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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Ferrière-en-Parthenay. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - Thénezay, 86 - CHALANDRAY, 86 - CHERVES ... .
Gérer les expéditions chez les clients Superviser les chargements Planifier les tournées des chauffeurs Définir les besoins de transport externe
Nous cherchons 1 profil en Atelier Agro-alimentaire d'opérateur Polyvalent - Travail en Abattoir et Production (Déveinage tranchage des foies, découpe, conditionnement) Contrat 35 h HEBDO annualisé - du lundi au jeudi Pas de compétence particulière, juste de la motivation. les débutants sont acceptés
Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer la maintenance mécanique sur différents équipements. -Intervenir sur les composants électriques des machines. -Réaliser des maintenances de premier niveau et préventives. -Planifier les interventions avec les différents intervenants. -Assurer la continuité et la qualité de la production. -Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions. -Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. -Maintenir un environnement de travail sécurisé et propre. - compétences mécaniques et électriques - habilitation électrique - capacité à planifer les intervenants extérieurs
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'intérim territorial du CDG86 recherche un profil de cuisinier en restauration collective pour l'école de Cherves. En tant que cuisinier de restauration collective, vous avez pour principales missions de : - Préparer les matières premières alimentaires (lavage, épluchage, coupe...) selon le menu du jour - Cuisiner les plats à partir des fiches techniques mises à votre disposition - Assurer le service de la cantine pour le repas du midi auprès des enfants - Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien de la cantine (débarrassage, vaisselle, ménage) - Gérer les stocks de denrées alimentaires et passer les commandes en conséquence Savoir : - Techniques de préparations culinaires à partir de fiches techniques - Connaissance des règles de sécurité alimentaire, d'hygiène des locaux et des matériels - Connaissance des règles d'encadrement des enfants et de sécurité en établissement scolaire - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales Savoir-faire : - Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP) - Lire et comprendre les instructions données sur les produits utilisés - Savoir utiliser les produits mis à disposition pour entretenir les locaux Savoir être : - Rigueur, polyvalence, disponibilité et autonomie - Sens de l'organisation et adaptabilité - Sens du service public Mission en intérim à pourvoir du 05/05/2025 au 06/06/2025 (1 mois)
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne sur le process Raffinage-Estérification pour assurer la surveillance et le pilotage des opérations lors de son poste, en veillant au respect des procédures en vigueur. Missions Principales : Le poste de Conducteur de ligne - Raffinage/Estérification (H/F) a pour missions : - Assurer la conduite des lignes de raffinage et estérification dans le respect des objectifs de productivité, qualité, hygiène et sécurité. - Effectuer l'ensemble des tâches liées à la fabrication (rondes pendant le poste et suivi). - Réaliser les contrôles qualité aux fréquences établies. - Superviser, contrôler et surveiller les alertes de production sur le logiciel dédié. - Proposer des améliorations et optimisations du fonctionnement des lignes (matériel, réglages, organisation). - Signaler les pannes et dysfonctionnements au service de maintenance et participer à la résolution de problèmes. - Nettoyer les zones de raffinage et d'estérification, les équipements de production et les locaux communs utilisés. Profil recherché : Idéalement, vous avez une première expérience en milieu industriel en pilotage de process, et maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire. Vous avez la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Vous avez le sens des responsabilités et de la rigueur dans l'application des consignes. Spécifications souhaitées : Maintenance, conduite machine ou ligne de production, contrôle qualité. Vous partagez les valeurs de nos équipes : dynamisme, respect, qualité, collaboration, et vos compétences correspondent aux missions : votre profil nous intéresse ! Horaires de travail : 5x8 Rémunération et avantages : 13ème mois Intéressement et participation Avantages CSE (chèques vacances...) Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur
Agence de Propreté & Services recrute un agent sur le Secteur de St Martin du Fouilloux pour entretien - Mairie - Sanitaires Publics Le poste est à pourvoir Rapidement. La prestation sera à effectuer le Mercredi.
Poste à pouvoir dans le cadre d'un congé de maternité a pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 août 2025. Sous la responsabilité de la Directrice de l'association, et la supervision de la Directrice du multi-accueil, l'éducateur-trice de Jeunes Enfants assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. MISSIONS Il/Elle veille à la mise en œuvre adaptée du projet pédagogique pour chaque enfant : - Accueil de l'enfant et sa famille dans sa singularité et en cas de situation complexe - Observation de chaque enfant, identification des besoins et adaptation de la pédagogie en fonction de l'évolution de chaque enfant. - Garantit la sécurité physique, morale et affective de l'enfant au sein du groupe. Il/Elle accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant : - Prise en compte des besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Veille aux bonnes applications des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Met en œuvre et encadre des activités éducatives garantissant l'éveil et l'autonomie de l'enfant. Il/Elle accompagne les familles : - A la fonction parentale - Assure la transmission avec les parents et en particulier dans les situations plus sensibles - Peut encadrer des actions parents/enfants - Assure les ouvertures et/ou fermetures des temps d'accueil selon la règlementation en vigueur. Il /Elle aide à la supervision RH et peut assurer de la continuité de direction : - Peut encadrer des stagiaires, personnel de restauration, intervenants ou prestataires - Transmissions à toute l'équipe du multi-accueil - Participation aux réunions d'équipe - Optimisation du planning des présences des enfants en collaboration avec la directrice. PROFIL Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Educateur-trice de Jeunes Enfant. Expérience à un poste similaire très appréciée. Savoirs (connaissances) : Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance, Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant, Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation pour les jeunes enfants, Connaissance des activités et jeux Savoirs-faire (pratiques) : Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant, Savoir analyser un problème, une situation et y remédier. Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu. Travailler en équipe et coordonner des missions pédagogiques. Travailler avec des parents. Savoir utiliser les outils informatiques Savoir-être (comportements) : Avoir d'excellentes capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie. Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel. Savoir anticiper et prendre des initiatives. Savoir rendre compte à la direction. Être rigoureux et disponible. Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. Avoir un grand sens de l'observation
L'association est basée à Thenezay et œuvre sur un territoire de 10 communes et communes limitrophes pour proposer différents services à la population : - Des accueils enfants et adolescents (crèche, périscolaire, accueil de loisirs, points jeunes, séjours, .), - Des ateliers de pratiques amateurs physiques et de loisirs pour tous les publics, - Une animation de la vie locale à travers des évènements festifs et culturels, - L'accompagnement d'initiatives et projets d'habitants.
Dans le cadre de chantiers en neufs, vous vous déplacez localement et réalisez les travaux de ravalements et d'enduits. Le salaire sera à négocier en fonction de votre qualification. Vous travaillerez une semaine sur deux du lundi au jeudi et l'autre semaine du lundi au vendredi. Le poste est à pourvoir de suite. Pour candidater, vous devez appeler directement sur le numéro de portable indiqué (laisser un message si répondeur).
