Offres d'emploi à Fameck (57)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fameck située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fameck. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - Clouange, 57 - YUTZ, 57 - FLORANGE ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Fameck

Offre n°1 : Assistant accueil petite enfance périscolaire en alternance (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Clouange ()

Une structure située à Clouange recherche un(e) Assistant accueil petite enfance Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024.

Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).
Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC.

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise.

Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MEWO

Offre n°2 : Ripeur / Ripeuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - YUTZ ()

Vous effectuez la collecte des déchets selon un circuit défini

Profil :
- Comportement relationnel cordial
- Organisation et rigueur

Compétences

  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets

Entreprise

  • COMMUNAUTE AGGLO PORTES DE FRANCE

Offre n°3 : Secrétaire commercial / commerciale

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - FLORANGE ()

Recherche secrétaire comptable avec expérience en automobile.
Niveau Bac pro secrétariat minimum.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • GARAGE renault by tonon

Offre n°4 : Secrétaire administratif / administrative (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - ILLANGE ()

Vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique, la gestion des courriers, des mails.
Vous suivez les dossiers clients et les mettez à jour, vous aurez en charge la facturation et divers travaux courants de secrétariat.
Vous travaillez de 8H à 16H les lundis, mercredis et vendredis et de 8h à 12h30 les mardis et jeudis.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AGE SOLUTION

Offre n°5 : Secrétaire commercial en Auto Ecole (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

L'auto-école CER à Thionville recherche un(e) secrétaire commercial(e).

Missions :
- Assurer un accueil physique et téléphonique constant et chaleureux
- Gérer l'ensemble des documents administratifs (devis, factures, contrats, etc.)
- Mettre à jour les données commerciales (tableaux, statistiques, etc.)
- Assurer les prises de rendez-vous
- Assurer le suivi pédagogique de chaque candidat
- Transmettre les informations nécessaires (contrats, règlement intérieur, etc.) aux nouveaux arrivants
- Présenter à l'aide des outils commerciaux les offres proposées par l'école de conduite

Contraintes :
Être le tampon entre les élèves et leurs parents, confrontés aux nouvelles dispositions des lois, aux délais pour passer le permis. Il faut prendre le temps de bien expliquer les choses.


Vous devez posséder, à minima, le bac pro Gestion-administation.

Vous serez formé(e) aux différents logiciels par l'entreprise.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

  • - secrétariat assistanat commercial (BAC PRO GESTION ADMINSITRATION) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AUTO ECOLE LIONEL GAMBERONI

Offre n°6 : Réceptionniste en hotellerie (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Dans le cadre d'un remplacement

Au sein d'un établissement hôtelier 4*, vous assurez la réception en poste d'accueil :

Réception des clients départ clients, Check-in / Check-out.

Horaires : 7h-15h30 ou 14h00-22h30 ou 22h30-7h

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Aisance dans le domaine informatique

Entreprise

  • BEST WESTERN PLUS

Offre n°7 : Vendeur / vendeuse - préparateur / préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

L'offre consiste à conseiller les clients et gérer les ventes d'un magasin. Préparer les commandes du point de vente et internet.

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • GREEN POTION

Offre n°8 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Vous aurez en charge :

- Réception marchandises,
- Conditionnement de celles ci
- Stockage en chambre froide
- Fabrication de bouquets, de compositions florales : mariage, naissance, deuil.
- Vente et conseil au comptoir, emballage et encaissement.

Vous devez être titulaire du CAP fleuriste

Le salaire est attractif et vous aurez des Primes semestrielles

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL PAPYRUS "PLANETE FLEURS"

Offre n°9 : Auxiliaire de crèche (H/F)

  • Publié le 24/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - RICHEMONT ()

Nous recherchons un nouvelle auxiliaire de crèche (f/h) pour compléter notre équipe
Ce que nous offrons :
- Un CDI 20h
- Travail avec horaires fixes (matin ou après midi)
- Une ambiance familiale
- Primes d'assiduité
- Repos le mercredi

Ce que nous recherchons :
- CAP petite enfance ou AEPE
- Quelqu'un de passionné par le métier
- Expérience de 2 ans minimum avec les enfants en crèche

Les missions :
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Prodiguer les soins de base (change, repas, biberons)
- Préparer et diriger une activité
- Effectuer les taches ménagères de la structure
- Organiser son travail (préparation d'activité, inventaire, stock)
- Travail en équipe

Alors si vous pensez être la bonne personne, faites nous parvenir votre candidature.

Poste à pourvoir fin avril 2024

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°10 : SECRETAIRE DU BÂTIMENT (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 57 - FAMECK ()

Notre agence Camo Emploi de Talange recrute pour son client, spécialisé dans le bâtiment, un SECRETAIRE H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, vous assurez :

- L'accueil physique et téléphonique
- L'établissement des devis et factures
- La gestion des appels d'offres
- Les tâches du secrétariat courantes

Issue d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 2 années sur ces fonctions.
Doté de solides connaissances en secrétariat du bâtiment, vous maîtrisez les techniques inhérentes au métier.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez d'excellentes qualités relationnelles.
Votre sens de la discrétion, votre polyvalence et réactivité seront vos meilleurs atouts pour mener à bien votre mission.

Horaires de journée
Poste à pourvoir dès que possible. Mission intérim en vue d'un CDI.

Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CAMO INTERIM

    CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !

Offre n°11 : Garçon / Serveuse de restaurant

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Nous recherchons un(e) serveur(se) pour l'ouverture de notre restaurant au centre-ville de Thionville (Le Petit Bouillon).
Vous travaillerez dans un restaurant de cuisine traditionnelle et familiale , avec des plats simples mais très appréciés.
L'idée est de proposer à nos clients une ambiance conviviale, à des tarifs attractifs !
Nous prévoyons une carte « à la bonne franquette » avec des saveurs d'antan dans une salle à l'atmosphère décontractée !

En 5 mots vous vous reconnaissez dans ces compétences:
Autonomie
Créativité
Attitude positive
Bienveillance
Sens du service
Alors n'hésitez pas, postulez !

35h/semaine - horaires en coupure
Ouverture prévue le 3 avril 2024.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Entreprise

  • LE PETIT BOUILLON

Offre n°12 : Conseiller de Vente H/F (57) (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).

Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la bijouterie et de l'horlogerie, un Conseiller de Vente H/F

Ce poste est à pourvoir à Thionville.

Intégrer la bijouterie c'est :

Prendre part à une aventure collective au côté de managers inspirants
Intégrer une enseigne présente sur la France entière
Découvrir notre univers à travers l'un de nos 350 points de vente
Être au côté de chaque client derrière lequel se cache une belle histoire
C'est également rejoindre une entreprise aux valeurs fortes :

Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace
Nos valeurs sont le fondement de notre réussite et sont partagées par l'ensemble de nos collaborateurs !

Un métier passion

Devenir Conseiller de vente c'est :

Devenir l'ambassadeur de l'enseigne
Faire un métier alliant goût du service et exigence
Evoluer au sein d'un environnement raffiné qui rend le luxe accessible à tous
Votre quotidien !

Des journées riches et diversifiées au cœur de la bijouterie et de l'horlogerie :

Une écoute et des attentions particulières pour vos clients
Une vente personnalisée pour les accompagner lors de moments précieux comme les mariages ou les anniversaires
La responsabilité de la mise en avant des produits au travers du merchandising
La gestion de la tenue du magasin (propreté, rangement...)

Vous êtes curieux, dynamique et possédé(e) un attrait pour la vente
Vous avez un goût immodéré pour les challenges et les défis
Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et avez le contact facile
Vous êtes attiré(e) par l'univers de la mode, la beauté dont les nouvelles tendances n'ont aucun secret pour vous !
Vous êtes capable de sortir de votre zone de confort et savez faire preuve d'audace.


Conditions du poste

Ce poste est à pouvoir en CDI (temps plein)
Horaires liés à l'activité du magasin
Les magasins sont présents dans les centres commerciaux et en centre-ville ce qui induit le travail les week-ends et les jours fériés selon la zone géographique.
Chez notre client afin de compléter votre rémunération fixe un système de variable à été mis en place pour partager les réussites avec l'ensemble des collaborateurs (variable mensuelle, intéressement, participation)
Osez l'univers de la bijouterie et rejoignez notre client pour devenir Conseiller de vente !

Au-delà de votre cv, c'est votre personnalité qui fera la différence !

A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AKTISEA

Offre n°13 : Employé / Employée d'étage en hôtellerie

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - souhaitée en collectivité
    • 57 - ALGRANGE ()

Au sein d'un établissement hospitalier pour personnes âgées dépendantes, vous assurez la distribution des repas et services des petits déjeuners.

Il faut savoir lire et écrire le français (pour les différents régimes alimentaires des résidents)
Poste en CDD renouvelable, prévoir des WE travaillés

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GROUPE SOS EHPAD LE WITTEN

Offre n°14 : Agent d'entretien de véhicules (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 22H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis bientôt 100 ans.

Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport !

Pour notre activité de transport sanitaire en ambulances et taxis, nous recherchons un(e) Agent d'entretien des véhicules H/F.


Votre mission :

En lien avec le service régulation, votre mission principale sera de réaliser les travaux de nettoyage de nos véhicules afin de garantir une qualité de service optimale à nos usagers.

Pour cela, vous réaliserez minutieusement le lavage intérieur et extérieur de nos ambulances, taxis et véhicules sanitaires légers, de l'aspiration de l'habitacle au lavage extérieur, en passant par le nettoyage des vitres, des tissus du véhicule ou encore du tableau de bord selon les protocoles en vigueur.

Enfin, vous rendrez compte de tout dysfonctionnement ou anomalie.

Conditions du poste :

Nous vous proposons un CDI à temps partiel à raison de 22 heures hebdomadaires sur notre site de Thionville avec une rémunération mensuelle brute à hauteur de 1 146.53 euros ainsi qu'une mutuelle de groupe.

Horaires :
Du lundi au jeudi : 17h30 21h30
Le samedi : 7h 13h
Le planning pourra être amené à évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.

Votre profil :

Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes méticuleux, organisé et dynamique. Vous avez le sens du travail bien fait.
Vous êtes impérativement titulaire du permis B.

Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • DMS

    DMA Dupasquier Groupe, est une entreprise familiale à taille humaine qui agit sur le secteur du transport de voyageurs (autocars et véhicules légers) et le transport sanitaire (Ambulances, taxis, VSL) depuis bientôt 100 ans. Le groupe, qui compte à ce jour près de 300 collaborateurs et qui s étend sur 8 sites sur l axe Nancy/Metz/Thionville/Luxembourg et à Bar sur Aube, est continuellement en quête d optimisation de ses services, d évolution, de modernité et de nouveaux talents.

Offre n°15 : Employé(e) de crèche (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Stages en crèche appréciés
    • 57 - THIONVILLE ()

Sous la responsabilité directe de la structure, vous assurez les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et les familles, prendre note des consignes des parents
- Assurer la prise en charge de l'enfant dans sa globalité (change, propreté, repas, alimentation, éducation, développement psychomoteur)
- Assurer le bien-être et la sécurité de l'enfant de manière constante
- Faire preuve d'observation bienveillante concernant le développement de l'enfant
- Encadrer, organiser et animer les activités qui contribuent à l'éveil et au développement des enfants
- Participer à l'élaboration et au respect du projet pédagogique
- Assurer les transmissions orales et écrites
- Connaitre et respecter les protocoles en vigueur dans l'établissement
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropriés.

Un diplôme reconnu en petite enfance ainsi qu'une connaissance du milieu des crèches sont exigés

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - santé (ASSP ou BEP Sanitaire et social) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Crèche les Petits de la Colline

Offre n°16 : Vendeur (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - TALANGE ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de vente et basé à Talange (57525) un Vendeur avec expérience en caisse (H/F).

Notre client, est à la recherche d'un Vendeur (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à Talange.
En tant que Vendeur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise.

Vos missions comprendront :

- Accueillir et conseiller les clients en magasin
- Assurer la mise en rayon et la présentation des produits
- Réaliser les ventes et encaisser les paiements
- Gérer les stocks et les réapprovisionnements
- Participer à la gestion des retours et des échanges
- Veiller à la propreté et à la sécurité du magasin

Profil :

- Expérience d'au moins 1 semaine dans la vente
- Savoir tenir une caisse
- Dynamisme et sens du contact client
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence et réactivité

Avantages :

- Salaire à partir de 10,65 euros brut par heure
- Temps plein : 35 heures par semaine
- Intérim de 1 mois avec possibilité de renouvellement
- Environnement de travail convivial et stimulant
...

Le poste est à pourvoir dès que possible !

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°17 : Hôte / Hôtesse événementiel (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Nous recherchons 11 personnes pour encadrer une animation pour les enfants dans le cadre du Gulli Tour.

Dates & horaires :
1 personne, le lundi 29 avril, le mardi 30 avril et le jeudi 2 mai: de 10h à 18h (distribution de flyers et gestion photocall) (disponibilités partielles non acceptées).
10 personnes du vendredi 3 mai, de 9h30 à 18h30 au samedi 4 mai, de 10h00 à 18h00 (disponibilités partielles non acceptées).

Lieu : Thionville

Si vous êtes disponible et intéressé.e merci de candidater à l'adresse talents@worktribe.fr

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • AGENCY - STAFFING SOLUTIONS

Offre n°18 : Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 57 - THIONVILLE ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle.
Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe.

En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à :
- Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
- Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction.
- Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc.
- Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon.
- Assurer la bonne gestion des flux monétiques.
- Participer à la gestion administrative.
- Préparer les inventaires.
- Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur).


VOTRE PROFIL :

Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration.
Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant.
Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°19 : Alternant Auxiliaire de crèche H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Une micro-crèche située à Thionville recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024.

Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).
Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC.

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise.

Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires ).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MEWO

Offre n°20 : Auxiliaire de Micro Crèche en alternance (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Une micro-crèche située à Thionville recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024.

Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).
Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC.

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise.
Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires ).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MEWO

Offre n°21 : Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 57 - YUTZ ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle.
Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe.

En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à :
- Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
- Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction.
- Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc.
- Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon.
- Assurer la bonne gestion des flux monétiques.
- Participer à la gestion administrative.
- Préparer les inventaires.
- Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur).


VOTRE PROFIL :

Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration.
Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant.
Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°22 : Standardiste

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - THIONVILLE ()

Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis bientôt 100 ans.

Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez nous et contribuez à façonner l'avenir du transport !

Pour notre activité de transport sanitaire en ambulances et taxis, nous recherchons un(e) Standardiste / Assistant Administratif H/F qui viendra compléter une équipe de 3 collaborateurs.

En lien avec notre Directeur de site, votre rôle principal sera d'assurer la prise de rendez-vous de transport sanitaire et de prendre en charge diverses missions administratives annexes.


Vos missions

Prise en charge des demandes externes :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique (jusqu'à 200 appels/jours)
- Réceptionner les demandes de transport et les enregistrer
- Assister le régulateur dans le respect des dispositions légales et conventionnelles

Organisation des transports et services :

- Accompagner les conducteurs au quotidien via la prise d'appels, la gestion des doléances individuelles et la redirection vers les interlocuteurs concernés
- Gérer l'information patient en temps réel, répondre à leurs diverses interrogations
- Assurer la passation des informations au régulateur
- Gérer l'attribution des cartes carburants, stock de matériel et des tenues professionnelles

Suivi administratif :

- Collecter les documents obligatoires des conducteurs, déclarations et mises à jour auprès des services concernés
- Répondre et/ou rediriger les courriels reçus aux différents services
- Tenir les relations avec les assurances
- Assurer la gestion des constats amiables
- Proposer des actions correctives et préventives

Votre profil

- Vous êtes rigoureux, méthodique & agile, êtes doté d'une bonne aisance relationnelle
- Vous possédez une première expérience dans le domaine sanitaire au sein d'un service régulation ou bien dans le domaine du secrétariat médical et êtes à l'aise avec l'outil informatique
- Vous avez le sens des responsabilités et du travail en équipe
- Le permis B est indispensable

Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus !

Conditions du poste
Nous vous proposons un CDI temps complet à raison de 39 heures hebdomadaires sur notre site de Thionville avec une rémunération mensuelle brute à hauteur de 2070 euros, chèques déjeuners ainsi qu'une mutuelle de groupe.
La prise de poste est souhaitée dès que possible.

Entreprise

  • DMS

Offre n°23 : Secrétaire de direction dans un Etablissement scolaire (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - TALANGE ()

Poste de secrétaire dans un établissement à temps complet.
MISSIONS:
- exécuter des actes administratifs courants ;
- recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information
nécessaire au fonctionnement de l'établissement ;
- utiliser les outils numériques ;
- réceptionner, enregistrer et distribuer le courrier ;
- accueillir, informer et orienter les personnels et les usagers internes et externes de l'établissement ;
- classer et archiver les documents et informations ;
- assurer l'accueil physique et téléphonique et par courriel ;
- fournir une information de premier niveau aux interlocuteurs internes et externes ;
- gérer la planification collective, les agendas, les déplacements et l'organisation des réunions de service.
CONNAISSANCES, SAVOIR
- Notions de base des techniques de communication
orale et écrite. Connaissance générale des techniques de
secrétariat
- Connaissance générale du fonctionnement de
l'éducation nationale
- Connaissance de l'organisation générale et le
fonctionnement de l'établissement et de ses composantes.

SAVOIR FAIRE
- S'exprimer oralement ou par écrit ;
- Utiliser les modes de communication écrites ou orales
(électronique, téléphones, ..) ;
- Utiliser les outils bureautiques ;
- Appliquer la réglementation applicable au domaine et
respecter les procédures ;
- Trier, hiérarchiser et classer les informations ;
- Analyser et gérer les demandes d'information ;
- Gérer la confidentialité des informations et des
données ;
- Travailler en équipe et en relation partenariale ;
- Prendre et rédiger des notes, documents de tous
ordres ;
- Enregistrer les messages et rendre compte.

SAVOIR ETRE
- Assiduité et ponctualité ;
- Conscience professionnelle, loyauté envers le chef d'établissement ;
- Devoir de réserve et du secret professionnel.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique

Formations

  • - secrétariat assistanat (expérience étoffée si abs. BTS) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACADEMIE DE NANCY METZ RECTORAT

Offre n°24 : Gestionnaire client (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 57 - FLORANGE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN ONSITE CHEZ ARCELORMITTAL France recherche pour son client spécialisé dans le domaine de la sidérurgie, un Gestionnaire Client (H/F). Missions : Assurer la réponse aux sollicitations du client dans les meilleurs délais, quand nécessaire et si besoin en s'appuyant sur les RTO/TO Filière ou Appui Métier Order cleaning: Traiter les excédents/ HTP, vieux stock, clôture des commandes Participer et contribuer à la préparation des réunions clients/équipes clients Être le point de contact selon le modèle définie avec le client et les différents services. Communiquer avec CMO (agence, KAM, LAM) Remplir l?exception report Veiller au respect de la charte logistique avec le client (Spring Tool) Contribuer, avec l'aide des MS Appui Métier, à la mise à jour des modes opératoires métier et informations client et transmettre aux services Réaliser le sous-solde ou sur-solde des commandes SPOT en accord avec le client Participer a la finalisation des résultats CSI S?assure de la résolution des VOB (very old backlogs) Savoir gérer les transferts de format d?une usine à une autre et savoir gérer des conversions Détecter les anomalies informatiques et alerter les managers supports Gérer les limites de crédits Donner les informations permettant de traiter les litiges logistiques Participer a l?élaboration des 8D et WhyWhy si besoin Transmettre les demandes de dépannages a la cellule dépannage. Créer et suivre les demandes d?expédition Participer a la formation des nouveaux entrants Export: Connaitre les spécificités du marché export (documentation, douane, certificats?), travailler en collaboration avec la cellule maritime, le port Domaines de responsabilité : Réaliser un suivi pro actif du carnet avec le client en conformité avec le standard défini. Gérer et animer la relation avec les clients, agences et équipes commerciales. Assurer le suivi du carnet de commande qui lui est confié, en cohérence avec l?offre de service négociée avec le client. Porter l?exigence du client au sein de notre organisation Être pleinement responsable de l?order cleaning du carnet confié Gérer le carnet client qui lui est confié soit en direct soit en backup. Alerter les MO clients des éventuelles difficultés rencontrées avec les interfaces. Participer à l?amélioration continue de la performance de la relation client. Participer à échéance régulière aux rencontres organisées avec le client, les agences et les équipes client.
Type de contrat : intérim

Type d'emploi : temps plein

Poste à pourvoir dès que possible en intérim.


Profil recherché :
Compétences requises : Capacité d?analyse, souplesse et réactivité Rigueur et autonomie Connaissance des Systèmes Informatiques Appropriation de la démarche de standardisation Sens de la relation client Langue : anglais Concepts de Supply Chain (gestion de flux, visées de stock, dispersion, lead time de production) Capacité de travailler en équipe
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN - ONSITE

Offre n°25 : Hôte/hôtesse d'accueil polyvalent (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

La VILLA POMPEI d'Amnéville recrute un(e) hôte(sse) d'accueil polyvalent(e).

MISSION:
Assurer l'accueil physique / téléphonique et l'information de la clientèle des établissements thermoludiques Thermapolis et Villa Pompéi, la guider en lui proposant à la vente les différents produits existants dans l'entreprise.

ACTIVITÉ:
Sous la responsabilité du Responsable de service :

- Accueillir les clients aux réceptions des établissements et au téléphone
- Assurer la gestion de la caisse et les tâches administratives des différents modes de paiement
- Préparer les fonds de caisse et des états de caisse pour la comptabilité ainsi que remise en banque des liquidités
- Gérer les commandes de monnaie
- Présenter et vendre les produits Villa Pompéi et Thermapolis et procéder aux réservations
- Saisir les rendez-vous soins dans le logiciel interne (enregistrements des différents soins en fonction des différents praticiens pour Villa)

COMPÉTENCES:
- Techniques : Maitriser l'informatique et les logiciels et connaitre les produits
- Associées : Avoir un bon relationnel, être sociable
- Capacités / aptitudes / traits de personnalité : Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, conscience professionnelle, savoir vendre.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • VILLA POMPEI

Offre n°26 : Alternant CAP Accompagnant éducatif petite enfance H/F (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ILLANGE ()

Une structure située à Illange recherche un(e) Alternant(e) CAP Accompagnant éducatif petite enfance H/F, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024.

Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).
Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC.

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise.

Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires ).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MEWO

Offre n°27 : Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 57 - FAMECK ()

Vous serez en charge de la livraison des pizzas sur la vallée de la Fensch, de la prise de commande par téléphone et du rangement. Poste polyvalent. Vous devez impérativement être titulaire du permis de conduire .

Travail aux services du midi et soir du mardi au dimanche (15 à 20 heures / semaine).

Compétences

  • - Maintenance de véhicules
  • - Véhicule léger
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Établir un rapport d'intervention
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Enlever un colis chez un client
  • - Réaliser l'entretien du véhicule
  • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Effectuer une livraison

Entreprise

  • PIZZA CLUB

Offre n°28 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HAYANGE ()

Nous recherchons un ouvrier agricole
Secteurs : Val de Fensch
Postes à pourvoir immédiatement.

Compétences requises :
- Débroussaillage
- Fourrager les vaches + apport de compléments alimentaires (blocs de sel minéraux... poids 25kg)
- Réparation diverses (clôtures de parcs, abreuvoir, visseries cornadis, roue de barrière)
- Nettoyage manuel de la ferme (partie extérieure + partie bétonnée ou est déposé le foin) et avec engin de chargeur
- Rangement de la ferme (outillage, palettes, aliments et autres)
- Nettoyage des engins (traducteur, télescopique) à l'aide d'un karcher
- Sortir le fumier
- Surveillance des bovins et notamment pendant les vêlages à la ferme et au parc
- Si possible administration de médicaments (oraux, intramusculaire ou sous cutané)
Liste non exhaustive

Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) / Permis B souhaité
Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce

Rémunération brut : SMIC + 10% CP
Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client
Type de contrat : CDDU

Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Programmation :
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
Expérience :
- Ouvrier agricole ou similaire : 1 an (Optionnel)
Permis/certificat :
- Permis B (Souhaité)
- CACES Chargeur + télescopique
- Connaissance mécanique est un plus
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Entretenir un élevage animal

Entreprise

  • FENSCH COUP DE MAIN

Offre n°29 : CONSEILLER DE VENTE technique H/F

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 57 - TERVILLE ()

Vous garantissez la satisfaction du client grâce à un accueil de qualité et des conseils sur les produits adaptés à son besoin. Pour ce faire, vous :
proposez nos différents services afin d'améliorer la satisfaction du client
veillez à un libre-service de qualité : mise en rayon, propreté du linéaire, facing...
contribuez à la valorisation de l'offre : podiums, vitrines... et dynamisez le linéaire (opérations commerciales, promos...)
Vous manifestez un intérêt pour le produit et avez le goût du commerce, le sens du service client.

Poste à pourvoir pour le rayon quincaillerie, élecricité...

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Offre n°30 : Équipier / Équipière logistique

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - souhaitée en vente logistique
    • 57 - TERVILLE ()

Au sein de l'équipe Logistique, vous assurez par votre présence dans la zone de retrait marchandises la mise à disposition des produits aux clients. Pour ce faire, vous :
- accueillez le client au comptoir des services logistiques (Retrait de Marchandises, SAV...) pour lui remettre ses marchandises après contrôle
- aidez les clients à charger des articles volumineux ou lourds
- participez aux différentes étapes de la logistique: réception, contrôle, mise en rayon dans la zone de stockage, l'approvisionnement et la préparation des commandes clients.
- assurez la propreté sur la zone de retrait de marchandises et effectuez le rangement des produits ainsi que l'entretien régulier du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité

Vous avez le sens du service client.

Compétences

  • - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Chariots élévateurs à mât rétractable (CACES R 389-5)
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - logistique | Bac ou équivalent
  • - commerce | Bac ou équivalent

Offre n°31 : Aide familiale (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Il faut tout un village pour grandir

Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine, devenez "Mère / Père SOS".

Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.

Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Marange-Silvange (57) un.e :

Aide familial.e (H/F)

en CDI à temps plein

Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e).

Vos missions :

Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e)
Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective
Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs


Les conditions d'exercice de cette mission :

Vous serez amenés à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village 208 jours par an.

Vous accueillerez de façon continue 24h/24, sur un rythme d'une semaine à 10 jours consécutifs 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée.

Profil

Capacité à créer un lien affectif
Capacité à prendre du recul
Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages
Sens du travail en équipe
Disponibilité et capacité d'adaptation
Excellent sens de l'organisation
Excellente maîtrise de soi


Pré requis :

Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition.
Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP
Conditions de travail, rémunération et avantages :

Accord dérogatoire à la convention collective.
Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
Charte sur la qualité de vie au travail
Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Salaire à partir de 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse
Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°32 : Opérateur / Opératrice fret du réseau ferré

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Vos missions
En tant qu'opérateur ou opératrice Tour en fosse des trains FRET :

Vous réalisez les travaux de reprofilage des essieux sur un équipement spécifique TOUR EN FOSSE, ainsi que toutes les mesures et contrôles spécifiques à ces organes.
Vous intervenez principalement sur les organes situés sous caisse ou à l'abord du train (Bogies, essieux, garnitures de frein , plaquettes, suspensions, amortisseurs, attelage, timon)
Vous devez respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire.
Vous garantissez les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles.
Vous respectez les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance.
Votre quotidien
Vous travaillerez en équipe de 2 personnes sur l'usinage des essieux sous engins dans un atelier dédié avec des équipements spécifique de reprofilage.



Contexte
Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur.
Le port des EPI est obligatoire.

Horaires
Horaires décalés 3X8 (06h00 à 14h00 ou 14h00 à 22h00 ou 22h00 à 06h00) selon les besoins de la production
Samedis, dimanches et jours fériés inclus.
Ce que nous vous offrons
Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

Profil recherché
Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans les domaines suivants :

Maintenance (MEI, MSMA), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d'entretien, Productique, Génie mécanique, Usinage / Ouvrages chaudronnés/ Structures métalliques/ Soudage.
Commande numérique (BAC PRO technicien d'usinage)

Entreprise

  • SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE

Offre n°33 : Distributeur de Prospectus (h/f)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Pour un de nos clients nous recherchons 5 à 6 personnes afin de faire de la distribution de prospectus sur le secteur de Thionville (Florange/Yutz/Terville?)

La mission durera au début environ 15 jours et si le savoir être est bon la mission poura être prolongé jusqu'à fin avril.

Temps partiel : Entre 10 à 20h par semaine selon vos disponibilités

Permis B et véhicule personnel indispensable.

SMIC + indemnités kilométriques car utilisation du véhicule personnel.


Pour cette mission nous recherchons des personnes avec le permis obligatoirement et qui pourront utiliser leur véhicule personnel.
Nous recherchons des personnes disponible sur toutes la durée de la mission.

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°34 : Opérateur / Opératrice fret du réseau ferré

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Les équipes de la maintenance de TECHNIFRET œuvrent quotidiennement afin d'assurer la maintenance préventive et curative des locomotives FRET . Elles sont garantes de la fiabilité de notre flotte ferroviaire.

Vos missions
En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des trains :

Vous réalisez les travaux de maintenance préventive ou corrective, les réparations accidentelles, les essais et les dépannages sur les organes mécaniques du matériel roulant ;
Vous intervenez principalement sur les organes situés sous caisse ou à l'abord du train (Bogies, essieux, Bloc frein, garnitures de frein , plaquettes, suspensions, amortisseurs, attelage, timon) et en partie haute (pantographe).
Vous devez respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire.
Vous garantissez les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles.
Vous respectez les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance.
Votre quotidien
Vous travaillerez au sein d'une équipe de maintenance dynamique dirigée par un manager de Maintenance.



Contexte
Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur.
Le port des EPI est obligatoire.

Horaires
Horaires décalés possibles en 3X8 (06h00 à 14h00 ou 14h00 à 22h00 ou 22h00 à 06h00) selon les besoins de la production
Samedis, dimanches et jours fériés inclus.
Ce que nous vous offrons
Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

Profil recherché
Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans les domaines suivants :

Maintenance (MEI, MSMA), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d'entretien, Productique, Génie mécanique, Usinage / Ouvrages chaudronnés/ Structures métalliques/ Soudage.

Compétences

  • - Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule
  • - Contrôler le trafic ferroviaire
  • - Identifier les dysfonctionnements sur la zone d'intervention lors d'avarie, de retard, signaler les anomalies
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements

Entreprise

  • SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE

Offre n°35 : Garçon / Serveuse de restaurant

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous aurez pour mission de dresser les tables, accueillir et servir les clients du restaurant.

L'établissement est ouvert du mercredi au lundi. Fermeture le mardi. Travail en coupure.

Formation en interne possible.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Offre n°36 : Garçon / Serveuse de restaurant

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

Le restaurant MOZZA BELLA situé à la Cité des Loisirs d'Amnéville recrute son/sa futur(e) serveur(se).

Vous aurez pour mission de dresser les tables, accueillir et servir les clients.

Vous travaillerez du mercredi au dimanche sur des services en continu, soit de 10h00 à 15h00 ou de 15h00 à 22h00.

Une formation en interne est possible.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Offre n°37 : Livreur distributeur / Livreuse distributrice de repas (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

Le restaurant MOZZA BELLA situé a la Cité des Loisirs d'Amnéville recrute son/sa futur(e) livreur(se).

Vous aurez pour mission de livrer, a domicile, les plats commandés et préparés par l'équipe du restaurant.

Vous travaillerez du mercredi au dimanche de 18h00 à 22h00.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°38 : vendeur caviste conseil suppléant (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - Commerce Alimentaire
    • 57 - THIONVILLE ()

"Sommelerie de France" recherche un vendeur caviste conseil suppléant sur le secteur de Thionville.

