Offres d'emploi à Giromagny (90)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Giromagny située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Giromagny. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - VALDOIE, 90 - ANJOUTEY, 90 - Anjoutey ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Giromagny

Offre n°1 : Employé / Employée de libre-service

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H59 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

SAMSIC EMPLOI BELFORT recherche pour le compte de son client, une enseigne de grande distribution, plusieurs Employés Libre-Service (H/F).

Vos principales missions seront :
Réaliser la mise en rayon des produits en s'assurant de leur bonne présentation et accessibilité.
Assister la clientèle en fournissant des conseils sur les produits et en les orientant dans le magasin.
Participer aux opérations de réception et de stockage des marchandises.
Effectuer des inventaires réguliers afin de garantir une gestion optimale des stocks.
Maintenir la propreté et l'ordre des rayons pour offrir une expérience agréable aux clients.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM

Offre n°2 : Maître(esse)de maison d'établissement à caractère social (H/F)

  • Publié le 14/10/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - GIROMAGNY ()

Poste à pourvoir dans le cadre d'un parcours emploi compétence
Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller : IMPORTANT Merci de vérifier avant de postuler.

L'Institut Médico-Éducatif accueille des adolescents de plus de 13 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.

Le maître de maison (H/F) travaille en collaboration avec les équipes dans le respect des projets mis en place, des contraintes institutionnelles et en tenant compte des difficultés et potentiels des jeunes accueillis.

Votre mission :
- Vous êtes responsable de la tenue du groupe de vie où vous travaillez et du bien-être des jeunes âgés de 13/14 ans.
- Vous entretenez les locaux en respectant les normes d'hygiène, en utilisant des produits adaptés.
- Vous commandez et gérez le stock des produits d'entretien en lien avec la responsable chargée des achats.
- Vous êtes responsable de la gestion et du bon fonctionnement du matériel qui vous est confié.
- Vous participez au développement de l'autonomie des jeunes, tant dans les gestes de la vie quotidienne collective (repas, locaux.) que dans des moments plus individuels (toilette, chambres.).
- Vous rappelez et faites respecter les règles institutionnelles et de vie en collectivité.
- Vous assurez le suivi et le rangement du linge si besoin.
- Vous renseignez les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
- Vous devez faire preuve de discrétion.


Profil :
* Compétences à travailler auprès de jeunes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés;
* Expérience en entretien de locaux et du linge des usagers ;
* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Diplôme :
CAP employé technique de collectivités ou bio services / formation HACCP

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • DAME 90 - PERDRIZET

Offre n°3 : Conducteur / Conductrice d'autobus (H/F)

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ANJOUTEY ()

L'entreprise LK-EUROCAR HORN recrute des conducteurs-receveurs h/f en CDI à temps complet ou à temps partiel sur Anjoutey

Missions :

Assurer les lignes attribuées
Vérifier l'état du véhicule et le nettoyer à chaque prise et fin de service
Informer les passagers à la demande
Vendre et contrôler les titres de transport
Respecter les itinéraires et les points d'arrêt
Se conformer intégralement aux règles de sécurité, d'hygiène et environnementales de l'entreprise

Votre profil :

Permis D
Ponctualité, disponibilité
Sens de la relation client

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI

Salaire : 12.82 € par heure + 13ièmes mois + primes

Programmation : Travail en journée

Nous proposons des postes conférant autonomie et horaires adaptés aux contraintes personnelles.

Type de contrat : CDI

Lieu des postes : Anjoutey

Compétences

  • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • - Transporter des passagers
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule

Entreprise

  • LK-EUROCAR HORN

Offre n°4 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 90 - GIROMAGNY ()

Missions:

Accompagnement de jeunes de 18 à 21 ans présentant une déficience intellectuelle, en internat.
Organisation et animation des activités quotidiennes.
Travail en équipe pluridisciplinaire.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - travail social (DE ES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DAME90-PERDRIZET

Offre n°5 : Boucher / Bouchère

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H59 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une enseigne de grande distribution, un BOUCHER VENDEUR (H/F)

Vos principales missions sont :

- Réceptionner la viande et la débiter
- Préparer l'étal
- Vendre et conseiller les clients
- Réaliser certaines préparations (marinade, panure, etc)
- Ranger les produits avant la fermeture

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM

Offre n°6 : Conducteur car (H/F)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - Anjoutey ()

Nous recherchons des Conducteurs d'autocars F/H pour notre client basé sur Anjoutey. Cette entreprise familiale est spécialisée dans le transport de colis, utilitaire et tourisme.

Nous recherchons des Conducteurs d'autocars H/F pour les dépôts de notre client basés sur :

- Anjoutey
- Belfort

Vos principales missions :

Rattaché(e) au chef d'exploitation, vous serez en charge de :

- Transporter des voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité avec une conduite souple et adaptée,
- Assurer l'accueil, l'information et un service commercial au client.
- Connaître et prendre soin du matériel de conduite.
- Vous réaliserez les trajets des lignes scolaires et lignes inter urbaines

Horaires variables avec possibilité de travail le samedi + dimanche Profil recherché :

- Maîtrise de conduite car
- Capacité d'adaptation et à collaborer en équipe
- Une première expérience en tant que conducteur de car serait un plus
- Permis D + FIMO obligatoire

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°7 : Agent de production F/H

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Rougegoutte ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, des CONTRÔLEURS QUALITÉ en horaires 2x8. Mission à pouvoir à ROUGEGOUTTE.

Vos missions :

- Contrôle qualitatif et quantitatif de pièces automobiles
- Contrôle en zone de tri ou ligne de production
- Vérifier que le processus de fabrication respecte les normes établies Nous recherchons pour l'un de nos clients, des CONTRÔLEURS QUALITÉ en horaires 2x8. Mission à pouvoir à ROUGEGOUTTE.

Vos missions :

- Contrôle qualitatif et quantitatif de pièces automobiles
- Contrôle en zone de tri ou ligne de production
- Vérifier que le processus de fabrication respecte les normes établies

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°8 : CADRE SUPERIEUR/SUPERIEURE DE SANTE (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

Collaboration et mise en œuvre de la politique générale de la prise en soin
- Décliner la politique de soins à partir du projet d'établissement, sous l'autorité de la direction.
- Collaborer et décliner le projet de soins de l'établissement en développant la démarche qualité.
- Formaliser le projet de soins infirmiers à partir des orientations retenues et des ressources disponibles (notamment en personnel).
- Convaincre et faire adhérer les équipes au projet d'établissement.

Management et gestion des ressources humaines
- Manager l'équipe et gérer le personnel en liaison étroite avec la direction et l'infirmière référente.
- Encadrer et manager les équipes dans un contexte pluridisciplinaire (infirmiers, aides-soignants, agents logistiques, etc.).
- Élaborer la continuité de la prise en soin de l'établissement.
- Participer à la politique d'attractivité et de fidélisation des équipes de l'ensemble des personnels.
- Participer à la définition des besoins du personnel dans le respect du cadre budgétaire de l'établissement.
- Participer à la gestion prévisionnelle des métiers et des compétences.
- Participer à la définition du plan de formation pour les besoins du personnel soignant et non soignant.
- Organiser l'accueil et l'intégration des nouveaux personnels dans les différents services.
- Assurer le remplacement de la direction en son absence.

Qualité et gestion des risques
- Veiller à l'application des textes relatifs à la prévention des risques aux différentes catégories de personnels et aux actes concernés par la définition de plans d'action et de prévention.
- Participer à l'évaluation des risques professionnels.
- Mettre en œuvre les actions définies dans le cadre de la politique qualité.
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des outils qualité sur l'établissement : audits, tableaux de bord, indicateurs, enquêtes, écoute résident-famille.
- Assurer la mise à jour du programme qualité institutionnel en relation avec le responsable qualité.
- En termes de gestion documentaire : apporter une aide aux professionnels lors de la rédaction des documents.
- Garantir le respect des protocoles et des procédures.
- Participer à l'identification des risques prioritaires et à leur hiérarchisation.
- Collaborer à la définition et à la réalisation d'un plan d'audit annuel et en assurer la mise en œuvre.
- Procéder à l'évaluation des actions et procédures mises en place.
- Participer à la politique qualité-gestion des risques.
- Participer aux différentes démarches d'évaluation du programme d'actions qualité.

Missions transverses
- Participer aux instances de l'établissement.
- Participe aux astreintes administratives suivant un planning établi afin d'apporter un appui à l'établissement lorsque cela est nécessaire

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique de patients atteints de maladies chroniques
  • - Définir l'orientation d'une politique de soin
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°9 : Monteur - Câbleur (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Cravanche ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication et l'installation d'équipements thermiques un Monteur - Câbleur H/F en CDI.

Vos missions principales:
- Câblages de coffrets électriques
- Montage des panoplies gaz des brûleurs
- Raccordement électrique des panoplies gaz
- Participation aux essais en atelier
- Montage des ensembles chez les clients
- Interventions Maintenance / SAV

Déplacements à prévoir en France et à l'étranger
formation CAP/BEP à BAC + 2 en génie électrique ou autre diplôme en lien avec ce métier
lecture de plans éclectiques et mécaniques
Profil manuel et minutieux
Permis B indispensable

Entreprise

  • CRIT

Offre n°10 : Maître(sse) de Maison Adjoint(e) H/F CDI - (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 04/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 90 - CHAUX ()

Maître(sse) de Maison Adjoint(e), vivez pleinement votre vocation !

Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. #bienvieillirensemble

Nous recrutons un(e) Maître(sse) de Maison Adjoint(e) H/F en CDI à Chaux (90).

Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier.

Cela a aussi du sens pour vous ? Alors, vous êtes au bon endroit au bon moment !

Révélez le meilleur de vous-même !

Au sein d'une équipe de 6 auxiliaires de vie dont 2 maîtresses de maison, et, ce, en proximité avec Edith, manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Chaux et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien chez elles.

Vos missions :

-Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses, .

-Créer un environnement chaleureux et sécurisé.

-Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective.

En qualité d'adjoint(e), vous êtes le bras droit de le/la Maître(sse) de maison en assurant d'autres missions :

-Gérer l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails, Word, Excel, Internet), relation avec les familles et réalisation de visites.

-Devenir Ambassadeur Ages&Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux.

-Collaborer pour assurer le bien-être des colocataires par coordination d'équipe en partenariat avec le manager réseau.

-Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes.

Pourquoi faire le choix du Bien vieillir ensemble ?

Grandissez au sein d'une équipe passionnée, dans un lieu de travail fixe où chacun trouve sa place, bien entouré, bien accompagné en maison partagée.
(Re)trouvez du sens en accompagnant chaque jour les colocataires. "Du lever au coucher, le quotidien a plus de saveur quand il est partagé."
Via des parcours de formation adaptés, développez vos compétences dans un environnement de travail où responsabilités et autonomie sont privilégiées et où les opportunités de carrière sont nombreuses.
Faîtes le choix du bien vieillir ensemble !

Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e) dans le service à la personne, vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives avec enthousiasme. Organisé(e), la diversité des missions dans un cadre de vie responsabilisant vous plaît. Vous appréciez également faire plaisir en cuisinant de bons petits plats.

Rémunération mensuelle brute : A l'embauche 1848,67 euros puis 1948,67 euros au bout d'un an. Prime d'ancienneté. Astreintes dérangées.

Avantages : Logement de fonction privatif sur place (80m2 T3 ou T4), planning avec horaires continus, 35H/semaine, travail de week end (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés), repas partagé sur la colocation selon planning, Comité Social et Economique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur.

Faire le choix du bien vieillir ensemble, c'est aujourd'hui !

#BienVieillirEnsemble, #Agesetvie, #maisonpartagée

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

Formations

  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AVS BESANCON

Offre n°11 : Technicien qualité (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 90 - Offemont ()

Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien qualité - à Offemont (H/F)


Le Qualiticien projets est chargé d'assister l'équipe Projets afin que tous les aspects qualité soient gérés conformément aux exigences clients.
-Être le support des Chefs de projets pour les aspects qualité,
-Établir le Plan de Management Qualité spécifique au Projet,
-Alerter les opérationnels sur toutes dérives constatées,
-Rédiger la documentation nécessaire à la réalisation des projets,
-Réaliser les actions de vérification réglementaire,
-Surveiller la stricte application des procédures et règles définies,
-Animer les réunions d'amélioration et optimisation (traitement des NC, documentation.),
-Promouvoir les méthodes qualité et excellence opérationnelle au sein des différente équipes,
-Consolider et diffuser les indicateurs pertinents de la mesure qualité des projets,
-S'assurer du suivi qualité des activités sous-traitées,
-Effectuer le contrôle qualité des pièces produites ou sous-traités.



De formation Bac2 à Bac5, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la Qualité projets de suivi conception et de fabrication, idéalement dans des secteurs à forte contrainte sécuritaire et/ou dans le domaine de la mécanique.

Une connaissance des référentiels qualité et des normes sécuritaires est souhaitée.

Anglais professionnel.

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°12 : Dessinateur (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 28/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Offemont ()

Poste
Rattaché au Responsable du Bureau d'Etudes, vos principales missions seront les suivantes :
L'étude des projets techniques en collaboration avec l'équipe projets, le responsable du BE et les services des méthodes usinages et mécano-soudure.
Réalisation de la conception des solutions techniques sous TopSolid.
Transformation des 2D en 3D

Profil
Issu d'une formation technique type BTS, DUT ou Licence en conception mécanique.
Vous avez une première expérience industrielle en tant que Dessinateur mécanique.
Vous maîtrisez l'outil TopSolid.
Vous avez de bonnes connaissances en usinage.
La rigueur et l'autonomie sont des qualités nécessaires pour mener à bien cette mission.
Des capacités à travailler dans une structure organisationnelle complexe.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus rejoignez-nous !
AE2I s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

Compétences

  • - Élaborer une nomenclature
  • - Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - usinage

Entreprise

  • AE2I SAS

Offre n°13 : DESSINATEUR/ICE CAO (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 90 - OFFEMONT ()

VOS MISSIONS :
Réaliser des plans et des modèles en 3D de structures et d'assemblages soumis à des opérations de soudure.
Utiliser des logiciels de CAO (AutoCAD, SolidWorks, CATIA, etc.) pour créer des dessins techniques.
Analyser les spécifications techniques des projets et proposer des solutions adaptées.
Collaborer avec les ingénieurs et les équipes de production pour optimiser les conceptions.
Rédiger et mettre à jour les documents techniques (plans, nomenclatures, instructions de montage).
Garantir la conformité des plans aux normes de sécurité et de qualité.
Participer aux réunions de suivi de projet et apporter des recommandations techniques.
Assurer le respect des délais de livraison des plans et documents associés.
Proposer des améliorations techniques pour optimiser les procédés de soudure et réduire les coûts.
Compétences requises :

Maîtrise des logiciels de CAO/DAO.
Connaissance des techniques de soudure (MIG, TIG, etc.) et des matériaux utilisés
Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des normes.

Compétences

  • - Élaborer une nomenclature
  • - Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles

Entreprise

  • SUP'INTERIM AUDINCOURT

Offre n°14 : CHEF/FE DE PROJET (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

VOS MISSIONS :
Élaborer et suivre le planning des projets.
Définir et allouer les ressources nécessaires (humaines, matérielles, financières).
Superviser l'avancement des projets et assurer la gestion des coûts.
Identifier et analyser les risques, et mettre en place des mesures préventives.
Encadrer et motiver l'équipe de soudeurs et de techniciens.
Faciliter la communication entre les départements (bureau d'études, production, qualité).
Garantir que les opérations de soudure respectent les normes de qualité et de sécurité.
Effectuer des contrôles qualité et des audits réguliers.
Servir de point de contact principal pour les clients sur les aspects techniques des projets.
Gérer les demandes de modifications et veiller à leur bonne mise en œuvre.
Rédiger des rapports d'avancement pour les parties prenantes.
Analyser les performances des projets et proposer des axes d'amélioration.
Compétences Requises :
Expertise en techniques de soudure (MIG, TIG, etc.).
Connaissance des outils de gestion de projet (MS Project, Trello, etc.).
Capacités à encadrer et fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
Compétences en négociation et gestion des conflits.
Sens aigu de l'analyse et aptitude à la résolution de problèmes.
Capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • SUP'INTERIM AUDINCOURT

Offre n°15 : Poissonnier / Poissonnière

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H59 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une célèbre enseigne de grande distribution, un Poissonnier (H/F) avec expérience.

Vos principales missions seront les suivantes :
Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme
Assurer la mise en rayon et la présentation des produits de la mer
Garantir la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène
Effectuer la découpe des poissons selon les demandes des clients

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM

Offre n°16 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

Aide-soignant(e) en EHPAD au sein d'une équipe.

Missions du poste :

- Collaborer aux soins d'entretien de la vie
- Distribuer et aider à la prise des repas des résidents
- Respecter les règles d'hygiène en vigueur
- Participer à la démarche de soins infirmiers
- Assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement
- Maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires
- Encadrer le travail des stagiaires

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - santé (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°17 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

Aide-soignant(e) en EHPAD au sein d'une équipe.

Missions du poste :

- Collaborer aux soins d'entretien de la vie
- Distribuer et aider à la prise des repas des résidents
- Respecter les règles d'hygiène en vigueur
- Participer à la démarche de soins infirmiers
- Assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement
- Maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires
- Encadrer le travail des stagiaires

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - santé (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (e)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°18 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

Aide-soignant(e) en EHPAD au sein d'une équipe.

Missions du poste :

- Collaborer aux soins d'entretien de la vie
- Distribuer et aider à la prise des repas des résidents
- Respecter les règles d'hygiène en vigueur
- Participer à la démarche de soins infirmiers
- Assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement
- Maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires
- Encadrer le travail des stagiaires

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - santé (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (e)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°19 : Aide aux soins (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - GIROMAGNY ()

Il s'agit d'un contrat Parcours Emploi Compétences, avant de candidater, merci de prendre contact avec votre conseiller FRANCE TRAVAIL afin de valider votre projet professionnel et votre éligibilité à ce type de contrat.

Vous souhaitez devenir aide-soignant(e). Ce poste vous permettra de vous ouvrir les portes de la formation d'AS car vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences qui vous orientera vers ce métier.

Vous intervenez au sein d'une résidence d'accueil de personnes âgées, vos missions seront les suivantes :
- Accompagner la personne âgée et l'aider à bien vivre sa vieillesse en institution .
- Lui assurer dignité, sécurité et confort
- Adhérer au projet d'établissement
-- Apporter des soins d'hygiène (toilette, change...) et de confort.
- Assumer les soins délégués par les infirmier(e)s, dans le respect des règles d'hygiène enseignées au cours de la formation initiale et des protocoles en vigueur dans l'établissement.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
  • - Hygiène hospitalière
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MU

Offre n°20 : SOUDEUR/SE (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 90 - OFFEMONT ()

Votre principale mission :

Assurer de façon autonome la production qui vous est demandée, dans le respect des règles techniques du métier, des règles d'hygiène et sécurité, des procédures internes (gammes, plans de contrôle,...), des objectifs de qualité et de productivité de l'entreprise et des consignes de votre Responsable.

