Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cricquebœuf située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cricquebœuf. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - DEAUVILLE, 14 - Deauville, 14 - HONFLEUR ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité du Responsable SSLIA, l'agent SSLIA a pour principaux objectifs de garantir la sécurité des usagers de la plate-forme, de participer aux opérations de sauvetage et de lutte contre l'incendie et de contribuer, au quotidien, au développement de la prévention de l'Aéroport de Deauville. Vos missions seront les suivantes : - Participer aux missions de surveillance et de sécurité de la plate-forme assurer la traçabilité opérationnelle, - Contrôler le matériel et les véhicules SSLIA, - Contrôler l'état des pistes et du balisage ainsi que l'étanchéité de la plate-forme, - Participer aux tâches d'assistance et services aéroportuaires (aéronefs, équipages, passagers), - Participer aux tâches d'entretien des équipements, - Lutter contre le péril animalier, - Assurer l'avitaillement, - Procéder à des interventions de maintenance, de travaux et d'entretien préventif sur la plate-forme, - Contribuer au bon déroulement des opérations d'assistance du trafic aérien. Formations exigées : - Titulaire de la Formation Initiale de Sapeurs-Pompiers (SPP/SPV/BSPP/BMPM/ESIS) - Titulaire de la qualification COD1 Formations complémentaires : - Titulaire de la Formation Initiale Pompier Aéroport - Titulaire de la Formation Initiale Prévention du Péril Animalier - Titulaire du permis de chasse - Titulaire de la Formation COD2 - Titulaire de la Formation ADR
Notre agence Adéquat de Pont-l'Eveque recrute un profil d'aide de laboratoire H/F. Vos futures missions : - Assister le technicien de laboratoire dans ses missions - Aide à la réalisation des tests des produits - Le Profil Adéquat : - Première expérience dans le domaine - horaires en journée : 8h/12h-13h/17h15 du lundi au jeudi. 7h/13h le vendredi - 11.88/h Ce que nous vous proposons : -11.88/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adequat simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour renforcer notre équipe lors de la saison 2025, le Naturospace de Honfleur recrute 1 agent/e d'accueil, en charge de : - l'accueil des visiteurs individuels et groupes, - l'encaissement des entrées et des ventes boutique, de la bonne tenue de la boutique Compte tenu de la polyvalence de l'ensemble des membres de notre équipe, des tâches régulières d'entretien et de nettoyage seront demandées. La pratique de l'anglais est nécessaire. Une première expérience de l'accueil est indispensable. Une affinité avec la nature, les animaux et notamment les papillons et les oiseaux est fortement souhaitée également. Le poste est un temps complet, soit 35h de travail par semaine, deux jours de repos hebdomadaires sont prévus, les week-ends seront travaillés. ***Le poste est à pourvoir dés que possible***
La Mission Locale d'Honfleur recrute un conseiller en insertion socioprofessionnelle (H/F) pour rejoindre son équipe et accompagner les jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion professionnelle et sociale. Vous serez chargé de : - Accueillir, informer et conseiller le public sur les dispositifs d'insertion professionnelle et sociale. - Réaliser des diagnostics individuels et élaborer les parcours personnalisés. - Assurer un suivi régulier et accompagner les jeunes dans leurs démarches administratives et professionnelles. - Animer des ateliers, recevoir le public en entretien individuel ou collectif. - Analyser les besoins du public et l'accompagner sur les dispositifs CEJ ou PACEA. - Assurer la gestion administrative des dossiers avec les partenaires. - Maintenir une relation professionnelle adapté sur toute la durée du parcours des jeunes. - Assurer la permanence physique dans les différents lieux prévus du territoire. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de Conseiller en Insertion Professionnel ou Socioprofessionnel. Expérience professionnelle significative dans l'accompagnement socioprofessionnel. Connaissance des dispositifs d'insertion professionnelle et sociale, des acteurs et partenaires locaux. Vous bénéficier de 15 RTT par an.
Missions techniques : - Assure l'organisation des programmes de projection cinématographique selon les règles de sécurité des établissements recevant du public - Contrôler, coordonner, projeter et préparer les projections en numérique (opération d'ingest, élaboration des playlists, essais, gestion des KDM, commandes des affiches, gestion de la grille Allociné, enregistrer les séances dans le logiciel de billetterie etc... - Gestion et contrôle des films reçus de façon dématérialisée et suivi de la circulation des DCP, élaboration des playlists, etc... - Gère les différents plannings de projection (scolaire, centres de loisirs, projection tout public) et assurer la projection Tout Public, Jeune Public et scolaires - Réalise le planning de rotation des affiches, diffusion et distribution des affiches - Surveillance de la salle/public durant les projections tout en contrôlant le bon déroulement des séances - Réalise les bandes annonces cinéma - Assure l'entretien et la maintenance de la salle, du matériel de projection et de la cabine et être le référent direct auprès des prestataires pour la maintenance du matériel technique Missions d'accueil : - Accueillir les clients, les informer - Vendre et/ou contrôler les billets - Régisseur de recettes (tenue de la régie, accompagnement des suppléants.) - Mettre en oeuvre toutes les conditions de sécurité pour l'accueil du public Missions occasionnelles : - Assurer l'accueil téléphonique du standard - Administration des réseaux sociaux, gestion et diffusion de contenus - Mise en place technique d'événements cinématographiques décentralisés - Prestations techniques des manifestations occasionnelles au cinéma - Et de façon plus générale, participer au fonctionnement global de la structure Profil recherché - Savoir : - Réglementation sécurité incendie - Procédures d'entretien de matériel de projection - Procédures de maintenance de matériel de projection - Chaîne de distribution d'un film - Types de supports de films - Caractéristiques du matériel de projection - Paramétrage de programme cinématographique - Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public - Savoir-faire : - Démarrer un appareil de projection - Vérifier le fonctionnement des appareils de projection, la qualité du son et de l'image et effectuer les réglages des projecteurs et des chaînes sonores - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité - Réaliser une opération de maintenance - Transférer un fichier informatique de film, bandes-annonces, publicités vers un serveur et intégrer les données de déclenchement de fonctions automatiques - Sélectionner un programme sur un serveur informatique et lancer la projection numérique - Savoir-être : - Sens du service public - Qualités relationnelles et d'écoute - Dynamisme - Capacité d'autonomie - Disponibilité - Organisé et méthodique Quotité travail : 100% Horaires de travail : irréguliers et annualisés
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé de Magasinage F/H ! Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
responsable manager
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé de Magasinage F/H ! 10 postes à pourvoir Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDD à partir de début mai. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Nous recherchons une personne dotée d'une solide expérience dans les espaces verts. Sous la responsabilité du responsable des espaces verts, vous effectuerez les travaux d'entretien des espaces verts : - tonte, - débroussaillage, - élagage, - bucheronnage, - taille des haies et arbustes, - arrosage des plantes, - nettoyage des massifs, - ramassage des feuilles, - plantation des arbres ou arbustes, - nettoyage de la voirie, etc. ** Poste évolutif **
Sur un territoire à haute fréquentation touristique, ce sont près de 60 collaborateurs qui contribuent, chaque jour, à rendre nos villes côtières toujours plus attractives. Au sein du service Collecte des déchets ménagers et assimilés, vous serez en charge de la collecte et du transport des déchets ménagers et assimilés ou ceux issus de la collecte sélective (recyclables, encombrants et déchets verts) jusqu'au lieu de vidange. Plusieurs postes de Ripeurs H/F à pourvoir Missions principales : - Assurer la collecte des ordures ménagères et assimilés présentés en bacs, en sacs ou en vrac. - Assurer la collecte des objets encombrants sur des bennes à plateaux et ridelles ou une benne encombrants. - S'assurer de la fermeture des bacs et les replacer à l'endroit de leur présentation. - Respecter les consignes et protocoles de sécurité pour sa propre sécurité et celle des usagers. - Effectuer le nettoyage de la benne tous les jours après la collecte. - Assurer une communication orale auprès des usagers. - Remonter les informations aux coordonnateurs de collecte. - Travail week-end et jours fériés. Profil recherché: - Titulaire du permis B - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités
La Communauté de Communes Coeur Côte Fleurie est engagée dans la transition énergétique aussi bien à travers les politiques locales qu elle mène que dans la vie professionnelle de ses agents. Elle est organisée en mode projet pour obtenir la certification Cit Ergie, reconnaissance forte et internationale de la qualité de la politique énergie-climat. Son territoire littoral regroupe 12 communes et compte de 20 000 à 120 000 habitants en pleine saison.
Sowell est un groupement de plusieurs hôtels et résidences hôtelières présents en France depuis plus de 20 ans. Nos hôtels et résidences 3* et 4*, basés au pied des plus grandes stations de sports d'hiver et des destinations été prisées et reconnues, accueillent tout au long de l'année une clientèle européenne de qualité. Nos collaborateurs débutants ou expérimentés contribuent, au quotidien, à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients. Nous avons la conviction que pour garantir la satisfaction de notre clientèle, notre valeur ajoutée réside dans vos compétences ! Nous recherchons un(e) Réceptionniste Tournant H/F pour notre hôtel Beach Hôtel**** situé à Trouville. En plein cœur de Trouville-sur-Mer, a 50 mètres de la plage de sable, face à la mer et à deux pas de Deauville, le Beach Hôtel vous accueille au sein de son Hôtel ou de sa Résidence. Avec 125 chambres tout confort, son bar, son hall chaleureux avec cheminée, sa piscine couverte chauffée offrant une vue imprenable sur la mer, le Beach Hôtel dispose de nombreux atouts. Sous la responsabilité du Directeur(trice) et de l'adjoint(e), vous aurez pour principales missions : Gestion de la clientèle o Accueil du client durant la nuit o Accueil du client o Assurer le Check in et le Check Out o Contrôle de la réservation (dates d'arrivées, de départs) o Présentation des chambres disponibles, des équipements de l'hôtel et des tarifs o Contrôle des modalités de paiement o Traitement des contestations o Tenue d'un rapport d'activité et des incidents intervenus et transmission des consignes o Service au bar dans la limite des horaires légaux Assurer la gestion administrative o Gestion des factures client o Suivi et prise de réservation o Gestion et clôture des comptes clients o Encaissements et Gestion du fond de caisse Assurer la dimension commerciale o Promotion des produits de l'hôtel o Information et vente des prestations proposées par l'hôtel o Fidélisation de la clientèle Assurer l'entretien de certaines parties de l'hôtel (trottoirs, terrasses, hall, bar, ascenseurs.) Assurer la sécurité des Biens et des Personnes (fermeture des portes, sécurité incendie, etc .) Homme ou Femme de terrain polyvalent(e), vous justifiez d'une expérience similaire de 2 ans sur un poste équivalent, dans le secteur de l'hébergement, et maîtrisez par conséquent un logiciel de réservation. La connaissance de Résalys serait un plus. En lien avec de la clientèle étrangère, vous justifiez d'un excellent niveau en anglais. Vous faite preuve d'une excellente présentation, et avez le sens du service. Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer votre stress face au client. Vous savez gérer vos priorités et rendre compte à votre supérieur hiérarchique. La satisfaction du client est votre priorité. Poste en CDD , temps complet en 39h par semaine indemnité compensatrice de repas + mutuelle
En tant qu'Agent de conditionnement/de production, vous serez chargé(e) de diverses tâches telles que le conditionnement de produits cosmétiques et parfums, l'assemblage du bouchon sur les bouteilles de parfum, l'étiquetage, la mise en cartons, et le filmage des bouteilles. Vos responsabilités incluront également selon le poste, l'approvisionnement des lignes de poste, la mise des produits finis sur palette, ainsi que le conditionnement de produits cosmétiques. Horaires en 2x8 ou de journée. Missions de 2/3/4 ou 5 jours par semaine Vous disposez idéalement d'une première expérience industrielle. Le poste recquiert une bonne organisation, une rigueur et une rapidité d'exécution. Votre capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sera un atout majeur pour intégrer l'entreprise. Votre sens du détail et votre capacité à respecter les consignes seront déterminants pour répondre aux exigences du poste. Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous appréciez le travail bien fait, alors n'hésitez pas à postuler. Le poste étant situé à HONFLEUR, vous avez la possibilité de vous y rendre (les horaires de bus ne correspondent pas aux horaires de travail de l'entreprise)
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat. Votre agence Adéquat de Pont l'évêque recrute des Opérateurs de production F/H pour la saison. Missions : - Réalisation du tri du linge sale et réaliser son contrôle. - Participer au lavage du linge. - Préparer et emballer le linge sécher. - Réaliser le conditionnement dans les chariots pour la livraison. ** 10 postes à pourvoir **
Commis de bar - de salle h/f Vous préparez les boissons demandées par les serveurs (chaque commande arrive sur ticket) et vous êtes en charge de l'entretien du bar et de ses équipements. Vous êtes très énergique et réactif. Vous serez amené/e à préparer des desserts simples comme des glaces et à apporter des boissons ou plats sur table. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité indispensables dans notre activité ; CDD Saisonnier 35h00 , de début avril à fin septembre. Salaire : minimum horaire : 12€ brut, à négocier selon votre profil et vos compétences
Au sein d'une industrie spécialisée dans la parfumerie, vous devrez : - Alimenter la chaîne de production, - Surveiller le bon déroulement des opérations, - Trier les produits, - Emballer les produits, - Conditionner et étiqueter les produits finis, - Gérer les impératifs de production, - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Véritable promoteur de compétences depuis 2007, Alternativ'Emploi vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel (CDI, CDD, Intérim).
Au sein d'une industrie vous assisterez le technicien de laboratoire et aurez pour mission: - Participer aux tests de stabilité et de performance des formules de parfums (tests olfactifs, tests de durée, tests sur différents supports) - Aider à la réalisation des tests de qualité (contrôles physiques et chimiques des matières premières et des produits finis) - Veiller à l'entretien, à la propreté et à la calibration des équipements de laboratoire (balances, pipettes, chromatographes, etc.) - Vérifier régulièrement les stocks de consommables et d'instruments nécessaires à la production des parfums.
La Closerie, véritable havre de paix au cœur de Deauville, offre à ses clients des séjours d'exception dans un cadre chaleureux et raffiné. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, dédiée au bien-être de nos hôtes. Vos missions : Sublimer l'expérience client en garantissant la propreté impeccable des chambres et des espaces communs. Veiller au bon approvisionnement des chambres en linge et produits d'accueil. Détecter et signaler les dysfonctionnements pour un environnement sûr et confortable. Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité. Créer une ambiance accueillante et chaleureuse pour nos clients. Le profil que nous recherchons : Une première expérience en hôtellerie serait un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Rigueur, sens du détail et envie de faire plaisir. Discrétion et réactivité. Esprit d'équipe et autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Ambiance conviviale et équipe bienveillante. Cadre de travail idyllique à Deauville. Possibilité d'évoluer et de grandir avec nous. Faites partie de l'aventure et contribuez à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients !
L'HOTEL LE ROYAL BARRIERE DEAUVILLE RECHERCHE UN OU UNE LINGER(E) Sous la responsabilité de la gouvernante générale, nous recherchons un ou une lingèr(e) pour la saison 2025. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT. -Contrôler l'état de propreté du linge (serviettes, uniformes, pressing client). - Trier le linge selon sa nature. - Utiliser les machines à laver et à sécher le linge. - Repasser, plier et ranger le linge soigneusement. - Contrôler et remise des uniformes aux collaborateurs. - Respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité. - Vérification des bons de livraisons dès la réception. - Réalisation sur demande, des travaux de couture et de repassage. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI. - Possibilité de logement dans la limite des places disponibles - Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages. - Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous. - L'opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d'empowerment.). - La chance de pouvoir parcourir la France et le monde au fil de vos envies. - Une session d'intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire. - Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Resort et du Groupe. Prise de poste début mai 2025. Statut Employé Package mensuel allant de 2049 € à 2143 € brut selon expérience PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1- Entretien téléphonique ou visio avec la Gouvernante Générale 2- Visite de l'établissement si possibilité de se déplacer 3- Bienvenue chez Barrière LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Profil Passionné(e), vous avez à cœur de satisfaire l'ensemble des missions qui vous sont confiées. Vous êtes tourné(e) vers l'équipe et aimez travailler dans la bonne humeur. Une première expérience en lingerie dans un établissement similaire est appréciée. Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous ! Critères candidat
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Choisir d'être Educateur de Jeunes Enfants, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Educateur de Jeunes Enfants chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication Les missions d'un Educateur de Jeunes Enfants : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Accueil et billetterie (70%) : accueil et renseignement du public ; encaissement de la billetterie et de la boutique ; surveillance des lieux ; entretien des locaux Maintenance des équipements scénographiques et numériques (30%) : entretien et réparation des dispositifs scéniques (mobilier, dispositifs de médiation) et numériques (suivi du parc informatique et numérique en lien avec le service informatique) ou suivi des entretiens effectués par nos prestataires ; rédaction du tutoriels pour l'utilisation des équipements ; aide ponctuelle à la création de dispositifs de médiation numérique (montage vidéo, gestion des boîtiers brightsign, tablettes, etc) ou d'ateliers numériques Activités annexes : participation aux activités exceptionnelles de la direction de la culture (inaugurations, Nuit des musées, Nuit des artistes, Journées du patrimoine, etc) Lieux d'activités : ensemble des équipements culturels municipaux de la direction culturelle Savoirs : techniques d'accueil, de gestion des conflits, de surveillance ; connaissance des protocoles de signalement et d'urgence en cas de vol, agression, incendie, accident ; connaissance règlementaire du cadre de la protection des œuvres d'art ; bricolage, lowtech (petite menuiserie, soudure simple, assemblages..) ; réparations en tous genres (mécaniques, électriques, électroniques..) ; connaissance souhaitées des machines de fabrication numérique (découpe vinyle, imprimante 3D, fraiseuse numérique..) et de programmation (Arduino, Raspberry,..) ; maîtrise des outils bureautiques et numériques, PAO, vidéo et réseaux sociaux ; appétence pour les logiciels libres (Inkscape, FreeCad..) ; connaissance des méthodes de transmission des savoirs ; intérêt pour l'histoire, l'histoire de l'art de la culture Savoirs-faire : accueil, surveillance ; savoir informer et alerter la hiérarchie Savoir être : créatif, autonome, rigoureux, dynamique, sens de l'accueil, de la pédagogie, de la hiérarchisation des tâches, sens pratique ; goût du travail collectif et du partage des connaissances, capacité d'adaptation, respect de la hiérarchie Conditions d'exercice : 35h avec deux jours de récupération par semaine ; possibilité d'horaires décalés, selon les obligations de service public (soirée, dimanche et certains jours fériés)
Redonnez du sens à votre vie en travaillant avec nous dans le secteur associatif ! Nous trouverons des solutions ensemble pour allier votre vie personnelle, familiale et professionnelle. Rejoignez notre équipe ! Proxim'Services, Association à but non lucratif, fière de son appartenance à l'économie Sociale et Solidaire, souhaite recruter un.e employé.e à domicile (H/F). Notre mission est l'accompagnement à la personne et le maintien à domicile dans le respect des valeurs humaines suivantes : - Solidarité & entraide - Compétence & qualité - Humanité & proximité - Adaptabilité et implication Missions Vous venez en aide après des personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne : - Aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (tâches ménagères) - Aide les personnes dans les actes de la vie quotidienne (repas, courses...) Savoir-faire - Mettre en œuvre les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'entretien du logement et du linge. - Etre capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives simples. Savoir être et compétences transverses - Etre capable d'intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité, et de son intimité. - Savoir organiser son temps d'intervention, et adapter son activité en fonction de la personne, de ses habitudes, de ses attentes. - Etre attentif.ve à assurer systématiquement la sécurité des personnes prises en charge - Savoir communiquer avec l'entourage et les autres intervenant(e)s à domicile, être capable de rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à sa hiérarchie ou aux relais appropriés via le cahier de transmission Vous dépendez directement du responsable de secteur de l'antenne à laquelle il.elle appartient. Le (la) responsable de secteur peut être représentée par les Assistantes Techniques qui organisent les plannings des salarié(e)s. Vous pouvez être amené.e à intervenir en complémentarité avec d'autres professionnels, appartenant à la même structure employeuse ou extérieurs à celle-ci. Salaire suivant diplômes et expérience (CC BAD), frais de déplacements (0.45 centimes par kilomètre), majoration dimanche et jours fériés à 45% et mutuelle. Tout temps contrat possible (temps partiel possible) sur Touques (30 km autour).
