Offres d'emploi à Courlac (16)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Courlac située dans le département 16. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Courlac. 92 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - CHALAIS, 16 - PILLAC, 16 - MONTBOYER ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Courlac

Offre n°1 : Animateur Enfance (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - Avec public similaire (3-10 ans)
    • 16 - CHALAIS ()

Le Centre Socio-Culturel ENVOL recherche dès que possible un(e) animateur(trice) à temps plein, en CDD pour remplacement multiples congés maternité, pour les activités du secteur enfance 3/10 ans.

*** POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ***

Missions :
1. Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance dans le cadre des accueils périscolaires et des vacances.
2. Participe à l'animation d'actions et d'activités et à l'encadrement des enfants au sein des ALSH pendant les matins, les soirs, l'interclasse du midi, les mercredis et les vacances.

Renseignements relatifs aux conditions d'exercice :
- Planning de travail mensuel.
- Travail en équipe important au sein du secteur enfance et transversal avec les autres domaines d'activités du centre socioculturel.
- Horaires aménagés et par roulement liés aux activités périscolaires (un seul site) et extra-scolaires.
- 33 jours de congés annuels sur une année complète. Prise de congés vacances scolaires les 3 dernières semaines d'août et vacances scolaires de fin d'année.
- Prise en charge partielle complémentaire santé.
- Activités sociales et culturelles CSE.

Profil :
- Être titulaire du BAFA au minimum ou d'un CAP Petite Enfance ou d'un diplôme en équivalence.
- INDISPENSABLE = Expériences dans le domaine de l'animation auprès d'enfants de 3 à 10 ans.
- Maitrise des techniques d'animation.
- Connaissance d'activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques.
- Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant.
- Capacité d'adaptation face aux différences des enfants et à travailler en équipe.
- Permis B et véhicule indispensables.

Contact :
Candidature à envoyer (CV et lettre de motivation) par courriel de préférence à association@cscenvol.com

Compétences

  • - Programme d'animation socio-culturelle
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Gérer les stocks
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - animation socioculturelle (BAFA ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DE CHALAIS

Offre n°2 : adjoint technique territorial H/F

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience bienvenue
    • 16 - PILLAC ()

VOS MISSIONS :

- Entretien des espaces verts et voirie
- Petite mécanique, électricité et plomberie
- Entretien des bâtiments
- Curage des fossés
- Tonte des talus
- Taille des haies et arbres
- Gérer les relations avec les prestataires extérieurs : planifier, accompagner, contrôler.
- Assurer le suivi de l'entretien des véhicules (voiture, tracteur) : constater les défaillances, planifier les interventions, emmener les véhicules au garage, suivre les opérations d'entretien, gérer les dépannages.
- Réaliser les travaux de maintenance des bâtiments et locaux de la commune : entretien courant de la plomberie et électricité, travaux de peinture, réparation ou déplacement de mobilier, petits travaux de maçonnerie
- Ramassage scolaire

Des connaissances en électricité, mécanique, plomberie seront appréciées
Travail en autonomie
Avoir des capacités d'organisation (rigueur, respect des procédures et des délais, gestion des priorités, capacité à rendre compte ), de travail en équipe (bonne communication, qualités relationnelles, assiduité )

PERMIS B OBLIGATOIRE
Le permis de transport en commun pourra être financé par la collectivité pour effectuer le ramassage scolaire




Compétences

  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace vert

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau | CAP, BEP et équivalents

Offre n°3 : Vendeur / vendeuse rayon jardin. (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

BRICOMARCHE CHALAIS recherche : un(e) vendeur(se) en jardinerie

Missions :
- accueil et conseil clients en rayon
- mise en rayon
- gestion des stocks

Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux, avec le sens de l'initiative.
Vous êtes aussi force de proposition.
Votre sens du commercial et votre goût du challenge sont indispensable pour ce poste.

Magasin ouvert de 9h à 19h avec pause méridienne de 12 h 00 à 14 h 00

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - conseils clientèle
  • - sens de l'écoute
  • - travail en équipe

Entreprise

  • BRICOMARCHE

Offre n°4 : SECRETAIRE COMPTABLE H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en comptabilité publique
    • 16 - CHALAIS ()

Polyvalent(e) vous gérez des tâches administratives et comptables.de base : assure la préparation, la tenue courante, l'analyse de la comptabilité et de la paie.

VOS MISSIONS :

- TRAVAUX DE COMPTABILITE : Saisie des éléments comptables, Calcul et établissement des déclarations de TVA, Traitement des informations comptables pour faciliter les décisions de gestion, Engagement et liquidation des dépenses et des recettes, écritures d'ordre, - Exécution comptable des marchés publics, Suivi des impayés, des admissions en non valeur, Préparation et suivi des crédits et bilans budgétaires, FCTVA et déclaration de TVA, Saisie et contrôle des documents budgétaires (BP, DM, CA), Suivi du budget et analyse par secteur, Suivi de la fiscalité et des dotations..

- GESTION DE LA DETTE : suivi de la trésorerie, des emprunts.

- SUIVI ADMINISTRATIF ET GESTION DE LA PAYE DU PERSONNEL : déclarations obligatoires, Mise à jour des dossiers des agents, des fichiers administratifs et des plannings de suivi du personnel, Recueil des éléments au calcul de la paie, Réalisation et contrôle des bulletins de paie et des déclarations sociales, Participation à la réalisation des déclarations sociales annuelles

- RESSOURCES HUMAINES : Gérer les plannings et les absences, Élaboration de la N4DS, Établir et suivre le plan de formation, Participer au suivi de la carrière des agents, Saisir les instances paritaires, Établir le bilan de données sociales.

- REALISATION DE TRAVAUX BUREAUTIQUES ET DE GESTION ADMINISTRATIVES
- GESTION DES LOYERS COMMUNAUX
- ACCUEIL ET RENSEIGNEMENTS DES USAGERS.

PROFIL : Titulaire d'un BAC comptabilité vous justifiez d'une expérience de 1 an en COMPTABILITE PUBLIQUE- Vous connaissez l'environnement institutionnel des collectivités territoriales, savez analyser un bilan financier et élaborer des documents comptables d'analyse


Compétences

  • - Comptabilité publique
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Collecter les éléments d'activité du personnel
  • - Savoir utiliser les outils bureautiques, interne
  • - Connaissances en comptabilité publique

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent

Offre n°5 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 7H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes projets !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LIDL

Offre n°6 : Secrétaire comptable en Sud Charente (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 16 - MONTBOYER ()

Nous recherchons un(e) secrétaire comptable expérimenté(e )pour notre entreprise basée à MONTBOYER, en Sud Charente.
Ce poste est à temps partiel, 24 heures hebdomadaires.

Vos missions :

- Devis et facturation
- Enregistrement comptable
- Suivi clientèle
- Suivi des dépenses et encaissements
- Classement archivage
- Accueil téléphonique et clientèle
- Rédaction de courriers..

Maîtrise d'un logiciel de saisie comptabilité indispensable.

Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation par mail.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • MAS ET FILS

Offre n°7 : Ouvrier polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - exp. dans le domaine souhaitée
    • 16 - LAPRADE ()

Notre exploitation agricole cherche une personne pour faire divers travaux :

* préparer le bois de chauffage
* effectuer les travaux d'entretien des bâtiments (débroussailleuse, travaux de maçonnerie, peinture ...)

Le poste est à pourvoir rapidement pour 3 mois à cause d'un surcroit d'activité.
Il est possible qu'ensuite, le poste soit pérennisé à mi temps.

Entreprise

  • GREGORY DEON

Offre n°8 : Chef de service éducatif (H/F)

  • Publié le 25/01/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Champ du handicap
    • 16 - YVIERS ()

LES MISSIONS au sein du FHT d'Yviers, proche de Chalais et des appartements inclusifs rattachés.

Sous l'autorité du Directeur d'Etablissement et de la Directrice Adjointe, vous serez responsable de l'organisation et du fonctionnement du service éducatif du FHT et des appartements rattachés. Vos missions seront les suivantes :
o Encadrer et animer l'équipe éducative ainsi que les salariés dont l'exercice des fonctions concourent également à la
mission de socialisation des personnes accueillies,
o Assurer la liaison entre les entités du site (équipes et logistique habitat) et avec l'ESAT pivot,
o Manager les équipes dans une dynamique de changement accompagné, selon une position équidistante,
o En l'absence du Directeur et/ou de la DA, prendre toutes les mesures utiles pour assurer la sécurité des personnes,
des locaux ainsi que la continuité de l'accompagnement,
o Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet d'établissement, du projet de pôle, des projets d'unités, et des axes
du prochain CPOM,
o Par délégation, garantir l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés en collaboration avec la coordinatrice des projets et les référents de PP,
o Développer le travail en partenariat avec les familles / dépositaires des mesures de protection,
o Développer les partenariats pour favoriser l'ouverture de l'établissement à et sur son environnement.
Particularité du poste : Astreinte une semaine sur quatre

LE PROFIL
Etre titulaire du CAFERUIS
Solide expérience souhaitée à un poste de chef de service dans le secteur du handicap. Expérience d'habitat inclusif souhaitée
Dynamisme et capacités à s'engager dans un processus d'ouverture d'établissement en s'impliquant dans l'écriture des projets
d'unités
Connaissance de la déficience intellectuelle et les troubles associés
Connaissances des approches et techniques éducatives spécifiques de secteur
Expérience auprès d'adultes en situation de handicap mental et d'adultes handicapés psychiques
Connaissance appliquée des RBPP de l'HAS
Capacités à manager des équipes en interdisciplinarité intra complexe et avec l'ESAT pivot
Capacité organisationnelle, esprit de synthèse, sens de la rigueur et de la pédagogie
Savoir s'adapter et réagir aux situations d'urgence, aux situations complexes
Capacité à rendre compte de ses actions et s'impliquer dans le fonctionnement de l'équipe de Direction en synergie
Connaissance de l'outil informatique (Excel, Word, Imago, Octime)

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - Chef de service - Classe 2 Niveau 2 :
Minimum 3 340 € brut mensuel au coefficient 770 sans ancienneté et 80 points de sujétion
Maximum 3 431 € brut mensuel au coefficient 793.10 jusqu'à 3 ans d'ancienneté - Selon expérience et 80 points de sujétion
+ Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel

Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - direction établissement médico-social (CAFERUIS ou équivalent) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°9 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

  • Publié le 10/01/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - ORIVAL ()

La Maison de Rosalie, qui accueille, héberge et accompagne les femmes enceintes seules, recherche un(e) éducateur (trice) impérativement diplômé(e) (DEES, DEME) pour un CDD à temps plein de 8 mois.

La Maison de Rosalie est une maison d'accueil de type Lieu de Vie voir le site : http://www.maisonderosalie.fr

Missions :
Accompagnement et partage du quotidien de futures mamans, jusqu'à leur accouchement puis leur indépendance nouvelle avec leur bébé. L'accompagnement individuel se déploie dans de nombreux domaines comme le lien mère/enfant, l'insertion professionnelle, les démarches administratives et médicales.
Cet accompagnement est aussi un accompagnement de groupe au quotidien : régulation, intendance, organisation d'évènements.

Compétences :
Travail en équipe, dynamisme, écoute, créativité, accompagnement individuel et de groupe dans le quotidien, réflexion active sur sa pratique professionnelle.
Une expérience professionnelle dans le domaine de l'accompagnement d'adultes est attendue.

Merci de joindre une lettre de motivation à votre cv (possibilité de modifier le texte automatique généré par le site pôle emploi)

Entreprise

  • LA MAISON DE ROSALIE

    La Maison de Rosalie est une maison d'accueil, hébergement et accompagnement des femmes enceintes seules, puis avec leur enfant. Elle est située en Charente (16), à Orival, sur les hauteurs de la commune de Chalais.

Offre n°10 : Moniteur Educateur (H/F)

  • Publié le 18/12/2023 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Milieu du handicap souhaité
    • 16 - CHALAIS ()

L'ADAPEI Charente recherche un Moniteur éducateur H/F en CDI au sein de la Résidence Ste-Marie à Chalais.

