un casier judiciaire vierge est requis du fait de la réglementation appliquée.

Compétences

  • - Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
  • - Ranger des équipements de jeux
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de jeux

Offre n°24 : Enseignant(e) de Sciences physiques et chimiques FECAMP (76) (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - FECAMP ()

La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Remplacements sur des temps complets, temps partiels.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Formations

  • - Chimie physique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°25 : Gérant d'un magasin de VIDE GRENIER permanent- FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • Elysée Concepts

Offre n°26 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation .

Vous interviendrez du lundi au vendredi de 6h à 7h30.

Zone desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ABSOLU SERVICES PROPRETE

Offre n°27 : Employé / employée de ménage (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - VALMONT ()

Nous sommes à la recherche de professionnels, que vous soyez homme ou femme, pour assurer le ménage dès maintenant sur le secteur de Valmont.

Vos missions :
-Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Dans le cadre de vos missions vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites.


Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • ADEF

Offre n°28 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Nous offrons un environnement de travail moderne et agréable, avec des installations complètes pour rendre vos journées plus confortables et pratiques.

Ce que nous offrons :
Une semaine de travail de 4 jours, avec plus de temps libre et un équilibre vie professionnelle/vie personnelle optimal.
Un salaire attractif et un environnement de travail agréable.
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%.
Coin repas et cuisine entièrement équipés, pour vous détendre et prendre votre repas dans de bonnes conditions.
Vestiaire pour un confort optimal et une gestion pratique de vos affaires personnelles.
Vacances entre Noël et le Jour de l'An, pour profiter pleinement des fêtes et du temps en famille.
Horaires flexibles selon vos préférences.
Des formations continues pour votre développement professionnel.
Un travail d'équipe dans une ambiance bienveillante et conviviale.
Ce que nous recherchons :
Un(e) enseignant(e) diplômé(e) et titulaire du permis de conduire.
Une personne avec de l'enthousiasme et de la motivation pour enseigner et aider les élèves à réussir leur permis.
Une bonne capacité d'adaptation et l'envie de travailler en équipe.
Une disponibilité pour travailler le samedi matin, avec des jours de repos en semaine.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Offre n°29 : Enseignant(e) d'Education Physique et Sportive -SEINE MARITIME (76) (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - FECAMP ()

La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques

Licence STAPS option éducation et motricité minimum, attestation de secourisme et attestation de sauvetage aquatique récente, exigées.

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°30 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un restaurant-brasserie de bord de mer avec une belle vue sur le Port, vous travaillez avec une équipe dynamique, vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil des clients, de la présentation des menus, de la prise des commandes, du service des plats et boissons, du débarrassage des tables, de l'encaissement, de la prise de congés et du rangement de la salle.
Toutes les candidatures seront étudiées : étudiants, saisonniers, temps partiel, temps plein..

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • LNB LA BOUCANE

    Restaurant avec terrasse et vue sur le port. Spécialité de poissons, fruits de mer et divers plats.

Offre n°31 : Technicien R&D et Pilotes (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s) - en industrie chimique
    • 76 - FECAMP ()

Rejoignez-nous en tant que Technicien R&D et Pilotes et soyez acteur de l'innovation chez OLVEA !

Intégrez une entreprise familiale en pleine expansion et contribuez à l'amélioration continue de nos procédés industriels. Au cœur de projets techniques innovants, vous réaliserez des essais sur pilotes, optimiserez les procédés et veillerez à leur efficacité et conformité.

Mission
En tant que Technicien R&D et Pilotes, vous serez au cœur du développement et de l'optimisation de nos produits et procédés. Ainsi, vous aurez l'opportunité d'agir sur :



Réalisation d'expérimentations sur pilotes : Effectuer des tests sur les équipements pilotes, en veillant à la bonne mise en œuvre des protocoles expérimentaux pour analyser les performances des procédés et optimiser les résultats.



Gestion et maintenance des équipements de laboratoire : Assurer le bon fonctionnement des équipements de laboratoire en effectuant une maintenance de premier niveau, en garantissant leur propreté et leur conformité pour des essais fiables et reproductibles. Vous serez également responsable de l'entretien de votre environnement de travail : nettoyage, maintenance de premier niveau et gestion des consommables pour garantir des conditions optimales.



Suivi des consommables et gestion des stocks : Veiller à la gestion optimale des consommables (réactifs, matériel de laboratoire, etc.), en anticipant les besoins et en garantissant leur disponibilité pour le bon déroulement des expérimentations.



Analyse et reporting des résultats expérimentaux : Interpréter les résultats des essais, rédiger des rapports techniques clairs, et communiquer les observations avec les équipes internes et les fournisseurs pour alimenter les projets d'innovation.



Interaction avec les fournisseurs et partenaires externes : Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en équipements et consommables, et participer aux échanges techniques en anglais pour assurer la mise en œuvre de solutions optimales.


Profil
Parlons de vous!

Vous êtes passionné par l'expérimentation et les défis techniques et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise en pleine croissance ?

Au sein de notre pôle Innovation, vous serez un acteur clé du développement de nouveaux procédés, en menant des essais sur pilotes et en optimisant nos équipements. Issu d'une formation supérieure en Chimie/Génie des Procédés, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire, en industrie chimique et idéalement dans le domaine des corps gras.

Vous maîtrisez les analyses physico-chimiques, le logiciel SAP et les outils de gestion de laboratoire. L'anglais technique est également essentiel pour collaborer avec nos partenaires internationaux et rédiger des rapports. Rigoureux, autonome et proactif, vous aimez analyser, tester et proposer des solutions innovantes.

Rejoignez une équipe dynamique où chaque idée compte et contribuez à façonner l'industrie de demain !

Pourquoi nous rejoindre?

Chez OLVEA, notre leitmotiv est simple : innovation, confiance et esprit d'équipe !

Rejoindre l'aventure chez nous, c'est choisir de travailler dans une structure familiale qui a pour ambition de « S'engager pour l'Homme et la Nature ».

Leader mondial dans la production d'huiles végétales et de poisson destinées à la nutrition et à la cosmétique ; ce sont près de 300 collaborateurs répartis dans 12 filiales à travers le monde, qui participent quotidiennement à la performance de l'entreprise.

Avec une production annuelle de plus de 65 000 tonnes d'huiles et un chiffre d'affaires de plus de 200 millions d'euros, nous avons connu une croissance importante au cours des 10 dernières années. Afin de soutenir celle-ci, nous sommes constamment à l'affût de nouveaux talents !

Compétences

  • - Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • - Analyser des échantillons de matières ou de produits
  • - Concevoir ou améliorer des tests et des essais relatifs aux procédés de fabrication
  • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire

Entreprise

  • OLVEA INNOVATION

    Choisir OLVEA c'est rejoindre des équipes passionnées et engagées mais aussi : une entreprise à dimension humaine et attachée à ses valeurs un groupe engagé pour un monde durable et socialement juste un environnement dynamique où les nouvelles idées et initiatives sont les bienvenues ! une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, des avantages : prime de performance, 13ème mois, prévoyance, chèques déjeuner, mutuelle, salle de sport, disposition de court de tennis, voilier...

Offre n°32 : Vacher / Vachère (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire exigé
    • 76 - SENNEVILLE SUR FECAMP ()

Au sein d'une exploitation agricole en polyculture (blé, lin, betteraves et maïs) et élevage laitier, vous réalisez en bînome et en autonomie la traite des vaches (135 VL) matin et soir, l'entretien de la salle de traite, le paillage des veaux et le soin des animaux.
Vous travailler du lundi au vendredi de 7h à 11h et de 16h30 à 19h30.
Vous travaillez 1 weekend sur 3.
Pas de logement sur place.

Compétences

  • - Procédure de traite
  • - Préparer la traite (regroupement et préparation des animaux)
  • - Réaliser la traite
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Élevage laitier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GOBBE LAURENT

Offre n°33 : Direction de conciergerie pour locations touristiques (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Direction de conciergerie pour locations touristiques de standing
Cette annonce est une offre pour créer votre propre conciergerie en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié
Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°34 : PEINTRE EN BÂTIMENT (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un peintre en bâtiment.

Les tâches seront les suivantes : réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure, préparation des surfaces à peindre (ponçage, lessivage, rebouchage), application des différentes couches de peinture en respectant les consignes de sécurité, collaboration avec d'autres corps de métier du bâtiment et respect des délais et de la qualité du travail.

Salaire selon profil.
**Profil recherché**
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la peinture en bâtiment, formation de niveau BEP/CAP en peinture ou équivalent, maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application de la peinture, connaissance des normes de sécurité liées aux travaux en hauteur, capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes données

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment, en tant que peintre en bâtiment !

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°35 : AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX TERTIAIRE (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congés, nous recherchons un(e) agent de propreté pour entretenir les locaux de notre client les mardis, jeudis et samedi de 12h15 à 13h15.
Prestation tertiaire d'entretien des locaux. Nettoyage des surfaces et des sanitaires.
CDD du 07/04/2025 au 19/04/2025

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SAMSIC II

Offre n°36 : AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congés, vous serez amené à réaliser l'entretien des locaux chez 2 de nos clients. Vous devrez réaliser le nettoyage des locaux : bureaux / sanitaires / réfectoires
Prestations réalisées
1er site mardi et mercredi de 5h à 7h et le samedi de 7h à 10h. Possibilité de faire le soir en semaine après 18h . du 2 au 10 mai inclus
2eme site du lundi au vendredi de 7h30 à 8h30. du 2 au 7 mai inclus

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SAMSIC II

Offre n°37 : Administrateur des ventes (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Maniquerville ()

Manpower FECAMP recrute pour son client, un Assistant Commercial H/F. Ce poste est basé à Maniquerville (76400).


Notre client est spécialisé dans les activités de sièges sociaux et compte 16 employés permanents. Il se distingue par son engagement envers ses collaborateurs et son approche centrée sur le développement professionnel.

Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 01/04/2025 pour une durée de 5 mois.
En intégrant l'équipe, vous serez amené à :
-Accueillir les appels téléphoniques et gérer la communication.
-Effectuer les pointages des factures via Excel.
-Réclamer les lettres de voiture.
-Maintenir à jour les bases de données clients.
-Assister dans la préparation des dossiers de vente.
-Soutenir l'équipe dans diverses tâches administratives.
-Contribuer à l'amélioration des processus internes.

Recherchons candidat rigoureux avec maîtrise d'Excel. Une expérience en administration des ventes est appréciée.
Vos avantages :
-Rémunération de 11.88 euros brut de l'heure.
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
-Congés payés et RTT.
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
-CET à 8 % brut.
-CSE, CSEC.
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable.
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .).
-Un entretien avec le client.
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°38 : Technico-commercial / Technico-commerciale Menuiserie (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Technico-commercial Menuiserie - CDI / Secteur de Fécamp (76).
Vous aimez le contact client et relever des défis ? Rejoignez un groupe familial en pleine croissance et devenez un acteur clé de notre développement commercial !


Vous êtes.
- Un(e) passionné(e) par la relation client et la vente ?
- Un(e) professionnel(le) dynamique, prêt(e) à prendre en main le développement commercial de votre secteur ?
- Quelqu'un qui cherche à s'investir à long terme et à bâtir une carrière solide dans un environnement en pleine évolution ?


Ce qui est important pour vous (et pour nous !)
- Le goût du challenge : pour contribuer activement au développement et au succès de votre agence !
- L'esprit d'équipe : collaboration, partage d'idées, et atteinte d'objectifs communs.
- L'autonomie : vous gérez votre propre agence avec votre binôme, assistante commerciale.

Si ces valeurs vous parlent, vous êtes peut-être la personne que nous recherchons !

________________

Pourquoi ce poste est fait pour vous :

Rejoindre Ternois Fermetures, c'est intégrer une entreprise sérieuse, reconnue pour son expertise en menuiserie. Vous serez acteur clé du développement de notre secteur d'Hazebrouck, apportant des solutions sur-mesure à nos clients particuliers. Vous disposerez de votre propre agence en binôme avec une assistante commerciale pour un fonctionnement autonome.

Vous évoluerez dans un environnement dynamique où 70% de nos managers sont issus de l'interne, et où vous pourrez construire une carrière solide avec des perspectives d'évolution intéressantes.


Vos missions principales :
- Mettre en œuvre une stratégie de prospection et de fidélisation commerciale.
- Tisser des partenariats locaux avec des agences immobilières, architectes, commerces.
- Effectuer des rendez-vous à domicile pour conseiller vos clients sur des solutions adaptées.
- Suivi complet du cycle de vente, de la proposition à la pose, en garantissant la satisfaction des clients.


Ce qui fait notre force :
- Une formation sur-mesure d'un mois (sur les logiciels, produits, techniques de vente.).
- Une rémunération attractive : fixe sur 12 mois + commissions + bonus sur CA + prime de participation annuelle
- Un pack professionnel complet : véhicule de service (avec remboursement des frais professionnels), téléphone, ordinateur, imprimante portable et supports de communication sont mis à votre disposition dès votre arrivée !
- Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe, en pleine croissance.


Ce que l'on attend de vous :
- Une expérience en vente de produits techniques aux particuliers et/ou en menuiserie.
- Le sens du service et de l'engagement pour garantir la satisfaction de vos clients.
- Disponibilité : travail un samedi sur deux pour assurer une permanence continue en agence + rendez-vous possibles en fin de journée, pour répondre aux besoins de vos clients.

________________

Le recrutement :

Pourquoi ce recrutement ?
Suite à un départ, nous recrutons notre futur(e) Technico-commercial(e) pour reprendre et développer le secteur.

L'équipe et l'évolution
Vous vous associerez à l'assistante commerciale en poste pour développer l'agence de Fécamp, sous la responsabilité du Responsable régional de la Normandie.

Les étapes du processus de recrutement :
Entretien téléphonique → Entretien physique / visio, avec notre responsable recrutement → Entretien avec votre futur manager → Entretien avec nos équipes de Direction (Commerciale et RH) avec la réalisation de questionnaires de personnalité.


Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le poste vous intéresse, postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • TERNOIS FERMETURES

    Avec plus de 40 ans d'existence et 30 Millions de chiffre d'affaires, Ternois Fermetures, Fabricant, distributeur et installateur de menuiseries PVC et aluminium auprès d une clientèle de particuliers,est une référence dans le quart Nord de France. Notre entreprise, c'est 350 collaborateurs impliqués, mais surtout le projet ambitieux de devenir dans les années à venir un acteur majeur, avec 3 mots clés : service Client, qualité, sur-mesure.

Offre n°39 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - FECAMP ()

La Cave du Salut, Brasserie située idéalement à Fécamp face au port, recherche un/une Cuisinier(ère).
Nous proposons auprès de nos clients, une cuisine diversifiée et traditionnelle travaillée à partir de produits frais et fruit de mer.
Votre expérience et votre maitrise des techniques culinaires et des sauces seront des atouts indéniables pour répondre à la qualité recherchée dans notre établissement.
Rattaché(e) au chef de cuisine, vous participez aux missions suivantes :
- Fabriquer, dresser les plats et les mises en place conformément aux fiches techniques et en fonction des directives du responsable
- Être capable de polyvalence sur les différents postes de cuisine : entrées, plat, crêpes/galettes, desserts
- Organiser son poste de travail en appliquant les consignes
- Adapter son rythme de travail en fonction de l'affluence, des évènements et des clients
- Effectuer le nettoyage et le rangement de son poste de travail en fonction des directives de son responsable
- Participer aux inventaires
- Participer à la réception des marchandises et les ranger en appliquant les principes de stockage
- Faire preuve de créativité culinaire
- Prendre part à l'élaboration des fiches Technique pour la création de Plats ou de Menus.
- Respecter et fait respecter les règles d'hygiène HACCP
- Être acteur du service lors des évènements clients
Vous êtes créatif et avez à cœur de satisfaire le client par la qualité de votre savoir- faire professionnel dans le respect de la carte proposée;
Vous possédez une expérience en restauration traditionnel et en travail d'équipe ;
Nous vous proposons de rejoindre notre établissement dans un cadre professionnel évolutif, permettant de travailler avec des équipements de qualité et de favoriser votre épanouissement au sein de notre structure.
Nous recherchons une personne souhaitant s'investir dans une équipe dynamique et rigoureuse au service de nos clients.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LA CAVE DU SALUT

Offre n°40 : Magasinier(ère) cariste F/H (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Bretteville-du-Grand-Caux ()

VM Matériaux est l'activité spécialisée de négoce de matériaux du Groupe SAMSE. Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction et de rénovation aux professionnels du bâtiment et aux particuliers.

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Dans le cadre du départ, Frédéric, Directeur du Point de Vente, recherche un(e) Magasinier(ère) cariste pour compléter l'équipe VM de Bretteville (7 collaborateurs).

Tu aimes battre la campagne, avec toi il faut que ça bouge !
Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais, il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger !

Tes futures missions :
Assurer l'accueil, le conseil et le service client,
Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs ou les nôtres, qui vont partir en livraison !
Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal,
Contrôler régulièrement les stocks,
Participer aux inventaires,
Entretenir les engins,
Maintenir un parc propre et rangé,
Tout en travaillant en toute sécurité !

