Offres d'emploi à Grésy-sur-Isère (73)

Offre n°1 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - FRONTENEX ()

Vous vous occupez d'enfants de 3 mois à 3 ans au sein d'un micro crèche sur FRONTENEX. (équipe de 4 personnes pour 12 enfants).
Vous travaillez du lundi au vendredi, la micro crèche à une amplitude d'ouverture de 7h30 à 18h30.
Le planning sera fixe car établi à l'année.

CAP Petite enfance ou CAP auxiliaire de puériculture exigées.

Compétences

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• MICRO-CRECHE GRAINES DE CRAPULES

Offre n°2 : Ouvrier maraîcher / Ouvrière maraîchère (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 3 Mois - en maraichage
• • 73 - ST VITAL ()

* * * Poste non logé * * * Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'en novembre, être disponible pour la saison entière.
Vous travaillerez sur une exploitation de légumes en agriculture biologique.

Vos missions :
- Travail en maraichage sur l'exploitation : Récolte, plantation, entretien des cultures...

Expérience exigée de 3 mois en maraichage. Salaire en fonction de vos expériences et compétences (Grille indiciaire appliquée).

Compétences

• - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• - Surveiller l'état d'une plantation

Offre n°3 : Ouvrier agricole préparateur de commandes/maraichage (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 3 Mois - en maraichage
• • 73 - ST VITAL ()

* * * Poste non logé * * * Poste à pourvoir en avril, être disponible pour la saison entière.
Vous travaillerez sur une exploitation de légumes en agriculture biologique.
Vos missions :
- Travail en maraichage sur l'exploitation : Récolte, plantation, entretien des cultures...
- Préparation des commandes de légumes
- Livraisons
- Ponctuellement vente directe sur l'exploitation
Expérience exigée de 3 mois en maraichage. Salaire en fonction de vos expériences et compétences (Grille indiciaire appliquée).

Compétences

• - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• - Surveiller l'état d'une plantation

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ECOLE ()

Recherche Vendeur(se) Polyvalent(e) en Boulangerie !
CDD du 15 avril 2025 au 3 mai 2025
Horaires : Du mardi au samedi matin
Lieu : La Boulangerie Savoyarde - 45 rue des Maîtres de Forge - 73630 ECOLE
Missions :
Vente et conseil clients
Ménage et entretien
Préparation des cartons
Mise en place des vitrines
Profil :
A l'aise avec les clients
Sens du service
Rigoureux(se) et organisé(e)
Expérience en vente/boulangerie est un plus

Compétences

• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation
• - Organiser, aménager un espace de vente
• - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

• LA BOULANGERIE SAVOYARDE - COTE BIO

  Une boulangerie de montagne La Boulangerie savoyarde est nichée depuis 1976 dans le petit village d?Ecole, au c?ur du parc naturel des Bauges. On le rejoint depuis Albertville, Chambéry, Annecy ou Aix-les-Bains, après quelques virages. Obstacle au départ, l?isolement relatif de la boulangerie est aujourd?hui une spécificité du lieu comme du produit. Les randonneurs bien renseignés s?arrêtent pour faire le plein de pain et de cake aux fruits secs au petit comptoir disposé juste à côté du four.

Offre n°5 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Au sein des filiales du Groupe AART, vous assurez les missions suivantes :

- Recrutement en lien avec les partenaires emploi du territoire (Pole emploi, Mission Locale Jeunes, Cap Emploi, Assistantes sociales) : sélection des profils en fonctions des prérequis au poste de travail, établissement des dossiers d'embauches et formalités règlementaires

- Accueil et suivi du personnel en contrat d'insertion : vous accompagnez les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales et dans l'élaboration de leur projet professionnel. Pour cela, vous travaillez en lien avec les partenaires et les entreprises du territoire. Vous évaluez la progression des salariés (leurs compétences et savoir-être) en lien avec les responsables d'activité des structures (évaluations et auto-évaluations périodiques).

- Mise en place d'ateliers et de formations spécifiques à l'accompagnement de nos salariés : code de la route, techniques de recherche d'emploi, atelier numérique, communication professionnelle etc.

- Participation aux instances locales en rapport avec votre emploi (CTA, forums emploi etc.).

- Gestion administrative du personnel : suivi des dossiers salariés, saisie informatique des données et traçabilité sur notre logiciel de suivi des parcours, saisie des informations sur l'ASP, participation à la rédaction des bilans de fin d'année.

Compétences requises :
- Vous êtes autonome, organisé(e) et moteur/force de proposition
- Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles
- Vous êtes un(e) très bon(ne) communiquant(e) (oral et écrit)

Compétences

• - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
• - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
• - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
• - Analyser une situation et produire un diagnostic
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
• - Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
• - Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
• - Organiser et développer son réseau professionnel
• - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

• SOCIETE COOPERATIVE AART

  Les entreprises du groupe AART conjuguent la création de nouvelles activités, la création d'emplois locaux et la préservation de notre environnement depuis 30 ans sur le bassin Albertvillois.

Offre n°6 : Employé polyvalent de rest/Equipier F/H

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 30H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Aiton ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour le mess du centre pénitentiaire d'Aiton (73).

Sous contrat de 30 heures par semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi au sein d'une équipe de trois personnes et participerez à la préparation et au service des repas pour environ 65 couverts par jour, tout en assurant l'entretien des locaux et du matériel.

Découvrez le job que vous voulez !

La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?

Révélez votre créativité / Révélez vos talents !

Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Accès prestations comité d'entreprise

Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !

Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.

N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Entreprise

• ELIOR RESTAURATION FRANCE

  Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.

Offre n°7 : Vendeur en boulangerie-pâtisserie (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - Vente de produits alimentaires
• • 73 - FRONTENEX ()

La boulangerie pâtisserie L'Artisan à Frontenex recrute un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F).

*** Poste à pourvoir dès que possible ***

Deux jours de congés dans la semaine / travail 1 dimanche sur 3
Horaires en roulement :
- le matin (4h45 à 13 h)
- l'après-midi (13h à 20h15)
- journée (7h à 15h)

Missions :
- Accueil physique des clients,
- Vente en avant,
- Conseil auprès de la clientèle,
- Préparation des plateaux,
- Bonne pratique de l'hygiène,
- Mise en valeur du produit,
- Mise en rayon
- Encaissement

Rigoureux(se), dynamique et autonome, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.

Compétences

• - Retirer des produits non conformes
• - Réaliser la mise en rayon
• - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
• - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

• - Vente distribution | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• L'ARTISAN

Offre n°8 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - MONTAILLEUR ()

*** FORUM JOBS D'ETE le mercredi 9 avril 2025 de 14 h à 16 h 30 à la salle du val des roses d'Albertville ***
Poste du 7 juillet au 31 Août.

Activités principales :

Accueil et vente directe aux clients.
Vérifier les stocks de l'ensemble des points de restauration de la base.
Respecter les procédures HACCP de l'ensemble des points de restauration de la base.
Assurer la production des produits proposés à la carte, le midi et le soir, en pleine saison.
Assurer l'entretien du pôle snack.
Activité secondaire (en cas d'activité insuffisante du pôle restauration) :

Participer aux différentes tâches assurant le bon fonctionnement de la base de loisirs (entretien de la base, accueil.).
Compétences nécessaires au poste :

Respect des procédures HACCP.
Ponctualité, dynamisme, motivation, implication et écoute.
Sens du travail en équipe.
Qualités de discrétion et confidentialité.

Compétences

• - Types de sandwichs
• - Préparer, assembler des plats simples
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

• FORUM JOBS D'ETE

Offre n°9 : Serveur / serveuse de bar-brasserie (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recherche Serveur / Serveuse bar brasserie pour la saison d'été de mai à septembre 2025.
CDD Saisonnier.
Expérience souhaitée.

Compétences

• - Accueillir le client et l'installer
• - Effectuer le service des plats à table
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Garantir la satisfaction du client
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

• PUB BAR BRASSERIE LE MIOLANS

Offre n°10 : Employé polyvalent station-service (H/F)

• Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHATEAUNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement. Poste de journée : 5h à 13h ou 13h à 21h.

Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station.

5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS
Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h.
Formation en interne prévue
Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Règles de tenue de caisse
• - Réaliser le service de carburant à la pompe
• - Gérer une caisse
• - Procéder à l'encaissement
• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

• STATION SERVICE AGIP

Offre n°11 : Animateur-trice ENFANCE (H/F)

• Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté - Avoir le BAFA ou CAP Petite enfance
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste pour les mercredis et vacances scolaires d' Avril 2025 pour l'encadrement d'enfants de 3 à 11 ans.
- Missions principales :
1. Animer et accompagner tous les temps d'accueils y compris les temps de vie quotidienne.
2. Proposer des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique.
3. Veiller au respect de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective, physique et morale des enfants.
4. Transmettre les valeurs éducatives liées à la sociabilisation, au développement de l'autonomie et à la découverte de l'environnement.
- Qualités Requises/ Compétences :
Dynamique, Patient, Rigoureux, Capacité d'adaptation et à travailler en équipe,
- Diplômes : BAFA ou CAP Petite enfance ou équivalent exigé.
- Contrat et rémunération :
Contrat d'Engagement Educatif (CEE)
Rémunération forfaitaire à la journée (selon diplôme) : de 58€ à 82 € brut par jour (congés payés inclus)

*** Merci de postuler avec lettre de motivation*

Compétences

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

• - Petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• CENTRE SOCIOCULTUREL LA PARTAGERAIE

Offre n°12 : Responsable administratif "Séjours Jeunes" (H/F)

• Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 17H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 3 An(s)
• • 73 - PLANCHERINE ()

*** Saison ÉTÉ 2025 ***

Nous recherchons notre Responsable administratif H/F, poste à pourvoir du 28 avril au 12 septembre 2025.

Missions principales :
o SECRÉTARIAT du centre de vacances : gérer les inscriptions, gérer la relation avec les parents et les structures qui commandent les séjours, mettre à jour les documents internes relatifs aux inscriptions et permettant le bon déroulement de la colonie, effectuer les relances nécessaires pour compléter les dossiers des jeunes (fiche sanitaire de liaison, attestation d'aisance aquatique.), facturer et recouvrer, gérer les aides personnalisées (CAF, conseils départementaux), établir les listes de diffusion nécessaires à la communication aux familles pendant les séjours, concevoir et adresser un questionnaire « bilan » aux inscrivants à chaque fin de séjour.

o COORDINATION du transport des enfants : commander les billets SNCF et communiquer avec les parents et les structures qui commandent les séjours, recruter et coordonner les accompagnateurs de train recrutés par l'association, gérer la relation avec la compagnie d'autocar (commande de transport, ajustements de dernière minute si besoin), établir les listes d'enfants utilisant les transports en trains et autocar chaque dimanche à l'aller et au retour.

o INTENDANCE : participation aux commandes alimentaires auprès du fournisseur, en coopération avec le directeur des Florimontains.

o GESTION LIBRE : répondre aux demandes de réservation, assurer l'information des groupes, gérer les réservations, facturer et recouvrer.

Savoir être, savoir faire :
o Faire équipe avec l'ensemble des personnes, salariés et bénévoles impliqués dans le centre de vacances et la gestion libre, pour que les enfants et les groupes bénéficient d'un accueil et de relations de qualité.
o Organiser son travail en fonction de la nécessité du service et de l'emploi du temps de travail.
o Identifier les dysfonctionnements et les signaler au directeur des Flos.
o Avoir de la rigueur, de l'organisation et de la méthode dans les missions exercées.
o Être réactif et rigoureux et soigneux.
o Faire preuve de capacité d'adaptation.
o Faire preuve d'autonomie.
o Être force de proposition et de prise d'initiative.
o Avoir un bon relationnel avec les inscrivants, partenaires, personnels et publics accueillis.
o Avoir une bonne gestion des priorités, notamment en périodes de fortes activités.
o Maintenir une attitude professionnelle dans le cadre du travail en toute circonstance.

Prérequis :
o Bac + 2 demandé
o Bonne connaissance du pack office, excel notamment.
o Sens de la communication et des relations humaines.
o Expérience similaire, si possible en Accueils Collectifs de Mineurs, et références.

Compétences

• - Assurer la gestion administrative d'une activité
• - Conseiller une organisation, une structure

Formations

• - Technique administrative (secrétariat, RH ...) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• LES FLORIMONTAINS

  L'association « Les Florimontains » organise tous les étés des colonies de vacances dans le Val de Tamié, en Savoie, entre Faverges et Albertville, à destination des jeunes âgés de 9 à 17 ans. 150 à 200 jeunes sont ainsi accueillis chaque été. Le reste de l'année, des groupes sont accueillis en gestion libre dans les locaux du centre de vacances, ainsi que des séjours à destination des adhérents et bénévoles de l'association (travaux - randos.)

Offre n°13 : Serveur (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - FRONTENEX ()

Poste à pourvoir dès que possible.

Au sein d'une équipe de 5-6 personnes, vous effectuez le service au bar, en salle et en terrasse de boissons et petite restauration (plancha, pizza...)
Vous avez le sens du commerce

Vous travaillez le weekend, deux jours de repos consécutifs, avec un weekend tous les 4-5 semaines.
Travail soit le matin, soit l'après-midi (planning tournant).

Pour nous rejoindre, envoyez vos candidatures par mail ou contactez nous au 04 79 31 46 18 !

Compétences

• - Accueillir le client et l'installer
• - Effectuer le service des plats à table
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

• LES MISTINGUETTES

Offre n°14 : Garçon limonadier / Serveuse limonadière (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai et pour la saison d'été, NON logé, horaires en continus.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Accueillir les clients
- Orienter les clients vers leur table
- Prendre les commandes
- Servir les boissons et les glaces.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

• - Communication avec la cuisine
• - Nettoyage des espaces de restauration
• - Utilisation de caisse informatisée
• - Accueillir le client et l'installer
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
• - Gérer les situations d'urgence ou les plaintes des clients
• - Maintenir une communication claire et professionnelle
• - Prendre une commande client
• - Procéder à l'encaissement
• - Proposer des produits additionnels
• - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

• LA SOURCE DE CAROUGE

  Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°15 : Barman / Barmaid (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 3 Mois - en service bar souhaité
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions au bar du restaurant :
- Préparer et servir les boissons
- Gérer le bar
- Assurer la propreté et l'organisation de l'espace bar.
Expérience de 3 mois en service bar souhaité, formation interne prévue.

Compétences

• - Gestion des commandes de boissons
• - Planification des tâches et gestion des priorités
• - Accueillir le client et l'installer
• - Réaliser un service en salle
• - Gérer les besoins en approvisionnement
• - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
• - Préparer les produits nécessaires au service
• - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation

Entreprise

• LA SOURCE DE CAROUGE

  Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°16 : Commis / Commise de salle runner (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions sous les ordres du chef de rang :
- Assurer la liaison entre la cuisine et la salle.
- Transporter les plats et boissons aux clients.
- Garantir un service fluide.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

• - Communication avec la cuisine
• - Nettoyage des espaces de restauration
• - Effectuer le service des plats à table
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

• LA SOURCE DE CAROUGE

  Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°17 : Agent polyvalent (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

*Contrat IAE : Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle emploi *.
Rejoignez notre équipe en tant qu'ouvrier polyvalent du bâtiment. Sous la responsabilité d'un encadrant , vous exécutez des travaux variés tels que de la peinture intérieur/extérieur, petite maçonnerie, transport de matériaux, nettoyage de fin de chantier.
Vous savez travailler en équipe et en autonomie. Vous respectez les consignes de sécurité.
Vous êtes une personne motivée, dynamique et manuelle. Contrat renouvelable.

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques
• - Peindre des surfaces et supports visuels
• - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
• - peinture
• - nettoyage
• - maconnerie

Offre n°18 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - TOURNON ()

Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour assurer la gestion administrative et la comptabilité sociale. Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe en charge des Ressources Humaines et en lien avec le service comptable, vous serez un(e) interlocuteur(trice) clé pour les collaborateurs des deux entreprises.

MISSIONS :

- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers individuels, absences, visite médicale, etc.).
- Participer au processus de recrutement (rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens).
- Contribuer à la préparation de la paie en collectant et en vérifiant les éléments variables.
- Assurer l'enregistrement comptable des OD de salaire et le suivi de la comptabilité sociale (charges sociales, provisions, congés payés, etc.).
- Participer à la mise en œuvre des actions de formation et au suivi des compétences des collaborateurs.
- Suivre les indicateurs RH et réaliser des reportings réguliers.

PROFIL :

- Diplôme Bac+2/3 en Ressources Humaines
- Première expérience réussie sur un poste similaire.
- Connaissances en gestion administrative et RH, incluant avec une solide compréhension du droit social
- Connaissances en comptabilité sociale (OD de salaire).
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Rigueur, organisation et discrétion.
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.
- Polyvalence et gestion des priorités
- Discrétion et confidentialité
- Esprit d'équipe et communication
- Autonomie et sens de l'initiative

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
***recruteur présent au job dating du salon de l'habitat. Inscrivez-vous***

Compétences

• - Législation sociale
• - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• - Concevoir des supports de suivi et de gestion
• - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

• MEDEF SAVOIE

Offre n°19 : Agent polyvalent des Services Tehniques (H/F) #public (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recrutement à compter du 01/04/2026 pour travailler à la mairie de St Pierre d'Albingy
Vos missions:
Sous l'autorité du responsable des services techniques; au sein d'une équipe de 10 personnes;
- Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune
- Entretien courant de la voirie; nettoyage; curage des fossés; signalisation et sécurité des chantiers
- Entretien espaces verts
- Déneigement en période hivernale
- Assurer des petits travaux de bâtiment
- Gérer le matériel et l'outillage; l'entretenir et le ranger
- Réaliser des opérations de petite manutention
- Renforcement des équipes de maintenance des bâtiments;
- Aide aux manifestations : installation/désinstallation."

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980/salon-de-l-emploi-public-territorial-chambery

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°20 : Agent technique polyvalent #public (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir pour la mairie du 15/05/25 au 15/09/2025.
Vos missions :
- Entretien des espaces verts (taille; tonte; désherbage)
- Entretien de la voire communale
- Maintenance des bâtiments (petits dépannages de peinture; plomberie; maçonnerie...)
- Transport de matériel et manutention
- Arrosage et entretien des fleurs
Profil :
- Connaissances des règles de sécurité
- Expérience exigée sur poste similaire
- Intérêts pour les travaux manuels et physiques
- Adaptabilité et esprit d'équipe
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°21 : Gestionnaire de stocks (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un gestionnaire de stocks (H/F)

Filiale du groupe POMA depuis 1960, spécialisé dans la mécano-soudure, l'usinage, le montage et l'assemblage d'ensembles mécaniques pour les systèmes de transport par câble.
Un savoir-faire développé au cœur des Alpes et une structure industrielle à la mesure des projets les plus ambitieux.

Au sein du service logistique, vous serez en charge de :

-Gestion des approvisionnements des fournitures et matières.
-Contrôle des stocks et suivi des flux.
-Optimisation des stocks.
-Anticipation des besoins pour éviter toute pénurie / avarie.
-Conduite de chariot frontaux.

Horaire de travail:
Lundi au jeudi (possibilité de travailler le vendredi selon avancement)
7h15 - 16h45 (45min de pause)

Votre profil correspond ? Envie de travailler ! Rejoignez-nous !
Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°22 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 20H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 24 Mois
• • 73 - FRONTENEX ()

Assurer l'accueil téléphonique et physique de la patientèle
Prise des rendez-vous / gestion des places d'urgence
Gestion informatique du courrier / des mails

Vous serez seul a gérer les plannings y compris les urgences ; C'est pourquoi Il est impératif d'avoir de l'expérience dans le domaine médical.

Le remplacement est prévu du 22 au 25 avril inclus
D'autres dates seront à prévoir si le remplacement se passe bien

Compétences

• - Compréhension des prescriptions médicales
• - Gestion des emails
• - Gestion des urgences médicales
• - Gestion du temps
• - Organisation de l'agenda médical
• - Secrétaire médical et médico-social
• - Terminologie médicale
• - Utilisation de logiciels médicaux
• - Accueillir, orienter et renseigner un patient
• - Actualiser le dossier médical du patient
• - Assurer la confidentialité des informations médicales
• - Assurer un accueil téléphonique
• - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
• - Relayer de l'information
• - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

• - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac ou équivalent

Offre n°23 : Ouvrier paysagiste pépiniériste H/F

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - VAL D ARC ()

*** URGENT***

Notre entreprise, située à Aiguebelle recrute un(e) ouvrier(e)-paysagiste-pépiniériste pour un CDD de 3 mois avec possibilité d'évolution.

Poste à pourvoir au plus tôt.

Vous aurez en charge l'entretien de jardins et espaces verts. Vous avez un esprit créatif et êtes force de proposition pour embellir un lieu !

Vous êtes diplômé en espaces verts ou paysagiste-pépiniériste.

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Tailler les arbres
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

• - Pépinière (ou espaces verts exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• LES JARDINS DU VAL D'ARC

Offre n°24 : Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - MONTAILLEUR ()

*** FORUM JOBS D'ETE le mercredi 9 avril 2025 de 14 h à 16 h 30 à la salle du val des roses d'Albertville ***
Poste du 28 juin au 31 Août.

- Assurer la sécurité des pratiquants des activités waterjump et watergames et de leur bon fonctionnement, selon la législation en vigueur
-Assurer les briefings, gérer les secours sur les activités et, si besoin, sur l'ensemble de la base

-Participer aux différentes tâches assurant le bon fonctionnement de la base de loisirs (entretien, nettoyage, remise en état.)
-Pour les contrats de 4 mois, participation au montage et démontage des structures gonflables

Compétences

• - Procédures d'urgence et de premiers secours
• - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

• - Sécurité secourisme aquatique (BNSSA ou PSE 1) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• FORUM JOBS D'ETE

Offre n°25 : Conseiller commercial activités montagnes H/F

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

*** SAISON ÉTÉ 2025 *** POSTE NON LOGÉ ***

Terréo est une entreprise spécialisée dans l'organisation et la revente d'activités de montagne

Vous participerez aux missions suivantes :
Conseil et vente de prestations d'activités de montagne.
Gestion des réservations.
Gestion de planning.
Relation client.
Mise en place stratégie de communication sur les différents réseaux (instagram, youtube)
Rédaction d'article de blog.
Création de support de communication.
Démarchage commercial.

Profil :
Bonne connaissance de l'outil informatique (Outlook / logiciel de réservation / logiciel photos/ vidéo)
Cursus Tourisme, Communication, marketing digital, commerce
Autonomie / Créativité / Esprit d'initiative / Aisance rédactionnelle
Maîtrise de l'anglais INDISPENSABLE

Horaires aménageables / Travail en journée
Périodes de travail de 8 heures
Tous les week-ends

2 postes à pourvoir :
1 contrat de 2 mois pour juillet et aout
1 contrat de 3 mois en fonction de vos disponibilités : juin à aout

Salaire 1802€ brut + Prime attractive en fonction des ventes réalisées

Compétences

• - Mettre en place des actions de prospection
• - Conseiller, accompagner une personne
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
• - Recueillir et analyser les besoins client
• - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

• - tourisme (ou Marketing ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• TERREO

Offre n°26 : Agent de centre de regroupement (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Sibuet Environnement est une entreprise qui s'inscrit dans la préservation de l'environnement et des ressources grâce à la revalorisation des déchets.

