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Le chargé de mission favorise l'émergence et l'accompagnement des projets locaux. Il assure une assistance et conseille les élus en matière de développement économique et touristique, de numérique et d'offre de santé. Il accompagne la création et le développement de projets communautaires : - Mobiliser les financements disponibles (DETR, DSIL, Fonds Vert.) : élaboration des dossiers de demande de subvention - Répondre à des appels à projet - Rédiger des contrats, avenants, bilans. Il accompagne les porteurs de projets locaux (privés et publics) : montage et suivi administratif, technique et financier des opérations programmées. Il prépare et participe aux commissions de travail. Développement économique et touristique : Assurer un suivi et une veille du tissu socio-économique : développement et animation du réseau d'acteurs du développement local ; Assurer la valorisation et la promotion du tissu économique (savoir-faire, filières.) du territoire et être l'interlocuteur direct des entreprises du territoire ; Proposer et développer de nouvelles actions et projets en faveur des entreprises : aides directes, aides LEADER, réseau des acteurs économiques à développer et animer, promotion des producteurs locaux . Suivi du dossier « Villages d'Avenir » dont la candidature a été retenue et contribuer au dynamisme et à l'attractivité des bourgs centre Gérer le suivi administratif du programme d'aide à l'habitat : aide au ravalement de façades, mise en place et suivi d'un Service Public de la Rénovation de l'Habitat Suivi de l'activité des offices de tourisme partenaires : schéma de développement touristique de Beaulieu en Argonne, promotion touristique, taxe de séjour . Travailler en partenariat avec l'Entente Nous Argonne (chemins de randonnées, GTA, diverses manifestations.) Aménagement d'une Vélo route Participation à la rédaction et au suivi des contrats de territoire mis en place avec les acteurs du développement local (PETR Cœur de Lorraine, Département, Région.) Santé et numérique : Développer l'offre de santé sur le territoire (accès aux soins, développer une stratégie santé sur le territoire.) Suivre les politiques régionale et départementale d'aménagement numérique et leur déclinaison locale (déploiement de la fibre, développement des usages numériques.)
Offrez une perspective à votre carrière et contribuez au dynamisme et à la croissance du Groupe GO ! FORMATIONS en intégrant nos équipes en tant que Formateur Testeur (F/H) sur la région Grand-Est. Après un parcours d'intégration, vous serez rattaché(e) au Directeur du centre de Verdun. Plusieurs postes à pourvoir Vos principales missions seront : - Animer les formations théoriques et pratiques - Effectuer le passage des épreuves de certifications - Améliorer et faire évoluer les contenus de formation en coordination avec le service pédagogique - Assurer le suivi administratif de vos dossiers Vous avez des compétences et/ou de l'expérience dans les domaines suivants : - Engins de chantier - Ponts roulants et portiques - Gerbeurs - PEMP-Nacelles - Chariots Automoteurs - Grues de chargement - Echafaudages (Montage, démontage, Utilisation, Réception) - Logistique - BTP - Risques particuliers. Votre profil : minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans un métier (ex : bâtiment, manutention, transport, sécurité.) pour une employabilité formateur, testeur avec les formations requises par catégories métiers ci-dessous Bâtiment : pour CACES R482 avec le plus de catégories possibles en utilisation et si possible avec une autre famille par exemple R490 ou R486 ou R484, enfin pour résumer une double employabilité technique. Manutention : pour les CACES R489 et R485 et si possible avec une autre famille par exemple R490 ou R486 ou R484, enfin pour résumer une double employabilité technique. Sécurité : formateur SST, incendie, gestes et postures etc. Transports : possédant un BEPCASER groupe lourd ou sortant d'un titre professionnel ECSR (Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière). Votre êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Communiquant(e), vous disposez d'une aisance relationnelle et d'un solide sens de la pédagogie. Une bonne connaissance des outils multimédias serait un plus. Des déplacements sont à prévoir sur la région Grand-Est (véhicule de service fourni).
