Consulter les offres d'emploi dans la ville de Forest-l'Abbaye située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Vous aurez en charge l'épluchage, parage, coupe et mise en barquettes de légumes et fruits frais au sein d'un laboratoire alimentaire Travail peu répétitif mais qui demande un bon tonus physique combinant le travail main et machine hygiène parfaite, pas de piercing ni bijoux (obligation dans domaine alimentaire) En équipe, matin ou après midi ou de journée 7 à 8 heures par jour en régulier et jusqu' à 9 heures par jour en période de pointe, 45 minutes de pause par jour de production Travail occasionnel le samedi matin.
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation à l'utilisation des logiciels. - Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? UNEAL recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Nous recherchons un(e) employé(e) communal Vos missions : - Aménagement paysager : Tonte, taille des haies, débroussaillage, entretien des massifs (fleurs vivaces essentiellement) - Entretien de la voierie : balayage, nettoyage des sites de pose des containers déchets - Entretien des bâtiments : Peinture, plomberie, électricité. Vous travaillez 4 jours par semaine - présence obligatoire le lundi et le vendredi 8h 12h 13h 16h30 Vous possédez une formation dans le domaine des espaces verts, ou agent de maintenance du bâtiment. Vous possédez une expérience sur des missions similaires. Contrat renouvelable
Au sein d'une friterie - structure familiale 30 places assises en salle et terrasse ( 25/30 couverts, vous : - Réalisez la prise de commande, le service en salle des plats e des boissons. - Effectuez la plonge et le nettoyage de la salle et des locaux. Vous êtes polyvalent, en cuisine afin d'aider, si besoin, à la pluche des légumes. Vous travaillez du mardi au dimanche midi. Les horaires seront évolutives d'avril vers la pleine saison estivale. Poste NON LOGE - Poste avec des coupures dans la journée.
Poste à pourvoir sur Crécy en Ponthieu en CDI temps complet. Vous devrez faire preuve d'empathie, de rigueur. Vous êtes impérativement titulaire du DEA.
En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. -Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. -En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Important : Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. -Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !
Je cherche un chef cuisinier capable de gérer la production (entrées plats desserts) en toute autonomie. Cuisine française et africaine
Nous recrutons pour une entreprise spécialisée dans l'aménagement de parcs et jardins un jardinier paysagiste (H/F) Vos missions : Préparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage.) Effectuer les semis et les plantations de végétaux et les protéger. Installer les équipements (mobiliers, clôtures, terrasses.) Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.). Tailler les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale et taille d'entretien). Effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, le débroussaillage. Réaliser l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...) Les chantiers sont réalisés pour des collectivités, des particuliers (de la maison au domaine) Vous travaillez avec un matériel de qualité et récent. Vous travaillez en équipe du lundi au vendredi (7h30 16h30 ou 17h en haute saison, 8h30 en basse saison) - Les heures supplémentaires sont rémunérées -+ Primes (en juin et décembre)
Vous serez amené à conduire des engins agricoles pour mener à bien vos tâches quotidiennes. Activités du poste : - pailler, - curer, Port de charges lourdes : seau de 12kg pour nourrir les génisses. Vous démarrez votre journée vers 6h30. Vous travaillerez un samedi matin et un dimanche matin un weekend sur deux. Possibilité de faires des heures supplémentaires et d'aider dans le travail de plaine.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de Jeugny / Machy / Souligny / Bouilly / Moussey. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes / personnes âgées / personnes en situation de handicap / personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ TROYES, VOUS BÉNÉFICIEZ. - D'un CDI,à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous secondez le responsable de cuisine dans l'élaboration de ses plats de type brasserie. Vous travaillez avec des produits frais. Vous préparez les viandes, les poissons, les sauces et les légumes.
Nous recherchons pour un nos client , un(e) charpentier/couvreur Missions principales : - Réalisation de charpentes en bois - Fabrication d'éléments de charpente en atelier - Installation et réparation de toitures étanches - Pose de couvertures - Maintenance et rénovation de charpentes et de toitures - Travail en coordination avec les autres membres de l'équipe Profil recherché : - Expérience significative de 4 à 5 ans en tant que charpentier/couvreur - Maîtrise des techniques de charpente en bois et de couverture - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Connaissance des matériaux et outils spécifiques au métier - Capacité à lire et interpréter des plans techniques Salaire selon qualification
Nous recherchons un(e) psychomotricien(ne) pour les missions suivantes : - Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices - Analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur - Accompagner le résident et son entourage dans le cadre du projet de soins, mettre en œuvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs - Transmettre les informations écrites et orales, nécessaires à la prise en charge des résidents, dans le dossier de soin - Mettre en place des projets de collaboration interdisciplinaire - Collaborer avec les équipes sur l'élaboration et le suivi du PPA du résident - Participer à l'encadrement des étudiants et stagiaires Profil recherché - Être titulaire du diplôme d'état de psychomotricien - Connaissance du public TSA serait un plus apprécié - Qualité humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur - Connaissances des recommandations de bonnes pratiques - Communication et relation d'aide - Une orientation sensori-motrice du bilan psychomoteur à destination des personnes atteintes de TSA - Intérêt d'un bilan de rééducation partagé avec ergothérapeute et kinésithérapeute
L'ADAPEI 80 accompagne et accueille 1600 enfants et adultes en situation de handicap. Ses 1000 professionnels ont une double mission : promouvoir l'inclusion sociale de ces personnes et contribuer au développement de l'Association.
Nous recrutons pour un artisan un(e) électricien(ne) (H/F) Vous intervenez sur chantiers de rénovation essentiellement Habitat-Tertiaire. Vous intervenez également sur des chantiers avant la pose de cuisines ou de salles de bain. Vous réalisez la pose des appareillages électriques, le tirage de câbles. Vous effectuez le câblage des armoires électriques. Vous êtes diplômé(e) d'une formation en électricité. Vous êtes autonome dans la réalisation de vos chantiers. Permis B exigé (véhicule à disposition) Horaires 35h du lundi au jeudi.
Macon qualifié en Voirie et Réseaux Divers Vous réalisez des travaux de Maçonnerie et de voierie pour des bâtiments agricoles. Vous êtes ponctuels et avez l'envie de vous investir.
Nous recherchons pour un hôtel du centre ville d'Amiens, un réceptionniste de nuit H/F: Vous travaillez du lundi soir au jeudi matin. Horaires: 23h/7h10 Contrat CDI, 24H/semaine Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Horaires : * Travail de nuit Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) surveillant(e) de nuit pour les missions suivantes : - Travailler en binôme professionnel - Assurer la liaison avec l'équipe éducative à sa prise de poste et à son départ - Veiller à la bonne installation, le bien-être des personnes accueillies et à la sécurité des bâtiments - Être à l'écoute et avoir une communication rassurante pour favoriser le sommeil des résidents - Accompagner les résidents ayant besoin d'une aide aux déplacements - Travailler en lien avec les équipes éducatives et dans le respect des personnes. Profil recherché - Être titulaire d'un diplôme de surveillant de nuit - Expérience professionnelle, de préférence auprès d'un public adulte, en structure d'hébergement - Capacités d'adaptation, d'autonomie dans le travail, sens relationnel et esprit d'équipe - Connaissance des gestes de secours et de sécurité Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿829,31€ à 1¿950,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/05/2025
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie pour accompagner au quotidien des personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera de favoriser leur autonomie et leur bien-être en apportant une aide adaptée à leurs besoins. Missions principales : Assister dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, alimentation, transferts...) Accompagner lors des déplacements et activités sociales Stimuler et encourager l'autonomie des bénéficiaires Assurer un soutien moral et une écoute bienveillante Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées Collaborer avec les familles et les équipes médicales si nécessaire
Dans le cadre de ses missions d'Appui à la coordination des parcours complexes, le dispositif d'Appui à la coordination (DAC) recrute un(e)coordonnateur/trice de l'équipe de proximité de Référents de Parcours Complexes (RPC) Rattaché(e) à la direction de l'association Appui Sante Somme, le/la coordonnateur·trice garantit l'organisation, la cohérence, et la qualité de l'intervention des RPC auprès les partenaires du territoire ainsi que la complémentarité avec les autres professionnels internes mobilisés sur les missions d'expertise. Il/elle assure également le lien entre l'opérationnel de terrain et les orientations stratégiques du DAC. Missions : - Organiser et animer l'équipe de proximité (RPC : infirmiers, travailleurs sociaux, etc.) - Soutenir et faciliter les missions des RPC (mise en place, suivi et adaptation des procédures - Appui pour les accompagnements individuels le nécessitant) - Organiser et suivre les files actives et garantir la continuité de l'accompagnement - Assurer la gestion et l'optimisation des plannings du DAC afin de garantir la continuité de service pour l'ensemble des missions du DAC, y compris l'appui à la coordination, l'expertise gériatrique et palliative - Être l'interlocuteur privilégié des partenaires locaux (professionnels de santé, sociaux, médico-sociaux) pour les situations suivies par les RPC - Participer à la dynamique de territoire et représenter le DAC en lien avec la direction et la secrétaire générale - Assurer le suivi des indicateurs d'activité et contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue du dispositif - Soutenir la montée en compétences de l'équipe (soutien, formation, supervision) - Contribuer au déploiement des missions d'expertise gériatrique et palliative en coordination avec les autres professionnels du DAC - Participer au déploiement et l'usage de la solution e-Parcours (référent e-Parcours) Profil / Compétences : - Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en santé, médico-social, social ou coordination - Expérience en gestion d'équipe et/ou coordination de parcours complexes - Bonne connaissance des dispositifs territoriaux, de l'intersectorialité et des outils numériques (notamment e-Parcours) - Capacité à organiser, arbitrer, fédérer, et travailler en réseau - Sens des responsabilités, rigueur, écoute et leadership Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 07/04/2025 Date de début prévue : 15/05/2025
En tant que Responsable de Ligne, vous êtes chargé de garantir le fonctionnement optimal de votre ligne de production. Cela inclut la mise en service et la surveillance des équipements, ainsi que leur réglage conformément aux instructions. Vous êtes également responsable d'alimenter les machines en matières premières et en emballages, tout en respectant les normes d'hygiène et de traçabilité. Ce rôle implique également la surveillance du processus de production dans son ensemble, la réalisation de contrôles qualité réguliers et une réaction rapide en cas de non-conformité. La gestion des défauts liés à la qualité et à l'hygiène fait également partie de vos responsabilités, ainsi que le maintien de votre poste de travail propre et organisé selon les exigences de l'entreprise. Grâce à votre autonomie, vous avez l'opportunité d'identifier des pistes d'amélioration et de les mettre en oeuvre, favorisant ainsi votre développement professionnel. En tant que Responsable de Ligne, vous êtes chargé de garantir le fonctionnement optimal de votre ligne de production. Cela inclut la mise en service et la surveillance des équipements, ainsi que leur réglage conformément aux instructions. Vous êtes également responsable d'alimenter les machines en matières premières et en emballages, tout en respectant les normes d'hygiène et de traçabilité. Ce rôle implique également la surveillance du processus de production dans son ensemble, la réalisation de contrôles qualité réguliers et une réaction rapide en cas de non-conformité. La gestion des défauts liés à la qualité et à l'hygiène fait également partie de vos responsabilités, ainsi que le maintien de votre poste de travail propre et organisé selon les exigences de l'entreprise. Grâce à votre autonomie, vous avez l'opportunité d'identifier des pistes d'amélioration et de les mettre en oeuvre, favorisant ainsi votre développement professionnel.
ASSISTANT(E) COMPTABLE et SOCIAL (H/F), 80260 TALMAS, CDI Secteur : Construction / BTP / TRAVAUX PUBLICS / BOULANGERIE Description du poste : Au sein de notre entreprise familiale, nous recherchons un(e) ASSISTANT(E) COMPTABLE et SOCIAL en CDI afin d'effectuer la réalisation de tâches administratives comptables et sociales. Sous la responsabilité de la responsable comptable, vous serez chargé des missions suivantes : Gestion de la Comptabilité : · Saisies des factures fournisseurs . Suivi des bons de commandes fournisseurs . Saisie des caisses · Préparer les règlements fournisseurs . Etablissement des TVA mensuelles et des états de rapprochements bancaires (facultatif) Social : (formation possible mais des notions sont indispensables) · Saisie des variables de paie et établissement des bulletins de paie . Gestion des arrêts maladie et des congés payés . Gestion des entrées / sorties de salariés De formation BAC+2 minimum, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel). Vous disposez d'une capacité à rédiger des courriers et maitrisez les calculs comptables. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, vos capacités d'adaptation et d'évolution ainsi que pour votre discrétion. Doté(e) d'un bon relationnel. Vous aimez la diversité dans le travail. Autonome et polyvalent(e), vous aimez le travail en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 28 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez exercer votre métier de commercial dans l'univers passionnant de la restauration hors domicile ? Vous souhaitez être autonome et indépendant dans votre travail ? Vous cherchez un poste avec du challenge ? Stop, c'est ici que ça se passe ! La société Prenot-Guinard vous attend pour prendre votre poste de Commercial RHD (H/F), sur les secteurs de Seynes les Alpes, Barcelonnette, Pra Loup, le Sauze, Rosans, et ce pour un CDI. Missions En relation directe avec le responsable commercial, et avec un large niveau d'autonomie, votre mission est de développer et fidéliser une clientèle de professionnels (restaurants, traiteurs, collectivités) et de prospecter des nouveaux clients sur votre secteur. Avec un programme d'intégration individualisé, des formations produits / techniques de négociation / outils de vente spécifiques, vous vous imposerez rapidement comme un professionnel reconnu dans la commercialisation de produits frais carnés, surgelés et crèmes glacées, en établissant une relation de confiance avec vos clients. Curieux et force de proposition, vous analysez les besoins et conseillez les produits adaptés aux attentes de vos clients, grâce à une gamme rigoureusement sélectionnée et des outils de vente performants : catalogues produits et outil informatique de gestion de la relation client. Vous travaillez au quotidien avec une équipe de télévente. Vous avez : - Un profil commercial, idéalement de formation agroalimentaire ou restauration / hôtellerie. - Un sens de la relation client et collaborateur basé sur la qualité et le long terme. - L'envie de découvrir et d'intégrer la technicité de nos produits et notre typologie de clients. Vous êtes motivé et avez le goût du challenge ? Vous avez une aisance relationnelle et une bonne connaissance du milieu agro-alimentaire ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Vos conditions de travail : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Poste rattaché à notre site de Gap (05) Votre rémunération : Rémunération motivante (fixe + variable) + participation aux bénéfices + Intéressement + véhicule + smartphone + mutuelle groupe + CE. Un petit peu plus sur Prenot-Guinard...La société PRENOT-GUINARD, située à Gap et présente dans 6 départements (120 collaborateurs/ 28 millions d'euros de CA) est spécialisée dans la distribution de produits frais et surgelés. Rattachée au Réseau Krill (regroupement de 8 distributeurs spécialisés dans la distribution alimentaire généraliste), la société PRENOT-GUINARD intervient auprès des professionnels de la restauration commerciale et collective. Ce réseau a la particularité de regrouper des sociétés à fort ancrage régional garantissant une véritable proximité avec ses clients. La société PRENOT GUINARD est une filiale du groupe coopératif breton EVEN, acteur majeur de l'agroalimentaire français avec plus de 6230 collaborateurs et 2,7 milliards d'euros de CA. L'entreprise est rattachée au Pôle Distribution regroupant 22 sociétés de la distribution alimentaire spécialisées dans la commercialisation de produits surgelés, frais et d'épicerie auprès des particuliers, des professionnels de la restauration hors domicile et à destination des boulangeries/pâtisseries. En intégrant nos équipes, vous partagerez les valeurs fortes de notre groupe transmises au fil des générations : Simplicité, Responsabilité, Esprit d'Equipe et Durabilité. Pour mieux nous connaître, venez visiter notre site : www.krill.fr.
