Consulter les offres d'emploi dans la ville de Écretteville-lès-Baons située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers en matinée à YVETOT la semaine du 13 mai selon vos disponibilités et nos plannings entre le lundi 13 et le vendredi 17 mai inclus. Les sites sont accessibles en transports en commun. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref YVETOT ne pas téléphoner
Vous souhaitez vous reconvertir? et bénéficier d'un apprentissage? Au sein d'un établissement de santé et sous la responsabilité d'un Responsable de maintenance, vous aurez en charge à: = Veiller à la sécurité des installations et des locaux afin d'assurer le confort et la sécurité des personnes. = Travaux préventifs et curatifs des bâtiments dans le respect des procédures = Respect de la charte de la personne hospitalisée, des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : - Réparations multiples signalées dans le registre curatifs - Entretiens préventifs des installations - Contrôles quotidiens des points d'eaux, chaufferie, piscine,.. - Encadrer les entreprises extérieures (espace vert, carreaux, maintenance électrique, plomberie, cuisine ) - Petits travaux de maintenance électrique, plomberie, bâtiments, divers - Entretiens des espaces extérieurs, local poubelles, local technique,.. - Réceptionner les livraisons et stockage PERMIS B IMPERATIF La formation sera assurée en contrat d'apprentissage d' 1 ans
Agent d'entretien et de restauration Atelier de Jour (H/F) * Missions : Placé/e sous la responsabilité hiérarchique du directeur et par délégation auprès du cadre socio- éducatif, le (la) candidat (e), devra : - Assurer la restauration collective du midi en semaine de l'Atelier de Jour en binôme - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux collectifs - Utiliser des matériels et machines d'entretien - Utiliser des produits d'entretien - Appliquer des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer des relations avec les usagers et le personnel - Assurer d'éventuels renforts (entretien-restauration) sur les unités de vie du Foyer d'Hébergement les soirs et week-ends *Qualités requises : Discrétion professionnelle, autonomie, rigueur, disponibilité, capacité d'adaptation, polyvalence, respect des procédures et des normes. *Profil recherché Diplômes : CAP maintenance et hygiène des locaux / BEP métiers de l'hygiène / BAC professionnel hygiène et environnement ou expérience confirmée. Permis B *Poste Poste à pourvoir Dès que possible CDI Horaire : - Contrat de 17h30/hebdomadaire avec complément remplacement temps partiel 7h hebdomadaire. - Lundi 10h30-14h30 - Mardi 10h30-14h30 - Mercredi 7h00-15h00 - Jeudi 10h30-14h30 - Vendredi 10h30-15h00 Date limite de réception des candidatures : 16/05/2024 Les candidatures sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du CCAS A l'adresse suivante : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Agent entretien restauration AJ »
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif, pour planifier et organiser des formations, le suivi des habilitations obligatoires et gestion des demandes d'accès sur site. De formation BAC+2 assistant de gestion /de direction, ayant acquis une expérience similaire d'au moins 3 ans.
Vous êtes animé/e par les fonctions administratives et vous souhaitez travailler et vous investir dans un service en pleine croissance ? Rejoignez notre équipe en tant qu'assistant(e) administratif (-ve) ! Qui sommes-nous ? L'Equipe Relais Handicap Rare et le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées Polyhandicap 276 visent à faciliter et organiser l'intégration des services de soins et d'accompagnement en mobilisant l'ensemble des acteurs autour des situations de handicap rare et polyhandicap, afin d'éviter les ruptures du parcours de vie. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la pilote de l'Equipe Relais Handicaps Rares (ERHR) & directrice du pôle de compétences et de prestations externalisées (PCPE) polyhandicap, et en lien avec l'assistante de direction, vous aurez pour mission d'assurer la gestion administrative et la communication du service. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : - Accueil physique et téléphonique, renseignement du public par téléphone ou sur place - Constitution et actualisation des dossiers (documentaires, de gestion et des usagers, de formation) - Classement et archivage en lien avec les membres de l'équipe - Veille et mise à jour des tableaux de bord - Préparation et participation aux réunions, prise de notes et rédaction des comptes-rendus - Gestion de l'espace de travail collaboratif en lien avec l'assistante de direction et l'équipe - Mise à jour et tenue des logiciels Médiateam et Digiforma,, ou tout autre logiciel nécessaire à la tenue du service - Mise à jour et tenue des espaces de communication du service (site Internet, annuaire.) - Veille documentaire - Gestion des agendas ou plannings du service - Participation au suivi des projets et activités du service - Réalisation et mise en forme de travaux bureautiques - Relais d'informations auprès du service Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 2 (BTS assistant administratif, SP3S ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire. Votre parcours professionnel, en collectivité ou en entreprise, vous a permis de développer de solides compétences dans le domaine administratif ; Vous faites preuve d'une grande autonomie et disposez de bonnes capacités d'adaptation ; Vous avez une maîtrise totale des outils numériques (Progiciel / Word / Excel / PWP / Outlook / Teams.) et disposez d'un attrait pour gérer et développer de nouveaux supports de communication ; Vous faites preuve de rigueur et d'organisation ; Vous êtes force de proposition et assurez un réel soutien stratégique et technique auprès de la direction et des équipes ; Vous êtes doté(e) d'un réel intérêt pour le travail d'équipe ; Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles avérées ; Vous disposez de capacités à travailler en transversalité, avec de multiples interlocuteurs, et à relayer les informations. Les conditions : CDD 3 ans ou par voie statutaire Temps plein (39h hebdomadaires travaillées avec 20 jours de RTT) Date limite de candidature le 08/05/2024 Poste à pourvoir dès que possible Télétravail possible Rémunération selon profil et conditions statutaires Catégorie C (Adjoint Administratif) + RIFSEEP + RTT + participation prévoyance + Amicale du personnel Compte tenu de ses missions et du secteur géographique d'intervention des services ERHR / PCPE, vous serez physiquement rattaché(e) aux locaux d'Yvetot. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine expansion, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale, avant le 08/05/2024, à l'adresse suivante : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Assistant administratif ERHR / PCPE»
Sous l'autorité du maire, et du conseiller municipal en charge des agents polyvalents, nous recherchons dans le cadre d'un contrat Accompagnement à l'Emploi (CUI CAE) un(e) agent polyvalent pour la commune. Attention : contrat spécifique, vous devez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller. MISSIONS PRINCIPALES - Maintient en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité, - Entretient et met en valeur les espaces verts et naturels : désherbage, tonte, taille, plantation, arrosage - Maintient en état de fonctionnement et effectue des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments et les équipements publics : nettoyage du mobilier urbain, maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité, - Assure l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés. ACTIVITES COMPLEMENTAIRES : - Participe à la préparation d'événements et de manifestations diverses : installation, signalétique MOYENS MIS A DISPOSITION : - Vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle, - Matériel pour l'entretien des espaces verts (débroussailleuse, tondeuse, taille haies, souffleur ), - Matériel pour l'entretien des bâtiments (petit outillage, compresseur, nettoyeur haute pression ), - Produits d'entretien, détergents, - Produits phytosanitaires, - Véhicule de service SPECIFICATION DU POSTE - Horaires fractionnés avec une amplitude variable en fonction des événements - Manutention, gestes répétitifs et postures contraignantes - Horaires à amplitude variable en fonction des événements : du mardi au jeudi 08 h - 12 h - 13 h 30 - 16 h 30 jeudi 15 h 30 - Les missions sont soumises à une forte saisonnalité avec des pics d'activité liés aux conditions météorologiques. RELATIONS INTERNES : - Collabore avec les agents de la collectivité, - Échange d'informations avec l'autorité territoriale (Le Maire (autorité territoriale) et/ou les Maires-Adjoints et le Conseiller municipal en charge des Agents polyvalent. RELATIONS EXTERNES : - Relations quotidiennes avec les usagers COMPETENCES REQUISES SAVOIRS : - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des matériels et de l'outillage, - Connaissance des règles et procédures d'entretien des bâtiments, - Maîtrise des pratiques d'entretien des espaces verts (taille, tonte, plantation, arrosage ), - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (PMR, signalisation de chantiers, aires de jeux, ERP ), - Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux SAVOIR FAIRE : - Rigueur - Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence, - Polyvalence,
Rejoindre l'Association pour l'animation des fondations du Docteur Gibert c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Nous recherchons un Agent Logistique pour rejoindre notre équipe pour une période initiale de 1 mois (renouvelable). En tant qu'agent logistique, vous aurez pour missions: Assurer la réception et le rangement des marchandises en réserve, Veiller au réapprovisionnement en cours de journée, Effectuer le dépannage et la maintenance de certaines installations sanitaires, des éclairages, Contrôler et suivre les cahiers d'entretien des équipements, Diagnostiquer les pannes du matériel, Réparer, si celle ci est simple et demande un minimum de savoir-faire professionnel, Surveiller des travaux sur les installations et estimer leur qualité, Effectuer des petits travaux de peinture comme certains raccords, peinture des sols, Changer et/ou réparer les vitres, les poignées et les rails des fenêtres et des portes. Réparer les paliers, les seuils, les carrelages, les parquets, les plinthes, les faux plafonds, etc. Gérer les déchets (sortie des poubelles) Vous interviendrez sur l'entretient des espaces verts, et serez en charge du nettoyage des espaces extérieurs en général. Vous veillerez à la sécurité des installations en mettant en place les appareils extincteurs d'énergie, les blocs de secours, les sprinklers, les balisages,
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires.
En tant que Veilleur de nuit (H/F) dans un hôtel, vous serez chargé(e) de : - L'accueil et la réception des clients - Garantir le calme de l'établissement - Veiller à la sécurité des clients - Répondre au téléphone et informer les interlocuteurs - Répondre aux demandes de la clientèle - Prendre note des commandes des petits-déjeuners
Vous avez en charge le secteur mobilier de jardin, vous êtes le garant du succès commercial de votre rayon. Vous optimisez avec votre équipe le service et la satisfaction client, par le suivi des approvisionnements, des stocks, l'animation de votre rayon. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Vous souhaitez soutenir et élever le niveau de qualité du service rendu aux personnes accompagnées, favoriser l'autodétermination, soutenir la démarche inclusive et travailler en collaboration ; Vous connaissez le Décret d'avril 2022 relatif aux évaluations de la qualité des établissements et services sociaux et médico-sociaux et vous maitrisez la démarche projet ; Venez nous rejoindre pour accompagner les équipes de l'IMPro et du SESSAD en collaboration avec le responsable de ces services. Votre position institutionnelle : Vous êtes sous l'autorité hiérarchique du cadre socio-éducatif, responsable de l'IMPro avec une habilitation de 40 places et du SESSAD avec une habilitation de 21 places. Vous agissez en qualité d'appui conseil auprès de votre hiérarchie et apportez une expertise éducative dans le cadre des projets institutionnels et vous vous inscrivez en force de proposition pour la mise en œuvre d'innovations dans le cadre de l'accompagnement des personnes accueillies. Vous assurez la coordination des acteurs en charge des accompagnements éducatifs, pédagogiques et thérapeutiques autour des projets personnalisés des personnes accompagnées. Vous êtes en recherche permanente de la collaboration et d'échanges avec les familles et l'ensemble des partenaires au service du projet de la personne accompagnée. Vous vous inscrivez dans une démarche d'ouverture à la faveur de l'inclusion et du travail en réseau et êtes donc amené à vous déplacer. Dans un état d'esprit collaboratif et dans un rôle de facilitateur vous travaillez en lien étroit et entretenez une communication fluide avec le responsable des services IMPRo SESSAD, avec l'équipe administrative, avec l'équipe thérapeutique et en particulier le médecin psychiatre, avec l'équipe pédagogique et en particulier la coordinatrice pédagogique et l'enseignant ressource TSA. Vos missions : Sous l'autorité du/de la chef(fe) des services, vous coordonnez le parcours des personnes accompagnées. Par délégation du/de la chef(fe) des services vous animez les parcours des personnes accompagnées, vous êtes garant de la dynamique de co-construction et d'accompagnement des projets personnalisés toujours dans le respect des principes d'inclusion et du pouvoir d'agir. Vous supervisez les projets personnalisés et planifiez, préparez, animez l'ensemble des réunions de concertation, rencontres familles, ESS qui en permettent l'élaboration et l'évaluation. Vous garantissez la mise en œuvre et l'animation des projets personnalisés à travers notamment l'élaboration des emplois du temps avec l'équipe pluriprofessionnelle. Plus généralement vous organisez et animez l'articulation entre les partenaires internes et externes au service du projet et du parcours de la personne accompagnée, en coordonnant les actions des différents intervenants. Vous veillez à la coordination des ressources : salles, véhicules, équipements selon les activités et emplois du temps. Vous accompagnez les professionnels dans l'entretien et l'élargissement du réseau partenarial à la faveur de la démarche inclusive sociale, scolaire, professionnelle, culturelle et de loisir et de l'inscription de notre institution sur le territoire. Vous impulsez la dynamique de travail et d'externalisation. Vous accompagnez les professionnels par votre présence, votre soutien, l'aide à l'analyse des situations, aide à la décision et réflexion autour de l'accompagnement du public et de l'élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés. Dans l'intérêt du parcours de la personne accompagnée, vous assurez le suivi des échéances, des orientations, des renouvellements de notification ou demande d'amendement Creton et l'accompagnement des familles dans la constitution des dossiers MDPH et de demande d'aide sociale. Vous participez aux réunions cliniques, réunions organisationnelles. Vous rendez compte de l'activité des services
Nous recherchons un peintre intérieur qualifié. Les missions : Préparation des surfaces à peindre (placo, enduits, ponçage) Application de peinture, de vernis et d'enduits décoratifs Respect des délais et des normes de qualité sur le chantier... CDD renouvelable suivant les besoins de l'établissement
Nous sommes à la recherche d'un magasinier caces 9 pour une durée de 15 jours suivie d'une longue mission sur le secteur d'Yvetot pour travailler en atelier. CACES 9
Le Restaurant Au Comptoir du Malt sur Ste Marie des Champs ( 76 ), recherche actuellement son barmaid (H/F).(dans le cadre d'un remplacement) Véritable soutien au bon déroulement du service, vous êtes chargé(e) de la préparation des boissons, de l'envoi des plats et boissons, vous êtes garant de la propreté du bar... Vous travaillez en coupures et les week end (horaires et jours de repose à déterminer avec l'employeur) Merci d'adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Canu à l'adresse suivante: mariebaes@yahoo.com
Créée en 2007 Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restaurant de Brasserie spécialisées dans la cuisine Brassicole, populaire et locale ayant pour thème central la bière de tradition.
