Consulter les offres d'emploi dans la ville de Grenant située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Grenant. 23 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - Chassigny, 70 - CHAMPLITTE, 52 - COUBLANC ... .
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Le Camping de Champlitte (70600) recherche un employé polyvalent (H/F) à partir du 1er mai 2025 . Type de contrat : Contrat saisonnier de 6 mois Temps de travail : 20 heures par semaine (repos le mardi) Missions principales : -Accueil des clients - Nettoyage des installations et des lieux communs - Service au restaurant - Encaissement des paiements Profil recherché : -Aisance relationnelle et sens du service -Capacité d'adaptation et polyvalence -Rigueur et sens de l'organisation
Employeur particulier recherche 1 assistant(e) de vie pour un homme de 28 ans en situation de handicap moteur. Poste à pourvoir dès que possible! Vos missions principales seront les suivantes : Assistance au lever, toilette de la personne, habillement puis transfert du lit au fauteuil à l'aide d'une machine, et service du petit déjeuner. Cette activité représente 2h de travail par jour, à partir de 09h00: lundi, mercredi, vendredi et 1 week-end sur 2. Rémunération réalisée par "chèque emploi service universel" (CESU) Vous êtes intéressé(e) ? Transmettez-nous CV et lettre de motivation!
La commune de Champlitte recherche 1 Adjoint(e) au Responsable EAU ASSAINISSEMENT des Services Techniques de la Commune , en CDD à 35h par semaine à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'une création de poste. Vos missions et conditions d'exercice seront: * Gestion du personnel (1 personne) et planning des tâches. * Réalisation des diagnostics assainissement. * Gestion des demandes d'autorisation, en lien avec les travaux. * Réalisation de l'essentiel des interventions techniques relatives au service de l'eau et assainissement. * Entretien et maintenance de premier niveau des équipements de la voirie des espaces verts, du bâtiment et de la mécanique en lien avec le réseau. * Surveillance quotidienne des stations de pompage. * Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits (utilisation de produits irritants et toxiques). => Equipements de sécurités fournis => Nombreux déplacements au sein du territoire de la commune, à bord du véhicule de service mis à disposition: il est nécessaire de détenir le permis B sur boîte à vitesse manuelle. => Travail seul ou en équipe, à l'intérieur comme à l'extérieur par tous les temps. => Astreintes à honorer: les horaires pourront être irréguliers ou décalés, avec une amplitude variable, en fonction des obligations de service et des urgences. Compétences recherchées: - Savoir détecter ET résoudre les dysfonctionnements d'un réseau d'eau d'assainissement, d'une structure, d'un équipement, d'une machine. - Savoir lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices et consignes de sécurité. - Savoir prendre des initiatives dans les interventions de premier degré, à titre préventif et curatif, en connaissant les limites de ses compétences. - Appliquer les règles de sécurité au travail. La détention d'un BTSA Gestion et Maîtrise de l'eau, ou diplôme équivalent, serait apprécié ainsi qu'une première expérience du métier, par l'alternance par exemple. Désireux(se) de nous rejoindre? Transmettez-nous CV et lettre de motivation. A très vite!
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un Technicien Photovoltaïque h/f Rattaché(e) au conducteur de travaux ou chargé d'affaires, vos missions futures seront : - Installer des systèmes photovoltaïques sur des toitures résidentielles. - Effectuer des études préalables pour déterminer les emplacements et les configurations optimales des panneaux solaires - Réaliser les raccordements électriques des installations photovoltaïques au réseau électrique. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations pour garantir leur performance et leur durabilité. - Diagnostiquer et résoudre les pannes des systèmes photovoltaïques, y compris les onduleurs et les dispositifs de surveillance Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation Bac + 2 à Bac +3 en génie électrique, énergies renouvelables Vous avez connaissances des composants des installations photovoltaïques Habilitations ÉLECTRIQUES et travail en hauteur demandés
LTd
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ PONTARLIER ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Poste à pourvoir dès que possible : Agent d'entretien - Nettoyage de communs d'escaliers
- Missions principales Assurer l'animation des temps périscolaire du matin, midi et soirs et mercredis du CIAS Avenir. Missions de direction : - Direction de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire - Assure des fonctions administratives pour le service périscolaire et extrascolaire - Mène les réunions d'équipe et en assure la rédaction et la diffusion des compte-rendu - Gère les remplacements - Assure le reporting auprès du N+1 - Remplace un agent en cas de nécessité de service Missions administratives : Organiser et gérer les inscriptions et annulations au service périscolaire/extrascolaire puis communiquer ces données (enseignants, fournisseurs de repas, animateurs, transporteurs.), - Tenir à jour les registres de présences (pointage des enfants) - Préparation de tableaux divers nécessaires à la vie quotidienne du centre (tableau