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La Plateforme Proch'Emploi recherche un chauffeur poids lourd polyvalent H/F pour une société spécialisée dans la distribution de matières premières à destination des boulangeries, pâtisseries et restaurants sur le secteur de la Côte d'Opale. Au sein de cette PME familiale de 17 personnes, vous assurerez le transport et la livraison des marchandises chez les clients dans un rayon d'environ 50 kms de Montreuil sur Mer (Boulonnais, Calaisis, Dunkerquois, Audomarois, Ternois, Hesdinois et Baie de Somme). Selon les besoins, vous conduirez un véhicule poids lourd ou un véhicule léger dont vous aurez la responsabilité. Polyvalent, vous pourrez également être amené(e) à intervenir dans la préparation des commandes au sein du dépôt, de conduire un transpalette électrique et de manipuler des charges lourdes (25 kilos maximum). Vous travaillerez sur une tablette numérique pour le suivi des commandes et de vos tournées. PROFIL REQUIS Permis C, FIMO et carte conducteur à jour (exigés). Débutant accepté. Le Caces 1 serait un plus (formation possible). CONTRAT PROPOSÉ Type de contrat : CDD 9 mois. Temps de travail : 39h/hebdo, du lundi au vendredi. Poste à pourvoir début janvier 2025. Rémunération : 2080,94 euros bruts/mensuels + prime. POUR POSTULER Merci de nous transmettre votre CV à l'adresse suivante : montreuil@prochemploi.fr Pour toute information, nous contacter au 09 50 43 49 13
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Conseiller Vendeur au comptoir ! Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients en mettant en avant votre convivialité. - Identifier précisément les besoins des clients pour leur proposer la solution quincaillerie optimale. - Dynamiser notre point de vente en mettant en avant la commercialisation de produits haut de gamme et en initiant des actions promotionnelles B to B. - Réaliser des ventes tout en instaurant la fidélité client, en négociant habilement et en valorisant les marges de nos produits. - Jouer un rôle central au comptoir, où votre expertise est reconnue et appréciée par les clients. - Gérer activement les stocks et contribuer à rendre le showroom attractif. - Assurer l'encaissement dans le respect des règles internes de l'entreprise. - Contribuer activement au développement commercial par vos actions quotidiennes. Vos atouts pour ce poste : - Passion pour le commerce et aptitude à travailler en équipe. - Affinité avec l'univers technique. - Excellentes compétences relationnelles favorisant un contact privilégié avec nos clients. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + primes + intéressement + participation, bref tout ce qu'il faut pour performer. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.
Nous recherchons un Plongeur H/F pour un restaurant situé à Montreuil sur mer dans le cadre d'un CDI à temps plein ou partiel selon le souhait du candidat. Mission : - Vider les assiettes et autres contenants. - Entretien de la machine à plonge. - Essuyer la vaisselle et les ustensiles. - Ranger les assiettes, couverts et le matériel de cuisine. - Nettoyage des surfaces en fin de service. Respect des normes HACCP, pratiques d'hygiène et de sécurité. PROFIL REQUIS Vous possédez idéalement une première expérience à un poste similaire néanmoins l'entreprise est ouverte aux profils débutants ayant bien conscience de ce qui est demandé à ce poste. Vous êtes organisé (e), rapide et disponible pour le travail en soirée. Poste en coupure avec service le midi et le soir 2 jours de repos consécutifs CONTRAT PROPOSÉ Type de contrat : CDI ou CDD renouvelable Temps plein (35 ou 39 heures par semaine) ou temps partiel 20h pour candidat intéressé ; travail le Week end. Rémunération : A partir de 11.88 euros brut/heure suivant expérience
Vous aurez en charge le secteur du Montreuillois, vos missions seront les suivantes: En lien étroit avec les services du Département et les acteurs du Réseau pour l'Emploi, il s'agit de développer des approches de mobilisation inclusive pour un public éloigné de l'emploi cumulant des freins socioprofessionnels. Une approche collective ludique est attendue pour développer ou stabiliser des compétences humaines, d'estime de soi, de confiance en soi, lutte contre l'isolement, conduite à risques. Le Mobilisateur de parcours organise ou anime les séquences de façon partenariale en interne et/ ou en externe dans le cadre d' un contrat d'engagement renouvelé d'une durée de 6 à 12 mois évolutif selon la réglementation. Les compétences : - Empathie, patience, persévérance - Respect des règles de confidentialité et déontologie - Connaissance des outils et moyens de recours - Créativité, animation, communication - Organisation, collaboration, travail en équipe - Reporting et gestion administrative Dans le cadre de l'expérimentation de la Loi Plein Emploi sur l'arrondissement de Montreuillois, l'Etat et le Conseil Départemental expérimentent avec l'ADEFI les approches mobilisatrices pour les bénéficiaires du RSA. Le rôle du Mobilisateur de Parcours sera d'organiser la mise en place et le suivi du Plan d'Actions des 15 heures d'activités pour les participants orientés par les services du Département spécifiquement sur le Mobilisateur de Parcours (portefeuille de 70 personnes en file active) Cette action est cofinancée par le Conseil Départemental du Pas de Calais.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement, vous assurerez: - L'accueil des clients. - La prise des commandes. - Le service à table et les encaissements. Vous pourrez assurer également: -La prise des réservations. - Le service du bar. - la participation à l'entretien de la salle. Vous avez une première expérience d'au moins 6 mois en service en salle. Vous êtes disponible pour travailler le week-end, poste avec coupures service du midi et service du soir. Vous aurez 2 jours de repos par semaine le lundi (fermeture de l'établissement) plus un jour selon le planning.
Vous aidez au câblage, tirage de câbles et pose de fibre optique. Vous travaillez en binôme. Les chantiers ont lieu sur le secteur de MONTREUIL SUR MER. Le recrutement se fait dans le cadre d'un CIE JEUNES (critères d'âge et d'éligibilité pour ce type de contrat). Vous travaillez du lundi au vendredi et un samedi sur deux.
Nous recherchons pour intégrer notre équipe de cuisine, dynamique et ambitieuse, une plongeuse/un plongeur. Sérieux, ponctualité et bonne humeur recommandés. Véhiculé, pouvant intervenir sur nos différents établissements à Merlimont et Montreuil sur Mer . Salaire selon compétences et expériences. Primes sur objectifs CDI à temps complet ou mi-temps selon profil. Horaires suivant les services du restaurant. 2 jours de repos consécutifs. Congés annuels répartis en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais. Avantages dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe, dynamique et ambitieuse, et coordonner l'entretien des jardins, un jardinière / un jardinier. Vos missions : - Organiser et anticiper les entretiens de différents espaces verts autour de La Grenouillère et ses annexes. - Réaliser des prestations de tonte des pelouses avec bordures et ramassage. - Effectuer des travaux de défrichage et ramassage. - Entretenir les végétaux et réaliser de petites tailles estivales. - Désherbage. - Nettoyer le site (ratissage et passage du souffleur). - Nettoyer et entretenir le matériel utilisé. Détecter les dysfonctionnements du matériel. Compétences: - Travail en autonomie. - Compétences de tonte, rotofil, taille des haies et arbustes. - Connaissances des végétaux. - Permis B et véhiculé(e), pouvant intervenir sur nos différents établissements à Montreuil-sur-Mer. Sérieux, rigueur et ponctualité recommandés. Salaire selon compétences et expériences. Primes sur objectif. CDI à temps complet. 2 jours de repos consécutifs dimanche et lundi Avantages dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier. Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Dans le cadre d'une mission d'animation commerciale, Globe recherche un/e animateur/trice H/F pour faire la promotion de l'ensemble des marques d'un grand groupe de marques d'alcools et spiritueux. Votre mission sera de faire découvrir les références du groupe via la remise de bons de réduction. LIEU : LECLERC ATTIN DATE : 20 ET 21 DECEMBRE HORAIRES : 10H 19H dont deux heures de pause Si vous êtes intéressé(e) et disponible, merci de nous faire suivre votre CV.
Pôle d'affectation : Développement et aménagement du territoire Lieu d'affectation : Site d'Ecuires Rattachement hiérarchique (N+1) : Direction planification - SIG et ADS Cadre d'emplois : Contractuel, détachement, mise à disposition (Attaché ou Ingénieur) Niveau minimal de diplôme requis : Bac+5 en urbanisme et aménagement La Communauté d'Agglomération des Deux Baies en Montreuillois est issue de la fusion de trois intercommunalités en janvier 2017. Elle regroupe environ 68 000 habitants et est constituée d'un tripôle s'articulant autour de Etaples-Le Touquet, Montreuil et Berck. Elle exerce la compétence planification territoriale pour l'ensemble de ses 46 communes. Au sein de la direction Planification Urbaine, ADS et SIG, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du service, vous assurerez les missions de chef de projet PLUi-H Vous intègrerez une équipe composée de 2 chargés d'études Planification Urbaine (un profil urbaniste et un profil juridique), 7 instructeurs ADS et 2 Sigistes. Vous pourrez vous appuyer sur les services spécialisés dans l'accomplissement de vos missions (Gémapie, habitat, transition écologique, mobilité, .). Vous travaillerez dans une intercommunalité à échelle humaine, avec une proximité avec les élus. Le temps de travail se fait sur un volume de 37h semaine sur 4.5 jours avec possibilité de télétravail partielle. La CA2BM est un territoire marqué par ses caractéristiques touristiques sur sa façade littorale et rurale. Elle propose une offre d'équipements sportifs et culturels forte, il s'agit d'un territoire dynamique et varié où il fait bon vivre. Jeune intercommunalité en cours de développement, avec des enjeux multiples en termes d'aménagement : espaces naturels, façade littorale touristique, territoire à risques, à la fois urbain et rural, part importante des résidences secondaires. qui amène à des réflexions innovantes en matière de planification, de projets d'aménagement, de formes urbaines et de modes de constructions, ainsi que de nouvelles manières d'habiter sur le territoire. A ce titre, par exemple, la CA2BM est un territoire moteur en matière de ZAN : lauréat d'un appel à projet ZAN création d'un observatoire géomatique d'aide à la décision. Afin de mener à bien l'élaboration de son PLUi, la Communauté d'agglomération recrute un agent contractuel en contrat de projet pour une période de 4 ans renouvelable. Le PLUI de la CA2BM est en cours d'élaboration. La partie diagnostic a été réalisé (à mettre à jour et à compléter). Le projet d'aménagement et de développement durable (PADD), qui est le socle du document, est en cours de définition. Vous aurez pour mission de relancer l'étude et sa phase stratégique qui s'articulera autour du projet de territoire de la CA2BM. - Piloter l'élaboration du PLUi-H de la communauté d'Agglomération ; - Assurer l'animation de la démarche PLUi auprès des instances de gouvernance, des communes, des services internes, des partenaires ainsi que des acteurs institutionnels et organiser les échanges avec ces différents interlocuteurs - Suivre l'élaboration du PLUi en contrôlant les travaux, les rendus de travail, le respect du planning : suivi technique (réunions, analyse...), suivi administratif (délais, bon de commande, délibérations), mission de la maîtrise d'œuvre - Contribuer à la transversalité inhérente au PLUi au sein de la direction et également avec les autres directions (Développement économique, Mobilités, Agriculture, Biodiversité, Eau, etc...) - Animer et mettre en place des outils de communication et de concertation autour du projet de PLUi auprès d'un large public (élus, population, professionnels...) et à travers de multiples supports (site internet, réseaux sociaux, journaux ...) - Garantir la collaboration avec les communes membres : information (acculturation) technique et juridique, méthodologie, animation de groupes d
Avec Anacours, spécialiste du soutien scolaire, trouvez rapidement des cours particuliers adaptés à votre emploi du temps. Emploi à temps partiel. Description du cours : Cherche professeur à domicile pour accompagner un élève en classe de seconde en FRANCAIS et MATHEMATIQUES à BEAUMERIE ST MARTIN (62170). Horaires des cours particuliers : 1h/ semaine, 1fois/semaine À partir de : dès que possible Profil recherché : Être titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 ou avoir validé 2 ans de classe préparatoires aux grandes écoles. Vos avantages avec Anacours Des cours qui correspondent à votre emploi du temps, Des offres toute l'année près de chez vous, Un conseiller pédagogique qui vous accompagne.
La Grenouillère recrute un Gouvernant général / une Gouvernante générale Missions : Sous la responsabilité de la Directrice Générale et de la Directrice Hébergement, vos fonctions de Gouvernant général / Gouvernante générale seront : - Veiller à l'entretien et à la propreté des chambres d'hôtel et des parties - Coordonner et encadrer le travail des femmes de chambre - Contrôler l'état de propreté des chambres - Vérifier le bon fonctionnement des installations - Faire remonter les dysfonctionnements - Participer à la gestion des prestataires en charge du nettoyage du linge et veiller à la qualité du linge - Responsable de la gestion des stocks (produits d'entretien, minibars...) Profil recherché : - Organisé(e) et diplomate : le(a) gouvernant(e) doit travailler de façon collaborative avec les femmes de chambre, se faire respecter et s'assurer de la qualité du travail de son équipe - Sens des responsabilités et du service client - Grand professionnalisme, rigueur et discrétion - Gestion des priorités - Niveau d'exigence élevé envers son travail et celui de ses équipes - Personne fiable, ponctuelle et dynamique Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs - Primes sur objectifs - Repas du personnel préparer chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier - Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
La Grenouillère recrute un responsable paysagiste. Nous recherchons pour intégrer nos équipes dynamiques et ambitieuses, une personne contagieuse d'énergie et de belles humeurs, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué. Missions : - Organiser et superviser les chantiers d'aménagement paysager dans les jardins de La Grenouillère, en garantissant la qualité des travaux réalisés. - Encadrer, animer et fédérer une équipe de jardinier. - Planifier les tâches et gérer les ressources matérielles. - Suivre l'avancement des projets et rendre compte à la direction. - Coordonner les entretiens réguliers nécessaires pour tous nos établissements. Profil recherché : Expérience significative en tant que responsable dans le domaine du paysage ou des espaces verts. Connaissance des techniques d'aménagement paysager et des normes de sécurité. Capacité à gérer une équipe et à travailler de manière autonome. Bonnes compétences en communication et en organisation. Permis de conduire indispensable. Informations complémentaires : - CDI à temps complet - Salaire selon profil et expérience - Primes sur objectifs - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
GAN Assurances Montreuil sur Mer recherche un/une collaborateur / collaboratrice d'agence pour : - la gestion globale de contrats d'assurances pour particuliers et entreprises. CDI 35h du lundi au vendredi de: 09h00/12h00 et 14h00/18h00.