Cabinet de courtage d'assurances spécialisé dans le conseil et l'accompagnement des personnes vulnérables, recherche : UN(E) TELECONSEILLER(ERE) EN ASSURANCES DE PERSONNES ET DE BIENS en CDI Nous recherchons un talent ! Vous avez l'âme d'un(e) vendeur(se) alors ce poste est fait pour vous ! Ce que vous aurez à faire, c'est simple : - Réceptionner des appels entrants et les traiter - Comment ? : Effectuer les études personnalisées selon les besoins du prospects / Répondre aux interrogations de l'interlocuteur. - Après avoir bien cartographié les besoins du prospect, vous aurez en charge de le conseiller et l'accompagner jusqu'à la souscription du ou des contrat(s) d'assurance. - Signer un contrat c'est très bien, après vous serez chargé(e) de la mise en place du ou des contrats et effectuerez toutes les tâches administratives liées à l'après souscription "back-office" - Quelques appels sortants pour développer notre réseau de prescripteurs (structures sociales, associations, établissements médicaux...) Autonome et curieux(se), vous possédez une bonne gestion des priorités ainsi qu'un bon sens du service client. Vous possédez une aisance relationnelle ainsi qu'une première expérience en gestion d'appels entrants et la vente par téléphone. Un discours professionnel et une parfaite orthographe sont exigés. Formation aux produits prévue Prime d'assiduité de 75€/mois + primes trimestrielles sur les ventes + BONUS + prime de fin d'année. Salaire négociable selon l'expérience. Plusieurs postes à pourvoir. Une réunion d'information est prévue le 6 MAI de 9H30 à 12h (présentation de l'entreprise, entretien individuel, tests)
Poste à pourvoir pour la Plateforme Santé Social Précarité - GLOB' Action Intervention Dieppe / Rouen / Elbeuf Cadre de la mission : Périmètre d'intervention : GLOB'Action est un dispositif au sein duquel sont accompagnées des personnes, en situation de précarité, pour lesquelles il y a besoin de redynamiser un parcours d'insertion. Ce dispositif a vocation à être passerelle entre un besoin d'accompagnement identifié et les dispositifs de droits commun vers lesquels les personnes devront être orientées à terme (santé, emploi, formation, vie associative, inscription dans le tissu local, etc.). GLOB'Action articule 4 leviers d'accompagnement, dont Accompagnement Social Individuel et Personnalisé (ASIP) puis Accompagnement Santé Addiction (ASA). La durée d'accompagnement des personnes est de douze mois au cours desquels les personnes pourront bénéficier d'un agencement d'entretiens « généralistes » ou « spécialisés » selon leurs besoins spécifiques. Missions de l'intervenant : - Mise en œuvre d'un Accompagnement Social Individuel et Personnalisé, fil conducteur de l'ensemble de parcours du bénéficiaire pendant toute la durée de présence au sein de l'action. - Mise en œuvre d'un Accompagnement Santé Addiction permettant aux bénéficiaires de faire le point sur leur situation santé, et mettre en œuvre, le cas échéant, les orientations pour un accompagnement spécialisé délivré par les dispositifs de droit commun. - Contribuer à l'offre globale en participant à la dynamique d'équipe, à la réflexion collective et au temps de réunions / concertation. - Travailler en coordination avec les intervenants sociaux en charge des 3 autres axes d'accompagnement de l'action - Intégrer une dynamique de « team » pour déployer une offre concertée et mobile sur les territoires agrées. - Promouvoir l'offre sur les territoires de déploiement. - Intégrer les dynamiques partenariales et de réseau propres à chaque territoire. - Collecter et remonter les éléments qualitatifs et quantitatifs nécessaires au suivi de l'action, à l'évaluation des parcours conformément aux obligations posées par le FSE (reporting). - Rendre compte à sa hiérarchie Profil du candidat : - Profil AS / ES / CESF ou autre qualification avec expérience significative de l'accompagnement des personnes ayant des problématiques sociales et/ou en situation de « précarités » - Qualification et/ou expérience valorisable dans le champ de la santé et/ou des conduites addictives. - Connaissance du public accompagné dans le cadre de l'offre d'insertion - Aptitude à évaluer des situations, identifier et formaliser des compétences, écouter avec bienveillance, transmettre des savoir-être / savoir-faire, - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel)
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le domaine de la comptabilité ? Rejoignez DGS en tant que comptable (H/F). Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à assurer la gestion comptable, sociale et financière de l'entreprise en conformité avec les normes comptables en vigueur. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec la responsable administrative et financière. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : Gestion comptable : Enregistrer, vérifier et classer les factures de ventes ; Enregistrer, vérifier, payer et classer les factures fournisseurs ; Réaliser le lettrage et l'analyse des comptes clients et fournisseurs ; Analyser les comptes : charges, produits et comptes de bilans ; Effectuer les situations mensuelles (FNP, CCA, etc ) ; Effectuer les rapprochements bancaires ; Établir les déclarations fiscales TVA, etc... Gestion sociales : Gérer les DPAE, Prendre en charge le personnel de l'entrée à la sortie ; Organismes sociaux, EVP, absences diverses, etc. ; Contrôler les bulletins documents de fin de contrat, STC, gestion des absences ; Déclarations sociales : DPAE, DSN et relation avec les organismes sociaux ; Veille et mises à jour sociales. Contrôler les notes de frais ; Gérer les intérimaires de A à Z. Collaboration avec les Auditeurs : Collaborer avec les auditeurs externes lors des audits annuels ; Préparer les documents nécessaires pour les vérifications externes. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Votre profil : Au-delà d'une formation en comptabilité et finance, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 2 ans d'expérience significative en tant que comptable. Vous maîtrisez le logiciel SAGE 100 et la connaissance du progiciel SILAE serait un plus. Vous êtes doté(e) d'une capacité à travailler avec précision et fiabilité. Votre rigueur, votre dynamisme et votre autonomie vous permettront de réaliser les missions qui vous seront confiées dans les délais impartis. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Statut : EMPLOYE - CCN Bâtiment
Nous recherchons pour notre client un magasinier/vendeur en pièces automobiles pour assurer les activités de commercialisation de pièces de rechange et accessoires. Vous assurez également la vente et conseil téléphonique à distance par téléphone. Personne ayant des bonnes connaissances en pièces détachées automobiles/ à l'aise au niveau informatique / possédant un bon relationnel clients et aimant chercher les pièces sur différents outils informatiques / avoir le sens du client et de réelles capacités d'écoute et de communication
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une Opérateur.trice de production Découpe (H/F) Assurer la sécurité sur la ligne de production : -Tenir le poste de travail propre -Alerter en cas d'anomalie -Veiller à la sécurité des personnes engagées sur la ligne Assurer la production des produits : -Assurer la palettisation et le packaging des produits demandés -Assister le pilote de production dans sa tache en respectant l'organisation prévue -Utiliser et appliquer les documents et standards relatifs aux produits en cours -Respecter le programme de fabrication et les consignes de production -S'assurer du bon fonctionnement des installations -Appliquer le plan de contrôle défini -Appliquer les consignes qualité Enregistrement des résultats : -Assurer les marquages de traçabilité demandés dans les standards du poste -Etiqueter les produits conformes ou non avec l'étiquetage en vigueur Assure le respect de l'environnement : -Tri des déchets Vous avez : -De l'expérience en tant qu'Opérateur de production -Vous utilisez votre CACES 3 et 5 depuis minimum 3 ans Vous êtes polyvalent, organisé et aimez la variété des missions ? Ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler !
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une Opérateur.trice de production Découpe (H/F)
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous travaillerez sur un chantier espaces verts- Vous vous investirez parallèlement dans un parcours d'insertion professionnelle. Être éligible aux critères de l'insertion par l'activité économique : Participez à la prochaine session de recrutement le jeudi 2 mai 2024 de 9h à 12h à l'agence France Travail d'Yvetot. Inscriptions obligatoires en postulant sur l'offre. 5 Postes à pourvoir rapidement..
Nous recherchons pour notre client 1 opérateur contrôleur : assurer le fonctionnement et le contrôle du process de la ligne de fabrication, nettoyage des installations, assurer la qualité et les standards de fabrication, surveillance des températures-alarmes-niveaux de débits des installations sur les centrales de la salle de contrôle. poste en 5x8 personne avec expérience en conduite de machines
Nous recherchons pour notre client 1 agent de propreté : installation de matériel, nettoyage, dépoussiérage, travaux de manutention personne avec expérience en nettoyage industriel
En relation avec le directeur du centre et le chef d'atelier, vous aurez la responsabilité de l'ensemble du magasin et serez responsable de l'équipe de vente, composée d'une dizaine de collaborateurs. Vous êtes garant de la qualité des rayons, des marges commerciales et des relations avec les fournisseurs. Vous gérez la bonne qualité des stocks. Vous êtes responsable des ouvertures et fermetures du magasin ouvert du lundi au samedi. Vous aurez un jour de repos fixe par semaine à définir. A votre rémunération se rajoutent au bout d'un an de contrat un 13ème mois, des primes de magasin et de l'intéressement. Votre expérience et votre motivation priment sur vos connaissances du secteur automobile.
Vous serez chargé(e) de conduire des cars (transports scolaires et lignes régulières). en horaires découpés (travail matin et fin après-midi). Vous passerez au préalable un titre professionnel en vue d'obtenir le permis D et le FIMO (formation à temps complet) Vous devez vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès d'un conseiller. Prérequis : 21 ans minimum titulaire du permis B. Habiter proche du lieu de travail.
VET NET recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) H/F pour un CONTRAT À DURÉE DÉTERMINÉE d'INSERTION ( CDDI ). CDDI de 6 mois renouvelable jusqu'à 24 mois, 26h/semaine. La priorité sera donnée aux BRSA. L'employé(e) polyvalent(e) intervient sur l'ensemble des activités selon un planning établi au cours de la semaine : - Repassage * Collecte du textile * Tri du textile * Étiquetage et vente en magasin Il n'est pas nécessaire d'avoir des compétences. VET NET est un atelier et chantier d'insertion (ACI) qui propose : ✓ Une activité professionnelle ✓ Un accompagnement professionnel pour travailler un projet professionnel L'éligibilité d'un candidat est déterminée en fonction du diagnostic du prescripteur et des critères d'éligibilité IAE. Merci de vous rapprocher de votre conseiller France Travail pour connaitre votre éligibilité avant de postuler.
Nous recherchons pour remplacement congé Maternité, un vendeur ou une venseuse en fruits et légumes. Expérience vente appréciée dans le milieu alimentaire Réceptionner la marchandise Effectuer les rotations de marchandises Vendre les produits proposés Encaisser les produits vendus Veiller à la propreté et à l'hygiène du magasin
Suite à un départ en retraite, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) en espaces verts autonome passionné(e) par les fleurs-espaces aménagés. Prise de poste septembre 2024 (négociable). Vos missions : -Tonte, -Fauchage avec tracteur agricole et épareuse, -Entretien des massifs, -Plantation de fleurs, vivaces, -Entretien de la commune, -Déplacements ponctuels dans le cadre de vos missions, -Maintenance du matériel y compris entretien de premier niveau du tracteur (vidange, graissage...). Conditions de travail : Du lundi au vendredi de 08h00 à 16h30 (modulable).
Au sein d'une entreprise familiale dans la conception et la commercialisation de carrelages, sanitaires, salles de bain et cuisines pour tous les espaces de vie, vous gèrerez en autonomie la vente auprès d'une clientèle de particuliers ou de professionnels. Vous serez chargé(e) de la vente des produits en magasin en contact direct avec la clientèle. Port de charges lourdes à prévoir. Vous serez amené(e) à gérer les commandes et les stocks. Le CACES chariot élévateur serait un plus. Vous devrez également gérer les pages de l'entreprise sur les réseaux sociaux. Mettre des publications et répondre aux sollicitations. travail du mardi au samedi Vous bénéficierez d'un accompagnement à la prise de poste.
Dans le cadre de notre ouverture prochaine de notre salle de foot Indoor, "Le Cube" à Ste Marie des Champs, nous recherchons plusieurs animateurs/rices orienté(e)s vers le milieu du football Indoor. Vous gérerez par roulement l'ensemble des activités de notre nouvelle salle (2 terrains de foot avec vestiaire et service de bar). Notre salle sera pour le moment ouverte 7 jours sur 7, de 9 heures à minuit. Ces jours et horaires seront susceptibles d'évoluer en fonction du démarrage de l'activité. Avant tout vous devez connaitre et aimer le milieu du foot et devrez être en capacité de gérer les activités tant au niveau d'un public jeune qu'adulte. Vous devrez gérer les locations des 2 terrains de foot et la planification des activités. Vous serez amené(e) à encadrer des groupes d'enfants dans le cadre d'anniversaires et de privatisation de la salle, ainsi que des stages pendant les vacances scolaires. BPJEPS obligatoire. Vous devrez vous occuper de la relation clientèle, du service en bar et de l'entretien des locaux (y compris vestiaires, douches/sanitaires). A votre rémunération se rajouteront des primes sur les consommations au bar, ainsi que des heures de nuit et le travail du dimanche. Le planning pourra être adapté en fonction de l'équipe en place. Temps partiel possible. Ouverture prévue début juin. Pour le moment 3 postes sont à pourvoir.
Nous recherchons pour notre client 1 chef de chantier TP-VRD H/F pour la réalisation d'assainissement, terrassement et mise en place d'enrobés : préparation du chantier, organisation du projet et installation des équipements et dispositifs du chantier, suivi budgétaire du chantier, pilotage de l'exécution des travaux, clôture du chantier. Déplacements à prévoir en Normandie, Picardie et bassin parisien Personne avec expérience en tant que chef de chantier
Au sein d'une clinique spécialisée, vous serez en charge de l'entretien des parties communes et de la piscine Vos missions: - Vous assurez l'entretien des couloirs, des salles de réunions, de l'accueil.. . avec utilisation de mono-brosse et auto-laveuse - Utilisation des produits spécifiques aux maisons de santé. Travail à temps partiel du lundi au vendredi de 7h à 12h Cdi à la suite du CDD
Au sein d'une charcuterie artisanale, vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller, de les servir, d'effectuer l'encaissement. Vous effectuerez également l'entretien de la surface de vente, de l'aide au laboratoire (épluchage des légumes, préparation des salades, vaisselle). Vous travaillerez en semaine et un samedi après-midi sur deux. Ce poste demande un savoir-être en adéquation avec la vente.
Le centre d'imagerie médical situé à Yvetot (76 -Seine Maritime) recherche son ou sa manipulateur/trice en radiologie dans le cadre d'un CDI à temps complet. Ce cabinet appartient à un Groupe en plein développement avec de nombreuses opportunités d'évolution en interne si vous le souhaitez. Le centre d'imagerie médical intervient sur les examens suivants : - Radiologie - Mammographie - Scanner GE - IRM GE - Tables et panneaux Stephanix - échographie Pour ce poste vous évoluerez au sein d'une équipe jeune et dynamique de 6 manipulateurs polyvalents et de 4 secrétaires médicales, dans un environnement moderne, innovant et agréable. Profil recherché = Diplôme requis : DE ou DTS Vous êtes polyvalent(e) et autonome dans l'accomplissement de vos tâches, vous appréciez le travail en équipe et êtes sensible à la qualité de prise en charge des patients. Avantages : Prime de 13e mois ; Salaire avantageux ; Carte restaurant à venir. Rejoignez notre équipe et exercez votre métier de manipulateur en électroradiologie !
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Responsable Adjoint de Magasin H/F, pour Boulangerie Louise Yvetot. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi Contrat d'apprentissage (CDD) Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion; reconnu sur le marché de l'emploi. Durée de la formation : 12 mois Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) Rythme d'alternance : 1 jour (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 4 jours en magasin Rémunération : rémunération selon barème légal en vigueur Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous Le métier de Responsable de Magasin consiste à : - Développer la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande - Manager l'équipe Ton profil Prérequis : titulaires d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ou un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de bouche, le goût et des aptitudes pour le management, la gestion des chiffres ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons notre futur(e) vendeur(se) polyvalent(e) bricolage. Vous serez en contact avec la clientèle et ferez la mise en rayons, du conseil clients et gérerez la tenue des stocks. Vous serez encadré(e) par votre responsable de secteur et pourrez être formé(e) en interne. Vous ferez de la manutention et travaillerez en équipe. Vous avez idéalement des connaissances en bricolage pour pouvoir conseiller au mieux les clients. Vous travaillerez obligatoirement le samedi et pourrez être amené 1 fois par semaine à effectuer l'ouverture du magasin dès 7 heures du matin. Le magasin ferme à 19 heures. Vous devez être courageux(se), motivé(e) et ponctuel(le). Contrat renouvelable. Joindre une lettre de motivation à votre CV. Une immersion est possible en amont du contrat de travail.
