Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hamelin située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hamelin. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - Saint-Hilaire-du-Harcouët, 35 - LOUVIGNE DU DESERT, 50 - ST JAMES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Vous souhaitez travailler pour de grandes marques françaises et internationales ? Et gagner en compétences ? CPM France vous propose de rejoindre ses équipes ! Depuis 40 ans, CPM France recrute, forme et développe les compétences des professionnels du terrain : chefs de secteurs, chefs des ventes, commerciaux terrain, animateurs-démonstrateurs, merchandiseurs, ambassadeurs de marque...
Vous devrez livrer du fioul à des particuliers et certains professionnels. Il vous faut posséder la permis C et l'ADR citerne. Poste en horaires de journée pour une durée d'un mois cet été.Il faut être autonome et consciencieux.
Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' - Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - Utiliser les outils de communication embarqués - Assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à Saint James (50240) Contrat : 700 h/an Activité : Scolaire Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux et ponctuel La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.063 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Keolis Armor est une filiale du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde.KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs.
Notre collectivité est à la recherche d'un agent de collecte des déchets ( ripeur) H/F en renfort qui interviendrait sur Saint-Hilaire-du-Harcouët à compter du Lundi 11 août 2025 au vendredi 26 septembre 2025. Vous aurez comme missions: - Appliquer les procédures en interne, - Collecter les déchets ménagers et assimilés, - Contrôler la qualité du tri, - Remettre en place les conteneurs de manière conforme, - Ramasser les déchets au sol lors du déplacement et du vidage des sacs, - Signaler les dépôts sauvages, - Laver les véhicules de collecte, - Balayer en bas et haut de quai. *Les savoirs : - Connaître les techniques de manutention, - Connaître les consignes de tri, - Connaître les propriétés et dangerosité des déchets. - Contrôler le contenu des bacs et sacs, - Vider les conteneurs et les remettre en lieu et place, - Déblayer et nettoyer la chaussée en cas de déversement lors du chargement, - Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu, - Respecter les usagers, - Assister le conducteur dans ses manœuvres, - Mettre en œuvre les consignes de sécurité, - Prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liés à la manipulation des déchets, - Respecter les protocoles, - Respecter les équipements de collecte. Equipements de protection individuels
Nous recherchons un(e) Vendeur/Vendeuse. Le poste est à pourvoir à partir du 14.04.2025 >26.04.2025. pour 2 semaines à 35h. Par la suite, un nouveau contrat pourra vous être proposé pour la période du 09.05 au 17.05 puis du 24.05.2025 au 31.05.2025 puis pour les congés d'été du 15.07.2025.>23.08.2025. Les horaires seront à définir à la prise de poste. Vous aurez une journée de congé dans la semaine , vous travaillez le samedi (ne travaille pas le dimanche). Au sein d'un magasin de décoration, vous accueillez et conseillez la clientèle. Vous effectuez l'encaissement des ventes, les paquets cadeaux, vérifiez les livraisons et faites la mise en rayon. Vous effectuez l'entretien du magasin. Vous avez impérativement une 1 ère expérience de 6 mois minimum en vente (ouverture et fermeture du magasin en autonomie).
Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour seniors ! Mission Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Référent (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : Gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous contribuez à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations, etc.). Profil Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et vous justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.86€ à 2000€ (variable et majorations weekend et astreintes) Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. » Infos pratiques PROCESS DE RECRUTEMENT : - 1er entretien par téléphone ou en visio avec le recruteur - Pour les recrutements CDI 2ième entretien avec le recruteur en présentiel - Pour les AVS référents un entretien avec le manager réseau en présentiel
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai soir ou nuit (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris(soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - Contrôler l'état de la marchandise, - Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement, - Doté d'une expérience de quai, vous serez le référent de l'équipe en matière d'opérationnel ; L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Vous êtes un oiseau de nuit et vous souhaitez profiter de vos journées pour vous occuper de votre jardin et/ou de vos enfants, alors nos horaires de travail sont faits pour vous : Du lundi au jeudi : 16h30-00h15 ; Le vendredi : 16h00-00h30. ou Du mardi au vendredi : 00h15-08h00 ; Le samedi : 00h30-09h00. Rémunération : 2000 euros brut+ indemnités repas. Le poste est à pourvoir dès que possible. Débutant accepté, formation en i,terne.
Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 2 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 1 agence en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.
En tant qu'assistant(e) d'exploitation, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion opérationnelle et administrative liée aux activités du site, tout en veillant au respect des exigences réglementaires, organisationnelles et logistiques. Descriptif de la mission : Suivi de la validité des licences de transport et récépissés réglementaires. Classement, archivage et vérification de la conformité des documents (papier et informatique). Gestion et saisie des données liées aux entrées et sorties sur les logiciels dédiés. Planification et optimisation des activités logistiques (pesées, contenants, camions). Vérification de la conformité documentaire des transporteurs. Gestion des commandes, prestations associées et suivi des intérimaires. Coordination des visites médicales, formations et gestion des pointages pour les services RH. Accueil des transporteurs, visiteurs et entreprises extérieures selon les procédures. Alerte de la hiérarchie en cas de difficultés ou non-respect des consignes. Votre profil pour ce poste : Issu(e) d'un bac+2, BTS ou DUT, vous justifiez d'une à cinq années d'expérience professionnelle à un poste similaire. Vous avez des connaissances en matière de transport et logistique. Les procédures administratives pour le reporting, le suivi des déchets et les transferts transfrontaliers ne vous sont pas inconnues. Vous savez utiliser les outils bureautiques, notamment le Pack Office, les logiciels métiers spécifiques (gestion de pesée, commandes, facturation) et les applications des éco-organismes. Vous faites preuve d'un excellent sens du service client, d'autonomie et de rigueur. Votre organisation et votre capacité à anticiper sont des atouts majeurs pour ce poste. Doté(e) d'une grande capacité d'écoute, vous êtes aussi dynamique, curieux(se) et à l'aise dans les relations interpersonnelles.
Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production polyvalent (H/F). Sous la responsabilité de l'Attaché d'Exploitation, l'Opérateur Polyvalent a la charge du démantèlement des batteries en fin de vie. Il assure le respect des procédures de sécurité et environnementales afin de garantir un traitement sécurisé des composants dangereux tout en optimisant la récupération et le tri des matériaux recyclables. Il est également responsable de la manipulation, du transit interne et du stockage des batteries et des matériaux issus du démantèlement à l'aide d'engins de levage et de manutention. Il a enfin pour mission de favoriser un stockage optimum et en sécurité des différents flux amonts (batteries) et avals (sous-produits). Vos missions : - Manutention des batteries et des sous-produits - Démantèlement des batteries - Stockage et organisation des matériaux, gestion des déchets et du recyclage - Entretien et maintenance des équipements, du poste de travail, et des engins de levage et de manutention - QHSE CAP / BEP dans un domaine technique (électromécanique, maintenance industrielle, traitement des déchets) Expérience : Minimum 1 à 3 ans d'expérience dans une fonction similaire (idéalement dans le secteur du démantèlement, du recyclage, ou en environnement industriel). Une première expérience dans l'industrie automobile est un atout majeur. La maitrise des outils digitaux et numériques est recommandée (smartphone, tablette, pc) Habilitation électrique B1TL & B2TL, élingage. CACES R489 (Caces transpalette & appareils de levage 1t) Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié(e) bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission : -CSE, CSEC, consultez les avantages sur les sites www.cse-ouest-manpower.com et www.csecmanpower.com, mutuelle, CET à 8%, solution de logement.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) Chauffeur (H/F) de TAXI et ambulancier pour rejoindre notre équipe sur le site de Louvigné-du-Désert (35). Nous avons pour toi, une activité variée. Missions principales : 1. Transport des passagers : - Assurer le transport des clients d'un point de départ à une destination choisie par ces derniers. - Veiller au confort, à la sécurité et à la satisfaction des passagers. 2. Gestion du véhicule : - Maintenir le véhicule propre, en bon état de fonctionnement, et respecter les normes de sécurité. - Effectuer les vérifications techniques et signaler les éventuelles réparations nécessaires. 3. Application des règles tarifaires : - Utiliser le taximètre pour calculer le prix de la course en respectant les tarifs réglementés. - Remettre un reçu ou une facture au client si demandé. 4. Relation client : - Être courtois, professionnel, et disponible pour répondre aux besoins des clients. - Aider à monter ou descendre du véhicule, ou à charger/décharger les bagages si nécessaire. 5. Transports spécifiques : - Réaliser des trajets conventionnés (par exemple, pour des patients nécessitant un transport médical assis). - Participer à des missions ponctuelles comme des courses longues distances ou des transferts aéroport/gare. 6. Respect des règles de circulation et de sécurité : - Conduire de manière prudente et respecter le code de la route pour garantir la sécurité de tous. Nous t'offrons : * Un accueil dans un cadre agréable et spacieux. * Un management participatif. * Un accompagnement avec une équipe de 40 personnes de toutes générations, * heures supplémentaires a la semaine. Profil recherché : - Permis Taxi - Sens du service, rigueur et professionnalisme Rejoignez une équipe dynamique et participez à la qualité des services de santé de notre région ! Ambulances Coglaises - Au service des patients avec expertise et bienveillance. Venez nous rencontrer à Fougères aux Urbanistes lors du FORUM du rallye des métiers le 4 AVRIL de 9h à 12h30
Notre société d'ambulance compte une quarantaine de collaborateurs professionnels, tous formés pour répondre aux besoins de nos patients. Nous disposons d?une flotte de plus de 30 véhicules, incluant des VSL, des taxis et des ambulances, pour assurer des transports médicaux adaptés à chaque situation. Nous offrons un service disponible jour et nuit, garantissant une prise en charge rapide des urgences.
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 2 Accompagnants Educatifs et Social ou Aides-Soignants (H/F) à 2 ETP en CDI à temps plein. N°385 - Poste accessible à une personne ayant une RQTH Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. - Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de jour (07h00-14h00 et 14h00-22h00) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Compétences demandées : - Permis B obligatoire : conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle ; - Expérience souhaitée. Profil : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail
Auxiliaire de Vie Référent H/F Rejoignez Ages & Vie en tant qu'Auxiliaire de Vie Référent H/F, en CDI 35h, au sein de la maison partagée de St Hilaire du Harcouet. Véritable Maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe en partageant votre expérience et votre savoir-faire. Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans le service à la personne et êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé, d'un seul lieu de travail, d'un logement de fonction (T3 ou T4) et d'une rémunération 10% au-dessus du SMIC. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie et en proximité avec Brieuc, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de St Hilaire du Harcouet (53) et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. Organisation : En lien avec le Manager réseau, vous assurez le bon fonctionnement au quotidien pour veiller au bien être des colocataires. Vous suivez le budget alimentaire et de vie courante de la maison et assurez un rôle de référent auprès des équipes support Ages & Vie ainsi que des familles. Vous êtes en lien avec les professionnels de santé, les commerçants et les associations pour intégrer la maison et ses colocataires au sein de la vie locale. Rémunération de base brute mensuelle : Rémunération de base A l'embauche 1929,52 euros puis 2029,52 euros au bout d'un an Prime d'ancienneté. Ce poste est en CDI 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement. Avantages obligatoires : Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) Planning annualisé Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) Repas partagés Comité Social et Économique Cellule d'écoute psychologique Fonds de solidarité Complémentaire santé avec prise en charge à 50% par l'employeur. Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez porter de nouvelles initiatives et renforcer les liens avec les acteurs locaux. En tant que référent(e), vous jouez un rôle clé au sein de l'équipe, en favorisant le partage des bonnes pratiques pour un accompagnement de qualité. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux. Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble ! #BienVieillirEnsemble, #Agesetvie, #maisonpartagée
ENTREPRISE A REPRENDRE sur fin 2025 CRÉATION et ENTRETIEN D'ESPACE VERT idéal pour une première installation Entreprise de services en jardins et espaces verts (création et entretien) située dans le Sud Manche, proche de l'A84, installée depuis 10 ans. Points forts : Clientèle variée, stable et fidèle, particuliers et entreprises sur des chantiers réguliers et ponctuels sur un rayon de 30 kms. Aucun salarié à reprendre ni de matériel.
Votre mission: -Charger et décharger les batteries et sous-produits en fin de vie et les mettre dans les bonnes zones de stockage, avec un chariot élévateur -Trier les différents matériaux récupérés -Manipuler les batteries en respectant les protocoles de sécurité -Vérifier, nettoyer, diagnostiquer, décharger et démonter les batteries -Séparer les différents composants -Utiliser les différents équipements de sécurité -Contrôle visuel et technique des batteries -Compiler et enregistrer les données relatives à la traçabilité et au suivi opérationnel par le biais de l'informatique -Effectuer la maintenance de 1 er niveau des différents matériel (Chariot élévateur, équipement de manutention et outillage divers...) -Veiller que les zones du site soient toujours propres et rangées -Signaler tous problèmes ou besoin de maintenance au responsable -Appliquer les procédures et consignes de sécurité du groupe CACES R 489 Cat 3 Habilitation électrique B1TL et B2TL (Elingage) Expérience de de 2 à 3 ans, dans le domaine de l'automobile serait un plus Rigueur, autonomie, organisation, gestion des priorités et respect des consignes Horaires en équipe matin/après-midi Possibilité d'astreinte Formation: CAP/BEP TECHNIQUE Salaire: 2100 euros brut mensuel x 13 mois + primes d'exploitation + indemnités repas
iNTERACTION Fougères recrute pour son client, une entreprise reconnue dans le domaine de la charcuterie industrielle, un(e) Agent de Conditionnement H/F. Vous aimez les environnements dynamiques où chaque produit est un petit chef-d'oeuvre ? Rejoignez notre équipe et participez à la fabrication de produits savoureux tout en garantissant qualité et hygiène ! Vos missions : Préparation des produits : Vous suivrez les instructions à la lettre pour chaque produit, un vrai artisan du goût ! Emballage soigné : Vous garantissez une présentation parfaite pour que chaque produit soit prêt à rejoindre les paniers des clients. Contrôle qualité : Avant et après le conditionnement, vous vérifiez minutieusement que tout est impeccable ! Respect des consignes de sécurité et d'hygiène : C'est votre priorité, car dans ce domaine, la propreté, c'est la clé ! Maintien de votre espace de travail : Un poste de travail propre, c'est un travail bien fait ! Horaires : En 2*8 : 6h-13h30 / 13h30-21h, pour ceux qui aiment varier les plaisirs ! Ce que l'on attend de vous : Une rigueur sans faille dans le respect des normes de qualité et d'hygiène. Une première expérience en industrie serait un plus. Un respect des consignes de sécurité et une volonté de maintenir des standards élevés.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le terri
Au sein d'un établissement au cadre idyllique et dans une équipe à l'ambiance agréable, vos missions seront les suivantes au quotidien : - Faire les lits, - Procéder aux nettoyages des chambres et salles de bain. - Préparer et réaliser les recouches. - Nettoyage des espaces communs Nous vous proposons un contrat saisonnier de 5 mois durant la saison estivale à 25h/semaine.