Après une période de formation à nos méthodes, vous suppléerez le responsable de cave lors de ses absences
(Congés, formation, maladie) et le renforcerez lors des périodes de forte activité.

Pour atteindre vos objectifs.
En tant que suppléant, vous serez donc amené(e) à :
- Garantir le bon accueil de la clientèle
- Garantir la bonne tenue du magasin
- Gérer vos stocks et commandes-
- Réceptionner des produits, vérifier la conformité d'une livraison
- Réaliser la mise en rayon

Durée annuelle de travail : 400 h annuelle
Salaire indicatif : Smic horaire + % des ventes


Pour postuler :
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : philippe@sommelleriedefrance
en indiquant en Objet: "Candidature pour Secteur THIONVILLE"

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SOMMELLERIE DE FRANCE

Offre n°39 : Vendeur / Vendeuse en arts de la table

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - TALANGE ()

Dans le cadre d'un CDI à temps complet vous occuperez l'emploi de vendeur en articles de cuisine et d'art de la table.

Vous êtes une personne souriante, avenante qui apprécie écouter et conseiller les clients dans leurs démarches d'achat.

Le poste est à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°40 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - GANDRANGE ()

Vous réalisez des prestations de transport de personne au moyen d'un véhicule léger selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et de qualité.
Vous vous déplacez sur tout le secteur de la Moselle.
*** Carte professionnelle TAXI obligatoire. ***
Vous travaillerez sur 5 jours.

Poste à pourvoir à partir de juin 2024.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Offre n°41 : Garçon / Serveuse de café (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans le service au bar
    • 57 - HAYANGE ()

Vous effectuerez le service au comptoir, en salle, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools.
Vous ferez en sorte que la verrerie, les équipements du bar et les locaux soient propres et sains selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP).
Vous pourriez effectuer la vente de produits complémentaires (tabac, tickets de loterie, ...).

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Prendre une commande client
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MARETOUNS

Offre n°42 : Alternant Auxiliaire de Micro Crèche H/F (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BERTRANGE ()

Une micro-crèche située à Bertrange recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024.

Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).
Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC.

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise.

Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires ).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MEWO

Offre n°43 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Tes missions:
Accueillir chaleureusement nos clients, parce qu'ils sont délicieusement sympas !

Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène sont élémentaires, mon cher Watson.

Donner un coup de main à tes coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. Un travail d'équipe !

Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine.

Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux !

Tes talents :

Tes super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir tes clients heu-reux !

Ta recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation...

... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL !

Et si en plus, tu as une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration ? Là, c'est la cerise sur le gâteau

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA MIE CALINE

    Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète !Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Seras-tu la prochaine pépite de notre recette magique ?

Offre n°44 : Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Transport de personnes sur secteur de Thionville
Jours et horaires à définir. Contrat de 60h/mois environ

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • JUST IN TIME

Offre n°45 : Croupier / Croupière

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Minimum dans l'emploi
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous serez en charge l'animation de votre table de jeux.

Vous êtes expérimenté et maîtrisez entre autre le Poker Texas Hold'em, Black Jack et la roulette.

Votre activité s'exerce le soir à compter de 20h00 et terminé votre activité à 3h00 (en semaine) ou 4h00 le matin (week-end et jours fériés)

Vous êtes de nationalité française ou de nationalité d'un pays membre de l'Union Européenne

Votre casier judiciaire et vierge.

Vous êtes véhiculé car le site n'est pas desservi par les transports en commun.

Offre n°46 : Réceptionniste polyvalent (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - réception
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous serez chargé de l'accueil des clients, les enregistrements, réservations, formalités administratives.

Vous êtes en capacité de vous exprimer en langue anglaise auprès d'une clientèle étrangère et êtes doté d'une bonne présentation.

Vous savez utiliser l'outil informatique.

Vous acceptez de réaliser du petit bricolage et entretien des espaces verts de l'hôtel.

Établissement ouvert toute l'année.

Vos horaires de travail : 8h-12h / 14h-17h (2 jours de repos par semaine). Vous serez en repos un week-end par mois

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°47 : Agent / Agente de bio nettoyage (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HAYANGE ()

Nous recherchons des agents de bionettoyage
Secteurs : Val de Fensch
Postes à pourvoir immédiatement.
Compétences requises :
- Réalisation de prestations périodiques de nettoyage des locaux dans le respect des protocoles de l'établissement,
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Évacuation des déchets de diverses natures
- Renseignement de documents (fiches de traçabilité, etc.)
- Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels ou équipements
- Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage
- Gérer les stocks de fournitures et approvisionner les supports et appareils de distribution
Liste non exhaustive
Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi)
Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce
Rémunération brute : SMIC + 10% CP
Heures hebdomadaires de 20h à 25h, variables selon besoin du client
Type de contrat : CDDU
Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Horaires aménageables
- Travail en journée
Expérience :
- Agent d'entretien bionettoyage ou similaire h/f : 1 an (Optionnel)
Permis/certificat :
- Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • FENSCH COUP DE MAIN

Offre n°48 : Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ROSSELANGE ()

Vous êtes en charge du transport des personnes: intérimaires, scolaires ou bien encore curistes avec un minibus de 9 places. Vous pouvez gérer une caisse.
Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans et sans accident responsables les 36 derniers mois.
Vous serez amenés à rouler sur différents horaires: journée, nuit, jours fériés, week end.

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat déterminée d'insertion (CDDI).
Veuillez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller Pôle Emploi.

Compétences

  • - Titres de transports
  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Transporter des passagers

Offre n°49 : Porteur / Porteuse funéraire (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Vous êtes déjà en activité ou à la retraite et souhaitez compléter vos revenus ou vous êtes sans emploi et souhaitez exercer une activité quelques heures dans la semaine, nous vous proposons d'intégrer notre entreprise en contrat "intermittent" pour être porteur (se) funéraire.

Il s'agit d'une activité qui dépend des décès et des cérémonies à l'église et qui est donc aléatoire au niveau du rythme de travail et du nombre d'heures hebdomadaires.

Le porteur accompagne et transporte le défunt de la mise en bière jusqu'au cimetière ou le crématorium. Il assiste le maître de cérémonie pendant les obsèques.
Il est chargé :
- du portage du cercueil lors des cérémonies à l'église
- de disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire lors de l'exposition du défunt
- de descendre le cercueil dans le caveau à l'aide de cordes
- d'assurer l'entretien et l'installation du matériel
- de participer au maintien de la propreté des véhicules funéraires.

Qualités requises : ponctualité - disponibilité et réactivité - esprit d'équipe - Tenue vestimentaire (fournie par l'entreprise) et présentation irréprochable - courtoisie - calme - discrétion - professionnalisme - compassion et humanité

Compétences

  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser les opérations funéraires pour l'inhumation, la crémation ou l'exhumation

Entreprise

  • MARBRERIE POMPES FUNEBRES HENRI BATTAVOI

    Depuis 1993, notre entreprise familiale est à votre écoute pour offrir à votre proche disparu des funérailles personnalisées et entièrement conformes à ses volontés. Nous sommes membres du Choix Funéraire, 1er réseau de pompes funèbres et marbriers indépendants, et disposons de cinq agences dans la région de Thionville.

Offre n°50 : Travailleur social H/F

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - exigée secteur protection enfance
    • 57 - THIONVILLE ()

Poste à pourvoir dès que possible de travailleur social (éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou éducateur jeunes enfants) diplômé, à temps plein.
Vous serez chargé (e) d'exercer des mesures d'AEMO pour des mineurs de 0 à 18 ans. Vous resterez sous l'autorité de la cheffe de Pôle Éducatif et interviendrez sur l'équipe de Thionville de l'AAESMO.

Vous avez une expérience exigée dans le secteur de la protection de l'enfance.
Capacité rédactionnelle et de s'intégrer à une équipe pluridisciplinaire.


Les candidatures sont à adresser, accompagnées d'un CV et copie des diplômes par courriel ou par
courrier postal, impérativement aux deux adresses suivantes :
cerhard@aaesemo.fr
smauricepluchon@aaesemo.fr
Adresse de candidature :
AAESEMO Parc des Varimonts, 10 route de Thionville , 57140 WOIPPY

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - action sociale (DE Educateur Spécialisé EXIGE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - éducateur jeune enfant (DE EJE ou moniteur éducateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AAESEMO smauricepluchon@aaesemo.fr

    Le SRP : le Service de Réparation Pénale intervient sur l'ensemble du département de la Moselle, il exerce des Mesures de Réparation Pénales, relatives à l'enfance délinquante(ordonnance 45), en complémentarité avec les services de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Le SEMO : le Service Educatif en Milieu Ouvert intervient sur l'ensemble du département de la Moselle pour répondre dans le cadre de la législation, aux besoins de protection de l'enfance et de l'adolescence.

Offre n°51 : Agent / Agente des services hospitaliers

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en entretien
    • 57 - TALANGE ()

***Poste à pourvoir en contrat Parcours Emploi Compétences. Votre éligibilité au contrat PEC sera vérifié par un conseiller ***

Vous serez en charge d'assurer l'entretien des chambres et des locaux, mais aussi la plonge et le service des repas (petit-déjeuner et goûter).
Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'entretien.
Des connaissances HACCP, bio-nettoyage sont un plus à votre candidature, mais ne sont pas exigées, vous bénéficierez d'une formation interne sur les protocoles et normes d'hygiène.

Vous travaillez par roulement du matin (démarrage au plus tôt 7h30) ou de l'après-midi (fin de poste à 20h30). Pas d'horaire en coupure.

Votre profil : volontaire ; aimer le contact et le travail équipe ; avoir une sensibilité auprès des personnes âgées.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédure de traitement du linge
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EHPAD Les Coquelicots

Offre n°52 : Opérateur / Opératrice de production (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - dans la procduction ou diplôme
    • 57 - ILLANGE ()

Knauf Insulation est à la recherche d'un Opérateur de production (F/H) afin de rejoindre notre équipe à ILLANGE.
Vous serez rattaché/e au responsable d'équipe du service production.
Activités principales :
Mettre en circulation et gérer les flux de produits.
Aider à la réalisation d'opérations de maintenance.
Participer au nettoyage et l'entretien des équipements et/ou du matériel ainsi que la zone de travail.
Préparer et vérifier les éléments nécessaires à la production.
Contribuer à la formation et au tutorat des nouveaux opérateurs de production.
Renseigner et/ou vérifier des documents de production.
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et qualité.
Contrôler la qualité en cours de production et mettre en œuvre des mesures correctives.
Rythme de travail posté, 6 jours travaillés (2 matins/2 après midi/2 nuits) - 4 jours de repos consécutifs, travail le week-end et les jours fériés.
Compétences requises :
Vous avez une première expérience dans l'industrie et vous êtes motivé(e). Port de charges (des panneaux de laine de roche). Vous êtes flexible, avez l'esprit d'équipe et savez travailler en autonomie.

Être titulaire d'un niveau BAC technique dans le domaine de la production est un plus.
Nous vous offrons
Un emploi au sein d'une organisation internationale en pleine croissance qui valorise la durabilité et où vous assumerez un rôle passionnant et stimulant.
Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement interculturel, riche en diversité et en autonomie, avec des objectifs et des missions variés.
Ouvert au système d'amélioration continue, Knauf Insulation vous permettra de proposer votre façon de penser dans un cadre professionnel et de prendre des initiatives.

En plus d'un salaire compétitif sur 13 mois, Knauf Insulation vous offre également de nombreux avantages sociaux (Majorations heures samedi/dimanche et jours fériés, prime panier jour/nuit, prime vacances, prime performance, prime de polyvalence) ainsi que une mutuelle d'entreprise attractive et d'autres avantages proposés par le CSE. Vous travaillerez dans une ambiance familiale au sein d'une entreprise d'envergure internationale qui prône les valeurs Menschlichkeit, Partenariat, Engagement et Entrepreneuriat.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Offre n°53 : CHARGE(e) ACCUEIL/ASSISTANT(e) ACHAT (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous assurerez l'accueil dans l'entreprise et assisterez le responsable achats dans ses activités.
Au niveau de l'accueil :
- Assurer le standard téléphonique , l'accueil des visiteurs et l'ouverture du portail aux transporteurs.
- Réaliser la réception des colis
- Affranchir les colis
Au niveau des achats :
- Réaliser la saisie des commandes autres que métaux
- Effectuer les relances de commandes non reçues
- Pré- contrôle des factures
- Réaliser les commandes de petits matériels administratifs et les distribuer
Responsabilités exercées et latitude d'action :
- Rédiger efficacement les commandes et vérifier la conformité des factures
- Relancer efficacement les fournisseurs en cas de retard
Connaissances professionnelles spécifiques :
- Maitriser l'outil informatique
- Aisance rédactionnelle et relationnelle
- Notions d'anglais.
Cdd de 6 mois pour remplacement congés maternité à partir d'avril 2024.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°54 : Auxiliaire de crèche volante (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
    • 57 - TERVILLE ()

Votre rôle est clef pour les crèches Lily et Pablo vous intervenez sur un périmètre géographique de plusieurs crèches de façon temporaire en soutien aux équipes en place.

Dans le cadre du projet éducatif multilingues des micro-crèches Lily et Pablo , et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ».

Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux.

Vous participez à la mise en place du projet éducatif.

Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique.

Vous participez à la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction.

Diplôme requis: CAP petite enfance / DE auxiliaire de puériculture

Une langue étrangère parlée.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 1 766.92 € par mois + prime d'assiduité + prime kilométrique.

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Programmation :

Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LILY & PABLO

Offre n°55 : Alternant Auxiliaire de Micro Crèche H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Une micro-crèche située à Thionville recherche un(e) Assistant accueil petite enfance Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de septembre 2024.
Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).

Votre formation au CAP AEPE est prise en charge, de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC (selon votre situation).

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.

Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires ).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MEWO

Offre n°56 : Auxiliaire de crèche (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
    • 57 - TALANGE ()

Dans le cadre du projet éducatif multilingues des micro-crèches Lily et Pablo , et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ».

Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux.

Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : respect du rythme de l'enfant, l'expérimentation et la temporalité.

Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique.

Vous participez à la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction.
Postes à pourvoir à TALANGE (57).

Diplôme requis: CAP petite enfance / DE auxiliaire de puériculture

Une langue étrangère parlée: espagnol, anglais ou allemand.

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : à partir de 1 766.92 € par mois + prime d'assiduité

Programmation :

Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LILY & PABLO

Offre n°57 : Auxiliaire de crèche (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Dans le cadre du projet éducatif multilingues des micro-crèches Lily et Pablo , et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ».

Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux.

Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : respect du rythme de l'enfant, l'expérimentation, la temporalité.

Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique.

Vous participez à la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction.

Poste à pourvoir à MARANGE-SILVANGE (57).

Diplôme requis: CAP petite enfance / DE auxiliaire de puériculture

Une langue étrangère parlée est un plus : espagnol, anglais ou allemand.

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : à partir de 1 766.92 € par mois + prime d'assiduité

Programmation :

Travail en journée

Lieu du poste : en présentiel

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 1 766,92€ par mois

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LILY & PABLO

Offre n°58 : Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - commerce/vente en jardinerie
    • 57 - FAMECK ()

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en CDI à 35 heures hebdomadaires. Salaire négociable selon expérience.

Le certiphyto serait un plus.

Affecté(e) aux rayons manufacturés, arrosage et motoculture, vos principales missions seront
- la vente et le conseil aux clients
- la réception et la mise en rayon des produits

Compétences

  • - Spécificités des végétaux
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - vente et conseil en motocultures

Offre n°59 : Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - commerce/vente
    • 57 - FAMECK ()

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en CDD saisonnier à 35 heures hebdomadaires, pour le marché aux fleurs, du 01/03/2024 au 30/06/2024

Vos principales missions seront
- la vente et le conseil aux clients
- l'entretien et l'arrosage des plantes
- la réception et la mise en rayon des produits

Compétences

  • - Spécificités des végétaux
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°60 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

L'Association ATHENES - Thionville - cherche pour l'une de ses structures - un(e) travailleur(euse) social(e).