Le Chef Alexandre Gauthier et son équipe recherche une demi-cheffe de partie / un demi-chef de partie pour renforcer les brigades de ses restaurants : La Grenouillère, Anecdote, Froggy's Tavern, Grand'Place Café, Sur Mer. Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. vos missions : - Assurer la mise en place - Assurer le nettoyage - Participer à la réalisation et à l'envoi des plats - Accompagner les commis de cuisine et stagiaires dans leur montée en compétences. Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité. Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. Vous êtes diplômé(e) des métiers de la restauration (ou pas !). Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-cheffe / demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Mobile et polyvalent, vous pouvez être amené à exercer dans les différentes maisons du Chef Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs - Primes sur objectifs - Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier - Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Au sein d'un établissement grill, pizzeria, Vous serez en appui du chef sur la préparation de grillades et pizzas. L'établissement est fermé le lundi toute la journée et les mardi, mercredi et jeudi soir. Débutant accepté : formation interne prévue sur le poste. Poste à pourvoir de suite en CDD renouvelable. Postulez par mail ou par téléphone au 03.91.89.67.79.
Pôle d'affectation : Pôle Développement culturel Service d'affectation : Direction de la Culture Lieu d'affectation : siège CA2BM - Montreuil sur Mer Rattachement hiérarchique (N+1): Directeur(trice) de la Culture Catégories d'emplois : Attaché ou Rédacteur territorial (A ou B) Niveau minimal de diplôme requis : Bac +3. Habilitation(s) requise(s): Permis B Mission : Coordination de la saison culturelle communautaire annuelle et de l'Education Artistique et Culturelle (EAC): 1. Participer à l'élaboration d'un diagnostic de territoire culturel : Repérer les lieux d'accueil (46 communes sur le territoire), les conditions techniques, et participer à mettre en place une contractualisation qui formalise les engagements réciproques Identifier les déploiements possibles (compagnies subventionnées, artistes, ...), les structures partenariales (socio-culturelles, sanitaires, sociales, éducatives, associatives, ..) afin d'établir un quadrillage du territoire, et identifier les publics cible Réfléchir et proposer des modes opératoires (jury, catalogue, temps de travail collectif, choix artistiques..) en lien avec les dispositifs et attentes des partenaires (Education Nationale, DRAC, Région, Département, Leader) - Travailler à un calendrier général cohérent et collectif : médiathèques du réseau de lecture publique (4), PIAM, cinémas (2), saison culturelle et d'EAC en tenant compte des agendas existants sur le territoire (festivals, fêtes, ...). 2. Elaborer une saison culturelle communautaire et un agenda des actions d'Education Artistique et Culturelle Construire le calendrier saison/EAC dans une optique de programmation pluridisciplinaire, hybride, adaptée au territoire Superviser les contractualisations avec les lieux d'accueil et les compagnies avec les assistants administratifs Culture (2) Accueillir et guider les compagnies et artistes pour une prise en compte effective des spécificités du territoire Elaborer et suivre le budget prévisionnel 3. Préparer les éléments de communication Participer à élaborer les documents de communication (print et web) et à leur diffusion 4. Mettre en œuvre ces programmations En lien avec le régisseur Culture - Gérer les réservations, les billetteries, l'accueil des compagnies et des publics 5. Evaluer - Elaborer des indicateurs d'évaluation, produire les bilans et les pistes d'amélioration Construire le rendu aux partenaires Spécificités et conditions d'exercice du poste Cycle de travail : 1 607h annuel - 37h Volume horaire journalier non fixe - Déplacements permis B indispensable - Travail occasionnel en soirée et week-end Relations avec des partenaires internes : OUI Relations avec le service : OUI Relations avec des partenaires extérieurs : OUI Relations avec le public : OUI Moyens à disposition : - Outils informatiques (ordinateur portable, logiciels, connexion internet, imprimante) - Véhicule de service ou indemnisation des frais kilométriques liés aux nécessités du service - Téléphone portable
Communauté d'Agglomération des 2 Baies en Montreuillois. Etablissement public de coopération intercommunale regroupant 46 communes
Mise en oeuvre, pilotage et suivi du Plan Climat Air Energie Territorial. Vous serez affecté(e) au pôle aménagement du territoire, à la direction transition écologique et mobilités actives. Niveau minimal de diplôme requis : BAC +3/+5 (MASTER 2 dans le domaine de l'aménagement du territoire - Urbanisme, de l'Environnement, de l'Energie, du Développement territorial ou du Développement durable) Habilitation(s) requise(s) : Permis B - Mise en œuvre, pilotage et suivi du PCAET de la CA2BM Planifier et mettre en œuvre les actions arrêtées dans le cadre du PCAET de la CA2BM Mise en place et animation du Comité de suivi Piloter / Accompagner les actions structurantes du Plan Climat, à savoir : o Label « Climat Air Energie » o Schéma Directeur des Energies o Projets de réseaux de chaleur o Stratégie littorale résiliente Coordonner la mise en œuvre des actions du PCAET avec l'ensemble des services et directions concernés Organiser les partenariats avec les acteurs et structures référents sur les thématiques du Plan Climat Coordination, suivi règlementaire avec les institutions (DREAL, DDT, ADEME, Région, Département, .) - Développer la connaissance et les partenariats autour des sujets du PCAET et renforcer l'engagement de l'Agglomération dans la transition écologique Appuyer les directions / services de la CA2BM pour la mise en œuvre de leurs actions de transition écologique Être le relais d'information (évolutions règlementaires, financements, ressources, benchmarking de bonnes pratiques environnementales d'autres territoires, .) participant à l'appropriation du Plan Climat par les agents de la CA2BM Mettre en œuvre les évolutions législatives dans les champs d'activités du PCAET Engager le territoire dans des démarches structurantes permettant d'orienter la stratégie de transition écologique et d'adaptation au changement climatique Appuyer la prise en compte des objectifs du PCAET dans le PLUI-H Organiser / Contribuer à l'organisation d'évènements, de visites, de sessions d'information pour le compte de la CA2BM pour faire monter en compétences élus et acteurs du territoire Participer à la stratégie de communication Climat Air Energie et déployer les supports permettant d'informer et de sensibiliser Participer à des évènements et manifestations pour monter en compétence et représenter la CA2BM dans les réseaux d'expertise dédiés - Mettre en œuvre les dispositifs d'évaluation du Plan Climat Réaliser des suivis réguliers de la mise en œuvre du Plan Climat sur la base du référentiel d'indicateurs Organiser et suivre l'évaluation de mi-parcours puis l'évaluation finale du PCAET (consultation à prévoir) - Gestion administrative et financière Suivi technique, financier et administratif des marchés en lien avec les missions Rédiger les délibérations et courriers relatifs au Plan Climat Participer à l'élaboration annuelle et pluriannuelle du budget alloué au Plan Climat Être en veille sur les dispositifs de financements à mobiliser dans le cadre de la mise en œuvre du Plan Climat Montage et suivi technique des dossiers de demande de subvention Etablir des commandes pour l'élaboration de l'ensemble des missions Coordination des actions PCAET transversales avec les autres services
Acteur économique du Montreuillois, notre société de plus de 100 salariés, exerce dans le milieu du TP depuis 1981. Dans le cadre du développement qualitatif de notre entreprise familiale et dynamique, nous recherchons un Manœuvre TP (H/F) AVEC OU SANS DIPLOME, vous avez une EXPERIENCE SIGNIFICATIVE dans le domaine du VRD, et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse. Rattaché(e) à un chef d'équipe vous avez pour missions l'exécution de travaux élémentaires, à partir de directives précises, dans les domaines suivants : - Travaux préparatoires/sondage etc. - Suivi de terrassement - Installation de divers réseaux (EP/EU) - Préparation des sols - Acheminements des matériaux - Pose de fontes et de bordures - Maçonnerie - Mise en sécurité de chantier Profil : Vous avez une première expérience significative d'au moins 4 ans dans le milieu du TP Vous êtes titulaire d'un permis B. Disponibilité du poste immédiate
Type de contrat : CDD saisonnier Le groupe Delisle est acteur majeur sur les activités de transport, logistique et lavage de poids lourds en France. Dans le cadre de son développement, le groupe Delisle recherche un Conducteur Grand Routier H/F, pour renforcer l'exploitation. Fort de son expérience et de son expertise, le groupe Delisle continue à se développer avec 25 sites répartis dans toute France et avec plus de 1 600 collaborateurs. Sous la responsabilité du Responsable l'exploitation, notre conducteur aura pour mission de conduire une citerne liquide. Lieu du départ : Attin (62) Rythme de travail : départ à la semaine. A ce titre, vos principales missions seront : Les 5 P du conducteur : Prudence et respect des tiers sur la route, Propreté et maintien de l'ensemble, Ponctualité chez le client, Politesse et courtoisie chez le client, Prévenir l'exploitation pour tous problèmes rencontrés, faire part à l'atelier des interventions mécaniques à effectuer Votre profil Bon contact relationnel Bonne connaissance de la réglementation des transports Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients Titulaire du Permis de conduire EC de la FCOS et/ou de la FIMO Vous êtes prudent sur la route et prenez soins du matériel qui vous est confié. La ponctualité est votre point fort ainsi que votre aisance relationnelle. Les avantages à rejoindre le groupe Delisle Mutuelle de base prise en charge par le groupe Delisle.Possibilité d'évolution dans un groupe dynamique et en constante évolution.
Le poste : Nous recherchons pour notre client un Manoeuvre (H/F) . Voici les missions principales : - Déchargement de camion - Nettoyer et sécuriser le chantier - Déblayage Profil recherché : Vous souhaitez une experience dans la manutention, Vous êtes rigoureux et conscencieux Merci de nous faire parvenir votre CV Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) boulanger(ère) avec expérience MINIMUM 2 ANS, pour travailler en équipe avec notre boulanger déjà en poste. Vous devez tout de même être en capacité de pouvoir être autonome sur votre poste. Contrat 35H. Amplitude horaire de travail : 21H30 - 06H00. Etablissement fermé le dimanche. Poste à pourvoir de suite !
Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale, vous serez chargé(e) de : - Réaliser la production des pâtisseries - Conception d'entremets sucrés - Décoration et finitions des productions - Elaboration de nouvelles préparations - Réalisation de pâtes - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur PROFIL REQUIS CAP Pâtisserie exigé Expérience de 2 ans minimum à un poste similaire Disponibilité nécessaire : - travail posté : matin, après midi, nuit - 2 jours de repos par semaine dont le mercredi CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein : 39 heures par semaine Démarrage : dès que possible La rémunération peut être négociée selon votre expérience
La plateforme Proch'Emploi recherche un(e) Responsable des espaces publics pour la commune de Montreuil sur mer (62). La Ville de Montreuil sur Mer labellisée 4 fleurs par le jury national recrute un(e) responsable des espaces publics. Sous l'autorité du responsable des services techniques, vous assurerez l'encadrement des équipes en charge de la production végétale et de l'entretien des espaces publics de Montreuil/Mer (environ 10 personnes). Missions : - Organiser, contrôler et assurer la production végétale en fonction des besoins de la collectivité. - Effectuer l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. - Manager les équipes chargées de l'entretien des espaces publics et végétalisés. Travail majoritairement effectué en extérieur et en toutes saisons. PROFIL REQUIS: Vous possédez un diplôme d'horticulture et/ou d'aménagement paysager ainsi qu'une expérience confirmée en management d'équipe dans ce domaine. Une expérience similaire en collectivité territoriale de taille comparable serait un réel atout pour répondre aux besoins du poste. Connaissances avérées en production végétale et en gestion alternative du fleurissement. Connaissance de la réglementation spécifique des cimetières serait un plus. Vous êtes idéalement titulaire du Certiphyto, CACES nacelle, engin de chantier catégorie B/PEMP 1B/3B. Permis B indispensable. CONTRAT PROPOSÉ: Poste à pourvoir : 01/01/2025 - Temps de travail : Complet - Horaires réguliers. REMUNERATION: selon profil, traitement de base, régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, participation employeur mutuelle santé et prévoyance maintien de salaire.
Mission globale du poste : o Coordonner le suivi des impacts des travaux de défense contre la mer o Assistance de l'équipe littorale pour les chantiers de gestion du trait de cote o Etudier la projection du risque érosion à différents horizons dans le cadre de la loi climat/résilience o Mettre en œuvre les suivis morphologiques o Suivre le PAPI lié à la gémapie mer o Superviser la mise en œuvre des mesures compensatoires o Suivre les travaux sur les ouvrages o Mise en place un Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS) o Mise en place de diagnostic de vulnérabilité Relations : Avec des partenaires internes : - Tous les services de la CA2BM Avec des partenaires extérieurs : - Les 46 communes de la CA2BM - EPCI et institutions partenaires GEMAPI - Entreprises - Bureaux d'études - Fédération de chasse - Eden 62 - Conservatoire du Littoral - PNM - Conservatoire des Espaces naturels - Services et établissements publics de l'Etat (DDTM, DREAL, OFB, CBNB, .) - Acteurs et usagers de sites naturels - Prestataires de services Temps de travail : régime des 1 607 heures annuelles Savoir : - Connaitre le cadre action des collectivités territoriales - Connaitre le contexte technique et réglementaire des inondations - Connaissances en biodiversité - Connaissance des risques littoraux et des - Faire exécuter des chantiers d'après un programme de travail - Mettre en œuvre des plans de gestions - Superviser le nettoyage et l'entretien des outils et équipements mis à disposition - Mettre en place des protocoles de suivis environnementaux - Réaliser des inventaires écologiques - Avoir une expertise de terrain - Elaborer des travaux en rivières / en zone agricole / sur des espaces naturels - Mettre en place des mesures compensatoires et assurer leur suivi / évaluation - Connaître les bases du code de l'environnement et des autres codes - Connaître les procédures législatives et réglementaires Savoir-faire : - Préparer un marché de commande publique - Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites - Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site - Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits - Coordonner le travail des équipes de terrain en lien avec les sujets afférents à la fiche de poste - Tenir des fiches ou tableaux d'entretien des aménagements, équipements et matériels - Maîtrise de l'outil informatique : word, excel, powerpoint - Maîtrise du SIG - Qualités rédactionnelles indispensables Savoir-être - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité dès que nécessaire - Savoir s'adapter très rapidement dans son organisation de travail à un phénomène naturel imprévu : inondations, coulées de boue et aux nécessaires actions à mettre en place rapidement - Être organisé(e) et méthodique - Qualités relationnelles indispensables - Nécessité de représenter l'image de la collectivité
Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le CAMSP d'Attin et SESSAD de Berck Un Psychomotricien H/F Dans le cadre d'un remplacement maternité du 02/10/2024 au 21/01/2025, un CDD de 4 mois à temps complet (1 ETP). Vos missions : - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec des enfants de 0 à 6 ans pour le CAMSP et des adolescents et jeunes adultes de 12 à 20 ans en situation de handicap moteur pour le SESSAD - Réaliser des bilans psychomoteurs et effectuer des prises en charge en individuel ou en groupe - Réaliser des comptes-rendus et écrits constitutifs du dossier de l'enfant - Travailler en partenariat avec les établissements scolaires et les lieux d'accueil Petite enfance pour le CAMSP et en partenariat avec l'EREA pour le SESSAD Votre profil : - Expérience appréciée en établissement médico-social - Diplôme d'Etat de Psychomotricien - Connaissance du développement de l'enfant - Qualités relationnelles et capacités à travailler en équipe Salaire de base : 2230.46€ Indemnité LAFORCADE : 238€ Indemnité Ségur2 (annexée à l'ancienneté) : à partir de 52€ Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible
Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le CAMSP d'Attin Un Orthophoniste H/F Dans le cadre d'un poste vacant, un CDI à temps partiel (0,5 ETP). Vos missions : - Réalisation des bilans et rédaction des comptes rendus - Elaboration des projets personnalisés - Accompagnement des enfants et des familles en individuel et en groupe - Travail partenarial, participation aux ESS. Votre profil : - Travail en équipe, écoute - Autonomie et sens de l'organisation Salaire de base : 1115.23€ Indemnité différentielle : 103.05€ Indemnité LAFORCADE : 119€ Indemnité Ségur2 (annexée à l'ancienneté) : à partir de 26€ Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible
Le SSIAD recherche un(e) aide-soignant(e) à temps partiel CDD pour accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne à leur domicile. Au sein d'un SSIAD. Accompagner la personne la personne âgée jusqu'à la reprise d'autonomie, le départ en institution ou la fin de vie, en lui assurant confort, sécurité, humanité et respect. Prendre en compte la douleur physique et la souffrance psychique, en adaptant les soins et la communication, notamment chez des patients douloureux et/ou en fin de vie. Assurer les transmissions écrites et orales Établir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants du domicile (médecin, infirmier libérale, aide à domicile, kinésithérapeute) en respectant les fonctions et responsabilités de chacun. Établir et entretenir des relations basées sur le respect de chacun avec les collègues de travail
Nous recherchons un coiffeur H/F pour le salon Sandra K, situé à Montreuil sur Mer. Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein dès que possible. Ce salon, en activité depuis une vingtaine d'années vous propose de rejoindre une équipe où règne un climat convivial où le bien-être du client est primordial. Vous bénéficierez de formations régulières pour suivre les tendances de la mode et poursuivre votre montée en compétences. Vous travaillerez avec des marques telles que l'Oréal, Kérastase et GHD. Vous serez polyvalent(e) et interviendrez dans les prestations suivantes : - Shampoing. - Coupes mixtes et enfants. - Couleurs. - Mèches. - Brushing. - Coiffure (chignons, etc..). PROFIL REQUIS: CAP Coiffure exigé. BP Coiffure bienvenu. Débutant(e) sortant d'apprentissage accepté(e) ou profil confirmé. CONTRAT PROPOSÉ: CDI. Temps de travail : 35H/Hebdo sur 4 jours - Possibilité de temps partiel pour candidat ou candidate intéressé(e). Plage horaire de 9H à 19H (18H le samedi) avec une heure de pause. Repos : dimanche, lundi et mercredi. Démarrage : dés que possible. Rémunération selon Convention Collective de la coiffure : à partir de 1794€ bruts mensuels pour un profil débutant (Niv 1 Echelon 1) à 1900€ bruts mensuel pour profil confirmé (Niv 2 Echelon 2) + Prime sur les ventes + Prime sur CA réalisé.