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Tu as le CACES 3/5 et une 1ère expérience dans ce métier.
Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction.

Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence.

Nous te proposons :
- CDI 35h/semaine du lundi au vendredi
- Une rémunération qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1850€ mensuel brut + variable
- Prime de vacances équivalente à 0,25 mois de salaire mensuel brut
- Protection sociale (mutuelle & prévoyance)
- Carte déjeuner ou E-CESU
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
- Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)
- Accord mobilité durable

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Entretien RH / Manager

https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement

Entreprise

  • VM DISTRIBUTION

Offre n°41 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - YPORT ()

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un cuisinier autonome

*Poste entrées/desserts
*Maîtrise et application des règles d'hygiènes impérative
*2 jours de repos consécutif semaine: lundi et mardi
*Heures supplémentaires récupérées durant la période calme .
*Possibilité de logement dans une chambre de l hôtel pendant la période d'essai
*Fermeture annuelle : 3 semaines en janvier / 1 semaine en octobre/ 2 semaines dans l année hors saison
*Horaires : coupure

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL NORMAND

Offre n°42 : CHEF DE PARTIE DE CUISINE (h/f) (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un restaurant traditionnel accueillant entre 40 et 60 couverts par service, vous serez chargé(e) de la mise en place, de la préparation des entrées, plats et desserts.
Vous utiliserez des produits locaux comme matière première.
Vous aurez 2 jours de repos consécutifs avec la possibilité d'avoir un dimanche par mois en basse saison, le planning est établi à l'avance par roulement.
Ce que nous attendons d'un(e) cuisinier(e) chez JOA c'est :
- Manier avec art les couteaux et les casseroles pour cuisiner et sublimer les plats de la carte
- Encadrer une équipe de commis avec pédagogie et bienveillance pour les faire se dépasser
- Gérer les commandes et les approvisionnements de sa partie pour ne jamais manquer de rien et limiter le gaspillage
- Être un(e) as de l'organisation, de l'hygiène et du rangement pour la sécurité et le bien-être de tous
- Avoir un œil esthétique pour garantir l'envoi d'assiettes qui mettent l'eau à la bouche
- Aimer les produits et avoir envie de les mettre en valeur dans le cadre d'une offre brasserie
- Être passionné(e) par son métier et surtout aimer faire plaisir aux clients !

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EXCAFE

Offre n°43 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Rattaché (e) au Responsable maintenance et travaux neufs, vos missions sont les suivantes :

- Assurer la préparation et la mise en service des machines,
- Diagnostiquer les origines des pannes,
- Assurer les opérations courantes de maintenance préventive et d'entretien,
- Effectuer des interventions techniques de réparation des machines.
- Participer aux travaux de modification ou d''amélioration des installations,
- Intervenir sur plusieurs disciplines (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme,...).
- Encadrer les opérations de maintenance. (intervenants internes ou externes).
- Suivre la mise en place de nouveaux équipements.
- Assurer des suivis et des comptes rendus d'activités.
- Reporter les interventions et panne via une GMAO.
- Suivre et améliorer le fonctionnement des outils de production pour optimiser leurs coûts.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Offre n°44 : Chef de rang (H/F)

  • Publié le 31/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - FECAMP ()

Vous travaillez avec une équipe dynamique, vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil des clients, de la présentation des menus, de la prise des commandes, du service des plats et boissons, du débarrassage des tables, de l'encaissement, de la prise de congés et du rangement de la salle.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LNB LA BOUCANE

Offre n°45 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 31/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Diplôme ou expérience
    • 76 - FECAMP ()

Vous travaillez avec une équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de la mise en place des denrées et de la préparation des plats de la carte et du nettoyage de la cuisine.
Plusieurs postes à pourvoir.

Compétences

  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Types de desserts
  • - Production culinaire
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LNB LA BOUCANE

Offre n°46 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience personnelle mini
    • 76 - FECAMP ()

Le CCAS de Fécamp recrute des auxiliaires de vie dans le cadre de remplacements.

Vous travaillerez un weekend sur 2 et les jours fériés. un journée de repos fixe sur la semaine.
Le temps de trajet entre les bénéficiaires est comptabilisé sur le temps de travail donc rémunéré.

Les attentes sur ce poste :

S'adapter aux différents publics et situations.
Posséder une bonne capacité relationnelle et d'écoute, avoir de l'empathie.
Être discret et respectueux des personnes accompagnées, agir avec courtoisie et politesse.
Avoir le sens du service et de l'aide aux personnes
Être réactif et savoir s'organiser dans l'espace et le temps.

*Le permis n'est pas exigé*

*Poste également possible avec uniquement des missions d'entretien du domicile (aide-ménagère)*.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés

Formations

  • - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SERVICE D'AIDE ET D'ACCOMPAGNEMENT A DOM

Offre n°47 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Dans le cadre d'une reprise d'une boulangerie-pâtisserie artisanale sur Goderville, vous aurez pour mission d'assurer la fournée du matin ainsi que la réalisation de nos pâtisseries en respectant de manière stricte les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire..

Les horaires seront à définir lors de l'entretien
Repos mercredi + autre jour en semaine avec possibilité d'avoir des dimanches de manière occasionnelle.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON BRILHAULT

    Pâtisserie boulangerie artisanale (produits entièrement fait maison)

Offre n°48 : Couvreur / Couvreuse

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Ou aide-couvreur, avec possibilité de complément de formation pratique dans l'entreprise, travail équipe ne nécessitant pas forcément le permis B.

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Déposer une toiture

Entreprise

  • BOUTEILLER ELODIE

Offre n°49 : Ingénieur en conception électronique de puissance H/F (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre du développement d'un système embarqué militaire, HENSOLDT NEXEYA France cherche pour son site d'Epreville, un ingénieur confirmé dans les développements en Electronique de puissance. Vous serez impliqué dans l'étude et le développement du redresseur intégré à ce système en support du Responsable Technique du projet. Vous serez intégré au pôle métier Ingénierie matérielle rattaché à notre Direction Technique et Ingénierie.

Vos activités sont réparties en deux grandes phases : la puissance et le contrôle

Première phase - puissance :

- Simulation PSIM transfo redresseur forte puissance (80kW),
- Simulation de base et dimensionnement,
- Simulation affinée pour la sélection des organes (transfo, filtrage, semiconducteur),
- Calcul thermique et filtrage, réduction des harmoniques,
- Justification du design (électrotechnique, électronique de puissance, thermique),
- Réalisation du schéma électrique avec le Bureau d'études et fourniture de la nomenclature de l'équipement,
- Rédaction du cahier des charges de la partie contrôle.

Deuxième phase - contrôle :

- Design et justification (calcul analytique et/ou simulation LTSPICE ou PSIM) de la partie contrôle du redresseur,
- Réalisation de la schématique (ORCAD cadence) et de la sélection des composants => output schéma et nomenclature,
- Participation/assistance au routage de la carte,
- Suivi du développement du prototype,
- Mise au point de cette partie contrôle,
- Définition d'un setup de test,
- Participation et support à l'équipe IVVQ ou réalisation de la procédure de test de cette partie contrôle.

PROFIL :

- De formation Bac + 5, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le développement d'équipements embarqués dans le domaine de l'électronique de puissance


Compétences souhaitées :

- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,

- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,

- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,

- Dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs),

- Référentiel militaire et civil :

- Normes de sécurité électrique, CEM,

- Marquage CE,

- Coordination Technique, autonomie,

- Capacités d'analyse et de synthèse,

- Maitrise de l'anglais technique,


Les plus :

- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)

- Connaissance en régulation numérique par microcontrôleurs

- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement


Savoir-être :

- Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe.

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°50 : MACON (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la construction de bâtiments, un maçon. Vous serez chargé(e) de : la réalisation des travaux de maçonnerie selon les plans et consignes, de la préparation des matériaux et outils sur le chantier, de la maîtrise des techniques de construction traditionnelles et des matériaux en respectant les normes de sécurité et règles de construction. Vous collaborerez avec les autres corps de métier sur le chantier

Salaire selon profil.
**Profil recherché**
Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la maçonnerie.
Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent.
Vous connaissez les techniques de construction traditionnelles et vous avez la capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes.


Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment en tant que maçon et mettez en pratique vos compétences en contribuant à la réalisation de projets de construction variés.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°51 : Chef de projet (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un/une Chef(fe) de projet.

Les activités de la mission sont :
- Piloter des réponses à appel d'offres
- Valider le périmètre contractuel avec le client
- Suivre et piloter le projet (Planning, TdB, RAF, risques, réunions de jalons...) avec le soutien du Responsable Technique
- Gérer et valider les livrables Projet
- Définir et piloter l'équipe Projet en relation avec les Responsables de service
- Elaborer les plans Projet et la structure de pilotage (PMAQ, PDEV...)
- Piloter les évolutions / avenants sur Projet
- Gérer la relation clients
- Suivre la sous-traitance forfaitaire en collaboration avec le Service Achats
- Piloter le cash sur affaire
- Gérer les risques et opportunités

Une expérience de suivi de projet dans les domaines Electronique, Electrotechnique est souhaitable.

Le profil recherché
Compétences / Savoir-faire :
- Conduire des réunions projet
- Maîtriser les outils de gestion de projet
- Anticiper et alerter sur les dérives
- Contribuer aux actions d'amélioration continue (retour expérience)
- Mener des échanges avec multiples interlocuteurs de haut niveau, de la cotraitance, et un réseau de partenaires

Savoir-être :
- Empathie -Relationnel
- Communication
- Gestion du Stress
- Leadership
- Rigueur et anticipation
- Pragmatisme

Outils :
- Outils bureautique MS Office
- GPAO Excalibur

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
  • - Organiser et planifier une activité

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°52 : MANOEUVRE MONTEUR CABLEUR (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : TTI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

A partir d'un schéma de montage, d'un plan de câblage, sélectionner le matériel électrique adéquat, déploiement des fixations et étiquetage des câbles en atelier, procèder au raccordement des armoires électrique hors tension, principes et règles du raccordement a respecter en fonction des spécificités du clients, port de charges lourdes.
Compétences requises : Comprendre et lire un schéma, un plan, identifier le matériel
Vous devez vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Economique auprès d'un conseiller.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Tirer les câbles courants et spécifiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°53 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - THIETREVILLE ()

Tu es motivé(e), ponctuel, aime le travail en équipe, à la recherche d'un poste de conducteur (H/F) ? Chez SOUDRY, on te propose un poste en CDD en tant que conducteur poids lourd !

Fondée en 1959, la maison SOUDRY est un acteur majeur de proximité spécialisé dans la distribution de fruits et légumes, dont l'activité d'origine de l'entreprise était la vente de fruits et légumes sur des étales de marchés.
Petit à petit, d'autres boutiques ont vu le jour un peu partout en Seine-Maritime. En 2025, SOUDRY compte 18 magasins sous l'enseigne « Verger de Provence », pour répondre à la demande client tant particuliers que professionnels. En parallèle, l'activité négoce s'est développée et l'entreprise compte désormais plus de 650 clients allant de la restauration à la fourniture de fruits et légumes aux hôpitaux et en passant par la GMS.

Si tu rejoins nos équipes voici un bref descriptif des tâches qui t'attendent :
Conduire un véhicule de société pour effectuer les livraisons et les enlèvements de marchandises sur courte distance.
Préparer les commandes client et magasin.
Respecter et faire respecter les normes de sécurité réglementaire et internes en vigueur dans l'entreprise.
Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution.
Participer aux chargements et déchargement chez les clients et dans les magasins.
Utiliser des engins de manutention adaptés et pour lesquels il a reçu une formation et une autorisation de conduite.
Livrer la marchandise chez les clients professionnels.
Récupérer les caisses des magasins.
Contribuer activement à la bonne tenue de l'entrepôt en termes d'hygiène, de propreté et de rangement.
S'assurer de la bonne utilisation, du bon entretien des camions et des machines utilisés par ses soins.
Alors si cette offre te donne la banane et que tu as envie de nous rejoindre n'hésite pas à nous transmettre ta candidature !

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SOUDRY SAS

    SOUDRY est un acteur de proximité pour professionnels et particuliers dans la vente de produits en direct du champ. La société est à taille humaine, avec des équipes réparties sur 16 magasins dans la région.

Offre n°54 : Chaudronnier(ière) (h/f)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Ypreville-Biville ()

Nous recherchons un(e) Chaudronnier spécialisé(e) en inox pour intégrer notre atelier. Vous serez en charge de la fabrication, de l'assemblage et du montage de pièces en acier inoxydable, en respectant les plans et les spécifications techniques. Vous travaillerez principalement en atelier.


À propos de la mission

Missions principales :

- Préparer et découper les feuilles de métal inox selon les plans
- Façonner et assembler les pièces par différents procédés (pliage, soudure, rivetage, etc.)
- Effectuer des opérations de montage et de soudure sur les pièces inox
- Contrôler la qualité des pièces fabriquées et s'assurer de leur conformité avec les normes en vigueur
- Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de l'atelier
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour respecter les délais de production


Rémunération & Avantages

Rémunération : 15,00 EUR - 17,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,15EUR - 20,57EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Un poste en atelier, avec des projets techniques variés
- Un environnement de travail dynamique et des équipements modernes
- Des possibilités de formation continue et d'évolution professionnelle


Profil recherché

- Expérience en chaudronnerie, avec une spécialisation en inox
- Maîtrise des techniques de formage, découpe et soudure sur inox
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Rigueur, précision et respect des règles de sécurité en atelier
- Esprit d'équipe et sens de l'organisation

- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- Formation sécurité N1 (ANFAS)

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°55 : Couvreur (F/H)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Vos principales missions sont :

- Réalisation de travaux de couverture : pose de tuiles, ardoises, zinc, etc.
- Travaux d'étanchéité pour assurer la protection des bâtiments.
- Entretien et réparation de toitures.
- Respect des normes de sécurité et qualité.
- Travail en équipe et communication avec le responsable de chantier.

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°56 : Chaudronnier (h/f)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique, des Chaudronniers (h/f)

Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vos principales missions seront de :
- Réaliser des ouvrages chaudronnés en acier, inox ou aluminium selon les règles de sécurité et les impératifs de production
- Tracer, découper, poinçonner, plier, rouler, souder et contrôler les pièces
- Lire et interpréter des plans, des schémas et des instructions de travail

Nous recherchons des candidats justifiant d'une expérience d'au moins 1 ans dans un poste similaire et ayant une formation en chaudronnerie.

Sur ce poste, vous devez avoir les compétences techniques suivantes :
- Savoir souder
- Lecture des plans
- Utilisation des outils de mesure
- Connaître les métaux
- Maîtriser la découpe au chalumeau

La date de début du contrat est dès que possible pour une longue durée.

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et contribuez au succès de notre client dans un environnement de travail stimulant et enrichissant !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°57 : Soudeur (h/f)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique, des Soudeur (h/f)

Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vos principales missions seront de :
- Réaliser des opérations de soudage dans le respect des normes de sécurité et de qualité établies
- Vous serez amené à travailler sur différents types de matériaux en suivant les plans et les consignes techniques
- Lire et interpréter des plans, des schémas et des instructions de travail

Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 1 an dans le domaine du soudage. Une formation de type CFP/CQP/CCP serait un atout majeur pour ce poste.

Vous possédez les compétences techniques suivantes :
- Soudage TIG
- Soudage MIG/MAG
- Lecture de plans
- Manipulation d'équipement de soudage
- Contrôle qualité

La mission est à pourvoir dès que possible sur Fécamp (76)

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités d'évolution et de développement professionnel ? Rejoignez-nous dès maintenant !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°58 : Chauffeur tracteur bennes (h/f)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Tourville-les-Ifs ()

Adecco Fécamp recrute pour son client, spécialisé dans les travaux publics, un chauffeur tracteur bennes (H/F).

Rattaché.e au chef d'équipe, vous aurez pour mission :

- La préparation du camion avant le départ (nettoyage et vérifications)
- Le chargement du camion, ou veiller à son bon déroulement
- La conformité du chargement (poids et répartition de la charge)
- Le contrôle du déchargement
- La gestion administrative : borderaux de livraison, factures, formalités liées à la législation en vigueur
- Le signalement de toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule

Mission à pourvoir dès que possible, basée aux environs de Fécamp (76).
Rémunération en fonction de vos expériences + Panier repas

Titulaire d'un titre professionnel "Conduite PL" (ou équivalent), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire et vous possédez le Permis Poids Lourds (C).
Vous avez déjà conduit sur tracteur bennes et vous aimez le travail d'équipe.

Intéressé.e et disponible ? N'attendez plus et rejoignez-nous !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°59 : Auxiliaire de vie et/ou aide à domicile (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - VALMONT ()

Nous sommes à la recherche de professionnels, que vous soyez homme ou femme, pour assurer le ménage et l'aide à domicile (toilette, préparation des repas) dès maintenant sur le secteur de Valmont.

