Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Espanès située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Marre des expériences vides de sens eu sein des grosses multinationales ? Rejoignez notre TPE et donnez du sens à votre parcours. Si vous recherchez une expérience riche, propice au développement de vos compétences, comme la préparation de commande, la gestion des stocks, le contact avec le client et les fournisseurs ? Alors l'expérience avec BILP est faite pour vous ! Le poste BILP est une TPE en plein essor, à la recherche d'un candidat désireux de contribuer à son développement. Nous vous proposons de nous rejoindre en tant que salarié.e en CDD pour occuper le poste de préparateur de commande pour notre e-commerce BILP. L'entreprise BILP est une petite entreprise spécialisée dans l'édition, le conseil, l'étude et le e-commerce dans le domaine de la construction en bois. Notre mission est d'accompagner les particuliers (et plus récemment les professionnels) dans leurs projets d'auto-construction en mettant en avant le principe du faire soi-même (DIY) et en favorisant l'utilisation de matériaux locaux. Vous l'avez peut-être compris (et vous pourrez vérifier sur-place) le bois est depuis toujours au cœur de notre ADN. Notre siège social est situé au sud de Toulouse, à 15km du centre, niché dans les coteaux, offrant un environnement calme et verdoyant. Un véhicule est indispensable pour se rendre sur place (pas de transports en commun). Les missions Ça vous dirait de participer à la préparation des commandes ? Vous devrez rassembler les éléments nécessaires selon les bons de commande et les préparer pour l'expédition (colis ou palette). Nous vous proposons aussi de : - Gérer les stocks : vous évaluerez les produits en rupture, et passerez commandes auprès des fournisseurs - Réceptionner la marchandise : vous serez responsable de vérifier la conformité des livraisons et d'assurer l'enregistrement précis des stocks, ainsi que le rangement dans le local. - Gérer les litiges : vous devrez suivre, et gérer une partie du SAV. - Ranger/Organiser : vous participerez à maintenir un environnement de travail propre et bien rangé, en veillant à ce que les éléments soient stockés de manière organisée, et proposer des améliorations quand c'est nécessaire. - Livrer les clients dans la région : vous serez peut-être amené(e) à effectuer des livraisons chez nos clients les plus proches, nécessitant un permis de conduire valide. - Une fois par an nous réalisons un inventaire : vous serez chargé de l'organisation et mise en oeuvre de celui-ci. Vous avez d'autres envies ? D'autres idées en tête ? Venez nous en parler au cours d'un entretien, nous sommes toujours avares de nouveaux projets. Le candidat bénéficiera de l'expérience du préparateur de commande actuellement en poste avec lequel il travaillera en binôme. Le candidat Nous recherchons un candidat organisé, autonome et capable de travailler en équipe. Des compétences rédactionnelles, de la polyvalence, ainsi qu'un bon niveau en français (oral et écrit) sont nécessaire. Mais ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et vos capacités d'organisation. Des connaissances dans le secteur dans la construction, des matériaux et du BTP sont un plus, mais non-indispensables. Une expérience préalable en préparation de commandes ou logistique est un plus, mais nous sommes ouverts aux candidats motivés et désireux d'apprendre. Type d'emploi : CDD de 6 mois. Nous offrons un environnement de travail convivial et une opportunité d'évoluer au sein d'une petite entreprise en plein essor : le contrat pourra éventuellement être renouvelé, en CDD ou en CDI en fonction des besoins de l'entreprise et de son évolution dans les prochains mois. Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h. Possibilité de temps partiel selon votre besoin. Rémunération : à partir de 11,52€ par heure
Votre mission sera : manutention, aider le livreur à charger et décharger des photocopies (portage à la sangle), port de charges lourdes et très lourdes (170kg) 3 jours de mission dont 1 découché à prévoir sur Rousset (studio individuel) Horaires : 06h00-18h00 Départ : Auzielle Taux Horaire : 11.70 € Panier : 14.34 € Découché : 60.17€
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Otello Médical est un secrétariat téléphonique basé à Labège et à Montpellier. Depuis 2006, nous gérons les appels de praticiens médicaux et paramédicaux. Nous recherchons un(e) secrétaire téléphonique médical(e) pour renforcer notre équipe de Labège. MISSIONS - Vous réceptionnez des appels téléphoniques pour le compte de nos clients - Vous prenez des rendez-vous grâce à un agenda interactif - Vous prenez les messages importants et vous les transférez aux praticiens. - Vous savez réagir et traiter les urgences - Vous respectez les consignes des clients praticiens du monde médical - Vous êtes disponible pour un poste à temps plein, sur une plage horaire comprise entre 8h et 19h30 en semaine et 7h45 à midi le samedi. PROFIL RECHERCHE Si vous aimez le contact humain, renseigner et aider les gens, et travailler en équipe, ce métier vous plaira. Vous devrez être rigoureux(se) et exigeant(e) avec vous-même, car vous représentez nos praticiens : vous serez reconnu(e) pour cela. Qualités: - Vous aimez le contact client par téléphone. - La qualité de votre écoute et votre sens du service dans la gestion quotidienne de votre mission sont des atouts indispensables. - Vous avez une connaissance des outils informatiques. -Vous avez une bonne expression orale et une bonne élocution et savez reformuler par écrit des informations reçues par oral. Vous avez une très bonne maîtrise du français écrit (orthographe et grammaire) Vous aimez travailler en équipe, et êtes disponible sur les horaires suivants : 8h-19h30 du lundi au vendredi et 8h-12h le samedi. Travailler 1 samedi matin par mois.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15052024BX
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir un client mystère. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur automobile. Scénario : Attendre l'appel de la concession afin de fixer un RDV, s'y rendre, se renseigner sur l'achat d'un véhicule neuf et compléter un questionnaire de satisfaction. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus (selon distance). Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.
Le magasin JOUE CLUB de LABEGE recrute un(e) Vendeur(se) en jouets. Vous avez un bon relationnel et aimez le contact clientèle. Vous accueillez, renseignez sur les produits. Vous aurez aussi en charge la mise en rayon et le magasinage. La connaissance des produits est un plus (jeux, jouets...) Le poste est à pourvoir immédiatement. Horaires d'ouverture de 09h30 à 20h 2 jours de repos. Travail quelques dimanche et jours fériés. Poste évolutif.
Acteur(trice) de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la location de véhicule, du contrôle des flux financiers des hôtesses de caisse ainsi que de la bonne tenue de la ligne de caisse (affluence, ouverture de caisse si nécessaire).
MISSION GENERALE Réalisation de travaux sur le réseau d'eau potable et le réseau d'assainissement. ACTIVITES PRINCIPALES Participe à la maintenance des réseaux (intervention sur des réparations de fuites ou casse de réseaux, remplacement d'équipements vétustes.) Participe à la réalisation de travaux neufs sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement ACTIVITES SECONDAIRES Enquête terrain sur réseau AEP et EU Contrôle des plans de récolement hors lotissement (aspect terrain) Collecte d'informations en vue de la mise à jour du SIG Pose et dépose des compteurs d'eau. ACTIVITES PONCTUELLES Distribution information auprès des usagers (avis de coupure .). RELATIONS FONCTIONNELLES Relations fonctionnelles en interne : o Services accueil des différents pôles o Service de relève des compteurs o Service de la gestion patrimoniale o Service qualité. Relations fonctionnelles en externe : o Communes du syndicat o Interco o Secteur routier o Entreprises intervenant sur le syndicat. CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EMPLOI Lieu d'affectation : Pins-Justaret. Temps de travail : Temps complet. Horaires de travail : 75h sur 2 semaines avec sem1 à 4 jours (33h20) / 5 jours (sem 2 41h40) Horaires 8h-12h30 / 13h15 - 17h05 Spécificités nécessaires à l'exercice de la fonction : Astreinte en semaine et le week-end (une semaine toute les quatre semaines). FORMATIONS ET QUALIFICATIONS EXIGEES - CACES R482 catégorie A (anciennement R372m catégorie 1) - Mini pelle. FORMATIONS ET QUALIFICATIONS SOUHAITEES - Expérience sur poste similaire souhaitée - Maîtriser l'outil informatique. COMPETENCES / QUALITES REQUISES - Maîtriser l'utilisation et la conduite d'une mini pelle - Maîtriser les techniques de canalisation - Maîtriser l'outil informatique - Rigueur - Disponibilité - Sens du travail en équipe - Autonomie
Missions : - Accueil et conseil clientèle - Dispensation des médicaments et produits pharmaceutiques. - Responsable de gammes. - Orientation des patients et la vente de produits sans ordonnance. Amplitude horaire : - Du lundi au vendredi : 8h30 - 19h30 et le samedi 9h00 - 12h30. - Pause déjeuner : 12h30 - 14h00. - Horaires flexibles dans des plages horaires (planning à définir) - Repos fixe : le samedi après-midi et le dimanche. 1 samedi sur 2 non travaillé. PROFIL RECHERCHE Qualifications Essentielles : - Titulaire du B.P. Préparateur en pharmacie d'officine ou DEUST - Débutant accepté. Qualités Humaines : - Sérieux, rigueur, relationnel aisé et excellent esprit d'équipe. - Dynamique et volonté de contribuer au bon développement de la pharmacie. - Polyvalence. - Esprit d'initiative. - Respect du secret professionnel et des procédures. Compétence Logicielle : - Logiciel WINPHARMA. Les Plus + : - Opportunités de formation continue pour perfectionner vos compétences professionnelles. - 1.5 j de repos au minimum le week-end + 1 jour en semaine. - Horaires aménageables. - Salle de pause et cuisine sur place. - Parking à disposition. - Carte CSE offerte - 1 séminaire par an. - opportunité de formation via les laboratoires. - heures de formation recuperables. Rejoignez notre équipe et jouez un rôle essentiel dans la prestation de soins pharmaceutiques de qualité et l'évolution de notre officine. Si vous avez la passion pour aider les patients et les compétences requises, postulez dès maintenant ! Date de prise de poste: 01/06
Manpower recherche des Opérateurs, Agent de fabrication H/F pour travailler dans une entreprise spécialisée dans les secteur industrielle, Découpage, mesure, assemblage , emballage des produits Manutention Choix des outils et machines de coupe adaptés : fraiseuse, tour, décolleteuse. Réglage des machines Suivre un rythme de production Contrôle du respect des consignes de production et de sécurité Gestion des problèmes et blocages éventuels : panne, outil défectueux... Contrat à la semaine renouvelable, 35 heures sur de la longue durée. Salaire : 11.65/h panier d'équipe 6.50 net/jour, Horaire : Travail en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h LE POSTE EST EGALEMENT OUVERT AVEC DES CONTRATS EN CDI-INTERIMAIRES Nous recherchons des personnes ayant idéalement une première expérience dans le domaine industriel, poste nécessitant beaucoup de facilité manuelle, polyvalent et manutention. La rigueur, l'assiduité sont les qualités requises pour réussir à ce poste. Nous recherchons des personnes sérieuses, voulant s'investir dans la durée. Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... )
Manpower recherche des Opérateurs, Agent de fabrication H/F pour travailler dans une entreprise spécialisée dans les secteur industrielle,
Le CSIERESO recherche son/sa Responsable des Ressources Humaines généraliste, pour travailler en étroite collaboration avec la Direction. Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Participer à l'élaboration et au déploiement de la politique RH déterminée par la Direction, et suivre son évolution, - Proposer et piloter les projets RH en lien avec la stratégie définie, - Assurer la veille règlementaire, garantir le respect et l'application de la règlementation - Assurer un rôle de conseil et support aux managers en matière de gestion des ressources humaines, de règlementation et des dispositifs RH - Gestion administrative quotidienne du personnel (75 salariés) et administration du SIRH - Participer à l'élaboration de la paie - Gestion du processus de recrutement : recensement des besoins, rédaction et diffusion des offres, sourcing, entretiens de recrutement et intégration du nouveau salarié - Gestion du processus de formation : besoins, rédaction et déploiement du PDC, suivi des formations - Suivre et analyser les indicateurs sociaux pour proposer des axes d'amélioration - Conduire les entretiens professionnels - Assister la Direction dans la préparation et l'animation des réunions du CSE - Contribuer au développement de la marque employeur - Participer au système qualité, en qualité de pilote du processus RH Passionné par le métier des RH, vous êtes animé par des valeurs fortes et êtes pleinement investi dans votre rôle. Issu d'une formation supérieure en management des Ressources Humaines (Master RH), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances solides en droit du travail. Vous êtes reconnu pour votre efficacité opérationnelle, votre énergie communicative et votre aisance relationnelle par vos interlocuteurs internes. Vous êtes force de proposition et savez faire preuve d'esprit d'équipe et d'initiative. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de discrétion, d'intégrité et d'une posture RH adaptée (neutralité). De nature organisé, vous savez gérer les priorités. Vous avez la volonté de développer et promouvoir une culture d'entreprise vivante et dynamique.
***A compétences égales, priorité donnée aux personnes en situation de handicap*** Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Traitement des mails et analyse des documents transmis - Identification, classification (indexation) et saisie des informations à traiter sur les logiciels (Pack office et logiciels interne) - Contrôle des informations en fonction des procédures établies (35 procédures différentes auxquelles se référencer) - Échanges avec les salariés Airbus sur le suivi des documents transmis - contrôlés et validés (échanges par mails et téléphone) Précision : les documents et le logiciel utilisé sont en anglais (une appétence pour l'anglais écrit est nécessaire). Plus en détails, sur ce poste, vous recevez les documents par mail de salariés AIRBUS Défense and Space. Vous traitez les documents, les transformez en format PDF si nécessaire et les vérifiez selon la procédure adéquate. Tous les documents sont gardés chez Airbus et donc tous sont archivés dans la base documentaire. Vous êtes issu(e) d'études administratives ou avez occupé un poste en lien avec la gestion de documents. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, l'univers Windows. L'anglais est un réel avantage sur ce poste (écrit et lu serait un plus). Vous aimez travailler en équipe, sur ce poste vous êtes en open space et pouvez avoir des contacts réguliers avec vos collègues. Vous aimez la polyvalence, avez une réelle capacité de concentration, êtes rigoureux. Vous avez une certaine capacité de décision, effectivement c'est vous qui validez le fait d'enregistrer le document sous telle ou telle dénomination. Vous savez respecter les procédures et les consignes de travail, savez mémoriser des informations. Enfin, vous faites preuve d'écoute et de bienveillance à l'égard de vos collègues. Avantages : - Formation au poste de 1 à 2 semaines - Parcours d'intégration - Intéressement adossé à un PEE avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise à hauteur de 67% (21.68€ à votre charge) - CSE - RTT (7 par an) - Remboursement de 50% de l'abonnement transport
Votre mission consiste à assurer une qualité de services optimum afin d'accueillir et orienter, dès son arrivée, le client, et répondre au plus vite à sa demande en développant une relation unique et privilégiée, sous l'autorité directe de votre responsable, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». Réclamations client - Vous devez : - Recueillir les réclamations et les traiter selon les procédures définies dans le magasin - Rechercher le motif de l'insatisfaction et, si besoin, faire suivre les réclamations à votre responsable hiérarchique - Traiter les litiges (échanges, remboursements, .) - Effectuer les remboursements selon la règle définie par votre direction Encaissement - Vous serez amené(e) à : - Procéder à l'encaissement des articles - Surveiller la sortie des clients - Gérer les conflits clients - Ouverture et Fermeture du magasin Services - Vous devrez : - Faire la promotion de la carte U et traiter les demandes d'adhésion ou de renouvellement ainsi que recueillir les bulletins d'adhésion et les saisir dans l'outil informatique après avoir vérifié qu'ils étaient complets - Aider les clients sur les différents points-services disponibles dans le point de vente (borne photo, photomaton, photocopieur, distributeur d'argent,...) - Procéder aux services annexes (emballage cadeaux, consignes, relais colis, .) Aptitudes requises : - Bon contact, amabilité, accueil - Résistance au stress, maitrise de soi - Méthode, rigueur, organisation - Ecoute Vous avez obligatoirement 6 mois d'expérience sur le même poste en grande distribution.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise d'électricité industrielle, un(e) ASSISTANT ACHATS (F/H) à Labège. Mission longue durée Prise de poste le 13 mai 2024 Au sein du service achats, vous gérez la saisie et le suivi des commandes d'achats (matériels et services) sur une plateforme interne "EASYBUY". La volumétrie des commandes est de 12 à 20 commandes à traiter par jour. Vous collectez les besoins des chantiers. Pour cela, vous êtes en contact avec les fournisseurs. Aussi, vous pouvez gérer les consultations de prestataires. La rémunération est de 15,54€ de l'heure brut (2356€/mois brut). Vous bénéficiez d'un 13ème mois et de Titres restaurant. Vous travaillez 35h du lundi au vendredi : 8h30/12h - 13h30/17h. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste d'Assistant(e) polyvalent(e). Idéalement, vous avez occupé un poste dans les achats. Vous cherchez un poste sur du long terme ? Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
À PROPOS DU RÔLE ET DE L'ÉQUIPE Au sein de l'équipe delivery, le préparateur de commande occupe une place centrale chez Cenareo, jouant un rôle essentiel et transverse sur l'ensemble des activités opérationnelles. Il s'agit d'un remplacement de 3 mois avec un démarrage dès que possible. Chez Cenareo, nous croyons fermement que la réussite de nos collaborateurs est la clé de notre succès collectif. C'est pourquoi nous accordons une importance particulière à l'accompagnement de nos nouvelles recrues tout au long de leur phase d'onboarding, Tu es accompagné durant toute la phase d'onboarding pour t'aider à monter en compétences sur ton périmètre. Notre équipe dédiée t'accompagne dès ton arrivée, et nous mettons en place des formations adaptées pour te permettre d'exceller dans ton rôle. TA MISSION A CENAREO En tant que préparateur de commande, tu es impliqué dans quatre grandes activités principales : * Réception des commandes et paramétrage des players : Tu traites l'ensemble des commandes en configurant nos players avec le bon paramétrage avant expédition. * Réception des demandes de remplacement : Tu gères les demandes de remplacement de player au sein de notre atelier et tu t'assures que les players à remplacer reviennent bien chez Cenareo. * Expédition de players : Tu prends en charge la préparation des commandes pour leur expédition avec nos partenaires transporteurs DHL et CHRONOPOST, en veillant à ce que les produits soient correctement emballés et étiquetés pour une livraison sécurisée et ponctuelle. * Gestion des retours : Tu es chargé de traiter les retours de produits, en coordonnant leur réception, leur inspection et leur diagnostic. ACTIVITÉS ANNEXES : * Sourcing : Tu es responsable de l'approvisionnement des composants nécessaires à la fabrication de nos Players. * Production : Tu participes à la phase d'assemblage et de production des Players. * Inventaire : Tu réalises des inventaires réguliers pour assurer la précision des stocks et éviter les ruptures de stock. * Gestion du stock : Tu es responsable de la gestion quotidienne du stock, en veillant à ce que les niveaux de stock soient maintenus et à ce que les mouvements de stock soient correctement enregistrés dans notre système de gestion des stocks. TON PROFIL Idéalement, tu es titulaire d'un BAC PRO, DUT, BTS en logistique et tu justifies d'une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. Ta rigueur, ton sens de l'organisation sont tes qualités principales. Tu comprends vite et tu es capable d'exécuter un process. Tu as la fibre "bricoleur". Tu aimes décortiquer les problèmes et tu as plaisir à chercher et apporter LA solution. Tu es à l'aise avec les outils informatiques (Airtable, Excel, Hubspot, Google sheet) Si tu parles anglais, c'est un plus. PROCESS DE RECRUTEMENT * Entretien téléphonique avec la Talent Acquisition Manager * Entretien visio ou face à face avec le préparateur de commandes et le manager
Entreprise de fabrication et de distribution de matières premières pour les cosmétiques recherche un(e) assistant(e) polyvalent(e). La personne interviendra principalement au sein du département d'échantillons : - saisie informatique des demandes d'échantillons, - reconditionnement d'échantillons en pot/flacon/sachet de 50 g à 800g au laboratoire port d'EPI), - préparation de l'envoi (étiquetage, empaquetage), - impression des documents techniques, - approbation des factures transporteur, - gestion du stock échantillon, - rangement du stock. La personne interviendra également au sein du département du contrôle qualité : saisie administrative sur logiciel métier Navision.
