Consulter les offres d'emploi dans la ville de Henvic située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Henvic. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - ST POL DE LEON, 29 - Morlaix, 29 - MORLAIX ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre agence PROMAN LANDIVISIAU recherche pour l'un de ses clients un magasinier cariste H/F. Vos missions consisteront à : - Réceptionner et vérifier une livraison - Transporter des marchandises dans les entrepôts - Renseigner un suivi de commande - Utiliser un chariot élévateur - Entretenir le matériel Ce poste est à pourvoir dès que possible. Salaire à négocier selon expérience Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez préparer une commande, connaissez les modalités de stockage et êtes habitués aux postures de manutention. Des connaissances en matéraiux seraient un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Manpower LANDIVISIAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Télévendeur (H/F) Vos missions: - Vous devez contacter les clients de votre portefeuille en leur proposant des produits correspondants à leurs envies ou besoins -Vous devez être à l'écoute , collecter les informations des clients afin de leur proposer une expérience commerciale forte et sur le long terme -Vous devez organiser votre tournée de livraison et allez livrer les commandes de vos clients -Vous devez prospecter de nouveaux clients au sein de votre périmètre et densifier votre portefeuille Avantages : -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CE national et régional -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Poste à pourvoir jusqu'au 31 Mai ou plus sur Morlaix Salaire: 12,56 euros panier repas à 13,59 euros non soumis lors des journées de livraison Horaires: 7h30 19h00 Votre profil: -Vous êtes titulaire d'un diplôme en commerce ou vous avez une expérience similaire dans ce domaine -Vous êtes dynamique et autonome Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler sur le site de manpower;fr!
Manpower LANDIVISIAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Télévendeur (H/F)
Vous serez en charge de la fabrication de panier de légumes anti gaspi. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h à 14h30. CDD de 3 mois de 30h/semaine.
L'EHPAD public du Haut Léon compte 273 lits répartis sur deux sites en villes côtières, Kersaudy à Saint Pol de Léon et Saint Nicolas à Roscoff. Nous recherchons pour notre résidence de Saint Pol de Léon un agent d'entretien qualifié H/F ayant envie de s'investir au sein d'équipes dynamiques pluridisciplinaires. L'équipe hôtelière, constituée d'agent(e)s polyvalent(e)s, est en charge de la bonne distribution des repas, du respect de l'hygiène alimentaire et la prise en charge du service en salle à manger. En lien quotidien avec les cuisiniers, les agents des services soignants et la diététicienne, le poste à pourvoir est un élément clé de la prestation restauration de la résidence. Le lien privilégié avec les résidents est un pan important du métier. Missions : - préparation du petit-déjeuner et du goûter en fonction des habitudes des résidents, - réchauffe et distribution des déjeuner et dîners en fonction des régimes alimentaires des résidents, - entretien et hygiène de l'office, du matériel utilisé et de la salle à manger, - tenue des stocks. Le service hôtelier est présent sur une plage horaire couvrant l'ensemble des repas et collations de la journée avec deux horaires continus (7h00-15h00 / 13h30-21h00). 1ère expérience impérative dans le service / Connaissance des normes d'hygiène / CDD à temps plein de1 mois renouvelable, rémunération mensuelle nette de: 1 848 € avec 2 week-ends travaillés dans le mois.
Effectue l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Poste à pourvoir du 15 juin au 31 août.
Description du poste Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Tutélaire du Ponant recrute un(e) Délégué(e) aux Prestations Familiales. Votre mission principale est d'exercer les mesures judiciaires d'aide à la gestion du budget familial (MJAGBF) confiées à l'ATP. A ce titre: - vous informez les familles de leurs droits et du cadre d'exercice de la mesure, vous êtes à l'écoute des souhaits et des aspirations des familles dans la mesure du possible. Vous concourez à l'amélioration ou au maintien des conditions de vie des familles. Vous tenez compte du cadre de vie et de l'environnement familial et social des familles, et vous veillez à maintenir des rencontres mensuelles. - vous ouvrez les mesures de façon réactive, vous faites valoir les droits des familles et vous vous assurez de leur maintien. Vous appliquez les dispositions légales et réglementaires relatives à l'exercice des MJAGBF (déclarations et démarches administratives, souscription des assurances, remise des documents d'information aux familles...) - vous établissez le budget, le suivez et optimisez la gestion des comptes. Vous vous assurez des rentrées régulières des ressources, vous contrôlez les dépenses et mettez en paiement les factures. - vous rendez compte au Juge pour Enfant des difficultés rencontrées au cours de l'exercice de la mesure et aux échéances prévues, vous participez aux réunions de synthèse et de travail avec les partenaires. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un DE CESF ou Assistant(e) social - Vous êtes un(e) professionnel(le) ayant de grandes appétences et/ou déjà accompli un parcours dans le travail social - Vous avez une bonne rigueur professionnelle et une intégrité morale - Très organisé(e), vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en même temps - Vous avez un esprit collectif, une disposition naturelle dans l'accompagnement humain et avez le sens de la confidentialité - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Vous vous retrouvez à travers cette description et avez envie de prendre part à ce challenge? Rejoignez-nous! Vous intégrerez une association engagée dans la défense des intérêts des personnes vulnérables et qui valorise les compétences individuelles. Rémunération : 2100€ bruts mensuels - Evolution selon CCN66 Chèques déjeuner Véhicule de service. Permis B exigé Avantages : Horaires flexibles RTT Titres restaurant Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'Appart'Hotel de Morlaix recrute une personne pour l' entretien des appartements. Une première expérience est indispensable. Le poste est à temps partiel (15h/semaine) sur 3 ou 4 jours à définir, les weekends sont travaillés et les mercredis également. L'amplitude horaire est de 10h30 à 16h. Le contrat est un CDI.
Dans le cadre de l'accroissement d'activité dû a la saison estivale, votre restaurant crêperie ATIPIK BILIG, recrute Crêpier (e) en temps complet en 39h, travail en coupure soir et week-end. Expérience exigée similaire. Poste à pourvoir immédiatement.
L'entreprise adaptée TILDE, association de prestation de services basées dans le Finistère, réalisant différents chantiers en entreprises agricoles (travaux de pépinières et paysagers notamment) recherche un ouvrier en pépinière pour son équipe du nord Finistère. L'équipe de 4 personnes sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, intervient en prestation dans des pépinières. Les ouvriers en pépinière interviennent sur les missions suivantes : Rempotage et désherbage Entretien de la pépinière : nettoyage des espaces de production, débroussaillage Qualités attendues : Apprécier de travailler en extérieur, dans des conditions climatiques variables. Avoir le sens de l'effort et être volontaire Bonne condition physique requise En sa qualité d'Entreprise Adaptée, les candidatures de personnes détentrices d'une RQTH sont étudiées en priorité par l'Association TILDE. Conditions : CDI Durée hebdomadaire : 35 heures Rémunération : SMIC horaire, Tickets restaurant, mutuelle Date d'embauche : immédiate Transmettre Lettre de Motivation et CV à l'attention de Céline LE PENNEC, Directrice de l'association TILDE : assotilde.direction@gmail.com
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un hôte de caisse (H/F) Vous aurez en charge les missions suivantes: - Ouverture/fermeture de caisse - Accueillir la clientèle - Scanner les achats - Encaisser les règlements Horaire: du lundi au samedi (36.75h/semaine) Profil recherché : Idéalement vous avez une première expérience en vente Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise de secrétariat général situé à Morlaix recherche un(e) secrétaire assistant(e). Vos missions : Assister une équipe dans la communication des informations et l'organisation des activités : - Production de documents professionnels courants - Communiquer des informations par écrit - Assurer la traçabilité et la conversation des informations - Planification et organisation des activités de l'équipe - Accueil du client en agence Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et aux ressources humaines : - Assurer l'administration des achats et des ventes - Répondre aux demandes d'informations des clients et traiter les réclamations courantes - Elaborer et actualiser des tableaux de suivi de l'activité commerciale - Assurer le suivi administratif courant du personnel Pour mener à bien ces missions , il est important d'être : - - Organisé(e), dynamique et réactif(ve) - A l'écoute des clients - Rigoureux(euse), fiable et ponctuel(le) - Bonne maîtrise de l'outil informatique Pré- requis : Être titulaire d'un CAP ou BEP ou équivalence de niveau 3 ou de valider le projet professionnel par un stage Etre titulaire d'une RQTH DESCRIPTIF: Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivez une formation diplômante à raison de 2 Jours par semaine (jeudi/vendredi) Validation : Titre professionnel Secrétaire Assistant(e), niveau 4 (équivalent à un Bac) Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès Juin 2024 Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
- Développer et renforcer la culture qualité et gestion des risques ; - Assurer le suivi du plan d'amélioration continue de la qualité ; - Accompagner et former les équipes sur des thématiques en lien avec la qualité et la gestion des risques (réalisation de supports de communication) ; - Mettre à jour la cartographie des risques, le suivi du DUERP et du RGPD; - Suivre le traitement des plaintes et évènements indésirables, construire des sessions de retours d'expériences et des analyses des causes approfondies ; - Maitriser la gestion documentaire : création, mise à jour, archivage ; - Participer à la préparation des évaluations ; - Participer à la gestion administrative du service qualité : rédaction de comptes rendus, diffusion des convocations, mise à jour des tableaux de bord, saisie des enquêtes de satisfaction...
RECHERCHE UNE PERSONNE TEMPS PLEIN POUR JUILLET ET AOÜT. Poste polyvalent(e) saisonnier, nettoyage des locatifs ainsi que des sanitaires, aide cuisine pour restauration à emporter. Poste à temps plein 33h/semaine avec un début du contrat le 5 juillet jusqu'au 31 Août. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique avec un bon relationnel. Poste non logé.
Vous accueillez les clients, prenez les commandes (physiques ou téléphoniques) et présentez les produits. Vous gérez en autonomie le magasin. Vous conditionnez les ventes, préparez les sandwichs et procédez aux encaissements. Vous effectuez le rangement des marchandises en réserve et mettez en place les produits en vitrine. Vous participez à l'entretien de la boutique, du plan de travail et du matériel. L'établissement est fermé le lundi, vous travaillerez 1 dimanche sur 3. Votre profil : vous aimez le contact avec la clientèle, êtes dynamique et souriant(e). Le poste peut être pour l'autre boulangerie sur Roscoff.
Pour candidater envoyer votre CV via l'offre ou contacter M. NOCHEZ par téléphone entre 8h00 et 12h00 au 0661304402 ou par mail : nochez.cyrille@9business.fr
La Boulangerie Maison Nochez à Carantec recherche un ou une aide-boulanger et préparateur de sandwich. Vos missions : Vous aiderez les boulangers pour la conception des produits. Vous serez également sur la préparation des sandwichs. Vous travaillerez du mardi au samedi de 7h à 13h. Profil débutant et sans diplôme dans le domaine bienvenu.
Saint-Martin-des-champs est une commune périurbaine de 4 870 habitants à la fois active, citoyenne durale et équitable. C'est une commune soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial. Aussi, elle développe de nombreux projets. Les Services Techniques Municipaux sont composés d'une équipe dynamique de 16 personnes et disposent d'un Centre Technique Municipal flambant neuf idéalement situé en bordure de la RN12. Et si vous rejoigniez notre équipe ? Sous l'autorité de l'Adjoint Espaces verts - Voirie, vous effectuez des travaux d'entretien courant afin de maintenir la qualité du patrimoine de voirie et assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort optimales. Vous mettez en œuvre les actions d'exploitation du patrimoine de voirie afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation des espaces publics. Diagnostiquer les principales dégradations de la voirie et les interventions d'urgence, Réaliser des travaux d'entretien courant, terrassement, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier, Poser et déposer la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voie, Réparer, poser/déposer le mobilier urbain, Entretenir la signalisation horizontale et verticale, Entretien et nettoyage des espaces publics (chaussées, trottoirs et les dépendances de voirie), Surveillance et entretien courant des ouvrages d'art, Assurer l'entretien régulier des engins et des matériels d'exploitation, Participer au montage des matériels nécessaires aux manifestations et fêtes, Participer à la viabilité hivernale des routes, Assurer le nettoyage des points d'apport volontaires des ordures ménagères, Participer au renfort des autres secteurs techniques. Savoir être : Sens du service public, Travailler, partager et échanger avec l'équipe, Qualités relationnelles, Organisation et réactivité, Être force de propositions, Autonomie et polyvalence demandée, Savoir s'adapter aux impératifs du service, Rendre-compte de ses missions au supérieur hiérarchique, Rigueur sur le respect des règles d'hygiène et de sécurité, Assurer son travail avec prudence et diligence. Savoir-faire : Maîtrise des techniques préventives et curatives pour l'entretien des voiries, Connaitre les techniques de pose d'éléments d'ouvrages de voirie, Connaître les techniques de maçonnerie et d'entretien courant, Assurer la protection des chantiers et la sécurité des personnes, Utiliser les engins de chantiers en sécurité Profil : Titulaire BEPA ou Bac Pro métier de la voirie Permis B exigé Expérience appréciée CACES engins de chantiers et AIPR souhaités Le permis C est un atout supplémentaire Conditions d'emploi : Poste à pourvoir au 1.09.2024 Cycle de travail annualisé à 35 heures hebdomadaires (RTT selon période de l'année) Rémunération selon profil et expérience, régime indemnitaire, primes semestrielles Titres restaurant Participation employeur à la prévoyance (30€ brut) Adhésion au CNAS Forfait mobilité durable
Dans le cadre de l'ouverture d'une crêperie de 43 places, vous serez en charge de : - la préparation garniture - la fabrication et de la garniture de crêpes Pas d'expérience ou de diplôme exigé mais l'envie d'apprendre et aimer la cuisine en général. Vous serez formé avant le contrat. Service midi et soir - fermetures les dimanches et lundis. Petite équipe de 3 à 4 personnes. La rémunération est à négocier selon votre profil. Les heures supplémentaires sont comptabilisées avec une badgeuse et sont majorées et payées chaque mois. Poste non logé.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une boulangerie située sur Saint Pol de Léon recherche 1 Conseiller(ère) de vente. Vos missions: Conseil et vente des produits en fonction des objectifs commerciaux. Vous effectuez la mise en rayon des produits, la rotation et anticipez les ruptures. Vous veillez à la bonne tenue du rayon. Vous serez également attentif aux besoins des clients. Vous effectuez la mise en place de l'affichage légal et commercial. Vous réceptionnez les produits et vérifiez la qualité et la quantité . Vous participez à la bonne gestion du stock et des règles d'hygiène alimentaire. Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente Durée: 12 mois. Poste à pourvoir pour la rentrée 2024 (possibilité de démarrer dès juillet suivant les disponibilités) Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
L' EPMS AR BRUG à SAINT MARTIN DES CHAMPS (29) RECRUTE UN(E) ADJOINT(E) ADMINISTRATIF EN CHARGE DU SECRETARIAT ET DE L'ACCUEIL Poste à pourvoir courant septembre pour un poste vacant au 1er octobre 2024 L'EPMS AR BRUG accueille 90 jeunes de 10 à 20 ans présentant des difficultés d'apprentissage afin de les amener à une insertion sociale via une prise en charge éducative, pédagogique, professionnelle, sociale, thérapeutique et médicale. La capacité d'accueil de l'EPMS se décline comme suit : - 55 places en hébergement complet ou internat, - 25 places en semi-internat. - 1 places de prestation en milieu ordinaire L'EPMS est situé dans un cadre verdoyant, sur la commune de Saint-Martin des Champs (Finistère), à proximité immédiate de Morlaix et de la RN 12. Principales missions : 1. Activité de communication (Accueil téléphonique et physique, gestion du courrier et courriels ) 2. Participation à la gestion des admissions (Gestion des demandes d'admission, traitement des courriers, des documents relatifs aux admissions) 3. Suivi de l'activité (Renseignement et suivi de manière régulière des bases de données, tableaux de bord et autres tableau de suivi) 4. Gestion documentaire (Documents liés aux usagers, à la structure, gestion des archives) 5. Gestion des instances (préparation des instances, rédaction des comptes rendus) 6. Gestion de la régie d'avance Formation : Bac et formation secrétariat ou assistant de direction Expérience souhaitée : une expérience dans un établissement sanitaire ou médico-social est souhaitée. Savoirs et savoir-faire : Connaissance des techniques de secrétariat et de l'accueil, gestion des outils informatiques et bureautiques, discrétion professionnelle, sens de l'organisation, rigueur, aptitude au travail en équipe, disponibilité, adaptabilité. Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation, avant le 15 mai 2024, à : Madame la Directrice EPMS AR BRUG ROUTE DE LA GARENNE 29600 ST MARTIN DES CHAMPS Ou par courriel : c.keruzec@ar-brug.com Tel. 02 98 88 13 40
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nos partenaires des boulangeries situées sur Morlaix et Saint Martin des Champs recherchent des Conseillers(ères) de vente. Vos missions: Conseil et vente des produits en fonction des objectifs commerciaux. Vous effectuez la mise en rayon des produits, la rotation et anticipez les ruptures. Vous veillez à la bonne tenue du rayon. Vous serez également attentif aux besoins des clients. Vous effectuez la mise en place de l'affichage légal et commercial. Vous réceptionnez les produits et vérifiez la qualité et la quantité . Vous participez à la bonne gestion du stock et des règles d'hygiène alimentaire. Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente Durée: 12 mois. Poste à pourvoir pour la rentrée 2024 (possibilité de démarrer dès juillet suivant les disponibilités) Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
L'objectif de ce CAP ou Bac Pro Vente au sein de nos boulangeries est de vendre des produits et des services en respectant les attentes et les besoins des clients, tout en développant des compétences commerciales et relationnelles. Vos responsabilités principales : - Accueillir les clients de manière professionnelle et amicale - Conseiller et informer les clients sur les produits proposés - Répondre aux questions des clients et les aider à prendre des décisions d'achat - Assurer un suivi de qualité avec les clients après l'achat pour garantir leur satisfaction - Contribuer à atteindre les objectifs de vente de l'entreprise en proposant des produits et services complémentaires - Gérer les transactions de vente de manière efficace et précise - Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de vente - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises Diverses compétences vous sont requises : - Connaissance des différents produits de la boulangerie et capacité à conseiller les clients sur leurs choix - Sens du service client et capacité à accueillir et à écouter les clients de manière conviviale et professionnelle - Capacité à travailler rapidement et efficacement pour répondre à la demande des clients, notamment en période de forte affluence - Aptitude à gérer les stocks, à organiser la présentation des produits en vitrine et en rayon de manière attrayante, et à assurer la bonne tenue du magasin Vos missions seront : - Mise en rayon - Vente et conseils au client - Nettoyage - Respect des règles d'hygiène - Fabrication de sandwich, salade, Pizza Poste à pourvoir idéalement à partir de juin 2024.