d'autorisation de sortie, .) - Vérification des dossiers des enfants transmis par les familles Saisie des dossiers enfants (logiciel enfance) - Création des calendriers d'inscription des enfants - Saisies de données sur informatique, classement. - Pour le personnel qui fera de l'administration : mettre en place des procédures, des modèles de mails pour une harmonisation des services. - Assure les commandes diverses : matériel, petit équipement, fournitures, courses pour les goûters et les ateliers cuisine, demande de devis. Missions d'animation : - Assure la responsabilité des enfants qui lui sont confiés - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Encadrement et animation des activités multiples en tenant compte de la législation en cours et de la sécurité des enfants et en s'assurant de prendre en compte et/ou d'interroger les intérêts éducatifs de l'activité - Application du projet pédagogique - Préparation, mise en œuvre et réalisation des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés - Implication et participation dans l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique - Participation active à la réunion d'équipe Conditions de travail et avantages Horaires : temps de travail annualisé Résidence administrative : Fayl-Billot Horaires de travail : lundi de 7h25 à 10h45 et de 11h45 à 13h45 et de 16h25 à 18h35 ; mardi, jeudi et vendredi de 7h25 à 10h45 et de 11h45 à 13h45 Le Mercredi de 7h25 à 12h et de 13h30 à 18h35 travail 1 semaine petite vacances et 3 semaines pendant l'été Ensemble d'activités demandant de l'organisation, de la rigueur, de la discrétion, du dynamisme et un très bon sens du relationnel et de la communication
Directeur en accueil de loisirs collectif de mineurs : 3 - 12 ans (remplacement) H/F Assurer la direction et l'animation d'un accueil extrascolaire (3-12 ans - effectif maximum : 35 enfants) Activités / compétences techniques Pour chaque catégorie d'activités : - Respecter le projet éducatif de la structure et les directives du service, - Prendre en compte les orientations de la collectivité, - Respecter le règlement intérieur, - Connaître, respecter la règlementation ; - Savoir transmettre ses connaissances en techniques pédagogiques, techniques d'éveil de l'enfants, techniques d'expression corporelle - Se documenter régulièrement, - Respecter et faire respecter les droits de l'enfance et de la protection des mineurs Missions de direction et animation : Direction de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire Encadrement de l'équipe d'animateurs Mène les réunions d'équipe et assure la rédaction et la diffusion des compte-rendu Assure le reporting auprès du N+1 Propose un bilan de fin d'accueil Assure la responsabilité des enfants qui lui sont confiés Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants Encadrement et animation des activités multiples en tenant compte de la législation en cours et de la sécurité des enfants et en s'assurant de prendre en compte et/ou d'interroger les intérêts éducatifs de l'activité Application du projet pédagogique Préparation, mise en œuvre et réalisation des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés Implication et participation dans l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique Préparation du matériel, aménagement des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité, ranger et rendre en état les locaux après l'animation ->Conditions de travail et avantages Contrat d'engagement éducatif pour la semaine du 7 au 11/04/25 Temps de préparation nécessaire au préalable Résidence administrative : Fayl-Billot
POSTE : Chargé de Clientèle H/F DESCRIPTION : Notre client, entreprise locale à taille humaine, recherche actuellement un chargé de clientèle (h/f). Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Fayl Billot en CDI dans le cadre du développement de l'entreprise. Vous aurez pour mission d'assurer la relation commerciale avec les clients, dans le respect des délais et dans une démarche collaborative. Pour y parvenir, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le suivi client et la relation commerciale avec vos clients - Suivre les commandes à venir et faire le lien avec la production - Établir les devis en effectuant une analyse technique de la demande du client - Relance des clients suite à l'envoi des devis - Analyser la faisabilité des commandes - Établir un chiffrage pour les commandes livrées sans devis préalable et transmettre les informations aux clients dans un délai de 48h - Planifier les commandes en production - Organiser le transport, enlèvement, relivraison des commandes - Gérer les litiges - Analyser et traiter les SAV PROFIL : Vous justifiez d'un diplôme dans le domaine commercial ou technique et vous avez un occupé un poste similaire. Vous connaissez les métiers de la métallerie, serrurerie, usinage des métaux. Les qualités requises du poste sont : - Aisance relationnelle - Rigueur - Gestion des priorités Vous maîtrisez l'outil informatique (Microsoft Office). La rigueur, la réactivité, le relationnel et le sens de la négociation seront des atouts indispensables pour occuper ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous Préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous assurez la mise des plats dans les chariots chauffants et les transférez dans les services. Vous travaillerez en horaire de 12h (6h00-18h) et travaillerez en moyenne un weekend.