Nous recherchons pour notre client 1 menuisier : aide à la fabrication en atelier et à la pose d'escaliers sur chantiers. personne avec expérience en menuiserie
Vous êtes Educateur Spécialisé et êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d'enfants et d'adolescents porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) ? Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l'Espace Léo Kanner et plus particulièrement de son externat de semaine. Qui sommes-nous ? Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 8 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'IME, et par délégation de la cadre socio-éducative, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Vous interviendrez auprès d'enfants, d'adolescents ou de jeunes adultes. Pour ce faire, vous : - Assurez la référence éducative d'un certain nombre d'entre eux. - Collaborez avec tous les services de l'établissement et les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. - Participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement. - Participez à l'élaboration du rapport d'activité du service éducatif. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) sont le leitmotiv de vos interventions et accompagnements au quotidien. Vous possédez de solides compétences dans le domaine de l'autisme et souhaitez vous enrichir d'une expérience professionnelle complète, atypique et passionnante. Vous êtes en capacité de vous engager dans des dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales. Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux(se), vous êtes en mesure de participer à une coordination fonctionnelle dans une équipe et de contribuer à la formation professionnelle d'autres intervenants. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : CDD 6 mois éventuellement renouvelable ou par voie statutaire Temps plein (35h hebdomadaires travaillées) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et conditions statutaires catégorie A (Assistant Socio-Educatifs) + Prime Ségur. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale avant le 02/05/2024 recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Educateur Spécialisé ELK » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 17 mai 2024
POSTE CDI A POURVOIR Des le Lundi 8 avril HORS PERIODE DE VACANCES SCOLAIRE = 10h semaine soit le Lundi - Mercredi - Jeudi - Samedi et Dimanche - Entretien de salles de cinéma et sanitaires les horaires: 8h00 - 10h00 le lundi, mercredi, jeudi, samedi et 6h00 - 8h00 le dimanche PERIODE DE VACANCES SCOLAIRE = 12h semaine soit tous les jours de la semaine avec une journée de repos les horaires: 7h00 - 9h00 du lundi au dimanche
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise en tant que BIM modeleur / modeleuse fluides ? Alors rejoignez DGS. Nous continuons notre développement et avons besoin de vous pour renforcer notre équipe de bureau d'études. Votre rôle consistera à modéliser une maquette numérique et gérer toutes les étapes d'un projet de construction de bâtiment pour le lot électricité, selon la convention BIM. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le Responsable du bureau d'études. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : - Modéliser un projet BIM à l'aide de REVIT ; - Dessiner les carnets de détails ; - Réaliser des plans d'exécution, des schémas unifilaires, des synoptiques, ... de toutes installations électriques en courants fort et faible. ; - Exécuter les DOE (dossiers d'ouvrages exécutés). Des déplacements ponctuels en région peuvent être nécessaires, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Téléphone portable, poste informatique ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 1 an d'expérience significative en tant que BIM modeleur / modeleuse fluides. Des connaissances en électricité courant fort / faible serait un plus. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
À propos de la mission Votre agence Iziwork recherche des tuyauteurs-soudeurs (H/F) pour son client spécialisé dans la tuyauterie industrielle. Au sein de cette entreprise, vos missions seront les suivantes : - Prendre et reporter les côtes sur les matériaux. - Effectuer le traçage sur ces matériaux. - Couper les éléments à la bonne dimension et les mettre en forme. - Préparer les tuyaux pour la soudure. - Souder des ensembles de tuyaux. Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : Panier + déplacement. Profil recherché Nous sommes à la recherche de tuyauteurs - soudeurs (H/F) avec de l'expérience et maîtrisant le métier. Votre savoir-être sera tout aussi important que vos compétences techniques. - Expérience : Au moins 1 an
Nous recherchons pour notre client 1 applicateur poseur : pose de glissières, pose de panneaux, marquage au sol Personne avec expérience dans le domaine du TP / permis B
Nous recherchons pour notre client 1 échafaudeur h/f sur chantiers : Vos missions consisteront à : -Sécuriser et baliser le chantier avant le début des opérations ; -Diviser les matériaux entre zones de stockage et zones de montage ; -Monter les structures métalliques et les fixer ; -Vous assurer de la conformité des échafaudages avant leur utilisation ; -Démonter les structures métalliques existantes une fois le chantier terminé. personne titulaire de la R408 et port du harnais
L'Hôpital d'Yvetot recherche pour son EHPAD un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptés (APA) pour un CDD de 6 mois renouvelable. Le travail s'effectuera du lundi au vendredi (horaires fixes). L'Enseignant en APA prend sa place dans le projet d'accompagnement personnalisé (qui vise à une prise en charge globale), en apportant, par la pratique de l'activité physique adaptée, un accompagnement dans les domaines social et culturel et en contribuant au développement ou au maintien de l'autonomie et de la qualité de vie. - Reconnaître les capacités de la personne et favoriser le maintien de l'autonomie ; lutter contre l'isolement social et permettre l'exercice de la citoyenneté au sein de la collectivité. Dans les EHPAD, l'APA s'insère dans le projet général de développement de lieux de vie dont la finalité vise l'atteinte d'une qualité de vie satisfaisante pour chaque résidant tout au long du séjour, et ce quelles que soient ses déficiences et incapacités. Ainsi l'activité physique adaptée dans le cadre des établissements d'accueil concourt : - au maintien et à la promotion de l'autonomie sociale, physique, psychique, et fonctionnelle des résidents ; - au rétablissement d'une fonctionnalité physique ; -à rééduquer les fonctions cognitives telles que les capacités d'orientation, de mémoire corporelle ; - à restaurer des capacités à établir des relations sociales. Principales activités 1 - Élaboration d'un projet en APA qui s'inscrit dans le cadre d'un projet d'accompagnement personnalisé en EHPAD. 2 - Evaluation initiale et continue des attentes, des besoins, et des capacités des personnes âgées. 3 - Conception d'un programme individualisé/personnalisé d'intervention en APA répondant aux besoins des personnes âgées. 4 - Enseignement de l'APA en accord avec le programme individualisé de la personne âgée. 5 - Coordination avec l'équipe de professionnels pluridisciplinaires et avec les pratiquants. 6 - Participation au processus de changement de la personne âgée par la médiation de l'activité physique afin de lui permettre de développer ou de maintenir sa qualité de vie. 7 - Coordination avec l'équipe de professionnels pluridisciplinaires. Profil : Diplôme exigé : Licence APA-S (activités physiques adaptées et santé), Expérience souhaitée en EHPAD, gériatrie, Etre capable de concevoir, piloter et évaluer un programme individualisé ou collectif, relevant de son domaine de compétence. Choisir les exercices et mettre en place des situations sécurisées et adaptées à l'état et aux besoins des personnes. Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents. Capacité d'écoute. Capacités relationnelle, pédagogique et de transmission. Capacité d'adaptation et d'intégration. Comportement adapté dans ses relations avec autrui. Respect du secret professionnel.
Le Centre hospitalier Asselin-Hédelin est un établissement public de santé à orientation gériatrique comportant 15 lits de médecine polyvalente 25 places de soins médicaux et de réadaptation (SMR) polyvalentes. Il dispose également de 202 places d'EHPAD (dont une place d'hébergement temporaire), d'un PASA et d'un accueil de jour.
Nous recherchons une spa praticienne H/F. Véritable professionnelle du bien-être, vous êtes amenée à accueillir, écouter, conseiller, satisfaire et fidéliser la clientèle. Sous la responsabilité de la responsable du centre de bien être, vos missions seront les suivantes : - Pratique des massages : relaxant - detoxifiant - drainage lymphatique - Energisant... - Soins visage et soins corps - Soins manuels minceur - Pressothérapie - Conseil et vente de produits cosmétiques - Gestion des rendez-vous et des réservations - Garantir la mise en place et la propreté de la cabine Si vous êtes formé(e) à la méthode Renata Franca, ceci est un plus à votre candidature. 35H Hebdomadaires mais possibilité de mise en place d'un temps partiel 24H hebdomadaires selon votre souhait. Amplitude d'ouverture du centre de bien-être : du mardi au samedi Poste à pouvoir dès que possible Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'un CAP, d'un BP ou d'un BTS esthétique - Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire - Vous avez une aisance relationnelle avec une clientèle exigeante - Vous êtes dotée d'une excellente présentation adaptée à l'univers du bien etre - Vous êtes dynamique, autonome, motivée, rigoureuse, souriante, passionnée par le monde de la beauté, et du bien-être Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 900 € par mois + Primes sur Objectif
Nous recherchons un Commercial en Automobiles (H/F) pour rejoindre notre équipe . En tant que Commercial en Automobiles, vous serez responsable de la vente de véhicules neufs et d'occasion dans notre concession automobile. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients intéressés par l'achat d'un véhicule - Présenter les caractéristiques et les avantages des différents modèles de voitures - Effectuer des démonstrations de conduite pour mettre en valeur les performances des véhicules - Négocier les prix et les conditions de vente avec les clients - Suivre les prospects et les relancer pour conclure la vente - Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers clients Expérience : - Expérience préalable dans la vente, de préférence dans le secteur automobile - Excellentes compétences commerciales et capacité à convaincre - Aptitude à prendre la parole en public et à présenter efficacement les produits - Bonnes compétences en négociation et capacité à conclure des ventes - Sens du contact et aptitude à travailler sur le terrain - Expérience en concession automobile serait un avantage supplémentaire Si vous êtes passionné par l'automobile, avez un sens aigu du contact client et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de Chantier spécialisé(e) dans le domaine du ravalement et de l'isolation thermique par l'extérieur. Le/la candidat(e) idéal(e) sera un(e) professionnel(le) diplômé(e) d'un CAP et d'un BP Peinture, avec au moins 10 ans d'expérience en tant que peintre, dont cinq ans dans le secteur spécifique du ravalement et de l'isolation par l'extérieur. Responsabilités : - Réalisation des chantiers - Planification des chantiers quotidiennement , affectation du personnel - Anticipation des besoins en matériel et fournitures pour les chantiers selon planning établi par la direction - Surveillance de la qualité et de la sécurité des chantiers Qualifications requises : - Diplômé(e) d'un CAP et BP Peinture - Minimum 10 ans d'expérience en tant que peintre - Au moins cinq ans d'expérience réussie dans le ravalement et l'isolation thermique par l'extérieur - Bonne connaissance des règles de l'art sur l'isolation par l'extérieur - Compétences avérées et expérience réussie dans le montage et le démontage d'échafaudage - Capacité à assumer des responsabilités de management - savoir faire preuve de discernement et d'envie d'évoluer dans son métier - formation et accompagnement possible via une formation externe de chef d'équipe Ce poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée, pour 39 heures par semaine. Le taux horaire proposé est de 16 € brut ( selon expérience ) , avec des indemnités de panier et de trajet. De plus, l'entreprise prend en charge 60 % de la mutuelle, et offre l'accès au CE interne avec une prime mensuelle. Fournitures et lavage des blancs assurés par l'entreprise.
Au sein d'une structure d'élevage porcine, vous aurez pour mission les taches d'un(e) ouvrier(e) porcine. CDD de 3 mois, 39h/ semaine, du lundi au vendredi (8h - 17h30), une salle de restauration est a votre disposition au sein de l'entreprise. Vous aurez principalement les taches de nettoyage de la porcherie et la manipulation des animaux dans un premier lieu, plus tard, d'autres taches peuvent vous être confiées (soin des animaux ...). Une première expérience serait l'idéal
*** CONTRAT EN ALTERNANCE *** Vous recherchez une entreprise dans le cadre d'une formation en alternance de niveau CAP ou BAC dans l'univers de la distribution alimentaire. Vos missions consistent à : - Accueillir les clients - Vendre les produits et services du magasin - Fidéliser les clients - Mettre en rayon les articles et assurer leurs suivis - Veillez à la bonne tenue du point de vente Attention : prise de poste fin mai, début juin. Magasin ouvert du lundi au dimanche - travail le week-end. Jours de repos par roulement. Se présenter directement au magasin muni d'un CV.
Vous serez en charge de la vente de produits en charcuterie. Vous serez amener a faire quelques plats de charcuterie simple.
Manpower LE HAVRE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable d'équipe TP (H/F) -Superviser les activités quotidiennes de l'équipe sur le terrain. -Planifier et organiser les tâches pour assurer une exécution efficace des projets. -Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité sur tous les chantiers. -Assurer la conduite des engins MECALAC -Réalisation des tâches de terrassement, pose de fourreaux, tirage de câble ... -Expérience dans un poste similaire -Compétences en leadership et en gestion d'équipe. -Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. -Connaissance approfondie des normes de sécurité et de qualité dans le secteur des travaux publics. -Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. -Capacité à travailler en équipe Pourquoi devenir collaborateur intérimaire chez Manpower ? - Bénéficier de son CE (cinéma, chèque vacances ... ) - Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que les prêts bancaires, la mutuelle... - Vous pourrez également bénéficier de tous les services de votre compte personnel manpower.fr en téléchargeant notre application mobile. - Enfin, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, vous permet de bénéficier du CET, placement à 8%
BTP est une agence d'emploi spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics. Nous recrutons pour un contrat de 6 mois un MANOEUVRE H/F. Vous aurez pour missions : - Préparer les matériaux, les outils et l'espace d'intervention - Garantir la sécurité et la propreté du chantier - Aider l'équipe sur certaines tâches - Approvisionner le chantier - Transporter le matériel Vos qualités pour ce poste : - Être vigilant quant aux règles de sécurité - Sens du travail en équipe - Avoir une autonomie Expérience demandée : + ou - 1 an Les avantages du poste : - EPI (parka, polaires, vêtement de pluie, bottes, chaussures.) - Indemnités de paniers et déplacements - Mutuelle
Entreprise recherche un manœuvre en bâtiment dans le cadre de chantier neuf ou rénovation. Vous êtes autonome et avez une expérience réussie dans ce domaine, idéalement vous avez une formation dans la maçonnerie. Le permis B est indispensable pour se rendre sur les chantiers.
Vous êtes Educateur Technique Spécialisé H-F et êtes intéressé(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous possédez des connaissances et aptitudes dans les métiers du bâtiment (peinture, enduit, décoration, aménagement intérieur, bricolage en tous genres). Vous avez une appétence pour la transmission des savoirs faire et des savoirs être. Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d'adolescents et de jeunes adultes autour des apprentissages préprofessionnels. Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l'IMPro de l'IME Pierre Bobée ! Qui sommes-nous ? Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'IME Pierre Bobée accueille 80 enfants et adolescents présentant un trouble du neurodéveloppement (DI /TSA) âgés de 6 à 20 ans. L'IMPro accompagne 50 jeunes de 14 à 20 ans. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants, adolescent et jeunes adultes en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité du directeur de l'IME, et par délégation du cadre socio-éducatif de l'IMPro, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée d'environ 12 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents et jeunes adultes en lien avec leur projet personnalisé et mettez en place des activités d'apprentissages préprofessionnels. Pour ce faire, vous : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PPA de chaque jeune, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'avoir une connaissance du projet de chacun d'entre eux. - Transmettez les évolutions en lien avec vos interventions - Favoriser le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil - Assurer la sécurité et le bien-être de chaque jeune - Veiller à l'application des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'IME. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur Technique Spécialisé et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap intellectuel ainsi qu'auprès des personnes porteuses de TSA. La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives et techniques adaptées aux besoins des personnes. Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : CDD 6 mois éventuellement renouvelable Temps plein (35h hebdomadaires travaillées) Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Poste à pourvoir au 26 Août 2024 Rémunération selon profil et conditions statutaires catégorie A + Prime Ségur. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale -17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot Cedex recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « ETS IMPro »
Au sein d'une charcuterie artisanale, vous travaillerez à 100% en laboratoire comme charcutier(ère). Vous aurez en charge la découpe, la préparation, fabrication de la charcuterie et produits traiteurs, la cuisson... Vous travaillerez : mardi matin, mercredi matin, jeudi journée, vendredi journée, samedi matin. CAP en charcuterie, traiteur, ou cuisine exigé.
Le Restaurant Au Comptoir du Malt sur Ste Marie des Champs ( 76 ), recherche actuellement un équipier de salle (H/F). Véritable soutien au bon déroulement du service, vous êtes chargé(e) de la préparation des boissons, de l'envoi des plats et boissons, vous êtes garant de la propreté de la salle... Formation avant embauche possible pour personne débutante. Merci d'adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Canu à l'adresse suivante: mariebaes@yahoo.com
Dans le cadre de notre développement en Normandie et plus particulièrement en Seine-Maritime, nous recrutons un(e) Technico-commercial Menuiserie H/F en CDI pour l'ouverture de notre future agence à Yvetot (76). Sous la responsabilité de votre responsable régional et avec le support de votre assistante commerciale en agence, vos missions seront les suivantes : - Effectuer les rendez-vous planifiés chez les clients particuliers. - Les conseiller techniquement dans le cadre de leur projet en menuiserie. - Etablir les offres commerciales sur notre logiciel de devis/fabrication sur-mesure. - Effectuer le suivi des prospects et les relances de devis auprès des clients. - Solliciter les réseaux de proximité (agences immobilières, commerces, architectes.) pour se faire connaître sur le secteur. - Mettre en œuvre notre stratégie de prospection et de fidélisation commerciale pour augmenter les résultats de votre agence. En intégrant Ternois Fermetures, nous vous proposons : - d'intégrer un groupe familial solide, reconnu pour la qualité de ses produits (fabriqués nos ateliers des Hauts-de-France), sa pose intégrée (avec nos propres équipes formées à notre savoir-faire) et son service client, depuis 45 ans. - Un parcours de formation individualisé à notre expertise technique, à notre approche Client, à votre métier et ses évolutions. - Une rémunération fixe sur 12 mois + commissions + bonus + + véhicule + ordinateur + téléphone + participation aux bénéfices + mutuelle d'entreprise. Profil : Vous possédez une expérience significative réussie dans le B to C, idéalement en Menuiserie ou dans la vente de projets / produits en rénovation de l'Habitat. Vous avez un sens aigu du service client, envie de développer un secteur et une affinité pour la vente de produits techniques. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et dans la réalisation de devis/chiffrage sur logiciel. Motivé(e), orienté(e) résultats, vous recherchez une entreprise qui vous challenge tout en vous laissant de l'autonomie dans l'exercice de votre fonction ? Dans ce cas, rejoignez nous pour participer au développement de Ternois Fermetures en Seine-Maritime !
L'Hôpital ASSELIN HEDELIN d'Yvetot, établissement public de santé comprenant 15 lits de médecine, 11 lits de soins de suite et 202 lits d'EHPAD recrute : Un(e) aide-soignant(e) de nuit sur l'établissement à temps plein. Travail en 10h. Rémunération conventionnelle. Poste à pourvoir en CDD dès que possible pour 3 mois, renouvelable, sur l'EHPAD. Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge des missions suivantes : - Réalisation des soins d'hygiène et de confort à la personne, - Accompagnement dans les déplacements, - Participer à l'évaluation de la douleur, - Observer, recueillir et transmettre toutes les données relatives à l'état de santé de la personne accueillie et dont elle peut avoir connaissance dans le cadre de son activité professionnelle, - Assurer la sécurité des résidents et surveiller les troubles du comportement ; Vous êtes capable de : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne, Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins, Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients, Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle, Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter. Profil : Diplôme d'aide-soignant requis. Débutant accepté.
