Consulter les offres d'emploi dans la ville de Flagey-Rigney située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Flagey-Rigney. 60 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - CIREY (proche RIOZ), 70 - BEAUMOTTE AUBERTANS, 70 - MONTBOZON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
- COMPTABILITE : - saisie mensuelle « fournisseurs » + contrôle du transfert « clients », banque, caisse - lettrage comptes fournisseurs et clients - suivi des comptes bancaires, état de rapprochement - suivi des factures clients via Excel, superviser les relances clients - suivi et paiement des factures fournisseurs - TVA suivi des autoliquidations + contrôle trimestriel - tableau de bord - préparation du bilan annuel - SOCIAL : - - DPAE, contrat de travail, déclaration des arrêts maladies / accidents de travail - entrée / sortie du personnel - éléments variable de paie - déclaration des CP - suivi visites médicales - Feuilles d'horaires - préparation réunion / CR CSE - ADMINISTRATIF : - - Assurance : suivi de flotte et déclaration de sinistre - mise à jour produits chimiques - CARRIERES : dossier de prescription, actualisation annuelle protocole de chargement, participation contrôle / DREAL, rédaction/mise à jour des plans de prévention (sous-traitant tir de mines), suivi des actions d'évaluation (vibration, poussières) et des contrôles de maintenance obligatoire (pont bascules, élec, sep hydro) - Accueil téléphonique et physique si besoin, secrétariat divers - certificats de capacités / renouvellement carte professionnelle (ts les 5 ans) Qualités Professionnelles : Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, Outlook, logiciel de facturation (sage) Expérience en comptabilité Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré (Travailler de manière autonome, s'organiser et respecter les contraintes « dates »). Esprit d'équipe, savoir déléguer Discrétion et respect du secret professionnel Expérience en entreprise obligatoire Vous travaillez du lundi au vendredi, pas de télétravail. Prise de poste prévue au 01/04 (ou avant)
Lieu : Centre de Beaumotte (Haute-Saône, 70) Dates : du 3 juillet au 7 août 2024 Contrat : CDD - 35h/semaine - Coefficient 285 (Convention ECLAT) À propos de nous Le Centre de Beaumotte, association d'éducation populaire, est un lieu dynamique qui accueille chaque année des jeunes de tous horizons. Nous croyons en la richesse de la diversité et proposons des séjours basés sur la coopération, l'apprentissage collectif et l'expérimentation. Les missions Nous recherchons deux animateur-trice-s pour encadrer et accompagner des groupes d'adolescent.e.s (15-17 ans) dans le cadre : - De chantiers internationaux : apprentissage de la maçonnerie traditionnelle (4h par matinée). - D'échanges de jeunes Erasmus+ : réflexions sur les discriminations à travers la création d'un webdocumentaire avec deux professionnelles. Réflexions sur les représentations du corps, travail artistique encadré par une circassienne. Vos responsabilités : Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées, prêtes à s'investir dans un projet collectif. Aucun parcours type n'est exigé, mais plusieurs expériences ou compétences seront utiles : - en animation (BAFA apprécié, mais pas obligatoire) ou toute autre expérience en encadrement de groupe - Intérêt pour l'éducation populaire, le travail interculturel et la gestion de la vie collective - Capacité à s'adapter à un environnement multiculturel et à travailler en équipe - Créativité et autonomie dans la proposition d'activités et d'animations - Sens de l'écoute et bienveillance pour accompagner un groupe de jeunes dans leur expérience de vie collective - Une appétence pour l'artisanat, le travail manuel ou les pratiques artistiques/environnementales peuvent être un plus Informations complémentaires - Disponibilité requise : être présent.e sur l'intégralité de la période, qui comprend deux jours de préparation avec l'équipe pédagogique/1 journée de bilan - Hébergement et repas pris en charge sur place (nourriture biologique et/ou locale) - Permis B obligatoire (conduite de minibus lors des sorties) Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation format libre) à international@centredebeaumotte.fr Plus d'informations sur les séjours à la demande, ou en consultant le site internet de Solidarités Jeunesses.
2 Postes à pourvoir Lieu : Centre de Beaumotte (Haute-Saône, 70) Dates : du 3 juillet au 7 août 2024 Contrat : CDD - 35h/semaine - Coefficient 285 (Convention ECLAT) À propos de nous Le Centre de Beaumotte, association d'éducation populaire, est un lieu dynamique qui accueille chaque année des jeunes de tous horizons. Nous croyons en la richesse de la diversité et proposons des séjours basés sur la coopération, l'apprentissage collectif et l'expérimentation. Les missions Nous recherchons un-e directeur-trice pour encadrer des séjours d'adolescent.e.s (15-17 ans) dans le cadre : - De chantiers internationaux : apprentissage de la maçonnerie traditionnelle (4h par matinée). - D'échanges de jeunes Erasmus+ : réflexions sur les discriminations à travers la création d'un webdocumentaire avec deux professionnelles. Réflexions sur les représentations du corps, travail artistique encadré par une circassienne. Vos responsabilités -Garantir le bon déroulement des séjours en lien avec l'équipe pédagogique -Assurer l'encadrement des jeunes et veiller à leur sécurité physique et émotionnelle -Animer la vie collective et les activités en favorisant la coopération et l'inclusion -Coordonner l'équipe d'animation et accompagner les participant.e.s dans la gestion des tâches quotidiennes (cuisine, jardin, entretien) -Tâches administratives (déclaration des sorties / compte rendu des réunions préparatoires). Profil recherché - Expérience en direction ou coordination de séjours collectifs (BAFD apprécié ou équivalence) - Intérêt pour l'éducation populaire et le travail interculturel - Capacités d'adaptation et de gestion de groupe - Bon relationnel et envie de travailler en collectif - Une expérience dans l'animation de projets similaires ou de chantiers serait un plus Informations complémentaires - Disponibilité requise : être présent.e sur l'intégralité de la période, qui comprend deux jours de préparation avec l'équipe pédagogique/1 journée de bilan - Hébergement et repas pris en charge sur place (nourriture biologique et/ou locale) -Permis B obligatoire (conduite de mini-bus lors des sorties) Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation format libre) à international@centredebeaumotte.fr
La Maison Familiale recherche un formateur H/F en mécanique agricole. Ses missions : enseigner la technologie aux élèves de niveaux CAP à BAC PRO. Accompagner les élèves dans la pratique en atelier. Préparer et animer des cours théoriques en technologie, adaptés aux référentiels de formation. Une expérience et/ou une solide formation dans ces domaines sera appréciée ainsi qu'une motivation forte à transmettre ses savoirs. Toutes les formations se déroule dans le cadre de l'alternance avec des apprentis.
