Consulter les offres d'emploi dans la ville de Dun-sur-Meuse située dans le département 55. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Dun-sur-Meuse. 40 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 55 - CLERY LE PETIT, 55 - Cléry-le-Petit, 55 - ROMAGNE SOUS MONTFAUCON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez chargé(e) d'effectuer le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers des structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous devez impérativement être titulaire d'une attestation de formation Auxiliaire ambulancier et de l'AFGSU Temps plein
Vous interviendrez au sein du Multi Accueil à Cléry. Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE Vous intégrerez une structure d'accueil petite enfance ouverte de 7h30 à18h30 du lundi au vendredi Vous encadrerez les enfants tout au long de la journée et aurez également un peu d'entretien des locaux à assurer
Dans le cadre d'un contrat PEC CEC (contrat Emploi compétences), vous serez chargé(e) de mettre en place des activités ludiques auprès des résidents/tes : jeux, petit bricolage, activités manuelles, peinture, coloriage. Vous accordez du temps d'écoute aux résidents/es, e de la bienveillance. Vous faîtes preuve d'empathie, d'attention et d'écoute, critères indispensables pour ce poste. Vous serez amené(e) à organiser des sorties et des événements ((Noël, kermesse,...) . Vous pourrez être à l'initiative d'idées innovantes auprès des personnes âgées. Le contact physique auprès des résidents/tes peut être attendu (petits massages des mains, participation aux soins esthétiques...). Vous devez impérativement être éligible au PEC CEC. Votre éligibilité sera vérifiée lors de la validation de votre candidature.
Vous effectuez la conduite de la station en réglant les débits, les extraction et l'aération. Vous réalisez le suivi journalier de la station et les différents contrôles du poste et les enregistrements. Vous surveillez l'état de fonctionnement de la station (aérateurs, pompes, pont racleur, sondes de niveaux,..) Vous gérez l'étalonnage et l'entretien des appareils de mesures (oxymètre, Ph-mètre...). Vous réalisez l'épandage des boues en respectant le plan prévu et les demandes des agriculteurs. Vous gérez le stockage des boues (transfert et volumes). Vous vérifiez l'approvisionnement des fournitures (chlorure ferrique, solutions de nettoyage,...). Vous réalisez la maintenance préventive et curative de l'outil de traitement et d'épandage. Vous entretenez les abords des bassins (tonte et taille). Vous informez des éventuels dysfonctionnement de la station..
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Les candidatures doivent être accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation en anglais (en un seul document). À défaut, elles ne seraient pas considérées. Rattaché(e) au directeur du Cimetière Américain de Romagne sous Montfaucon , vous assurez notamment les missions suivantes sur le site de Romagne : . Accueil et réception du public. . Préparation des visites et présentation de l'histoire du site auprès de publics variés (scolaires, VIP, parents proches, vétérans, visiteurs de toutes nationalités, ) . Participation aux programmes de recherche . Participation à l'organisation d'événements et cérémonies. . Participation active au développement des relations externes/institutionnelles. Vous maîtrisez l'anglais (niveau B2), à l'oral comme à l'écrit. Formation en interne pour la mission si pas d'expérience Vous avez un vif intérêt pour l'Histoire et notamment la Première Guerre Mondiale. Vous avez de très bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous maîtrisez le Pack Office. Les sites sont ouverts 7 jours sur 7, toute l'année. Nos plannings vous amèneront à travailler de nombreux jours fériés et les week-ends. Poste à pourvoir pour Avril 2025 Avantages : Mutuelle (Part employeur : 70%) ; Tickets restaurant (part employeur : 60%)
Sur le site du Cimetière Américain de Meuse-Argonne (55110 Romagne-sous-Montfaucon), vous travaillez de manière autonome au sein d'une équipe sous la hiérarchie du Responsable Technique et Opérationnel (RTO) et/ou du Jardinier en chef. Vous êtes responsable de l'entretien, de l'aménagement et de l'amélioration du site (cimetière, monuments) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes amené(e) à utiliser une gamme de matériel et d'outils manuels, électriques et thermiques, ainsi qu'un certain nombre d'équipements spécialisés pour effectuer les tâches spécifiques liées au jardinage, à la tonte, à l'élagage, à l'arrosage, à l'épandage, à la coupe, au désherbage, à la taille, à l'abattage et au nettoyage. Principales tâches et responsabilités : - Entretien des pelouses et des prairies (60 %) (Tonte, taille, bordures de pelouse, aménagement paysager, nivellement, ensemencement, replantation, arrosage, aération, scarification, décompactage, sablage, désherbage, fertilisation, traitement sélectif, nettoyage.) - Entretien et aménagement des plates-bandes (25 %) (Plates-bandes et plantations, plantation de plantes ornementales, taille des haies et des plantes ornementales, travail du sol, soufflage ,paillage, fertilisation et traitement