Vous êtes Professionnel éducatif et êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d'enfants porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) ? Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l'Espace Léo Kanner et plus particulièrement de son internat de semaine, ouvert du lundi au vendredi et accueillant huit jeunes dont 2 à la demi semaine. L'équipe est composée de 5 poste fixes (1 Moniteur Educateur et 4 Aides Medico Psychologiques) et d'un poste polyvalent (veilleur de nuit). Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'IME, et par délégation de la cadre socio-éducative, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues. Vous intervenez également sur l'accueil de jour et avez donc une vue d'ensemble sur l'accompagnement ainsi que sur les besoins des jeunes accueillis. Pour ce faire, vous : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. - Communiquer les évolutions liées à vos interventions. - Favoriser le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. - Assurer la sécurité et le bien-être de chaque enfant. - Veiller au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à : - Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. - Centraliser les projets de sortie. - Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique : - Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. - Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme de DEAES, DEME, DEES ou agent éducatif avec de solides compétences dans le domaine de l'autisme et souhaitez vous enrichir d'une expérience professionnelle complète, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous et vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA. La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA. Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) sont le leitmotiv de vos interventions et accompagnements au quotidien. Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : - Connaissances et expérience dans l'accompagnement de l'autisme indispensables
En lien avec le chef de service éducatif pour le domaine médico-social , en qualité de moniteur d'atelier, vous co-définissez et assurez l'accompagnement socioprofessionnel des personnes en situation de handicap accompagnées dans le cadre d'activités techniques de production de biens ou de services et /ou d'apprentissage. En lien avec le responsable commercial et production, vous co-definissez les stratégies de production et commerciales dans votre domaine. Au sein de l'ESAT, nous recherchons notre futur(e) moniteur/trice d'atelier Maintenance et Hygiène des locaux pour un CDI à temps plein. Vous remplissez des fonctions éducatives et d'encadrement auprès de personnes en situation de handicap et participez aux actions de soutien visant à leur insertion sociale et professionnelle A cet effet, vous serez chargé(e) d'encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap. Les missions sont les suivantes : - Gérer l'activité de l'atelier entretien des locaux (ARCAUX + clients externes) en faisant respecter la qualité, les délais impartis et le contact client - Planifier, organiser et contrôler l'entretien des locaux - Faire respecter les procédures - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et garantir leur respect. - Contrôler des stocks. - Participer à la formation des travailleurs, transmettre les bons gestes, les bonnes techniques et les méthodes de travail - Assurer la sécurité des travailleurs sur le site de l'ESAT (port des EPI, balisage des zones à risques, prévention des TMS en adoptant les bonnes postures) - Favoriser l'évolution de l'activité et du fonctionnement, s'impliquer pour améliorer et évaluer les pratiques - Participer activement à l'élaboration des procédures en vigueur dans les activités professionnelles proposées à l'ESAT - Contribuer à l'évolution professionnelle des travailleurs en assurant leur suivi et en leur proposant des axes d'évolution ou d'orientation - Adapter les outils et le travail en fonction des nécessités pour chaque travailleur handicapé - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Favoriser l'autonomie des personnes en développant leurs compétences - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre du projet d'établissement.
En lien avec le chef de service éducatif pour le domaine médico-social , en qualité de moniteur d'atelier, vous co-définissez et assurez l'accompagnement socioprofessionnel des personnes en situation de handicap accompagnées dans le cadre d'activités techniques de production de biens ou de services et /ou d'apprentissage. En lien avec le responsable commercial et production, vous co-definissez les stratégies de production et commerciales dans votre domaine. Afin de succéder à terme (dans les 4 ans à venir) au moniteur d'atelier en charge de l'atelier fruitier, l'ESAT ARCAUX anticipe et recrute un moniteur d'atelier polyvalent dont le domaine d'action sera in fine au sein du pole agricole (maraichage, production fruitière et de sapin, transformation de produits et magasin sur site). Plus précisément, vous gèrerez notre verger de 4 ha (pommes, poires, fruits rouges...). A cet effet, vous serez chargé(e) d'encadrer une équipe de 11 travailleurs en situation de handicap dont les missions sont les suivantes : - Tailler les arbres pour augmenter la production des fruits, - Palisser les arbres - Traiter les arbres de la façon la plus raisonnée possible pour éliminer les parasites et prévenir les maladies, - Soigner les arbres, - Vérifier le bon développement des fruits, - Désherber le terrain, - Entretenir le matériel et les machines agricoles, - Cueillir les fruits, - Trier et calibrer les fruits, - Nettoyer et conditionner les fruits afin qu'il soient prêts à être commercialisés et consommés. Vous devrez : - Assurer la sécurité des travailleurs sur le site de l'ESAT (port des EPI, balisage des zones à risques, prévention des TMS en adoptant les bonnes postures) - Être garant de la bonne exécution technique et qualitative des interventions. - Utiliser les engins mécaniques nécessaires. - Favoriser l'autonomie des personnes en développant leurs compétences - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre du projet d'établissement. Idéalement, vous êtes détenteur du CAPA productions horticoles spécialité productions fruitières, du BPA travaux des productions horticoles, du bac pro productions horticoles voire du BTSA production horticole. Si vous êtes diplômé(e)s du secteur agricole (responsables d'exploitation, ouvriers agricoles...) et si vous souhaitez une reconversion professionnelle, vous êtes également bienvenu pour candidater à cette offre d'emploi.
A la suite d'une formation complète à nos techniques de vente suivie d'accompagnements lors de votre intégration sur le terrain, vous aurez à charge le développement commercial de votre zone géographique. En excellent communiquant vous irez à la rencontre de nombreux interlocuteurs professionnels et les conseillerez dans leur stratégie de développement par le média web.
Au sein d'un service de restauration collective (110 personnes accueillies), vous participerez à la réalisation des préparations culinaire, à leur conditionnement et leur distribution dans le respect de la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, des modes opératoires et des quantités commandées. Vous disposez d'un CAP cuisine ou équivalent en restauration avec expérience en liaison chaude. Poste disponible dès maintenant pour un contrat à durée déterminée de 3mois reconductible jusqu'à 1an. Conditions d'emplois : - Poste localisé à FAUVILLE-EN-CAUX (76640 TERRES-DE-CAUX) - 1 week-end sur 3 travaillé - Horaires de travail répartis entre 7H00 et 17H00 - Equipe composée de 3 agents en production chaude, 2agents en production froide et 1 agent de plonge. - Pas de vaisselle d'hôtellerie. Qualités requises : - flexibilité - esprit d'équipe - dynamisme
Nous recherchons pour notre client 1 opérateur cariste : 50 % opérateur de production et 50 % de conduite de chariot élévateur. Poste en 2x8 personne avec caces R489 catégorie 3 à pinces et à fourches
Nous recherchons pour notre client 1 manutentionnaire cariste : 70% de manutention et 30% de conduite de chariot élévateur R489 catégorie 3, cerclage, filmage, rangement dans la zone de stockage. poste en journée personne titulaire du chariot élévateur R489 catégorie 3
En tant que Peintre intérieur et extérieur H/F , vous intervenez sur des chantiers de particulier et professionnels, en Seine Maritime (secteurs Yvetot /Rouen /Le Havre et ponctuellement Dieppe). Vous avez un profil polyvalent pour : - Préparer les supports intérieurs et extérieurs - Réaliser des finitions en peinture et ravalement - Poser des revêtements muraux et revêtement de sol - Effectuer des nettoyages de façade et de toiture - Préparer une zone de chantier (intérieure et extérieure) - Préparer un support à peindre, reprise d'enduit et ratissage - Appliquer des peintures, vernis, lasure ou laques - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Monter des échafaudages ou monter une nacelle La pose d'isolation thermique intérieure / extérieure serait un plus . Nous vous offrons des conditions de travail dans un environnement convivial ! Vous serez amené(e) à évoluer grâce à la possibilité de réaliser des formations que nous vous proposerons. Vous êtes mobile pour vous rendre à l'atelier situé sur Yvetot et vous possédez le permis b pour vous rendre sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. CDI 39H DU LUNDI AU JEU 8H 17H ET LE VENDREDI DE 8H A 16H
La Résidence BOUIC-MANOURY de Terres-de-Caux, recherche un(e) aide-soignant(e) ou agent de soin (H/F) pour la période estivale. Plusieurs postes sont à pourvoir sur une période globale allant du 1er juillet au 15 septembre. Vous exercerez vos missions auprès des résidents accueillis au sein de l'EHPAD Bouic-Manoury. Les postes sont à pourvoir en temps plein, un week-end sur deux travaillé. Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Madame LECLERC Stéphanie, Cadre de Santé au 02.35.96.77.11. Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Mme SCHRUB Sylvie, Directrice Générale, par voie postale ou par mail : residence@bouicmanoury.fr
Ref NO CA Yt Chargé d'Affaires Tuyauteries Industrielles Filiale d'un Groupe d'Ingénierie Industrielle, cette société est spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements de tuyauterie industrielle de haute technicité à destination d'industries diverses : pétrochimie, pharma, chimie, papeterie, . ainsi que dans le secteur énergétique : électricité, gaz, Missions : Rapportant au Responsable de l'Agence et en lien avec d'une part le responsable commercial et d'autre part la clientèle composée de PME et principalement de grands comptes des secteurs du raffinage, de la chimie, du gaz, de la pharma, vous serez en charge : - de la mise en place des moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux en lien avec les responsables des chantiers - du suivi rigoureux de l'avancement des affaires en terme de QCD avec la recherche de l'amélioration du taux de la marge - de l'appui au développement des activités : chiffrage appels d'offres - remontées des besoins clients - de la gestion des fournisseurs et de la sous-traitance - de l'adhésion aux valeurs du groupe ainsi que du respect des règles HSE - du reporting auprès de votre hiérarchie Ce poste vous permettra d'associer à vos compétences techniques, des aspects de gestion financière, suivi budgétaire et de développement commercial de terrain ouvrant des perspectives de développement de carrières au sein du groupe. Compétences : - Bac +2 à +5 - Expérience en tuyauterie -chaudronnerie industrielles - Familier de la gestion de projets - Suivi budgétaire - Connaissance des standards ASTM , CODAP, CODETI, - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Déplacements régionaux Lieu de Travail : Yvetot
Nous recherchons pour notre client 1 couvreur : pose de tuiles, ardoises, gouttières, raccords de cheminées... Personne avec expérience dans le domaine
Entreprise spécialisée en élagage depuis plus de 30 ans, recrute élagueur en possession du CS élagage, de préférence avec expérience. Rejoindre notre équipe, c'est l'assurance d'une embauche pérenne et sérieuse. Chez Jardin en Seine, nous veillons à : * Des chantiers organisés, une équipe qui innove et qui a le sens du respect * Une écoute, une philosophie de polyvalence et d'entraide entre tous les collaborateurs car c'est tous ensemble que l'on réussit à satisfaire nos clients * Des engins et du matériel récent et adapté pour optimiser votre travail et réduire la pénibilité * Des formations internes et externes spécialisées et motivantes Vous participez à notre développement, ce qui vous permet de développer votre savoir-faire et de faire de votre métier un défi passionnant. Poste pour taille et abattage d'arbres, broyage de branches, Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, qui aiment travailler en équipe. Avantages : * Épargne salariale * Réfectoire * Panier repas Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail : 8 heures * Repos : samedi & dimanche * Travail en journée Permis/certificat demandés : * Permis B (Exigé) * Permis BE (Optionnel) * CS élagage _ Obligatoire
Formateur/trice en agronomie, métier de la production végétale et horticole, sur les Campus Hortithèque et d'Yvetot, auprès des groupes de : Bac pro CGEA et Bac pro (Production horticole) BTSA ACD (« production végétale » et BTSA MVAOE (« production horticole ») Licence pro EEV (Production végétale, parcours Expérimentation, Expérimentateur du Végétal) Responsable pédagogique de la Licence pro EEV : Conduit et coordonne la mise en œuvre de la formation en relation étroite avec l'Université Le Havre Normandie et les partenaires pédagogiques Chargé/e de relation entreprises pour la formation Licence pro EEV : Appuie les entreprises dans leur recrutement d'alternants (apprentis et stagiaires de la formation continue) et contribue à la mise en œuvre de l'offre du CFA auprès des entreprises et des partenaires PROFIL : Bac+ 5 (Ingénieur ou master 2) dans le domaine de l'agronomie et de la production végétale Expérience équivalente souhaitée dans le domaine de la formation supérieure CONDITIONS : Contrat de travail à durée déterminé 1 an (avec possibilité de passage en CDI à court terme) Emploi à temps plein (ou possibilité à 80%), sur base de face à face pédagogique (774 h) Rémunération selon expérience (base indiciaire minimum : indice majoré 400) Date de début de contrat : 1er septembre 2024 Sites d'emploi : CFA NaturaPôle - Sites de Mont-Saint-Aignan et d'Yvetot CONTACT : Sophie ROBERGE (Directrice adjointe du CFA/CFPPA) & Alexandre COUSIN (Directeur adjoint du CFA/CFPPA) Mail : sophie.roberge@educagri.fr
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chauffeur Installateur ! Votre mission sera de livrer et installer des silos, cônes droits, cônes déportés, trémies, ... autant de produits qui n'auront plus de secret pour vous ! Exigences : - Permis C, CE, FIMO et carte conducteur à jour. - Vous disposez d'un CACES R490 ? C'est un plus !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons pour notre client 1 maçon coffreur/chef d'équipe en grand déplacement : réalisation de coffrages, de ferraillage et bétonnage sur des postes de voiles ou de dalles, rangement et nettoyage de chantiers. personne avec habilitations électriques + N1 ou N2 serait un plus
Nous recherchons pour notre client 1 chauffeur SPL avec ADR citerne pour livraison de carburants. Dans le cadre de votre mission vous aurez en charge le transport de carburants chez les particuliers, professionnels, stations services, sites pétrochimiques etc. Votre permis + carte conducteur + FIMO ou FCO + ADR citerne doivent être à jour.
Aimez-vous travailler de vos mains et réaliser des installations électriques complexes ? Avez-vous le sens du détail et êtes-vous rigoureux/se ? Appréciez-vous travailler en équipe et respecter les procédures ? GIF EMPLOI NORMANDIE, votre partenaire pour booster votre carrière ! Armel, Ludivine et Victor, votre équipe GIF Emploi Normandie, sont spécialisées dans les métiers techniques, bureau d'études et ingénierie. Notre mission : vous accompagner dans la réussite de votre projet professionnel. Notre agence de proximité est référente sur les métiers de la mécanique, l'automatisme, l'électricité, l'électronique, le bâtiment, les travaux publics et bien plus encore. Description du poste : En tant que câbleur/câbleuse d'armoires électriques, vous intervenez sur la fabrication et l'installation d'armoires électriques pour le compte de nos clients industriels. Vous travaillez en atelier et/ou sur site, en respectant les schémas électriques et les normes de sécurité. Missions et compétences : - Lire et interpréter les schémas électriques et les plans de câblage. - Réaliser le câblage et l'assemblage des armoires électriques. - Effectuer les tests et les contrôles de fonctionnement. - Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur. - Avoir le sens du travail en équipe et de la communication. Profil recherché : - Rigoureux/se et méthodique. - Bonnes capacités de communication. - Aptitude au travail en équipe.
Boulangerie-pâtisserie artisanale Delamare Vasse, recherche un(e) pâtissier(ère) en CDI 35h suite à un départ en retraite. Vous aurez en charge la préparation de pâtisseries, pièces montées, macarons, chocolats... Vous travaillerez tous les matins de 3h30 à 10h30 sauf le mercredi et le jeudi (repos). Fermeture de l'établissement le 25 décembre et 1er janvier de chaque année. Salaire : à négocier selon profil + majoration week-end et jours fériés + avantages selon convention collective. Intéressé(e), pour postuler : se présenter ou envoyer votre CV par mail.
Boulangerie-Pâtisserie Vasse Delamare, est une entreprise artisanale et familiale, ouverte depuis plusieurs années sur Yvetot. La qualité est notre devise. Nos produits sont fait maison.
