Consulter les offres d'emploi dans la ville de Florensac située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Florensac. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - VIAS, 34 - Pézenas, 34 - Agde ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un camping de 500 emplacements, vos missions seront: Accueil physique et téléphonique de la clientèle Saisie de réservation et traitement clients via le logiciel de réservation eSeason Encaissements Prise de poste mi mars. Poste non logé.
Le poste : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines. PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'admnistration RH entre les candidats et les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Ce que sera ton alternance : De la gestion du personnel : Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi CET et mutuelle. Préparation des éléments variables de paie Gestion des dossiers intérimaires. De la gestion admnistrative : Prise en charge de l'accueil Gestion du courrier Rédaction et classement des documents admnistratifs Du recrutement, de l'évaluation et du suivi d'intégration : Accueil recrutement et délégation des candidats Rédaction, diffusion des offres d'emploi Réalisation des entretiens de recrutement Fidélisation personnel intérimaire En appliquant la législation du travail temporaire et la réglementation En appliquant la politique "Qualité" de l'entreprise En informant les collaborateurs intérimaires des risques des postes occupés De la gestion commerciale : Prise de commandes Prospection active Proposition active de Cv Profil recherché : Tu recherches une formation sur mesure avec un diplome et un job à la clé Tu aimes le recrutement et l'admnistratif Tu es ok pour suivre un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine en école à Aix en Provence dans le Sud ? (frais de déplacements/hebergements/restauration pris en charge !) Tu veux rejoindre un groupe international, en pleine croissance, et avec un ADN familial et dynamique ? Alors, cette formation est faite pour toi ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un préparateur de commandes H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du manager de l'équipe, vous missions principales sont : - Organisation et préparation des commandes de matières premières et produits dans le respect des procédures, qualité, des délais et des consignes de sécurité - Réception marchandises, contrôle conformité et des températures, des commandes et des produits, stockage selon FIFO - Tenir à jour les stocks par des inventaires réguliers - Préparation des commandes et colisage des produits - Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits - Renseignement des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks - Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) - Identification et prélèvement des produits - Préparer et organiser son poste de travail - Préparer sa commande en fonction des feuilles de route - Organiser les stocks en fonction du client et de la destination - Contrôler la conformité des produits et des commandes - Palettiser la marchandise - Gestion des retours de matériels - Acheminement les marchandises en zone d'expédition et de stockage - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité du site Expérience et savoirs-être : -Expérience professionnelle dans le domaine souhaitée -Utilisation de logiciels de gestion de stocks et de tire-palette -Rigueur, méthode et sens de l'organisation -Autonomie -Gestion du temps et des priorités -Capacité d'adaptation aux changements et urgences -Esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,99€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée
Poste en back / front office. Poste non logé. Rattaché(e) à la Responsable de Réception, vous intégrez une équipe qui collabore pour répondre aux attentes d'une clientèle étrangère. Pour cela, vous contribuerez à la réalisation des missions nécessaires au bon déroulement du séjour des clients : Traiter les réservations, orienter le client pour la vente de séjours. Assurer un accueil physique et téléphonique des vacanciers conforme à notre charte qualité, courtoisie et prévenance, qualité de service, réactivité. Formation interne. Anglais courant exigé et une 2ème langue est souhaitée (Allemand ou Néerlandais) Plusieurs postes à pourvoir tout au long de la saison et dès le 06/01/2025
Le Camping l'Air Marin 4* situé à Vias-Plage recherche un(e) Responsable de Réception Polyvalent(e) à l'année. Missions principales : - Accueil physique et téléphonique chaleureux du client, gestion des formalités administratives liées au séjour du client - Gestion des emails - Gestion de la formation et du recrutement de l'équipe de réception et de la conciergerie - Communication clients - Communication entre les services (ménage, technique,.) - S'assurer du bon déroulement du séjour des clients - Gestion des dossiers Tour Opérateurs, CE, résidents longue saison - Paramétrage tarifaire et gestion du logiciel de réservation Compétences demandées : - Langues étrangères : Anglais impérativement et 2ème langue souhaitée : Allemand ou Néerlandais - Sens de la relation client - Expérience d'un logiciel de réservation appréciée (INAXEL) - Maîtrise des outils informatiques (Excel/Word) Horaires de travail : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés
Mission :Vous gérez la réception de la résidence. - Surveiller les entrées et les sorties de la résidence - Accueil téléphonique de la copropriété - Accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services - Participation à l'animation de la résidence - Participation à la commercialisation locative - Conseils aux résidents sur les formalités administratives - Distribution du courrier et des messages pour les résidents - Travail de secrétariat pour le régisseur - Gérer l'affichage des noms des résidents sur les portes des appartements et du visiophone - Tenue du carnet de bord de la copropriété - - Profil - Profil recherché : - Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie - Expérience exigée de 1 an - Sens de l'accueil et du contact avec les seniors - Aisance relationnelle et téléphonique - Sérieux, rigueur et ponctualité - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...)
En tant que Directeur d'un centre de profit rattaché à la Direction Régionale des Exploitations du Groupe Senioriales, vous avez la responsabilité du développement commercial et la bonne gestion de votre résidence. A ce titre, vous avez en charge de : Mettre en œuvre la politique commerciale du groupe dans le respect des objectifs fixés Assurer les relations avec l'ensemble des parties prenantes (famille, prescripteurs, fournisseurs ) Garantir la sécurité d'un public senior autonome mais fragile Gérer et animer les ressources humaines Assurer la gestion administrative et financière Vos missions principales : Assurer la montée en charge du Taux d'occupation de la résidence; Recruter, animer et fédérer une équipe de 5 à 6 salariés Mettre en œuvre le projet de résidence (déploiement d'orientation stratégique, développement commercial ) Développer et animer les relations avec les institutionnels et les acteurs locaux Veiller à la bonne application des procédures hygiène et sécurité de la résidence Assurer le bon fonctionnement des services proposés (Services à la Personne, Restauration, Animation, ) Suivre la gestion administrative, financière et budgétaire de la résidence Suivre la gestion des relations avec les copropriétaires et le syndic Suivre les relations avec les familles et suivi individuel des personnes Profil Profil recherché : Formation supérieure de Bac + 2 à Bac + 5 en hôtellerie-restauration/école de commerce/médico-social Expérience réussie de 4 ans minimum sur un poste similaire à dimension managériale et commerciale. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, grande capacité d'adaptation et de réactivité Être animé par le souhait de travailler avec un public senior Leadership et relationnel Maîtrise des outils informatique (Excel, Outlook, CRM )
Camping L'Occitan**** situé à VIAS (34), recherche deux agents de maintenance H/F en CDD. Etablissement 4 étoiles, le camping l'Occitan est idéalement situé à quelques centaines de mètres du littoral. Notre priorité, la satisfaction client. VOS MISSIONS : Rattaché(e) au responsable technique, votre mission principale consistera à assurer l'entretien courant, et la maintenance des divers équipements du site. Pour cela, vous devrez en lien avec le Responsable technique : *Réaliser les opérations de maintenance préventives; *Assurer l'entretien courant de tous les équipements ; *Sur les hébergements locatifs et bâtiments du camping, vous réalisez des travaux de menuiserie, maçonnerie, électricité, plomberie, nettoyage, etc *Veiller à la sécurité du site en s'assurant de bon fonctionnement des équipements et respectant les obligations réglementaires; *Signaler d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations des équipements; *Rendre compte au responsable technique de son activité. Compétences recherchées Nous recherchons une personne qui : *Dispose de connaissances dans différents corps de métiers : bâtiment (électricité, plomberie, menuiserie, etc), espaces verts. *Est polyvalent(e), organisé(e) et a une capacité d'adaptation pour être un(e) véritable femme/homme de terrain. *A le sens des responsabilités, le sens du service client.et bien entendu le sens du travail en équipe *Est autonome, rigoureuse et réactive. Profil recherché : *Connaissance de l'hôtellerie de plein air souhaitée *Expérience sur un poste similaire *Permis B obligatoire Contrat CDD 35h/semaine (jusqu'au 31 mars 2025) Possibilité de saison Salaire (CCN HPA) : 1964.06€ brut/mensuel Possibilité de logement
Devenez Chargé d'affaires en recrutement en agence intérim Contrat d'apprentissage pour devenir « Chargé d'affaires en recrutement », un diplôme de niveau BAC reconnu par l'état. Durée de la formation : 8 mois (de janvier à août) Alternance : 3 semaines en agence en tutorat, 1 semaine de formation chaque mois (attention, en juillet et août : 100% en agence) La formation a lieu au campus à Aix-en-Provence / Prise en charge des coûts dans leur globalité Au programme Gestion du personnel - Gestion des DUE, contrats, visites médicales, attestations, suivi CET et mutuelle. - Préparation des éléments variables de paie. - Gestion des dossiers intérimaires. Gestion administrative et commerciale - Prise de commande - prospection - proposition active de candidats - Accueil, gestion du courrier, rédaction et classement de documents administratifs. Recrutement, évaluation et suivi d'intégration - Accueil et délégation des candidats, rédaction et diffusion des offres d'emploi. - Entretiens de recrutement, fidélisation du personnel intérimaire. - Application de la législation du travail temporaire et de la politique qualité de l'entreprise. - Information des intérimaires sur les risques des postes. Vous avez entre 16 et 29 ans ? (dérogation si reconnaissance travailleur handicapé) Vous aimez le recrutement et l'administratif ? Vous êtes dynamique, impliqué, organisé et prêt à vous investir ? Rejoignez-nous !
Dans le but de renforcer notre équipe en place nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) de Ménage en Camping. Missions: - Ménage des mobil-homes avant saison - Ménage des sanitaires et locaux collectifs - Etats des lieux sortants des locations entre avril et septembre
Placé sous l'autorité du Directeur du CCAS de Bessan, l'agent assure la gestion et l'encadrement des équipes du service jeunesse comprenant un ALSH, un ALP maternelle, un ALP élémentaire et un Point Jeunes. Il participe à la définition du projet éducatif, pilote les projets jeunesse, encadre, gère et organise le service et les équipements rattachés relevant du service Jeunesse. Garant de la mise en œuvre du projet d'animation et du contrôle du bon fonctionnement de l'ensemble des activités, l'agent veille au respect des consignes nécessaires, des bonnes pratiques professionnelles des animateurs et de la bonne prise en charge du public accueilli. Missions / conditions d'exercice Organisation et la mise en œuvre de la politique jeunesse : - Participer à l'élaboration d'un projet d'animation de la collectivité ; - Coordonner et pilote la mise en œuvre des projets éducatifs des accueils jeunesse ; - Animer les instances de travail internes et ou partenariales - Evaluer les demandes et attentes des jeunes et des familles ; - Anticiper les évolutions du secteur jeunesse ; - Recherche de financements ; - Assurer une veille d'actualité et réglementaire sur les politiques jeunesses. Assurer le pilotage du service jeunesse : - Encadrer et animer les équipes du service ; - Accompagner et former les animateurs intervenant sur le service ; - Fixer les orientations du service ; - Piloter le projet de service et le décliner en plan d'actions ; - Organiser, coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe ; - Organiser les plannings et les responsabilités des agents ; - Assurer l'accueil, l'accompagnement et la sensibilisation des parents aux actions et animations jeunesse mises en place ; - Elaborer et suivre le budget du service du service jeunesse. Développer, coordonner et animer les réseaux de partenaires : - Identifier, mobiliser et accompagner les associations et les partenaires stratégiques du territoire ; - Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels ; - Construire et animer des projets avec les partenaires, et notamment avec le Centre Socioculturel et la Crèche du CCAS de Bessan. Profils recherchés - Expérience significative en matière d'encadrement de service jeunesse et d'animation avec le public concerné. - Fortes capacités d'adaptation, d'un esprit d'initiative, - Disponibilité, implication et dynamisme.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des cafétérias et autres libres-services et basé à MONTBLANC (34290), 2 Employé de Restauration (h/f) en Intérim de 1 mois. Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la restauration rapide, offrant des expériences culinaires uniques et de qualité à ses clients. Il s'engage à offrir un environnement de travail dynamique et inclusif, favorisant le développement professionnel de ses employés. Vos principales missions seront : - Préparer les aliments et les boissons conformément aux normes d'hygiène et de sécurité - Assurer un service client de qualité en accueillant, conseillant et servant les clients - Maintenir la propreté des espaces de restauration et effectuer la plonge de la vaisselle - Contribuer à la gestion des stocks et à l'encaissement des ventes Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience pertinente d'au moins 2 ans dans un poste similaire, avec de préférence un CAP/BEP en Restauration. La passion pour la cuisine et le service client, ainsi qu'une excellente capacité à travailler en équipe, sont essentielles pour réussir dans ce rôle. - Service en Restauration - Débarrassage des Tables - Accueil du Public - Plonge Vaisselle - Tenue de Caisse - Cuisine et Préparation de Repas - Ventes de Produits Alimentaires Le contrat débutera le 2 décembre 2024 et nécessitera une disponibilité à temps plein en journée, soir et w.e. Cette opportunité offre un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un esprit d'équipe dynamique, prêt à vous accueillir ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Vous intervenez sur différents sites : - Bureaux administratifs - Mas ostréicole et de production - 2 restaurants Vous êtes un excellent bricoleur avec des connaissances en petite : - plomberie, électricité, menuiserie, maçonnerie et réparations diverses. Vos interventions les plus fréquentes se feront sur des pompes de circulation d'eau. Possibilité d'intervention les week-ends. Poste non logé. Amplitude horaires variée. Une immersion d'une semaine avant l'embauche sera mise en place.
*Prise de poste immédiate* Vous serez en charge de la livraison sur le secteur de Vias (15 km aux alentours) de 07h00 à 14h00. Vous travaillerez 5 jours sur 7. Vous intégrerez une équipe déjà en place. ***********Vous devez être titulaire du permis B depuis 3 ans**********
Nous recherchons un(e) Ouvrier(e) Polyvalent(e) qui sera en charge de la gestion des déchets (de Avril à Septembre) mais également de missions techniques. Les missions sont les suivantes : Gestion des déchets : - Conduire un camion à ordures pour le transport de divers déchets dans les zones assignées - Collecter les déchets, en containers, en bacs ou en sacs en veillant à la propreté des lieux - Remettre les conteneurs en place après chaque collecte - Acheminer les déchets vers la déchetterie et assurer leur déchargement en respectant les consignes de tri et de sécurité - Entretenir les zones de collecte, nettoyage et désinfection réguliers pour maintenir les espaces propres et hygiéniques - Déblayer et nettoyer la chaussée en cas de déversement - Procéder à la vérification du véhicule avant le départ de la collecte - Effectuer des remontées d'informations au Directeur Opérationnel concernant les anomalies et incidents rencontrés lors des collectes - Maintenir le véhicule propre - Appliquer les consignes de sécurité et anticiper les risques associés à la circulation et aux manœuvres du véhicule - Adopter une conduite sécurisée, en prenant en compte les autres usagers de la route et en respectant le code de la route Travaux de maçonnerie : muret, pilier, dallage, creuser des trous, déplacement de matériaux divers Travaux de réseaux divers (assainissement) : - Déceler les pannes, creuser des trous, utilisation de la disqueuse thermique - Réparer le réseau - Entretien des réseaux : curage, poste de relevage, fosse Travaux d'hivernage / de deshivernage des hébergements et infrastructures : - Stockage manuel de divers équipements et matériels - Mise en place manuelle de divers équipements et matériels Travaux de menuiserie : - Découpe de bois, terrasse bois, porte et fenêtre, volet roulant, stores - Plaquage bois - Parement mural intérieur et extérieur ( horizontale et verticale) - Changement de verres Dépannages et réparations : - Divers remplacements : plancher, cabine douche, meubles cuisine, électroménager (frigo, lave-vaisselle, matelas, sommier.) - Réparation et réglages des antennes TV (dont tailles des branches si nécessaire) - Changement et entretien des tôles de toitures des mobil-homes - Entretien des sanitaires : changement WC, réparation du système de vidage des WC - Travaux de bricolage divers - Installation d'équipements dans les hébergements (tables, chaises, meubles, télévision.) Compétences : - Permis B et C (poids lourd) obligatoires - Utilisation de l'outillage thermique à vibration - Utilisation de l'outillage portatif : visseuse/ scie circulaire / perceuse - Port de charges lourdes - Connaissances techniques : menuiserie, plomberie, électricité, bricolage et petits travaux - Entretien courant des outils et du matériel - Détection des dysfonctionnements du matériel utilisé - Utilisation des logiciels SALTO/COMPAGNION Savoir-être : - Sens de l'organisation - Respect des règles de sécurité - Réactivité - Connaissance des normes d'hygiène et de tri des déchets - Esprit d'équipe et sens du service - Capacité à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques
La boutique Fleur Bleue, basée à Florensac, spécialisée dans les pièces de deuils, recherche un/une fleuriste/responsable de magasin, à temps plein. Accompagné(e) de notre fleuriste, et sous l'autorité du responsable de secteur, vous devez garantir la satisfaction de nos clients par vos créations et votre gestion du magasin. - Accroitre le chiffre d'affaire de la boutique dans le respect de la stratégie de développement du groupe - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et enthousiasme - Réaliser des compositions florales pour diverses occasions - Etre force de proposition pour présenter des compositions adaptées aux tendances et à la saison - Gérer les stocks de fleurs et d'accessoires, travailler sur les marges et la valorisation des coûts de revient - Entretenir les fleurs et le magasin - Mettre en valeur la vitrine et le magasin en fonction des périodes de l'année et des fêtes - Livraisons quotidiennes sur Béziers Profil : Vous êtes fleuriste de formation. Doté(e) d'un esprit créatif et artistique, vous avez l'envie de créer en toute liberté. Vous êtes un gestionnaire rigoureux pour suivre les marges, les encaissements, les commandes et les stocks Vous avez un véritable sens du commerce et aimez le contact avec la clientèle. Vous avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Vous possédez impérativement le permis B pour effectuer des livraisons. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Une liberté créative pour exprimer vos talents floraux - Un équilibre travail-vie personnelle : un week-end sur deux en repos, fermé les dimanches (hors fêtes). - Une politique sociale avantageuse : mutuelle prise en charge à 100%, des tickets restaurants de 8€, deux primes annuelles pour récompenser les résultats et l'implication de chacun - Les avantages d'un CE (places de cinéma réduite, accès à des spectacles, voyages et séjour à tarifs réduits.)
