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Dans le cadre de la création d'un carrefour express, nous recherchons des employé(e)s libre service Gestion de la caisse , colis Réception , mise en rayon. Formation possible en interne
Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ? Votre agence Alliance Emploi de Rouen recrute un assistant d'Expert H/F, pour une entreprise spécialisée dans le secteur de l'expertise d'assurés. En tant qu'assistant(e) d'Expert, vous serez le véritable bras droit de l'expert et jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des dossiers. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus d'expertise. Voici les tâches qui vous serons confiées : - Gestion et suivi des plannings des experts. - Prise de rendez-vous et gestion des reports. - Envoi de convocations. - Accueil téléphonique et gestion des courriers/mails. - Préparation et rédaction des rapports d'expertise liés aux sinistres. - Suivi des notes d'honoraires. - Gestion des dossiers dans le respect des délais. - Utilisation et maîtrise des logiciels Avancis et Sinapps. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs familiales, guidée par une responsable passionnée par son métier ? Vous avez impérativement une expérience dans le domaine des assurances et/ou de la construction. Nous recherchons une personne autonome, organisée et rigoureuse, capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec un souci du détail. Une excellente expression écrite et une orthographe sont indispensables. Vous faites preuve de réactivité, de curiosité et d'un grand sens de l'observation.
Vous apprendrez le métier en cuisine et vous travaillez sur les services du midi du Mardi au Dimanche ainsi que les services du soir les Vendredis et Samedis. Restaurant situé à Ry, vous devez être mobile, commune peu desservie par les transports en commun. Vous intégrez une jeune équipe au sein d'un restaurant bistronomique sur la commune de Ry et interviendrez sur le poste d'apprenti/e de cuisine. Vos tâches de travail seront les suivantes : - Nettoyage du poste de travail - Respect des normes d'hygiène - Éplucher les légumes et matières premières - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Assister le cuisinier dans la confection et la présentation des plats. ATTENTION : CONTRAT APPRENTISSAGE MERCI DE RESPECTER LES CRITERES D'APPRENTISSAGE
Restaurant Bistronomique avec une terrasse 30 couverts et menu brasserie le midi . Restaurant ouvert du mardi au dimanche midi ainsi que vendredi et samedi soir. En pleine saison ouverture le jeudi soir en plus.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de Lycée en SVT et Biologie sur PERRUEL (27910) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Vous souhaitez vous former à ce métier dans le cadre d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 18 mois? Au sein du cabinet, vous préparez le matériel et les produits avant les soins et assistez le praticien pendant les soins. Vous répondrez également au téléphone pour renseigner les patients Ouverture du cabinet du lundi au samedi. Vous faites preuve de motivation et dynamisme. **Votre CV sera impérativement accompagné d'une lettre de motivation**
Vous êtes déjà qualifié/e ou êtes volontaire pour vous former en étant accompagné sur le poste. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés." Vos activités principales relatives au poste : - Entretien de bureaux, couloirs, escaliers et des sanitaires. - Dépoussiérage, essuyage humide. - Balayage humide et lavage. - Aspiration ; vidage des corbeilles, poubelles. - Balayage extérieur, ramassage des déchets. - Contrôle et approvisionne son poste de travail en matériels et produits. - Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter. - Recharge des consommables tous les jours. - Éliminer les toiles d'araignées. - Dépoussière les interrupteurs, prises, plinthes. - Dépoussiérer les meubles. - Dépoussiérer bords de fenêtres, pieds de chaises, porte manteaux, meubles et étagères. - Dépoussiérer pied de lampes, bureaux, téléphones - Nettoyer les sanitaires et désinfection. - Nettoyer la cafeteria et désinfection. - Nettoyer les vitres intérieures. Qualités professionnelles : Autonomie Rigueur Réactivité Horaires de travail : Les. Lundis et Jeudis de 17h à 20h TSI2 favorise l'emploi de personnes reconnues qualités travailleurs handicapés (RQTH)
Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1820 E à 2000 E en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),
Pour notre saison estivale, au sein d'une équipe dynamique et sympathique, vous travaillez dans une bonne ambiance pour servir nos clients : - Poste en service principalement (la polyvalence en aide de cuisine sera un +), en contrat saisonnier, possible d'avoir des extra en + dès maintenant - Restaurant ouvert du mardi midi au dimanche midi, - Restaurant ouvert le vendredi, samedi soir avec jeudi soir en plus de mai à septembre. - Fermé du 11/08 au 24/08 Vous êtes autonome et des extras sont possibles dès maintenant, poste en saison à compter du mois d'avril jusqu'à septembre. ** mobilité pour vous rendre à Ry (22 km de Rouen
Nous recherchons un(e) jardinier(e), tailleur/tailleuse confirmé(e) pouvant assurer l'entretien de jardin sur le secteur Buchy à Rouen. Vos missions : - Tontes de pelouses - Tailles des haies, - Débroussaillage - Entretien des massifs. Nous vous proposons un contrat à durée déterminée jusqu'au 28/11/2025 à temps plein. Vous travaillez du Lundi au Vendredi. L'amplitude horaire peut être de 8H00 à 18H00 maximum. Vous disposerez d'un véhicule de fonction pour vos déplacements journaliers. Dynamique et assurant un travail soigné, vous êtes mobile pour pouvoir accéder aux différents lieux de travail chez les clients. Vous êtes immédiatement disponible.
ALLO MENAGE, entreprise indépendante de services à la personne recherche un ou une aide ménagère pour un contrat en CDI. Le volume horaire pourra être adapté selon vos disponibilités.
Au sein d'établissements et services pour personnes en situation de handicap, vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accompagnée en réalisant des tâches de maintenance et d'entretien. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et possédez une expérience significative dans ce domaine. Vos missions: - Assurer l'entretien des véhicules, l'hygiène et la sécurité des locaux et des véhicules - Assurer la maintenance des installations et matériels au sein des locaux et à l'extérieur - Planifier et coordonner les RDV liés à la maintenance des véhicules de services et/ou entretien des locaux et matériels - Assurer la traçabilité des démarches via un outil EXCEL mis à disposition - Diagnostic de pannes et réparations - Gestion des matériels et des stocks - Entretien d'aménagement des logements au sein de la Résidence - Monter et démonter des éléments mobiliers - Programmation et réalisation d'entretiens préventifs planifiés - Entretien courant des espaces verts - Applique et relaie les règles QHSE - Participation à la vie institutionnelle. Votre profil: - Très bonnes aptitudes relationnelles - Réactivité et capacité d'adaptation - Rigueur et sens de l'organisation - Sens de l'observation. Vous intervenez pour les sites principaux (Canteleu, Saint Martin du Vivier, Dieppe) et êtes amené(e) à intervenir dans l'environnement de personnes accompagnées dans le cadre de logements diffus loués par l'association (dispositifs logements) sur les arrondissements de Rouen et Dieppe. Poste à pourvoir dès le 01/06/2025.
Au sein du Garage AD situé à St Jacques sur Darnétal (proximité de Rouen 76), vous intégrez une équipe dynamique dans un garage récent. Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (carrosserie, peinture) : - Procéder à des opérations de débosselage, de planage, ponçage des éléments de carrosserie déformés - Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, couches de protection et de finition - Préparer et appliquer la peinture dans le respect des codes couleurs - Respecter l'ordre de réparation ou le rapport d'expertise pour chaque intervention - Procéder à des remplacements d'élément soudé - Procéder à des réparations par vérinage et équerrage - Procéder à des poses de pare brise et vitrage Une expérience est exigée et vous êtes autonome sur le poste ! Vous êtes avant tout déterminé/e, rigoureux/euse et ambitieux/euse, attentif, autonome, responsable. Vous effectuez votre métier avec passion ! Vous avez le sens du travail en équipe et faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité, enfin vous contribuez à la qualité du service client attendu. Vous travaillez du lundi au vendredi 8h30/12h et 14h/18h.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé d'Affaires, vous oeuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez chauffage et plomberie. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL De formation dans le domaine du Génie thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
En tant qu'Educateur/trice Jeunes Enfants Diplomé/e d'Etat (DE EJE) vos missions principales : Vous accueillez et accompagnez l'enfant et sa famille (garantir la qualité de l'accueil, lien avec les parents). Vous participez à l'animation et à la dynamique de projets au sein de l'établissement (participer, mettre en œuvre le projet éducatif et les actions éducatives, gérer le matériel). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la mise en place d'actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'épanouissement et l'éveil de l'enfant. Vous collaborez ainsi à la mise en place d'un accueil éducatif de qualité dans le respect du projet d'établissement : - Mener des réflexions autour de l'organisation et l'aménagement des espaces, - Veiller à la cohérence des activités et des actions mises en place auprès des enfants, - Coordonner certaines activités d'éveil mise en place par l'équipe et gérer le matériel pédagogique, - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif auprès des enfants, - Élaborer en concertation avec l'équipe et suivre le projet pédagogique de son unité, - Assurer les transmissions à l'équipe et aux parents, - Analyser les informations recueillies auprès des parents et adapter les actions en concertation avec l'équipe, - Participer aux réunions d'équipes au sein de la structure et parfois du service petite enfance, - Repérer les difficultés de l'enfant et en informer le responsable de la structure, - Participer à la mise en place du projet BABIL, - Mener des projets en partenariat avec des acteurs extérieurs afin d'organiser des activités extérieures, (exemple sortie «bibliothèque », sortie « en nature »), - Assurer les missions d'encadrement en l'absence du responsable, encadrement de stagiaires. PLANNING ÉTABLIT DU LUNDI AU VENDREDI, horaires de la crèche multi accueil 8h/18h30 CDD renouvelable
Votre défi : Chez Korian, les repas sont un moment de plaisir essentiel à la vie de nos établissements. Nos clients sont fidèles : ils reviennent dans votre restaurant midi et soir, pas question de les décevoir ! Vous préparez une cuisine traditionnelle et familiale sur place, avec des produits frais, de saison et souvent locaux, pour réveiller les papilles et les souvenirs ! Votre défi ? Faire preuve d'imagination pour vous adapter à vos convives, leurs capacités, leurs régimes et leurs préférences, tout en mettant du goût dans le quotidien. La recette du plaisir, c'est vous qui l'avez, par votre savoir-faire en équipe ! Vos missions : Donnez l'envie ! En garantissant la satisfaction de vos clients en produisant des menus qui veillent au respect de l'équilibre alimentaire et des régimes particuliers. En vous assurant de l'approvisionnement des marchandises et de leur contrôle, dans le respect de nos procédures. En accompagnant votre équipe: savoir recruter les talents, les former et les fidéliser seront les clés de votre réussite et les valeurs de notre Groupe. En vous positionnant en tant que Restaurateur et Chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire en portant les valeurs des métiers de l'Hôtellerie. Pourquoi je suis la bonne personne ? Parce que vous êtes titulaire d'un CAP de cuisine, d'un Bac pro restauration, ou avez une première expérience significative en restauration qui saura faire la différence. Vous maîtrisez les bases cuisine et de la restauration française traditionnelle, et vous êtes reconnu pour votre savoir-faire et savoir-être.
Mission Rattaché au Chef de cuisine : Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires. Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane. Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP à BAC, dans la restauration. La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Motivé et dynamique, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien être de nos aînés. Votre connaissance des différentes textures serait un plus.
L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Martainville-Epreville et ses alentours : Un(e) Aide Ménager(e) - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps partiel : 110h/mois Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
L'EHPAD MISHKANE recrute un (e) Aide-Soignant (e) en CDI à temps plein. Vous intégrez un établissement avec un projet innovant et une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de soignants, d'IDE, d'agents hôteliers, de psychologues, d'animateurs. Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmier coordinateur, vous réaliserez les missions suivantes : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Assurer les soins d'hygiène et de confort (lever, toilette, habillage, déshabillage, repas, coucher, sommeil, etc.) et s'assurer du respect des adaptations - Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement - Être garant(e) tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents - Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail. Votre profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant - Esprit d'équipe - Rigueur et Ethique professionnelle - La bienveillance, l'empathie, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez. - La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus. Nature du contrat : CDI Temps plein Temps de travail : 151.67 par mois Horaires : Amplitude horaire de 7h45 du lundi au dimanche, 2 week-ends travaillés par mois Date de prise de poste : 01/06/2025 Rémunération : - A partir de 2200 euros en incluant le Ségur 1 et 2 - Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51 Autres avantages : - CSE : chèques vacances, - Complémentaire santé et prévoyance, - Restaurant d'entreprise. Pour postuler : CV et lettre de motivation à adresser par mail
L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Quincampoix et ses alentours : Un(e) Aide Ménager(e) - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps partiel : 104h/mois Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Nous recherchons un cuisinier confirmé - au moins 10 ans d'expérience - pour notre établissement de 80 résidents + crèche + résidence locative. Notre objectif premier : proposer des plats gustatifs cuisinés sur place, avec produits frais, locaux, bio pour le plaisir de nos résidents. Bon esprit d'équipe, collaboration étroite avec le service du restaurant et nos soignants. Empathie. Connaissance des régimes spéciaux serait un plus (mixé, haché, sans sucre, sans sel etc.) L'équipe de cuisine est constituée d'un chef gérant pour nos 3 établissement et sur chaque site : un(e) chef de cuisine, un(e) cuisinier (ère), deux commis, un plongeur (se) prise de poste au 1er avril 2025 En plus du salaire de base : Prime Ségur 238 € bruts + prime de dimanche 7.392 € bruts de l'heure effectuée. Travail en journées de 10h : 7h-10h / 10h15-13h30 / 14h30-16h / 16h15-18h30 Semaine 1 : lundi jeudi vendredi Semaine 2 : mardi mercredi samedi dimanche moyen de transport personnel à prévoir, pas de bus le dimanche
Manpower ROUEN BTP recherche pour son client un Peintre Pistoleteur (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer les surfaces à peindre (décapage, ponçage, enduit). -Appliquer des sous-couches de protection et de préparation. -Utiliser le pistolet pour appliquer les couches de peinture. -Contrôler la qualité et ajuster les finitions. -Assurer le nettoyage des équipements utilisés. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation de produits chimiques. -Effectuer des manutentions liées à votre poste. -Expérience préalable en tant que peintre en bâtiment. -Maîtrise des techniques d'utilisation du pistolet à peinture. -Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais. -Souci du détail et sens esthétique développé. -Aptitude à travailler en équipe et à suivre les consignes.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous voulez mettre à profit votre sens du service et développer vos compétences ? Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour des missions à Ry, Buchy et dans leurs environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en gérant : - l'entretien de leur domicile et de leur linge - l'épanouissement de leurs enfants en toute sécurité - l'accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - d'un planning adapté à vos disponibilités et proche de chez vous - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - participation aux frais de transport - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - Une expérience constitue un plus mais n'est pas obligatoire - Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
O2 vous permettra de travailler dans le respect de vos contraintes personnelles, mais aussi d'évoluer dans vos fonctions. L'agence O2 de Ry a ouvert ses portes le 1er avril dernier et propose des postes d'assistants ménagers et de gardes d'enfants
Implanté à Quincampoix près de Rouen, Apronor est reconnu comme un acteur incontournable du textile technique dans les applications d'isolation et de protection haute température. Positionné sur des marchés très variés et disposant d'une importante plateforme logistique, Apronor est capable de commercialiser et d'expédier des produits toujours plus performants à travers le monde ! L'innovation et la R&D sont au cœur de la stratégie d'entreprise portée par Baptiste Bioche, fondateur et actuel dirigeant, et ses 22 collaborateurs(trices) fidèles et engagés depuis le début de l'aventure. Toujours à la recherche de nouveautés, Apronor investit régulièrement dans des outils et équipements innovants, ainsi que dans de nouvelles capacités de production et de stockage pour continuer son expansion. C'est donc dans cette dynamique qu'APRONOR recherche son/sa futur(e) : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (RAF) Véritable bras droit du dirigeant et en étroite collaboration avec les représentants métiers de l'entreprise (équipes support et production), vous prendrez en charge l'ensemble des opérations de comptabilité jusqu'au bilan. Vous garantissez la fiabilité des comptes de l'entreprise dans le respect des législations comptables et fiscales. Vous serez un élément moteur en matière de contrôle de gestion et mettez en place les outils nécessaires et pertinents pour élaborer et suivre les budgets. Vos responsabilités principales seront les suivantes : Piloter l'ensemble des processus comptables et administratifs jusqu'à la production des comptes annuels. Etablir les déclarations fiscales courantes (TVA, DEB, CFE.) et suivre l'évolution des obligations légales. Elaborer et suivre les budgets, les prévisions financières et les rapports de gestion. Assurer la gestion de la trésorerie et optimiser les flux financiers. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Gérer et entretenir les relations avec les partenaires financiers, les banques et organismes de contrôle Assurer le traitement des payes en collaboration avec la RRH Participer à l'élaboration des dossiers d'investissement, subventions en lien avec les différents services Participer à la digitalisation des processus comptables et à l'optimisation des outils. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative Profil recherché : De formation supérieur en finance, comptabilité (DSCG, Master CCA.) vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans en tant que RAF, idéalement acquise en environnement PME. En tant que seul(e) référent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en autonomie. Excellentes capacités d'analyse et de synthèse Vous êtes force de proposition et avez le sens des responsabilités. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux avec une aisance avec les ERP, Maîtrise des normes comptables et fiscales Des connaissances dans le domaine de la paie seraient appréciées.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur les communes de Saint Denis le Thiboult et ses alentours Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI - TEMPS PLEIN Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur les communes de Saint Martin du Vivier et ses alentours Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI - TEMPS PLEIN Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Vous réalisez des travaux de maçonnerie afin de préparer le terrassement pour la pose de véranda. Vous intervenez chez nos clients particuliers dans les départements 76 et 27. Vous avez un bon relationnel avec notre clientèle. Vous effectuez le terrassement, les fondations, la préparation de la dalle, l'enduit si besoin.