Travailler chez Moulin d'Elise c'est partager l'exigence du travail bien fait, les valeurs d'une entreprise familiale, le plaisir des produits et des services de qualité et accueillir tous nos clients du matin jusqu'au soir. MOULIN D'ELISE forme son personnel avec l'exigence et l'amour du métier et permet a chacun de ses collaborateurs de se former et d'évoluer en fonction de son parcours et de ses attentes.
D'un naturel souriant(e), organisé(e), rigoureux(se), vous avez un bon relationnel client et vous aimez servir et faire plaisir à une vaste clientèle ? Ce poste est pour vous ! Vos missions entres autres seront d'accueillir et de conseiller pertinemment les clients suivants leurs besoins, vous réapprovisionner les étals et vitrines de manière à mettre en valeur les produits, le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. L'encaissement des règlements fera également partie intégrante de vos tâches. Face à une clientèle informée et exigeante, vous devrez être en mesure d'informer sur la traçabilité des produits vendus mais également sur la composition des pains, la présence d'allergènes dans un pain spécial ou dans une pâtisserie et enfin d'informer sur la durée de conservation des produits. Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 4 boutiques et 85 collaborateurs, au sein de notre Pâtisserie-Boulangerie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur à l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise.
La Commune de Saint-Pol de Léon, recrute 1 « Agent(e) d'accueil - Etat Civil » H/F. Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Administration Générale. Recrutement : - Postes à pourvoir le 1er juin 2024 - Contrat de 1 an, renouvelables - avec possibilité de pérennisation - 1 poste à temps complet 35h - Samedis travaillés par roulement - Localisation du poste à SAINT POL DE LEON (Hôtel de Ville) - Rémunération statutaire Missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la collectivité - Informer, accueillir, orienter et accompagner le public - Etablir les actes d'état civil, titres sécurisés et secrétariat - Réceptionner et enregistrer des dossiers d'ADS (autorisation du droit du sol) - Participer à la gestion du cimetière, de l'archivage et des fournitures - Assurer la tenue administrative des registres - Assurer le recensement militaire - Enregistrer les inscriptions sur les listes électorales - Participer à toutes autres tâches administratives : courrier, comptes rendus, suivis divers. Qualités requises : - Autonomie et sens de l'organisation - Rigueur - Dynamisme et réactivité - Empathie, écoute et discrétion professionnelle - Sens du service public Compétence : - Bonne maîtrise de l'outil informatique, des techniques d'accueil et de secrétariat - Gestion d'un standard multi lignes - Connaissance de la législation et de la réglementation relative aux actes d'état civil, titres sécurisés, cimetière, élections et ADS
Adresser CV et lettre de motivation, pour le 17 mai 2024 au plus tard, à : Monsieur Le Maire - Mairie de Saint Pol de Léon - Place de l'Evêché - CS 60096 - 29250 Saint-Pol de Léon Ou directement à drh@hlc.bzh
Sous l'autorité du responsable des espaces verts, dans une équipe de 5 agents, réaliser des travaux d'entretien des espaces verts et espaces naturels publics. Vos missions : - Entretenir les espaces verts et les espaces naturels, - Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail, - Réaliser des tailles saisonnières, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille, - Tondre les pelouses et les prairies, - Désherber pailler et arroser les massifs, - Entretenir le matériel du service espaces verts, - Relever les incidents et les dysfonctionnements et alerter les responsables, - Interventions d'urgence notamment en cas d'alerte météo, - Participation à toute action nécessaire au bon fonctionnement des services techniques. Profil demandé : - Titulaire BEP BTA BAC PRO espaces verts - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Bonne connaissance des végétaux - Bonne connaissance des différents matériels : tondeuse autoportée, tondeuse autotractée, taille haie, tronçonneuse, débrousailleuse. - Maîtrise des techniques et pratiques d'une gestion différenciée, - Capacité à travailler en équipe, - Sens de l'organisation, rigueur, disponibilité et réactivité, discrétion, autonomie et esprit d'initiative, - Bonne connaissance des règles de sécurité, - Bonne condition physique, - Permis B obligatoire, - Temps de travail : Complet 35h00
Poste à pourvoir : au 1er juin 2024 Date limite de candidature : 10/05/2024 Envoyer CV et lettre de motivation à Madame la Maire de Carantec - BP 14 29660 CARANTEC par courrier ou par mail à comptapaye@ville-carantec.com. Les entretiens pour les candidats retenus auront lieu le vendredi 17 mai 2024
Producteur de légumes basé à ST POL DE LEON recherche deux personnes qui seront chargées de : - la mise en place des cultures, l'entretien et la récolte Repos le samedi et le dimanche Vous êtes dynamique, assidu et motivé. Débutant accepté
Lien hiérarchique : sous l'autorité du directeur des services techniques et du responsable, par intérim, de la régie de la propreté urbaine, vous effectuerez, les missions suivantes : Missions : - balayage et lavage manuel des espaces publics - désherbage manuel (voies, sanitaires, matériels et équipements extérieurs communaux) - entretien des outillages et matériels techniques Profil requis : - permis B et permis C souhaité - connaissances en mécanique indispensable - sens du service public et esprit d'équipe - autonomie, polyvalence et disponibilité. Caractéristiques du poste : - Travail le week-end - Temps complet - Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS (primes : mariage, pacs, naissance, adoption, rentrée scolaire, Noël des enfants, médailles.réductions : séjour vacance enfant et jeune et séjour sans enfant à charge, billetterie pour les loisirs, les sorties, les spectacles, les parcs.des prêts à taux avantageux : amélioration de l'habitat, études supérieures.) - Possibilité d'adhésion : Titres restaurant + Contrat groupe Prévoyance.
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) et arrêté de situation administrative jusqu'au 11 mai 2024 inclus à : Monsieur le Maire Pôle Ressources Humaines Hôtel de Ville - Place des Otages - BP 47125 29671 MORLAIX Cedex Ou par mail à : ressourceshumaines@villedemorlaix.org
Dans le cadre de la saisonnalité de nos produits, l'entreprise Paugam, entreprise agroalimentaire basée à Saint Pol de Léon, recherche des préparateurs de commandes (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Réception et contrôle des produits, préparation de commandes (étiquetage) - Déplacer des produits vers les zones de stockage - Chargement de marchandises et produits Profil: - Vous êtes sensible aux procédures de qualité, aux règles d'hygiène et de sécurité - Débutant accepté Type de contrat : CDD 3 à 9 mois Rémunération :Taux horaire de 11.65 € Postes à pourvoir immédiatement
Coopérative agricole basée à Saint-Pol-de-Léon, nous recherchons pour la saison estivale (début avril-Fin octobre) un(e) préparateur(trice) de commandes. Vos missions seront les suivantes : -Conditionnement de Légumes -Stockage de Marchandises -Préparation de commandes -Manutention et entretien -Utilisation de transpalettes électriques Ce poste requiert de la motivation du dynamisme et des aptitudes physiques. Permis B exigé, expérience dans le milieu agricole appréciée. Possibilité de CDI à la fin du contrat. Vous travaillerez du lundi au vendredi, selon les horaires suivants : 08h00-12h00 et 13h30-17h00. Merci d'adresser votre CV par mail.
Candidature par mail à : commercial.lpb@orange.fr
*** URGENT *** Sur secteur de Landivisiau-Plouzévédé, exploitation spécialisée en légumes variés ( choux , légumes anciens dont crosnes , échalotes, potimarrons, céréales...) de la récolte à la livraison. Rôle : récoltes manuelles légumes anciens, aider l'exploitant ou le salarié en poste au bon déroulement des récoltes avec une équipe, Conditionnement choux fleur, potimarrons... Tâches variées. La conduite de tracteur ( ou la volonté d'apprendre) serait un plus. Salaire en fonction des compétences + prime assiduité Chèque cadeau Noël, anniversaire, habillement. Possibilité de débuter par un CDD selon les souhaits.
Nous recherchons : UN PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Rattaché à notre équipe de l'entrepôt et du service commercial vos activités seront : - Préparations et expéditions de commandes avec utilisation transpalette électrique (conditionnement, vérification de la conformité des produits et des bons de livraison) - Suivi jusqu'au départ transporteur - Garantir et Maintenir la propreté et le rangement de l'espace de stockage - Gestion des stocks (inventaire) - Organiser et Veiller au bon déroulement des opérations de la journée en lien avec les différents services annexes - Participer à l'ensemble des activités du service et ponctuellement à des projets transversaux. Rejoignez une équipe à taille humaine, dynamique et conviviale. Travail en semaine, du lundi au vendredi. Heures supplémentaires payées et/ou récupérées. Mutuelle intéressante. Le CACES serait un plus. Nous cherchons une personne animée par la satisfaction client qui souhaite intégrer une entreprise aux valeurs familiales en pleine expansion Cela vous tente ? Date de début prévue : 15/05/2024
Ferme ty coz située à Saint pol de Léon, producteurs de légumes 100 % bio depuis 1996 et expéditeurs depuis 2015. Nous produisons tout au long de l'année environ 90 légumes en plein champ et en sous abri, pour garantir une grande offre à nos clients (Magasins, Grossistes, réseau spécialisé, GMS etc.) Impliquée dans la vie locale, que ce soit avec notre vente à la ferme ou dans les différentes associations sportives, notre entreprise se projette toujours en lien avec nos salariés.
La Mairie de Saint-Pol de Léon, recrute un « Agent technique polyvalent - Menuiserie » pour un poste au sein du Service Technique de la commune. Vous intégrerez le service Espaces publiques, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et du Directeur du Service Technique, et sous la responsabilité du chef d'équipe Bâtiment. Recrutement : Poste à pourvoir rapidement Contrat à Durée Déterminée de remplacement 3 mois - possibilité de prolongation Temps complet 35h - Horaires variables Missions : Participer à l'entretien général des biens et des locaux communaux Effectuer divers travaux de menuiserie Participer aux diverses manutentions et organisations en lien avec les manifestations locales et communales Qualités requises : Connaissances générales en menuiserie générale, bois et aluminium, ébénisterie, quincaillerie, Affûtage des outils de menuiseries Règles de sécurité et règles de l'art Organisation du travail Souci de la bonne qualité du service rendu Travail en équipe, rigoureux, vigilant Lettre de motivation, curriculum vitae, et justificatifs des permis et habilitation à adresser au plus vite à : Monsieur le Maire Place de l'Evêché 29250 SAINT POL DE LEON Ou drh@hlc.bzh
La Mairie de Saint-Pol de Léon, recrute un « Agent technique polyvalent - Conducteur d'engins » pour un poste au sein du Service Technique de la commune. Vous intégrerez le service Espaces publiques, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et du Directeur du Service Technique, et sous la responsabilité du chef d'équipe Espaces Publiques. Recrutement : Poste à pourvoir rapidement Contrat à Durée Déterminée - durée de 1 an renouvelable une fois avec possibilité de titularisation à l'issue Temps complet 35h - Horaires variables Missions : Participer à l'entretien de la voirie (enrobés, caniveaux) et à toutes les activités concourantes liées à l'entretien du domaine public communal Participer à l'entretien du réseau pluvial Participer aux diverses manutentions et organisations en lien avec les manifestations locales et communales Participer à la gestion logistique des matériels et équipements de la commune Effectuer l'entretien courant des équipements et du matériel Conduire, le cas échéant, les différents véhicules du service technique Conditions particulières : Travail en extérieur Possibilité d'horaires décalés et de travail le week-end et les jours fériés Qualités requises : Sens de l'organisation Travail en équipe Sens de l'initiative et des responsabilités Connaissance des engins de chantiers Connaissance des règles de sécurités des chantiers de TP Spécificités et contraintes du poste : Permis : B obligatoire - C, CE souhaités FIMO souhaitée Lettre de motivation, curriculum vitae, et justificatifs des permis et habilitation à adresser au plus vite à : Monsieur le Maire Place de l'Evêché 29250 SAINT POL DE LEON Ou drh@hlc.bzh
La Mairie de Saint Pol de Léon propose 2 postes saisonniers au service technique pour renforcer les équipes au cours de la période estivale. Recrutement : - Poste saisonnier à pourvoir pendant la période estivale (juillet-aout) - Contrats à Durée Déterminée saisonnier - 2 mois - Temps complet 35h hebdomadaire Missions principales : - Nettoyer les voies communales - Entretenir les locaux communaux - Désherber - Participer aux petits travaux de manutention - Assurer toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service et de la collectivité Conditions requises : - Sens du travail en équipe, rigoureux, vigilant, souci de la bonne qualité du service et du respect des règles sécuritaires - Titulaire du permis B - Manipulation de charges Lettre de motivation, curriculum vitae, à adresser à : Monsieur le Maire de Saint Pol de Léon - Place de l'Evêché - 29250 SAINT POL DE LEON Ou drh@hlc.bzh
Responsabilités : - Aider à la préparation des aliments en suivant les instructions du chef - Assurer la propreté et l'organisation de la plonge - Aider à la mise en place des ingrédients et des ustensiles avant le service - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous recherchons un Commis de Cuisine, plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe jeune et dynamique. En tant que Commis de Cuisine plongeur, vous serez responsable d'assister l'équipe dans la préparation des mise en place, d'effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle et de veiller à la propreté de l'établissement . Exigences : - Sens de l'organisation et capacité à travailler efficacement sous pression - Sourire, bonne humeur et dynamisme - Capacité à suivre les instructions du chef et à travailler en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat :6 MOIS Date limite de candidature :AVRIL
Nous recrutons pour notre agence de Morlaix. Missions : o Délivrer le conseil en évolution professionnelle auprès de demandeurs d'emploi en situation de handicap : accueillir, informer, conseiller, accompagner un retour à l'emploi soutenu par l'expertise handicap, en vue d'une insertion professionnelle durable o Prospecter, sensibiliser au handicap et mobiliser les employeurs sur l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagner leurs projets de recrutement o Agir en collaboration avec le partenariat emploi/insertion/handicap local. Compétences o Vous savez conduire un entretien individuel, élaborer un diagnostic et un plan d'actions o Vous avez une connaissance du secteur du handicap et/ou de l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi o Vous connaissez par l'expérience ou par votre formation le fonctionnement des entreprises et de l'organisation du travail. o Vous avez une bonne capacité d'écoute, de synthèse, et savez travailler en équipe. o Vous avez une aisance dans l'utilisation des outils informatiques et dans le reporting votre activité. Expérience : Expérience souhaitée, débutant accepté Formation : bac+3/4 psychologie du travail, RH, ingénierie de la formation. Transmettre vos CV et lettre de motivation à : Béatrice Majastre, Directrice : beatrice.majastre@promethee29.com
Ohé Prométhée Finistère porte le service Cap emploi, qui intervient sur l'ensemble du Finistère au service des employeurs et des personnes handicapées afin de contribuer à leur insertion professionnelle et leur maintien dans l'emploi.