Travaux en espaces verts, travaux divers (voirie, manifestations...), de petits bricolages
Nous recherchons un Chargé de clientèle F/H afin d'assurer le suivi et le développement commercial d'un portefeuille de clients. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous assurez la gestion d'un portefeuille clients spécifiques. Premier interlocuteur de nos clients, vous répondez à leurs interrogations, vous prenez en compte leurs réclamations et vous leur proposez des solutions appropriées, dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. En lien direct avec nos clients, vous êtes en charge de promouvoir efficacement l'offre de service de l'entreprise auprès de nos clients et/ou de nos prospects sur les départements 14/76/27. Vous êtes garant de l'image de l'entreprise. Au quotidien vos missions sont les suivantes : - Réaliser le suivi et le développement d'un portefeuille clients selon un planning établi et les directives du responsable commercial ; - Comprendre les enjeux de nos clients/prospects afin de détecter les besoins susceptibles d'être en lien avec l'offre de service de l'entreprise ; - Assurer la mise en place des nouveaux clients en collaboration avec le service logistique. - Rédiger les fiches d'expression des besoins des clients, en cohérence avec la stratégie commerciale de l'entreprise ; - Convaincre nos clients / prospects de la pertinence des services proposés par l'entreprise, afin de les développer ; - Conduire les négociations commerciales sur la base des tarifs et barèmes fixés par la société (Devis, contrats de vente.) - Effectuer un reporting hebdomadaire de votre activité commerciale ; - Appliquer la stratégie commerciale du Groupe DIEUZY et participer à l'élaboration d'un plan d'action commerciale en conformité avec les objectifs fixés. Notre offre : Un poste en CDI basé au siège de la société à Honfleur, à pourvoir dès que possible. Horaires variables / du lundi au vendredi Rémunération fixe + primes non plafonnées - Statut cadre au forfait jour avec des RTT - Mutuelle d'entreprise - Véhicule de service Votre profil : Diplômé(e) d'une formation supérieur commerciale ou marketing, vous disposez d'une première expérience commerciale réussie, idéalement dans la prestation de service. Vous êtes doté(e) d'une grande aisance relationnelle, vous êtes à l'aise dans la relation clientèle. Votre autonomie, votre souci du résultat et votre prise d'initiatives vous permettront de vous épanouir pleinement dans ces missions. Prêt(e) à faire partie de cette aventure ? Rejoignez-nous en déposant directement votre candidature (CV + lettre de motivation) via l'adresse mail suivante : recrutement@dieuzy.com
Nous recherchons pour un poste de caissier / employé libre service au sein de notre enseigne. 3 postes à pourvoir. Temps de travail 35h - travail le samedi et dimanche Ouverture du magasin de 8h à 22h - Coupure de 3 ou 4 heures sur le temps du midi Possibilité d'heures supplémentaires Votre profil : expérience de 6 mois minimum et comprendre l'anglais idéalement (et ou allemand) Bonne présentation
Notre restaurant situé à Honfleur recherche un(e) crêpier(e) talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des crêpes et galettes, ainsi que de leur présentation et de leur service aux clients. Missions principales : - Préparer les pâtes à crêpes et galettes selon les recettes traditionnelles - Cuire les crêpes et galettes sur les crêpières en respectant les temps de cuisson et les techniques appropriées - Garnir les crêpes et galettes avec des ingrédients variés, frais et de qualité - Veiller à la présentation esthétique des plats - Assurer un service rapide et efficace aux clients - Maintenir un espace de travail propre et respectueux des normes d'hygiène et de sécurité **Poste à pourvoir dès que possible**
R.A.S Intérim PONT L EVEQUE, située dans la charmante ville de Pont-l'Évêque célèbre pour son fromage, offre des contrats "CDI/CDD/INTERIM" à explorer. Découvrez une approche humaine de l'intérim avec un suivi personnalisé, une flexibilité intégrée et un développement professionnel continu. Rejoignez une industrie innovante où chaque jour est une nouvelle aventure! Participez à transformer l'avenir et contribuez à un impact positif. Êtes-vous prêt(e) à dynamiser notre processus de production en tant que Conducteur(trice) de ligne passionné(e) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement au fonctionnement optimal de nos lignes de production dans un environnement en constante évolution - Piloter et surveiller quotidiennement la ligne de production - Assurer l'approvisionnement régulier en matières premières - Coordonner et superviser les opérateurs de ligne avec efficacité - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Travailler sur un système de rotation en horaires 3*8 Formation et expérience Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F confirmé(e), dynamique et motivé(e), prêt(e) à relever le défi des horaires en 3*8. - Expérience confirmée de 3 à 5 ans en conduite de ligne - Compétences en maintenance de premier niveau pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Capacité à approvisionner efficacement les matières premières nécessaires à la production - Leadership pour gérer et motiver une équipe d'opérateurs de ligne - Maîtrise du pilotage de ligne pour garantir l'efficacité du processus de production - Formation technique ou certification reconnue en gestion de production ou maintenance industrielle Ce que nous offrons : Contrat : INTERIM Date de démarrage du contrat : Dès que possible Salaire : 12.08 €/H Mission en Temps plein : 35h/semaine Panier-repas Primes et intéressements Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Depuis 1969, nous plaçons nos intérimaires qualifiés au sein d entreprises dans tous les domaines d activité. D abord spécialiste des métiers du transport et de la logistique, nous avons ouvert notre champ de compétences à d autres secteurs d activité aussi exigeants.
Le GROUPE BOURDONCLE, acteur majeur de l'univers de la Brasserie haut de gamme, cherche à renforcer ses équipes et recherche un/une : RECEPTIONNISTE F/H en CDI Temps Partiel LE CENTRAL TROUVILLE Notre établissement le Central fait partie des institutions Trouvillaise ! avec sa vue sur le marché aux poissons, emblématique de Trouville, c'est un bout de la côte Fleurie qui s'invite à la table de nos clients. Côté mer avec nos plateaux fruits de mer et côté terre avec tous les grands classiques de la cuisine de brasserie, il y en a pour tous les goûts ! En plein cœur des rues commerçantes, au détour d'une balade ou après une séance de shopping, c'est tout Trouville qui se donne rendez-vous au Central ! Et côté hôtel, c'est un charmant établissement de 19 chambres et 3 suites junior qui attirent aussi bien une clientèle familiale que des couples en escapade amoureuse. Pour en savoir plus sur le Central, c'est ici : https://www.hotel-central-trouville.com/ Premier contact du client, vous êtes l'ambassadeur de notre hôtel. Afin qu'ils passent un bon moment parmi nous, vous aurez pour principales missions de : - Prendre en charge l'accueil et l'information de notre clientèle - Gérer le planning des réservations de l'hôtel - Organiser le travail de réception selon les prévisions d'arrivées des clients - Transmettre les informations lors du changement de shift - Effectuer la facturation - Répondre aux questions et éventuels petits problèmes des clients Votre profil : - Vous avez idéalement une formation en Réception Bac à Bac + 2 et vous disposez d'une première expérience réussie en réception au sein d'un établissement hôtelier. - Vous avez un très bon contact avec les clients et avez un excellent relationnel, tant en interne, qu'en externe. - Vous parlez couramment anglais, une troisième langue serait un plus - Vous avez déjà travailler sur un logiciel de gestion des réservations - Vous avez une bonne connaissance de la région afin de renseigner au mieux les clients. - Vous représentez l'image de l'établissement par la qualité de votre travail et de votre accueil. Au-delà de compétences, nous recherchons surtout une personnalité qui matche avec nos valeurs et qui fera toute la différence face à nos clients ! Qui sommes-nous ? Avec plus d'une trentaine d'établissements et plus de 1000 collaborateurs, le Groupe est présent sur des lieux emblématiques tels que Paris, Saint-Tropez, Deauville, Cannes, Arcachon, Megève. Le succès se joue au niveau des brasseries et au travers de la satisfaction d'une clientèle exigeante qui nécessite une qualité de service irréprochable. Fort d'une expérience de plus de 25 ans dans la restauration, la stratégie du groupe est fondée sur la volonté de satisfaire au mieux les attentes de ses clients comme celles de ses collaborateurs. Rejoindre la Team Bourdoncle, c'est partager la passion de notre métier, vivre ensemble l'adrénaline de chaque service et être accompagné et formé tout au long de son parcours professionnel au sein du Groupe. Le Groupe est dans une dynamique de forte croissance, avec de nombreuses acquisitions en cours et à venir (et donc de possibilités de mobilité et d'évolution...) Dans la cadre de notre politique diversité et inclusion, nos salariés sont à l'image des clients que nous servons : tous uniques, tous différents !
Horaires : Quelques matins par mois, du lundi au vendredi de 7h00 à 9h00, et parfois le samedi selon les besoins de la famille Volume horaire : Environ 16h/mois (planning variable), possibilité de compléter avec d'autres familles selon vos disponibilités et votre mobilité Votre mission : accompagner et veiller sur deux enfants de 4 et 7 ans. Vous travaillez au domicile de la famille. Vos responsabilités : - Leur routine du matin - Réveiller habiller et donner le petit déjeuner aux enfants - Les accompagner à l'école en toute sécurité Leur bien-être et leur sécurité : - Veiller à leur confort et à un environnement sain - Proposer des activités adaptées à leur âge - Assurer leur sécurité à tout moment Une bonne communication avec la famille - Transmettre aux parents le déroulement de la garde - Être à l'écoute de leurs attentes et besoins Ce que nous recherchons : - Une personne bienveillante, fiable et ponctuelle - De l'expérience avec les enfants - Une capacité d'adaptation et de flexibilité Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission au sein d'une famille chaleureuse - Un emploi qui s'adapte à votre planning - Possibilité d'augmenter votre volume horaire avec d'autres familles
"Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l'enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel en journée ou en soirée, sortie de crèche ou d'école, garde régulière au domicile des parents, garde d'un ou de plusieurs enfants lors d'un événement spécial ou pendant les vacances. Babychou Services s'adapte à tous les besoins de garde d'enfants."
Nous recherchons nos employés(es) logistique polyvalent(e) en CDD Saisonnier de Mai à Fin Octobre. Vos missions : Vous serez sous la responsabilité du Responsable logistique -Vous effectuerez la préparation des commandes matériel, boissons, et vaisselle -Vous chargerez et déchargerez les véhicules -Vous contrôlerez le retour des commandes -Vous respecterez les règles d'hygiène et de sécurité -Profil Recherché : Une première expérience est la bienvenue mais un profil débutant est accepté. Vous travaillerez du Mardi au Samedi ou du Lundi au Vendredi en journée continue Pas possibilité de logement
Babychou-Sitters recherché(e)s pour le secteur de Deauville / Trouville Bonjour à tous ! Notre agence Babychou Services Pont-Audemer, en pleine expansion, recherche des babychou-sitters bienveillant(e)s et passionné(e)s pour accompagner des familles sur le secteur de Deauville / Trouville. Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante avec les enfants ! Vos missions : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants confiés - Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge - Préparer et servir des repas équilibrés - Veiller à leur hygiène et leur confort (changes, bains, etc.) - Respecter les consignes parentales et les rythmes des enfants Les détails du poste : - Horaires : À déterminer selon vos disponibilités et à la demande des familles, possibilités de missions dés maintenant jusqu'à la fin de l'été - Secteur : Dans un rayon de 20 km autour de votre domicile, principalement sur la côte normande (Deauville / Trouville) Profils recherchés : - Expérience d'au moins 1 an en garde d'enfants ou dans la petite enfance - Capacité à organiser et animer des activités adaptées - assurer les trajets Ce poste exige de la bienveillance, de l'autonomie et le sens des responsabilités Pourquoi nous rejoindre ? - Des horaires flexibles, adaptés à votre emploi du temps - Des missions proches de chez vous - Un rôle clé dans le développement de notre agence sur la côte normande - Une activité valorisante et enrichissante, avec des missions variées
Au sein d'un hôtel, vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Prendre les réservations - Effectuer la facturation - Possibilité d'aider au service du bar Vous parlez anglais couramment Poste à pourvoir pour la saison / 2 jours de repos par semaine Salaire selon expériences Expérience exigée en réception : 2 ans minimum Vous souhaitez relever un nouveau challenge ! Contactez nous ou transmettre votre candidature par mail à pont-audemer@sos-interim.fr
SOS-INTERIM PONT-AUDEMER
La mission Enquêtes de fréquentation des clientèles sur le port de HONFLEUR auprès des croisiéristes et des membres d'équipage faisant escale - Face à face avec Tablette Les vacations s'étendent sur 4h, et se feront à des moments clés selon l'heure de présence du navire à quai. Vous serez affecté à votre port correspondant à votre lieu d'habitation. Vous devez avoir une bonne maitrise de l'Anglais pour être en capacité d'interroger un public de vacanciers en mouvement et qui peut avoir hâte de regagner le navire. Vous devez posséder un téléphone portable (pour être joignable et communiquer avec votre chef d'équipe). Dates et horaires Formation obligatoire et rémunérée en visioconférence TEAMS : Le jeudi 24 avril 2025 Les dates peuvent être revues (si nécessaire) Terrain : Début du terrain le vendredi 25 avril 2025 Entre avril et octobre : 2 à 4 vacations par mois suivant la saison Du lundi au dimanche Plannings moyens de 4h par vacation. Amplitude horaire : 10h-21h (Suivant la présence à quai du navire) Rémunération 14€53 bruts de l'heure et le dimanche 21€80 bruts de l'heure Les avantages Indemnité repas de 8,60€ net à partir de 6h de travail le même jour Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) Indemnité congés payés 10% Profil recherché Vous êtes à l'aise pour parler en public Vous êtes souriant, dynamique et réactif Vous êtes fiable, autonome et capable de respecter rigoureusement des consignes Vous avez le sens de l'observation Vous êtes très à l'aise en Anglais Particularités Tenue correcte exigée Notre recrutement Je clique sur « ça m'intéresse », réponds aux questions et crée mon espace HIVE. Un(e) chargé(e) de recrutement me contacte dans la limite des postes disponibles. Si je suis retenu, je réalise le parcours d'inscription : - Je complète mon profil (informations personnelles) à 100% - Je signe mon contrat et j'accepte l'offre de rémunération - Je réponds à la convocation à la formation Les places étant limitées, les personnes les plus rapides à finaliser ce parcours seront prioritaires pour participer à la mission. Si vous connaissez des personnes intéressées pour travailler avec nous, dites-leur de s'inscrire sur https://hive.bva-group.com/welcome Bienvenue chez BVA !