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudiez les besoins avec le Chargé d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Gestionnaire Achats, - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Thermique, ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Vous interviendrez sur l'ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone Finistère. Le domaine d'activité est principalement lié à l'électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers. A ce titre vous serez chargé de : Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité. Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources. Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources. Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service. Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension. Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à dominante technique (tels Électrotechnique, GEII...) avec ou sans expérience professionnelle. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Nous recherchons un(e) Menuisier(e) Plaquiste Débutant(e) pour intégrer notre équipe Vous participerez à divers chantiers, essentiellement chez des particuliers, pour réaliser des travaux de qualité. Une grande majorité de nos chantiers se font chez le client sans que leur domicile ne soit vacant. Il sera donc essentiel d'avoir un sens du contact avec le client et le respect de leur qualité de vie pendant les travaux. Missions : Pose de plaques de plâtre Montage de cloisons et faux plafonds Travaux de menuiserie intérieure Participer à la réalisation de finitions et de travaux d'isolation, notamment dans les combles. Respect des normes de sécurité et des délais de réalisation Des déplacements quotidiens depuis l'entreprise vers les chantiers rendent le permis B obligatoire à la prise de poste. Qualités requises: Débutant accepté : une formation interne est prévue pour les protocoles spécifiques de l'entreprise. Une affinité pour les activités du bâtiment second œuvre est centrale.
Vos missions : - Etablir un diagnostic /mécanique rapide (révision vidange, remplacement de pneus, ampoules, disques et plaquettes de freins..) distribution, embrayage, moteur Vous savez utiliser l'outils de diagnostic
Au sein du Garage AD situé à St Jacques sur Darnétal (proximité de Rouen 76), vous intégrez une équipe dynamique dans un garage récent. Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le cadre du service rapide : - Entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins. - Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Votre profil et Vos atouts : Vous êtes avant tout déterminé/e, rigoureux/euse et autonome. Vous effectuez votre métier avec passion, avez le sens du travail en équipe, faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité et avez le sens du service client. Vous travaillez du lundi au vendredi 8h30-12h et 14h/18h.
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Ry et ses alentours : Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI De 104h au temps plein Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
L'EHPAD MISHKANE recrute un (e) Infirmier Diplômé d'Etat (IDE) en CDI à temps partiel. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, et sous la responsabilité d'un Infirmier coordinateur, vous assurerez les missions suivantes : - Dispenser les soins infirmiers de qualité afin d'assurer la prise en charge globale sécurisée du résident - Administrer et assurer la distribution des médicaments selon les prescriptions médicales - Travailler en collaboration avec les différents professionnels (MEDEC, médecins libéraux, kinésithérapeutes, ergothérapeutes.) pour garantir le bien-être des résidents - Evaluer les besoins de soins et accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents - Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail et les différentes instances de l'établissement - Accueillir et encadrer des stagiaires. Votre profil : Diplôme d'Etat d'Infirmier (IDE) - Esprit d'équipe - Rigueur et Ethique professionnelle - La bienveillance, l'engagement, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez. - La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus. Nature du contrat : CDI Temps partiel Temps de travail : 76h par mois Horaires : Amplitude horaire de 12h du lundi au dimanche, 1 week-end travaillé toutes les 4 semaines. Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : - A partir de1300 euros en incluant le Ségur 1 et 2 - Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51 Autres avantages : - CSE : chèques vacances, - Complémentaire santé et prévoyance, - Restaurant d'entreprise. Pour postuler : CV et lettre de motivation à adresser par mail
Dans le cadre d'un remplacement temporaire de sept mois, poste d'infirmier(e) à temps plein avec un roulement fixe sur 4 semaines (1 week-end en 12h travaillé par mois). Horaires en semaine : matin 6h45-15h30 journée 7h30-16h15 ou soir 13h30 - 21h15 Horaires week-end : 6h45 - 19h45 Salaire avec reprise d'ancienneté, primes SEGUR et primes selon CCN 51. L'infirmier-ère a pour mission d'analyser, d'organiser, de coordonner et de réaliser avec l'équipe toutes les actions et les soins nécessaires à l'accompagnement de chaque résident. Il/elle assure une fonction de prévention auprès des résidents et du personnel. Il/elle assure une mission d'éducation auprès de l'équipe tant dans la réalisation du soin technique que du soin relationnel. Il/elle assure l'administratif en lien direct avec le suivi des résidents et des soins infirmiers. EHPAD à but non lucratif appartenant à l'Association Sainte Marie Saint Joseph (2 autres EHPAD sur Rouen) Possibilité de temps partiel à 80% Début de contrat souhaité dès que possible Prévoir transport personnel, le site n'est pas accessible en bus le dimanche
À propos de nous Entreprise spécialisée dans l'entretien et l'aménagement paysager, nous intervenons auprès de particuliers, entreprises et collectivités dans un rayon de 20 km autour d'Isneauville (76230). Nos prestations incluent la tonte, la taille, l'élagage, l'abattage, le débroussaillage, ainsi que la pose de terrasses. Votre mission En tant que chef d'équipe en espaces verts, vous serez responsable de la gestion d'un chantier et d'une équipe. Vous interviendrez sur des projets variés d'entretien et de création paysagère. Vos principales missions seront : Organiser et encadrer une équipe sur le terrain Assurer l'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage.) Réaliser des travaux d'aménagement paysager (plantations, engazonnement, pose de terrasse.) Veiller à l'application des règles de sécurité et au bon usage du matériel Communiquer avec la direction et les clients pour assurer la satisfaction et la qualité des prestations Profil recherché Expérience souhaitée en tant que chef d'équipe ou ouvrier qualifié en espaces verts Connaissances en végétaux, techniques de taille et de tonte Capacité à encadrer et motiver une équipe Autonomie, rigueur et sens du relationnel Permis B et BE obligatoire - CACES serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise à taille humaine, cadre de travail agréable Matériel performant et adapté à nos prestations Possibilités d'évolution Salaire : Selon expérience + Primes d'assiduité + Prime de partage de la valeur + Prime de cooptation Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à contact@goupegmaj.fr ou au 02 35 34 95 70
GMAJ est en groupe de 4 entreprises spécialisées dans le paysagisme (Création, Entretien d'espaces verts et travaux d'élagage et d'abattage) 2 équipes d'une quinzaine de personnes sont réparties et travaillent sur 2 sites : Quincampoix (76230) et Saint-Léonard (76400) et intervenons essentiellement sur l'agglomération Rouennaise, Lillebonne et Le Havre
** Offre réservée uniquement à un public relevant de l'insertion de l'activité économique (IAE) : RSA, TH, - 26ans, demandeur d'emploi longue durée, QPV...** Au sein d'une entreprise du secteur agro-alimentaire, vous assurez la réception, le stockage, la préparation de commandes et l'expédition des marchandises dans le respect des procédures en application dans l'entreprise (contrôles quantitatifs et qualitatifs, utilisation de la GPAO, du Palettier et de tous documents mises en place au sein de son poste). Un réceptionnaire et un magasinier se doivent d'être polyvalent entre les deux postes en fonction des besoins de l'entreprise (absences, saisons.).
L'agence ERGOS Neufchâtel-en-Bray recherche activement des agents de production (H/F) pour une mission passionnante sur le secteur de Buchy. Vous serez responsable de diverses missions, notamment la fabrication, le conditionnement et le contrôle des produits alimentaires au sein d'une ligne de production. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien ces missions. Poste en horaires 2x8 ou en journée. Le poste d'agent de production (h/f) nécessite un niveau de maîtrise rigoureux afin d'assurer une gestion optimale des opérations de production au sein de notre entreprise. Le candidat idéal devra posséder les qualifications suivantes : Compétences techniques : Production et fabrication : Assurer l'approvisionnement des machines en matières premières et surveiller le bon déroulement du processus de fabrication. Conditionnement et emballage: Réaliser le tri, le conditionnement et l'étiquetage des produits en respectant les normes de qualité et d'hygiène. Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits (aspect, poids, emballage) et signaler toute anomalie. Respect des règles d'hygiène et de sécurité : Appliquer scrupuleusement les consignes HACCP et les protocoles de nettoyage pour garantir la sécurité alimentaire. Niveau d'expérience : Débutant : Une première expérience dans le domaine de l'industrie est un plus, mais nous sommes également ouverts aux profils débutants motivés à apprendre.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rattaché(e) au Directeur de magasin, le Manager Marée est responsable de son équipe (1 à 2 personnes), du chiffre d'affaires et de la rentabilité de ses rayons (traditionnel et libre-service). Vous mettrez en oeuvre une stratégie de développement de vos rayons cohérente avec la politique commerciale du magasin et de l'enseigne de rattachement afin d'en optimiser les performances économiques. Vos missions : - Développement, suivi et optimisation du CA (marge, résultats..) de vos rayons en proposant des actions adaptées - Améliorer la démarque connue et inconnue de son/ses rayons en proposant des actions spécifiques en collaboration avec son équipe et ses collègues. - Organiser, réaliser et analyser les inventaires de son/ses rayons selon les procédures internes en vigueur. - Réaliser les commandes fournisseurs, définir les produits à acheter en fonction des tendances du marché et superviser la réception des marchandises - Assurer l'implantation des marchandises et veiller à l'animation commerciale régulière du rayon (mises en avant, promotions, dégustationsbr />- Superviser et participer à la préparation des produits destinés à la vente, - Assurer la relation client - Accompagner et encadrer votre équipe : tâches, horaires, planning...
RECRUTEMENT SECRETAIRE MEDICAL(E) POLYVALENT(E) Nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) Lieu : Bois-Guillaume (76230), près de Rouen. Premier point de contact avec les patients, la secrétaire médicale occupe un rôle extrêmement important dans le parcours de soins des patients et dans l'organisation de notre établissement. A ce titre, vous serez en charge de : * Accueil physique et téléphonique des patients, * Enregistrement des questionnaires médicaux des nouveaux patients et mise à jour des dossiers, * Gestion et optimisation des agendas des praticiens, * Suivi des devis, * Encaissement des actes, * Gestion des organismes Les qualités requises sont les suivantes : * Maîtrise du Pack office * Excellente présentation * Bonne élocution * Maîtrise de l'orthographe * Force de proposition * Rigueur et organisation Vous souhaitez travailler dans un cadre propice à votre épanouissement personnel et professionnel? Avec une équipe dynamique? Dans des locaux neufs, entièrement aménagés avec les meilleurs équipements, facile d'accès et disposant d'un parking? Vous faites preuve d'une bonne aisance relationnelle? Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des tâches? Alors n'attendez plus, rejoignez la team Aladent ! Salaire selon profil et expérience Disponibilité immédiate Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿800,00€ par mois Avantages : * Flextime Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rattaché(e) au Directeur de magasin, le Manager Marée est responsable de son équipe (1 à 2 personnes), du chiffre d'affaires et de la rentabilité de ses rayons (traditionnel et libre-service). Vous mettrez en oeuvre une stratégie de développement de vos rayons cohérente avec la politique commerciale du magasin et de l'enseigne de rattachement afin d'en optimiser les performances économiques. Vos missions : - Développement, suivi et optimisation du CA (marge, résultats..) de vos rayons en proposant des actions adaptées - Améliorer la démarque connue et inconnue de son/ses rayons en proposant des actions spécifiques en collaboration avec son équipe et ses collègues. - Organiser, réaliser et analyser les inventaires de son/ses rayons selon les procédures internes en vigueur. - Réaliser les commandes fournisseurs, définir les produits à acheter en fonction des tendances du marché et superviser la réception des marchandises - Assurer l'implantation des marchandises et veiller à l'animation commerciale régulière du rayon (mises en avant, promotions, dégustations...), - Superviser et participer à la préparation des produits destinés à la vente, - Assurer la relation client - Accompagner et encadrer votre équipe : tâches, horaires, planning... - Idéalement diplômé d'une formation type Bac à Bac +2 commerce, vous justifiez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire. - Ponctualité, rigueur, organisation, un état d'esprit positif, du dynamisme, et un sens aigu du commerce sont des compétences attendues pour ce poste. - Des connaissances approfondies en poissonnerie sont indispensables. Rémunération et conditions de travail : - Salaire selon profil et expérience 2200/2400EUR brut - 13ieme mois - Statut agent de maitrise - CDI 35H du mardi au samedi (repos lundi et dimanche) Horaire de travail type : Mardi et vendredi 6:00 13:00 Mercredi 12:30 19:30 Jeudi 06:30 13:30 Samedi une semaine sur deux : 06:00 13:00 ou 12:30 19:30 - Enfin, en tant que salarié sociétaire, vous bénéficierez de remises sur les achats, de la gratuité du programme, ainsi que d'avantages exclusifs. Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. Le poste : Nous recrutons un(e) Assistant / Assistante Petite enfance, pour un poste en CDD ou CDI, temps partiel, pour travailler au sein d'une micro crèche accueillant 12 enfants. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivants : 07h45-19h, vous serez amené à travailler du lundi/mardi/jeudi et vendredi de 15h à 18h30 et le mercredi de 11h à 19h. Ce poste est à pourvoir dès que possible. En tant que Assistant / Assistante Petite enfance, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ; - Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ; - Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ; - Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ; - Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ; - Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique. Compétences Relationnelles Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;Savoir travailler en équipe; faire preuve de créativité et d'initiatives; Rémunération: Salaire 1081.08euros brut/mensuel + Mutuelle + Prévoyance + 6 jours de congés supplémentaires + prime Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Profil recherché : Compétences principales : - techniques d'éveil de l'enfant - relation à l'enfant - règles d'hygiène et de propreté Spécialités principales : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas Habilitations et diplômes: - CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance - BEP Sanitaire et Social - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne - BEP Service à la personne Compétences comportementales : - Adaptation - Esprit collectif - Capacité d'action Langues : - Français
Léa et Léo
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez INTERMARCHE, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
RESPONSABILITÉS : Envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez-nous en tant que Consultant en Bilan de Compétences et devenez un acteur clé de la transformation professionnelle de vos bénéficiaires. Nous recherchons des talents passionnés, animés par l'envie d'accompagner les autres et de bâtir un avenir professionnel épanouissant. Votre mission au sein d'Orientaction : - Accompagner vos bénéficiaires dans la construction de projets professionnels épanouissants. - Développer votre réseau, promouvoir vos services et attirer de nouveaux bénéficiaires. - Porter fièrement les valeurs et la méthodologie qui font la force d'Orientaction. Pourquoi choisir ORIENTACTION ? Deux formules adaptées à vos ambitions : - Formule Liberté : - Contrat de prestation pour une autonomie maximale. - Formation de 42h : 2 500 €. - Formule Équilibre : - CDDU ou contrat indépendant pour allier liberté et sécurité. - Formation de 56h : 3 500 €. Quel que soit votre choix, vous bénéficierez : - D'une formation certifiante inscrite au Répertoire Spécifique (RS). - De nos méthodologies reconnues, garantes de résultats et de satisfaction client. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre de l'accompagnement ? Vous aimez aider les autres à se découvrir, à tracer leur propre voie et à retrouver confiance en leur avenir professionnel ? Alors cette aventure est faite pour vous. Rejoignez ORIENTACTION, un réseau où vos talents feront la différence et où chaque jour est une opportunité de changer des vies. Postulez dès aujourd'hui et commencez une nouvelle aventure pleine de sens et d'impact pour la rentrée 2025 !
