Consulter les offres d'emploi dans la ville de Épaignes située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Épaignes. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - PONT AUDEMER, 27 - Pont-Audemer, 27 - ST PIERRE DE CORMEILLES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous enregistrez et centralisez les données commerciales, industrielles ou financières d'une structure pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, ... selon les obligations légales. Vous contrôlez l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure. Ce poste exige un excellent relationnel et la capacité à travailler en équipe. Votre motivation sera un atout.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Vous serez chargé(e) d'accueillir le client, de vous assurer du bon déroulement du passage en caisse, d'effectuer l'encaissement et le comptage caisse en fin de journée. Vous maîtrisez les diverses procédures : avoir, reprise d'avoir, compte client, livraison Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine. Le goût du contact client, l'écoute, le souci du respect des procédures seront pour vous des atouts pour réussir à ce poste.
Vous travaillez en toute autonomie chez des particuliers et des entreprises. ** Le permis B est impératif pour le poste ** Vous réalisez l'entretien des espaces extérieurs : - tonte (tondeuse auto-tractée) - taille de haies - débroussaillage Vous conduisez le véhicule de service pour vous déplacer 15 km autour de Pont-Audemer. Le permis EB est apprécié.
Jardins maraichers labellisés Agriculture Biologique, nichés entre forêt et plaine offrant un cadre de travail calme et préservé. Production en plein champ et sous-abri. Les légumes sont commercialisés en circuit court via une distribution de paniers hebdo et deux marchés de plein vent. Besoin d'une personne motivée pour épauler sur les différentes activités : Semis, plantation, entretien, récolte, préparation des commandes, livraison etc. Conditions de travail : Travail essentiellement à l'extérieur soumis aux aléas climatiques Port de charges lourdes et travail souvent penché. Une expérience significative dans le domaine agricole est appréciée.
Description du poste : - Garde d'enfants à domicile (jeux, repas, bain, sorties, aide aux devoirs selon l'âge) - Accompagnement aux trajets (école, crèche, activités extra-scolaires) - Respect des consignes parentales et du bien-être des enfants Nous vous proposons : - Un démarrage avec en moyenne 6 à 10 heures par semaine, avec la possibilité de compléter votre emploi du temps en intervenant auprès de plusieurs familles - Horaires flexibles selon les besoins des parents - Une équipe bienveillante et disponible pour vous soutenir dans vos missions Profil recherché : - Vous avez de l'expérience et/ou un diplôme dans la petite enfance - Vous êtes sérieux(se), dynamique, et à l'aise avec les enfants Si vous cherchez un emploi flexible et que vous aimez les enfants, rejoignez Babychou Services et contribuez à l'épanouissement des familles de votre région.
"Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l'enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel en journée ou en soirée, sortie de crèche ou d'école, garde régulière au domicile des parents, garde d'un ou de plusieurs enfants lors d'un événement spécial ou pendant les vacances. Babychou Services s'adapte à tous les besoins de garde d'enfants."
Vos principales missions seront les suivantes : Dans un atelier, vous assemblez et fabriquez des palettes, Manutention manuelle Vous êtes manuel et polyvalent Mission renouvelable à la semaine / Travail du lundi au vendredi midi / Très longue mission
SOS-INTERIM PONT-AUDEMER
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire en ANGLAIS pour des élèves de collège et lycée sur SELLES (27500) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études
Au cœur d'une structure de réparation et de vente de matériel agricole et de motoculture, vous serez en charge de : - Accueillir et renseigner le client - Réceptionner des pièces - Commander des pièces - Gérer les stocks Vous avez des connaissances en mécanique. Vous travaillez du Lundi au Vendredi et parfois le Samedi Matin.
Entreprise de matériels agricoles et concessionnaire Sihl/Viking
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de niveau Lycée, en PHYSIQUE CHIMIE sur PONT-AUDEMER (27500) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Une grande enseigne de téléphonie mobile recherche un(e) vendeur/se en téléphonie en CDI (35H) Vos principales missions : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins Vendez les produits en valorisant les services en fonction des objectifs de vente. Réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin. En fonction des besoins identifiés, vous présentez également les nouveaux produits et services ainsi que les produits dérivés. Votre capacité à aller au devant du client et à détecter ses besoins combinés à la pertinence de vos conseils, vous permettront de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle exigeante.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un MANUTENTIONNAIRE H/F. Vos missions consisteront à : - Alimenter la machine en matière première, - Réceptionner la matière première en sortie de machine, - Trier les lots de bois, - Réaliser des colis de bois, Profil recherché : Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité, vous avez des compétences dans le domaine de l'industrie, Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un hôtel 3 étoiles de 52 chambres, vos missions principales seront : L'entretien des chambres et de la salle de petit déjeuner, L'entretien et rangement des parties communes, Le planning sur 4 jours/ semaine est établi 1 mois à l'avance. Les horaires : du lundi au samedi : 9h - 15h20 le dimanche et jours fériés : 10h - 15h20 1 jour de repos fixe, le second et le troisième sont à déterminer avec l'employeur selon l'activité. Expérience dans l'hôtellerie ou similaire de 6 mois minimum souhaitée. Formation en interne Débutant(e)s MOTIVÉ(E)S accepté(e)s
Au sein d'une entreprise d'usinage et rectification, vous préparerez un BAC PRO ou BTS dans les métiers de la métallurgie (fraisage, usinage...). Vous aurez le choix de votre CFA. ***Vous devez répondre aux critères du contrat d'apprentissage ***
L'ETS BARIMAR AGRAF METAL installé à PONT-AUDEMER est en activité depuis 64 ans. Il est spécialisé dans tous travaux de mécanique générale de précision : réparation de toutes pièces ou bâtis, machines, fonte, acier et alliages, fissurés ou éclatés : par soudure, rechargement, métallisation, agrafage à froid, usinage sur site et atelier. Réelle vocation de développement, commercialisation, application de procédés de réparation et de remise en état d'équipements de production industrielle.
L'Association Sésame Autisme Normandie recherche pour le Foyer d'Accueil Médicalisée FAM La Moisson à Epaignes, un éducateur en activités physiques adaptées H/F. Le FAM La Moisson accueille et accompagne des adultes avec autisme ou TSA. Définition : L'éducateur/trice en activité physique adapté utilise les activités physiques, sportives ou artistiques pour favoriser l'intégration et le mieux-être des personnes en situation de handicap, permanent ou temporaire. IL ou elle vise également à améliorer ou à maintenir la santé des personnes (notamment les plus âgées), à gérer les maladies chroniques (diabète, par exemple) et la socialisation. Missions principales : - Elaborer un projet après évaluation des attentes, des besoins et des capacités des personnes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Concevoir un programme d'activité en tenant compte des indications et des contre-indications des pratiquants, de la disponibilité des locaux, du matériel disponible - Évaluer l'impact du programme d'activité physique adaptée sur la santé du résident Le poste est à pourvoir dès que possible. Contrat à durée indéterminée à temps plein (35 h/semaine, horaire de journée)
Votre rôle essentiel sera d'assurer la fiabilité des systèmes électriques afin d'assurer la mise en service et le bon fonctionnement des centrales d'enrobés. A ce titre, vos missions seront les suivantes : -Assurer la maintenance préventive : effectuer des inspections régulières des équipements électriques des centrales, remplacer les composants défectueux ou usés avant qu'ils ne causent des pannes -Assurer la maintenance curative : diagnostiquer et réparer les pannes électriques sur les équipements des centrales, intervenir en cas d'urgence pour rétablir rapidement la production, et gérer les pièces de rechange et les équipements nécessaires pour les réparations. -Contribuer à l'amélioration des Systèmes : proposer des améliorations et des mises à niveau pour optimiser les performances des équipements électriques. -Rédiger des rapports d'intervention et des comptes rendus pour archiver les activités de maintenance. -Respecter les normes de sécurité électrique en vigueur. Être titulaire d'un BAC PRO ou d'un BTS dans le domaine de l'électrotechnique et avoir déjà acquis une première expérience. Des déplacements fréquents sur tout le territoire national sont à prévoir.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous serez chargé de : - Régler la machine en fonction des indicateurs (fiche de réglage) - Appliquer les cadences et déclarer les productions - Réaliser la maintenance de 1er niveau des équipements - Régler les équipements aux produits à transformer - S'assurer de la continuité d'activités (approvisionnement des matières premières) - Détecter et signaler les anomalies de production. - Garantir les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité - Renseigner les documents de suivi et d'analyse de production Mission en 3*8 Salaire : 12,50 à 13,50€ /H + Indemnité panier + Indemnité kilométrique + IFM + ICP
Nous recherchons un conducteur de ligne industrielle H/F pour une industrie située à Pont-Audemer Vous serez chargé de : - Assurer le démarrage, la conduite et l'arrêt de la ligne de production. - Effectuer les réglages et les changements de format nécessaires. - Réaliser la maintenance de 1er niveau des équipements. - Détecter et signaler les anomalies de production. - Garantir les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Renseigner les documents de suivi de production. Profil recherché : Une première expérience obligatoire dans la conduite, surveillance et réglage d'une ligne de production Mission en 3*8 Salaire selon profil + Indem panier + Prime + IFM + ICP Poste à pourvoir rapidement / Longue mission
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez principalement auprès de particuliers pour entretenir les espaces verts. Vos missions, dans le cadre de l'entretien : - Tonte à l'aide de tondeuse tractée ou auto-portée, - Débroussaillage à l'aide de débroussailleuse thermique, - Taille de haie à l'aide de taille haie thermique, - Evacuation et recyclage des déchets verts, - Elagage des arbres et arbustes à l'aide d'une élagueuse ou une tronçonneuse thermique, - Utilisation d'outils à mains (fourche, râteau, pelle...) pour l'entretien courant... Vous assurez également l'entretien de 1er niveau du matériel. La prise de poste se fera hors de Lisieux. Possibilité d'évolution du contrat.
Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes. Vous êtes à la recherche d'un CDI, d'un CDD ou d'une mission d'intérim ? Vous souhaitez travailler dans le secteur de l'Industrie, du BTP ou dans le pôle Tertiaire ! Rejoignez-nous en quelques clics.
MISSION Descriptif : Rattaché à la Direction Technique, il/elle en charge du suivi qualité des chantiers de travaux publics (enrobés). Pour ce faire, ses missions seront les suivantes : o la réalisation de prélèvements sur chantiers (GNT, enrobés, matériaux divers.) o la réalisation des analyses des matières premières (granulats, bitume, filler, fraisats, .) o la réalisation des analyses des produits finis (enrobés, bitumineux, bétons prêts à l'emploi.) o la réalisation des essais in-situ (essais à la plaque, déflexions, densités sur matériaux, PMT, carottages.) o la rédaction des rapports d'essai et synthèse du chantier contrôlé o le contrôle du fonctionnement des outils de mesure. PROFIL Expérience et/ou diplôme : - Bac+2 (DUT Génie civil) ou équivalent. Disposer d'une expérience significative sur un poste similaire et idéalement dans le domaine du TP. - Maitriser les outils informatiques (pack office). Rigoureux, volontaire et animé par un fort esprit d'équipe, nous recherchons un profil qui a envie d'intégrer une équipe dynamique et de participer au développement de notre activité.
AGENT EDUCATIF ET SOCIAL - MONITEUR EDUCATEUR - EDUCATEUR SPECIALISE TEMPS PLEIN - Description du poste : Sous l'autorité de la Direction et dans le cadre d'un travail en équipe, l'AES interviendra dans un Service d'Accompagnement Vers la Vie Autonome (SAVA) de 8 résidents présentant une déficience intellectuelle : MISSIONS : - Accompagner et aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne ; - Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes ; - Accompagner socialement vers l'insertion ; - Conduire un projet d'aide à la personne - Contribuer au développement de la dynamique familiale - Maîtriser une communication professionnelle et travailler en réseau. - Mise en place d'un climat chaleureux et serein, - Recueil et transmission des informations pour l'équipe pluridisciplinaire afin d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie en vue de l'élaboration et du suivi du projet personnalisé, - Travail en équipe interprofessionnelle, - Présence active aux réunions au sein de l'établissement. Vous êtes à l'écoute et capable d'établir une relation privilégiée avec les résidents. Vous travaillez du lundi au vendredi et/ou un week-end sur deux. CANDIDATURE : Adresser CV et lettre de motivation au Siège de l'association du grand lieu : 1 avenue du lac - Résidence la roselière - 27500 PONT-AUDEMER Mail : florian.bachoffer@legrandlieu.asso.fr / natacha.langlois@legrandlieu.asso.fr Notre site internet : www.legrandlieu.asso.fr
Sous l'autorité du chef d'entreprise, vous interviendrez sur différents sites, dans le cadre de sinistres dégâts des eaux. Vos principales missions seront les suivantes : - Vous mesurez, évaluez et prévoyez les travaux nécessaires, en fonction des supports. - Vous chiffrez, saisissez et transmettez vos devis clients à votre responsable pour validation. - Vous préparez les dossiers de réalisation chantier. - Vous mettez en œuvre et effectuez le suivi de petits chantiers... Dans le cadre du magasin de l'entreprise, vous assurez la gestion du stock (inventaire, suivi des entrées et sorties). Vous pourrez également effectuer des approvisionnements de chantier (livraison de marchandises et consommables). La société met à disposition un véhicule pour effectuer les déplacements chez les clients et sur les chantiers. La prise de poste se fera hors de Lisieux. Possibilité d'évolution du contrat. Une formation de base type CAP / BEP ou BAC Pro en peinture et une première expérience de 3 à 5 ans seraient appréciées. Vous maîtrisez les techniques de chiffrage et de métré garantissant des évaluations précises et fiables des travaux à réaliser. Vous avez un sens inné de la relation client. Vous possédez une expérience solide dans la rénovation de second œuvre et/ou de la peinture. Vous savez travailler de manière autonome, tout en étant curieux pour continuer à progresser.
Vous exercez dans le cadre d'heures d'enseignement en BTS agricole. Quelques éléments du programme : Statistiques, probabilités, analyse de données économiques, outils mathématiques L'apprenant doit pouvoir mettre en œuvre les fonctions avancées du tableur pour traiter des données complexes : - réalisation de calculs à l'aide de fonctions complexes, - utilisation des tris et de filtres automatiques ou élaborés, - analyse des données avec les tableaux et les graphiques croisés dynamiques. - initiation au logiciel R (logiciel libre destiné aux statistiques et à la science des données)
Le lycée agricole de Tourville, situé à Pont-Audemer, offre un cadre d'apprentissage unique et diversifié, alliant enseignement général, technologique et professionnel. Il propose des formations allant de la 4ème au BTS, dans des domaines tels que l'environnement, le commerce, le paysage, le cheval et l'agriculture. Avec une approche centrée sur les valeurs de respect, d'engagement et de durabilité, le lycée de Tourville est un acteur clé de la formation agricole en Normandie.