Au sein d'un Hôtel de 35 chambres, vous accueillerez et renseignerez les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil de l'établissement. Vous effectuerez les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. Vous pourrez superviser et coordonner les activités du personnel de la réception. Vous avez une première expérience significative à un poste similaire. Travail en partie le Week-end et en semaine Poste pourvoir dès maintenant et jusqu'aux vacances de la Toussaint 2025
Au sein de notre Résidence Service non médicalisée et destinée aux séniors, nous recherchons un(e) Agent(e) de Service H/F, en contrat à durée déterminée à temps partiel dès que possible. Au sein d'une équipe à taille humaine vos missions seront les suivantes : * Assurer la prise en charge de l'entretien des parties communes, des appartements résidents et des appartements hôteliers, * Assurer la gestion des stocks des produits d'entretien et des commandes de fournitures de linge, * Respecter les règles d'hygiène collective et les procédures mises en place au sein de la résidence, * Veiller au bon fonctionnement du matériel... Cette liste est donnée à titre indicatif et n'est donc pas de ce fait exhaustive. La résidence est un établissement non médicalisé, votre rôle sera d'abord humain et vous devez apprécier travailler auprès de personnes âgées. Vous hésitez encore ? Voici 5 bonnes raisons (parmi tant d'autres !) de nous rejoindre : - Un environnement de travail exceptionnel, - Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle, - Une intégration adaptée à chaque collaborateur, - Des possibilités d'évolution au sein du groupe, - Participer au projet de rendre nos Séniors heureux ! * Titulaire d'un diplôme de Niveau 3, de type CAP/BEP en Hôtellerie-Restauration ou sanitaire et social, * Vous y avez acquis une expérience significative (au moins 1 an), * Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d'un solide goût du service et du travail en équipe. * CDD à pourvoir en temps complet à Trouville-sur-Mer (14). * Salaire selon expérience, rémunération fixe. * Avantages : Mutuelle prise en charge à 55% par l'employeur, participation à vos abonnements de transports en commun. Au sein des Résidences Services Villa Médicis tous les parcours sont possibles : nous prônons la mobilité et les évolutions de carrière au sein du groupe. Si vous souhaitez intégrer une société qui mise avant tout sur l'humain et ses compétences alors n'hésitez plus : rejoignez-nous ! Suivez notre actualité sur les réseaux sociaux : https://www.linkedin.com/company/residences-services-villamedicis/
L'agence Adecco Deauville recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Hotellerie, un Animateur enfants (h/f). Notre client est une entreprise prestigieuse du secteur de l'hôtellerie et du divertissement, offrant un cadre de travail dynamique et convivial. Avec une réputation d'excellence et d'innovation, notre client s'engage à offrir une expérience unique à ses clients. Vos principales missions seront : - Encadrer et animer des activités pour les enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les activités - Favoriser l'épanouissement et la socialisation des enfants - Promouvoir des valeurs de respect, de tolérance et d'écoute au sein du groupe Nous recherchons un candidat ayant le CAP Petite enfance ou le BAFA. Vous êtes dynamique, créatif et avez un sens de l'organisation développé. Votre empathie et votre capacité d'écoute vous permettent d'établir une relation de confiance avec les enfants. Vous savez travailler en équipe et avez de bonnes compétences en communication verbale et non verbale. Compétences requises : - Empathie - Capacité d'écoute - Créativité - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe Contrat du 16 au 27 avril. Horaires : 10h30-18h Rejoignez notre client et participez à une expérience professionnelle enrichissante et stimulante ! Vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences d'animation tout en contribuant au développement et au bien-être des adolescents. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le restaurant Mon Loup à Honfleur recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration. Au sein d'une petite structure de trois personnes, Vous assurez le service en salle, les préparations des boissons au bar ainsi qu'un petit peu de plonge pour venir en aide à la cuisine. Débutant(e) accepté(e) - Formation assurée CDD saisonnier de 6 mois - Poste à pourvoir dès maintenant 2 jours de repos
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients un Magasinier Cariste H/F sur le secteur de Honfleur. Vos mission seront: - Assurer la préparation des produits dans les délais exigé. - Veiller au bon étiquetage et à la destination des colis. - Organiser la préparation en ayant soin de ne pas détériorer les colis. - Respecter les consignes de sécurité lors de la conduite du chariot. Vous serez du quart du matin (05h40 / 13h) uniquement Paniers : 7.30€ / jour , Prime de déplacement 0.87 cts/jour Vous devez posséder le CACES R489 1-3-5 obligatoirement. Contrat 35h semaine du lundi au vendredi
Description du poste : Le/la gouvernant(e) est responsable de garantir la propreté, le confort, et l'excellence des services d'étage au sein de notre établissement. Sous la supervision de la direction, vous coordonnez et supervisez les équipes de femmes et valets de chambre tout en veillant au respect des standards de qualité de l'établissement. Missions principales : Superviser et coordonner le travail des équipes de nettoyage des chambres et des espaces communs. Contrôler la propreté des chambres et des lieux publics en conformité avec les standards de l'établissement. Former et encadrer les nouveaux membres de l'équipe. Gérer les plannings et les affectations de travail en fonction des besoins quotidiens. Assurer la gestion des stocks de linge et de produits d'entretien. Collaborer avec les autres départements de l'établissement (réception, maintenance) pour garantir un service optimal aux clients. Être garant de la satisfaction client concernant la propreté et le confort des chambres. Profil recherché : Expérience significative (minimum 1 an) dans un poste similaire en hôtellerie. Excellente connaissance des techniques de nettoyage et de désinfection. Sens du détail et du service. Capacités organisationnelles et aptitude à encadrer une équipe. Connaissance des logiciels de gestion hôtelière est un plus. Polyvalence, autonomie et réactivité. Qualités requises : Rigueur et exigence Discrétion et sens de la confidentialité Esprit d'équipe et bon relationnel
Nous recherchons des employé/es de maison afin d'intervenir chez nos clients particuliers pour des missions de ménage et/ou de repassage. Selon possibilités du ou de la candidate, interventions aux alentours d'Honfleur. Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage chez des particuliers. Vous faites preuve de rigueur dans vos activités pour assurer un service de qualité. Vous travaillez au domicile de particuliers et êtes en capacité de communiquer avec vos clients. Vous pouvez travailler à temps plein ou partiel selon vos disponibilités; Des contrats réguliers, vous sont proposés tout le long de l'année chez une clientèle fidélisée. ***2 POSTES A POURVOIR***
Créée en 2002, Shiva offre aux particuliers une solution innovante et personnalisée pour l'entretien de leur maison Grâce à des aides Ménagères dynamiques et motivées pour répondre efficacement à leurs demandes.
Nous recherchons des employé/es de maison afin d'intervenir chez nos clients particuliers pour des missions de ménage et/ou de repassage. Selon possibilités du ou de la candidate, interventions aux alentours de Deauville. Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage chez des particuliers. Vous faites preuve de rigueur dans vos activités pour assurer un service de qualité. Vous travaillez au domicile de particuliers et êtes en capacité de communiquer avec vos clients. Vous pouvez travailler à temps plein ou partiel selon vos disponibilités; Des contrats réguliers, vous sont proposés tout le long de l'année chez une clientèle fidélisée. **2 POSTES A POURVOIR***
Dans le cadre d'un remplacements à l'HEPAD de Trouville, notre structure recherche : AES/AMP Vous accompagnez les personnes en perte d'autonomie dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne. Assistez et accompagnez les personnes dépendantes dans les activités de la vie quotidienne Assurez la liaison et collabore avec les personnes accompagnées, leur entourage et l'ensemble des professionnels sociaux et médicaux Contribuez à l'épanouissement personnel et social des personnes accompagnées Surveillez l'état de santé des personnes accompagnées Cet emploi est accessible avec un Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), un Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ***Poste à pourvoir dès que possible***
Vos missions : Vous préparerez, assemblerez et cuirez des produits culinaires spécifiques selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Type d'emploi : Temps plein Salaire entre 2100 € et 2500 € NET selon profil ***Le poste est à pourvoir en CDI dés que possible à Deauville***
Nous recherchons un(e) Chef / cheffe de réception en hôtellerie. Gestion d'équipe : - Encadrer, animer et motiver l'équipe de réception. - Organiser les plannings et assurer une répartition équitable des tâches. - Former les nouveaux membres de l'équipe. - Gérer la partie RH (déclarations, contrat, suivi RH). Service client : - Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients. - Répondre aux demandes et préoccupations des clients de manière efficace. - Surveiller la qualité du service client et prendre des mesures pour l'améliorer. Gestion opérationnelle : - Superviser les opérations quotidiennes de la réception. - Assurer une coordination efficace avec les autres départements de l'hôtel. - Gérer les réservations, les check-ins et les check-outs. - Gestion et contrôle des caisses. - Gérer la satisfaction client via un CRM (Expérience). - Gestion de la distribution de l'ANTARES (être proactif). - Gestion et suivi de la stratégie tarifaire (être proactif). - Gérer les débiteurs (et s'assurer que le montant total soit faible). - Gérer les contrats « Corporate » (signer de nouveaux comptes, entretenir les existants et négocier). - Participation à la gestion des évènements clients. Formation continue : - Maintenir un niveau élevé de compétence au sein de l'équipe grâce à la formation continue. - S'assurer que l'équipe soit informée des promotions et des événements à venir. - S'assurer que l'équipe soit informée des évènements dans l'hôtel de manière quotidienne. Qualités requises : - Expérience préalable en gestion hôtelière, de préférence dans un environnement lifestyle. - Excellentes compétences en communication et en service client. - Capacité à résoudre rapidement les problèmes. - Sens de l'organisation et gestion efficace du temps. - Être bon commercial. - Passion pour offrir des expériences uniques et mémorables. Profil recherché : - Expérience démontrée dans des postes de responsabilité au sein de la réception. - Maîtrise de plusieurs langues étrangères, un atout. - Connaissance des systèmes de gestion hôtelière (PMS). - Très bien organisé.
La Maison Kayser recrute pour sa boutique de Deauville : *** 1 poste de Vendeur(euse) pour un CDD de 6 mois 35h00*** ***1 poste de Vendeur(euse) pour un CDD de 2 mois juillet/ août 35h00*** Vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens commercial ! Vous serez en charge de la mise en rayon, vous accueillerez la clientèle, assurerez la vente des produits de la boutique (pains, viennoiseries, pâtisseries...) et les encaissements. Jour de fermeture : lundi
MAISON KAYSER DEAUVILLE
Devenir Auxiliaire de puériculture chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Auxiliaire de Puériculture : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes Participer à l'encadrement des stagiaires Avantages: Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie contrat CDI 35 H 2 jours consécutifs de repos travail le dimanche et jours férié.
La Pharmacie du Pont est une officine située au cœur de Trouville sur mer. Nous nous engageons à offrir un service de qualité à notre clientèle et recherchons un préparateur en pharmacie motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales : - Délivrer des médicaments prescrits sur ordonnance médicale. - Conseiller et informer les clients sur l'usage approprié des médicaments et autres produits de santé. - Effectuer des préparations pharmaceutiques (pommades, gélules, solutions). - Gérer les stocks de médicaments et de produits pharmaceutiques. - Réceptionner et ranger les commandes de médicaments et dispositifs médicaux. - Assurer la gestion administrative et la facturation des ventes de médicaments.
Nous recherchons un serveur / serveuse en contrat CDD 6 mois Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez le week-end - 2 jours de congés Les horaires sont annualisés Possibilité d'extra, ***Vous candidatez par mail, ou vous pouvez vous présenter à l'ouverture***
Adecco Deauville recrute pour son client, spécialisé dans la restauration haut de gamme, des Serveurs (h/f) : Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Préparer la salle , dresser les tables, effectuer le nettoyage - Prendre les commandes et conseiller les clients - Débarrasser les tables - Expérience d'au moins 1 an en tant que Commis de salle (h/f) ou serveur (h/f) - Niveau CAP/BEP en Restauration ou équivalent - Sens du service et de l'accueil - Excellent relationnel et esprit d'équipe - Autonomie, organisation et rigueur Avantages : - Salaire : 2085 € Brut mensuel - 2 jours de repos consécutifs - Equipe dynamique et professionnelle - Etablissement au style soigné et élégant - Entreprise investie dans l'équité sociale et la gestion des déchets, une société qui a le souci du monde de demain Si vous êtes intéressé(e) pour ce poste saisonnier, n'hésitez pas à soumettre votre candidature !
Adecco Deauville recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'hôtellerie haut de gamme, un Valet de Chambre (h/f) pour la période estivale. Vos missions et responsabilités : - assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres, salles de bains et parties communes, tout en veillant à la satisfaction et au confort des clients - réapprovisionner les articles de toilette et du linge de maison - Vous avez acquis au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire Compétences comportementales : - Attention particulière au détail - Discrétion - Sens du service - Propreté et organisation Compétences techniques : - Utilisation d'équipement professionnel et sa maintenance - Protocole d'hygiène - Gestion des stocks Horaires : 9h-17h30 (1 heure de pause déjeuner) Si vous êtes intéressé(e) pour ce poste saisonnier, n'hésitez pas à soumettre votre candidature !
Adecco Deauville recrute pour son client, spécialisé dans la restauration haut de gamme, un Commis de cuisine (h/f). vos principales responsabilités seront les suivantes : : - Préparer les ingrédients et les cuisiner selon les recettes ou les menus - Vérifier les plats pour s'assurer de leur préparation et de leur température - Assurer l'hygiène et la propreté des surfaces ainsi que des contenants utilisés pour le stockage - Vous justifiez d'un niveau Bac Pro/BTS ou bien MC en cuisine. - Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en cuisine - Excellente aptitude au travail en équipe et bonne autonomie. Avantages : - Horaires continues (pas de coupure) - 2 jours de repos consécutifs - Heures supplémentaires rémunérées - Rémunération mensuelle brute: 1977.07€ Si vous êtes intéressé(e) pour ce poste saisonnier, n'hésitez pas à soumettre votre candidature !
Prêt(e) à découvrir un rôle dynamique et stimulant de Manutentionnaire (F/H) ? Horaires et Jours de Travail : Lundi au Samedi 3H à 9H du matin. Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la logistique et la manutention du linge destiné à deux hôtels prestigieux de Deauville - Aider le chauffeur à charger et décharger le linge auprès des établissements clients - Effectuer la manutention des rolls de linge dans les différents services des deux hôtels - Coordonner l'organisation du stockage et la distribution interne du linge avec efficacité et précision Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : - encadrement et animations pour les enfants au sein de la Nursery entre 4 mois et 3 ans - force de proposition dans la mise en place des animations - Mettre en confiance les enfants et les parents ; - Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants ; - Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel. VOTRE PROFIL : Vous êtes créatif. Situé sur Deauville, possibilité d'hébergement, Diplômé CAP petite enfance impérativement ou du BAFA. Horaires : - de 9h30 à 18h00 et possiblement en soirée de 18h45 à 22h00.
Direction de conciergerie pour locations touristiques de standing Cette annonce est une offre pour créer votre propre conciergerie en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : Entretenir les chambres de l'hôtel et les locaux communs de l'établissement. Veiller à garantir le meilleur niveau de satisfaction de la clientèle. Appliquer les procédures et standards de service. Faire remonter les informations à la Gouvernante. Ranger quotidiennement les zones de stockage, entretien du matériel à disposition. VOTRE PROFIL : Rigueur et minutie : Grande attention aux détails pour garantir une propreté impeccable. Discrétion : Savoir être présent tout en respectant la vie privée des clients. Rapidité et efficacité : Savoir travailler dans un délai limité tout en maintenant un haut standard de qualité. Bon relationnel : Savoir travailler en équipe et parfois interagir avec les clients de manière polie et courtoise. Sens du service : Être attentif aux besoins des clients, même sans interaction directe. Présentation soignée : Porter un uniforme propre et soigné, respecter les standards d'hygiène. Fiabilité et ponctualité : Assiduité et respect des horaires, car les chambres doivent être prêtes à temps pour les clients.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : Prendre et suivre les réservations de nos hôtels et restaurants. Développer, par téléphone et e-mail, la vente des chambres et de tous les services proposés Optimiser les plannings de réservations Suivre les dossiers clients (proposition, confirmation, relance, etc..) et anticiper leurs demandes Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de réception, le service groupe, et le service marketing VOTRE PROFIL : Vous maîtrisez couramment l'anglais - lu, écrit, parlé (une 3ème langue est un appréciée) Votre esprit d'équipe est l'un de vos atouts majeurs Vous êtes dynamique et avez le sens du relationnel Vous appréciez travailler pour une clientèle haut de gamme Vos avantages : 2 jours de repos consécutif Contrôle du temps par badgeuse pour 100% de transparence avec vous Mutuelle d'entreprise, prévoyance, repas Logement possible pendant la période d'essai. Des avantages pour vous et votre famille dans les hôtels et restaurants de la Collection Saint Siméon. Des avantages dans tout le groupe Relais & Châteaux. Des perspectives de formation et d'évolution en interne
Nous recherchons un agent pour effectuer l'entretien des toilettes publiques le week-end et 3 jours en semaines. Travail possible sur différents lieux sur Honfleur, un véhicule est indispensable pour les déplacements entre les lieux de travail. MISSIONS : - Entretien des toilettes publiques CONDITION D'EXERCICE : - Horaires week-end (susceptibles de modification) : 8h-9h / 11h-12h /14h-15h / 17h-18h - 2 jours de repos en semaine - Horaires en semaine : lundi, mardi et mercredi (modifiables en fonction des congés et remplacements) **Poste à pourvoir du 01/06/25 au 31/08/25**
Description du poste Les Maisons de Léa Hôtel**** Restaurant & Spa membre Radisson Individuals est constitué de 46 chambres et suites, d'un restaurant gourmand, d'un spa, de plusieurs salles de séminaires et dispose d'un cadre d'exception qui réunit en une belle et grande bâtisse un ancien grenier à sel et trois maisons du XVIème siècle. Véritable hôtel de charme situé au cœur de Honfleur, l'hôtel Les Maisons de Léa bénéficie d'une situation idéale au cœur de la vieille ville et d'une vue majestueuse sur la place Sainte-Catherine et sa célèbre église en bois, à seulement quelques pas du Vieux Bassin. Missions principales - Garantir un accueil et service de qualité à la fois chaleureux et professionnel à l'ensemble de nos clients et veiller au bon déroulement du service - Organise et contrôle le travail de l'équipe de salle (plannings, intégration, formation, gestion au quotidien de l'équipe) - Gérer les réservations et l'accueil des clients - Prise de commande, service et encaissement - Être garant des caisses et faire les clôtures - Participer aux inventaires, réception et stockage de marchandises - Être porteur de notre message : Every Moment Matters Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si : Vous avez déjà une expérience en management d'équipe en salle Vous êtes organisé(e) Vous avez un excellent contact client Vous avez une personnalité ouverte, positive et communicative Vous voulez être acteur du changement Enfin, votre fort esprit d'équipe et votre sens de l'accueil, du service et de la qualité seront vos atouts pour être un membre à part entière de l'équipe ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! Les avantages aux Maisons de Léa : Nous essayons au maximum de faciliter votre quotidien : Vos horaires seront principalement en continus et nous essayons autant que possible de vous donner 2 Jours de repos hebdomadaires consécutifs. Une Carte Pont pour les résidents de l'autre côté du Pont de Normandie est fournie, ainsi qu'une carte de parking avec tarif préférentiel pour le centre-ville est proposée à l'ensemble du personnel. Pointeuse Salaire évolutif et gratifications en fonction de votre implication Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe Formations Avantages tarifaires liés au groupe Repas du personnel faits maison Possibilité de logement pendant la période d'essai Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement. Nous développons le talent, le talent nous développe Nous croyons que la diversité est une chance aux Maisons de Léa et nous nous engageons à traiter les candidatures sans condition d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. Déroulement des entretiens Si votre profil est retenu, nous vous proposons le process suivant : un appel téléphonique avec un membre de l'équipe recrutement un entretien avec le responsable de service Notre process dure 2 à 3 semaines en moyenne.