Nous sommes centre de traitement et de regroupement de déchets, sur plusieurs filières, notamment les déchets d'équipements électriques et électroniques ; et nous assurons également la collecte de certains déchets en déchetteries.

Nous recherchons aujourd'hui un(e) agent(e) de centre de regroupement pour assurer un surcroît d'activité pour une durée d'un mois. Pour mener à bien vos missions, nous apprécierons votre dynamisme et votre sérieux. Vos missions consisteront à mener des opérations de manutention et selon vos aptitudes, vous pourriez être amené à conduire des chariots de levage type Fenwick.

Prise de poste souhaitée dès que possible ;

Débutant(e)s bienvenu(e)s ;

Éléments de rémunération :

Salaire de base à 1867€ bruts pour 35h hebdo
Heures supplémentaires,
Indemnités de casse-croûte et de salissure
Horaires : de 8h30 à 17h (30 minutes de pause dej)

Compétences

• - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

• SIBUET

Offre n°27 : Assistant de direction - ref. 24CA018 (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - NOTRE DAME DES MILLIERES ()

DÉFINITION
L'assistant de direction H/F travaille en lien avec la direction et les services de l'Eau et de l'Assainissement. Il sera amené également à travailler avec les services supports de la Communauté d'Agglomération et sur des missions plus ponctuelles.

CONDITIONS D'EXERCICE
- Lieu : Notre Dame des Millières
- Contrat : CDI de droit privé
- Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires
- Conditions de travail : Travail de bureau sur poste informatique

MISSIONS
1. Travailler en lien direct avec la direction du service Eau et Assainissement
- Assister et tenir le secrétariat du service en binôme avec l'assistant(e) exploitation du service
- Piloter l'ensemble de la partie institutionnelle du service Eau et Assainissement (Commissions Opérationnelles, Conseils d'Exploitation des régies Eau et Assainissement)
- Gérer et suivre le budget de la direction (PPI, investissement et fonctionnement, recettes et tarification)
- Aider à la mise en oeuvre et coordonner les politiques d'achat de la direction
- Accompagner la passation des marchés publics - (DCE- OS - EXE - PV Réception - DGD) - contrats - conventions - DM.
- Accompagner à la rédaction de documents techniques, administratifs, juridiques et financiers sur des projets à enjeux majeurs sur le plan de mandat
- Piloter le Rapport d'Activités et des RPQS

2. Travailler en support avec les services de l'Eau et de l'Assainissement
- Assurer le pilotage, en lien avec les coordinateurs, des engagements comptables (Logiciel Berger-Levrault, et tableau de bord de la direction) y compris la gestion des facturations, rattachement et report le cas échant
- Aider à l'uniformisation des documents et pratiques
- Accompagner et suivre les projets techniques (principalement sur les aspects administratifs et juridiques) en lien avec les coordinateurs et les différents assistants
- Accompagner sur les dossiers de subvention du service Eau et Assainissement
- Préparer des projets de conventions, délibérations, en lien avec le service Assemblées 3. Travailler en lien avec les services supports de la Communauté d'Agglomération
- Assurer le pilotage et la mise en oeuvre des procédures de fonctionnement interne avec tous les services de la Communauté d'Agglomération Arlysère
- Faire le lien dans la construction budgétaire des budgets Eau et Assainissement avec le service Finances 4. Missions ponctuelles
- Assurer le traitement de réclamations
- Réaliser et suivre les engagements comptables
- Assurer des missions d'accueil

SAVOIRS
- Avoir des aptitudes à transmettre l'information
- Veiller à l'application des règles de sécurité
- Connaître l'outil informatique et savoir l'utiliser
- Avoir des qualités rédactionnelles (compte-rendu, rapports, courriers.)
- Maîtriser les tableaux de bord et le suivi financier
- Faire preuve de créativité
- Savoir rendre compte régulièrement à la hiérarchie
- Connaître l'environnement, les services et les liens avec les principaux partenaires externes
- Utiliser les logiciels bureautiques (tableur, diapo, traitement de texte)
- Utiliser le logiciel de gestion financière (pour le suivi des opérations et l'analyse financière)

SAVOIRS ETRE
- Savoir mener divers dossiers en parallèle
- Être force de proposition, savoir arbitrer et être réactif en anticipant les situations et les problématiques
- Être rigoureux dans la conduite des projets et posséder un bon degré d'autonomie
- Savoir écouter ses interlocuteurs. Réagir avec tact et diplomatie
- Avoir la maîtrise de soi et la capacité à prendre du recul
- Avoir le sens des responsabilités et du Service Public

PROFIL
- Souhaité : Bac à Bac +2 - une expérience professionnelle en collectivité territoriale est souhaitée

Entreprise

• CA ARLYSERE

  La communauté d'agglomération ARLYSERE (39 communes) s'étend sur 4 territoires (Val d'Arly, Beaufortain, Haute Combe de Savoie, Pays d'Albertville). La richesse de son patrimoine, les qualités de ses services, la qualité du cadre de vie, définissent ce territoire dynamique en plein essor.

Offre n°28 : Aide de cuisine (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Préparer les plats selon le menu
- Garantir la qualité et la présentation des mets
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité
- Assurer le nettoyage de la vaisselle et des ustensiles de cuisine
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Dresser des plats pour le service
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Préparer les viandes et les poissons
• - Assurer la propreté de la zone de travail
• - Evacuer et trier des déchets, des produits
• - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
• - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

• LA SOURCE DE CAROUGE

  Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°29 : Agent Polyvalent au Multiservice (H/F)

• Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

*** Contrat IAE : vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller Pôle Emploi ***.
Vos principales missions seront :
Effectuer le ramassage des déchets sur le bord des routes (à pied, en vélo ou en scooter). Manutention des déchets collectés.
Intervenir sur des fins de chantiers , nettoyage ...
Assurer le remplacement ponctuel sur équipe du centre de tri de Chambéry.
Nettoyer le véhicule après utilisation et réaliser l'entretien de premier niveau des vélos/scooters.

Vous devrez être ponctuel, comprendre rapidement les consignes et respecter les consignes de sécurité.

Vous vous déplacez avec un véhicule de société pour effectuer toutes vos missions, la prise de poste s'effectue à Gilly sur Isère au siège de la société.

Horaires variables du lundi au vendredi avec une prise de poste entre 07h00 et 07h30 et une fin de journée entre 1500 et 1700
Vos horaires dépendent du temps et de la mission à effectuer, mais aussi des contrats avec nos clients.

Prime de salissure de 36.21 euros net /mois + indemnité de panier repas 6 euros /jour
Versement d'un 13ème mois après 6 mois d'ancienneté et d'une prime de participation au bénéfice après 3 mois d'ancienneté sur l'année suivante

Compétences

• - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
• - Stocker un produit
• - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°30 : Menuisier de chantier (F/H)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Comment vos compétences peuvent-elles transformer le paysage en tant que Menuisier de chantier (F/H) ?
Rejoignez notre client pour contribuer à la création et à l'installation de structures en bois sur des chantiers divers et stimulants

- Sélectionner soigneusement les matériaux les plus appropriés pour chaque projet
- Installer, poser et vérifier méthodiquement les fermetures confectionnées
- Assurer des finitions impeccables après la pose pour garantir la satisfaction du client

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim

- Durée: 8/jours renouvelable

- Salaire: selon profil

Entreprise

• RANDSTAD

  Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes.

Offre n°31 : Chef de Service Educatif (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - AITON ()

Les Etoiles d'Hestia, Association gérant des Maisons d'Enfants à Caractère Social, recrute pour le Foyer d'Accueil en Urgence, un/une Chef(fe) de Service à temps plein, en contrat à Durée Déterminée de deux mois - à partir de ce jour.

DESCRIPTION DU POSTE :

Poste à temps plein basé à Aiton avec déplacements à prévoir sur le périmètre d'intervention de l'Association.
Directement rattaché(e) à la Direction, vous assurez le rôle d'interface entre la Direction et les équipes de l'établissement au sein d'une équipe de Cadres.
Vous encadrez et coordonnez les actions à l'attention des enfants, de leurs familles et des services du Département et de la Justice nous les confiant.

MISSIONS :
- Assurer la conception et la mise en œuvre des projets de service dans le cadre du projet d'établissement et des besoins des enfants et de leurs familles.
- Garantir l'ensemble des étapes de l'accompagnement des enfants confiés, dans le respect des droits des personnes.
- Encadrement et accompagnement des équipes, gestion des ressources humaines : animation des réunions, coordination des interventions, gestion des plannings, gestion des compétences et des conflits, favoriser l'évolution des professionnels.
- Gestion administrative et budgétaire : contrôle des écrits professionnels, répartition des moyens, contrôle des dépenses, supervision de la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité.
- Astreinte cadre : vous participez à l'astreinte en dehors des heures d'ouverture des secrétariats, selon un planning préétabli sur l'année entre les cadres.
- Développement et animation des partenariats.

VOTRE PROFIL :
- Titulaire d'un CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau 6 (Licence/Maîtrise) dans le domaine du Social, des Ressources Humaines, du Management, de l'Economie Sociale et Solidaire.
- Vous avez une expérience sur des fonctions de type coordinateur, chargé de mission, cadre intermédiaire, avec des compétences managériales.
- Vous avez une connaissance de la protection de l'enfance et des évolutions dans ce secteur.
- Vous avez des capacités de prises d'initiatives et d'autonomie tout en alliant le sens du travail en équipe.
- Vous faites preuve d'un sens aigu de l'organisation, d'un esprit de synthèse ainsi que d'une bonne capacité d'adaptation.
- Vous faites preuve d'une aisance relationnelle, rédactionnelle et d'une bonne maitrise de l'outil informatique.

A PROPOS DE L'ASSOCIATION :

L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie.
Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission.
Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr

LE FAU :

A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, le FAU prend en charge 28 adolescents de 13 à 21 ans dans le cadre d'accompagnements d'urgence :
- 1 groupe d'hébergement, situé à Aiton de 8 places;
- 1 groupe d'hébergement, situé à Aiton de 6 places dédiées aux MNA ;
- 4 appartements de travail à l'autonomie de 14 places dédiées aux MNA dans le cadre de l'urgence également.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ?
Rejoignez nous.

NOS AVANTAGES :
- Contribution à une mission porteuse de sens.
- Opportunités de développement de compétences.
- Possibilité de participer à la réflexion institutionnelle et de construire avec les équipes des outils au service des enfants et de leurs familles.
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels.
- Vous disposez de congés payés, congés trimestriels

Compétences

• - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
• - Animer, coordonner une équipe
• - Piloter une activité

Entreprise

• FOYER D ACCUEIL EN URGENCE

Offre n°32 : Accompagnant Éducatif et Social H/F - CDI - MAS Les Ancolies (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST VITAL ()

Deltha Savoie recherche plusieurs Accompagnant Éducatif et Social H/F à temps plein sous convention 66 en internat pour sa Maison d'accueil Spécialisé les Ancolies
L'établissement accueille 52 personnes en situation de polyhandicap avec ou sans trouble(s) associé(s).

VOS MISSIONS :
-Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins ;
- Participer à la surveillance des fonctions vitales et être attentif à l'état de santé des résidents de manière continu ;
- Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter le médecin ;
- Participer à la co-construction des projets personnalisés des résidents ;
- Respecter les prescriptions et préconisations médicales ;
- Assurer l'ensemble des soins de nursing du quotidien ;
- Accompagner aux activités/ateliers/sorties de loisirs ;
- Favoriser le développement des compétences des personnes accueillies ;
- Savoir concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités pour un individu ou un groupe, contribuant à son développement dans ses différentes dimensions en lien avec son projet personnalisé.

VOTRE PROFIL :
- Force de propositions ;
- Diplôme d'Accompagnement Éducatif et Social ;
- Conviction sur la mobilisation du pouvoir d'agir des résidents ;
- Sens de l'écoute et de l'observation ;
- Capacité à travailler en pluridisciplinarité ;

Vous aimez faire preuve de créativité, sortir des sentiers battus et envisagez votre travail avec bonne humeur, rejoignez-nous !

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

• DELTHA SAVOIE

Offre n°33 : Agent de conditionnement de fruits (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s) - en conditionnement de fruits
• • 73 - TOURNON ()

2 postes à pourvoir rapidement, CDD de minimum 3 mois. NON LOGE. Vous travaillerez sur une ligne de conditionnement de fruits.
Horaires : 8h-12h / 13h-17h du lundi au vendredi.
Vos missions :
- Vérifier la qualité des produits.
- Opérer un tri des produits si nécessaire.
- Emballer les produits et vérifier les emballages.
- Contrôler le positionnement automatique des produits ou étaler manuellement les produits dans l'appareil de conditionnement.
- Procéder à l'étiquetage des produits finis.
- Veiller à la bonne alimentation de la chaîne de production.
- Assurer la maintenance de son poste de travail.
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Vérifier le poids de produits.
- Consigner les activités et données liées au conditionnement.

Compétences

• - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
• - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
• - Conditionner des produits
• - Conditionnement de fruits

Offre n°34 : Agent arboricole expérimenté (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 2 An(s) - sur poste similaire
• • 73 - VERRENS ARVEY ()

A pourvoir rapidement. NON LOGE.
Vos missions :
- Tailles de formation et de fructification des arbres selon des techniques spécifiques, à l'aide d'un sécateur manuel ou mécanique.
- Protection du verger des maladies et des parasites par l'application de traitements phytosanitaires.
- Désherbage.
- Après la floraison, installation des filets anti-grêle et contribution à la mise en place du système d'irrigation, nécessaire à la maturation des fruits.
- Eclaircissage en éliminant les fruits de petits calibres et en répartissant les autres en fonction de la charge des branches souhaitée.
- Récolte en respectant les indications données par le chef de culture (maturité, calibre.).
Les tâches de l'agent arboricole portent également sur les travaux de plantations :
- Après l'arrachage des vieux arbres, il travaille mécaniquement le sol.
- Il installe les rangées de piquets, plante les arbres et sème de l'herbe entre les rangs si nécessaire.
- Il effectue ensuite le palissage des arbres (fixation des branches sur les fils tendus entre les piquets).
Éventuellement, l'agent arboricole participe aussi aux opérations de tri, de calibrage et de conditionnement de la récolte.
Il est amené à conduire des engins agricoles, voire même, de plus en plus, à en assurer l'entretien courant.
Il peut encadrer ponctuellement le personnel saisonnier et deviendra, à cette occasion, chef d'équipe.

Compétences

• - Techniques d'ébourgeonnage
• - Techniques d'effeuillage
• - Techniques de soins aux arbres ou ceps
• - Techniques de taille de fructification
• - Entretenir un arbre, une plantation
• - Compétences en arboriculture

Offre n°35 : CENTRALISTE A BETON H/F

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Notre agence Adéquat Albertville recrute un ou une centraliste béton F/H pour une mission en CDI située à Gilly-sur-Isère pour un client spécialisé en BTP.

Vos futures missions :

- Organiser de manière autonome la gestion, le fonctionnement et la sécurité d'une unité de production à béton par le contrôle des approvisionnements, de la fabrication, de la qualité et de la maintenance et de l'entretien des installations.
- S'occuper du traitement des différentes commandes, gérer le planning des livraisons.
- Lancer la fabrication du béton en gérant la quantité, le dosage et le mélange.
- S'efforcer de respecter les impératifs de production en termes de délais et de qualité.
- Vérifier le stockage des matières premières à partir de données de mesure informatique comme la console.
- S'assurer que le produit fabriqué soit bien conforme aux attentes en se basant sur des échantillons de matières premières, crus ou ciment.

Poste non logé

Votre profil :

- Diplôme : Bac pro Technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros oeuvre / Bac pro Travaux publics ou justifier d'une expérience d'au moins 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Connaissance des normes de qualité et de sécurité en BTP.
- Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives.
- Bonnes compétences en maintenance et en gestion des stocks.

Salaire et avantages :

- Salaire brut évoqué lors de l'entretien selon qualification/expérience
- Heures supplémentaires
- Prime annuelle brut de performance
- Intéressement
- Prime vacances conventionnelle
- Mutuelle, prévoyance & CSE
- Prime de nuit / mobilité / week-end / polyvalence

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou/et vous présenter directement en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°36 : Agent de conditionnement (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Entreprise locale et réputée dans la fabrication de salaisons, notre client, en partenariat avec votre agence Manpower, recrute des opérateurs de conditionnement H/F.
Au sein des ateliers de production, vous aurez pour rôle de conditionner et emballer les produits finis.

Afin d'assurer toute la chaîne qualité, un dernier contrôle vous sera demandé.

Vous disposez d'une première expérience dans le secteur agro-alimentaire / métiers de bouche?

Ce poste pourrait vous intéresser?

N'hésitez plus et contacter votre agence Manpower Albertville!

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°37 : Agent releveur de compteurs d'eau potable H/F - ref. 25CA018 (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

DÉFINITION
L'agent H/F est chargé de relever les compteurs d'eau potable et d'identifier d'éventuelles anomalies ainsi que d'assurer des missions annexes.

SITUATION ACTUELLE
- Agglomération Arlysère
- Sous la responsabilité de la référente du service Relève des compteurs d'eau potable

CONDITIONS D'EXERCICE
-Poste : CDI de droit privé
- Lieu : Gilly sur Isère
- Temps de travail : Temps complet
- Contraintes particulières : Horaires réguliers avec éventuellement de l'amplitude en fonction des obligations du service - Déplacements quotidiens sur l'ensemble du territoire

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Relations internes : Agents de la collectivité
- Relations externes : Usagers et services techniques des communes

CADRE STATUTAIRE
- Contrat de droit privé

MISSIONS
1. Relever les compteurs d'eau
- Relever annuellement ou suite à une mutation d'abonné les compteurs situés à l'intérieur des habitations, des bâtiments, des entreprises, des commerces ou dans des regards sous la chaussée
- Relever les compteurs avec une antenne radiofréquence pour les compteurs équipés d'un système de communication pour les relèves mobiles
- Identifier et remonter les défauts de consommation dans le boitier de relève
- Signaler les anomalies de relève (compteurs non trouvés, doublons.)

2. Assurer des missions annexes
- Effectuer des investigations (recherche d'emplacement de compteurs ou d'abonnés) et mettre à jour les informations dans la base de données
- Relever les compteurs de production dans les réservoirs
- Renouveler les compteurs
- Apporter un soutien technique au service

SAVOIRS
- Plans de réseau, de ville ou IGN
- Respect des plannings

SAVOIRS ETRE
- Bonnes qualités relationnelles
- Organisation et rieur
- Capacité à rendre compte

PROFIL
- Requis : Permis B

CONDITIONS D'EMPLOI
- Participation employeur prévoyance et mutuelle obligatoire
- Possibilité d'adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l'ancienneté
- Chèques déjeuner
- Forfait mobilité durable

Entreprise

• CA ARLYSERE

Offre n°38 : Désosseur pareur (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s) - sur fonction similaire
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Vous serez chargé(e) de réaliser des opérations de découpe et/ou de parage de viande de porc.

Vos missions se dérouleront dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité en milieu industriel.

Prise de poste immédiate.

Nous recherchons un profil rigoureux, dynamique et motivé pour ce poste. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise reconnue, postulez dès maintenant chez Actual !

Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :
- Désossage : Maîtrise parfaite des techniques de désossage de la viande.
- Parage : Excellente capacité à parer la viande avec précision et efficacité.
- Rigueur : Aptitude à travailler avec rigueur et minutie pour garantir un travail de qualité.
- Respect des normes d'hygiène : Connaissance des normes d'hygiène et respect des règles sanitaires en vigueur.

Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Yamanda, Diane, Clara & Alexandra attendent votre candidature avec impatience !

Entreprise

• ACTUAL CHAMBERY 1027

Offre n°39 : #JDBTP73 Technicien.ne de maintenance CVC (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et évoluer dans un environnement technique et stimulant ?

Rejoignez H2O Maintenances !

Votre mission :

En tant que Technicien.ne de maintenance CVC, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements techniques de nos clients.

- Maintenance & dépannage : Intervention sur chaudières gaz, fioul, granulés, CTA, VMC.
- Accompagnement client : Conseil sur l'optimisation des installations.
- Organisation & suivi : Utilisation d'outils numériques (tablette) pour un suivi efficace.
- Participation aux astreintes (rotation avec l'équipe).
- Déplacements professionnels avec véhicule de service fourni (permis B requis).

Profil recherché
- Expérience : 2 ans minimum en maintenance CVC.
- Formation : Bac à Bac+2 en énergétique, génie thermique/climatique ou électrotechnique.
- Qualités : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du service.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte.
- Missions variées et stimulantes, dans un secteur en évolution.
- Évolution et formations régulières sur les nouvelles technologies
- Avantages : Mutuelle, prise en charge des frais de déplacement si applicable.

Envoyez votre CV et lettre de motivation à : recrutement@h2omaintenances.fr

Nous avons hâte de vous accueillir et de construire ensemble un avenir énergétique durable.

Entreprise

• H2O MAINTENANCES

Offre n°40 : Conseiller Clientèle (h/f)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Frontenex ()

Adecco Albertville recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des autres assurances et basé à FRONTENEX, en CDI un Conseiller Clientèle Particuliers (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des assurances, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.

Votre rôle consistera à accueillir, renseigner et conseiller les clients.

Vous serez également amené à :

- Développer le portefeuille clients (826) : rencontrer et conseiller les clients-sociétaires du portefeuille et générer des rendez-vous pour identifier leurs besoins
- Fidéliser les sociétaires : garantir la satisfaction
- Prospecter : Piloter des actions de conquête, et fidéliser vos clients-sociétaires en les accompagnant dans chacun de leur projet.
- Contribuer à la vie institutionnelle : participer activement à la vie locale pour créer des opportunités et alimenter le réseau.

Dans le cadre de cet emploi, vous serez accompagné par une formation :
Alternance en présentiel / distanciel soit 41 jours répartis sur une période de 9 mois (soit 5 semaines en présentiel) ;
Formation en présentiel sur le site de Lyon Vaise.
Prise en charge hébergement/restauration
Accompagnement : tuteur, chargé de mission, responsable de secteur.

Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine des assurances.
Un niveau d'études BAC+2 est requis pour ce poste.

- Sens du commerce
- Proactivité , dynamisme, animé par les challenges
- Bonne communication
- Bon relationnel et bon état d'esprit
- Rigueur, sens de l'organisation

En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un 13ème mois, de tickets restaurants, d'une mutuelle, du CSE, d'intéressements, ainsi que de chèques cadeaux. Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein.
Horaire agence : 9h-18h
Agence rurale et dynamique.