Vos fonctions consisteront, à partir du dossier technique (gammes, plans, cahier de soudage...) :

- A partir des débits fournis, effectuer la préparation nécessaire des pièces pour réaliser l'assemblage demandé (préparation des bords avant soudage) et faire le contrôle avant de commencer le soudage,
- A partir du cahier de soudage, régler votre poste (métal d'apport, intensité, tension et débit de gaz),
- Réaliser les opérations de soudure qui vous sont demandées (température de préchauffage, soudage, meulage, ...) sur des aciers selon les caractéristiques portées au plan (type et taille de la soudure, ...),
- Contrôler les pièces réalisées avec l'ensemble des moyens de contrôle standard (mètre, équerre, ...),
- Renseigner la gamme de fabrication (date, signature, gamme autocontrôle) une fois l'opération terminée et saisir en GPAO les informations relatives à votre production.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser des opérations de soudage

Entreprise

  • SUP'INTERIM AUDINCOURT

Offre n°21 : Maçon (h/f)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à OFFEMONT (90300), 1 Maçon (h/f).

Votre rôle consistera à travailler sur des chantiers de construction, en participant à la réalisation des ouvrages maçonnés, en assemblant les structures porteuses en respectant les règles de sécurité, et en contribuant à la construction et à la rénovation de bâtiments.

Profil :
Nous recherchons des candidats ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de la maçonnerie. Vous devez être capable de travailler de manière autonome et en équipe, et être rigoureux dans l'exécution des tâches.

- Travaux de Maçonnerie
- Armature
- Préparation et Pose manuelle d'Enduit
- Travaux et Techniques du Béton

Le contrat commencera dès que possible. Les heures de travail sont en journée, à temps plein.

Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences au sein d'une équipe passionnée par son métier.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°22 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - GIROMAGNY ()

Nous recherchons pour le secteur de GIROMAGNY

Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie.
Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire.
Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié.
Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum)

Le profil
- Politesse, courtoisie, ponctualité
- Discrétion
- Propreté et présentation correcte
- Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français
- Organisé(e), autonome
- Disponibilité

Conditions
CDI à tps plein ou partiel
Travail un week-end sur deux
Ouverture du service de 7h à 20h
Participation aux frais de transport et temps de déplacement
Majorations des Dimanches

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • APASAD SOINS PLUS

Offre n°23 : Infirmier / Infirmière de service hospitalier (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

- Mission 1 : assurer la prise en soins des résidents sous l'autorité de l'encadrant d'unité de soins et du médecin coordonnateur
- Mission 2 : mettre en oeuvre la réalisation des soins infirmiers déterminés par le PSI
- Mission 3 : assurer la circulation de l'information au sein du services de soins
- Mission 4 : être le pilier de l'équipe en collaboration avec l'encadrant d'unité de soins
- Mission 5 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des résidents
- Mission 6 : se tenir informé(e) de l'évolution de la profession
- Mission 7 : être garant(e) du bon entretien et du bon fonctionnement des matériels mis à disposition dans un soucis d'économie

Formations

  • - santé (Diplôme d'état Infirmier (ère)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°24 : Infirmier / Infirmière de service hospitalier (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

- Mission 1 : assurer la prise en soins des résidents sous l'autorité de l'encadrant d'unité de soins et du médecin coordonnateur
- Mission 2 : mettre en oeuvre la réalisation des soins infirmiers déterminés par le PSI
- Mission 3 : assurer la circulation de l'information au sein du services de soins
- Mission 4 : être le pilier de l'équipe en collaboration avec l'encadrant d'unité de soins
- Mission 5 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des résidents
- Mission 6 : se tenir informé(e) de l'évolution de la profession
- Mission 7 : être garant(e) du bon entretien et du bon fonctionnement des matériels mis à disposition dans un soucis d'économie

Formations

  • - santé (Diplôme d'état Infirmier (ère)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°25 : Infirmier / Infirmière de service hospitalier (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

- Mission 1 : assurer la prise en soins des résidents sous l'autorité de l'encadrant d'unité de soins et du médecin coordonnateur
- Mission 2 : mettre en oeuvre la réalisation des soins infirmiers déterminés par le PSI
- Mission 3 : assurer la circulation de l'information au sein du services de soins
- Mission 4 : être le pilier de l'équipe en collaboration avec l'encadrant d'unité de soins
- Mission 5 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des résidents
- Mission 6 : se tenir informé(e) de l'évolution de la profession
- Mission 7 : être garant(e) du bon entretien et du bon fonctionnement des matériels mis à disposition dans un soucis d'économie

Formations

  • - santé (Diplôme d'état Infirmier (ère)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • La Rosemontoise

Offre n°26 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - GIROMAGNY ()

Nous recherchons pour le secteur de GIROMAGNY

Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie.
Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire.
Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié.
Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum)

Le profil
- Politesse, courtoisie, ponctualité
- Discrétion
- Propreté et présentation correcte
- Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français
- Organisé(e), autonome
- Disponibilité

Conditions
CDI à tps plein ou partiel
Travail un week-end sur deux
Ouverture du service de 7h à 20h
Participation aux frais de transport et temps de déplacement
Majorations des Dimanches

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • APASAD SOINS PLUS

Offre n°27 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ?
Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ?
Saisissez l'opportunité de devenir le prochain conseiller vendeur charcuterie H/F de notre magasin U.
La personne de référence pour vos clients, c'est vous !
Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux.
Votre rayon est votre terrain d'expression : c'est vous qui l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising.
Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée.
Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires.
Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien.
Vous aimez échangez avec vos clients.
Vous ne pouvez retenir votre sourire en leur racontant l'histoire de vos produits au bon goût du terroir, dont vous êtes fier de mentionner les producteurs.
Organisé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe.
Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Vous épanouir à nos côtés
Tout comme pour l'affinage de vos produits, le temps et l'attention sont primordiaux.
Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de l'un et de l'autre pour vous épanouir.
Chez nous, chaque collaborateur compte.
Pour vous permettre de rester informé des nouvelles tendances et techniques, vous serez amené à participer à nos salons professionnels.
Votre évolution nous tient à cœur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°28 : AGENT QUALITÉ (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEGOUTTE ()

Notre client intervient sur plusieurs sites industriels dont SMRC à ROUGEGOUTTE.Désirez-vous relever le défi d'un poste stimulant d'Agent qualité (F/H)?
Au sein de notre équipe consacrée à la fabrication, vous aurez des tâches variées axées sur la gestion et la qualité des pièces automobiles.
- Effectuer un contrôle minutieux et rigoureux de la qualité des pièces automobiles
- Trier et organiser adéquatement les pièces contrôlées
- Disposer les pièces contrôlées dans des bacs dédiés pour le stockage
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: variable
- Salaire: 11.89 euros/heure
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad Onsite, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°29 : Commercial Terrain B to C (H/F) - CDI / VDI

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - VALDOIE ()

Commercial Terrain B to C (H/F) - CDI / VDIMissions du posteRejoignez notre équipe dynamique et devenez le visage de notre marque auprès d'une clientèle variée. Votre rôle sera essentiel pour développer notre présence sur le marché et renforcer notre image de qualité et de confiance. Voici les missions qui vous seront confiées :Prospection : Vous serez chargé de prospecter activement sur la zone géographique qui vous sera attribuée, en identifiant et en ciblant les clients potentiels pour nos offres fibre.Commercialisation : Vous présenterez nos offres avec passion et persuasion, en veillant à adapter votre discours aux besoins spécifiques de chaque client, qu'il soit particulier ou professionnel.Fidélisation : En tant qu'ambassadeur de Circet Distribution, vous privilégierez la relation client et la fidélisation en offrant un service et un suivi de qualité, reflétant les valeurs de notre marque.DescriptionNous vous offrons :Une rémunération attractive et motivante, avec une moyenne pour un vendeur confirmé comprise entre 3000€ et 5000€ et sans plafond de commissionnement.Une formation pour vous préparer à exceller dans votre rôle, suivie d'un soutien personnalisé pour garantir votre réussite.Un fichier d'adresses fourni pour faciliter votre prospection et maximiser vos chances de succès.Des challenges réguliers et des animations commerciales pour stimuler votre esprit de compétition et récompenser vos performances.Des perspectives d'évolution.Si vous êtes déterminé, Circet Distribution est l'endroit idéal pour vous épanouir. Postulez maintenant et construisons ensemble votre succès !Profil recherchéRejoignez la team Circet Distribution, une entreprise dynamique et conviviale, où l'esprit d'équipe est au cœur de notre quotidien. Nous sommes à la recherche d'un collaborateur motivé et enthousiaste pour enrichir notre équipe commerciale BtoC. Que vous soyez jeune diplômé ou fort d'une expérience variée, votre passion pour la vente et votre désir d'apprendre nous intéressent.Nous valorisons la diversité des profils et des parcours, nous recherchons avant tout des personnalités fortes et engagées.Nous sommes impatients de vous accueillir et de construire ensemble de belles réussites. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés
SECTEUR Informatique - Services DATE DE CRÉATION 1993SITE WEB

Entreprise

  • CIRCET DISTRIBUTION

Offre n°30 : AGENT QUALITÉ (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEGOUTTE ()

Notre client intervient sur plusieurs sites industriels dont SMRC à ROUGEGOUTTE.Désirez-vous relever le défi d'un poste stimulant d'Agent qualité (F/H)?
Au sein de notre équipe consacrée à la fabrication, vous aurez des tâches variées axées sur la gestion et la qualité des pièces automobiles.
- Effectuer un contrôle minutieux et rigoureux de la qualité des pièces automobiles
- Trier et organiser adéquatement les pièces contrôlées
- Disposer les pièces contrôlées dans des bacs dédiés pour le stockage
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: variable
- Salaire: 11.89 euros/heure
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad Onsite, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°31 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEGOUTTE ()

Description du poste :
Vos missions :
- Contrôle qualitatif et quantitatif de pièces automobiles
- Contrôle en zone de tri ou ligne de production
- Vérifier que le processus de fabrication respecte les normes établies
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité
Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°32 : Hess Automobile - Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement.
L'univers captivant et la technologie des marques automobiles vous fait rêver ?
Nous recrutons en CDI pour notre concession OPEL de Belfort (90), un :
Préparateur esthétique de véhicules neufs et d'occasion (VN/VO) (H/F)
Vous êtes chargé de la préparation esthétique des véhicules neufs et d'occasion de la concession (nettoyage extérieur/intérieur à l'aide d'équipements prévus à cet effet, lustrage/séchage, finition, etc.), en vue de leur mise en vente ou de leur mise en circulation en conformité avec les demandes émises par votre responsable.
Vous êtes également en mesure de détecter d'éventuelles anomalies techniques et de transférer les véhicules à l'atelier mécanique ou carrosserie.
De plus, vous êtes éventuellement amené à effectuer ponctuellement des opérations ne nécessitant pas l'intervention d'un spécialiste (pose de plaques d'immatriculation, gravage de véhicules, pose d'accessoires, etc.).
Idéalement issu d'une formation de type CAP/BEP en mécanique automobile, vous justifiez impérativement d'une première expérience à un poste similaire (dans le domaine de la préparation automobile).
Vous êtes reconnu pour votre minutie, votre rigueur, votre sens du détail, votre professionnalisme et êtes sensible à la satisfaction client.
Vous portez un vif intérêt pour le secteur automobile, êtes méticuleux, organisé et devez placer la qualité au centre de vos missions.
Le permis de conduire est obligatoire.
Rejoindre Hess Automobile c'est :
représenter le premier distributeur automobile du Grand Est
intégrer un groupe familial en forte croissance où les perspectives d'évolution sont réelles
profiter d'avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d'attractions, musées) et réductions (week-end, vacances, location matériel)
disposer d'une mutuelle attractive recommandée par nos collaborateurs
bénéficier d'une prise en charge à 50% de votre abonnement de transport
Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre concession OPEL à Belfort (90).
Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur.
Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature

Entreprise

  • Hess Automobile

    Le groupe HESS Automobile est un acteur automobile incontournable du Grand Est avec 20 marques distribuées, plus de 65 concessions et 1 800 collaborateurs. Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement. Un développement maîtrisé, étroitement lié à une ligne de conduite : être au service de la mobilité de ses clients, passionn¿..

Offre n°33 : Charcutier / Charcutière (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

Description du poste :
Samsic Emploi Belfort recrute pour le compte de son client, une enseigne de grande distribution, un Charcutier (H/F) avec expérience.
Vos principales missions seront :***Préparer et transformer les produits carnés***Réaliser des préparations charcutières traditionnelles***Assurer la découpe et le conditionnement des produits***Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Participer à la gestion des stocks et aux commandes***Poste en vue d'embauche
Pour postuler :
faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
Venez directement en agence
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que charcutier, idéalement acquise en grande distribution.
Vous avez de solides connaissances sur l'univers de la charcuterie.
Vous appréciez le relationnel client.

Offre n°34 : Qualiticien / Qualiticienne management de la qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
SAMSIC EMPLOI BELFORT recherche pour le compte de son client un ou une TECHNICIEN QUALITE PRODUCTION, pour le contrôle dimensionnel des pièces usinées.
Vos principales missions incluront :***Effectuer des contrôles et audits qualité tout au long des processus de fabrication.***Analyser les non-conformités et contribuer à la mise en place d'actions correctives.***Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir le respect des protocoles de qualité.***Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures et documents techniques.***Contribuer à la formation du personnel sur les normes et pratiques de qualité.***Ce poste est une excellente opportunité de stimuler votre carrière dans un environnement d'innovation où votre expertise sera valorisée.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Qualités recherchées :***Compétences en audit qualité.***Bonne capacité d'analyse.***Excellentes compétences en communication.***Esprit d'équipe et collaboratif.***Connaissance des normes et protocoles industriels.
*

Offre n°35 : Technicien / Technicienne plasturgiste en production (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - CRAVANCHE ()

Description du poste :
VOTRE MISSION
À propos de nous
Start-up spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de revêtements perméables pour parkings extérieurs à base de déchets plastiques, nous recherchons, pour accompagner notre croissance, un(e) technicien(ne) en injection plastique pour notre atelier.
Votre mission***Intégré(e) à notre atelier de production, vous participez à l'ensemble du processus de fabrication (montage, démontage des outillages et des moules, démarrage de la production, réglage des presse) jusqu'au conditionnement des pièces en veillant au respect des process, de la qualité et des délais.***Vos tâches :***- Réaliser des ordres de fabrication prévus au planning selon les standards qualité définis et s'assurer de la fiabilité de la ligne de production***- Réaliser de fiches de réglage pour assurer le suivi et le contrôle de la production***- Gérer les réglages en cours de production***- Participer aux essais matière***- Intervenir sur les machines, moules, robots, périphériques pour les dépannages mineurs***- Maitriser les changements de version de moules***- Contrôler la qualité des pièces durant tout le cycle de production***- Nettoyer les machines et ranger du matériel utilisé***- Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements de fabrication***- Apporter des propositions d'amélioration***- Garantir les délais de fabrication et de livraison***- Respecter les temps de cycle et minimiser les rebuts.***Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous maitrisez les spécificités des presses à injection et souhaitez mettre à profit vos connaissances pour relever de nouveaux défis techniques.
Description du profil :
Le contrat :***CDI temps plein, 35h (Héricourt)***Du lundi au vendredi, en 2 x 8***Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 80)***VOTRE PROFIL
De formation Bac, vous justifiez de 3 an(s) d'expérience sur un poste similaire.
Votre esprit d'équipe et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Salaire proposé : 35000 € brut par an(s) .

Offre n°36 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - GIROMAGNY ()

Description du poste :
SAMSIC EMPLOI BELFORT recherche pour le compte de son client un MENUISIER POSEUR (H/F).
Votre mission consistera à réaliser divers travaux de menuiserie dans le cadre de projets de construction et de rénovation. Vous serez en charge de :***Poser des éléments de menuiserie en respectant les plans et les normes techniques.***Collaborer avec les autres corps de métiers pour assurer la bonne progression du chantier.***Effectuer la découpe, l'assemblage et la pose des éléments en bois, PVC ou aluminium.***Assurer le contrôle qualité des installations pour garantir la satisfaction des clients.***Contribuer à l'agencement intérieur et extérieur en adaptant les solutions aux besoins spécifiques des projets.***Salaire selon profil + diverses primes
Pour postuler :
faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
Venez directement en agence
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de menuiserie.***Capacité à travailler en équipe.***Sens du détail et de la qualité.***Autonomie et initiative.***Capacité d'adaptation aux changements.
*

Offre n°37 : Agent administratif / hôte de caisse F/H - Woka loisirs (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - PLANCHER LES MINES ()

Vous serez sous la responsabilité directe du Responsable de la station, vous aurez pour mission :
D'accueillir, d'informer et d'orienter le public De gérer un planning De réceptionner le courrier D'assurer l'accueil téléphonique De diffuser et de collecter l'information De réaliser la saisie quotidienne des opérations courantes de comptabilité D'assurer des fonctions de secrétariat et de suivi administratif des dossiers D'encaissement
- De participer au contrôle des caisses

Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités sur un poste similaire ou avez envie d'offrir le meilleur des accueils au public.

Entreprise

  • Woka loisirs

    Woka Loisirs est un dispositif de tourisme qui gère 4 entités en Franche-Comté entre campings, bases de loisirs et restauration. Grâce à une large gamme d'activités de pleine nature et ses hébergements de plein air, Woka Loisirs offre l'opportunité de découvrir la Franche-Comté et propose des offres sur-mesure aux particuliers, scolaires, entreprises, et associations. Nous recherchons un(e) Agent administratif / hôte de caisse qui sera chargé(e) d...

Offre n°38 : Ingénieur / Ingénieure de projet d'affaires en industrie (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour un de nos clients sur le secteur d'Offemont , un Qualiticien de Projet (h/f) :
Vous serez chargé d'assister l'équipe projet, afin que tous les aspects qualité soient gérés conformément aux exigences clients :
- Etre le support des Chefs de projets pour les aspects qualité,
- Etablir le Plan de Management Qualité spécifique au Projet,
- Alerter les opérationnels sur toutes dérives constatées,
- Rédiger la documentation nécessaire à la réalisation des projets,
- Réaliser les actions de vérification réglementaire,
- Surveiller la stricte application des procédures et règles définies,
- Animer les réunions d'amélioration et optimisation (traitement des NC, documentation...),
- Promouvoir les méthodes qualité et excellence opérationnelle au sein des différentes équipes,
- Consolider et diffuser les indicateurs pertinents de la mesure qualité des projets,
- S'assurer du suivi qualité des activités sous -traitées,
- S'assurer du suivi qualité des pièces produites ou sous-traitées,
- Effectuer le contrôle qualité des pièces produites ou sous-traitées
Description du profil :
Le profil souhaité :
De formation Bac + 2 à Bac + 5, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la Qualité de projets de suivi, conception et de fabrication, i dévalement dans des secteurs à forte contrainte sécuritaire et/ou dans le domaine de la mécanique.
Une connaissance des référentiels qualité et des normes sécuritaires est souhaitée.
Anglai professionnel.

Offre n°39 : Contrôleur qualité (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

En tant que Contrôleur Qualité, vous serez responsable de garantir la conformité des produits en effectuant des contrôles rigoureux et en assurant la traçabilité des processus. Voici un aperçu des missions qui vous seront confiées:
- Assurer l'ensemble des contrôles des produits de l'entreprise,
- Analyser les données de contrôle et/ou les rapports des fournisseurs, et attester ou non de leur conformité
- Renseigner les supports de suivi et de traçabilité des contrôles et des produits en fonction des normes qualités,
- Diffuser les constats de non-conformité et/ou rapports de contrôle aux personnes concernées en accord avec les procédures en vigueur dans l'entreprise,
- Effectuer des audits de postes et/ou produits,
- Réaliser le suivi et l'étalonnage du matériel
- Assurer le suivi des non-conformités
- Effectuer les dérogations
Horaire de journée 8h - 12h et 13h30 - 16h30- Formation en contrôle qualité ou domaine équivalent
- Expérience en industrie, idéalement en usinage 
- Profil junior accepté
- Esprit analytique et aptitude à résoudre des problèmes complexes
- Excellent savoir être, et capacité à collaborer avec divers services

Nous offrons une formation adaptée pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant pour faire progresser votre carrière avec nous.