Prise en charge des actes de la vie quotidienne des résidents répondre aux besoins du résidents travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (AS, AMP, agent de soins, Infirmière, psychologue, ergo, IDEC) 2 Week end par mois travaillés journées de travail de 7h45 Période de doublure d'une a deux semaine prévue avant prise de poste en autonomie établissement équipé de rails aux plafonds avec moteurs pour faciliter la manutention des personnes âgées.
EHPAD rural et familial de 81 résidents et de 70 personnels Etablissement entièrement équipé de rail aux plafonds pour les transferts
Le poste est à pourvoir à compter du 18 mais. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la vente au rayon Boucherie/Charcuterie/Traiteur (bien que le poste nécessite de la polyvalence dans tout le magasin, une première expérience dans la vente au rayon boucherie/charcuterie/traiteur est exigée). - Effectuer la mise en rayon (réapprovisionnement de tous les rayons du magasin) - Orienter et conseiller la clientèle Répartition du temps de travail : Du lundi au dimanche midi, avec un jour de repos dans la semaine. Et une semaine sur deux, vous terminez le samedi à midi (vous avez le samedi après-midi et le dimanche en repos).
Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant achats et approvisionnements (H/F). Vos missions: -Assister le directeur des opérations dans le contrôle qualité et sécurité des opérations sur les dépôts de stockages (MMR, surveillance, transport ADR). -Assister le directeur des opérations dans le suivi administratif des documents nécessaires à l'exploitation (livraison, inventaires, contrôle technique outillage). -Gérer les clients (gestion commandes et planning) et les fournisseurs (commande, réception, contrôle conformité des produits). -Contrôler les stocks de matières premières et de marchandises. -Planifier les approvisionnements et la production. -Recueillir les besoins du service commercial et proposer le programme de fabrication au responsable logistique. -Réceptionner les approvisionnements et la production. -Mettre en place les transports, les approvisionnements, les transferts entre les dépôts et les livraisons des clients. -Enregistrer les retours clients. -Formation Bac2 en logistique ou équivalent, ou expérience de 3 à 4 ans dans un poste similaire. -Connaissance des outils informatiques et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). -Rigueur et capacité à gérer le travail en équipe. -Compétences en anglais (lu, parlé, écrit) serait un plus Ce poste vous correspond ? N'attendez plus pour postuler ! Dès à présent, répondez à cette annonce en joignant votre CV
Nous recherchons un(e)chef (fe) d'équipe en maçonnerie pour rejoindre notre entreprise de Thénezay ! Poste à pourvoir de suite. Vos missions sont les suivantes : Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation principalement sur le secteur de Thénezay et à plus ou mois 60 Kms (département 79 et 86). Vous réalisez des travaux de maçonnerie mais aussi des travaux de couverture. Un profil expérimenté est recherché. Vous devez pouvoir travailler en autonomie. Vous aurez à gérer vos équipes composées de plusieurs salariés Le permis B est exigé. Le CACES R482 catégorie F (conduite d'un télescopique) serait un plus. Rémunération mensuelle est à négocier selon votre profil. N'attendez plus et transmettez nous votre candidature par mail : ncrenov.adm@gmail.com
Vous assurez le lien entre le bureau d'études, l'atelier de production et le service administration des ventes. Vous déterminez les processus de fabrication pour optimiser les moyens de production. Vos objectifs étant de réduire les coûts de production et d'optimiser la productivité. Vous validez la faisabilité industrielle des études (vérification des informations dans l'ERP : formats, compositions, FSC, fiches techniques, plans d'impressions). Vous suivez les analyses des tests COBB. Vous résolvez les problématiques industrielles en apportant votre expertise auprès de la Production. Vous êtes le back up du service Production et Bureau d'Etudes. Vous effectuez la mise à jour régulière du CDC machines. Vous devez être force de proposition et participer au développement et à l'amélioration des outils et processus existants tout en respectant les règles en vigueur en matière de Santé, Sécurité, Qualité, Hygiène & Environnement et de vie en collectivité au sein de l'entreprise. La connaissance théorique et pratique de la « production » du carton ondulé serait un plus. Connaître les outils de conception, d'infographie et de bureautique ArtiosCad Illustrator serait un plus.
Sous la responsabilité de la Directrice de l'association, et la supervision de la Directrice du multi-accueil, L'assistant-e éducatrice assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. Missions : Il/Elle animer et encadre les différents temps d'accueil de l'EAJE - Soins d'hygiène corporels à partir d'observations et de consignes - Mise en œuvre des moments de jeux et activités d'éveil - Suivi des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Aide à la prise des repas (réchauffe, découpe des aliments, .) et l'animation de ces temps - Respect des parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Communication et transmission de toute information jugée utile Il/Elle participe, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet d'accueil du jeune enfant dans le respect du cadre réglementaire des EAJE - De bonnes transmissions à toute l'équipe - Entretien courant des équipements et du matériel - Participation aux réunions d'équipe - Travail en collaboration étroite avec les autres professionnels Profil recherché : Diplôme requis : CAP Petite Enfance Expérience à un poste similaire très appréciée. Savoirs (connaissances) : Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation pour les jeunes enfants Connaissance des activités et jeux Savoirs-faire (pratiques) : Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu Travailler en équipe, travailler avec des parents Savoir-être (comportements) : Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel Savoir anticiper et prendre des initiatives Être rigoureux et disponible Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. Statut : CDD de remplacement. Rémunération brute de 12, 59€/H pour un 30H/semaine, Emploi repère « Animation Petite-enfance » de la Convention Collective Alisfa.
Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Emploi à temps partiel (32H00 hebdomadaire). Sous la responsabilité de la Directrice et la supervision de la Directrice du multi-accueil, L'auxiliaire de puériculture assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. MISSIONS Il/Elle accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant : - Prise en compte des besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Veille aux bonnes applications des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Met en œuvre et encadre des activités éducatives garantissant l'éveil et l'autonomie de l'enfant. Il/Elle accompagne les familles : - Respect des parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Favorise la communication et la transmission de toute information jugée utile - Participe aux temps d'échanges avec les familles ainsi qu'à leur accueil (réunion, moment convivial) et être ressource en termes éducatifs - Assure les ouvertures et/ou fermetures des temps d'accueil selon la règlementation en vigueur. Il /Elle participe aux réunions d'équipe et au bon fonctionnement de l'accueil : - Optimisation du planning des présences des enfants en collaboration avec la directrice. - Travailler en collaboration avec la direction, l'infirmière et/ou le médecin de crèche à l'élaboration de protocoles d'hygiène divers PROFIL : le diplôme d'auxiliaire de puériculture est requis. Expérience à un poste similaire très appréciée. Savoirs (connaissances) : - Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance. Connaissance des activités et jeux. - Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant - Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation pour les jeunes enfants Savoirs-faire (pratiques) : - Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant - Savoir analyser un problème, une situation et y remédier. Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu - Travailler en équipe et coordonner des missions pédagogiques - Travailler avec des parents - Sait utiliser les outils informatiques Savoir-être (comportements) : - Avoir d'excellentes capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie - Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel - Savoir anticiper et prendre des initiatives - Savoir rendre compte à la direction - Être rigoureux et disponible - Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. - Avoir un grand sens de l'observation Statut : CDD de remplacement congé maternité. Rémunération brute mensuelle de 1876,95€ pour un 32H/semaine, correspondant à une pesée de 37 points sous l'emploi repère « Accompagnement Petite-enfance et parentalité » de la Convention Collective Alisfa. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 Août 2025.Adressez vos candidatures, CV et lettre de motivation dès que possible, à l'attention de Mme La Présidente de l'association : - Par courrier, à : Association Créa'Gâtine, 8 rue des écoles 79390 THENEZAY - Ou par mail, à direction.creagatine@orange.fr
Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Configurer et régler la ligne de production -Surveiller le bon fonctionnement des machines -Effectuer des contrôles de qualité des produits -Intervenir en cas de dysfonctionnement -Maintenir la propreté de l'espace de travail -Respecter les consignes de sécurité -Documenter les opérations effectuées -Collaborer avec les équipes pour optimiser la production Compétences et qualifications : - BAC PRO MSMA ou PSPA ou Titre pro CIMA souhaité - Expérience solide en milieu industriel - capacité à travailler en autonomie Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Parthenay vous attend et est impatiente de vous connaitre !