Nous sommes à la recherche d'un(e) gardien(ne) de maison pour une résidence privée située à Bouhans-Les-Montbonzon. Le poste implique des responsabilités variées afin de garantir le bon entretien et la sécurité de la propriété, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. Description du poste : Missions et responsabilités : - Veiller à la sécurité générale de la propriété et des biens. - Assurer l'entretien intérieur de la maison : nettoyage quotidien, linge, aide à la personne et petites réparations. - Entretenir les espaces extérieurs : jardinage, entretien des pelouses, nettoyage des terrasses, des allées et de la piscine, gestion des déchets. - Surveiller et maintenir les équipements de sécurité. - Assurer la gestion et l'approvisionnement des stocks de produits de nettoyage et jardinage. Objectifs du poste : - Maintenir la maison et ses alentours dans un état impeccable. - Assurer la sécurité et la tranquillité des occupants. - Garantir la fonctionnalité de tous les systèmes et équipements de la maison. Logement fourni avec en charge uniquement les frais liés Paiement CESU - idéalement
Informations sur l'entreprise Le groupe ERHARD, 125 M de CA et 750 salariés répartis en Alsace, Bourgogne et Franche-Comté, est une entreprise familiale leader dans la fabrication des desserts surgelés (glaces, desserts pâtissiers et glacés, beignets/donut's et mochis glacés) et des produits traiteurs apéritifs salés (via sa filiale BRETZEL BURGARD). Acteur européen de l'industrie agroalimentaire, nous incarnons la Qualité et l'Exigence française sur les marchés de la pâtisserie industrielle et des minis apéritifs salés. Nous nous engageons à fournir à nos clients des produits d'une qualité et d'une sécurité alimentaire irréprochables. C'est ce qui fait notre renommée tant en France que dans les autres pays où nous sommes présents à l'export, et nous y travaillons jour après jour. Nous disposons d'un savoir-faire dans les métiers de la gourmandise appliqué dans nos 7 sites de fabrication. L'innovation est notre quotidien et nous avons à cœur de créer et d'imaginer les desserts et apéritifs de demain afin d'offrir le meilleur à nos clients. Nous recrutons dans le cadre du développement de notre site de production de Thurey-le-Mont : Un Ingénieur Process (H/F) Description Rattaché(e) au Directeur de l'usine Friture/Beignets/Donuts, vous aurez pour principales missions : - d'optimiser l'organisation des ateliers de production Friture (Beignets/Donuts) : amélioration continue, études industrielles, projets liés à la productivité, mise en place et suivi d'indicateurs de production, optimisation des cadences et des coûts de production, etc. ; - d'améliorer l'industrialisation et d'adapter notre appareil de production : nouveaux équipements et procédés, 5S, superviser les phases de tests et de mise à niveau process, études de projets, etc. ; - de réaliser des études techniques sur les processus de production ; - d'animer des réunions techniques : retour d'expériences, coordination interservices (Maintenance/Qualité/Production/Achats/.), identification des situations à risques avec les personnels de production concernés, conseils, etc. ; - d'assurer la gestion documentaire et une veille technologique. Pour cela, vous organisez votre efficacité : - Par une parfaite maîtrise de l'outil de production (technique, utilisation, réglage) ; - Par une parfaite maîtrise des produits (process, fiches techniques,.) ; - Par une parfaite maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité ; - Par un Management adapté, propre à assurer votre leadership et à stimuler la performance des personnels sur lignes. Profil De formation industrielle ou technique supérieure, type Ingénieur en process industriel ou IAA, etc.., vos qualités premières sont votre autorité managériale, votre rigueur, votre sens du challenge, l'organisation, l'autonomie, la maîtrise technique, la réactivité et la disponibilité. Vous êtes réactif, organisé, impliqué et passionné par votre métier et justifiez idéalement d'une première expérience réussie de 2 ans minimum dans un poste similaire. Avantages Poste à pourvoir en CDI dès que possible, statut CADRE. Rémunération : à définir selon profil + 10 jours de RTT/an + Mutuelle famille prise en charge à 100% + Participation Vous souhaitez intégrer une équipe dans laquelle vous pourrez vous épanouir et vous développer ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Tu es diplômé d'un BPJEPS APT ou d'un DEUG STAPS et tu recherches une structure ? Alors continue à lire car cette annonce est faite pour toi !! Tu travailleras au sein d'une entreprise à taille humaine et où la bonne ambiance et le professionnalisme sont de mise. PAN SARL est une société qui gère 4 sites de loisirs et d'hébergements touristiques en Haute-Saône depuis plus de 20 ans. Tes principales missions : encadrer et animer des séances de canoë-kayak, de stand up paddle, de tir à l'arc, de biathlon laser, de course d'orientation, de jeux intervillages, d'accrobranches... auprès de différents publics (comités d'entreprises, colonies de vacances, groupes scolaires, touristes...). Tu devras bien sûr entretenir le matériel utilisé. Tes missions secondaires : louer le matériel nautique aux touristes de passage et effectuer les navettes pour aller rechercher les clients et le matériel à l'arrivée de la descente de rivière (conduite d'une camionnette 9 places avec remorque) Tes compétences : - Bon relationnel - Être organisé - Faire preuve d'une grande pédagogie - S'adapter à des publics diversifiés - Être soigneux avec le matériel - Être à l'écoute - Sens des responsabilités Le contrat proposé : contrat saisonnier à 35h par semaine de juin à août avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés (primes). Salaire : 12.50€ brut de l'heure + primes Possibilité d'être hébergé gratuitement sur le site de loisirs de Montbozon en mobil-home (hébergement à partager avec d'autres moniteurs sportifs). Mutuelle entreprise proposée.
Leader dans les activités sportives: canoë, kayak, parcours acrobatique en hauteur, tir à l'arc... Le PAN accueille particuliers et groupes pour des moments d'exceptions à Villersexel, Montbozon et Thiénans.
Tu es diplômé d'un BPJEPS APT ou d'un DEUG STAPS et tu recherches une structure ? Alors cette annonce est faite pour toi !! Tu travailleras au sein d'une entreprise à taille humaine où la bonne ambiance et le professionnalisme sont de mise. PAN SARL est une société qui gère 4 sites de loisirs et d'hébergements touristiques en Haute-Saône depuis plus de 20 ans. Le poste est à pourvoir au sein du Parc Acro'cimes de Thiénans. Tes principales missions : - Accueil physique des clients en langue française et étrangère. - Donner les EPI adéquates à la clientèle - Briefer les clients à la manipulation du matériel (clic-it et Zaza) - Surveiller l'évolution des clients dans le Parc - Intervention en hauteur - Contrôle des EPI - Gestion de sauts à sensations - Gestion de caisse et d'un logiciel de caisse - Gestion d'un logiciel de réservation Tes missions secondaires : Vente de produits alimentaires (glaces et boissons) Tes compétences : - Maîtrise des langues étrangères (Anglais et Allemand). - Rigueur - Réactivité - Accompagnement client - Travail en équipe - Très bonne organisation - Très bon relationnel - Bonne gestion des situations d'urgences Pour cela, il faut être titulaire du diplôme de CQP OPAH ou d'un DEUG STAPS (carte pro à jour et vous devrez participer à une formation interne). Le contrat proposé : contrat saisonnier à 35h par semaine de juin à août avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés (primes). Salaire : 12.50€ brut de l'heure + primes Possibilité d'être hébergé gratuitement sur le site de loisirs de Montbozon en mobil-home (hébergement à partager avec d'autres moniteurs sportifs). Mutuelle entreprise proposée.
Informations sur l'entreprise Le groupe ERHARD, 125 M de CA et 750 salariés répartis en Alsace, Bourgogne et Franche-Comté, est une entreprise familiale leader dans la fabrication des desserts surgelés (glaces, desserts pâtissiers et glacés, beignets/donut's et mochis glacés) et des produits traiteurs apéritifs salés (via sa filiale BRETZEL BURGARD). Acteur européen de l'industrie agroalimentaire, nous incarnons la Qualité et l'Exigence française sur les marchés de la pâtisserie industrielle et des minis apéritifs salés. Nous recrutons pour notre usine de Pâtisserie située à Thurey Le Mont (25870) : Des Opérateurs de production/conditionnement polyvalents H/F Description Au sein de notre atelier de production, et sous la responsabilité du chef de ligne, vos principales missions seront les suivantes : - Opérations de manutention, - Pose de décors, - Conditionnement et emballage des produits, - Contrôle des produits fabriqués, - Approvisionnement au poste de travail, - Nettoyage du poste de travail en fin de journée. - Ces diverses missions devront être réalisées en respectant les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Profil Volontaire, dynamique et rigoureux. Aucune formation ou expérience préalable n'est nécessaire. Vous serez accueilli, intégré et formé par notre Coach Bien-être. Avantages Poste en CDD, à pourvoir dès que possible, pour une durée de 3 mois, ou pour une durée à définir selon les disponibilités du candidat. 35 heures hebdomadaires réparties du lundi au vendredi. Horaires d'équipe en 2x7 (une semaine du matin 06h00-13h30, une semaine d'après-midi 13h30-21h00). Taux horaire 11,88 € / h + prime d'habillage + participation aux bénéfices Vous partagez nos valeurs ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous et goûtez à la différence !
