Offres d'emploi à Gugney-aux-Aulx (88)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gugney-aux-Aulx située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gugney-aux-Aulx. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - NOMEXY, 88 - DOMPAIRE, 88 - Nomexy ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Gugney-aux-Aulx

Offre n°1 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Exécuter des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises.

Respecter les procédures de qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.

CACES 1A exigé

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BOURSE JOB D'ETE - Stand SUP INTERIM

Offre n°2 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - auprès des personnes agées
    • 88 - DOMPAIRE ()

*** PRISE DE POSTE EN JUILLET ****


Vos missions :

- préparer les petits déjeuners, servir les résidents à table et en chambre puis débarrasser
- effectuer la plonge
- nettoyer et désinfecter les parties communes et les chambres des résidents
- blanchissage...

Possibilité d'évolution en interne sur le poste d'aide soignant.

**** MERCI DE VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AUX CONTRATS AIDES AUPRES D'UN CONSEILLER FRANCE TRAVAIL ****

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°3 : Chauffeur Livreur VL - Nomexy (88) (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Véhicule Léger (H/F)
Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons !

En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière.
Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution).

Vous devez impérativement disposer d'un permis B.
Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes.

Vous serez chargé(e) de :
- Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients : cafés/hôtels/restaurants.
- Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée
- Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides
- Assurer le retour de livraison

Nous vous proposons les conditions suivantes :
- Un travail de journée du lundi au vendredi
- Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, transpalette électrique, EPI et vêtements de travail...)
- Des formations régulières (gestes et postures, sécurité.)

Nous nous engageons à vous fournir :
- Une rémunération fixe de 1900€ brut sur 12.92 mois
- Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 200€ brut
- Couverture « frais de santé » / prévoyance
- Tickets restaurants
- Avantages CSE

Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur Poids Lourds chez un distributeur-grossiste en boissons ? Copiez et collez le lien suivant dans votre barre de recherche: https://youtu.be/2d2gqT4nbWA

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • FRANCE BOISSONS RHONE ALPES

Offre n°4 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Charmes ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction d'ouvrages d'art et basé à CHARMES (88130),en Intérim de 6 mois un Magasinier (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction d'ouvrages d'art. Elle se distingue par son engagement envers la qualité et la sécurité, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

Vos principales missions seront d'assurer les gestions des stocks, équipements, matériels, EPI et consommables.

Missions/Activités :

- Enregistrer les besoins en fournitures et matériels de l'usine émis par les encadrants et responsables
- Synthétiser et présenter les retours des consultations aux demandeurs
- Rédiger les DA et les transmettre à l'assistante administrative pour visa de la direction d'usine
- Suivre l'évolution des DA en commande et relancer les services supports si nécessaire (relance mail ou téléphonique)
- Informer les demandeurs sur l'état de traitement de la commande (non traitée / en cours / réception)
- Assurer un suivi de stock informatique sur les EPI et consommables
- Réaliser la saisie et le suivi de distribution des EPI (suivi individuel via le formulaire
- Préparer les caisses matériels pour les nouveaux entrants selon les listes de remise
- Récupérer et contrôler les caisses de matériels en fin de mission
- Nettoyage et remise en stock du matériel en vue d'une réaffectation
- Effectuer le contrôle du stock de gaz (soudage, propane.) et réaliser les demandes de réapprovisionnement
- Gérer les stocks d'aciers
- Assurer la réception et le déchargement des livraisons
- Ordonnancer le magasin
- Réaliser les enlèvements chez les fournisseurs à la demande de l'encadrement

Profil :
Nous recherchons un Magasinier (h/f) avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, organisé et avez une bonne capacité d'adaptation.
Vous êtes titulaire des CACES R482 ENGIN CHANTIER F et CACES R484 PORTIQUES PONTS ROULANTS 1.



- Maitriser les outils bureautiques
- Maitriser les règles de gestion de stock (mini, alerte.)
- Connaître les règles et compatibilités de stockage de produit chimique
- Connaître les pictogrammes de dangers

Le contrat débutera le 14 avril 2025. Travail de journée en atelier à temps plein 39h/semaine du lundi au jeudi 08h-12h/13h-17h et le vendredi 08h/12h-13h/16h.

Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°5 : Chauffeur Livreur PL - Nomexy (88) (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Poids Lourd (H/F)
Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons !

En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière.
Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution).

Vous devez impérativement disposer d'un permis C, d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur valide.
Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes.

Vous serez chargé(e) de :
- Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients : cafés/hôtels/restaurants.
- Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée
- Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides
- Assurer le retour de livraison

Nous vous proposons les conditions suivantes :
- Un travail de journée du lundi au vendredi
- Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, transpalette électrique, EPI et vêtements de travail...)
- Des formations régulières (gestes et postures, sécurité.)

Nous nous engageons à vous fournir :
- Une rémunération fixe de 2000€ brut sur 12.92 mois
- Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 250€ brut
- Couverture « frais de santé » / prévoyance
- Tickets restaurants
- Avantages CSE

Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur Poids Lourds chez un distributeur-grossiste en boissons ? Copiez et collez le lien suivant dans votre barre de recherche: https://youtu.be/2d2gqT4nbWA

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande

Formations

  • - FIMO | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • FRANCE BOISSONS RHONE ALPES

Offre n°6 : Magasinier-Livreur H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Vos missions
L'organisation du poste se fait de la manière suivante :
- une semaine en poste au dépôt de Nomexy : préparation de commandes, déchargement, rangement.
- une semaine de livraison (Région GRAND-EST). Les tournées de livraison sont récurrentes et essentiellement en magasin (peu de particuliers)

Compétences
-Permis poids lourd obligatoire (19 Tonnes)
-Permis C Obligatoire
-Caces 3 souhaité

Attention avec Port de charge !

**Horaires de travail :

* Lundi 13h15-17h30
* Mardi 8h-12h30 13h15-17h30
* Mercredi 8h-12h30 13h15-17h30
* Jeudi 8h-12h30 13h15-17h30
* Vendredi 8h-12h30**

Frais de repas pris en charge par l'entreprise.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Caces 3
  • - Permis C
  • - FIMO

Entreprise

  • FINLOG

Offre n°7 : Conseiller en séjour (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - Idéalement en accueil du public
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Allemand
    • 88 - CHARMES ()

Epinal tourisme recrute un conseiller en séjour (H/F) sur le secteur de Charmes afin d'assurer et optimiser la qualité de l'accueil physique, téléphonique et digital.

Missions :
ACCUEIL DES VISITEURS (français et étrangers)
- promouvoir le territoire,
- tenue de caisse,
- gestion de la satisfaction client.

BOUTIQUE/BILLETTERIE
- assurer la vente de prestations et des produits de la boutique via l'outil de vente Welogin,
- suivre la mise en place des procédures et des modalités d'agencement boutique et présentoirs.

GESTION DE LA DOCUMENTATION TOURISTIQUE
- mise à jour de l'affichage, des plaquettes et toutes les informations à destination des visiteurs,
- gestion des stocks de documentations fournis par les socio-professionnels partenaires et propres à l'OT avec suivi mensuel du tableau des stocks.

TENUE DES LOCAUX ET DE LA LOGISTIQUE ACCUEIL
- recenser les besoins en matériel et fournitures.

MISSION TRANSVERSALE :
- participer à la co-construction d'un événement valorisant l'attractivité du territoire.

Du mardi au samedi de mai à fin septembre et jours fériés.
Déplacements à prévoir (frais de déplacement payés selon barème kilométrique 2025)

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Maintenir à jour les informations touristiques disponibles
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Organiser un espace d'accueil
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Planifier des événements touristiques
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Outils informatiques et logiciels bureautiques

Entreprise

  • OFFICE DE TOURISME D'EPINAL ET DE SA REG

Offre n°8 : Employé Agent de Service ASP (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Vincey ()

Nettoyage de locaux (Dépoussiérage, Lavage, Sanitaires...)
Expérience exigée de 6 mois
JOURS ET HORAIRES:
Lundi au Vendredi de 16h30 à 17h30. Soit 5h00 par semaine travaillé et 21h67 par mois travaillé.
CDD de Remplacement à pourvoir dès maintenant jusqu'au 30/04/2025.
TAUX HORAIRE : 12.13€ Brut

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • ULTIMATE PROPRETE

    Implantée à proximité de Nancy, la société Ultimate Propreté propose ses interventions de nettoyage dans toute la région lorraine (Meurthe-et-Moselle, Vosges, Meuse, Moselle). Nous mettons tout notre savoir-faire au service des professionnels et des collectivités. Nos compétences touchent de nombreux secteurs d'activités comme le tertiaire, le commerce, la santé, l'industrie, les ensembles immobiliers...

Offre n°9 : AES/AMP ou Aide-Soignant (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Rejoignez notre équipe au sein du FAM (Foyer d'Accueil Médicalisé) de Nomexy, où nous accompagnons 36 personnes en situation de handicap âgées de 20 à 60 ans. Notre équipe de 43 collaborateurs s'engage à assurer une surveillance médicale attentive et une animation socioculturelle enrichissante.

Sous l'autorité du chef de service, vos missions sont :
- Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer à l'animation de la vie sociale et relationnelle et au soutien médico-psychologique de la personne accueillie.
- Coordonner le parcours de soins de la personne accompagnée.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Assurer le rôle de référent de personnes accueillies dans le cadre 'une relation de proximité centrée sur les actes et les besoins de la vie quotidienne.
- Participer à la démarche qualité.
- Observer, communiquer et partager les pratiques.

Qualités recherchées :
- Esprit d'équipe, bienveillance, ouverture d'esprit et qualités relationnelles.

Compétences spécifiques requises :
- Connaissance et expérience de l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles.
- Connaissance concernant les notions d'autodétermination et d'inclusion.
- Connaissances des dispositions législatives et réglementaires issues des lois de 2022-2005.
- Bonnes capacités rédactionnelles et d'utilisation des outils numériques.

CDD d'un mois renouvelable
Temps plein - travail possible de nuit, en soirée, week-end et/ou jours fériés
Rémunération selon CCNT66 et expérience

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FAM LA TRAVERSIERE

Offre n°10 : référent famille (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

VOS MISSIONS :

- participer et animer la mise ne œuvre du projet animation collectif famille en cohérence avec le projet social
- développer des actions à dimension collective et à destination des familles
- développer et coordonner es actions de soutien à la parentalité
- développer les partenariats avec les acteurs intervenants dans le champ d'activité

LE PROFIL RECHERCHE :
- Diplôme social de niveau II exigé (BAC+3/4 : éducateur spé/jeunes enfants // assistant(e) social / CESF // DECESF ...)
- Débutant accepté
- permis B obligatoire et véhicule personnel pour les déplacements hebdomadaires

SALAIRE :
- salaire brut horaire compris entre 13,73 et 16,31
- mutuelle
- remboursement des frais km au barème fiscal (pour les déplacements professionnels)

HORAIRES de travail :
- 35h par semaine annualisées
- semaines, weekends et soirées
- sous convention ALISFA


Compétences

  • - Veille technologique
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Économie sociale
  • - Projet social
  • - Droit social
  • - Règles de gestion de budget familial
  • - Techniques pédagogiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic

Formations

  • - Économie sociale (voir descriptif de l'offre ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ITINERANT ET MULTI-SITES D

Offre n°11 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Missions principales :
Vous aurez pour mission d'accompagner les patients et leurs familles afin d'améliorer leurs conditions de vie sur les plans social, sanitaire, économique, familial et professionnel.
Vos principales tâches incluront :
- Accueil et accompagnement social des patients et de leurs proches
- Information et orientation sur l'offre de soins et les dispositifs sociaux
- Montage et instruction de dossiers d'aide sociale
- Médiation entre les familles, les partenaires sociaux et les services de santé
- Participation à des réunions pluridisciplinaires
- Rédaction de comptes rendus et mise en place d'actions correctives
Profil recherché :
Sens du service public, respect de la déontologie et du secret professionnel
Capacité d'écoute, patience et discrétion
Dynamisme et sens du travail en équipe
Rigueur, organisation et autonomie
Bonne aptitude à la prise de parole et à la rédaction de documents

CONTRAT TEMPS PARTIEL 50%

CV + Lettre de motivation demandés lors de votre candidature.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Formations

  • - Assistance service social (DEASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER LES TROIS RIVIERES

Offre n°12 : Agent administratif en logistique (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Rattaché/e au responsable administratif, vos missions principales sont :
- effectuer, suivant des directives précises, divers travaux administratifs (correspondance, constitution et tenue de dossiers commerciaux ou autres, classement de divers documents comme des bons de livraison ou d'expédition, saisie informatique.) dans le but de réaliser la prestation au client
- s'assurer que la demande client est conforme aux modes opératoires contenus dans le cahier des charges, détecte et signal les anomalies constatées dans la limite de ses responsabilités
- relayer l'employé principal dans les relations avec le client
- assurer la régulation des mises à quai des véhicules.

En lien avec la mission principale, vous effectuerez les tâches suivantes :
- accueillir les conducteurs, les clients et autres visiteurs,
- constater les non-conformités et les temps de chargements,
- veiller au respect des délais de réception/expédition,
- assurer la gestion du dossier administratif et le traitement des réclamations, des litiges et des délais de prescription clients,
- surveille les délais de prescription (pour pertes ou dommages),
- recueille et contrôle les éléments de synthèse de l'activité quotidienne
- tenir à jour les tableaux de bord,
- mettre à jour les stocks, préparer et participer aux inventaires,
- et appliquer les procédures ISO en vigueur (Qualité, Sécurité alimentaire, Environnement,.) et les règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité.

Profil recherché :
avoir une expérience en logistique et le sens de l' organisation
maitriser WORD et EXCEL

Vous travaillez au sein de l'entrepôt
CDI 35h avec paiement des heures supplémentaires éventuellement réalisées.
Tayx horaire : 12.38€ à l'embauche.

Compétences

  • - Contrôler le respect des règles d'utilisation des équipements et des matériels et organiser leur maintenance
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Maîtrise WORD et EXCEL

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MICHEL LOGISTIQUE

Offre n°13 : Couturier(ère) industriel(le) de l'habillement (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - si non diplômé(e)
    • 88 - NOMEXY ()

Rattaché(e) au Chef d'atelier Confection, vous évoluerez au sein d'un atelier dédié à la Confection.
Après une période de formation à nos métiers et process, vous serez en capacité de réaliser tout ou partie des opérations de montage/assemblage d'articles tricotés sur une chaîne de production, au moyen de diverses machines à coudre selon les règles de sécurité et les impératifs de production.
Missions principales :
- Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage des articles
- Monter les pièces par piquage selon les fiches techniques
- Assembler, monter de la dentelle autofix
- Coudre des broderies
- Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non conformes
- Assurer une maintenance de 1er niveau

Le poste nécessite les savoirs suivants :
- utilisation d'automates de couture et machines
- règles d'hygiène et de sécurité
- aptitude à la couture manuelle
- bonnes connaissances informatiques

Et les qualités suivantes :
- appréciation visuelle
- rigueur
- minutie
- dextérité et rapidité

Travail posté en 2*8 (du lundi au vendredi)

Compétences

  • - Techniques d'assemblage/montage en habillement/confection
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques

Formations

  • - Couture (ou expérience de 2 ans) | CAP, BEP et équivalents
  • - Habillement (ou expérience de 2 ans) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INNOTHERA NOMEXY

Offre n°14 : Chauffeur PL + Grutier (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VINCEY ()

Nous sommes une entreprise de charpente couverture et nous recherchons un chauffeur PL / grutier (H/F)
Vous jouerez un rôle clé dans l'approvisionnement des chantiers et le bon déroulement des travaux.

Vos missions incluront :
- Transport et approvisionnement des chantiers en matériaux et équipements (principalement en toiture).
- Manutention et levage à l'aide de la grue auxiliaire (déchargement, levage des matériaux en sécurité).
- Entretien du camion et de la grue, vérifications et signalement des anomalies.
- Travaux de couverture et de charpente sur chantier.

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R490 grues de chargement
  • - Contrôler la stabilité de la grue avant utilisation
  • - Coordonner les mouvements avec d'autres engins sur le site
  • - Élinguer, lever et distribuer une charge en respectant les emplacements prévus
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Lever des produits ou du matériel de charge lourde
  • - Maintenir une concentration élevée durant les opérations
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Respecter les consignes de sécurité sur chantier
  • - Ponctualité, motivation
  • - Travaux en extérieur
  • - Pas de vertige, pas de problème avec la hauteur
  • - Compétence en charpente et en couverture

Entreprise

  • VOSGES CHARPENTES

Offre n°15 : Technicien (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Notre entreprise

La société PETITJEAN est une entreprise familiale créée en 1925. Actuellement dirigée par Damien PETITJEAN, il a pour objectif de faire croître l'entreprise et d'en améliorer son fonctionnement interne.
Nous avons 4 magasins où nous réalisons le montage, la mise en route, l'entretien et la réparation de matériel agricole. Nous sommes concessionnaire Kubota depuis 2011. Nous sommes actuellement 45 employés dont 16 mécanicien(ne)s.
Ces magasins sont situés à Saint Amé (siège social), Charmes, Lamarche dans les Vosges et Seranville en Meurthe et Moselle.
Nous avons à coeur d'apporter aux clients des réparations rapides et de qualité avec l'expérience de mécaniciens qualifiés. Récemment nous avons mis en place des tablettes tactiles pour visualiser rapidement les réparations en cours, l'historique des réparations sur les machines et le stock de pièces détachées disponibles sur le magasin.
Vous serez rattaché à la base de Charmes avec une équipe de 3 mécaniciens.

Vos missions

Réparation de matériels d'espaces verts
Réception et clarification de la réparation avec le client
Restitution du matériel avec explications des réparations effectuées
Réparation flexible hydraulique

Nous recherchons quelqu'un qui est .

Organisé(e) dans la tenue de son poste de travail
Rigoureux(se) dans la recherche de panne
Ouvert(e) pour le contact client
Passionné(e) par la mécanique

Quelles compétences sont nécessaires pour postuler ?

Vous devez connaître le fonctionnement d'un moteur 2T et 4T
Vous devez maitriser l'affûtage des lames de tondeuses, tailles haies ou encore des chaînes de tronçonneuse
Vous devez être à l'aise dans la recherche de pannes


Quelles compétences nous pouvons vous apporter

Les spécificités du matériel de motoculture (moteur 2 T, carburateur électronique...)
L'utilisation des outils de diagnostic propres aux marques STIHL, HUSQVARNA, .
La fabrication de flexibles hydrauliques


Notre proposition

Contrat CDI de 39h du lundi au samedi,
Rémunération: A partir de 25 400 € Brut Annuel à négocier selon l'expérience
Avantages: Mutuelle + Intéressement aux résultats + Billetterie type CE
Matériels à disposition: Tablette tactile, servante et outils de diagnostic
Mise à disposition de vêtements de travail (cotte à bretelle ou veste/pantalon)
Cuisine à disposition avec micro onde, machine à café et frigo
Personne à contacter: Charlène ABEL (charlene@brico.fr, 06,52,05,19,82)

Comment se passe le recrutement ?