Accompagnement à la vie quotidienne des personnes âgées au sein de l'EHPAD : aide à la toilette, aide à l'alimentation, aide à la marche et aux transferts... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire 2 Week end par mois travaillés journées de travail de 7h45 1 à 2 semaines de doublure avant pris de poste en autonomie en fonction de l'expérience
Vous êtes à la recherche d'un emploi et souhaitez intégrer une structure familiale, chaleureuse, dynamique, soucieuse du bien-être de ses résidents et de ses agents ? Vous êtes diplômé(e) Aide-Soignant / AMP / AES ou vous avez une expérience significative dans le domaine du soin et de l'accompagnement des personnes âgées ? Vous souhaitez mettre votre professionnalisme au service de nos séniors ? En rejoignant l'EHPAD LES ROCS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à la fonction publique territoriale. CE QUE NOUS OFFRONS Type d'emploi : Temps plein, CDD / CDD d'un mois RENOUVELABLE Rémunération : A partir de 2000 euros brut + prime Ségur. Prime CIA, IFSE Le supplément familial de traitement (SFT) Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires (majorées) Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE Accès facilité à la formation (possibilités de financement la VAE par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité. Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les agents. En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Vous serez épaulé(e) par une équipe pluridisciplinaire bienveillante, composée de 3 infirmier(e)s, une psychologue, une IDEC, des auxiliaires de soins, sous la responsabilité de la directrice et son IDEC. VOTRE PROFIL Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) / AES / AMP Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non !
Entreprise familiale qui privilégie l'esprit d'équipe recherche un/une cuisinier/cuisinière. Tâches principales : - préparation de plats au laboratoire - réception traiteur (mariage, anniversaire, ) - chargement et déchargement de camion Une première expérience en cuisine serait un plus.
Vous réaliserez les entrées froides, chaudes, les buffets, la préparation des plats cuisinés. Vous serez amenés à travailler en autonomie sur les prestations extérieures (mariage, etc...). Pour ce poste vous devrez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, de polyvalence et d'adaptabilité. Une première expérience en cuisine est recommandée.
Garage automobile, spécialisé dans l'achat vente multimarque, en plein développement, recherche un(e) mécanicien(ne) confirmé(e). Vous serez amenés à effectuer l'entretien courant, les réparations ainsi que les révisions des véhicules sur parc et clients : - Remplacement embrayage - Remplacement kit distribution - Remplacement consommable etc... Possibilité d'effectuer de gros travaux, pour les véhicules sur parc Profil recherché : - Diplôme obligatoire - Expérience de 2 ans minimum exigée Contrat ; - CDD jusqu'à mi juillet - CDI à partir de septembre 2025 - Travail du lundi au samedi ( 9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 ) avec un jour de repos dans la semaine a définir - Salaire : entre 25.000€ et 30.000€ selon profil Avantage : - Ticket restaurant - Mutuelle
EHPAD RESIDENCE DE LA PLAINE recherche un(e) infirmier(ère) à temps partiel de 50 à 90% par semaine pour une prise de poste le plus rapidement possible. Etablissement EHPAD territorial de 61 lits avec 14 places de PASA et 10 Accueil de jour Réhabilitation des locaux en 2015 20 minutes de Parthenay /40 minutes de Poitiers Facilité d'accès à un logement sur la commune. Equipe pluridisciplinaire : 1 médecin coordonnateur, 5IDE, 1 logisticienne chargée du circuit du médicament, 90% des agents de soins diplômés AS AMP AES, 1 IDEC, 1 AS Référente, Ergo Moniteur APA Coordinatrice vie sociale Moniteur APA Organisation : 4 IDE sur Site à 90% + 1 IDEC Conditions : Etre titulaire d'un DE d'infirmier avec ou sans expérience et avoir un intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées. Travail 1 Week end sur 4 Horaires : Matin 6H45-14H45 Soir 10H45 19H Week end en horaire en coupure 8H-19H (Coupure 13H30 à 15H30) Période de travail de 10 heures Période de travail de 8 Heures Rémunération : Reprise d'ancienneté + Primes FPT + Primes Ségur. Salaire : entre 2200 et 2800 euros net (avec primes précarité) à négocier selon expérience. Orientations de l'établissement : Qualité de vie au travail des personnels (Coaching activités physiques, fauteuils de massage, Actions de de prévention des risques liés à l'activité physique) Matériels de prévention de TMS, Fauteuil de massage en accès libre Repas possible sur site. Dossier de soins informatisé : NET SOINS Télémédecine Rails plafonniers dans 50% des chambres Management Astreintes par direction et IDEC 24H/24 Accompagnement de 3 à 5 AS sur leurs missions de soins
Infirmier / Infirmière auprès de personnes âgées en EHPAD, poste à pourvoir de suite. Préparation des piluliers, accompagnement des médecins aux consultations, gestion des rendez vous, soins infirmiers auprès des personnes âgées. Travail 1 weekend sur 3 au maximum. Equipe de 4 infirmières + une infirmière coordinatrice + médecin coordonnateur Travail pluridisciplinaire avec psychologue et ergothérapeute Maison de santé sur la commune (médecins, pédicure, podologue, audioprothésiste, opticien); collaboration étroite avec les médecins. Pharmacie de ville. Kiné très présent au sein de la structure.