Le réseau ADMR de la Haute Saône recherche un médecin généraliste (H/F) expérimenté ou récemment diplômé, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Pour un remplacement dans le cadre d'un congé paternité et de congés. Contrat CDD à 80%. Rémunération brute de 3 694€. Vous serez amené(e)s a prendre en charge une patientèle variée au sein d'un cabinet médical, mais également au domicile des patients. Alternant consultations avec ou sans rendez vous, vous serez épaulé(e) par une secrétaire médicale en charge de la prise de rendez vous, de la gestion administrative, de la facturation. Vous participerez a la permanence des soins. Vous intégrerez un service pluridisciplinaire compose de confrères, d'infirmiers, d'acteurs du sanitaire, du social et du médico-social. Vous participerez a la rédaction et a l'évolution du projet de santé du centre. Vous participerez a des actions de santé publique, vous animez des ateliers de prévention et d'éducation thérapeutique.
Sous la responsabilité du coordinateur et avec l'appui d'une équipe de secteur, vous êtes le capitaine d'une équipe d'animateurs. Vous assurez l'animation auprès de différents publics : enfants et familles notamment. En tant que directeur d'ACM, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - Vous participez à la réalisation des projets pédagogiques selon la spécificité de la structure et en cohérence avec votre équipe - En application des orientations éducatives fixées par votre employeur vous animez un projet pédagogique autour des principales actions co construites avec l'équipe - Votre objectif est de transmettre des repères éducatifs et de favoriser l'autonomie des enfants entre deux temps de travail scolaire et durant les vacances scolaires, pour permettre leur épanouissement - Vous êtes garant de la sécurité des enfants et de la tenue d'un registre des présences - Vous mobilisez et animez l'activité de votre équipe d'animateurs - Vous construisez et développez une démarche coopérative des actions - Vous contribuez aux démarches d'embauche, d'intégration et de suivi de vos équipes - Vous concevez et animez des projets d'activités de loisirs et planifiez les temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Vous garantissez le respect de la législation en vigueur et appliquez les consignes de travail - Vous contribuez à la gestion administrative du site - Vous assurez le suivi des dépenses (chapitres achats en référence à un budget prescrit) - Vous assurez la perception des participations familles - Vous suivrez les stocks de matériels éducatifs et les divers achats - Vous devrez collecter et transmettre les informations concernant votre équipe en lien avec le service RH et comptabilité - Vous serez un lien entre les différents acteurs - Vous êtes le relais des consignes de l'employeur et des décisions prises avec le responsable du secteur - Vous informez les parents sur l'organisation de la structure et présentez le programme des activités aux enfants. A cet effet, vous concevez des supports d'information et de communication - Vous rendez compte auprès de votre responsable de territoire - Vous participez aux projets spécifiques et aux animations de votre commune de rattachement et êtes animateur de la relation avec les familles et l'école - Être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale. - Qualités professionnelles : Autonomie - Sens de l'organisation - Travail en équipe. - Respect du secret professionnel - déontologie professionnelle - Autonomie / Sens de l'organisation - Capacité à anticiper et programmer - Aptitude à la conduite de gestion de projet - Adaptabilité, aptitude à la communication, aisance relationnelle Diplôme exigé : BAFD, BPJEPS, Master métier de l'enseignement, diplôme d'état d'éducateur spécialisé / éducateur de jeunes enfants, licence professionnelle animation, DUT carrières sociales (animation sociale et socioculturelle) et équivalents. Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 1386 Heures (dont CP).
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
Avez-vous envie de rehausser la qualité de vie des aînés en tant qu'Aide soignant(e) ? Rejoignez un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, en contribuant activement à leur confort et à leur autonomie. - Participez aux soins d'hygiène et de confort, tout en respectant la personnalité et la dignité des résidents - Aidez les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne en stimulant leur autonomie - Veillez à l'application des protocoles de soins afin de garantir des prestations de qualité - Prenez part au suivi des dossiers de soins pour assurer une prise en charge personnalisée et appropriée - Collaborez avec l'équipe soignante pour offrir un environnement sécurisé et bienveillant aux résidents - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heureNous recherchons un(e) Aide-soignant(e) passionné(e), prêt(e) à offrir des soins respectueux et dignes aux personnes âgées. - Expérience préalable en soins auprès des personnes âgées requise - Capacité à participer aux soins d'hygiène et de confort - Aptitude à stimuler et respecter l'autonomie des résidents - Compétence en suivi des dossiers et respect des protocoles de soins - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour ce poste Processus de recrutement Vous cherchez un emploi ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic, toutes les candidatures seront étudiées avec soin ! Notre client est un établissement situé sur le secteur de RIOZ (70) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement pour lequel nous recrutons se distingue par ses fortes valeurs humaines, sa reconnaissance dans le secteur médical et sa stabilité, offrant ainsi un environnement de travail idéal pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans leur carrière.
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé sur le secteur de RIOZ (70) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement pour lequel nous recrutons se distingue par ses fortes valeurs humaines, sa reconnaissance dans le secteur médical et sa stabilité, offrant ainsi un environnement de travail idéal pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans leur carrière. Avez-vous envie de rehausser la qualité de vie des aînés en tant qu'Aide soignant(e) ? Rejoignez un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, en contribuant activement à leur confort et à leur autonomie. - Participez aux soins d'hygiène et de confort, tout en respectant la personnalité et la dignité des résidents - Aidez les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne en stimulant leur autonomie - Veillez à l'application des protocoles de soins afin de garantir des prestations de qualité - Prenez part au suivi des dossiers de soins pour assurer une prise en charge personnalisée et appropriée - Collaborez avec l'équipe soignante pour offrir un environnement sécurisé et bienveillant aux résidents - Contrat : CDI - Salaire : 12 Euros /heure 12 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) passionné(e), prêt(e) à offrir des soins respectueux et dignes aux personnes âgées. - Expérience préalable en soins auprès des personnes âgées requise - Capacité à participer aux soins d'hygiène et de confort - Aptitude à stimuler et respecter l'autonomie des résidents - Compétence en suivi des dossiers et respect des protocoles de soins - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour ce poste Processus de recrutement Vous cherchez un emploi ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic, toutes les candidatures seront étudiées avec soin !