Dans le cadre de la mission de Référent Unique RSA , le travailleur social doit être en mesure de garantir l'accompagnement des allocataires du RSA (sans mineur à charge) dans le respect du cahier des charges défini par le Département de l'Hérault * : - Elaborer les Contrats d'Engagement Réciproque (CER) avec chaque allocataire du RSA désigné par les services territorialisés compétents, - Accompagner chaque allocataire dans la mise en œuvre de son contrat, - Réaliser un diagnostic social de la situation de chaque personne puis un accompagnement social adapté pour chaque personne le nécessitant, - Assurer le suivi administratif : planning hebdomadaire, mise à jour de la base de données, réalisation des bilans (intermédiaires et annuels), - Participer aux relations partenariales du territoire : réunions et formations, - Réaliser des visites à domicile ou des permanences dans les 7 communes adhérentes au SIVOM le cas échéant. Qualifications exigées * : Formation Travailleur social confirmé : DEES / AS/CESF ou en fin de formation (3ème année) / VAE en phase de validation/Assistant Social/CESF Merci de respecter les conditions de diplôme et de postuler en transmettant votre lettre de motivation, CV. Les copies des diplômes ou tout document justifiant de votre situation vous seront demandés ultérieurement. CDD 3 mois, remplacement arrêt maladie.
Vous aurez pour missions de réaliser des animations socioculturelles et de loisirs adaptées aux jeunes âgés entre 11 et 17 ans et de contribuer aux actions éducatives, culturelles et de loisirs menées sur le territoire marseillanais Accueillir, informer les jeunes et animer des groupes de jeunes : - Proposer des projets à la MJC, au collège, à la MLI sur différentes thématiques relatives à l'adolescence. - Organiser et animer des ateliers, sorties, soirées, mini-camps et séjours dans le respect du taux d'encadrement défini par la législation en vigueur - Garantir la sécurité physique et morale des adolescents participant aux activités proposées notamment lors de déplacements motorisés ou non motorisés ; - Accompagner les projets individuels et collectifs, professionnels et de loisirs des jeunes ; - Participer aux réunions des réseaux (jeunesse, information jeunesse) et informer les jeunes sur les questions qui les concernent. - Collaborer avec les actions du collège et en assurer la promotion notamment par le biais de nos partenaires (MLI, mairie). Participer à l'organisation de l'accueil de loisirs Oz'ados et Estiv'ados : - Accueillir et encadrer en toute sécurité, les adolescents dans le cadre des accueils de loisirs ou de séjours de vacances dans le respect du taux d'encadrement défini par la législation en vigueur - Participer à l'élaboration du projet pédagogique annuel et à sa mise en œuvre ; - Participer à la réalisation et à la diffusion des supports de communication ; - Veiller à la bonne gestion du matériel et des équipements du pôle jeunesse ; - Diversifier ses pratiques pédagogiques et techniques d'animations. - Coordonner le projet du PIJ - Concevoir, rédiger et proposer à la direction le projet annuel du PIJ, prévoir les modalités concrètes de sa mise en œuvre et contribuer à sa validation par les partenaires du comité de pilotage - Proposer des modalités d'organisation en adéquation avec son champ d'intervention et celles de la Maison - Elaborer et proposer à la direction le budget prévisionnel annuel du secteur et en assurer le suivi - Évaluer de manière partagée les actions mises en œuvre. Elaborer et actualiser les outils de suivi qualitatifs et statistiques nécessaires au rapport d'activité et aux évaluations pour les partenaires - Mettre en œuvre les actions jeunesse au collège en ALP au PIJ et en ACM pendant les vacances - Animer des espaces avec des techniques variées voire innovantes facilitant la participation des bénévoles, des adhérents et des usagers - Développer et mettre en œuvre le programme d'actions collectives, individuelles et de services de son secteur - Animer les actions auprès des publics cibles en s'appuyant sur les animateurs du pôle et éventuellement les animateurs d'ateliers et l'équipe des permanents.
Au sein d'une ferme pédagogique ayant également pour fonction chambre d'hôte, vous serez en charge : - de l'entretien du jardin botanique - de l'entretien des extérieurs du domaine : taille des végétaux, ramassage des feuilles... - de l'entretien du parc animalier : vous êtes à l'aise avec les animaux car vous serez en contact direct avec eux. - de l'entretien des mobil homes - du nettoyage de la chatterie Port de charges lourdes. - de vous occuper des animaux, d'aider aux soins et aux dressages, de les nourrir... Vous êtes à l'aise avec le public et les enfants. Prise de poste immédiate. Une immersion ainsi qu'une formation avant l'embauche seront proposées avant le contrat. Possibilité de temps partiel. Sous réserve d'être éligible au contrat Parcours Emploi et Compétences.
URGENT / Nous recherchons un/une Ambulancier(ère) Diplômé(e) d'Etat pour travailler sur le secteur d'Agde et/ou Paulhan Vous devez être rapidement autonome, en capacité de gérer les situations d'urgence et les imprévus. Vous avez de grandes qualités d'écoute et de patience. Durant la journée, vous serez amené à effectuer différentes activités comme: Le transport de patients entre les différentes structures La surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences La manutention et l'installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité Le recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins La réalisation des gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions La vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport Le nettoyage et entretien du véhicule La désinfection du matériel en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination L'essence même de notre métier est de transporter les patients en leur assurant une sécurité optimale, et en instaurant une relation de confiance avec eux.
Au sein d'un restaurant de type traditionnel d'environ 80 couverts en moyenne, vous aurez en charge la plonge : Plonge automatique. Horaire en coupure *Prise de poste immédiate* ***Poste non logé***
Vous travaillerez auprès d'une personne en situation de handicap et assurerez les missions suivantes : - Aide à la toilette - stimulations, activités, sorties; - petit entretien de la chambre Secteur Marseillan. le temps partiel pourra évoluer en temps plein;
Le centre de contrôle technique de véhicules de -3,5 tonnes AutoSur recherche un-e Contrôleur / Contrôleuse technique automobile avec pour activités : - Accueillir la clientèle, - Prendre les rendez-vous physiques - Contrôler des véhicules conformément à la réglementation en vigueur, - Remettre des procès-verbaux et expliquer les points à revoir, - Procéder à l'encaissement, - Entretenir l'espace de travail... Profils: - L'AGRÉMENT DE CONTRÔLEUR TECHNIQUE est obligatoire. (Si dans l'année 2022, vous n'avez pas validé un 20h = possibilité de remise à niveau de 35 heures) - Détenir un BAC pro maintenance automobile Obligatoire Si l'augmentation de l'activité se maintien par les contrôles moto qui s'ajoutent alors le poste pourra être pérennisé
Nous recherchons nos futurs collègues pour la saison 2025. 1 poste CDD à pouvoir de janvier à fin août 2025. Accueil physique des vacanciers et gestions des formalités administratives liées à leur séjour ; - Accueil téléphonique ; - Gestion des mails ; - Gestion du courrier ; - Ventes de séjours, prise de réservations ; - Informer par téléphone, par email ou sur place la clientèle désireuse d'informations sur l'établissement et en fonction de la demande et des attentes ; - Gestion des paiements, fond de caisse, contrôler, suivre la facturation et encaissements divers. - S'assurer et faciliter le bon déroulé du séjour des clients ; - Appliquer l'ensemble des procédures de la réception - Collaboration avec l'ensemble des services (ménage, maintenance, direction, etc) - Veiller à la bonne tenue de la réception et du backoffice ; - Participer activement à l'image de marque de l'établissement pour satisfaire la clientèle ; - Gestion d'une caisse - Respecter les engagements environnementaux et sociétaux de l'établissement (ex : tri des déchets, économie d'énergie et d'eau, conseils clients en mobilité douce, mise en avant du local) Qualités et compétences requises : - Excellent relationnel et bonne communication, bonne présentation. - Maîtrise des langues étrangères, au minimum l'anglais - Maîtrise du logiciel de réservation E season impératif
Au sein d'un camping de 500 emplacements, vous viendrez renforcer notre équipe , vos missions seront les suivantes : - installation et branchement des nouveaux mobil-homes - réparations diverses au sein du camping ( notions de plomberie, d'électricité, de petite maçonnerie ...) - dépannages multiples lorsque le camping est ouvert (changement bouteilles de gaz, changement ampoules, ...) **Contrat de Février à Septembre**
Vous êtes à la recherche d'un poste dans le nettoyage au sein d'une entreprise avec des valeurs humaines et respectueuses de l'environnement ? BIOCLEAN 3D recrute ! Créée en 2012, BIOCLEAN 3D est aujourd'hui forte d'une équipe de plus de 15 personnes sur le secteur de Béziers et ses alentours. La société BIOCLEAN 3D est spécialisée dans le nettoyage industriel et tertiaire et le nettoyage de panneaux photovoltaïques. Plus de 100 clients mensuels lui font confiance. Soucieuse de la protection de notre environnement, BIOCLEAN 3D utilise exclusivement des produits écologiques, tels que la marque « ECOLABEL » lors de ses prestations de nettoyage. Nous sommes à la recherche de notre nouvel(le) agent(e) de nettoyage CDI de 5h15 par semaine ! (Idéal pour un complément d'heures) Vos missions : - Assurer l'entretien de vos sites (Résidences, bureaux) - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Prendre soin du matériel mis à votre disposition Vos horaires : - Le jeudi : 10h15 - 13h45 - Le vendredi 12h00 - 14h30 Votre profil : - Vous êtes dynamique, autonome, respectueux(se), ponctuel(le) et surtout motivé(e). - Vous avez déjà de l'expérience sur un poste similaire Vos avantages : - Tickets Kadéos
La SAS Cap Mer et Loisirs, située à Agde, est un acteur incontournable du secteur du tourisme et des loisirs, offrant des services de qualité et une expérience unique à nos clients. Nous recherchons un Chef de Bassin/Maître-nageur(geuse) pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : - Assurer l'ouverture/la fermeture de l'espace aquatique - Répondre aux questions et aux préoccupations des baigneurs - Repérer les comportements à risques - S'assurer de la bonne application du règlement intérieur - Assurer la sécurité physique et sanitaire des clients - Assurer la propreté et le bon fonctionnement des équipements de la piscine - Collaborer avec le personnel technique du parc aquatique - Savoir repérer et alerter en cas d'anomalie sur la qualité de l'eau - Contrôler le matériel de l'infirmerie et assurer le réapprovisionnement - S'assurer que le matériel de premiers secours est à jour et entretenu - Informer la clientèle sur les règles de sécurité et le bon usage des installations - Prévenir et intervenir en cas d'accidents ou d'incidents et faire la liaison avec les services de secours - Réaliser les sauvetages et les soins de premiers secours - Prévenir tout risque de noyade - Établir un compte rendu dans la main courante et remplir la fiche de soin pour toute intervention - S'assurer de la conformité de l'affichage réglementaire - Rapporter à la hiérarchie tout dysfonctionnement, incident ou accident - Veiller au respect des règles de sécurité - Encadrer les animations aquatiques Missions managériales : - Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation du personnel du parc aquatique - Gérer l'équipe de surveillant de baignade - Réaliser et organiser les plannings du personnel de l'espace aquatique - Faire la liaison avec le service Ressources Humaines - S'assurer de la validité des diplômes BNSSA Vos compétences : - BEESAN (Brevet d'État d'éducateur sportif des activités de la natation), PSE 1 et 2 (Premiers Secours en Équipe) ou équivalent - Maîtrise des techniques de sauvetage et de premiers secours - Maîtrise des règles de sécurité aquatique - Sens du service client, patience et pédagogie - Capacité à travailler en équipe Conditions : Contrat saisonnier à durée déterminée (CDD) du 01/04 au 30/09/2025 35H modulation pour une durée de 6 mois Mutuelle entreprise Rémunération : 2207.19€ brut. À déterminer en fonction du profil et de l'expérience 3 années d'expérience sur un poste similaire. Si vous êtes passionné(e) par le secteur du camping et souhaitez rejoindre notre équipe pour offrir un cadre agréable à nos clients. Reconnu(e) pour votre fiabilité et votre excellent sens du relationnel, envoyez-nous votre candidature !
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vous serez en charge : - de la vente de chats de race (entre 1000 et 3000 euros) et possible autres animaux (entre 1000 et 10000 euros) - de photographier et de mettre en valeur les animaux pour la vente. - de mettre des annonces sur les sites internet : vous avez de bonnes connaissances des réseaux sociaux. - de répondre aux mails et au téléphone Poste en télétravail à pourvoir immédiatement.
Job Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Monteur de charpentes métalliques (H/F) pour un client situé à Saint-Thibéry, 34630. En tant que Monteur de charpentes métalliques, vous serez impliqué(e) dans l'assemblage, la soudure, et la pose de charpentes métalliques sur différents sites en grand déplacement. Vos missions pour ce poste : - Montage de structures métalliques : Assembler et installer les charpentes métalliques conformément aux plans et aux instructions techniques. - Soudure et découpe de pièces métalliques : Réaliser des opérations de soudure et de découpe pour ajuster les éléments de la charpente selon les besoins du chantier. - Travail en hauteur avec CCTH et nacelle : Intervenir en hauteur avec des équipements de sécurité spécifiques (CCTH, nacelle) pour la pose et la fixation des structures. Le profil pour ce poste : - Connaissance des charpentes métalliques : Expérience dans le montage de structures métalliques et bonne maîtrise des techniques associées. - Maîtrise de la soudure et de la découpe : Compétence avérée en soudure et découpe de métaux. - Capacité à travailler en grand déplacement : Disponible et motivé pour travailler sur des chantiers en grand déplacement. - Aptitude au travail en hauteur : Formations CCTH et utilisation de nacelle exigées, respect des règles de sécurité en hauteur. Qualification(s) requise(s) : - CAP ou équivalent dans le secteur du bâtiment ou expérience significative dans un poste similaire. - CACES R486 (nacelle) et CCTH souhaités.
