Consulter les offres d'emploi dans la ville de Denée située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Denée. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - ST MARTIN DU FOUILLOUX, 49 - MURS ERIGNE, 49 - LA POSSONNIERE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons dans le cadre de notre développement 3 agents de reconditionnement H/F pour renforcer notre structure. Poste en CDI. missions: nettoyage du mobilier 50% du temps assemblage préparation à la vente de mobilier de bureau profil: manuel minutieux ponctuel aime travailler en équipe autres: Formation assurée en interne à nos techniques de reconditionnement Horaires: Du lundi au jeudi 9h00 /12h00 - 13h00 / 18h00 Le vendredi 9h00 /12h00 - 13h00 / 17h00 Recrutement sur Job dating au sein de l'entreprise, Vendredi 3 Mai l à partir de 09h00 prévoir la matinée.
Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau CAP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!
Cabinet dentaire de deux chirurgiens dentiste recrute 1 assistant(e) dentaire qualifié(e) ou en formation à Saint Martin du Fouilloux 49170, en temps plein. Cabinet neuf et très bien équipé. Equipe déjà en place.
Boulangerie en croissance recherche un(e) vendeur(se) H/F ***Poste à pourvoir immédiatement*** Vous veillez au respect de nos valeurs, des règles d'accueil, de service et de vente afin de toujours satisfaire la clientèle, dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. Vous assurez les missions suivantes: - Garantir l'accueil, le service et le conseil de votre clientèle - Garantir le respect des valeurs (Qualité, Fraicheur, Hygiène et Service) et des règles d'accueil de service et de vente dont les principaux objectifs sont la satisfaction et la fidélisation de la clientèle dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. - Vous participez activement au développement du chiffre d'affaire et représentez l'image de la boulangerie. - Mise en place des animations commerciales - Vous garantissez le respect des règles définies par l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous pourrez être amené(e) à être polyvalent(e) Profil - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et efficaces dans l'exécution de vos tâches - Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes impliqué(e) dans votre travail - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire Horaires sans coupure : Soit 6h30-13h, soit 12h-20h selon planning
Préparateur de Commandes - Quai - Logistique Rattaché au responsable de Quai Missions principales du poste : - Collecter les commandes dans les secteurs (Chariot élévateur / tracteur / camion 3,5T) - Rapatrier les commandes au quai - Arroser des végétaux - Conditionner (filmage) des marchandises pour expédition Missions secondaires du poste : - Livraison des différents sites - Livraison des clients avec camion de 3.5 T - Montage de Rolls bois - Aide à la production (étiquetage, préparation de commande) - Entretien, réparation Profil recherché : - Vous avez le sens du travail en équipe - Vous êtes polyvalent - Travaux manuels et du port de charges - Vous êtes dynamisme, rapide, rigoureux et ponctuel - Vous savez vous repérer dans l'espace - Vous êtes courageux - Vous êtes titulaire du permis de conduire valable et du CACES 3 - Vous savez respecter les consignes de sécurité Le Poste : - CDD saisonnier - 35 heures avec possibilité d'heures supplémentaires
Entreprise familiale, de production et de commercialisation de plantes vivaces, aromatiques, plantes vertes, à massifs annuelles et bisannuelles.
Nous recrutons pour notre client un préparateur de commande (H/F). Vous prendrez en charge les missions suivantes : - Préparation de commandes - Picking Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Profil recherché - Vous êtes une personne dynamique , rigoureuse et motivée, alors n'hésitez plus a candidater. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Nous recherchons un(e)vendeur/se pour renforcer durablement notre équipe. CDI 35h00 2 jours de repos fixe / semaine (dont le mercredi. Deuxième jour à définir) Ouvert à des profils expérimentés ou débutant(e)s diplômé(e)s. Accompagnement / formation et montée en compétence prévue lors de l'intégration.
Nous recherchons actuellement un secrétaire automobile pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable de diverses tâches administratives et de soutien, contribuant ainsi au bon fonctionnement de nos opérations au quotidien. Responsabilités : - Accueil téléphonique et physique des clients - Gestion de l'agenda et des rendez-vous pour l'équipe - Traitement du courrier et des e-mails - Réalisation de diverses tâches administratives (rédaction de courriers, saisie de données, classement...) - Coordination des activités liées à la gestion des véhicules (immatriculation, déclaration d'achat.) Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de l'automobile - Maîtrise des outils informatiques - Excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Connaissance du secteur de l'automobile et des procédures administratives associées (un atout) Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous répondez aux critères énoncés, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail suivante.
Nous sommes une entreprise renommée dans le secteur de l'automobile, spécialisée dans la vente et l'entretien de véhicules de différentes marques. Forts d'une expérience de plus de 20 ans, nous nous engageons à offrir à nos clients un service de qualité et des produits innovants.
Vous êtes soucieux de répondre aux besoins fondamentaux des enfants de moins de 6 ans, de réaliser des activités de soins quotidiens (préparation de repas, soins d'hygiène) et des activités d'éveil contribuant à leur développement affectif, intellectuel et à leur autonomie. D'assurer également l'entretien des locaux et des équipements. Alors le CAP AEPE est fait pour vous ! L'école maternelle privée située à Denée recherche pour la rentrée 2024, un(e) apprenti(e) en formation CAP AEPE "Accompagnant Educatif Petite Enfance", pour exercer les missions d'ASEM : - Encadrement des ateliers, - accompagnement auprès des enfants, - entretien des locaux. Apprenant entre 18 et 20 ans avec un CAP SAPVER ou un BAC Pro SAPAT ou ASSP est un plus. Il est recommandé d'être véhiculé pour se rendre à Avrillé 1 journée par semaine au centre de formation Les Buissonnets. PRÉ-REQUIS - Comprendre et parler le français - Avoir 18 ans avant le 31 décembre de l'année de l'examen - Avoir validé au minimum un diplôme de niveau 3 (niveau V) ou être assistant maternel - Les apprenants doivent satisfaire aux conditions de vaccination
Vous êtes soucieux de répondre aux besoins fondamentaux des enfants de moins de 6 ans, de réaliser des activités de soins quotidiens (préparation de repas, soins d'hygiène) et des activités d'éveil contribuant à leur développement affectif, intellectuel et à leur autonomie. D'assurer également l'entretien des locaux et des équipements. Alors le CAP AEPE est fait pour vous ! L'école maternelle privée située à Beaulieu sur Layon recherche pour la rentrée 2024, un(e) apprenti(e) en formation CAP AEPE "Accompagnant Educatif Petite Enfance", pour exercer les missions d'ASEM : - Encadrement des ateliers, - accompagnement auprès des enfants, - entretien des locaux. Apprenant entre 18 et 20 ans avec un CAP SAPVER ou un BAC Pro SAPAT ou ASSP est un plus. Il est recommandé d'être véhiculé pour se rendre à Avrillé 1 journée par semaine au centre de formation Les Buissonnets. PRÉ-REQUIS - Comprendre et parler le français - Avoir 18 ans avant le 31 décembre de l'année de l'examen - Avoir validé au minimum un diplôme de niveau 3 (niveau V) ou être assistant maternel - Les apprenants doivent satisfaire aux conditions de vaccination
Poste à pouvoir le mardi 21 mai Au sein d'équipe de 3 personnes en salle et 3 en cuisine vous aurez pour missions D'assurer le service en salle et de conseiller notre clientèle Le restaurant est labellisé Maître restaurateur et cuisine donc des produits bruts et frais. Fermé le dimanche et les jours fériés ainsi que les soirs en semaine Salaire selon profil SI vous êtes diplômé mais sans expérience le restaurant est prêt à former .
Au sein de l'équipe volance du service maintenance et exploitation : Le Département recrute un agent de maintenance de proximité et ou de l'équipe mobile territorialisée. Mettre en œuvre le plan de maintenance correctif et préventif programmé au sein des Collèges du Secteur d'Angers en tant qu'agent de maintenance bâtiments : En tant qu'agent de maintenance des bâtiments affecté à la volance, vous devrez remplacer des agents absents (pour des durées inférieures à 6 mois), au sein des collèges du Département ayant besoin de ressource sur l'ensemble du territoire pour mettre en œuvre le plan de maintenance correctif et préventif programmé Mission : Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective TOUS CORPS D'ETATS (électricité, plomberie/sanitaire, chauffage, serrurerie, revêtement/aménagement, menuiserie/ouvrants et volets ). 55% Respecter les délais d'intervention de la planification 5% Réaliser le relevé des besoins, matériel, matériaux, à prévoir dans le cadre de la préparation des futures interventions 10% Participer à des interventions d'urgence ou/et en renfort 5% Participer aux campagnes d'actions préventives dans différents corps d'état du Second Œuvre 15% Respecter les règles de santé et sécurité au travail, dans l'organisation des missions 5% Activités secondaires : Réalisation de tâche de logistique ponctuelle 5 % Profil Avoir des connaissances techniques bâtiment en maintenance préventive, curative et corrective TCE, une POLYVALENCE avec des compétences multiples est nécessaire sur ce poste. Maîtriser le fonctionnement des réseaux (eau, gaz, électricité ) Connaître les règlementations sécurité et accessibilité des ERP Savoir interpréter un plan de bâtiment, une notice d'utilisation Estimation des temps d'exécution des tâches, métré Connaitre les règles en matière de santé et sécurité au travail Savoir-faire (lié à l'expérience pratique) : Analyser les situations dans leur globalité (paramètre humains, environnement, matériel,..). Repérer et préconiser les priorités Savoir diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires, ...) Savoir entretenir et dépanner une installation électrique (éclairage, ventilation, interphone, ...) Réparer ou remplacer des éléments de construction (les poignées, vitres, rails, ... de portes,...) dans différents corps d'état Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude. Préparer les supports (mur, boiserie, ...) et appliquer les couches de peinture intermédiaires et de finition Savoir utiliser un extincteur. Faire preuve de bon sens. Faire un schéma Savoir procédural (procédures) : Respecter les règles du plan de Maintenance Départemental Règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Savoir rédiger. Respecter les règlements internes des collèges. Savoir relationnel (relations humaines) : Savoir proposer Savoir travailler en équipe Savoir s'organiser de façon autonome Être à l'écoute Être réactif face aux situations d'urgence Savoir s'adapter face à des changements de circonstances et de situations. Savoir communiquer en s'adaptant au public Participe activement à la cohésion de l'équipe. Avoir l'état d'esprit « amélioration continue ». Rendre compte d'une situation/alerter Avoir du discernement..
Le restaurant ROSO situé à Murs-Erigné, recrute, dans une ambiance dynamique, un(e) responsable de salle : Vous gérez une salle de 30 couverts en service à l'assiette. Une connaissance en vins et une première expérience en service en salle sont attendues Notre restaurant de type bistronomique propose ardoise et carte. Les horaires : - 10h-14h30 - 19h-23h - Fermeture le samedi midi, le dimanche et le lundi. - Congés : une semaine en février, une semaine en avril et 3 semaines l'été. La prise de poste est dès que possible. rémunération nette entre 1600 et 1850 selon profil
Restaurant bistronomique, référencé Michelin, situé sur le Louet, proche d'Erigné. Ouvert du mardi au samedi soir, fermé le samedi midi, dimanche et lundi.
Au sein de l'équipe mobile territorialisée d'Angers : Poste d'Agent de maintenance équipe mobile territorialisée - Les Ponts de Cé Électricien et Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP) Nous recherchons un Agent de Maintenance pour intégrer notre équipe mobile territorialisée, basée au centre technique départemantal des Ponts de Cé. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé de mettre en œuvre le plan de maintenance correctif et préventif programmé sur le site de l'hôtel du Département, tout en assurant la mission de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP). Missions : Respecter les délais d'intervention de la planification (5%) Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective TOUS CORPS D'ETATS (60%) Effectuer le relevé des besoins en matériel et matériaux pour les futures interventions (10%) Participer à des interventions d'urgence ou/et en renfort (5%) Contribuer aux campagnes d'actions préventives dans différents corps d'état du Second Œuvre (10%) Respecter les règles de santé et sécurité au travail, dans l'organisation des missions (5%) Activités secondaires : Assurer les missions de SSIAP1 sur l'ensemble du site de manière occasionnelle (5%) Profil : Savoirs (connaissances théoriques) Connaissances techniques en maintenance préventive, curative et corrective TCE Expertise et compétences en ÉLECTRICITÉ (formation diplômante de niveau 4) Diplôme SSIAP 1 minimum en cours de validité Maîtrise du fonctionnement des réseaux (eau, gaz, électricité) Connaissance des réglementations sécurité et accessibilité des ERP Capacité à interpréter un plan de bâtiment et une notice d'utilisation Estimation des temps d'exécution des tâches, métrés, liste du matériel nécessaire pour les interventions Connaissance des règles en matière de santé et sécurité au travail Savoir-faire (lié à l'expérience pratique) Capacité à analyser les situations dans leur globalité et à repérer les priorités Diagnostic et dépannage des installations électriques et autres équipements Réparation ou remplacement des éléments de construction dans différents corps d'état Entretien des installations sanitaires, de chauffage central et de production d'eau chaude Préparation des supports et application des couches de peinture intermédiaires et de finition Utilisation d'extincteurs et capacité à faire preuve de bon sens Élaboration de schémas de câblage et mise à jour des plans existants
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dans le cadre de son développement DETAM recherche 1 démonteur d'ascenseurs (H/F) Profil recherché: De formation mécanique auto/agricole ou métallier Vous êtes manuel et vous savez utiliser des outils portatifs (perceuse, disqueuse ). Des connaissances en électricité seraient un plus. Rigueur, autonomie, respect des règles de sécurité, sens du relationnel et esprit d'équipe sont indispensables pour réussir dans ce poste. Néanmoins, une immersion ainsi qu'une formation interne de type AFPR (Action de Formation Préalable au Recrutement) pour découvrir et vous former à notre métier sont également possibles. Conditions de travail : Travail en binôme sur 4 jours (du lundi au jeudi) en déplacement sur la France, tous les frais sont pris en charge par l'entreprise (hôtel en chambre individuelle, petits déjeuners, repas du midi et du soir, déplacement avec véhicule de l'entreprise). Formations assurées par l'entreprise Type de contrat : CDI à pourvoir immédiatement
DETAM est une entreprise familiale de 7 salariés, spécialisée depuis 1989 dans le démontage d'ascenseurs, basée à proximité d'Angers, nous intervenons sur toute la France en sous-traitance pour nos clients ascensoristes.
Chargé(e) de communication/marketing H/F ALTERNANCE Angers, Maine et Loire (49) Dans le cadre du développement de notre activité sur le territoire national, nous recherchons un(e) chargé(e) de communication/marketing (h/f), sur une durée d'un an, dont le rôle sera de participer à l'animation et à la dynamisation de notre offre commerciale. En quête de sens au quotidien ? Voici l'opportunité d'agir en faveur des enjeux climatiques en étant acteur du changement dans le tissu local. JHOG c'est une équipe soudée, impliquée avec une volonté de bousculer les codes de la mobilité professionnelle, en apportant des solutions pérennes au secteur B to B, en quête de leviers de décarbonation de leur activité. JHOG est le spécialiste français du vélo-cargo utilitaire à usage professionnel. La société opère sur tout le territoire français depuis 3 sites, pilotés par le siège administratif situé aux « Ponts de Cé » à proximité d'Angers (49). Une entreprise, aux valeurs fortes, portée par un projet commun : La satisfaction client qui est au cœur de notre stratégie avec une offre produits & services orientée pleinement sur les usages BtoB. L'importance donnée au capital humain dans la création de valeur, véritable gage de notre performance au quotidien. La proximité avec nos clients pour une réponse au plus près des besoins. La mission De formation Communication/Marketing Bac+3 à Bac+5, le/la « chargé(e) de communication » aura un rôle central dans la mise en place et l'évolution de la stratégie de communication de JHOG. Cette stratégie pourra s'appuyer sur des moyens digitaux (Réseaux-sociaux, Site web, Newsletter.) et physiques (Catalogue, Showroom, atelier.). L'équipe sera à l'écoute de toutes suggestions innovantes que pourra proposer l'alternant(e), en lien avec ses apprentissages et avec ses expériences pour promouvoir la marque et la société. Le Directeur Général, basé aux Ponts-de-Cé, sera le tuteur de l'alternant(e) recruté, et en soutien quotidien de l'Office Manager. Profil recherché Autonomie, polyvalence, honnêteté, réactivité et dynamisme, esprit créatif et curieux Maitrise du pack Office et des outils tels que Wordpress, logiciel de retouche photo, de montage vidéo Maitrise de la gestion professionnelle des réseaux sociaux Un esprit de respect environnemental sera apprécié et un gout pour l'univers vélo est un + Compétences : - Autonomie et rigueur - Force de proposition - Aisance relationnelle - Prise d'initiative - Bon communicant - Ouverture d'esprit Informations sur l'offre : Début du contrat : Septembre 2024 Contrat : Alternance de 12 mois Localisation du poste : 49130 Les Ponts de Cé
AKSIS, cabinet d'accompagnement en évolution professionnelle, recrute un(e) consultant(e) en insertion professionnelle à BOUCHEMAINE. Vous accompagnerez des demandeurs d'emploi dans la construction d'un parcours rythmé ayant pour objectif de favoriser leur stabilité professionnelle, au travers d'entretiens individuels de suivi et d'ateliers collectifs. Vous êtes doté(e) d'une expérience et/ou d'une formation qualifiante dans les domaines des TRE et du marché du travail (CIP, recrutement, agence d'emploi). Profil recherché : - Autonomie - Ecoute active - Dynamique, organisé(e), souriant(e), - Goût pour la proposition et réalisation de projets, - Maitrise des outils informatiques, - Travail en équipe. Vous intégrerez une équipe dynamique dans des agences accueillantes et chaleureuses. Un programme d'intégration est prévu pour vous permettre de réussir pleinement votre prise de poste. Temps plein : 35 heures. CDD évolutif. Rémunération fixe + variables (primes trimestrielles / prime d'intéressement). Carte Ticket restaurant. L'équipe Aksis a hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons un(e) serveur(se) pour la saison du 1er Juin au 30 Juin, dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que serveur(se), vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de veiller à ce que les clients aient une expérience agréable dans notre établissement. Si vous êtes enthousiaste, avez une bonne connaissance de la restauration et êtes orienté(e) vers le service client, nous aimerions vous rencontrer. Responsabilités: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - Assurer la satisfaction des clients en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits tout au long de leur repas - Effectuer des tâches de nettoyage et d'entretien pour maintenir un environnement propre et ordonné Qualifications: - Expérience préalable en restauration ou en hôtellerie est un plus, mais pas obligatoire - Bonne connaissance des aliments et des boissons - Capacité à fournir un excellent service client - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Flexibilité au niveau des horaires, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés Si vous êtes passionné(e) par la restauration, que vous avez une attitude positive et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à offrir un service de qualité à nos clients
Dans le cadre d'un CDD de 6 mois renouvelable à partir du 02 Mai 2024, nous recherchons un magasinier préparateur de commandes livreur. Avoir une connaissance du secteur d'activité Plomberie, Chauffage et Electricité serait souhaitable. Le permis B est exigé. Le CACES n'est pas obligatoire mais apprécié.
