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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Écutigny. 36 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - AUBAINE, 21 - BLIGNY SUR OUCHE, 21 - VAL MONT ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise : « L'Atelier des Belles Pierres » - SARL MW CREATION Lieu : CRÉPEY (à 20 minutes de Beaune, 45 minutes de Dijon et Chalon) Type de contrat : CDI 35 heures Rémunération : À définir selon compétences et expérience **Description du poste :** L'Atelier des Belles Pierres, entreprise spécialisée dans la taille de pierre, recherche un agent de finition passionné et expérimenté. Vous serez chargé de réaliser les aspects de taille sur des éléments en pierre naturelle pré-taillés... **Missions :** - Effectuer les aspects de taille sur la pierre selon les plans et spécifications fournis (bouchardage, polissage, brossage, aspect de taille) - Conditionner les commandes sur palette et/ou en caisse bois pour les expéditions - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne réalisation des projets - Respecter les délais impartis et maintenir un haut niveau de qualité dans votre travail - Garder propre et ordonner le poste de travail **Profil recherché :** - Débutant accepté, une expérience sur un poste similaire serait un plus - Maîtrise des techniques de finition de la pierre - Sens de l'esthétique et souci du détail - Autonomie, respect et rigueur dans le travail **Nous offrons :** - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée - Des projets variés et enrichissants -Travail en atelier - Salaire conventionnel - Primes diverses. - Mutuelle prise en charge à 100% **Comment postuler :** Si vous êtes intéressé par cette opportunité et que vous souhaitez rejoindre notre entreprise, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation par mail Rejoignez MW Création et participez à des projets qui mettent en valeur votre savoir-faire et votre créativité !
Au sein d'un EHPAD de 52 lits, cuisine centrale en liaison chaude composée de 3 agents - 2 services/jour, vos missions principales seront les suivantes : Confectionner les préparations culinaires chaudes et froides en tenant compte des demandes et des besoins, et dans le stricte respect des règles et normes d'hygiène et de sécurité Dresser et participer au service des repas en salle et/ou sur plateau Participer à la conception des menus en lien avec l'équipe soignante et la nutritionniste Gérer l'apprivisonnement et le suivi des stocks Nettoyer et entretenir le matériel et des locaux Activités annexes : Participation à des réunions (groupes de travail, commissions des menus) des animations et ateliers festifs. Exigences requises : CAP de Cuisinier Compétences et comportements attendus : connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (méthode HACCP) maitrise des techniques de production culinaire et des différentes textures modifiées capacité à travailler en équipe sens de l'organisation, rigueur et méthode qualités relationnelles Poste à pourvoir rapidement en CDI ou par voie de mutation Travail du lundi au dimanche. Repos variables. Présence par roulement les dimanches et jours fériés - 1 week-end travaillé par mois Amplitude horaire des postes de travail : de 7h15-19h00
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site de VAL MONT: - 1 agent d'animation sur le temps méridien (11h45-14h00) Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. CDD renouvelable tout au long de l'année scolaire.