Votre rôle en tant que comptable : Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous aurez un rôle central dans le bon fonctionnement de l'organisation comptable de l'association, structurée autour de procédures précises et de délais planifiés. Vous contribuez activement à : - Garantir la régularité, la sécurité et l'authenticité des écritures comptables - Optimiser le suivi budgétaire et la trésorerie associative - Respecter les échéances légales et internes de clôture et de reporting Vos principales missions : - Comptabilité fournisseurs & enregistrements : - Saisie des factures fournisseurs transmises avant le 10 de chaque mois - Préparation et télétransmission des virements (15 et 30 du mois) - Paiement des fournisseurs (J+30) - Enregistrement et traitement des écritures inter-établissements - Suivi des caisses des établissements validées par les directions Rapprochements bancaires & trésorerie : - Intégration mensuelle des relevés bancaires (via EBICS) - Rapprochements bancaires et contrôle des soldes - Mise à jour régulière de la situation de trésorerie - Appui à l'optimisation des flux de trésorerie et des prévisions Clôture des comptes & tableaux de bord : - Participation aux clôtures mensuelles et annuelles - Réalisation des tableaux de bord mensuels : - Contrôle budgétaire (prévu / réalisé) - Activité des établissements (jours facturés / prévus) - État RH et suivi des charges sociales - Trésorerie Salaires & charges sociales : - Collecte et validation des éléments variables (J+20) - Intégration des écritures de paie - Déclarations sociales mensuelles & trimestrielles (DSN avant le 5) - Transmission des bordereaux et suivi des taxes sur salaires Comptes annuels & reporting : - Appui à la production des comptes administratifs (ERRD, EPRD) - Contribution à la consolidation associative - Participation à l'élaboration des budgets d'investissement (PPI/PPF) - Tenue de la documentation et des procédures comptables internes - Maîtrise des outils Compta First, Excel, SILAE Ce que nous vous offrons : - Une équipe engagée et bienveillante - Une montée en compétences encadrée et progressive Intéressé(e) ? Envoyez nous votre candidature et rejoignez une association où la comptabilité est au service de l'humain. Adresse : Siege de l'Association - 1A avenue du lac - Résidence la Roselière - 27500 PONT-AUDEMER Adresse mail : siege@legrandlieu.asso.fr
Implantée à Épaignes, en Normandie, l'Association du Grand Lieu agit depuis toujours avec des valeurs humanistes, pour accompagner les personnes en situation de handicap, les personnes âgées et celles confrontées à la précarité ou à l'exclusion sociale. Organisme à but non lucratif, l'association gère et développe 7 établissements médico-sociaux et une entreprise adaptée, tels qu'un foyer de vie, une résidence autonomie et un service d'accompagnement à domicile.
Rejoignez une association humaine et engagée. Votre rôle en tant que comptable : Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous aurez un rôle central dans le bon fonctionnement de l'organisation comptable de l'association, structurée autour de procédures précises et de délais planifiés. Vous contribuez activement à : - Garantir la régularité, la sécurité et l'authenticité des écritures comptables - Optimiser le suivi budgétaire et la trésorerie associative - Respecter les échéances légales et internes de clôture et de reporting Vos principales missions : - Comptabilité fournisseurs & enregistrements : - Saisie des factures fournisseurs transmises avant le 10 de chaque mois - Préparation et télétransmission des virements (15 et 30 du mois) - Paiement des fournisseurs (J+30) - Enregistrement et traitement des écritures inter-établissements - Suivi des caisses des établissements validées par les directions Rapprochements bancaires & trésorerie : - Intégration mensuelle des relevés bancaires (via EBICS) - Rapprochements bancaires et contrôle des soldes - Mise à jour régulière de la situation de trésorerie - Appui à l'optimisation des flux de trésorerie et des prévisions Clôture des comptes & tableaux de bord : - Participation aux clôtures mensuelles et annuelles - Réalisation des tableaux de bord mensuels : - Contrôle budgétaire (prévu / réalisé) - Activité des établissements (jours facturés / prévus) - État RH et suivi des charges sociales - Trésorerie Salaires & charges sociales : - Collecte et validation des éléments variables (J+20) - Intégration des écritures de paie - Déclarations sociales mensuelles & trimestrielles (DSN avant le 5) - Transmission des bordereaux et suivi des taxes sur salaires Comptes annuels & reporting : - Appui à la production des comptes administratifs (ERRD, EPRD) - Contribution à la consolidation associative - Participation à l'élaboration des budgets d'investissement (PPI/PPF) - Tenue de la documentation et des procédures comptables internes Votre profil : Diplôme : DCG, DSCG ou équivalent Expérience souhaitée en comptabilité associative ou médico-sociale Maîtrise des outils Compta First, Excel, SILAE Rigueur, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'équipe, respect des délais Ce que nous vous offrons : Une équipe engagée et bienveillante Une montée en compétences encadrée et progressive *possibilité de renouvellement* Envoyez nous votre candidature et rejoignez une association où la comptabilité est au service de l'humain. Adresse : siège de l'Association du Grand Lieu - 1A avenue du lac - Résidence la Roselière - 27500 PONT-AUDEMER. Adresse mail : siège@legrandlieu.asso.fr
Vous rejoignez une équipe de 7 personnes. Vous assistez le chef et le second de cuisine dans la préparation des plats (taillage, découpe des légumes et des viandes pour dressage des plats) Vous préparez les ingrédients nécessaires à la confection des recettes (préparation des sauces) Vous assurez l'entretien et la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Vous veillez et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous pouvez aider à la mise en place des plats pour le service et assurez la plonge à tour de rôle. Une formation en interne sera assurée pendant votre période d'essai. Vous travaillez les Week-end, repos le Lundi et une autre journée à définir dans la semaine
L'association ADMR Famille d'Aujourd'hui et de Demain de l'Eure recherche un(e) Technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale à temps partiel sur le secteur de Pont-Audemer et alentours. En tant qu'intervenant social, vous intervenez à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles avec pour missions de : - Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individualisé de la famille - Transmettre des savoir-faire et favoriser leur apprentissage dans les activités de la vie quotidienne afin de développer l'autonomie de la famille - Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants, accompagnement dans les évènements de la vie (naissance, maladie.) - Réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle - Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance.
Vous viendrez renforcer une équipe de plusieurs couvreurs et assurerez des travaux de rénovation de toitures en chaume. Vous vous déplacerez sur les chantiers au départ de Pont Audemer ou votre domicile selon la localisation des chantiers. Vous travaillerez en horaires de journée du lundi au vendredi de 8h à 17h. Une formation pourra vous être dispensée par l'entreprise pour un(e) candidat(e) aimant travailler en extérieur et souhaitant s'orienter vers le métier de couvreur de chaume.
Vous serez en charge de garantir la conformité des pièces fabriquées et de veiller au respect des exigences qualité internes et clients. À ce titre, vous devrez : Effectuer les contrôles : Réceptions des matières premières et composants Libératoires avant expédition First Article Inspection (FAI) Dossiers pièces types Assurer la gestion des non-conformités : Enregistrer, analyser et suivre les écarts détectés Mettre en place des plans d'actions correctives et préventives Garantir la traçabilité et la conformité documentaire : o Veiller au respect des exigences clients et normatives o Maintenir un système de traçabilité efficace Profil recherché - Expérience en contrôle qualité appréciée, mais nous sommes ouverts à des profils issus du bureau d'études ou des méthodes, sous réserve de maîtriser : o Les outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.) o La lecture et l'interprétation de plans techniques - Rigueur, autonomie et esprit d'analyse - Connaissance des normes aéronautiques (EN9100) serait un plus
Plusieurs postes sont à pourvoir Attention : ce poste implique le port de charges lourdes. Manipulation de charges lourdes : La capacité à décharger efficacement des marchandises en vrac ( conteneurs) tout en respectant les normes de sécurité sont essentielles pour ce poste. Rigueur et organisation : Être capable de suivre des procédures strictes, de maintenir un environnement de travail propre et ordonné et d'assurer la traçabilité des produits déchargés est primordial. Sens des responsabilités : Assurer la conformité des déchargements en vérifiant les documents appropriés, en identifiant les marchandises correctement et en signalant toute anomalie sont des tâches clés pour ce rôle. Travail d'équipe : Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour garantir une fluidité dans le processus de déchargement tout en maintenant un haut niveau de communication est indispensable Nous recherchons un individu motivé, ponctuel et fiable, prêt à apprendre. Poste en 35h avec heures supplémentaires
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fourniture et protection professionnel, un Coordinateur Maintenance à Pont-Audemer (27500) en CDI. Tâches: - Coordination des activités de maintenance préventive et curative sur le site - Planification et supervision des interventions des équipes techniques - Gestion des stocks de pièces détachées et des approvisionnements nécessaires - Participation à l'élaboration du budget et suivi des indicateurs de performance - Garantie du respect des normes de sécurité et de qualité - Hygiène et sécurité Salaire : Entre 40000 et 50000EUR par an Contrat : CDI Horaires : 35 heures par semaine Description du profil recherché : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Bonne connaissance des équipements et des procédures de maintenance - Capacité à manager une équipe et à coordonner les interventions - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks - Maîtrise des outils informatiques de planification et de suivi Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Animateur Q-SDA-HSE à Pont-Audemer (27500) en CDI. - RESPECTER et FAIRE RESPECTER les dispositions prises en matière d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement et contribuer directement à la mise en place des actions de prévention - Être le référent de proximité Qualité et Sécurité dans l'atelier - PARTICIPER à l'animation de la politique QSDAHSE par la rédaction de tout mode opératoire, enregistrement nécessaire, proposer les plans d'amélioration et remonter immédiatement les écarts aux encadrants directs - PARTICIPER à la gestion des non-conformités internes et externes (analyse, actions curatives, correctives, et préventives...) et animer les groupes de résolution de problème - REDIGER et VALIDER les dérogations internes - PARTICIPER à la réalisation des enquêtes accident et aux analyses de risques - S'ASSURER de la mise en place des actions correctives et de leurs efficacités - REALISER des audits Produits / Process / Hygiène / Sécurité / Environnement - SAVOIR réaliser les contrôles Laboratoire (essai Traction, essai de chute, glissant, DART, DSC, soudure...) afin de pouvoir mener des investigations urgentes - Aider au suivi des essais lors de leur passage en production en cas d'absence du responsable méthodes et/ou de l'expert - PARTICIPER à la formation QSDAHSE des opérationnels Savoir Faire : Maîtrise de la norme ISO 9001 V2015 et FSSC22000 S'intéresser aux exigences sécurité environnement (45001, 14001, règlementations ICPE...) Maîtrise des outils de résolution de problème (8D, Hishikawa (5M), Pareto, 5 pourquoi, Arbres des causes, R&R, Capabilités, QQOQCCP...) et des outils bureautiques de base (Word, Excel, ppt) Savoir être : Rigueur, exigence, exemplaire, résolument orienté amélioration continue, aisance relationnelle (avoir l'esprit d'équipe, être pédagogue) et transparence
Nous recherchons une personne dynamique, organisée et polyvalente pour assurer l'accueil des usagers et maintenir en parfait état notre centre aquatique des 3Ilets, tout en garantissant une expérience agréable et sécurisée pour tous. Missions ou activités Assurer la qualité de l'eau des bassins - Assurer l'entretien des différents espaces publics et privés (hall d'entrée, la salle de réunion, infirmerie, espace caisse) - Choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Veiller au respect du règlement et des normes d'hygiène et du respect des consignes par les usagers - Repérage des éventuels dysfonctionnements et faire les réparations - Accueil, renseigne et oriente les utilisateurs à l'espace accueil et au standard téléphonique - Délivre et enregistre des droits d'entrée (carte, tickets). Profil recherché Connaissance des règles d'utilisation des produits d'entretien et machines de nettoyage. Savoir faire respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (règlement intérieur, POSS) Lire les étiquettes, les comprendre et respecter les consignes d'utilisation des produits d'entretien PSC1 (Prévention et Secours Civique de niv.1) Votre amplitude horaire peut s'étendre de 06h le matin à 20h le soir, et vous travaillerez par roulement le dimanche matin
1. Peut participer à l'élaboration des devis lorsque sa réalisation nécessite un « œil chantier » (étude de faisabilité notamment). 2. Organise et prépare les chantiers : - Coordonne le planning d'intervention avec le client - Visite le site avant le début des travaux afin d'établir l'analyse des risques et de veiller à la bonne préparation du chantier - Définie l'implantation et la sécurisation du chantier et des zones de stockage - Effectue les demandes d'autorisations nécessaires à la mise en place du chantier - Présente le chantier (technique) aux techniciens, chefs d'équipes - Planifie les interventions des techniciens et chefs d'équipes 3. Coordonne et dirige un ou plusieurs chantiers, à savoir : - Suit et contrôle l'avancement et la conformité des travaux - Veille au respect des coûts et des délais - Optimise les moyens mis en œuvre sur les chantiers - Supervise et encadre les techniciens et chef(s) d'équipes - Anticipe et assure le réapprovisionnement des chantiers - Apporte un appui technique aux techniciens et chef(s) d'équipes - Applique et fait appliquer les consignes de sécurité - Gère les imprévus - Informe le client de l'évolution du chantier - Informe le responsable d'agence de l'évolution du chantier et fait remonter les éventuelles difficultés 4. Il/Elle assure la réception des chantiers
Groupe MCE, électriciens spécialistes de l'éclairage, c'est 150 collaborateurs réparties sur 14 agences et un bureau d'étude. MCE est une entreprise de classe nationale qui réunit l'ensemble des métiers liés à l'éclairage. L'entreprise, force de proposition suit l'évolution de la technologie. Intégrer MCE, c'est adhérer à des valeurs au coeur d'une culture d'entreprise forte. C'est aussi prendre part à une histoire de plus de 30 ans, jalonnée de réussites et d'ouvrages de référence.
A propos de nous : Vous êtes passionné(e) par le commerce et expert(e) des matériaux de construction ? Rejoignez Guilloux Matériaux une PME familiale implantée en Normandie depuis près de 70 ans, spécialisée dans le négoce de matériaux de charpente, couverture et second œuvre. Avec nos 180 collaborateurs répartis sur 9 agences, nous partageons des valeurs de proximité, d'humilité et d'excellence au service de nos clients. Missions principales : - Préparer les commandes des clients à l'aide des engins de manutention - Charger les camions de livraison selon le plan de tournées - Repérer les produits et connaitre les emplacements de chacun dans la cour - Servir les clients d'après un bon réalisé par le comptoir - Ranger les produits, de la zone attitrée, aux emplacements prévus - Vous serez également amené à utiliser la tronçonneuse lors de la découpe de bois à la demande. Profil recherché : - Expérience : au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans le négoce de matériaux de construction. - Compétences techniques : titulaire du CACES 3 et bonne connaissance de nos produits, notamment matériaux de charpente, couverture et second œuvre. - Qualités personnelles : sens du service client, esprit d'équipe, rigueur et bonne présentation
Notre société, spécialisée dans les Travaux Publics, recherche un chef d'équipe VRD confirmé. Notre société est reconnue sur le bassin Normand pour ses réalisations, elle est située entre Lisieux et Cormeilles. A ce titre, vos principales missions : - Gérer le démarrage du chantier, encadrer et organiser les équipes sur les chantiers VRD - Organiser, coordonner et suivre l'avancement des travaux de VRD, en garantissant leur conformité aux plans et aux normes et en respectant les budgets et les délais. - Assurer la bonne gestion du matériel et des approvisionnements - Contrôler l'application des normes de sécurité et des procédures de travail - Participer à la répartition des chantiers et à la gestion des plannings Compétences : - Autonomie : capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions sur le terrain - Management : qualités relationnelles et leadership pour encadrer une équipe - Rigueur : sens de l'organisation, respect des délais et des consignes de sécurité, - Esprit d'équipe : capacités à collaborer avec les différents intervenants 'conducteurs de travaux, chef de chantier, etc... - Maitrise des techniques de VRD : terrassement, enrobé, réseaux d'assainissement, réseaux divers, voirie, etc, - Lecture de plans et capacité à donner des instructions claires aux équipes - Utilisation des engins de chantier (mini-pelle, pelle mécanique, compacte, etc)
MISSIONS ET ACTIVITES : Animer et coordonner le(s) projet(s) de service dont il garantit la mise en œuvre. - Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en collaboration avec la Direction du Pôle Enfance en tenant compte de la politique de l'Association, de l'évaluation des besoins des enfants accompagnés. Assurer la qualité de l'accueil et l'accompagnement des usagers. - Assurer l'accueil des enfants et des familles dans le respect des procédures définies. Accueillir et informer les familles, régler les dysfonctionnements, proposer des solutions adaptées aux besoins. - Coordonner et suivre l'accompagnement des enfants accueillis. - Assurer par un contrôle des pratiques et l'identification des facteurs de risques, la prévention de la maltraitance dans la relation professionnel/personne accompagnée. - Mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement. - Mettre en relation et faire vivre les coopérations avec les différents partenaires mis en place par la direction. Encadrer et assurer la gestion administrative de l'équipe socio-éducative. - Organiser le travail et gérer le planning des équipes dans le respect des dispositions légales applicables. - Mettre en œuvre des projets individualisés en respectant les droits des enfants et de leurs familles ainsi que leur participation active à la construction du projet individuel d'accompagnement. - Gérer les dépenses au quotidien dans la limite des budgets disponibles et conformément aux procédures existantes. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes dans le respect des dispositions légales applicables. - Assurer, au quotidien, l'entretien des partenariats avec les autres acteurs de l'environnement dans l'intérêt de l'accompagnement. - Animer les réunions d'équipe accompagnante. - Participer au développement des compétences des salariés pour un meilleur accompagnement de la personne accueillie (entretien professionnel, plan de formation, mobilité.). - Intervenir en cas de dysfonctionnement et mettre en place des actions correctives après accord du Directeur et/ou du Directeur Général. - Tenir les tableaux de bord d'activités. Soutenir la dynamique formation - Accueil de stagiaires - Partenariat écoles (A.S, IDS, IRTS, IFEN.) - Proposer des modes relationnels, de communication et de développement adaptés.