MISSION Sous la responsabilité du Directeur-Adjoint, le travailleur social participera à la mise en place et à la réalisation de l'accueil de mineurs confiés. Acteur et porteur du projet d'établissement, il contribuera, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement individuel et collectif des mineurs au quotidien. A ce titre, sur un rythme d'internat (avec nuits couchées), il sera chargé notamment de : - Assurer l'accueil et la continuité de l'accompagnement de mineurs de 6 à 18 ans dans la vie quotidienne - Favoriser l'inscription et l'autonomie des enfants /jeunes accueillis dans leur environnement - Participer à l'élaboration du projet individualisé - Accompagner les relations familiales - Construire et assurer l'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques - Proposer et animer des temps collectifs. PROFIL Formation/ Expérience : DEES, DEEJE, DEME, . Permis B obligatoire Compétences/Aptitudes liées au poste : - Capacité d'écoute, d'évaluation des problématiques des personnes - Patience, respect et bienveillance - Qualités rédactionnelles - Capacité à s'adapter à la diversité des situations et du public, à proposer des actions - Travail en équipe, sens relationnel développé - Dynamisme, sens de l'organisation Serait appréciée : des compétences supports pour des activités collectives ou individuelles Expérience en protection de l'enfance voire en MECS/SAEA Lieu d'exercice Morlaix Type de contrat CDD 5 mois minimum Conv. Col. CCN 66 Durée de travail 0.5 à 1 ETP Salaire brut de base 1005.29€ à 2010.58€ (avec prime 9.21, hors ancienneté et selon diplôme) Poste à pourvoir le Au plus vite Date de publication 01/04/2024
Exploitation en légumes de plein champ Recherche salarié(e) agricole même débutant Mise en place des cultures, récoltes et livraison des légumes (salade, potimarron, chou fleur, oignons, échalote ) Conduite d'engins agricoles Rémunération selon compétences et expériences
La Sica de Saint-Pol-de-Léon, 1er groupement de producteurs de légumes et végétaux d'ornements en France (PRINCE DE BRETAGNE, KERISNEL) rassemblant près de 800 producteurs, recherche pour accompagner son développement et étoffer ses équipes sur les différentes stations du Groupe, un : Préparateur de commande (F/H) Les missions : Réception physique et/ou informatique à l'aide de logiciel dédié ou de scan Conduite d'un engin de manutention (chariot automoteur, gerbeur) dans le cadre d'opérations de déplacement Entretien de l'environnement de travail (rangement, nettoyage, ) Vous maitrisez les outils informatiques. Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous avez une bonne aisance relationnelle. Horaires de journée de 7h minimum à 19h maximum (1h30 de pause déjeuner) du lundi au vendredi Poste à temps plein à pourvoir aux alentours du 25 mai jusqu'au 31 octobre
La Sica de Saint-Pol-de-Léon, 1er groupement de producteurs de légumes et végétaux d'ornements en France (PRINCE DE BRETAGNE, KERISNEL) rassemblant près de 800 producteurs, recherche pour accompagner son développement et étoffer ses équipes sur les différentes stations du Groupe, des : EMPLOYES DE CONDITIONNEMENT (F/H) Vos missions : Alimenter en produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement. Détecter les défauts d'aspect (surface, coloris, .) des produits et les trier en respectant le cahier des charges élaboré. Conditionner les légumes selon les ordres de fabrication (barquette, shaker, .). Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, petit outillage). Postes à pourvoir au conditionnement de tomates : du 27 mai au 29 juin : 1 poste du 3 juin au 29 juin : 2 postes (F/H) du 3 juin au 15 juin : 1 poste, port de charge entre 10 et 15 kg du 1er août au 9 août : 1 poste, port de charge entre 10 et 15 kg Postes à pourvoir au conditionnement brocolis : du 23 août au 31 août Horaires du lundi au vendredi sur une plage de 7h minimum à 19h maximum (1h30 de pause déjeuner) Horaires de journée variables. Poste à temps plein.
La Mairie de Saint-Pol de Léon, recrute 1 « Agent technique des espaces verts F/H » pour un poste au sein du Service Technique de la commune. Vous intégrerez le service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et du Directeur du Service Technique, et sous la responsabilité du chef d'équipe Environnement. Missions : - Assurer les activités liées au bon fonctionnement du service horticole, entretien des espaces verts - Réaliser l'entretien courant des engins et du matériel - Assurer des tâches de création et de plantation - Assurer l'entretien des cimetières - Pratiquer le fleurissement hors sol urbain - Assurer les activités en lien avec le suivi des terrains de sport - Toutes autres missions inhérente au statut particulier du poste et de la FPT, ou nécessaires au bon fonctionnement du service et de la collectivité Conditions particulières : - Diplômé en jardin espaces verts - niveau bac pro - Travail en extérieur - Possibilité d'horaires décalés et de travail le week-end et les jours fériés - Permis EB conseillé - C serait un plus - Permis et autorisations nécessaires à la conduite d'engins - CACES Conduite d'engin TP de catégorie A (tondeuse autoportée), R489 catégorie B (chariot élévateur) serait un plus, R486 B (Nacelle) serait un plus Qualités requises : - Connaissances : Horticulture et paysage, connaissance des produits phytosanitaires, Maîtrise des règles et consignes d'hygiène et de sécurité, notions en mécanique, connaissances informatiques - Expérience, savoir-faire : Utilisation de tout matériel lié à la profession, capacité à prévenir et anticiper - Savoir être : Polyvalent, respectueux des règles sécuritaires, esprit d'équipe, réactif Recrutement : - Poste à pourvoir rapidement - Contrats à Durée Déterminée - durée de 1 an ou fonctionnaire sur mutation - Temps complet 35h - Horaires variables
Lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae, et éventuels justificatifs des permis ou d'autorisation de conduite à adresser au plus vite à : Monsieur le Maire Place de l'Evêché 29250 SAINT POL DE LEON Ou isabelle.guillerm@hlc.bzh
Afin de renforcer notre équipe, mobile sur l'ensemble de nos agences, nous recherchons un Technicien de maintenance polyvalent (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du chef de service, vous pilotez les chantiers et assurez les interventions dans les différents domaines du bâtiment : électricité, plomberie, cloison et faux plafond, peinture et revêtement, menuiserie, soudure, finitions. Vous réalisez des travaux de renouvellement et mise aux normes au sein de nos agences, réaménagez des locaux et aménagez l'intérieur des bâtiments. Une bonne connaissance en aménagement.
Groupement d'employeurs agricoles basé à Plouénan recherche une personne pour compléter son équipe (actuellement deux personnes). La traçabilité et plus largement tout ce qui a trait au volet réglementaire de la production agricole n'ont pas de secret pour vous ? Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe, d'une capacité d'adaptation et d'une aisance relationnelle ? Si oui, alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, elle sera étudiée avec soin. Le poste à pourvoir comprendra aussi une polyvalence dans les tâches selon les demandes des producteurs adhérents (administratif etc). Conditions : - poste à pourvoir en CDD - 35h du lundi au vendredi - taux horaire : 13.50 euros
Vous serez en charge de l'approvisionnement et des ventes de notre supérette anti gaspi à saint pol de Léon,notre magasin école Les horaires sont: Lundi 15h/19h Mardi au vendredi : 09h30/12h30 et 15h/19h samedi :09h/12h L'accueil de nos clients ,le sourire ,les conseils de cuisine de nos fruits et légumes sont des atouts pour la sélection de la candidature
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDD avec 30h / 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € pour 30H, 1 843€ pour 35H, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dynamique et organisé(e), vous travaillez en équipe. Vous maitrisez les normes HACCP et vous aurez pour mission la préparation des entrées et des desserts ainsi que la plonge. Formation en interne possible si débutant. CDI temps plein mais possibilité de temps partiel si vous le souhaitez.
Buffalo Grill de Morlaix - Saint Martin Des Champs, merci de nous envoyer un CV par courriel à morlaix@buffalo-grill.fr
Nous recherchons une personne polyvalente pour le service : - Service des plats - Préparation des salades et sandwichs (assemblage) Conditions de travail - Fermé le dimanche - Planning des horaires de travail (9h-15h environ) à définir avec l'employeur (pas de coupures) - Salaire à définir avec l'employeur selon votre profil et expérience Poste à pourvoir dès que possible, débutant accepté, une personne motivée pourra être formée en interne. Pour candidater merci de vous présenter directement ou d'appeler le 0671212137.
Le poste : L'agence PROMAN DE LANDIVISIAU pour l'un de nos clients un employé libre-service (H/F) Vous aurez en charge les missions suivantes: - Ranger le rayon - Effectuer le facing - Effectuer la rotation des produits - Mettre en rayon Horaires : 36.75h du lundi au samedi Profil recherché : Une première expérience en mise en rayon serait appréciée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence PROMAN de LANDIVISIAU recherche pour l'un de ses clients un vendeur en charcuterie (H/F) Vos missions consisteront à : - Mettre en place et ranger l'étal - Accueillir et servir la clientèle - Nettoyer votre poste de travail Horaire du lundi au samedi Salaire : SMIC Profil recherché : Idéalement vous avez une première expérience en veudeuse en charcuterie Vous devez connaitre les règles d'hyçgiène et sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une école de conduite, vous êtes en charge de l'enseignement du code de la route et de la formation des élèves à la conduite (catégorie B). Vous intervenez sur le secteur géographique de Saint Pol de Léon, Landivisiau et Morlaix. Vous travaillez du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir au plus vite. Vous êtes impérativement titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel E.C.S.R.
Le restaurant Au bureau à Saint Martin des Champs recherche des serveurs H/F de mi juin à mi septembre. Contrat de travail de 15h à 35h selon vos souhaits. Votre rôle sera de respecter et appliquer les standards de service de l'enseigne, de l'arrivée au départ du client avec un objectif de satisfaction et de fidélisation des clients : - Garantir la satisfaction de l'ensemble des clients - Fidéliser les clients - Connaître la carte - Entretenir les locaux - Participer à la vie du restaurant Venez participer à cette aventure ! -Si vous êtes : - Enthousiaste - Souriant(e) - Ponctuel(le) - Réactif(ve) Si vous aimez : - Les valeurs d'équipe - Le contact client - Les challenges - La satisfaction client - Le travail bien fait
Le restaurant Au bureau à Saint Martin des Champs recherche des commis de cuisine H/F pour la saison de mi juin à mi septembre. Contrat de 15h à 35h selon vos souhaits. Votre rôle sera d'assurer les actions de préparations préliminaires de mise en place : - Participer à la mise en place, l'élaboration et l'envoi des préparations culinaires - Participer à la mise en place et au réassort de la vaisselle et du matériel - Entretenir et nettoyer les locaux -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Venez participer à cette aventure ! -Si vous êtes : - Enthousiaste - Souriant(e) - Ponctuel(le) - Réactif(ve) Si vous aimez : - Les valeurs d'équipe - Le contact client - Les challenges - La satisfaction client - Le travail bien fait
Le restaurant Au bureau à Saint Martin des Champs recherche un commis de cuisine H/F. Votre rôle sera d'assurer les actions de préparations préliminaires de mise en place : - Participer à la mise en place, l'élaboration et l'envoi des préparations culinaires - Participer à la mise en place et au réassort de la vaisselle et du matériel - Entretenir et nettoyer les locaux -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Venez participer à cette aventure ! -Si vous êtes : - Enthousiaste - Souriant(e) - Ponctuel(le) - Réactif(ve) Si vous aimez : - Les valeurs d'équipe - Le contact client - Les challenges - La satisfaction client - Le travail bien fait
Le restaurant Au bureau à Saint Martin des Champs recherche un serveur H/F Votre rôle sera de respecter et appliquer les standards de service de l'enseigne, de l'arrivée au départ du client avec un objectif de satisfaction et de fidélisation des clients : - Garantir la satisfaction de l'ensemble des clients - Fidéliser les clients - Connaître la carte - Entretenir les locaux - Participer à la vie du restaurant Venez participer à cette aventure ! -Si vous êtes : - Enthousiaste - Souriant(e) - Ponctuel(le) - Réactif(ve) Si vous aimez : - Les valeurs d'équipe - Le contact client - Les challenges - La satisfaction client - Le travail bien fait
Du mardi au vendredi midi, le mardi soir et du jeudi au samedi soir.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels hospitaliers ; Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; Accompagner les patients et proches dans la gestion administrative de leurs demandes de chambres particulières (en physique ou par téléphone) ; Animer la relation clients au quotidien ; Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Des titres restaurants à hauteur de 7,70 ? par jour travaillé ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h. Travail du lundi au samedi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h à 18h. Lieu : Centre hospitalier de Morlaix et mobilité sur le site Plougonven. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1750€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Vous êtes dynamique et motivé ? Vous voulez travailler mais uniquement dans une bonne ambiance, sérieuse mais décontracté ? Nous vous attendons. Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique, et travailler dans un cadre hors du commun avec une vue imprenable sur la mer, Roscoff et Saint Pol de Léon. Possibilité d'horaire en continu. Aide au logement possible. Programmation : 1. Heures supplémentaires payées 2. Horaires flexibles 3. Repos en semaine, travail le week-end Types de primes et de gratifications : 1. Heures supplémentaires majorées 2. Pourboires
Saint-Martin-des-champs est une commune périurbaine de 4 870 habitants à la fois active, citoyenne durale et équitable. C'est une commune soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial. Aussi, elle développe de nombreux projets. Les Services Techniques Municipaux sont composés d'une équipe dynamique de 16 personnes et disposent d'un Centre Technique Municipal flambant neuf idéalement situé en bordure de la RN12. Et si vous rejoigniez notre équipe ? Sous l'autorité de l'Adjoint Espaces verts - Voirie, vous effectuez l'entretien des espaces verts et naturels. Vous contribuez au maintien d'un espace public propre, accueillant et sécurisé. Vous réalisez l'entretien paysager et des aménagements horticoles et contribuez à l'entretien du matériel dans une démarche environnementale active. Activités : Entretenir les massifs : désherbage, bêchage, mise en place de paillage, fleurissement, Entretenir les surfaces en herbe : tonte, débroussaillage engazonnement et tailles diverses, Entretenir les végétaux et arbres : taille, élagage, abattage, plantations, Entretenir les cimetières et les cours des deux écoles, Assurer l'entretien courant du matériel utilisé, Assurer le nettoyage des points d'apport volontaires des ordures ménagères, Participer au montage des matériels nécessaires aux manifestations et fêtes, Participer à la viabilité hivernale des routes, Participer occasionnellement au renfort des autres secteurs techniques, Savoir être : Sens du service public, Qualités relationnelles et sens du travail en équipe, Esprit d'initiative et autonomie, Être force de propositions, Savoir s'adapter aux impératifs du service, Rigueur et respect des consignes, Assurer son travail avec prudence et diligence. Savoir-faire : Maîtrise des techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts, Intérêt pour la faune, la flore et la protection de l'environnement apprécié, Savoir reconnaitre les végétaux et le matériel horticole, Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité. Profil : Titulaire BEPA ou Bac Pro aménagement paysager / aménagement des espaces verts Permis B exigé Expérience appréciée Le permis C est un atout supplémentaire Conduite de tondeuses autoportées et de tracteurs CACES et autorisation de conduite selon statuts particuliers Conditions d'emploi : Poste à pourvoir au 1.07.2024 Cycle de travail annualisé à 35 heures hebdomadaires (RTT selon période de l'année) Rémunération selon profil et expérience, régime indemnitaire, primes semestrielles Titres restaurant Participation employeur à la prévoyance (30€ brut) Adhésion au CNAS Forfait mobilité
