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Vous exercez au sein d'un domaine et êtes le/la gardien/ ne du château. L'entretien du parc fait partie de votre mission principale. Personne de totale confiance, discrète, sérieuse et fiable. Véritablement motivé pour vous investir dans cette fonction, Vos missions seront : - De réaliser les travaux de jardinage: tonte, entretiens du parc du château etc .. - De veiller au bon fonctionnement de l'extérieur du château. - De s'occuper de la basse cour Dynamique, polyvalent et flexible. Capacités d'autonomie et d'organisation. Bonne élocution et excellente présentation Parfaite maitrise du français . Vous êtes obligatoirement logé dans la maison de gardien/ne. Poste logé dans une maison indépendante et vous bénéficiez d'une voiture de fonction
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) Secrétaire Médical(e) H/F à 100%, service pneumologie et nutrition ( soit 20 lits) + consultation externe de pneumologie. Poste à pourvoir dès que possible Activités : - accueil physique et téléphonique des patients, des familles ; - conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité ; - gestion et coordination médico-administrative (gestion des agendas, organisation de réunions, visites, conférences et événements ) - frappe et mise en forme des documents ; - tenue à jour du dossier patient. Savoir-faire : - connaître l'environnement et le vocabulaire médical ; - accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics ; - définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire ; - élaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, des visites ; - identifier les informations communicables à autrui, en respectant le secret professionnel ; - identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité ; - organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures ; - rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence ; - s'exprimer avec professionnalisme auprès d'une ou plusieurs personnes en face à face ou par téléphone ; - traiter et résoudre des situations agressives et conflictuelles ; - travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau ; - utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers. Informations complémentaires Relations professionnelles les plus fréquentes : - équipe médicale et soignante pour l'organisation du circuit des patients ; - bureau des entrées pour la mise en cohérence des données administratives relatives aux patients ; - services médico-techniques de l'établissement pour la réalisation d'examens complémentaires. Nature et niveau de formation pour exercer le métier : - bac sciences et technologies de la santé et du social (ST2S) minimum ou expérience Type de contrat : CDD/ CDI mutation/ détachement Condition de travail : Horaires de travail 35h/semaine - 25 CA Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du tr
LA FRETA - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 66 places en ESAT, 50 places en Foyer d'Hébergement, 25 places de SAVS MAITTE/ MAITRESSE DE MAISON (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous assurez les missions suivantes : * coordonner les prestation hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de vie quotidienne. * Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie...) en lien avec les équipes éducatives. Profils : Personne avec des connaissances en termes d'entretien des locaux et des connaissances du secteur médico-social serait un plus. Poste ouvert au profil avec ou sans la formation qualifiante de maître(sse) de maison. CONDITIONS Rémunération à partir de 21 k€ selon profil et expérience (CCN66)
Nous recherchons un Vendeur en Boulangerie H/F pour travailler les samedis matin de 7H à 13H45. Vous serez en charge de la mise en place rayon du pain, du snacking ainsi que de la vente et conseils aux clients. Pause de 30 min. Etre accueillant/e Souriant/e Bon contact clientèle Une formation vous sera proposée en interne selon votre profil. Une immersion professionnelle est également possible en amont de votre prise de poste. Mutuelle d'entreprise
Pour ce poste, l'anglais est un plus. Bonne capacité d'adaptation pour le travail en équipe, bonne aisance téléphonique et relationnelle car vous serez amené à communiquer avec les fournisseurs, les sous-traitants. Enregistrer les commandes, suivre les commandes et les livraisons, effectuer des relances lorsque cela est nécessaire. La rigueur et la diplomatie seront votre force pour vous positionner parfois fermement auprès des fournisseurs pour assurer le respect des délais. Capacité à communiquer écrit /oral. Vous devez être à l'aise avec les outils de base informatiques. Connaissances informatiques souhaitées car saisies sur notre ERP. Missions : classement, rapprochement des commandes avec les bons de livraison et les factures fournisseurs. Diverses missions administratives. Être capable d'analyser, de relever les écarts, de rendre compte à ses collègues et à son manager. Bon relationnel et facilité de communication nécessaires autant à l'écrit qu'à l'oral Poste en présentiel, à pourvoir rapidement, formation assurée en interne.
Société faisant partie du Groupe Abéo, basée sur LE BALMAY 01430, fabriquant de matériel de gymnastique Agrès-Tapis pour le leader dans ce domaine GYMNOVA.