des plantes. - Entretien des zones boisées (Débroussaillage, enlèvement des branches et des feuilles, abattage des arbres et broyage des souches, élagage (sous réserve du certificat d'arboriste élagueur), plantation, suivi et entretien des jeunes plants forestiers, taille et façonnage des arbres d'ornement. - Entretien et nettoyage du matériel, des bâtiments, routes, croix (10 %) (Nettoyage de l'ensemble du matériel utilisé (tracteur, tondeuse, véhicule, outils) Vous avez un diplôme en horticulture/espaces verts CAPA (Certificat d'Aptitude Professionnelle agricole) ou équivalent et/ou une expérience équivalente - Le CACES (R482) (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) serait un plus. Vous avez de solides connaissances dans l'utilisation du matériel. L'environnement de travail se situe principalement à l'extérieur. Le ou la titulaire du poste sera régulièrement exposé(e) aux intempéries (sécheresse, chaleur, humidité, vent, froid, neige) et à des risques tels que les produits chimiques, le bruit, les vibrations, les chutes de hauteur et de plain-pied, les piqûres d'insectes, les brûlures, les coupures, l'écrasement de membres, l'inconfort oculaire et les allergies. Le ou la titulaire sera soumis(e) à un travail répétitif et à des postures contraignantes et devra porter des charges lourdes pouvant atteindre 25 kg. Travail du lundi au vendredi
Vous serez chargé(e) d'effectuer le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers des structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'ETAT d'Ambulancier DEA CDI - temps plein
Vous souhaitez vous former dans le cadre d'études spécialisées dans le domaine de l'agriculture ? Notre partenaire situé à Halles-sous-les-côtes est à la recherche d'un(e) apprenti(e) ouvrier / ouvrière agricole. Vous préparez un diplôme agricole en contrat d'apprentissage. Vous effectuez divers travaux agricoles selon les besoins et les activités de l'exploitation agricole (exclusivement lait, pas de céréale). HEBERGEMENT SUR PLACE POSSIBLE. Vous aimez le travail en extérieur, vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et vous souhaitez apprendre et vous former sur le terrain, alors ce poste est fait pour vous. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2024 - Alternance centre CFA Rethel/entreprise Aide exceptionnelle de 500€ pour le permis de conduire sous condition et autres avantages !
Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur de pelle 30 tonnes à chenilles (H/F) -Opération de la pelle : Conduire et manœuvrer une pelle hydraulique de 30 tonnes à chenilles pour divers travaux de terrassement, d'excavation et de nivellement. -Maintenance : Assurer l'entretien quotidien de la machine, effectuer les vérifications de routine et signaler toute anomalie. -Sécurité : Respecter les consignes de sécurité sur le chantier et veiller à la sécurité des autres travailleurs. -Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier et les autres membres de l'équipe pour garantir l'efficacité des opérations. -Expérience : Minimum 1 an d'expérience en conduite de pelle hydraulique, idéalement sur des modèles de 30 tonnes à chenilles. -Compétences techniques : Maîtrise des techniques de terrassement, d'excavation et de nivellement. Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. -Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe. -Certifications : CACES R482 catégorie B1 en cours de validité. Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous réalisez des soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole et les règles d'hygiène et d'asepsie. Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier. Poste à pourvoir de suite.
Rattaché(e) au directeur du site et sous la supervision du responsable technique et opérationnel, vous occuperez le poste de maçon (H/F) sur le site du Cimetière Américain de Meuse-Argonne - 55110 Romagne-sous-Montfaucon. Vos principales tâches seront : Travaux de maintenance, réparation ou construction de différentes structures et surfaces en pierre, granit, marbre et d'autres matériaux connexes, nettoyage, polissage, réparation, remplacement des pierres tombales en marbre, manutentions diverses et port de charges. La plupart du travail est effectué en extérieur en toutes saisons. Utilisation de port des EPI obligatoire. Avantages : Mutuelle groupe / Tickets restaurant Compétences : Savoir couper et façonner le granit, la pierre et le béton, réaliser des coins ou d'autres formes complexes. Connaitre une variété de techniques pour obtenir les résultats décoratifs souhaités, comme la fixation de placage de brique ou de pierre aux structures de base. Bien connaitre l'utilisation et le fonctionnement en toute sécurité des divers outils manuels et électriques employés dans le métier, les manipuler avec précaution. Supporter le port de charges lourdes (ciment, mortier, sable, parpaing ) Travail en hauteur récurent (échafaudage, nacelle). Poste à pourvoir pour Avril 2025. 2 postes à pourvoir