Avantages:
- Un téléphone pro avec télégestion mobile
- Des échanges par mail pro
- Une mutuelle
- Un CSE
- On rembourse vos frais kilométriques entre deux interventions

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Préparer des repas

Offre n°60 : Psychologue clinicien / clinicienne (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Dans une dynamique de « l'aller-vers », évaluation et soutien psychologique à domicile, accompagnement des
publics âgés les plus éloignés de la prévention
Le.la psychologue assure le travail clinique d'accompagnement et de soutien psychologique auprès de
personnes en situation complexe ou fragile à domicile et de leur entourage (court et moyen terme). Le.la
psychologue apporte son expertise aux intervenants professionnels dans le cadre de la concertation
pluridisciplinaire. Il.elle exerce auprès des personnes âgées de 60 ans et plus, souhaitant rencontrer le.la
psychologue.
Rattaché.e à l'équipe du CLIC des Hautes Falaises, il.elle intervient sur orientation et en
collaboration avec les 3 CLIC du secteur Seine&Mer.

Missions : Accompagnement et suivi / Travail en pluridisciplinarité (transmission de l'information avec
l'équipe, partage sa compréhension des situations) / Collaboration partenariale et travail en réseau /
Activités de recherche et d'évaluation / Activités de formation et de communication / Information et
coordination / Participation et/ou animation des réunions de concertation pluridisciplinaires
Poste multi-site (avec bureau sur les 3 CLIC à Fécamp, Notre Dame de Gravenchon et Saint Valéry en
Caux) Déplacements quotidiens au domicile des personnes accompagnées

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - psychologie (D.E CLINICIEN) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION ACOMAD

Offre n°61 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Dans le cadre de la reprise d'une boulangerie-pâtisserie artisanale sur Goderville, vous serez en charge de la fabrication des baguettes, traditions et pains spéciaux en respectant de manière stricte les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire..

Repos tous les mercredis et une autre journée en semaine. Possibilité d'avoir des dimanches occasionnellement.
Horaires à discuter en entretien.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie (cap boulangerie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON BRILHAULT

Offre n°62 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Au sein d'une entreprise familiale, vous travaillez en équipe sur divers chantiers de maçonnerie sur le secteur de Fécamp/Le Havre. Vous connaissez le travail de la brique, du silex et réalisez des enduits.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ENTREPRISE MALANDAIN FILS

Offre n°63 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en relation commerciale
    • 76 - FECAMP ()

En nous rejoignant vous bénéficierez de :
- d'un accompagnement de montée en compétences en interne et externe ( formations reconnues)
- La notoriété d'une marque leader,
- Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine,
- Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge,
- Une formation initiale et continue personnalisée, pour vous faire monter en compétences,
- Des outils marketing et commerciaux concurrentiels,
- Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance.

Vos missions :

Au sein de l'agence, vous aurez la charge de rechercher, suivre, et vendre un stock de biens immobilier :

Trouver :

- Recherche de nouveaux biens

- Découverte de prospects / projets vendeurs

- Estimation de la valeur d'un bien

- Prise de mandat de vente

Suivre :

- Suivi des informations issues de la recherche terrain

- Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs

- Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire

Vendre :

- Découverte des acquéreurs, de leurs besoins et de leur projet

- Visite de biens. Analyse et conclusion

- Recueil des offres et négociation

Votre profil :

Vous disposerez d'un excellent sens du relationnel et du service. Vous êtes autonome et organisé(e). Curieux(se), avec de bonnes capacités d'apprentissage, vous avez le goût du challenge. Votre sens du résultat, votre persévérance et votre sens du travail en équipe seront les atouts de votre réussite.

2 statuts de collaboration proposés: CDI ou statut indépendant.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Valoriser un bien immobilier
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • Agence LAFORET Fecamp

    Acteur incontournable de l'immobilier français, le réseau Laforêt c'est 31 ans d'expérience dans l'accompagnement des entrepreneurs avec 720 agences sur le territoire. C'est aussi l'enseigne numéro 1 de la confiance depuis 13 années consécutives et le réseau Meilleure Franchise 2023 et Meilleur Employeur Capital 2022.

Offre n°64 : Opérateur chimie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, un opérateur chimiste. Vous serez chargé(e) d'assurer des opérations nécessitant des connaissances en chimie (préparation, contrôle ou manipulation de produit), de réaliser des calculs scientifiques simples pour les besoins opérationnels (ex : densité, concentration...), de participer à l'organisation et à l'optimisation des processus et de suivre et documenter avec précision les opérations en cours.
Vous respecterez les protocoles de sécurité liés aux produits et processus manipulés.
Description du profil :***PROFIL RECHERCHÉ**
Vous êtes titulaire du CQP opérateur de fabrication des industries chimiques ou d'un baccalauréat professionnel PCEPC.
Vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel ou de production (chimie, agroalimentaire, pharmaceutique, ou similaire).
Vous maîtrisez les équipements industriels liés à la production et au contrôle.
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la chimie en tant qu'opérateur chimiste.

Offre n°65 : Technicien SAV itinérant (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - RIVILLE ()

Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon.
Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France.
Nous recherchons pour notre client, concepteur, fabricant et intégrateur de machines spéciales, un Technicien SAV itinérant H/F
Vous êtes électromécanicien ou électrotechnicien de métier ?
Vous êtes un mordu de la technique ?
La satisfaction client est au cœur de vos préoccupations ?
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise à taille humaine et bienveillante ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Le poste :

Soutenu(e) par le Responsable SAV, vous intervenez dans un périmètre dédié auprès d'une clientèle GMS/Retail.
Votre mission : installer, mettre en service, diagnostiquer et dépanner des équipements industriels sur sites clients.
Vous assurez le curatif sur votre secteur.
Votre périmètre géographique : Le Mans, Domfront, Laval, Alençon
Vous devez prendre en compte les attentes des clients, la faisabilité de l'intervention et le dossier technique des matériels, dans le respect du cahier des charges du client (délai, projet...).
Vous assurez la rédaction des rapports d'intervention et rendez compte en interne et auprès du client de l'avancée des opérations.
Vous assurez une relation de proximité avec vos clients et former les opérateurs aux machines.
Profil recherché :

Idéalement vous êtes issu(e) à d'une formation technique dans le domaine de la maintenance (électromécanique, électrotechnique, maintenance industrielle).
Vous justifiez d'une première expérience significative en SAV dans le secteur industriel.
Si vous avez une expérience sur des machines spéciales, c'est encore mieux !
Vous avez des compétences de base en électricité.
Vous êtes capable d'anticiper les risques et possédez un très bon sens relationnel.
Méthodologie, souci du travail bien fait et autonomie vous caractérisent ?
Cette opportunité suscite votre curiosité - Alors n'attendez plus et adressez nous vite votre candidature !
Chez Cabéo RH, nous nous engageons à vous offrir un process simple et rapide :
- Entretien téléphonique avec notre équipe CABEO RH pour bien comprendre vos attentes et vous présenter en détail le projet.
- Entretien physique chez notre client pour rencontrer votre futur manager.
De bonnes raisons de les rejoindre :
- Un rythme sur 4 jours et demi du lundi au vendredi midi,
- Chaque heure effectuée est prise en compte en heure supplémentaire,
- Un allègement dans votre planning géré par le service hotline,
- Une organisation en région pour concilier vie privée et vie professionnelle,
- Des frais pris en charge à 100 % par l'entreprise ainsi qu'une indemnité de découchage à la nuitée passé à l'hôtel
- Une intégration formation prévue dès votre arrivée,
- Une réactivité du service dans les demandes,
- La possibilité d'intégrer un groupe en constante progression avec une volonté de faire grandir ses effectifs.
- La mise à disposition d'un véhicule récent et d'un portable
En 3 mots : Réactivité, Intégration et considération
Poste 100 % en déplacement du lundi au vendredi sur le secteur Ouest avec 50 à 70 % de découchage selon votre localisation (une moyenne de 8 découchages par mois est à prévoir).
Contrat de 40h /SEM -Statut technicien - Rémunération fixe + avantages liés au découchage + primes

Entreprise

  • CABEO RH

    CABEO RH

Offre n°66 : Opérateur de production H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Nous recrutons pour notre client un opérateur de production H/F à Goderville en Interim.

Notre Client :
Spécialiste dans le domaine de l'agro alimentaire .

Les Missions :
- Préparer la ligne de production
- Réaliser le tri et le calibrage des legumes sur lignes automatisées (gestion par automate)
- S'assurer de la bonne qualité et de la conformité des produits finis : intégrité,étiquetage, traçabilité, etc.
- Régler les machines en utilisant les bons consommables
- Réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines
- Préparer les commandes selon les bons fournis

Votre profil :

Vous êtes une personne , organisée, autonome et rigoureuse.

Vous avez une première expérience réussie sur un poste d'agent de production et vous êtes flexible.

Rémunération /
A partir de 11.88€/H.

Horaires / Durée de la mission :
35H/Semaine du Lundi au Vendredi et exceptionnellement le samedi.

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°67 : Agent d'exploitation transport H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Seafrigo Group
Le Groupe Seafrigo est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, Seafrigo a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, Seafrigo est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
OFFRE D'EMPLOI
Agent d'exploitation transport H/F
Seafrigo Group recrute dès à présent un Agent d'exploitation transport H/F, pour son siège situé au Havre (76).
Principales missions :
* Organiser et gérer le planning de Chauffeurs routiers (environ 20 collaborateurs),
* Assurer l'accueil téléphonique clients,
* Créer les dossiers d'exploitation et en assurer le suivi,
* Effectuer les commandes de transports routiers,
* Gérer les réclamations clients.
Profil recherché :
* Formation BAC+2 avec une spécialisation en transport / logistique
* Expérience requise : une première expérience sur un poste similaire serait appréciée
* Bonnes connaissances du domaine de la logistique dans le secteur agroalimentaire
* Savoir-être : esprit d'analyse, rigueur, excellent relationnel
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Rémunération : selon profil
* Avantages : Titres restaurant / 13ème mois / Conciergerie d'entreprise
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°68 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Souhaitez-vous exceller en tant que Secrétaire médical(e) au sein d'un cabinet médical ?
Dans le cadre d'un établissement de santé dynamique, vous serez chargé(e) de la gestion administrative quotidienne.
- Assurer la gestion efficace des appels téléphoniques entrants et sortants des patients du cabinet
- Organiser de manière méthodique les agendas des médecins généralistes et spécialistes pour garantir un flux de travail harmonieux
- Veiller attentivement à la précision de l'orthographe dans tous les documents produits afin de maintenir un haut niveau de professionnalisme
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du profil :
Pour ce poste de Secrétaire médical(e) (F/H), votre rigueur et votre organisation seront essentielles.
- Gestion efficace des appels entrants et sortants
- Coordination précise des agendas des médecins généralistes et spécialistes
- Excellente maîtrise de l'orthographe et de la grammaire
- Diplôme d'État de secrétaire médical(e) ou formation équivalente souhaitée
Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

Offre n°69 : E.Leclerc - CDD Etudiant 12H rayon textile - H/F

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons un/une employé/e commercial/e libre-service pour notre rayon Textile.

Garant de la bonne tenue et de l'attractivité de votre rayon, vous prenez en charge les missions suivantes : 

- Préparation, mise en place et gestion des catalogues promotionnels

- Contrôle des livraisons

- Gestion et tenue quotidienne des rayons et de la réserve 

- Préparation des inventaires et des soldes

- Conseil et orientation de la clientèle

CARACTÉRISTIQUES CONTRAT :

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Fin du contrat fin juin 2025.

12h par semaine : 6h le mercredi et 6h le samedi


PROFIL RECHERCHÉ

VOUS DEVEZ ÊTRE ÉTUDIANT, PEU IMPORTE LE DIPLÔME PRÉPARÉ.

Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux, vous avez un esprit d'équipe et un sens de l'organisation avéré.

_Alors n'hésitez pas, rejoignez notre équipe !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entr...

Offre n°70 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Nous recherchons des Employés Libre-Service pour la période Mai-Septembre.
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).
Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.
Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°71 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Nous recherchons des préparateurs de commandes pour le Drive de Fécamp pour la période Mai-Septembre.
Vos missions principales :
Préparer les commandes des clients et les livrer au coffre de leur voiture.
Réapprovisionner les rayons en respectant la rotation des produits.
Gérer les réclamations des clients.
Assurer un espace de travail propre et rangé.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.
Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.
Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°72 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.
Assurer la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
Procéder ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides et dans la chaîne automatisée.
Préparer les commandes des clients (mettre en bacs les produits commandés à l'aide de la scanette) et assurer leur distribution lors de la livraison (assembler les différents éléments de la commande, charger dans le coffre du client).
Faire preuve d'une grande vigilance concernant les rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.
Participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueillir et renseigner le client).
Être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.
Description du profil :
Vous préparez un diplôme de logistique ou équivalent.
Vous êtes dynamique, réactif(ve) et orienté(e) service client.
Vous avez un bon sens de l'organisation et de la rigueur.
Vous aimez travailler en équipe dans un environnement rapide.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°73 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.
Chez E.Leclerc, l'employé libre service (ELS) est au coeur du fonctionnement du magasin. Miroir de l'image de l'enseigne, il assure la tenue des rayons tout en réservant un accueil de qualité aux clients.
Vous serez sous la responsabilité de la responsable du secteur Produits de grande consommation (PGC).
Vos missions principales :
Approvisionner les rayons en respectant les règles de rotation des produits.
Assurer le facing (mise en avant des produits pour une bonne visibilité).
Surveiller les dates de péremption et retirer les produits abîmés.
Accueillir et renseigner les clients sur les produits.
Orienter les clients vers les bons rayons.
Garantir un espace de vente propre et agréable.
Participer aux inventaires pour suivre les stocks.
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.
Mettre en place les promotions et signalétiques.
Description du profil :
Vous préparez un CAP/BEP employé commercial ou équivalent.
Vous êtes dynamique, sérieux/se, motivé(e) et autonome.
Vous aimer le contact et apprécier le travail d'équipe.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°74 : Assistant(e) d'accueil petite enfance Bilingue (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Ma Little Crèche, Bien plus qu'une crèche !
Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.
Comment ?
En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.
Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions pédagogiques.
Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un-e Aide auxiliaire petite enfance - H/F - CDI - Temps partiel avec prise de poste dès que possible.
Titulaire d'un CAP, d'un BEP ou d'un équivalent Aide auxiliaire Petite Enfance, vous travaillerez au sein d'une équipe sous l'autorité de la directrice.
Bilingue anglais.
Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives et l'accès à des primes.
Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 1¿482,65€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°75 : HÔTE/HÔTESSE D'ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans les huiles, un profil hôte/hôtesse d'accueil (F/H). Ce poste est à pourvoir du 14 au 18 avril, en intérim. Lieu de tâche : Saint Léonard (76)A l'accueil du site, vos tâches seront les suivantes :
- Assurer l'accueil téléphonique et physique
- Gérer le courrier et les colis
- Assurer un support administratif pour des tâches diverses
Vous travaillez du lundi au vendredi de 8H à 12H et de 13H30 à 16H30

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°76 : CDD - Coordinateur-rice RH (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Coordinateur-rice RH (H/F) en CDD sur notre site proche de Fécamp (76). Rattaché(e) à la Responsable RH, vous participez à la mise en œuvre de la politique RH et du plan RH annuel. Vous aurez également la charge de projets RH liés au développement croissant de notre entreprise.
Vos missions principales seront :
- Recrutement et Intégration : Participer au processus de recrutement (rédaction des offres, tri des CV, entretiens) et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Support RH : Accompagner et conseiller les collaborateurs sur les questions RH (droit du travail, convention collective, développement professionnel, etc.).
- Administration RH : Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs et assurer les tâches administratives du service RH.
- Entretiens et Événements : Préparer et accompagner les campagnes d'entretiens (annuels, professionnels) et organiser les événements de l'entreprise.
- Communication et Projets RH : Participer à la communication RH interne et externe, et collaborer sur des projets RH transversaux.
- Amélioration Continue : Contribuer à l'optimisation des processus, supports et outils du service RH.
 
Les tâches listées ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer selon l'aisance avec laquelle vous traitez les missions qui vous sont confiées. Votre profil
- Expérience : Au moins 2 ans sur un poste similaire dans une entreprise industrielle.
- Compétences : Expériences dans le domaine du recrutement, connaissance de la convention collective de la Métallurgie, notions de gestion administrative et paie, et maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
- Qualités : Agilité, organisation, esprit d'équipe, écoute et communication.
 
Conditions et avantages du poste
- Contrat : CDD de 6 mois renouvelable dans une équipe conviviale et dynamique.
- Horaires : 35 heures hebdomadaires.
- Avantages : Tickets restaurant, primes, mutuelle et prévoyance.
 
Pourquoi nous rejoindre ?
· Une aventure Singulière : Participez à une mission unique et innovante dans le monde du recyclage et la revalorisation des métaux.
· Engagement Environnemental : Contribuez à des enjeux écologiques majeurs.
· Esprit d'Équipe : Travaillez dans un environnement collaboratif et partagez vos avancées.
· Défis et Dépassement : Relevez des challenges quotidiens et dépassez vous !