Pour notre client, AHLSTROM, leader mondial de fabrication de matériaux à base de fibres, nous recherchons un Responsable de production (H/F): Rattaché(e) au Directeur de site, vous assurez la gestion et l'optimisation de la chaîne de production et du converting et mettez en œuvre des améliorations en termes de qualité, sécurité, santé, environnement de production. Gestion de la production - Donner des consignes de production et ordonnancer le secteur de la transformation - S'assurer du respect des procédures tout le long du processus de production - S'assurer de la qualité et des contrôles dans tous les secteurs - Planifier, organiser et coordonner le travail lors des mises à blanc ou des arrêts techniques - Organiser les inventaires de son secteur selon le planning établi - Appliquer et faire appliquer les règles QHSE Management d'équipe - Animer les réunions de secteur et participer activement à la communication - Participer aux réunions de service et interservices - Superviser le planning des équipes de production et du converting - Effectuer les entretiens de son secteur (annuel, professionnel et disciplinaire) - Définir avec les Responsables de Secteurs les besoins en personnel et en formation et suivre l'évolution des compétences des équipes Suivi économique de la production - Suivre quotidiennement les indicateurs et effectuer les reportings : performance, coûts de production, travaux neufs, plannings, préparation du budget et analyse des écarts. - Garantir une production rentable, le respect des délais et des produits finis de qualité et fournir aux clients un service de qualité supérieure Optimisation et amélioration continue - Remonter les dysfonctionnements et anomalies et aider à leurs résolutions - Mettre en place les actions correctrices nécessaires en rapport avec les données analysées dans le but d'optimiser la production, réduire les déchets, diminuer les coûts énergétiques Le profil recherché De formation Bac + 3 à Bac + 5 gestion de production, génie industriel, conception de produits industriels, productique. ou expérience significative, vous connaissez le fonctionnement et les impératifs d'un site industriel de production. La connaissance du secteur papeterie est un plus. A l'écoute, convaincant(e), vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés (internes et externes). Organisé(e) et rigoureux(se) dans votre travail, vous possédez un niveau d'anglais professionnel. Doté(e) d'un fort leadership, proactif(ve), vous possédez un niveau d'anglais professionnel. A l'aise dans la prise d'initiative et de décision, ouvert d'esprit, vous êtes très à l'aise pour communiquer et convaincre différents interlocuteurs. Vous souhaitez intégrer un poste stimulant et varié ? Nous vous proposons de rejoindre une société à taille humaine, dans laquelle vous pourrez apporter vos compétences et vos qualités personnelles.
Notre association recherche pour son ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) un(e) Moniteur/Monitrice d'atelier (H/F) pour un CDI temps plein, à pourvoir dès que possible. Le poste consiste, dans un cadre pluridisciplinaire, à accompagner une équipe de travailleurs handicapés, avec comme support une activité de production qui vise à l'inclusion professionnelle des travailleurs, mais également à leur réalisation personnelle et sociale. Vos missions principales : - Organiser, encadrer et animer une activité de production et d'accompagnement dans le respect des dispositions légales applicables, des délais et de la qualité exigée par le client au regard du cahier des charges. - Faire acquérir des règles et des gestes professionnels en situation de travail, aider à la prise d'initiative et à la montée en compétences. - Participer à l'accompagnement médico-social de la personne dans son parcours professionnel en relation avec les autres acteurs internes. - Veiller à la communication / transmission et favoriser le partage des informations au sein du pôle d'activité. - Participer à la démarche qualité. Votre profil : - Certificat de Qualification aux Fonctions de Moniteur d'Atelier (CQFMA) ; - Expérience dans l'éducatif et intérêt pour la population accueillie ; - Capacités relationnelles, prise d'initiative, pédagogie, rigueur et autonomie, adaptabilité ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise de l'outil informatique et capacité à rédiger
Nous recrutons pour le compte de notre client un assistant(e) chef d'équipe pour la plateforme logistique de Pont-Audemer. Votre objectif sera d'organiser le traitement des lots de marchandise pour les opérateurs de production, en fonction des consignes données par le chef d'équipe production dans la recherche optimale de la performance. Des compétences en management sont indispensables. Pour ce faire vous : Pré-triez et identifiez la marchandise pour que les opérateurs de production puissent traiter le lot Aménagez et optimisez les postes de travail pour garantir l'efficacité du traitement de lot Contrôlez la qualité de travail de son équipe et vous vous assurez du respect des délais Vous assurez du maintien de la charge de travail Animez la réunion de démarrage de production (kick off) Fixez des objectifs individuels de performance et contrôler le rythme de travail des opérateurs Faites appliquer les règles de sécurité dans votre périmètre Formez les opérateurs de production et développez la polyvalence Analysez et rendez compte de la performance de vos équipes à votre manager Proposez de nouvelles méthodes de traitement de lot. (3 postes à pourvoir)
Enseignant en lettres modernes H/F- collège Poste à pourvoir dès aujourd'hui - temps complet 18h/semaine Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 8h00 à 17h00 Diplômes en lettres modernes indispensables, au minimum une licence
Devenez client mystère et vivez une expérience unique ! Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore ! Mission du mois de mars : évaluez des magasins spécialisés dans l'entretien d'espaces verts ! Nous recherchons actuellement des personnes aimant bricoler, jardiner afin d'évaluer des magasins spécialisés dans les espaces verts. Votre rôle ? Vous renseigner sur un produit spécifique et évaluer la prise en charge et l'expertise du vendeur. Profil recherché : - Sens de l'observation et rigueur - Ponctualité et fiabilité - Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'informatique Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !
Vitalis Consulting, cabinet conseil spécialisé dans l'expérience client (visites mystères, audits qualité, mesure et analyse de la performance client etc)
Vous aurez en charge la préparation et réalisation des produits de boulangerie (pas de viennoiserie) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Vous maîtrisez les techniques de panification / fermentation Vous aurez des dimanches de repos, à convenir selon l'organisation.
Notre client est un acteur majeur de l'industrie aérospatiale, reconnu pour son expertise dans la conception et la fabrication de nacelles et de pylônes pour moteurs d'avions. Avec un engagement constant envers l'innovation et la qualité, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel et à l'épanouissement personnel. Votre rôle consistera à contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication, en mettant en œuvre des méthodes et des outils visant à optimiser la production et à garantir la qualité des produits. Vous serez amené à analyser les processus existants, à proposer des solutions d'optimisation, et à assurer le suivi de leur mise en place, en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles. Profil : - Maintient du parc outillages et moyens du site, par des actions direct ou indirect avec les sociétés externes. - Pilotage d'un plan de maturité et robustesse des outillages. La mission te fera travailler dans un environnement MRO reprenant l'ensemble des produits SNA, du 380 au F7X, en passant par l'A320neo. le cadre humain de la société et de l'équipe, te permettra de voir l'ensemble des fonctions techniques du site, et de partager sur les compétences en place. Nous recherchons un Technicien Méthodes Process (h/f) doté d'un esprit d'analyse, d'une grande capacité d'organisation et d'une rigueur exemplaire. Vous devez faire preuve d'adaptabilité et d'excellentes compétences communicatives pour travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire. En termes de compétences techniques, nous attendons une maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (CAO), des outils de simulation et modélisation, des méthodes d'analyse et d'optimisation des processus de fabrication, des logiciels de gestion de projet, ainsi qu'une expérience dans l'amélioration continue des processus de production. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler sur ADECCO&MOI
Notre agence de RAS INTERIM BOURG ACHARD recherche pour l'un de ses clients des MANOEUVRES BATIMENT Aide à la manutention pour l'avancement des chantiers - Connaissance du matériel et des matériaux utilisés, - Connaissance des documents SSE des chantiers (PPSPS, PPJ, .), - Connaissance des règles et consignes de sécurité - Veiller à la bonne tenue des installations de chantier, - Réaliser les travaux et s'assure de la bonne exécution des tâches qui lui sont confiées, - Veiller à l'état de propreté du matériel et à sa bonne utilisation, - Respecter les consignes données par son chef d'équipe et les applique sur chantier
Vous travaillez sur le chantier de Tancarville. Vos missions seront : - Préparer la mise en route de l'engin et vérifier son bon état de fonctionnement - Conduire un compacteur avec un bon sens de l'observation, adresse, précision et méthode - Participer à l'entretien de son engin, vérifier son état et précéder à des réparations le cas échéant. Travail de nuit possible. Être titulaire du CACES R482 catégorie D et posséder une première expérience dans le domaine des TP.
Le poste : Votre agence Proman HONFLEUR recherche pour l'un de ses clients, entreprise familile spécialisée dans l'industrie du bois, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE . Sous la direction de votre responsable, voici vos missions : - Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements - Organiser les interventions de maintenance - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative - Contribuer à l'amélioration continue sur le champs de la maintenance. Horaires: - Du lundi au vendredi: 8h/13h - 14h/17h30, le jeudi étant de repos. - Samedi matin: 6h/12h Rémunération prévue entre 2400 € et 2800 € brut. Profil recherché : Vous avez des connaissances en électrique et mécanique. Des connaissance en hydrolique et pneumatique serait un plus. Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un BAC PRO avec minimum 10 ans d'expérience. Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à coeur de vous voir réussir ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou à venir nous rencontrer directement en agence PROMAN à Honfleur . Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application MYPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réduction : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs... Des millions d'offres négociées, rien que pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Créer votre agence de recrutement dans le cadre d'une Franchise ! C'est possible grâce à notre réseau... Mistertemp' Group (AQUILA RH, LYNX RH, VITALIS MEDICAL, MISTERTEMP) connait une évolution exponentielle avec plus de 500 millions d'euros de CA, créé depuis plus de 15 ans, 224 agences en France (métropole et DOM TOM) mais aussi au Canada, Italie et l'Espagne... Plus de 1 100 collaborateurs permanents et en franchise nous accompagnent chaque jour et nous font confiance. Et pourquoi pas Vous ? Si vous avez envie de prendre en main votre avenir, de donner du sens à votre carrière professionnel, d'avoir une liberté d'action tout en ayant un Groupe sur qui vous appuyez, avec une méthodologie éprouvée : Rejoignez-nous, le succès et la rentabilité du Groupe Mistertemp s'appuient sur un modèle alliant la force du digital à la proximité de nos agences de travail temporaire et recrutement. Le respect des uns et des autres nous permet d'évoluer dans un environnement bienveillant, au sein duquel performance et réactivité sont nos alliés. Le label "Happy at Work" obtenu plusieurs années consécutives depuis 2019, révèle qu'il fait bon vivre au sein de Mistertemp' Group. Si ces valeurs résonnent en vous et font échos à vos inspirations alors n'attendez plus, rejoignez notre équipe et plus spécifiquement la région Hauts-De-France et Haute Normandie, plus précisément sur PONT-AUDEMER 27 et les villes avoisinantes (selon le territoire disponible). Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Recrutement de votre consultant recrutement H/F en CDI. - Développement commercial de votre agence et fidélisation d'une clientèle d'entreprises (TPE, PME, ETI). - Identification et recrutement des candidats (de CAP à Bac+2), gestion et suivi des relations avec les salariés (Intérim, CDD et CDI) pour la marque AQUILA RH. - Gestion administrative de l'agence, en particulier de la conformité juridique des prestations fournies et des procédures internes (suivi de la facturation et de la gestion financière...).; - En tant que Manager, vous supervisez et maintenez une dynamique collective positive en fédérant votre équipe de proximité autour des valeurs de l'entreprise (animation de vos collaborateurs, organisation de réunions, suivi des objectifs...) Vous partagez nos ambitions et avez une appétence pour l'entrepreunariat ? N'hésitez plus et postulez ! Que vous possédiez une expérience dans le recrutement ou non, ce n'est pas le plus important pour nous, vous serez accompagné(e) tout au long de l'aventure par un Directeur de développement possédant plus de 24 ans dans le secteur de l'intérim et du recrutement mais aussi des services supports composés de plus de 140 collaborateurs qui vous seront dédiés (Back office, Juridique, Comptabilité, Finance, Communication, Marketing, Talent Acquisition, Data, Informatique) qui auront à cœur de vous permettre de vous concentrer sur l'opérationnel et vous guider sur la voie de la réussite. Reconnu(e) pour votre leadership, votre proactivité et votre sens des responsabilités, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'un réel sens du service vous permettant de piloter au mieux le cabinet. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous possédez également de fortes qualités d'écoute, de vente, de négociation et d'adaptation permettant de comprendre aisément les besoins de vos clients. Notre ambition : créer un lien fort avec nos intérimaires et garantir qualité, confiance et sérénité pour nos clients Modalité de la franchise : Faible apport personnel de 25 000 euro afin de créer votre capital social permettant d'avoir un fond de roulement pour le démarrage, obtention du crédit finançant l'exclusivité du territoire et qualifications, droit d'entrée, formation initiale, mobiliers et matériels...
Il s'agit d'effectuer un ou plusieurs remplacement(s) de professeur(s) de Biotechnologies santé environnement (BSE) dans un ou plusieurs établissement(s) de l'enseignement secondaire public (lycée professionnel ou polyvalent) de l'académie de Normandie pour une durée déterminée. Compétences spécifiques : Assurer les enseignements professionnels dans les filières relevant du PLP Biotechnologies option Santé Environnement : CAP Production et Service en Restaurations, CAP Agent Accompagnant au Grand Âge, CAP Agent de Propreté et d'Hygiène, Bac Pro Hygiène Propreté Stérilisation, Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. Les enseignements peuvent porter sur : - L'enseignement de la Prévention santé environnement (PSE) en classe CAP et/ou Baccalauréat Professionnel. - L'enseignement des techniques professionnelles : techniques d'entretien des locaux et du linge, techniques de production culinaire, technologie appliquée, nutrition/alimentation, sciences appliquées,. dans différents environnements professionnels et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Diplôme demandé : BAC + 2 à BAC + 5 : - BTS ESF et/ou DECSF - BTS Diététique - BTS Biotechnologies - Cursus scientifique en biologie, biochimie, agro-alimentaire, alimentation et environnement. Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. REMPLACEMENT de congé de maternité à venir Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Si vous souhaitez accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap H/F, l'Association du Grand Lieu recherche des AUXILAIRES DE VIES, en CDD, à Temps Partiel ou à Temps Complet sur le secteur de l'EPCI de Pont-Audemer. Description de l'offre : En devenant Auxiliaire de vie à domicile au SAAD du Grand Lieu, vous aurez pour rôle d'accompagner la personne dans son quotidien dans le cadre de : - l'entretien du logement, - la réalisation des courses, - la préparation des repas, - l'aide à la toilette, aie au lever/coucher - l'accompagnement des activités de loisirs, - l'accompagnement à la vie sociale Grâce à notre parcours d'intégration, vous serez formé(e) à nos méthodes de travail. Une disponibilité régulière pour un travail d'au moins 25 heures jusqu'à 35 heures par semaine est demandée. Compétence(s) du poste : - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Effectuer les courses - Ergonomie, - Réaliser des soins d'hygiène corporelles, de confort et de prévention - Surveiller l'état de santé d'une personne. Qualité(s) professionnelles(s) - Être dans l'écoute et faire preuve d'empathie - Faire preuve de réactivité, - Faire preuve d'autonomie
Intégrez, dès à présent, un groupe d'une renommée internationale en tant que Chargé d'Affaires H/F. Vos futures missions consisteront à : - Collecter les éléments de chiffrage internes et externes - Elaborer les propositions commerciales - Mener la négociation avec les clients (internationaux) - Suivre les affaires et informer les clients de l'avancement des dossiers - Régler les litiges commerciaux avec le support du management - Avoir déjà une expérience en tant que chargé.e d'affaires ou en tant qu'assistant.e ADV - Capacité à tenir une conversation avec des clients au téléphone en anglais et à rédiger par la suite - Aisance avec les outils informatiques Votre expérience et vos compétences seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste dynamique et stimulant.