Nous recherchons pour un restaurant emblématique de Montreuil -sur-mer un Chef de rang confirmé H/F. Cet établissement propose une cuisine traditionnelle et authentique aux saveurs d'autrefois avec une cuisson des viandes rouges au feu de bois, les soirs d'hiver à la cheminée. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez pour missions : - Accueillir, accompagner les clients - Présenter et expliquer la carte et les spécialités - Prise des commandes, service avec préséance - Réaliser les apéritifs et cocktails de la carte - Veiller au bon déroulement du service en salle (suivi des tables et liaison avec la cuisine) - Assurer la satisfaction de la clientèle - S'occuper des tâches relatives à la caisse - Participer à la clôture du restaurant PROFIL REQUIS Vous possédez une première expérience réussie de minimum 3 à 5 ans à un poste similaire idéalement acquise au sein d'un restaurant astronomique, bistronomique ou traditionnel. Vous êtes autonome à votre poste et savez prendre des initiatives. Vous aimez le relationnel client et souhaitez poursuivre votre carrière professionnelle dans ce domaine. Disponibilité nécessaire pour le travail le week-end et en soirée (poste avec coupures) 2 jours de repos consécutifs ; possibilité d'être en repos 1 Week end par mois CONTRAT PROPOSÉ Poste à pourvoir en CDI temps plein (39H/Hebdo). Poste en coupures, travail le midi et le soir - Restaurant fermé le mardi Rémunération : Entre 1800 et 2100 euros nets suivant expériences + avantages + mutuelle.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la construction de réseaux pour fluides et basé à MONTREUIL SUR MER (62170), en Intérim un Maçon VRD (h/f). Votre rôle consistera à participer à la construction et à l'entretien des réseaux de canalisations, à réaliser des travaux de terrassement, à poser des bordures et des revêtements, ainsi qu'à assurer la signalisation et la sécurité du chantier. Profil : Nous recherchons une personne dynamique, motivée et ayant un bon esprit d'équipe. Autonomie, sens des responsabilités, rigueur et capacité d'adaptation sont des qualités essentielles pour ce poste. - Travail d'équipe - Sens des responsabilités - Rigueur - Capacité d'adaptation Compétences techniques : - Lecture de plans - Travaux de terrassement - Maîtrise des matériaux de construction - Utilisation d'engins de chantier - Pose de réseaux d'assainissement Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise innovante et engagée dans le respect de l'environnement. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets d'envergure et évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Entreprise de construction et de rénovation de bâtiments sur Cormont, nous recherchons un Menuisier charpentier couvreur H/F. Au sein de notre entreprise, vous assurerez la pose de menuiseries intérieures et extérieures. Vous interviendrez sur des chantiers situés à 50km maximum de l'entreprise. Vous interviendrez en trinôme sous la responsabilité d'un chef d'équipe. -Amplitude horaire : 08H00-12H00 et 13H00-17H00 du lundi au jeudi et 08H00-12H00 le vendredi. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous maîtrisez et respectez les règles de sécurité. - CAP menuisier souhaité / Formation interne assurée. - Expérience menuiserie souhaitée. - Débutant accepté. Poste à pourvoir de suite.
Nous recherchons un pâtissier ou une pâtissière sachant travailler seul(e) et réaliser toutes les préparations ( de l'éclair à la pièce montée ). VOS MISSIONS : - Vous avez en charge l'organisation et la production pâtissière ainsi que les commandes et réception fournisseurs. - Vous élaborez et préparez une variété de pâtisseries, viennoiseries, gâteaux, entremets et autres produits sucrés. - Vous innovez en créant de nouvelles recettes tout en maintenant les standards de qualité de la boulangerie. - Vous veillez au respect des normes strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Vous collaborez avec le chef boulanger pour assurer une offre cohérente et diversifiée. - Vous garantissez une présentation soignée et artistique de toutes les créations pâtissières. - Vous avez des horaires de jour et de nuit . Repos le dimanche et le lundi. VOTRE PROFIL : - Expérience professionnelle d'au moins 1 an en tant que Chef Pâtissier idéalement dans une boulangerie. - Vous êtes autonome sur le poste. - Vous maitrisez le tourage de la pâte levée feuilletée et le feuilletage. - Excellente maîtrise des techniques de pâtisserie, de la viennoiserie et des desserts. - Créativité débordante et souci du détail dans la présentation des produits. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
La Grenouillère recrute une Cheffe de rang / un Chef de rang Sous la responsabilité des Maitres d'Hôtel et du Sommelier, vous réaliserez les missions suivantes : - Assurer et garantir l'excellence d'un service de haute cuisine - Accompagner les clients tout au long sur service - Contribuer ainsi à la renommée de l'établissement - Effectuer la mise en place (salle, salons, arrières) - Assurer le nettoyage de la salle. Vous serez accompagné(e) et formé(e) pendant votre période d'intégration. Votre parcours sera pour nous une valeur ajoutée. Évolution rapide possible et encouragée ! Profil recherché : - Excellent relationnel - Gestion des priorités - Esprit positif et d'équipe - Polyvalence - Première expérience en restauration et/ou bar reconnue - Maitrise de l'anglais vivement recommandée - Rigueur et discrétion Informations supplémentaires - CDI à temps complet - Horaires suivant les services du restaurant - Salaire selon profil, compétences et expériences - Primes sur objectifs - Possibilité de logement pendant la période d'essai (2 mois) - 2 jours de repos consécutifs - Congés annuels répartis en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre - Repas du personnel préparer chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
La Plateforme Proch'Emploi recherche deux électriciens H/F pour la société LIBERSA ELECTRICITE, située à Neuville sous Montreuil (62). En plein développement, Libersa Electricité souhaite aujourd'hui agrandir son équipe et recherche 2 électriciens H/F. En rejoignant cette société, vous aurez pour missions : - Réalisation de travaux électriques à partir d'un descriptif et de schémas selon les règles de sécurité. - Réalisation de travaux de dépannage et de maintenance. - Câblage et raccordement d'installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarme). - Apport de conseils techniques auprès de la clientèle. - Accompagnement des stagiaires pendant leur formation. - Participation à la logistique du stock de l'entreprise (rangement et nettoyage). PROFIL REQUIS: Diplôme de niveau BEP à BAC PRO en électricité Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle confirmée en électricité. NB : L'entreprise est également ouverte aux profils jeunes diplômés avec de bonnes bases en électricité acquises par des périodes pratiques (stages, alternance). Compétences attendues : Réalisation de calculs simples de dimensionnement des installations électriques, lecture de plans. Autonomie et capacité à évaluer la charge de travail. Vous représentez l'image de l'entreprise sur les chantiers et possédez donc de bonnes aptitudes relationnelles et un savoir-être en adéquation avec la relation clients. Permis B exigé. CONTRAT PROPOSÉ: Type de contrat : CDI. Temps de travail : 39H/Hebdo (35H + 4H supplémentaires). Date de démarrage souhaité : Dès que possible. Rémunération : Selon coefficient + heures supplémentaires + zone + panier + prime annuelle + prime d'assiduité. Véhicule de service et comité d'entreprise.
En activité depuis 35 ans, cette entreprise d'électricité générale d'une dizaine de salariés intervient sur des chantiers de travaux neufs et de rénovation dans un rayon de 30 kms autour de Montreuil-sur-Mer. Forte de son expérience et de son professionnalisme, elle propose ses services dans les domaines suivants : électricité, alarme, chauffage électrique, IRVE, climatisation ou encore vidéosurveillance.
L'entreprise est spécialisée dans le chauffage : de l'étude du projet du client, à la vente, l'installation, l'entretien et le dépannage, elle intervient auprès d'une clientèle de particuliers sur les départements du Pas-de-Calais, du Nord et de la Somme. A ce titre vous serez chargé(e) d'intervenir en installation et dépannage d'équipements de chauffage auprès d'une clientèle de particuliers dans un rayon d'une trentaine de kilomètres autour d'Enquins sur Baillon où se situe le dépôt (chauffe-eau, pompes à chaleur, climatisations, chaudières...).
Description du poste : Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients. Vous serez en charges des missions suivantes : * Entretenir les locaux de travail au quotidien ; * Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ; * Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Utilisation d'une auto laveuse autoportée (formation assurée) Contrat de 22.73h mensuel. Travail soit le lundi soit le samedi (1 semaine/2). Description du profil : Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes également organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible ? N'hésitez plus, postulez !
Description du poste : Le centre E. Leclerc ATTIN/Montreuil sur Mer recrute un(e) EMPLOYE(E) COMMERCIAL(E) (H/F).***Vous êtes chargé(e) du remplissage, du balisage, de la propreté du rayon * Vous assurez le respect des dates limites de consommation et la rotation des produits, * Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre réserve, * Vous êtes garant (e) de la qualité de l'accueil client. Description du profil : Plus que votre expérience professionnelle, c'est votre motivation qui compte ! Vous aimez l'action et l'agilité. Vous êtes dynamique, rigoureux(e), et avez l'esprit d'équipe. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un Plongeur H/F pour un restaurant situé à Montreuil sur mer dans le cadre d'un CDI à temps plein ou partiel selon le souhait du candidat. Mission : - Vider les assiettes et autres contenants - Entretien de la machine à plonge - Essuyer la vaisselle et les ustensiles. - Ranger les assiettes, couverts et le matériel de cuisine. - Nettoyage des surfaces en fin de service. Respect des normes HACCP, pratiques d'hygiène et de sécurité. PROFIL REQUIS Vous possédez idéalement une première expérience à un poste similaire néanmoins l'entreprise est ouverte aux profils débutants ayant bien conscience de ce qui est demandé à ce poste. Vous êtes organisé (e), rapide et disponible pour le travail en soirée. Poste en coupure avec service le midi et le soir 2 jours de repos consécutifs CONTRAT PROPOSÉ Type de contrat : CDI ou CDD renouvelable Temps plein (35 ou 39 heures par semaine) ou temps partiel 20h pour candidat intéressé ; travail le Week end. Rémunération : A partir de 11.88 euros brut/heure suivant expériences Merci de joindre votre CV à jour Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Tous les week-ends * Travail en soirée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Le cabinet ERES Recrutement a été créé afin de répondre aux besoins de recrutements des sociétés de manière efficace et rapide tout en respectant un code de déontologie très stricte basé sur la transparence et le partenariat que ce soit avec nos clients mais également avec nos candidats. Le poste : Au sein de l'équipe, en relais des commerciaux itinérants et des usines, votre rôle sera de traiter les demandes entrantes (mails et téléphone) de nos clients : Bureaux d'études, Intégrateurs, constructeurs d'équipements... Responsable de A à Z de vos projets vous aurez à : - Définir par votre questionnement pertinent les besoins du client pour identifier et proposer la solution adaptée - Réaliser le cahier des charges - Faire les demandes de prix aux usines en anglais - Mettre en forme les offres - Valoriser celles-ci auprès des clients (par mail, téléphone vidéo-conférence) - Saisie de la commande dans l'ERP et création du produit dans l'ERP le cas échéant - Suivre le respect des délais annoncés par les usines - Superviser les possibles non-conformités A terme, en tant qu?interlocuteur expert des boitiers customs et sur-mesure dans l'organisation commerciale, vous appliquerez vos connaissances à fournir des conseils, études techniques et devis autour des produits, services et solutions de l'entreprise afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires. Profil recherché : - De formation supérieure technique en électromécanique, mécanique - Vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans la vente de produits techniques - L'anglais professionnel est impératif tant à l'écrit qu?à l'oral. (l'Allemand est un plus). - Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) - Technico commercial: 2 ans (Optionnel)
ERES Recrutement
Description du poste : Véritable bras droit du dirigeant, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de Jobbing Partner. Vos principales responsabilités incluront : - Dynamisation de l'offre commerciale : Vous contribuerez à développer la visibilité de l'entreprise en créant et animant des campagnes sur les réseaux sociaux, notamment LinkedIn. Vous participerez à la mise en place de stratégies commerciales innovantes pour accroître la notoriété de Jobbing Partner, notamment par le biais de la prospection téléphonique auprès des décideurs des entreprises (RRH, DRH, Dirigeants) - Gestion administrative et financière : Vous gérerez toute la partie administrative, de l'ingénierie pédagogique aux modalités d'inscription des participants. Vous assurerez également la gestion des aspects financiers courants (facturation, suivi des paiements), en collaboration avec le cabinet comptable. - Suivi de projets de certifications : Vous serez impliqué(e) dans la gestion de projets clés, tels que la mise à jour des certifications Qualiopi et l'inscription éventuelle de certaines formations au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles). Description du profil : Vous êtes organisé(e), autonome et avez un bon sens des priorités. Vous maîtrisez les outils digitaux et les réseaux sociaux (LinkedIn en particulier). Vous avez de l'expérience dans le secteur commercial, idéalement dans le domaine de la formation. Vous êtes rompu(e) aux techniques commerciales et de communication Vous êtes motivé(e) à accompagner une entreprise dans son développement et à relever de nouveaux défis. Conditions : - Poste à temps plein ou à temps partiel (contrat ARDAN possible). - Basé à Saint-Josse, avec la possibilité d'aménagement flexible. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jobbing Partner, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la croissance d'une entreprise innovante dans le domaine du développement personnel et professionnel. Vous bénéficierez d'une autonomie et d'une diversité de missions vous permettant de vous épanouir dans un environnement stimulant
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
"""Exploitation agricole polyculture / élevage située entre Montreuil et Hucqueliers recherche ouvrier agricole H/F en CDI. /r/n/r/nVos missions : /r/n- Alimentation / paillage des animaux/r/n- Conduite d'engins agricole/r/n- Travaux de culture /r/n- Traite (occasionnel)"""
Description du poste : Vous aimez travailler au grand air ? Améliorer l'espace urbain ? Manpower MONTREUIL SUR MER recherche pour son client, un Manoeuvre TP (H/F) Vos missions seront aussi riches que variées vous interviendrez sur : - Assainissement - De l'enrobé - De la pose de bordures - De la pose de pavés - Du terrassement - Déblaiement et remblaiement - La réfection de chaussées. Vous avez une expérience réussie sur ce poste et êtes autonome ! - Expérience significative sur le poste de MACON VRD ou manœuvre TP - Autonomie, Assiduité, travail en équipe - Vous êtes respectueux de la sécurité Poste à pourvoir dès que possible sur le secteur , alors n'attendez plus ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre d'une augmentation d'activité nous sommes à la recherche d'opérateurs de maintenance/ conducteur process. Missions principales: - Assurer le démarrage, la conduite et l'arrêt des ateliers de productions sous sa responsabilité en coordination avec les autres ateliers et suivant les paramètres cibles et objectifs fixés par sa hiérarchie ; - Conduire les installations suivantes : la chaufferie charbon, les chaudières annexes, le four à chaux et la chaulerie - Prendre les décisions d'adaptation de son atelier en fonction des difficultés rencontrées. Description du profil : - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité - habilitations électriques Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Description du poste : Tâches : - Entretenir l'engin, S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. - Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser et/ou transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. - Extraire, manipuler des matériaux. - Conduire sur route les engins. - Réaliser un rapport journalier Plus d'informations contactez-nous Description du profil : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
CENTURY 21 fédère en France 915 agences et cabinets, et regroupe 7 200 personnes qui interviennent sur les métiers de la transaction (immobilier résidentiel neuf et ancien, entreprise et commerce), de la gestion locative et du syndic de copropriété sur l'ensemble du territoire français. Ces agences et cabinets immobiliers CENTURY 21 sont franchisés. Ainsi, chaque point de vente est juridiquement et financièrement indépendant. Né aux États-Unis en 1972, le Réseau CENTURY 21 ...