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire un coffee shop situé sur Saint Martin des Champs recherche 1 Conseiller(ère) de Vente. Vos missions: Conseil et vente des produits en fonction des objectifs commerciaux. Vous effectuez la mise en rayon des produits, la rotation et anticipez les ruptures. Vous veillez à la bonne tenue du rayon. Vous serez également attentif aux besoins des clients. Vous effectuez la mise en place de l'affichage légal et commercial. Vous réceptionnez les produits et vérifiez la qualité et la quantité . Vous participez à la bonne gestion du stock et des règles d'hygiène alimentaire. Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès juillet si disponible Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise de commerce de détail et de gros située sur Morlaix recherche un(e) employé(ée) commercial(e). Vos missions: Mettre en valeurs les produits pour développer les ventes Vérifier les livraisons de marchandises, signer le bon de livraison. Mise en rayon Bonne tenue des réserves, propreté des rayons. Savoir accueillir et conseiller les clients. Tenue de la caisse Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP Morlaix. . Validation: Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) . Durée: 12 mois. Poste à pouvoir dès septembre 2024 Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre de l'ouverture d'une crêperie de 43 places, vous aurez pour missions : - la mise en place de la salle - la prise de commande - le service - l'encaissement (dont rendu de monnaie) Pas d'expérience ou de diplôme exigé car vous serez formé avant le contrat. Vous devez cependant aimer le contact client et être à l'aise avec les maths pour rendre la monnaie. La crêperie est ouverte midi et soir - fermeture les dimanches et lundis. Petite équipe de 3 à 4 personnes. La rémunération est à négocier selon votre profil. Les heures supplémentaires sont comptabilisées avec une badgeuse et sont majorées et payées chaque mois. Poste non logé.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire un supermarché de Saint Pol de Léon recherche un employé(é) commercial(e). Vos missions: Mettre en valeurs les produits pour développer les ventes Vérifier les livraisons de marchandises, signer le bon de livraison. Mise en rayon Bonne tenue des réserves, propreté des rayons. Savoir accueillir et conseiller les clients. Tenue de la caisse Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP Morlaix. . Validation: Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) . Durée: 12 mois. Poste à pouvoir dès septembre Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise multi spécialisée en jardinerie, bricolage, animalerie située sur Saint Martin des Champs recherche 1 Conseiller(ère) de Vente. Vos missions: Conseil et vente des produits en fonction des objectifs commerciaux. Vous effectuez la mise en rayon des produits, la rotation et anticipez les ruptures. Vous veillez à la bonne tenue du rayon. Vous serez également attentif aux besoins des clients. Vous effectuez la mise en place de l'affichage légal et commercial. Vous réceptionnez les produits et vérifiez la qualité et la quantité . Vous participez à la bonne gestion du stock et des règles d'hygiène alimentaire. Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès septembre Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire un coffee shop situé sur Saint Martin des Champs recherche un(e)employé(ée) commercial(e). Vos missions: Mettre en valeurs les produits pour développer les ventes Vérifier les livraisons de marchandises, signer le bon de livraison. Mise en rayon Bonne tenue des réserves, propreté des rayons. Savoir accueillir et conseiller les clients. Tenue de la caisse Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP Morlaix. . Validation: Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) . Durée: 12 mois. Poste à pouvoir dès juillet Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nos partenaires des supermarchés situés sur Morlaix et Saint Martin des Champs recherchent des employés(ées) commerciaux.. Vos missions: Mettre en valeurs les produits pour développer les ventes Vérifier les livraisons de marchandises, signer le bon de livraison. Mise en rayon Bonne tenue des réserves, propreté des rayons. Savoir accueillir et conseiller les clients. Tenue de la caisse Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP Morlaix. . Validation: Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) . Durée: 12 mois. Poste à pouvoir dès à présent Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle, vos missions : - Vous gérez la prise en charge de l'accueil des clients et le conseil - Vous faites le service et procédez à l'encaissement. - Vous débarrassez les tables et entretenez la salle Le restaurant (85 couverts) est ouvert midi et soir, du lundi au samedi (fermé le dimanche). Vous travaillez en coupure. 1 jour 1/2 de repos consécutifs Postes à pourvoir dès que possible. 1 contrat jusque fin septembre et 1 contrat jusque fin octobre.
Pour candidater : par mail : danslagrandrue@orange.fr, ou par téléphone : 06 03 63 09 22
Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants recrute : 2 Auxiliaire de Puériculture (temps non complet - 80%) sur sa crèche de Saint Pol de Léon « Moutig » Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale Solidarité de la collectivité et la responsabilité de la Directrice, vous intégrerez l'équipe du Multi-accueil. Recrutement : - Contrat à Durée Déterminée - remplacement de 6 mois à 1 an avec possibilité de prolongation - A pourvoir mi mai pour le premier poste et 1er juillet pour le second poste - Temps de travail - temps non complet - 80% (28h hebdomadaires) - Rémunération statutaire Missions prioritaires : - Accueil et encadrement de l'enfant : Accueil des enfants, des parents ou des substituts parentaux. Préparation des biberons, administration et aide aux repas. Assurer les soins quotidiens des enfants en s'adaptant à leurs besoins et à leurs habitudes de vie. Administration des médicaments de confort sur prescription médicale. Prise en charge de l'enfant individuellement et en groupe. Mise en œuvre des activités d'éveil psychomoteur au bien-être des enfants. Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie. - Sécurité, hygiène et conditions de travail : Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité, aménagement rangement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant. - Transmission des d'informations écrites et orales - Responsable d'un stock particulier - Participation à l'ouverture et à la fermeture de l'établissement - Participation à la mise en place du projet pédagogique de l'établissement. Valorisation et soutien de la fonction parentale. Profil : - Sens des responsabilités et sens de l'écoute - Capacités d'animation, de communication, d'adaptation, de collaboration et de travail en équipe - Qualités humaines et relationnelles, - Vigilance par rapport à la sécurité de l'enfant - Expérience souhaitée Conditions particulières : - Vaccinations à jour Diplôme : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture impératif
Adresser CV, et lettre de motivation à : Monsieur Le Président - Haut-Léon Communauté - 29 rue des Carmes - 29250 Saint Pol de Léon ou drh@hlc.bzh
Sous la responsabilité de la direction, vous participez à la politique et à la dynamique des services du Pôle Protection de l'Enfance et de l'Association. Vous êtes chargé(e) de : - Contribuer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets de services. - Animer et encadrer les équipes pluridisciplinaires placées sous votre responsabilité. - Garantir le bon fonctionnement des services (organisation du travail, dynamique d'équipe, gestion des priorités, etc.) dans le respect des règles de droit et des procédures. - Participer à la gestion administrative et financière des services. - Développer et entretenir les coopérations avec les partenaires du territoire. - Vous intervenez dans le cadre des astreintes (nuits, W.E, jours fériés...). NIVEAU ET COMPETENCES Vous êtes titulaire d'un Diplôme de niveau 6. Vous avez les qualités requises pour ce poste : - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance. - Expérience de plusieurs années sur un poste similaire (conduite de projet, encadrement d'une équipe pluridisciplinaire). - Capacité à innover, anticiper, prévoir, organiser. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Statut : cadre Contrat à Durée Déterminée - 1 mois - susceptible de reconduction Lieu : Poste basé à Morlaix avec interventions régulières sur Brest Temps de travail : 0.75 ETP - Astreinte en semaine et W.E Poste à pourvoir : dès que possible (ouvert également à mobilité interne CDI) Convention collective : CCN 66 Permis de conduire
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels hospitaliers ; Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; Accompagner les patients et proches dans la gestion administrative de leurs demandes de chambres particulières (en physique ou par téléphone) ; Animer la relation clients au quotidien ; Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h. Durée : du 15/07 au 02/08/24 Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17h Lieu : Centre hospitalier de Morlaix Salaire : 1896€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Votre hypermarché Leclerc Morlaix recherche 5 employés de Drive (H/F) pour des contrats à temps plein de 6 mois. Vos missions : - Vous avez en charge la préparation des commandes de nos clients « Internet ». - Vous effectuez les opérations de préparation et d'acheminement sur la zone de livraison, jusqu'au chargement dans le véhicule du client. - Vous devrez veiller au respect strict des règles de sécurité alimentaire et en assurez un bon suivi, sous le contrôle de votre responsable de drive. Votre profil : Vous avez le sens du commerce, de l'accueil et du service client. Vous êtes organisé, rigoureux, disponible et ponctuel. Il s'agit d'un recrutement par méthode de simulation (MRS), ouvert à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire,écrire,s'exprimer,compter) sont nécessaires à l'évaluation MRS car les exercices MRS nécessitent la compréhension orale et écrite de consignes. Avantages E.LECLERC : Prime annuelle Intéressement et Participation La prise de poste est prévue le 01/06/2024 Pour postuler, nous vous invitons à appeler le 0298338170 de 08h30 à 12h30.
Titulaire du CQP, nous recherchons un Agent de surveillance et de sécurité (H/F). Vous interviendrez sur des établissements du tertiaire sur Morlaix surveillance de sites. Les missions principales sont d'assurer la prévention et la sécurité des biens et des personnes. Vous aurez à assurer une mission de prévention et de sécurisation contre les intrusions et risques en tous genres. Doté(e) de rigueur et d'une grande conscience professionnelle, vous êtes autonome, avec le sens de l'observation, des responsabilités et des valeurs. Vous serez chargé(e) de : - Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens - Effectuer des rondes - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration,... ) - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention. Une formation en interne de 2 jours sera effectuée. Poste de jour/nuit par roulement. Avantages: Mutuelle Prime d'habillage et de déshabillage Coefficient 140 Heures supplémentaires rémunérées CDI Temps plein Prévoyance Indemnité de panier de jour Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 35H Travail en journée Salaire Salaire brut : Horaire de 12.21 Euros
Vous aimez travailler dehors ? Dans un cadre superbe en bord de mer ? L'ostréiculture est faite pour vous ! Les Ets Ostréicoles J Cadoret sont implantés en Baie de Morlaix. L'entreprise exploite plus de 200 ha de parcs de production d'huîtres, en alliant tradition et innovation. Les naissains sont élevés en poches sur l'estran, puis les huîtres sont transférées sur des parcs en eaux profondes, où elles grossissent pendant 2 à 4 ans. Les Ets Ostréicoles J Cadoret recrutent des chefs d'équipe en ostréiculture (H/F) pour réaliser ses travaux de marées à Carantec (contrat saisonnier). En équipe et sous la responsabilité du responsable de production, vous aurez pour mission de : Sur les parcs lors des marées : * Gérer votre équipe et mettre en oeuvre les consignes du responsable de production * Mettre en place, retourner et relever les poches. * Charger et décharger les poches dans les cages. * Entretenir les parcs Au chantier (Hangar ostréicole) : * Vider et réparer les poches * Trier, calibrer, détroquer et nettoyer les huîtres sur le tapis * Conditionner et mise en bourriche Débutants acceptés, vous serez formés et accompagnés par le responsable de production et les chefs d'équipe. Contrat en CDI ou CDD selon votre disponibilité, possibilité d'évolution dans l'entreprise.
Les Ets Ostréicoles J Cadoret sont implantés en Baie de Morlaix. L'entreprise exploite plus de 200 ha de parcs de production d'huîtres, en alliant tradition et innovation. Marins, ouvriers ostréicoles, caristes, techniciens de maintenance, chefs d'équipe, de nombreuses opportunités professionnelles s'offrent à vous ! Embarquez avec nous ;)
Vous avez un profil de manager, le goût du défi et le sens marin ? Vous voulez développer un projet de vie en bord de mer ? Embarquez avec nous ! Les établissements Ostréicoles Jacques Cadoret recherchent leur futur : Responsable d'exploitation (H/F) en CDI ayant un sens développé du management. Vous serez recruté dans un premier temps en tant qu' adjoint au responsable d'exploitation. Vous serez accompagné et formé par le responsable actuel, en vue de son remplacement à son départ à la retraite. En tant que futur responsable, vous piloterez l'exploitation de production ostréicole (200 ha, 11 à 25 salariés), sous la supervision du responsable d'exploitation actuel : - Vous coordonnerez les équipes de production en optimisant les travaux à terre et en mer, et en planifiant les congés par roulement, - Vous organiserez les travaux d'élevage en fonction des marées, en tenant compte des aléas (contraintes techniques et météorologiques), - Vous gérerez les cheptels, depuis la réception des naissains, les comptages et tri, jusqu'à la récolte, - Vous veillerez à faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité, sur les personnes et des biens, - Vous participerez au recrutement et à la formation des personnels, - Vous assurerez du bon entretien des équipements et matériels par l'équipe de maintenance, - Vous contribuerez aux bonnes relations avec les partenaires et assurez la liaison avec le siège social à Riec-sur-Belon, créé en 1880.
Afin de renforcer l'équipe actuelle, restaurant Brasserie de 120 couverts, nous recrutons : 1 serveur (H/F) pour un contrat à temps complet 37H. Fermeture Hebdomadaire le Dimanche, les heures supplémentaires sont rémunérées. L'établissement propose une cuisine au feu de bois, Grillades, burgers, le tout fait maison. Nous travaillons des produits frais et favorisant les circuits courts. Vous assurez le service en salle et êtes garant de la qualité de l'accueil et la satisfaction Clients. Vous avez envie de relever des défis, de changements, de nouveautés ? Un vrai nouveau Challenge vous attend!
L'EHPAD public du Haut Léon compte 273 lits répartis sur deux sites en villes côtières, Kersaudy à Saint Pol de Léon et Saint Nicolas à Roscoff. Dans le cadre de l'été, nous recherchons pour Roscoff et Saint Pol de Léon des ASH ayant envie de faire partie d'équipes dynamiques pluridisciplinaires (Aides-soignants, ASH, IDEC, Infirmières, Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Ergothérapeute, Animatrices, Professeur d'APA, Médecin Coordonnateur, Psychologue). Vous aurez pour mission : - Soins d'hygiène corporelle (toilette au lit, douche), de confort, de bien-être à la personne (compétence indispensable). - Nettoyage, désinfection et rangement des chambres et des sanitaires. - Vérification du contenu du chariot de ménage. - Entretien des parties communes. - Établir une commande et suivre l'état des stocks. Le/la candidat(e) devra faire preuve d'écoute, être en capacité de travailler avec un public âgé et avoir une bonne capacité d'adaptation. Avantages : - Restaurant d'entreprise - RTT 1ère expérience (contrat, stage) impérative dans la relation d'aide auprès d'un public âgé / Travail un week-end sur deux / CDD d'un mois minimum sur la période de mi-juin à fin septembre 2024. Plusieurs postes à pourvoir.