Offre n°40 : Technicien Installateur de Matériel Médical Électronique (h/f)

  • Publié le 02/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - ETUEFFONT ()

Votre mission
Dans le cadre de notre développement, Akkodis recherche pour son client un collaborateur(trice) passionné(e) et souhaitant intégrer une équipe dynamique au sein de laquelle vous aurez la possibilité de vous épanouir.


Vos missions si vous choisissez de nous rejoindre seront :

mise service de solutions de type courant faibletester, analyser et dépanner les dysfonctionnementseffectuer des opérations de maintenance curative en heures ouvrées et en astreinteeffectuer les visites préventives annuelles sur site, rédiger un compte rendu avec les préconisationsinformer, conseiller et former les utilisateurs sur les systèmes installésréaliser des audits sur des installations existantesréaliser des opérations de télémaintenance, gestion quotidienne de tickets SAV avec traçabilitécompléter la base des dossiers techniques de nos clients



Votre profil
Diplômé(e) dans le domaine des réseaux (switchs, ) et télécom(IPBX) et/ou dans le domaine des courants faibles (appel malade, vidéoprotection, contrôle d'accès, ) vous justifiez d'une
première expérience sur des fonctions similaires.


Vous êtes organisé(e), autonome et faites preuve d'une bonne aisance relationnelle.
Si vous êtes motivé(e) et enthousiaste, que vous êtes prêt(e) à vous engager dans une entreprise vous garantissant un cadre de travail enrichissant, alors ce poste est fait pour vous !


Poste itinérant nécessitant des déplacements régionaux quotidiens.
Rémunération suivant expérience à partir de 27 € par an.
Viendra s'y ajouter une prime liée à la prise d'astreinte.A propos de nousAkkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs.
Dotés d'une forte culture de l'inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l'idée d'inventer ensemble un avenir meilleur.
Akkodis Talent est la ligne de service d'Akkodis en France qui combine tout le savoir-faire en termes de recrutement du groupe Adecco avec l'expertise technologique d'Akkodis. Les équipes d'Akkodis Talent répondent aux enjeux RH de leurs clients en les accompagnant sur leurs projets de recrutement temporaire via l'intérim ou CDD, ou permanents via des recrutements en CDI.
Akkodis Talent est une marque du groupe Adecco

Entreprise

  • Akkodis

Offre n°41 : Vendeur en bricolage (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - VESCEMONT ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller dans les rayons électricité,chauffage motoculture pour leur  apporter la meilleure réponse à leurs besoins.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.

Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
experience et connaissances techniques exigées
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...

Offre n°42 : Agent polyvalent de restauration F/H - Woka loisirs (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - PLANCHER LES MINES ()

Vous serez sous la responsabilité directe du Chef de cuisine, vous aurez pour mission :

- Préparation des boissons au bar
- Assurer l'encaissement
- Service en salle et terrasse, débarassage des tables
- Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Gestion des stocks et de flux.
- Contrôle réception des denrées.
- Nettoyage des matériels de cuisine et les locaux

Nous recherchons une personne motivée, avec ou sans expérience dans la restauration, aimant la relation client, s'adapte au travail d'équipe, motivées, bienveillantes et souriantes.

Polyvalent(e) sur les missions, le dynamisme et l'envie sont les qualités privilégiées.

Tu es volontaire, tu as envie de démontrer ta motivation ? Tu as envie d'un nouveau challenge ? Rejoignez-vite l'aventure humaine.



CONDITIONS DE POSTE :

Planning :

En fonction de l'enneigement : de décembre 2024 à mars 2025

Du mardi au dimanche inclus pendant les vacances scolaires

Les mercredis, vendredis, samedis et dimanches hors vacances scolaires

Le restaurant est fermé le soir

Jours de repos : lundi

Rémunération : 11,95 € de l'heure

Lieu : Plancher-les-Mines (70)

Hébergement : non

Entreprise

  • Woka loisirs

    Woka Loisirs est un dispositif de tourisme qui gère 4 entités en Franche-Comté entre campings, bases de loisirs et restauration. Grâce à une large gamme d'activités de pleine nature et ses hébergements de plein air, Woka Loisirs offre l'opportunité de découvrir la Franche-Comté et propose des offres sur-mesure aux particuliers, scolaires, entreprises, et associations. Nous recherchons un(e) Agent polyvalent de restauration (H/F) qui sera chargé(e) d...

Offre n°43 : Technicien / Technicienne d'installation en télécommunications courants faibles (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 02/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - ETUEFFONT ()

Description du poste :
Dans le cadre d'une embauche en CDI, Adecco recrute, pour son client, un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANTS FAIBLES (H/F) en poste itinérant.
Vos missions :***mise service de solutions de type courant faible -
* tester, analyser et dépanner les dysfonctionnements -
* effectuer des opérations de maintenance curative en heures ouvrées et en astreinte -
* effectuer les visites préventives annuelles sur site, rédiger un compte rendu avec les préconisations -
* informer, conseiller et former les utilisateurs sur les systèmes installés -
* réaliser des audits sur des installations existantes -
* réaliser des opérations de télémaintenance, gestion quotidienne de tickets SAV avec traçabilité -
* compléter la base des dossiers techniques de nos clients.
Description du profil :
Diplômé(e) dans le domaine des réseaux (switchs, wifi...) et télécom (IPBX) et/ou dans le domaine des courants faibles (appel malade, vidéoprotection, contrôle d'accès, IPTV...), vous justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires.
Vous êtes organisé(e), autonome et faites preuve d'une bonne aisance relationnelle.
Si vous êtes motivé(e) et enthousiaste, que vous êtes prêt(e) à vous engager dans une entreprise vous garantissant un cadre de travail enrichissant, alors ce poste est fait pour vous !
Poste itinérant nécessitant des déplacements régionaux quotidiens.
Rémunération suivant expérience. Viendra s'y ajouter une prime liée à la prise d'astreinte.
Il s'agit d'un poste à pourvoir en CDI à temps plein.

Offre n°44 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

Description du poste :
VALDOIE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'une petite fille de 12 mois ainsi que de son grand frère âgé de 3 ans, les lundis, jeudis et vendredis de 6h00 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance obligatoire !
Votre mission sera de vous occupé du petit-déjeuner, des biberons, des changes ainsi que de l'habillage, de gérer les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ, ainsi que d'accompagner les enfants à la crèche ainsi qu'à l'école en toute sécurité
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :
Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.85€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°45 : Hess Automobile - Technicien / Technicienne en maintenance automobile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 90 - VALDOIE ()

L'univers captivant et la technologie des marques automobiles vous fait rêver ?
Nous recrutons en CDI au sein de notre concession OPEL à Belfort (90) notre futur :
Technicien en diagnostic - COTECH (H/F)
Doté d'excellentes connaissances en mécanique (distribution, embrayage, culasse, etc), en technologie électrique/électronique et en méthodologie du diagnostic et d'analyse fonctionnelle, vous assurez une intervention efficace sur des véhicules dont les gammes se renouvellent sans cesse, en respectant les procédures prédéfinies ainsi que les exigences qualité de la marque.
Rattaché à votre responsable, vos missions sont les suivantes :
Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques) ;
Assurer les interventions de maintenance préventive et corrective demandées sur les systèmes mécaniques et électriques des véhicules de l'atelier, avec un souci constant de la qualité du service client ;
Contrôler la qualité des interventions, réaliser les essais et respecter les méthodes et process en application dans l'entreprise, etc.
Un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation indispensables pour déceler la panne et organiser le travail de réparation.
Rigoureux et méthodique dans vos interventions, vous êtes issu d'une formation de type CAP/BAC Professionnel ou BTS Maintenance et Après-Vente Automobile, et justifiez idéalement d'une expérience à un poste similaire.
Rémunération définie en fonction de l'expérience et du profil.
Le permis de conduire est obligatoire.
Rejoindre Hess Automobile c'est :
représenter le premier distributeur automobile du Grand Est
intégrer un groupe familial en forte croissance où les perspectives d'évolution sont réelles
profiter d'avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d'attractions, musées) et réductions (week-end, vacances, location matériel)
disposer d'une mutuelle attractive recommandée par nos collaborateurs
bénéficier d'une prise en charge à 50% de votre abonnement de transport
Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre concession OPEL à Belfort (90).
Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur.
Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !

Entreprise

  • Hess Automobile

    Le groupe HESS Automobile est un acteur automobile incontournable du Grand Est avec 20 marques distribuées, plus de 65 concessions et 1 800 collaborateurs. Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement. Un développement maîtrisé, étroitement lié à une ligne de conduite : être au service de la mobilité de ses clients, passionn�..

Offre n°46 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 3 ans, 6 ans et 7 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30 et de 16h15 à 18h15.
Votre mission sera d'aller la chercher à l'école, la raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :
Le profil :***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°47 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 31 mois, 6 ans, 5 ans ) sur un planning variable matin, midi, soir
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la crèche et à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°48 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ,âgées de 11 mois, 3ans et 5ans les mercredis de 8h30 à 15h30
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller le déposer à la crèche en toute sécurité, gérer les biberons, les couches et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°49 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 26 mois les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'emmener l'enfant à la crèche en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, les changes ainsi que les jeux et activités jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités
Description du profil :
Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°50 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - VETRIGNE ()

Description du poste :
VETRIGNE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( de 4 ans, 6ans et 10 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :
Le profil :***Vous avez une expérience vérifiable et significative ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°51 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - CRAVANCHE ()

Description du poste :
CRAVANCHE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un petit garçon de 30 mois quelques matins par semaine de 6h15 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera de vous occuper du petit-déjeuner, de l'habillage, des biberons et des changes ainsi que des jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ à la crèche.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :
Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres encore

Offre n°52 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°53 : Technicien / Technicienne de contrôle-qualité en électronique (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
Notre agence CRIT de Meroux recherche pour notre client un(e) technicien(ne) en contrôle qualité. La finalité du poste consiste à réaliser les travaux de contrôle de pièces et de produits en respectant les instructions détaillées dans les dossiers de travail et les délais prévus par le planning de production.
Missions significatives:
- assurer l'ensemble des contrôles des produits de l'entreprise
- analyser les données de contrôle et/ou les rapports des fournisseurs et attester des conformités
- renseigner les supports de suivi et de traçabilité des contrôles er des produites en fonction des normes qualité
- diffuser les constats de non-conformité
- effectuer les audits de postes et/ou produits
- réaliser le suivi de l'étalonnage du matériel
- assurer le suivi des non-conformités
- effectuer les dérogations
Description du profil :
Connaissances des différents documents et de modes opératoires sur son périmètre
Connaissances des matériaux et techniques de l'entreprise
Respecter les règles de métrologie et les normes qualité
Connaissances des outils bureautiques
Connaissance des moyens de contrôle et de mesure

Offre n°54 : Chef de projet (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
Notre agence de Meroux recherche pour l'un de nos clients spécialisé dans l'usinage et la mécano-soudure, un(e) chef(fe) de projets junior, placé sous la responsabilité du chef de projets sénior, afin de proposer des solutions adaptés aux besoins des clients, en suivant intégralement le sprojets, de l'élaboration du devis jusqu'à la facturation en respectant le processus d'industrialisation.
Activités significatives:
- développer le portefeuille commercial
- gérer et suivre opérationnellement les projets
- exercer une veille technoligique et commerciale
- amélioration continue
- communiquer
POSTE A POURVOIR EN CDI DES QUE POSSIBLE
Description du profil :
Bases en gestion
Maîtrise des Techniques de vent et de négociation
Connaissaisance de logiciels de CRM (gestion de la clientèle)
Maîtrise des outils bureautiques
Anglais opérationnel

Offre n°55 : Infirmier en gériatrie (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - LEPUIX ()

Description du poste :
Adecco Medical recrute pour un EHPAD un infirmier H/F en CDI à proximité du THILLOT (88).
La résidence comprend 36 chambres individuelles et 3 chambres doubles, réparties en 41 accueils permanents et 1 accueil temporaire.
L'équipe est composé d'aides soignants et AMP, d'infirmiers, d'un médecin coordinateur, d'un ergothérapeute et d'un psychologue.
Rythme : 12h journée
Rémunération : selon profil
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semidépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
- Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires
- Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :
- Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :
- Accueil, accompagnement et écoute des familles
- Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes - Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques
Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Description du profil :
Vous êtes titulaire du DE d'Infirmier ?
Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ?
Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !

Offre n°56 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - AUXELLES BAS ()

Description du poste :
Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une entreprise familiale à taille humaine spécialisée dans les travaux de couverture, des couvreurs (H/F)
Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront :***Effectuer le couvrebassin***Poser les éléments de couverture (tuiles, ardoises, zinc...)***Réaliser les travaux liés à l'étanchéité et l'isolation***Effectuer les réparations en cas de fuite ou de dommages***Installer et entretenir les gouttières et les chéneaux***Vérifier l'état général de la toiture et diagnostiquer les éventuels problèmes***Travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité***Salaire selon expérience.
Poste en CDI.
Pour postuler :
faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
postuler depuis votre compte si vous êtes déjà inscrits
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience concluante sur un poste de couvreur.
Vous maîtrisez les techniques de pose de couverture.
Vous connaissez les matériaux utilisés en couverture (tuiles, ardoises, zinc...)
Vous êtes apte au travail en hauteur et en extérieur.

Offre n°57 : Garde d'enfants les matins pour deux enfants - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

RESPONSABILITÉS :

VALDOIE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'une petite fille de 12 mois ainsi que de son grand frère âgé de 3 ans, les lundis, jeudis et vendredis de 6h00 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance obligatoire !
Votre mission sera de vous occupé du petit-déjeuner, des biberons, des changes ainsi que de l'habillage, de gérer les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ, ainsi que d'accompagner les enfants à la crèche ainsi qu'à l'école en toute sécurité
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°58 : Garde d'enfants les matins et les soirs - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 16 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 3 ans, 6 ans et 7 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30 et de 16h15 à 18h15.
Votre mission sera d'aller la chercher à l'école, la raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°59 : Garde à domicile pour trois enfants - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 31 mois, 6 ans, 5 ans ) sur un planning variable matin, midi, soir
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la crèche et à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.

D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°60 : Baby-sitting pour un enfant de moins de 3 ans - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 26 mois les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'emmener l'enfant à la crèche en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, les changes ainsi que les jeux et activités jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°61 : Nounou à domicile pour 3 enfants - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 9 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants,âgées de 11 mois, 3ans et 5ans les mercredis de 8h30 à 15h30
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller le déposer à la crèche en toute sécurité, gérer les biberons, les couches et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.

D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°62 : Nounou à domicile pour 3 enfants de plus de 3 ans - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VETRIGNE ()

RESPONSABILITÉS :

VETRIGNE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( de 4 ans, 6ans et 10 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous avez une expérience vérifiable et significative ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°63 : Nounou à domicile pour enfant de 2ans et demi - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - CRAVANCHE ()

RESPONSABILITÉS :

CRAVANCHE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un petit garçon de 30 mois quelques matins par semaine de 6h15 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera de vous occuper du petit-déjeuner, de l'habillage, des biberons et des changes ainsi que des jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ à la crèche.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres encore

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°64 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Belfort
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.
Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Belfort des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.
Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp
Rejoignez-nous !
Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°65 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - CRAVANCHE ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Belfort
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.
Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Belfort des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.
Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp
Rejoignez-nous !
Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°66 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une société spécialisée dans les travaux de maçonnerie et de rénovation, un Maçon Traditionel (H/F) avec expérience.
Vous serez amené à réaliser différentes tâches :***Effectuer des travaux de maçonnerie liés au gros œuvre***Réaliser des ouvrages en béton armé***Assembler et positionner des éléments d'armature en béton***Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces***Participer à la construction d'ouvrages en béton, en briques ou en pierres***Salaire selon expérience + diverses primes
Poste en CDI
Pour postuler :
faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
Venez directement en agence
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de maçonnerie***Première expérience concluante sur un poste similaire***Esprit d'équipe***Rigueur et précision***Respect des consignes de sécurité
*

Offre n°67 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 90 - CRAVANCHE ()

Description du poste :
Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une société spécialisée dans la réalisation de pièces de chaudronnerie destinées à l'industrie lourde, un CHAUDRONNIER SOUDEUR (H/F)
Vos principales missions seront les suivantes :***Assurer la fabrication et l'assemblage de pièces métalliques en suivant des plans précis.***Effectuer la soudure de matériaux variés tels que l'acier, l'inox et l'aluminium.***Procéder aux travaux de soudure et de réparations des structures métalliques selon les normes de sécurité en vigueur.***Appliquer des techniques de découpe et de formage afin de réaliser des assemblages de qualité.***Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les procédés de fabrication.***Ce poste demande une grande attention aux détails et une capacité à travailler en autonomie. Vous contribuerez à maintenir des standards élevés de qualité et de sécurité dans un environnement stimulant et en constante innovation.
Pour postuler :
faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
Venez directement en agence
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Qualités recherchées :***Aptitude à travailler en équipe.***Esprit d'initiative et sens du détail.***Compétences en lecture de plans techniques.***Habileté à manier différents procédés de soudure.***Engagement envers la sécurité au travail.***Profil dans l'industrie obligatoire
*

Offre n°68 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Missions principales :

- Accompagnement d'enfants de 6 à 12 ans présentant des déficiences mentales et/ou ayant des troubles du comportement ou encore ayant des difficultés d'insertion scolaire/sociale (intervention en internat ou externat)
- Travail en binôme avec l'enseignant au sein d'une classe externalisée
- Organisation et animation des activités quotidiennes
- Participation à la réflexion, à la mise en œuvre des projets individuels des usagers
- Transport des enfants en véhicule 8/9 places
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Lien avec les partenaires et les familles
- Participation aux séjours organisés pendant les semaines d'activité

Profil recherché :

D.E. Éducateur spécialisé
D.E. Moniteur éducateur
D.E.Accompagnant éducatif et social

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - éducateur spécialisé (Diplôme d'état Educateur Spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - intervention sociale familiale (DE Moniteur Educateur ou DE AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • INSTITUT SAINT NICOLAS

Offre n°69 : Office National des Forêts - Technicien Forestier - Office National des Forêts (ONF) - H/F

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

DESCRIPTIF DU POSTE

Le poste à pourvoir concerne le triage de Rougemont le Château, composé de 10 forêts communales pour une surface de 935 hectares. Des chênaies du Sundgau belfortain à 400m d'altitude aux hêtraie sapinières des crêtes vosgiennes à 1000m, la production est essentiellement orientée en bois façonnés vendus par contrats d'approvisionnement, dans un contexte mixte de futaie régulière et irrégulière.

Une partie des forêt est en site Natura 2000 avec des enjeux environnementaux et paysagers.

VOS MISSIONS :

Vous assurez, sur le terrain, la gestion durable des forêts et des espaces naturels sur votre périmètre d'intervention, en application des aménagements forestiers.