Offre n°77 : Employé de caisse (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Le poste est à pourvoir entre Mai et Septembre.
Sous le contrôle de la responsable de caisse, vous avez pour missions de :***Accueillir, renseigner et fidéliser les clients,***Vous transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Enregistrer et encaisser leurs achats dans le respect des procédures d'encaissement et des règles de sécurité. Vous êtes responsable de votre fonds de caisse,***Contribuer à la satisfaction de nos clients par votre esprit de service et la rapidité de vos encaissements,***Veiller à la propreté de votre espace de travail.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.
Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.
Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°78 : E.Leclerc - CDD saisonnier Caisse - H/F

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Le poste est à pourvoir entre Mai et Septembre.

Sous le contrôle de la responsable de caisse, vous avez pour missions de :

*
Accueillir, renseigner et fidéliser les clients,

*
Vous transmettrez les remarques et les suggestions des clients.

*
Enregistrer et encaisser leurs achats dans le respect des procédures d'encaissement et des règles de sécurité. Vous êtes responsable de votre fonds de caisse,

*
Contribuer à la satisfaction de nos clients par votre esprit de service et la rapidité de vos encaissements,

*
Veiller à la propreté de votre espace de travail.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.

Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.

_Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entr...

Offre n°79 : SECRÉTAIRE MÉDICAL(E) (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Notre client est un cabinet médical situé à sur le secteur de GODERVILLE offrant des soins de qualité à ses patients.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez notre établissement en pleine croissance, offrant des perspectives d'évolution intéressantes, où le bien-être des salarié(e)s est une priorité et participez à l'essor d'une structure engagée pour la santé de demain.Souhaitez-vous exceller en tant que Secrétaire médical(e) au sein d'un cabinet médical ?
Dans le cadre d'un établissement de santé dynamique, vous serez chargé(e) de la gestion administrative quotidienne.
- Assurer la gestion efficace des appels téléphoniques entrants et sortants des patients du cabinet
- Organiser de manière méthodique les agendas des médecins généralistes et spécialistes pour garantir un flux de travail harmonieux
- Veiller attentivement à la précision de l'orthographe dans tous les documents produits afin de maintenir un haut niveau de professionnalisme
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°80 : E.Leclerc - Emploi saisonnier employé libre service - H/F

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons des Employés Libre-Service POUR LA PÉRIODE MAI-SEPTEMBRE.

Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.

Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).

Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.

Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et  contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.


PROFIL RECHERCHÉ

Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.

_Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entr...

Offre n°81 : E.Leclerc - Emploi saisonnier DRIVE - H/F

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons des préparateurs de commandes pour le Drive de Fécamp pour la période Mai-Septembre.

Vos missions principales :

Préparer les commandes des clients et les livrer au coffre de leur voiture.

Réapprovisionner les rayons en respectant la rotation des produits.

Gérer les réclamations des clients.

Assurer un espace de travail propre et rangé.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.

Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.

_Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entr...

Offre n°82 : E.Leclerc - ALTERNANT Employé libre service secteur Epicerie - H/F

  • Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Chez E.Leclerc, l'employé libre service (ELS) est au coeur du fonctionnement du magasin. Miroir de l'image de l'enseigne, il assure la tenue des rayons tout en réservant un accueil de qualité aux clients.

Vous serez sous la responsabilité de la responsable du secteur Produits de grande consommation (PGC).

Vos missions principales :

Approvisionner les rayons en respectant les règles de rotation des produits.

Assurer le facing (mise en avant des produits pour une bonne visibilité).

Surveiller les dates de péremption et retirer les produits abîmés.

Accueillir et renseigner les clients sur les produits.

Orienter les clients vers les bons rayons.

Garantir un espace de vente propre et agréable.

Participer aux inventaires pour suivre les stocks.

Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

Mettre en place les promotions et signalétiques.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un CAP/BEP employé commercial ou équivalent.

Vous êtes dynamique, sérieux/se, motivé(e) et autonome.

Vous aimer le contact et apprécier le travail d'équipe.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°83 : E.Leclerc - ALTERNANT préparateur de commandes DRIVE - H/F

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Assurer la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
Procéder ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides et dans la chaîne automatisée.

Préparer les commandes des clients (mettre en bacs les produits commandés à l'aide de la scanette) et assurer leur distribution lors de la livraison (assembler les différents éléments de la commande, charger dans le coffre du client).

Faire preuve d'une grande vigilance concernant les rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.
Participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueillir et renseigner le client).

Être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un diplôme de logistique ou équivalent.

Vous êtes dynamique, réactif(ve) et orienté(e) service client.
Vous avez un bon sens de l'organisation et de la rigueur.
Vous aimez travailler en équipe dans un environnement rapide.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°84 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance.


Les missions sont les suivantes :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers


Modalités de l'alternance :
Contrat de 12 ou 18 mois
1 jour par semaine en formation

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...

Offre n°85 : Vendeur conseil outillage (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire durant 2 années minimum. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°86 : Gestionnaire Ressources Humaines H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Rejoignez la dynamique IMMO DE FRANCE NORMANDIE !
Immo de France Normandie, référence régionale dans la gestion et l'administration de biens immobiliers, se distingue par son expertise en transactions immobilières, gestion locative, syndic de copropriété et la gestion du patrimoine locatif.
Notre entreprise gère aujourd'hui plus de 14 000 lots de copropriétés et 5 000 biens locatifs, répartis sur un réseau de 12 agences.
Votre rôle :
Nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines H/F pour intégrer le service Support. En étroite collaboration avec la Direction, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des Ressources Humaines et veillerez à leur bon fonctionnement au quotidien.
Vos missions :
- Gestion administrative du personnel : de l'entrée jusqu'à la sortie des collaborateurs, rédaction des contrats de travail et avenants, préparation des soldes de tout compte, gérer et contrôler les absences, organiser et suivre les visites médicales.
- Gestion de la paie : recueillir et transmettre les variables de paie à notre cabinet comptable, saisie des variables de paie, contrôle des bulletins. Vous êtes l'interlocuteur des collaborateurs pour toute question liée à la paie.
- Gestion des relations avec les différents organismes (CPAM, URSSAF, médecine du travail, prévoyance, mutuelle.)
- Gérer le processus de recrutement : rédiger et diffuser les offres d'emploi, gérer la sélection des candidatures et les pré-entretiens téléphoniques, assurer le parcours d'intégration.
- Formation & développement des compétences : recensement des besoins, organisations des formations, suivre les demandes de financements auprès de l'OPCO.
- Veille réglementaire : assurer une veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques RH
- Contribuer activement à de nombreux projets RH transverses
Votre profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans en tant que généraliste RH, idéalement acquise en PME.
Rigueur, organisation, réactivité et excellent sens du relationnel. Vous savez faire preuve d'analyse et de discrétion, avec un fort sens du service et du conseil.
Bonne maîtrise des fondamentaux des Ressources Humaines et du droit social. La maîtrise du Pack Office et du logiciel SILAE est requise.
Si vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°87 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Nous recrutons pour un de nos clients un agent d'entretien H/F à Fécamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans la propreté des locaux.

Les Missions:
Nettoyer des sols, fenêtres, meubles et les autres surfaces de la maison.
Dépoussiérer des meubles, des objets décoratifs et des surfaces.
Désinfecter les salles de bain, les toilettes et les cuisines pour maintenir un environnement sain.
Recycler et s'occuper de la gestion des déchets : Vider les poubelles, trier et recycler les déchets selon les consignes locales.
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène


Votre profil:
Vous avez déjà une expérience réussie à votre actif et vous savez faire preuve de dynamisme et d'une bonne communication.

Rémunération / Avantage:
A partir de 11.88€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine Lundi au samedi


Pour nous contacter :
- Par téléphone :
- Par mail :

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°88 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Nous recherchons un(e) agent d'entretien sérieux(se) et motivé(e) pour intervenir du lundi au samedi, afin d'assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de notre client. Les principales missions incluent :
* Nettoyage des sols, vitres et surfaces.
* Entretien des sanitaires.
* Gestion des déchets.
* Toutes autres tâches liées à l'entretien quotidien des locaux.
Profil recherché :
* Expérience en tant qu'agent d'entretien souhaitée, mais non obligatoire.
* Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome.
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Conditions :
* Taux horaire : 12.13 € brut.
* Horaires : à définir
* Poste à pourvoir rapidement.
Type d'emploi : CDI, Temps partiel, CDD
Rémunération : 12,13€ par heure
Horaires :
* Flextime
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°89 : Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - GODERVILLE ()

Poste et missions

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Goderville (76).

Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers.

Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.

Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :

* Assurer la promotion et la vente des produits et services
* Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning
* Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation
* Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)
* Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux

La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.

Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.

Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.

En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

Offre n°90 : Alternance Responsable de l'action commerciale F/H (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste.
L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France.
Découvrez une opportunité de formation exclusive pour vous spécialiser dans le commerce B2B et développer vos compétences en négociation d'entreprise. Que vous souhaitiez vous orienter vers les solutions industrielles technologiques ou les activités de service, cette formation vous offre les clés pour réussir.
En seulement 12 mois, vous deviendrez un professionnel opérationnel, prêt à exceller dans les domaines du marketing et de la vente B2B.
Les missions du Responsable de l'action commerciale (H/F) :

Vous contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux :
Mettez en œuvre des actions nécessaires à la réalisation des objectifs de ventes,
Commercialisez des produits à valeur (mobiles, assurance, box, Ma French Bank),
Effectuez une découverte des besoins clients,
Expliquez et proposez les solutions commerciales adaptées,
Traitez les objections, rassurez et concrétisez les actes commerciaux,
Proposez et réalisez des animations sur les stands des Bureaux de Poste,
Contribuez à la fidélisation des clients par votre niveau d'écoute et votre sens du service client,
Transmettez régulièrement vos chiffres et votre activité à son maitre d'apprentissage
Vous êtes garant de l'image de La Poste Mobile dans toutes vos actions et interventions.
Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail)
Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac + 2
Le permis de conduire est souhaité sur certains sites . Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail)
Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac + 2
Le permis de conduire est souhaité sur certains sites

Entreprise

  • 750557-PARIS NORMANDIE DEXC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°91 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FECAMP ()

Société SRIM entreprise de nettoyage recherche un agent d'entretien sur le secteur de Fécamp.
votre mission entretien d'un centre dentaire, salle de soin, accueil, vidage des corbeilles, dépoussiérage du mobiliers, entretien des sanitaires, aspiration et lavage des sols.
vous travaillerez en binôme.
poste en pourvoir en CDI a partir du 1er Avril du lundi au vendredi de 19h30-210h.
a bientôt.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,13€ à 12,14€ par heure
Nombre d'heures : 8 par semaine
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Date de début prévue : 01/04/2025

Offre n°92 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.
Le poste de Magasinier est un poste essentiel dans l'entreprise qui assure l'efficience des équipes.
Rejoignez notre équipe logistique et devenez un maillon essentiel de notre succès !
Vous serez sous la responsabilité de la responsable DRIVE.
Vos missions principales :
Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises
Assurer la gestion des stocks (suivi, rangement, inventaire)
Manipuler les marchandises avec ou sans engins de manutention
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Description du profil :
Vous préparez un diplôme de magasinier, logistique ou équivalent.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et autonome.
Vous êtes capable de porter des charges et de travailler en équipe.
Travailler dans le froid ne vous fait pas peur.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°93 : Barman polyvalent H/F

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

À propos du poste
Nous recherchons un serveur ou une serveuse de bar dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en maintenant une ambiance conviviale et accueillante. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le secteur de la restauration et désireuses de contribuer à un environnement stimulant.
Responsabilités
* Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
* Prendre les commandes et conseiller les clients sur les boissons et les spécialités du bar
* Préparer et servir des boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les standards de l'établissement
* Gérer les opérations d'encaissement, y compris la manipulation d'espèces
* Assurer la propreté et l'organisation du bar, en respectant les normes de sécurité alimentaire
* Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace, même lors des périodes de forte affluence
* Participer à la gestion des stocks et à la commande des fournitures nécessaires
Profil recherché
* Expérience préalable dans un poste similaire en hôtellerie ou restauration souhaitée
* Excellentes compétences en service client, avec une capacité à créer une atmosphère agréable pour les clients
* Sens aigu de la gestion du temps de travail pour assurer un service rapide et efficace
* Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches
* Connaissance des règles de sécurité alimentaire et des bonnes pratiques en matière d'hygiène
* Aptitude à réaliser des ventes additionnelles tout en répondant aux besoins des clients
Si vous êtes passionné(e) par le monde du bar et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 999,00€ à 2 073,00€ par mois
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 31/05/2025

Offre n°94 : Agent logistique - en expédition F/H - Traiteur de Paris - Fécamp (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 27/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - EPREVILLE ()

Dans le cadre de son activité, Traiteur de Paris recrute un Agent logistique - en expédition H/F pour notre atelier de Fécamp (76).



Rattaché au Responsable logistique, les missions que nous vous confions sont les suivantes :

- Prélever les produits finis dans les congélateurs pour les expédier.
- Contrôler et enregistrer les produits expédiés
- Réceptionner les emballages et les produits d'hygiène.
- Effectuer des inventaires physiques et en assurer le suivi informatique via notre ERP;
- Charger les camions de transport.
- Assurer le rangement et l'entretien des stocks.

Travail dans le froid environnement -18°/-25° (prime de froid en conséquence)



¿¿ Horaires de travail : Poste journée (7h45-15h15), du lundi au vendredi.



Les avantages que vous percevez chaque mois avec votre salaire de base :

+ prime de poste

+ prime d'habillage

+ prime d'assiduité

+ prime panier repas

Mutuelle, prévoyance, 13ème mois conventionnel.

Nous disposons d'un CSE dans l'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances, billetterie, ...)



Poste à pourvoir dès que possible en CDI.

- Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de la logistique, notamment sur l'utilisation d'un gerbeur électrique CACES R485 catégorie 1.
- Formation et délivrance d'une autorisation de conduite interne à votre arrivée.
- Une expérience en agro-alimentaire est un atout.
- Vous maîtrisez l'outil informatique et avez déjà travaillé sur un ERP.
- Vous êtes motivé(e), investi, et saurez-vous adapter aux contraintes de production (travail dans un environnement ambiant (+8°C), en frais (+3°C) et en congel (-20°C); posture debout..)
- Vous êtes respectueux des consignes de sécurité et d'hygiène. La connaissance des règles d'hygiène HACCP est un plus mais pas une exigence.
- Vous êtes dynamique, polyvalent, rigoureux et savez faire preuve d'initiatives.
L'odeur gourmande des pâtisseries vous interpelle ? Déposez-nous votre candidature.

Entreprise

  • Traiteur de Paris - Fécamp

    Traiteur de Paris, (3 ateliers de production, 1 siège social, 500 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l'international. Notre atelier de La Guerche-De-Bretagne dispose d'une lumière naturelle, de postes ergonomiques, d'une salle de pause conviviale et moderne. Vous serez accueilli(e) et accompagné(e) par un(e) tuteur(trice)...

Offre n°95 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 23/01/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°96 : ADJOINT AU RESPONSABLE DES ENTREPÔTS ÉLECTROMÉCANICIEN (H/F)

  • Publié le 15/01/2025 | mise à jour le 15/01/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - COLLEVILLE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client adjoint au responsable des entrepôts électromécanicien F/H.En tant qu'Adjoint(e) à la Responsable des Entrepôts, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations logistiques et techniques du site.
Vos principales responsabilités incluent :
Assurer le remplacement de la Responsable des Entrepôts en son absence, en lien avec le Responsable Conditionnement et Logistique Industriel de Fontaine-le-Dun.
Polyvalence opérationnelle : Maîtriser les différents postes de travail de Colleville pour pouvoir remplacer les membres de l'équipe Logistique en cas d'absence.
Accueil et encadrement des prestataires extérieurs, en l'absence de votre responsable ou à sa demande.
Formation et développement des compétences :
Accueillir et former les nouveaux arrivants (saisonniers, intérimaires).
Accompagner les équipes dans leur montée en compétence.
Maintenance et techniques :
Avec votre formation et/ou expérience en électromécanique, vous jouerez un rôle actif dans la maintenance globale du site de Colleville, en collaboration avec le Responsable Maintenance et les services techniques de Fontaine-le-Dun.
Superviser le bon fonctionnement des installations et du matériel (manutention, stockage, conservation, etc.) en faisant appel à des prestataires spécialisés si nécessaire.
Effectuer la maintenance préventive et corrective :
Surveiller, entretenir et dépanner les installations mécaniques, électriques et électroniques.
Préparer les interventions en vous appuyant sur les dossiers techniques (procédures, gammes de maintenance, GMAO).
Contrôler l'état et ajuster les équipements électromécaniques lors de la remise en service.
Diagnostiquer et résoudre les pannes en réalisant des tests pour déterminer les actions à mener dans les meilleurs délais.
Amélioration continue :
Renseigner la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) conformément aux procédures internes de Cristal Union.
Proposer des améliorations pour optimiser les installations, les outils et les modes opératoires.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°97 : Responsable Technique Electronique de Puissance (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPREVILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre d'études sur cahier des charges de convertisseurs embarqués dans les domaines nucléaire, aéronautique, naval ou ferroviaire de plusieurs kW, vous serez amené à définir les architectures de convertisseurs les mieux adaptées au besoin des clients et à en assurer l'étude et le développement. Dans ce cadre, vous êtes intégré à un plateau d'ingénieurs spécialisés en Electronique de Puissance rattachés à la direction technique. En tant que Manager Technique, vous serez référent de l'ensemble des membres de l'équipe ingénierie du site.
Activités :
Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :
- Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales
- Pilotage de l'étude du convertisseur suivant le processus de développement
- Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles, du hardware et du software applicatif
- Rédaction des spécifications système
- Rédaction des dossiers de justification de la définition
- Implication dans les travaux du bureau d'étude d'implantation, d'intégration et d'industrialisation
- Définition de la stratégie de Vérification, de Validation et des outillages correspondants
- Participation aux essais de validation et de qualification
- Mise en oeuvre de la démarche qualité tout au long du processus en veillant notamment à la traçabilité

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation Bac + 5, votre expérience tant en électronique de puissance qu'en management, vous confèrent la légitimité pour réussir dans ce poste.
Votre rigueur et votre leadership, vous permettent d'encadrer une équipe de techniciens et d'ingénieurs.
En tant que Responsable Technique, vous aurez à coeur de contribuer à la traçabilité des process.
Compétences souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Référentiel militaire et civil :
- Normes de sécurité électrique, CEM,
- Marquage CE,
- Coordination Technique,
- Capacités d'analyse et de synthèse,
- Maitrise de l'anglais technique et conversationnel,
Les plus :
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone)
- Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
- Connaissance en régulation numérique par microcontrôleurs
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une expérience de travail significative dans un domaine de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)
Localisation Epreville (76)
Déplacements occasionnels à Massy (91)
Habilitation SD / SF

Entreprise

  • NEXEYA HENSOLDT

    Hensoldt Nexeya France est une société de la Base industrielle et technologique de défense (BITD). Elle propose une large gamme de produits et services dans le domaine de l'électronique critique pour les secteurs de la défense, de l'aéronautique, du naval, de l'énergie et des transports, en France et à l'international. Elle fait partie du groupe allemand HENSOLDT, entreprise leader de l'industrie européenne de la défense qui compte 6500 employés dans le monde.