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
RESPONSABILITÉS : Dispenser auprès des résidents, dans la limite de ses compétences, les soins délégués par l'infirmière référente de l'établissement soit : - Soins d'hygiène et de confort auprès de l'adulte. - Surveillance des adultes reposant sur des observations réalisées par les aides soignants, permettant d'identifier les modifications de l'état et du comportement des patients et de transmettre à l'infirmier les informations recueillies en vue d'une action de soins adaptée à laquelle ils pourront apporter concours. - Aide apportée aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive pour l'accomplissement des activités de la vie quotidienne. - Hygiène de l'environnement de l'adulte hospitalisé pendant son séjour et après son départ. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant obligatoire
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours dès maintenant à PERROUSE (70190). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant. Vous aurez l'opportunité de transmettre votre passion et vos compétences à un élève avide d'apprendre. Votre profil : Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical, et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Votre expertise et votre enthousiasme seront des atouts précieux pour nos élèves. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui se consacrent à vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797035 en précisant la référence de l'offre : 76850
Description du poste : Notre agence Adéquat de Vesoul recrute des nouveaux talents pour son client expert en tuyauterie. Missions : - Animer et gérer ses équipes et le différents ateliers - Assurer la sécurité sur le site - Respecter les plannings, la qualité de production - Assurer le contrôle qualité des pièces et alerter sa hiérarchie des dérives de fabrication - Appliquer et faire appliquer les règles et les modes de travail du site - Suivre la réalisation et les indicateurs de production - Signaler les problématiques de maintenance et s'assurer de la disponibilité des éléments nécessaire à la production Description du profil : Profil : - Faire preuve de rigueur, de pédagogie, d'organisation et doté d'un esprit d'équipe - Maîtriser les matériaux utilisés - Savoir lire un plan et renseigner les documents de fabrication - Savoir être autonome, polyvalent et être en capacité de s'adapter - Savoir gérer la non-conformité et optimiser le production - Aisance en informatique (pack office et ERP) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Loulans verchamp. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Besançon. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Besançon des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDI pour une durée de 110h/mois sur le secteur de Montbozon. Missions: - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : Profil: · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
RESPONSABILITÉS : - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
RESPONSABILITÉS : Accueillir des personnes âgées de soixante ans et plus, malades ou dépendantes, des personnes adultes de moins de soixante ans présentant un handicap, des personnes adultes de moins de soixante ans atteints de pathologies chroniques ou pour raisons sociales. · Assurer la gestion du linge des résidents (broder les noms, couture, nettoyage, repassage, rangement des armoires) · Assurer la gestion des linges plats avec les demandes de Frip'lav (envoi, réception, rangement) · Assurer la gestion des tenues des salariés (broder les noms, coutures, envoi réception, rangement) · Assurer les réserves de linges, de tenue, d'oreiller, couverture, couette · Assurer les rangements dans les armoires des résidents · Assurer le remplissage des stocks protections dans les placards · Recueil et traitement des informations auprès de l'équipe par le biais du cahier de transmission, des transmissions orales et écrites pour la continuité du service. · Le salarié aura des missions complémentaires : · Rôle et devoir d'accompagnement, de soutien de la personne âgée pendant son séjour, dans le respect de son identité, de ses habitudes de vie et avec souci de son autonomie · Aide au maintien de l'hygiène corporelle · Aide aux transferts et déplacements du résident dans l'enceinte du bâtiment. · Aide à la prise des repas · Aide à la prise des médicaments · Prise en soin de l'incontinence · Entretien des chambres, des locaux en complétant les fiches de suivi de réalisation des travaux · Gestion des produits d'hygiène et signalement des manques. PROFIL RECHERCHÉ : Capacité d'écoute, d'analyse et de proposition · Esprit d'initiative · Capacité a travaillé seule et en équipe · Bienveillance envers la personne âgée · Dynamique · Motivée · Maîtrise des outils et technique de base nécessaires à l'emploi Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES)
RESPONSABILITÉS : Assurer, en application des règles éthiques et déontologiques, la qualité de la prise en charge gérontologique en favorisant une prescription coordonnée des différents intervenants, adaptée aux besoins des résidents. Le médecin coordonnateur est le garant du projet de soins de l'EHPAD. Ses missions principales sont : - Elaborer, coordonner et évaluer la mise en œuvre du projet de soins - Valider les admissions des futures entrées en EHPAD en veillant à la prise en compte de l'état de santé et des capacités de prises en charge de l'EHPAD - Accompagner l'équipe soignante et coordonner les professionnels de santé libéraux exerçant dans l'établissement - S'assurer de la permanence des soins - Réaliser les prescriptions médicales en cas d'urgence ou d'indisponibilité du médecin traitant - Mettre en œuvre et contrôler le respect des bonnes pratiques gériatriques - Participer à la formation des professionnels - Elaborer un rapport médical annuel PROFIL RECHERCHÉ : - Être titulaire du doctorat de médecine générale - Être inscrit au conseil de l'Ordre - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Être autonome, rigoureux, pédagogue
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de la Fédération ADMR de Haute-Saône, dans le cadre de l'EHPAD.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable des Soins et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront : * Assurer des soins de qualité dans le respect de la déontologie (veille documentaire) * Organiser le planning journalier de soins * Transmettre des informations sur la situation du résident * Evaluer la qualité des prestations des soins dispensés aux résidents * Encadrer des stagiaires des instituts de formation de soins infirmiers, ayant un rapport direct avec l'objectif du service. * Participer au suivi et à la mise en place des engagements liés à la démarche qualité * Participer à des actions de prévention * Tenue du dossier de soins informatique et support papier * Elaborer et mise à jour de l'évaluation de la dépendance (grille AGGIR) et de l'évaluation des soins (PATHOS) en collaboration avec le médecin coordonnateur * Assurer des astreintes * Gérer les absences des salariés en l'absence de la responsable d'établissement PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'infirmier
Description du poste : L'agence Adecco recrute un Soudeur MIG (h/f) en CDI pour son client basé à 30 minutes de Vesoul, une entreprise renommée dans la construction de bâtiments agricoles. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée pour contribuer à des projets d'envergure, en soudant des pièces ou matériels agricoles en réparation dans l'atelier. Vous aurez également des travaux de serrurerie. Si vous êtes passionné par le travail polyvalent , maîtrisez le soudage MIG et TIG et avez le souci du détail, ce poste est pour vous ! Relevez ce défi passionnant dès que possible dans un environnement de travail stimulant. Description du profil : Nous recherchons un professionnel passionné par le travail de la soudure, doté d'une expertise en soudage MIG. La maîtrise des techniques de soudure et la capacité à lire et interpréter des plans sont des atouts essentiels pour ce poste. - Behavioral skills: - Capacité à travailler en équipe - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des normes de sécurité - Technical skills: - Maîtrise du soudage MIG et connaissance du TIG serait un plus - Connaissance de l'informatique Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à partir de 6h et à 39 heures/semaine. La rémunération est fonction du profil avec de nombreux accessoires tels que la mutuelle, chèques vacances, participation, intéressement et CE. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise innovante et dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail stimulant. Êtes-vous prêt à relever ce défi passionnant ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement d'accueil pour personnes âgées situé sur le secteur de Rioz (70) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement, offrez-vous l'opportunité de rejoindre une structure stable, mettant en avant des valeurs humaines fortes et favorisant l'innovation, pour une carrière épanouissante et stimulante. Comment contribuer au bien-être des aînés en tant qu'Infirmier(ère) au sein de notre établissement ? Au sein de l'établissement, vous assurerez la préparation et la distribution des médicaments tout en prodiguant des soins adaptés. Il vous sera demandé de : -Préparer et administrer les traitements médicaux conformément aux prescriptions médicales -Organiser et coordonner les soins d'entretien et de continuité de vie -Assurer une prise en charge globale et personnalisée des résidents -Réagir efficacement aux situations d'urgence, préservant la sécurité des personnes en situation de handicap -Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser la qualité des soins dispensés aux résidents Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : -Contrat: CDD -Durée: un mois minimum avec possibilité de renouvellement -Salaire: selon profil Nous recherchons un Infirmier expérimenté pour un établissement pour personnes âgées, compétent en soins médicaux et d'urgence. -Diplôme d' tat Infirmier requis pour exercer dans un cadre médical professionnel -Capacité à dispenser des soins avec autonomie et efficacité -Expertise dans la préparation et distribution des médicaments -Compétence en gestion des situations d'urgence médicale -Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un consultant vous contactera rapidement pour valider votre candidature. Localité : Cirey 70190 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-03-31
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Rioz . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Le collège d'Aigremont, situé à Roulans, proche Besançon, de 450 élèves recrute un(e) assistant(e) d'éducation : Vos Missions : Surveillance, encadrement et aide aux devoirs. Vous bénéficiez des vacances scolaires et d'un crédit d'heures. Une première expérience d'encadrement ou d'animation d'enfants et ou adolescents serait appréciée. Durée de contrat entre 20H à 35H Poste en remplacement ponctuel jusqu'à la fin de l'année scolaire, ouverture de poste prévue pour la rentrée scolaire 2025/2026.