Chez Orientaction, nous nous positionnons en tant que leader du marché dans l'orientation professionnelle et le développement des compétences. Depuis notre création en 2008, avec une équipe de 800 consultants et plus de 50 000 accompagnements réalisés, notre mission reste inchangée : aider chacun à révéler ses talents cachés et à atteindre ses ambitions de carrière.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, prestataire de santé à domicile, un(e) Assistant(e) Administratif(ve)en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Réceptionner les dossiers d'installation et saisie des données administratives,Effectuer les relances des prescriptions selon les procédures en vigueur,Effectuer les différents contrôles permettant de garantir la complétude des dossiers et la facturation des prestations,Gérer les prescriptions (DEP/DAP/Ordonnances) initiales, prolongations et modifiées selon les procédures en vigueur,Traiter les rejets administratifs (Sécurité Sociale, mutuelle complémentaire...),Participer à la gestion administrative des services proposés par la société,Etre en lien proche avec le service comptabilité.. Profil : RigueurAisance informatiqueQualités rédactionnelles et relationnelles.Poste basé à (76230) IsneauvilleRémunération selon niveau d'études + âgeVous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, prestataire de santé à domicile, un(e) Assistant(e) de Direction en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Analyser et proposer des solutions dans le but de résoudre des problématiques opérationnelles,Identifier les opportunités d'amélioration, proposer et mettre en place des stratégies pour optimiser les processus, Réaliser différents reporting concernant les activités et suivre les indicateurs de pilotage de l'agence, Participer à la mise en place d'actions concernant la qualité et la sécurité, Participer à la coordination de l'activité des collaborateurs de l'agence, S?assurer de la mise en place du processus d'intégration. Profil : RigueurAisance informatiqueQualités rédactionnelles et relationnelles.Poste basé à (76230) IsneauvilleRémunération selon niveau d'études + âgeVous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Domino Missions Rouen est à la recherche d'un(e) Manoeuvre motivé(e) pour intégrer une entreprise de renom spécialisée dans la fabrication de meubles et bureaux. Missions principales : - Nettoyer soigneusement les plateaux de mobilier pour assurer une présentation impeccable - Viser les plateaux sur leurs supports afin de garantir la solidité et la durabilité de nos produits - Emballer les produits finis dans des cartons adaptés pour un transport sécurisé - Filmer les palettes pour assurer une stabilité maximale lors de l'expédition - Préparer les palettes selon les bons de commande avec rigueur et attention - Maintenir votre zone de travail propre et bien rangée, contribuant ainsi à un cadre de travail agréable et efficace. Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique et organisée. Votre esprit d'équipe et votre capacité à vous adapter rapidement seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ; - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ; - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individualisé, accompagné de formations et d'opportunités d'évolution tout au long de votre carrière chez nous. Horaires de journée
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un Manager rayon marée en CDI pour une durée de 35 heures par semaine. Vos missions seront de: - Participer à la performance économique du magasin - Réceptionner la marchandise - Approvisionner les stocks - Contrôler la tenue des rayons - Manager votre équipe - Maintenir la relation clientèle au sein du magasin - Veiller au respect de la législation, du règlement intérieur et des procédures sécurité Marge minimum attendu : 30-35% Description du profil : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 - Bonnes capacités managériales et d'animation d'équipe - Connaissances en gestion des stocks et relation fournisseurs - Sens du service client et de la qualité - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'un rayon marée au sein d'une enseigne reconnue pour son engagement envers la satisfaction client.
Description du poste : Intégrez une équipe dynamique dans le secteur de l'hôtellerie en tant que Femme/Valet de Chambre. L'établissement de notre client, leader dans son domaine, recherche des personnes motivées pour assurer la propreté et le confort des chambres pour ses occupants. Vos principales missions seront :***Nettoyer et ranger les chambres après le départ des clients***Assurer le réapprovisionnement en linge de toilette, draps et produits d'accueil***Contrôler l'état général des équipements et signaler les éventuelles dégradations***Collaborer avec les autres services de l'hôtel pour garantir une expérience client optimale***Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur***Jours de travail : Lundi et Mercredi et Samedi ou Dimanche SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste est une personne rigoureuse, ayant un excellent sens de l'organisation et une grande discrétion. Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches. La maîtrise des techniques de nettoyage et le respect des normes d'hygiène sont indispensables pour réussir dans ce poste. Votre sens du service et votre sourire contribueront à créer une ambiance accueillante et professionnelle pour les clients. Une capacité à s'adapter à des horaires flexibles sera également nécessaire.
Vous intervenez sur des chantiers particuliers ou professionnels, sur des travaux d'installation ou d'entretien de ventilation. poste à pourvoir rapidement, longue mission - Polyvalent, vous possédez de bonnes notions en électricité, mécanique et hydraulique. - Rigoureux, autonome, ayant le sens du service client, vous aimez aussi bouger et travailler de vos mains ! - Permis B obligatoire
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Agent de maintenance polyvalent H/F
Pozzi Nonni cherche son futur(e) barman/barmaid. avec du style et du shaker dans le poignet ! Tu sais manier un tireuse comme personne ? Tu verses un spritz les yeux fermés ? Et surtout : tu fais ça avec le sourire et du rythme ? Alors viens secouer les soirées chez Pozzi ! Poste : Barman / Barmaid - 20h/semaine - Pozzi Nonni, Bois-Guillaume Services en soirée et week-ends Ce qu'on attend de toi : * Maîtrise du bar : softs, cocktails classiques, bières, vin & bonne ambiance * Accueil chaleureux, service rapide et propre * Esprit d'équipe : chez nous, la salle, la cuisine et le bar, c'est un seul crew * Et bonus : si tu sais flairer une ambiance avant qu'elle monte, t'as tout bon Ce qu'on t'offre : * Des clients fidèles, cools (et parfois un peu bavards) * Une équipe qui carbure à la pizza et à la bonne humeur * Une vraie ambiance de resto vivant, pas une usine * Et peut-être même. la playlist du bar (si t'assures vraiment ) Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : 1¿698,96€ à 2¿500,00€ par mois Nombre d'heures : 20 par semaine Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 07/04/2025
Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 16 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Vos futures missions : Le serveur ou la serveuse est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients du Restaurant. Vous avez un excellent sens relationnel et êtes soucieux de la satisfaction du Client. Vous avez pour mission d'/ de : - Effectuer la mise en place de la salle avant le service - Tenir un rang - Accueillir le client - Placer ou faire placer le client à la table déterminée - Procéder à la prise de commandes en effectuant des suggestions - Veiller à la conformité des plats à la sortie du Pass - Envoyer et servir les plats & les boissons - Encaisser les clients, effectuer le contrôle de sa caisse après le service - Procéder au débarrassage et au dressage des tables Toutes ces tâches seront effectuées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil Idéalement avec une expérience similaire, vous êtes dynamique, rigoureux, aimez le contact clientèle, vous avez envie de rejoindre une équipe motivée au sein d'un Groupe en pleine croissance mais toujours dans une ambiance familiale et conviviale, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation). Le Groupe a développé une politique d'évolution interne pour accompagne ses potentiels dans une démarche de développement individuel. Aujourd'hui serveur, demain pourquoi pas responsable de salle ? Les modalités contractuelles : CDI à plein temps, statut Employé. Rémunération mensuelle brute de 1 557€ sur une base de 35 h + part variable sur le chiffre d'affaires servi. 2 jours de repos par semaine. Type d'emploi : CDI Salaire : 1 783,00€ à 2 083,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Types de primes et de gratifications : * Commissions * Pourboires Mesures COVID-19: les règles sanitaires en vigueur sont respectées dans notre établissement * serveur H/F: 1 an (Optionnel) * Restauration: 1 an (Exigé) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 614,38€ à 2 183,23€ par mois * Restauration: 1 an (Optionnel) * serveur H/F: 1 an (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Fermée Afficher la page emploi publique Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 614,38€ à 2 189,98€ par mois Types de primes et de gratifications : * Commissions * Pourboires * Restauration: 1 an (Optionnel) * serveur H/F: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : Isneauville, Plaine de la ronce Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 614,38€ à 2 202,84€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Votre mission principale : Offrir à vos clients le meilleur de la mer Avec des conseils avisés, vous guidez les passionnés de produits de la mer vers les meilleures saveurs. Avec vous, les pêcheurs locaux sont à l'honneur ! Sous l'autorité du Directeur de Magasin, dans le cadre du respect de la politique magasin et de l'enseigne, vous animez et gérez le rayon Marée. Vous maîtrisez le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que de la législation commerciale en vigueur, applicable dans votre rayon d'affectation. Gestionnaire, vous êtes responsable de la détermination et de la réalisation des objectifs de votre compte d'exploitation : chiffre d'affaires, marge, productivité, stock, démarque, frais de personnel ... Manager confirmé, vous animez votre équipe (1 à 2 personnes) et contribuez à l'amélioration de ses performances. Commerçant, vous contribuez activement au développement de l'image de l'enseigne. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes.- Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits et de la règlementation Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé Souriant et passionné par votre métier, vous créez facilement des liens avec les clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez.- Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier. **Votre professionnalisme et compétences métiers seront reconnus. Et nous, alors ?** Notre coopérative propose de nombreux avantages sociaux (13ème mois, remise sur achats, colis de Noël ...) et un programme avantageux "COOP ET VOUS" à tous ses sociétaires. En tant que salarié sociétaire, vous bénéficiez de remises sur achats, de la gratuité du programme ainsi que des avantages exclusifs. Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, ne perdez pas de temps, adressez-nous votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Nous recherchons actuellement un Chef de mission comptable en CDI (statut Cadre). Vos missions : Objectifs : Fidéliser la clientèle existante dont vous êtes responsable et contribuer au développement du cabinet. Développer une dynamique, une harmonie de travail et l'autonomie de votre équipe. En étroite collaboration avec les Experts-comptables, vous êtes en charge de manière autonome d'un portefeuille de TPE dans des secteurs d'activité variés (BIC, BNC, SC, Agricole) : · Vous contrôlez les bilans réalisés par les collaborateurs et réalisez vos bilans en propre · Vous êtes garant des procédures, supervisez les travaux comptables effectués par votre équipe, les accompagnez dans leur mission de révision jusqu'à l'arrêté des comptes et élaborez les états de gestion jusqu'à leur terme. · Vous animez votre équipe, organisez le travail de vos collaborateurs et les accompagnez dans leurs missions quotidiennes et dans leur développement professionnel. · Vous assurez la relation clients et vous positionnez en tant que véritable conseil. · Vous êtes responsable du budget sur votre portefeuille et celui de votre équipe, vous assurez sa rentabilité et participez à son développement. · Polyvalence nécessaire pour gérer l'ensemble des tâches fonctionnelles et opérationnelles. · Déplacements chez les clients. Votre formation : Idéalement Bac + 4 (DCG ou DECG) Expérience: Un minimum de 5 à 10 ans d'expérience professionnelle acquise en cabinet d'expertise comptable est requis Compétences : Maîtrise de la comptabilité et de la fiscalité. Connaissance en paie, en droit social et en droit des sociétés. Sens de l'organisation, autonomie dans le travail, fiabilité, rigueur. Permis B Personnalité : Bon communiquant(e), Aisance relationnelle, Respectueux(se), Force de proposition, Pugnacité Si vous êtes passionné(e) par le conseil, le management et le contact client et que vous souhaitez contribuer à la réussite d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 60 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Marque Blanche est une Agence digitale spécialisée dans la création de sites internet, et outils digitaux à disposition des professionnels. Nous assistons nos clients en leur fournissant des livrables de qualité et des prestations de support adaptées à leurs besoins. Afin de renforcer nos équipes, nous souhaitons recruter un nouveau profil. Une formation interne est prévue pour la prise de poste. Principalement en lien direct avec le pôle Commercial, le pôle design, et le pôle Intégration, et sous la responsabilité de la Direction, vous aurez pour mission de : * Piloter et suivre les projets digitaux (sites internet et solutions sur-mesure) du brief client jusqu'à la mise en production ; * Assurer la gestion opérationnelle des projets via la méthode Agile ; * Planifier les étapes clés, suivre les délais, coordonner les équipes internes et garantir la qualité des livrables ; * Être l'interlocuteur privilégié des clients et veiller à la bonne compréhension des besoins tout au long du projet ; * Rédiger les documents de suivi (cahiers des charges, plannings, comptes rendus, reportings) ; * Assurer la communication fluide entre les pôles pour anticiper les blocages et prioriser les tâches ; * Participer à l'amélioration continue des processus de gestion de projet et des outils utilisés. Votre profil : * Expérience obligatoire en gestion de projets digitaux (minimum 2 ans recommandés) ; * Maîtrise de la méthode Agile et des outils de gestion associés (Asana, Trello, Jira, Notion ou équivalents) ; * Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités face à une charge de travail importante ; * Aisance relationnelle et esprit d'équipe pour travailler efficacement avec l'ensemble des pôles de l'agence ; * Compréhension et synthétisation d'interactions techniques potentiellement complexes et de besoins exprimés par le client ; * Compréhension technique appréciée, notamment autour des technologies web modernes (React, API, etc) ; * Sens du service client et orientation résultat. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (76230 Isneauville)
À propos du poste PAUL MARIUS continue sa progression et la structuration de son pôle Marketing et Digital en recrutant ce poste de Chef.fe de projet e-commerce. Votre rôle au sein PAUL MARIUS ? Concevoir, déployer et piloter notre stratégie commerciale en ligne afin d'offrir une expérience immersive et omnicanale à nos clients. Un rôle clé où gestion de projets, analyse et créativité seront vos meilleurs atouts ! VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN CHEZ PAUL MARIUS : Développer la performance commerciale de nos sites * Piloter les animations commerciales : lancements de collections, promotions, nouveautés, opérations BtoB et BtoC. * Suivre et analyser les indicateurs de performance, et par la suite transformer ces analyses en actions concrètes ! * Assurer une veille concurrentielle et technologique pour identifier les meilleures pratiques et innovations digitales. Optimiser l'expérience utilisateur et le parcours client * Coordonner l'évolution des fonctionnalités pour fluidifier le parcours client et renforcer l'engagement. * Collaborer avec votre équipe, les autres départements internes et les prestataires pour garantir la meilleure expérience d'achat en ligne. Gérer les projets e-commerce et digitaux * Définir et coordonner la roadmap des projets e-commerce en lien avec la Direction Marketing et Digitale. * Piloter la stratégie SEO pour améliorer le référencement naturel et la visibilité de la marque. * Gérer les relations avec les prestataires externes (agences web, partenaires technologiques, etc.). Travailler en équipe * Collaborer étroitement avec votre équipe pour optimiser la mise en avant des produits et l'expérience client. * Travailler en synergie avec les équipes marketing, communication et logistique notamment, pour assurer une cohérence omnicanale. Profil recherché Expérience & formation * 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement digital, idéalement dans le retail ou l'e-commerce. * Diplôme Bac+4/5 minimum en web, marketing digital ou commerce. * Anglais courant, indispensable pour accompagner notre développement à l'international. Compétences clés * Excellente maîtrise des outils e-commerce et web (Magento, Google Analytics, SEO, A/B Testing, UX-UI). * Vision stratégique et capacité d'anticipation sur l'évolution du marché digital. * Gestion de projet : organisation, coordination et suivi des performances. * Orienté(e) résultats et satisfaction client. * Créatif.ve et innovant.e pour proposer des expériences digitales engageantes. * Esprit d'équipe et aisance relationnelle. Déroulement des entretiens * Entretien RH * Entretien avec notre Directeur Marketing & Digital Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 76100 Rouen: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : Télétravail hybride (76100 Rouen)