Profil de poste :
- Educateur(trice) spécialisé(e)
- Moniteur(trice) éducateur(trice)
- Conseiller(e) en économie sociale et familiale
- Assistant(e) social(e)

Missions principales :
Vous êtes chargé(e) de l'accueil, l'écoute, l'orientation et l'accompagnement global des personnes hébergées (hommes, femmes ou couples) et veillez au bon fonctionnement du collectif de la structure. Travail en équipe pluridisciplinaire.

Sous la responsabilité du Directeur, de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de service :
- L'accompagnement individuel dans la recherche d'une orientation de sortie (droit commun, justice, santé, logement, insertion professionnelle, installation)
- L'accompagnement dans la vie quotidienne en collectivité
- L'accompagnement individuel et collectif sur un secteur d'intervention spécifique (santé, logement, insertion professionnelle, installation)
Vous avez des connaissances dans la mission d'hébergement et du public marginalisé.

- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Organiser des activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
- Réaliser des démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs
- Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités quotidiennes

Rémunération : selon convention collective CHRS - NEXEM

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne

Formations

  • - travail social (DE Moniteur Educateur) | Bac ou équivalent
  • - éducateur spécialisé (ou DECESF ou DE Assistant Social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ATHENES

Offre n°61 : Conseiller de Vente - CDI 35h (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Avez-vous envie de rejoindre l'enseigne Histoire d'or qui rend l'univers de la bijouterie accessible à tous ?

Souhaitez-vous travailler pour l'une des enseignes préférées des Français ?

Savez-vous que c'est dans notre ADN de partager nos réussites avec nos collaborateurs ?

Intégrer Histoire d'or c'est :

Prendre part à une aventure collective au côté de managers inspirants
Intégrer une enseigne présente sur la France entière
Découvrir notre univers à travers l'un de nos 350 points de vente
Être au côté de chaque client derrière lequel se cache une belle histoire
C'est également rejoindre une entreprise aux valeurs fortes :

Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace
Nos valeurs sont le fondement de notre réussite et sont partagées par l'ensemble de nos collaborateurs !

Un métier passion

Devenir Conseiller de vente c'est :

Devenir l'ambassadeur d'Histoire d'or
Faire un métier alliant goût du service et exigence
Evoluer au sein d'un environnement raffiné qui rend le luxe accessible à tous
Votre quotidien chez nous !

Des journées riches et diversifiées au cœur de la bijouterie et de l'horlogerie :

Une écoute et des attentions particulières pour vos clients
Une vente personnalisée pour les accompagner lors de moments précieux comme les mariages ou les anniversaires
La responsabilité de la mise en avant des produits au travers du merchandising
La gestion de la tenue du magasin (propreté, rangement...)
Votre profil & vos atouts pour réussir

Vous êtes curieux, dynamique et possédé(e) un attrait pour la vente
Vous avez un goût immodéré pour les challenges et les défis
Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et avez le contact facile
Vous êtes attiré(e) par l'univers de la mode, la beauté dont les nouvelles tendances n'ont aucun secret pour vous !
Vous êtes capable de sortir de votre zone de confort et savez faire preuve d'audace.
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs.

De nombreuses perspectives d'évolution s'offrent à vous que ce soit au sein de nos 350 points de vente ou auprès de nos équipes siège.

Conditions du poste

Horaires liés à l'activité du magasin répartis sur 35h
Nos magasins sont présents dans les centres commerciaux et en centre-ville ce qui induit le travail les week-ends et les jours fériés selon la zone géographique.
Chez Histoire d'or afin de compléter votre rémunération fixe nous avons mis en place un système de variable pour partager nos réussites avec l'ensemble de nos collaborateurs (variable mensuelle, intéressement, participation) !
Osez l'univers de la bijouterie et rejoignez-nous pour devenir Conseiller de vente !

Au-delà de votre cv, c'est votre personnalité qui fera la différence !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°62 : Assistant(e) juridique en alternance H/F (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Un cabinet d'avocats basé à Thionville recherche un(e) Assistant / Assistante Juridique en Alternance pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'une durée de 18 mois.

Vous passerez 4 jours par semaine au sein du cabinet pour mettre en pratique vos compétences, tandis qu'une journée sera consacrée à la formation sur le campus Mewo de METZ Technopôle (à seulement 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell). Cette formation vous permettra d'obtenir le titre d'État Assistant Juridique Titre RNCP de niveau 5 - Bac +2.

Votre formation d'Assistant Juridique est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC.

Vos missions :

Les tâches d'assistanat administratif :
Gérer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les clients.
S'occuper de la gestion du courrier, à la fois papier et électronique.
Trier, classer et archiver les dossiers.
Gérer le planning des rendez-vous, des audiences, des expertises et des déplacements des collaborateurs.
Informer les clients du suivi de leur dossier.
Gérer les fournitures et maintenance du matériel de la structure, établir les factures, états des frais et gérer les règlements.

Les tâches d'assistanat juridique :

Élaborer les dossiers juridiques, préparer et compléter les actes juridiques.
Gérer le fonds documentaire dans le domaine juridique selon les spécialités de la structure. Réaliser les travaux juridiques en collaboration avec les différents acteurs internes et externes et selon les domaines du droit.
Rédiger les actes selon la spécificité de la structure
Gérer un dossier d'aide juridictionnelle.

Profil recherché :

Que vous soyez débutant(e), en reconversion professionnelle ou avec une expérience professionnelle (dans le domaine du droit, en qualité de secrétaire dans tous domaines ), l'étude recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) durant les 18 mois par l'école Mewo, qui forme depuis 2015 au métier d'Assistant / Assistante Juridique.
Pour soumettre votre candidature, il est nécessaire de posséder un diplôme de niveau Bac ou Bac +2. Vous devez démontrer une maîtrise des outils bureautiques et informatiques. Un intérêt pour le domaine du droit serait valorisé. De plus, une excellente communication tant écrite qu'orale ainsi qu'un sens relationnel parfait sont requis.
Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet d'avocats, l'intégration au sein de la formation d'Assistant Juridique se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique).
Avec votre titre d'Assistant / Assistante Juridique, vous pourrez exercer votre métier aussi bien en entreprise qu'en cabinet d'avocats, d'huissiers, d'avoués, d'un huissier de justice, d'experts-comptables ou encore en étude notariale et tous services juridiques d'une entreprise.

Type d'emploi : Temps plein, Alternance
Salaire : 759,77? à 1 766,92? par mois

Compétences

  • - Rédiger des actes / procédures juridiques
  • - Réaliser une recherche documentaire
  • - Rédiger un acte juridique ou règlementaire

Entreprise

  • MEWO

Offre n°63 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - TALANGE ()

Le poste que nous proposons et les missions vous amèneront à travailler en équipe avec d'autres assistantes et en collaboration avec des experts ainsi que les dirigeants du cabinet.
Ce poste nécessite une aisance relationnelle et une bonne élocution car vous serez en contact avec les différents clients du cabinet.
Une bonne capacité d'écoute et d'analyse est nécessaire afin de gérer les différentes demandes.

Description des missions :
- Accueil téléphonique et physique des clients,
- Gestion des mails entrants,
- Réception et gestion des missions,
- Suivi des dossiers avec respect des procédures,
- Gestion des dossiers collision.

Profil :
- Aisance orale et écrite,
- Dynamique et volontaire,
- Maîtrise des logiciels Alpha expert et pack office (Word, Excel, Power point),
- Polyvalence et autonomie.

Conditions :
- CDI 35 heures/semaine
- Rémunération sur 12 mois avec 2 primes (vacances été et Noël)
- Mutuelle
- Poste basé à Talange
- Poste disponible

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°64 : Agent / Agente d'entretien du bâtiment

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - souhaitée
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien en travaux et maintenance H/F

Vous aurez pour missions:
- Assurer les travaux d'entretien et d'urgence des maisons du village et de la maison commune:
plomberie (robinetterie, joints, etc.), menuiserie (ponçage, découpes, vitres cassées, etc.), serrurerie (graissage, remplacement, etc.), tapisserie (décollage, repose), petite maçonnerie (rebouchage, carrelage, etc.), peinture, électricité (changer une ampoule, vérifications diverses, etc.), manutention, installations (électroménager, étagères, meubles en kit, etc.)
- Assurer l'entretien des espaces extérieurs et espaces verts
- Tondre les pelouses - Tailler les haies - Désherber - Effectuer de petits élagages - Aménager les espaces verts - Veiller à l'état de propreté de l'établissement et de son environnement.

- Veiller à la sécurité



Compétences

  • - Habileté manuelle
  • - Utilisations d'outils d'entretiens

Entreprise

  • SOS VILLAGES D'ENFANTS

    SOS Villages d Enfants accompagne des frères et sœurs dont la situation familiale nécessite le placement. Elle permet aux fratries de grandir ensemble, dans un cadre de vie de type familial, en s appuyant sur une relation éducative et affective durable nouée avec une éducatrice ou un éducateur familial.

Offre n°65 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - RICHEMONT ()

Votre agence Manpower de THIONVILLE recherche pour son client, un acteur majeur des services multi techniques, un Magasinier approvisionneur (H/F).


Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'agence, vous accompagnez les équipes pour le bon déroulement des chantiers et la logistique de l'agence.

Principales missions :
-Gérer l'entrepôt et le magasin, l'outillage et préparer en amont le matériel nécessaire à la bonne réalisation des chantiers
-Réceptionner les commandes et les classer par affaires dans le magasin et préparer le matériel nécessaire à la bonne réalisation des chantiers
-Gérer les approvisionnements, la passation et le suivi des commandes aux fournisseurs jusqu'à leur réception et accompagner la mise en ?uvre du logiciel de gestion des achats
-Être l'interface permanente entre le Centre de travaux et les fournisseurs pour les demandes de délais et autres problématiques logistiques ponctuelles
-Gérer le suivi quotidien des Accusés Réceptions des fournisseurs pour les mises à jour de la base de données
-Gérer les urgences ponctuelles et la facturation
-Assurer la gestion du parc véhicules sur les aspects techniques.
-Gérer les locations de véhicules, engins, nacelles, ?.
-Prendre en compte l'ensemble de l'outillage en corrélation avec les services compétents pour leur remise en état ou leur remplacement
-Coordonner le contrôle des caisses à outils effectué par le Responsable Chantier.


Le plus ? 4 tickets restaurants d'une valeur faciale de 11 par semaine et une fin de poste le vendredi à 13h !


Vous êtes polyvalent, dynamique et avez l'esprit d'équipe ?
Vos connaissances en logistique n'ont aucun secret pour vous ?
Vos capacités d'adaptation, d'organisation et d'autonomie sont reconnues ?

Alors, n'hésitez plus, postulez pour rejoindre l'aventure !

Enfin, travailler avec Manpower?en tant qu'intérimaire vous permettra, au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle,?de bénéficier des nombreux avantages :?chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, bon cadeaux sport - loisirs et culture, mutuelle, prévoyance et Compte Epargne Temps à 8%.

Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Envoyez-nous votre candidature

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Votre agence Manpower de THIONVILLE recherche pour son client, un acteur majeur des services multi techniques, un Magasinier approvisionneur (H/F).

Offre n°66 : Assistant / Assistante de direction

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - poste similaire
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous intégrez un poste clé de l'entreprise pour apporter un soutien administratif et organisationnel à la direction, en tant qu'assistant(e) de direction, vos missions principales seront :
- gestion administrative de l'établissement
- gestion du personnel : RH, embauche, éléments de paie,...
- gestion de l'accueil et du secrétariat téléphonique

L'établissement est ouvert du lundi au samedi, possibilité d'adapter les jours de travail.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Utiliser les outils bureautiques

Formations

  • - gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Offre n°67 : OPERATEUR DE TRI (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ROMBAS ()

Vous serez affecté sur un poste en autonomie , sous un contrôle fréquent et aurez pour principales missions :
- Trier méthodiquement et rigoureusement les articles d'impression afin de les orienter vers la filière adéquate et de leur donne une seconde vie
- Tracer l'ensemble des tris effectués
- Réceptionner le matériel et signaler tout problème
- Préparer les palettes à destination des chargements
- Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires).
Vous faites preuve de rigueur dans votre travail, êtes assidu avec un esprit pour offrir un travail de qualité. Vous contribuez pleinement à l'atteinte des objectifs de l'entreprise ainsi qu'à la satisfaction client. Ce métier donne une seconde vie à nos déchets d'impression et permet ainsi de diminuer l'impact négatif de nos déchets sur l'environnement.
Nous ne recherchons ni un diplôme ni une expérience , seules votre motivation , votre souci du travail bien fait et votre esprit comptent, car nous saurons vous accompagner dans votre montée en compétence.
Nous devons pouvoir compter sur votre souci du travail bien fait et votre esprit d'équipe.

Compétences requises:
Savoir lire , écrire, compter
Savoir se servir d'une tablette
Etre capable d'autocontrôle
Respecter les règles et consignes d'hygiène et de sécurité . Avoir la capacité de rapporter les dysfonctionnements et proposer des solutions /améliorations
Le travail s'effectue en atelier , station debout.
Cette offre d'emploi est prioritaire aux personnes en situation handicap. A compétences égales un travailleur handicapé sera privilégié.
Avantages :
- Prime de vacances : 720 euros en 2024 pour année complète
- Prime d'ancienneté (au bout de 3 ans au sein de la société)
- Participation et dividende en cas de résultats
- Titre- Restaurant ( 9 euros par jour avec près de 60 % de prise en charge employeur)
- CSE (accès culture: billetterie, réduction de 1% à 15 % sur plus de 800 enseignes , carte cadeau , avantage parfurmerie)
- Participation aux frais kilométriques
- Mutuelle et prévoyance
- Société Coopérative et Participative (SCOP)

Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Stocker un produit
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°68 : Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Qui sont-ils ?
Créé en 1966 et actuellement dirigé par Thierry Benedic, 27 ans d'expérience et 3e génération à exercer ce métier, le groupe Benedic intervient dans tous les métiers de l'immobilier.
Benedic compte aujourd'hui plus de 180 collaborateurs répartis sur une quinzaine d'agences, réalise 500 transactions par an, gère 15 000 lots de copropriété, 5 000 lots de gestion et enregistre une croissance de 50 % sur 5 ans.
Le courtage en financement fait également partie des services offerts aux clients. Visionnaire, Benedic a lancé en 2021 son service d'achat immobilier instantané, Nilla & Ben, avant de le fusionner en septembre 2022 avec homeloop, leader et pionnier du secteur depuis 2016.
En parallèle, Benedic a sa propre école de formation, la Benedic Academy. Soyez assuré de vous maintenir à niveau en suivant une formation alliant expérience terrain et théorie.
Mais Benedic, c'est avant tout une véritable famille, soudée et avec un ADN fort reposant sur le professionnalisme, la transparence et surtout, l'esprit d'équipe. Faites le choix de vous allier à la force d'un grand groupe avec un ancrage local, une grande proximité, une connaissance des marchés locaux et, l'utilisation des dernières innovations afin d'optimiser perpétuellement l'expérience client.
Et vous, qu'attendez-vous pour faire partie de l'équipe gagnante ? Rejoignez Benedic dès maintenant.
Descriptif du poste
En tant qu'assistant gestion locative, vous travaillerez en binôme avec un chargé de patrimoine sur un portefeuille de biens à gérer pour le compte de propriétaires bailleurs. Vos principales missions seront :
Accueil téléphonique et physique en agence
Gestion des clés
Rédaction des baux
Traitement des demandes des locataires ou des propriétaires et préparation des premières réponses.
Commande et suivi des interventions (travaux...)
Enregistrement et traitement des préavis des locataires
Rédaction des courriers
Suivi des sinistres
Suivi du recouvrement des loyers impayés
Etats des lieux
Tâches administratives diverses.
Environnement, contexte et avantages
Vous travaillerez en équipe avec une dizaine de collègues. La bienveillance, le dynamisme et l'entraide dont elle fait part, sont essentiels.
Les opportunités d'évolutions transverses, hiérarchiques ou géographiques sont nombreuses et le souhait d'accompagner chaque collaborateur professionnellement est une priorité du groupe.
CDI (nous accordons de la flexibilité quant à la date de début de poste afin de privilégier la bonne personne)
1 jour de télétravail/hebdomadaire sous réserve de validation par son manager
Mutuelle et Prévoyance protectrice
Prime d'ancienneté
Profil recherché
Suivi administratif
Capacités rédactionnelles
La connaissance de l'immobilier est un plus
Etre à l'aise avec l'outil informatique
Déroulement des entretiens
Un échange téléphonique avec Matteo, Assistant RH
Entretien physique avec Jennifer et Catherine Benedic, Directrice

Compétences

  • - Recouvrement des loyers et charges
  • - Établir un bail immobilier
  • - Analyser une demande de location
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • CABINET BENEDIC

Offre n°69 : Employé(e) de crèche (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - si pas de diplôme
    • 57 - MANOM ()

Vos missions :
- prendre en charge des enfants de 10 semaines à 6 ans.
- répondre aux besoins de sécurité affective et de sécurité physique
- faire les transmissions aux parents
- accompagner les enfants pendant les temps de repas et les temps de change.