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et participez au développement d'une entreprise en plein essor!

Entreprise

• ADECCO

Offre n°41 : Chargé de gestion budgétaire et financière #public (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recrutement immédiat pour travailler pour la mairie de St Pierre d'Albigny.
Vos missions:
Sous l'autorité du Directeur Général des Services; il ou elle assure la préparation et l'exécution du budget communal et du CCAS. Se charge de la gestion de la dette; des garanties d'emprunts; du suivi de la fiscalité; des demandes et suivi de subventions. Réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies de rationalisation des dépenses.
- Préparation du budget; élaboration et suivi des procédures
- Gestion de l'équilibre budgétaire
- Élaboration de stratégies financières
- Optimisation des ressources fiscales et financières
- Planification pluriannuelle des investissements
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Gestion et analyse des garanties d'emprunts
- Préparation; suivi et clôture des demandes de subventions et fonds de concours

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980/salon-de-l-emploi-public-territorial-chambery

Compétences

• - Indicateurs de suivi d'activité
• - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
• - Connaissances fonction publique

Formations

• - Gestion financière comptabilité (ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°42 : ASVP #public (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recrutement à partir du 02/06 pour travailler pour la mairie de St Pierre d'Albigny.
Vos missions:
Sous la responsabilité de la direction des services; vous êtes chargé(e)de :
- La surveillance et du relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules principalement sur la base de loisirs
- La prévention aux abords des équipements et lieux publics
- L'orientation et le renseignement des usagers des voies publiques

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980/salon-de-l-emploi-public-territorial-chambery

Compétences

• - Droit de l'environnement
• - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• - Relever une infraction
• - Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°43 : Policier municipal #public (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recrutement à partir du 01/06/26 pour travailler à la mairie de St Pierre d'Albigny.
Vos missions:
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre; de la sûreté; de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Veille au bon ordre; à la tranquillité et à la salubrité publique
- Assure des patrouilles pédestres sur le territoire communal
- Veille à l'application des arrêtés de police du Maire
- Constate les infractions liées à la circulation et au stationnement
- Assure les opérations de sécurité aux abords des écoles
- Règle; par la médiation; les conflits de voisinage
- Mène des actions de sensibilisation et de prévention par le dialogue et la proximité avec les habitants.
- Assure la rédaction de la main courante; des procès-verbaux et de rapports.
- Encadre les manifestations publiques et festivités locales
- Travaille en équipe; au quotidien avec un agent de surveillance de la voie publique
- Travaille en lien avec l'ensemble des services de la collectivité
- Assure un travail en partenariat avec la gendarmerie nationale; et les autres forces de l'ordre

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980/salon-de-l-emploi-public-territorial-chambery

Compétences

• - Droit de l'environnement
• - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• - Relever une infraction
• - Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits
• - Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°44 : Hôte(sse) de service clients F/H (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ?

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ?

Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Gilly-sur-Isère (73 - Savoie) est fait pour toi !

Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes :
Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone,
Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures,
Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente,
Être garant de la remise des commandes aux clients,
Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...).

Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client.
Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier.
Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites.
Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous te proposons:
- Un CDI à temps plein basé à Gilly-sur-Isère (73 - Savoie)
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche
Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager

Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Entreprise

• LA BOITE A OUTILS

Offre n°45 : Chef d'équipe peinture industrielle F/H

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Notre client recherche activement un profil de chef d'équipe F/H en peinture industrielle.

Au sein de l'atelier Peinture, et sous la responsabilité du Responsable de Production, assure l'organisation de l'activité quotidienne et la production afin de satisfaire au respect qualité/coût/délai des demandes clients.- Réaliser un travail opérationnel en pointant sur OF :

- Peinture

- Grenaillage

- Préparation

- Gérer les activité quotidiennes :

- Anime les AIC (Animations à Intervalles Courts) quotidiens en début de poste.

- Organiser la production en fonction des priorités

- Faire respecter les consignes de sécurité et les horaires

- Répondre aux problématiques techniques des collaborateurs

- Remonter les besoins d'intervention à la maintenance

- Escalader les dysfonctionnements

- Gère les stocks et remonte les besoins d'approvisionnement en matières et consommables

- Assurer de l'interface avec la Logistique

- Être le garant du respect des règles 5S

- Propreté, rangement, bonnes pièces au bon endroit, espaces dégagés, matériel commun remis en place en fin de journée

- Former les nouveaux arrivants

- S'assurer de la bonne application des consignes de travail + la qualité des pièces finies

- Vérifier le bon renseignement de la traçabilité et des rapports peinture

- S'assurer du contrôle des pièces avant sortie de l'atelier

- Appliquer et faire appliquer la maintenance 1er niveau et utilisation conforme des installations - Lire et interpréter des documents techniques type : ordres de fabrication, plans...

- Connaissance des procédés de peinture

- Expérience en milieu industriel

- Autonomie et réactivité

- Respect des consignes et des procédures

- Connaissance et prise en compte des règles de sécurité en milieu industrielVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

• SYNERGIE

Offre n°46 : Chef d'atelier (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un chef d'atelier (H/F) pour son service montage.

Filiale du groupe POMA depuis 1960, spécialisé dans la mécano-soudure, l'usinage, le montage et l'assemblage d'ensembles mécaniques pour les systèmes de transport par câble. Un savoir-faire développé au cœur des Alpes et une structure industrielle à la mesure des projets les plus ambitieux.

En tant que chef d'atelier, vous aurez pour rôle:
-Création des dossiers de traçabilité et la préparation des dossiers de fabrication.
-Déclaration des ordres de fabrication en accord avec le temps de gamme.
-Vérification des antécédents logistiques avant envoi des pièces.
-Communication régulière avec la logistique pour la créations des lots: Palettes de compléments, inventaire, mise à jour des stocks.
-Aide aux lancements des approvisionnements de l'atelier.
-Aide au suivi des arrivées / sorties de pièces, en temps réel, pour l'atelier.
-Finalisation des dossiers, puis rangement avant le dossier qualité".
-Management d'une équipe de 12 personnes environ, en collaboration avec 2 référents techniques.

Vous disposez d'une première expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire?
Vous connaissez SAP?

N'hésitez plus et postulez!

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°47 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - GRESY SUR ISERE ()

*** Saison ÉTÉ 2025 *** Contrat de 7 mois DISPONIBLE IMMÉDIATEMENT *** Poste NON LOGÉ ***

Dans un cadre idyllique, la Maison des Pêcheurs se situe à Grésy-sur-Isère, en Savoie, au bord du lac de cette même commune.
Au coeur de la Savoie, le restaurant attire les touristes et locaux avec une capacité de 80 couverts.
La Maison des Pêcheurs est ouvert de Mars à Novembre.
Vous disposerez d'une belle salle intérieure et surtout d'une terrasse bien aménagée à proximité de l'eau

Vous effectuerez les opérations de service des plats ainsi que le dressage des tables, l'accueil des clients, les prise de commandes ...

Vous travaillerez 6 jours sur 7
Service du MIDI les mardis + mercredis + jeudis + dimanches
Les services MIDI ET SOIR les vendredis et samedis

Compétences

• - Accueillir le client et l'installer
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• - Effectuer le service des plats à table
• - Nettoyer une salle de réception

Formations

• - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• FIDELIO DU SIGNAL

Offre n°48 : Conducteur / Conductrice d'engins de manutention (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - TOURNON ()

*** FORUM JOBS D'ETE le mercredi 9 avril 2025 de 14 h à 16 h 30 à la salle du val des roses d'Albertville ***

Descriptif des missions :
- Assurer la conduite sécurisée et efficace de la chargeuse à pneu
- Effectuer le chargement précis et rapide de coupeau
- Travailler sur des horaires fixes en journée du lundi au vendredi

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits
• - CACES R 482

Entreprise

• FORUM JOBS D'ETE

Offre n°49 : TECHNICIEN D EXPLOITATION F/H

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En milieu exigu ou confiné
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Aiton ()

Dans le cadre d'un remplacement, Adéquat Albertville recrute un(e) Technicien(ne) d'Exploitation (H/F), pour une mission en milieu carcéral, à AITON.

Vos missions seront les suivantes :

- Organiser la chaine de production
- Créer les ordres de fabrication et alimenter leur suivi
- Assurer la coordination avec les services en amont et en aval de la production spécifique de l'atelier
- Respecter et faire respecter les objectifs en termes de qualité, quantité et délais
- Gestion d'une équipe et des nouveaux arrivants
- Respecter et appliquer les procédures SMI et QSE

Horaires :

Du lundi au jeudi : 7h15 - 14h45
Vendredi : 7h15 - 14h15

Compétences requises :

- BAC PRO / BAC TECHNIQUE + 5 ANS d'expérience sur un poste similaire.

Salaire :

- 15.05€ / h sur 13.3 mois (13ème mois et prime vacances au prorata temporis)
- Prime : 100€ / mois (prorata temporis également)
- Prime de nettoyage vêtements / semaine
- 1 panier / jour

Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez !!

Pour toutes les questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## et/ou vous présentez directement dans votre agence Adéquat (26B Avenue Jean Jaurès, 73200 Albertville)

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de .l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°50 : Resp.Surveillance Conformité Sécurité (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - TOURNON ()

Adjoint(e) Responsable de la Surveillance de la Conformité et de la Sécurité PART145 / CAMO / ATO (H/F/X)

Localisation : Albertville, avec déplacements à prévoir sur les bases du groupe
Expérience : Expérience en audits qualité et conformité, idéalement dans l'aéronautique
Langues : Français et anglais (niveau professionnel requis)

Votre mission :
En tant qu'Adjoint(e) Responsable de la Surveillance de la Conformité et de la Sécurité, vous assistez le Responsable de la Surveillance dans la mise en place et le suivi des programmes de conformité et de gestion de la sécurité.
Vous garantissez le respect des réglementations aéronautiques et des standards internes, contribuant ainsi à la sécurité et à la performance des opérations.

Vos responsabilités :
Surveillance de la conformité
Participer aux audits qualité internes et externes
Suivre la mise en place des actions correctives
Rédiger et mettre à jour les manuels et procédures internes
Assurer une veille réglementaire et analyser les évolutions légales
Gestion de la sécurité (SGS)

Développer et actualiser les procédures du SGS
Analyser les événements sécuritaires et proposer des actions correctives
Organiser et animer les comités et revues de sécurité
Participer aux enquêtes et analyses de risques
Formation et amélioration continue

Sensibiliser et former les équipes aux enjeux de la conformité et de la sécurité
Suivre les indicateurs de performance en matière de sécurité et conformité
Maintenir les dossiers de formation et de qualification du personnel
Santé, Sécurité au Travail (SST) et Environnement

Veiller au respect des normes ISO 14001 et ISO 45001
Mettre en place des actions de prévention des risques professionnels
Suivre et analyser les incidents et accidents du travail
Profil recherché
Expérience requise

Expérience en audits qualité et conformité, idéalement dans l'aéronautique
Connaissance des réglementations EASA (Part 145, Part CAMO, Part 147, Part M)
Expérience en gestion documentaire et suivi réglementaire
Compétences clés

Maîtrise des systèmes de gestion de la qualité et de la sécurité
Capacité d'analyse, esprit de synthèse et rigueur
Excellentes compétences rédactionnelles
Autonomie et esprit d'équipe
Anglais professionnel requis
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement dynamique dans un groupe en pleine croissance
Un secteur passionnant au cœur de l'aéronautique
Des perspectives d'évolution et de formation continue
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

SAF Aerogroup est engagé en faveur de l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de leur origine, sexe, handicap ou toute autre caractéristique.

Compétences

• - Techniques de spectroscopie
• - Concevoir des protocoles d'analyses
• - Contrôler la conformité des données
• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Contrôler l'étalonnage d'un appareil de mesure ou d'analyse
• - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
• - Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
• - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
• - Planifier et suivre la réalisation des mesures et analyses et interpréter les résultats
• - Présenter des évolutions de protocoles d'analyse et de procédures qualité
• - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
• - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - EASA Part 145, Part CAMO, Part 147, Part M

Entreprise

• SAF AEROGROUP

  Rejoignez SAF Aerogroup, un groupe d'aviation multinational en pleine expansion. Nous offrons des services de pointe, de l'évacuation médicale au transport de charges lourdes. Notre division formation propose des programmes de pilotage de premier plan. Actuellement en forte croissance, nous recherchons des talents pour accompagner notre développement. Intégrez une équipe dynamique et relevez des défis passionnants dans le secteur de l'aviation.

Offre n°51 : Manutentionaire nacelle (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Le poste :
Mission MANUTENTIONNAIRE NACELLE H/F Vigie NACELLE sur un chantier à La Léchère, Départ en équipe du dépôt situé à Gilly sur Isère Rémunération selon profil


Profil recherché :
Vous disposez du CACES Nacelle Cat A. Vous aimez travailler en équipe et êtes disponible dès le 31/03 ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

• PROMAN

Offre n°52 : Ouvrier régleur d'enrobés (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Ouvrier régleur d'enrobés - tireur au râteau (H/F)


Sous la responsabilité du chef d'application enrobés (ou du chef de chantier), vous aurez en charge de :
-Mettre en œuvre des enrobés,
-Suivre manuellement la mise en œuvre du finisseur,
-Mettre en œuvre manuellement les enrobés,
-Mettre en œuvre des enduits et / ou ECF (enrobés coulés à froid),
-Répandre des granulats ou gravillonneurs pour réaliser des revêtements superficiels
Horaires de travail:
Heures de chantier

Avantages :
Panier repas
Zone de déplacement


Formation CAP - Bac Pro dans le domaine des Travaux Publics, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.
Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité des Travaux Publics, vous aimez le terrain et le travail en équipe.

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°53 : Electricien monteur câbleur (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 3 An(s)
• • 73 - AITON ()

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Electricien Monteur Câbleur (H/F) ».

Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, acteur reconnu dans le secteur de l'électricité industrielle, renforce ses équipes ! Il recherche un.e Électricien.ne Monteur.se Câbleur.se pour accompagner son développement et intervenir sur ses chantiers en France.
Ce poste est une belle opportunité si vous êtes motivé.e, que vous aimez le terrain et que vous êtes prêt.e à partir en grands déplacements !
Vous interviendrez en binôme ou en équipe sur des installations électriques, aussi bien en milieu industriel qu'en électricité générale. Vos principales missions seront les suivantes :

- Réaliser le câblage électrique selon les plans et les schémas fournis
- Effectuer le raccordement de chemins de câbles en respectant les normes en vigueur
- Assurer l'installation et la mise en service d'équipements électriques industriels
- Veiller à la sécurité sur le chantier et appliquer les consignes
- Participer aux tests de bon fonctionnement une fois les raccordements effectués

Les interventions sont réparties sur différents sites clients, ce qui implique des grands déplacements réguliers. Vous travaillerez en autonomie tout en intégrant une équipe expérimentée.

Localisation : Dépôt basé à Aiton / chantiers en Grand Déplacement
Rémunération : 13,50 € brut / heure + Indemnités de Grands Déplacements (IGD) selon le barème interne de notre client
Horaires de travail : Temps plein, selon l'organisation des chantiers (en journée)

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en tant qu'Électricien.ne Monteur.se Câbleur.se, idéalement en environnement industriel.
Vous maîtrisez la lecture de plans et de schémas électriques et vous savez travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation, notamment en déplacement.

Un diplôme en électricité type CAP, BEP ou Bac Pro Électrotechnique est apprécié.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Compétences

• - Connexion électrique
• - Contrôler la qualité des installations électriques
• - Installer un système électrique
• - Positionner des fils électriques sur un support
• - Préparer des fils électriques

Entreprise

• FIDERIM

  Fiderim Chambéry vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team FIDERIM, on vous attend...

Offre n°54 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - FRONTENEX ()

Nous sommes une entreprise spécialisée dans la menuiserie haut de gamme.

Nous recherchons un Menuisier H/F pour effectuer essentiellement de la pose :
Menuiseries extérieures et intérieures bois : fenêtres, garde-corps, portes, parquets, plinthes, meubles, fenêtres, lambris, portes, escaliers
Nous estimons qu'il y aura environ 20% du temps pour la fabrication à l'atelier.
Déplacements en Savoie et Haute Savoie.

Les profils JUNIORS sont acceptés mais il faut aimer le travail manuel, avoir des habilités pour travailler le bois, aimer bricoler ...
Toutes les candidatures seront étudiées, profils expérimentés les bienvenue !
Profil : Sérieux, autonome, soigneux et précis dans le travail, un bon relationnel avec la clientèle.

Si vous aimez le travail varié et de qualité, ce poste est fait pour vous !

Primes de bilan, primes de déplacement, primes de panier, épargne salariale, mutuelle en avantage !

Compétences

• - Techniques d'usinage
• - Techniques de débitage
• - Techniques de pose de fermetures
• - Menuiserie bois
• - Techniques de jointage/assemblage
• - Techniques et procédés d'assemblage
• - Techniques de pose d'éléments de quincaillerie
• - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
• - Poser un vitrage
• - Réaliser des éléments menuisés sur mesure
• - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Formations

• - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• SARL MENUISERIE PEISSEL

Offre n°55 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Position pénible
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - FRETERIVE ()

Plusieurs postes à pourvoir dès mi-avril, NON LOGE. Horaires de travail : 7h00 du matin en début de saison puis progressivement vers 5h-5h30 du matin en journée continue afin d'éviter les chaleurs d'été. Vendredi après-midi libre.
Vos missions :
- Epamprage
- Relevage
- Effeuillage
- Rognage
- Désherbage..
Profil recherché :
- Aimé le travail en extérieur
- Respecter la cadence
- Capacité à travailler en équipe
- Etre mobile
Les débutants sont acceptés, aucune expérience préalable requise

Compétences

• - Techniques d'ébourgeonnage
• - Techniques d'effeuillage
• - Techniques de soins aux arbres ou ceps
• - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

• PHILIPPE VIALLET VIGNERON

Offre n°56 : Agent chargé de constats de dommages grands prédateurs (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

L'Office français de la biodiversité (OFB) est né le 1er janvier 2020. Ce nouvel établissement public, placé sous la tutelle des ministres chargés de l'environnement et de l'agriculture, a été créé pour protéger et restaurer la biodiversité. Il intègre les missions, les périmètres d'intervention et les 2 800 agents de l'Agence française pour la biodiversité (AFB) et de l'Office national de la chasse et de la faune sauvage (ONCFS). Il contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique (loi n°2019-773 du 24 juillet). Pour remplir ses missions, l'Office s'appuie sur des équipes pluridisciplinaires (inspecteurs de l'environnement, ingénieurs, vétérinaires, techniciens, personnels administratifs, etc.) réparties sur tout le territoire national. Il est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux : - une échelle nationale où se définissent et se pilotent la politique et la stratégie de l'OFB (directions et délégations nationales) ; - une échelle régionale où s'exercent la coordination et la déclinaison territoriale (directions régionales) ; - des échelons départementaux et locaux, de mise en œuvre opérationnelle et spécifique (services départementaux, antennes de façade, parcs naturels marins, etc.).

Missions attendues:
-Effectuer des constats de dommages grands prédateurs sur les troupeaux domestiques et d'autres missions techniques en appui au service départemental
1. Réalisation de constats de dommages sur troupeaux domestiques par les grands prédateurs (loup/lynx) sur les alpages et pâturages de la Savoie 2. Appui au service départemental pour la réalisation de missions techniques (collecte de données dans le cadre de la connaissance de la faune sauvage terrestre, aquatique et de leurs habitats)

RELATIONS LIEES AU POSTE Relations internes : Service départemental de la Savoie Unité Grands Prédateurs du Service régional connaissance de la Direction régionale AuRA Relations externes : DDT, Fédération des Alpages de la Savoie, Eleveurs

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Connaissance du milieu montagnard, aptitude à évoluer en terrain accidenté
Connaissance du monde agricole (du milieu de l'élevage ovin en particulier)
Règles d'orthographe, de syntaxe et de grammaire.

Savoir-faire opérationnel :
Travailler en équipe
S'exprimer correctement à l'oral comme à l'écrit pour la rédaction des dossiers
Connaissance des outils informatiques pour la transmission des données
Faire preuve de discrétion professionnelle

Savoir-être professionnel :
Rigueur, professionnalisme et autonomie.
Aptitudes aux déplacements en milieu montagnard
Sens de l'organisation et faire preuve de réactivité

CONDITIONS D'EXERCICE / SUJETIONS PARTICULIERES
Déplacements fréquents - Permis B

Date limite de candidatures : 01/04/2025
Candidatures à effectuer via le lien. Attention: plusieurs contrats proposés.

Compétences

• - Techniques de comptage
• - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées
• - Tenir une veille sur la préservation des milieux naturels

Entreprise

• OFB SERVICE DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE

Offre n°57 : Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 22H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - TOURNON ()

Nous recrutons un(e) Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux à Tournon :

Du lundi au samedi de 5h30 à 8h30 le matin
et un samedi sur deux de 15h30 à 18h30.

Vous travaillerez en binôme.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

• EURL AVIVA SERVICES

Offre n°58 : Conseiller(ère) de vente bricolage F/H HABITAT

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

*** L'employeur sera présent au salon Habitat et jardin le 14/04 . Inscrivez-vous https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411224/job-dating-tous-publics-dans-le-cadre-du-salon-habitat-et-jardins-chambery***

L'équipe de Gilly-sur-Isère ( 73 - Savoie ) t'attend.

L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin.
Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée.

Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Gilly-sur-Isère ( 73 - Savoie ) est fait pour toi !

Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes :
Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client,
Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser,
Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures,
Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales,
Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité.

De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 1 an minimum dans la vente.
Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite.
Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence.
Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne

Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective

Nous te proposons:
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche.
Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager

Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Entreprise

• LA BOITE A OUTILS

Offre n°59 : Agent / Agente d'exploitation transport routier de marchandises (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Tournon ()

Vous avez une première expérience en Logistique/Transport, vous aimez la polyvalence et vous souhaiteriez développer vos compétences administratives et organisationnelles ?

Nous recherchons un Agent d'exploitation, au sein de notre agence de Tournon.

Vos missions principales :

Accueil téléphonique
Assistance à l'exploitation
Assurer la relation client
Gestion de la facturation client
Coordonner la gestion des plannings conducteur
Optimiser les moyens humains et matériels
Suivre la gestion des heures
Veiller et suivre le respect de la règlementation et nos procédures internes

Compétences

• - Réglementation du transport de marchandises
• - Constituer un dossier de transport
• - Contrôler une opération de transport
• - Organiser une tournée

Offre n°60 : employé d'entretien de l'EHPAD Le Clos Fleuri (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 26H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté - expérience fortement souhaitée
• • 73 - AITON ()

CDI à temps non complet (0.75% soit 26h/hebdomadaire) à pourvoir dès que possible

FONCTIONS :

1/ travail en intérieur :
- maintenance du patrimoine et des équipements de l'Ehpad "Le Clos Fleuri" (ex : nettoyage des filtres des robinets des chambres, des filtres du sèche-linge et des aspirateurs...)
- réalisation de travaux d'entretien réguliers
- travaux de peinture et de réfection des chambres des résidents, de l'intérieur du bâtiment
- gestion du matériel et outillage technique, tenue du stock sous la responsabilité de la Directrice
- montage, assemblage et démontage des mobiliers de l'établissement
- maintenance des mobiliers de l'établissement
- vérification et organisation des visites de contrôle et de maintenance annuelle (électricité, extincteurs, chaudière, appareils de cuisson, dératisation...)
- gestion des stocks des produits d'entretien...

