Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gallargues-le-Montueux située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gallargues-le-Montueux. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - CALVISSON, 30 - VAUVERT, 30 - Aimargues ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions seront : - recevoir / accueillir le client, évaluer ses besoins et lui donner des conseils sur les produits et services - réaliser la vente d'articles destinés à l'équipement et à l'hygiène de la personne - conseiller / informer et accompagner le client dans la mise en place du maintien à domicile - fidéliser les clients - renseigner, conseiller, vendre du matériel, des consommables aux professionnels de santé - encaisser le montant des ventes - réceptionner les produits, les marchandises et veiller à la conformité de la livraison - vérifier que les rayons sont bien approvisionnés, ranger et disposer les produits selon un emplacement défini et prendre soin que l'étiquetage des prix soit visible - contrôler l'état des stocks, évaluer les besoins en approvisionnement et passer les commandes - retrait des produits défectueux ou périmés - contrôler la caisse et faire les remises en banque (chèque, espèces) - gérer le service après-vente et suivi des clients - service orthopédie : prendre les mesures pour délivrer le matériel prescrit - facturer en tiers payant - Accueillir au telephone le client avec prise de commande Compétences : - sens de la présentation - sens de l'accueil, bon relationnel - sens du service - sens de l'organisation - connaissance des produits Travail en équipe, faire preuve de diplomatie, être polyvalent Travail du lundi au vendredi, 9h-12h / 14h-18h Démarrage poste au plus tôt Votre connaissance du secteur medical et paramedical est un plus
ACTION recrute son futur EMPLOYE (EE) COMMERCIALE qui aura pour missions d'assurer l'accueil physique et la mise en rayon + CAISSE. Amplitude horaire de 6h à 20h30 avec poste en matinée de 6h à 12h30 ou l'après-midi 14h à 20h30 (sans coupé) 5 JOURS PAR SEMAINE ****2 POSTES A POURVOIR AVEC PRISE DE POSTE IMMEDIATE***
Vos missions seront les suivantes : - Préparer les commandes à l'aide d'une vocale - Respecter l'ordre de préparation - Tenir compte des indications de préparation pour certains clients - Utiliser les engins de charges (CACES 1, 3, 5) - Ranger/nettoyer les allées et son espace de travail Horaires : 8h30-16h30 avec 1h de coupure De mars à juillet en 2x8 : 6h-13h30 ou 13h30-21h TH : 11.88EUR/h + prime de qualité (pendant la saison) + prime indicateur + prime d'assiduité en fin de contrat Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire des CACES 1, 3, 5 en cours de validité - Vous justifiez d'une première expérience réussie en préparation de commandes avec la vocale et l'utilisation des CACES - Vous êtes rigoureux et ponctuel Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
À propos de nous Qui sommes-nous ? Rejoignez le dynamisme du Groupe ATOLL, votre partenaire de confiance avec 40 agences prêtes à vous propulser vers de nouvelles opportunités en intérim, CDD, et CDI. Ensemble, faisons briller vos compétences dans un univers professionnel en constante évolution et pleine de possibilités. Mission Êtes-vous prêt(e) à dynamiser le processus de production en collant des étiquettes sur des mugs du lundi au vendredi ? Rejoignez notre équipe pour participer activement à la production et à l'embellissement de nos produits. - Assurer le processus de production quotidien avec dynamisme et efficacité - Apposer avec soin les étiquettes sur chaque mug produit - Maintenir un rythme de travail rapide tout en respectant la précision exigée - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les méthodes de production - Respecter les horaires de travail autorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle Profil Formation et expérience Nous recherchons un(e) Agent(e) de Production dynamique et précis(e) pour contribuer activement à notre équipe dans l'application d'étiquettes sur des mugs. - Rapidité d'exécution et attention au détail dans les tâches de production - Dynamisme et enthousiasme pour maintenir un rythme de travail soutenu - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Disponibilité du lundi au vendredi avec des horaires fixes - Expérience débutante bienvenue pour ce rôle stimulant Ce que nous offrons : Contrat : Intérim évolutif Date de démarrage du contrat : au plus vite Durée du contrat : 1 mois renouvellable Salaire : 11.88 €/heure Mission en Temps plein : 35h/semaine de 07h45 à 12h00 et de 13h00 à 15h45. Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Agence de travail temporaire, recrutement intérim, CDD et CDI.
Au sein d'une entreprise familiale, vous occupez de poste de chauffeur/ livreur à temps complet en boulangerie : viennoiseries, pâtisseries, boulangeries, snacking sur 3 sites différents. Vos missions : - préparation de commandes à partir de bons de commandes - port de charges (chargement et déchargement) - réalisation de 3 tournées chaque matin Horaires 4H30 - 11H30 - Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine .
Sous la responsabilité de la direction générale, vous êtes responsable du service client, de la gestion des expéditions et de l'administration des ventes. Véritable support de l'équipe logistique, commerciale et communication, vous participez ainsi à la croissance de l'entreprise. Vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des clients dont vous veillez à la satisfaction. C'est par votre approche professionnelle et réactive sur les dossiers, que vous contribuez aux résultats de l'entreprise. Vos missions : - Participer à l'établissement et au maintien de bonnes relations avec les clients particuliers et professionnels (téléphone, e-mail, chat, etc.). Conseils produits, informations logistiques, demandes de photos et prix. - Assurer la bonne saisie des commandes clients, établir les factures Proforma, effectuer la facturation et les tableaux de chiffre d'affaires. - Gérer les aspects logistiques des commandes - lettres de transports, documents d'export, déclarations douanières, suivre les expéditions et vérifier le respect de la livraison. - Enregistrer les litiges, réclamations et retours clients, participer aux réclamations auprès des transporteurs et effectuer le suivi jusqu'au remboursement. Assurer leur résolution. - Gérer l'ensemble des documents douaniers. - Contrôler les factures d'achat de transports et validation des paiements clients. - Gérer, enrichir et mettre à jour le catalogue produit. Profil recherché Doté(e) d'une formation au minimum Bac +2 (BTS Assistant(e) PME-PMI, Commerce International) avec une expérience en gestion ADV idéalement dans le secteur viticole. Vous faîtes preuve d'une grande rigueur, d'une méthodologie solide, ainsi que d'une qualité rédactionnelle irréprochable. Une bonne organisation et une capacité à gérer efficacement les priorités sont également des atouts essentiels. Vous êtes autonome, avec un fort sens du service client, tout en appréciant le travail en équipe. Une maîtrise courante de l'anglais (lu, écrit, parlé) est indispensable pour ce poste. Poste en CDI - 35 Heures Rémunération selon profil
****Forum de l'emploi de Vergèze, venez rencontrer cet employeur le Mardi 29 Avril de 9h à 12h au Centre Socio Culturel de Vergèze**** Envie de rejoindre de belles équipes dans le secteur de la restauration collective ? Alors vous êtes au bon endroit ! Notre futur.e employé.e de restauration devra : - Connaître et appliquer les normes HACCP ainsi que les régimes proposés dans un établissement scolaire. - Préparer des produits préliminaires (épluchage, lavage, désinfection, taillage, etc..). - Elaborer et cuire des plats chauds. - Surveiller les températures, les cuissons et les techniques de refroidissement. - Entretenir et nettoyer le matériel. - Participer au service des repas. - Nettoyer la salle de cantine. Nous proposons des missions de 2 à 4h par jour les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Profil recherché L'employé.e de restauration que nous recherchons doit : - Être capable de travailler en équipe et posséder un bon relationnel. - Savoir interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène. - Être rigoureux dans son environnement de travail et dans ses missions - Connaître et maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Si ça vous tente et que vous vous reconnaissez dans ce profil, à vos CV ! En tant qu'intérimaire chez Staffmatch, vous bénéficiez d'un beau programme de fidélité, d'un CET à 8% et des avantages proposés par notre CSE. À très vite chez Staffmatch Nîmes !
Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
*** FORUM DE L'EMPLOI DE VERGEZE: Venez rencontrer le recruteur le Mardi 29 Avril de 09h à 12h au Centre socio culturel de Vergèze** Nous recherchons un.e Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service H/F Vos missions: Réaliser la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous aimez le contact avec le client, êtes dynamique, organisé.e et souriant.e. Poste à pourvoir immédiatement. Travail le dimanche et les jours fériés. Les horaires sont sur 5 jours.
*** FORUM DE L'EMPLOI DE VERGEZE: Venez rencontrer le recruteur le Mardi 29 Avril de 09h à 12h au Centre socio culturel de Vergèze** Nous recherchons un.e hôte ou hôtesse de caisse. H/F Vos missions: Accueillir le client Ouverture et fermeture de la caisse Réaliser l'enregistrement des ventes et l'encaissement des produits Entretien de son poste de travail. Vous aimez le contact avec le client, êtes dynamique, organisé.e et souriant.e. Poste à pourvoir immédiatement. Travail le dimanche et les jours fériés. Les horaires sont sur 5 jours.
À propos de nous Entreprise familiale à taille humaine, est spécialisée dans l'usinage des métaux durs et l'assemblage mécanique. Animés par un projet industriel ambitieux, nous fabriquons des pièces aéronautiques de haute précision pour des clients de renom. Face à une forte croissance, nous recherchons de nouveaux collaborateurs dynamiques et sérieux pour rejoindre notre équipe. Nous offrons une diversité de métiers passionnants et enrichissants, adaptés à des profils de tous niveaux de compétences. Dans ce contexte, nous recrutons activement un Gestionnaire d'ADV pour renforcer notre équipe et accompagner notre développement. Mission Missions : organiser la gestion administrative des ventes depuis l'enregistrement des commandes jusqu'à leur facturation, en coordonnant les besoins du client en collaboration avec les différents interlocuteurs de l'entreprise, dans le respect des exigences contractuelles afin de garantir un bon traitement des commandes des clients, qu'il s'agisse du respect des tarifs, des délais et de la qualité du service. 1/ Recenser et enregistrer des commandes et programmes d'achats suivant la procédure en vigueur Vérifier et enregistrer les commandes et programmes d'achats dans l'ERP (prix, délai) Vérifier, intégrer et analyser les prévisionnels de commandes (comparaison des évolutions de programme) Créer et analyser la revue des exigences (prix, délai, indice.) Transmettre les Accusés Réception (AR) aux clients Archiver les documents liés à l'activité 2/ Suivre les commandes en assurant une communication régulière avec le client Consulter et mettre à jour l'avancement des fabrications dans le module associé Identifier les références critiques et les transmettre à la Supply-Chain. Préparer et animer les réunions logistiques avec les clients Informer les clients : synthèse des demandes formulées et en attente de réponse, plans de suivi particuliers, demandes ponctuelles, fichiers particuliers. Analyser et négocier les avances avec le client pour le Chiffre d'Affaire 3/ Administrer la livraison et la facturation des commandes Suivre l'avancement des livraisons en fonction des demandes des clients Etablir et transmettre les factures aux clients Etablir les factures export et leur suivies (dossier export : commentaires spécifiques, BL associé, et preuve de livraison du transporteur) è A archiver Effectuer une surveillance des litiges de règlement Elaborer le calcul de l'On Time Delivery (OTD) avec les clients Profil Profil recherché : Formation : issu(e) d'une formation dans les métiers de l'industrie niveau BAC + 2 Expérience : Une première expérience de 1 à 3 ans en tant que Gestionnaire ADV est souhaitée, mais les débutants motivés sont acceptés. Compétences : Dans l'ensemble de la fonction vente (analyses et revue de CARCO) Dans l'appréhension des portefeuilles produits et clients de l'entreprise Dans la pratique de l'anglais professionnel Dans l'outil informatique (pack-office et ERP) Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et des machines de dernière génération. Des formations régulières pour améliorer vos compétences techniques. Un package salarial attractif avec des avantages sociaux (mutuelle, primes, etc.).Avantages 13ième mois, Mutuelle, Intéressement, Participation
Rejoindre Ange c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. Nous recrutons à LUNEL, un VENDEUR H/F. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée. Type d'emploi : - CDI, 25h/semaine, sur 5 ou 6 jours dans une équipe dynamique.
Pour compléter notre équipe sur la période haute, nous recherchons un chauffeur livreur menuiserie H/F pour notre agence de Vauvert (zone industrielle) Sous la direction du responsable vos missions seront : - prise de connaissance des papiers d'expédition et de livraison - vérification et chargement des produits - remise en mains propres des marchandises sur chantier - remise des documents de livraison signés par les clients Vous possédez le permis B Vous êtes respectueux du code de la route, vous êtes rigoureux et ponctuel, vous assurez un bon relation client. Des connaissances en menuiserie sont un plus.
Nous recherchons pour notre client, industrie spécialisée aux alentours de Lunel (15 mins), un gestionnaire ADV H/F Vos missions sont : - Répertorier et enregistrer les commandes selon les procédures, - Créer et analyser les revue des exigences, - Suivre les commandes, - Assurer une communication régulière avec le client, - Suivre l'avancement des livraisons en fonctions des demandes clients, - Etablir les factures au client + les factures export et suivre le dossier export, - Suivre les litiges de règlements, - Elaborer l'OTD avec les clients. Salaire entre 2000-2200€ brut selon profil et compétences 35h hebdomadaires du lundi au vendredi Restaurant d'entreprise Le profil recherché Issu d'une formation dans le domaine de la supply chain, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste d'ADV idéalement en industrie. Compétences : - Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office + ERP) - Maîtrise de l'anglais professionnel
Viséo est aujourd'hui la solution de référence pour la gestion, immédiate ou prévisionnelle, des ressources humaines. Sa réactivité extrême et son aptitude à établir une adéquation entre les emplois et les compétences lui permettent de contribuer activement au développement des entreprises et à la dynamique de l emploi. Cette solution, l'équipe de Viséo la fait vivre à Lunel depuis 10 ans. Un état d esprit « PME » qui place l écoute et la satisfaction au dessus de tout.
ALL RH recherche pour son client, Industrie reconnue localement, un Opérateur de production H/F. Vos missions : Vous êtes affecté à une machine qui assure le tréfilage des métaux Vous vérifiez et informez les contrôles produits sur la supervision ou sur support documentaire en application Vous réaliser des tâches de manutention Vous assurez les petits dépannages dans la mesure de vos compétences Vous assurez l'étiquetage des produits Vous effectuez des taches différentes sous la responsabilité du chef d'équipe Vos horaires : Poste en 3x8 : 5h-13h ou 21h-5h ou 13h-21h tournant. Cycle matin-nuit-après-midi. Votre rémunération : Taux horaire 12,31€ brut Prime habillage 1€/jour Panier : 7,40 € Prime déplacement par jour en fonction du lieu d'habitation Heures supplémentaires majorées à 33% Heures de nuit majorées à 20% Prime 13ème mois à partir de 3 mois d'ancienneté Vous recherchez un poste en industrie en vue d'embauche, n'hésitez pas...Postulez !
ALL RH est une agence d'emploi située à Saint-Just près de Lunel. Dans le cadre de son expertise Travail Temporaire et Recrutement, l'équipe ALL RH vous reçoit sur RDV du lundi au vendredi .N'hésitez pas à prendre contact!