Dans le cadre de notre restructuration, nous recherchons un directeur administratif et financier pour notre association Si comme nous, vous êtes attaché à travailler dans un environnement de travail dynamique et solidaire, Rejoignez-nous et contribuer à un avenir durable et humain vos missions - Assurer la gestion administrative et la pérennité économique de l'Association. - Défendre le projet social et de développement durable d'un tiers-lieu (ressourcerie - bistrot - spectacles - jardins partagés). - Appliquer la stratégie définie par le Conseil d'Administration. - Collaborer avec la Responsable d'activités pour le développement du projet. - Gérer le budget, mettre en place les processus de l'association et assurer la veille juridique. - Concevoir des dossiers de demandes de subventions et trouver et gérer les financements. - Veiller aux obligations réglementaires et administratives, y compris en matière de sécurité et de conventions de partenariat. vos compétences - Expérience d'au moins 3 ans en gestion d'entreprise, idéalement en ressourcerie. - Connaissances en gestion financière, administrative, comptabilité et droit social. - Maîtrise des outils bureautiques et progiciels de gestion. - Grande capacité rédactionnelle et compétences analytiques. - Forte sensibilité pour les projets à impact social et environnemental. - Leadership, rigueur, travail d'équipe et communication efficace. CDD de 6 mois à 20 h dans un premier temps possibilité télétravail et horaires aménageables
Notre cabinet d'architecte est la recherche d'un dessinateur maîtrisant le logiciel Allplan Missions - Réaliser des dessins techniques et des plans détaillés sur Allplan. - Collaborer avec les architectes, ingénieurs et chefs de projet pour assurer la cohérence des données et des plans. - Effectuer des modifications et des révisions de plans selon les retours clients et les directives internes. - Assurer le respect des normes et des réglementations en vigueur. Profil recherché - Diplôme en dessin industriel, architecture ou génie civil. - La maîtrise du logiciel Allplan est indispensable. - Connaissance des normes et des réglementations du bâtiment. - Capacités d'organisation et de gestion du temps. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rémunération suivant diplôme et expérience Débutant accepté si diplômé
Vous serez en charge : - du collage de naissains - du triage - de la mise en pochon - de l'emballage - du détrocage Travail à terre et sur l'étang. Permis bateau bienvenu. Horaires de travail : 6H-13H du lundi au vendredi. Poste non logé.
Nous recherchons pour notre entreprise un Menuisier Poseur (H/F) pour nos clients entreprise et particuliers . Vos missions seront : - Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. - Installer et régler des automatismes de fermetures. - Entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système d'automatisation. Profil avec compétence "en finition" attendu. Départ sur notre site d'Agde. Chantiers sur un rayon de 40 km autour. Temps de travail sur 4 jours envisageable.
Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Zingueur H/F à Vias. Vous serez amené à réaliser des missions telles que : - Veillez à l'approvisionnement du chantier, effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture, façonner la zinguerie, créer et/ou remplacer des fenêtres de toit...compétence en zinguerie demandée. Profil : CAP/BEP couverture, spécialisation Zingueur. Vous avez la formation travail en hauteur - Vous possédez votre équipement de sécurité, permis B demandé pour la conduite du VL d'entreprise. vous avez impérativement une première expérience dans la couverture et Zinguerie. CCTH CC OBLIGATOIRE Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer ! A propos de nous : Nous, c'est Alfa Intérim. PME et fière de l'être, nous avons placé depuis nos débuts en 2008 l'humain au cœur de notre démarche. Les retours cinq étoiles de nos clients entreprise et ambassa-deurs-trices intérimaires sont notre plus grande fierté. Nous faisons parti d'un réseau national de 20 entreprises de travail temporaire (200 agences) qui partagent nos valeurs. Notre but : vous garantir un parcours emploi sécurité et conforme à vos ambitions. Nous mettons à votre disposition une équipe qualifiée (feel good) et à l'écoute (toujours avec the smile in the voice), la possibilité d'accéder à vos documents en un seul geste via votre portable, et l'occasion de rencontrer votre team autour d'un café à Béziers, Montpellier ou Nîmes. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire avec vous !
Cariste manutentionnaire h/f. Port de charges lourdes ! Vous interviendrez principalement au dépôt de la société. Vous aurez pour missions : - Conduite d'un chariot élévateur, - Chargement et déchargement de camion, - Préparation de commandes, - Livraison des commandes auprès de la clientèle, Votre profil : - Vous avez le CACES R389 ou R489 cat. 3 à jour obligatoirement - Vous êtes organisé(e), réactif(ve) vous appréciez le travail d'équipe et vous savez faire preuve d'adaptabilité. - Vous avez déjà occupé un poste similaire auparavant.
Recherche d'un vétérinaire équin assistant, afin de seconder le vétérinaire, intervenant pour la partie élevage principalement. Parler espagnol couramment. Expérience d'au moins 5 ans en reproduction, sachant assister pour les transferts d'embryons, ainsi que les autres taches relative aux inséminations et échographies. Travail nuits et week-end Salaire convention collective 2 296,80 € brut mensuel
Nous recherchons pour notre client un zingueur H/F sur le secteur de Vias. Pour faire de la préparation et la pose d'ardoises, tuiles, tôles... de la soudure, du pliage. Pour des travaux de neufs ou de rénovations. Vous devez être en possession du CCTH obligatoirement. Longue mission renouvelable Contactez-nous pour plus d'informations.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un Technicien / une Technicienne Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE BEZIERS (34450 VIAS) et interviendrez sur le secteur de Montpellier et ses alentours. Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge ; Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques rencontrées sur les dispositifs médicaux ; Vous participez aux astreintes (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos de vous Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Conseil Patient idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 900,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Mutuelle Entreprise : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Les missions principales sont les suivantes : Missions de gouvernance : - Manager et organiser les tâches de l'ensemble de l'équipe propreté - Assurer le déshivernage et le nettoyage des locatifs et des parties communes pour l'ouverture du site - Comparer les prix des fournitures et effectuer des commandes en liaison avec le Directeur Opérationnel - Organiser et suivre au quotidien les tâches de l'ensemble du service propreté - Coordonner, participer et garantir le nettoyage des mobil-homes et des parties communes durant toute la saison - Contrôler la qualité des hébergements après intervention des équipes afin de garantir la propreté pour nos clients - Organiser et gérer le rangement des locaux et des espaces de stockage - Assurer une bonne communication avec les équipes internes, externes et la direction - Faire remonter tous problèmes et dysfonctionnements éventuels auprès des services concernés - Intervenir en cas d'urgence pour assurer la qualité du ménage si nécessaire - Communiquer ponctuellement avec les clients pour répondre à leurs besoins - Être à l'écoute des retours clients pendant leurs séjours et mettre en place des actions correctives - Assurer l'hivernage des locatifs et des parties communes Missions administratives et logistiques : - Procéder aux inventaires, à la gestion optimale des stocks et des approvisionnements - Garantir les réassorts en fonction des besoins - Mettre en place des procédures et veiller à leur respect - Respecter le budget sous le contrôle du Directeur Opérationnel - Réaliser les plannings mensuels en fonction des besoins en effectif - Établir les feuilles de route journalières - Organiser et mettre à disposition le matériel pour les équipes - Vérifier les plannings et respecter les procédures RH Missions managériales : - Procéder au recrutement des collaborateurs(trices) - Effectuer la formation des équipes sur le terrain - Participer à l'intégration de tout nouvel employé dans l'équipe - Élaborer et transmettre les plannings aux équipes - Superviser, encadrer et coordonner l'équipe de nettoyage - Organiser les missions de l'équipe, selon les plannings et les demandes d'interventions - Fidéliser les collaborateurs(trices) au sein de l'équipe - Contrôler périodiquement qualitativement et quantitativement le travail effectué par les membres de l'équipe propreté Compétences : - Connaissance des outils informatiques - Connaissance des techniques de communication, gestion des conflits - Sens du management et prise de décisions rapides - Connaissances approfondies des méthodes de ménage et produits à utiliser - Polyvalence, réactivité et sens de l'organisation - Maitrise des logiciels PMS - Maîtrise de la bureautique : pack Office (Outlook, PowerPoint, Excel, Word)
1 - MISSION DU POSTE : Vous réaliserez une activité classique d'internat, d'accueil d'urgence, dans le cadre de la protection de l'enfance. Vous accueillerez des mineurs en situation de rupture sociale forte. Vous réaliserez une observation et participez ensuite à la proposition d'une orientation en collaboration avec le service demandeur. Vous serez l'interlocuteur privilégié des partenaires et des familles pour tous les enfants confiés. 2 - ACTIVITES LIEES AU POSTE : Créer et développer des relations de confiance personnalisées, bienveillantes et objectivées avec les usagers et les autres professionnels Participation aux protocoles d'accueil, observation et évaluation des besoins des enfants ou adolescents Concevoir et évaluer des projets personnalisés Conception et mise en oeuvre d'activités éducatives et ludiques pour stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des enfants ou adolescents Transmission des informations à l'équipe éducative et aux veilleurs de nuit Suivi quotidien des enfants et adolescents Analyser, synthétiser et rédiger tout écrit professionnel (DIPC, PP, rapport éducatif, note, mail...) Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Travailler en autonomie 3 - COMPETENCES REQUISES : Connaître le réseau professionnel partenarial Créer et développer des relations de confiance personnalisées, bienveillantes et objectivées avec les enfants ou adolescents et les autres professionnels Connaître les lois et réglementations sociales (protection de l'enfance, sécurité sociale, formation, logement...) 4 - RELATIONS HIERARCHIQUES : Sous l'autorité des Chefs de Service 5 - SUGGESTIONS OU CONTRAINTES DU POSTE : Mobilité ponctuelle / structurelle Souplesse d'horaires Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible avec possibilité de renouvellement
Nous recherchons un(e) responsable qualité pour mettre en oeuvre et contrôler la qualité auprès de nos producteurs et stations fruitières. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou possédez une expérience significative en tant qu'assistant qualité dans le domaine agro alimentaire. Vous avez une connaissance agronome sur la production de melons, salades, pastèques. Vos missions : Sur l'aspect Qualité : - élaboration et de la mise en place des procédures dans les exploitations ou les stations afin de répondre aux demandes des cahiers des charges clients et/ou des certifications (GLOBALGAP, LABEL ROUGE,...) - mise en place et de la gestion du système qualité : élaboration et suivi des procédures qualité pour répondre aux demandes des certifications ; élaboration et suivi de la documentation Qualité. - suivi des enregistrements dans les exploitations ou les stations adhérentes. - préparation des audits des clients ou des organismes certificateurs, - agréages en station pour valider la qualité des lots et des colis en Melons - mise en place et de la gestion de la documentation Qualité. - suivi des analyses de résidus effectuées - mise en Place d'une démarche RSE dans l'entreprise - mise en place de la certification IFS pour les stations conventionnées par l'Association GOUT DU SUD - suivi des réclamations et non conformités clients et/ou consommateurs - suivi de la traçabilité producteur/station et des bilans matières - rédaction des bilans de fin de saison - encadrement de l'équipe dédiée à la Qualité Sur l'aspect Technique : - Suivi de la planification des cultures en relation avec le metteur en marché conventionné. - Suivi variétal sur les parcelles définies par le groupe, - participer aux prévisions d'apport en collaboration avec les exploitations et la structure commerciale avec le suivi des comptages de nouaison durant la campagne de melons charentais. - suivi des Comptes rendus de visite du Responsable technique - aider à l'élaboration du bilan technique et qualité annuel complet reprenant notamment les conseils variétaux, les conseils d'itinéraire technique, le bilan des analyses de résidus, le bilan des audits de certifications,. Déplacements dans les différentes exploitations avec le véhicule de service (Hérault, Gard, Vaucluse). Mutuelle, ordinateur portable et téléphone, paniers repas.
Rattaché.e au service Exploitation, vous assurez la planification des services et le suivi des conducteurs sur le réseau de transport conformément au plan de transport en vigueur. Vous êtes l'interlocuteur privilégié du personnel de conduite afin d'assurer la bonne continuité des services en proposant des solutions optimales. Missions Gestion opérationnelle : - Organisation, conception et réalisation du planning du personnel de conduite - Affecter les services et les véhicules dans le respect des roulements, de la règlementation sociale et du cahier des charges - Planification billets collectifs/occasionnel/tourisme - S'assurer de la continuité des services (déviations, modifications.) - Mise à jour de l'affectation en continue (personnel et véhicules) - Gestion des aléas - Assurer la liaison avec l'atelier dans la gestion des immobilisations des véhicules - Effectuer les prises de service de temps en temps en temps et contrôles terrain - Disponibilité Qualité : - Analyse des réclamations afin de pouvoir y répondre en lien avec le Responsable d'Exploitation. - Signalement des dysfonctionnements (panne véhicule, service non assuré, absence conducteur.) aux Autorités Organisatrices et répondre aux réclamations dans les délais - Rappel régulier aux conducteurs des engagements de la qualité de service - Collaboration et point régulier avec le service commercial - Gestion du stress Missions annexes : - Intégration au roulement d'astreinte Exploitation - Contrôle du parc véhicules (conformité avec le cahier des charges) Profil recherché : Diplôme Bac+2 dans le transport Expérience dans le secteur du transport ou de l'industrie souhaitée ainsi qu'une expérience managériale significative Connaissances : - Réglementation Sociale Européenne - Ensemble des services effectués par l'entreprise - Environnement/ secteur géographique - Outils bureautiques Savoir-être : - Rigueur - Réactivité - Disponibilité - Autonomie - Communication
**Poste à pourvoir dés que possible - Remplacement congé maternité jusque fin février 2025** Vous serez notamment chargé(e) de : - Accueil téléphonique - Accueil physique des clients - Encaissements - Création d'ordre de réparation. (Devis etc...) **Vous avez idéalement une expérience en carrosserie ou garage automobile**
En tant que Conseiller(e) Expert en Grand Public, vous serez un élément clé de notre équipe dans le développement de la démarche Bancaire et des solutions de prévoyance et de santé de nos clients . Vos missions seront variées et enrichissantes : - Analyse des besoins : Identifier et comprendre les besoins spécifiques de chaque client en matière de protection personnelle, d'épargne et de préparation à la retraite. - Conseil personnalisé :Proposer des solutions adaptées, en prenant en compte les particularités de chaque situation, afin d'aider nos clients à sécuriser leur avenir. - Développement de portefeuille : Fidéliser les clients existants tout en développant de nouvelles opportunités commerciales. - Suivi et gestion : Assurer un suivi rigoureux des contrats en cours et gérer les dossiers clients de manière proactive. - Formation continue : Se tenir informé(e) des évolutions du marché et des produits pour garantir un conseil toujours à jour. Rejoignez une agence générale d'assurance renommée, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Nous nous engageons à offrir à nos clients des solutions adaptées à leurs besoins en assurance de personne, épargne et retraite, dans un environnement professionnel mais chaleureux. Nous croyons fermement que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel pour offrir un service d'exception. Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant : Travaillez dans une agence où règne une ambiance conviviale et positive avec séance de Yoga - Évolution de carrière :Des opportunités d'évolution au sein de notre structure pour les collaborateurs les plus méritants. - Formation continue : Accédez à des formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe des évolutions du secteur. - Rémunération attractive : Un package salarial compétitif avec des avantages complémentaires et un comité d'entreprise. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous aimez les challenges, que vous êtes motivé(e) par l'envie d'aider les autres à construire un avenir sûr et serein, et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise où votre bien-être est une priorité.
Notre filiale, la société CIAM, est spécialisée dans la vente et la réparation de matériel agricole. Rejoignez-nous pour participer à la transformation de l'agriculture de demain, alliant préservation de l'environnement et performance économique des exploitations. Descriptif du poste : Vous êtes passionné(e) par l'agriculture et souhaitez contribuer au succès d'un groupe leader dans le secteur agrofourniture et machinisme agricole en Occitanie ? Sous la responsabilité du Directeur Commercial et de la Responsable Achats et Approvisionnements, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans notre organisation en prenant en charge les missions suivantes sur des marchés variés tels que les engrais, plastiques, semences : - Gérer l'administration des achats et des ventes, incluant les tarifications associées, en étroite collaboration avec le Directeur Commercial et le responsable ADV. - Soutenir activement l'équipe commerciale et les responsables de dépôts agricoles dans leurs activités de vente. - Analyser les ventes et proposer des campagnes commerciales innovantes pour répondre aux besoins de notre clientèle. - Concevoir et présenter des lancements de campagne, avec une stratégie de communication et des supports de vente adaptés. - Contribuer à la rédaction de contenus de communication internes et externes (argumentaires de vente, fiches produits, etc.). - Définir et suivre des indicateurs de performance pour assurer l'efficacité de vos actions. - Apporter un appui à la Responsable Achats et Approvisionnements sur d'autres marchés selon la saisonnalité et faire office de relais en son absence. Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive - Une prime d'intéressement - Des possibilités d'évolution en interne - Une expertise reconnue et innovante dans son secteur d'activité Descriptif du profil : - Diplôme supérieur type Ingénieur Agro avec une expérience solide en achats et ventes. - Bonne connaissance du marché des fertilisants et des cultures telles que la vigne, l'arboriculture et le maraîchage. - Capacité à travailler de manière autonome, avec un sens pratique développé et une forte aptitude à proposer des solutions novatrices. - Aisance à intégrer un environnement doté de valeurs patrimoniales fortes et motivé(e) par le challenge. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer à notre succès, envoyez votre candidature en précisant en objet "Candidature Gestionnaire Administration des Achats et des Ventes". Nous avons hâte de vous rencontrer !