Notre client est un cabinet d'audit et d'expertise comptable à taille humaine, comptant une vingtaine de collaborateurs. Il cultive une ambiance familiale et conviviale, où chacun peut s'épanouir et contribuer activement au succès collectif. Il recherche un Responsable Social pour rejoindre son équipe dynamique.Vous êtes en charge de l'accompagnement et du conseil client, avec pour mission principale de développer et de structurer le service social. Vous intervenez également sur des activités annexes proposées à vos clients. Vos missions : gestion autonome des dossiers sociaux des clients ; conseil et accompagnement personnalisés ; développement et optimisation des processus internes ; proposition de nouvelles solutions et services. Utilisation du logiciel CEGID EXPERT.
POSTE : Boucher H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du manager de rayon, vous assurez la préparation et la transformation des produits pour le rayon traditionnel et le rayon libre service et effectuez la vente de ces produits. Bon professionnel de la viande, vous maîtrisez les techniques de désossage et de découpe de tout type de viande, tout en respectant rigoureusement les conditions d'hygiène, de traçabilité et les procédures de nettoyage et de désinfection. Vous assurez la tenue du rayon traditionnel et du rayon libre service. Attaché à la qualité et à la satisfaction du client, vous êtes organisé, dynamique, sérieux et avez le sens du commerce. PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Dynamique, vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service client. Vous participez à la vie du magasin grâce à un état d'esprit positif. Equipe composée de 10 collaborateurs, vous appréciez de travailler en équipe dans un environnement bienveillant et familial. Issu(e) d'une formation commerciale (CAP, BEP, BAC, BTS), vous possédez au moins une première expérience significative à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Grande distribution.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Intégrer le centre E.LECLERC Attin/Montreuil sur Mer, c'est intégrer une entreprise indépendante et une équipe de 170 collaborateurs, dans une ambiance dynamique et un état d'esprit de conquête.
"""Exploitation grandes cultures secteur Montreuil sur mer (62) : Plant PDT, Lin, Légumes industrie, Betteraves, céréales. Nous recherchons un/une salarié(e) agricole polyvalent pour seconder le chef d'exploitation et rejoindre une équipe de 3 personnes. Une première expérience/formation dans le monde agricole est souhaitable. Missions : semis/ tamisage/ traitements/ irrigation/ épandages/ récoltes/ Travail du sol (déchaumage/labour/TCS.) et entretien général du matériel et des bâtiments. Vous serez parfois amené à remplacer un collègue dans le bâtiment de conditionnement, pour le calibrage, la préparation ou l'expédition des pommes de terre. Matériel équipé guidage/ coupures sections. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'exploitation et vous participerez ponctuellement à la prise de décision concernant les travaux des champs. Une bonne autonomie ainsi que de la flexibilité dans les horaires, permettant de faire face aux aléas du métier, sont de mise. Un volet management pourra être ajouté à l'emploi, à terme. Des compétences en mécaniques sont les bienvenues, voire nécessaires. Permis B. Locaux salariés, Cuisine douche WC. Salaire selon profil et expérience. CDI temps plein avec heures supplémentaires."""
Description du poste : Au sein d'une PME située sur le littoral de la Côte d'Opale, appartenant à un Groupe Industriel familial, spécialisée dans la conception et la réalisation d'équipements pour les projets d'infrastructure et d'énergie, leader sur son marché et active en France et à l'international, vous intervenez au sein du secteur usinage. Vous aurez l'occasion de relever des challenges techniques sur des projets qui permettent d'être impliqué dans tout le processus de conception jusqu'au montage. Vous progresserez en travaillant avec des collaborateurs expérimentés et passionnés de divers corps de métiers. - Usiner les pièces suivant les plans - Contrôler les pièces avec les outils de contrôle adaptés 2 ans d'expérience comme Fraiseur H/F Travail pouvant être posté
Nous recherchons pour un restaurant emblématique de Montreuil -sur-mer un Chef de rang confirmé H/F. Cet établissement propose une cuisine traditionnelle et authentique aux saveurs d'autrefois avec une cuisson des viandes rouges au feu de bois, les soirs d'hiver à la cheminée. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez pour missions : - Accueillir, accompagner les clients - Présenter et expliquer la carte et les spécialités - Prise des commandes, service avec préséance - Réaliser les apéritifs et cocktails de la carte - Veiller au bon déroulement du service en salle (suivi des tables et liaison avec la cuisine) - Assurer la satisfaction de la clientèle - S'occuper des tâches relatives à la caisse - Participer à la clôture du restaurant PROFIL REQUIS Vous possédez une première expérience réussie de minimum 3 à 5 ans à un poste similaire idéalement acquise au sein d'un restaurant gastronomique, bistronomique ou traditionnel. Vous êtes autonome à votre poste et savez prendre des initiatives. Vous aimez le relationnel client et souhaitez poursuivre votre carrière professionnelle dans ce domaine. Disponibilité nécessaire pour le travail le week-end et en soirée (poste avec coupures) 2 jours de repos consécutifs ; possibilité d'être en repos 1 Week end par mois CONTRAT PROPOSÉ Poste à pourvoir en CDI temps plein (39H/Hebdo). Poste en coupures, travail le midi et le soir - Restaurant fermé le lundi et mardi Rémunération : Entre 1800 et 2100 euros nets suivant expériences + avantages + mutuelle. Merci de joindre votre CV à jour Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons pour intégrer notre équipe de salle, dynamique et ambitieuse, un Chef de Rang (H/F) contagieux d'énergie et de belles humeurs, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué. Vos missions :***Accueillir les clients avec le sourire, en se montrant disponible et courtois * Connaître parfaitement le menu et la carte * Effectuer le service selon les normes requises * Entretenir un excellent relationnel avec les clients, avec confidentialité et discrétion * S'assurer du niveau de satisfaction de nos hôtes à la hauteur de notre maison * Participer au service et au débarrassage * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité * Veiller au respect des procédures liées à l'ouverture et à la fermeture du service. * CDI à temps complet * Horaires suivant les services du restaurant * Salaire selon profil, compétences et expériences * Primes sur objectifs * Possibilité d'être logé pendant la période d'essai * Avantages Relais & Châteaux ainsi que dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels. Description du profil :***Vous êtes passionné, motivé, souriant, et possédez un bon contact client. * Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière * Sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * Maitrise de l'anglais recommandée Si vous êtes curieux, motivé et prêt à changer de carrière et à poser vos valises, nous nous engageons à vous donner votre chance et à vous former à toutes techniques nécessaires à l'évolution de votre poste et indispensables à notre maison. Toute spécialisation en interne serait à envisager pour gagner à terme en autonomie. Votre parcours sera pour nous une valeur ajoutée.
Poste basé sur Rebreuve Ranchicourt et Fournes en Weppes. Télétravail possible jusque 2 jours par semaine et surtout si lieu d'habitation sur la Métropole et alentours. Afin de renforcer l'équipe, il s'agit d'un poste d'assistant comptable confirmé dans un cabinet d'expertise comptable d'une quinzaine de personne. Dossiers diversifiés : tpe, professions libérales, artisans, SCI. En autonomie sur le portefeuille et sous la supervision du chef de mission et de l'expert comptable : enregistrement de la comptabilité, déclarations de TVA, déclarations fiscales, préparation des états financiers . Relation client et conseil client. Poste à évolution. Pas de gestion sociale sur le poste. Dans l'idéal formation DCG avec expérience, DSCG, Master CCA. Expérience en cabinet indispensable. Les experts comptables stagiaires sont les bienvenus ou les mémorialistes en recherche de cabinet avec association future possible sur le long terme. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 38 000,00€ à 41 000,00€ par an Avantages : * Flextime * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Question(s) de présélection: * Etes-vous en poste actuellement et si oui, pourquoi souhaitez-vous changer ? Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (62150 Rebreuve-Ranchicourt)
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé/e en tant que conseiller(ère) de vente pour obtenir un TITRE PROFESSIONNEL. Vos missions : - Accueillir - Conseiller et renseigner. - Traiter les commandes. - Assurer la présentation marchande des produits. - Contribuer à la gestion marchande des produits. - Analyser les tableaux de bords et si besoin mettre en place des actions correctrices. Rayon : boucherie Diplôme préparé : Titre professionnel employé(e) commercial(e) Lieu de formation : en distanciel 1 journée par semaine.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé/e en tant qu' employé(e) commercial(e) pour obtenir un TITRE PROFESSIONNEL. Vos missions : - Accueillir - Conseiller et renseigner en magasin. - Traiter les commandes. - Contribuer à la gestion marchande des produits. - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service. - Assurer la présentation marchande des produits. Rayon : Zone marché (Boulangerie, charcuterie, fruits et légumes) Diplôme préparé : Titre professionnel employé(e) commercial(e) Lieu de formation : en distanciel 1 journée par semaine.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à : * récupérer des facturations de prestataires et les enregistrer comptablement, * gérer les factures des frais généraux, * réaliser un suivi de frais, * valider les rétrocessions internes et externes dans le logiciel entreprise, * paramétrer les offres promotionnelles et les catalogues, * réaliser les contrats fournisseurs et gérer le suivi... Poste à pourvoir en CDI, 36,75H/SEMAINE. Avantages pécuniaires : prime annuelle, prime d'intéressement et de participation, mutuelle d'entreprise, offres CSE, avantage collaborateur. PROFIL RECHERCHÉ Le poste demande une maîtrise indispensable de l'outil informatique : logiciels internes, Excel. Une exigence particulière sera donnée sur la rigueur et l'organisation des candidats.
Le centre E.Leclerc d'Etaples sur mer emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECL...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En boulangerie, vous contribuez activement à la tenue et à la présentation du rayon : * Accueillir le client et le renseigner ; * Remplir le rayon, faire le réassortiment ; * Mettre en valeur les produits, développer l'aspect marchand du rayon ; * Étiqueter les marchandises, assurer la mise à jour du balisage et vérifier, à l'aide des bornes et services informatiques à sa disposition, que chaque étiquette prix qu'il a affichée en rayon corresponde au produit y afférent et au prix de ce même produit lors de son passage en caisse ; * Vérifier et signaler toute anomalie concernant les produits (date de péremption, étiquetage...) et appliquer les mesures correctives nécessaires ; * Ranger et nettoyer le rayon. Offre à pourvoir en CDD À TEMPS COMPLET DÈS QUE POSSIBLE. PROFIL RECHERCHÉ Pour mener à bien ces missions, il est important de : * Avoir une expérience en boulangerie, * Apprécier les missions variées et être polyvalent, * Etre méthodique, avoir le sens de l'organisation, * Etre dynamique, * Avoir le sens du service au client, * Avoir l'esprit d'équipe.
Le centre E.Leclerc d'Etaples sur mer emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLE...
Description du poste : Vous serez affecté(e) au secteur Frais Libre Service. Ainsi, vous réaliserez les missions suivantes : - Gérer les commandes de marchandises ; - Contrôler la réception des marchandises ; - Ranger et nettoyer les réserves ; - Lutter contre la démarque ; - Participer aux inventaires ; - Respecter les consignes d'utilisation et d'entretien du matériel ; - Respecter les consignes et les règles en matière de sécurité ; - Accueillir le client et le renseigner ; - Remplir le rayon, faire le réassortiment ; - Mettre en valeur les produits, développer l'aspect marchand du rayon ; - Étiqueter les marchandises, assurer la mise à jour du balisage et vérifier, à l'aide des bornes et services informatiques à sa disposition, que chaque étiquette prix qu'il a affichée en rayon corresponde au produit y affèrent et au prix de ce même produit lors de son passage en caisse ; - Vérifier et signaler toute anomalie concernant les produits (date de péremption, étiquetage...) et appliquer les mesures correctives nécessaires ; - Ranger et nettoyer le rayon. Poste à pourvoir dès que possible. Temps complet 36,75h/semaine Description du profil : Pour mener à bien ces missions, il est important de :***Avoir une expérience dans la grande distribution, * Etre méthodique, avoir le sens de l'organisation, * Etre dynamique, * Avoir le sens du service au client, * Avoir l'esprit d'équipe.