Sur le site du Cimetière Américain de Meuse-Argonne (55110 Romagne-sous-Montfaucon), vous exercez les fonctions de Chef d'équipe sous la direction du Responsable Technique et Opérationnel (RTO), en encadrant l'exécution du travail (coordination et planification de l'activité du personnel, gestion des stocks, du matériel, qualité de l'entretien, compte rendu d'activité au Responsable Technique et Opérationnel, etc.) auprès d'une partie des collaborateurs espaces verts, tout en participant à l'exécution du travail selon les besoins. Principales tâches et responsabilités : Agit en tant que superviseur de terrain, travaillant en étroite collaboration avec l'équipe dans l'encadrement et la direction des tâches liées aux espaces verts. Participe activement à la gestion du site. - Attribue les tâches, apporte des conseils techniques et veille à ce que les jardiniers accomplissent de manière satisfaisante l'ensemble de la gamme de travaux confiés. - Supervise les travaux en cours des collaborateurs et des sous-traitants. - Inspecte la qualité du travail fini et s'assure qu'il est conforme aux exigences techniques et aux attentes d'ABMC. - Organise et planifie le travail de l'équipe qu'il encadre. Réorganise le planning de travail de l'équipe si nécessaire. Met en œuvre des actions correctives. - Maintient le moral des collaborateurs et gère les conflits au sein de l'équipe qu'il encadre. Remonte les recommandations de mesures disciplinaires au RTO si nécessaire. - Identifie les domaines dans lesquels les collaborateurs pourraient bénéficier d'une formation supplémentaire pour améliorer la sécurité et la qualité du travail (par exemple, élagage, CACES, etc.) - Veille au respect par les membres de l'équipe des bonnes pratiques en matière de sécurité et de posture. Veille à la réalisation dans les délais prévus de l'ensemble des formations requises pour l'équipe qu'il encadre, notamment la sécurité et la santé au travail, la sécurité incendie, la formation sauveteur secouriste du travail, etc. - Sollicite et obtient des devis pour les achats et les travaux contractuels. - Supervise le flux des opérations. - Veille à la bonne utilisation du matériel afin de respecter les règles de sécurité sur les sites - Veille à la propreté du site. - Assiste le RTO dans les recrutements pour les postes vacants. - Peut être amené à entretenir et programmer le système d'irrigation ou d'autres équipements - Peut être amené à effectuer d'autres tâches selon les besoins. Certificat professionnel en horticulture/espaces verts 3 à 5 ans d'expérience dans l'entretien des espaces verts sont requis 3 à 5 ans d'expérience dans l'encadrement d'une équipe sont souhaités Connaissances - Connaissance approfondie des techniques et procédures de travail horticoles, notamment le développement et l'entretien des plantes (besoins en eau et en engrais, techniques de taille, etc.) - Bonne connaissance de la conservation, de l'installation et de l'entretien des fleurs, plantes, gazon, substrats de culture, etc. - Excellente connaissance des produits phytosanitaires, des bio-stimulants, des engrais et de leur utilisation. - Sensibilisation aux risques liés à la profession. - Connaissances de l'utilisation appropriée des équipements de protection individuels (EPI). - Connaissance des techniques et des gestes de sécurité. Capacités et compétences - Savoir utiliser l'ensemble des outils et machines utilisés, matériels...pour réaliser les travaux d'espaces verts sur le site. - Savoir régler les outils et le matériel et les maintenir en état de fonctionnement. Encadrement d'une équipe de 2 à 5 personnes Travail du lundi au vendredi
Description du poste : Êtes-vous celle/celui qui relèvera le défi d'être notre prochain(e) Technicien de Maintenance (F/H) indispensable ? Introduction : Au sein d'une structure en plein essor, êtes-vous prêt(e)s à prendre en charge le bon fonctionnement des équipements de nos installations ? Principales responsabilités : - Veiller au maintien et à la mise en état de marche des différents équipements. - Effectuer les contrôles et les vérifications de routine sur les machines. - Intervenir rapidement en cas de panne et mettre en œuvre une solution adaptée. - Travailler en collaboration avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail sécurisé et optimal. - Effectuer des interventions de maintenance préventives sur les lignes de production automatisées (mécaniques, électriques, pneumatiques) suivant planning défini par votre hiérarchie. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 26000 euros/an - 13ème mois, plan d'épargne entreprise. Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE Description du profil : Le poste de Technicien de maintenance (F/H) demande un minimum de 2 ans d'expérience avec des horaires postés. - Compétence en maintenance : Vous possédez une solide expérience en maintenance industrielle ou équivalente - Organisé(e) et rigoureux(se) : Vous savez prioritiser et gérer votre temps efficacement - Enthousiaste et autonome : Vous aimez prendre des initiatives et vous épanouissez dans un environnement dynamique - Certifié(e) en sécurité : Vous détenez un certificat de compétences en sécurité au travail - Titulaire d'un BTS Maintenance des Systèmes ou équivalent : Ce diplôme vous a forgé une technique exemplaire en maintenance. Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission.