LES MISSIONS
L'activité de Moniteur éducateur s'inscrit dans un travail d'équipe en interne dans les unités de la Résidence Sainte-Marie et le
complexe, comme en externe (familles et/ou dépositaires des mesures de protection, travail partenarial, inter-structures). Les
missions principales sont les suivantes :
- Accompagner et aider les personnes accueillies à travers les actes de la vie quotidienne, les tâches d'apprentissage,
les activités diverses, en vue de favoriser leur bien-être, leur socialisation, développer ou maintenir leurs compétences
en termes d'habiletés physiques et sociales sur les unités de la Résidence (SAJH, SAJ, FHT).
- Veiller à l'hygiène et à la santé des personnes accueillies en lien avec le personnel infirmier.
- Superviser le bon déroulement des activités en lien avec l'ES coordinateur et la cheffe de service.
- Rédiger les comptes rendus des activités en lien avec les équipes.
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés.
- Être tiers régulateur et le tiers-aidant pour tous les problèmes relationnels, conflictuels ou autres problèmes rapportés
et vécus par une personne accueillie.
- Contribuer à la tenue à jour du dossier individuel des personnes accueillies en faisant part des transmissions essentielles pour la continuité de l'accompagnement.
- Via les réunions ME du complexe, proposer, organiser et participer aux évènements festifs et culturels de l'établissement ou du complexe.
- Pour le FHT de Sainte-Marie, participer aux liaisons avec les équipes de l'ESAT pivot pour la bonne qualité continue
des accompagnements.

LE PROFIL
Être titulaire du Diplôme de Moniteur éducateur - une expérience dans le secteur sera appréciée.
Avoir une connaissance du milieu du handicap et plus précisément du handicap mental et psychique.
Savoir adopter une approche de bientraitance et de bienveillance envers les personnes accueillies.
Maîtriser la méthodologie d'élaboration et de suivi des projets personnalisés dans une logique besoins/actions en réponse.
Avoir un goût marqué pour le relationnel : communication adaptée et un intérêt pour les questions humaines et sociales.
Être doté d'un sens de l'observation et du travail en équipe.
Avoir la capacité à faire face à des situations de crise et d'urgence.
Faire preuve d'esprit d'initiative et de créativité, assurer une gestion rigoureuse et anticipée des projets et des activités collectives.
Savoir coordonner et construire des projets en interdisciplinarité au sein de l'équipe et du complexe.
Être force de propositions au sein de l'équipe et auprès du chef de service ainsi que de l'équipe de Direction.
Maîtriser les outils informatiques (application métier, messagerie, internet, intranet).

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - Moniteur éducateur - 1 ETP :
Minimum 1 806 € brut mensuel au coefficient 421 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel
Maximum 1 991 € brut mensuel au coefficient 464 jusqu'à 3 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel

Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - éducateur spécialisé (Diplôme d'Etat Moniteur Educateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DEP AMIS PARENTS ENFANCE INADAPTEE

Offre n°11 : Ouvrier du BTP (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - BAZAC ()

L'agence Adecco Angoulême recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie de l'énergie solaire et basé à Bazac (16210), 6 MAN?UVRES (H/F) en Intérim de 3 mois.

Notre client, une entreprise renommée dans le secteur de l'énergie solaire, recherche des MAN?UVRES (H/F) pour rejoindre son équipe à Bazac.

Cette entreprise est reconnue pour son expertise et son engagement envers le développement durable. Rejoignez-les dans leur mission de fournir une énergie propre et renouvelable pour un chantier AGRIVOLTAIQUE.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Monter des structures métalliques
- Aider au coulage béton
- Effectuer des travaux de manutention et de transport de charges
- Utiliser des outils et des équipements de chantier

Profil :


- Respect des consignes de sécurité
- Rigueur et précision
- Adaptabilité et flexibilité

Esprit d'équipe & Polyvalence sont la clé pour ce poste.

En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants :

- Panier repas
- Prime de transport
- Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure.

Le contrat débutera le 15 avril 2024 et aura une durée de 3 mois. Vous travaillerez à temps plein selon un rythme de journée.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°12 : Ouvrier du BTP (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - BAZAC ()

L'agence Adecco Angoulême recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie de l'énergie solaire et basé à Bazac (16210), 1 Conducteur Engins (h/f) CACES F en mission Intérim de 3 mois
Cette entreprise est reconnue pour son expertise et son engagement envers le développement durable. Rejoignez-les dans leur mission de fournir une énergie propre et renouvelable pour un chantier AGRIVOLTAIQUE.

Vos principales missions seront les suivantes :


- Conduite d'un engins CACES F
- Monter des structures métalliques
- Aider au coulage béton
- Effectuer des travaux de manutention et de transport de charges
- Utiliser des outils et des équipements de chantier

Profil :


- Respect des consignes de sécurité
- CACES F obligatoire
- Rigueur et précision
- Adaptabilité et flexibilité

Esprit d'équipe & Polyvalence sont la clé pour ce poste.

En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants :

- Panier repas
- Prime de transport
- Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure.

Le contrat débutera le 15 avril 2024 et aura une durée de 3 mois. Vous travaillerez à temps plein selon un rythme de journée.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°13 : Ouvrier agricole bovin CHALAIS

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - bovin lait et traite caprin
    • 16 - CHALAIS ()

Nous recherchons un Ouvrier agricole H/F pour intervenir sur le secteur de CHALAIS
Votre mission : Vous devrez remplacer l'exploitant sur son exploitation Bovin Lait.
Pour se faire, vous devez savoir comment traire les vaches en salle de traite, vous occupez des soins et de l'alimentation.
Vous devez savoir utiliser une désileuse, une mélangeuse et conduire les tracteurs pour les travaux annexes.
Une expérience d'au moins 1 an est exigée en bovin lait ou traite caprin.

Vous devez être autonome dans vos tâches et avoir le permis B.

Compétences

  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SERVICE DE REMPLACEMENT CHARENTE

    Le Service de Remplacement est un groupement d'employeurs départemental en pleine expansion. Pour répondre, tout au long de l'année, aux besoins de main d'?uvre de nos adhérents, nous recherchons régulièrement de nouveaux collaborateurs(rices).

Offre n°14 : Mécanicien Motoculture (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 16 - CHALAIS ()

Mission longue durée selon profil et disponibilité immédiatement
Notre agence Adéquat Barbezieux recrute des mécaniciens F/H pour son client spécialisé en motoculture
Le mécanicien motoculture s'occupe de la maintenance des outils d'entretien des espaces verts (parcs, jardins, pelouses) : tondeuses, motoculteurs, tracteurs, pompes, taille haies, matériels de labour
Missions :
- Le contrôle technique des engins
- Assurer les révisions régulières : vidanges, contrôle des freins, réglages et mises au point.
- Réaliser le diagnostic et la réparation des matériels : effectuer le démontage du matériel défectueux, rechercher les pannes, procéder au changement des pièces et aux réparations.
Profil :
- Mécanicien motoculture (F/H)
- Permis B
- Expérience minimum 1 an

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison

Entreprise

  • ADEQUAT 297

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs

Offre n°15 : Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Description du poste
Nous recherchons pour un de nos clients situé à Chalais (16) des vendeurs / vendeuses en matériel de jardinage.

Vos missions:

Accueillir une clientèle
Réceptionner un produit
Disposer des produits sur le lieu de vente
Entretenir des locaux
Proposer un service, produit adapté à la demande client
Vérifier la conformité de la livraison
Entretenir un espace de vente
Définir des besoins en approvisionnement
Contrôler l'état des stocks

Vos atouts:

Vous avez une première expérience en vente
Débutant accepté

Programmation :

Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BRUCE

Offre n°16 : Moniteur équestre

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 16 - BORS DE MONTMOREAU ()

e Service de Remplacement est un groupement d'employeurs départemental en pleine expansion. Pour répondre, tout au long de l'année, aux besoins de main d'?uvre de nos adhérents, nous recherchons régulièrement de nouveaux collaborateurs(rices).
Nous recherchons un(e) Moniteur équestre H/F pour intervenir chez notre adhérent à Bors de Montmoreau.
Votre mission : Vous devrez remplacer l'exploitant pendant son congé maternité sur le centre équestre.
Vous devez pouvoir donner des cours du baby poney au cavalier CSO.
Une connaissance du pony games serait un plus ainsi qu'une connaissance de l'anglais pour accueillir les touristes nombreux sur la période estivale.
Vous devez avoir de l'expérience et le BP JEPS mention équitation.
Possibilité de regrouper les jours de travail sur 4 jours.
Bonne humeur garantie.

Compétences

  • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • SERVICE DE REMPLACEMENT CHARENTE

Offre n°17 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Pharmacie OLAIZOLA à Chalais, nous sommes à la recherche d'un ou une pharmacien pour compléter et développer notre équipes. Venez profiter de conditions de travail et de cet environnement agréables.
Postes et missions à affiner selon votre profil, la pharmacie est tournée sur notre c?ur de métier et l'interprofessionnalité. Vous pourrez vous impliquer dans les activités qui vous intéressent.
Vous aurez un poste à responsabilités selon vos intérêts :
- délivrance et contrôle d'ordonnances,
- encadrement de l'équipe,
- orthopédie,
- aromathérapie et naturopathie,
- animation de l'espace de vente,
- suivi des locations,
- nouvelles missions (bilan de médication, vaccination...)
Logiciel LGPI. Emploi du temps à définir ensemble et salaire selon vos plus values.
Tout profil est le bienvenue CDI/ CDD, temps plein ou partiel.
Possibilité d'accompagnement et d'aide à l'installation selon les projets des candidats.
N'hésitez pas à nous contacter pour avoir plus d'informations !

Compétences

  • - Délivrer une prescription médicale
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • PHARMACIE OLAIZOLA

Offre n°18 : DIRECTEUR QUALITE EN ABATTOIR (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 16 - CHALAIS ()

L'abattoir de Chalais est un abattoir multi espèces : porcs/ovins/bovins réalisant 2500T, avec une équipe de 12 personnes.

Nous recherchons un(e) Directeur Qualité qui assurera au quotidien le bon fonctionnement des chaînes d'abattages et des activités annexes (triperie, cuirs, sous-produits ) ,en collaboration avec le directeur de production, dans le respect des impératifs d'hygiène, qualité, bien-être animal, traçabilité, sécurité.

Activités principales :
- veiller au port des EPI dans un souci permanent de sécurité des opérateurs dans leur mission.
- veiller au respect, par les opérateurs, des bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité, de bien-être animal, de traçabilité.
- Contrôler l'application des bonnes pratiques permettant le respect des normes de présentation des carcasses ainsi que de la pesée , classement et marquage pour les espèces abattues sur le site .
- Contrôle et optimisation du traitement des sous-produits, de leur stockage.
- Contrôler les opérations et de désinfection et de nettoyage.
- Animer l'équipe au quotidien.
- Identifier les besoins de montée en compétence des opérateurs et participer à leur formation/perfectionnement aux postes
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de projets d'amélioration (achats de matériel et de fournitures, modifications techniques, organisationnelles, )

Compétences requises :
- Connaissances des techniques d'abattage
- Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, de protection animale
- Aptitudes au management d'équipe
- mise à jour de l'HACCP et du PMS
- lien direct avec les services de la DDETSPP de la Charente
- Audits internes

Compétences

  • - Audit qualité
  • - Rédiger un rapport d'audit
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Analyser la qualité des process
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Connaissances des techniques d¿abattage
  • - Maîtrise des règles de protection animale
  • - Maîtrise des règles de traçabilité
  • - Maîtrise des règles d¿hygiène, de sécurité,

Entreprise

  • CENTRE D'ABATTAGE DE CHALAIS SUD CHARENT

Offre n°19 : Responsable de salle H/F (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 mois
    • 16 - AUBETERRE SUR DRONNE ()

Reprise d'un établissement en route depuis 7 ans restaurant situé proche de AUBETERRE SUR DRONNE
Cherche responsable salle service salle et terrasse.

Gestion complète de l'établissement.

Démarrage au 1 avril 2024 pour un CDD saisonnier de 7 mois.

Contrat 39h00. 2300 euros brut mensuel. Logement possible à étage du restaurant,

Expérience service et restaurant souhaité.

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Piloter une activité
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Entreprise

  • HOLDING FINANCIERE ALLIANCE

Offre n°20 : Assistant de direction et comptable H/F (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans - en assistanat comptable
    • 16 - MONTBOYER ()

Nous recherchons un Assistant de direction et comptable H/F pour une entreprise du sud Charente.

Vous êtes plus qu'un diplôme, vous êtes le bras droit dont notre client a besoin ! Expérience impérative en comptabilité, gestion du stress, et maîtrise de logiciel comptable.
Tâches RH incluses : note de frais, bulletins de salaire, communication.
Expérience obligatoire dans le bâtiment.

Conditions du Poste :
Horaires : Lundi au vendredi, 39h
Contrat : mission de 3 mois
Responsabilités : Poste à responsabilités avec gestion complète des tâches comptables jusqu'au prévisionnel.