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Notre agence Domino missions Rouen, spécialisée en recrutement intérim- CDD-CDI, recherche un aide vulcanisateur H/F. Nous client est expert dans son domaine, intervient depuis plus de 40 ans en installation et maintenance de convoyeurs à bandes. Intégré à une équipe à taille humaine, vous aurez pour principales missions : - Préparation et installation des bandes transporteuses - Préparation et remplacement des courroies, rouleaux et autres accessoires - Jonction des pièces ; - Maintenance des convoyeurs ; - Protection des équipements contre l'usure ; - Réalisation de garnissages en caoutchouc - Réglage des machines ; - Inspection des produits finis ; Vous aurez de plus à réceptionner les colis, les contrôler et les expédier suivant les commandes clients. Vous êtes issu d'une formation dans le domaine de la maintenance industrielle, de la mécanique, ou de la production en caoutchouc (Bac Pro, BTS, ou équivalent). Vous avez connaissance des règles de sécurité Vous êtes minutieux et très manuel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Contrat en intérim - durée 4 mois - perspective long terme Durée hebdomadaire : 39 h - horaires de journée Taux horaire : 11.88 EUR à 13 EUR suivant profil et expérience Autres avantages : ?Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ?CET 6% ?Acompte de paye à la semaine si besoin, ?FASTT Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Le Comptoir du Malt recherche: Un Manager de cuisine - H / F Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, dynamique et en plein développement ? C'est bien ici ! Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 18 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Qui sont nos Managers de Cuisine au Comptoir du Malt ? Ce sont les animateurs de la brigade. Ils motivent, impliquent les cuisiniers et les équipiers dans la vie et la gestion de la Cuisine en collaboration avec le Second et le Chef. Ils sont pédagogues, organisés, rigoureux et aussi exigeants envers leur équipe qu'envers eux-mêmes. Leurs principales responsabilités sont la prise de connaissance des prévisions, l'ouverture de la cuisine, coordonner l'activité de la cuisine en cas d'absence du chef et du second, s'assurer de la préservation des produits (étiquetage, film, températures.). Nous n'allons pas épiloguer sur les missions, vous les connaissez. C'est votre job. L'important pour nous est de voir en nos managers, des personnes passionnées par leur métier et qui possèdent un réel leadership pour insuffler une ambiance sereine et professionnelle dans leur cuisine. De plus au Comptoir, avec de la motivation, de l'envie et de la rigueur, vos ambitions d'évolution peuvent se concrétiser. Aujourd'hui manager de cuisine, demain pourquoi pas second de cuisine ou chef cuisinier ? La preuve avec le parcours d'un de nos collaborateurs qui n'est pas un cas isolé. Corentin a été embauché en Septembre 2018 en tant que cuisinier à l'âge de 22 ans dans un de nos restaurants. Six mois après, il est nommé Second de Cuisine puis Chef de Cuisine en Juillet 2021. Plus qu'un emploi, ce sont de réelles perspectives d'évolution que nous vous proposons. Corentin n'est pas le seul à avoir suivi ce chemin, alors venez tenter l'aventure et venez-vous épanouir dans nos cuisines en réalisant vos ambitions. Alors convaincu (e) !! Vous vous êtes reconnu (e) ? Venez tenter l'essai et bénéficier de conditions de travail intéressantes : * Salaire brut mensuel de 2 326€ pour un contrat 39h * Paiement de toutes les heures supplémentaires effectuées avec système de badgeuse (chaque minute effectuée est due) * 2 jours de repos par semaine minimum * Que des CDI à temps plein pour que tous les collaborateurs * Tenues de travail fournies et nettoyées par l'entreprise * Cuisine très bien équipée et maintenue en très bon état * Comité d'entreprise Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 326,00€ à 2 400,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Le Comptoir du Malt recherche pour son restaurant d' Isneauville (76): Un Second de Cuisine - H / F Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, dynamique et en plein développement ? C'est bien ici ! Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 25 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Qui sont nos Seconds de Cuisine au Comptoir du Malt ? Ce sont des personnes très polyvalentes. Assistant du chef Cuisinier, il doit être capable de prendre des décisions et résoudre des problèmes. Il est amené à remplacer le Chef et il sait prendre des initiatives. Le second occupe une place importante dans l'organisation d'une cuisine, il doit donc avoir un haut niveau de discipline dans son travail et être très organisé. L'important pour nous est de voir en nos seconds, des personnes engagées, passionnées par leur métier et qui savent faire preuve d'exemplarité. Le management et le leadership sont également des qualités nécessaires à cette fonction d'encadrement et de gestion active des appros et au respect des marges. De plus au Comptoir, avec de la motivation, de l'envie et de la rigueur, vos ambitions d'évolution peuvent se concrétiser. Aujourd'hui second de cuisine, demain pourquoi chef cuisinier ? La preuve avec le parcours d'un de nos collaborateurs qui n'est pas un cas isolé. Alors convaincu (e) !! Vous vous êtes reconnu (e) ? Venez tenter l'essai et le transformer non avec des coups de pieds mais avec des coups de poignets et envoyez votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 054,00€ à 2 312,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. Le poste : Nous recrutons un(e) éducateur / éducatrice de enfants, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 20berceaux, situé à Isneauville. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 08h 18h30 Ce poste est à pourvoir pour le 25 Août 2025. En tant qu?éducateur / éducatrice de enfants, sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez en charge de : Accompagner les projets éducatifs et pédagogiques ;Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements en collaboration avec l'équipeParticiper à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille ;Accompagner les familles, leur apporter des conseilsConcevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crècheVeiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeuxDévelopper une action éducative basée sur l'observation du enfant, de ses besoins, rythmes et compétences ;Mettre en place des outils d'observation et d'analyse professionnelles ;Assurer les activités de gestion courante en l'absence de la direction ;Développer une dynamique partenariale avec l'extérieur et organiser des activités extérieures. Compétences techniques : Connaître le cadre législatif des Etablissements d'Accueil du Enfant ;Avoir des connaissances psychopédagogiques et diététiques ;Savoir réajuster sa pratique en fonction de l'évolution sociétale. Compétences relationnelles : Ne pas porter de jugements de valeur, respecter son devoir de réserve et le secret professionnel ;Faire preuve d'initiative et de créativité;Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe Diplôme exigé pour postuler: Diplôme d'état d'éducateur de enfants Salaire: 2100euros brut + Prime de présence 80euros brut/mensuel + 6 jours de congés supplémentaire. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Profil recherché : Compétences principales : - techniques d'animation d'équipe - techniques pédagogiques - conduite de projet Spécialités principales : - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants - Coordonner l'activité d'une équipe Habilitations et diplômes: - Diplôme d'Etat d'Educateur de Enfants Compétences comportementales : - Créativité - Esprit collectif - Organisation Langues : - Français
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, prestataire de santé à domicile, un(e) Assistant(e) logistique en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Réception des commandes, Préparation des commandes, Passation des commandes, Réalisation des inventaires, Désinfection et contrôle de la conformité des dispositifs médicaux (circuit-court). Profil : RigueurAisance informatiqueDynamismePolyvalencePoste basé à (76230) IsneauvilleRémunération selon niveau d'études + âgeVous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Sous la responsabilité d'un Assistant Chargé d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez chauffage et plomberie. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé de planifier vos interventions) ou à l'Assistant Chargé d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients un agent d'entretien (H/F) pour travailler à mi-temps à QUINCAMPOIX et LA GARE DE BUCHYbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : PHI Santé, division santé du cabinet de recrutement PHI RH, recherche pour un établissement de santé privé situé dans l'Eure, un Médecin coordonnateur (h/f). La structure : Maison de retraite médicalisée, dont une unité dédiée aux soins pour les personnes souffrant de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Le poste : Notre client recherche un médecin coordonnateur pour compléter son équipe. Les missions principales :***Garantir la continuité des soins * Organiser leur permanence et coordonner les professionnels de santé salariés ou libéraux * Assurer la prise en charge adaptée à chaque résident (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.) * Participer à la démarche qualité, gestion des risques, développement des bonnes pratiques professionnelles * Participer à la formation du personnel Les conditions du poste : Type de poste : CDI Temps de travail : Temps partiel Rémunération : A définir en fonction de l'expérience Date de début : Dès que possible. Description du profil : Diplômes requis :***Doctorat en médecine * DESC de gériatrie ou capacité en gérontologie ou DU médecin coordonnateur (idéalement) Expérience souhaitée : Idéalement, vous disposez d'une première expérience en tant que médecin coordonnateur. Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire. Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou répondez directement sur***
Contrat : CDI Date d'embauche : dès que possible Salaire : Selon compétences et expérience Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV et Lettre de motivation Vos atouts : -Vous pratiquez régulièrement le vélo ou êtes un(e) passionné(e). -Vous êtes soigneux(se), ordonné(e) et minutieux(se) -Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe Profil Recherché : -Vous avez une expérience confirmée dans un atelier spécialisé (1 an minimum). -Vous avez l'exigence du travail soigné -Vous faites preuve d'autonomie Votre mission : -Maitriser la mécanique cycle et les différentes procédures techniques (VAE, Di2, hydraulique, roulement.) -Assurer l'accueil de la clientèle -Organiser le planning des réparations. -Tenir un poste de travail propre et rangé. -Gérer le SAV. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 698,96€ à 2 413,83€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Perriers-sur-andelle et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) · - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols · -Entretien du linge : repassage et pliage du linge. PROFIL Profil recherché : Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome Une bonne aisance relationnelle Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Permis B souhaité Votre rémunération et vos avantages : CDD 24 mois - Temps partiel ou temps complet Salaire brut horaire de 14.10€ à 16.67€/heure tarifs préférentiels assurance - mutuelle - permis de conduire Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€ Planning adapté et prestations près de chez vous Horaires flexibles · Du lundi au vendredi Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) pour le rayon Poissonnerie en CDI Afin de candidater au poste, vous devez être disponible durant toute la période concernée. Sous la Responsabilité du responsable de Rayon, vos missions seront : * La mise en rayon des produits : rangement et présentation des articles, présentation du rayon, information des prix, etc. * Relationnel client : renseigner, conseiller et accompagner les clients lors de leurs demandes. * L'entretien du rayon : nettoyage et rangement du poste de travail, respect des règles d'hygiène et de sécurité, etc. * La gestion des stocks : réception et vérification des marchandises livrées, rotation des produits en zone de stockage, rangement des réserves, etc. Votre profil : Vous êtes sérieux(se), dynamique, rigoureux(se) et aimez le travail d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 11,88€ par heure Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST ANDRE SUR CAILLY pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ROUEN et sa région. Notre agence : 9 rue Grand Pont 76000 ROUEN. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Lynx RH Rouen, le recrutement pensé pour vous, développe et propose des actions de recrutement sur le territoire 'haut normand'. Nous recherchons pour notre client, PME du secteur industriel, un Comptable fournisseur H/F.Vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétences pour aller vers des d'autres missions.Pour cette mission de vous serez en charge du traitement des factures fournisseurs, de la préparation et du suivi des réglements, de la gestion des frais généraux et des notes frais. Vous avez une relation privilégiée avec l'ensemble des fournisseurs pour tout traitement des, réglements, demandes ou litiges.Vos missionsVotre mission peut être décrite comme suitvérification des documents transmis par les fournisseurs (factures / BL/ contracts)imputation des factures réglement des factures en lien avec la responsable comptablesaisies dans le logiciel comptable, lettrageProfil recherchéDe formation comptable Bac +2, vous avez une éxpérience dans des fonctions comtpables, acquises au sein de PME ou d'un cabinet comptable.De nature rigoureuse vous disposez d'aptitudes au travail en équipe. Vous maitrisez les outils MS Office et êtes à l'aise avec Excel.Vous bénéficierez de tickets restaurant, de la mutuelle entreprise.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar mois
Le Comptoir du Malt recherche pour son restaurant de ISNEAUVILLE : Un Manager de Salle - H / F Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, dynamique et en plein développement ? C'est bien ici ! Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 21 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Vos futures missions : - Effectuer et veiller au respect de la mise en place en Salle et au Bar, veiller à la conformité des plats à la sortie du Pass - Accueillir le client, placer ou faire placer le client, tenir un rang ou gérer le Bar, procéder à la prise de commandes - Effectuer la fermeture de la Terrasse et de la salle en veillant au respect de leur nettoyage - Traitement opérationnel des caisses : procéder aux annulations, retours et remises - En cas d'absence du Directeur et du Responsable de salle : o S'assurer de la conformité de l'agenda des réservations avec la mise en place effectuée o Elaborer la feuille de route qui suppose l'attribution des rangs, o Procéder à l'affichage de la provenance des viandes en accord avec le Chef Cuisinier o Briefer le personnel avant chaque service, diriger et manager son équipe o Garantir la coordination entre la Salle et la Cuisine o Effectuer le contrôle des caisses Votre profil Issu(e) de la restauration (idéalement avec un Bac +2 minimum et 3 années d'expérience sur un poste similaire ou un Bac Pro avec une expérience significative), dynamique, ambitieux, dôté (e) de leadership et de rigueur, vous avez envie de vous lancer un nouveau challenge en bénéficiant de la solidité d'un Groupe en pleine croissance mais toujours dans une ambiance familiale et conviviale, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et bénéficier de conditions de travail intéressantes : - Salaire brut mensuel de 2 533€ pour un contrat 39h - Paiement de toutes les heures supplémentaires effectuées avec système de badgeuse (chaque minute effectuée est due) - 2 jours de repos par semaine minimum - 7 services en moyenne par semaine - Que des CDI à temps plein pour que tous les collaborateurs puissent bénéficier d'un samedi ou dimanche par rotation Le Groupe a développé une politique d'évolution interne pour accompagner ses potentiels dans une démarche de développement individuel. Aujourd'hui Manager de Salle, demain pourquoi pas Responsable de Salle ? Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 533,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) chef(fe) de rang qualifié(e) en CDI afin de renforcer l'équipe de salle de notre restaurant sur Isneauville référencé au GUIDE MICHELIN. Nous recherchons un(e) candidat(e) qui a une passion pour le service à la clientèle, étant force de proposition et qui peut travailler de manière indépendante tout en faisant preuve d'un excellent sens de l'organisation. Une expérience similaire est EXIGÉE. Vous avez une connaissance accrue des produits, vous maîtrisez le suivi du service ainsi que la prise de commande et savez réagir aux différentes exigences ou intolérances alimentaires. Vous serez en charge de la gestion des activités quotidiennes. Une connaissance en bar serait un plus. Des connaissances en vins sont EXIGÉES. Contrat sur 35h. 2 jours complets et 2 soirs de repos par semaine. Semaine de travail du Mercredi au Dimanche midi inclus. Salaire à définir selon expériences. Responsabilités: * Accueillir les clients et les diriger vers leur table. * Assurer un service à la clientèle de qualité. * Gérer les réservations et les demandes spéciales des clients. * Veiller à ce que tous les clients soient satisfaits de leur expérience dans l'établissement. * Gérer les plaintes des clients et prendre des mesures appropriées pour y remédier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Pourboires Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Fondée en 2016 dans le but de répondre aux enjeux écologiques et réduire notre impact sur la planète, nous avons décidé de nous investir de manière durable en nous appuyant sur l'essentiel, du matériel haut de gamme et sur un service d'exception personnalisé. Notre métier est d'accompagner nos clients vers l'avenir avec des systèmes innovants durables et rentables. Austral Energie, c'est la marque privilégiée au service des communautés, socialement responsable pour une vie quotidienne meilleure. Nous avons pour objectif d'offrir de la valeur ajoutée à nos clients à travers des produits exceptionnels et un service inégalé. A l'écoute de nos clients, nous construisons des projets et développons des relations durables avec eux. Nous valorisons nos collaborateurs et nous nous engageons à les soutenir dans leur développement personnel. Chez Austral, nous sommes convaincus que les énergies renouvelables représentent l'avenir de la consommation énergétique et nous encourageons les communautés à oeuvrer pour le développement durable. 4 valeurs qui résument Austral Energie : L'éthique Créer des relations durables basées sur le respect et la transparence. L'excellence Offrir des produits haut de gamme et un service d'exception. La responsabilisation Favoriser l'initiative des collaborateurs et encourager leur développement. L'engagement Agir positivement sur le climat. Vous garantir performance et haut rendement. Notre vision est de devenir le leader des solutions énergétiques haut de gamme et respectueuses de l'environnement dans les territoires où nous sommes implantés. Nous aspirons à créer un monde où l'énergie renouvelable est la norme, et où notre expertise et notre engagement inspirent d'autres entreprises à adopter des pratiques durables. Nous croyons fermement en un avenir où chaque action compte et où chaque énergie propre générée nous rapproche de la préservation de notre planète. Grâce à ce positionnement novateur, notre groupe a connu une croissance rapide au cours des dernières années. En 2021, nous étions une agence avec seulement une dizaine de collaborateurs à la Réunion. Aujourd'hui, Austral Énergie est représentée par environ 300 professionnels, à la Réunion, mais également sur l'île Maurice, en France Métropolitaine et en Belgique. Le poste : En tant que Commercial chez Austral Groupe Énergie, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de notre vision et de notre mission. Vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients, de la présentation de nos solutions énergétiques, de la négociation des contrats et de la fidélisation de la clientèle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour promouvoir nos produits et services haut de gamme. Ce poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Bois Guillaume, en Seine Maritime (76). Les + chez Austral Energie : Salaire : 1 600euros nets/mois (sans conditions) + commissions + carte carburant Formation continue : apprentissage constant sur un produit d'avenir Intégrez une équipe dynamique et ambitieuse ! Opportunités de carrière vers du management d'équipe et d'agence Contribution à un avenir respectueux de l'environnement et éthique Profil recherché : Exigences : Excellentes compétences communicationnelles Expérience en vente est un + sinon capacité naturelle à orienter les clients Forte aptitude à créer et maintenir des relations professionnelles Orienté résultats, capacité à se fixer et tenir des objectifs qualitatifs et quantitatifs Aisance avec les outils technologiques et CRM