INGETEAM est un groupe International spécialisé en électronique de puissance et de contrôle, générateurs, et projets de génie électrique et automatisation, avec un positionnement stratégique fortement axé sur les activités d'avenir comme les énergies renouvelables (Solaire photovoltaïque, Eolien, ), le stockage de l'énergie, l'Hydrogène Vert ou la Mobilité Electrique. Afin d'accompagner nos nouveaux défis, nous recherchons un(e) Gestionnaire Logistique en CDI basé à Toulouse. Votre mission : Rattaché(e) au Coordinateur Adv & Logistique, vous aurez comme objectif principal de gérer et coordonner les activités logistiques au niveau national et international en assurant les activités suivantes : - Gestion de stocks (site des clients, produits fini et pièces détachés, entrées/sorties, inventaires, mise en place d'indicateurs...) - Coordination du transport (marchandises, acheminement dans une optique d'optimisation des coûts) - Gestion des incidences (suivi des incidences et des pièce en stocks, màj des mouvements de stocks sur SAP) Activités complémentaires : - Proposition d'amélioration des procédures logistiques avec le service QHSE - Force de proposition pour améliorer les outils de suivi et pilotage - Formation des nouveaux collaborateurs à la gestion logistique dès leur intégration Profil recherché : - Issu(e) d'une formation BAC +2/3 en Gestion logistique, transports, commerce international, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans la gestion de la logistique. - Bon niveau d'espagnol et/ou d'anglais est nécessaire. - Maîtrise du Pack Office et connaissance du logiciel SAP - Sens de l'écoute et de la communication - Capacité d'adaptation et prise d'initiative - Rigueur et autonomie - Ponctualité Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Contrat CDI - 35h/ semaine - Rémunération selon expérience - Tickets restaurant - Mutuelle/Prévoyance (50 % salarié/employeur - Isolé/Duo/Famille) - Programme BEST (Bien-Être & Santé au Travail) - Télétravail (1 j/semaine) - Charte Mobilité Douce - Lieu de travail : Labège
A propos de nous : MAGICAPLANET est une petite entreprise de 4 salariés située à Castanet-Tolosan. Fort de 23 ans d'expérience dans le domaine de la vente en ligne, nous sommes spécialisés dans la vente de matériel de magie (illusion et prestidigitation). Nous avons à cœur d'accompagner aussi bien les passionnés de magie, les magiciens professionnels, les amateurs ou bien encore les novices en leur garantissant la meilleure expérience client. Nous avons également à cœur d'offrir à nos salariés un environnement de travail agréable et convivial. MISSIONS : - Edition des factures, bons de livraison et bordereaux d'expédition des commandes a expe dier - Picking (récupérer parmi le stock les produits commandés et donc à expédier) - Préparation des commandes (emballage et protection des marchandises pour expédition) - Étiquetage de produits par séries - Emballage de produits - Réception, déballage et mise en entrepôt des marchandises - Gestion et mise à jour des stocks - Nettoyage des zones de travail Au delà de l'expérience, nous recherchons surtout un savoir-être : une personne assidue, autonome, active et souhaitant s'intégrer dans l'entreprise. Possibilité de contrat à temps partiel 25h Contrat évolutif.
Vous êtes rattaché(e) au Pôle Enfance Jeunesse, vous avez la responsabilité de réaliser les missions suivantes : Entretien des locaux - organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - manipuler des matériels et des machines - savoir faire le choix et le dosage des produits correspondant aux surfaces à traiter - respecter les consignes d'utilisation - aspirer, balayage humide, laver, dépoussiérer - protéger et décaper les sols (ponctuellement) - sécuriser les sites : fermetures des portes, activation des alarmes, - respecter le tri sélectif Entretien courant et rangement du matériel utilisé - nettoyer les matériels et les machines après usage - ranger méthodiquement les produits après utilisation - laver, entretenir le linge Restauration - Connaître et appliquer des normes HACCP (liaison froide) - préparation, réchauffage, distribution et service des repas, - maintenance et hygiène des locaux et matériels Moyens techniques - chariot seau-presse - raclette, balai - mono-brosse, auto laveuse, lave-vaisselle - aspirateur - Machines à laver COMPETENCES Avoir le souci de : - savoir appliquer au quotidien les gestes et postures, ergonomie, sécurité, hygiène - avoir une connaissance sur la bonne" utilisation des produits" - technique de base d'utilisation et de nettoyage des machines professionnelles - procédures de signalisation du danger, notions de sécurité et risques pour le public PROFIL SOUHAITE - Esprit d'équipe - Respect des collègues et des partenaires (associations, institutionnels, Education nationale) - Bon sens de la communication avec les adultes comme avec les enfants - Rigueur dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et l'application des postures professionnelles dans le respect des règles d'ergonomie - Autonome, capable de prendre des initiatives - Adaptation rapide au changement de lieux, d'horaires - Discrétion - Connaissance de base de la fonction publique - Titulaire du permis B CONDITIONS D'EXERCICE - Temps complet - CDD sur l'année scolaire. - Cadre d'emploi Adjoint technique - Rémunération : statutaire + Tickets restaurant - Horaires de travail : planning à définir selon équipe Etre disponible dans le créneau horaire de 06h15 et 18h30 les lundi/mardi/jeudi/vendredi et de 06h30 à 14h45 le mercredi Prise de poste dès que possible. CDD période scolaire
Au sein du service production / fabrication, le candidat (e) devra réaliser : - Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels - Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions ) - Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées - Respecter les normes de sécurité et qualité - Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité Vous êtes autonome et rigoureux (euse). Vous maîtrisez la lecture des plans Vous avez de bonnes connaissances des propriétés des matériaux Travail en équipe. De formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Première expérience en usinage conventionnel souhaitée. Suivant votre profil et votre intérêt, une formation sur rectifieuse cylindrique exter et inter commande numérique sera proposée. - CDI - Salaire : selon profil
Sous la responsabilité de la directrice adjointe, l'équipe des Auxiliaire de Vie Scolaire est composée d'une dizaine de personnes. Ils accompagnent les jeunes sur les temps de vie scolaire, avec la même attention portée à leur bien-être que toute la communauté éducative. Attentive à la prévention du décrochage scolaire, l'équipe apporte son soutien aux enseignants tout en veillant à favoriser l'intégration sociale des jeunes et le développement de leur autonomie. Pour notre site de LABEGE (31670), nous recherchons des Auxiliaire de Vie Scolaire - AESH F/H en CDD de surcroit. Missions : Ce que l'on vous propose : Développer vos compétences opérationnelles et votre polyvalence Travailler dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie Contenu de vos missions : Vous accompagnez des élèves en situation de handicap dans leur environnement scolaire : vous leur assurez votre présence durant leurs activités scolaires en classe et en ateliers, leurs déplacements entre les cours. Vous leur apporterez au quotidien un soutien scolaire : prise de cours, reformulation des consignes, aide aux devoirs, aide à la concentration. Vous serez amené à effectuer une mise à jour des dossiers administratif des élèves et pouvez participer à des groupes de travail en équipe. Le poste est à pourvoir à temps partiel annualisé, avec une présence d'environ 33h/semaine pendant les périodes scolaires (les congés sont à prendre sur les vacances scolaires). Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Baccalauréat minimum, vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire : une expérience éducative est recommandée. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et vous savez coopérer avec le corps pédagogique. Vous appréhendez les « troubles Dys » (troubles du langage et des apprentissages), et les troubles du comportement. Vous êtes capable d'être présent auprès des jeunes que vous accompagnez et impliqué dans votre travail tout en étant discret afin de favoriser l'intégration des jeunes. Vous savez faire preuve de bienveillance et de patience, vous êtes organisé, rigoureux, diplomate et réactif. Vous vous sentez concerné par la cause des jeunes en difficulté et les enjeux de développement humain, vous adhérez au projet de l'établissement et aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : Contrat : CDD 12 mois Temps partiel : 33h/semaine - en période scolaire Prise de poste : 26 août 2024
Hôtel restaurant gastronomique situé au Sud de Toulouse recherche un(e) réceptionniste Vos missions s'exerceront sur la partie hôtellerie de l'établissement et vous gérerez également la partie évenementielle et accueil groupes Accueil de la clientèle, Gestion des courriels et appels téléphoniques, Traitement et gestion de réservations Gestion commerciale et relationnelle des devis et réservations de groupes, séminaires, évenementiel... Vous devez disposer d'une expérience en tant que réceptionniste, assistant/e de direction ou gestion de groupes tourisme/évenements ( minimum 2 ans) et avoir une bonne maitrise des outils informatiques ( Word, Excel....) Une connaissance du logiciel FIDUCIAL serait un plus mais n'est pas obligatoire. Niveau en anglais B2 minimum 2 jours de repos consécutifs par semaine Pas de transport en commun à proximité
LES MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur, vous assurez l'accueil et l'accompagnement des familles de la communauté des gens du voyage, dans les diverses démarches d'accès aux droits et dans les étapes d'insertion, en lien avec les partenaires. 1. Accompagnement et suivi des Gens du voyage : - Animer une permanence d'accueil et d'orientation située au siège administratif à destination des Gens du voyage résidant ou non sur les aires d'accueil, - Assurer un accompagnement adapté et individualisé des familles résidant sur les aires d'accueil dans leurs démarches sociales, professionnelles, administratives, de santé, d'accès aux droits - Assurer une présence active au plus près des voyageurs des aires (y compris sur leur lieu de vie) favorisant la bonne connaissance des familles avec une capacité à communiquer et à reformuler les besoins exprimés, - Organiser des activités éducatives, culturelles et citoyennes sur les aires d'accueil 2. Rôle d'interface et de médiation : - Reporter les informations, - Permettre une réactivité dans le dialogue et faciliter le lien avec les acteurs locaux (notamment avec le gestionnaire en charge des aires d'accueil), - Prévenir et gérer les situations de conflits, 3. Implication au niveau partenarial : - Contribuer à l'élargissement du réseau partenarial - Monter ou développer de projets partenariaux Le siège de Manéo est à Escalquens, votre lieu principal d'intervention dépendra de votre lieu d'habitation. Déplacements réguliers sur les départements : Haute Garonne, Gers, Aude, Ariège.
Bienvenue chez Biens & Vous Immobilier, une agence immobilière dynamique et en pleine croissance ! Profil Recherché : Nous sommes à la recherche d'un ou d'une conseiller(e) commercial(e) statut indépendant, agent commercial ou autoentrepreneur, pour rejoindre notre équipe. Idéalement, vous possédez de l'expérience dans l'immobilier d'habitation, que ce soit dans la vente d'ancien et/ou dans la vente en VEFA. Toutefois, nous étudions également les dossiers de professionnels ayant une forte fibre commerciale et une grande organisation. Ce que nous offrons : - Une formation adaptée en fonction du profil sur la vente dans le Neuf et l'Ancien. Nous croyons en l'investissement dans nos équipes pour assurer leur succès. - Un accès à une gamme variée de biens immobiliers à vendre dans le neuf sera mis à votre disposition. Vous aurez l'opportunité de collaborer sur des projets diversifiés et passionnants. Profil Requis : - Compétences solides en négociation et vente. - Expérience préalable dans l'immobilier d'habitation, de préférence dans la vente en VEFA et/ou ancien. - Forte fibre commerciale et sens de l'organisation. - Vous êtes autonome et vous travaillez en home office tout en étant rattaché à l'équipe dirigeante. Rejoignez Biens & Vous Immobilier, où l'innovation, la passion et l'excellence immobilière convergent pour créer une expérience unique tant pour nos clients que pour nos collaborateurs. Nous attendons avec impatience de vous accueillir dans notre équipe dynamique !
Notre agence DOMINO MISSIONS TOULOUSE recherche pour un de nos clients chauffeur de bus scolaire (H/F). Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer le transport sécurisé des enfants. - Respecter les horaires et les itinéraires définis. - Maintenir la propreté et la sécurité à bord du bus. - Offrir un service client exceptionnel. Ce que nous attendons de vous : - Permis de conduire B, D, FIMO obligatoire - Bonnes compétences en communication. - Sens du service client et professionnalisme. Les horaires sont fixes : - Matin : 6h30 - 9h30 - Soir : 16h - 19h
Groupe international partenaire de rang 1 des grands donneurs d'ordre de l'aéronautique et du spatial (Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, Lockheed Martin ), Latecoere sert le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable. Le groupe intervient dans deux domaines d'activités : Aérostructures (fuselage et portes) et Systèmes d'interconnexion (câblage, meubles électriques et équipements embarqués). Il employait, au 31 décembre 2022, 5918 personnes dans 14 pays. Dans le cadre de cette mission au sein du secteur industriel aéronautique, vous aurez la charge des tâches suivantes (liste non-exhaustive) : -Réaliser les réceptions -Participer aux inventaires, -Participer aux activités du magasin - Mettre en rayon les composants - Effectuer les localisations d'articles - Décharger, charger et effectuer les manutentions (à l'aide d'un gerbeur électrique). - Faire du picking et du kitting Pour cela vous connaitrez : - Les modes de gestion des articles (MRP et gestion sur seuil), - Avoir des connaissances SAP Horaires : journée 7h-15h Pas de travail le week-end 13ème mois/panier repas Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants )
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.
Vos missions consistent à : Assurer l'assistance aux utilisateurs par téléphone dans le respect du niveau de service contracté. Assister le client en lui offrant un conseil adapté à son contexte. Il s'agit de diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements. En cas d'impossibilité de traitement à distance, mettre en œuvre une procédure de traitement sur site et transmettre les alertes produites aux Coordinateurs ou aux Responsables d'équipes. Communiquer aux Managers la liste des clients nécessitant un suivi particulier et contribuer à l'enrichissement de la base de connaissance d'incidents. Proposer des actions préventives permettant de favoriser la diminution d'appel et détecter les besoins en formation et promouvoir les services. Il s'agit de transmettre les Leads détectés à la direction commerciale et réaliser des ateliers groupés sous forme de Webinaire. Le salaire est de 23250€ annuel En terme d'avantages vous bénéficiez de Tickets restaurant à 9.48 euro avec une Part Patronale de 60%. Intéressement et participation de 1200 euros brut environ non contractuel avec prime vacance de 500 euro versée en juin au prorata de la présence . Vous avez une Mutuelle + un CE attractif et des Locaux neuf et équipés de salle de repos. Le télétravail est accordé sur 3 jours par semaine sous condition d'autonomie. Vous percevrez des Incentives au trimestre versés en M+1 de 200 à 800 euros en fonction de l'atteinte d'objectifs qualitatifs et quantitatifs. Vous pouvez faire soit 35 heures soit 37 heures avec 12 RTT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le magasin JOUE CLUB de LABEGE recrute un/une Hôtes (esses) de Caisse. Vous possédez déjà une petite expérience en caisse et avez le sens du contact et du commerce. Vous aurez en charge l'accueil et l'encaissement des clients. La prise de poste est prévue début Juin Vous travaillerez le samedi ( + les dimanches en période de fin d'année et les jours fériés) Magasin ouvert de 9h30 à 19h30. La ponctualité, le sourire et la disponibilité seront vos plus grand atouts. Poste évolutif.
Quelle meilleure perspective que d'optimiser vos compétences en qualité de Conditionneur (F/H) dans un établissement de renom ? Pour une structure majeure dans le secteur médical, la personne recrutée sera amenée à réaliser des tâches de conditionnement d'éléments médicaux. - Elle se chargera ainsi du conditionnement de kits et sets médicaux - Elle réalisera le comptage et la mise en cartons de ces produits - Elle préparera et disposera les cartons sur les palettes pour le transport. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.65 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Vos missions seront : - Vente et conseil au client - Mise en place des produits - Fabrication des sandwichs - Entretien du magasin - encaissement 2 jours de repos par semaine ( à définir) Poste a pourvoir dés que possible.
Au sein d'un restaurant traditionnel saisonnier situé en bord de canal (écluse de Vic) vous occuperez le poste de plongeur. Vous serez en charge du nettoyage de la vaisselle et batterie de cuisine ainsi que du poste de poste de travail Vous serez de repos les dimanches soirs, lundis, mardis et mercredis. Vous travaillerez uniquement du jeudi au dimanche midi de 10h30 à 15h30. Contrat pour la saison d'été (jusqu'à fin aout)
Vous souhaitez rejoindre l'équipe du Hoppy Monkey situé au Centre Commercial, 700 La Pyrénéenne, 31670 Labège en tant que plongeur (H/F) ; Le plongeur (H/F) s'occupe du nettoyage de la vaisselle, et des ustensiles. Il s'assure également de la propreté de la cuisine. Ses missions : Responsabilités et fonctions clés - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service - Assurer le nettoyage du matériel : ustensiles et équipements de cuisine (casseroles, plats, marmites, fours ) - Maintenir la propreté et l'organisation de la zone de plongée - Ranger correctement la vaisselle propre et le matériel de cuisine - Assurer le nettoyage et la maintenance des locaux de cuisine ainsi que des plans de travail - Prendre en charge le débarrassage des poubelles et ordures - Être capable au besoin d'assister les cuisiniers sur des tâches simples concernant la préparation des plats - Suivre les procédures de sécurité alimentaire Cette liste n'est pas exhaustive. Les avantages : - Toutes les heures supplémentaires non contractuelles vous seront rémunérées. - Deux jours consécutifs de repos hebdomadaire vous seront accordés. - À votre rémunération viendra s'ajouter des avantages en nature (paniers repas) + heures de nuit + mutuelle. Dans le cadre de notre politique de diversité et d'inclusion, toutes les candidatures sont étudiées dont également celles issues des personnes en situation d'handicap
Au Boulot - Agence d'emploi à Auterive, recherche pour l'un de ses clients, un Préparateur en restauration H/F Vos missions seront: - Préparation de la gamme de l'enseigne (sandwichs, pâtisseries, desserts, pizzas, crêpes) - Respect des recettes - Entretien de l'espace de production - Contrôle des DLC, respect des normes HACCP travail les week-ends
AU BOULOT -Agence d'emploi présente à Bordeaux, Agen, Toulouse, Auterive et Cazères propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. Aujourd'hui, nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent.
Au Boulot - Agence d'emploi à Auterive, recherche pour l'un de ses clients, un employé libre service polyvalent H/F. Vos missions seront: - Optimiser le parcours client : accueil, conseil, encaissement carburant/boutique/restauration - Participer activement à la promotion des produits par la vente additionnelle - Assurer le réassort de la boutique, la rotation des produits - Assurer la réception des livraisons (produits périssables et non périssables), conformité et stockage - Proposer au client un environnement propre et accueillant en participant à l'entretien du site (extérieurs, piste, boutique) - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène Disponible le week-end Les horaires sont soit 6h/14h, soit 14h/22h.
Après avoir réinventé les courses 0 déchet et responsables au format drive, Le Drive tout nu ouvre son premier supermarché ! Nous recherchons un-e Employé-e libre-service en CDI pour le futur Super tout nu de Labège. Missions Sous la responsabilité de Pablo, responsable du Super tout nu, l'employé-e libre-service aura pour missions principales : Commandes et livraisons - La vérification des livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires) - La transmission de factures, suivi de litiges - La préparation de commandes d'approvisionnement Mise en rayon et implantation - Le remplissage des rayons régulier, en quantité et qualité adéquats - La bonne rotation des produits dans les rayons ainsi que dans les réserves - Le rangement ordonné des réserves, dans le respect des règles fixées dans le magasin - Respect du plan de marchandisage - La mise en place de l'affichage en rayon (publicité, information, promotions, etc.) - La bonne tenue d'inventaires réguliers, selon le planning mis en place par la direction - Le bon rangement des différents éléments du magasin (zone de remise des consignes, zone vrac, etc.) Balisage et information prix - La mise en place, le suivi et la mise à jour de l'affichage prix de chaque produit dans les rayons - La vérification de la concordance des prix en caisse et en rayon, ainsi que des prix/kg en rayon Relation clients - L'accueil et le bon renseignement des clients, le tout avec l'attitude propre au Drive tout nu - L'encaissement des clients en fin de parcours - La prise en compte et la résolution, en collaboration avec son responsable, des litiges clients - La participation aux animations commerciales mises en place dans le magasin Réglementations et obligations - Le respect des règles d'hygiène, de qualité, et du suivi de la traçabilité (chaîne du froid, températures, pertes) - Le suivi des consignes concernant le « rafraîchissement » des produits en rayon et leur retrait - Le suivi des consignes concernant le retrait anticipé des produits selon leur dates limites de consommation (DLC) ou date de durabilité minimum (DDM) - La responsabilité de la propreté des rayons, du sol, des réserves selon le plan de nettoyage établi Profil Nous sommes à la recherche d'une personne qui soit à la fois : Énergique : on bosse dans la bonne ambiance, mais on est à fond Soigneux-se : attention, les bocaux, ça casse et il faut être très minutieux dans la manipulation des produits et des contenants, dans le respect des règles d'hygiène et de traçabilité Sympa : entre nous, et avec les client-e-s Qui n'a pas peur de mettre la main à la pâte (c'est aussi ça les petites start-up !) Seront appréciés : Une ou plusieurs expériences en grande distribution, ou magasins Bio Une bonne connaissance des fruits et légumes, et un goût pour le conseil et la recommandation au client Un amour des bons produits bien sûr ! Nous pouvez être amené/e à vous déplacer occasionnellement en renfort dans un autre magasin que le vôtre ! Contrat : CDI, temps plein, prise de poste en mai Rémunération et avantages : SMIC horaire, -15% sur vos courses Horaires : variables, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaire Lieu de travail : 380 La Tolosane - 31670 Labège
PME d'instrumentation scientifique basée à Labège, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en remplacement d'un congé maternité. Vous travaillerez de façon polyvalente dans un environnement riche et motivant, au sein d'une équipe à taille humaine. Vos missions porteront sur le secrétariat classique, la saisie des pièces comptables sur le logiciel Odoo et leur transmission au siège social, la gestion des personnels (déplacements des collaborateurs, traitement des notes de frais, préparation des variables de paie, formations), le support à l'organisation du transport des produits et le suivi de dossiers ponctuels.