À propos de la mission recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance de multiples sites industriels, des monteurs mécaniciens. Compétences attendues : - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Compréhension, montage et démontage d'ensemble et sous-ensemble mécanique - Port de charges - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Techniques et procédés d'assemblage Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 14,50 EUR par heure Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en semi-citerne sur un secteur régional (ZC). * Vous travaillez de nuit comme de jour ainsi que des week-end sur un planning anticipé. * Vous intégrez une équipe et serez accompagné pas à pas dans votre formation par vos collègues et votre manageur d'exploitation * Poste en CDI * Taux horaire brut : 12.53 € sur 169 heures mensuelles + frais à la convention + intéressement & participation + mutuelle entreprise (prise en charge 100% par l'employeur) + avantages CSE + télémédecine * Lieu d'embauche : Sainte-Marie des Champs (76190)
Le Centre Hospitalier d'Yvetot recrute un(e) infirmier(e) de jour pour un CDD de 2 mois (renouvelable) à temps plein pour exercer dans son service de Médecine et SSR. Recrutement urgent. L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Court Séjour de Médecine Polyvalente de 15 lits, d'une unité de SSR Polyvalent de 25 lits, et d'un EHPAD de 202 lits et d'un accueil de jour de 10 places. L'établissement est situé à 35 minutes en voiture de Rouen, et 20 minutes en train. L'établissement est à 5 minutes à pied de la gare. Nous recrutons un(e) infirmier(e) à temps plein (poste fixe). L'infirmier(e) travaillera en étroite collaboration avec une équipe de médecins, interne, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, assistant social, infirmiers, aides-soignants, ASH... L'infirmier(e) exerce son travail sur un quart de 10h. Elle n'est pas isolée sur l'établissement, ni dans l'établissement. Les missions : - Assurer la continuité des soins avec tâches administratives spécifiques : analyse, organisation, réalisation de soins infirmiers et évaluation, contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation de la santé. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle dans la structure de manière autonome en collaboration. Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires. Le diplôme d'état infirmier est requis. Débutant accepté.
Vous êtes expert en maintenance courant faible, vous aimez l'autonomie, vous recherchez un poste terrain et vous avez une réelle qualité relationnelle ? Venez nous rejoindre ! Dans le cadre d'une création de poste DGS recherche un futur technicien courant faible (H/F). Votre rôle sera d'assurer auprès de nos clients des services de maintenance en détection incendie et intrusion, sur les secteurs de la Seine Maritime et de l'Eure. Vous intégrez une équipe de trois techniciens et vous serez en étroite collaboration avec le responsable du service. Vos missions au quotidien : Réaliser des travaux de dépannage et de maintenance (visites préventives et correctives) d'installations en courants faibles (incendie, intrusion, ) ; Assurer l'installation, le raccordement et la mise en service des équipements électriques ; Etablir un diagnostic des dysfonctionnements, les propositions d'amélioration techniques et la réalisation des petits travaux associés ; Rédiger des rapports d'intervention ; Rédiger des devis ; Réaliser un reporting inhérent à votre activité. Des déplacements réguliers sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : Rémunération selon votre profil - base 35H sur 12 mois ; Prime d'intéressement ; Prime de fin d'année ; Plan d'épargne entreprise et retraite ; Chèques cadeaux lors d'événements exceptionnels (naissance, mariage, ...) ; Caisse à outils à l'embauche.
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le secteur de l'électricité tertiaire ? Rejoignez DGS en tant que Conducteur de Travaux en électricité courants fort et faible (H/F). Nous continuons notre développement et avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à superviser un ou plusieurs chantiers en coordonnant les activités des chefs de chantiers / responsables chantiers / chefs d'équipe. Vous dirigez les travaux, encadrez les équipes et veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis l'élaboration du devis jusqu'à la réception des ouvrages. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le Président de DGS. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : - Intervenir dans la préparation des chantiers : en participant à la phase de réponse aux appels d'offres ; En sélectionnant les fournisseurs et/ou les sous-traitants éventuels en lien avec la direction et le service achats ; En organisant le personnel de chantier ; - Planifier des travaux : fixer les objectifs des équipes de chantier ; Planifier les tâches et les approvisionnements de chantier ; Effectuer un suivi de l'avancement des travaux ; Veiller au respect des règles et normes techniques, de sécurité et d'hygiène ; Contrôler la réalisation ; - Gestion des projets : encadrer les équipes sous votre responsabilité ; Assurer la gestion financière des chantiers ; Assurer la facturation des opérations ; Défendre les intérêts de DGS auprès du maître d'ouvrage / maître d'œuvre ; Participer à la réception des ouvrages. Des déplacements quotidiens sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Téléphone portable, poste informatique ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 5 ans d'expérience significative en tant que conducteur de travaux en électricité. Doté d'une personnalité de meneur, vous démontrez des compétences en management d'équipe. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Enfin, votre culture du résultat et de la qualité sont des atouts essentiels pour réussir le challenge confié. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Boulanger(e), pour Boulangerie Louise Yvetot. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire. Notre offre d'alternance, pour toi Contrat d'apprentissage (CDD) Diplôme visé : CAP Boulanger (RNCP 37537), diplôme de niveau 3, délivré par le ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse ; reconnu sur le marché de l'emploi. Durée de la formation : 10 mois Format de la formation théorique : 100% distancielle Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation et 3 jours en magasin Rémunération : rémunération selon barème légal en vigueur Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous Le métier de Boulanger(e) consiste à : . Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux (pétrissage, façonnage et cuisson) proposés dans nos boulangeries, dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire . Appliquer la politique commerciale de l'entreprise . Gérer les stocks de marchandises et produits, afin d'anticiper les ruptures et limiter les pertes. Ton profil Pré-requis : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP) ou d'un titre professionnel niveau 4 et plus (Bac, BTS, Licence,.) Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites pouvoir concilier vie professionnelle et vie privée. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour le métier de boulanger, une âme d'artisan et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome et organisé(e). Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le CCAS d'Yvetot recherche des AUXILIAIRES DE VIE SOCIALE. *Vos missions : -Vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, en situation de handicap, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. -Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social, une aide à la toilette. -Vous travaillez au domicile des particuliers situés sur Yvetot majoritairement et quelques particuliers sur la communauté de communes d'Yvetot. Adaptation de l'employeur suivant disponibilité des candidats/tes. *Remboursement par l'employeur des KM effectués. *Conditions de travail : - Aménagement des horaires envisageable à la demande du salarié (selon situation), - Intervention au domicile des particuliers (1h minimum - pas d'intervention à la demi-heure). -Accompagnement à la prise de poste assuré par l'employeur. -Possibilité de pérennisation (départ en retraite à venir pour plusieurs employés). *Salaire : -Entre 1946.73 et 2000€ brut équivalent temps plein soit 12.83/h. -Prime Ségur. * Profil recherché : Personne avec expérience ou formation dans le domaine.
Reportant à un Médecin du Travail Référent et prescripteur, vous : - prendrez en charge le suivi des salariés en assurant les visites d'information et de prévention selon des protocoles établis par le médecin du travail. - participez à des enquêtes de santé publique selon un protocole et sur demande du médecin. - contribuez à l'identification et à l'évaluation des facteurs de risque pour la santé liés aux conditions de travail. En matière d'actions en milieu de travail, vous : - réalisez des études de postes, des visites d'entreprises, - assistez au CSE HSCT, - accompagnez les PME PMI dont les salariés sont confrontés au handicap en sollicitant le CAP Emploi, - participez à la mise en place d'actions de prévention (maintien dans l'emploi...) - élaborez des campagnes de sensibilisation et forme le personnel des entreprises (santé et travail, absentéisme, conduites addictives, conseil en hygiène de vie...) Vous organisez les staffs hebdomadaires avec le médecin et a secrétaire médicale afin de rendre compte des dossiers au Médecin et d'étudier ensemble : - les dossiers qui ont posé problème dans la semaine passée, - les actions en milieu de travail à organiser, - les points d'organisation du centre médical.
Procèder à l'assemblage et au montage de panneaux isothermes préfabriqués selon les règles de sécurité. Effectuer le montage et la pose de cloisons, de doublages, de sols ou de faux-plafonds et isoler un bâtiment ou agencer un intérieur à des fins diverses (magasins, salles blanches, chambres froides, cloisons industrielles...). Peut être amené à poser des fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres...). Peut entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Poste en grand déplacement (du lundi au jeudi semaine en 4 jours) personne avec des connaissances en menuiserie, charpente... acceptant de partir en déplacement
Nous recherchons pour notre client 1 chef d'équipe réseaux : sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous êtes en charge des travaux sur des chantiers réseaux, vous analyser et répartissez les tâches entre les membres de votre équipe (2 à 4 personnes), vous suivez et participez aux travaux, vous gérez les approvisionnements, vous contrôlez la conformité des interventions, vous mettez en sécurité les installations et les personnes, vous êtes impliqué dans le respect du planning bac pro en génie civil/électrique avec expérience en tant que chef d'équipe / caces R482 / habilitations électriques / permis pl ou eb serait un plus
Nous recherchons pour notre client 1 chef de chantier en ravalement et ite : réalisation de chantiers, planification, affectation du personnel, anticipation des besoins en matériel et fournitures selon planning, surveillance qualité et sécurité chantiers. diplômé d'un CAP et BP peinture avec 10 ans min d'expérience en tant que peintre et 5 ans min expérience en ravalement et ite / avoir une bonne connaissance des règles de l'art sur l'isolation par l'extérieur / R408 : compétences avérées et expérience en montage et démontage échafaudages / capacité à assumer des responsabilités de management
Nous recrutons sur le secteur YVETOT-DOUDEVILLE-YERVILLE-TERRES DE CAUX , sur un poste passionnant ! Contrat salarié en CDI statut VRP ou AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT LEBAS IMMOBILIER GROUPE BIAS est un réseau indépendant réparti en Normandie comprenant 20 agences et plus de 100 collaborateurs. Nous sommes le spécialiste régional de la transaction immobilière d'appartements, maisons, immeubles, terrains et de commerces, en réalisant plus de 650 ventes par an. Connaissant une croissance régulière par l'ouverture d'agences ou la reprise de sociétés connexes, nos besoins de recrutement sont réguliers, même si le "turn-over" demeure faible, à notre plus grande satisfaction. Nos agences sont aménagées pour le confort et le bien-être des collaborateurs, ce qui contribuera fortement à votre performance commerciale ! En tant que leader, nous disposons d'outils d'aide à la vente et de moyen de communication puissant et efficace. Notre professionnalisme est reconnu et notre grande expérience rassure nos clients. Enfin, interrogez librement nos collaborateurs, ils seront les meilleurs ambassadeurs de leur société ! En d'autres termes, vous aurez chez nous, toutes les clés pour réussir ! Les missions du négociateur immobilier : - Accueille les clients en agence et se rend au domicile de particuliers - Réalise des entretiens de découverte - Évalue à domicile des biens confiés au Cabinet - Procède à la mise en vente par entrée de mandat : découverte du bien vendu, prise en choix de photos, réalisation du texte pub et des supports de diffusion de l'annonce - Propose des visites utiles et les effectuent sur de larges plages horaires - Négocie auprès des vendeurs les propositions d'achat - Collecte toutes les informations et documents en vue de rédiger un compromis de vente - Rédige les compromis et les fait signer aux parties - Suit les dossiers signés et cherche les solutions aux éventuelles difficultés ou litiges - Tiens un rôle de conseil et d'information auprès des clients et des relations de l'agence - Prospecte activement sur le terrain en vue de capter de nouveaux clients S'adressant aux meilleurs candidats, nous proposons les meilleures conditions d'emploi !
Nour recherchons pour notre client 1 manoeuvre TP : aide à la pose de bordures, de regards, terrassement manuel et aide à la pose d'enrobé. Personne avec expérience dans le tp
Vos missions : Choisir et préparer les engins de manutention Charger et décharger les marchandises Déplacer et stocker les produits dans les réserves Votre profil : Connaissances des gestes et postures de manutention Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES 3 afin de pouvoir accomplir les missions demandées Condition de travail : Travail en quarts (5x8) Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller.
Vos missions : Approvisionner en matières premières Déplacement de produit Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et de la circulation sur le chantier Votre profil : Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES R482 B ET C afin de pouvoir accomplir les missions demandées Conditions de travail : Travail en quarts (5x8) Longue mission (+ de 6 mois) Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller.
Mission : Nous recherchons pour notre client, un(e) chaudronnier(ière) d'atelier. Vos missions : - Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...) - Contrôler les diverses pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,50 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
À propos de la mission Votre agence IZIWORK recherche des soudeurs (H/F) TIG inox et carbone pour un de ses clients spécialisé dans la tuyauterie industrielle. A condition que votre licence soit à jour, vos missions seront les suivantes : - Assembler des ensembles de tuyauterie. - intervenir directement sur le chantier ou en atelier - Respecter les consignes de sécurité. Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - Panier - Déplacement - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Profil recherché Nous sommes à la recherche de soudeurs (H/F) réalisant des soudures propres et précises. - Expérience : Au moins 1 an
Nous recherchons pour notre client 1 conducteur d'engins: chargement et déchargement des camions / transport de grumes de bois, de sciure, de copeaux / approvisionnement en matière les convoyeurs à bois, stockeurs sciure et plaquettes pour assurer la continuité de la production / maintenance de 1er niveau sur les engins et machines /poste en JN ou 2X8 ou 5X8 personne titulaire des caces r482 catégories b1/c1
Plusieurs postes à pourvoir rapidement. Nous recherchons des auxiliaires de vie dans les villes suivantes : Yvetot et ses alentours Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.68€ et 12.01€ /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous.
BTP JOBS est une agence d'emploi spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics. Nous recrutons pour un contrat de 3 mois un ELECTRICIEN H/F. Vous aurez pour missions : - Mettre en place le réseau câblé électrique et le réseau des courants faibles dans les bâtiments - Installer et raccorder les armoires, coffrets luminaires, capteur - Assurer le raccordement des éléments - Réaliser une phase de test et de mesure - Fixer les chemins de câbles - Lecture des plans d'exécution Vos qualités pour ce poste : - Avoir un bon sens relationnel, car le métier est amené à être en lien avec plusieurs corps de métiers - Pas de contre-indications médical lié à la confusion des couleurs - Pas de contre-indications lié au travail en hauteur - Sens du travail en équipe - Avoir une autonomie
À propos de la mission Votre agence Iziwork recherche des tuyauteurs (H/F) pour son client spécialisé dans la tuyauterie industrielle. Au sein de cette entreprise, vos missions seront les suivantes : - Prendre et reporter les côtes sur les matériaux. - Effectuer le traçage sur ces matériaux. - Couper les éléments à la bonne dimension et les mettre en forme. - Préparer les tuyaux pour la soudure. Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - +10% de prime de congés payés - Panier + déplacement. Profil recherché - Nous sommes à la recherche de tuyauteurs (H/F) avec de l'expérience et maîtrisant son métier. - Votre savoir être sera tout aussi important que vos compétences techniques. - Expérience : Au moins 1 an
Le CCAS d'Yvetot recherche pour le Foyer d'Hébergement / Atelier de Jour / S.A.V.S : Un psychologue (H/F). Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous travaillez en lien étroit avec les deux cadres socio-éducatifs du Foyer d'Hébergement et de l'Atelier de jour / Service d'accompagnement à la vie Sociale. Vous vous inscrivez activement au sein de chaque équipe éducative, à savoir : - Deux équipes au sein du Foyer d'Hébergement - Une équipe au sein de l'Atelier de Jour - Une équipe au sein du SAVS Les interventions cliniques permettent de couvrir les besoins des personnes accompagnées par les établissements et services. Pour ce faire, : - Vous assurez un suivi psychologique et un soutien thérapeutique aux personnes accompagnées lorsque le besoin est repéré (AJ, FH, SAVS) - Accueil d'urgence / de crise - Accueil ponctuel - Suivi au long cours - Pratique des bilans psychologiques, WAIS, . - Lien avec les CMP ou professionnels libéraux - Vous mettez en place des groupes de parole à destination des personnes accompagnées (AJ-FH-SAVS) - Réflexion concertée avec les équipes éducatives et le cadre sur les thématiques - Animation des groupes de parole - Vous effectuez un éclairage clinique des équipes éducatives - Participation aux réunions d'équipe FH-AJ-SAVS et aux synthèses - Repérage de la symptomatologie et des problématiques psychiques - Aide à l'identification et au discernement des psychopathologies - Elaboration avec les équipes éducatives de stratégies de compensation du handicap - Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement des personnes (PPA) - Vous soutenez la guidance familiale - Soutien à la réflexion et à la guidance des familles (réunion à thèmes, synthèses, .) - Vous vous inscrivez dans le réseau et participez à la coordination le cas échéant - Coordination avec le médecin psychiatre de l'Institution - CMP - Rouvray - UNACOR (convention UMOSTED et UMHP) - Vous participez et vous inscrivez dans les axes de travail du Projet Institutionnel - Soutien et aide à la prise de décision au niveau de la Direction - Mise à jour régulière des connaissances théoriques - Accueil et encadrement de stage Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes curieux(se) et doté(e) d'une appétence pour le secteur médico-social. Méthodique et proactif(ve) face aux impondérables, vous faite preuve de souplesse, d'agilité et de flexibilité. Vous possédez un sens inné de l'organisation et vous savez planifier et gérer les priorités. Professionnel(le) engagé(e), rigoureux et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : Titulaire d'un DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique et psychopathologie. Connaissances souhaitées des approches comportementales auprès d'un public adulte en situation de handicap. CDI Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Rémunération statutaire Cat.A Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale avant le 03/05/2024 à l'adresse : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Psychologue FH/AJ/SAVS »
Vous êtes chef d'équipe en électricité bâtiment / responsable de chantiers et vous souhaitez améliorer votre qualité de vie au travail, notamment en rentrant chez vous tous les soirs, adressez-nous votre candidature. Vos missions : réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques (courants forts et faibles) dans des bâtiments à usage tertiaire, industriel ou domestique ; Encadrer une équipe de 2 à 5 électriciens en moyenne ; Gérer et contrôler l'avancement de vos chantiers. DGS vous offre de nombreux avantages : salaire (à négocier selon expérience) base 35H sur 12 mois + primes + intéressement ; Plan d'épargne entreprise et retraite ; mutuelle ; accord d'intéressement ; accord relatif à l'aménagement du temps de travail ; chèque cadeau naissance ; véhicule à disposition pour trajets professionnels ; caisse à outils à l'embauche Alors rejoignez-nous sans plus tarder et donnez-nous la chance de vous accompagner sur le chemin de la réussite !