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS - DE Moniteur Educateur Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 316,8 Heures (dont CP).
Description du poste : Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance ? Notre client cherche à renforcer son équipe avec un talent passionné par le domaine de pièces métalliques. Ainsi, nous recherchons des Monteurs Régleurs sur presse à découper (H/F) en CDI. Vos missions : - Assemblage de pièces métalliques en respectant la fiche de montage - Régulation et réglage des machines nécessaires pour obtenir la conformité des premières pièces - Vérification de la conformité en respectant les gammes de contrôle - Réaliser le démarrage série - Maintenance de premier niveau afin d'assurer le support technique auprès des opérateurs - Détecter et signaler les dysfonctionnements Avantages : - Horaires de nuit - Formation en continue - Ambiance de travail collaborative et bienveillante Description du profil : Compétences requises : - Maîtrise des outils manuels et des machines spécialisées dans la fabrication et l'assemblage des pièces métalliques - Connaissance des matériaux métalliques et des normes de sécurité - Précision dans les ajustements et les réglages - Capacité à lire des plans techniques - Faire preuve de rigueur, de pédagogie - Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur Vous êtes titulaire d'un BAC PRO dans le domaine de la métallurgie ou de la chaudronnerie ou titulaire d'un CAP Mécanique avec une expérience de minimum de 3 ans. Si vous êtes intéressé(e), ne perdez pas de temps ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe passionnée !
CONSEIL ELEVAGE 25-90 est l'interlocuteur privilégié des éleveurs laitiers du Doubs et du Territoire de Belfort avec plus de 1450 éleveurs adhérents. Ses missions s'articulent autour de deux axes principaux : le contrôle de performances et le conseil aux éleveurs laitiers. CEL 25-90 est également partenaire des différentes filières sous signe de qualité de son territoire et réalise des contrôles internes de conformité aux cahiers des charges. Cette activité est réalisée en partenariat avec la Chambre d'agriculture 25-90.
Conseil Elevage 25-90 est un organisme professionnel agricole dont les missions s'articulent autour de deux axes : le contrôle de performances et le conseil aux éleveurs laitiers.
Rejoignez Ages & Vie en tant qu'Auxiliaire de vie H/F, en CDI 35h, au sein de la maison partagée de Roulans. Vous évoluerez dans une petite équipe, et contribuerez au bien-être de 8 personnes âgées en perte d'autonomie en mettant à profit votre savoir-faire et votre bienveillance. Vous avez de l'expérience dans le service à la personne et/ou êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé prévisionnel, d'un seul lieu de travail et d'une rémunération 9% au-dessus du SMIC au bout d'un an d'ancienneté. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie dont 1 Auxiliaire de Vie référent(e) et son adjoint(e) et en proximité avec Alexis, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Roulans et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. · Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. · Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. Rémunération : A l'embauche 1848.67 euros puis 1948.67 au bout d'un an. Prime d'ancienneté. Ce poste est en CDI 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement (astreintes dérangées). Avantages : · Planning annualisé prévisionnel · Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) · Repas partagés · Comité Social et Économique · Cellule d'écoute psychologique · Fonds de solidarité · Complémentaire santé avec prise en charge à 50% par l'employeur. · Indemnités de carburant pour le trajet domicile/travail Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux. Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble !17
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance ? Notre client cherche à renforcer son équipe avec un talent passionné par le domaine de pièces métalliques. Ainsi, nous recherchons des Monteurs Régleurs sur presse à découper (H/F) en CDI. Vos missions : - Assemblage de pièces métalliques en respectant la fiche de montage - Régulation et réglage des machines nécessaires pour obtenir la conformité des premières pièces - Vérification de la conformité en respectant les gammes de contrôle - Réaliser le démarrage série - Maintenance de premier niveau afin d'assurer le support technique auprès des opérateurs - Détecter et signaler les dysfonctionnements Avantages : - Horaires en 2*8 - Formation en continue - Ambiance de travail collaborative et bienveillante Compétences requises : - Maîtrise des outils manuels et des machines spécialisées dans la fabrication et l'assemblage des pièces métalliques - Connaissance des matériaux métalliques et des normes de sécurité - Précision dans les ajustements et les réglages - Capacité à lire des plans techniques - Faire preuve de rigueur, de pédagogie - Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur Vous êtes titulaire d'un BAC PRO dans le domaine de la métallurgie ou de la chaudronnerie ou titulaire d'un CAP Mécanique avec une expérience de minimum de 3 ans. Si vous êtes intéressé(e), ne perdez pas de temps ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe passionnée !
Description du poste : Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance ? Notre client cherche à renforcer son équipe avec un talent passionné par le domaine de pièces métalliques. Ainsi, nous recherchons un Outilleur Maintenance (H/F) en CDI. Vos missions : -Analyser et réparer les éléments détériorés (affûtage, ajustage..) - Assurer la maintenance préventive en utilisant la fiche technique - Réaliser le montage et l'ajustage de l'ensemble des éléments en respectant les plans de définition - Réaliser des retouches sur les moyens d'usinage traditionnel - Assurer la mise à jour des dossiers d'outillages en cours de maintenance Avantages : - Horaires en 2*8 - Formation en continue - Ambiance de travail collaborative et bienveillante Description du profil : Compétences requises : - Maîtrise des outils manuels et des machines spécialisées dans la fabrication et l'assemblage des pièces métalliques - Connaissance des matériaux métalliques et des normes de sécurité - Précision dans les ajustements et les réglages - Capacité à lire des plans techniques - Faire preuve de rigueur, de pédagogie - Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur Vous êtes titulaire d'un BAC PRO dans le domaine de la métallurgie ou de la chaudronnerie ou titulaire d'un BTS Technicien outilleur avec une expérience de minimum de 3 ans. Si vous êtes intéressé(e), ne perdez pas de temps ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe passionnée !
Manpower BAUME LES DAMES recherche pour son client un conducteur d'engins de chantier (H/F) à Roulans. Vos missions seront les suivantes : -Conduite de la mini-pelle : réalisations de divers travaux -Réalisation de travaux de terrassement et de préparation de terrain. -Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. -Entretien courant de l'engin et signalement des éventuelles anomalies. Contrat 35H/semaine Indemnités de trajet et repas Vous possédez une expérience préalable idéalement dans le secteur du BTP. Vous possédez le CACES R482 A et B1 pour la conduite de mini-pelle et pelle et une expérience confirmée dans la conduite d'engins de chantier. Vous possédez plusieurs connaissances des règles de sécurité sur les chantiers. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail d'équipe. Ce poste vous correspond ? Postulez ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré à 8%...