2/ travail en extérieur :
- tonte, débroussaillage, ramassage des feuilles...
- dépôt des poubelles pour la collecte des ordures et nettoyage régulier des conteneurs
- nettoyage des espaces vitrés accessibles...

PROFIL :

- rigueur, capacité d'adaptation à des techniques et à des situations de travail variées
- autonomie, sens des responsabilités
- obligation de respecter le secret professionnel
- nécessité d'avoir une tenue et un langage adaptés face aux demandes des résidents
- nécessité de s'adapter, de se remettre en question, de se former aux relations avec des personnes âgées dépendantes, atteintes de maladie
- nécessité de suivre un planning de travail et d'intervention
- formation aux premiers secours
- respect des consignes de l'encadrement
- respect des normes de sécurité de l'établissement
- avoir un bon contact relationnel
- connaître les protocoles d'hygiène et vigueur dans l'établissement

CONNAISSANCES SOUHAITEES :

- menuiserie, électricité, peinture, plomberie, tonte de pelouse, jardinage, réglementation sécurité incendie, utilisation de matériel de nettoyage, techniques de lavage de vitres...

Vous devez avoir le permis B et un véhicule de transport (obligatoire dans le cadre de votre fonction)

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques
• - port quotidien de charges et manutention

Formations

• - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°61 : RESPONSABLE URBANISME ET GRANDS PROJETS D'INVESTISSEMENT (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une collectivité située sur le secteur d'Albertville, un responsable urbanisme et grands projets d'investissement (H/F).

Missions : Au sein d'une équipe composée d'une trentaine d'agents municipaux, la commune recherche un responsable urbanisme et grands projets d'investissement.

Sous l'autorité du Directeur Général des services (DGS) de la collectivité, l'agent aura à exécuter seul ou en collaboration avec les autres agents du service, tout ou partie des tâches suivantes :

Gestion des projets d'investissement et d'aménagement
* Mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine et d'espaces publics (espaces verts, voiries, cimetière, réseaux humides et secs, patrimoine bâti)
* Rédaction et suivi des demandes de subventions en lien avec le DGS
* Rédiger et suivre l'exécution des marchés publics internes
* Élaborer et suivre les projets d'envergure en lien avec le maître d'œuvre
* Participer à l'élaboration des budgets des opérations de travaux et du service technique, en lien avec le responsable technique
* Animer la commission travaux avec l'adjoint municipal et le responsable technique
* Prendre en compte les aspects de développement durable dans les projets de la collectivité, à ce titre animer la commission Développement Durable
* Communiquer autour des projets et services proposés

Gestion et animation du pôle urbanisme
* Gérer les contentieux relatifs à l'urbanisme et aux travaux,
* Gérer les autorisations d'urbanisme en lien avec le secrétariat, assure l'intérim urbanisme courant lorsque la secrétaire est absente
* Assurer le contrôle du respect des autorisations d'urbanisme délivrées, établir les conformités après visite sur le terrain
* Piloter les procédures d'urbanisme réglementaire et de planification en lien avec le DGS
* Gérer et suivre les opérations foncières en lien avec le DGS
* Gérer les opérations urbaines et d'aménagement, études et marchés de travaux en lien avec le DGS

Coordination au-sein du service technique
* Participer à la coordination des actions du service technique en lien avec le responsable technique et le secrétariat. A ce titre, participation à la réunion de service et au point technique hebdomadaires avec les responsables et élus concernés.

POSTE A POURVOIR AU 02/05/2025 - DUREE DE CONTRAT PREVUE : 3 MOIS (EMPLOI PERMANENT - CDI POSSIBLE)

Compétences

• - Analyser, exploiter, structurer des données
• - Collaborer avec des partenaires institutionnels
• - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
• - Élaborer une stratégie de développement d'activité

Entreprise

• CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR

Offre n°62 : Hôte/Hôtesse d''accueil parc Accrobranche (H/F)

• Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - PLANCHERINE ()

En tant qu'hôte d'accueil, tu seras en charge de l'accueil et de la sécurité des clients
Tu auras les missions suivantes :
L'accueil, l'équipement et l'initiation des participant
Le conseil et l'encaissement des clients
Le contrôle et le respect des règles de sécurité
La participation aux travaux d'entretien des parcours et du site
Tu as un tempérament sportif et tu aimes particulièrement les loisirs de pleine nature ?
Tu es dynamisme, sérieux et tu as un excellent relationnel

Offre n°63 : Parqueteur menuisier / Parqueteuse menuisière (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Vous travaillez en équipe dans la préparation de supports puis la pose de revêtement de sols souples (PVC, moquette, Lino, etc) et de parquets (stratifié, contrecollé, massif) et vous effectuez l'entretien de l'outillage

Le travail est réalisé sur chantier.
Un véhicule de société est mis à disposition au départ du dépôt quotidiennement.

Compétences

• - Techniques de collage
• - Couper des matériaux de revêtements et de finition
• - Vérifier l'équerrage et l'aplomb
• - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
• - Poser un parquet
• - Préparer l'exécution du chantier
• - Ragréer une surface de pose
• - Réaliser, poser des revêtements

Entreprise

• ART DES SOLS

Offre n°64 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Cherche Commis / Commise de cuisine pour Brasserie.
Contrat saisonnier de Mai à Septembre 2025.

Compétences

• - Nettoyage des espaces de restauration
• - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
• - Préparer, assembler des plats simples
• - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
• - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

• PUB BAR BRASSERIE LE MIOLANS

Offre n°65 : Hôte(sse) de service clients F/H HABITAT

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

*** L'employeur sera présent au salon Habitat et jardin le 14/04 . Inscrivez-vous https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411224/job-dating-tous-publics-dans-le-cadre-du-salon-habitat-et-jardins-chambery***

L'équipe de Gilly-sur-Isère (73 - Savoie) t'attend.

Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins.
Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée.

Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Gilly-sur-Isère (73 - Savoie) est fait pour toi !

Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes :
Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone,
Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures,
Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente,
Être garant de la remise des commandes aux clients,
Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...).

Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client.
Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier.
Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites.
Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence.

Nous te proposons:

- Un CDI à temps plein basé à Gilly-sur-Isère (73 - Savoie).
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche
Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager

Entreprise

• LA BOITE A OUTILS

Offre n°66 : Poseur / Poseuse de revêtements souples de sols (H/F)

• Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Vous travaillez en équipe dans la préparation de supports puis la pose de revêtement de sols souples (PVC, moquette, Lino, etc) et de parquets (stratifié, contrecollé, massif) et vous effectuez l'entretien de l'outillage

Le travail est réalisé sur chantier.
Un véhicule de société est mis à disposition au départ du dépôt quotidiennement.

Compétences

• - Techniques d'encollage
• - Couper des matériaux de revêtements et de finition
• - Déposer un revêtement de sol ou mural

Entreprise

• ART DES SOLS

Offre n°67 : Aide poseur de sol (H/F)

• Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Vous travaillez en équipe avec un poseur pour la préparation des surfaces puis la pose des sols souples ou parquets et la mise en place des accessoires de finition.

Travail sur chantier, déplacements avec véhicules utilitaires de société à récupérer et déposer quotidiennement au dépôt.

Vous travaillez du lundi au vendredi. Possibilité d'heures supplémentaires.

Vous êtes débutant(e) mais avez déjà travaillé dans le milieu de bâtiment, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

• - Techniques d'encollage
• - Couper des matériaux de revêtements et de finition
• - Déposer un revêtement de sol ou mural

Entreprise

• ART DES SOLS

Offre n°68 : Technicien en gestion logistique et industrielle (H/F)

• Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 73 - NOTRE DAME DES MILLIERES ()

L'entreprise RECEPIEUX® exploitant un procédé unique au monde dit de « pré-recépage » de fondations profondes pour le bâtiment et le génie civil, basée à Notre-Dame des Millières, recherche son/sa futur(e) technicien(ne) en gestion logistique et industrielle.
Vos fonctions :
Sous la responsabilité du dirigeant, vous travaillerez en tant que support, sur la logistique ainsi que sur la relation fournisseurs, transporteurs et clients.
Vous serez en charge de :
- La gestion des stocks et la préparation des commandes.
- La planification des flux d'approvisionnement.
- L'organisation des transports sur ventes.
- L'élaboration des devis (France et Export)

Compétences

• - Assurer le suivi des stocks en temps réel
• - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• - Organiser le traitement des commandes
• - Superviser des opérations, des actions
• - Logiciel office Excel

Entreprise

• RECEPIEUX

Offre n°69 : Chargée d'accueil et de promotion (H/F)

• Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - VAL D ARC ()

Nous recrutons notre futur(e) chargé(e) d'accueil et de promotion.

Vous avez le sens de l'accueil et aimez le contact avec les clients ?

Vous appréciez la polyvalence et la diversité des missions ?

Nous avons peut-être le poste idéal pour vous, au cœur de la vallée de la Maurienne. Participer aux missions de l'Office de Tourisme :

- accueil,
- information et promotion
- développement des partenariats, des services et des adhérents de la structure
- gestion de la boutique
- relations avec les partenaires et adhérents
- communication concernant les fêtes et animations
- secrétariat et divers travaux administratifs
- gestion et mise à jour du site internet, avec une connaissance de Worpress
- mise à jour des données Apidae et des réseaux sociaux
- participation aux évènements du territoire
- participation à la conception des guides touristiques

Qualités requises :

Présentation adaptée aux exigences du métier d'accueil.

Le poste nécessite une grande polyvalence. Discrétion, empathie, rigueur, capacité d'adaptation. Capacité à gérer les conflits de manière professionnelle et apaisée

Conditions :

- Qualification de l'emploi : selon convention collective des organismes de tourisme. Echelon 1.2. Indice 1.500
Salaire brut mensuel : 1 476€. Mutuelle (prise en charge à 50 % par l'entreprise)

Organisation du travail : 28H /semaine. Les heures sont annualisées. Le planning est programmé par la direction, il est modifiable et adaptable en fonction du calendrier territoriale.

Compétences

• - BTS tourisme
• - Techniques de communication orales, écrites et numériques
• - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
• - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Organiser la diffusion de supports de communication

Entreprise

• PORTE DE LA MAURIENNE

  Office de Tourisme Intercommunal secteur Porte de Maurienne.

Offre n°70 : Agent / Agente de nettoyage en collectivité (H/F)

• Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 6 Mois - en collectivité / centre de vacances
• • 73 - PLANCHERINE ()

*** SAISON ÉTÉ 2025 ***

Contrat du 03/07/2025 au 26/08/2025

Vous vous occupez du ménage du centre de vacances
Vous veillez au quotidien à l'entretien de l'ensemble des espaces du centre de vacances
Vous avez un planning détaillé en fonction des différentes tâches à effectuer
Le dimanche vous profitez du départ des enfants pour un ménage complet du centre de vacances avant l'arrivée le dimanche soir des nouveaux enfants.
Votre rôle est important pour veiller à la bonne hygiène générale du centre de vacances

Votre jour de repos sera le mercredi

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• LES FLORIMONTAINS

  Centre de colonie de vacances située à Plancherine

Offre n°71 : Technicien.ne de maintenance CVC (H/F)

• Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et évoluer dans un environnement technique et stimulant ?

Rejoignez H2O Maintenances !

Votre mission :

En tant que Technicien.ne de maintenance CVC, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements techniques de nos clients.

- Maintenance & dépannage : Intervention sur chaudières gaz, fioul, granulés, CTA, VMC.
- Accompagnement client : Conseil sur l'optimisation des installations.
- Organisation & suivi : Utilisation d'outils numériques (tablette) pour un suivi efficace.
- Participation aux astreintes (rotation avec l'équipe).
- Déplacements professionnels avec véhicule de service fourni (permis B requis).

Profil recherché
- Expérience : 2 ans minimum en maintenance CVC.
- Formation : Bac à Bac+2 en énergétique, génie thermique/climatique ou électrotechnique.
- Qualités : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du service.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte.
- Missions variées et stimulantes, dans un secteur en évolution.
- Évolution et formations régulières sur les nouvelles technologies
- Avantages : Mutuelle, prise en charge des frais de déplacement si applicable.

Envoyez votre CV et lettre de motivation à : recrutement@h2omaintenances.fr

Nous avons hâte de vous accueillir et de construire ensemble un avenir énergétique durable.

Entreprise

• H2O MAINTENANCES

Offre n°72 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 17/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à pouvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été. NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Préparer les plats selon le menu-
- Garantir la qualité et la présentation des mets-
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

• - Cuire des viandes, poissons ou légumes
• - Dresser des plats pour le service
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Préparer les viandes et les poissons
• - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
• - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
• - Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

• LA SOURCE DE CAROUGE

  Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°73 : Éducateur Specialisé H/F - CDD - MAS Les Ancolies (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST VITAL ()

Deltha Savoie recherche un éducateur spécialisé H/F à temps plein en CDD, pour la MAS Les Ancolies située à Albertville.

VOS MISSIONS :
Organiser et structurer des activités sociales/loisirs en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les projets personnalisés,
Être l'interlocuteur privilégié des familles dans le respect de la distance nécessaire afin de favoriser l'autodétermination et l'autonomie des personnes accompagnées
Mettre en œuvre les techniques d'interventions éducatives recommandées par la H.A.S., et participerez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés.
Coordonner le parcours du résident suite à son projet personnalisé co-construit avec elle-même, sa famille et les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire En être le garant dans sa mise en œuvre.
Intervenir dans l'accompagnement quotidien des résidents (douche, lever, repas.) en tenant compte des spécificités liées aux handicaps.

VOTRE PROFIL :
Esprit d'initiative
Savoir fédérer autour d'un projet
Force de propositions
Conviction sur la mobilisation du pouvoir d'agir des résidents
Sens de l'écoute et de l'observation
Capacité à travailler en pluridisciplinarité

Vous aimez faire preuve de créativité, sortir des sentiers battus et envisagez votre travail avec bonne humeur, rejoignez-nous !

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

• DELTHA SAVOIE

Offre n°74 : OUVRIER PAYSAGISTE EN CREATION (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - Saint-Pierre-d'Albigny ()

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute des OUVRIERS PAYSAGISTES EN CREATION (F/H).

La routine vous ennuie, vous êtes plus du style action réaction ? J'ai ''LE POSTE'' qu'il vous faut !

Entreprise paysagiste à taille humaine et structurée, renforce ses équipes avec des ouvriers paysagistes pour effectuer des travaux d'entretien et de créations. L'entreprise s'est développée en s'adaptant à tout type de clientèle (collectivités, entreprises, particuliers, syndics) avec des chantiers variés en entretien et aménagement à proximité du dépôt, grâce à sa rigueur et à son organisation.

Votre mission :

- Divers travaux de création en aménagements paysagers : clôtures, petites maçonnerie, mobilier urbain, revêtements de sols
- Tâches variées selon les besoins des chantiers.

Poste non logé.

Profil :

- Vous êtes sérieux(-se), ponctuel(-lle), dynamique, organisé(-e) et doté(-e) d'un esprit d'équipe.
- Vous êtes titulaire ( ou niveau ) CAP/BEP/ espace vert , jardinier, maçonnerie
- Une expérience en création appréciée.

Rémunération et Avantage :

- Selon profil et compétences - à déterminer lors de l'entretien.
- Indemnités : panier et déplacement selon la grille en vigueur de l'entreprise.
+ 10% de congés payés et 10% d'indemnités fin de mission.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou/et vous présenter en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°75 : Responsable Libre-Service F/H (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Saint-Pierre-d'Albigny ()

Yvan, Responsable de l'agence SAMSE située à ST-PIERRE-d'ALBIGNY (73250), recherche un(e) Responsable Libre-Service F/H.

Garant de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise, tu es l'interlocuteur privilégié(e) de la clientèle.

Tes principales missions sont les suivantes :
Prendre en charge le client (accueil, écoute, identification du besoin, conseils techniques),
Vendre nos produits de bricolage en libre-service : Bosch, Makita, Dewalt, Spit,...,
Établir les documents commerciaux (devis, commandes, encaissements, livraisons), assurer le suivi et les relances,
Organiser et animer les différentes actions commerciales,
Gérer les commandes, le réapprovisionnement, les inventaires du magasin,
Assurer les commandes, les retours produits, le SAV et les litiges en lien avec les fournisseurs,
Connaître, respecter et faire respecter les règles de sécurité,
Être en relation constante avec les commerciaux itinérants et le chef d'agence sur les marchés à potentiel.

Tu as déjà travaillé au moins 2 ans dans le négoce ou dans un magasin de bricolage sur un poste similaire ou en tant que chef(fe) de rayon.

Tu maîtrises les techniques de vente, les outils informatiques.

Ton écoute, ta finesse d'analyse, ta rigueur et ta capacité d'organisation seront de vrais atouts pour nous rejoindre !

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous te proposons :
- CDI
- 35h00 du lundi au vendredi (modulation du temps de travail)
- Salaire annuel à partir de 24 K€ brut
- Primes de vacances et de fin d'année
- Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement
- Protection sociale (mutuelle & prévoyance)
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
- Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)

Tu bénéficieras d'un parcours d'intégration personnalisé et d'une offre de formation sur mesure pour te permettre de développer tes compétences et d'évoluer. Dans le cadre de notre politique de mobilité, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes et secteurs d'activité.

Alors, es-tu SAMSE compatible ?
Un seul moyen de le savoir. Rejoins nos équipes et deviens, toi aussi, un ambassadeur de l'enseigne !
#samserecrutement2024

Pour en savoir plus sur le processus de recrutement, rendez-vous sur ici à Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Entreprise

• SAMSE

Offre n°76 : Maitre nageur #public (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recrutement à partir du 02/06 pour travailler à la piscine municipale découverte.
Vos missions:
-Enseignement des Activités Physiques et Sportives en lien avec les projets pédagogiques et l'ensemble des animations sportives de la collectivité.
-Participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques d'enseignement des APS
-Assurer la sécurité et la surveillance des différents types d'usagers.
-Faire appliquer et respecter les consignes de sécurité; d'hygiène et le règlement intérieur des équipements.

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980/salon-de-l-emploi-public-territorial-chambery

Compétences

• - Procédures d'urgence et de premiers secours
• - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
• - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
• - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants

Formations

• - Natation | Bac ou équivalent

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°77 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

"LES ETOILES D'HESTIA" recrute pour le Foyer d'Accueil en Urgence d'AITON, un(e) Educateur(trice) spécialisé(e), ME ou TISF, en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein en internat
Poste à pourvoir à partir du 14 avril 2025

MISSIONS :
- Accueillir des enfants, garçons et filles, âgés de 13 à 18 ans, à des moments de leur parcours de vie où ils peuvent être en rupture familiale, scolaire ou sociale.
- Les accompagner par les actes du quotidien pour co-construire avec eux des projets scolaires ou professionnels.
- Préparer leur orientation post-FAU vers les dispositifs de la protection de l'enfance ou leur retour en famille, après observations de leurs besoins et mise en place d'actions éducatives adaptées à leur projet.


PROFIL :
- Connaissances des dispositifs de la protection de l'enfance
- Bonne connaissance des problématiques liées à l'adolescence.
- Capacité de mobilisation pour la mise en place de projet éducatif
- Capacité d'observation, d'analyse et rédactionnelle
- Sens du travail en équipe


DETAILS :
- Lieu de travail : Aiton
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire de travail : 35 h, avec un week-end sur trois travaillé
- Permis de conduire : obligatoire
- Salaire : CCN 66 selon diplôme et expérience


Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à :
M. Aurélie VEBER, directrice du CTH et du FAU : fau@lesetoilesdhestia.fr

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

• - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• FOYER D ACCUEIL EN URGENCE

Offre n°78 : Ouvrier / Ouvrière du paysage (H/F) # HABITAT

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Entreprise dynamique sur le bassin Albertvillois recherche un(e) paysagiste

Vos missions : l'entretien des jardins, la taille des haies et des arbustes, ainsi que du débroussaillage.
Vous pouvez être amené à faire de l'aménagement de jardin, de l'engazonnement, de la pose de clôture et de la petite maçonnerie.

Vous êtes dynamique, vous aimez le travail en équipe ainsi que la polyvalence?
Alors n'hésitez pas à postuler !

La formation est assurée par l'employeur

Employeur présent au Job dating du salon Habitat et Jardin, le 14 Avril.
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411224/job-dating-tous-publics-dans-le-cadre-du-salon-habitat-et-jardins-chambery

Entreprise

• PARCS ET JARDINS

Offre n°79 : Contrôleur commandes (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Entreprise spécialisée dans la mécano-soudure, l'usinage, le montage et l'assemblage d'ensembles mécaniques pour les systèmes de transport par câble, notre client, en partenariat avec votre agence Manpower Albertville, recrute un contrôleur / préparateur de commandes H/F.

Sous la responsabilité du Gestionnaire Logistique vos missions sont :
-Contrôler la conformité dimensionnelle des pièces
-Contrôler quantitatif des pièces / matières
-Utiliser les plans de contrôle applicables si existants.
-Effectuer l'ensemble des opérations logistiques dans le respect des règles de sécurité
-Remonter toute non-conformité à son supérieur hiérarchique.
-Participer à la bonne tenue du stock.
-Créer des fiches d'anomalie lorsqu'un problème est constaté.
-Participer à l'inventaire tournant
-Suivre les non-conformités par la création et le suivi des Avis Qualité ainsi que la communication associée
-Transmettre les informations significatives aux services concernés
-Suivre l'entretien des moyens de contrôle.
-Réaliser l'entretien des engins de manutention qui lui sont affectés.
-Peut être amené à intervenir sur d'autres activités logistiques en cas de besoin.
Horaires et avantages :

6h-14h / 13h45 -19h45 :
-Primes panier
-Prime équipe
-Prime habillage
ou 7h15 - 12h / 12h45 - 16h45 :
-Ticket resto
-Prime habillage

Compétences techniques :
-Lecture de plans
-Maîtrise Informatique ERP pour le domaine qualité / logistique
- Relation client interne
- Forte réactivité
- Travail en équipe transversale
- Est force de proposition sur des sujets d'amélioration

Vous possédez un niveau BAC ou une expérience professionnelle équivalente et vous possédez les autorisations de conduite.