Notre client, basé à Lacanche, recherche un(e) manutentionnaire (H/F) disponible du 04/04 au 11/04/2025. Vous serez en charge de faire du contrôle visuel de pièces (faisceaux électriques). Le poste ne nécessite pas de compétence particulière. Vous serez formé(e) au poste à votre arrivée. Horaires de journée : 8h-15h30.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Le poste à pourvoir de suite est situé sur le site de la communauté EMMAUS de Sasoge Foissy( commune à proximité d'Arnay le Duc) En lien avec le coordinateur vous assurez: * la maintenance, l'entretien des locaux, des bâtiments et du matériel AVEC UNE PETITE EQUIPE DE COMPAGNONS . Au delà de vos compétences techniques, vous devrez impérativement avoir le sens de la communication, faire preuve d'écoute et d'empathie envers les compagnons de la Communauté Emmaüs. Vous aimez transmettre vos connaissances dans la bienveillance. *La participation au fonctionnement et à l'animation des ateliers dépôts. Connaissances en petite électricité, plomberie,....demandées. Vous assurez le soutien de l'activité économique sur le site de Sasoge, Sainte Sabine et Beaune. Déplacements ponctuels avec véhicule de service sur ces sites Emmaüs, le permis B est donc demandé. PROFIL: vous justifiez de connaissances de base dans les corps des métiers du bâtiment. Vous aimez faire apprendre, transmettre. Vous avez le sens du travail en équipe. Horaires : 8h00-12h00 et 13h00-16h00 Permanence week-end possible. 6 semaines de congés annuels + prime de fin d'année
Le mouvement Emmaüs est né pour répondre à des besoins historiques liés à l'exclusion sociale, économique et politique, avec une approche humaniste : nous centrons notre attention et nos actions sur la dimension de l'être humain dans sa globalité. L'accompagnement de la personne dans sa reconstruction individuelle, dans sa relation au collectif selon un but de liberté et d'autonomie.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients : - Entretien des sanitaires et des douches. - Nettoyage de la salle de restauration et des manges debout. - Entretien de locaux communs. - Entretien des Volucompteurs. On t'apporte sur un plateau : - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. - Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. - Un 13ème mois progressif à compter d'un an d'ancienneté - La majoration sur le travail de nuit à partir de 22h - Des dimanches / jours fériés travaillés payés double Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Ce que nous recherchons ! - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Nous continuons à oeuvrer en faveur de l'inclusion, de la diversité et de l'égalité des chances. Présents sur toute la France, nos équipes sont constituées de plus de 90 nationalités. Nous accueillons l'ensemble des candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses... Nous sommes également attentifs à proposer un environnement de travail favorable à chacun : vous êtes en situation de handicap ! Des aménagements pourront être envisagés en concertation avec la médecine du travail. Aie le gout de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o Les accompagner dans la découverte professionnelle, o Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts, o Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, en l'espèce l'Histoire-Géographie, o Assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, etc.) et de concertation en équipe. Conditions particulières d'exercice : o Organisation du travail en année scolaire, o Éventuelles plages horaires d'enseignement variables, o Rattachement possible à plusieurs établissements. Profil recherché : SAVOIRS ou CONNAISSANCES : o Connaissance du système éducatif et de son organisation, o Maîtrise de la discipline et de sa didactique (connaissances des programmes), o Maîtrise de la langue française dans le cadre de l'enseignement, o Connaissance en ingénierie pédagogique, des modes d'évaluation des élèves, des processus et mécanismes d'apprentissages, des techniques pédagogiques et des modes de transmission des savoirs. SAVOIR-FAIRE : o Construire, planifier, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en compte la diversité des élèves, o Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves, o Transmettre un savoir, une technique, o Intégrer des éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier et à la transmission des usages pour les élèves, o Evaluer les progrès et les acquisitions des élèves, o Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, o Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant des outils pour apprendre à réfléchir, o Travailler en équipe, en mode projet, o Mener une veille, o Gérer les conflits. SAVOIR-ÊTRE : o Avoir le sens de l'écoute, o Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute et le respect, o Soutenir le plaisir d'apprendre, o Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
Ouvrier polyvalent - Contactez nous pour venir découvrir notre métier ! Au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance, vous intégrerez une équipe afin de monter des murs en pierres sèches en atelier et/ou couler du béton ainsi que diverses manutentions. L'envie de travailler de ses mains est primordiale. Formation faite au sein de l'entreprise. Contrat CDI 35H Horaires de journée du lundi au vendredi Salaire brut mensuel : 1766 € Prime de rendement Prime d'intéressement Prime de transport Mutuelle prise en charge à 100%
Fabrication d'ECOmuret MOD'STONE® pour la réalisation de mur et muret.