Le GEIQ Hôtellerie de Plein Air (HPA) recherche des AGENTS DE PROPRETÉ ET D'HYGIÈNE H/F pour la saison 2025 en camping. 10 postes à pourvoir. Nous proposons un CDD de 8 mois sur le secteur d'AGDE et les alentours; Vos missions : - Nettoyage des hébergements (mobil-homes, chalets) - Nettoyage des parties communes (salle de restauration) - Nettoyage des sanitaires - Hivernage / Déshivernage - Lingerie / Blanchisserie Description du profil : - Être majeur(e) - Être inscrit(e) en tant que demandeur d'emploi - Profil motivé A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. AVANTAGES : Vous bénéficiez d'une carte avantage qui vous donne droit à des réductions sur les loisirs, l'alimentaire. Mutuelle d'entreprise ******************** Poste non logé ********************** Prise de poste Mars 2025. Formation préalable au contrat en février 2025.
Vous êtes passionné(e) par le nautisme et avez une solide expérience en mécanique marine ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement maritime stimulant ? Alors cette offre est faite pour vous ! Vos Missions dans notre équipe : - Effectuer l'entretien, la réparation et le diagnostic de moteurs hors-bord (toutes marques). - Assurer les interventions sur les équipements nautiques annexes (systèmes hydrauliques, électroniques, etc.). - Réaliser des tests de mise en route et des essais en mer pour garantir le bon fonctionnement des moteurs.. - Travailler dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Profil recherché : - expérience significative en tant que mécanicien hors-bord dans le secteur nautique. - excellente connaissance des moteurs marins et de leurs spécificités techniques. - qualités reconnues : rigueur, autonomie et soucis du travail bien fait, sens du service et un bon relationnel avec la clientèle. Le permis caces et la polyvalence serait un plus. Ce que nous offrons : - planning de travail du mardi au samedi - un environnement de travail agréable, au cœur de la passion du nautisme. - une équipe soudée et un encadrement professionnel. - des opportunités d'évolution et de formation continue. - un poste stable et valorisant au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoignez-nous vers une carrière pleine de défis !
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et vous engager dans un projet expérimental porté par de fortes valeurs humaines qui vise à éradiquer le chômage de longue durée ? L'association Pézenas - A.C.T.E.S. recrute son directeur général pour l'ouverture de sa future entreprise à but d'emploi (EBE) dans le cadre de l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) menée sur le territoire de la commune de Pézenas Missions - Direction et gestion : Assurer la Direction, la gestion financière et humaine de l'entreprise à la lumière des orientations stratégiques établies par le Conseil d'Administration de l'Association (Supra). - Stratégie et développement : Proposer et mettre en œuvre une stratégie de développement commerciale adaptée à l'entreprise à but d'emploi. - Relations partenariales : Suivre les relations partenariales avec les acteurs éco- locaux dont ESS pour développer les coopérations économiques - Reporting et informations : Préparer au rythme défini par les instances le reporting et organiser l'information du comité « développement et stratégie ». - Culture d'entreprise : Développer une culture d'Entreprise en lien avec les valeurs de l'écosystème TZCLD - Communication : Assurer une communication interne et externe efficace. - Poste relevant directement de l'exécutif de l'association - Sous votre responsabilité, la direction opérationnelle - Fonctionnel interne : Administration-Finances, RH, Commercial, Communication - Fonctionnel Externe : Lien avec le Comité Local pour l'Emploi pour gérer les embauches en lien avec l'équipe projet - Forte capacité à hiérarchiser et prioriser votre temps pour l'exécution des missions en grande autonomie - Maitrise des ressources humaine et de la formation - Appétence pour l'innovation et la prospective Titulaire d'un MASTER 2 management et administration des Entreprises et /ou diplômé d'une école de commerce et / ou direction d'entreprise de + de 50 salariés - Une connaissance de l'environnement des entreprises de l'ESS serait un plus Date limite pour candidater : 14 décembre 2024 Statut cadre - base 35h - salaire négociable suivant expérience CV + lettre de candidature à l'attention du Président de Pézenas ACTES : jymart@laposte.net
En postulant à cette offre, vous vous inscrivez à la réunion d'information collective du 06 décembre à 09h00 dans votre agence de Pezenas pour découvrir le métier d'aide domicile et les conditions de travail proposées par l'employeur PRÉSENCE VERTE. ACCESSIBLE A TOUT LE MONDE ! la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) est une méthode innovante ! sans cv , sans expérience, cette méthode va vous permettre d'évaluer vos aptitudes et vos habilités pour exercer ce métier. Les missions que vous aurez à accomplir si vous êtes embauché suite à cette MRS - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide aux courses - Aide aux repas
Restaurant thaïlandais recherche commis / commise de cuisine afin d'assister la cheffe de cuisine thaïlandaise. Impératifs du poste : Bases en cuisine thaïlandaise. Parler Thaï couramment. Restaurant de 20 couverts. Deux jours de repos par semaine.
Le Service de remplacement Hérault, association à vocation de remplacement pour les agriculteurs, se charge de mettre à disposition des salariés agricoles sur les exploitations de ses adhérents dans le besoin. Ainsi nous recherchons 3 ouvriers viticoles pour la taille des vignes pour trois contrats distincts : - un contrat immédiat pour remplacer un salarié absent jusqu'au 4 décembre sur TOURBES - deux contrats de 15 jours sur ALIGNAN DU VENT et sur BEZIERS Temps plein - 7heures / jour Prime panier repas 2,60 e Défraiement kilométrique à compter de 20km aller et 20km retour 10% de congés payés / 10% de prime de précarité
Transport : Elaborer un plan de transport et distribuer le planning aux agents, Gérer, analyser et anticiper les heures planifiées, Optimiser les transports selon la situation géographique des points de collecte, Veiller au respect de la législation du travail et de la réglementation routière, Suivi de la consommation des véhicules, Déclaration de la TIPP, Suivi et déclaration des taxes à l'essieu, Déclaration des sinistres via le service assurance groupe, S'assurer de la bonne tenue des documents obligatoires à bord des véhicules, Tenir les protocoles de sécurité des sites clients et des exutoires à jour, Exploitation : Gérer les appels téléphoniques, Identifier et résoudre les problèmes liés au service, Suivre un parc poids-lourds Suivre les visites périodiques obligatoires du matériel de transport, Gérer les prestations ponctuelles et les demandes supplémentaires du personnel, Identifier les spécificités et contraintes des sites clients, S'assurer de la qualité de prestation chez les clients, Faire remplacer le personnel absent, Organiser la réfection du matériel de collecte, Gestion des commandes fournisseurs, Validation des factures liées au service, Coordonner les flux entre les services, et notamment ceux liés à l'activité Eco-mobilier (collecte, tri et expéditions). Administratif : Il sera l'interlocuteur de nos clients Eco-mobilier et Adivalor. Devra être formé au SI des clients, s'assurera de la traçabilité et de la facturation. Rédiger des comptes-rendus, notes ou correspondances orales ou manuscrites, Rassembler, mettre en forme des données chiffrées (tableaux, graphiques), Traitement et gestion des commandes clients, Suivre les absences, les arrêts maladie et les visites médicales, Participer à la rentabilité du personnel roulant, Elaboration et suivi du plan de formation du personnel roulant et exploitant, Maîtrise de l'outil informatique (prise en main de HERMES, MyPaprec, SI Eco-mobilier + Adivalor) Management : Piloter une équipe de chauffeurs, Implication et développement du service, Suivre et proposer des primes ou des mesures disciplinaires, Recruter le personnel roulant et exploitant, Réaliser les causeries sécurité
Afin de compléter nos équipes nous recrutons un/une aide à domicile pour le secteur d'intervention Agathois. Vos Missions : L'objectif est d'apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap. La mission consiste à accompagner nos bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile (entretien du cadre de vie, préparation des repas et accompagnement en extérieur (courses, rendez-vous, loisirs). ). Il s'agit également de faire le ménage et l'entretien courant du logement. Votre Profil : Vous travaillez dans le respect des règles professionnelles et vous faites preuve de qualités humaines. Avantages : Majoration des dimanches et des jours fériés (+ 50%) Km remboursés à 0,38 cts / km (inter vacation) Majoration de 25% les samedis et à partir de 19h, 5% Groupes de parole et réunions d'équipes rémunérés Formation continue Notre service ''bien dans mon job'' pour vous aider dans vos démarches : logement, handicap, administratif
JOB Agde spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Manœuvre TP Réseaux Secs (H/F) pour un client situé à Agde, 34300. En tant que Manœuvre TP réseaux secs (H/F), vous serez impliqué(e) dans la mise en place et la maintenance des réseaux secs, tels que les réseaux électriques et de télécommunication. Vos missions pour ce poste : - Installation des réseaux secs: Vous participerez à l'installation des réseaux électriques et de télécommunication en suivant les plans et les consignes techniques. - Entretien et réparation: Vous serez chargé de l'entretien et de la réparation des réseaux existants, assurant ainsi leur bon fonctionnement et leur durabilité. - Respect des normes de sécurité: Vous veillerez à respecter les normes de sécurité en vigueur pour assurer votre sécurité et celle de vos collègues sur le chantier. Le profil pour ce poste : - Connaissance des réseaux secs: Vous avez des connaissances de base sur les réseaux secs, y compris les réseaux électriques et de télécommunication. - Habileté manuelle: Vous êtes habile de vos mains et capable de manipuler les outils nécessaires à l'installation et à la maintenance des réseaux. - Autonomie et rigueur: Vous êtes autonome dans votre travail et faites preuve de rigueur dans l'exécution de vos tâches. * Une expérience antérieure dans les travaux de réseaux secs ou dans un poste similaire est un plus.*
Job Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Manœuvre (H/F) pour un client situé à Agde, 34300. En tant que Manœuvre, vous serez impliqué(e) dans la réalisation de tâches manuelles sur des chantiers de construction. Vos missions pour ce poste : - Aide aux travaux de construction : Préparer les matériaux, les outils et l'espace de travail pour les ouvriers qualifiés. - Transport et manipulation de matériaux : Déplacer les matériaux de construction sur le site, comme le béton, les parpaings, etc. - Entretien du chantier : Veiller à la propreté et au rangement du site de construction. - Port de charges lourdes Le profil pour ce poste : - Travail en équipe : Aptitude à travailler en collaboration avec d'autres ouvriers et professionnels. - Sens de l'organisation : Capacité à gérer les priorités et à maintenir un chantier organisé. Qualification(s) requise(s) : - Expérience exigée : 12 mois minimum en tant que manœuvre dans le bâtiment. - Certificat CCTH : serait un plus.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein développement. Vous aimez le service de qualité et veillez à la sécurité d'autrui. L'agence Eureka structure échafaudage, recrute un Chef d'équipe. Vos missions seront: - Encadrement et management d'une équipe - Montage et démontage de structure d'échafaudage - Veille à l'application des normes de sécurité Certificat requis - Habilitation travail en hauteur Salaire intéressant, mutuelle entreprise avantageuse, horaires fixes. Un mot d'ordre S-E-C-U-R-I-T-E Alors si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, n'hésitez pas à nous contacter 04 48 90 01 82 ou nous envoyer votre CV.
Eureka Structure échafaudage spécialisé dans la location montage de structure échafaudage intervient sur tout le département.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein développement. Vous aimez le service de qualité et veillez à la sécurité d'autrui. L'agence Eureka recrute un monteur, vous assurerez le montage et démontage de structure échafaudage. Salaire intéressant, mutuelle entreprise avantageuse, horaires fixes. Un mot d'ordre S-E-C-U-R-I-T-E Une immersion de quelques jours est envisageable Alors si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, n'hésitez pas à nous contacter 04 48 90 01 82 ou nous envoyer votre CV.
Pour un client dans le secteur de déstockage de marques, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Agde (34) Il s'agit d'un poste en magasin, ni gardiennage ni de nuit Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Nous recherchons un opérateur LASER TUBE F/H, vos missions : - réaliser les chiffrages de devis en réponse aux sollicitations des clients (contrôler la faisabilité des pièces, modéliser en 2D/3D, définir le mode de conditionnement, élaborer le devis et vérifier sa faisabilité, suivre les offres envoyées aux clients) - préparer la fabrication selon les bons de travaux et le planning de travail (étudier les instructions de travail plan et OF, préparer et régler la machine, changer de programme, assurer les achats de commandes de matières après validation hiérarchique, gérer les entrées et sorties matière de son poste de travail CCPU) - assurer la production des pièces (charger et décharger la machine, utilisation d'un caces, conduire et suivre l bon déroulement de la fabrication avec respect normes de productivité, sécurité et qualité, contrôle de la qualité sortie, ébavurer les pièces, compléter les documents de suivi, respect QHSE, emballage et mise à disposition des pièces finies, édition des bons de livraison) - maintenir son poste de travail (entretien et nettoyage de son poste, maintenance de 1ers niveaux, signaler les éventuels dysfonctionnements) - gestion du stock matière avec suivi CCPU Vous êtes garant(e) de la réalisation des ordres de fabrication en quantité, qualité, couts, délais et sécurité. Garant(e) également de la sureté, sécurité, hygiène et conditions de travail. Vous travaillez sous la responsabilité de votre encadrement d'équipe et de la Direction. Une expérience d'opérateur sur commande numérique est obligatoire, la connaissance en LASER ou JET D'EAU serait un plus.
Société d'informatique de 30 collaborateurs, ARCADE est spécialisée dans l'édition de logiciels dédiés plus particulièrement au secteur des matériaux de construction et de leurs mises en œuvre. Basée dans le sud de la France près de Montpellier, nous évoluons pour une large part à l'international. Forts de plus de 30 ans d'expérience, leader sur notre marché, des milliers d'utilisateurs, de la PME aux grands groupes, font appel au quotidien à nos produits et services. Vous aimeriez évoluer dans une structure à taille humaine plongée dans la tech et l'innovation, au sein d'une équipe dynamique et soudée, évoluant dans un secteur méconnu mais passionnant, et dans un contexte international ? Nous vous proposons un poste palpitant, riche, varié, évolutif ! Un tel poste conviendra évidemment à un oiseau rare, un couteau suisse, ou encore un mouton à cinq pattes ou autre licorne, y que habla español, or good english Vous n'appréciez pas les tâches ennuyeuses ou répétitives, mais aimez au contraire progresser dans des activités diverses, variées et à forts enjeux ? La notion de service a une véritable signification pour vous, vous savez faire preuve de pédagogie, vous aimez les défis techniques, trouver et apporter des solutions, vous aimez le contact et êtes à l'aise dans le relationnel ? Et, cerise sur le gâteau, vous connaissez déjà le monde des granulats, des bétons, des enrobés !? Sous la responsabilité de la Direction Commerciale, votre rôle et vos missions seront principalement de : - Développer le chiffre d'affaires commercial France et export, par des actions de prospection et des visites clients - Travailler en collaboration avec l'équipe commerciale en présentant nos solutions informatiques à nos clients - Acquérir et fidéliser tous types de clients (de la PME au grands groupes) - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale, sous la responsabilité du Responsable Commercial - Accompagner les clients sur la dimension conseil et expertise
Nous concevons, développons et commercialisons des logiciels répondant aux besoins métiers dans le domaine des granulats, bétons, enrobés, construction routière, recyclage, laboratoires, bureaux d'études. Sur un tel marché de niche, nous nous devons de nous distinguer par de fortes compétences techniques alliées à une connaissance approfondie des métiers ciblés.
Vous intervenez au domicile des particuliers que vous aidez dans les actes de la vie quotidienne : aide aux repas, à la toilette, aux transferts, à l'entretien courant du domicile, aux déplacements. Vous leur tenez également compagnie. Le permis est nécessaire pour accompagner les personnes à leurs rendez-vous, transporter leurs courses et pour vous déplacer entre les interventions sur le secteur d'Agde Vous justifiez d'un diplôme ou une expérience minimale de 3 mois à domicile, en EHPAD ou tout autre établissement médico-social. Volume horaire hebdomadaire de 30 à 35 heures selon vos disponibilités
Acadomia recherche des intervenant(e)s en Mathématiques afin d'accompagner des élèves de collège et lycée sur toute l'année scolaire 2024-2025. Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves autour de votre domicile (15km) ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (pour le niveau scolaire retenu). Bac +3 minimum acquis.