Offre n°98 : CHAUFFEUR BRAS DE GRUE H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Nous recrutons pour notre client un chauffeur PL H/F à Fecamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur des travaux publics.

Les Missions:
Vous transportez des marchandises et livrez en benne

- préparer le camion avant le départ,
- effectuer le chargement du camion,
- veiller au bon déroulement du chargement et déchargement,
- s'assurer de la conformité du chargement,
- transporter des marchandises d'un point à un autre,
- remplir les documents administratifs,
- tenir à jour le carnet de bord,
- assurer l'entretien du camion,
- signaler toute défaillance du véhicule.
- Utilisation d'un camion bras de grue a fourche ou grappin

Habilitations:
C / Fimo / Carte conducteur / Caces R390/R490 (Grue)

Votre profil:
Chauffeur PL de métier, vous avez une ou plusieurs expériences réussies à votre actif et vous êtes autonome avec la grue auxiliaire.

Rémunération / Avantage:
A partir de 12.50€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°99 : Commercial en recrutement sédentaire en contrat d'apprentissage H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Vous souhaitez rejoindre une PME local ?
Vous souhaitez gérer la relation candidats/entreprises de A à Z ?
Vous êtes résolument tourné(e) « service client Candidat et Entreprises »
Nous recrutons notre futur(e) Réfèrent(e) Recrutement à Fécamp en contrat d'apprentissage.

Au sein de l'équipe, vous aurez pour missions :
- Rédiger l'annonce en adéquation avec les valeurs véhiculées par l'entreprise tout en mettant en avant les compétences requises
- Établir une stratégie de sourcing adaptée pour répondre au mieux au besoin identifié et intervenir de manière opérationnelle sur le sourcing
- Préqualifier les candidats au téléphone et mener les entretiens s pour comprendre leur parcours
- Choix et délégation du candidat sélectionné.
- Gestion de la mission avec l'établissement des contrats.
- Participation au développement et au maintien de la clientèle entreprises par le placement proactif.
- Bonne tenue de la base clients (Tempo) avec le suivi des différents indicateurs.
- Suivre vos candidats pendant leur période d'essai

Qui êtes-vous ?
- Vous êtes naturellement force de proposition et faites preuve de créativité.
- L'esprit d'équipe et le développement commerciale d'une agence est essentiel pour vous.

Rejoignez nous !
Temporis est le 1er réseau national d'intérim et de recrutement alliant indépendance, implication de chefs d'entreprises et la force d'un réseau, grâce à un développement 100% franchise.
Nous sommes basés au Havre - Pont Audemer - Port Jérôme sur Seine - Fécamp
Nous disposons d'une équipe 10 salariés et comptons sur vous pour renforcer l'équipe de l'agence de Fécamp.


Les raisons de nous rejoindre ?

- Une ambiance de travail favorisant l'humain, le partage des connaissances et l'intelligence collective.
- Une formation à nos méthodes
- La possibilité de développer vos compétences avec une forte autonomie.
- Vous travaillez en relation journalière avec le commercial de votre zone et des référents recrutements.


- Démarrage : début juillet !

- Poste en contrat d'apprentissage

- Localisation : Fécamp

- Rémunération : selon grille contrat d'apprentissage

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°100 : Directeur de l'Excellence Opérationnelle Groupe H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

FOURE LAGADEC, recherche un :
DIRECTEUR DE L'EXCELLENCE OPERATIONNELLE GROUPE H/F EN CDI, BASE AU HAVRE
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
A propos de Fouré Lagadec
Depuis 100 ans Fouré Lagadec propose des solutions complètes et innovantes pour la conception, la construction et la maintenance des installations industrielles.
Notre expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie nous permet d'accompagner nos clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonation de leurs unités.
Fortes de 1500 collaborateurs, nos équipes sont engagées au quotidien, avec passion, pour assurer la qualité de nos prestations et développer des solutions techniques sur mesure, adaptées et compétitives.
En 2018, Fouré Lagadec a rejoint le Groupe SNEF, nous donnant accès aux expertises de SNEF, EKIUM et IQANTO en ingénierie & digital, et nous permettant de présenter des offres innovantes et multi-techniques.
LE POSTE
Rattaché(e) au Directeur Général, le Directeur de l'Excellence Opérationnelle pilote les fonctions suivantes pour Fouré Lagadec et ses filiales :
·Achats :
- Définir et mise en place de la politique achat, pilotage du réseau acheteurs et approvisionneurs du groupe, amélioration de la performance achat.
·Direction des Systèmes d'Information :
- Piloter le responsable informatique et ses équipes.
- Définir et piloter les projets de digitalisation, en coordination avec la DSI du groupe SNEF.
·Performance opérationnelle :
- Support aux agences pour la mise en place de projets d'amélioration continue, et support aux grands projets sur la méthodologie PMO.
·Piloter les moyens généraux pour le site du Havre.
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur et disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste dans l'industrie.
Autonome, vous appréciez également le management d'équipe, avec la responsabilité directe d'une dizaine de collaborateurs et la gestion fonctionnelle d'une vingtaine d'autres.
La maîtrise de l'anglais est indispensable.
Mobile, des déplacements réguliers d'une semaine par mois sont à prévoir sur l'ensemble du territoire national.
Postulez et rejoignez nos équipes pour commencer votre nouvelle vie professionnelle !
Notre société s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la diversité. Elle est ouverte à tous les talents et encourage, à ce titre, toute personne possédant les compétences mentionnées dans cette annonce, à soumettre sa candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°101 : VENDEUR CHARCUTERIE H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients.

Vos missions :

Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stocks et la saisonnalité
Conditionner un produit alimentaire
Disposer des produits sur le lieu de vente
Renseigner un client
Prendre la commande des clients
Entretenir un poste de travail
Nettoyer du matériel ou un équipement
Entretenir un espace de vente

Le poste est à pourvoir d'avril à septembre 2025.

- Sérieux
- Dynamisme
- Conscience professionnelle .

Entreprise

  • SOS Le Havre Intérim

Offre n°102 : Urgentiste (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Le poste : Urgentiste - Seine Maritime (76) - Libéral
Le cadre d'exercice d'Urgentiste :
* L'établissement recherche un Urgentiste (h/f) en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2
* Activités : Réalisation du diagnostic, orientation vers les soins les plus adaptés, prise en charge de tout type d'urgence, traumatologie - Médicale
* Avantages du poste : Des aides à l'installation sont proposées. Zone Franche
* Le service : env. 600 à 700 passages par semaine
Votre profil d'Urgentiste :
* Urgentiste titulaire du doctorat en médecine,
* Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins,
* Vous avez la Capacité de médecine d'urgence ou DESC,
* Et des compétences en urgences polyvalentes.
* Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité d'Urgentiste
L'Etablissement :
Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prend en charge une grande diversité de pathologies : neurochirurgie, chirurgie digestive, chirurgie gynécologique, chirurgie esthétique, chirurgie orthopédique, néphrologie, endocrinologie, gynécologie obstétrique, urgences, etc.
Plateau technique performant et flexible.
Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité
Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste.
C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :
* Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière.
* Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives.
* Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe.
* Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert-comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral
Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Offre n°103 : Déclarant en douane import H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Le Groupe Seafrigo est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, Seafrigo a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, Seafrigo est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
Seafrigo Group recrute dès à présent un Déclarant en douane import H/F, pour son siège situé au Havre (76).
Principales missions :
* Réceptionner, trier, analyser et contrôler des documents nécessaires à l'élaboration des formalités douanières (factures commerciales, BL, LTA, certificats éventuels etc.),
* Déterminer la tarification douanière des marchandises et avoir un rôle de conseiller,
* Vérifier la réglementation relative aux marchandises importées,
* Saisir informatiquement la déclaration, suivre le dédouanement et communiquer aux agences et services aérien et maritime.
Profil recherché :
* Formation BAC+2 avec une spécialisation en transport / logistique
* Expériences requises : au minimum 3 ans sur un poste similaire
* Bonnes connaissance du domaine de la logistique dans le secteur agroalimentaire
* Savoir-être : rigueur, autonomie, réactivité, dynamisme, sens de la gestion des priorités et organisation
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI
* Rémunération : selon profil
* Avantages : 13ème mois, Tickets restaurant, Conciergerie d'entreprise
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°104 : Poseur / Poseuse de parquet (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Nous recrutons pour un de nos clients un Poseur de Parquet H/F à Fécamp en interim.

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d'activité des Travaux de peinture et revêtements de sol.


Les Missions:
- Pose, Dépose & Coupe de parquet et/ ou de Lino.

Vous travaillez en équipe et êtes amené à travailler en autonomie.
Vous êtes mobile sur une 20km autour de Fécamp.


Votre profil:
Vous avez une formation dans la Menuiserie ou un équivalent ainsi qu'une expérience sur un chantier professionnel ou particulier.

Rémunération / Avantage:
12.5 € /H

Horaires / Durée de la mission:
Du Lundi au Vendredi.

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°105 : Chauffeur / Chauffeuse de bus (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Nous recrutons pour un de nos clients un Chauffeur de bus H/F pour une prise de poste au Havre en CDD à Temps Partiel.

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d'activité de transport scolaire


Les Missions:
Vous réalisez le transport en commun de personnes, essentiellement des lignes scolaires selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et de qualité.

Votre profil:
Vous êtes titulaire du D, vous possédez une carte de conducteur à jour et la FIMO.

Rémunération / Avantage:
12.85€ /H + primes

Horaires / Durée de la mission:
Semaine du Lundi au Samedi -


Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°106 : Chef d'Equipe Production H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Notre client est un grand Groupe basé proche de Fécamp (76).
Notre client recrute dans le cadre de son dévelopmment un Chef d'Equipe Production.En tant que Chef d'Equipe Production vos missions sont les suivantes :
Encadrer et animer une équipe de 25 personnes en moyenne, maintenir la cohésion de l'équipe,
S'assurer du bon déroulé de la production, du lancement et de la succession des ordres de fabrication, du bon fonctionnement de la ligne et du nettoyage, de la disponibilité et de la conformité des produits tout en faisant respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène,
Coordonner le travail des personnes sur la ligne : Optimisation du planning des opérateurs en poste en cas d'absence ou de problème technique/matière première, affectation des tâches,
Gérer les aléas de production en collaboration avec l'équipe d'encadrement de la ligne,
Veiller à la saisie des données de production pour le calcul des indicateurs, les suivis de la traçabilité,
Participer à la démarche d'amélioration continue,
Remonter régulièrement à votre responsable de ligne toutes les informations indispensables au fonctionnement de la ligne de production.
Poste en 3*8.

Offre n°107 : Chargé de projet MOE H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Hello, nous c'est DIGIT ! Nous sommes une entreprise de services du numérique basée à Rouen et à Paris.
Notre rôle est d'accompagner nos clients dans leurs projets informatiques en proposant des prestations intellectuelles de Développement Logiciel et de Business Intelligence. Nous déployons nos expertises en assistance technique, au sein des équipes clientes ou en forfait dans notre centre de production.
Chargé de Projet MOE - WebServices
Intitulé du poste : Chargé de Projet MOE - WebServices
Lieu : Le Havre
Type de contrat : CDI
Hiérarchie : Rattaché au Responsable MOE / DSI
Missions
Maintenance des Services Web existants
* Concevoir, développer et organiser la maintenance des Services Web réalisés en interne.
* Réaliser les transformations de traitements en fonction des spécifications établies.
* Optimiser les traitements et assurer la résolution des incidents.
* Documenter les analyses, réalisations et évolutions dans les outils dédiés.
Gestion de projets
* Recueillir et analyser les besoins des clients internes et externes en matière de Services Web.
* Planifier et coordonner les projets d'intégration et de maintenance des Services Web.
* Piloter les phases de conception, développement, test et mise en production.
* Assurer le suivi des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
* Apporter un soutien aux équipes de développement en réalisant des analyses, chiffrages et développements lorsque nécessaire.
Profil recherché
Qualifications et compétences techniques
* Expérience de 5 ans minimum dans le développement de Services Web, idéalement en tant que Lead Developer.
* Maîtrise du framework .Net Core (C#).
* Connaissances approfondies des architectures REST et des bases de données SQL (idéalement PL/SQL).
* Expérience en gestion de projets sous méthodologie Agile.
* Une connaissance des solutions API Management et du secteur de l'assurance serait un plus.
* Anglais écrit et parlé souhaité.
Aptitudes professionnelles
* Excellentes capacités d'analyse et de synthèse.
* Organisation et rigueur dans la gestion des projets.
* Autonomie et esprit d'initiative.
* Bonnes compétences en communication et travail en équipe.
Notre entreprise s'engage à créer un environnement de travail inclusif et accessible à tous. Nous encourageons vivement les personnes en situation de handicap à postuler. Si vous avez besoin d'accommodements spécifiques pour participer au processus de recrutement, veuillez nous en informer afin que nous puissions faire le nécessaire.
Au plaisir de vous rencontrer bientôt !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Avantages :
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°108 : Ouvrier polyvalent en bâtiment H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

La société PRO BAT Multi Services est une entreprise à taille humaine spécialisée dans la rénovation de l'habitat depuis 2010.
Vous intervenez chez une clientèle de particuliers/entreprises sur les départements de la Seine Maritime et de l'Eure.
Poste urgent à pourvoir!!! Poste en CDI avec période d'essai.
Nous recherchons un ouvrier polyvalent minutieux et sérieux ayant de bonnes connaissances dans différents corps d'état dans le domaine du second oeuvre.
Vos missions seront les suivantes:
- remplacement de plaque de placo, enduits et peinture
- poseurs de sols
- pose de menuiseries intérieures et extérieures
- Changement de cylindre et poignée de porte
- Rabotage de portes,
- autres petits travaux...
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 12,00€ à 15,00€ par jour
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Date limite de candidature : 15/04/2025
Date de début prévue : 19/04/2025

Offre n°109 : Gestionnaire de Paie H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Ce qui vous attend :

* Gestion complète d'un portefeuille clients aux conventions variées

* Production des bulletins de salaire et des déclarations sociales

* Accompagnement des clients sur leurs problématiques RH et sociales

* Gestion administrative du personnel : contrats, entrées/sorties, procédures légales

* Veille sociale et juridique pour conseiller au mieux les clients



Pourquoi ce cabinet ?

* Un environnement bienveillant et collaboratif où chaque talent compte

* Un cabinet digitalisé, qui facilite la gestion de la paie au quotidien

* De réelles opportunités d'évolution, avec des formations régulières

* Un package attractif : rémunération évolutive, télétravail, RTT, primes
Votre profil :

De formation en paie ou en gestion RH, vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable et maîtrisez la gestion de la paie en autonomie ?

Rigoureux(se) et à l'écoute, vous aimez conseiller vos clients ?

Rejoignez un cabinet qui saura vous valoriser et accompagner votre évolution !

Dites-moi si cette version vous convient !

CDI - Poste évolutif selon vos ambitions
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Vous êtes un(e) expert(e) de la paie et souhaitez évoluer dans un environnement structuré où votre savoir-faire sera pleinement reconnu ? Notre client, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, recherche un Gestionnaire de Paie H/F pour accompagner sa croissance.