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
FRANCE EQUIPEMENT, société leader dans l'aménagement des espaces vestiaires et sanitaires, recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour un remplacement dans le cadre d'un congés maternité. Les produits de la marque FRANCE EQUIPEMENT sont principalement destinés aux ERP (Etablissements Recevant du Public) des collectivités locales. Ils sont achetés et installés par des professionnels du bâtiment (menuisiers, entreprises générales.). Nous vous proposons de rejoindre notre service qualification afin d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine et dynamique. En tant qu'Assistant(e) administratif(ve), vous participerez activement au traitement administratif des dossiers ainsi qu'à la transmission des informations entrantes et sortantes au sein de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes : -Tenir le standard téléphonique : répondre, interroger et orienter l'appel, -Saisir les devis et commandes : créer les dossiers clients / fournisseurs, vérifier et compléter les informations, -Assurer les relances téléphoniques. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience sur un poste administratif. Vous êtes une personne rigoureuse et organisée, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec votre hiérarchie et vos collègues. Vous savez réagir avec calme afin de gérer les priorités et les urgences. Vous bénéficiez d'un excellent relationnel afin de pouvoir interagir avec les différents collaborateurs et avec les clients Enfin, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Poste basé à Rioz (70) - A pourvoir en CDD à partir d'avril jusqu'à fin juillet 2025. Avantages : Tickets Restaurant + indemnité de transport Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez évoluer au sein d'un groupe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
La société Arc-en-Ciel recherche pour un remplacement de congés un agent d'entretien des locaux h/f pour intervenir dans des bureaux et centre médico social (entretien bureaux, espace détente/repos/sanitaires) sur le secteur du RIOZ Période : du 28/04 au 02/05 Horaires : 17h-18h45 19h30-20h30.
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Neuvelle les cromary . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
- L'entreprise : FRANCE EQUIPEMENT, société leader dans l'aménagement des espaces vestiaires et sanitaires, recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour un remplacement d'un départ à la retraite. Les produits de la marque FRANCE EQUIPEMENT sont principalement destinés aux ERP (Etablissements Recevant du Public) des collectivités locales. Ils sont achetés et installés par des professionnels du bâtiment (menuisiers, entreprises générales.). Nous vous proposons de rejoindre notre service comptabilité afin d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine et dynamique. - Vos missions : En tant qu'Assistant(e) administratif(ve), vous participerez activement à la gestion du poste client. Suivi du Poste Client - Suivi et contrôle des facturations, règlements et créances clients ; - Gestion des relances, contentieux et risques d'impayés ; - Vérification de la solvabilité des clients ; - Négociation avec les clients sur les conditions de paiements ; - Suivi des commissions ; - Garantie de la conformité réglementaire des factures et transactions ; - Analyse des balances âgées. Trésorerie - Gérer le traitement quotidien des relevés bancaires ; Autres missions - Assurer une polyvalence au sein du service en cas d'absence d'un collaborateur ; - Gérer le classement et l'archivage des documents ; - Participer aux audits spécifiques; - Traiter le courrier et assurer diverses tâches administratives ; - Répondre aux enquêtes statistiques (SFAC et autres). - Profil recherché : Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes une personne rigoureuse et organisée, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec votre hiérarchie et vos collègues. Vous savez faire preuve d'initiative et de discrétion, notamment dans le traitement d'informations sensibles. Vous avez l'habitude d'échanger et, si nécessaire, de faire preuve de fermeté avec les clients notamment dans le cadre des négociations de conditions de paiement ou les relances. Vous bénéficiez d'un excellent relationnel afin de pouvoir interagir en transverse avec les services ADV, Commerciaux, Bureau d'études . ainsi qu'avec notre usine de production basée sur le même site. Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques et les logiciels de gestion comptable (Pack Office, ERP Axapta, Chorus). - Excellentes capacités d'analyse et de gestion des priorités. - Aisance relationnelle et capacité à négocier avec les clients. Poste basé à Rioz (70) - A pourvoir à partir de mai 2025. Tickets Restaurant et participation + indemnité de transport Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez évoluer au sein d'un groupe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Nous recherchons sur le secteur de Montbozon, un Fondeur H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, votre rôle sera de fondre et préparer les matières premières tout en garantissant qualité et précision. Vos défis au quotidien : - Préparer et fondre les matières premières selon les recettes établies. - Contrôler les températures et ajuster les paramètres de fusion. - Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements de fusion. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Contrôler la qualité du produit fondu avant transformation. - Connaissance des procédés de fusion agroalimentaire - Formation en agroalimentaire ou expérience en fonderie alimentaire - Rigueur, précision et esprit d'équipe - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité Temps pleinHoraires de journée du lundi au vendredi Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.Primes collective + participation aux bénéfices + CET 5%Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous disposez des compétences requises pour le poste et que vous êtes intéressé, nous attendons votre candidature !Si vous connaissez quelqu'un susceptible d'être intéressé, n'hésitez pas à l'orienter vers nous.
Description du poste : Rejoignez une entreprise innovante et dynamique, spécialisée dans la conception et la fabrication d'outillage de précision pour des secteurs de haute technologie tels que l'aéronautique, l'automobile, l'industrie médicale, et bien d'autres. Grâce à son savoir-faire pointu et à un parc machines de dernière génération, notre client se positionne comme un acteur clé dans l'industrie de la fabrication d'outillage. Le poste : Ce poste polyvalent vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance, où vous pourrez évoluer vers des responsabilités d'Agent de Maîtrise ou même de Cadre. Vos missions :***Réalisation de dépannages sur tous types de vitrages : vitrine de magasin, vitrage isolant, verres décoratifs, etc.***Dépannage et installation de serrures, portes métalliques et portes blindées pour une sécurité optimale***Réparation et installation de volets roulants (tous types, moteurs, galets, etc.)***Maintenance de portes de garage et systèmes de contrôle d'accès***Echange avec les clients pour comprendre leurs besoins et assurer leur satisfaction Ce que notre client vous offre : - Vous bénéficierez d'une grande autonomie dans vos missions, avec des interventions en binôme ou en solo. - Mise à disposition d'un véhicule de service pour vos déplacements professionnels. - Horaires du lundi au vendredi de 7h30 à 17h30, avec une fin plus tôt le vendredi, offrant un bon équilibre travail-vie personnelle. - Un travail diversifié avec des missions techniques variées, permettant de développer des compétences dans plusieurs domaines et d'enrichir votre expérience professionnelle. - Une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, favorisant un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. Description du profil : Vous êtes la personne idéale si :***Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel. Une expérience préalable dans la gestion de production et la logistique est fortement souhaitée.***Organisé et réactif : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches à la fois et de travailler dans un environnement dynamique avec des délais serrés.***Expérience en gestion de stocks : Une expérience dans la gestion de stocks et la réception de matières premières est un atout.