Nous recherchons un(e) Opérateur / Opératrice fabrication sur machine + manutention Vous devrez : - Préparer les mélanges, - Alimenter une machine industrielle en matière/produit, suivre l'approvisionnement - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'une production - Ensacher les produits et palettiser. PORT DE CHARGES de sacs jusqu'à 30kgs Travail en équipe 2 x 8 Vous aurez la formation aux techniques et produits qui sera assurée en interne par l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement. Contrat CDD 6 mois temps plein. avantage: prime panier + prime blanchissage + demi heure de pause payée + mutuelle
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels hospitaliers ; Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; Accompagner les patients et proches dans la gestion administrative de leurs demandes de chambres particulières (en physique ou par téléphone) ; Animer la relation clients au quotidien ; Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Des titres restaurants à hauteur de 7,70 ? par jour travaillé ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17h. Lieu : Centre hospitalier de Hauteville - Unité Espérance - 101 Rue du Dr Crépin - 01110 Plateau d'Hauteville Mobilité à prévoir sur l'Unité Albarine et l'Unité Inter du Centre Hospitalier de Hauteville Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1750€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Poste d'ouvrier viticole en extérieur, pour effectuer les travaux en vert sur la vigne : - palissage ( relever et à placer les branches de la vigne entre deux fils de fer qui passent au dessus du rang et à attacher les rameaux de la vigne ) - ébourgeonnage ( suuprimer certianes pousses indésirables ) - rognage ( couper l'extrémité des rameaux ). Une formation en interne est prévue à la prise de poste. Contrat de mi-mai à mi-juillet.
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : - Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; - Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus - Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies - Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations - Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère - Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies - Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire 14,4 à 16€ brut (incluant CP et préca) - Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Rattaché(e) au Directeur(trice) de l'Établissement, vous l'accompagnez dans la gestion opérationnelle de la structure. Vous encadrez les équipes de l'établissement en coordination avec l'équipe de direction, et assurez la gestion administrative de l'Etablissement. Vos missions seront : * Assurer la gestion opérationnelle de l'établissement et son fonctionnement optimal en encadrant les équipes et en mettant en place une organisation pérenne, * Garantir le bien-être de nos résidents grâce à la qualité du service et des prestations dont vous avez la responsabilité dans le respect de nos valeurs morales et de nos exigences qualité, * Promouvoir les établissements et assurer leur rayonnement à l'échelle locale afin de maintenir l'activité commerciale, * Développer et maintenir les relations avec les acteurs institutionnels et les professionnels locaux, * Communiquer avec les familles des résidents, * Assurer le reporting vers le siège. Ce poste doit être un tremplin vers un poste de Directeur(trice). Diplômé(e) d'une Grande Ecole ou d'un Master 2 orienté Gestion des Etablissements Médico-Sociaux, vous êtes organisé(e), structuré(e) et avez un bon relationnel. Vous avez idéalement une connaissance du secteur médico-social ou sanitaire, en particulier des EHPAD. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre goût pour le terrain seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) assistant(e) qualité à 100 %. Poste à pourvoir à compter du 15 mai 2024. Missions : Mise en œuvre et le suivi de la politique qualité et gestion des risques de l'établissement : - Animation et suivi de la démarche d'amélioration continue de la qualité (Politique qualité et gestion des risques, suivi du Programme d'Action Qualité et Sécurité des Soins, programme d'audits et Evaluation des Pratiques Professionnelles, gestion de crise.) - Rédiger certains documents (comptes-rendus, rapport d'audits, tableaux de bord.). - La formation et la sensibilisation qualité et gestion des risques en interne : (Formation des nouveaux arrivants à la démarche qualité). - Participer au déploiement des outils de gestion de la qualité (Gestion documentaire, enquête de satisfaction, audits.), - Maitriser la prise de note et rédaction de compte rendu - Participer au recueil des indicateurs, - Mettre à jour et suivre le programme d'amélioration de la qualité et sécurité des soins ; - Coordonner l'élaboration du programme d'audits internes et externes et son suivi ; - Copiloter la démarche de gestion des risques au sein de l'établissement, certification des établissements sanitaires et procédures d'évaluations des établissements médico-sociaux (préparation, suivi des actions, éléments de preuves), - Assurer l'organisation et participer aux différents comités ; - Gérer la gestion documentaire et la mise à jour régulière de protocoles et procédures ; - Apporter un soutien méthodologique aux professionnels concernant les méthodes et outils de qualité et gestion des risques ; - Suivre la satisfaction des patients/résident - Suivre le plan de prévention Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels Profil - Avoir un excellent relationnel et des qualités pédagogiques. - Capacité à travailler en équipe - Savoir communiquer clairement, efficacement et de manière positive auprès de publics variés internes. - Maîtrise et connaissance des outils et les méthodes de management de qualité et gestion des risques. - Être autonome et organisé(e), rigoureux (se). Pré requis pour exercer le poste : - Bac + 2 +3 (DUT /BTS) minimum associé à une formation qualité - Expérience d'une préparation de certification HAS dans un établissement de santé serait un plus. Type de contrat : CDD renouvelable, mutation Condition de travail : - Horaires de travail du lundi au vendredi de 08h30 à 16h30 - 25 CA Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, -- Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail à recrutement@chph01.fr . Étude des candidatures sur LM+CV.