Description du poste : La Croix-Rouge Française recrute pour ses multi accueils de Stenay (20 places) et Cléry-le Petit (15 places): Une Auxiliaire de Puériculture (H/F) CDD 1 mois renouvelable (remplacement arrêt maladie puis congé maternité) Poste à temps plein mais réparti sur les deux établissements Salaire annuel compris entre 25 039 € bruts et 26 885 € bruts (prime fin année+ prime Ségur) Poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinière, agent de service plurivalent, infirmières) et sous l'autorité d'une directrice et d'une directrice adjointe. L'auxiliaire de puériculture participe à la vie du multi-accueil et est impliqué dans la conception et évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe et en particulier avec l'éducatrice de jeunes enfants. Il/elle accueille l'enfant et sa famille, l'accompagne durant la séparation de ses parents en proposant des conditions favorables d'accueil et en préservant des liens stables avec la famille. Il/elle est à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel. Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de l'unité de vie en cohérence avec le projet pédagogique et dans le respect des valeurs et principes éducatifs de l'établissement. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée 26/08/2024 Description du profil : L'auxiliaire de puériculture contribue à la cohésion d'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses au sein du multi-accueil. Vous êtes nécessairement titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture. Patience, disponibilité et maîtrise du stress sont indispensable, vous avez un excellent sens du relationnel et vous aimez travailler Rémunération selon Convention Collective de la Croix Rouge française, entre 22 K€ et 23 K€ brut annuel (prime de fin d'année comprise et reprise d'ancienneté possible)
Vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement et veillerez à ce que le magasin soit toujours propre, plein. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement Vous vérifierez les dates de péremption Vous encaisserez les clients Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Etre rapide, minutieux et polyvalent Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Petit supermarché avec large gamme de produits
Description du poste : Vous effectuez la conduite de la station en réglant les débits, les extraction et l'aération. Vous réalisez le suivi journalier de la station et les différents contrôles du poste et les enregistrements. Vous surveillez l'état de fonctionnement de la station (aérateurs, pompes, pont racleur, sondes de niveaux,..) Vous gérez l'étalonnage et l'entretien des appareils de mesures (oxymètre, Ph-mètre...). Vous réalisez l'épandage des boues en respectant le plan prévu et les demandes des agriculteurs. Vous gérez le stockage des boues (transfert et volumes). Vous vérifiez l'approvisionnement des fournitures (chlorure ferrique, solutions de nettoyage,...). Vous réalisez la maintenance préventive et curative de l'outil de traitement et d'épandage. Vous entretenez les abords des bassins (tonte et taille). Vous informez des éventuels dysfonctionnement de la station.. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous connaissez : - le principe de fonctionnement d'uns station d'épuration - les différents paramètres à surveiller - les normes de rejets applicables - les règles de sécurité et réagir en cas de situation d'urgence.
Notre client basé à CLERY LE PETIT est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des produits qui raviront vos papilles. Lieu de travail facilement accessible : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est rejoindre une entreprise qui accorde une grande importance à ses salariés et à la société dans son ensemble, que ce soit en matière d'égalité, d'inclusion, de diversité ou d'environnement.Prêt(e) à transformer les essais en certitudes en tant que Laborantin (F/H) dans notre établissement ? Dans un contexte dynamique et technique, vos tâches principales consisteront à gérer le processus d'analyses de différents échantillons et d'honorer d'autres responsabilités indispensables à la bonne marche de notre établissement. - Récupération et préparation des échantillons dans les ateliers pour mise en analyse. - Réalisation des prélèvements d'eau aux emplacements prédéfinis et assurance de leur acheminement pour analyse. - Surveillance de l'environnement de travail à travers les prélèvements d'ambiances dans les ateliers. - Préparation des milieux de culture et relevés métrologiques. - Gestion des consommables, fournitures et analyse des résultats microbiologiques obtenus. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: CDD - Durée: 2 mois - Salaire: 27000 euros/an Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre : - Avantages CSE - Espaces bien-être
Description du poste : Comment vous projeter dans le rôle stratégique de Chef d'équipe industries (F/H) ? Vous serez responsable de superviser le bon fonctionnement de l'atelier ainsi que de gérer l'équipe pour assurer une production efficace et conforme aux normes de qualité - Superviser le bon fonctionnement de l'ensemble des machines et mettre en place des actions correctives nécessaires - Assurer le respect des standards budgétaires et des actions correctives - Contribuer à la mise en place de nouveaux produits et garantir la qualité à chaque étape de fabrication - Gérer la productivité de l'atelier, y compris la réduction des consommations et des rejets - Manager et communiquer avec le personnel, tout en veillant à leur formation, sécurité et conditions de travail Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 31200 à 33800 euros /an En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Primes et intéressements - 13ième mois Description du profil : Vous êtes un(e) Chef d'équipe industries (F/H), possédant au moins deux ans d'expérience, capable de gérer un atelier et de manager une équipe de production. - Formation en ingénierie ou master pertinent, avec des certifications en management et qualité - Maîtrise des outils informatiques tels que Word, Excel et Oracle - Capacité à évoluer dans un environnement industriel et à parler couramment l'anglais - Compétences en management et excellente communication avec le personnel - Rigoureux, autonome et doté(e) d'un bon sens relationnel Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Description du poste : Adecco Recrutement recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'alimentaire et basé à Cléry-le-Petit (55110), en CDI un Chef d'équipe production (H/F). Notre client, acteur majeur de l'industrie alimentaire, est présent dans de nombreux établissements de restauration et magasins à travers le monde. Sa passion pour la nourriture et son engagement envers la qualité, la durabilité, la responsabilité et la performance ont fait de lui un partenaire de confiance pour des marques renommées telles que McDonald's, Leerdammer, Système U, et bien d'autres. Votre rôle consiste à gérer une équipe de travail afin de répondre aux attentes des consommateurs et des clients. Au sein de notre site de Cléry-le-Petit, vous superviserez une dizaine de lignes de conditionnement pour des produits laitiers tels que des yaourts, de la crème fraîche et du fromage. Votre mission sera de veiller au bon fonctionnement des machines, de garantir la qualité des produits à chaque étape de la fabrication et d'optimiser la gestion de l'atelier pour assurer la productivité et réduire les consommations. Vous contribuerez également à la mise en place de nouveaux produits et à l'amélioration continue des processus. Description du profil : Profil : - Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou avez un master dans un domaine connexe. - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans un environnement industriel. - Vous êtes un bon communicateur et avez un bon sens du relationnel pour manager une équipe de production. - Vous êtes capable de parler en anglais. - Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Word, Excel, Oracle, etc. - Vous êtes rigoureux et autonome. Notre client vous offre : - Des défis stimulants et des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. - Une montée en compétence grâce à des formations internes. - Un accès à des prix préférentiels à la boutique de l'usine. - Un 13ème mois et l'accès à notre Comité d'Entreprise (CE) pour bénéficier d'avantages supplémentaires. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client et participez à l'aventure passionnante de l'industrie alimentaire ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client situé à CLERY LE PETIT est une entreprise active dans les industries agro-alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne des valeurs humaines fortes et offre des perspectives d'évolution intéressantes tout en offrant une stabilité professionnelle à ses collaborateurs.Êtes-vous celle/celui qui relèvera le défi d'être notre prochain(e) Technicien de Maintenance (F/H) indispensable ? Introduction : Au sein d'une structure en plein essor, êtes-vous prêt(e)s à prendre en charge le bon fonctionnement des équipements de nos installations ? Principales responsabilités : - Veiller au maintien et à la mise en état de marche des différents équipements. - Effectuer les contrôles et les vérifications de routine sur les machines. - Intervenir rapidement en cas de panne et mettre en œuvre une solution adaptée. - Travailler en collaboration avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail sécurisé et optimal. - Effectuer des interventions de maintenance préventives sur les lignes de production automatisées (mécaniques, électriques, pneumatiques) suivant planning défini par votre hiérarchie. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 26000 euros/an - 13ème mois, plan d'épargne entreprise. Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE
Description du poste : Prêt(e) à transformer les essais en certitudes en tant que Laborantin (F/H) dans notre établissement ? Dans un contexte dynamique et technique, vos missions principales consisteront à gérer le processus d'analyses de différents échantillons et d'honorer d'autres responsabilités indispensables à la bonne marche de notre établissement. - Récupération et préparation des échantillons dans les ateliers pour mise en analyse. - Réalisation des prélèvements d'eau aux emplacements prédéfinis et assurance de leur acheminement pour analyse. - Surveillance de l'environnement de travail à travers les prélèvements d'ambiances dans les ateliers. - Préparation des milieux de culture et relevés métrologiques. - Gestion des consommables, fournitures et analyse des résultats microbiologiques obtenus. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: CDD - Durée: 2 mois - Salaire: 27000 euros/an Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre : - Avantages CSE - Espaces bien-être Description du profil : Recherche un(e) laborantin(e) dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) avec 2 ans d'expérience minimum pour se joindre à notre équipe. - Capacité à réaliser des prélèvements et à préparer efficacement des échantillons pour l'analyse - Connaissance des techniques de préparation des milieux de culture et de relevés métrologiques - Expérience dans la gestion des consommables et des fournitures - Capacité à mesurer la concentration de produits de désinfectants et à lire des résultats microbiologiques - Diplôme d'Etat de laborantin requis, avec compétence en bactériologie fortement appréciée. Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Vous créez des pâtisseries fraîches ou assemblerez une large gamme de pâtisseries sucrées. Vous répondez aux besoins des clients pour le magasin, comme pour les événements vous gérez la traçabilité, surveillez les règles d'hygiène vous créez des nouveautés fréquemment et faites preuve d'innovation Titulaire d'un CAP Pâtisserie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Petit surpermarché avec large gamme de produits. Proposition de produits élaborés maison
Vous découperez et préparez des préparations et des plats variés Vous mettez en place du rayon traditionnel et libre service Vous vendez les produits dans le respect de la tradition du métiers et les normes d'hygiène vous participez au choix et à la commande des produits Savoir couper et travailler la carcasse et PAD avoir le CAP boucherie Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Petit supermarché avec laboratoires et matériels nécessaires pour préparer un stand boucherie de qualité