Le MARCHE AUX AFFAIRES de Vauvert recrute! Vous aurez pour mission d'assurer le poste d'employé(e) libre-service polyvalent et assurerez la réception des marchandises, l'implantation et la mise en rayon, l'entretien du magasin, la réception des clients, le conseil et l'encaissement. Vous intégrerez une équipe de 5 personnes Port de charges lourdes ***Amplitude horaire de 9h à 12h et de 14h à 19h du lundi et samedi magasin ouvert toute la journée*** (1 jour de repos par semaine) ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : Dans le cadre du projet pédagogique des accueils, et dans le cadre du remplacement d'une agente administrative, l'agent.e aura les missions suivantes : - Accueil et orientation du public - Accueil téléphonique et électronique - Renseignement et information aux familles - Saisie et traitement du courrier/courriel - Tenue de fichiers informatiques (inscriptions) - Commande des repas pour les centres de loisirs - Suivi des états de présences Compétences : - Bonne relation au public et capacité de travail en équipe - Bonne maîtrise de l'outil informatique, Internet et messagerie électronique (Word, Excel, Outlook) - Maîtrise du logiciel professionnel INOE appréciée - Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. POSITIONNEMENT DU POSTE : CDD de remplacement, groupe B de la Convention Collective ECLAT 4h00 par jour de 8h30 à 12h30 Salaire brut horaire 12.47 € Employeur : Association départementale des Francas du Gard Localisation des postes : SOMMIERES Poste à pourvoir du 4 août 2025 au 22 août 2025 inclus (+ 2 jours de tuilage la semaine du 28 juillet au vendredi 1er août 2025) Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au centre d'animation du Pays de Sommières (via cette offre ) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V obligatoirement
Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute un assistant administratif du Responsable Territorial de PMI (H/F) en CDD. Le service de protection maternelle et infantile (PMI) est un service chargé d'assurer la promotion de la santé et la protection sanitaire « de la mère et de l'enfant ». De façon plus globale, les missions de la PMI, proposées à tous les héraultais, visent à soutenir la parentalité. Le service organise des consultations et des actions de prévention médico-sociale en faveur des femmes enceintes et des enfants de moins de 6 ans dans une notion de suivi global de leur développement et du dépistage précoce du handicap. Dans le respect du secret médical et professionnel, vous assisterez les RTPMI/A dans leurs missions administratives et dans l'ensemble de leur périmètre d'intervention, sous leur autorité hiérarchique et fonctionnelle. Vous assurerez : Sur le plan RH : - Des missions de gestion RH des temps de travail et des frais de déplacements des agents dans la saisie des logiciels chronos et Ulysse (CA, état des sommes dues, formation, missions etc) - L'inscription et la coordination des agents en formation Sur le plan administratif : - Le traitement des emails et leur diffusion à l'équipe ainsi que la mise à jour du calendrier Outlook (boite professionnelle générique) - La saisie des compte-rendu de réunions auxquelles vous participez, l'enregistrement des rapports de mesures de prévention ainsi que les rapports IP et le suivi des échéanciers. - La planification de la campagne annuelle d'évaluation professionnelle menée par les RTPMI Sur le plan logistique : - La gestion des commandes et du renouvellement du matériel informatique et médical - La gestion de la réservation des salles et des demandes d'accompagnement social à transmettre au service concerné après validation - L'accueil des nouveaux arrivants dans la globalité Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante. (Salaire brut = 1900€ + primes + PC Portable)
Nous recherchons un vendeur/vendeuse 24/26h hebdomadaire ( 3 jours par semaine: mercredi, jeudi et samedi), poste du matin. Vous aurez en charge : * la mise en place des produits alimentaires selon les règles d'hygiène * la vente conseil * l'encaissement CDI - Poste sur Lunel-Viel Profil : * 1ère expérience en vente de produits de boulangerie et de pâtisserie souhaitée * rapidité et gestion de stress aux heures de pointes * connaissance des règles d'accueil clientèle et de fidélisation
Nous recherchons notre futur.e chauffeur-livreur H/F. Vos missions: - Assurer la livraison de colis de moins de 10 kg sur la zone GARD (la tournée n'est pas fixe). - Conduire et entretenir le véhicule léger (VL) de l'entreprise. - Effectuer les livraisons dans les délais impartis et avec professionnalisme. - Respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur. Une 1ere expérience est un plus mais les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. Permis de conduire B en règle
CARREFOUR MARKET recrute un employé libre-service H/F rayon ULTRA FRAIS. Vous effectuerez la mise en rayon (mises en place, facing) et la gestion des dates limites de consommation ***Amplitude horaire de 6h à 16h AVEC COUPES A PREVOIR*** ***EXPERIENCE EXIGEE DE 6 MOIS DANS CE METIER**
Perséphone, épicerie sociale, solidaire et éco-responsable qui agit dans 3 domaines : environnemental (alimentation durable) social et économique ( ESS) Descriptif du poste, missions principales : - Manutention (90%) - Chargement/déchargement manuel des camions, caisses de 15 à 18 kg (beaucoup de manutention manuelle) qui se fait en extérieur (sans abris) - Tri, mise en rayon etc. - Tri de fruits et légumes issue de nos ramasses (invendus) - Rangement des arrivages, des réserves - Entretien des locaux Le local n'est pas climatisé ni chauffé. Profil: Savoir travailler seul en autonomie et en équipe Motivé - dynamique - Ponctuel/respect du planning Sociable / aimable Expérience en magasin alimentaire libre service : minimum 2 ans Formation "dons aux associations" et "lutte contre le gaspillage alimentaire et non alimentaire" Expérience/formation "tri des fruits et légumes invendus" (bien mûrs, abîmés) Travail tous les samedis Repos les vendredis et les dimanches
Vos missions seront les suivantes : ?? Assurer le transport et la livraison de marchandises ?? Charger et décharger le véhicule en toute sécurité ?? Veiller au respect des réglementations (ADR, transport, sécurité) ??? Entretenir et vérifier l'état du véhicule ?? Respecter les itinéraires et les délais de livraison Horaires de journée Taux horaire : 12.09EUR/h Paniers repas 16.20EUR Profil recherché : ? Permis B valide ? Certification ADR en cours de validité !!obligatoire!! ? Expérience significative en tant que chauffeur VL ? Sens des responsabilités et rigueur ? Bonne connaissance du secteur géographique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons pour notre client, un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F) en CDI. Caractéristiques : - Type de contrat : CDI - Lieu de mission : Lansargues - Démarrage : Dès que possible - Expérience requise : 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Base horaire : Forfait jour - Rémunération : 38K brut à 42K brut annuel (incluant un 13eme mois) - Statut : Cadre - Logiciel : SILAE Sous la supervision de la Responsable Administrative, Financière et des Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : - Gestion de la paie : Élaboration des salaires, des bulletins de salaire, et des déclarations administratives associées. - Gestion des contrats de travail : De l'embauche à la fin de contrat, en passant par les diverses formalités administratives. - Formation : Suivi et analyse des actions de formation, tant obligatoires qu'optionnelles, avec un suivi dynamique des besoins. - Accords d'entreprise : Gestion des accords en place, introduction de nouveaux accords, et suivi des actions relatives à l'égalité professionnelle entre hommes et femmes. - Tâches additionnelles : Administration des contrats de prévoyance, de la mutuelle et du PERCO, suivi des indicateurs RH, développement des actions RSE, renforcement de la marque employeur, contrôle des comptes comptables liés aux aspects sociaux, gestion de projets sécurité, animation du CSE, et veille sociale. - Gestion documentaire : Organisation et suivi des documents administratifs et RH. Vous êtes le profil idéal si : Vous possédez une formation supérieure (Bac+3/5) en Gestion des Ressources Humaines. Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une expertise dans la gestion de la paie. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques, notamment Excel et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion de paie tel que Silae. Vous avez un excellent relationnel et savez créer des liens de confiance, tant en interne qu'avec les partenaires externes. Vous êtes particulièrement attentif au respect de la confidentialité des informations traitées. Vous faites preuve de disponibilité et êtes prêt à répondre aux exigences de votre fonction avec réactivité et professionnalisme
Dans le cadre de l'accueil touristique en gite, vous interviendrez sur l'entretien des espaces de vie, suivi de la gestion locative, entrées et sorties, entretien des gites et accueil de la clientèle. Vous interviendrez sur le site pour effectuer des opérations de nettoyage, de suivi des locations, contrôle de la qualité de la réception des clients, de la mise en chambre jusqu'au départ. Les tâches confiées : - Entretien des locaux et des hébergements, - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Suivi des stocks - être à l'aise dans la relation client. Vous êtes amener à travailler parfois le week-end. Attention, la situation géographique du Gîte nécessite un moyen de locomotion.
Adecco Leader Mondial des Ressources Humaines, recherches pour l'un de ses client basé à Lunel un Standardiste SAV (H/F). Nous recherchons un(e) Standardiste SAV pour assurer la prise en charge des appels clients et l'enregistrement des demandes. Vous serez en première ligne pour écouter et orienter les clients. Vos missions : - Répondre aux appels entrants des clients et enregistrer leurs demandes - Remplir et mettre à jour les formulaires de suivi des dossiers - Apporter une écoute active et temporiser lors d'échanges avec des clients mécontents - Assurer un suivi rigoureux des demandes jusqu'à leur résolution - Communiquer efficacement par téléphone et par écrit Profil : - Aisance à l'oral et à l'écrit, avec une communication claire et professionnelle - Capacité à gérer des appels difficiles avec calme et diplomatie - Sens du service client et patience face aux réclamations - Organisation et rigueur pour assurer un bon suivi des dossiers - Expérience préalable en relation client / hotline requise Ce poste est à pourvoir Début Avril pour un CDD de 6mois. Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour !
Rattaché à la responsable administrative du service après-vente, vous assurez le suivi administratif et logistique du Support clients, en relation avec les clients et les fournisseurs. Vous aurez pour missions : Support clients administratif -Réceptionner et enregistrer les demandes administratives clients sur CSP (solutions de ticketing) -Tenir les clients informés du suivi de leurs demandes Gestion commerciale - Créer et suivre les devis, commandes clients (y compris les manquants sous dérogation) - S'assurer de la disponibilité des pièces commandées, établir des demandes d'achat ou des ordres de fabrication, commander et réceptionner les prestations fournisseurs - Etablir les bons de livraison, factures, attentes retour et avoirs - Enregistrer les bons d'intervention et régulariser la consommation de pièces associée - Suivre les encaissements clients - Tenir à jour les dossiers Clients/Equipements, suivre les enregistrements sur CSP jusqu'à leur clôture Gestion logistique - Etablir et transmettre les bons de préparation aux agents logistiques -Etablir les bordereaux de transport et les documents douaniers Gestion administrative des formations distributeurs - Planifier les formations en collaboration avec le directeur service client - Communiquer les informations aux distributeurs - Enregistrement des participations - Enregistrer les diplômés dans le fichier de suivi habilitations et diffuser les diplômes Activités complémentaires - Diffuser les informations administratives aux clients (SB, price lists.) - Créer les articles X3 spécifiques Support clients Formation et expérience : - Vous disposez d'une formation de niveau BTS, spécialité commerce international ou équivalent. - Une première expérience dans un domaine similaire serait un atout, débutant accepté. Compétences : - Diplôme type commerce international - Pratique professionnelle de l'Anglais - Maîtrise des outils informatiques spécifiques au secteur d'activité : Office 365, solutions de ticketing CSP, ERP X3 Ce que nous vous proposons : - Titres-restaurant - Mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 60% - Intéressement et participation - Mobilité durable : Participation aux frais de transports en covoiturage / Indemnités kilométriques de vélo - Cadre de travail agréable et convivial - Accompagnement personnalisé par votre manager tout au long de votre parcours professionnel : formations obligatoires, parcours d'intégration, entretien annuel
Spécialisé dans la haute technologie au service du diagnostic médical, le groupe DMS est leader Français en développement, conception et fabrication de systèmes d'imagerie médicale : radiologie numérique/conventionnelle et ostéodensitométrie. La stratégie du groupe, principalement axée sur l'innovation technologique, lui permet de se développer sur tous les continents avec près de 85% de son chiffre d'affaires à l'export.
Pour notre PLATEFORME LOGISTIQUE située à Gallargues-le-Montueux (30), nous cherchons 1 Agent Logistique H/F. Venez rejoindre une équipe dynamique! Au sein d'une plateforme l'agent logistique est en charge de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition à destination d'un client. Il contribue à la gestion des stocks et à la bonne tenue de l'entrepôt Plus précisément, vos missions sont les suivantes : - Prélever et rassembler les marchandises dans les quantités spécifiées par la commande via les outils afin d' alimenter les picking de préparation - Gérer la réception et le stockage des marchandises : Cela implique le contrôle des livraisons, la vérification de la conformité des produits, et le rangement des articles dans les emplacements appropriés. - Maintenir la propreté et l'ordre de l'entrepôt : Veiller à ce que l'espace de stockage soit propre et organisé pour faciliter la circulation des marchandises. - Respecter les normes de sécurité : Appliquer les règles de sécurité en vigueur pour garantir un environnement de travail sûr pour soi-même et ses collègues. - Assurer l'entretien des espaces de stockage, locaux et abords. Votre savoir être et votre implication feront la différence, on vous forme au métier ! Rejoindre notre Team c'est : Intégrer une société en pleine croissance en France et à l'international Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (intégration, accès illimité à une plateforme e-learning, évolutions, mobilités.) Bénéficier d'avantages attractifs (salaire fixe, primes, couverture santé prise en charge 100% par l'employeur, offres CE.) Prendre des initiatives grâce à la cellule innovation. Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques et reportings, l'utilisation de SAP est un plus. Vous devrez êtes titulaire du CACES 1.
Bonjours Groupe Présence 30 est un réseau associatif sans but lucratif qui propose depuis 50 ans des services sur l'ensemble des territoires du Gard. Les Familiales du Sud, marque déposée par l'association Présence 30 RAVI (Rester Au Village), accueillent des personnes autonomes et semi-autonomes de plus de 60 ans dans des logements individuels adaptés, au sein de 6 Résidences Autonomie réparties dans le département. Ces structures à taille humaine, de 17 à 24 résidents, offrent un cadre de vie sécurisant et familial. De nombreux services sont proposés tout en laissant leur autonomie aux résidents. Des espaces privés et collectifs permettent de préserver leur intimité tout en favorisant les relations et le maintien du lien social. Travailler au sein des Résidences Autonomie Une équipe, composée de postes d'agents polyvalents, cuisiniers, veilleurs de nuit et Directrice de Résidence, est présente 24/24 pour accompagner et soulager les résidents dans les actes essentiels du quotidien. Les postes proposés au sein de nos Résidences Autonomies sont polyvalents et assurent un soutien moral et social aux résidents avec comme valeur centrale la bienveillance. AAu sein de la résidence Fanfonne Guillierme, située à Aimargues, nous vous proposons d'intervenir en tant qu'Agent polyvalent sur les missions suivantes : - Assurer l'entretien des parties communes et individuelles - Assurer l'entretien et la gestion du linge - Respecter les procédures d'hygiène, méthodes et matériels en vigueur dans l'établissement. - Assurer le service des repas - Répondre aux appels entrants et prendre des messages - Répondre aux appels des résidents au travers de la téléassistance - Transmettre des informations complètes et informer sa hiérarchie de toute anomalie constatée - Mise en place actions d'animation - Assurer une vigilance constante auprès des résidents - Profil et expérience : o Débutants acceptés o Expérience dans le secteur sanitaire et social souhaité, EHPAD, . - Rémunération : 11,88 € brut o Primes (nuit, dimanche jour férié, cuisine, diplôme) o Disponible un week-end sur deux
Depuis près de 50 ans, Bonjours Groupe Présence 30 est le n°1 des Services à la Personne dans le Gard. Plus de 2000 salariés qualifiés interviennent auprès de 11 000 usagers et répondent à leurs besoins : - ménage/repassage, - garde d'enfants, - aide et maintien à domicile, - téléassistance, - services de soins infirmiers à domicile, - jardinage, - gardiennage (domicile, animaux), etc. Nous gérons également 6 Résidences pour personnes âgées et 11 crèches / micro-crèches.
Adecco leader mondial des Ressources Humaines recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la distribution de courrier basé à Aimargues un/e FACTEUR (H/F) Votre mission : - Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution attribuée et dans l'ordre de la tournée - Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises - Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire - Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri - Informer les habitants de son secteur sur les services fournis par La Poste Votre profil : - Vous êtes impérativement titulaire du permis B (2 ans minimum) - Vous êtes autonome, organisé et au service du client - Une expérience dans la livraison Obligatoire Si vous correspondez au poste, merci de postuler en ligne avec votre CV !
Placé sous l'autorité de la directrice de la crèche et du directeur général des services, l'Educateur de Jeunes Enfants organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. L'adjoint de direction est garant du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement et assure sa mise en œuvre au sein de l'équipe et en accord avec la directrice. En concertation avec l'équipe, il participe activement à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique et veille à sa mise en œuvre par l'équipe. Il fait appliquer les décisions internes à la commune et respecte les textes de loi en l'absence de la directrice. Il assure les ouvertures et fermetures de la structure et remplace la directrice en son absence afin de respecter les normes d'encadrement. Il veille à la qualité irréprochable de l'accueil, de l'hygiène (locaux et agents), des soins offerts aux enfants, des propositions éducatives et du confort affectif des enfants. Il assure la continuité de direction et veille à la cohésion d'équipe et au maintien d'une bonne ambiance de travail, accompagne et ajuste les pratiques professionnelles en veillant à leur harmonisation. Participe aux séances d'analyse de la pratique professionnelle. Il porte un regard attentif à la prévention (L'OMS définit la prévention comme l'ensemble des mesures visant à éviter ou réduire le nombre et la gravité des maladies, des accidents et des handicaps.) Alerte et prend les mesures adaptées en cas d'accident et relaie toute information préoccupante auprès de la hiérarchie. Il soutient la directrice dans la conduite de l'équipe, la gestion du planning, l'organisation des fêtes et des réunions avec les familles. Il participe à l'accueil et à la formation des stagiaires et organise le planning des stages. Organisation et vérification du planning des enfants et pointages quotidien. Aide à l'inventaire du matériel pédagogique et à la gestion des commandes. Un jour de décharge administrative est prévu le mercredi, tâches à définir avec la directrice. Il est attendu des propositions de projets (éducatif, culturel, parentalité, partenariat.), une participation à l'élaboration et l'animation des réunions en soirée une fois par mois. Participe à la gestion de la relation avec les familles, analyse leurs besoins et les évolutions de l'environnement social. Assure un soutien à la parentalité En l'absence de la directrice : - Assurer la continuité de la fonction de direction - Modifier si besoin les plannings du personnel pour pallier les absences - Prendre en compte les profils et les qualifications de chaque membre du personnel dans la répartition des tâches de chacun - Organiser et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité
***Forum REVA, venez rencontrer cet employeur le MARDI 8 AVRIL de 9h à 12h, SALLE BIZET à Vauvert*** Afin de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un contrat d'apprentissage en VENTE sur notre agence de VAUVERT OU de NIMES Formation recherchée *** Bac PRO ou BTS Commerce ou BACHELOR en contrat d'apprentissage*** Vos principales missions seront : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients :votre professionnalisme vous permettra de conclure des ventes tout en fidélisant les clients - Mise en rayon - Rangements - Facing Commerce de proximité = polyvalence et relationnel client indispensable Amplitude horaire du magasin : du lundi au samedi 08h30 - 12h00 et 14h00 - 19h00. ****PRISE DE POSTE RAPIDE***
Le PAIN DE RHONY recrute 1 vendeur (euse) avec prise de poste ***IMMEDIATE*** Vous serez en charge de l'accueil, de la vente et de l'entretien de l'espace de vente. Vous intégrerez une équipe de 7 vendeuses. ***Amplitude horaire d'ouverture de la boulangerie : de 4H30 A 20H fermée le lundi***
Nous recherchons pour notre client, un des leaders mondiaux de la bioanalyse (alimentaire, pharmacie, environnement), des techniciens de laboratoire H/F.En relation hiérarchique avec le Responsable technique, - vous participez à la conduite des études en réalisant diverses opérations, notamment des extractions et des analyses des échantillons biologiques (plasma, urine), - vous assurez la transmission des résultats obtenus, - vous assurez la traçabilité des opérations intervenues entre la réception des spécimens et l'obtention des résultats d'analyse, - vous rédigez des méthodes d'analyses ou mettez à jour les procédures nécessaires à la pérennité du travail, - vous participez également à l'entretien du matériel et aux opérations de nettoyage et de rangement du laboratoire. Travail du lundi au vendredi, horaires flexibles entre 8h et 17h Taux horaire brut 13EUR + tickets restaurants 8EUR / jour travaillé Poste basé à Vergèze (30) Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'éthique pour travailler dans le milieu pharmaceutique et un cadre réglementaire (BPL), Vous avez une aisance relationnelle pour interagir avec différents interlocuteurs et aimez le travail en équipe, Autonome, vous savez gérer votre temps pour déterminer les priorités des activités qui vous sont confiées, Vous avez la capacité à travailler sous pression pour faire face aux situations changeantes. Votre profil: BAC +2 dans le domaine de la chimie, biochimie ou biologie. Expérience dans la conduite d'analyses de molécules dans les milieux biologiques par LC/MS-MS serait un plus. Bon niveau d'anglais (écrit et compréhension). Maîtrise des outils informatiques (Pack Office)Vos avantages Synergie : - A chaque fin de votre contrat vous allez percevoir +10% Indemnités de Fin de Mission (10% de votre salaire global durant votre mission) + 10% Congés Payés - Compte épargne temps à 6% par an - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) - Accès rapide à tous vos documents sur notre application MySynergie Vos avantages Comité d'entreprise : - Subvention vacances jusqu'à 200EUR - Subvention sport et loisirs jusqu'à 75EUR - Ticket cinéma à prix réduit (4EUR par ticket) - Subvention parc d'attractions jusqu'à 50% (Disneyland Paris...)