Description du poste : Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant achats et approvisionnements (H/F). ? Vos missions: - Assister le directeur des opérations dans le contrôle qualité et sécurité des opérations sur les dépôts de stockages (MMR, surveillance, transport ADR). - Assister le directeur des opérations dans le suivi administratif des documents nécessaires à l'exploitation (livraison, inventaires, contrôle technique outillage). - Gérer les clients (gestion commandes et planning) et les fournisseurs (commande, réception, contrôle conformité des produits). - Contrôler les stocks de matières premières et de marchandises. - Planifier les approvisionnements et la production. - Recueillir les besoins du service commercial et proposer le programme de fabrication au responsable logistique. - Réceptionner les approvisionnements et la production. - Mettre en place les transports, les approvisionnements, les transferts entre les dépôts et les livraisons des clients. - Enregistrer les retours clients. ? - Formation Bac+2 en logistique ou équivalent, ou expérience de 3 à 4 ans dans un poste similaire. - Connaissance des outils informatiques et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). - Rigueur et capacité à gérer le travail en équipe. - Compétences en anglais (lu, parlé, écrit) serait un plus ?Ce poste vous correspond ? N'attendez plus pour postuler ! Dès à présent, répondez à cette annonce en joignant votre CV Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Au sein du magasin de Vasles, vous aurez en charge d'accueillir, d'informer et de conseiller les clients au sein du magasin libre-service. Par ailleurs, vous réceptionnerez, contrôlerez, rangerez et distribuerez les pièces détachées dans le respect des prescriptions définies et des règles de sécurité. Vous effectuerez la vente de pièces détachées et consommables dans le but de satisfaire la demande du client et d'augmenter le chiffre d'affaires. Vous pourrez vous appuyer sur une centrale d'achat performante qui propose plus de 2 millions de références. PROFIL RECHERCHÉ : Venez contribuer à la satisfaction de nos clients si vous : - Êtes passionné(e) par le monde agricole et avez une âme de commerçant ; - Disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur agricole, TP ou PL et vous souhaitez nous partager votre capacité d'adaptation, votre esprit d'équipe et votre rigueur ; - Souhaitez vous épanouir au sein d'un libre-service qui propose tout ce dont les clients ont besoin pour leur activité. Pour ne rien vous cacher, chez Gonnin Duris : - Nous vous laissons la possibilité d'organiser votre espace de travail à votre convenance ; - Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ; - Nous collaborons dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ; - Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent de conseils pertinents ! Si nous avons attisé votre curiosité, alors n'hésitez plus et postulez directement : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
GONNIN DURIS (280 salariés - 107 millions de CA - 20 concessions), filiale du Groupe DUBREUIL et concessionnaire de matériels agricoles New Holland, est leader sur son secteur avec plus de 10 % de progression du chiffre d'affaires chaque année. Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre magasin de Vasles (79) en qualité de Magasinier-Vendeur / Magasinière-Vendeuse en CDI.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres produits minéraux non métalliques n.c.a. et basé à LA PEYRATTE (79200), en Intérim de 18 mois un Agent centrale d'enrobés (h/f). notre client, acteur majeur dans le domaine de la fabrication de produits minéraux non métalliques, cherche à compléter ses équipes pour répondre à une demande croissante. En tant que Agent centrale d'enrobés (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation des mélanges, le réglage des machines, le contrôle de la qualité des enrobés, et la maintenance préventive et curative des équipements. Description du profil : Profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et ayant un bon sens de l'organisation. La capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes est essentielle. - Compétences comportementales : Communication, Travail d'équipe, Résolution de problèmes, Gestion du temps, Adaptabilité - Compétences techniques : Connaissance des techniques d'enrobage, Maîtrise des équipements de production d'enrobés, Savoir-faire en maintenance préventive et curative, Connaissance des normes de sécurité en centrale d'enrobés, Outils informatique, Manutention manuelle Le contrat débutera dès que possible et vous travaillerez à temps plein en journée. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique avec une découverte approfondie du poste. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer à son développement ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un(e) Conseiller(ère)/Vendeur(se) en pièces détachées agricoles en CDI pour renforcer et structurer l'équipe magasin. En rejoignant le réseau Agriteam, tu contribueras à améliorer le quotidien des agriculteurs en leur fournissant tout le matériel dont ils ont besoin pour leur exploitation ! Cette offre concerne nos bases à Lencloitre, Chevres, Saint-Varent, Gençay, Chauvigny. (Merci de le préciser sur votre CV ou Lettre de motivation) En tant que Conseiller(ère)/Vendeur(se) en pièces détachées agricoles tu seras le visage de la concession auprès du client. Sens du commerce et contact humain seront donc tes maîtres-mots. Ton profil devra être en adéquation avec nos valeurs : Finalité économique : un client qui investit chez nous doit être satisfait de son achat, de la relation et du service apporté. Pérennité : notre métier s'exerce dans la durée. Le suivi et l'accompagnement de nos clients et de nos fournisseurs sont essentiels. Ouverture : nous veillons à toujours rester à la pointe des technologies embarquées A quoi ressembleront tes journées Ø Accueillir les clients, conseiller et vendre des pièces et des fournitures Ø Préparer les pièces pour les interventions des techniciens Ø Réceptionner et expédier des marchandises Ø Gérer le stock avec l'outil informatique et assurer les commandes Ø Organiser l'espace libre-service et le rendre attractif Ø Faire vivre les actions commerciales mises en place Force de conseil et de solutions, tu joueras un rôle essentiel dans la relation de confiance établie avec les clients. Profil recherché Organisé et doté d'un fort esprit d'équipe, tu as des connaissances en pièces agricoles, automobiles, travaux publics ou poids lourds. Idéalement, tu es familier avec l'univers de la vente et du conseil. Ton travail est effectué de manière méthodique et méticuleuse, car tu évolues au sein d'une équipe en relation avec d'autres services. Passionné, tu cherches à te dépasser, tu aimes apprendre de nouvelles choses, mais aussi transmettre tes connaissances aux autres. Tu es rigoureux tout en sachant te concentrer sur ce qui est urgent et important. Tu recherches un job qui a du sens au sein d'une entreprise en forte croissance et en perpétuelle évolution. Tu souhaites mettre tes compétences au service du plus important concessionnaire de matériels agricoles français Envoie-nous ta candidature et rejoins nous ! Connaissances souhaitées : La connaissance du monde agricole est un plus pour ce poste Qualités : Vous êtes, rigoureux, méthodique et organisé, vous avez un bon relationnel ainsi que l'esprit d'équipe. Nous recherchons une personne aimant travailler en équipe et qui saura respecter ses engagements