Notre client est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne les valeurs humaines les plus élevées, offrant des perspectives d'évolution et une reconnaissance ambitieuse des efforts individuels.Comment vous projeter dans le rôle stratégique de Chef d'équipe industries (F/H) ? Vous serez responsable de superviser le bon fonctionnement de l'atelier ainsi que de gérer l'équipe pour assurer une production efficace et conforme aux normes de qualité - Superviser le bon fonctionnement de l'ensemble des machines et mettre en place des actions correctives nécessaires - Assurer le respect des standards budgétaires et des actions correctives - Contribuer à la mise en place de nouveaux produits et garantir la qualité à chaque étape de fabrication - Gérer la productivité de l'atelier, y compris la réduction des consommations et des rejets - Manager et communiquer avec le personnel, tout en veillant à leur formation, sécurité et conditions de travail Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: contrat - Salaire: 31200 à 33800 euros /an En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Primes et intéressements - 13ième mois
Vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement des produits de l'enseigne . Accueil client, enregistrement d'articles, mise en rayon... Vous travaillerez le samedi et certains jours fériés. Posséder impérativement une première expérience professionnelle (en caisse ou commerce) Une connaissance dans les matériaux serait un plus. POSTE à POURVOIR DE SUITE
Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS Vous intégrerez une structure d'accueil petite enfance ouverte de 7h30 à18h30 du lundi au vendredi Vous encadrerez les enfants tout au long de la journée Vous interviendrez au sein des structures multi Accueil de Stenay et de Clery le Petit
Description du poste : Quel défi passionnant éveillera votre intérêt pour le poste de Conducteur de transport en commun (F/H) ? Vous assurez le transport sécurisé de voyageurs tout en offrant un service clientèle de qualité et en veillant à la maintenance des équipements - Conduire des autocars en respectant les règles de sécurité et en adoptant une conduite souple et responsable - Accueillir les voyageurs, les informer, et vendre des titres de transport de manière courtoise et efficace - Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque service et gérer les incidents éventuels avec professionnalisme Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un conducteur de transport en commun (F/H) expérimenté, autonome et dynamique, prêt à assurer la sécurité et le confort des passagers. - Maîtrise de la conduite sécurisée avec un Permis D et certification FIMO ou FCO à jour - Excellentes compétences relationnelles pour accueillir et informer les clients avec courtoisie - Capacité à gérer les incidents avec calme et responsabilité - Soin et entretien du véhicule, incluant le contrôle régulier de l'état du matériel Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Le SEISAAM est à la recherche d'un(e) chef(fe) de service dévoué(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste est un contrat à durée déterminée de 12 mois renouvelable, offrant la responsabilité de gérer et de coordonner un Institut Médico Pédagogique (IMP), un Service d'Education Spécial et de Soins à Domicile (SESSAD), une Unité Localisée pour l'Inclusion Scolaire (ULIS) Renforcée à Stenay ainsi que la Communauté 360 et le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) à Thierville sur Meuse. RESPONSABILITES : - Animer l'équipe dans les domaines éducatif, social, médico-social et technique. - Encadrer et gérer le personnel de manière efficiente. - Assurer la gestion administrative et financière conformément aux délégations attribuées. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets institutionnels, d'établissement, de service et personnalisés. - Évaluer les professionnels et contribuer à l'évaluation du service. - Travailler en équipe, en réseau et en partenariat avec les autorités compétentes notamment. - Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'évaluation des stagiaires. - Assurer la gestion du bon entretien des locaux et du matériel mis à disposition. - Veiller au respect du règlement de fonctionnement, des protocoles, des règles d'hygiène et de sécurité, d'économie d'énergie, des procédures et de l'environnement des structures PROFIL RECHERCHE : - Diplôme de niveau Master en travail social ou équivalent ou CAFERUIS - Expérience significative dans le management d'équipes en milieu socio-éducatif et médico-social. - Connaissance approfondie des dispositifs d'accompagnement et des législations en vigueur. - Capacité avérée à piloter des projets et à travailler en transversalité avec différents partenaires. - Qualités relationnelles, d'écoute, de communication - Maitrise de l'outil informatique - Titulaire du Permis B
au sein d'un hypermarché vous trouverez un espace bar brasserie . dans lequel vous cuisinerez (restauration rapide ) vous accueillez et servez les clients. remplacement absence
Afin de renforcer ses équipes, l'association ALYS recrute un MONITEUR EDUCATEUR H/F ou un(e) TISF (Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale) pour intervenir au domicile des familles au domicile en apportant un soutien éducatif, moral et technique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Vos principales missions seront : * accompagner, motiver, transmettre des savoirs techniques sur la réalisation des actes de la vie quotidienne * soulager, soutenir et/ou suppléer si nécessaire la famille ou la personne accompagnée dans la réalisation des actes de la vie quotidienne * soutenir et accompagner la fonction parentale * intervenir dans le cadre des visites accompagnées (visite en présence d'un tiers) * contribuer à l'équilibre de vie et au développement de la dynamique familiale et/ou personnelle * détecter des situations de maltraitance et recueillir des informations préoccupantes Diplôme d'Etat de TISF ou diplôme de travailleur social exigé (éducateur spécialisé - moniteur éducateur - CESF...)