Au sein d'une piscine collective, en doublon avec un maître nageur, vous préparez en alternance sur 9 mois le BPJEPS AAN (diplôme de maître nageur/sauveteur). Le rythme de formation pourrait se présenter u format suivant : Lundi, mardi en formation et mercredi, jeudi et vendredi en structure à la piscine. A revoir lors de votre inscription et démarrage de formation. Vous devez posséder impérativement le BNSSA (brevet national de sécurité de sauvetage aquatique)
Ce poste s'adresse à toute personne sérieuse et ordonnée( Homme ou Femme), qui a envie de travailler dans une maison d'hôtes réputée de la Baie du Mont Saint Michel. Vous ferez partie d'une petite équipe dynamique. Votre mission : - Nettoyage: Effectuer le nettoyage approfondi des chambres, des maisons et des espaces communs, ainsi que d'une piscine et de ses abords. Maintenance du linge: Effectuer le nettoyage, l'entretien et le repassage du linge. Conformité et satisfaction : Suivre rigoureusement les règles d'hygiène, les standards de qualité et les procédures de la maison. Votre profil : Présentation soignée, autonomie, aptitude à effectuer des tâches physiques et attention aux détails. Expérience en hôtellerie ou hospitalier ou aide/soin à la personne appréciée. Capacité à nager. Notions d'anglais et esprit d'équipe positif. Flexibilité et adaptabilité : Disponibilité pour des horaires variables y compris le travail les dimanches et jours fériés. Poste d'avril à novembre 2025 (avec possibilité de prolongation) Horaires de travail : de 8h à environ 14h, ajustable selon la saison, avec une fréquence de 6 jours sur 7, repos fixé le mardi. Avantages : En plus de votre salaire bénéficiez: - de presque 100€ d'indemnités repas mensuel - du partage des pourboires clients - d'une mutuelle santé offerte (100% pris en charge par l'employeur) - d'autres avantages offerts par l'employeur. Des notions d'anglais seraient un plus
Vos missions: - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et prévention - Assurer l'entretien des espaces personnels des résidents, et du matériel de soins - Stimuler l'autonomie et être à l'écoute des besoins des résidents - Veiller à la bonne transmission des informations avec l'équipe de soins... Équipe - Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire, dynamique et motivée pour laquelle la prise en charge des résidents doit se faire dans la bonne humeur et la bienveillance Cadre de vie - Travail en poste de 7h30min ou 6 heures en roulement sur 4 semaines - 1 week-end sur 2 de repos. Conditions - CDI temps plein - CCN 51 - Reprise d'ancienneté - Prime décentralisée - Prime fonctionnelle - Ségur - Ségur 2 - Grand Age - Indemnité de dimanches et jours fériés travaillés - Mutuelle - Prévoyance - CSE Pour candidater merci d'envoyer une LETTRE DE MOTIVATION et UN CV par mail
Vous avez une fibre commerciale et une forte envie de réussir ? Rejoignez Le Comptoir Automobiles, un réseau en pleine expansion ! Pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel et vous accompagnons grâce à une formation commerciale complète pour garantir votre réussite. Un accompagnement personnalisé : Bénéficiez d'un suivi régulier pour améliorer vos performances. Indépendance et flexibilité : Travaillez en toute autonomie depuis chez vous, fixez vos propres objectifs, et devenez votre propre patron. Rémunération attractive : Touchez 100 % de vos commissions ! Exemple de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre notoriété locale et bâtir un réseau. Prospecter activement pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations de clients satisfaits. Inspecter les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre acheteurs et vendeurs. Les postes sont disponibles dans tous les départements, et les déplacements se limitent à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes compétentes et motivées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Rejoignez-nous et faites partie d'un réseau dynamique et en pleine croissance ! Contact: 06 11 32 69 13
Auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité, et la stratégie commerciale de l'entreprise et sous la responsabilité du responsable du rayon boulangerie / pâtisserie,vous réalisez la fabrication des differents pains, viennoiserie et pâtisserie ainsi que la gestion du rayon. Vous avez une expérience d'au moins 12 mois en tant que boulanger / pâtissier, ou vous sortez de votre CAP/BEP/BAC PRO boulanger/pâtissier. Poste à pourvoir immédiatement.
Auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité, et la stratégie commerciale de l'entreprise et sous la responsabilité du responsable de rayon fleurs et plantes,vous réalisez la vente de bouquets, de fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales, plantes vertes, fleurs séchées, ...), Vous gérez également les commandes,les encaissements, la gestion du rayon. Vous réalisez des compositions florales pour différents évènements (salon, mariage, deuil, ). Vous avez une expérience d'au moins six mois en tant que conseillère de ventes en fleurs/plantes. Vous travaillez un week end sur 2, du mardi au dimanche. Présentation d'un book de vos réalisations de bouquets serait un plus. Poste à pourvoir immédiatement.
En relation avec les chauffeurs, transporteurs et l'attaché d'exploitation, vous êtes chargé(e) d'assurer la gestion logistique, technique et réglementaire des opérations liées à la manipulation, au stockage et au démantèlement des batteries et de leurs sous-produits, tout en garantissant la sécurité et le respect des procédures internes. Descriptif de la mission : Charger, transporter, décharger et stocker les batteries et sous-produits issus du démantèlement en utilisant des équipements adaptés. Démanteler et trier les composants des batteries (modules, métaux, plastiques, câbles, etc.) en effectuant des contrôles visuels et techniques. Assurer l'enregistrement et la traçabilité des données opérationnelles via des outils numériques (photos, QR codes, formulaires). Organiser et sécuriser les zones de stockage en fonction des besoins de production et des contraintes logistiques. Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements, des engins de levage et du poste de travail, en signalant tout dysfonctionnement. Appliquer et faire respecter les consignes liées à la sécurité, la qualité et l'environnement (QHSE) sur le site. Collaborer avec les chauffeurs, transporteurs et équipes internes pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques. Salaire : environ 2050€ brut/mois. Primes. Votre profil pour ce poste : Issu(e) d'un CAP/BEP en électromécanique, maintenance industrielle ou traitement des déchets, vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 ans en démantèlement, recyclage ou en environnement industriel. Vous avez idéalement une expérience dans l'industrie automobile et possédez des connaissances de base en électromécanique ou en maintenance industrielle. Vous maîtrisez les outils digitaux, la conduite d'engins de levage et de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, etc.) et disposez des habilitations nécessaires (B1TL, B2TL, élingage, CACES R489). Vous connaissez les règles de sécurité liées à la manipulation, au stockage et au transport de batteries et substances dangereuses. Doté(e) d'une grande rigueur, vous respectez les consignes de sécurité et assurez la propreté de votre poste de travail. Vous êtes organisé(e), méthodique et capable de gérer les priorités face aux imprévus. Vous travaillez efficacement en équipe tout en étant autonome dans l'exécution de vos tâches. Réactif(ve) et adaptable, vous savez faire preuve d'un bon sens de l'initiative.
ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche un Agent d'entretien (H/F) sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët Votre mission si vous l'acceptez : Assurer l'entretien des locaux sociaux, bureaux, sanitaires tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Horaires : de 14h00 - 18h00 le lundi - mercredi et vendredi. Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique. Poste à pourvoir immédiatement. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure
Centre de contrôle technique localisé à Louvigné du Désert recherche un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile confirmé-e ou débutant-e (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Accueil de la clientèle - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la législation en vigueur - Établissement des procès-verbaux des contrôles et explications aux clients - Encaissements - Entretien des postes de travail. Le travail est proposé du lundi après-midi au vendredi sur des horaires journée : horaires : 08h30 - 12h15 - 14h00 - 18h30 Votre profil : Vous êtes débutant et titulaire d'un Bac Pro mécanique auto ou moto ? une formation avant embauche de 322h vous sera proposée pour obtenir votre agrément. Vous êtes confirmé ? vous pouvez rejoindre notre équipe directement. Envoyez-nous votre candidature.
Afin de renforcer ses équipes au sein des ateliers Tricots Saint-James, vous réaliserez le montage et l'assemblage d'articles en maille ou coton. Votre profil : Vous possédez une formation en couture, métiers de la mode,... et êtes débutant.e ? OU Vous possédez une expérience significative dans ce métier ? N'hésitez pas à postuler ! Vous pourrez être formé.e aux spécificités du poste avec une période de stage préalable au recrutement et directement au sein de l'établissement.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un.e directeur/directrice adjoint collectif de mineurs, pour compléter notre équipe en CDD de remplacement de 4 mois à partir du 30/06/2025 en temps complet (35h semaine). Les missions 1) Direction adjointe de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le Directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation - Être responsable du projet global de la structure sous l'autorité du responsable de service et des élus référents - Gérer l'administratif (planning, CAF, MSA ) et le budget du centre de loisirs - Manager l'équipe d'animateurs en l'absence du directeur - Gérer les relations avec les services de la collectivité, la CAMSMN et les prestataires extérieurs - Faire appliquer la réglementation et les consignes de sécurité - Participer aux réunions d'équipe, partager les informations et être force de proposition dans l'équipe d'animation - Utiliser de façon pertinente le matériel d'animation et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Concevoir et réaliser les projets d'activités - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. 2) Participer à la surveillance et à l'animation des temps périscolaires - Pointer les arrivées et/ou départs de la garderie et de la cantine - Partager les informations avec l'équipe d'animation et rendre compte à la hiérarchie de toutes les situations particulières - Participer à l'accueil des parents - Assurer le bien-être et la sécurité des enfants - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations pendant la pause méridienne 3) Agent référent du Conseil Municipal Enfants (C.M.E) - Elaborer, mettre en place et assurer le fonctionnement du CME - Conseiller et guider les enfants sans les influencer - Avoir un rôle de communication, d'information et de médiation entre jeunes conseillers, élus, services et partenaires - Informer à la citoyenneté et au fonctionnement de nos institutions - Réaliser des projets après validation par les élus 4) Entretien des locaux - Entretien des locaux de l'ACM - Entretien des espaces communs (WC, couloirs ) en cas de besoin - Entretien du linge de l'ACM Moyens mis à disposition : Supérieur hiérarchique : Groupe Scolaire Michel Thoury - 1 rue Haie de Terre Espace Jeunes - rue Patton Service scolaire - 27 agents + les animateurs vacataires - Travail pendant les vacances scolaires et travail possible le samedi - Temps de travail annualisé - Maîtriser l'outil informatique - Permis B - BAFD exigé
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Poste à pourvoir pour un CDI en 35h/semaine à Saint-Hilaire-du-Harcouët En tant que Technicien(ne) Voirie et Réseaux Divers, vos missions seront les suivantes : - Concevoir et réaliser à l'aide d'outils informatique des projets de voirie de réseaux divers - Assurer le suivi de travaux VRD - Assurer la gestion et la maintenance et travaux sur l'éclairage public '- Etude et suivi des travaux de voirie pour le compte des communes - Gérer les renouvellements et les nouveaux besoins d'acquisition du parc de véhicules '- Assurer le pilotage et la maîtrise d'œuvre des travaux d'entretien et travaux neufs sur les bâtiments - Apporter conseil et expertise sur les aménagements en espaces verts - Assurer la maintenance e et les vérifications des ouvrages des eaux pluviales - Elaborer et modifier des documents graphiques pour des projets de VRD - Etudes VRD suivi des travaux - Organiser et participer aux réunions de chantiers - Suivre et gérer les demandes pour la viabilisation des parcelles dans les zones d'activités - Entretenir et exploiter des voiries et les éclairages publics dans les zones d'activités et aux abords des bâtiments communautaires - Concevoir et suivre les aménagements nécessaires dans le cadre des mises en conformité PMR - Projet création et extension zone (VRD) * Les Savoirs : - Connaitre les techniques, théoriques et pratiques en VRD et éclairage public - Maîtriser les procédures de marchés publics - Connaitre les techniques du bâtiment et du génie civil - Connaitre les techniques traditionnelles de dessin (croquis, schémas, dessin à main levée) - Connaitre les techniques et outils de planification - Maitriser la lecture et l'utilisation de plans à toutes les échelles - Notions de base en informatique, savoir utiliser un logiciel comme Autocad - Notions de base en urbanisme - Organiser méthodiquement son travail en fonction des besoins, des consignes orales ou écrites - Elaborer des esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet - Conception VRD - Evaluer le rapport qualité/coût des projets - Chiffrer une étude - Etablir un cahier des charges - Communiquer avec les entreprises - Analyser les offres des entreprises - Vérifier la conformité des travaux effectués au regard du cahier des charges et l'application des règles de sécurité - Appliquer la réglementation des marchés publics - Réaliser les diagnostics des réseaux existants - Suivre des travaux VRD
Au sein d'une entreprise familiale aux valeurs humaines, comptant 15 salariés travaillant en synergie et contraints par "le vivant", nous recherchons des sexeurs / sexeuses de canetons. MISSIONS : Le jour de l'éclosion, premier tri qualitatif visuel, sexage des mâles et femelles, Assistance possible au comptage, Conditionnement en boîtes et manutention des casiers. Les missions sont réalisées en posture assise ou debout. FORMATION : L'aisance sur ces missions nécessite un temps de formation qui sera réalisée en binôme, sur une durée variable d'environ 3 semaines. COMPETENCES : Flexibilité et souplesse d'organisation pour répondre à un planning contraint par « du vivant », Bonne vue et capacité à soulever des charges d'environ 5 à 6 kg, Sens des responsabilité et conscience professionnelle, Sens du service en collectif, Connaissance du milieu agricole apprécié. TEMPS DE TRAVAIL : Contrat d'une quinzaine d'heures ciblés sur 2 à 3 demi-journées, répartis du lundi au vendredi et principalement le matin. Polyvalence possible et complément d'heures sur d'autres postes du couvoir.
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Nous recrutons pour notre site de Poilley un(e) assistant(e) comptabilité. Le poste est basé à Poilley (35) et est à pourvoir à temps-partiel, en CDI. Rattaché(e) à Mickael, notre Gestionnaire Comptabilité, vous l'épaulerez dans la gestion de la comptabilité de l'ensemble des sociétés. Vos missions seront les suivantes : Saisie et contrôle des factures dans le logiciel de comptabilité ; Lettrage des comptes ; Pointage et validation des factures transport ; Participation à la préparation des bilans et déclarations comptables; Suivi du recouvrement Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience en saisie comptable. Vous êtes une personne organisée et rigoureuse et vous aimez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec Excel et savez jongler avec les chiffres. Vous partagez nos valeurs, convivialité et bienveillance ! Modalités : CDI, mi-temps (2,5 jours / semaine ou alternance 2 jours/hebdo/3 jours) Rémunération selon expérience
Au sein d'une piscine collective et dans une équipe de 4 Maître-Nageur et 3 Agents d'accueil, vous assurez : - l'accueil des scolaires, - des cours d'aquaforme (aquagym, d'aquabike ..), - des cours de nage enfants et adultes, - de la surveillance du public. Vous travaillez 1 week-end sur 4. Travail sur 4 jours, et l'amplitude horaire est de 8h à 22h Si vous le souhaitez, vous pourrez donner des cours à titre particulier (avec le statut en micro entreprise).
Nous recherchons un Gestionnaire Approvisionnement F/H en CDI. Poste basé au siège à Saint-James (50), à deux pas du Mont Saint Michel. Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous intégrez notre équipe achats matières premières/accessoires. En relation étroite avec le service ordonnancement, vous êtes en charge de l'approvisionnement des matières premières/accessoires afin d'en assurer la mise à disposition selon le planning de production défini. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Analyser et calculer les besoins en matières premières et accessoires - Assurer le suivi des stocks internes en lien avec le magasin matières premières et externes en lien avec les fournisseurs - Effectuer les commandes auprès des fournisseurs et planifier les réceptions en fonction des besoins de productions et en tenant compte de la capacité de stockage du site - Assurer le suivi des approvisionnements en relation avec les fournisseurs et nos services internes : suivi des commandes, relances fournisseurs, suivi des délais de livraison, saisie de confirmation de délais, gestion des litiges - Participer aux tâches administratives inhérentes à l'activité d'approvisionnement, ordonnancement et achats : Rapprochement des BL, vérification et rapprochement des factures, saisie des lancements de fabrication, mise à jour de tarifs... - Participer à l'amélioration et optimisation du processus achats Horaires journée du lundi au vendredi : 8h30-17h Profil recherché Vous avez une expérience réussie en approvisionnement/achats Vous êtes organisé(e), communiquant(e), rigoureux(se) et dôté(e) d'une bonne capacité d'analyse Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, dans l'utilisation notamment du pack office (excel) et de logiciel lié aux approvisionnements Vous maîtrisez l'anglais (écrit principalement) La connaissance de l'ERP AS400 est un atout supplémentaire pour ce poste Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipage !
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 1 Accompagnant Educatif et Social ou un Aide-Soignant de Nuit (H/F) à 0.40 ETP en CDI à temps partiel (14h00). N°371 (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de nuit (21h30-07h15 ou 21h00-07h15) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Possibilité d'augmenter le temps partiel en cas de remplacement sur du court terme. Compétences demandées : - Permis B obligatoire ; - Conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle. Profil : Diplômé.e : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur : A partir de 819,43 € brut temps partiel. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail à : recrutements.pms@adseam.asso.fr
Afin de renforcer notre service commercial, nous recrutons sur les départements 50-35-14-61-53 et limitrophes Directement rattaché(e) au Dirigeant, et travaillant en collaboration avec les différents acteurs internes et externes (assistantes, bureau d'études, partenaires bancaires et fonciers.) Vos missions : - rencontrer dans le cadre de rendez-vous, suite à votre prospection ou aux contacts fournis par l'entreprise, des acquéreurs ayant un projet de construction (des primo-accédants, secondo accédants ou investisseurs). - définir avec eux le projet et évaluez sa faisabilité, vous les accompagnez sur les volets financement et recherche foncière afin de finaliser un projet optimal et cohérent par rapport à leurs besoins et enveloppe budgétaire - prenez en charge tous les aspects administratifs et commerciaux afférents à la vente, vous transmettez ensuite le dossier dans son intégralité aux services techniques chargés de la réalisation. - participer, à la fin des chantiers, aux livraisons clients afin de suivre leur satisfaction. Un accompagnement (tuteur) et une formation métier (méthodes, financement, foncier.) sont prévus pendant les premières semaines d'intégration. Votre Profil : - formation supérieure (commerciale ou technique), - expérience impérativement d'au moins 3 ans dans un métier de vente conseil complexe ou vente en cycle long. - La connaissance spécifique du domaine de l'Immobilier, du Bâtiment ou de la Maison Individuelle n'est pas exigée. - Doté d'un excellent sens relationnel, vous êtes parfaitement à l'aise avec les chiffres, et pugnace. Apprécié pour votre sens du conseil et votre écoute, vous souhaitez évoluer durablement dans une entreprise à taille humaine ayant développé un savoir-faire reconnu. Une forte capacité d'investissement est attendue dans ce poste. poste en CDI ou mandataire ENVOYER CV et LETTRE DE MOTIVATION sans ces 2 éléments votre candidature ne sera pas étudiée
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau chaude. - Assurer la maintenance des équipements de traitement d'air. - Effectuer les réglages des boucles de régulation des équipements de traitement d'air. - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau glacée. - Réaliser la mise en service et optimiser les performances énergétiques des équipements d'un système de chauffage, ventilation et climatisation. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine) à partir du 11/04/2025. Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.13€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté en restauration pour notre agence, vous assurez des prestations d'entretien en milieu agroalimentaire. Vous prenez en charge l'entretien du site en respectant les procédés de décontamination et de désinfection. Vous travaillerez généralement en équipe, sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en suivant les protocoles - Nettoyer les grills, la plonge, plan de travail en inox, lobby... - Gérer les déchets - Mettre en œuvre des protocoles de remise en état spécifiques aux milieux industriels - Vérifier la qualité de la prestation - Réaliser des autocontrôles Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage industriel/agroalimentaire. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI (22h/semaine) à partir du 07/04/2025. Vos plages horaires et vos journées de travail seront de 5h00 à 8h00. Vous serez amené à travailler les week-ends. La rémunération est prévue à partir de 12.13€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe logistique en place, notre client, spécialisé dans le transport, recherche 1 magasinier cariste H/F. Vous effectuerez le chargement et le déchargement des camions. Vous préparerez les commandes et réaliserez des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutentions léger ou d'engins à conducteur autoporté. Toujours partant ? Vous disposez des CACES 1A, 3 et 5 ainsi que d'une visite médicale à jour. Vous avez de l'expérience en logistique. Vous êtes autonome, rigoureux et vous savez vous organiser. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et aimez le travail en équipe. N'hésitez-plus le poste est fait pour vous ! Poste basé à Saint Hilaire du Harcouet Mission à pourvoir en intérim du 7 avril au 18 avril Horaires de travail 8h30-12h00 / 13h30-17h30 du lundi au vendredi Taux horaire : 12.17€ brut de l'heure Envie de postuler? Alors contactez Clarisse ou Stéphanie au ou candidatez directement à cette offre. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 21 rue des Feuteries à Fougères. L'agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h et le mercredi de 8h à 12h et de 14h à 17h.
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité. Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : - Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .) - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre) - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .) AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps
Au sein d'un établissement familial nous recherchons un(e) : - apprenti(e) Boucher OU - apprenti(e) Charcutier(e) OU - apprenti(e) Traiteur(se). Vous apprendrez en contrat d'apprentissage la découpe , le désossage de viandes, la charcuterie, ... l'entretien du poste, le conditionnement des produits. Vous souhaitez préparer en 2 ans un CAP ou un BP en apprentissage de Boucher ou Charcutier ou Traiteur. Vous êtes 1 semaine en centre de formation au CFA Coutances et 3 semaines en entreprise. Vous travaillez 1 dimanche/ mois. Poste à pourvoir dès maintenant
L'entreprise recherche un(e) Chauffeur Super Poids Lourd (SPL) pour rejoindre son équipe dynamique et contribuer à la livraison de marchandises dans le respect des délais et des normes de sécurité. Missions : Transport et livraison de marchandises en toute sécurité, selon les trajets définis. Respect des horaires de livraison et des normes de sécurité routière. Vérification des conditions de chargement et déchargement. Entretien de base du véhicule (nettoyage, contrôle des niveaux, etc.). Organisation de vos tournées, avec une gestion autonome de votre emploi du temps. Si vous êtes un chauffeur SPL motivé, dynamique et soucieux du respect des normes de sécurité, rejoignez nous et faites partie d'une équipe impliquée et professionnelle. Envoyez votre candidature dès maintenant ! Chez SATIS JOBS CENTER, nous valorisons nos collaborateurs et proposons plusieurs avantages : - Un iPhone offert après 3 mois de mission - Des équipements de protection individuelle (EPI) de qualité - Un Compte Épargne Temps non bloqué - Une majoration de 20% sur votre salaire brut (10% IFM + 10% ICP) - Un accès privé et dématérialisé à vos documents administratifs Profil recherché : Permis Super Poids Lourd (SPL) en cours de validité. Vous êtes titulaire du CACES grue auxiliaire et de la FIMO. Expérience significative dans la conduite de poids lourds (idéalement sur des missions similaires). Rigueur, autonomie et ponctualité. Bonnes connaissances des règles de sécurité et de la réglementation du transport. Sens du service et bonne présentation.
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Effectuer des mesures terrain - Élaborer le devis - Réaliser les pièces écrites : devis descriptif, cahier des clauses techniques particulières, etc. - Réaliser des plans sur informatique - Approvisionnement du chantier en matériel (gestion stocks) Pour réaliser vos missions vous devez avoir des bonnes notions en plomberie chauffage ainsi que des normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Vos missions : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Granville ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Sous la responsabilité du directeur financier, vos principales missions sont : - Gestion de la facturation client. - Gestion des encaissements et des recouvrements. - Préparation des dossiers de mise en contentieux et suivi des clients douteux. - Assurer le suivi des contrats d'assurance crédit. - Suivi et analyse des comptes clients. - Déclarations fiscales (TVA, TVS .). - Contrôle du CA et des caisses. - Saisie des banques, suivi des rapprochements des modes de paiement et des dépôts en banque. BTS COMPTABILITÉ EXIGÉ ET 2 ANS D'EXPÉRIENCE SUR LE MÊME POSTE
Domaine : négoce, matériaux de construction, maçonnerie, gros œuvre, menuiserie, charpente .. Temps plein Samedi matin travaillé selon roulement 2 postes à pourvoir Les missions : Accueil des clients ou transporteurs, réception marchandises Stockage, port de charges lourdes Préparation de commandes Chargement Rangement et gestion de stocks Conduite de chariot (CACES 3 Obligatoire).
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un ou une solier-moquettiste (H/F) compétent pour rejoindre notre entreprise qui est limitrophe de l'Ile et Vilaine avec des chantiers sur secteurs St Malo, Fougères, Dol de Bretagne.... Si vous êtes doté(e) de qualités relationnelles, d'un sens esthétique et de compétences manuelles alors ce poste est fait pour vous! Vos missions : - préparation des surfaces, - pose de revêtements, - finition des projets selon les spécifications fournies. Qualifications et compétences requises : - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas. - Maîtrise des outils et équipements utilisés dans le métier de carreleur. - Souci du détail et capacité à travailler de manière précise. - Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe. - Permis de conduire B. Le permis E serait un réel plus. Informations complémentaires : - Ticket restaurant - Mutuelles Pro Btp : S3+ P3+ avec prise en charge partiel de l'entreprise. - Primes de participations aux bénéfices. - Plan épargne entreprise. Organisation du travail: - 07h - 12h et 13h - 16h30 - Rejoindre l'entreprise : C'est rejoindre une entreprise fondée en 1966, spécialisée dans les revêtements de sols en tout genre. Nous intervenons en rénovation de l'habitat, constructions neuves individuelles, en logement collectifs et dans le domaine tertiaire. Notre société à taille humaine et familiale est composée de 25 collaborateurs et est basée à Saint-James (50). Ce qui fera la différence pour nous, c'est votre personnalité, votre envie de construire ensemble et de s'entraider pour toujours se perfectionner. Vous êtes intéressé(e) il ne vous reste plus qu'à candidater et vous serez invité(e) à une réunion de recrutement le Vendredi 28 Février à 09h à l'agence France Travail d'Avranches
Dans le cadre de votre poste, vous travaillez en binôme ou seul en fonction des chantiers, vous serez amené(e) à : - installer des chauffes eaux, des appareils ménagers,des chaudières, des systèmes de climatisation et de ventilation... - réparer les différents installations - régler et entretenir les équipements Pour réaliser vos missions vous devez être en capacité de réaliser: - Coupe, soudure et pose des tuyaux. - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). - Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Connaître les normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
En tant qu'infirmier(e) vous aurez les missions suivantes: - Dispenser des soins de nature préventive, curative, et palliative de façon à maintenir, améliorer la santé, le bien être des résidents - Mettre en place des protocoles de soins - Gérer le circuit de médicaments - Assurer les transmissions pour l'équipe soignante afin de garantir les soins - Tenir et suivre les dossiers des résidents - Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales - Gérer les urgences COMPÉTENCES & APTITUDES - capacités relationnelles et à travailler en équipes pluriprofessionnelles - Prise d'initiative et réactivité pour un travail autonome - Discrétion professionnelle - Connaissance des pathologies liées au vieillissement -utilisation logiciel Netsoins CONDITIONS - CDD temps plein d'1 mois renouvelable à partir de maintenant - Coefficient selon le poste suivant la Convention Collective 51 + reprise ancienneté et avantages conventionnels Pour candidater merci d'envoyer une LETTRE DE MOTIVATION et UN CV par mail
MISSION INFIRMIER (F/H) DANS LE SUD-MANCHE EN HORAIRE DE JOUR DURANT PLUSIEURS SEMAINES Voulez-vous transformer des vies en tant qu'Infirmier(ère) dans l'EHPAD de notre client ? Rejoignez un établissement hospitalier dynamique où vous contribuerez à améliorer la qualité des soins prodigués aux patients - Assurez la coordination des soins en utilisant le logiciel Sillage pour optimiser les interventions médicales - Collaborez étroitement avec l'équipe médicale pour garantir des soins personnalisés et efficaces à chaque patient - Participez activement à l'amélioration continue des pratiques infirmières à travers des formations et des échanges réguliers Le contrat et ses avantages : - Contrat: Intérim - Durée: 3/semaines - Salaire: 16.14 euros/heure minimum - Reprise de votre ancienneté + primes - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Super Poids Lourd ou un Chauffeur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC ou C, FIMO ou FCO à jour
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des hypermarchés et basé à ST HILAIRE DU HARCOUET (50600), en CDI un Boucher (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la grande distribution, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera : - Préparer et découper la viande selon les demandes des clients - Assurer la présentation attrayante des produits en vitrine - Contrôler la qualité de la viande et garantir le respect des normes d'hygiène - Conseiller et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme Profil : - Passion pour le métier de boucher - Capacité à travailler en équipe - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Compétences comportementales : - Communication - Attention aux détails - Travail d'équipe - Gestion du temps - Orienté résultat Compétences techniques : - Découper la viande - Manipuler des outils de boucherie - Connaissance des différentes coupes de viande - Maîtrise des techniques de conservation - Respect des normes d'hygiène alimentaire Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez au succès de notre client dans un environnement stimulant et convivial ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une boulangerie Bio, fournil bien équipé avec du matériel récent, pour renforcer une équipes de 4 personnes, nous recherchons un boulanger (H/F) pour confection pain au levain (nous travaillons sur farine de meule bio, produit sur place avec utilisation de levain) et viennoiseries. Vous travaillez en binôme sur 4 jours : le lundi, mercredi, vendredi et samedi, 3 jours de congés / semaine. Fermé le dimanche. Poste à pourvoir immédiatement. Vous sortez de votre formation CAP de boulanger ou avez au minimum 2 ans d'experience en boulangerie.
Rejoignez un établissement pour personnes âgées et contribuez activement au bien-être des résidents. - Dispenser les soins de nature préventive et curative de façon à maintenir, à améliorer la santé, le bien-être des résidents - Mettre en place les protocoles de soins, - Gérer le circuit du médicament, - Assurer les transmissions pour l'équipe soignante afin de garantir la continuité des soins, - Tenir/ suivre les dossiers patients, - Coopérer avec l'équipe pluridisciplinaire, - Gérer les urgences Le contrat et ses avantages : - Reprise de votre ancienneté - Indemnité de transport
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Vos horaires sont de 4h à 12H chaque jour et vos jours de repos sont le mardi et mercredi. Votre profil : - Vous êtes débutant mais titulaire de votre CAP Boulanger OU Pâtissier OU - Vous n'avez pas de diplôme mais une expérience minimum de 1 an dans ce métier.