Vous travaillerez sur 4 postes selon un planning - amplitude 7h à 18h30, du lundi au vendredi

PROFIL recherché :
- vous avez de l'expérience en crèche
ou
- vous êtes titulaire du CAP petite enfance ou CAP AEPE

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - petite enfance (CAP Petite Enfance ou CAP CAEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CROIX ROUGE FRANCAISE LES PRIMEVERES

Offre n°70 : Employé(e) de crèche (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

Vos missions :
- prendre en charge des enfants de 10 semaines à 6 ans.
- répondre aux besoins de sécurité affective et de sécurité physique
- faire les transmissions aux parents
- accompagner les enfants pendant les temps de repas et les temps de change.

Vous travaillerez sur 4 postes selon un planning - amplitude 7h à 18h30, du lundi au vendredi

PROFIL recherché : vous êtes impérativement titulaire du CAP petite enfance ou CAP AEPE

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - petite enfance (CAP Petite Enfance ou CAP CAEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CROIX ROUGE FRANCAISE LES PRIMEVERES

Offre n°71 : Aide familial(e) (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

L'aide familiale a une fonction très importante auprès des enfants et dans la vie du village. D'une part, vous aidez les éducateur(rices) familiaux(iales) dans leurs tâches quotidiennes, d'autre part, vous les remplacez pendant leurs congés.

- vous intervenez régulièrement auprès de 2 ou 3 maisons du village d'enfants SOS, auprès de 4 à 5 enfants.
Vous travaillez en continu jusqu'à 9 nuits / 10 jours consécutifs en accueil continu 24h/24, suivis d'un minimum légal de 2 jours de repos et vous ne dépasserez pas 16 nuits travaillées dans le mois.
-vous travaillez en collaboration avec les éducateurs(rices) familiaux(iales) et l'équipe du village (directeurs, éducateurs, psychologues...).
- Vous assumez les tâches diversifiées de la tenue d'une maison et participez régulièrement à des réunions de travail avec l'ensemble de l'équipe du village.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SOS VILLAGES D'ENFANTS

    SOS Villages d Enfants accompagne des frères et sœurs dont la situation familiale nécessite le placement. Elle permet aux fratries de grandir ensemble, dans un cadre de vie de type familial, en s appuyant sur une relation éducative et affective durable nouée avec une éducatrice ou un éducateur familial.

Offre n°72 : Conseiller de vente en charge des approvisionnements (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - TALANGE ()

Vous avez une première expérience dans la logistique de magasin ou d'entrepôt et/ou de la vente en magasin.
Vous connaissez l'organisation des stocks et/ou du traitement des marchandises.
Vous avez un goût prononcé pour le commerce et le service client. Une expérience de la vente dans les Arts de la Table et/ou la
Décoration est un plus.
Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et vous maîtrisez les outils informatiques.
Une expérience de la vente dans les Arts de la Table et/ou la Décoration est un plus.
A compétence et qualification égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

La gestion des stocks :
- Organiser et coordonner les procédures de la zone de traitement magasin
- Garantir le respect des procédures et un suivi fiable des flux de marchandises
- Assurer la mise à disposition en temps et en heure des arrivages /produits
- Mobiliser l'ensemble de l'équipe à la bonne gestion du stock
- Par le biais d'inventaires tournants, suivre, expliquer les écarts de stocks et mettre en place des plans d'actions correctifs
Le service client :
- Accueillir, orienter et renseigner les clients sur toutes leurs demandes
- Connaître et mettre en œuvre la politique service client de l'enseigne
- Garantir le bien-être du client lors de son passage en caisse/accueil, ou par téléphone
- Respecter et maîtriser les procédures d'encaissement
Le back office :
- Faire le réassort en magasin en respect des principes merchandising
- Etre garant des flux monétaires lors de la caisse
- Etre garant des procédures ouverture/fermeture du magasin

Entreprise

  • ARC WEB & RETAIL

    3000 références. Vente en libre service. Organisation de l'offre en plots (massification). Tout en rayon (aucun stock). Vente en vrac ou unité de conditionnement. Principe de vente par arrivage.

Offre n°73 : Préparateur snacking, viennoiseries (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - en cuisine ou poste identique
    • 57 - TALANGE ()

Dans le cadre de votre activité vous réaliserez les sandwichs, les salades, le garnissage des tartes, la cuisson des viennoiseries.

Vous bénéficiez d'un CDI à temps complet. et travaillerez 6 jours par semaine. Vous serez en repos les dimanches et les jours fériés. Vous travaillez en horaire continu et travaillerez par roulement en poste du matin, journée ou après midi. La prise de poste le matin se fait à 4h00 et la fin du poste de l'après midi se fait à 19h00.

Compétences

  • - Compositions de salades
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Préparer des plats cuisinés

Offre n°74 : AUXILIAIRE DE CRECHE EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BERTRANGE ()

Nous recerchons pour une crèche située à Bertrange, un/e auxiliaire de crèche en contrat d'apprentissage pour une durée de 12 mois.
Passage de l'examen CAP AEPE

Démarrage Aout 2024

1 jour d'école / 4 jours d'entreprise

Lieu de formation : Yutz au 232 rue du Président ROOSEVELT

Vos missions :

Vous vous occupez des besoins de l'enfant en l'assistant sur son hygiène tout en surveillant sa santé. vous devez faire attention à sa sécurité en organisant au mieux, et en entretenant, les espaces de vie ainsi qu'en prévenant les accidents. De plus, vous devez proposer à l'enfant une alimentation saine et équilibrée.

Vous organisez des jeux d'éveil, des activités, vous encadrez des moments de calme et des siestes qui participent à son éducation, à son développement affectif et intellectuel, son autonomie et sa sociabilisation.

Votre profil ;
Débutant accepté
Curieux/se, inspiré/e, aimant l'humain, vous avez à coeur de faire vivre le projet pédagogique de l'entreprise.
Posseder obligatoirement un CAP ou un diplome de nuveau Superieur

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • ADALIA CONSULTING

Offre n°75 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en point chaud (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - restauration ou boulangerie
    • 57 - TALANGE ()

Dans le cadre de votre contrat de travail à temps plein, vous exercerez votre emploi 5 jours par semaine.
Vous débuterez votre activité au plus tôt à 9h00 et terminerez au plus tard à 19h15. Vous exercez votre emploi en horaire continu. vous serez en repos le dimanche et un jour en semaine.
Vous êtes chargé de la confection de la petite restauration à consommer sur place ou à emporter.
Vous avez idéalement une première expérience en cuisine et de connaissances dans les normes HACCP
Vous devrez également débarrasser les tables et réaliser la plonge.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de sandwichs
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°76 : préparateur de commande CACES 3 H/F

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - préparateur commandes en industrie
    • 57 - YUTZ ()

Rejoignez ArcelorMittal Distribution Solutions France, leader mondial dans la distribution d'acier, d'inox, d'aluminium et de produits pour le bâtiment. Notre engagement envers le client et le bien-être de nos employés est au cœur de nos valeurs.
En tant que membre de notre équipe, vous vivrez une expérience professionnelle unique avec :
Des défis stimulants pour atteindre vos objectifs.
Un encadrement bienveillant pour accompagner votre développement professionnel.
Une culture d'inclusion, de diversité, de digitalisation et de décarbonation, propulsant notre secteur vers l'innovation.

Rejoignez-nous pour partager succès et défis au sein d'une équipe solidaire. Faites partie d'une expérience professionnelle enrichissante chez ArcelorMittal Distribution Solutions.
Missions & responsabilités
Le préparateur de commandes exécute des opérations de déchargement, de stockage, de préparation de commandes et de chargement en respectant des objectifs de qualité, de délai, de quantité dans les différentes familles de produits distribués auprès de nos clients.
A ce titre ses principales missions sont :
Appliquer les règles de sécurité dans un esprit de vigilance partagée et en remontant les éventuels risques ou dysfonctionnements
Réceptionner les produits en contrôlant la conformité (qualitatif et quantitatif)
Mettre en stock les produits réceptionnés à l'aide des outils de manutention adaptés (pont-roulant, chariot élévateur )
Procéder à la préparation des commandes clients en s'assurant de la bonne conformité de celles-ci
Utiliser, en cas de besoin et dans le respect des normes sécurité les différents outils à disposition (conditionnement, pelliculeuse, coupe...)
Effectuer les opérations de chargement camions dans le respect des protocoles et en optimisant le positionnement des produits
Participer aux opérations de contrôle de chargement avant départ
Participer aux opérations de contrôle de stock et d'inventaire

Profil recherché
Avec une expérience minimum de 3 ans dans ce domaine, nous recherchons surtout un profil sérieux, motivé dynamique qui aime le travail en équipe. L'obtention de formations Caces 3 est impératif pour ce poste, la conduite de tracteur de parc serait apprécié.
Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leur parcours et leurs expériences dans un objectif des chances pour tous.

Pourquoi nous rejoindre
- Paniers repas
- Prime transport
- 13e mois
- Primes successives d'équipes

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ARCELORMITTAL DISTRIBUTION SOLUTIONS FRA

Offre n°77 : Serveur / Serveuse

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

Nous recherchons plusieurs candidats pour le poste de serveur (H/F)

Vos missions : accueil des clients, prise de commande sur tablette, dresser et débarrasser les tables

Différents types de contrats sont à pourvoir : CDI - CDD - EXTRA - Temps plein - Temps partiel

Les horaires peuvent être adaptés pour les étudiants (horaires en fin de semaine)

Vous exercez l'emploi en coupure à raison de 5 jours par semaine et 7 heures par jour (possibilité d'heures supplémentaires)

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Offre n°78 : Réceptionniste en hôtellerie

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous travaillerez sous la responsabilité du chef réceptionniste dans un hôtel situé sur la Cité des loisirs d'Amnéville. Vous travaillez par roulement de jour ou de nuit ainsi que les week-end et bénéficierez de deux jours de repos en semaine.

Votre profil :
Doté d'une excellente présentation, vous accueillez les clients, effectuez la réservation des chambres, servez au bar, réalisez la facturation et l'encaissement des paiements.

Vous disposez de bonnes connaissances en anglais, vous maîtrisez l'outil informatique dont WORD et EXCEL.

Merci de préciser votre niveau d'anglais dans votre candidature.

Compétences

  • - Anglais B2 minimum
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Utiliser les outils bureautiques

Offre n°79 : secrétaire en cabinet juridique (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en secrétariat / frappe courriers
    • 57 - THIONVILLE ()

Secrétaire expérimenté/e, vous avez pour mission la frappe de documents juridiques et de répondre au téléphone dans un cabinet juridique. De ce fait, vous devez posséder une expérience de frappe de documents.

*** Vous devez maîtriser parfaitement l'orthographe et la frappe de courrier et vous disposez d'une solide expérience dans le secrétariat. Si c'est bien le cas, veuillez le préciser dans votre CV et/ou lettre de motivation ***

Il vous est proposé un contrat en CDI à temps partiel : 30h/semaine (nombre d'heures pouvant être revu avec l'employeur).

Lors de l'entretien un test de frappe sera effectué.
Une période d'immersion pourra être proposée en amont du contrat si besoin. .

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat juridique | Bac+2 ou équivalents

Offre n°80 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BERTRANGE ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'accueil petite enfance :

Vos missions seront :
Avec les enfants: accueil des enfants, organisation d'activités adaptées, soins/nursing, accompagnement aux repas, à la sieste, écoute, présence, accompagnement éducatif, bienveillance. Observation des enfants individuellement et en groupe. Proposition d'actions adaptées suite à l'analyse des observations.
Avec les familles : accueil des familles, écoute et tolérance, soutien parental, rappel du cadre de fonctionnement si nécessaire. Avec l'équipe: Capacité de questionnement des pratiques existantes et de proposition de nouvelles pratiques. Réflexion sur le positionnement de l'adulte et sur l'accompagnement des enfants et de leur famille.
Dans la structure: préparation des repas, entretien et désinfection des locaux/jouets/linge, aménagement d'un espace accueillant et stimulant pour les enfants.
Qualités: passion pour son travail, dynamisme, capacité d'organisation, capacité d'adaptation, maîtrise de soi, calme.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance (CAP AEPE, bep ou bac pro ASSP, ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES ENFANTS

Offre n°81 : Employé / Employée d'étage (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ALGRANGE ()

Vous serez chargé de l'entretien des locaux, des chambres des résidents. Vous devez avoir un bon relationnel avec les personnes âgées. Vous aurez en charge la gestion et le nettoyage du linge.

Vérifiez votre éligibilité au contrat PEC avec un conseiller

Compétences

  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler l'état du linge propre

Offre n°82 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 22/01/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - aide à domicile
    • 57 - FLORANGE ()

Particulier femme recherche un/e assistant/e de vie
Vous m'accompagnez dans les actes de la vie courante (linge, aide à la préparation des repas, courses ...). Vous êtes susceptible de m'emmener des RDV.
Vous serez une personne de confiance, (être discrète, être professionnelle dans ces tâches, être bienveillante)
Vous interviendrez 3h par matinée les lundi, mardi, jeudi et vendredi. Poste à pourvoir dès que possible.

Formations

  • - aide médico-psychologique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MME ISABELLE ALTOMARE

Offre n°83 : Agent / Agente d'opérations manuelles (H/F)

  • Publié le 19/01/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en milieu industriel
    • 57 - FLORANGE ()

Vous travaillerez en atelier de pré-fabrication pour l'assemblage de tuyaux sprinkler :
- découpe des tubes à la scie,
- accrocher les tubes qui partent dans un tunnel de peinture,
- assembler des tubes en fagots,
- rainurage des tubes
- assemblage de pièces vissées
...
vous aurez à votre disposition des ponts roulants et autres machines automatisées

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SOCIETE TUYAUTERIE SPRINKLER

Offre n°84 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 10/01/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - YUTZ ()

Au sein de notre micro-crèche, vous serez en charge de l'accueil et l'animation d'enfants de 3 mois à 4 ans au sein de notre équipe.
Vous avez impérativement soit le CAP petite enfance soit le diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Amplitude horaire 07h30 à 18h30. Planning à définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°85 : Agent maintenance spécialisé électricité H/F

  • Publié le 12/12/2023 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HAYANGE ()

En tant qu'agent polyvalent de maintenance spécialisé en électricité (H/F), vous serez chargé de:

- Exécuter des travaux en électricité dans les règles de l'art, et dans le respect des règles de sécurité:
* vérification installations, entretien du réseau
* diagnostics des pannes et réparations
- Exécuter des travaux polyvalents de maintenance :
* peinture, pose de carrelage, pose de revêtement de sol
* plomberie, chauffage, soudure, menuiserie, serrurerie, vitrerie
* maçonnerie, ferronnerie
- Participer à l'entretien des espaces verts:
* tonte
* taille
- Effectuer divers travaux de manutention
- Réaliser de menus travaux en sous-section 4 amiante

Compétences

  • - Électricité
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Habilitation B2 BR BC HO
  • - Techniques de base du secnd oeuvre
  • - Connaisance règles prévention du risque amiante
  • - Utilisation outil informatique

Formations

  • - électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE

Offre n°86 : Agent/agente de propreté et d'hygiène 14H/semaine (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 57 - Fameck ()

Le poste consiste à l'entretien quotidien d'une salle de sport.