Assurez la vente de produits fait maison et bio t'intéresse ? Nous ouvrons un nouveau point de vente "LES FREERS CHAPELIER" située à Labège, au 380 la Tolosane 31670 Labège au l'intérieur d'un magasin alimentaire "Drive tout nu" Nous recherchons pour cet occasion deux vendeurs en boulangerie H/F travaillant au sein de notre Boulangerie artisanale et bio Les horaires de la boutiques : 7h30-20h (soit vous êtes du matin soit du soir) Vos missions : Assurer la vente Plaquer et assurer la cuisson de la viennoiserie et des cookies Ecouter, conseiller et répondre au demande de nos clients Assurer la propreté du magasin Nous attendons une personne accueillante, autonome et souriante qui aime chouchouter nos clients. Avantages sociaux : Repas gratuit Heure dimanche majorées à 20% Heures supplémentaire majorées à 25% Prime Annuelle de 3,84% après 1 an d'ancienneté 2 jours de repos par semaine minimum Ouverture de la boutique le 15 MAI. Contrat en 25H semaine payé au smic, entre 980€et 1000€ net
Nos p'tits loups recrutent des personnes souhaitant préparer le CAP AEPE (petite enfance) Venez rencontrer l'employeur sur le JOB DATING organisé par France Travail Labege le 3 Juin 2024 matin Pour vous inscrire: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/271150 2 seules conditions : être disponible sur le temps péri-scolaire (matin avant école, fin d'après midi jusqu'à 20h environ, le mercredi après midi) être motivé pour travailler avec des enfants et suivre la formation. En entreprise vous appliquerez vos acquis de formation au sein des familles, vous assurerez des gardes d'enfants à leur domicile. Le permis B est indispensable afin de pouvoir véhiculer les enfants notamment pour les trajets vers les crèches et les écoles. Formation : 3 demi-journées par semaine (lundi, jeudi, vendredi), le reste du temps en garde (planning définit en fonction des profils et de la localisation géographique). Démarrage courant Juillet 2024 (stage). Plusieurs postes à pourvoir sur ******LABEGE, ESCALQUENS, CASTANET-TOLOSAN , AYGUESVIVES, MONTGISCARD******* Rémunération selon la grille 2024 de l'alternance
Nous recherchons un vendeur/vendeuse pour intégrer notre équipe! Votre travail sera de vous occuper de l'espace de vente au magasin des pâtisseries/chocolats/glaces et autres gourmandises. Le travail comprend donc l'accueil et le conseil des clients, la mise en rayon des produits, le conditionnement de produits, la prise de commandes, ainsi que du maintien de la propreté et de l'hygiène du magasin et de l'arrière boutique. Travail en CDI 35h, en journée du mercredi au dimanche.
Rôle vis à vis de la structure et des collaboratrices: - Respecter les protocoles et procédures établis, participer à l'élaboration du projet pédagogique, s'impliquer dans la bonne application de ce projet - Participer à la gestion technique de la structure ( ménage, courses, rangement et entretien et désinfection du matériel - S'assurer du ben respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Développer un esprit d'équipe positif et dynamique, communication régulière avec l'équipe. Rôle vis à vis des enfants: - Savoir identifier les besoins d'un enfant et l'accompagner. - Mettre en place des activités d'éveil et de motricité - Préparer et donner les repas en tenant compte des habitudes et règles diététiques de l'enfant. - Accompagner l'enfant au moment du sommeil - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie. Rôle vis à vis des familles: - Accompagner l'enfant et sa famille avec bienveillance. - Etablir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille. - Communiquer avec chaque famille au quotidien avec des transmissions de qualité. Pompertuzat est situé à 12km au sud de Toulouse
Vert l'Objectif Toulouse est l'agence d'emploi spécialisée dans les métiers des espaces verts (CDI, CDD et Intérim). Nous recherchons un paysagiste (H/F) pour des travaux d'entretien. Notre entreprise partenaire est implantée à PECHABOU (31). L'entreprise est spécialisée dans des travaux d'exploitation forestière (Débroussaillage, Elagage Abattage, Restauration forestière, etc.). A ce titre, vos principales missions sont: - Débroussaillage - Bûcheronnage : Ebrancher l'arbre et le débiter au sol - Gestion de la sécurité du chantier - Nettoyage du chantier : Ramasser les branches étant au sol, Mettre les branches découpées dans le broyeur à branches. Votre profil : - Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle, animée par les espaces verts / domaine forestier. - Votre sens du service est la clef d'une bonne intégration dans une équipe passionnée. - Permis B et véhicule souhaité. - Formation dans les espaces verts souhaitée. - Vous justifiez d'une expérience réussie dans une entreprise du paysage en entretien ou forestier. Salaire horaire attractif, selon expérience, plus panier repas.
Notre Société de Nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien pour effectuer le nettoyage de locaux (bureaux concessionnaires et show room) sur le secteur Labège Vous travaillez Lundi, Mercredi et Vendredi de 12h à 13h30 Poste CDI - 4h30 par semaine- Possibilité de compléments d'heures pour d'autres sites. Expérience souhaitée mais non obligatoire Être véhiculé
Notre Société de Nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien pour effectuer le nettoyage de locaux (bureaux concessionnaires et show room) sur le secteur Labège Vous travaillez du Lundi au vendredi de 6h à 8h Poste CDI - 10h par semaine- Possibilité de compléments d'heures pour d'autres sites. Expérience souhaitée mais non obligatoire Être véhiculé
Ce poste est ouvert du fait de l'augmentation de l'activité de l'association. Ce poste a pour objet de renforcer l'équipe administrative, notamment dans le soutien des chargées de projets et particulièrement de la direction. Il comprend une partie montage et suivi des demandes de financements publics, une partie de veille sur les financements privés et une partie d'assistance à la direction sur l'établissement des tableaux de bord. Au sein de l'équipe de salariés (12 personnes) et en lien avec le conseil d'administration et les adhérents bénévoles, vous serez amené à mener les actions suivantes : - Demandes de subventions publiques : Montage des dossiers de demande de financement, auprès des partenaires financiers de l'association : Conseil Régional, Agence de l'eau, ... - Recherche de financements privés : Veille sur les financements privés disponibles, contact des fondations ou mécènes, montage des dossiers de demande de financement. - Suivi de l'avancement des conventions : Suivi du déroulement des projets, bilans intermédiaires, demandes de paiements des subventions. - Établissement de tableaux de bord de suivis : Préparation des points d'étape financiers et d'activité. - Appui aux tâches administratives : Accueil, courrier, gestion des fournitures, ... Répartition du temps de travail : 30 % sur les subventions publiques, 20 % sur les financements privés, 20 % sur les tâches administratives, 20 % sur le suivi et 10 % de formation. (Sous réserve d'évolution en fonction de la charge de travail de l'association) Conditions de travail : - Durée du travail : 35 h / semaine (possibilité de temps partiel si souhaité) - Lieu de travail : Ayguesvives (20 km au sud-est de Toulouse)
Activités principales : Réalise tout ou partie d'opérations manuelles simples de diverses natures, (électricité plomberie peintures papiers peints revêtements de sols placoplâtre placards bordures jeux pour enfants .) en appliquant les consignes données Effectue des travaux de maintenance, de rénovation, de réhabilitation et l'entretien des locaux et espaces à usage collectif selon les règles de sécurité. Suivi de maintenance et préconisations réglementaires : Contrôle et suivi de l'état et du fonctionnement des équipements des installations spécifiques à son domaine Planification des activités Interventions internes/externes spécifiques au domaine d'activité Contrôle et suivi de la qualité des prestations des organismes agréés Tenue à jour des données des fichiers relatifs au domaine d'activité Diplôme : AEB (Agent d'Entretien du Bâtiment) ou CAP / BEP du bâtiment (2nd œuvre : plomberie, menuiserie, électricité) Permis B Habilitation électrique (B1V + BS + BT) souhaitée Expérience : 3 ans
Le groupe DG DIFFUSION, basé près de Toulouse, est spécialisé dans l'univers de l'édition et le développement de produits dérivés, autour du bien-être, du développement personnel, de la méditation, en passant par l'ésotérisme, la lithothérapie, les sciences humaines. Nous complétons notre équipe Logistique pour réussir de nouveaux challenges, alors rejoignez-nous au poste d'Opérateur Logistique ! MISSIONS : - Préparation de commandes : assurer la préparation des commandes dans le respect des règles, des délais et des consignes de sécurité - Emballage : assurer le bon conditionnement des articles en vue de l'expédition - Expédition : veiller à ce que la marchandise arrive en bon état chez le client et conforme au transport - Réception : réceptionner et contrôler la marchandise - Retour : assurer la gestion administrative et physique des articles renvoyés par les clients Le profil recherché sera polyvalent en logistique mais il sera plus axé sur la mission de l'emballage et l'expédition des commandes. PROFIL RECHERCHE : - Expérience 2 ans dans les métiers de la logistique - Rigueur - Polyvalence - Rapidité d'exécution - Connaissances informatiques - Esprit d'équipe - La détention des permis CACES 3,5 serait un plus à votre candidature
Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Carrefour vous propose de vous former et d'obtenir un CQP pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la préparation de commande des clients, tout en étant rémunéré (3 postes restent à pourvoir). Le CQP vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous allez apprendre à : - Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. - Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. - Développer les ventes en fidélisant les clients. - Accueillir et conseiller les clients du rayon. - Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. Comment se passe la formation ? - pendant 6 mois, vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation - les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs - parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.
Votre agence d'emploi Au Boulot à Labège recherche pour l'un de ses clients un ASSISTANT EXPLOITATION H/F. FINALITÉ DU POSTE : 1. Planifier les opérations de réemploi / réutilisation des produits confiés à la filière 2. Assurer le suivi des opérations de traçabilité et le reporting 3. Accompagner les partenaires de l'Economie Social et Solidaire ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1. Planifier les opérations de collecte de seconde vie - A partir des demandes d'enlèvement, organiser les opérations de collecte de seconde vie selon leur faisabilité (date, capacité, etc.) en lien avec les conseillers techniques régionaux - Assurer la programmation des opérations sur le système d'information opérationnel en fonction des besoins et contraintes exprimés par le détenteur - Superviser les dysfonctionnements opérationnels, en lien avec les parties prenantes - Assurer la traçabilité des dysfonctionnements opérationnels et incidents opérations 2. Assurer le suivi des opérations de traçabilité et de reporting - Assurer la configuration technique du système d'information opérationnel (ouverture de comptes, chaines logistiques, etc.) - Assurer le suivi et le conseil des partenaires dans leur déclaration de traçabilité - Vérifier le bon renseignement des déclarations (transactions) en vue de leur validation - Assurer le reporting grands comptes et détenteurs 3. Accompagner les partenaires de l'Economie Social et Solidaire sur la seconde vie - Formation à la traçabilité et l'utilisation de LEO AUTRES MISSIONS : Contribuer à la mise en place de la démarche QRSE et la faire vivre Toute autre mission confiée par la direction des opérations et la direction générale au profit du développement PROFIL ET CONNAISSANCES REQUISES : Savoir : - Formation Bac + 2 ou expérience professionnelle confirmée - Première expérience professionnelle indispensable - Logiciels Word, Excel - Connaissance des notions de réemploi et ou d'économie sociale et solidaire appréciée PRINCIPALES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES : Savoir-faire : - Capacité relationnelle (assure l'interface avec les interlocuteurs extérieurs) - Capacité rédactionnelle - Rigueur - Sens de l'organisation Savoir-être : - Autonomie - Qualité d'Ecoute, patience et aisance relationnelle - Rigueur et pragmatisme - Réactivité - Implication et disponibilité
Rattaché(e) à la responsable du service sinistres, vous serez chargé(e) de la gestion d'un portefeuille amiable en assurance de Responsabilité Civile Professionnelle et Décennale et Dommage-Ouvrage et/ou risques techniques en fonction des besoins du service et de nos contrats de délégation de gestion. Vos missions principales seront : - Ouverture et gestion complète de vos dossiers en RC, RCD, DO, TRC, GL - Analyse des pièces techniques nécessaires à l'instruction des dossiers - Saisines experts techniques et/ou sapiteurs pour le compte des assureurs clients - Suivi des stratégies et provisionnement de vos dossiers dans le respect des périmètres définis avec nos clients. - Prise de position pour le compte des clients assureurs et rédaction des protocoles transactionnels. - Traitement des contestations et préparation des présentations de dossiers à l'attention des clients. Profil Vous êtes gestionnaire sinistres en assurance et évoluez depuis plusieurs années en construction sur des portefeuilles amiables. Vous êtes doté d'une grande rigueur et vous avez d'excellentes compétences rédactionnelles. Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique avec des projets variés. Vous êtes force de proposition et souhaitez être un soutien pour les équipes en place. La maitrise de l'anglais serait un plus.
Pourquoi choisir Stelliant ? : Des missions variées et une expérience professionnelle enrichissante vous offrant la possibilité d'évoluer dans plusieurs domaines de l'assurance construction. Une équipe à taille humaine au sein d'un grand groupe permettant des perspectives multiples.
Un 30 heures / semaine en CDI chez Promod, ça te tente ?! Tu as toujours donné des conseils mode à tes copines, maintenant tu souhaites les donner à nos clientes ? Tu es passionné.e par le produit et commerçant.e dans l'âme ? Alors viens partager ton enthousiasme pour la mode en intégrant une équipe dynamique ! Ton job : Vendre et faire plaisir à nos clientes : - Tu les accueilles avec enthousiasme - Tu leur apportes des conseils personnalisés - Tu leur proposes et les faites craquer pour des produits dans lesquels elles se sentent bien Valoriser nos collections : - Tu contribues à un merchandising séduisant (environnement du magasin et présentation des produits) - Tu participes à la réalisation des vitrines Participer à la gestion du magasin : - Tu assures le traitement des colis avec rapidité et efficacité pour que ta cliente déniche rapidement les nouveautés. - Tu encaisses les produits et participes aux inventaires. Tes atouts : Enthousiaste et force de proposition, tu as de l'énergie à revendre. Naturel.le et attentionné.e, tu aimes prendre soin de tes clientes et travailler en équipe. Des valeurs affichées c'est bien, des valeurs incarnées c'est mieux ! Engagés depuis 2013 en faveur de la diversité ; Nous sommes convaincus que NOS différences feront LA différence !
MISSIONS Sous la responsabilité du directeur départemental de la haute Garonne, au sein d'une équipe de 11 personnes, vous avez la charge suivante : Assister et appuyer deux conseillers fonciers dans la réalisation des opérations foncières et services rattachés. Constituer les dossiers d'acquisition, vente, gestion locative, et en assurer le suivi, en étroite collaboration avec le conseiller foncier et le directeur départemental, en relation avec le siège dans le respect des procédures et délais. Participer à la mise en place des documents contractuels et leur suivi jusqu'à l'aboutissement du dossier, notamment auprès des notaires.
QUI SOMMES-NOUS ? Rejoignez nos 16 000 collaborateurs autour d'une ambition commune : garantir le financement de la protection sociale POUR TOUS. Nous assurons la collecte et redistribution des cotisations sociales (remboursement des frais médicaux, allocations familiales, aide au logement, pension de retraite, .), accompagnons les entrepreneurs et employeurs et garantissons l'équité économique et les droits sociaux grâce à l'expertise de 130 métiers. Avec plus de 11 millions d'usagers, nous sommes unis pour répondre au défi de service public qui est le nôtre : faire du sur-mesure tout en continuant à nous adapter aux changements majeurs de nos sociétés. Une mission d'intérêt général dont nous sommes fiers. Notre ambition est d'intégrer l'ensemble des champs RSO dans la gestion de nos activités et de nos décisions. En cohérence avec nos valeurs de solidarité, nous souhaitons contribuer à bâtir un monde plus durable. Le service que vous allez intégrer gère les moyens des 8 sites de l'Urssaf Midi-Pyrénées. Il est composé de trois pôles. Vous rejoindrez l'équipe dynamique du pôle Achats / Marchés, Logistique et Patrimoine. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Logistique et Patrimoine pour un poste en CDI basé à LABEGE. - Niveau de rémunération : niveau 4 de la convention collective des organismes de Sécurité sociale - Rémunération brute annuelle : 26 422.57 € (versée sur 14 mois, à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement) - Rémunération brute mensuelle : 1 887.33 € VOS MISSIONS ? - Participer aux opérations de suivi de maintenance, aménagement et logistique des bâtiments (déplacements réguliers à prévoir en région avec véhicule de service), - Participer à la sécurité des biens et personnes, - Participer à la mise en œuvre des programmes de travaux (estimation, planification, suivi, contrôle, réception), - Participer au suivi et au contrôle des interventions des prestataires, - Participer à la conformité des installations en appliquant les règles d'ergonomie, sécurité et performance énergétique, - Participer à la gestion des demandes internes en matière de logistique, - Participer à la gestion des stocks et approvisionnement en fournitures. VOTRE PROFIL ? Vous connaissez les règles applicables aux domaines concernés par le champ d'activité du poste : - Fonctionnement général de l'établissement, - Topographie des bâtiments, - Techniques de travaux (connaissances générales), - Principes de mise en œuvre des différents dispositifs de sécurité, - Modes de fonctionnement des équipements et matériels, - Marchés publics (connaissance élémentaires), - Comptabilité publique et règles de procédures budgétaires (connaissances élémentaires). Vous êtes reconnu(e) pour les aptitudes suivantes : - Maîtrise des outils bureautique (notamment Excel et Word), - Appétence pour le travail en équipe, - Sens de l'organisation, capacité à planifier l'activité, - Aisance orale et écrite (positionnement de relation de service au sein de l'organisme). Titulaire d'un Bac +2, vous détenez une expérience dans le domaine de la logistique et de la gestion du patrimoine. AVANTAGES ? - Horaires variables, - Temps plein 39h00 avec RTT, - Accord télétravail au sein de l'organisme (ce poste n'est pas éligible au télétravail compte tenu de la nature des missions confiées), - Resto d'entreprise, - Forfait mobilité durable, - Remboursement 50 % des frais de transport en commun, - Participation employeur et CSE à la mutuelle d'entreprise, - Nombreuses prestations du CSE (bons cadeaux, locations estivales, .).
Vos missions: - accueil des enfants et de parents - Organiser des activités ludiques et d'éveil selon l'âge - Aider aux soins et prise de repas - Travailler en équipe avec les autres intervenantes (EJE, auxi, infirmière, direction) Diplômes exigés: CAP AEPE ou BEP Sanitaire et social ou BAC SAPAT ou 3 ans d'expérience dans la petite enfance Amplitude horaire de 8h à 18h30 / horaires hebdo selon planning Poste en remplacement avec contrat renouvelable
Nous proposons un poste de plongeur pour la période estivale, 27h/semaine, dans un restaurant gastronomique d'une capacité de 30 personnes située à Labège village. Vous travaillerez du mardi au samedi soir : Mardi 12h-15h Mercredi 12h-15h et 20h-22h30 Jeudi 12h-15h et 20h-22h30 Vendredi 12h-15h et 20h-23h Samedi 12h-15h30 et 20h-23h30 CDD du 10 mai au 3 août inclus Moyen de locomotion recommandé car mal desservi par les transports en commun
Entreprise de Fabrication et de distribution des matières premières pour les cosmétiques située à Labège recherche Assistant(e) administratif(ve) polyvalente -Coordination des événements internes-externes (communication, factures, paiements) -Référent matériel et informatique des collaborateurs -Saisie des données fiscales sur Navision (Logiciel métier) pour l'établissement des rapports mensuels, trimestriels, annuels à envoyer au siège américain et autres entrées diverses (paie, cartes de débit...) -Déclaration en douane des produits vendus en Union Européenne (DEB) -RH : enregistrer les absences des employés -Ponctuellement : Compte Fournisseurs : Facturation (connaissance plan comptable exigé), paiements, saisie des paiements - Compte Clients : enregistrer le paiement client, envoyer le relevé mensuel, relance. Bonne organisation : Capacité à effectuer plusieurs tâches Sens de la confidentialité Gestion des priorités Aisance relationnelle et sens de la communication : pouvoir échanger avec des interlocuteurs de tous niveaux Anglais obligatoire Maîtrise du Pack Office Connaissance de Navision est un plus Bac+2, assistante de direction, assistant comptable Notions de comptabilité exigée
Entreprise de Fabrication et de distribution des matières premières pour les cosmétiques située à Labège recherche un(e) opérateur/opératrice de Production : Ses missions : - Assurer la production : suivre les instructions de travail et le bon avancement de la fabrication - Entretenir et nettoyer quotidiennement votre poste de travail (nettoyage minutieux des machines), vérifier qu'il n'y a pas de dysfonctionnement - Une année d'expérience dans le domaine + titulaire du CACES 3 est un plus - Porter des charges lourdes Horaires décalés : 7.00-15.30 ou 14.30-22.30
Au sein société d'une Société de mandataires judiciaires, Vos Activités: accueil, standard téléphonique, prise de messages, ouverture du courrier, scan, analyse, affectation, envoi de courriers et courriels, classement physique et informatique. Votre profil: Bonne expression écrite et orale. Maîtrise des outils bureautiques et informatiques. Le poste: Présentiel obligatoire du fait des fonctions. Prise de poste dès que possible.
recherche vendeur, veudeuse en boulangerie Vos missions seront : - Mise en rayon - Tenue de la caisse - Entretien de l'espace de vente - Accueil de la clientèle - Renseigner sur les produits Horaire 16h -20h du lundi au vendredi, mardi de repos 1 week-end sur 2 travaillé samedi 6h30 13h 16h-19h45 dimanche 6h45-13h Salaire négociable suivant expérience Poste à pourvoir immédiatement.