POSTE : Employé Libre Service Frais LS H/F DESCRIPTION : Vous serez affecté(e) au secteur Frais Libre Service. Ainsi, vous réaliserez les missions suivantes : - Gérer les commandes de marchandises ; - Contrôler la réception des marchandises ; - Ranger et nettoyer les réserves ; - Lutter contre la démarque ; - Participer aux inventaires ; - Respecter les consignes d'utilisation et d'entretien du matériel ; - Respecter les consignes et les règles en matière de sécurité ; - Accueillir le client et le renseigner ; - Remplir le rayon, faire le réassortiment ; - Mettre en valeur les produits, développer l'aspect marchand du rayon ; - Étiqueter les marchandises, assurer la mise à jour du balisage et vérifier, à l'aide des bornes et services informatiques à sa disposition, que chaque étiquette prix qu'il a affichée en rayon corresponde au produit y affèrent et au prix de ce même produit lors de son passage en caisse ; - Vérifier et signaler toute anomalie concernant les produits (date de péremption, étiquetage) et appliquer les mesures correctives nécessaires ; - Ranger et nettoyer le rayon. Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Temps complet 36,75h/semaine, travail sur 5 jours par semaine. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs Pour mener à bien ces missions, il est important de : - Avoir une expérience dans la grande distribution, - Etre méthodique, avoir le sens de l'organisation, - Etre dynamique, - Avoir le sens du service au client, - Avoir l'esprit d'équipe.
Le centre E.Leclerc d'Etaples sur mer emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'Euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, ...
Description du poste : Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau Drive, vous aurez en charge les missions suivantes :***Préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule ;***Utilisation d'une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes ;***Accueil et renseignement client dans le respect de la charte en vigueur. Le poste est à pourvoir dès maintenant, à temps plein. Description du profil : Pour mener à bien les missions, il est important de :***Aimer l'action et l'agilité ;***Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe ;***Être précis, rigoureux, autonome.
Vous réalisez le nettoyage des bureaux de différentes entreprises sur le secteur d'Etaples. Vous êtes rigoureux(se), et autonome. Vous travaillez de jour, au plus tôt vous commencez à 6h et au plus tard 18h40. Il s'agit d'un contrat dans le cadre d'un remplacement de congé pour décembre et janvier.
Société référente en France et en Europe de la propreté et des services associés. Cette position est le fruit d'un développement harmonieux, prudent mais ambitieux, au côté de nos clients et actionné par nos collaborateurs.
Vous effectuez le nettoyage de locaux les mercredis à raison de 2 h sur Etaples (les horaires sont au souhait du candidat H/F) + 1h15 sur Cucq le mercredi midi
Description du poste : -Manutention -Démontage de machines -Nettoyage et entretien des installations et fours industriels Description du profil : Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Votre agence TEMPORIS recrute des manœuvre/manutentionnaires sur ETAPLES! Suite aux intempéries, vous internez pour évacuer et déblayer les décombres et participer aux nettoyages des habitations. Votre courage fera la différence! Port de charges à prévoir Départ du dépôt d'Etaples possible. B souhaité plusieurs chantiers sur le secteur d'Etaples, montreuil et dans les terres La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, .) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Dans le cadre d'un contrat de remplacement, notre établissement est à la recherche d'un(e) vendeur(e) en poissonnerie pour une durée de 2 mois minimum. Rattaché(e) au Responsable de la Poissonnerie, vos missions seront les suivantes : - Participer à la gestion des stocks ; - Procéder aux encaissements; - Approvisionner les étalages et mettre en valeur les produits; - Accueillir et conseiller la clientèle. Vous êtes dynamique, motivé(e) et passionné(e). Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes rigoureux(se) dans votre travail. Si ce poste vous intéressez et que vous avez envi(e) de rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à transmettre votre candidature.
L'Association Liens et Actions des Jeunes recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e). Sous l'autorité du Directeur de l'association, vous interviendrez en milieu ouvert auprès d'un public jeune et adulte. Ce poste nécessite des déplacements fréquents ( véhicule de service). Profil recherché : vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES). Vous maîtrisez le travail en réseau et partenariat. Vous avez des capacités d'analyse, de synthèse et de rendu compte de votre activité. Vous possédez les aptitudes à organiser votre travail et à dégager des priorités. Vous disposez de capacités relationnelles et vous faites preuve de rigueur dans votre travail. CDD 12 mois à temps plein renouvelable. Salaire selon CCNT du 15 mars 1966 + Prime SEGUR. Pour candidater: CV actualisé et lettre de motivation à adresser à Madame La Présidente par email : alaj.etaples@orange.fr
Vous souhaitez devenir Conducteur-receveur/Conductrice-receveuse et rejoindre KEOLIS CÔTE D'OPALE, entreprise de transport routier de voyageurs ? Nous vous proposons de préparer le Titre Professionnel Conducteur de Transport en commun sur route (formation financée par France Travail) ! Vous serez ensuite recruté(e) en CDI ! Dans le cadre de votre activité, Vous assurerez le ramassage d'élèves vers les établissements scolaires des environs d'Etaples. Vous assurerez l'entretien de premier niveau des véhicules qui vous seront affectés (vérification des niveaux, tour du véhicule, vérification des éléments de sécurité...). Vous assurerez l'information voyageur. Vous assurerez les encaissements et leur sécurisation. Plusieurs postes à pourvoir en CDI à temps partiel. Postulez par mail !
Le poste : Votre agence PROMAN BOULOGNE SUR MER recherche pour l'un de ses clients un Grutier à tour H/F Vos missions consisteront à : - Installer et désinstaller la grue. - Conduite d'une grue à tour au sol Profil recherché : Vous avez une bonne expérience de la conduite d'une grue au sol Vous savez comprendre et appliquer des consignes données. Vous êtes organisé et savez respecter des délais. Vous aimez travailler en équipe Postulez le poste est à pourvoir de suite pour une longue mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Fondation Hopale recrute un Agent de bio nettoyage (H/F), poste à pourvoir en CDI à temps partiel (17h30 semaine). La Fondation Hopale est un opérateur de santé de référence regroupant 15 établissements (sanitaires et médico-sociaux) tous situés dans les Hauts-de-France. Riche de son approche humaniste et de son hyperspécialisation dans la prise en charge des pathologies ostéo-articulaires, neurologiques, du handicap et des affections chroniques, la Fondation Hopale dispose d'une expertise centenaire. Elle propose un panel de solutions complètes et intégrées allant du diagnostic au traitement médico-chirurgical, en passant par la rééducation-réadaptation et l'insertion sociale, professionnelle, familiale et scolaire. Vous exercerez vos missions au sein du Pôle Médico-Social pour L'Entreprise Adaptée « Les Ateliers de la Manche » Sur le site d'Etaples Activité « Bio-nettoyage» ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Rattaché(e) au Chef d'équipe et au Responsable de l'activité bio-nettoyage, vous intervenez sur le site de l'EHPAD « La Canote » à Etaples MISSIONS : - Assurer le maintien en état de propreté des locaux, des mobiliers - Veiller à leur disposition fonctionnelle PROFIL : - Vous savez identifier les champs d'application des principaux produits d'entretien - Vous connaissez les protocoles et les modes opératoires de nettoyage ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité - Une expérience est impérative AVANTAGES : La Fondation Hopale vous propose divers avantages : - Mutuelle/Prévoyance - SELF - CSE attractif CONDITIONS : Type de contrat : CDI temps partiel 17h30 min par semaine Salaire : Selon CCN des entreprises de la propreté Date de prise de poste souhaitée : 02/12/2024
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de ETAPLES. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité. - la surveillance générale du site. - la surveillance de prestation événementielle. Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
De manière volontariste, la Communauté d'Agglomération des deux Baies en Montreuillois (CA2BM), la Communauté de Communes des 7 Vallées (7 Vallées), la Communauté de Communes du Haut Pays du Montreuillois (CCHPM), qui rassemblent 164 communes et 111 856 habitants, ont décidé de travailler de concert afin de créer une mission « attractivité » à l'échelle du bassin d'emploi du Montreuillois. Cette démarche est issue de concertations avec les grandes entreprises du territoire qui ont clairement exprimé le besoin de mettre en place des outils mutualisés destinés à renforcer l'attractivité économique des territoires. Le recrutement d'un(e) chargé(e) de mission « attractivité économique » répond à cette demande en vue d'élaborer et de décliner la présente stratégie en lien avec les entreprises et partenaires institutionnels. Missions / conditions d'exercice : - Relation avec les services RH des entreprises afin de recenser les besoins des salariés et des nouveaux arrivants ; - Assister les entreprises dans l'intégration de collaborateurs et de leur famille ; - Être personne ressource auprès des entreprises afin de les informer des opportunités présentes sur le territoire en termes de logement, mobilité, garde d'enfants, loisirs... ; - Assurer une veille auprès des acteurs institutionnels sur les nouveaux services pouvant intéresser les entreprises et les salariés du territoire ; - Apporter une aide au recrutement du conjoint et mise en relation avec les potentiels recruteurs du territoire ; - Animer un réseau d'ambassadeurs de territoires ; - En lien avec les EPCI, prospection de nouvelles entreprises pouvant être intéressées par ce service ; - Développer des actions et des outils favorisant la notoriété économique et la visibilité des atouts du territoire ; - Participer à des salons, organiser des événements, des animations Rendre compte des actions engagées et en évaluer l'efficacité et l'efficience ; - Suivre le budget alloué au programme. Profils recherchés : Savoir : - Connaissance du fonctionnement d'une entreprise et plus particulièrement des fonctions RH et recrutement ; - Compréhension des enjeux et des thématiques à investiguer en termes d'attractivité d'un territoire ; - Connaissance des acteurs à mobiliser pour répondre aux besoins exprimés par les entreprises et les salariés. Savoir-faire : - Connaître la gestion de projets et ses outils/techniques ; - Créer et animer un réseau d'entreprises et d'acteurs institutionnels ; - Expression orale et écrite irréprochable ; - Esprit d'analyse et de synthèse ; - Maîtriser l'anglais oral et écrit ; - Expérience dans le secteur de l'immobilier et/ou de l'emploi appréciée. Savoir-être - Qualités relationnelles, sens du contact client et de la relation commerciale ; Curiosité, écoute, réactivité et esprit de synthèse et d'initiative ; - Sens du travail en équipe ; - Disponibilité. - Confidentialité
Description du poste : Contrôler et trier des pièces ( alternateur ou pièces diverses) en fonction de la fiche opératoire. Effectuer le suivi , l'étiquetage, cadence à respecter Horaires : 6h-14h/14h22h/9h-16h30/ 22h-6h00 35 heures / semaine Savoir lire, écrire, compter Station debout dans un environnement industriel (automobile) Description du profil : Savoir lire, écrire, compter Station debout dans un environnement industriel (automobile)
Description du poste : Vous aurez comme mission : - Réalisations d'ouvrages en bois - Lecture de plan - Assurer la pose et la finition des éléments - Découpe de différentes pièces Description du profil : Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Description du poste : Vous aurez comme mission : - Réalisations d'ouvrages en bois - Lecture de plan - Assurer la pose et la finition des éléments - Découpe de différentes pièces Description du profil : - Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Boulogne-sur-Mer recherche pour son client : CHARGE D'AFFAIRES F/H Vous êtes le garant de la qualité de vos dossiers, autant sur l'aspect prestation (respect des règles d'intervention après sinistre, respect de notre charte, qualité de la prestation, respect des délais) que sur l'aspect administratif. Nous vous accompagnerons dans le développement commercial et technique au travers de formations régulières. Expérience 3 ans minimum. Nous recherchons des profils commerciaux, techniques avec de réelles capacités managériales. De formation supérieure en commerce et/ou technique, vous bénéficiez d'une première expérience positive dans le développement d'un secteur géographique. Des expériences dans le domaine du bâtiment second oeuvre, société de services ou nettoyage sont un atout pour votre candidature. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h >
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence La villa Sylvia, située à Berck est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 79 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s en vacation pour des remplacements durant les congés pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC (temps plein) d'une psychologue, et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
POSTE : Employé Commercial Boulangerie H/F DESCRIPTION : En boulangerie, vous contribuez activement à la tenue et à la présentation du rayon : * Accueillir le client et le renseigner ; * Remplir le rayon, faire le réassortiment ; * Mettre en valeur les produits, développer l'aspect marchand du rayon ; * Étiqueter les marchandises, assurer la mise à jour du balisage et vérifier, à l'aide des bornes et services informatiques à sa disposition, que chaque étiquette prix qu'il a affichée en rayon corresponde au produit y afférent et au prix de ce même produit lors de son passage en caisse ; * Vérifier et signaler toute anomalie concernant les produits (date de péremption, étiquetage) et appliquer les mesures correctives nécessaires ; * Ranger et nettoyer le rayon. Offre à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs Pour mener à bien ces missions, il est important de : - Avoir une expérience en boulangerie, - Apprécier les missions variées et être polyvalent, - Etre méthodique, avoir le sens de l'organisation, - Etre dynamique, - Avoir le sens du service au client, - Avoir l'esprit d'équipe.
Le centre E.Leclerc d'Etaples sur mer emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'Euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, ...
Description du poste : Suite à la création de notre laboratoire pâtisserie, nous sommes à la recherche d'un Responsable fabrication pâtisserie (H/F). Vous assurez les tâches afférentes au rayon pâtisserie dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Vous maîtrisez les différentes techniques de pâtisserie et veillez au respect des impératifs de présentation ;***Vous assurez les tâches nécessaires de la transformation et de la fabrication des produits jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente ;***Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (propreté, informations produits,...) ;***Vous êtes force de proposition pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Poste à pourvoir dès que possible en CDI, 40h/semaine. Salaire selon profil pouvant aller jusqu'à 2500EUR brut par mois. Avantages pécuniaires : prime annuelle, prime d'intéressement et de participation, mutuelle d'entreprise, offres CSE, avantage collaborateur. Description du profil : Diplômé(e) d'un CAP ou BEP Pâtisserie (ou Boulangerie/Pâtisserie), vous êtes idéalement doté(e) d'une expérience significative en pâtisserie dans la grande distribution ou dans l'artisanat. Vous êtes méthodique et rigoureux, dynamique, enthousiasme, autonome.