LADAPT MEUSE - SAMSAH a pour but d'accompagner les personnes en situation de handicap dans la mise en œuvre de leur projet de vie. L'équipe mobile pluridisciplinaire (médecin, ergothérapeute, psychologue, éducateur spécialisé, neuropsychologue, assistant de service social) intervient sur les lieux de vie des personnes handicapées. Dans le cadre de vos fonctions d'Infirmier(e), vos missions seront les suivantes : - Veiller à ce que tous les actes de soins ainsi que la surveillance médicale régulière des personnes accompagnées par le service soient assurés. - Mobiliser et/ou coordonner des intervenants professionnels de proximité (IDEL, SSIAD, ADV, autres libéraux.), informer ou former les aidants familiaux. - Agir de façon coordonnée entre : la personne accompagnée / l'équipe du samsah / le médecin traitant, voire les spécialistes / les intervenants paramédicaux et/ou les professionnels de l'aide à domicile / les membres de l'entourage. Informations complémentaires : - Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein, travail en journée du lundi au vendredi - Rémunération brute mensuelle débutant à 2580€ + reprise d'ancienneté + Comité social et économique + congés d'ancienneté à partir de 3 années d'ancienneté (de 1 à 4 jours). - Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé.
La résidence EHPAD LES NOUVELLES EAUX VIVES, située à SOUILLY, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées, offrant des soins de qualité à des résidents semi-valides et dépendants. Notre établissement dispose d'un pôle de soins composé d'une équipe pluridisciplinaire comprenant un médecin, une IDEC, une psychologue et des infirmiers(ères). Nous recrutons un(e) Aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Ce poste est à pourvoir immédiatement, au sein d'une structure qui place la collaboration, l'accompagnement personnalisé et la formation continue au cœur de ses priorités. Missions principales : Soins de confort et d'hygiène : Assurer les soins quotidiens d'hygiène et de confort des résidents (toilettes, changes, aide à la mobilité.). Accompagnement des résidents : Apporter un soutien quotidien aux résidents dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et à leur dignité. Travail en équipe : Collaborer étroitement avec l'équipe soignante, composée d'IDE, d'IDEC et d'autres professionnels de santé, pour garantir une prise en charge optimale des résidents. Suivi et observation des résidents : Surveiller l'état de santé des résidents et remonter toute information importante à l'équipe soignante.
Descriptif du poste: Rejoignez un Cabinet d'Expertise Comptable en tant qu'Expert-Comptable H/F ! Kolibri Consulting recherche un Expert-Comptable autonome pour un portefeuille varié de PME. Vos missions : * Élaboration des comptes annuels et liasses fiscales * Conseil aux clients sur la gestion * Création de prévisionnels et tableaux de bord * Développement du portefeuille client * Management d'une équipe Nous offrons : * CDI à temps plein avec rémunération compétitive * Environnement de travail moderne et flexible (télétravail possible) * Opportunités de développement professionnel * Avantages : mutuelle, prime d'intéressement, 13e mois Prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant avec Kolibri Consulting pour propulser votre carrière ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: Profil recherché: Titulaire du DEC ou Stagiaire, vous justifiez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre relationnel et vos qualités managériales.
Je suis Laura, Recruteuse passionnée en Expertise Comptable, et j'ai une opportunité en or pour vous ! Je recherche un Expert-Comptable (H/F) pour un cabinet dynamique situé à Souilly. Prêt(e) à faire briller votre carrière ?
ANNONCE INFIRMIER(IERE) La résidence EHPAD LES NOUVELLES EAUX VIVES, située à SOUILLY est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Nous recrutons actuellement des infirmier(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps plein) et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés mutuelle d'entreprise Compétences Diplôme IDE Expérience : débutant ou confirmé
La résidence EHPAD LES NOUVELLES EAUX VIVES, située à SOUILLY est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps plein) et des IDE. Nous recrutons un(e) infirmier(ère) pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée. Ce poste est à pourvoir immédiatement au sein d'une structure où le travail en équipe, l'accompagnement et la formation continue sont des priorités. Missions principales : Assurer les soins infirmiers auprès des patients en respectant les protocoles et les bonnes pratiques professionnelles. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante, composée d'un(e) IDEC et d'un(e) infirmier(ère) référent(e), pour garantir une prise en charge optimale des patients. Participer activement aux réunions quotidiennes d'échange afin de contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins et de l'accompagnement des patients. Participer à la création, à l'adaptation et à l'évaluation des projets de soins et des protocoles, en collaboration avec la direction et l'IDEC.