Le Groupement d'employeurs départemental Agri Ressources 21 recrute un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour une mise à disposition auprès de deux exploitations en polyculture élevage allaitant sur le secteur de Bligny-sur-Ouche. Vous aurez pour missions principales, dans le respect des consignes des exploitants : - alimentation, paillage et soins aux animaux ; - travaux de fenaison ; - travaux de cultures (travail du sol, semis, récoltes...) - entretien des prés et des clôtures ; - entretien et maintenance du matériel agricole et des bâtiments ; - coupe de bois. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en polyculture élevage. Vous êtes polyvalent(e), vous aimez travailler au contact des animaux et maîtrisez la conduite d'engins agricoles. Poste à pourvoir à temps plein à compter du 1er avril 2025.
Agri Ressources 21 est un groupement d'employeurs associatif qui met à disposition de ses adhérents des salariés qualifiés, pour répondre à des besoins récurrents à temps partiel, ou sur une saison, tout en offrant un emploi durable aux salariés.
assister les personnes dépendantes ou pas à leur domicile dans tous les actes de la vie quotidienne en fonction de leur besoin (aide pour leur course, aide au ménage, aide à l'entretien du linge, assistante lors des déplacements à leur rdv ou promenade, aide aux repas, service du repas....) 4 semaines type sont organisées pour avoir des repos fixes à l'année, les déplacements sont indemnisés et les temps de trajets sont payés comme du temps de travail effectif., du matériel professionnel vous sont remis lors de votre prise de poste. Une mutuelle santé est mise en place depuis janvier 2018 à laquelle vous pourrez prétendre à votre arrivée.
Ceadom est une entreprise ouverte depuis 2009 à Autun et n'a cessé de se développer tant dans les services proposés que dans le nombre de bénéficiaires pris en charge. Depuis 4 ans nous avons une agence à Nolay située 3 place Carnot. Notre mission première est d'assister les personnes âgées dépendantes à leur domicile. Nous organisons pour le bien être des salariés intervenants des réunions mensuelles obligatoires rémunérées pour échanger sur votre pratique professionnelle...
Nous recherchons un boucher ou une bouchère en CDI pour notre magasin Maximarché. Vous effectuerez les découpes, l'emballage, l'étiquetage des produits. Vous conseillerez les clients et aiderez à la vente. Vous maitrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Vous travaillez un dimanche sur 4 et un samedi après midi sur 2. Un jour de repos dans la semaine est à définir avec l'employeur. CDI 36.45H (avec les temps de pause payés) Prise de poste dès que possible.
Entreprise : « L'Atelier des Belles Pierres » - SARL MW CREATION Lieu : 21360 CRÉPEY (à 20 minutes de Beaune, 45 minutes de Dijon et Chalon) Type de contrat : CDI 35 heures Rémunération : suivant convention, à définir selon compétences et expérience **Description du poste :** L'Atelier des Belles Pierres, entreprise spécialisée dans la taille de pierre, recherche un tailleur de pierre passionné et motivé. Vous serez chargé de réaliser des ouvrages en pierre, allant de la conception à la finition, en respectant les normes de qualité et de sécurité. **Missions :** - Tailler et façonner la pierre selon les plans et spécifications fournis (bouchardage, polissage, débit sur plan, aspect de taille) - Réaliser des ouvrages variés tels que des sculptures, des éléments architecturaux, et des aménagements extérieurs - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne réalisation des projets - Respecter les délais impartis et maintenir un haut niveau de qualité dans votre travail - Garder propre et ordonner le poste de travail **Profil recherché :** - CAP tailleur de pierre minimum (débutant ou alternant accepté) - Maîtrise des techniques de taille et de finition de la pierre - Sens de l'esthétique et souci du détail - Autonomie, respect et rigueur dans le travail **Nous offrons :** - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée - Des projets variés et enrichissants - Travail en atelier - Une rémunération attractive en fonction des compétences et de l'expérience - Primes diverses. - Mutuelle prise en charge à 100%
Description du poste : Manpower BEAUNE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Employé de magasin station service à bligny (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à réaliser deux 2 types de tâches - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux - Contrôler régulièrement l'état de propreté des locaux - Gérer les stocks de matériel et de produits d'entretien - Reporter toute anomalie ou incident de sécurité - Gérer la tenue d'une caisse. - Proposer des menus aux clients. - Veiller au réassortiment des produits du magasin. - Respecter les consignes et règles de sécurité établies. - Assurer un accueil chaleureux et professionnel. Avoir une expérience sur un poste similaire; Poste en horaire de nuit de 22h à 6h Poste pouvant inclure le travail de week-end (par roulement) Poste avec prise de poste immédiate. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler avec un CV à jour, un collaborateur de l'agence prendra contact avec vous Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre du prochain départ en retraite de son directeur, Schiever recrute pour son magasin bi1 Bligny sur Ouche, d'une surface de 600m² et avec une dixaine de collaborateurs, une adjointe ou un adjoint de direction, en CDI, à temps plein pour épauler la prochaine direction. Vos missions :***Participer à l'épanouissement des collaborateurs par l'application des outils de management mis à votre disposition ;***Veiller au respect et à l'application du concept bi1 en magasin (merchandising, implantation, communication, formation des collaborateurs...) ;***Collaborer avec l'ensemble des managers de rayon de votre magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène en magasin (respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchets...) ;***Etablir les procédures et méthodes de travail spécifiques aux rayons traditionnels. Vous participez également au développement de nos filières qualités pour l'ensemble de ces rayons ;***S'assurer de la mise en avant des produits bi1, parti pris et filières qualités ;***Veiller à l'application des règles de sécurité (port des EPI, gestes et postures, pénibilité au travail...). Description du profil : Profil recherché : Vous êtes passionné (e) par le commerce et possédez expérience et expertise sur des postes grande distribution alimentaire avec du management d'équipe. Vous êtes doté (e) d'un bon relationnel, réactif (ve) et êtes force de proposition. Vous êtes engagé envers le développement des compétences de votre équipe ainsi que les résultats de votre secteur. Ce poste pourra constituer un tremplin pour accéder à moyen terme à une direction de magasin. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Salaire à partir de 2200 EUR brut mensuel Temps plein sur 36h45 (35h effectives et 1h45 de pause rémunérée) 13 mois sous conditions. CSE, mutuelle d'entreprise, prévoyance
À propos du poste Nous recherchons un(e) MERM pour rejoindre notre équipe dynamique. Poste en CDI, temps plein 35H (possibilité de tps partiel) du lundi au vendredi Pas de garde, ni astreinte Vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation d'examens d'imagerie médicale, contribuant ainsi à la qualité des soins apportés aux patients. Ce poste requiert une expertise technique et un engagement envers le bien-être des patients. Responsabilités * Réaliser des examens d'imagerie médicale, y compris des radiographies, des échographies et des mammographies. * Préparer les patients avant les examens en expliquant les procédures et en répondant à leurs questions. * Assurer la qualité des images obtenues et veiller au respect des protocoles de sécurité. * Collaborer avec les médecins pour interpréter les résultats et participer au diagnostic médical. * Maintenir l'équipement de radiologie en bon état de fonctionnement et signaler toute anomalie. * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le service. * Tenir à jour les dossiers médicaux et assurer la traçabilité des examens réalisés. Profil recherché * Diplôme d'État de manipulateur d'électroradiologie médicale. * Connaissance approfondie de l'anatomie, de la physiologie et de la terminologie médicale. * Expérience dans le domaine du diagnostic médical, notamment en mammographie, est un atout. * Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. * Excellentes compétences relationnelles pour interagir avec les patients et le personnel médical. * Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. Salaire de base + 100% ancienneté +13ème mois Possibilité de prime d'installation sur ce site Si vous êtes passionné(e) par l'imagerie médicale et souhaitez contribuer à un environnement de soins de qualité, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 3¿000,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un Opérateur extrusion (H/F) pour son client basé sur Aubaine (21). Vous aurez pour principales missions : - Analyser les défauts et les interventions sur les équipements de réglage - Utiliser des machines à extrusion, à compression, à injection, les machines de thermoformage et les machines de roto moulage - Démarrer la fabrication Conditions salariales : - Horaires : 07H30-11H45 / 12H30-16H45 du Lundi au Jeudi et 07H30-12H30 le vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Panier repas, primes Profil recherché : de formation plasturgie, vous justifiez idéalement d'une première expérience Si ces missions vous intéressent, adressez-nous votre candidature à l'adresse située en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation plasturgie, vous justifiez idéalement d'une première expérience
Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France. Le Conseiller Bancaire de Proximité a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, en physique et à distance. Missions du Conseiller Bancaire de Proximité (H/F) Vous accompagnez les clients Grand Public en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Conseil & Suivi Accueillir les clients de manière proactive. Identifier leurs besoins et proposer des solutions (immobilier, naissance, succession.). Assurer une prise en charge et un suivi efficaces, en agence ou à distance. Développement Commercial Gérer et développer un portefeuille client. Promouvoir et vendre les produits de La Banque Postale. Utiliser les outils numériques pour optimiser la relation client. Collaboration & Amélioration Travailler en synergie avec les équipes commerciales. Orienter les clients vers des experts si nécessaire. Se former régulièrement pour rester performant. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV filière Tertiaire ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine commercial Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions article L6222-2 du code du travail).. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV filière Tertiaire ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine commercial Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions article L6222-2 du code du travail).