Votre profil correspond ? Rejoignez-nous !
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Entreprise

• MANPOWER

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Offre n°80 : #habitat Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Rejoignez Alpes paysage, société avec une trentaine de salarié(e)s implantée près d'Albertville (Savoie-73) depuis 1993, Alpes Paysage est spécialisée dans l'aménagement paysager, l'élagage, l'entretien des espaces verts et naturels.

Alpes Paysage intervient dans les Pays de Savoie et l'Isère au service d'une clientèle d'entreprises publiques, privées, de particuliers, et de collectivités locales et territoriales.

Nous recrutons un Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (F/H) en CDD.

Vos missions à ce poste :

- Coordonner et animer le personnel mis à sa disposition dans sa spécialité
- Exécuter et surveiller le travail des ouvriers du groupe de l'intéressé
- Etablir les rapports journaliers
- Gérer l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition
- Prendre des initiatives dans l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition
- Maîtriser les techniques de votre spécialité
- Conduire et utiliser l'ensemble du matériel de la profession
- Capable de diversifier vos connaissances dans les techniques connexes
Compétences idéales pour ce poste :

- Connaissances des végétaux, de la taille.
- Utilisation de matériel spécialisé
- Maitrise des techniques de l'ensemble du métier
- Respecter les règles hygiène et sécurité
- Connaissance des différentes techniques requises par les activités: abattage, bûcheronnage, débroussaillage, entretien chemins et sentiers, aménagement d'espaces verts, matériel végétal.

- Capacité à travailler en équipe
- Prendre des initiatives élémentaires

Profil :
- profil manuel - polyvalent - assidu - dynamique.
- esprit d'équipe.

Horaires : Du lundi au vendredi de 07h à 17h (horaires variables en fonction de la saison). Chantiers au départ d'Albertville sur la Savoie.

Salaire :

1 997,49 € / mois
+ prime de responsabilité
+ indemnité de déplacements et repas
+ mutuelle.

Vous souhaitez travailler dans le domaine du Paysage et apportez votre savoir-faire à notre équipe ? Rejoignez-nous !

Compétences

• - Entretien des espaces verts
• - Techniques de débroussaillage
• - Techniques de taille de végétaux
• - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
• - Utilisation d'outils de taille
• - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
• - Respecter les normes de sécurité
• - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
• - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

• SALON HABITAT ET JARDIN

  Implantée depuis 30 ans en Pays de Savoie, ALPES PAYSAGE intervient auprès des particuliers, des collectivités et des entreprises en proposant une large gamme de services pour l'aménagement et l'entretien des jardins, parcs, espaces verts et naturels.

Offre n°81 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

*** FORUM JOBS D'ETE le mercredi 9 avril 2025 de 14 h à 16 h 30 à la salle du val des roses d'Albertville ***

Descriptif des missions :
Effectuer des travaux de terrassement, enrochement et maçonnerie paysagère pour des projets variés
Poser différents types de clôtures, dallages et réaliser des aménagements en bois complexes
Utiliser des engins de chantier tout en assurant le respect des normes de sécurité et un service client
irréprochable

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Tailler les arbres
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Entreprise

• FORUM JOBS D'ETE

Offre n°82 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 25H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Poste à pourvoir rapidement et avec possibilité d'horaires en journée ou en alternance (1 semaine du matin, 1 semaine du soir)

Vos missions :
- Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
- Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

- Possibilité de postes sans toilette

- Possibilité d 'évolution du contrat

- Débutants motivés acceptés

Avantages :
- Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR)
- A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant
- A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire
- Participation à la mutuelle
- Flexibilité des horaires

Compétences

• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

• SCE AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DOMICILE

Offre n°83 : Equipier(ère) logistique magasin F/H HABITAT

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

** L'employeur sera présent au salon Habitat et jardin le 14/04 .
Inscrivez-vous https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411224/job-dating-tous-publics-dans-le-cadre-du-salon-habitat-et-jardins-chambery***

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ?

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous !

Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique.

L'équipe de Gilly-sur-Isère (73 - Savoie) t'attend.

Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin.
Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée.

Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Gilly-sur-Isère (73 - Savoie) est fait pour toi !

Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes :
Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité
Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité
Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules
Effectuer la découpe sur mesure du bois

Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites.

Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous te proposons:
- Un CDI à temps plein basé à Gilly-sur-Isère (73 - Savoie)
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche.

Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement:
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager.

Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines!
2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Entreprise

• LA BOITE A OUTILS

Offre n°84 : Agent / Agente de sécurité Tournon (H/F)

• Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - TOURNON ()

Pour un client dans le secteur du bricolage et d'amélioration de la maison, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Tournon (73)

Vos Missions :
Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations,
Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive,
Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux
Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets

Rémunération au coefficient 150 + prime de site + primes conventionnelles - Heures supplémentaires payées au mois
Profil recherché
Titulaire d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide
Passionné(e) par la sûreté, et vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme.
Vous savez garder votre sang-froid en toutes situations, vous êtes physionomiste et faites preuve de discernement.
Vous vous montrez courtois(e) en toutes occasions mais savez également être ferme lorsque la situation l'exige.
Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. Vous appréciez particulièrement le travail en équipe.

Compétences

• - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
• - Relayer de l'information
• - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Formations

• - Surveillance gardiennage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• TRIOMPHE SECURITE

Offre n°85 : Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (H/F)

• Publié le 21/01/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Rejoignez Alpes paysage, société avec une trentaine de salarié(e)s implantée près d'Albertville (Savoie-73) depuis 1993, Alpes Paysage est spécialisée dans l'aménagement paysager, l'élagage, l'entretien des espaces verts et naturels.

Alpes Paysage intervient dans les Pays de Savoie et l'Isère au service d'une clientèle d'entreprises publiques, privées, de particuliers, et de collectivités locales et territoriales.

Nous recrutons un Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (F/H) en CDD.

Vos missions à ce poste :

- Coordonner et animer le personnel mis à sa disposition dans sa spécialité
- Exécuter et surveiller le travail des ouvriers du groupe de l'intéressé
- Etablir les rapports journaliers
- Gérer l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition
- Prendre des initiatives dans l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition
- Maîtriser les techniques de votre spécialité
- Conduire et utiliser l'ensemble du matériel de la profession
- Capable de diversifier vos connaissances dans les techniques connexes
Compétences idéales pour ce poste :

- Connaissances des végétaux, de la taille.
- Utilisation de matériel spécialisé
- Maitrise des techniques de l'ensemble du métier
- Respecter les règles hygiène et sécurité
- Connaissance des différentes techniques requises par les activités: abattage, bûcheronnage, débroussaillage, entretien chemins et sentiers, aménagement d'espaces verts, matériel végétal.

- Capacité à travailler en équipe
- Prendre des initiatives élémentaires

Profil :

- profil manuel - polyvalent - assidu - dynamique.
- esprit d'équipe.

Horaires : Du lundi au vendredi de 07h à 17h (horaires variables en fonction de la saison). Chantiers au départ d'Albertville sur la Savoie.

Salaire :

1 997,49 € / mois
+ prime de responsabilité
+ indemnité de déplacements et repas
+ mutuelle.

Vous souhaitez travailler dans le domaine du Paysage et apportez votre savoir-faire à notre équipe ? Rejoignez-nous !

Compétences

• - Entretien des espaces verts
• - Techniques de débroussaillage
• - Techniques de taille de végétaux
• - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
• - Utilisation d'outils de taille
• - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
• - Respecter les normes de sécurité
• - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
• - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

• ALPES PAYSAGES

Offre n°86 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

• Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 33H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

*** Contrat IAE : vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller Pôle Emploi ***.
Vos principales missions seront :
*Assurer les travaux de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de matériels automatiques pour le compte de l'entreprise ou ses clients.
*Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant son planning de travail.
*Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition.
*Respecter toutes les règles d'hygiène et de sécurité.
*Gestion des approvisionnements produits.
*Assurer lorsque cela est nécessaire la fermeture des locaux et la mise sous alarme des bâtiments.

Horaires variables du lundi au samedi.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Baliser les zones glissantes
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Offre n°87 : Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

MTP, entreprise familiale basée à St Pierre d'Albigny, fait face à un surcroît d'activité et recherche un(e) mécanicien(ne) d'engins de chantier.
L'entreprise est spécialisée dans l'entretien et la réparation des engins TP que ses clients lui confient, dans son atelier ou sur leurs chantiers en Savoie et départements limitrophes.

Missions principales :
Entretien et maintenance courant : vidanges, graissage, contrôles, réglages, remplacement des filtres et des pièces d'usure,...
Réparations : diagnostic, démontage/remplacement de pièces

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les compétences suivantes :

- Vous avez une formation en CAP ou Bac Pro Maintenance des matériels (option Engins de chantiers et de manutention)
- Vous avez des connaissances en moteurs thermiques, en hydraulique et électricité.
- Vous maitrisez la lecture de plans, schémas et notices techniques.
- Vous êtes rigoureux, autonome et assidu(e) dans votre travail.
- Vous serez amené à travailler seul sur les chantiers extérieurs.

Horaires journée.
Salaire à déterminer selon expérience.

Compétences

• - Circuits hydrauliques
• - Pneumatique
• - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
• - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

• MTP

Offre n°88 : CHAUFFAGISTE (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Aiton ()

Poste à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Chauffagiste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.

Missions:

- Effectuer l'installation et l'entretien d'appareils de chauffage gaz, fioul et bois.
- Intervenir sur tous les appareils servant à produire de l'eau chaude .
- Poser des systèmes de climatisation et de ventilation et assurer la maintenance.
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.

Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.

Profil :

- De niveau BAC PRO ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°89 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE FRIGORISTE (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Aiton ()

Poste à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Technicien de maintenance frigoriste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.

Missions:

- Prendre en charge la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de chauffage, traitement d'air et climatisation.
- Dépannages et petits travaux de plomberie.
- Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers.
- Interventions : chalets de luxe, des copropriétés, des surfaces commerciales, des mairies
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.

Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.

Profil :

- De niveau BAC PRO ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°90 : Aide Soignant H/F - CDI - MAS Les Ancolies (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST VITAL ()

Deltha Savoie recherche plusieurs aide-soignant(es) à temps plein sous convention 66 en internat pour sa Maison d'accueil Spécialisé les Ancolies.
L'établissement accueille 52 personnes en situation de polyhandicap avec ou sans trouble(s) associé(s) .

VOS MISSIONS :
- Garantir la continuité du suivi médical des résidents (accompagnement à certains rendez-vous médicaux, etc.) ;
-Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins ;
- Participer à la surveillance des fonctions vitales et être attentif à l'état de santé des résidents de manière continu ;
- Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter le médecin ;
- Participer à la co-construction des projets personnalisés des résidents ;
- Respecter les prescriptions et préconisations médicales ;
- Assurer l'ensemble des soins de nursing du quotidien ;
- Accompagner aux activités/ateliers/sorties de loisirs.

VOTRE PROFIL :
- Force de propositions ;
- Diplôme d'Aide soignant ;
- Conviction sur la mobilisation du pouvoir d'agir des résidents ;
- Sens de l'écoute et de l'observation ;
- Capacité à travailler en pluridisciplinarité ;
- Permis B exigé.


Vous aimez faire preuve de créativité, sortir des sentiers battus et envisagez votre travail avec bonne humeur, rejoignez-nous !

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

• DELTHA SAVOIE

Offre n°91 : Conducteur de pelle sur pneus (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En environnement bruyant
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Chamousset ()

Notre client est un site de valorisation de déchets inertes
Le tri des matériaux se fait avec un pelle de manutention sur pneus (avec cabine sur verrins) et équipé d'un grappin
CACES pelle cat 2/R372 ou B1/R482 à jourou avec maitrise de maniement souhaité
Et si vous disposez du CACES chargeur cat 3/R372 C1/R482 serait un +
Horaires à définir

Entreprise

• LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°92 : Manœuvre travaux publics (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - Tournon ()

L'agence Welljob à Albertville recherche un(e) Manœuvre TP

Votre missions :
- Aide à la pose de bordures ou de pavés
- Aider les ouvriers spécialisés au remblaiement et à l'approvisionnement du chantier

Profil recherché :
- Vous êtes sérieux (se), ponctuel(le) et motivé(e)

Cette mission est à pourvoir dès que possible pour une durée de plusieurs mois avec possibilité de prolongation par la suite.

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits
• - Déblayer, remblayer un terrain
• - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

• WELLJOB

  WELLJOB est une société familiale française formant un réseau d'agences de travail temporaire positionnées sur le territoire national. Spécialiste des solutions RH dans tous les secteurs d'activité, leur objectif est de répondre aux besoins quotidiens des personnes et des entreprises (de toutes tailles) à travers des solutions adaptées à chacun : intérim, CDD, CDI et aussi la formation.

Offre n°93 : MACON DU PAYSAGE (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Saint-Pierre-d'Albigny ()

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute des MACONS PAYSAGISTES (F/H)

La routine vous ennuie, vous êtes plus du style action réaction ? J'ai ''LE POSTE'' qu'il vous faut !

Entreprise paysagiste à taille humaine et structurée, renforce ses équipes avec des maçons paysagistes qualifiés pour effectuer des travaux d'entretien et de créations. L'entreprise s'est développée en s'adaptant à tout type de clientèle (collectivités, entreprises, particuliers, syndics) avec des chantiers variés en entretien et aménagement à proximité du dépôt, grâce à sa rigueur et à son organisation.

Votre mission :

- Réaliser l'ensemble des ouvrages de maçonnerie paysagère : escaliers, bétons décoratifs, pose de pierre, enduits, maçonnerie piscine

Poste non logé

Profil :

- Vous êtes sérieux(-euse), ponctuel(-lle), dynamique, organisé(-e) et doté(-e) d'un esprit d'équipe.
- Vous êtes titulaire ( ou niveau ) CAP/BEP/ espace vert , jardinier, maçonnerie
- Une expérience en maçonnerie traditionnelle et si possible dans les bétons décoratif est appréciée.

Rémunération et Avantage :

- Selon profil et compétences - à déterminer lors de l'entretien.
- Indemnités : panier et déplacement, selon la grille en vigueur de l'entreprise.
- 10% congés payés et 10% indemnités fin de mission.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou/et vous présenter en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°94 : CHEF MECANICIEN/CHEFFE MECANICIENNE (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Vous serez chargé(e) de :

- Établir les bordereaux de départ et retour des machines
- Contrôler le matériel en sortie d'atelier et au retour des locations (pelles, compacteurs, bulls, chargeuses, tombereaux, cribles, concasseurs, matériels ferroviaires ou tunnels, équipements.)
- Assurer l'entretien courant du parc (vidange, graissage.) et la réparation des machines
- Détecter les dysfonctionnements du matériel pour en assurer la maintenance corrective
- Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines,.)
Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et du parc et gérer les priorités d'intervention
Former l'équipe atelier si nécessaire ou proposer des formations
Effectuer un tour de parc hebdomadaire avec le responsable d'agence
Etablir les devis, les bons de commande fournisseurs et optimiser les achats pour respecter au mieux le budget annuel
Contrôler à réception la conformité des pièces et/ou prestations achetées
Planifier les entretiens périodiques/contrôles réglementaires avec les clients et gérer leur suivi
Tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier (check list des révisions, fiches matériels, rapports d'intervention,.)
Effectuer des rapports sur l'état d'avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés
Gérer le stock de pièces et consommables
Assurer la maintenance des matériels (entretien et réparation) et la bonne exécution des contrôles réglementaires
Réaliser les diagnostics de pannes et le cas échéant, effectuer des dépannages sur chantier
Contrôler les interventions/réparations réalisées par les sous-traitants

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide
• - Contrôler les réparations
• - Planifier des réparations
• - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

• UTILITY RENT

  Nous proposons à la location en courte, moyenne et longue durée, des matériels prémiums de dernières générations qui sauront répondre aux divers besoins : compresseurs mobiles de chantier, groupe électrogènes, matériels compact TP, etc Nos techniciens confirmés entretiennent nos engins et sont équipés pour les interventions sur les chantiers

Offre n°95 : Cariste (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Pour notre client, nous recherchons un(e) cariste expérimenté(e).

Le poste consiste à effectuer le chargement et le déchargement de palettes de carton au sein de l'entrepôt.

Missions :
- Manipuler et déplacer les palettes de carton à l'aide du chariot élévateur.
- Assurer le chargement et le déchargement des camions en respectant les procédures de sécurité.
- Organiser les palettes de carton dans l'entrepôt de manière optimale.
- Vérifier les commandes et assurer leur préparation pour expédition.
- Assurer la maintenance de base de votre chariot élévateur.

Conditions :
Rémunération smic + panier 5.90€/jour
Horaires 2x8 : 4h/12h - 13h/21h

Les avantages ACE Emploi :
- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut

A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape.

Profil recherché :
- Permis cariste (CACES 1, 3, 5).
- Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire.
- Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de chariots élévateurs.
- Bonne condition physique et sens de l'organisation.
- Rigueur et respect des délais.

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

• ACE EMPLOI 3803

Offre n°96 : CHAUDRONNIER (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En environnement bruyant
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Frontenex ()

LIP INTERIM ALBERTVILLE recherche son chaudronnier H/F pour intégrer une entreprise locale.

vos missions :
lire un plan
maitriser les procédés de soudage (MIG/MAG/TIG)
réaliser les différentes opérations le chaudronnerie
procéder au montage de sous-ensembles métallique
réaliser les opérations de finitions

chaudronnier expérimenté obligatoirement

Entreprise

• LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°97 : TOURNEUR FRAISEUR (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En environnement bruyant
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Frontenex ()

LIP INTERIM ALBERTVILLE recherche son tourneur fraiseur H/F pour intervenir dans une entreprise à taille humaine.

vos missions :

lancement d'un programme via un logiciel de commande numérique simplifiée
vérification et ajustement des plans de découpe
lecture des plans pré-établis
suivi des pièces produites en direct
réglage de la machine et changements des outils avant lancement

horaire de journée
personne avec expérience

Entreprise

• LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°98 : #JDBTP73 Chef / Cheffe de chantier électricité (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - TOURNON ()

Pour Eiffage Énergie Systèmes, nos agences de Savoie, spécialisée en conception installation exploitation et maintenance des systèmes électriques en milieu tertiaire (résidentiel touristique majoritairement) et situées à Aix les Bains et Tournon (73) recrutent :

Un-e Chef-fe de chantier

Électricité tertiaire

Rattaché-e à un-e Responsable d'affaires, vous intervenez sur des chantiers Tertiaires, majoritairement des projets neufs en CFO/CFA, sur le périmètre de la Savoie (dont chantiers de montagne en station).

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Préparer les chantiers (définitions des besoins humains, matériels et outillage, du PPSPS, de l'organisation de la base vie et du stockage matériel, planification des approvisionnements en adéquation avec le planning client, .),

- Participer aux réunions de chantiers,

- Suivre l'avancement des chantiers (répartitions par taches, remontée des heures par taches, identifications des dérives et points bloquants..),

- Suivre les approvisionnements, la gestion du consommable et de l'outillage (relance fournisseur en cas de retard),

- Encadrer, organiser et coordonner le travail de vos équipes dans le respect du temps alloué et du planning du projet,

- Coordonner et suivre des sous-traitants,

- Appliquer et fait appliquer la sécurité sur votre chantier.

Le poste peut être rattaché indépendamment à l'agence de Tournon ou à celle d'Aix-les-Bains.

VOTRE PROFIL :
Titulaire d'un Bac pro ou BTS en électricité, vous disposez d'un minimum de 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

La connaissance des chantiers de montagne est un plus.

Votre méthode, votre sérieux et votre aptitude à l'encadrement d'équipe vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées.



Pourquoi nous rejoindre ?
- Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise, gage d'un esprit d'équipe et d'un engagement partagé.
- Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes.
- Des avantages attractifs :
o 13ème mois, prime de vacances, primes de participation / intéressement, actionnariat salarié (Plan d'Épargne Groupe) ;
o Indemnité de petits déplacements (IPD) et grands déplacements (GD) ;
o RTT, mutuelle familiale avantageuse, avantages CSE ;
o Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles ;
o Opportunités de formation, de mobilité interne et d'évolution.


Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.

Bienvenue dans une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite.
#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

Entreprise

• EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - IT RHONE ALPE

Offre n°99 : #JDBTP73 Chef d'équipe électricien (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - TOURNON ()

Au sein de la branche Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Industrie Tertiaire Rhône-Alpes recherche pour l'une de ses agences de Savoie, basée à Tournon (73) :

Un-e Chef-fe d'équipe Électricité CFO/CFA

Rattaché-e à un-e Chef-fe de chantier et/ou à un-e Conducteur-rice de travaux, , vous intervenez sur des travaux d'électricité (neuf ou rénovation) en courants forts et courants faibles (CFO/CFA) chez nos clients Tertiaire.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Réaliser des travaux d'installations et de mises en service des équipements électriques (HT/BT) dans les bâtiments tertiaires et chalets haut de gamme / hôtellerie de luxe ;
- Câbler et raccorder les installations électriques,
- Assurer la gestion des essais, les contrôles et les réglages,
- Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des équipements électriques.
- Organiser et affecter les postes de travail de vos compagnons dans le respect des délais, des règles d'hygiène et de sécurité et des normes de qualités.

Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la Tarentaise.

VOTRE PROFIL :
Titulaire d'une formation en électricité de type Bac pro ou BTS en électricité, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

Électricien-ne confirmé-e, vous avez la fibre terrain et de bonnes connaissances en courant faible (multimédia, domotique, GTB/GTC, sûreté sécurité).

Votre méthode, votre sérieux et votre aptitude à l'encadrement d'équipe vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Vous souhaitez rejoindre une agence à taille humaine.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise, gage d'un esprit d'équipe et d'un engagement partagé.
- Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes.
- Des avantages attractifs :
o 13ème mois, prime de vacances, primes de participation / intéressement, actionnariat salarié (Plan d'Épargne Groupe) ;
o Indemnité de petits déplacements (IPD) et grands déplacements (GD) ;
o RTT, mutuelle familiale avantageuse, avantages CSE ;
o Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles ;
o Opportunités de formation, de mobilité interne et d'évolution.


Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.

Bienvenue dans une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite.
#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

Compétences

• - Fixer des éléments basse tension
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

• EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - IT RHONE ALPE

Offre n°100 : #JDBTP73 Monteur électricien / Monteuse électricienne (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - TOURNON ()

Au sein de la branche Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Industrie Tertiaire Rhône-Alpes recherche pour l'une de ses agences de Savoie, basée à Tournon (73) :

Monteur-euse Électricien-ne CFO/CFA

Rattaché-e à un-e Chef-fe d'équipe, vous intervenez sur des travaux d'électricité (neuf ou rénovation) en courants forts et courants faibles (CFO/CFA) chez nos clients Tertiaire.

Dans le respect des délais, des règles d'hygiène et de sécurité et des normes de qualités, vos missions principales sont les suivantes :

- Réaliser des travaux d'installations et de mises en service des équipements électriques (HT/BT) dans les bâtiments tertiaires et chalets haut de gamme / hôtellerie de luxe ;
- Câbler et raccorder les installations électriques ;
- Assurer la gestion des essais, les contrôles et les réglages ;
- Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des équipements électriques.

Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la Tarentaise.

VOTRE PROFIL :
Titulaire d'une formation en électricité de type Bac pro, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

Électricien-ne confirmé-e, vous avez la fibre terrain et de bonnes connaissances en courant faible (multimédia, domotique, GTB/GTC, sûreté sécurité).

Votre méthode et votre sérieux vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Vous souhaitez rejoindre une agence à taille humaine.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise, gage d'un esprit d'équipe et d'un engagement partagé.
- Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes.
- Des avantages attractifs :
o 13ème mois, prime de vacances, primes de participation / intéressement, actionnariat salarié (Plan d'Épargne Groupe) ;
o Indemnité de petits déplacements (IPD) et grands déplacements (GD) ;
o RTT, mutuelle familiale avantageuse, avantages CSE ;
o Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles ;
o Opportunités de formation, de mobilité interne et d'évolution.


Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.

Bienvenue dans une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite.
#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

Compétences

• - Fixer des éléments basse tension
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

• EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - IT RHONE ALPE

Offre n°101 : Chef d'équipe électricien bâtiment (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Chez ROSAZ ENERGIES, nous croyons en un monde plus durable où chaque installation électrique contribue à un avenir énergétique plus responsable.
Depuis notre création, nous nous engageons à offrir des solutions performantes dans le domaine du photovoltaïque et du génie électrique.
Nous sommes animés par la volonté de proposer des installations fiables, efficaces et respectueuses de l'environnement.
Grâce à notre expertise et notre esprit d'innovation, nous accompagnons nos clients vers une autonomie énergétique et un futur plus vert.

Participez à la transition énergétique avec ROSAZ ENERGIES et postulez dès maintenant

Vous réalisez des interventions en électricité bâtiment, sur chantier de neuf ou rénovation.
- Management : Encadrer l'équipe d'exécution
- Contrôler une installation électrique
- Fixer et raccorder des éléments basse tension
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
- Pose de luminaires
- Maitriser le raccordement des boites de dérivations
- Tirage et pose de chemins de câbles
- Assurer l'application des procédures Qualité, Sécurité et Environnement.

Pourquoi nous rejoindre

- Pour prendre place dans une équipe jeune et engagée
- Pour évoluer sur un métier qui a du sens et participe clairement à la transition énergétique
- Pour intégrer une PME à impact local
- Pour profiter d'un environnement de travail entre lac et montagne

Les avantages

Panier
Indemnité de trajet
Prime d'intéressement
CE Externalisé
Chèques cadeaux

Compétences

• - Fixer des éléments basse tension
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Formations

• - Électricité (à minima Bac pro souhaité) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ROSAZ ENERGIES

Offre n°102 : Chef d'équipe en métallurgie F/H

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Notre client est à la recherche d'un chef d'équipe montage F/H pour un poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité.

Création de dossiers de traçabilité + préparation des dossiers de fabrication
Déclaration des Ordres de Fabrication en accord avec le temps de gamme
Vérifier les antécédents logistiques avant envoi des pièces
Communication régulière avec la logistique pour création de lot ; palette de compléments ; inventaire ; mise à jour de stock.
Aide au lancement des approvisionnements de l'atelier
Aide aux relances des manquants d'approvisionnement atelier
Aide au suivi des arrivées/sorties des pièces, en temps réel, pour l'atelier
Finalisation des dossiers, puis rangement avant le dossier qualité
Management d'une équipe de 12 personnes environ en collaboration avec 2 référents techniques
- Expérience en management d'équipe
- Connaissance de SAP un plus

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

• SYNERGIE

Offre n°103 : Electricien BTP (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Entreprise spécialisée en électricité générale et dans l'énergie photovoltaïque, notre client, en partenariat avec votre agence Manpower, recherche des électriciens H/F.
Au sein des équipes de l'entreprise, vous serez amené(e) à vous rendre sur divers chantiers de la Tarentaise / Haute Tarentaise.

Vous aurez à intervenir sur de l'ensemble collectif ou de la résidence individuelle, que ce soit dans le cadre de travaux de rénovation ou d'installations neuves.

Tirage de câbles, raccordement, pose d'appareillage... C'est votre langage et ces opérations n'ont plus de secrets pour vous!
Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire?

Vous appréciez les déplacements et la polyvalence?

Vos titres d'habilitations sont à jour?

N'hésitez plus et parlons-en ensemble!

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°104 : Manoeuvre / Ouvrier BTP (F/H)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Grésy-sur-Isère ()

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute des Manoeuvres / Ouvriers BTP (F/H).

La routine vous ennuie, vous êtes plus du style action réaction ? J'ai ''LE POSTE'' qu'il vous faut !

Implantée depuis plus de 10 ans dans la région, vous intégrez une équipe de spécialiste sur les deux départements pour des travaux de :

- Découpe et Sciage de Béton

- Carotte dans le Béton

- Démolition et déconstruction

- Renforcement des bâtiments et structures

Profil :

- Débutant(-e) accepté(-e).
- Une première expérience dans le secteur du BTP ou TP est appréciée.
- Savoir utiliser les différents outils de manutention.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux(-euse) dans l'exécution de votre travail.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou vous présenter directement en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 ALBERTVILLE.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°105 : Manoeuvre TP (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Chamousset ()

- Assister les ouvriers qualifiés dans l'exécution de tâches techniques sur les chantiers.
- Préparer et sécuriser les zones de travail en amont des travaux.
- Manipuler et transporter des matériaux, outils ou équipements lourds selon les besoins du chantier.
- Participer aux opérations de terrassement et d'aménagement sous la supervision du chef de chantier.
- Effectuer le nettoyage et le rangement des outils et matériels en fin de journée pour maintenir un environnement sûr et organisé.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir le respect du planning tout en veillant aux normes de sécurité.

Avec ces responsabilités, vous contribuerez directement au succès opérationnel sur le terrain, garantissant des travaux réalisés dans les délais impartis tout en respectant nos standards de qualité

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits
• - Déblayer, remblayer un terrain
• - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°106 : TECHNICIEN SUPERIEUR EN GEOTECHNIQUE (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Créée en 2012, 2 Savoie Géotechnique est un bureau d'études à taille humaine (5 ingénieurs, 6 techniciens, 1 administratif) spécialisé dans l'ingénierie géotechnique alpine pour les besoins du BTP. Elle est implantée sur Saint Pierre d'Albigny (siège) et sur Sallanches (antenne), permettant notamment une intervention sur les secteurs de la Tarentaise, Maurienne et Haute Vallée de l'Arve.

Pour renforcer et structurer notre équipe, nous recrutons :

UN TECHNICIEN SUPÉRIEUR EN GÉOTECHNIQUE F/H EN CDI

Vos missions consisteront par ordre d'importance à :
1. Réaliser le dépouillement des sondages et essais,
2. Etablir les comptes-rendus des investigations et essais d'instrumentation,
3. Réaliser les plans techniques et coupes de sondages (Autocad, Géomensura),
4. Réaliser les essais géotechniques in-situ, les relevés de terrain et d'instrumentation (essais à la plaque, essais de clous, relevés géologiques piézométriques, inclinométriques.) et assurer le dépouillement et mise en forme conformément aux normes en vigueur,
5. Préparer et organiser les chantiers de sondage (DICT, demandes d'arrêtés, implantations, location de matériel.),
6. Réaliser les essais de laboratoire (identification GTR principalement),

Votre profil :
- Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 en Géologie Appliquée ou équivalent,
- Une 1ère expérience en bureau d'études est un plus.

Vos compétences et qualités :
- Vous disposez de connaissances en géologie et sur les principes géotechniques,
- Dynamique et autonome, vous savez prendre des initiatives et avez le sens des responsabilités,
- Vous aimez travailler en extérieur avec une appétence pour le contexte montagneux,
- Vous savez utiliser AUTOCAD ou équivalent,
- 2 ans d'expérience minimum en entreprise ou bureau d'études,
- Permis B exigé.


Votre cadre et conditions de travail :
- Poste rattaché au siège à Saint Pierre d'Albigny,
- Poste sous la responsabilité directe du responsable sondages et essais,
- Déplacements à la journée sur la Savoie et la Haute-Savoie, ponctuellement en dehors du département,
- Répartition du temps de travail : 40% en extérieur, 60% au bureau,
- Temps plein à 35h du lundi au vendredi
- Rémunération : 30k€-35k€ selon expérience (entreprise rattachée à la convention SYNTEC des bureaux d'études techniques),
- Avantages sociaux : PEE + mutuelle + chèques vacances,
- Prime annuelle selon l'investissement.

POUR POSTULER :
Envoyez votre CV, références et lettre de motivation.
Le poste est à pourvoir dès maintenant

Compétences

• - Géotechnique
• - Établir des résultats d'analyses et de mesures

Entreprise

• 2 SAVOIE GEOTECHNIQUE

  Créée en 2012, 2 Savoie Géotechnique est une entreprise à taille humaine (6 ingénieurs et 5 techniciens) spécialisée dans l ingénierie géotechnique pour les besoins du BTP. Elle est implantée sur Saint Pierre d Albigny (siège) et sur Sallanches (antenne), permettant notamment une intervention sur les secteurs de la Tarentaise, Maurienne et Haute Vallée de l Arve. Retrouvez-nous sur Linkedin https://fr.linkedin.com/company/2savoiegeotechnique

Offre n°107 : TECHNICIEN POLYVALENT EN GEOTECHNIQUE (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Créée en 2012, 2 Savoie Géotechnique est un bureau d'études à taille humaine (5 ingénieurs, 6 techniciens, 1 administratif) spécialisé dans l'ingénierie géotechnique alpine pour les besoins du BTP. Elle est implantée sur Saint Pierre d'Albigny (siège) et sur Sallanches (antenne), permettant notamment une intervention sur les secteurs de la Tarentaise, Maurienne et Haute Vallée de l'Arve.

Pour renforcer et structurer notre équipe, nous recrutons :

UN TECHNICIEN POLYVALENT EN GÉOTECHNIQUE F/H EN CDI

Vos missions consisteront, par ordre d'importance, à :
1. Réaliser les essais géotechniques in-situ (essais pénétrométriques, essais à la plaque, essais de clous), les sondages divers, et les essais de laboratoire,
2. Préparer et organiser les chantiers de sondage (DICT, demandes d'arrêtés, implantations, location de matériel.),
3. Dépouiller les sondages et essais.

Votre profil :
- Niveau Bac Pro filière BTP ou équivalent,
- 1ère expérience réussie en entreprise du BTP.

Vos compétences et qualités :
- Vous êtes dynamique et autonome, vous savez prendre des initiatives,
- Vous aimez travailler en extérieur et le travail manuel,
- Permis B exigé, le permis BE est un plus,
- Formation assurée en interne.

Votre cadre et conditions de travail :
- Poste rattaché au siège à Saint Pierre d'Albigny,
- Poste sous la responsabilité directe du responsable sondages et essais,
- Déplacements à la journée sur la Savoie et la Haute-Savoie, ponctuellement en dehors du département,
- Répartition du temps de travail : 70% en extérieur, 30% au bureau,
- Temps plein à 35h du lundi au vendredi
- Rémunération : 26k€-30k€ selon expérience (entreprise rattachée à la convention SYNTEC des bureaux d'études techniques),
- Avantages sociaux : Paniers en déplacement + PEE + mutuelle + chèques vacances.
- Prime annuelle selon investissement

POUR POSTULER :
Envoyez votre CV, références et lettre de motivation.

Le poste est à pourvoir dès maintenant

Formations

• - Chantier BTP | Bac ou équivalent

Entreprise

• 2 SAVOIE GEOTECHNIQUE

  Créée en 2012, 2 Savoie Géotechnique est une entreprise à taille humaine (6 ingénieurs et 5 techniciens) spécialisée dans l ingénierie géotechnique pour les besoins du BTP. Elle est implantée sur Saint Pierre d Albigny (siège) et sur Sallanches (antenne), permettant notamment une intervention sur les secteurs de la Tarentaise, Maurienne et Haute Vallée de l Arve. Retrouvez-nous sur Linkedin https://fr.linkedin.com/company/2savoiegeotechnique

Offre n°108 : Cuisinier ou Second de cuisine H/F

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Jet Road 73 est bien plus qu'un simple restaurant !
Situé au cœur de la Savoie, notre établissement est un véritable centre de loisirs nautiques et de formation.
Nous proposons des activités variées telles que le jet ski, le flyboard, le pédalo, et bien plus encore.

Notre restaurant, inspiré des diners américains, est réputé pour ses soirées moules-frites et ses plats savoureux.
Nous sommes ouverts tous les jours de 10h30 à 23h00, offrant une ambiance conviviale et dynamique !

Nous recherchons un Cuisinier expérimenté et passionné H/F pour rejoindre notre équipe.
Vous serez responsable de la préparation de plats délicieux et de qualité, en mettant en avant des produits frais et locaux.
À la carte, burgers grillades et salades.
Le jeudi soir, carte et soirée moules frites
Vendredi soir carte et soirée à thème.

Profil recherché :
Expérience significative en cuisine (minimum 5 ans).
Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Nous recherchons une personne autonome et motivée
Bonne humeur assurée dans l'équipe !

Contrat saisonnier de mai à septembre avec possibilité de CDI puisque le restaurant est désormais ouvert à l'année.
*** Ce poste est NON LOGÉ ***

Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure Jet Road 73 !

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Formations

• - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• JET ROAD 73

Offre n°109 : Aide à domicile / Auxiliaire de vie (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 30H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Vous serez une aide précieuse au sein du foyer de la personne bénéficiaire qui bien souvent attend votre venue.

Vous aiderez à la préparation des repas, l'alimentation, la toilette, le ménage.

Vous pourrez également accompagner la personne pour faire ses courses, faire de la marche. Nous dédommageons les déplacements à raison de 0,45 cts du km. Vous serez formée par une personne qualifiée pendant une semaine. Reprise de l'ancienneté si c'est dans le soin ou aide à la personne.
Avantages: mutuelle, remboursement km . Aide pour l'achat de pneus. Tenue de travail fournie. Temps partiel possible si vous le souhaitez.
Vous vous déplacez en toute autonomie sur les quatre communes de notre secteur: Cruet / Freterive / St Jean de la Porte/ St-Pierre-d'Albigny.

Compétences

• - Effectuer les courses d'une personne
• - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

• ADMR

  L'ADMR est gérée par des administrateurs bénévoles. Elle compte des collaborateurs au service de bénéficiaires âgés ou handicapés, qui bénéficient de nos services d'aide et d'accompagnement à domicile.

Offre n°110 : Professeur / Professeure d'espagnol (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 8H30 Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à pourvoir rapidement.
Vous travaillerez dans un collègue et enseignerez l'espagnol au niveau 3è et 4è
8h30 par semaine repartis sur mardi journée et mercredi matin.

Compétences

• - Techniques pédagogiques
• - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
• - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

• COLLEGE LES FRONTAILLES

Offre n°111 : Monteur (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Avez-vous envie de rejoindre une équipe de monteur motivées au sein d'un groupe spécialisé dans les remontées mécaniques?

Notre client, société spécialisée dans la fabrication et l'assemblage d'éléments de remontées mécaniques recherche actuellement des monteurs H/F.


Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge :
- Monter et assembler différentes pièces mécaniques
- Identifier les composants à assembler
- S'assurer de la conformité des pièces
- Assurer le contrôle visuel et le nettoyage des pièces

Horaire de travail:
35h hebdomadaire

Primes diverses:
Prime habillage
Tickets restaurant


Vous avez de l'expérience en mécanique ? Ou vous êtes diplômés dans le domaine mécanique ?
Si vous recherchez une équipe motivée, au sein d'une entreprise leader dans son domaine.
Vous etes titulaire du CACES pont

Votre profil correspond ? Rejoignez-nous !
Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°112 : Tourneur régleur sur CN (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En environnement bruyant
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - Sainte-Hélène-sur-Isère ()

Notre agence LIP, recherche un Tourneur Fraiseur sur CN H/F pour l'un de ses clients afin de compléter sa force de travail.

Vos missions principales consisteront en :

- Maitrise de la lecture de plans
- Analyse des contraintes techniques
- Identification des phases d'usinage
- Ajustement et modification des outils de coupe
- Choix du montage et réglage des machines
- Façonnage des pièces mécaniques à l'aide de machines de tournage sur lesquelles vous opérez toutes les opérations selon des plans et/ou des directives techniques
- Utiliser les moyens de contrôle nécessaires
- Contrôle des pièces usinées (qualité et dimensionnel)
- Assurer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements
Titulaire d'un CAP tourneur fraiseur ou disposant d'une première expérience dans le domaine,
Vous êtes une personne rigoureuse, curieuse et dynamique,
N'hésitez plus à postuler !

Entreprise

• LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°113 : Électricien / Électricienne (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - Tournon ()

L'agence Welljob Albertville recherche pour l'un de ses clients autour d'Albertville : Un électricien / Une électricienne.

Vos missions :
- Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques.
- Faire de la pose d'appareillages.
- Raccorder des tableaux électriques.
- Aider les ouvriers qualifiés au contrôle de la qualité et du fonctionnement des installations.

Profil recherché :
- Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e).
- Vous avez les habilitations basse tension (B1), Haute tension (H0) à jour.

Salaire selon profil.
Cette mission est à pourvoir dès que possible pour 2 semaines avec possibilité de prolongation par la suite pour une mission de 3 mois.

Compétences

• - Fixer des éléments basse tension
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

• WELLJOB

  WELLJOB est une société familiale française formant un réseau d'agences de travail temporaire positionnées sur le territoire national. Spécialiste des solutions RH dans tous les secteurs d'activité, leur objectif est de répondre aux besoins quotidiens des personnes et des entreprises (de toutes tailles) à travers des solutions adaptées à chacun : intérim, CDD, CDI et aussi la formation.

Offre n°114 : Infirmier/Infirmière de soins généraux (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 12H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - VAL D ARC ()

CDI à temps plein (12h/hebdo) à pourvoir dès que possible

Sous la responsabilité de la cadre de santé et en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, vous devez :

- Organiser les soins et contribuer aux activités adaptées aux besoins collectifs et individuels des résidents, afin d'en garantir la qualité et la sécurité,

- Réaliser et/ou contrôler les soins d'hygiène et de confort réalisés par l'équipe soignante,

- Assurer la traçabilité des soins sur le logiciel dans le dossier résident.

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers
• - Diplôme d'état d'Infirmier-ière

Formations

• - Infirmier (Diplôme d'état d'infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• EHPAD LES BELLES SAISONS

Offre n°115 : Médecin coordonnateur (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 14H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - VAL D ARC ()

Venez-vous installer aux portes de la MAURIENNE : une vallée riche de son histoire et tournée vers l'avenir "vidéo en ligne" (cf. site entreprise)

L'EHPAD "les Belles Saisons", recherche un médecin coordonnateur (H/F) pour 0,4 ETP (2 journées par semaine).

L'établissement accueille 72 résidents.

L'établissement dispose :

- 1 psychologue
- 1 équipe administrative,
- 1 cadre de santé,
- 3 Infirmier(e)s,
- 17 aides-soignant(e)s,
- 17 A.S.H.

Le médecin coordonnateur est placé sous la responsabilité du directeur d'établissement. Il travaille et exerce son activité en collaboration avec le cadre de santé et les infirmier(e)s dans le respect des missions propres à chacun. Il travaille également avec les médecins libéraux du secteur ainsi qu'avec la psychologue.

Les missions principales :

- Être le conseiller technique du chef d'établissement en matière de soins
- Élaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins,
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution et réaliser en fonction des situations des visites de pré-admission,
- Réaliser des évaluations gériatriques
- Participer et animer l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident
- Contribuer à la continuité des soins
- Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins,
- Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques,
- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits / prestations prescrits,
- Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement,
- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques,
- Faire le lien avec les équipes hospitalières du secteur.
- Réaliser les tâches administratives liées aux différentes missions : dossier médical du résident avec antécédents et évaluations, coupe pathos ...


Vous êtes Médecin inscrit à l'Ordre des médecins et titulaire, soit :

Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie,
De la capacité en gérontologie,
D'un diplôme d'université de Médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article 3 du décret n°2005-560 du 27 mai 2005 du CASF,
Ou vous prévoyez de suivre une de ces formations

Une expérience dans la prise en charge de personnes âgées serait fortement appréciée.

Formations

• - Médecine (D.E. docteur en médecine) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• EHPAD LES BELLES SAISONS

Offre n°116 : Ingénieur thermicien & fluides - Mon Accompagnateur Rénov' (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 38H30 Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

ALPINE ETUDES THERMIQUES, bureau d'études en pleine croissance, qui s'engage pleinement dans la transition écologique des bâtiments en apportant son expertise et ses solutions durables, recherche un Ingénieur Thermicien H/F spécialisé dans la thermique & fluides du bâtiment.

Votre mission :
- Assurer les audits et diagnostics énergétiques
- Réaliser les prestations MAR pour le Parcours Accompagné en rénovation d'ampleur
- Réaliser les études techniques : études thermiques règlementaires ; études thermiques dynamiques ; études de faisabilité énergétique
- Analyser des données : factures, plans, photos, mesures, thermographie
- Effectuer les études techniques en liaison avec le bureau d'études, de la conception au dimensionnement des installations
- Réaliser la modélisation thermique des biens et utiliser les logiciels BatiAudit, DPEWin, U22Win.
- Réaliser des tests d'étanchéité à l'air et protocole VMC RE 2020
- Recueillir les données énergétiques et mettre en lumière les indicateurs clés, identifier les écarts et proposer des axes d'amélioration et d'optimisation
- Rédiger des scénarios de travaux, des rapports d'audits énergétiques règlementaires
- Assurer une veille des innovations en matière énergétique et évaluer leur applicabilité locale
- Compiler l'ensemble des éléments en rapport détaillé pour le client, lui présenter les études réalisées et lui fournir des conseils et des solutions adaptées


Votre profil
- De formation en énergie du bâtiment de niveau Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience similaire de 1 à 3 ans, de préférence acquise au sein d'un bureau d'études, idéalement certifié RGE
- Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques et votre esprit de synthèse
- Vous êtes ambitieux(se), motivé(e) et souriant(e)
- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous avez une parfaite orthographe et un bon rédactionnel
- Véritable personne de terrain, vous souhaitez évoluer professionnellement au sein d'une entreprise en plein développement, reconnue pour son caractère rigoureux.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et pour votre implication professionnelle au quotidien.
- Vous savez travailler en autonomie ou en équipe, et gérer plusieurs projets simultanément
- Vous avez des aptitudes d'observation, d'analyse et de conseil, des connaissances et de l'expérience dans les domaines de l'Énergie

Compétences

• - Amélioration énergétique des bâtiments
• - Analyse de cycle de vie
• - Calcul technique
• - Chiffrage/calcul de coût
• - Énergies renouvelables
• - Génie énergétique
• - Réhabilitation de l'habitat
• - Analyser les données d'une étude, d'un projet
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
• - Concevoir et gérer un projet
• - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
• - Favoriser l'entente, la collaboration
• - Recueillir et analyser les besoins client
• - Relayer de l'information

Formations

• - Audit énergétique bâtiment (Energie du bâtiment ) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• ALPINE ETUDES THERMIQUES

  Bureau d'étude thermique intervenant pour accompagner les professionnels et particuliers dans les projets de constructions neufs ou de réhabilitation thermique. Nous réalisons les études thermiques RE 2020 et les audits énergétiques de bâtiments collectif et de maisons individuelles. Nous intervenons auprès des syndics de copropriétés pour réaliser le DPE Collectif et le Projet de Plan Pluriannuel de Travaux (PPPT).