Rejoignez une équipe de 12 collaborateurs au sein du centre de relations client à distance MAAF de Toulouse (31) et participez au développement du portefeuille clients et de l'entreprise au service de la satisfaction des clients et de la réussite de l'équipe. Votre mission : Accueillir au téléphone, conseiller, fidéliser, convaincre, vendre ! Vous commercialisez une gamme diversifiée de produits et services d'assurances (auto, habitation, épargne- assurance vie, santé, prévoyance, crédit ), auprès de nos clients sociétaires et prospects (particuliers et/ou les professionnels). Vous trouverez du rythme dans vos activités, de la diversité dans les échanges et du challenge au quotidien ! Et concrètement ? L'activité s'exerce au téléphone dans le cadre d'appels entrants : - Accueillir les appels des sociétaires et prospects - Détecter et comprendre les besoins, informer et apporter un conseil pertinent - Analyser le risque assurable - Proposer et vendre les produits adaptés à leurs profils et besoins (vente directe, prise de rendez-vous pour les conseillers des agences) - Répondre aux demandes de devis et aux mails déposés sur internet par les clients et prospects Spécificités : Horaires : 35h hebdomadaires sur une amplitude 8h30-20h du lundi au vendredi et 8h30-17h le samedi (avec une heure de coupure déjeuner). Les plannings sont connus plusieurs semaines à l'avance et une rotation est effectuée entre les conseillers (tous les samedis ne sont pas travaillés). Avantages : - Salaire fixe de 31090 € brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisé, - Prime de performance collective et primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa, - Majoration pour les samedis travaillés, - 31 jours de congés payés + RTT, - Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), - Titres restaurants, - De nombreux avantages CE (chèque vacances, voyages, ), - Formation initiale de 10 semaines à nos produits d'assurance, nos techniques commerciales et nos outils informatiques, - Télétravail possible 2 jours par semaine une fois l'autonomie sur poste acquise, - Horaires : 35h hebdomadaires et variables en journée (les plannings sont connus plusieurs mois à l'avance et une rotation est effectuée entre les conseillers pour les samedis travaillés avec jours de récupération en semaine), - Ambiance de travail agréable dans des locaux spacieux situés au Green-Park de Labège et desservis par les transports en commun, proche de toutes commodités. Afin de vous accompagner dans votre intégration, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines à nos techniques commerciales, aux produits et à nos outils métiers. Nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels ! Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ? - Contacts diversifiés - Challenges au quotidien - Travail collectif / collaboratif - Rôle clé dans le parcours du client Vos qualités : Adaptabilité et réactivité - Qualités d'écoute et sens du service client - Sens commercial développé, force de conviction - Esprit d'équipe - La connaissance des produits d'assurance est un plus - Aisance au téléphone et dans la manipulation des nouvelles technologies de communication (mail, chat...) La connaissance des produits d'assurance est un plus.
Dans une micro-crèche de12 Enfants, basée sur la commune d'Auzeville Tolosane. Poste d'Encadrante Petite Enfance au sein d'une équipe de 3 autres professionnelles. 12 enfants - accueil des parents - transmissions - aide aux repas - changes - activités d'éveil - développement de l'enfant - respect des normes de sécurité cdd de remplacement de congés maternité juin 2024 à fin aout 2025 vous êtes titulaire d'un cap petite enfance , ou une expérience de 2 ans en structure d'accueil ou assistante maternelle
Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans la boucherie artisanale depuis plusieurs années et nous recherchons actuellement un vendeur ou une vendeuse pour travailler sur le marché le dimanche matin de 8h à 13h. Responsabilités: Tenir le stand sur le marché Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme Conseiller les clients sur les produits et leur donner des informations. Effectuer la vente et l'encaissement des produits Assurer la tenue et la propreté du camion Participer à la mise en place des produits en vitrine Vous avez la possibilité de travailler sur différents marchés (Lavaur, Grenade, Toulouse, Montgiscard, Escalquens, l'Union) Profil recherché: Expérience en vente et/ou en boucherie et charcuterie Connaissance des produits carnés et de leurs spécificités Connaissance de la pesée et de l'encaissement ( rendues monnaies, encaissement CB) Aptitude à communiquer efficacement avec les clients Travail en binôme Souci du détail et de la qualité Nous offrons un environnement de travail agréable et stimulant, vous percevrez une rémunération de 75€ par matinée.
Le/la référent(e) laïcité et citoyenneté en direction interrégionale travaille sous l'autorité du/de la directeur/trice interrégional(e) et en coordination avec le/la RLC en direction territoriale. Ses missions sont : 1) Coordonner et animer le réseau des chargé(e)s de mission RLC en directions territoriales et prévention et de prise en charge de la radicalisation, de la laïcité et la neutralité et de promotion des valeurs de la République. Animer, à ce titre, une réunion mensuelle de réseau et des groupes de travail thématiques. 2) Procéder à l'analyse des informations remontées par le réseau des chargé(e)s de mission RLC territoriaux et produire des statistiques relatives au phénomène sur l'inter région. Etre l'interlocuteur des chercheurs. 3) Assurer le suivi des commandes et la synthèse et l'harmonisation des réponses des directions territoriales. 4) Conseiller le/la directeur/trice interrégional(e) et travailler en transversalité avec les cadres de la DIR : - En lien avec la direction des missions éducatives pour soutenir les services et établissements dans la prise en charge des mineurs et travailler à la déclinaison des orientations nationales relatives aux thématiques portées par la mission. En lien avec les chargé(e)s de mission RLC DT, assurer une vigilance sur les situations les plus sensibles dans un souci de continuité des prises en charge. - En lien avec la direction des ressources humaines et du PTF, pour repérer les besoins de formation, organiser des instances de sensibilisation sur les thématiques de la mission. Participer au recrutement, à l'accueil, à la montée en compétence et à la formation des chargé(e)s de mission RLC DT. - En lien avec la direction de l'évaluation et de la programmation des affaires financières et immobilières dans le cadre de l'utilisation et la gestion des crédits du plan de lutte antiterroriste (PLAT 1 et 2 et PART), proposer une stratégie interrégionale d'utilisation de ces crédits sur la base d'un diagnostic des problématiques et besoins repérés sur les territoires. A ce titre, animer une commission pluridisciplinaire d'études des projets éducatifs et de formation présentés par les territoires dans le cadre des budgets PLAT/PART. - En lien avec le chargé de communication, valoriser les actions conduites dans le cadre de la déclinaison de la mission. 5) Sur la base des analyses des données générales issues des territoires, en représentation du DIR, participer aux instances inter régionales de concertation et de coopération qui concourent à la politique publique de prévention et à la lutte contre la radicalisation notamment en déclinaison du plan national de lutte contre la radicalisation (PNPR) : - Transmettre les déclinaisons aux chargés de missions RLC territoriaux et les accompagner dans leur mise en œuvre. - Participer à la déclinaison du dispositif interministériel de prise en charge des mineurs de retour de zone prévu par la circulaire premier ministre du 23 février 2018 et s'assurer de l'effectivité du déploiement de ce dispositif pour les mineurs présents dans l'inter région. 6) Identifier et mettre en œuvre tous partenariats utiles en matière de prévention et de lutte contre la radicalisation, de laïcité et de neutralité, de lutte contre toute forme de racisme et de discrimination et de promotion des valeurs de la République et de la citoyenneté, que ce soit en termes de formations des agents, de repérage et de prise en charge des situations. 7) Rédiger un bilan annuel de la déclinaison de la mission sur l'inter région à partir notamment des bilans territoriaux. Date de prise de poste souhaitée en janvier 2024.
Vous superviserez le déroulement du service et organiserez la répartition des activités entre les différents membres du personnel de la salle Vous dirigerez les chefs de rang et les commis. Vous assurerez la coordination avec la cuisine. Vous effectuerez le découpage, le flambage, le service des sauces, la présentation de certains plats. le service du vin Conception de la carte des vins après analyse des ventes et gestion de la cave Vous accueillerez et apporterez conseil à la clientèle. Prise de commande/ encaissement Compétences demandées ainsi qu'un an impératif d'expérience a ce même poste : Utiliser ses sens, notamment la vue, le goût et l'odorat et maîtriser les combinaisons de saveurs. Avoir acquis une solide culture en sommellerie. Savoir intervenir au bon moment dans l'enchaînement des activités de service en salle. Etablissement non desservi par les transports en communs
Pour fin aout 2024 Nous recrutons 1 personne sur les secteurs de Muret, Labartje sur Lèze, Carbonne, Toulouse sud. Société à taille humaine (20 personnes), en pleine expansion et soucieuse du bien-être au travail recherche pour compléter son équipe 1 personne diplômée ES. Si vous êtes organisé(e), autonome, véhiculé(e) (vous devrez transporter des personnes en situation handicap) et avec l'envie de montrer vos compétences, nous vous attendons pour intégrer notre équipe dynamique et pleine de projet ! Vos missions (si vous les acceptez !) : - Accompagner en individuel des enfants, adolescents ou adultes aux pathologies diverses : trisomie 21, TSA, TDAH, HPI, troubles du comportement, psychiatrique - Possibilités d'accompagnement à leur domicile, dans les locaux de Cap'éducs, aux activités de loisirs, dans leurs écoles, CFA ou milieu professionnel - Possibilité de créer, penser et animer des ateliers éducatifs sur des thèmes divers et variés. Avec Cap'éducs, vous aurez : - un suivi d'intégration pour devenir à l'aise et autonome à votre poste ; - une direction et des collègues à votre écoute pour répondre à vos questions ; - des réunions pour échanger, partager et s'organiser ; - l'accès à 3 salles d'activités avec le matériel associés (salle jeux, salle cuisine/arts créatif, salle de motricité) ; - des formations internes ; - des GAPP réguliers ; - la chance d'intervenir dans les mêmes familles Et aussi : - une mutuelle ; - le remboursement des frais kilométrique et des déplacements ; - des majorations supplémentaires si vous travaillez le samedi, dimanche ou jours fériés ; - des primes si travail de nuit ; - une évolution de contrat rapide. Si vous vous retrouvez dans la description, n'hésitez pas à nous envoyer CV + un petit mot. Nous vous réserverons le meilleur des accueils.
Missions et activités Vous aurez comme missions principales : Accompagnements individuels et collectifs Accompagnement des apiculteur-ices dans la gestion de leur exploitation à différents stades : à l'installation, à la transmission de leur exploitation, dans les projets de mutualisation ou de diversification Conseil sur les questions administratives et réglementaires des exploitations Conseil sur les modèles économiques et juridiques des exploitations en lien avec des partenaires référents (chambre agriculture, juriste, cabinet comptable, etc.) Veille et création d'outils à destination des apiculteur-ices Veille sur les aides agricoles et apicoles, les questions réglementaires. Enquête auprès de partenaires ou d'apiculteur-ices Création et rédaction des maquettes ou des outils (guides, document d'information, etc) Identification et création d'un fichier-cartographie de tuteur.rices et de portraits d'apiculteur-ices expérimenté-es Diffusion de ces outils en lien avec la chargée de communication Renforcement et développement de partenariats Développement d'un réseau de partenariats avec des associations, chambres d'agriculture, etc afin de conseiller au mieux les apiculteur-ices Acquisition de données technico-économiques Enquête et collecte de données auprès de 5 exploitations Analyse et valorisation des données Construction de méthodes et d'outils : indicateurs coût de production et de marché Formations Participation à la mise en place d'un catalogue de formation répondant aux besoins des apiculteurs Organisation de la logistique des formations de la thématique du poste Animation de journées d'informations / de sensibilisation collectives (journée d'information, journées d'échanges de pratiques, visite de ferme à céder, webinaire transmission.) Réseau national Rédaction d'articles Participation à des groupes de travail du réseau national (Administratif / technico-économique / Installation & transmission / Diversification) Participation à des séminaires de travail / pôles de compétences Vous serez amené-e à rédiger des articles sur les thématiques de travail du poste. Plus globalement, vous serez amené-e à participer aux actions générales de l'ADA Occitanie, à la vie associative et aux réunions d'équipe, ainsi qu'aux deux séminaires de l'ADA (séminaire interne et séminaire technique) Expériences et connaissances Vous connaissez le secteur agricole et portez de l'intérêt aux enjeux de l'apiculture Vous avez idéalement une ou plusieurs expériences dans des structures professionnelles agricoles et l'accompagnement de projet Vous avez des connaissances dans la gestion d'entreprise Une première expérience terrain en apiculture serait un plus Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur agri/agro, BTS gestion d'entreprise, communication Bon relationnel, bonne communication, capacité à animer et développer un réseau de partenaires Autonomie, écoute et coopération, animation de réunions Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse Rigueur et priorisation Titulaire du permis B Localisation : Poste basé à Auzeville-Tolosane (31) avec déplacements en Occitanie. Poste CDD de 11 mois avec 1 mois d'essai, à pourvoir à partir du 15 juillet Salaire : 2150€ Candidature : CV + lettre de motivation par mail avant le 27 mai 2024. Entretiens organisés la première semaine de juin
En sa qualité d'association professionnelle technique, l'ADA Occitanie (Association de Développement de l'Apiculture en Occitanie) a pour objectif de soutenir et de fédérer la filière apicole régionale. La structure s'articule autour des apiculteur-trices adhérent-es et d'une équipe de dix salarié-es permanent-es réparti-es sur deux pôles, à Lattes (34) et Auzeville-Tolosane (31). Pour en savoir plus sur l'association
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Nous recherchons un/e couturier/e à temps complet ou possibilité de temps partiel (à négocier). Vous occuperez un poste polyvalent et interviendrez sur la personnalisation de produits, principalement textile (fanion, bâche, casquette...). Vous serez amené à effectuer de la découpe de tissus, de la couture et de la broderie, de la gravure mécanique et au laser. Vous aurez également en charge des activités administratives: - La préparation des colis de la production effectuée (suite à commandes clients) notamment la réalisation des étiquettes. - L'archivage informatique des photos des articles réalisés. Aptitudes manuelles indispensables.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien laboratoire / Opérateur Microbiologie (H/F) Vous serez amené(e) à accompagner et superviser les contrôles qualité en ligne et réaliser des contrôles plus complexes pour protéger la qualité du produit ainsi que s'assurer qu'il répond aux spécifications. - Conformité du produit - Soutenir l'éfficacité et l'efficience - Développer la responsabilité sociale et environnementale - Réaliser les analyses microbiologiques des matières premières, des produits en cours de production ainsi que des produits finis. - Réaliser de contrôles physico-chimique sur les boissons. Utilisation de l'HPLC, Titrateur, Colorimetres etc... - Assurer l'enregistrement des résultats. - Vérifier la conformité des résultats et alerter en cas de besoin. Blocages du produit non conforme. - Vérifier l'étalonnage des outils - Etre le garant de la conformité produit pour protéger le consommateur. - Suivi métrologiques des appareils de mesures. Poste en horaires 3*8, très longue durée -13,12Brut/heure Majoration nuit Prime equipe Panier repas 13ème mois Vous disposez d'expériences significatives dans le domaine de la production industrielle, idéalement dans le secteur IAA ou pharmaceutique. Titulaire de formations en techniques d'analyse de laboratoire, en contrôle qualité. Dynamisme, technicité, flexibilité, polyvalence, respect des procédures, prise d'initiatives et esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour mener à bien vos missions.
Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien laboratoire / Opérateur Microbiologie (H/F)
Notre agence Adéquat de Toulouse recrute des nouveaux talents sur des postes de siropier (H/F) pour une entreprise industrielle agroalimentaire. Poste à pourvoir en intérim mission longue durée. Organisation en horaires postés 3*8 sur 5 jours. vous êtes amené(e) à utiliser de manière sûre et à entretenir, les machines et équipements de la zone de travail, en vue de s'assurer que le processus permet la production de sirop requise, conformément aux objectifs de performances de production, de qualité, de rendement et de RSE. Rattaché(e) à la chef d'équipe zone amont, vous effectuerez les missions suivantes : 1. Soutenir l'efficacité et l'efficience Fabrication de sirop afin d'alimenter en continu les lignes de production Réapprovisionnement en matières premières, nécessaires à la fabrication des sirops Exécution de la maintenance de base Réalisation des inventaires des concentrés et des produits chimiques du site Piloter le traitement d'eau et effectuer les vérifications nécessaires pour s'assurer que l'eau soit d'une qualité correcte pour son utilisation Piloter la station des effluents en veillant au respect des normes de rejets en vigueur 2. Développer la responsabilité sociale et environnementale Assurer le bon fonctionnement du système de traitement d'eau ainsi que la station des effluents Contrôles de qualité et environnementaux 3. Amélioration continue / Excellence fonctionnelle Améliorer continuellement les pratiques pour stimuler les performances Remonter toute anomalie pouvant entraver le processus de fabrication Votre profil : Issu(e) d'une formation technique, vous disposez idéalement d'une expérience de travail antérieure dans un environnement industriel exigent ou en laboratoire. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, adaptabilité, d'anticipation des tâches et de rigueur dans votre travail. Vous portez une très grande attention aux détails et êtes habitué(e) à travailler avec des matériaux de grande valeur. Idéalement, vous maîtrisez les techniques de maintenance préventive et d'identification élémentaire des pannes.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr). Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Description du poste Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e : de la réception des céréales, de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité, des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. PROFIL RECHERCHE Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise. En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY, en nous rejoignant vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés. HAPPY-AT-WORK.jpg
MISSIONS INTERIM TOULOUSE recherche UN(E) PARQUETEUR CONTRAT : Type de contrat : Intérim avant CDI Horaires : du Lundi au Vendredi - 39h semaine Prise de poste : Au plus tôt Rémunération : 14.20€BRUT VOS MISSIONS : Choisir le type de parquet, selon les besoins du client, Préparer le sol avant la pose du parquet (nettoyer, aplanir, appliquer des sous-couches), Réaliser la pose de parquet clouée, dite sur lambourdes bois, Réaliser divers travaux de menuiserie, Poser du parquet stratifié ou parquet flottant, Effectuer la pose collée du parquet. VOTRE PROFIL : Vous maitrisez les techniques de jointement, de traçage et de calepinage. Poste à pourvoir rapidement Permis B + voiture indispensable
Vert l'Objectif Toulouse est l'agence d'emploi spécialisée dans les métiers des espaces verts (CDI, CDD et Intérim). Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur d'engins forestiers (H/F) compétent et motivé. Le poste est basé à CASTANET TOLOSAN (31320). Vous participez aux réalisations suivantes : Entretien des espaces verts (tonte, désherbage, nettoyages divers) Conduite d'une épareuse pour le nettoyage des fossés, des bords de route, des parcs et jardins, des talus... Votre profil: Être polyvalent et autonome dans l'exécution des tâches. Savoir travailler en équipe et être un bon coéquipier. Être soucieux de la qualité de ses travaux. Être titulaire du CACES R482 de catégorie E
PME spécialisée en découpe jet d'eau de précision depuis plus de 35 ans, JEDO TECHNOLOGIES répond aux exigences de secteurs d'activités variés (aéronautique, spatial, nautisme, défense.) grâce à son expertise en : - Découpe de tous types de matériaux, élastomères, métaux, composites, - Fabrication de pièces de tailles variées, allant de quelques millimètres jusqu'à 15 mètres, - Réalisation de pièces de formes différentes avec une capacité de découpe à 3 et 5 axes. Nous accompagnons les acteurs de la région Occitanie et de la côte Atlantique grâce au professionnalisme de nos équipes de Labège et de La Rochelle. Aujourd'hui nous renforçons l'équipe de Labège (31) en recrutant un(e) Technicien(ne) qualité produit et système. Mission : Rattaché(e) au Responsable qualité, votre mission principale est de contribuer à l'amélioration de la qualité produit en assurant le traitement curatif et correctif des Non-Conformités (NC) produit et de participer à l'amélioration continue du système qualité. QUALITE PRODUIT : - Recueillir et analyser les NC, identifier les causes et mettre en place les actions adaptées, - Rédiger les fiches de NC et/ou les demandes de dérogation pour nos clients, - Communiquer les actions mises en place suite à l'analyse des NC en interne et en externe, - Animer la revue des NC hebdomadaire, - Statuer sur les décisions de non-conformité en collaboration avec la hiérarchie, - Suivre et piloter les plans d'actions correctives liées aux NC Produit, - Informer et conseiller les collaborateurs afin de contribuer à l'amélioration des démarches qualité. QUALITE SYSTEME : - Assister le responsable qualité dans la formalisation des documents, la mise en œuvre des processus, - Participer à la mise en œuvre de l'amélioration continue (adaptation des processus), - Veiller à la bonne mise en œuvre des process internes auprès des collaborateurs. Profil : De formation BAC+2 vous avez une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le milieu aéronautique. - Doté d'un esprit d'analyse et de synthèse, vous faites preuve de rigueur dans la gestion des dossiers et la gestion des priorités, - D'un naturel diplomate et pédagogue, vous disposez d'un bon relationnel aussi bien avec vos collègues qu'avec les clients, - Vous êtes familier avec les normes ISO9001 et EN9100. - La connaissance des outils de la Qualité (Méthodes de résolution de problèmes 5P, Ishikawa, AMDEC, etc..) et des qualités rédactionnelles sont un vrai plus pour votre mission. - Vous avez le sens du travail en équipe. Ce que nous vous offrons : - Une formation interne à nos méthodes dès votre arrivée - Horaires en journée (8h/16h) - Des titres restaurant - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur - L'accueil d'une équipe experte, toujours partante pour partager son savoir-faire dans la bonne humeur ! Rémunération : 25/28k€ bruts annuels selon expérience
Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, les missions de l'Urssaf consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Nous recherchons un(e) assistante juridique pour un poste en CDD de 3 mois, renouvelable 3 mois. Le poste est à pourvoir à compter du 03/06/2024 à l'Urssaf Midi-Pyrénées, site de Labège. Rémunération brute mensuelle : 1 808.34 € (13ème mois en complément sous conditions) Le service que vous allez intégrer appartient à la fonction " Réglementation et sécurisation juridique " de l'Urssaf Midi-Pyrénées, composée de 30 collaborateurs. Vous intégrerez le pôle amiable. Ce service a pour missions : - Gérer les litiges amiables ; - Préparer des argumentaires et conclusions juridiques (notes de présentation des recours devant les IDIRA (Instance Départementale d'Instruction des Recours Amiables), la CPSTI (Conseil de la Protection Sociale des Travailleurs Indépendants) et la CRA (Commission de Recours Amiable) et présenter les recours en commission ; - Traiter les demandes de Remises des majorations de retard de compétence CRA ; - Assurer le secrétariat des IDIRA, CRA et la CPSTI y compris le lien avec la MNC (Mission Nationale de Contrôle) ; - Traiter les notifications des décisions de la CRA, et assurer le suivi du traitement des décisions favorables au cotisant en relation avec les services de production ; - Mettre à jour régulièrement l'application recours sur l'ensemble des parcours à partir de l'IDIRA, prendre en charge le recyclage des anomalies et alertes Recours, participer à la fiabilisation de la base Recours, et superviser les recours dans l'applicatif Recours. En qualité d'assistant(e) juridique vous aurez en charge les missions suivantes : - Rechercher des pièces et des textes juridiques ; - Préparer des argumentaires juridiques ; - Mettre à jour les applicatifs dédiés ; - Produire des notifications de décisions ; - Et d'une façon générale, intervenir sur des missions en soutien de l'équipe en place. Profil et compétences attendues : - Vous maîtrisez les règles de droit nécessaires à l'exercice des missions confiées ; - Vous avez une appétence pour les questions réglementaires et vous savez utiliser les techniques de recherche documentaire ; - Vous maitrisez les outils bureautiques ; - Vous avez des qualités rédactionnelles avérées et faites preuve d'esprit de synthèse ; - Organisé(e) et autonome, vous faites preuve de rigueur, et vous savez gérer vos priorités ; - Vous avez le goût du travail en équipe. Formation / expérience : Vous êtes titulaire d'un diplôme juridique Master 1 ou 2, ou posséder une expérience confirmée dans la mise en œuvre pratique des textes et règles de droit. Avantages : - Horaires variables, - Temps plein 39h00 avec récupération RTT, - Restaurant d'entreprise (ou Titres restaurant), - Forfait mobilité durable, - Remboursement de 50 % des frais de transport en commun, - Participation à la mutuelle d'entreprise "MALAKOFF HUMANIS" - Nombreuses prestations du Comité Social Economique. Ce poste correspond à votre profil et à vos attentes ? La date limite de candidature est fixée au 24/05/2024 inclus. Sans retour de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.