Missions principales - Garantir un accueil et service de qualité à la fois chaleureux et professionnel à l'ensemble de nos clients - Effectuer le nettoyage des chambres et des espaces communs - Remplir les offices - Contrôler et ranger le linge - Respecter rigoureusement les mesures d'hygiène et de sécurité - Participer aux inventaires, réception et stockage de marchandises - Être porteur de notre message : Every Moment Matters Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences. Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si : - Vous avez déjà une expérience confirmée au service d'étage - Vous avez un excellent contact client - Vous voulez être acteur du changement Enfin, votre fort esprit d'équipe et votre sens de l'accueil, du service et de la qualité seront vos atouts pour être un membre à part entière de l'équipe ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES AUX MAISONS DE LEA : Nous essayons au maximum de faciliter votre quotidien : Vos horaires seront principalement en continus et nous essayons autant que possible de vous donner 2 Jours de repos hebdomadaires consécutifs. Une Carte Pont pour les résidents de l'autre côté du Pont de Normandie est fournie, ainsi qu'une carte de parking avec tarif préférentiel pour le centre-ville est proposée à l'ensemble du personnel. - Possibilité de logement pendant la période d'essai - Pointeuse - Salaire évolutif et gratifications en fonction de votre implication / Primes de cooptation - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe - Des formations sont régulièrement proposées au personnel - Avantages tarifaires liés au groupe Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement. Nous développons le talent, le talent nous développe Si vous souhaitez relever le défi et devenir aussi un « Moment Makers » envoyez nous votre candidature. Nous croyons que la diversité est une chance aux Maisons de Léa et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. DÉROULEMENT DES ENTRETIENS Nous répondons à toutes les candidatures dans un délai de 7 jours. Si votre profil est retenu, nous vous proposons le process suivant : - un appel téléphonique avec un membre de l'équipe recrutement - un entretien d'une heure avec votre responsable de service Notre process dure 2 à 3 semaines en moyenne.
Les Maisons de Léa Hôtel**** Restaurant & Spa membre Radisson Individuals est constitué de 43 chambres et suites, d un restaurant gourmand, d un spa, de plusieurs salles de séminaires et dispose d'un cadre d'exception qui réunit en une belle et grande bâtisse un ancien grenier à sel et trois maisons du XVIème siècle. Véritable hôtel de charme situé au cœur de Honfleur, l hôtel Les Maisons de Léa bénéficie d'une situation idéale au cœur de la vieille ville de Honfleur.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT. Prendre en charge l'accueil et le service de vos clients Assurer le suivi et le contrôle de la tenue du rang Respecter les règles d'hygiène et de sécurité concernant les locaux, le matériel, l'utilisation des machines et le service aux clients Veiller à la mise en application des procédures en vigueur dans le groupe relatives à la qualité de service attendue Être responsable de la facturation et des caisses de votre rang. En réel soutien à notre équipe en place, vous les accompagnerez lors de beaux évènements (privatifs ou non) afin d'émerveiller et servir nos clients. VOTRE PROFIL Vous maîtrisez les techniques du service et disposez d'une bonne aisance avec la clientèle. Vous justifiez d'une première expérience dans le service. Poste en 35 heures hebdomadaires alternant travail de nuit et de journée, et nécessitant une disponibilité les weekend et jours fériés. LES + : Le 13ème mois ; Des pourboires De la participation ; Tickets restaurant ; Heures de nuit majorées (10%) Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve ;
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un CHAUFFEUR DE BUS H/F sur la saison 2025 pour l'un de ses clients, opérateur de transport de voyageurs, engagé pour une mobilité durable. Dépôt de HONFLEUR Poste à pourvoir d'Avril à Septembre 2025 En qualité de CHAUFFEUR DE BUS (H/F), vous serez amené à réaliser les transports liés à l'activité scolaire et/ou interurbaine Vos missions sont : - Accueillir et transporter les passagers dans les meilleurs conditions de confort, de bienveillance et de sécurité. - Renseigner les clients et entretenir une relation commerciale attentive et adaptée -,Réaliser la vente des titres de transport si nécessaire - Contrôler le bon fonctionnement du véhicule et matériel embarqué Permis D obligatoire pour ce poste Une flexibilité au niveau des horaires et nécessaire, des coupures sont possibles. Taux horaire : 13,19 EUR brut / heure Poste à pourvoir en temps partiel ou temps plein. Plusieurs dépôts en fonction de votre lieu d'habitation afin de faciliter vos déplacements. Poste à pourvoir d'Avril à Septembre 2025 Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageur. Vous appréciez la conduite et avez de bonnes connaissances géographiques du secteur. Vous aimez le relationnel et le contact client, vous avez le sens du service et des responsabilités, Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Placé sous l'autorité du chef de service de la police Municipale, il (ou elle) assurera des missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publiques. Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. * Recherche et relevé des infractions. * Rédaction et transmission d'écrits professionnels. * Accueil et relation avec les publics. * Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale. * Animation et pilotage d'équipe. Missions : - Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement gênant - Respect des arrêtés municipaux - Constatations des dégradations sur le domaine public - Distribution de courriers officiels - Assurer la sécurité aux abords des écoles - Capture des animaux errants - Veiller au bon déroulement manifestations publiques - Rédaction de procès-verbaux Profil recherché : SAVOIRS : Connaître la réglementation et les pouvoirs de police du maire. Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention. Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation Appliquer les techniques et outils de communication, maîtrise de l'outil informatique SAVOIR FAIRE : *Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention *Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur *Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats *Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus *Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises *Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention *Développer l'information et le dialogue auprès de la population *Dresser et transmettre les procès-verbaux *Effectuer des arrêtés municipaux et courriers officiels SAVOIR ETRE : *Faire preuve de rigueur et de méthode, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie *Avoir une capacité d'analyse, et de synthèse *Être disponible, intègre, discret *Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi *Posséder de réelles qualités relationnelles Conditions d'exercice : Temps de travail : 39h printemps été et un week-end sur 2 37h automne hiver 1 week-end par mois
Vous serez sous la responsabilité du Chef de Cuisine Vous participerez à la production froide et/ou chaude selon les besoins Vous appliquerez rigoureusement la méthode HACCP Vous travaillerez du Lundi au Vendredi ou du Mardi au Samedi en journée continue ** Poste à pourvoir dès que possible ** Pas possibilité de logement
Nous recherchons un(e) Commis / Commise de cuisine H/F. Vous êtes organisé(e) autonome, rigoureux(euse) Vos missions : Assister le cuisinier dans la préparation des plats Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Contrat 35 heures 2 jours de congés consécutifs sauf du 10 juillet au 15 août 2025 Heure maximum de travail journalier jusqu'à 21h selon l'activité Travail en longue ou en coupure en alternance et selon l'activité
Entreprise familiale créée en 2019 travaillant dans un esprit d'équipe dynamisme disponibilité l'esprit d'initiative
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 160 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE, recherche un(e) CUISINIER EN EHPAD pour un de ses clients. DESCRIPTION DU POSTE : - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents dans le respect des exigences de la réglementation. Vous serez donc chargé(e) de : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents, - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats, - Réceptionner les livraisons, - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire), - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents, Profil - Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. - Vous mettez vos compétences en cuisine au service des résidents de la structure. - Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. - Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Horaires journée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Vous aurez pour missions: le nettoyage des chambres et des parties communes, la réfection des lits Horaires : 9h ou 10h / 14h30 ou 15h
Notre entreprise PIVET COUVERTURE basée à Equemauville, recherche un manœuvre en couverture. Vous serez chargé de : - Aider à préparer le chantier (installation des échafaudages, préparation des matériaux, etc.) - Participer aux travaux de couverture (pose des tuiles, ardoises, isolation, etc.) - Assister les couvreurs dans leurs tâches quotidiennes - Veiller au respect des normes de sécurité sur le chantier - Aller chercher les marchandises chez les fournisseurs en cas de besoin Profil recherché : - Permis B obligatoire - Ne pas avoir le vertige - Bonne capacité physique - A l'aise avec les mathématiques (calcul mental, géométrie...) Une formation préalable à l'embauche pour les candidats sans expérience peut être mise en place. Travail en extérieur et en hauteur Horaires de travail : 8h00-17h00 Salaire suivant expérience + panier + déplacement + heures supplémentaires **Le poste est à pourvoir dès que possible**
SOS INTERIM PONT AUDEMER recrute pour un chantier à Honfleur : 1 Coffreur boiseur F/H Sur un chantier, vous intervenez sur les missions suivantes : - Travaux de pose de pré murs - Pose de poutres préfabriquées - Pose de poutrelles Compétences demandées : Coffrage, coulage béton, ferraillage Taux horaire selon expérience + Indem Panier et déplacement + IFM + ICP Pas de grand déplacement, vous rentrez chaque jour. Vous êtes expérimentés dans le domaine, contactez nous ou nous transmettre votre candidature par mail
Hôtel familial, classé 2 étoiles et situé dans le centre ville de Honfleur, recherche une personne pour un contrat de femme ou valet de chambres durant le mois d'Avril. Vous effectuerez les tâches suivantes: - Entretien quotidien des chambres à blanc et en recouche - Rangement du linge propre et sale - Entretien des parties communes de l 'établissement Entre 6h et 7h de travail par jour ( 9h-15 ou 16h). Travail le week-end. Planning à établir avec le candidat.
Rejoins-nous et deviens créateur d'art de vivre ! Beaumarly est une histoire de famille, d'amitié et d'entrepreneur. Notre Gouvernance est restreinte, nous prenons des décisions et nous évoluons rapidement. Nous construisons notre entreprise au gré des opportunités. Nous sommes agiles et réactifs, nous sommes présents à Paris, en province et, très prochainement, à l'international. Aujourd'hui, nous comptons deux marques : Beaumarly et Hôtel Amour, auxquelles sont rattachées nos 27 Maisons : hôtels & restaurants. Sur la ville côtière de la Côte Fleurie, notre équipe du restaurant "Le Deauville" recrute un manager H/F en CDD ou CDI. Rejoignez notre équipe de passionnés et participez à la création de moments mémorables pour nos clients, dans un établissement au style soigné où l'élégance et la gastronomie se rencontrent. Pourquoi nous rejoindre ? - Contrat en CDD - 2 jours de repos consécutifs - Poste logé - Formations - Evolution professionnelle au sein des Maisons Beaumarly - Equipe dynamique et professionnelle - Au poste de manager, vos missions sont Gestion opérationnelle - Supervision générale : Assurer le bon déroulement des services au respectant les standards qualité de Beaumarly - Coordonner et superviser les équipes en salle - Gestion des plannings : Élaborer et gérer les plannings du personnel, en veillant à une répartition équitable des tâches et à une couverture optimale des services - Réalisation des briefs d'équipe: Faire passer les messages importants avant un service Gestion du personnel - Accompagner le recrutement et la formation : Participer au recrutement, à la formation et au développement des compétences des collaborateurs - Encadrement et motivation : Motiver et manager l'équipe - Évaluation des performances : Effectuer des évaluations régulières des performances du personnel, identifier les besoins en formation et développer des plans de progression. - Relation client - Accueil et satisfaction : Assurer un accueil chaleureux et personnalisé des clients, gérer les réclamations et fidéliser la clientèle - Suivi de la satisfaction client : Mettre en place des indicateurs de satisfaction client, analyser les retours - La liste des missions n'est pas exhaustive en fonction de vos appétences et votre prise de poste, nous pourrons vous proposer des tâches complémentaires. Notre futur manager Vous avez de l'expérience dans la gestion d'un restaurant haut de gamme. Vous aimez faire appliquer les standards de qualité d'un lieu. Vous êtes à l'aise pour manager des équipes tout en impulsant un état d'esprit exigeant et collectif. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre excellent sens de la communication et du service client. Vous faites preuve d'initiative, vous savez évoluer dans un environnement changeant et dynamique. Vous parlez anglais, vous êtes une personne investie et passionnée dans vos projets professionnels. Beaumarly reconnait et recrute tous les talents. Pour cela, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Rejoins-nous et deviens créateur d'art de vivre ! Beaumarly est une histoire de famille, d'amitié et d'entrepreneur. Notre Gouvernance est restreinte, nous prenons des décisions et nous évoluons rapidement. Nous construisons notre entreprise au gré des opportunités. Nous sommes agiles et réactifs, nous sommes présents à Paris, en province et, très prochainement, à l'international. Aujourd'hui, nous comptons deux marques : Beaumarly et Hôtel Amour, auxquelles sont rattachées nos 27 Maisons : hôtels & restaurants. Fraichement arrivée en Normandie, sur la Côte Fleurie, "Le Deauville" recherche un commis de cuisine H/F en CDD. Rejoignez-nous pour cuisiner avec des produits frais de qualité et réaliser des plats de brasserie française, revisités par nos chefs. Pourquoi nous rejoindre ? - Contrat en CDI ou CDD - 2 jours de repos consécutifs - Heures supplémentaires rémunérées - Formations - Evolution professionnelle au sein des Maisons Beaumarly - Equipe dynamique et professionnelle - Etablissement au style soigné et élégant - Entreprise investie dans l'équité sociale et la gestion des déchets, une société qui a le souci du monde de demain A ce poste, vous aurez pour rôle de : - Découper et éplucher les légumes, - Préparer les sauces, - Envoyer les desserts, - Participer à la mise en place en rassemblant les ingrédients nécessaires à la préparation des plats de la carte, - Accompagner les chefs de partie, - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Entretenir le matériel de cuisine. Notre futur commis de cuisine H/F Tu es débutant dans la vie active, tu as obtenu un diplôme de cuisine et tu as déjà une expérience d'un an en cuisine. Tu es rigoureux et pourvu d'un très bon sens de l'organisation. Tu es passionné par la cuisine et plus particulièrement par la cuisine traditionnelle. Tu es curieux et aime travailler en équipe. Notre processus de recrutement : - Échange téléphonique avec l'équipe RH pour mieux vous connaître. - Entretien avec un manager opérationnel pour explorer vos talents. - Immersion sur le terrain, si vous le souhaitez, pour découvrir nos Maisons. - Vous nous rejoignez ensuite pour débuter cette belle aventure ! Beaumarly reconnait et recrute tous les talents. Pour cela, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Aide-Gouvernant(e) Zone pour superviser l'entretien et l'hygiène de nos résidences de tourisme Pierre & Vacances. En tant que leader d'équipe, vous jouerez un rôle crucial dans la garantie du confort et de la propreté de nos espaces pour nos clients. Périmètre : zone sur 2 résidences de 130 appartements au total (studios) Missions : - Être là pour les territoires : Assurer une gestion efficace et optimale des ressources matérielles et humaines pour maintenir la propreté des logements et des espaces communs. Veiller à ce que les standards de qualité et d'hygiène soient respectés, en mettant en valeur les spécificités locales et en intégrant des pratiques durables. - Être là pour les équipes : Encadrer, former et motiver une équipe de personnel de ménage, en assurant leur développement professionnel et leur bien-être au travail. Collaborer étroitement avec les autres départements (réception, maintenance) pour assurer une coordination efficace et un service client irréprochable. Promouvoir une culture d'équipe positive, basée sur le respect, la communication et la collaboration. - Être là pour les clients : Superviser les opérations quotidiennes de nettoyage et d'entretien des chambres et des espaces communs, en garantissant des standards élevés de propreté et de confort. Répondre aux demandes spécifiques des clients concernant l'entretien et l'hygiène, en assurant une satisfaction client maximale. Gérer efficacement les plaintes et les problèmes liés à l'entretien, en trouvant des solutions rapides et efficaces. - Être là pour longtemps : Contribuer à la durabilité de l'entreprise en promouvant des pratiques de gestion écoresponsables et en soutenant les initiatives de développement durable. Participer à l'amélioration continue des processus et des normes de service pour assurer une excellence opérationnelle constante. Assurer le respect des normes de sécurité et des protocoles sanitaires pour garantir un environnement sûr et sain pour nos équipes et nos clients. Nous offrons : Une opportunité de rejoindre une entreprise de renommée internationale, leader dans le secteur du tourisme de proximité. Un environnement de travail stimulant et dynamique, où chaque jour est une opportunité d'apprentissage et de croissance. Des possibilités d'évolution professionnelle et des programmes de développement personnel. Des avantages compétitifs incluant des réductions sur les séjours, un programme de formation continue, et bien plus encore. - Contrat en CDI - Possibilité contrat CDD (avec logement possible) - 35h/semaine - 2 jours de repos hebdo - Travail les week-ends - Salaire : 2000€ brut (13ème compris) - Différents avantages CE
La Bisquine recrute 2 commis de salle runner en CDD : - Vos missions : Accueillir le client et l'installer Prendre une commande client Effectuer le service des plats à table Préparer des boissons chaudes ou froides Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Les avantages : 2 jours de repos à définir ** 2 Poste à pourvoir au 01/04/2025 ** Se présenter ou nous contacter au 06 95 34 62 61