Planning :
* Lundi au vendredi de 6h à 8h
* Les samedis de 6h à 8h (ou de 9h à 11h) et de 17h à 19h.
* Les jours fériés excepté le 1er mai et le 25 décembre sont travaillés et payés à 150%.

Expérience requise : minimum 1 an. Aucune connaissance du maniement d'une auto laveuse ou mono-brosse n'est requise.

En tant qu'agent(e) d'entretien, vos missions seront les suivantes:

Assurer l'entretien des zones humides (vestiaires, sanitaires, douches).
Effectuer le nettoyage des sols, des murs, des vitres, des sanitaires et des parties communes,
Respecter les consignes d'utilisation des produits et matériels de nettoyage,
Assurer la gestion et le suivi des stocks de produits d'entretien.
Nous offrons d'excellentes conditions de travail et un environnement professionnel agréable. Si vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant!

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - techniques de nettoyage

Entreprise

  • ALLO NETTOYAGE

Offre n°87 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Amnéville ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°88 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Hayange ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°89 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Thionville ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°90 : agent des espaces verts (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

- Entretien des espaces verts dans le cadre de la gestion différenciée :
- taille arbres, arbustes et vivaces
- entretien des surfaces (ratissage des allées, binage des massifs et ramassage des
Feuilles )
- entretien des surfaces engazonnées (tonte, scarification, aération )
- entretien des pieds d'arbres
- Préparation des sols
- Plantation de plantes annuelles et bisannuelles, plantes vivaces et arbustes
- Mise en œuvre d'engrais et traitements phytosanitaires
- Rendre compte des problèmes rencontrés
- Viabilité hivernale
- Entretien courant du matériel
- Arrosage
- Entretien mobilier urbain

Permis B requis (déplacement avec le véhicule de service)
Recrutement par la voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD de trois mois renouvelable)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°91 : agent des espaces verts (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

- Entretien des espaces verts dans le cadre de la gestion différenciée :
- taille arbres, arbustes et vivaces
- entretien des surfaces (ratissage des allées, binage des massifs et ramassage des
Feuilles )
- entretien des surfaces engazonnées (tonte, scarification, aération )
- entretien des pieds d'arbres
- Préparation des sols
- Plantation de plantes annuelles et bisannuelles, plantes vivaces et arbustes
- Mise en œuvre d'engrais et traitements phytosanitaires
- Rendre compte des problèmes rencontrés
- Viabilité hivernale
- Entretien courant du matériel
- Arrosage
- Entretien mobilier urbain

Permis B requis (déplacement avec le véhicule de service)
Recrutement par la voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD de trois mois renouvelable)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°92 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Yutz ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°93 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en livraison
    • 57 - YUTZ ()

Nous recherchons plusieurs chauffeurs pour assurez la livraison de colis sur les secteurs de Metz, Longwy ou Guenange.
Nous avons deux dépôt : un à Ennery et un à Amneville.

Vous serez amené à travailler le
- Lundi 6h à 11h
- du mardi au vendredi 6h à 13h30
- un samedi sur deux de 6h à 13h

Vous bénéficiez d'un véhicule de fonction et de Primes

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • GMT EXPRESS

Offre n°94 : CONDUCTEUR DE LIGNE AUTOMATISEE (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - FLORANGE ()

Notre agence Camo Emploi de Thionville recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie, un CONDUCTEUR DE LIGNE AUTOMATISÉE H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :

- Piloter des lignes de production automatisées
- Programmer la production
- Coordonner et réguler l'activité de production
- Respecter les enjeux de productivité, qualité et sécurité
- Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes

DESCRIPTION DU PROFIL RECHERCHE

Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de 6 mois minimum sur ces fonctions.

Doté de solides connaissances en production industrielle, vous connaissez les étapes d'une ligne automatisée, maîtrisez le fonctionnement des machines et êtes expert dans les procédures de contrôle.

Vous connaissez et appliquez les consignes techniques et réglementaires.
Précis et minutieux dans vos tâches, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre volonté de rendre un travail de qualité.

Poste à pourvoir en 3*8, du lundi au vendredi (06h00-14h00 / 12h00-22h00 / 22h00-06h00).
Prise de poste en à convenir.
Salaire selon profil et expérience + 13ème mois + ticket restaurant de jour + indemnité panier repas de nuit + indemnité de déplacement.

Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le fonctionnement des installations et des équipements (arche de recuisson, presse, feeders, étireuse, ...)
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CAMO 21

Offre n°95 : Correspondant commercial (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 57 - FLORANGE ()

Manpower THIONVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Correspondant commercial Client (H/F) au sein du service client du service Supply Chain

Vos missions princiales:
-Réaliser un suivi pro actif du carnet avec le client en conformité avec le standard défini.
-Gérer et animer la relation avec les clients, agences et équipes commerciales.
-Assurer le suivi du carnet de commande qui lui est confié, en cohérence avec l'offre de service négociée avec le client.
-Porter l'exigence du client au sein de notre organisation
-Être pleinement responsable de l'order cleaning du carnet confié
-Gérer le carnet client qui lui est confié soit en direct soit en backup.
-Participer à l'amélioration continue de la performance de la relation client.
-Participer à échéance régulière aux rencontres organisées avec le client, les agences et les équipes client.

Vous avez une formation BTS, Licence ou Master dans le domaine commercial, logistique...
Vous maitrisez l'anglais et peut-être une autre langue étrangère qui peut être un plus en fonction du carnet client.

Vous avez de bonnes connaissances des systèmes informatiques ainsi que des concepts de Supply Chain (gestion de flux, visées de stock, dispersion, lead time de production... )

Ce poste demande une capacité d'analyse, souplesse et réactivité. Mais également l'aptitude à travailler en équipe , une bonne gestion du stress.

En complément de votre rémunération, vous bénéficiez d'une prime vacances, d'une prime 13em mois, et d'éventuelles indemnités repas, transport selon conditions
Le poste est à pourvoir au plus vite.
Si vous avez les compétences requises et l'expérience nécessaire nous serons ravis de recevoir votre candidature.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower THIONVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Correspondant commercial Client (H/F) au sein du service client du service Supply Chain

Offre n°96 : INTERVENANT POLYVALENT EN INDUSTRIE JUNIOR (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - SEREMANGE ERZANGE ()

Notre agence Camo Emploi de Thionville recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie, un INTERVENANT POLYVALENT EN INDUSTRIE JUNIOR H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, l'activité consiste à intervenir sur des pièces usinées de grande taille, pour les ajuster aux commandes, à l'aide de machines à commandes numériques.

Après une période de formation, qui vous sera dispensée au sein de l'entreprise individuellement, vous aurez la possibilité d'évoluer en vous formant à la manipulation d'un pont sol, afin d'aller vers une autonomie dans votre fonction.

DESCRIPTION DU PROFIL RECHERCHE

Vous êtes motivé, volontaire et avez envie de vous investir pour évoluer dans le monde de l'industrie, voici une opportunité pour tout type de profil sérieux qui recherche à apprendre et à s'engager sur le long terme.

Minutieux, précis et rigoureux, vous êtes sensible aux règles de sécurité en vigueur, et aimez travailler dans une équipe dynamique dans l'état d'esprit positif.

L'entreprise qui vous accueille a pour objectif le long terme et souhaite investir sur tous les types de profils y incluant juniors, afin d'évoluer vers un poste permanent.

Vos horaires sont postés : 2 matins - 2 après-midi - 2 nuits - 4j repos.
Salaire + autres avantages et primes.
PRISE DE POSTE 03/04/2024 IDEALEMENT OU A CONVENIR EN AVRIL 2024.

Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • CAMO 21

Offre n°97 : Agent de propreté keos Terville (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Terville ()

Nous recherchons un agent d'entretient sur Terville en CDI.
Du Lundi au Vendredi de 18h00 à 19h00.
Nettoyage sanitaire
Nettoyage Vestiaire
Nettoyage sols

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ESSI CRISTAL

Offre n°98 : plongeur - agent de nettoyage H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Vous assurerez le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine et de l'arrière boutique ainsi que des sanitaires du restaurant NONNA à Thionville (situé au centre commercial Leclerc).
Matériel de plonge dernière génération.

Vous travaillerez de 13h à 16h, 6 jours par semaine

Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • NONNA

Offre n°99 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Vente / Caisse
    • 57 - THIONVILLE ()

Vous serez chargé(e) de la vente, de l'encaissement et de la mise en place des produits.

Vous êtes à l'aise avec les différentes variétés de pains et viennoiseries et possédez un bon contact avec la clientèle.

Amplitude horaire possible de 5H30 à 19H00.
2 jours de repos dans la semaine

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de produits boulangers
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Ranger du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Gérer les stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • AU PECHE MIGNON

Offre n°100 : Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - TALANGE ()

Vous serez en charge de l'entretien des communs des immeubles et résidences privées (hall d'entrée, cages d'escaliers, ascenseur), sur le secteur de Metz
Possibilité d'effectuer entre 10H à 35H:semaine. Possibilité d'intervenir sur d'autres chantiers.

Expérience dans le nettoyage des immeubles souhaitée.
Qualités requises : disponibilité, ponctualité, courage, sérieux, rigueur, facilité d'adaptation.
Permis B nécessaire

Offre n°101 : Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - TALANGE ()

Vous serez en charge de l'entretien des communs des immeubles et résidences privées (hall d'entrée, cages d'escaliers, ascenseur).
Vous partez en binôme avec le véhicule de société au départ de TALANGE à 08h pour vous rendre sur les différents chantiers entre Metz et Thionville. Vous travaillez du lundi au vendredi.
Possibilité d'intervenir sur d'autres chantiers

Expérience dans le nettoyage des immeubles souhaitée.
Qualités requises : disponibilité, ponctualité, courage, sérieux, rigueur, facilité d'adaptation.
Permis B nécessaire pour utiliser le véhicule de société.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°102 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent- création (H/ (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Florange ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°103 : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

AXIA INTERIM HAGONDANGE recrute pour l'un de ses clients sur le secteur d'Amnéville, un assistant administratif et commercial H/F.

Principales missions :

- Saisie des devis
- Etablissement des commandes de matériel
- Gestion des mails
- Répondre à toutes les demandes internes et externes liées aux documents en cours
- Mettre à jour la base de données clients

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • AXIA INTERIM

Offre n°104 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HAYANGE ()

Votre mission consiste à effectuer la distribution de nos productions boulangères et pâtissières dans nos différents points de vente.
Vous chargez votre camionnette, arrimez correctement, effectuez la livraison et récupérez les contenants vides

Le point de départ est HAYANGE LE KONACKER, les magasins sont à YUTZ, Hayange Marspich, Nilvange et Thionville

CDI de 39h travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine

Horaire : 4h30 12h30 avec une demie heure de pose

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SOCIETE KINTZINGER

Offre n°105 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - THIONVILLE ()

Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et motivé(e) pour notre nouvelle boulangerie "Les Chouquettes"

Si vous souhaitez faire partie de cette nouvelle aventure n'hésitez pas et postulez dès à présent !

Vous serez chargé(e) de l'accueil clients, de la vente, de l'encaissement et de la mise en place des produits.

Vous serez amené(e) à travailler en poste du matin ou d'après-midi (pouvoir travailler les week-end).

Nous recherchons une personne pour un contrat 35h/semaine

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LES CHOUQUETTES

Offre n°106 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente alimentation
    • 57 - THIONVILLE ()

Vous serez chargé(e) de l'accueil clients, de la vente, de l'encaissement, et de la mise en place des produits.

Vous serez amené(e) à travailler en poste du matin ou d'après-midi (pouvoir travailler les week-end).

Le salaire est composé d'un salaire horaire de 11.65€ + prime sur objectif + panier repas.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE PAUL

Offre n°107 : Plongeur / Plongeuse en restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - plonge de restauration
    • 57 - ALGRANGE ()

Au sein d'une maison de retraite, nous recherchons 1 plongeur (h/f) en restauration, horaires 11h-15h.
Vous travaillerez un weekend sur 2

Compétences

  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°108 : Apprenti Vendeur boucherie-charcuterie (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - TALANGE ()

Dans le cadre d'un contrat en apprentissage, vous apprendrez le métier de vendeur en boucherie charcuterie en alternance (cours en centre de formation et activité en entreprise) afin de préparer le diplôme CTM (Certificat Technique des métiers) en vente charcuterie
Vous travaillerez dans une boucherie charcuterie traditionnelle.
Votre rémunération est fixée selon votre âge.

Pour postuler, vous pouvez soit vous présenter directement au magasin, soit nous contacter par téléphone.

Ce poste est également accessible aux personnes en reconversion professionnelle

Entreprise

  • ANDRE MARX

    Notre boucherie, Charcuterie, Traiteur a ouvert ses portes en 1979. Depuis 2022, nous sommes situés à Talange dans de nouveaux locaux. Nous avons reçu de nombreuses coupes et distinctions au fil des années. Chaque année, nous accueillons des apprentis afin de perpétuer le savoir-faire.

Offre n°109 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - GUENANGE ()

Vous exercerez votre activité du lundi au samedi à raison de 30h00 par semaine et 5 heures par jour.

Vous réaliserez la cuisson du pain pré cuit et cru, réaliserez la vente de produits boulanger, mettrez vos produits en rayon.

Vous travaillez par roulement d'une semaine le matin (10h00 - 15h00 ) et d'une semaine l'après-midi (15h00 - 20h00)

Vous avez soit une expérience en caisse (savoir encaisser les clients par les différents moyens de paiement) soit une expérience en boulangerie type point chaud.
Remplacement maladie jusqu'à fin AOUT

Compétences

  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°110 : Adjoint responsable de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Talange ()

Notre magasin situé au Centre Commercial Marques Avenue à Talange (57) recherche un(e) Adjoint(e) Responsable Magasin.

Une journée chez Jeff de Bruges, c'est :

Vente :

- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
- Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise,
- Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène,
- Réaliser les opérations d'encaissement.

Organisationnel :

- Animer l'équipe de vente selon les instructions de votre responsable magasin,
- Gérer les stocks et les commandes produits,
- Réceptionner la marchandise,
- Mettre en rayon les produits,
- Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, ),
- Garantir et participer au maintien de la propreté du magasin.

Développement commercial :

- Assurer le suivi des objectifs de vente et de marge,
- Participer à la mise en place de stratégies de développement du magasin,
- Contribuer au développement de la vente BtoB,
- Assurer la qualité de service et la satisfaction des clients.

Vous évoluez dans une équipe magasin de 3 à 6 personnes bienveillante, dynamique et soudée. Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre responsable magasin.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • JEFF DE BRUGES EXPLOITATION

Offre n°111 : Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 12H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - en nettoyage
    • 57 - SEREMANGE ERZANGE ()

au sein d'un cabinet dentaire vous serez charge(e) de l'entretien,
Vous serez chargé de la poussière, du nettoyage des sols et des vitres, et des communs.
Vous travaillez une semaine du lundi au samedi et une semaine du lundi au jeudi en alternance
Horaires de travail : de 5h à 7h30 vous serez en binôme.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°112 : Commis / Commise de cuisine

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - THIONVILLE ()

Nous recherchons un commis (H/F) pour nous accompagner dans l'ouverture de notre restaurant traditionnel au centre-ville de Thionville (Le Petit Bouillon).
Le restaurant proposera des plats simples, familiaux et appréciés, dans une ambiance décontractée et conviviale.
Nous prévoyons une carte « à la bonne franquette » avec des saveurs d'antan.