Le GEIQ Agri Qualif recherche un agent viticole qualifié H/F pour l'une de ses entreprises adhérentes en conversion BIO située sur la commune Beaulieu sur Layon. 25 mn d'Angers, sur l'axe Angers/ Cholet. Vous serez intégré(e) à une petite équipe de 2 permanents, renforcée par 4/5 saisonniers pendant les saisons. Vous évoluerez au cœur d'un domaine de 35 HA et serez accompagné(e) dans la montée de vos compétences. MISSIONS : - Conduite de la vigne (taille, vendanges, travaux en vert,...) - Conduite (rognage, fertilisation,...) Nous vous proposons des temps de formation pratiques et techniques en centre de formation afin d'y acquérir les connaissances et gestes techniques pour monter en compétences et pouvoir ainsi évoluer dans votre métier au sein de l'entreprise. 80% entreprise / 20% formation. PROFIL ATTENDU : Vous avez idéalement déjà une expérience dans les travaux en vert et en viticulture plus globalement, Cependant votre candidature sera étudiée avec attention si vous avez une forte motivation et une expérience dans un domaine d'activité similaire. CONDITIONS : Statut salarié, formation gratuite. Spécificités à cette formation : statut salarié, formation gratuite.
Nous recherchons un serveur/ une serveuse pour l'ouverture de notre restaurant PAPA POULE fin avril 2024. Accueil de notre clientèle, prise de commande, service en salle et terrasse, encaissement et entretien des locaux. Établissement de restauration ouvert du mardi au dimanche soir Contrat 35h/ semaine, planning à définir
recherche agent de service ( H / F ) sur Les ponts de cé pour du nettoyage en salle de cinéma les horaires sont du lundi au samedi de 6h30 à 9h15
Nous recherchons un(e) Assistant(e) comptable pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, à 14h/semaine à pourvoir de suite. Les jours de travail seront à définir ensemble. Sous la direction d'un responsable Comptable, vous serez en charge : - Saisie des opérations comptables - Préparation des factures clients - Suivi des paiements et des encaissements - Etablir les rapprochements bancaires - Réalisation des déclarations de TVA Exigences : - De formation comptable et vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 ans en entreprise ou en cabinet comptable. Si vous êtes une personne rigoureuse, organisée et vous avez un esprit d'équipe, nous serions ravis de vous rencontrer et veuillez postuler dès maintenant avec votre CV à jour.
Secteur d'activité : entreprise de nettoyage
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un/une serveur(se) en CDI à temps partiel 30h à pourvoir dès que possible, Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude au maximum de 10h à 15h30 (suivant planning, amplitude plus courte possible), avec pause de 30 mn et repas compris. Notre restaurant est ouvert UNIQUEMENT le midi. Nous ne sommes pas ouvert le soir, ni le week-end (sauf réservation de groupes) Vos missions : - Dresser les tables, réaliser la mise en place de la salle - Accueillir les clients, les installer et leur présenter la carte - Conseiller les clients - Prendre les commandes - Réaliser le service en salle - Veiller à la satisfaction client - Procéder à l'encaissement - Débarrasser, nettoyer les tables et la salle Nous faisons environ 100 couverts/jour. Avantages : nous ne travaillons pas les jours fériés, 6 semaines de congés payés.
Restaurant traditionnel de proximité, basé proche Zones Artisanales Ouvert du lundi au vendredi midi, fermé les jours fériés. Fermeture annuelle entre Noël et Nouvel An.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un/une serveur(se) en CDI à temps partiel 25h à pourvoir dès que possible, Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude au maximum de 10h à 15h30 (suivant planning, amplitude plus courte possible), avec pause de 30 mn et repas compris. Notre restaurant est ouvert UNIQUEMENT le midi. Nous ne sommes pas ouvert le soir, ni le week-end (sauf réservation de groupes) Vos missions : - Dresser les tables, réaliser la mise en place de la salle - Accueillir les clients, les installer et leur présenter la carte - Conseiller les clients - Prendre les commandes - Réaliser le service en salle - Veiller à la satisfaction client - Procéder à l'encaissement - Débarrasser, nettoyer les tables et la salle Nous faisons environ 100 couverts/jour. Avantages : nous ne travaillons pas les jours fériés, 6 semaines de congés payés.
Urgent : nous recherchons 1 personne ayant de l'expérience dans les végétaux avec un bon contact avec la clientèle pour travailler dans notre jardinerie aux Ponts de Cé. Vous intervenez sur toutes les tâches de votre métier en toute autonomie : conseil, vente, installation des rolls, réapprovisionnement des rayons. Ce poste pourrait convenir également à une personne formée en paysagisme, ayant une expérience entant que fleuriste, à un(e) manutentionnaire, ou toute personne désireuse d'apprendre notre métier, curieuse et à l'aise dans la relation clientèle. Travail en extérieur et port de charges dans le déplacement des rolls. Vous travaillez à temps partiel le vendredi, samedi et autres jours à déterminer lors de l'entretien au sein d'une équipe à taille humaine. Formation assurée pour les personnes débutantes. Ce poste est évolutif suivant les compétences. Prise de poste dès que possible.
Notre structure à taille humaine favorise l'engagement et la prise d'initiative.
Urgent : nous recherchons 1 personne ayant de l'expérience dans les végétaux avec un bon contact avec la clientèle pour travailler dans notre jardinerie aux Ponts de Cé. Vous intervenez sur toutes les tâches de votre métier en toute autonomie : conseil, vente, installation des rolls, réapprovisionnement des rayons. Ce poste pourrait convenir également à une personne formée en paysagisme, ayant une expérience entant que fleuriste, à un(e) manutentionnaire, ou toute personne désireuse d'apprendre notre métier, curieuse et à l'aise dans la relation clientèle. Travail en extérieur et port de charges dans le déplacement des rolls. Vous travaillez à temps partiel le vendredi, samedi et autres jours à déterminer lors de l'entretien au sein d'une équipe à taille humaine. Formation assurée pour les personnes débutantes. Ce poste est évolutif suivant les compétences. Prise de poste dès que possible en CDI avec 1 mois d'essai renouvelable.
Au sein de l'équipe mobile territorialisée des Ponts de Cé : Mettre en œuvre le plan de maintenance corrective et préventive programmé et réaliser la veille des installations et équipements Missions 40 % Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective TOUS CORPS D'ETATS (serrurerie, électricité, plomberie/sanitaire, chauffage, revêtement/aménagement, menuiserie/ouvrants et volets.). 10 % Participer aux campagnes d'actions préventives dans différents corps d'état du Second Œuvre. 25 % Suivre et mettre à jour l'organigramme départemental (clés taillées et accès électronique). 10 % Réaliser le relevé des besoins, matériel, matériaux, à prévoir dans le cadre de la préparation des futures interventions. 5 % Respecter les délais d'intervention de la planification. 5 % Respecter les règles de santé et sécurité au travail, dans l'organisation des missions. 5 % Participer à des interventions d'urgence ou/et en renfort. Savoirs (connaissances théoriques) : Avoir des connaissances techniques bâtiment en maintenance préventive, curative et corrective TCE, une expertise et des compétences en SERRURERIE sont demandées sur ce poste (formation diplômante). Maîtriser le fonctionnement des réseaux (eau, gaz, électricité.). Connaître les règlementations sécurité et accessibilité des ERP. Savoir interpréter un plan de bâtiment, une notice d'utilisation. Estimation des temps d'exécution des tâches, métré. Connaitre les règles en matière de santé et sécurité au travail. Savoir-faire (lié à l'expérience pratique) : Analyser les situations dans leur globalité (paramètre humains, environnement, matériel,..). Repérer et préconiser les priorités. Savoir diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires, ...). Savoir entretenir et dépanner une installation électrique (éclairage, ventilation, interphone, ...). Réparer ou remplacer des éléments de construction (les poignées, vitres, rails, ... de portes,...) dans différents corps d'état. Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude. Préparer les supports (mur, boiserie, ...) et appliquer les couches de peinture intermédiaires et de finition Savoir utiliser un extincteur. Faire preuve de bon sens. Faire un schéma. Dupliquer des clés, commander sur organigramme. Savoir procédural (procédures) : Respecter les règles du plan de Maintenance Départemental Règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Savoir rédiger. Respecter les règlements internes des collèges. Savoir relationnel (relations humaines) : Savoir proposer Savoir travailler en équipe Savoir s'organiser de façon autonome Être à l'écoute Être réactif face aux situations d'urgence Savoir s'adapter face à des changements de circonstances et de situations. Savoir communiquer en s'adaptant au public Participe activement à la cohésion de l'équipe. Avoir l'état d'esprit « amélioration continue ». Rendre compte d'une situation/alerter Avoir du discernement Autres Etre à l'aise avec les outils informatiques Informations complémentaires Conditions de travail particulières : Présence sur chantier, travail en équipe, renfort durant période d'intempéries, suite à des catastrophes naturelles Horaires de travail : Hors vacances scolaires : Les Lundi, Mardi, Jeudi, vendredi : 7h à 16h15 avec 45 minutes de pause le midi - Le mercredi : 7h à 12h. Pendant les congés scolaires : Les Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi : 7h à 16h30 avec 1 heure de pause le midi - Le vendredi : 7h à 12h. Congés : 4 semaines congés/RTT durant les vacances scolaires d'été selon planning défini par la DPI. 1 semaine congés/RTT à chaque vacances scolaires selon planning défini par la DPI.
***Poste à pourvoir immédiatement*** Pour un domaine viticole, vous vous occupez: - De la gestion des prises de commandes - De la réception de la clientèle - De la saisie de la facturation Maitriser le logiciel FLYNET COMPTA serait un plus
Entreprise familiale et Indépendante en conseil, vente, réparation en équipement du foyer, Cuisine aménagée et ameublement, avec 3 points de vente. Nous sommes installés aux Ponts-de-Cé, depuis plus de 29 ans, à Montreuil-Juigné, depuis 2016 et à Beaufort-En Vallée, depuis 2021, actuellement en travaux avec une réouverture en septembre 2024. Equipe de 12 personnes (4 techniciens, 1 livreur, 4 conseillers vendeurs, 1 conseillé en aménagement cuisine, 1 apprentie en vente et 2 gestionnaires). Nous recherchons dans le cadre de notre développement un(e) veudeur(euse) en électroménager. Poste sédentaire à 35h ou 39h sur 5 jours. Vos missions : Savoir accueillir et être à l'écoute du client afin de le conseiller au mieux et de répondre à son besoin. Proposer les différents produits à la vente. Gestion des stocks Vous serez amené à porter des charges lourdes et déplacer des équipements électroménager. Vous devez maîtriser les caractéristiques techniques des produits, expliquer leurs avantages et leurs inconvénients et aider les clients à faire des choix éclairés. Vous travaillez en semaine variables : Du lundi au vendredi et du mardi au samedi une semaine sur deux. Salaire selon compétences.
Entreprise familiale et Indépendante en conseil, vente, réparation en équipement du foyer, Cuisine aménagée et ameublement, avec 3 points de vente. Nous sommes installés aux Ponts-de-Cé, depuis plus de 29 ans, à Montreuil-Juigné, depuis 2016 et à Beaufort-En Vallée, depuis 2021, actuellement en travaux avec une réouverture en septembre 2024. Equipe de 12 personnes (4 techniciens, 1 livreur, 4 conseillers vendeurs, 1 conseillé en aménagement cuisine, 1 apprentie en vente et 2 gestionnaires). Nous recherchons dans le cadre de notre développement 1 technicien avec expérience en électroménager, froid et électronicien. Vous aurez en charge les missions suivantes dans le cadre de la réparation de matériel petits et gros éléctroménagers grand public (GEM et PEM) - S'informer des circonstances de la panne et dresser un premier diagnostic - Prise en charge des appareils à l'atelier ou en clientèle - Établir un devis de réparation et conseiller les clients sur la nécessité de réparer l'appareil - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures - Changer une pièce défectueuse - Identifier les composants et les pièces défectueuses - Réparer une pièce défectueuse - Régler les paramètres des machines et des équipements - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Etablir la facturation et la mise en paiement Vous serez amené à vous déplacer en clientèle pour assurer le SAV des équipements vendus par le magasin. Le permis B est impératif pour les déplacements, un véhicule et l'outillage est mis à votre disposition. Vous travaillez 35 H ou 39H par semaine, soit du lundi au vendredi soit du mardi au samedi (Possibilité d'heures supplémentaires) semaine de 4 jours possible.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Vous supervisez et coordonnez l'activité des équipes du restaurant (en cuisine, en salle). Vous veillez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et effectuez le suivi commercial et financier de la structure, selon les objectifs définis par la direction. - Une excellente communication : véritable ambassadeur(rice) de L'établissement, vous représentez le restaurant, vous adhérez aux valeurs historiques du lieu et savez les transmettre à la clientèle ; la maîtrise de l'anglais est requise. - Organisation, rigueur, exemplarité et goût du terrain sont des prérequis essentiels pour ce poste. - L'encadrement d'équipes, vous êtes pour votre sens du service, votre implication et votre loyauté. - A l'aise avec les nouvelles technologies et à l'affût des nouveautés du secteur vous saurez être force de proposition pour faire évoluer l'établissement en termes d'offres et de produits. Poste à pourvoir fin avril - début mai 2024
Vous êtes responsable de votre bar de son hygiène, des stocks approvisionnements et commandes. Vous participez avec les équipes du restaurant (en cuisine, en salle) à l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et effectuez le suivi commercial de la structure, selon les objectifs définis par la direction. - Une excellente communication : véritable ambassadeur(rice) de L'établissement, vous représentez le restaurant et adhérez aux valeurs historiques du lieu et vous les transmettez à la clientèle ; la maîtrise de l'anglais est requise. - Organisation, rigueur, exemplarité et goût du terrain sont des prérequis essentiels pour ce poste. - vous êtes apprécié-e pour votre sens du service, votre implication et votre loyauté. - A l'aise avec les nouvelles technologies et à l'affût des nouveautés du secteur vous saurez être force de proposition pour faire évoluer l'établissement en termes d'offres et de produits. - vous êtes investi et organisé dans votre fonction Poste à pourvoir fin avril-début mai 2024
Le restaurant La Croisette (Restaurant, Banquet, Évènement, Bar-offre snacking) recherche Responsable/Directeur de salle - assistant et chefs de rangs. Plus qu'une expérience, vous démontrez de véritables qualités opérationnelles Poste à pourvoir fin avril - début mai 2024
Définition du poste Production et commercialisation de plantes vivaces Missions principales du poste : - Commercialisation o Préparation de commandes (reconnaissance végétale, tri, nettoyage, calibrage, chromotage) o Gestion en collaboration les contrats o Organisation du travail selon les impératifs de départs o Etablir le disponible quotidiennement (quantité et qualité) - Production o Mise en culture (cycle de production) o Gestion de l'espace o Plaçage, distançage o Taille manuelle / mécanisée, o Repiquage o Arrosage manuel / ordinateur o Traitement phytosanitaire o Entretien de cultures - Management o Encadrer le personnel arrivant ou apprentis/stagiaire o Travail en collaboration avec les responsables pour faire évoluer le secteur Missions secondaires du poste : - Venir en soutien aux autres équipes Savoir -faire et savoir être - Autonome, rigoureux et réactif - Disponible - Curieux et bonne capacité d'observation - Capacité d'adaptation - Capacité d'organisation et de coordination - Bonne capacité de communication écrite et orale Compétence technique requise Connaissances variétales - indispensable minimum 3 ans expérience dans le domaine - Titulaire d'un BTS ou Bac Pro avec 3 ans d'expérience - Titulaire du Certyphyto et expériences sur les traitements - Conduite d'engin Interaction interne et externe Interne : Direction, pôle production, commercialisation et administratif Externe : Relations externes avec intervenants sur site Environnement de travail Travail réalisé en extérieur, serre et ou tunnel. 35h annualisé, activité soumise à saisonnalité (printemps) Rémunération : Tickets restaurants Prime de fin d'année Intéressement / participation
Poste au sein d'une entreprise familiale, de production et de commercialisation de plantes vivaces, aromatiques, plantes vertes, à massifs annuelles et bisannuelles. Production de près de 11 millions de végétaux par an sur 28 ha, vente sur toute la France. Certifications : AB, MPS A, Plantes Bleue, et Global G.A.P
Définition du poste Assurer le repiquage sur des robots de repiquage d'une partie de la production. Missions principales du poste : o Régler et caler la machine o Gérer les entrées et sorties matières de son poste de travail en relation avec les responsables o Assurer le repiquage en fonction des plannings de production o Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité o Réaliser le réparage manuel o Enregistrer les opérations de repiquage o Conduite d'engin pour placer en utilisant les outils adaptés - Maintenir son poste o Entretenir et nettoyer son poste de travail o Effectuer la maintenance de premier niveau - Résultats attendus o Qualité du travail o Productivité, sécurité o Entretien de la machine et du poste de travail Missions secondaires du poste : - Soutien aux autres secteurs Niveau de formation souhaité : Expérience robotique 2 ans - Diplôme horticole, ou pépinière - BAC Pro / BTS ou o Préparation des commandes o Production o Arrosage Savoir -faire et savoir être o Autonome, rigoureux et réactif o Précision dextérité et habilité manuelle pour le réglage de la machine o Ordonné o Concentration et raisonnement o Curieux et bonne capacité d'observation o Capacité d'organisation et de coordination o Respecter les règles de sécurité Compétence technique requise o Travail sur machine à commande numérique o Conduite d'engin de plaçage o Visualiser le produit fini o Nettoyer régulièrement, ranger ses outils o Sensibilité horticole et ses processus de production o Contrôler et ajuster les approvisionnements o Conduire la machine et surveiller le repiquage o Rechercher ou adapter les programmes de la machine o Assurer la maintenance de 1er niveau o Favoriser le diagnostic en cas de dysfonctionnement o CACES 3 Interaction interne et externe Interne : Responsable secteur, Direction Externe : Relations avec prestataires et constructeurs, intervenants sur site Environnement de travail Il ou elle travaille dans un atelier production Il ou elle peut travailler en extérieur Horaire : 35h annualisée, activité soumise à saisonnalité (printemps) Rémunération : Prime de fin d'année Intéressement / participation
Poste au sein d'une entreprise familiale, de production et de commercialisation de près de 11 millions de végétaux par an, production sous serre, tunnel et extérieur, entreprise sur 28 ha, fortement équipée.