Une fois votre CV reçu, je les traite sous une semaine si le CV ne convient pas, vous recevrez un mail de ma part, si le CV je vous contacte pour un premier entretien par téléphone. Le reste des modalités varie en fonction des candidats.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • - Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements
  • - Optimiser les processus de réparation pour réduire le temps d'intervention

Entreprise

  • PETITJEAN SA

Offre n°16 : Aide-Soignant(e) / auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ESSEGNEY ()

Vos missions :
Accompagnement des résidents dans tous les actes de la vie quotidienne
Participation à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet personnalisé.
Effectuer l'entretien de l'environnement proche des personnes et des locaux
Participation aux réunions

PROFIL SOUHAITE :
Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social ou d'Assistant de Vie aux Familles ou autre ès de personnes âgées dépendantes dans le Secteur Ouvert et l'Unité de Vie Protégée
Compétences
Faire preuve de qualités humaines et relationnelles (écoute active, empathie, etc.)
Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter la confidentialité
Faire preuve de rigueur, de conscience professionnelle et d'autonomie
Être en capacité des dispenser des soins d'hygiène et de confort
Être en capacité de travailler en équipe
Être en capacité d'accueillir et d'accompagner des personnes accueillies ainsi que leur entourage
Être en capacité d'utiliser les produits et le matériel nécessaires à sa disposition
Connaitre les protocoles relatifs à l'hygiène
Être en capacité d'observer, de transcrire les soins et les observations sur le logiciel de soin pour maintenir la continuité des soins
Avoir des compétences en informatique (dossier de soins informatisé)

CDI temps partiel (Modalité temps de travail : 0.5)

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - capacité de dispenser des soins d¿hygiène
  • - Qualités humaines et relationnelles
  • - Discrétion et respect de la confidentialité

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD JEAN MARTIN MOYE

Offre n°17 : Responsable du service économique et financier (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

En tant que collaborateur direct du directeur, et avec 4 agents administratifs (1 à l'économat, 1 à la comptabilité fournisseurs, 2 à la facturation) que vous superviserez, vous aurez pour missions :
1) Gestion comptable et financière :
- Elaboration et suivi budgétaire (+ de 10 M €, 1 budget principal et 3 budgets annexes, SSIAD, EHPAD, FAS / FAM) et participation à la rédaction et au transfert des différents rapports (EPRD, DM, RIA, retraitement comptable, compte financier)
- Analyse financière et affectation des résultats
-Réaliser l'analyse financière en vue d'assurer une fonction de conseil
- Elaboration du programme pluriannuel d'investissement, suivi des amortissements et écritures d'immobilisation
- Réalisation des plans globaux de financement pluriannuels
- Contrôle de l'exécution budgétaire (tableaux de bord) et du compte de gestion de la trésorerie
- Supervision de la gestion des dossiers de dépenses et de recettes
-Est l'interlocuteur privilégié du comptable public pour les imputations comptables, dans le respect de la réglementation, le suivi des crédits budgétaires, le recouvrement de créances et dossiers divers (fiabilisation des comptes, contrôle interne, TVA, etc).
- Responsabilité des opérations de clôture d'exercice

2) Economat
-Supervision des processus d'achat/approvisionnement et gestion des stocks
-Lien avec la fonction achats du GHT
-Respect des règles de la commande publique
-Suivi des contrats de prestations et de service en lien avec les responsables fonctionnels

3) Divers :
-Participe au pilotage du CPOM
-Prépare les ordres du jour en collaboration avec ses collaborateurs et participe aux instances (pour les sujets relatifs à son domaine fonctionnel)

Poste à pourvoir dès que possible. Contrat renouvelable.
Transmettre votre candidature (CV et Lettre de Motivation) à l'attention de Monsieur Le Directeur par intérim.

Compétences

  • - Superviser la gestion financière
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Présenter un budget
  • - Connaissance juridique
  • - Logiciels de bureautique

Formations

  • - Économie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Centre Hospitalier Les 3 rivières

Offre n°18 : Vendeur polyvalent (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - CHARMES ()

Vos missions et compétences :
- approvisionnement du point de vente jardinerie
- conseil auprès de la clientèle
- connaissances en plantes d'intérieur et extérieur souhaitées
- accueil des clients physique
- port de charges
- CACES 3 souhaité

Connaissances en encaissement et gestion de la caisse seraient un plus.

Nous ne travaillons pas le dimanche, 1 jour et demi de repos fixe par semaine. Tickets restaurants accordés.

Compétences

  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Trier des végétaux
  • - CACES 3 exigé

Entreprise

  • BRICOMARCHE

Offre n°19 : Gérant de stand Sushi (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 3 Mois
    • 88 - Charmes ()

Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter deux espaces de confection ( 1 à Contrexéville et 1 à Charmes ) dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok.

Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 4 activités : Sushi / Wok / Poké/ Snacking.

Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau.
Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité.

Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand.
Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance:
- Formation administrative
- Formation commerciale
- Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial.

Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce qui est de la traçabilité des produits, du conseil dans la gestion commerciale de votre point de vente, formation culinaire
De réelles perspectives d'évolution vers une gérance multi-kiosques sont envisageables en fonction des résultats.
Contrat de Partenariat d'une durée de 3 ans renouvelable tous les ans.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • KIMOCO

    La société Kimoco, enseigne Sushiman dispose aujourd hui de plus de 140 points de vente en hyper et supermarché sur le territoire national. Ces points de ventes, exploités pour la majorité par des indépendants, proposent aux clients des sushis et woks frais cuisinés sur place dans le respect de l art culinaire japonais.

Offre n°20 : Fendeur / Fendeuse de merrains (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - scieur (feuillus), déligneur ou trie
    • 88 - VINCEY ()

B2M, Merranderie depuis 1997, propose son savoir-faire au service de la fabrication de tonnellerie et fût de vin, elle assure la transformation de grumes de chêne en merrains haut de gamme et d'exception, qui favoriseront le bon élevage du vin. Le secret de cette expertise, la sélection du chêne qui définira la gamme et la qualité du merrain.
Les méthodes traditionnelles, soigneusement conservées, permettent de respecter et s'adapter aux singularités du bois et de faire vivre un savoir faire historique. Ces chênes ont une histoire, ils évoluent dans un écosystème et sur un sol qui en font leur richesse, protégés par un label qui certifie la gestion durable des forêts. C'est une matière première précieuse, qui doit être respectée et optimisée.
C'est dans cet état d'esprit authentique qu'évoluent des artisans de tous horizons, à qui nous transmettons avec générosité nos compétences et l'amour du bois.

Notre équipe à taille humaine dispose d'une formation sur-mesure et d'un management de proximité pour favoriser leur montée en compétences. Nos collaborateurs déploient ainsi toutes leurs aptitudes pour préparer un merrain de qualité, de l'analyse de la lecture du bois
dans sa diversité jusqu'aux étapes de délignage et sciage.

Nous prenons soin de les impliquer dans les choix qui rythment l'entreprise et de faire conjuguer qualité de vie au travail et qualité de vie personnelle, dans une ambiance conviviale et bienveillante.

En étroite collaboration avec le dirigeant et les collaborateurs, vos missions principales seront :
- Tronçonnage ou billonnage des bois
- Pré-fente et fente des billons en quartiers
- Sciage traditionnel et dressage des quartiers
- Dédoublage des quartiers dressés
- Contrôle qualitatif et tri des merrains selon le cahier des charges
- Reprise des non-conformes
- Empilage conditionnement des merrains finis

Profil :
Issu(e) d'une formation de niveau CAP ou BEP des industries du bois, ou doté(e) d'une expérience de scieur (feuillus), déligneur ou trieur. Le poste est accessible à toute personne appréciant le travail manuel, la polyvalence des tâches, le matériau bois et dotée de l'envie d'apprendre un nouveau métier et d'en comprendre les spécificités techniques.
A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.

Conditions de travail :
- CDI
- Horaires : 35 heures du lundi matin au vendredi midi, à positionner en cohérence avec l'organisation globale de l'atelier.
- Le poste est sédentaire sur notre site de production de Vincey.
- Une rémunération de 1427 à 1 800 € nette mensuelle selon compétence et niveau d'expérience.
- Mutuelle (aux options attractives)
- Des formations pour monter en compétences pourront le cas échéant être identifiées
- Une salle de déjeuner est mise à disposition

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Éliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Analyser la qualité des process

Formations

  • - Bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL B 2 M

    B2M, Merranderie depuis plus de 25 ans, propose son savoir-faire au service de la fabrication de tonnellerie et fût de vin, elle assure la transformation de grumes de chêne en merrains haut de gamme et d'exception, qui favoriseront le bon élevage du vin. Le secret de cette expertise, la sélection du chêne qui définira la gamme et la qualité du merrain.

Offre n°21 : Serveur / Serveuse de bar-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Barman ou vente exigée
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre d'une extension, la boulangerie de la Gare à Nomexy recherche une personne polyvalente afin de réaliser :
- la vente de pâtisserie
- le service au bar

Vous réalisez également l'entretient de la verrerie, des équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP).

Horaires : soit du matin (à partir de 6h) soit d'après-midi (jusqu'à 23h)

Compétences

  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • BOULANGERIE DE LA GARE

Offre n°22 : Ouvrier peintre spécialisé en marquage de chaussée H/F

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - peintre en bâtiment, travaux publics
    • 88 - CHARMES ()

L'ouvrier de travaux publics spécialisé en marquage de chaussée procède au traçage des bandes de circulation , lignes blanches, passages piétons, définition des places de parking, à l'aide de pulvérisateurs sur engins motorisés ou par marquage manuel au pochoir, au sabot, à la raclette avec un rouleau ou au pistolet.

Vos missions :

Peindre ou repeindre la chaussée, les parkings, le cheminement piéton en usine.

** Travail de journée ou de soirée, du lundi au samedi **
35H Annualisé

Déplacement national : Possibilité de découche

-Panier repas
-Frais de déplacement
-Mutuelle d'entreprise

Une expérience sur un poste similaire sera un plus
Permis B ou passage du permis en cours autorisé

Une immersion pourra vous être proposé sur le poste ainsi qu'une formation en interne de l'entreprise afin d'être autonome à la signature du CDI (formation sous forme de préparation opérationnelle à l'emploi : https://www.francetravail.fr/candidat/en-formation/mes-aides-financieres/la-preparation-operationnelle-a.html)

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Techniques de peinture artistique
  • - Réaliser des marquages de signalisation au sol
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • MARQUAGE 4G

Offre n°23 : Bobineur en industrie textile F/H

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Notre client basé sur Nomexy recherche un conducteur de lignes F/H.Vous serez en charge du bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de production. Vos missions incluent le réglage et l'approvisionnement des machines, le contrôle qualité des produits fabriqués ainsi que la maintenance de premier niveau. Vous devrez assurer le suivi des cadences, identifier et corriger d'éventuels dysfonctionnements et veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Vous justifiez d'une première expérience en conduite de lignes ou dans un environnement industriel. Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe. Une bonne maîtrise des outils de production et un sens de l'organisation seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Postes à pourvoir en horaires d'équipe 3x8.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°24 : Applicateur / Applicatrice de résines sur sol (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

La société TERRANOVAE recherche un(e) professionnel(le) pour occuper le poste d'Applicateur de Résine au sein de son équipe. Le départ de cette équipe est prévue sur le site de NOMEXY et implique de nombreux déplacements sur la région parisienne et la région Grand Est.

Nous sommes spécialisés dans la pose de résine, que ce soit chez les professionnels ou chez les particuliers.

Vos missions seront les suivantes :

* Préparer et nettoyer les supports
* Préparer les mélanges des produits
* Appliquer la résine (autolissant, saupoudré, taloché)

Nos exigences :
* Avoir la capacité de travailler de manière autonome
* Être minutieux et consciencieux
* Savoir travailler en équipe
* Savoir appliquer les consignes données
* Savoir lire un FDS (Fiche De Données)
* Etre capable de faire une règle de 3
* Respecter le matériel mis à disposition

Formation assurée en interne.

Compétences

  • - Techniques d'encollage
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Identifier la nature des produits et enduits et en déterminer la quantité
  • - Préparer une surface de pose

Entreprise

  • TERRANOVAE

Offre n°25 : Couturier F/H

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste dans le domaine du textile, un couturier F/H.Vous réaliserez de l'assemblage et du montage de pièces textiles en utilisant des machines à coudre industrielles. Vous serez en charge de la couture sur différentes machines adaptées aux besoins de la production. Vous effectuerez le contrôle qualité des finitions afin de garantir un travail précis et conforme aux attentes. Vous contribuerez également au bon déroulement de la production en respectant les consignes et les délais et participerez à l'entretien courant des équipements utilisés. Une expérience en couture industrielle est un plus mais non obligatoire.

Travail en horaire d'équipe 2*8 et 3*8.

Mission 1 semaine renouvelableVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°26 : SECRÉTAIRE COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste similaire
    • 88 - VINCEY ()

Missions Principales :

1. Gestion Administrative et Accueil
- Réception et traitement des appels téléphoniques et des emails.
- Accueil physique des visiteurs et des clients.
- Gestion du courrier entrant et sortant (ouverture, tri, distribution, affranchissement).
- Classement et archivage des documents administratifs et comptables.

2. Gestion Comptable et Financière
- Saisie comptable (factures fournisseurs et clients, rapprochements bancaires.)
- Préparation des éléments pour l'expert-comptable (bilan, TVA, etc.).
- Suivi des règlements clients et relances en cas d'impayés.
- Gestion des paiements fournisseurs et suivi des échéances.
- Suivi de la trésorerie et des rapprochements bancaires.

3. Gestion des Commandes et Fournisseurs
- Suivi et gestion des commandes de matériel et de fournitures de bureau.
- Commande et suivi des vêtements de travail et équipements de protection individuelle (EPI) pour les salariés.
- Vérification des factures fournisseurs et relance en cas de litige.
4. Gestion des Ressources Humaines (Support)
- Gestion administrative des dossiers du personnel (contrats, DUE, suivi des absences, congés, etc.).
- Suivi des visites médicales et des formations obligatoires.
- Préparation des éléments de paie pour transmission à l'expert-comptable.
5. Support à la Gestion de l'Entreprise
- Assistance à la direction pour diverses tâches administratives et organisationnelles.
- Participation à l'amélioration des processus internes pour optimiser l'efficacité administrative.
- Gestion des documents relatifs aux assurances, contrats et obligations légales.

Compétences Techniques :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
- Connaissance des logiciels de comptabilité (Sage, EBP.)
- Connaissance des bases de la comptabilité générale et des obligations fiscales.
- Capacité à gérer plusieurs tâches en autonomie et à hiérarchiser les priorités.

Qualités Requises :
- Polyvalence et capacité d'adaptation.
- Discrétion et respect de la confidentialité des données.
- Bon relationnel .
- Proactivité et capacité à anticiper les besoins.

- Rémunération : Selon expérience et compétences

Objectifs du Poste :
- Assurer un suivi administratif et comptable rigoureux pour faciliter la gestion de l'entreprise.
- Optimiser l'organisation et la communication interne.
- Assurer une bonne gestion des fournisseurs et du matériel.
- Apporter un soutien efficace à la direction et aux équipes opérationnelles.

Compétences

  • - Utiliser les outils numériques
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Assurer la gestion des courriers entrants et sortants
  • - Vérifier les factures et les paiements
  • - Établir un état de rapprochement bancaire
  • - Coordonner les tâches administratives

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents
  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL LORSOLAIRE

Offre n°27 : Technicien maintenance réglage process (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - si non diplômé
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre de son développement, le groupe INNOTHERA recherche un(e) TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE REGLAGE PROCESS (H/F).
Description du poste :
Rattaché au Responsable maintenance du secteur AVAL, vous évoluerez au sein d'une équipe de techniciens confirmés et spécialisés dans la confection et les machines à coudre industrielles.
Après une période de formation complète avec un tuteur en interne, vous serez responsable du suivi d'un parc de machines pour garantir un niveau de qualité et de productivité optimal.
Missions principales :
- Analyser et mettre en place des actions correctives pour éviter la récurrence des pannes ou des déréglages (électrique, électronique, pneumatique, mécanique)
- Être force de proposition dans tous les domaines de l'amélioration continue
- Appliquer, définir et mettre en place la maintenance préventive
- Participation au développement de nouveaux produits
- Assurer la traçabilité des interventions dans la GMAO
- Assurer une bonne gestion des pièces de rechange
- Être en veille sur les nouvelles technologies

Prime de vacances, congés direction, cantine
Travail posté en 3x8 - Semaine du matin : du lundi au vendredi et semaines d'après-midi et de nuit : du lundi au jeudi (repos le vendredi)

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Connaissance informatique

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou expérience de 5 ans ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INNOTHERA NOMEXY

Offre n°28 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe à pourvoir immédiatement. Vous interviendrez principalement auprès de patients.
Missions:
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Horaires : semaine de 37h30 (avec récupération temps de travail sous forme de RTT). Travail en équipe, soit du matin, soit d'après-midi (pas de poste de nuit).

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DE Aide soignante) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER

Offre n°29 : Développeur / Développeuse full-stack (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
    • 88 - VINCEY ()

Poste stratégique : il s'agit de prendre en charge tout le développement technique de la plateforme e-commerce et du back-office propriétaire et ainsi devenir le principal contributeur à l'amélioration continue de notre plateforme web.
Développer et maintenir les composants frontend et backend de la plateforme.
Participer à la conception et à l'implémentation de nouvelles fonctionnalités et à la maintenance de l'existant.
Contribuer à l'architecture technique en collaboration avec l'un des cofondateurs.
Assurer la qualité du code à travers des tests automatisés et manuels.
Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement.
Collaboration étroite avec l'équipe métier pour répondre à leurs besoins d'outils de productivité.

Collaboration au quotidien avec les fondateurs de Coqli pour améliorer la UX, ajouter de nouvelles fonctionnalités, ajouter de nouvelles fiches produits, augmenter le taux de conversion, optimiser le référencement naturel, résoudre les problèmes de performance, améliorer les process de production.
Rejoindre Coqli à ce stade vous apportera rapidement de belles évolutions et de grandes responsabilités.

Front office : site Ecommerce 100% propriétaire, modélisation 3D
Back office / ERP
Web 100% propriétaire intégré avec la partie Ecommerce
Gestion de la production
Intégration avec les machines à commande numérique : impression et découpe

Environnement technique :
Linux / Apache / mySql / BitBucket / SourceTree / Stripe
PHP 7.4 / Symfony 5.4 / Doctrine / Imagick / Twig / RabbitMQ
HTML5 / CSS / SCSS
JS / VueJS / FabricJS / ThreeJS
GA4, GTM, Google Ads, Meta, Brevo, MailChimp, Slack

Método proche de scrum, déploiements quotidiens
Gestion de la relation avec l'hébergeur
Gestion des incidents et des problèmes
Maintenance de la plateforme de production et de la plateforme de test & intégration

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour des projets web
  • - Développer des outils de monitoring pour les performances web
  • - Réaliser la mise à jour d'un site web
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques

Formations

  • - Développement web | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • COQLI

Offre n°30 : Apprenti boulanger (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - IGNEY ()

Vous avez entre 15 et 29 ans révolus ou sans limite d'âge si vous êtes reconnu(e) travailleur(euse) handicapé(e).

Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour valider un BP (Brevet Professionnel) en boulangerie en alternance avec l'entreprise et le centre de formation.

Retrouvez toutes les informations sur le contrat d'apprentissage par ce lien : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CMA EPINAL

    Pour postuler à ce poste : Se présenter le mercredi 9 avril de 13h à 17h au Centre des Congrès d'EPINAL dans le cadre de la Bourse aux Jobs d'Eté -> Stand de la CMA EPINAL Merci de vous présenter avec 1 CV précisant vos dates de disponibilités pour la saison estivale.

Offre n°31 : Manoeuvre de chantier (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

La société TerraNovae recherche un(e) professionnel(le) pour occuper le poste de Manœuvre de chantier au sein de son équipe. Le départ de cette équipe est prévue sur le site de NOMEXY et implique de nombreux déplacements sur la région parisienne et la région Grand Est.

Nous sommes spécialisés dans la pose de résine, que ce soit chez les professionnels ou chez les particuliers.