Nous recherchons pour le compte de notre client son/sa futur/e Superviseur de production H/F en contrat (en direct).Le Superviseur de production coordonne l'activité de l'Unité Autonome de Production (UAP) et encadre son équipe en veillant au respect des objectifs quotidiens en termes de qualité, coûts, délais et gestion des ressources humaines. Il est garant de la performance opérationnelle de son secteur. tâches principales : Gestion de l'hygiène, de la sécurité et des conditions de travail Veiller à l'application stricte des règles de sécurité dans son périmètre. Sensibiliser son équipe à la prévention des risques liés à l'hygiène et à l'environnement et piloter les plans d'action GAP associés. Pilotage de la performance : Définir les objectifs de son équipe en adéquation avec ceux de la direction et du Plan Directeur de Production (PDP). Suivre et analyser les indicateurs de performance (Qualité, Coûts, Délais, Ressources humaines) afin d'atteindre les objectifs fixés. Assurer la prise en charge et le suivi des problématiques soulevées lors des réunions PSM 1 et PSM 2 de son périmètre. Contribuer à la définition et à l'évolution des standards de travail en garantissant leur application (5S, WSM, TRS, maintenance de niveau 1 et 2, qualité, etc.). Favoriser le développement des compétences et la polyvalence des opérateurs en s'appuyant sur les outils de gestion des ressources humaines (matrices de compétences, formations croisées, etc.). Animer des groupes d'amélioration continue pour optimiser la performance Proposer des solutions aux dysfonctionnements identifiés en collaboration avec les services supports. S'assurer de l'application et de la mise à jour des procédures de travail (instructions, fiches techniques, protocoles de nettoyage et maintenance, etc.). Encadrement des équipes Faire respecter le règlement intérieur. Superviser et animer, avec le GAP Leader, les réunions de suivi de performance Piloter des groupes de résolution de problèmes. Assurer l'intégration des nouveaux arrivants. Ajuster les effectifs du GAP en fonction des besoins de production Évaluer les compétences des collaborateurs et identifier leurs besoins en formation. Mener les entretiens d'évaluation annuelle.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client intervenant dans le domaine de l'aéronautique. A ce titre, votre périmètre d'intervention est :Gestion de la performance : Définir des objectifs clairs pour son équipe. Déployer les outils et méthodologies de gestion de production adaptés à son périmètre. S'assurer du bon fonctionnement de l'UAP et de sa dynamique d'amélioration continue. Suivre, analyser et animer les indicateurs de performance (Qualité, Coût, Délais, Ressources humaines) pour atteindre les résultats fixés. Contribuer à la définition et à l'évolution des standards de travail, en garantissant leur respect et leur mise à jour régulière. Développer les compétences des opérateurs et favoriser leur montée en expertise. Faciliter la mise en œuvre des outils et méthodes d'optimisation des processus et des flux (5S, SMED, TPM, VSM, Six Sigma, Lean, LEAP, HSE.). Proposer des solutions adaptées aux problématiques identifiées au sein des GAPs, en lien avec les services supports. S'assurer de l'application et de l'actualisation des procédures de travail (instructions, fiches techniques, protocoles de nettoyage, maintenance.). Piloter les plans de production au quotidien, chaque semaine et à moyen terme. Être impliqué(e) et force de proposition dans les projets d'amélioration continue et d'évolution des process (déployer les méthodes de conduite du changement et des projets associés). Proposer de nouveaux investissements et participer à leur mise en œuvre. Gestion des ressources internes : Superviser la gestion de la charge de travail et adapter les ressources humaines et matérielles en conséquence. Être garant(e) de la rentabilité et de la performance financière de son UAP. Encadrement des équipes : Faire respecter le règlement intérieur. Animer les réunions de suivi. Participer aux groupes de travail dédiés à la résolution des problèmes. Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs. Déterminer et ajuster, avec les superviseurs, les effectifs des GAPs en fonction du plan de production. Évaluer les compétences des collaborateurs et identifier leurs besoins en formation. Réaliser les entretiens d'évaluation annuels des superviseurs de production. Piloter l'avancement des initiatives d'amélioration continue (5S, Kanban, Six Sigma.). Qualité Garantir la conformité des produits fabriqués au sein de l'UAP et assurer le suivi des actions qualité menées par les superviseurs. S'assurer du respect des procédures qualité par l'ensemble des équipes sous sa responsabilité. Réduire les coûts liés aux non-conformités et aux défauts qualité. Mettre en place toutes les actions nécessaires pour assurer la satisfaction client. Participer aux analyses qualité (8D) et proposer des solutions d'amélioration. Gestion de la chaîne logistique Garantir la réalisation du chiffre d'affaires de l'UAP. Tout mettre en œuvre pour minimiser les retards clients. Assurer un taux de service optimal. Contribuer à l'élaboration du Plan Directeur de Production (PDP). Organiser les opérations de production afin de respecter le PDP. Veiller à l'atteinte des délais cibles de l'UAP.
Nous recherchons pour le compte de notre client son/sa future Planificateur de production H/F en contrat.Directement rattaché(e) au Responsable de la gestion de la production, vous serez chargé(e) d'élaborer le Plan Directeur de Production (PDP) pour différentes gammes de produits. Vos tâches : Concevoir le Plan de Production en tenant compte du portefeuille de commandes, des niveaux de stock, des approvisionnements prévus et des capacités industrielles. Assurer le suivi du flux interne de production d'une ou plusieurs familles de produits, depuis leur lancement jusqu'à leur expédition, en garantissant l'avancement des ordres de fabrication. Superviser les niveaux d'encours et mettre en œuvre les ajustements nécessaires. Ajuster les prévisions liées à la sous-traitance en matière d'expéditions et de réceptions. Évaluer la performance du PDP (taux d'adhérence) en collaboration avec les équipes de production. Déployer des actions correctives en cas d'écart par rapport aux objectifs et signaler les difficultés rencontrées au Responsable UAP ainsi qu'au Responsable de la gestion de production. Garantir la cohérence entre les données opérationnelles et celles du système d'information.