Vous maîtrisez les bases du métier et les cuissons

Jours de repos fixes les lundis et mardis
35h/semaine - horaires en coupure
Ouverture prévue le 3 avril 2024.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Entreprise

  • LE PETIT BOUILLON

Offre n°113 : Employé commercial rayon fruits et légumes H/F (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

Vous serez chargé(e) de la tenue du rayon fruits et légumes : réception des marchandises, mise en rayon, étiquetage, entretien et vous renseignerez les clients.

Débutant(e) accepté(e).

Urgent, poste à pourvoir rapidement dans le cadre du remplacement d'un salarié absent.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°114 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BOUSSE ()

Afin de compléter notre équipe nous recherchons un vendeur en boulangerie- pâtisserie H/F.

Vous assurerez la vente des produits en boulangerie et pâtisserie.
Vous serez en charge de l'encaissement.
Vous assurerez également le réassort, l'entretien des vitrines ainsi que du matériel et de l'espace de vente.
Vous serez en charge de la confection de sandwich.

Nous recherchons un contrat entre 25 et 35 heures par semaine à convenir.

Amplitudes horaires :
Du lundi au vendredi de 5h à 19h
le samedi de 6h à 18h
le dimanche de 6h à 13h

Vous bénéficierez de deux jours de repos, selon le planning.
Vous bénéficiez d'une majoration lorsque vous faites des heures de nuits, le dimanche et les jours fériés.

Compétences

  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • AUX DELICES DE LUCIE 2

Offre n°115 : Manoeuvre TP (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Nous recrutons pour notre client, un Manoeuvre TP H/F, pour une longue mission.
Lieu de travail : divers chantiers en région Moselle, proximité Thionville et Cattenom.

Vos missions seront les suivantes :
- Travaux de terrassement, démolition, pose d'enrobé...
- Transport et manutention des matériaux
- Nettoyage

Rémunération :
Taux horaire selon compétence et expérience Nous recherchons une personne avec une première expérience dans le domaine des travaux publics et/ou des VRD.

Permis B souhaité

N'attendez plus, envoyez-nous vos CVs via notre site www.crit-job.com
Pour plus de renseignements, contactez nous *** (voir postuler)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°116 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 57 - THIONVILLE ()

Dans le cadre d'un remplacement, le Cabinet dentaire omnipraticien et chirurgie, implantologie à Thionville recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e)

En tant qu'assistant dentaire, vos principales activités sont :
- le travail à 4 mains au fauteuil
- les travaux de secrétariat
- la gestion des rdv

Vous travaillez 03 jours complet et 02 demi journée.

Compétences

  • - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Transmettre de l'information

Offre n°117 : Employé polyvalent de libre-service (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 26H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 57 - THIONVILLE ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.
Plus précisément, vos missions sont :
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°118 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - récente en boutique prêt à porter
    • 57 - TALANGE ()

Vous êtes en charge d'accueillir et fidéliser les clients.
Vous avez en charge la gestion de la caisse, gérer la réception des marchandises, la gestion des stocks et du réassort.
Vous veillez à la tenue irréprochable du point de vente.

Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie de 3 semaines avec prolongation prévue pour remplacement de congés.
Temps de travail évolutif jusqu'à 34H/semaine avec 2H complémentaires.
Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente conseil.

** Pour postuler envoyez votre CV ou présentez vous en boutique **

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CAROLL

Offre n°119 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - en vente boulangerie ou restauration
    • 57 - YUTZ ()

Pour notre boulangerie artisanale ANGE CAFE, nous recherchons un vendeur en boulangerie (h/f).
Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de l'agencement et de la préparation du magasin, de la réalisation des actes de vente au quotidien de nos produits. Vous serez garant(e) de la propreté et de l'hygiène. Une expérience en vente en boulangerie ou en restauration est exigée
Travail sur 6 jours, repos le dimanche. Amplitude horaire de 6h30 à 20h00, planning à définir avec l'employeur.
Vous avez un minimum de 1 an en vente en boulangerie/produits frais/alimentaire ou de l'expérience en service en restauration.
Poste à pourvoir de suite

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°120 : Employé polyvalent de libre-service (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 26H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 57 - YUTZ ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.
Plus précisément, vos missions sont :
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°121 : Vendeur boulangerie à temps plein (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - FAMECK ()

Nous recherchons pour notre Boulangerie 1 vendeur(se) (un contrat 30h/semaine ). Vous serez en charge de la vente du pain.

Repos hebdomadaire le mercredi.
Poste sans coupure matin ou après-midi, ouverture/fermeture.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°122 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

L'enseigne Marie Blachère est à la recherche d'un(e) vendeur(se) en boulangerie dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe.

Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé.

Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute !

Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe

Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours.
Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances.

Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé.
En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles.

Vos missions seront les suivantes :
La mise en rayon de la marchandise,
La fiabilisation du stock,
L'entretien et la propreté du rayon, magasin,
L'encaissement des produits

Sachez que l'apprentissage offre différents avantages :
Vous démarrez quand vous voulez.
Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e).
Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine.
Ordinateur offert d'une valeur de 500€
Aide pour le permis de conduire de 500€
Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions

Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends !

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !

Pour postuler :
Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ISEAH FORMATION

    PROXIMITÉ, ÉCOUTE, ADAPTABILITÉ, RÉACTIVITÉ & INNOVATIONS PÉDAGOGIQUES ISEAH Formation est né en 2011 avec l'envie de donner à chacun une chance de réussir, développer sa motivation, réussir son intégration professionnelle à tout âge et tout niveau scolaire. OF-CFA Commerce, métiers de bouche & management. 1 à 2 jours de formation par semaine, en distanciel (visio). Démarrage possible à tout moment de l'année. De nombreux partenaires emploi présents sur toute la France.

Offre n°123 : Agent de Nettoyage Sanitaire (h/f)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Notre agence recherche un agent de nettoyage (H/F)

Vous serez en charge de l'entretien et du maintien de l'hygiène dans un environnement moderne et dynamique. En effet, vous serez amené à entretenir les sanitaires, douches, faire les poussières passer l'aspirateur....

Vous avez une première expérience dans le nettoyage ou avez une formation réussie dans le domaine, des différentes techniques et méthodes d'entretien.

Vos horaires seront, du lundi au vendredi de 06h00 à 08h00, le samedi de 06h00 à 08h00 et de 16h00 à 18h00.( environ 14h/sem)
Taux horaire: 11.65?/h brut.

Vous cherchez un complément de salaire, une première expérience professionnelle .....
N'hésitez plus postulez!

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°124 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HAYANGE ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°125 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°126 : Aide aux personnes âgées

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - TALANGE ()

Vos tâches seront les suivantes :
- soins nursing
- réfection des lits
- désaffection
- aide aux repas
Vous travaillerez soit de 6h30 à 13h30 ou 13h30 à 20h30 et également certains week-end avec repos dans la semaine.

Vous possedez obligatoirement un des diplômes suivants:
- CAP Aide à la personne
- BEP Sanitaires et Sociales
- BAC PRO ASSP
- BAC Aide Soignant
CDD de 6 mois voir plus et si vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide Soignant un CDI vous sera proposé.

Offre n°127 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - YUTZ ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°128 : Educateur Spécialisé / Educatrice Spécialisée en MECS (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - FAMECK ()

APSIS-EMERGENCE recrute deux Educateur(trice)s Spécialisé(e)s en Maison d'Enfants à Caractère Social.

Missions :
Préserver et restaurer l'autonomie par le biais d'activités socio-éducatives (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide à l'insertion...).
Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne.
Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des usagers.

Activités et tâches :
- Pré-admission et admission et accueil
- Processus d'intégration, suivi et accompagnement de l'usager
- Évaluation de l'accompagnement
- Communication interne et externe
- Participation au projet de la structure
- Concevoir et mettre en œuvre le projet de service ou de l'unité

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Evaluer les besoins des usagers
  • - Rédiger un rapport socio-éducatif

Entreprise

  • APSIS EMERGENCE

    Association de prévention spécialisée, médiation familiale et de prévention du harcèlement en milieu scolaire, avec également un Point Accueil Ecoute Jeune (PAEJ). Présente sur les territoire de Metz et Thionville.

Offre n°129 : Commis / Commise de cuisine

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

Vous travaillez en horaire continu de 14h à 18h00 de Vendredi au Mercredi. Vous êtes en repos le Jeudi.

Vous avez pour activité d'émincer les légumes, les viandes et les poissons.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°130 : AMP ou Aide Soignant(e) (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 57 - ROSSELANGE ()

Les missions :

- Vous travaillez dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement. Dans l'exercice de votre mission, vous veillez à avoir une démarche qualité et d'hygiène. De même, vous êtes soumis(e) à un devoir de réserve et de discrétion, garant(e) d'une éthique professionnelle ;
- Vous accompagnez les personnes handicapées dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne et vous veillez à leur confort, à leur sécurité, à leur bien-être physique et moral ainsi qu'à leur hygiène ;
- Vous vous assurez et participez au bon état de santé de la personne accueillie ;
- A travers le soutien et l'accompagnement proposé, vous visez l'épanouissement, l'autonomie et le maintien voire le développement des acquis des personnes déficientes dont vous avez la charge ;
- Vous imaginez et mettez en place des activités adaptées qui favorisent la communication et les interactions avec les usagers ;
Vous analysez les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement. Vous proposez une aide sur mesure et des solutions techniques pour des activités utilitaires, créatives, récréatives avec l'objectif de contribuer à développer ou consolider l'autonomie du résident ;
- Vous êtes force de proposition, élaborez des projets et vous travaillez en collaboration étroite avec les familles.

Prérequis :

- Détenir l'un des diplômes suivants : D.E.A.M.P, D.E.A.S ou D.E.A.E.S ;
- Expérience exigée dans le champ du handicap ;
- Aisance rédactionnelle, maîtrise des outils bureautique ;
- Sens des priorités, de l'organisation et prises d'initiatives - dynamique.

Avantages :
- Prise en charge à hauteur de 50% du contrat de base la mutuelle santé
- CSE (billetterie à prix réduits, chèques vacances )
- 18 jours RTT
- Repas sur place

CDI à temps plein, embauche immédiate
Du lundi au dimanche

Rémunération selon la grille CCN 66 (reprise d'ancienneté possible) :
Entre 1772.57 € bruts et 2334.82 € bruts + prime Ségur 238 € bruts (montants pour un temps plein)

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide médico-psychologique (Diplome d'etat exigé AMP ou AS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • M.A.S GABRIEL HOUZELLE

    La Maison d'Accueil Spécialisée est destinée à prendre en charge des personnes déficientes intellectuelles sévères avec pour la plupart de troubles associés, n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et ne pouvant pas réaliser seules les actes de la vie quotidienne. C'est un lieu de vie ouvert sur l'extérieur, le plus proche possible des familles et de la vie sociale. MAS « Gabriel HOUZELLE », située au 2, Rue des Ecoles - 57780 ROSSELANGE

Offre n°131 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - en vente prêt à porter
    • 57 - TERVILLE ()

Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en prêt à porter.
Vous serez chargé(e) d'accueillir, de conseiller et de vendre des produits aux clients.
Vous gérerez la caisse et vous réaliserez les ouvertures/fermetures de la boutique.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°132 : Plongeur / Plongeuse en restauration

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HAGONDANGE ()

Dans le cadre d'un CDI à temps partiel (28h par semaine) un poste pour le service du midi est à pourvoir.

L'établissement est ouvert du mercredi au dimanche midi.

Vous effectuerez la plonge manuelle et automatisée de l'ensemble de la vaisselle et batterie de casseroles du restaurant.

Une première expérience en plonge est un plus

Compétences

  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine

Offre n°133 : commis de cuisine snacking (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - en restauration
    • 57 - HAGONDANGE ()

Nous recrutons une personne pour le poste d'employé polyvalent snacking chaud et froid

Au sein de l'établissement, vous aurez pour mission la réalisation, le matin, du snacking froid et chaud.

Vous travaillerez du lundi au vendredi de 07H00 à 14H00.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°134 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en vente assistée
    • 57 - THIONVILLE ()

Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en prêt à porter.
Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller et de leur vendre des produits.
Vous gérerez la caisse.
Vous serez amené(e) à faire les ouvertures/les fermetures de la boutique.
Une formation en interne sera assurée.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°135 : Vendeur(se) prêt à porter enfant (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Dans le cadre d'un remplacement vous serez chargé(e) de :
- accueil client
- conseil vente
- mise en rayon
- caisse

Poste à pourvoir en Avril
Amplitude horaire : ouverture 9h30, fermeture 19h

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Vérifier la symétrie et le bien-aller du vêtement sur mannequin ou lors de l'essayage
  • - Gérer une caisse
  • - Apporter une assistance technique
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SERGENT MAJOR

Offre n°136 : Pizzaïolo / Pizzaïola

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - THIONVILLE ()


Vous aurez en charge la préparation et la formation des pâtes, la confection et le garnissage des pizzas, la propreté et l'entretien général de votre poste de travail .

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • POMODORO 4

Offre n°137 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée MNA (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 57 - THIONVILLE ()

APSIS-EMERGENCE recrute un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) pour son service MNA

Missions :
Sous l'autorité du Directeur et du chef de service, l'éducateur intervenant au sein du service MNA effectue une mission éducative de prévention et de protection de l'enfance auprès de mineurs non accompagnés confiés par le Département jusqu'à leur majorité, dans le cadre du projet associatif de l'association.
Il met en place des actions d'accompagnement et de prise en charge socio-éducatives envers ce public dans le cadre des missions de protection de l'enfance.

Activités éducatives, institutionnelles et administratives :
L'éducateur spécialisé accompagne vers l'autonomie des mineurs non accompagnés (MNA).
Il s'agit de :
* Mener des actions éducatives de proximité avec les mineurs confiés
* Mettre en œuvre, suivre et évaluer les actions éducatives individuelles ou collectives
* Organisation de manifestations ou projets ponctuels
* Travailler à l'élaboration d'un partenariat actif pour le bien être du public
* Réaliser et suivre les démarches administratives des jeunes suivis, telles que définies par l'Aide Social à l'Enfance du département de la Moselle

* Créer le lien avec le jeune afin de déterminer le mode d'intervention socio-éducatif en fonction de sa situation
* Effectuer des démarches socio-éducatives avec le jeune auprès d'organismes ou établissements publics ou privés nécessaires pour son projet individuel

* Élaborer le projet pédagogique avec l'équipe.
* Communiquer et échanger sur les projets individuels et collectifs au sein de l'équipe.
* Réalisation et rédaction de projets, rapports d'activité, bilans pédagogiques, comptes rendus, etc.
* Rendre-compte à sa hiérarchie

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Rédiger un rapport socio-éducatif
  • - Évaluer les besoins des usagers

Formations

  • - action sociale (DEES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APSIS

    Association de prévention spécialisée, médiation familiale et de prévention du harcèlement en milieu scolaire, avec également un Point Accueil Ecoute Jeune (PAEJ). Présente sur les territoire de Metz et Thionville.

Offre n°138 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ALGRANGE ()

Vous serez en charge de la mise en rayon de la vente de produit d'épicerie, tabac, francaise des jeux, colis ainsi que du service des boissons et de l'encaissement.
Amplitude horaire de 07h00 a 20h00.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°139 : Accompagnant en maison familiale (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Il faut tout un village pour grandir

Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine.

Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.

Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.

Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays.

Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Marange-Silvange (57) un.e :

Accompagnant.e en maison familiale (H/F)

CDD à temps partiel 80%

Poste à pourvoir rapidement

Votre rôle : Offrir un soutien essentiel dans les tâches liées aux enfants tout en contribuant à un environnement agréable, ordonné et sécurisé au sein de la maison.