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Ce BAC+ 2 Titre Chargé de clientèle en 15 mois, a pour objectif de vous former au métier de Chargé de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. ¿ Les Missions du Chargé de Clientèle : Accueillir et accompagner les clients¿dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés¿en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine du commercial. Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
Description du poste : L'agence ACTUA DIJON INDUSTRIE, recrute pour son client, proche de Arnay le Duc, spécialisé dans la conception de pianos de cuisine, personnel Opérateur de montage (H/F) Vous travaillez à partir d'ordres de fabrication, en horaires de journée. Vos missions : Assurer la conformité du produit monté aux exigences de la commande. Contrôler la qualité et la conformité des appareils. Informer le responsable du montage en cas de non-conformité. Vérifier l'approvisionnement des pièces utilisées au poste de travail et prévenir le chef d'atelier en cas de manquant. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine, sur du long terme, dans la petite campagne bourguignonne. Mondialement connue pour ses pianos. Rémunération : 13ème mois + tickets restaurant Description du profil : Vous justifiez d'une expérience similaire sur du montage ou assemblage. Sérieux et minutieux dans le travail que vous faites.
MISSIONS Dans le cadre du prochain départ en retraite de son directeur, Schiever recrute pour son magasin BI1 BLIGNY SUR OUCHE, d'une surface de 600m² et avec une dixaine de collaborateurs, une ADJOINTE OU UN ADJOINT DE DIRECTION, en CDI, à TEMPS PLEIN pour épauler la prochaine direction. VOS MISSIONS : * Participer à l'épanouissement des collaborateurs par l'application des outils de management mis à votre disposition ; * Veiller au respect et à l'application du concept bi1 en magasin _(merchandising, implantation, communication, formation des collaborateurs...) ;_ * Collaborer avec l'ensemble des managers de rayon de votre magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène en magasin _(respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchets...) ;_ * Etablir les procédures et méthodes de travail spécifiques aux rayons traditionnels. Vous participez également au développement de nos filières qualités pour l'ensemble de ces rayons ; * S'assurer de la mise en avant des produits bi1, parti pris et filières qualités ; * Veiller à l'application des règles de sécurité (port des EPI, gestes et postures, pénibilité au travail...). PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes passionné (e) par le commerce et possédez expérience et expertise sur des postes grande distribution alimentaire avec du management d'équipe. Vous êtes doté (e) d'un bon relationnel, réactif (ve) et êtes force de proposition. Vous êtes engagé envers le développement des compétences de votre équipe ainsi que les résultats de votre secteur. Ce poste pourra constituer un tremplin pour accéder à moyen terme à une direction de magasin. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Salaire à partir de 2200 EUR brut mensuel Temps plein sur 36h45 (35h effectives et 1h45 de pause rémunérée) 13 mois sous conditions. CSE, mutuelle d'entreprise, prévoyance
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses valeurs fondatrices_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Descriptif du poste: Schiever recrute pour son magasin Maximarché Bligny/Ouche, une ou un chef boucher, en CDI, à temps plein. Votre environnement de travail : 600 m² de surface de vente avec parking, une dizaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. En tant que chef boucher H/F, vous êtes en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions : - Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux. - Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. - Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. Profil recherché: Profil recherché :vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Rémunération : selon expérience.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile.L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices.Son slogan : Une autre idée de la grande distribution.Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : L'agence ACTUA DIJON, recrute pour son client, proche de Arnay le Duc, spécialisé dans la conception de pianos de cuisine, personnel Polisseur, Soudeur (H/F). Vous intégrez une entreprise avec un savoir faire reconnu dans le monde entière, entreprise de taille humaine dans la belle campagne bourguignonne. Vous travaillez à partir d'ordres de fabrication, en horaires de journée sous la responsabilité du chef d'atelier. Vos missions : Monter et régler les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres). Assurer le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion. Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect et effectuer des retouches. Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer. Assemblage et soudure. Renseigner les supports qualité et de suivi de production / réalisation (incidents, interventions). Vous souhaitez vous investir à long terme, dans une entreprise familiale? Rémunération : 13ème mois + tickets restaurant. Description du profil : Vous êtes une personne cherchant une opportunité de pouvoir intégrer un poste à long terme? Votre dynamisme, votre envie de vouloir vous investir seront un réel atout.