POSTE : Agent Administratif H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à 20 kilomètres de PARTHENAY, offre des services de conseil en gestion pour aider les entreprises dans leurs activités de siège social. Comment souhaiteriez-vous exploiter votre talent en tant qu'Agent administratif (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer la gestion quotidienne des tâches administratives essentielles, tout en optimisant les processus d'approvisionnement et de planification. - Coordonner les achats et gérer les approvisionnements pour garantir l'efficacité opérationnelle - Organiser et suivre le planning quotidien afin de maximiser la productivité - Maitriser les outils informatiques pour soutenir efficacement les activités administratives Une proposition inédite pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 12/mois - Salaire : selon profil Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. PROFIL : Nous recherchons un Agent administratif (F/H) dynamique, doté d'excellentes compétences organisationnelles et capable de gérer efficacement des tâches polyvalentes. - Compétences en gestion administrative et aptitude à coordonner les achats et approvisionnements - Maîtrise de l'informatique pour gérer divers logiciels et outils bureautiques - Capacité à élaborer et gérer un planning efficacement - Maîtrise de l'anglais souhaitée pour faciliter les échanges - Diplômé.e d'un BTS Assistant de gestion ou équivalent, ou disposant de 1 an d'expérience minimum Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
"""Exploitation agricole avec activité de stockage et de négoce de céréales cherche chef de silo./r/nNous recherchons un chef de silo ou une cheffe de silo pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des opérations liées au stockage et à la production des matières premières. Vous veillerez à garantir la qualité des produits tout en respectant les normes de sécurité alimentaire et les procédures HACCP./r/n/r/nResponsabilités/r/n/r/n Superviser les opérations de stockage et de conditionnement des produits./r/n Assurer le respect des normes HACCP et de sécurité alimentaire./r/n Gérer l'approvisionnement et le suivi des stocks dans le silo./r/n Effectuer des contrôles réguliers sur la qualité des produits stockés./r/n Utiliser un chariot élévateur./r/n Savoir communiquer auprès des clients et des prestataires./r/n Assurer le transport des marchandises vers les sites de collecte./r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/n Expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire./r/n Connaissance des normes HACCP et de sécurité alimentaire./r/n Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie./r/n Permis de Ec maîtrise de la conduite de chariot élévateur./r/n Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail./r/n/r/nSi vous êtes volontaire et que vous aimez le travail au grand air. /r/nJ'aurais a cœur de vous offrir un poste épanouissante dans une ambiance conviviale ./r/n/r/nType d'emploi : Temps plein/r/n/r/n/r/nHoraires :/r/n/r/n Du lundi au vendredi/r/n Travail en journée"""
Nous recherchons pour le compte de notre client son/sa futur/e Chef de projet en Supply Chain H/F.Directement rattaché(e) au Responsable de la chaîne d'approvisionnement, vous serez en charge des tâches suivantes : Contribuer à l'élaboration des prévisions de chiffre d'affaires. Suivre l'évolution des commandes clients et anticiper leurs besoins. S'assurer des niveaux de stocks et du suivi des encours liés aux programmes. Transmettre aux clients les prévisions et engagements de livraison, en collaboration avec les parties prenantes si nécessaire. Détecter les écarts et dysfonctionnements dans les processus internes et évaluer leurs impacts potentiels sur les clients. Superviser l'avancement des dérogations afin de garantir le respect du planning de livraison. Remonter les problématiques aux instances décisionnelles (internes et externes) et participer aux groupes de travail pour leur résolution. Assurer la production de reportings internes et externes pour les programmes concernés.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en matériels agricoles en CDI pour renforcer et structurer l'équipe technique. En rejoignant le réseau Agriteam, tu contribueras à améliorer le quotidien des agriculteurs en résolvant les problèmes imprévus qui peuvent survenir sur leur matériel ! En tant que Technicien(ne) matériels agricoles, tu seras le visage de la concession auprès du client. Solutions, diplomatie et relation de confiance seront donc tes maîtres-mots. AGRI86 propose à ses collaborateurs la flexibilité de leur temps de travail. Ton profil devra être en adéquation avec nos valeurs : 1. Finalité économique : un client qui investit chez nous doit être satisfait de son achat, de la relation et du service apporté. 2. Pérennité : notre métier s'exerce dans la durée. Le suivi et l'accompagnement de nos clients et de nos fournisseurs sont essentiels. 3. Ouverture : nous veillons à toujours rester à la pointe des technologies embarquées À quoi ressembleront tes journées Diagnostiquer les pannes sur les différents matériels et outils, en atelier ou chez les clients Utiliser les outils informatiques en se connectant à distance à la machine, pour interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarquée Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs dans l'optimisation de leurs machines Conseiller le client sur la maintenance de son parc matériel Réaliser les rapports liés à ton activité Assurer la liaison entre les clients et le Chef d'Atelier Ton âme de solutionneur jouera un rôle essentiel dans la relation de confiance établie avec les clients. Autonome et responsable, tu as déjà une expérience en mécanique agricole, automobile, poids lourds ou travaux publics. Idéalement, tu sais manipuler les principaux matériels. Tu es à l'aise avec les nouvelles technologies, et tu sauras t'adapter et te former aux nouveaux matériels. Ton travail est effectué de manière méthodique et méticuleuse, car tu travailles en équipe. Passionné, tu cherches à te dépasser, tu aimes apprendre de nouvelles choses, mais aussi transmettre tes connaissances aux autres. Tu es rigoureux tout en sachant te concentrer sur ce qui est urgent et important. Tu recherches un job qui a du sens au sein d'une entreprise en forte croissance et en perpétuelle évolution. Tu souhaites mettre tes compétences au service du plus important concessionnaire de matériels agricoles français Envoie-nous ta candidature et rejoins l'aventure !
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à SAURAIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, vous aborderez des sujets stimulants au sein d'une organisation à taille humaine, favorisant les fortes valeurs humaines pour accompagner votre épanouissement professionnel et personnel. Prêt(e) à transformer le quotidien des personnes âgées en tant qu'Infirmier(e) en établissement? Vous jouerez un rôle vital en prodiguant des soins essentiels aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents avec compassion et professionnalisme - Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens en respectant leur dignité et autonomie - Collaborer avec les équipes médicales pour garantir un environnement de soins optimal et sécurisé Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dévoué(e) avec 2 ans d'expérience dans les soins aux personnes âgées. - Maîtrise des soins d'hygiène et de confort essentiels pour les résidents âgés - Aptitude à accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne - Diplôme d'État Infirmier exigé - Excellente capacité d'empathie et de communication avec les patients et leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement situé à SAURAIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement reconnu, qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et s'engage activement dans des initiatives sociales (égalité, inclusion, diversité) et environnementales, pour évoluer dans un cadre professionnel épanouissant et responsable. Envie de faire une différence au sein d'un établissement pour personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ? Vous jouerez un rôle crucial dans la fourniture de soins de qualité pour les résidents âgés de notre établissement - Assurer et superviser l'exécution des soins quotidiens des résidents - Promouvoir l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement - Garantir la qualité des prestations médicales au quotidien pour chaque résident Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous recherchons un Infirmier (F/H) pour superviser et garantir des soins de qualité au sein de notre établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'Etat d'infirmier exigé - Capacité à promouvoir l'amélioration continue des pratiques de soins - Excellente communication et relationnel avec les résidents - Aptitude à superviser l'exécution des soins quotidiens Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est un foyer d'accueil situé à SAURAIS qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un foyer d'accueil ? Ce poste crucial implique la coordination et la supervision de soins infirmiers au sein d'un foyer d'accueil pour assurer un service optimal