Le restaurant-Brasserie La Kabann recrute: - Un Commis, aide de Cuisine (H/F) Vous travaillez en collaboration avec notre équipe de cuisine composée de 6 Chefs de Partie et 2 plongeurs H/F. Vous participez aux mises en place, dressage des assiettes et diverses préparations sous supervision ainsi que le nettoyage et entretien des locaux. Vous êtes dynamique, rigoureux et aimez le travail en équipe. Le poste est ouvert aux débutants ayant un fort intérêt pour la cuisine fait Maison, avec des produits frais.
Nouvelle Brasserie-Restaurant 120 places assises ouvert 6/7 jours. Cuisine de produits frais favorisant les circuits courts. Offre de grillades au feu de bois, Burgers, Pizzas, Plancha. Nouvel outil de travail, équipe de 16 personnes.
Nous recherchons un (e) enseignante (e) de la conduite automobile responsable, aimant le contact, le dialogue avec les élèves ainsi qu'avec l'équipe déjà en place. Vos missions : - formation des élèves au permis B boîte manuelle /automatique, - enseignement des cours théoriques de code Vous pouvez être amener à intervenir sur 1 des 5 sites (Morlaix, Plouigneau, Guiclan, Landivisiau, St Pol de Léon) selon planning à définir avec employeur. Poste à pourvoir immédiatement.
Descriptif de l'emploi : - Animation auprès des enfants au centre de loisirs (10h/jour) les mercredis - Surveillance de cour et du restaurant scolaire de 12h00 à 13h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi - Surveillance de garderie de 8h à 8h45 et de 16h30 à 18h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi Temps horaire : en fonctions des heures effectuées. Profils demandés : - CAP petite enfance et/ou BAFA obligatoire - Expérience dans un poste similaire souhaité Poste à pourvoir dès que possible.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 11 avril 2024 au 5 mai 2024 Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
As Domicile recherche, pour ses 3 antennes (St Pol de Léon, Landivisiau et Morlaix), un/une référent(e) de parcours aide en CDD de remplacement : Conditions de travail : - CDD de remplacement du 01/07/2024 au 30/08/2024 - 35 Heures/semaine - Visite à domicile à prévoir - Assurer la mission de responsable de secteur (successivement sur les 3 sites de Morlaix, Landivisiau et St Pol de Léon) : Evaluation, conseil et mise en œuvre et suivi d'une prestation médico sociale de qualité Gestion administrative des dossiers / demande d'aide financiere Gestion des plannings des intervenants à domicile en fonction des secteurs Animation de l'équipe par le biais de réunion - Les missions de travail sont menées sous la supervision du Cadre Service Autonomie d'Antenne - Le taux horaire de rémunération est fixé selon la convention applicable au sein de la structure : en fonction de votre expérience dans la branche et dans le métier et du diplôme. Profil recherché : - Permis B véhiculé - Diplôme requis : Responsable Coordinateur Service à domicile ; diplôme BTS SP3S, CESF, Assistant social, ES, RSSP,...
*** URGENT *** Plusieurs postes à pourvoir à partir de avril pour une période de 5 mois minimum . Possibilité de continuer sur septembre et octobre si besoin. Les opérations seront les suivantes: récolte , effeuillage et descente des plants de tomates. Vos horaires : 8h-12h et 13h-17h. Ambiance conviviale et locaux disponibles pour déjeuner .
Recherchons plusieurs ouvriers(ères) serristes (H/F). Les premiers postes à pourvoir rapidement Vos missions seront : - Récolte - Entretien - Effeuillage Vos horaires : 8h-12h et 13h-17h. Nous recherchons des ouvriers(ères) avec expérience si possible , mais débutants(es) acceptés(ées) également
Pour postuler, envoyer votre candidature par mail à : alain.lebian@worldonline.fr ou par téléphone au 06.09.62.91.61.
As DOMICILE, association d'aide et de soins à domicile dans le pays de Morlaix depuis 60 ans : recrute un/une employé(e) à domicile en CDI, pour son service handicap de Saint Pol de Léon. Vous accompagnez et/ou réalisez les actes essentiels de la vie quotidienne des usagers : - Préparation des repas - Accompagnement aux courses - Aider à la mobilité dans leur lieu de vie - Entretien du logement Permis B véhiculé Concernant le salaire, le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure, selon votre expérience dans la branche et dans le métier (+ diplôme) Poste à pourvoir au 20/05/2024 Diplôme : AES/AVS,AMP, Educateur Spécialisé, Bac pro SAPAT Intervention auprès de personnes en situation de handicap. Temps plein du mardi au samedi. 1 dimanche sur 2 environ . Vous prendrez le temps de créer une vraie relation de confiance avec les usagers. Vous êtes attentif, à l'écoute et vous aimez vous sentir utile. Rejoignez-nous ! Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations pour l'association As DOMICILE (SSIAD et ADJ) ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement. - Téléchargez l'application ou RDV sur hublo.com avec le code ASDOMICILE29
Atelier de sellerie familial recherche un.e couturier.e/sellier.e expérimenté.e et créatif.ve pour rejoindre notre équipe et effectuer du travail haut de gamme et varié. Vos missions principales seront les suivantes: - Réalisation en autonomie de la réfection de sièges automobiles, moto, utilitaires ; - Habillement de voitures anciennes et modernes ; - Réalisation de la réfection de banquettes, chaises et autres mobiliers avec travail de mousse ; - Réalisation de divers types de bâches pour le secteur agricole, TP et nautisme. Compétences : - Positionner et prendre des gabarits sur structures diverses (banquettes, assises...) ; - Maîtriser les techniques de couture et de collage pour l'assemblage d'éléments ; - Adapter et assembler les mousses par collage sur les structures de sièges ; - Démonter et remonter les sièges et garnitures dans les véhicules : - Aptitude manuelle indispensable ; - Manipulation de charges lourdes occasionnelle ; - Autonomie. Vous justifiez d'une solide expérience professionnelle sur un poste similaire et idéalement une formation pertinente dans le domaine (sellerie, tapisserie, habillement automobile et/ou couture). CDI de 24h à 35h possible. Horaires de travail : du mardi au vendredi. Salaire selon expérience. Début du contrat : dès que possible. Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer via l'annonce
Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement en collaboration avec le chef de cuisine - vous êtes chargé(e) d'assurer la préparation des repas pour l'ensemble des résidents dans le respect de la règlementation en matière collective - Vous avez pour objectif de satisfaire les résidents dans le cadre de prestation de restauration et de porter attention à leurs demandes. - Vous vous inscrivez dans la politique de développement durable de l'établissement (lutte contre le gaspillage, gestion des déchets, achats de produits locaux, application de la Loi EGALIM...) - Vous êtes force de proposition Gestion des stocks et des commandes : * Réceptionner et contrôler les livraisons à partir des bons de commande * Veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments * Signaler les besoins en réapprovisionnements et les produits périmés Elaboration et production culinaires : - Élaborer des menus avec des produits de proximité issus de l'agriculture biologique et/ou durable - Évaluer la qualité des produits de base - Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets - Cuisiner et préparer les plats dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène avec des matières brutes en fonction des horaires définis par la hiérarchie (préparation froide et cuisson), dans le respect des règles d'équilibre nutritionnel et des besoins alimentaires des résidents et dans le respect des normes sanitaires en vigueur. - Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires (service du déjeuner à l'assiette, en salle) - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable Participation à la démarche qualité et respect normes HACCP : - Planifier et contrôler la quantité et la qualité de la production - Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire (assurer des prélèvements de plats témoins...) - Veiller à la maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, la réduction et au tri des déchets, - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, relevé de températures, matériels et locaux, traçabilité... Entretien du matériel et des locaux : * Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures * Choisir les produits de nettoyage appropriés à chaque utilisation et respecter les plannings et le plan de nettoyage-désinfection Participation au fonctionnement de l'établissement : * Participer aux réunions d'équipes * Informer le chef cuisinier et la direction des problèmes rencontrés
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Cayambe recrute ! Et si nous construisions notre futur ensemble et que vous développiez votre expérience de manager de projets chez nous ? Envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, conviviale, innovante et soucieuse de la préservation de l'environnement ? Cayambe est une société de conseils et d'ingénierie de projets à l'international dans le secteur de l'énergie et de l'éducation. Depuis notre création en 2012, nous nous sommes engagés à offrir des services ayant un impact positif considérable sur l'environnement, le climat et le développement humain. Nos domaines d'intervention concernent, entre autres, la stratégie, l'audit et l'assistance technique. Nous accompagnons les grands groupes internationaux ainsi que les entreprises, les gouvernements, diverses organisations et institutions de financements. Dans le cadre de notre forte croissance nous recherchons un(e) chef(fe) de projets internationaux. Vous vous projetez dans une organisation comme la nôtre? nous serions ravis de vous rencontrer, et d'évoquer ensemble votre projet professionnel et vos perspectives. Vous dépendrez du département Cellule projets de la société, en charge du respect des offres commerciales, des engagements contractuels et du bon déroulement des prestations. En tant que chef de projets internationaux, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de projets dans les secteurs extractifs, de l'énergie et de l'éducation. Bien que vous serez soutenu(e) par un expert technique, votre rôle consistera à piloter ces projets sur les plans techniques, budgétaires et en respectant des délais stricts. Vos responsabilités incluront la supervision de l'ensemble du processus, depuis la planification jusqu'à l'exécution, en veillant à ce que les objectifs du projet soient atteints. Vous serez également chargé(e) de maintenir de bonnes relations avec les clients et les partenaires, en assurant une communication fluide et en répondant à leurs besoins. Des voyages professionnels internationaux sont possibles en fonction de la situation sanitaire. Une expérience dans la réponse aux appels d'offres et aux manifestations d'intérêt serait un atout précieux pour ce poste. Vous serez impliqué(e) dans ces processus et devrez démontrer votre capacité à élaborer des propositions convaincantes et compétitives. Doté(e) de réelles capacités d'organisation, d'analyse et d'adaptation, vous alliez rigueur, esprit de synthèse et possédez un réel sens du service client. De formation Bac+2 minimum, vous avez une première expérience de 3 ans réussie dans le pilotage et le management de projets. A votre arrivée au sein de l'équipe CAYAMBE, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration avec une formation permanente et une méthodologie de travail propre à notre entreprise. Vous serez également épaulé(e) par le Responsable du département Cellule Projets. A compétences égales, ce poste est ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés.
Votre candidature est à adresser à l'attention du Responsable RH (Cv + lettre de motivation) : caroline.dits@groupecayambe.com
Dans le cadre de son développement, VOYAGES MERER cherche à renforcer ses équipes. Fortement engagés dans une démarche de satisfaction client, nous recherchons pour notre site de PLOUEZOC'H des conducteurs H/F d'autocars, à temps partiel, en contrat à durée indéterminée. Véritable professionnel(le) de la conduite, vous transportez nos clients voyageurs dans des conditions optimales de confort et de sécurité par une conduite souple et responsable, dans le respect de la réglementation routière et des règles de sécurité. Vous devez posséder : Permis D, carte chronotachygraphe et FIMO/FCO à jour. Possibilités de contrats à 24h, 28h ou 30h. Salaire : 12,79 €/h. 13ème mois, et primes diverses. N'hésitez pas à nous contacter pour toute information complémentaire.
Le client Manpower MORLAIX recherche pour son client, un acteur principal de la construction, , un Maçon Coffreur(H/F) La mission d'une durée d'un MOIS (renouvelable) est à pourvoir dès le 02/05/2024. Les missions Au sein de l'agence de Morlaix, vous êtes en charge des missions suivantes : - Pose de coffrage béton - Pose de ferrailles - Maçonnerie de petits ouvrages béton -Pose de banches Horaires de journée 35h/semaine Rémunération : 12/H brut (niveau N1P1) Les avantages : -Prime de fin de mission -Compte épargne temps à 8% -CE national et CE régional Manpower (chèques vacances, participation loisirs et sport, voyages etc... ) -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) -Prime de participation aux bénéfices Le profil De formation CAP Travaux publics / maçonnerie, vous avez au moins une expérience dans la fonction. Vous êtes organisé(e), dynamique et avez l'habitude de travailler en équipe. Si cette offre vous intéresse , n'hésitez pas à postuler!
Le client Manpower MORLAIX recherche pour son client, un acteur principal de la construction, , un Maçon Coffreur(H/F) La mission d'une durée d'un MOIS (renouvelable) est à pourvoir dès le 02/05/2024.
Les Ets Ostréicoles J Cadoret sont implantés en Baie de Morlaix. L'entreprise exploite plus de 200 ha de parcs de production d'huîtres, en alliant tradition et innovation. Les naissains sont élevés en poches sur l'estran, puis les huîtres sont transférées sur des parcs en eaux profondes, où elles grossissent pendant 2 à 4 ans. L'entreprise est équipée de 3 chalands dragueurs modernes de 12 à 24m et de barges ostréicoles de moins de 12m, qui lui permettent de pêcher les huîtres. Marins, ouvriers et ostréiculteurs composent notre équipe. Vous aimez travailler dehors ? Dans un cadre superbe en bord de mer ? L'ostréiculture est faite pour vous ! Les Ets Ostréicoles J Cadoret recrutent un Marin H/F pour réaliser les différents travaux ostréicoles en mer : - pilotage - travaux de hersage - travaux de récolte des huîtres Vous serez formé/e par le responsable de production et les marins chefs d'équipe. Selon votre motivation, une évolution dans l'entreprise est possible. Travail en rotation d'équipage (un équipage le matin / un équipage l'après-midi) Contrat : CDD de 4 mois, évolutif selon l'activité Salaire : selon catégorie ENIM Prise de poste : dès que possible Débutant/e accepté/e.
Les Ets Ostréicoles J Cadoret sont implantés en Baie de Morlaix. L'entreprise exploite plus de 200 ha de parcs de production d'huîtres, en alliant tradition et innovation. Les naissains sont élevés en poches sur l'estran, puis les huîtres sont transférées sur des parcs en eaux profondes, où elles grossissent pendant 2 à 4 ans. L'entreprise est équipée de 3 chalands dragueurs modernes de 12 à 24m et de barges ostréicoles de moins de 12m, qui lui permettent de pêcher les huîtres. Marins, ouvriers et ostréiculteurs composent notre équipe. Vous aimez travailler dehors ? Dans un cadre superbe en bord de mer ? L'ostréiculture est faite pour vous ! Les Ets Ostréicoles J Cadoret recrutent un Matelot H/F pour réaliser les différents travaux ostréicoles en mer : - pilotage - travaux de hersage - travaux de récolte des huîtres Vous serez formé/e par le responsable de production et les marins chefs d'équipe. Selon votre motivation, une évolution dans l'entreprise est possible. Travail en rotation d'équipage (un équipage le matin / un équipage l'après-midi) Contrat en CDI ou CDD selon votre disponibilité. Salaire : selon catégorie ENIM Prise de poste : dès que possible Débutant/e accepté/e.
Le Conseil Départemental du Finistère recrute un/e agent d'entretien pour un collège à mi-temps à compter du 13/05/2024 pour une durée d'environ 2 mois
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de tri des déchets sur la périphérie de Morlaix, nous recherchons un opérateur de presse (F/H) Sur le site vous serez chargé de trier les déchets et les balles de cartons, chargement et approvisionnement de la presse. Vous serez responsable du bon fonctionnement de la presse en respectant la sécurité. Vous acheminerez les balles à l'aide du chariot élévateur R489 Cat 3 Aucun diplôme n'est requis en particulier pour ce poste, une première expérience en tant qu'opérateur sur presse serait un plus. Le caces R489 CAT 3 est requis pour ce poste Début de mission dès que possible
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
La Sous-Préfecture de Morlaix recherche un Agent de prestation hôtelière (H/F) pour la résidence de la Sous-Préfète de Morlaix. Vos missions : Vous êtes en charge : - Du ménage et de l'entretien de la résidence de la Sous-Préfète, - De l'entretien du mobilier, - De la lingerie, - De confectionner les repas de la résidence, - Du service de table et de réception, - D'assurer les courses liées au fonctionnement de la résidence, - Des relations avec les services logistique, financier et immobilier de la préfecture pour les réparations, les pannes et la sécurité, en lien avec l'agent technique, - (si vous vous sentez en mesure de le faire (optionnel)) D'organiser et de préparer les déjeuners et dîners officiels organisés par la Sous-Préfète à sa résidence. Vous devez impérativement : - Faire preuve de rigueur, de précision, de rapidité et d'une grande discrétion - Être titulaire du Permis de conduire B Une dotation annuelle habillement pour exercer votre travail vous sera octroyé. Poste en CDI avec une adaptabilité possible sur les heures et jours travaillés (28 à 35h).