AUSTRAL ENERGIE
Description du poste : Lynx RH Rouen, le recrutement pensé pour vous, développe et propose des actions de recrutement sur le territoire 'haut normand'. Nous recherchons pour notre client, PME du secteur industriel, un Comptable fournisseur H/F. Vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétences pour aller vers des d'autres missions. Pour cette mission de vous serez en charge du traitement des factures fournisseurs, de la préparation et du suivi des réglements, de la gestion des frais généraux et des notes frais. Vous avez une relation privilégiée avec l'ensemble des fournisseurs pour tout traitement des, réglements, demandes ou litiges. Vos missions Votre mission peut être décrite comme suit***vérification des documents transmis par les fournisseurs (factures / BL/ contracts) * imputation des factures * réglement des factures en lien avec la responsable comptable * saisies dans le logiciel comptable, lettrage Description du profil : Profil recherché De formation comptable Bac +2, vous avez une éxpérience dans des fonctions comtpables, acquises au sein de PME ou d'un cabinet comptable. De nature rigoureuse vous disposez d'aptitudes au travail en équipe. Vous maitrisez les outils MS Office et êtes à l'aise avec Excel. Vous bénéficierez de tickets restaurant, de la mutuelle entreprise. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
POSTE : Couturier H/F DESCRIPTION : Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Couturier (H/F) - Confectionner des pièces de revêtements de sols textiles, de sangles, de filets de retenues bagage ou d'autres articles textiles - Exécuter les ordres de fabrication (série ou rattrapage) qui lui sont confiés par sa hiérarchie, dans le respect des règles et procédures d'assurances qualité, jusqu'à leur clôture - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Réaliser des opérations de production - Contrôler la conformité des pièces réalisées - Communiquer avec son environnement de travail - Effectuer le rangement et le nettoyage du poste de travail - Vous possédez de l'expérience en tant que couturier(e) ou vous êtes un profil manuel avec une bonne capacité en lecture de plan - Vous avez des compétences en découpe, encollage, marquage, nervures et surpiqûres, surjetage (2 fils et ganse ou 3 fils) de préférence Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, leader de la formation aux métiers de l'industrie et du numérique, un Technicien de maintenance en itinérance en CDI qui sera basé à Rouen en itinérance dans la région. Vos missions : - Il veille à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine de l'installation et du service. - Il s'engage à exprimer les besoins en terme de formation et respect des engagements liés aux plannings avec les impératifs des clients. - Il est responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis. - Il veille à la bonne application de toutes les règles de l'entreprise. - Le technicien s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du dossier d'intervention au préalable. - Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant. - Il veille au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients¿: - Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues - Etablissements de comptes rendus d'activité - Etablissement de plan de progrès - Il est responsable des résultats lors de ses interventions et assure les remontées d'informations auprès de son responsable afin de répondre au besoin du site concerné (émission des devis, demandes particulières...). - Il analyse la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage des équipements. - Il est le garant de la qualité et du respect des délais d'interventions vis-à-vis des clients. Il optimise, en collaboration avec les planificateurs, son emploi du temps - Il est responsable de la qualité d'exécution, du respect des dates et des temps alloués pour les interventions d'installation ou d'intervention. - En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en œuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci. - Il est l'interlocuteur privilégié des clients sur son secteur géographique. - Il prend en charge la résolution des litiges dans l'intérêt de l'entreprise en s'attachant à réduire les retards de règlement. - Il réalise le suivi commercial chez les clients et soutient «¿la force de vente¿» sur tous les sujets techniques. - Il propose des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité. - Il vérifie, traite et transmet les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmet pour saisie et facturation. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Vous êtes issu de formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique. - Vous avez des compétences en réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second œuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). L'offre : - Opportunité de croissance et évolution professionnelle - Salaire selon profil & expérience - Prime mensuelle - Prime panier repas - Accès aux avantages du comité d'entreprise (parc d'attraction, cinéma...) - Voiture de service, smartphone, tablette, carte essence et carte péage
Sofitex Experts Spécialiste dans la délégation et le recrutement d'experts, le réseau Sofitex exerce ses activités depuis plus de 25 ans et se positionne actuellement comme l'un des principaux acteurs transfrontaliers. Sofitex Experts propose aux candidats un suivi de carrière personnalisé selon l'évolution de leurs aspirations individuelles. Sofitex Experts fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité
- Prospecter de nouveaux clients et fidéliser le portefeuille existant - Développer des actions commerciales - Assurer le suivi de la vente de produits et solutions industrielles - Analyser les besoins sur site, proposer des solutions adaptées et négocier les offres commerciales - Assurer un suivi régulier des clients, anticiper leurs besoins et renforcer la relation - Contribuer à la veille technologique et concurrentielle de l'entreprise - Détecter et analyser de nouveaux besoins client - Participer à la définition de la politique commerciale de l'entreprise - Répondre aux appels d'offres - Développer un portefeuille client - Vendre des produits industriels - Garantir l'efficacité du service de la signature à l'installation - Assurer le service après-vente (assistance technique) - Exploiter un outil de gestion de la relation client- Vous exploitez les outils informatiques et numériques - Vous maîtrisez les outils de communication - Vous vous adaptez aux évolutions des réglementations - Vous conduisez la gestion d'un projet - Vous disposez d'un esprit d'initiative, d'une grande organisation et vous savez fonctionner en assurance qualité (Norme ISO 9001) Par ailleurs, de nombreux avantages vous seront proposés : rémunération sur 13 mois, mutuelle, carte/tickets restaurant, chèques vacances
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
RESPONSABILITÉS : Vos missions : - Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs afin de maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents - Contribuer à l'éducation, la santé et l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins - Intervenir dans le cadre d'une équipe plu-ri professionnelle, de manière autonome et en collaboration - Distribution des médicaments - Aider psychologiquement les patients - Aider les docteurs dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions - Effectuer le suivi médical des patients - Consigner et mettre à jour les dossiers - Assurer des soins infirmiers PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Infirmier et possédez votre numéro ADELI. Vous êtes doté(e)s : · D'un sens du travail et d'un esprit d'équipe en réseau · D'une aisance relationnelle bienveillante et empathique envers les résidents · D'une capacité à poser un cadre et des limites Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition Compétences : soins infirmiers, rigueur, polyvalence, écoute, patience
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
SUP INTERIM ROUEN, agence d'emplois située à Petit-Quevilly, reconnue pour sa réactivité, sa force de proposition et sa diversité, recherche pour l'un de ses clients, un Chauffeur SPL avec caces GRUE H/F. Vos missions: - Livraison chez les clients, sur chantiers Poste à la journée du lundi au vendredi Ce poste est fait pour vous? Alors n'attendez plus et passez à la vitesse SUP! Expérience de 3 ans minimum en conduite de SPL. CACES GRUE OBLIGATOIRE
RESPONSABILITÉS : Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions : · Aider psychologiquement les patients · Aider les médecins dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions · Effectuer le suivi médical des patients · Assurer des soins infirmiers · Vérifier les soins d'hygiène, de confort · Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé · Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales · Gérer les dossiers administratif relatifs au soins PROFIL RECHERCHÉ : · Être Infirmier Diplômé d'État (IDE) · Avoir un excellent sens du relationnel · Expérience souhaitée dans le domaine hospitalier · Sens du travail en équipe et en réseau · Capacité d'adaptation et polyvalence Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
Qui sommes nous ?Créée en 2003, OCÉADE Ingénierie se compose aujourd'hui d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de collaborateurs sur 2 agences en Normandie. Ingénieriste de l'énergie et du bâtiment, OCÉADE Ingénierie accompagne ses clients dans tous leurs projets de construction ou réhabilitation dans les secteurs tertiaires, scolaire, hospitalier et de logement. Basé à 5 minutes de Rouen, et à proximité de l'autoroute A28. Nous recrutons dans le cadre du développement de notre activité : UN(e) ÉCONOMISTE DE LA CONSTRUCTIONMissions ☐ Réaliser l'estimation financière du projet, de la phase faisabilité aux phases plus avancées (APS, APD, PRO et DCE) ☐ Veiller à la satisfaction du client en respectant le budget alloué pour le projet. ☐ Réalisation des métrés ☐ Préparer le Dossier de Consultation des Entreprises (DCE), analyser les offres et rédiger la recommandation (ACT) ☐ Être un point de contact clé avec le client ainsi qu'avec les autres intervenants à toutes les étapes du projet (réunion de travail) ☐ Participer à des réunions d'avancement et de coordination ☐ Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de la maitrise d'œuvre Pré requis Ce poste est destiné à toute personne remplie de dynamisme, de rigueur, d'un sens aiguisé du relationnel. Vous êtes doté(e) d'une qualité rédactionnelle très satisfaisante, vous maîtrisez Excel, Word, ATTIC. Profil recherché Personne titulaire d'un diplôme d'économiste de la construction ou équivalent avec minimum 5 ans d'expérience. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : 35h hebdomadaire (lundi au vendredi) horaires flexibles, notre maître mot l'adaptation ! Salaire : selon profil Avantages : Carte restaurant + mutuelle 50% + 13ème mois + locaux agréables (maison avec jardins) + autres Vous hésitez encore ? Quelques détails qui ont leur importance : * Un environnement bienveillant, une équipe soudée et joyeuse de travailler ensemble. * Des bureaux agréables à proximité de toutes commodités (photos sur demande) * L'été des déjeuner dans le jardin (barbecue, jeux etc.) * Proximité de toutes commodités (supermarchés, restaurants, boulangeries, station-service etc.) * Accessible bus Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 50 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (76230 Bois-Guillaume)
Assure la gestion complète des projets de chauffage, ventilation et climatisation, en garantissant leur rentabilité, leur qualité et leur conformité aux normes. * Possibilité de travailler sur l'Agence du Havre ou de Bois-Guillaume * Possibilité de télétravail sur demande * Possibilité de déplacement sur les chantiers MISSION 1 - GESTION DES PROJETS * Planifier, organiser et superviser les projets CVC thermiques. * Assurer la coordination entre les différentes équipes et intervenants MISSION 2 - CONCEPTION ET PLANIFICATION * Concevoir les systèmes CVC en collaboration avec les ingénieurs d'études. * Élaborer des plans et des spécifications techniques détaillés MISSION 3 - SUIVI ET COORDINATION DES TRAVAUX * Superviser l'exécution des travaux sur le chantier * Coordonner les équipes et les sous-traitants pour assurer le respect des délais et des normes de qualité MISSION 4 - GESTION FINANCIERE * Suivre les budgets et veiller à la rentabilité des projets * Gérer les facturations et les paiements MISSION 5 - RELATION CLIENT * Assurer la liaison avec les clients tout au long du projet * Gérer les réclamations et assurer le service après-vente MISSION 6 - VEILLE TECHNOLOGIQUE * Se tenir informé des nouvelles technologies et des évolutions réglementaires dans le domaine CVC. * Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique des systèmes Compétences techniques et méthodologiques : * Diplôme minimum en génie climatique, thermique ou domaine similaire * Respect de la charte et de l'identité visuelle d'Océade Ingénierie * Maitriser l'outil informatique (Word Excel power point, internet, Orisis) * Connaissance des normes et des règlementations en vigueur dans le secteur de la construction et du secteur de chauffage, ventilation et climatisation * Connaissance approfondie des techniques en chauffage, ventilation et climatisation * Bonne compétence en communication écrite et orale * Aptitude commerciale et capacité à négocier * Gestion d'équipe * Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément * Excellente compétence en gestion du projet et en planification * Être capable de rédiger et de mettre en forme des comptes rendus de réunion, de projet * Maitrise de l'orthographe Aptitudes et qualités : * Savoir prioriser ses travaux * Grande polyvalence * Esprit critique pour évaluer * Rigueur * Sens du détail * Sens de l'écoute * Organisation * Disponibilité * Anticipation * Proactivité * Réactivité * Autonomie * Discrétion * Savoir communiquer * Savoir gérer son stress dans l'urgence Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30¿000,00€ à 50¿000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (76230 Bois-Guillaume)
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, leader de la formation aux métiers de l'industrie et du numérique, un Technicien de maintenance en itinérance en CDI qui sera basé à Rouen en itinérance dans la région. Le Technicien sur site est l'interlocuteur privilégié de leurs clients pour les questions liées à l'installation et au service après-vente. Il est en charge de l'exécution des dépannages, des maintenances, et des travaux vendus par les équipes commerciales et du développement de l'activité Service. Sur le secteur géographique qui lui est confié, il gère, intervient et parvient à remettre les éléments en fonctionnement selon les typologies de contrat souscrits par les clients¿: installation, maintenance, dépannage. Il est le garant de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de nombre d'équipements sous contrat, mais aussi de la qualité du service fourni et de l'image de marque de l'entreprise. Global***Il veille à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine de l'installation et du service.***Il s'engage à exprimer les besoins en terme de formation et respect des engagements liés aux plannings avec les impératifs des clients.***Il est responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis.***Il veille à la bonne application de toutes les règles de l'entreprise.***Avant toute intervention, le technicien s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du dossier d'intervention au préalable.***Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant. Contrats de maintenance***Il veille au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients¿:***Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues***Etablissements de comptes rendus d'activité***Etablissement de plan de progrès Dépannages***Il est responsable des résultats lors de ses interventions et assure de façon global les remontées d'informations auprès de son responsable afin de répondre au besoin du site concerné (émission des devis, demandes particulières.).***Il analyse la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage des équipements.***Il est le garant de la qualité et du respect des délais d'interventions vis-à-vis des clients. Il optimise, en collaboration avec les planificateurs, son emploi du temps afin de trouver la meilleure adéquation qualité / délai / rentabilité. Installation Intervention Maintenance***Il est responsable de la qualité d'exécution, du respect des dates et des temps alloués pour les interventions d'installation (travaux au contrat, travaux sur devis) ou d'intervention, avec comme objectif la satisfaction du client qui se traduira par un rapport d'intervention explicite et détaillé.***En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en œuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci. Clients***Il est l'interlocuteur privilégié des clients sur son secteur géographique.***Ainsi, il prend en charge la résolution des litiges dans l'intérêt de l'entreprise en s'attachant à réduire les retards de règlement en évitant toute réclamation de la part de nos clients.***Il réalise le suivi commercial chez les clients et soutient «¿la force de vente¿» sur tous les sujets techniques. Rapports d'activité***Il est le lien entre le terrain, les clients et la direction, ainsi il établit et transmet systématiquement après chaque intervention, un compte-rendu d'activité de son secteur par le bais du rapport d'intervention. Il suit et commente les indicateurs «¿installation & maintenance¿»¿dont il est responsable.***Il propose des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité.***Il vérifie, traite et transmet les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmet pour saisie et facturation. Devis***Il réalise ou aide à la réalisation des devis de travaux demandés par les clients. Il en effectue le suivi et la relance et s'attache à la constante amélioration du taux de transformation en commande et en CA. Matériels***La société met à sa disposition tout un ensemble d'éléments pour lesquels le technicien s'engage à entretenir et à utiliser :***- un véhicule utilitaire est mis à sa disposition et doit être entretenu et rangé. En cas de problème avec ce dernier, le technicien doit impérativement en référé auprès de son Adjoint pour tout signalement.***- Une dotation (habillement) lui est remis afin de contribuer à une bonne image auprès de nos clients, ces vêtement doivent donc être entretenus, lavés et propre afin de contribuer à véhiculer une bonne image de l'entreprise.***- Des EPI
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Rouen. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rouen des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à LA VIEUX RUE. Description du cours : Mathématiques en 3ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : Revalider avec la famille. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.