Passionné(e) par le commerce et la mode enfant, le client et sa satisfaction sont vos priorités: Vous accueillez, informez, conseillez les clients et répondez à leurs attentes. Vous gérez les livraison, réassorts, inventaires Vous contribuez à la mise en valeur des produits et à la mise en place des opérations commerciales. De plus, vous contribuez au rayonnement de la marque. Poste évolutif vers plus de responsabilités (gestion et management d'une équipe) PROFIL Vous justifiez d'une expérience réussie dans le commerce (3 ans minimum idéalement dans le pap) Votre esprit d'équipe et votre sens du commerce seront la clé de votre réussite. Poste évolutif pour être le 'bras droit' de la directrice. Avantages Primes tous les 2 mois et semestriel. Carte CE Evolution par la formation interne Travail le samedi et être disponible certains jours fériés et dimanche. Planning à définir
Nous recherchons un Responsable d'équipe de production en Gestion Documentaire (H/F) sur le site de notre client, Airbus, à Labège, en CDI. En tant que Responsable d'équipe de production, sous la responsabilité du Responsable de Pôle de production, vous gérez une équipe d'une dizaine d'opérateurs spécialisés dans la gestion documentaire (profils administratifs). Vous pilotez l'activité de production en animant, organisant et contrôlant les activités des équipes en vue d'optimiser la performance, atteindre les objectifs de production et satisfaire le client. Vous mettez en place des indicateurs pour mesurer et analyser des écarts éventuels (en termes de coûts, délais, qualité) et mettez en place les actions correctives nécessaires. Vous gérez le contact client et répondez à ses sollicitations. Vous participez aux réunions équipe et client et êtes amené(e) à les animer. En terme de management, vous animez et fédérez votre équipe, accompagnez et faites monter en compétences les salariés. Enfin, vous suivez vos activités en mettant en place des tableaux de bord et en suivant vos reportings. Issu(e) d'un Bac+2/5 spécialisé en administratif ou management, vous avez une expérience d'au moins de 2 ou 3 ans en management d'équipe de production acquise idéalement dans le domaine de la GED ou l'archivage ou documentation. Vous maîtrisez parfaitement le logiciel Excel et avez un bon niveau rédactionnel. Reconnu(e) pour vos qualités managériales (leadership, animation équipe, gestion de conflits, transmission connaissances avec pédagogie, bienveillance, présence), vous avez le sens du service client et de la collaboration, êtes à l'écoute, rigoureux(se) et organisé(e) et enfin aimez travailler en équipe en open-space. Vous serez situé(e) chez notre client, In Situ avec beaucoup d'interactions, vous avez donc de réelles capacités relationnelles et aimez le contact direct avec lui. Vous aimez gérer plusieurs tâches en même temps, êtes persévérant et savez vous adapter facilement. Enfin, vous êtes un manager de terrain, qui n'hésite pas à aider son équipe lors de pics d'activités. Ce poste vous intéresse? postulez! vous serez recontacté/e par le Service RH si votre profil correspond. Avantages : - Parcours d'intégration personnalisé - Forte Politique de formation - Intéressement (tous les ans!) - PEE et PERCO avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec prise en charge Gestform de 67% (soit 21.68€ à votre charge sur la base de la mutuelle) - RTT (7 dans l'année) - CSE En terme de process de recrutement : - Echange téléphonique avec notre chargée de recrutement - Entretien sur site avec la responsable de pôle - Test métier - Un 2nd entretien avec le responsable de site Pour votre organisation personnelle : - Travail 36h par semaine du lundi au vendredi amplitude 8h 16h45 - Salaire + prime repas 6.10€/jour
OFFRE D'EMPLOI Agent Technique Polyvalent / Gestionnaire des Aires d'Accueil des Gens du voyage en Haute-Garonne, Ariège, Gers, Tarn et Aude Activités principales : I. MISSIONS Entretien des équipements et des abords : - Entretien des espaces et équipements collectifs (emplacements, sanitaires, espaces verts, abords de l'aire), - Sortie des containers pour ramassage, - Nettoyage et désinfection des containers après ramassage, - Nettoyage du bureau du gestionnaire et des locaux techniques, - Nettoyage du véhicule de service, - Ramassage des détritus des parties communes - voirie & bâtiment, - Vérification des conditions de sécurité et la bonne marche des équipements en électricité,plomberie, serrurerie, isolation , - Réalisation des réparations après diagnostic et recensement des besoins en matériels et fournitures, - Information au responsable des réparations importantes après diagnostic Gestion administrative des séjours : - Protocole d'entrée et de sortie des gens du voyage (enregistrement, état des lieux de l'emplacement, signature du contrat d'occupation, remise du livret d'accueil, sensibilisation au respect du règlement intérieur, informations sur la vie locale et les services de proximité) - Relevé quotidien des compteurs, gestion du système de distribution des fluides - Perception des cautions, droits d'usage, droits de place, paiements des fluides/consommations - Détection des anomalies des systèmes de prépaiements - Relance des impayés - Actualisation du rapport hebdomadaire d'activités qui devra être remis au siège - Remplir les tableaux des statistiques (DDCS & ALT2) - Tenue des livres de compte du mandataire informatique, papier - Tenue de caisse et fonds de caisse - vérification journalière - Dépôt aux coffres des recettes de la semaine ainsi que cartable II. PROFIL Compétences du poste : - Travail seul ou en équipe - Déplacements permanents sur les aires d'accueil - Contacts directs avec les populations - Respect des normes de sécurité et Port des Equipements de Protection Individuelle (E.P.I.) - Compétences techniques de base et polyvalence dans les domaines d'intervention : électricité/serrurerie/plomberie/ isolation/entretien espaces verts - Compétences relationnelles : Calme, capacité à gérer les conflits - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Assurer une maintenance courante préventive et curative (électricité, plomberie .) - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Préparer un support à enduire - Réaliser l'entretien du matériel - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) - Utilisation d'outils de taille Autre(s) compétence(s) Permis B exigé Habilitations électriques appréciées Capacité à gérer les conflits Savoir travailler en équipe Préserver un climat serein sur les aires d'accueil, propice au bon fonctionnement Rendre un travail de qualité Connaissance de l'outil informatique Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Réactivité CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE Poste permanent à temps complet - recrutement statutaire ou CDD de droit Public - Possibilité de pérenniser le poste. Durée hebdomadaire de travail : 36H/semaine Congés : 25 jours + 6 jours de RTT Astreintes téléphoniques et physiques en alternance avec les autres gestionnaires Salaire indicatif : Salaire indicatif : Mensuel brut de 2 000 € sur 12.00 mois - Régime indemnitaire Chèque déjeuner Adhésion du syndicat au Comité National de l'Action Sociale (CNAS) Participation du syndicat à la complémentaire santé et prévoyance des agents Véhicule de service remisé au domicile Ordinateur et téléphone portable professionnel Déplacements en Haute-Garonne, Gers, Ariège, Tarn et Aude. Expérience : Débutant accepté
Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Drapeur Composites (F/H) pour notre client dans le secteur de l'aéronautique. Vos missions : Rattaché au chef d'atelier, vous pourrez intervenir sur les postes de travail liés aux processus suivants : - drapage de pièce composites (Carbone, Verre, Epoxy.) - découpe de matières selon des gabarits - découpe de fournitures - préparation de matériaux - préparation de moules de fabrication - moulage Votre profil : - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous avez le sens du détail et êtes attaché à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité. - Vous êtes polyvalent, curieux et rigoureux. Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Au sein d'une société spécialisée dans la livraison d' opérations de santé à domicile chez les particuliers, vous travaillerez en tant que technicien respiratoire itinérant. Vos missions principales seront : - D'installer les dispositifs médicaux respiratoires au domicile des patients et en milieu hospitalier conformément à la prescription dans un souci de qualité et de sécurité, - De préparer ses tournées, - De conseiller et former les patients à l'utilisation de l'appareil, - De vérifier les conditions d'installation et d'utilisation des Dispositifs médicaux, - Installer, changer et régler des accessoires, - D'assurer une maintenance de premier niveau, - De relever les données d'observance, - De renseigner les données "patient" et "matériel, - D'établir les rapports d'anomalies, - D'être garant de la satisfaction des patients et du suivi de leurs traitements, - De manipuler l'oxygène médicale dans le respect des règles de bonnes pratiques internes, - D'entretenir le véhicule et le matériel, - De représenter la société et garantir la qualité de service auprès des patients et prescripteurs. Vous aurez des horaires de journée avec des astreintes possibles, travail du lundi au vendredi. Le poste demande une aptitude au port de charge Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Primes : EPI 10EUR/mois, Indemnité transport 16.67EUR/mois, Prime de transport 8.5EUR/mois. - Ticket restaurant : valeur faciale de 6,50EUR avec participation salariale de 2,60EUR . - Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis Profil recherché - Vous disposez d'une formation Bac / Bac +2 type aide-soignant ou ambulancier. - Vous avez une première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire ou sur un métier de service. Qualités - Organisation et rigueur. - Polyvalence et autonomie. - Pédagogie, aisance relationnelle et empathie. - Capacité de synthèse. - Esprit de service et d'équipe. - Expérience : Au moins 1 an
Lynx RH, cabinet de recrutement CDI, CDD et intérim, recrute un gestionnaire de copropriété (H/F), agence immobilière à Labège (31). Vos missions: Notre client a commencé à développer son service syndic il y a quelques années et souhaite continuer, pour cela vos missions seront : - Assurer l'élaboration et le suivi des budgets, - Organiser et animer les conseils syndicaux, - Préparer et animer les AG, - Rédiger les comptes rendus et les PV des AG, - Animer une relation de binôme avec le comptable copropriétés, - Participer au développement du portefeuille. Votre profil: Niveau d'étude : diplôme dans le domaine de l'immobilier ou de la gestion. Nous recrutons à partir de 2 ans d'expériences sur un poste similaire. Logiciel : ICS
Dans le cadre de l'Opération Estimation ELECTIONS EUROPEENNES 2024, LE TERRAIN PARIS, institut de sondage, recherche un/une enquêteur/rice. Votre mission sera de nous transmettre, après dépouillement, les résultats comptabilisés dans un bureau de vote de LABÈGE . Vous devez être disponible le dimanche 9 juin 2024 pendant 2 heures en fin d'après-midi à la fermeture des bureaux de vote. La rémunération est de 16.65 € brut /h toutes primes et indemnités comprises (temps de travail : 2H le 9 juin 2024 / 1H15 pour la préparation de l'opération dont le briefing (45') et le pilote (30'), soit un total de 3,25). Cette mission nécessite, d'avoir un téléphone portable et d'avoir 18 ans minimum.
Vous souhaitez rejoindre l'équipe du Hoppy Monkey situé au Centre Commercial, 700 La Pyrénéenne, 31670 Labège en tant que Commis de salle (H/F) : Souvent débutant dans le métier, le commis de salle (H/F), ou « runner », réalise les tâches les plus simples du service du restaurant. Il/Elle peut ainsi participer au nettoyage, à la mise en place, à la préparation, au dressage des tables et au débarrassage. Il/Elle fait les aller-retours en cuisine. Vos missions: Mise en place & remise en ordre - Connaître parfaitement le plan de salle - Mettre en place la salle: dressage des tables+ mise en place du poste RUN - Débarrasser et nettoyer les tables après le service - Mettre en ordre et ranger la salle et la terrasse en fin de service - Nettoyer l'établissement (salle + WC) ainsi que le matériel de service - Nettoyage pass cuisine Service : - Veiller à bien accueillir les clients - Bien connaître les produits du point de vente (carte des boissons + carte du soir) de manière à savoir conseiller les clients - Apporter les plats et les boissons commandés par les clients - Transmettre les infos aux chefs de rang relatives au bon déroulement du service et à la satisfaction des clients - Porter l'oreillette pour être en mesure d'assurer une communication fluide et réactive - Veiller à la satisfaction des clients - Procéder aux changements de fûts/bib/bouteilles de gaz - Assurer le réapprovisionnement du Bar - Assurer ponctuellement une aide en plonge - Procéder au pointage des pertes du pain Cette liste n'est pas exhaustive. Les avantages : - Toutes les heures supplémentaires non contractuelles vous seront rémunérées. - Deux jours consécutifs de repos hebdomadaire vous seront accordés. - À votre rémunération viendra s'ajouter des avantages en nature (paniers repas) + heures de nuit + mutuelle. Dans le cadre de notre politique de diversité et d'inclusion, toutes les candidatures sont étudiées dont également celles issues des personnes en situation d'handicap.
Cuisinier.e à temps plein (39 heures par semaine) dans un restaurant traditionnel français. Vous travaillez en coupure les mercredis, jeudis et en continu les lundis, vendredis. Repos les samedis et dimanches. Vous êtes responsable de la production de pâtisserie et tartes salées et sucrées. Vous devez être capable de travailler en autonomie. Une formation en cuisine ou une première expérience de deux ans en restauration est conseillée. Salaire selon profil. Véhicule conseillé car non desservi par transport en commun (Auzeville Tolosane est située à 8 km au sud de Toulouse)
Au sein d'une équipe de 14 personnes et sous la responsabilité directe de la Coordonnatrice logistique, le/la Chargé(e) de projets aura pour missions : LOGISTIQUE Être l'interlocuteur privilégié du client et être impliqué dans l'organisation de l'évènement tout en coordonnant les différents acteurs, qu'ils soient internes ou externes à Diagora (aménagement, audiovisuel, sécurité, traiteurs, décorateurs ets.). Veiller au bon déroulement de la manifestation : gestion et réalisation des prestations vendues en garantissant un niveau de qualité conforme à l'image de Diagora. SUIVI COMMERCIAL pour les demandes à court terme (moins de 2 mois). Les demandes à long terme sont assumées par le service commercial. Assurer le suivi commercial de la clientèle (appels entrants, visites sur site, devis et relances.). Apporter sa connaissance technique en soutien à l'équipe commerciale sur l'ensemble des dossiers, en proposant des prestations et services complémentaires. GESTION ADMINISTRATIVE Réalisation de devis sur le logiciel Agora. Valider les commandes et les factures (envoi des factures, relances.) PROFIL De formation Bac + 2 dans le domaine de l'évènementiel (école de communication ou commerce) souhaitée. Profil junior accepté. Vous êtes capable de coordonner, et faites preuve d'une rigueur et d'un sens de l'organisation indispensable. Vous disposez également d'une aptitude pour le travail en équipe, vous êtes à l'écoute et possédez un sens commercial. Enfin, vos qualités relationnelles sont indispensables pour travailler au coeur de l'évènementiel et votre capacité d'adaptation, votre réactivité et votre efficacité font de vous le candidat idéal. La maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) est indispensable et la connaissance des outils de planification sera appréciée. La maitrise de l'anglais est souhaitée. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Poste en CDI et à temps complet, 39h hebdo avec RTT. Statut : Employé / Agent de maitrise (selon expérience) Rémunération brute annuelle : entre 29 000 € et 31 000 € (selon expérience et grille de la convention collective prestataires de services). Présence sur site les week-ends (en fonction des évènements) et horaires variables. Lieu de travail : 150 rue Pierre Gilles de Gennes - Labège. Candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention du Président Directeur Général avant le 31/05/2024
Situé à Labège, en périphérie toulousaine, le lycée professionnel agricole St François La Cadène accueille environ 300 jeunes, de la 4ème au BAC+2, en formation professionnelle agricole et horticole. Notre ambition est d'accueillir tous les jeunes, dont une centaine en internat éducatif et scolaire, d'en prendre soin en les aidant à se construire, à grandir, à dépasser leurs difficultés et leur permettre d'exercer leur liberté. En lien étroit avec la Responsable Pédagogique, vous avez pour mission d'enseigner les Sciences Économiques Générales dans le respect du programme en vigueur. Vous enseignerez aux élèves du lycée inscrits de la 4eme au BAC+2. Vous êtes garant du respect du référentiel du diplôme visé. Vous préparez et mettez en œuvre des situations favorisant l'apprentissage, vous évaluez les acquisitions des jeunes, vous participez aux procédures de certification (examens, contrôle continu). Vous fournissez une aide méthodologique au travail individuel des jeunes et les conseillez dans leur choix d'orientation. Vous travaillez en lien avec les équipes éducatives et scolaires. Vous pouvez être amené à assurer le suivi des jeunes en entreprise lors de leur période de stage. Profil : Titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (minimum BAC+5) dans les domaines des Sciences Économiques Générales, vous avez le goût pour l'enseignement et avez une première expérience en tant qu'enseignant. Idéalement, vous connaissez les enjeux de votre spécialité au sein des milieux agricoles et horticoles. Vous faites preuve de rigueur, de bienveillance et d'exigence et êtes en capacité de gérer un public rencontrant des difficultés. Vous êtes pédagogue et savez faire respecter les règles. Vous êtes organisé et impliqué dans les missions qui vous sont confiées. Vous vous sentez concerné par la cause des jeunes en difficulté et les enjeux de développement humain, vous adhérez au projet de l'établissement et aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil.
Le contrôleur de production s'assure de la conformité de la première pièce réalisée en production, lors du contrôle final, il assure la libération du produit en validant le schéma de contrôle. Vos missions sont : - Vérifier des gammes d'auto-contrôle et cahiers des charges fournisseurs, vérification de la complétude du dossier - Vérifier la conformité du produit fourni, récupérer les moyens de contrôle adaptés, vérifier l'étalonnage des moyens de contrôle, réaliser le contrôle documentaire et marquage - Réaliser les opérations de contrôle conformément à la fiche suiveuse ou la fiche article et la gamme de contrôle (visuel, dimensionnel avec les moyens appropriés, cosmétique, documentaire.) - Renseigner des gammes de contrôle et vérifier la conformité en fonction des exigences clients - Identifier les éventuelles non conformités et leur mise à l'écart - Assurer le suivi du flux de production et la sécurisation des pièces - Garantir la traçabilité des opérations en renseignant les documents adaptés
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.
MISSION Mission de Gestion : (50% du temps de travail) ° Portefeuille « clients particuliers et professionnels » dédié. ° Accompagnement gestion sinistres confiés à la Compagnie. ° Gestion des demandes clients particuliers et entreprises. ° Gestion des avenants, résiliations contrats. ° Comptabilité : gestion des encaissements Agence, traitement impayés et contentieux. ° Courrier : traitement des courriers entrants et sortants. Mission Commerciale : en Agence (50% du temps de travail) ° Suivi des actions commerciales Agence et Compagnie ° Prospection téléphonique quotidienne sur clients et prospects particuliers. ° Rebond commercial : visites clients Agence, appels entrants ° Entretien de vente en Agence : « Approche globale client » ° Etablissement des devis et contrats. ° Objectifs commerciaux annuels. ° Mission commerciale essentiellement sur portefeuille client dédié. Une expérience et/ou une formation dans les secteur des assurances est impérative. La rémunération est composée: - D'un fixe - De tickets restaurant (montant proche de100€ par mois) - De commissions (en moyenne 250€ à 300e net) - D'un Intéressement annuel
Au Boulot - Agence d'emploi à Auterive, recherche pour l'un de ses clients, un conseiller commercial sédentaire H/F. Votre Mission : Vous mettez toutes vos compétences en oeuvre afin d'atteindre les objectifs qui vous seront fixés, dans le respect de des procédures et de la politique de la société. Trait d'union entre la clientèle, et les différents services de l'entreprise, vous interviendrez durant tout le processus de vente. Principales activités : Vous gérerez et suivrez les commandes Vous étudierez les demandes clients Vous conseillerez la clientèle, élaborerez et suivrez nos offres Vous apporterez un soutien technique de premier niveau à la clientèle Vous mettez à jour le système d'information de l'entreprise Vous participerez à la planification et les réalisations des actions commerciales Vous démarcherez le prospect identifié Vous participerez aux salons Avantages : prime d'intéressement annuelle + tickets restaurant + carte cadeau en fin d'année + mutuelle prise en charge à 100% + chèque vacances Profil candidat Formation souhaitée : Niveau Bac + 2 Commercial / Vente Une première expérience dans une fonction similaire serait appréciée, notamment dans le milieu automobile et le commerce B to B. Vous avez le sens du contact, du service, et le goût du travail en équipe Vous êtes autonome sans être indépendant.