DESCRIPTIF DU POSTE L'OUVRIER/E FORESTIER/E SYLVICULTEUR/TRICE réalise les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/elle met en oeuvre les opérations sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (dégagements, plantations, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. AU QUOTIDIEN, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Réaliser des dégagements, nettoiements plantations, entretiens des peuplements, élagages et bûcheronnages sylvicoles ; * Savoir se positionner sur une carte et dans l'espace en milieu naturel ; * Respecter les règles de sécurité ; * Appliquer le planning et les consignes d'un chantier ; * Entretenir le matériel utilisé ; * Renseigner les documents de suivi d'activité ; * Participer à la gestion des déchets. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un CAPA Travaux forestier, d'un BEPA travaux forestiers ou d'un Bac pro forêt. VOUS ÊTES : * Autonome * Doté(e) de l'esprit d'équipe et de la capacité à travailler en équipe VOUS SAVEZ : * Utiliser le matériel, les outils et des techniques adaptés à l'activité ; * Appliquer une procédure, des recommandations, des prescriptions et une règlementation ; * Assurer la maintenance de locaux, de matériels ou d'engins. Vous avez des connaissances en techniques sylvicoles. Vous avez le sens de la sécurité. LE POSTE : * CDD de 6 mois avec un démarrage dès que possible * Horaires de travail : 37h + RTT DE NOMBREUX DÉPLACEMENTS SONT À PRÉVOIR. REJOINDRE L'ONF, C'EST INTÉGRER UNE ÉQUIPE RASSEMBLÉE AUTOUR D'OBJECTIFS COMMUNS ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? ÊTRE ONF, C'EST REJOINDRE LES 8200 FEMMES ET HOMMES QUI SE MOBILISENT POUR : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE (DT) SEINE-NORD qui couvre les régio...
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Abbeville fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Valloires Domicile, acteur engagé dans l'aide à domicile, accompagne les personnes âgées et/ou en perte d'autonomie dans leur quotidien pour leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions. Votre mission ¿¿¿¿ En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être de nos bénéficiaires en assurant : ¿ L'aide aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, mobilité) ¿ La préparation et l'aide à la prise des repas ¿ L'entretien du cadre de vie ¿ L'accompagnement aux sorties et aux rendez-vous ¿ Un soutien moral et une présence bienveillante
Je propose un poste pour un(e) aide ménager/ménagère à ponthoile. je recherche une personne de confiance pour effectuer le ménage dans un gîte le 18 avril et dans un autre le 19, pour un total de 5 heures. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire savoir votre tarif horaire. cordialement.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de Jeugny / Machy / Souligny / Bouilly / Moussey. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 305 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
I. Définition Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne, dans une démarche d'accompagnement du jeune et de son entourage autour de son handicap. II. Missions principales Sous l'autorité du médecin psychiatre de la structure et sous l'autorité du médecin chef de l'association, les missions principales d'un psychologue en référence au projet associatif, de service et du projet individuel d'accompagnement des enfants suivis sont : 1. Bilans psychologiques, évaluations et approche diagnostique. - Réalisation d'entretien et de bilans psychologiques au moyen de tests psychométriques (dont le WISC V, Echelle de WESCHLER.) pour évaluer systématiquement l'efficience intellectuelle du jeune et au moyen des tests standardisés (dont le ROSCHARCH, T.A.T, PATTE NOIRE.) pour évaluer systématiquement la personnalité du jeune. - Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble. - Etudier et analyser les besoins d'intervention psychologique. - Rédiger les synthèses, rédiger les bilans nécessaires pour la M.D.P.H et participer à l'élaboration du dossier médico-psychologique. - Rédiger des notes cliniques et des rapports d'activités. 2. Prise en charge individuelle ou collective des jeunes et de leur entourage. - Accueillir le jeune et ses parents ou ses représentants légaux lors de son admission dans l'établissement selon son orientation vers cette structure. Réaliser avec ceux-ci un entretien commun et recueillir tous les éléments anamnestiques et biographiques du jeune susceptibles d'apporter un éclairage sur sa problématique actuelle. - Recueillir les informations auprès d'autres professionnels de la santé, socioéducatifs, de l'entourage du patient. - Définir les méthodes appropriées en fonction de la problématique du jeune et de son environnement familial. - Organiser un cadre de prise en charge spécifique pour chaque jeune : ajuster la thérapeutique en fonction du jeune et de son environnement familial. - Inscrire la prise en charge individuelle ou collective choisie dans le P.I du jeune et savoir la réadapter si nécessaire lors de changements constatés ou en cas d'évolution. - Construire, élaborer et mettre en œuvre des dispositifs d'intervention à but préventif ou curatif. - Etablir un suivi ou un soutien psychologique individuel, familial et/ ou collectif afin de prévenir ou de « soigner » un trouble. - Travail d'accompagnement des familles ou des représentants légaux par des entretiens réguliers pour une information de la prise en charge actuelle, une sensibilisation au handicap, et une écoute des difficultés rencontrées par la famille liées au handicap visant à l'intégration du handicap et à donner au jeune la place qui est la sienne au sein de la cellule familiale. 3. Travail institutionnel d'accompagnement des équipes et intervenants auprès du jeune. 3.1 Travail avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. - Accompagner, sensibiliser, échanger et expliquer la dimension psychique du jeune et les répercussions psychiques de sa problématique avec l'ensemble du personnel constituant l'équipe. - Travail de soutien et d'étayage des équipes dans leurs pratiques d'intervention auprès des jeunes. - Participer à la conception, l'élaboration et la formulation du P.I du jeune. - Participation aux réunions de synthèse et à toutes les réunions concernant le devenir du jeune et les questionnements que peut se poser l'équipe vis-à-vis de son évolution, de son comportement et de ses apprentissages. 3.2 Travail de liaison avec les intervenants extérieurs en lien avec le jeune. - Liaison avec les équipes d'enseignement scolaire visant à une meilleure intégration scolaire. - Liaison avec le psychologue ou les équipes extérieures assurant un suivi ou une prise en charge du jeune (C.M.P ; C.M.P.P) 4. Veille sectorielle et actualisation permanente des connaissances. - Recueillir et analyser l'information pertinente en psychologie pour tenir à jour ses connaissances (participation à des conférences ou des colloques ; lecture régulière de périodiques ou de livres spécialisés.) - Développer et entretenir des réseaux professionnels. - Nécessité d'adapter ses pratiques professionnelles en fonction de la population des jeunes accueillis et de leur handicap afin d'améliorer la communication avec eux (outils spécifiques ou à créer) et enrichissement d'autres approches psychoéducatives pour adapter son travail. III.ACTIVITÉS Accueil et prise en cha
À propos du poste Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire de paie pour rejoindre notre équipe des ressources humaines. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion de l'ensemble du processus de paie, garantissant ainsi la conformité et l'exactitude des données salariales. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour assurer une gestion efficace des ressources humaines. Responsabilités * Gérer l'ensemble du processus de paie, y compris le calcul des salaires, des charges sociales et des déclarations fiscales. * Assurer la mise à jour et la gestion des données dans le SIRH (Système d'Information Ressources Humaines). * Collaborer avec les équipes de recrutement pour intégrer les nouvelles recrues dans le système de paie. * Participer à la gestion du changement en accompagnant les équipes dans l'adoption des nouveaux outils et processus liés à la paie. * Conduire des entretiens avec les employés pour répondre à leurs questions concernant leur paie et leurs avantages. * Mettre en œuvre des projets liés à l'optimisation des processus de gestion de la paie. * Fournir un soutien en matière de communication interne sur les questions liées aux ressources humaines et à la paie. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative dans le domaine des ressources humaines, avec une spécialisation en gestion de la paie. * De solides compétences en communication pour interagir efficacement avec les employés et les autres services. * Une maîtrise de l'outil Workday ou d'autres logiciels de gestion de la paie. * Une capacité avérée à gérer le changement et à mener des projets au sein d'une équipe dynamique. * Des compétences en sourcing RH et en conduite d'entretiens pour soutenir le processus de recrutement. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 23 384,57€ par an Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du bloc opératoire, afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients et candidats. Notre client est un établissement médical situé à ABBEVILLE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre des sujets stimulants et met un accent particulier sur le bien-être des salarié(e)s, en alliant des valeurs humaines fortes pour un environnement de travail épanouissant dans le secteur médical. Releveriez-vous le défi de l'infirmier anesthésiste (F/H) au sein de notre hôpital ? Dans un cadre hospitalier pluridisciplinaire, vous serez responsable de la prise en charge et du suivi des patients au bloc opératoire - Assurer la préparation et l'évaluation préopératoire des patients pour optimiser leur sécurité et confort - Administrer les anesthésies générales et loco-régionales, surveiller les réactions des patients pendant les interventions - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir une gestion efficace de la douleur post-opératoire et un parcours patient optimal La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 29 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un infirmier anesthésiste (F/H) expérimenté pour un bloc pluridisciplinaire dans un hôpital. - Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste requis - Minimum d'un an d'expérience en bloc opératoire - Compétences avérées en gestion et traitement de la douleur - Excellente capacité d'accompagnement et d'empathie envers les patients Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est une clinique située à ABBEVILLE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, vous intégrerez un établissement reconnu offrant des sujets stimulants et des perspectives d'évolution, vous permettant de vous épanouir et de contribuer à une vision novatrice du secteur médical. Comment transformeriez-vous votre passion en carrière d'Infirmier de bloc opératoire en clinique ? Rejoignez notre clinique dynamique où vous jouerez un rôle crucial dans le bon déroulement des interventions chirurgicales, en garantissant sécurité et efficacité. - Préparer et organiser la salle d'opération conformément aux protocoles opérationnels - Assister activement les chirurgiens tout au long des procédures en anticipant leurs besoins - Gérer et vérifier le matériel chirurgical, en assurant son bon fonctionnement et sa stérilisation - Veiller au suivi post-opératoire immédiat des patients pour assurer leur confort et sécurité - Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire pour optimiser les procédures et améliorer les soins offerts Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 25000 euros /an Recherchons un infirmier de bloc opératoire (F/H) expérimenté, capable de travailler efficacement en équipe dans une clinique dynamique. - Diplôme d'État d'Infirmier exigé pour ce poste - Expérience pratique en environnement de bloc opératoire nécessaire - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et travail d'équipe - Grande capacité d'adaptation et gestion du stress fortement valorisée - Maîtrise des protocoles d'hygiène et de sécurité impérative Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à ABBEVILLE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Quelle aspiration vous pousse à exceller en tant qu'Infirmier(e) de bloc opératoire en hôpital ? Les missions consistent à assurer une assistance médicale technique au sein du bloc opératoire dans un établissement de santé. - Collaborer étroitement avec l'équipe chirurgicale pour préparer et organiser le matériel nécessaire aux interventions - Assurer la fonction d'instrumentiste en manipulant et en fournissant les instruments nécessaires au chirurgien au cours des opérations - Participer activement au maintien de la stérilité de l'environnement opératoire pour garantir des conditions optimales de sécurité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. L'Infirmier(e) de bloc opératoire, fort(e) d'une expérience d'un an, assurera des soins chirurgicaux impeccables. - Maîtrise des techniques d'aide opératoire et d'instrumentation en bloc opératoire - Expérience d'au moins un an en milieu hospitalier requis - Capacité avérée à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les chirurgiens - Diplôme d'État d'Infirmier de Bloc Opératoire (IBODE) indispensable pour le poste Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client, basé à ABBEVILLE, propose une opportunité professionnelle dans le secteur automobile / poids lourds Vous serez séduit par l'humanité, la formation tout au long de votre carrière et l'évolution professionnelle offerte dans cette entreprise à taille humaine. Rejoignez une entreprise qui valorise ses employés et leurs compé - Procéder aux révisions ainsi qu'aux contrôles périodiques des véhicules légers et utilitaires - Effectuer les réparations nécessaires suite à un diagnostic ou à une panne avérée - Utiliser les outils de diagnostic afin de détecter les problèmes potentiels sur les véhicules - Assurer une maintenance préventive pour éviter l'apparition de problèmes futurs - Garantir la satisfaction des clients par des réparations efficaces et durables. Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: en fonction de votre expérience Le Mécanicien poids lourds (F/H) idéal(e) serait passionné(e) par les réparations et aurait au moins un an d'expérience dans les révisions régulières de véhicules (voitures, ) - Expert(e) en réparations, révisions et contrôles périodiques des véhicules légers et utilitaires - Un véritable détective pour la recherche de pannes grâce aux outils de diagnostic - A l'aise avec l'utilisation d'équipements de garage et d'outils informatiques - Un sens fort de l'organisation pour gérer divers projets en même temps Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.
Vous serez rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière du groupement. Mission 1 : Gestion et Paie - Élaboration des bulletins de paie mensuels - Transmission des Déclarations Sociales Nominatives (DSN) - Elaboration des attestations et déclarations liées aux salaires - Gestion des relations avec France Travail - Déclaration et suivi des accidents de travail et arrêts maladie - Communication régulière avec les salariés pour répondre à leurs questions liées à la paie Mission 2 : Comptabilité Générale - Suivi de la comptabilité analytique - Enregistrement des écritures comptables (fournisseurs, clients, banques, etc.) - Rapprochement bancaire et suivi de la trésorerie - Préparation des déclarations fiscales (TVA, CVAE, etc.) - Suivi des amortissements et des provisions Mission 3 : Administratif et Appui aux Activités - Saisie administrative des informations relatives aux salariés mis à disposition - Participation à la mise en place de nouveaux processus et outils administratifs et financiers - Autres missions administratives diverses en soutien aux équipes Connaissances, Expertise et Savoir-être : - Connaissances techniques solides en comptabilité, gestion de la paie et ressources humaines Maîtrise des outils informatiques (logiciels métiers de gestion de la paie et de comptabilité, suite Office
Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur réceptionniste Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue) - Animation de sessions de formation (niveau CAP ) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants au centre et en entreprise - Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis - Votre profil : - Expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la réception en hôtellerie - Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP, - Vous devez avoir de solides compétences en hôtellerie - Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe Autre profil : Exigences réglementaires : savoir parler et comprendre l'Anglais sur de bonnes bases
Nous recherchons 2 agents de nettoyage afin d'assurer des remplacements sur et aux environs d'Abbeville. du 22/04 au 17/05. Vous devez pouvoir vous rendre sur les différents chantiers par vos propres moyens
Localisation : Silos situés dans un périmètre de 30 km autour d'Abbeville, dans le Vimeu et dans le Ponthieu. Début d'embauche : courant Juin en fonction de la météo. Au sein de la Coopérative Agricole CALIPSO et sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, l'Agent de Collecte assure les opérations de réception, de stockage et d'expédition des récoltes pendant la moisson. Il joue un rôle clé dans la gestion des flux et le bon déroulement des activités sur le site. Vos missions principales : - Réception et pesée des récoltes : Accueillir les agriculteurs, peser les chargements et contrôler les documents de livraison. - Contrôle qualité : Effectuer les prélèvements et analyses des grains pour vérifier leur conformité. - Déchargement et stockage : Diriger les véhicules vers les zones de déchargement, assurer une répartition efficace des récoltes dans les silos ou cellules de stockage. - Manutention et gestion des flux : Assurer la circulation fluide des camions et le bon déroulement des opérations de déchargement. - Expédition des céréales : Charger les camions pour l'expédition des grains vers leur destination finale en respectant les consignes. - Entretien du site et des équipements : Nettoyer et maintenir en état les installations de collecte et les zones de stockage. - Sécurité et respect des normes : Appliquer les consignes de sécurité, assurer le respect des protocoles et signaler toute anomalie. Profil recherché : Vous êtes à la recherche d'un emploi d'été ou en recherche d'emploi saisonnier et souhaitez découvrir le monde agricole ? Rejoignez notre coopérative pour une expérience dynamique et enrichissante ! Nous recherchons avant tout des personnes : - Volontaires, motivées et dynamiques, - Capables de travailler en autonomie et en équipe, - Disponibles et flexibles pour s'adapter au rythme intense de la moisson. Vous pourrez être amené à devoir travailler sur un autre silo en cas de besoin. Vous pouvez idéalement vous déplacer en toute autonomie.