Depuis plus de 60 ans, le Groupe ISB a su s'imposer comme le leader industriel français des produits et solutions bois sur les marchés de l'habitat et de la construction. L'entreprise conjugue 2 activités complémentaires : le trading de bois et panneaux et de produits de structure et la transformation de bois résineux. Le Groupe ISB propose aujourd'hui un large panel de produits pour aménager, décorer ou construire avec le bois. Chez ISB, nous aimons notre matériau et voulons porter haut et fort le bois en France. Dans un monde qui doit se réinventer et imaginer un mode de vie plus raisonné, nous sommes convaincus que le bois jouera un rôle majeur dans la construction et l'aménagement intérieur. Vous recherchez un emploi dans le domaine de la Qualité, de la Sécurité, l'Environnement et le Réglementaire en Normandie ? Vous êtes intéressé(e) par des missions de terrain et méthodes en QSE ? Le Groupe ISB recrute un(e) Animateur QSE et Réglementaire (F/H) en CDI pour ses sites de production et de logistique d'Honfleur (14) et Moult (14). Vous intégrerez l'équipe QSER Nationale, et travaillerez en partenariat quotidien avec le Responsable QSER et les managers de site. Votre principale mission sera de déployer sur nos sites normands la démarche QSE et Réglementaire de Groupe ISB. A ce titre, vos actions seront les suivantes : - En Qualité : o Faire vivre la démarche qualité sur les sites en étant proche du terrain Suivre les KPI qualité Communiquer les indicateurs Veiller au suivi qualité des lignes de production (CDC) Mise en place de fiches d'autocontrôle pour suivre la qualité des produits Formation interne des opérateurs au sujet qualité Former et accompagner les opérateurs terrain à la qualité (tri, défauthèque.) o Participer aux réflexions/GT qualité « groupe » - En Sécurité : o Relayer la démarche sécurité des sites Evaluer les risques et mettre à jour les documents associés (DUERP, PA) Veiller à la conformité règlementaire des sites et réaliser la veille réglementaire (VGP, rapport VGP, AP.) Suivre les KPI sécurité (TF, TG, ATAA et ATSA) et analyser les AT Animer et communiquer sur la sécurité pour déployer une culture sécurité Participer au TOP 5 / TOP 30, aider à l'animation des ateliers sécurité, réaliser des causeries, veiller à la formation des salariés (gestes et postures, incendie.) et identifier les besoins de formation, assurer la présence terrain Etre pro-actif dans la détection des situations à risque sur le terrain, sensibiliser les équipes et agir avec fermeté si nécessaire. o Préparer et participer aux réunions CSSCT des sites - En Environnement : o Faire vivre la démarche de gestion des déchets o Suivre les consommations énergétiques des sites et proposer des plans d'amélioration o Former / informer le personnel o Aider à la conformité des sites (veille réglementaire, soutien préparation inspection DREAL.) Ces missions ne sont pas exhaustives, leurs déploiements s'appuieront sur les méthodes du LEAN MANAGEMENT. Profil recherché : - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre expertise en méthodes et amélioration continue. Vous appliquez les principes du LEAN MANAGEMENT pour optimiser les procédures et les pratiques. - L'analyse des risques, la rigueur et la prise de hauteur font partie de vos méthodes de travail. - Votre esprit d'équipe, votre vision globale et votre pro activité vous permettent de faire évoluer l'entreprise dans le domaine du QSER. - Vous bénéficiez d'une expérience minimum de 2 ans en tant qu'animateur(rice) QSE, idéalement dans le secteur de la production industrielle. La connaissance du matériau bois serait un plus. - Votre organisation, votre sens pratique et vos méthodes vous permettent de travailler sur deux sites selon la répartition suivante : 3 jours à Honfleur et 2 jours à Moult
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Nous recherchons un(e) Agent de Propreté pour rejoindre nos équipes au sein de notre résidences de tourisme Pierre & Vacances. En tant que membre de notre équipe de nettoyage, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en veillant à ce que nos résidences soient impeccablement propres et accueillantes. Missions : Assurer la propreté et l'entretien des espaces communs et des logements, en valorisant les spécificités locales et en respectant les normes environnementales. Participer à la promotion d'un environnement propre et sain pour nos clients, contribuant ainsi à la valorisation du territoire. Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (réception, maintenance) pour garantir un service optimal et une expérience client irréprochable. Contribuer à un environnement de travail positif et solidaire, en partageant les bonnes pratiques et en soutenant ses collègues. Apprécier le plaisir de travailler ensemble dans une ambiance conviviale et stimulante. Veiller à la propreté irréprochable des logements et des espaces communs pour assurer le confort et la satisfaction de nos clients. Répondre aux demandes spécifiques des clients concernant la propreté de leur logement de manière efficace et amicale. Gérer les plaintes et résoudre les problèmes liés à la propreté des logements de manière professionnelle et proactive, tout en assurant une expérience agréable et mémorable. Participer activement aux efforts de durabilité de l'entreprise en utilisant des produits et des pratiques de nettoyage éco-responsables. Contribuer à la pérennité de l'entreprise en fidélisant les clients grâce à un service de qualité. Respecter les procédures et les normes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr et sain. ***2 postes à pourvoir*** Un Extra agent de propreté H/F : contrat allant de 1 à 3 jours, renouvelable, surtout du vendredi au lundi inclus Le taux horaire est à 11,88€ brut. Moyenne de 7h par vacation effectuée A pourvoir dès maintenant, pour toute la saison, et en règle générale tous les week-end de l'année Un CDD agent de propreté H/F de AVRIL à NOVEMBRE Salaire mensuel brut : 1951€ pour 35h travaillées
Chez Pierre & Vacances, nous sommes fiers de promouvoir l'inclusion et l'accueil de la diversité. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, car nous croyons fermement que chaque individu apporte une valeur unique à notre équipe. Vous êtes le bienvenu(e) chez nous !
Le manoir d'Apreval est un domaine en agriculture biologique qui produit sur une 20taine d'hectares des pommes et des poires et qui a une activité de production de vinaigre, jus, cidre, pommeau de Normandie et Calvados Pays d'Auge. Il est situé à Pennedepie près d'Honfleur-Beuzeville-Pont L'Evêque-Trouville. Vous réaliserez des opérations simples manuelles d'entretien de cultures, de récolte de fruits et de vendange selon les règles d'hygiène, les normes environnementales et les impératifs de production (rendement, délai)
Au sein d'un Hôtel de 35 chambres, vous serez amené(e) à faire réaliser l'entretien des chambres, salle de bains, parties communes. Vous avez une première expérience à ce même type de poste et maîtrisez les activités à réaliser à ce poste. Vous travaillerez en partie le Week-end et en semaine Postes à pourvoir de suite jusqu'aux vacances de la Toussaint 2025
La Ferme de la Grande Cour, restaurant traditionnel situé au cœur d'un écrin de verdure sur les hauteurs de Honfleur, à 1.5km du vieux port, cherche un(e) Femme/Valet de Chambre pour compléter son équipe 25h hebdomadaires sur 5 jours (travail le week-end) Horaires 08h30-14h30 dont pause déjeuner. 2 Jours de Repos hebdomadaires (lundi/mardi sauf fériés). Pas de possibilité de logement Chargé(e) de l'entretien des chambres de l'hôtel vous jouez un rôle majeur pour l'image l'entreprise. Vos missions : - Vérifier et assurer la propreté des sanitaires, salles de restaurant et parties communes. - Effectuer la remise en état des chambres à blanc ou en recouche, selon les procédures en vigueur dans l'établissement, - Approvisionner, organiser et assurer la propreté des réserves et de la lingerie de façon à assurer la fluidité du travail, - Assurer la propreté et contrôler l'état des équipements, du linge et du mobilier, - Assurer la propreté et contrôler le bon fonctionnement du matériel, - Assurer le nettoyage, repassage et contrôle du bon état du linge traité en interne, - Préparer et contrôler les départs et arrivées du linge à la blanchisserie, - Réaliser la mise en place et le service des petits déjeuners et à titre occasionnel du déjeuner. Vos points forts : -Discrétion -Sens du détail et de l'hygiène -Réactivité -Rigueur et méthode -Sens de l'organisation
Votre rôle : Vous assurez la qualité des prestations d'entretien auprès de nos clients spécialisés en hôtellerie à Honfleur. Vous assurez les recouches, les chambres à blanc et l'entretien des parties communes en veillant à la qualité de votre prestation. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols - Préparer les recouches et les chambres à blanc (dressage d'un lit, présenter les produits d'accueil, entretien la douche et le sanitaire...) - Gérer le stock de linge et des produits mis à disposition des clients de l'hôtel - Vérifier la qualité de la prestation en réalisant des autocontrôles Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que d'entretien. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDD à temps partiel (25h/semaine) à partir du 14/04/2025 jusqu'au 30/09/2025. Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.13€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, une formation sera dispensée sur place par notre gouvernante.
Votre agence Adéquat de Pont l'évêque recrute des Opérateurs de production F/H pour la saison. Missions : - Réalisation du tri du linge sale et réaliser son contrôle. - Participer au lavage du linge. - Préparer et emballer le linge sécher. - Réaliser le conditionnement dans les chariots pour la livraison. Le profil : - Polyvalence/dynamisme/ponctualité. - Travail en équipe. Hor aires : 2*8 Les avantages : - 11.88 + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons un commis de salle (H/F) sur Deauville. La mission : Assurer la propreté de la salle et du matériel Dresser la salle du restaurant selon le plan établi Napper et dresser les tables Mettre en place le matériel nécessaire et fournir les approvisionnements suivants S'occuper du vestiaire des clients Disposer le pain et le beurre, apporter une carafe d'eau si demandée Débarrasser les tables Nettoyer une table au départ des clients
Nous recherchons un(e) réceptionniste pour notre camping. Vos missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement. -Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier), gérer une caisse. Vous travaillez le samedi et dimanche, Horaires de travail : 9H-12H et 14H-18H (peut varier juillet/aout - fin à 19h/20h) Pas de possibilité de logement Poste à pourvoir du 1/04/2025 au 1/11/2025 Candidature par mail
Camping 5 étoiles familiale de 8 collaborateurs. L'établissement dispose d'un restaurant , d'un bar et d'une piscine.
Nous recherchons une personne (homme ou femme) pour un poste ménage polyvalent pour contrat saisonnier 6 mois du 1er avril au 30 septembre possibilité de logement sur place. Travail : locaux du camping, mobil homes locatifs, commerces, sanitaires et parties communes. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes avec l'esprit d'équipe. PERMIS B souhaité **1 postes à pourvoir**
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un MANUTENTIONNAIRE H/F. Vos missions consisteront à : - Accrochage et décrochage des élingues sur les colis - Etiquettage de colis - Reconditionnement de colis Profil recherché : Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité, vous avez des compétences dans le domaine de l'industrie, Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis le 1er janvier 2023, la nouvelle SEMOP Ports du Calvados (associant le Groupement CCI Caen Normandie/Copéport, le Département du Calvados et la Banque des territoires) assure en délégation de service public l'exploitation des 7 ports départementaux du Calvados (Honfleur, Deauville-Trouville, Dives-Cabourg-Houlgate, Courseulles-sur-Mer, Port-en-Bessin, Grandcamp-Maisy, Isigny-sur-Mer). Pour assurer un renfort pour la saison estivale, nous recherchons un agent portuaire polyvalent, à pourvoir pour le port de Deauville-Trouville du 1er avril au 30 septembre. Intitulé du poste : Agent portuaire polyvalent Contrat : Contrat saisonnier à temps complet Port de rattachement : Deauville-Trouville Supérieurs hiérarchiques : Maître de port principal(N+1) Responsable plaisance (N+2) Missions principales : - Accueillir, renseigner et facturer les prestations aux plaisanciers ; - Contribuer à l'entretien des quais ; - Veiller au maintien de la propreté des équipements dédiés aux plaisanciers ; - Participer aux tâches administratives ; -Réaliser des enquêtes de satisfaction. Missions secondaires : - Promouvoir le territoire calvadosien ; - Faire de belles photos et vidéos pour nos réseaux sociaux. Profil recherché : Avoir 18 ans révolu Maîtrise de la langue anglaise Sérieux, disponible et autonome. Mais aussi dynamisme, réactivité et bon relationnel Conditions : Durée du contrat : du 01/04 au 30/09/2025 Salaire : coefficient 160, soit 1 872 € bruts mensuels 35 heures par semaine Week-ends travaillés Poste basé à Deauville Candidature complète (CV + lettre de motivation) à envoyer par email à Madame DAUGER : bdauger@caen.cci.fr Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 872,00€ par mois Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Prise de poste dès que possible
Rejoignez Emile Garcin Propriétés et devenez un acteur clé de l'immobilier de caractère ! Qui sommes-nous ? Depuis plus de 60 ans, Emile Garcin Propriétés est un acteur incontournable dans l'immobilier de caractère. Nous sommes spécialisés dans les biens remarquables, allant des maisons de charme aux propriétés d'exception. Nous avons bâti notre réputation sur des valeurs d'excellence, de proximité et un service client personnalisé, avec une approche humaine et passionnée. Présents en France et à l'international, nous accompagnons nos clients dans leurs projets immobiliers, que ce soit pour la vente, l'achat ou la location, en leur offrant un service sur-mesure. Si vous êtes passionné.e par l'immobilier de caractère et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et reconnue, cette opportunité est faite pour vous. Votre environnement de travail En tant qu'Assistant.e Commercial.e au sein de notre agence de Deauville, vous rejoindrez une équipe dynamique, conviviale et passionnée par l'immobilier. Vos missions principales Dans ce rôle varié et enrichissant, vos missions incluront : Vous prendrez en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence, les démarches administratives très variées, et le bon fonctionnement au quotidien de l'agence. En relation avec le service de communication du Groupe, vous interviendrez dans la préparation des dossiers de publicité (choix des photos, validation des descriptifs en français et en anglais) et dans le suivi de la facturation. Vous assisterez l'équipe commerciale dans sa prospection et son suivi commercial par l'établissement des courriers commerciaux, la rentrée et la validation des informations dans la base des données via le logiciel ImmoFacile, et la pratique de la veille concurrentielle. Sous le contrôle de la direction générale et les services administratifs, vous effectuerez les démarches administratives relatives aux obligations réglementaires d'une agence immobilière (contrôle de l'affichage, établissement et enregistrement des mandats.) Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative dans le métier de l'assistanat, de préférence dans un secteur commercial où la qualité de l'accueil est essentielle et décisive (tourisme, hôtellerie, immobilier .) Vous avez une excellente présentation et une orthographe sans faille. Vous maîtrisez le Pack Office et Photoshop (la connaissance de Canva serait un vrai plus) Vous êtes reconnu.e pour votre vivacité d'esprit et votre capacité à réagir rapidement dans des situations variées. Doté.e d'un excellent sens de la priorité, vous savez identifier l'essentiel et concentrer vos efforts sur ce qui compte vraiment. Proactif.ve et organisé.e, vous êtes capable de prendre des initiatives tout en respectant les délais et objectifs fixés. La pratique de la langue anglaise est indispensable. Ce que nous offrons Une rémunération sur 13 mois Un cadre exceptionnel : rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise dans l'immobilier remarquable. Des outils performants pour optimiser votre travail : bénéficiez du logiciel Immofacile, une solution complète et intuitive pour gérer efficacement votre portefeuille clients et mandats. Un accompagnement personnalisé : formation à nos méthodes, outils performants et supports marketing de qualité. Un réseau solide et reconnu, qui valorisera votre travail et vous ouvrira des perspectives d'évolution. Un séminaire annuel dans un lieu d'exception, permettant à tous les collaborateurs de se retrouver, d'échanger et de partager un moment privilégié. Notre processus de recrutement Entretien téléphonique/visio RH pour échanger sur vos motivations et vos ambitions. Rencontre avec le Directeur Régional pour approfondir votre projet.
Société immobilière familiale spécialisée dans le luxe et les biens d'exception
Vous travaillez dans un snacking au sein d'un camping pour toute la saison estivale. Prise de poste dès le 05/04/2025 Possibilité de logement sur place. Vos missions : - Accueil client - Service au comptoir - Encaissement Une expérience est appréciée.
Vous travaillez dans un snacking au sein d'un camping pour toute la saison estivale. Prise de poste dès le 05/04/2025 Possibilité de logement sur place. Vos missions : - Accueil client - Mise en place - Service en salle - Encaissement Une expérience est appréciée.
Le GEIQ PLUSS recrute pour l'un de ses adhérents (une association intermédiaire ayant des activités de petits travaux de jardinage et bricolage, ménage et repassage à domicile) un(e) chargé(e) de mise à disposition et de recrutement pour pallier au surcroît d'activité en saison estivale. Missions : Mise à disposition des salariés : - Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'agence - Prendre les commandes des clients - Effectuer du sourcing de demandeurs d'emploi dans la liste existante - Effectuer un recrutement (rédaction des annonces et entretiens) - Rédiger les contrats - Effectuer les premiers rendez-vous de signature de contrats et donner les informations pertinentes - Effectuer un suivi de mission pour chaque salarié - Effectuer les relevés d'heures - Utiliser la plateforme de l'inclusion et le logiciel GTA - Réaliser les tâches administratives Communication : - Créer des posts pour les différents réseaux sociaux (Facebook, Linkedin notamment) - Créer des visuels Compétences : - Maîtrise de l'outil informatique et téléphonique (Word, Excel, Chrome, Messagerie Orange, SMS, Canva) - Fonctionnement des réseaux sociaux - Capacité à mener un entretien de recrutement - Bonne communication et esprit d'équipe - Être à l'écoute - Réactivité - Être avenant(e) - Faire preuve de discrétion - Autonomie ++ - Bienveillance et patience - Sens du contact Compléments d'informations : - CDD 6 mois avec formation interne - 35h hebdomadaires - Rémunération : 1981,98€ bruts mensuels + primes sur objectifs en fin de contrat : un remboursement des frais kilométriques est prévu - Grande disponibilité de juin à septembre/Ouverture et fermeture d'agence (8h30-17h)
Le GEIQ PLUSS est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification sur le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire à destination principalement des associations.