Vos missions seront les suivantes :

* Préparer et nettoyer les supports
* Préparer les mélanges des produits
* Déblayer les gravats
* Seconder l'applicateur

Nos exigences :
* Avoir la capacité de travailler de manière autonome
* Être minutieux et consciencieux
* Savoir travailler en équipe
* Savoir appliquer les consignes données

Formation assurée en interne.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • TERRANOVAE

Offre n°32 : Apprenti Pâtissier (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un CAP Pâtissier en alternance entre le centre de formation et l'entreprise sur une durée de 24 mois.
Vous êtes en charge de :
- la confection des pâtisseries et des viennoiseries

Pour plus d'infos sur les contrats d'apprentissage (conditions d'éligibilité et rémunération) :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Offre n°33 : Apprenti Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un CAP Boulanger en alternance entre le centre de formation et l'entreprise sur une durée de 24 mois.
Vous êtes en charge de :
- la confection du pain et des viennoiseries
- du tourage et façonnage des pâtons

****Horaires : de 05h à 11h*****

Pour plus d'infos sur les contrats d'apprentissage (conditions d'éligibilité et rémunération) :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • BOULANGERIE DE LA GARE

Offre n°34 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ESSEGNEY ()

vos missions au sein de l'EHPAD :
L'Infirmier en soins généraux (IDE) dispense des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne.
Evalue l'état de santé, le degré d'autonomie du patient, et analyse les situations de soins
Réalise les soins infirmiers, coordonne et organise les activités en collaboration avec l'équipe soignante
Administre les traitements médicamenteux prescrits et surveille les effets
Réalise des actes techniques spécifiques selon les prescriptions médicales, contribue au dépistage et au diagnostic
Accompagne les personnes et leur entourage sur les traitements et la gestion de la santé au quotidien
Gère les situations d'urgence et assure les premiers secours si nécessaire
Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative selon le protocole médical

CDI 35H
Poste en 12h : 06h30/19h30 pause libre de 16h à 17h

Repas fournis par la structure
convention 66 (Prim segur / 18 congés annuels supplémentaires)

***** Diplôme d'état IDE exigé******

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (DE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD JEAN MARTIN MOYE

Offre n°35 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 88 - CHARMES ()

Rejoignez l'équipe de la maison de retraite St-Martin et participez à la bonne prise en charge des 111 résidents.

Vous œuvrerez au sein d'une équipe de professionnels investis et bienveillants aux nombreuses compétences : IDE (6 temps plein), AS, Hôtellerie, Médecin Co., Cadre, IDEC, Psychologue, Diététicienne, Ergothérapeute...
L'établissement est sain financièrement et dynamique en termes d'investissements et en projets de rénovation.
Il s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et des organisations pour toujours répondre au mieux aux besoins des résidents et pouvoir rendre fier l'équipe de ce qu'elle accomplit au quotidien.

En plus d'une rémunération attractive (reprise de l'expérience), vous bénéficierez d'une certaine qualité de vie au travail avec des horaires en 11h et une relative souplesse sur les plannings.

Autres avantages : Comité d'entreprise (CGOS), repas qualitatifs à prix avantageux, nombreuses formations proposées et possibles sur demande, congés dès la première année, possibilités de primes collectives supplémentaires, mutuelle d'entreprise (à partir de 2026), possibilité de titularisation dans un délai court...

Temps plein Mutation ou CDI ou CDD - Rémunération de 2000 à 4000 € net selon expérience et dont variables et primes.

Poste à pourvoir à partir du 05 Mai (possibilité de prise de poste plus rapide)

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (DE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Maison de Retraite St-MARTIN (EHPAD)

Offre n°36 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VINCEY ()

Vos missions :
- Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
- Terrasser et niveler la fondation
- Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
- Réaliser des enduits
- Appliquer les mortiers
- Assembler des éléments d'armature de béton
- Positionner des éléments d'armature de béton
- Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton
- Couler le mortier
- Lier des éléments de plancher au mortier
- Poser des éléments préfabriqués
- Sceller des éléments préfabriqués
- Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
- Réaliser et lisser les joints

Le poste est à pourvoir au plus tôt

Horaires : du lundi au vendredi 35H
Pas de grands déplacements, retour tous les soirs au domicile
Chantiers entre ÉPINAL et NANCY

AVANTAGES :
Indemnités Trajets
Paniers repas
Heures supplémentaires payées

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - Maçonnerie (ou exp. de 3 ans si non diplomé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS CHEVRIER

Offre n°37 : Technicien de maintenance industrielle F/H

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Nomexy ()

Notre client, spécialiste dans le domaine du textile, recherche un Technicien de maintenance F/H.Vous aurez en charge la réparation et le réglage des équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques, ainsi que le diagnostic et la résolution des pannes électriques. Vous réaliserez également des contrôles réguliers pour prévenir les dysfonctionnements et vous assurerez de la conformité des installations. Vous interviendrez en étroite collaboration avec l'équipe de production et le service maintenance pour optimiser les performances des machines et assurer leur disponibilité. Une formation en maintenance industrielle, électromécanique, ou un domaine similaire est requise (Bac Pro, BTS ou équivalent). Une expérience pratique dans les domaines hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique est ndispensable pour réussir dans ce poste.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°38 : Psychologue 50% (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Vous travaillerez de jour uniquement.
Vous concevrez et mettrez en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche pour favoriser l'autonomie et le bien-être des patients.

Vos principales missions seront :
Réaliser des bilans psychologiques et élaborer des diagnostics
Assurer des entretiens cliniques individuels et collectifs
Proposer et animer des psychothérapies individuelles et de groupe
Apporter un soutien aux équipes pluridisciplinaires (groupes de parole, analyses de pratiques)
Participer à l'élaboration du projet psychologique de l'établissement
Collaborer avec les structures partenaires (services sociaux, associations, CMP, etc.)
Réaliser des études et recherches en lien avec l'activité clinique
Contribuer aux cellules de prise en charge psychologique en cas de situations traumatisantes

Profil recherché
Compétences et qualités attendues :
Respect du cadre déontologique et du secret professionnel
Écoute, patience et capacité à contenir ses émotions
Rigueur, organisation et autonomie
Aptitude à la prise de parole en public et à la rédaction de rapports
Esprit d'équipe et capacité d'analyse institutionnelle
Curiosité intellectuelle et force de proposition

Master 2 en Psychologie + DESS en psychologie clinique, psychopathologie, gérontologie. requis

CV et Lettre de motivation demandés lors de votre candidature

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Licence psychologie - Master psycho) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER

Offre n°39 : Technicien(ne) en diagnostic et réparation automobile (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - autonomie attendue
    • 88 - VINCEY ()

Vos missions principales :
- recherche de pannes
- distribution
- Embrayage
- entretien courant
- pare-brise
- Carrosserie

Profil recherché :
- maitrise du logiciel Peugeot (Service box et diagbox) exigée
- Expérience d'un à deux an sur poste similaire : ******autonomie sur le poste attendue*******

Contrat de travail :
- CDD 6 mois
- 08h/12h 14h/19h du lundi au vendredi // 09h/12h le samedi
- Salaire proposé sur un SMIC mais négociation possible selon les compétences

Une semaine d'immersion avant embauche pourra vous être proposée afin de vérifier les compétences attendues et vous faire découvrir l'entreprise

Compétences

  • - Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier

Formations

  • - Mécanique automobile (technicien diagnostic) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VINCEY AUTO

Offre n°40 : Chef Equipe Couvreur Zingueur (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 88 - VINCEY ()

Encadrement d'équipe : organiser et coordonner le travail des compagnons sur le chantier.
- Préparation et suivi des chantiers : assurer la bonne mise en œuvre des plans et des consignes techniques.
- Travaux de couverture et zinguerie : poser, réparer et entretenir les toitures (tuiles, zinc, bac acier, étanchéité PVC et bitume, ardoises,.), réaliser les éléments de zinguerie (gouttières, abergements, noues, etc.).
- Respect des normes et de la sécurité : veiller à l'application des règles de sécurité et au port des équipements de protection.
- Relation client et suivi de chantier : échanger avec les clients et le conducteur de travaux pour garantir le bon déroulement des opérations.
- Gestion du matériel et des approvisionnements : anticiper les besoins et assurer le bon état des équipements.

Compétences

  • - Gestion des équipements de chantier
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Matériaux de construction
  • - Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (R408) - personnels travaillant sur les échafaudages
  • - Normes de la construction
  • - Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
  • - Normes de sécurité sur les chantiers
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assurer la formation technique des équipes
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier sur le chantier
  • - Contrôler la qualité du produit fini
  • - Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Gérer les incidents et les problèmes techniques
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Répartir les postes de travail
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Superviser les opérations quotidiennes
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Utiliser des équipements de communication
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - Utiliser des outils de communication numérique

Entreprise

  • VOSGES CHARPENTES

Offre n°41 : Électricien / Électricienne (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Vos missions principales seront :
- Pose des panneaux solaires photovoltaïques, onduleurs, raccordements, mise en service
- Maintenance et dépannage d'installation PV
- Pose et raccordement de cables DC et AC
- Réaliser les reprises des branchements
- Vous disposerez d'un véhicule de société (permis B exigé)
- Fixer des éléments basse tension
- Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
- Raccorder des éléments basse tension
- Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Atouts et savoir-faire :
- Vous avez le gout pour le travail en extérieur et êtes à l'aise avec le travail en hauteur
- Respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Habilitations électriques

Vous serez également amené(e) à effectuer des tâches de plomberie / chauffage lorsque le temps ne permet pas de solaire.

Formation : Titulaire d'un CAP à BAC Pro en électricité exigée

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Fixer des éléments basse tension

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ROUSSEAU LOIC

Offre n°42 : CARROSSIER et/ou PEINTRE en CARROSSERIE (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - IGNEY ()

Vous intervenez sur des véhicules légers
Vous réparez ou remplacez des éléments endommagés de carrosserie
Vous réalisez l'ensemble de préparation des véhicules avant peinture (ponçage, masticage, ...)
Vous appliquez la peinture sur les véhicules

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL CARON AUTOMOBILES

Offre n°43 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - IGNEY ()

Vous effectuez les réparations, la maintenance et l'entretien courant des véhicules.

Horaires du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine en supplément du dimanche.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SARL CARON AUTOMOBILES

Offre n°44 : INFIRMIER(E) DE JOUR / NUIT (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour rejoindre notre équipe dynamique.

Lieu : Centre Hospitalier Les 3 Rivières- CHATEL SUR MOSELLE
Horaires : Jour (7H30) ou Nuit (9H30) (selon disponibilité)
Rémunération : Selon expérience et grille indiciaire infirmier et soins généraux, 1er grade

Missions :
Assurer les soins infirmiers et le suivi des patients
Collaborer avec l'équipe médicale et les aides-soignants
Assurer le bien-être et la sécurité des patients
Participer à la gestion des dossiers et transmissions

Profil recherché :
Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
Expérience appréciée mais débutants acceptés

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'État d'Infirmier(e)) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER LES TROIS RIVIERES

Offre n°45 : Orthophoniste (H/F)

  • Publié le 10/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

D'une capacité d'accueil de 90 places, il accompagne des jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et/ou troubles associés. A cette fin, et en respect de leur projet personnalisé, il met en œuvre une prise en charge éducative et thérapeutique favorisant leur épanouissement, la réalisation de toutes leurs potentialités, ainsi que leur autonomie maximale.

En tant qu'orthophoniste, nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire d'une soixantaine d'agents, soucieux de délivrer le meilleur accompagnement aux publics qui nous sont confiés.

Le poste proposé est un CDI à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement, soit 202 à 203 jours par an. Les dates de congés correspondent sur les périodes de vacances scolaires, Il est à pourvoir dès que possible.
Rémunération selon statut FPH (Fonction Publique Hospitalière). Titularisation à terme. Poste ouvert également aux fonctionnaires. (Possibilité de temps partiel)

VOTRE MISSION :
Dans une approche complémentaire avec l'équipe socio-éducative et thérapeutique vos principales missions consisteront à :
- Développer et favoriser la maîtrise de la communication verbale et non verbale
- Soutenir l'utilisation coordonnée des outils spécifiques de communication
- Réaliser des bilans d'orthophoniste sur indication médicale : bilan des fonctions myo-faciales et de l'oralité, bilan de la communication et du langage oral, écrit du raisonnement logico-mathématique dans le cadre de handicaps moteurs, sensoriels et/ou déficiences intellectuelles, des troubles du spectre de l'autisme, des maladies génétiques
- Rééduquer :
Les retards de parole, les troubles de la communication et du langage oral
Les anomalies des fonctions oro-myo-faciales et de l'oralité
- Assurer des prises en charge individuelles ou de groupe, seul€ ou en binôme
- Participer à l'élaboration du projet de soins en équipe pluridisciplinaire lors des réunions
- Favoriser les rencontres et les échanges avec les parents (guidance parentale)
- Travailler en lien avec les partenaires internes et les partenaires externes (Education Nationale)
- Utiliser les outils de soins (dossier patient)

COMPETNCES :
- Etre formé(e) ou vouloir se former aux troubles de l'oralité alimentaire et de l'intégration neurosensorielle, au repérage des troubles du spectre de l'autisme et à leurs prises en charge.
- Etre formé(e) à la mise en place des outils de communication alternative et augmentée
- Etre capable d'évaluer ses pratiques et de se former régulièrement.

VOTRE PROFIL :
Titulaire du Certificat de capacité d'orthophoniste, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie, de respect, d'empathie et de bienveillance à l'égard de nos usagers. Aussi, vous disposez de capacités d'adaptation, d'écoute, d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Formations

  • - Orthophonie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°46 : Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)

  • Publié le 10/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

D'une capacité d'accueil de 90 places, il accompagne des jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et/ou troubles associés. A cette fin, et en respect de leur projet personnalisé, il met en œuvre une prise en charge éducative et thérapeutique favorisant leur épanouissement, la réalisation de toutes leurs potentialités, ainsi que leur autonomie maximale.

En tant que psychomotricien, nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire d'une soixantaine d'agents, soucieux de délivrer le meilleur accompagnement aux publics qui nous sont confiés.

Le poste proposé est un CDI à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement, soit 202 à 203 jours par an. Rémunération selon statut FPH (Fonction Publique Hospitalière). Poste ouvert également aux fonctionnaires.

VOTRE MISSION :
Dans une approche complémentaire avec l'équipe socio-éducative et thérapeutique vos principales missions consisteront à :
- réaliser les bilans et les suivis en psychomotricité
- concevoir, conduire et évaluer les actions en psychomotricité, à la fois sur des prises en charge en groupe et individuelles.
- contribuer à la mise en œuvre des projets en lien avec l'équipe
- participer aux réunions d'équipe
- articuler votre action avec l'environnement (familles, partenaires,.)

Titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie, de respect, d'empathie et de bienveillance à l'égard de nos usagers. Aussi, vous disposez de capacités d'adaptation, d'écoute, d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Formations

  • - Psychomotricité (diplome d'état ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°47 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 09/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

LE POSTE A POURVOIR :
Le poste proposé est un CDD sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement, soit 202 à 203 jours par an. Il est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon statut FPH. (échelon 1 : 1884.96€ Net)

Dans une approche complémentaire avec l'équipe socio-éducative et thérapeutique vos principales missions consisteront à :
- Elaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques
- Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux
- Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable
- Contribuer à la mise en œuvre des projets en lien avec l'équipe
- Participer aux réunions d'équipe
- Articuler votre action avec l'environnement (familles, partenaires,)
- Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions
- Organisation des activités et gestion des ressources
- Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information
- Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement

VOTRE PROFIL :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie, de respect, d'empathie et de bienveillance à l'égard de nos usagers. Aussi, vous disposez de capacités d'adaptation, d'écoute, d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.


Débutant accepté
CV et lettre de motivation à envoyer à :
Monsieur le Directeur, ime-chatel@wanadoo.fr

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Formations

  • - Ergothérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°48 : Assistant Ressources Humaines et paie H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Sup Intérim Golbey recherche pour l'un de ses clients un Assistant Ressources Humaines et paie (H/F)

Vous serez en charge de :
- La gestion de planning ;
- La partie administrative ( contrats, entretiens, déclarations, organisation, etc.)
- La partie paie ( gestion des congés, de l'absentéisme, création des cycles horaires, gestion des badges, etc.) Badgeages, création horaires/cycles, congés divers, gestion absentéisme (maladie, AT, MP, maternité et paternité)
- La vie du CSE ( organisation des élections, etc.)
CDI Temps plein
A pourvoir dès que possible
Horaires : à revoir directement
Du Lundi au Vendredi + Samedi ( ponctuellement )
Salaire : à définir selon profil
Avantages : 13ème mois + prime de performance

Compétences :

Vous êtes doté(e) d'au moins 2 ans d'expérience sur ce poste
Vous êtes autonome
Vous êtes rigoureux(euse)
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques

Entreprise

  • SUP INTERIM GOLBEY

Offre n°49 : Magasinier F/H (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication d'ouvrages d'art en métallerie, un Magasinier H/F.
Vous principales missions seront :
- établir les besoins en réapprovisionnement
- relations avec les fournisseurs
- suivi du processus de traçabilité composants et produits
- Réceptionner et déplacer des palettes de marchandises spécifiques à l'entreprise, ou de préparer leur expédition.
- vérification des marchandises
- entreposage des produits
- gestion de l'état des stocks et volume
- mise en place d'inventaires réguliers
- conduite d'engins légers de manutention

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'une expérience significative en tant que Magasinier
Vous est titulaire du CACES 9 Manitou et du CACES Pont roulant
Votre organisation rigoureuse et votre maitrise des logiciels informatiques seront un +
Travail de journée 07h45 - 11h45 / 12h45 - 16h45
Mission Intérim longue durée

Entreprise

  • Actua Epinal

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 27 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA agences d'emploi est aujourd'hui le leader du recrutement en intérim, CDD et CDI dans le quart Nord Est de la France.

Offre n°50 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable administratif, les principales missions sont :
Effectuer divers travaux administratifs selon des directives précises, tels que la correspondance, la constitution et la tenue de dossiers commerciaux ou autres, le classement de divers documents (comme des bons de livraison ou d'expédition) et la saisie informatique, afin de réaliser la prestation pour le client.
S'assurer que la demande client est conforme aux modes opératoires contenus dans le cahier des charges, détecter et signaler les anomalies constatées dans la limite des responsabilités.
Relayer l'employé principal dans les relations avec le client.
Assurer la régulation des mises à quai des véhicules.
En lien avec la mission principale, les tâches suivantes sont également à effectuer :
Accueillir les conducteurs, les clients et autres visiteurs.
Constater les non-conformités et les temps de chargements.
Veiller au respect des délais de réception/expédition.
Assurer la gestion du dossier administratif et le traitement des réclamations, des litiges et des délais de prescription clients.
Surveiller les délais de prescription (pour pertes ou dommages).
Recueillir et contrôler les éléments de synthèse de l'activité quotidienne.
Tenir à jour les tableaux de bord.
Mettre à jour les stocks, préparer et participer aux inventaires.
Appliquer les procédures ISO en vigueur (Qualité, Sécurité alimentaire, Environnement, etc.) ainsi que les règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité.
Description du profil :
Profil :
Expérience en logistique et sens de l'organisation.
Maîtrise des logiciels Word et Excel.
Le poste est à pourvoir au sein de l'entrepôt en CDI, avec une base de 35 heures hebdomadaires et possibilité d'heures supplémentaires. Le taux horaire à l'embauche est de 12,38€.