Vous partagez nos valeurs ? Vous aimez travailler dans un établissement ou le patient est au cœur de toutes les actions, avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée. Identification du poste : - Fonction : Infirmier Diplômé d'état - Lien hiérarchique : Cadre de santé - Statut : CDI à temps à 100% ; 1week-end/ 3 travaillé ; pas d'astreinte. - Lieu d'exercice : siège de l'HAD Saint Sauveur, avec déplacements au domicile des patients. Présentation de l'établissement : L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé (soumis aux mêmes obligations que les établissements hospitaliers avec hébergement), assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD Saint Sauveur accueille actuellement une moyenne de 100 patients/jour, son objectif est d'atteindre 140 patients/jour et est aujourd'hui dans une dynamique forte de développement. Intégré dans le territoire, l'HAD développe des parcours de soins avec les partenaires publics, médicosociaux et libéraux. L'HAD Saint Sauveur se compose de : 4 unités polyvalentes : prise en charge de patients de tout âge, de toutes pathologies 1 unité pédiatrique : néonatologie, pansements complexe, soins palliatifs 1 unité MPR 1 unité Ante et Post Partum Présentation des missions : Vous intervenez au domicile des patients pour dispenser des soins de nature technique, éducative et préventive sur prescription du médecin traitant ou dans le cadre de son rôle propre. Vous proposez une prise en charge personnalisée aux besoins des patients, en participant au travail d'évaluation, au diagnostic infirmier, à l'élaboration des projets de soins et des projets de vie de chaque patient. Vous assurez une tournée de soins en autonomie tout en étant accompagnée d'une équipe pluridisciplinaire (ide coordinatrice, IDE, assistant social, psychologue ) Vous assurez la traçabilité des soins et des informations essentielles à la prise en charge des patients via un dossier patient informatisé. Vous participez aux transmissions quotidiennes, aux synthèses hebdomadaires avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi et la qualité des soins. Compétences et qualifications requises : Empathique, à l'écoute, organisé, assidu, dynamique... Autonome tout en ayant la capacité de travailler en équipe Être titulaire du permis B Vous serez bien sûr accompagné lors de votre prise de poste (doublure). Vous apprécierez l'autonomie et les responsabilités attribuées aux équipes de notre établissement.
L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé (soumis aux mêmes obligations que les établissements hospitaliers avec hébergement), assure au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD Saint Sauveur accueille actuellement une moyenne de 100 patients/jour,son objectif est d'atteindre 140 patients/jour et est aujourd'hui dans une dynamique forte de développement. Intégré dans le territoire, l'HAD développe des parcours de soins
Domaine viticole de 30 hectares situé a St Aubin de Luigné recherche une équipe pour effectuer le travail d' ébourgeonnage et palissage. Période : Mai et Juin Travail du Lundi au Vendredi sur une base de 35H hebdomadaire. Possibilité de se restaurer sur place : Micro-onde et frigo a disposition. Pas de possibilité de logement.
Contexte Sakata Vegetables Europe est une filiale du groupe japonais Sakata Seed Corporation. Nous intervenons sur la zone EMEA pour le développement et l'expansion des activités semencières potagères. Grâce à notre large gamme de semences potagères nous souhaitons créer une relation basée sur la confiance avec nos clients tout en appliquant nos valeurs essentielles que sont la Qualité, la Fiabilité et le Service. Notre Usine Des-Ponts-de-Cé a pour mission de gérer le stock, la transformation et la distribution de différentes espèces de semences potagères. Missions En collaboration avec la Coordinatrice des opérations usine et deux autres opérateurs permanents, vous travaillerez sur l'ensemble des process en effectuant notamment les tâches suivantes : - La réalisation de process sur semences (calibrage, traitement, conditionnement.), - La réception des lots et le prélèvement d'échantillons, - La mise en stock et la gestion du magasin, - La préparation des commandes et leur expédition. Notre site étant en développement, le candidat pourrait être amené à réaliser très ponctuellement des opérations sur la ferme de production de semences : mise en place, entretien et récolte des cultures porte-graines. Pour mener à bien ces missions, nous vous assurerons une formation spécifique. Profil Nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un Bac (ou niveau équivalent) avec idéalement une première expérience dans le pilotage de machines en milieu industriel. Les tâches à effectuer nécessitent d'être attentif/ve aux détails et d'avoir une bonne capacité d'adaptation. De plus ce poste requiert de posséder une capacité d'observation, d'analyse et d'écoute. Autonome et polyvalent(e), vous faites preuve d'un excellent esprit d'équipe, essentiel dans notre entreprise. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques (PC et tablettes). Sérieux et ponctualité sont aussi attendus. Le CACES 3-5, et le certiphyto seraient des plus. Candidature Ce poste en CDI est à pourvoir à compter de mi-Mai 2024 sur notre site Des-Ponts-de-Cé (49). S'il correspond à votre projet, faites-nous parvenir votre candidature (CV et Lettre de motivation), avant le 10/05/2024, par e-mail à l'adresse suivante : recruitment.veg@sakata.eu Merci de votre intérêt.
MISSION DU POSTE : Rattaché à un chef d'équipe, vous aurez la mission d'entretenir les espaces verts de résidences, d'entreprises, de communes Travaux de taille, tonte, débroussaillage, PROFIL : polyvalent, dynamique, motivé. Sens du travail en équipe, qualités humaines EXPERIENCE : 2 ans minimum + Permis B TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDD-CDI avec horaires fixes (39H) Du lundi au vendredi Heures supplémentaires majorées RCR majorées Rémunération suivant profil RAYON D'ACTIVITÉ : - 5/30 Kms autour d'Angers Délai de la prise du poste : immédiat Si ce poste vous correspond, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail ou par courrier à l'adresse suivante : SARL Pierre HALOPÉ - Zone Floriloire - 8, rue des Magnolias - 49130 LES PONTS DE CÉ
MISSION DU POSTE : Rattaché à un chef d'équipe, vous aurez la mission de réaliser des aménagements paysagers pour les particuliers, les entreprises, les communes, Préparation de sol, engazonnement, travaux de plantation, terrassement, clôtures, PROFIL : polyvalent, dynamique, motivé. Sens du travail en équipe, qualités humaines EXPERIENCE : 2 ans minimum + Permis B Capacité de manipulation de matériel de type mini-pelle TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDD-CDI avec horaires fixes (39H) Du lundi au vendredi Heures supplémentaires majorées RCR majorées Rémunération suivant profil RAYON D'ACTIVITÉ : - 5/30 Kms autour d'Angers Délai de la prise du poste : immédiat Si ce poste vous correspond, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail ou par courrier à l'adresse suivante : SARL Pierre HALOPÉ - Zone Floriloire - 8, rue des Magnolias - 49130 LES PONTS DE CÉ
Hôtel/Restaurant/Bistrot (les Ponts de Cé), recrute en CDI pour une prise de poste dés que possible un Polyvalent Restauration et Plonge : 35h/semaine Il (elle) aura en charge : - L'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ainsi que certaines surfaces extérieures) - Il pourra également aider à certaines préparations préalables en cuisine tel que l'épluchage des légumes et écaillage des poissons. - Ces taches seront à effectuer selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur dans l'établissement. Expérience similaire souhaitée. Une expérience en restaurant gastronomique est appréciée.
Trouver un emploi en restauration c'est possible ! L'équipe Hôtellerie Restauration de l'agence Pôle emploi Angers la Roseraie organise tous les vendredis de 9h00 à 11h30, une permanence "Un plateau pour l'emploi" autour des métiers de la restauration. Retrouvez le programme sur www.pole-emploi.fr > région pays de Loire > Actualités > La restauration recrute !
Château Soucherie, domaine viticole de 25 ha certifié en Agriculture Biologique situé à 20 mn au sud d'Angers, recherche un(e) ouvrier(e) en CDI. Votre rôle : - Accompagner les équipes saisonnières sur l'ensemble des saisons - Entretenir la vigne et traiter les sols durant le cycle complet de la vigne - Réaliser le palissage, l'écimage, la taille Vous travaillez en extérieur en toutes saisons
Isoclar, est une menuiserie indépendante dans laquelle nous fabriquons et posons depuis 20ans sur le Maine et Loire. Nous sommes une vingtaine de collaborateurs répartis entre la fabrication, la pose des menuiseries et l'isolation avec bardage. Poste : Nous cherchons actuellement un menuisier /poseur : CDI 39H/ semaine Salaire en fonction de l'expérience Avantages : Mutuelle / Panier repas / chantiers locaux/ équipe jeune / opportunité d'évolution Expérience : - Pose PVC, de l'alu et du bois en rénovation chez le particulier. - Capacité à lire et à comprendre les schémas et les plans de construction - Maîtrise des outils couramment utilisés dans la menuiserie - Maîtrise des outils couramment utilisés dans la menuiserie
La Maison de Retraite, EHPAD de 50 résidents à Bouchemaine recrute un CUISINIER H/F en CDD du 12/08/2024 au 03/09/2024 Profil de poste : Vous confectionnerez seul(e) environ 60 repas pour les résidents et le personnel. Vous avez des connaissances dans les régimes alimentaires, textures modifiées. Compétences : - Effectuer l'épluchage et le lavage des légumes et des fruits. - Production culinaire froid et chaud seul(e),maitriser les cuissons, - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises. - Passer les commandes des légumes et fruits. - Respecter les régimes et produire les repas à texture modifiée. - Service en salle à manger auprès des résidents. - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP. - Mode de conservation des produits alimentaires. - Entretien des locaux et du matériel. Formation : CAP, BEP ou BAC PRO exigé Conditions : - 1 semaine de doublure du 13/05 au 17/05/2024 Rémunération : 2060 € brut + 5 % de prime d'assiduité du salaire brut. Obligations : présence un week-end sur trois en coupé. Horaires continus en semaine. Moyen de transport obligatoire pas de bus Poste à pourvoir dès le 13/05/2024
La Maison de Retraite, EHPAD de 50 résidents à Bouchemaine recrute un CUISINIER H/F en CDD du 13/05/2024 au 26/05/2024 Profil de poste : Vous confectionnerez seul(e) environ 60 repas pour les résidents et le personnel. Vous avez des connaissances dans les régimes alimentaires, textures modifiées. Compétences : - Effectuer l'épluchage et le lavage des légumes et des fruits. - Production culinaire froid et chaud seul(e),maitriser les cuissons, - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises. - Passer les commandes des légumes et fruits. - Respecter les régimes et produire les repas à texture modifiée. - Service en salle à manger auprès des résidents. - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP. - Mode de conservation des produits alimentaires. - Entretien des locaux et du matériel. Formation : CAP, BEP ou BAC PRO exigé Conditions : - 1 semaine de doublure du 13/05 au 17/05/2024 Rémunération : 2060 € brut + 5 % de prime d'assiduité du salaire brut. Obligations : présence un week-end sur trois en coupé. Horaires continus en semaine. Moyen de transport obligatoire pas de bus Poste à pourvoir dès le 13/05/2024
Qui sommes-nous ? PLANDANJOU SA Présent sur son marché depuis près de 60ans, Plandanjou compte parmi les leaders nationaux de la fourniture de végétaux d'ornement auprès des collectivités et des paysagistes. Avec un chiffre d'affaires de 4 millions d'€, cette entreprise à taille humaine (9 salariés permanents) ne cesse de croître depuis 5 ans. Les missions de ce poste Sous la responsabilité du directeur, vous serez chargé.e : o D'assurer l'approvisionnement (qualité, quantité, délais) des plantes proposées par les 3 commerciaux o De maintenir en particulier un lien étroit avec les 7 producteurs actionnaires du groupement o De travailler avec des pépiniéristes complémentaires en France et en Europe o De négocier les conditions d'achat et de livraison avec chacun d'eux o De réaliser des visites de production régulières (en particulier des 7 producteurs du groupement) o De contrôler la qualité des végétaux o De traiter les litiges o De prospecter de nouveaux fournisseurs En parallèle de cette mission principale, qui devrait correspondre à 60/70% du poste, il vous sera demandé de prendre une mission secondaire selon votre profil, vos compétences et vos envies : Option n°1 : Assurer, sous la responsabilité du chef de quai, un soutien en tri, préparation de commandes et chargement, ce qui vous permettra d'avoir un regard pointu sur la qualité des végétaux reçus et ainsi d'en optimiser les approvisionnements. Option n°2 : Prendre la responsabilité de la communication (suivi des réseaux sociaux, de notre site internet, de notre catalogue papier, des salons professionnels et de la communication interne) A propos de vous De formation initiale minimum Bac + 2 dans l'univers du végétal (végétal, pépinière ou paysage), vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience et vous disposez des qualités suivantes : o Excellentes connaissances dans le secteur du végétal (culture botanique, pratique du jardin) o Aisance relationnelle o Esprit de synthèse o Aptitude à la négociation o Maîtrise du pack office et en particulier d'Excel o La pratique de l'anglais serait un plus Modalités pratiques : CDI temps plein 35h annualisé du lundi au vendredi. Taux horaire entre 13.00€ et 15.00€, selon profil et expérience. Prime de vacances, prime de fin d'année et intéressement selon résultats, tickets restaurants. Poste à pouvoir au 02/09/2024.
Dans le cadre de la réorganisation de notre service comptable et financier, nous recherchons pour notre Groupe un(e) comptable d'Entreprise confirmé. Sous la responsabilité du Directeur administratif et comptable basés au siège social, vous travaillerez en autonomie sur la gestion comptable de nos entités de secteur d'activité varié composant notre Groupe. L' intervention sur la comptabilité de plusieurs entités, limite l'activité routinière, et vous permet d'intervenir sur l'ensemble du spectre de la comptabilité générale dans un cadre et une ambiance de travail agréable et collaborative. Vous serez en charge de : - Gérer la comptabilité générale de l'entreprise - Mettre en place des tableaux de bords et de suivi - Effectuer des analyses financières et des rapports - Participer à la budgétisation et à la planification financière - Assurer le suivi de la fiscalité et des obligations légales - Collaborer avec les services financiers pour garantir la conformité - Contribuer à l'audit financier interne et externe - Participer au traitement de la paie et des déclarations sociales - Vous participerez également activement à l'évolution de l'ERP, et êtes impliqué ( e) dans l'amélioration des procédures internes liées à la comptabilité pour améliorer la fiabilité des comptes. Si vous vous reconnaissez? Titulaire d'un DCG, DSCG, DECF ou similaires avec une éxpérience de 1 an en entreprise ou être diplômé d'un BTS en comptabilité, DUT GEA ou similaires et exercez des missions similaires ou en partie, depuis plus de 5 ans, en tant que comptable en entreprise. Vous êtes rigoureux, méthodique, organisé. On vous reconnait des qualités relationnelles tant auprès de vos collègues qu'auprès des tiers que de votre hiérachie. Poste évolutif! Rémunération base 39 h :* à partir de 40KE, à négocier selon le niveau d'expérience* Mutuelle attractive, participation de l'entreprise à un abonnement sportif, ticket restaurant à 10,80€ pris en charge à 60% par l'entreprise. Créée en 2009, Ben Touch est une holding Française en pleine croissance qui crée et soutient ses différentes marques : Technitoit, Mister toiture, Europe Energie, Ben touch Digital, le château de Noirieux****, l'Attilio restaurant Alors rejoignez-nous ! Pour plus d'informations, n'hésitez pas à venir visiter notre site internet : https://bentouch.group/
Contrat saisonnier, à temps complet ou partiel, dès que possible Rémunération selon expérience et qualification, 1 repas compris à chaque service L'équipe de La Bafouille, café-bistrot-guinguette, anime la place Ruzebouc de la Pointe à Bouchemaine face à la Loire ! On y grignote des plats faits maison, présentés à l'ardoise et on y danse les soirs de concert ! Vos missions et tâches : En tant que serveur(euse), votre principale mission est d'accueillir et de choyer les clients : - Dresser et débarrasser les tables - Assurer le service au bar - Préparer et servir nos propositions de grignotage (planches apéritives, fritures) - Prendre les réservations et les commandes - Accueillir et placer les clients - Conseiller les accords mets-vins - Suggérer et assurer des ventes complémentaires - Préparer et servir les boissons - Saisir les commandes sur le logiciel de caisse - Assurer une bonne coordination avec les cuisines - Encaisser, remercier et raccompagner les clients - Assurer et faire respecter les règles imposées par les conditions sanitaires En complément, vous assurez, en collaboration avec le reste de l'équipe, l'ouverture et la fermeture de l'établissement, l'entretien de la salle et des zones dédiées aux clients, le lavage et le rangement des verres et des couverts, et le suivi du stock de consommables et de boissons. Profil recherché : Vous souhaitez travailler dans une ambiance détendue et familiale, accueillir et choyer les clients au sein d'une équipe dynamique ? Nous recherchons des personnes motivées, aimant le contact humain et le travail bien fait. Votre capacité et votre envie d'apprendre feront la différence, que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ! La maîtrise de l'anglais serait un plus. La Bafouille est ouverte 7 jours sur 7, midi et soir. Vous pouvez travailler en coupure comme en journée continue, avec 2 jours de repos par semaine. Vous êtes mobile et disponible jusqu'à septembre (possibilité de prolonger jusqu'à fin novembre), n'hésitez pas à prendre contact avec nous ! Envoyez quelques phrases sur vous et ce qui vous attire dans cette aventure ainsi que votre CV !