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature.
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État ou Auxiliaire ambulancier(e) (H/F), rejoignez nos équipes de Plateau d'Hauteville (01) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Nous recherchons 1 Agents de Service Hospitalier en CDD Les missions principales sont : l'entretien des locaux, des chambres, la distribution et le ramassage des plateaux repas, l'accompagnement des patients en salle à manger... Il n'y a pas de toilette à effectuer sur ce poste. Rémunération: salaire conventionnel + prime de dimanche + prime de férié. Convention Collective FHP Toutes les conditions sont respectées au sein de l'établissement : masques, gants ..
Sous l'autorité de la directrice de la crèche municipale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'EJE assure des missions en lien avec le projet pédagogique et éducatif de la structure. Il/elle assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant. Le positionnement de l'EJE lui confère également une mission d'accompagnement à la parentalité. MISSIONS & ACTIVITES Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents Conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de l'établissement Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants Animer et coordonner l'équipe éducative et d'animation Accomplir certaines tâches administratives Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice de la crèche PROFIL RECHERCHE Savoir-faire: Étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social Politiques familiales et dispositifs d'accompagnement social Droit de l'enfant et de la famille Enjeux sociétaux en lien avec l'évolution de la famille Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité Savoir-être: Élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique en lien avec les parents en s'appuyant sur la méthodologie de projet Coordonner les équipes autour du projet Identifier les besoins des enfants et des familles Animer des réunions d'échanges et d'information notamment autour de la parentalité Développer et animer des partenariats Travailler en équipe Faire preuve de créativité dans l'accompagnement et dans la mise en œuvre du projet CONDITIONS DE TRAVAIL Temps complet Affectation : Crèche municipale HAUTEVILLE-LOMPNES - PLATEAU D'HAUTEVILLE Horaires : 7h/jour sur l'amplitude de 7h00 à 18h30 - Horaires définis en fonction des nécessités de service REMUNERATION Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire - Catégorie A TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire EJE Territorial ou Hospitalier / Contractuel : CDD d'un an renouvelable Date limite de candidature : 15/04/2024
Le Centre Hospitalier Publique d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Missions : - Réaliser des opérations de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement en appliquant les protocoles. - Réaliser le service hôtelier ; - Contrôler et suivre l'état de propreté des locaux ; - Réaliser l'approvisionnement des produits et du matériel ; - Renseigner les documents, fiches (fiches d'activité, de traçabilité, commande, etc.) ; - Trier et évacuer les déchets de diverses natures ; - Vérifier/ contrôler le fonctionnement de son matériel, de son équipement. Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
L'Auberge de la Praille, située dans un cadre de station de moyenne montagne, recherche un(e) Commis / Commise de cuisine pour la saison de mai à septembre. L'organisation du temps de travail (horaires midi et soir) est à discuter pour s'adapter au mieux. Jours de fermeture du restaurant : lundi journée, mercredi journée et dimanche soir, hors période de vacances scolaires. débutants, Etudiants et extras acceptés. CDD de 5 mois. Possibilité de logement par le recruteur, les couples de saisonniers sont les bienvenus. Possibilité d'intégrer plus durablement l'entreprise.
Pour renforcer l'équipe en place, l'Auberge de la Praille recherche pour un(e) serveur/serveuse de restauration pour la saison de mai à septembre. L'organisation du temps de travail est à discuter avec le gérant. Le restaurant est fermé le lundi journée, mercredi journée et dimanche soir. -possibilité de travailler que le midi, -possibilité de travailler que le soir, -possibilité de travailler que le week-end. Vous êtes motivé(e), avec ou sans expérience et prêt(e) à être formé(e). CDD de 5 mois. Possibilité d'un logement proposé par l'employeur, les couples sont les bienvenus. Possibilité d'intégrer l'entreprise plus durablement N'hésitez pas à candidater pour rejoindre notre équipe !
L'Auberge de la Praille recherche un(e) serveur/serveuse de restauration. L'organisation du temps de travail est à discuter avec le recruteur : -possibilité de travailler que le midi, -possibilité de travailler que le soir, -possibilité de travailler que le week-end. Vous êtes motivé(e), avec ou sans expérience et prêt(e) à être formé(e). Logement possible par l'employeur, les couples sont les bienvenus. N'hésitez pas à candidater !