Offre n°51 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
L'employé(e) commercial(e) du secteur Fruits et Légumes, a pour objectifs permanents de tenir son rayon propre, rangé rempli et balisé. Il/elle doit ranger trier et nettoyer sa réserve. Il est disponible et à l'écoute des clients.
Concrètement, vos missions sont les suivantes :***Acheminer les produits de la réserve aux rayons
* Mettre en rayons les produits
* Effectuer les rotations des produits
* Vérifier les dates limites de consommation
* Contrôler la conformité de l'étiquetage
* Afficher les prix
* Tenir les rayons
* Evacuer les déchets (palettes, cartons, plastiques ...) et les déchets alimentaires
* Gérer les relations avec la clientèle
* Nettoyer les éléments/rayon
* Retirer les produits impropres tout au long de la journée
* Ranger et nettoyer sa réserve
* Etre à la disposition de l'accueil et de la ligne de caisse (retours clients) en cas de besoin
* Modifier les étiquettes prix si nécessaire (réglementation)
* Faire les demandes d'étiquettes électroniques
* Effectuer des inventaires
Description du profil :
Cette offre est ouverte à tous candidats. Doté d'un bon relationnel, vous possédez des aptitudes commerciales.
Avantages : Prime Annuelle Conventionnelle (13ème mois) + Participation + Intéressement

Offre n°52 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
L'employé commercial PEM, GEM et Culturel a pour objectif permanent d'assurer une bonne tenue du rayon (remplissage, balisage, étiquetage). Il se doit de vendre et de pouvoir dériver sur des produits à forte valeur de marge et remonter les informations clients à son responsable. Sa réserve doit être rangée et propre.
Mission 1 : Tenue du rayon :
- Ranger, remplir et baliser quotidiennement ses rayons.
- Mettre en place la PLV & Erratum remise
- Exposer ses nouveaux produits et mettre en place les fiches techniques.
- Veille à la mise à jour des prix et des caractéristiques techniques.
- Préparer le relevé de ruptures et informe son supérieur.
- Range ses réserves et gère ses stocks.
Mission 2 : Relations clients :
- Cibler les besoins du client.
- Informer et renseigner le client.
- Veiller au respect de la charte de l'enseigne.
- Prends les commandes et en fait part à son responsable.
- Remonte à sa hiérarchie toute demande client afin d'y répondre au mieux.
- Dérive vers des produits à forte valeur de marge
Mission 3 : Relations et comportement :
- Veille à renseigner le client en restant en toute circonstance, poli, souriant et agréable.
- Respecte ses horaires.
- Veille à sa présentation générale.
- Porte la tenue adaptée à son poste de travail ainsi que le badge.
- Est respectueux de ses collègues et de sa hiérarchie.
- Respecte le règlement intérieur ainsi que les règles de sécurité en vigueur dans le magasin.
- Respect du matériel mis à sa disposition.
Mission 4 : Autres missions :
- Participe aux inventaires.
- S'informe sur les nouveautés et maîtrise techniquement les produits qu'il propose.
- Maîtrise les outils mis à sa disposition
Description du profil :
Cette offre est ouverte à tous candidats. Doté d'un bon relationnel, vous possédez des aptitudes commerciales et des connaissances en téléphonie et informatique.
Avantages : Prime Annuelle Conventionnelle (13ème mois) + Participation + Intéressement

Offre n°53 : Conseiller vente jardinerie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - CHARMES ()

Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'univers de la jardinerie du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
La qualité et la propreté de votre espace de vente (tenue du rayon, l'entretien, l'arrosage, disponibilité du produit, visibilité des prix, propreté et sécurité), vous permettent d'accompagner et de conseiller le client de la manière la plus fluide possible.
Vous exercerez davantage sur la partie potager. Une première expérience ou une connaissance de l'activité végétale est un vrai plus.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin sous la houlette d'un responsable de rayon.
Vous serez également formé en encaissement afin de pouvoir intervenir en renfort magasin si celà est nécessaire.
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Esprit d'équipe, Polyvalence, Dynamisme, Curiosité, sont des qualités requises pour nous rejoindre. Nous travaillons le samedi et un jour de repos fixe est prévu dans la semaine. Tickets Restaurant - Des heures supplémentaires rémunérées peuvent être demandées en fonction des besoins. Tickets Restaurant - CV et lettre de motivation à envoyer à * (pas sérieux s'abstenir)
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°54 : Agent de montage assemblage (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Souhaitez-vous relever le défi en devenant Agent de montage assemblage (F/H) et collaborer à des projets d'envergure ?
Plongez dans une fonction dynamique et diversifiée où votre polyvalence sera mise à l'honneur pour contribuer à l'efficacité des ateliers variés.
- Vous aurez la possibilité d'intervenir dans les missions de câblage, protagoniste de l'interconnexion de nos systèmes.
- Vous réalisez des opérations d'isolation et de dudgeonnage, mettant en pratique vos habiletés manuelles.
- Vous participerez à des tâches de montage et peinture, respectant toujours les normes d'hygiène et sécurité.
Ce rôle requiert habileté, précision et engagement pour assurer la qualité de notre production.
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure + panier d'équipe de 5.60 euros par jour travaillé + prime de vacances + prime de 13ème mois + indemnités de transport selon lieu d'habitation et mise en place d'un bus gratuit pour le site de Charmes.
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Profil attendu : Agent de montage assemblage (F/H) avec une première expérience et une formation adéquate, polyvalent, respectueux des règles d'hygiène et de sécurité, capable d'intégrer une entreprise aux valeurs familiales et apporte une bonne ambiance de travail.
- Formation ou certification pertinente pour le poste d'agent de montage assemblage
- Expérience réussie en câblage, dudgeonnage, isolation, montage et peinture
- Polyvalence et adaptabilité pour travailler dans différents ateliers
- Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité.
Processus de recrutement :
Pour postuler, prendre contact avec Aurélie ou Anne-laure par téléphone :***ou***.

Offre n°55 : Agent magasinier H/F

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Sous la direction du Responsable de site et en lien quotidien avec le service Production, l'objectif est d'assurer la réception des produits ou composants et assurer la supervision des expéditions vers la sous-traitance, le tout en passant par de la gestion de stock EPI, consommable, matières premières, en respectant les consignes SSE.

Vos missions :

- Enregistrer les besoins en fournitures et matériels de l'usine,
- Synthétiser et présenter les retours des consultations,
- Gèrer informatiquement les approvisionnements & bons de livraison,
- Établir les demandes de devis auprès des fournisseurs + gestion des réclamations,
- Réaliser les inventaires,
- Nettoyer et remettre en stock le matériel,
- Gèrer les citernes de gaz propane et GNR (en fonction des sites),
- Gèrer le stock d'acier (en fonction des sites),
- Assurer la réception et le déchargement de livraisons,
- Réaliser les enlèvements chez les fournisseurs à la demande du Responsable,
- Gèrer les expéditions vers les sous-traitants (en fonction des sites).
Ce qu'il vous faut pour réussir :

- Caces 2/4/6 valides,
- Compétences sur Excel et bureautique d'une manière générale,
- L'organisation est l'une de vos qualités premières,
- Vous êtes rigoureux et force de proposition,
- Vous maîtrisez les règles de gestion des stocks,
- Vous connaissez les règles du stockage des produits chimiques et les pictogrammes de dangers.

Prêt à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature en un clic, qui sera traitée en toute confidentialité !

Entreprise

  • Hays France

    Une entreprise familiale d'envergure internationale, recherche son futur Magasinier pour rejoindre ses équipes dans le cadre d'un CDI à pourvoir rapidement. Entre savoir-faire et innovation, cette entreprise est experte dans la conception de projets : ouvrages métalliques, solution béton et travaux spéciaux, ce qui en fait le 1er fabricant français de charpentes d'ouvrages d'art métalliques et ce, depuis 25 ans !

Offre n°56 : Assistant d'Exploitation H/F

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - NOMEXY ()

POSTE : Assistant d'Exploitation H/F
DESCRIPTION : Sup Intérim Golbey recherche pour le compte d'un de ses clients un Assistant d'exploitation (H/F)

Vos principales missions seront :

- Saisir des données avec Excel
- Accueillir les chauffeurs
- Editer les documents d'expédition
- Gérer les indicateurs d'exploitation
- Répondre aux mails

Poste à pourvoir début Mars
CDI à la clé
Horaires : 10h - 18h (35h par semaine)
Jours travaillés : Du Lundi au Samedi inclus (avec 1 jour glissant de repos dans la semaine)
Salaire : 12.38 EUR de l'heure
Avantages : prime qualité et prime de productivité
PRIMES
PROFIL : Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) administratif(ve) et/ou assistant(e) d'exploitation ?
Vous avez un diplôme Bac +2 minimum ?
Vous êtes doté d'un bon relationnel ?
Vous avez des qualités rédactionnelles ?
Vous savez utiliser le Pack Office ?
Vous savez utiliser Outlook ?

Vous pensez correspondre au poste, alors n'hésitez plus et postulez !

Entreprise

  • Sup Interim

    Bienvenue dans votre agence d'emploi SUP INTERIM Epinal-Golbey. Nous recrutons du personnel en CDI, CDD, Intérim dans les secteurs du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, du transport, de la logistique et du tertiaire. Nous intervenons sur le secteur géographique d'Epinal, Golbey, Rambervillers, Charmes, Capavenir, Arches, Dompaire Nous nous attachons à développer une relation de proximité avec nos intérimaires pour les accompagner dans leur recherche d'emploi...

Offre n°57 : Vendeur bricolage (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Vos misions:
- accueillir, orienter, conseiller et fidéliser la clientèle
- assurer la tenue des rayons qui vous sont confiés en toute polyvalence sur l'ensemble du magasin : réassort, rangement, facing, nettoyage, encaissement.
- assurer la gestion des stocks (inventaires, propositions de commandes)
- dynamiser l'offre commerciale (choix des gammes et des produits, animation des TG et des podiums)




Sens du relationnel client et du travail en équipe
Capacité d'adaptation, rigueur et polyvalence
Formation à la conduite d'un gerbeur en interne
Esprit d'équipe, Polyvalence, Dynamisme, Curiosité, sont des qualités requises pour nous rejoindre. Tickets Restaurant
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°58 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°59 : Responsable fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - DOMPAIRE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de fruits et légumes.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°60 : Boucher (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMPAIRE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°61 : Intervenant social H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - FRIZON ()

ADALI est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident·e·s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun·e. ADALI est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion.
Nous recrutons pour notre dispositif SMAS basé à Golbey (88)
Un Intervenant socioéducatif H/F (CDI).
Description du poste :
Le Service Mobile Accès Santé (SMAS) a pour mission d'aller à la rencontre des personnes en situation de grande précarité quel que soit leur lieu de vie.
Vos missions :
* Aller vers les personnes en grande difficulté ;
* Participer à l'accompagnement à la santé des publics en binôme avec notre infirmière du service et en lien avec notre médecin coordonnateur ;
* Recueillir les informations sur le suivi social des personnes, soutenir à la réalisation des demandes de logement ou d'hébergement ;
* Formuler une proposition d'accompagnement ;
* Co-élaborer et mettre en œuvre la partie Social du projet personnalisé avec l'usager et l'évaluer régulièrement ;
* Venir en soutien des structures du territoire afin de faire en sorte que la santé ne contribue pas aux ruptures de parcours ;
* Informer, orienter et accompagnement physiquement si besoin, vers les structures compétentes ;
* Construire et animer des actions collectives de santé publique en lien avec l'infirmier et les évaluer ;
* Participer à l'évaluation globale des prises en charge ;
* Veiller à la bonne transmission des informations utiles à l'accompagnement éducatif et social ;
* Travailler en partenariat.
Profil :
* Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat ES, AS, CESF ou équivalent ;
* Vous souhaitez construire une relation bienveillante en vous appuyant sur le développement du pouvoir d'agir des personnes ;
* Vous êtes autonome ;
* Vous avez des facilités d'intégration et appréciez le travail en équipe.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et accompagner nos bénéficiaires vers l'autonomisation ? Rejoignez-nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 28¿000,00€ par an
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°62 : Animateur socio-éducatif H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LANGLEY ()

ADALI Habitat est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident·e·s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun·e. ADALI Habitat est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion.
Nous recrutons pour notre Service Emeraude basé à Darney
Un Animateur social et éducatif H/F (CDI).
Description de poste :
Le dispositif MNA (Mineurs non-accompagnés) a pour objectif de proposer un accompagnement global avec hébergement aux jeunes se présentant comme mineurs-es non-accompagnés-es pendant la phase d'évaluation.
Vos missions :
* Analyser les besoins des jeunes et concevoir des actions éducatives, récréatives et culturelles adaptées à leurs besoins, puis les mettre en pratique au sein du service ;
* Concevoir, planifier et superviser des activités, des projets et des séjours au sein du service ;
* Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer une prise en charge globale et cohérente ;
* Assurer la coordination des actions et des projets en collaboration avec d'autres services ;
* Travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux.
Profil :
* Diplôme d'Etat de niveau 5 (DEJEPS) ;
* Organisé·e, tolérant·e et diplomate, vous aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle ;
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, Outlook)
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et accompagner nos bénéficiaires vers l'autonomisation ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 27¿500,00€ par an
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°63 : Intervenant socio-éducatif H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - LANGLEY ()

ADALI Habitat est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident·e·s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun·e. ADALI Habitat est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion.
Nous recrutons pour notre Service Emeraude basé à Darney
Un Intervenant social et éducatif H/F (CDI).
Description de poste :
Le dispositif MNA (Mineurs non-accompagnés) a pour objectif de proposer un accompagnement global avec hébergement aux jeunes se présentant comme mineurs-es non-accompagnés-es pendant la phase d'évaluation.
Vos missions :
* Assurer l'accueil des mineurs isolés pris en charge par le service ;
* Evaluer les situations individuelles en tenant compte des risques potentiels, de l'isolement du mineur et proposer des solutions d'accueil ou d'accompagnement social adaptées à leurs besoins ;
* Recueillir les éléments nécessaires au traitement de la situation lors d'entretiens, éléments portant sur le jeune ainsi que sur sa famille, qu'elle réside dans le pays d'origine ou en France ;
* Soutenir le jeune dans ses démarches de reconstitution de l'état civil en collaborant avec sa famille ou les collectivités locales de son pays d'origine;
* Rédiger des rapports détaillés sur la situation sociale et/ou éducative du mineur, ainsi que sur toute information préoccupantes ou pertinentes ;
* Assurer un suivi régulier et personnalisé pour garantir le bien-être et l'intégration sociale et professionnelle des jeunes ;
* Participer à l'animation et la régulation du collectif
* Travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux.
Profil :
* De formation Bac +3 (ES, AS, CESF ou équivalent), ou Bac à Bac +2 (BTS ESF, TISF, ME, BPJEPS ou équivalent) avec une expérience significative dans des fonctions similaires , ou autre formation Bac+3 (avec compétences pertinentes en lien avec nos activités) ;
* Organisé·e, tolérant·e et diplomate, vous aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle ;
* Créatif·ve et innovant·e vous êtes reconnu·e pour votre capacité à toujours rechercher de nouvelles solutions ;
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, internet
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et accompagner nos bénéficiaires vers l'autonomisation ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30 500,00€ par an
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°64 : Gestionnaire logements H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LANGLEY ()

ADALI Habitat est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident·e·s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun·e. ADALI Habitat est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion.
Nous recrutons pour notre Service Emeraude basé à Darney
Un Gestionnaire logements H/F (CDI).
Description de poste :
Le dispositif MNA (Mineurs non-accompagnés) a pour objectif de proposer un accompagnement global avec hébergement aux jeunes se présentant comme mineurs-es non-accompagnés-es pendant la phase d'évaluation.
Vos missions :
* Proposer un accompagnement individuel aux jeunes, en mettant l'accent sur l'hygiène, l'entretien des espaces de vie et la sécurité ;
* Construire et animer des actions collectives visant à renforcer le savoir habiter et le vivre ensemble ;
* Participer à l'évaluation globale des prises en charge ;
* Veiller à la bonne transmission des informations utiles à l'accompagnement éducatif et social ;
* Travailler en partenariat avec d'autres structures.
* Gestion des logements en lien avec l'équipe technique
Profil :
* De formation Bac +3 (ES, AS, CESF) ;
* Vous êtes autonome et vous souhaitez construire une relation bienveillante avec les accueillis ;
* Vous possédez de réelles capacités d'organisation et un sens de l'écoute ;
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, internet)
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et accompagner nos bénéficiaires vers l'autonomisation ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30¿500,00€ par an
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°65 : "agent arboricole Saisonnier F-H" (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - RAPEY ()

"""Exploitation arboricole recherche des agents arboricoles saisonniers (H/F) pour des CDD temps plein début août. Cueillette de fruits (cerises, mirabelles, quetsches, pêches) selon cahier des charges. Personnes motivée et ponctuelles."""

Offre n°66 : Superviseur(se) de production H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous encadrez une équipe d'opérateurs de production et veillez au bon déroulement de la fabrication dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais.
- Animer et encadrer une équipe d'opérateurs
- Organiser le travail et répartir les tâches en fonction du planning
- Suivre les indicateurs de performance (TRS, qualité, productivité)
- Garantir l'application des consignes de sécurité et des procédures qualité
- Participer à l'amélioration continue (5S, lean, résolution de problèmes)
- Assurer la formation et le développement des compétences de vos collaborateurs
- Faire le lien avec les services maintenance, industrialisation, logistique, qualité, etc.- Expérience confirmée en tant que chef(fe) d'équipe 
- Bonnes compétences en management d'équipe de terrain
- Connaissances des outils de production et des règles HSE
- Esprit d'initiative, rigueur, sens de l'organisation
- La maîtrise de logiciels type ERP ou GMAO est un plus

Offre n°67 : "agent arboricole Saisonnier F-H" (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - GIGNEY ()

"""Exploitation arboricole fruitière recherche des agents arboricoles saisonniers (H/F) pour participer à la récolte des mirabelles à partir de fin juillet. Plusieurs CDD temps plein à pourvoir pour la cueillette manuelle et mécanique. Personnes ponctuelles, sérieuses et dynamiques."""

Offre n°68 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - RAPEY ()

"""Exploitation agricole polyculture élevage bovin lait, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un contrat d'apprentissage à pourvoir dès juillet 2025./r/nMissions polyvalentes liées à l'alimentation du troupeau, la traite robotisée, les soins aux animaux... Activités annexes liées aux travaux de saison."""

Offre n°69 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - AHEVILLE ()

"""Exploitation polyculture élevage bovins lait, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible. Principales activités liées à la partie élevage avec l'alimentation du troupeau, le soin, gestion des veaux et traite robotisée. Divers travaux dans les champs en fonction des saisons. Débutant accepté"""

Offre n°70 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - DOMPAIRE ()

"""Exploitation agricole polyculture élevage bovins lait et viande, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour participer aux travaux de préparation des sols, de récolte (conduite d'engins) et pour la partie élevage (alimentation, soins...)./r/nPersonne motivée et rigoureuse. CDI temps plein modulable."""

Offre n°71 : Snexi - Agent / Agente d'état des lieux (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

La Société Nationale d'EXpertise Immobilière gère un réseau d'opérateurs indépendants et spécialisés dans la réalisation d'Etats des Lieux locatifs et de Diagnostics techniques immobiliers. Ce réseau est mis à la disposition des Administrateurs de Biens, agences immobilières, OPAC ou toutes structures qui peuvent avoir besoin d'experts ou d'opérateurs compétents. Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise et de répondre aux demandes de nos clients, nous sommes à la recherche de chargé(e)s en états des lieux locatifs indépendants sur votre secteur.
Indépendant(e), vous réaliserez des Etats des lieux locatifs d'entrée et de sortie pour le compte des clients de la Société SNEXI et établirez les comparatifs des responsabilités locatives. Le temps de travail n'est pas imposé, vous serez libre dans la gestion de vos rdvs. Vous générez un chiffre d'affaire en bénéficiant de notre réseau de clients et sans prospection commerciale.
A l'aide de notre application, vous constatez l'état d'un logement de façon impartiale. Vous utiliserez un extranet dédié pour organiser votre calendrier et suivre vos interventions. Vous recevrez la formation nécessaire (théorique et pratique) pour pouvoir rédiger les états des lieux sur un logiciel spécifique.
OUTILS ET PRÉREQUIS INDISPENSABLES :
statut d'indépendant
assurance RCPRO
tablette tactile (environnement Android ou IOS)
être porteur du permis B
Vous êtes rigoureux(se), observateur(trice) et minutieux(se), vous savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie. Vous êtes à l'aise avec l'informatique.
Autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation. Vous possédez un excellent sens relationnel ; une bonne présentation et une bonne élocution seront nécessaires.
Vous avez déjà rédigé des états des lieux locatifs ou souhaitez apprendre un nouveau métier. Une expérience dans l'immobilier ou le bâtiment est souhaitable.

Entreprise

  • Snexi

    La SNEXI, société nationale d'expertise immobilière a été créée en 2013. Filiale du groupe Arche (Citya Immobilier, Guy Hoquet, Laforêt.), elle est spécialisée dans la réalisation d'états des lieux locatifs et de diagnostics immobiliers (location, syndic et vente). 2ème réseau d'expertise immobilière en France, la société anime un réseau de 750 opérateurs experts au service des agences immobilières, administrateurs de biens, OPAC, etc. En pleine croissance, elle...