Vos missions, au sein de votre triage seront les suivantes :

*
Martelage, inventaire, cubage ;

*
Élaboration et présentation des programmes de travaux ;

*
Représenter l'ONF et développer des interactions auprès des communes ;

*
Accompagner les élus confrontés aux modifications de l'intensité des martelages voire au report de coupes ;

*
Établissement des programmes de coupes et surveillance de leur exploitation ;

*
Participation aux réceptions des produits bois ;

*
Présentation de devis de prestations de travaux aux communes et suivi de leur exécution ;

*
Établissement du bilan d'activité annuelle des forêts ;

*
Participation à l'élaboration d'aménagements ;

*
Assurer une surveillance réglementaire, générale et environnementale ;

*
Accueil du public ;

*
Implication dans des missions de police, notamment de constats d'infraction et de dressage de procès-verbaux. A cet effet, une formation sera délivrée par l'ONF lors de la prise de fonction ;

ENCORE MIEUX QUE DES MOTS, DÉCOUVREZ EN VIDÉO LE MÉTIER DE TECHNICIEN FORESTIER À L'ONF:

AUTRES INFORMATIONS :

*
Poste non logé (lieu d'embauche : Rougemont-Le-Château), À POURVOIR À PARTIR DE JANVIER 2025 ;

*
Rémunération ajustable selon le profil (expérience sur le même poste par exemple) : à partir de 26400EUR brut annuel, soit 2200EUR brut mensuel ;

*
Une indemnité d'occupation de domicile d'un montant de 166EUR brut mensuel pourra être versée DANS LE CAS OÙ IL N'Y A PAS DE BUREAU MIS À DISPOSITION ;

*
Prime de résultat d'un montant de 3% du salaire brut annuel ;

*
Contrat en forfait jours, incluant 23 jours de repos par an en plus des congés payés (25 jours) ;

*
Comité social et économique (anciennement CE), tickets restaurants d'une valeur de 9EUR (prise en charge de l'employeur : 55%) ;

*
Accompagnement à la prise de poste à travers un monitorat ;

*
Politique de formation dynamique ;

*
Véhicule de service ;

*
La commission de recrutement (une partie en salle, l'autre sur le terrain) sera précédée d'une phase de tests.


PROFIL RECHERCHÉ

* Diplôme : BTS GESTION FORESTIÈRE minimum ou diplôme équivalent.
* Expérience : Vous disposez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la gestion forestière.

Savoir-être et savoir faire requis

* Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel ;
* Vous savez travailler en autonomie et rendre compte ;
* Vous êtes à l'aise avec l'informatique (utilisation de logiciels, d'outils métier et du pack office Windows).

VOUS PENSEZ ÊTRE LE/LA CANDIDAT(E) QUE NOUS RECHERCHONS ? CETTE OFFRE VOUS INTÉRESSE MAIS VOUS AVEZ UN DOUTE SUR VOTRE PROFIL ? POSTULEZ ET REJOIGNEZ-NOUS, 100% DES EMBAUCHÉS ONT POSTULÉ ;)

Entreprise

  • Office National des Forêts

    UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE BOURGOGNE - FRANCHE-COMTÉ gère 715 00...

Offre n°70 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Aide-Soignant(e) (H/F), vous serez en charge :

- Assurer les soins d'entretien de la vie du résident,
- Aider le résident dans les actes de la vie courante, y compris animations et sorties éventuelles,
- Participer à la surveillance de l'état de santé physique et moral du résident,
- Participer à l'accompagnement des résidents en fin de vie,
- Assurer la distribution des repas aux patients,
- Participer à la tenue du dossier de soins : habitudes de vie et plans de soins,
- Participer à l'établissement d'une relation de qualité avec le résident et sa famille.

Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 Week-end sur 2 travaillé).

Amplitude de travail 6h45 à 20h45, ce qui implique que vous puissiez vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens.
La zone n'est que très peu desservie par les transports en commun ; ce moyen de transport n'est donc pas compatible avec les horaires de travail.


Rémunération : A minima 2375€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps plein
Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - santé (DE Aide-Soignant (e)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Résidence LES VERGERS

Offre n°71 : Aide-Soignant (H/F)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

La Fondation Arc-en-CielDepuis 40 ans, la Fondation Arc-en-Ciel, reconnue d'utilité publique et à but non lucratif, gère des établissements et services de soins, d'accueil & de service à la personne en Bourgogne-Franche-Comté.Avec l'aide de ses 1550 collaborateurs, elle accompagne chaque année plus de 7000 personnes fragilisées par la maladie, le grand âge ou le handicap. Son organisation est structurée en pôles d'activités (Santé, Personnes Âgées, Médico-Éducatif & Handicap, Domicile).La Fondation Arc-en-Ciel promeut une politique ressources humaines responsable servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l'Économie Sociale et Solidaire. La Fondation Arc-en-Ciel a la volonté d'impliquer chacun dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d'un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif. Détails de l'offreÉtablissement Résidence Les VergersLa Résidence Les Vergers est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), situé à Rougemont-le-Château (90). L'établissement accueille 122 résidents. Il dispose d'un Pôle d'activités et de soins adaptés (PASA) de 10 places et de 2 places d'hébergement temporaire.Les Vergers dispose également de 10 places dans son accueil de jour : Michel Legrand.MissionsAu sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologue, IDE, ergo, PAPA.), en qualité d'Aide-Soignant diplômé (H/F), vous serez en charge : Assurer les soins d'entretien de la vie du résidentAider le résident dans les actes de la vie courant, y compris animations et sorties éventuellesParticiper à la surveillance de l'état de santé physique et moral du résidentParticiper à l'accompagnement des résidents en fin de vieAssurer la distribution des repas aux patientsParticiper à la tenue du dossier de soins : habitudes de vie et plans de soinsParticiper à l'établissement d'une relation de qualité avec le résident et sa famille. Nature du DiplômeDiplôme d'État d'Aide-soignantConvention CollectiveCCN51Temps de travailCDD de remplacement à court ou moyen terme selon vos disponibilitésHoraires quotidiens en 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45)Rémunération (brut mensuel)Selon Convention collectiveA minima 2375€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps pleinAvantagesMutuelleCSEPossibilité de se restaurer sur place

Offre n°72 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROPPE ()

L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :
- Dispositif Centre Ressources Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement Entreprise
Le poste est à pourvoir sur le site du Centre Ressource Enfance Adolescence, sur le Pôle Autisme. Les horaires sont décalés (matinées et soirées)
Accompagnement d'une adolescente présentant de l'autisme, situation complexe, garantir sa sécurité et veiller à son bien-être, évaluer la situation (savoir recueillir et restituer les données, clarifier les difficultés, identifier les potentialités et les attentes de la personne accueillie, analyser une situation complexe.)
Participer à l'élaboration, accompagner, mettre en œuvre et évaluer un projet personnalisé d'accompagnement et/ou au PPS (projet personnalisé de scolarisation)
Accompagner au quotidien les enfants et adolescents afin d'éveiller, de développer et maintenir leurs capacités et leur autonomie dans le respect de ses droits et aspirations

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • CENTRE RESSOURCES ENFANCE & ADOLESCENCE

Offre n°73 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 90 - ROPPE ()

L'Adapei du Territoire de Belfort est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental. Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :
- Centre Ressources Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement
- Entreprise Adaptée

Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de Service - Cadre de Santé, la personne est appelée à :

-Assurer des soins d'hygiène, mener des actes d'accompagnements éducatifs et de loisirs sur la semaine et week-end au sein de l'Accueil Temporaire et des groupes éducatifs de jour du CREA, auprès de jeunes issus d'un public en situation de Polyhandicap, d'Autisme ou de Déficience Intellectuelle
-Observer, rendre-compte, analyser les situations et comportements des jeunes, être force de proposition
-Assurer auprès de la personne accueillie et de sa famille la continuité et la cohérence de l'accompagnement personnalisé
-Créer un cadre facilitant l'expression des personnes, des proches et des représentants légaux
-Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire de soins, pédagogique et éducative
-Utiliser les outils institutionnels (logiciel métier AIRMES) pour l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du Projet Personnalisé
-Participer à l'organisation pluridisciplinaire des actes d'accompagnement

Vous serez amené(e) à travailler au sein de l'accueil temporaire accueillant des enfants en internat de semaine du lundi soir au vendredi matin et quelques week-ends dans l'année du samedi au dimanche. Planning en 10h défini à l'année.

A pourvoir au 06/01/2025.
1 ETP - 37h00.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • CENTRE RESSOURCES ENFANCE & ADOLESCENCE

Offre n°74 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 28/08/2024 | mise à jour le 04/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROPPE ()

Recherche animateur (trice) pour la restauration scolaire.

Mission : assurer le temps de midi la restauration scolaire avec enfants de 3 à 12 ans

BAFA exigé ou CAP petit enfance

Durée hebdomadaire : 15.75h réparties de la façon suivante :
Lundi, mardi, et vendredi : de 11h30-13h45 et de 16h00 à 17h30
Jeudi : 11h30-14h30
+5h un mercredi par mois de 8h00 à 13h00

Lieu : 2 chemin des Isles 90380 ROPPE
Durée : du 02/09/2024 au 18/10/2024

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - petite enfance (Titulaire du BAFA ou CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie de Roppe

Offre n°75 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 10/11/2023 | mise à jour le 28/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

Votre missionSous la responsabilité du chef de service, vous exercez vos fonctions au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres à travers les missions suivantes :
Prise en soin des enfants par une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence dans l'établissement, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage.
Soins de nursing
Veille au bien-être physique et psychologique des enfants
Mise en œuvre des activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et/ou non verbale)
Détection des urgences, information auprès de l'infirmière et réalisation des premiers gestes de secours en collaboration avec l'équipe soignante
Participation à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre du projet individualisé par le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire.
Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnement Éducatif et Social, spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en IME, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des enfants en situation de handicap mental et/ou physique ?
Vous savez prendre en compte les besoins des enfants/adolescents et vous adapter aux personnes en situation de handicap ?
Vous avez le sens du contact ? Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et disponible envers les autres ?
Alors, n'attendez plus, candidatez !
A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°76 : Auxiliaire de Vie (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Auxiliaire de Vie (H/F), vous serez en charge :

- Assurer les soins d'entretien de la vie du résident,
- Aider le résident dans les actes de la vie courante, y compris animations et sorties éventuelles,
- Participer à la surveillance de l'état de santé physique et moral du résident,
- Assurer la distribution des repas aux patients,
- Participation aux soins d'entretien de la vie du résident,
- Assurer les fonctions hôtelières et d'entretien selon les protocoles d'hygiène en vigueur,
- Participer aux transmissions.

Vous effectuez des CDD de remplacements tout au long de l'année selon vos disponibilités.


Amplitude de travail 6h45 à 20h45, ce qui implique que vous puissiez vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens.
Le Permis B est vivement conseillé.
La zone n'est que très peu desservie par les transports en commun ; ce moyen de transport n'est donc pas compatible avec les horaires de travail.


Rémunération : A minima 2230€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps plein
Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - santé | Aucune formation scolaire
  • - santé (DE Aide-Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Résidence LES VERGERS

Offre n°77 : Médecin prescripteur (H/F)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

La Fondation Arc-en-CielDepuis 40 ans, la Fondation Arc-en-Ciel, reconnue d'utilité publique et à but non lucratif, gère des établissements et services de soins, d'accueil & de service à la personne en Bourgogne-Franche-Comté.Avec l'aide de ses 1550 collaborateurs, elle accompagne chaque année plus de 7000 personnes fragilisées par la maladie, le grand âge ou le handicap. Son organisation est structurée en pôles d'activités (Santé, Personnes Âgées, Médico-Éducatif & Handicap, Domicile).La Fondation Arc-en-Ciel promeut une politique ressources humaines responsable servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l'Économie Sociale et Solidaire. La Fondation Arc-en-Ciel a la volonté d'impliquer chacun dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d'un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif. Détails de l'offreÉtablissement Résidence Les VergersLa Résidence Les Vergers est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), situé à Rougemont-le-Château (90). L'établissement accueille 122 résidents. Il dispose d'un Pôle d'activités et de soins adaptés (PASA) de 10 places et de 2 places d'hébergement temporaire.Les Vergers dispose également de 10 places dans son accueil de jour : Michel Legrand.ÉtablissementSituée au sein de la commune de Rougemont le Château à une quinzaine de kilomètres de Belfort, à la limite entre l'Alsace et le Territoire de Belfort, la Résidence Les Vergers, Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) accueille 122 personnes âgées de plus de 60 ans, seules ou en couple, valides, semi-valides ou dépendantes dans un lieu de vie chaleureux et familial.La Résidence dispose de plusieurs services adaptés à la prise en charge de la personne âgée, dont un PASA (Pôle d'activités et de Soins Adaptés) de 14 places, un Accueil de Jour de 10 places et un accueil dédié à la Prise en charge des personnes handicapées vieillissantes (Unité « PEPSH ») de 12 places.Missions assurer le suivi médical d'un certain nombre de résidents en collaboration avec le second médecin salarié et les médecins traitants intervenant dans la structure (environ 70 résidents)donner un avis sur les admissions,évaluer le niveau de dépendance des résidents et leurs besoins en soins médico-techniquescollaborer au sein du territoire avec les acteurs des filières gériatriques et gérontologiquesparticiper à la politique institutionnelleparticiper au projet de restructuration architectural. Qualités requises intérêt pour la personne âgée et la gériatrieconnaissance et expérience en EHPADcapacité à travailler en équipesens du relationnel et de la communication DiplômeMédecin, diplômé en gériatrie de préférence (capacité de gériatrie, DU de médecin coordonnateur, DESC de gériatrie.)Convention CollectiveCCN51 FEHAPTemps de travailCDI Temps plein - Possibilité d'un temps partiel (minimum de 40%)Horaires en journée - Pas de garde. Rémunération selon profil AvantagesCSE / Complémentaire Santé

Offre n°78 : Fraiseur / Fraiseuse (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Description du poste :
L'agence Working Spirit Belfort recherche dans le cadre du développement d'un de ses clients :
Un(e) Fraiseur(se) sur Palletech (H/F)
Il s'agit d'une mission d'intérim à temps plein à pourvoir dès que possible.
Votre mission :***Lancer les séries et conduire les opérations d'usinage (fraisage et/ou tournage - CN et/ou traditionnel) tout en respectant les consignes de sécurité
* Réaliser les opérations de contrôle qualité et renseigner l'ensemble de la documentation des ordres de fabrication
* Réaliser la création des fiches outils
* Réaliser la programmation de la production et de son secteur
* Etre acteur de l'amélioration continue (PROPUL'S, 8D.)
* Remonter les anomalies de programmation au service Méthodes
Horaires de travail : 2*8
Rémunération selon profil, CDI à terme
Description du profil :
Pour mener a bien cette mission, vous devez maitriser:***Lecture de plan
* Connaître le langage MAZAK
* Fraisage
* Montage/démontage
* Changement/mesure des outils
* Contrôle qualité
* Maintenance de premier niveau
* Missions diverses (ajustage, marquage, emballage.)
* Programmation
* Utilisation de l'ERP
Vous pensez correspondre à ce profil ? Vous êtes motivé(e) et vous souhaitez être contacté(e) pour cette mission ? Alors envoyez-nous au plus vite votre CV !

Offre n°79 : Soudeur TIG MIG alu inox (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Description du poste :
L'agence Working Spirit Belfort recherche dans le cadre du développement d'un de ses clients :
Un(e) soudeur-euse TIG (H/F)
Il s'agit d'une mission d'intérim à temps plein à pourvoir dès que possible.
Vos missions :***Soudure TIG
* Soudure fine
* Superalliage
* Lire un plan et savoir extraire les données essentielles
* Réaliser les opérations de soudage (et annexes : brossage, calibrage, etc.) conformément aux cahiers de soudage et aux ordres de fabrication tout en respectant les consignes de sécurité
* Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle
Travail en horaire posté (2*8), CDI à terme
Description du profil :***2 ans d'expérience minimum en soudage (épaisseur, matière, etc.)
* Connaissance des procédés de soudure
* Lecture de plan
* Contrôle Qualité
Vous pensez correspondre à ce profil ? Vous êtes motivé(e) et vous souhaitez être contacté(e) pour cette mission ? Alors envoyez-nous au plus vite votre CV !

Offre n°80 : Aide Soignante / Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 90 - ROPPE ()

L'Adapei du Territoire de Belfort est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental. Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :
- Centre Ressources Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement
- Entreprise Adaptée

Le poste libéré se situe au sein du CREA (Centre Ressources Enfance & Adolescence). Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de service - Cadre de Santé, la personne est appelée à :
- Mener des actes de soins d'hygiène et de confort
- Gérer les situations d'urgence
- Mettre en place des moyens pour veiller à sécuriser l'accompagnement
- Administrer les traitements adéquats à chaque jeune
- Contribuer au bien-être des jeunes
- Assurer des transferts via les appareillages spécifiques
- Transmettre les informations écrites et orales
- Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des personnes accompagnées (observations, transmissions, analyses, propositions, mises en œuvre)

Vous serez amené(e) à travailler au sein de l'accueil temporaire accueillant des enfants en internat de semaine du lundi soir au vendredi matin et quelques week-ends dans l'année du samedi au dimanche. Planning en 10h défini à l'année.

A pourvoir au 06/01/2024.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - santé (Formation AS ou AP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE RESSOURCES ENFANCE & ADOLESCENCE

Offre n°81 : Aide Soignante / Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 90 - ROPPE ()

L'Adapei du Territoire de Belfort est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental. Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :
- Centre Ressources Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement
- Entreprise Adaptée

Le poste libéré se situe au sein du CREA (Centre Ressources Enfance & Adolescence). Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de service - Cadre de Santé, la personne est appelée à :
- Mener des actes de soins d'hygiène et de confort
- Gérer les situations d'urgence
- Mettre en place des moyens pour veiller à sécuriser l'accompagnement
- Administrer les traitements adéquats à chaque jeune
- Contribuer au bien-être des jeunes
- Assurer des transferts via les appareillages spécifiques
- Transmettre les informations écrites et orales
- Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des personnes accompagnées (observations, transmissions, analyses, propositions, mises en œuvre)

Vous serez amené(e) à travailler au sein de l'accueil temporaire accueillant des enfants en internat de semaine du lundi soir au vendredi matin et quelques week-ends dans l'année du samedi au dimanche. Planning en 10h00 défini à l'année.