Nous recherchons un Manœuvre Travaux Publics (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le rôle implique d'assister dans diverses tâches liées au terrassement pour soutenir le bon déroulement des projets. Taches - Utiliser des outils manuels pour aider dans la réalisation des travaux - Aider à la bonne réalisation des travaux de terrassement et d'assainissement - Livraison des matériaux sur chantier - Participer à la conduite de camions pour le transport de matériaux et équipements - Expérience avec les outils manuels
Vous interviendrez au domicile d'un ou plusieurs bénéficiaires pour les assister dans les tâches de la vie quotidienne : - entretien du linge et/ou du logement, - préparation des repas, - aide à la mobilité et/ou manipulation de transfert (lit - fauteuil), - aide à la toilette, toilette complète et/ou change, - aide à l'habillage ou habillage, - réalisation des courses, - etc. Vous êtes impérativement mobile sur un rayon de 10 à 20 km. Vous êtes prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (au maximum 1 sur 2). Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous interviendrez au domicile d'un ou plusieurs bénéficiaires pour les assister dans les tâches de la vie quotidienne : - entretien du linge et/ou du logement, - préparation des repas, - aide à la mobilité et/ou manipulation de transfert (lit - fauteuil), - aide à la toilette, toilette complète et/ou change, - aide à l'habillage ou habillage, - réalisation des courses, - etc. Vous êtes impérativement mobile sur un rayon de 10 à 20 km afin de vous rendre chez les clients Vous êtes prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (au maximum 1 sur 2). Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous exercez comme éducateur sportif/ éducatrice sportive au sein d'une association. Vous préparez l'obtention de la formation éducateur handball titre IV la première année et le diplôme BPJEPS la deuxième année. Vous travaillez 24h en club et 11h en formation par semaine. Votre formation se déroulera à Caen la première année et au Havre la deuxième année. Amplitude horaire : 9h à 20h à négocier. Les fonctions principales au sein du club sont : animation des séances d'entrainement, intervention dans les écoles et centre de loisirs pour promouvoir les pratiques fédérales, animation diverses au sein du club, encadrement d'une ou plusieurs équipes, gestion de la bonne organisation des compétitions........ Le poste est à pourvoir au 15/08/2025. La pratique ou la connaissance du handball est impérative.
Notre association recherche pour sa Maison d'Accueil Spécialisée un Aide médico-psychologique ou un Accompagnant éducatif et social (H/F) pour un CDI temps plein, à pourvoir dès que possible. Le poste consiste, dans un cadre pluridisciplinaire, à accompagner les personnes en situation de handicap dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et à favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. MISSIONS : - Être garant du bien-être des personnes accueillies tout au long de la journée, - Assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des personnes, - Participer à l'offre d'activités et d'animations dans le respect des projets d'accompagnement personnalisés, - Assurer des références de personnes sur proposition de l'équipe de direction, - Contribuer au travail collectif de l'équipe interdisciplinaire en cohérence avec les fonctions médicales et paramédicales, - Assurer les transmissions de façon rigoureuse. Lien de subordination et lien fonctionnel - Sous la responsabilité du Directeur d'Établissement de la MAS, - Travailler en étroite collaboration avec la cheffe de service, cadre de proximité au quotidien, et le référent maison. COMPÉTENCES : Bonne connaissance des différentes situations de handicap Permis B obligatoire Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, aptitudes relationnelles, dynamisme et prise du recul.
Au sein d'un restaurant traditionnel asiatique, vous rejoignez un équipe de 15 personnes. Vous travaillez sur le poste WOK face à la clientèle. Vous gérez ce poste seul(e). Vous devez avoir une expérience validée: manipulation du WOK, préparation des différentes sauces, les différentes cuissons, la connaissance des produits crus pour la confection des plats. Vous gérez l'entretien de votre poste du début à la fin pour une bonne hygiène. Vous travaillez 39h00 semaine. Les horaires restant à définir avec la responsable. Vous pouvez être amené à faire des heures supplémentaires le weekend.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Vérifier et préparer les pièces et équipements à monter (contrôle visuel de l'ensemble des pièces à assembler) - Monter et assembler l'ensemble suivant les instructions - Remplir les fiches de traçabilité afin de remonter les dysfonctionnements - Participer aux actions liées au Système de Gestion de la Sécurité - Respecter les consignes SSE issues de la fiche de sécurité poste. Rythme : journée et 2x8 Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : + indemnité de déplacement + 13ème mois + prime d'équipe Profil recherché Vous avez une première expérience en tant que ajusteur monteur et vous êtes reconnu pour votre rigueur ? Ce poste est fait pour vous ! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Vos missions : -Préparer et confectionner des produits de pâtisserie, - Préparation de différentes pâtes, - Connaissance techniques tourage, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Tout est fait maison. Vous pouvez vous présenter à la boutique directement. Les jours de repos sont fixes les mercredis et jeudis
Sous la responsabilité du Conducteur de travaux et/ou du chef de chantier, vous assurez une présence permanente sur les chantiers et avez pour mission de : Contrôler les implantations du chantier, les marquages, piquetages, arrêtés de voirie et les DICT nécessaires aux travaux Réaliser les travaux de VRD, de terrassements, d'enfouissements et de distributions pour tout type de réseaux (électricité, gaz, eau, éclairage public, chauffage urbain.) Suivre l'avancement des tâches Vérifier la qualité tout en respectant les règles de sécurité et en préservant l'environnement, Lecture de plan Gestion d'une équipe Intervention prévue dans le nord de l'île de France. Profil recherché Issue d'une formation dans les travaux publics ou vous justifiez d'une première expérience comme chef d'équipe Démontrant un solide capacité d'encadrement de vos équipes sur le terrain, vous veillez au respect des règles de sécurité et des délais Habilitation - AIPR
Identifier les pannes Effectuer la réparation sur engins agricoles, Pratiquer les essais pour vérifier le bon état de marche, maintenance préventive... Un profil mécanicien poids lourd ou automobile pourrait convenir.
Vos missions : la conduite d'un camion SPL Le chargement et le déchargement du camion Prévoir le port de charges lourdes Vous vérifiez la conformité de la livraison Vous contrôlez l'état de fonctionnement du véhicule Vous respectez du code de la route Votre Carte Fimo et votre chrono sont à jours obligatoirement
Missions: Intégré à notre service Industrie, il aura pour rôle essentiel d'assurer la fiabilité des systèmes électriques afin d'assurer la mise en service et le bon fonctionnement de nos centrales d'enrobés. A ce titre, ses missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance préventive : effectuer des inspections régulières des équipements électriques des centrales, remplacer les composants défectueux ou usés avant qu'ils ne causent des panne etc - Assurer la maintenance curative : diagnostiquer et réparer les pannes électriques sur les équipements des centrales, intervenir en cas d'urgence pour rétablir rapidement la production, et gérer les pièces de rechange et les équipements nécessaires pour les réparations. - Contribuer à l'amélioration des Systèmes : proposer des améliorations et des mises à niveau pour optimiser les performances des équipements électriques. - Rédiger des rapports d'intervention et des comptes rendus pour archiver les activités de maintenance. - Respecter les normes de sécurité électrique en vigueur. Expérience et/ou diplôme : Être titulaire d'un BAC PRO ou d'un BTS dans le domaine de l'électrotechnique et avoir déjà acquis une première expérience. Permis B obligatoire. Des déplacements fréquents sur tout le territoire national sont à prévoir.
Vous intervenez sur des chantiers de travaux publics pour les travaux suivants : - Terrassement - Remblaiement - Pose et raccordement de canalisations - Conduite d'une mini-pelle Poste à pourvoir dès maintenant. Contactez nous au 02.79.02.02.22 ou nous transmettre votre candidature par mail
Au sein d'une entreprise du bâtiment, vous devrez : -Réaliser des travaux de maçonnerie liés à l'aménagement des voies (pavés, bordures, trottoirs, etc.) -Poser des canalisations, des tuyaux pour l'assainissement, l'adduction d'eau, le gaz, ou l'électricité -Effectuer des travaux de terrassement pour la préparation des fondations -Poser et réaliser des revêtements de sols (béton, pavés, dalles, etc.) -Assurer le nivellement des surfaces et la gestion des pentes -Veiller à respecter les normes de sécurité sur les chantiers
Véritable promoteur de compétences depuis 2007, Alternativ'Emploi vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel (CDI, CDD, Intérim).
Vous travaillez au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée un infirmer (H/F) à partir du 03/04/2025. Vos missions : Prévention, organisation et dispensation des soins de nature préventive, curative ou palliative sur prescription médicale Surveillance de l'état de santé des patients et coordination des soins Participation au projet global de soin, à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade Information et accompagnement du patient et de son entourage L'infirmier(e) établit un diagnostic préalable et dispense les soins qui relèvent de sa responsabilité en respectant les prescriptions, supervise leur exécution et les évalue ; suppléé le médecin dans la réalisation des soins ; observe et transmet les signes révélateurs d'un problème de santé et alerte en cas de situation d'urgence ; observe et recueille les données relatives à l'état de santé des usagers et transmet des observations pour maintenir la continuité des soins ; échange les informations recueillies au sein de l'équipe pluri-professionnelle ; veille au confort de la personne accompagnée.
nous recherchons un(e) boucher(e),pour compléter notre équipe ,pour le parage la vente ,le désossage ,les préparation bouchère
Le service Bâtiments Équipement appartient à la Direction des services techniques. Au sein du service, l'équipe est composée de 9 agents tous corps d'état en bâtiment. Le poste est basé au Centre technique de la Ville de Pont-Audemer. L'agent recruté sera polyvalent avec une spécialité en électricité, sous la responsabilité du responsable de service. Il sera amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire pour assurer l'entretien et la maintenance sur une centaine de bâtiments et installations : écoles, gymnases, centre de loisirs, salles de réception,... Missions ou activités Travaux d'installation électrique en courant fort / courant faible. Entretien maintenance et dépannage sur l'ensemble des sites Mise en conformité des installations selon observations des rapports de vérification périodiques Branchement et raccordement pour les manifestations et évènements 1. Mission : Entretien, maintenance - Maintenance des installations éclairage (relamping) - Maintenance des circuits de distribution en basse tension et courant faible (différentiels, disjoncteurs, fusibles, télérupteurs, horloges ...) - Remise en conformité des installations électriques suite aux vérifications (remplacement appareillage, récepteurs, etc ...) 2. Mission : Travaux neufs - Réalisation d'installations électriques, extension de réseau - Raccordement d'équipements 3. Mission : Missions annexes - Réaliser les métrés, faire établir les devis, réceptionner et contrôler les commandes - Apporter une aide ponctuelle aux autres spécialités du service bâtiment - Réaliser des dépannages sur des spécialités hors du domaine de l'agent (plomberie, menuiserie, serrurerie, ...) - Participer aux astreintes techniques
Notre client, acteur majeur du bâtiment, recherche sa / son comptable fournisseurs. Rattaché au responsable de la comptabilité fournisseurs de la société, vous aurez pour mission: Réception, enregistrement et tri des factures, Vérification et modification des factures, Ouverture de comptes fournisseurs, Traitement des bons de commande et mise en règlements des factures et / ou des avoirs, Gestion des relances fournisseurs, Saisie et contrôle des notes de frais. Horaires de travail: 8h-12h /13h30-17h30 (40 heures semaines). Vous possédez une formation en comptabilité ou assistant (e) de gestion PME-PMI avec une première expérience en PME ou cabinet d'expertise comptable. Vous maitrisez Windows et le logiciel ANAEL.
- Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques à partir d'instructions générales, dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité et normes en vigueur, - Passage de câbles et raccordement des installations de basse tension selon les règles de sécurité et normes en vigueur, - Organiser le travail des techniciens de son équipe, - Fonction de représentation de l'entreprise lors des rendez-vous de chantier, sur instruction de l'encadrement, - Effectuer ou diriger à distance des travaux de dépannage et de maintenance, - Proposer des solutions techniques afin d'optimiser le chantier, - Anticiper les besoins humains et matériels en fonction de l'avancement planning. - Travail du lundi au vendredi
Missions - Conduire des véhicules poids lourds en toute sécurité - Effectuer les vidanges de fosse, poste de relevage, bac à graisse chez les particuliers et professionnels - Débouchage de canalisation, curage de réseaux - Effectuer des tâches de mécanique de base si besoin Qualifications - Expérience préalable en tant que chauffeur serait un plus - Connaissance en mécanique serait un atout - Maîtrise de la conduite de véhicules poids lourds
Nous recherchons pour notre Maison d'Accueil Spécialisée un psychomotricien (H/F) pour un CDI temps plein (possibilité temps partiel) - recrutement immédiat - public : adultes polyhandicapés Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, le Psychomotricien enrichit de son expertise et de sa formation l'accompagnement des personnes accueillies au sein de l'établissement. Dans le respect du projet d'établissement et de la réglementation en vigueur, le Psychomotricien (F/H) : - Considère le résident dans sa globalité et prend en compte ses capacités corporelles, son état psychique, ses émotions, son rapport à l'environnement et sa vie quotidienne, - Propose un espace dans lequel la personne accueillie peut ressentir le plaisir de se mouvoir, de se détendre, de jouer et de communiquer, - Instaure une relation thérapeutique en utilisant des techniques corporelles, sportives, manuelles, ou des médiations telles que l'expression artistique, l'éducation gestuelle, la relaxation psychomotrice, - Participe aux réunions de transmissions et aux réunions d'équipe, - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individuels, - Met en place des suivis psychomoteurs et rédige des bilans réguliers, - Travaille en partenariat étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, - Participe à l'élaboration du Projet d'établissement. Expériences-Compétences : - Expérience dans le domaine du polyhandicap appréciée - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Respect de la confidentialité des informations - Maîtrise des outils informatiques Qualités : - Aptitudes à travailler en équipe et en partenariat dans le respect des principes de collégialité et de loyauté - Méthodique et organisé(e)
Vous aurez pour missions : - réalisez les bilans kinésithérapiques des usagers et participez à l'évaluation pluridisciplinaire. En fonction des objectifs qui se dégagent des bilans, vous mettez en place l'accompagnement kinésithérapique adapté en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la prescription du pédiatre ou du médecin. - proposez des séances individuelles et collectives. - réalisez si besoin des séances de kiné respiratoires. - êtes en capacité d'adapter l'environnement dans lequel l'usager évolue et participez à la mise à place des aides techniques et appareillages nécessaires. - participez à la prise en charge globale des usagers et à l'élaboration du Projet Individuel. - assurez tout écrit relatif aux missions (bilan, synthèse, ou autre document de suivi ) constitutif du dossier de l'usager. - participez à la vie institutionnelle et à la mise en œuvre du projet d'établissement. COMPÉTENCES REQUISES : - Vous avez une connaissance des spécificités et des besoins des profils hétérogènes des usagers (handicaps, âge ), - Vous faîtes preuve de prise d'initiative et de responsabilité dans l'organisation de votre travail, - Vous avez une capacité d'observation, d'analyse et d'évaluation des besoins des usagers, - Vous avez une aisance et une rigueur rédactionnelles, - Vous êtes capable de travailler et de vous impliquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous êtes capable de soutenir et d'argumenter un point de vue kinésithérapique.