L'UPE d'Agde recherche pour compléter ses équipes au Pôle Projet un ou une Puéricultrice. 1 - MISSIONS DU POSTE : S'assurer de la garantie des conditions sanitaires des enfants accueillis en urgence au sein du service Urgence Petite Enfance. Assurer une permanence sanitaire. En accord avec le chef de service et l'équipe, proposer une orientation pour les enfants accueillis à l'issue d'une période d'observation, en garantissant autant que possible la continuité du lien familial. Garantir les conditions d'accueil des nourrissions nés dans l'anonymat dans le cadre du réseau FREAP (Familles du Réseau d'Enfants Adoptables de la Pouponnière) 2 - ACTIVITES PRINCIPALES : Recueil des données cliniques, des besoins, des attentes de l'enfant et de sa famille Etablissement du projet de soins et de la planification des activités pour l'enfant Réalisation, contrôle des soins infirmiers Surveillance de l'évolution de l'état de santé de l'enfant et du développement psychomoteur Responsabilité de tous les soins infirmiers lors de délégation des tâches Rédaction et mise à jour du dossier de l'enfant. Coordination et organisation des activités et des soins 3 - CONNAISSANCES Connaissance de la législation sociale plus particulièrement dans le domaine de la protection de l'enfance. Bonne connaissance des réseaux de partenaires Connaissance de la gestion, de l'animation de groupe et du management d'équipes. 4 - SAVOIR-FAIRE REQUIS Contribuer au bon développement physiologique et psychomoteur des enfants Organiser et animer un groupe Ajuster le soin et la prise en charge en fonction du patient et de son environnement familial Rédiger des notes cliniques ou des rapports d'activité Adapter sa pratique professionnelle aux situations concernées Observer, écouter et analyser la situation et le discours des personnes Formaliser et transmettre son savoir faire Rédaction de bilans et comptes rendus Respect du secret professionnel et médical 5 - POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE L'agent est placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de service. 6 - CONTRAINTES DU POSTE Temps plein Disponibilité Astreintes
Poste à pourvoir au 01/12/2024 Vous intervenez auprès de personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de dépendance. Vous les accompagnez dans tous les gestes de la vie quotidienne: Préparation des repas, aide à la toilette et aux transferts si formation, entretien du logement, accompagnements extérieurs, courses, lien social. Temps partiel évolutif en fonction de vos disponibilités Groupe national: comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise, primes, système de prévoyance, possibilités de formations dispensées en interne Postes à pourvoir sur Agde et alentours proches (+/- 20 kms)
Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur du Pôle Enfance et Famille du CCAS d'Agde, le Responsable du Relais Petite Enfance anime, en lien avec les partenaires un lieu d'informations, d'échange au bénéfice des assistantes maternelles et des parents. Il met ses connaissances de l'enfant et de sa famille, et son analyse des situations professionnelles rencontrées au service des équipes médico-sociales et administratives et des publics accueillis. Activités principales et compétences associées : - Participe à la définition des orientations du RPE. - Anime du lieu d'échanges. - Développe et anime un réseau de partenaires et médiation entre les différents partenaires. - Accompagne la professionnalisation des assistantes maternelles - Assure la veille permanente sociale et statutaire. - Évalue le RPE et ses actions. - Gère les équipements, l'administration et le budget du RPE. - Assure la promotion du Relais et du métier d'assistant maternel Activités spécifiques : - Relation avec les élus de la collectivité ou des collectivités territoriales du territoire couvert. - Échange régulier d'informations avec la CAF, le conseil départemental, la PMI.. - Développe et anime la concertation avec les partenaires locaux. - Met en œuvre les projets et actions inter relais. Conditions particulières liées au poste : - Être titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants - Être titulaire du Permis B Spécificités horaires liées au poste : - Temps complet - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations institutionnelles. Compétences professionnelles et techniques : - Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale, et des procédures internes. - Connaissance du cadre réglementaire du métier d'assistante maternelle Connaissance des conditions et critères d'agrément et de la réglementation du travail. - Capacité à agir en transversalité et en autonomie, sens de l'initiative, rigueur et organisation du travail, discrétion et respect de la confidentialité. - Savoir évaluer et répondre au besoin des enfants et leur famille. (Connaissance des techniques d'évaluation et techniques de recueil et de traitement de l'information). - Connaissance du niveau de l'offre et demande d'accueil d'enfants. - Connaissance des réseaux d'information et de communication interne et externe. - Connaissance des techniques de médiation. - Connaissance du logiciel spécifique au RPE. Qualités relationnelles : - Aptitudes au management, capacité à déléguer. - Savoir écouter, conseiller et gérer les conflits. - Aptitudes à la communication.
Rattaché(e) à la Directrice, vous serez chargé(e) : - de réaliser la saisie comptable sur les dossiers clients - de préparer les déclarations de tva - de préparer les déclarations de bilans - de justifier les comptes Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation, votre polyvalence et votre réactivité. Autonome, vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et organisationnel. Une expérience en cabinet d'expertise comptable est exigée.
Poste à pourvoir auprès d'une personne atteinte de troubles autistiques. Vos missions : - Accompagnement aux rendez-vous médicaux (très nombreux) - Accompagnement aux courses - Sorties - Instaurer un cadre
Au sein d'un restaurant de type traditionnel d'environ de 80 couverts en moyenne par service, vous interviendrez en soutien à l'équipe de cuisine : aide à la préparation des plats. Horaire en coupure ***Poste à pourvoir immédiatement*** non logé ***
Au sein d'un restaurant de pizzas, coquillages, poissons et fruits de mer d'environ 80 couverts : - Vous assurerez le service du midi et du soir, du mardi au dimanche en coupure - Vous serez affecté(e) au poste chaud - Vous serez en charge de seconder le chef *Prise de poste immédiate* ***Poste non logé***
Entreprise du gros œuvre, terrassement, et second œuvre recherche MACON H-F QUALIFIE-E Chantiers sur l'Hérault - Quelques rares déplacements sont possibles à la semaine (frais pris en charge par l'employeur)
Nous recherchons à Pézenas , un mécanicien poids automobile. Expérience indispensable. Mécanique légère et lourde. Poste a pourvoir rapidement Attention port de charges lourdes à prévoir Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
CBI Emploi, votre entreprise de travail temporaire et de recrutement, régionale et indépendante, est à votre écoute. Notre agence spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire et composée de professionnels disponibles et humains, touche de nombreuses familles de métiers. Nous recherchons, pour le compte de notre client, basé dans l'Hérault (34) Un(e) poseur(euse) serrurier(ere) H/F sur Agde (34). Vos missions : - La dépose et pose d'une serrure en vue de la renforcer ou la remplacer - La réparation d'une serrure cassée, bloquée ou vétuste - L'entretien ou la maintenance d'une serrure pour garantir son bon fonctionnement et la sécurité du support sur laquelle elle est installée - La pose de serrures pour toutes les marques et tous types de serrures Votre profil: CCTH Obligatoire Taux horaire entre 12€ et 13.50€ BRUT +10% de fin de mission +10% de congés payés Panier selon la grille du BTP en vigueur Trajet selon la grille du BTP en vigueur Services FASTT dédiés : garde d'enfant, mutuelle, location véhicule, logement.
Vous aurez pour missions : - Participer à la mise à jour et le paramétrage informatique des données ERP et des autres logiciels pour nos différents produits - Contribuer à la définition des gammes de fabrication des produits - Observer les différentes opérations au sein de la production et des autres services, participer à la rédaction des procédures à suivre et des dossiers de fabrication - Contribuer à la conception des outillages spécifiques aux différents ateliers - Analyser les dysfonctionnements, les demandes de production, proposer les actions d'amélioration continue et transmettre les demandes de modification aux services associés - Faire des propositions d'optimisation des procédés de fabrication (coûts, délais, ergonomie...) et mettre en place les outils spécifiques répondant à cette amélioration suite à la validation de son responsable hiérarchique - Participer à l'amélioration de la qualité des produits fabriqués. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi en horaires de journée.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans la métallerie , ferronnerie et charpentes métalliques un soudeur confirmé H/F Votre Mission Assemblage de différentes pièces . Montage de garde corps, mobiliers, escaliers Pliage, cintrage, lecture de plan, soudure MIG MAG TIG Profil Soudeur TIG confirmé Vous êtes autonome et minutieux, vous êtes garant de la qualité de votre travail.
Au sein d'un restaurant de type traditionnel, vous vous occupez de la production culinaire : entrées, plats desserts. Vous maitrisez les normes HACCP. Travail en coupure Poste à pourvoir immédiatement pouvant évoluer dans la durée.
Nous recherchons pour un de nos clients , un chargé d'affaires / Commercial dans l'exploitation de carrières H/F Rattaché au Directeur de Travaux , vos missions principales seront les suivantes : Gérer et développer son portefeuille clients : études, chantiers, affaires en cours, Suivre le Chiffre d'Affaires, Mix Produits et Marge dans le cadre des axes stratégiques et objectifs définis par la société, Assurer la prospection active de nouvelles affaires Assurer la prescription auprès des donneurs d'ordre, Réaliser des préconisations techniques des produits, dans le respect des normes en vigueur, Accompagner si nécessaire les démarrages de chantiers et mener des démonstrations de produits, Utiliser l'outil CRM dans le cadre du suivi des affaires et clients du secteur, Surveiller et analyser l'évolution du marché, et proposer le développement de nouveaux produits, Assurer une veille concurrentielle, avec transmission à sa hiérarchie des informations commerciales et techniques collectées, Etre l'interface entre le client et la société, Assurer le suivi client pour solutionner tout incident technique ou financier. Vous avez une expérience en tant que chargé d'affaires et chercher un nouveau challenge ou vous avez une expérience en carrière et souhaitez évoluer vers un poste de chargé d'affaires , n'hésitez pas à postuler , nous étudions toute candidature !!!
Localisation : Saint Thibery (34) Formation sur Sète pour 1 mois Démarrage au 02/12/2024 Vous êtes un(e) professionnel(le) de la logistique et de la manutention ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique spécialisée dans le recyclage des palettes ? Littoral Palettes recherche son/sa prochain(e) Cariste pour renforcer son équipe ! Vos missions principales - Chargement et déchargement des camions avec un chariot élévateur muni d'un monomultifourche (4 fourches). - Alimentation des convoyeurs de production. - Stockage des palettes par catégories et gestion des espaces de stockage. - Mise en place des camions et suivi des informations de chargement. - Maintien de la propreté de la zone de chargement/déchargement et des stocks. Profil recherché Compétences clés : - Savoir-faire : - Maîtrise de la conduite de chariot élévateur (CACES 3 requis). - Capacité à reconnaître les différents types de palettes (formation interne assurée). - Savoir-être : - Ponctualité et dynamisme. - Autonomie et organisation pour une gestion optimale du stock. - Esprit pratique et rigueur dans l'exécution des tâches. Pourquoi rejoindre Littoral Palettes ? - Une entreprise engagée dans l'économie circulaire et le recyclage. - Un cadre de travail structuré avec une équipe soudée et dynamique. - Une opportunité de montée en compétences.
.Nous recherchons un ELECTRICIEN (F/H). Les principales tâches à réaliser seront notamment : - Le tirage de câbles - Les raccordements - La pose d'appareillage Les profils attendus sont des candidats disposant d'une formation de CAP à BAC PRO en électricité, avec des connaissances et compétences dans le domaine de l'électricité CCD 6 mois renouvelable selon activité Poste à pourvoir pour Janvier 2025
Votre agence TRIANGLE Intérim Béziers recrute pour notre client basé sur Agde , un couvreur / aide -couvreur H/F Sous la direction du chef de chantier vous serez amené à préparer votre chantier (inventaire des matériaux et outils nécessaires), mettre en place les échafaudages et les équipements de sécurité, fixer les liteaux sur la charpente et poser les matériaux de couverture de toutes les installations en fin de chantier. Vous bénéficiez d'une première expérience au poste de couvreur. Taux horaire selon votre niveau + panier + déplacement + IFM + ICCP poste à pourvoir dès que possible
Missions Intérim recherche un Dessinateur h/f pour une société dans le bâtiment. Vos missions : - Analyse du cahier des charges, - Conception des plans en adéquation avec les spécificités et les difficultés techniques, - Réalisation de modélisation 3D, - Suivi des chantiers, - Modification des plans en cas de problèmes. Horaire en journée, intervention en intérieur au bureau. Possibilité de se déplacer sur les chantiers. Votre profil : Vous maitrisez parfaitement le logiciel AUTOCAD 3D et REVIT Vous avez une expérience sur un poste similaire.
JOB AGDE spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Electromécanicien (H/F) pour un client situé à Saint-Thibéry, 34630. En tant qu'Electromécanicien(ne), vous serez impliqué(e) dans l'entretien et la réparation des équipements électromécaniques. Vos missions pour ce poste : - Travaux d'entretien en usine : Assurer l'entretien régulier des équipements dans une usine de traitement de déchets et recyclage dans le département de l'Hérault. - Travaux en atelier : Participer à des travaux d'assemblage en mécanosoudure et effectuer des réparations au tour et à la fraiseuse. - Maintenance préventive et corrective : Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires pour minimiser les interruptions de service. Le profil pour ce poste : - Compétences techniques : Maîtrise des systèmes électromécaniques et des outils de diagnostic, ainsi que des techniques de tourneur-fraiseur. - Réactivité : Capacité à intervenir rapidement en cas de panne pour minimiser les interruptions. - Travail en équipe : Aptitude à collaborer avec d'autres techniciens et ingénieurs pour résoudre les problèmes complexes. * Qualification : Formation de base en électromécanique, idéalement complétée par une formation en tant que tourneur-fraiseur *
JOB AGDE spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Chaudronnier Soudeur (H/F) pour un client situé à Saint-Thibéry, 34630. En tant que Chaudronnier Soudeur, vous serez impliqué(e) dans la fabrication et l'assemblage de structures métalliques. Vos missions sur ce poste : - Fabrication de pièces métalliques : Réaliser des pièces métalliques à partir de plans et de schémas techniques. - Assemblage et soudure : Effectuer l'assemblage et la soudure des éléments métalliques en utilisant les différentes techniques de soudure. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des pièces fabriquées et assemblées selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de soudure : Savoir utiliser les différents procédés de soudure (TIG, MIG, MAG, etc.) et avoir une bonne connaissance des matériaux métalliques. - Lecture de plans : Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques pour la réalisation des pièces. - Rigueur et précision : Être méticuleux et précis dans la réalisation des tâches pour garantir la qualité des pièces fabriquées et assemblées. Qualification(s) requise(s): - CAP/BEP Chaudronnerie ou équivalent ou une expérience significative dans un poste similaire.
Job Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Conducteur d'engins (H/F) pour un client situé à Agde, 34300. En tant que Conducteur d'engins (H/F), vous serez impliqué(e) dans la manipulation et le transport de matériaux sur divers chantiers de construction. Vos missions pour ce poste : - Opération des engins: Conduite et manipulation de divers types d'engins de chantier (pelleteuses, bulldozers, etc.), en respectant les normes de sécurité. - Maintenance de base: Entretien régulier des engins pour assurer leur bon fonctionnement et signaler toute anomalie technique. - Respect des consignes de sécurité: Veiller à la sécurité des chantiers en suivant strictement les procédures et les consignes de sécurité établies. Le profil pour ce poste : - Expérience en conduite d'engins : Aptitude à opérer différents types d'engins de chantier avec efficacité et en toute sécurité. - Sens de la responsabilité : Capacité à travailler de manière autonome, avec un fort sens des responsabilités et du respect des délais. - Connaissance des normes de sécurité : Connaissance approfondie des règles et normes de sécurité sur les chantiers. Qualification(s) requise(s) : - Certification CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) pour les engins de chantier.
Job Agde, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un(e) Canalisateur (H/F) pour un client situé à Agde. Vos missions pour ce poste : - Installation de canalisations : Mise en place de systèmes de canalisations pour l'adduction d'eau potable et l'évacuation des eaux usées. - Raccordements et soudures : Réalisation des raccordements nécessaires et soudures de canalisations pour assurer leur bon fonctionnement. - Tests et entretien: Exécution de tests d'étanchéité et de pression sur les installations, ainsi que l'entretien régulier des réseaux de canalisations. Le profil pour ce poste : - Compétences techniques en canalisation: Expérience confirmée dans l'installation et la maintenance de systèmes de canalisations. - Capacité de collaboration: Aptitude à travailler en équipe avec d'autres professionnels du bâtiment, comme les maçons et les électriciens. - Respect des normes de sécurité: Connaissance et respect des consignes de sécurité et des normes régissant le métier de canalisateur.