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Optimiser un processus de paie
  • - Contrôler les recettes d'une entreprise
  • - Enregistrer les recettes d'une entreprise
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réviser une procédure comptable
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer la paie
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ESPACE INTERIM

    Implantée depuis 2001 sur Barbezieux, Espace Intérim est une agence d'intérim qui recrute dans plusieurs domaines : usine, BTP, restauration, transport, viticulture... En plus de proposer des missions, nous vous accompagnons dans vos démarches professionnelles. Envoyez votre cv à jour par mail à contactbarbezieux@espace-interim16.fr ou par courrier au 47 rue Marcel Jambon 16300 Barbezieux.

Offre n°21 : Vendeur / Vendeuse en matériaux de construction

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

À Propos de Nous :
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim - nous sommes une communauté pionnière engagée depuis 2001, offrant des missions enrichissantes et un soutien social et professionnel unique. Rejoignez-nous pour une expérience qui va au-delà de l'intérim traditionnel !

Localisation du poste: Sud Charente, travail du lundi au samedi, amplitude horaire: 9h-19h

Que vous soyez un homme ou une femme, votre expérience en bricolage, votre expertise dans les matériaux tels que le BA13 et les parpaings tec.., ainsi que votre connaissance du bâtiment ou de la construction autodidacte font de vous le candidat idéal. Avec votre CACES Chariot Élévateur, vous êtes prêt à manœuvrer avec aisance.

Vos Atouts :

Expertise Technique : Maîtrise du CACES Chariot Élévateur et connaissance approfondie des matériaux de construction.
Force et Précision : Habilité à manipuler des charges lourdes et à effectuer des comptages précis.
Passion : L'intérêt pour le bâtiment et la construction, que ce soit par expérience professionnelle ou personnelle.

Compétences

  • - Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020

Entreprise

  • ESPACE INTERIM

    Implantée depuis 2001 sur Barbezieux, Espace Intérim est une agence d'intérim qui recrute dans plusieurs domaines : usine, BTP, restauration, transport, viticulture... En plus de proposer des missions, nous vous accompagnons dans vos démarches professionnelles. Envoyez votre cv à jour par mail à contactbarbezieux@espace-interim16.fr ou par courrier au 47 rue Marcel Jambon 16300 Barbezieux.

Offre n°22 : Directeur (H/F) Accueils collectifs mineurs 3/10 ans

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - en animation et direction d' ALSH
    • 16 - CHALAIS ()

La structure recherche un directeur/trice d'Accueils Collectifs de Mineurs (3/10 ans) en CDI à temps complet pour les activités du secteur enfance 3/10 ans.

*** PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE ***

MISSIONS :
1. Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance dans le cadre des accueils périscolaires et des vacances.
2. Accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives.
3. Participe à l'animation d'actions et d'activités et à l'encadrement des enfants pendant les ALSH les matins, les soirs, l'interclasse du midi, les mercredis et les vacances.
4. Direction de l'ALSH 3/10 ans durant les mercredis et périodes de vacances (sauf 3 semaines en août et fêtes fin d'année)

Renseignements relatifs aux conditions d'exercice :
- Planning de travail mensuel.
- Travail en équipe important au sein du secteur enfance et transversal avec les autres domaines d'activités du centre socioculturel.
- Horaires aménagés et par roulement liés aux activités périscolaires (1 site) et extrascolaires.
- Prise de congés : vacances d'été avec fermeture les 3 dernières semaines d'août.
- Prise en charge partielle complémentaire santé.
- Activités sociales et culturelles CSE.

PROFIL :
- Être titulaire du BAFD au minimum ou du BPJEPS mention « Loisirs tout public ».
- INDISPENSABLE = Expériences dans le domaine de l'animation et la direction ALSH auprès d'enfants de 3 à 10 ans.
- Maitrise des techniques d'animation et d'encadrement.
- Connaissance d'activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques.
- Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant.
- Capacité d'adaptation face aux différences des enfants et à travailler en équipe.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Organiser et planifier une activité

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DE CHALAIS

Offre n°23 : Employé-e polyvalent-e rayons non alimentaires (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Notre épicerie biologique coopérative recrute un-e employé-e polyvalent-e pour les rayons non alimentaires : entretien, beauté, cosmétique, naturopathie .

Rejoignez une équipe dynamique, passionnée et engagée pour une bio de qualité, responsable et locale !

Missions à assurer :
Vous êtes en charge du rayon NAL :
- Passage de commandes auprès des fournisseurs/producteurs locaux
- Réception et vérification de la qualité des produits
- Mise en rayon/réassort de la marchandise
- Mise en avant commerciale des offres promotionnelles et de saison
- Conseil clientèle
- Gestion des démarques/stocks

Profil candidat-e :
- Connaissances en hygiène, cosmétiques, compléments alimentaires, aromathérapie, huiles essentielles et soin au naturel
- Capacité à organiser et à animer le rayon NAL
- Maîtrise de l'outil informatique et bureautique
- Port de charges lourdes
- Grand sens de la relation client
- Envie de partager les valeurs de la bio
- Dynamique, rigoureux, réactif et autonome
- Adaptabilité et goût du travail en équipe

La priorité de notre recrutement est donnée à la connaissances des produits naturels et à un bon sens de l'organisation, les autres attendus pouvant faire l'objet d'une formation en interne.

Le poste requiert également l'assimilation et la réalisation de toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin dans un esprit de polyvalence : accueil et relation client, encaissement, service arrière, implication sur d'autres rayons (FEL, frais épicerie) selon les besoins. Participer au nettoyage, au rangement et à la tenue générale quotidienne du magasin.

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement porteur de valeurs et recherchez en permanence la satisfaction du client, alors rejoignez-nous et participez à la réussite d'une entreprise à taille humaine.
Au sein de notre coopérative issue de l'économie sociale et solidaire, vous pourrez prendre votre place et vous impliquer.

Poste de 25 heures en CDI. Reparti sur 4 jours par semaine (travail le samedi).

Située en milieu rural, à Chalais, la Loco Bio est une coopérative d'intérêt collectif.

Envoyez-nous votre CV, accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse suivante lalocobio@gmail.com avec comme objet : Candidature

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Procédures d'encaissement
  • - Caractéristiques des produits biologiques
  • - Caractéristiques des produits diététiques
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • LA LOCO BIO

Offre n°24 : un(e) directeur/directrice d'abattoir (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

La SCIC (Société Coopérative d'Intérêt Collectif) de l'abattoir de Chalais est un abattoir prestataire multi espèces (bovins, porcins et petits ruminants) d'un tonnage annuel de 2 800 Tonnes, sous la forme juridique de Société Anonyme, qui abat pour le compte de différentes catégories d'utilisateurs : grossistes, bouchers et éleveurs en vente directe.

Principales Missions :

- Assurer le fonctionnement de l'outil actuel de production au quotidien et assurer le suivi du projet du nouvel abattoir à Barbezieux ainsi que de préparer la transition, en concertation avec les chefs d'équipe des différents secteurs (abattage, qualité, maintenance)
- Garantir les bonnes pratiques d'abattage, par le respect des normes sanitaires et des procédures en matière de bien être animal, en concertation avec les services d'inspection sanitaire
- Manager et animer l'équipe composée de 15 personnes
- Optimiser l'outil de production, maîtriser les dépenses, assurer le suivi des relations avec les usagers, veiller à la maintenance technique de l'outil
- Participer à l'élaboration du budget
- Suivre les indicateurs de production et de qualité
- Assurer la relation avec les différents prestataires (organismes de contrôles, laboratoires, fournisseurs, etc..)

Profil recherché :
- Fortes aptitudes au management, expérience significative sur un poste d'encadrement
- Expérience dans le secteur viande souhaitée, idéalement en abattoir

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production
  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Analyser les besoins fonctionnels pour les projets d'investissements liés à la production
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Établir des rapports de production et d'incidents
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Entreprise

  • CENTRE D'ABATTAGE DE CHALAIS SUD CHARENT

Offre n°25 : Boucher désosseur / Bouchère désosseuse

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 16 - CHALAIS ()

Vos principales missions seront les suivantes :
- Effectuer la découpe et le désossage du porc selon les normes de qualité et d'hygiène en vigueur
- Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène alimentaire
- Contrôler la qualité des produits découpés et désossés
- Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements et des locaux de travail

Poste à pourvoir de suite
Amplitude horaire : 4h à 13h
Travail du lundi au vendredi 9h - repos samedi et dimanche

Salaire selon profil + primes

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Anatomie animale
  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • MARC VIANDES

Offre n°26 : Métreur / Métreuse

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 16 - CHALAIS ()

L'entreprise CBMEC située à Chalais dont l'activité est la pose de menuiseries intérieures et extérieures, d' escaliers, de bardages, de charpentes recrute un métreur.

Entreprise

  • CBMEC

Offre n°27 : Technicien / Technicienne en maintenance ferroviaire ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Découvrez une opportunité chez CLMTP, une société reconnue dans le secteur ferroviaire.

Nous recherchons activement un.e technicien.ne de maintenance en apprentissage pour intégrer notre équipe dès septembre 2024.
Vous suivrez une formation de 2 ans pour obtenir un BTS Maintenance des Systèmes - option A Systèmes de production, adapté aux engins ferroviaires.

Pour postuler, vous devez être titulaire d'un bac pro en maintenance ou électricité, d'un bac technologique STI2D ou tout autre bac à dominante industrielle.
Les missions qui vous attendent :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des engins ferroviaires
- Optimiser les coûts en proposant des solutions d'amélioration
- Assurer le suivi des opérations de maintenance et mettre à jour la documentation
- Travail en atelier et/ou chantier, en équipe et en toute sécurité

Cette formation de 24 mois en apprentissage a une alternance moyenne de 2 semaines en entreprise et 2 semaines en centre de formation.
Notre atelier est situé à Chalais (16) tandis que la formation théorique se déroule au sein du CFA CAMPUS MECATEAM à Montceau-les-Mines (71), facilement accessible en TGV ou en voiture.

N'hésitez pas à nous contacter pour toute question ou pour postuler dès maintenant !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • CAMPUS MECATEAM

    CAMPUS MECATEAM est issu d'une réflexion collaborative entre des entreprises de travaux ferroviaires et des constructeurs pour développer des parcours de formation pour la maintenance des engins ferroviaires. Notre Centre de Formation d'Apprentis propose pour la rentrée 2024 deux diplômes de l'Education Nationale en apprentissage : Certificat de Spécialisation Maintenance des Installations Oléohydrauliques et Pneumatiques (bac +1) BTS Maintenance des Systèmes (bac +2)

Offre n°28 : CARROSSIER PEINTRE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - CHALAIS ()

L'agence Aboutir Emploi de BARBEZIEUX recherche un MECANICIEN ( H/F) pour un de ses clients situé à CHALAIS.
Lors de votre mission vous devrez :
- Pratiquer les différents diagnostics avant intervention
- Démonter les éléments amovibles
- Remplacer les éléments qui seraient trop endommagés
- Reboucher et lisser les petites imperfections.
- Préparer la carrosserie avant l' opération de peinture ( nettoyage, ponçage, application de produits anti-corrosion...)
- Appliquer de la peinture au pistolet.
- Remonter les pièces et réaliser les branchements nécessaires le cas échéant.

Poste de journée sur des horaires 8h-12h/14h-17h.
Mission de longue durée. Vous devrez être titulaire d'un CAP Carrossier peintre minimum.
Une expérience de deux ans minimum est exigée.
Vous devez être à l'aise avec le travail en équipe
Vous devrez faire preuve d'autonomie sur votre poste de travail.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI

Offre n°29 : Chef d'équipe en maçonnerie (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 16 - CHALAIS ()

Mission à pourvoir pour les fêtes de fin d'année et plus si vous souhaitez !
Avec Adéquat, pas besoin d'attendre le 25 décembre pour s'offrir son futur job, c'est Noël en avance !
Ton agence Adéquat Barbezieux t'offre une mission magique en tant que Chef d'équipe maçonnerie F/H avec des prolongations au-delà du Nouvel An.
Des missions aussi claires que la nuit étoilée du réveillon :
- Gestion de chantiers
- Gestion de l'équipe
- Réalisation des travaux de maçonnerie avec l'équipe
Un profil étincelant :
- Savoir être - Savoir faire - Ecoute - Management dans la bienveillance
- Maitrise de la maçonnerie traditionnelle
- Excellente communication avec l'équipe en place
- Adaptabilité à la société et aux personnels

Compétences

  • - Établir l'état d'avancement de travaux

Entreprise

  • ADEQUAT 297

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°30 : COUVREUR (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 16 - LAPRADE ()

Dans le cadre de son développement, la société, SEA SUN recrute pour son antenne de LAPRADE un couvreur pour poser du solaire en surimposition, disponible et autonome.
39 heures véhicule service et indemnité frais convention collective bâtiment.