La commune de Montlaur recherche un agent de restauration scolaire et d'entretien ménager jusqu'à la fin de l'année scolaire 2023/2024 (mi juillet) Vous travaillez en équipe (4 agents de restauration scolaire ) et sous l'autorité hiérarchique de la DGS et de la directrice ALAE, vos missions sont: Pour la restauration scolaire: - Réception et contrôle des repas préparés dans une cuisine extérieure centrale - Préparation des repas (assemblage, déconditionnement .) et remise en température - Mise en place des tables - Suivi des et respect des PAI (Projet d'Accueil Individualisé) - Assurer le service du self auprès des enfants Pour l'entretien ménager: - Nettoyer, essuyer et ranger les ustensiles de cuisine et la vaisselle, - Nettoyer les sols et surfaces (aspirer, balayer, laver et dépoussiérer) - Lavage et séchage du matériel d'entretien et des tenues de travail - Connaitre et respecter les conditions d'utilisation des produits d'entretien - Savoir utiliser, nettoyer et ranger le matériel et équipement électroménager mise à disposition Les horaires sont de 10h30 à 18h45 les Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi, pas de travail le Mercredi. Temps de pause de 20 minutes pour déjeuner.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Être Responsable de salle à La Boucherie c'est être au contact direct de la clientèle et manager le service du restaurant. Il s'assure de la satisfaction de ses clients dans une ambiance chaleureuse. Des infos sur ton futur poste : - Assurer la satisfaction clients, et travailler en étroite collaboration avec l'assistant.e d'exploitation, - Maîtriser les différents postes de la salle, et former le personnel aux techniques de salle et de vente, - Assurer la liaison entre la salle et la cuisine. - Coordonner les tâches de l'équipe avant et après le service, - Animer et veiller à la bonne ambiance de l'équipe, - Contribuer à la réalisation des plannings en fonction des besoins et dans lerespect du droit du travail. - Suivre les commandes, la gestion des stocks, notamment au niveau des liquides - Assurer l'ouverture ou la fermeture du restaurant - Contrôler les caisses avant et après fermeture - Respecter et faire respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP Profil Avec une expérience confirmée et indispensable en tant que chef de rang (à minima) ou mieux en tant que responsable de salle, ta motivation fera toute la différence, Tu es un.e bon.ne gestionnaire, et tu as de bonnes aptitudes à manager une équipe, Efficace sur le terrain, tu es organisé.e, dynamique et souriant.e, Vous travaillerez le week-end (les plus gros jours de la semaine) et aurez 2 jours de repos consécutifs. Le restaurant est ouvert 7j/7.
Homme, particulier employeur en situation de handicap, cherche une personne pour compléter son équipe dans l'accompagnement quotidien. Interventions : 1 jour travaillé sur 4 de 8h30 à 8h30 le lendemain. 12h de travail effectif et 12 h de présence responsable. de 140 à 160 h par mois. Poste a pourvoir rapidement en CDI Emploi actif beaucoup de déplacements et de sport.
Vous interviendrez auprès de particuliers pour de la création et de l'entretien et serez chargé d'assurer la réalisation des travaux selon les directives reçues. Vous possédez des compétences en taille, plantation, engazonnement et en maçonnerie paysagère. Vous êtes autonome sur votre poste. Horaires habituels: 7h-16h
L'entreprise œuvre dans des activités variées de : climatisation, réfrigération, cuisine professionnelle, restaurants, laveries, pressings, piscines, spas. Vous serez tout d'abord en doublon afin de faire connaissance avec la clientèle et de se familiariser avec les procédures de l'entreprise. Vous effectuerez par la suite des interventions seul(e) chez les clients. Un véhicule de service vous sera affecté pour effectuer les visites en clientèle. Pas de découcher.
Vous avez un rôle d'expert MDG Activ'Infinite auprès des équipes internes et vous participez à la prise en charge du besoin métier. Vous intervenez au sein du pôle en tant qu'Expert du modèle de données Activ'Infinite et de ses web services. Dans ce cadre vous participez à la définition des solutions, à la rédaction et/ou validation des spécifications et au développement de requêtes sur AI. De plus, vous êtes garant de la qualité des données d'Activ'Infinite intégrées dans le SI décisionnel Viasanté, de leur documentation dans l'outil dédié et de leur mise à disposition pour les besoins de reporting. Rattaché(e) au responsable de pôle Data & Dev, vous travaillerez en étroite collaboration avec le référent du centre de compétence Data, les 3 autres collaborateurs internes, les équipes DSI, les fournisseurs et les métiers. Contenu des missions et des responsabilités : * Expertise dans le requêtage MDG AI et dans l'utilisation des web services AI * Analyser les incidents et demandes d'évolution autour des données AI * Cadrage des besoins et spécifications * Garantir la cohérence de solutions s'appuyant sur les web services AI * Garantir la qualité des données AI dans le SI décisionnel * Coordonner les recettes avec les métiers et le fournisseur * Assurer l'assistance des équipes internes et leur montée en compétence * Garantir le maintien d'une documentation à jour * Développer des requêtes AI Adhoc sur des besoins prioritaires Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : Contrat cadre forfait jours 201 jours (25 jours de congés payés + 25 jours de RTT environ), télétravail 2 jours par semaine. Et des avantages tels que : une mutuelle prise en charge à 80%, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant. Compétences Requises : * Expertise sur la base données MDG Activ'Infinite. * Bonne connaissance des Web services AI. * Capacités pédagogiques dans l'accompagnement des équipes * Autonomie, rigueur, réactivité, curiosité, sens du service * Capacités à spécifier un besoin métier * Compétence en recette : coordination, rédaction et exécution * Force de proposition * Bonne communication * Qualités rédactionnelles Compétences appréciées : * Connaissance du DWH Activ'Infinite * Connaissance des notions métiers de gestion des prestations, des cotisations et des contrats Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, pouvant être complété avec un entretien N+2. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.
Homme, particulier employeur en situation de handicap (SLA), cherche deux personnes pour compléter son équipe dans l'accompagnement quotidien. Interventions de nuit et WE : - Mercredi 18h au jeudi 9h = 15h - Jeudi 17h au vendredi 9h = 16h - Vendredi 17h au samedi 7h = 14h - Samedi 7h à 20h = 13h et du samedi 20h au dimanche 7h = 11h ou Samedi 7h au dimanche 7h = 24h - Dimanche 9h45 à 19h45 = 10h La formation Endo-trachéale serait un plus mais possibilité de la faire une fois en poste. Poste a pourvoir rapidement en CDI Secteur TOULOUSE 31450
LP RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients : Electricien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste est basé à Labége. Le candidat idéal devra posséder des compétences solides en électricité et être capable de lire des schémas et des plans. Notre client spécialisé dans les travaux d'électricité ainsi que sur l'installation des systèmes domotiques pour tout type de chantiers (neuf et rénovation), recrute un Electricien H/F N2 ou N3 dans le cadre d'un contrat intérim avec possibilité d'évolution. Duties: - Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques - Lire et interpréter les schémas électriques - Effectuer des travaux de câblage électrique - Assurer la maintenance préventive des équipements électriques - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Respecter les normes de sécurité en vigueur Qualifications: -Vous êtes titulaire d'un BP Electricité et bénéficiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire. -Le permis B et l'habilitation BR sont obligatoires. La certification KNX est un plus pour effectuer des travaux en domotique. - Capacité à lire et interpréter les plans électriques - Connaissance des normes de tension et du matériel commercial - Certification ou diplôme en électricité - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (alternance école/entreprise pour préparer un diplôme en Service), vous serez formé au métier de cuisinier Sous la supervision du chef de cuisine - issu de la gastronomie - vous élaborerez les plats, entrées et desserts recherchés. Tout est fait maison et vous travaillerez sur des produits frais issus principalement de circuits courts. Vous effectuerez en moyenne 100 couverts par service. Vous interviendrez au sein d'une equipe dynamique et jeune Bon tempérament et esprit d'équipe sont deux qualités recherchées et primordiales. Poste à pourvoir en septembre - Merci de preciser en lettre de motivation dans quel CFA/école vous êtes inscrit
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (alternance école/entreprise pour préparer un diplôme en Service), vous serez formé au métier de runner, serveur et barman. Vous serez entouré d'une équipe expérimentée et formée dans les grandes brasseries parisiennes, Vous effectuerez en moyenne 100 couverts par service. Vous interviendrez au sein d'une equipe dynamique et jeune. Bon tempérament et esprit d'équipe sont deux qualités recherchées et primordiales Poste à pourvoir en septembre - Merci de preciser en lettre de motivation dans quel CFA/école vous êtes inscrit
Description du poste : Le restaurant "Le Comptoir de Rosemonde" à Labège recherche un apprenti cuisinier / une apprentie cuisinière passionné(e) par la cuisine africaine pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'apprenti cuisinier / apprentie cuisinière, vous aurez l'opportunité d'apprendre les bases de la cuisine professionnelle tout en découvrant les saveurs uniques de la cuisine africaine. Responsabilités : -Assister les chefs dans la préparation des ingrédients et la mise en place -Apprendre les techniques de base de la cuisine et de la préparation des plats - Suivre les recettes et les instructions des chefs avec précision -Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé -Participer à la mise en place et à la fermeture de la cuisine Profil recherché : -Passion pour la cuisine et désir d'apprendre -Dynamique et motivé(e) -Capacité à travailler en équipe -Souci du détail et respect des normes d'hygiène alimentaire -Aucune expérience préalable requise, mais un intérêt pour la cuisine africaine est un plus Avantages : -Formation professionnelle dispensée par notre équipe de chefs expérimentés -Opportunité d'acquérir une expérience pratique dans un restaurant -Possibilité d'évolution au sein de l'équipe après la période d'apprentissage
Intervention au domicile d'enfant ou d'adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Réalisation de projet et suivi éducatif des personnes. Poste polyvalent, en accompagnement individuel, requière une grande autonomie. Participation à des groupes de travail, groupe d'analyses de pratiques sur le site de Labège (environ 1 fois par trimestre). Prévoir des déplacements quotidiens sur Toulouse et le grand Toulouse. Frais de déplacement rémunérés. Voiture de fonction fournie. Avantages:voiture de fonction + des chèques kadeos en fin d'année et été +mutuelle
Vous effectuez l'entretien de locaux commerciaux et bureaux, parties communes, sol et sanitaires. Vous travaillez du lundi au vendredi de 5h à 13h avec 20mn de pause. Cela signifie que vous travaillerez en étant en contact avec les salariés.Vous avez donc une bonne présentation et une bonne communication Le matériel est disponible directement sur le site, toutefois vous aurez à ramener le linge, valider le planning une fois par semaine au siège. Poste à pourvoir dès que possible,. Vous avez IMPÉRATIVEMENT le permis car vous aurez un véhicule de service à disposition, les missions étant sur plusieurs sites.
Vous travaillez dans une PME spécialisée VRD Vous êtes chargé(e) des implantations,bordures, réglage 020, usage de la lunette, terrassement (pluviale, usé et sec). Vous assurez les déplacements sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. En charge d'une équipe de 2 à 3 personnes Vous êtes autonome et polyvalent(e). Le poste est à pourvoir dès que possible Salaire en fonction de l'expérience.
ART TP est une entreprise toulousaine spécialisée dans tous les travaux publics et privés d'aménagement extérieur : chemins d'accès, raccordements aux réseaux publics, abords de bâtiments, parkings, cours, terrasses, allées piétonnes, espaces verts, Avec plus de 15 ans d'expérience, notre savoir-faire et nos conseils techniques donneront vie à vos idées.
Nous sommes à la recherche d'un préparateur de véhicules d'occasion compétent et expérimenté. Responsabilités : - Nettoyer méticuleusement l'intérieur et l'extérieur des véhicules neufs et d'occasion afin de les préparer pour la mise en vente. - Effectuer des travaux de polissage pour restaurer et améliorer l'aspect esthétique des véhicules. - Inspecter les véhicules pour identifier les imperfections et effectuer les réparations mineures si nécessaire. - Veiller à ce que les véhicules répondent aux normes de qualité et de propreté de l'entreprise avant d'être présentés aux clients. - Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe pour garantir un flux de travail efficace et une satisfaction client optimale. Exigences : - Expérience en préparation VO/VN - Connaissance des techniques et des produits de nettoyage appropriés pour différents types de surfaces et de matériaux automobiles. - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais et les normes de qualité - Permis B, véhiculé Conditions de Travail : - Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée). - Salaire SMIC + primes à évaluer suivant le nombre de véhicules effectués - Jours travaillés : Lundi au Vendredi (possibilité de samedis en heures sup) - Lieu : Labège
Le groupe DG DIFFUSION est spécialisé dans la diffusion et la distribution chez les professionnels de livres et de produits sur les univers du bien-être, du développement personnel, de la méditation, de la vie pratique, de l'ésotérisme et de l'écologie. Nous recherchons notre futur.e ASSISTANT.E Administration des ventes. Rattaché(e) au service Commercial et en relation directe avec le Responsable commercial, vos principales missions seront les suivantes : ADMINISTRATION - Saisir les commandes clients sur l'ERP (CEGID) - Traiter des commandes particulières avec actions nécessaires dans l'ERP (CEGID) - Mettre à jour les informations des comptes clients dans l'ERP - Saisir les avoirs clients - Suivre les livraisons et informer les dates de livraisons - Réaliser la coordination et le suivi logistique des commandes - Transmettre les documents de la demande (facture, bon de livraison émargé) aux différents transitaires pour l'organisation de la livraison - Assurer le traitement des litiges révélés par les clients (retard de livraison, articles réceptionnés défectueux, problème de facturation) - Organisation et programmation d'enlèvement de colis pour retour COMMERCE - Assurer le relationnel avec les clients - Assurer les tâches administratives en lien avec l'ouverture de nouveaux comptes clients - Coordonner les demandes clients avec les services en interne - Traiter les demandes des commerciaux (terrain et sédentaire) Profil recherché : De formation Bac +2 axée Commercial / Gestion administration des ventes Expérience validée de 2 ans à un poste similaire Connaissances : PACK OFFICE, CEGID Rédaction mails Bon orthographe Aptitudes professionnelles attendues : rigueur, motivation, engagement, autonomie, enthousiaste et esprit d'équipe Avantages : Poste à pourvoir immédiatement CDI - Statut Employé IV.1 35h semaine - réparties sur 5 jours avec 1j/semaine de télétravail possible Rémunération fixe brute annuelle : 22 250 € sur la base de 35h semaine Titres restaurant Mutuelle + prévoyance Prime d'intéressement et de participation
Missions : Vous coordonnez et participez à l'ensemble des activités concernant la gestion, l'entretien et la sécurité de l'immobilier et du parc automobile de l'établissement, en lien étroit avec la Coordinatrice Administrative et le Responsable des Moyens Généraux Régional. Vous contribuez à la réalisation des objectifs stratégiques de l'établissement par la mise à disposition de la meilleure infrastructure dans le cadre des budgets alloués. Vous veillez à la sécurité des personnes et des biens sur l'établissement. - Gestion entretien, maintenance et petits travaux : vous engagez une réflexion prospective en lien avec la Directrice et les fonctions immobilières régionales concernant les locaux et leurs aménagements ; en lien avec le Responsable Moyen Généraux Régional, vous mettez en œuvre, participez et êtes responsable de la conduite des travaux de niveau 1 et 2, de l'entretien et la maintenance des locaux et équipements (planification, suivi des travaux, suivi des programmes de maintenance) ; vous participez à l'expression des besoins, et à la mise en œuvre des travaux de niveau 3 et plus ; vous gérez l'entretien des espaces extérieurs, l'organisation des transports et du parc motorisé (suivi des véhicules, entretien, réparation) ; vous préparez les dossiers de demande de subvention pour les travaux et équipements. - Gestion logistique et approvisionnement du site : vous collectez les besoins en produits d'entretien, mobiliers, et tout autre consommable du site ; vous passez les commandes auprès des fournisseurs référencés, vous vérifiez les livraisons et la qualité des produits et vous en assurez le suivi ; vous assurez la logistique quotidienne globale du site (déménagements internes, montage des meubles, etc.). - Gestion des contrats fournisseurs : vous suivez les divers contrats de prestations, de maintenance et entretien du site déjà en place et en êtes le référent ; vous mettez en place de nouveaux contrats en fonction des besoins, en respectant le processus achat national. - Hygiène et sécurité : vous mettez en place en lien avec votre Directrice l'ensemble des règles et procédures d'hygiène et de sécurité et vous veillez à ce que celle-ci soient respectées ; vous mettez en place les actions de sécurité et sureté nécessaires (organisation des exercices incendie et PPMS obligatoires) ; vous veillez à ce que les formations relatives à la sécurité soient mises en place et suivies, vous en assurez la traçabilité ; vous suivez les documents relatifs à la sécurité incendie (registre de sécurité, rapports des bureaux de contrôles, rapports de visite des mainteneurs) et préparez les commissions de sécurité ; vous participez à la mise à jour du document unique ; vous vous assurez de la réalisation des contrôles d'hygiène et inscrivez l'ensemble de l'établissement dans une démarche de qualité ; vous êtes le référent pour l'accueil des entreprises extérieures, et à ce titre, vous mettez en place les plans de préventions et protocoles de sécurité. - Budget : vous participez en lien avec la Directrice de l'établissement, à l'élaboration des listes de travaux à réaliser, vous évaluez le coût des travaux demandés ; vous élaborez et suivez le budget des services généraux ; vous assurez une veille sur la politique achats ; vous participez aux dossiers de subventionnement et/ou de mécénat - Encadrement d'équipe : vous organisez le fonctionnement général d'une équipe de 3 personnes et optimisez son efficacité (répartition des tâches, gestion des plannings) ; vous déterminez les objectifs prioritaires en lien avec la Directrice de l'établissement et veillez à mettre en œuvre les moyens nécessaires pour les atteindre, dans le respect de la charte de management de l'entreprise.
Vous occuperez un poste d'employé(e) polyvalent(e) en salle au sein d'une petite pizzeria. Vous aurez en charge : - la gestion et prise de commandes sur place et à emporter - le service - la plonge Possibilité d'être formé en interne par le biais d'une Action de Formation Préalable au Recrutement. Les horaire du service du midi : 10h -14h, Les horaires du service du soir: 18h - 22h30 Vous travaillerez du mardi au samedi - Repos les dimanches et lundis Fermeture annuelle de 1 mois en Août et 10 jours entre Noël et Jour de l'An
Dans le cadre du développement de notre restaurant de cuisine fusion afro européenne, nous recherchons pour nous accompagner un(e) collaborateur pour travailler au sein de notre restaurant de 40 couverts intérieur et de 80 extérieurs sur les services du midi, les lundi, mardi, mercredi , jeudi et vendredi de 10h00 à 15h00 Et les jeudi et vendredi soir de 18h30 à 22h30. Vous pouvez être amené(e) à travailler un samedi sur trois. Le poste est ouvert en CDI pour une durée de 25h hebdomadaires. Vos missions seront : - Accueillir et accompagner les clients - Présenter les menus et répondre aux questions - Dresser et débarrasser les tables - Prendre les commandes de plats et boissons - Servir les commandes de plats et boissons - Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts - Offrir un excellent service aux clients - Plonge et nettoyage de la salle Profil : Pour mener à bien ces missions, tu es polyvalent(e), rigoureux(se), précis(e), à l'écoute et réactif (Ve). Tu as le sens du service clients et aime travailler dans un environnement chaleureux et positif. Une première expérience est exigée sur un poste similaire. Prise de poste immédiate CDI temps partiel de 25 h
Au sein d'un restaurant traditionnel et de spécialités italiennes, vous assurez la mise en place des tables, l'accueil des clients, la prise de commande et le service. En moyenne 80 couverts Vous interviendrez sur les services du midi du lundi au vendredi de 10h à 15h Vous avez une 1ere expérience dans le métier.