JOB Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Serrurier Poseur (H/F) pour un client situé à Agde, 34300. En tant que Serrurier Poseur, vous serez impliqué(e) dans l'installation et la pose de serrures, portes, et systèmes de sécurité métalliques. Vos missions pour ce poste : - Pose et installation de serrures : Installer des serrures, cylindres et systèmes de fermeture sur divers types de portes et fenêtres. - Fabrication de structures métalliques : Façonner, ajuster et poser des éléments métalliques tels que des portes, portails, grilles ou gardes-corps. - Entretien et dépannage : Assurer l'entretien, la réparation et le remplacement des systèmes de sécurité défectueux. Le profil pour ce poste : - Compétences en serrurerie : Expérience dans l'installation et le réglage des systèmes de serrures et de fermetures. - Travail du métal : Bonne maîtrise des techniques de découpe, soudure et assemblage des pièces métalliques. - Précision et autonomie : Capacité à travailler avec minutie tout en respectant les consignes techniques et les délais.
Job Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un électricien nacelliste (H/F) pour un client situé à Agde, 34300. En tant qu'Electricien(ne) Nacelliste, vous serez impliqué(e) dans la réalisation de travaux d'installation électrique sur des chantiers nécessitant l'usage de nacelles. Vos missions pour ce poste : - Travaux d'installation électrique : Réaliser l'installation de câblage, d'équipements électriques et de systèmes de distribution sur des chantiers en hauteur avec nacelle. - Maintenance et dépannage : Assurer la maintenance préventive et curative des installations, identifier les pannes et effectuer les réparations nécessaires. - Respect des normes de sécurité : Appliquer strictement les consignes de sécurité sur les chantiers, en particulier lors de l'utilisation des nacelles. Le profil pour ce poste : - Maîtrise des installations électriques : Solides compétences techniques dans l'installation et la maintenance des systèmes électriques. - Aisance en hauteur : Expérience et confort dans le travail en hauteur, avec une bonne maîtrise de la conduite des nacelles. - Rigueur et sécurité : Capacité à respecter strictement les normes et protocoles de sécurité sur les chantiers. Qualification(s) requise(s) : - Formation en électricité (CAP, BEP, ou équivalent). - CACES R486 pour la conduite de nacelles obligatoire.
M Gastronomie recrute un(e) pâtissier(ère) passionné(e) ! Rejoignez l'atelier gourmand de M Gastronomie, créateur de douceurs et de pâtisseries raffinées pour des moments d'exception. Notre mission : sublimer les plaisirs sucrés et ravir les papilles de nos clients les plus exigeants. Vos missions : -Créer des pâtisseries qui incarnent l'élégance et le savoir-faire artisanal de M Gastronomie. -Travailler des ingrédients frais et de saison, dans le respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité. -Participer activement au sein d'une équipe créative et passionnée, dédiée à surprendre et fidéliser notre clientèle. -Pourquoi rejoindre M Gastronomie ? Un cadre inspirant : Un environnement où l'excellence et la créativité pâtissière sont au cœur de nos valeurs. Une équipe conviviale : Collaborez avec des professionnels passionnés, partageant le même goût pour la qualité et l'innovation. Envie de donner vie à des créations sucrées qui marquent les esprits ? Rejoignez-nous et faites briller votre talent chez M Gastronomie!
M Gastronomie recrute un Chef pâtissier passionné(e)!Rejoignez l'atelier gourmand M Gastronomie, créateur de desserts d'exception pour des événements mémorables. Notre mission : réinventer les saveurs sucrées et combler les attentes de nos clients les plus exigeants. Vos missions : -Manager une équipe. -Confectionner des desserts et pâtisseries qui incarnent l'élégance et le savoir-faire de M Gastronomie. -Travailler avec des ingrédients frais, de saison et de qualité, tout en respectant rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité. -Collaborer au sein d'une équipe innovante et dynamique, dédiée à surprendre et à fidéliser nos clients par des créations uniques. Pourquoi rejoindre M Gastronomie ? Un environnement stimulant : Évoluez dans un cadre où l'excellence pâtissière et la créativité sont au cœur de nos valeurs. Une équipe passionnée : Rejoignez des professionnels qui partagent votre goût pour la perfection et l'art de la pâtisserie. Envie de créer des desserts qui racontent une histoire ? Rejoignez-nous et faites rayonner votre talent chez M Gastronomie!
Comment souhaitez-vous façonner votre carrière en tant que Mécanicien poids lourds (F/H) ? Ce poste implique l'entretien régulier et l'optimisation des performances des véhicules poids lourds dans un environnement d'atelier structuré et organisé - Assurer la maintenance préventive et corrective des véhicules poids lourds pour garantir leur bon fonctionnement - Identifier et diagnostiquer les pannes mécaniques complexes en utilisant les outils et techniques appropriés - Démontrer une expertise mécanique approfondie pour résoudre efficacement les problèmes tout en respectant les normes de sécurité et de qualité En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que candidat en maintenance, profitez de notre expertise pour trouver votre prochain défi professionnel.
Vous serez en charge : - de l'accueil clients - des coupes hommes femmes enfants - des colorations, balayages, patines - des permanentes - de l'entretien du salon Amplitude horaires 9h-19h et ouverture du Lundi au Samedi. 2 jours de repos par semaine. Poste non logé à pourvoir immédiatement. CDD de remplacement pour arrêtemaladie.
Votre agence TRIANGLE INTERIM Béziers recrute pour l'un de ses clients situé à proximité de Pézenas, un TECHNICIEN CHAUFFAGE PLOMBIER et ENR H/F Sous l'autorité du Chef d'entreprise, vos taches seront les suivantes : - Préparer son intervention sur chantier - Réaliser l'installation d'équipements thermiques - Réaliser les travaux de raccordement nécessaires attendu aux installations de chauffage - Contrôler son chantier d'installation - Réaliser la maintenance préventive d'une installation de chauffage et eau chaude sanitaire - Réaliser la maintenance préventive d'une installation de froid et conditionnement d'air
Vous travaillerez sur des chantiers de rénovation du bâtiment auprès de particuliers : appartements, maisons individuelles. Vos missions principales seront les suivantes : - démolition - reprise maçonnerie - pose de carrelage - pose de placo Les chantiers se situent dans un rayon de 30km aux alentours de Florensac. Vous devrez vous rendre directement sur les chantiers. Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h00-12h00 et 13h00-17h00
Au sein d'un restaurant spécialisé dans les poissons et les crustacés, vous serez en charge essentiellement de la cuisson des poissons et des viandes à la plancha. Service en coupure. 2 jours de repos par semaine. Poste non logé à pourvoir immédiatement jusque fin Décembre. Le restaurant ferme du 5 au 23 Janvier : possibilité de reprendre un contrat longue durée lors de la réouverture.
Interaction Montpellier recherche pour plusieurs de ses clients des conducteurs ou conductrices d'engins caces mini pelle/pelle à pneus et chenilles : caces R482 Catégorie A avec une expérience certaine, vous devrez vous déplacer sur les chantiers, vous devez avoir l'aipr (attestation de formation sur les réseaux), vous êtes minutieux, vous aimez les travaux publics, vous avez déjà travaillez en milieu urbain et vous êtes à l'aise, vous avez de l'expérience, n'hésitez pas à postuler !!!!
**Remplacements réguliers ** Vous intégrerez une équipe majoritairement titulaire de la Fonction Publique Territoriale. 1 IDEC, 3 IDE, 16 AS, 12 ASH, 1 psychologue, 1 MedCo, 2 Médecins traitants 1 animatrice, 2 services civiques, 1 agents techniques, 2 secrétaires, 1 comptable, 1 directrice Une équipe de direction unie et en accord sur notre éthique de travail : respect, adaptabilité, écoute Roulement infirmier : Roulement en 10h, Roulement en 10h, 2 infirmières en journée, sauf les mercredis, les week-ends et 1/2 vendredi. Un mercredi et un week-end sur trois travaillés Vos missions seront les suivantes : - Soins IDE auprès des résidents : médical, pansements, bilans sanguins, perfusions etc. - Collaborations avec les médecins et nos partenaires (HAD, soins palliatifs, Télémédecine etc.) - Encadrement des équipes en collaboration avec l'IDEC et la direction Rémunération : Selon expérience et grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale : 2700 à 3000€ Bruts Prime de fin d'année, Comité des Œuvres Sociales
Vos missions : - Nettoyer, débourrer et graisser des machines industrielles dans un centre de tri Visite médicale obligatoire. Et dans l'idéal, le CCTH ou R431 - CACES R486 A et B. Lieu de mission : St Thibéry Rythme de travail : 18h00 / 1h00 (heures majorées de nuit à 15% à partir de 21h00) Taux horaire : 12.50EUR + 8.40EUR de panier par jour + 10% IFM + 10% CP. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Profil ayant une première expérience en industrie et connaissant ses règles de sécurité, volontaire et dynamique, assidu et ponctuel. Les avantages : - Un environnement de travail stimulant et convivial - La possibilité de faire partie d'une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers ses employés - 10% d'IFM - 10% de CP - CSE Menway Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Dans un EHPAD accueillant 65 résidents, votre mission sera d'accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne : soins de nursing, aide aux repas, animations... Poste de jour. Travail sur 10h, 1 week-end travaillé sur 2. **Diplôme Aide soignant obligatoire - Pas d'équivalence** *Salaire selon la convention collective + Primes SEGUR 1 et 2 + Prime de 100 euro + Reprise de l'ancienneté*
Nous recrutons sur un poste de Sushiman / Sushiwoman Vos missions principales sont : - d'accueillir, écouter et renseigner les clients - la production des sushis - le respect des normes d'hygiène Formation sur cette spécialité prévue en interne. Poste à pourvoir immédiatement.
Nous recherchons un maçon traditionnel pour notre client situé à Clermont l'Hérault , pour un chantier àPinet. Poste à pourvoir rapidement. Une rémunération attractive et des avantages: votre taux horaire+ 10% de fin de mission+ 10% de congés payés+ CET 10%+ carte cadeau de parrainage.
Sous la responsabilité du chef d'équipe vous assurez les tâches suivantes : - Lire un plan. - Effectuer l'assemblage des éléments métalliques et les pointer. - Souder au semi-automatique les éléments en aluminium. Vous travaillerez en équipe sur une base de 35h du Lundi au Vendredi, en horaires postées (5h/12h30 ou 12h/19h30 ou journée) Prime de productivité et d'assiduité, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.
Vous êtes motivé(e), dynamique et vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Manoeuvre bâtiment H/F, vous assisterez les ouvriers sur le chantier et participerez à la réalisation des travaux de construction. Vos missions : - Aider à la préparation du chantier et au nettoyage des surfaces et espaces d'intervention - Transporter le matériel et les matériaux sur le chantier - Participer aux travaux de démolition, de terrassement et de montage de structures - Assister les maçons et autres ouvriers spécialisés dans leurs tâches quotidiennes - Veiller à la sécurité sur le chantier et respecter les consignes de sécurité Compétences attendues : - Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur par tous les temps - Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions - Sens de l'initiative et autonomie sur le chantier - Respect des consignes de sécurité CARTE BTP souhaitée CCTH GO obligatoire Visite médicale souhaitée Permis B et véhicule souhaité Niveau d'étude : BEP/CAP
Electromécanicien(en). Votre profil : Vous maitrisez à la perfection l'électricité industriel et la mécanique. Vous avez de l'expérience sur le poste proposé. Vos missions: - Entretien et maintenance des machines - Détection des pannes - Identification des pièces défectueuses - Réparation des installations - Contrôle du bon fonctionnement Vous interviendrez chez les différents clients.
Conducteur(trice) de pelle expérimenté(e) h/f. Vous aurez pour missions : - Préparation et déblaiement du terrain avant les travaux de terrassement - Ouverture des tranchées pour les fondations et les canalisations - Chargement et déchargement des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable - Nivèlement du sol et création de pentes pour les routes et chemins - Possibilité d'aide au personnel à pied. Vous interviendrez sur les différents chantiers en cours. Rémunération : Taux horaire selon profil et expériences + Panier Votre profil : Vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans sur le poste proposé. Vous avez le CACES R482 cat. B1 ou le CACES R372 cat. 2 à jour.
LEGGETT PROPERTY MANAGEMENT recherche un Property Manager QU'EST-CE QU'UN PROPERTY MANAGER ? C'est un gestionnaire immobilier, spécialiste dans la location de courte durée, expert dans l'accueil des voyageurs, de la vie touristique locale et passionné par le service clients. Vos Missions 1/ Dans le cadre de la conciergerie : - La recherche de nouveaux biens à gérer et la gestion en autonomie d'un portefeuille de biens, pour le compte de clients propriétaires - La commercialisation de l'offre de conciergerie privée - Le développement de partenariats avec des prestataires locaux (jardiniers, agents d'entretien, piscinistes, etc.) 2/ Dans le cadre de la location saisonnière (en sus des points cités ci-dessus) : - L'évaluation du potentiel locatif et création des études locatives, signature des mandats de gestion locative - La prise de vues (photos & vidéos), rédaction & publication des annonces et livrets d'accueil, gestion des demandes voyageurs - L'accueil des vacanciers sur place, assistance technique pendant le séjour, gestion des départs. Nous mettrons à votre disposition l'ensemble des ressources dont dispose le groupe Leggett. Vous bénéficierez également d'une période de formation et d'accompagnement sur le terrain durant vos premiers mois d'activité. Vous travaillerez avec notre carte professionnelle (carte G). Profil recherché : agent commercial indépendant Auto-entrepreneur ou équivalent, disposant d'une première expérience réussie dans le milieu de l'immobilier ou du tourisme, vous avez su démontrer vos qualités organisationnelles, votre sens du service et votre potentiel commercial. Soyez indépendant en équipe ! Vous avez un excellent relationnel, savez vous adapter et vous maitrisez l'anglais, ce job est pour vous !
TEMP HORAIRE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients, trois Coffreurs bancheurs confirmés H/F. Vos missions : - Réalisation d'ossatures de coffrage - Mise en place d'armatures - Réalisation de voiles béton - Coulage et Vibration du béton - Montage et équipement des banches - Assemblage des éléments préfabriqués de constructions béton Le tout dans le respect des consignes de sécurité. Vous êtes autonome et apprenez rapidement.
Vous assurerez les soins et l'accompagnement des résidents en secteur ouvert en lien avec les infirmières, les aides soignantes et les ASH. ***Diplôme obligatoire *** Professionnalisme, rigueur, travail en équipe, écoute, bientraitance et communication sont indispensables pour assurer un accompagnement optimal en accord avec le projet d'établissement.
A propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Infirmier(ère) Conseil en CDD pour son agence de ELIVIE BEZIERS (VIAS 34450). L'Infirmier(ère) conseils patients intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur le secteur de l'Hérault. Le quotidien d'un(e) infirmier(ère)Conseil chez ELIVIE c'est : Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris : En rejoignant l'équipe ELIVIE, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ; Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et motivée; Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ; Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste : Formation lors de votre prise de poste avec des experts ; Une formation en binôme avec un pair spécialiste des pathologies. Ensuite, que nous proposons vous ? Un statut cadre au forfait jour ; Un véhicule de fonction ; Une autonomie sur votre poste ; Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ; Une rémunération de départ de 2 800,00 euros brute mensuelle ; Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Une mutuelle entreprise : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Un contrat de prévoyance ; Une participation aux bénéfices de l'entreprise ; Des avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ELIVIE c'est : Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ; Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ; Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance. Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence ! On vous a convaincu/e ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) et d'un permis B (obligatoire) ; Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers (obligatoire) ; Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ; Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ; Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité. Le savoir-faire est important, mais le savoir-être est primordial, vous êtes donc : Organisé(e) ; Rigoureux(se), autonome et dynamique ; A l'écoute et témoignez de l'empathie ; Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !
Nous recherchons pour la société MAGNE SA dans l'Hérault (34) - secteur EST un(e) Technico-commercial(e) Agricole (F/H) Notre groupe, spécialisé en agrofourniture et en machinisme agricole, est impliqué dans la filière agricole en Occitanie depuis 1956. C'est un acteur leader des marchés de la viticulture et de l'agriculture opérant dans les départements de l'Aude, de l'Hérault et des Pyrénées-Orientales. Engagés dans la transition agricole, nous combinons respect de l'environnement et performance économique des exploitations pour accompagner l'agriculture de demain. La société MAGNE, spécialisée dans l'agrofourniture, principalement pour la vigne, est reconnue pour son savoir-faire et son accompagnement auprès de clients exigeants car fidèles aux valeurs de leur métier. Sous la responsabilité de la Cheffe des Ventes, vous assurez la consolidation et le développement commercial de votre zone : - Développer le chiffre d'affaires et augmenter les parts de marché de votre secteur à travers la promotion et la vente de nos produits et services - Développer votre portefeuille clients - Assurer un appui technique auprès des agriculteurs et apporter des solutions - Prospecter et mettre à jour le fichier clients / prospects - Participer aux opérations marketing **Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un départ à la retraite à venir. Vous pourrez donc bénéficier d'une période de passation avec le technico-commercial actuellement en poste. ** Votre profil : - Formation technique et/ou commerciale, idéalement dans le secteur agricole. - Autonomie, organisation, et excellent relationnel. - Expérience confirmée en vente et prospection dans un environnement dynamique. - Maîtrise des outils informatiques et capacité à produire des rapports. - Esprit d'analyse pour identifier les succès et les pertes et élaborer des plans d'actions. Vous êtes passionné(e) par le secteur agricole et avez une expertise avérée en vente et prospection Vous recherchez un nouveau défi dans un environnement où valeurs familiales et performances économiques se conjuguent harmonieusement Chaque profil sera étudié en fonction de son expérience professionnelle et du savoir-faire capitalisé.
Dans le cadre de la mise en place d'une nouvelle prestation destinée à notre patientèle, nous recherchons un(e) Prothésiste Ongulaire : - réalisation des soins d'embellissement et d'entretien des ongles selon les règles d'hygiène - conseils en matière d'esthétique et de produits de beauté
Au sein d'un bar à cocktails et restaurant, organisant des soirées musicales à l'inspiration américaine, vous assurerez les services en coupure ou en continu. Vous travaillerez uniquement le WE. Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, la prise des commandes avec utilisation d'un PAD électronique, le service en salle et l'encaissement des commandes. Poste à pourvoir immédiatement. ***Poste non logé***
Vous aurez en charge la préparation des plats sur la partie chaude et entrées. uniquement selon les règles d'hygiène en vigueur. Établissement ouvert 7 jours sur 7, planning à définir avec l'employeur. Vous devez respecter les fiches techniques, vérifier les livraisons, préparer les commandes, élaborer les entrées et plats du jour, contrôler les dates limite de conservation. Connaissances des normes HACCP. Vous êtes polyvalent(e) sur tous les postes en cuisine. Poste à pourvoir immédiatement. Contrat pouvant évoluer dans la durée.
Au sein d'un bar à cocktails et restaurant, organisant des soirées musicales à l'inspiration américaine, vous assurerez les services en coupure ou en continu ( établissement ouvert 7 jours sur 7, planning à définir). Un jour de repos par semaine minimum. Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, la prise des commandes avec utilisation d'un PAD électronique, le service en salle et l'encaissement des commandes. Poste à pourvoir immédiatement. Contrat pouvant évoluer dans la durée.
Vous serez en charge : - de l'entretien des vignes, - de la taille, - des traitements, - des vendanges Il vous faut être titulaire du Certificat individuel de produits phytopharmaceutiques (Certiphyto ou CI-phyto) PERMIS B pour la conduite du tracteur Poste à pourvoir immédiatement pour faire le lien avec le départ à la retraite d'un salarié
2 postes à pourvoir d'Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F) Nous travaillons en famille et avec une petite équipe locale soudée dont chaque membre partage les mêmes valeurs de bienveillance et de respect. Pour communiquer et valoriser le bien de nos clients, nous utilisons les nouveaux usages digitaux et mettons à profit notre expertise immobilière avancée. Nous les accompagnons du début de leur projet jusqu'à la signature chez le notaire. Notre expertise, notre réactivité et notre passion pour le secteur agathois nous permettent de fonder des relations basées sur la confiance et la qualité. MISSIONS - Prospecter les secteurs prédéfinis de vente - Conseiller les clients - Rentrer les mandats de vente et mettre les biens en valeur - Assurer un suivi administratif du suivi des vendeurs et acquéreurs - Organiser et effectuer des visites de biens - Rédiger divers types de documents (rapport d'évaluation, procédure, avant-contrat) - Accompagner les clients jusqu'à la signature de l'acte de vente PRÉSENTIEL: - Réunion d'équipe quotidienne de 30 min - 2 demi-journées/semaine de permanences en agence - Permanence occasionnelle le samedi PROFIL Vous êtes attiré(e) par le secteur de l'immobilier et vous êtes naturellement enthousiaste. À l'aise à l'oral, réactif, et dynamique, vous aimez installer une relation conviviale et de confiance avec vos clients. Vous souhaitez intégrer une équipe tout en gardant votre autonomie. - Être force de proposition Les petits + : - Connaissance du secteur local - Entretenir et développer son réseau local - Aisance et appétence pour les réseaux sociaux - Ouvert à l'emploi de nouveaux outils digitaux AVANTAGES L'agence SPOTISSIME vous propose un poste épanouissant en tant qu'indépendant tout en intégrant une équipe locale et dynamique. Vous aurez à disposition un bureau individuel, un abonnement téléphone, un ordinateur, une imprimante et l'ensemble des supports spécialisés. (Cartes de visites, pochette, brochures, Matterport, Tablette.) Nous vous accompagnerons tout le long de notre collaboration aves des formations pour relever tous les défis et vous bénéficierez de notre notoriété.
Nous recherchons un(e) Comptable expérimenté(e) (H/F) Il/elle s'assure de la bonne tenue de la comptabilité et contribue à l'édition des comptes mensuels dans le respect des règles professionnelles. Il/elle est garant du respect des procédures internes et des délais de traitement. Comptabilité générale - Il/elle est responsable de la tenue courante des comptes. Il/elle rassemble, coordonne et vérifie les données comptables. Il/elle participe à la révision et à la justification des comptes de l'entreprise. - Il/elle est en contact régulier avec les services supports, et contrôleurs de gestion. - Il/elle participe aux clôtures mensuelles : abonnement, traitements de clôture, opérations diverses. - Il/elle participe à la production des documents comptables légaux : bilan annuel, compte de résultats, Flux de trésorerie. - Il/elle participe aux reportings des éléments du bilan, du compte de résultat et des flux de trésorerie pour le groupe. Immobilisation - Il/elle vérifie et valide les fiches immobilisation et réalise leur suivi. Il est en charge d'identifier et de justifier les flux. Fiscalité indirecte - Il/elle contrôle les taux de TVA appliqués sur les factures d'achats et de ventes pour les opérations hors de France, ou opérations particulières. Il vérifie les mentions appliquées sur les factures. - Il/elle réalise le calcul et la comptabilisation de la TVA. Il déclare les TVA, DEB et DES. - Il/elle réalise le calcul, la comptabilisation et la déclaration de la Contribution Sociale de Solidarité. - Il/elle recense les implantations physiques sur son périmètre, et les rapproche des taxes foncières et CFE reçues. Votre Profil : Aisance avec les outils informatiques : maitrise du pack office (Excel, Word, Powerpoint) et une connaissance de l'outil X3 est un plus
**Prise de poste dès que possible.** L'agence Immobilière Laforêt d'Agde recrute un(e) Négociateur / Négociatrice en immobilier. Vos futures missions seront les suivantes : - Rechercher des biens à la vente, tout en développant votre notoriété et votre réseau de partenaires - Conseiller et accompagner les clients dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des dossiers acquéreurs et vendeurs) Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage. La satisfaction client et la quête du résultat vous animent. Vous êtes organisé(e) et autonome mais vous savez travailler en équipe. **Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en tant que Commercial(e) dans l'Immobilier ou la vente automobile**
Au sein d'une entreprise aux alentours de Agde, nous sommes à la recherche d'électriciens. Vous serez en charge de faire de la pose d'appareillage, du tirage de câble, de l'éclairage public ... Vous possédez : - Vos habilitations électriques - L'AIPR - Le CACES Nacelle 3B serait un plus **Mission à pourvoir au plus vite**
Pour un grand groupe automobile vous occuperez le poste de mécanicien automobile H/F confirmé(e), vous possédez une première expérience professionnelle de 3 ans minimum et êtes en capacité travailler en toute autonomie. Vous interviendrez sur tout type de travaux mécaniques automobiles incluant des travaux moteurs, boîte, attelage.. Le salaire proposé sera calculé selon une grille liée à votre qualification et votre expérience professionnelle auquel s'ajoutera une prime mensuelle, un intéressement annuel, une participation aux bénéfices. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 09h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00
Vos domaines d'intervention : - relevé terrain, traitement au bureau, Dessin et DA - polyvalence entre le bureau et le terrain Vous maîtrisez les stations robotisées et GPS Trimble de préférence, les relevés géocodifiés, les calculs topométriques et le dessin avec les logiciels Autocad et Covadis. Une expérience sur scanner laser 3D est un plus (acquisition et interprétation de nuage de points)"- Expérience en bureau de Géomètre souhaitée ou niveau BTS Géomètre Topographe. Formation en interne possible pour les personnes en reconversion professionnelle ayant acquis par le biais de leur expérience professionnelle certaines bases du métier en cartographie ou topographie Poste à pourvoir dès que possible, Vous avez : - soit une expérience de 3 ans sur ce métier - soit vous êtes débutant mais avez le diplôme de géomètre topographe
Projet d'activités et missions de l'Ergothérapeute au sein de la structure : Les missions de l'ergothérapeute consistent à améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents. Pour cela, il(elle) met en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité. Vos missions seront les suivantes : Autonomie dans les activités de la vie quotidienne : - Renforcer, stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne (rééducation, stratégie de compensation, aides techniques, aménagement de l'environnement). - Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne (outils de communication, formations). . Assurer le passage des MMS Réadaptation de la mobilité et des transferts : - Améliorer, maintenir les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergo motrices, des aménagements, des aides techniques, des ateliers d'activités physiques. Réadaptation des troubles cognitifs (maladie d'Alzheimer et apparentés) : - Renforcer, stimuler les capacités cognitives restantes, développer les stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aides techniques, modification des activités et de l'environnement, atelier de stimulation de groupe). Prévention et traitement des risques de chute : - Préconisation d'aménagement e l'environnement et d'aides techniques. - Rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de la vie quotidienne, ateliers équilibre et prévention des chutes. - Programme d'alternatives aux contentions. Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés : - Préconisation, réglage et adaptation des fauteuils roulants - Préconisation, réalisation d'aides techniques à la posture. - Préconisation, réalisation de dispositifs d'aides à la prévention et au traitement des escarres. Aides techniques : - Préconisation et entraînement à l'utilisation d'aides techniques pour la mobilité, l'équilibre, les repas, la toilette, l'habillage, les loisirs, la cognition... - Aménagement de la chambre et des lieux de vie - Implication forte dans le projet de vie de l'unité protégé Pilotage du projet Balnéothérapie
Au sein d'une carrosserie d'une dizaine de personnes, supervisée par un chef d'atelier et d'un responsable de site, nous recherchons un carrossier ou une carrossière pour véhicules automobiles. Vos missions seront les suivantes : - Vous redressez les éléments de carrosserie (porte, capot, hayon, ailes etc...) - Vous réparez les pièces plastiques avant peinture (pare-choc, baguettes, enjoliveurs etc...) - Vous posez le mastic et l'apprêt. Selon vos compétences, vous serez amené(e) à peindre des éléments. Vos responsabilités sur ce poste seront de : - Redresser au maximum les éléments pour appliquer un minimum de mastic. - Vous réparez le véhicule en fonction des éléments listés sur l'Ordre de réparation. - Avertir votre supérieur des pièces à changer si vous jugez que cela est nécessaires (temps de réparation trop important, fiabilités des réparations, etc...) - Optimiser les temps des réparations en tenant compte des temps alloués. - Entretenir et ranger le poste de travail. - Prendre soin des outils mis à disposition. Vous utilisez les outils adaptés à chaque réparations (tire-clous, carotte, poste à souder, etc...) Selon vos compétences, vous pourrez être amené(e) à faire le changement d'éléments soudés. Vous avez un minimum d'expérience pour être autonome sur les travaux cités ci dessus.. Vous avez à cœur de réaliser des travaux divers et variés et vous aimez faire du travail de qualité. Vous intégrerez une équipe dynamique. Vous avez une appétence pour le monde automobile et/ou pour la carrosserie. *Heures supplémentaires possible suivant la charge de travail de l'atelier *
Au sein d'une boucherie, charcuterie, et traiteur artisanal, vous serez amené/ée à travailler des viandes en carcasses : désossage, épluchage, parage, ainsi que diverses préparations bouchères, tout en visant la satisfaction de la clientèle. Dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et avec un excellent sens du contact client, vous respecterez scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité. L'expérience n'est pas essentielle, l'important est de détenir au minimum un CAP boucher ou un diplôme équivalent. Envoyez-nous votre CV, et nous serons ravis de vous convier à un entretien. Les horaires incluent le travail le samedi et dimanche matin en rotation. La boucherie est fermée le lundi. Nous sommes ouverts les jours fériés en matinée, à l'exception du 25 décembre et du 1er janvier.
Cadre placé sous l'autorité du Directeur(trice) du Territoire 34. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il accompagne les jeunes l'ensemble des établissements du territoire : Ditep le Mont Lozère, SESSAD le Mont Lozère, IMPro St Hilaire, IMP Raymond Fages, SESSAD de l'Agathois, UEMA Raymond Fages dans le respect des projets d'établissement et de la diversité du public accueilli. MISSIONS 1) Admissions Le médecin psychiatre participe à l'admission des enfants et adolescents dans le cadre des procédures mises en place au sein de l'établissement en donnant un avis clinique sur les candidatures, (entretien avec le jeune, sa famille et son équipe de suivi). Il instruit les CERFA médicaux de renouvellement et d'orientation. 2) Soutien aux équipes Le médecin psychiatre participe aux réunions institutionnelles et d'analyse des pratiques. Il apporte une aide technique lors de ces réunions dans la compréhension des situations présentées par l'équipe pluridisciplinaire. Il veille à la transmission des informations pour la cohérence autour des projets d'accompagnements personnalisés en lien avec les missions des services. 3) Elaboration du diagnostic et soins Le médecin psychiatre est responsable des soins prodigués aux jeunes accueillis sur les établissements du Territoire 34. Il établit les diagnostics médicaux des enfants et adolescents. Il établit les indications thérapeutiques et met en place les traitements médicamenteux appropriés et éventuellement des examens complémentaires dont il saura ensuite interpréter les résultats. Il prend en compte l'accompagnement global de la personne accueillie et veille à la continuité et à la cohérence du projet d'accompagnement personnalisé. Il évalue, en collaboration avec les chefs de services les bénéfices et les risques des actes ainsi que les incidences sur la vie quotidienne de la personne accueillie. Prescription des rééducations dans l'élaboration du projet de soin des jeunes accueillis. 4) Coordination des soins psychiatriques Le médecin psychiatre assure le lien avec les équipes médicales des établissements sanitaires environnants. Il joue un rôle de médiation et de coordination entre les différents acteurs professionnels et institutionnels impliqués dans l'accompagnement de l'enfant, adolescent et jeune adulte. Il est chargé de coordonner les soins et les rééducations qui sont dispensés aux personnes accueillies. 5) Liens avec les familles Le médecin psychiatre accompagne les familles dans une démarche d'alliance thérapeutique et dans un processus d'autonomisation des jeunes. Il les rencontre régulièrement pour faire le point sur la prise en charge. Il peut animer des rencontres avec les familles autour de thématiques en lien avec la prise en charge des enfants, adolescents.