****************************** URGENT ************************** Sous contrat avec le SEISAAM, dans une ULIS Renforcée et sous la responsabilité du Coordinateur Médico-Social, vous aurez pour principales missions : - Soutenir les élèves (aide technique, aide humaine) dans les ateliers proposés au collège ou au lycée - Avoir une approche pédagogique et savoir établir une relation éducative auprès des adolescents déficients intellectuels - Accompagner/intervenir dans la classe d'inclusion de l'élève - Développer des apprentissages professionnels dans le cadre des projets personnalisés des adolescents en lien avec les enseignants de cet établissement et plateau médicoéducatif Poste composé d'un temps plein dans les murs du collège et lycée Kastler à Stenay Posséder au minimum le diplôme de MONITEUR EDUCATEUR ou une expérience dans le domaine médico-social COMPETENCES ATTENDUES : * Accompagner et faciliter l'inclusion scolaire autour d'un projet socio-éducatif * Favoriser la professionnalisation, l'autonomie et la citoyenneté des élèves en situation de handicap au sein du collège/lycée de Stenay
Vous serez chargé(e) de vous rendre au domicile des familles pour la garde d'un ou plusieurs enfants : devoirs, surveillance, trajets école/domicile, activités extra scolaires. Vous serez chargé(e) d'accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne. Vous animez les activités ludiques ou aidez l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. Vous entretenez les espaces de vie et le linge de l'enfant. Vous observez le comportement et l'évolution de l'enfant et faites remonter les informations à l'association. Vous êtes en charge des soins d'hygiène de l'enfant. Vous préparez et donnez les repas à l'enfant. Doté(e) d'un sens du relationnel, vous faites preuve d'adaptation et de réactivité. AVANTAGES : - Rémunération à partir de 13.087 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche. - Indemnité kilométrique à hauteur de 0.42 cts le kilomètre - Prime d'embauche de 600 € brut pour un temps plein - Prime de présence de 250 € brut/trimestre pour un temps plein - Mutuelle et téléphone portable professionnel - Parcours d'intégration complet ainsi que des formations tout au long de l'année pour monter en compétences - Des missions proches de chez vous - Possibilité CDI temps partiel et temps plein FORMATION : Diplôme niv V AIDE A DOMICILE ou PETITE ENFANCE exigé ou AGREMENT ASSISTANT(E) MATERNEL(LE) durant 3 ans.
L'assistant de service social polyvalent de secteur exerce sur un territoire géographique déterminé et dans le cadre des missions fixées par l'assemblée départementale. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il intervient pour prendre en considération les besoins sociaux de la population, dans le respect des personnes et du secret professionnel. 1- Protéger les personnes vulnérables - Etre réceptif à des signaux d'alerte - Evaluer la notion de danger - Proposer des actions concourant à la protection des personnes - Veiller à la mise en œuvre de ces actions - Garantir une continuité d'intervention dans les situations qui le requièrent 2- Prévenir les risques de maltraitance - Repérer des situations potentiellement à risque - Proposer un accompagnement à la famille - Favoriser la mise en place de moyens d'aide adaptés - Suivre l'évolution de la famille 3- Contribuer à la lutte contre les exclusions sociales - Garantir l'accès aux droits - Mobiliser les dispositifs d'aide et d'accompagnement - Aider à l'élaboration d'un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle - Mettre en place des actions collectives visant à l'insertion sociale des publics 4- Participer au développement social local - Concourir au diagnostic social d'un territoire - Apporter une expertise sociale auprès des partenaires et des institutions Connaissances professionnelles : Législation et dispositifs de l'action sociale, Compétences et missions du Département, Techniques d'écoute active, Maîtrise de la méthodologie d'intervention en travail social et analyse des besoins sociaux Compétences professionnelles : Assurer la mise à jour de ses connaissances et compétences, Qualités rédactionnelles, Savoir établir une relation d'aide, Mettre en place un travail en partenariat Attitudes professionnelles : Adaptation, Respect de l'éthique et de la déontologie du métier d'assistant social, Capacité à la collaboration, Capacité d'écoute, Empathie, Aptitude au travail en équipe (écoute, fiabilité, maîtrise des phénomènes de groupe) CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Diplôme d'État d'Assistant de service social, permis B, Véhicule personnel, Poste non statique nécessitant une aptitude à des déplacements nombreux et divers INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Poste ouvrant droit à la prime de revalorisation dite « Ségur ». Possibilité de télétravail. Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. CET monétisable. Tickets restaurant. Chèques vacances. Participation prévoyance. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.
Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture Vous intégrerez une structure d'accueil petite enfance ouverte de 7h30 à18h30 du lundi au vendredi Vous encadrerez les enfants tout au long de la journée et aurez également un peu d'entretien des locaux à assurer.