Offre n°110 : "Agent d'élevage laitier F-H" (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - SENNEVILLE SUR FECAMP ()

"""Située dans un charmant village en Normandie situé à proximité de Fécamp. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui se consacre à l'élevage d'environ 135 Prim'Holstein, et pour la partie cultures, nous cultivons du blé, de maïs, des betteraves, lin. /r/nNous recherchons un(e) agent d'élevage laitier pour venir en renfort de l'équipe et réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/nElevage : /r/n Traite (du matin et de fin de journée) en binôme/r/n Soin et suivi du troupeau /r/n Paillage, raclage /r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurités /r/n /r/nProfil recherché : /r/nExpérience en élevage bovin lait ou un CAPA/r/nUne aisance dans l'approche et la gestion du troupeau/r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées seront prioritaires sur les critères d'expérience ou de diplôme/r/n /r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminée à temps complet 35h semaine/r/nRémunération mensuelle brut :1801.84€ (selon expériences et motivation) + heures supplémentaire rémunérées/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""

Offre n°111 : Manager Restaurant H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Notre nouveau concept de restaurant japonais, immersif et authentique, ouvrira prochainement ses portes. Nous recherchons un manager dynamique et organisé, disposant d'une solide expérience managériale. Votre rôle sera clé : identifier, recruter et former les meilleurs talents afin de garantir un lancement réussi.
Descriptif du poste
Vous êtes l'élément clé dans la gestion et l'organisation du restaurant et offrez la meilleure qualité de service à nos clients. Vous recrutez, formez et gerez vos equipes.
Missions principales :
* Encadrer, former et motiver les équipes en salle et en cuisine
* Garantir la qualité du service, des produits et l'expérience client
* Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures internes
* Gérer les plannings, les commandes et les stocks
* Participer activement au développement commercial du restaurant
* Assurer le suivi administratif lié à la gestion opérationnelle
* Être garant de l'ouverture et de la fermeture du restaurant
* Assurer la gestion quotidienne des approvisionnements, des stocks et de la production
* Maîtriser les procédures d'encaissement
* Aptitudes à l'autonomie et à l'organisation
* Etre dynamique, avoir une bonne capacité d'écoute et d'adaptation
* Certificat ou accréditation exigé : Permis B
Profil recherché
Vous avez des compétences managériales et un sens du leadership.
Passionné par le monde la restauration, vous êtes quelqu'un de fiable et qui à le sens des responsabilités.
Vous êtes dynamique, rapide et efficace.
Respect de la confidentialité.
Poste
CDI / Temps plein / 39h + heures supplémentaires
Poste à pourvoir en avril 2025
Ce poste offre des possibilités d'évolution au sein du groupe.
Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante dans un établissement où tradition et qualité sont au cœur de notre engagement !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 850,00€ à 2 304,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Tous les week-ends
* Travail en journée
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 30/04/2025
Date de début prévue : 30/04/2025

Offre n°112 : Opérateur polyvalent industries chimiques (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Description du poste :
Adecco Fécamp recrute, pour un de ses clients spécialisés dans la gestion de déchets électroniques, 2 Opérateurs polyvalents en Chimie h/F
Sous la responsabilité du coordinateur et du responsable de production, l'opérateur en chimie participe activement au bon déroulement des opérations.
Le poste nécessite des notions en chimie, des compétences en calcul scientifique de base (ex. densité, concentration...), une excellente organisation, ainsi qu'une bonne autonomie dans la gestion des tâches.
Voici les missions attendues pour ce poste :***Assurer des opérations nécessitant des connaissances en chimie (préparation, contrôle ou manipulation de produit).
* Réaliser des calculs scientifiques simples pour les besoins opérationnels (ex : densité, concentration.).
* Collaborer avec le coordinateur et le responsable de production pour respecter les objectifs et consignes.
* Gérer les tâches quotidiennes de manière autonome tout en s'assurant de respecter les priorités définies par la hiérarchie.
* Participer à l'organisation et à l'optimisation des processus dans le respect des délais et des standards de qualité.
* Suivre et documenter avec précision les opérations en cours.
* Respecter les protocoles de sécurité liés au produits et processus manipulés.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un CQP opérateur de fabrication des industrie chimique / bac pro PCEPC (procédés de la chimie, de l'eau et des papiers-cartons) ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an d'expérience dans un environnement industriel ou de production (chimie, agroalimentaire, pharmaceutique, ou similaire).
Une première expérience sur un poste opérationnel impliquant des manipulations de produits, le respect de protocoles ou l'utilisation d'équipements techniques est fortement appréciée.
Vous devez avoir de solide connaissance en chimie et maitrisez les équipements industriels liés à la production et au contrôle.
Vous savez suivre et appliquer des protocoles de production et de contrôle qualité ainsi que détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnements dans le processus.
Le poste est à pourvoir dès que possible et débutera en horaires de journée le temps de la formation, puis basculera sur des horaires de quart.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°113 : Technicien Maintenance Matériel Agricole (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise familiale dynamique et reconnue dans le secteur agricole, un(e) Spécialiste en maintenance agricole H/F proche de Fécamp.
Vos missions :
En tant que technicien(ne), vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des équipements agricoles. Plus précisément, vos missions seront les suivantes :***Effectuer la maintenance préventive et curative des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, etc.).
* Diagnostiquer les pannes et procéder aux réparations mécaniques, électriques et hydrauliques.
* Assurer la préparation et la mise en service des équipements neufs ou rénovés.
* Fournir un service de qualité aux clients, en les conseillant sur l'utilisation et l'entretien de leur matériel.
* Collaborer au bon fonctionnement de l'atelier et participer à la gestion des pièces de rechange.
Profil recherché :
* Formation en maintenance agricole, mécanique ou électromécanique.
* Expérience dans la maintenance de matériel agricole ou industriel.
* Maîtrise des diagnostics techniques et des réparations sur machines agricoles.
* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

Offre n°114 : Technicien(ne) logistique H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Logistique (H/F) en CDD sur notre site proche de Fécamp (76). Rattaché(e) au Responsable du service commercial, vous organisez, suivez et contrôlez une partie des opérations logistiques selon les impératifs (délais, qualité, coûts, .), la réglementation et les règles d'hygiène et de sécurité.
 
Vos missions principales seront :
- Planifier et suivre les opérations logistiques de transport en collaboration avec les équipes de production et le service commercial ;
- Accueillir les transporteurs et présenter les règles de sécurité ;
- Choisir le moyen de transport le plus adapté à la marchandise et réaliser la livraison dans les délais impartis ;
- Se tenir informé des possibles dysfonctionnements pouvant retarder la livraison de la marchandise ;
- Réaliser les opérations administratives commerciales (devis) ;
- Communiquer aux fournisseurs et clients les informations liées au parcours logistique des marchandises ;
- Participer à l'optimisation des flux, du stockage et du transport.
 
Les tâches listées ne sont pas exhaustives et peuvent être amené à évoluer selon l'aisance avec laquelle vous traitez les missions qui vous sont confiées. Expérience : Au moins 2 ans sur un poste similaire dans une entreprise industrielle.

Compétences : Maîtrise des règles de base en logistique et connaissances des règlementations des douanes et du transport des marchandises. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel / Outlook) et capacité d'adaptation aux outils internes. Un bon niveau d'anglais professionnel est requis pour pouvoir dialoguer avec les transporteurs étrangers.

Qualités : Polyvalence, Réactivité et gestion des imprévus.

Offre n°115 : Technicien R&D Pilotes et Laboratoire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - COLLEVILLE ()

Le challenge à relever :
Rejoignez-nous en tant que Technicien R&D Pilotes et Laboratoire et soyez acteur de l'innovation chez OLVEA ! 
Intégrez une entreprise familiale en pleine expansion et contribuez à l'amélioration continue de nos procédés industriels. Au cœur de projets techniques innovants, vous réaliserez des essais sur pilotes, optimiserez les procédés et veillerez à leur efficacité et conformité. 
 
En tant que Technicien R&D Pilotes et Laboratoire, vous serez au cœur du développement et de l'optimisation de nos produits et procédés. Ainsi, vous aurez l'opportunité d'agir sur : 
 
 
Réalisation d'expérimentations sur pilotes : Effectuer des tests sur les équipements pilotes, en veillant à la bonne mise en œuvre des protocoles expérimentaux pour analyser les performances des procédés et optimiser les résultats. 
 
Gestion et maintenance des équipements de laboratoire : Assurer le bon fonctionnement des équipements de laboratoire en effectuant une maintenance de premier niveau, en garantissant leur propreté et leur conformité pour des essais fiables et reproductibles. Vous serez également responsable de l'entretien de votre environnement de travail : nettoyage, maintenance de premier niveau et gestion des consommables pour garantir des conditions optimales. 
 
Suivi des consommables et gestion des stocks : Veiller à la gestion optimale des consommables (réactifs, matériel de laboratoire), en anticipant les besoins et en garantissant leur disponibilité pour le bon déroulement des expérimentations. 
 
Analyse et reporting des résultats expérimentaux : Interpréter les résultats des essais, rédiger des rapports techniques clairs, et communiquer les observations avec les équipes internes et les fournisseurs pour alimenter les projets d'innovation. 
 
Interaction avec les fournisseurs et partenaires externes : Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en équipements et consommables, et participer aux échanges techniques en anglais pour assurer la mise en œuvre de solutions optimales. 
 
Parlons de vous!
Vous êtes passionné par l'expérimentation et les défis techniques et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise en pleine croissance ?   
Au sein de notre pôle Innovation, vous serez un acteur clé du développement de nouveaux procédés, en menant des essais sur pilotes et en optimisant nos équipements. Issu d'une formation supérieure en Chimie/Génie des Procédés, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire, en industrie chimique et idéalement dans le domaine des corps gras.
Vous maîtrisez les analyses physico-chimiques, le logiciel SAP et les outils de gestion de laboratoire. L'anglais technique est également essentiel pour collaborer avec nos partenaires internationaux et rédiger des rapports. Rigoureux, autonome et proactif, vous aimez analyser, tester et proposer des solutions innovantes.  
Rejoignez une équipe dynamique où chaque idée compte et contribuez à façonner l'industrie de demain ! 
Pourquoi nous rejoindre?
Chez OLVEA, notre leitmotiv est simple : innovation, confiance et esprit d'équipe !
Rejoindre l'aventure chez nous, c'est choisir de travailler dans une structure familiale qui a pour ambition de « S'engager pour l'Homme et la Nature ».
Leader mondial dans la production d'huiles végétales et de poisson destinées à la nutrition et à la cosmétique ; ce sont près de 300 collaborateurs répartis dans 12 filiales à travers le monde, qui participent quotidiennement à la performance de l'entreprise.
Avec une production annuelle de plus de 65 000 tonnes d'huiles et un chiffre d'affaires de plus de 200 millions d'euros, nous avons connu une croissance importante au cours des 10 dernières années. Afin de soutenir celle-ci, nous sommes constamment à l'affût de nouveaux talents !
Choisir OLVEA c'est rejoindre des équipes passionnées et engagées mais aussi :
* une entreprise à dimension humaine et attachée à ses valeurs
* un groupe engagé pour un monde durable et socialement juste
* un environnement dynamique où les nouvelles idées et initiatives sont les bienvenues !
* une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs,
* des avantages : prime de performance, 13ème mois, prévoyance, chèques déjeuner, mutuelle, salle de sport, voilier d'entreprise
OLVEA s'engage à offrir un environnement de travail inclusif, ouvert à tous les talents, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours.

Offre n°116 : Chef d'Equipe en Robinetterie Nucléaire H/F

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

FOURE LAGADEC, recherche des :
CHEF D'EQUIPE EN ROBINETTERIE NUCLEAIRE H/F EN CDI, BASE AU HAVRE
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
A propos de Fouré Lagadec
Depuis 100 ans Fouré Lagadec propose des solutions complètes et innovantes pour la conception, la construction et la maintenance des installations industrielles.
Notre expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie nous permet d'accompagner nos clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonation de leurs unités.
Fortes de 1500 collaborateurs, nos équipes sont engagées au quotidien, avec passion, pour assurer la qualité de nos prestations et développer des solutions techniques sur mesure, adaptées et compétitives.
En 2018, Fouré Lagadec a rejoint le Groupe SNEF, nous donnant accès aux expertises de SNEF, EKIUM et IQANTO en ingénierie & digital, et nous permettant de présenter des offres innovantes et multi-techniques.
LE POSTE
Vous aurez en charge les activités suivantes :
·Organiser sur le terrain le travail de son équipe ;
·Contrôler la réalisation des tâches ;
·Transmettre les consignes ;
·Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins et la bonne allocation des matériaux ;
·Veiller au respect des règles de sécurité.
PROFIL RECHERCHE
Issu d'une formation en maintenance robinetterie type BAC PRO MEI, BTS MS ou CIRA, vous disposez de minimum 5 ans d'expérience en tant que Chef d'Equipe (activités nucléaires).
Vous êtes ouvert aux grands déplacements.
Envie de rejoindre une entreprise toujours en mouvement et en plein essor avec des valeurs humaines fortes ? De travailler avec des professionnels dans une ambiance dynamique avec un cadre de travail agréable ?
Postulez et rejoignez nos équipes pour commencer votre nouvelle vie professionnelle !
Notre société s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la diversité. Elle est ouverte à tous les talents et encourage, à ce titre, toute personne possédant les compétences mentionnées dans cette annonce, à soumettre sa candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime semestrielle
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°117 : Agent de nettoyage des locaux H/F

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à Bonsecours (76).
Vous aurez en charge l'entretien de locaux.
Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes :
- Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires.
- Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin.
Vos horaires de travail :
- Mercredi : 17h00 à 19h00
- Samedi : 09h00 à 12h00
Soit 5 heures par semaine
Poste à pourvoir immédiatement
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,13€ à 12,30€ par heure
Horaires :
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°118 : Réceptionniste temps partiel (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

L'Hôtel**** Vent D'Ouest recherche un(e) réceptionniste JUNIOR.
Situé en plein cœur du Havre, ce boutique hôtel de charme, familial et très cosy, est équipé d'un espace Spa Nuxe intimiste et particulièrement prisé.
Rejoignez notre équipe dynamique !
Ce poste nécessite de la polyvalence, vous serez en charge :
- Arrivées - départs et encaissements des clients de l'hôtel et du spa
- Prise de réservation hôtel et spa
Vous aimez le service et vous êtes sensible au fait de travailler dans un environnement d'exception.
Vous avez envie d'intégrer une jeune équipe dynamique pleine d'énergie, et d'être un acteur important de la réussite de l'hôtel Vent d'Ouest.
Le poste est à pourvoir dès à présent, en CDI, le lundi de 7h à 14h. Possibilité de faire des remplacements ponctuels
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,00€ par heure
Nombre d'heures : 7 par semaine
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 07/04/2025

Offre n°119 : Recherche un(e) conseiller(e) commercial(e) en assurances. (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - GERVILLE ()

Dans l'objectif de développer l'activité, l'agence AXA SOTTEVILLE LES ROUEN recherche un(e) conseiller(e) commercial(e) en assurances.
Profil recherché :
- Première expérience réussie dans le secteur de l'assurance.
- Dynamique, enthousiaste, très motivé(e), aisance relationnelle.
- Fibre commerciale, aime le contact client, empathique.
- Esprit d'équipe et qui recherche un projet professionnel ambitieux.
Missions :
- Conseiller une clientèle de particuliers et de professionnels.
- Proposer et conclure des solutions d'assurance de biens et de personnes adaptées suite à un bilan personnalisé.
- En collaboration avec le responsable de l'agence, mettre en place des opérations commerciales afin d'augmenter le flux en agence, de dynamiser l'activité et d'augmenter notre visibilité.
- Gestion des contrats (justificatifs, résiliation, sinistres (prises de renseignement et conseils), actes administratifs...).
- Accueil physique et téléphonique des prospects et des clients.
Une formation aux produits et aux techniques de commercialisation sera assurée afin de démarrer dans les meilleures conditions.
La maitrise de Salesforce serait un plus.
Rémunération :
- Salaire fixe en fonction de l'expérience et des compétences évoluant en fonction de l'ancienneté et de l'implication.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/05/2025