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d'unités éducatives, regroupées en établissements ou services, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d'autres administrations des actions d'éducation, d'insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire, pénal ou civil, et de leur famille. La mission de placement judicaire dans le cadre pénal vise à apporter un cadre contenant et protecteur pour les jeunes qui ne peuvent être maintenus dans leur cadre de vie habituel et permet de préparer les conditions d'intégration des règles de vie sociale et de poursuivre ou amorcer un projet d'insertion. L'équipe mobile répit/apaisement (EMORA) est en charge de concevoir et de déployer des séjours de répit /apaisement pour les jeunes sous-mains de justice afin de prévenir les ruptures de prise en charge et d'agir sur les déplacements et réorientations des jeunes (immersion en pleine nature, médiation sportive, artistiques, culturelle etc..). Cette équipe mobile a également vocation à apporter un soutien technique aux établissements de placement (SP SAH exclusif) et intervenir en renfort sur des structures d'hébergement pour soutenir une difficulté ponctuelle. Missions : - Sous l'autorité de la Directrice des missions éducatives, l'éducateur met en œuvre les séjours de répit/apaisement à la demande des services du SP ou du SAH et en lien avec les éducateurs référents des jeunes : - Préparation et coordination des séjours en lien avec les structures demandeuses et les partenaires accueillants, - Prise en charge et accompagnement des mineurs lors des séjours (observations et évaluation de l'évolution des situations à l'appui d'un rapport) en interne et en externe, - Concevoir et développer des actions sur le modèle du « séjour de répit/apaisement », - Recherche de partenariats et conventionnement, - Conception pédagogique et gestion logistique des séjours, - Assurer la promotion et l'évaluation du dispositif. - Participe à l'élaboration d'un bilan d'activité du dispositif Spécificités du poste : Chaque éducateur pourra réaliser jusqu'à 25 séjours maximum et sera susceptible de travailler les week-ends. La durée des interventions est variable, avec la possibilité d'être sollicité dans l'urgence à tout moment. Intervention en soirée nuitée et weekend. Les missions exercées entraînent des déplacements réguliers. Connaissances demandées : - Typologie des mesures éducatives - Sciences humaines et sociales - Techniques pédagogiques - Savoir-être - Capacité d'adaptation - Réactivité Savoir-faire - Accompagner une personne, un groupe - Conduire un entretien - Capacité de rédaction - Communiquer - Organiser une activité - Avoir l'esprit d'équipe - Etre à l'écoute Moyens mis à disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules ) : Téléphone et ordinateur professionnel Véhicule de service POUR POSTULER : JOINDRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION CDD DU 1/03 au 31/08
Depuis 1993, date de sa création, PLD Propreté propose des prestations de mise en propreté et de multi-services à ses Clients, tous secteurs d'activité confondus. Nous recherchons un Responsable de Secteur / Inspecteur (H/F) au sein de notre siège à Labège (secteur nettoyage) Activité principale : D'une part les clients de l'entreprise, d'autre part les salariés. Le responsable de secteur jongle entre les besoins des uns et les demandes des autres. Il assure la gestion et l'organisation de plusieurs sites à la fois (bureaux, entreprises industrielles, lieux publics, hôpitaux, etc.) et gère le personnel. La mission est double : d'un côté, le responsable d'un secteur veille à la satisfaction du client et propose de nouvelles solutions face à l'évolution de ses besoins ; de l'autre, il est tourné vers ses équipes de salariés, afin de les former et de les faire évoluer professionnellement. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vos missions seront notamment suivantes : - Coordination de plusieurs chantiers de nettoyage (organiser et suivre les prestations quotidiennes de propreté sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonner les Agents et contrôler les prestations, gérer la maintenance et l'entretien du matériel, analyser les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadrer les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail) - Contact direct avec de nombreux interlocuteurs : fournisseurs, clients, équipes de propreté (suivre et développer le partenariat commercial, évaluer les besoins, conseiller et proposer des solutions, vendre des prestations supplémentaires) -Définition du résultat à apporter, des techniques et des moyens nécessaires - Élaboration des cahiers des charges, des devis - Qualité, santé et sécurité au travail : veiller au respect de la politique QHSE du Groupe (suivi des travaux et contrôles qualité) - Gestion du personnel (gérer le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail, informer sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s'assurer du climat social sur ses sites, assurer l'interface entre les Agents, les Clients, l'agence administrative et les services centraux) - Gestion éventuelle des budgets (gérer la rentabilité des sites de son périmètre, mettre en place les plans d'action nécessaires, être responsable de la facturation des prestations, assurer la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement) Profil recherché Idéalement titulaire d'un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 1 an. Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie). Sens de l'organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues. Savoir - Règles d'hygiène et de sécurité - Normes qualité - Outils bureautiques - Techniques de bio-nettoyage - Management - Procédures de nettoyage et de désinfection Pour ce poste, le permis B est indispensable. Un véhicule de service est fourni. Le salaire à voir selon le profil Type d'emploi : Temps plein
ACASS Istres, Agence de travail temporaire, recherche pour son client un Monteur Câbleur Electrique H/F Le poste est à pourvoir sur Escalquens (31), dans le domaine aéronautique, Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions : Assembler et connecter des composants électriques et électroniques sur différents supports Lire le schéma de montage et les réaliser Appliquer les règles de câblage en respectant et renseignant les fiches de suivi de fabrication Vérifier l'ensemble du matériel de la nomenclature avant l'exécution de la tâche, et signaler les différences Couper, dénuder, façonner, sertir, souder et raccorder les fils et câbles standards et complexes selon les instructions de montage Implanter et braser des composants électroniques sur les circuits imprimés Intégration des supports et sous-ensembles dans des équipements électromécaniques Vérifier les sertissages et des serrages effectués. Renseigner les fiches de remarques dossiers. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un BTS Electrotechnique et avez une première expérience dans le domaine. Salaire : 12 à 14€ de l'heure + Panier repas + Primes 2x par an
Jeune femme en situation de handicap et particulier employeur recherche 1 personne pour l'aide au quotidien dans le respect de son intégrité. - contrat de 30h/sem du lundi au vendredi de 8h à 14h Une délégation des gestes de soin sera mise en place en raison des sondages à faire à heures fixes. Besoins de la personne : - toilette : aide toilette avec une infirmière, douche, soins corporels, aide habillage et déshabillage, soin d'apparence (maquillage), - transfert fauteuil manuel ou électrique/lit médicalisé - aide à la prise des médicaments matin/soir - préparation petit déjeuner et repas du midi, aide à la prise et nettoyage vaisselle - nettoyer l'espace chambre, faire lit, aspirer, nettoyer sol, linge - préparation repas : aide à la préparation et prise du repas - faire les courses - transfert et mise en pyjama - accompagnement, RDV médicaux, sorties, démarches administratives, récupérer médicaments à la pharmacie La personne doit être sérieuse, travailleuse, motivée et ponctuelle. L'esprit d'équipe est indispensable. Bienveillance, écoute et prise d'initiative seront appréciées. Une formation au geste de premier secours est un plus, expérience dans le handicap, et connaissance du matériel de transfert. Modifications des horaires de travail si sortie prévue en semaine ou en WE Secteur 31320
MISSIONS : Au sein du bureau d'études mécanique de 10 personnes, le candidat(e) sera acteur et responsable de la définition détaillée des produits étudiés et devra réaliser les activités suivantes : - Prendre en charge la conception et calcul de mécanismes et d'actionneurs, l'élaboration et le suivi de la définition à partir des spécifications fonctionnelles, en collaboration avec l'équipe technique - Travailler avec des dessinateurs, réaliser et vérifier les liasses de plans, - Être responsable de la définition détaillée des produits étudiés. - A terme, faire le suivi technique des projets en développement, en lien avec les différents services (essais, montage, achats, qualité.) Le candidat (e) sera impliqué (e) dans les projets en développement pour les différents secteurs d'activité de l'entreprise. Selon profil, une dominance nucléaire/spatial ou aéronautique/défense pourra être mise en place, ainsi qu'une implication dans une partie de l'équipe dédiée aux projets de la société. PROFIL : Vous maitrisez le calcul mécanique par éléments finis et analytique. Vous maitrisez les logiciels Catia et Solidworks. La connaissance d'Autocad serait un atout. Vous maitrisez le dessin industriel 2D et 3D, les normes de dessin technique et de définition. Vous connaissez et maitrisez les règles de conception, fonctions mécaniques, transmission, fixations et technologies, procédés de fabrication et matériaux utilisés en mécanique de précision. Une expérience de conception et calcul de systèmes électromécaniques est requise. Une connaissance en sûreté de fonctionnement et analyse de fiabilité sera appréciée. Une expérience de conception et calcul d'actionneurs électromécaniques pour les domaines aéro/défense sera un atout de votre candidature. Vous êtes rigoureux et capable d'adaptation, vous avez l'esprit de synthèse et d'analyse, vous communiquez pour le travail en équipe. Connaissances des spécificités liées aux environnements des projets nucléaires et spatiaux sera un plus de votre candidature. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Profil : - Bac + 5 (école d'ingénieur ou équivalent) avec 3 ans d'expérience en bureau d'étude - Qualification : Ingénieur Le poste est basé sur notre site d'ingénierie de Toulouse (société SOTEREM à Castanet-Tolosan). - CDI - Salaire : selon profil - Télétravail raisonné en place
Afin de renforcer l'équipe d'un restaurant traditionnel - cuisine à base de produits frais - vous serez chargé de l'accueil clientèle, de la prise de commande et du service des plats. Horaires en coupure. Expérience en salle souhaitée. Établissement ouvert 7j/7. Planning à définir avec employeur.
Sous la responsabilité du Responsable Production, vous fabriquez des formules à grandes échelles (de 5 Kg à 2000 Kg) sous différentes formes en respectant des protocoles établis par le laboratoire R&D. Tel un cuisinier, vous devez suivre une recette : Vous réalisez les essais et les analyses liés aux formulations au sein de l'atelier pharmaceutique dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène et sécurité et des référentielles qualités (BPF). Au sein d'un laboratoire en plein développement, rejoignez nos dynamiques équipes de production pour assurer la préparation de nos machines de fabrication ! Dans le cadre de vos fonctions, vous assurerez les missions suivantes : - Assurer la formulation des produits et leur fabrication d'après un cahier des charges spécialement établi pour de grande quantité (de 5kg à 2000kg), - Gérer les lancements de fabrication, assurer leur suivi et veiller à leur bon déroulement, - Assurer les opérations d'entretien, contrôles et de première urgence en cas de dysfonctionnement, - Le nettoyage et l'entretien des équipements et du matériel, - Mettre en œuvre des essais de mélanges ou combinaisons de produits et d'en effectuer les analyses afin que le composé obtenu possède les propriétés physico-chimiques spécifiques pour répondre, dans des conditions d'utilisation ou d'administration particulières, au cahier des charges imposé. Vous possédez idéalement : - Des notions en mécanique premier niveau sur le démontage et remontage des machines lors des nettoyages complets des machines, - Méthode, rigueur, organisation et un goût pour le travail en équipe, - Port de charges lourdes (25Kg max). Horaires équipe du lundi au vendredi : 37h30 sur 5 jours. Travail en 2x7
Le CDG recherche pour la mairie de Montlaur un responsable comptabilité publique et RH (H/F) Sous la responsabilité du Maire et de la Directrice Générale des Services, vos principales missions seront : RESSOURCES HUMAINES - Assurer la gestion administrative du personnel : création et suivi des dossiers du personnel, rédaction des contrats de travail et avenants, attestations pôle emploi, gestion des diverses absences, rédaction courriers liés à la gestion du personnel, mise en œuvre et consolidation de procédures, gestion des temps de travail . ; - Effectuer la gestion de la carrière des agents : avancements d'échelon et de grade, élaboration d'actes administratifs, mise en place et suivi de l'entretien professionnel, suivi des formations . ; - Réaliser la paie : traitement des agents, indemnité des élus, état des caisses, déclarations sociales, DSN . ; - Procéder à la gestion de la santé et de la sécurité des agents : gestion et suivi des visites médicales, gestion des différents arrêts de maladie, suivi du document unique avec l'assistante de prévention.. - Participer en lien avec la DGS et les élus à la définition de la politique RH de la collectivité. GESTION DE LA COMPTABILITÉ - Assurer la procédure comptable et budgétaire de la collectivité et vérifier les données comptables ; - Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives ; - Préparer et suivre des lignes de crédits ; - Elaborer les bons de commandes aux différents fournisseurs, suivre le traitement des factures ; - Participer, en lien avec la DGS, à la préparation budgétaire ; - Suivre la trésorerie ; - Gérer les fichiers de tiers, réaliser les engagements comptables, suivre l'exécution des différentes émissions : préparer les mandatements et titres de recettes, saisir les factures et mandats ; - Assurer l'interface avec les partenaires publics et parapublics, gérer les relations avec le trésor public et la préfecture ; - Alerter à tout moment l'autorité territoriale sur toutes les incidences financières majeures ; - Suivre les demandes de subventions des associations, règlementer les pièces justificatives, attribuer et mandater les subvention ; - Participer en lien avec la DGS à la mise en œuvre de la stratégie financière de la commune. Vous assurerez l'intérim de la DGS durant ses absences.
Nous recherchons pour notre client, une agence de courtage, un(e) Chargé(e) de courtage H/F (31) pour renforcer leur équipe. En tant que Chargé(e) de courtage H/F (31), vos missions sont de : * Prospecter, développer & fidéliser un réseau d'apporteurs d'affaire (agents immobiliers, constructeurs, promoteurs, notaires) * Répondre aux demandes des prospects en négociant les meilleures conditions tarifaires auprès des partenaires bancaires en matière de crédit immobilier * Suivre et accompagner chaque client jusqu'à la signature chez le notaire * Rester en veille et analyser le marché de l'immobilier et des assurances pour être au courant des évolutions et des changements * Conseiller, accompagner et aider les clients à prendre les bonnes décisions & répondre au mieux à leurs besoins et attentes > Rémunération : très attractive Vous souhaitez assurer ces missions, alors le poste de Chargé(e) de courtage H/F (31) est fait pour vous ! Rejoignez la TEAM Courtage de notre client !!! * Vous avez une première expérience dans le financement et/ou les projets immobiliers * Vous aimez créer du lien avec vos clients et les accompagner dans chaque étape de leur projet * Vous avez une capacité de gestion du temps et des priorités * Vous êtes autonome avec une aisance relationnelle * Vous aimez rencontrer des personnes et vous aimez négocier auprès de partenaire * Vous avez une capacité de décision, de coordination et d'anticipation * Vous êtes présents dans les réseaux professionnels, ce qui vous permet de développer votre activité Alors n'attendez plus, ce poste de Chargé(e) de courtage H/F (31) est fait pour vous. Rejoignez la TEAM Courtage de notre client. Confidentialité assurée
Nous recherchons pour notre client, une agence de courtage, un(e) Coutier(e) en Crédit immobilier et Assurance emprunteur H/F (31) pour renforcer leur équipe. En tant que Coutier(e) en Crédit immobilier et Assurance emprunteur H/F (31), vos missions sont de : * Prospecter, développer & fidéliser un réseau d'apporteurs d'affaire (agents immobiliers, constructeurs, promoteurs, notaires) * Répondre aux demandes des prospects en négociant les meilleures conditions tarifaires auprès des partenaires bancaires en matière de crédit immobilier * Suivre et accompagner chaque client jusqu'à la signature chez le notaire * Rester en veille et analyser le marché de l'immobilier et des assurances pour être au courant des évolutions et des changements * Conseiller, accompagner et aider les clients à prendre les bonnes décisions & répondre au mieux à leurs besoins et attentes > Rémunération : très attractive Vous souhaitez assurer ces missions, alors le poste de Coutier(e) en Crédit immobilier et Assurance emprunteur H/F (31) est fait pour vous ! Rejoignez la TEAM Courtage de notre client !!! * Vous avez une première expérience dans le financement et/ou les projets immobiliers * Vous aimez créer du lien avec vos clients et les accompagner dans chaque étape de leur projet * Vous avez une capacité de gestion du temps et des priorités * Vous êtes autonome avec une aisance relationnelle * Vous aimez rencontrer des personnes et vous aimez négocier auprès de partenaire * Vous avez une capacité de décision, de coordination et d'anticipation * Vous êtes présents dans les réseaux professionnels, ce qui vous permet de développer votre activité Alors n'attendez plus, ce poste de Coutier(e) en Crédit immobilier et Assurance emprunteur H/F (31) est fait pour vous. Rejoignez la TEAM Courtage de notre client. Confidentialité assurée
Nous sommes à la recherche d'une personne en poste de serveur-serveuse pour un CDD de 2 mois juin-juillet pour notre restaurant pouvant accueillir une trentaine de couverts. Vous travaillerez 39h/semaine du mardi midi au samedi soir (restaurant fermé le mardi soir, le dimanche et le lundi). Moyen de locomotion vivement conseillé car peu de transports en commun.
Le poste nécessite que la personne qui candidate puisse être parfaitement autonome sur une journée de production au levain biologique en pétrissage et façonnage manuel ainsi que la cuisson au four à bois avec gueulard, enfournement manuel à la pèle. Gestion des pâtes à pain de a à z ainsi que tout types de pâtes viennoiserie et pâtisserie. Confection de plats salés. Cela nécessite une capacité d'adaptation à ces techniques. L'entreprise peut former en interne.
1- CONTEXTE Implantée à Toulouse, la Banque EDEL a été créée par le Mouvement E.Leclerc. Elle propose des services financiers aux entités du Mouvement E.Leclerc, aux entreprises, aux comités d'entreprise et aux particuliers. Grâce à sa capacité de réaction et à une équipe de 180 collaborateurs, la Banque EDEL est à la disposition de ses clients afin d'offrir le meilleur service. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité au niveau des équipes Moyens de Paiements, nous souhaitons recruter un(e) technicien(ne) monétique Cartes Cadeaux. Ce poste est à pourvoir en CDD, pour une durée d'environ 9 mois. 2- MISSIONS ET RESPONSABILITES Ce poste se situe au sein du pôle Moyens de paiements. Vous aurez pour mission la gestion administrative et comptable de l'activité cartes cadeaux liée à l'exploitation des commandes des comités d'entreprise, des centres E.Leclerc et des particuliers. Activités principales - Gestion administrative des contrats, des commandes, des nouveaux projets, des règlements, des réclamations, etc. - Gestion comptable des activités (facturation et rapprochements comptables) - Accompagnement téléphonique de nos clients sur leurs besoins et réclamations éventuelles (magasins E.Leclerc, CSE, administrations, professionnels et particuliers) - Saisie des opérations exceptionnelles (avoir, annulation) - Suivi factures prestataires - Contrôle KYB des clients BtoB - Statistiques mensuelles (gestion et suivi des états mensuels) - Points réguliers avec les prestataires - Suivi des dysfonctionnements - Suivi des évolutions règlementaires et techniques - Participation à l'amélioration des process 3- PROFIL - Niveau de formation : Bac + 2 - Vous disposez d'une expérience professionnelle dans laquelle vous avez pu mettre en avant un contact du client avéré, vous appréciez la comptabilité et la gestion administrative. - Vous faites preuve d'aisance téléphonique, d'un sens relationnel développé, d'autonomie, et appréciez le travail en équipe. - Vous avez le sens des priorités et savez gérer les urgences. - Maitrise du Pack Office 4- INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Le poste est à pourvoir au siège, à Toulouse (Labège). Poste à pourvoir : dans les meilleurs délais CDD à temps plein - Statut non-cadre Rémunération : entre 24 et 26 K€ (sur 13 mois) à préciser selon expérience et marché Avantages complémentaires : RTT / CET / Télétravail / Tickets restaurant / PEE / Participation / Intéressement / Mutuelle / Retraite complémentaire / Prévoyance / Participation aux transports Programmation : - Du lundi au vendredi, rotation sur amplitude 8h/17h ou 9h/18h - Travail en journée - Permanence certains samedis (environ 1 sur 6) et maximum 2 jours fériés/an
Pour une entreprise de fourniture auprès de professionnels Vous êtes en charge de : - Préparation des commandes et des expéditions - Prise de commande et livraison au comptoir - Suivi du stock et commandes fournisseur - Réception et rangement marchandise - Gestion du service après vente et des garanties - Relation avec les transporteurs - Utilisation d'un chariot élévateur et d'un transpalette - Connaissance de base EXCEL et OUTLOOK - Connaissance du logiciel de gestion commerciale SAGE et un esprit technique serait un plus
Delair, leader mondial du drone professionnel, fournit des données basées sur l'imagerie aérienne pour aider les industriels dans leur processus de décision. Spécialiste de la fabrication de drones et du traitement des données collectées, Delair met à disposition des professionnels des solutions complètes depuis l'acquisition de données jusqu'à leur analyse opérationnelle. En intégrant Delair, vous participerez bien plus qu'à la commercialisation de drones industriels dans le monde entier. Nous croyons que le drone professionnel est part intégrante de la révolution numérique en cours et nous participons à son développement afin qu'il devienne incontournable dans les décisions stratégiques de demain. C'est dans l'excellence technique et ce processus d'innovation perpétuel que nous nous reconnaissons. Nous encourageons par conséquent les idées novatrices et permettons à la créativité de s'exprimer. Etes-vous prêt à rejoindre l'aventure et à participer à son développement ? Vos missions Sous la supervision du Responsable de production Hardware, les principales missions de l'Opérateur de production en matériaux composites seront notamment les suivantes : Découper les tissus et fibres et réaliser la stratification ou le drapage (superposition de couches) de ces différents matériaux dans un moule, Utiliser des moyens de traitements thermiques (fours, étuves, autoclaves) pour obtenir la rigidité des matériaux (polymérisation), Démouler, détourer, assurer la finition et assembler les pièces ainsi fabriquées, Lire et comprendre les plans de fabrication, Renseigner les données de traçabilité et de contrôle.
Delair est l un des leaders mondiaux du drone professionnel pour la sécurité et l industrie, conçoit et fabrique dans son usine de Labège des drones spécialisés pour des vols hors vue, de longue endurance.
Vous assurez l' entretien des chambres et des parties communes, le service en salle de restaurant. Vous participez aux animations. Vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Horaires de travail : de 8h00 à 19h30 Travail un week end sur deux Semaine courte:30 heures - Semaine longue:40 heures L' EHPAD est non desservi par les transports en commun.
Ticket restaurant à partir de 6 mois d'ancienneté/ Jours fériés Indemnités de lavage Indemnité de sujétion dimanche Travail un week end sur deux Semaine courte:30 heures - Semaine longue:40 heures Véhicule obligatoire.