Localisation : Silos situés dans un périmètre de 30 km autour d'Abbeville, dans le Vimeu et dans le Ponthieu. Début d'embauche : courant Juin en fonction de la météo. Au sein de la Coopérative Agricole CALIPSO et sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, l'Agent de Collecte Administratif assure le suivi administratif des opérations de collecte pendant la moisson. Il joue un rôle clé dans l'enregistrement des flux de récoltes, la gestion des documents et la relation avec les agriculteurs et transporteurs Vos missions principales : Les missions principales de l'Agent de Collecte Administratif incluent : - Accueil des agriculteurs et transporteurs : Assurer un accueil efficace et répondre aux demandes d'information. - Gestion des documents de collecte : Vérifier et enregistrer les bons de livraison, les pesées et les déclarations de qualité. - Saisie et suivi des flux : Enregistrer les données des entrées et sorties de céréales sur les outils informatiques dédiés. - Suivi de la traçabilité : Assurer la conformité des livraisons en lien avec les normes de qualité et de sécurité. - Coordination avec l'équipe opérationnelle : Travailler en lien avec les agents de collecte pour garantir un bon déroulement des opérations. - Clôture administrative des opérations : Vérifier l'exactitude des enregistrements, éditer les rapports et préparer les documents pour le service comptabilité. - Respect des procédures et règles de sécurité : Appliquer les consignes internes et signaler toute anomalie. Profil recherché : Vous êtes à la recherche d'un emploi d'été ou en recherche d'emploi saisonnier et souhaitez découvrir le monde agricole ? Rejoignez notre coopérative pour une expérience dynamique et enrichissante ! Nous recherchons avant tout des personnes : - Volontaires, motivées et dynamiques, - Capables de travailler en autonomie et en équipe, - Disponibles et flexibles pour s'adapter au rythme intense de la moisson. Vous pourrez être amené à devoir travailler sur un autre silo en cas de besoin. Vous pouvez idéalement vous déplacer en toute autonomie.
Rejoignez la Coopérative Agricole Calipso ! Calipso est une coopérative agricole engagée aux côtés des agriculteurs pour les accompagner dans leurs productions et optimiser la collecte et le stockage des céréales. Chaque été, la période de moisson représente un moment crucial pour notre activité, et nous renforçons nos équipes en recrutant des saisonniers motivés. Nous recherchons 25 saisonniers pour participer à la collecte des céréales et contribuer au bon déroulement de la moisson 2025 Localisation : Silos situés dans un périmètre de 30 km autour d'Abbeville Vos missions principales : - Accueillir et renseigner les agriculteurs, - Identifier et reconnaître les différentes céréales, - Réceptionner les marchandises (pesées et prises d'échantillons), stocker et expédier les céréales, - Assurer la saisie et le suivi informatique des mouvements de stocks, - Veiller à l'entretien et à la surveillance du silo, - Appliquer les procédures d'hygiène, de sécurité et environnementales. Profil recherché : Vous êtes à la recherche d'un emploi d'été ou en recherche d'emploi saisonnier et souhaitez découvrir le monde agricole ? Rejoignez notre coopérative pour une expérience dynamique et enrichissante ! Nous recherchons avant tout des personnes : - Volontaires, motivées et dynamiques, - Capables de travailler en autonomie et en équipe, - Disponibles et flexibles pour s'adapter au rythme intense de la moisson.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Vendeur(se) en boulangerie afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au coeur de la ville d'Abbeville (80). TES PRINCIPALES MISSIONS -Utilise ton plus beau sourire et ton dynamisme pour accueillir nos clients et les fidéliser ; -Conseille nos clients grâce à ton sens du relationnel et ta connaissance des produits ; -Met à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; -Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL Passionné(e) par le commerce et challenger dans l'âme, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) et tu disposes d'une première expérience sur un poste similaire. TON ÉVOLUTION La réussite à ce poste peut te permettre d'évoluer vers un poste de Manager Adjoint(e). TES PETITS + -25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; -Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; -Remises CSE ; -Primes sous conditions ; -Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES -Type de contrat : CDD -Temps de travail : 35h/semaine -Lieu de travail : Abbeville (80) -Rémunération : à partir de 1 859,47EUR brut/mois + variables Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie ! Passionné(e) par le commerce et challenger dans l'âme, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) et tu disposes d'une première expérience sur un poste similaire.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Vous serez affecté à la cour des matériaux. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25H /semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O8653
Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) par le jardinage, l'aménagement extérieur et les produits de plein air pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente et du conseil sur nos produits, ainsi que de la gestion des rayons. Missions principales :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits de jardinage, d'aménagement extérieur et de loisirs. * Promouvoir nos produits et répondre aux besoins spécifiques des clients. * Assurer la mise en rayon, la présentation et la gestion des stocks des produits. * Participer à l'animation du point de vente et à la gestion des caisses. * Veiller à la propreté et à l'organisation générale du magasin. * Proposer des solutions adaptées aux projets d'aménagement extérieur des clients. Description du profil :***Vous avez une passion pour le jardinage, les plantes et l'aménagement extérieur.***Vous avez une première expérience dans la vente, idéalement dans le secteur du jardinage, de l'outillage ou des produits de plein air.***Vous êtes à l'écoute des clients, dynamique et avez un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.***Une connaissance des produits et des techniques de jardinage serait un plus.
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous serez un interlocuteur privilégié des résidents en leur portant quotidiennement assistance, en garantissant un environnement propre. Aussi, de table en table, le midi, vous cultiverez l'art de faire du repas un moment d'échange et de joie ! Accueil : vous accueillez et orientez les visiteurs (proches, prospects, prestataires externes, .), répondez aux appels téléphoniques. Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches administratives et gérez la réception et la distribution du courrier. Restauration : Vous aidez au dressage et au débarrassage des tables du restaurant le midi ainsi qu'à la réalisation des plateaux repas à apporter à l'appartement des résidents. Entretien des locaux : Vous participez à l'entretien des locaux de la résidence (sols, vitres, vaisselles, .) contribuant ainsi à offrir un cadre de vie agréable pour tous. Vous assurez également le nettoyage et le repassage du linge qui vous est confié. + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour la bonne exécution de vos missions. Vous disposez idéalement d'une expérience réussie sur poste similaire ou dans le domaine de l'accueil, de la restauration ou du ménage. Au-delà de ces qualifications, pour devenir comme l'ensemble des collaborateur DOMITYS, un vrai facilitateur du bien-vieillir, vous devez : Avoir le sens du service et de l'écoute à l'égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c'est participer à l'essor de la Silver économie et s'engager au service d'une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c'est aussi tisser des liens de proximité a...
Notre client innovant à ABBEVILLE, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son engagement social et environnemental, sa stabilité financière et ses perspectives d'évolution. C'est une entreprise qui valorise l'inclusion, la diversité et l'égalité des chances.Comment percevez-vous l'opportunité de contribuer en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'assurer la chaîne de production tout en respectant rigoureusement les normes de qualité. - Adhérer aux normes de qualité durant tout le processus de production - Monter et assembler chaque produit avec précision et méticulosité - Maintenir la propreté et la sécurité de votre environnement de travail La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.35 euros/heure + 13éme mois + prime de transport + prime de productivité - Horaire de travail : variable en fonction des plannings - tournantes 05h-13h/13h-21h soit fixe de nuit 21h-05h Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Description du poste : Vous êtes convaincu du potentiel de l'économie circulaire? Vous cherchez un métier dynamique et varié? Créateur du concept de l'achat/vente de produits d'occasion aux particuliers, vous propose de devenir Acheteur / Vendeur sous contrat en alternance Vos principales missions en tant que vendeur(se) en alternance seront les suivantes :***Assurer les étapes de préparation à la vente des produits achetés * Animer et organiser votre rayon en mettant les produits en valeur * Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients. * Conclure les ventes et en assurer le suivi dans le cadre des objectifs à atteindre et des procédures fixées. Type d'emploi : Alternance Avantages : Prise en charge du transport quotidien Description du profil : Qualités attendues :***Bonnes connaissances des produits technologiques et high tech (téléphonie, informatique, jeu vidéo...) * Aimer vendre et apprécier la relation client qui est aussi le fournisseur du magasin * Loyauté et honnêteté vous permettront de construire une bonne relation avec votre employeur * Organisation, implication et rigueur sont au rendez-vous dans vos tâches * Négociation et communication sont les moteurs de votre action * L'esprit d'équipe est un critère important pour vous épanouir au travail Débutant accepté si motivé et impliqué
Description du poste : Passionné(e) par l'univers de la beauté et des soins ? Vous aimez conseiller les clients et leur offrir une expérience unique en matière de cosmétique ? Rejoignez notre équipe dynamique et participez à la vente de produits de beauté de qualité ! Nous recherchons un Conseiller de Vente en Cosmétique pour intégrer notre équipe et offrir des conseils personnalisés tout en assurant un service client irréprochable. Vos missions :***Accueillir chaleureusement les clients et leur offrir un conseil personnalisé sur les produits cosmétiques (soins, maquillage, parfumerie, etc.). * Identifier les besoins des clients et recommander les produits adaptés à leurs attentes et à leur type de peau. * Assurer la mise en valeur des produits en magasin, en veillant à la présentation et à la propreté des rayons. * Participer à la gestion des stocks et au réassort des produits. * Suivre les ventes et participer à l'atteinte des objectifs commerciaux. * Assurer un service après-vente de qualité, répondre aux demandes des clients et gérer les retours. Description du profil :***Passion pour les produits cosmétiques et la beauté.***Excellentes compétences en relation client, écoute et conseils personnalisés.***Connaissance des produits cosmétiques, des tendances et des soins de la peau.***Dynamisme, sens du service et bonne présentation.***Esprit d'équipe et motivation à atteindre les objectifs de vente.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté et du bien-être ? Rejoignez une équipe dynamique et évoluez au sein d'un environnement stimulant, où votre rôle sera clé pour offrir une expérience client unique. Missions :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits de parfumerie et cosmétiques. * Assurer la vente de produits en apportant des conseils personnalisés. * Participer à l'animation de l'espace de vente en mettant en valeur les produits. * Gérer les stocks et la réception des livraisons. * Contribuer à la fidélisation de la clientèle. * Travailler en équipe pour atteindre les objectifs commerciaux.***Pourquoi nous rejoindre ?***Un cadre de travail agréable et stimulant. * Des formations régulières pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière. * Une première expérience enrichissante dans un secteur en pleine croissance. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire rayonner votre savoir-faire dans un secteur dynamique, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation. Description du profil :***Vous avez un excellent sens du contact et êtes dynamique, avec une réelle capacité d'écoute et de conseil. * Vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté et de la parfumerie. * Vous avez une bonne présentation et une capacité à travailler en équipe.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de la Somme (80). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Abbeville (80) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département CDD jusqu'au 31/08/2025 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes qualité, Chèques déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
Vous vous occuperez de personnes adultes incapables majeures en assurant un accompagnement social et financier tout en favorisant leur autonomie dans le respect de leur capacité. Vous serez chargé(e) de l'ouverture et du maintien des droits en lien avec les Administrations (MDPH, CAF, CPAM, Caisses de retraites ). Vous travaillerez également en partenariat avec les ESSMS et les Familles et en lien avec les autres services supports de l'association. Vous serez en charge : - Rencontrer les personnes protégées (permanence, visite à domicile, contact téléphonique, rendez-vous divers .) - Veiller à la sauvegarde de leurs intérêts patrimoniaux, - Gérer leurs ressources et les employer à leur entretien et à leur bien être -Organiser le suivi social et administratif des personnes protégées en lien avec les acteurs institutionnels du territoire - Définir des axes d'intervention avec la personne - Respecter le cadre du mandat judiciaire Qualité(s) Professionnelle(s) : - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Ecoute et empathie Conditions de Travail : - Convention collective 66 - 28h hebdomadaires - Télétravail possible - Tickets restaurant - Ordinateur portable + téléphone portable mis à disposition
Au sein d'une nouvelle crèche sur Abbeville, nous recherchons un(e) Assistant(e) Maternelle soucieux(se) du bien être de l'enfant. Vos missions : Instauration de la relation et accompagnement du jeune enfant (de 2 mois à 4 ans) en coopération avec le cadre familial et l'équipe. Élaboration de l'action éducative avec le personnel, du projet social, pédagogique et éducatif du jeune enfant. Vous contribuerez à l'épanouissement, à l'autonomie et au bien être de l'enfant.
En étroite collaboration avec le chef grillardin et animé par un bon esprit de service, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP. Vos missions : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel Participer au contrôle et au rangement des livraisons
Dans le cadre des directives données par le responsable de cuisine, le/la commis de cuisine /grillardin(e) assure une prestation irréprochable conforme à la spécialité de "steak house". Il/elle est donc responsable de la qualité visuelle et gustative des produits carnés ainsi que des autres produits de la carte, afin de donner satisfaction au client an garantissant une stricte application des règles HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Avant le service, vous êtes force de proposition pour développer l'excellence dans la qualité de service, vous montez le matériel de cuisine, vous mettez en place les quantités de produits nécessaires en fonction de l'activité prévue, vous réceptionnez la marchandise, vérifiez la conformité des produits, et stockez la marchandise, vous renseignez le document d'enregistrement journalier tout au long de la journée, vous maintenez votre plan de travail dans un état de propreté durant vos préparations, vous réaliserez les commandes de la partie alimentaire et vous préparerez le repas du personnel. Pendant le service : vous assurez la coopération avec le reste de l'équipe, vous respectez les appoints de cuisson dans les délais imposés et le rythme du service, vous procédez à la cuisson des garnitures et à la présentation de l'assiette, vous respectez les fiches techniques et vous prenez en compte toutes les remarques des clients transmises par les serveurs pour rectifier les éventuelles erreurs de cuisson ou de présentation afin d'assurer la conformité et la qualité des assiettes. Après le service : vous entretenez les locaux ( local vide, local poubelle, SAS livraison, vestiaires, containers, chambres froides, etc ...), vous nettoyez votre poste de travail.
Dans le cadre de notre développement, nous proposons une ouverture de poste de collaborateur " moniteur de la conduite B ", pour seconder le gérant dans la dispense des formations aux élèves et du passage des examens.
Sous la responsabilité du/de la Responsable des Moyens Généraux, vous serez chargé(e) de : 1. Entretien des locaux (50 % du temps) : o Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. o Assurer la désinfection régulière des espaces sensibles (sanitaires, zones de passage, etc.). 2. Travaux de maintenance (50 % du temps) : o Réaliser des petites réparations (électricité, plomberie, peinture, serrurerie, etc.). o Contribuer à des projets d'aménagement intérieur ou extérieur selon les besoins. Tâches complémentaires - Gérer les stocks de produits et matériels d'entretien (commandes, suivi, rangement). - Participer à la mise en œuvre du tri sélectif et à la gestion des déchets. - Suivre et respecter les plannings d'intervention et les consignes de sécurité. - Soutenir ponctuellement les autres activités de l'entreprise (espaces verts, sous-traitance, etc.). - Collaborer avec les équipes pour maintenir un environnement de travail agréable et fonctionnel. Profil recherché Pour réussir à ce poste, vous disposez des compétences suivantes : .Compétences techniques : Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité ; maîtrise de bases techniques en électricité, plomberie et peinture.