Nous recherchons pour notre DAME : Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (IME/SESSAD) un orthophoniste (H/F) pour un CDI temps plein à pourvoir dès que possible. Public accueilli : Le DAME de Pont-Audemer accompagne 57 jeunes présentant un déficit intellectuel et 18 jeunes en situation de polyhandicap, âgés de 0 à 20 ans. Ces jeunes résident dans un périmètre de 35 à 40 km autour de Pont-Audemer, permettant ainsi une intervention de proximité. Modalités d'intervention : Le service propose un accompagnement modulaire et modulable, ajusté en fonction du projet de vie de chaque jeune. Les modalités incluent un accueil de jour sur site (à temps complet, à temps partiel ou temporaire) et des séances ambulatoires. Ces interventions se déroulent sous forme de consultations, d'entretiens et de séances hebdomadaires, que ce soit dans les locaux du service, à domicile, ou sur les lieux de socialisation des jeunes. MISSIONS ET ACTIVITÉS : - Faire l'état des lieux de la situation individuelle Identifier le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral). Identifier les difficultés (gêne, manifestations). Cerner l'environnement psychologique et familial du résident/patient. - Faire passer des tests et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation - Concevoir le projet personnalisé de rééducation orthophonique et définir les modalités d'intervention (déroulement, fréquence, durée, part de travail personnel) Le cas échéant, conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique.). Echanger régulièrement avec les infirmiers, le médecin coordonnateur, le kinésithérapeute, l'orthophoniste sur ce projet. Rédiger des bilans d'activité. - Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient - Participation à la vie institutionnelle Connaître le projet institutionnel. Communiquer les informations oralement ou à l'écrit. Participer à des réunions. Participer avec l'équipe à la réalisation de projets de vie et de soins individualisés. Accueillir, informer et orienter les familles et les visiteurs en référence au projet institutionnel. Participer à l'intégration de nouveaux professionnels.
En lien avec les prescriptions médicales, l'IDE évalue l'état de santé des personnes accompagnées, établit un diagnostic infirmier et met en œuvre les traitements. Pour ce faire, il organise, coordonne, planifie les soins et en assure le suivi. Il peut donner des soins en toute autonomie et responsabilité. Principales Missions : - Assurer les soins infirmiers et les soins des résidents avec TSA - Coordonner les soins avec les médecins - Prendre en charge les urgences médicales - Éduquer à la santé, sensibiliser les personnes aux gestes médicaux Astreintes à prévoir Qualification : - Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) - Expérience dans le secteur du handicap Contrat de travail : - Temps plein (151.67h/mois) - Grille Infirmier(ère) avec internat - rémunération conformément à la Convention collective du 15/03/1966 : à compter de 2 383,35 € BRUT/mois (selon reprise ancienneté) Autres avantages : - Mutuelle et prévoyance - CSE - comité social et économique - Repas possibles sur place (cantine) - Equipe dynamique et bienveillante -
Vos missions : - Gestion de la caisse - Prise de commandes - Organiser les commandes dans l'ordre de priorité - Contrôle des commandes avant livraison Ce poste nécessite une réelle organisation. repos fixe dimanche et lundi
Vos missions : - Gestion de la caisse - Prise de commandes de pizzas - Organiser les commandes dans l'ordre de priorité - Contrôle des commandes avant livraison Ce poste nécessite une réelle organisation. Les horaires : Mardi, mercredi, jeudi : 18h30 - 21h00 Vendredi, samedi : 17h30 - 21h30 repos fixe dimanche et lundi
Votre agence Adéquat Pont L'Eveque vous décroche une mission en tant que préparateurs de commandes F/H avec pourquoi pas, des prolongations et une formation au poste et l'obtention du CACES 1b. Notre client est une société spécialisée en logistique dans le secteur de la grande distribution. 6 postes à pourvoir Des missions sans fautes : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage - Conduite de chariot CACES 1B. Un profil : - Profil débutant accepté F/H - Adéquat vous forme à l'obtention du CACES 1B - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et faire preuve d'organisation Rémunération et avantages : - 11.88/h + prime de performance + panier repas 7,40€ + prime transport - 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Envie de ce job ? La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre CV ou contactez-nous au 02.51.77.83.99
JULIEN & TAUPIN, entreprise de taille humaine et proche de ses collaborateurs, recherche dans le cadre de son développement une nouvelle compétence, sur le secteur normand de la Côte Fleurie/bords de Seine entre Pont l'évêque, Honfleur, Bernay en passant par Lisieux. Acteur majeur de la distribution d'énergies, nous commercialisons des carburants et des combustibles. Filiale de Picoty, groupe familial de 1 300 collaborateurs, nous sommes implantés dans les départements du Calvados (14) et de l'Eure (27). Chauffeur-Livreur, un acteur clé de la chaîne de l'énergie ! Au contact direct de nos clients, vous êtes le premier ambassadeur de l'entreprise sur le terrain. Particuliers, professionnels, collectivités. Votre mission est essentielle : leur livrer l'énergie indispensable pour se chauffer, se déplacer, travailler et vivre. A l'écoute de leurs besoins, vous avez le souci du service et de la proximité pour créer une relation de confiance durable et les fidéliser. Vos missions : logistique et relation client au sein d'une équipe conviviale et dynamique : - Instaurer un contact de confiance avec les clients, qu'ils soient particuliers, professionnels ou collectivités - Être à l'écoute de leurs besoins et leur présenter nos services et solutions adaptées. - Veiller au bon état et à l'entretien courant de votre véhicule pour garantir des livraisons en toute sécurité. Vos atouts pour réussir dans ce métier - Permis C* + FIMO* + ADR - Carte conducteur à jour - Organisation et rigueur pour assurer des tournées efficaces et sécurisées - Ponctualité et fiabilité, au service de la satisfaction des clients - Esprit d'équipe, car la coordination et l'entraide font la force du métier - Sens du service et relationnel, pour offrir une expérience client agréable et professionnelle Ce que nous offrons au futur membre de notre équipe - Poste en CDI. - Salaire : 2 300 euros bruts. - Mutuelle. - Une période d'intégration et de formation afin de découvrir l'entreprise, ses services et ses nombreux métiers. Prêt.e à relever le défi ? Rejoignez dès maintenant une belle aventure humaine et énergétique !
JULIEN & TAUPIN, c'est : - Près de 70 ans d'ancienneté - 20 collaborateurs - 6 bureaux et dépôts
Vous travaillez 40h par mois dans un hôtel de 16 chambres au sein d'une équipe de 3 personnes. Les horaires sont modulables en fonction des besoins de service, avec une amplitude horaire de 9h à 14h. Il n'y a pas de journée de repos fixe et vous travaillez trois week-end par mois. Poste à pourvoir de suite. Vous assurez la propreté et l'ordre dans les chambres et les parties communes de l'hôtel, contribuant ainsi au confort de la clientèle. Vous nettoyez et rangez les chambres d'hôtel et les espaces communs selon les standards de l'établissement, vous changez les draps, remplacez les serviettes et les consommables. Vous contrôlez l'état des équipements de la chambre et signalez toute anomalie à la maintenance. Vous débarrassez les tables du petit déjeuner. Vous assurez un service discret et efficace, contribuant à la satisfaction et au confort des clients. Ce poste exige une présentation impeccable et un très bon relationnel. Une formation interne technique est délivrée au début du contrat de travail.
Babychou-Sitters recherché(e)s pour le secteur de Beuzeville. Plusieurs postes à pourvoir. Si vous aimez le contact avec les enfants et souhaitez les accompagner dans leur quotidien, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants confiés - Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge - Préparer et servir des repas équilibrés - Veiller à leur hygiène et leur confort (changes, bains, etc.) - Respecter les consignes parentales et les rythmes des enfants Les détails du poste : - Durée : Variable selon les besoins des familles (possibilité de cumuler plusieurs missions) - Horaires : Flexibles selon vos disponibilités (principalement avant/après l'école, le mercredi et ponctuellement le week-end) - Secteur : Interventions dans un rayon de 20 km autour de votre domicile Profils recherchés : - Expérience d'au moins 1 an en garde d'enfants ou dans la petite enfance - Capacité à organiser et animer des activités - Bienveillance, autonomie et sens des responsabilités - Assurer les trajets école/activités
Le Cabinet de Conseil en Recrutement Manpower Basse-Normandie recherche pour son client, un Gestionnaire Administration des Ventes (H/F) en CDI. Poste basé à Beuzeville Entreprise spécialisée dans la distribution de produits de haute qualité, vous intégrez une équipe de commerciaux et 2 ADV. Vos principales missions sont les suivantes : -Saisie de commandes clients. -Gestion des commandes fournisseurs (saisie, transmission). -Gestion des bons de livraison. -Facturation clients. -Contrôle et enregistrement des factures fournisseurs. -Gestion de processus (rédaction, application, suivi, mise à jour). -Gestion de tableaux de bord / statistiques. -Mise à jour des supports commerciaux. Vous possédez un niveau d'études BAC 2 et vous avez 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Compétences : -Gestion d'un flux important d'informations. -Grande capacité à gérer les urgences -Maîtrise d'Excel et Outlook. -Utilisation d'ERP Gestion Commerciale. -Méthodique, autonome, pro-actif(ve). -Goût du travail en équipe et leadership avéré. Spécificités du poste : -Organisation du travail : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. -1 soir par semaine de 20h à 22h -1 demi-journée OFF. -2 jours de télétravail. Rémunération : -Annuel brut : 28K à 30K selon profil.
Sous la responsabilité du Responsable d'atelier charpente, vous aurez en charge : Contrôler le fonctionnement de la machine Sélectionner les programmes à utiliser Réalisation des commandes Connaître les matériaux utilisés et leur transformation à la coupe Maîtriser les outils de contrôle Avoir des notions en programmation informatique appliquées aux machines-outils Respecter les normes de productivité et de qualité, ainsi que les règles de sécurité Votre profil : Expérience souhaitée dans un atelier bois Ce poste exige habilité et rigueur afin de prendre des décisions rapides face aux aléas de production.
SN Poulingue est une entreprise du bâtiment située à Beuzeville (27), en Normandie. Historiquement, charpentier, SN Poulingue a évolué, s?est industrialisé et s?est diversifié pour relever de nouveaux défis et développer ses compétences. SN Poulingue emploie 90 collaborateurs et intervient sur l?ensemble du territoire français. Nos activités sont réparties entre 2 activités (construction et travaux spéciaux). Notre entreprise est 100% filiale du groupe OBM Construction.
Pour accompagner notre développement nous recherchons un Chef d'équipe charpentier (H/F). À la tête d'une équipe de 2 à 6 personnes, vous serez amené(e) à réaliser des chantiers d'assemblage et montage de charpente bois, d'accomplir de la pose d'ossature bois, de la pose de panneaux de façade et d'effectuer du renforcement de charpente. Vos missions seront les suivantes : Réaliser le chantier selon les plans et le descriptif transmis par le conducteur de travaux et dans les délais impartis Vérifier les compétences de ses équipiers et remonter les informations au service RH Faire appliquer les consignes de sécurité (port des EPI.) Gestion du matériel mis à disposition Accueil des intérimaires Faire les avancements de travaux avec le conducteur de travaux chaque fin de semaine Préparer les commandes d'approvisionnement complémentaires en matériaux et matériels à transmettre au conducteur de travaux Assurer les rendez-vous de chantier lorsque le conducteur de travaux est absent Encadrer les sous-traitants Profil : Issu(e) d'une formation de type CAP/ BAC Pro / BTS dans le domaine du bois avec une expérience de minimum 5 ans. Ce poste exige organisation et rigueur, aisance relationnelle, autonomie, respect des procédures et travail en équipe.
En collaboration avec le directeur de site, vous intervenez sur les missions suivantes : - Analyser les besoins des clients - Établir et suivre les devis - Planifier et superviser les commandes - Assurer le respect des délais et la qualité des réalisations - Développer et fidéliser un portefeuille client - Participer à la stratégie de développement commercial Poste sédentaire avec horaire fixe Pour postuler, merci de nous transmettre votre cv à pont-audemer@sos-interim.fr ou contactez nous au 02.79.02.02.22
Vous serez responsable de la pose de divers éléments de menuiserie, notamment : Fenêtres, portes, volets Missions : Préparation et installation des éléments de menuiserie Lecture et interprétation des plans Réalisation des finitions (joints, ajustements) Respect des normes de sécurité Travail en équipe et communication avec les clients Vous êtes disponible et intéressé, contactez nous au 02.79.02.02.22 ou envoyez nous votre CV à pont-audemer@sos-interim.fr
Vous réalisez le remplissage du rayon frais. Vous veillez à assurer la rotation des produits et vous faites preuve de rigueur sur les dates limites de consommation.
Au sein d'un magasin, vous êtes en charge du nettoyage de la surface de vente de 2499 m2, des espaces collectifs, des sanitaires et des bureaux. Vous utilisez une autolaveuse. Une formation peut être envisagée. Vous travaillez du lundi au dimanche, de 6h à 10h30 ou de 6h à 10h. POSTE URGENT
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un.e aide ménager.ère intervenant sur le secteur de Beuzeville. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant.r, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) Suivi psychologique accessible * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant.e d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le Cabinet de Conseil en Recrutement Manpower Basse-Normandie recherche pour son client, un Responsable administratif et financier (H/F) en CDI. Poste basé à Beuzeville Entreprise spécialisée dans la distribution de produits de haute qualité. L'entreprise recherche un(e) Responsable comptable confirmé(e) capable de structurer le service et d'internaliser les missions actuellement confiées à un cabinet comptable. Missions : -Gestion de la comptabilité -Recouvrement -Gestion administrative -Ressources humaines -Fiscalité -Contrôle de gestion -Expérience confirmée en comptabilité et gestion financière -Capacité à structurer et organiser un service -Compétences en ressources humaines et fiscalité -Autonomie et rigueur Postulez pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance !
Nous sommes actuellement à la recherche d'un profil de maçon très expérimenté, pour le compte d'un de nos client. Prise de poste sur Beuzeville ( 27 ) et chantier sur Caen. Tâches et missions : Préparation des surfaces : Préparer les sols et les fondations avant la pose de matériaux. Pose de murs : Monter des murs en brique, parpaing, béton, ou pierre selon les plans de construction. Réalisation des coffrages : Fabriquer et installer des coffrages pour couler des éléments en béton (poutres, dalles, etc.). Réalisation de fondations : Effectuer les travaux de fondation selon les normes de sécurité et les spécifications techniques. Assemblage de structures : Mettre en place des éléments préfabriqués et veiller à leur stabilité. Application de mortiers et bétons : Mélanger et appliquer des mortiers, bétons, enduits et autres matériaux nécessaires. Contrôle de la qualité : Veiller à la conformité des ouvrages réalisés en respectant les délais, la sécurité, et la qualité de travail. Lecture de plans : Lire et interpréter les plans de construction, les instructions techniques et les spécifications. Gestion de l'outillage : Manipuler et entretenir les outils de maçonnerie, notamment les truelles, bétonnières, échafaudages, etc
Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un Assistant administratif et technique (H/F) - Assistance à la direction : - Réception et analyse initiale des consultations clients. - Analyse des documents techniques. - Assistance à la rédaction des devis. - Suivi d'avancement des dossiers en cours. - Échanges avec les clients et partenaires : - Assurer un premier niveau d'échange avec les clients et partenaires. - Coordination de gestion opérationnelle : - Préparer et suivre les dossiers de production et/ou d'intervention en lien avec l'atelier de production. - Assurer le suivi des commandes et de l'approvisionnement matériel. - Assister la direction dans l'organisation des plannings. - Soutien administratif : - Saisie et réception des commandes fournisseurs. - Suivi des stocks EPI et consommables atelier. - Suivi, rédaction et transmission de documents QHSE. Profil recherché : - Formation Bac+2/Bac+3 en gestion administrative, technique ou équivalent. - Expérience dans un environnement industriel, usinage, chaudronnerie ou maintenance appréciée. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, ERP). - Bonnes capacités d'organisation, rigueur et polyvalence. - Sens du relationnel et esprit d'initiative. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le Clos des Cèdres est une petite résidence pouvant accueillir jusqu'à 56 résidents, dont 6 en Accueil de Jour et 12 en Unité Protégée. C'est une équipe soudée et à l'esprit familial que vous pouvez rejoindre, elle est donc prête à vous mettre à l'aise et à vous accompagner dans votre prise de poste ! Sur un temps de travail de 35h sur 2 semaines et des journées de 10h travaillées, vous avez un planning fixe, ainsi qu'1 week-end sur 2 ! Située à Pont-l'Evêque, la résidence bénéficie des avantages des petites villes tout en étant proche de Caen, Lisieux, Deauville ou Le Havre. C'est à un salaire à partir de 1920€ brut hors ancienneté, dimanches et fériés que vous pouvez décider de nous rejoindre pour égayer la résidence et les résidents ! CDD de remplacements avec possibilité d'évolution sur des postes de soignants en réalisant des formations.