Salaire 2 400 € brut mensuel

Permis B Exigé

Compétences

  • - Poser des panneaux solaires
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • SEA SUN ENERGIE

Offre n°31 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 16 - MONTBOYER ()

Travail en équipe
- Pose ossature bois, bardage, menuiseries, charpentes

Salaire convention du bâtiment selon qualification + primes et intéressement.

Entreprise

  • MAS ET FILS

Offre n°32 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - BORS DE MONTMOREAU ()

Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONTMOREAU (16190 , Nouvelle-Aquitaine - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot
- nettoyage et désinfection du matériel médical
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°33 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BRIE SOUS CHALAIS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°34 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BONNES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°35 : Conseiller de vente secteur jardin (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - CHALAIS ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.

Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Une connaissance des végétaux est souhaitée pour ce poste,
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...

Offre n°36 : Comptable (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - CHALAIS ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.
Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe    + mutuelle, 5  semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Notre Intermarché de Chalais a été entièrement rénové en 2021 en adoptant le dernier concept du groupement. Chalais est idéalement situé à 45 mn de Bordeaux, 45 mn d'Angoulème et à 1 h des plages de Royan
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...

Offre n°37 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BRIE SOUS CHALAIS ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°38 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BONNES ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°39 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BRIE SOUS CHALAIS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°40 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BONNES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°41 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - CHATIGNAC ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°42 : Collaborateur Comptable Expérimenté F/H (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - LES ESSARDS ()

Vous souhaitez évoluer dans un cabinet leader qui vous permet de vivre vos convictions?
Comme nos 10 000 collaborateurs, faites le choix d'une société à mission en plein essor, où la contribution de chacun et chacune est encouragée pour grandir ensemble. Faites le choix d'exceller autrement en œuvrant pour une performance durable autant que financière. Faites le choix, chaque jour, d'impacter positivement l'économie, les territoires et la société depuis un de nos 200 bureaux en France. Faites le choix de KPMG.
Pour accompagner notre croissance, nous recrutons pour notre équipe de Cognac un Collaborateur Comptable Expérimenté F/H.
VOTRE RÔLE AU QUOTIDIEN Avec l'essor des nouvelles solutions digitales, les métiers de l'expertise comptable se transforment. Chez KPMG nous offrons à nos clients entrepreneurs une réelle opportunité de les aider à piloter, de manière dynamique et en confiance, la performance de leur entreprise.
Grâce à nos outils digitaux, la révision est désormais grandement facilitée au quotidien. Gain de temps, données comptables révisées en temps réel, vous apportez à vos clients une data comptable fiabilisée et une analyse de tableaux de bord indispensables au pilotage dynamique de leur entreprise.
Vous serez amené à :
* Préparer les états financiers et élaborer les projets de comptes annuels en vue de leur présentation au client.
* Mettre en place des procédures sécurisées pour garantir la conformité fiscale et assurer l'exactitude des données déclarées pour chaque client.
* Émettre des recommandations en matière de gestion, de comptabilité, de finances et de fiscalité grâce à l'utilisation d'outils de pilotage dynamiques.
* Identifier et anticiper les besoins et défis particuliers de chaque client en effectuant des analyses de données approfondies.
LE TALENT QUE NOUS RECHERCHONS
* Vous êtes titulaire d'une formation supérieure BAC+4/5 et bénéficiez d'une expérience minimum de 3 ans en comptabilité, finances ou gestion
* Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant
* Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord
* Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients
* Vous êtes doté d'un bon relationnel
Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet à forte réputation, doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies.
Localisation : Vous serez basé à Cognac dans le cadre d'un contrat en CDI. N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Repos le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
Lieu du poste : Télétravail hybride (16130 Gensac-la-Pallue)

Offre n°43 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - BRIE SOUS CHALAIS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°44 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - AUBETERRE SUR DRONNE ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
POSTE :
MACON COUVREUR POLYVALENT (H/F)
Vous aurez pour principales missions :Maçonnerie généraleTerrassement et nivellement de fondationsMonter les mursAppliquer les mortiers / enduitsRéaliser et lisser les jointsPose de tuilesPose de matériaux isolants39h / semaine dont 4 heures supplémentaires payéesPrise de poste dès que possibleTaux horaire à définir en fonction du niveau
PROFIL :
Etre N2 minimum en maçonnerie/ couverture.Vous êtes apte à travailler en hauteur, vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°45 : Technicien de maintenance climatisation (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Description du poste :
Référence : AA0783QT
Pour notre client situé à Chalais (16), spécialisé dans le secteur de la climatisation d'équipements automobiles et de machines agricoles, nous recherchons un Technicien de maintenance en installations climatiques (H/F).
Auprès des particuliers et entreprises au sein de la région (Charente), vous mettez en service et assurez la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et climatisation.
Vos missions consistent à cet effet:***Identifier les phases d'intervention d'installations***Installer et met en service des équipements et matériels***Assurer la maintenance et vérifie la conformité des matériels installés***Planifier les opérations de dépannage***Contact privilégié avec les clients
Diplôme(s) requis : Aucun diplôm

Offre n°46 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 16 - ST ROMAIN ()

Si vous êtes passionné(e) par les chiffres, avez une expérience solide en comptabilité et recherchez un environnement stimulant et innovant, alors nous voulons vous rencontrer !

Ce cabinet à taille humaine propose un environnement de travail très attractif et moderne avec :

* Télétravail : flexibilité pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
* Rémunération entre 33K€ et 40K€ + Prime d'intéressement et 13e mois
* Semaine de 4.5 jours possible avec souplesse au niveau des horaires
* Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% avec tickets restaurant
* Environnement dématérialisé avec des outils performants
* Parcours d'intégration et accompagnement dans votre intégration
* Convivialité, esprit d'équipe, flexibilité & confort

Votre mission :

* Gestion autonome d'un portefeuille attractif de clients TPE - PME
* Tenue et révision des comptes, établissement de la liasse fiscale et du bilan
* Conseils et accompagnement des clients
Profil recherché :

Votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre engagement dans le cabinet feront la différence.

Autonome, vous recherchez de la variété dans vos missions et vous tenez à accompagner les clients dans leurs projets.

Vous maîtrisez les outils informatiques.

Déroulement des entretiens :

* 1er échange téléphonique durant lequel nous discuterons de votre parcours et de vos souhaits. Ce sera l'occasion de vous transmettre toutes précisions concernant cette opportunité et de répondre à vos questions.

* Rencontre avec notre client Expert-Comptable qui sera ravi de moduler un poste autour de vos compétences et vos envies.

* Prise de décision.

Ne laissez pas passer cette opportunité ! Envoyez votre candidature pour cette annonce dès maintenant, et je prendrai contact avec vous rapidement.

Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !
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Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Je suis Camille, Recruteuse spécialisée en Expertise Comptable, et je recherche un Collaborateur Comptable (H/F) pour mon client basé à ST ROMAIN (16).

Offre n°47 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 16 - BORS DE MONTMOREAU ()

Description du poste :
Manpower Jonzac recherche un Conducteur auto-platine (H/F), pour un remplacement de 1 mois renouvelable, en prévision d'une mission longue.
Le poste est à pourvoir dès que possible à Montmoreau dans une société leader de la fabrication d'emballages alimentaires spécialisés. Vos missions :
- Prise en compte du dossier de fabrication et de la forme de découpe référencée.
- Approvisionner et préparer la machine de découpe,
- Caler, régler et mettre en production les outils de découpe (marge, éjection, séparation) lors du lancement ou changement de production
- Contrôler la conformité de sa production par rapport aux référentiels
- Entretenir et maintenir les systèmes et matériels conduits
- Rendre compte de la production ou des anomalies
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les procédures de production
- Suivi de tirage
- Poste à pourvoir en 3x8
Vos avantages et rémunération :
- Le taux horaire selon expérience
- +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
- Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Vous percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription)
- Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté (ticket de cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances ?)
- Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission)
- Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité...)
Ce poste vous conviendra si :
- Vous avez une formation dans le domaine de la conduite de ligne
- OU une expérience significative sur un poste équivalent
- Vous acceptez les postes en équipe matin, après-midi et nuit
Ce poste vous intéresse ? Postulez directement en joignant votre CV actualisé !
Pour plus d'informations contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence.
A bientôt !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°48 : Technicien de maintenance climatisation (H/F)

  • Publié le 21/09/2023 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Description du poste :
Pour notre client situé à Chalais (16), spécialisé dans le secteur de la climatisation d'équipements automobiles et de machines agricoles, nous recherchons un Technicien de maintenance en installations climatiques (H/F).
Auprès des particuliers et entreprises au sein de la région (Charente), vous mettez en service et assurez la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et climatisation.
Vos missions consistent à cet effet:***Identifier les phases d'intervention d'installations***Installer et met en service des équipements et matériels***Assurer la maintenance et vérifie la conformité des matériels installés***Planifier les opérations de dépannage***Contact privilégié avec les clients
Description du profil :***Diplômé(e) en Froid et Climatisation, Energie ou Génie climatique ou d'une formation en plomberie et vous avez une première expérience en la matière.***Vous justifiez d'une première expérience réussie, minimum 1 an.***Vous avez de bonnes connaissances dans le domaine du froid, de la gestion des applications de climatisation, de l'électricité et des réseaux hydrauliques et aéraulique.***La notion d'autonomie est primordiale sur cette fonction.***Vous aimez travailler en équipe.

Offre n°49 : Aide soignant H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - JUIGNAC ()

Nous recherchons un Aide Soignant (H/F) compétent et dévoué pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Aide Soignant, vous serez responsable d'assister les patients dans leurs activités quotidiennes et de fournir des soins de qualité.
Responsabilités : - Aider les patients dans leur hygiène personnelle, comme le bain, l'habillage et la toilette - Assister les patients dans leurs déplacements et les aider à se lever ou à se coucher - Surveiller les signes vitaux des patients et rapporter toute anomalie à l'infirmière - Préparer et administrer les médicaments selon les prescriptions médicales - Assurer la propreté et l'ordre des chambres des patients - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer le bien-être des patients
Compétences requises : - Expérience en assistance de vie ou dans un rôle similaire - Bilingue (français et espagnol) - Bonne connaissance de l'anatomie humaine
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à notre adresse e-mail dédiée aux candidatures.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 643,54€ à 1 684,49€ par mois
Programmation :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Permis/certification:
* Diplôme Aide soignant(e) (Requis)
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°50 : Surveillant de Nuit en établissement (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - accomp handicapés + trav nuit
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
- des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute : Un surveillant de nuit

MISSIONS
Placé sous l'autorité de la Directrice, et du Chef de service éducatif, vous aurez la responsabilité de l'accompagnement de jeunes âgés de 6 à 20 ans et plus, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés durant les nuits.
Vous devrez assurer la sécurité physique et affective des résidants ainsi que la sécurité des locaux.

PROFIL :
Formation surveillant de nuit souhaitée. Poste également ouvert aux titulaires d'un DE AS, AMP ou AES
Expérience souhaitée dans le travail de nuit en milieu institutionnel ou hospitalier, ainsi que dans l'accompagnement en établissement médico-social de publics présentant des handicaps similaires.

APTITUDES :
Rigueur, écoute, disponibilité, autonomie.
Capacité de travail seul et en équipe
Sens des responsabilités

Annualisation du temps de travail
Majoration travail de nuit

Compétences

  • - Techniques de médiation
  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Assister et aider les personnes ou réceptionner les secours
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - écoute, sens de l'observation
  • - Capacité de travail seul et en équipe
  • - polyvalence, adaptabilité, autonomie
  • - patience
  • - Sens des responsabilités

Formations

  • - surveillance nuit (surveillant de nuit) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEC pour IME MARC SIGNAC

Offre n°51 : AGENT D ENTRETIEN POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité de 6 mois recherche un agent d'entretien polyvalent
Poste à pourvoir au 11 avril 2024

VOS MISSIONS :
Réalisation des interventions techniques de la commune, espaces verts, tonte, débroussaillage, nettoyage de la voirie.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau du matériel, des équipements et des bâtiments.
Entretien régulier des stations d'épuration, nettoyage des bacs à sables, retrait des boues.
Participation à la préparation d'évènements et de manifestations diverses sur la collectivité.