Description du poste : L'agence ACTUA DIJON INDUSTRIE, recrute pour son client proche de Arnay le Duc, spécialisé dans la fabrication de piano de cuisson proche, personnel Soudeur (H/F). Vos missions : Soudure par point selon consignes. Vous travaillez en horaires de journée. Rémunération selon profil + tickets restos. Vous souhaitez vous investir sur le long terme, dans une entreprise familiale mondialement connue? Description du profil : Vous justifiez idéalement d'une expérience en soudure par point, et vous avez déjà utilisé un poste à souder en semi automatique. Ce n'est pas le cas? Vous seriez intéressés de pouvoir apprendre ce métier et être formé ? C'est possible, nous recherchons pour ce poste, du personnel motivé et avec le souhait de s'investir sur le long terme.
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un Peintre en bâtiment (H/F) pour son client situé à Bessey La Cour (21). - Sécuriser une zone de chantier - Effectuer la préparation des supports - Veiller à la propreté de votre zone de travail et de votre matériel - Appliquer des résines et des vernis - Effectuer la pose de revêtements - Poser du papier peint, tissu, moquette, sol et parquet - Préparer les produits à appliquer : peinture, coloration, résines Conditions salariales : - Horaires : 07H30-11H45 / 12H30-16H45 du Lundi au Jeudi et 07H30-12H30 le vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes - Chantiers locaux Profil recherché : - Vous disposez d'un CAP ou d'un bac Pro en aménagement et finition du bâtiment - Vous êtes parfaitement autonome avec les outils : pinceaux, rouleaux, brosses, pistolets, raclette, scie, ponceuse - Vous maitrisez les techniques d'application d'enduit et de peinture - Vous aimez travailler en équipe et en collaboration Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience en peinture
À propos du poste Nous recherchons un chef cuisinier ou une cheffe cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion complète de la cuisine, de la préparation des aliments à la supervision de l'équipe, en garantissant des plats de haute qualité qui raviront nos clients. Responsabilités * Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine et assurer le bon fonctionnement quotidien * Élaborer des menus variés et innovants, en tenant compte des tendances culinaires et des préférences des clients * Préparer les aliments avec soin, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Gérer les stocks et les commandes de produits alimentaires nécessaires à la cuisine * Former, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour garantir une performance optimale * Collaborer avec le personnel de service pour assurer une expérience client exceptionnelle * Contrôler la qualité des plats avant leur service et apporter les ajustements nécessaires Profil recherché * Expérience significative en tant que chef cuisinier ou cheffe cuisinière, avec une expertise en management en restauration * Solides compétences en préparation culinaire et manipulation des aliments * Capacité à gérer efficacement une cuisine tout en respectant les délais et les standards de qualité * Excellentes compétences en gestion d'équipe et leadership pour inspirer vos collaborateurs * Passion pour la gastronomie et désir constant d'apprendre et d'innover Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à créer une expérience culinaire mémorable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre établissement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3 000,00€ à 3 300,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/04/2025
Description du poste : Schiever recrute pour son magasin Maximarché Bligny/Ouche, une ou un chef boucher, en CDI, à temps plein. Votre environnement de travail : 600 m² de surface de vente avec parking, une dizaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. En tant que chef boucher H/F, vous êtes en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions : - Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux. - Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. - Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. Description du profil : Profil recherché :vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Rémunération : selon expérience.