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le secteur de l'électricité tertiaire ? Rejoignez nos équipes de DGS en tant que Responsable BE en électricité courants fort et faible (H/F). Nous sommes en plein développement et nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à encadrer une équipe de trois collaborateurs dans la gestion de différents projets. Vous analysez les besoins des clients, coordonner et contrôler l'avancement des études. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le président, Frank LEOVANT. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : * Manager l'équipe de BE déjà en place ; * Planifier et répartir les projets selon le niveau d'expertise et la charge de travail de chacun ; * Réaliser des études d'exécution, des schémas unifilaires, des synoptiques, définir des tableaux électriques, élaborer des calculs de puissance, d'éclairement ; * Transmettre les plans et les calculs techniques aux opérationnels de chantier en vue de la réalisation ; * Suivre l'exécution des travaux de réalisation et actualiser les plans si nécessaires ; * Assurer un support technique aux opérationnels chantiers ; * Entretenir une relation étroite avec le maître d'œuvre, les conducteurs de travaux, les responsables / chefs de chantiers et leur proposer des modifications si nécessaires. Des déplacements très occasionnels sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 5 ans d'expérience significative en tant que responsable BE, idéalement dans le domaine de l'électricité courants fort et faible. Vous maîtrisez AUTOCAD, ainsi que les logiciels de calculs techniques (calcul de puissance, calcul d'éclairement, ...), la maîtrise du BIM serait un plus. Doté d'une personnalité de meneur, vous démontrez des compétences en management d'équipe. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Enfin, votre culture du résultat et de la qualité sont des atouts essentiels pour réussir le challenge confié. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
INGECAUX est un bureau d'étude spécialisé en ingénierie des réseaux aériens et souterrains. Nous recherchons un dessinateur afin de le former à l'ingénierie des réseaux. Mission : Sous la responsabilité du gérant, vous êtes en charge de la réalisation des plans et de la production de tous les documents administratifs nécessaire à l'étude. Vous pourrez aussi ponctuellement réaliser des relevés terrains. Dans un premier temps vos tâches seront les suivantes: - Réaliser les déclarations de travaux ( Internet ). - Reporter les réseaux existants informatiquement grâce à un logiciel de D.A.O (ERAS-Microstation ou Autocad) - Réaliser les autorisations de passage aux riverains (Word - Excel). - Réaliser les plans selon l'étude réalisée par le gérant. Dans un second temps , - Selon la personne, vous pourrez vous rendre en autonomie réaliser des relevés sur le terrain (photos ou mesures), dans le secteur de Haute-Normandie. - Répondre au téléphone pour les questions des riverains par rapport aux autorisations de passages envoyés. - Réaliser des petites études. Profil : Rigoureux (euse), autonome avec une bonne capacité d'organisation, à l'aise avec les logiciels de DAO type AUTOCAD, débutant(e) accepté(e). Vous êtes curieux avec une envie d'apprendre. Maitrise du pack office. Vous serez accompagné(e) et formé(e) tout le long de votre prise de poste.
CDD 12 mois (0.60 ETP) - Plateforme Santé Social Précarité / GLOB' Action Périmètre d'intervention : GLOB'ACTION est un dispositif au sein duquel sont accompagnées des personnes, en situation de précarité, inscrites dans un parcours d'insertion, et présentant les signes d'une souffrance psychique. Ce dispositif a vocation à être passerelle entre un besoin d'accompagnement identifié et les dispositifs de droits commun vers lesquels les personnes devront être orientées à terme. GLOB'ACTION articule 4 leviers d'accompagnement, dont l'écoute psychosociale. La durée d'accompagnement des personnes est de douze mois au cours desquels la personne pourra bénéficier de 8 à 12 entretiens en fonction des situations. Territoire d'intervention : permanences à assurer sur les UTAS Seine et Mer & Dieppe-Neufchâtel. Missions : Dans le cadre du cahier des charges de l'action agréée, le psychologue assurera trois missions principales : - Ecoute selon la demande exprimée par le bénéficiaire et en lien avec le besoin identifié par le prescripteur. - Articulation / concertation avec les autres intervenants mobilisés au sein de l'action - Identifier / envisager les relais potentiels en fonction de l'appréciation / l'évaluation dynamique posée au cours de l'accompagnement. Compétences attendues : - Capacité d'observation - Capacité d'analyse - Capacité à contribuer à un diagnostic pluri professionnel - Capacité à travailler en équipe - Proactivité - Compétences rédactionnelles Expérience souhaitée auprès des publics en situation de précarité. Classification de l'emploi : - Statut cadre. - Classification selon le diplôme et l'ancienneté en application de la convention collective des CHRS.
Dans le cadre du développement de notre enseigne NORMANDIE IMMOBILIER, nous recherchons plusieurs profils ambitieux (H/F) . Votre Rôle sera d'accompagner les clients dans leur recherche de biens ou dans leur projet de vente, de prospecter et d'être le relais entre les clients et les différents acteurs d'une vente. Vous êtes prêt à relevé un nouveau défi ? Ce poste est ouvert à des personnes souhaitant se réorienter ayant une aisance relationnelle et commerciale. Vous bénéficierez d'un accompagnement à la prise (formation possible).
Dans le cadre du développement de nos agences de: Rouen - Pavilly - Yvetot, nous recrutons des agents commerciaux en immobilier. En intégrant nos agences (Rouen - Pavilly - Yvetot) , vous ferez partis d'une équipe dont l'ambiance y est familiale et nous cherchons donc des personnes dynamiques, bienveillantes et pleines d'envies, prêtent à s'investir pleinement au sein de notre société. Nous recherchons des profils alliant compétences et personnalité.
Nous recherchons pour notre client 1 manoeuvre terrassier : déroulage de câbles et grillages avertisseur dans des tranchées et travaux de terrassement. personne titulaire de l'AIPR, habilitations électriques HOBO / caces R482 catégorie 1 serait un plus
L'Hôpital d'Yvetot recherche un(e) Ergothérapeute en CDI pour exercer à temps plein en CDI au sein de son service de SMR et d'EHPAD. Le travail s'effectuera du lundi au vendredi (horaires fixes). Salaire à négocier en fonction du profil. L'objectif de l'ergothérapie en gériatrie est le maintien des activités de la vie journalière et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Ses techniques prennent en charge les différents facteurs intervenant dans la perte d'autonomie et le handicap, l'entrainement fonctionnel, l'aide aux aidants, les modifications de l'environnement, les aides techniques. Missions principales : - Améliorer l'indépendance et l'autonomie des patients et résidents, - Mettre en oeuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité, - Pour les patients accueillis en SMR : préparer, organiser le retour vers le lieu de vie. Les activités sur le SMR sont les suivantes : - Evaluations : Bilans d'autonomie en situation d'activité de la vie journalière, bilans des capacités motrices, cognitives, sensorielles, psychiques, des risques de chute, d'escarres, et des troubles posturaux., évaluation de l'environnement en service et à domicile, réalisation d'un diagnostic ergothérapeutique. - Réadaptation : Réadaptation des activités de la vie quotidienne, réadaptation des troubles cognitifs, rééducation, prévention et traitement des risques de chute, positionnement, et installation des troubles posturaux assis et allongés, assurer la formation/conseil et éducation. Les activités sur l'EHPAD : - Favoriser l'autonomie dans les activités de la vie quotidienne, - Réadaptation à la mobilité et aux transferts, - Réadaptation des troubles cognitifs, - Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés, - Aides techniques, - Formation, conseil et éducation, - Participation à la démarche qualité.
L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Court Séjour de Médecine Polyvalente de 15 lits, d'une unité de SMR Polyvalent de 25 lits, et d'un EHPAD de 202 lits et d'un accueil de jour de 10 places.
Entreprise du bâtiment recherche un conducteur de travaux. Vous devez avoir une expérience significative dans le domaine, pouvoir travailler en autonome sur le poste. Vous serez chargé du chiffrage du cout des chantiers, du suivi de chantiers, de la gestion de chantiers et du suivi du personnel.
Depuis 1974, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses. En 50 ans, Hautot et fils a pris une dimension régionale voir nationale (boite et moteur). Notre logistique performante nous a permis d'élargir nos champs d'action en proposant une livraison rapide de nos 35 000 références stockées sur l'ensemble de la Normandie. Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot 76190 (siège social) et Saint Etienne du Rouvray 76800, Pavilly 76570 et Fécamp 76400 et LE HAVRE 76600. HAUTOT ET FILS, 80 collaborateurs au service de la fournitures automobiles, Poids lourds, Industries. Pièces neuves d'origine et d'occasion présent depuis 50 ans en Normandie. En rejoignant HAUTOT ET FILS, vous rejoignez une entreprise familiale, où les valeurs de solidarité, d'entraide et de qualité sont des priorités. L'humain est au cœur de nos activités. Nous souhaitons renforcer notre équipe sur YVETOT. Sous la responsabilité du chef d'atelier, le technicien diagnostique (H/F) assure l'entretien, la maintenance et la réparation de véhicules automobiles, effectue les diagnostiques et les réglages, répare, et remonte les pièces défectueuses et procéder aux essais sur route. Il / Elle accompagne et conseille le client tout au long du processus de réparation. Expériences : Expert en diagnostic. Qualités : - Maîtrise des outils de diagnostic- capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules - Connaissance de tous les nouveaux équipements - Rigueur, méthode et précision - Habileté manuelle et rapidité dans le travail - Bonne résistance physique - Sens des responsabilités car il est garant de la sécurité du véhicule donc du client - Avoir le sens du service
Depuis 1974, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses. Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot (siège social), Saint Etienne du Rouvray, Pavilly, Fécamp et Le Havre.
Hautot & Fils, Société familiale depuis trois générations, spécialiste dans la réparation électrique sur tous véhicules, le Poids Lourd, l'injection diesel, les diagnostiques électroniques ou autres montages spécifiques (GPL, véhicules handicapés, climatisation ) ainsi que le négoce de pièces techniques automobiles recrute dans le cadre de son développement un mécanicien automobile. Missions : Nous souhaitons renforcer notre équipe sur YVETOT. Sous la responsabilité du chef d'atelier, le technicien diagnostique (H/F) assure l'entretien, la maintenance et la réparation de véhicules automobiles, répare, et remonte les pièces défectueuses et procéder aux essais sur route. Expériences : Mécanique automobile multimarques exigée de 5 ans Qualités : - Rigueur, méthode et précision - Habileté manuelle et rapidité dans le travail - Bonne résistance physique - Sens des responsabilités car il est garant de la sécurité du véhicule donc du client - Avoir le sens du service
Notre établissement cherche un Masseur-kinésithérapeute pour exercer à temps plein (négociable) et en CDI dans son service de SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation). Le service de Soins médicaux et de réadaptation (SMR) de l'hôpital d'Yvetot est un service polyvalent, qui accueille des patients venant de différents services pour la rééducation : neurologie, appareil locomoteur... Ce service prend en charge des patients atteints d'une pathologie en lien avec un handicap (ex : AVC, orthopédique, traumatisme crânien, médullaire...) ou une affection chronique (ex : SEP, lombalgies chroniques, obésité..). Ce parcours allie rééducation, apprentissage et accompagnement. Ainsi, chaque séjour vise à restaurer au mieux l'indépendance du patient et la récupération des fonctions, pour favoriser la qualité de vie et la réinsertion. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, APA, masseur-kinésithérapeute, psychologues) au sein d'un Plateau Technique adapté. Vos missions : - Accompagner les patients pour récupération de leur indépendance et leur autonomisation, sur de l'hospitalisation complète, - Réaliser des bilans diagnostiques en lien avec le projet thérapeutique du patient. Intervention dans le service de médecine polyvalente pour de la kiné-respiratoire et bilan diagnostique. - Participer à des synthèses pluridisciplinaires en SMR et aux différentes instances de l'établissement. - Etre partie prenante des projets de service (ateliers chutes, ateliers manutentions), et mise à jour du dossier patients. - Possibilité d'encadrer des étudiants en masso-kinésithérapie. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de masseur-kinésithérapeute, Sens du relationnel et du travail en équipe, sens de l'écoute et de la décision, organisation, rigueur.
L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Court Séjour de Médecine Polyvalente de 15 lits, d'une unité de SMR Polyvalent de 25 lits, et d'un EHPAD de 202 lits et d'un accueil de jour de 10 places. L'établissement est situé à 35 minutes en voiture de Rouen, et 20 minutes en train. L'établissement est à 5 minutes à pied de la gare.
Le Centre Hospitalier d'Yvetot recrute un(e) Psychologue pour exercer à temps plein en CDI dans son service de SMR (60%) et d'EHPAD (40%). La mission principale est d'accompagner, d'analyser et d'orienter le patient/résident et/ou sa famille, ses aidants tout au long de son parcours au sein de l'établissement. Il s'agit de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation avec de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne. Les missions principales sont les suivantes : - Participer à l'accompagnement des personnes âgées, - Assurer la prise en charge psychologique des résidents/patients, - Evaluer les capacités cognitives des résidents/patients et leurs états psychiques, - Organiser des ateliers thérapeutiques (simulation cognitive, atelier mémoire etc ), - Travailler en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, - S'impliquer dans les différents projets de l'établissement, - Accompagner les familles et les proches durant le séjour de chacun des résidents/patients, - Assurer un appui auprès des membres de l'équipe soignante. Profil : Titulaire d'un Master 2 de psychologie orientation gérontologie ou équivalent. Expérience hautement souhaitée auprès des personnes âgées, Savoir-faire : Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques dans son domaine de compétences, Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétences, Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétences, Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétences, Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétences, Organiser, animer des activités thérapeutiques pour des résidents, patients, des personnels, des groupes, Organiser un cadre thérapeutique à chaque résident/patient, Rédiger et mettre en forme des notes, documents, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences. Savoir-être : Empathie, patience et qualité humaine. Discrétion, respect de la confidentialité, Capacité à travailler en équipe et à prendre du recul.
Nous recherchons des nouveaux talents sur le poste de Mécanicien Automobile, Utilitaire (H/F) Missions : - Effectuer l'entretien courant des véhicules. - Établir un diagnostic suite à la recherche de dysfonctionnement et présenter les réparations à effectuer. - Effectuer les différentes réparations et remplacer les pièces défectueuses. - Procéder aux différents réglages et contrôles nécessaires après les réparations. - Nettoyage de l'atelier. Profil : - De formation CAP / BEP / BAC PRO en maintenance des véhicules. - Etre rigoureux méthodique et posséder de solides connaissances techniques en mécanique.