Le magasin BIO AUDEMA situé au Le Devois, 30600 Vestric-et-Candiac recrute un(e) vendeur(se) polyvalent(e) qui sera chargé(e) d'assurer la mise en rayon et la gestion de la caisse. Horaires variables avec une amplitude de 7h à 19h du lundi au Samedi. le poste proposé est à temps partiel de 20h/semaine évolutif en 30h/semaine. Tâches principales: - Mise en Rayon -Vérification des date de péremption des produits. - Etre chargé (e) du bon accueille des clients ainsi que répondre à leurs questions. - Gestion de la caisse. ***PRISE DE POSTE mois de MAI***
Manutentionnaire pour du conditionnement sur des chaines d'embouteillage au départ de ST CHRISTOL (34400). Chaussures de sécurité obligatoire Port de charges lourdes Personne dynamique et motivée. Poste à pourvoir rapidement. Une rémunération attractive et des avantages: votre taux horaire+ 10% de fin de mission+ 10% de congés payés+ CET 10%+ carte cadeau de parrainage.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
OKIVET, réseau de cliniques vétérinaires , recherche un(e) auxiliaire spécialisé(e) vétérinaire motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de la clinique des Arènes. Si vous êtes un(e) professionnel(le) engagé(e), désireux(se) de contribuer au bien-être animal et de participer activement au développement de notre clinique, nous serions ravis de vous rencontrer ! Cette personne aura pour mission de : Accueillir la clientèle Apporter une assistance technique au vétérinaire : aide à la consultation, aux soins, aux examens, à la radiologie et à la chirurgie Préparer le matériel médical et chirurgical - Assurer des tâches de secrétariat : gestion des rendez-vous et des dossiers clients, commande et réception de fournitures médicales, suivi des stocks de médicaments, réception et distribution des commandes en ligne, vente de produits alimentaires et d'hygiène, édition et envoi des factures. Assurer l'entretien et l'hygiène du matériel et des locaux par une désinfection systématique et quotidienne des locaux, des cages et du matériel de soin Profil : Auxiliaire Vétérinaire niveau 3 minimum Savoir être attendus : grandes qualités d'écoute, humilité, bonne humeur, débrouillardise, curiosité, sens de l'organisation et gestion des priorités, calme, rigueur, polyvalence Avantages : formations, bonus annuel, tickets restaurant, mutuelle familiale Organisation du poste : Jours travaillés : 4 jours par semaine (du mardi au vendredi) + samedi matin Amplitude horaire : 08h45 - 19H20 Type d'emploi : Temps plein, CDD Horaires : Du mardi au samedi Travail en journée Lieu du poste : 101 avenue Victor Hugo, 30600 Vauvert Date de début prévue : 07/04/2025
Vous interviendrez auprès d'un particulier principalement pour l'entretien du jardin Vous pourrez aussi être amené(e) à conduire la personne pour des rendez vous ou faire des courses. Jours d'intervention: ( 12h00 par mois) Salaire et indemnisation kilométrique
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans l'embouteillage mobile de vin sur la région des MANUTENTIONNAIRES (H/F). Vous aurez pour mission d'approvisionner la ligne d'embouteillage (cartons, bouteilles,...) et le réglage des machines. Peu de port de charges. Formation garantie par le Responsable de ligne. Des déplacements quotidiens dans les différents domaines viticoles sont à prévoir ( co-voiturage possible) Horaires de journée du lundi au vendredi , fin de poste selon fin de mise en bouteille. Le taux horaire : Smic en vigueur 11.88EUR/heure + 10€10 de panier repas non soumis à charge + frais de déplacements Ce poste est à pourvoir immédiatement ! Mission à l'année dans ce secteur d'activité, hors période de vendanges! Des contrats d'embauche peuvent être proposé par le client! Si vous vous projetez, alors n'hésitez plus et contactez nous ou postulez en ligne! Vous êtes disponible sur du long terme, ponctuel(le), rigoureux(se), et curieux(se) avec un bon savoir être. Vous acceptez de faire des trajets au quotidien ( sur le département). Ce poste ne nécessite pas de formation spécifique, il est donc ouvert à tous et toutes !
Vous livrez les colis en partant du dépôt d'Orange . Vous planifiez les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet Vous respectez les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise
Nous recherchons pour notre client aux alentours de Lunel (15mins), un Gestionnaire de stocks H/F. Missions : - Réaliser les opérations de réception et stockage des produits dans un stockeur vertical, - Réaliser les sorties de stocks et réaliser les bons de préparation (méthodes FIFO), - Garantir les conformités du stock informatique avec le stock physique, - Réaliser les inventaires et saisies informatique, - Assurer le rangement et le nettoyage de son poste de travail. Salaire entre 1850 & 1950 selon profil et compétences 35h hebdomadaires, horaires de journée Restaurant d'entreprise Le profil recherché Vous justifiez obligatoirement d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel. Compétences : - Apte aux ports de charges lourdes, - Maîtrise des logiciels de gestion de stocks, - Etre rigoureux et organisé, - Esprit logique et esprit d'équipe.
Nous recherchons pour notre client, industrie aux alentours de Lunel (15 mins), un approvisionneur H/F Missions : Organiser l'approvisionnement des articles achetés, leur stock et réaliser la mise à jour de l'encours afin de garantir le lancement aux échéances prévues des pièces en fabrication et d'alerter sur les dysfonctionnements. 1/ Traiter et contrôler les commandes fournisseurs jusqu'à la livraison 2/ Répertorier les données de l'ERP concernant la matière 3/ Réaliser le suivi de l'encours Salaire entre 2100-2300€ brut selon profil et compétences 35h hebdomadaires du lundi au vendredi Restaurant d'entreprise Entreprise non desservie par les transports en communs Le profil recherché Issu d'une formation dans la logistique, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine industriel impérativement. Compétences : - Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office) - Maîtrise de l'anglais professionnelle - Maîtrise des réglementation douanières
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : Dans le cadre du projet pédagogique des accueils, et dans le cadre du remplacement d'une agente de service, l'agent.e aura les missions suivantes : Désinfection des sanitaires Plonge Rangement vaisselle Réchauffe des repas Mise de table Entretien du secrétariat Entretien des espaces du centre de loisirs EXPERIENCES ET FORMATION : Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. Expérience souhaitée et connaissance des normes HACCP appréciée POSITIONNEMENT DU POSTE : CDD de remplacement, groupe A de la Convention Collective ECLAT 7h30 par jour 10h30-15h00 et 18h-21h Salaire brut horaire 12.12€ Employeur : Association départementale des Francas du Gard Localisation des postes : SOMMIERES Poste à pourvoir du 4 au 29 août 2025 inclus Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au centre d'animation du Pays de Sommières (voir ci-dessous) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V.
CDD saisonnier non logé du 2 juin au 31 Août 2025, titulaire du BNSSA sous l'autorité du maître-nageur vous : - assurez la surveillance des bassins et veillez à la sécurité du public. - participez au suivi des analyses de l'eau et êtes garant de l'hygiène, du POSS et du règlement intérieur. - assurez le suivi des traitements en salle des machines, l'ouverture et fermeture et le nettoyage des plages en rotation avec les autres agents. Contrat de 14h en juin (samedi et dimanche) puis temps complet du 1er Juillet au 31 Août
Alfa intérim Nîmes cherche pour son client à Codognan un Magasinier (H/F) Vos missions seront les suivantes: - Réceptionner les livraisons fournisseurs (contrôler les conditionnements et l'état des produits, valider la conformité des quantités demandées et livrées) - Ranger les produits dans le stock en utilisant le matériel de manutention à disposition - Effectuer les enregistrements correspondant aux quantités et commandes préparées sur les outils informatiques Poste du lundi au vendredi en 39H/semaine
L'Association Sésame Autisme Occitanie Est, association régionale de familles, militante et gestionnaire de 18 établissements médico-sociaux recrute un (e) Accompagnant(e) Educatif et Social F/H en CDD de 1 mois temps plein - Convention 1966 à temps complet en horaire d'internat. Vos missions principales sont les suivantes L'AES participe à l'accompagnement quotidien des enfants et adolescents ayant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) dans leurs activités de vie ordinaire (quotidien, scolarité, loisirs, ...) II participe à l'élaboration, le suivi et réévaluation des objectifs éducatifs II accompagne les enfants et adolescents dans la relation à leur environnement et leur vie social Animer, soutenir la vie quotidienne et favoriser le développement des capacités des personnes accompagnées Animer une intervention socio-éducative collective (activités notamment) Contribuer à la conception, la conduite et réévaluation des projets d'accompagnement éducatifs individualises Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif. S'inscrire dans un travail d'équipe Observer, rendre compte de son activité Situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet Participer à des accompagnements dans Ia relation à l'environnement et dans le lien partenarial II est amené à assister les enfants et adolescents qu'il accompagne dans leur prise de traitement selon les conditions définies par une autorité médicale. II ne peut en aucun cas administrer un médicament non prescrit sans I 'autorisation d'une autorité compétente II assure des fonctions de réfèrent de projets d'accompagnement éducatifs individualisés sous l'autorité technique du Responsable de Service ou avec l'accord du coordinateur I SAVOIR ETRE ET SAVOIR FAIRE Avoir des connaissances de base, théoriques et pratiques, autour des enfants et adolescents TSA et des modalités d'intervention auprès d'eux Avoir des capacités d'empathie envers les enfants et adolescents ayant des TSA Savoir apporter consistance et contenance aux personnes accompagnées Avoir des capacités pour réguler ses états émotionnels et à dédramatiser Savoir observer et rendre compte de son travail sans jugement de valeur Savoir s'exprimer et communiquer un projet à un groupe Savoir être respectueux des familles, en toutes circonstances Avoir des connaissances législatives de base du champ du handicap (lois 2002-2 et 2005) ainsi que le guide des bonnes pratiques de I'ANESM Etre en capacité d'accompagner les toilettes et tout geste d'hygiène corporelle dans le respect de la personne et de son intimité Etre en capacité de s'appuyer sur les différents membres de l'équipe et à passer le relais Etre en capacité d'observer, de rédiger, au quotidien et de contribuer à des écrits Posséder des compétences organisationnelles autour d'une activité ou d'un séjour Avoir un usage courant de l'outil bureautique (Word, Excel, internet...) Etre en capacité de relayer une position d'équipe et des éléments du projet d'établissement Etre en capacité d'animer une activité Actualisation de la formation aux premiers secours et formation inhérente a la sécurité des locaux Expérience auprès d'enfants et adolescents ayant des TSA Expérience en milieu institutionnel médico-social Appréhension des pratiques recommandées pour les personnes ayant des TSA (psychothérapies institutionnelles, Thérapies corporelles, Thérapies d'échanges et de développement, TEACCH, PECS, SCERTS)
***FORUM REV'ALTERNANCE, venez rencontrer cet employeur MARDI 8 AVRIL de 9h à 12h, SALLE BIZET à Vauvert*** L'entreprise CSP OFFICES (BLEU LIBELLULE) est à la recherche d'un/e Alternance Rédacteur WEB SEO pour la rentrée de Septembre 2025 En tant que Rédacteur WEB SEO, vous nous aiderez dans le référencement naturel du site internet, en lien avec la stratégie SEO. Vous accompagnerez les équipes dans le développement et la rédaction des fiches produits et des contenus des sites (amélioration du contenu textuel de la chaîne YouTube, élaboration de contenus web, participation à l'élaboration de la stratégie éditoriale).. Critères souhaitables : - Bonne connaissance des normes d'écriture et de la bonne pratique de la rédaction web - Maîtrise des outils web tels que Google Trends, Ahrefs, SEMJI, etc ***Dans le cadre de cette alternance, vous préparerez un MASTER EN REDACTEUR WEB SAO***
Fondée en 1997, l'entreprise CSP est spécialisée dans les produits de coiffures et cosmétiques à destination des professionnels, par le biais de magasins et internet. L'entreprise emploie 1100 collaborateurs à travers toute la France et le Luxembourg Entreprise labellisée Great Place To Work Avantages : tickets restaurant (7€/jour travaillé, pris en charge à 60%) ; mutuelle d'entreprise (pris en charge à 80%), dotation de produits, tarifs préférentiels collaborateur sur le catalogue
***FORUM REV'ALTERNANCE, venez rencontrer cet employeur MARDI 8 AVRIL de 9h à 12h, SALLE BIZET à Vauvert*** En tant que Gestionnaire RH en ALTERNANCE, vous aurez en charge l'ensemble de l'administration du personnel, la paie, la gestion des comptes sociaux, des effectifs et des relations sociales. Vous serez donc en charge du suivi et de la gestion de l'ensemble des missions relatives à la vie du collaborateur (embauche, changements de situation, gestion de l'absentéisme, visites médicales, etc.). Vous accompagnez les collaborateurs sur leur gestion RH quotidienne et apportez votre expertise. *****Formation préparée de Licence ou Master en RH****
Vous aimez les défis et les challenges vous motivent, ce poste est fait pour vous. Vos missions sont: - Le développement du fichier client grâce à la téléprospection d'entreprises dans le secteur de la rénovation de l'habitat. - La prospection en physique et en binôme. Vous n'avez pas d'expérience mais une motivation à toute épreuve et l'envie d'apprendre, alors rejoignez nous! Horaires : 9h40-13h / 14h-16h30 du lundi au mercredi et le jeudi et le vendredi 9h40-13h
Sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, en complémentarité d'une équipe de neuf professionnelles, vous gérez l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel dans le cadre des règles statutaires qui les régissent. Missions : -Gestion des carrières : Proposer et mettre en oeuvre des dispositifs de déroulement de carrière, dans le respect des règles statutaires et des normes juridiques. Contrôler l'application des statuts et des procédures internes de fonctionnement. Concevoir et contrôler les actes administratifs - Gestion de la paie : Structurer les échéanciers de paie et en garantir la bonne exécution. Contrôler les opérations de paie. Être garant de l'application du régime indemnitaire et proposer les évolutions nécessaires. Mettre en oeuvre la politique sociale. - Gestion administrative du temps de travail : Organiser, sécuriser et adapter les dispositions relatives au temps de travail. Définir les indicateurs de suivi de l'absentéisme et analyser les résultats. - Gestion de la procédure de mandatement de la paie : Contrôle de tous les éléments de paie, engagement, mandatement, lien avec trésor public et direction finances. - Gestion des protections fonctionnelles et de contentieux : Réception et traitement des demandes, en lien avec services juridiques et avocats de la ville. - Gestion de la procédure disciplinaire : Renseigner les services sur la procédure disciplinaire. Organiser la procédure contradictoire et veiller au respect des droits de la défense. Préparer les dossiers pour le conseil de discipline et en assurer le secrétariat. Profil recherché : - Connaissance du fonctionnement administratif, budgétaire et politique des collectivités territoriales. - Connaissance du droit du travail, SIRH (principe et fonctionnalités) - Veille permanente sur l'évolution de la législation sociale - Maîtrise des techniques rédactionnelles - Maîtrise de l'outil informatique et utilisation des logiciels métiers (CIRIL) Conditions d'exercice : Travail administratif et bureautique, Horaires réguliers avec pics d'activités / modification des amplitudes liée au calendrier Respect des obligations légales, Respect des obligations de discrétion et de confidentialité, Respect des délais de procédure et d'échéances Modalités : Recrutement interne/externe - voie statutaire et contractuelle. Date de début souhaitée : 01/05/2025 Merci d'envoyer CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE AVANT le 20 avril 2025
Pour le compte de notre établissement de restauration sur Sommières, nous recherchons un (e) professionnel du nettoyage et de l'hygiène,. Le Plongeur/euse officier de cuisine gère le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. Travaille dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement Participe à la réception et au stockage des marchandises Peut réaliser d'autres tâches en cuisine ou en salle, comme la préparation des ingrédients pour les recettes culinaires ou celle du linge au départ
Nous recherchons un profil de barmaid confirmé pour la saison 2025. Possibilité de logement sur site . Le Barman, créateur d'ambiance et de saveurs, est au cœur de l'animation d'un bar. Accueille, conseille et fidélise la clientèle en offrant un service personnalisé et attentionné Prépare et sert des boissons, notamment des cocktails, en respectant les recettes et les normes d'hygiène Entretient le bar et son environnement de travail pour assurer une atmosphère agréable et propre Gère l'approvisionnement et le stock des boissons pour garantir une offre variée et de qualité Peut organiser des événements et des animations pour dynamiser l'établissement et attirer une clientèle diversifiée Veille à la bonne application des règles de sécurité et des normes légales en vigueur dans le secteur
Une exploitation agricole recherche ses OUVRIERS(ERES) AGRICOLES pour la saison 2025, une trentaine de postes à pourvoir. Plusieurs postes à pourvoir pour mars 2025. Vous interviendrez sur l'entretien des sols, la préparation des sols et des plantations. Vous aurez en charge la plantation des plants de melons et de légumes sur plusieurs terrains agricoles situés à Calvisson, Milhaud, Vestric et Candiac, Marsillargues et Le Cailar. Un départ de Calvisson en covoiturage ou en mini bus sera possible. (sous réserve des places disponibles) Horaire de travail : 7h00 à 13h00 (selon la météo) Possibilité de travail le week-end et jours fériés (maturation des plants)
Notre agence Adéquat hébergée sur le site SOLARYS (ex Saint-Mamet) de Vauvert recherche ses nouveaux talents pour renforcer ses équipes de Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes, le recrutement et la gestion administrative des dossiers intérimaires (plus de 250 personnes en saison). Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA...) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistant. ***Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 3 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat. Adéquat, simplement pour vous !*** ***AMPLITUDE HORAIRE EN USINE DE 6H A 19H PAR ROULEMENT avec prise de postes MI-AVRIL/ MAI et JUILLET ***
Nous recherchons un ouvrier agricole / tractoriste pour renforcer l'équipe de 3 personnes déjà en place. Sous la responsabilité des chefs d'exploitation, vous effectuerez le travail manuel et motorisé dans les vignes (labour, écimage, interceps, gyrobreur, mise en place et entretien du palissage et du goutte à goutte, épamprage, traitements...) Expérience de 1 an exigé CDD jusqu'à fin juillet Travail du lundi au vendredi à temps plein. Le certyphyto est un plus.
BRASSERIE LA CANTINE A MAMIE LUNEL AGRANDIT SON EQUIPE Nous recherchons un Serveur ou Serveuse passionné(e) avec des bases en service et Bar CDI 35H OU 39H
recherche collaborateur au service salle du mardi soir au dimanche midi. 2 jours repos/ semaine Restauration Méditerranéenne. Service à l'assiette. intégration équipe existante. service midi et service soir en coupure Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2025.
Nous recherchons un(e) Esthéticien(ne) et/ou SPA Praticien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Esthéticien(ne), vous serez responsable de fournir des services de beauté et de bien-être à nos clients. javascript:void(12) Responsabilités : - Effectuer des soins du visage, des massages et des traitements corporels - Fournir des services d'épilation et de manucure - Conseiller les clients sur les produits et les traitements appropriés - Assurer la propreté et l'hygiène de l'espace de travail Compétences requises : - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et comprendre leurs besoins Si vous êtes passionné(e) par l'esthétique et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. 2 jours de repos consécutifs en semaine - TRAVAIL LE WEEK END
Maître crêpier vous devrez également organiser le service et gérer une équipe, manager du personnel, etc. Dans tous les cas, vos missions consisteront à intervenir dans la formation des nouveaux embauchés sur le poste de crêpier. Veiller au bon nettoyage du matériel de cuisine en fin de service; Superviser l'organisation quotidienne du restaurant (commander et recevoir les marchandises) Fermeture du restaurant les dimanches et lundis.