Pour la R&D de nouveaux produits, nous recherchons un Technicien S/W et électronique embarquée H/F Votre mission : En collaboration avec le Responsable de la Ligne de Produits, vous assemblez et testez les calculateurs pour la livraison au client. Aussi vous êtes en charges des expertises et réparations des calculateurs retournés en Usine après livraison. De plus, en collaboration avec le Directeur Technique, vous êtes participez aux études de conception, prototypage et tests des nouveaux produits. Vous gérez les stocks et les commandes de réapprovisionnements selon les prévisions de ventes. Vous configurez, programmez, assemblez et testez les calculateurs avant livraison dans un environnement de qualité exigeant (norme aéronautique). Vous expertisez et réparez les calculateurs en panne et gérez les stocks avec le responsable de la ligne de produits. Vous développez des logiciels et participez au schémas et routage électroniques. Vous êtes impliqués dans le processus de tests électroniques, logiciel et Système : déverminage électronique, tests unitaires du logiciel, validation des calculateurs et tests d'environnement en laboratoire. Votre profil : Technicien en logiciel/électronique (débutant ou expérimenté), vous êtes passionnés par les systèmes électroniques complexes embarqués et vous souhaitez participer à l'amélioration de la Sécurité des usages et des Systèmes embarqués basés sur les nouvelles technologies numériques, IA et computer vision. Vous êtes rigoureux, et aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez le processus de développement en V en environnement ISO9001 et souhaitez participer l'efficacité des Systèmes Electroniques (performances temps réel, qualité, fiabilité, testabilité, maintenabilité, industrialisation, réparation et SAV). Et plus idéalement : Vous maitrisez le codage du logiciel en C/LINUX. Vous maitrisez les outils de CAO (Orcad, SolidWorks) et la suite de développement de FPGA de Xilinx. Vous avez déjà piloté une sous-traitance de fabrication électronique, de fabrication mécanique, de tests d'environnement. Vous avez une expérience en gestion de projet (respect des exigences de performances / couts / délais dans le cadre contractuel). Nous vous proposons, de vous impliquer dans la forte croissance de Vodéa en vous apportant : L'intégration dans une équipe solidaire, dynamique avec une évolution de carrière dans un environnement HighTech : La participation à des projets pointus, avec des produits utiles, pour des clients prestigieux. Une organisation à taille humaine, souple et réactive, vous responsabilisant en vous donnant les moyens d'atteindre vos objectifs.
Vous travaillez au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle avec 60 à 80 couverts en moyenne. Vous serez chargé de l'accueil clientèle, la prise de commandes, le service des plats ainsi que la mise en place/débarrassage des tables. Vous travaillerez du mardi au samedi. Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi Vous possédez une première expérience sur ce poste et/ou une formation en service Moyen de locomotion souhaité car lieu mal desservi par les transports en commun en soirée
VOS MISSIONS : Directement rattaché au Directeur du centre , vous êtes le responsable de la surface de vente et de l'équipe des Vendeurs Conseil. Vous avez pour mission de : - Garantir, dans le respect de l'identité de l'enseigne, l'attractivité commerciale du Magasin - Garantir la pertinence économique du niveau de stocks de produits - Garantir le professionnalisme et la motivation des équipes de la zone commerce (équipe de vendeurs conseil), l'organisation des équipes commerce - Assurer la liaison entre la zone commerce et le reste du centre - Participer au recrutement et à l'intégration des nouvelles recrues de la zone commerce - En accord avec le Directeur de centre, établir et veiller à l'application des plannings de l'ensemble des collaborateurs de la zone commerce : horaires et congés - Assurer la formation interne des Vendeurs Conseil - Contrôler et garantir le respect et la bonne application par son équipe de toutes les règles internes à Feu Vert et de l'ensemble des méthodes et procédures - Participer, en lien avec le Directeur de centre et sur demande de celui-ci, aux EPA de ses collaborateurs - Transmettre de façon pédagogique ses connaissances et son savoir-faire - Déterminer et contrôler les objectifs individuels ou collectifs de ses collaborateurs, en lien avec le Directeur de centre - Organiser et contrôler le travail de ses collaborateurs - En collaboration avec le Directeur de centre, assurer la résolution des réclamations et litiges clients - Régler les situations conflictuelles qui peuvent apparaître en zone commerce VOTRE PROFIL : Vous avez une formation commerciale Bac+2 à Bac+5, vous avez une expérience en management dans la grande distribution, la distribution spécialisée ou l'univers de l'automobile, vous avez le sens du commerce, l'esprit d'équipe, vous aimez la polyvalence, ce poste est fait pour vous ! VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 29 000€ brut annuel avec un potentiel de 550 € brut de primes mensuelles sur objectifs et 200 € brut de prime trimestrielle sur objectif. De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante.
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant de spécialités asiatiques. Vous serez chargé de la préparation et l'élaboration de l'ensemble des entrées, plats et desserts. Vous avez une expérience en cuisine asiatique et connaissez l'ensemble des spécialités asiatiques Travail le week-end et jour férié, jour de fermeture le mardi
CA RECRUTEMENT recherche pour son client qui dispose d'un groupe de concessions reconnu depuis plus de 45 ans UN(E) COMMERCIALE) en CDI. En collaboration avec le Directeur de service vos principales missions seront : Vente véhicules VN et VO Accueil et prise en charge des prospects clients Conseil et gestion des relations clients Compétences requises Le poste est en CDI, 39H situé à LABEGE. Vous disposez idéalement d'une expéricience sur un poste similaire d'au moins 5 ans. La connaissance du PACK OFFICE est nécessaire. Vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire d'au moins deux ans. Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et organisée. Vous appréciez le travail en équipe et vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise aux valeurs humaines. Si cette description vous correspond, n'attendez plus et postulez ! Merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation par mail.
Notre agence DOMINO MISSIONS TOULOUSE recherche un chauffeur de bus (H/F). Vos principales missions : - Conduite d'un bus - Accueil des passagers ; - Encaissement des passagers. Ce que nous attendons de vous : - Vous êtes autonome, ponctuel et assidu(e) dans votre travail. - Vous possédez le permis B ; - Vous possédez le permis D ainsi que tous les documents utiles aux transports de passagers (FIMO, carte conducteur). Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions toutes candidatures et apprécions celles de personnes en situation de handicap. Rémunération et avantages* : - Selon le niveau d'expérience ; - Mutuelle intérimaire ; - CET ; - Suivi individuel et personnalisé ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. *La rémunération et les avantages peuvent varier d'une entreprise à une autre.
Contexte du poste La mission principale de ce poste est l'accompagnement individuel des apiculteur-ices dans les domaines de l'élevage et la sélection, via des conseils sur le terrain mais aussi grâce à l'organisation de formations en lien avec un binôme basé sur le pôle d'Auzeville Tolosane. Vous serez également chargé-e d'accompagner des groupes d'apiculteur-ices qui souhaitent développer leurs compétences dans le domaine de la sélection, votre rôle sera d'animer et de faciliter la réflexion. Enfin, il faudra faire rayonner l'offre de greffage sur le territoire ex Languedoc-Roussillon. Missions et activités Vous aurez comme missions principales : Accompagnements individuels et collectifs - Vous conseillerez et accompagnerez les apiculteur-ices dans les domaines des techniques et stratégies d'élevage - Accompagnement de groupes de sélection : animation et organisation de réunions, les accompagner pour faciliter leur travail et progression Offre de greffage - Accueil et accompagnement des adhérent-es pour le greffage - Faire rayonner notre offre de greffage (via des mini-pôles et des transports de cadres côté Ex Languedoc Roussillon) - Identification et mise à jour du fichier-cartographie d'éleveur-ses et de sélectionneur-ses Acquisition de données - Veille sur les techniques d'élevage et sélection - Création et rédaction des maquettes ou des outils (guides, document d'information sur les méthodes d'élevage, etc) - Diffusion des outils en partenariat avec la chargée de communication Formations : - Organisation de la logistique - Animation de journée collective (journée d'information, journées d'échanges de pratiques, visite d'exploitations, webinaire élevage et sélection) Appui à la gestion des souches : - En lien étroit avec un-e technicien-ne apicole, participation à la gestion du cheptel Réseau national : - Rédaction d'articles - Participation à des groupes de travail du réseau national - Participation à des séminaires de travail Vous serez amené-e à rédiger des articles sur les thématiques de travail du poste. Plus globalement, vous serez amené-e à participer aux actions générales de l'ADA Occitanie, à la vie associative et aux réunions d'équipe, ainsi qu'à des séminaires de travail. Expériences et connaissances : Vous connaissez le secteur agricole et portez de l'intérêt aux enjeux de l'apiculture Une expérience terrain en apiculture est nécessaire Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur agri/agro, master, BTS, BPREA Autonomie, écoute et coopération Capacité à animer des réflexions et faire produire des groupes de travail Capacité d'animation de réunions Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse Bon relationnel et capacités à adapter son discours en fonction du public Rigueur et priorisation Titulaire du permis B Modalités du poste : Localisation : Poste basé à Lattes (34) avec déplacements en Occitanie. Poste CDD de 12 mois, à pourvoir mi juillet 2024. Perspectives d'évolution en CDI. Salaire selon grille d'entreprise : 2150€ Candidature : CV + LM à l'attention de Cristelle Sahores
Organisme En sa qualité d'association professionnelle technique, l'ADA Occitanie (Association de Développement de l'Apiculture en Occitanie) a pour objectif de soutenir et de fédérer la filière apicole régionale. La structure s'articule autour des apiculteur-trices adhérent-es et d'une équipe de dix salarié-es permanent-es réparti-es sur deux pôles, à Lattes (34) et Auzeville-Tolosane (31). Les missions de l'association sont notamment de répondre aux problématiques de terrain rencontrées par les
Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche pour son client, le leader mondial des verres de lunettes, un assistant technique H/F pour travailler au sein du laboratoire de recherche de Labège (31). Notre client prône une marque engagée et porteuse d'une mission : améliorer la vue pour améliorer la vie. Concepteur et fabricant français de verres de lunettes depuis 1849. Le laboratoire de Labège participe à la recherche sur de la réalité augmentée pour les lunettes du futur (GPS / photo / musique ) Vous avez envie de travailler au sein d'un laboratoire innovant ? De faire des analyses pour les lunettes du futur ? Au sein de l'équipe de R&D du laboratoire de labège, encadré(e) par une technicienne de recherche, vos missions seront : - Soumettre différents échantillons à des tests de vieillissement et suivre l'évolution de ces échantillons au cours du temps. - Le suivi se fera au travers d'observations mais aussi de mesures au spectrophotomètre et de caractérisations électriques (Courant, Tension). - Remplir un tableau de suivi des performances des échantillons, que vous soumettrez aux ingénieurs sur place. Taux horaire: 13,47 euros, Primes diverses Horaire: Amplitude de 9h à 19h (7h/jour) Vous avez un BTS en conception des processus de réalisation de produits ou un BTS conception et réalisation de systèmes automatiques ? Ou encore une expérience en laboratoire de recherche ? Nous recherchons une personne ayant : -Une appétence pour les analyses physique, chimique, mécanique et électronique avec idéalement une première expérience similaire -Une bonne maîtrise de l'outil informatique et notamment d'Excel -Des notions en mesures de courant et tensions -Une première expérience avec un spectrophotomètre Votre rigueur et votre capacité d'analyse sont reconnus par vos proches ? Alors n'attendez plus cette offre est pour vous ! Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe. Alors rejoignez-nous, et postulez à cette offre !
Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche pour son client, le leader mondial des verres de lunettes, un assistant technique H/F pour travailler au sein du laboratoire de recherche de Labège (31). Notre client prône une marque engagée et porteuse d'une mission : améliorer la vue pour améliorer la vie. Concepteur et fabricant français de verres de lunettes depuis 1849. Le laboratoire de Labège participe à la recherche sur de la réalité augmentée pour les lunettes du futur (GPS / photo / musique )
Nous recherchons un chauffeur SPL en semi frigorifique Permis CE requis. CDD 30h à 35h semaine Horaire départ 12h30. Prise de poste à Castanet - Tolosan. Prime éco - conduite et respect des procédures. Poste à pourvoir imédiatement. Expérience en Frigo minimum demandée.
APPEL INTERIM TOULOUSE recherche, pour l'un de ses clients, des CHAUFFEURS PL FRIGO (H/F), secteur CASTANET TOLOSAN (31). Vous serez en charge de la conduite d'un camion PL frigo pour de la livraison, dans le respect des bons de livraison, de la tournée sur laquelle vous êtes affectée, des consignes de sécurité et du Code de la Route. Une rémunération attractive et des avantages : votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Livraisons et ramasses de produits frais dans la région de Toulouse . Chargement et déchargement du véhicule Contrôles quantitatifs , qualitatifs et maintien de la chaîne du froid . Poste du lundi au vendredi de 09h00 à 19h00 ( environ ) . Permis CE. PERMIS CE / FIMO / FCO A JOUR impératif
Intégré(e) au sein d'une équipe, vous serez en charge de -Etablir la facturation auprès des clients -Traiter les tâches administratives liées à la facturation des contrats -Répondre aux sollicitations internes/clients concernant les contrats et factures (mail, téléphone). -Traitements administratifs des résiliations. Les missions peuvent être évolutives, par exemple aux tâches relatives au renouvellement des contrats. Découvrez ce package attractif : -contrat de 3 mois renouvelable -poste basé à Labège -Votre salaire est compris entre 26 k euros et 28 k euros -Équipe bienveillante -Tickets restaurants -37h/semaine avec 12 RTT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons un Responsable d'exploitation compétent et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que Responsable d'exploitation, vous serez responsable de la supervision et de la coordination des opérations quotidiennes de notre entreprise dans le secteur de nettoyage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour garantir un service de qualité et une satisfaction client optimale. Rattaché(e) à la Direction générale de la Société, vous exercez en totale autonomie votre rôle de « Responsable d'exploitation » : Vous avez en charge : - Le management, la gestion humaine et sociale de la totalité des équipes de production (Responsables de secteur, Chefs d'équipe, Agents de service,..) - La mise en œuvre de directives claires et incontournables - Le recrutement des nouveaux opérateurs de toute catégorie - La gestion des tâches administratives liées au suivi des salariés, des contrats de travail et du pointage des heures - L'organisation et la gestion de la globalité des clients et de l'ensemble des sites de production - La gestion budgétaire de l'intégralité du portefeuille en vous assurant de l'atteinte des objectifs (financiers, qualité, sécurité.) - Le suivi, l'installation et l'application de la politique qualité, environnementale, sécurité, social et économique de l'entreprise (RSE) - Le suivi général des marchés sous leurs divers aspects techniques - Le contrôle de la rentabilité des contrats avec la mise en place d'indicateurs de performance - Veiller à ce que les normes de sécurité et d'hygiène soient respectées - Gérer les relations avec les clients et résoudre les problèmes ou plaintes éventuels - Assurer la qualité des services fournis en effectuant des contrôles réguliers Profil recherché - Avoir une expérience significative sur un poste similaire : inspecteur, responsable d'exploitation, responsable de sites, chef d'équipe dans le secteur du Nettoyage & Propreté ; - Connaissance approfondie des normes de qualité et des procédures opérationnelles standard - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement - Capacité à gérer les situations d'urgence et à prendre des décisions éclairées - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion Permis B indispensable à l'exercice des fonctions Rémunération & AVANTAGES - Rémunération attractive - Véhicule de service - Téléphone Portable - Aide au logement - CSE
Sous l'autorité de sa direction et des services de LE&C Grand Sud, il ou elle devra : - Assurer l'accueil physique de publics et des familles, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, - Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique, - Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis, - Évaluer et rendre compte de ses activités, - Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions, - Assurer le relais des informations. 2 postes à pourvoir en Contrat de travail intermittent avec les horaires suivants : - 1 poste de 7h30 à 9h, de 11h45 à 14h00 et de 16h15 à 17h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis + préparation / réunion. - 1 poste de 11h45 à 14h00 les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
« Ouvre un .., ouvre du bonheur » ou encore « Savoure l'instant » Ces slogans vous parlent ? Rien de plus normal ! Notre client offre une gamme de boissons rafraîchissantes au goût unique, déclinée en plusieurs variétés pour répondre à chaque envie. L'été approche et nous prendrons tous plaisir à savourer cette boisson après une longue journée de travail ! Vous êtes Opérateur de production H/F et souhaitez rejoindre l'usine de Toulouse ? Votre rôle consiste à assurer utiliser de manière sûre et à entretenir le processus de production de sirop. Vos missions principales seront de mener à bien diverses opérations de productions: -Fabrication de sirop afin d'alimenter en continu les lignes de production -Réapprovisionnement den matières premières -Execution de la maintenance de base -Inventaire - Assurer le bon fonctionnement du système de traitement d'eau ainsi - Contrôle qualité -Respect des règles de sécurité -Poste en horaires 3*8, très longue durée -13,12Brut/heure Majoration nuit Prime equipe Panier repas 13ème mois Vous disposez d'expériences significatives dans le domaine de la production industrielle, idéalement dans le secteur IAA ou pharmaceutique en tant qu'agent de fabrication H/F Titulaire de formations initiales (Bac à Bac2/3) en maintenance et/ou Pilotage de Systèmes Automatisé. Dynamisme, technicité, flexibilité, polyvalence, respect des procédures, prise d'initiatives et esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour mener à bien vos missions. Travail en 3*8, mission de très longue durée pouvant aller jusqu'à 18 mois consécutifs.
« Ouvre un .., ouvre du bonheur » ou encore « Savoure l'instant » Ces slogans vous parlent ? Rien de plus normal ! Notre client offre une gamme de boissons rafraîchissantes au goût unique, déclinée en plusieurs variétés pour répondre à chaque envie. L'été approche et nous prendrons tous plaisir à savourer cette boisson après une longue journée de travail ! Vous êtes Opérateur de production H/F et souhaitez rejoindre l'usine de Toulouse ?
Vos missions : * Vous accusez réception des demandes de support reçues par email et vous assurez le support technique de niveau 1 voire niveau 2 en toute autonomie. * Vous réceptionnez les appels téléphoniques et renseignez les clients selon leur demande ou transférez au service concerné. * Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, comptables et techniques. * Vous suivez l'avancement des demandes en cours et relancez les services concernés afin d'assurer un service de qualité au client. * Vous accompagnez les clients dans l'utilisation des outils proposés par MTarget (Plateformes multicanales, API, services complémentaires) * Vous rédigez des documents de support (guide utilisateur, guide des bonnes pratiques, FAQ) * Vous réalisez des programmations de campagnes marketing en full services. Profil recherché : - Orthographe et grammaire irréprochable - Aisance téléphonique - Organisation et assiduité - Volontaire, pro actif(ve) - Autonome - Curieux(se) - Bonne maitrise de l'anglais serait un + (mais non obligatoire).
Êtes-vous passionné(e) par la résolution de problèmes techniques en tant que Technicien de maintenance IRVE (F/H) ? Au sein de ce poste, vous aurez à effectuer diverses interventions techniques auprès de nos clients, en garantissant l'installation, le bon fonctionnement et l'entretien de nos équipements. - Installer les bornes chez les clients et réaliser les raccordements dans les coffrets existants (TGBT) - Poser les câbles et les coffrets nécessaires au site - Mettre en service les bornes et en tester le bon fonctionnement - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements directement sur site - À l'occasion, effectuer des visites avant installation pour valider le projet et estimer les besoins. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 27000 euros /an , le salaire est négociable Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Véhicule de service
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Attiré(e) par un rôle de contrôle et d'amélioration continue en tant qu'opérateur qualité zone (F/H) ? Dans le cadre de ce rôle, vous veillerez à maintenir l'efficacité et l'efficience de notre organisation tout en garantissant la conformité de nos produits et en favorisant notre responsabilité sociale et environnementale. - Assurer la conformité du produit selon les normes strictes - Soutenir activement et améliorer continuellement l'efficacité et l'efficience de l'organisation - Agir pour développer et mettre en œuvre des initiatives de responsabilité sociale et environnementale Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13.5 euros/heure (augmentation régulière) - Poste en 3*8: 06h-14h/14h-22h/22h-6h (Alternance obligatoire) Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Quelle serait votre contribution en tant qu'Agent de fabrication (F/H) à notre dynamique d'innovation continue ? Au cœur de la production de tee-shrits anti-noyade, vous serez amené(e) à intervenir sur différents aspects de la fabrication du produit, du contrôle des composants à la préparation pour l'expédition. - Effectuer des tests et des contrôles de qualité sur les éléments de visserie et autres utilisés dans la production - Assurer l'examen visuel des produits finis incluant le tee-shirt, le mécanisme de déclenchement automatique et le dispositif gonflable - Prendre en charge le montage des différents éléments du tee-shirt anti-noyade, ainsi que leur conditionnement et mise en carton en respectant une cadence précise Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.65 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Et si vous rejoigniez la Team Bleu Libellule ? Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l'entreprise. Nous voulons développer votre liberté d'action, le volontariat, la prise d'initiative tout en maintenant l'ensemble des valeurs qui nous sont chères. Notre objectif : Vous permettre de vous développer et d'évoluer dans l'entreprise. En tant que Conseiller de vente vous proposez un accueil, un accompagnement et de véritables conseils de qualité à notre clientèle composée tant de particuliers que de professionnels tout en participant aux tâches courantes du magasin. Votre liberté d'action et notre management responsabilisant vous permettront d'être autonome sur l'ensemble de vos missions, comme la satisfaction client (conseil, remboursement, échange, remise, etc.), le suivi de vos stocks, l'implantation de nouvelles gammes, le merchandising, la prospection client ou encore la planification. Pour donner du sens à votre quotidien, vous pourrez participer à des projets annexes (régionaux ou avec le siège), participer à des events, échanger vos bonnes pratiques, partager vos réussites ou initier des actions RSE. Le niveau d'études, le secteur d'activité, et le nombre d'années d'expériences nous importent peu ! L'essentiel c'est de partager les valeurs de Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition ! Et concrètement, comment ça se passe ? Votre Manager vous intègrera sur le magasin, et vous formera à nos techniques de vente, nos process, nos produits, la colorimétrie, nos systèmes de fidélité, et à tous nos process de gestion (caisse, livraisons, stocks, etc.). Vous aurez également un accès illimité à notre plateforme e-learning. Contrat, salaire et avantages : Salaire 1 855€ brut mensuel CDI 35h après un CDD de 4 mois Carte restaurant 7€ par jour Mutuelle Dotation produits Tarif VIP sur tout notre catalogue Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l'égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination. Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l'entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap. Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) commis de cuisine. À propos de la mission Rattaché au chef de cuisine, vous assurez les missions suivantes : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Éplucher, couper ou encore émincer les légumes - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime d'activité continue + prime de service minimum Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