VERT ANGLAIS, filiale entretien de jardin de la société CHALAIN, recherche 1 ouvrier paysagiste en entretien qualifié H/F. Description du poste : Vous maîtrisez les différents types de taille, la tonte, vous avez de bonnes connaissances des végétaux... et détenez les compétences requises pour organiser les chantiers de manière autonome. Profil recherché : Vous avez au moins deux ans d'expérience. Vous êtes autonome, soigneux, organisé et polyvalent, vous appréciez le travail en équipe et êtes respectueux des consignes de sécurité et du temps impartis. - Permis B obligatoire - Permis remorques et/ou CACES appréciés Salaire : fixe à convenir 35h/semaine réparties comme suit : Horaires d'hiver : Du lundi au vendredi midi - 8 h /17h30 à l'entreprise Horaires d'été : Du lundi au jeudi soir (week-end de 3 jours) - 8 h /18h00 à l'entreprise. Avantages : CE avec cagnotte versée 2 fois par an 7 semaines de congés / an Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recrutons un(e) ouvrier(ère) paysagiste en création qualifié (H/F) au sein de notre entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de tous types d'espaces verts. Vous serez amené à réaliser des travaux de création et d'aménagement de jardins. Description du poste : Vous êtes en charge de la réalisation des travaux de constructions paysagères dans les règles de l'art : - Réalisation des travaux de maçonnerie paysagère : dallage, pavage, murets, clôtures ... - Préparation / terrassement des sols - Création et aménagement des espaces verts : engazonnement, plantation - conduite d'engins (mini-pelle, chargeur...) Profil recherché : Vous avez au moins deux ans d'expérience (maçonnerie paysagère). Vous êtes autonome, soigneux, organisé(e) et polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe et êtes respectueux des consignes de sécurité et du temps impartis. - permis B obligatoire, Permis remorques et/ou CACES appréciés Salaire : fixe à convenir
Notre boulangerie/pâtisserie recrute un boulanger/pâtissier Poste à temps plein 35heures Expérience 5 ans en tant que responsable pour développer et encadrer une équipe de 10 personnes en production Profil recherché: -Personne sérieuse, dynamique et motivée
Nous travaillons dans la qualité pour élaborer dans notre chai des vins de qualité. L'agent viticole participe à tous les travaux de la vigne qui permettent d'avoir une récolte saine et de qualité. Description du poste : Ébourgeonnage Palissage Effeuillage Eclaircissage Ainsi que tous les petits travaux qui viennent se compléter (réparation du palissage )
Sous l'autorité du chef d'équipe Environnement, vous participerez à la maintenance des espaces verts. Vos activités principales seront : * Préparation des massifs floraux * Réalisation de nouveaux aménagements * Entretien général des espaces verts. * Entretien des massifs floraux . * Taille des arbustes et vivaces. * Vérification et entretien courant du matériel. Nous recherchons le profil suivant : * Connaître l'entretien et effectuer des petites réparations sur le matériel. * Savoir rendre compte de son activité. * Appliquer les règles de sécurité. * Connaître les notions de base de la botanique. * Réaliser les plantations. * Savoir travailler en équipe et de façon autonome Possibilité d'un contrat saisonnier pour la période de mai à août 2024 à voir lors de l'entretien.
Agent contractuel ou Agent titulaire de la fonction publique territoriale, Catégorie B, filière animation Mission de 3 ans - temps complet
Le domaine du Closel, 15 ha en agriculture biologique et Biodynamie, situé sur l'AOP Savennières recherche des ébourgeonneurs (H ou F) pour début mai. Inscrit dans une philosophie de protection et de préservation de la biodiversité, le domaine du Closel profite d'un terroir exceptionnel donnant sur la Loire afin de proposer une production de très grande qualité. Le domaine est situé à 20 minutes d'Angers en voiture. MISSIONS : Vous effectuez l'ébourgeonnage et le palissage selon les consignes de l'entreprise. PROFIL : Vous avez une première expérience en ébourgeonnage et/ou vous êtes motivés. Le permis B est souhaité. CONDITIONS PROPOSEES : Vous travaillez sur une base de 36H/hebdo du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 - 13h00 à 17h00 (du lundi au jeudi) et de 8h00 à 12h00 (le vendredi). DEBUT DU CONTRAT : début mai Nous recherchons 10 personnes.
Le Chateau de Plaisance, domaine viticole de 25ha certifié agriculture biologique et biodynamique, recherche 6 personnes pour compléter son équipe pour la saison des ebourgeonnages / travaux en vert. Nous recherchons des saisonniers/saisonnières motivé(e)s et assidu(e)s ayant un bon esprit d'équipe. Les débutant(e)s sont bien sûr accepté(e)s. La motivation, l'esprit d'équipe, l'envie de travailler en extérieur sont le plus important pour intégrer notre équipe. A partir du 22 avril 2024 environ. Pour une durée approximative de 2 à 3 mois.
La société GRANGERAY, concessionnaire HONDA, STIHL, KUBOTA, CUB CADET spécialiste de la motoculture et du nautismes, recherche : Un(e) responsable pièces détachées Missions : Intégré(e) à une équipe de 24 collaborateurs répartis sur 2 agences, vous serez affecté(e) à celle des Ponts de Cé qui compte 20 salariés. Si nous devions vous donner un aperçu des missions qui vous seront confiées, nous pourrions vous fournir les éléments suivants, sans que cette liste ne soit exhaustive : - Gestion des stocks - Saisie et envoi de devis - Accueil des clients (téléphone et physique), conseil et vente - Gestion des commandes constructeurs - Animations commerciales - Réception et contrôle des colis - Mise en rayon des pièces et machines - Entrées en stocks sur le logiciel - Gestion de l'envoi des colis Profil : - Connaissances mécaniques souhaitées - Maitrise de l'outil informatique Type et nature du contrat : - CDI - 39h00 par semaine du lundi au vendredi et un samedi par mois - Rémunération suivant profil + commissions sur les ventes
La société GRANGERAY, concessionnaire HONDA, YAMAHA, ZODIAC, BOMBARD, RIGIFLEX, spécialiste de la motoculture et du nautisme, recherche / Un(e) mécanicien (e) en marine Missions : Intégré(e) à une équipe de 24 collaborateurs répartis sur 2 agences, vous serez affecté(e) à celle des Ponts De Cé qui compte 20 salariés. Si nous devions vous donner un aperçu des missions qui vous seront confiées, nous pourrions vous fournir les éléments suivants, sans que cette liste soit exhaustive : - Maintenance moteur hors-bord 2 et 4 temps - Maintenance sur remorque - Maintenance sur coque de bateau (Gel Coat, réparation) - Diagnostic des pannes Profil : - Expérience souhaitée - Utilisation de l'outil informatique - Permis B exigé et E souhaité Type et nature du contrat : - CDI - 35h + heures supplémentaires - Lundi au vendredi - Salaire brut suivant profil de 2 000€ à 2 500€
Descriptif : ACS Informatique, société ESN spécialisée dans la maintenance informatique et le développement de logiciels recherche un technicien informatique et réseaux. Au sein du service technique, vos missions consisterons à déployer des postes et serveurs chez nos clients, préparer et déployer les équipements réseaux, préparer les commandes clients (configuration de serveurs, postes, portables, .) et traiter les tickets d'incident de nos clients à partir d'un logiciel interne. Profil recherché : De formation Bac + 2 Technicien systèmes et réseaux, vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'esprit logique. Rigoureux et autonome, disposant d'une bonne élocution et de qualités d'écoute indispensables, vous savez travailler en équipe et établir une relation mutuellement gagnante avec nos clients. Vous disposez des compétences et connaissances suivantes pour réussir votre mission : OS Windows toutes versions Configuration de messageries (Outlook et équivalents) Configuration des réseaux (switch manageable, routeur/firewall, Watchguard, .) Serveurs (toutes versions de Windows, Hyper-V) Cadre social : CDI - Poste à pourvoir dès que possible RTT - mutuelle
Aider le personnel et l'établissement où il travaille à maintenir la cuisine propre en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et essentiellement de la vaisselle. Le plongeur peut être amené à exécuter des tâches d'appoint en cuisine ou en salle.
Accueillir les clients et les installer à une table en tenant compte des réservations. Propose la carte et les conseille sur le choix des vins. Donne des explications sur les plats proposés, prend les commandes et les transmet aux cuisines. Préparation de la salle et des tables avant le service. S'occupe du service à table, fait la rédaction de la note de restaurant. Débarrassage des tables.
Effectue le service au comptoir, en salle, en terrasse de boissons chaudes ou froides. Entretien la verrerie, les équipements du bar et les locaux, met en place la salle et le comptoir, s'occupe de l'accueil et conseil des clients, prend les commandes et gère les stocks.
Dans un vignoble de 6 ha produisant des vins haut de gamme, vous travaillerez en équipe de 5 à 6 personnes pour l'ébourgeonnage, le palissage et l'effeuillage. Période : MAI JUIN et JUILLET 35h / semaine réparties sur 4 jours (lundi, mardi et jeudi, vendredi) Pas de logement au domaine Tel : 06 81 74 51 62 info@ericmorgat.com
Pour le DAHPE (Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance), accompagnant 235 jeunes du Maine-et-Loire de 4 à 21 ans, le DAHPE assure des missions de Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice, dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour. Un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) ou Un(e) Éducateur(trice) Jeunes Enfants (H/F) ou Un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) A pourvoir dès que possible Missions Encadrement et accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants de 4-10 ans Références éducatives individualisées Conception et conduite de projets Inscription dans le champ partenarial, institutionnel et interinstitutionnel Diplômes exigés DEEJE ou diplôme équivalent Profil Avoir le sens de l'organisation, être rigoureux, adaptable et polyvalent Savoir différer, référer et anticiper Travailler en équipe pluri-professionnelle Capacités de rédaction Etre en capacité de se positionner Avoir une bonne connaissance des dispositifs de protection de l'enfance Temps partiel : 17.5 h du samedi au dimanche, 1 week-end sur 2
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire, 12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 580 salariés, 6 300 personnes accompagnées
Notre société, acteur de l'entretien de terrain de sports (foot, rugby et parcours de golf uniquement gazon naturel) située sur Les Ponts de Cé, recherche recherche son/sa futur(e) conducteur / conductrice d'engins agricoles pour un contrat CDI. Vous interviendrez sur les travaux de rénovation des terrains de sport sur les départements du 49, 44 et 72. Vous êtes en gestion de ces terrains et vous utilisez les machines agricoles de notre parc matériel neuf et très bien entretenu. Le poste nécessite d'avoir le permis BE, et si possible le permis C1E (poids lourds), si vous n'avez pas ces permis mais que vous avez des connaissances et/ou compétences pour le domaine agricole votre profil peut tout à fait correspondre aux attentes de l'entreprise. l'activité est mécanisé et automatisé ce qui permet d'avoir très peu de manutention manuelle et de ports de charges. Vous aimez le travail en extérieur. Dans votre activité, vous intervenez auprès de professionnels et des collectivités. A votre arrivée, vous serez accompagné pendant plusieurs semaines à votre prise de poste par un tuteur formé et passionné de son activité. L'organisation du poste se déroulera sur une annualisation du temps de travail car notre activité est périodique selon les mois de l'année. Les horaires sont basés sur un rythme 8h à12h et 13h à 17h. Au cours de l'année, il est possible d'intervenir plusieurs jours dans la région Pays de Loire, il est possible d'avoir 2 semaines de découché au cours de l'année, pas plus. Il s'agit d'une petite structure ou les évolutions sont possibles. Primes, plan épargne entreprise, mutuelle prise en charge à 60%, frais de déplacement pour les personnes à + 40 km (10 euros par jour). L'entreprise représente une petite équipe avec une ambiance chaleureuse.
Animateur(rice) jeunesse, vous contribuez, en équipe (1 autre agent à temps complet) et sous l'autorité du responsable, au bon fonctionnement du service jeunesse porté par la commune. S'agissant d'un emploi à temps non complet (18/35ème), l'emploi du temps du poste pourra faire l'objet d'un aménagement afin de condenser sur 2 à 3 jours votre présence au sein de la collectivité sur certaines périodes d'activités du service. Vos principales missions sont les suivantes : Animation jeunesse : - Contribuer à l'élaboration et mettre en action le projet éducatif de la commune - Accueillir les jeunes (notamment la tranche d'âge des CM1 et CM2) pendant les petites vacances et vacances d'été (camps de jeunes, animations ) - Concevoir, organiser et animer les projets et programmes d'activités à destination du public - Encadrer et diriger les séjours - Accompagner les jeunes dans la mise en place de projets de groupes - Réaliser et promouvoir les supports de communication relatifs à l'activité du service - Veiller à la sécurité des usagers du service et au respect de la réglementation Pause méridienne : - Encadrer les enfants sur le temps méridien (trajet, repas, récréation...) - Assurer le bon fonctionnement du service (gestion de conflits, respect des règles de sécurité et d'hygiène, gestion des bobos,...) - Accompagner l'enfant dans le développement de l'autonomie, la responsabilité et la socialisation. Qualifications : - Diplôme ou formation en animation, BPJEPS ou équivalent (UC de direction appréciée) - Formation aux gestes de 1er secours Savoirs et savoirs-faire : - Connaissances des réglementations des Accueils Collectifs de Mineurs - Maîtriser la méthodologie de projet - Adapter les propositions d'animation aux différents publics - Animer un groupe - Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique du groupe Savoir être : Travail en équipe Rigueur, discrétion Dynamisme et réactivité Adaptation Motivation Autonomie
Vos tâches seront les suivantes : -Plans de réservations, coulage, incorporation, chemins de câbles, distribution courants forts. -Schémas d'armoires. -Plans de détection incendie de type 1, plans de contrôle d'accès / interphonie, plans de système anti-intrusion, plans VDI / Fibre Optique, plans d'alarmes techniques. -Bilan de puissance, études des colonnes ENEDIS, études de section de câbles (Tarif vert / Jaune). -Consultations, demande de prix. Vous intervenez sur les logiciels suivants : AUTOCAD, SEE ELECTRICAL, REVIT, CANECO, ELIUM, DIALUX, OPTIMA. Les chantiers sont sur le secteur : hospitalier, école/lycée, EHPAD, plateaux de bureaux.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.
Poste 35h cdi boulanger toureur Travail en autonomie et en équipe Maîtrise des recettes, du matériel, des cuissons
Domaine viticole de 63 ha en viticulture biologique sur les appellations Savennières, Anjou blanc, Coteaux du Layon et Anjou villages Plusieurs postes d'ouvriers viticoles saisonniers sont à pourvoir pour réaliser les travaux d'ébourgeonnage, palissage, effeuillage au sein d'une équipe d'une trentaine de personnes. Début de mission : début mai Les profils débutants sont acceptés mais une expérience dans le domaine serait un plus.
Le lycée Angers le Fresne recherche un enseignant vacataire de Français à raison de 8 à 14h par semaine jusqu'à la fin de l'année scolaire. Niveau requis : à minima L3 validée en Lettres Modernes ou tout autre diplôme de niveau équivalent justifiant de compétences avérées pour l'enseignement du Français. Rémunération selon la grille des taux appliqués par l'établissement pour les vacations.
GENERALE D'ŒNOLOGIE, société dynamique, spécialisée dans l'analyse et le conseil œnologique, auprès des viticulteurs, recherche dans le cadre de son développement un (e), sur son site de Beaulieu sur Layon : TECHNICIEN DE LABORATOIRE H/F en CDI Vos missions: Rattaché au Responsable de Laboratoire, vos missions principales sont notamment : - Effectuer les analyses physico chimiques et microbiologiques selon les modes-opératoires mis en place, sur les vins ou les mouts de nos clients viticulteurs - Réaliser les réactifs utilisés au laboratoire - Assurer la propreté du laboratoire et la maintenance du matériel - Participer au système de management de la qualité (Cofrac) La saisonnalité de l'activité demande une flexibilité horaire ponctuelle, notamment en période de vendanges (septembre à novembre). CDI à pourvoir dès que possible. Temps de travail : 35 h/semaine. Votre profil : -Titulaire d'un diplôme BAC+2 ou équivalent dans le domaine des analyses, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans à un poste similaire. -Vous maîtrisez l'utilisation des divers matériels du laboratoire. Qualités requises : - Vous êtes doté d'un esprit d'équipe - Vous êtes rigoureux, autonome et réactif Lieu de travail : Beaulieu Sur Layon (49)
Vous serez sur le domaine à effectuer tous les travaux de la vigne (Taille, ébourgeonnage, palissage, vendanges) mais aussi préparer les livraisons et faire du conditionnement. Si vous ne connaissez pas le domaine viticole, vous serez formé(e), jusqu'à la conduite de tracteur viticole. Vous devez avoir une expérience du travail en extérieur (secteur agricole, paysager, viticole, BTP...) justifiant l'habitude de travailler sous toutes conditions climatiques. Par ailleurs, vous assurez une dizaine de semaines de livraison maximum dans l'année (6 semaines entre mars et juin, 2 semaines en décembre) : avec le véhicule de l'exploitation, livraison de vin à des particuliers sur le Nord Ouest (découché possible occasionnellement) : vous serez amené(e) à porter les cartons. Aisance relationnelle requise pour le contact clients ; vous complèterez les bons de livraisons et les bons de facturation avec le client (rédaction + calcul de prix). Le poste est ouvert à un candidat débutant souhaitant se former dans le secteur de la viticulture.
Notre entreprise, Eurofilm, recherche un.e chef.fe opérateur.trice son pour notre agence de Rochefort sur Loire. Le poste : - Sélectionner les équipements audios adaptés aux cahiers des charges de nos prestations - Mettre en configuration les consoles audio, pupitres commentaires, intercoms et autres systèmes HF. - Sur les prestas, encadrer les techniciens intermittents - A l'agence, assurer la maintenance de 1er niveau. - De bonnes connaissances en réseau et en informatique seraient un vrai plus. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un BTS audiovisuel option son. - Vous avez au minimum 1 an d'expérience terrain (idéalement dans la captation et retransmission d'événements) - Vous êtes mobile. Qualités personnelles : - Désir de faire partie d'une équipe et d'un projet en plein essor. - Volonté et capacité à travailler dans des équipes interfonctionnelles et sur des projets variés. - Sens de l'organisation, gestion des priorités, rigueur, proactivité et souci du détail. - Désir d'apprendre et d'approfondir ses connaissances. - Capacité d'adaptation aux contraintes techniques et humaines. Type de contrat : - Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Rémunération : selon profil - Base géographique : Agence de Rochefort sur Loire. (Déplacements à prévoir)
Aquila RH Angers, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Beaucouzé et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! ???????????????????? Loic, Anne-Solange, Alexis et Hugo vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! ?? Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? ?? Alors entrons un peu dans le vif du sujet ! Vos missions: Aquila RH Angers, recherche pour l'un de ses clients, un PEINTRE INDUSTRIEL (H/F). En tant que peintre industriel, vous préparez et traitez les surfaces à peindre sur des pièces et produits de grandes surfaces et/ou petites ou moyennes séries. Vous réalisez également des opérations de traçage de décoration et de marquage spéciaux. Dans le détail : - vous identifiez la nature d'un traitement de surface - vous préparez et traitez les surfaces à peindre (décapage, ponçage, polissage ...) - vous tracez et réalisez des marquages, masquages sur les éléments - vous effectuez les mélanges de produits selon l'usage de la pièce et les contraintes techniques - vous appliquez de la peinture (liquide ou poudre), vernis, enduit ou laque - vous contrôlez la conformité des pièces et réalisez au besoin des retouches, reprises de finition - vous entretenez le matériel et participez aux commandes de produits Horaires de journée Salaire selon profil Votre profil: Vous avez un CQP de peintre industriel ou CAP peintre carrossier ? Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous êtes consciencieux, rigoureux et avez le goût du travail bien fait ? Alors n'attendez plus et postulez directement en ligne.