Sauriez-vous concevoir des soins innovants en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) en hôpital ? Dans le cadre bienveillant d'un hôpital, vous participerez activement à la réhabilitation des patients. - Assurer des séances de rééducation personnalisées en fonction des prescriptions médicales et des besoins individuels des patients - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour suivre les progrès des patients et ajuster les plans de traitement - Conseiller les patients et leur entourage sur les exercices à pratiquer pour améliorer et maintenir leur mobilité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: A partir du 16/06 pour 3 semaines ou plus - Salaire: 21 euros brut de l'heure + avec expérience Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique - Logement possible Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment pour un chantier basé à st james (50240), en Intérim de 6 mois un Coffreur Bancheur (h/f). Votre rôle consistera à travailler sur chantier, pour réaliser des ouvrages en béton armé. Vous serez amené à mettre en place les coffrages et les moules qui vont contenir le béton, puis à les assembler et les caler avant de couler le béton. Vous aurez également pour mission de préparer les armatures, mettre en place les étais et les banches, et enfin réaliser les enduits. Profil : Nous recherchons un candidat (h/f) justifiant d'une expérience sur un poste similaire. Vous devez être capable de lire des plans, avoir une bonne connaissance des matériaux et des techniques de coffrage, et être rigoureux dans la réalisation des ouvrages. La maîtrise des règles de sécurité sur un chantier est également essentielle. - Réalisation de Coffrage - Coffrage Plancher - Ferraillage Le contrat débutera le 14 avril 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein, en journée. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de participer à des projets d'envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous manipulez déjà des outils portatifs et vous aimez les activités manuelles polyvalentes (réparation, installation, fabrication,...) ? Vous avez une expérience minimum de 6 mois en industrie ? Un poste polyvalent est à pourvoir pour travailler sur Vans, camions, véhicules légers pour bétail et chevaux, remorques, commandes spéciales... Transformations et aménagements, Réparations, Entretiens et Métallerie L'entreprise peut vous accueillir sur une courte période d'immersion (de 1 à 5 jours) pour découvrir au plus près le métier. Vous pourrez également être formé.e en interne. Vous travaillez du lundi au vendredi midi
Mon client est un acteur incontournable dans la distribution de pièces de rechange pour véhicules légers et poids lourds, ainsi que pour les engins agricoles et industriels. Avec plusieurs établissements implantés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine, dont ceux de Cherbourg, d'Agneaux et de Saint-Hilaire-du-Harcouët, l'entreprise s'affirme comme un leader régional dans son domaine. Dans le cadre de son développement, mon client recherche un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourd confirmé(e) pour rejoindre son équipe dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët. Les futurs collaborateurs intégreront une équipe soudée et expérimentée, au sein d'un Groupe qui regroupe 14 établissements et 450 salariés. Mon client privilégie un environnement de travail à taille humaine où chaque membre est valorisé et peut contribuer activement au succès collectif. Rejoindre mon client, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance, soucieuse du bien-être de ses employés et investie dans un avenir durable. Les missions si vous les acceptez seront les suivantes : -Détecter les pannes avec l'outil de diagnostic. -Remplacer les pièces défectueuses. -Réaliser les réglages nécessaire au bon fonctionnement du véhicule. -Assurer l'entretien de l'atelier. Cette offre est faite pour vous si : -Vous êtes titulaire d'un Bac Pro en maintenance des véhicules. -Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. -Vous maitrisez les systèmes mécaniques et électrique des PL. Le permis EC est un plus, car il pourra être nécessaire de déplacer certains véhicules pour réaliser les interventions. Si vous êtes passionné par le domaine de la mécanique et que vous souhaitez vous investir pleinement dans votre métier tout en étant au service de la satisfaction client, cette opportunité pourrait être faite pour vous.
Nous vous proposons un contrat CDD saisonnier du mardi 22 avril au dimanche 28 septembre 2025 Missions : - Préparation puis service des petits-déjeuners - Mise en place le matin (ménage, vaisselle, etc.) avant le service du restaurant le midi - Gestion du linge de salle en fin de matinée : lavage, séchage, repassage, pliage, rangement - Participation à l'entretien de l'établissement - Service en salle au restaurant le lundi soir et le mardi soir - Plonge le lundi et le mardi Qualités attendues : - Bon relationnel, sourire, politesse, discrétion, bonne présentation (poste en contact avec la clientèle) - Habileté, agilité et rapidité - Bonne mémoire - Respect des consignes - Sens de l'organisation - Avoir quelques notions d'anglais est un plus (clientèle étrangère) Planning : - 6 matins par semaine à partir de 6h45 - Travail le lundi soir et le mardi soir - Horaires variables en fonction de l'activité Salaire : 12€ brut de l'heure + CE d'entreprise (Logis) Envoyer CV+lettre de motivation à info@selune.com ou à Auberge de la Sélune, 2 rue Saint-Germain, 50220 DUCEY
En tant qu'opérateur de contrôle sous la supervision du gestionnaire produits finis, vous serez chargé(e) de préparer et analyser les échantillons de matière issus des processus de valorisation afin de produire des pions destinés à être analysés par spectrométrie. Descriptif du poste : Réaliser la fusion dans un four des échantillons afin d'obtenir des pions. Mettre en forme les pions via les équipements de moulage et s'assurer qu'ils aient une forme plane et régulière. Les analyser dans le spectromètre ou vérifier visuellement leur conformité. Appuyer le responsable magasinier pour le rangement, l'organisation du magasin, les chargements et le déplacement des matériaux. Participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes de produits finis. Profil requis : Vous bénéficiez idéalement d'une expérience en milieu industriel ou en laboratoire. Respectueux(se) des règles de sécurité, vous savez manipuler les outils et équipements industriels de manière sûre et efficace. Vous êtes capable de suivre des instructions simples et des procédures. Vous pouvez travailler de manière autonome mais aussi en équipe. CACES R489 indispensable pour manipuler les engins logistiques.
*** poste à prendre au 7 avril 2025 *** Vous possédez le B.P.J.E.P.S. avec expérience, le DEJEPS, ou éducateur, venez rejoindre notre équipe! Missions : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de l'organisateur Mettre en place des projets d'animation avec les différents publics en accord avec le projet pédagogique Assurer les relations et l'accueil avec les familles Coordonner un projet partenarial Travailler au sein d'une équipe Rédiger des écrits professionnels Elaborer et suivre un budget Profil souhaité : Expérience auprès des publics : enfance, jeunesse Facilités relationnelles, capacité à travailler en équipe. Aptitudes à animer des groupes d'enfants et de jeunes Aptitude à animer un projet et coordonner une équipe Pratiques artistiques, culturelles et/ou écocitoyennes souhaitées Vous joindrez une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV
Nous recherchons actuellement de plongeurs H/F, en CDD saisonnier annualisé d'avril au 2 novembre 2025. Nous pouvons proposer ce poste soit sous la forme de 2 postes avec une durée hebdomadaire de 24h, soit un poste à temps plein d'une durée de 42h avec un taux horaire de 12€ brut/H, hors avantages repas. N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus. Missions : - Plonge du restaurant - Aide en cuisine - Gestion des poubelles - Participation à l'entretien de l'établissement Qualités attendues : - Respect des consignes - Propreté - Méthode et organisation - Rapidité - Respect de l'environnement (consommation d'eau et des produits utilisés) - Résistance au stress et aux fortes cadences de travail (haute saison estivale) Planning : - Un planning avec congés dimanche+lundi, plonge le soir, le samedi la journée en coupure - Un planning avec congés samedi + mardi, plonge le matin et midi, le dimanche la journée en coupure, le lundi soir - Le matin : 9h-14h30 (heures variables en fonction de l'activité) - Le soir : 18h30-22h30 (heures variables en fonction de l'activité) - Pas de congés pris en été (congés payés en fin de contrat, après la saison) Salaire : 12 € brut horaire + avantages repas en nature + mutuelle d'entreprise + CE d'entreprise (Logis Hotels) Envoyer CV+lettre de motivation à info@selune.com ou à Auberge de la Sélune, 2 rue Saint-Germain, 50220 DUCEY
Vos missions : Mise en place de la salle, nettoyage des lieux, service en salle et en terrasse, prise de commande. Vous serez amené.e a travailler du mardi au samedi midi et soir, en coupure, avec l' aide de la gérante. 2 jour de repos consécutifs
Adecco recherche pour son client spécialisé dans la conception de semi-remorques frigorifiques, des opérateurs de production (H/F). L'entreprise accepte les profils sans expérience dans le domaine, à condition d'être à l'aise avec les outils et d'avoir un goût pour le bricolage ! Nous avons besoin de personnes disponibles sur une durée de 3 mois minimum. Au sein d'un atelier de production et sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront diverses : - Suivi de process - Moulage de flancs et fonds - Contrôle qualité / visuel - Assemblage : utilisation d'outils électroportatifs - Aménagement intérieur Horaires en 2x8 : 5h30-13h30 le matin et 13h30-21h30 l'après-midi Salaire fixe + prime d'équipe Vous êtes une personne manuelle, rigoureuse, à l'écoute d'un nouveau challenge ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en pleine expansion ? N'hésitez plus ! Ce poste est fait pour vous ! Formation sur poste de travail. Horaire : 2x8 Longue mission en intérim évolutive ! Toujours partant(e) ? Postulez rapidement ou contactez nous !
Finalité de votre mission en qualité de Team Leader : vous animez, motivez et faites progresser le personnel dont vous avez la charge, pour atteindre avec votre équipe les objectifs Sécurité, Qualité, Coûts et Délais attendus. Vos activités : Encadrer et animer votre équipe. Remonter, analyser et proposer des actions curatives et/ou de sécurisation en cas d'incident Qualité, Sécurité, Environnement. Mettre en œuvre les actions d'amélioration continue, faire la mise à jour, analyser et commenter les indicateurs de votre activité. Assurer le respect des modes opératoires, règles, procédures et des instructions liées à votre activité. Animer les réunions quotidiennes. Conduire les entretiens individuels et les entretiens professionnels. Evaluer la performance et veiller au développement de chacun de vos collaborateurs (formation, polyvalence, etc.). Profil et connaissances requises : Vous avez les connaissances en termes de mise en œuvre des outils d'amélioration de base (5S, SMED, arbres des causes, Pareto, PDCA, KAISEN, KANBAN, PERT), les modes et process opératoires, les flux internes/externes des produits. Véritable leader, vous savez animer une réunion, faire preuve d'audace, motiver et insuffler du peps à vos équipes.
Notre équipe spécialisée en recrutement recherche pour l'un de ses clients, groupe familial depuis plus de 30 ans, un Technicien méthodes H/F. Sous la supervision du responsable BE et du chef d'entreprise, vous serez chargé(e) de l'organisation du développement des logiciels métiers et de la mise au point des machines de production. Vous pourrez être amené(e) à former ou superviser de nouveaux collaborateurs, stagiaires, intérimaires ou alternants. Vos missions principales : Concevoir un projet à partir des documents techniques, plans, croquis ou informations fournis par le chargé d'affaires et le client. Analyser les contraintes techniques liées au local, aux matériaux et les contraintes réglementaires (normes européennes...). Paramétrer et développer les logiciels métiers avec les gammes des fournisseurs. Paramétrer les usinages en fonction des gammes. Participer au développement des produits et optimiser les coûts. Vérifier la faisabilité des pièces sur les équipements de l'entreprise ou avec les partenaires, puis définir leur assemblage. Le profil recherché pour ce poste : Méthodique, rigoureux(se) et précis(e), vous savez aussi être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques, bureautiques et les logiciels DAO. De nature responsable, vous saurez veiller à la stricte confidentialité sur l'activité de l'entreprise ainsi qu'au respect des délais et des normes de qualité/sécurité.
Vous serez en charge de l'accueil du client conseiller, vous pourrez effectuer des recherches de pièces techniques à l'aide de différents supports (informatiques, livrets techniques...) Vous établirez des devis, commandes, bons de livraisons, factures vous ferez l'encaissement des ventes Vous serez en charge de la gestion du stock profil recherché: respectueux/se de la clientèle professionnelle et particuliers rigueur, autonomie, dynamisme
ETS LEBEURRIER: spécialiste de la vente et réparation de matériels agricoles dans toute la Manche; concessionnaire SAME DEUTZ-FAHR et distributeur PROMODIS 3 points de vente: PERCY EN NORMANDIE-DUCEY LES CHERIS-ST SAUVEUR LE VICOMTE
Nous sommes à la recherche d'Aide-ménager (H/F) à domicile sur le secteur de Ducey (15 km maximum). Vous missions seront les suivantes : - Ménage courant du domicile (sol, linges, poussières, vaisselles, ...) - Aide aux repas. Vous serez accompagné(e) sur votre prise de poste. La bienveillance et le respect sont les valeurs de l'entreprise, à retrouver également chez le candidat.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'exploitation de gravières et sablières, extraction d'argiles et de kaolin et basé à DUCEY LES CHERIS (50220), en Intérim un Conducteur d'Engins de Chantier (h/f). Vos missions incluront : - Utilisation des engins de chantier pour l'extraction et le déplacement des matériaux. - Préparation des chantiers - Respect des consignes de sécurité et des procédures établies sur le site d'exploitation. - Entretien de premier niveau des engins utilisés. Profil : - Titulaire du CACES R482 cat C1, Permis valide. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Compétences techniques: Conduite de chargeuse. Le contrat débutera dès que possible et se déroulera en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son développement ? Rejoignez-nous dès maintenant pour cette mission passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour compléter l'équipe, nous recherchons un peintre avec une spécialité de solier : n'hésitez pas à postuler, vous serez contacté.e rapidement par l'entreprise. Vous pourrez être en autonomie sur certains chantiers, gérer des préparations aux finitions. Vos missions sont : - pose au sol et sur les murs divers revêtements tels que linoléum, moquette, mosaïque collée, matière plastique, tissu. - Travail intérieur : peinture, papier peint, pose revêtement sol. Vous travaillez sur des chantiers dans un rayon de maximum 70 km (temps de trajet) et les déplacements se font avec un véhicule de service. Le permis B est donc exigé. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h. Si vous êtes débutant et que ce métier vous attire vous pourrez être formé en interne
Sous la direction du responsable des services techniques, au sein du service bâtiment, l'agent technique d'exploitation représente la commune auprès des usagers accueillis dans les différents établissements en gestion par l'agent (salle du stade, salle Louis Allain, gîte étape, équipements sportifs) et contribue à la mise à disposition dans les meilleures conditions d'hygiène, d'accueil et de sécurité. Il/Elle assure la mise en place des installations pour différents types de manifestations. Poste avec attribution d'un logement de fonction à côté de la salle polyvalente du stade, pour nécessité absolue de service (mise à disposition du logement municipal à loyer préférentiel en contrepartie de l'exercice des missions décrites ci-dessous et d'un nombre d'astreintes définies dans l'année). *Missions principales: -Assurer l'accueil des associations et autres utilisateurs et usagers des salles et équipements sportifs et veiller au respect du règlement intérieur -S'assurer du bon fonctionnement permanent des dispositifs de sécurité des bâtiments et salles en gestion -Assurer l'entretien général des salles et des équipements sportifs (à savoir salles polyvalentes, salle de tennis de table, vestiaires de foot, sanitaires publics dans l'enceinte du stade, des tribunes) ainsi que les abords extérieurs. -Assurer l'entretien des terrains de tennis et ses abords -Effectuer le désherbage mécanique ou manuel des allées, pistes du complexe sportif -Traçage des terrains de football -Mettre à disposition du matériel, veiller à sa bonne utilisation et à son rangement aux emplacements prévus après utilisation -Assurer la surveillance générale du site -Détecter les dysfonctionnements et demandes d'intervention et les transmettre à sa hiérarchie -Signaler aux services spécialisés ou compétents tout incident détecté -Rentrer et sortir les containers des équipements et les tenir en état de propreté -Prévenir les comportements à risque au sein et aux abords des structures -Appliquer les règles et consignes de sécurité au travail -Lors des réservations des salles : -Accueil des utilisateurs (ouverture et fermeture des locaux ou remise des clés et consignes) -Etats des lieux d'entrée et de sortie (bon état des locaux avant et après chaque utilisation en matière d'hygiène, de dégradation et de rangement) -Visite des locaux avec les utilisateurs -Responsabilité des clés -Lors des réservations du gîte d'étape : -Etats des lieux d'entrée et de sortie (bon état des locaux avant et après chaque utilisation en matière d'hygiène, de dégradation et de rangement) -Visite des locaux avec les utilisateurs -Responsabilité des clés/badges *Divers/ activités transversales: -Participer à la logistique concernant la fête annuelle et autres manifestations se déroulant sur la commune -Mise en place des salles et logistique pour les évènements organisés par la commune (vœux, élection, concours fleurissement, etc.) -En l'absence du collègue, mise en place de la salle du conseil pour les évènements (AG, conseil municipal, commission, etc.) selon les réservations -Selon les besoins, trajets auprès de fournisseurs *Contraintes spécifiques: -Adapter son travail aux instructions transmises par la hiérarchie : les missions et les tâches peuvent évoluer sans que la fiche de poste soit modifiée en fonction des besoins. -Déplacements sur les sites d'intervention et déplacements fréquents sur les bâtiments communaux -Disponibilité, horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service, travail parfois en soirée -Astreintes : 26 permanences le weekend -Activités soumises à des pics d'activité -Port d'EPI -Intervention possible le weekend lors de la fête annuelle de la commune -Port de charges lourdes (tables, barrières, chaises, etc.) Date limite de candidature : 14/03/2025
La commune nouvelle de Ducey-Les-Chéris, 2900 habitants, membre de la communauté d'agglomération Mont-Saint-Michel-Normandie est labélisée trois fleurs, station verte et village étape.