Le poste a pour objectif de préparer et d'organiser les marchandises sur les unités de transport et d'orienter les palettes préparées sur les circuits d'expédition adéquats. En accord avec son supérieur hiérarchique, le titulaire du poste aura principalement la responsabilité des missions décrites: - Préparer les palettes conformément aux commandes passées par les magasins - Orienter les palettes préparées sur les circuits d'expédition adéquats - Assurer le filmage/emballage des palettes - Inscrire les informations nécessaires sur les palettes préparées (p.ex. numéro du magasin) - Aider lors des inventaires Entrepôt - Si nécessaire, remplacer les collègues (p.ex. en cas de traitement de la casse) - Prévenir immédiatement le supérieur direct en cas de défauts techniques nuisant à la sécurité et en cas de réparations nécessaires sur des appareils et installations techniques de l'entrepôt. Un travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur le métier, Un équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour le guidage dans la préparation de tes commandes, Une formation au métier de Préparateur de Commandes Vous serez évalué par Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités, à respecter des normes et des consignes, exécuter des gestes avec dextérité, maintenir votre attention dans la durée. Inscrivez-vous à la réunion d'information collective du 7/04 à 9H30 à France Travail Lunel pour découvrir le métier et les conditions de travail.
Vous travaillez avec un groupe d'enfants de primaire au sein de l'établissement scolaire des écoles du Pays de Sommières. Vous avez une formation initiale minimale équivalente au bac et vous aimez transmettre. Vous accompagnez les enfants dans leur travail scolaire le lundi jeudi et vendredi de - 16h15 à 18h15 Ainsi que de 14h30 à 16h00 un jeudi par mois. Vous animez des temps éducatifs en construisant les projets avec le groupe d'enfants et en assurez la mise en œuvre. Missions : - Accompagnement à la scolarité d'un groupe de 5 à 12 enfants (primaire) - Aide au travail scolaire - Activités éducatives - Travail en équipe avec des bénévoles Savoirs et Savoir-Faire Animation d'activité Bonne culture générale Intérêt pour l'éducation des enfants et l'acquisition de connaissances Organisation Collaborer en équipe Savoir-Etre Pédagogie Dynamisme Ecoute Sens des responsabilités Savoir tenir le cadre auprès des enfants Conditions : Convention collective ELISFA Temps partiel, CDD Salaire indicatif brut horaire de 13€ brut Démarrage le 16 mars 2025
Restaurant traditionnel et familial recrute serveur H/F en CDD pour la saison avril à novembre 2025 Vous travaillerez le midi et le soir du mercredi au dimanche, 2 jours de repos consécutif. Service de 30 à 50 couverts. Vous serez présent pour le service du midi de 11h à 14h et le service du soir de 18h à 23h (au plus tard) Prise de poste immédiate. Salaire selon expérience.
Carrefour Market recrute 1 VENDEUR CHARCUTERIE-BOUCHERIE ***avec expérience*** Vous interviendrez au niveau de la mise en rayon, de la vente et de l'entretien du rayon BOUCHERIE- CHARCUTERIE. Vous devez être à l'aise auprès de la clientèle afin d'assurer le meilleur service. Amplitude horaire de 6h à 20h avec 1 jour de repos par semaine ***PRISE DE POSTE RAPIDE***
Vous aurez pour missions : 1. Réaliser des campagnes de recherche de fuites : - Consulter, suivre et interpréter les résultats de la télégestion sur les secteurs d'intervention ; - Analyser et interpréter les résultats des capteurs permanents posés sur les réseaux ; - Déclencher et effectuer les recherches de fuites avec les outils mis à disposition ; - Effectuer les détections de fuites sur les cas précis (ruptures de canalisations, manque d'eau, manque de pression.) ; - Assurer la pose et la programmation des capteurs et analyser les résultats ; - Vérifier le bon état du matériel confié et signaler à la hiérarchie toute défectuosité. 2. Réaliser les travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux : - Renouvellement et entretiens des accessoires réseaux : vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendies, réducteurs de pression. ; - Réaliser les arrêts d'eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués ; - PRC (programme de renouvellement des compteurs) ; - Remonter au SIG des informations pour mise à jour des plans de réseaux (campagne de géoréférencement des nouveaux branchements). 3. Réaliser des métrés et chiffrages pour la réalisation de travaux sur le réseau 4. Assurer les relations avec les sous-traitants : - Déclencher, préparer l'intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service et signaler tout dysfonctionnement (application des normes, réglementaires.) 5. Participer à la planification et au suivi de chantier : - Identifier les moyens matériels et humains, réaliser les DICT ou ATU, constituer un dossier de chantier.) - Participer aux réunions de chantier
Sous l'autorité du Directeur vous serez chargé d'organiser en équipe des animations pour les enfants et les jeunes de Lunel pour toutes les périodes des vacances scolaires 2025 « 100 % Vacances » et « Club Ados »pour toutes les périodes des vacances scolaires 2025 Public : 3 tranches d'âges : 5/7 ans, 8/11 ans et 11/17 ans. Missions principales : - Participer à la programmation et encadrer les activités sportives de type « multisports », de pleine nature et de loisirs en direction d'un public de 5 à 11 ans - Assurer la sécurité physique et morale du public - Participer à la qualité de l'accueil et des contenus pédagogiques proposés - Assurer l'accueil du public et effectuer le lien avec les familles - Veiller au respect de la réglementation propre à chaque activité - Effectuer le transport des participants en mini bus Compétences requises: - BPJEPS et/ou BAFA Complet (ou équivalent) - conduite de minibus 9 places Contrat de 45h semaine, du lundi au vendredi de 8h15 à 17H15 (en fonction de la programmation des activités.) Prise de congés : congés payés. Lieux : Service Jeunesse et extérieur Travail pour toutes les périodes des vacances scolaires 2025
La société MPAIR est une société de BTP spécialisée dans la plomberie qui s'est fortement développée dans l'agencement intérieur de bâtiment . Nous travaillons principalement pour des grands groupes et intervenons sur divers chantiers tel que : des logements neufs, bureaux, hôpitaux, Ehpads, logements sociaux en milieu occupés . etc) La société est basée dans le Gard, sur la commune de VERGEZE. Nous travaillons sur le secteur de Nimes / Montpellier et ses alentours. Description de l'offre : Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Peintre en bâtiment. Descriptif des missions principales : Protection du mobilier et des sols avec des bâches. Poser du papier peint, du tissu, de la moquette, du linoléum, sol souple, parquet Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels). Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. Pose des revêtements (style décochoc) Manipulation des outils : pinceaux, rouleaux, brosses, pistolets, cutters, ciseaux, raclettes, scie électrique, ponceuse, etc. Bonne connaissance des supports et des revêtements à appliquer (essences de bois, métaux, plâtre, etc.). Maîtrise des techniques d'application d'enduit, de peinture à la brosse ou à la taloche. Connaissance et respect des consignes de sécurité sur un chantier. Formation CAP Peintre, BAC PRO, Aménagement et finition du bâtiment, BP Peinture revêtements, BTS aménagement finition. Expérience : 2 ans (cette expérience est indispensable) Vous êtes autonome et expérimenté sur les chantiers ? Vous recherchez un poste polyvalent dans le second œuvre du bâtiment ? Envoyez-nous votre candidature ! Type d'emploi : CDI Rémunération et Coef en fonction du profil Temps plein Nombre d'heures : 39h par semaine Paniers repas Indemnités de trajets Permis B obligatoire Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 11,68€ à 16,00€ par heure Travail en journée: Du lundi au vendredi Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Peinture: 2 ans (Optionnel)
Votre magasin BAOBAB Aimargues recherche son *** EMPLOYE DE RAYON plantes intérieur SERRE CHAUDE + CAISSE*** Homme/Femme de terrain, vous êtes passionné(e) par le secteur du végétal, le commerce et le service clients. Vous serez amené(e) à assurer le soin auprès des plantes, l'arrosage, la mise en rayon des produits et le conseil auprès de la clientèle Issu(e) d'une formation horticole ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 6 mois sur un poste similaire. ***Prise de poste DU IMMEDIATE avec 1 DIMANCHE SUR 2 TRAVAILLE OBLIGATOIREMENT *** ***Horaires de 9H30 A 12H30 et de 14h à 19h *** PORT DE CHARGES LOURDES
Dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel de serveur, vous assurerez le service en salle, accueillerez, conseillerez et servirez la clientèle. Vous encaisserez et mettrez en place la salle de restaurant
H&C CONSEIL est un organisme de formation spécialisé dans le commerce, l'hôtellerie et la restauration. Nous proposons des contrats en alternance chez nos clients partenaires situés dans tout le GARD. Nous organisons des informations collectives tous les vendredis dans nos locaux à 13H, merci de nous contacter pour vous inscrire.
Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) de ménage Nous travaillons en équipe(binôme) Du lundi au Vendredi , repos samedi dimanche Votre travail consiste à faire le ménage et le repassage au domicile des particuliers. Un véhicule de service et mis à disposition de chaque équipe.
Nouvelle société de services aux particuliers située sur la commune de LUNEL. Notre société porte beaucoup d'importance à ses clients et à l'équipe pour un travail de qualité dans une ambiance conviviale.
Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le chargement et déchargement des camions - !!Charges lourdes!! - Utiliser les engins de charges (CACES 1 et 3) - Nettoyer votre zone de travail Horaires : 8h30-16h30 avec 1h de coupure De mars à juillet en 2x8 : 6h-13h30 ou 13h30-21h TH : 11.88EUR/h + prime de qualité (pendant la saison) + prime indicateur + prime d'assiduité en fin de contrat Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire des CACES 1 et 3 en cours de validité - Vous justifiez d'une première expérience réussie en expédition et avec l'utilisation des CACES - Vous êtes rigoureux et ponctuel Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le PAIN DE RHONY recrute un (e) BOULANGER capable de travailler au sein d'une équipe de 7 personnes et d'effectuer toutes les tâches liées au métier. Amplitude horaire de 3h à 20h avec roulement les dimanches et vous serez de MATIN/ MILIEU DE JOURNEE OU APRES-MIDI ***Le CAP ne sera pas exigé si vous avez une expérience significative***
Vous rejoignez notre équipe pour préparez le CAP boulanger en alternance en 2 ans. Le métier de boulanger c 'est : Préparer et réaliser pains , pains spéciaux et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Respecter les process spécifiques liés pour garantir des produits de qualité. Assurer la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité Gérer les stocks de matières premières et commande les fournitures nécessaires Peut effectuer la vente de produits de boulangerie et viennoiserie
Comptable Général - Rejoignez une équipe dynamique et internationale Notre client recherche un Comptable Général afin de garantir des rapports financiers précis et conformes à travers son siège, ses usines et ses différents marchés. Ce poste clé offre une vision transverse et stratégique de la comptabilité au sein d'une entreprise d'envergure. Votre mission principale Vous serez responsable de l'ensemble des processus comptables généraux, en veillant à leur exactitude, leur conformité et leur efficacité. Vous interviendrez notamment sur la clôture des comptes, les rapprochements de bilan, le reporting périodique ainsi que l'analyse comptable des nouvelles initiatives. Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de l'intégrité financière de plusieurs entités juridiques, représentant plus de 10 unités opérationnelles, 500 comptes de bilan et plus de 200 partenaires interentreprises.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Vos missions : Rejoignez notre équipe de plus de 40 diagnostiqueurs répartis dans tout le territoire français, en tant que professionnel itinérant, bénéficiant de la flexibilité d'un environnement de travail dynamique sans bureau fixe, favorisant autonomie et collaboration à travers différents lieux d'intervention, sous l'accompagnement de votre Responsable Opérationnel, Alexandre. Vous aurez pour missions : * Réalisation de diagnostics réglementaires tels que DPE, amiante, plomb, termites, électricité, gaz, etc ; * Utilisation d'équipements spécialisés pour des relevés précis ; * Détection d'anomalies ou de risques dans les installations et matériaux du bâtiment ; * Rédaction des rapports à l'issue des interventions dans le respect des délais impartis et conformes aux normes en vigueur ; * Recommandations et conseils clients ; * Garantie du maintien et du renouvellement des certifications nécessaires. Ces missions sont non exhaustives et susceptibles d'évoluer en fonction des compétences et des besoins de Dimo. Profil recherché : * Titulaire des 6 certifications obligatoires ; * Aisance avec les équipements et les outils informatiques (la maitrise du logiciel liciel, serait un plus) ; * Aptitudes relationnelles et pédagogiques ; * Communication bienveillante ; * Sens de l'observation ; * Compétences rédactionnelles ; * Rigueur et méthodologie ; * Intégrité, fiabilité et discrétion. Modalités / Avantages : Type de contrat : CDI, temps plein (39h/semaine) ; Rémunération fixe entre 28.000€ et 34.000€ brute annuelle, selon expérience ; Primes sur objectifs à hauteur de 6.000€ brutes annuelles ; Paniers repas ; Véhicule à disposition (voiture ou scooter selon le secteur) ; Prime vacances (convention collective SYNTEC) ; Tablette surface pro ; Équipements professionnels fournis (tenues et matériels) ; Autonomie dans le poste de travail. Lieu : Postes à pourvoir dans une grande partie du territoire Français. Déplacements quotidiens dans le périmètre géographique défini. L'aventure Dimo vous tente ? Rejoignez-nous ! Si vous vous sentez prêt(e) à faire partie de notre équipe, l'aventure chez Dimo vous attend ! Postulez dès maintenant et embarquez pour une expérience enrichissante et stimulante. Prenez soin de vous et à bientôt chez Dimo ! Curieux d'en savoir plus sur nous? Clique ici !
Vous aimez organiser, planifier et prioriser ? Vous avez de solides connaissances en gestion des flux administratifs ? Travailler dans un environnement international vous intéresse ? Découvrez le poste d'Assistant(e) Administratif/ve Approvisionnement Semences que nous proposons à Uchaud ! Au sein du service Seed Supply, vous contribuez à la réalisation et à la fiabilisation de nos productions tout en veillant à garantir que nous fournirons nos clients de la zone EMEA en semences potagères dans les délais, avec les quantités et la qualité attendue. En quoi consiste votre travail ? Vous gérez l'assistance administrative du département Seed Supply et assurez les missions suivantes : - Suivre les contrats, - Aider au suivi d'un portefeuille de commandes (création, envoi des demandes aux fournisseurs, suivi des dates de livraison), - Gérer la facturation et l'envoi des preuves financières, - Suivre les échéances de paiement aux fournisseurs, - Gérer les reventes aux filiales, - Suivre des estimés de mise en production, - Veiller à la cohérence des données transmises par l'équipe, - Informer en temps réel les clients internes (Marketing, Planning, Qualité.) et les fournisseurs. Quel est votre environnement de travail ? Vous êtes basé(e) sur notre siège social situé à Uchaud (Gard). Vous rejoignez l'équipe Seed Supply qui est composée de 4 personnes. Ce poste en CDI à temps plein (38h) aux horaires variables vous permettra de concilier votre vie professionnelle et personnelle. Avantages sociaux : RTT, 13ème mois, bonus individuel, intéressement. Vous reconnaissez-vous dans ce profil ? Vous avez un Bac +2 ou avez une première expérience dans la Supply Chain. Vous êtes rigoureux/se et avez une grande capacité d'organisation vous permettant de gérer de nombreux dossiers en parallèle. Vous faites preuve de pragmatisme, d'esprit d'équipe et vous possédez de bonnes qualités relationnelles. Un bon niveau d'anglais est nécessaire pour travailler dans le contexte international de nos activités (zone EMEA). La connaissance d'un ERP (Business Central) et du monde végétal serait un plus. Vous voulez en savoir plus sur Sakata ? Vous travaillerez pour Sakata Vegetables EMEA (lien vers la page EMEA), entreprise faisant partie du groupe Sakata (lien vers la page du groupe). Tout en étant un acteur international clé dans le secteur des semences, l'entreprise a conservé un esprit familial : - Chaque personne compte ! - Il est facile de communiquer avec vos collègues ainsi qu'avec l'équipe de direction - C'est une entreprise où vous trouverez de la stabilité. Quelles sont les prochaines étapes ? 1. Candidatez avant le 25 avril 2025 : Recruitment.VEG@sakata.eu 2. Vous aurez un premier échange Marion, Human Ressources Business Partner 3. Puis un entretien avec Marion et Laëtitia, votre future manager 4. Si vous êtes sélectionné(e) au second tour, un deuxième entretien sera programmé avec Florian, votre futur N+2 Etape finale : le poste est à pourvoir au 1er Juin 2025.
Dans le cadre de notre ouverture prochaine, nous recherchons un(e) barista capable de proposer ses idées et les mettre en œuvre auprès des clients ! Vos missions: réalisation de cafés de spécialité et service, aide en cuisine de produits locaux, de saison et biologiques pour certaines préparations et à la plonge. Vous pourrez également effectuer des cocktails Une fois par semaine, nous organiserons une soirée musicale avec cocktails et tapas faits maison. L'ouverture du restaurant est prévue pour mi-mai.
Vos missions seront les suivantes : - Chargement & déchargement des camions à l'aide du chariot CACES 1B - Tri, rangement & contrôle des marchandises - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes - Manutention et optimisation du stockage Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Titulaire du CACES 1B en cours de validité - Expérience sur un poste similaire appréciée - Dynamique, rigoureux(se) & respectueux(se) des règles de sécurité - Aptitude au travail en équipe et en horaires décalés Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons pour notre client, un des leaders mondiaux de la bio analyse (alimentaire, pharmacie, environnement), des techniciens de laboratoire H/F. En relation hiérarchique avec le Responsable technique, - vous participez à la conduite des études en réalisant diverses opérations, notamment des extractions et des analyses des échantillons biologiques (plasma, urine), - vous assurez la transmission des résultats obtenus, - vous assurez la traçabilité des opérations intervenues entre la réception des spécimens et l'obtention des résultats d'analyse, - vous rédigez des méthodes d'analyses ou mettez à jour les procédures nécessaires à la pérennité du travail, - vous participez également à l'entretien du matériel et aux opérations de nettoyage et de rangement du laboratoire. Travail du lundi au vendredi, horaires flexibles entre 8h et 17h Taux horaire brut 13EUR + tickets restaurants 8EUR / jour travaillé Poste basé à Vergèze (30) Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'éthique pour travailler dans le milieu pharmaceutique et un cadre réglementaire (BPL), Vous avez une aisance relationnelle pour interagir avec différents interlocuteurs et aimez le travail en équipe, Autonome, vous savez gérer votre temps pour déterminer les priorités des activités qui vous sont confiées, Vous avez la capacité à travailler sous pression pour faire face aux situations changeantes. Votre profil: BAC +2 dans le domaine de la chimie, biochimie ou biologie. Expérience dans la conduite d'analyses de molécules dans les milieux biologiques par LC/MS-MS serait un plus. Bon niveau d'anglais (écrit et compréhension). Maîtrise des outils informatiques (Pack Office)Vos avantages Synergie : - A chaque fin de votre contrat vous allez percevoir +10% Indemnités de Fin de Mission (10% de votre salaire global durant votre mission) + 10% Congés Payés - Compte épargne temps à 6% par an - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) - Accès rapide à tous vos documents sur notre application MySynergie Vos avantages Comité d'entreprise : - Subvention vacances jusqu'à 200EUR - Subvention sport et loisirs jusqu'à 75EUR - Ticket cinéma à prix réduit (4EUR par ticket) - Subvention parc d'attractions jusqu'à 50% (Disneyland Paris...)