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Polyvalent(e) ,vous assurez les différents postes en cuisine, au comptoir et en salle. Attiré(e) par le relationnel client, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre dynamisme. Formation interne prévue
Vous enseignerez la conduite en tant que moniteur/trice auto-école voiture au sein d'une équipe de 2 personnes. vous êtes titulaire du bepecaser ou du tp ecsr (Titre professionnel enseignant de la conduite et de la sécurité routière) et pouvez travailler le samedi. Poste à 35h avec 1 jour de repos en semaine. Poste à pourvoir dès que possible. Le projet à terme est de vous proposer de reprendre l'auto-école (après avoir réalisé la formation en capacité de gestion) ce qui est une opportunité d'évolution. Pour candidater, merci de vous présenter avec votre cv du mardi au vendredi entre 14h et 18h.
Vous réaliserez le service dans différents lieux selon la nature de nos prestations : service en salle et/ou à l'extérieur selon les événements - vous pouvez également être amené(e) à réaliser le service , le conseil et l'encaissement dans un Food Truck. Polyvalent(e),vous vous adaptez rapidement pour satisfaire nos clients Vous possédez le permis B afin de conduire le food truck . Horaires selon planning travail le week-end et jours fériés
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de la Somme (80). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion : - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Abbeville (80) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département CDD 31/08/2025 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes-qualité, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Porteur(se) de la marque au sein de son centre, le/la conseiller/ère de vente fait vivre les valeurs de l'enseigne au quotidien. Au cœur de l'activité, il/elle applique la politique commerciale de l'enseigne afin de garantir la satisfaction du client omnicanal. Une journée en magasin c'est, du commerce : Accueil, sourire, disponibilité, écoute seront essentiels en plus de vos connaissances du secteur automobile. Vous avez impérativement une expérience confirmée en grande surface ou surface de vente spécialisée (balisage, service client, mise en rayon...) en accessoires automobiles. Vous devez par ailleurs avoir une aisance rédactionnelle ainsi qu'avec l'outil informatique (rédaction des devis, recherches sur ordinateur concernant des produits, leurs disponibilités, les encours de commandes...). Vous êtes le/ la garant(e) de la satisfaction client : les projets sont orientés vers le succès commercial de votre magasin. Dans le cadre de vos activités vous devrez également : Mettre en place les opérations commerciales, le merchandising,.. Savoir alerter sur les stocks et effectuer les remontées de besoins de commandes de pièces Participer à l'atteinte du chiffre d'affaires Maitrise des outils informatiques exigée. Travail le samedi.
Poste polyvalent en service au bar, en salle, en terrasse et vente de tabac avec encaissements (encaissements, rendu monnaie, contrôle du fonds de caisse). Vous servez les consommations et encaissez les clients aussi vous savez impérativement compter (calcul mental) pour pouvoir effectuer le rendu monnaie. Doté/e d'un sens développé de l'accueil et de la relation client, votre dynamisme et sens du service sont vos principales qualités. Vous avez idéalement une expérience en tant que barman/barmaid en bar tabac. Etablissement ouvert 7 jours sur 7. Vous travaillerez 35h par semaine avec des heures supplémentaires (payées) pouvant vous amener à travailler suivant l'activité jusqu'à 42h/semaine. Les repos sont en semaine. Poste à pourvoir à compter du 1er mai 2025 pour un cdd de 6 mois avec perspective d'évolution du contrat. Merci de vous présenter avec votre CV selon vos disponibilités les jeudis, vendredis, samedis entre 11H et 20H ou le dimanche entre 11H et 19H.Poste à pourvoir dès que possible.
Nous créons un poste de Commercial itinérant F/H au sein de notre agence de ABBEVILLE pour développer encore plus notre service client ? Vous développez et fidélisez votre portefeuille de clients Vous avez en charge le suivi de vos clients professionnels pour leur apporter des solutions complètes, avec l'aide de l'équipe de vente de l'agence et des fournisseurs. Vous allez à la rencontre de vos clients dans leurs bureaux ou sur les chantiers. Vous établissez des devis et concluez les ventes. Vous faites la promotion de nos opérations commerciales. ? Vous prospectez de nouveaux clients sur votre secteur géographique Vous partez à la rencontre de potentiels clients ne travaillant pas encore avec notre enseigne et leur présentez nos produits et nos offres. ? Vous effectuez le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille Vous indiquez les données client dans notre logiciel de suivi et faites remonter toute information utile à votre manager. Découvrez le métier de Commercial Itinérant, aussi appelé ATC (attaché technico-commercial) à l'Asturienne en vidéo (lien vers vidéo)
La SICAP recherche pour son magasin GAMM VERT situé à Abbeville (80) un Responsable secteur jardin végétal H/F. Rattaché(e) au responsable de magasin, vous prenez la responsabilité et contribuez au développement du secteur jardin vivant et manufacturé (végétal et accessoires de jardin) dans le respect de la politique commerciale de notre enseigne. Missions : * Animer, développer et coordonner des activités du secteur. * Définir et mettre en oeuvre de la stratégie commerciale : Choix des assortiments de produits, merchandising, tarification, actions commerciales, etc.. * Gérer le budget : Suivre et contrôler quotidiennement les résultats de l'activité du secteur et proposer des actions correctrices pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité attendus. * Manager : Accompagner une équipe de conseillers vendeurs et responsables de rayon dans leurs missions quotidiennes (conseil clients, vente, mise en rayon, animation de la surface de vent, etc.). * Organiser des réunions managériales et communiquer les résultats au responsable du magasin. * Superviser les flux de vente : Assurer un suivi des stocks en identifiant les besoins en approvisionnements et passer les commandes auprès des fournisseurs. * Développer la relation commerciale et fidéliser la clientèle : Mettre en avant les valeurs de l'enseigne et participer à la fidélisation des clients. * Maintenir un secteur exemplaire : Assurer une organisation efficace et une présentation irréprochable du secteur. * Titulaire d'un Bac+2 en commerce ou vente, vous possédez une expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la jardinerie, avec une spécialisation en végétal. * Doté(e) d'un excellent sens de la relation commerciale, vous possédez également des compétences solides en gestion. * Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales. * Vous avez la capacité d'analyser les chiffres de votre secteur et de proposer des actions visant à améliorer sa rentabilité. * Votre implication, votre passion et votre sens des responsabilités constituent des atouts majeurs. Informations coplémentaires : Contrat en 39h - Abbeville (80) - A pourvoir dès que possible. 9 jours de RTT. Intéressement et participation. Chèques vacances.
La SICAP est une filiale du groupe NORIAP. Notre entreprise est présente dans les Hauts-de-France, la Seine Maritime et la Marne et gère 32 jardineries sous les enseignes Gamm Vert et Jardiland. Notre expertise concerne 4 cœurs de métier : le jardin, le végétal, l'animalerie et les produits du terroir. « NORIAP et ses filiales sont engagées dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap »
Être serveur en salle chez DOMITYS c'est exercer un métier qui allie la passion du service en restauration, du relationnel en s'assurant un véritable confort de vie : les horaires sont en continu et le service du soir se termine au plus tard à 20h00. De table en table, vous cultivez l'art de faire du repas un moment d'échange et de joie ! Aussi, en qualité de serveur en salle vous êtes en charge de l'organisation du service au restaurant (ou en plateau) de la résidence services pour seniors. Vous veillez à la bonne disposition des tables, au dressage soigné, au débarrassage efficace, ainsi qu'au nettoyage des sols et à la gestion de la plonge. Vous êtes également chargé d'accueillir les résidents et leurs proches à leur arrivée, de les orienter et de prendre leur commande (petit-déjeuner, déjeuner, dîner). Pendant le service, vous gérez vos tables avec professionnalisme, en servant les convives dans les règles de l'art et en restant attentif à leurs besoins pour garantir leur satisfaction. En complément de ces missions, vous appuyer le responsable de salle dans l'approvisionnement quotidien du bar et le suivi des stocks, afin de maintenir une disponibilité constante des produits nécessaires. Enfin, vous contribuez activement au développement commercial du restaurant en participant à l'amélioration de l'expérience client et en faisant la promotion des services proposés. + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour la bonne exécution de vos missions. Idéalement titulaire d'un CAP restauration, BEP hôtellerie / restauration, Bac Pro restauration, une expérience en restauration est la bienvenue. Au-delà de ces qualifications, pour devenir comme l'ensemble des collaborateur DOMITYS, un vrai facilitateur du bien-vieillir, vous devez : Avoir le sens du service et de l'écoute à l'égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de dynamisme, de rigueur et d'organisation Maîtriser et appliquer les codes de l'hospitalité Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Au sein du magasin, le Vendeur a pour mission de satisfaire son client en lui faisant vivre une expérience unique et personnalisée. Ses missions sont : - Accueillir, découvrir le besoin et conseiller les clients - Fidéliser et faire vivre une expérience unique aux clients - Solutionner les problématiques clients en leur trouvant les produits et services adéquats (type de financement) - Maîtriser le parcours d'encaissement (logiciel, acompte, solde, remboursement.) - Mettre en valeur l'ensemble de notre gamme produit - Veiller à l'hygiène et à l'entretien du magasin - Réceptionner et contrôler la marchandise livrée. - Suivre le portefeuille-client Pour réussir dans vos missions, vous mettrez à contribution : - Votre sens du service client - Votre goût du challenge - Votre détermination - Votre persévérance - Votre bonne humeur Au Roi du Matelas, le conseiller du sommeil occupe un poste aux multiples facettes. Parce que vous avez toujours le sourire et aimez particulièrement accompagner le client afin qu'il ait un sommeil de Roi. Parce que le challenge est votre moteur ! Parce que chez nous, on ne recrute pas sur diplôme mais à la motivation. Si vous vous retrouvez dans le descriptif ci-dessus, venez rejoindre notre équipe pour ne plus faire partie des meubles. Vous êtes un top vendeur, mais n'y connaissez pas grand-chose en literie, pas de panique : A votre arrivée une formation vous sera prodiguée et vous serez accompagné. Avantages : - Tickets restaurant - Prime d'ancienneté - Prime sur objectifs - Prime de cooptation - Cotisation Action logement 1% - Congès payés - Mutuelle d'entreprise - CE externalisé - Achat personnel de 30% - 3 Samedis de roulement - Pause sommeil autorisée ;-) Vous travaillez tous les samedis.
Belle PME Familiale spécialisée dans le bien-être du sommeil, Le Roi du Matelas est en recherche de nouveaux talents. Avec des valeurs humaines, respectueuse de ses collaborateurs, l'entreprise a comme volonté de permettre à chacun de progresser et de développer sa carrière. (Mobilité, évolution interne, formation.) Parce que bien dormir ne doit pas être un luxe : notre motivation première est de satisfaire au mieux nos clients en leur offrant LE som...
Vous effectuez des travaux d'entretien et de mécanique sur véhicules type quads,, motos, scooters.....
Synergie Abbeville recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un conducteur d'engin tracto-benne H/F.Vous aurez pour missions : - Conduite d' un tracteur agricole benne TP selon les règles de sécurité. - Effectuer le chargement et déchargement des matériaux sur les divers sites. - Transporter des gravats et remblais. Réaliser des phases d'extraction - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon étatVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) Mission de 3 mois
Dans le cadre de son développement, TAA SERVICES a récemment acquis le Pressing St Vulfran, situé en cœur de ville à Abbeville. Nous recherchons un(e) Agent(e) d'Accueil Pressing pour participer à cette nouvelle aventure et accompagner la croissance de notre activité. Vous serez directement encadré(e) par les Responsables de notre activité Blanchisserie/Pressing. Missions principales : Gestion du Point de Vente Pressing et Accueil des Clients - Accueil physique et téléphonique des clients avec un service personnalisé - Enregistrement des coordonnées clients et gestion des fiches clients - Conseil aux clients sur les différents traitements du linge - Réception des articles, étiquetage, et vérification des articles (détection de tâches, défauts comme trous ou coutures défaites, etc.) - Gestion du planning des prestations : suivi des dépôts et des retraits - Encaissement des prestations et gestion de la caisse - Organisation et entretien de l'espace de vente (magasin propre et bien rangé, gestion de la vitrine et de la décoration) Gestion Administrative - Préparation des dépôts et devis clients - Élaboration des bons de livraison et suivi des commandes - Traitement des factures et gestion des réclamations clients Coordination avec les équipes de production - Communication régulière avec les équipes de production (pressing, couture, blanchisserie) pour garantir la faisabilité des prestations - Remontée d'informations précises aux équipes pour assurer la satisfaction des clients Vous possédez une expérience préalable en gestion d'un point de vente (gestion de caisse, facturation, accueil client) et maîtrisez des outils informatiques et bureautiques (Excel, Word, etc.) - Excellentes qualités relationnelles et goût prononcé pour le contact client (amabilité, sens commercial) - Grande capacité d'organisation et rigueur dans la gestion des tâches - Autonomie et sens des responsabilités - Dynamisme, réactivité et capacité à gérer le stress - Polyvalence et capacité d'adaptation à différents types de situations - Forte sensibilité aux enjeux sociaux de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE) Le pressing est ouvert du lundi 14h au samedi 12h30
TAA SERVICES est une structure multiservices à vocation sociale, créée en 1997 et implantée en Picardie Maritime. Située à Abbeville, l'entreprise a rejoint en 2013 le Groupe SOS, 1ère entreprise sociale d'Europe.
Vous êtes en charge de la vente de tabac, des jeux FDJ ,de la petite épicerie. Vous préparez et servez les boissons et effectuez la cuisson rapide des pizzas. Amplitude horaire 7h/19h (20h30 le vendredi). Vous travaillez 1 weekend sur 4.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
DESCRIPTIF DU POSTE : Vous élaborez les programmes adaptés aux niveaux des apprenants et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés. Vous construisez les outils pédagogiques adaptés aux publics à former. Vous préparez, animez les formations et gérez des groupes hétérogènes. Vous assurez une gestion administrative rigoureuse de vos dossiers. Vous évaluez le travail des apprenants en cours et à l'issue de la formation. Vous développerez des partenariats avec les prescripteurs et autres organismes de formation. COMPÉTENCES REQUISES : Vous possédez des connaissances pédagogiques en Français Langue Etrangère ou vous avez une expérience dans le domaine de l'insertion. Une expérience significative et reconnue de 2 ans minimum (activités principales ou accessoires, professionnelles ou bénévoles) comme formateur(trice) ou en tant que CIP. Vos principales qualités personnelles : Dynamisme, autonomie, rigueur, sens du contact, capacité d'écoute. Vous disposez, par ailleurs, de réelles capacités rédactionnelles. Enfin, vous possédez de réelles aptitudes au travail en équipe et vous savez rendre compte de votre activité. Renouvellement possible à l'issue de la première période concluante.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Rattaché au Pôle Maintenance, le technicien de maintenance contribue au déploiement et au suivi du plan d'entretien technique du patrimoine. Il assure la maintenance et l'entretien du patrimoine de son secteur dans un objectif de qualité de service et de sécurité. Les activités : Réaliser des diagnostics techniques simples de maintenance du patrimoine et préconiser des solutions préventives et curatives adaptées. Évaluer et commander les travaux de maintenance dans le respect des délais et du budget alloué. Assurer un suivi des travaux et contrôler les prestations réalisées par les entreprises extérieures. Veiller au respect des normes de sécurité des bâtiments et des logements. Gérer les relations avec les clients. Prendre en charge les aménagements nécessaires aux problématiques particulières/publics spécifiques (clients handicapés, seniors, etc.). PROFIL Aisance relationnelle, adaptabilité, flexibilité, anticipation, rigueur de gestion et d'organisation. Expertise en maintenance du bâtiment (techniques et pathologies), maîtrise des normes et standards de sécurité. La connaissance du secteur du logement social serait un plus. Expérience dans la gestion des marchés de travaux et du pilotage des prestataires et prestations. Vous devez pouvoir vous déplacer sur différents lieux Expérience confirmée (3 à 5 ans) dans une fonction similaire. Avantages : Titres restaurant, complémentaire santé et prévoyance, 13ème mois, prime de résultat, intéressement, compte épargne temps. Préstations du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels, sorties, etc.)