A pourvoir au 06/01/2025.
Contrat en 0.70 ETP (26h/mois)

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - santé (Formation AS ou AP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE RESSOURCES ENFANCE & ADOLESCENCE

Offre n°82 : Expert automobile (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

Description du poste :
Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Expert Automobile diplômé F/H pour rejoindre notre Direction KPI.
Qui êtes-vous ?
Vous êtes un professionnel du secteur automobile et avez le diplôme d'Expert Automobile et vous êtes inscrit sur la liste nationale des experts en automobile
Passionné du monde de l'automobile et de ses challenges, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en continuant d'évoluer au quotidien sur un métier passionnant qui vous permettra de continuer à apprendre tout en découvrant un nouvel environnement et culture d'entreprise.
Interlocuteur privilégié des assureurs et assurés, vous serez en contact avec les parties prenantes du dossier et grâce à vos qualités relationnelles, vous mènerez à bien votre mission.
N'hésitez plus, postulez et devenez notre prochain Expert !
Quelles sont vos missions ?
Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises pour des particuliers et professionnels, vous :
Déterminez les causes, vérifiez les circonstances et estimez le montant du préjudice subi par l'assuré.
Identifiez les véhicules (caractéristiques légales, commerciales et équipements) ;
Evaluez les dommages à l'aide d'un logiciel dédié à la suite d'un sinistre, ou après restitution sur des véhicules automobiles, sur le terrain, ou à distance sur vues photographiques.
Suivez et validez les réparations dans le cadre des procédures VE/VEI
La rédaction de rapports d'expertises, le respect des process, de la qualité exigée et des délais de gestion imposés font partie intégrante de votre métier.
Description du profil :
Nous apprécierons chez vous :***Votre solide expertise technique et votre connaissance approfondie des différents aspects du secteur mécanique/carrosserie
* Votre attitude adaptée client, votre capacité à comprendre les besoins et les attentes de nos clients
* Votre aptitude à analyser les situations complexes et à les synthétiser
* Votre capacité à s'organiser et prioriser vos tâches
* Votre réactivité face aux défis et aux changements, ainsi que votre capacité à prendre des initiatives
* Votre attitude positive et votre goût pour le collectif et du challenge
Vous apprécierez chez nous :***Nos programmes d'intégration et de formations continues
* Notre management de proximité et notre encadrement régulier et personnalisé
* Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et le partage au sein de notre entreprise
* Notre engagement pour assurer la satisfaction de nos clients en fournissant des expertises de qualité, et en y répondant de manière proactive
* Nos outils numériques innovants, pour optimiser les processus et améliorer l'efficacité opérationnelle
* Nos perspectives d'évolutions professionnelles
* Notre attention particulière afin de permettre de concilier au mieux les responsabilités professionnelles et les engagements personnels
Quels avantages ?
- Politique de véhicules incitative avec large choix incluant des véhicules écoresponsables hybrides et électriques
- Carte carburant sans avance de frais
- Intéressement
- Contrat santé avec prise en charge employeur
- Jours de récupération annuels - CDI Statut Cadre Forfait (215 jours)
Quelle rémunération ?
- Fourchette de rémunération entre 28500€ à 45600€ selon profil et expérience

Offre n°83 : KPI - Expert / Experte en règlement de sinistres en assurances (H/F)

  • Publié le 15/10/2024 | mise à jour le 15/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Expert Automobile diplômé F/H pour rejoindre notre Direction KPI.
Qui êtes-vous ?
Vous êtes un professionnel du secteur automobile et avez le diplôme d'Expert Automobile et vous êtes inscrit sur la liste nationale des experts en automobile
Passionné du monde de l'automobile et de ses challenges, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en continuant d'évoluer au quotidien sur un métier passionnant qui vous permettra de continuer à apprendre tout en découvrant un nouvel environnement et culture d'entreprise.
Interlocuteur privilégié des assureurs et assurés, vous serez en contact avec les parties prenantes du dossier et grâce à vos qualités relationnelles, vous mènerez à bien votre mission.
N'hésitez plus, postulez et devenez notre prochain Expert !
Quelles sont vos missions ?
Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises pour des particuliers et professionnels, vous :
Déterminez les causes, vérifiez les circonstances et estimez le montant du préjudice subi par l'assuré.
Identifiez les véhicules (caractéristiques légales, commerciales et équipements) ;
Evaluez les dommages à l'aide d'un logiciel dédié à la suite d'un sinistre, ou après restitution sur des véhicules automobiles, sur le terrain, ou à distance sur vues photographiques.
Suivez et validez les réparations dans le cadre des procédures VE/VEI
La rédaction de rapports d'expertises, le respect des process, de la qualité exigée et des délais de gestion imposés font partie intégrante de votre métier.
Nous apprécierons chez vous :
Votre solide expertise technique et votre connaissance approfondie des différents aspects du secteur mécanique/carrosserie
Votre attitude adaptée client, votre capacité à comprendre les besoins et les attentes de nos clients
Votre aptitude à analyser les situations complexes et à les synthétiser
Votre capacité à s'organiser et prioriser vos tâches
Votre réactivité face aux défis et aux changements, ainsi que votre capacité à prendre des initiatives
Votre attitude positive et votre goût pour le collectif et du challenge
Vous apprécierez chez nous :
Nos programmes d'intégration et de formations continues
Notre management de proximité et notre encadrement régulier et personnalisé
Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et le partage au sein de notre entreprise
Notre engagement pour assurer la satisfaction de nos clients en fournissant des expertises de qualité, et en y répondant de manière proactive
Nos outils numériques innovants, pour optimiser les processus et améliorer l'efficacité opérationnelle
Nos perspectives d'évolutions professionnelles
Notre attention particulière afin de permettre de concilier au mieux les responsabilités professionnelles et les engagements personnels
Quels avantages ?
- Politique de véhicules incitative avec large choix incluant des véhicules écoresponsables hybrides et électriques
- Carte carburant sans avance de frais
- Intéressement
- Contrat santé avec prise en charge employeur
- Jours de récupération annuels - CDI Statut Cadre Forfait (215 jours)
Quelle rémunération ?
- Fourchette de rémunération entre 28500€ à 45600€ selon profil et expérience

Entreprise

  • KPI

    Avec des demandes de plus en plus pressantes pour mettre en œuvre des synergies, synonymes d'agilité, l'appartenance à un groupe offrira aux clients sur l'ensemble du territoire, des réponses harmonisées pour le service et la satisfaction de leurs assurés.

Offre n°84 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

Description du poste :
ROPPE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants ( 4 ans et 7 ans) les lundis, jeudis et vendredis de 18h à 19h30.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°85 : Baby-sitting pour deux enfants de plus de 3 ans - 4.5h/sem - H/F

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROPPE ()

RESPONSABILITÉS :

ROPPE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants ( 4 ans et 7 ans) les lundis, jeudis et vendredis de 18h à 19h30.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°86 : Animation jeux de société Belfort (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Destination Jeux, Société d'évènementiel spécialisée dans l'univers du Jeu de société, jouets et jeux video, recrute des animateurs(trices) dans toute la France.
Votre rôle sera de démontrer le jeu Jemme de Lansay dans une grande surface. C'est un jeu de stratégie ressemblant à Othello ou au jeu de Go.
Matériel directement en magasin.
Formation par téléphone.
L'animation aura lieu le samedi 30 novembre et 7 décembre de 14h à 18h à la Fnac.

Entreprise

  • STRAT

Offre n°87 : Animateur / Animatrice en loisirs créatifs - Belfort (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Rejoignez Globe Groupe, agence spécialisée dans la brand activation, pour une mission d'animation commerciale !

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice pour promouvoir une marque de produits de loisirs créatifs en faisant des démonstrations avec un objet qui permet de concevoir et personnaliser une multitude de projets : cartes uniques, vêtements personnalisés, décorations d'objets de tous les jours.

Votre mission :
Faire la promotion des produits de la marque représentée.
Déclencher l'achat via vos conseils et informations.
Vendre les produits et faire bénéficier les clients des offres promotionnelles.
Créer de la visibilité autour de la marque.
Réaliser un compte rendu en fin de mission.

Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience réussie en vente et animation commerciale et disposez obligatoirement de connaissances dans le domaine des loisirs créatifs.
Vous aimez aller au-devant des clients et êtes d'un naturel pédagogue.
Vous êtes très avenant et à l'aise en public.
Vous êtes ponctuel, méthodique, soigné et rigoureux.

Infos pratiques :
Lieu : FNAC - BELFORT
Dates : 6/7, 13/14, 20/21 décembre
Horaires : 11h-19h

Intéressé(e) et disponible sur l'ensemble des dates de la mission ? Envoyez votre CV dès maintenant !
Mettez en avant vos connaissances en loisirs créatifs ou en activités manuelles et vos missions passées en animation ou vente.

N'hésitez pas à partager cette mission avec votre entourage !

Compétences

  • - Techniques commerciales

Entreprise

  • HAWKER

Offre n°88 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur incontournable dans le secteur de l'évènementiel, un Agent logistique spécialisé dans la préparation mobilier secteur Belfort (H/F)


Au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de l'évènementiel, vous serez un maillon essentiel puisque vous serez responsable de tous les départs des entrepôts et de tous les retours.
Vos missions :
-La préparation de matériel de type mobilier, équipement de sonorisation, décoration ... ...
-Contrôler avec rigueur les départs et retours de notre matériel
- Aider aux chargements et déchargements des camions
- Assurer l'accueil des clients comptoir lors des départs et retours des locations sans livraison
- Organiser la méthodologie du stockage et la vie générale de l'entrepôt



Bricoleur ? Minutieux ? Vous appréciez le relationnel client et le travail d'équipe ?
Alors ce poste est fait pour vous,

Idéalement vous avez une expérience similaire, et êtes détenteur du permis Caces 3

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°89 : 1 AGENT D'ACCUEIL ET DE VENTE (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 18 Mois
    • 90 - BELFORT ()

L'agent d'accueil et de vente a pour mission de valoriser la boutique éphémère du Mois Givré. Dans ce cadre, il/elle :

- assure l'ouverture, la fermeture et le contrôle de la boutique

- veille à un bon accueil des usagers

- assure la gestion du stocks de la boutique

- tient la caisse

- Assure la vente des produits de la boutique du mois givré

- Informe les usagers sur animations en cours

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Expérience indispensable en tenue de caisse
  • - Maîtrise des outils informatiques
  • - Aisance relationnelle
  • - Gestion des périodes de forte affluence
  • - Disponibilité liées aux horaires de la boutique

Formations

  • - accueil (BAC Accueil) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE de BELFORT

Offre n°90 : Chargé d'accueil banque (F/H)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Belfort ()

Vous vous assurez de la satisfaction des clients à l'accueil de l'agence bancaire. Vous prenez en charge rapidement les demandes des clients et des prospects. Vous traitez leur(s) demande(s).
Vous réalisez la découverte des clients et des prospects et vous actualisez systématiquement le dossier clients.
Vous apportez une réponse commerciale adaptée aux projets recensés.
Vous orientez le client vers le conseiller patrimonial ou le conseiller spécialisé si nécessaire, une fois le besoin identifié.
Vous identifiez et traitez les opportunités de rebond commercial de votre périmètre et du portefeuille agence...

Formations

  • - banque | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°91 : 2 Hôte Accueil (F/H) durant la Période Hivernale 2024-2025 (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons un Hôte d'Accueil pour renforcer les équipes de l'Accueil de Jour durant la Période Hivernale 2024-2025,

Votre mission principale sera l'accueil et la mise à l'abri des personnes en grandes difficultés sociales à la rue,

Vous élaborerez également des animations et des actions collectives dans le cadre de l'Accueil de Jour,

Vous devrez effectuez des travaux de rangement et de nettoyage afin que les locaux soient toujours propres et accueillant,

Vous exercerez votre activité à temps plein du lundi au vendredi de 13 heures à 20 heures.

Salaire : salaire conventionnel d'après votre ancienneté dans la fonction et votre diplôme,

Prime SEGUR : 238 €,

CSE,

Mutuelle gratuite avec l'option de base 1 personne,

Forfait mobilité durable de 20.83 €/mois si conditions remplies.

Vous devrez être titulaire du diplôme d'état de Moniteur Educateur ou avoir une expérience significative dans le domaine de l'inclusion sociale.

Vous devrez avoir le sens des responsabilités et de l'écoute et la capacité à gérer les conflits.

Savoir travailler en équipe est également primordial.

Vous devrez respecter les procédures et les consignes élaborées par la structure.

Permis B exigé.

Entreprise

  • FONDATION DE L ARMEE DU SALUT

Offre n°92 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 28/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Utilisation auto-laveuse est un plus
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons un agent / une agente d'entretien (h/f) pour le nettoyage d'un centre commercial.

L'intervention est à réaliser du lundi au jeudi de 7h30 à 9h et vendredi 19h à 20h30

L'utilisation d'une auto-laveuse est nécessaire (une formation sera donnée en cas de besoin)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ETINCELLE

    Étincelle Propreté propose de nombreuses prestations de qualité. Nettoyage complet des bâtiments. Particuliers et professionnels

Offre n°93 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 28/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - En nettoyage de locaux
    • 90 - BELFORT ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) pour assurer l'entretien de différents locaux sur Belfort et Montbéliard.
Afin de transporter le matériel et vous rendre sur les sites, nous mettons un véhicule à disposition
Les tâches comprennent :
* nettoyage de cage d'escalier
* nettoyage de bureaux
* nettoyage des vitres

Vous avez au moins 3 ans d'expérience, vous êtes autonome, nous vous attendons

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Relayer de l'information
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ETINCELLE

    Étincelle Propreté propose de nombreuses prestations de qualité. Nettoyage complet des bâtiments. Particuliers et professionnels

Offre n°94 : AGENT DE PROPRETE URBAINE-CHAUFFEUR EN CHARGE DES DEPÔTS SAUVAGES (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 24/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Rattaché à la direction du Cadre de vie, l'agent de propreté urbaine - chauffeur PL est chargé de l'enlèvement des dépôts sauvages sur l'ensemble de la ville
ainsi que de l'évacuation des déchets dans les différentes filières de traitement.
L'agent de propreté urbaine - chauffeur PL :

dans sa mission de chauffeur :
- conduit un camion équipé selon les besoins d'une benne déposable, d'une
laveuse sur berce, d'une grue ou d'une saleuse
- réalise les chargements et déchargements et la manutention des matériels
transportés
- assure le nettoyage nécessaire aux abords des zones de chargement et de
déchargement (PAV encombrants, dépôts sauvages...)
- assure la maintenance préventive de son matériel et signale à la hiérarchie
tout dysfonctionnement

dans sa mission d'agent de propreté :
- réalise des opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics
- participe aux opérations d'entretien et de création des espaces verts
- conduit les engins de déneigement et de nettoyage (balayeuse, laveuse)
- surveille et alerte de la présence de dépôts sauvages
- informe la hiérarchie des dégradations constatées sur le mobilier urbain et le
domaine public

Pour postuler à cette offre d'emploi, vous joindrez impérativement un CV et une lettre de motivation (motivations à renseigner dans la rubrique "lettre de motivation" ou à joindre en seconde page de votre CV)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - Culture qualité
  • - Respect des règles de sécurité
  • - Permis C, FIMO/FCO indispensable
  • - utilisation grue auxiliaire ( CACES R490)
  • - Capacité d'adaptation et organisation
  • - Manutention et port de matériel
  • - Capacité à communiquer
  • - travail le dimanche et les jours fériés
  • - Disponibilité selon les évènements

Entreprise

  • MAIRIE de BELFORT

Offre n°95 : Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes (H/F)

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RECRUTEMENTS réservés aux personnes titulaires d'une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé).

Prise de poste sur Belfort ou Morvillars - Plusieurs postes sont à pourvoir.

Vous serez chargé(e) du ramassage d'enfants et d'adolescents en situation de handicap. Les trajets consistent à chercher les jeunes à leur domicile pour les conduire à l'IME ou sur leur lieu de scolarisation. Le ramassage se fait avec des véhicules 9 places. Il peut également y avoir des transports individuels dans la journée pour des soins chez des spécialistes.

Plages horaires de travail : 7h-18h. Mais il peut y avoir une journée dans la semaine qui soit 7h-18h, avec 2h30 de pause dans la journée. Votre temps de travail est annualisé (36 semaines de travail->vous ne travaillez pas les vacances scolaires/ou 41 semaines de travail->vous bénéficiez de la moitié des vacances scolaires).


o Bon relationnel : avec les parents lors de la prise en charge, avec les enfants / adolescents en situation de handicap.
o Savoir gérer des imprévus (conditions météo, crise d'épilepsie d'un enfant).
o Savoir veiller / gérer des enfants / adolescents.
o Sens des responsabilités : transport de personnes avec enjeux de sécurité.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Offre n°96 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à relever d'énergisants défis en tant qu'Assistant de gestion locative et comptable (F/H) ?
Au sein du service immobilier de notre client, une mission essentielle vous attend afin d'assurer la gestion et l'analyse du patrimoine immobilier, tout en suivant les directives de la Direction Générale et Financière.
- Assurer les différents aspects de la gestion locative, de la réalisation des facturations à l'établissement et au suivi des baux
- Conduire l'analyse du patrimoine immobilier, y compris le suivi des encaissements et relances, ainsi que les prévisions d'encaissement pour le service comptable
- Tenir à jour et optimiser le système de gestion locative, y compris la saisie des écritures comptables
- Participer activement au processus budgétaire en collaboration avec la hiérarchie et le pôle comptabilité, tout en proposant des améliorations de fonctionnement et processus
- Assurer la veille juridique, l'archivage documentaire et le suivi des indicateurs pertinents pour l'activité immobilière.
Description du profil :
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant de gestion locative et comptable (F/H) doté(e) d'au moins 3 ans d'expérience, rigoureux(se) et organisé(e), ayant une excellente aisance relationnelle et une connaissance approfondie de la comptabilité générale et de la gestion immobilière.
- 3 ans d'expérience minimum en gestion locative ou un domaine similaire
- Compétences avancées en informatique y compris Pack Office et logiciel de comptabilité
- Connaissance approfondie de la réglementation sur les baux d'habitation et commerciaux
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à gérer des situations difficiles
- Rigoureux(se), organisé(e), discret(e) et respectueux(se) de la confidentialité.

Offre n°97 : CHARGÉ D'ACCUEIL BANQUE (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, grand groupe bancaire, un conseiller accueil (F/H)Vous vous assurez de la satisfaction des clients à l'accueil de l'agence bancaire. Vous prenez en charge rapidement les demandes des clients et des prospects. Vous traitez leur(s) demande(s).
Vous réalisez la découverte des clients et des prospects et vous actualisez systématiquement le dossier clients.
Vous apportez une réponse commerciale adaptée aux projets recensés.
Vous orientez le client vers le conseiller patrimonial ou le conseiller spécialisé si nécessaire, une fois le besoin identifié.
Vous identifiez et traitez les opportunités de rebond commercial de votre périmètre et du portefeuille agence...

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°98 : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Notre client, situé à BELFORT, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole.Quels défis exaltants attendent un(e) Assistant(e) Administratif (F/H) dans ce rôle essentiel ?
Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de faciliter la communication et la coordination entre différents services au sein de l'établissement.
Vos tâches principales sont les suivantes :

- Élaborer et analyser des reportings
- Assurer la liaison avec les intervenants internes et externes.
- Coordonner la programmation, le suivi des formations et des visites médicales, tout en gérant les archives et les habilitations.
- S'assurer du bon fonctionnement des process et des outils informatiques
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°99 : EMPLOYE LIBRE-SERVICE FRUITS/ LEGUMES (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RESPONSABILITÉS :

Votre agence Actua Belfort recherche pour son client basé dans l'aire urbaine de Belfort un Employé-Libre-Service (H/F).
Vous aurez pour missions principales :
- La mise en rayon de la marchandise
- Le facing et la rotation
- Les inventaires
- L'entretien des rayons
- La gestion des invendus
- Le tri et rangement des marchandises
- La gestion du stock
Une première expérience dans le rayon fruits & légumes est nécessaire.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas nous faire parvenir votre candidature.

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. C'est aujourd'hui 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°100 : Employé libre-service (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RESPONSABILITÉS :

Actua Belfort recherche pour le compte de son client basé sur le secteur de Belfort des Employés Libre-Service (H/F).
Vos missions principales seront :
- Mise en rayon de la marchandise
- Facing et rotation
- Inventaires
- Entretien des rayons
- Gestion des invendus et du stock.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre ponctualité. Vous vous adapté rapidement et aimez le travail en équipe.
Envoyez nous votre candidature.

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. C'est aujourd'hui 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°101 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes à la recherche d'une aventure professionnelle excitante dans le domaine de la logistique ?
Actua Belfort vous propose une opportunité unique de devenir un(e) Préparateur/Préparatrice de Commandes H/F au sein d'une équipe dévouée et dynamique.
En tant que membre clé de notre équipe logistique, vous serez chargé(e) de :
- Réceptionner et décharger les marchandises avec efficacité.
- Préparer les commandes selon les exigences spécifiques de nos clients.
- Assurer la préparation minutieuse des documents pour les expéditions.
- Respecter les normes strictes de sécurité en vigueur.
- Contribuer activement à la manutention générale liée au poste.
Les Atouts de ce Poste :
- Horaires de journée (8h/8h30 - 16h/16h30)
- Environnement de travail collaboratif où votre polyvalence et votre esprit d'équipe seront valorisés.
- Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine, favorisant les valeurs familiales et le bien-être au travail.
- Prime d'assiduité

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez déjà une première expérience réussie dans un poste similaire ? C'est un plus, mais nous sommes également ouverts aux talents motivés souhaitant s'épanouir dans ce domaine captivant. Les qualités suivantes sont également appréciées :
- Dynamisme et volonté de fournir un travail de qualité.
- Polyvalence et capacité à s'adapter à un environnement en évolution constante.
- Esprit d'équipe et motivation à contribuer au succès collectif de l'équipe.
Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle stimulant au sein d'une entreprise où règnent l'esprit d'équipe et l'ambition, n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. ACTUA, c'est aujourd'hui 27 agences, 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de hand...