****FORUM DE VL'EMPLOI DE VERGEZE, venez rencontrer cet employeur le Mardi 29 Avril de 9h à 12h au Centre Socio Culturel de Vergèze**** Dans Ratatouille, Colette Tatou a dit : "Ce que tu dois comprendre, c'est que ce n'est pas la cuisine qui te choisit, c'est toi qui choisis la cuisine." Tout comme Ratatouille et Rémy, vous aviez toujours envie d'être celui ou celle qui est aux fourneaux ! Vous êtes cuisinier.ère de métier et prêt.e à relever de nouveaux défis ? Cette annonce est pour vous. Enfilez votre plus belle tenue de cuisinier.ère, voici les missions que l'on vous proposera : - Vous devrez réaliser des préparations préalables à la préparation des plats, - Vous êtes prêt à préparer des plats pour un grand volume de personnes, - Vous maîtrisez les différents types de cuissons, - Vous entretiendrez et vous nettoierez le matériel avant, pendant et après le service, - Vous respecterez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes encore là ? C'est bon signe, lisez la suite. - Vous souhaitez mettre à profit vos talents culinaires ? - Le petit plus : vous avez de l'expérience en restauration collective ? - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP en cuisine ou d'un Bac professionnel de restauration ? - Vous êtes prêt à régaler des papilles et à partager votre génie culinaire ? - Et bien sûr, vous avez un goût prononcé pour la cuisine ? Le maestro culinaire que nous recherchons démontre une bonne capacité d'adaptation et possède un bel esprit d'équipe ainsi qu'un leadership naturel tout en sachant travailler en autonomie. Est-ce vous ? N'attendez plus pour postuler à notre offre : À vos CV ! En tant qu'intérimaire chez Staffmatch, vous bénéficiez d'un beau programme de fidélité, d'un CET à 8% et des avantages proposés par notre CSE. À très vite chez Staffmatch Nîmes !
*** FORUM DE L'EMPLOI DE VERGEZE: Venez rencontrer le recruteur le Mardi 29 Avril de 09h à 12h au Centre socio culturel de Vergèze*** Recherche Vendeur.euse H/ F pour le rayon marée. Travail sur 5 jours avec 2 jours de repos. Vous préparerez les produits et travaillerez en équipe.
*** FORUM DE L'EMPLOI DE VERGEZE: Venez rencontrer le recruteur le Mardi 29 Avril de 09h à 12h au Centre socio culturel de Vergèze*** Recherche Vendeur.euse H/ F pour le rayon charcuterie traditionelle Travail sur 5 jours avec 2 jours de repos. Vous préparerez les produits et travaillerez en équipe.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Technicien de Maintenance - Industrie Agroalimentaire (H/F) Localisation : Usine basée à Vergèze (30) Entreprise : Groupe international spécialisé dans l'agroalimentaire Type de contrat : CDD - Temps plein Horaires : Travail en équipe posté (2x8, 3x8 ou 5x8 selon les besoins) Statut : Non Cadre Votre mission : assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements. En tant que Technicien de Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des lignes de production. Vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance curative, préventive et améliorative des équipements industriels, en garantissant la sécurité, la qualité et la performance des installations. Vos responsabilités au quotidien :. Maintenance curative et préventive - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. - Assurer la maintenance préventive et corrective des machines de production selon les plans établis. - Contribuer à l'amélioration continue en proposant des actions correctives pour fiabiliser les équipements. Optimisation et amélioration continue - Participer aux groupes de travail d'amélioration des performances des lignes de production. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les réglages et le fonctionnement des machines. - Mettre à jour la documentation technique et renseigner les interventions dans le système de GMAO. Sécurité et conformité - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. - Vérifier et garantir la conformité des équipements aux normes en vigueur. Formation : Bac +2/3 en Maintenance Industrielle, Electrotechnique, Automatisme ou Mécanique. Expérience : - Expérience de 3 à 5 ans en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel automatisé. Compétences clés : - Maîtrise des diagnostics et interventions techniques sur équipements industriels. - Bonnes connaissances en mécanique, électricité, automatisme et pneumatique. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Pourquoi les rejoindre ?. Un site industriel à la pointe de la technologie, où l'innovation et l'excellence sont au cœur des processus. Une équipe dynamique et engagée, avec un fort esprit de collaboration. De réelles opportunités d'évolution et de formation pour accompagner votre carrière. Un salaire attractif : à partir de 33K€ annuels bruts. Postulez dès maintenant !. Envoyez votre candidature (CV) et intégrez un groupe leader dans son secteur. Prêt(e) à relever le défi ? Nous vous attendons !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
**** Titulaire du diplôme d'état d'ambulancier CCA ou DEA IMPERATIF **** Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène de confort et de sécurité. Débutants acceptés si titulaires du CCA ou DEA (obligatoirement). *** Prise de poste rapide avec respect des règles d'hygiène et de sécurité indispensables ***
****FORUM DE L'EMPLOI DE VERGEZE, venez rencontrer cet employeur le Mardi 29 Avril de 9h à 12h au Centre Socio Culturel de Vergèze*** Nous recherchons un.e manutentionnaire H/F Vos missions: - Charger, réceptionner et décharger les marchandises avec rapidité et précision - Si la mission le demande, effectuer du tri, de l'inventaire, du rangement et de l'organisation. Devenez une star auprès de nos clients et soyez notre ambassadeur Staffmatch en postulant directement sur l'offre ! À vos CV ! À très vite chez Staffmatch Nîmes !
La crèche communale « l'île aux enfants », recrute un(e) auxiliaire de puériculture. Le poste est à pourvoir le 25/08/2025. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice de l'EAJE et sous couvert du directeur de l'éducation enfance jeunesse, vous prendrez en charge un groupe d'enfants conformément à la législation en vigueur. Vous aurez des missions d'accueil, pédagogiques et complémentaires. Vous devrez vous adapter à la complexification et à la diversification des demandes des familles ainsi qu'à la transformation du fonctionnement des structures sous l'influence des politiques enfance et famille. PROFIL : Notions de psychologie infantile Connaissances sur l'écoute active, la communication et l'observation Respect Capacités relationnelles, respect des transmissions et esprit d'équipe Notions sur la régulation et la résolution de conflits Maitriser les fonctions et les places de chacun Dynamisme, capacité d'adaptation et esprit d'initiative Maitrise du développement physique, affectif et psychologique du jeune enfant Connaissance et application du projet éducatif de la structure Connaissances des techniques artistiques, manuelles et ludiques nécessaires à l'accueil du jeune enfant Se tenir informée sur les évolutions sociales des familles Notions de réglementation en matière d'autorité parentale Notion d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant Principes d'hygiène corporelle Règles de base en diététique et hygiène alimentaire Connaissance des maladies infantiles et des signaux d'alerte Connaissance et application des protocoles de soins Connaissance et application des règles et consignes de sécurité et d'hygiène Gestion du temps Connaissances des dispositifs d'urgence (incendie, attentat, accident) Esprit d'équipe Qualités relationnelles et capacités à écouter et se maîtriser, savoir organiser le quotidien de l'accueil du jeune enfant Capacité à rendre compte Ponctualité Capacités relationnelles, respect des transmissions et esprit d'équipe Notions sur la régulation et la résolution de conflits Dynamisme, capacité d'adaptation et esprit d'initiative Maitrise du développement physique, affectif et psychologique du jeune enfant Connaissance et application du projet éducatif de la structure Connaissances des techniques artistiques, manuelles et ludiques nécessaires à l'accueil du jeune enfant Se tenir informée sur les évolutions sociales des familles Notions de réglementation en matière d'autorité parentale Principes d'hygiène corporelle Règles de base en diététique et hygiène alimentaire Connaissance des maladies infantiles et des signaux d'alerte Connaissance et application des protocoles de soins Discrétion Ecoute **Horaires : Variables sur l'amplitude horaire d'ouverture / modifications possible pour raison de service afin de garantir la sécurité de l'accueil*** Charge mentale et émotionnelle en raison du très jeune public accueilli
ALL RH recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériel médical, un Monteur Assembleur H/F VOS MISSIONS: Assemblage et vissage d'éléments Manutention répétitive VOS HORAIRES : 8h-16h (1h de pause) VOTRE REMUNERATION: 13,13€ + 10% IFM + 10% ICCP Ticket restaurant à 10€/jour Vous êtes disponible immédiatement, bricoleur et volontaire, vous recherchez une embauche, n'hésitez pas...Postulez !
À propos de nous INTERIM DOC LUNEL, affiliée au prestigieux Groupe ATOLL, vous assure des opportunités d'emploi variées en intérim, CDD et CDI. Située à Lunel, célèbre pour sa richesse culturelle, notre agence est votre alliée dans la réalisation de vos ambitions professionnelles. Notre client est un acteur incontournable sur le marché de l'importation, notre société offre aux professionnels un large choix de produits, dans les domaines mode-cadeau-déco-festif-humoristique. Il s'engage à maintenir des standards élevés de qualité et de service dans toutes ses opérations. Mission Nous sommes à la recherche d'une assistante administrative/comptable pour intégrer le service import. Vous serez en charge de : Création des fiches articles Gestion du stock Suivi des embarquements d'Asie Vérification et paiement des acomptes fournisseurs Profil Nous recherchons un/e assistant(e) administratif et comptable, professionnel, qui combine des tâches comptables et administratives. Etre polyvalent(e) sur le poste Une expérience polyvalente en assistanat administratif et comptable est requise de 2 ans. Contrat : 35h00 par semaine / du lundi au vendredi / 09h00 - 17h00 avec 1h00 de pause Salaire : Démarrage à 13.60€/brut de l'heure, évolutif + ticket restaurant 5€ journalier financer à 50% par l'entreprise.
Rejoignez Yooz, leader de la dématérialisation et de l'automatisation des documents en mode Saas ! Avec plus de 200 000 utilisateurs dans plus de 30 pays, nous recherchons des personnalités passionnées et engagées, pour continuer à améliorer la satisfaction de nos clients et renforcer notre position de leader sur le marché. Certifiée Great Place To Work, notre entreprise offre des conditions de travail agréables, tant au niveau des locaux (à Montpellier ou Aimargues), du rythme (hybride, ouvert au télétravail) que des activités (foot, crossfit, boxe, piscine extérieure accessible librement) pour renforcer la cohésion d'équipe. Notre division R&D recherche aujourd'hui un(e) Research Engineer, en CDI. A ce titre, vous serez en charge de : Accompagner les managers à définir les évolutions de demain, les améliorations, optimisations et corrections dans les technologies. Assurer le recueil de besoin, la rédaction de spécifications et de tests ainsi que des protocoles (d'évaluation et d'industrialisation). Réaliser les développements techniques et conduire les actions de validations, de livraison et de maintenance. Réaliser des prototypes, rédiger des documentations et rapporter les états d'avancement et de performance. Refactorer des modules existants et les porter dans des environnements modernes. Vos atouts pour ce rôle : Vous disposez d'une formation BAC+5, ou équivalent et avez une première expérience d'au moins 2 à 3 ans sur un poste similaire avec une dominante fonctionnelle et technique dans les domaines de l'IA, de l'analyse de document par traitement d'image ou du texte en langage naturel, de la dématérialisation la gestion documentaire. Vous avez des connaissances avancées sur les appels d'API, des requêtes SQL en base de données, des langages de développement C++ (applicatif), .net, Python, éventuellement java, des architectures services, des technologies cloud et service. Idéalement, vous disposez d'une bonne maîtrise de l'anglais.
Vous interviendrez dans le secteur des espaces verts en création et entretien, en contrat d'apprentissage Vous préparez le CAP ou le BP jardinier(e) paysagiste . Contrat possible à partir de 16 ans . Rémunération en fonction de l'âge et du nombre d'années en apprentissage..
EHPAD LOGIS DE HAUTEROCHE RECHERCHE AMP , AES ou ASG CDI 0.5 ETP 1 SEMAINE/2 TRAVAILLEE HORAIRES 13H-20H30 PAS DE WEEK END Accompagnement activités de résidents l'après midi et nursing le soir (repas /couchers)
Alfa Intérim Nîmes cherche un Peintre Industriel (H/F)pour son client spécialisé dans la construction de véhicules industriels et d'engins ferroviaires situé à proximité de Nîmes. Vos missions seront les suivantes: Préparer les surfaces avant intervention dégraissage, ponçage. Réaliser les marquages, masquages sur le surfaces à peindre. Appliquer les revêtements ou protections ( peinture, laque...) sur les pièces. Effectuer des contrôles et retouches si nécessaire. Poste du lundi au vendredi en 39H
Entreprise de peinture recherche un(e) peintre (h/f) expérimenté(e). Vous devez êtres autonome et devez savoir travailler en équipe sur des chantiers et chez des particuliers. Chantiers en Occitanie au départ de Vergèze ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE*** Amplitude horaire de 8h à 15h30 du lundi au vendredi
Au sein d'un restaurant d'entreprise , vous occuperez le poste de cuisinier(e) confirmé(e) H/F. Vous assurez la préparation des plats chauds , des pâtisseries. Vous êtes en charge de la gestion des approvisionnements Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez le lundi, vendredi, samedi et dimanche
Nous recrutons un(e) agent(e) de propreté des locaux pour notre agence de Sommières en CDI de 13.50h hebdomadaire . Vous intervenez : Du lundi au vendredi entre 5H00 et 8H00 et le samedi de 08H00 à 11H00 . Poste à pourvoir rapidement Vous effectuerez du nettoyage de locaux professionnels. Vous travaillerez en autonomie. Vous devez être ponctuel, rigoureux(se) et méticuleux(se). Une formation vous sera dispensée à la prise de poste. Poste à pouvoir immédiatement Moyen de transport obligatoire pour vous rendre sur le site de travail Evolution du temps de travail et heures complémentaires possibles.
GSF recherche un/e agent(e) de service sur le secteur de Vergèze. Vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux, d'assurer l'entretien des surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Horaires : 05H00-12H30 Du lundi au vendredi Le poste à pourvoir est un CDD
Bonjours Groupe Présence 30 est un réseau associatif sans but lucratif qui propose depuis 50 ans des services sur l'ensemble des territoires du Gard. Les Familiales du Sud, marque déposée par l'association Présence 30 RAVI (Rester Au Village), accueillent des personnes autonomes et semi-autonomes de plus de 60 ans dans des logements individuels adaptés, au sein de 6 Résidences Autonomie réparties dans le département. Ces structures à taille humaine, de 17 à 24 résidents, offrent un cadre de vie sécurisant et familial. De nombreux services sont proposés tout en laissant leur autonomie aux résidents. Des espaces privés et collectifs permettent de préserver leur intimité tout en favorisant les relations et le maintien du lien social. Travailler au sein des Résidences Autonomie Une équipe, composée de postes d'agents polyvalents, cuisiniers, veilleurs de nuit et Directrice de Résidence, est présente 24/24 pour accompagner et soulager les résidents dans les actes essentiels du quotidien. Les postes proposés au sein de nos Résidences Autonomies sont polyvalents et assurent un soutien moral et social aux résidents avec comme valeur centrale la bienveillance. Au sein de la résidence Fanfonne Guillierme, à Aimargues, nous vous proposons d'intervenir en tant que cuisinier sur les missions suivantes : - Assurer l'élaboration et la réalisation des menus (cuisine maison, familiale et traditionnelle) - Gérer la gestion des achats, l'approvisionnement, le stockage, . - Préparer les repas. - Aider au service des repas - Profil et expérience : o Débutants acceptés o Expérience dans le secteur sanitaire et social souhaité, EHPAD, . - Rémunération : 11,88 € brut o Primes (dimanche jour férié, cuisine, diplôme) o Disponible un week-end sur deux
Au sein d'une équipe de moniteurs et encadré par un référent transport, vous assurerez des formations préparant aux permis de conduire poids lourds (C, CE et D), aux titres professionnels de la conduite routière (marchandises et voyageurs) et animerez des formations FIMO et FCO. Vous bénéficierez d'un parcours d'accompagnement afin de faciliter votre intégration au sein de l'équipe et d'appréhender nos outils (supports pédagogiques, outils informatiques.)