PROFIL :
Avoir des connaissances en maçonnerie, plomberie, électricité, peinture.
Sens du travail en équipe
Polyvalence
Assiduité et ponctualité
Sens du service public, discrétion
Application des règles de sécurité.

Date limite de dépôt des candidatures : 02 avril 2024

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir un espace vert

Offre n°52 : Agent d'hotellerie et ménage (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'Ehpad de Montmoreau recherche un agent polyvalent hôtellerie et de ménage à 20h par semaine avec des heures complémentaires si besoin.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EHPAD LES ORCHIDEES

    EHPAD LES ORCHIDEES

Offre n°53 : Contrat de professionnalisation / Apprentissage AES (H/F) FAM

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente,
regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
-des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute en contrat de professionnalisation / Apprentissage AES.

MISSIONS :
Placé(e) sous l'autorité de la directrice et du chef de service éducatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez auprès d'enfants adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement des usagers et participez ainsi à assurer leur bien-être.

- Accompagner les personnes accueillies dans les activés quotidiennes (toilette, repas, déplacements, etc.) ;
- Participer à la mise en place et à l'animation d'activité sociales et thérapeutiques ;
- Observer et rendre compte de l'évolution de l'état de santa et du bien-être des personnes accueillies ;
- Collaborer avec l'équipe éducative et médicale pour assurer une prise en charge globale et personnalisé des
personnages ;
- Participer aux réunions d'équipes et aux formations professionnelles.

PROFIL :
Expérience dans l'accompagnement d'usagers présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.

APTITUDES :
Sens de l'écoute et de l'observation.
Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences
relationnelles.
Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées.
Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais.
Connaissance de l'outil informatique.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne

Entreprise

  • APEC FAM

Offre n°54 : Contrat de professionnalisation / Apprentissage AES (H/F) MAS

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente,
regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
-des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute en contrat de professionnalisation / Apprentissage AES.

MISSIONS :
Placé(e) sous l'autorité de la directrice et du chef de service éducatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez auprès d'enfants adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement des usagers et participez ainsi à assurer leur bien-être.

- Accompagner les personnes accueillies dans les activés quotidiennes (toilette, repas, déplacements, etc.) ;
- Participer à la mise en place et à l'animation d'activité sociales et thérapeutiques ;
- Observer et rendre compte de l'évolution de l'état de santa et du bien-être des personnes accueillies ;
- Collaborer avec l'équipe éducative et médicale pour assurer une prise en charge globale et personnalisé des
personnages ;
- Participer aux réunions d'équipes et aux formations professionnelles.

PROFIL :
Expérience dans l'accompagnement d'usagers présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.

APTITUDES :
Sens de l'écoute et de l'observation.
Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences
relationnelles.
Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées.
Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais.
Connaissance de l'outil informatique.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne

Entreprise

  • APEC MAS

Offre n°55 : Aide-médico-psychologique ou Accompagnant Socio-Educatif (H/F) MA

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - accompagnement d'usagers handicapés
    • 16 - MONTMOREAU ()

La Maison d'Accueil Spécialisée « La Châtaigneraie » est un établissement médico-social appartenant à l'association APEC sur Montmoreau (16).
Sa capacité d'accueil est de 28 résidents répartis sur 4 unités (3 unités d'internat et une unité d'accueil temporaire et de jour). Cette année, un des objectifs de la structure est d'obtenir la certification Cap'Handéo.

Placé(e) sous l'autorité du Directeur, du Directeur Adjoint et des cheffes de service, et en application du projet d'établissement, vous assurerez l'accompagnement quotidien d'adultes atteints de troubles du spectre autistique (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques).

- Développement d'une relation personnalisée avec chaque personne
- Identification des besoins en fonction de l'état de santé de chaque personne
- Soutien individualisé aux adultes handicapés dans tous les gestes de la vie courante et les actes de la vie quotidienne, tant sur le plan matériel que psychologique
- Contribution au développement ou au maintien de l'autonomie sur le plan physique, psychique et social
- Contribution au maintien de la vie sociale
- Propose des activités de loisir à caractère éducatif et participe à l'éveil et au soutien de la communication verbale ou non
- Contribution au projet de vie individualisé visant à préserve et/ou accroitre les capacités d'autonomie
- Participation à l'hygiène : toilettes, douches
- Participation à la distribution des médicaments
- Transmissions écrites et orales

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
  • - Distribuer ou administrer des médicaments
  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Sens de l’observation et de l’écoute

Formations

  • - aide médico-psychologique (diplôme d'état AMP ou DE AES ou AS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEC pour M.AS La Châtaigneraie

Offre n°56 : Contrat de professionnalisation / Apprentissage AES (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente,
regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
-des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute en contrat de professionnalisation / Apprentissage AES.

MISSIONS :
- Placé(e) sous l'autorité de la directrice et de la cheffe de service, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez auprès d'enfants adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement des usagers et participez ainsi à assurer leur bien-être.
- Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements.
- Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés.
- Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques
- Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels.

PROFIL :
Expérience dans l'accompagnement d'usagers présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.

APTITUDES :
- Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat.
- Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées.
- Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais.
- Connaissance de l'outil informatique.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne

Entreprise

  • APEC

Offre n°57 : Educateur(trice) Spécialisé(e) au SASPAH (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - acco adulte en situation de handicap
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'Association A.P.E.C. recrute, pour le SASPAH (Service d'Accompagnement Social et professionnel pour Adultes Handicapés) du
Pointeau : Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e)

Public : Adultes en situation de handicap accompagnés au titre du SAVS ou du suivi médico-social en accueil familial

Missions : Sous l'autorité du directeur d'établissement et par délégation du chef de service, accompagnement social et professionnel des adultes handicapés accompagnés par le service SASPAH, 36 adultes en SAVS et 23 personnes hébergées en accueil familial.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - capacité de travail en réseaux
  • - rigueur, organisation
  • - capacités de synthèse rédactionnelle
  • - maitrise de l'outil informatique
  • - capacité à s'intégrer dans une équipe
  • - qualités d'écoute

Formations

  • - éducateur spécialisé (Diplôme educateur spécialisé ) | Bac+2 ou équivalents
  • - travail social (diplôme de travailleur social) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Pour le SASPAH

Offre n°58 : Accompagnant Educatif et Social (F/H) OU 1 Aide Médico IME MFMD

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - accompagnement d'usagers handicapés
    • 16 - MONTMOREAU ()

Au sein de l'IME Maison Forestière Martine Desbrosse, notre structure accompagne 20 jeunes âgés de 6 à 22 ans. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Cheffe de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès de jeunes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement de ces jeunes en assurant leur bien-être.
 Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements.
 Vous participez à la mise en oeuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés.
 Vous participez à la mise en oeuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques
 Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Distribuer ou administrer des médicaments
  • - empathie, sens de l'observation
  • - accompagnement de public handicapé
  • - Discrétion professionnelle
  • - Polyvalence
  • - Adaptabilité

Formations

  • - action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEC Maison Forestière Martine Desbrosse

Offre n°59 : Directeur d'établissement (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'Association A.P.E.C. recrute pour son établissement Le Pointeau, composé de 2 P.F.S (Placement Familial Spécialisé), 1 S.E.A.D (Service Educatif d'Accompagnement à Domicile), 1 SASPAH (Service d'accompagnement Social et Professionnel pour adultes handicapés) : son directeur d'établissements.

Missions proposées :
Sous l'autorité de la Direction Générale, le/la Directeur/trice a pour mission de conduire les activités des services des établissements et services.
Il/elle :
- Est garant du projet d'établissement et de la loi 2002-2 ;
- Assure la gestion managériale, avec les 4 chefs de services, de l'ensemble de l'équipe ;
- S'assure de la bonne exécution des mesures confiées aux service ;
- Assure la gestion administrative et financière des services avec l'appui des services du Siège social ;
- Veille au respect de la législation applicable à l'établissement ;
- Mène le processus d'évaluation et la démarche d'amélioration continue de la qualité ;

APTITUDES :
- Expérience exigée de cadre dans le secteur social de 5 ans minimum de préférence dans le secteur protection de l'enfance
ainsi que dans l'accompagnent d'adultes handicapés,
- Autonomie, sens de l'organisation, rigueur, aisance relationnelle,
- Connaissance et utilisation de l'outil informatique et bonne analyse financière.

Avantages :
Rémunération selon la CC66 : C1 - N1 + astreintes ;
23 jours annuels de congés cadres

Date limite de candidature le 29/03/2024

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité
  • - Maitrise de l'outil informatique
  • - bonne analyse financière

Formations

  • - direction établissement médico-social (CAFDES, DEIS) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • APEC LE POINTEAU

Offre n°60 : Ouvrier / Ouvrière agricole de grandes cultures (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'ANEFA Charente vous propose :
Au sein d'une Exploitation en Elevage caprin lait, avec des terres céréalières, labellisée Agriculture Biologique, nous recrutons 1 agent(e) agricole tractoriste polyvalent(e) (H/F) pour réaliser les travaux des cultures céréalières et légumineuses et aider à la chèvrerie.

Le poste nécessite d'avoir une maîtrise de la conduite du tracteur, avec des outils attelés ou tractés, au minimum.
Contrat proposé : CDD pour surcroît d'activité durant 6 mois, à temps plein, 35 h annualisé.
Rémunération : 12 €/h, négociable et évolutif selon l'implication.

Une poursuite sur un contrat stable est envisageable.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Formations

  • - agriculture production végétale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANEFA Charente > 097 037 99 63

Offre n°61 : Chef de service éducatif F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

Descriptif du poste:

MISSIONS:
* Sous l'autorité de la direction des établissements du secteur autisme, le chef de service éducatif assure la coordination des ressources humaines et des moyens logistiques afin d'assurer la mission d'accueil et d'accompagnement de personnes adultes porteurs de Troubles du Spectre Autistique, de Troubles Envahissants du Développement et autres Déficiences Sévères.
 
* Le Chef de Service pilote avec les personnels éducatifs référents les projets personnalisés, participe à l'amélioration de la qualité des prestations proposées, organise l'information et la communication, participe à la gestion budgétaire en lien avec les activités éducatives. Par délégation de la Direction, le Chef de Service exerce une autorité sur les personnels éducatifs (ES, AMP, AS, Maîtresses de maison, Surveillants de Nuit etc).
 

Profil recherché:

PROFIL :
* Bonnes capacités relationnelles et de synthèse rédactionnelle.
* Diplôme de Niveau II (type CAFERUIS) exigé.
* Connaissance des publics présentant des TED sévères.
APTITUDES :
Qualités relationnelles et rédactionnelles, capacité à encadrer et animer une équipe, capacité à être porteur de projets.

Entreprise

  • AGIR PROTECT L EDUC CITOYENNETE

    L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge : · des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse, · des enfants et adolescents et adultes handicapés, · des majeurs protégés, Recrute un / une chef(fe) de service éducatif (H/F) pour notre Maison d'Accueil Spécialisée la Châtaigneraie      

Offre n°62 : Accompagnant éducatif et social ou Aide-soignant (H/F) FAM

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

Le Foyer d'Accueil Médicalisé « La Croix Blanche » est un établissement médico-social appartenant à l'association APEC sur Montmoreau (16). Sa capacité d'accueil est de 10 résidents.

Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques).
- Développement d'une relation personnalisée avec chaque personne
- Identification des besoins en fonction de l'état de santé de chaque personne
- Soutien individualisé aux adultes handicapés dans tous les gestes de la vie courante et les actes de la vie quotidienne, tant sur le plan matériel que psychologique
- Contribution au développement ou au maintien de l'autonomie sur le plan physique, psychique et social
- Contribution au maintien de la vie sociale
- Propose des activités de loisir à caractère éducatif et participe à l'éveil et au soutien de la communication verbale ou non
- Contribution au projet de vie individualisé visant à préserve et/ou accroitre les capacités d'autonomie
- Participation à l'hygiène : toilettes, douches
- Participation à la distribution des médicaments
- Transmissions écrites et orales

Profil : Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'usagers en situation de handicap. Connaître les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles spécifiques à l'autisme. Savoir utiliser l'outil informatique.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - capacité à travailler avec un public d'handicapés
  • - esprit d'équipe
  • - capacité d'adaptation
  • - Discrétion professionnelle.
  • - Rigueur
  • - polyvalence

Formations

  • - aide-soignant (D.E. aide-soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEC pour FAM La Croix Blanche

Offre n°63 : Un(e) maître(sse) de maison (H/F) FAM

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans accomp de personnes handicapées
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'Association A.P.E.C. recrute, pour son lieu de vie et d'accueil FAM LA CROIX BLANCHE, un(e) maître(sse) de maison

Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet de de l'établissement, vous prendrez en charge les activités hôtelières et assurerez le nettoyage et/ou bio-nettoyage de l'ensemble de la structure.