Au sein d'un atelier, vous intervenez sur les missions suivantes : - Mise en route de la machine - Réglage des paramètres - Contrôle des côtes en cours de fabrication - Suivi - Utilisation d'une machine laser
Nous recherchons un/une saisonnier/saisonnière sur le poste de VALET/FEMME DE CHAMBRE qui pourrait intégrer notre équipe sympathique et accueillante d' avril à octobre Contrat de 30 heures semaine - Le planning est tournant du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos par semaine en alternance en fonction du planning général et des autres salariés. Informations pratiques : - Mutuelle d'entreprise : MCA (Mutuelle Complémentaire d'Alsace). - Nous ne proposons pas de logement saisonnier. - Prévoir ses repas à manger sur place, en compensation une prime de repas est prévue. - Une prime de participation sur les bénéfices réalisés ** Poste à pourvoir de suite **
Nous recherchons pour notre établissement, VALET ou FEMME DE CHAMBRE. ** Poste à pourvoir immédiatement CDD de 35h ** Vous préparez les petits déjeuners avec le service en chambre, réalisez les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains et parties communes d'un établissement d'hébergement hôtelier, Vous travaillez seul(e) Vous aurez 2 jours de repos consécutifs. Travail le week-end
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe pour la saison. Vous serez chargé de : - Accueillir et conseiller la clientèle - Assurer la mise en rayon des produits - Veiller à la bonne tenue et à la propreté du magasin - Enregistrer les ventes et gérer les encaissements - Participer aux inventaires et aux opérations de réassort Poste du vendredi au dimanche **Le poste est à pourvoir du 18/04/25 au 27/06/25**
Notre agence recherche son/sa responsable Libre-Service. Tu prends soin de tes clients :de leur accueil en point de vente à la réception de leurs marchandises, tu les gères de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Tu en connais un rayon sur le parcours client :d'ailleurs tes clients, tu les connais bien et tu sais leur proposer produits et services qui vont les aider à réaliser leur projet, sans essuyer de plâtres. Tu animes un libre-service solide en toute sécurité : tu maintiens les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. Tu appliques la règle des 3P. Tu mets en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles n'ont plus de secret pour toi. Tu fixes les règles au millimètre près :tu conseilles des particuliers à 20% et des professionnels du bâtiment à 80%, donc soit à 100% de ton professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients Tu es le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir tes clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et service de l'entreprise. Tes collègues apprécient ton énergie positive. Tu as une organisation en béton :une qualité précieuse pour tenir ton espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser l'image de l'enseigne. Tu as toujours des solutions :parfait pour t'adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients. On t'appelle même "Huggy, les bons tuyaux".
Au sein des services techniques municipaux, l'agent polyvalent sera affecté au service Voirie - Travaux MISSIONS : - Travaux de maçonnerie sur voirie et réseaux divers - Signalisation routière : mise en place et suivi - Peinture routière - Travaux divers liés aux besoins des services techniques - Conduite d'engins - Mise à disposition des autres services pour transport de logistique PROFIL DE POSTE RECHERCHÉ : - Sens du travail en équipe - Connaissance de base dans le domaine de la voirie et de la maçonnerie - Permis B obligatoire - Les permis BE et C seraient un plus. GRADE : - Adjoint technique - Adjoint technique principal de 2ème classe - Adjoint technique principal de 1ère classe AVANTAGES : - Titres restaurant - Participation mutuelle et prévoyance - CNAS - Prime de fin d'année - Forfait mobilités durables
Votre Agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses client un serveur sur le secteur de DEAUVILLE. Au sein d'un restaurant, vos missions seront: - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons - Assurer le service en salle rapide et efficace - Veiller à la satisfaction des clients tout au long du service - Dresser et débarrasser les tables Vous serez amené à travailler le vendredi et le samedi soir ainsi que durant les week-end prolongés. Vous justifiez d'une première expérience réussi sur un poste similaire Vous êtes souriant(e) dynamique et motivé(e). Vous vous faites souvent remarqué grâce à votre esprit d'équipe et votre réactivité ? Postulez !
Vous souhaitez évoluer au sein d'une société dynamique, agréable et en perpétuelle évolution ? Alors cette annonce est faite pour vous. Alliansys est une entreprise spécialisée dans la fabrication de cartes électroniques. Fière de promouvoir le "made in France", Alliansys s'est doté des équipements les plus sophistiqués du moment, d'un personnel hautement qualifié et de procédures de contrôle strictes, permettant d'assurer pour ses clients des objectifs de coûts, de délais, de qualité et de traçabilité. Nous recherchons un opérateur - régleur H/F pour assurer la production des cartes électroniques sur machine de brasage (étain). Description des activités significatives de l'emploi : Vos principales tâches seront : Assurer la mise en route et le réglage des machines (vagues laminaires et sélective). - Evaluer la qualité de la brasure et ajuster les réglages. - Réaliser l'entretien et la maintenance de 1er niveau de son outil de production (préventive, curative). - Rendre compte au responsable d'îlot, collaborer avec les techniciens Méthodes et Maintenance. Profil recherché : Savoir Faire - Identifier les phases de production - Effectuer la mise en place des outillages et des réglages - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle - Détecter et signaler les anomalies - Nettoyer et entretenir les machines - Renseigner les documents de production Savoir Être - Être méthodique, rigoureux et curieux. - Faire preuve de vigilance dans la durée - Être capable de détecter une situation anormale et informer - Se conformer à des standards de production - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Aucune compétence en électronique n'est nécessaire, seule la compétence mécanique est requise (proche mécanique des fluides). Posséder un diplôme type CAP ou Bac professionnel Conduite et/ou maintenance des systèmes industriels, ou une équivalence en terme d'expérience. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous souhaitez évoluer au sein d'une société dynamique, agréable et en perpétuelle évolution ? Alors cette annonce est faite pour vous. Alliansys est une entreprise spécialisée dans la fabrication de cartes électroniques. Fière de promouvoir le "made in France", Alliansys s'est doté des équipements les plus sophistiqués du moment, d'un personnel hautement qualifié et de procédures de contrôle strictes, permettant d'assurer pour ses clients des objectifs de coûts, de délais, de qualité et de traçabilité. Nous recherchons un Câbleur en électronique H/F. Le/la câbleur-euse en électronique pose et brase des composants électroniques montés sur des circuits imprimés. Vos principales tâches seront : -Réalisation d'opérations de brasage -Contrôle des éléments réalisés -Assemblage des composants électroniques -Suivi des documents de production Profil recherché : -Lire et analyser des plans, schémas d'implantation -Coller, retirer, et braser à la main des composants électroniques -Contrôler la conformité des produits, des assemblages électroniques -Maîtriser les techniques de brasage (IPC A 610) -Contrôler la conformité des produits, des assemblages électroniques -Renseigner les documents de production -Faire preuve de dextérité et de méticulosité
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un Maçon (h/f) sur le secteur de Honfleur-Trouville. Vous serez en charge des dernières étapes de la finition des travaux de maçonnerie, en veillant à la qualité et à la précision des réalisations. Vos missions : - Réaliser la finition des ouvrages de maçonnerie (enduits, rejointoiement, ragréage.) - Poser des éléments décoratifs (corniches, moulures, bandeaux.) - Assurer le nettoyage et la préparation des surfaces avant les finitions - Veiller à la conformité des travaux selon les plans et les normes de sécurité Profil recherché : - Expérience significative en tant que maçon finisseur et maîtrise des techniques de finition en maçonnerie - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir dès que possible, rémunération selon expérience
Votre Agence Alternativ'emploi de Deauville recherche pour l'un de ses client un pilote de ligne (H/F) sur le secteur de Honfleur. Au sein d'une industrie, vous aurez pour missions de contrôler les qualités durant la production et devrez également paramétrer les machines. Vous travaillerez en zone froide froid (6°C) ; Vous serez en 2*8 : 6h - 13h30 ou 13h15 - 20h45 Un expérience dans l'industrie serait un plus.
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients Opérateur de production polyvalent pour aller sur la chaîne caisson H/F sur le secteur de Honfleur. Vos missions seront: - Assurer la responsabilité des opérations de montage de meubles et de préparation des pièces - Relever les différents défauts tels coups, rayures, traces de colle, - Préparer le montage selon les fiches de colisage - Assembler et visser ou coller les différents modèles - Mise en place de cornières de protection, la manutention et l'envoie à la filmeuse - Transmettre les ajustements au responsable de chaîne si nécessaire Vous travaillerez en 2x8 Horaires ; 05H40 à 13H00 ou 13H00 à 20H20. Avantages: Panier repas de 7€30 / Prime de transport 0.87cts/jour
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un de technicien de maintenance en industrie agro-alimentaire sur le secteur de Honfleur. Vos missions seront : - Veiller à l'entretien et au maintien en bon état de propreté de l'ensemble du matériel roulant et des installations techniques, - Effectuer/Organiser des visites préventives afin d'éviter tout risque de panne et d'accidents, - S'assurer du bon état (y compris propreté) des bâtiments et procéder aux opérations, - Signaler toute dégradation et anomalie - Effectuer la maintenance des infrastructures : électricité, maçonnerie, plomberie. Poste à pourvoir dès que possible, salaire selon qualification Travail en 2*8
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un frigoriste monteur (H/F) sur le secteur de Deauville. Vous serez chargé de l'installation, du montage, et de la mise en service des systèmes de réfrigération, de climatisation et de pompes à chaleur pour des clients industriels, commerciaux ou particuliers. Les missions principales sont: - Installer et monter des systèmes de réfrigération et de climatisation (unités intérieures et extérieures). - Procéder à l'assemblage, au raccordement et à la mise en service des équipements frigorifiques. - Effectuer les réglages et vérifier le bon fonctionnement des installations. - Réaliser les contrôles de conformité et les tests de performance. - Assurer la gestion et la sécurité des chantiers d'installation. - Intervenir en équipe sur des chantiers en respectant les délais et les exigences de qualité. - Assurer la maintenance de vos installations après la mise en service. Le profil recherché : - Formation Bac Pro, BTS ou équivalent réfrigération, ou électromécanique. - Expérience de 1 ans minimum dans l'installation de systèmes de réfrigération et climatisation. - Maîtrise des techniques de montage, raccordement et mise en service des équipements. - Connaissance des normes de sécurité et de réglementation environnementale (réfrigérants, équipements à haute pression.). Si vous êtes passionné par votre métier et que vous souhaitez rejoindre une équipe en pleine croissance, envoyez nous votre CV à Alternativ'Emploi ! Poste à pourvoir dès que possible, salaire selon expérience.
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche un(e) FEMME/VALET DE CHAMBRE (H/F) sur le secteur de Deauville. Notre client recherche un candidat qui pourra : - Remettre en état des chambres à blanc et en recouche, et des salles de bain dans le respect des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par l'hôtel. - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge - Contrôler l'état des équipements, du linge, du mobilier Vous êtes organisé(e), rigoureux, dynamique. vous êtes doté(e) de l'esprit d'équipe et de l'esprit de service. Vous travaillez dans un environnement agréable. Poste à pourvoir sur des besoins ponctuels Débutant accepté
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients un Carreleur ( H/F ) sur le secteur de DEAUVILLE. Vos missions seront : - Préparation des supports (nettoyage, ponçage, application d'enduit) avant la pose des carreaux. - Pose de carrelage (sols, murs) selon les plans et les spécifications du chantier. - Découpe et ajustement des carreaux aux dimensions requises. - Vérification de la conformité de la pose (niveau, alignement, jointure). - Respect des normes de sécurité et des délais de livraison. - Entretien de l'outillage et suivi de l'évolution du chantier. Profil recherché : - Expérience significative en tant que carreleur - Maîtrise des techniques de pose de carrelage (grès cérame, faïence, mosaïque, etc.). - Autonomie, rigueur et sens de la précision. - Respect des règles de sécurité sur le chantier. - Permis de conduire souhaité pour déplacements sur les chantiers. Salaire selon grille du bâtiment, horaire de journée
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients un agent de conditionnement (agent d'opération manuelles, manutentionnaire, agent de production, conditionneur, opérateur d'emballage, agent de fabrication) (H/F) sur le secteur de côté fleurie. Au sein d'une industrie, vous devrez : - Participer à l'installation des lignes; - Assembler les produits finis; - Assurer les opérations d'autocontrôle à chaque poste de conditionnement; - Respecter les cadences de production et gammes définies; - Mettre à l'écart les produits non conformes; - Vider les lignes de production suivant les procédures; - Informer les contrôleuses de toute anomalie ou incident qualité Poste à pourvoir pour le long terme sur Deauville. Horaires en alternance du matin : 5h-13h (vendredi 5h-11h) et de l'après-midi : 13h-21h (vendredi 11h-17h). Avantages : pauses rémunérées, tickets restaurants, primes. Cette mission vous plait, contactez-nous vite !
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses client un responsable de rayon sur le secteur de Deauville. Au sein d'une grande surface, vos missions seront: - Gérer et superviser l'équipe de la poissonnerie. - Assurer la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gérer les approvisionnements, les stocks et les commandes des produits frais. - Conseiller les clients sur les produits et leur préparation. Vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous justifier d'une expérience significative dans le secteur de la poissonnerie, idéalement en grande surface.
Pour une copropriété située sur DEAUVILLE (14600), nous recherchons un(e) employé(e) dont les missions seront les suivantes : EN PERMANENCE : Surveillance de la propreté de la résidence et de ses abords Réalisation de petits travaux d'entretien et de maintenance Entretien des espaces verts à hauteur d'homme Surveillance de la sécurité, de l'état du bâti, des espaces extérieurs Prévention et sécurisation des équipements et des installations Prévention et écoute de premier niveau Accueil, information et orientation Régie de recette Transmission et distribution de documents Tenue d'un registre d'entretien Déclaration de sinistre auprès du gestionnaire Accueil des prestataires MENSUEL : Rapport d'entretien et de fonctionnement pour évaluation d'ensemble par le gestionnaire HEBDOMADAIRE : Entretien des parties communes Approvisionnement en sachets de déjection canine aux points prévus à cet effet Sortie et rentrée des poubelles lors des passages hebdomadaires Nettoyage des conteneurs et des zones à conteneurs Sortie des encombrants si nécessaire Entretien du parking souterrain et accès Ouverture/fermeture de la piscine de la résidence - réalisation des tests Poste non logé.
Pour une copropriété située sur la résidence LA RIVIERE ST SAUVEUR (14600), nous recherchons un(e) employé(e) dont les missions seront les suivantes : EN PERMANENCE : Surveillance de la propreté de la résidence et de ses abords Réalisation de petits travaux d'entretien et de maintenance Entretien des espaces verts à hauteur d'homme Surveillance de la sécurité, de l'état du bâti, des espaces extérieurs Prévention et sécurisation des équipements et des installations Prévention et écoute de premier niveau Accueil, information et orientation Régie de recette Transmission et distribution de documents Tenue d'un registre d'entretien Déclaration de sinistre auprès du gestionnaire Accueil des prestataires MENSUEL : Rapport d'entretien et de fonctionnement pour évaluation d'ensemble par le gestionnaire HEBDOMADAIRE : Entretien des parties communes Approvisionnement en sachets de déjection canine aux points prévus à cet effet Sortie et rentrée des poubelles lors des passages hebdomadaires Nettoyage des conteneurs et des zones à conteneurs Sortie des encombrants si nécessaire Entretien du parking souterrain et accès Ouverture/fermeture de la piscine de la résidence - réalisation des tests Poste non logé.