Assurer la maintenance et l'entretien courant des locaux et matériels : * Assure l'entretien courant et les interventions de premier niveau sur le matériel, les équipements et les bâtiments, * Prend quotidiennement connaissance des demandes, opérations et interventions à réaliser et leurs programmations, * Contrôle et vérifie le bon fonctionnement des installations techniques, du matériel et des dispositifs de sécurité, * Contrôle l'approvisionnement, prépare les commandes et suit les stocks de matériels et fournitures propres à l'activité, * Effectue les opérations de manutention de matériels, marchandises et produits, * Veille au bon fonctionnement et contribue au suivi technique du parc automobile des établissements. Veiller au bon déroulement des travaux effectués par la sous-traitance : * Accueille, informe et accompagne les prestataires et intervenants extérieurs, * Entretient une qualité relationnelle avec les fournisseurs et artisans afin de développer son réseau, * Participe au suivi des prestations sous-traitées. Veiller à la sécurisation des lieux de vie et de travail : * Participe à la mise en œuvre du plan de prévention des risques, * Assure des tâches de prévention en matière de sécurité, * Applique et veille à la mise en œuvre des procédures et consignes de sureté, d'hygiène et de sécurité, * Assure la gestion de l'organigramme des clés des bâtiments. Participer à la couverture des besoins des personnes accueillies : * Assure le transport des usagers. Date de prise de poste : 28/04/2025 Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : ouvrier qualifié - Coefficient de base 403 de base (soit à partir de 1801,80€ brut/mois ). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Candidature à adresser à : Monsieur le directeur APSH 34 - Territoire du Lunellois Chemin des Alicantes 34403 - LUNEL Condition d'accès à l'emploi : L'accès est rendu possible à partir de formations de niveau V (CAP, BEP) ou avec une expérience professionnelle significative. Le permis de conduire B est exigé. Habilitations électriques. Savoirs : -Connaître les règles d'hygiène et de sécurité à appliquer -Savoir utiliser les produits selon la fiche technique -Connaître les différentes procédure dans son domaine d'activité Savoir- faire : -Savoir identifier et traiter la demande et son degré d'urgence -Savoir appliquer et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité -Savoir choisir les produits et matériels appropriés Savoir-être : -Capacité à communiquer en s'adaptant à son interlocuteur -Capacité à relayer les informations utiles à sa hiérarchie -Capacité à travailler au sein d'une équipe pluri-disciplinaire
Assurer la surveillance des personnes accueillies au sein des établissements notamment en : - Vérifiant l'état de présence des résidents au regard des informations qui lui ont été transmises par l'équipe de jour. - Procédant au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures entre les unités et pavillons. - Réalisant les rondes de surveillance selon les procédures en vigueur dans les différents établissements ainsi qu'en fonction des besoins spécifiques des résidents présents. - Remettant aux résidents les éventuels traitements médicamenteux préparés par les personnes habilitées et s'assure de leur prise effective. Agir pour la qualité de vie des résidents notamment en : - Assurant la couverture des besoins physiologiques des résidents. - S'assurant que les conditions dans lesquelles le résident va dormir soient les plus adéquates possibles. - Veillant au confort physique et moral du résident. - Gérant l'urgence en se référant aux procédures et protocoles arrêtés par l'établissement. - Faisant respecter par les résidents les règles de la vie en collectivité fixées par l'institution contribuant ainsi à une action éducative à caractère « général ». - Pouvant être amené à participer à la préparation des petits déjeuners Assurer la surveillance des locaux notamment en : - S'assurant de la fermeture des portes extérieures et des fenêtres au cours des rondes ainsi que de l'extinction de l'éclairage. - Contrôlant le bon fonctionnement des alarmes et autres dispositifs de sécurité - S'assurant, le cas échéant, du bon fonctionnement et de l'extinction des appareils électroménagers de la cuisine. Assurer la transmission des informations avec les autres professionnels : A la prise de poste - Prend connaissance de l'état de présence des résidents au sein de l'établissement. - Prend connaissance des évènements survenus dans la journée de manière orale et écrite, afin d'assurer la continuité de l'accompagnement. - Récupère le matériel nécessaire au bon déroulement de la nuit. A la fin de la nuit - Transmet l'état de présence des résidents à l'équipe de jour. - Transmet à l'équipe éducative les évènements survenus au cours de la nuit, de manière orale et écrite. Date de prise de poste : 20/04/2025 Condition d'accès à l'emploi : Titulaire d'une formation au métier de surveillant(e) de nuit qualifié(e), depuis la publication de l'avenant 284 à la convention collective 1966 du 8 Juillet 2003. Ou titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant ou du diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social. Rémunération : En référence à la Convention Collective du 15 mars 1966 : Surveillant(e) de nuit qualifié(e) - coefficient de base 403 + sujétion d'internat, soit à partir de 1801,80€ brut pour 151,67 heures + prime LAFORCADE. -Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Savoirs : * Connaître les spécificités des différentes personnes prises en charge. * Connaître les besoins physiologiques du résident. * Connaître les conduites à tenir en situation de crise. Savoir-faire : * Savoir mettre en place une relation sécurisante, d'écoute, d'attention et de respect. * Savoir assurer la prévention des accidents (rondes systématique, surveillance...). * Savoir appliquer les premiers soins si nécessaire. Savoir-être : * Capacité à adapter la fonction de veille à celle éducative. * Capacité à respecter la confidentialité. * Capacité de cohésion au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous interviendrez dans une structure à Lunel-Viel : - lundi au vendredi, de 16h30 à 19h15. - 13.75h par semaine - pour un total de 59.58 heures par mois. Expérience appréciée dans le nettoyage
La société SOLARYS appartenant au groupe LES MOUSQUETAIRES recrute pour le site de Vauvert, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance vous êtes garant de la bonne réalisation des interventions de maintenance qui vous sont confiées dans un souci permanent de satisfaction client, de disponibilité (délai) et de respect des règles QHSE et garant de l'application des bonnes pratiques de Maintenance. Votre quotidien sera de : -Participer à la définition des priorités avec la production et évaluer la charge de travail -Analyser et diagnostiquer afin d'intervenir -Créer une intervention sous la GMAO, préparer les pièces détachées et les modes opératoires dont vous avez besoin -S'assurer que la mise à disposition a été réalisée et assurer les consignations électriques & des fluides -Réaliser les interventions avec les outils nécessaires dans un souci de sécurité et de qualité « bon du premier coup » -Réceptionner avec le service de production lors des essais -Rédiger le compte rendu d'intervention et les actions précises qui sont à prévoir -Assurer la transmission de l'information ascendante et transversale (inter-équipe) Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance vous êtes garant de la bonne réalisation des interventions de maintenance qui vous sont confiées dans un souci permanent de satisfaction client, de disponibilité (délai) et de respect des règles QHSE et garant de l'application des bonnes pratiques de Maintenance. Votre quotidien sera de : -Participer à la définition des priorités avec la production et évaluer la charge de travail -Analyser et diagnostiquer afin d'intervenir -Créer une intervention sous la GMAO, préparer les pièces détachées et les modes opératoires dont vous avez besoin -S'assurer que la mise à disposition a été réalisée et assurer les consignations électriques & des fluides -Réaliser les interventions avec les outils nécessaires dans un souci de sécurité et de qualité « bon du premier coup » -Réceptionner avec le service de production lors des essais -Rédiger le compte rendu d'intervention et les actions précises qui sont à prévoir -Assurer la transmission de l'information ascendante et transversale (inter-équipe)
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : Dans le cadre du projet pédagogique des accueils, et dans le cadre du remplacement d'une agente de service, l'agent.e aura les missions suivantes : Désinfection des sanitaires Plonge Rangement vaisselle Mise de table Entretien du secrétariat Entretien des espaces du centre de loisirs EXPERIENCES ET FORMATION : Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. Expérience souhaitée et connaissance des normes HACCP appréciée POSITIONNEMENT DU POSTE : CDD groupe A de la Convention Collective ECLAT 7h par jour 12h-15h et 17h-21h Salaire brut horaire 12.12€ Employeur : Association départementale des Francas du Gard Localisation des postes : SOMMIERES Poste à pourvoir du 4 au 29 août 2025 inclus Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au centre d'animation du Pays de Sommières (via cette offre ) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V. obligatoirement
Nous recherchons un secrétaire ou une secrétaire comptable pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans la gestion administrative et comptable de notre structure, contribuant ainsi à la bonne marche de nos opérations. Ce poste requiert une grande rigueur, une bonne organisation et un sens aigu des responsabilités. Responsabilités : Création des fiches articles Gestion du stock Suivi des embarquements d'Asie Vérification et paiement des acomptes fournisseurs Profil recherché Diplôme en comptabilité ou dans un domaine connexe Expérience administrative significative, idéalement dans un environnement comptable Maîtrise de l'anglais à l'oral comme à l'écrit est un atout Excellentes compétences en bureautique, notamment sur Microsoft Office Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur au sein d'une équipe
Société d'importation dans la distribution d'articles humoristiques, anniversaires, cadeaux, déco et licence depuis plus de 30 ans. Une force de vente présente sur le territoire national, DOM TOM et Europe. Une présence forte, proche et à l'écoute des clients Un catalogue de plus de 5000 références.
Sous l'autorité du responsable du service espaces-verts/cadre de vie, vos missions seront: - Effectuer les opérations de maintenance et de nettoiement des voiries et des espaces publics - Effectuer les opérations de nettoyage du mobilier urbain (bancs, bornes, potelets, etc.) - Nettoyage et entretien des espaces verts - Nettoyage et assurer l'entretien quotidien des fontaines - Ramassage des objets encombrants - Désherbage manuel et mécanique des espaces publics - Utilisation de véhicules spécifiques (petit engin type Goupil, micro balayeuse.) - Assurer des travaux et des missions de polyvalence pour l'intérêt et la continuité du service. Vos missions sont susceptibles d'évoluer en fonction de l'évolution du service. Compétences et qualités requises - Connaissances des règles de sécurité relatives aux outils et produits - Connaître les techniques manuelles de balayage - Techniques de base de vidage et nettoyage - Respect des consignes - Sens de l'organisation, méthodique et rigoureux - Conduite d'engins de chantier, CACES appréciés Horaires : 8h-12h 13h-16h, horaires d'été : 6h-13h Travail le week-end et jours fériés pour manifestations, fêtes et cérémonies, Astreintes lors des intempéries.
Au sein de notre exploitation agricole de 50 ha de vignes jeunes IGP OC en culture conventionnelle HVE, avec des cépages diversifiés, vous aurez pour missions d'assurer la vente, l'administratif et le développement de la commercialisation. Vous participerez également à l'élaboration des vins et devrez avoir une bonne connaissance des marchés. Vous serez notre expert alliant compétences techniques et commerciales pour dynamiser les ventes. Vous développerez et entretiendrez des relations avec les clients pour comprendre leurs besoins techniques et commerciaux Vous proposerez des solutions adaptées aux problématiques des clients e Vous négocierez les contrats et les termes de vente pour maximiser les profits tout en satisfaisant les clients Vous assurerez le suivi des projets et la satisfaction des clients après la vente
Vous interviendrez dans une structure à Marsillargues : - mardi et vendredi, de 15h00 à 16h00. - 2h par semaine - pour un total de 8.67 heures par mois. Expérience appréciée dans le nettoyage
Manpower NIMES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Guide-accompagnateur musée (H/F) Au sein d'une équipe de travail, vous participerez à l'accueil des visiteurs et effectuerez les encaissements de la billetterie. Assurerez la prise de réservation par téléphone. Servir et effectuer les encaissements des ventes de la boutique. Réapprovisionner la boutique. Assurer les dégustations aux retours des visites guidées. Visites guidées du musée Excellente présentation Mission de 5 mois à partir du 01 mai 2025
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description de l'entreprise Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d'analyse à des clients issus d'industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s'assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu'il s'agisse de votre nourriture, de l'eau que vous buvez ou de vos médicaments. Eurofins s'engage à délivrer des services d'analyse qui contribuent au maintien de la santé et de la sécurité publique ainsi que de celles de la planète, tout en maintenant sa responsabilité d'entreprise de protéger l'environnement et de garantir la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'ensemble du réseau Eurofins. Description du poste Le laboratoire Eurofins Analyses pour le Bâtiment Sud, spécialisé dans les analyses des polluants et de l'air, a pour principal objectif de préserver la santé humaine. En tant qu'aide de laboratoire, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique ayant pour mission de détecter la présence d'amiante dans des échantillons issus du bâtiment et de l'air. Vos principales missions : - Participer au processus de production : préparer les échantillons en suivant les protocoles en vigueur - Réaliser des analyses de bases selon ses habilitations, en suivant les protocoles en vigueur - Garantir la traçabilité par l'utilisation des documents et outils prévus - Effectuer les actions de maintenance de premier niveau sur les appareils - Former, si nécessaire, les stagiaires et autres collaborateurs au poste d'aide de laboratoire - Respecter les consignes de sécurité, hygiène et environnement Qualifications - Vous êtes titulaire d'un BAC à orientation scientifique - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e) et vous appréciez le travail en équipe. Informations complémentaires - Horaire de travail de nuit : 21h00 - 4h00 avec une majoration de 25% sur la rémunération - Poste en contrat à durée déterminée (9 mois) - Prime d'intéressement - Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille, - Une prise en charge des frais de transports en commun (50%) - Des tickets restaurant pris en charge par l'employeur de 60% Le réseau Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre notre démarche Citoyenne, notre réseau de laboratoires s'associe au ministère des Armées en facilitant par des mesures avantageuses, l'engagement de ses salarié.es réservistes.
Description de l'entreprise Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d'analyse à des clients issus d'industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s'assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu'il s'agisse de votre nourriture, de l'eau que vous buvez ou de vos médicaments. Eurofins s'engage à délivrer des services d'analyse qui contribuent au maintien de la santé et de la sécurité publique ainsi que de celles de la planète, tout en maintenant sa responsabilité d'entreprise de protéger l'environnement et de garantir la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'ensemble du réseau Eurofins. Description du poste Le laboratoire Eurofins Analyses pour le Bâtiment Sud, spécialisé dans les analyses des polluants et de l'air, a pour principal objectif de préserver la santé humaine. En tant que Technicien de Laboratoire, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et rigoureuse ayant pour mission de détecter la présence d'amiante dans des échantillons du bâtiment. Vous aurez pour missions de : - Participer chaque jour à l'amélioration du laboratoire en termes de sécurité, d'environnement, de qualité et de productivité à travers divers projets collaboratifs, - S'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement dans le laboratoire, - Garantir une qualité de service pour nos clients en s'assurant de la traçabilité, de la fiabilité et du respect des délais des résultats d'analyse, - Assurer les analyses des échantillons par Microscopie Electronique à Transmission (MET) ou par Microscopie Optique à Lumière Polarisée (MOLP), - Saisir les résultats sous le LIMS et procéder aux enregistrements des tâches réalisées dans le système documentaire du laboratoire, - Participer aux tâches collectives d'archivage et de tenue à jour des postes et stocks de consommables. Qualifications Vous avez une formation BAC+2 minimum avec une orientation scientifique, idéalement avec une expérience dans le secteur industriel ou dans un laboratoire. Vous êtes rigoureux, dynamique, organisé et avez une volonté d'intégration dans le travail d'équipe. Informations complémentaires - Le poste est disponible en horaires de journée en 2x8 avec une alternance chaque semaine (6h- 13h30 et 13h30 - 21h), - Une formation dispensée avant votre intégration, - Une prime d'intéressement trimestrielle, - Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille, - Une prise en charge des frais de transports en commun (50%), - Des tickets restaurant pris en charge par l'employeur de 60%. Le réseau Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre notre démarche Citoyenne, notre réseau de laboratoires s'associe au ministère des Armées en facilitant par des mesures avantageuses, l'engagement de ses salarié.es réservistes. N'hésitez plus, postulez et rejoignez l'équipe Eurofins !
L'Ouvrier Paysagiste réalise l'entretien d'espaces verts et jardins conformément aux directives du Chef de chantier. Il réalise un travail de qualité et de précision, et conforme à l'aménagement paysager souhaité par nos clients particuliers ou professionnels : entreprises, écoles, hôtels, syndics de copropriété et châteaux. Entretien de jardin : taille, tonte, scarification, désherbage, débroussaillage Entretien des plantes en fonction de leur besoin : maîtrise du calendrier végétal, prévention des maladies, conseil Gestion des dispositifs d'arrosage automatique Réalisation de travaux en fonction des saisons Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Tu es diplômé(e) d'une formation en aménagement paysager (CAP, BP, Bac Pro) Tu as une bonne connaissance des plantes Tu maîtrises les techniques de chantier Tu sais utiliser le matériel d'espace vert et les outils de jardinage Tu as des notions en arrosage automatique Tu respectes les règles de sécurité Tu es rigoureux, avec de bonnes capacités d'adaptation Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
L'entreprise : AQUADOC (100 salariés, 11 agences et 30 M€ de CA) propose des solutions techniques clés en main de gestion d'eau pour l'agriculture et les gestionnaires publics et privés de réseaux d'eau. Dans le cadre d'une évolution interne, il est nécessaire de recruter sur l'agence de VAUVERT (Entre Montpellier et Nîmes - 30), un poste de TECHNICO-COMMERCIAL IRRIGATION AGRICOLE (F/H) Mission : Rattaché au directeur commercial, il s'agit de vendre des projets d'irrigation auprès des agriculteurs, arboriculteurs, oléiculteurs, viticulteurs, maraîchers . à proximité de VAUVERT (30). Profil : De formation supérieure technique et/ou commerciale (idéalement BTS GEMEAU ou équivalent), vous justifiez d'une expérience la vente auprès du monde agricole, idéalement en irrigation. Mobile et volontaire, votre sens du relationnel commercial ainsi que votre savoir-faire technique sont reconnus. Il est proposé : - le titre de TECHNICO-COMMERCIAL IRRIGATION AGRICOLE (F/H), - un CDI, - un véhicule type Duster, - une rémunération (Fixe + variable) négociable selon profil, comprise entre 30 (débutant) et 60 K€ (confirmé), - et surtout un véritable challenge : de faire grandir une agence au sein d'un groupe expert dans la gestion de l'eau. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : LD25EX077N