Un(e) maître(sse) de maison a pour mission de préparer les repas (mise en température des plats, service.) pour les résidents en respectant d'une part, les différents régimes alimentaires et d'autre part les règles HACCP (protocoles établis).
Il/Elle est responsable de la gestion des stocks du matériel hôtelier et propose les achats dits « du quotidien ».
Il/Elle réalise, aussi, l'entretien du linge des résidents (lavage, couture,..) ; veille à l'hygiène alimentaire (date de péremption, par exemple, etc.) et à l'entretien de l'ensemble des locaux, des chambres, de la cuisine et des réfrigérateurs.
Il/Elle sera aussi amené(e) à transmettre des informations aux équipes éducatives concernant les résidents et participer à l'élaboration des événements festifs.

PROFIL :
Expérience souhaitée dans des structures médico-sociales ou hospitalières auprès d'un public handicapé ou autiste.
Connaître les règles d'hygiène et HACCP.
Savoir utiliser du matériel ménager.
Avoir un permis B valide. Savoir conduire un véhicule léger (Véhicule 9 places).

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Discrétion professionnelle
  • - Polyvalence
  • - adaptabilité

Formations

  • - action sociale (BEP sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents
  • - employé collectivité (CAP employé tech de collectivités) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAM

Offre n°64 : Un(e) maître(sse) de maison (H/F) FAM

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans accomp de personnes handicapées
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'Association A.P.E.C. recrute, pour son lieu de vie et d'accueil FAM LA CROIX BLANCHE, un(e) maître(sse) de maison

Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet de de l'établissement, vous prendrez en charge les activités hôtelières et assurerez le nettoyage et/ou bio-nettoyage de l'ensemble de la structure.

Un(e) maître(sse) de maison a pour mission de préparer les repas (mise en température des plats, service.) pour les résidents en respectant d'une part, les différents régimes alimentaires et d'autre part les règles HACCP (protocoles établis).
Il/Elle est responsable de la gestion des stocks du matériel hôtelier et propose les achats dits « du quotidien ».
Il/Elle réalise, aussi, l'entretien du linge des résidents (lavage, couture,..) ; veille à l'hygiène alimentaire (date de péremption, par exemple, etc.) et à l'entretien de l'ensemble des locaux, des chambres, de la cuisine et des réfrigérateurs.
Il/Elle sera aussi amené(e) à transmettre des informations aux équipes éducatives concernant les résidents et participer à l'élaboration des événements festifs.

PROFIL :
Expérience souhaitée dans des structures médico-sociales ou hospitalières auprès d'un public handicapé ou autiste.
Connaître les règles d'hygiène et HACCP.
Savoir utiliser du matériel ménager.
Avoir un permis B valide. Savoir conduire un véhicule léger (Véhicule 9 places).

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Discrétion professionnelle
  • - Polyvalence
  • - adaptabilité

Formations

  • - action sociale (BEP sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents
  • - employé collectivité (CAP employé tech de collectivités) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAM

Offre n°65 : Aide-soignant (H/F) MFMD

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - accompagnement d'usagers handicapés
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
- des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute : 1 Aide-soignant (e) (H/F)

Missions :
- Au sein de l'IME Maison Forestière Martine Desbrosse, notre structure accompagne 20 jeunes âgés de 6 à 22 ans.
Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Cheffe de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès de jeunes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement de ces jeunes en assurant leur bien-être.
- Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements.
- Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés.
- Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques
- Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels.

APTITUDES :
Sens de l'écoute et de l'observation.
Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Discrétion professionnelle, rigueur
  • - esprit d'équipe
  • - Polyvalence, adaptabilité
  • - accompagnement de public handicapé
  • - Maitrise recommandation spécifique à l'autisme
  • - maitrise de l'outil informatique

Formations

  • - aide médico-psychologique (diplôme d'état Aide-Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APEC pour IME MFMD

Offre n°66 : Ouvrier Agricole vacher - MONTMOREAU et alentours (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - EN BOVIN LAIT OU TRAITE CAPRIN
    • 16 - MONTMOREAU ()

POSTE NON LOGE

Le Service de Remplacement est un groupement d'employeurs départemental en pleine expansion. Pour répondre, tout au long de l'année, aux besoins de main d'œuvre de nos adhérents, nous recherchons régulièrement de nouveaux collaborateurs(rices).
Nous recherchons un(e) Ouvrier agricole vacher H/F pour intervenir sur le secteur autour de MONTMOREAU.
Votre mission : Vous devrez remplacer l'exploitant sur son exploitation Bovin Lait.
Pour ce faire, vous devez savoir comment traire les vaches en salle de traite, vous occupez des soins et de l'alimentation en AUTONOMIE.
Vous devez savoir utiliser une désileuse, une mélangeuse et conduire les tracteurs pour les travaux annexes.
Une expérience d'au moins 2 ans est exigée en bovin lait ou traite caprin.

Compétences

  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conduite de tracteurs

Entreprise

  • SERVICE DE REMPLACEMENT CHARENTE

Offre n°67 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

Manpower Jonzac recherche un Conducteur auto-platine (H/F), pour un remplacement de 1 mois renouvelable, en prévision d'une mission longue.
Le poste est à pourvoir dès que possible à Montmoreau dans une société leader de la fabrication d'emballages alimentaires spécialisés.
Vos missions :
-Prise en compte du dossier de fabrication et de la forme de découpe référencée.
-Approvisionner et préparer la machine de découpe,
-Caler, régler et mettre en production les outils de découpe (marge, éjection, séparation) lors du lancement ou changement de production
-Contrôler la conformité de sa production par rapport aux référentiels
-Entretenir et maintenir les systèmes et matériels conduits
-Rendre compte de la production ou des anomalies
-Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les procédures de production
-Suivi de tirage
-Poste à pourvoir en 3x8

Vos avantages et rémunération :
-Le taux horaire selon expérience
-10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
-Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
-Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription)
-Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté (ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations, chèques vacances ?)
-Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission)
-Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... )

Ce poste vous conviendra si :
-Vous avez une formation dans le domaine de la conduite de ligne
-OU une expérience significative sur un poste équivalent
-Vous acceptez les postes en équipe matin, après-midi et nuit
Ce poste vous intéresse ? Postulez directement en joignant votre CV actualisé !
Pour plus d'informations contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence.

A bientôt !

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower Jonzac recherche un Conducteur auto-platine (H/F), pour un remplacement de 1 mois renouvelable, en prévision d'une mission longue. Le poste est à pourvoir dès que possible à Montmoreau dans une société leader de la fabrication d?emballages alimentaires spécialisés.

Offre n°68 : Ouvrier / Ouvrière agricole de grandes cultures

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 mois
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'ANEFA Charente vous propose :
Au sein d'une Exploitation en Elevage caprin lait, avec des terres céréalières, labellisée Agriculture Biologique, nous recrutons 1 agent(e) agricole tractoriste polyvalent(e) (H/F) pour réaliser les travaux des cultures céréalières et légumineuses et aider à la chèvrerie.

Le poste nécessite d'avoir une maîtrise de la conduite du tracteur, avec des outils attelés ou tractés, au minimum.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Techniques de fauchage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Formations

  • - agriculture production végétale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANEFA Charente > 097 037 99 63

Offre n°69 : Aide-soignant / Aide-soignante diplomé(e) (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

URGENT - Prise de poste immédiate

Notre EHPAD recherche 1 Aide Soignant(e) (H/F).

Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur et à la prime grand age mensuelles (355e brut)
Un week-end sur deux sera travaillé.

L'établissement, appartenant à la Fonction Publique Territoriale, 85 résidents (83 permanents et 2 temporaires) est dans une démarche de projet de réhabilitation architecturale. Établissement éligible aux primes supplémentaires des AS en EHPAD.

*** Poste à pourvoir dès que possible ***

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD LES ORCHIDEES

Offre n°70 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - MONTMOREAU ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°71 : TECHNICIEN MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F

  • Publié le 27/12/2023 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

Temporis BARBEZIEUX, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Aujourd'hui, le talent recherché est un ou une Technicien(ne) de maintenance !
Le profil :
vous possédez une formation initiale en maintenance industrielle. Vous avez déjà 5 ans d'expérience.
Vous êtes organisé, autonome, flexible et faites preuves d'initiatives ?
Alors votre profil nous intéresse !!
Les missions :
- Intervenir en autonomie.
- Garantir le maintien des équipements en bon état de fonctionnement sur des zones particulières (parc machines) et réaliser des interventions spécifiques sur l'ensemble du site, dans le respect des règles de sécurité et de qualité.
- Participer à la maintenance préventive et corrective en usine.
- Organiser et réaliser des opérations de maintenance et/ou dépannages : diagnostics des pannes, réparations.
- Effectuer l'installation et la mise en route des équipements.
Ce que nous proposons ?
Temporis vous propose un suivi personnalisé par notre équipe, spécialisée en recrutement + des acomptes à la semaine + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission + voir avantages entreprise utilisatrice.
Il n'est pas nécessaire d'être fou pour travailler avec nous. Mais ça aide !
Contactez nous vite !
Une équipe qui s'engage à vos côtés !

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°72 : Medecin mpr (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - BROSSAC ()

JBM est votre partenaire emploi médical et paramédical.
Notre département M DECINS recrute et place en intérim, vacation, CDD et CDI, des médecins toutes spécialités en France, toutes régions.
JBM vous propose des postes parfaitement adaptés à vos compétences et à vos souhaits.
Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur www.jbm-medical.com.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Ensemble, au service du soin.
Nous recherchons pour notre client, un Centre Hospitalier, un M DECIN MPR (F H) salarié à temps complet en contrat CDI, des que possible pour renforcer son équipe
-La structure compte 3 établissements, 420 lits avec pour souhait d'agrandir le plateau technique MPR
- Elle propose une offre gériatrique et d'hébergement complète ainsi qu'une prise en charge en médecine d'urgence, en médecine polyvalente, cardiologique et pneumologique, en soins de suite et rééducation fonctionnelle
-Pour mener à bien les programmes de rééducation et ou de réadaptation des patients, la structure bénéficie de dispositifs et d'équipements adaptés au service du patient
-Un plateau technique de rééducation performant et équipé permet une prise en charge complète (appareillages modernes :
urodinamique, échographie, salle d'injection...)
-Une équipe de rééducation est aussi présente en renfort
-La région est dynamique et attractive
-Le centre est situé en Sud charente (16), aux portes de la Gironde et au c ur de la Nouvelle-Aquitaine
-A 1h de Bordeaux, à proximité d'Angoulême et à 1h des premières plages de l'atlantique comme Royan
-Laissez-vous surprendre !
Au sein du SRR, vous intégrez le service de médecine physique et de réadaptation -
Le service MPR dispose de 41 lits d'hospitalisation complète et 10 places d'HDJ, spécialisé locomoteur et neurologie.
L'équipe médicale se compose de 3 médecins qualifiés MPR
-Ce pôle est rattaché à 2 autres services :
service de médecine polyvalente (24 lits
-3 médecins ) et du service soin de suite polyvalents (38 lits + 3 soins palliatifs
-2 médecins) -
Missions :
-Accueil et soins des patients en HC ou en HDJ.
Consultation de MPR polyvalente ou spécialisées en fonction de vos compétences.
-Animation et coordination de l'équipe médicale et paramédicale
-Représentation du service (organisation du pôle) auprès des différentes entités internes et externes
-Possibilité de logement durant la période d'intégration
-Conditions de travail :
10 demi-journées du lundi au samedi midi
-Astreintes opérationnelles un jour semaine et 1 wk 6 semaines
-Statut :
Praticien Hospitalier ou contractuel
-AVANTAGE PRIME "PECH" est versée pour tout médecins souhaitant s'engager dans la carrière hospitalière en passant le concours de PH.
Vous pouvez bénéficier de 10000€ au recrutement puis de 10000€ lors de la réussite du concours national de PH et de la nomination en PH probatoire.
Un engagement de 3 ans en poste est attendu à l'issue (Nb :
un praticien qui n'honorerait pas ces engagements, se verrait contraint de rembourser la PECH indûment perçue).
Titulaire d'un Doctorat en médecine, vous êtes obligatoirement inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Vous avez une expérience significative en temps que MPR, polyvalent.
Une expérience managériale dans la gestion d'équipe pluridisciplinaire et la conduite de projets et requise pour le poste.
Une polarité neurologique serait appréciée ainsi qu'une prise en charge de la douleur.
Possibilité d'ouvrir le poste à un médecin généraliste souhaitant se former (prise en charge par l'établissement).
Merci de postuler en ligne et ou d'envoyer votre CV en toute confidentialité à Catherine FAURE
-Email:
*