Vous avez une forte appétence et motivation dans le domaine de la préservation de l'environnement ? Nous avons le poste pour faire correspondre vos valeurs et votre travail ! QUI SOMMES NOUS ? Parce que l'eau n'est pas une ressource comme une autre, Morlaix Communauté a créé une régie de juridiction privée nommée : Service public de l'eau - An Dour. L'objectif est de regrouper les compétences et les services de l'eau en une seule et même entité, mais pas que, c'est aussi : - Préserver la ressource en qualité et quantité, - Assurer son accès à toutes et tous aujourd'hui et pour les générations futures, - Piloter une politique intégrée de la gestion de l'eau intégrant petit et grand cycle de l'eau, Gemapi et mesures agri-environnementales. Nous rejoindre, c'est intégré un établissement engagé dans le développement et la préservation de l'environnement. ------ VOS FUTURES MISSIONS Au sein du service exploitation et sous la responsabilité du responsable des Réseaux, vous intégrez une équipe de 6 personnes où vous serez garant de : - Exploiter le réseau d'eau potable (recherches et réparations de fuites, manipulation de vannes, réalisation de purges, etc.) et d'eaux usées (désobstruction, opérations curatives, surveillance des déversements) - Réaliser la maintenance et assurer l'entretien et le bon état général des matériels et des équipements - Participer à la relève des compteurs - Vérifier par enquête de conformité de raccordement de branchements eaux usées éventuelles - S'assurer de la traçabilité des interventions dans les outils dédiés - Réaliser des travaux de canalisation d'eau potable, d'eau usée et branchement individuel pour les usagers - Réparer les fuites Vous serez amenés à réaliser des astreintes de nuit et week-end de manière périodique ------ ET SI C'ÉTAIT VOUS ? De formation Bac Pro à BTS dans les métiers de l'eau ou équivalent, vous disposez d'une expérience reconnue au sein d'un service exploitation eau et assainissement. Vous aimez le travail manuel et vous faites preuve de polyvalence, de rigueur et de réactivité avec un excellent relationnel. Votre goût pour le terrain, votre capacité d'écoute et de communication, ainsi que votre capacité à rendre des comptes vous permettront d'être rapidement opérationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous avez le Permis B, car vous serez amené à conduire un véhicule de service dans le cadre de votre travail. Alors ce poste est fait pour vous ! ------ POUR CANDIDATER Vous avez été convaincu(e) par notre offre et vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Alors n'hésitez plus, et envoyez-nous votre candidature : Par mail : recrutement@andour.bzh Par courrier : Service public de l'eau - An Dour, 3 rue Yves Le Guyader, 29600 Morlaix Pourquoi candidater ? Intégrer An Dour c'est également faire partie d'un établissement qui se soucie de la qualité de vie et des conditions de travail de ses collaborateurs : - Titre restaurant à hauteur de 6,50 € (50% part employeur), - Période de travail de 8h (39h/semaine) du lundi au vendredi, - 23 jours de RTT par an en plus des congés annuels, - Allocation pour enfants à charge - Accès au CNAS pour bénéficier de prestations sociales, - Mutuelle familiale.
Votre restaurant Buffalo Grill à St-Martin-des-Champs recrute des serveurs H/F Nos points forts: _débutant(e)s accepté(e)s _formation interne assurée _possibilité de temps partiel et de contrat étudiant selon vos disponibilités _mutuelle prise en charge à 50% _avantage repas (1 repas par service) _possibilité d'évolution (manager, etc) _pourboires individualisés
AXOL PROPRETE, membre du Groupe Vert, expert en éco-propreté, recherche un agent de propreté (H/F). Poste en CDD de nuit, 39h hebdomadaire sur le secteur de MORLAIX-SAINT MARTIN DES CHAMPS. Poste à pourvoir du 01/07/24 au 31/08/24. Votre mission consistera à intervenir pour des prestations de nettoyage de locaux industriels. Vous devez posséder un sens aigu du propre, de l'organisation, être autonome et rigoureux dans votre travail. Vous devrez respecter un cahier des charges en appliquant les procédures de nettoyage.
Recherchons pour la période été juillet aout 2024, serveur(se), pour un poste à temps plein. Salaire attractif, horaires variables, travail soir et week-end. Contrat saisonnier de 39h hebdomadaires.
Nous recrutons un Traiteur de la mer H/F, poste en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement. Animé par la passion de votre métier, vous avez développé votre savoir-faire au gré de vos expériences, vous assurerez : - La préparation des poissons (filetage) pour vos recettes. - La production de saumon fumé. - La production de la gamme traiteur de la mer : marinade de crevettes, terrine, plats préparés... - le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché - Une expérience en tant que Traiteur/Cuisinier/Pizzaiolo est requise. - Autonome, Méthodique et agrémenté d'une bonne humeur. Horaires de travail : de 5h à 13h en 5 jours de travail. Les avantages E.Leclerc Saint Pol de Léon : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Mutuelle (prise en charge à 50%) et Prévoyance (prise en charge à 100%).
Notre hypermarché implanté sur Saint Pol de Léon depuis 1955 se distingue aujourd'hui par la créativité et les moyens consacrés à optimiser la satisfaction de ses clients tout en s'appuyant sur plus de 205 collaborateurs. Animé dans un esprit de PME familiale, chaque collaborateur bénéficie d'une grande autonomie et prise d'initiative En 2015, nous avons créé L'atelier du petit Léon afin de promouvoir les savoir-faire de nos rayons traditionnels avec la création d'une gamme de produits étoffés
Nous recrutons un Sushiman ou une Sushiwoman, poste en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement. Profil recherché - Une expérience en tant que Traiteur/Cuisinier/Poissonnier est souhaitée - Autonome, Méthodique et agrémenté d'une bonne humeur. - Nous accordons une grande importance au travail en équipe et à la cohésion. Vous êtes passionné par les produits de la mer ? Vous avez développé votre savoir-faire au gré de vos expériences ? Vous assurerez : - la préparation des ingrédients (filetage de poissons...) - l'assemblage de notre gamme de sushis/Makis/Poke - le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires de travail de 5h à 13h sur 5 jours. Les avantages E.Leclerc Saint Pol de Léon : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Mutuelle (prise en charge à 50%) et Prévoyance (prise en charge à 100%).
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise multi-spécialisée dans le commerce de détail de biens en magasin, recherche un(e) responsable de rayon en apprentissage. Vos missions: Implanter les produits, gérer les stocks, optimiser les ventes pour maintenir l'attractivité de l'unité marchande. Analyser des résultats économiques et des modes de consommation pour bâtir des plans d'actions et des prévisionnels économiques. Planifier et coordonner les activités au sein de l'unité marchande. Gérer les équipes : recrutement, plan de formation, entretien. Conduire et animer des projets pour l'unité marchande. Réalisation de devis et suivi des commandes.... Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison de deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande - Niveau 5 (bac +2) Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès septembre 2024 Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Au sein d'un magasin de photos, vous assurez : - l'accueil des clients, - le conseil et la vente de produits et services (matériels photo, prises de photos d'identité...) - la bonne tenue du point de vente, - le lien avec votre responsable et le labo photo. Pour cela, vous avez des connaissances en : - matériel photographique (matériel actuel) - image numérique et principes simple de retouches d'images Le poste est ouvert aux débutants, vous avez cependant une passion pour la photographie. Une période d'immersion peut être proposée. Votre relationnel clients et votre autonomie seront des atouts sur ce poste à pourvoir au fin août/début septembre pour un CDD de 3 mois.
- Définir et mettre en œuvre les procédures d'acquisition, cession et préemption nécessaires aux politiques publiques : - Réaliser en autonomie des études foncières : recherche de propriétaires, titres, états parcellaires, pollution, évaluations, etc. - Réaliser des visites sur site (immeubles d'habitation, friches industrielles, terrains nus) en vue de préparer au mieux la négociation foncière et réaliser des évaluations foncières. - Opérer la consultation des services et partenaires. - Assurer les négociations d'acquisition et de cession jusqu'à la signature des promesses de vente (rédaction des délibérations et des décisions directes) en défendant au mieux les intérêts financiers de la collectivité. - Suivre les partenariats dont ceux avec l'Établissement Public Foncier de Bretagne. - Mener des dossiers fonciers et immobiliers complexes, en assurer l'expertise et l'efficacité juridique : - Participer Initier et mettre en œuvre les procédures d'expropriation, en lien avec les directions concernées. - Régulariser les servitudes complexes. - Analyser les conditions fiscales lors des transactions. - Garantir la sécurité juridique de tous les actes complexes : vente en l'état futur d'achèvement, copropriétés, division en volumes, montages immobiliers novateurs, bilans d'opérations immobilières, etc. - Apprécier, lors des ventes, les conditions suspensives pouvant être retenues ou non. - Garantir la sécurité des transactions au regard des obligations environnementales et du contexte de pollution des sites. Assurer le volet administratif et financier des opérations foncières de votre périmètre géographique. - Être un appui aux services opérationnels pour l'élaboration des volets fonciers des contrats d'opérations d'aménagement (concessions, PUP, etc.), constitutions des dossiers d'enquêtes parcellaires. - Piloter l'exercice du droit de préemption urbain (DPU) et ses délégations partielles aux aménageurs et communes. - Répondre aux demandes de renseignements fonciers (communes et particuliers). Spécificité du poste - Possible participation à réunions internes et externes hors plage horaire de bureau.
Située en Bretagne, bénéficiant d'une gare TGV à 3 heures de Paris, à 35 minutes de la métropole de Brest, 25 minutes du port de Roscoff, Morlaix Communauté bénéficie d'une notoriété croissante ancrée à la fois sur la qualité des acteurs économiques (génie thermique, biotechnologie, industries créatives, numérique, économie maritime, tourisme et culture, .), la qualité de l'offre de services publics (santé, enseignement supérieur, culture, mobilité, jeunesse.), la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée. Dans le cadre du volet Habitat du Plan Local d'Urbanisme Intercommunal (PLUI-H) approuvé le 10 février 2020, Morlaix Communauté s'est engagée à poursuivre et amplifier ses actions visant la revitalisation des centralités, le renouvellement urbain et la maîtrise de la consommation foncière. La stratégie repose sur l'articulation de plusieurs dispositifs qui ont pour objectif global de rénover, reconfigurer ou réhabiliter 2 225 logements. Afin de répondre au remplacement d'un agent en arrêt maladie longue durée, Morlaix Communauté recrute un(e) Chargé(e) de missions habitat privé. Placé(e) sous l'autorité du chef de service habitat/GDV, vous assurerez les missions suivantes : - Accueil et renseignements téléphoniques et physiques du public sur les dispositifs d'aides et d'accompagnement concernant les situations d'habitat indigne, les projets d'investissement locatif et de réhabilitation de copropriétés. - Suivi spécifique des situations de logements indignes conjointement avec les différents intervenants et partenaires : analyse des problématiques ou points de blocage à résoudre, proposition de solutions et d'évolution souhaitable des dispositifs d'aides et accompagnement. - Suivi spécifique des dossiers de copropriétés conjointement avec l'opérateur (Citémétrie) de l'Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat de Renouvellement Urbain (OPAH RU), conseil et mobilisation des copropriétaires, visites des immeubles concernés, participation aux assemblées générales liées aux projets de réhabilitation, calendriers du projet, analyse des problématiques ou points de blocage à résoudre, proposition de solutions et d'évolution souhaitable des dispositifs d'aides et accompagnement. - Suivi spécifique des projets coercitifs de l'OPAH RU conjointement avec le concessionnaire (SEMPI) de la concession d'aménagement OPAH RU : visites des immeubles ciblés, suivi des procédures engagées et des calendriers des projets, analyse des problématiques ou points de blocage à résoudre.
Nous recherchons un employé polyvalent de restauration rapide pour un CDI 35h/semaine. Vous serez chargé de la préparation, des cuissons, de l'encaissement et du service, au sein d'une équipe de 2 à 3 personnes. 2 services avec coupure: 11h-14h / 18h30-21h30. Vous avez une première expérience sur un même poste. Fermé le samedi midi.
Et si vous étiez notre futur(e) AGENT DE FABRICATION POLYVALENT? Vos agences Manpower de Morlaix et Landivisiau en partenariat avec FRANCE TRAVAIL de MORLAIX recrutent 3 candidats pour devenir Agents de fabrication polyvalent H/F La formation Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle aura lieu du 27/05/2024 au 07/06/2024 Organisme de Formation AFPA MORLAIX Les postes sont à pourvoir sur le secteur de Morlaix ou Landivisiau Un CDII pour de nombreuses opportunités d'emploi sur le secteur Au sein d'ateliers, vous intervenez sur différentes lignes de production : - vous assemblez des pièces, - vous assurez la cadence de la ligne de production, - vous respectez les exigences de sécurité et de qualité de l'entreprise. Poste à temps complet : 35H/semaine en horaires -d'équipes(6h-14h et 14h-22h ou 5h-13H et 13h-21H30) -ou de journée -ou de nuit -ou de week end (vendredi, samedi et dimanche) Votre rémunération: -Avec France Travail durant la formation selon les critères d'un cahier des charges -A l'issue de votre formation votre rémunération CDII sera comprise entre 11.65 à 13,27/H brut primes et paniers (selon les entreprises) Les avantages du CDI-I: -Un employeur unique (Manpower) mais la possibilité de travailler dans différentes entreprises afin de développer vos compétences et votre savoir faire. -Un salaire garantie -La stabilité de l'emploi et l'accès aux prêts -Et 5 semaines de congés par an En rejoignant notre Groupe et en devenant CDI- Intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : Accès au Comité Central d'Entreprise (Chèques-vacances, participation financière pour participer au coût de vos congés, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes) et au Comité Régional d'Entreprise (subventions sport, loisirs, rentrée scolaire etc... ) Prêt à rejoindre un secteur d'activité qui recrute toute l'année? Ouvert à tous type de profils, quel que soit votre parcours, votre motivation sera la clé la réussite Vous faites preuve de réactivité, de ponctualité et de rigueur. Vous avez l'expérience du travail en équipe. N'attendez plus, postulez !
Nous recherchons un employé polyvalent de restauration rapide pour un CDI 35h/semaine. Vous serez chargé de la préparation, des cuissons, de l'encaissement et du service, au sein d'une équipe de 2 à 3 personnes. 2 services avec coupure: 11h-14h / 18h30-21h30. Vous avez une première expérience sur un même poste. Fermé le dimanche midi et le lundi toute la journée.
CDI 30 HEURES/semaines 9h00/15h30 2 jours de repos par semaine dont le dimanche. repas fournis par l'entreprise Comité d'entreprise Service en salle, Ménage dans les chambre d'hôtel, Plonge
Vous êtes un technicien SAV Electroménager expérimenté et/ou qualifié. Vous intervenez sur un rayon de 20kms autour du magasin avec le véhicule de l'entreprise. Vous dépannez tous types d'appareils (Frigo, lave-vaisselle, four, etc). Contrat CDI 35H + 4H supplémentaires payées. Le salaire sera en fonction de votre expérience et de votre profil. Vous pourrez rentrer à votre domicile avec le véhicule de l'entreprise.