Envie de faire des espaces verts de nos clients des jardins d'exception ? Rejoignez une entreprise dynamique, en pleine évolution et, venez renforcer notre équipe en tant que jardinier.ère sachant utiliser les engins de chantier. Vous assurerez l'entretien et la mise en valeur des extérieurs chez des particuliers : tonte, taille de haies et arbustes, désherbage, débroussaillage, élagage. Vous participerez également à l'aménagement d'espaces par la plantation d'arbustes, de fleurs, de massifs. En charge du nettoyage et de l'entretien du matériel de jardinage, du respect des règles de sécurité et du port des EPI, vous saurez échanger avec votre hiérarchie sur le travail. Passionné et impliqué, votre professionnalisme vous permet d'être : Flexible et organisé sur les chantiers permettant de respecter les délais Consciencieux et soucieux du détail pour une satisfaction clients optimale Polyvalent et appréciant le travail d'équipe aussi bien que le travail individuel Si vous souhaitez intégrer une équipe motivée et vous investir dans une entreprise audacieuse, valorisant ses collaborateurs et leurs compétences, nous vous invitons à nous adresser votre lettre de motivation et votre CV. Ce poste basé sur Villevieille (30) est à pourvoir en CDD au plus tôt pour un surcroît d'activité. Notre poste est ouvert aux personnes débutantes comme expérimentées. Une période de formation et d'accompagnement pourra vous être proposée. Rémunération : en fonction de l'expérience, à partir de 1802€ Avantages : - Mutuelle d'entreprise à 100% - PER Plan épargne retraite - Frais de déplacements professionnels sous forme de MG Horaires : du lundi au vendredi Lieu du poste : en présentiel, véhicule fourni pour les déplacements quotidiens chez les clients
***Forum REV'ALTERNANCE, venez rencontrer l'employeur le MARDI 8 AVRIL de 9h à 12h SALLE BIZET à Vauvert*** Venez avec plusieurs exemplaires de votre CV actualisé pour réaliser des entretiens en direct ! AUTOGRILL est spécialisé dans le domaine de la restauration de voyageurs, sur autoroutes, gares, aéroports et centres commerciaux. L'entreprise emploie plus de 2 000 collaborateurs en France. AUTOGRILL exploite de nombreuses marques, comme McDonald's, Burger King, Starbucks, Brioche Dorée... En tant qu'Adjoint Point de Vente (APV) en ALTERNANCE, vous préparerez un BTS BTS MCO ou un BTS en Logistique et soutiendrez l'équipe du McDonald's et vous serez formé(e) afin d'avoir ces responsabilités - Gestion du service et de la production - Management et pilotage de l'équipe - Développer les ventes (Culture Service, orientation clients) - Respect des normes HCCP (Sécurité Alimentaire) Critères obligatoires : - Bonne présentation, attitude positive - Disponible Critères souhaitables : - Maîtrise de l'Anglais - Expérience dans la restauration rapide ou le management Nous vous offrons : - Bonne ambiance, travail en équipe - Horaires de travail flexibles - Formations continues - Opportunité d'évolution en interne
Pour le service Parenthèse - Visites En Présence d'un Tiers Site de LUNEL et MONTPELLIER 1 Intervenant(e) Contrat : C.D.I TEMPS PLEIN réparti à 70% environs sur Lunel et à 30% sur Montpellier. Poste à pourvoir immédiatement. Diplôme souhaité : Educateur (trice) Spécialisé(é) ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants Condition de rémunération : CCN 1966 Présentation et mission du service : présence d'un tiers entre des enfants confiés et leur(s) parent(s) dans un espace sécure et adapté. Les professionnels accompagnent les familles à la reprise de liens dans un cadre contraint. Ils soutiennent le parent et son enfant afin de favoriser une meilleure qualité relationnelle, dans un cadre qui garantit à l'enfant sécurité et intégrité. Un travail d'élaboration et de réflexion en équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les MDS du Conseil Départemental est indispensable. Le service est ouvert du lundi au samedi. Le poste implique de travailler impérativement tous les mercredis et 2 samedis par mois (en journée). Une expérience dans l'exercice de la Visite Médiatisée et/ou en protection de l'enfance est appréciée. Permis de conduire obligatoire. Compétences requises : - Capacités relationnelles et communicationnelles - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et au travail partenarial ; - Expérience dans l'accompagnement du conflit, dans la gestion des situations de crise ; - Aptitude à prendre des initiatives et à rendre compte ; - Implication dans l'élaboration de projets ; - Compétences rédactionnelles indispensables (production d'écrits) ; Poste à pourvoir immédiatement Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser : L'attention de Mme GRINI Linda, Cheffe de service, Secrétariat Parentalité (service Parenthèse VPT) Espace Famille 476 Avenue de Barcelone 34080 Montpellier l.grini@adages.net
Superviser les personnels dont il (elle) assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'un accompagnement de qualité de la personne en situation de handicap notamment en : - Animant, conduisant et mobilisant les salariés en favorisant leur adhésion aux objectifs du service et au projet d'établissement. - Identifiant les besoins en formation. - Développant les synergies, en impulsant les valeurs et les priorités associatives dans les équipes, en jouant un rôle d'accompagnement et de conseil auprès d'elles. - Suscitant la mobilisation des équipes et en développant leur sentiment d'appartenance. - Faisant respecter les procédures. - Contribuant à la gestion RH et dans la gestion des compétences Assurer la bonne marche de son service en tenant compte du cadre règlementaire et dans un souci permanent d'amélioration de la qualité du service rendu à la personne en situation de handicap en : - Organisant, planifiant et coordonnant l'activité des personnels sous sa responsabilité - Gérant et planifiant les séjours temporaires des personnes accueillies sur l'Unité de Répit tant sur le plan administratif que technique en amont, pendant et après. - Assurant les relations avec les familles ou représentants légaux des usagers et en les associant aux actions entreprises en faveurs des usagers. - Rendant compte à la direction de l'activité de son service, l'alertant en cas de dysfonctionnement et en lui proposant les actions correctives - Respectant la sécurité et la prévention des risques en matière de santé, de sécurité au travail et du suivi des normes. - Garantissant l'élaboration, la coordination et le suivi des projets de séjours en accueil temporaire en lien avec les professionnels de l'unité. - Etant force de proposition dans l'élaboration du projet d'établissement Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement et de territoire notamment en représentant l'établissement et veillant au développement de sa crédibilité : - Coordination mensuelle avec les services du conseil départemental notamment équipe de la cellule RAPT - Garantir la qualité de travail avec les partenaires Aidants familiaux et professionnels / secteur santé - Participer aux rencontres partenaires sur le territoire Date de prise de poste : juin 2025 Condition d'accès à l'emploi : L'accès est possible à partir d'une formation niveau 6 (anciennement II), Expérience de management dans le secteur médico-social souhaitée. L'emploi requiert une grande disponibilité ainsi qu'une forte implication. Des astreintes sont à prévoir dans le périmètre de l'établissement Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 770 - Cadre classe 2 - Niveau 2 (soit de 3026.10 € à 3873.41 €). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Savoirs : * Connaître les textes en référence au handicap (loi 2002-2005). * Connaître la convention collective de référence. * Connaître les différentes pathologies, handicaps... Savoir-faire : * Savoir élaborer un projet personnalisé d'accompagnement. * Savoir conduire une réunion et établir un reporting d'activité. * Savoir planifier l'activité et faire adhérer le personnel aux enjeux de l'organisation. Savoir-être : * Capacité à assumer sa position d'autorité. * Capacité d'analyse et de synthèse. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Organise et gère une équipe de travailleurs pour la fabrication d'un produit ou la réalisation d'une prestation de service : - Élabore des outils pédagogiques et forme les travailleurs afin de favoriser leur apprentissage et leur insertion dans le travail. - Coordonne les différents postes de travail des travailleurs, de manière à garantir leur sécurité (application, transmission et apprentissage des consignes de sécurité, du règlement de fonctionnement.). - Gère son équipe en motivant, impliquant et responsabilisant chacun sur la qualité du travail réalisé. - Assure le contrôle du travail accompli par les travailleurs. - Pré-organise les congés des travailleurs en s'assurant de respecter la continuité de la production. - Rend compte à la direction des actions menées Accompagne la personne en situation de handicap : - Contribue à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de la personne accompagnée. - Accueille, accompagne et évalue des stagiaires. - Favorise le maintien des acquis des travailleurs. - Peut être amené à assurer les transports des travailleurs en situation de handicap. Garantit la qualité du service et/ou des produits auprès des clients : - S'assure de la qualité relationnelle avec les clients. - Est à l'écoute des différentes demandes des clients et s'attache à la satisfaction de celles-ci. - Se porte garant de la réalisation des prestations, des produits, du chantier, etc. dans le respect des délais préétablis. - Contribue au développement de l'activité de l'ESAT, notamment par la recherche de nouvelles méthodologies, de nouvelles idées, de nouveaux partenaires. Préparation & production de plats chauds et liaison froide en alternance : - Dressage et service à l'assiette et au self, - Préparations diverses de mise en place, - Nettoyage de la cuisine, - Application méthode HACCP. - Intervention de manière ponctuelle dans le cadre de buffets/réceptions. Date de prise de poste : 01/04/2025 Rémunération : En référence à la Convention Collective du 15 mars 1966 : Moniteur d'atelier 2ème classe - coefficient de base 411 soit 1801,80 euros/mois pour 151,67 heures + prime LAFORCADE. Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Candidature à adresser à : Monsieur le Directeur de l'ESAT, 1412 Chemin de la Castelle 34970 LATTES Conditions d'accès à l'emploi : Accessible avec un brevet professionnel ou un CAP technique ou une expérience professionnelle significative en cuisine ou un Titre de Moniteur d'Atelier Savoirs : -Connaître les différentes formes de handicap -Connaître les techniques d'accompagnement et le fonctionnement des équipements -Connaitre les normes d'hygiène et de sécurité Savoir-faire : -Capacité à mettre en œuvre un accompagnement et un soutien adapté -Capacité à déceler les potentialités et les singularités des travailleurs -Capacité à transmettre un savoir et un savoir-faire technique Savoir être : -Capacité à être pédagogue au contact d'une population ESAT -Capacité d'adaptation -Capacité à identifier et réguler son implication personnelle
Société spécialisée dans la maintenance de véhicules et engins sur Vauvert recherche pour son atelier un Technicien de maintenance hydraulique (H/F). Vos missions principales : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements selon les procédures établies - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques dans les domaines de l'hydraulique, la pneumatique et de l'électrique - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Respecter les normes de sécurité et la réglementation en vigueur De formation technique de type PL / Levage / TP / Agricole, le Technicien de maintenance hydraulique (H/F) bénéficie d'au moins une expérience préalable dans un rôle similaire souhaité. - Bonnes compétences en diagnostic et en résolution de problèmes - Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes de sécurité Maitrise de la soudure serait un plus.
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vos missions : Rejoignez notre équipe de plus de 40 diagnostiqueurs répartis dans tout le territoire français, en tant que professionnel itinérant, bénéficiant de la flexibilité d'un environnement de travail dynamique sans bureau fixe, favorisant autonomie et collaboration à travers différents lieux d'intervention, sous l'accompagnement de votre Responsable Opérationnel, Alexandre. Vous aurez pour missions : * Réalisation de diagnostics réglementaires tels que DPE, amiante, plomb, termites, électricité, gaz, etc ; * Utilisation d'équipements spécialisés pour des relevés précis ; * Détection d'anomalies ou de risques dans les installations et matériaux du bâtiment ; * Rédaction des rapports à l'issue des interventions dans le respect des délais impartis et conformes aux normes en vigueur ; * Recommandations et conseils clients ; * Garantie du maintien et du renouvellement des certifications nécessaires. Ces missions sont non exhaustives et susceptibles d'évoluer en fonction des compétences et des besoins de Dimo. Profil recherché : * Titulaire des 6 certifications obligatoires ; * Aisance avec les équipements et les outils informatiques (la maitrise du logiciel liciel, serait un plus) ; * Aptitudes relationnelles et pédagogiques ; * Communication bienveillante ; * Sens de l'observation ; * Compétences rédactionnelles ; * Rigueur et méthodologie ; * Intégrité, fiabilité et discrétion. Modalités / Avantages : Type de contrat : CDI, temps plein (39h/semaine) ; Rémunération fixe entre 28.000€ et 34.000€ brute annuelle, selon expérience ; Primes sur objectifs à hauteur de 6.000€ brutes annuelles ; Paniers repas ; Véhicule de fonction (voiture ou scooter selon le secteur) ; Prime vacances (convention collective SYNTEC) ; Tablette surface pro ; Équipements professionnels fournis (tenues et matériels) ; Autonomie dans le poste de travail. Lieu : Postes à pourvoir dans une grande partie du territoire Français. Déplacements quotidiens dans le périmètre géographique défini. L'aventure Dimo vous tente ? Rejoignez-nous ! Si vous vous sentez prêt(e) à faire partie de notre équipe, l'aventure chez Dimo vous attend ! Postulez dès maintenant et embarquez pour une expérience enrichissante et stimulante. Prenez soin de vous et à bientôt chez Dimo ! Curieux d'en savoir plus sur nous? Clique ici !
***Forum REV'ALTERNANCE, venez rencontrer SOLARYS, MARDI 8 AVRIL de 9h à 12h, salle BIZET à Vauvert*** Vous devez préparer un BTS ou + EN ELECTROTECHNIQUE. Vous aurez pour missions en tant qu'Apprenti Technicien de Maintenance en Méthodes / Préparation d'Arrêt Programmé /Magasin -Définir les plans de maintenance préventif usine, -Définir les modes opératoires pour gammes opératoires pour formaliser le savoir faire, -Planifier la réalisation du plan de maintenance préventif, -Archiver la documentation technique, -Définir les pièces détachées de premières urgences, -Participer à la mise en place des investissements, ***MERCI DE VOUS PRESENTER AVEC VOTRE CV A JOUR*** -
Languedoc Service recrute des Agent(e) d'entretien sur SOMMIERE/CALVISON/ CLARENSAC avec PERMIS B et VEHICULE OBLIGATOIRE Envie de travailler pour une entreprise où les intérêts des salariés sont pris en compte ? Nous souhaitons recruter afin de renforcer nos équipes de travail, tentez votre chance et envoyez votre candidature afin de nous rejoindre. Pour le poste d'agent(e) d'entretien seront de : - D'assurer l'entretien et l'hygiène des locaux des bâtiments dans le respect des protocoles établis par la collectivité - Effectuer le nettoyage des locaux (Sol, vitre, meuble, escalier, rampe)- Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'approvisionnement des matériaux - Nettoyage containers Nous recherchons une personne avec ou sans expérience dont le travail est soigné, rigoureux et attentif à la qualité de son travail, respectant les consignes et les normes de sécurité dans l'utilisation des produits et le pilotage des machines. De la discrétion, de l'amabilité envers les employés de l'entreprise cliente. L'autonomie et l'adaptation dans les moyens de déplacements sont un plus. Temps partiel, permis B et véhicule obligatoire.
Entreprise spécialisé dans l'entretien des locaux.
Vous êtes en charge de l'ensemble du menu ou d'un type de cuisson : poissons, viandes, légumes, entrées froides et / ou chaudes. Vous veillez à la bonne tenue de son poste (stocks, productions ou équipe de travail). Vous travaillez de 13h30 à 21h30 du lundi au vendredi .
Votre agence LIP Transport recherche actuellement pour son client, un Conducteur SPL pour la plateforme LIDL LUNEL H/F. Vous aurez pour missions : - Conduire un SPL en régional dans le respect de la règlementation du travail et du transport routier - Effectuer des livraisons dans un rayon régional - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage, renseigner les documents liés au transport, contrôle des marchandises, retour d'informations...) - Effectuer les opérations de déchargement à quai ou au hayon à l'aide d'un transpalette manuel ou électrique - Gérer l'administratif des documents liés au transport - Respecter les consignes de sécurité Horaires de jour ou de nuit selon préférence personnelle et besoin à la semaine. Vous disposez d'une première expérience réussie dans la conduite de SPL sur une base LIDL et dans la livraison de marchandises. Passionné par la conduite et soucieux du matériel qui vous est confié, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre réactivité. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et transmettrez nous votre CV sans plus tarder !
Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des assistants de service social (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté. - Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie. - Vous exercez auprès de la population les missions d'accueil, d'accompagnement social, d'insertion ainsi que des missions de prévention et protection de l'enfance et de la famille - Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante. (Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)
ALL RH recherche pour l'un de ses clients, industrie reconnue dans son domaine, un Agent de fabrication si possible avec caces 3 H/F. VOTRE MISSION Moulage, décoffrage d'éléments en béton, montage des éléments, palettisation de produits béton. VOTRE REMUNERATION 11,88€ brut de l'heure + prime 13eme mois soit 12,87€ VOS HORAIRES 5h-14h05 (20 mn de pause) du lundi au jeudi. Vous avez une première expérience dans le BTP, êtes titulaire du caces 3 et acceptez le travail relativement physique, n'hésitez pas...Postulez !
Rejoignez une équipe dédiée à la réussite scolaire ! Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez faire une réelle différence dans la vie des élèves ? Notre organisme, géré par des enseignants particuliers, recherche un(e) enseignant(e) en matières scientifiques pour accompagner des lycéens dans le secteur du Gard, notamment dans la Vaunage, jusqu'à Nîmes. Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité : Des horaires flexibles adaptés à votre emploi du temps Évolution professionnelle : Un nombre d'heures évolutif en fonction de vos disponibilités et de vos compétences Environnement convivial : Une équipe dynamique et collaborative Votre profil : Vous êtes motivé(e), pédagogue et passionné(e) Vous souhaitez intégrer un cadre stimulant où votre talent sera valorisé Comment postuler ? 1. Rendez-vous sur notre site internet : reussite - coaching . com 2. Cliquez sur « Candidatez ici » 3. Remplissez le formulaire de candidature et joignez votre CV Transformez votre passion pour l'enseignement en une carrière épanouissante, rejoignez Réussite et aidez vos élèves à atteindre leur plein potentiel ! Ensemble, construisons l'avenir de l'éducation, un élève à la fois.
Nous sommes une équipe de professeur(e)s et formateur(trice)s spécialisés et passionné(e)s. Le soutien scolaire est un véritable métier, où vous pouvez faire carrière si vous le souhaitez ! Vous voulez travailler en équipe plutôt que seul, tout en restant indépendant, rejoignez-nous !
Pour le compte de notre établissement de restauration sur Sommières, nous recherchons un commis de cuisine H/F. Le Commis de cuisine H/F, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Peut aider à la mise en place des plats pour le service
Nous recherchons des Consultants Immobiliers sur le secteur de Lunel, Lunel Viel, St Just, Sussargues et alentours : Vous êtes passionnés de l'immobilier et cherchez à rejoindre une entreprise innovante, notre agence immobilière entièrement en ligne, vous offre l'opportunité de faire partie de son développement. Toutes les candidatures sont étudiées et les publics séniors sont les bienvenus. Vous aurez accès à des outils de pointe, pas de contraintes de bureaux, tout se fait à distance. Pour cela nous recherchons des conseillers commerciaux dynamiques et ambitieux avec au moins 2 ans d'expérience dans le commerce, vous possédez un réseau solide et vous recherchez un défi stimulant ? Rejoignez-nous en tant que consultant immobilier Elite, nous offrons des rémunérations attractives selon votre profil et expérience le tout sans nécessité de souscrire à un pack d'entrée payant., et un environnement ou votre expérience est valorisée. Faites partie d'une entreprise qui encourage la croissance individuelle tout en garantissant un impact positif dans le secteur immobilier. Notre entreprise vous offre aussi l'opportunité de mettre à profit votre expertise à la fois en métropole et dans les DOM-TOM ! Joignez-vous à nous pour une expérience professionnelle enrichissante et la découverte de nouveaux marchés prometteurs. Bon à savoir ! - Agence à taille humaine, nous avons à cœur de travailler dans une ambiance favorable à une bonne communication. - Vous bénéficiez d'une formation en interne - Vous bénéficiez d'un portefeuille de biens à vendre au démarrage ! - Des commissions mensuelles + primes, qui selon votre CA, peuvent être comprises entre 2500 € et 4000 €. Rejoignez nous ! et offrez avec nous, un service de qualité auprès de nos clients, avec des biens d'exception
Notre agence se distingue par son engagement envers l'excellence , son service personnalisé et son expertise dans le marché immobilier . C'est pourquoi notre agence est dédiée à offrir un service de qualité à ses clients.