Offre n°72 : Job d'été - Manutentionnaire agricole (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMPAIRE ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
Actua Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine agricole, un Manutentionnaire Agricole H/F
Vous recherchez un job d'été au grand air, avec des missions variées, dynamiques, et au sein d'une équipe ? Ce job est pour vous !
Les missions qui vous serez confiées :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).
Vous ne serez pas seul(e), vous serez formé(e) par des professionnels du métier dès votre prise de poste !

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes majeur et impérativement disponible de fin juin a fin aout 2025
Vous acceptez les horaires flexibles et de travailler les week-end et jours fériés si nécessaire
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre capacité d'adaptation, votre investissement et votre motivation.
Vous êtes prêt à évoluer dans un environnement de travail bruyant/salissant et ou il y a du port de charges.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et saurez réaliser de la saisie de données.
Avantages : heures supplémentaires majorées, panier repas

Entreprise

  • ACTUA EPINAL

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°73 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Vous aurez en charge la réparation et le réglage des équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques, ainsi que le diagnostic et la résolution des pannes électriques. Vous réaliserez également des contrôles réguliers pour prévenir les dysfonctionnements et vous assurerez de la conformité des installations. Vous interviendrez en étroite collaboration avec l'équipe de production et le service maintenance pour optimiser les performances des machines et assurer leur disponibilité.
Description du profil :
Une formation en maintenance industrielle, électromécanique, ou un domaine similaire est requise (Bac Pro, BTS ou équivalent). Une expérience pratique dans les domaines hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique est ndispensable pour réussir dans ce poste.

Offre n°74 : Coupeur (industries du textile) (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Vous serez en charge du bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de production. Vos missions incluent le réglage et l'approvisionnement des machines, le contrôle qualité des produits fabriqués ainsi que la maintenance de premier niveau. Vous devrez assurer le suivi des cadences, identifier et corriger d'éventuels dysfonctionnements et veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience en conduite de lignes ou dans un environnement industriel. Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe. Une bonne maîtrise des outils de production et un sens de l'organisation seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Postes à pourvoir en horaires d'équipe 3x8.

Offre n°75 : Couturier / Couturière (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Vous réaliserez de l'assemblage et du montage de pièces textiles en utilisant des machines à coudre industrielles. Vous serez en charge de la couture sur différentes machines adaptées aux besoins de la production. Vous effectuerez le contrôle qualité des finitions afin de garantir un travail précis et conforme aux attentes. Vous contribuerez également au bon déroulement de la production en respectant les consignes et les délais et participerez à l'entretien courant des équipements utilisés.
Description du profil :
Une expérience en couture industrielle est un plus mais non obligatoire.
Travail en horaire d'équipe 2*8 et 3*8.
Mission 1 semaine renouvelable

Offre n°76 : Régleur / Régleuse sur machine de production (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Vous installerez et paramétrerez les machines selon les exigences de production, effectuerez les ajustements nécessaires en cours de fabrication et interviendrez en cas de dysfonctionnement. Vous réaliserez les contrôles qualité pour garantir la conformité des produits et assurerez la maintenance de premier niveau afin de prévenir les pannes. Vous travaillerez en collaboration avec les opérateurs et le service maintenance pour optimiser la production.
Description du profil :
Une première expérience en réglage de machines est appréciée.
Une formation en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle est un atout pour ce poste.
La maîtrise de la lecture de plans, des schémas techniques et des outils de mesure est un avantage pour assurer des réglages précis et optimiser le fonctionnement des machines.

Offre n°77 : Responsable Maintenance F/H (H/F)

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA EPINAL
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Responsable Maintenance F/H.
Sous l'autorité du Responsable de site, vous aurez pour missions principales:
Organiser, planifier et suivre le travail de maintenance :
- Elaborer le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements (matériels, bâtiments) en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de la production
- Coordonner et Superviser les opérations de maintenance.
- Réagir en cas de panne grave et résoudre les problèmes rapidement
- Gérer les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d'outils pour la maintenance
- Contrôler les interventions réalisées et proposer des améliorations des performances des machines en termes de coûts et de taux d'utilisation
- Suivre la planification des VGP et lever les remarques de ces dernières, avec la production et le service SSE.
- Gérer un stock de pièces de rechanges
Animer son équipe :
- Organiser les équipes
- Apporter un appui technique
- Sensibiliser et former le personnel à la maintenance de premier niveau
- Veiller au respect des consignes SSE de l'équipe de maintenance et à l'exécution des travaux en sécurité
Anticiper les évolutions :
- Assurer la veille technologique et la gestion documentaire technique
Missions diverses ponctuelles.
Horaires de travail : 07h45 - 11h45 / 12h45 - 16h45

PROFIL RECHERCHÉ :

De niveau, BAC+2, BAC+3 maintenance, idéalement vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans, dans l'industrie et avez déjà eu l'occasion de manager une équipe.
Vous êtes méthodique, autonome, curieux, réactif, force de proposition et de persuasion et persévérant.
Compétences requises:
- Maintenance préventive de second niveau ;
- Utilisation : GMAO, outillage manuel, outillage électroportatif, d'appareil de mesure...
- Lire un plan ou schéma technique
- Bases en soudure, chaudronnerie et usinage sont un plus

Entreprise

  • Actua Epinal

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°78 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Vos principales missions seront les suivantes :***Le développement et la gestion de votre portefeuille clients
* La recherche de biens immobiliers sur votre secteur géographique (et + si affinités)
* L'estimation des biens
* La prise et la rédaction de mandats de vente
* Le suivi de vos dossiers notaires
* L'accompagnement des clients tout au long de leur projet
Dans ce cadre sécurisé et bienveillant, vous bénéficiez à la fois de votre indépendance et de l'accompagnement de l'équipe. Vous profiterez de la reconnaissance locale du réseau et de son créateur. L'entreprise, tournée vers l'innovation, met à votre disposition des outils digitaux performants et vous offre une formation de qualité pour simplifier vos démarches.
Les avantages :***Vous travaillez en toute autonomie, mais jamais seul(e) !
* Votre investissement sera récompensé : une rémunération attractive à partir de 70% des honoraires jusqu'à 90%!
* Une méthode de développement assurant une réussite à la hauteur de votre investissement
* Un accompagnement et une formation adapté à votre niveau de connaissance, pour une progression continue et contribuer à votre succès.
Description du profil :
Vous êtes en pleine reconversion ou vous avez simplement envie de vous lancer dans une aventure entrepreneuriale? Super ! Nous recherchons des profils de tout horizon, avec une bonne dose de passion pour l'immobilier (ou au moins, une petite flamme) et l'envie de transformer les rêves des clients en projets concrets. Que vous soyez un expert du secteur ou que vous veniez de découvrir que vous adorez les maisons avec piscine, si vous avez l'envie et l'énergie, on est faits pour s'entendre !

Offre n°79 : Boucher industriel / Bouchère industrielle h/f

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - DOMPAIRE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°80 : Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 27/11/2024 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
ACTUA Epinal vous propose une offre d'emploi.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la métallurgie, un Opérateur commande numérique (h/f)
Sous la responsabilité directe du chef d'atelier, vous devez conduire le système pour produire des pièces métalliques conforme aux plans.
Dans ce cadre, vos principales missions sont :
· Ebavurage des pièces
· Réalisation des reproductions des pièces a assembler
· Préparer la machine et les pièces métalliques à débiter
· Opération de perçage
· Mettre en service la machine, produire et contrôler les pièces débitées (qualité et conformité par rapport aux plans de fabrication)
· Détecter la moindre anomalie de fonctionnement et effectuer certaines interventions de maintenance préventive ou corrective
· Maintenir son poste de travail en constant été de propreté
· Veiller à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement
Description du profil :
Titulaire d'un BEP/CAP/Bac Professionnel/BTS en usinage, vous disposez obligatoirement d'une expérience de 5 ans au minimum dans la programmation et le fraisage à commande numérique.
Rigoureux, précis, organisé et consciencieux, vous disposez de bonnes connaissances des systèmes, des domaines de la gestion de production et du fonctionnement des machines.
Vous disposez du CACES Pont Roulant
Travail en atelier sur des horaires de journée (8h-12h / 13h-17h)

Offre n°81 : Dessinateur-projeteur (H/F)

  • Publié le 27/11/2024 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
ACTUA Epinal vous propose une offre d'emploi !
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Dessinateur(trice) Projeteur (h/f), sur le secteur de Charmes.
Vous principales missions sont :***Réaliser une modélisation 3D de l'ouvrage et générer les plans d'ensemble en 2D à partir des plans d'appels d'offres et des notes de calculs d'exécution ;***Bâtir la base de données en 3D de l'ouvrage afin de générer les plans de fabrication à destination de notre atelier en coordination avec le chargé des études d'exécution ;***Veiller à gérer et à suivre les prescriptions des cahiers des charges ou tous autres documents techniques fournis dans le respect des exigences des clients et de la réglementation en vigueur ;***Participer à l'élaboration des méthodes de construction ;***Travailler au sein de l'équipe projet et veiller à rechercher la meilleure solution en respectant les règles de construction, les contraintes fonctionnelles et les normes techniques ;***Réaliser de diverses missions ponctuelles.
Description du profil :***Vous êtes diplômé d'un BTS/DUT ou d'une licence spécialité Construction Métallique ;***Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le secteur de la construction métallique ;***Vous avez une bonne maîtrise des logiciels informatiques CAO/DAO (type AutoCAD, Bocad, REVIT, TEKLA) ainsi que du Pack Office (Word, Excel) ;***Vous connaissez les fondamentaux de la RDM ;***Vous êtes autonome et créatif ;***Vous êtes rigoureux et vous aimez le travail en équipe ;***Votre capacité d'adaptation, d'écoute et de vos qualités relationnelles seront des atouts indéniables qui assureront votre réussite dans ce poste.
Poste ouvert aux débutants***Vous êtes passionné d'informatique et vous connaissez quelques langages de programmation tels que LISP, VBA, FFEIN ou encore Dynamo

Offre n°82 : Ouvrier des espaces verts (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
ACTUA Epinal vous propose une offre d'emploi !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'aménagement des paysages, un Responsable d'équipe Entretien des Espaces verts F/H secteur CHARMES 88130
Vos principales missions seront :***Taille douce et respectueuses des végétaux, éclaircissement de végétaux implantés, scarification, tonte et autres missions liées à l'entretien***Maintenance du petit matériel d'entretien qui est confié en relation avec le Chef de Parc***Relation avec la clientèle (explications d'intervention, bon de passage)***Responsable de son véhicule (propreté, feux et surveillance des niveaux)***Utilisation de matériels auto-portés et matériels portatifs***Travail en autonomie et ou équipe***Démarches respectueuses de l'environnement pour l'entretien des jardins***Respect des équipements sécuritaires du matériels et des véhicules et des règles de sécurité
Description du profil :
Vous disposez de Connaissances des végétaux (vivaces, arbres et arbustes ) ainsi que de l'entretien du petit matériel
Vous justifiez d'une expérience de 3 ou 5 ans sur un poste similaire et êtes détenteur du Permis B
Autonome, minutieux et rigoureux, vous êtes dotés d'une bonne ouverture d'esprit et avez le sens du contact et de l'écoute afin d'orienter au mieux le choix des clients
Horaires de travail : 8h - 12h / 13h - 17h
Rémunération : Heures sup + 13ième mois + Intéressement+ chèques cadeaux
Mutuelle à 100% à la charge de l'employeur - Formation
Poste à pourvoir à partir du 1er trimestre 2024

Offre n°83 : Cariste (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Prêt(e) à relever des défis stimulants ? Vous voulez dynamiser votre carrière en tant que Cariste (F/H) ?
Dans le cadre de son développement, notre client recherche des personnes dévouées et motivées pour soutenir leurs activités d'usine, en accord avec les exigences d'hygiène et de sécurité.
Vos missions :
- Effectuer la distribution, la gestion et le réapprovisionnement des matières ou produits finis au sein de l'usine.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité pendant l'exécution des tâches.
- Participer activement à un projet d'entreprise et travailler efficacement en équipe.
Découvrez cette offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 11.99 euros/heure + panier d'équipe de 5.60 euros par jour travaillé + prime de vacances + prime de 13 ème mois + indemnités de transport selon lieu d'habitation (mise en, place gratuite d'un buse pour le site de Charmes).
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Cariste (F/H) dynamique, impliqué(e).
- Titulaire d'un CACES R489 catégorie 1A-2B-3 ou 4.
- Peut s'adapter à un travail en 2x8 du lundi au vendredi.
- Capable de lever, porter et déplacer des marchandises de manière sûre et efficace.
- Enthousiaste à l'idée de contribuer à un projet d'entreprise collaborative et en équipe.
Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Pour postuler :
Prendre contact avec Aurélie ou Anne-laure par téléphone***ou***.

Offre n°84 : Intermarche charcutier traiteur (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMPAIRE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°85 : Coiffeur polyvalent H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - GIGNEY ()

À propos du poste
Nous recherchons un coiffeur ou une coiffeuse passionné(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Si vous aimez travailler dans un environnement créatif et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction de vos clients, ce poste est fait pour vous et Si vous désirez apprendre et travailler dans le monde du végétal c'est un plus.
Responsabilités
* Accueillir les clients et comprendre leurs besoins en matière de coiffure
* Réaliser des coupes, colorations et coiffages selon les tendances et les demandes des clients
* Conseiller les clients sur les soins capillaires et les produits adaptés à leur type de cheveux
* Gérer la réception, y compris la prise de rendez-vous et l'accueil des clients
* Assurer la vente au détail de produits capillaires et de soins associés
* Maintenir un environnement de travail propre et organisé
* Effectuer des tâches de gestion de point de vente, y compris le suivi des stocks
Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
* Une formation en coiffure reconnue et une expérience pertinente dans le domaine
* De solides compétences en service client et en communication
* Un sens aigu du détail et une bonne capacité d'écoute pour répondre aux attentes des clients
* Des compétences en mathématiques commerciales pour gérer les transactions financières avec précision
* Savoir travailler seul.e et en équipe
Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 971,00€ à 1 987,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°86 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 88 - CHARMES ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
AIDE POSEUR EN MENUISERIE (H/F)
Dans le cadre du développement de notre client spécialisé dans l'installations de fenêtres, portes et volets, portails, portes de garages, nous recrutons un(e) aide poseur de menuiseries (pvc, alu) H/F. Intégré(e) au sein d'une petite équipe ayant à cœur de proposer des ouvertures sur mesure, adaptées aux envies, goûts et besoin des clients et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour missions :

-Assurer la préparation du chantier (chargement de la camionnette, déchargement des outils sur chantier)
-Préparer les ouvertures (déchargement des ouvertures sur le chantier, enlever les scotchs, ...)
-Manutention diverses
-Aider à la pose des menuiseries
-Réaliser les finitions sur l'ensemble des menuiseries
-Finaliser le chantier (nettoyage, rangement des outils, ...)


PROFIL :
Idéalement titulaire d'un CAP/BEP spécialisé dans le domaine de la menuiserie, vous êtes un professionnel qualifié et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience. Vous avez le sens du service client et une aisance relationnelle. Vous êtes minutieux/euse.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°87 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Sup Intérim Golbey recherche pour l'un de ses clients un Boulanger (H/F)
Vos principales missions seront :
- Vous exercez votre savoir-faire de commerçant de proximité pour proposer aux clients toute une gamme de pains courants, de pains spéciaux et de viennoiseries, et toujours avec le sourire !
- Vous mettez la main à la pâte pour confectionner quelques pâtisseries courantes, en garantissant la qualité et la sécurité alimentaire.
- Vous participez à la gestion des marchandises en lien étroit avec vos fournisseurs.
- Vous participez aux conseils et à la fidélisation de vos clients.
- Vous répondez au mieux répondre à la demande des clients.
CDI à la clé
Description du profil :
Expérience :
- Vous avez de l'expérience en tant que boulanger ?
- Vous avez déjà travaillé en grande distribution ?
Qualités et compétences :
- Vous avez de fortes qualités relationnelles et un sens du service qui fait toute la différence.
- Vous êtes organisé et rigoureux, pour créer des produits cuits à la perfection.
- Vous appréciez le travail en équipe.
- Convivialité, proximité et bienveillance sont les clés de votre réussite.

Offre n°88 : Coordinateur ordonnancement planification H/F

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Vos missions si vous les acceptez :

* Ordonnancement, planification et gestion des opérations de production.

* Optimisation, coordination des flux de produits et d'information.

* Suivi et respect des délais.

* Vérifier la disponibilité des moyens de production.

* Etablir le calendrier de production (début/fin de chaque opération).

* Elaborer, suivre et communiquer le planning de fabrication.

* Contrôler l'état des stocks.

* Organiser, réguler l'acheminement et la circulation des flux de production entrants et sortants.

* Ajuster en permanence les plannings en fonction des aléas.

* Assurer le respect des délais de traitement.
Ce qu'il vous faut pour réussir :

* Vous disposez d'une organisation irréprochable, d'un état d'esprit positif et dynamique.
* Expérience significative sur ce même type de poste souhaitée.
Poste à pourvoir rapidement, alors si vous souhaitez vous lancer postulez en un seul clic et votre candidature sera traitée en toute confidentialité

Entreprise

  • Hays France

    Notre client, une scierie située au cœur du massif des Vosges recherche son futur : Coordinateur ordonnancement - planification, pour un poste à pourvoir rapidement et en CDI. Objectif : planifier et gérer les flux d'approvisionnement ainsi que les délais de fabrication (matières premières, produits, informations.) en amont et aval à la production, en fonction des commandes et des impératifs de l'entreprise.

Offre n°89 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - EVAUX ET MENIL ()

Confiez-Nous recherche un(e) auxiliaire de vie supplémentaire sur le secteur entre charmes - Gugney aux Aulx - Haddigny les verrières : 
Vous serez chargé(e) de :
* Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie (aide à la toilette au lavabo ou au lit). Aide aux changes, à l'habillage, déshabillage. Effectuer des transferts.--> doublon en interne pour une meilleure prise de poste.
* Concevoir des repas, accompagner une personne dans la prise de son repas.
* Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
* Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes.
* Entretenir les espaces de vie, ménage, repassage.
* Effectuer les courses.
* Effectuer des tâches administratives simples.
Le planning est étudié pour que les missions soient collées. Votre temps de trajet entre 2 missions est indemnisé à votre taux horaire (exemple : 5 min de route = 5 min travaillées) et vos km indemnisés à 0.50€. Salaire selon convention collective, diplôme et expérience.
CDI annualisé, temps partiel et évolution en temps plein si besoin/souhait.
Mutuelle employeur.
Carte "avantages" du Comité Social Economique à la fin de la période d'essai. 
Vous aimez rendre service, vous êtes autonome, souriant(e), alors venez découvrir l'expérience Confiez-Nous ! Une autre façon de travailler et de communiquer.

Entreprise

  • Confiez-nous Golbey

Offre n°90 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VINCEY ()

Confiez-Nous recherche un(e) auxiliaire de vie supplémentaire sur le secteur entre charmes - Gugney aux Aulx - Haddigny les verrières : 
Vous serez chargé(e) de :
* Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie (aide à la toilette au lavabo ou au lit). Aide aux changes, à l'habillage, déshabillage. Effectuer des transferts.--> doublon en interne pour une meilleure prise de poste.
* Concevoir des repas, accompagner une personne dans la prise de son repas.
* Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
* Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes.
* Entretenir les espaces de vie, ménage, repassage.
* Effectuer les courses.
* Effectuer des tâches administratives simples.
Le planning est étudié pour que les missions soient collées. Votre temps de trajet entre 2 missions est indemnisé à votre taux horaire (exemple : 5 min de route = 5 min travaillées) et vos km indemnisés à 0.50€. Salaire selon convention collective, diplôme et expérience.
CDI annualisé, temps partiel et évolution en temps plein si besoin/souhait.
Mutuelle employeur.
Carte "avantages" du Comité Social Economique à la fin de la période d'essai. 
Vous aimez rendre service, vous êtes autonome, souriant(e), alors venez découvrir l'expérience Confiez-Nous ! Une autre façon de travailler et de communiquer.