Description du poste : Notre agence Domino missions Rouen, spécialisée en recrutement intérim- CDD-CDI, recherche un aide vulcanisateur H/F. Nous client est expert dans son domaine, intervient depuis plus de 40 ans en installation et maintenance de convoyeurs à bandes. Intégré à une équipe à taille humaine, vous aurez pour principales missions : - Préparation et installation des bandes transporteuses - Préparation et remplacement des courroies, rouleaux et autres accessoires - Jonction des pièces ; - Maintenance des convoyeurs ; - Protection des équipements contre l'usure ; - Réalisation de garnissages en caoutchouc - Réglage des machines ; - Inspection des produits finis ; Vous aurez de plus à réceptionner les colis, les contrôler et les expédier suivant les commandes clients. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation dans le domaine de la maintenance industrielle, de la mécanique, ou de la production en caoutchouc (Bac Pro, BTS, ou équivalent). Vous avez connaissance des règles de sécurité Vous êtes minutieux et très manuel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Contrat en intérim - durée 4 mois - perspective long terme Durée hebdomadaire : 39 h - horaires de journée Taux horaire : 11.88 EUR à 13 EUR suivant profil et expérience Autres avantages : ?Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ?CET 6% ?Acompte de paye à la semaine si besoin, ?FASTT Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive selon le profil et l'expériences + Mutuelle et 5% de remise carte fidélité sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : L'agence WELLJOB recherche, pour le compte de l'un de nos clients, un Dépanneur Chauffagiste (H/F). Vous serez en charge d'assurer les interventions de dépannage et d'entretien sur des installations de chauffage chez des particuliers ou professionnels, au départ du dépôt de Quincampoix. Vos missions : Identifier les dysfonctionnements sur les systèmes de chauffage et proposer des solutions. Effectuer les réparations et les remises en état nécessaires. Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements. Garantir la satisfaction du client en respectant les délais et les consignes de sécurité. Profil recherché : Expérience significative en tant que chauffagiste ou dépanneur. Connaissances solides des équipements de chauffage (gaz, fioul, chaudières). Permis B exigé (déplacements à prévoir depuis le dépôt). Autonomie, rigueur et sens du service client sont indispensables. Conditions : Mission de 1 mois avec possibilité d'extension selon les besoins du client. Rémunération selon profil et expérience. Avantages intérim : indemnités de fin de mission, congés payés, etc. Dans l'attente de vos candidatures !
Job Overview Nous recherchons un Coiffeur (H/F) passionné de coiffure pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal devrait être autonome, avoir d'excellentes compétences en communication, et offrir un service client de qualité. Responsabilités - Réaliser des coupes de cheveux et des coiffures selon les demandes des clients - Proposer des conseils personnalisés en matière de coiffure et suivi beauté à domicile - Assurer un service client de qualité en écoutant attentivement les besoins des clients - Gérer l'accueil des clients et planifier les rendez-vous Exigences - Diplôme en coiffure - Maîtrise des techniques de coupe, de coloration et de coiffage - Excellentes compétences en communication et sens du service client - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et multitâches Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois Horaires : * Flextime * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 29/04/2025
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours dès maintenant à FRESNE LE PLAN (76520). Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau moyen, souhaitant se perfectionner dans le style jazz. Votre profil : Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, a à cœur de vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797035 en précisant la référence de l'offre : 77453
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. D'après notre Enquête de Satisfaction Interne 2024, à laquelle ont participé 500 collaborateurs de Léa et Léo, 79 % d'entre eux se déclarent heureux de travailler au sein de notre entreprise. Cette étude repose sur plusieurs critères clés tels que le sentiment de fierté d'appartenance (76.77%), le bien-être au travail (73.86%), la valorisation des compétences (83.90%) et la qualité des interactions (81.21%). Le poste : Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 20 berceaux à Isneauville. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 08h à 18h30. Ce poste est à pourvoir pour le 25 Août 2025. En tant qu?Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ; - Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ; - Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ; - Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ; - Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ; - Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique. - S?assurer de la transmission des informations en l'absence de la direction - Avoir la responsabilité de l'ouverture ou de la fermeture de l'établissement Compétences techniques : Connaître le développement psychomoteur et affectif du enfant ;Savoir concilier la théorie et la pratique et transmettre son savoir-faire. Compétences relationnelles : Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;Savoir travailler en équipe; faire preuve de créativité et d'initiatives; Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Rémunération : Salaire 1850euros brut/mensuel + Prime de présence 80euros brut/mensuel + Mutuelle + Prévoyance + 6 jours de congés Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Profil recherché : Compétences principales : - psychologie de l'enfant - eléments de base en psychomotricité - techniques d'éveil de l'enfant Spécialités principales : - Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ... - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne Habilitations et diplômes: - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Compétences comportementales : - Créativité - Ecoute ouverte - Sens des priorités Langues : - Français
Description du poste : Le poste : Chirurgien orthopédiste (spécialiste rachis) - Seine-Maritime (76) - Libéral Le cadre d'exercice du Chirurgien orthopédiste : * L'établissement recherche un Chirurgien orthopédiste (h/f) en contrat d'exercice libéral * Secteur 1 ou 2 * Activités : Consultations, Chirurgie du rachis * Avantages : Aides à l'installation proposée. Votre profil de Chirurgien orthopédiste : * Chirurgien orthopédiste titulaire du doctorat en médecine * DESC Chirurgie orthopédique et traumatologique * Compétences souhaitées : Prises en charge des pathologies de la colonne vertébrale peu importe la spécialité orthopédique ou neurochirurgicale. * Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire L'établissement : Structure médico-chirurgicale de taille importante - Plateau technique complet et performant avec des salles d'opérations et de soins dédiés - Centre d'imagerie médicale complet - Unité de soins non programmés - Pôle d'excellence chirurgie rachidienne. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :***Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients UN TECHNICIEN MECANICIEN AUTOMOBILE - DIAGNOSTIQUE EN CDI SECTEUR DE ROUEN . Le poste : En tant que technicien automobile, vous serez en charge de la réalisation : des actions de diagnostic et de réparation, des services de maintenance, des contrôles visuels, des travaux de réglage et d'ajustages, des remplacements de pièces d'usure ou défectueuses, d'un résultat de qualité et d'une grande efficacité d'exécution. Votre profil : Issu(e) d'une formation initiale en maintenance des véhicules (BEP/CAP/BAC PRO), vous justifiez d'une expérience réussie dans la mécanique automobile vous permettant ainsi d'être à l'aise avec les outils et les procédures. Rémunération et horaires attractifs. Type d'emploi : CDI, Temps plein Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées PRISE DE POSTE IMMEDIATE SEMAINE DE 39H Salaire négociable selon expérience nombreux avantages dans l'entreprise ....tickets restaurant + primes +.... expérience exigée en mécanique Automobile 3 ANS MINI HORS PARCOURS DE FORMTION contact Sandrine***ligne direct /***par texto votre cv sur sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.com Description du profil : riche d'une belle expérience en mécanique automobile pour ce poste vous possédez CAP Maintenance des véhicules automobiles, options véhicules particuliers, véhicules industriels ou motocycles, CAP Maintenance des matériels, option matériels de travaux publics et de manutention, Bac techno STI génie mécanique, Bac pro Maintenance des véhicules automobiles, Bac pro Maintenance des matériels, option travaux publics et manutention, BTS Maintenance et après-vente automobile, option véhicules industriels ou véhicules particuliers, BTS MCI (Moteurs à combustion interne), contact Sandrine***ligne direct /***âr texto votre cv sur sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.com
Descriptif du poste: Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudiez les besoins avec le Chargé d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Gestionnaire Achats, - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD. Profil recherché: De formation dans le domaine du Génie Thermique, ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation.
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités? Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées...
L'ENTREPRISE BRUNET, filiale du groupe ORTEC, est une entreprise qui cultive un savoir-faire multitechnique en travaux et en services dans les métiers du génie électrique, génie thermique et courant faible. Nos équipes accompagnent leurs clients de l'étude et la conception de leurs projets jusqu'à la réalisation, la mise en service et la maintenance de leurs installations. Soucieux de ses collaborateurs, BRUNET s'attache à faire correspondre ses valeurs aux aspirations de chacun. Au travers de la formation, la promotion interne, la mobilité géographique, BRUNET offre à tous la possibilité de s'épanouir dans une entreprise en mouvement. Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez-nous ! LE POSTE Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudiez les besoins avec le Chargé d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Gestionnaire Achats, - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Thermique, ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours de chant dès maintenant à MONTMAIN (76520). Les cours sont destinés à un·e élève adulte ayant un niveau débutant et désireux·se de suivre des cours orientés vers la variété. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers·ères est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797035 en précisant la référence de l'offre : 77305
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à BOIS GUILLAUME. Description du cours : Sciences de la vie et de la terre en 3ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : mardi apd 17h00 + mercredi A.M . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.
À propos du poste Nous recherchons un coiffeur ou une coiffeuse passionné(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Votre expertise et votre sens du service seront des atouts précieux pour satisfaire notre clientèle. Responsabilités * Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie * Réaliser des coupes, coiffures, colorations et traitements capillaires selon les demandes des clients * Conseiller les clients sur les soins capillaires et les produits adaptés à leur type de cheveux * Gérer la réception, prendre les rendez-vous et assurer un suivi efficace * Effectuer des ventes au détail de produits capillaires et de soins associés * Maintenir un environnement de travail propre et organisé * Participer à la gestion du point de vente, y compris le suivi des stocks Profil recherché Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous possédez : * Une formation en coiffure reconnue * Une expérience préalable dans un salon de coiffure ou un environnement similaire * De solides compétences en service client et en communication * Un sens aigu de l'esthétique et une bonne connaissance des tendances capillaires actuelles. * Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et désireux(se) d'évoluer dans un cadre stimulant, travailler 4 jours par semaine, avoir la possibilité d'avoir des samedis , nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 841,00€ à 1 888,00€ par mois Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/05/2025
Nous recherchons un Chauffeur PL/SPL (H/F) pour notre site à Quincampoix. Vous serez responsable du transport de marchandises en respectant les délais de livraison et les consignes de sécurité. Vos futures missions : - Conduire des véhicules PL ou SPL pour effectuer des livraisons locales ou régionales. - Charger et décharger les marchandises, en veillant à leur sécurité et leur intégrité. - Respecter les itinéraires prévus et gérer efficacement les temps de conduite et de repos. - Assurer le suivi de la documentation nécessaire pour le transport (feuilles de route, CMR, etc.). - Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque trajet et signaler toute anomalie. - Maintenir une bonne relation avec les clients lors des livraisons. Où : Quincampoix Pour combien : 14EUR de l'heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 3 et 6 ans d'expérience en tant que Chauffeur PL/SPL. - Un permis B valide (indispensable pour ce poste). - Disposes des habilitations : permis CE (SPL), Permis PL. - Un bon sens de l'orientation et une capacité à résoudre les problèmes de manière autonome. - L'esprit d'équipe et un bon sens du relationnel. Les + de la mission : - Un panier repas.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;La TVAL'enregistrement des facturesLe rapprochement bancaireLe pointage des comptes;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement, de présentation et de rotation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon frais. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à FRANQUEVILLE-SAINT-PIERRE (76520). Les cours sont destinés à un élève de 10 ans qui a un niveau moyen et qui souhaite des cours plutôt classiques. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés, qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 77065
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à BOIS GUILLAUME BIHOREL (76230). Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau moyen, souhaitant se perfectionner avec un enseignement axé sur la variété. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, s'engage à vous accompagner chaque jour dans votre parcours musical. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 76833
Description du poste : NDRH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable en pleine évolution, un.e Collaborateur.rice Comptable H/F. Notre client est un leader de l'expertise comptable et du conseil pour les TPE-PME. Le cabinet se consacre à accompagner les dirigeants d'entreprise à chaque étape de la vie de leur société. Missions Rattaché.e à votre futur Manager H/F, vous serez en charge de la gestion interne de la structure. De manière autonome, vos missions incluront : Suivi des temps et des fichiers clients Relance des clients et facturation Gestion de la comptabilité du cabinet Suivi de la trésorerie (saisie et rapprochements bancaires) Déclarations fiscales Missions liées au juridique annuel des sociétés En intégrant ce cabinet, vous pourrez : Vous épanouir dans un cadre de travail agréable, avec un équilibre entre vie professionnelle et personnelle Évoluer vers un poste de Chef de Mission, avec des perspectives d'évolution concrètes au sein du cabinet Bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'outils digitaux innovants Logiciels : RCA - EIC Accéder à une rémunération comprise entre 36K et 38K, en fonction de votre expérience Description du profil : Vous êtes diplômé.e d'un niveau minimum Bac +2 en assistanat (type BTS Assistant de Gestion, BTS Assistant Manager, etc.) et vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable. Compétences et qualités requises : Curiosité et esprit d'équipe Bon relationnel Passion pour le métier de comptable
SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un manoeuvre spécialisé sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE. Manoeuvre pour chantier de rénovation. Manoeuvre qui touche à tout. Profil plaquiste/menuisier. Pas juste des bras mais aussi une tête. Il participe activement au chantier. Accepte aussi un profil qualifié dans le bâtiment qui souhaite découvrir d'autre corps de métier. Avoir le permis B pour se déplacer à LA RUE SAINT PIERRE. Gros plus s'il a déjà fait des chantier de rénovation.