Entreprise

  • JBM Médical

Offre n°73 : MEDECIN MPR - TEMPS PLEIN (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 16 - BROSSAC ()

Nous recherchons pour notre client, un Centre Hospitalier, un MÉDECIN MPR (F/H) salarié à temps complet en contrat contrat, des que possible pour renforcer son équipe - La structure compte 3 établissements, 420 lits avec pour souhait d'agrandir le plateau technique MPR - Elle propose une offre gériatrique et d'hébergement complète ainsi qu'une prise en charge en médecine d'urgence, en médecine polyvalente, cardiologique et pneumologique, en soins de suite et rééducation fonctionnelle - Pour mener à bien les programmes de rééducation et/ou de réadaptation des patients, la structure bénéficie de dispositifs et d'équipements adaptés au service du patient - Un plateau technique de rééducation performant et équipé permet une prise en charge complète (appareillages modernes : urodinamique, échographie, salle d'injection...) - Une équipe de rééducation est aussi présente en renfort - La région est dynamique et attractive - Le centre est situé en Sud charente (16), aux portes de la Gironde et au cœur de la Nouvelle-Aquitaine - A 1h de Bordeaux, à proximité d'Angoulême et à 1h des premières plages de l'atlantique comme Royan - Laissez-vous surprendre !Au sein du SRR, vous intégrez le service de médecine physique et de réadaptation -
Le service MPR dispose de 41 lits d'hospitalisation complète et 10 places d'HDJ, spécialisé locomoteur et neurologie. L'équipe médicale se compose de 3 médecins qualifiés MPR
- Ce pôle est rattaché à 2 autres services : service de médecine polyvalente (24 lits - 3 médecins ) et du service soin de suite polyvalents (38 lits + 3 soins palliatifs - 2 médecins) -
tâches :
- Accueil et soins des patients en HC ou en HDJ. Consultation de MPR polyvalente ou spécialisées en fonction de vos compétences.
- Animation et coordination de l'équipe médicale et paramédicale
- Représentation du service (organisation du pôle) auprès des différentes entités internes et externes
- Possibilité de logement durant la période d'intégration
- Conditions de travail : 10 demi-journées du lundi au samedi midi
- Astreintes opérationnelles un jour/semaine et 1 wk/6 semaines
- Statut : Praticien Hospitalier ou contractuel
- AVANTAGE / PRIME "PECH" est versée pour tout médecins souhaitant s'engager dans la carrière hospitalière en passant le concours de PH. Vous pouvez bénéficier de 10000€ au recrutement puis de 10000€ lors de la réussite du concours national de PH et de la nomination en PH probatoire. Un engagement de 3 ans en poste est attendu à l'issue (Nb : un praticien qui n'honorerait pas ces engagements, se verrait contraint de rembourser la PECH indûment perçue).

Entreprise

  • JBM Médical

    JBM est votre partenaire emploi médical et paramédical. Notre département MÉDECINS recrute et place en intérim, vacation, CDD et CDI, des médecins toutes spécialités en France, toutes régions. JBM vous propose des postes parfaitement adaptés à vos compétences et à vos souhaits. Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur www.jbm-medical.com. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Ensemble, au service du soin.

Offre n°74 : Psychologue H/F MAS et FAM

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - suivi de DI,TCC et TSA souhaitée
    • 16 - MONTMOREAU ()

Sous l'autorité du Directeur du secteur autisme, le (la ) psychologue de la MAS La Châtaigneraie et du FAM La Croix Blanche accueillant respectivement 10 résidents au FAM et 24 résidents à la MAS assure l'accompagnement des personnes accueillies dans leur vie quotidienne.

Vos missions :
- Mener et rédiger les évaluations du développement des résidents TSA à l'aide des outils recommandés
- Rédiger et impulser les projets d'accompagnement individualisés, les mettre à jour régulièrement et en évaluer les résultats
- Assurer la coordination de ces projets en lien avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le projet des personnes accompagnées
- Mettre en application les approches recommandées par la HAS et l'ANESM mises en oeuvre au sein de l'établissement
- Prendre en charge le résident en cas de crise

Les compétences requises pour ce poste sont :
- une connaissance maîtrisée des TBD dont TSA en particulier
- une connaissance de la psychologie clinique, psychopathologie et des sciences du comportement , en particulier sur le public accueilli par la structure.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - adaptabilité aux différents environnements
  • - sens de l'écoute, autonomie
  • - capacités de synthèse rédactionnelle
  • - esprit d'équipe (travail pluridisciplinaire)
  • - adaptation : nombreux déplacement, manutention
  • - réactivité, rigueur organisation

Formations

  • - psychologie (DE psychologie / D.U. Autisme minima) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • APEC pour le FAM et MAS

Offre n°75 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - MONTMOREAU ()

Nous sommes à la recherche de mécanicien(ne)s dynamiques et passionné(e)s pour rejoindre notre équipe de service rapide. Sous la supervision directe d'un chef d'ateliers , vous serez chargé(e) d'effectuer des interventions mécaniques de petite envergure dans un environnement stimulant et collaboratif.

Responsabilités :

Effectuer les réparations et les entretiens de base sur les véhicules selon les normes et les procédures établies.
Diagnostiquer les problèmes mécaniques et proposer des solutions adaptées.
Assurer un service rapide et de qualité tout en respectant les délais impartis.
Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Suivre les directives du chef d'ateliers et respecter les consignes de sécurité en tout temps.
Profil recherché :

Expérience préalable en mécanique automobile souhaitée.
Diplôme en mécanique automobile ou formation équivalente est un atout.
Capacité à travailler efficacement sous pression et à respecter les délais.
Esprit d'équipe développé et aptitude à communiquer de manière claire et concise.
Dynamisme, autonomie et souci du détail.
Nous offrons :

Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe jeune et dynamique.
Possibilités d'évolution de carrière au sein de l'entreprise.
Formation continue en tant que technicien(ne) afin de développer vos compétences.
Salaire compétitif et avantages sociaux.
Rejoignez nous dès maintenant et contribuez à offrir un service exceptionnel à notre clientèle tout en développant votre carrière dans le domaine de la mécanique automobile !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • MONTMOREAU AUTOMOBILES

Offre n°76 : Maçon (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 16 - MONTMOREAU ()

Mission longue et disponibilité maintenant - I
Notre agence Adéquat de Barbezieux recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon (F/H).
Missions :
- Réaliser les fondations, chapes, dalles, planchers et ouvertures, selon les plans de construction
- Fabriquer et poser des coffrages et des banches avant de couler du béton ou autres mortiers
- Réaliser les enduits intérieurs et extérieurs
Profil :
- De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment
- Savoir lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision
- Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier
- Apprécier de travailler en équipe
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler)

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • ADEQUAT 297

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°77 : (H/F)Electricien (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur ferroviaire, un électricien pour intervenir à Livernan. Le poste requiert une expérience d'au moins un an et un niveau d'étude B1V. Les horaires sont en journée avec une rémunération horaire de 12 à 13EUR.

Réalisation de travaux électriques selon les normes en vigueur
Maintenance préventive et curative des installations électriques
Intervention sur des équipements spécifiques du secteur ferroviaire
Habilitations électriques requises
Salaire horaire : 12-13EUR
Horaires de travail en journée
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :

Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Expérience d'au moins 1 an en tant qu'électricien
Niveau d'étude B1V ou B2V
Habilitations électriques en cours de validité
Connaissances du secteur ferroviaire appréciées
Rejoignez notre équipe en tant qu'électricien spécialisé dans le secteur ferroviaire et contribuez au développement de notre client à Livernan.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique

Entreprise

  • CRIT

Offre n°78 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°79 : Comptable conseil (f/h) (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - MONTMOREAU ()

Le sens de la relation client est une évidence pour vous ?
Les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable vous passionnent ?
Devenez Comptable Conseil (f/h) au sein de Cerfrance Poitou-Charentes !
Intégré(e) à notre équipe de Mansle (16), vous gérez un portefeuille de clients qu'ils soient artisans, commerçants, professionnels libéraux, agriculteurs. et devenez ainsi l'interlocuteur privilégié de vos clients que vous accompagnez en toute autonomie.
Vos missions :
· Accompagner et conseiller vos clients sur le quotidien et les aider à la prise de décision ;
· Etablir les documents comptables et fiscaux conformément aux lettres de mission et aux normes de la profession ;
· Présenter les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise ;
· Travailler en étroite collaboration avec les assistants comptables et aussi avec les autres services (conseillers d'entreprise, juristes, social.) dans le suivi des dossiers.
Nous mettons en place un parcours d'intégration qui vous permettra d'appréhender au mieux nos outils, process et méthodes et de découvrir la diversité des métiers de l'entreprise. Il vous permettra d'être rapidement autonome dans vos missions. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez de formations et réunions techniques pour maintenir ou faire évoluer vos compétences. Des perspectives d'évolution sont également possibles en fonction de vos ambitions et des opportunités à saisir.
À propos de vous ?
· De formation supérieure en comptabilité / gestion (BTS, DCG, DSCG.), vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire, acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable ;
· Votre rigueur, votre engagement au service du client et votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir et de progresser au sein de notre entreprise.
Et nous ?
Rejoindre CERFRANCE Poitou-Charentes, c'est rejoindre une entreprise reconnue (680 collaborateurs, 13 000 clients, 34 agences) pour la qualité de ses services et la fiabilité de ses engagements. C'est aussi faire partie d'un réseau spécialisé dans le Conseil et Expertise Comptable (12 000 collaborateurs, 320 000 clients) qui a pour vocation d'accompagner les entrepreneurs dans la gestion et le développement de leur entreprise.
Les 4 bonnes raisons de rejoindre CERFRANCE Poitou-Charentes !
1) Une entreprise dynamique à dimension humaine qui promeut de nombreuses valeurs (l'indépendance, la proximité, les compétences et la performance) ;
2) La possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise ;
3) Une intégration réussie grâce à la mise en place de tutorat et de parcours de formation ;
4) Une ambiance de travail agréable : travail collaboratif, flexibilité dans vos horaires, autonomie, esprit d'équipe.
Les modalités :
· CDI - Temps plein
· 25 CP et entre 26 et 30 RTT par an
. Mutuelle prise en charge à 100% - prévoyance
· Salaire fixe selon profil et expérience + part variable et avantages (chèques vacances, carte Chèque Déjeuner, intéressement, plan épargne retraite supplémentaire, plan épargne entreprise.)
· Horaires flexibles et accord télétravail
· Date d'arrivée : On saura vous attendre !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 27 000,00€ à 38 000,00€ par an
Avantages :
* Horaires flexibles
* Intéressement et participation
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Programmation :
* Du lundi au vendredi
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : Télétravail hybride (16230 Mansle)

Offre n°80 : Infirmier(e) diplômé(e) d'état (H/F) fam

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - auprès personnes handicapées
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
- des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute : Infirmier(e) Diplôme(e) d'Etat

Missions :
Placé(e) sous l'autorité de la direction et du chef de service de la MAS La Châtaigneraie, vous assurez :
- l'accompagnement médical régulier des personnes accueillies ;
- les soins infirmiers et leurs évaluations ;
- les accompagnements d'usagers auprès des médecins pour des examens médicaux ou des soins ;
- Coordination du suivi médicale avec les responsables légaux, les personnes concernées et le corps médical.

Vous contribuez également au recueil de données cliniques et épidémiologiques afin d'aider le médecin référent à poser un diagnostic et évaluer les effets des prescriptions.
Votre travail s'inscrit dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire en lien avec le Projet Personnalisé de la personne accueillie.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - capacité à travailler avec un public d'handicapés
  • - autonome
  • - capacités relationnelles
  • - polyvalence
  • - sens des responsabilités
  • - organisé(e)

Formations

  • - infirmier (D.E. infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FAM

Offre n°81 : Psychomotricien (H/F) IME Marc Signac

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux accompagnant :
- des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse,
- des enfants et adolescents et adultes handicapés,
- des majeurs protégés,
Recrute : Psychomotricien(ne) (H/F)

Les missions :
- Réalisation de bilans psychomoteurs permettant d'évaluer/ de faire l'inventaire les difficultés et les émergences des enfants accompagnés.
- Accompagnement des personnes accueillies au cours des moments de la vie quotidienne.
- Accompagnement élaboré en lien avec une réflexion autour de la problématique des jeunes afin de permettre à l'enfant d'avoir un meilleur « vécu corporel » et une meilleure intégration sensorielle.
- Participation aux rencontres parents/partenaires et réunions cliniques sous l'autorité de la direction et par délégation du chef de service.
- Proposition et mise en œuvre des activités structurées en lien avec les projets individuels ou le projet de groupe, et évaluation des résultats produits par ces activités
- Assurer le lien avec les usagers (les jeunes accueillis et leur famille), les professionnels et les partenaires conformément aux obligations réglementaires et aux recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'ANESM.