et sécurisé. - Coordonner et superviser l'ensemble des soins quotidiens délivrés aux résidents - Développer et maintenir des pratiques de soins de haute qualité et sécurisées - Assurer une communication efficace entre le personnel et les résidents pour garantir la continuité des soins - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques professionnelles et protocoles de soins - Promouvoir un environnement de travail collaboratif et respectueux au sein de l'établissement Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) pour un foyer d'accueil, possédant d'excellentes compétences en coordination et en communication. - Capacité à coordonner et superviser l'exécution des soins quotidiens - Engagement envers l'amélioration continue des pratiques de soins - Compétences interpersonnelles pour garantir la continuité des soins infirmiers - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer en foyer d'accueil - Ouverture d'esprit pour travailler dans un environnement multidisciplinaire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Notre client est un foyer d'accueil situé à LA CHAPELLE BERTRAND qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement reconnu et stimulant, où les fortes valeurs humaines sont au cœur de sa vision, offrant un environnement de travail épanouissant et gratifiant. Quelle passion guiderez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre foyer d'accueil ? Dans un cadre chaleureux, votre mission principale sera d'assurer le suivi médical des résidents du foyer d'accueil : - Effectuer des évaluations régulières et précises de l'état de santé des résidents - Administrer des soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales et en respectant les protocoles - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge holistique des résidents Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un Infirmier (F/H) expérimenté pour rejoindre un foyer d'accueil chaleureux et dynamique. - Vous avez au moins deux ans d'expérience en soins infirmiers - Diplôme d'État d'infirmier exigé pour ce poste - Capacité à surveiller attentivement l'état de santé des résidents - Maitrise de l'administration des soins selon les prescriptions médicales Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un foyer d'accueil ? Ce poste crucial implique la coordination et la supervision de soins infirmiers au sein d'un foyer d'accueil pour assurer un service optimal et sécurisé. - Coordonner et superviser l'ensemble des soins quotidiens délivrés aux résidents - Développer et maintenir des pratiques de soins de haute qualité et sécurisées - Assurer une communication efficace entre le personnel et les résidents pour garantir la continuité des soins - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques professionnelles et protocoles de soins - Promouvoir un environnement de travail collaboratif et respectueux au sein de l'établissement Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 15 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) pour un foyer d'accueil, possédant d'excellentes compétences en coordination et en communication. - Capacité à coordonner et superviser l'exécution des soins quotidiens - Engagement envers l'amélioration continue des pratiques de soins - Compétences interpersonnelles pour garantir la continuité des soins infirmiers - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer en foyer d'accueil - Ouverture d'esprit pour travailler dans un environnement multidisciplinaire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à SAURAIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, vous aborderez des sujets stimulants au sein d'une organisation à taille humaine, favorisant les fortes valeurs humaines pour accompagner votre épanouissement professionnel et personnel. Prêt(e) à transformer le quotidien des personnes âgées en tant qu'Infirmier(e) en établissement? Vous jouerez un rôle vital en prodiguant des soins essentiels aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents avec compassion et professionnalisme - Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens en respectant leur dignité et autonomie - Collaborer avec les équipes médicales pour garantir un environnement de soins optimal et sécurisé Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : 2/jours - Salaire : 16.1 Euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. 16.1 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dévoué(e) avec 2 ans d'expérience dans les soins aux personnes âgées. - Maîtrise des soins d'hygiène et de confort essentiels pour les résidents âgés - Aptitude à accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne - Diplôme d'État Infirmier exigé - Excellente capacité d'empathie et de communication avec les patients et leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Parce que l'humain est au coeur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un foyer d'accueil situé à LA CHAPELLE BERTRAND qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement reconnu et stimulant, où les fortes valeurs humaines sont au coeur de sa vision, offrant un environnement de travail épanouissant et gratifiant. Quelle passion guiderez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre foyer d'accueil ? Dans un cadre chaleureux, votre mission principale sera d'assurer le suivi médical des résidents du foyer d'accueil : - Effectuer des évaluations régulières et précises de l'état de santé des résidents - Administrer des soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales et en respectant les protocoles - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge holistique des résidents Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat : Intérim - Durée : 1/mois - Salaire : 14.4 Euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. 14.4 Horaire PROFIL : Nous recherchons un Infirmier (F/H) expérimenté pour rejoindre un foyer d'accueil chaleureux et dynamique. - Vous avez au moins deux ans d'expérience en soins infirmiers - Diplôme d'État d'infirmier exigé pour ce poste - Capacité à surveiller attentivement l'état de santé des résidents - Maîtrise de l'administration des soins selon les prescriptions médicales Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à SAURAIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, vous aborderez des sujets stimulants au sein d'une organisation à taille humaine, favorisant les fortes valeurs humaines pour accompagner votre épanouissement professionnel et personnel. Prêt à transformer le quotidien des personnes âgées en tant qu'Infirmier en établissement? Vous jouerez un rôle vital en prodiguant des soins essentiels aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées -Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents avec compassion et professionnalisme -Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens en respectant leur dignité et autonomie -Collaborer avec les équipes médicales pour garantir un environnement de soins optimal et sécurisé Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 2 jours -Salaire: 16.1 € heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Indemnité kilométrique -Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un Infirmier (F H) dévoué avec 2 ans d'expérience dans les soins aux personnes âgées. -Maîtrise des soins d'hygiène et de confort essentiels pour les résidents âgés -Aptitude à accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne -Diplôme d' tat Infirmier exigé -Excellente capacité d'empathie et de communication avec les patients et leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Saurais 79200 Contrat : intérim Durée : 2 jour(s) Date de début : 2025-04-14
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Notre client est un foyer d'accueil situé à LA CHAPELLE BERTRAND qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement reconnu et stimulant, où les fortes valeurs humaines sont au c ur de sa vision, offrant un environnement de travail épanouissant et gratifiant. Quelle passion guiderez-vous en tant qu'Infirmier dans notre foyer d'accueil ? Dans un cadre chaleureux, votre mission principale sera d'assurer le suivi médical des résidents du foyer d'accueil : -Effectuer des évaluations régulières et précises de l'état de santé des résidents -Administrer des soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales et en respectant les protocoles -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge holistique des résidents Alors, voici ce qui vous attend : -Contrat: Intérim -Durée: 1 mois -Salaire: 14.4 € heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Indemnité kilométrique -Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un Infirmier (F H) expérimenté pour rejoindre un foyer d'accueil chaleureux et dynamique. -Vous avez au moins deux ans d'expérience en soins infirmiers -Diplôme d' tat d'infirmier exigé pour ce poste -Capacité à surveiller attentivement l'état de santé des résidents -Maitrise de l'administration des soins selon les prescriptions médicales Processus de recrutement Prêt à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur talent ! Localité : La Chapelle Bertrand 79200 Contrat : intérim Durée : 1 mois Date de début : 2025-04-05