Entreprise

  • Confiez-nous Golbey

Offre n°91 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Confiez-Nous recherche un(e) auxiliaire de vie supplémentaire sur le secteur entre charmes - Gugney aux Aulx - Haddigny les verrières : 
Vous serez chargé(e) de :
* Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie (aide à la toilette au lavabo ou au lit). Aide aux changes, à l'habillage, déshabillage. Effectuer des transferts.--> doublon en interne pour une meilleure prise de poste.
* Concevoir des repas, accompagner une personne dans la prise de son repas.
* Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
* Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes.
* Entretenir les espaces de vie, ménage, repassage.
* Effectuer les courses.
* Effectuer des tâches administratives simples.
Le planning est étudié pour que les missions soient collées. Votre temps de trajet entre 2 missions est indemnisé à votre taux horaire (exemple : 5 min de route = 5 min travaillées) et vos km indemnisés à 0.50€. Salaire selon convention collective, diplôme et expérience.
CDI annualisé, temps partiel et évolution en temps plein si besoin/souhait.
Mutuelle employeur.
Carte "avantages" du Comité Social Economique à la fin de la période d'essai. 
Vous aimez rendre service, vous êtes autonome, souriant(e), alors venez découvrir l'expérience Confiez-Nous ! Une autre façon de travailler et de communiquer.

Entreprise

  • Confiez-nous Golbey

Offre n°92 : Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice d'engins de levage et de manutention (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Vous intervenez en toute autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative auprès des clients de votre périmètre.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser l'ensemble des interventions mécaniques, électriques, hydrauliques sur les engins,
- Procéder à la pose d'accessoires
- Assurer la remise en état des engins,
- Veiller à la tenue et à la saisie des ordres de réparations.
Ainsi que toutes autres missions inhérentes au poste.
Une camionnette de service sera mise à votre disposition
Description du profil :
Issu(e) d'une formation technique avec une spécialisation en maintenance et/ou mécanique ou véritable autodidacte, vous bénéficiez d'une première expérience dans la maintenance d'engins élévateurs, agricoles, poids lourds ou encore travaux publics.
Vous êtes capable de réaliser des opérations de maintenance électrique, mécanique et hydraulique.
Votre sens du service et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir à ce poste.
Vous êtes passionné(e) de votre métier ? Vous souhaitez travailler sur des engins de marques reconnues ? Vous aimez travailler seul(e) comme en équipe ? Vous souhaitez vous investir durablement et avoir des perspectives d'évolution ?
Alors n'attendez plus et déposez dès à présent votre candidature en ligne ! Ce poste est fait pour vous !

Offre n°93 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Confiez-Nous recherche un(e) auxiliaire de vie supplémentaire sur le secteur entre charmes - Gugney aux Aulx - Haddigny les verrières : 
Vous serez chargé(e) de :
* Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie (aide à la toilette au lavabo ou au lit). Aide aux changes, à l'habillage, déshabillage. Effectuer des transferts.--> doublon en interne pour une meilleure prise de poste.
* Concevoir des repas, accompagner une personne dans la prise de son repas.
* Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
* Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes.
* Entretenir les espaces de vie, ménage, repassage.
* Effectuer les courses.
* Effectuer des tâches administratives simples.
Le planning est étudié pour que les missions soient collées. Votre temps de trajet entre 2 missions est indemnisé à votre taux horaire (exemple : 5 min de route = 5 min travaillées) et vos km indemnisés à 0.50€. Salaire selon convention collective, diplôme et expérience.
CDI annualisé, temps partiel et évolution en temps plein si besoin/souhait.
Mutuelle employeur.
Carte "avantages" du Comité Social Economique à la fin de la période d'essai. 
Vous aimez rendre service, vous êtes autonome, souriant(e), alors venez découvrir l'expérience Confiez-Nous ! Une autre façon de travailler et de communiquer.

Entreprise

  • Confiez-nous Golbey

Offre n°94 : Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 88 - DOMPAIRE ()

Description du poste :
Grâce à son expertise, notre client vous permettra de promouvoir au quotidien un matériel de renommée !
Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vos missions seront les suivantes :
- Prospecter et développer un portefeuille à travers la vente et la location d'engins auprès d'une clientèle de professionnels du monde agricole,
- Assurer le maintien et le développement du chiffre d'affaires, en cohérence avec la politique budgétaire,
- Déterminer avec précision les besoins du client et proposer une solution en tenant du contexte financier et technique,
- Mettre en avant la qualité des produits et les possibilités d'application selon les exigences du client,
- Procéder à des études tarifaires et participer à la réponse d'appels d'offres,
- Assurer le suivi des ventes et recherchez les solutions appropriées en cas de difficultés rencontrées par la clientèle,
- Participer à des salons professionnels,
- Etablir des comptes-rendus de visite et d'activité.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une solide expérience en développement commercial BtoB, idéalement dans la vente d'équipements agricoles.
Vos connaissances techniques des machines agricoles, associées à vos compétences en relation client et en négociation, seront des atouts précieux pour réussir dans cette mission !
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus !
Postulez en ligne dès maintenant.
C'est simple et rapide.

Offre n°95 : Régleur mécanicien / Régleuse mécanicienne (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
REGLEUR DE MACHINES (H/F)
Start People recherche pour l'un de ses clients, spécialisés dans la fabrication de composants pour l'industrie, un(e) Régleur(euse) / Conducteur(trice) d'installation H/F.

Après une période de formation en binôme avec un régleur de production confirmé, vous serez rattaché au responsable de secteur avec pour missions:

-Alimenter la machine en matières premières, à partir du magasin de stockage et préparer votre poste de travail pour la nouvelle série de production.
-A partir des plans pièces, effectuer le montage et le réglage de la machine.
- Ajuster si nécessaire les réglages en cours de production pour répondre aux critères de qualité et de productivité.
-Contrôler la qualité de la production et relever les éléments sur les documents prévus à cet effet.
-Effectuer le relevé des données de production.
-Réaliser la maintenance de premier niveau ou des opérations de maintenance préventive de deuxième niveau.
-Effectuer également les opérations de maintenance curative sur ses machines et/ou les outillages attachés à l'installation.
-Travailler dans le respect des valeurs et des normes qualité et sécurité en vigueur dans l'entreprise.

PROFIL :
Titulaire d'un diplôme orienté outillage ou mécanique, vous disposez d'une expérience significative réussie sur un poste de conducteur de ligne ou de régleur; Vous êtes titulaire du CACES R489 cat. 3.Persévérant(e), curieux(euse), engagé(e). Poste de travail en journée, 2*8 ou 3*8 selon les secteurs. Prêt(e) à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°96 : Chef d'équipe logistique (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vos missions principales seront les suivantes :

- Manager une équipe de 20 personnes en logistique
- Etre en charge de l'optimisation des flux
- Garantir la réception et l'expédition des marchandises
- Piloter l'activité en définissant les priorités quotidiennes et en suivant les indicateurs clés de performance
- Coordonner les opérations du picking et des expéditions vers nos clients, en France et à l'international
- Suivre les retours clients en veillant à leur traitement rapide et à leur réintégration dans les stocks


Issu(e) d'un bac +3 en Logistique, vous possédez une expérience de minimum 5 ans à un poste similaire idéalement en milieu industriel. Vous maitrisez l'ERP SAP.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre organisation, votre envie de mettre en place des axes d'amélioration continue.

Votre candidature sera traitée en toute discrétion. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles, alors faites-nous parvenir votre candidature.
Vous pouvez directement me contacter pour que je réalise un suivi personnalisé de votre profil.
Voici mes coordonnées : Alexia BARTKOWIAK - alexia.bartkowiak[a]harry-hope.com

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°97 : Carrossier peintre H/F

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - GIGNEY ()

À propos du poste
Nous recherchons un carrossier(e) peintre pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture des carrosseries de véhicules, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par l'automobile et désireuse de travailler dans un environnement stimulant.
Responsabilités
* Réaliser des réparations sur les carrosseries endommagées
* Préparer les surfaces à peindre en effectuant le ponçage, le masticage et le nettoyage
* Appliquer les couches de peinture en utilisant des outils manuels et des équipements appropriés
* Assurer la finition des travaux en vérifiant la qualité du rendu final
* Collaborer avec l'équipe pour respecter les délais de livraison des véhicules
* Manipuler et porter des charges lourdes lors des réparations
* Effectuer un entretien régulier des outils et équipements utilisés
Profil recherché
* Expérience significative en tant que carrossier ou carrossière peintre
* Maîtrise des outils manuels et capacité à travailler avec précision
* Sens du détail et souci de la qualité dans le travail réalisé
* Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction de nos clients !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 829,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°98 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 88 - VINCEY ()

Enfant, vous aimiez creuser et fouiller dans la terre et aujourd'hui vous en avez fait votre métier ? Alors cette offre est faite pour vous !
Notre agence Temporis Epinal (88000) recrute un pelleteur H/F.
Sur des chantiers VRD, vous serez chargé de la conduite de pelle à pneu ou à chenille, petite ou grosse!
Outre une expérience réussie sur un poste de pelleteur, vous devez posséder vos caces R482 ou R372 à jour. A savoir également que vous pourrez être amené à descendre de votre engins afin de prendre pelles et pioches pour donner un coup de main à vos collègues. L'esprit d'équipe est donc un trait de caractère essentiel !
Le poste est à pourvoir rapidement pour une prise de poste à Vincey et la rémunération sera à définir selon vos compétences.
Alors si le travail extérieur ne vous fait pas peur et que vous souhaitez assouvir votre passion au quotidien, contactez-nous au . ou inscrivez-vous sur notre site www.temporis.fr. Vous pouvez également vous rendre en agence place des 4 nations à Epinal.
Nous avons hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°99 : Câbleur / Câbleuse de matériels électriques (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Votre mission :
- Exécution de la pose, du montage et de la fixation de composants électriques à partir de schémas électriques et réalisation des liaisons entre les différents composants électriques de la machine dans le respect des règles de d'hygiène et de sécurité.
Vos salaire et rythme horaire :
Taux horaire : 11,99 euros + panier d'équipe de 5.60 euros par jour travaillé + prime de vacances + prime de fin 13ème mois + indemnités de transport selon lieu d'habitation (mise en place gratuite d'un bus pour le site de Charmes).
Travail en 2x8 du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires le samedi matin.
Description du profil :
Votre profil :
Niveau CAP/BEP électricien, électromécanicien ou électrotechnicien, nous acceptons une première expérience dans le milieu industriel!
Vous avez envie de participer à un projet d'entreprise et travailler en équipe ! Rejoignez nous !
Pour postuler :
Prendre contact avec Aurélie ou Anne-laure par téléphone :***ou***.

Offre n°100 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Votre mission :
- Assemblage par rapport au métal des parties ou des éléments de pièces en utilisant le chalumeau dans le respect des règles de d'hygiène et de sécurité.
Vos salaire et rythme horaire :
Taux horaire : 11,99 euros + panier d'équipe de 5.60 euros par jour travaillé + prime de vacances + prime de 13 ème mois + indemnités de transport selon lieu d'habitation (mise en place gratuite d'un bas pour le site de Charmes).
Travail en 2x8 du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires le samedi matin.
Description du profil :
Votre profil :
Niveau CAP ou BEP plombier, chauffagiste, tuyauterie, installation sanitaire, soudure ou chaudronnerie, nous acceptons une première expérience !
Avoir envie de participer à un projet d'entreprise et travailler en équipe !
Pour postuler :
Prendre contact avec Aurélie ou Anne-laure par téléphone :***ou***.

Offre n°101 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Lieu : Centre Hospitalier Local « Les 3 Rivières », Châtel-sur-Moselle (88)

Type de contrat : Temps incomplet (50%)- Travail de jour

Diplôme requis : Master 2 en Psychologie + DESS en psychologie clinique, psychopathologie, gérontologie.

Missions principales
En tant que psychologue, vous concevrez et mettrez en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche pour favoriser l'autonomie et le bien-être des patients.

Vos principales missions seront :
- Réaliser des bilans psychologiques et élaborer des diagnostics
- Assurer des entretiens cliniques individuels et collectifs
- Proposer et animer des psychothérapies individuelles et de groupe
- Apporter un soutien aux équipes pluridisciplinaires (groupes de parole, analyses de pratiques)
- Participer à l'élaboration du projet psychologique de l'établissement
- Collaborer avec les structures partenaires (services sociaux, associations, CMP, etc.)
- Réaliser des études et recherches en lien avec l'activité clinique
- Contribuer aux cellules de prise en charge psychologique en cas de situations traumatisantes
Compétences et qualités attendues :
Respect du cadre déontologique et du secret professionnel
Écoute, patience et capacité à contenir ses émotions
Rigueur, organisation et autonomie
Aptitude à la prise de parole en public et à la rédaction de rapports
Esprit d'équipe et capacité d'analyse institutionnelle
Curiosité intellectuelle et force de proposition

Formation requise :
Master 2 en Psychologie + DESS en psychologie clinique, psychopathologie, gérontologie.

Envoyez votre CV et lettre de motivation à :

Adresse : 2, rue des vergers, 88330 Châtel-sur-Moselle
Contact : 06 ** ** ** **

Offre n°102 : Aide à domicile / AES (h/f)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMPAIRE ()

RESPONSABILITÉS :

En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être.
Vos missions, selon votre profil et votre expérience : - Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance
- Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l'habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements ...
- Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples ...
- Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe
L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : - Un contrat avec un volume horaire adaptable
- Une rémunération horaire de 11,98€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience
- L' indemnisation de vos déplacements professionnels et de vos trajets pour venir au travail
- Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement
- Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche
- Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier
- Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique)
- Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel)
- Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ...
- Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme.
Vous êtes :
- Autonome, à l'écoute et à l'aise avec des publics variés
- En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations
- Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association
- Disponible pour travailler les weekends et les jours fériés par roulement
- Le + : une première expérience avec les personnes en perte d'autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP...). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !

Entreprise

  • ADMR Dompaire

    Fort de ses 800 salariés et d'une gamme diversifiée de services à la personne, l'ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 familles et clients de bien vivre chez eux, de la naissance à la fin de vie. Si vous désirez exercer un métier porteur de sens, au cœur d'un réseau de proximité à taille humaine, alors rejoignez les équipes de l'ADMR !

Offre n°103 : infirmier(e) en ehpad (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ESSEGNEY ()

participe à l'évaluation du degré d'autonomie du Résident, identifie les besoins du Résident, préserve son autonomie
participe à la surveillance clinique du Résident, à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet individualisé
applique les prescriptions médicales et les protocoles de soins établis par le médecin
s'assure de la continuité des soins et du suivi médical en lien avec les médecins traitants
réalise le contrôle et la dispensation des traitements
réalise les soins sur rôle propre et ceux sur prescriptions
travaille en collaboration avec le médecin coordonnateur
effectue et formalise les diagnostics infirmiers et décide de la réalisation des soins relevant de son rôle propre
participe à l'élaboration et applique les protocoles d'hygiène et en assure la diffusion auprès des équipes
soutien l'équipe d'accompagnement dans ses tâches quotidiennes en apportant des conseils techniques, en participant à l'accompagnement global des Résidents notamment à des soins de nursing mais aussi à des actions éducatives et d'animation
assure la traçabilité quotidienne de ses actes, du suivi et des informations pertinentes dans le logiciel utilisé
accompagne l'équipe dans la gestion de la traçabilité des événements, commande auprès des pharmacies référentes et gère des stocks
prévoit les consultations médicales externes (RDV, transports sanitaires)
participe aux réunions de synthèse et aux projets de vie
accueille les nouveaux Résidents et recueille leurs besoins et les éléments nécessaires aux dossiers
encadre les étudiants en soins infirmiers
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 12,39€ à 21,81€ par heure
Horaires :
* Disponible le week-end
* Période de travail de 12 heures
* Travail en journée
* Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°104 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Votre missionAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité des cadres de direction, vous intervenez dans l'accompagnement au quotidien et vous assurez le suivi médical des résidents en situation de handicap psychique et physique vieillissantes stabilisées. Votre rôle repose sur 5 missions socles : Organisation et dispense des soins infirmiers sous la responsabilité du médecin Accompagnement et suivi paramédical Relations avec les résidents et éducation à la santé Travail de gestion au quotidien et travail administratif Travail en équipe pluridisciplinaire et travail institutionnel en interne à l'établissement. Vous participez à la mise en œuvre des procédures, des protocoles de soins et des plans de sécurité sanitaire. Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents. Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage. Vous travaillez au sein d'une équipe d'AS et d'AES et participez à l'organisation des activités quotidiennes. Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident. Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°105 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - NOMEXY ()

L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
.. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels.
Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Rejoignez une équipe médicale dynamique en tant que Médecin Généraliste h f au sein d'un SSR, dans un environnement stimulant et diversifié !
Le SSR prend en charge des patients nécessitant un suivi médical et des soins de réadaptation après une hospitalisation, avec un objectif clair :
favoriser le retour à domicile et restaurer l'autonomie des patients.
Vos missions
-Assurer la prise en charge médicale des patients du SSR.
-Participer activement aux visites auprès des patients et à l'élaboration de leur projet de soins personnalisé, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
-Transcrire et gérer les dossiers médicaux à l'aide de notre système informatique moderne.
-Collaborer étroitement avec le médecin coordonnateur, les kinés, infirmiers, aides-soignants, et autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale.
Contribuer aux réunions pluridisciplinaires pour partager vos expertises et faire avancer les projets médicaux de l'établissement.
Conditions de travail :
Horaires :
Lundi au vendredi, 8h30-17h30.
Astreintes :
définir selon les besoins.
CDI temps plein ou partiel avec 25 jours de congés payés + RTT,
Rémunération attractive,
Avantages :
Aide au logement en cas de déménagement, accompagnement pour l'intégration des familles, et bien plus !
Vous devez être titulaire d'un >Bac+5 et avoir au moins 1 année d'expérience.
Vous faites preuve de :
-Capacité de coordination des équipes pluridisciplinaires,
-Aisance relationnelle,
-Force de proposition,
-Connaissance et ou intérêt pour le secteur médico-social et la population accueillie,
-Connaissance de l'informatique.
Ce poste est fait pour vous !
Localité : Nomexy 88151
Contrat : CDI
Date de début : 2025-05-19

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°106 : Responsable de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
ACTUA EPINAL
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Responsable Maintenance F/H.
Sous l'autorité du Responsable de site, vous aurez pour missions principales:
Organiser, planifier et suivre le travail de maintenance :
- Elaborer le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements (matériels, bâtiments) en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de la production
- Coordonner et Superviser les opérations de maintenance.
- Réagir en cas de panne grave et résoudre les problèmes rapidement
- Gérer les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d'outils pour la maintenance
- Contrôler les interventions réalisées et proposer des améliorations des performances des machines en termes de coûts et de taux d'utilisation
- Suivre la planification des VGP et lever les remarques de ces dernières, avec la production et le service SSE.
- Gérer un stock de pièces de rechanges
Animer son équipe :
- Organiser les équipes
- Apporter un appui technique
- Sensibiliser et former le personnel à la maintenance de premier niveau
- Veiller au respect des consignes SSE de l'équipe de maintenance et à l'exécution des travaux en sécurité
Anticiper les évolutions :
- Assurer la veille technologique et la gestion documentaire technique
Missions diverses ponctuelles.
Horaires de travail : 07h45 - 11h45 / 12h45 - 16h45
Description du profil :
De niveau, BAC+2, BAC+3 maintenance, idéalement vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans, dans l'industrie et avez déjà eu l'occasion de manager une équipe.
Vous êtes méthodique, autonome, curieux, réactif, force de proposition et de persuasion et persévérant.
Compétences requises:***Maintenance préventive de second niveau ;***Utilisation : GMAO, outillage manuel, outillage électroportatif, d'appareil de mesure.***Lire un plan ou schéma technique***Bases en soudure, chaudronnerie et usinage sont un plus

Offre n°107 : Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VINCEY ()

Description du poste :
ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de charpentes bois, un Conducteur de travaux H/F
Le conducteur de travaux sera responsable de la planification, de l'organisation et de la coordination des chantiers. Il supervisera l'exécution des travaux dans le respect des délais, des normes de qualité et des budgets alloués.
Pour ce faire, vos principales missions seront :***Planifier et organiser les chantiers en coordination avec les différents intervenants.***Superviser et coordonner les équipes sur le terrain.***Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais et des budgets.***Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité sur les chantiers.***Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires aux chantiers.***Assurer la communication avec les clients et les partenaires externes
Description du profil :
Expérience significative dans le domaine du bâtiment, de préférence dans les travaux de charpente bois, couverture, bardage et étanchéité.
Bonne connaissance des techniques de construction et des normes en vigueur.
Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration avec différents intervenants.
Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités.
Excellentes compétences en communication et en relation client.
Déplacement a prévoir niveau régional

Offre n°108 : Vendeur cour materiaux (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Recherchons vendeur(se) ayant de solides connaissances en gros oeuvre (construction, isolation, clôtures) - Vous devez accueillir et conseiller notre clientèle, approvisionner les rayons et gèrer la cour. Le CACES 3 est indispensable.
CACES 3 indispensable
Esprit d'équipe, Polyvalence, Dynamisme, Curiosité, sont des qualités requises pour nous rejoindre. Nous travaillons du lundi au samedi avec un planning et jour de repos fixe dans la semaine. Tickets Restaurant accordés.
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...