Nous recherchons un Chef d'équipe électricité industriel (H/F) sur le secteur d'Abbeville (80100) pour un de nos clients. Vos missions seront : - Lecture de schémas - Câblage capteurs et actionneurs - Câblage moteur - Réalisation de chemin de câbles - Travaux dans les domaines de la HT au courant faible - Autonomie dans la réalisation des missions (préparation, réalisation, réception) Ce poste nécessite une personne autonome et polyvalente, capable d'intervenir sur diverses tâches liées à l'électricité. Salaire selon profil, mission renouvelable sur une durée de 6 mois. !! Si vous avez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler à cette annonce !! Vous devrez être autonome, curieux(se), avoir le contact facile et l'esprit d'équipe.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) bureau d'études en électricité (H/F) sur le secteur d'Abbeville (80100). Vos missions principales seront : Réalisation des études d'exécution (plans, schémas des armoires, DOE, note de calcul BT, ...) Réalisation des études d'automatisme, de supervision et d'informatique industrielle Approche technique sur les solutions en efficacité énergétique Définir le matériel et constituer les dossiers de réalisation Gestion du budget d'études, respect des délais contractuels et des objectifs financiers Être le référent technique au sein de l'entreprise .Maîtrisez les logiciels de DAO, SEE Electrical et CANECO. Poste à pourvoir en CDI. Horaires de journée .Salaire selon profil . Vous êtes titulaire d'un DUT ou BTS ou Licence en génie électrique avec une expérience de2 ans sur ce poste de poste, n'hésitez pas à postuler à cette annonce !!
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de ABBEVILLE. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile car vous intervenez sur un périmètre d'environ 50 km.
Au sein d'une nouvelle crèche sur Abbeville , nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture soucieux(se) du bien être de l'enfant. Vos missions : Instauration de la relation et accompagnement du jeune enfant (de 2 mois à 4 ans) en coopération avec le cadre familial et l'équipe. Élaboration de l'action éducative avec le personnel, du projet social, pédagogique et éducatif du jeune enfant. Vous contribuerez à l'épanouissement, à l'autonomie et au bien être de l'enfant.
Au sein d'une nouvelle crèche sur Abbeville , nous recherchons un(e) Educateur(trice) Jeunes Enfants soucieux(se) du bien être de l'enfant. Vos missions : Instauration de la relation et accompagnement du jeune enfant (de 2 mois à 4 ans) en coopération avec le cadre familial et l'équipe. Élaboration de l'action éducative avec le personnel, du projet social, pédagogique et éducatif du jeune enfant. Vous contribuerez à l'épanouissement, à l'autonomie et au bien être de l'enfant. Contrat renouvelable
- Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des porteurs de projet dans la phase d'étude préalable. Vous apporterez votre compétence dans l'analyse commerciale, financière, juridique. mais également dans l'adéquation homme-projet. Vous assurerez l'accueil du public, établirez un diagnostic et l'orienterez vers le dispositif adapté. Vous interviendrez dans le cadre d'entretiens individuels et pourrez être en charge de l'animation de collectifs. - Vous serez chargé(e) de la mise en place d'une prestation alliant individuel/collectif à destination d'un public de licenciés économiques. Vous devez créer du lien avec les bénéficiaires et les accompagner dans leur parcours. La prestation est articulée en 2 Phases : PHASE 1 : Diagnostic et élaboration d'un projet de reclassement professionnel débouchant sur la définition du PSP (Plan de sécurisation professionnelle) PHASE 2 : Mobilisation et accompagnement intensif des bénéficiaires en parcours de : Reconversion Ou reclassement Ou création ou reprise d'entreprise Vous avez des objectifs à atteindre. Vous serez sous l'autorité directe de la Directrice territoriale de la Somme.
L'auxiliaire de puériculture H/F exerce ses missions au sein de l'EAJE (établissement d'accueil du jeune enfant) en assurant les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et crée un climat de confiance et de sécurité autour de lui. Domaine de l'accueil et des relations avec les familles - Accueillir l'enfant et ses parents : recueillir et transmettre les informations ; faciliter la séparation. - Renseigner les familles désirant inscrire leur enfant. - Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie de la collectivité par un accueil progressif : faire connaissance ; familiariser avec le lieu ; les enfants et l'équipe ; mettre les parents en confiance. Domaine des soins à l'enfant - Apporter les soins d'hygiène corporelle ; faire du moment de change un moment privilégié. - Organiser et donner les repas ; préparer et stériliser les biberons en l'absence de l'agent de restauration ; installer les enfants aux repas ; aider l'enfant. - Assurer la sécurité et prévenir l'accident. - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène : rester vigilant sur l'état général de l'enfant ; repérer les symptômes et les conduites à tenir. - Aider à la prise des médicaments. - Répondre aux besoins des enfants spécifiques. - Préparer les dortoirs ; surveiller les siestes et rassurer l'enfant dans son endormissement .Assurer l'entretien du petit matériel et de la répartition du linge. Domaine des activités et de l'éveil - Organiser les activités avec l'équipe et la direction. - Aménager les espaces et proposer des activités en fonction de l'âge de l'enfant afin de favoriser le développement de l'autonomie sans « surstimuler » - Prendre en charge un groupe. - Observer l'enfant et l'accompagner. - Participer aux activités extérieures - Encadrer les stagiaires. Domaine du travail en équipe - Transmettre les informations. - Participer aux différents projets. - Réfléchir sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe. Participer aux réunions. - Participe à la continuité de direction en cas d'absence de la direction. Savoir-être (Aptitudes physiques et psychologiques) - Esprit d'équipe - Sens de l'accueil - Sens de l'écoute et du dialogue - Savoir rendre compte de manière écrite et orale Observation et analyse - Adaptabilité - Dynamisme, organisation - Patience et calme - Discrétion professionnelle Clôture des candidatures 04 AVRIL 2025
Vous serez responsable de réaliser des soudures MIG/TIG de haute qualité sur diverses pièces métalliques (acier, inox, alu), tout en assurant la précision et la conformité aux spécifications techniques. De plus, vous serez amené(e) à programmer et opérer des machines de pliage à commandes numériques pour façonner les pièces selon les plans. Mission renouvelable sur une durée de 6 mois
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions : aide à la toilette, aux repas, entretien du lieu de vie, accompagnement ... Vous êtes diplômé(e) ou vous disposez d'une expérience professionnelle dans l'aide à domicile ? Vous n'avez pas d'expérience mais vous êtes attiré(e) par ce métier d'aide et d'accompagnement des personnes âgées et handicapées ? Vous êtes disponible et vous connaissez les contraintes du métier (horaires décalées, déplacements, ...) ? Rejoignez notre équipe ! Les avantages d'être salarié(e) d'ADHAP ? - Vous bénéficierez de l'encadrement d'une infirmière coordinatrice, d'une formation ciblée et de réunions d'équipes régulières. - Nous prenons en charge une partie de vos frais de route. - Le temps que vous passez sur la route est rémunéré - Les dimanches et jours fériés sont majorés. - Vous êtes libre un jour par semaine et un week-end sur deux - Vous travaillez dans une zone géographique restreinte
À propos de la mission Vous aurez pour mission : - Installer des canalisations pour l'adduction d'eau potable ou l'évacuation des eaux usée. - Réaliser des raccordements et des soudures de canalisations. - Effectuer des tests d'étanchéité et de pression sur les installations. - Réparer les fuites et les casses de canalisations. - Entretenir et nettoyer les réseaux de canalisations. - Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment (maçons, électriciens, etc.). - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur dans le métier. - Assurer la traçabilité des installations réalisées en réalisant des plans et des schémas techniques. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - AIPR - Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux
La plateforme Proch'Emploi Picardie Maritime recherche un/e assistant(e) familial(e) thérapeutique Votre mission d'assistant(e) familial(e) est d'accueillir à votre domicile des enfants ou adolescents jusqu'à 18 ans ou de jeunes majeurs jusqu'à 20 ans, ainsi que les mères avec enfants de moins de 3 ans. Vous accompagnez des enfants et/ou adolescents suivis en pédopsychiatrie. Vous effectuerez l'ensemble des tâches nécessaires à leur développement physique, mental et social. Dans un climat stable et chaleureux, vos principales missions seront d'assurer la prise en compte de leurs besoins fondamentaux ainsi que leur accompagnement éducatif. Votre rôle sera : * d'assurer une démarche éducative auprès du jeune dans le respect de son histoire familiale, * d'accompagner le jeune dans son développement en favorisant sa socialisation et son autonomie, tout en respectant ses différences et ses potentialités, * de maintenir le lien avec la famille naturelle/responsable(s) légal(aux) de l'enfant Il s'agit d'un accueil et non d'un placement. C'est une séparation séquentielle pour l'enfant et ses parents. L'accueil s'effectue à la journée, demi-journée, soirée, nuitée en fonction des besoins de l'enfant et de la famille. Vous possédez un agrément qui vous autorise à accueillir des enfants et/ou adolescents à votre domicile. Vous serez accompagné par le service AFT et formé à cet accompagnement spécifique (traitements, pathologies, équipe médicale.) Repos du samedi midi au lundi matin Démarrage immédiat
Le poste : Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche de Conseiller Clientèle (H/F) pour un opérateur de téléphonie à Abbeville. -Accueillir et accompagner les clients. -Identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées. -Assurer la vente de produits et services. -Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients. Profil recherché : Vous êtes dynamique, avez le sens du service et aimez conseiller les clients ? Nous recrutons un Conseiller Clientèle pour une boutique spécialisée dans la téléphonie et les services numériques. Vous avez une excellente aisance relationnelle et goût pour le contact client. Vous avez une première expérience en vente ou relation client appréciée. Vous avez un intérêt pour le secteur de la téléphonie et du numérique. Contactez-nous rapidement ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour une entreprise de Travaux publics un(e) apprenti(e) Chef(fe) de chantier (H/F) Vous souhaitez vous former sur un BUT Génie civil et construction durable ou un BTS Travaux publics Vous assisterez le chef de chantier pour la conduite des chantiers VRD/ENROBES et l'encadrement de l'équipe. Vous contribuez à la gestion et suivi du chantier, à l'organisation et au pilotage de l'équipe et à la sécurité des chantiers. Contrat en alternance à partir de septembre
Nous recrutons un(e) Laveur(se) de vitre sur le secteur de la Somme Missions : - Lavage de vitres - Travaux de remise en état Avantages : - Véhicule de service mis à disposition au départ de l'entreprise - Prime annuelle selon convention collective - Mutuelle poste à pourvoir de suite - Travail en journée
Nous recrutons un(e) esthéticien(ne) pour un renfort d'équipe Vous êtes formé(e) et pourrez réaliser les prestations (Pose de vernis semi permanent, Beauté des mains et des pieds, Epilations, soins, massages...) Vous accueillez les clients, gérez les agendas des esthéticiennes, conseillez sur les produits proposés à la vente. Vous gérez l'entretien du salon, des cabines, et du linge Horaires : lundi et mardi repos; mercredi 9h30 12h/ 13h 18h ; jeudi 14h30 18h, Vendredi 10h 12h /13h 18h, samedi 10h 12h /13h 18h. Vous possédez le CAP ou BP Esthétique Formation prothésiste ongulaire est un plus Avantages : Chèques vacances, réductions cinéma, parc, formation régulière, primes et récompenses en fonction du CA interne. Possibilité de renouvellement de contrat
Nous recrutons pour un centre Social un(e) chargé(e) de médiation santé-rural. Vous serez chargé(e) de rencontrer la population ainsi que les professionnels du secteur, dans le but de simplifier l'accès aux soins. En tant que professionnel(le) de médiation santé, vous jouerez un rôle déterminant pour permettre aux publics, notamment les plus vulnérables ou éloignés du système de santé, d'accéder à leurs droits et aux soins qui leur sont nécessaires. Votre intervention contribuera à réduire les inégalités en matière de santé et à améliorer les dispositifs de prévention et d'accompagnement. Missions : * Faciliter le parcours de soins et l'accès aux droits en créant du lien entre la population et les acteurs de santé. * Développer un réseau de professionnels et s'inscrire dans les partenariats locaux. * Mener des actions de terrain auprès des publics, y compris ceux éloignés des structures de proximité. * Organiser et participer aux actions de sensibilisation et de prévention. * Assurer un suivi des besoins en santé et contribuer à l'évaluation des dispositifs. Bac +2/3 en développement social, animation ou santé communautaire (IDE, CESF, ME, AS, AES). Connaissance du système de santé et des politiques publiques. Maîtrise de la gestion de projet, rigueur, autonomie. Déplacements réguliers Savoir-faire & savoir-être : Maîtrise de la gestion de projet et du travail en partenariat. Bonne maîtrise des outils informatiques liés aux dispositifs santé. Sens de l'organisation et très bon relationnel. Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles. Capacité à animer des actions, à travailler en équipe et à rendre compte de son activité. Sens du service public et aptitude au travail en équipe Contrat renouvelable. Rémunération, selon la convention collective de la branche « éclat » Horaires fixes du lundi au vendredi.
YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Techniciens et Cadres pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques dans le développement de leur potentiel humain. Descriptif du poste Notre client, leader mondial dans la fabrication d'outillage, recherche un Responsable Qualité F/H. Rattaché au Directeur Qualité Europe et membre du Comité de Direction Site, le Responsable Qualité aura pour missions de: - Piloter le Système de Management de la Qualité (SMQ), - Maintenir la certification ISO 9001, - Coordonner et superviser les indicateurs qualité, - Piloter l'atteinte des objectifs qualité lors du développement des nouveaux produits, - Garantir la sécurité et la fiabilité des produits fabriqués, mettre en place des procédures de contrôle/de maîtrise du produit, - Réaliser et enregistrer les contrôles qualité, - Contribuer à l'amélioration de la capabilité et contrôles des processus de fabrication, - Veiller à la satisfaction client et gérer les réclamations clients. Profil recherché De formation ingénieur mécanique ou équivalent, vous disposez d'un minimum de 5 années d'expérience dans une fonction Qualité. Vous avez une solide expérience en processus de fabrication et avez des connaissances en métrologie (moyens de mesures, lecture de plans...) Vous connaissez la norme ISO 9001 et maitrisez les outils statistiques Six Sigma, le PPAP et les outils de résolution de problème (DMAIC, 8D...). Anglais courant obligatoire.
Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques du Grand Nord de la France et de la Belgique dans le développement de leur potentiel humain.
Nous recherchons agent(e) de sécurité pour compléter nos effectifs pour des besoins ponctuels ou pour un complément d'activité. Vous travaillez seul ou en équipe afin d'assurer notamment des rondes de surveillance, du contrôle d'accès, de la surveillance de matériel, sur les sites de notre clientèle. Vous devez être titulaire du SST, H0b0 (ou équivalents), et détenir une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité.