SOS INTERIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un couvreur expérimenté sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE (25 minutes de Rouen). - Être mobile pour se déplacer à LA RUE SAINT PIERRE.
SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un bon manoeuvre sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE. Nettoyer avec nettoyeur HAUTE PRESSION, compter conditionner du matériel pour la construction : type étais, serre-joints, matériel d'échafaudage. Mobile pour se rendre à LA RUE SAINT PIERRE( 25 minutes de Rouen). Permis B obligatoire Manutentionnaire sachant Compter, Lire, Écrire Poste à l'extérieur 8h - 12h / 13h 17h le vendredi fin à 15h
Les Etablissements Christian Prevost recherche un menuisier expérimenté pour ses chantiers en neuf et rénovation. Dynamique, sérieux et autonome, vous serez en charge des missions suivantes: - Pose de tout type de fermetures: fenêtres, portes d'entrée, portes de garage, portails, volets ... ainsi que de leur motorisation, - Travaux intérieurs: pose de parquet, bloc porte, placard et autres agencements, - Travaux de doublage isolation: pose de placo, implantation de cloisons. Une expérience du travail du bois en atelier serait un plus (fabrication de portes, escalier, meubles en bois ou panneaux). Poste avec encadrement sur chantier / atelier, nécessitant une expérience durable dans ce domaine. Rémunération selon profil et expérience, petits déplacements (en Seine -Maritime) , avantages sociaux (CE externe, placement retraite, primes, panier repas...) Prise de poste immédiate, n'hésitez pas à nous contacter par téléphone
PME familiale de 18 salariés, au service des particuliers et collectivités depuis plus de 30 ans sur le territoire seinomarin dans les domaines de la charpente et la menuiserie.
SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE (25 minutes de Rouen). Électricien sera le seul de son corps de métier, il a besoin d'être autonome et d'avoir les habilitations B1 B1V B2 B2V. Missions : mettre à jour les installations électriques lors de rénovation (changement du tableaux électrique, des câbles, etc..) Point de rendez-vous toujours à l'atelier à LA Rue St Pierre. Autonome Être mobile pour se déplacer LA RUE SAINT PIERRE habilitations B1 B1V B2 B2V à jour.
Notre client, spécialisé dans l'électricité et la plomberie recherche dans le cadre de son développement un ELECTRICIEN (H/F) coef 210 Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vos missions seront les suivantes : - Installation d'appareil - Tirage de cables - Appareillage - Cablage - Lecture de plans Salaire : SELON COEFSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre équipe spécialisée en recrutement recherche pour l’un de ses clients deux Mécaniciens Auto H/F. Les postes sont à pourvoir dès maintenant sur le secteur de La Haye-du-Puits (50).Avant tout passionnés.es par l’environnement de la mécanique quelque soit le domaine, vous êtes habiles dans l’utilisation des outils traditionnels même si aujourd’hui les réparations portent de plus en plus sur des problèmes électroniques complexes et de plus en plus sophistiqués (valise diagnostic).Vos missions :-Deux profils sont attendus, l’un plus spécialisé sur la mécanique (embrayage, boîte de vitesse, moteur), l’autre sur la recherche de pannes (diagnostics). Les deux interviendrons sur la préparation des véhicules d’occasion et l’entretien des véhicules.Rémunération selon l’expérience et le profil &#; Rythme du lundi au vendredi (samedi de temps en temps en fonction du roulement et en fonction du souhait du salariCDI 35h jusqu’à 39h majoré.
Le poste, en Contrat à Durée Indéterminée, est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS qui accueille et accompagne 12 enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) vos principales missions consistent à : - Encadrer les temps de prise en charge du collectif et notamment autour des levers, repas, couchers. - Animer la vie quotidienne. - Établir un diagnostic socio-éducatif et participer à la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents partenaires. - Assurer le suivi éducatif individuel des adolescents accueillis en lien avec l'équipe éducative. - Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels. Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Moniteur-Éducateur (DEME) ou Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation. Permis de conduire indispensable pour certains déplacements professionnels ponctuels.
L'Entreprise L'association pour l'animation des fondations du Docteur Gibert a pour vocation la gestion d'établissements accueillant des résidents en situation de polyhandicap et de troubles du spectre autistique (TSA). Nous œuvrons chaque jour pour assurer à ces personnes une prise en charge adaptée et bienveillante, dans le respect de leur dignité et de leurs besoins spécifiques. L'association Dr GIBERT s'articule autour de cinq valeurs essentielles O.S.E.R la Confiance : l'Ouverture, la Solidarité, l'Engagement, le Respect, et la Confiance. Elle promeut l'Ouverture d'esprit en encourageant l'inclusion, l'écoute et l'accueil des diversités, créant ainsi un espace où chacun peut s'exprimer librement. La Solidarité est au cœur de notre action, favorisant l'entraide et le soutien entre les membres de l'association. Nous croyons fermement en l'Engagement de chacun pour construire un avenir meilleur, où chaque action individuelle contribue à un bien commun. Le Respect est une valeur fondamentale qui guide nos interactions, garantissant un cadre bienveillant et harmonieux. Enfin, la Confiance, aussi bien en soi qu'en autrui, est le pilier qui nous permet d'oser, de collaborer et d'avancer ensemble vers des projets ambitieux et solidaires. Pour réaliser ces objectifs, elle gère en Seine-Maritime 15 établissements et services dans l'accompagnement des enfants et adultes handicapés. L'association est engagée depuis plus de 3 ans dans une démarche de transformation visant à moderniser ses modes de fonctionnement et répondre aux enjeux du secteur Handicap d'inclusion et d'auto détermination. Description du poste : L'association recherche un Adjoint de direction CDI, une personne avec un Master ou un diplôme de cadre supérieur, avec expérience impérative dans le management des ESMS et la gestion RH Missions principales : · Assister la direction générale sur le secrétariat générale · Assister dans le management de l'activité · Supervision du Pôle enfants · Elaboration et conduite stratégique du projet Associatif et projets d'établissement · Gestion budgétaire et financière · Gestion des fonctions logistiques · Développement de nouveaux projets · Représentation de l'association et communication Vous devez être titulaire d'un Bac+4 ou 5 (Master ou cadre supérieur) et avoir au moins 2 années d'expérience en management dans milieu médico social ou sanitaire sur un poste similaire Profil recherché : Manager dans l'âme, votre principal atout est la polyvalence. Nous recherchons avant tout une personne en capacité de manager des projets et d'assurer la gestion opérationnelle des activités dans le secteur spécifique d'accompagnement aux personnes en situation de Handicap. Sous la responsabilité de le Direction Générale DG , vous serez un appui pour l'application des projets et protocoles. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Conditions : * Poste basé à Héricourt en Caux (Siège) * Rémunération selon la convention collective et l'expérience. * Avantages : mutuelle, congés spécifiques. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à LA VIEUX RUE. Description du cours : Mathématiques en 3ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : Revalider avec la famille. Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.
L'Association Gibert est une structure à vocation humanitaire reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 130 ans, notre association accueille des jeunes et des adultes en difficultés Notre rôle : soutenir leur famille, tout en leur permettant d'acquérir un maximum d'autonomie. Notre Institution humanitaire accompagne des jeunes et des adultes en difficultés sociales, mentales et/ou physiques, tout en soutenant leurs familles et en favorisant l'acquisition d'autonomie. Nous proposons un soutien global à près de 500 personnes, dont 260 résidents répartis dans 16 établissements et services. Notre action s'étend également à l'accompagnement de jeunes enfants de 1 mois à 3 ans en pouponnière, issus de l'Aide Sociale à l'Enfance. Notre rôle : soutenir leur famille, tout en leur permettant d'acquérir un maximum d'autonomie. Notre Institution humanitaire accompagne des jeunes et des adultes en difficultés sociales, mentales et/ou physiques, tout en soutenant leurs familles et en favorisant l'acquisition d'autonomie. Nous proposons un soutien global à près de 500 personnes, dont 260 résidents répartis dans 16 établissements et services. Notre action s'étend également à l'accompagnement de jeunes enfants de 1 mois à 3 ans en pouponnière, issus de l'Aide Sociale à l'Enfance. Nous recherchons pour faire partie d'une équipe dynamique et professionnelle dont le sens et l'engagement pour le bien être enfants qui sont une priorité au quotidien. Nous recherchons un aide soignant de nuit H/F au sein de notre établissement à Héricourt en Caux . Vous évoluerez dans un environnement de travail bienveillant. Sous la responsabilité du Responsable de Service, vos missions seront les suivantes : * S'inscrire dans une approche globale de la personne accueillie soignée, et prend en compte la dimension relationnelle des soins. * Accompagner la personne accueillie dans les activités de la vie quotidienne, contribue à son bien-être et au maintien de son autonomie. * Travailler en équipe pluridisciplinaire, aide aux soins préventifs, curatifs ou palliatifs. * Préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne accueillie qu'il accompagne sur le quotidien. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne accueillie, dans le respect de ses droits et sa dignité. L'association Dr GIBERT s'articule autour de cinq valeurs essentielles O.S.E.R la Confiance : l'Ouverture, la Solidarité, l'Engagement, le Respect, et la Confiance. Elle promeut l'Ouverture d'esprit en encourageant l'inclusion, l'écoute et l'accueil des diversités, créant ainsi un espace où chacun peut s'exprimer librement. La Solidarité est au cœur de notre action, favorisant l'entraide et le soutien entre les membres de l'association. Nous croyons fermement en l'Engagement de chacun pour construire un avenir meilleur, où chaque action individuelle contribue à un bien commun. Le Respect est une valeur fondamentale qui guide nos interactions, garantissant un cadre bienveillant et harmonieux. Enfin, la Confiance, aussi bien en soi qu'en autrui, est le pilier qui nous permet d'oser, de collaborer et d'avancer ensemble vers des projets ambitieux et solidaires. Type d'emploi : CDI, CDD Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 12 heures * Travail de nuit * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Vous réalisez la vente de produits artisanaux (pains, pâtisseries, viennoiseries et sandwichs), procédez à la mise en place des produits et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous préparez les sandwichs, vous assurez le réassort, les commandes fournisseurs et procédez au nettoyage et entretien du lieu de vente. Vous êtes volontaire, avec le sens du service et travaillez en équipe. Une première expérience auprès d'une clientèle est exigée. Boulangerie fermée le Mercredi. Travail le Dimanche en demi-journée, selon planning. Intéressé(e) ? Venez nous rencontrer à la boulangerie avec votre CV.
Nous recrutons un poste de conseiller(ère) magasin, poste basé à Darnétal (76). Rattaché(e) au responsable régional, en véritable ambassadeur (drice) de l'entreprise, vous aurez en charge : - D'accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle professionnelle coiffure/esthétique du magasin - D'argumenter sur l'offre commerciale proposée et augmenter les ventes - D'effectuer l'encaissement, la facturation auprès des clients - D'assurer l'approvisionnement du magasin et la mise en rayons des produits - D'effectuer des opérations de phoning - D'assurer le suivi du merchandising et de veiller au bon état de propreté du magasin - De réaliser les objectifs de vente et les objectifs qualitatifs du magasin selon un cycle de vente défini - Doté (e) d'un bon contact relationnel, vous êtes à l'écoute de la clientèle - Vous êtes issus d'une formation en Coiffure et/ou Esthétique - Vous avez de l'expérience dans le conseil client dans le secteur de la beauté - Homme/Femme de chiffres et résultats, vous disposez d'un esprit de challenge - Vous faites preuve de dynamisme et d'enthousiasme POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Vous évoluerez dans un univers dynamique et passionnant - Vous bénéficierez de formation - Participation aux résultats de l'entreprise + mutuelle + Comité d'entreprise
COIFF'IDIS, filiale du Groupe Dessange, Distributeur - Grossiste national spécialisé dans l'univers de la Beauté pour les professionnels. Forts de nos 90 commerciaux, 31 magasins, 2 sites internet (coiffidis.fr et beautydesign.fr) et de nos 3 plateformes logistiques, nous sommes aujourd'hui le leader Français de la Distribution de produits Capillaires et Esthétiques à destination des professionnels (Salons de coiffure, instituts de beauté, coiffure/esth...
Description du poste :***Ouverture et fermeture de Caisse***Accueil des clients***Encaissement des achats***Vérification des tickets et des billets***Fidélisation de la clientèle Description du profil : Vous avez une expérience réussie en caisse, vous aimez le contact client et savez gérer tout type d'encaissement ? Ce poste est pour vous !
Poste à pourvoir immédiatement Vous intervenez en tant que chargé(e) d'insertion. Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelles. Vos missions: Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap. Adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication. Evaluer des situations individuelles et diagnostiquer les atouts et contraintes afin de poser un parcours d'insertion adapté aux besoins. Elaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle. Développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques. Mettre en œuvre des outils d'évaluation des objectifs afin de réaliser un bilan des actions menées. Déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. Proposer des actions correctives, le cas échéant afin d'anticiper les problématiques. Mettre en œuvre les techniques d'animation d'atelier collectif afin de dynamiser et d'évaluer l'atelier. Assurer une sensibilisation et une offre de prévention à la santé auprès des travailleurs. Participer aux réunions d'équipe et de service. Participer activement : réunions de projet, réunions de coordination et à l'élaboration du projet personnalisé de chaque travailleur, groupes de travail et de réflexion. Préparer et co-animer des sessions d'information et de sensibilisation auprès des partenaires. Assurer des visites sur site auprès du travailleur et du tuteur pour assurer la bonne fluidité du parcours en anticipant les freins et mobilisant les leviers. Rédiger et mettre à jour des bilans dans le logiciel usagers et enregistrer des données liées à l'activité selon la nomenclature Sérafin-PH. Gérer de son activité : recueil des actes, complétude des tableaux de bord. Rédiger et mettre à jour le dossier du travailleur. Respecter les objectifs déterminés du projet de l'Esat et le projet associatif. Accueillir et encadrer les stagiaires. Connaître et utiliser les divers supports de communication.
Recherche un Directeur/ Directrice d'accueil de loisirs sur une base de 50 h semaine durant les périodes de vacances. Le Directeur d'accueil de loisirs contribue à la gestion pédagogique, sanitaire, administrative et budgétaire sur la commune de Darnétal en lien avec le responsable du service jeunesse et affaires scolaires. Des missions seront proposées sur certaines vacances scolaires et du 04/08/2025 au 22/08/2025. Vous serez en charge de divers missions sur le centre d'accueil loisirs des 11-17 ans: - Réunions préparatoires et de bilan - Conduite de projets - Gestion et animation d'équipe de profils différents - Formation de l'équipe d'animateurs - Conception et coordinations pédagogiques, accompagnement - Bureautique et capacité de compréhension et prise en main logiciels métier - Connaissance de l'outil Concerto appréciée - Education Populaire. Votre profil: - Rigueur, sens de l'organisation - Ecoute - Dynamisme et relationnel - Autonomie et adaptation - Sens de l'initiative et des responsabilités - Travail en équipe - Qualités rédactionnelles - Sens du service public. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau III en animation : BPJEPS Loisirs tout public ou équivalent. Une expérience est appréciée dans la direction d'accueils collectifs de mineurs et le développement de projets d'animation. Horaires de travail : 8h00-18h00 du Lundi au Vendredi. Rémunération : vacation journalière 77.30 euros en direction. Déplacements ponctuels avec le véhicule de service.
Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture impérativement ! Au sein d'un Établissement secteur petite enfance, vous intervenez dans les locaux d'une crèche sur des activités d'entretien, d'hygiène et évolution sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... - Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi - Convention collective ALISFA
A propos de RESISTES La ressourcerie RESISTES est une association loi 1901 dont l'activité consiste à collecter, valoriser et participer à la prévention des déchets. Elle œuvre sur l'ensemble du territoire de la Métropole Rouen Normandie. RESISTES contribue à la protection de l'environnement, à créer du lien social, à favoriser l'insertion socio- professionnelle de personnes en difficultés et/ou éloignées de l'emploi, à participer à la dynamique locale et à l'animation du territoire. L'association, relevant du champ de l'économie circulaire sociale et solidaire, est détentrice depuis 2023 de l'agrément ESUS (entreprise solidaire d'utilité sociale), et bénéficie d'un double conventionnement : ACI (chantier d'insertion) et EI (entreprise d'insertion). Descriptif du poste Sous l'autorité de la Directrice, et en lien avec l'ensemble de l'équipe, RESISTES recherche un.e Chargé.e de Sensibilisation qui aura pour mission de mener des actions de sensibilisation sur la réduction des déchets, le réemploi, la réutilisation et la consommation responsable auprès de tous les publics (scolaires, étudiants, grand public, collectivités territoriales, entreprises.) et d'assurer la prospection, le développement de partenariats et la recherche de financements pour renforcer ces actions. Missions principales : * Développer et piloter des actions de sensibilisation portées par la ressourcerie sur la réduction des déchets, le réemploi et la consommation responsable auprès de divers publics * Prospecter et augmenter le nombre de partenariats avec les entreprises, les collectivités locales et le réseau local pour favoriser la mise en place de solutions de réemploi * Elaborer et promouvoir des offres de services adaptées aux besoins des partenaires afin de générer des opportunités commerciales et financières * Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de développement pour mobiliser de nouveaux acteurs et fidéliser les partenaires existants * Animer des événements et des ateliers, en internet et en externe, pour sensibiliser différents publics à la réduction des déchets et au réemploi * Assurer le suivi et le reporting des actions menés afin d'optimiser l'impact et la rentabilité des initiatives engagées
Vous êtes déjà qualifié/e ou êtes volontaire pour vous former en étant accompagné sur le poste. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés." Vos activités principales relatives au poste : - Entretien de bureaux, couloirs, escaliers et des sanitaires. - Dépoussiérage, essuyage humide. - Balayage humide et lavage. - Aspiration ; vidage des corbeilles, poubelles. - Balayage extérieur, ramassage des déchets. - Contrôle et approvisionne son poste de travail en matériels et produits. - Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter. - Recharge des consommables tous les jours. - Éliminer les toiles d'araignées. - Dépoussière les interrupteurs, prises, plinthes. - Dépoussiérer les meubles. - Dépoussiérer bords de fenêtres, pieds de chaises, porte manteaux, meubles et étagères. - Dépoussiérer pied de lampes, bureaux, téléphones - Nettoyer les sanitaires et désinfection. - Nettoyer la cafeteria et désinfection. - Nettoyer les vitres intérieures. Qualités professionnelles : Autonomie Rigueur Réactivité Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 17h-18h15 : CAP Darnétal 18h30-20h : Rue de L'Aubette, Rouen TSI2 favorise l'emploi de personnes reconnues qualités travailleurs handicapés (RQTH)
Au sein d'un Établissement, structure associative à participation parentale, situé à Darnétal près de Rouen, vous intervenez dans les locaux d'une crèche sur des activités d'entretien, d'hygiène et évolution sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 16 septembre inclus 2025 pour remplacement de congé maternité. Convention collective ALISFA. - Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi Vous avez le Diplôme d'Etat EJE : Educateur/trice Jeunes Enfants impérativement !
Dans le cadre de son développement, l'entreprise ADELE recherche son/sa Responsable de Pôle qui sera en charge du Pôle Environnement et plus précisément de la mise en œuvre des productions horticoles. Le pôle Environnement rassemble : l'entretien de cimetières, des prestations de fauchage et plus globalement un appui aux collectivités, bailleurs sociaux et entreprises quant à leur gestion des espaces extérieurs. A cela s'ajoute la mise en production horticole (dont floricole) sur un premier terrain de 2 600 m². Les activités au sein du Pôle Environnement seront amenées à évoluer au cours des prochains mois, en fonction des besoins identifiés auprès des acteurs du territoire. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général et de la Directrice Générale Adjointe de l'association, le Responsable de Pôle assure au quotidien le suivi des travaux utiles et du personnel présent dont il a la responsabilité. Attendus : - Organiser des activités de travail pour faire acquérir à des personnes éloignées de l'emploi les comportements attendus dans une entreprise. - Coordonner et contrôler la réalisation de l'ensemble des activités de l'équipe sur chaque Pôle dont il a la responsabilité. - Créer et entretenir des relations de proximité avec le public et les clients de l'association. - Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité. - Intégrer les nouveaux salariés en prenant en compte le rythme de chacun. - Planifier les missions et programmer les chantiers. - Contrôle visuel de la qualité de travail. - Mise en œuvre des actions correctives. - Gestion des moyens techniques, matériels et consommables. - Identifier les besoins de formation et les centres de formations adéquats. - Evaluer les acquis professionnels et comportementaux des salariés. - Communiquer sur les activités de l'association et assurer son rayonnement. Aptitudes : - Gestion d'une équipe (en chantier ou entreprise d'insertion serait idéal). - Connaissance technique sur le maraichage et la production horticole raisonné. - Appétences pour le recyclage et le réemploi. - Maîtrise du développement de projet avec mise en place une méthodologie de travail et programmation des chantiers de manière autonome. - Gestion des plannings. - Gestion des situations d'urgence, de conflit voire d'agressivité. - Discrétion quant aux informations connues dans l'exercice de l'activité. - Identification des besoins de formation et acquisition de compétences (si possible transférables). - Participation au CODIR. - Adhésion au projet associatif de l'Entreprise à But d'Emploi ADELE dans le cadre de l'expérimentation « Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée » : --> L'expérimentation des Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée se fonde sur trois convictions qui permettent de penser qu'il est humainement et économiquement possible de mettre fin à la privation durable d'emploi à l'échelle de territoires. - Personne n'est inemployable, lorsque l'emploi est adapté aux capacités et aux compétences des personnes. - Ce n'est pas le travail qui manque, un grand nombre de travaux utiles, d'une grande diversité, restent à réaliser - lorsque le critère de la rentabilité marchande n'est pas le seul déterminant dans le choix des activités. - Ce n'est pas l'argent qui manque, la privation durable d'emploi coûte plus cher à la collectivité que la création des emplois nécessaires pour faire de l'emploi un droit. Il n'y a donc pas de recrutement chez ADELE, les salarié.es sont proposé.es à l'embauche par le Comité Local pour l'Emploi par ordre d'arrivée sur la liste de mobilisation. Conditions : - 39 heures/semaine après une période d'essai de 3 mois. - Mutuelle et prévoyance. - Poste basé à Darnétal. - Prise de poste : Mars 2025 au plus tard.
le territoire de DARNÉTAL a mis en place une Entreprise à But d'Emploi : l'Association Darnétalaise pour l'Emploi et L'Environnement (ADELE) à compter du 3 juin 2024. L'expérimentation des Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée se fonde sur trois convictions qui permettent de penser qu'il est humainement et économiquement possible de mettre fin à la privation durable d'emploi à l'échelle de territoires.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est une clinique située à ROUEN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, où vous pourrez relever des défis stimulants et passionnants. Comment souhaiteriez-vous contribuer aux opérations délicates d'une clinique innovante en tant qu'Infirmier(e) de bloc opératoire ? Dans le cadre de son rôle essentiel au sein de l'équipe chirurgicale, le professionnel sera chargé de contribuer à la qualité des soins opératoires. - Accueillir les patients et les préparer en vue des interventions chirurgicales - Assister les chirurgiens durant les procédures opératoires en respectant les protocoles établis - S'assurer du respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité au sein du bloc opératoire - Vérifier et préparer avec minutie l'ensemble du matériel et des instruments nécessaires aux interventions - Gérer de manière efficace et proactive le stock de matériel médical du bloc opératoire Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 2500 euros /mois Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise - RTT Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire expérimenté(e) pour assurer efficacement les fonctions essentielles en milieu clinique. - Formation exigée : Diplôme d'État d'Infirmier, avec spécialisation en bloc opératoire - Expertise minimum de 4 ans en bloc opératoire indispensable - Maîtrise des techniques d'accueil et de préparation des patients avant intervention - Aptitude à assister les chirurgiens tout en maintenant une communication fluide - Capacité à garantir le respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à ROUEN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En voiture, des parkings payants sont présents à proximité. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant un environnement professionnel stimulant axé sur de fortes valeurs humaines, cette organisation médicale à taille humaine saura vous(s) épanouir professionnellement et vous permettra d'œuvrer sur des sujets passionnants et innovants. Quelles perspectives captivantes vous réserve le poste d'Infirmier de bloc opératoire en hôpital ? Au sein d'un établissement hospitalier, vous occupant de tâches variées essentielles au bon déroulement des opérations en salle. - Assister activement le chirurgien lors des interventions en apportant un soutien opératoire de haute qualité - Gérer avec rigueur la préparation et la mise en place des instruments chirurgicaux nécessaires au bloc opératoire - Maintenir les normes les plus élevées en termes de stérilisation et de sécurité dans l'environnement opératoire Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements - RTT Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire de (F/H) avec expertise en aide opératoire et instrumentation. - Expérience d'au moins un an en bloc opératoire requise - Compétence avérée en tant qu'instrumentiste au sein d'un hôpital - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis pour exercer dans ce domaine - Grande capacité d'adaptation dans un environnement médical dynamique et exigeant Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un Technicien Bureau d'études H/F Rattaché à la direction technique ou au responsable d'activité, vous jouez un rôle central dans la maîtrise technique des projets CVC, de la phase de conception jusqu'à la mise en service. Le poste : En tant que technicien bureau d'études, les missions incluent :***L'élaboration des propositions commerciales et des chiffrages en CVC (climatisation, froid, chauffage, plomberie), tant pour des projets de gré à gré que dans le cadre d'appels d'offres ;***L'étude des besoins avec les chargés d'affaires et les clients, en proposant si nécessaire des variantes techniques ;***L'évaluation des ressources humaines et matérielles nécessaires, en collaboration avec le service achats ;***La réalisation des dossiers d'exécution, plans d'implantation et de cheminement (DAO), ainsi que les calculs de dimensionnement ;***La rédaction des mémoires techniques associés aux offres ;***Des déplacements ponctuels pour effectuer des relevés sur site. Logiciel : AUTOCAD Le profil : Formation Bac+2 à Bac+5 en génie climatique, énergétique, ou thermique du bâtiment. Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur des projets CVC à dominante industrielle. Maîtrise des outils de calcul thermique et fluidique, DAO/CAO (AutoCAD, Revit, etc.). Solide connaissance des réglementations en vigueur (RT, EN, normes incendie, etc.). Esprit d'analyse, rigueur, sens de la pédagogie et goût du travail en équipe.
L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Darnétal et ses alentours : Un(e) Aide Ménager(e) - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps partiel : 110h/mois Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
A POURVOIR DES QUE POSSIBLE en CDD (possibilité de renouvellement selon besoin de service) avec les diplômes suivants uniquement : AS/AMP/AES ou 1ère année IDE validée. Sur Darnétal, vous devez être titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant/e ou d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide Médico-Psychologique. Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et travaillez en étroite collaboration avec l'équipe infirmière, l'équipe soignante et l'équipe de rééducation. - Travail en journée de 7h30 et un week-end sur 2. Activités : - Assistance technique pour la réalisation des soins et activités thérapeutiques spécifiques au domaine d'activité. - Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention : Snoezelen, relaxation, soins bien-être, . - Etablir les projets personnalisés des résidents (Projet de soins, histoire de vie et projet de vie individualisé). - Nettoyage et entretien de l'environnement proche et des outils, spécifiques à son domaine d'activité. - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité. - Surveillance de l'état de santé des résidents dans son domaine d'intervention. - Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité. - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.). * Spécificités des Unités de vie protégée (UVP) : Une UVP est un lieu de vie, de soins et d'accompagnement destiné aux résidents souffrants, dans la grande majorité, de Troubles Neurocognitifs (TNC) majeurs liés à une maladie d'Alzheimer ou à un syndrome apparenté. Chez les résidents, la pathologie est associée à des troubles psycho-comportementaux dont l'expression interindividuelle est très hétérogène. ** Avantages : 14 RTT, formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), possibilité d'adhésion à l'amicale Saint Julien, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. "Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans"
Vous êtes infirmier/ère diplômé/e d'état pour un CDD ou CDI à temps plein à pourvoir début mai - salaire négociable en fonction du profil (ancienneté, expérience.). vous intégrez une équipe dynamique et solidaire de 5 infirmiers de nuit et travaillez en étroite collaboration avec les équipes médico-soignantes. --> Travail en cycle sur des nuits de 10h (petite semaine et grande semaine) - travail un week-end sur 2 MISSIONS : - Pratique de soins techniques variés (SAP, IV, perfusion et injections, SC, dialyse péritonéale, sondes urinaires, cathéter sus-pubien, pansements simples et complexes) - Prise en charge des urgences sur place - Protection, maintien, restauration et promotion de la santé physique et mentale des personnes - Participation au recueil, à la traçabilité et aux transmissions des informations utiles aux autres professionnels, et notamment aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions - Evaluation du degré de dépendance des personnes - Contribution à l'administration des traitements en participant à la surveillance clinique et à l'application des prescriptions médicales contenues, le cas échéant, dans des protocoles établis à l'initiative du ou des médecins prescripteurs - Participation à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur, de la détresse physique et psychique des personnes, et à l'accompagnement en fin de vie AVANTAGES : formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), facilité pour se garer ou venir en TEOR (ligne 3), remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. ***Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans.
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? ou vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à vous former en interne (formation de 14h rémunérée) pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Rouen et ses alentours. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Vos missions: aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Les avantages de travailler chez OUIHELP: -Un planning stable et adapté à vos disponibilités -Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients -Un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps -Une indemnité à chaque déplacement -L'accès à de nombreuses formations -Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez -Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp -Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros. Le poste est à pourvoir dès à présent.
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche à former un(e) Aide Coffreur Bancheur (F/H). Mission : Vous aiderez pour la mise en place du chantier, aide pour l'installation des éléments de sécurité (balisage chantier, échafaudages...), aide pour préparer et couler le béton, opération de décoffrage. Possibilité d'intervenir sur l'aide à la prises de mesures / découpes des ferrailles, mise en place des ferrailles /liteaux, coulage dalles / banches, puis actions de finitions. Profil : Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur et appréciez le travail d'équipe. Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier. Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail Divers : Contrat 6 mois comprenant la réalisation des habilitations et Caces nécessaires à l'exercice du métier.
"Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM ROUEN cherche un collaborateur en tant que menuisier installateur de menuiseries bois, pvc et aluminium . Vos missions principales seront les suivantes: -Lecture de plans, -Assurer l'installation des fermetures intérieures et extérieures (portes, fenêtres, volets, pergolas, vérandas) -Effectuer les réglages des fermetures, et s'assurer de l'étanchéité, -Réalisation des travaux de finitions. Connaissances des normes de sécurité indispensable. Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes soucieux du travail bien fait. De nature autonome, organisé(e), vous êtes perfectionniste. Poste à pourvoir en 39h/ semaine, mission à la semaine renouvelable. La conduite du véhicule d'entreprise peut être demandé, le permis B valide est donc souhaité pour ce poste. Avantages Artus : -Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire/Temps Partagé - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer ! . Mission à la semaine renouvelable. N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family
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