Offre n°102 : Boucher(e) Grande distribution (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RESPONSABILITÉS :

¿¿¿¿ Deviens le Maestro du Couteau ! ¿¿¿¿
ACTUA Belfort recherche pour l'un de ses partenaires, spécialisé dans la grande distribution, un(e) Boucher(ère) d'exception ¿¿¿¿. Si tu as le coup de lame affûté et un flair infaillible pour la viande de qualité, cette annonce est pour toi !
Tes missions, si tu les acceptes : ¿¿¿¿ Conseiller avec passion : Épater les clients avec tes astuces de cuisson et tes conseils de pro pour qu'ils repartent avec le sourire et... de la viande délicieuse !
¿¿¿¿ Maître de la vitrine : Crée des compositions dignes d'une œuvre d'art carnivore. Mise en scène, étiquettes au carré et produits frais qui font saliver tout le monde.
¿¿¿¿ Découpe au millimètre : Tranche, coupe, et débite avec maîtrise et panache.
¿¿¿¿ Le gardien des dates : Toujours à l'affût des produits frais, tu t'assures que rien ne dépasse la date limite !
¿¿¿¿ Respect des règles : Hygiène, sécurité, qualité - tout ça, c'est ton mantra !

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché : ¿¿¿¿ Si tu as déjà tenu un couteau dans une boucherie et que tu sais faire parler la viande, tu es notre candidat(e) idéal(e) ! ¿¿¿¿ Tu adores bosser en équipe, tu es ponctuel(le), sérieux(se), et surtout, tu as le sens du service client.
Pourquoi rejoindre l'aventure ? : Une équipe prête à t'accueillir, des clients qui n'attendent que tes conseils, et la satisfaction de voir ton art du tranchage mis en lumière !
¿¿¿¿ Alors, qu'est-ce que tu attends ? ¿¿¿¿
¿¿¿¿ Postule dès maintenant et rejoins l'équipe

Entreprise

  • Actua Belfort

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°103 : MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Votre missionEn tant que Moniteur-Educateur (H/F), vous accompagnerez des adultes, jeunes en difficulté et personnes âgées dépendantes, victimes de problèmes personnels, familiaux et sociaux :
Aménagement et organisation des espaces d'accueil et de vie,
SoutiVotre profilVous êtes titulaire du DE de Moniteur-Éducateur ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative dans le secteur du handicap ?
Vous savez gérer votre stress et, faire face à des situations personnelles, familiales et sociales difficilA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°104 : Chargé d'accueil banque (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Vous vous assurez de la satisfaction des clients à l'accueil de l'agence bancaire. Vous prenez en charge rapidement les demandes des clients et des prospects. Vous traitez leur(s) demande(s).
Vous réalisez la découverte des clients et des prospects et vous actualisez systématiquement le dossier clients.
Vous apportez une réponse commerciale adaptée aux projets recensés.
Vous orientez le client vers le conseiller patrimonial ou le conseiller spécialisé si nécessaire, une fois le besoin identifié.
Vous identifiez et traitez les opportunités de rebond commercial de votre périmètre et du portefeuille agence...
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 banque/assurances ou dans le domaine commerciale et avoir au moins 2 années d'expérience.
Vous êtes doté d'un fort tempérament commercial, vous êtes accueillant, disponible.

Offre n°105 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
VOTRE MISSION***- Préparation des commandes***- Gestion du stockage
* - Contrôler les départs et les retours du matériel
* - Réaliser la maintenance du matériel du parc ainsi que des outils et des véhicules***- Nettoyage et contrôle du matériel***- Aide au chargements et déchargements des camions
* - Assurer un accueil de qualité aux clients
* - Organiser la méthodologie du stockage***VOTRE PROFIL
De formation Bac+2, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire.
Votre organisation et votre esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Salaire proposé : 11,88 € brut par heure(s) .

Offre n°106 : E.Leclerc - Employé(e) Commercial(e) rayon DROGUERIE - H/F

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 90 - BELFORT ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Sous la responsabilité de votre responsable de rayon, vos missions seront :

- de gérer votre rayon en vous assurant de son approvisionnement et sa présentation, tout en respectant les règles relatives à l'information produit et à l'étiquetage.

- de réaliser le facing et le suivi des ruptures.

- de veiller à la propreté de votre rayon et de la réserve.


PROFIL RECHERCHÉ

Qualités requises :

Vous êtes une personne travailleuse, dynamique, rigoureuse, autonome, ayant le sens du commerce.

Contrat à temps complet. 

Salaire x13 mois + prime de participation + prime d'intéressement + prime sur objectifs.

Entreprise

  • E.Leclerc

    Le centre E.Leclerc de BELFORT emploie 270 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédérat...

Offre n°107 : Responsable de projet HPC F/H (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

La capacité d'Amazon à innover au nom de ses clients dépend des perspectives et des connaissances des collaborateurs, issus de tous horizons.
Position

Le/la Responsable de projet est responsable de l'exécution de toutes les activités liées à la shaftline et à ses auxiliaires, aux échangeurs de chaleur et au système de contrôle sur le projet. Vous dirigez une équipe de chefs de projet et êtes responsable de la livraison dans les délais contractuels, conformément aux exigences contractuelles et dans le respect des budgets du projet. Une fois que les activités globales de fabrication et de livraison seront bien avancées (plus de 70 % des composants livrés sur le site), vous assumerez la responsabilité globale des activités off-shore en tant qu'adjoint(e) au directeur de projet.
Vous rendez compte au directeur de projet.

Rôle et responsabilités :

* Organiser toutes les activités du projet liées au périmètre en ligne avec les priorités définies par le directeur de projet ;
* Développer des stratégies claires pour atteindre les objectifs et surmonter les défis ;
* Constituer une équipe de projet solide travaillant ensemble pour atteindre les objectifs du projet. En coordination avec les fonctions et avec le directeur de projet, vous vous assurez que tous les membres de votre équipe connaissent leurs rôles et responsabilités respectifs et que les interfaces sont définies;
* Mettre en place et surveiller les indicateurs de performance SQDC (Sécurité, Qualité, Livraison & Coûts) pour votre périmètre ;
* Etre l'interlocuteur(trice) du client (et des parties désignées DQI, OIU, .) pour ce qui concerne votre périmètre de travail ;
* Connaître parfaitement le contrat avec le client, identifier les droits et obligations de chaque partie, veiller à leur stricte application et anticiper toutes les actions nécessaires pour protéger les intérêts de l'entreprise, en coordination avec des fonctions telles que la gestion des contrats ou l'ingénierie ;
* Tenir régulièrement des réunions de direction avec pour but la gestion des fournisseurs critiques afin de revoir leurs performances. Vous visitez régulièrement les locaux des fournisseurs critiques ;
* Connaître et appliquer les processus SPS d'Arabelle Solutions ainsi que ceux du projet (ex. PMF) ;
* Contribuer aux améliorations continues, apporter un soutien et être soutenu(e) par les autres membres de l'équipe projet, partager ses idées ;
* Identifier les besoins en ressources et en expertise ainsi que les problèmes de performance, les remonter, et demander le soutien du directeur de projet si nécessaire ;
* Participer à la négociation d'amendements avec le client lorsque requis par le directeur de projet et avec les principaux fournisseurs ;
* Préparer les revues de projet pour votre périmètre, qui seront ensuite consolidées par le directeur de projet ;
* Identifier immédiatement toute déviation en termes de qualité et de planification et impliquer les fonctions nécessaires pour la mise en œuvre de plans d'action correctifs et préventifs ;
* Suivre la fabrication des turbines à Belfort et à Sanand et anticiper les risques de conflit et de retard en pleine coopération avec l'équipe de l'usine ;
* Identifier et anticiper les risques liés aux retards de livraison, à la qualité ou aux coûts et mettre en œuvre les actions nécessaires pour les limiter ;
* Alerter le directeur de projet et les fonctions en cas de dérive (SQDC) et proposer des actions correctives ;
* Partager ses retours d'expérience (REX) au sein du groupe de projets Rosatom et de l'organisation pour la mise en œuvre d'actions d'amélioration continue.
Profile

Compétences et expérience requises :

* Diplôme d'ingénieur (BAC+5) ou expérience équivalente
* Minimum de 10 ans d'expérience dans la gestion de projets complexes, internationaux et multidisciplinaires, si possible dans le domaine de la production d'énergie
* Expérience de projet ou commerciale dans l'environnement russe
* Maîtrise de l'anglais
* Esprit d'équipe solide
* Connaissance approfondie du domaine nucléaire
* Excellentes compétences en communication orale et écrite
* Compétences interpersonnelles et en leadership solides
* Capacité démontrée à analyser et à résoudre des problèmes.

Formations

  • - ressources humaines | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • New Net 3D

    La capacité d'Amazon à innover au nom de ses clients dépend des perspectives et des connaissances des collaborateurs, issus de tous horizons.

Offre n°108 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Belfort.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables.
Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc...
Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en oeuvre des procédures de nettoyage adaptées.
Description du profil :
VOUS ÊTES...
Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile.
Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins !
AVEC AZAÉ BELFORT , VOUS BÉNÉFICIEZ...***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 8EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.55EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à coeur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°109 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Sous la responsabilité de votre responsable de rayon, vos missions seront :
- de gérer votre rayon en vous assurant de son approvisionnement et sa présentation, tout en respectant les règles relatives à l'information produit et à l'étiquetage.
- de réaliser le facing et le suivi des ruptures.
- de veiller à la propreté de votre rayon et de la réserve.
Description du profil :
Qualités requises :
Vous êtes une personne travailleuse, dynamique, rigoureuse, autonome, ayant le sens du commerce.
Contrat à temps complet.
Salaire x13 mois + prime de participation + prime d'intéressement + prime sur objectifs.

Offre n°110 : Vendeur(euse) Meubles et Décoration (H/F) - CDD - Belfort - 35h

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 90 - BELFORT ()

Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) ?

Vous êtes force de proposition et de solution ?

Vous avez un sens développé du service client ?

Et si vous deveniez Vendeur(se) d'un de nos magasins CONFORAMA ?



Votre quotidien chez Conforama :

En intégrant l'équipe Conforama, votre quotidien c'est avant tout :

* Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon et de votre magasin.
* Conseiller et accompagner vos clients lors de leur expérience magasin et dans leurs projets d'achat.
* Atteindre les objectifs de vente fixés.
* Garantir la bonne application de la politique commerciale de Conforama.
* Participer à la bonne tenue de votre rayon.
Ce qui va nous attirer !

De formation commerciale, vous avez déjà acquis une première expérience de la vente idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée.

Ingénieux(se), authentique, disponible et prévenant, vos qualités d'écoute et votre sens du commerce vous permettront de vous épanouir dans ce poste grâce à un service client au top !

Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !

Entreprise

  • Conforama

    Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Acteur majeur dans son secteur, Conforama propose, à travers son réseau de 175 magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir.

Offre n°111 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre concept "Atelier Floral", un(e) Fleuriste ayant pour mission :
- d'assurer la présentation générale de la boutique dans le respect des règles de merchandising.
- La confection des bouquets et la réalisation de toutes sortes de compositions florales en fonction de la saisonnalité ou des événements.
Vous réaliserez également les opérations d'encaissement et serez attentif aux anomalies (qualité, produits, prix...).
Description du profil :
Vous êtes fort(e) d'une formation CAP fleuriste et d'une expérience d'au moins 2 ans dans un domaine similaire.
Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.
Vous avez un gout prononcé pour la créativité.

Offre n°112 : E.Leclerc - FLEURISTE - H/F

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - BELFORT ()

LES GRANDES MISSIONS DU FLEURISTE (H/F)

Nous recherchons pour notre concept "Atelier Floral", un(e) Fleuriste ayant pour mission :

- d'assurer la présentation générale de la boutique dans le respect des règles de merchandising.

- La confection des bouquets et la réalisation de toutes sortes de compositions florales en fonction de la saisonnalité ou des événements.

Vous réaliserez également les opérations d'encaissement et serez attentif aux anomalies (qualité, produits, prix...).


ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Vous êtes fort(e) d'une formation CAP fleuriste et d'une expérience d'au moins 2 ans dans un domaine similaire.

Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. 

Vous avez un gout prononcé pour la créativité.

Entreprise

  • E.Leclerc

    Le centre E.Leclerc de BELFORT emploie 270 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %.  Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entrepris...

Offre n°113 : Assistant - Assistante de Direction H/F

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - BELFORT ()

POSTE : Assistant - Assistante de Direction H/F
DESCRIPTION : Chez nous, vous serez maître de votre carrière !
Nous recrutons un(e) assistant / assistante de direction en CDI pour notre client basé à BELFORT (90000) spécialiste en services aux entreprises. Plus de temps à perdre, postulez maintenant !

VOTRE MISSION

Mission principale :

L'assistant(e) de Direction a pour rôle de soutenir la Direction Générale et les Directeurs de service dans la gestion administrative, technique et commerciale de l'entreprise. Il/elle assure la coordination des différentes tâches administratives tout en apportant un soutien logistique aux activités techniques et commerciales.

Domaine d'intervention et tâches principales :

1. Gestion administrative :

Courrier et mails :
- O Affranchissement et collecte du courrier, distribution aux équipes et gestion des boîtes mails partagées (contact@, factures@)
- O Rédaction, mise en forme, et envoi de courriers et emails en lien avec les différents services.
- O Factures et relances de factures : traitement mensuel et suivi des factures de gestion locative et frais de société selon procédure en vigueur.
- O Suivi des relances de factures et traitement des demandes administratives (relève quotidienne et traitement immédiat).

Standard :
- O Réception et traitement des appels selon type de la demande (« Barrage secrétaire » si besoin).
- O Redirection selon demande ou transmission information aux collaborateurs concernés

Accueil physique :
- O RDV : installation en salle, café, courtoisie, etc,
- O Renseignements divers et renseignements pratiques sur Techn'hom (restaurants d'entreprise, stationnement, adresses clients, moyens de transport etc.)
- O Réception livraisons fournitures équipe

Gestion des agendas :
- O Organisation des RDV, réservations (hôtels, restaurants, taxis) pour la Direction Générale.
- O Planifier les réunions d'équipe (après chaque CA), les réunions de direction ainsi que les autres réunions internes si besoin.

Gestion des instances (CT, CS, CA, AG) :
- O Préparation des ordres du jour avec DG, planification, vérification du quorum, réservation des salles, envoi des invitations et gestion des documents nécessaires, création des supports de présentation.
- O Suivi des PV de séance et classement

Suivi des registres et documents :
- O Mise à jour des registres du personnel, planning des congés

2. Soutien technique :

Suivi administratif technique :
- O Marchés : lettres d'engagement, avenants, réceptions MAJ tableau de bord de suivi
- O Gestion des factures d'investissement et contrôle des factures techniques suivant procédure en vigueur
- O Lien fournisseurs et Sodeb pour les factures impayées ou erronées.
- O Réception des livraisons
- OSoutien aux projets
- O Création fiches d'identité et de suivi de projets
- O Demandes clients et suivi depuis le formulaire internet et retour client

3. Support commercial :
- Info clients/infos travaux parcs (via email).
- Déclaration des consommations Plateforme Operat
- Rédaction des courriers locataires ou prestataires.
- Mise à jour des tableaux de bord sur les nouveaux prospects.

4. Organisation de réunions et événements :
- O Planification des réunions de direction, d'équipes et autres événements internes.
- O Préparation des supports et mise en place des salles de réunion, installation en salle,
- O Participation à la logistique des événements et manifestations organisées par la société.

5. Services généraux, maintenance et gestion des équipements :
- O Suivi des contrats de maintenance et des pannes (copieur, flotte mobile, téléphonie fixe et informatique, réseaux, équipements divers équipe) en lien avec les prestataires
- O Gestion des fournitures de bureau, stock, et commandes.

Compétences requises :
- Excellentes capacités organisationnelles et de gestion du temps.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (suite Office) et agilité dans les logiciels métiers.
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à prioriser.
- Excellentes compétences relationnelles et sens du service.
- Sens de la discrétion et de la confidentialité.

Expériences souhaitées : au moins 5 ans à un poste similaire

Conditions de travail :
- Poste à temps plein.
- Possibilité de déplacements occasionnels sur l'aire urbaine.
- Travail en lien direct avec la direction générale et interactions régulières avec les différents services de l'entreprise.
- Classification : agent de maîtrise - AM

VOTRE PROFIL
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Entreprise

  • Triangle Intérim

Offre n°114 : Responsable Livraison en CDI - Belfort F/H - Administration des RH (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Descriptif du poste:






Rattaché au centre livraison de Belfort vos missions principales seront :
*

Développer la motivation, le niveau de compétence et l'efficacité des membres de son équipe, composée de 6 collaborateurs
*

Participe à la réalisation du budget de son centre d'éclatement et l'optimise.
*

Anticipe, planifie, ajuste les charges de travail de son service en fonction de l'arrivage journalier.
*

Gère et optimise les moyens matériels mis à la disposition de son centre d'éclatement, propose des moyens supplémentaires ou de remplacement.
*

Gère de la sous-traitance (négociation, suivi de la relation, contrats, changement de prestataire.)
*

Effectue également des livraisons (50% du temps de travail environ)





Vous souhaitez parfaire votre vision du métier ?

Nous vous invitons à lire le témoignage de Jacky, Responsable Livraison, juste ICI !



Notre processus de recrutement :
*

Un échange par téléphone avec Félicia chargée de recrutement, pour valider les prérequis
*

Une rencontre avec votre manager et Félicia
*

Un entretien avec Sylvain, Superviseur Transport, et Aurélia, RRH



Vous êtes convaincu par cette proposition ? Alors n'hésitez plus et postulez !


Lyreco est signataire de la Charte de la Diversité. Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur

ublics éloignés de l'emploi.

#LI-FG1

Profil recherché:


Votre profil :
*

Niveau Bac +2 minimum ou expérience équivalente
*

Connaissance du Territoire de Belfort et ces environs
*

Expérience de 5 ans minimum en management, dans le domaine de la logistique ou du transport, avec la capacité à manager en direct une équipe d'environ 6 collaborateurs
*

Capacité à négocier
*

Capacité à prendre des décisions et à gérer de manière très réactive les situations de crise (ex : intempéries)
*

Connaissance en bureautique (Word, Excel, Outlook).
*

Aptitude à gérer un budget
*

Force de proposition



Vous avez d'autres cordes à votre arc ? Chez Lyreco, l'implication et l'enthousiasme sont aussi importants que votre parcours. Nous serons ravis de les découvrir !

Entreprise

  • LYRECO France

    Bonjour, Je suis Yohan, Responsable Livraison Régional chez Lyreco France. Dans le cadre du remplacement de notre Responsable de Livraison, qui part à la retraite, je suis à la recherche d'un Responsable Livraison (H/F) en CDI pour notre centre de livraison basé à Belfort. Qui sommes nous ? Lyreco, est une entreprise internationale, dont 2000 collaborateurs en France, spécialiste de la distribution de produits et services pour l'environnement de travail. Nos valeurs ...