Vous êtes à la recherche d'un poste de conseiller assurance à distance H/F ? Vos missions principales seront : - Accompagner et conseiller les clients sur nos offres d'assurance. - Gérer les demandes et souscriptions à distance (téléphone). - Assurer un suivi commercial et fidéliser la clientèle. Votre profil : - Vous avez déjà eu une expérience en relation client et/ ou en assurance. - Vous possédez un bon sens du service et êtes à l'aise avec le téléphone. Rémunération : En fonction de la convention collective Horaires / Durée de la mission : o Poste à pourvoir dès que possible o Poste à pourvoir en CDD o Horaires : du mardi au samedi avec des horaires en roulement 9h - 18h ou 10h30 - 19h N'hésitez plus, prenez vite contact avec nous.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Rattaché à la responsable du magasin FNAC, vous êtes un véritable ambassadeur du service client. En tant que vendeur(euse) de produits techniques, vous assurerez un accueil chaleureux et un service de qualité auprès de notre clientèle. Vous contribuez ainsi au développement des résultats du service, et à la fidélisation du client. Vos principales missions seront les suivantes : conseiller les clients et répondre à leurs attentes ; vendre les produits et les services de l'enseigne FNAC ; effectuer les opérations de caisse en garantissant un service rapide et précis ;assurer le réassort des rayons. Vous êtes une personne accueillante, dynamique et avez un réel sens du service client. Une première expérience en caisse ou en vente serait un plus. Rejoignez la FNAC en galerie Intermarché, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée par la culture. Vous évoluerez dans un environnement convivial et au sein d'une enseigne reconnue. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Vous participez aux divers inventaires du magasin, et assurez la propreté de l'entrepôt ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et un service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous êtes organisé, rigoureux(se), et aimez le contact avec le client. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
La résidence saint Germain EHPAD accueillant 80 résidents, recherche un.e Agent de service hôtelier/hospitalier en CDD . Dans un cadre chaleureux et haut de gamme, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs. Vos missions seront les suivantes : - entretien des chambres et des locaux - service des petits déjeuner et des repas Vous excercez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.
- Effectuer les diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)- Réaliser le diagnostic et le contrôle des véhicules.- Entretien courant aux prestations les plus pointues · Capacité d'adaptation,· Curiosité,· Sens de l'organisation, du travail en équipe,· Rigueur.Capacité climatisation catégorie V et habilitation électrique seraient un plus. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Passionné(e) par les fleurs et le monde de la floriculture ? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) Fleuriste créatif(ve) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller sur nos produits floraux et de participer à la conception de compositions florales. Votre mission principale sera d'offrir un service personnalisé de qualité, afin de satisfaire nos clients et d'embellir leurs occasions spéciales. Missions Principales :***Conseil et vente : Accueillir les clients, les écouter, les conseiller sur le choix des fleurs, des plantes et des compositions adaptées à leurs besoins (mariages, anniversaires, deuils, décorations, etc.). * Réalisation de compositions florales : Créer des bouquets, des arrangements floraux et des décorations pour des événements spéciaux selon les attentes des clients. * Gestion de l'espace de vente : Assurer la mise en rayon des fleurs et plantes, en veillant à leur présentation soignée et à leur fraîcheur. * Entretien des produits : Veiller à la bonne conservation des fleurs et plantes (arrosage, taille, rotation des produits) pour garantir leur qualité. * Gestion des stocks : Suivre l'approvisionnement en fleurs et plantes, anticiper les besoins et passer les commandes nécessaires. * Fidélisation client : Créer une relation de confiance avec les clients, leur offrir un service personnalisé et leur faire découvrir nos nouveautés. Description du profil :***Sens de l'écoute et du conseil client.***Créativité, sens esthétique et capacité à réaliser des compositions florales harmonieuses.***Passion pour les fleurs et les plantes.***Dynamisme, enthousiasme et capacité à travailler en équipe.***Bonne présentation et respect des normes d'hygiène.***Connaissance des types de fleurs, de leur entretien et des tendances florales.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Pont-Audemer un (e) préparateur(trice) de commandes F/H avec CACES R489 catégorie 6Cherchez-vous à atteindre de nouveaux sommets en tant que préparateur de commandes avec CACES R489 catgégorie 6 ? Vous avez pour responsabilité de : . Réceptionner la marchandise et la ranger dans les rayonnages - Préparer les commandes en suivant les instructions de manière précise et méthodique - Respecter les délais de livraison en organisant efficacement le flux de travail - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé en respectant les normes de santé et de sécurité en vigueur Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : Contrat: Intérim Durée: 6 mois Salaire: 13 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du Chef de Service du CADA et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez amenAccueillir les résidents, - Réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent des ménages, dans leurs démarches sociales et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA..., - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santParticiper à la gestion de la vie collective au sein du dispositif, - Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements, - Gérer la sortie du dispositif, - Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local, - Maitriser et mobiliser l'ensemble des outils d'accompagnement découlant de la loi 2002-2. Avantages: - Titres restaurant - Transport pris en charge à 50% - Mutuelle prise en charge à 60% - CSE (chèques vacances ou crédit loisir, chèques cinéma) - Prime laforcade À propos de vous Diplômes / Expériences professionnelles : - Titulaire d'un Diplôme d'Etat, - Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience, - Permis B. Savoir-être / Savoir-faire : - Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles, - Vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale, - Vous maîtrisez l'outil informatique, - Vous appréciez le travail en équipe tout en travaillant en autonomie, - La maîtrise de l'Anglais est appréciée, - Dans l'idéal vous avez été amené à mettre en place des actions collectives sur diverses thématiques.
Sous la responsabilité de la Directrice Territoriale, vous assurez les missions suivantes : - Animer, encadrer, coordonner et manager deux équipes pluridisciplinaires dans le respect du projet d'établissement et des valeurs associatives; - Elaborer et mettre en oeuvre le projet d'établissement; - Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des publics; - Organiser et garantir la production d'indicateurs et de rapports d'activités; - Assurer le suivi budgétaire; - Etre garant de la bonne application des procédures internes (qualité, etc..); - Développer le travail en réseau et la dynamique partenariale locale. Date de prise de poste souhaitée : Immédiatement Avantages: - Titres restaurant - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50% - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% - CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc...) - Prime laforcade À propos de vous Diplômes / Expériences professionnelles : - Idéalement titulaire d'un diplôme CAFERUIS, - Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 années sur un poste d'encadrement, - La connaissance de la procédure de la demande d'asile et de ses différents acteurs est fortement recommandée; - Permis B indispensable. Savoir-être / Savoir-faire : - Bon communicant et à l'aise avec l'outil informatique, - Vous rédigez des écrits professionnels de qualité, - Vous êtes doté d'un excellent sens du relationnel et de la négociation.
Nous recrutons pour un de nos clients, un Opérateur Extraction/ distillation H/F à Cormeilles Notre Client: Spécialiste dans la production de spiritueux Les Missions: * Extraction : - Conduire la ligne de brassage (laveuse, râpe, pompe, presse.), - Conduire le séchoir à marc et contrôler le taux d'humidité du marc en entrée et sortie du séchoir, - Effectuer le lavage des locaux et des équipements, - Conduire le système d'approvisionnement d'eau de transport des pommes, - Gérer l'évacuation des déchets végétaux, - Effectuer les tests de sécurité de la chaudière + bon fonctionnement (produit, sel.). * Distillation : - Conduire les colonnes de distillation, - Conduire la distillation sur les alambics à repasse, - Conduire l'approvisionnement en eau de refroidissement, - Effectuer le lavage des locaux et des équipements, - Effectuer les tests de sécurité de la chaudière + bon fonctionnement (produit, sel.). Votre profil: Vous avez déjà une première expérience réussie à votre actif dans ce domaine. Vous êtes en possession des Caces R489 Cat 1A & 3 Habilitation électrique de niveau BE manœuvre, SST, Formation incendie seraient un plus Rémunération et avantages: A partir de 11,88€/H Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine - Poste en 2*8 Soit : 6h-13h / 13h-20h Soit en quart 6h-14h ou 15h-23h Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin laMaison.fr de Cormeilles (27). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon * Expertise technique sur les produits agricoles * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales * Satisfaction clients et adhérents CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Vous avez des connaissances agricoles et du métier du grain * Vous possédez le certiphytos et un permis cariste * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Nous recrutons pour un de nos clients un Magasinier H/F aux alentours de Pont Audemer en interim Notre Client : Spécialiste dans les matériaux de construction Les Missions : - Réceptionner, vérifier et stocker des produits et marchandises - Préparer des livraisons et des expéditions et les ordres de production - Etiqueter, classer et emballer les produits et des marchandises - Stocker les produits sur des rack - Gérer les stocks et contrôler les rotations - Gérer les demandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs Votre profil : Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire. Vous êtes organisé, rigoureux et capable de gérer les priorités. Rémunération / Avantage : A partir de 11.88€/ H Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vous êtes titulaire d'un CAP ou BP et justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans. Vous maitrisez parfaitement les différentes missions traditionnelles de fleuriste : Accueillir et conseiller la clientèleCréer et confectionner bouquets et compositions florales à la demandeGérer les arrivages de fleurs, plantes et accessoiresOrganiser la mise en place et la mise en valeur du magasinGérer les commandes clients et les livraisonsvia internet Votre profil Vous aimez travailler en équipeLa relation client est un aspect essentiel pour vousVous aimez prendre des initiatives et être force de propositionVous êtes doté-e d'un esprit créatif et artistiqueSalaire selon compétences Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majoréesPrimesPrime trimestrielle Type d'emploi : Temps plein, CDD Vous exercerez au sein de notre nouvelle Jardinerie de la Risle en face de notre Bricomarché, dans un cadre accueillant et dynamique. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
TOC, TOC, ça recrute par ici !! Alternativ'Emploi Pont-Audemer recherche pour un de ses clients, un contrôleur qualité (H/F). Missions principales : En tant que Contrôleur Qualité, vous serez un acteur clé dans la garantie de la conformité des pièces fabriquées et du respect des exigences qualité, tant internes qu'externes. Vos missions principales seront les suivantes : - Contrôles de qualité : Réception des matières premières, contrôles, First Article Inspection (FAI), Gestion et suivi des dossiers pièces types - Gestion des non-conformités : Enregistrement, analyse et suivi des écarts détectés, mise en place de plans d'action correctives et préventives. - Gestion de la traçabilité et conformité documentaire : Respect des exigences clients et des normes en vigueur, maintien d'un système de traçabilité optimal Vous maîtrisez les outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.) ainsi que la lecture et l'interprétation de plans techniques ? Vous êtes passionné(e) par la qualité et vous souhaitez contribuer activement à l'amélioration continue au sein d'une équipe dynamique ? Laissez vous tenter en prenant l'initiative de contacter ALTERNATIVE ! Expérience en contrôle qualité appréciée. Horaire: En journée Salaire : A définir selon profil + IFM + ICCP
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et performante de taille humaine (40 personnes) sur le secteur de Pont-Audemer et où la Poly-Compétences est le maître mot !!! Votre agence Randstad de Pont-Audemer recherche pour son client un assistant appro/achats (H/F). Ce poste est basé à Pont-Audemer et est à pourvoir dès aujourd'hui dans le cadre d'une tâche intérim de longue durée.En totale autonomie, rattaché(e) à la direction vous avez pour tâches de : - Lancer les commandes de matières premières et composants - Vérifications des tarifs pratiqués par rapport à la base ou à la liste de prix négociée - Saisie et suivi des AR - Traiter les relances fournisseurs - Traitement des litiges et non-conformités - Sourcer de nouveaux fournisseurs - Tenir à jour la base fournisseurs et fiches articles - Analyser les mouvements de stocks - Analyser les indicateurs de performances - Réaliser les appels d'offres fournisseurs - Négocier en fonction des impératifs QCD Vos compétences : - Lecture de documents techniques (nomenclatures) - Maîtrise des contraintes techniques liées à la gestion de stocks et à l'approvisionnement - Définir les besoins en approvisionnement - Négocier les prix
Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un fleuriste (H/F) Vous serez en charge : - De réaliser des présentations florales (compositions, bouquets ...) - De réaliser l'entretien (taille, nutrition, arrosage...) des végétaux, fleurs, plantes vertes ... - De conseiller la clientèle en fonction de leurs besoins et demandes - Du rangement et du suivi du rayon (mise en place des produits, gestion des bon de commande et des stocks, mise en place d'étiquetage, promotion....) Vous êtes titulaire d'une formation de niveau CAP / BEP fleuriste ou horticulture et vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous aimez le contact client, vous êtes créatif, autonome et possédez un esprit d'équipe. Vous connaissez les produits (fleurs et engrais) et leurs caractéristiques, ainsi que les techniques de compositions florales. Vous travaillerez du lundi au dimanche (avec 2 jour de repos dans la semaine) Amplitude horaire du magasin : 08h30 - 19h Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties...), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Acteur majeur du centre Roady, le vendeur comptoir a pour principales missions : L'accueil, le conseil et l'orientation des clients La gestion des approvisionnement en articles et pièces détachées L'animation du magasin (présentation articles, mise en rayon, etc.) Votre sens de l'accueil et du service client, votre aptitude à mettre en avant l'espace de vente (promotions, têtes de gondoles...), et votre gestion rigoureuse des rayons (présentation, réapprovisionnement, PLV, signalétique...) contribuent à la croissance du chiffre d'affaires du centre. Capacité d'adaptation, Bon relationnel, Ecoute active, Courtoisie, Curiosité, Force de persuasion, Sens de l'organisation, du travail en équipe, Rigueur. Avantages : un CE, une Mutuelle, une formation continue, un outillage individuel, des locaux avec équipements récents. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Acteur majeur du centre Roady, le vendeur comptoir a pour principales missions :· L'accueil, le conseil et l'orientation des clients· La gestion des approvisionnement en articles et pièces détachées· L'animation du magasin (présentation articles, mise en rayon, etc.)Votre sens de l'accueil et du service client, votre aptitude à mettre en avant l'espace de vente (promotions, têtes de gondoles...), et votre gestion rigoureuse des rayons (présentation, réapprovisionnement, PLV, signalétique...) contribuent à la croissance du chiffre d'affaires du centre. · Capacité d'adaptation,· Bon relationnel,· Ecoute active,· Courtoisie,· Curiosité,· Force de persuasion,· Sens de l'organisation, du travail en équipe,· Rigueur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de votre Jardinerie, vos missions principales de directeur stagiaire sont : Définir la politique commerciale en lien avec les adhérents ;Manager les équipes pour développer la réussite des projets clients, leur satisfaction et leur attachement à notre enseigne ;Assurer l'approvisionnement selon la saisonnalité et en adéquation avec les besoins du point de vente ;Développer la rentabilité de votre point de vente en analysant et en contrôlant les indicateurs économiques ;Accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain dans la tenue du point de vente, veiller au professionnalisme de vos collaborateurs, à la sécurité et à la qualité de l'accueil client, le tout en entretenant un climat social pérenne, favorable à l'épanouissement de l'équipe. Esprit d'Entrepreneur, passionné par votre métier et le commerce. Ce poste exige une grande implication et disponibilité car les tâches sont multiples et peuvent avoir un caractère d'urgence. Vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience de la vente et de la gestion en grande distribution spécialisée Jardin ou Jardinerie, et vous avez une bonne maîtrise des différents aspects de pilotage et management des activités (commerce, gestion, management des RH, sécurité...). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ? Nous vous proposons de faire partie d'une équipe qui a le goût du travail bien fait. Au sein du service après-vente de la concession Renaut, vous êtes le premier interlocuteur client. Ainsi, vous assurez la prise en charge du client de l'arrivée de son véhicule jusqu'à sa sortie de l'atelier. Dans le respect des méthodes opérationnelles et d'organisation, vos missions sont : - Accueil clients - Suivi du véhicule de la réception à la restitution - Organisation et planification des rendez-vous clients pour l'atelier - Transmission des informations aux clients - Gestion des réclamations clients - Établissement des documents (ordre de réparation, devis, garantie...) Vous êtes l'interlocuteur privilégié face aux experts désignés et êtes garant du montant des interventions à effectuer. Issu de la carrosserie, vous souhaitez être davantage au contact client ? Vous avez le sens du relationnel et disposez de solides connaissances en carrosserie ? Devenez l'interlocuteur privilégié des clients! Vous développez ainsi la fidélisation de notre clientèle et la notoriété de la marque. Rejoignez-nous ! Notre objectif ? Garantir la qualité de service grâce à une rigueur et une organisation de travail irréprochable pour satisfaire nos clients. Votre carrière ? Des formations pourront vous être proposées afin de monter en compétence et d'évoluer au sein du Groupe.