Vous aurez pour mission de coordonner les flux de production de la ligne de thermolaquage et les process de traitement de surface. Afin d'y parvenir, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les contrôles sur les produits avant le processus - Respecter les procédures de préparation des produits de dégraissage et dérochage - Coordonner les flux de pièces à laquer en fonction de leur typologie, matière et type de traitement à réaliser - Organiser le flux de production conformément au planning - Priorisé les commandes urgentes - Respecter les temps de process - Prendre en charge le ponçage des pièces avant l'application de la couche de finition - Assurer le nettoyage de la zone de travail et la maintenance de 1er niveau - Participer aux opérations d'accrochage, de décrochage et d'emballage - Alerter la hiérarchie en cas d'anomalie et ou de perturbation de la production
SUP INTERIM LANGRES recherche pour son client un Conducteur de ligne de Thermolaquage (H/F) Vos missions : - Réaliser les contrôles sur les produits avant poudrage et après thermolaquage et intervenir en cas d'anomalie qualité sur le produit ou le process et alerte son responsable. - Respecter les procédures de préparation des produits de dégraissage et décrochage. - Coordonner les flux de pièces à laquer en fonction de leur typologie, matière et type de traitement de surface à réaliser - Respecter les temps du process, notamment les temps de cuisson des pièces dans le four. - Assurer le nettoyage de la zone de travail Secteur Fayl-Billot Longue mission renouvelable Vous maitrisez les opérations de production dans votre secteur ? Vous connaissez et respectez les règles de sécurité et d'hygiène ? Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre candidature !
Notre client, entreprise locale à taille humaine, recherche un conducteur de ligne (h/f) dès que possible. Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Fayl Billot dans le cadre d'un contrat en travail temporaire.Vous aurez pour tâche de coordonner les flux de production de la ligne de thermolaquage et les process de traitement de surface. Afin d'y parvenir, vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les contrôles sur les produits avant le processus - Respecter les procédures de préparation des produits de dégraissage et dérochage - Coordonner les flux de pièces à laquer en fonction de leur typologie, matière et type de traitement à réaliser - Organiser le flux de production conformément au planning - Priorisé les commandes urgentes - Respecter les temps de process - Prendre en charge le ponçage des pièces avant l'application de la couche de finition - Assurer le nettoyage de la zone de travail et la maintenance de 1er niveau - Participer aux opérations d'accrochage, de décrochage et d'emballage - Alerter la hiérarchie en cas d'anomalie et ou de perturbation de la production
Missions principales : Au sein du service des finances (équipe de 5 personnes), l'agent aura pour mission l'exécution financière des budgets de la collectivité. Activités / Compétences techniques : > Exécution comptable et financière : - Saisie des budgets, - Exécution budgétaire : exécution des dépenses et des recettes sur les différents budgets, - Gestion des emprunts, - Gestion de l'inventaire, - Gestion des loyers, - Déclaration TVA et FCTVA, - Suivi des contrats, marchés, - Création et mise à jour de tableaux de suivi, - Mise à jour des procédures comptables, - Gestion des impayés, - Gestion de la facturation des ordures ménagères. L'agent peut être amené à intervenir dans différents domaines de compétences en corrélation avec son cadre d'emploi. > Compétences requises / Savoir Faire : - Connaissance générale : règles de la comptabilité publique, - Maîtrise de l'expression orale et écrite, - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, - Suivi des procédures. > Savoir être - Rigueur - Sens de l'organisation et de la gestion des priorités - Polyvalence - Esprit d'équipe - Discrétion - Bon relationnel Moyens utilisés : Logiciels informatiques : Word, Excel, logiciel de gestion financière JVS Télétravail possible Une lettre de motivation devra IMPERATIVEMENT accompagner votre CV.