Offre n°117 : Chef de chantier (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef de chantier enrobé (H/F)
Rattaché(e) à un conducteur de travaux, vous avez pour missions de :
-Réaliser l'accueil et l'intégration sécurité des salariés et des intérimaires,
-Participer à la préparation et à la réalisation du chantier,
-Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain.),
-Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien,
-Veiller à la mise en place des dispositifs de signalisation et de sécurité, aménager les voies d'accès, les zones des stockage et l'installation de la base vie de chantier,
-Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux dans les différentes phases du chantier,
-Vérifier la disponibilité et la cohérence de l'ensemble des documents administratifs liés au chantier (autorisation, plans d'installation, plan d'exécution.),
-Assurer le suivi de l'avancement du planning des travaux et suivi budgétaire du chantier
Horaires de travail:
Heures de chantier , 40h / semaine

Avantages :
Panier repas
Zone de déplacement si plus de 45 minutes de route
Véhicule professionnel
Vous êtes issu d'une formation Bac 2 DUT/BTS en travaux publics idéalement ou d'une expérience significative dans le même domaine.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes respectueux des règles en matière de sécurité et d'environnement.

Votre profil correspond ? Contacter Manpower Albertville !

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°118 : #habitat Chef / Cheffe d'équipe paysagiste (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Rejoignez Alpes paysage, société avec une trentaine de salarié(e)s implantée près d'Albertville (Savoie-73) depuis 1993, Alpes Paysage est spécialisée dans l'aménagement paysager, l'élagage, l'entretien des espaces verts et naturels.

Alpes Paysage intervient dans les Pays de Savoie et l'Isère au service d'une clientèle d'entreprises publiques, privées, de particuliers, et de collectivités locales et territoriales.

Vous souhaitez travailler dans le domaine du Paysage et apportez votre savoir-faire à notre équipe ? Rejoignez-nous !

Nous recrutons deux Chefs/Cheffes d'équipe d'entretien des espaces verts (F/H) en CDD.

Vos missions à ce poste :
- Coordonner et animer le personnel mis à sa disposition dans sa spécialité
- Exécuter et surveiller le travail des ouvriers du groupe de l'intéressé
- Etablir les rapports journaliers
- Gérer l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition
- Prendre des initiatives dans l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition
- Maîtriser les techniques de votre spécialité
- Conduire et utiliser l'ensemble du matériel de la profession
- Capable de diversifier vos connaissances dans les techniques connexes

Compétences idéales pour ce poste :
- Connaissances des végétaux, de la taille.
- Utilisation de matériel spécialisé
- Maitrise des techniques de l'ensemble du métier
- Respecter les règles hygiène et sécurité
- Connaissance des différentes techniques requises par les activités: abattage, bûcheronnage, débroussaillage, entretien chemins et sentiers, aménagement d'espaces verts, matériel végétal.
- Capacité à travailler en équipe
- Prendre des initiatives élémentaires

Profil :
- profil manuel - polyvalent - assidu - dynamique.
- esprit d'équipe.
* Permis BE (serait un plus)
Horaires : Du lundi au vendredi départ entre 7h et 7h15 (horaires variables en fonction de la saison).

Chantiers au départ de Gilly-sur-Isère.

Salaire :
1 997,49 € / mois
+ prime de responsabilité
+ indemnité de déplacements et repas
+ mutuelle.

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Entretien des espaces verts
• - Techniques de débroussaillage
• - Techniques de taille de végétaux
• - Utilisation d'outils de taille
• - Tailler les arbres
• - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
• - Respecter les normes de sécurité
• - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
• - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

• ALPES PAYSAGES

  Implantée depuis 30 ans en Pays de Savoie, ALPES PAYSAGE intervient auprès des particuliers, des collectivités et des entreprises en proposant une large gamme de services pour l'aménagement et l'entretien des jardins, parcs, espaces verts et naturels.

Offre n°119 : COMPTABLE (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Prise de poste au plus tard le 1er juin 2025.
Mission : Au sein d'un groupe coopératif composé de plusieurs filiales aux domaines d'activité variés, votre mission consiste à assurer la tenue des dossiers comptables de plusieurs structures en lien avec le Contrôleur de Gestion et les Dirigeants des entreprises :

- Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique (de la comptabilisation des opérations courantes aux opérations de clôture des comptes)
- Renseigner et suivre des tableaux de bord - de gestion (ratios activité + attestations fiscales annuelles)
- Assurer la production des états comptables, administratifs
- Assurer la tenue de caisse
- Etablir la facturation sur un logiciel métier / Déclarations aux caisses
- Suivre le traitement des factures clients (y compris relances) et/ou fournisseurs
- Effectuer les règlements et/ou les encaissements (prélèvements clients), et gérer les oppositions
- Réaliser les déclarations de TVA
- Assurer l'ensemble des déclarations fiscales
- Réaliser le suivi de la trésorerie
- Établir des balances, comptes de résultats et obligations légales
- Contrôler l'exactitude des écritures comptables et rendre compte de la situation

- Qualités rédactionnelles et bonne maîtrise du français

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
• - Pack office
• - Logiciel comptable

Entreprise

• SOCIETE COOPERATIVE AART

  Les entreprises du groupe AART conjuguent la création de nouvelles activités, la création d'emplois locaux et la préservation de notre environnement depuis 30 ans sur le bassin Albertvillois.

Offre n°120 : Magasinier cariste (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Vous recherchez un nouveau challenge ?

BIGMAT est l'une des premières enseignes européennes de distribution de matériaux et produits pour la rénovation et la construction du Bâtiment.

Au sein de l'une des 6 agences de la société APPRIN NÉGOCE, en tant que cariste manutentionnaire, vous aurez un poste de travail où vous ne vous ennuierez pas.

Vous aurez la charge du chargement et du déchargement de matériaux de construction à l'aide d'un chariot élévateur (matériel volumineux et/ou lourd), du stockage et du rangement de l'espace de travail ainsi que de la préparation des commandes dans le respect des règles et consignes de sécurité. Vous serez amené(e) à accueillir le client, à le renseigner et à l'aiguiller vers les vendeurs comptoirs. Nous avons un très grand parc ce qui nous permet d'avoir une grande quantité de produits.

Une expérience de la conduite de chariot élévateur est requise (CACES 3 et/ou utilisation récurrente précédemment souhaitée). Une connaissance dans le Négoce et dans les matériaux de construction seraient un plus.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique offrant un climat de travail favorable et de réelles perspectives d'évolution.
Salaire entre 2100 et 2300 € brut par mois pour 169h + Ticket Restaurant + intéressement.

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

• APPRIN NEGOCE

  APPRIN NEGOCE est une entreprise familiale à taille humaine, dynamique et professionnelle.

Offre n°121 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 42H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement NON LOGE et NON SAISONNIER, restaurant en vallée ouvert à l'année et non desservi par les transports en communs.
Vous tiendrez le poste froid ou pizza/dessert selon vos compétences/préférences au sein d'une brigade mixte de 6 personnes.
CDI 2000€ NET mensuel

Vous avez à minima 2 ans d'expérience sur un poste similaire

Conditions de travail :
2 jours fixes de repos

pourboires + mutuelle totalement prise en charge par l'employeur

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LA TAVERNE DE L'ARC

  Restaurant traditionnel , service a l'assiette , rang de 50 couverts

Offre n°122 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 42H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement, NON LOGE et NON SAISONNIER car restaurant en vallée ouvert à l'année.

5 ans exigée sur poste similaire
SALAIRE : 3000€ NET
Si vous êtes motivé, passionné par votre métier, avez le goût du travail en équipe et la soif de transmettre, avec pédagogie, sang froid et efficacité,
si vous savez manier l'autorité avec bienveillance et respect d'autrui,
si vous savez tenir une excellente gestion des stocks et des commandes et veiller à une parfaite hygiène sur l'ensemble de votre cuisine,
si vous êtes investit dans l'élaboration des menus et cartes,
ALORS VOUS ÊTES LE CANDIDAT QU'IL NOUS FAUT !
Conditions de travail :
Horaire / planning : TEMPS PLEIN
Types de primes et de gratifications : POURBOIRE

Compétences

• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LA TAVERNE DE L'ARC

  Restaurant traditionnel , service a l'assiette , rang de 50 couverts

Offre n°123 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

*** FORUM JOBS D'ETE le mercredi 9 avril 2025 de 14 h à 16 h 30 à la salle du val des roses d'Albertville ***

Descriptif des missions :
Effectuer les travaux de démontage et remontage des systèmes pour inspection
Procéder à des mesures précises et des inspections rigoureuses pour garantir sécurité et performance
Lire et interpréter des plans techniques pour assurer le bon fonctionnement des équipements mécaniques

Compétences

• - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• - Identifier les composants et les pièces défectueuses
• - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

• - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

• FORUM JOBS D'ETE

Offre n°124 : OUVRIER D'EXECUTION EN BÂTIMENT (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ALBERTVILLE ()

*** FORUM JOBS D'ETE le mercredi 9 avril 2025 de 14 h à 16 h 30 à la salle du val des roses d'Albertville ***

Descriptif des missions :
Aider à la découpe de béton et le déblayage des gravats avec attention
Assurer la répartition du matériel sur le chantier et seconder activement les techniciens
Participer au rangement et au balayage en fin d'intervention, garantissant un espace de travail propre et
sécurisé

Compétences

• - Déblayer, remblayer un terrain
• - Terrasser un terrain ou une construction
• - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

• FORUM JOBS D'ETE

Offre n°125 : Aide-soignant de nuit (H/F) - ref. 25CIAS013 (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - FRONTENEX ()

DÉFINITION
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, l'aide-soignant H/F accueille et prend en charge les résidents et leur famille. Il identifie l'état de santé du résident et réalise les soins courants, d'hygiène, de confort et préventifs. Il désinfecte et stérilise le matériel et les équipements tout en assurant la gestion des stocks.

SITUATION ACTUELLE
- CIAS Arlysère
- Rattaché(e) à l'EHPAD Floréal
- Sous la responsabilité du directeur et de l'infirmière coordinatrice

CONDITIONS D'EXERCICE
- Contrat : CDD de 6 mois à pourvoir au 1er juillet 2025
Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauche durables à terme

- Lieu de travail : EHPAD Floréal à Frontenex
- Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires
- Conditions de travail : Travail en cycle - Travail les dimanches et jours fériés - Port d'EPI obligatoires

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Relations internes : Relation quotidienne avec l'infirmière coordinatrice, l'équipe de soins et d'animation - Les résidents
- Relations externes : Relations avec les familles et les différents intervenants extérieurs

CADRE STATUTAIRE
- Cadre d'emplois des Aides-soignants
- Recrutement par voie contractuelle

MISSIONS
1. Accueillir et prendre en charge les résidents et leur famille
- Accueillir et installer la personne et son entourage
- Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
- Occuper la personne dans l'attente de soins
- Soutenir psychologiquement les résidents et leur entourage

2. Identifier l'état de santé du résident
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Recueillir et observer les principales données concernant l'état de santé de la personne
- Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmier
- Transmettre les observations et informations utiles pour assurer la continuité des soins
- Observer, prévenir les signes de maltraitance et alerter l'infirmier

3. Réaliser des soins courants et aider l'infirmier
- Informer la personne des soins courants dispensés
- Réaliser des prises de température, pouls, pesées en respectant les protocoles d'hygiène
- Vérifier la prise de médicaments
- Aider l'infirmier dans la réalisation de prélèvements biologiques et de pansements
- Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle

4. Réaliser des soins d'hygiène et de confort et des soins préventifs
- Surveiller le repos ou le sommeil
- Aider et accompagner le résident dans ses activités quotidiennes
- Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne
- Prévenir la formation d'escarres par des soins adaptés
- Mettre en oeuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance

5. Désinfecter et stériliser les matériels et équipements
- Nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments)
- Identifier les anomalies et alerter l'infirmier

6. Assurer la gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks
- Vérifier quotidiennement la quantité et la qualité des produits de nettoyage et des matériels de désinfection
- Anticiper les besoins en matériels et produits, puis alerter l'infirmier

SAVOIRS
- Connaître les pathologies du vieillissement
- Identifier les besoins fondamentaux du patient
- Connaître les techniques de mobilisation de la personne et la manipulation d'équipement (lève personne, lit médicalisé.)
- Surveiller l'état de santé du patient et prévenir les risques de mise en danger
- Respecter les règles de bientraitance, sécurité, confort et pudeur
- Avoir le sens du relationnel avec une population fragilisée
- Assurer la continuité de l'accompagnement : transmission, collaboration avec les autres intervenants et remplacement des collègues.

DIPLOME REQUIS
- Diplôme d'état d'Aide-soignant

Entreprise

• CA ARLYSERE

Offre n°126 : PLAQUISTE H/F

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Frontenex ()

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute des PLAQUISTES (F/H), pour un poste basé à Frontenex pour des chantiers neufs ou en rénovations.

La routine vous ennuie, vous êtes plus du style action réaction ? J'ai ''LE POSTE'' qu'il vous faut !

VOS MISSIONS :

Sous la responsabilité du Chef de chantier :

- Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique..).
- Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds.
- Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants.
- Jointure et renforcement de la structure des panneaux.
- Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.
- Fixer l'ossature d'un agencement.
- Lecture de plans.

Poste de journée temps plein (39h) - lundi au jeudi (3 à 4 semaines) - Chantiers Savoie
Salaire selon le profil et expérience / Poste non logé.

Profil :

- Avoir une expérience réussie sur un poste similaire.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux(-euse) dans l'exécution de votre travail.

Rémunération :

- Selon profil et expérience : à déterminer lors de l'entretien.
- 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Indemnités et majorations selon la grille en vigueur dans l'entreprise.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou vous présenter directement en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 ALBERTVILLE.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°127 : Mécanicien Auto/PL/TP (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Mécanicien travaux publics (H/F)
Sous l'autorité du chef d'atelier, vous aurez en charge:
-Entretien courant et périodique du matériel.
-Effectuer le diagnostique de 1er niveau comprenant: Essai, contrôles avec appareils de mesure et interprétation de la documentation technique.
-Opération de réparation, réglages et contrôles des organes mécaniques, pneumatiques et hydrauliques.
-Réalisation de soudures simples.
-Interventions en atelier ou en extérieur.
-Contrôle de la bonne utilisation du matériel et de l'entretien préventif effectué par les chauffeurs et conducteurs d'engins.

Compétences requises:
-Connaissances techniques: Mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, soudure.
-ADR réception de carburant
-Habilitations BR et BC
-Connaissances en informatique pour effectuer la saisie de données dans un logiciel?
-Le permis C voire EC serait un plus.
Votre profil correspond ? Rejoignez-nous !
Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°128 : Conducteur d'engins (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins pelle à pneus (H/F)


Sous la surveillance du chef de chantier et chef d'équipe , vous serez en charge de :
-Exécuter des travaux confiés par le chef d'équipe en veillant au respect des règles de sécurité sur le chantier
-Respecter le bon fonctionnement de l'engin et de sa conformité
-Gérer sa machine en réalisant des vérifications journalières et périodiques de bon fonctionnement et informer le service mécanique dans les délais pour le remplacement des pièces d'usure


Horaires de travail:
Heures de chantier

Avantages :
Panier repas
Zone de déplacement


De formation CAP Conducteur d'Engins, vous êtes titulaire du CACES R482, Catégorie B1
Vous êtes reconnu(e) comme une personne polyvalent(e), motivé(e), autonome et êtes respectueux(se) des règles de sécurité, de l'environnement et de la qualité.

Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )

Entreprise

• MANPOWER

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°129 : Devenez Conducteur routier transport de marchandises (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Alternance
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - AITON ()

Vous souhaitez changer de métier/vous reconvertir ou évoluer, vous aimez conduire, vous avez envie de bouger, vous êtes à la recherche d'un poste offrant une stabilité d'emploi, une diversité de missions, des responsabilités et des horaires différents. Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous ! Nous vous assurons une formation rémunérée et prise en charge, ainsi que la mise en relation avec une entreprise de votre bassin d'emploi pour apprendre votre métier en entreprise et vous intégrer durablement. Le GEIQ est à vos côtés pour vous accompagner durant tout cet apprentissage

Nos contrats de travail comprennent deux étapes :
- Première étape : VOTRE FORMATION AU METIER DE CONDUCTEUR.
* 3 mois de formation pour passer le titre professionnel sur porteur (permis C+FIMO+ADR) + possibilité de passer aussi le permis CE Super Lourd.
* OU si vous êtes déjà conducteur PL et souhaitez évoluer sur du SPL 44 T : 2.5 mois de formation pour passer le titre professionnel tous véhicules (permis CE).
La formation se déroule sur Chambéry ou sur Annecy. Elle est prise en charge par le GEIQ
- Deuxième étape : LA MISE EN PRATIQUE DE VOTRE NOUVEAU METIER en tant que conducteur routier au sein de l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans le transport de marchandises sur La Région.

L'une de nos entreprises adhérentes recherche actuellement son futur conducteur / conductrice en ampliroll et multibenne (benne déchet) sur son site de Aiguebelle.

-> consultez le site internet du GEIQ vous trouverez toutes les réponses à vos questions.
Mais déjà en quelques mots :
Le GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) piloté et géré par ses entreprises adhérentes mobilisées pour favoriser l'intégration durable. Le GEIQ sélectionne, recrute et met à disposition de ses adhérents, des salariés en contrat de professionnalisation. Il organise les parcours de formation pour ses salariés, leur fait bénéficier d'un double tutorat (par l'entreprise et le GEIQ) et d'un accompagnement socio-professionnel.

Pour candidater :
envoyez-nous votre envie d'exercer ce métier, votre motivation à vous reconvertir + un CV à jour par mail
Pas besoin de diplôme, pas de condition d'âge, pas d'expérience requise, juste donnez-nous envie de vous recontacter par votre motivation à exercer ce métier et de vous engager durablement dans cette belle profession.

Compétences

• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• - Optimiser un plan de chargement des marchandises
• - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
• - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
• - Analyser rapidement les conditions de circulation et ajuster l'itinéraire
• - Communiquer efficacement avec la centrale et les clients

Entreprise

• GEIQ DES TRANSPORTS ALPINS

  Nous vous proposons un parcours de formation complet avec une formation 100% financée et rémunérée. Possibilité de formations complémentaires (CACES, SST...) selon les besoins. Nous vous mettons en relation avec des entreprises de transport sur La Savoie, Haute-Savoie, et Sud-Isère.

Offre n°130 : Désosseur-pareur / Désosseuse-pareuse (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 6 Mois
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - Gilly-sur-Isère ()

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute des ouvriers de découpe de viandes pour le compte de son client, leader national en 2ème transformation de découpe de viande.

Vos missions

Pour le site de production basé à Gilly-sur-Isère, nous recrutons des désosseurs et pareurs

- Réaliser les opérations de 2e transformation de la viande de bœuf (pas d'abattage, d'odeur et de sang) :
- Désossage des avants de des arrières de porcs
- Parage des pièces
- Utilisation de l'éplucheuse pour enlever le gras sur les pièces de viandes.
- Respecter les objectifs de qualité, les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
- Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement.

Vous êtes motivé, rigoureux et aimé le travail en équipe

Une première expérience réussie dans une fonction similaire est requise.

-Les avantages:

Comité d'entreprise
Panier repas
Un service d'écoute sociale pour vous accompagner dans vos démarches
Bonne couverture mutuelle
Un équipement de protection individuel (EPI) ainsi que vos couteaux vous seront fournis à votre embauche.
Repos le week-end / horaires décalés (matin ou après-midi)

Horaires : 4H-13H du lundi au vendredi

Le recrutement se déroulera en trois phases:

Un premier entretien téléphonique pour vous présenter le métier et connaitre vos aspirations
Une visite du site et un entretien avec le manager
La validation de votre candidature et la constitution de votre dossier.

Compétences

• - Dégraissage de viande
• - Découper, désosser, parer de la viande
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

• F2O Recrutement et formation

Offre n°131 : Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Pour accompagner notre développement, nous recrutons pour un poste de Conducteur de travaux (H/F)
Responsabilités :
- Conseil et contact avec une clientèle très variée.
- Gestion et préparation de projets (prise de mesure, plans, commande...)
- Coordination avec la production pour plannings et mise en œuvre des chantiers
- Coordination avec le bureau d'étude pour la conception technique.
- Pilotage technique, organisationnel et financier des réalisations.
- Contrôle et suivi des projets en termes de délais coût et qualité.
Expérience / Formation :
- Formation supérieure dans les métiers du bâtiment (idéalement menuiserie bois)
- Bonne connaissance des métiers de second œuvre du bâtiment.
- Maîtrise de la suite Office et Autocad (2D).
Profil :
- Forte orientation client, sens des responsabilités, autonomie.
- Expérience reconnue dans la gestion et la conduite de projets variés.
- Flexible, disponible, dynamique.
- Aptitude à arbitrer techniquement, force de proposition.
- Sens de l'organisation, consciencieux, rigoureux.
- Excellent communicateur, fédérateur, sachant travailler en équipe

Vous rejoindrez une équipe dynamique de 13 personnes, tous menuisiers qualifiés.

Compétences

• - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

• MENUISERIE SAVOISIENNE

  Notre entreprise de menuiserie est implantée sur Albertville depuis 1988. Nous fabriquons dans nos ateliers toutes sortes de men. extérieures bois / men. intérieures et agencements sur mesure. Nous installons nos ouvrages sur des chantiers divers et variés. Nos clients sont architectes, maitre d'oeuvre, constructeurs ou entreprises. Ils font appel à nous pour un service tout compris de l'étude à la pose et le suivi de chantier. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 12 menuisiers qualifiés.

Offre n°132 : Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Nous sommes un groupe dans la construction et la fabrication de pièces mécano soudé et de montage.
Nous recherchons un Fraiseur CN sur notre site CMS situé à St Hélène du lac pour continuer notre développement. Notre entreprise a un fort profil de développement.

Vos missions :
- Étudier les plans techniques afin d'analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques.
- Travail sur machine à Commande Numérique (ZAYER langage Heidenhain).
- Régler les paramètres de coupe et monter les outils sur l'aléseuse.
- Contrôler les pièces produites et la finition.
- Remplir les documents de suivi de production.