POSTE : Assistant ADV H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire ADV F/H dans le cadre d'une mission d'intérim de longues durées (jusque novembre 2025). En tant que Gestionnaire ADV F/H et ou Assistant commercial F/H, vos missions seront : - Collecter les éléments de chiffrage internes et externes - Élaborer les propositions commerciales (devis, échanges standards) - Mener la négociation avec le client - Participer à la tenue des objectifs économiques et de satisfaction client - Suivre et piloter les affaires et informer les clients de l'avancement - Régler les litiges commerciaux avec le support du management Poste à pourvoir dès début Mars. Le poste demande la maîtrise de l'anglais (être capable de tenir une conversation avec des clients au téléphone). Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Vous disposez d'une expérience acquise sur une fonction en administration des ventes. Vous êtes disponible immédiatement ? Discuter en anglais avec un client ne vous fait pas peur ! Alors, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez intégrer une grande surface pour accompagner notre équipe dans la gestion quotidienne des ressources humaines ? Rejoignez-nous en tant qu'Assistant RH et contribuez à l'épanouissement de notre personnel !***Vos missions :***Assister le responsable RH dans la gestion administrative du personnel (contrats de travail, DPAE, documents administratifs). * Participer au recrutement du personnel (rédaction d'annonces, sélection des CV, gestion des entretiens). * Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs (accueil, formation initiale, remise des outils de travail). * Mettre à jour et suivre les dossiers du personnel (congés, absences, accidents de travail). * Assurer la gestion de la paie en collaboration avec le service comptabilité (collecte des éléments variables, vérification des éléments de paie). * Contribuer à l'organisation de la formation interne et au développement des compétences des collaborateurs. * Participer à la gestion de la communication interne (affichages, circulaires, gestion des outils de communication).***Nous offrons :***Un environnement de travail dynamique et en constante évolution. * Une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une grande surface. * Rémunération attractive selon profil et expérience. Si vous souhaitez participer à la gestion des ressources humaines d'une grande structure et mettre en valeur vos compétences, postulez dès maintenant ! Description du profil :***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et avez une bonne capacité d'adaptation. * Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word) et les logiciels de gestion des ressources humaines. * Vous avez une première expérience en gestion administrative ou RH, idéalement dans un environnement de grande surface ou de distribution. * Vous avez une bonne aisance relationnelle et êtes capable de travailler en équipe.
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Animateur QHSE H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de ce site industriel à taille humaine, spécialisé dans la fabrication de packaging, vous serez rattaché(e) au Directeur QHSE. Basé en périphérie de Saint-Maclou, vos missions seront les suivantes : -Garantir l'application des normes QHSE / Sécurité des Denrées Alimentaires, en assurant la prévention, la conformité et l'amélioration continue, -Identifier et gérer les anomalies et non-conformité interne et externe relevées. -Élaborer et mettre en oeuvre des plans d'action préventifs, ainsi que des modes opératoires et actions correctives, -Être capable de réaliser des tests en laboratoire pour mener des investigations en cas de besoin, -Réaliser des audits sur les produits, les processus, l'hygiène, la sécurité et l'environnement, -Sensibiliser et former les équipes de production aux normes HSE. Conditions de travail / avantages : Poste en 2x8 / CSE / Prime de vacances / Participation et intéressement / 13ème mois / Indemnités km / Prime d'ancienneté / RTT Description du profil : Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en QHSE ou équivalent, vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience en milieu industriel. Votre autonomie, votre rigueur et votre dynamisme sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous maîtrisez les normes ISO 9001 et FSSC 22000 et êtes à l'aise en anglais technique. Personne en charge du recrutement : Luna COLOMBEL MATTOSO / NEXTEP HR LE HAVRE
Description du poste : Nous recrutons pour un de nos clients un Bardeur H/F à Beuzeville en interim pour un chantier de 2 semaines Notre Client : Spécialiste dans le secteur du bâtiment Les Missions : - Assemblage des structures : Le bardeur récupère et assemble les éléments au sol avant de les lever et de les installer. - Levage et installation : Utilisation d'outils et de machines spécialisées pour lever et installer les structures. - Lecture des plans : Interprétation des plans de construction pour assurer une installation correcte et sécurisée. - Sécurité et solidité : Garantir la solidité et la sécurité des structures, en respectant les normes et consignes de sécurité. Votre profil : Bardeur de métier, vous avez déjà une ou plusieurs expériences réussies à votre actif dans unce domaine. Rémunération / Avantage : A partir de 12.50€/H Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Votre agence Alternativ'Emploi de Lisieux recherche pour l'un de ses clients un(e) conducteur de bulldozer, sur le secteur de Cormeilles. Au sein d'une entreprise du bâtiment vous devrez : - Conduire un bulldozer pour effectuer du nivellement et du terrassement des sols - Descendre au sol pour aider les équipes Contrat à 40h/semaine avec paniers repas Mission longue Vous devez impérativement possédez le CACES R482 / C2 pour ce poste Vous possédez une bonne expérience en tant que conducteur de bulldozer et vous êtes passionné par votre métier ? N'hésitez plus !
Votre agence Alternativ'emploi de Lisieux recherche pour l'un de ses clients un chauffeur PL (H/F) sur le secteur de Cormeilles. Au sein d'une société de travaux public. La mission : Conduite d'un camion 8/4 Ampliroll, pour du transport de matériaux sur des chantiers situés en Normandie (déplacements régionaux), retrait et livraison de marchandises. 45H/semaine + paniers Chauffeur avec expérience dans le domaine du TP Taux horaire selon profil
Votre agence Alternativ'Emploi de Lisieux recherche pour l'un de ses clients un(e) conducteur de pelle à chenilles 21 tonnes, sur le secteur de Cormeilles. Au sein d'une entreprise du bâtiment vous devrez : - Conduire un engin pour effectuer du creusement, du terrassement à l'aide d'une pelle à pneu. - Descendre au sol pour aider les équipes Contrat à 40h/semaine avec paniers repas Mission longue Vous devez impérativement possédez le CACES R482 / B1 pour ce poste Vous possédez une bonne expérience en tant que conducteur de pelle à chenille et vous êtes passionné par votre métier ? N'hésitez plus !
Vos missions : - Assurer la prise en charge et le suivi médical des patients âgés - Réaliser l'évaluation gériatrique des patients - Maintenir à jour les dossiers médicaux à l'aide des outils informatiques disponibles - Intégrer et coordonner le projet général de soins avec l'équipe soignante - Participer à la coordination des professionnels de santé - Collaborer avec le réseau de professionnels partenaires - Mettre en place des procédures et protocoles de suivi et d'urgence Votre profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine avec une spécialisation en gériatrie. Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France (ou prochainement inscriptible).
Nous recrutons pour un de nos clients un Contrôleur qualité H/F aux alentours de Pont Audemer en interim Notre Client : Spécialiste dans le secteur d'activité de l'industrie. Vous serez en charge de garantir la conformité des pièces fabriquées et de veiller au respect des exigences qualité internes et clients. À ce titre, vous devrez : - Effectuer les contrôles : o Réceptions des matières premières et composants o Libératoires avant expédition o First Article Inspection (FAI) o Dossiers pièces types - Assurer la gestion des non-conformités : o Enregistrer, analyser et suivre les écarts détectés o Mettre en place des plans d'actions correctives et préventives - Garantir la traçabilité et la conformité documentaire : o Veiller au respect des exigences clients et normatives o Maintenir un système de traçabilité efficace Votre profil : Vous avez une expérience en contrôle qualité appréciée, bureau d'études ou des méthodes, vous maîtrisez les outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.) & la lecture et l'interprétation de plans techniques. Vous avez la connaissance des normes aéronautiques (EN9100) se serait un plus. Rémunération / Avantage : Selon Convention collective Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Nous recherchons un régleur, conducteur de ligne industrielle H/F pour une industrie située à Pont-Audemer Vous serez chargé de : - Régler la machine en fonction des indicateurs (fiche de réglage) - Appliquer les cadences et déclarer les productions. - Réaliser la maintenance de 1er niveau des équipements. - Régler les équipements aux produits à transformer. - S'assurer de la continuité d'activités (approvisionnement des matières premières) - Détecter et signaler les anomalies de production. - Garantir les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Renseigner les documents de suivi et d'analyse de production. Mission en 3*8 Salaire : 12,50 à 13,50EUR /H + Indemnité panier + Indemnité kilométrique + IFM + ICP Poste à pourvoir rapidement pour une longue mission Vos qualités : - Polyvalent - Méthodique - Esprit d'équipe - Curieux - Rigoureux - Organisé Expérience en industrie en tant que régleur, conducteur de ligne obligatoire. Le caces charriot est un plus mais non obligatoire.
[CDI - ASSISTANT.E CHEF SOMMELIER, RESTAURANT ÉTOILÉ] Rejoignez un restaurant étoilé niché au cœur d'un cadre bucolique et inspirant, où la passion, la transmission et l'humain sont au centre de l'expérience gastronomique. Nous recherchons un.e Assistant.e Chef Sommelier passionné.e, curieux.se et sensible à l'histoire des domaines et des vignerons. Vous évoluerez dans une maison où l'esprit de famille, l'échange et la convivialité priment sur le formalisme, au sein d'une équipe soudée et engagée. VOS MISSIONS : * Assurer le service des vins en salle, avec élégance, précision et sens du détail * Partager votre passion avec les clients : parler des vignerons, raconter les histoires derrière les cuvées * Collaborer étroitement avec le Chef Sommelier pour faire vivre la carte des vins * Participer aux dégustations, aux achats et au référencement des nouveaux flacons * Contribuer à la gestion des stocks et aux inventaires * Accompagner l'équipe salle dans sa montée en compétence autour du vin VOTRE PROFIL : * Première expérience en sommellerie dans un établissement gastronomique ou étoilé * Vous êtes enthousiaste, passionné(e), doté(e) d'une curiosité naturelle pour les vins et les terroirs * Vous aimez transmettre et échanger, sans dogmatisme * Vous avez le sens du service, du rythme, et de l'harmonie en salle * Vous recherchez un environnement bienveillant, où votre sensibilité et votre implication seront valorisées Vous souhaitez évoluer dans une maison où le vin est vécu comme un langage, une histoire à raconter et à partager ? Rejoignez-nous et apportez votre voix à cette partition passionnée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 400,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * Pourboires Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 27620 Giverny: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
[CDI - CHEF SOMMELIER, RESTAURANT ÉTOILÉ - NORMANDIE] Rejoignez un restaurant étoilé niché au cœur d'un cadre bucolique et inspirant, où la passion, la transmission et l'humain sont au centre de l'expérience gastronomique. Nous recherchons un Chef Sommelier passionné, curieux et sensible à l'histoire des domaines et des vignerons. Vous aurez l'opportunité d'exprimer pleinement votre amour du vin dans une maison où l'esprit de famille, l'échange et la convivialité priment sur le formalisme. VOS MISSIONS : * Concevoir et faire évoluer la carte des vins en lien avec la cuisine du Chef et les saisons. * Partager votre passion avec les clients : raconter les domaines, créer une expérience vivante autour du vin. * Accompagner le service avec fluidité, bienveillance et exigence. * Participer aux achats, aux relations avec les fournisseurs, aux dégustations et au référencement des cuvées. * Gérer les stocks, les inventaires et le suivi des ratios. * Animer des moments de transmission avec l'équipe salle pour les sensibiliser au vin et au service. VOTRE PROFIL : * Expérience en sommellerie, idéalement en maisons étoilées. * Grand sens de l'écoute et du partage : vous aimez raconter, transmettre, mettre en valeur les vignerons. * Curieux(se), pétillant(e), et connecté(e) aux terroirs. * Autonome, rigoureux(se), avec le sens du détail et de l'harmonie. * Vous incarnez une vision moderne de la sommellerie : accessible, vivante, joyeuse. Vous souhaitez rejoindre une maison où le vin est une aventure humaine, où chaque bouteille raconte une histoire, et où votre passion sera écoutée et partagée ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 800,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 27620 Giverny: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Question(s) de présélection: * Avez-vous une expérience dans un restaurant étoilé ou gastronomique ? Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère et pâtissière, vous préparez les produits du rayon Boulangerie Pâtisserie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! suite départ retraite Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous recrutons pour un de nos clients, un Plieur à commande numérique ou traditionnel H/F à PONT AUDEMER en intérim Notre Client: Société spécialisée dans la conception et la fabrication de boîtiers électroniques au format 19" pour les technologies de demain. Les Missions: - Plier et assembler des petites pièces métalliques selon les spécifications techniques. - Utiliser des outils et des machines de pliage avec précision. - Contrôler la qualité des pièces pliées et effectuer les ajustements nécessaires. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. - Collaborer avec l'équipe du bureau d'étude et d'usinage pour assurer la réalisation des pièces. - Savoir lire et intepréter des plans technique. - Maîtriser le pliage traditionnel ou à commande numérique. Votre profil: Vous disposez d'une expérience préalable en pliage de petites pièces métalliques, avoir une excellente dextérité manuelle et travailler avec de la précision et minutie. Vous devez avoir de bonnes connaissances sécurité en atelier et respecter l'environnement en effectuant le tri.Vos compétences en communication et votre esprit d'équipe seront nécessaires la réalisation de votre travail. Rémunération et avantages: A partir de 13,00€/H Horaires / Durée de la mission: 39H/Semaine du Lundi au Jeudi 7h-12h/13h-16h Le Vendredi 15h 6 mois pouvant se prolonger. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Vous souhaitez rejoindre une PME local ? Vous souhaitez gérer la relation candidats/entreprises de A à Z ? Vous connaissez le sourcing et vous êtes résolument tourné(e) « service client Intérimaire et Entreprises » Nous recrutons notre futur(e) Réfèrent(e) Recrutement à Pont-Audemer. Au sein de l'équipe, vous aurez pour missions : - Rédiger l'annonce en adéquation avec les valeurs véhiculées par l'entreprise tout en mettant en avant les compétences requises - Établir une stratégie de sourcing adaptée pour répondre au mieux au besoin identifié et intervenir de manière opérationnelle sur le sourcing - Préqualifier les candidats au téléphone et mener les entretiens s pour comprendre leur parcours - Choix et délégation du candidat sélectionné. - Gestion de la mission avec l'établissement des contrats. - Participation au développement et au maintien de la clientèle entreprises par le placement proactif. - Bonne tenue de la base clients (Tempo) avec le suivi des différents indicateurs. - Suivre vos candidats pendant leur période d'essai Qui êtes-vous ? - Vous avez une première expérience dans le recrutement et/ou commerciale. - Vous êtes naturellement force de proposition et faites preuve de créativité. - L'esprit d'équipe et le développement commerciale d'une agence est essentiel pour vous. Rejoignez-nous ! Temporis est le 1er réseau national d'intérim et de recrutement alliant indépendance, implication de chefs d'entreprises et la force d'un réseau, grâce à un développement 100% franchise. Nous sommes basés au Havre - Pont Audemer - Port Jérôme sur Seine - Fécamp Nous disposons d'une équipe 14 salariés et comptons sur vous pour renforcer l'équipe de l'agence de Pont Audemer. Les raisons de nous rejoindre ? - Une ambiance de travail favorisant l'humain, le partage des connaissances et l'intelligence collective. - Une formation à nos méthodes de 3 semaines. - La possibilité de développer vos compétences avec une forte autonomie. - Vous travaillez en relation journalière avec le commercial de votre zone. - Démarrage : à partir de avril 2025 ! - Poste en - Localisation : Pont-Audemer - Rémunération : Fixe (convention collective) 1950€ brut/mois + Primes
Nous recrutons pour un de nos clients un Cariste Caces 1.3.5 H/F aux alentours de Pont Audemer en interim Notre Client : Spécialiste dans le secteur d'activité de la logistique. Les Missions : - Chargement et déchargement de camions ; - Approvisionnement de lignes de productions ; - Manutention ; - Opérations de manipulations ; - Déplacement ou chargement de marchandises ; - Port de charges lourdes ; Habilitations : CACES R489 Cat 1B.3.5 Votre profil : Vous avez une formation logistique, vous expérimenté, de cadence rapide sur ce chariot élévateur, et vous êtes autonome sur le poste. Rémunération / Avantage : Selon Convention collective Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Nous recrutons pour un de nos clients un Soudeur H/F aux alentours de Pont Audemer en interim Notre Client : Spécialiste dans le secteur de l'industrie Les Missions : - Préparer, dégraisser et décaper des pièces à souder. - Choisir de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. - Régler des paramètres de soudage. - Nettoyer, contrôler et réaliser le polissage de la soudure. - Réaliser les finitions. - Rédiger des documents de suivi (éventuellement sur un logiciel de GMAO). Habilitations : Licence TIG, MIG et ARC Votre profil : Soudeur de métier, vous avez déjà une ou plusieurs expériences réussies à votre actif dans un secteur industriel. Rémunération / Avantage : A partir de 13€/H Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Nous recrutons pour un de nos clients un ouvrier paysagiste H/F aux alentours de Pont Audemer en interim Notre Client : Spécialiste dans le secteur d'activité du paysagisme Les Missions : - Préparation des sols : Bêchage, engraissage, dépierrage et préparation des sols pour les plantations. - Plantation : Planter des boutures, des semis, des fleurs, des arbustes et des arbres selon les plans d'aménagement. - Entretien des espaces verts : Tonte, taille, scarification, débroussaillage et arrosage des plantes. - Aménagements bâtis : Réalisation de murets, d'allées, de dalles et d'autres structures paysagères. - Installation de systèmes d'arrosage : Mise en place de réseaux d'arrosage automatique pour maintenir l'humidité des sols. - Utilisation d'outils de jardinage : Maniement d'outils tels que taille-haie, tronçonneuse, tondeuse, etc., en respectant les règles de sécurité. Les compétences requises incluent une bonne condition , une connaissance approfondie des végétaux et de leurs besoins, ainsi qu'une capacité à travailler en extérieur par tous les temps Votre profil : Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant. Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie Rémunération / Avantage : A partie de 11.88€/ H Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Responsable QHSE H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de ce site industriel à taille humaine spécialisé dans la fabrication de packaging à destination de professionnels, vous intégrerez l'équipe QHSE. Basé en périphérie de St-Maclou, vos missions seront les suivantes : - Accompagner, former, animer l'équipe QHSE composée de 5 collaborateurs. - Animer et piloter la stratégie QHSE définie par le groupe en collaboration avec la direction groupe, ainsi qu'avec les différents responsables opérationnels du site. - Définir et mettre en place le plan d'action HSE au niveau local afin de réduire les risques identifiés. - Réaliser des évaluations des risques liés aux produits et aux processus et définir les priorités. - Diriger les analyses des causes racine et conduire la mise en place des actions correctives- Participer aux réunions CSSCT et mener les actions correctives issues de ces réunions. - Piloter et animer le comité de prévention des risques industriels avec la direction. - Assurer le respect des exigences clients et le traitement des non-conformités produits. - Mettre en oeuvre et piloter le système de management de la qualité et en assurer la cohérence en impliquant les responsables de processus dans son développement et maintient.Conditions de travail / avantages : rémunération annuelle brute sur 13 mois / Titres Restaurants / RTT / Primes annuelles selon objectifs individuels et groupe / Primes de vacances / Indemnités kilométriques.