La croisette (restaurant traditionnel spécialités de bord de Loire) recherche un(e) commis(e) de cuisine. Vous travaillez sur les services du midi et soir sous la responsabilité d'un chef cuisinier. Vous effectuez la mise en place, participez à la fabrication des entrées, desserts et plats du jour, assemblage, dressage et mise en assiette puis participation à la plonge et rangement de la cuisine. Les connaissances normes HACCP appréciées. Poste à pourvoir fin avril - début mai 2024
Poste de boulanger-ère vendeur-euse. Boulangerie artisanale, axée sur les produits locaux, bio, en faisant attention aux emballages (impacte environnemental). Travail les mardis, mercredis, vendredis, samedis et un dimanche sur deux (70h réparties sur deux semaines). Travail en autonomie, en effectuant la vente en boutique en même temps. Poste à pourvoir courant juin. CDI 35h. 2 à 3 jours de congés par semaine.
Vous assurerez les missions suivantes: - Vous serez en charge de la fabrication de toutes les gammes Pains l'Atelier Papilles, du pétrissage à la cuisson dans le respect des process et recettes de l'enseigne. - Vous serez en charge de la cuisson des viennoiseries et autres produits sucrés - Vous pouvez être amené(e) à préparer et confectionner des produits de patisserie et des produits salés selon le respect de nos valeurs: Qualité, Fraîcheur, Hygiène et Service. - Vous garantirez le respect des règles définies par l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous participerez à la gestion des stocks et des commandes Profil: - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et efficace dans l'execution de vos tâches - Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes impliqué(e) dans votre travail - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez O2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé a aujourd'hui 34 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage** sur Mûrs-Erigné et ses alentours. Vous pourrez travailler du Lundi au Vendredi de 9h à 18h. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - **Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.**
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez O2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé compte aujourd'hui 34 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage**. Vous pourrez travailler du Lundi au Vendredi de 9h à 18h sur Mûrs-Erigné et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs :prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) - La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - **Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.**
**Envie de devenir le Super héros ou la Super Nounou ?** **Alors rejoignez-nous !** **L'agence O2 Les Ponts de cé recrute !** Votre planning s'organise en fonction des besoins des parents ( les matins et/ou soirs, mercredi et/ou samedi). Vos missions ? Elles seront déterminées en fonction des demandes clients et de l'âge des enfants, elles peuvent être : \- Garantir le bien-être de l'enfant : soins, hygiène, repas, . - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques \- Assurer le transport de l'enfant de l'école ou de la crèche au domicile de ses parents - L'accompagner aux activités périscolaires \- L'aider aux devoirs Selon vos envies et aptitudes, possibilité de compléter votre planning avec des **prestations de ménage-repassage** sur Bouchemaine et ses alentours**.** Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez - Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence - **Le Permis B est souhaité** - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez O2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé a aujourd'hui 34 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage** sur Bouchemaine et ses alentours. Vous pourrez travailler du Lundi au Vendredi de 9h à 18h. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place. - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - **Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.**
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez O2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé compte aujourd'hui 34 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage**. Vous pourrez travailler du Lundi au Vendredi de 9h à 18h sur Bouchemaine et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs :prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) - La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Nous recherchons 10 personnes Vos missions : - Technique d'ébourgeonnage - Palissage Vous avez à votre disposition un local équipé pour les repas du midi. lieu de travail desservi par la ligne 12 sur Beaulieu. Envoyez candidature à chateau.lamulonniere@orange.fr ou téléphonez au 0685742110. Poste à pourvoir pour la seconde semaine de mai environ. Contrat d'un mois.
Vous avez un sens affûté pour les détails et un sens aigu de l'observation ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Qui sommes-nous ? Field & Solutions, entité du Topo Marketing Group, est une société d'enquêtes et de sondages renommée, spécialisée dans l'évaluation de l'expérience client. Nous recherchons des individus curieux, discrets et observateurs pour intégrer à notre base, des enquêteurs terrain et, ainsi, nous aider à améliorer la qualité de service des marques. Quelle sera votre mission ? En tant qu'enquêteur, vous visiterez des bijouteries. L'objectif de la mission est d'effectuer un état des lieux de produits ou de service pour nos clients. Vous devrez visiter un à plusieurs points de vente et compléter un questionnaire sur notre application. Quels seront vos avantages ? En plus de contribuer à l'amélioration du réseau de distribution des marques, vous bénéficierez également de nombreux avantages : - Remboursement des frais de déplacement - Missions à réaliser tout au long de l'année - Flexibilité dans vos missions - Accompagnement et briefing par l'équipe terrain Comment rejoindre notre équipe ? Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à rejoindre notre équipe d'enquêteurs terrain, postulez dès maintenant ! Pour vous inscrire, rendez-vous sur notre plateforme https://www.topo-marketing.com. Ne laissez pas cette chance unique passer ! Devenez un acteur clé de l'amélioration de l'expérience client en tant qu'enquêteur !
Isoclar, est une menuiserie indépendante dans laquelle nous fabriquons et posons depuis 20ans sur le Maine et Loire. Nous sommes une vingtaine de collaborateurs répartis entre la fabrication, la pose des menuiseries et l'isolation avec bardage. Nous cherchons actuellement un fabricant pour notre atelier car nous avons plus de volume. Nous recevons des profils alu qu'il faut couper et assembler pour faire : des coulissants, des verrières, des baies ateliers, des portes d'entrée, des pergolas. Valentin notre responsable technique est là pour accompagner. Poste : Nous cherchons actuellement un fabricant /poseur CDI 39H/ semaine Salaire en fonction de l'expérience Avantages : Mutuelle / Panier repas / chantiers locaux/ équipe jeune / opportunité d'évolution Expérience : - Capacité à lire et à comprendre les schémas et les plans de construction - Maîtrise des outils couramment utilisés dans la menuiserie - Etre autonome et rigoureux - Nous sommes prêt à former
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Contrat saisonnier, à temps complet ou partiel, dès que possible Rémunération selon expérience et qualification, 1 repas compris à chaque service L'équipe de La Bafouille, café-bistrot-guinguette, anime la place Ruzebouc de la Pointe à Bouchemaine face à la Loire ! On y grignote des plats faits maison, présentés à l'ardoise et on y danse les soirs de concert ! Sous la responsabilité du cuisinier, vous réalisez les préparations chaudes et froides, l'envoi des plats et l'entretien quotidien de la cuisine. Vos missions et tâches : - Sous les directives du cuisinier, assurer l'ouverture et la fermeture de la cuisine - Réaliser les préparations chaudes et froides, éplucher des fruits et légumes - Assembler et dresser des plats chauds et froids (grignotages, entrées, salades, desserts ) - Réceptionner, ranger et conditionner des produits - Communiquer avec le personnel en cuisine/salle pour assurer le bon déroulement du service - Entretenir la cuisine, les équipements et les ustensiles (plonge cuisine et service, plan de travail, sols, matériels) Profil recherché : Vous souhaitez travailler dans une ambiance détendue et familiale au sein d'une équipe dynamique ? Nous recherchons des personnes motivées, aimant le contact humain et le travail bien fait. Votre capacité et votre envie d'apprendre feront la différence, que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ! La Bafouille est ouverte 7 jours sur 7, midi et soir. Vous pouvez travailler en coupure comme en journée continue, avec 2 jours de repos par semaine. Vous êtes mobile et disponible jusqu'à septembre (possibilité de prolonger jusqu'à fin novembre), n'hésitez pas à prendre contact avec nous ! Envoyez quelques phrases sur vous et ce qui vous attire dans cette aventure ainsi que votre CV !
L'Hôpital À Domicile Saint Sauveur, basé à Sainte Gemmes sur Loire, recrute un(e) infirmier(e) ou infirmier(e) puériculteur(trice), pour compléter son équipe lors de remplacements. Un CDD est à pourvoir pour la période estivale 2024 (juillet et août); Identification du poste : - Fonction : Infirmier(e) ou Infirmer(e) puériculteur(trice) - Lien hiérarchique : Responsable d'unité - Statut : CDD à temps plein Présentation de l'établissement : L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé, soumis à la certification HAS, assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. Existante depuis avril 2017, l'unité pédiatrique de l'HAD St Sauveur assure l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 18 ans, qui requièrent des soins médicaux pluridisciplinaires, continus et complexes. Elle permet la prise en charge d'une moyenne de 15 à 20 enfants/jour. Présentation des missions : Le métier d'infirmier(e) ou d'infirmier(e) puériculteur(trice) en HAD est un métier polyvalent qui nécessite des connaissances en pédiatrie générale et en néonatalogie. Les soins techniques auprès des enfants font partie du quotidien, tout comme le soutien des parents aux actes de la vie quotidienne de leur enfant. L'infirmier(e) ou infirmier(e) puériculteur(trice) doit savoir s'adapter à tout type de situation pour mener à bien ses missions. Il (elle) est autonome néanmoins il (elle) doit savoir contacter l'équipe de coordination lorsque cela est nécessaire. Son référent médical est le médecin coordinateur de l'unité. L'infirmier(e) ou infirmier(e) puériculteur(trice) exerce : - en garantissant la qualité et la sécurité des soins ; - sous la responsabilité du responsable de l'unité et du médecin coordinateur, et en étroite relation avec l'équipe de coordination des soins et l'équipe pluridisciplinaire ; - en cohérence avec les politiques institutionnelles et le projet d'établissement. Prérequis : - être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier(e) ou d'infirmier(e) puériculteur(trice) ; - être titulaire du permis B ; - expérience professionnelle souhaitée en pédiatrie et en néonatalogie mais jeunes diplômés ayant une appétence pour la pédiatrie néanmoins acceptés - respect de la règlementation en vigueur et de l'organisation du travail en équipe ; - adhésion au projet de l'établissement. Pour réussir à ce poste, les missions non limitatives sont les suivantes : - assurer les soins techniques préventifs, curatifs et palliatifs, en appliquant des prescriptions médicales ; - accueillir l'enfant et ses parents, accompagner les familles en instaurant une relation de confiance ; - surveiller l'évolution de l'enfant et repérer les modifications de l'état de santé ; - identifier les signes et le degré de la douleur ; - mettre en place des actions d'éducation à la santé auprès des parents ; - évaluer la qualité des soins dispensés ; - assurer des transmissions écrites et orales en vue de garantir la continuité des soins ; - participer et s'impliquer dans la démarche qualité de l'établissement - participer aux missions transversales telles que les projets de service, la gestion du matériel, Conditions d'exercice : - Programme d'intégration à l'arrivée dans l'établissement avec doublure - horaires de jour : o 7h-14h ou 7h-15h o 7h30-19h30 avec 1h de pause ou 8h30 - 20h30 avec 1h de pause o 13h30-21h o astreintes de nuit de 21h à 7h, réparties entre les membres de l'équipe - travail 1 W-E sur 2 selon les horaires : 7h-14h ou 13h30-21h ; - temps de travail dédié aux transmissions d'équipe, tous les jours de 13h30 à 14h ; - temps de synthèse en équipe, tous les mardis de 14h à 15h ;
Notre agence Partnaire d'Angers recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien agricole H/F. Entreprise du bassin Angevin depuis 1865. Gand groupe spécialisé dans la chimie et comportant 14 sites partout en France. Rattaché(e) au responsable de production, vous serez amené(e) à : -Suivre les cultures -Observer les essaies en place -Analyser des échantillons et des mesures réalisés -Réaliser d'une synthèse à partir des résultats obtenus Horaires 8h00-12h / 13h30-16H30 : 35 heures semaine Vous êtes calme, rigoureux(-se) et dynamique.
L'association Atout Loisirs Adaptés organise des séjours de vacances à destination de personnes adultes en situation de handicap. Nous recherchons des animateurs pour encadrer nos séjours d'été 2024. Environs 90 postes Les animateurs devront accompagner les vacanciers, mettre en place avec eux les différentes activités et les encadrer. Ils devront également prendre en charge l'organisation du quotidien (courses, élaboration des repas, gestion du budget...). Période de travail : entre le 06/07/24 et le 17/08/24. Contrat de travail de 2 à 6 semaines.
Réaliser l'entretien des locaux (couloirs, vestiaires, sanitaires ) de la piscine municipale deux fois par jour (matin ou soir - à définir selon vos disponibilités) Lieu de travail : Piscine du Louet Temps de travail : 2h30/ jour sur 6 jours (du mardi au dimanche) du 03 juillet 2024 au 31 août 2024
L'entreprise MAISON ET SERVICES BOUCHEMAINE est à votre disposition pour vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien de la maison suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : - l'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers. - la gestion du linge : Utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger.
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé a aujourd'hui 33 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage** sur le secteur Rochefort sur Loire et ses alentours. Vous pourrez travailler du lundi au vendredi de 9h à 18h. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vous avez des vacances de prévues cet été ! N'hésitez pas à nous en parler ! Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) - La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé a aujourd'hui 34 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage** sur Rochefort sur Loire et ses alentours. Vous pourrez travailler du Lundi au Vendredi de 9h à 18h. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - **Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.**
Nous recrutons un vendeur en boucherie (h/f) Vos missions : - Vente rayon boucherie-charcuterie - Mise en rayon - Aide à la préparation des plats - Epluchage légumes - Nettoyage surface de vente Vous travaillez 35h/semaine avec un dimanche travaillé sur 4 avec repos le lundi. Horaires : entre 7h30 et 12h30 puis de15h30 à 19h30 Poste à pourvoir en aout Votre profil : votre sens de la relation clientèle est essentiel dans notre magasin de proximité. Pour candidater, CV par mail ou venue directe au magasin avec votre CV
Nous recherchons un contrôleur technique automobile pour notre centre de Sainte Gemmes sur Loire. Vous assurez : - Accueil des clients du centre de contrôle - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Gestion du planning - Établissement des procès verbaux de contrôles - Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique envisageable avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Travail en journée - Travail sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour travailler (168 € par mois pour 21 jours travaillés) **Chèque vacances (490 € par An) **Chèque Cadeau (150 € par An) **Véhicule de fonction avec Carburant et assurance (Environ 250 € par mois) **Mutuelle 60 % Part employeur **Primes d'excellence mensuelle variable **Primes d'assiduité 400 € par an Équivalent Net Mensuel tout avantage confondu environ : - 1650 (Salaire) + 168 (Tickets Restaurant) + 250 (Véhicule de fonction) + 40,84 (Chèques vacances) + 12,5 (Chèques Cadeau) + 33,34 (Prime d'assiduité) + 18 (Mutuelle) = ****2173 € Net Mensuel tout avantage confondu pour un profil contrôleur technique débutant ****2323 € Net Mensuel tout avantage confondu pour un profil contrôleur technique confirmé Nous déterminons si le profil est confirmé ou débutant. Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre ...
Sur notre exploitation viticole de 30 hectares, vous aurez en charge les travaux ci-dessous : - ébourgeonnage - palissage - effeuillage 5 à 6 postes à pourvoir dès que possible jusque fin juin Vous travaillerez en extérieur quelle que soit la météo. Vous travaillerez de 8H à 12H et de 13H30 à 17H30 du lundi au Jeudi et 8H 12H le vendredi sur une base de 35H hebdomadaire. l'activité démarre dès que possible Possibilité de transport en commun sur le secteur à 3km du domaine et d'être récupéré à l'arrêt de bus par l'entreprise pour vous emmener à l'exploitation viticole. Possibilité de se restaurer sur place : micro-onde, frigo... Pour postuler, téléphonez à Monsieur ACHARD au 06.80.88.44.93 ou envoyez un mail à l'adresse suivante : achardpatrice@wanadoo.fr
Domaine viticole de 30 HA en conventionnel situé à St Aubin de Luigné
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé a aujourd'hui 33 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage** sur Sainte Gemmes sur Loire et ses alentours. Vous pourrez travailler du lundi au vendredi de 9h à 18h. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - **Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun et qui vivent en milieu rural.**
- Assurer des cours en agronomie et productions végétales principalement pour des élèves en BTS - Accompagner les apprenants dans leurs suivis en entreprise - Faire du lien entre les apprentissages et le support technique de l'exploitation - Accompagner les apprenants dans leurs dossiers techniques
Synergie Care recherche pour le compte d'un SSIAD, un(e) aide-soignant(e) DE F/H pour intervenir sur un service de soins à domicile sur le secteur de Beaulieu sur Layon ou Chalonnes sur Loire.Vous vous déplacerez chez les patients pour contribuer à leur maintien à domicile Vous dispenserez des soins d'hygiène et de confort, dispenserez des soins préventifs, surveillerez l'état général du patient, informerez l'infirmier. Vous aiderez à l'alimentation Aiderez au lever et au coucher, toilette, habillage, réfection du lit Assurerez la gestion des stocks de matériel aux domiciles des patients, pour les produits qui le concernent Vous devez être titulaire du diplôme Aide-soignant pour prétendre à ce poste. Il s'agit d'un poste en CDD pour 3 mois à 0.90% Doublure sur le poste prévue Horaires: définis par planning , 7h15-13 ; 7h30-12h ; 17h-20h ; 14h30-20h15 ; 14h-16h Véhicule mis à disposition par l'établissement Le taux horaire est fixé selon la Convention Collective 51 (prime de précarité CDD de 10%, prime décentralisée de 5%, prime de majoration Dimanche et Férié travaillés, paiement des congés payés acquis). Elle prévoit une reprise d'ancienneté sur justificatifs. Sens de l'écoute - de l'organisation Adaptabilité - Disponibilité - Bienveillance Maintien de l'autonomie des résidents Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Utilisation du matériel de manutention
Notre société, acteur de l'entretien de terrain de sports (foot, rugby et parcours de golf uniquement gazon naturel) située sur Les Ponts de Cé, recherche recherche son/sa futur(e) technico-commercial(e) en CDI. Votre mission sera de fidéliser les clients actuels, composés de professionnels et de collectivités, tout en développant de nouveaux clients. Le savoir faire de l'entreprise permet aujourd'hui de proposer un contrôle et un diagnostic des terrains par la réalisation des tests et analyses avec le matériel de la société. Une expertise est proposée jusqu'à l'entretien et la rénovation des terrains. A cet effet, le poste requiert d'aimer le contact avec le client, et de posséder de solides connaissances en agronomie. Idéalement, vous avez u profil ingénieur agri/agro, et vous avez l'envie d'entreprendre. Le monde agricole, de négoce ou de grandes cultures vous parle beaucoup ? ce poste est fait pour vous. téléphone portable, ordinateur portable et véhicule de service sont mis à disposition pour ce poste. Primes, plan épargne entreprise, mutuelle prise en charge à 60%, frais de déplacement pour les personnes à + 40 km (10 euros par jour).