***Permis de conduire : Un permis B1 est nécessaire pour la livraison des pièces avec notre navette interne. Le permis CACES serait un plus pour les tâches de manutention. Pourquoi rejoindre notre client ?***Évolution possible : Ce poste offre une véritable opportunité d'évolution, avec une progression vers des responsabilités d'Agent de Maîtrise ou même de Cadre.***Environnement stimulant : Vous travaillerez dans un environnement industriel de haute précision, avec des équipements modernes et des projets variés dans des secteurs stratégiques.***Equipe dynamique : Rejoignez une équipe motivée et passionnée par l'innovation, où vous pourrez développer vos compétences et contribuer activement à la réussite de l'entreprise. Si vous êtes passionné par la mécanique de précision, la gestion de production, et que vous cherchez à évoluer dans une entreprise innovante, ce poste est fait pour vous ! Pour candidater : Envoyez votre CV et lettre de motivation à [email de contact] ou postulez directement sur notre site web.***En ligne : Rendez-vous sur notre site***pour découvrir toutes nos offres et postuler directement.***En personne : Venez nous rencontrer à notre agence, située au 25 avenue Carnot à Besançon. Nous sommes à proximité de l'arrêt Tram/Bus, à seulement 5 minutes à pied de la Gare Viotte et du centre-ville. Entretien sans rendez-vous : Vous pouvez vous présenter sans rendez-vous du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h, en apportant votre CV à jour (version papier ou par e-mail). C'est l'occasion parfaite pour échanger sur vos ambitions et découvrir nos opportunités
Technicien polyvalent : interface client pour chiffrage, recherche fournisseurs et suivi de projet en relation avec le chef de projet. Activités confiées Interface client en phase chiffrage : - Analyse de la demande avec la cellule chiffrage. - Validation des choix techniques ou solutions alternatives. - Relation avec le client pour lever les questions techniques. Aide au suivi de projet : - Participation aux réunions client/fournisseur. - Assurer le reporting des réunions. - Recherche de fournisseurs et solutions pour besoins spécifiques du projet. - Suivi des équipes internes. - Suivi des modifications projet en prototype et en vie série. Suivi des dossiers: - Participation aux réunions de suivi (internes, clients, prestataires externes). - Correspondant technique entre les diverses sociétés pour les dossiers confiés. - Création de la documentation technique. Compétences requises - Formation initiale : BAC + 2 dans un domaine technique. - Compétences techniques : Electricité, électronique, électrotechnique, des bases en mécanique seraient un plus. - Expérience : Profils débutants acceptés. - Autres compétences : Dessin industriel, CAO. - Qualités personnelles : Organisé, rigoureux, réactif, bon relationnel et dynamique. Connaissances organisationnelles spécifiques nécessaires pour ce poste - Base en électricité, automobile et électrique. - Connaissance des normes qualités IATF 16949 et ISO 9001 serait un plus. Langues : Anglais professionnel souhaité
L'assistant ADV Logistique est chargé de gérer l'ensemble du processus de traitement des commandes clients, depuis la réception jusqu'à la livraison, en assurant la coordination entre les différents services (commercial, production, transport, entrepôt, etc.). Gestion des commandes clients - Réception et traitement des commandes clients. - Vérification des stocks et coordination avec la production si nécessaire. - Établissement des documents commerciaux (factures, bons de livraison, certificats). - Suivi des délais de livraison et relance auprès des transporteurs et entrepôts. - Gestion des réclamations et des litiges liés aux livraisons. Gestion de la logistique et du transport - Organisation des expéditions (nationales et internationales). - Coordination avec les transporteurs et négociation des coûts/logistique. - Suivi des flux de marchandises et optimisation des coûts de transport. - Assurer la conformité avec les réglementations douanières et commerciales. Gestion administrative et reporting - Mise à jour des bases de données clients et articles. - Suivi et mise à jour des indicateurs de performance (taux de service, délais de livraison). - Élaboration de rapports pour la direction (états des ventes, prévisions, litiges). - Collaboration avec le service comptabilité pour la facturation et le recouvrement des paiements. Relation client et coordination interne - Interface entre les clients, les commerciaux et les services internes. - Proposition de solutions en cas de rupture de stock ou de retard de livraison. - Suivi de la satisfaction client et mise en place d'actions correctives. Compétences requises Compétences techniques - Bonne maîtrise des logiciels de gestion commerciale (ERP, SAP, Sage, etc.). - Connaissance des processus d'import/export et des incoterms. - Compréhension des contraintes logistiques et transport. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook). Compétences relationnelles - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Bonne communication et sens du service client. - Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes. - Organisation et rigueur. Langues - Anglais professionnel souhaité, surtout en environnement international. - L'allemand ou l'espagnol serait un plus. Profil recherché - Bac +2 à Bac +5 en Commerce International, Logistique, Gestion des Ventes, Supply Chain ou équivalent. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou équipementier automobile. - Connaissance du secteur d'activité de l'entreprise est appréciée.
La personne en charge du poste Achat est responsable d'un panel de fournisseurs. Il effectue la valorisation des nomenclatures projets et assure la bonne expression des besoins. Le suivi des fournisseurs et leur évaluation est un point important. Ce poste évolue en étroite collaboration avec les équipes commerciales, techniques et nos fournisseurs partenaires. Gestion des demandes d'achats - Réception des demandes d'achats internes et analyse des besoins. - Réalisation des demandes de prix auprès des fournisseurs et analyse des propositions. - Préparation des devis en fonction des spécifications techniques et commerciales. - Vérification de la conformité des offres avec les exigences internes (prix, délais, qualité). - Négociation des conditions d'achat (prix, délais de livraisons, quantités). Suivi des achats et gestion des fournisseurs - Coordination avec les fournisseurs pour garantir la bonne réception des commandes et le respect des délais. - Suivi des commandes en cours et gestion des retards ou des problèmes de livraison. - Mise à jour régulière des données fournisseurs dans les systèmes de gestion (ERP, CRM). - Recherche de nouveaux fournisseurs et évaluation de leur fiabilité et de leur qualité. - Gérer les litiges des fournisseurs Analyse et reporting - Suivi des coûts d'achat et analyse des écarts par rapport au budget prévisionnel. - Mise en place d'indicateurs de performances sur les achats (coûts, délais, qualité). - Reporting régulier auprès de la direction sur l'état des achats, les négociations et les économies réalisées. - Élaboration de tableaux de bord pour le suivi des achats et des stocks. Coordination et relation avec les autres services - Collaboration avec les services internes (commercial, production, R&D, logistique) pour définir les besoins en matière d'achats. - Suivi des demandes urgentes et des priorités en fonction de la production ou des projets en cours. - Interface avec les équipes pour ajuster les commandes en fonction des changements dans les besoins ou les budgets. Compétences requises Compétences techniques - Maîtrise des outils de gestion des achats (ERP, SAP, etc.). - Connaissance des processus de chiffrage et des coûts liés aux achats. - Bonne compréhension des aspects logistiques liés aux achats (gestion des stocks, transport, délais). - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook). - Une sensibilité technique est un atout Compétences relationnelles - Bonnes capacités de négociation et d'analyse. - Sens du service client et esprit d'équipe. - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. - Autonomie, organisation et rigueur. Langues - L'anglais professionnel est indispensable. - L'Allemand ou l'espagnol serait un plus Profil recherché - 2 à 5 ans d'études supérieures en Achats, Commerce, Gestion des Ventes, ou équivalent. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou équipementier automobile. - Connaissance du secteur d'activité de l'entreprise est appréciée.