Vous cherchez à intégrer une entreprise avec des valeurs fortes, dans un marché de la sécurité en pleine mutation offrant de nombreuses opportunités de carrières, cet espace est fait pour vous ! Weesure Protection est une entreprise de services qui repose sur des valeurs de citoyenneté, d'engagement et de respect des Hommes. Intégrer Weesure Protection, c'est rejoindre une équipe de plus de 4200 collaborateurs ainsi qu'une expérience de plus de 25 années.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un(e) Contrôleur(euse) technique poids lourds pour Abbeville. Secteur géographique d'intervention : Département 62 et 80, notamment Vitry en Artois et Glisy. Rattaché(e) au Chef de Centres, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur(euse) technique véhicules légers OU souhaitant devenir contrôleur(euse) technique véhicules légers, vous avez l'extrait de casier judiciaire (B2) vierge et vous êtes impérativement titulaire des diplômes suivants : * Bac Professionnel Maintenance des Véhicules Option : Véhicules industriels, ou Véhicules de transport routier, Ou, * Diplôme d'Expert Automobile Ou, * BTS Après-Vente Automobiles Ou, * BTS Maintenance des véhicules, option : PL Si vous intégrez l'entreprise en CDI, vous pouvez bénéficier d'une formation rémunérée et reconnue par le ministère des transports. * Possibilité de financement de la formation via Compétences Emplois/OPCO. * Si vous êtes demandeur d'emploi, possibilité de financement via France Travail. La formation est assurée par notre partenaire AUTODIDACT, acteur majeur en France dans le domaine de la formation au métier de contrôleur(euse) technique automobile. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e), autonome, et capable de travailler en équipe. Vous démontrez un réel goût du service client.
Votre mission : - Réalisation des études d'exécution (plans, schémas des armoires, DOE, note de calcul BT, ...) avec la maîtrise des logiciels de DAO, SEE Electrical, Autocad elec et CANECO. . - Définir le matériel et constituer les dossiers de réalisation - Gestion du budget d'études, respect des délais contractuels et des objectifs financiers Vous pourrez également être amenés à : - des études d'automatisme, de supervision et d'informatique industrielle - des approches techniques sur les solutions en efficacité énergétique Attention, ce poste est à pourvoir sur Abbeville (80100) et un second poste sur Amiens (80000). Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - De formation en génie électrique, vous avez une expérience minimum de 3 à 4 ans sur ce type de poste. - Autonome et rigoureux, vous êtes investi dans votre travail et vous savez gérer votre temps et vos priorités. - Vous maîtrisez les logiciels de DAO, SEE Electrical, Autocad elec et CANECO. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons un(e) maître(sse) de maison pour les missions suivantes : - Contribution à la qualité et à l'adaptation du cadre de vie - Accompagnement à la vie quotidienne - Travail en équipe pluridisciplinaire et communication professionnelle - Investissement et soutien des projets personnels et d'établissement - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamique et esprit d'initiative - Disponibilité, capacité d'écoute, d'adaptation et de propositions. Profil recherché - Être titulaire du diplôme de maitre de maison - Expérience auprès d'un public en situation de handicap mental souhaitée - Permis B
En tutorat les premiers mois vous travaillez à l'atelier, à la technique à l'eau : Vous débitez et polissez des tranches de granit ou de marbre pour la construction de caveaux funéraires, de plan de cuisine ou salle de bain, de fontaines. Vous manipulez des charges lourdes, et vous travaillez en station debout avec des bottes et un tablier de protection Vous travaillerez sur machines pour la découpe et le polissage des pièces de granit ou de marbre et une adaptation au poste est prévue pour vous rendre autonome. Ce poste peut convenir dans le cadre d'une reconversion professionnelle ou à toute personne désireuse d'apprendre le métier. Présentez-vous directement en magasin : de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au jeudi et de 9h à 12h le vendredi.
Vous êtes passionné(e) par le sport et souhaitez partager votre expertise pour aider les autres à atteindre leurs objectifs ? Basic-Fit France recherche des coachs sportifs indépendants pour accompagner nos adhérents dans leur parcours fitness. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. - Dynamisme, professionnalisme et motivation pour réussir dans un environnement compétitif.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet en rénovation énergétique sur le territoire Ouest de la Somme (Région HDF). Vos missions : Etablir un diagnostic énergétique Réaliser un audit du bâti Mettre en œuvre les outils de relevé et de diagnostic Conseiller les usagers en termes de choix de rénovation Suivre les différents corps d'état intervenant dans une opération de rénovation énergétique Mener un premier niveau de contrôle de performance et de qualité des travaux Accompagner les particuliers pour les opérations de réception Accompagner les particuliers pour la gestion de leurs litiges avec les professionnels Réaliser le suivi des consommations post-travaux pour les projets accompagnés Participer à des projets transverses nécessaires au développement des activités de la Régie dans la Région Hauts-de-France Participer à des réunions avec les collectivités du territoire pour présenter le dispositif Participer à des animations au profit des artisans pour présenter le dispositif et les contraintes spécifiques à sa mise en œuvre Avantages : Voiture, téléphone portable, mutuelle d'entreprise, carte restaurant, participation au transport à 50 % du prix du titre d'abonnement (train, vélo.), Prime mobilité douce, Compte épargne temps Prime annuelle, comité d'entreprise RTT (23 jours dont 5 jours fixes) Conditions : Poste à pourvoir dès que possible Basé sur le Quart Nord Est de la Région HDF avec déplacements fréquents à prévoir Rémunération : à négocier selon expérience (salaire minimum : 28 704€ brut annuel) Temps de travail : 35h travaillé 39h / semaine Profil et compétences : Connaissances techniques du secteur de l'énergie et de l'habitat nécessaires Connaissances techniques en bâti et systèmes énergétiques Réglementation et labels thermiques Gestion de projet Excellent sens relationnel et facilité de communication écrite et orale, capacité à animer des ateliers/présentations Capacité de dialogue, pédagogie, didactique, animation Comprendre les besoins des usagers et les traduire en spécifications Expériences en animation, projets pédagogiques, montage de projets Familier avec les visites de terrain Connaissances en informatique bureautique (pack Office) Outils de diagnostic énergétique et de simulation thermique
MISSION Sous l'autorité de la Directrice Générale, vous aurez pour mission principale d'assurer la coordination et le management des activités opérationnelles de l'ensemble des structures du groupement, tout en apportant un soutien stratégique et fonctionnel à la direction. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Coordination générale des opérations et BU : - Piloter les activités quotidiennes du groupement en assurant la bonne marche des projets et des opérations de manière coordonnée et optimisée - Mettre en place des processus et outils pour garantir la cohérence entre les différents services et la qualité des prestations fournies - Assurer le lien entre les BU ainsi qu'avec les services support afin d'optimiser la coordination et la mutualisation des ressources humaines et matérielles - Piloter le P&L des différentes BU et garantir la rentabilité des projets déployés Management des activités : - Encadrer et animer les responsables d'activité pour assurer l'atteinte des objectifs de performance, tout en respectant les principes de l'insertion professionnelle et sociale - Développer des actions de formation et de soutien pour les équipes afin de renforcer leurs compétences et leur motivation - Veiller à la mise en œuvre de la stratégie de croissance des activités en assurant une gestion optimale des projets en cours et à venir - Assurer un reporting régulier sur les résultats des activités et proposer des actions correctives si nécessaire Appui à la direction générale : - Participer à l'élaboration de la stratégie de développement en proposant des axes d'amélioration et des projets innovants à intégrer dans le plan d'action du groupement - Assurer un rôle de conseil auprès de la direction générale en matière de gestion des opérations et de stratégie opérationnelle - Veiller à la conformité des actions opérationnelles avec les objectifs sociétaux et les valeurs de l'insertion par l'activité économique - Apporter un soutien dans la gestion budgétaire et financière des activités et dans l'optimisation des ressources pour maximiser l'impact social tout en assurant la viabilité économique A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un Directeur des opérations (F/H) pour son client, TAA Services. Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l'offre. CONTEXTE DU RECRUTEMENT TAA Services est une structure appartenant au Groupe SOS, et qui propose des prestations de services pour les particuliers et les professionnel...
En quelques mots : Aux côtés du directeur de restaurant, vous jouez un rôle clé dans la réussite de votre restaurant, en incarnant l'esprit de l'accueil, de la qualité et du leadership. En collaboration étroite avec le directeur du restaurant, votre mission est de garantir une expérience exceptionnelle pour chaque client, une ambiance de travail motivante pour l'équipe, et une exécution irréprochable des standards de cuisson. Avec votre engagement, chaque assiette devient un plaisir, chaque collaborateur trouve sa motivation de se surpasser, et chaque service brille par son excellence. Votre objectif : faire de votre Buffalo Grill une adresse incontournable où le sourire est aussi savoureux que les grillades ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Votre rôle au quotidien : Bras droit du directeur : en parfaite synergie avec le directeur, vous insufflez l'énergie positive et fédératrice propice à une parfaite cohésion d'équipe, tout en instaurant cette ambiance chaleureuse et conviviale qui fait de nos restaurants une véritable expérience dont on a le secret. Vous savez mobiliser et galvaniser votre équipe, même au cœur des moments les plus intenses. Ambassadeur de la satisfaction client : toujours sur le terrain, vous assurez un service impeccable en veillant à ce que chaque visite soit un road trip culinaire et immersif inoubliable. Grâce à votre sens de l'accueil, vos initiatives et à votre savoir-faire, vos clients repartent enchantés et impatients de revenir. Copilote de la gestion : entre l'optimisation des plannings, la bonne maîtrise des coûts, et le suivi des indicateurs de performance, vous savez jongler avec efficacité. Tout ça, en gardant toujours le sourire (c'est important pour nous) ! Mentor en devenir : Investi dans l'épanouissement de votre équipe, vous avez à cœur de développer les talents de votre équipe. Intégration, formation, progression : vous êtes là pour que tout le monde donne le meilleur de soi-même et s'épanouisse. Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes. Ce que vous apportez : · Esprit d'équipe : vous êtes le coéquipier sur qui tout le monde peut (et veut) compter, celui qui crée du lien et booste la dynamique de groupe. · Organisation et anticipation : même quand tout le monde s'agite autour de vous, vous restez un maître de l'organisation, anticipant les défis avec calme et méthode. · Sens inné du service : rendre les clients heureux est votre plus grande fierté, et vous savez qu'une ambiance conviviale et un service impeccable sont vos meilleures armes. · Enthousiasme communicatif : vous avez le don de motiver et inspirer vos collaborateurs, tout en ajoutant ce petit grain de folie qui rend les journées inoubliables ? La famille Buffalo Grill vous tend les bras ! Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible : Chez Buffalo Grill, ta carrière ne connaît pas de limites : nous croyons en l'évolution de chacun et offrons des opportunités pour grandir avec nous ! Ce poste est une rampe de lancement vers le rôle de directeur de restaurant, avec un accompagnement pe
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Alternance - Directeur Adjoint de restaurant (H/F) Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésite plus et rejoins l'équipe de Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Ton envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui t'attend si tu décides de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que tu puisses t'épanouir et donner le meilleur de toi-même. Tu souhaites intégrer la maison du BBQ ? Nous recherchons un Directeur Adjoint de restaurant H/F en alternance ! Toujours accompagné par ton/ta tuteur(trice), passionné(e) par la restauration, tu seras formé(e) à l'animation de ton équipe pour apporter une TOP qualité de service à nos clients dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Ton rôle pour un BBQ réussi : · Ton œil d'expert te permettra de participer quotidiennement au service et de veiller au respect des règles de l'Enseigne · Tu participeras au développement des talents de l'équipe (parcours d'intégration, formation) pour les faire progresser au quotidien · Tu seras accompagné(e) pour devenir un manager hors pair et gagner en autonomie sur l'établissement des plannings et la gestion de la masse salariale · Nous comptons sur ta rigueur pour contribuer à une gestion efficace des résultats économiques du restaurant et à l'analyse, avec le Directeur du restaurant, des différents indicateurs · La restauration n'aura plus aucun secret pour toi ! Tu auras donc pour mission de veiller au respect des règles d'hygiène. Notre Entreprise engagée dans le développement des talents t'accompagnera dans ton évolution professionnelle. · Tu prépares un BAC +3/4/5 en Management des métiers de l'Hôtellerie-Restauration · Tu as toutes les qualités managériales et organisationnelles d'un futur Directeur Adjoint de restaurant Ta motivation pour la restauration et la passion du client feront de toi un collaborateur d'exception Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nous avons hâte de t'accueillir au sein de nos équipes !
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO Amiens, agence spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche pour un de ses clients des Educateurs Spécialisés (H/F) EN CDI MISSIONS : Préserver et restaurer l'autonomie par le biais d'activités socio-éducatives (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide à l' ) Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'insertion sociale. Le poste est à pourvoir rapidement. Vous avez une expérience de plus de 1 an en mecs ou cef Vous êtes titulaire du diplôme DEES. Merci de postuler à notre offre.
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un responsable d'agence (H/F). Nous vous donnons la possibilité d'exprimer vos talents commerciaux et managériaux tout en vous accompagnant et vous formant aux techniques du métier et à la gestion de votre agence. Après une période de formation au siège du groupe (en Mayenne), vous êtes en charge de la reprise d'une agence sur la zone de chalandise donnée. Avec l'appui des services centraux, vous recrutez votre équipe (techniciens de chantier) et gérez tous les aspects pratiques liés au démarrage de l'activité. Véritable entrepreneur, vous vous investissez dans le développement commercial, la gestion des chantiers, le management des équipes et la gestion de l'agence. Les missions : Vos missions principales sont : - Mettre en place les actions commerciales (mailing, foires et salons, portes ouvertes) à destination d'une clientèle de particuliers - Rencontrer les clients et élaborer les projets et propositions commerciales - Planifier la production - Organiser la mise en route des chantiers, accompagner vos équipes sur le terrain. - Manager des équipes de techniciens de chantier en les motivants de manière à optimiser les performances et vous les fédérez autour des objectifs de l'agence - Gérer votre centre de profit (budget, CA, publicité, rentabilité, achats) - Assurer un reporting de votre activité (tableau de bord CA, marge, portefeuille...). La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise de 2000€ fixe + primes sur objectifs + voiture + téléphone + ordinateur portable + frais Poste à pourvoir : dès que possible - Vous êtes sensible aux Espaces Verts et à l'aménagement extérieur. - Vous avez une formation (minimum Bac +2) liée aux espaces verts (BTSA,...) ou à la fonction commerciale (BTS MUC, NRC,...) et vous avez déjà 2 à 3 ans d'expérience minimum de vente: - de produits d'équipement de la maison (fenêtres, portails, espaces verts, piscines, ...). - auprès des particuliers (B to C) Si vous êtes dynamique et organisé, vous avez la fibre commerciale et le sens des responsabilités : Le réseau Daniel MOQUET vous donne l'opportunité de réaliser vos ambitions.(possibilité de devenir franchisé)
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
Vos missions En tant que Mécanicien(ne) Poids Lourds, vous serez en charge de : Réaliser les réparations, révisions et contrôles périodiques des véhicules utilitaires légers et industriels, conformément aux règles de sécurité et à la réglementation en vigueur. Diagnostiquer les pannes à l'aide des outils spécifiques (valise diagnostic) et apporter des solutions adaptées. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du bloc opératoire, afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients et candidats. Notre client est un établissement médical situé à ABBEVILLE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment rejoindre son lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre des sujets stimulants et met un accent particulier sur le bien-être des salariés, en alliant des valeurs humaines fortes pour un environnement de travail épanouissant dans le secteur médical. Releveriez-vous le défi de l'infirmier anesthésiste (F H) au sein de notre hôpital ? Dans un cadre hospitalier pluridisciplinaire, vous serez responsable de la prise en charge et du suivi des patients au bloc opératoire -Assurer la préparation et l'évaluation préopératoire des patients pour optimiser leur sécurité et confort -Administrer les anesthésies générales et loco-régionales, surveiller les réactions des patients pendant les interventions -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir une gestion efficace de la douleur post-opératoire et un parcours patient optimal La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: Intérim -Durée: 3 jours -Salaire: 29 € heure Notre client offre des avantages attractifs : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Indemnité kilométrique -Prévoyance santé -Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un infirmier anesthésiste (F H) expérimenté pour un bloc pluridisciplinaire dans un hôpital. -Diplôme d' tat d'infirmier anesthésiste requis -Minimum d'un an d'expérience en bloc opératoire -Compétences avérées en gestion et traitement de la douleur -Excellente capacité d'accompagnement et d'empathie envers les patients Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Localité : Abbeville 80100 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-04-28
Appel médical
LES MISSIONS : Bienvenue dans votre nouvelle aventure : nous vous confions un secteur à potentiel entre le nord du 80 et le sud du 62 (axe Abbeville - Montreuil-sur-Mer) À vous de le saisir dès votre arrivée ! Vous vous adresserez aux Collectivités, Etablissements de santé, Industries et PME et Entreprises de propreté et nous vous attendons pour : * Partir sur le terrain ; * Fidéliser et développer les clients actuels ; * Conquérir de nouveaux clients ; * Gérer le cycle de vente de A à Z ; * Être démonstratif et force de proposition. Nous vous confions un portefeuille clients existants de plus de 200K . Vous conforterez et construirez votre propre portefeuille clients et vous accompagnerez chacun dentre eux sur le long terme en développant des partenariats de confiance, solides et prometteurs. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) vrai(e) conquérant(e) qui saura aller sur le terrain pour boucler de belles affaires. Vous avez lenvie ? Vous avez lénergie ? Nous vous fournirons tous les outils pour réussir votre mission. Quant à votre parcours et votre formation, nous sommes très ouverts. Le plus important pour nous ? La motivation et la détermination ! Rejoignez-nous si : * Vous avez la chasse dans votre ADN * Vous savez vous adapter à des interlocuteurs multiples * Vous apprenez vite * Vous souhaitez booster vos compétences terrain et vente LES AVANTAGES : Vous apportez votre motivation et votre talent : nous vous offrons en échange des conditions de travail optimales. Voici un aperçu : * Une vraie proximité avec un animateur des ventes ! * Un accompagnement personnalisé par des commerciaux experts dans la vente en B to B * Une ambiance jeune, dynamique et bienveillante * Un salaire attractif avec fixe + commissions + primes + véhicule de fonction + frais POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !
Envie de découvrir lunivers d'un groupe en pleine croissance faisant parti des 10 plus grosses sociétés sur le marché français de l'hygiène ? Poursuivez votre carrière dans un environnement de travail ambitieux et stimulant ! Notre groupe cest : * Un acteur majeur de son marché ! * 30 ans de savoir-faire * Une entreprise à taille humaine où il fait bon travailler * Une entreprise commerciale avec pas moins de 42 commerciaux !! ~...
?? Missions:Sous la direction de Benoit ALEXANDRE, votre mission sera de :- Concevoir des schémas électriques selon les normes actuelles- Intégrer des solutions dans les projets globaux de clients- Calculer le dimensionnement des installations- Sélectionner les meilleures technologies pour chaque projet- Superviser la réalisation jusqu'au testing et la validation finale- Gérer les mises en service et les documentations techniques finales. ?? Profil recherché:- Diplôme Bac+2 en électricité, automatisme ou domaine connexe- 2 ans d'expérience en tant que Projeteur électrotechnique- Maîtrise des logiciels de DAO et des normes UTE- Aptitudes pour l'apprentissage et l'adaptation aux divers projets?? Nous offrons:- Un contrat à durée indéterminée (CDI)- Un environnement stimulant où vous pouvez grandir professionnellement- Accompagnement dans le développement de vos compétences avec des plans de carrière personnalisés- Un travail au sein d'une équipe soudée et motivéeSi vous êtes passionné(e) par l'automatisme et prêt(e) à contribuer à des projets d'envergure, votre place est peut-être avec nous! ??Pour rejoindre Actemium Abbeville et faire avancer votre carrière, postulez dès maintenant en visitant notre site de recrutement Actual Talent.?? *Parce que chez Actemium Abbeville, nous mettons l'humain au coeur de notre stratégie, nous attendons avec impatience votre contribution à notre réussite collective!*
En tant que Régleur en Injection Plastique, vous jouerez un rôle essentiel dans le réglage, l'optimisation, et le contrôle des machines d'injection plastique sous la supervision du Responsable de Production. Vous serez chargé de préparer les machines et d'ajuster les paramètres de moulage pour garantir une production conforme aux spécifications techniques, tout en effectuant les changements de moules et les réglages nécessaires pour minimiser les rebuts et les arrêts de production. Vous réaliserez également la maintenance préventive des équipements pour éviter les pannes et garantir leur bon fonctionnement. Vous serez également impliqué dans le montage des moules et le démarrage de la production, ainsi que dans la réalisation d'essais pour de nouveaux moules et nouvelles matières. De plus, vous remplacerez ponctuellement les chefs d'équipe, ce qui vous permettra d'acquérir une expérience en management et de vous préparer à une évolution vers un poste de manager. Enfin, vous contribuerez activement à l'amélioration continue des processus de production en proposant des ajustements et des innovations techniques. Titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en plasturgie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Régleur en Injection Plastique. Vous possédez une connaissance approfondie des presses à injection plastique et des outillages. Rigoureux, autonome et doté d'un sens aigu du détail, vous êtes capable d'optimiser les processus de production et de résoudre rapidement les problèmes techniques. Vous recherchez un environnement de travail où vous pourrez vous épanouir tout en ayant la possibilité d'évoluer hiérarchiquement et professionnellement. Un bon esprit d'équipe et une capacité à communiquer efficacement avec vos collègues sont essentiels pour atteindre les objectifs.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à ABBEVILLE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Quelle aspiration vous pousse à exceller en tant qu'Infirmier de bloc opératoire en hôpital ? Les missions consistent à assurer une assistance médicale technique au sein du bloc opératoire dans un établissement de santé. -Collaborer étroitement avec l'équipe chirurgicale pour préparer et organiser le matériel nécessaire aux interventions -Assurer la fonction d'instrumentiste en manipulant et en fournissant les instruments nécessaires au chirurgien au cours des opérations -Participer activement au maintien de la stérilité de l'environnement opératoire pour garantir des conditions optimales de sécurité Voilà ce que notre client vous propose : -Contrat: Intérim -Durée: 3 jours -Salaire: 27 € heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Indemnité kilométrique -Prévoyance santé -Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. L'Infirmier de bloc opératoire, fort d'une expérience d'un an, assurera des soins chirurgicaux impeccables. -Maîtrise des techniques d'aide opératoire et d'instrumentation en bloc opératoire -Expérience d'au moins un an en milieu hospitalier requis -Capacité avérée à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les chirurgiens -Diplôme d' tat d'Infirmier de Bloc Opératoire (IBODE) indispensable pour le poste Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagés à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt à sauter dans l'aventure ? Localité : Abbeville 80100 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-04-27
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) assistant(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.). Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous avez de l'expérience ou véritablement envie d'apprendre un métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !
Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) agent(e) de propreté, d'entretien de locaux en contrat à durée indéterminée (CDI). Vous aurez la charge d'assurer la propreté, l'entretien des locaux de nos clients (gros nettoyage, nettoyage des surfaces vitrées à hauteur d'homme). Dans la plus grande autonomie, vous respecterez les consignes de votre hiérarchie et les souhaits exprimés par le client. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous bénéficiez d'une expérience d'agent de propreté, d'entretien ou similaire. La connaissance des techniques de nettoyage, des règles d'hygiène et de sécurité n'ont aucun secret pour vous ? Vous êtes polyvalent(e) ? Alors ce poste est fait pour vous !
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical. Notre client est un établissement médico-social situé à ABBEVILLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, offrant de fortes valeurs humaines, vous relèverez des défis excitants et travaillerez sur des sujets stimulants pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Envie d'explorer l'impact positif en tant qu' ducateur spécialisé (F H) dans un établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous accompagnerez des personnes en difficulté pour favoriser leur autonomie et leur intégration sociale - laborer et mettre en uvre des projets éducatifs personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire -Accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne pour développer leurs compétences sociales et personnelles -Participer à des réunions de suivi et rédiger des rapports pour évaluer les progrès réalisés Alors, voici ce qui vous attend : -Contrat: Intérim -Durée: 4 jours -Salaire: 12 € heure ( selon expérience ) Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un éducateur spécialisé (F H) passionné pour un établissement médico-social. -Empathie et écoute active pour accompagner chaque individu -Organiser et animer des activités éducatives adaptées -Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour un suivi optimal -Diplôme d' tat d' ducateur Spécialisé requis pour le poste Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure ! Localité : Abbeville 80100 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-04-14
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie. * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique. * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée. * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique. * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Abbeville. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Un bel établissement situé dans la Somme recherche un Néphrologue motivé pour rejoindre ses équipes. Cette clinique dispose d'une équipe de 50 praticiens spécialistes et d'une capacité d'hospitalisation de 140 lits et places permettant à répondre à de nombreuses prises en charge en Chirurgie et en Dialyse. Membre d'un grand groupe Santé depuis 2021 et adhérente de la coopérative nationale SantéCité, cet établissement travaille en réseau pour répondre aux besoins de santé de la population du territoire des Hauts-de-France. En tant que néphrologue voici vos missions principales : Prendre en charge les patients atteints de pathologies rénales aiguës et chroniques. Diagnostiquer et traiter les maladies rénales, y compris l'insuffisance rénale et les troubles électrolytiques. Assurer le suivi des patients dialysés et transplantés rénaux. Participer à l'organisation et au fonctionnement du service de néphrologie et de dialyse. Collaborer avec les autres spécialistes pour une prise en charge pluridisciplinaire. Contribuer à l'enseignement et à la formation des équipes médicales et paramédicales. Participer aux activités de recherche et d'amélioration des pratiques médicales. Vous participez à des projets cliniques ou scientifiques pour optimiser la prise en charge néphrologique et contribuer à l'amélioration des pratiques médicales. L'établissement est équipé d'un plateau technique moderne (équipement dédié à la néphrologie, avec une unité de dialyse intégrée et des outils performants pour les diagnostics et traitements). Imagerie sur site, scanner, IRM, et échographies disponibles pour un diagnostic précis et rapide. Bloc opératoire équipé, vous avez accès à une infrastructure permettant des interventions en collaboration avec des chirurgiens vasculaires, si nécessaire. Soins de proximité : Unité de soins continue pour la surveillance des patients nécessitant une prise en charge intensive. Ambiance de travail collaboratif : Une équipe pluridisciplinaire motivée et engagée dans la qualité des soins. La clinique vous offre une activité libérale clé en main, sans droit d'entrée ni rachat de patientèle. Une patientèle fidèle et en pleine croissance, garantissant une activité rapidement opérationnelle. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en néphrologie. Vous êtes Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Vous bénéficiez d'une expérience en service de néphrologie et/ou dialyse. Vous avez une expertise en diagnostic et prise en charge des pathologies rénales. Une maîtrise des techniques de dialyse (hémodialyse, dialyse péritonéale). Vous avez des compétences en prise en charge des patients transplantés rénaux. Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. Vous faites preuve de sens de l'organisation et rigueur professionnelle. Vous avez un bon relationnel et capacité d'écoute avec les patients et leurs familles.
Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ? Nous vous proposons de faire partie d'une équipe qui a le goût du travail bien fait. Gueudet 1880 recherche son prochain Mécanicien (f/h) pour rejoindre son service rapide au sein de la concession Renault Abbeville ! Vos missions sont de réaliser l'entretien et la mécanique rapide sur des véhicules légers. Au quotidien vos missions sont les suivantes : - vous effectuez les services d'entretien courants tels que le montage de pneus, les travaux de freinages, la pose d'accessoires.. - vous effectuez l'entretien préventif et périodique des véhicules tels que les vidanges, le changement de filtres, ... - vous identifiez et signalez les problèmes potentiels affectant les performances des véhicules - vous collaborez avec les membres de l'équipe pour garantir des délais de réparation rapides et une satisfaction client optimale. Sous la responsabilité du chef d'atelier et dans le respect de nos process Gueudet 1880, et notamment des méthodes de réparation définies par le constructeur et la concession, vous suivez entre autres les règles de l'atelier. Donnez-nous l'opportunité de mettre votre savoir-faire au profit de notre concession ! Passionné d'automobile et de mécanique ? Avec ou sans expérience, vous recherchez un nouvel environnement où vous épanouir et être accompagné sur votre prise de poste ? Rejoignez-nous ! Notre objectif ? Garantir la qualité de service grâce à une rigueur et une organisation de travail irréprochable pour satisfaire nos clients. Votre salaire ? Chez Gueudet 1880, nous vous proposons une rémunération en fonction de votre profil et de vos compétences. Votre carrière ? Des formations pourront vous être proposées afin de monter en compétence et d'évoluer au sein de l'entreprise.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en AIDE AUX DEVOIRS pour donner des cours particuliers à domicile à ABBEVILLE (80100) pour un élève en classe de 6EME.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description du poste : L'agence Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Conseiller client en téléphonie (H/F) Nous recherchons un conseiller vendeur dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe en boutique de téléphonie. En tant que conseiller vendeur, vous serez responsable de : - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services. - Développer les ventes dans les univers du fixe, de l'internet, du multiservices et des dernières générations de mobiles et de tablettes. - Établir une relation de confiance avec les clients en apportant des conseils personnalisés. - Atteindre les objectifs commerciaux et de satisfaction client. - Participer à la tenue et à l'animation de la boutique. Horaires variables du lundi au samedi Taux horaire 13,41€ - Tickets restaurant - prime sur les ventes versée tous les 2 mois Vous êtes tituaire d'un baccalauréat + 2 en commerce, vente ou équivalent (BTS Management des Unités Commerciales, BTS Négociation Relations Clients, DUT Techniques de Commercialisation). Une première expérience préalable dans la vente ou le conseil en boutique est un plus. Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), organisé(e), aimable, souriant(e) et doté(e) d'un bon relationnel, Votre motivation et votre sens des priorités vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées. Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
DOMINO Amiens, agence spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche pour un de ses clients des Educateurs Spécialisés (H F) EN CDI MISSIONS : Préserver et restaurer l'autonomie par le biais d'activités socio-éducatives (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide à l'insertion...) Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'insertion sociale. Le poste est à pourvoir rapidement. Contrat : CDI Vous avez une expérience de plus de 1 an en mecs ou cef Vous êtes titulaire du diplôme DEES. Merci de postuler à notre offre.
Nous sommes à la recherche d'un Ajusteur H/F - pour répondre aux besoins de notre client dans le domaine de l'industrie. Missions : - Assembler et ajuster les moules neufs et outils de découpe , dans le respect des consignes et protocoles - Corriger les défauts rapportés par le rapport qualité - Renseigner la documentation associé au moules et aux opérations d'entretien - Réaliser des opérations de réparation , de rectification de soudure , de tournage , et de polissage en fonction de défaut constaté - Proposer des actions d'amélioration - Compétence en lecture et interpretation de fiche d'instruction et de plans - Compétences techniques sur moules d'injection - Compétences en soudure , rectification ,tournage. - Conduire du pont roulant et chariot élévateur - Connaissance des instruments de metrologie et outils manuels - Rigueur
À LA RECHERCHE DE NOUVEAUX TALENTS Entreprise à taille humaine, PREYSTA NORD recherche régulièrement des compétences diversifiées et complémentaires en ingénierie et prestations industrielles. PREYSTA NORD Ingénierie vous offre: ☑️ Rejoindre une société forte et saine ☑️ Intégrer une équipe riche en technicité et savoir-faire ☑️ Bénéficier d'un accompagnement ☑️ Recevoir un salaire compéti...
Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution. L'agence JUBIL INTERIM AMIENS recherche sur le secteur d'Abbeville un étancheur bardeur (H/F). Vous aurez pour missions principales : - Poser les différents éléments du bardage (plateaux, panneau sandwich, peau extérieure, ossature secondaire, isolant, façonné) et le contre-bardage en respectant le calpinage - Poser le complexe isolation-étanchéité-protection en respectant les règles de mise en ¿uvre - Poser une toiture sèche - Remettre en état l'étanchéité Vous serez amené à travailler chez les particuliers comme sur les sites industriels. Une expérience significative de 1 an minimum dans le domaine de l'étanchéité est demandée. Vous avez déjà effectué des travaux sur des structures variées (toits plats, terrasses, murs extérieurs) et êtes habitué(e) à travailler en hauteur. Vous connaissez les techniques d'étanchéité : pose de membranes, application de solutions hydrofuges, techniques de soudure (bitume, PVC)... et êtes compétent(e) dans la préparation des surfaces, la réparation des fissures et l'application de revêtements protecteurs. Vous êtes rigoureux/se afin de réaliser des prestations de qualité et prévenir les infiltrations. PERMIS B OBLIGATOIRE / TRAVAIL EN HAUTEUR OBLIGATOIRE
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef de Chantier (H/F) pour superviser et coordonner les travaux sur nos chantiers. En tant que Chef de Chantier, vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations, du suivi de la qualité, de la sécurité et du respect des délais. Vous aurez en charge une équipe de collaborateurs et travaillerez en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Vos missions : Planifier et organiser les différentes étapes du chantier Assurer la gestion de l'équipe (recrutement, formation, gestion des plannings, etc.) Suivre l'avancement des travaux et ajuster si nécessaire les ressources ou les méthodes Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier Contrôler la qualité des travaux réalisés Gérer les approvisionnements et les sous-traitants Rendre compte régulièrement à la direction de l'avancement des travaux et des éventuelles difficultés rencontrées Formation en génie civil ou équivalent (Bac+2 minimum) Expérience de 3 à 5 ans minimum en tant que Chef de Chantier ou sur un poste similaire Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur Autonomie, rigueur et excellent relationnel Capacités organisationnelles et leadership
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Filiale européenne du Groupe Michelin, Euromaster France est une entreprise de distribution spécialisée dans la vente et les services de pneumatiques ainsi que dans l'entretien courant des véhicules sur les marchés du grand public et des professionnels. Euromaster France est un leader responsable qui peut compter sur des femmes et des hommes engagés pour placer la sécurité au cœur de son action. Adjoint(e) au Responsable du Centre Euromaster d'Abbeville, vous intégrez une équipe professionnelle alliant exigence et bienveillance. Manager de terrain, vous partagez votre culture client auprès d'une clientèle variée. Commerçant(e) passionné(e), vous : * Co-animez une équipe à taille humaine; * Vous portez garant(e) de la satisfaction client dans le respect des règles de sécurité et des modes opératoires de l'entreprise; * Contribuez au pilotage de la performance de votre Centre en développant la vente des produits et services Euromaster et les compétences de vos équipes; * Participez au développement et à la fidélisation du portefeuille clients en proposant les produits et services adaptés à leurs besoins. Devenez l'un de nos talents ! De formation commerciale Bac+3 minimum Une première expérience managériale réussie en gestion opérationnelle auprès d'une clientèle professionnelle Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques Pour réussir vos missions, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre orientation client, votre culture business, vos capacités d'organisation, votre esprit d'équipe et rigueur. Euromaster France cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Nous ferons la différence ! Avec un parcours d'intégration et de formations liés à votre prise de poste, vous bénéficiez des avantages Euromaster : Primes de résultats CSE / chèques vacances / tickets restaurants / avantages et plan d'actionnariat Michelin Group Régime de santé pour toute la famille et prévoyance Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL) Notre plan de développement des compétences vous offrira des possibilités d'évolution et de mobilité au sein d'Euromaster Group. Devenez l'un de nos talents ! De formation commerciale Bac+3 minimum Une première expérience managériale réussie en gestion opérationnelle auprès d'une clientèle professionnelle Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques Pour réussir vos missions, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre orientation client, votre culture business, vos capacités d'organisation, votre esprit d'équipe et rigueur. Euromaster France cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Nous ferons la différence ! Avec un parcours d'intégration et de formations liés à votre prise de poste, vous bénéficiez des avantages Euromaster : Primes de résultats CSE / chèques vacances / tickets restaurants / avantages et plan d'actionnariat Michelin Group Régime de santé pour toute la famille et prévoyance Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL) Notre plan de développement des compétences vous offrira des possibilités d'évolution et de mobilité au sein d'Euromaster Group.
Filiale européenne du Groupe Michelin, Euromaster France est une entreprise de distribution spécialisée dans la vente et les services de pneumatiques ainsi que dans l'entretien courant des véhicules sur les marchés du grand public et des professionnels. Euromaster France est un leader responsable qui peut compter sur des femmes et des hommes engagés pour placer la sécurité au cœur de son action.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de vacations, la Clinique Sainte-Isabelle, située à Abbeville, recrute un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire H/F (IBODE ou mesures transitoires). Présent de l'accueil au réveil du patient, vous êtes le bras droit du.de la Chirurgien.ne. Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vos missions consistent à : - Contrôler et préparer les outils chirurgicaux stériles et non stériles ; - Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération ; - Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients ; - Participer à la veille professionnelle. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, vous justifiez d'une expérience au sein d'un bloc opératoire (mesures transitoires) ou êtes IBODE. L'équipe pluridisciplinaire gravite autour du patient, il est donc primordial d'avoir le sens de la relation à la fois pour le patient mais aussi avec l'ensemble des partenaires : écoute, empathie et disponibilité sont au cœur de cette fonction. Vous assistez le(la) Chirurgien(ne) à tout moment, notamment dans des temps opératoires sensibles. Vous devez donc avoir la capacité à rester concentré(e). Rigoureux(se) et motivé(e) par le travail d'équipe, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure familiale et innovante ? Cette offre est faite pour vous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
La Clinique Sainte Isabelle, membre du Groupe Pauchet Santé et du Groupe Coopératif SantéCité, est un établissement de santé privé, proposant un ensemble de services en chirurgie et dialyse. Notre clinique s'attache à offrir une prise en charge optimale s'associant à des techniques innovantes de prise en charge avec, notamment, le développement de la chirurgie ambulatoire.
?? Opportunité de carrière passionnante ?? ?? Poste à pourvoir : TECHNICIEN BUREAU D'ÉTUDES VRD ?? Lieu : Abbeville - 80100 Vous êtes passionné(e) par le génie civil et la conception de projets VRD ? Rejoignez une équipe dynamique et innovante en tant que Technicien(ne) Bureau d'Études VRD à Abbeville ! ?? Contribuez à des projets d'envergure tout en développant vos compétences techniques. Votre expertise sera valorisée et votre travail reconnu à sa juste valeur. ?? Avec des opportunités d'évolution et un salaire compétitif , cette offre est idéale pour les professionnels ambitieux souhaitant s'épanouir dans un environnement stimulant. ?? Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée par l'innovation et l'excellence. Postulez dès maintenant pour saisir cette chance unique de progresser dans votre carrière ! Ne manquez pas cette occasion exceptionnelle et postulez dès aujourd'hui pour donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (comme AutoCAD, Civil 3D). Connaissance des normes et réglementations en matière de VRD. Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens de l'organisation et gestion du temps. Capacités d'analyse et de résolution de problèmes techniques.
?? Vous aimez voir des machines tourner rond ? Vous rêvez d'un job où vos mains travaillent autant que votre cerveau ? Ne cherchez plus, on a LA mission qu'il vous faut ! ?? ?? L'entreprise qui recrute ? Une société dynamique et en pleine croissance qui fabrique des produits innovants. Son objectif ? Produire avec qualité, rapidité et bonne humeur ! ?? Votre mission (si vous l'acceptez) : Alimenter et surveiller les lignes de production ?? Assurer le bon déroulement du process et contrôler la qualité ?? Respecter les consignes de sécurité comme un vrai pro ?? Travailler en équipe pour une ambiance au top ! ?? Vous êtes motivé(e), dynamique et sérieux(se) ?? Vous aimez le travail en équipe et vous êtes ponctuel(le) ?? Une première expérience en production ? C'est un plus, mais pas obligatoire !
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle dans le domaine de l'électricité Nous avons le poste parfait pour vous ! Nous recherchons un(e) électrotechnicien(ne) (H/F) pour rejoindre notre équipe à Abbeville - 80100. Avec un salaire compétitif allant de 11.65 EUR à 13EUR par heure, cette offre est une occasion à ne pas manquer. En tant qu'électrotechnicien(ne), vous serez responsable de diverses tâches, telles que l'installation, la réparation et la maintenance des systèmes électriques. Vous travaillerez sur une variété de projets, allant des installations résidentielles aux projets commerciaux ainsi que de l'éclairage public. Ce poste offre une grande opportunité de développement professionnel et de croissance. Vous aurez l'occasion de travailler avec une équipe dynamique et passionnée, tout en acquérant de nouvelles compétences et en élargissant votre expertise dans le domaine de l'électricité. Nous recherchons des candidats motivés et fiables, ayant une solide expérience dans le domaine de l'électricité. Vous devez être capable de travailler de manière autonome, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant pour ce poste d'électrotechnicien(ne) à Abbeville - 80100. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise qui valorise ses employés et offre des perspectives d'évolution. Postulez dès maintenant et saisissez cette opportunité de carrière dès aujourd'hui ! Profil débutant accepté Avoir les habilitations électriques à jour Caces nacelle Cat B (si possible) BTS électrotechnique
RESPONSABILITÉS : - Réaliser des études de faisabilité - Élaboration de plan précis - Conception et dimensionnement des projets - Production des dessins industriels et des plans d'exécution - Effectuer des missions terrain - Assurer le suivi et l'optimisation des projets en cours PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans en tant que Dessinateur projeteur. - Compétences techniques : Diplômé(e) d'une formation en conception/dessin dans le domaine du TP, infrastructures et/ou génie civil. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Mensura, Revit. - Organisation : Vous êtes rigoureux(se), autonome, et aimez anticiper pour garantir le bon déroulement des projets. - Mobilité locale : Près d'Abbeville. - Le salaire est compris entre 32 et 38k € brut/an + 13ème mois + intéressement/participation + tickets restaurant.
Le cabinet de recrutement Réseau Alliance recherche pour un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un(e) Dessinateur projeteur H/F dans le cadre d'une embauche en CDI. Le poste est basé près d'Abbeville (80)
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un CDI à temps plein, la Clinique Sainte-Isabelle située à Abbeville recrute un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire (IBODE ou mesures transitoires). Présent de l'accueil au réveil du patient, vous êtes le bras droit du Chirurgien. Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vos missions principales consistent à : - Contrôler et préparer les outils chirurgicaux stériles et non stériles ; - Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération ; - Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients ; - Participer à la veille professionnelle. Contrat : CDI à temps plein Date de démarrage : Dès que possible Rémunération : selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier de Bloc Opératoire (IBODE) ou du Diplôme d'Etat d'Infirmier avec les mesures transitoires, vous justifiez d'une expérience au sein d'un bloc opératoire. L'équipe pluridisciplinaire gravite autour du patient, il est donc primordial d'avoir le sens de la relation à la fois pour le patient mais aussi avec l'ensemble des partenaires : écoute, empathie et disponibilité sont au cœur de cette fonction. Vous assistez le Chirurgien à tout moment, notamment dans des temps opératoires sensibles, il est donc primordial d'avoir la capacité à rester concentré. Rigoureux et motivé par le travail d'équipe, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialiste en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients, un/une Poseur de plancher technique (H/F), en intérim, Vos missions : * Utilisation d'outils de coupes * Découpes * Savoir lire un plan * Pose de plancher technique
En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, Implants, multi-site management...). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.
Votre agence TEAM COMPETENCES Amiens recrute pour son client un étancheur (H/F) sur le secteur d'ABBEVILLE. Avec votre binôme, vous serez en charge de travailler sur différents types de toitures. Vos missions : La mise en oeuvre d'isolation thermique et des revêtements d'étanchéité. Travailler en équipe pour garantir un travail efficace et de haute qualité. Respecter les normes de sécurité sur les chantiers. Utiliser et entretenir correctement les outils et les équipements nécessaires. Vous disposez d'une expérience significative en étanchéité. Souci du détail et aptitude à travailler de manière autonome ou en équipe.
La concession Renault de Abbeville recrute son futur Vendeur de Véhicules d'Occasions. Votre quotidien ? Offrir une expérience client unique à chaque personne qui passe les portes de la concession. - Vous développez votre portefeuille clients grâce à vos actions de prospection et de fidélisation. - Vous veillez à la bonne tenue du parc de véhicules d'occasions. - Afin de proposer une offre complète, vous êtes également responsable de la vente des produits périphériques : financements, gravage, accessoires... Issu d'un poste dans le commerce auprès de particuliers, vous souhaitez découvrir la vente automobile ? ou Vous avez une expérience en concessions et vous souhaitez rejoindre un groupe de renommée. D'un tempérament commercial et accrocheur, vous avez le sens du résultat et de la négociation. Passionné et impliqué, vous avez une réelle envie de performer dans ce métier. Vous hésitez encore ? Gueudet 1880 vous accompagne pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière. Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?
Description du poste : Nous recherchons notre prochain directeur d'agence sur la région pour répondre, plus que jamais, au rêve numéro 1 des Français : devenir propriétaire. Vous êtes à la recherche d'un challenge motivant et riche en diversité, vous êtes autonome et enthousiaste et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec un positionnement unique sur un marché de besoin. Vous exercerez des missions transversales, dans des domaines variés, autant commercial, managérial que financier. Le métier est passionnant, enrichissant et valorisant et vous permettra de réaliser des projets qui ont du sens dans la vie de vos clients. Nous proposons un modèle rémunérateur attractif qui vous permettra d'atteindre vos objectifs. Prenez une place incontournable dans le développement local et gérez votre propre agence en toute autonomie ! Rejoindre MIKIT, c'est tout d'abord partager une ambition forte, celle d'apporter une solution unique à de nombreuses familles qui pensent ne pas avoir la capacité de réaliser leur rêve d'accession : solution plus que jamais pertinente aujourd'hui ! Déjà plus de 40 000 clients peuvent en témoigner. Choisir MIKIT, c'est aussi choisir une marque forte à notoriété nationale et un réseau dynamique avec une expérience de plus de 40 ans. C'est avant tout partager une aventure humaine, donner un nouvel élan à votre carrière pour construire l'avenir ensemble. Nous plaçons l'humain au centre de nos préoccupations ! Description du profil : Vous êtes un entrepreneur dans l'âme, avançant sans cesse pour mener à bien vos projets, doté de compétences commerciales et managériales et animé par le goût du challenge. Vous êtes aussi une personne optimiste, dynamique, rigoureuse, pleine d'envie et de motivation. Vous n'avez pas d'expérience dans l'immobilier mais une volonté d'apprendre et de vous investir : votre profil nous intéresse ! Vous profiterez d'une formation complète et continue au sein de la MIKIT Académie pour vous transmettre tout le savoir-faire que nous avons pu éprouver pendant de nombreuses années et qui a permis à beaucoup de réussir à nos côtés. Pourquoi pas vous ? Nous vous apportons aussi des outils, des services et un accompagnement permanent tout au long de votre histoire chez MIKIT. Venez nous rencontrer et découvrir un potentiel que vous ne soupçonniez peut-être pas chez vous !