Manpower recrute pour l'un de ses clients, spécialisés dans le thermolaquage, un Poudreur Industriel H/F. Vos missions : -Préparation des surfaces (dégraissage, masquage, sablage, .) en fonction du type de support -Traçages et marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, .) sur la surface à peindre -Préparation du produit (quantité, teinte, mélange, .) et règle l'équipement d'application -Pose des gammes de peintures, vernis, laques -Vérification de la surface (dépôt, aspect, épaisseur, .), repère les non-conformités et reprises de finition, retouches, . -Remplit les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, .) -Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Horaires entre 07h et 15h du lundi au vendredi Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de la peinture industrielle ? Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire ? Vous souhaitez vous investir sur du long terme ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises: --Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . -Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.
Manpower recrute pour l'un de ses clients, spécialisés dans le thermolaquage, un Poudreur Industriel H/F.
Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur sur machine outil Opérateur laser caces 3 (H/F). Vos missions : -Approvisionnement de machines -Gestion de stocks -Sélection des matières et chargement sur machine -Définition des ordres et répartition des découpes ou mises en forme -Réglage de paramètre ou sélection de programme -Contrôle visuel et manuel selon le plan de découpage avec outils adéquats -Réalisation de finitions tel que l'ébavurage, pliage, taraudage, sciage, fraisurage, montage d'insert, et -Nettoyage et rangement de machine, poste de travail etc. -Maintenance de 1er niveau -Conditionnement de produits -Chargement de produits Horaires entre 07h30 et 17h sur un 39h semaine Vous disposez d'expérience dans le domaine de la découpe laser ? Vous avez des connaissances dans le domaine de la tôlerie ? Vous êtes autonome, organisé(e) et soigneux(se) ? Vous avez le caces 3 ? C'est un plus ! N'hésitez pas et postulez dès à présent. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises: --Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... -Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.
Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur sur machine outil Opérateur laser caces 3 (H/F).
- Organiser et coordonner les temps d'accueil périscolaire et ALSH - Mettre en place et suivre les séjours Activités et compétences techniques : - Organiser les temps d'accueil de l'enfant - Connaître la législation et la réglementation relatives à un ACM - Animer / coordonner une équipe Organiser les temps d'accueil de l'enfant (périscolaire, mercredi, alsh) : . Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet éducatif de territoire (PEDT) . Co-écriture du projet pédagogique avec les équipes en accord avec la direction . Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis / Prendre en compte les différences . Construire et développer une démarche coopérative de projet avec les agents . Sensibiliser au développement durable et considérer l'environnement et ses ressources . Gérer les commandes goûters, petit matériel et inventaire des trousses pharmacie . Participer à l'élaboration des plannings des animateurs . Être responsable du suivi des pointages . Développer un travail partenarial (association, bibliothèque, écoles.) . Veiller au respect du rythme de l'enfant Animer / coordonner une équipe : . Participer aux recrutements (animateurs, stagiaires) . Enrichir, innover et s'impliquer dans la vie d'équipe / Créer une cohésion . Impulser et animer la dynamique de groupe/ mettre en forme et faciliter le projet du groupe . Accompagner les animateurs dans leurs réflexions, dans les projets d'activités . Impulser de nouveaux projets en lien avec la direction . Appliquer et s'assurer de la bonne application des consignes et de la réglementation . Soutenir la gestion des remplacements et pallier en cas d'absence du chef du service Enfance . Accueil et accompagnement des remplaçants et stagiaires (dossier de stage, rdv enseignants) . Repérer les difficultés ou problèmes dans l'équipe : intervenir et informer la hiérarchie . Gérer les conflits . Participer et réaliser les entretiens professionnels . Recenser les besoins en formations Organiser et suivre les séjours : . Construire le déroulé des séjours (camping, devis prestataires, transport, vie collective,.) . Constituer l'équipe d'animations . Organiser et conduire les réunions . Gestion du matériel, inventaire . Relations avec les familles (réunion présentation, lors du séjour.) Connaître la législation et la réglementation relatives à un ACM et séjours : . Être garant de la sécurité physique des enfants sur les trajets / durant les activités . Veille, contrôle et suivi des déclarations SDJES . Être garant du respect des Projets d'Accueils Individualisés . Maitriser la réglementation, s'informer, faire appliquer
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) boulanger(e). Nous proposons un CDI sur 35h00 (4h30-11h30 ou 6h-13h) avec 2 jours de repos fixe / semaine (Fermé le mercredi), pas de roulement possible sur le WE. Les heures supplémentaires sont possibles si vous le souhaitez. Vous avez une première expérience sur le poste. Boulangerie 100% Bio
Vous appréciez le travail auprès des personnes âgées. Vos missions sont importantes dans un EHPAD : Service des petits déjeuners : vous êtes le "rayon de soleil" du début de la journée pour les résidents . Vous êtes observateur/rice et savez travailler en équipe surtout si vous constatez un changement ou un problème chez un résident. Vous effectuez les services des repas en salle à manger, le bionettoyage des chambres et des locaux... Vous savez appliquer les protocoles établis par la responsable hébergement, vous êtes rigoureux/se et vous prenez part aux transmissions. Étant dans un lieu de vie, le lien social est important et vous pouvez aussi participer à des temps d'animation. Vous travaillez 1week end sur 2 Expérience souhaitée
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? **Rejoignez o2, n°1 des services à la personne !** L'équipe de l'agence O2 Les Ponts de Cé a aujourd'hui 33 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage** sur Saint Martin du Fouilloux et ses alentours. Vous pourrez travailler du Lundi au Vendredi de 9h à 18h. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques Kadéos et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place - Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - **Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun et qui vivent dans un milieu rural.**
K-Energies Services, TPE sur l'agglomération d'Angers de 10 personnes en Électricité/Plomberie/Chauffage recherche un.e électricien.ne. Vous intervenez chez les clients pour des chantiers programmés, principalement en rénovation. Vous serez chargé.e des missions suivantes : * Tirage des câbles et pose de goulottes, * Pose des câbles et des appareillages, * Raccordement aux tableaux et armoires, * Vous pourrez remplacer des installations anciennes pour les rendre conformes aux nouvelles normes. * Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation, chez des particuliers. * Vous assurez des dépannages, diagnostiques et la résolution les problèmes électriques. Impliqué.e dans votre travail avec un sens du service client, vous êtes force de proposition. Autonome et professionnel.le, vous contribuerez au développement de l'entreprise avec engagement et créativité. Collaborateur.trice communiquant.e et motivant.e, vous savez allier dynamique d'équipe et rigueur professionnelle. Qualifications : Titulaire d'un diplôme de technicien.ne ou équivalent, confirmé par une expérience de terrain et passionné.e par votre métier, enthousiaste, vous souhaitez valoriser votre expertise, rejoindre une entreprise avec de vrais projets et une équipe motivée et engagée Entreprise Angevine nous sommes connus et reconnus pour notre savoir-faire, nous attachons une grande importance à la satisfaction de nos clients mais aussi et surtout au bien être de notre équipe. Rémunération suivant compétences et profil. Si vous souhaitez vous inscrire et vous investir dans la durée, bienvenue dans l'équipe K-Energies Services.
Entreprise de Plomberie, Électricité, Chauffage nous intervenons sur l'agglomération Angevine principalement en rénovation pour nos clients particuliers, agences immobilières et syndics de copropriété. Connue et reconnue pour notre savoir-faire et savoir-être, nous attachons une grande importance à la qualité de nos prestations.
Le domaine de Haute Perche est situé en plein coeur de l'Aubance, à 10 km d'Angers, sur la commune de Saint-Melaine-sur-Aubance sur les appellations Coteaux de l'Aubance, Anjou blanc, Anjou Villages Brissac, et plus encore. Nous produisons et vinifions l'ensemble de notre production sur notre vignoble de 26 hectares, cultivé en agriculture biologique et en biodynamie (Demeter). Dans le cadre de notre activité viticole, nous recherchons des saisonniers viticoles F/H à partir de début mai environ jusqu'à fin juin voire mi-juillet 2024. Au sein d'un domaine dynamique en plein renouveau, dans un cadre de travail qualitatif (salle de pause, vestiaires F/H), vous aurez pour missions l'entretien des vignes comprenant l'ébourgeonnage, le palissage et l'ensemble des travaux printaniers. L'ébourgeonnage consiste à supprimer tous les bourgeons et les jeunes rameaux inutiles qui poussent sur le tronc, les bras ou les baguettes de la vigne. Le palissage consiste à tendre des fils entre des piquets afin de bien structurer une vigne Un arrêt de bus est situé à 1.5 km du domaine. 10 postes sont disponibles.
domaine de Haute Perche est situé en plein coeur de l'Aubance, à 10 km d'Angers, sur la commune de Saint-Melaine-sur-Aubance sur les appellations Coteaux de l'Aubance, Anjou blanc, Anjou Villages Brissac, et plus encore, 26 Hectares en AB. Arrêt de bus à 1,5km du domaine
Dans un domaine viticole de 25 ha certifié en Agriculture Biologique situé à 20 mn au sud d'Angers, vous effectuerez les travaux d'ébourgeonnage dans la vigne. Nos équipes sont quasi complètes, reste 1 poste pour un démarrage à compter du 29 AVRIL 2024. 35h semaine
Notre entreprise, Eurofilm, recherche un.e chef.fe opérateur.trice son pour notre agence de Rochefort sur Loire. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un BTS audiovisuel option Exploitation des équipements audiovisuels. - Vous avez au minimum 1 an d'expérience terrain (idéalement dans la captation et retransmission d'événements) - Vous êtes mobile. Le poste : - Sélectionner les équipements audiovisuels adaptés aux cahiers des charges de nos prestations - Mettre en configuration les caméras, CCU, RCP, grille de commutation, recorder, switch et régie vidéo dans les Car-Régies et régies flight. - Sur les prestas, encadrer les techniciens intermittents - A l'agence, assurer la maintenance de 1er niveau. - De bonnes connaissances en réseau et en informatique seraient un vrai plus. Qualités personnelles : - Désir de faire partie d'une équipe et d'un projet en plein essor. - Volonté et capacité à travailler dans des équipes interfonctionnelles et sur des projets variés. - Sens de l'organisation, gestion des priorités, rigueur, proactivité et souci du détail. - Désir d'apprendre et d'approfondir ses connaissances. - Capacité d'adaptation aux contraintes techniques et humaines. Type de contrat : - Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Rémunération : selon profil - Base géographique : Agence de Rochefort sur Loire. (Déplacements à prévoir)
Sous l'autorité du Chef de Cuisine le(la) futur(e) collaborateur(trice) sur la partie froid et chaud devra faire preuve d'un sens de l'organisation, d'exemplarité et d'une véritable rigueur de travail. A l'aise avec les nouvelles technologies et à l'affût des nouveautés du secteur vous saurez être force de proposition pour faire évoluer la cuisine en termes d'offres et de produits. Poste à pourvoir fin avril - début mai 2024
Reconnu(e) pour votre leadership et vos compétences en gestion, vous faites preuve d'un sens de l'organisation, d'exemplarité et d'une véritable rigueur de travail. Rattaché(e) au Chef de Cuisine le(la) futur(e) collaborateur(trice) sera garant de la gestion opérationnelle complète de son département : Restaurant, Bar, Banquet, Évènement. A l'aise avec les nouvelles technologies et à l'affût des nouveautés du secteur vous saurez être force de proposition pour faire évoluer l'établissement en termes d'offres et de produits. Vous gérez une brigade de 4 à 5 personnes dont le Chef ; recrutement, formation, organisation du travail, gestion administrative des salariés (horaires, plannings, contrats ). - Vous saurez élaborer votre cuisine en respectant l'ADN du lieu : alchimie entre une cuisine locale de terroir et des produits issus d'une cuisine aux influences du voyage - Suivi et participation au bon déroulement des services ... Poste à pourvoir fin avril - début mai 2024
Le restaurant La Croisette (Restaurant, Banquet, Évènement, Bar-offre snacking) recherche Chef de cuisine. Vous saurez élaborer votre cuisine en respectant l'ADN du lieu : alchimie entre une cuisine locale de terroir et des produits issus d'une cuisine aux influences du voyage selon le poste occupé vous êtes responsable de la production, vous avez un rôle de cuisinant, de gestionnaire, et de représentant qualité. Vous êtes passionné(e) capable de vous investir personnellement dans le développement de l'entreprise, des références dans la restauration gastronomique constituent un réel atout. A l'aise avec les nouvelles technologies et à l'affût des nouveautés du secteur vous saurez être force de proposition pour faire évoluer l'établissement en termes d'offres et de produits. Poste à pourvoir fin avril - début mai 2024
Les candidatures sont à adresser à Valérie GERAY, responsable de site : email : vgeray@ghsa.fr Vous partagez nos valeurs ? Vous aimez travailler dans un établissement ou le patient est au cœur de toutes les actions, avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée. Présentation de l'établissement : L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé (soumis aux mêmes obligations que les établissements hospitaliers avec hébergement), assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD Saint Sauveur accueille actuellement une moyenne de 100 patients/jour, son objectif est d'atteindre 140 patients/jour et est aujourd'hui dans une dynamique forte de développement. Intégré dans le territoire, l'HAD développe des parcours de soins avec les partenaires publics, médicosociaux et libéraux. L'HAD Saint Sauveur se compose de : 4 unités polyvalentes : prise en charge de patients de tout âge, de toutes pathologies 1 unité pédiatrique : néonatologie, pansements complexe, soins palliatifs 1 unité MPR 1 unité Ante et Post Partum. Présentation des missions : Vous intervenez au domicile des patients pour assurer les soins d'hygiènes, de confort et les soins préventifs afin de veiller au bien-être des patients. Vous proposez une prise en charge personnalisée aux besoins des patients Vous assurez une tournée de soins en autonomie tout en étant accompagnée d'une équipe pluridisciplinaire (ide coordinatrice, IDE, assistant social, psychologue ) Vous assurez la traçabilité des soins et des informations essentielles à la prise en charge des patients via un dossier patient informatisé. Vous participez aux transmissions quotidiennes, aux synthèses hebdomadaires avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi et la qualité des soins. Compétences et qualifications requises : Empathique, à l'écoute Organisé, assidu, dynamique Autonome tout en ayant la capacité de travailler en équipe Être titulaire du DEAS (diplôme d'état aide-soignant obligatoire), et du permis B Vous serez bien sûr accompagné lors de votre prise de poste (doublure). Vous apprécierez l'autonomie et les responsabilités attribuées aux équipes de notre établissement.
Restaurant Traditionnel recherche son chef de rang (H/F) Les missions: -Mise en place de la salle, préparation du service. -Accueil dynamique et souriant, installation du client et suggestions du jour. -Prise de commande en salle, envoi des plats & boissons. Des connaissances en bar et vin seraient un Plus. Equipe jeune & motivée, cuisine fraiche et de saison, carte du bar avec une sélection locale. Formation plus poussée en interne assurée si besoin, il est cependant indispensable d'avoir des bases dans la restauration. Travail en semaine le midi ainsi que le vendredi et samedi soir. (fermé le dimanche & lundi). 15j de vacances cet été fin juillet - début août. Fermé le 24 & 31 décembre Contrat en CDI avec période d'essai en 35h / semaine.