Vous réaliserez des prestations de transport de personnes au moyen d'un véhicule léger selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et qualité. Formation d'ambulancier impérative (DEA)
Vous réalisez des opérations de maintenance et de dépannage de chauffage toutes énergies : fioul, bois, gaz, granulés, pompe à chaleur Panier et déplacements selon grille Urssaf Départ de Verdun ou Stenay pour les chantiers
Quel défi passionnant éveillera votre intérêt pour le poste de Conducteur de transport en commun (F/H) ? Vous assurez le transport sécurisé de voyageurs tout en offrant un service clientèle de qualité et en veillant à la maintenance des équipements - Conduire des autocars en respectant les règles de sécurité et en adoptant une conduite souple et responsable - Accueillir les voyageurs, les informer, et vendre des titres de transport de manière courtoise et efficace - Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque service et gérer les incidents éventuels avec professionnalisme Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Vous avez des connaissances dans le secteur de la motoculture : réparation, entretien, dépannage, vente de matériels motoculture. Vous serez en charge également de la réception de marchandises : utilisation d'engins motorisés Autodidacte en mécanique agricole, Professionnel du BTP, artisan ou ancien entrepreneur, votre profil peut nous intéresser ! Vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Avantages : Mutuelle entreprise / Primes sur objectif par mois/ Primes de fin d'année/ Carte cadeau Noël Horaires de travail du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine)
Nous recherchons, un Chef de Magasin (H/F). Vous êtes l'acteur (trice) de la mise en place de la politique commerciale, du management des équipes, de la gestion et de la sécurité du point de vente. Vous êtes leader du collectif qui active les leviers pour développer la réussite des projets clients, leur satisfaction et attachement à notre enseigne, mais aussi pour développer la satisfaction et l'engagement des collaborateurs au sein du point de vente. Vous êtes une Femme ou un Homme de défis, persévérant(e) et attaché(e) à la relation clients et collaborateurs, vous développez avec l'équipe toutes les actions pour la réalisation des objectifs définis avec votre direction, Qualifications : Esprit d'Entrepreneur, passionné(e) par votre métier et le commerce, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire (Bricolage ou distribution) et vous avez une bonne maîtrise des différents aspects du pilotage et management des activités (commerce, gestion, sécurité..). Autres informations Contrat CDI - 40H (du lundi au samedi) 2 jour de repos (dont le dimanche) dans la semaine.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un(e) Apprenti(e)Technicien(ne) en matériels agricoles en CDD pour renforcer et structurer l'équipe technique. En rejoignant le réseau Agriteam, tu contribueras à améliorer le quotidien des agriculteurs en résolvant les problèmes imprévus qui peuvent survenir sur leur matériel ! En tant que Apprenti Technicien en matériels agricoles, tu seras le visage de la concession auprès du client. Solutions, diplomatie et relation de confiance seront donc tes maîtres-mots. Ton profil devra être en adéquation avec nos valeurs : Finalité économique : un client qui investit chez nous doit être satisfait de son achat, de la relation et du service apporté. Pérennité : notre métier s'exerce dans la durée. Le suivi et l'accompagnement de nos clients et de nos fournisseurs sont essentiels. Ouverture : nous veillons à toujours rester à la pointe des technologies embarquées À quoi ressembleront tes journées ? Diagnostiquer les pannes sur les différents matériels et outils, en atelier ou chez les clients Utiliser les outils informatiques en se connectant à distance à la machine, pour interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarquée Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs dans l'optimisation de leurs machines Conseiller le client sur la maintenance de son parc matériel Réaliser les rapports liés à ton activité Assurer la liaison entre les clients et le Chef d'Atelier Ton âme de solutionneur jouera un rôle essentiel dans la relation de confiance établie avec les clients. Vous êtes débutant et à l'aise avec les nouvelles technologies, et tu sauras t'adapter et te former aux nouveaux matériels. Ton travail est effectué de manière méthodique et méticuleuse, car tu travailles en équipe. Passionné, tu cherches à te dépasser, tu aimes apprendre de nouvelles choses, mais aussi transmettre tes connaissances aux autres. Tu es rigoureux tout en sachant te concentrer sur ce qui est urgent et important. Tu recherches un job qui a du sens au sein d'une entreprise en forte croissance et en perpétuelle évolution. Tu souhaites mettre tes compétences au service du plus important concessionnaire de matériels agricoles français ? Envoie-nous ta candidature et rejoins l'aventure !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Titulaire d'un CAP Boulangerie, Patisserie avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat serait un plus Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Nous recherchons, un Chef de Magasin (H/F).Vous êtes l'acteur (trice) de la mise en place de la politique commerciale, du management des équipes, de la gestion et de la sécurité du point de vente.Vous êtes leader du collectif qui active les leviers pour développer la réussite des projets clients, leur satisfaction et attachement à notre enseigne, mais aussi pour développer la satisfaction et l'engagement des collaborateurs au sein du point de vente.Vous êtes une Femme ou un Homme de défis, persévérant(e) et attaché(e) à la relation clients et collaborateurs, vous développez avec l'équipe toutes les actions pour la réalisation des objectifs définis avec votre direction, Esprit d'Entrepreneur, passionné(e) par votre métier et le commerce, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire (bricolage ou distribution) et vous avez une bonne maîtrise des différents aspects du pilotage et management des activités (commerce, gestion, sécurité..). A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