Missions principales : Assurer l'accompagnement des élèves présents (maternelle et élémentaire) dans les transports scolaires. Activités / compétences techniques : - Accompagner et surveiller les élèves de maternelle et d'élémentaire durant le transport en car scolaire - Répertorier les enfants selon les listes fournies - Aider les enfants au moment des arrêts à monter et descendre du véhicule en toute sécurité - Assurer la surveillance à l'intérieur du car et faire appliquer les règles de sécurité > Savoir faire : - Connaitre le mode de fonctionnement de l'intercommunalité (processus de décision) - Connaitre le public accueilli et la règlementation établie par la région Grand Est - Appliquer les procédures et normes en usage > Savoir être : - Ponctualité, sens des responsabilités - Bonne présentation - Etablir des relations cordiales avec l'ensemble des interlocuteurs - Avoir un contact facile avec les enfants - Discrétion, devoir de réserve sur son activité Horaires annualisés : lundi, mardi, jeudi et vendredi en temps scolaire de 08h20 à 09h00 et de 13h30 à 17h00. Lieu de travail : Fayl-Billot Poste à pourvoir au plus vite - Fin de contrat le 31/08/2025
Vous aurez pour mission d'assurer la relation commerciale avec les clients, dans le respect des délais et dans une démarche collaborative. Pour y parvenir, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le suivi client et la relation commerciale avec vos clients - Suivre les commandes à venir et faire le lien avec la production - Établir les devis en effectuant une analyse technique de la demande du client - Relance des clients suite à l'envoi des devis - Analyser la faisabilité des commandes - Établir un chiffrage pour les commandes livrées sans devis préalable et transmettre les informations aux clients dans un délai de 48h - Planifier les commandes en production - Organiser le transport, enlèvement, relivraison des commandes - Gérer les litiges - Analyser et traiter les SAV
Description du poste : SUP INTERIM LANGRES recherche pour son client un Conducteur de ligne de Thermolaquage (H/F) Vos missions : - Réaliser les contrôles sur les produits avant poudrage et après thermolaquage et intervenir en cas d'anomalie qualité sur le produit ou le process et alerte son responsable. - Respecter les procédures de préparation des produits de dégraissage et décrochage. - Coordonner les flux de pièces à laquer en fonction de leur typologie, matière et type de traitement de surface à réaliser - Respecter les temps du process, notamment les temps de cuisson des pièces dans le four. - Assurer le nettoyage de la zone de travail Secteur Fayl-Billot Longue mission renouvelable Description du profil : Vous maitrisez les opérations de production dans votre secteur ? Vous connaissez et respectez les règles de sécurité et d'hygiène ? Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre candidature !
Description du poste : Vous aurez pour mission de coordonner les flux de production de la ligne de thermolaquage et les process de traitement de surface. Afin d'y parvenir, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les contrôles sur les produits avant le processus - Respecter les procédures de préparation des produits de dégraissage et dérochage - Coordonner les flux de pièces à laquer en fonction de leur typologie, matière et type de traitement à réaliser - Organiser le flux de production conformément au planning - Priorisé les commandes urgentes - Respecter les temps de process - Prendre en charge le ponçage des pièces avant l'application de la couche de finition - Assurer le nettoyage de la zone de travail et la maintenance de 1er niveau - Participer aux opérations d'accrochage, de décrochage et d'emballage - Alerter la hiérarchie en cas d'anomalie et ou de perturbation de la production Description du profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Les qualités requises pour le poste sont : - Sens des priorités - Gestion du stress - Rigueur - Autonomie
Dans le cadre de son développement, l'entreprise ATV2F recrute un Electricien : Vos missions : - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique selon les règles de sécurité, - Câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...), - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. Vous devez être en possession d'une habilitation électrique à jour et être soucieux du travail bien fait. Nous recherchons une personne ayant une première expérience réussie et qui soit en capacité de travailler en autonomie.
Le SIAD de l'EHPAD de Fayl Billot recrute un aide soignant (H/F) diplômé (e) dans le cadre d'un remplacement.
La SARL VACHER, PME familiale, recrute un(e) électricien(ne) en CDI à temps plein, afin de venir compléter son équipe dynamique ! Un travail précis et soigné vous sera demandé. Souvent en binôme, sur des chantiers neufs ou de rénovation, agricole ou petit tertiaire, mais aussi dans des domaines plus spécifiques tels que domotique, alarme (intrusion ou incendie), chauffage, monte-escaliers, borne IRVE et dépannage. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier de nos nombreux avantages, tels que : - Aucun déplacement à la semaine - Mutuelle d'entreprise - Vêtement de travail - Bonne ambiance et repas de fin d'année Les petits plus : - Expérience souhaitée - Habilitation électrique Rémunération étudiée selon profil Poste à pourvoir dès que possible !