Votre mission : prendre soin de 3 enfant âgés de 2,5 et 7 ans au domicile de leurs parents, s'assurer de leurs sécurité et de leur Bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les lundis mardis et jeudis et vendredi à partir de septembre sur la zone de Bouchemaine, venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an idéalement, et un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE Nous vous proposons : - un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; - des missions au plus proche de votre domicile; - des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences - Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***euros*** - ***des tickets restaurants*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40*** ***euros*** - ***/kilomètre; Prime de mission*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Identification du poste : - Fonction : Sage-Femme - Lien hiérarchique : Cadre de santé - Responsable de site - Statut : CDI temps plein/temps partiel ; 1week-end/ 3 travaillé ; pas de garde de nuit. - Lieu d'exercice : siège de l'HAD Saint Sauveur, avec déplacements au domicile des patients - Salaire selon Convention Collective Nationale de l'Hospitalisation Privée avec reprise de l'ancienneté Présentation de l'établissement et de l'unité : L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé, soumis à la certification HAS, assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD Saint Sauveur a été retenu par l'ARS dans le cadre de son appel à projet sur le développement en hospitalisation à domicile d'une activité ante et post-partum. Ainsi, depuis octobre 2022, l'équipe de sages-femmes de l'HAD St Sauveur prend en charge les femmes enceintes en situation de grossesse pathologique, ou les femmes dans un contexte de post-partum pathologique. La sage-femme assure, organise et coordonne la prise en charge à domicile et le suivi des femmes présentant une pathologie de la grossesse ou du post-partum, ainsi que des nouveau-nés, en collaboration avec les services adresseurs des maternités, les professionnels libéraux (médecins, sages-femmes, infirmiers, kinésithérapeutes, .) et les professionnels de l'HAD. Elle est le contact privilégié des maternités et des prescripteurs, elle établit une relation de confiance avec les partenaires permettant d'organisation l'offre de soins. Elle contribue à l'identification de l'HAD dans le parcours de soins et à son développement, par le partenariat établi autour des professionnels de la naissance. En lien avec le cadre responsable de l'unité d'Anté et Post Partum et du médecin praticien d'HAD référent de l'unité, elle pilote les activités en maïeutique de l'établissement. La sage-femme exerce : - en garantissant la qualité et la sécurité des soins ; - sous la responsabilité du responsable de l'unité et du médecin coordinateur, et en étroite relation avec l'équipe pluridisciplinaire ; - en cohérence avec les politiques institutionnelles et le projet d'établissement. Prérequis : - être titulaire du diplôme d'Etat de sage-femme ; - respect de la règlementation en vigueur et de l'organisation du travail en équipe ; - adhésion au projet de l'établissement. Pour réussir à ce poste, les missions non limitatives sont les suivantes : - assurer les visites à domicile des patientes, dispenser les soins auprès de la femme et de son nouveau-né, en collaboration avec les professionnels libéraux et les professionnels de l'HAD ; - assurer la surveillance clinique de la patiente et de son nouveau-né ; - surveiller l'évolution de l'enfant et repérer les modifications de l'état de santé ; - appliquer les prescriptions médicales et protocoles établis par les médecins ; - prescrire les traitements, dispositifs, actes, examens et modifier les prescriptions médicales relevant de son champ de compétences ; - assurer la continuité des soins en réalisant des transmissions écrites et orales ; - assurer la gestion et le suivi du matériel, des dispositifs médicaux et des traitements nécessaires à la prise en charge des patientes ; - évaluer la qualité des soins dispensés ; - analyser la demande d'admission de la patiente puis rencontrer la patiente en visite d'évaluation ; - établir et assurer le suivi du projet thérapeutique et du projet de soin individualisé de la patiente et de son nouveau-né Conditions d'exercice : - Horaires de jour : o 9h-17h o Astreintes de 7h à 9h et de 17h à 21h (réparties selon planning) - Travail 1WE sur 3 selon les horaires : 7h-9h : astreinte / 9h-13h : terrain / 14h-21h : astreinte - Temps de synthèse en équipe pluridisciplinaire tous les jeudis de 9h à 10h
Vous voulez être utile aux autres ? Vous avez envie de vous occuper de jeunes enfants et de participer à leur éveil ? Arthur, 3 ans et sa grande sœur, Sophie, 5 ans, n'attendent que vous ! Nous préparons actuellement la rentrée et nous avons besoin de vous. Après les avoir retrouvés à la sortie de l'école, vous organiserez des jeux et des activités adaptés à leur âge, grâce à notre méthode et à nos conseils pédagogiques. Vous assurez ainsi une garde active et constructive jusqu'au retour de leurs parents ! Vous êtes disponible ***du lundi au vendredi de 16H30 à 18h30*** ainsi que le mercredi toute la journée et même le samedi si besoin ? Ce job basé aux Ponts de Cé et dans ses environs est fait pour vous ! Vous recherchez une activité à temps complet ? Nous pouvons aussi vous proposer en complément des prestations de ménage. Avec 500 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'entendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2 **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Très bon relationnel avec les enfants - Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun ***Ce poste est fait pour vous ?** **Rejoignez** **O2, élue marque préférée des Français !***
L'entreprise PIERRE HALOPÉ basée aux PONTS-DE-CÉ (49) recherche dans le cadre de son développement un chef d'équipe création. Sous la direction du Conducteur de travaux, vous organiserez votre chantier et encadrez une équipe d'ouvrier(e)s qualifié(e)s pour la réalisation d'aménagements paysagers. MISSION DU POSTE : Organiser et gérer une équipe d'un ou deux ouvrier(e)s qualifié(e)s Respecter les priorités et les délais fixés par le conducteur de travaux Répartir les tâches et transmettre vos consignes pour leur accomplissement Réaliser différents travaux paysagers (préparation de sol, travaux de plantation, terrassement, clôtures, ) dans les règles de l'art Interpréter les plans et des documents d'exécution Contrôler les fournitures, végétaux et la bonne exécution des travaux effectués par votre équipe Tenir informer le conducteur de travaux de l'évolution du chantier (problématique rencontrée, avancement des travaux, ) Respecter et renseigner les usagers, le client ou son représentant Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité (port des EPI, ) PROFIL : Vous êtes autonome, organisé, et vous avez un bon sens du relationnel EXPERIENCE : Vous êtes titulaire d'un BEP / BAC PRO, BTS en aménagements paysagers Vous disposez d'une expérience significative en tant qu'Ouvrier Paysagiste Qualifié (minimum 3 ans) Permis B Permis BE, Caces R372M sont un plus TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDD-CDI Rémunération suivant profil RAYON D'ACTIVITÉ : Département du 49 avec horaires fixes (39H) Délais de la prise du poste : immédiat Si ce poste vous correspond, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail ou par courrier à l'adresse suivante : SARL Pierre HALOPÉ - Zone Floriloire - 8, rue des Magnolias - 49130 LES PONTS DE CÉ
L'entreprise Pierre HALOPÉ, située sur la commune des Ponts de Cé, est spécialisée dans la création et l'entretien des espaces verts, recherche : « 1 chef d'équipe entretien » MISSION DU POSTE : encadrer 2 à 4 personnes et participer aux travaux d'entretien de copropriétés, de collectivités Respecter les priorités et les délais fixés par le conducteur de travaux Répartir les tâches et transmettre vos consignes pour leur accomplissement Réaliser l'entretien d'espaces verts (taille, tonte, débroussaillage, ) dans les règles de l'art Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité (port des EPI, ) PROFIL : Ponctuel, organisé, polyvalent, autonome, bon relationnel EXPERIENCE : 5 ans souhaitée + Permis B (BE recommandé) TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDD-CDI Rémunération suivant profil RAYON D'ACTIVITÉ : Département du 49 avec horaires fixes (39H) Délai de la prise du poste : immédiat Si ce poste vous correspond, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail ou par courrier à l'adresse suivante : SARL Pierre HALOPÉ - Zone Floriloire - 8, rue des Magnolias - 49130 LES PONTS DE CÉ
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la production et commercialisation de fruits, légumes, fleurs et plantes, un Technicien de Maintenance F/H en CDI. Poste à pouvoir immédiatement. Horaire de journée. Vos missions sont les suivantes : - Surveiller le bon fonctionnement du site et en assurer la maintenance. - Assurer le suivi technique des parcs de véhicules lourds et légers (chariots élévateurs, etc.). - Effectuer la maintenance électrique - Gérer les stocks des pièces détachées dans le respect du budget établi. - Diffuser en interne les consignes pour une utilisation optimale des équipements (chambre froide, appareils de manutention, nouveaux équipements, etc.). - Élaborer un programme de maintenance préventive pour tous les équipements sous votre responsabilité - Effectuer occasionnellement des livraisons dans le département. Vous avez un BTS en maintenance ou une expérience significative en maintenance industrielle, vous disposez d'habilitation électrique à jour? Ce poste est fait pour vous. Au-delà de vos compétences, vous être proactif, vous cherchez à évoluer et appréciez de travailler au sein d'une grande entreprise. N'hésitez pas à postuler dès maintenant! Nathalie & Léa Consultante et Alternante en recrutement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Ouihelp est un service à domicile pour les personnes dépendantes. Nous sommes à la recherche d'assistant(e) de vie sur le secteur des Ponts-de-Cé. Missions proposées : * Aide au lever et au coucher * Toilette * Aide à l'habillage / déshabillage * Préparation des repas * Entretien du logement * Compagnie et stimulation Amplitude horaire 8h - 20h30, planning à négocier avec l'employeur selon vos disponibilités Travail du lundi au vendredi avec un week-end sur deux travaillé. Débutant accepté avec diplôme OU 3 ans d'expériences nécessaires ou 18 mois d'expérience pour accéder à la formation interne Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Le restaurant La Corniche recrute en cuisine ! Vous seconderez le chef de cuisine plus précisément sur les entrées et les desserts Vos missions : - Mettre en place les postes de travail avant chaque service, - Réaliser les préparations préliminaires, - Préparer, dresser et envoyer les plats pendant le service, - Participer à l'entretien du poste de cuisine, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Approvisionner et ranger les stocks - Participer à l'élaboration de la carte avec le chef Votre profil : Rigoureux, organisé et autonome, vous aimez travailler en équipe dans une bonne ambiance. Vous avez une expérience et/ou un intérêt pour la pâtisserie. Horaires : D'avril à octobre : du mardi soir au dimanche midi De novembre à mars : du jeudi midi au dimanche midi Le salaire est lissé sur l'année 9 semaines de congés annuels
Vous êtes passionné(e) de mécanique ? Vous avez toujours été attiré(e) par l'univers du Poids Lourds ? Vous avez envie d'apprendre ? Lisez la suite, cela pourrait vous intéresser ! Nous recherchons pour la rentrée 2024, 1 Apprenti en Mécanique Poids Lourds F/H pour notre site de Mûrs Erigné (49). Vos missions : En binôme, puis sous la supervision de votre tuteur, vous prendrez en charge la réalisation d'interventions de maintenance curative (entretiens périodiques, réparations etc.) et préventive sur les véhicules industriels, cars et bus de nos clients. Qui êtes-vous ? Vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage/professionnalisation en mécanique Poids Lourds, Vous souhaitez préparer un CAP MVTR, un Bac Pro MVTR, un BTS MVTR ou encore un CQP TEAVVUI, Vous avez idéalement confirmé votre projet professionnel avec un premier stage dans un garage, Vous êtes motivé(e), curieux(se) et possédez déjà les qualités pour travailler en entreprise : investissement, ponctualité, travail en équipe. Ce que nous vous proposons ? Une formation de qualité avec : Un tuteur hiérarchique et un tuteur opérationnel, formés à votre suivi, Au sein d'un atelier chauffé, la mise à disposition de l'ensemble du matériel nécessaire, des tenues de travail et des équipements de protection individuelle, Les mêmes avantages que nos salariés : 13è mois, titres restaurant d'une valeur de 8,30€, mutuelle prise en charge à 100%, CSE, participation et intéressement. Nous sommes engagés depuis de nombreuses années sur le sujet de l'apprentissage. Notre objectif ? Former nos salariés de demain. En 2019, nous avons été labellisés Entreprise Formatrice par l'ANFA (Association Nationale pour la Formation Automobile), cela récompense la qualité de notre implication sur le sujet. Comment postuler ? Via cette plateforme/site. Merci de bien préciser votre situation actuelle, le diplôme préparé ainsi que le site visé. Alors n'attendez plus et venez intégrer notre équipe ! A travers nos recrutements, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Qui sommes-nous ? La Dian, distributeur réparateur agréé Scania depuis 55 ans. Nous sommes spécialisés dans la vente et la réparation de véhicules industriels. Basés à Nantes, nous comptons aujourd'hui 8 agences réparties sur 6 départements avec près de 150 collaborateurs.
Vous êtes passionné(e) de mécanique ? Vous êtes rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe ? Alors lisez la suite, cela pourrait vous intéresser ! Qui sommes-nous ? La Dian, distributeur réparateur agréé Scania depuis 55 ans. Nous sommes spécialisés dans la vente et la réparation de véhicules industriels. Basés à Nantes, nous comptons aujourd'hui 8 agences réparties sur 6 départements avec près de 150 collaborateurs. Qui êtes-vous ? Nous recherchons pour renforcer notre équipe de l'agence de Mûrs Erigné (49), un Technicien / Mécanicien Poids Lourds (F/H). Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous serez chargé(e) de réaliser des interventions de maintenance curative et préventive sur les véhicules industriels, cars et bus, moteurs industriels et leurs équipements. Vos activités comprennent : Le diagnostic des pannes et la définition du plan de remise en état de marche. La réalisation des opérations de réparations, maintenances et dépannages. La préparation des véhicules neufs ou d'occasions. Le respect des consignes de sécurité et processus qualité en vigueur au sein de la société. Idéalement de formation Bac Pro, CQP ou BTS en Maintenance de véhicules, la mécanique (matériels de transport ou automobile) n'a plus de secret pour vous. Vous avez un bon sens de l'analyse et êtes autonome dans votre travail. Ce que nous vous proposons : Ce poste est à pourvoir en CDI (base 35h-1607h annuelles), dès que possible, avec un package attractif : Salaire selon profil (de 12.90€/h à 17.50€/h), 13ème mois, Mutuelle prise en charge à 100%, Titres Restaurants, Participation et Intéressement, CSE, Vous bénéficiez également de formations régulières au sein du centre Scania France à Angers. Enfin pour mener à bien vos missions, vous disposerez, au sein d'un atelier chauffé, de tous les équipements et matériels nécessaires (outillages, moyens de manutention ou de levage, ...) ainsi que de tenues de travail et EPI (chaussures, lunettes, gants, bouchons d'oreilles, ...). Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe de solutionneurs fiables et optimistes. Vous ne pourrez qu'apprécier les rapports simples et conviviaux que nous entretenons. C'est également être accompagné(e) par la marque Scania, marque référence dans le monde du transport, plébiscitée pour sa nouvelle génération de véhicules et ses énergies alternatives. Alors n'attendez plus et venez intégrer notre équipe ! A travers nos recrutements, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Nous recherchons un/e Cuisinier/ère autonome, pouvant remplacer au poste pizza et seconder le chef, ayant une expérience de la Brasserie, Et aimant travailler en équipe, responsable et professionnelle, le matériel est neuf et propre, l'hygiène étant un critère impératif. Le poste est à pourvoir en CDI 35h de travail hebdomadaire. Service du midi et soir - Fermeture le Dimanche soir.
Contrat saisonnier, à temps complet ou partiel, dès que possible Rémunération selon expérience et qualification, 1 repas compris à chaque service L'équipe de La Bafouille, café-bistrot-guinguette, anime la place Ruzebouc de la Pointe à Bouchemaine face à la Loire ! On y grignote des plats faits maison, présentés à l'ardoise et on y danse les soirs de concert ! En lien étroit avec le responsable opérationnel de l'établissement et en supervisant un ou plusieurs commis, vous êtes responsable de la préparation, de la réalisation et de l'envoi des différents plats du menu. Vous êtes aussi le garant des approvisionnements, du bon fonctionnement et de l'entretien de la cuisine. Vos missions : - Organiser votre activité et celle des commis de cuisine - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, de la réception des matières premières à l'envoi en salle - Assurer l'entretien de la cuisine et des équipements - Appliquer les règles d'hygiène et les procédures de sécurité en vigueur Vos tâches : - Ouvrir et fermer la cuisine - Réceptionner, ranger et conditionner les matières premières - Gérer les stocks et anticiper les approvisionnements - Penser et anticiper les mises en place et les rotations - Réaliser l'ensemble des plats à la carte (restauration/grignotage) : - Préparer et cuisiner les viandes, poissons, accompagnements et sauces - Assembler des préparations froides et chaudes (entrées, salades, desserts ) - Dresser les plats pour le service - Communiquer avec le personnel en cuisine/salle pour assurer le bon déroulement du service - Entretenir la cuisine, les équipements et les ustensiles en collaboration avec le ou les commis (plonge cuisine et service, plan de travail, sols, matériels) Profil recherché : Fort d'une première expérience en cuisine, vous souhaitez travailler dans une ambiance détendue et familiale au sein d'une équipe dynamique ? Nous recherchons des personnes motivées, aimant le contact humain et le travail bien fait. La Bafouille est ouverte 7 jours sur 7, midi et soir. Vous pouvez travailler en coupure comme en journée continue, avec 2 jours de repos par semaine. Vous êtes mobile et disponible jusqu'à septembre (possibilité de prolonger jusqu'à fin novembre), n'hésitez pas à prendre contact avec nous ! Envoyez quelques phrases sur vous et ce qui vous attire dans cette aventure ainsi que votre CV !