Recherche couvreur en horaires de journée sur Ducey-les-Chéris.Mise en place d'échafaudages, pose de couverture (tuiles et ardoises), zinguerie, raccords, etc... Une personne autonome avec un minimum d'expérience (coefficient 185) possédant l'esprit d'équipe.
Vous êtes passionné par le bois et le travail manuel ? Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la charpente traditionnelle, reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers l'excellence artisanale. Créée par des artisans charpentiers, cette structure à taille humaine met un point d'honneur à préserver les techniques traditionnelles tout en intégrant des méthodes modernes. L'entreprise intervient sur des projets variés : bâtiments agricoles, industriels, maisons individuelles, en neuf comme en rénovation. Ici, vous évoluerez dans un climat sain, avec des patrons présents et bienveillants, qui valorisent l'entraide et le respect mutuel. L'objectif est de travailler sur des chantiers de qualité, sans déplacements, avec des outils performants. Rejoindre notre équipe, c'est choisir un environnement où passion et rigueur se conjuguent pour réaliser des charpentes solides et esthétiques. Votre rôle principal sera de concevoir, tailler et poser des charpentes sur des constructions neuves ou en rénovation. En autonomie sur les chantiers, en tant que chef de chantier, vous serez accompagné d'un second et vos missions incluront notamment : Réalisation des épures et traçage des bois Taille de charpente en atelier Assemblage et levage sur chantier (avec engins adaptés) Pose et fixation des éléments de charpente Encadrement d'un second de chantier Respect des normes de sécurité et entretien du matériel Conditions de travail : 38h / semaine, du lundi au vendredi Pas de déplacements, les chantiers sont dans un rayon de 50 km Rémunération à partir de 15€ /h selon profil et expérience Avantages : Prime de panier Prime de trajet Vêtements de travail fournis Outillage de qualité Plan épargne entreprise Chèques-cadeaux Prime de fin d'année Compétences souhaitées : Expérience en charpente traditionnelle CAP Charpentier Maîtrise des outils de traçage, découpe et assemblage Goût du travail bien fait et des projets variés Envie de s'investir sur du long terme dans une entreprise familiale Si vous aimez travailler le bois, créer des structures durables et évoluer dans une ambiance agréable et respectueuse, alors ce poste est fait pour vous ! Contactez-nous pour plus de renseignements !
Consultante en recrutement sur le secteur d'Avranches, je travaille en partenariat avec les entreprises qui me confient leurs recrutements et les candidats qui cherchent une nouvelle opportunité professionnelle.
Acteur majeur de l'aménagement du territoire dans le sud de la Manche, notre entreprise est spécialisée dans l'entretien et la gestion d'équipements industriels et de transport. Nous accompagnons des projets ambitieux pour transformer et valoriser les espaces tout en répondant aux enjeux environnementaux et sociétaux actuels. Notre force réside dans notre capacité à innover et dans l'engagement de nos collaborateurs. Passionnés et experts dans leurs domaines, ils contribuent au bon fonctionnement de notre flotte de véhicules et d'engins. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un mécanicien poids lourds (H/F). Les missions : En tant que mécanicien poids lourd, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe technique, sous la responsabilité du Chef d'atelier. Votre mission principale sera d'assurer l'entretien, la réparation et le bon fonctionnement des poids lourds et autres équipements de transport. Vous interviendrez sur : - Poids lourds et super-lourds (PL/SPL) - Engins de travaux publics (TP) - Véhicules utilitaires et légers (VU/VL) - Petit outillage et équipements spécifiques Vos missions principales seront : Maintenance préventive - Identifier les besoins d'entretien régulier pour garantir la fiabilité des véhicules. - Préparer les véhicules aux contrôles techniques obligatoires. Maintenance curative - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques. - Assurer le remplacement des pièces usées et le réglage des équipements. - Effectuer des interventions sur site en cas de besoin. Suivi des interventions - Enregistrer toutes les opérations réalisées (diagnostics, réparations, pièces remplacées) dans les outils de gestion. Amélioration continue - Proposer des solutions pour optimiser l'efficacité des interventions et la durée de vie du matériel. Collaboration d'équipe - Travailler en coordination avec les chauffeurs, conducteurs d'engins et chefs de chantier. Les conditions du poste Horaires : 37h/semaine, du lundi au vendredi Avantages : Mutuelle prise en charge à 60 %, comité d'entreprise, 5 semaines de congés Rémunération : 25 900 à 32 300 bruts annuels selon expérience Matériel mis à disposition : Atelier équipé, outillage moderne, véhicule d'intervention Le profil Formation et compétences - CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en maintenance de matériels TP ou véhicules industriels. - Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité. - CACES apprécié pour l'utilisation de certains équipements. Qualités recherchées - Autonomie, rigueur et esprit d'analyse - Sens du travail en équipe et respect des règles de sécurité - Dynamisme et volonté d'apprendre Pourquoi nous rejoindre ? Une diversité de missions : Pas de routine, des interventions variées sur différents types de véhicules et engins. Un cadre de travail moderne : Un atelier équipé et sécurisé. Des opportunités d'évolution : Une entreprise dynamique Une équipe soudée : Un environnement de travail convivial et humain. Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise votre savoir-faire et votre engagement !
Vous travaillerez en binôme avec le chef de cuisine : Vos missions : - Elaboration des recettes et des menus avec le chef de cuisine - Dressage des plats - Mise en place pour le service -le nettoyage - la plonge. une connaissance en crêperie serait un plus. Travail du mardi au samedi en coupure 2 jours de repos consécutifs
Construction neuf et rénovation pour particulier, charpente/ couverture / bardage. Travail en équipe, planning du Lundi au Vendredi, contrat 39H Déplacement secteur Ducey et alentours. Si vous désirez aller vers ce métier vous pourrez être formé en interne Salaire à définir en fonction de vos compétences et diplômes.
Sous la responsabilité du Responsable du matériel, vous entretenez et réparez les véhicules (légers / industriels / lourds), ainsi que les engins de TP. A ce titre vos principales missions sont les suivantes : - Diagnostiquer (évaluer des dommages, expertiser...) - Faire de la mise au point moteur, organes et équipements - Déposer et reposer des organes mécaniques - Effectuer les entretiens périodiques - Intervenir sur des moteurs thermiques et équipements hydrauliques - Etablir des bons d'intervention - Préparer des véhicules pour le contrôle technique automobile ou poids lourds Issu(e) d'une formation initiale de Mécanicien Engin de chantiers ou Poids Lourds, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans dans le domaine.
Devenez le prochain Employé Snacking-Pain-Pâtisserie (H/F) de notre magasin SUPER U Noyal Chatillon sur Seiche. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous intégrez le rayon Snacking du magasin, où vous avez pour missions de : - Participer aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement du rayon boulangerie, viennoiserie - Elaborer la carte du snacking pour le midi (sandwich, burger, panini, wraps...) - Assurer la traçabilité (DLC, étiquettes...) des produits - Conseiller et vendre les produits Vous aimez le contact client en mettant en avant votre connaissance des produits et en les valorisant. Vous appréciez de travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir en CDI, 36.75 heures. Vous bénéficiez d'un jour de repos de la semaine ainsi que du dimanche en repos. Rémunération sur 13 mois + Prime de participation Alors n'hésitez plus et postulez à cette offre ! Chez U, tout commence avec vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre création d'agence, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement Vos missions : Recrutement : - Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'agence - Rédiger et diffuser les annonces - Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques - Gérer le suivi des candidatures - Déléguer les intérimaires chez les clients - Réaliser des placements spontanés des candidats auprès des clients et prospects Gestion administrative : - Rédiger et contrôler les DPAE
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Tes responsabilités : * Gérer et animer les rayons matériaux et agricole * Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients * Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) * Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE TU VAS AIMER : * Développer tes compétences sur les techniques de conseil et vente avec les collègues de ton secteur * Travailler en collaboration avec des équipes expérimentées et passionnées prêtes à t'aider à réussir et à t'épanouir dans ta carrière * Des avantages financiers : un 13ème mois, une prime d'intéressement et de participation et tous les avantages d'un CSE dynamique ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si tu as le sens du commerce, du service et du résultat, que tu recherches un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliques sur Postuler pour nous envoyer ton CV. Notre processus de recrutement Tu auras un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Septembre 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Tu prépares un BTS * Tu as le sens du commerce, du service et du résultat * Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence * Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
À propos du poste Nous recherchons un boulanger ou une boulangère passionné(e) par l'art de la boulangerie-pâtisserie Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Vous devrez assurer la fabrication de pain en respectant les recettes et procédures interne Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 570,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
En qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez idéalement une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel, un esprit d'ouverture et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. Vous êtes en organisé(e) et en capacité de mettre en place un planning annuel qui prend en compte des sorties, des interventions extérieures, des activités ludiques tout en mobilisant les acteurs de la Résidence, personnels, proches, aidants, bénévoles etc.
Dans le cadre du renforcement du service logistique de son équipe, nous recherchons pour notre client un Magasinier H/F. Longue mission à pourvoir rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En tant que Magasinier H/F, votre mission consistera à réceptionner, stocker et préparer les marchandises destinées à être livrées à un client donné.Vos missions :-Déchargement et chargement de camion.-Contrôle de la conformité des marchandises avec le bon de livraison.-Mise en stock dans des rayonnages type Rack et accumulateur.-Préparation des commandes.-Acheminement des colis en zone d'expédition.-Gestion informatique des activités (lecteur de code-barres).RémunérationHoraires de journée (8hh00 et 13hh30).
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Notre client, recrute un(e) chauffeur de bus scolaire (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Conduire des passagers (enfants) selon un parcours ou circuit prédéfini. - Effectuer le nettoyage de votre bus - Déplacement sur plusieurs village. Départ de St Hilaire du Harcouët 20H/SEMAINE Lundi au Vendredi : 6h45-8hh-19h et le Mercredi 12hh15 modifiable selon planningSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre offre :COGEDIS, spécialiste de la gestion et du conseil, s'engage depuis plus de 40 ans auprès des entrepreneurs pour pérenniser leur entreprise et améliorer leur rentabilité. Entreprise mutualiste, nous exerçons notre activité au seul bénéfice de nos adhérents, en assurant un service de qualité auprès de nos clients tout en veillant à la réussite et à l'épanouissement de nos salariés Envie de nous rejoindre ? Riche de plus de 80 métiers, le groupe COGEDIS offre à ses alternant.e.s l'opportunité de s'épanouir et de se développer tant sur le plan personnel que professionnel. Votre alternance ? Intégré(e) dans une agence plurisdisciplinaire, dans une équipe de conseillers comptables agricoles vous travaillerez en binôme avec votre tuteur sur la gestion de son portefeuille clients agricoles. Vous interviendrez sur les missions suivantes : - Vous réaliserez la saisie comptable, les déclarations de TVA ainsi que la révision des comptes - Vous évoluerez progressivement vers la production du dossier de gestion. - Vous accompagnerez votre tuteur au sein des exploitations pour les inventaires, les remises de résultats et le conseil en optimisation fiscale et sociale Comment serez-vous accompagné.e ? En plus de l'accompagneent de votre tuteur, vous bénéficierez d'une formation multimodale (e-learning, classes virtuelles, présentiel) sur : - La découverte du monde agricole - La production comptable jusqu'à la clôture - Les outils - La relation clients (gérer un portefeuille client, manager la relation client, conseil clients) Profil :Vous intégrez une formation supérieure en comptabilité (Licence CCA, DCG, DSCG, Master CCA...) ou vous intégrez une formation supérieure en gestion agricole (Licence MEA/MOA) Vous êtes naturellement curieux(se) et avez un esprit analytique. Votre intérêt pour l'innovation et votre adaptabilité professionnelle seront des atouts précieux dans votre développement en tant qu'alternant.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : saisonnier de conditionnement sur ligne (H/F) Nous recrutons pour un de nos clients agroalimentaire, spécialiste dans la production de champignons, des saisonniers en conditionnement (h/f). Selon le poste sur lequel vous occupé (changement de poste plusieurs fois/jour), vous êtes chargé(e) de : - positionner les barquettes de produits sur la ligne de conditionnement - veiller au bon fonctionnement de l'étiquetage automatique des barquettes - mettre les barquettes dans un carton et poser le carton sur une palette. PROFIL : Pour cette mission intérim emploi saisonnier, pas de compétences particulières demandées (sauf lire et écrire) et vous pouvez travailler dans un environnement frais (6°c). Horaire du lundi au samedi en 2*8 (avec 1 jour de repos dans la semaine) ou en journée du lundi au vendredi, selon le planning d'activité. Salaire 11,88€/heure, 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + participation selon bénéfice + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, 50€/an de licence sportive, 50€/an à Noël centrale d'achats.... Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Jardins, proche de chez vous, recherche un jardinier d'espaces verts H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Préparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage.) - Effectuer les semis et les plantations de végétaux et les protéger (bâche, écorce de pins, grillage.). - Installer les équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures.) - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.). - Tailler les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale et taille d'entretien). - Effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, le décapage ou le débroussaillage. - Réaliser l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...) et régule la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais...). La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits. - Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l'entretien et la création paysagère chez les particuliers. Vidéo de l'entreprise : Cliquez ici
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, situé à Louvigné du désert, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) H/F en interim. Sous la responsabilité directe de la direction, vous serez en charge de diverses tâches administratives dans un environnement dynamique et stimulant. Vos missions : - Accueil téléphonique - Prise de commandes - Facturations clients - Gestion quotidienne des mails et courriers - Aide au conditionnement 14 heures par semaine sur 4 jours (Du lundi au jeudi : 8h30-12h30) Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant les compétences suivantes : - Expérience préalable dans un poste similaire - Excellent sens de l'organisation et de la gestion du temps - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) - Aisance relationnelle et excellente communication
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un paysagiste minéral H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ; - Conception et maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, de palis, de traverses paysagères, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits. - Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons bricolage * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St James (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation de la partie agricole du magasin * Expertise dans le domaine agricole notamment en productions végétales et cultures du sol * Gestion de la collecte saisonnière de céréales La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous avez le permis cariste et certiphyto * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O72986
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Opérateur conditionnement (H/F) Vous serez en charge du conditionnement de produits frais sur ligne de conditionnement ou d'emballage, étiquetage, mise en cartons ou sur palette. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois minimum, vous avez envie de travailler. Salaire 11,88€/heure, prime de froid 0,46€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats...., participation (636€ en 2024). Horaire 2*8 du lundi au vendredi. Vous pouvez travailler dans un environnement froid positif à 6°c. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Responsable Stocks H/F Vous serez rattaché au Directeur Général. Votre mission : Prendre en charge la gestion des stocks (dans un premier temps des pièces détachées automobiles) centralisée pour les 4 sites de l'enseigne, situés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine. Gestion des stocks physiques et informatiques. Passage de commandes et réappros. Réception des marchandises, contrôles en qualité et quantités. Gestion des collections. Suivi des ventes et des prévisions pour les 4 sites. Réaliser les inventaires, mesurer les écarts et mettre à jour le système d'information. Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance (rotation des stocks, délais de livraison, seuils de réappro, stocks de sécurité.). Optimiser les approvisionnements, le stockage et la logistique. Participer à la mise en place du nouvel ERP du groupe. Assister les utilisateurs des sites dans la gestion des stocks et l'utilisation de l'ERP. CDI 35h hebdo. Statut Agent de Maîtrise. Salaire brut annuel entre 30K€ et 35K€. Poste basé à Saint-Lô ou Saint Hilaire du Harcouet. Avantages sur l'achat des pièces, mutuelle 100 %, participation. Description du profil : BAC ou BTS Logistique ou Gestion de Production Minimum 4 ans d'expérience en gestion de stocks Excellente organisation Bonne maîtrise des outils informatiques, ERP, Excel. Une expérience dans le domaine du négoce et de l'industrie serait un plus.