Vos missions :

Prendre soin des enfants et les accompagner dans leurs activités quotidiennes
Contribuer à maintenir un environnement sûr et sécurisé pour les enfants
Assurer la continuité des accueillantes en veillant à communiquer de manière fluide sur les besoins des enfants et les préférences familiales
Participer aux tâches ménagères courantes en soutien des accueillants
Participer à la préparation des repas, en veillant à élaborer des repas équilibrés
Etre force de proposition pour l'organisation d'activités, que ce soit à titre individuel ou collectif : pour les enfants de la maison familiale ou pour d'autres enfants du village
Concourir à la planification et à l'organisation d'activités éducatives et récréatives pour les enfants
Véhiculer les enfants pour tout type d'évènement de la vie quotidienne
Participer au travail d'équipe et aux instances de travail pour lequel il/elle est sollicité(e)
Alerter en cas d'incident
Profil

Pré requis :

Connaissance de l'enfant et de son développement
Connaissance des règles de sécurité de base
Aisance culinaire (cuisine familiale)
Maîtrise de techniques éducatives : jeux, activités ludiques, culturelles, sportives ou artistiques, etc.
Capacité à accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à rester organisé(e)
Vous avez une bonne aisance relationnelle et savez travailler en équipe ; le sens des responsabilités et de la discrétion et un intérêt fort pour l'accompagnement des enfants dans le souci de contribuer à leur développement. Une connaissance du secteur de la protection de l'enfance serait apprécié.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 3 ou 4 (CAP, BEP, Bac, TISF, Aide Médico-psychologique, DEAES, etc.)

En l'absence de diplômes et/ou certifications dans l'aide à la personne, le professionnel devra justifier de trois ans d'expérience dans un service d'aide à domicile ou à la personne, ou auprès de particulier, ou emploi équivalent.



Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite

Conditions de travail, rémunération et avantages :

Contrat 28h
18 Congés trimestriels par an
Compte épargne temps après un an d'ancienneté
Carte Apetiz' (Ticket restaurant)
Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Salaire à partir de 19200K € annuel brut

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°140 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Dans le cadre d'un cdi à temps complet vous exercerez l'emploi de cuisinier à raison de 35h par semaine.

Vous acceptez de travailler le samedi et le dimanche. Vous êtes en repos le mardi.

Vous travaillez en horaire continu et devez assurer le service du midi pour environ 130 couverts.

Vous avez impérativement les compétences d'un cuisinier.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°141 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - en vente idéalement boulangerie
    • 57 - MARANGE SILVANGE ()

Dans le cadre d'un CDI à temps complet, vous occuperez l'emploi de vendeur en boulangerie.

Vous acceptez de travailler le samedi et le dimanche. Vous serez en repos le mardi.

Vos horaires de travail sont fixés par roulement en poste du matin, de journée ou en poste du soir. Vous travaillez en horaire continu.

Le poste du matin débute à 5h00. Le poste du soir se termine à 19h00

Vous êtres chargé d'accueillir les clients, de les conseiller, de vendre les produits boulangers, d'encaisser les montant de la vente et d'entretenir votre espace de travail dans le cadre du respect des normes d'hygiène.

Vous avez idéalement une première expérience réussie en vente.

Vous êtes impérativement véhiculé car non desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°142 : Ajusteur Monteur (h/f)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - FLORANGE ()

L'univers aéronautique vous attire ?
Si c'est le cas, nous avons certainement une mission pour vous!

Adecco Thionville recherche pour l'un de ses clients spécialisé en conception et fabrication de pièces d'aérostrurctures métalliques et composite pour avions et hélicoptères :

2 Ajusteurs monteurs h/f

Mission principale :

Au sein de l'atelier d'ajustage montage, vous assemblerez des éléments de structures composées de différentes couches de matériaux qui peuvent être métallique, composite ou hybride.
Vous réaliserez des opérations d'ajustage perçage, alésage, ébavurage, applications de produits de protection, pose de fixations aéronautiques sur des épaisseurs variables.

Vous bénéficiez idééalement d'une première expérience sur un poste dans le secteur industriel ou sur un poste de monteur sur une ligne d'assemblage.

Salaire horaire à déterminer selon profil
prime 13ème mois 1.34?/heure + prime vacances - majorations 13 % sur toutes les heures 2x8 et 25% sur horaires nuit -
panier 11.30?/jour + indemnités de déplacement.

Horaires :
Cycle 2x8 ou 3x8
Mission longue durée

Vous correspondez au profil recherché ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne!

Bouton "ce poste est pour moi"

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°143 : Employé commercial polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en grande distribution
    • 57 - GUENANGE ()

Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée à temps plein vous travaillerez 5 jours par semaines.

Vous travaillerez principalement au rayon FRUITS et LEGUMES

Vous réaliserez :
- la mise en rayon,
- le tri des produits
- le réapprovisionnement des rayons en respectant les consignes d'emplacement des produits
- le contrôle des dates limites de consommation
- retrait des rayons des produits périmés ou abîmés.

Vous travaillerez du lundi au samedi. Repos le dimanche et un jour de semaine.

Votre journée peut débuter à 6h00 le matin.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°144 : Conseiller / Conseillère Clientèle (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Premier acteur bancaire en France, leader de la banque de détail en Europe, le Crédit Agricole est un partenaire de premier rang de l'économie régionale.
La Caisse Régionale du Crédit Agricole de Lorraine est présente sur l'ensemble du territoire de la Moselle, de la Meuse et de la Meurthe et Moselle au travers de ses 115 points de vente, 3 Pôles Entrepreneurs, 3 Agences Entreprises et de son pôle banque privée.
Plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction d'une clientèle de particuliers, de professionnels, d'entreprises et de collectivités publiques dans le respect quotidien de nos valeurs de proximité, de mutualisme ainsi que de nos engagements en termes de qualité de conseil.
Vous avez envie de vous épanouir dans le domaine de la Banque et de l'Assurance en intégrant une banque régionale capable de vous offrir de réelles perspectives d'évolution, rejoignez nous !

Poste

Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients Particuliers grand public dans les domaines de la banque et de l'assurance. Vous leur apportez conseils et accompagnement dans leurs projets à court ou long terme.

Être Conseiller Clientèle bancaire, c'est :
- Assurer l'accueil physique en agence et prendre en charge les demandes clients et prospects lors d'entretiens physiques ou téléphoniques.
- Gérer et développer le portefeuille clients de l'agence, de la détection des projets à leur concrétisation
- Contribuer à la réussite collective de l'équipe.

A l'issue de votre intégration, vous maitriserez :
- La qualité du service et de la relation clientèle,
- L'offre banque et assurance (crédits, assurances, épargne, banque au quotidien),
- La négociation et le développement commercial.
Nous recrutons des collaborateurs évolutifs qui veulent intégrer une entreprise solide proposant des parcours professionnels enrichissants.

Votre environnement de travail :
- Une agence de proximité composée d'une équipe soutenue par un Directeur d'Agence avec lequel vous travaillerez en étroite collaboration.
- Des équipes supports qui constituent des relais quotidiens d'expertise sur lesquels vous pouvez vous appuyer.

Rémunération : à partir de 32k + intéressement

Profil

Plus qu'un diplôme, ce sont votre personnalité et vos compétences qui feront la différence.

Vous êtes dynamique, engagé, vous avez l'esprit commercial et un très bon relationnel.

Vous êtes animé par la satisfaction et la qualité de service client.

Formations

  • - banque assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CAISSE REG CREDIT AGRICOL MUTUEL LORRAIN

    Plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction d'une clientèle de particuliers, de professionnels, d'entreprises et de collectivités publiques dans le respect quotidien de nos valeurs de proximité, de mutualisme ainsi que de nos engagements en termes de qualité de conseil.

Offre n°145 : Assistant Administratif et Commercial H/F - Thionville (57) (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - THIONVILLE ()

Entreprise
Marque leader de la santé auditive depuis plus de 45 ans, Audika change des vies ; celles des personnes que nous accompagnons et celles de nos 1400 collaborateurs en France.
Forte de son réseau de presque 600 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateur de centre H/F et Audioprothésistes, Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive.
Chez nous, tout le monde est acteur et ensemble, nous créons un cadre positif où la bienveillance et l'esprit d'équipe sont les clés de la réussite collective.
Nous offrons des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui a du sens.

Poste
Notre centre Audika situé à Thionville (57) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDI dès que possible !
Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste, vous participez à la vie du centre et intervenez pour :
Accueillir nos clients et assurer le relationnel commercial ;
Développer la clientèle du centre en assurant les relances téléphoniques et la gestion du fichier clients ;
Conseiller et accompagner nos clients dans l'expression de leurs besoins et entretenir une relation de qualité ;
Gérer et optimiser l'agenda du centre ;
Vendre des accessoires, produits d'entretien et services ;
Assurer le service après-vente des appareils auditifs (changement de piles, nettoyage, entretien) ;
Gérer la partie administrative de la vie du centre : suivi des factures et devis, des prises en charges, etc.

Profil
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une première expérience avec du service client et/ou relation patient.
Vous êtes empathique, à l'écoute et vous savez guider vos interlocuteurs afin de trouver une solution qui réponde à leurs besoins.
Vous êtes une personne organisée, dynamique et avec un bon esprit d'équipe.
A l'aise avec les outils informatiques, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs logiciels au quotidien.
Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés.

Les conditions du poste :
Type d'emploi : Temps partiel, CDI ;
Horaires : 24h heures travaillées sur trois jours. Idéalement le lundi, mercredi et vendredi.

Les avantages à nous rejoindre :
Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ;
Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ;
Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ;
Une mutuelle prise en charge à 100% ;
Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ;
Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution.

Le processus de recrutement :
Etude de votre CV ;
1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ;
2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur.

Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • AUDIKA

Offre n°146 : Barman / Barmaid

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - AMNEVILLE ()

Le restaurant est ouvert du mercredi au lundi. Fermeture le mardi. Travail en coupure.

Formation en interne possible.


Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle

Offre n°147 : CHARGE DE RECRUTEMENT - CHARGE DE DEVELOPPEMENT (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 mois
    • 57 - HAYANGE ()

Description du poste :
Vous aurez en charge la recherche, la sélection et la gestion des candidats en insertion pour les besoins de main d'œuvre de nos clients et futurs clients.

VOS MISSIONS :
* Vous analysez le besoin exprimé par les opérationnels et participez à l'élaboration et à la diffusion de l'annonce
* Anticiper les besoins des clients et faire des propositions actives de candidats.
* Mener le process de recrutement : sourcer, diffuser les offres d'emplois sur les différentes plateformes dédiées
* Trier les CV, vérifier et gérer l'éligibilité des candidats
* Réaliser les entretiens téléphoniques, et entretien physique
* Renseigner les candidats sur la mission proposée, leur statut, leurs droits, obligations et sur les règles de sécurité au travail à respecter.
* Assurer le suivi administratif (saisie du dossier du candidat, vérification des pièces administratives),
PROFIL SOUHAITE :
- Une base solide de connaissances RH, avec une première expérience dans le recrutement, idéalement dans une agence intérimaire.
- Formation Bac+2 ou équivalents ressources humaines
- Maitriser le pack office (Word, Excell, Publisher, power point ) ; Outlook
- Sens du service clients : avoir pour objectif la satisfaction de nos clients et l'accompagnement du public en insertion professionnelle.
- Aisance relationnelle : afin d'entretenir des relations saines.
- Esprit d'équipe : afin de travailler dans un esprit de coopération et d'entraide.
- Flexibilité et ouverture d'esprit : pour permettre à tous de s'insérer dans le monde professionnel.
- Persévérance : afin de trouver la bonne personne pour la bonne entreprise.
- Réactivité : afin de satisfaire au mieux les clients.
- Sens de l'organisation : afin de mener en parallèle plusieurs dossiers.
- Gestion du stress : objectifs de résultats dans des délais parfois courts.
QUALITES REQUISES :
- Analyser les besoins de l'entreprise en recrutement
* Avoir un sens relationnel bien développé, se montrer persuasif et faire preuve de persévérance
- Savoir être professionnel
- Faire preuve d'autonomie
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Apprécier le travail en équipe.
- Capacité d'analyse et d'écoute
- Sens de la communication orales, écrites et numériques
- Organisé, rigoureux et réactif

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Formations

  • - ressources humaines (RH) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FENSCH COUP DE MAIN

    Structure d'insertion par l'activité économique accueillant toute personne intelligible à l'IAE. Lors d'un premier entretien d'inscription Fensch coup de main identifiera d'une part les freins à l'embauche afin de mettre en place un accompagnement socioprofessionnel et d'autre part le projet professionnel afin de proposer des missions de travail adaptées et aider à la recherche d'emploi.

Offre n°148 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 14H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 57 - THIONVILLE ()

Le poste consiste à l'entretien quotidien d'une salle de sport.


Planning :

* Lundi au vendredi de 6h à 8h

* Les samedis de 6h à 8h (ou de 9h à 11h) et de 16h à 18h.

* Les jours fériés excepté le 1er mai et le 25 décembre sont travaillés et payés à 150%.

Expérience requise : minimum 1 an. Aucune connaissance du maniement d'une autolaveuse ou monobrosse n'est requise.

En tant qu'agent(e) d'entretien, vos missions seront les suivantes:

Assurer l'entretien des zones humides (vestiaires, sanitaires, douches).
Effectuer le nettoyage des sols, des murs, des vitres, des sanitaires et des parties communes,
Respecter les consignes d'utilisation des produits et matériels de nettoyage,
Assurer la gestion et le suivi des stocks de produits d'entretien.
Nous offrons d'excellentes conditions de travail et un environnement professionnel agréable. Si vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant!

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information
  • - techniques de nettoyage

Entreprise

  • ALLO NETTOYAGE

    Avec plus de 30 ans d expérience dans le domaine de l hygiène et du nettoyage de locaux professionnels et particuliers, notre société Allo Nettoyage vous garantit une qualité de services irréprochable, à la pointe de l innovation.

Offre n°149 : Chargé(e) de recrutement AMF (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 57 - FLORANGE ()

MONC CDI recrute pour l'un de ses clients Un chargé(e) du recrutement sur Florange.



Missions du poste:

Assister les 2 responsables recrutements cadre dans la sélection de candidats:

Rédaction des offres d'emploi et diffusion sur les jobboards et l'ATS
Brief de poste avec les managers afin de bien comprendre leur besoin
Sourcing des candidats (Jobboards, Oracle...)
Tri des CV (en fonction du poste visé : diplôme, expérience...)
Préqualifications téléphoniques avec les candidats / prospects
Entretiens physiques / Entretiens TEAMS

L'entretien avec le/la candidat(e) (savoir donner un avis objectif).
Propositions d'embauche aux candidats sélectionnés
Participation aux forums étudiants / Ateliers dans des écoles d'ingénieurs

Relayer des informations sur les réseaux sociaux pour promouvoir AMF et les besoins de recrutement
Réaliser le suivi des KPI, mettre en œuvre des actions correctives identifiées avec les responsables recrutement



Profil recherché
Vous êtes orienté(e) résultat vous aimez le challenge !
Une bonne communication et un esprit d'équipe sont pour vous des qualités clés dans ce métier.
Le respect, la rigueur, et la réactivité sont au rendez-vous.
Alors rejoins nous !

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • MONCDI

Offre n°150 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - FLORANGE ()

Notre agence Adecco de Thonville recherche pour un de ses client basé sur Florange des AGENTS DE PRODUCTION (H/F)

Différentes tâches vous seront confiées comme :

- La réalisation d'une ou plusieurs opérations de conditionnement d'un produit, sur une ou plusieurs lignes de conditionnement automatisées ou conditionnement manuel.
- L'alimentation de la ligne en matières premières, surveiller la ligne/processus de conditionnement et contrôler la qualité du produit fini.
- Il peut aussi y avoir du contrôle qualité, contrôle visuel, contrôle avec matériel.

Poste en 3x8

Rémunération :

Taux horaire : 11,65
Prime assiduité, prime production
Panier de nuit / Déplacement
Majoration heures de nuit
RTT / Indémnité de lavage
Majoration de samedi / nuit

Nous recherchons des personnes pouvant se rendre sur le secteur de Florange sur les différentes prises de postes : 06H / 14H / 22H
Les profils avec de l'expérience en industrie est un vrai plus pour le poste

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Villes voisines