L'Hôpital À Domicile Saint Sauveur, basé à Sainte Gemmes sur Loire, recrute un--e sage-femme H-F pour compléter son équipe lors de remplacements. Le poste en CDD est à pourvoir à compter de fin juillet jusqu'à fin août 2024 Identification du poste : - Fonction : Sage-Femme - Lien hiérarchique : Cadre de santé - Responsable de site - Statut : CDD à temps plein ; 1week-end/ 3 travaillé ; pas de garde de nuit. - Lieu d'exercice : siège de l'HAD Saint Sauveur, avec déplacements au domicile des patients L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé, soumis à la certification HAS, assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD a été retenu par l'ARS dans le cadre de son appel à projet sur le développement en hospitalisation à domicile d'une activité ante et post-partum. Ainsi, depuis octobre 2022, l'équipe de sages-femmes de l'HAD St Sauveur prend en charge les femmes enceintes en situation de grossesse pathologique, ou les femmes dans un contexte de post-partum pathologique. Pour les patientes et pour leurs bébés, l'enjeu est important. En effet, les objectifs de l'hospitalisation à domicile sont les suivants : Éviter de multiples déplacements préjudiciables, pour le suivi de leur grossesse ; Eviter de longues hospitalisations, qui peuvent être traumatisantes ; Proposer une prise en charge au domicile qui soit pluridisciplinaire, adaptée aux besoins des femmes, coordonnée et de qualité ; Proposer une offre de soin et un suivi complémentaires à l'offre actuelle sur notre département. L'objectif global s'intègre au dispositif des 1000 premiers jours. Missions : La sage-femme assure, organise et coordonne la prise en charge à domicile et le suivi des femmes présentant une pathologie de la grossesse ou du post-partum, ainsi que des nouveau-nés, en collaboration avec les services adresseurs des maternités, les professionnels libéraux (médecins, sages-femmes, infirmiers, kinésithérapeutes, ) et les professionnels de l'HAD. En lien avec le cadre responsable de l'unité d'Anté et Post Partum et du médecin praticien d'HAD référent de l'unité, elle pilote les activités en maïeutique de l'établissement. Prérequis : - être titulaire du diplôme d'Etat de sage-femme ; - être titulaire du permis B ; - respect de la règlementation en vigueur et de l'organisation du travail en équipe ; - adhésion au projet de l'établissement. Pour réussir à ce poste, les missions non limitatives sont les suivantes : - assurer les visites à domicile des patientes, dispenser les soins auprès de la femme et de son nouveau-né, en collaboration avec les professionnels libéraux et les professionnels de l'HAD ; - La surveillance clinique de la patiente et de son nouveau-né ; - surveiller l'évolution de l'enfant et repérer les modifications de l'état de santé ; - appliquer les prescriptions médicales et protocoles établis par les médecins ; - prescrire les traitements, dispositifs, actes, examens et modifier les prescriptions médicales relevant de son champ de compétences ; - la continuité des soins en réalisant des transmissions écrites et orales ; - la gestion et le suivi du matériel, des dispositifs médicaux et des traitements nécessaires à la prise en charge des patientes ; - évaluer la qualité des soins dispensés ; - analyser la demande d'admission de la patiente puis rencontrer la patiente en visite d'évaluation ; - établir et assurer le suivi du projet thérapeutique et du projet de soin individualisé de la patiente et de son nouveau-né Conditions d'exercice : - Programme d'intégration à l'arrivée dans l'Ets avec doublure - Horaires : o 9h-17h o Astreintes de 7h à 9h et de 17h à 21h - Travail 1WE sur 3 selon les horaires : 7h-9h : astreinte / 9h-13h : terrain / 14h-21h : astreinte - Synthèse les jeudis de 9h - 10h
Fonction : Sage-Femme à compter de mai 2024 Lien hiérarchique : Cadre de santé - Responsable de site Statut : CDI à temps plein ; 1week-end/ 3 travaillé ; pas de garde de nuit. Lieu d'exercice : siège de l'HAD Saint Sauveur, avec déplacements au domicile des patients L'HAD est un établissement de santé privé, soumis à la certification HAS, assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD a été retenu par l'ARS dans le cadre de son appel à projet sur le développement en hospitalisation à domicile d'une activité ante et post-partum. Ainsi, depuis octobre 2022, l'équipe de sages-femmes de l'HAD St Sauveur prend en charge les femmes enceintes en situation de grossesse pathologique, ou les femmes dans un contexte de post-partum pathologique. Pour les patientes et pour leurs bébés, l'enjeu est important. En effet, les objectifs de l'hospitalisation à domicile sont les suivants : Eviter de multiples déplacements préjudiciables, pour le suivi de leur grossesse ; Eviter de longues hospitalisations, qui peuvent être traumatisantes ; Proposer une prise en charge au domicile qui soit pluridisciplinaire, adaptée aux besoins des femmes, coordonnée et de qualité ; Proposer une offre de soin et un suivi complémentaires à l'offre actuelle sur notre département. L'objectif global s'intègre au dispositif des 1000 premiers jours. La sage-femme assure, organise et coordonne la prise en charge à domicile et le suivi des femmes présentant une pathologie de la grossesse ou du post-partum, ainsi que des nouveau-nés, en collaboration avec les services adresseurs des maternités, les professionnels libéraux (médecins, sages-femmes, infirmiers, kinésithérapeutes, .) et les professionnels de l'HAD. Elle est le contact privilégié des maternités et des prescripteurs, elle établit une relation de confiance avec les partenaires permettant d'organisation l'offre de soins. Elle contribue à l'identification de l'HAD dans le parcours de soins et à son développement, par le partenariat établi autour des professionnels de la naissance. En lien avec le cadre responsable de l'unité d'Anté et Post Partum et du médecin praticien d'HAD référent de l'unité, elle pilote les activités en maïeutique de l'établissement. La sage-femme exerce : - en garantissant la qualité et la sécurité des soins ; - sous la responsabilité du responsable de l'unité et du médecin coordinateur, et en étroite relation avec l'équipe pluridisciplinaire ; - en cohérence avec les politiques institutionnelles et le projet d'établissement. - être titulaire du diplôme d'Etat de sage-femme ; - respect de la règlementation en vigueur et de l'organisation du travail en équipe ; - adhésion au projet de l'établissement. Pour réussir à ce poste, les missions non limitatives sont les suivantes : - assurer les visites à domicile des patientes, dispenser les soins auprès de la femme et de son nouveau-né, en collaboration avec les professionnels libéraux et les professionnels de l'HAD ; - assurer la surveillance clinique de la patiente et de son nouveau-né ; - surveiller l'évolution de l'enfant et repérer les modifications de l'état de santé ; - appliquer les prescriptions médicales et protocoles établis par les médecins ; - prescrire les traitements, dispositifs, actes, examens et modifier les prescriptions médicales relevant de son champ de compétences ; - assurer la continuité des soins en réalisant des transmissions écrites et orales ; - assurer la gestion et le suivi du matériel, des dispositifs médicaux et des traitements nécessaires à la prise en charge des patientes ; - évaluer la qualité des soins dispensés ; - analyser la demande d'admission de la patiente puis rencontrer la patiente en visite d'évaluation ; - établi et assurer le suivi du projet de soin individualisé de la patiente.
Notre Boulangerie/Pâtisserie recrute un comptable (H/F) Poste à temps plein, 35h00 Niveau BAC+3 comptabilité unique Une connaissance de notre secteur professionnel serait un Plus ! Travail en autonomie dans un bureau et en relation avec notre cabinet comptable
Entreprise boulangerie/pâtisserie/traiteur de 28 personnes
Notre salon de coiffure recherche un coiffeur(se) qualifié(e) ayant CAP et BP Vous êtes une personne dynamique, motivée, aimant travailler en équipe, rejoignez-nous! Salon familial avec une équipe composée de 3 salariés et 1 apprenti Salon de coiffure mixte Semaine de travail possible sur 4 jours - un samedi de repos par mois - Votre rémunération : salaire fixe + Prime trimestrielle assurée. + Prime sur résultat du salon + Prime d'été et de Noël possible en fonction des résultats du salon Poste à pourvoir dès que possible en CDD renouvelable. Si intéressé (e) merci d'envoyer votre candidature par mail ou de contacter Mme CHOLET au 0771838444
Salon de coiffure mixte historique situé près du centre commercial Aubance, équipe de 5 salariés, avec une clientèle d'habitués et locale.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un collaborateur-(trice) motivé(e) et passionné(e) pour un poste d'ouvrier(e) professionnel(le) VRD avec une expérience en conduite d'engins de chantier. Vous êtes : - Titulaire d'un BEP/CAP en conduite d'engin, constructeur de route, ou canalisateur. - Doté d'un sens de l'organisation, autonome, ponctuel et avez le goût du travail bien fait. - Aimer le travail en extérieur, au sol et sur les engins de chantier - Volontaire, rigoureux et aimez le travail en équipe - Titulaire de CACES R482 et AIPR Dans vos Missions vous serez amené(e) à travailler sur divers chantiers : - D'aménagement de cours et allées (poses de bordures/pavés, empierrement, enrobés et maçonneries.) - D'assainissement (réparation d'eaux usées, assainissement autonome et récupération d'eaux de pluie - Terrassement de toutes natures Aussi bien pour nos clients particuliers que professionnels Vous intègrerez un groupe jeune, dynamique et plein d'ambition. Type de contrat : CDD/CDI à définir Rémunération en fonction du profil et de l'expérience Condition d'embauche selon convention collective nationale (zones, paniers, mutuelle, congés payés)
Rejoignez Senior Compagnie et engagez vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, nous recherchons plusieurs auxiliaires de vie H/F en CDI à temps partiel évolutif sur un temps plein. Rémunération : 2121euros brut + dimanche et jour férié majoré à 25% + 3 euros par trajet+ Mutuelle d'entreprise Vous aurez une équipe encadrante et bienveillante à l'écoute de vos besoins. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités. Votre mission: Accompagner la personne dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous serez l'acteur principal de son bien-être à domicile. Vous êtes motivé(e), vous aimez le contact avec ce public, vous avez les compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur, initiative ). Profil: Diplômé ou une expérience de 3 ans sur le poste.
L'agence Senior Compagnie Le Louroux-Béconnais accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap pour vivre heureux chez eux dans les meilleures conditions. En choisissant Senior Compagnie Le Louroux-Béconnais, faites le choix de l'expertise au prix juste. Que vous fassiez appel à notre agence de façon ponctuelle ou régulière, nos équipes expertes et bienveillantes seront présentes au quotidien pour accompagner vos proches de façon personnalisée et adaptée
Le centre de santé Filieris de Trélazé recherche un Infirmier H/F pour la période du 7 au 13 mai 2024 Actes au cabinet et à domicile Véhicule de service Profil recherché: - Soins techniques et de confort et d'hygiène - Diplôme d'Etat IDE - Inscription à l'ordre national des infirmiers
Le centre de santé Filieris de Trélazé recherche un Infirmier H/F. DE. Poste disponible à partir de mai 2024 Temps partiel 80% - 1 week-end sur 2 les matins Le centre comporte 3 médecins généralistes et 2 infirmiers. Actes au cabinet et à domicile Objectif : accroitre et pérenniser une nouvelle clientèle, développer l'activité Profil recherché: - aptitude à s'insérer dans une équipe comprenant 3 médecins et 1 infirmière et investissement pour un travail efficace dans le cadre de l'équipe de soins pour une prise en charge globale des patients - dispositions à utiliser l'outil informatique (indispensable) - Soins techniques et de confort et d'hygiène - Participation à des actions de santé publique individuelles ou collectives - Application des protocoles de soins - Facturation de l'activité régulière et de qualité - Participation à des réunions de coordination - Diplôme d'Etat IDE - Inscription à l'ordre national des infirmiers Avantages : mutuelle d'entreprise et chèque déjeuner, CSE
Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour un poste à temps plein au sein du cabinet infirmier pour le 1er juin 2024 pour une reprise de patientèle. Cabinet de 4 infirmiers dynamiques, localisation idéale et patientèle agréable.
Nous constituons, pour une nouvelle bénéficiaire de l'agence, en situation de handicap, une équipe de 6 personnes pouvant intervenir à son domicile, sur le secteur des Ponts-de-Cé. Nous l'accompagnons du lundi au dimanche, 24/24 heures, dans les gestes de la vie quotidienne (transferts, aide à la toilette, à la prise de médicaments, préparation des repas avec régime spécifique élaborés par une diététicienne,...), comme dans son projet de vie. Profil : Connaissance du matériel médical indispensable. Appétence pour le travail en équipe. Nous recherchons : Une équipe de jour : 3 personnes. Une équipe de nuit : 3 personnes. Horaires de travail : En journée 8h30 - 13h30 ; 17h00 - 20h30 ou 15h00 - 20h30 En nuit : 22h00 - 6h00 Propositions de contrat : Du fait de la complexité de l'accompagnement, prime horaire de 1€ brut. Dédommagement possible d'une partie de vos frais kilométriques. Repos fixes, dont 1 week-end sur 2. Date de démarrage : fin avril.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) pour la saison dès à présent jusqu'au 30 Septembre, passionné et dynamique, pour rejoindre notre équipe en tant que spécialiste des entrées dans notre restaurant traditionnel. Le candidat idéal devra avoir une expérience préalable dans en restauration, et être capable de travailler de manière efficace au sein d'une cuisine dynamique. Responsabilités principales : - Préparer et cuisiner une sélection d'entrées traditionnelles avec soin et précision - Assurer la qualité et la présentation esthétique des plats servis - Collaborer avec les autres membres de l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et efficace - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur Exigences : - Expérience préalable en tant que cuisinier, de préférence dans un restaurant traditionnel - Connaissance des techniques de cuisine et des normes de qualité - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais - Esprit d'équipe et passion pour la cuisine - Flexibilité au niveau des horaires, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés Avantages : - Environnement de travail convivial et dynamique - Possibilités de développement professionnel au sein de l'établissement - Salaire selon profil et expériences Si vous êtes passionné(e) par la restauration, que vous avez une attitude positive et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à offrir un service de qualité à nos clients
Restaurant traditionnel avec une équipe jeune et dynamique en bord de Maine.
Un poste de nounou est à pourvoir en CDI à temps partiel recherche une personne diplômée et/ou expérimentée, pour prendre en charge des enfants (6 ans). Ce poste de nounou à domicile est à pourvoir dès que possible ! Missions : Pour ce poste de nounou à domicile vous devez être diplômé(e) et/ou expérimenté(e) . Interventions: - lundi : 17h00-18h00/18h30 - mardi : 17h00-18h00/18h30 - jeudi : 17h00-18h00/18h30 - vendredi : 17h00-18h00/18h30
L'agence Kids Family est une agence spécialisée dans la garde d'enfants de 0 à 12 ans à domicile. Kids Family offre aux parents des solutions pratiques, modulables et sûres. L'agence Kids Family est un organisme agréé par l'Etat et subventionnée CAF. L'agence Kids Family est ouverte depuis le 2 mai 2017
Un poste de nounou est à pourvoir en CDI à temps partiel Kids Family recherche une personne diplômée et/ou expérimentée, pour prendre en charge des enfants (6 ans et 3 ans). Ce poste de nounou à domicile est à pourvoir dès que possible ! Missions : Pour ce poste de nounou à domicile vous devez être diplômé(e) et/ou expérimenté(e) . Interventions: planning aléatoire déterminé mensuellement - soir 16h20-18h00 et/ou mercredi 13h30-18h30
Nous recherchons un cuisinier (H/F) autonome pour l'ouverture de notre restaurant PAPA POULE fin avril 2024. Vous assurerez la mise en place, l'envoi des plats froids et chauds. Vous proposerez une cuisine bistrotière. Établissement de restauration ouvert du mardi au dimanche soir Contrat 39h/ semaine, planning à définir
Au sein d'une TPE, vous renforcez l'équipe constituée d'un plaquiste N3P1 et d'un apprenti. Vous intervenez sur chantiers rénovation et neufs (30%) chez des particuliers. Vous connaissez le travail du placo : armatures, pose des plaques et plafonds/faux-plafonds. Les joints sont réalisés par notre spécialiste ou sous-traités. Si vous avez les compétences, la maitrise de la pose du parquet serait un plus ; mais vous pourrez y être formé(e). Vous êtes titulaire du permis B pour conduire le véhicule de chantier (remisage à domicile). Votre profil : première expérience en pose de placo requise ; un profil très qualifié (N3) sera également étudié avec négociation salariale possible. Notre planification est la suivante : semaine paire : travail du lundi au jeudi, semaine impaire travail du lundi au vendredi. Arrivée 8h sur le chantier, départ 16H30 du chantier, pause repas 45' (gamelle). Paniers repas et prime trajets.
Entreprise intervenant auprès de particuliers en chantiers rénovation et neufs sur les corps de métier placo, parquet peinture.
Recherche conducteur de travaux polyvalent de 5 ans expériences minimum dans la construction / rénovation d'habitation. Permis B exigé. FONCTIONS : 1 - PRESTATION DES CHANTIERS : Préparation des dossiers de descriptif et technique en vue d'appel d'offres (Construction, réhabilitation, aménagement et extension), choix des entreprises en collaboration avec le maître d'œuvre responsable, réunions préalables sur site avec les différents intervenants, analyses et vérifications des éléments de devis avec force de négociation. 2- SUIVI DE CHANTIERS : Fixe les objectifs : constitution d'équipes, indicateurs de performances Définir les plans de charge et planning des actions à effectuer : coordination des interventions. Organiser les postes de travail, définir les process mis en œuvre sur les chantier Suivis des différents (Gros œuvre, corps d'état technique ) par des points réguliers avec les responsables ou chefs d'équipe des entreprises. Contrôler la réalisation et la qualité des plans de recolement et participer à leur réalisation. Effectuer les rapports de chantier quotidiens auprès des entreprises et des clients. 3- GESTION DES PROJETS : Assurer la gestion financière des chantiers (Optimisation de la marge d'exécution des chantiers). Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (Clients, administration publique, bureau d'étude, organisme de contrôle ). Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et des entreprises et du suivis des SAV après réception. Vous pourrez compter également sur : Un véhicule de service et une carte carburants, tablette et téléphone portable professionnel. Une mutuelle entreprise pour vous et vos ayants-droits
Synergie Care recherche pour l'un de ses clients, un EHPAD, un(e) Infirmier(ière) F/H diplômé(e).Vous serez en charge des soins infirmiers auprès des résidents (pansements, prise de tension ...), de la préparation et de la distribution des médicaments, de la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, des soins de confort et d'hygiène et de tenir informé le résident et son entourage des traitements en cours. Vous vous occuperez également de la coordination et de l'organisation des activités et des soins, du suivi des stocks de médicaments et gestion du matériel de soins. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et encadrerez une équipe d'Aides-soignants. Vous devez être titulaire du Diplôme d'état Infirmier et avoir un numéro RPPS pour prétendre à ce poste. Il s'agit de missions intérimaires. Les horaires qui vous seront proposés sont des horaires de matin, de soir, et de coupé. Le taux horaire est de 15.64EUR. A celui-ci s'ajoute une reprise d'ancienneté de 30%, la prime Ségur 1 de 1.569EUR par heure- Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du résident - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les signes et le degré de la douleur Adaptabilité - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
URGENT! le salon de coiffure " L'évasion Douceur" recherche un coiffeur (H/F) à temps partiel pour renforcer l'activité. les Besoins sont essentiellement le Vendredi après midi, les autres jours à discuter avec l'employeur. Vous êtes titulaire d'un BP coiffure, vous recherchez un complément d'activité flexibe, vous êtes en mesure d'accomplir toutes les taches de la coiffure et barbe ( souhaité) N'hésitez pas à transmettre votre CV.
Le second ou seconde de cuisine assure la gestion des stocks de la cuisine et en informe sa hiérarchie par l'intermédiaire d'un inventaire journalier. Le Second manage les commis, les chefs de partie avec l'appui du Chef. Le Second doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments ainsi que tous les postes au sein de la cuisine. Le second ou seconde de cuisine doit avoir un bon esprit d'équipe, être capable de communiquer efficacement et de travailler en harmonie avec les autres membres de la brigade. Il doit élaborer, sous les ordres du chef, les plats de la carte. Il participe également avec le Chef, à l'élaboration des menus, aux choix des fournisseurs, à la réception et aux contrôles des approvisionnements, dans le respect des normes d'hygiène en vigueur.
Vous recherchez une entreprise où pour pourrez pleinement vous investir et vous épanouir ? Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur Poids lourds et équipements (bras, grue, hayon, benne) en carrosserie industrielle neuve, un Carrossier industriel (H/F). Vos missions : -déposer les pièces de carrosserie défectueuses, -débrancher les faisceaux électriques et électroniques, -contrôler l'intégrité de chaque pièce, -remettre en ligne les structures si nécessaire et les ajuster, -contrôler la conformité aux normes du constructeur. Horaires de journée du lundi au vendredi : - Lundi au Jeudi : 8h00-12h00 / 13h30-17h15. - Vendredi : 8h00-12h00 / 13h30-17h30. Votre profil : -Sérieux, minutieux, ponctuel, dynamique, organisé ; -Connaissances en carrosserie industrielle ; -Connaissances en hydraulique et électricité ; -Maitrise les différents types de soudure ; -Expérience en carrosserie. Vous êtes disponible de suite ? N'hésitez plus ! Postulez ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : -Comité d'Entreprise régional : chèques-cadeaux rentrés scolaires, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... -Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.
Vous recherchez une entreprise où pour pourrez pleinement vous investir et vous épanouir ? Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur Poids lourds et équipements (bras, grue, hayon, benne) en carrosserie industrielle neuve, un Carrossier industriel (H/F).