Notre salon de Ste Marie des Champs (coiffure mixte) est à la recherche d'un(e) coiffeur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes créatif(ve), talentueux(se) et que vous avez une passion pour la coiffure, nous aimerions vous avoir parmi nous ! Contrat à temps plein mais nous sommes ouverts aux possibilités de temps partiel en fonction des besoins et des disponibilités des candidats. Vos missions : Accueil, installation et conseil clientèle : Vous serez responsable d'accueillir chaleureusement nos clients, de les installer confortablement, et de discuter avec eux pour comprendre leurs attentes en matière de coiffure. Votre capacité à identifier la coiffure souhaitée par nos clients sera cruciale pour garantir leur satisfaction. Coupe, coloration et traitement : Vous utiliserez vos compétences en coiffure pour réaliser des coupes, des colorations et des traitements capillaires en fonction de la morphologie de chaque client et de l'implantation de leurs cheveux. Votre expertise permettra de sublimer leur apparence. Mise en forme de la coiffure : Vous maîtriserez l'art du brushing, du bouclage et d'autres techniques de mise en forme pour mettre la touche finale à la coiffure de nos clients. Amplitudes horaires : Vous travaillerez du mardi au samedi, ce qui vous laissera un jour de repos en semaine pour vous ressourcer ou gérer d'autres engagements personnels. Rémunération : selon votre expérience et vos compétences à laquelle s'ajoutent les primes sur chiffres et sur les produits de revente (dès la première visite). Nous sommes convaincus que la récompense de votre talent est essentielle, et nous nous engageons à vous offrir une rémunération compétitive. Nous étudions toutes les propositions. Si vous êtes passionné(e) par la coiffure, que vous avez de l'expérience dans le domaine, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement stimulant, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Pour postuler, veuillez nous transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation décrivant votre expérience, vos compétences et votre passion pour la coiffure. Enseigne de l'employeur - SARL CISAM - Coordonnées : sampirate@wanadoo.fr
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le secteur de l'électricité tertiaire ? Rejoignez DGS en tant que Chargé d'affaires en électricité courants fort et faible (H/F). Nous continuons notre développement et avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à gérer et développer un portefeuille de clients, à leur proposer des offres commerciales adaptées à leurs besoins. Vous supervisez la réalisation de plusieurs chantiers en coordonnant les activités des chefs de chantiers / responsables chantiers / chefs d'équipe. Vous dirigez les travaux, encadrez les équipes et veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis l'élaboration du devis jusqu'à la réception des ouvrages. Vous Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le Président de DGS. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : - Gérer et développer un portefeuille clients ; - Intervenir dans la préparation des chantiers : en répondant aux appels d'offres ; En sélectionnant les fournisseurs et/ou les sous-traitants éventuels en lien avec la direction et le service achats ; En organisant le personnel de chantier ; - Planifier des travaux : fixer les objectifs des équipes de chantier ; Planifier les tâches et les approvisionnements de chantier ; Effectuer un suivi de l'avancement des travaux ; Veiller au respect des règles et normes techniques, de sécurité et d'hygiène ; Contrôler la réalisation ; - Gestion des projets : encadrer les équipes sous votre responsabilité ; Assurer la gestion financière des chantiers ; Assurer la facturation des opérations ; Défendre les intérêts de DGS auprès du maître d'ouvrage / maître d'œuvre ; Participer à la réception des ouvrages. Des déplacements quotidiens sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Téléphone portable, poste informatique ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 5 ans d'expérience significative en tant que chargé d'affaires en électricité. Doté d'une personnalité de meneur, vous démontrez des compétences commerciales et managériales. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Enfin, votre culture du résultat et de la qualité sont des atouts essentiels pour réussir le challenge confié. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Entreprise d'électricité bâtiment courants fort et faible basée sur Yvetot depuis près de 28 ans, effectif de 47 salariés, CA 7.6 k?. Nos valeurs sont la rigueur, le respect de nos engagements.
Aquila RH Saint-Romain-de-Colbosc, acteur du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, un hôte de caisse H/F afin de renforcer les équipes déjà existantes. Au sein d'une surface alimentaire, vous serez en charge de : - Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse - Contrôler les produits lors du passage en caisse - Contrôler le flux client - Contrôler son fonds de caisse - Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif, pour planifier et organiser des formations, le suivi des habilitations obligatoires et gestion des demandes d'accès sur site. Description du profil : De formation BAC+2 assistant de gestion /de direction, ayant acquis une expérience similaire d'au moins 3 ans.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe des ressources humaines du magasin s'est préparée pour accueillir un(e) alternant(e) afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier dans un univers où le contact humain est primordial ! Vous vous formerez ainsi aux nombreuses facettes de ce métier : * Administration du personnel : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... * Paie : réaliser la paie, réaliser les DSN et formalités afférentes à la paie * Recrutement : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), * Formation : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois. PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle. Préparant un diplôme de niveau Bac+2/+3 en ressources humaines, vous êtes dynamique, organisé(e), autonome, vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion sur les sujets traités. Une bonne maîtrise informatique (pack office) sera appréciée. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat d'apprentissage pour une durée de 12 mois.
E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe des ressources humaines du magasin s'est préparée pour accueillir [un/plusieurs alternants] afin de [lui/leur] apprendre toutes les techniques et les astuces du métier dans un univers où le contact huma...
Description du poste : Notre société recrute actuellement de SUPER COMMERCIAUX H/F !***Devenir un super commercial, c'est commercialiser les produits de nos partenaires, identifier les besoins de vos clients afin de proposer LA super offre, fidéliser vos clients et représenter avec fierté l'image de l'entreprise !***Vos super avantages ?***- Un salaire évolutif et déplafonné (eh oui, on est comme ça chez EXO) ! - Une bonne mutuelle d'entreprise ! - Des tickets restaurants ! - Un véhicule à disposition ! - Un séminaire de fin d'année ! - ... et des challenges !***Vous n'avez jamais occupé ce type de poste ? Pas de problème ! Nos SUPER FORMATEURS vont faire de vous de SUPER COMMERCIAUX ! Alors n'attendez plus ! Entrez dans la SPHERE ! Description du profil : Vos supers pouvoirs ?***- Fort de persuasion et déterminé à réussir, vous êtes motivés à 100% ! - Vous aimez être récompensé à la hauteur de vos efforts ! - Dynamisme, patience et persévérance sont vos super atouts ! - Passionné par le challenge, vous aimez relever toutes sortes de défis ! - Doté d'un bon sens relationnel, vous aimez le contact avec les autres !
Description du poste : Nous recherchons des CDD afin de compléter notre équipe déjà en place. CDD 35h/ semaine. Postes à pourvoir dès maintenant. Salaire: Entre 1700EUR et 1800EUR brut mensuel Travail week-end et jours fériés. Description du profil : Nous Recherchons une personne sérieuse, dynamique appréciant le travail d'équipe. Une expérience dans la restauration rapide serait un plus.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : - La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. - La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. - La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires. Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine tertiaire, vous justifiez d'une expérience d'1 an minimum sur un poste similaire idéalement au sein d'une société de services à la personne. Garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenants mais aussi de celui des bénéficiaires, vous êtes une personnalité bienveillante, rigoureuse et altruiste. Votre dynamisme, votre organisation ainsi que votre capacité à gérer les imprévus et les urgences sont vos principaux atouts. Pourquoi nous rejoindre ? - Mutuelle d'entreprise, CE - Un réseau national durable : 280 agences en France, Belgique et Allemagne - Des opportunités d'évolution professionnelle - Une aventure humaine Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 280 agences de proximité réparties sur l'ensemble du territoire français. Respect, bien-être et considération sont les moteurs de nos actions et de notre comportement. Elles influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un Assistant RH et paie H/F. Directement rattaché au gestionnaire RH vous assurez les tâches suivantes: - Gérer le processus de paie de l'ensemble du personnel. - Gérer les temps de travail du personnel. - Traiter individuellement les congés et absences des collaborateurs. - Accomplir le secrétariat, la gestion administrative par service (paie, ADP...). - Gérer les dossiers de prise en charge lors d'incapacité au travail, décès... - Etablir des requêtes spécifiques au vue des demandes des services. - Détecter et signaler les anomalies éventuelles des machines et équipements, reporter tout incident aux politiques, programmes et règles EH&S en vigueur dans l'établissement. - Evaluer et réduire les risques EH&S éventuels avant de débuter une activité. - Maintenir son secteur propre et rangé (d'après les standards définis avec le 5S). - Encourager ses collègues au respect des règles d'environnement, d'hygiène et de sécurité. - Participer aux formations EH&S demandées et proposer des améliorations EH&S. - Participer à l'amélioration continue et à la recherche de l'excellence. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : Connaissances générales : - Français : Bon niveau pour la rédaction, tournure de phrases, syntaxe, orthographe. - Maths : Normal, calcul de cotisations... - Anglais : Bases Connaissances techniques : - Maîtrise et application du droit du travail - Maîtrise du logiciel et processus de paie - Gestion des absences et des congés du personnel Savoir-faire spécifiques : - Confidentialité - Rigueur - Diplomatie - Autonomie dans son travail - Communication - Informatique : Pack office, SIRH, Outlook. Profil : - Formation BTS, DUT Gestion Administrative option Ressources Humaines
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
DESCRIPTION DU POSTE En tant qu'agent ou agente d'escale ferroviaire TER, vous exercez une double mission de préparation/réception des trains en gare et de relation clients. Vous êtes ainsi le garant de la sécurité, de la régularité des trains et de la qualité du service auprès des voyageurs. Vous êtes basé à Lisieux ou Trouville. Vos missions principales peuvent différer selon les lieux d'affectation. Côté production des trains : * Manœuvre des trains en collaboration avec les conducteurs * Assemblage du train (accrochage, décrochage) * Essais techniques, vérifications, branchements nécessaires * Vérification de la conformité des rames et de la présence du personnel Côté relation clients : * Départ des trains * Visites des rames à l'arrivée, * Orientation et information des voyageurs, prise en charge éventuelle * Préparation commerciale du train * Gestion de site, maintenance des installations * Veille à la sécurité des clients et du personnel. HORAIRES : Horaires adaptés en fonction de la circulation des trains, (dont nuit, week-end et jours fériés) CONTEXTE : Poste en chantier de préparation en tenue de sécurité et en gare en tenue commerciale. FORMATION : Afin de répondre aux exigences SNCF de qualité de service et de sécurité, dès votre intégration en CDI, une formation interne rémunérée et validée par un examen théorique et pratique vous prépare à l'exercice du métier. Plusieurs modules couvrent l'ensemble des compétences et des missions pour le poste. Au sein du groupe SNCF, vous pouvez profiter de réelles perspectives de formation. PROFIL RECHERCHÉ Sans diplôme ou quel que soit votre niveau de diplôme. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans les domaines de la relation clients et de la logistique. Les compétences et qualités : * Rigueur * Organisation * Réactivité * Sens du service * Capacité à travailler en équipe * Gestion des priorités * Aisance relationnelle * Autonomie Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Avec TER, SNCF Voyageurs est au plus proche des besoins de ses clients par le maillage de tout le territoire. TER favorise l'intermodalité et permet à 1,1 millions de personnes d'emprunter chaque jour les 8 200 trains et 1 800 cars qui circulent en France. Nous rejoindre, chez TER SNCF Voyageurs, c'est rejoindre des femmes et des hommes partageant un fort esprit d'équipe pour proposer des solutions de mobilité durable au quotidien.
Nous recherchons pour notre client, un Assistant RH et paie H/F. Directement rattaché au gestionnaire RH vous assurez les tâches suivantes: - Gérer le processus de paie de l'ensemble du personnel. - Gérer les temps de travail du personnel. - Traiter individuellement les congés et absences des collaborateurs. - Accomplir le secrétariat, la gestion administrative par service (paie, ADP...). - Gérer les dossiers de prise en charge lors d'incapacité au travail, décès... - Etablir des requêtes spécifiques au vue des demandes des services. - Détecter et signaler les anomalies éventuelles des machines et équipements, reporter tout incident aux politiques, programmes et règles EH&S en vigueur dans l'établissement. - Evaluer et réduire les risques EH&S éventuels avant de débuter une activité. - Maintenir son secteur propre et rangé (d'après les standards définis avec le 5S). - Encourager ses collègues au respect des règles d'environnement, d'hygiène et de sécurité. - Participer aux formations EH&S demandées et proposer des améliorations EH&S. - Participer à l'amélioration continue et à la recherche de l'excellence. Connaissances générales : - Français : Bon niveau pour la rédaction, tournure de phrases, syntaxe, orthographe. - Maths : Normal, calcul de cotisations... - Anglais : Bases Connaissances techniques : - Maîtrise et application du droit du travail - Maîtrise du logiciel et processus de paie - Gestion des absences et des congés du personnel Savoir-faire spécifiques : - Confidentialité - Rigueur - Diplomatie - Autonomie dans son travail - Communication - Informatique : Pack office, SIRH, Outlook. Profil : - Formation BTS, DUT Gestion Administrative option Ressources Humaines
Description du poste : Vos missions : - Développement et gestion d'un portefeuille de clients - Proposer l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients - Attirer de nouveaux clients dans le portefeuille existant à travers la prise de rendez-vous et l'activité de phoning - Proposer et mettre en œuvre des stratégies d'acquisition de clientèle par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Assurer une relation client de qualité et satisfaire leur besoin - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels...) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux Vous bénéficierez de plusieurs avantages : - Carrière : - Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école - Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences - Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants - Rémunération : - Une rémunération incluant un 13e mois, une part variable récompensant votre performance, une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise - Titre restaurant - Une mutuelle, une prévoyance, une retraite complémentaire - Avantages : - 27 jours de congés payés - Un accès aux activités de notre Comité d'Entreprise - Des incitations à la mobilité durable (prime de conversion ; km à vélo remboursés ; prime d'achat vélo électrique ; 50% d'abonnements de transports en commun) - Un compte épargne temps - Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels - Participation de l'entreprise sur des chèques CESU Description du profil : Nous cherchons pour notre client un candidat ayant si possible une première expérience dans le secteur bancaire, passionné par l'évolution de ses clients et prêt à conquérir de nouveaux marchés. Vous n'avez pas d'expérience en banque mais un fort esprit commercial, une expérience significative dans la gestion d'un portefeuille, et êtes titulaire au minimum d'un diplôme BAC+3, n'hésitez pas et postulez ! Notre parcours de formation saura vous apprendre les ficelles du métier ! - Capacité à développer et gérer un portefeuille de clients - Esprit de conquête prononcé pour l'acquisition de nouveaux clients - Proactivité et excellent relationnel - Rigueur, méthode, organisation, volonté de réussir ainsi qu'un souci constant de qualité Vous recherchez un nouveau défi professionnel ? Nos consultants vous recontacteront dans les plus brefs délais pour un premier entretien téléphonique.