Notre terrassier ( H/F ) est responsable de la préparation pour l'aménagement des allées, cours et terrasses chez nos clients particuliers. - Il doit savoir gérer l'organisation du chantier chez nos clients. ( Interpréter les plans de chantier, notions en topographie ). - Il réalise les terrassements et la transformations des terrains à l'aide d'engins motorisés et manuels. - Il met en place le système de drainage. - Il est impératif qu'il respecte les règles de sécurités ( ports de gants, chaussures de sécurité, nettoyage du chantier ... ) - Il doit savoir gérer une équipe et entretenir son matériel ( Bobcat, camion, remorques ... ) , il doit être capable de répondre aux demandes des clients et apporter des conseils sur leur projet. Nous recherchons une personne minutieuse et investie , passionnée. Notre terrassier doit avoir un esprit d'équipe, être dynamique , aimer travailler en extérieur toute l'année. Avoir une expérience significative dans le terrassement et la préparation de sol ( formation prévue en interne ). Nous recherchons avant tout un savoir-être. Cette offre vous intéresse ? Rejoignez nous !
Rejoignez une équipe dynamique chez Pérénia Aménage Vos Extérieurs à Étaples. Créateurs d'espaces exceptionnels, nous allions esthétique et fonctionnalité. Chaque projet est une source de créativité. Spécialistes des revêtements extérieurs, offrant un environnement de travail stimulant. Contactez-nous pour contribuer à transformer les espaces extérieurs en havres de paix !
Description du poste : Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l électrification automobile et de l e-mobilité chez Valeo ! Le site d'Etaples conçoit, développe et fabrique des systèmes électriques de propulsion, et plus particulièrement des alterno-démarreurs. Nous recherchons un(e) Superviseur de Production en horaire de nuit . Votre rôle est de manager les équipes autonomes de production qui vous sont rattachées en termes de sécurité, qualité et productivité, ainsi que les moyens techniques qui vous sont confiés. Vos Challenges ?***Assurer la Sécurité des collaborateurs, remonter et traiter les écarts sécurité constatés * Animer et superviser ses équipes de production (20-30 personnes) * Optimiser l'utilisation des moyens techniques et humains * Coordonner les besoins de la production avec les services supports adéquats (maintenance, logistique, méthodes, industrialisation...) * Améliorer les performances Qualité Coût Délais Implication Sécurité de ses lignes * Piloter l'amélioration continue et développer le niveau de compétences des équipes Qualifications Parlons de vous !***Vous justifiez d une expérience minimale de 3 ans en management de production, idéalement acquise dans l industrie automobile ou dans une industrie technologique grande série. * Vous êtes idéalement titulaire d un diplôme d ingénieur ou master équivalent en management de production, génie industriel * Vous êtes autonome et faites preuve de Leadership. * Vous parlez Anglais (Niveau B2 Minimum) En plus Rigueur, réactivité, leadership, aisance relationnelle, qualités managériales et force de proposition seront des atouts pour réussir à ce poste. Rejoignez-nous ! Grâce à sa stratégie fondée sur l'innovation, Valeo est au coeur des trois révolutions qui bouleversent l'automobile: l'électrification du véhicule, l'avènement du véhicule autonome et connecté, et le développement de la mobilité digitale. Des révolutions que Valeo a su anticiper et qui sont aujourd'hui synonymes de formidables opportunités de carrière, y compris à l international! Chez Valeo, l innovation est portée par la diversité, l authenticité et l énergie de ses talents. Vous souhaitez vivre de nouvelles aventures technologiques et humaines? Rejoignez Valeo et ses 111 600 collaborateurs à travers 33 pays!
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire et basé à WAILLY BEAUCAMP (62170), en Intérim de 1 mois un Comptable (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Vos principales missions seront : - Assurer la saisie comptable des opérations courantes - Participer à l'établissement des déclarations fiscales - Contribuer à la préparation des éléments comptables en vue du bilan - Collaborer avec l'équipe financière pour garantir la fiabilité des données comptables - Assurer le suivi des opérations bancaires et des rapprochements bancaires Profil : Nous recherchons un professionnel rigoureux et organisé, doté d'une excellente capacité d'analyse et de bonnes compétences en communication. Une maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité est indispensable. - Savoir-faire technique : Maîtrise des principes comptables, connaissance des normes fiscales, utilisation des logiciels de comptabilité - Savoir-être : Capacité d'analyse, sens de l'organisation, aptitude à travailler en équipe Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Qui sommes-nous ? L'association PEP62, créée au lendemain du premier conflit mondial pour venir en aide aux nombreux orphelins de la guerre, est aujourd'hui un organisme qui œuvre auprès de l'enfance se trouvant en difficulté : troubles divers, handicap, situations de rupture familiale, sociale, difficultés scolaires, milieu social défavorisé, etc.. Cet accompagnement se fait au travers de 18 établissements sociaux et médico-sociaux et près de 450 professionnels répartis sur l'ensemble du territoire. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : La MECS de Campagne-lès-Hesdin Un Psychologue H/F Dans le cadre d'un poste vacant, un CDI à temps partiel (0.5 ETP). Vos missions : * Garantir la prise en compte et le respect du temps de cheminement psychique de l'enfant afin de promouvoir son bien-être * Assurer l'accompagnement psychologique des enfants * Assurer l'accompagnement des enfants et de leur famille * Apporter des éléments cliniques et de compréhension de la problématique de l'enfant en lien avec son vécu dans les limites du secret professionnel * Contribuer aux réflexions sur la clinique éducative en lien avec les chefs de service éducatif et les équipes éducatives * Faire vivre le réseau partenarial : faire l'articulation auprès des différents intervenants autour de la dimension psychique de l'enfant Votre profil : * Connaissance de la psychologie et psychopathologie clinique de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte * Capacité d'analyse clinique * Grande qualité d'écoute et d'adaptation * Aisance relationnelle et rédactionnelle Salaire de base : 1186.22€ Indemnité LAFORCADE : 119€ Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 1¿186,22€ par mois Nombre d'heures : 17.5 par semaine Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Dans le cadre d'une augmentation d'activité nous sommes à la recherche? pour le compte de notre client? d'un(e) comptable (F/H). Vous avez pour missions la réalisation de diverses tâches en comptabilité générale ( saisie des banques, rapprochements bancaires...) mais également en comptabilité clients ( suivi balance âgée, recouvrement...). Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC+2 et possédez une expérience réussie de 2 ans minimum. Le poste est à pourvoir dès que possible, 39h/semaine du lundi au vendredi. Rémunération selon profil. Description du profil : - Transmettre rapidement des informations à caractère financier ou administratif de manière claire, synthétique et pédagogique - Maitriser les voies de règlement de litiges financiers et commerciaux ; - Déceler des erreurs chiffrées ou de procédures : - Connaitre des progiciels de gestion intégrée (ERP) ;si possible INFOR LN - Maitriser Excel y compris les tableaux de bord et les tableaux croisés dynamiques ; - Adapter ses explications aux divers interlocuteurs ; - Travailler en équipe et s'adapter aux différents profils et pratiques des membres de l'équipe ; - Organiser et prioriser son travail en fonction des enjeux, du contexte, du délai ; Vous faites preuve de rigueur et avez le sens de l'organisation
Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Qui sommes-nous ? L'association PEP62, créée au lendemain du premier conflit mondial pour venir en aide aux nombreux orphelins de la guerre, est aujourd'hui un organisme qui œuvre auprès de l'enfance se trouvant en difficulté : troubles divers, handicap, situations de rupture familiale, sociale, difficultés scolaires, milieu social défavorisé, etc.. Cet accompagnement se fait au travers de 18 établissements sociaux et médico-sociaux et près de 450 professionnels répartis sur l'ensemble du territoire. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Antenne du SESSAD Peter-Pan, à Campagne-lès-Hesdin Un(e) Orthophoniste Dans le cadre d'un poste vacant, un CDI à temps partiel (0,25 ETP). Vos missions : * Participer à l'évaluation fonctionnelle des jeunes * Accompagner les besoins des enfants de 3 à 6 ans avec TSA * Apporter un soutien technique aux familles dans le domaine de la communication * Animer des ateliers de soutien à la communication, en collaboration avec les membres de l'équipe * Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Votre profil : * Connaissances des Troubles du Spectre Autistique exigées * Maîtrise des outils d'évaluation et d'accompagnement destinés à un public porteur de TSA * Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire * Capacité d'organisation, d'ajustement, flexibilité Salaire de base : 557.62€ Indemnité différentielle : 51.53€ Indemnité LAFORCADE : 59.50€ Indemnité Ségur (annexée à l'ancienneté) : à partir de 13€ Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 557,62€ par mois Nombre d'heures : 8.75 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Au sein du Service Commercial, vos missions seront de : · Conseiller et accompagner les clients, en identifiant leurs besoins et en assurant une excellente qualité de service · Réaliser des devis et des livrables associés (maquettes, plans, dessins par ordinateur.). · Suivre, animer et faire grandir son portefeuille clients dans le périmètre d'action attribué · Assurer le suivi des plans d'action et assurer le transfert d'information avec les autres services (bureau d'études, SAV, installation.) · Identification et prospection de nouveaux produits et marchés. · Répondre à des appels d'offres et réaliser des propositions commerciales. · Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison. · Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé. · Assurer une veille active du secteur, du marché et de ses concurrents. · Ce poste nécessite des déplacements en France et à l'étranger.· De formation technique Bac+2 / Bac+5 (Génie Mécanique, Génie Industriel), vous disposez de 5 années d'expérience probantes dans un poste similaire. Une première expérience en bureau d'études serait fortement appréciée. · Les techniques de vente et de négociation n'ont pas de secret pour vous. · Connaissance de logiciels de conception (AutoCAD et/ou REVIT et/ou Inventor et/ou SolidWorks), de logiciels bureautiques et de communication. · Excellente connaissance technique de l'industrie agro -alimentaire, de ses process et de ses produits. · Autonome, dynamique, rigoureux(se). · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre aisance relationnelle et vos capacités d'analyse et de synthèse. · Vous disposez d'un bon niveau d'Anglais (B1). La connaissance d'une autre langue étrangère est un plus.
- Usiner les pièces suivant les plans - Contrôler les pièces avec les outils de contrôle adaptés2 ans d'expérience comme Fraiseur H/F Travail pouvant être posté
En plein développement, la société recherche aujourd'hui un Comptable Général H/F pour son siège social situé à Etaples (62). Au sein d'un service de 7 personnes, vos principales missions seront : - Saisie et enregistrement des opérations comptables. - Révision des comptes mensuels et annuels. - Contrôle de la comptabilité analytique. - Suivi des déclarations fiscales et sociales. - Reporting des informations. - Etablissement des notes de travail justifiant les comptes. - Participation à l'amélioration des outils de gestion. - Appui du secrétaire général. PROFIL REQUIS: Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 (de type DCG, DSCG) en comptabilité. Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum, idéalement acquise au sein d'une entreprise multisite. Les candidat(e)s possédant une expérience en cabinet comptable seront particulièrement apprécié(e)s. Bonne maîtrise des logiciels de comptabilité et du Pack Office. Capacité d'analyse et de synthèse, esprit d'initiative, organisation et autonomie sont les qualités indispensables pour la réussite de cette mission. CONTRAT PROPOSÉ: Type de contrat : CDI. Temps de travail : 35H/Hebdo. Statut : Agent de Maîtrise. Rémunération : Selon profil + primes sous condition d'ancienneté. Démarrage souhaité : Dès que possible. POUR POSTULER: Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation, par mail, à l'adresse suivante : montreuil@prochemploi.fr
Les boulangeries SOPHIE LEBREUILLY, créés en 2014, comptent aujourd'hui plus de 70 boutiques en France, spécialisées dans la vente en boulangerie, viennoiserie, pâtisserie et restauration.
Nous recherchons un formateur en vacations pour intervenir dans le cadre de deux formations pour adultes (maintenance en hôtellerie de plein air et maintenance des bâtiments) mises en oeuvre au lycée Jules Verne d'Etaples. Missions : - transmettre les savoirs et savoir-faire nécessaires pour assurer la maintenance améliorative et préventive des menuiseries et des équipements des bâtiments et hébergements - préparer et animer les sessions en lien avec le référentiel - assurer le suivi et l'évaluation des stagiaires Compétences requises : - Expertise en menuiserie (niveau Bac Pro minimum ou équivalent, niveau 4) dans le domaine de la maintenance des bâtiments. - Connaissances des techniques de plâtrerie sèche et de pose de revêtements (céramiques, PVC, revêtements muraux, peinture). - Utilisation sécurisée des machines électroportatives. - Expérience dans la formation professionnelle appréciée. - Capacités pédagogiques et aisance à transmettre des savoirs théoriques et pratiques
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à : * assurer la gestion de la présence de l'entreprise sur les réseaux sociaux en publiant des contenus enthousiasmants et instructifs qui mettent en valeur ses produits et présentent ses activités, * suivre la e-réputation de l'entreprise, * récolter, traiter et analyser des informations relatives aux clients dans une optique de fidélisation, * paramétrer les offres promotionnelles et catalogues, en faire la communication dans le magasin au travers d'un affichage et/ou d'animations. * réaliser les contrats avec les fournisseurs directs, assurer leur suivi... Poste à pourvoir en CDI, 40H/SEMAINE, statut AGENT DE MAÎTRISE. Avantages pécuniaires : prime annuelle, prime d'intéressement et de participation, mutuelle d'entreprise, offres CSE, avantage collaborateur. PROFIL RECHERCHÉ * Expérience en grande distribution souhaitée, * Bonne maîtrise de l'outil informatique : réseaux sociaux (Facebook, Instagram...), Canva, Excel... Vous êtes dynamique, rigoureux, organisé et avez le sens de la communication (équipes magasin, clients...).
Ce poste est destiné à des travailleurs indépendants.Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Azaé Le Touquet fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRÊT À DEVENIR LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ? Vous souhaitez vous former aux métiers du service à la personne pour rendre la vie plus facile à nos bénéficiaires ? Rejoignez notre équipe, nous avons justement un poste d'auxiliaire de vie en alternance à proposer ! L'ALTERNANCE Nous vous proposons une formation de 12 mois qui vous permettra de repartir avec un diplôme d'Assistant(e) de vie aux familles. Tout au long de l'alternance, vous êtes formé(e) par notre centre de formation partenaire, spécialiste du service à la personne : * Formation en apprentissage sur 12 mois * Une journée de cours par semaine * Formation à distance ou en présentiel en fonction de votre secteur géographique * Suivi et accompagnement par un tuteur ou une tutrice expérimenté(e) LE QUOTIDIEN Chez Azaé Le Touquet nous voyons chaque jour comme l'occasion d'apporter du réconfort et de la joie en facilitant le quotidien ! Entretien du logement, aide aux déplacements et aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas et accompagnement lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires et clients évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leur maison. La clé de notre métier : avoir vraiment envie d'aider ceux qui en ont besoin !