Description du poste : Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes : Établir le plan d'approvisionnement en optimisant les coûts et les stocks. Lancer et ordonnancer les commandes auprès des fournisseurs selon les conditions définies par les acheteurs. Répondre aux niveaux de service attendus par les clients internes et externes avec le fournisseur adéquat et au bon prix afin de garantir la mise à disposition des biens ou prestations dans les délais attendus pour l'activité Suivi régulier du portefeuille fournisseur, gestion des factures, résolution des litiges, et accusé de réception En lien avec la finance, analyser les niveaux de stocks, optimiser les stocks dormants et coordonner les actions pour les réduire. Au quotidien, mettre à jour des indicateurs pour la supply chain via l'ERP en créant et/ou mettant à jour les modes opératoires. Faciliter les échanges auprès des différents acteurs du flux entrant. Élaboration de reportings dans Excel. - Assistance au demandeur dans le processus de création des demandes d'achat. Veille à l'exécution de la stratégie d'achat de Thales et coordination avec le service logistique de Thales. Cette mission de 6 mois est à pourvoir dès maintenant près de Orléans (45). La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de vos compétences. Description du profil : De formation de type Bac +2 à Bac +5 en supply chain, vous disposez d'une expérience en supply chain, logistique approvisionnement, achat, ordonnancement ou métier similaire dans l'industrie de 1 an (souhaité). Vous maîtrisez l'outil informatique Excel, Outlook et autres logiciels de planification et êtes à l'aise sur ordinateur. Vos compétences comprennent de l'administration des ventes, de l'import/export de la planification ainsi que la supply chain. L'anglais lu parlé et écrit est un plus. Si vous avez un esprit logique orienté vers les résultats concrets avec de bonnes capacités d'analyse et que travailler en équipe ne vous fait pas peur, n'hésitez plus : Rejoignez-nous !
Terralliance te propose un poste en élevage de ton choix Nous adaptons nos recherches en fonction de votre demande (temps plein, partiel,...). Vous recherchez une exploitation robotisée ? une exploitation avec une salle de traite mais avec un système plus extensif ? Tu choisis au coup de cœur ? Terralliance est là pour te proposer une ou plusieurs exploitations, suite à notre entretien, le ou la CAT te présentera une ou plusieurs exploitations et exploitants en recherche dans le secteur autour de chez toi. Le ou la CAT sera à l'écoute de tes demandes, et t'accompagnera tout le long de ton parcours de recherche mais aussi durant ton parcours d'intégration lorsque tu auras trouvé bottes à ton pied . Le rôle de ton ou ta CAT ne s'arrête pas là, il ou elle t'accompagnera tout le long de ta carrière à TERRALLIANCE en accompagnement sur le ou les exploitations et fera des bilans réguliers. Ces bilans permettront de savoir comment votre mise à disposition se passe, si le planning correspond toujours à vos attentes mais cela permettra aussi de connaître vos besoins de formation ! En effet, TERRALLIANCE souhaite développer les compétences de nos salariés en fonction de vos besoins et de ce que l'on peut vous proposer. Tu souhaites voir plusieurs systèmes différents mais tu souhaites avoir une certaine routine ? Tu souhaites démarrer ta vie professionnelle mais tu ne sais pas comment chercher ? tu n'as pas forcément confiance en tes capacités ? contact nous et nous pourrons en échanger et t'aider dans la démarche Tu es en réorientation, tu as un petit peu d'expérience /connaissance en agriculture, tu es motivé et mettre les moyens en place pour y arriver ? Contact nous et nous pourrons en échanger. Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Morgane qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Pour répondre à la demande de notre client, nous recherchons un Agent de quai H/F sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Le poste est à saisir rapidement.Maestro des quais de chargement, toujours en mouvement, vous êtes le.a pro de l'organisation et de la coordination. Vous transformez les quais en un ballet bien rôdé grâce à la précision de vos déplacements. Personne autonome, vous avez la capacité à travailler sans devoir être encadré.e de façon continue.Votre rôle :-Organiser les chargements et déchargements des camions.-Contrôler l’état de la marchandise.-Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement.-Entretenir et nettoyer le quai.-Envoyer des courriels, entrer de données sur un logiciel.Horaires : 8h ou 8hh/13hh30 ou 17h.
Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Opérateur en Maroquinerie (H/F) Domaine d'activité : Maroquinerie Type de contrat : Intérim de 3 mois Temps de travail hebdomadaire : 35h Horaires : 8h00 - 16h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : - En qualité de coupeur / coupeuse - Lecture et vérification de l'aspect du cuir (uniformité, cicatrices, imperfections...) - Noter et localiser les défauts et irrégularités - Noter les repères de coupe et positionner les emporte-pièces sur le cuir selon ses irrégularités, ses motifs et la destination des pièces - Mettre en place les outils de coupe - Programmer les machines - Rassembler les pièces coupées par famille pour l'assemblage et le montage des articles - Mettre en place informatiquement un schéma de placement de coupe - Découper manuellement des pièces pour des petites pièces - Indiquer la localisation des crans de montage sur des pièces coupées - Gérer la maintenance préventive / curative de premier niveau - En qualité de préparateur - Refendre les différentes épaisseurs de cuir des pièces - Parer les extrémités des pièces pour faciliter l'assemblage - Encoller et afficher des renforts sur les différentes pièces - En qualité de travailleur sur table - Colorer les pièces - Remborder les bords des articles de maroquinerie - Sous-assembler les différentes pièces - Minutie et dextérité - Travail d'équipe - Sens de l'esthétisme Une formation aux différents métiers est prévue par l'entreprise
Norman Recrutement ~ Romagné (35) Depuis 2006, Norman Recrutement (Groupe JTI) vous accompagne dans vos projets professionnels. Notre agence de Romagné recrute toutes qualifications dans les métiers du BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS, TRANSPORT, LOGISTIQUE, INDUSTRIE, TERTIAIRE. Zone d'activité du coudrais 35133 Romagné (9h00-12h30-14h00-18h00)
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients, sur le secteur d'Isigny le Buat, 1 OPERATEUR POLYVALENT H/F pour un poste à pourvoir début avril. L'Opérateur Polyvalent a pour missions principales : - Manutention des batteries et des sous-produits (charger, transporter, décharger les batteries, utiliser les chariots élévateurs et autres engins de levage). - Démantèlement des batteries (effectuer des contrôles visuels et techniques, nettoyer, décharger, démonter les batteries et séparer leurs différents composants...). - Stockage et organisation des matériaux, gestion des déchets et du recyclage. - Entretien et maintenance des équipements (de 1er niveau), du poste de travail, et des engins de levage et de manutention Formation/Expérience : CAP / BEP dans un domaine technique (électromécanique, maintenance industrielle, traitement des déchets) Expérience : Minimum 1 à 3 ans d'expérience dans une fonction similaire (idéalement dans le secteur du démantèlement, du recyclage, ou en environnement industriel). Une première expérience dans l'industrie automobile est un atout majeur. La maitrise des outils digitaux et numériques est recommandée (smartphone, tablette, pc) Habilitations électriques de base. CACES R489 cat 3 (Caces transpalette & appareils de levage ) Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Notre client recrute des Opérateurs Polyvalents - Démantèlement des Batteries (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Sous la responsabilité de l'Attaché d'Exploitation, vous aurez en charge le démantèlement des batteries en fin de vie. Vous veillerez au strict respect des procédures de sécurité et environnementales, garantissant ainsi un traitement sécurisé des composants dangereux tout en optimisant la récupération et le tri des matériaux recyclables. Les missions attendues du poste : - Charger, transporter et décharger les batteries en fin de vie et les sous-produits issus du démantèlement. - Utiliser des chariots élévateurs et autres engins de levage pour le transport en respectant les procédures de sécurité. - Manipuler les batteries en suivant strictement les protocoles de sécurité. - Effectuer des contrôles techniques sur les batteries démantelées. - Vérifier, démonter et trier les différents composants des batteries. - Utiliser les outils adaptés pour la manutention et le diagnostic. Poste basé à Isigny le Buat, temps plein. A pourvoir mi-avril .SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du traitement et revêtement des métaux et basé à ISIGNY LE BUAT (50540), en Intérim de 1 semaine un Agent de Production (h/f). Vos principales missions seront : - Assurer la préparation des surfaces à traiter selon les consignes établies - Effectuer les opérations de traitement et de revêtement des pièces métalliques - Contrôler la qualité des produits finis - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'entreprise - Port de charges lourdes Description du profil : Profil : - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches Vous travaillerez en équipe 3x8 à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences pourront s'épanouir au sein d'une équipe motivée ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils Fougères recherche des auxiliaires de vie et des aides médico-psychologique pour des postes en CDI à pourvoir auprès de ses bénéficiaires ! Nous recherchons des auxiliaires de vie ayant au moins 3 ans d'expériences professionnelles auprès de personnes dépendantes et un diplôme. Cependant ! Si vous n'avez pas de diplôme mais que vous avez 5 ans d'expériences, nous pouvons vous faire passer une certification via la croix rouge afin de vous intégrer dans l'équipe !!! Vos missions consistent à accompagner des personnes pour : - Le lever - La toilette - L'habillage - La préparation des repas - Le coucher - La stimulation Ce poste est à pourvoir en semaine en fonction de vos disponibilités. Horaires : Nous proposons des missions allant de 9h à 19h30, à vous de décider ! Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées ET aux auxiliaires de vie. Venez le vérifier par vous-même. Postulez !
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants. Notre client est un service de maternité située sur le secteur de Fougères. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez intégrer un établissement valorisant de fortes valeurs humaines, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des perspectives d'évolution, n'hésitez pas à saisir cette opportunité. Comment l'opportunité de contribuer aux soins pédiatriques dans un hôpital vous inspire-t-elle ? Dans un contexte hospitalier, vous serez chargé(e) d'offrir des soins attentionnés aux nouveau-nés et d'assister le personnel soignant. - Assurer le bien-être quotidien des nouveau-nés en collaboration avec l'équipe soignante - Accompagner les parents dans la compréhension des besoins des nourrissons - Participer aux tâches liées à l'organisation du service de maternité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) expérimenté(e) pour notre service maternité. - Vous justifiez de deux ans d'expérience en milieu hospitalier - Le Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture est requis - Vous démontrez d'excellentes compétences relationnelles et d'écoute - Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre équipe à l'EHPAD, alors si vous avez de l'expérience auprès des personnes âgées et, dans les soins de nursing, n'hésitez plus! Le poste est situé à: EHPAD le Petit Domaine, St Hilaire-du-Harcouët Mission principale: Dans le projet de soins partagé de la direction commune et en référence à l'article L313-26 du code de l'action social et des familles, l'agent hospitalier en EHPAD a pour mission : - Assister les personnes âgées dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne - Participer à des activités d'accompagnement et d'animation - Concourir au maintien de l'autonomie et à la sécurité des résidents - Participer au bien être des résidents L'accompagnement est réalisé selon les valeurs de l'établissement, dans le respect des bonnes pratiques Activités principales: - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie en référence à son Projet d'Accompagnement Personnalisé: - Apprécier l'état clinique d'une personne: - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique du résident - Assurer la continuité des soins - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne (connaissances approfondies) PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation et/ou qualification (si possible) : - Assistante de vie aux familles - DEAVS (Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale) - BEP Sanitaire et social - Bac professionnel service à la personne Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être » : - Adhérer aux valeurs inhérentes au projet de soins de l'établissement : respect, bientraitance (applicables envers le résident, les collègues, la hiérarchie et l'établissement) - Qualités relationnelles, douceur, empathie - Honnêteté intellectuelle, discrétion, disponibilité - Sens du travail en équipe - Organisation, rigueur - Esprit d'initiative, capacité d'adaptation - Disponibilité, ponctualité et implication Connaissances particulières seront appréciées les connaissances de : - La personne âgée - L'hygiène hospitalière - Connaissance en ergonomie (matériel, gestes et posture)
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire est un établissement public de santé. Il est situé dans le sud manche au carrefour des Pays de la Loire et de la Normandie sur la commune de Saint-Hilaire-du Harcouët. Le CH de Saint-Hilaire-du-Harcouët propose des services « classiques » de médecine, SSR, EHPAD et SSIAD.
Description du poste : Notre client recrute un Assistant d'Exploitation (H/F/D) pour sa branche dédiée au démantèlement des batteries, située à Isigny le Buat. En tant qu'Assistant d'Exploitation pour la branche démantèlement des batteries, vous serez chargé de gérer les aspects administratifs et logistiques du site, tout en garantissant la conformité avec les normes de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur. Les missions attendues du poste : - Gérer la validité des récépissés et licences de transport spécifiques au démantèlement des batteries - Assurer le classement et l'archivage des documents relatifs au site - Utiliser le logiciel d'achat pour rédiger et suivre les commandes - Accueillir les transporteurs et vérifier la conformité de leurs documents - Superviser la pesée des camions et optimiser la planification logistique - Préparer et gérer les notifications nécessaires au PNTTD pour les batteries - Assurer le suivi des contenants logistiques spécifiques au démantèlement - Communiquer avec la hiérarchie en cas de problèmes ou d'anomalies - Réaliser la saisie informatique pour les entrées et sorties de matières - Gérer les intérimaires en collaboration avec l'attaché d'exploitation - Accueillir les entreprises et visiteurs sur le site et les orienter selon les procédures Poste à 35h/semaine Basé à Isigny le Buat A pourvoir mi-avril 2025. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Un Baccalauréat général ou professionnel est requis, complété par une expérience substantielle dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des déchets ou du démantèlement. Compétences attendues pour le poste : - Connaissance des procédures de démantèlement et de gestion des déchets - Compréhension des formalités administratives nécessaires au reporting et au suivi des batteries - Sens du service client, rigueur, organisation et capacité d'anticipation - Dynamisme, autonomie, et excellent relationnel - Compétence avancée en logiciels bureautiques et logiciels spécialisés liés à la pesée et à la gestion logistique
Pour ses Multis accueil situé à TINTENIAC et à EPINIAC , l e Groupe LES CRECHES DE AL recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une Auxiliaire de Puériculture volant à temps plein, 35h par semaine qui travaillera sur les deux structures. Prime Volante Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿968,67€ par mois Horaires : * Travail en journée Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre client, recrute un(e) chauffeur de bus scolaire (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Conduire des passagers (enfants) selon un parcours ou circuit prédéfini. - Effectuer le nettoyage de votre bus - Déplacement sur plusieurs village. Départ de St Hilaire du Harcouët 20H/SEMAINE Lundi au Vendredi : 6h45-8h30 16h-19h et le Mercredi 12h45-14h15 modifiable selon planning SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivé(e), assidue, rigoureux(se). Vous travaillez pendant les périodes scolaires 20H/semaine. Avoir le permis D. Vous êtes amené(e) a vous déplacer sur le secteur de Saint Hilaire du Harcouët/ Barenton/ Mortain. Avoir tout les permis à jour.