Offre n°109 : Grutier / Grutière (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Vous êtes passionné par le levage et la manutention et souhaitez intégrer une société dynamique et reconnue ? Nous avons une opportunité à ne pas manquer. Notre client recrute un Grutier (H/F/D) pour son site basé à Charmes (88).
Intégrez une équipe où votre expertise en levage sera un atout majeur. En tant que Grutier, voici les missions qui vous seront confiées :
- Effectuer des opérations de levage avec une grue mobile à tour sous la supervision des chefs de chantier lors de prestations complètes,
- Suivre les directives du client lors des opérations de location d'engins,
- Assurer l'entretien courant de la grue et veiller à son excellent état ainsi qu'à celui de ses apparaux soumis aux contrôles périodiques.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons des candidats détenteurs des diplômes suivants : Permis C et CACES R487 (Grues à tour), CACES R483 (Grues mobiles). Les profils juniors sont acceptés.
Les compétences attendues pour ce poste incluent :
- Motivation et dynamisme,
-Rigueur et respect des consignes,
- Culture de la sécurité,
- Autonomie et calme,
- Ponctualité.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à nous rejoindre dès aujourd'hui !

Offre n°110 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMPAIRE ()

Description du poste :
Vous intervenez en autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative et satisfaire vos clients.
Vos missions captivantes comprendront la réalisation d'interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur des engins agricoles, ainsi que la détection de panne et la prise en charge des opérations de maintenance.
Vous serez également le maestro de l'entretien des véhicules, de la pose d'accessoires et de la remise en état des engins agricoles.
Faisant preuve de mobilité, vous serez sur le terrain, vous déplaçant sur les sites clients de votre périmètre avec une camionnette de service mise à votre disposition.
Description du profil :
Que vous soyez issu(e) d'une formation en Mécanique Agricole, en PL, ou que vous soyez un véritable autodidacte, votre solide expérience dans des fonctions similaires sera votre plus grand atout.
Votre expertise des engins agricoles, votre autonomie et votre sens du service client seront les clés de votre succès dans cette mission stimulante.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil passionnant, ne perdez pas une minute de plus et déposez votre candidature en ligne dès maintenant !

Offre n°111 : Opérateur Débit H/F

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé en métallurgie un Opérateur Débit H/F
Vos principales missions seront :
- Utilisation de machines à commande numérique et machines à débiter.
- Réaliser le débit des matériaux
- Préparer les éléments débités pour les étapes suivantes (usinage et montage)
- Lire et analyser les plans de fabrication
- Effectuer le paramétrage des machines
- Effectuer les opérations de nettoyage, de réglage et de maintenance préventive sur les machines, ainsi que l'affûtage des outils de coupe et d'usinage

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous justifiez d'une première expérience sur poste équivalent
Le domaine de la production et plus particulièrement la métallurgie vous attire
Vous êtes ponctuel, motivé, rigoureux et vous souhaitez vous investir dans la durée au sein d'une entreprise
Profil débutant mais motivé accepté
Travail de journée : 8h-12h / 13h-17h

Entreprise

  • Actua Epinal

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°112 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - NOMEXY ()

Bonjour,
je recherche une personne de confiance pour mon enfant de 7 ans qui faudra déposer et aller rechercher à l'école.
je suis aide soignante donc pas de planning fixe.
je vous souhaite une agréable journée.
cordialement.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°113 : ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Notre client, basé à CHARMES, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.
Commodités de transport :
- Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage !
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre client, c'est choisir une entreprise tournée vers la valorisation des efforts individuels et les fortes valeurs humaines, offrant stabilité et épanouissement professionnel.Prêt(e) à transformer vos compétences en énergie industrielle avec ce poste d'Electricien industriel (F/H) ?
Rejoignez notre client pour garantir l'installation et la mise en service d'équipements électriques dans le cadre de projets de construction ou de réparation
- Réaliser des installations électriques en basse et haute tension pour différents projets
- Câbler et raccorder des installations selon les normes et plans fournis
- Effectuer des travaux de dépannage ainsi que des opérations de maintenance préventive ou corrective
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 12 euros/heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Véhicule de service
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°114 : Chef pâtissier / pâtissière (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
La boulangère, le boulanger a pour objectif permanent de veiller à la qualité et régularité de son travail dans le but de satisfaire sa clientèle. Il doit être attentif à la propreté du matériel mis à sa disposition, aux réserves et lieu de fabrication ainsi qu'au respect des normes d'hygiène en vigueur.
Concrètement, vos missions sont les suivantes :***Confectionner les produits mis en vente dans le respect des recettes établies***Respecter les quantités de fabrication demandées dans les cadenciers de fabrication.***Cuire les produits dans le temps établies dans les fiches de cuisson affichés.***Veiller à respecter le rythme du travail afin de ne pas retarder les autres collaborateurs ainsi que la mise en rayon.***Être vigilant avec les commandes clients et bon déroulement du circuit (élaboration, emballage, livraison)***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon***Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle***Effectuer les inventaires***Gérer les retraits / rappels***Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix***Respecter et prendre soin du matériel mis à disposition.***Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire
Description du profil :
Cette offre est ouverte à tous candidats avec évolution de carrière possible avec acquisition de responsabilités.
Doté d'un bon relationnel, vous possédez des aptitudes commerciales.
Avantages : Prime Annuelle Conventionnelle (13ème mois) + Participation + Intéressement

Offre n°115 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHARMES ()

Description du poste :
Vos missions :
En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles.
* Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements.
* Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel.
Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc.
* Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention.
Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques.
* Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements.
* Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes.
Description du profil :
Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier.
* Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi).
* Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée.
* Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées.
* Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.

Offre n°116 : Conducteur / Conductrice d'engins d'exploitation forestière

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Sur la conduite d'engin
    • 88 - DAMAS ET BETTEGNEY ()

Vous êtes en charge de conduire les engins agricoles (porteurs , debusqueur et pelle-sécateur).
Vous êtes également chargé(e) des travaux forestiers tels que le bucheronnage par exemple.

Compétences

  • - Véhicules agricoles, forestiers
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • EURL JL TRAVAUX FORESTIERS & PAYSAGERS

Offre n°117 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - DAMAS ET BETTEGNEY ()

L'entreprise LEVIEUX CLAUDE ET FILS recrute un couvreur zingueur (H/F)
Vous devrez avoir une première expérience professionnelle dans le domaine pour mener vos missions à bien.

Poste à pourvoir rapidement.

Conditions de travail :
Pas de déplacement, restauration du midi prise en charge par l'entreprise.
Plan Epargne Retraite, mutuelle d'entreprise...

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LEVIEUX CLAUDE ET FILS

    Entreprise Charpente-Couverture-Zinguerie depuis 38 ans Pose de bardage, fenêtre de toit, isolation et tuiles photovoltaïques

Offre n°118 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience souhaitée
    • 88 - MIRECOURT ()

Au sein d'un établissement scolaire, vous aurez pour mission l'accompagnement d'élèves aux besoins spécifiques sur les temps de classe.

Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.

Formation de 60 heures - Poste à pourvoir pour le 22 avril 2025

Merci d'adresser lettre de motivation et C.V. uniquement à l'adresse suivante : christian.nauraye@educagri.fr

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • LEGTPA

Offre n°119 : Référent Parcours Famille Monoparentale (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Vos missions sont :
- Répondre au référentiel d'accompagnement des allocataires du RSA en situation de monoparentalité.
- Soutenir les familles dans la définition de leur projet d'insertion et dans la réalisation de leurs démarches d'accès aux droits et devoirs.
- Faciliter l'accès aux droits et soutenir dans les démarches auprès des différents interlocuteurs.
- Rencontrer et se coordonner avec les divers partenaires dans le champ de l'insertion et de l'ASE.
- S'informer et savoir orienter sur les dispositifs existants support au projet d'insertion.
- Être en capacité d'utiliser les outils numériques de l'insertion.

Compétences :
- Connaissance et respect de la législation correspondant au secteur d'activité,
- Capacité à travailler avec un public en difficultés,
- Capacité à rendre compte,
- Technique d'entretien individuel et d'animation collective,
- Capacité à actualiser ses connaissances,
- Capacité d'adaptation et d'écoute,
- Autonomie dans son organisation.

Vous réaliserez des déplacements sur le secteur de Charmes, pose basé à Mirecourt.

Compétences

  • - Droit social
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Formations

  • - Relations sociales ( BTS Économie Sociale et Familiale ) | Bac+2 ou équivalents
  • - Assistance service social (ou éducateur spécialisé) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE RESSOURCE DEVELOPPEMENT

Offre n°120 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - HYMONT ()

Description du poste :
Votre agence SAMSIC EMPLOI EPINAL est à la recherche d'un Opérateur débit (H/F/D) pour un de ses clients basé à Hymont.
Les missions principales comprendront :***Préparer la matière pour les différentes productions***Réaliser les opérations de transformation des métaux selon les procédures établies***Contrôler la qualité des produits finis et les conformités aux standards de l'industrie***Assurer le respect des consignes de sécurité et des normes environnementales***Participer à l'entretien des équipements et outils utilisés***Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus de fabrication***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le profil que nous recherchons pour ce poste doit démontrer une grande motivation, une capacité à travailler en équipe, ainsi qu'une forte attention aux détails. Une connaissance des procédés de métallurgie et un intérêt pour le secteur industriel seront particulièrement valorisés. Nous recherchons également une personne titulaire du CACES pont roulant, et possédant un bon esprit d'analyse pour résoudre les problématiques courantes de production.
Qualités recherchées :***Capacité à respecter les consignes de sécurité***Aptitude à travailler en équipe***Grande rigueur et précision***Souci de la qualité***Adaptabilité et curiosité technique***Titulaire du CACES pont roulant***Travail de journée

Offre n°121 : Responsable de magasin adjoint (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Mirecourt ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle.
Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe.

En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à :
- Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
- Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction.
- Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc.
- Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon.
- Assurer la bonne gestion des flux monétiques.
- Participer à la gestion administrative.
- Préparer les inventaires.
- Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur).


VOTRE PROFIL :

Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration.
Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant.
Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°122 : Employé libre-service (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Mirecourt ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.
Plus précisément, vos missions sont :
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°123 : Employé libre-service (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Mirecourt ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.
Plus précisément, vos missions sont :
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°124 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - Mirecourt ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle.
Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe.

En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à :
- Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
- Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente.
- Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction.
- Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc.
- Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon.
- Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire)
- Assurer la bonne gestion des flux monétiques.
- Gérer les inventaires.
- Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur).


VOTRE PROFIL :

Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration.
Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin.
Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.

Compétences

  • - Types de produits d'alimentation
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Gérer une caisse
  • - Réaliser la mise en rayon

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°125 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Le magasin Intermarché de Mirecourt pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Traditionnel en recrutant un employé commercial pour la vente en Charcuterie Traiteur-Fromage.
- Mise en rayon Etiquetage Reception Rotation des produits
- Accueil et vente aux clients
- Service traiteur : création de plats en respectant les les règles d'hygiène

Compétences

  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°126 : HOTE/HOTESSE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Au sein de notre hypermarché, vous serez en charge d'une caisse, afin d'accueillir et de réaliser les encaissements de nos clients

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°127 : Web marketer (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Description du poste :
¿ - Une entreprise à taille humaine qui valorise l'autonomie et l'initiative.
¿ - Un environnement innovant dans le secteur de la manutention avec des interactions directes avec les constructeurs.
¿ - Des missions variées et stimulantes mêlant digital, événementiel et communication terrain.
Notre client, acteur reconnu dans le domaine de la manutention, recherche son/sa Responsable Marketing Digital Opérationnel pour renforcer sa présence en ligne et optimiser sa stratégie marketing.
Votre potentiel permettra de : - Gérer et animer les réseaux sociaux pour développer et consolider l'audience.
- Piloter la communication digitale en lien avec les constructeurs et assurer un reporting marketing.
- Réaliser des reportages vidéo sur le terrain et organiser des visites d'usines constructeurs.
- Planifier et gérer la participation aux foires et salons professionnels.
Description du profil :
- Vous avez une formation en marketing et une expérience en gestion de réseaux sociaux et communication digitale.
- Vous êtes autonome, force de proposition et aimez prendre des initiatives.
- Vous appréciez le travail de terrain et les interactions avec différents acteurs du secteur.

Offre n°128 : Boucher/bouchère étalier (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Vous êtes au service de la clientèle et au sein d'un laboratoire, vous préparez et organisez le rayon boucherie.
Si vous aimez le contact ,ce poste est à pourvoir rapidement !

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous étudions toute candidature.

Contrat destiné à évoluer.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Promouvoir les produits auprès des clients

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°129 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Vous interviendrez sur le secteur d'Epinal Mirecourt et Contrexéville.
Vous avez des connaissance en caméras vidéos.

Vous devez impérativement détenir l'autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS

Compétences

  • - Utilisation d'équipements de surveillance
  • - Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes de niveau 1 (SSIAP1)
  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Carte Professionnelle

Formations

  • - Sécurité défense (carte professionnelle) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LABEL SECURITE - Mr LEC

Offre n°130 : Ouvrier / Ouvrière de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 1H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

nettoyage bureau , sanitaires
tous les jours du lundi au vendredi
1h30 /jour

secteur Mirecourt

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • LUSTRAL

Offre n°131 : Ouvrier / Ouvrière du béton (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 21H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Vous effectuerez la fabrication de plaques de béton pour clapier à lapin et augettes béton.

Poste à pourvoir au 1er avril.

Temps de travail évolutif

CV et lettre de motivation à envoyer à contact@lapiniere.com

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton

Entreprise

  • MICHGOUD

Offre n°132 : Vétérinaire officiel (H/F) en abattoir

  • Publié le 31/01/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - souhaitée
    • 88 - MIRECOURT ()

Assurer les missions d'un vétérinaire officiel (H/F) en abattoir:
- Réaliser les inspections ante-mortem et post-mortem
- S'assurer du respect du bien-être animal depuis l'arrivée des animaux jusqu'à leur mise à mort incluse
- Réaliser l'ensemble de la programmation des inspections de l'établissement, avec l'appui d'un autre vétérinaire et des techniciens du service avec participation à celles des autres abattoirs
- Certification à l'export
- Participer à la réalisation des prélèvements afférents aux plans de surveillance et plans de contrôle
- Tenir à jour ses connaissances par la veille réglementaire et le suivi des formations
- Assurer la continuité de service pour les saisies dans les abattoirs de Rambervillers et Dommartin-les-Remiremont
- Assurer le suivi des contrôles transport et températures
- Tutorat des stagiaires et des contractuels

Sous l'autorité du responsable du suivi des abattoirs.
Contacts avec l'abatteur, les apporteurs et les techniciens en abattoir.
Relations avec l'ensemble des agents de la DDETSPP.

Compétences attendues:
- Maîtriser la méthodologie du contrôle et de l'inspection
- Qualités relationnelles
- Capacité de synthèse et d'analyse
- Ordre et rigueur dans l'exécution des tâches
- Adaptabilité et réactivité
- Sens des relations humaines

Ouverts aux titulaires et aux contractuels.
Poste à pourvoir dès que possible, en contrat à durée déterminée de 12 mois, renouvelable.

Compétences

  • - Nutrition animale
  • - Droit rural
  • - Procéder à des examens médicaux sur des animaux
  • - Procéder aux examens nécessaires en fonction du diagnostic (radiographie, prélèvements biologiques, ...)
  • - Recueillir les informations sur l'animal (troubles, comportement, antécédents, traitements en cours, ...) auprès de son accompagnant ou dans le dossier médical

Formations

  • - Médecine vétérinaire (Diplôme d'Etat de dr Vétérinaire ) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • DIRECTION DEPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU

Offre n°133 : ASSISTANT COMPTABLE - H/F

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - MIRECOURT ()

Description :


AU SEIN DU SERVICE ACHAT, nous recherchons un profil en ASSISTANAT COMPTABLE afin de recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif, budgétaire et financier du service.
Missions principales :
* Rapprochement bancaire
* Vérification / rapprochement factures et bons de commande
* Liquidation
* Règlements
* Réception et traitement des appels téléphoniques
Vous travaillez sur le LOGICIEL CPAGE.



Profil recherché :


Vous disposez d'un DIPLÔME (BAC+2) ET/OU D'UNE EXPÉRIENCE EN COMPTABILITÉ vous permettant d'être rapidement autonome sur les tâches citées précédemment.
Une connaissance du logiciel Cpage est fortement appréciée. A défaut, vous êtes à l'aise avec l'informatique afin de pouvoir prendre rapidement en main l'outil.
Vous justifiez impérativement d'une EXPÉRIENCE DANS LE SECTEUR PUBLIC, vous permettant de connaître les spécificités des marchés publics et de leur fonctionnement.
_Enfin, vous êtes rigoureux(se) et dynamique, et savez faire preuve d'autonomie dans votre travail_.

Entreprise

  • Les Hopitaux voient la vie en Vosges

Offre n°134 : ENSEIGNANT APA - H/F

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Description :


Au sein du CRT (Centre de Ressources Territoriales), porté par le CH du Val du Madon, , vous co-construisez et mettez en œuvre des interventions en activité physique adaptée (APA) avec et pour des patients présentant des besoins spécifiques d'activité physique bénéfique pour leur santé. L'objectif premier étant le maintien à domicile.
MISSIONS :
AUPRÈS DES BÉNÉFICIAIRES :
·       Participation à l'élaboration du projet d'accompagnement à domicile
·       Conception et animation d'interventions relatives au domaine d'activité dans des perspectives de réadaptation, d'enseignement, de promotion et de prévention de la santé et/ou d'intégration sociale par l'activité physique, en s'adaptant au domicile du bénéficiaire
·       Evaluation de l'impact du programme d'activité physique adaptée sur le bénéficiaire
·       Organisation, conduite et suivi de programmes propres au domaine d'activité, individuels et/ou collectifs, personnalisés sur prescription médicale
·       Surveillance de l'évolution du patient/bénéficiaire
·       Rédaction de documents techniques et traçabilité dans le dossier du patient
·       Déplacement à domicile (véhicule de service) pour réaliser les suivis individuels
·       Organisation et mise en place d'actions collectives de prévention en lien avec d'autres acteurs du territoire
AUPRÈS DE LA FAMILLE ET DES AIDANTS :
·       Accompagnement des aidants dans l'organisation et le suivi du plan d'accompagnement à domicile (notamment dans les actions en lien avec sa fonction)
AUPRÈS DE L'ÉQUIPE DU CRT ET DES INTERVENANTS À DOMICILE (PLURIPROFESSIONNELS) :
·       Participation à l'élaboration du projet d'accompagnement à domicile (PAD) avec l'équipe du CRT
·       Participation à des actions d'évaluation avec d'autres intervenants à domicile
·       Participer aux réunions de coordination du CRT, aux synthèses pluriprofessionnelles
·        Assurer la communication sur les missions et les actions du CRT



Profil recherché :


Vous êtes TITULAIRE DU DIPLÔME D'ENSEIGNANT EN ACTIVITÉ PHYSIQUE ADAPTÉE et vous souhaitez intégrer une équipe en mouvement, sollicitée essentiellement pour de la gestion de cas complexes.
DYNAMIQUE ET FORCE DE PROPOSITIONS, vous apportez vos idées / pratiques afin de proposer un accompagnement à visée thérapeutique de manière ludique et chaleureuse.
Le projet vous tente ? Venez rencontrer l'équipe !