Lieu : Sainte Hélène du Lac
Horaires : 2x8
Alternance une semaine à 32h sur 4 jours et une semaine à 38h sur 5 jours.
Possibilité d'heures supplémentaires payées.
Rémunération : A partir de 18 € de l'heure . Votre rémunération sera déterminée selon votre profil et votre expérience.

Votre profil :
Vous êtes issu d'une formation en usinage ou mécanique générale et/ou vous bénéficiez d'une solide expérience sur un poste similaire.
Vous êtes rigoureux, volontaire et autonome. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et participez au développement d'une belle entreprise ! N'hésitez plus ce poste est fait pour vous alors cliquez sur « Postuler ».
Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
- Primes
Lieu du poste : En présentiel

Entreprise

• CMS

  Nous sommes une entreprise spécialisée dans la mécanique générale de la pièce moyenne à la grande dimension allant jusqu'à 3,8 de diamètre dans tous types de matériaux.

Offre n°133 : Second de cuisine / Chef exécutif (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Nous recherchons un second de cuisine pour rejoindre notre équipe de traiteur événementiel haut de gamme, spécialisé principalement dans les mariages.

Responsabilités :

Gestion de la cuisine et du personnel
Création de menus personnalisés et raffinés
Assurer la qualité des plats et le respect des normes d'hygiène

Profil :
Expérience significative en tant que chef de cuisine
Passion pour la cuisine événementielle
Capacité à gérer une équipe

Conditions :
Poste de jour, exception le samedi (16h à minuit environ)

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation

Compétences

• - Dresser des plats pour le service
• - Animer, coordonner une équipe
• - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
• - Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
• - Maintenir une communication efficace au sein de l'équipe

Entreprise

• IDEE'O

Offre n°134 : Cuisinier traiteur (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Français (Souhaitée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Dans le cadre de la saison estivale nous recrutons des équipiers en CDD/CDI pour renforcer nos équipes en cuisine

Vous aurez un poste polyvalent autour du chaud et froid

Poste avec évolution possible,

Travail du Mardi au vendredi de 6h à 13h en laboratoire traiteur.
Travail le samedi soir sur prestation exterieur 16h à Minuit environ.

l'entreprise travaillent avec un système de pointage.

Cuisinier traiteur autonome, sachant gérer son espace de travail, être polyvalent et curieux.

Compétences

• - Dresser des plats pour le service
• - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
• - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

• IDEE'O

Offre n°135 : Maçon (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

L'entreprise Alpine Maçonnerie et Rénovation est une entreprise familiale, fondée par un père avec plus de 30 ans d'expérience et ses fils.
Elle excelle dans la construction et la rénovation de maisons en blocs de béton agglomérés, en béton armé, en pierre et en briques.
Basé sur le département de la Savoie à Albertville, nous intervenons en Savoie et Haute-Savoie pour les professionnels et les particuliers.

Nous désirons agrandir nos effectifs afin de satisfaire les demandes des marchés actuelles.
A cet effet, nous recherchons des maçons traditionnels qui sachent réaliser soit des coffrages et ouvrages en béton banché soit poser des parpaings et être débrouillard dans les missions de démolition.

Motivé et réactif sur le chantier, vous ferez parti d'une équipe de 3 personnes.
2 postes à pourvoir

Le poste est à pourvoir dès que possible.
La rémunération se situe entre 20000 € et 30000 € bruts en fonction de l'expérience et du savoir-faire.
Panier repas en sus du salaire
Indemnité de trajet

Compétences

• - Appliquer les mortiers
• - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
• - Couler des ouvrages en béton
• - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
• - Réaliser des enduits
• - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
• - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

• ALPINE MACONNERIE ET RENOVATION

  L'entreprise Alpine Maçonnerie et Rénovation a été fondée par un père avec plus de 30 ans d'expérience et ses fils. Elle excelle dans la construction et la rénovation de maisons en blocs de béton agglomérés, en béton armé, en pierre et en briques.

Offre n°136 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - MONTHION ()

Au sein d'une nouvelle carrosserie située à Monthion, nous recherchons un carrossier-peintre (H/F) confirmé.
Vos missions seront :

- Réparer les carrosseries endommagées en redressant, changeant ou ajustant les pièces.
- Préparer les surfaces à peindre pour garantir une finition impeccable (ponçage, masticage, apprêtage).
- Peindre les véhicules avec précision, en utilisant les techniques de peinture appropriées et en respectant les références colorimétriques.
- Réaliser des contrôles de qualité afin de garantir le respect des normes en vigueur.
- Veiller au maintien d'un environnement de travail propre et sécurisé.

Travail sur 5 jours, week-end non travaillés.

Une expérience professionnelle en carrosserie et peinture automobile de 5 ans est exigée

Compétences

• - Techniques de redressage
• - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
• - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
• - Peinture
• - Elaboration de teinte
• - Préparation du véhicule avant peinture

Formations

• - peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• GOOD GARAGE

Offre n°137 : Aide-soignant(e) de jour (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s) - en tant qu'A.S.
• • 73 - AITON ()

Poste en CDD 3 mois à temps non complet 80% (28h/hebdo) pour remplacement salariées en congés à pourvoir à partir de Mai 2025

Profil : AIDE SOIGNANTE D.E. EXIGE

Chaque aide-soignant (H/F) assure les missions générales et les soins techniques définis dans les textes. De façon plus précise, les activités d'un.e aide soignant.e de l'EHPAD comportent les axes suivants :

- soins directs auprès du résident et la prise en charge des besoins fondamentaux : soins de base, hygiène, confort...
- prise en compte spécifique des résidents notamment en ce qui concerne la nutrition et l'hydratation
- activités afférentes aux soins telles que la gestion des repas, de la lingerie, des produits palliatifs à l'incontinence...
- communication avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide

En plus de ces missions, l'aide soignant.e effectue en lien avec les auxiliaires de vie :

- nettoyage du hall, des couloirs, des toilettes, de la salle de restaurant, de la lingerie, des vestiaires du personne, de la salle de bains...
- remplissage et vidage du lave vaisselle, le service du petit déjeuner, le repassage du linge...

Rémunération : filière intervention catégorie employé, degré 2 échelon 1 : 344 points (diplôme AS 2023). Valeur du point 5€77 au 1er/08/2023 soit 1 985€ brut pour un temps plein. ECR1 diplôme + indemnité dimanches et jours fériés.

Compétences

• - Règles d'hygiène et d'asepsie
• - Techniques de mobilisation des patients
• - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
• - Désinfecter et décontaminer un équipement
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• - Réceptionner et distribuer le linge propre
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• - Entretenir un outil ou matériel
• - Surveiller l'état de santé d'une personne
• - Evacuer et trier des déchets, des produits
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Procéder au tri du linge sale
• - maîtrise les premiers gestes de secours
• - repérer et transmettre informations utiles
• - application protocoles bio nettoyage/HACCP
• - permis B et véhicule personnel
• - connaissance besoins spécifiques personnes âgées
• - gestion de stock de matériel utilisé
• - participation animations : fêtes, anniversaire...
• - répérer et transmettre informations utiles
• - bon contact relationnel et écoute attentive
• - connaissance protocoles d'hygiène en vigueur

Formations

• - Aide-soignant (DIPLOME AIDE SOIGNANT.E EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°138 : Carreleur (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 12 Mois
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Travail en équipe, vous assurerez la préparation des surfaces et procéderez à la pose du carrelage.

Travail sur chantier, déplacements avec véhicules utilitaires de société à récupérer et déposer quotidiennement au dépôt.
Possibilité d'heures supplémentaires.

Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauche durables à terme.

Compétences

• - Techniques de collage
• - Techniques de pose de carreaux
• - Couper des matériaux de revêtements et de finition
• - Poser des carreaux sur un support
• - Vérifier l'équerrage et l'aplomb

Entreprise

• ART DES SOLS

Offre n°139 : Aide-soignant H/F - CRT - ref. 25CIAS009 (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - FRONTENEX ()

DÉFINITION
L'aide-soignant H/F assure un suivi renforcé de la personne accompagnée, veille à son bien-être et en est le référent. Professionnel et bienveillant, il est garant du parcours de vie et de soins du bénéficiaire.

CONDITIONS D'EXERCICE
- Lieu : Locaux situés à Frontenex et déplacements aux domiciles des bénéficiaires
- Contrat : Poste pérenne ou à défaut contractuel
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires (possibilité de définir un temps de travail inférieur en fonction du binôme)
- Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service - Astreinte par rotation les weekends et jours fériés - Forte déontologie professionnelle - Confidentialité, adaptabilité

MISSIONS
1. Assurer un suivi renforcé de la personne accompagnée
- Recueillir et analyser les informations relatives aux habitudes de vie quotidienne et sociale du bénéficiaire
- Evaluer l'autonomie, les capacités, les facteurs de risque et de vulnérabilité du bénéficiaire dans son environnement
- Participer, en équipe pluridisciplinaire, à la mise en oeuvre du plan d'aide personnalisé et à son ajustement
- Mettre en oeuvre la coordination, l'évaluation et l'ajustement des prestations
- Identifier les signes de changement de l'état de santé physique et psychique
- Assurer un accompagnement bientraitant du bénéficiaire et de son entourage
- Prévenir et signaler tout fait de maltraitance
- Identifier le degré d'urgence des situations et alerter si nécessaire

2. Être le référent de la personne accompagnée
- Accueillir, écouter, conseiller et accompagner la personne âgée et son entourage
- Se montrer disponible et à l'écoute du bénéficiaire et de son entourage sans émettre de jugement et en faisant preuve de discrétion et de respect
- Transmettre aux différents partenaires les informations nécessaires à l'accompagnement dans le respect de la personne et de la règlementation
- Partager les bonnes pratiques professionnelles aux intervenants du domicile
- Assurer la transmission, auprès de l'équipe du CRT, des observations et des données recueillies nécessaires à l'accompagnement à l'aide des outils du service
- Participer aux réunions pluriprofessionnelles permettant d'apprécier les actions mises en oeuvre et leur ajustement si besoin

3. Être le garant du parcours de vie et de soins de la personne accompagnée
- Accompagner la personne âgée dans son parcours de vie et de soins au domicile et à l'extérieur
- Maintenir l'autonomie de la personne par des activités adaptées
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort
- Assurer un soutien aux aidants en réalisant des interventions d'accompagnement au domicile, en relais de l'entourage
- Assurer la coordination des plans d'accompagnements individuels de chaque bénéficiaire auprès des partenaires, en lien avec la coordinatrice

4. Participer au bon fonctionnement du service
- Maintenir la propreté intérieure et extérieure des véhicules
- Anticiper l'approvisionnement en carburant et tenir à jour le carnet de bord
- Assurer le réapprovisionnement des différents matériels et anticiper les ruptures de stock

PROFIL
- Requis : Diplôme d'Aide-soignant et permis B en cours de validité
- Souhaité : Connaissances en gériatrie, AFGSU ou ASG

CONDITIONS D'EMPLOI
- Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire
- Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé
- Possibilité d'adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l'ancienneté
- Chèques déjeuner
- Accès à un coffre-fort numérique

Entreprise

• CA ARLYSERE

  La communauté d'agglomération ARLYSERE (39 communes) s'étend sur 4 territoires (Val d'Arly, Beaufortain, Haute Combe de Savoie, Pays d'Albertville). La richesse de son patrimoine, les qualités de ses services, la qualité du cadre de vie, définissent ce territoire dynamique en plein essor.

Offre n°140 : Garde d'enfants à domicile (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 6H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

DOMISSORI recherche un(e) intervenant(e) (Mario(a) Sitter) pour assurer la garde d'enfants au domicile des familles.

Horaires : 3 à 4 matinées par semaine (horaires variables).
Lieu : SAINT-PIERRE-D'ALBIGNY (73250)

Qui sommes-nous ?

DOMISSORI est une société jeune et prometteuse ! Créée en 2016, elle est la première société de services à la personne en France à proposer des activités Montessori à domicile.

DOMISSORI a pour cœur de démocratiser l'accès aux méthodes pédagogiques alternatives, et de permettre à tous les foyers, quelque que soit leur niveau de revenu, d'en bénéficier. Grâce à nos agréments délivrés par l'Etat, nos prestations sont en partie ou en totalité finançable par les aides sociales, permettant de réduire le reste à charges pour les familles.

Aujourd'hui, nous avons besoin d'enrichir notre équipe de collaborateurs motivés, compétents et dynamique.

Qu'est-ce que nous vous proposons ?

- Plus qu'une simple garde d'enfant, une approche pédagogique active, innovante et bienveillante !
- De la formation continue à la pédagogie active et positive telle que Montessori mais pas que
- Devenir Ambassadeur & Ambassadrice de DOMISSORI
- Contrat à l'année : CDII, qui s'adapte à vos disponibilités et à votre localité
- Rémunération attractive + Prime Parrainage

Quels profils recherchons-nous ?

- BAFA
- CAP petite enfance/Accompagnement, soins et services à la personne
- Personnes avec de l'expérience dans tout ce qui est garde d'enfants (animateur/trice centre aéré, baby-sitter, assistante maternelle.)
- Accompagnant Montessori
- Pédagogies alternatives
- Etudiant dans les sciences de l'éducation, du social, de l'enseignement.
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Qualités d'écoute et d'adaptabilité
- Bon sens du relationnel et de la communication
- Capacités pédagogiques

Si vous vous retrouvez dans les valeurs et missions proposées, ce job est fait pour vous !

Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 13,86€ à 15,03€ brut/heure
Expérience: baby-sitter H/F: 1 an (Souhaitable)
Permis/certification: Permis B (Requis)
Lieu du poste : SAINT-PIERRE-D'ALBIGNY (73250)

Compétences

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• EDUC-UP

Offre n°141 : Conducteur matériel collecte AMPLIROLL (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 42H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Nous recherchons un conducteur (rice) de matériel de collecte CE en AMPLIROLL secteur Savoie / Isère. Vous êtes titulaire d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur à jour.
Camion attitré / Formation en binôme lors de l'intégration
Travail occasionnel le samedi
Taux horaire conventionnel SPL : 14.0330 Euros
Heures supplémentaires Avance de 32HS par mois
13 ème mois / Primes

Compétences

• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• - Optimiser un plan de chargement des marchandises
• - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
• - Réaliser les opérations d'attelage
• - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

• SIBUET

Offre n°142 : Chef d'équipe charpentier couvreur (H/F)

• Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - STE HELENE SUR ISERE ()

Nous recherchons un chef d'équipe charpentier couvreur (H/F) :
Vous orchestrez les opérations sur les chantiers de construction ou rénovation de bâtiments pour en garantir l'efficacité et la sécurité.
Vous organisez les postes de travail et répartit les activités au sein de l'équipe
Vous supervisez et coordonnez le travail de l'équipe sur un chantier ou une partie de chantier
Vous assurez la liaison entre son équipe et le chef de chantier et veillez au respect des délais, de la qualité du travail et des normes de sécurité

mutuelle, avantages, primes
repas de midi au restaurant payé par l'Entreprise ou panier

Entreprise

• SPATIAL COUVERTURE

  . courriel à contact@spatialcouverture.com . téléphone au 04 79 38 68 62 . courrier SPATIAL COUVERTURE - 1040 Route de Plancevat - 73460 SAINTE HELENE SUR ISERE

Offre n°143 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

• Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - ECOLE ()

La Boulangerie Savoyarde, une boulangerie bio située dans le charmant village de montagne d'École, recherche un pâtissier expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique de juin à août 2025.

Le candidat idéal sera amené à préparer une variété de pâtisseries boulangères, tourages, tartelettes et snacking, uniquement avec des produits BIO en collaboration avec le reste de l'équipe de pâtisserie.

Ce poste à temps plein (35 heures par semaine) offre une excellente opportunité de travailler avec des produits de qualité dans un bel environnement de montagne. Travail du lundi au vendredi (éventuellement le samedi exceptionnellement), prise de poste à 7h.
Possibilité de logement sur place.

Compétences

• - Pâtisserie boulangère
• - Tourage
• - Organisation
• - Cuisson
• - Hygiène

Formations

• - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• LA BOULANGERIE SAVOYARDE - COTE BIO

Offre n°144 : Chef / Cheffe d'équipe paysagiste (H/F)

• Publié le 04/02/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Rejoignez Alpes paysage, société avec une trentaine de salarié(e)s implantée près d'Albertville (Savoie-73) depuis 1993, Alpes Paysage est spécialisée dans l'aménagement paysager, l'élagage, l'entretien des espaces verts et naturels.

Alpes Paysage intervient dans les Pays de Savoie et l'Isère au service d'une clientèle d'entreprises publiques, privées, de particuliers, et de collectivités locales et territoriales.

Vous souhaitez travailler dans le domaine du Paysage et apportez votre savoir-faire à notre équipe ? Rejoignez-nous !

Nous recrutons deux Chefs/Cheffes d'équipe d'entretien des espaces verts (F/H) en CDD.

Vos missions à ce poste :

- Coordonner et animer le personnel mis à sa disposition dans sa spécialité

- Exécuter et surveiller le travail des ouvriers du groupe de l'intéressé

- Etablir les rapports journaliers

- Gérer l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition

- Prendre des initiatives dans l'organisation du travail du personnel mis à votre disposition

- Maîtriser les techniques de votre spécialité

- Conduire et utiliser l'ensemble du matériel de la profession

- Capable de diversifier vos connaissances dans les techniques connexes

Compétences idéales pour ce poste :

- Connaissances des végétaux, de la taille.

- Utilisation de matériel spécialisé

- Maitrise des techniques de l'ensemble du métier

- Respecter les règles hygiène et sécurité

- Connaissance des différentes techniques requises par les activités: abattage, bûcheronnage, débroussaillage, entretien chemins et sentiers, aménagement d'espaces verts, matériel végétal.

- Capacité à travailler en équipe

- Prendre des initiatives élémentaires

Profil :

- profil manuel - polyvalent - assidu - dynamique.

- esprit d'équipe.

- Permis B obligatoire

* Permis BE (serait un plus)

Horaires : Du lundi au vendredi départ entre 7h et 7h15 (horaires variables en fonction de la saison).

Chantiers au départ de Gilly-sur-Isère.

Salaire :

1 997,49 € / mois

+ prime de responsabilité

+ indemnité de déplacements et repas

+ mutuelle.

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Entretien des espaces verts
• - Techniques de débroussaillage
• - Techniques de taille de végétaux
• - Utilisation d'outils de taille
• - Tailler les arbres
• - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
• - Respecter les normes de sécurité
• - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
• - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

• ALPES PAYSAGES

Offre n°145 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

• Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 17/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 6 Mois - en service souhaité
• • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Accueillir les clients
- Prendre les commandes
- Assurer la liaison entre la cuisine et la salle
- Servir les plats et boissons
- Assurer un service rapide et de qualité
- Entretenir un bon relationnel avec la clientèle.
6 mois d'expérience souhaité, formation en interne.

Compétences

• - Planification des tâches et gestion des priorités
• - Accueillir le client et l'installer
• - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
• - Effectuer le service des plats à table
• - Prendre une commande client
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• - Animer, coordonner une équipe
• - Assurer la propreté de la zone de travail

Entreprise

• LA SOURCE DE CAROUGE

  Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°146 : Assistant administratif (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - FRONTENEX ()

Notre client spécialisé dans la collecte de déchets de chantier est à la recherche d'un Assistant administratif - (H/F).

Vos missions :
- Gestion du standard téléphonique,
- Traitement du courrier / mails
- Numérisation, classement et archivage de dossiers
- Rédaction et saisie des documents,
- Diverses tâches administratives...

Contrat de 32h/semaine : 3 jours à Frontenex et 1 jour à Petit-Coeur

Type de contrat : Intérim
Taux horaire : Selon profil
Disponibilité : Dès que possible

Merci de nous communiquer votre CV !

Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre autonomie, rigueur et polyvalence vous permettront de mener à bien votre mission.

Entreprise

• Domino RH Chambery

Offre n°147 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

• Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Découvrez le job que vous voulez !
La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?
Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?
Révélez votre créativité / Révélez vos talents !
Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.
Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Accès prestations comité d'entreprise
Description du profil :
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.
Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Offre n°148 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

• Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - GILLY SUR ISERE ()

Description du poste :
Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes (H/F)
Filiale du groupe POMA depuis 1960, spécialisé dans la mécano-soudure, l'usinage, le montage et l'assemblage d'ensembles mécaniques pour les systèmes de transport par câble. Un savoir-faire développé au cœur des Alpes et une structure industrielle à la mesure des projets les plus ambitieux. Sous la responsabilité du Gestionnaire logistique:
- Effectue les préparations avec les scans gun et les colisages conformément aux règles de sécurité
- Participe à la bonne tenue du stock.
- Prépare et participe à l'inventaire tournant
- Réalise l'entretien des engins de manutention qui lui sont affectés
- Peut être amené à intervenir sur l'ensemble des activités logistiques en cas de besoin.
Horaire de travail:
Lundi au jeudi (possibilité de travailler le vendredi selon avancement)
7h15 - 16h45 (45min de pause)
Primes diverses:
Prime habillage
Tickets restaurant Vous justifiez d'une expérience professionnelle en logistique. Vous êtes titulaire d'une autorisation de conduite Gerbeur 2 et chariots élévateurs 1-3-4-5
Votre profil correspond ? Envie de travailler ! Rejoignez-nous !
Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne
Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore...)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°149 : Employé polyvalent de rest/Equipier F/H (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour le mess du centre pénitentiaire d'Aiton (73).

Sous contrat de 30 heures par semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi au sein d'une équipe de trois personnes et participerez à la préparation et au service des repas pour environ 65 couverts par jour, tout en assurant l'entretien des locaux et du matériel.
Découvrez le job que vous voulez !

La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?

Révélez votre créativité / Révélez vos talents !

Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Accès prestations comité d'entreprise
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !

Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.

N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Entreprise

• ELIOR

  Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.

Offre n°150 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Quels défis passionnants inspireront votre avenir en tant qu'Assistant de gestion d'exploitation (F/H) ?
En tant que professionnel(le) dynamique, vous contribuerez à la gestion administrative tout en garantissant une organisation optimale des tâches quotidiennes
- Assurer l'accueil des visiteurs et gestion des appels pour offrir un service client impeccable
- Effectuer la diffusion, le rangement des documents et la saisie de commandes avec précision et efficacité
- Préparer les dossiers d'affaires et devis en veillant à la conformité avec les normes du secteur du bâtiment
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois prolongation et évolution possible
- Salaire: à partir de 1900 euros/mois négociable
- horaire de journée en semaine
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion (F/H) dynamique avec une expérience en administration du secteur bâtiment.
- Maîtrise du secrétariat, diffusion et classement de documents
- Accueil professionnel et convivial des visiteurs
- Compétence dans la mise en place de dossiers et saisie de commandes
- Réalisation précise de devis avec une formation Bac Pro Gestion-Administration
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.