Offre n°120 : Caissier/ère Machine à Sous H/F

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Le Casino du Havre recherche un Caissier / Caissière Machines à Sous H/F en CDI.
Doté(e) d'un réel sens de la relation client, vous assurez les missions suivantes :
* Accueillir les clients
* Réaliser des opérations de change
* Participer à la tenue de registres officiels
* Renseigner le client sur les différents produits de jeux du Casino
* Vérifier les postes de caisse, la salle de coffre et de comptée avant l'ouverture
* Contribuer par son comportement au développement commercial de l'établissement et à la fidélisation des clients
* Appliquer la réglementation des jeux liées à son poste
Vos compétences et aptitudes :
* Faire preuve de vigilance
* Effectuer des calculs et des comptages
* Appliquer les procédures d'accueil de l'établissement
Travail de nuit, week-end et jours fériés
Travailler chez Casino Le Havre : Partager un esprit. Faire vivre des moments
exceptionnels à nos clients. Voilà la mission de nos 150
collaborateurs, passionnés par leur métier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 22 188,00€ par an
Horaires :
* Travail de nuit
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
Question(s) de présélection:
* 1 stack = 20 pièces, quelle est la valeur d'un stack de pièce de 5€
* Combien font 10% de 200€
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°121 : Assistant Régisseur /Animateur DJ (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Assister le Régisseur dans ses missions principales
Missions principales :
Assurer la régie son et lumière de la salle de spectacle du Pasino du Havre
* Assurer la gestion des aspects techniques et organisationnels des événements du Pasino du Havre
* Auprès du Service Commercial et du service Marketing et Communication, intervenir en conseil et référent technique dans la programmation des manifestations envisagées ;
* Assurer la gestion et le suivi du volet technique des manifestations
* Assurer l'accueil technique des spectacles et animations se déroulant au sein au Pasino du Havre
* Assurer la régie son et/ou lumières des manifestations programmées
Assurer les prestations d'animations
* DJ - animateur polyvalent (assurer tout au long de l'année le rôle de DJ et d'animateur de notre panel d'animation.
* Gestion de la préparation des nouvelles animations ou mise à jour des animations existantes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois
Horaires :
* Travail de nuit
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°122 : Technicien bâtiment H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Au sein des équipes du Territoire du HAVRE, vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire où vous avez en charge l'entretien courant du patrimoine immobilier, dans le respect du budget alloué.*
Dans ce cadre :
- Vous veillez à apporter les éléments nécessaires pour l'analyse technique des situations rencontrées et apportez votre expertise auprès de Chargés de Sites et Chargés d'Etat des Lieux qui sont sur le terrain.
- Vous faites intervenir des entreprises pour la réalisation des travaux Tout Corps d'Etat relevant de votre périmètre de gestion, tout en veillant à la qualité de réalisation et aux délais d'exécution, conformément aux engagements du Label Quali'hlm.
- Vous disposez d'un budget alloué concernant des travaux relevant de l'entretien et d'opérations programmées.
- Enfin, vous participez à la détermination des programmes de travaux visant à la conservation et l'amélioration du patrimoine, mais aussi à la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes également amené-e à mener des audits ponctuels des groupes immobiliers de votre secteur.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 24¿560,00€ à 25¿800,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°123 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ANGERVILLE LA MARTEL ()

"""Dans un charmant village en Normandie situé dans la région de Valmont. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui se consacre à l'élevage de vaches allaitantes et à la culture de plants de pomme de terre et de lin textile./r/nNous recherchons un(e) agent agricoles polyvalents(e) pour réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation./r/n /r/nLes missions qui vous seront confiées :/r/nConduite d'engins agricoles travaux des champs/r/nConduite de chariots élévateurs/r/nPréparation de terrain, /r/nParticipation à la Plantation et aux semis /r/nTravaux de récolte/r/nEpuration /r/nRécolte des pommes de terre/r/nConditionnement /r/n/r/nParticipation à l'entretiens du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité /r/n/r/nProfil souhaité : Débutant(e) accepté(e) si vous êtes motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, vous aimez travailler en équipe vous disposez d'une expérience sur un poste similaire ou bien vous avez la volonté pour progresser et apprendre rapidement./r/nPermis B obligatoire /r/nNous proposons un contrat à durée indéterminées /r/nTemps de travail 35 heures /semaine + heures supplémentaires /r/n/r/nRémunération : 12€/h brut mensuel à 1820.04€ (évolutif selon profil) + heures supplémentaires majorées /r/n/r/nNous rejoindre, c'est intégrer une équipe familiale soudée et dynamique dans un environnement de travail stimulant."""

Offre n°124 : Agent / Agente de voyages (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !
La prise de poste est prévu pour une ouverture de l'agence fin septembre.
Vous serez sous la responsabilité du responsable de l'agence de voyages.
Vos missions principales seront :
- Offrir à nos clients un accueil chaleureux
- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
- Formuler des propositions adéquates
- Concrétiser la vente
- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,
assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.
Description du profil :
Vous préparez un BTS tourisme ou équivalent (BAC+2).
Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.
Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.
Poste statut employé CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Offre n°125 : Agent / Agente de voyages (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !
La prise de poste est prévu début août pour une ouverture de l'agence fin septembre.
En tant qu'agent de voyages, vos missions principales seront :
- Offrir à nos clients un accueil chaleureux
- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
- Formuler des propositions adéquates
- Concrétiser la vente
- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,
assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.
Description du profil :
Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première
expérience réussie dans ces domaines.
Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.
Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral
comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.
Vous maîtrisez : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et
AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques.
Poste statut employé prime intéressement et participation, CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Offre n°126 : Responsable agence de voyage (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !
La prise de poste est prévu début août pour une ouverture de l'agence fin septembre.
En tant que responsable d'agence, vos missions principales seront :
o Management d'équipe : vous animez et mobilisez votre équipe vers la performance. Vous créez les conditions nécessaires au développement des compétences des collaborateurs.
o Gestion de la relation et du développement commercial : vous développez et fidélisez la clientèle. Vous gérez les litiges clients et faites remonter les informations à la Direction.
o Organisation et pilotage de l'activité : vous organisez, planifiez et gérez les ressources humaines et financières de votre point de vente, vous en suivez la performance et en assurez le développement pour atteindre les objectifs fixés par la direction. Vous mettez en oeuvre les objectifs commerciaux et financiers au sein de votre agence.
o Gestion et suivi administratif et comptable : vous appliquez les procédures administratives et comptables afin d'assurer une gestion saine et précise de votre point de vente dans un souci de rentabilité.
o Participation aux missions opérationnelles : Vous accueillez, écoutez le client en agence, identifiez et répondez à ses besoins. Vous le conseillez et l'orientez sur différents produits en lien avec ses attentes. Vous assurez le suivi des dossiers clients.
Description du profil :
Titulaire d'une formation en Tourisme (minimum Bac +2), vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 2 ans requis sur un poste similaire) en agence de voyages et également d'une expérience managériale significative. Vous maîtrisez les techniques de vente et de la relation client, ainsi que de l'élaboration et la vente de voyage.
Vous connaissez les outils bureautiques et en particulier Amadeus. Vous avez une excellente connaissance des produits et de l'environnement du voyage (connaissance des destinations, des offres, des prestataires, des techniques spécifiques à la distribution et de la réglementation du tourisme).
Vous possédez une grande capacité d'écoute ainsi qu'un excellent relationnel. Vous êtes proactif et savez prendre des décisions. Vous êtes capable de manager une équipe et avez le sens du client.
Poste statut agent de maîtrise, salaire entre 35 000EUR et 38 000EUR brut annuel. Prime annuelle, participation et intéressement, mutuelle prise en charge par l'employeur. Séances de yoga et pilates dispensées gratuitement.

Offre n°127 : E.Leclerc - Responsable de rayon boucherie H/F - H/F

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons un chef de rayon boucherie (H/F).

Vous prenez la responsabilité du rayon boucherie et managerez une équipe de 7 personnes.

VOS MISSIONS :

*
Préparation des produits en respectant les techniques de travail, les normes de traçabilité

*
Animation commerciale et présentation des rayons

*
Relations fournisseurs

*
Management et coordination de l'équipe

*
Gestions de stocks

*
Suivi et analyse des performances de vente

*
Application des mesures de sécurité et d'hygiène en vigueur.


PROFIL RECHERCHÉ

Titulaire d'un CAP en boucherie, vous maîtrisez pleinement les aspects techniques du métier. Vous avez une expérience significative en management, une grande capacité organisationnelle et une vision éclairée pour superviser vos tâches, anticiper les besoins et planifier celles de vos collègues.

Vous avez le sens de la communication et de l'organisation, vous aimez travailler en équipe et avez un capacité d'analyse, n'hésitez plus, postulez !

Poste à pourvoir dès que possible en 41h par semaine.

Salaire annuel brut entre 40 000EUR et 46 000EUR + prime annuelle + participation et intéressement.

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...

Offre n°128 : E.Leclerc - Alternant agent de voyages - H/F

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

_Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !_

La prise de poste est prévu pour une ouverture de l'agence fin septembre.

Vous serez sous la responsabilité du responsable de l'agence de voyages.

Vos missions principales seront :

- Offrir à nos clients un accueil chaleureux

- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes

- Formuler des propositions adéquates

- Concrétiser la vente

- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation

- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,

assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un BTS tourisme ou équivalent (BAC+2).

Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.

Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.

Poste statut employé CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Voyages E.Leclerc, leader du voyage dans la Grande Distribution, c'est : - Plus de 225 agences et 900 véritables professionnels du voyage à l'écoute des besoins des clients. - Un siège avec des animateurs de réseau toujours présents sur le terrain auprès des agences. - Des programmes de formations opérationnels pour contribuer à l'évolution des compétences...

Offre n°129 : Chef d'équipe industries (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Vos missions principales :
- Encadrement et supervision des chaudronniers, soudeurs, tuyauteurs et mécaniciens
- Planification et organisation du travail
- Assurance qualité et respect des normes
- Gestion des aléas de production
- Communication et reporting
- Veille à la sécurité
Si vous êtes intéressé, merci de transmettre votre candidature à l'adresse mail :***Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du profil :
- Superviser une équipe
- Mettre en œuvre des actions d'amélioration
- Animer et encadrer une équipe de professionnels
- Méthodes et outils de résolution de problèmes
- Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Offre n°130 : Animateur Camping H/F - RM Intérim - Le Havre

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vos principales missions:


- Préparation des animations pour petits et grands
- Assurer le bon déroulement et la sécurité des activités
- Animer des soirées



Une expérience similaire serait appréciée.

Le BAFA serait un plus.

Dynamique, motivé et tonique ? Postulez !



Rémunération et avantages :



- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- Acompte de paie à la semaine si besoin.

- Offre de parrainage

- Compte privé dématérialisé pour vos contrats et documents.

- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

- CET 10%



A bientôt chez RM Intérim Le Havre !

Entreprise

  • RM Intérim - Le Havre

    RM Intérim Le Havre est une agence de travail temporaire généraliste basée dans notre belle citée Océane au 92 Avenue René Coty, Le Havre. Nous sommes spécialisés dans les secteurs de la restauration et de l'hôtellerie et le plein air.

Offre n°131 : Technicien / Technicienne d'atelier de fabrication de la construction mécanique (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Technicien électromécanique H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Vous intervenez en équipe pour assurer une assistance technique permanente sur le site. Votre mission inclut la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques afin de garantir la continuité de la production. Vous participez également à l'installation et à la mise en service des nouvelles machines dans le cadre de l'expansion du site.
Votre rôle consiste à diagnostiquer et dépanner les pannes électriques et mécaniques pour limiter les arrêts de production. Vous optimisez les performances en proposant et en mettant en place des améliorations techniques. Vous contrôlez et réglez les installations afin d'assurer leur conformité et leur bon fonctionnement, en vous appuyant sur la lecture et l'interprétation des plans techniques pour réaliser des interventions efficaces.
Le respect des normes de sécurité et des procédures internes est primordial pour garantir un environnement de travail sûr. Vous collaborez avec les services production, méthodes et ingénierie afin d'optimiser les performances industrielles. Vous mettez à jour la documentation technique et utilisez la GMAO pour assurer un suivi rigoureux des interventions. Enfin, vous accompagnez et formez les opérateurs sur l'utilisation et la maintenance de premier niveau des équipements.
Le profil :
Une formation de niveau Bac Pro, BTS ou DUT en électromécanique, maintenance industrielle ou dans un domaine équivalent est requise. Une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement en évolution, est un atout.
Vous maîtrisez les systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques et possédez la capacité de diagnostiquer et réparer les pannes sur des équipements variés. La lecture et l'interprétation de plans et schémas techniques font partie de vos compétences.
Réactif et rigoureux, vous avez une bonne capacité d'analyse face aux dysfonctionnements et faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous savez gérer les priorités tout en respectant strictement les consignes de sécurité.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de la GMAO et des outils de diagnostic industriel pour assurer un suivi efficace des interventions.

Offre n°132 : Conseiller en Financement H/F

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Notre objectif ?

Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d'acquisition.

Ce que nous vous proposons ?
- Rejoignez l'un des leaders automobile 
- Intégrez une équipe performante qui a le goût du challenge
- Un quotidien varié 
- Des challenges et des objectifs clairs et précis 
- Une cohésion d'équipe et une ambiance de travail positive et stimulante
Dans ce cadre, vous êtes l'un des interlocuteurs privilégié du client dans le processus de vente. Vous vous positionnez auprès de vos clients en véritable apporteur de solutions personnalisées dans leurs achats de véhicules neufs et/ou occasions.
Votre quotidien ? 
Au sein de l'équipe de vente de la concession Renault de Fécamp et Yvetot, vous intervenez en qualité d'expert du financement. Ainsi, vous rencontrez les clients et prospects reçus par les vendeurs.
Votre objectif ? Compléter la vente réalisée en proposant des solutions de financement les plus adaptées aux besoins des acquéreurs tout en participant à l'atteinte des objectifs fixés par la concession.
Vous offrez une expérience unique à chacun de vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue des dossiers, de leur transmission et du suivi auprès de nos organismes financiers partenaires.

D'un tempérament challenger et persuasif, vous avez le sens du résultat et de la négociation. Passionné et impliqué, vous avez une réelle envie de performer dans ce métier.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour ce poste. Vous êtes généralement reconnu pour la qualité de votre relationnel, votre écoute ainsi que votre capacité à aisément créer un climat de confiance avec vos interlocuteurs.

Des déplacements sont à prévoir sur les deux sites : Fécamp et Yvetot

Vous hésitez encore ?

Gueudet 1880 vous accompagne pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière.

Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?

Entreprise

  • Renault - Gueudet 1880

Offre n°133 : E.Leclerc - Responsable d'agence Voyages Leclerc - H/F

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

_Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !_

La prise de poste est prévu début août pour une ouverture de l'agence fin septembre.

En tant que responsable d'agence, vos missions principales seront :

o MANAGEMENT D'ÉQUIPE : vous animez et mobilisez votre équipe vers la performance. Vous créez les conditions nécessaires au développement des compétences des collaborateurs. 

o GESTION DE LA RELATION ET DU DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL : vous développez et fidélisez la clientèle. Vous gérez les litiges clients et faites remonter les informations à la Direction. 

o ORGANISATION ET PILOTAGE DE L'ACTIVITÉ : vous organisez, planifiez et gérez les ressources humaines et financières de votre point de vente, vous en suivez la performance et en assurez le développement pour atteindre les objectifs fixés par la direction. Vous mettez en oeuvre les objectifs commerciaux et financiers au sein de votre agence.

o GESTION ET SUIVI ADMINISTRATIF ET COMPTABLE : vous appliquez les procédures administratives et comptables afin d'assurer une gestion saine et précise de votre point de vente dans un souci de rentabilité. 

o PARTICIPATION AUX MISSIONS OPÉRATIONNELLES : Vous accueillez, écoutez le client en agence, identifiez et répondez à ses besoins. Vous le conseillez et l'orientez sur différents produits en lien avec ses attentes. Vous assurez le suivi des dossiers clients.


PROFIL RECHERCHÉ

Titulaire d'une formation en Tourisme (minimum Bac +2), vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 2 ans requis sur un poste similaire) en agence de voyages et également d'une expérience managériale significative. Vous maîtrisez les techniques de vente et de la relation client, ainsi que de l'élaboration et la vente de voyage. 

Vous connaissez les outils bureautiques et en particulier Amadeus. Vous avez une excellente connaissance des produits et de l'environnement du voyage (connaissance des destinations, des offres, des prestataires, des techniques spécifiques à la distribution et de la réglementation du tourisme). 

Vous possédez une grande capacité d'écoute ainsi qu'un excellent relationnel. Vous êtes proactif et savez prendre des décisions. Vous êtes capable de manager une équipe et avez le sens du client.

Poste statut agent de maîtrise, salaire entre 35 000EUR et 38 000EUR brut annuel. Prime annuelle, participation et intéressement, mutuelle prise en charge par l'employeur. Séances de yoga et pilates dispensées gratuitement.

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Voyages E.Leclerc, leader du voyage dans la Grande Distribution, c'est : - Plus de 225 agences et 900 véritables professionnels du voyage à l'écoute des besoins des clients. - Un siège avec des animateurs de réseau toujours présents sur le terrain auprès des agences. - Des programmes de formations opérationnels pour contribuer à l'évolution des compétences...

Offre n°134 : E.Leclerc - Agent de Voyages Leclerc - H/F

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

_Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !_

La prise de poste est prévu début août pour une ouverture de l'agence fin septembre.

En tant qu'agent de voyages, vos missions principales seront :

- Offrir à nos clients un accueil chaleureux

- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes

- Formuler des propositions adéquates

- Concrétiser la vente

- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation

- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,

assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première

expérience réussie dans ces domaines.

Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.

Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral

comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.

Vous maîtrisez : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et

AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques.

Poste statut employé prime intéressement et participation, CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Voyages E.Leclerc, leader du voyage dans la Grande Distribution, c'est : - Plus de 225 agences et 900 véritables professionnels du voyage à l'écoute des besoins des clients. - Un siège avec des animateurs de réseau toujours présents sur le terrain auprès des agences. - Des programmes de formations opérationnels pour contribuer à l'évolution des compétences...