Description du poste : L'agence ACTUA DIJON INDUSTRIE, recrute pour son client, spécialisé dans la conception de pianos de cuisine. Cariste (H/F) pour travailler en journée. Vous avez une maîtrise du chariot élévateur et un sens aigu de la logistique ? Nous recherchons du personnel Cariste pour renforcer son équipe dans l'approvisionnement des lignes de production et le chargement/déchargement des camions. Vos missions :***Approvisionnement des lignes de production en matières premières et produits selon les besoins du planning de production.***Chargement et déchargement des camions, en veillant à la sécurisation des marchandises et au respect des procédures.***Stockage et déstockage des produits dans les zones dédiées, en respectant les emplacements et l'organisation du dépôt.***Vérification des documents de transport (bons de livraison, bordereaux) et signalement des anomalies.***Respect des règles de sécurité et des consignes d'hygiène en vigueur sur le site. Description du profil : Profil recherché :***CACES R489 (catégorie 1, 3 et/ou 5) en cours de validité.***Expérience confirmée en tant que cariste, idéalement dans un environnement industriel ou logistique.***Bonne maîtrise des procédures de stockage, de chargement et de déchargement.***Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les services de production et de transport.***Rigueur, organisation et respect des délais.***Respect strict des consignes de sécurité. Nous offrons :***Un poste en CDI, horaires de journée.***Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique.***Une rémunération attractive, basée sur l'expérience, avec primes et avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurants.)
Description du poste : L'agence ACTUA DIJON Industrie / Logistique recrute pour son client, spécialisé dans la conception et instrumentation de matériel de cuisine. Personnel Cariste 1/3/5(H/F), pour travailler à LACANCHE. Vos missions : Approvisionnement des lignes. Chargement et déchargements des camions. Stockage. Vous travaillez sur les horaires suivantes : 7h30 - 12h / 13h15 - 16h45. Vendredi : 7h30 à 11h30. 12€/heure + tickets restos d'une valeur de 9€. Description du profil : Titulaire des CACES 1/3/5, en cours de validité. Vous êtes une personne consciencieuse? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV!
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site de Meloisey: - 2 agents d'animation sur le temps méridien (11h30-13h45) Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. CDD renouvelable tout au long de l'année scolaire.
Nous recherchons une personne pour terminer la taille de la vigne, tirer et brûler les branches, puis attacher les baguettes. Vous avez une 1ère expérience en taille de vigne. Vous travaillez en binôme ou en autonomie. Prise de poste immédiate. Salaire horaire brut : 12€/h Véhicule indispensable Contact par téléphone 06-09-02-24-11 ou 03-80-26-00-91entre 12h et 14h ou laissez un message.