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Concepteur, créateur et fabricant français, notre client est connu et reconnu dans les secteurs du loisir et du divertissement ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'atelier, vous aiderez à la réparation de structures gonflables. Vous réaliserez notamment le montage, l'assemblage et la réparation des pièces. Vous serez amené à utiliser des machines à coudre industrielles. Une expérience en couture serait évidemment un grand plus mais n'est absolument pas obligatoire ! Vous réaliserez également le pliage et la manutention des toiles et contrôlerez leur conformité. Vous aimez le travail bien fait et appréciez travailler en équipe ! Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi. Débutant accepté ! Description du profil : Vous êtes minutieux et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
RESPONSABILITÉS : Vous intervenez auprès des résidents avec pour missions d'assurer le service des repas et l'accompagnement de la personne accueillie. Vous assurerez également l'entretien des locaux et équipements. Vous exercez en binôme avec l'aide soignant et sous la délégation de l'infirmier. - Vous accompagnez la personne accueillie dans tous les actes de la vie quotidienne (aide au repas, transferts, toilettes, animation) et veillez à son confort en respectant ses choix. - Vous assurez l'entretien et la remise en état de tous les locaux, des mobiliers et des équipements en appliquant les protocoles mis en place dans l'établissement. - Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notés sur le logiciel. - Vous assurez le service des repas en collaboration avec l'équipe soignante. - Vous réapprovisionnez les consommables nécessaires à l'activité quotidienne - Vous participez activement au projet de vie des résidents. BEP sanitaire et social - BEP service à la personne sont un plus PROFIL RECHERCHÉ : Le recrutement dans le cadre de CDD Etudiants permet d'effectuer des missions de remplacement au cours des périodes de vacances scolaires et les week-ends. Un accompagnement à la prise de poste est mis en place pour vous donner les premiers repères professionnels. Savoir-faire : - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance de l'outil informatique - La connaissance du logiciel Netsoins serait un plus Savoirs être : - Implication dans les missions demandées - Qualités relationnelles - Travail en équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation - Ponctualité - Motivation pour travailler auprès des personnes accueillies - Respect de la confidentialité - Posture professionnelle
L'Association Anne Boivent accueille des enfants et des personnes âgées, handicapées ou fragiles. Elle les accompagne et les aide à vivre, en tenant compte de leur histoire et de leur environnement.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un REPARATEUR / COUTURIER INDUSTRIEL H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Concepteur, créateur et fabricant français, notre client est connu et reconnu dans les secteurs du loisir et du divertissement ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'atelier, vous participerez au montage, à l'assemblage et à la réparation des pièces. Vous effectuerez les traçages, les coupes ainsi que les assemblages à l'aide de machines à coudre industrielles. Vous réaliserez également le pliage et la manutention des toiles et contrôlerez leur conformité. Une expérience en couture (prêt à porter, sellerie, matériaux souples,...) serait évidemment un grand plus ! Vous aimez le travail bien fait et appréciez travailler en équipe ! Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi. Vous avez une grande dextérité manuelle et devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Saint-Georges-de-Reintembault (35) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Saint-Laurent-de-Terregatte (50) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Saint-James (50) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable commercial ruminants assurant un management de proximité, vous intégrez une équipe de technico-commerciaux sur un secteur géographique à bon potentiel. À l'issue d'une période d'accompagnement à la prise de poste de 3 à 6 mois : - Vous reprenez le portefeuille d'éleveurs ruminants existant et développez auprès d'eux l'offre de produits et services Aliments minéraux et nutritionnels NUTREA GO de l'entreprise - Vous assurez et développer notre position auprès du revendeur sur le secteur - Vous développez nos parts de marché en prospectant sur votre zone d'actions, et négociez des nouveaux contrats avec des éleveurs grâce aux différents leviers que vous mettez en place : prospection, réseau, actions commerciales ciblées, en vous appuyant sur la stratégie commerciale de l'entreprise - Vous assurez le suivi technico-économique des éleveurs afin qu'ils obtiennent la meilleure performance et rentabilité dans leurs exploitations - Vous assurez également un reporting régulier de votre activité et votre prévisionnel auprès de votre responsable. Conditions proposées : Le poste est à pourvoir en CDI. Statut Agent de maîtrise. Forfait 218 jours Rémunération évolutive (fixe + variable + intéressement et participation) Zone géographique commerciale permettant un retour au domicile tous les jours - Véhicule de fonction 13è mois - Intéressement& Participation - Compte épargne temps (CET)- Mutuelle d'entreprise - Avantages CSE Des opportunités de carrière au sein du Groupe Terrena PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+3 BTSA PA ou ACSE + licence commerce ou de formation ingénieur agricole. Vous justifiez d'une d'expérience professionnelle réussie en commerce dans le milieu agricole. Vos qualités relationnelles, votre enthousiasme, votre détermination et votre capacité à convaincre sont nécessaires pour réussir dans ce poste.
Vous rejoignez NOREA, filiale du Groupe Terrena, spécialiste de la nutrition animale. TERRENA, coopérative d'agricultrices d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire, se positionne comme l'un des acteurs majeurs de l'agriculture et de l'agroalimentaire en France avec environ 21 000 agriculteurs adhérents et plus de 13 000 salariés.
Rattaché(e) au Responsable de site, vous aurez un poste clé dans l'amélioration et l'optimisation du fonctionnement de nos équipements et infrastructures. Vous serez en charge de plusieurs missions essentielles liées à la maintenance, à la fiabilité du magasin des pièces de rechanges et l'efficacité des interventions. Vous serez notamment amené(e) à : - Faire le suivi administratif du service maintenance: demande d'achat, recoupement entre BL et facture, Suivi sous Excel, suivi avec la GMAO de façon simple et efficace. - Participer à l'élaboration du budget annuel de la maintenance. - Gèrer le stock de pièces détachées: quantité, Kanban, inventaire, coût d'inventaire, pièces critiques, identification de chaque pièce. - Etre le responsable du rangement de sa zone mécanique en binôme avec le technicien du site - Suivre les contrôles réglementaires et périodiques des équipements - Rédiger et communiquer les procédures. - Faire un suivi des contrats d'entretien annuels. - Commander les EPI et Hygiène, gestion des bennes de déchets. - Gestion du parc des voitures de l'entreprise - Réaliser le suivi technique des logements de l'entreprise. - Participer à l'aménagement des logements de l'entreprise. Les missions du magasinier sont variées. Celui-ci devra mener les actions nécessaires à la finalité du poste compte tenu des évolutions des situations. Titulaire d'une formation Bac Pro et + , vous justifiez d'une expérience de 3 ans en maintenance / magasin de pièces / méthodes. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme ainsi que la gestion du froid et la gestion du chaud. Vous maitrisez la GMAO et l'informatique en général. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel. Salaire selon profil et expérience Flexibilité des horaires (environnement agricole)
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Nous recrutons pour nos sit...
Nous recherchons un Gestionnaire Approvisionnement F/H en CDI. Poste basé au siège à Saint-James (50), à deux pas du Mont Saint Michel. Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous intégrez notre équipe achats matières premières/accessoires. En relation étroite avec le service ordonnancement, vous êtes en charge de l'approvisionnement des matières premières/accessoires afin d'en assurer la mise à disposition selon le planning de production défini. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Analyser et calculer les besoins en matières premières et accessoires - Assurer le suivi des stocks internes en lien avec le magasin matières premières et externes en lien avec les fournisseurs - Effectuer les commandes auprès des fournisseurs et planifier les réceptions en fonction des besoins de productions et en tenant compte de la capacité de stockage du site - Assurer le suivi des approvisionnements en relation avec les fournisseurs et nos services internes : suivi des commandes, relances fournisseurs, suivi des délais de livraison, saisie de confirmation de délais, gestion des litiges - Participer aux tâches administratives inhérentes à l'activité d'approvisionnement, ordonnancement et achats : Rapprochement des BL, vérification et rapprochement des factures, saisie des lancements de fabrication, mise à jour de tarifs... - Participer à l'amélioration et optimisation du processus achats Horaires journée du lundi au vendredi : 8h30-17h - Vous avez une expérience réussie en approvisionnement/achats - Vous êtes organisé(e), communiquant(e), rigoureux(se) et dôté(e) d'une bonne capacité d'analyse - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, dans l'utilisation notamment du pack office (excel) et de logiciel lié aux approvisionnements - La connaissance de l'ERP AS400 est un atout supplémentaire pour ce poste Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipage ! Et après avoir postulé ? Après un entretien téléphonique avec notre service RH, vous rencontrerez le Directeur des opérations ainsi que la Directrice des Ressources Humaines.
Tricots Saint-James est une entreprise française reconnue pour ses fameux « Pull Marin » et ses marinières. Labellisée depuis 2013 « Entreprise du Patrimoine Vivant », elle met son savoir-faire d'excellence au service d'une collection où confort rime avec élégance. Créée en 1889, Tricots Saint James rassemble aujourd'hui près de 400 collaborateurs dont 300 sont basés à Saint James où sont installés son siège et ses 2 ateliers de tricotage et ...
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Agent de Maintenance H/F Le poste : Rattaché au Responsable, votre mission principale sera d'effectuer des opérations curatives, amélioratives et préventive.***Vous réalisez la maintenance de la ligne * Vous faites preuve de polyvalence en fonction de l'activité * Assurer le support technique auprès de l'équipe production * Participer à l'installation de nouvelles Machines de production * Réaliser les changements de format des machines de conditionnement * Assurer la maintenance préventive et curative des machines de production Le profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe Horaires en 3x8 ou de week-end. Ce poste est à pourvoir en CDI Salaire attractif sur 13 mois, participation, intéressement, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance Statut Agent de maitrise
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi.. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , Jacques ou Laura . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
En tant que salarié-e agricole en production laitière de 130 normandes et 80 taurillons, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir 35h/semaine (8h-12h // 14h-18h) sur une exploitation adhérente à Mellé, vos missions seront les suivantes : - Paillage ; - Alimentation et suivi du troupeau ; - Traite occasionnelle à 2 le matin - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation : bol mélangeur et pailleuse Vous travaillerez en collaboration ...
Description du poste : Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Opérateur en Maroquinerie (H/F) Domaine d'activité : Maroquinerie Type de contrat : Intérim de 3 mois Temps de travail hebdomadaire : 35h Horaires : 8h00 - 16h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : * En qualité de coupeur / coupeuse - Lecture et vérification de l'aspect du cuir (uniformité, cicatrices, imperfections...) - Noter et localiser les défauts et irrégularités - Noter les repères de coupe et positionner les emporte-pièces sur le cuir selon ses irrégularités, ses motifs et la destination des pièces - Mettre en place les outils de coupe - Programmer les machines - Rassembler les pièces coupées par famille pour l'assemblage et le montage des articles - Mettre en place informatiquement un schéma de placement de coupe - Découper manuellement des pièces pour des petites pièces - Indiquer la localisation des crans de montage sur des pièces coupées - Gérer la maintenance préventive / curative de premier niveau***En qualité de préparateur - Refendre les différentes épaisseurs de cuir des pièces - Parer les extrémités des pièces pour faciliter l'assemblage - Encoller et afficher des renforts sur les différentes pièces***En qualité de travailleur sur table - Colorer les pièces - Remborder les bords des articles de maroquinerie - Sous-assembler les différentes pièces Description du profil :***Minutie et dextérité * Travail d'équipe * Sens de l'esthétisme Une formation aux différents métiers est prévue par l'entreprise
En tant que salarié-e agricole en production laitière, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir à mi-temps (16h/semaine) sur une exploitation de 60 vaches laitières à Saint-Georges-de-Reintembault, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de la traite (2x12) et lavage de la salle ; - Entretien des logettes ; - Surveillance du troupeau ; - Conduite du troupeau en pâturage ; - Calcul et distribution des rations alimentaires ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation. -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 16H/semaine / si vous le souhaitez un temps plein est possible dès que nous aurons construit le maillage avec une autre exploitation. -> Une prise de poste dés que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Contactez-nous ! Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Alexandra, chargée de développement Terralliance, sera votre interlocutrice privilégiée. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Laura au 07 57 40 31 71 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production laitière ? N'hésitez plus !