Offre n°135 : Electricien h/f

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Vous recherchez une mission d'électricien ?
Vous êtes au bon endroit, nous recherchons un électricien H/F sur Fécamp et ses alentours.
Vos missions seront :
- Tirage de câbles
- Pose de tubes
- Appareillage

Offre n°136 : Responsable contrôle budgétaire et contrôle de gestion (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Chargé de contrôle budgétaire H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Vous êtes en charge du suivi des coûts et de l'analyse des marges en établissant les budgets et en mesurant les écarts entre les coûts réels et prévisionnels afin d'évaluer la rentabilité des produits. Vous pilotez la performance industrielle en définissant et en suivant des indicateurs clés, garantissant ainsi l'optimisation des coûts et l'amélioration continue des processus. La gestion des stocks et des flux financiers fait également partie de vos responsabilités, vous permettant d'anticiper les besoins en lien avec la production. Vous élaborez des prévisions financières et des tableaux de bord réguliers, contribuant aux revues de performance avec la direction. Enfin, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de production, logistique et achats, apportant des analyses précises et des recommandations stratégiques pour optimiser l'activité.
Le profil :
Titulaire d'un diplôme Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou audit, vous disposez d'au moins trois ans d'expérience en contrôle de gestion industriel, de préférence dans le secteur cosmétique ou pharmaceutique. Vous maîtrisez parfaitement les outils de gestion financière, notamment Excel avancé et les ERP comme SAP, vous permettant d'analyser et d'optimiser la performance économique de l'activité. Rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent esprit d'analyse, vous faites preuve d'aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe ainsi qu'en transversal avec les différents services de l'entreprise.

Offre n°137 : Gestionnaire de patrimoine financier (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
En quête de votre prochain défi professionnel ? Votre bureau LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour un de ses clients un gestionnaire de patrimoine (H/F) au statut d'indépendant sur le secteur de FECAMP (76).
En qualité de mandataire exclusif, d'un grand réseau¿:
Vous conseillez vos clients particuliers et professionnels en proposant des solutions variées¿: immobilier, épargne, placements financiers, retraite, prévoyance, etc.
Vous faites vivre votre portefeuille client et vous développez votre réseau.
Modifier Description de la mission
Profil recherché
Qui attendons-nous¿?
De formation supérieure dans un domaine immobilier, patrimoine, banque, assurance, courtage, commerce, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un de ces secteurs.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le goût de l'entrepreneuriat¿?
Vos avantages¿?
Poste à pourvoir au statut d'indépendant¿: véritable chef d'entreprise, vous pouvez adapter votre emploi du temps à vos contraintes.
Revenus non plafonnés.
Formation de 5 semaines (post-intégration) et accompagnement sur le terrain.
Vous bénéficiez des services supports d'un grand groupe¿: service juridique, service marketing, etc.
Pour vous accompagner dans votre projet, vous pouvez vous appuyer sur un portefeuille client existant
Possibilité d'évolution vers des postes d'inspecteurs.
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil et souhaitez postuler¿?
N'attendez-plus, nous vous attendons
Description du profil :
En quête de votre prochain défi professionnel ? Votre bureau LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour un de ses clients un gestionnaire de patrimoine (H/F) au statut d'indépendant sur le secteur de Fécamp (76).
En qualité de mandataire exclusif, d'un grand réseau¿:
Vous conseillez vos clients particuliers et professionnels en proposant des solutions variées¿: immobilier, épargne, placements financiers, retraite, prévoyance, etc.
Vous faites vivre votre portefeuille client et vous développez votre réseau.
Modifier Description de la mission
Profil recherché
Qui attendons-nous¿?
De formation supérieure dans un domaine immobilier, patrimoine, banque, assurance, courtage, commerce, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un de ces secteurs.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le goût de l'entrepreneuriat¿?
Vos avantages¿?
Poste à pourvoir au statut d'indépendant¿: véritable chef d'entreprise, vous pouvez adapter votre emploi du temps à vos contraintes.
Revenus non plafonnés.
Formation de 5 semaines (post-intégration) et accompagnement sur le terrain.
Vous bénéficiez des services supports d'un grand groupe¿: service juridique, service marketing, etc.
Pour vous accompagner dans votre projet, vous pouvez vous appuyer sur un portefeuille client existant
Possibilité d'évolution vers des postes d'inspecteurs.
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil et souhaitez postuler¿?
N'attendez-plus, nous vous attendons¿!

Offre n°138 : E.Leclerc - ALTERNANT Magasinier - H/F

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Le poste de Magasinier est un poste essentiel dans l'entreprise qui assure l'efficience des équipes.

Rejoignez notre équipe logistique et devenez un maillon essentiel de notre succès !

Vous serez sous la responsabilité de la responsable DRIVE.

Vos missions principales :

Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises

Assurer la gestion des stocks (suivi, rangement, inventaire)

Manipuler les marchandises avec ou sans engins de manutention

Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un diplôme de magasinier, logistique ou équivalent.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et autonome.
Vous êtes capable de porter des charges et de travailler en équipe.

Travailler dans le froid ne vous fait pas peur.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°139 : Vendeur / Vendeuse en produits culturels (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
E. Leclerc Fécamp recherche un(e) apprenti(e) vente culturel pour la rentrée 2025.
Vous intervenez sur le rayon Technique de l'espace Culturel (informatique, brun).
Sous la responsabilité du responsable CULTUREL, vous apprendrez les techniques et la réalisation de la mise en rayon des produits ainsi que leur présentation dans le rayon. Vous participerez à l'approvisionnement du rayon avec la gestion des stocks.
Vous êtes disponible vis-à-vis du client afin de le conseiller, d'effectuer les démonstrations de certains appareils et vous vous assurez que vous avez mis tout en oeuvre pour satisfaire ses attentes.
Dynamique, autonome et réactif/ve, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques.
Description du profil :
Vous souhaitez préparer un BTS dans le domaine de la vente, type MCO, BUT TC...
Vous êtes motivé(e), enthousiaste, mais surtout passionné(e) et avez envie d'apprendre.
Vous avez un très bon relationnel, de bonnes capacités d'adaptation avec un esprit d'équipe.
Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.
Postulez et rejoignez une équipe dynamique au service des clients.

Offre n°140 : Courtier Crédit Immobilier - Mandataire F/H - Empruntis (H/F)

  • Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Pour renforcer son équipe, l'agence de Fécamp recherche un Courtier en crédit immobilier - statut mandataire où salarié selon expèrience - dont les missions sont les suivantes :

- Prospecter, fidéliser et développer un réseau d'apporteurs d'affaire composé d'agents immobiliers, de constructeurs et promoteurs, de notaires;
- Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d'une solution de financement en crédit immobilier et rechercher de nouveaux clients ;
- Conseiller et accompagner vos clients, de la recherche de financement jusqu'à la concrétisation de leur projet ;
- Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès de nos partenaires bancaires ;
- Gérer le suivi commercial de votre portefeuille-clients jusqu'à la signature chez le notaire.

Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous voulez exercer un métier à la croisée des chemins entre l'expertise et la pédagogie ? Rejoignez Empruntis, le réseau de courtiers experts qui donne de l'âme à la recherche de financement !

Vous avez une première expérience dans le financement ou êtes passionné par les projets immobiliers. Vous aimez créer du lien avec vos clients, et développer une approche très personnalisée afin qu'ils se sentent rassurer. Vous avez à cœur d'être présent à chaque étape, pour construire la relation et façonner la solution qui conviendra à vos clients. La pédagogie est une de vos forces (parfois vos proches vous disent que vous auriez pu être prof.) et vous savez capitaliser sur votre expertise pour démontrer aux clients combien ils ont bien fait de vous confier leur projet.

Pour vous, conseiller n'est pas antinomique avec vendre, bien au contraire.

Vous êtes adepte des réseaux professionnels (réels ou virtuels) pour créer autour de vous un écosystème favorable au développement de votre business.

Entreprise

  • Empruntis

    Fondée en 2000 par quatre visionnaires qui avaient compris que la comparaison allait irriguer tous les secteurs, la marque Empruntis offre dès son origine une expérience full digital pour trouver son crédit immobilier au meilleur prix. Pure player, elle capitalise sur les nouveaux usages du web, toujours avec une longueur d'avance. La technologie est et sera toujours au cœur de notre ADN. Grâce à elle, nos courtiers bénéficient d'outils performants pour laisser tou...

Offre n°141 : Magasinier agricole H/F - Goderville

  • Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

La coopérative agricole NatUp recrute un magasinier agricole H/F pour son site de Goderville (76), en CDI.Dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes :- Vous assurez la gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc ...,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du site,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relais du technico-commercial auprès des agriculteurs : accueillir, renseigner et animer votre dépôt, Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE

Offre n°142 : Gastro-entérologue (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Le poste : Gastro-entérologue - Seine-Maritime (76) - Libéral
Le cadre d'exercice Gastro-Entérologue :
* L'établissement recherche un gastro-entérologue H/F en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2.
* L'activité : consultations, coloscopie, diverticules dans le côlon, écho-endoscopie digestive, fibroscopie Infection, maladie de Crohn, poche de colostomie, pancréatite chronique, etc
Votre profil Gastro-Entérologue :
* Vous êtes inscrit en tant que Gastro-entérologue à l'Ordre des Médecins
* Secteur 1 ou 2
* Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire et de compétences en endoscopie conventionnelle et écho-endoscopie.
L'Etablissement :
Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prend en charge une grande diversité de pathologies : neurochirurgie, chirurgie digestive, chirurgie gynécologique, chirurgie esthétique, chirurgie orthopédique, néphrologie, endocrinologie, gynécologie obstétrique, urgences, etc.
Avantages :
* Forte activité
* Proche de la mer
Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité
Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste.
C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :
* Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière.
* Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives.
* Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe.
* Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral
Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Offre n°143 : Directeur d'agence (H/F)

  • Publié le 11/02/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie.
* Accompagner vos clients dans un projet de vie unique.
* Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée.
* Manager une équipe performante et engagée.
Description du profil :
Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique.
* Compétences commerciales et managériales avérées.
* Goût du challenge et esprit orienté résultat.
* Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence !
Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit !
Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an
Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !

Offre n°144 : Responsable performance industrielle (H/F)

  • Publié le 11/02/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Gestionnaire de performances industrielles H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Vous assurez le suivi des coûts et l'analyse des marges en élaborant les budgets et en identifiant les écarts entre les coûts réels et prévisionnels, afin d'évaluer la rentabilité des produits. Vous pilotez la performance industrielle en définissant et en suivant des indicateurs clés, garantissant ainsi une gestion optimisée des coûts et une amélioration continue des processus. La gestion des stocks et des flux financiers fait également partie de vos missions, vous permettant d'anticiper les besoins en lien avec la production. Vous établissez des prévisions financières et concevez des tableaux de bord réguliers, facilitant les revues de performance avec la direction. Enfin, vous collaborez étroitement avec les équipes de production, logistique et achats, en fournissant des analyses précises et des recommandations stratégiques pour optimiser l'activité.
Le profil :***Diplômé(e) d'un Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou audit
* Expérience d'au moins trois ans en contrôle de gestion industriel, idéalement dans le secteur cosmétique ou pharmaceutique
* Excellente maîtrise des outils de gestion financière, notamment Excel avancé et les ERP type SAP
* Capacité à analyser et optimiser la performance économique de l'activité
* Rigueur, esprit d'analyse et aisance relationnelle
* Goût pour le travail en équipe et en collaboration transversale avec les différents services de l'entreprise

Offre n°145 : Electricien Industriel H/F - GODERVILLE

  • Publié le 04/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

 
GET CARRIERES est à la recherche d'un électricien industriel pour l'un de ses clients. Ce dernier aura pour mission de travailler sur un chantier situé à Goderville.
Début de la mission : 02/04 - 30/06 (renouvellement possiblebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°146 : Directeur commercial / Directrice commerciale (H/F)

  • Publié le 28/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un challenge motivant et riche en diversité, vous êtes autonome et enthousiaste et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec un positionnement unique sur un marché de besoin.
Nous recherchons notre prochain directeur d'agence sur la région pour répondre, plus que jamais, au rêve numéro 1 des Français.
Vous exercerez des missions transversales, dans des domaines variés, autant commercial, managérial que financier.
Le métier est passionnant, enrichissant et valorisant et vous permettra de réaliser des projets qui ont du sens dans la vie de vos clients.
Nous proposons un modèle rémunérateur attractif qui vous permettra d'atteindre vos objectifs.***Prenez une place incontournable dans le développement local et gérez votre propre agence en toute autonomie !
Description du profil :
Vous êtes un entrepreneur dans l'âme, avançant sans cesse pour mener à bien vos projets, doté de compétences commerciales et managériales et animé par le goût du challenge.
Vous êtes aussi une personne optimiste, dynamique, rigoureuse, pleine d'envie et de motivation.
Vous n'avez pas d'expérience dans l'immobilier mais une volonté d'apprendre et de vous investir => Votre profil nous intéresse :)
Vous profiterez d'une formation complète et continue au sein de la Mikit Académie.
Nous allons vous transmettre tout le savoir-faire que nous avons pu éprouver pendant de nombreuses années et qui a permis à beaucoup de réussir à nos côtés. Pourquoi pas vous ?
Nous vous apportons aussi des outils, des services et un accompagnement permanent tout au long de votre histoire chez Mikit.***Venez nous rencontrer et découvrir un potentiel que vous ne soupçonniez peut-être pas chez vous !

Offre n°147 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 11/01/2025 | mise à jour le 11/01/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - YPREVILLE BIVILLE ()

"""Située dans un charmant village en Normandie situé entre Fauville en Caux et Fécamp. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui se consacre à l'élevage de Prim'Holstein, et pour la partie grandes cultures, nous cultivons du blé, de maïs, des betteraves, colza, lin. /r/nNous recherchons un(e) Agent Agricole polyvalent(e) pour venir en renfort de l'équipe et réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/nElevage : /r/n Traite robotisée, astreinte 1 week-end sur 3/r/n Alimentation des veaux (taxi-lait motorisé)/r/n Soin et suivi du troupeau /r/n Nettoyage des logettes/paillage /r/n Vérification et réparation des clôtures /r/n/r/nCultures : Participation aux travaux de plaines :/r/n Préparation des sols/r/n Récolte : Conduite de différents engins agricoles/r/n Entretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité /r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurités /r/nProfil recherché :/r/nExpérience souhaitée : minimum 1an /r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées et votre esprit d'équipe seront prioritaires sur les critères d'expérience/r/n /r/nPermis B obligatoire /r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminée à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nRémunération mensuel brut :1801.84€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution selon l'expérience)/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""

Offre n°148 : Aide soignant H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

L'EHPAD Les Hautes Bruyères ( groupe associatif UNIVI ) recherche un Aide-Soignant (H/F) en CDI à temps complet
Les personnels des Hautes Bruyères forment une équipe dynamique, soudée, dans laquelle la rigueur permet le plaisir de travailler ensemble dans une volonté commune d'offrir aux résidents une qualité de vie essentielle.
Obtenir la confiance de nos résidents et de leurs familles est également notre ambition.
La qualité de vie au travail et la dynamique de vie sociale sont des priorités majeures dans lesquelles chacun est acteur.
L'équipe de soins se compose d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice, de 5 infirmiers et de 27 aides-soignantes ou faisant-fonction.
La mission de l'aide-soignant contribue à la qualité des prestations proposées aux personnes accueillies. Son action est orientée vers la prise en soin des résidents et la satisfaction de ses besoins.
Activités principales :
* Réaliser des soins d'hygiène, de nursing et de surveillance
* Participer aux actes de la vie courante des résidents
* Contribuer à la formalisation des projets de vie personnalisés et au respect et suivi des objectifs de vie du résident
* Distribuer les médicaments
* Collaborer aux soins préventifs
* Coordonner et assurer la continuité des soins
* Assurer une traçabilité des actes et des transmissions fiables
* Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles
* Évaluer la dépendance des résidents
* Entretenir le matériel de soin et l'environnement du résident
* Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles
Outre les qualités technique et relationnelles attendues pour ce poste, c'est au sein d'une équipe motivée et dynamique qu'il ou elle évoluera.
Les projets et les actions innovantes sont nombreux et chaque professionnel de notre établissement y a sa place.
La qualité de vie au travail est une priorité partagée par tous.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000,00€ à 2 074,00€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 07/04/2025

Offre n°149 : ECHAFAUDEUR H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

RESPONSABILITÉS :

Votre missions :
- Vous procèderez à la réalisation de structures métalliques en assemblant des éléments plats, des tubes en métal, des profilés, des échelles et des planches en bois.
- Vous serez responsable du montage et de la fixation selon un plan de cet ouvrage sur le chantier, le plus souvent contre les façades de bâtiment.
- Vous pourrez être amené à réaliser des ossatures définitives pour diverses constructions comme des hangars, des ponts, des passerelles, ou des structures de rassemblement.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude pour le travail en hauteur, ou, éventuellement, un CACES (certificat à la conduite en sécurité).
Vous pensez avoir les compétences requises pour occuper ce poste ? N'attendez plus pour proposer votre candidature !

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Villes voisines