Pilotage du projet snoezelen o Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions o Améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents o Accompagner les personnes confrontées à des difficultés psychologiques vécues et exprimées de façon corporelle o Fonder son intervention sur le mouvement, l'action, la communication verbale et non verbale et les émotions o Sensibiliser aux différents troubles engendrés par le vieillissement o Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins o Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage o Accueillir et accompagner des étudiants et stagiaires en formation - Animation des : -Atelier prévention de chute -Atelier relaxation avec la balnéo Sortie piscine avec animateur Atelier motricité fine Atelier mémoire et tenue de la gazette Repas thérapeutiques Entretiens individuels Test géronto : MMS, GDS, NPIES Vous aurez en charge la rédaction compte rendus lors des Rendez-vous avec les familles
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?***5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es prêt(e) à embrasser la vie en plein air, à partager ton enthousiasme avec les vacanciers et à créer des souvenirs inoubliables, tu es alors la personne que nous cherchons! Interlocuteur/trice privilégié(e) des clients, tu contribues à la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. Tes missions consistent à :***Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle française et internationale * Garantir le bon déroulement du séjour des clients et optimiser leur satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois * Informer et renseigner nos clients durant leur séjour * Réaliser les encaissements des prestations annexes * Suivre les dossiers clients et le planning de réservation Nos petits plus :***Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air * Tu maîtrises le français comme l'anglais, une troisième langue est un plus * Tu maîtrises les outils informatiques Tes petits plus :***Le sens du détail est ta marque de fabrique * La satisfaction client est ton objectif premier * Tu es organisé(e) et bon(e) communicant(e) * Tu sais t'adapter à toutes les situations, y compris dans la gestion de conflits Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Vos missions au sein du rayon frais : * La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise. Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est : ·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .) ·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME ·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client ·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération : Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Le poste n'est pas logé ! Dans votre vie de tous les jours - rien n'échappe à votre œil de lynx ; - les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n'est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Nous recrutons un(e) Responsable de site F/H Rattaché(e) au Directeur Exploitation Secteur, vous organisez et gérez l'exploitation de la résidence dans ses dimensions techniques, commerciales, humaines, financières, dans un objectif de qualité et de rentabilité économique, selon les règles de sécurité des biens et des personnes. VOS MISSIONS : - Accueillir nos clients et s'assurer du bien-être et du confort client pendant leur séjour - Optimiser le planning des réservations et gestion des demandes d'attributions des hébergements en relation avec le service des réservations au siège (utilisation d'un logiciel de réservation Hôtelier Resalys) - Assurer l'organisation requise afin d'assurer de la qualité des prestations fournies - Développer et favoriser des partenariats avec les acteurs privés et public du territoire (collectivités, commerce de proximité, clubs sportifs, .) - Contrôler la mise en place des obligations légales en matière de sécurité des biens et des personnes - Recruter le personnel et constituer les équipes affectées aux résidences - Développer et optimiser le CA vente sur place (tourisme) - Remettre en location les appartements hors vente dans les délais les plus brefs - Réaliser le suivi administratif, budgétaire et comptable, de sa résidence - Participer à la mise en place du budget Vos qualités sont - Leadership, la pédagogie, la bienveillance et un super relationnel. Une expérience réussie sur un poste similaire ainsi qu'un diplôme en toursime ou en gestion d'un établissement touristique seront très appréciés ! La maîtrise d'un logiciel Hôtelier comme Resalys serait un plus TYPE DE CONTRAT- TEMPS DE TRAVAIL / DUREE DU CONTRAT : - CDD Saisonnier à pourvoir immédiatement jusqu'à fin février - Temps plein - Forfait Jours - Agent de Maîtrise REMUNERATION : - 2300 euros brut / mois (13ème mois inclus) - selon profil + variables - Possibilité de logement
La résidence de vacances Le Saint Clair se trouve au Cap d'Agde à deux pas du port. Implantée à la ville, la résidence est composée de 78 lots, du studio au 2 pièces. Elle est équipée d'une piscine en plein air chauffée.
POSTE : Assistant de Vie H/F DESCRIPTION : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! PROFIL : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Azaé Béziers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Vias (34450), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - CAP/BEP Petite Enfance - BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales - BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP) - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - Titre professionnel Assistant de vie aux familles - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : Chaque heure supplémentaire rémunérée, Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), Une formation par notre cole des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Contrat : CDD 3 mois mois Salaire : 1950 à 1950 EUR par mois
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'...
INTERIM SPECTACLE recherche pour l'un de ses clients , un animateur. Votre mission sera la suivante: Le temps d'une journée ou d'un week end vous revetez la tenue du père noël , votre sens du relationnel et de l'improvistion fait de vous le père noël joviale et empathique qui fait rêver les petits et les grands. Poste à pourvoir le 21/12/2024 - Idéalement jeune retraité, débutant ou confirmé sont acceptés : l'essentiel est d'être motivé, ponctuel et aimer la magie des festivités de fin d'année. - Expérience dans ce rôle et/ou contact aisé en société et avec les enfants souhaité
"Intérim spectacle et Audiovisuel " La première agence de Recrutement et d'Intérim spécialisée dans les secteurs du spectacle , de l audiovisuel, de l'événementiel et du cinéma est devenue en 2024 le premier réseau national. Depuis 2011, nous œuvrons pour la pérennité de ces métiers fragilisés. Contrairement à d'autres agences, notre équipe, issue de ces secteurs, apporte une connaissance terrain et répond aux exigences spécifiques de nos métiers."
Nous recherchons pour notre client, leader dans le secteur de l'agriculture, un ouvrier viticole passionné par la culture de la vigne. Vous serez amené(e) à travailler au cœur de superbes vignobles, en contribuant aux différentes étapes de production du vin. Vos principales missions incluront : La taille, l'entretien et le palissage des vignes. Le contrôle sanitaire des plants et l'application des traitements phytosanitaires. La récolte des raisins, en veillant à la qualité et à la rapidité des opérations. Le nettoyage et la gestion des équipements viticoles. La collaboration étroite avec le reste de l'équipe pour améliorer en permanence les processus de culture. Ce poste offre une opportunité unique d'apprendre et de s'épanouir dans un domaine en constante évolution.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : La mission Nous recherchons un : Employé(e) de Libre Service pour travailler dans un magasin sur Pezenas. Le/La candidat(e) devra effectuer diverses fonctions liées à l'organisation, à la maintenance et à l'optimisation des rayons dans le magasin de notre client. - Mise en rayon des produits pour garantir leur disponibilité - Tri des livraisons dans le respect des consignes de sécurité - Étiquetage des produits conformément aux normes du magasin - Réorganisation des rayons pour optimiser l'espace de vente - Déplacement des gondoles pour assurer un agencement optimal. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Nous recherchons un·e employé·e de libre service, doté·e d'un fort sens de l'organisation et capable de gérer efficacement la manutention des produits en magasin. Une expérience en magasin et sur un poste similaire. - Sens du service et de l'organisation - Capacité à trier les cartons et à étiqueter précisément les produits - Aptitude à la réalisation de la mise en rayon et au réagencement des produits sur les gondoles - Compétence en manipulation et déplacement de la marchandise - Connaissance dans la gestion de l'ordonnancement des rayons - Capacité à exercer des tâches physiques, comprenant le déplacement de gondoles et la manutention de marchandises. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 1 semaine***Salaire : 11,88 €/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Travail le dimanche possible Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Saint-Jean-de-Védas et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
L'agence Sissimple spécialisée dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients un cariste réception. Vos missions principales seront :
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Vias (34450), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Vias (34450), de 30 berceaux, recherche son Agent de service - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont les suivantes : - Veiller à l'entretien des matériels et des locaux, en respectant les normes d'hygiène et les protocoles de nettoyage définis : surfaces sols et murs, vitres internes et portes, mobiliers, espaces intérieur/extérieur dédiés aux enfants, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel) - Nettoyer/désinfecter le matériel de nettoyage et suivre les stocks de produits d'entretien : commande, réception livraison, stockage. - Gérer le linge de la crèche : ramassage, tri/lavage en machine, pliage et rangement. - Assurer la préparation et le service des repas dans le respect des normes d'hygiène HACCP et des protocoles en place : réchauffement des plats, préparation des entrées/desserts et ingrédients annexes, préparation des chariots, relevés de températures et d'échantillons, gestion des réserves et suivi des dates de péremption. Vos atouts pour occuper ce poste ? - Expérience dans le secteur du nettoyage (de préférence dans une structure d'accueil sanitaire ou médico-sociale). Connaissance impérative des normes HACCP et des protocoles d'hygiène. - Intérêt pour le métier d'accueil de jeunes enfants et envie de rejoindre une structure d'accueil collective. - Sens de l'organisation, capacité à prendre des initiatives adaptées aux enjeux liés à l'accueil, l'hygiène et la sécurité de jeunes enfants. Discrétion et adaptabilité. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Si nos clients ont accès à des équipements qui fonctionnent tout au long de leurs vacances, c'est grâce à toi. Tu contrôles, tu entretiens, tu répares. Ton objectif : assurer la satisfaction de nos clients au quotidien ! Sous la responsabilité du Responsable technique, tu assures la maintenance et l'entretien du camping dans son intégralité. Tes missions sont les suivantes : * Prendre en charge les travaux liés aux besoins du site : peinture, entretien de la piscine, des jacuzzis, des toboggans. ; * Entretenir les espaces verts : taille, tonte, désherbage, arrosage, nettoyage des parcelles. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes petits plus :***Tu es reconnu(e) pour ton professionnalisme et ton excellent relationnel. * Tu sais faire face aux imprévus et aux situations d'urgence, un véritable MacGyver ! * La satisfaction client est ta priorité, pour cela tu es aux petits soins de nos clients. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : JOB LINK TOULON recherche pour un de ses clients, spécialiste des solutions de production d'énergie et de motorisation, un mécanicien moteurs marins au Grau d'Agde (34). FONCTIONS PRINCIPALES : Au sein de la Direction Service et Maintenance, vous êtes le garant du bon fonctionnement de nos matériels dans le domaine des moteurs Marins (moteurs de propulsion, groupes électrogènes, moteurs auxiliaires) et des organes associés en salle des machines (réducteurs, systèmes de propulsion, automates, etc.). Vous intervenez en assurant la mise en route, la mise au point, le réglage, les diagnostics, la maintenance et le dépannage des moteurs de nos clients. A ce titre, vous êtes en charge de : - Assurer la maintenance préventive des moteurs, - Effectuer le diagnostic des pannes et la réparation des moteurs dans un souci de limiter au maximum les temps d'immobilisation des navires, - Contrôler les moteurs, faire la mise au point et le réglage dans le but d'optimiser le rendement et la disponibilité des navires, - Participer aux essais mer - Participer à la mise en service des moteurs neufs D'autres missions transverses ou opérationnelles peuvent être confiées au titulaire du poste sur des sujets faisant appel à ses compétences. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Pour ce poste itinérant, le permis B est obligatoire, à ce titre, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Vous intervenez principalement au niveau régional mais vous pourrez également être amené à intervenir sur l'ensemble du territoire national et à l'étranger (ponctuellement). Avantages : Salaire selon profil + Véhicule utilitaire équipé - téléphone - ordinateur - Primes grands déplacements - Primes annuelles - Panier Repas 17EUR net/j - 12 RTT - CE - Mutuelle Vous êtes intéressé par cette opportunité ? N'hésitez pas à candidater directement sur l'offre ou à nous transmettre votre CV à jcollin[a]joblink.fr ! Description du profil : COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : Electrotechnicien ou mécanicien de formation motoriste Marin, vous avez idéalement déjà travaillé dans la Marine. Une expérience de 2 ans minimum dans les moteurs Caterpillar (Marine ou Hors marine) ou dans les moteurs diesels marins d'une marque concurrente est requise. Vous disposez d'une bonne connaissance des moteurs Caterpillar et du fonctionnement des auxiliaires Marine (réducteurs, inverseurs, ligne d'arbre, hélice, contrôle commande, hydraulique...). Autonome, vous disposez d'un niveau d'anglais minimum vous permettant de comprendre la documentation technique. Vous êtes très rigoureux(se), flexible, et avez un sens aigu du service. Vous êtes par ailleurs à l'aise avec les outils informatiques Caterpillar ou internes qui seront mis à votre disposition.
Notre client, beau domaine viticole du Languedoc Roussillon en fort développement recherche, dans le cadre d'une création de poste et afin d'accompagner sa croissance, son(sa) Vendeur(se) Caveau - H/F - CDI Le poste : Rattaché(e) au Directeur du Domaine, vous avez pour principale mission de d'animer le caveau et de développer le chiffre d'affaires. La fidélisation de la clientèle fait partie intégrante des objectifs. Vous développez le panier moyen et répondez aux objectifs définis par votre hiérarchie. Vos principales missions sont les suivantes : Accueillir et conseiller les clients de façon agréable et personnalisée Animer les dégustations et apporter des conseils sur les vins et produits de la cave Organiser des évènements et développer les projets oenotouristiques Assurer la tenue du caveau (stock, présentation') Encaisser les commandes et assurer la facturation Accompagner la clientèle dans l'enlèvement des marchandises Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) de formation universitaire supérieure ou équivalent et justifiant au minimum d'une expérience commerciale réussie en vente directe et gestion d'un point de vente. Femme, Homme, passionné(e) par le vin et son univers, vous êtes l'ambassadeur de notre domaine et de ses vins. Force de proposition, vous êtes créatif(ve) tout en maitrisant les notions de rentabilité et d'efficacité. Vous êtes responsable et disponible, vous avez à cœur de développer la fréquentation du caveau de vente. De nature opérationnelle, vous concourez à la politique commerciale définie et assurez la mise en œuvre des plans d'actions. Véritable meneur(euse), vous savez dynamiser et motiver l'équipe caveau autour de la notion d'image et de résultat. La maîtrise de l'anglais est impérative pour réussir dans ce poste. Les mots : responsabilité, développement et efficacité ont un sens pour vous, cette mission est faite pour vous. Nous attendons votre candidature ! Rémunération selon profil - CDI 35 Heures Annualisées - (Travail les week-ends)
Puissance Cap
Description du poste : Rattaché au responsable d'atelier, vous serez en charge de réaliser l'usinage (fraisage, perçage, tournage, taraudage, taillage, etc.) de pièces diverses (série, unitaire) sur machines à commandes numériques. De plus vous aurez comme missions de : - Procéder à des montages/démontages d'outillage d'usinage - Effectuer les réglages sur les machines CN - Possibilité de créer des programmes sur les machines à commandes numériques - Contrôler les pièces après usinage Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en usinage ou équivalent et possédez une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes sérieux, vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique. N'hésitez pas à postuler ou a nous contacter par téléphone !
RESPONSABILITÉS : Votre mission en tant que Kitchener ? Vendre et concevoir des cuisines tout en satisfaisant vos clients ! Simple non ? Mais encore ? des produits français, une méthode de vente transparente et le tout dans la bonne humeur ! Plus concrètement, voici à quoi ressemble votre quotidien avec nous : - Accueillir vos clients dans une ambiance conviviale, créer du lien, découvrir leur projet et leurs envies - Concevoir et dessiner avec eux leur future cuisine en 3D en respectant leurs attentes et leur budget - Répondre à leurs questions et concrétiser la vente - Optimiser et contrôler la future cuisine de vos clients pour qu'elle soit techniquement au top - Bichonner vos clients, en suivant leur projet de A à Z et en assurant le suivi administratif Pour atteindre vos objectifs, vous bénéficiez du soutien de votre manager. PROFIL RECHERCHÉ : Parce que nous sommes des cuisinistes pas comme les autres, nos équipes sont toutes aussi extraordinaires ! Au-delà d'une expérience en vente ou d'une forte appétence commerciale, nous recherchons chez vous : - Que la satisfaction client soit votre priorité, en étant à l'écoute et rigoureux - Le goût du challenge et de la ténacité - Du sourire, une aisance relationnelle et de l'envie tout simplement ! - Une première expérience dans la vente est un plus mais votre personnalité reste votre principal atout :) Et le reste ? SoCoo'c s'occupe de tout ! Une formation complète est prévue pendant votre intégration, en magasin et dans notre centre de formation en Haute-Savoie. Vous aurez ainsi toutes les connaissances nécessaires pour réussir dans votre job. Côté rémunération ? Une rémunération à la hauteur de votre performance et de la satisfaction client. Un fixe et du variable compris entre 24 et 50Ke brut annuel. Côté avantages ? Mutuelle prise en charge à 100% Côté horaires ? 10h - 12h / 14h - 19h, le samedi est travaillé. Vous êtes en repos le dimanche et un jour fixe de la semaine. Côté process de recrutement ? Chez SoCoo'c, nous ne faisons rien comme les autres et ça commence par le recrutement. Et oui, vous êtes plus qu'un simple CV, c'est pourquoi nous vous donnons la parole pour mieux vous connaître. Dès réception de votre CV, nous vous envoyons un lien pour vous exprimer sur vos motivations sous format vidéo. Cette méthode, plus égalitaire, offre une chance à chacun de montrer qui il est vraiment. Vous êtes ensuite contacté par une chargée de recrutement par téléphone. Nous continuons par la passation d'un inventaire de personnalité afin de préparer l'entretien en magasin avec le manager et le directeur de région. Prêt à vous lancer en tant que Kitchener ? C'est le moment de postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Créé en 2007, nous faisons bouger les lignes de notre marché en simplifiant l'achat d'une cuisine. Nous imaginons et fabriquons toutes ces cuisines en France, dans nos usines nichées au cœur de la Haute-Savoie. SoCoo'c compte désormais plus de 190 magasins partout en France. Vous ferez partie de l'équipe du magasin d'Agde et c'est un super challenge puisque vous participerez à l'ouverture du magasin.