Restaurant bistronomique de campagne recherche : Plongeur H/F 35 couverts Max par service Horaires aménageable 3 jours de congés consécutifs Salaire en fonction de l'expérience Véhicule indispensable Missions : Plonge et entretien des espaces cuisine Petites missions en aide de cuisine si expérience
Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux de la vigne (taille, tirage de sarments, réparations, pliage et attache des baguettes, ébourgeonnage, palissage, relevage, accolage et travaux en vert, etc.). Missions : - Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, - Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même type poste - Vous êtes doté d'un esprit d'équipe et de leadership - Vous êtes une personne de confiance, autonome, sérieuse, dynamique et rigoureuse,
D'avril au 15 juillet 2025 Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux de la vigne (taille, tirage de sarments, réparations, pliage et attache des baguettes, ébourgeonnage, palissage, relevage, accolage et travaux en vert, etc.). Missions : - Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, - Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même type poste - Vous êtes doté d'un esprit d'équipe et de leadership - Vous êtes une personne de confiance, autonome, sérieuse, dynamique et rigoureuse,
L'agence Service Auxois Sud à Arnay-le-Duc recherche des RIPEURS (H/F) pour son client à ARNAY-LE-DUC (21) Missions pouvant être proposées : - collecte des poubelles, conteneurs, bacs et sacs - chargement des détritus dans la benne du camion et compactage - nettoyage de la voierie autour des conteneurs à ordures La durée des missions varie. Missions d'intérim ponctuelles. 11.88€ brut/h + 10% congés payés + Indemnisation des kilomètres du domicile jusqu'au lieu d'intervention Aller-Retour Type d'emploi : Temps partiel, CDD Lieu du poste : En présentiel
Le magasin Weldom d'Arnay le Duc recherche un(e) Hôte(sse) de Caisse. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir les clients en Caisse, - Procéder à l'encaissement - Occasionnellement faire de la mise en rayon. Vous travaillerez 26 h (y compris le samedi). Horaires d'ouverture du magasin de 9h à 12h00 et de 14h à 19 h du Lundi au Samedi. Vous serez donc en repos le Dimanche + un autre jour de la semaine.
La Communauté de Communes du Pays Arnay Liernais recrute un éducateur/une éducatrice de jeunes enfants au sein de la crèche. Vous assurerez l'accompagnement des jeunes enfants, dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille, en identifiant leurs besoins et en mettant en place les conditions favorable à leur développement, de manière individuelle ou en groupe dans le respect des habitudes et rythmes de chacun. Vous accompagnerez les équipes dans leur mission d'accueil de l'enfant et de sa famille. Missions : Accueillir les enfants et leurs familles suivant les projets, consignes, chartes et protocoles présents dans la structure Savoir identifier les besoins de chaque enfant et y apporter une réponse adaptée, effectuer les soins qui en découlent (repas, sommeil, hygiène, activités, communication) individuellement ou en groupe Garantir la sécurité des enfants en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante. Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées au développement de l'enfant en favorisant son autonomie. Mettre en place des projets, participer à l'organisation et l'animation des manifestations diverses de l'établissement. Savoir aménager et décorer l'espace dans lequel l'enfant évolue. Accueillir, écouter, rassurer, conseiller les parents en valorisant leurs compétences parentales et en les orientant vers la directrice si nécessaire. Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant et les transmettre par écrit pour assurer la continuité d'accueil. Transmettre aux parents les informations relatives au déroulement de la journée et aux activités réalisées. Favoriser le lien avec la famille, les intégrer à la vie de la crèche. Participer à l'encadrement des contrats d'apprentissage et stagiaires, transmettre les différentes techniques (soins changes, lavage des mains.) Assurer le suivi de la stagiaire en qualité de référente, apporter son appréciation et participer à son évaluation auprès de la responsable. Savoirs / Compétences : Connaissances du développement physique et psychique de l'enfant. Connaître le cadre juridique et la règlementation Connaissances des conduites à tenir en cas d'urgence et des protocoles en vigueur au sein de la structure Connaitre la méthodologie de projet, savoir rédiger un compte rendu. Savoir utiliser les logiciels informatiques courants (Word, Excel) et se former aux nouveaux outils, notamment le logiciel « Petite Enfance ». Autonomie Ecoute active et gestion des conflits Savoir transmettre ses connaissances Savoir travailler en équipe. Savoir animer, créer, être force de proposition. Être disponible, polyvalente et avoir des capacités d'adaptation. Être organisée, capable d'initiative et savoir prioriser les actions. Savoir être patient, à l'écoute et s'adapter aux situations. Savoir communiquer, et créer une relation de confiance individuelle. Faire preuve de discrétion