Nous recherchons pour le compte de notre client, situé sur Morlaix, un.e Conducteur.rice Receveur (H/F). Vous assurerez les missions de transport suivantes : - Transporter les clients dans les meilleures conditions de sécurité et de confort tout en veillant au respect de la règlementation dans les bus. - Assurer la réalisation des services bus conformément aux directives du responsable d'exploitation et des managers. - Maîtriser l'utilisation des équipements embarqués. - Identifier et signaler au responsable maintenance les incidents mécaniques - Procéder aux tâches annexes liées à la conduite (lavage, pleins.) Vous assurerez les missions commerciales suivantes : - Réserver un bon accueil au client et le renseigner conformément aux règles de qualité de service établies Dans le cadre de la polyvalence, il pourra vous être demandé d'exercer d'autres missions telles que : - actions d'information et commerciales, - divers travaux administratifs ou techniques suivant les besoins de l'entreprise. Travail le week-end et possible les jours fériés. Pour la mission, vous devez posséder : - Permis D, FIMO et FCO à jour, une expérience de la conduite est un atout - Disponibilité, ponctualité - Sens relationnel et commercial avéré - Maîtrise de soi, gestion du stress - La Connaissance du secteur géographique peut constituer un plus.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un pizzaïolo (H/F) pour des remplacements (au week-end ou à la semaine). Une première expérience est impérative.
Placé(e)s sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et la responsabilité de la Responsable de service, vous intégrerez l'équipe Ingénierie Publique. Recrutement : - Contrat à Durée Déterminée 1 an - renouvelable 1 fois avec possibilité de pérennisation - Temps complet : 37.5H par semaine sur 5 jours avec RTT - Possibilité de télétravail après ancienneté sur le poste. - Postes à pourvoir sur le site de Saint Pol de Léon - Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Participation prévoyance + CNAS - Cadre d'emplois des Agents de maitrise / techniciens territoriaux Missions prioritaires: Sous l'autorité de la responsable de service : - vous êtes chargé(e) de la réalisation des contrôles réglementaires des installations d'assainissement non collectifs existantes et nouvelles (contrôle conception, exécution, et bon fonctionnement et vente). - Vous assurez l'expertise dans ce domaine. A ce titre, vous instruisez et validez les projets des usagers dans le cadre des autorisations d'urbanisme ou de réhabilitation et établissez toutes les pièces nécessaires à la complétude de leur dossier. Vous avez en charge d'apprécier la conformité des travaux sur le terrain et établissez des rapports. - Vous serez aussi amené(e) à réaliser des contrôles de bon fonctionnement. Dans ce cadre, vous serez amené à gérer la partie administrative consistant à rédiger des notes et courriers nécessaires au suivi des dossiers et prise de rendez-vous, renseignez des tableaux de bord et le logiciel du service. Vous assurez la relation avec les usagers et entreprises en répondant à leurs sollicitations et en leur apportant des conseils. - Vous participez aux réflexions concernant l'organisation et les procédures du SPANC et du service, mais aussi au déploiement du nouvel outil de contrôles. - Dans le cadre d'activités secondaires, vous participez à l'amélioration de la communication et relation avec les usagers du SPANC en proposant des supports, nouveaux canaux de communication et procédures. Profil : - Maîtrise de la réglementation technique et juridique en matière d'assainissement non collectif, - Maîtrise des techniques et base de traitement des eaux usées. - Connaissance du vocabulaire professionnel, - Maîtrise des logiciels métiers. - Capacité d'interprétation des résultats, de recueil des avis techniques - Conseil des maîtres d'ouvrage. - Bonnes capacités de communication orale et écrite, - Bonnes capacités rédactionnelles (comptes rendus, notes...) - Force de propositions, - Capacité de travail en équipe et en transversalité - Bonnes capacités d'écoute - Bon relationnel (usagers, professionnels (agents immobiliers et entreprises de travaux) - Autonome, organisé, rigoureux, sachant respecter les délais impartis. - Capacité de priorisation - Sens des responsabilités et du service public Conditions particulières : - Travail polyvalent : Terrain (50%), bureau (50%), relationnel - Maîtrise indispensable de l'outil informatique : bureautique, base de données et SIG - Permis B obligatoire - Continuité de service (congé/RTT) Adresser CV, et lettre de motivation à : Monsieur Le Président Haut-Léon Communauté. 29 rue des Carmes - BP 116 29250 Saint Pol de Léon ou drh@hlc.bzh
Adresser CV, et lettre de motivation à : Monsieur Le Président Haut-Léon Communauté. 29 rue des Carmes - BP 116 29250 Saint Pol de Léon ou drh@hlc.bzh
La Communauté de Commune Haut Léon Communauté, recrute un(e) « Technicien SIG (F/H) » pour son service Ingénieries Publiques. Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général Environnement de la collectivité. Recrutement : - Poste permanent à temps complet - basé sur St Pol de Léon puis Cléder - A compter du 18 juin 2024 - CDD de droit public de 1 à 3 ans avec possibilité de prolongation dans les mêmes conditions avant pérennisation - Rémunération statutaire Missions : *Administration et mise à jour du SIG communautaire : - Administrer le SIG communautaire (gestion des droits, mise à jour des différentes données en lien avec les services.) - Diffuser de l'inf *Administration et mise à jour du SIG communautaire : - Administrer le SIG communautaire (gestion des droits, mise à jour des différentes données en lien avec les services.) - Diffuser de l'information géographique via le SIG communautaires - Acquérir et structurer les données géographiques créées par les services et les prestataires (réseaux.) - Mettre à jour et maintenir une base de données géographiques de qualité - Créer des outils de création et de mise à jour de données via le WebSIG communautaire - Diffuser des données géographiques auprès du grand public via des cartes ou un portail WebSig grand public *Prestations SIG pour les services - Produire des cartes sur mesure pour les différents services - Assurer une veille technologique et réglementaires sur l'actualité SIG - Suivre les projets et appels d'offre nécessitant le SIG - Vérifier et diffuser le Plan Corps de Rue Simplifié (PCRS) - Modifier les documents d'urbanisme (tel que le PLUi) *Animation d'un réseau d'utilisateurs - Participer à des réunions avec les communes et les différents partenaires - Aider les utilisateurs de la collectivité et des communes dans l'utilisation des logiciels SIG et l'exploitation des données géoréférencées - Former les utilisateurs Profil : - Connaissances et savoir-faire : Maîtrise indispensable des outils des systèmes de gestion de bases de données et d'information géographiques (QGIS - niveau avancé), maîtrise indispensable des bases de données (Postgres/Sqlite), connaissances des langages de programmation (SQL, python), maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint), Connaissance du RGPD - Savoir être : Rigueur autonomie et disponibilité, sens du relationnelles, capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse et d'organisation, qualités rédactionnelles, curiosité, sens du travail en équipe Postuler : Lettre de motivation, curriculum vitae et copie des diplômes à adresser à : Monsieur le Président 29 rue des Carmes - BP 116 - 29250 Saint Pol de Léon Ou drh@hlc.bzh
La Communauté de Commune Haut Léon Communauté, recrute un(e) « Dumiste - Musicien intervenant (F/H) » pour son Ecole de musique et danse de Saint Pol de Léon / Cléder. Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité du Responsable de l'établissement. Recrutement : - Poste permanent à temps non complet (75% - soit 15h hebdomadaires) - A compter du 02 septembre 2024 - CDD de droit public de 1 à 3 ans avec possibilité de prolongation dans les mêmes conditions avant pérennisation - Rémunération statutaire Missions : - Enseignement au sein et à l'extérieur de l'école en lien avec sa spécialité : *Intervention en milieu scolaire avec restitution du travail de l'année sous divers formats tels que vidéo ou spectacle aux parents ; *Intervention auprès de la petite enfance dans le cadre d'un projet global validé dans un volume horaire défini ; - Prise en charge de cours individuels ou collectifs « Musique » ou « Danse », - Participation à l'élaboration du projet pédagogique, réunions de concertations, groupes de travail, réunions plénières, . - Mise en application du projet pédagogique et du projet d'établissement, - Participation à l'encadrement de l'action culturelle de l'école intercommunale de musique et danse, - Suivi des élèves : préparation et participation aux différentes évaluations, auditions, spectacles, . - Activité de conseil et de ressources auprès des élèves, de leur famille, du milieu associatif et professionnel. Profil : - Connaissances : Titulaire du D.U.M.I., titulaire du Permis B - Expérience, savoir-faire : conduire des projets spécifiques, avoir une pratique artistique régulière, être en état de veille artistique - Savoir être : être capable de travailler en équipe, être ouvert à l'innovation et à l'expérimentation pédagogique Postuler : Lettre de motivation, curriculum vitae et copie des diplômes à adresser à : Monsieur le Président 29 rue des Carmes - BP 116 - 29250 Saint Pol de Léon Ou drh@hlc.bzh
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise de vente en gros de produits alimentaires et non alimentaire située sur Saint Martin des Champs recherche son assistant manager. Vos missions: Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande Réaliser le marchandisage Participer au développement des ventes en prenant en compte les parcours d'achat du client Analyser les objectifs commerciaux Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs Coordonner l'activité de l'équipe et ajuster la planification horaire Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique, réactif et motivé. A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison de deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande - Niveau 4 (bac) Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès septembre Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nos partenaires des supermarchés situés sur Morlaix et Saint Martin des Champs recherchent leurs managers d'unité marchande. Vos missions: Implanter les produits, gérer les stocks, optimiser les ventes pour maintenir l'attractivité de l'unité marchande. Analyser des résultats économiques et des modes de consommation pour bâtir des plans d'actions et des prévisionnels économiques. Planifier et coordonner les activités au sein de l'unité marchande. Gérer les équipes : recrutement, plan de formation, entretien. Conduire et animer des projets pour l'unité marchande. Réalisation de devis et suivi des commandes.... Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison de deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande - Niveau 5 (bac +2) Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dés septembre Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nos partenaires des boulangeries situées sur Morlaix et Saint Martin des Champs recherchent leurs assistant manager. Vos missions: Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande Réaliser le marchandisage Participer au développement des ventes en prenant en compte les parcours d'achat du client Analyser les objectifs commerciaux Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs Coordonner l'activité de l'équipe et ajuster la planification horaire Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique, réactif et motivé. A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison de deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande - Niveau 4 (bac) Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès septembre Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Vous êtes dynamique et motivé ? Vous voulez travailler mais uniquement dans une bonne ambiance, sérieuse mais décontracté ? Nous vous attendons. Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique. Nous recherchons un second de cuisine H/F afin de superviser l'équipe en cuisine. Service du midi du lundi au samedi (9h30-14h30) Service du soir sur un roulement une semaine sur 2 : 1 semaine : lundi/mercredi/vendredi 1 semaine : mardi/jeudi/samedi
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Morlaix grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
Planète Intérim recherche 2 FLEURISTES QUALIFIES H/F sur Taulé. Poste à pourvoir en intérim du 22 au 26 mai 2024. Vos missions : - Création de compositions florales et de bouquets, -Vente et conseil clients. Rémunération : 12€ B/Heure. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Fleuriste et avez déjà une expérience significative sur un poste similaire. N'hésitez pas à envoyer votre candidature par mail : planete.interim@orange.fr
LE CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un spécialiste de la fabrication de machines agricoles, un Technicien bureau d'études (H/F) Sous la direction du directeur, votre mission principale sera de dessiner des plans, concevoir puis modéliser des pièces à partir d'un cahier des charges précis . Vos missions seront : Elaborer un dossier de projet technique basé sur l'étude du cahier des charges initial du client et sur les documents annexes (notices techniques, plans d'ensemble, calculs de dimensions, prescriptions spécifiques... .) Etudier la viabilité du projet, établir un chiffrage et proposer des solutions de fabrication innovantes et adaptées aux besoins du client, aux prescriptions des concepteurs à l'origine du projet (bureaux d'ingénierie, par exemple) et aux contraintes techniques Concevoir des plans, des schémas fonctionnels, modéliser des pièces, dans le respect des cotes S'assurer du respect des normes en vigueur dans la conception Rédiger la documentation technique Faire réaliser des tests et des prototypes, prendre en compte les informations remontées du terrain et procéder à des ajustements (si nécessaire) avant le lancement de la fabrication Se déplacer sur le lieu de fabrication ou d'assemblage pour s'assurer du bon déroulement des opérations Contrat en CDI à pourvoir dès que possible Rémunération entre 1950 et 2200 mensuel Brut De formation BTS conception de produits industriels , DUT génie mécanique et productique ou Licence pro en production industielle, avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous maitrisez la lectures de plans, et les logiciels de conception et dessins assités par ordinateur. Vous êtes une personne rigoureuse, adaptable, autonome avec une aisance realtionnel pour le travail en équipe
LE CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un spécialiste de la fabrication de machines agricoles, un Technicien bureau d'études (H/F)
Nous recherchons notre futur(e) commercial ( e) pour proposer aux particuliers nos offres PRINT et WEB. Vous êtes à l'écoute, engagé et êtes force de conviction? Vous partagez nos valeurs et notre sens du service client. Vous débuterez votre parcours d'intégration par une solide formation. Pour garantir votre réussite vous bénéficierez également d'un accompagnement sur le terrain. Homme ou femme de terrain, tenace, accrocheur rigoureux, vous avez idéalement une expérience dans la vente au particuliers BTOC. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, rencontrons-nous vite ! package proposé: fixe+ commissions+ prime carte carburant tickets restaurant
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur potentiel. Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval... Compétences : Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
Morlaix Communauté recrute un(e) Chargé(e) de projets en voirie et réseaux divers. Sous la responsabilité du Chef de service Travaux-Patrimoine Immobilier, vous assurerez les missions suivantes : Vous représentez et assistez le maître de l'ouvrage sur les plans techniques, administratifs et financiers, lors des phases de programmation, conception et réalisation de projets neufs ou de restaurations de voirie et de réseaux divers. - Concevoir et suivre les projets d'aménagement de VRD pour Morlaix Communauté ou pour les communes : aménagement de rues, de zones d'activités économiques, de giratoires, etc. - Réaliser des études de faisabilité, établir des solutions techniques et des estimations financières. - Rédiger des pré-programmes et des programmes. - Veiller au respect et à la mise en œuvre des démarches administratives liées aux travaux (documents d'urbanisme, lois, arrêtés, DICT, etc.). - Demander et suivre des prestations externes avant travaux : détection des réseaux, plans topographiques, études géotechniques, etc. - Concevoir les pièces techniques pour la consultation de maîtrise d'œuvre et les consultations annexes (SPS et CT). - Suivre les études de conception de maîtrise d'œuvre, d'un point de vue technique et administratif. - Suivre les chantiers en tant que représentant du maître d'ouvrage. - Suivre l'ensemble de l'équipe de réalisation des travaux : maîtrise d'œuvre, SPS, contrôleur technique, entreprises, concessionnaires des réseaux fluides, propriétaires fonciers, communes. - Suivre la réception des travaux. - Réaliser les maîtrises d'œuvres dans le cadre d'opérations mineures de VRD pour Morlaix Communauté ou pour les communes - Assurer la maîtrise d'œuvre, de la conception à l'exécution des travaux engagés, jusqu'au parfait achèvement, dans une démarche de qualité : rédaction de cahier des charges de travaux. - Coordonner et animer l'ensemble de l'équipe de réalisation des travaux : SPS, contrôleur technique, entreprises, concessionnaires des réseaux fluides, propriétaires fonciers, communes. - Apporter une ingénierie : conseil en interne et auprès des communes - Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine des VRD et de conseil technique en interne à Morlaix Communauté et auprès des différentes communes du territoire. Spécificités du poste : - Travail en autonomie et en transversalité - Travail en équipe projet avec (services internes de Morlaix Communauté, maîtrise d'œuvre, ) - Permis B obligatoire. Compétences requises - Formation Bac +5 - Connaissances techniques en VRD : voirie, réseau EU, EP, alimentation en eau potable (AEP), gaz, électricité, haut débit, téléphone, éclairage public, espaces verts, espaces portuaires. - Connaissances en informatique CAO-DAO, logiciel AUTOCAD et SIG : conception de projet. - Connaissances en urbanisme. - Sens des responsabilités, capacités d'initiative, autonomie. - Connaissances en pilotage de projet.
Vos missions : - Préparer et livrer les pizzas - Nettoyer son poste de travail - Accueillir les clients - Prendre les commandes par téléphone Débutants acceptés. Formation assurée. Planning à définir avec l'employeur (Vendredi / samedi / dimanche soir impératif).