Description du poste : Dans le cadre d'un recrutement CDI, vos missions seront : L'Assistant(e) Administration des ventes occupe un rôle stratégique au sein de l'entreprise. C'est lui / elle qui est en charge du bon déroulement et de l'exécution des commandes. Depuis la saisie jusqu'à la livraison, il / elle assure la coordination entre différents services de l'entreprise, le service commercial, la production, la comptabilité et les transporteurs. Traitement des commandes et mise en production : Enregistrer les commandes des clients réceptionnées par fax, mail, ou par téléphone. Pour celles qui sont traités, éditer les préparations de commandes et transfert au responsable production Mener systématiquement une enquête financière pour s'assurer de la solvabilité des clients. Assurer le suivi des commandes jusqu'à la réception chez le client. Gestion des contremarques : Enregistrez les contremarques dans notre système SAGE. Assurez le suivi avec nos fournisseurs. Etre garant de la satisfaction client Organisation des transports : Booking des transporteurs pour l'expédition des commandes Mise en place des solutions les plus avantageuses L'ensemble des missions proposées sont encadrées par les Responsables de service, la Direction et le Pacte Commercial et ses procédures, rédigé, amendé par le service commercial, pour que chacun puisse s'exprimer le plus librement possible au travers de son travail ; savoir être autonome est nécessaire. rémunération selon profil + primes trimestrielles. Description du profil : SAVOIRS : Connaître les méthodes de gestion des commandes Savoir remonter les informations aux autres services de l'entreprise. Législation et règlementation associées au secteur d'activités de l'entreprise Connaissances des règles export (TVA, INCOTERM, Frais de port, etc.) Logiciel de gestion de la relation client/Base de données Logiciel de traitement de texte, tableurs Connaissances du logiciel SAGE Maitrise de l'anglais (Lire et écrire) SAVOIR-ETRE : Capacité de réactivité et de disponibilité Capacité à gérer les priorités et le temps Techniques de communication téléphonique et écrite Capacité d'écoute et de dialogue
Poste et missions Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de Clientèle H/F pour notre agence de St Valery en Caux. Rattaché(e) au Directeur(trice) d'Agence, vos missions sont les suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients, * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise, * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité, * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients, * Conseiller et apporter des solutions adaptées en termes d'épargne, prévoyance, protection, gestion de compte et moyens de paiement, * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers, * Fidéliser la clientèle grâce un service de qualité, * Veiller au respect de la législation et des procédures. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l'équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Conseiller(e) de Clientèle, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
Poste et missions Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle (H/F) pour l'agence de Cany Barville (76) dans le cadre d'un contrat CDD. Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous intégrez le poste de Conseiller(ère) Clientèle et assurez les missions suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients * Conseiller et apporter des solutions adaptées en termes d'épargne, prévoyance, protection, gestion de compte et moyens de paiement * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers * Fidéliser la clientèle grâce un service de qualité, * Veiller au respect de la législation et des procédures. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l'équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services. De formation Bac+3 à Bac+5 à vocation bancaire et/ou commerciale, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie dans la vente de services idéalement acquise dans le secteur de la finance ou plus largement dans des secteurs comme les Assurances, l'immobilier, la distribution.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un recrutement CDI, vos missions seront : L'Assistant(e) Administration des ventes occupe un rôle stratégique au sein de l'entreprise. C'est lui / elle qui est en charge du bon déroulement et de l'exécution des commandes. Depuis la saisie jusqu'à la livraison, il / elle assure la coordination entre différents services de l'entreprise, le service commercial, la production, la comptabilité et les transporteurs. Traitement des commandes et mise en production : Enregistrer les commandes des clients réceptionnées par fax, mail, ou par téléphone. Pour celles qui sont traités, éditer les préparations de commandes et transfert au responsable production Mener systématiquement une enquête financière pour s'assurer de la solvabilité des clients. Assurer le suivi des commandes jusqu'à la réception chez le client. Gestion des contremarques : Enregistrez les contremarques dans notre système SAGE. Assurez le suivi avec nos fournisseurs. Etre garant de la satisfaction client Organisation des transports : Booking des transporteurs pour l'expédition des commandes Mise en place des solutions les plus avantageuses L'ensemble des missions proposées sont encadrées par les Responsables de service, la Direction et le Pacte Commercial et ses procédures, rédigé, amendé par le service commercial, pour que chacun puisse s'exprimer le plus librement possible au travers de son travail ; savoir être autonome est nécessaire. rémunération selon profil + primes trimestrielles. PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIRS : Connaître les méthodes de gestion des commandes Savoir remonter les informations aux autres services de l'entreprise. Législation et règlementation associées au secteur d'activités de l'entreprise Connaissances des règles export (TVA, INCOTERM, Frais de port, etc.) Logiciel de gestion de la relation client/Base de données Logiciel de traitement de texte, tableurs Connaissances du logiciel SAGE Maitrise de l'anglais (Lire et écrire) SAVOIR-ETRE : Capacité de réactivité et de disponibilité Capacité à gérer les priorités et le temps Techniques de communication téléphonique et écrite Capacité d'écoute et de dialogue
Spécialiste du recrutement en intérim, CDI, CDD depuis plus de 40 ans, le Réseau Alliance est une société composée de plus de 60 agences sur toute la France et de plus de 200 collaborateurs. Notre ambition ? Apporter un service de proximité auprès de nos clients et candidats dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.) Nous recrutons un(e) ASSISTANT(E) ADV H/F pour notre client basé à Maulévrier-Sainte-Gertrude.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un magasinier/vendeur en pièces automobiles pour assurer les activités de commercialisation de pièces de rechange et accessoires. Vous assurez également la vente et conseil téléphonique à distance par téléphone. Description du profil : Personne ayant des bonnes connaissances en pièces détachées automobiles/ à l'aise au niveau informatique / possédant un bon relationnel clients et aimant chercher les pièces sur différents outils informatiques / avoir le sens du client et de réelles capacités d'écoute et de communication
Description du poste et Missions EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp,recrute un Opérateur de Production - Découpe H/F en CDI pour son site de Valliquerville ().Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions sont les suivantes :Assurer la sécurité sur la ligne :Respecter les consignes de sécurité fixées,Assurer la propreté du poste de votre poste de travail (sol, bureau.),Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité et alerter en cas d'anomalie,Veiller à la sécurité des personnes engagées sur la ligne, Assurer la production des produits :Fabriquer des rouleaux de fibres naturelles et polypropylène, Récupérer les rouleaux en stock,Assurer la palettisation et le packaging des produits demandés,Assister le pilote de ligne dans sa tâche en respectant l'organisation prévue à cet effet,Utiliser et appliquer les documents et standards relatifs aux produits en-cours (fiches produit / fiches de packaging),Prévenir le superviseur en cas de difficulté => Sécurité / Qualité / Délais,Respecter le programme de fabrication et les consignes de production,Appliquer le préventif niveau et les points inscrits dans les standards de nettoyage,S'assurer du bon fonctionnement des installations,Communiquer et alerter sur les dysfonctionnements techniques ou organisationnels,Appliquer le plan de contrôle défini et de surveillance, les consignes qualité, les S et les consignes de préventives machines en marche, Enregistrer les résultats :Assurer les marquages de traçabilité demandés dans les standards du poste,Etiqueter les produits conformes ou non avec l'étiquetage en vigueur, Assurer le respect de l'environnement.Respecter le tri des déchets.Appliquer les standards en vigueurs en cas d'accident environnemental. Profil recherché Issu(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une première réussie expérience sur un poste similaire, idéalement en industrie textile ou en papeterie. Reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous êtes polyvalent et avez une bonne appréhension des enjeux qualité/délai/sécurité de la production.Vous êtes sensibles à l'aspect environnemental, notamment à la gestion des déchets.L'habilitation électrique, SST et la possession des Caces et sont des plus à votre candidature.Port de charges (kg) plusieurs fois par jours.Vous intégrez une équipe organisée en . Informations utiles Localisation Valliquerville - , France - pas de déplacement Localisation complémentaire Valliquerville - , Yvetot - , Bolbec - , Seine-Maritime Contrat CDI Salaire Non défini Niveau de qualification Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac Expérience à ans, + ans Modalités de travail Temps complet Fonction Production - Opérateur/Manoeuvre Secteur Industrie Manufacturière Télétravail Pas de télétravail Poste à pourvoir en CDI, en . Qui sommes nous ? EcoTechnilin Valliquerville - France Leader européen dans la production de renforts en fibres naturelles, Eco-Technilin, entreprise en pleine croissance, a acquis une renommée internationale au cours des dernières années en proposant des produits innovants et en développant son business dans le monde entier. Retrouvez-nous sur ;
POSTE : Chef de Mission Expertise Comptable H/F DESCRIPTION : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, cabinet comptable, un Chef de mission comptable H/F pour une embauche en CDI basé à Yvetot. Le poste : Vous aurez en charge : - Gestion d'un portefeuille clients en autonomie (TPE, PME) - Rendez-vous clients - Effectuer la révision comptable - Etablir les bilans comptables et les liasses fiscales Vous pourrez également être amené(e) à encadrer une équipe. Le profil : Vous disposez d'une formation dans le domaine de la comptabilité et vous justifiez d'une confirmée sur un poste similaire. Vous êtes autonome, force de proposition et vous aimez le challenge. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité, doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et que vous souhaitez contribuer au succès d'un cabinet comptable de premier plan, nous serions ravis de vous rencontrer. PROFIL :
Le CabRH est un cabinet de recrutement d'envergure nationale. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées.
Nextep hr recrute pour le compte de son client, une entreprise internationale, un Assistant ADV H/F dans le cadre d'un CDI à proximité de Yvetot (76). Vous assurerez le traitement des commandes en assurant la satisfaction client. ?? Vos missions seront : - Traitement administratif et suivi des affaires. - Lancement des commandes et suivi dans l'ERP. - Communication avec les clients sur l'avancement des travaux. - Établissement de tableaux de suivi pour les clients. - Animation de points de rencontre avec les clients. - Réponse aux demandes clients et participation à l'astreinte. - Contrôle des marges et suivi des retards de paiement. Titulaire d'un BAC+2 en commerce, vous disposez de deux d'expérience sur un poste similaire, idéalement en industrie. Vous maitrisez les outils informatiques et l'anglais (B2 minimum) Vous avez le sens du service client et vous savez travailler en équipe. Vous êtes force de proposition pour trouver des solutions. Recrutement géré par Mélanie POUCHET.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Poste et missions En partenariat avec l'Ecole Supérieure de la Banque, intégrez dès septembre 2024 le CFA de la Caisse d'Epargne Normandie afin d'y préparer un Bachelor Banque Assurance (BBA) en alternance ! Rattaché(e) au Directeur/trice d'Agence, nous vous accompagnons dans l'apprentissage du métier de Chargé(e) de Clientèle Particuliers. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients, * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise, * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité, * Préparer et réaliser des entretiens en binôme avec les collaborateurs de l'agence, * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients, * Conseiller et apporter des solutions personnalisées en leur proposant les services bancaires et financiers adaptés, * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers. De manière proactive, vous participez au développement des portefeuilles clients de l'agence à travers la réalisation d'opérations de phoning et la prise de rendez-vous. La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC+3 en Banque/Assurance, ou à orientation commerciale et souhaitez axer votre projet professionnel vers le secteur bancaire. Vous êtes proactif(ve), curieux(se), rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous avez une forte volonté de réussir et savez faire preuve d'autonomie. Votre aisance relationnelle, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, secteur de l'industrie un magasinier réceptionnaire H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Rives en Seine. Le rythme de travail pour cette mission est variable, il y a des horaires du matin, d'après-midi, de journée et de nuit. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET 13e et 14e mois. Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes: - Charger des Inventaire - Préparation de commandes - Réception des matériels aéronautiques et non aéronautiques - Mise en stock - Gestion des traçabilités - Participation au processus d'Amélioration Continue La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe - Vous possédez une première expérience sur le poste - Les CACES 1/3/5 serait un plus
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients. Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins Vous êtes rattaché à l'univers liquide du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Une connaissance en vins et spiritueux est obligatoire Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
POSTE A POURVOIR EN CDD DES QUE POSSIBLE Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons pour notre client, acteur de l'industrie aéronautique, un démonteur, laveur, décapeur H/F. Ce job se situe à Rives-en-Seine Horaires : matin, après-midi, journée. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes de 13e et 14e mois Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes : Réalise le lavage des trains d'atterrissage entier et des grosses pièces au jet haute pression et le lavage des pièces tous types (mécaniques, hydrauliques, ...) de petite et moyenne dimension en bains (avec tampon Jex et brosse) ou machine à laver Réalise le décapage des pièces peintes à l'aide de bains et d'une abricoteuse (Plonge les pièces dans des bains de décapant, Rince à l'eau les pièces imprégnées de décapant, décape les pièces à l'aide d'une abricoteuse) Assure la manutention des pièces pour entrée et sortie du four de détente Assure le transfert des pièces sur plateau et le rangement par affaires. Valide les travaux effectués par pointages papier et informatique Votre profil: Brevet des collèges Horaire variables et primes variables Longue mission
Nous recherchons pour notre client, secteur de l'industrie un magasinier réceptionnaire H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Rives en Seine. Le rythme de travail pour cette mission est variable, il y a des horaires du matin, d'après-midi, de journée et de nuit. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET 13e et 14e mois. Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes: - Charger des Inventaire - Préparation de commandes - Réception des matériels aéronautiques et non aéronautiques - Mise en stock - Gestion des traçabilités - Participation au processus d'Amélioration Continue Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe - Vous possédez une première expérience sur le poste - Les CACES 1/3/5 serait un plus
Vous intégrerez le pôle ingénierie des structures de l'agence de Rouen basée à VALLIQUERVILLE / YVETOT composée de personnes. Au sein de cette entité en perpétuelle croissance, nous vous offrons un cadre de travail agréable et dynamique avec de nombreux défis. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service, vous aurez la charge de : * La réalisation des relevés de désordres sur site dans le cadre d'inspections détaillées ; * La production des planches techniques (schémas caractéristiques et planches de désordres) sur Autocad (ou tout logiciel de dessin similaire), d'après les relevés sur site ; * La rédaction des rapports d'inspection ; * La réalisation à terme de diagnostics pour lesquels vous pourrez être amenés à réaliser des tests et sondages puis piloter des équipes. Vous côtoierez les équipes des autres métiers et pourrez être amenés à exercer dans ces métiers dans le cadre de l'apprentissage de la multidisciplinarité et la synergie. Une autonomie sera à acquérir. Vous êtes titulaire de préférence d'un niveau Bac Pro ou BTS TP dans le domaine technique du Génie Civil ; une expérience dans un poste similaire est un plus. Vous avez déjà une pratique des logiciels de dessin informatique comme Autocad. Le permis B est nécessaire pour le poste. Votre rigueur, votre sérieux, votre curiosité, votre goût du terrain et de la présentation, votre sens du relationnel (en équipe et vis-à-vis de la clientèle) vous permettront de mener à bien vos missions. Pourquoi nous rejoindre ? · C'est intégrer une organisation à taille humaine, animée d'un véritable esprit entrepreneurial. · Partager des valeurs communes. · Evoluer dans un environnement technique grâce aux développements de nouvelles technologies. · Bénéficier d'un cadre de travail agréable Autres avantages : · Temps de travail : 37 h/semaine, · Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur mois · Mutuelle/Prévoyance, jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Prime annuelle de résultats, Frais de déplacement.
Aujourd'hui, nous formons un Groupe Européen réalisant 50 M€ de chiffre d'affaires grâce à nos 470 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et présents en Allemagne, Belgique et Espagne. L'excellente santé d'INFRANEO et son réseau sur le territoire métropolitain permettront à ses collaborateurs d'être moteurs dans le développement du groupe dont l'activité se décline en 4 métiers : * L'ingénierie des sols, une expertise historique du groupe qui n'est plus...
Rattaché·e hiérarchiquement au Directeur d'agence, le dessinateur / inspecteur aura à sa charge les missions suivantes : Dessinateur / Inspecteur pôle structure : · Produire des planches techniques (schémas caractéristiques et planches de désordres) sur Autocad (ou tout logiciel de dessin similaire), d'après des relevés sur site principalement d'ouvrages d'art (mais éventuellement d'autres ouvrages au besoin), · Réaliser une partie des inspections d'ouvrages (relevés de désordres, mesures géométriques, photos, prises de cotes, .) dans le cadre d'inspections détaillées, · Réaliser éventuellement des essais sur site, · Rédiger des rapports d'inspection, · Effectuer toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'agence. Vous maitrisez parfaitement le dessin sur Autocad (light) ou logiciel similaire en .dwg. De formation BAC+2 dans le domaine du génie civil, vous avez idéalement de l'expérience sur un poste similaire. Rigueur, sens du service, autonomie, dynamisme, bon relationnel, vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe. Pourquoi nous rejoindre ? · Intégrer une organisation à taille humaine, animée d'un véritable esprit entrepreneurial. · Partager des valeurs communes. · Evoluer dans un environnement technique grâce aux développements de nouvelles technologies. · Bénéficier d'un cadre de travail agréable. · Bénéficier de possibilités d'évolution de carrière. Autres avantages : · Temps de travail : 37 h/semaine, · Localité : YVETOT (76) · Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur mois : montant selon profil · Mutuelle/Prévoyance, jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Frais de déplacement, ... Préserver et entretenir ce qui existe, c'est la raison d'être d'INFRANEO !
Aujourd'hui, nous formons un Groupe Européen réalisant 50 M€ de chiffre d'affaires grâce à nos 500 collaborateurs répartis sur 118 agences en France et présents en Allemagne, Belgique et Espagne. L'excellente santé d'INFRANEO et son réseau sur le territoire métropolitain permettront à ses collaborateurs d'être moteurs dans le développement du groupe dont l'activité se décline en 4 métiers : * L'ingénierie des sols, une expertise historique du groupe qui n'est plu...
GRTgaz construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.GRTgaz agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez GRTgaz !Vos tâches au quotidien ?- Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)- Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés- Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres- Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gazVous préparez une formation BAC+2 , BTS Maintenance Industrielle et recherchez une alternance pour 24 mois.On a sûrement quelque chose pour vous !Vous êtes celle/celui qu'il nous faut si .Vous avez :- Envie de préparer un diplôme technique ou si vous souhaitez vous reconvertir tout en apprenant un métier- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partageQue vous êtes :- Respectueux.euse des règles et de la sécurité- Dynamique et volontaire- Curieux.euse d'apprendreEt que vous recherchez :- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de votre contrat- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités- La possibilité d'être embauché.e en contrat dans l'une de nos équipes à l'issue de votre alternanceAlors vous êtes au bon endroit, on attend votre cv !
GRTgaz construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.GRTgaz agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez GRTgaz !Vos tâches au quotidien ?- Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)- Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés- Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres- Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gazEt pour en savoir plus sur l'alternance chez GRTgaz :Notre petit + :Le profil que nous recherchonsVous préparez une formation BAC+2, type BTS Maintenance Industrielle et recherchez une alternance pour 12 ou 24 mois.On a sûrement quelque chose pour vous !Vous êtes celle/celui qu'il nous faut si .Vous avez :- Envie de préparer un diplôme technique ou si vous souhaitez vous reconvertir tout en apprenant un métier- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partageQue vous êtes :- Respectueux.euse des règles et de la sécurité- Dynamique et volontaire- Curieux.euse d'apprendreEt que vous recherchez :- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de votre contrat- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités- La possibilité d'être embauché.e en contrat dans l'une de nos équipes à l'issue de votre alternanceAlors vous êtes au bon endroit, on attend votre cv !
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) agent de stérilisation habilité(e) à la conduite d autoclaveNous recrutons un agent de stérilisation (H/F) Les tâches principales sont de : - Procède à la pré désinfection des DMR si nécessaire - Installe correctement une charge de laveur - Sélectionne correctement le cycle de lavage. - Valide le cycle de lavage, - Assure le conditionnement, la stérilisation et le stockage de tous les dispositifs médicaux restérilisables de la clinique selon les procédures en vigueur dans le service.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Vacher(e) !! Vos missions : - Nourrissage des bêtes - Entretien stabulation - Traite sur roto (120 bêtes) - Manipulation de vanne - Conduite d'engin - Divers travaux de culture (lin, maïs,...) Avantages : - Indemnités de transport - CSE - CET Horaires : 5h30-11h00/16h30-19h00 Description du profil : Débutant ou expérimenté