Offre n°115 : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Notre client, situé à BELFORT, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole.Quels défis exaltants attendent un(e) Assistant(e) Administratif (F/H) dans ce rôle essentiel ?
Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de faciliter la communication et la coordination entre différents services au sein de l'établissement.
Vos tâches principales sont les suivantes :

- Élaborer et analyser des reportings
- Assurer la liaison avec les intervenants internes et externes.
- Coordonner la programmation, le suivi des formations et des visites médicales, tout en gérant les archives et les habilitations.
- S'assurer du bon fonctionnement des process et des outils informatiques
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°116 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance.


Les missions sont les suivantes :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers


Modalités de l'alternance :
Contrat de 12 mois
1 jour par semaine en formation

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offrant la flexibilité et la créativ...

Offre n°117 : H/F Technicien de maintenance itinérant Basé dans le 90

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.
Le poste :

Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité TELECOM, Technicien de maintenance itinérant H/F
Vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer la maintenance d'un parc d'automates
- Assurer la mise en service et la formation des automates auprès de nos clients,
- Assurer la bonne gestion des stocks (outils & pièces détachées).
Pour cela vous aurez la charge de :
- Diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements et leurs origines (mécanique, électronique,
électrotechnique, réseau et monétique),
- Rétablir le bon fonctionnement des équipements dans les délais impartis.
Nos automates embarquent des technologies telles que des scanners de chèques, des terminaux de
paiement (CB, Carte Vitale), des écrans tactiles, des imprimantes avec des unités centrales de type
professionnelle, des lecteurs de QR Code, de l'affichage dynamique?
Profil recherché :

Vous avez une Formation de niveau Bac+2 (BTS Electrotechnique, GEII ou électronique) ou Bac Pro
Vous avez de l'expérience dans la maintenance d'équipements DAB

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°118 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Sous la responsabilité de votre responsable de rayon épicerie, vos missions seront :
- de gérer votre rayon en vous assurant de son approvisionnement et sa présentation, tout en respectant les règles relatives à l'information du produit et à l'étiquetage.
- de réaliser le facing et le suivi des ruptures.
- de veiller à la propreté de votre rayon et de la réserve.
Description du profil :
Qualités requises :
Vous êtes une personne travailleuse, dynamique, rigoureuse, autonome, ayant le sens du commerce.
Salaire X 13 mois + participation + interessement + prime sur objectifs

Offre n°119 : E.Leclerc - Employé(e) Commercial(e) rayon EPICERIE - H/F

  • Publié le 14/10/2024 | mise à jour le 14/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - BELFORT ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Sous la responsabilité de votre responsable de rayon épicerie, vos missions seront :

- de gérer votre rayon en vous assurant de son approvisionnement et sa présentation, tout en respectant les règles relatives à l'information du produit et à l'étiquetage.

- de réaliser le facing et le suivi des ruptures.

- de veiller à la propreté de votre rayon et de la réserve.


PROFIL RECHERCHÉ

Qualités requises :

Vous êtes une personne travailleuse, dynamique, rigoureuse, autonome, ayant le sens du commerce.

Salaire X 13 mois + participation + interessement + prime sur objectifs

 

Entreprise

  • E.Leclerc

    Le centre E.Leclerc de BELFORT emploie 270 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédérat...

Offre n°120 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 03/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°121 : Auxiliaire de crèche - H/F

  • Publié le 01/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - OBERBRUCK ()

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.

Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !

Notre crèche de Masevaux (68290), de 28 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.

Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !


Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).

Ce que nous allons vous offrir :

- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture

Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Offre n°122 : Formateur(trice) pour adulte (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 90 - BELFORT ()

HESIO CONSEIL, organisme de formation basé à Nancy(54), est à la recherche d'un(e) formateur/trice pour des interventions dans le cadre de formation civique sur le secteur de Bourgogne Franche Comté à temps partiel (contrat vacataire)

Notre mission est de proposer des formations de qualité répondant aux besoins de nos bénéficiaires tout en respectant scrupuleusement le cahier des charges de nos financeurs.
En contrat à durée déterminée d'usage, vous interviendrez occasionnellement lorsque votre coordinatrice vous contactera afin de planifier avec vous des journées d'interventions en fonction des besoins actuels.

Vos missions seront de :
Animer des journées de formations civiques pour des migrants primo-arrivants ayant signé un Contrat d'intégration Républicaine (CIR) avec l'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII) dans le respect du cahier des charges.
Transmettre fidèlement, de manière neutre et objective, le programme et l'organisation pédagogique qui traite les cinq thèmes suivants : découverte de la France, santé, emploi, parentalité, logement.
Actualiser et concevoir des outils de formation pédagogiques
Encadrer des interprètes dans leurs missions

Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme universitaire ou professionnel de niveau 6 et une expérience dans le domaine de la formation d'adulte de 2 ans
À défaut de remplir les conditions de diplômes, l'expérience dans le domaine de la formation d'adulte est portée à 5 ans
Connaissances sur la laïcité, l'histoire de la citoyenneté
Utilisation de supports numériques
Gérer l'hétérogénéité d'un groupe et avoir un sens du relationnel
Être autonome et avoir une bonne rigueur administrative

Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de Handicap.

Nous vous rémunérons :
19,05€ BRUT / journée d'interventions (de 8h)
Remboursement frais de déplacement 0,4€/ KM par journée d'intervention
Remboursement frais de repas jusqu'à 9,30€ / journée d'intervention

Vous pensez correspondre à cet emploi ? N'hésitez plus et postulez à cette offre !

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Animer un conseil pédagogique
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • HESIO CONSEIL

Offre n°123 : EMPLOYÉ POLYVALENT COURRIER/COLIS (F/H) (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Prêt(e) à porter le courrier et faire briller la mission du Facteur (F/H) au quotidien ?
Rejoignez notre dynamique équipe de professionnels du courrier, où votre tâche principale sera de trier et de distribuer le courrier de manière efficiente et fiable.

- Assurer la prise en charge du tri du courrier à l'entrée
- Effectuer la livraison du courrier en vélo ou en voiture, assurant un service cohérent et ponctuel
- Travailler trois samedis par mois pour assurer la continuité du service.

Horaires d'équipe ou de journée en fonction des tournées vacantes.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim

- Durée: 6 mois

- Salaire: 12,03 euros/heure + complément de rémunération 1.06euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Compétences

  • - Analyser un plan de distribution
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • RANDSTAD ONSITE MONTBÉLIARD

Offre n°124 : Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Vous assurerez des missions de diagnostics immobiliers (amiante, gaz, état parasitaire, Loi Carrez, DPE, thermique...)
Dynamique, vous assurez le suivi commercial des dossiers confiés, participerez à l'atteinte des objectifs de l'entreprise.

Compétences

  • - Calcul de surface
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
  • - Procéder à un diagnostic amiante
  • - Procéder à un diagnostic de performance énergétique
  • - Procéder à un diagnostic plomb
  • - Certifications amiante, plomb, DPE, électricité et

Offre n°125 : Aide de cuisine en restaurant de spécialités asiatiques (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons pour notre restaurant asiatique (spécialisé dans la cuisine chinoise, thaïlandaise, vietnamienne et japonaise) un / une aide de cuisine. Vous devez avoir une connaissance des techniques de préparation des aliments et vous serez capable de travailler dans un environnement fréquenté.

Capable de travailler efficacement, en équipe, et d'effectuer plusieurs tâches simultanément, vous disposez d'une forte capacité d'adaptation ainsi que d'une bonne compréhension des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vos missions principales :
- Effectuer la plonge.
- Assurer la qualité des produits alimentaires et des plats préparés.
- Maintenir un environnement de travail propre et sûr.
- Respecter les procédures de sécurité alimentaire.
- Garder une trace des stocks et des commandes.
- Préparer les ingrédients nécessaires pour la préparation des plats.
- Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine.
- Aider à la préparation des plats

Une précédente expérience dans un restaurant asiatique serait un plus.
Travail du mardi au dimanche inclus selon planning.
CDI temps plein (39 heures).
Rémunération de 2 029 € bruts.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Offre n°126 : Chargé de communication (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Belfort, un(e) Chargé(e) de communication en alternance dans le cadre de la préparation du BAC+3 Chargé(e) de Communication et Webmarketing ou du BAC+5 Manager en Communication et Marketing Digital.

Vos missions :

-Participation à la mise en œuvre du plan de communication de l'Office et aux projets annuels de communication
-Suivi de la ligne éditoriale
-Communication digitale, communication Print et création de vidéos
-Participation aux évènements annuels de l'Office

Profil recherché :

-Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services de l'entreprise
-Autonome, organisé(e) et gestion efficace des priorités
-Capacités rédactionnelles
-Esprit d'initiative et capacité à relever des défis
-Faire preuve de créativité

Modalités :

-Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) ou faire une procédure de VAP pour le BAC+3 CCW
-Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de Niveau 6 minimum (BAC+3, Licence, Bachelor) pour le BAC+5 MCMD
-Dépôt du dossier de candidature en ligne, tests en ligne, entretien de motivation

Compétences

  • - Analyse statistique
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Proposer des solutions techniques à un client
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client

Entreprise

  • EST'M

Offre n°127 : Assistant (F/H)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Belfort ()

Quels défis exaltants attendent un(e) Assistant(e) Administratif (F/H) dans ce rôle essentiel ?
Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de faciliter la communication et la coordination entre différents services au sein de l'établissement.
Vos missions principales sont les suivantes :

- Élaborer et analyser des reportings
- Assurer la liaison avec les intervenants internes et externes.
- Coordonner la programmation, le suivi des formations et des visites médicales, tout en gérant les archives et les habilitations.
- S'assurer du bon fonctionnement des process et des outils informatiques

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Formations

  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°128 : (H/F)HOTE DE CAISSE

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Vos missions:
Vous réalisez des opérations d'enregistrement et d'encaissement.
Vous gérez le compte des fonds de caisse.
Vous accueillez les clients, les orientez et répondez à leurs sollicitations.
Vous gérez la fermeture de votre caisse. Votre profil:
Vous disposez d'au moins un an d'expérience sur un poste en similaire.

Vous êtes une personne souriante et à l'aise avec la clientèle.
Votre sens de la communication et votre dynamisme seront vos principaux atouts afin de mener à bien votre mission.

Contrat 30H/S.

Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !



Entreprise

  • VERSITY

Offre n°129 : Aide-pâtissier / Aide-pâtissière (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience et/ou Diplôme
    • 90 - BELFORT ()

Dans le cadre de notre ouverture prochaine à BELFORT d'un Salon de thé/sandwicherie Moderne (prévue le 01/10/2024), nous recherchons notre futur(e) aide-pâtissier(e).
Si vous êtes fraichement diplômé(e) d'un CAP en pâtisserie, nous serons heureux de vous accompagner dans votre montée en compétences !

Vos missions seront les suivantes :

- préparation des crèmes de base,
- préparation pâtes sucrée, feuilletées,
- préparation viennoiseries,
- finition gâteaux.


Vous travaillerez du mardi au Dimanche : Horaires à définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DAME BETTY

Offre n°130 : Paysagiste (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Paysagiste - secteur de Belfort/Montbéliard (H/F)
Vous êtes passionné(e) par la nature et la création d'espaces extérieurs uniques ? Rejoignez une équipe dynamique en tant que Maçon Paysagiste ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) créatif(ve) et motivé(e) pour transformer des jardins et des espaces verts en véritables œuvres d'art.
Vos missions :
-Concevoir et réaliser des aménagements paysagers (terrasses, allées, murets, etc.)
-Travailler avec divers matériaux (pierre, bois, béton, etc.)
-Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées
-Assurer l'entretien et la maintenance des espaces verts
-Respecter les normes de sécurité et les délais impartis

Vos atouts :
-Expérience en maçonnerie paysagère
-Connaissance des techniques de construction et des matériaux
-Capacité à travailler en équipe
-Permis de conduire B souhaité
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la beauté de nos espaces extérieurs, postulez !

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°131 : Commercial Terrain B to C (H/F) - CDI / VDI

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - BELFORT ()

Commercial Terrain B to C (H/F) - CDI / VDIMissions du posteRejoignez notre équipe dynamique et devenez le visage de notre marque auprès d'une clientèle variée. Votre rôle sera essentiel pour développer notre présence sur le marché et renforcer notre image de qualité et de confiance. Voici les missions qui vous seront confiées :Prospection : Vous serez chargé de prospecter activement sur la zone géographique qui vous sera attribuée, en identifiant et en ciblant les clients potentiels pour nos offres fibre.Commercialisation : Vous présenterez nos offres avec passion et persuasion, en veillant à adapter votre discours aux besoins spécifiques de chaque client, qu'il soit particulier ou professionnel.Fidélisation : En tant qu'ambassadeur de Circet Distribution, vous privilégierez la relation client et la fidélisation en offrant un service et un suivi de qualité, reflétant les valeurs de notre marque.DescriptionNous vous offrons :Une rémunération attractive et motivante, avec une moyenne pour un vendeur confirmé comprise entre 3000€ et 5000€ et sans plafond de commissionnement.Une formation pour vous préparer à exceller dans votre rôle, suivie d'un soutien personnalisé pour garantir votre réussite.Un fichier d'adresses fourni pour faciliter votre prospection et maximiser vos chances de succès.Des challenges réguliers et des animations commerciales pour stimuler votre esprit de compétition et récompenser vos performances.Des perspectives d'évolution.Si vous êtes déterminé, Circet Distribution est l'endroit idéal pour vous épanouir. Postulez maintenant et construisons ensemble votre succès !Profil recherchéRejoignez la team Circet Distribution, une entreprise dynamique et conviviale, où l'esprit d'équipe est au cœur de notre quotidien. Nous sommes à la recherche d'un collaborateur motivé et enthousiaste pour enrichir notre équipe commerciale BtoC. Que vous soyez jeune diplômé ou fort d'une expérience variée, votre passion pour la vente et votre désir d'apprendre nous intéressent.Nous valorisons la diversité des profils et des parcours, nous recherchons avant tout des personnalités fortes et engagées.Nous sommes impatients de vous accueillir et de construire ensemble de belles réussites. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés
SECTEUR Informatique - Services DATE DE CRÉATION 1993SITE WEB

Entreprise

  • CIRCET DISTRIBUTION

Offre n°132 : Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) consultant(e) qui travaillera au sein de notre nouveau bureau de Belfort et qui prendra en charge un portefeuille de recrutements dans sa globalité.
Coté recrutement : vous assurerez la diffusion des offres, les recherches candidats par sourcing ou approche directe, les entretiens de pré qualification, les entretiens de recrutement, la présentation des dossiers aux clients et le suivi des process de recrutement chez les clients.
Côté commercial : vous aurez l'opportunité de pérenniser et développer le panel clients, par des démarches de prospection et de maintien d'une relation commerciale dynamique et pérenne.
Au quotidien, vous travaillerez dans un environnement motivant, challengeant, avec d'importants défis à relever mais autour de deux valeurs qui nous essentielles : bienveillance et performance.
Parfois mis(e) à rude épreuve, vous trouverez une équipe enthousiaste et pleine de pep's : les doutes, les difficultés, les questions. comme les succès et les célébrations seront partagés !
Description du profil :
Titulaire d'un BAC+5 en RH ou Commerce, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le recrutement de profils qualifiés et idéalement de cadres, ou dans la vente de services en B2B.
Doté(e) d'excellentes compétences relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact, votre goût pour les échanges, votre adaptabilité et votre curiosité.
Vous avez également une forte appétence commerciale et un sens marqué du service client.
La pratique de l'anglais est un petit plus !

Offre n°133 : Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Afin de poursuivre le développement de notre jeune bureau de Belfort, nous recherchons un Consultant en recrutement (H/F) dynamique et motivé(e) qui contribuera activement à notre croissance. Si vous avez un esprit entrepreneurial, le goût du challenge et que vous souhaitez rejoindre une structure en pleine croissance, cette opportunité est pour vous !
Vos missions s'articuleront autour de deux axes principaux : le recrutement et le développement commercial.
Coté Recrutement, il s'agira de :***Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives et ciblées sur les plateformes de recrutement,***Identifier et attirer les meilleurs talents grâce à des techniques de sourcing (jobboards, réseaux sociaux, approche directe, etc.),***Mener des entretiens de préqualification et de recrutement pour évaluer les compétences des candidats,***Présenter les candidats aux clients et les accompagner tout au long du processus,***Assurer le suivi post-recrutement pour garantir la satisfaction des candidats et des clients.
Côté commerce, il s'agira de :***Prospecter activement de nouveaux clients dans la région et développer votre propre portefeuille,***Identifier les besoins en recrutement des entreprises locales et leur proposer des solutions adaptées,***Promouvoir les services de CEZAM Recrutement et négocier les conditions commerciales,***Nouer des relations durables et fidéliser vos partenaires à long terme.
Description du profil :***Une formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent,***Une première expérience (alternance ou emploi) dans le recrutement (cabinet de recrutement, agence d'intérim, ESN) ou dans la vente de services (solution RH, ESN, prestations de services),***Un excellent relationnel, une capacité d'écoute et un vrai sens du service,***Autonomie, adaptabilité, esprit d'initiative et appétence pour les défis et la conquête de nouveaux marchés,***Une bonne connaissance du bassin d'emploi local et la maîtrise de l'anglais serait un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?***Un environnement stimulant où l'initiative et l'audace sont valorisées.***Une équipe à taille humaine où la bonne humeur et l'entraide sont de mise.***Des perspectives d'évolution et de formation continue.***Un package attractif (fixe + variable) en fonction de votre profil et de vos résultats.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez participer au développement d'un cabinet en pleine expansion, n'hésitez plus ! Venez faire de votre réussite la nôtre et rejoignez l'aventure CEZAM Recrutement !

Offre n°134 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur - secteur de Belfort (H/F) Envie de travailler au grand air ? Vous aimez le contact ?
Au sein de la branche Services-Courrier-Colis, vous assurerez 6 jours sur 7 le tri et la distribution des courriers et colis qui vous seront confiés en voiture ou vélo électrique.
En tant que facteur h/f , vous êtes amené(e) à :
- Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. -
- Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée.
- Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Vous êtes titulaire du permis B depuis minimum 6 mois pour les postes en voiture.
Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions.
Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients.
Le facteur maîtrise le code de la route et la circulation en vélo à assistance électrique, en scooter électrique ou voiture et les règles de sécurité.
Postulez en sous cette annonce, par téléphone ou en visite en agence !
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°135 : Cuisinier (cuisine collective) H/F

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RESPONSABILITÉS :

Votre Mission : ¿¿¿¿¿ Création de Délices : Préparez des plats savoureux et équilibrés qui feront danser les papilles de nos clients·clientes/patients·patientes.
¿¿¿¿ Maître·sse de la Présentation : Chaque assiette est une toile vierge - faites en sorte que chaque plat soit une expérience visuelle et gustative mémorable.
¿¿¿¿ Gestion des Défis : De la sélection des ingrédients à la gestion des quantités, relevez les défis culinaires avec brio tout en servant un grand nombre de convives.
¿¿¿¿ Esprit d'Équipe : Travaillez main dans la main avec vos collègues pour faire de chaque service un succès. Votre attitude positive et votre esprit de collaboration sont vos meilleurs alliés !