Entreprise

  • Les Hopitaux voient la vie en Vosges

Offre n°135 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°136 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un Aide-soignant (H/F) dans le cadre d'un CDD à temps partiel (28h/semaine) pour renforcer nos équipes et accompagner l'activité de notre SSIAD vosgien.
En tant qu'aide-soignant(e), nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable au sein d'une équipe dynamique et solidaire réunie autour de valeurs communes. Vos principales missions consisteront à :
- Participer au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap
- Assurer les soins d'hygiènes au quotidien

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e ) et du permis B, vous faites preuve de dynamisme, d'enthousiasme, de rigueur et de bienveillance dans l'exercice de vos fonctions et à l'égard de notre patientèle.
Rémunération : 21 040 et 23 640 € bruts annuels selon expérience (pour 28 heures par semaine)
Avantages :
- Carte tickets restaurant d'une valeur faciale de 9€ pris en charge à 60% par l'employeur ;
- Prestations CSE (Chèques vacances, carte cadeaux, tarifs préférentiels sur des activités,...) ;
- Accès au catalogue d'Action Logement ;
- Tarifs préférentiels sur notre offre de services Audition, Optique et Dentaire pour vous, votre conjoint(e) et vos enfants ;
- Formations à la prise de poste ;
- Véhicule et téléphone de service sur chaque tournée.
Modalités : CDD, à 28 heures par semaine, planning de travail du lundi au vendredi. Un contrôle de références pourra être réalisé par notre équipe de recrutement.

Entreprise

  • Union Territoriale Mutualiste Lorraine

    Acteur reconnu dans les domaines de la santé et du médico-social en Lorraine et membre du Groupe VYV 3, l'UTML a pour raison d'être de « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». L'épanouissement professionnel de nos collaborateurs fait partie intégrante de nos valeurs. Le quotidien de nos équipes se base sur le respect de la dignité des personnes, la solidarité et la responsabilité de chacun.

Offre n°137 : Magasinier cariste H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Sup Interim recherche pour l'un de ses clients :

Vos missions :
- Chargement de matériaux pour les clients
- préparation de commandes
- chargement/déchargement des camions
- stockage/déstockage




Vous êtes titulaire du CACES 3.

Vous possédez une expérience sur un poste similaire.

Vous êtes assidu(e), sérieux(se), et organisé(e)

Entreprise

  • SUP INTERIM VITTEL

Offre n°138 : Responsable Ressources Humaines Ferroviaire F/H - Administration des RH (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Descriptif du poste:


Votre mission

Votre rôle est d'anticiper et préparer tout ce qui garantira un transfert d'exploitation serein et en phase avec le contrat signé avec la Région (entre septembre 2025 et décembre 2027):

- Suivi des modalités de transfert du personnel : Superviser et garantir le bon déroulement des transferts de personnel, en assurant une gestion fluide et conforme aux exigences réglementaires.
- Pilotage des recrutements et formations
- Participation aux groupes de travail dans le cadre de la déclinaison du socle social : Contribuer aux groupes de travail spécifiques, en fonction des enjeux et besoins identifiés au cours de la phase de mobilisation.
- Échanges avec les organisations syndicales sncf régionales : Participer aux dialogues et négociations avec les syndicats régionaux, en représentant les intérêts de l'entreprise et en assurant une communication fluide.
- Elaboration et mise en œuvre de la conduite du changement : Coordonner l'organisation et le bon déroulement des entretiens individuels pour les salariés de la SNCF dans le cadre de la mobilisation. Concevoir et mettre en eouvre des actions d'intégration en amont du transfert
- Construction et diffusion des éléments de reporting : Élaborer les rapports d'avancement sur les actions RH et les diffuser auprès des parties prenantes internes et externes.

Puis vous aurez des missions plus opérationnelles à partir de décembre 2027:
- Négociation et rédaction des accords d'entreprise
- Gestion des activités RH et développement des talents : Superviser les processus RH et suivre la gestion prévisionnelle des effectifs et des compétences (GPEC).
- Définition et mise en œuvre de la politique RH : Contribuer à l'élaboration et à l'application de la stratégie RH
- Pilotage du plan de formation et de la communication interne : Organiser le plan de formation et élaborer une stratégie de communication interne pour favoriser l'engagement des équipes.
- Veille juridique et gestion du personnel
- Suivi des compétences et des règles disciplinaires : Mettre à jour la cartographie des compétences et garantir le respect des normes disciplinaires, de sécurité et d'hygiène.
- Support stratégique RH : Apporter des conseils RH et juridiques au directeur général et aux managers pour une gestion efficace des équipes.
- Relations avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP)
- Suivi des accords d'entreprise et administration du personnel
- Gestion des procédures disciplinaires : Superviser les procédures disciplinaires en respectant la réglementation en vigueur.

Profil recherché:


Votre profil

Formation : Bac+5 en Ressources Humaines ou Droit Social. Une spécialisation dans le secteur ferroviaire serait un plus.
Expérience : minimum 5 ans d'expérience en gestion des ressources humaines sur un poste opérationnel et/ou exploitation idéalement dans le secteur ferroviaire.
Compétences techniques : Maîtrise des outils de gestion RH et des processus de développement des talents (recrutement, formation, mobilité interne), avec une connaissance du droit du travail spécifique au secteur ferroviaire.

Votre destination

Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, sûrs, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Présents sur les cinq continents, nous offrons une diversité de modes de transport (bus, tram, trains, véhicules autonomes, autopartage, vélo...) et valorisons les initiatives de nos équipes multiculturelles.

Dans le cadre de l'ouverture du marché ferroviaire français à la concurrence, Transdev a remporté l'exploitation de la ligne Nancy-Vittel- Contrexéville dont la mise en circulation est prévue fin 2027.
Rejoindre Transdev, c'est intégrer une équipe engagée au service des autres et participer à la transformation de la mobilité.Ce poste s'adresse à un professionnel RH expérimenté, souhaitant évoluer dans un secteur dynamique et en pleine transformation. Vous aurez des responsabilités clés, notamment la gestion des relations sociales, la coordination des processus RH, et l'accompagnement des équipes dans un environnement multiculturel et complexe. Les enjeux liés aux ressources humaines dans le secteur ferroviaire sont au cœur de cette fonction, offrant ainsi une belle opportunité de développement professionnel.

Entreprise

  • TRANSDEV GROUP

    Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équip...

Offre n°139 : ALTERNANT ENVIRONNEMENT/QUALITE (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre site basé à Mirecourt (88) - situé à 30 min d'Epinal - spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande bovine, veau et agneau, notre futur(e) : ALTERNANT ENVIRONNEMENT/QUALITE (H/F)
Dans le cadre de la démarche RSE, rejoignez notre service qualité du site afin de travailler sur la mise en place du recyclage et diminuer la quantité de DIB (déchets industriels banals).
Sous la responsabilité de la Responsable Qualité Site, vous mènerez les missions suivantes :
Environnement
- Réaliser l'état des lieux de l'existant
- Proposer de nouvelles solutions de recyclage
- Prospecter les prestataires
- Réaliser la mise en place technique
- Former le personnel sur les pratiques à mettre en place
- Suivre par le biais d'indicateurs l'avancement du projet
Qualité
- Audits bonnes pratiques et rédaction de non-conformités
- Missions diverses

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous préparez des études QHSE de niveau Bac +3/Master avec une spécialisation en Agroalimentaire. Idéalement, vous connaissez les normes en vigueur liées à l'environnement.
Votre rigueur, votre curiosité ainsi que vos capacités à communiquer, à coordonner sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir les missions.

Notre proposition
- Contrat d'apprentissage à pouvoir pour une durée de 1 ou 2 ans
- Horaires de journée
- Nos avantages : 13ème mois + indemnité de transport (après 6 mois) + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + primes diverses mensuelles + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit.
Rejoignez un groupe engagé par nature !
Merci de nous adresser votre candidature complète : CV, lettre de motivation, calendrier et coûts de formation !
Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !

Entreprise

  • ELIVIA

    ELIVIA, n° 2 français dans son secteur et spécialiste des démarches filière « éco-responsable », transforme et commercialise les viandes de bœuf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers, de la restauration collective ou commerciale. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses pe...

Offre n°140 : Comptable H/F

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Vos missions sont les suivantes :

- Comptabilité clients : encaissement, facturation, lettrage des comptes clients, vérification de l'imputation comptable des factures de ventes, vérification de l'imputation analytique des cessions internes, suivi et mise à jour de l'état des créances douteuses, transmission des factures dématérialisées...
- Comptabilité fournisseurs : réception des factures, envoi dans les différents services, saisie des factures d'achats, paiement des fournisseurs et intragroupe, lettrage des comptes fournisseurs...
- Comptabilité générale : saisie des écritures de banques, préparation des situations comptables et du bilan en lien avec le cabinet d'expertise comptable, saisie des écritures d'OD comptables, salaires, analytiques, intégration des écritures de paie...
- Tâches complémentaires : déclaration de CA mensuel, suivi et reporting sur marge de l'activité, établissement des documents de CA mensuel de l'activité opérationnelle...
Voici les compétences requises pour ce poste :

- Maîtrise de la comptabilité clients, fournisseurs (analytique)
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word...) et à terme notre ERP
- Autonomie et sens du travail en équipe.

N'hésitez pas à me communiquer votre CV !

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour notre client basé à proximité de Mirecourt un Comptable, poste en CDI.

Offre n°141 : Directeur.rice de filiale d'exploitation ferroviaire (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Transdev recrute un Directeur.rice de filiale d'exploitation ferroviaire

Votre destination

Dans le cadre de notre développement Ferroviaire, nous recrutons notre Directeur.trice de la filiale qui aura la charge de l'exploitation et de la maintenance de la ligne régionale Nancy-Contrexéville. Cette ligne sera rouverte à l'exploitation des voyageurs en décembre 2027, en proposant des liaisons express entre Nancy et Contrexéville et des omnibus entre Nancy et Pont-St-Vincent.

Une soixantaine de collaborateurs seront rattachés à cette entité, pour gérer la filiale, conduire et maintenir les 8 rames prévues, maintenir les infrastructures ou encore assurer le service commercial au contact des voyageurs.
Le siège de la filiale est situé à Mirecourt, à proximité du site de maintenance des rames ainsi que du centre de gestion des circulations.

Vous impulsez et conduisez la stratégie de développement et de management de la filiale sur l'ensemble des volets, incluant la RSE avec votre équipe.
Vous bénéficiez de l'appui transversal d'un réseau d'experts et de méthodes et process développés au sein de notre groupe.

Votre feuille de route

Votre mission s'articule notamment autour des axes de suivants :
- La mise en œuvre du plan d'action destiné à permettre le démarrage de l'exploitation en décembre 2027 : recrutement, formation, planification
- Le pilotage des activités préparatoires à la mise en service commerciale et des services attendus par le client
- La gestion des relations avec la société concessionnaire et la société de construction des infrastructures et le suivi de l'application des engagements contractuels des différentes entités
- La gestion, en collaboration étroite avec les experts du Groupe, des interfaces avec le Groupe SNCF (Réseau, Voyageurs, Gares&Connexions) et les autorités de transport ferroviaire
- La relation client auprès de l'Autorité Organisatrice et des élus, avec l'appui du directeur Régional dont vous dépendez
- Le pilotage économique de l'entreprise dont les comptes de résultats, et le respect des engagements budgétaires
- Le management des équipes orienté agilité, polyvalence, innovation et anticipation
- La mise en œuvre des actions destinées à garantir l'amélioration continue et l'atteinte de nos engagements en matière de qualité de service, sécurité, et sureté dans le respect de la réglementation
- La préparation et la mise en œuvre avec les équipes RH d'un dialogue social exemplaire
Votre parcours

De formation Bac +4/5 école de commerce ou d'ingénieur, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans la direction d'un réseau ou d'une entité opérationnelle de transports ferroviaire, de management d'un centre de profit ou de budgets conséquents. Une expérience dans la gestion de contrats, notamment dans le cadre de groupements industriels est un atout.
Une expérience ou au moins une connaissance de de l'infrastructure ferroviaire et de sa signalisation serait également souhaitable.

Vos atouts

Femme ou homme de challenge, vous avez de véritables qualités de leader et êtes passionné par le transport de voyageurs. Vous démontrez également d'une capacité et d'une appétence à aller sur le terrain autant que nécessaire.

A savoir
Lieu de travail : Mirecourt
Déplacements à prévoir
Rémunération attractive
Fixe + variable + véhicule de fonction

Entreprise

  • Transdev

    Rejoignez la Région Grand Est, où vous évoluerez dans un contexte multi sites, dont l'activité principale est le transport de voyageurs (Interurbain et Urbain), sur un périmètre global de 2 400 collaborateurs et un chiffre d'affaires brut de plus de 200 M€.

Offre n°142 : DELEGUE MEDICAL (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Votre missionLe délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs (F/H) garantit la protection et la gestion des intérets des personnes accompagnées tout en veillant à leur bien être et à leur autonomie dans le respect des cadres éthiques et légal.Votre profilTâches : gestion budgétairen gestion administrative, accompagnement social, coordination, protection juridique et gestion patrimoniale A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°143 : COMMERCIAL GMS (H/F)

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - MIRECOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre site basé à Mirecourt (88), un(e) COMMERCIAL GMS (H/F) pour rejoindre notre équipe Prêt-à-Découper (PAD) et commercialiser au quotidien la viande issue de nos productions.
Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous avez pour mission de fidéliser et développer un portefeuille constitué de professionnels de la viande, principalement en GMS.
Vous portez une attention particulière et un suivi personnalisé vis-à-vis des besoins de vos clients. Véritable conseiller(ère), vous proposez des produits adaptés aux attentes de vos clients.
Votre professionnalisme et votre implication vous permettront d'instaurer une réelle relation de confiance.
En appui et au quotidien, vous serez en étroite collaboration avec les équipes de production et les acheteurs du site afin de suivre l'acheminement et la progression des commandes clients.
Deux à trois jours de déplacements en clientèle sont à prévoir sur la zone Alsace, Lorraine et Franche Comté.

PROFIL RECHERCHÉ :

Issu(e) d'une formation commerciale (Bac +2/+3), vous possédez une solide expérience dans le secteur des produits frais et idéalement dans la viande !
Les atouts nécessaires pour réussir à nos côtés :
- Capacités à comprendre les contraintes de nos clients
- Développer des partenariats sur le long terme
- Ténacité
- Rigueur
- Bonnes connaissances de la viande.
- Maîtrise indispensable du Pack Office
Notre proposition
- CDI
- Statut cadre au forfait (RTT)
- Rémunération sur 13 mois + prime annuelle sur objectifs + véhicule de fonction + ordinateur/portable + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE...
Envie d'en savoir plus ? Rencontrez nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature !
Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !

Entreprise

  • Elivia

    ELIVIA (CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.

Offre n°144 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - MIRECOURT ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°145 : Soudeur polyvalent (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - HYMONT ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) soudeur(euse) talentueux(se) pour un leader dans le secteur de l'industrie. Le poste est basé au sein d'une entreprise dynamique et innovante offrant de nombreuses opportunités de développement. En tant que soudeur(se), vous serez responsable de :***Réaliser des soudures conformément aux plans et aux spécifications techniques***Assembler des pièces métalliques en utilisant les procédés de soudure adéquats***Assembler et monter les différents éléments***Effectuer des tests et contrôles de qualité pour s'assurer de la conformité des soudures***Maintenir les équipements de soudure en bon état de fonctionnement***Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de fabrication***Si vous souhaitez relever des défis stimulants au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence, ce poste est fait pour vous!
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous possédez des compétences techniques solides en soudure et une grande attention aux détails. Vous êtes capable de lire et interpréter des plans techniques, et de travailler avec précision et efficacité. De plus, vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Vous appréciez le travail bien fait et êtes motivé(e) par la qualité et la performance. Vous savez travailler en toute sécurité et respecter les normes en vigueur.
Qualités recherchées :***Compétences techniques solides en soudure***Grande attention aux détails***Rigoureux(se) et autonome***Bon esprit d'équipe***Orientation qualité et performance
*

Offre n°146 : Vendeur / Vendeuse en boucherie (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Le magasin Intermarché de Mirecourt pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Traditionnel en recrutant un employé commercial pour la vente en Boucherie

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°147 : Boulanger/Boulangere (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Vous êtes au service de la clientèle et au sein d'un laboratoire, vous préparez et organisez le rayon Boulangerie

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous étudions toute candidature.

Contrat destiné à évoluer.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Développer de nouvelles recettes de pains et viennoiseries
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°148 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Mirecourt ()

Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de Mirecourt (88).

Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile.

Vos missions seront les suivantes :

- Aide au lever et coucher ;
- Aide à l'habillage et déshabillage ;
- Aide aux déplacements et transferts ;
- Aide à la toilette ;
- Aide à la préparation et prise des repas ;
- Discussion et activités ;
- Promenades et sorties ;
- Entretien du cadre de vie.

Nous vous proposons également de réels avantages tels que :

- Un planning fixe construit selon vos disponibilités
- Sectorisation pour limiter les temps de trajet
- Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
- Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km
- Le remboursement de vos frais de transports en commun
- Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
- Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an)
- Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux
- Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
- Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
- Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - force de proposition
  • - prise d'initiatives pour le bien des bénéficaires

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°149 : Enseignant contractuel en techniques forestières (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Gestion Forestière
    • 88 - MIRECOURT ()

Missions / Responsabilités :

- Dispenser des enseignements théoriques et pratiques en Techniques Forestières avec une dominante en bûcheronnage, exploitation forestière et débardage.

en BAC PRO Forêt pour des élèves de classe de seconde, première et terminale.

- Evaluer les compétences acquises au cours de la formation et mettre en œuvre des méthodes pédagogiques adaptées pour maximiser les apprentissages
- Réaliser le suivi administratif et pédagogique
- Participer à la vie de l'équipe de formation

Profil recherché :
- au minimum BAC + 3 en lien avec la matière enseignée

Description du poste
- Type de contrat : CDD - Poste à pourvoir le 1er mars 2025

Compétences

  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques
  • - Définir la progression pédagogique

Entreprise

  • LYCEE AGRICOLE DE MIRECOURT

Offre n°150 : Comptable H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - MIRECOURT ()

Nous recherchons pour notre client basé à proximité de Mirecourt un Comptable, poste en CDI.Vos missions sont les suivantes :- Comptabilité clients : encaissement, facturation, lettrage des comptes clients, vérification de l'imputation comptable des factures de ventes, vérification de l'imputation analytique des cessions internes, suivi et mise à jour de l'état des créances douteuses, transmission des factures dématérialisées... - Comptabilité fournisseurs : réception des factures, envoi dans les différents services, saisie des factures d'achats, paiement des fournisseurs et intragroupe, lettrage des comptes fournisseurs...- Comptabilité générale : saisie des écritures de banques, préparation des situations comptables et du bilan en lien avec le cabinet d'expertise comptable, saisie des écritures d'OD comptables, salaires, analytiques, intégration des écritures de paie...- Tâches complémentaires : déclaration de CA mensuel, suivi et reporting sur marge de l'activité, établissement des documents de CA mensuel de l'activité opérationnelle...

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