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - adaptabilité aux différents environnements
  • - sens de l'écoute, autonomie
  • - capacités de synthèse rédactionnelle
  • - esprit d'équipe (travail pluridisciplinaire)
  • - adaptation : nombreux déplacement, manutention
  • - réactivité, rigueur organisation

Formations

  • - psychomotricité (Diplôme psychomotricien ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • APEC pour IME MARC SIGNAC

Offre n°82 : Chef d'équipe paysagiste (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en gestion d'équipe
    • 16 - MONTMOREAU ()

Professionnel de la gestion et de l'entretien des espaces verts mais surtout manageur, vous gérez une équipe de 2 à 5 personnes en aménagement des espaces verts sur des grands axes routiers, abords de lignes ferroviaires.

Vous avez une bonne connaissance des végétaux. Vous êtes le relai auprès de la Direction.

Vous veillez au respect des règles de sécurité en vigueur et vous êtes le garant de la bonne exécution du travail sur le terrain.
Poste évolutif éventuellement en chef de chantier.

Possibilité de déplacement au niveau régional.

Mise à disposition d'un téléphone + tablette.

Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Techniques de terrassement
  • - Techniques d'engazonnement

Formations

  • - environnement aménagement | Bac+2 ou équivalents
  • - travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

  • WORK FORCE SERVICES

Offre n°83 : Infirmier / Infirmière de soins généraux IDE (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - MONTMOREAU ()

Poste d'Infirmier H/F Diplômé(e) d'État à temps plein pour poste en EHPAD, Temps partiel négociable si souhaité.

Conditions d'exercice:

- Travail en 10h.
- 1 week-end sur 4

Cet établissement bénéficie d'un projet de réhabilitation architecturale et il est doté d'un comité de Direction stable et réactif.

Poste dans la fonction publique territoriale Poste Vacant.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - infirmier (DE INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES ORCHIDEES

Offre n°84 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 16 - MONTMOREAU ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°85 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 28/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

Votre missionAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité des cadres de direction, vous intervenez dans l'accompagnement au quotidien et vous assurez le suivi médical des résidents en situation de handicap psychique et physique vieillissantes stabilisées.
Votre rôle repose sur 5 missions socles :
Organisation et dispense des soins infirmiers sous la responsabilité du médecin
Accompagnement et suivi paramédical
Relations avec les résidents et éducation à la santé
Travail de gestion au quotidien et travail administratif
Travail en équipe pluridisciplinaire et travail institutionnel en interne à l'établissement.
Vous participez à la mise en œuvre des procédures, des protocoles de soins et des plans de sécurité sanitaire.
Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents.
Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage.
Vous travaillez au sein d'une équipe d'AS et d'AES et participez à l'organisation des activités quotidiennes.
Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident.
Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement.

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ?
Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ?
Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ?
Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°86 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 03/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 16 - MONTMOREAU ()

Votre missionVous assurez la prise en charge de résidents atteints de polyhandicap et vos missions consistent à :
Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre, évaluer les effets et assurer leur traçabilité.
Identifier les risques du résident et planifie les actions préventives ou curatives en lien avec le médecin et les soignants
Contribuer à l'analyse de problématique afin de participer à définir les modes d'accompagnement et de prise en charge les plus adaptés aux résidents. Vous êtes référent(e) de l'équipe soignante (AS/AMP/AES) des unités de vie
Développer des modes de coopération et des outils de coordination avec les équipes administratives, socio-éducatives, médicales, paramédicales et de rééducation, dans la perspective d'une continuité de prise en charge
Évaluer les éléments de dépendance et d'autonomie du résident dès son arrivée, les transcrire dans le dossier du résident et coordonne les actions de suppléance avec l'équipe pluridisciplinaire
Établir un projet de soins en collaboration avec le résident et les autres professionnels.Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ?
Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ?
Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ?
Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°87 : Responsable Qualité Process Produits (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 24 - ST AULAYE PUYMANGOU ()

SOBRACORE est une société industrielle internationale en pleine évolution et à fort potentiel de développement dans des marchés de niches recherche, dans le cadre de son développement, un responsable Qualité, orienté produits process dans un premier temps avec des opportunités d'évolution.
Intitulé : Responsable Qualité Process, Produits
Formation : Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)
Profil :
o Connaissances des concepts, outils et méthodes du management de la qualité.
o Maîtrise des normes ISO 9001 et IATF 16949.
o Aptitude à communiquer (oral et écrit) et à convaincre.
o Pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute.
o Maitrise de l'anglais impératif
o Maitrise des outils informatiques et traitement des données
o Rigueur et sens de l'organisation
o Passion du secteur industriel de production dans un environnement de PME
Missions :
- Prise en charge et développement de la partie Qualité, Process produits sur la base documentaire existante.
- Formaliser les différents process qualité et concevoir des supports opérationnels si besoin.
- S'assurer de la traçabilité des déviations qualités et participer aux investigations sur le terrain.
- Garantir la conformité des exigences clients.
- Réaliser les revues qualité produit.
- Effectuer une veille règlementaire de son domaine d'activité.
- Assurer l'amélioration continue et le suivi des projets.
- Participer aux formations régulières des collaborateurs sur les évolutions documentaires.
- Participer à la maîtrise du changement.
- Mise en place du système MES avec suivi et gestion des datas
- Définir et suivre les KPI sur son périmètre d'activité.
- Manager et développer l'équipe opérationnelle en charge des relevés de données
- Manage la gestion et le suivi des non-conformités internes, clients et fournisseurs.
- Manage et organise la réalisation des PAPP
- Prend en charge les audit clients en relation avec les services commerciaux, R&D et production
Directement rattaché à la direction générale,
Localisation : Saint-Aulaye (24) en présentiel (déplacements à prévoir)
Poste à pourvoir : Immédiatement en Contrat à Durée Indéterminée.
Votre futur Package de rémunération :
- Salaire selon profil et expériences
- Statut : Cadre
- Prime sur objectifs
- Intéressement & participation
- Mutuelle

Processus d'embauche :
- Entretien avec la direction générale
- Debrief.

Entreprise

  • SOBRACORE

Offre n°88 : Assistant(e) technicien(ne) R&D (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - milieu industrielle
    • 24 - ST AULAYE PUYMANGOU ()

Société spécialisée dans le développement de produits de brasage, nous recherchons un assistant technicien R&D.

Organisation, rigueur, observation des procédures et de l'organisation interne, sens de l'anticipation dans le développement des process de fabrication.
- Esprit créatif pour trouver des solutions techniques à des problématiques données. Soigneux, attentif, sens du détail.
- Respect des délais imposés par le planning de développement, capacité à récupérer des données en temps voulu
- Capacité à initier le changement et à travailler de manière autonome tout en sachant rendre des comptes
- Savoir être force de proposition, à l'aise dans le travail d'équipe

Connaissance du poste : Connaissance en transformation des métaux travaillés. Connaissances en mécanique, électromécanique.

BAC + souhaité, Diplôme en mécanique, électromécanique et métallurgie avec une expérience professionnelle dans un environnement industriel.

Formation interne sur les postes de travail.
CDI. Rémunération à définir selon expérience. 39H

Formations

  • - électromécanique (ou Mécanique/Metallurgie) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOBRACORE

Offre n°89 : Aide à domicile

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 24 - ST AULAYE PUYMANGOU ()

L'ADMR de Verteillac recherche un(e) Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de ST AULAYE.

Les différentes taches confiées sont : l'entretien du lieu de vie, aide aux courses, aide à la préparation des repas, accompagnement social, accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne au domicile des bénéficiaires.

Permis B obligatoire.
Nous disposons de véhicules de Service que nous mettons à disposition.
Nous mettons également à dispositions des mobiles de travail.

Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements

Entreprise

  • ASS LOCALE AIDE DOMIC MILIEU RURAL CAN

Offre n°90 : Responsable des opérations Travaux Publics (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 24 - PARCOUL CHENAUD ()

RESPONSABILITÉS :

 En tant que Responsable des opérations Travaux Publics, vos missions seront :
Ø Réception des dossiers d'appels d'offres
Ø Analyser les documents de projet afin d'évaluer les coûts associés.
Ø Estimer de manière précise les coûts liés aux différents aspects des projets.
Ø Consulter les fournisseurs et les sous-traitants pour obtenir des informations et des tarifications compétitives.
Ø Préparer des réponses complètes et détaillées aux appels d'offres, démontrant une compréhension approfondie des spécifications du projet.
Ø Assurer une veille constante sur les évolutions du marché afin d'optimiser les coûts et rester concurrentiel.
Ø Collaborer étroitement avec les équipes de projet pour comprendre les exigences spécifiques et les contraintes.
Ø Encadrement des équipes opérationnelles sur le terrain.
Ø Mettre en place des stratégies visant à optimiser les coûts tout en maintenant la qualité des services.
Ø Rencontrer les clients de manière professionnelle pour consolider les relations et comprendre au mieux leurs attentes.
Ø Assurer le suivi budgétaire des opérations et proposer des solutions d'optimisation des coûts.
Ø Supervision et coordination de l'exécution des chantiers.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ø Formation initiale bac+3.
Ø Expérience avérée de 10 à 15 ans en tant que Responsable des opérations travaux Publics.
Ø Excellentes compétences analytiques et capacité à travailler de manière autonome.
Ø Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de projets.
Ø Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec divers départements.
Ø Forte orientation vers les détails et respect des échéanciers.
Ø Formation préalable dans les domaines de la canalisation et de l'hydraulique fortement recommandées.
Ø Bon esprit d'analyse, disponibilité et rigueur afin de compléter notre équipe dynamique.

Entreprise

  • LE MERCATO DE L'EMPLOI

    Entreprise familiale depuis plus de 40 ans dans la canalisation, l'assainissement, les VRD et le terrassement, cherche un(e) Technicien(ne) d'Étude de Prix. Implantée au cœur du Périgord vert et opérant dans les régions de Dordogne, Charente, Charente-Maritime et Gironde, notre client joue un rôle majeur auprès des particuliers, professionnels et collectivités. Rejoignez nous et contribuez au succès d'une équipe où chaque membre compte.

Offre n°91 : Infirmier(e) de nuit en Soins de Suite et de Réadaptation (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 24 - ST AULAYE PUYMANGOU ()

Le Centre Hospitalier Inter-Communal Ribérac Dronne Double recrute un(e) infirmier(ère) en CDI et/ou stagiairisation fonction publique hospitalière / mutation pour son équipe de nuit au sein du service de SSR, situé sur le site de SAINT-AULAYE.
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecins, cadre de santé, IDE, psychologue, ergothérapeute, kiné, Aides Soignants, diététicienne, orthophoniste, assistante sociale, assistante médico-administrative, ...).
Horaires en 10 heures (20h45 - 06h45)

En plein coeur de la région Nouvelle Aquitaine vous pourrez profiter de sa douceur de vivre et son attractivité culturelle importante. L'établissement est situé dans un cadre verdoyant, à égal distance de Périgueux, Angoulême (Festival de la BD), Bordeaux.
L'établissement peut vous proposer un hébergement locatif temporaire.

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'Etat ISGS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CHIC RDD

Offre n°92 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 24 - ST AULAYE PUYMANGOU ()

SNY dépannage recherche un mécanicien/mécanicienne au sein de son entreprise.

Vos missions

Effectuer des diagnostics et des réparations sur les véhicules de nos clients.
Effectuer des entretiens réguliers sur les véhicules.
Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients.
Exigences:

Diplôme en mécanique automobile ou expérience équivalente.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Capacité à communiquer efficacement avec les clients.
Avantages:

Possibilité de travailler sur une grande variété de véhicules.
Environnement de travail agréable et stimulant.


Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel



-Le nombre d'heures hebdomadaire est de 36.75 heures, sur une plage horaire de 7h45 à 18 heures, les horaires seront définis lors de la prise de mission avec les chefs d'équipe.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • SNY DEPANNAGE

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