L'Hôtel L'Eden Spa ouvre son nouveau restaurant et recherche un Serveur/Serveuse pour rejoindre une équipe jeune et dynamique. Notre bistrot propose une cuisine raffinée, élaborée à partir de produits frais et locaux, avec une moyenne de 40 couverts par service. Les services sont exclusivement le soir, deux jours de repos consécutifs. Responsabilités : Accueil des clients avec sourire et convivialité Prise des commandes et conseil sur les plats et boissons Service des plats et boissons en salle et au bar Montage et dressage des tables avant le service Débarrassage et nettoyage des tables après le service Préparation des boissons au Bar Gestion de la caisse et encaissements Assurer une communication fluide avec la cuisine Veiller au confort des clients et répondre à leurs exigences Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience dans le service en salle et au bar appréciée Capacité à travailler en fin de journée et en soirée (35h/semaine) Autonomie et polyvalence Dynamisme et bon relationnel Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication
L'HOTEL LE ROYAL BARRIERE DEAUVILLE RECHERCHE UN OU UNE MAITRE D'HOTEL Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Responsable Restauration. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT : - Développer et entretenir le sens du service et de la relation client en salle - Animer et encadrer votre équipe selon les directives internes et les spécificités métier - Contrôler la conformité d'exécution des tâches en référence aux procédures et modes de fonctionnement interne - S'assurer du bon déroulement des relations cuisine/salle - Être responsable de la facturation et des comptées des caisses de votre point de vente - Assurer le relais d'information avec la direction TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI. - Possibilité de logement dans la limite des places disponibles - Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages - Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous - L'opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d'empowerment.) - La chance de pouvoir parcourir la France et le monde au fil de vos envies - Une session d'intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire - Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Resort et du Groupe Prise de poste dès le mois de mai 2025 Statut Agent de maitrise, contrat 39 heures hebdomadaires Package mensuel brut de 2496 € à 2561 € selon expérience PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1- Entretien téléphonique ou visio avec la Responsable Restauration 2- Visite de l'établissement si possibilité de se déplacer 3- Bienvenue chez Barrière LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Profil Vous maîtrisez les techniques du service et disposez d'une bonne aisance avec la clientèle. Une expérience dans le monde de la restauration et de l'hôtellerie alliée à des qualités relationnelles, une autonomie dans votre travail ainsi qu'un sens de l'initiative tout en ayant une présentation soignée. La connaissance du progiciel Micros serait appréciée. Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Boutique hôtel de 24 chambres au cœur de Trouville sur Mer, nous recherchons un valet / femme de chambre avec expérience pour rejoindre notre équipe. - 2 jours de repos consécutifs à définir - Journée de 9h30 à 17h (pause du midi d'une ½ heure) ** Poste à pourvoir mi-avril **
Vous souhaitez évoluer au sein d'une société dynamique, agréable et en perpétuelle évolution ? Alors cette annonce est faite pour vous. Alliansys est une entreprise spécialisée dans la fabrication de cartes électroniques. Fière de promouvoir le "made in France", Alliansys s'est doté des équipements les plus sophistiqués du moment, d'un personnel hautement qualifié et de procédures de contrôle strictes, permettant d'assurer pour ses clients des objectifs de coûts, de délais, de qualité et de traçabilité. Vos principales missions seront : -Lecture de schémas électriques, plans d'équipement, recherche de pannes -Mise en place, préparation de moyens de test -Diagnostic de pannes ou défauts, remise en état -Support technique des Chefs d'équipe -Communication avec les différents acteurs du process Profil recherché : Nous recherchons un technicien en électronique (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le technicien en électronique assure le dépannage ou la reprise de produits défectueux, qui ne peuvent être pris en charge dans le flux standard de production. Compétences professionnelles : -Savoir vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et caractéristiques du système électrique ou électronique -Savoir utiliser des appareils de mesure électrique (multimètre, oscilloscope, etc .) des instruments d'optique (binoculaire, mantis) et des outils de brasage manuel (fer, brucelles à dessouder, etc ..) -Faire preuve de dextérité et de méticulosité -Proposer des améliorations de process, favoriser l'apprentissage de nouvelles techniques par les opérateurs -Renseigner les documents de production, assurer la traçabilité des interventions Travail en journée du lundi au vendredi midi Avantages : - Titres restaurant - Mutuelle - Chèques vacances et nombreux avantages (CSE)
L'agence TEMPORIS Deauville ( , Intérim et Formation ) recherche pour son client UN CONDUCTEUR DE BUS H/F Dépôt : Honfleur Temps 28h/semaine Au volant d'un car, vous êtes le premier représentant de la société auprès de la clientèle, vous contribuez à l'image de marque de l'entreprise et vous assurez une mission de transport sur nos lignes : - Vous contrôlez le véhicule confié, - Vous assurez le transport des clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité, - Vous renseignez, informez et orientez la clientèle, - Vous réalisez la vente de titres de transport en ayant la responsabilité de votre caisse, - Vous remontez les incidents, dysfonctionnements et situations de non-qualité que vous rencontrez dans votre quotidien. Profil recherché : Vous êtes en possession du D et FIMO voyageur à jour Vous acceptez de travailler les week-ends Vous acceptez les horaires avec amplitudes Pour candidater, envoyez nous votre CV par mail à ou bien postulez sur notre site www.temporis.fr Pour plus de renseignements n'hésitez pas à nous contacter au : . Belle journée La Team Deauville
Dans le cadre d'un remplacements à l'HEPAD de Trouville, notre structure recherche : Auxiliaire de vie. Vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne et êtes en charge notamment des toilettes des résidents. ***Poste à pourvoir dès que possible***
En rejoignant notre client, vous occuperez le poste de MENUISIER H/F. Vous interviendrez sur des chantiers. Vos missions seront: la rénovation avec pose de fenêtre, placo. Utilisation d'outillages. Vous savez lire et interpréter des plans, êtes à l'aise avec les calculs. Le travail minutieux et précis est impératif pour ce poste. Une expérience de 2 ans minimum sur poste similaire est souhaité.
Vos missions si vous les acceptez : Vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine - Vous réaliserez les mises en place - Vous élaborerez les plats de la carte - Vous respecterez les normes d'hygiène en vigueur - Vous ferez remonter les commandes auprès des chefs de partie - Vous participerez au rangement et nettoyage des cuisines - Profil Recherché : Titulaire d'un CAP/Bac Pro Cuisine, vous possédez une expérience significative de 1 à 2 ans minimum à un poste similaire ou en tant qu'apprenti(e) de cuisine Travaillerez du Jeudi au Lundi en coupure Contrat CDD Saisonnier du 15 Avril au 31 Août 2025
Nous recherchons un(e) Commercial(e) agence - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Honfleur. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Pour cela vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone. Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturation,.). Polyvalent(e), vous assurez aussi le service du client et la gestion de stocks sur le parc : contrôle des marchandises, chargement, rangement, préparation des commandes, inventaires etc . Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Profil recherché Vous ne connaissez pas le monde du bâtiment ? Aucune importance, ce poste est ouvert aux débutants. Votre goût de la polyvalence, votre autonomie, votre sens du service client et du travail en équipe seront vos principaux atouts pour réussir et mener à bien vos missions. La maîtrise de la conduite du chariot élévateur sera un plus apprécié.
RECHERCHE SERVEUR SERVEUSE EN CDD 6 MOIS TEMPS COMPLET DISPONIBLE DE SUITE SERVICE AU BAR ET EN SALLE HORAIRES REGULIERS
BAR TABAC BRASSERIE EN FACE DE LA GARE DE DEAUVILLE
Le GROUPE BOURDONCLE, acteur majeur de l'univers de la Brasserie haut de gamme, cherche à renforcer ses équipes terrain avec un poste de : RESPONSABLE DE SALLE F/H - EXPERIENCE EXIGEE LE CENTRAL TROUVILLE Notre établissement, Le Central, est une véritable institution trouvillaise, avec sa vue unique sur le marché aux poissons et son emplacement au cœur des rues commerçantes. C'est un bout de la côte Fleurie qui s'invite à chaque table, avec côté mer des plateaux de fruits de mer et côté terre des grands classiques de la brasserie. En 2024, notre cuisine fait peau neuve : c'est un nouvel outil de travail rénové et moderne qui accueillera notre future équipe. Vous aurez pour principales missions : Supervision de l'équipe de salle Organisation du service Garant de la satisfaction client Gestion de la caisse Gestion des stocks et des commandes Votre profil : Vous avez impérativement une expérience significative en brasserie en tant que responsable et êtes passionné(e) par votre métier Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de la relation client : amabilité, disponibilité, discrétion. mais aussi d'un véritable leadership Vous avez une bonne mémoire et l'œil sur tout Vous êtes investi(e), rigoureux(se), réactif(ve) Vous savez prioriser vos tâches et êtes très bien organisé(e) Vous avez une excellente communication orale avec un vocabulaire adapté à notre clientèle Vous savez communiquer en anglais Vous possédez une curiosité naturelle pour la cuisine et l'art culinaire d'une façon plus générale Au-delà de compétences, nous recherchons surtout des personnalités qui matchent avec nos valeurs et qui feront toute la différence face à nos clients ! Informations complémentaires : CDI Rémunération au pourcentage du chiffre d'affaires Mutuelle et prévoyance prises en charge par l'entreprise à hauteur de 50% Un repas offert par jour Prime de parrainage Qui sommes-nous ? Avec plus d'une trentaine d'établissements et plus de 1000 collaborateurs, le Groupe est présent sur des lieux emblématiques tels que Paris, Saint-Tropez, Deauville, Cannes, Arcachon, Megève. Le groupe est dans une dynamique de forte croissance, avec de nombreuses acquisitions en cours et à venir (et donc de possibilités de mobilité et d'évolution...) Dans la cadre de notre politique diversité et inclusion, nos salariés sont à l'image des clients que nous servons : tous uniques, tous différents !
Le GROUPE BOURDONCLE, acteur majeur de l'univers de la Brasserie haut de gamme, cherche à renforcer ses équipes et recherche un/une : ECAILLER F/H - CDI - CENTRAL TROUVILLE Notre établissement, Le Central, est une véritable institution trouvillaise, avec sa vue unique sur le marché aux poissons et son emplacement au cœur des rues commerçantes. C'est un bout de la côte Fleurie qui s'invite à chaque table, avec côté mer des plateaux de fruits de mer et côté terre des grands classiques de la brasserie. En 2024, notre cuisine fait peau neuve : c'est un nouvel outil de travail rénové et moderne qui accueillera notre future équipe. Vous aurez pour principales missions de : Assurer l'hygiène et la sécurité alimentaire à son poste Nettoyer et préparer les fruits de mer pour les clients S'approvisionner en produits frais Gérer les stocks Dresser les plateaux Conseiller la clientèle Votre profil : Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire Vous êtes habile et avez l'habitude de gérer un volume de travail important en maîtrisant votre stress Vous êtes passionné.e par votre métier et avez toujours envie de satisfaire les clients Au-delà de compétences, nous recherchons surtout une personnalité qui matche avec nos valeurs et qui fera toute la différence face à nos clients ! Informations complémentaires : CDI Rémunération : selon profil et expérience (avantage logement à déduire) Mutuelle Qui sommes-nous ? Avec plus d'une trentaine d'établissements et plus de 1000 collaborateurs, le Groupe est présent sur des lieux emblématiques tels que Paris, Saint-Tropez, Deauville, Cannes, Arcachon, Megève. Le succès se joue au niveau des brasseries et au travers de la satisfaction d'une clientèle exigeante qui nécessite une qualité de service irréprochable. Fort d'une expérience de plus de 25 ans dans la restauration, la stratégie du groupe est fondée sur la volonté de satisfaire au mieux les attentes de ses clients comme celles de ses collaborateurs. Rejoindre la Team Bourdoncle, c'est partager la passion de notre métier, vivre ensemble l'adrénaline de chaque service et être accompagné et formé tout au long de son parcours professionnel au sein du Groupe. Le groupe est dans une dynamique de forte croissance, avec de nombreuses acquisitions en cours et à venir (et donc de possibilités de mobilité et d'évolution...) Dans la cadre de notre politique diversité et inclusion, nos salariés sont à l'image des clients que nous servons : tous uniques, tous différents !
Nous recherchons des extras Nous recherchons des extras femme/valet de chambre. Le(la) valet/femme de chambre est en charge de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des lieux communs. Il(elle) contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de la marque, de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement. Il(elle) est responsable de la bonne tenue générale des chambres qui lui ont été attribuées, ainsi que des espaces communs. Il(elle) peut être amené à être en charge de la mise en place du buffet du petit déjeuner et de son réapprovisionnement ainsi que de l'accueil des clients. Enfin, il(elle) exerce ses fonctions dans le cadre des normes de qualité et des procédures d'exploitation définies par la marque et par la Direction Générale de l'hôtel. Pour réussir cette mission, Il vous faudra pour cela être : soucieux(se) de l'hygiène et de la propreté des chambres qui vous sont confiées, avoir le sens du détail et de la qualité; attentif à la satisfaction et au bien-être des clients; capable de travailler en équipe; autonome, dynamique, efficace.
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Une de nos entreprises adhérentes, un hippodrome situé sur le secteur de Deauville, recherche un conducteur d'engins agricoles en CDD saisonnier, du 02/06/2025 au 24/10/2025, à temps partiel (environ 5H par réunion). Les horaires de travail varient selon les réunions de courses. Vous interviendrez les dates suivants : En Juin : Le mardi 17 et le lundi 30 En Juillet : Le mercredi 02, le vendredi 11, le dimanche 13, le lundi 14, le mercredi 16, le dimanche 20, le samedi 26, le lundi 28 En Août : Le samedi 02, le mercredi 06, le vendredi 08, le lundi 11, le vendredi 15, le lundi 18, le vendredi 22, le lundi 25 et le mercredi 27 En Septembre : Le vendredi 05 En Octobre : Le mardi 21 et le vendredi 24 Spécialiste dans l'organisation et l'événement autour des courses, et notamment de galop (plat et obstacle) et trot (attelé et monté), elle est un atour majeur normand dans le monde des courses. C'est le seul tri disciplinaire en Normandie. Cet hippodrome accueille chaque année une centaine de réunions de courses, avec 70 000 spectateurs. Vous mettrez en place les stalles de départ avant les courses, puis vous vous chargerez de les ôter à la fin. Le salaire est à 12.50€ brut de l'heure. Vous devez être à l'aise avec la conduite d'engins, avec un profil prudent(e) et ponctuel(le). Si le poste vous convient, n'hésitez plus : Postulez !
Nous sommes actuellement à la recherche d'un agent d'entretien pour : - Deauville : nettoyage de 2 magasins : 6 jours par semaines (environ 13h par semaine) Prestation du lundi au dimanche - jour de repos le vendredi ainsi qu'un week-end complet par mois. Nous recherchons une personne minutieuse, rigoureuse et autonome.