Notre client recrute un Assistant d'Exploitation (H/F/D) pour sa branche dédiée au démantèlement des batteries, située à Isigny le Buat. En tant qu'Assistant d'Exploitation pour la branche démantèlement des batteries, vous serez chargé de gérer les aspects administratifs et logistiques du site, tout en garantissant la conformité avec les normes de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur. Les missions attendues du poste : - Gérer la validité des récépissés et licences de transport spécifiques au démantèlement des batteries - Assurer le classement et l'archivage des documents relatifs au site - Utiliser le logiciel d'achat pour rédiger et suivre les commandes - Accueillir les transporteurs et vérifier la conformité de leurs documents - Superviser la pesée des camions et optimiser la planification logistique - Préparer et gérer les notifications nécessaires au PNTTD pour les batteries - Assurer le suivi des contenants logistiques spécifiques au démantèlement - Communiquer avec la hiérarchie en cas de problèmes ou d'anomalies - Réaliser la saisie informatique pour les entrées et sorties de matières - Gérer les intérimaires en collaboration avec l'attaché d'exploitation - Accueillir les entreprises et visiteurs sur le site et les orienter selon les procédures Poste à 35h/semaine Basé à Isigny le Buat A pourvoir mi-avril .SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Votre agence TRIANGLE INTERIM de FOUGERES recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la production et vente de poussins, un Agent de nettoyage H/F. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous effectuerez les tâches suivantes : - Participation aux éclosions de poussins - Tri, lavage au nettoyeur haute pression et désinfection des chariots après éclosions - Manutention Poste nécessitant du port de charge Poste basé à Louvigné du Désert Poste à pourvoir au plus tôt Vous avez déjà idéalement une expérience dans le domaine agricole. Vous êtes polyvalent, rigoureux et vous aimez travailler avec des animaux. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Tes responsabilités : Gérer et animer les rayons matériaux et agricole Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Tu prépares un BTS Tu as le sens du commerce, du service et du résultat Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Qui sommes-nous ? Créée en 1996 à Rennes, L'Orange bleue est l'un des piliers de la remise en forme en France, avec plus de 400 clubs. Présents sur l'ensemble du territoire et en expansion internationale (Espagne depuis 2017), nous offrons aux adhérents des cours collectifs, musculation et cardio-training, encadrés par des coachs diplômés d'État. Convivialité, fun, esprit d'équipe, et professionnalisme sont au cœur de notre démarche. Rejoignez-nous et partagez votre passion au quotidien ! Le Poste : Éducateur Sportif (H/F) - CDI - Temps plein / partiel - Saint-Erblon (35) Pour notre future ouverture de club à Saint-Erblon, nous recherchons un Éducateur Sportif passionné pour inspirer et accompagner nos adhérents dans leur parcours forme et bien-être. Vos missions ? * Cours collectifs : Animez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) ainsi que nos cours exclusifs YAKO - une formation interne vous est assurée pour maîtriser nos concepts. * Encadrement plateau : Guidez les adhérents sur le plateau cardio-musculation en ajustant leurs placements et en proposant des programmes personnalisés en fonction de leurs objectifs. * Accueil et accompagnement client : Soyez le premier contact des prospects et adhérents, en leur faisant découvrir nos espaces et en présentant nos services. * Animation et fidélisation : Mettez en place des animations afin de créer un esprit communautaire et de fidéliser la clientèle. Profil recherché Vous êtes notre futur coach si vous êtes : * Passionné et dynamique, avec une énergie communicative ; * Diplômé : titulaire du BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF, vous êtes qualifié(e) pour exercer en tant qu'Éducateur Sportif ; * Pédagogue et à l'écoute, vos compétences techniques vous permettent d'accompagner et fidéliser les adhérents dans toutes les activités proposées ; * Prêt(e) à évoluer dans une enseigne conviviale et formatrice qui accompagne votre développement technique et commercial via son Centre de Formation. Conditions * Contrat : CDI à temps plein ou partiel selon vos disponibilités. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1¿850,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un REPASSEUR H/F, débutant ou expérimenté, en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez essentiellement du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00 mais devrez parfois travailler en horaires décalés, de 5H00 à 13H00 ou de 13H00 à 21H00. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'atelier, vous aurez pour mission le défroissage sur les mannequins, la préparation et la pose des étiquettes sur les vêtements. Une 1ère expérience en industrie serait appréciée ! Vous êtes dynamique. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un OPERATEUR EN CONFECTION TEXTILE H/F, débutant ou expérimenté en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez essentiellement du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00 mais devrez parfois travailler en horaires décalés, de 5H00 à 13H00 ou de 13H00 à 21H00. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile, où vous travaillerez en binôme, vous aurez en charge la préparation et la découpe des panneaux de tissus. Vous devrez tenir à jour les documents et effectuer des calculs simples : feuille de découpe, inventaire, réception des rouleaux,... Vous avez une grande dextérité manuelle et devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Vos missions : - Assurer la prise en charge médicale des patients, qu'ils soient admis directement ou transférés d'un autre service ou établissement
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un CONTROLEUR QUALITE H/F, débutant ou expérimenté, en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile, vous effectuerez un contrôle qualité sur les différents vêtements. Vous serez amené à retirer les imperfections à l'aide d'une pince à épiler. Vous devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous travaillerez en horaires de journée de 8H00 à 17H00. Vous avez une grande dextérité manuelle. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Team Officine recherche à Saint-James un·e Pharmacien F/H en CDI à partir du 01/06/2025. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Remplacer ou assister le pharmacien titulaire dans ses fonctions - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise qui travaille avec les plus grands noms de l'automobile, de l'aéronautique et de la défense ? Ça vous dirait d'augmenter votre pouvoir d'achat d'au moins 2600 € par an grâce aux avantages sociaux et aux primes que nous offrons ? Voulez-vous bénéficier d'une des conventions collectives les plus favorables en France ? Prêt(e) à découvrir notre métier sans pression et à évoluer dans une entreprise qui vous soutient pour réussir ? Et si votre prochain job alliait expertise, sécurité et convivialité ? Si vous avez répondu « Génial ! » ou tout simplement « Oui ! » à l'une de ces questions, lisez la suite ! Tout d'abord, qui sommes-nous ? Electropoli en France, c'est : · 2 usines dans lesquelles travaillent 200 Femmes et Hommes engagé(e)s dans notre aventure · 70 ans d'expertise dans le traitement et la protection de pièces en métal (anticorrosion, adhérence, revêtement, etc.) · Des clients issus de l'automobile, de l'aéronautique et de la défense, tels que Renault, Mercedes, Safran, Bosch, MBDA, etc. · L'ambition de devenir un des leaders de notre métier tout en contribuant activement à la protection de notre planète · 4 valeurs qui nous guident au quotidien : respect, travail en équipe, service et performance · Un management à l'écoute, de vos envies d'évolution, propositions et difficultés Notre métier en bref 1) On reçoit et on prépare les pièces avant de les envoyer sur nos chaines de traitement (dégraissage, sablage, masquage, accrochage, etc.). 2) On les traite (là, c'est un peu long à expliquer, mais vous saurez tout en travaillant avec nous !). 3) On effectue les finitions, parfois on peint les pièces puis on les réexpédie à nos clients. Pour en savoir plus, consultez notre site Internet et notre page LinkedIn ! Ce que nous vous offrons + Electropoli prend en charge 75% de la mutuelle, pour vous et votre famille ! + Et 100% de votre prévoyance ! + Nous participons à vos frais de transport domicile-travail en voiture. + Une prime d'équipe d'au moins 140€ par mois si vous travaillez en 2x8 ou en 3x8 + Des titres-restaurant et des primes de panier pour les oiseaux de nuit + 10 RTT par an en plus de vos congés payés + Un compte épargne-temps (CET) pour faciliter la gestion de vos jours de congés + Nous récompensons votre talent de recruteur avec une prime de cooptation. + Un CSE actif, avec des offres très sympas ! Vous travaillerez dans l'équipe de Thierry en tant qu'agent station. Vous aurez pour principales missions : - Assurer le bon fonctionnement des stations : entretiens des bains, laveurs et approvisionnement en eau - Optimiser la gestion des réactifs et organiser la collecte et le traitement des effluents - Effectuer les tâches d'entretien : nettoyage des cuves, suivi des laveurs, régénération des résines et entretien des filtres Rassurez-vous, vous aurez une formation sur tout ce dont vous aurez besoin de savoir Les clés de votre réussite chez Electropoli - Vous maîtrisez les bases du fonctionnement d'une station d'épuration (STEP), la gestion des risques chimiques, et les outils bureautiques pour le suivi des opérations. - Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), et doté(e) d'un bon sens de la communication. Prêt(e) à relever le défi ? Chez Electropoli, le processus de recrutement est simple et efficace ! 1) Postulez ! déposez-nous votre CV et une lettre de motivation en postulant en ligne. 2) Premier contact : si votre candidature retient notre attention, nous vous contactons pour un premier échange. 3) Rencontre sur site : si cet échange est concluant, nous vous invitons à nous rencontrer dans notre usine. 4) Décision : si tout s'aligne, vous rejoignez notre équipe ! Sinon, nous vous expliquons notre décision. 5) Bienvenue ! Nous organisons tout pour une arrivée sans stress.
Team Officine recherche à Saint-James un·e Pharmacien F/H en CDD à partir du 01/07/2025. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Assurer la gestion quotidienne - Entretiens pharmaceutiques - Gestion de la caisse - Management de l'équipe - Remplacer ou assister le pharmacien titulaire dans ses fonctions RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR COMPTOIR PIECES POIDS LOURDS / MAGASINIER POIDS LOURDS (H/F). Poste en CDI, sur le département Ille et Vilaine. Notre client est un groupe important dans le secteur Automobile / Poids Lourd. Le groupe possède plusieurs sites et offre des perspectives d'évolution intéressantes. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. Vente de Pièces Véhicules Industriels Vente au comptoir Gestion du portefeuille clients existant Conseil clients Expérience dans le secteur Automobile / Véhicule Industriel. Vous pouvez avoir occupé un poste de Commercial, Magasinier, Technicien... Vous avez de bonnes qualités relationnelles. Vous avez le sens du service et de la satisfaction clients. REMUNERATION Salaire fixe selon profil Variable et avantages
Notre client recrute dans le cadre de son développement un(e) CHAUFFEUR SPL AMPLIROLL (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations d'attelage - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport Salaire : A NEGOCIER SELON PROFILSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Conducteur Super Poids Lourd ou Conducteur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles.
Vos missions : - Assurer la prise en charge médicale des patients, qu'ils soient admis directement ou transférés d'un autre service ou établissement - Élaborer et présenter aux patients leur projet thérapeutique personnalisé - Assurer le suivi médical des patients tout au long de leur prise en charge - Recevoir les familles pour les accompagner et les informer dans le cadre du parcours de soins des patients - Contribuer à la continuité des soins au sein de l'établissement - S'investir dans les instances de l'établissement comme la CME ou différentes commissions - Assurer des remplacements ponctuels sur les secteurs sanitaires ou médicosocial Idéalement, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste de Médecin Gériatre F/H ou en tant que Médecin Généraliste F/H. De ce fait, vous êtes diplômé d'un Doctorat en médecine générale ou titulaire d'un DU en gériatrie. Votre expérience vous permet d'avoir une approche globale et une bonne prise en compte des différentes situations. Vous êtes capable de gérer les priorités et d'organiser votre temps de manière efficace. Bon communicant, vous savez travailler en équipe et prendre les bonnes décisions.
Notre client recherche un vendeur spécialisé en pièces détachées agricoles (H/F). MISSIONS : Accueillir et conseiller les clients du secteur agricole au comptoir et au téléphone Identifier et vendre nos produits à partir de données techniques (caractéristique, technicité, fonctionnalité) Garantir la bonne tenue et l'organisation optimale de magasin Gérer les stocks, les retours et les garanties de marchandises. Engager des démarches d'amélioration continue de la gestion des stocks (suivi, rotation, disponibilités de piècesli> Procéder à la mise à jour régulière de l'étiquetage des casiers PROFIL : De formation technique, vous justifiez d'une expérience significative dans l'activité de la distribution de pièces agricoles Vous maitrisez les fondamentaux de l'activité après-vente Vous êtes rigoureux, autonome et avez un excellent relationnel La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations Vous maitrisez l'outil informatique Poste à pourvoir en CDI EXPÉRIENCE : 3 ans SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client recherche un magasinier vendeur spécialisé en fournitures Industrielles (H/F) en CDI. VOS MISSIONS : - Accueil et conseil clients - Vente au comptoir - Préparation de commandes -Saisie informatique -Rangement des piècesSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Mengard & Co est spécialisée dans le 2nd œuvre et plus précisément dans la pose de revêtements de sols et murs (carrelage, peinture, sols souples). Notre entreprise intervient sur différents types de chantiers tels que des maisons d'habitations, bâtiments tertiaires, cafés, hôtels, restaurants et commerces. Nous intervenons principalement dans le bassin rennais, les côtes malouines et morbihannaises. Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un/e métreur/euse pour notre bureau d'étude. Votre mission : * Étudier chaque projet en lien avec l'architecte ou les clients * Analyser le DCE (lecture de plan, compréhension du CCTP) * Réaliser les relevés et mesures nécessaires à l'étude du dossier * Déterminer les quantités de matériaux et le temps nécessaires à la réalisation de chaque poste * Sélectionner les produits et matériaux * Consulter les fournisseurs, comparer les prix, négocier * Établir les devis à transmettre aux clients sur le logiciel BATIGEST Compétences attendues: * Comprendre les enjeux techniques et financiers d'un projet * Savoir évaluer toutes les contraintes techniques (matériaux, quantités) et économiques (prix estimatifs des matériaux, coûts de la main-d'œuvre.) * Maîtriser les normes législatives et la réglementation de la construction * Maîtriser les logiciels de métré (CALCULOCAD et DESIGNCAD) Votre profil : * Vous êtes réactif, organisé(e) et à l'écoute * Vous avez un bon sens du relationnel Vous justifiez d'une expérience réussie dans le métier de métreur/euse. Poste à pourvoir en CDI à 39 heures/semaine. Une semaine de 4 jours répartie 1 semaine sur 2. Type d'emploi : Temps plein en CDI Salaire : de 30 000 € à 45 000 € brut par an selon l'expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un CONTROLEUR QUALITE H/F, débutant en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez essentiellement du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile, vous effectuerez un contrôle qualité sur les différents vêtements. Vous serez amené à retirer les imperfections à l'aide d'une pince à épiler. Vous devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous travaillerez en horaires de journée de 8H00 à 17H00. Vous avez une grande dextérité manuelle. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Descriptif du poste: Vous êtes le bras droit de la Responsable juridique et l'interlocuteur privilégié de vos clients. Dans ce cadre, vos missions sont :- La rédaction et le suivi des consultations juridiques- L'approbation des comptes, des cessions de parts et de changements de statuts- La rédaction des contrats relatifs à la vie des sociétés et des actes juridiques courants, avec l'aide d'un assistant- Le conseil de vos clients sur toutes leurs questions d'ordre juridique Profil recherché: Le profil recherchéDiplômé d'un Master en droit des sociétés ou en droit des affaires, vous avez acquis une expérience de minimum 4 ans en cabinet d'expertise-comptable ou d'avocats. Votre sens de l'analyse et votre esprit de synthèse sont vos qualités premières. Vous êtes enjoué et sociable. Vous désirez intégrer une équipe collaborative et investie. Toutes les candidatures sont traitées de façon confidentielle.Consultez nos offres sur : www.winsearch.fr/offres
Mon client est un cabinet d'expertise comptable d'une vingtaine de collaborateurs, implanté à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) depuis quelques années. Je recrute pour lui un Juriste en droit des sociétés H/F dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein.
Le pilote d'installation est chargé de réaliser toutes les opérations nécessaires au traitement des matériaux : - Il supervise les installations qui produisent du sable, des gravillons et des graves sous la responsabilité du chef de carrière. - Il déstocke à l'aide d'un tombereau articulé les produits finis pour les déposer sur la plateforme de stockage - Il est garant du lancement et du suivi de la production de granulats, selon le planning défini par son responsable. - Il contrôle le bon déroulement des opérations de traitement et interviens en cas de dysfonctionnement. - Il contrôle visuellement la qualité des produits - Il met en œuvre la configuration et les réglages de l'installation. - Il réalise des rondes journalières pour contrôler la conformité et le bon fonctionnement des équipements de l'usine de traitement des matériaux. - Il remonte les informations des dysfonctionnements rencontrés à son chef de carrière. Le poste est basé à notre carrière située à Saint Brice de Landelles (50). Vos horaires pour ce poste sont du lundi au vendredi, en journée. Issu(e) d'une formation en conduite d'engins, vous disposez d'une expérience significative dans ce métier. Vous possédez idéalement vos CACES catégorie B1 - C1- E (anciens 2-4-8) en cours de validité. Vous appréciez le travail en extérieur et le travail d'équipe. Vous êtes autonome. Vous avez des notions en mécanique (En électricité serait un plus). Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances et revendiquons des pratiques non discriminantes.
Dans un monde en perpétuelle évolution, le Groupe Pigeon ne cesse de se transformer, de développer et d'optimiser son offre de produits et services au service de l'intelligence des territoires. Nos équipes sont animées autour d'une forte culture entrepreneuriale alliant l'excellence professionnelle et managériale. Quand vous rejoignez le Groupe Pigeon pour un emploi, nous pouvons vous offrir l'opportunité d'y faire une belle et longue carrière. La form...
Vous travaillerez dans l'équipe de Bassem en tant qu'Animateur Qualité Projets Aéronautiques H/F. Vous aurez pour principales missions : - Gérer en mode projet tous les nouveaux dossiers (process, produits...) - Animer la collaboration de l'ensemble des parties prenantes sur les différents projets - Assurer le bon déroulement de la production et de sa qualité en phase projet selon la technicité du produit - Communiquer avec les clients sur les enjeux qualité - Etudier, préparer et rédiger les documents techniques relatif à la qualité (plan de contrôle, défauthèque, instructions de contrôle, etc.) Rassurez-vous, vous aurez une formation sur tout ce dont vous aurez besoin de savoir Les clés de votre réussite chez Electropoli Vous êtes un(e) Animateur/Animatrice Qualité titulaire d'un bac+3. Vous avez de l'expérience en gestion de projets dans le domaine industriel. Vous maîtrisez la relation clients. Vous aimez travailler en équipe, avez une bonne communication et êtes réactif. Prêt(e) à relever le défi ? Chez Electropoli, le processus de recrutement es simple et efficace ! 1) Postulez ! Déposez votre CV et une lettre de motivation en répondant à cette offre. 2) Premier contact : si votre candidature retient notre attention, nous vous contactons pour un premier échange. 3) Rencontre sur site : si cet échange est concluant, nous vous invitons à nous rencontrer dans notre usine. 4) Décision : si tout s'aligne, vous rejoignez notre équipe ! Sinon, nous vous expliquons notre décision. 5) Bienvenue ! Nous organisons tout pour une arrivée sans stress.