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Au delà de démarrer et surveiller des lignes, vous êtes au cœur des réglages et l'entretien mécanique, électrique des machines dernières générations automatisées. Votre but est d'assurer la fiabilité de la production des alternateurs. C'est un métier à responsabilité qui vous est proposé : vous avez entre vos mains la qualité de pièces automobiles et donc la sécurité des conducteurs. Autonome, vous analysez et effectuez les modifications nécessaires aux changements de formats de séries, réglez les caméras, capteurs, manipulez et télécommandez les robots. Organisé(e), vous réalisez les interventions de maintenance 1er et 2e niveaux, principalement de bras articulés. Rigoureux(se), vous utilisez l'informatique industrielle au quotidien. Vous veillez aux normes qualité, sécurité, hygiène, productivité /5S au sein de l'îlot. AVANTAGES ET CONDITIONS DE TRAVAIL -Horaire en fonction des plannings-disponibilité 7/7 jours en horaire JOUR et NUIT puis Weekend et Jours fériés -Salaire : 10.22€+13ème mois+prime de transport+prime de productivité+prime repas -Environnement de travail propre organisé en 5S, avec un management à l'écoute et de proximité de votre superviseur et une aide d'un technicien -Vous bénéficiez de l'accés aux installations collectives : restaurant d'entreprise, vestiaire, parking... Description du profil : De formation BTS Industriel (MAI / MEI / MSMA...), ou d'un BAC pro avec une première expérience significative d'au moins 6 mois dans la maintenance industrielle et/ou de conduite et réglage de ligne
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence La villa Sylvia, située à Berck est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 79 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC (temps plein) d'une psychologue, et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. PROFIL POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2010,92 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. - Poste de 10h avec roulement petite semaine (3 jours) et grosse semaine (4 jours)
POSTE : Chef de Mission Expérimenté H/F DESCRIPTION : Vos missions : - Management et supervision d'une équipe de 7 collaborateurs - Gestion d'un portefeuille de clients variés - Réalisations des liasses fiscales et des bilans comptables - Présentation des comptes - Conseils, relation client Votre profil : - Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). - Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). - Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe - Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Avantages : - Diverses primes - RTT - 2 jours de télétravail - Flexibilité horaire N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle. PROFIL :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Etaples (62), un Chef de Mission expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide, basé à Etaples. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche u...
Description du poste : Suite à la création de notre laboratoire pâtisserie, nous sommes à la recherche d'un employé pâtissier (H/F). Auprès du Responsable Pâtisserie, vous assurez les tâches afférentes au rayon pâtisserie dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Vous maîtrisez les différentes techniques de pâtisserie et veillez au respect des impératifs de présentation ;***Vous assurez les tâches nécessaires de la transformation ou de la fabrication des produits jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente ;***Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (propreté, informations produits,...) ;***Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Description du profil : Diplômé(e) d'un CAP ou BEP Pâtisserie (ou Boulangerie/Pâtisserie), vous êtes idéalement doté d'une expérience significative en pâtisserie dans la grande distribution ou dans l'artisanat. Vous êtes méthodique et rigoureux, dynamique, enthousiasme, autonome.
Description du poste : INGÉNIEUR(E) INDUSTRIEL TEST AUTOMATISÉ - (21000DI4) Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l'électrification automobile et de l'e-mobilité chez Valeo ! Pour relever ces défis et accompagner ses équipes développement Projets et Produits, le site d'Etaples sur Mer recrute un(e) Ingénieur(e) industriel test automatisé. Au sein du service Méthodes, vous serez en relation avec les équipes de développement Projet et les équipes de développement produit. Véritable spécialiste, vous êtes en charge de la conception, du développement et de la validation des nouveaux standards techniques (Process et Produit) dans le cadre de projets en développement et ce, jusqu'à leur industrialisation. En ce sens, vous serez amené à voyager une à deux fois par trimestre sur un périmètre international. Vos challenges ? * Vous gérerez des projets de machines de tests en collaboration avec les équipes R&D et Industrialisation de différents sites (France et étranger). * Vous concevez des programmes de test pour des produits de haute technologie en électronique de puissance. * Vous implémentez ces moyens de test sur les lignes de production sur l'ensemble de nos sites en France et à l'étranger. * Vous êtes responsable de l'atteinte des objectifs qualité, coûts et délais des projets de votre portefeuille. Vous respectez les différentes étapes du processus préconisées dans le cadre de notre « Constant Innovation Policy ». * Du point de vue technique vous vous conformez à toutes les règles, procédures, standards et normes qui régissent l'activité d'un projet industriel. Parlons de vous... * Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant.
Votre mission : - Créer et concevoir une carte en accord avec l'esprit semi-gastronomique du restaurant, mettant en avant des produits frais, locaux et de saison. - Superviser l'ensemble des opérations en cuisine, y compris la gestion des stocks, la commande des matières premières et l'organisation des plannings. - Encadrer et motiver l'équipe de cuisine (commis, chef de partie, plongeurs). - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Assurer une présentation soignée et harmonieuse des plats, en veillant à l'excellence de chaque assiette. - Participer activement à la gestion des coûts et au contrôle du budget de la cuisine. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience significative (minimum 5 ans) en tant que Chef de Cuisine ou Sous-Chef dans un restaurant semi-gastronomique ou gastronomique. - Connaissance approfondie des techniques de cuisine modernes et traditionnelles. - Sens du détail, créativité et passion pour la cuisine. - Excellentes compétences en gestion d'équipe et communication. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Flexibilité et capacité à gérer les périodes de forte affluence. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : Niveau BAC+2 avec 8 ans d'expérience en management Niveau BAC+3/4 avec 3 ans d'expérience en management Niveau BAC+5 avec ou sans expérience en management Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse.
Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E) B TO C en CDI pour accompagner notre développement sur le secteur d'Etaples et ses environs. En qualité d'ambassadeur de notre entreprise, vous êtes le moteur du développement commercial de votre zone géographique et accompagnez vos Clients Particuliers dans leur(s) projet(s) de Menuiserie. Rattaché(e) à votre Chef de région et avec l'appui de votre Assistant(e) commercial(e) en agence, vos missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre notre stratégie de prospection et de fidélisation commerciale pour développer votre notoriété et gagner la confiance de vos clients. - Solliciter les réseaux de proximité (agences immobilières, commerces, architectes.) pour faire connaître la marque et multiplier les partenariats. - Effectuer les rendez-vous planifiés au domicile des clients particuliers. - Les conseiller techniquement pour leur proposer une solution adaptée à leur projet de Menuiserie. - Etablir les offres commerciales sur notre logiciel de devis/fabrication sur-mesure. - Effectuer le suivi des prospects et les relances de devis. - Assurer le suivi de vos chantiers jusqu'à la finalisation de la pose et satisfaction du client. - Solliciter vos clients sur des retours et actions de parrainage afin d'accroitre notre visibilité sur le secteur. Nous rejoindre, c'est aussi : - Intégrer un groupe familial qui vous fera bénéficier d'un parcours de formation individualisé à notre savoir-faire technique et à notre approche Client. - Un statut salarié avec une rémunération attractive liée à votre performance, composée d'un fixe sur 12 mois + commissions sur vos ventes + bonus sur chiffre d'affaires + prime de Participation - Un pack professionnel pour mener à bien vos missions : véhicule de service + téléphone + ordinateur + imprimante portable + supports de communication/publicité. - Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en développement promouvant la_ mobilité interne_. _________ Vous avez une expérience réussie dans la vente de produits techniques aux particuliers, idéalement dans le domaine de la Menuiserie. Vous savez mener des actions de prospection et êtes à l'aise dans la relation pour développer votre réseau. Vous possédez un sens aigu du service pour assurer la satisfaction de vos clients. Réactif(ve), rigoureux(se) et exigeant(e), vous avez l'ambition de poursuivre le développement commercial votre agence et faire perdurer sa notoriété sur le secteur. Alors rejoignez dès maintenant nos équipes commerciales de la Cote !
Avec plus de 40 ans d'existence et 30 Millions de chiffre d'affaires, Ternois Fermetures, Fabricant, distributeur et installateur de menuiseries PVC et aluminium auprès d une clientèle de particuliers,est une référence dans le quart Nord de France. Notre entreprise, c'est 350 collaborateurs impliqués, mais surtout le projet ambitieux de devenir dans les années à venir un acteur majeur, avec 3 mots clés : service Client, qualité, sur-mesure.
Electricien F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie ETAPLES recrute pour l'un de ses clients un électricien missions seront les suivantes : Poser des pieuvres, passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment Poser des luminaires, prises et interrupteurs Encadrer la mise en service sur le chantier (pour le chef d'équipe ou de chantier) Vérifier la qualité de l'installation Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. - Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécuritéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Poser des pieuvres, passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment Poser des luminaires, prises et interrupteurs Encadrer la mise en service sur le chantier (pour le chef d'équipe ou de chantier) Vérifier la qualité de l'installation Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. Description du profil : - Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécurité
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Coupe, soudure et pose des tuyaux. Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). Raccordements électriques, réglages et mise en service. Entretien, dépannage et réparation de l'installation. Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation. Facultatif : domotique, pose de revêtement (carrelage, faïence, moquette, linoléum, etc.), installation de mobilier (salle de bains, toilettes, cuisine, etc.), nettoyage des conduits de cheminée. Description du profil : Installation et réparation de systèmes de plomberie : Capacité à installer, réparer et entretenir les canalisations, les systèmes de tuyauterie, les appareils sanitaires (lavabos, éviers, toilettes, douches), les chauffe-eaux, etc. Lecture et interprétation des plans : Savoir lire et comprendre les plans de plomberie et les schémas pour déterminer l'emplacement des installations et des réparations. Connaissance des matériaux : Maîtrise des différents types de matériaux (PVC, cuivre, acier, plomb, etc.) et de leur utilisation appropriée. Soudure et brasage : Techniques de soudure pour raccorder les tuyaux de manière étanche et durable. Détection et réparation des fuites : Compétence pour identifier les fuites ou les problèmes dans les systèmes de plomberie et proposer des solutions adaptées. Test et contrôle des systèmes : Vérifier l'intégrité et l'efficacité des systèmes après installation ou réparation pour s'assurer de leur bon fonctionnement. Connaissance des normes de sécurité : Respect strict des normes de sécurité et des réglementations locales relatives aux installations de plomberie. Travail sur les systèmes de chauffage et de refroidissement : Compréhension de la plomberie associée aux systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (HVAC). Diagnostic : Capacité à analyser rapidement les problèmes et à identifier la cause des dysfonctionnements dans les systèmes de plomberie. Prise de décision rapide : Capacité à trouver des solutions efficaces, même dans des situations d'urgence, pour minimiser les dommages et les coûts. Organisation : Capacité à gérer plusieurs projets à la fois, respecter les délais et hiérarchiser les tâches en fonction de leur importance et de leur urgence. Gestion de projet : Compétence pour planifier les étapes du travail, estimer les coûts et les besoins en matériaux, et superviser les travaux jusqu'à leur achèvement. Service client : Capacité à interagir de manière professionnelle et courtoise avec les clients, comprendre leurs besoins et expliquer les travaux à réaliser. Communication : Compétence à expliquer clairement les problèmes de plomberie et les solutions aux clients ou aux membres de l'équipe. Travail en équipe : Capacité à collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour mener à bien les projets de construction ou de rénovation.
POSTE : Responsable de Dossiers Comptables H/F DESCRIPTION : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Etaples (62), un Responsable de Dossiers comptables (H/F) pour un poste en CDI. Notre client, cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs, est basé à Etaples. En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Responsable de dossiers comptables au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Responsable de dossiers comptables, vous aurez pour principales missions : - La gestion d'un portefeuille clients diversifié - La révision des comptes - L'établissement de la liasse fiscale et du bilan - Le conseil et la relation client Votre profil nous intéresse si : - Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an - Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité - Vous êtes rigoureux, organisé et disposez de bonnes qualités relationnelles Voici les avantages proposés par l'entreprise : - Primes de participation et d'intéressement - Télétravail - RTT N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle. PROFIL :
Le CabRH est un cabinet de recrutement d'envergure nationale. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Boulogne-sur-Mer recherche pour un de ses clients CHAUDONNIERS H/F Vous travaillez le métal, les tubes et les profilés en vue de fabriquer des pièces aux formes demandées. Pour cela, vous utilisez des outils à main ou mécaniques (guillotine, plieuse, rouleuse,.). Votre mission consiste à tracer, découper, percer, mettre en forme et assembler des feuilles. Vous exécutez les dessins et le traçage, prépare les tôles, les tubes, les profilés et procèdez au découpage. Il faut savoir travailler le fer, l'acier, l'inox, l'aluminium et avoir de bonnes connaissances en soudure. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, .) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :ELECTRICIEN ILLUMINATIONS DE NOEL (H/F)Votre agence de Boulogne sur Mer recrute des électriciens h/f pour l'installation des illuminations de noëlAIPR+CACES NACELLE+HABILITATIONSRémunération selon grille BTPChantiers sur différents secteursPROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta polyvalence au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :***Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. * Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation :***Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, * Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre Maçon paysagiste réalise des travaux de construction paysagère, pavage, dallage et bordures. - Il gère l'organisation du chantier afin que celui ci se passe au mieux. - Il doit respecter les règles de sécurité ( ports de gants, de chaussures de sécurité, nettoyage du chantier ... ). - Il doit entretenir son matériel tel que les camions et petit matériel de maçonnerie. Notre maçon paysagiste doit apporter son expertise à notre client, en lui prodiguant des conseils ou répondre à ses éventuelles interrogations. Vous devez avoir une expérience significative en maçonnerie du paysage ( formation prévue en interne ). Notre maçon paysagiste doit être dynamique , minutieux, aimer travailler en extérieur. Il doit aimer travailler en équipe. Nous recherchons avant tout un savoir-être ! Cette offre vous correspond ? Rejoignez nous !
Rejoignez une équipe dynamique chez Pérénia Aménage Vos Extérieurs à Étaples. Créateur d'espaces exceptionnels, nous allions esthétique et fonctionnalité. Chaque projet est une source de créativité, spécialiste des revêtements extérieurs, offrant un environnement de travail stimulant. Contactez-nous pour contribuer à transformer les espaces extérieurs en havre de paix !
POSTE : Conducteur de Ligne H/F DESCRIPTION : Groupe indépendant, notre client est entièrement focalisé sur la conception, la fabrication et la vente de composant de systèmes intégrés et de modules pour l'industrie automobile. Équipementier automobile, partenaire de tous les constructeurs dans le monde, notre client propose des systèmes et équipements innovants. Nous recherchons pour le compte de notre client des conducteurs de ligne (F/H) Au delà de démarrer et surveiller des lignes, vous êtes au coeur des réglages et l'entretien mécanique, électrique des machines dernières générations automatisées. Votre but est d'assurer la fiabilité de la production des alternateurs. C'est un métier à responsabilité qui vous est proposé : vous avez entre vos mains la qualité de pièces automobiles et donc la sécurité des conducteurs. Autonome, vous analysez et effectuez les modifications nécessaires aux changements de formats de séries, réglez les caméras, capteurs, manipulez et télécommandez les robots. Organisé(e), vous réalisez les interventions de maintenance 1er et 2e niveaux, principalement de bras articulés. Rigoureux(se), vous utilisez l'informatique industrielle au quotidien. Vous veillez aux normes qualité, sécurité, hygiène, productivité /5S au sein de l'îlot. AVANTAGES ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaire en fonction des plannings-disponibilité 7/7 jours en horaire JOUR et NUIT puis Weekend et Jours fériés - Salaire : 10.22€+13ème mois+prime de transport+prime de productivité+prime repas - Environnement de travail propre organisé en 5S, avec un management à l'écoute et de proximité de votre superviseur et une aide d'un technicien - Vous bénéficiez de l'accés aux installations collectives : restaurant d'entreprise, vestiaire, parking PROFIL : De formation BTS Industriel (MAI / MEI / MSMA), ou d'un Bac Pro avec une première expérience significative d'au moins 6 mois dans la maintenance industrielle et/ou de conduite et réglage de ligne
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au coeur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous travaillons en famille ! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Nous recrutons activement des manoeuvres TP H/F pour plusieurs de nos clients sur Hénin et ses alentours.