Notre entreprise est actuellement à la recherche d'un ou d'une agent(e) d'entretien afin d'effectuer le nettoyage quotidien d'une grande surface située à CARANTEC. Le poste est à pourvoir pour la période du 01 Juillet au 31 Août 2024 Vous aurez en charge le nettoyage des locaux sociaux, des bureaux, le nettoyage des sols de la surface de vente, le nettoyage des sanitaires.... Horaires : Du lundi au samedi : 6H30 / 8H30 Une formation en double est prévue à la prise de poste
Les Ets Ostréicoles J Cadoret sont implantés en Baie de Morlaix. L'entreprise exploite plus de 200 ha de parcs de production d'huîtres, en alliant tradition et innovation. Les naissains sont élevés en poches sur l'estran, puis les huîtres sont transférées sur des parcs en eaux profondes, où elles grossissent pendant 2 à 4 ans. Vous aimez travailler dehors ? Dans un cadre superbe en bord de mer ? L'ostréiculture est faite pour vous ! En prévision d'un départ à la reraite, les Ets Ostréicoles J Cadoret recrutent un Agent d'entretien en électromécanique H/F pour réaliser les différents travaux d'entretien et de petite maintenance au chantier : - participation à l'entretien des bâtiments - réalisation de la petite maintenance des locaux et équipements - réparations diverses - travaux de peinture Vous serez formé et accompagné par le chef d'équipe et le responsable d'exploitation. Contrat en CDI ou en CDD selon votre disponibilité. Prise de poste : dès que possible. Débutants acceptés. La maîtrise de la soudure serait un plus.
Au sein d'un laboratoire photographique, vous assurez : - le traitement des données informatiques, - maîtrise des outils informatique, - gestion des stockages d'un espace numérique, - connaissances du monde de la photographie et des logiciels de ce domaine seraient un plus. Poste à pourvoir fin août/début septembre pour un CDD de 3 mois à temps complet.
**À propos de nous :** Nous sommes une salle de sport dynamique et engagée, dédiée à aider nos membres à atteindre leurs objectifs de remise en forme et de bien-être. Notre équipe est passionnée, motivée et toujours prête à offrir le meilleur service possible à nos clients. **Votre cadre de travail** Salle de sport à taille humaine, dispensant plusieurs activités dans le fitness, cours collectifs, plateau cardio et musculation, coaching, cross-training...Nous défendons des valeurs de convivialité, d'écoute et de professionalisme. La salle est bien équipée, offrant de nombreuses possibilités dans les cours et les accompagnements. Attaché à des valeurs de sport santé, la personnalisation du parcours client est une priorité, quelque soit l'objectif **Description du poste :** Poste à pourvoir au mois d'aout 2024. Nous recherchons un éducateur sportif H/F à temps plein pour rejoindre notre équipe. BPJEPS AF ou équivalent obligatoire - Débutant accepté si motivé(e) ++ Sportive ou sportif, passionné(e), dynamique, responsable et pédagogue -Vous êtes à l'aise en cours collectifs, renfo, freestyle, stretching, cross-training, idéalement formé(e) à quelques concepts, Lesmills par exemple ( formation si volontaire ). -Vous assurez la sécurité des membres en veillant à ce que les équipements soient utilisés correctement. -Vous faites des bilans de forme ( formation interne ) et vous utilisez vos compétences et votre expérience afin de faire de l'accompagnement personnalisé en associant vos connaissances théoriques et et votre maîtrise du coaching lors des créations de programmes . -A l'accueil vous serez dynamique,à l'écoute et présenterez le club et les offres aux prospects . -Vous participez à la promotion des services de la salle de sport et à des événements spéciaux, mais également à la vie de la salle et de l'entreprise, en y effectuant diverses taches quotidiennes ( rangement, entretien, informatique ...) **Exigences :** - Diplôme d'éducateur sportif ou équivalent. - Expérience préalable dans l'encadrement sportif, de préférence en salle de sport ou en coaching personnel. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. - Passion pour la remise en forme et le bien-être. - Capacité à s'adapter à différents niveaux de condition physique et à fournir un soutien individualisé. - Le diplôme E3S serait un atout sérieux **Conditions de travail :** - Poste à temps plein (35 heures par semaine). - Salaire en fonction de l'expérience. - Ambiance de travail dynamique et motivante au sein d'une équipe passionnée. Poste à pourvoir au mois d'aout 2024.
Burger King Morlaix recherche des équipiers/équipières polyvalent(e)s. Vos missions seront: - accueillir et servir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne Burger King - informer les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles - prendre les commandes et servir les clients au comptoir et/ ou drive en adaptant une attitude commerciale et courtoise - participer à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (hamburger, sandwich, grillade, boissons, desserts) - contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant, vestiaires, toilettes). Débutant(e)s accepté(e)s. 24h/semaine mais possibilités d'un nombre d'heures plus conséquent.
Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport scolaire et à ce titre, vous : - Accueillez les élèves (renseignements et gestion des situations sensibles) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les cartes de transport - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Les plus ! - Un CDI près de chez vous - Une entreprise apprenante qui propose des formations tout au long de votre carrière - Des opportunités de mobilité au sein d'un Groupe international - Un métier en pleine transformation Votre profil : Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos 54 000 conducteur.rice.s. Votre destination : Rejoindre Transdev CAT 29 113 Autocars de Transports Scolaires dans tout le Finistère Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Pré requis : - Recrutement direct (Permis D + FIMO + FCO à jour) - Formation au permis transport en commun via une formation diplomante
VOS FUTURES MISSIONS - Piloter, coordonner et suivre la mise en œuvre du réseau de suivi de la qualité des eaux mis en place dans le cadre des contrats territoriaux Baie de Morlaix et Douron, du Profil de vulnérabilité des eaux littorales et du suivi des captages d'eau potable : o Définition, planification, réalisation et suivi des campagnes de prélèvements ; o Appui aux chargés de mission de la cellule Ingénierie et Plans d'Actions dans la réalisation des campagnes calendaire et pluie ; o Référent de l'ensemble des aspects qualité de l'eau ; o Valorisation des résultats d'analyses issus du réseau de suivi, assurer l'interface avec les partenaires externes ; o Mettre en œuvre un volet cartographique du réseau de suivi analytique. - Piloter le profil de vulnérabilité des eaux littorales o Pilotage du profil de vulnérabilité des eaux littorales de la Baie de Morlaix à la Baie de Locquirec, incluant le profil de la Rade de Morlaix ; o Participation à l'élaboration des programmes d'actions puis au suivi des mises en œuvre. - Élaborer, piloter, coordonner et suivre la mise en œuvre du réseau de suivi de la qualité des rejets des ouvrages et réseaux eaux pluviales du territoire o Définition, planification, réalisation et suivi des campagnes de prélèvements ; o Valorisation des résultats d'analyses. - Missions transversales o Assurer une veille réglementaire (eau brute, eau usée, eau potable, eau pluviale) ; o Suivre l'état général de la qualité de l'eau des bassins versants du territoire : dégradations, infractions, conseils aux propriétaires, exploitants agricoles, particuliers, entreprises et collectivités locales. - Participer au suivi financier de ses dossiers : élaboration du budget, prévisionnel d'actions, suivi des subventions et recherche de financements ; - Participer à des réflexions transversales au sein de la régie et à l'extérieur portant sur la thématique qualité de l'eau, dans l'objectif d'un développement de cet aspect. Alors ce poste est fait pour vous ! Vous êtes diplômé d'un BAC+5 dans le domaine de l'eau et/ou de l'environnement. Vous avez une première expérience dans un poste équivalent. Vous maîtrisez les marchés publics, particulièrement en environnement. Vous avez la capacité à construire des partenariats et à être force de proposition dans le montage de projet, à organiser votre temps entre différentes activités, à animer des collectifs, interagir avec des publics variés. Vous savez réaliser du traitement de bases de données et de données expérimentales. Vous avez un réel intérêt pour la veille technique et scientifique en lien avec vos missions. Doté d'un bon relationnel ainsi que de solides capacités rédactionnelles, vous êtes également à l'aise pour présenter vos projets en comité de pilotage et interagir avec les différents acteurs. Autonome et rigoureux(se), votre capacité d'analyse et d'organisation vous permet de maîtriser la qualité et les délais dans les différentes missions que vous menez à bien. Vous savez travailler en équipe et votre esprit d'initiative vous permet de contribuer au succès de l'organisation. Vous possédez également un réel dynamisme et une bonne humeur naturelle qui font de vous un élément moteur, tant dans le cadre de vos missions, qu'au sein d'un groupe.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise familiale bretonne, un animateur QHSE (F/H) Notre client s'engage dans la valorisation et le traitement des métaux et déchets de toute nature, à travers le déploiement de technologies innovantes et performantes. Dans le cadre d'un contrat en intérim, nous recrutons assistant(e) un(e) technicien(ne) Qualité Hygiène Sécurité Environnement (H/F). Vous aurez en charge les missions suivantes : - Accompagner le responsable QHSE pour la rédaction (lorsque le niveau d'exigence le nécessite) des plans de préventions et autres documents liés aux entreprises extérieures, - Réaliser les formations internes sécurité/environnement auprès des collaborateurs, - Participer à la mise en œuvre des formations et exercices d'alerte et remonter les informations auprès du responsable QHSE, - Participé à l'analyse des non-conformités détectées afin d'établir avec le responsable de site et le responsable QHSE des actions à mener, - Mettre à jour mensuellement, avec le responsable de site, « d'une activité » du DUERP présentée pour validation au responsable QHSE, - Analyser systématiquement les accidents de travail avec le responsable de site et transmettre les informations dans la remontée hebdomadaire au responsable QHSE et au responsable de site, - Faire remonter toute situation à risques au responsable de site et responsable QHSE, - Tenir à jour les registres d'hygiène et de sécurité du travail, - Veiller avec les différents responsables du site à la bonne application des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement, - Suivre les indicateurs de performance environnementale et préparer les revues de direction. - Respecter les principes et objectifs de la politique environnementale souhaitée par la direction. De formation supérieure dans le domaine de la sécurité et de l'environnement, vous disposez de solides connaissances techniques et réglementaires sur la norme ISO 14001. Poste à pourvoir très rapidement
Nous recherchons un formateur H/F pour la formation d'enseignant de la conduite. Les missions : Animation des formations (titre professionnel d'enseignant de la conduite, catégorie B et A, groupe lourd "PL") Lieu site de Guiclan Possibilité de développer le permis à points.
L'entreprise ATRIUM Charpente/Couverture recherche un couvreur Poste à pourvoir des que possible pour un contrat de 35h par semaine. Vous devez être capable de travailler dehors en hauteur Nous recherchons une personne dynamique, réactive, organisée et rigoureuse. débutant accepté . Avantages : Panier repas
L'entreprise ATRIUM Charpente/Couverture recherche un couvreur et ou charpentier : Poste à pourvoir des que possible pour un contrat de 39h/semaine. Vous devez être capable d'effectuer des tâches sur des couvertures ardoises, tôles, fibro-ciments , membranes EPDM et charpente Nous recherchons une personne dynamique, autonome, réactive, organisée et rigoureuse. Une expérience d un an minimum est demandée Avantages : Panier repas, mutuelle d'entreprise , prime et véhicule
Rejoignez notre équipe du Vide Grenier Permanent Timicmac de Saint Martin des Champs Vous êtes passionné(e) par les trésors cachés, les objets vintage et l'ambiance chaleureuse des vide-greniers ? Vous cherchez une opportunité de travailler dans un environnement convivial et dynamique ? Qui sommes-nous ? Timicmac, une enseigne créée en 2019 en constante progression, a été fondée à Saint Martin des Champs. Depuis, elle s'est développée dans plusieurs villes de France, dont Brest, Vannes, Lorient ,Narbonne, Péronne. Notre ambition est de rayonner à l'échelle nationale dans les prochaines années, permettant ainsi à un maximum de personnes de gagner de l'argent facilement tout en rendant la seconde main accessible partout en France. Timicmac compte aujourd'hui fièrement six magasins qui rassemblent près de 7000 vendeurs particuliers. Depuis notre création, nous avons reversé près de 2 millions d'euros à nos vendeurs, vendant en moyenne un produit toutes les 20 secondes. Le gain moyen chez Timicmac, après seulement 4 semaines de location, s'élève à 159€. Nous recherchons : Une personne enthousiaste pour rejoindre notre équipe à temps partiel (24 heures par semaine possibilité d'évoluer en 35 h ) pour contribuer à faire du Vide Grenier Permanent de Saint Martin des Champs un lieu encore plus spécial. Vos responsabilités : Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. Organiser et maintenir l'espace du magasin. Gérer les transactions de vente. Contribuer à créer une atmosphère conviviale et unique. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant. Une équipe sympathique Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à fanny.timicmac@gmail.com. Nous attendons avec impatience de vous rencontrer ! Pour plus d'informations sur Timicmac et notre Vide Grenier Permanent, visitez notre site web : www.timicmac.fr. Rejoignez-nous et aidez-nous à faire du Vide Grenier Permanent de Saint Martin des Champs un lieu encore plus spécial !
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier particulier ou d'entreprise et vous souhaitez vous engager dans ce domaine. Vous avez le sens de la communication, le sens de l'adaptation et vous aimez travailler en autonomie. Nous vous donnons la possibilité de devenir mandataire immobilier(e) pour l'ancien, le neuf que ce soit résidentiel ou professionnel, la recherche foncière ou la vente de programmes neufs. Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) des clients et vous les accompagnerez pour chaque étape de la transaction à la signature notaire. Formation et accompagnement interne tout le long de la prise de poste. Nous proposons une commission très attractive qui se situe entre 60 et 70% du chiffre d'affaires.
Votre CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F). Entreprise familiale appartenant à un grand groupe du secteur Agroalimentaire aborde un virage important qui nécessite d'optimiser sa présence et son développement commercial en Grande Distribution. Ses valeurs : Authenticité, consommation locale, Bio sont au cœur des tendances et évolutions fondamentales de consommation. En étroite relation avec les gestionnaires de maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements des lignes de production, en réalisant les interventions nécessaires pour permettre le bon fonctionnement et les redémarrages rapides, fiables et sécurisés des installations. Type de Contrat : CDI 35 h Horaires : 2*8 (5h-13h/13h-21h) du lundi au vendredi Astreintes toutes les 4 semaines Rémunération : 2178 brut mensuel sur 13 mois prime d'ancienneté De formation Bac / Bac 2 en électrotechnique, maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie de maintenance dans un contexte industriel exigeant, idéalement dans le secteur agroalimentaire.
Votre CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F). Entreprise familiale appartenant à un grand groupe du secteur Agroalimentaire aborde un virage important qui nécessite d'optimiser sa présence et son développement commercial en Grande Distribution. Ses valeurs : Authenticité, consommation locale, Bio sont au cœur des tendances et évolutions fondamentales de consommation.
Vos missions : - Pose d'enduit - Aide chantier : porter des sacs d'enduits, préparer la colle, monter les échafaudages, nettoyage l'entreprise est ouverte a toute personne ayant travaillé dans le secteur du bâtiment Vous travaillerez du Lundi au Vendredi, de 08h30/09h00 (rendez-vous entrepôt à 07h30) à 13h00 et de 14h00 à 17h00 Chantiers sur le secteur de Morlaix. Pas de découchage. Repas du midi pris en charge.
La société Albizia Paysage est une société à taille humaine localisée sur la commune de Plouvorn. Je recherche un ouvrier paysagiste pour renforcer mon équipe et répondre à la croissance de l'activité. Vous avez de solides connaissances dans ce domaine, réactif, manuel et une bonne capacité d'adaptation Vous aurez différentes missions à réaliser selon les chantiers : - L'ENTRETIEN : - Tonte - Tailles de haies d'arbustes - Débroussaillage - Scarification - CREATION : - Clôture - Palissade - Terrasse - Allée - Pavage - Bordure - Gazon Le permis B est exigé pour vous rendre à l'entreprise et/ou sur les chantiers. Vous êtes une personne motivée, sérieuse et consciencieuse Poste à pourvoir dès que possible