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un foyer d'accueil situé à LA CHAPELLE BERTRAND qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, offrant des sujets stimulants et un environnement où les fortes valeurs humaines sont au c ur de la prise en charge des patients. Prêt à façonner le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier dans notre foyer d'accueil ? Dans un foyer d'accueil dynamique, vous contribuerez au bien-être des résidents grâce à votre expertise en santé. -Surveiller attentivement l'évolution de la santé des résidents -Assurer un suivi rigoureux des prescriptions médicales -Réaliser des soins infirmiers avec précision et compassion Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: Intérim -Durée: 1 mois -Salaire: 14.4 € heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : -Avantages CSE -Indemnité kilométrique -Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Infirmier(ère) avec 2 ans d'expérience en foyer d'accueil pour assurer des soins de qualité aux résidents. -Suivi rigoureux de l'état de santé des résidents -Gestion précise des prescriptions médicales -Maîtrise des soins infirmiers quotidiens -Diplôme d' tat d'Infirmier exigé Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : La Chapelle Bertrand 79200 Contrat : intérim Durée : 1 mois Date de début : 2025-04-02
Notre client est un foyer d'accueil situé à SAURAIS qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un foyer d'accueil ? Ce poste crucial implique la coordination et la supervision de soins infirmiers au sein d'un foyer d'accueil pour assurer un service optimal et sécurisé. - Coordonner et superviser l'ensemble des soins quotidiens délivrés aux résidents - Développer et maintenir des pratiques de soins de haute qualité et sécurisées - Assurer une communication efficace entre le personnel et les résidents pour garantir la continuité des soins - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques professionnelles et protocoles de soins - Promouvoir un environnement de travail collaboratif et respectueux au sein de l'établissement Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 15 euros/heure
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
[52604] ADAPEI 79 - MAS La Peyratte Accueillir les personnes, leur famille et leur représentant légal ; Réaliser des actions d'analyse, d'évaluation psychologique et de conseil, selon les besoins des personnes afin de leur apporter un soutien ou une aide psychologique ; -Réaliser un bilan psychologique -Proposer des activités de rééducation visant à améliorer la santé psychologique ou à en réduire les troubles -Proposer en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire une prise en charge si nécessaire Description du profil recherché: Niveau d'expérience : DESS/Master 2 en psychologie Diplôme d'Etat correspondant à l'emploi occupé Connaissance des handicaps avec déficiences intellectuelles. Savoirs être : - Capacité d'écoute, d'observation, d'accompagnement, de rigueur, d'adaptabilité ; - Dynamisme ; - Discrétion (secret professionnel). Savoirs faire : - Développer un projet personnalisé ; - Analyser la situation et les besoins de la personne ; - Repérer, identifier les comportements, les déficits, le handicap, les symptômes, les souffrances et les manifestations psychopathologiques des résidents ; Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[22010] ADAPEI 79 - MAS La Peyratte IDE temps plein CDI Sous la responsabilité du chef de service : - Vous assurez les soins et le suivi des personnes accompagnées ; - Vous collaborez avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer la coordination et la continuité des soins ; - Vous documentez de manière précise et complète les dossiers des personnes ; - Vous assurez le bien-être des personnes accueillies et répondez à leurs besoins ; - Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du circuit du médicament. Avantages sociaux : - Prime Segur / Laforcade - 9 Congés supplémentaires / 5 Repos Hebdomadaires à la quinzaine - Compte Épargne Temps - Bonne mutuelle et prévoyance - Avantages Comité Social et Economique Culture associative : - Bonne ambiance de travail - Association engagée dans une démarche de Qualité de Vie au Travail - Conciliation vie privée/ vie professionnelle - Mobilité interne facilitée - Accompagnement proposé à la prise de poste : plan d'intégration, formations régulières Description du profil recherché: Adhésion aux valeurs de solidarité, d'égalité et de respect des personnes en situation de handicap ; Diplôme d'état d'infirmier diplômé d'état exigé Capacités relationnelles et sens de l'écoute Connaissance et expérience auprès d'adultes TSA souhaitée. Période de la journée : Jour
Description du poste : Envie de faire une différence au sein d'un établissement pour personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ? Vous jouerez un rôle crucial dans la fourniture de soins de qualité pour les résidents âgés de notre établissement - Assurer et superviser l'exécution des soins quotidiens des résidents - Promouvoir l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement - Garantir la qualité des prestations médicales au quotidien pour chaque résident Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Description du profil : Nous recherchons un Infirmier (F/H) pour superviser et garantir des soins de qualité au sein de notre établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'Etat d'infirmier exigé - Capacité à promouvoir l'amélioration continue des pratiques de soins - Excellente communication et relationnel avec les résidents - Aptitude à superviser l'exécution des soins quotidiens Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
[40408] ADAPEI 79 - MAS La Peyratte Sous la responsabilité du chef de service : - Vous assurez les soins et le suivi des personnes accompagnées ; - Vous collaborez avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer la coordination et la continuité des soins ; - Vous documentez de manière précise et complète les dossiers des personnes ; - Vous assurez le bien-être des personnes accueillies et répondez à leurs besoins ; - Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du circuit du médicament. Avantages sociaux : - Prime Segur / Laforcade - 9 Congés supplémentaires / 5 Repos Hebdomadaires à la quinzaine - Compte Épargne Temps - Bonne mutuelle d'entreprise / Œuvres sociales (chèques vacances, carte cadhoc, et autres avantages) Culture associative : - Bonne ambiance de travail - Association engagée dans une démarche de Qualité de Vie au Travail - Conciliation vie privée/ vie professionnelle - Mobilité interne facilitée - Accompagnement proposé à la prise de poste : plan d'intégration, formations régulières Description du profil recherché: Adhésion aux valeurs de solidarité, d'égalité et de respect des personnes en situation de handicap ; Diplôme d'état d'infirmier diplômé d'état exigéCapacités relationnelles et sens de l'écouteConnaissance et expérience auprès d'adultes TSA souhaitée Période de la journée : Jour
"""Exploitation en polyculture-élevage comprenant un élevage porcin (600 truies, naisseur/engraisseur), un cheptel de bovins allaitant avec 140 vêlages et 120 ha avec de l'irrigation recherche son futur agent agricole polyvalent H/F. /r/n/r/nVos missions seront variées:/r/n- Soins et alimentation des bovins et porcins /r/n- Surveillance/r/n- Gestion des inséminations/r/n- Entretien des bâtiments/r/n- Aide aux mises bas et vêlages /r/n- Suivi de la production/r/n- conduites d'engins agricoles pour travaux des champs /r/n/r/nConditions :/r/n- CDI à temps plein ou mi-temps /r/n- si temps plein 35h ou 39h (à voir avec l'exploitant)/r/n/r/nProfil recherché:/r/nExpérience et/ou formation agricole demandée. /r/nLe poste requiert de l'autonomie et de l'expérience en élevage./r/n/r/nRémunération: /r/nA partir de 12,20€ brut/h/r/n/r/nAvantages :/r/n- Pérennité de l'entreprise assurée/r/n- Machine récente (Robot de lavage, case balance, machine à soupe)/r/n- Mobilhome chauffé disponible pour les pauses repas/r/n- Bonne ambiance de travail/r/n- Valorisation salariale/r/n/r/nPoste polyvalent avec possibilité de temps plein ou temps partiel!"""
Description du poste : Envie de contribuer au bien-être des aînés en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement ? Nous recherchons un professionnel pour assurer les soins et le bien-être des résidents dans un établissement pour personnes âgées - Effectuer consciencieusement les soins d'hygiène et de confort des résidents - Aider attentivement les résidents dans leurs activités quotidiennes - Participer activement à la surveillance et au bien-être des résidents Ça peut vous intéresser : - Contrat: Vacation - Durée: 31/jours - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : Description du profil : Nous recherchons un(e) aide soignant(e) (F/H) pour un établissement de personnes âgées, sans expérience requise. - Effectuer les soins d'hygiène et de confort des résidents avec soin - Aider les résidents dans leurs activités quotidiennes avec attention - Participer à la surveillance et au bien-être des résidents activement - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) requis Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