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans la construction bois de bâtiment agricole, industrie et commercial, 1 Chauffeur / Chauffeuse porte char - porte engins au départ de PREURES. Vos missions : Transport pour livraison sur chantier et sur plateau, de charpentes bois, structures bois, matériaux de construction Déplacement d'engins de chantier sur porte engins (pelle, mini pelle, chargeuse, télescopique) Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique pour travailler sur chantier en départemental ou régional... Déplacement à la journée, découchage rare Vous recherchez une mission de longue durée... Ce poste est fait pour vous ! Travail du lundi au vendredi, 39H/sem Mission en intérim de longue durée évolutif Rémunération mensuelle brute : 2500€ (heures supplémentaires rémunérées 25%, ICCP, IFM), convention collective du bâtiment Profil recherché : Personne volontaire, ayant le goût pour le travail bien fait et ayant un esprit d'équipe. Permis CE, FIMO ou FCO à jour Expérience sur un poste similaire Démarrage de la mission dès que possible
Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(ebr />* maçonner des petits ouvrages en béton * poser des bordures et caniveaux * mettre à niveaux les regards
Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leurs établissements spécialisés ou établissements scolaires. Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Vous respecterez le planning des tournées. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du : - du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent - du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes Poste à pourvoir dès que possible Transport possible le matin le midi et l'après-midi Transport possible du lundi au samedi
Cariste en entrepôt, votre tache consiste à effectuer : - des chargements et déchargements à quai, et ce, pour des produits conditionnés sur palette. - des rangements palettes dans nos rayonnages à accumulation - la traçabilité des produits Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI Type d'emploi : CDI Horaires : * Travail en journée Permis/certification: * CACES (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons des Accompagnants Éducatifs et Sociaux (AES) (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur.Missions :En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social, vous aurez un rôle fondamental dans l'accompagnement des personnes en situation de fragilité. Voici les missions qui donneront sens à votre engagement :- Assurer un soutien constant, qu'il soit éducatif, social ou matériel, aux personnes que vous accompagnerez, dans leurs activités de la vie quotidienne.- Contribuer activement à leur épanouissement et à leur autonomie, par la mise en place d'activités adaptées à leurs besoins et à leurs aspirations.- Développer une relation de qualité avec les personnes accompagnées, fondée sur l'écoute, la confiance et le respect.- Participer pleinement à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet de vie, en collaboration avec les autres professionnels intervenant à leurs côtés.
Domino RH est à la recherche de Surveillants de Nuit (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur.Missions :En tant que Surveillant de Nuit, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la sécurité et du bien-être des résidents durant la nuit. Vos missions consisteront à :- Assurer la surveillance physique des résidents en effectuant des rondes régulières et veiller à leur sécurité tout au long de la nuit.- Intervenir en cas de besoin, tout en veillant à préserver le calme et la tranquillité de la nuit.- Assurer le respect des règles de vie collective durant la nuit pour garantir le bien-être de chacun.- Rédiger des rapports nocturnes concis et détaillés en cas d'incident ou de difficulté lors de votre service.- Assurer une communication fluide avec l'équipe de jour pour un passage de consignes efficace et garantir la continuité de l'accompagnement.Il est à souligner que le poste requiert une certaine flexibilité horaire, incluant le travail pendant le week-end et les jours fériés.
Vitalis Médical Dunkerque, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour l'un de ces client des Moniteurs éducateur H/F, basé sur Calais et ses alentoursVos missionsAssurer l'accueil des usagers.Assurer leur sécurité.Travailler et veiller à la qualité de la prise en charge (cohérence des actions).Œuvrer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des accueillies.Créer des situations et des opportunités d'interactions avec l'environnement social.Informer de manière régulière les usagers et les familles sur la mise en place du et son évolution.Soutenir les familles et les usagers dans toutes leurs démarches administratives et d'orientation.Être une personne ressource pour les familles.Organiser la vie quotidienne des usagers.Travailler en réseau et en partenariat avec les établissements et instances extérieures.Pré-requisDiplôme de moniteur éducateurProfil recherchéCapacité d'écoute.Capacité d'analyseCapacité d'adaptation aux évolutions et demandes des familles, des partenaires et collaborateurs.Capacité à travailler en équipe.Connaissance des techniques d'animation de groupe.Connaissance des problématiques majeures liées à l'autisme.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : 1214 € par heure
Nous recherchons actuellement des Moniteurs Éducateurs (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur.En tant que Moniteur Éducateur, vos missions seront plurielles et enrichissantes :- Contribuer au développement de l'épanouissement des personnes que vous accompagnerez, en proposant des actions éducatives adaptées et motivantes.- Mettre votre créativité en action au service de l'élaboration de projets d'activités collectives et individuelles visant l'autonomie, l'expression et l'intégration sociale des personnes accueillies.- Se positionner comme un référent important de soutien et d'écoute pour les personnes accompagnées, mais aussi pour leurs familles.- S'impliquer dans la dynamique de l'équipe pluriprofessionnelle, partageant vos observations et vos idées pour un accompagnement de qualité.- Prévoir et organiser des temps d'animation variés afin de stimuler l'éveil et la sociabilité des personnes accompagnées.Il est à souligner que le poste requiert une certaine flexibilité horaire, incluant le travail pendant le week-end et les jours fériés.
Nous recrutons actuellement des Éducateurs Jeunes Enfants (H/F) détenant le Diplôme d'État, pour des contrats d'intérim sur le secteur.Missions :En qualité d'Éducateur Jeunes Enfants, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et l'épanouissement de la petite enfance. Les missions qui vous seront confiées :- Participer activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets éducatifs, visant à accompagner l'enfant dans son développement global.- Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles, en offrant un cadre sécurisant et stimulant.- Concevoir et proposer des activités adaptées à l'âge et aux besoins des enfants, afin de favoriser leur éveil et leur autonomie.- Collaborer étroitement avec les autres professionnels de la petite enfance, afin de garantir une prise en charge globale et cohérente de l'enfant.- Veiller au bien-être, à la santé et à la sécurité des enfants accueillis.Il convient de noter que le poste peut requérir des horaires flexibles et la possibilité de travailler le week-end.
PRORATIS INTERIM recrute pour l'un de ses clients : un dessinateur en bureau d'étude H/F Missions du poste : - Connaissance des activités liées à la production (découpe plasma oxycoupage, pliage, soudure.) - Réalisation de relevés de côtes sur place ou sur site extérieur - Conception de plans via logiciel comme Solidworks, Drafsight, Profirst, etc. - Dessin de plans d'ensemble et de fabrication - Dimensionnement des ouvrages et mesurer les contraintes techniques - Maitrise des normes & réglementation en vigueur au sein du secteur d'activités - Sens de l'observation et de l'esthétique - Travail en équipe - Connaître les différents processus de fabrication en chaudronnerie et mécanique - Auto contrôle de son travail - Rigueur & autonomie Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 17h Salaire : à définir selon profil et expérience CDI à pourvoir ensuite.
Nous recrutons actuellement des Éducateurs Spécialisés (H/F) détenant le Diplôme d'État, pour des contrats d'intérim sur le secteur.Missions :En acceptant ce défi, vos missions vous amèneront à agir dans divers domaines d'intervention :- Assurer l'accompagnement des personnes en situation de handicap, tant sur le plan physique que mental, dans leurs activités quotidiennes.
Domino RH recherche des Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) pour des missions d'intérim diverses et variées sur l'ensemble du secteur.Vos missions :En tant que Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), vos missions seront plurielles et enrichissantes :- Vous accompagnerez les familles, les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être.- Vous interviendrez dans la conception de projets individualisés à des fins d'insertion sociale ou de maintien dans le milieu familial.- Vous participerez activement à l'établissement d'une relation de confiance et de soutien avec les familles et les différents acteurs sociaux.- Vous contribuerez à l'équilibre familial et émotionnel des personnes accompagnées en mettant en place des activités éducatives et ludiques.- Vous veillerez à l'amélioration du cadre de vie et à l'organisation de l'habitat.Les postes demandent une certaine flexibilité dans la gestion des horaires, y compris la possibilité de travailler le week-end et les jours fériés.
Rejoignez un grand groupe d'assurance et accompagnez ses clients particuliers et professionnels dans la réalisation de leurs projets patrimoniaux sur les 4 domaines suivants : Épargne, Retraite, Prévoyance, ImmobilierEn tant que Conseiller(ère) en patrimoine indépendant(e), vous aurez la chance de :Gérer un portefeuille clients d'une centaine de contacts environ.Bénéficier d'une formation initiale complète de 5 semaines et d'un suivi pédagogique continuOrganiser des événements patrimoniaux pour tisser des liens durables avec vos clients.Profiter d'une hotline juridique et fiscale réactive et d'un soutien marketing personnalisé.Gagner de magnifiques cadeaux (voyages...) et percevoir des primes attractives en fonction de vos performances.Ce poste vous offrira l'opportunité de :Développer votre esprit entrepreneurial et votre sens du relationnel.Mettre à profit votre expérience dans le domaine de l'assurance, de la banque, de l'immobilier ou du courtage.Activer votre réseau professionnel pour générer de nouvelles opportunités.Gagner du temps grâce à des outils numériques performants et à la signature électronique.Organiser votre travail en toute autonomie et responsabilité.Respecter une déontologie rigoureuse et garantir un conseil personnalisé à chaque client.
Beau Groupe international, acteur majeur sur son marché fabricant majeur et reconnu mondialement pour les acteurs du bâtiment.En tant que Responsable d'Agence, rattaché au Directeur de la filiale, vous occupez une fonction autonome et essentielle visant à développer et fidéliser un portefeuille de clients (artisans, maîtrise d'oeuvre et maîtrise d'ouvrage) ainsi qu'à manager votre équipe. À ce titre, vous serez en charge des missions suivantes : Définir et mettre en place la stratégie commerciale auprès de l'ensemble des clients existants et potentiels, Contrôler les flux logistiques de l'agence avec votre équipe, constituée de 3 personnes, Prospecter activement votre zone afin d'assurer la croissance de votre périmètre, Assurer la continuité des relations avec les clients et vous assurer de leur satisfaction, Assurer une veille technologique, commerciale et concurrentielle dans votre zone de prospection, Assurer un reporting régulier de vos actions.
Distributeur de matériel, équipement et produits pour piscines et spas.Responsable d'un secteur géographique, vous gérez vos déplacements et organisez votre prospection en toute autonomie, sur la base d'objectifs définis. Vous développez le portefeuille clients, tant par le suivi que par la prospection, composé de professionnels de secteurs d'activités variées (distributeurs, piscinistes, entreprises...). Vous assurez une présence de proximité afin de garantir la fidélisation et la satisfaction de nos clients. Vous établissez des offres techniques et commerciales. Vous veillez à la remontée d'informations pertinentes (rapports de visites, analyses, statistiques, etc.) à destination de la Direction Commerciale.
Êtes-vous actuellement à la recherche d'un emploi de formateur qui vous permettra de développer vos compétences ? Ne manquez pas cette opportunité !Mistertemp est à la recherche d'un chargé de clientèle (H/F) pour unemission de longue durée à Calais.Dans le cadre de cette mission, vous travaillerez au sein d'une agence spécialisée dans les aides auditives, en collaboration étroite avec un audioprothésiste et un conseiller clientèle technique.Vos missionsVoici les principales responsabilités qui vous seront confiées :Assurer la gestion de la relation clientèle: accueillir les clients, répondre à leurs besoins, proposer des services et produits complémentaires.Gérer les tâches administratives: organiser les plannings de rendez-vous, établir des devis et des factures, assurer la gestion générale de l'agence (relances de paiements, commandes de matériel, gestion des stocks, caisse, etc.).Fournir un service client de qualité: diagnostiquer les pannes, effectuer le remplacement des pièces défectueuses, réaliser un nettoyage basique des aides auditives.Pré-requisVous avez de l'expérience dans l'assistanat et/ou dans la vente.Nous vous offrons les avantages suivants :Versement d'acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis.Indemnité de fin de mission de 10%.Indemnité de congés payés de 10%.Avances de trésorerie pouvant atteindre 100% de vos indemnités de fin de mission et de congés payés.Épargne rémunérée à 5% par an en .Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier .Accès à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture, etc.).Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux services de garde d'enfants, etc.J'espère que cette reformulation répond à votre attente. N'hésitez pas à me demander d'autres reformulations si nécessaire !Profil recherchéVous recherchez un poste avec du contact humain et un vrai travail d'équipe.Vous avez une appétence pour le secteur médical et êtes autonome.Si votre profil correspond à la recherche de notre client, un consultant expert vous recontactera par téléphone pour un entretien téléphonique.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
Sous la direction de la Responsable du Département de l’Environnement, vous prendrez en charge la gestion du service Propreté des Espaces Publics de la ville.Vos principales missions seront de :Piloter, organiser et gérer une équipe de 55 agents, en coordonnant les moyens administratifs, financiers et humains.Élaborer et suivre les programmes de propreté publique (fréquences de passages, actions à mener, etc.).Évaluer l’activité du service, établir des bilans, gérer le budget et les marchés publics, et assurer le suivi administratif et financier.Traiter les demandes et réclamations des administrés et élus, tout en veillant à optimiser les services rendus.Développer et planifier des actions de communication et de sensibilisation.Gérer la propreté de la plage et les partenariats avec les éco-organismes et associations.Superviser le matériel et les équipements, appliquer les règles d’hygiène et de sécurité, et mettre en place des procédures de prévention des risques.Assurer une veille réglementaire sur la propreté, les déchets et la coercition, et proposer des axes d’amélioration techniques.Organiser des interventions ponctuelles sur les espaces publics (comme la viabilité hivernale).En tant que manager :Vous valoriserez les missions et les projets du service, veillerez à la qualité du travail et au respect des délais.Vous contrôlerez les règles de sécurité au travail, diffuserez l’information auprès des équipes et encouragerez les initiatives de vos collaborateurs.
WINSEARCH recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise-comptable situstrong>Calais (62), un(e) Assistant(e) comptable en alternance.Vos missions: Sous la responsabilité d'un manager comptable, vous intervenez sur un portefeuille client composé de dossiers diversifiés (TPE/PME). Vos missions se découpent de la manière suivante: Participation à la tenue des comptes. Assistance dans la préparation des déclarations fiscales et sociales. Contribution à la révision des comptes. Support dans la réalisation des bilans.