Le bouillon Morny recherche un commis de cuisine en CDI temps plein -Rangement des marchandises -Préparation et mise en place pour le poste froid (entrées et desserts) -Service midi et soir -Ranger nettoyer et entretenir son poste de travail
Rejoins-nous et deviens créateur d'art de vivre ! Fraichement arrivée en Normandie, sur la Côte Fleurie, "Le Deauville" recherche un commis de cuisine H/F en CDI. Rejoignez-nous pour cuisiner avec des produits frais de qualité et réaliser des plats de brasserie française, revisités par nos chefs. Pourquoi nous rejoindre ? - Contrat en CDI - 2 jours de repos consécutifs - Poste logé pendant la période d'essai - Heures supplémentaires rémunérées - Formations - Evolution professionnelle au sein des Maisons Beaumarly - Equipe dynamique et professionnelle - Etablissement au style soigné et élégant - Entreprise investie dans l'équité sociale et la gestion des déchets, une société qui a le souci du monde de demain - Rémunération brute mensuelle: 2210€ ( Soit environ 1800€ net ) A ce poste, vous aurez pour rôle de : - Découper et éplucher les légumes, - Préparer les sauces, - Envoyer les desserts, - Participer à la mise en place en rassemblant les ingrédients nécessaires à la préparation des plats de la carte, - Accompagner les chefs de partie, - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Entretenir le matériel de cuisine. Notre futur commis de cuisine H/F Vous êtes débutant dans la vie active, vous avez obtenu un diplôme de cuisine et vous avez déjà une expérience d'un an en cuisine. Vous êtes rigoureux et pourvu d'un très bon sens de l'organisation.Vous êtes passionné par la cuisine et plus particulièrement par la cuisine traditionnelle. Vous êtes curieux et aime travailler en équipe. Beaumarly reconnait et recrute tous les talents. Pour cela, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez-nous et devenez créateur d'art de vivre ! Beaumarly est une histoire de famille, d'amitié et d'entrepreneur. Notre Gouvernance est restreinte, nous prenons des décisions et nous évoluons rapidement. Nous construisons notre entreprise au gré des opportunités. Nous sommes agiles et réactifs, nous sommes présents à Paris, en province et, très prochainement, à l'international. Aujourd'hui, nous comptons deux marques : Beaumarly et Hôtel Amour, auxquelles sont rattachées nos 27 Maisons : hôtels & restaurants. Fraichement arrivée en Normandie, sur la Côte Fleurie, "Le Deauville" recherche un Barman H/F en CDI. Cuisiné avec des produits de qualité, on y déguste une cuisine de brasserie Deauvillaise alliée à l'ADN Beaumarly et de ses plats typiques. Pourquoi nous rejoindre ? - 2 jours de repos consécutifs - Heures supplémentaires rémunérées - Formations - Evolution professionnelle - Equipe dynamique et professionnelle - Etablissement au style soigné et élégant - Entreprise investie dans l'équité sociale et la gestion des déchets, une société qui a le souci du monde de demain - Rémunération brute mensuelle: 2588€ ( soit environ 2100€ net ) A ce poste, vous aurez pour missions d' : - Assurer l'approvisionnement, la mise en place, et le service au bar, - Préparer les boissons correspondant à la commande, - Elaborer les cocktails, - Veiller à la propreté de ton lieu de travail, - Entretenir le matériel et les équipements du bar. Notre futur barman H/F Vous avez au minimum une expérience d'un an en tant que barman. Vous êtes dynamique, motivé et impliqué ! Également, vous devez être doté d'un bon sens de l'organisation, ainsi que d'un bon sens relationnel pour mener à bien vos missions. Beaumarly reconnait et recrute tous les talents. Pour cela, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un de nos clients (magasin de luxe) situé à Deauville (14), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Horaires variables : 2 jours / semaine - 10h / jour avec 1h de pause Le coefficient est 140 soit 879.62 euros brut par mois. Une prime site de 0,989€/heure travaillée pouvant aller jusqu'à 150€ bruts par mois est prévue. CDI en temps partiel à pourvoir au 01/01/2025. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND76
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Votre mission en tant que City Manager : Vous serez l'ambassadeur local de WeHost, garantissant un service impeccable pour nos voyageurs et propriétaires. Vous contribuerez au développement de notre réseau en reprenant un portefeuille de logements et en prospectant de nouvelles opportunités. Vos missions opérationnelles sur le terrain : Qualité & Services Locaux Préparer les logements pour l'arrivée des voyageurs en assurant un nettoyage complet et l'installation du linge de maison, Vérifier l'état des logements et remonter les informations relatives aux dégradations, aux consommables et aux points de la checklist. Organiser la remise et la gestion des clés pour garantir un accès fluide aux logements. Assurer la maintenance des logements en réalisant les interventions nécessaires ou en coordonnant avec des prestataires locaux. Gérer et résoudre les incidents en temps réel pour optimiser l'expérience des voyageurs, Relations & Coordination Être le point de contact local pour les voyageurs et les propriétaires Coordonner l'implémentation des services supplémentaires (petit-déjeuner, late check-in, etc.) Gestion des Logements Visiter, vérifier l'état des logements, organiser les photos et transmettre les informations au siège Remonter les feedbacks pour améliorer nos offres et performances Vos missions commerciales : Accueil & Suivi des Nouveaux Clients Prendre contact avec les prospects et organiser la visite de leurs hébergements en moins de 48h Coordonner la création/mise à jour des annonces via notre siège Prospection & Acquisition Identifier de nouveaux propriétaires et leur présenter nos services dynamiques Bénéficier d'une prime d'apporteur d'affaires à la signature du mandat ! Profil recherché : Parler couramment français et anglais. Maîtriser le métier du ménage en location courte durée et assurer un service client irréprochable. Disposer d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec propriétaires et voyageurs. Faire preuve d'une grande organisation et d'une excellente gestion du temps. Statut : Auto-entrepreneur ou Société Rejoignez-nous et faites de votre expertise un levier de succès pour WeHost ! Ce que nous offrons : Rémunération attractive : Un pourcentage des revenus locatifs. 100% des frais de ménage (vous définissez votre propre grille de ménage) Une prime d'apporteurs d'affaire pour chaque signature de biens que vous apportez. Support complet : Formation, outils CRM/PMS, assistance technique, communication, et process bien rodés, support juridique. Avantages : Intéressement et participation Travail à domicile occasionnel Horaires : Flextime Processus de recrutement : Envoyez votre CV Entretien initial avec notre assistante développement France Second entretien pour étudier votre business plan avec la responsable développement France
Qui sommes-nous ? Fondée en 2014, WeHost est la conciergerie qui booste la gestion des locations courte et moyenne durée (Airbnb, Booking, etc.) avec plus de 2000 logements sur une trentaine de marchés en France. Notre ambition ? Être présent partout en métropole et outre-mer tout en offrant une expérience inoubliable aux voyageurs et aux propriétaires ! www.wehost.fr
vos missions seront : - Programmation et réglage des machines à commande numérique - Surveillance et contrôle de la production - Maintenance préventive des équipements - Respect des normes de qualité et de sécurité Le contrat de travail pourra être renouvelé
Rattaché à la responsable du service d'aide à domicile MISSIONS Accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : - Entretien du logement, dans le but de confort et de sécurité. - Entretien du linge. - Préparation et réalisation de repas équilibrés. - Courses avec ou sans la personne. Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne : - Aide à la toilette (sans que celle-ci n'ai fait l'objet d'une prescription médicale). - Aide à la prise des médicaments (pillulier) - Aide à la mobilisation, aux déplacements. Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : - Favoriser les relations sociales. - participer au développement ou au rétablissement de l'équilibre psychologique. - Aide à la gestion des démarches administratives simples. GRADE : - Agent social territorial PROFIL DE POSTE CAP/BEP/Bac Pro dans le domaine des services à la personne ou Titre ADVF (Assistant De Vie aux Familles) - Être ponctuel - Savoir s'adapter aux besoins des usagers - Être attentionné et faire preuve d'empathie - Faire preuve de discrétion et respecter la vie privée des personnes accompagnées - Autonomie - Bon relationnel Travail en semaine et le week-end
Rattaché à la responsable du service d'aide à domicile : MISSIONS : Accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : - Entretien du logement, dans le but de confort et de sécurité. - Entretien du linge. - Préparation et réalisation de repas équilibrés. - Courses avec ou sans la personne. Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne : - Aide à la toilette (sans que celle-ci n'ai fait l'objet d'une prescription médicale). - Aide à la prise des médicaments (pillulier) - Aide à la mobilisation, aux déplacements. Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : - Favoriser les relations sociales. - participer au développement ou au rétablissement de l'équilibre psychologique. - Aide à la gestion des démarches administratives simples. GRADE : - Agent social territorial PROFIL DE POSTE CAP/BEP/Bac Pro dans le domaine des services à la personne ou Titre ADVF (Assistant De Vie aux Familles) - Être ponctuel - Savoir s'adapter aux besoins des usagers - Être attentionné et faire preuve d'empathie - Faire preuve de discrétion et respecter la vie privée des personnes accompagnées - Autonomie - Bon relationnel Travail en semaine et le week-end
CXG est une agence spécialisée dans l'évaluation de l'expérience client au service des marques de luxe. Si vous êtes passionné(e) par le monde du luxe, l'expérience multicanal, et aimez donner votre opinion sur le service client au sein des boutiques de votre ville et alentours alors nos missions sont faites pour vous. Les missions d'un évaluateur sont : - Réaliser des visites (en magasin, virtuellement, par téléphone, ) - Evaluer le processus d'expérience client - Faire un retour complet sur votre expérience (via un questionnaire) Les missions que nous proposons concernent les secteurs du luxe, de la mode, des cosmétiques, de l'horlogerie et de la joaillerie et de l'automobile. Ces missions sont ponctuelles, rémunérées et peuvent être réalisées en complément d'une activité à temps plein et à temps partiel. La rémunération varie selon la mission. Profil recherché - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles - Être rigoureux et observateur - Aimer donner son avis - S'intéresser à l'univers du luxe Pour postuler, rendez-vous sur https://live.cxg.com/ , rubrique « Pas de compte? Créez-en un!»
L'HOTEL LE ROYAL BARRIERE DEAUVILLE RECHERCHE UN OU UNE COMMIS DE CUISINE 2 postes à pourvoir Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Chef de cuisine. Poste à pourvoir dans le cadre de la saison d'été 2025. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT : -Participer à la réalisation culinaire, selon les fiches techniques établies par le Chef de cuisine - Participer au rangement et au conditionnement des produits - S'assurer de la propreté de son poste de travail et de son environnement de travail - Dresser pour l'envoi et assurer la bonne présentation des mets. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI. - Possibilité de logement dans la limite des places disponibles - Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages. - Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous. - L'opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d'empowerment.). - La chance de pouvoir parcourir la France et le monde au fil de vos envies. - Une session d'intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire. - Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Resort et du Groupe. - Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve. PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1- Entretien téléphonique ou visio avec le chef de cuisine 2- Visite de l'établissement si possibilité de se déplacer 3- Bienvenue chez Barrière LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Vos principales qualités sont votre réactivité, votre esprit d'équipe, votre organisation et votre ténacité. Vous connaissez et maîtrisez les normes HACCP. Vous avez à votre actif une première expérience professionnelle réussie dans un restaurant (stage ou contrat d'apprentissage) Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Missions principales : - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres et des parties communes - Changer les draps, refaire les lits et remplacer les serviettes - Approvisionner les chambres en produits d'accueil et linge propre - Vérifier l'état des équipements et signaler toute anomalie - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un poste similaire (un plus mais non obligatoire) - Sens du service et du détail - Rapidité, discrétion et organisation - Capacité à travailler en équipe et autonomie Poste non logé **2 postes à pourvoir**
Vos principales tâches seront : Il-Elle participe à l'installation et assure l'entretien et le dépannage de premiers niveaux et d'auto-maintenance sur tout ou partie d'équipements pluri technologiques. Activités : - Participer à l'installation des équipements, préparation et organisation des interventions - Entretenir régulièrement les équipements et remplacement d'éléments ou pièces en cas de panne - Elaborer les programmes de certains équipements, notamment de brasage - Conseiller et former les utilisateurs des équipements industriels - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des équipements Vos compétences professionnelles seront : ASSURER LA MAINTENANCE DE PREMIER NIVEAU - Pré-diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements - Remplacer par échange standard les organes et les éléments des systèmes défectueux ou participer aux opérations de remise en état de marche - Tester le fonctionnement avant la remise en route sous contrôle d'un intervenant technique ou d'un technicien ASSISTER L'UTILISATEUR DE L'EQUIPEMENT - Apporter une assistance technique à l'utilisateur de l'équipement - Sensibiliser et/ou former l'utilisateur au fonctionnement de l'équipement - Répondre aux demandes d'intervention de l'utilisateur
Mission de prévention nécessaire au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la surveillance du territoire communal, de la sécurité et de la salubrité publiques. Poste à pourvoir pour Juillet et Aout. Une formation en binôme est à prévoir.
MISSIONS : TRAVAUX VOIRIES - Planification et coordination des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises - Consultation des gestionnaires de réseaux, des partenaires institutionnels et des prestataires externes - Estimation des coûts des ouvrages et vérification de la faisabilité économique et financière du projet - Contrôle et évaluation des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et élaboration du dossier de récolement de l'aménagement réalisé - Contrôle et vérification de la signalisation et du respect des clauses de prévention et de sécurité des chantiers - Pilotage et coordination des interventions du SDEC PROPRETE URBAINE - Planifier et coordonner les opérations de nettoiement manuelles et mécanisées et de lutte contre la pollution visuelle - Organiser le plan de déneigement ou les interventions après incidents climatiques - Piloter des actions de sensibilisation pour informer et conseiller la population des contraintes inhérentes à la propreté publique - Piloter et mettre en oeuvre un plan qualité pour la propreté GARAGE - Supervision du garage avec l'encadrement d'un agent GESTION DU SERVICE - Encadrement du personnel du service composé de 20 agents - Elaboration du budget du service et suivi de l'exécution budgétaire GRADES - Ingénieur, - Technicien principal de 1ère classe, - Technicien principal de 2ème classe PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR-FAIRE - Connaissances en VRD avérées - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance des règles de comptabilité et de commande publique SAVOIR-ÊTRE - Ecoute - Rigueur - Aptitude à l'encadrement - Capacité de restitution - Force de proposition - Bonne communication - Sens du service public TEMPS DE TRAVAIL - Temps complet, 1607 heures annuelles - Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public AVANTAGES - Titres-restaurant - Participation mutuelle et prévoyance - CNAS - Prime de fin d'année - Forfait mobilités durables
Vous dépannerez et/ou remorquerez des véhicules automobiles légers et utilitaires. (utilisation du treuil, changement batterie, changement d'une roue....) Des connaissances en petite mécanique sont un plus. Salaire à négocier selon profil + primes d'astreinte de nuit et de dimanche .
Keolis Pays Normands, filiale du groupe Keolis, gère pour le compte de la Région Normandie, le transport de voyageurs du Calvados. Vous devez: - S'adapter aux changements - Respecter des normes et des consignes - Communiquer - Travailler sous tension Missions Au volant d'un car, vous êtes le premier représentant de notre société auprès de la clientèle, vous contribuez à l'image de marque de l'entreprise et vous assurez une mission de transport sur nos lignes : - Vous assurez le transport de nos clients dans les meilleures conditions de confort, sécurité et accueil ; - Vous réalisez la vente de titres de transport en ayant la responsabilité de votre caisse, - Vous renseignez, vous informez la clientèle et leur vendez des titres de transport, - Vous contrôlez le véhicule confié, - Vous alertez et/ou gérez les incidents, dysfonctionnements ou situations de non-qualité que vous rencontrez dans votre quotidien. KEOLIS vous propose une formation financée et rémunérée , Termes du contrat : Contrat à durée déterminée à temps partiel (en moyenne 24hou 28h par semaine et à temps complet selon les besoins du service Exploitation.) Salaire horaire brut à l'embauche : 13/h s'y ajoute sous réserve de leur condition d'attribution : 13ème mois, et différentes primes liées au service. Plusieurs postes à pourvoir (Honfleur, Dives sur mer, Courseulles sur mer ,)alentours immédiatement pour assurer les transports scolaires Profil Savoir-être: - excellente qualité de contact et d'écoute de la clientèle - sens de la qualité du service rendu - bonne présentation - ponctualité et disponibilité - excellente maîtrise de soi - bonne analyse des situations de conduite : vigilance, maitrise du véhicule, conduite souple - maitrise des opérations élémentaires d'arithmétiques (gestion d'une caisse Information complémentaire Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle. Une prime d'intéressement avec abondement possible 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement sous conditions et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un BTS Electrotechnique ou un BTS ATI (assistant technique d'ingénieur) Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à DEAUVILLE (14). Vous aurez en charge l'entretien de locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires. - Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin. Vos horaires de travail : -le mardi, jeudi et vendredi de 06h15-07h15 Soit 3h/semaine Poste à pourvoir immédiatement
Entreprise familiale et indépendante, spécialisée dans les prestations de propreté depuis 2002, PAT'NET met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie.
Ouverture d'une nouvelle cabine duo, nous recherchons un nouveau collaborateur Spa Praticien(ne) H/F. Description : Entreprise familiale à taille humaine, jeune et dynamique. Lieu incontournable pour la clientèle locale et touristique. Équipé d'une piscine intérieur chauffée, d'un bain à remous, un Sauna et un Hammam, solarium. Contexte et lieu de travail : - Espace propice au bien-être il est équipé d'une piscine intérieure chauffée, d'un bain à remous, un Sauna et un Hammam. - Espace soin : * 2 cabines individuelles * 2 cabines duo * 1 cabine de relaxation -carte de soins corps et visage (Phytomer et Signatures) Nous ne proposons pas de soins esthétiques (épilation, manucures...). Profil Professionnel : - Issue d'un cursus esthétique, au minimum CAP complété par une formation massage du monde ou CQP SPA PRATICIEN. Vos Qualités Humaines : Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et vos prises d'initiatives, vous avez une personnalité positive et bienveillante ce poste est pour vous ! Aménagement : - Horaires aménageables - 2 jours de repos consécutifs. - 1 week-end par mois en alternance (hors vacances scolaires). - Travail en continu de journée, sans coupures. - Badgeuse avec plannings en temps réel sur votre application. - Fermeture annuelle du 23 au 25/12 inclus pour profiter de Noël avec vos familles. - Parking gratuit sur place. - Posté non logé Avantages : - Formation gratuite régulière par notre partenaire Phytomer - Mutuelle d'entreprise prise en charge - Restaurant d'entreprise - Tenue fournie Primes et Gratifications : - 10% de commission sur les produits vendus - Prix préférentiels sur marque partenaire - Avantages salariés sur les soins, produits . - Pourboires
Dès qu'un client a quitté sa chambre, la femme de chambre ou le valet de chambre change les draps, fait les lits, nettoie les sanitaires et la salle de bains. Il ou elle passe l'aspirateur, nettoie les vitres, dépoussière les meubles, astique la robinetterie, renouvelle l'eau des vases et change les serviettes de toillette. Il ou elle installe ou renouvelle les différents accessoires et produits mis à la disposition de la clientèle (savon, prospectus touristiques, mini-bar), enlève le linge sale, le compte et le trie avant de le transmettre au service de lingerie. Il ou elle vérifie le fonctionnement général de l'équipement des chambres et signale au responsable les détériorations éventuelles et les réparations à effectuer (éclairage défectueux, fuite d'eau). ** 3 postes à pourvoir dès que possible " ** Poste à 25 heures semaine pour commencer et à 35 heures à compter du 01/04/2025** ** Heures supplémentaires payées ** ** 2 jours de repos consécutifs possible à négocier selon le besoin **
L'Hôtel La Diligence ***est situé à 300 mètres du port de Honfleur et à proximité de l'église Sainte Catherine. Les chambres de l'Hôtel présentent un cadre élégant avec des poutres apparentes et des éléments à colombages dans un style normand authentiques à la fois ancien et moderne.
Curieux et passionné de Normandie ? InDeauville recrute des conseillers en séjour (H/F) 5 postes à pourvoir inDeauville met en œuvre la stratégie d'attractivité touristique de onze communes du littoral normand, de Villerville à Villers-sur-Mer en passant par Deauville. Ses six Bureaux d'Information Touristique accueillent près de 150.000 visiteurs par an. Au travers de ses "histoires à partager", inDeauville propose un programme touristique qui se renouvelle en permanence. La structure promeut un tourisme dont les deux premières valeurs sont la rencontre et le partage. In Deauville recherche des conseillers en séjour (H/F) pour ses différents bureaux d'informations touristiques (2 postes à Deauville et 3 postes à Blonville-sur-Mer) de mi-juin à mi-septembre 2025. Porteur(se)s des valeurs du territoire, ils/elles auront pour mission d'accueillir et informer chaque visiteur. Missions : Rattaché(e) au Pôle Accueil Qualité et sous l'autorité de sa responsable, vous aurez pour missions de conseiller et renseigner en face à face, par téléphone, courrier, ou via le tchat en ligne relié au site web www.indeauville.fr . En transmettant l'esprit du territoire et son programme, vous contribuerez à promouvoir ses atouts. Vous participerez en outre à : - promouvoir les outils d'information online du territoire, les brochures thématiques touristiques, le calendrier des événements ; - la vente de produits boutique et billetterie ; - la gestion de l'information touristique en lien avec les autres services. Profil : - Curieux(se) et avide de nouvelles découvertes - Vous avez le sens de l'accueil et du partage d'expérience, et appréciez le travail en équipe - Très à l'aise sur internet, vous avez en tête toutes les composantes du territoire - Autonome, rigoureux(se), vous avez le sens du reporting - Diplômé(e), au minimum, d'un Bac + 2 dans les domaines du tourisme, de l'accueil, et/ou de la vente - La pratique de l'anglais est indispensable - Permis B recommandé pour les déplacements vers les différents bureaux d'information touristique Conditions : - CDD saisonnier de 3 mois, de mi-juin à mi-septembre 2025 - Temps complet de 35 heures hebdomadaires en moyenne sur la durée contractuelle - Travail les week-ends et jours fériés - Salaire mensuel brut de 1844 euros - Titres-restaurant - Mutuelle, prévoyance - Moments de convivialité Vous remplissez les critères ? Alors, rejoignez notre équipe pour évoluer au service d'un territoire touristique à fort potentiel, dans une ambiance de travail collaborative.