Temporis Pont Audemer recrute pour un de nos clients, un poseur de clôture H/F en intérim. Notre Client : Spécialiste de l'installation de clôture dans l'Eure et la Seine Maritime. Les Missions : - Prépation du chantier, chargement du véhicule avec l'ensemble des matériaux - Installer différents types de clôtures (bois, métal, PVC, etc.) - Lire et interpréter les plans et les instructions de travail - Utiliser les outils et équipements nécessaires à la pose de clôtures - Assurer la qualité et la sécurité des installations - Nettoyage du chantier - Travailler en binôme pour accomplir les projets dans les délais impartis - Les chantiers : particulier, professionel ou collectivité dans les départements 76 et 27 Votre profil : Le/la candidat (e) idéal (e) aura une expérience préalable dans la pose de clôtures d'au moins deux ans et sera capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité. Rémunération : A partir de 11.88 Euros ; véhicule de société B à prendre au dépot Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine. Durée : 1 mois. Avantages agence : Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé - Des acomptes à la semaine - 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions - compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte - Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) - Formation continue - CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) - Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) - Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial du rayon pain, viennoiserie, pâtisserie (F/H) Votre profil : Vous avez le goût du commerceVous avez une connaissance des produits et/ou une expérience sur un poste similaire, serait un plus. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients du rayon pain viennoiserie pâtisserie (PVP).Effectuer le remplissage du rayon traditionnel en respectant le plan d'implantationRéapprovisionner les rayons tout au long de la journéeMettre en place l'étiquetage des produits et si besoin d'affichage des signalétiques et promotionsRéaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéairesEtre garant de la qualité et de la fraîcheur des produitsDévelopper les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (caisse par exemple ou à travailler sur des rayons différents). Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation , mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).Politique active de formation Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiementContrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activitéEtablir les factures et tout autre document réglementaireEffectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisseGérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèleExercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèleEffectuer les retours de marchandiseGérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution)Billets Réaliser les AnnulationsVérifier les prix en surface de venteAssurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus.Sens du service clientRigueur et organisationAdaptabilité et flexibilitéCapacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).Politique active de formationPerspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Description du poste : Pour un de nos clients, acteur majeur de la Prévention en Santé au travail, nous recherchons un Médecin du travail H/F. Rôle et Missions: * - Assurer les vacations : Réalisation de l'examen médical, mettre à jour le dossier médical, informer les salariés sur les risques professionnels et réalisation d'actions de prévention de désinsertion professionnel. * - Assurer les actions en milieu de travail : Rédaction des fiches entreprise, participer au CSE, préconiser les mesures de prévention et animer des sessions d'informations en entreprise. * - Contribuer à l'élaboration du Projet de Service ; * - Délivrer des conseils en matière d'organisation de secours et rédiger des protocoles d'urgence et les protocoles infirmiers ; * - Participer aux enquêtes épidémiologiques et contribuer à la veille sanitaire. * - Piloter et animer une équipe en Santé au travail Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Diplomé(e) d'un Doctorat en médecine spécialisées en médecine du travail ou vous souhaitez être collaborateur médecin afin d'obtenir la qualification de spécialiste de médecine/santé au travail. Doté(e) d'un très bon sens du relationnel, ayant un attrait pour le travail en équipe pluridisciplinaire et étant tourné vers les problématiques humaines et sociales.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Responsable QHSE H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de ce site industriel à taille humaine spécialisé dans la fabrication de packaging à destination de professionnels, vous intégrerez l'équipe QHSE. Basé en périphérie de St-Maclou, vos missions seront les suivantes : - Accompagner, former, animer l'équipe QHSE composée de 5 collaborateurs. - Animer et piloter la stratégie QHSE définie par le groupe en collaboration avec la direction groupe, ainsi qu'avec les différents responsables opérationnels du site. - Définir et mettre en place le plan d'action HSE au niveau local afin de réduire les risques identifiés. - Réaliser des évaluations des risques liés aux produits et aux processus et définir les priorités. - Diriger les analyses des causes racine et conduire la mise en place des actions correctives - Participer aux réunions CSSCT et mener les actions correctives issues de ces réunions. - Piloter et animer le comité de prévention des risques industriels avec la direction. - Assurer le respect des exigences clients et le traitement des non-conformités produits. - Mettre en oeuvre et piloter le système de management de la qualité et en assurer la cohérence en impliquant les responsables de processus dans son développement et maintient. Conditions de travail / avantages : rémunération annuelle brute sur 13 mois / Titres Restaurants / RTT / Primes annuelles selon objectifs individuels et groupe / Primes de vacances / Indemnités kilométriques. Issu(e) d'une formation supérieure en QHSE, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein du milieu industriel. Vous disposez de solides connaissances sur les normes ISO 9001, 45001 & 14001. Votre capacité à travailler en équipe, votre organisation et votre réactivité selon des qualités nécessaires pour réussir sur ce poste. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Nous recherchons un Géomètre travaux publics (H/F) sur Pont-Audemer (27). En tant que Géomètre/Projeteur, vous effectuerez des implantations, des relevés sur terrain, et participerez aux études d'exécution. Tes futures missions : - Réalisation des métrés des appels d'offre - Implantations, établissement de plans de projet ou de recollement, relevés topographiques - Utilisation et application des logiciels liés à cette fonction - Suivi des plans d'assurance qualité et environnement généraux, et spécifiques à chaque opération - Mise en oeuvre des études techniques, relevés topographiques et avant métrés sur le terrain à l'aide des matériels mis à votre disposition (station robotisée, GPS...) - Établissement des plans d'exécution et dossiers techniques en utilisant les logiciels spécialisés tels que AUTOCAD, Covadis ou Mensura (CAO - DAO) - Participation à la préparation des travaux d'aménagement en réalisant documents de phasage, mouvement des terres, plans d'installations, ... - Accompagnement des Conducteurs de travaux dans la réalisation des contrôles, des visites et tâches administratives liées aux chantiers (constats, PV de réception, plan de contrôle, ...). Où : Pont-Audemer (27) Pour combien : à partir de 2300EUR brut Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 2 années d'expérience (minimum) sur un poste similaire et une expérience significative en géométrie et topographie - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Maîtrise des logiciels: Autocad 2D, Covadis, Mensura - Une grande rigueur et tu es dynamique - L'envie de t'investir dans un projet d'entreprise
PSSSST, ça recrute par ici !! Alternativ'Emploi Pont-Audemer recherche pour un de ses clients, un technicien de laboratoire (h/f). Vous serez rattaché à la Direction Technique et aurez en charge le suivi qualité des chantiers de travaux publics, notamment dans le domaine des enrobés. Vos principales missions seront : - Réaliser des prélèvements sur les différents chantiers. - Analyser les matières premières ainsi que les produits finis. - Réalisation d'essai et rédaction de rapports d'essai - Contrôle et maintenance des outils de mesures Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 (DUT Génie Civil ou équivalent) et possédez une expérience significative dans le domaine des travaux publics ? Vous êtes rigoureux(se), autonome, et à l'aise avec les outils bureautiques (Pack Office) ? Vous avez le permis B et êtes prêt(e) à vous déplacer régulièrement sur les chantiers ? - Bac+2 (DUT Génie civil) ou équivalent avec une expérience significative. - Maitriser les outils informatiques (pack office). - Permis B impératif pour se rendre sur les chantiers. Horaire : en journée en déplacement Salaire: à définir selon profil + IFM + ICCP
En bref : Chargé de mission QHSE 2X8 (H/F) - CDI - Pont Audemer - Salaire variable - Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement La division Industrie de notre bureau Rouen Adsearch recherche pour son client un Chargé de mission QHSE 2X8 (H/F) sur Pont Audemer. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Mettre en place et suivre les procédures QHSE - Réaliser des audits internes et externes - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques QHSE - Analyser les risques et proposer des actions correctives
Nous recrutons sur le secteur de Pont-Audemer - 27 Un Chauffeur Poids Lourd Bras de Grue (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer les matériaux de construction à l'aide du bras de grue et des différents accessoires mis à ta disposition (fourche à palette, élingues, crochet). Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Tu contribueras à faire sortir de terre les maisons et immeubles ainsi qu'à élargir l'offre de logements. Ta prise de poste se fera chez notre client. Tu auras du contact permanent aussi bien avec des professionnels que des particuliers (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Tu as une première expérience en bras de grue et/ou tu disposes du CACES, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées. En route, pour une aventure good vibes !
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1000 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Si tu es curieux et tu as envie d'en savoir un peu plus, clique ici pour découvrir les équipes :
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engins (H/F) sur le secteur de la côte Fleurie. Au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics vous devrez : - Conduire un bulldozer - Effectuer le nivellement et terrassement des sols Poste à pourvoir dès que possible, vous serez sur différents chantiers. Vous avez une expérience dans le bâtiment TP et en conducteur d'engins, avez votre CACES R482/C2 à jour, postulez !
Vous aimez conduire différents moteurs, appréciez la technicité et la précision ? Rejoignez notre équipe logistique : devenez Cariste pour le Groupe Brangeon. Vos missions Vous prenez quotidiennement en charge la gestion des flux en transit sur site. - Acteur de terrain, vous assurez à l'aide du chariot élévateur, la réception, le stockage, la préparation de commandes et l'expédition des palettes. Polyvalent et adaptable, vous manipulez un chariot en intérieur ; - Vous suivez vos activités d'expéditions et réalisez des retours auprès de votre responsable sur les anomalies détectées ; - Vous vérifiez l'entretien des engins et respectez les consignes de sécurité dans la conduite des engins de manutention ; - Vous réalisez les inventaires au besoin ; - Consciencieux, vous veillez à prendre soin des marchandises qui vous sont confiées, dans un souci de satisfaction clients. Votre profil Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la gestion d'entrée-sortie de flux . En complément de votre expérience et pour vous assurer les meilleures chances de réussite, vous bénéficierez d'une formation en doublon. La politique de recrutement vise à promouvoir l'intégration des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs. Rejoignez-nous ! Basé sur le site de Saint Maclou entre Beuzeville et Pont-Audemer (27), vous évoluez dans un univers polyvalent. Vous travaillez sur une base horaire de 35h semaine, en régulière, du lundi au vendredi. - Horaires : 08h00 - 12h00 ; 13h00 - 16h00 - CACES chariot élévateur catégories 3 et 5 obligatoires. Idéalement les caces R489 catégories 4 et 7. - CDI, dès que possible - Rémunération de 1 960 EUR brut mensuel Les avantages - Participation aux bénéfices - Mutuelle avec des garanties intéressantes - Service d'accompagnement social (psychologique, aide au logement...) - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, réductions billetterie et vacances...
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Chef d'équipe de production H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de ce site industriel à taille humaine, spécialisé dans la fabrication de packaging et situé à proximité de Saint-Maclou, vous aurez pour missions les tâches suivantes : -Contrôler et assurer la cadence de production et les quantités produites, -Contribuer activement à une démarche d'amélioration continue (analyse des dysfonctionnements et mise en place d'actions préventives et curatives), -Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité, -Animer, motiver et coordonner l'équipe pour atteindre les objectifs, -Encadrer le réglage des équipements de production et s'assurer de leur maintenance, -Veiller au respect des normes de qualité tout au long du processus de production, -Gérer les problèmes courants sur la ligne de production, -Veiller à la bonne application des process de fabrication. Conditions de travail / avantages : Poste en 3*8 / CSE / Prime de vacances / Participation et intéressement / 13ème mois / Indemnités km / RTT Qui cherchons nous ? Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le milieu industriel. Votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et votre réactivité seront des qualités nécessaires pour réussir sur ce poste. Personne en charge du recrutement : Luna COLOMBEL MATTOSO / NEXTEP HR LE HAVRE
Gestion dynamique de la relation client.Supervision efficace du magasin.Leadership dans le management et la motivation des équipes.Pilotage stratégique de l'activité pour une croissance continue. Leader inspirant avec une forte capacité à fédérer les équipes.Passion pour l'automobile et une approche commerciale avisée.Esprit analytique pour la gestion des performances et la mise en uvre de stratégies gagnantes.Engagement envers l'excellence et l'amélioration continue. Formation approfondie sur nos produits et méthodes de vente.Avantages exclusifs et tarifs préférentiels pour nos collaborateurs.Opportunité de carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