Le groupe maison Paroty recherche son aide boulanger(ère) pour rejoindre sa boulangerie de RIOZ. Sous la responsabilité du Boulanger, vous participerez à la création de viennoiseries de qualité. Vos missions : - Créer et réaliser des viennoiseries "tourier" avec esthétique et saveurs. - Développer de nouvelles recettes en lien avec les saisons et les événements spéciaux. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Collaborer étroitement avec le boulanger et avec l'équipe de vente pour assurer une harmonie. - Assurer la production de la vitrine et des commandes CDI 35h/37h/39h 1dimanche/2 Salaire à définir lors d'un entretien Débutant(e) accepté(e) avec formation assurée par l'entreprise
Manpower VESOUL recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur (H/F) - Accueillr et conseiller la clientèle - Mise en rayon des produits - Tenue de la caisse - Préparation des commandes - Optimiser l'espace de vente - Gérer les stocks - CAP vente et expérience dans le domaine demandée - Avoir le Sens de l'écoute - Etre organisé(e) - Aimer la polyvalence
La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence Doras Rioz, est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) au Responsable d'Agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Gérer les encaissements, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidat(e)s issu(e)s d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Tu prépares un BTS / Licence en Commerce/Vente, et tu as de l'intérêt pour les produits techniques. Nous te proposons : - un contrat en alternance à partir de septembre 2025, - basé à Rioz (70) . Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras tout au long de ta formation un tuteur ou tutrice qui te guidera sur ce parcours professionnel. Et au-delà... Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité professionnelle femme homme, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique 2- Entretien physique Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
** Poste à pourvoir au plus vite ** en CDD 12 mois temps plein Poste Fonction Publique Territoriale permanent également ouvert aux contractuels Diplômes requis : ** Éducateur de Jeunes Enfants OU Infirmier ** ** Au moins 2 ans d'expérience en tant que Directeur ou Adjoint en crèche/Multi accueil ** Missions : - Co-diriger la structure multi-accueil de la crèche de Rioz pour les enfants de moins de 6 ans. - Piloter l'activité de la structure en lien avec la directrice de la crèche - Mettre au cœur du projet de l'établissement le bien-être et l'épanouissement de l'enfant. - Manager l'équipe et les accompagner à atteindre les objectifs fixés dans les fiches de postes de agents - Gérer les différents besoins de la crèche en lien avec les différents services (sur le plan administratif et logistique) Activités du poste : - Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles en lien avec le service administratif EEPE - Surveillance et soin des enfants - Gestion des ressources humaines - Organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale - Suivi et évaluation des structures - Gestion du service - Gestion de l'équipement - Définition, mise en œuvre et coordination du projet pédagogique Connaissances et compétences : - Connaissance approfondie des problématiques et des enjeux des politiques «petite enfance» - Capacités managériales - Capacités d'animation d'équipe et de conduite de projet - Bonne connaissance des règles d'hygiène et sécurité - Connaissance du cadre réglementaire - Capacités d'analyse et de synthèse Qualités : - Qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de communication - Discrétion professionnelle et sens du service public Rémunération à négocier lors de l'entretien selon expérience du candidat
Nous recrutons pour la saison estivale 2025 (ouverture des piscines 1/07/2025 au 24/08/2025) 4 Maitres-Nageurs Sauveteurs. ** Date limite de candidature : le 31/05/2025 ** Présence 5 jours/7 en semaine et /ou en weekend sur les piscines de Chaux-La Lotière et/ou Rioz. Horaires : 13h30 / 19h15 les jours 30 à 35 heures ou temps partiel (à définir lors de l'entretien avec l'employeur) Lieu d'affectation : Piscines communautaire de Chaux la Lotière et de Rioz Mission principale : Assurer la surveillance, la sécurité et l'encadrement des activités aquatiques afin de prévenir les risques d'accidents et d'assurer la protection des usagers. Activités principales : - Surveillance et sécurisation des zones de baignade - Prévention des risques d'accidents et intervention en cas d'urgence - Application et respect des règlements de sécurité et d'hygiène - Entretien et contrôle du matériel de secours et des installations aquatiques - Participation à l'organisation d'événements aquatiques Compétences requises : - Maîtrise des techniques de sauvetage et de secourisme - Connaissance des règlements de sécurité et d'hygiène - Aptitude à travailler en équipe - Réactivité et sang-froid en situation d'urgence Qualifications et diplômes requis : - Brevet d'État d'Éducateur Sportif aux Activités de la Natation (BEESAN) ou Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport (BPJEPS) spécialité Activités Aquatiques et de la Natation (AAN) - Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de Maître-Nageur Sauveteur (CAEPMNS) à jour Conditions de travail : - Travail en milieu aquatique avec exposition à l'humidité et au chlore - Horaires variables incluant week-ends et jours fériés - Travail en station debout prolongée
Nous recherchons sur le secteur de Montbozon, un Responsable des Ateliers H/F. En coordination avec le Responsable Planning, vous assurez le déploiement sur le terrain du planning de production dans les trois ateliers afin de garantir l'atteinte des objectifs de production et les délais. Vous aurez pour mission : * Responsabilités - Direction - Qualité - Participer à la réunion de production quotidienne et aux réunion de Direction , - Assurer un contrôle qualité des pièces fabriquées et gérer les non-conformités, - Garantir le respect des consignes de sécurité, de propreté des ateliers, des règles de travail et de la gestion de la maintenance, - Assurer un reportings fiable et sincère de son activité, - Participer voir piloter des projets d'amélioration continue, - Participer aux décisions d'investissement en étant force de proposition, - Participer à la définition des besoins en personnel. * Gestion de Production - Organisation Ateliers - Prendre en compte l'objectif de production hebdomadaire, - Respecter les plannings et la qualité de production en optimisant celle-ci, - Suivre la réalisation des fabrications et des indicateurs de production, - Gérer les aléas de production et trouver des solutions alternatives, - Alerter sa hiérarchie des dérives éventuelles de fabrication et contribuer à la résolution du problème, - Faire respecter les méthodes de travail définies, - S'assurer de la disponibilité des éléments nécessaires à la production, - Signaler les problématique de maintenance, - Renseigner les documents de fabrication, veiller au suivi administratif des pièces et des commandes, renseigner l'avancement du planning. * Management des équipes - Gérer et organiser au quotidien le travail des équipes en prise directe avec les collaborateurs et le chefs d'équipe, - Animer et gérer les équipes dans un bon climat social, - Assurer le lien entre les différents ateliers de manière à coordonner leurs activités, à développer des synergies et éviter les cloisonnements, - En lien avec les Chefs d'Équipe, assurer le suivi et la gestion des compétences dans les ateliers et les eventuels transferts d'opérateurs inter-atelier pour anticiper les goulots d'étranglement, - Signaler à sa hiérarchie les absences. - Vous avez des connaissances en matériaux, en lecture de plan, lire et renseigner les documents de fabrication. - BTS ou Licence Professionnelle Productique. - Idéalement une expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire. Prise de poste dès que possible En binôme le temps du départ en retraire Horaire de journée Statut NON CADRESalaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Primes collectives + participation aux bénéfices + CET 5% Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous disposez des compétences requises pour le poste et que vous êtes intéressé, nous attendons votre candidature ! Si vous connaissez quelqu'un susceptible d'être intéressé, n'hésitez pas à l'orienter vers nous !
Nous recherchons sur le secteur d'École-Valentin, un Cuisinier H/F. Vous aurez pour missions : - Préparation des entrées, plats du jour et dessert. - Service en salle - Mise en place de l'espace de restauration. - Maintenance des espaces de travail. - Vous êtes diplômé dans le domaine de la Cuisine / Restauration - Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et autonome - Vous avez connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Prise de poste au plus vite. Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si tu disposes des compétences requises pour le poste et que tu es intéressé, nous attendons ta candidature ! Si tu connais quelqu'un susceptible d'être intéressé, n'hésite pas à l'orienter vers nous.
Nous recherchons sur le secteur de Pirey, un Dessinateur projeteur confirmé H/F. Vous êtes au sein d'une équipe de 4 dessinateurs projeteurs et vous réalisez la conception d'outillage de découpe de précision avec un logiciel DAO 3D. Vous aurez pour missions : - Analyser le cahier des charges outillages et les plans de pièces clients. - Réaliser l'avant-projet, proposer des solutions techniques préliminaires et réaliser le schéma de bande. - Présenter votre étude au groupe projet. - Réaliser les plans d'ensembles et de détails de l'outil. - Participation à la mise au point des outillages et à l'amélioration continue. - Réaliser les études et dessins de modifications d'outils suite à des demandes clients ou internes. Vous justifiez d'une expérience de Dessinateur projeteur d'au moins 10 ans dans le domaine du découpage.Vous avez une agilité intellectuelle vous permettant de vous adapter à une grande diversité de produits. Vous appréciez le travail en équipe. Poste à pourvoir au plus vite, en CDI Horaire : Forfait heures 39.5 heures/semaine Possibilité de faire 6 jours de télétravail/mois. Salaire selon profil + prime de participation + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Primes collective + participation aux bénéfices + CET 5% Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous disposez des compétences requises pour le poste et que vous êtes intéressé, nous attendons votre candidature ! Si vous connaissez quelqu'un susceptible d'être intéressé, n'hésitez pas à l'orienter vers nous !