Sous l'autorité du responsable du service festivités, vous assurez les interventions dans le cadre de l'organisation technique des fêtes et manifestations ainsi que celles planifiées pour la maintenance et l'entretien dans les différents domaines relevant du service. Missions: - Mise en oeuvre technique des manifestations et festivités organisées par la commune ou les associations dans les bâtiments et espaces municipaux, - Participation au fonctionnement général du service, - Préparation du matériel festif, manutention et transport des équipements si nécessaires (montage et démontage du matériel), - Rangement, réparation, entretien du matériel festif (création de matériel) - Aménagement, entretien, peinture des locaux (magasin, garage, bureaux) concernant l'aspect extérieur, - Travaux divers, - Nettoyage de locaux dépendants du service festivités Profil recherché - Permis B obligatoire, et Permis Poids-Lourds apprécie + permis E - Rigueur dans le travail, ponctualité, - Aptitude à travailler en transversalité, travail en équipe, - Disponibilité esprit d'initiative, - Qualité relationnelle, grande disponibilité - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des contraintes liées à l'organisation et au déroulement des différentes festivités Modalités Recrutement interne/externe - voie statutaire et contractuelle. Date de début souhaitée : 01/05/2025 Merci d'envoyer CV et lettre de motivation AVANT le 13 avril 2025
Sous l'autorité du responsable des cimetières, les gardiens effectuent les travaux d'entretien et de première maintenance des locaux, du matériel, des allées des cimetières .Missions: - Entretien des espaces verts et contrôle des locaux. - Suivi des interventions au sein des cimetières / prestataires extérieurs - Entretien et stockage des différents matériels et outils du service. - Signalement des anomalies constatées selon la procédure mise en place. - Tenir à jour les divers registres d'inhumations, concessions et logiciel informatique - Accueil des familles et des professionnels du funéraire - Surveillance et sécurité des biens et des personnes, dans le respect des règles de sécurité en vigueur, port des équipements de protection individuelle. - Assure la surveillance des locaux et des biens matériels contre toute dégradation sur le domaine public Profil recherché - Connaître l'environnement institutionnel des collectivités territoriales - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité - Notion générale dans la réalisation de travaux et première maintenance. - Esprit de décision, discrétion, bonne présentation. - Connaissances en entretien espaces verts - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des opérations funéraires - Permanences et astreintes / Ouvertures et fermetures Samedi/Dimanche Modalités Recrutement interne/externe - voie statutaire et contractuelle. Date de prise de poste souhaitée : 01/05/2025 Merci d'envoyer CV et lettre de motivation AVANT le 11 avril 2025
Vos missions : Vous assurez le management et l'organisation de votre équipe de préparateur et de boulangers. Vous participez à la production de toute la partie sucrée : desserts en pot (mousse chocolat, tiramisu, panacotta, etc), des pâtisseries (tartes, tartelettes, pâtisserie gamme Premium, etc), ainsi que de toute la partie salée (snacking : sandwichs, salades, plats chauds, pizzas, quiches, etc). Et vous ferez la réalisation de notre gamme traiteur. Vous aidez vos équipes dans la réalisation des tâches quotidiennes (cuisson des viennoiseries, préparation des appareils, entretien des outils et du poste de travail) Vous établissez la feuille de production journalière pour vos équipes, vous organisez leur journée de travail, Vous êtes le référent(e) formation des préparateurs., Vous les accompagnez et veillez au respect du concept Ange, des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous assurez la gestion des stocks et les approvisionnements en passant les commandes. Vous communiquerez avec le Responsable et l'adjoint du magasin, pour organiser de façon cohérente les productions journalières, les sorties de nouveaux produits, etc. Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture, en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Tu souhaites nous rejoindre ? Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes issu du monde de la boulangerie/pâtisserie ou de la restauration. Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste de boulanger/pâtissier ou cuisinier et souhaitez évoluer sur un poste de manager? Rejoignez-nous ! Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : Un CDI en temps plein Une base de rémunération fixe Des avantages en nature Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous aussi, devenez un Ange Gardien du bon, et rencontrons-nous !
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous répondez aux besoins quotidiens des enfants accueillis, participez à l'organisation des activités d'éveil dans le cadre du projet d'établissement, prenez en charge l'entretien des locaux et du matériel de la structure. Missions: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux, - Accueil des familles dans le respect de leurs choix éducatifs et de leurs différences, - Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Surveillance de l'état de santé des enfants, - Accueil d'enfants porteurs de handicap, - Élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants, - Mise en place et aide aux repas, surveillance des siestes - Mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement et à son évolution, Profil recherché - Avoir une bonne connaissance des besoins et du développement du jeune enfant, - Être disponible, à l'écoute, identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant et savoir s'adapter aux enfants porteurs de handicap, - Connaître les règles d'hygiène alimentaire et de sécurité - Connaître les techniques spécifiques d'entretien des structures Petite Enfance et savoir les appliquer / gérer les stocks des produits d'entretien - Savoir faire les transmissions écrites et orales aux personnes concernées, Poste à temps complet : 36 heures - du lundi au vendredi. Congés obligatoires sur les périodes de fermeture de la structure Répartition hebdomadaire : Du lundi au vendredi Horaires de travail : 7H30 à 15h30 coupure de 11h42 à 12h30, ou 7h18 à 14h30, ou 9h à 17h12 coupure de 12h30 à 12h30, ou 10h18 à 18h30 coupure de 13h30 à 14h30 Modalités: Recrutement interne/externe - voie statutaire et contractuelle. Date de début souhaitée : 01/06/2025 Merci d'envoyer CV et lettre de motivation obligatoire AVANT le 20/04/2025 . CAP petite enfance est exigé
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous serez chargé de prendre en charge les enfants accueillis dans les structures municipales. Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence, par les soins dispensés et par les activités d'éveil organisées dans le cadre du projet d'établissement du service, en collaboration avec l'EJE. Missions: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux, - Accueil des familles dans le respect de leurs choix éducatifs et de leurs différences, - Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Surveillance de l'état de santé des enfants, - Accueil d'enfants porteurs de handicap, - Élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants, - Mise en place et aide aux repas, surveillance des siestes - Mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement et à son évolution, Profil recherché: - Avoir une bonne connaissance des besoins et du développement du jeune enfant, - Être disponible, à l'écoute, identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant et savoir s'adapter aux enfants porteurs de handicap, - Connaître les règles d'hygiène alimentaire et de sécurité - Savoir faire les transmissions écrites et orales aux personnes concernées, -LE DIPLOME D'ETAT EST EXIGE Congés obligatoires sur les périodes de fermeture de la structure .Répartition hebdomadaire : Du lundi au vendredi Horaires de travail : 7H30 à 15h30 coupure de 11h42 à 12h30, ou 7h18 à 14h30, ou 9h à 17h12 coupure de 12h30 à 13h30, ou 10h18 à 18h30 coupure de 13h30 à 14h30. Modalités: Recrutement interne/externe - voie statutaire et contractuelle. Date de début souhaitée : 01/06/2025 Merci d'envoyer CV et lettre de motivation AVANT le 20/04/2025 .Candidature (lettre de motivation obligatoire + CV)
En collaboration avec le gouvernant général / responsable hébergement, vous êtes garant(e) de la qualité de l'hébergement, conformément au cahier des charges. Vous assurez le ménage des chambres clients, remise en état à blanc et en recouche, avec une attention particulière aux détails dans le nettoyage et le rangement. Vous intervenez dans le nettoyage des parties communes ainsi que dans la lingerie. Titulaire d'une formation en Hôtellerie, et/ou une expérience dans un poste similaire significative. Vos principales qualités : - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Discrétion - Travail en autonomie - Volontaire
Dans le cadre d'un contrat de remplacement, vous travaillez sur un chantier de valorisation du petit patrimoine (maçonnerie traditionnelle, pierre sèche ) et d'espace vert (débroussaillage, élagage, ). Vous avez une formation technique (maçon, espace vert) et vous aimez transmettre votre savoir-faire. Idéalement vous êtes un(e) Mac Gyver ! Vous devrez encadrer une équipe de 9 à 12 salariés en insertion sous l'autorité du directeur. Missions : - Encadrement des salariés en insertion pendant la durée du chantier - Accompagnement technique et conduite des travaux exécutés dans le cadre du chantier - En lien avec les autres intervenants et les partenaires, organisation du chantier, estimation des besoins en matériel liés à l'exécution des travaux - Veiller au respect des règles de sécurité du chantier, et à l'entretien du matériel
BRASSERIE LA CANTINE A MAMIE LUNEL AGRANDIT SON EQUIPE Nous recherchons BARMAN OU BARMAID POLYVALENT passionné(e) CDI 35H. Possibilité 39H A voir
À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements garantissant ainsi le bon fonctionnement de nos installations. Temps partiel : 21h / semaine évolutif vers un 35h / semaine Responsabilités : Entretien journaliers des piscines, des jacuzzis et des Bains nordique - Petits travaux d'électricité, Petits travaux de plomberie, Petits dépannages divers sur le site, Intervention sur menuiserie, Intervention sur serrurerie. Exigences : - Expérience préalable dans l'entretien et la maintenance des équipements - Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome - Excellentes compétences en service client Travail le week - end - 2 jours de repos consécutif en semaine. Si vous êtes motivé(e) et que vous possédez ces compétences, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre succès commun.
Envie de partager vos qualifications en création et aménagement pour faire des espaces verts de nos clients des jardins d'exception ? Créée en 2011, Avond et Jardins est une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine évolution autour de 2 axes majeurs : - La création et l'aménagement paysager personnalisés - L'entretien des espaces verts Reconnue par ses clients pour ses engagements de Qualité, Service et Proximité, Avond & Jardins développe technique et savoir-faire. Investie dans la sécurité de ses équipes, notre entreprise s'est pourvue d'un matériel adapté, efficace et professionnel et s'appuie sur la formation et le talent de ses collaborateurs pour proposer des solutions innovantes et vertes à sa clientèle. Venez renforcer notre équipe en intégrant notre bureau d'études en tant que concepteur / conceptrice paysagiste. Pour répondre aux besoins de nos clients, vos connaissances techniques et botaniques vous permettront de proposer et de créer des aménagements paysagers sur mesure. Vous aurez la responsabilité de : Développer notre expertise en aménagement paysager complet Assurer une excellente relation client Analyser la demande et prendre en compte la demande du client Réaliser des études paysagères Élaborer de nouveaux projets sublimateurs Garantir la mise en œuvre et la faisabilité des projets Etablir des devis Négocier avec les fournisseurs Maîtriser une enveloppe budgétaire Superviser le suivi de chantiers Les savoir-faire que vous utiliserez : Concevoir des plans et effectuer des métrés Réaliser des images et des plans graphiques (esquisses, croquis, 3D, .) Maîtriser les logiciels bureautiques (devis, .) Maîtriser Nova logiciel de modélisation 3D Les savoir que vous possédez : Connaissance des principaux végétaux, minéraux, matériaux, Connaissance en urbanisme, en réglementation, Connaissance des sols, Connaissance en gestion de projet, Connaissance de perspective, d'élévation de plans Les savoir-être que vous développerez : Etre créatif et force de proposition Etre minutieux et soigné Etre impliqué et autonome Etre proactif et apprécier le travail d'équipe Etre polyvalent et adaptable Etre capable d'identifier les besoins Savoir présenter et valoriser son projet auprès des clients Si vous souhaitez intégrer une équipe motivée et vous investir dans une entreprise audacieuse, valorisant ses collaborateurs et leurs compétences, nous vous invitons à nous adresser votre lettre de motivation et votre CV. Avantages : - Mutuelle d'entreprise à 100% - PER Plan épargne retraite Horaires : du lundi au vendredi Lieu du poste : en présentiel La maîtrise de EBP et Nova est un plus
SEAC GF, groupe national de 650 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint et de produits pressés, 26 sites de production, se développe et recrute sur le site de Codognan (30) son Technicien de laboratoire H/F. Sur un site industriel d'une quarantaine de collaborateurs, le technicien de laboratoire a pour mission de vérifier par des contrôles quotidiens et périodiques la maîtrise du process de fabrication. Son contrôle intervient sur des produits finis, sur les matériaux concourant à l'élaboration du béton d'une part, et sur le respect du manuel d 'assurance qualité dictant les règles devant assurer la conformité des produits. Sous l'autorité du Responsable Hiérarchique : - Planifier et effectuer les essais et contrôles prévus dans le cadre des procédures qualité sur les matières premières, les produits en cours d'élaboration et sur les produits finis, les procédés de fabrication - Analyser les écarts par rapport à la norme, identifier les causes - Remplir les fiches de non-conformités - Aider à la définition et à l'application des techniques statistiques - Elaborer des rapports qualité - Participer à la mise à jour des procédures qualité - Assurer l'entretien et gérer le contrôle périodique des instruments et matériels de laboratoire - Participer à la gestion des réclamations de client en matière de qualité Profil : niveau bac technique - expérience dans un milieu industriel (laboratoire analyse industrielle) - connaissance souhaitée en laboratoire/qualité Savoir être : rigueur, capacité d'analyse, méthodique. Rémunération attractive : salaire de base 2025 € + avantages (primes, paniers repas, mutuelle) Réception des cv : drh063@seac-guiraud.fr
SEAC GF, groupe national de 700 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, 26 sites de production, se développe et recrute.
Vous supervisez, participez à l'entretien des chambres, parties communes, buffet petit déjeuner... Vous êtes le(la)n garant(e) de la satisfaction clientèle.
« Ensemble, nous donnons la main à la nature pour offrir le meilleur aux consommateurs et aux producteurs » Voici l'ambition de Cofruid'Oc Méditerranée, spécialiste pommes et asperges. Trait d'union entre les producteurs et les consommateurs, l'entreprise, en étroite liaison avec la coopérative Cofruid'Oc, assure ses missions grâce à une co-construction permanente. Avec une écoute active des attentes sociétales, elle initie des démarches de progrès avec ses partenaires et distributeurs autour de valeurs partagées. Cofruid'Oc Méditerranée valorise un travail de production de l'amont à l'aval tout en apportant des garanties et un soutien à toute épreuve à ses agriculteurs et partenaires, afin de satisfaire les consommateurs. Une dynamique qui unit les acteurs dans une démarche de responsabilité sociétale d'entreprise Venez rejoindre notre équipe aux portes de la Camargue à 20 km de Montpellier, au plus près du terrain, du produit et de ceux qui le travaillent pour construire la valeur auprès de nos partenaires français, européens et même beaucoup plus lointains : 50% de notre activité est à l'exportation pour + de 35 millions d'euros de Chiffre d'affaires Le poste Assistant(e) Comptabilité et Facturation En étroite collaboration avec la responsable administrative et financière, ses missions majeures seront : Etablissement des factures et avoirs clients, Gestion et enregistrement des encaissements clients, Suivi des encours clients, relances puis reporting des éléments de facturation vers la comptabilité. Contrôle et traitement comptable des factures fournisseurs Règlement des factures à échéance Pointage des comptes Etats de rapprochement bancaires suite à l'intégration de tous les mouvements bancaires dans la comptabilité. Le profil - H/F, de formation supérieure (Profil BAC+2 (DUT ou BTS) Expérience minimum 5ans - Utilisation logiciel comptable CEGID - Savoir-être requis : rigueur - méthode - qualité relationnelle - - CDD de remplacement pour maladie : minimum 1 mois, à pourvoir rapidement - Statut : employé - Poste basé au siège de l'entreprise (Saint-Just - Hérault)
Recherchons vendeur H/F pour la saison 2025 Nous sommes spécialisé dans la vente de produits destinés : Équipements pour la piscine, Au traitement de l'eau,(piscines, spas) Appareils de traitement de l'eau,(électrolyseurs, régulations PH, Accessoires, filtres a sable, pompes, etc...
Je contribue à la satisfaction du client en assurant un haut niveau de qualité de service. - Je soutiens le manager en m'assurant du bon fonctionnement du restaurant. - Je forme des équipiers et les fais monter en compétences. - Je mets à disposition la totalité de mes connaissances au profit d'une ou plusieurs zones du restaurant. - J'applique et fais appliquer les procédures de sécurité des biens et des personnes relatives notamment à la gestion des caisses, écarts rendements, repas employés, pertes. Je découvre comment animer et encadrer une équipe. - Je veille au respect des procédures McDonald's en termes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de productivité. - Je forme et suis le développement de chacun des équipiers polyvalents. Ce qui me caractérise : - J'ai un sens inné du relationnel. - Je suis autonome et j'ai un forte capacité d'adaptation. - Je suis ouvert d'esprit et réactif. - J'aime motiver mon équipe et partager des expériences enrichissantes en groupe ! - Je suis titulaire d'un Bac ou équivalent de niveau 4 (Brevet professionnel, DAEU, etc.) ou j'ai un niveau de Terminale Générale/Technique ou un niveau seconde ou première avec 2 ans d'expériences professionnelles en lien avec le domaine du Titre.
EHPAD LE LOGIS DE HAUTEROCHE - BOISSERON Recherche un(e) auxiliaire de vie en CDD d'un mois AU 15/04 prolongation possible Débutant accepté - 1 week end sur 2 travaillé Salaire FEHAP + prime ségur - ancienneté reprise
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation valoriser son image VS2 Missions confiées pour VS2 : L'objectif étant de contribuer à valoriser l'image professionnelle notamment en repérant les compétences transférables pour mieux les exploiter dans la recherche d'emploi. A l'aide des outils méthodologiques fournis, des techniques d'animations proposées, vous accompagnerez les bénéficiaires à repérer, à optimiser et à valoriser leurs qualités professionnelles afin de leur donner confiance, assurance et efficacité lors des entretiens de recrutement et dans leur recherche d'emploi. - Profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides en conseil en insertion professionnelle, en communication et en relation d'aide. Vous devrez démontrer une bonne connaissance du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Formation interne prévue. Poste à pourvoir immédiatement Avantage: ticket resto Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Montpezat (15km autour : Montpezat, Congénies, Lecques, Crespian, Montmirat, Villevieille, Calvisson, Junas, Souvignargues, Aigues-Vives, Mus... etc) Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, scruter les détails qui font la différence . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 12,02€ ; Des tickets restaurants d'une valeur de 5€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Primes de participation et d'intéressement ; Prime mensuelle sur l'assiduité allant de 25€ à 85€ brut ; Un CSE vous proposant de nombreux avantages. Et bien plus encore, .
Le poste : PROMAN LUNEL recherche un Peintre H/F pour un de ses clients : Vos principales missions seront : - Assurer la préparation des surfaces (dégraissage, masquage, ponçage, égrenage, etc.) - Préparer les produits à appliquer (apprêt, teinte, vernis, etc.) - Appliquer les peintures, vernis et teintes au pistolet - Utiliser avec précision les outils dédiés à votre métier - Suivre les consommations et stocks de matières nécessaires à votre activité - Assurer la traçabilité de vos réalisations en remplissant les supports qualité et suivi de production - Maintenir l'organisation et la propreté de votre poste de travail et des outils - Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter vos équipements de protection individuelle (EPI) Profil recherché : -Vous êtes passionné(e) par le travail manuel et technique -Vous aimez combiner organisation, rigueur et minutie -Vous possédez une expertise technique en peinture/vernis grâce à votre formation et votre expérience -Vous avez une connaissance de l'environnement aéronautique Postulez directement via notre site et envoyez nous votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une intervenant(e) à domicile: Vous êtes bienveillant(e) et attentif(ve) au bien être de la dame. Vous intervenez au domicile d'une personne âgée de 94 ans. Cette personne est autonome. Nous recherchons une personne pour préparer et servir le repas le soir (soupe, viande, dessert). Vous débarrassez et lavez la vaisselle. Vous assurez l'entretien de la maison, ménage, linge. Vous êtes amené(e) à jouer aux cartes ou dominos, promener dans la rue à pieds. Vous aidez la dame à se mettre en tenue de nuit, et changez sa couche. Vous vérifiez les fermetures pour la nuit et verrouillez la porte. Le port du masque est obligatoire pour protéger la dame âgée. Vous intervenez du mardi au jeudi de 17h30 à 19h30, et le week-end, de 11h30 à 13h30 et de 17h30 à 19h30, 4 heures par jour les samedis et dimanches. (1 week-end sur 2... en roulement avec une autre intervenante)
Madame ROUQUIER
Nous recherchons des monteurs/couvreurs/bardeurs qualifiés ainsi que des chefs d'équipe qualifiés pour de la pose de charpente métallique. Notre siège social est situé à Lunel Viel (34), et nous aurions besoins de personnel pour des chantiers avec déplacements sur tout le territoire Français. MISSIONS : - montage/assemblage de structure métallique - travail en nacelle - bardage / couverture COMPETENCES : - Expérience exigée - CACES -Soudures (de préférence) QUALITES : -S'adapter au travail en équipe en déplacement