PROFIL RECHERCHÉ :

Le Profil de Notre Chef d'Orchestre :
¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Passionné·e de Cuisine : Vous avez un amour sincère pour la création de bons petits plats et une envie de régaler les gens.
¿¿¿¿ Expérience Préalable : Une expérience en cuisine collective ou dans un environnement similaire est un atout (mais on est aussi ouvert aux talents en herbe !).
¿¿¿¿ Maîtrise Culinaire : Vous connaissez les techniques de base, de la préparation des ingrédients à la présentation des plats.
¿ Agilité en Cuisine : Vous savez gérer un environnement à rythme rapide et jongler avec les priorités comme un pro.
¿¿¿¿ Esprit d'Équipe : Vous êtes prêt·e à apporter une attitude positive et à contribuer au succès de l'équipe.
Informations Pratiques : ¿¿¿¿ Taux Horaire : SMIC
¿¿¿¿ Contrat : Longue mission
Pourquoi Nous Rejoindre ? Venez vivre une aventure culinaire où votre talent peut vraiment s'épanouir ! Chaque jour est une nouvelle occasion de créer des moments de plaisir et de satisfaction pour nos clients·clientes/patients·patientes. Prêt·e à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et devenez le·la chef d'orchestre de notre brigade culinaire ! ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿

Entreprise

  • Actua Belfort

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°136 : Opérateur Câbleur (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client un Opérateur Câbleur (H/F) basé sur le Territoire de Belfort
Vos missions seront les suivantes :
- Câblage.
- Gainage.
- Dénudage.
- Sertissage de composants électriques.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Vous avez une expérience significative en production, plus particulièrement sur un poste similaire.
- En plus des compétences techniques requises vous possédez des qualités de minutie et de rigueur.
- Vous faites également preuve d'une grande patience et de beaucoup de concentration.
- Vous possédez les habilitations nécessaires à l'exercice du métier.
- Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors faites nous parvenir votre candidature !

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez Alors rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. Le Groupe ACTUA, c'est 27 agences, 120 collaborateurs et 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de ...

Offre n°137 : Chef d'équipe mécanique (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Activités principales :
- Encadrer une équipe composée de 15 à 25 personnes.
- Piloter l'activité de production de votre secteur en fonction du planning des ressources et des équipements disponibles.
- Gérer les priorités en réponse aux imprévus pour garantir la livraison des composants, tout en respectant les exigences de qualité, les délais, et les coûts.
- Effectuer les tâches administratives quotidiennes, incluant la gestion des présences, le reporting, et le suivi de l'avancement des travaux.
- Organiser l'équipe en tenant compte des besoins individuels et collectifs : assurer la polyvalence, répartir les ressources en fonction des impératifs de production à court et moyen terme.
- Faire respecter les règles EHS, ainsi que le règlement intérieur.
- Gérer les ressources humaines tant au niveau qualitatif que quantitatif : identification des besoins, élaboration et mise en œuvre des plans de formation et de développement, définition des objectifs, et conduite des entretiens annuels.
- Assurer la communication des informations entre les différents niveaux hiérarchiques.
Activités spécifiques :
- Travailler en horaires d'équipe.
- Promouvoir les actions d'amélioration continue et accompagner les opérateurs dans leur mise en œuvre.
- Participer à l'application de la politique RH de l'entreprise et soutenir sa mise en œuvre sur le terrain.
Description du profil :
- Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production..)
- Elaborer un outil de suivi
- Animer et encadrer une équipe de professionnels
- Résoudre les problèmes courants de production
- Normes qualité
- Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
- Une première expérience en management opérationnel est souhaitée.
- Des connaissances ou une formation en usinage serait un plus.
- Analyser, synthétiser
- Conduire des projets transversaux
- Coacher et manager
- Esprit d'équipe
- Autonomie et rigueur
- Dynamique

Offre n°138 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
SAMSIC EMPLOI BELFORT recherche pour le compte de son client un hôtel à Belfort, un AGENT DE MAINTENANCE DU BATIMENT (H/F).
Votre rôle sera essentiel pour garantir un fonctionnement optimal des installations. Au quotidien, vous serez amené(e) à :
- Entretien int/ext
- Petit travaux / bricolage
- Montage /démontage et installation de mobilier
- Nettoyage /débarras
- Aménagement paysager
Poste à temps partiel entre 10h et 15h par semaine.
Salaire selon profil.
Pour postuler :
faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
Venez directement en agence
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Qualités recherchées :***Capacité d'analyse et de diagnostic***Proactivité et autonomie.***Respect des normes de sécurité.***Accessible pour un candidat qui souhaite un complément de revenu, ou un étudiant.

Offre n°139 : Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.
Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées
Sourcer des candidats par approche directe et indirecte
Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise
Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu
Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats
Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?
Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail
Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)
Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue
Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)
Description du profil :
Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs
Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres
Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !

Offre n°140 : Barista F/H - Starbucks (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons pour notre Starbucks situé à Belfort, un(e) Barista à temps partiel.



Les missions confiées :

- Accueillir la clientèle et la conseiller sur nos cafés
- Fournir un service convivial et efficace
- Préparer nos boissons et produits avec soin
- Maintenir un environnement propre et confortable

Vous êtes dynamique, enthousiaste et passionné(e) par le service et le conseil à la clientèle ?

Vous savez donner le rythme en restant consciencieux/ieuse et appliqué(e) en toutes circonstances.

Le métier de Barista est pour vous !



Rémunération : 11,88€ BRUT / heure



Tout peut arriver autour d'un café, rejoins-nous !

Entreprise

  • Starbucks

    Acteur incontournable depuis plus de 30 ans dans la restauration, voici la recette du Groupe BK : - Une entreprise dynamique en constant développement, toujours à la recherche de nouveaux concepts et des dernières tendances - Un mix de marques nationales et internationales offrant des possibilités de carrières à souhait - Des collaborateurs impliqués au quotidien au sein d'une ambiance familiale et chaleureuse - Un mélange de bienveillance, de persévérance et de respect - No...

Offre n°141 : Hess Automobile - Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement.
L'univers automobile vous passionne ?
Rejoignez nous, nous sommes faits pour relever ensemble de nouveaux challenges.
Nous recrutons en CDI au sein de notre concession à Belfort (90) notre futur :
Conseiller client service après-vente (H/F)
Garant de la qualité de l'accueil et du service, vous êtes chargé d'accompagner le client dans la prise en charge de son véhicule (accueil et conseil des clients du service après-vente, organisation et planification des interventions et suivi des dossiers, rédaction des ordres de réparation, etc.).
A ce titre, vous réalisez les activités visant le déclenchement des processus de maintenance, la restitution des véhicules aux clients ainsi que la commercialisation de produits et services additionnels.
Personne de communication, vous êtes l'interface entre l'atelier et le client.
Expert dans votre domaine, vous disposez d'une très bonne connaissance des véhicules afin d'estimer la durée des interventions à effectuer.
Un esprit d'analyse, d'observation et de bonnes capacités d'organisation sont indispensables pour la réussite de ce poste.
Issu d'une formation de type CAP - BAC Professionnel - BTS Maintenance et Après-vente automobile, vous justifiez idéalement d'une expérience à un poste similaire.
La rémunération est définie en fonction de votre expérience et votre profil.
Le permis de conduire est obligatoire.
Rejoindre Hess Automobile c'est :
représenter le premier distributeur automobile du Grand Est
intégrer un groupe familial en forte croissance où les perspectives d'évolution sont réelles
profiter d'avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d'attractions, musées) et réductions (week-end, vacances, location matériel)
disposer d'une mutuelle attractive recommandée par nos collaborateurs
bénéficier d'une prise en charge à 50% de votre abonnement de transport
Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre concession à Belfort (90).
Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur.
Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !

Entreprise

  • Hess Automobile

    Le groupe HESS Automobile est un acteur automobile incontournable du Grand Est avec 20 marques distribuées, plus de 65 concessions et 1 800 collaborateurs. Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement. Un développement maîtrisé, étroitement lié à une ligne de conduite : être au service de la mobilité de ses clients, passionn�..

Offre n°142 : Responsable de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Le cabinet Partnaire recherche pour son client, une enseigne spécialisée dans la conception de cuisine, un Responsable Adjoint de magasin H/F. Le poste en CDI est basé à BELFORT
En véritable chef d'entreprise, vos missions seront de :
Etre responsable de la bonne tenue du magasin
Mettre en place la dynamique commerciale du magasin
Suivre et développer le chiffre d'affaires du magasin
Fédérer et motiver l'équipe autour d'un objectif commun
Former, encadrer et manager l'équipe de concepteurs-vendeurs ;
Faire monter les vendeurs en compétences, pour qu'ils atteignent leurs objectifs quantitatifs et qualitatifs
Description du profil :
Leader dans l'âme, vous excellez dans l'art de la vente. Vous êtes ambitieux, énergique et volontaire et savez animer et motiver une équipe de vendeurs. Vos compétences dans le domaine du management commercial sont reconnues.
Une rémunération composée d'un fixe et des primes variables sur le chiffre du magasin
CSE
Mutuelle et prévoyance

Offre n°143 : Logisticien / Logisticienne (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses clients, un Logisticien H/F sur le secteur de Belfort:
Vos missions seront les suivantes :
- Préparer les commandes pour les locations et prestations
- Gérer le dépôt mobilier décoration
- Contrôler avec rigueur les départs et retours de notre matériel
- Assurer la petite maintenance, le contrôle et le nettoyage de l'ensemble du parc matériel à chaque retour
- Aider aux chargements et déchargements des camions au quotidien avec les techniciens des prestations
- Assurer l'accueil des clients comptoir lors des départs et retours des locations sans livraison
- Organiser la méthodologie du stockage et la vie générale de l'entrepôt décoration / mobilier
- Être en lien permanent avec les préparateurs de l'entrepôt technique et le service location
- Assurer la maintenance et l'entretien du matériel (outillage, véhicules, entrepôt..) en collaboration avec la responsable logistique
- Respect des process internes (admin, dépôt, chantiers,...)
Description du profil :
- Vous avez une grande polyvalence et vous êtes bricoleur
- Vous êtes minutieux
- Vous êtes rigoureux et organisé
- Vous aimez les défis, vous vous donnez les moyens de les relever
- Vous avez un bon relationnel client, sa satisfaction est votre leitmotiv
- Vous savez gérer les priorités, les urgences, les contretemps, vous trouvez des solutions !

Offre n°144 : Consultant en recrutement F/H - Développement des RH (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Descriptif du poste:

Afin de poursuivre le développement de notre bureau de Belfort, nous recherchons un Consultant en recrutement (H/F) dynamique et motivé(e) qui contribuera activement à notre croissance. Si vous avez un esprit entrepreneurial, le goût du challenge et que vous souhaitez rejoindre une structure en pleine croissance, cette opportunité est pour vous !
Vos missions s'articuleront autour de deux axes principaux : le recrutement et le développement commercial.
Coté Recrutement, il s'agira de :
*
Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives et ciblées sur les plateformes de recrutement,
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Identifier et attirer les meilleurs talents grâce à des techniques de sourcing (jobboards, réseaux sociaux, approche directe, etc.),
*
Mener des entretiens de préqualification et de recrutement pour évaluer les compétences des candidats,
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Présenter les candidats aux clients et les accompagner tout au long du processus,
*
Assurer le suivi post-recrutement pour garantir la satisfaction des candidats et des clients.
Côté commerce, il s'agira de :
*
Prospecter activement de nouveaux clients dans la région et développer votre propre portefeuille,
*
Identifier les besoins en recrutement des entreprises locales et leur proposer des solutions adaptées,
*
Promouvoir les services de CEZAM Recrutement et négocier les conditions commerciales,
*
Nouer des relations durables et fidéliser vos partenaires à long terme.

Profil recherché:

*
Une formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent,
*
Une première expérience (alternance ou emploi) dans le recrutement (cabinet de recrutement, agence d'intérim, ESN) ou dans la vente de services (solution RH, ESN, prestations de services),
*
Un excellent relationnel, une capacité d'écoute et un vrai sens du service,
*
Autonomie, adaptabilité, esprit d'initiative et appétence pour les défis et la conquête de nouveaux marchés,
*
Une bonne connaissance du bassin d'emploi local et la maîtrise de l'anglais serait un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
*
Un environnement stimulant où l'initiative et l'audace sont valorisées.
*
Une équipe à taille humaine où la bonne humeur et l'entraide sont de mise.
*
Des perspectives d'évolution et de formation continue.
*
Un package attractif (fixe + variable) en fonction de votre profil et de vos résultats.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez participer au développement d'un cabinet en pleine expansion, n'hésitez plus ! Venez faire de votre réussite la nôtre et rejoignez l'aventure CEZAM Recrutement ! ¿¿¿¿

Entreprise

  • CEZAM Belfort

    Cezam Recrutement, cabinet d'approche directe et de conseil intervient dans la recherche et l'évaluation de profils experts métiers, cadres et dirigeants. Nos bureaux de Strasbourg, Belfort, Lille et Paris proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs d'activités.

Offre n°145 : Assistant(e) Commercial(e) ADV EXPORT H/F

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé(e) de diverses tâches essentielles au bon fonctionnement des opérations commerciales et douanières.
 
ADMINISTRATION DES VENTES.
- Élaboration de devis, offres de prix et proformas.
- Réception des commandes clients et saisie dans le logiciel de gestion.
- Édition des bons de préparation et des bons de transport.
- Suivi des expéditions en collaboration avec les transporteurs.
- Traitement des réclamations et gestion du service après-vente.
- Demande de documents certifiés auprès des organismes officiels (CCI, etc.).
- Suivi des clients : mise à jour des conditions financières et suivi des paiements.
- Rédaction et suivi des contrats de dépôts valorisés avec les clients export, agents et distributeurs, en collaboration avec le service qualité.
- Établissement de la facturation et émission d'avoirs si nécessaire.
- Transmission des demandes et réclamations des clients aux services concernés, avec suivi conjoint.
- Contrôle des commandes export en coordination avec le service logistique.
- Signalement des problématiques à votre responsable et information des clients.
- Émission et traitement des inventaires.
- Application des documents qualité en votre possession.
- Gestion des appels d'offres.
- Administration des dossiers de lettres de crédit documentaires.
- Archivage des commandes, factures et preuves de livraison.

OPÉRATIONS DOUANIÈRES
- Gestion des procédures d'exportation et d'importation, en tant qu'interlocuteur privilégié des douanes.
- Recherche de documents douaniers en ligne pour assurer la conformité.
- Élaboration et suivi des documents pour la navette hebdomadaire, ainsi que constitution des dossiers pour le transitaire et les douanes.
- Réalisation des déclarations en douane pour le passage de matériel entre la Suisse et la France.

RÉGLEMENTATIONS INTERNATIONALES
- Établir les FSC (Free Sales Certificates) et légaliser les documents.
- Suivre le cycle de vie des produits enregistrés dans les différents pays.Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un Bac +2, avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
Si vous êtes dynamique, polyvalent(e) et rigoureux(se), et que vous appréciez le travail en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer !
La maîtrise de l'anglais est indispensable.

Offre n°146 : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Votre missionVous serez chargé(e) de la prise en charge auprès de jeunes ou adultes en situation de handicap, physique, mental ou sensoriel :
Préservation et restauration de l'autonomie par la mise en place d'activités socio-éducatives en fonction des besoins indiVotre profilVous êtes titulaire du DE d'Éducateur Spécialisé ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'éducateur/trice spécialisé(e) auprès de personnes en situation de handicap ?
Vous savez gérer votre stress et vos émotions ? A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°147 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ;
Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ;
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ;
Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;
Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;
Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux
Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ?
Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien !
De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait !
Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°148 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
Nous recrutons actuellement sur la ville de BELFORT.
Missions et responsabilités***Dispenser des cours de conduite pratiques
* Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté)
* Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite
* Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire
* Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite
* Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant
Description du profil :
Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe.
Pour aller plus loin.
Devenir enseignant chez Stych c'est***Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous.
* Bénéficier de formations
* Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.)
* Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté)
* Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil
* Tickets restaurant + avantages CSE
* Primes de cooptation
Et à long terme***Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible !
* Possibilité de mobilité nationale

Offre n°149 : Chef de production (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste :
BEE'Z PRO est une entreprise à taille humaine qui s'engage à mettre son expérience à votre service ; la ruche de l'emploi est la solution pour répondre à vos besoins.
Nous proposons des missions en intérim, CDD , CDI et ALTERNANCE.
On vous accompagne pour trouver l'emploi qui vous correspond le mieux.
Rejoignez l'équipe 'BEE'Z PRO', et Prenez votre envol.
Nous recherchons un Chef d'équipe (H/F) pour l'un de nos clients.
Vos missions :***Assurer que les objectifs de production et de Qualité sont atteints
* Assurer que les consignes sont bien prises en compte par ses coéquipiers
* Assurer que les priorités de production sont respectées
* Passer le relais au chef d'équipe suivant
* Anticiper les changements de production (faire vérifier les montages, s'assurer que les outils sont disponibles.)
* Etre capable de prendre des décisions concernant des productions en cours (changer de production, arrêter.)
* S'assurer que les coéquipiers respectent les consignes de sécurité (port des EPI notamment)
* Faire remonter les problèmes vers le Responsable de production et proposer des actions d'amélioration
* Etre l'interlocuteur principal de la maintenance en cas de problèmes machines
* Etre un leader qui entraine ses coéquipiers vers la performance et l'amélioration
* Management d'une équipe d'opérateurs de production
* Reporting vers le responsable de production
* Interaction avec les services Logistique, Maintenance, Méthodes et Qualité
Description du profil :
Compétences attendues :***Leadership - Organisation - Fiabilité - Autonomie
* Connaissance des procédés utilisés au sein de l'entreprise (formation interne requise)
* Maîtrise de l'outil informatique (GPAO, Bureautique)
* Habilitation Sauveteur Secouriste du Travail (formation à prévoir si besoin)
* Habilitations ponts roulants et gerbeurs (formation à prévoir si besoin)

Offre n°150 : Manager boutique - belfort F/H - Ventes en magasin (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Descriptif du poste:
Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau manager pour notre boutique de Belfort.









Être Manager chez nous, c'est garantir une expérience unique à nos abonnés en boutique mais aussi à nos conseillers !



Plus concrètement :



L'humain est au cœur de ton management, tu assureras le bien-être de ton équipe et les accompagneras au quotidien dans leur montée en compétences

Tu feras en sorte de créer une ambiance de travail positive pour préserver l'engagement et la motivation de ton équipe.

En tant que manager de terrain, tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs afin de leur proposer la meilleure qualité de service

Tu suivras les différents indicateurs afin de suivre les progressions de ta boutique

Tu prendras part aux projets transverses et à la croissance de l'entreprise









Tu participeras à des challenges ainsi qu'à des événements spécialement dédiés aux managers !



Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et de découvrir d'autres métiers. Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez nous. C'est l'occasion de booster ta carrière !









Alors, prêt(e) à découvrir la culture Free ?

Profil recherché:
Tu es un véritable manager-coach, à l'écoute de tes équipes comme des abonnés et tes capacités à fédérer ne sont plus à prouver.



De nature organisé(e) et dynamique, tu sais gérer les imprévus et tu as le goût du challenge.



Tu as déjà managé une équipe pendant au moins 2 ans et tu es maintenant prêt(e) à découvrir de nouveaux horizons ?



Alors nous avons besoin de toi !









Tu intégreras la boutique de Belfort sous la responsabilité de Ludovic, ton Responsable Régional. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes, tablettes et différents outils internes seront tes meilleurs alliés pour accompagner ton équipe et prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés !









Et la suite ?



Call et entretien RH avec Niventhiny, notre Chargée de Recrutement

Deuxième entretien avec Ludovic, ton futur Responsable Régional

Entretien final avec Manuel, ton Responsable de Zone

C'est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l'univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec deux semaines d'immersion en boutique

Entreprise

  • FREE DISTRIBUTION

    La liberté, on y a toujours cru, c'est même le nom qu'on s'est choisi. La liberté d'entreprendre, de tenter l'impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d'être soi, de créer, de tester, de se tromper, d'apprendre, de réussir. C'est bon d'être libre. Avec plus de 250 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d'être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notr...

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