La commune du Plateau d'Hauteville recrute un agent d'entretien des espaces verts pour un contrat de mai à septembre à temps plein. MISSIONS & ACTIVITES Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur des Services Techniques L'agent assure : 1. l'entretien et la croissance des végétaux dans les surfaces en herbe, 2. le fleurissement de la commune et la réalisation de massifs, 3. l'entretien des arbres et arbustes, 4. l'entretien des cours d'eau, 5. l'installation et l'entretien du mobilier urbain des parcs et jardins, 6. l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage mécanique, tonte.). PROFIL RECHERCHE Savoir-faire: - Connaître les plantes, les fleurs, les essences, les arbres, les maladies. - Maîtrise des techniques de base en maçonnerie (dalles, pavés.) et capacité à interpréter un plan. - Rigueur et soin Savoir-être: - Esprit d'équipe - Autonomie - Polyvalence - Sens du contact et de la diplomatie Horaires: 7.20 heure /jour recrutement : contractuel ou titulaire de la fonction publique territoriale candidature :CV + lettre de motivation Vous pouvez candidater directement depuis le site de France Travail ou par voie postale : adresse : Monsieur le Maire de PLATEAU d'HAUTEVILLE Service RH 320 rue de la République Hauteville-Lompnes 01110 PLATEAU d'HAUTEVILLE
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. Chef de service éducatif (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hautville Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt. De statut Cadre, membre de l'équipe de Direction et dans le respect des valeurs de l'association ORSAC, vos missions seront de : - Participer au sein de l'équipe de direction a la mise en œuvre du projet d'établissement et du rapport d'activité ; - Assurer l'encadrement, le management et la coordination de l'équipe sous sa responsabilité ; - Programmer et garantir la réalisation des projets individualisés des personnes accueillies ; - Analyser et favoriser l'adaptation permanente des activités éducatives aux besoins des usagers ; - Garantir les droits et les obligations des usagers ; - Animer les temps de réunion et coordonner la réflexion et les actions des équipes sur les projets de groupe et de service ; - Superviser les écrits professionnels ; - Participer à la démarche qualité ; - Gérer les partenariats et les projets transversaux. Profils : Titulaire d'un CAFERUIS ou d'un Diplôme de niveau 6 Vous maîtrisez l'outil informatique Vous justifiez si possible d'une pratique confirmée auprès d'adultes en situation de handicap Dote (e) d'un excellent sens relationnel, vous disposez de solides compétences managériales, notamment d'animation d'équipe. Rigoureux(se) et organise (e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise des écrits professionnels. Vous savez gérer les situations humainement complexes Conditions : Poste soumis aux astreintes Rémunération à partir de 34k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. Nous recherchons Accompagnant Educatif et Social (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous avez des compétences dans le domaine du médico-social, vous êtes nouvellement diplômé(e) où vous avez envie de redynamiser votre carrière professionnel(le) et vous souhaitez participer à une aventure singulière d'ouverture d'établissement, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire nouvellement constituée. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM * Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel des usagers * Mettre en place des actions éducatives en lien avec le projet de l'usager * Accompagner les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences * Assurer des actes de nursing en fonction des compétences de l'usager Profils : Diplôme DEAES / débutant accepté / faisant fonction accepté Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le permis B Conditions : Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE
Notre association a pour objectif de répondre aux besoins en personnel des exploitants agricoles du département de l'Ain. Nous avons à cœur d'accompagner nos adhérents dans leurs besoins en remplacement mais également en complément de main d'œuvre. En tant qu'employeur, nous offrons un service clé en main en prenant en charge toutes les démarches administratives (bulletins de paie, contrats, etc.). Notre équipe intervient sur l'ensemble du département de l'Ain et sur toutes les productions (élevage, cultures, maraîchage, Pisciculture, etc.). Nous recrutons pour notre Service de Remplacement : 1 Ouvrier agricole en production laitière H/F en CDI sur le secteur de BRENOD (01110) Vous intervenez sur plusieurs exploitations BOVINS LAIT/ BOVIN VIANDE dans un rayon de 20 km depuis BRENOD et êtes en charge de : - Nourrir le troupeau et apporter les premiers soins - Préparer les opérations de traite et procéder à la traite (trayons) - Surveiller le troupeau et informer les exploitants - Procéder au paillage et entretenir les bâtiments - Conduire les tracteur et différents engins agricoles Envie d'autonomie, de briser la routine ? Besoin d'être sur le terrain et de vous sentir utile ? Ce poste est fait pour vous car : - Vous agissez en responsabilité sur les tâches confiées et gérez les priorités au quotidien - Vous intervenez sur plusieurs exploitations différentes et faites preuve d'adaptabilité - Vous êtes un support indispensable pour le bon fonctionnement des exploitations Vous avez déjà IMPERATIVEMENT travaillé sur des exploitations agricoles et effectué des tâches similaires (une expérience de 3 mois minimum en traite est attendue), vous êtes autonome et aimez prendre des initiatives, vous souhaitez intervenir sur des lieux différents, vous habitez autour de BRENOD et êtes mobile dans un rayon de 20 km, alors postulez ! CDI, temps plein sur horaires coupés de type 6h à 10h et 16 à 19h (prévoir d'intervenir également 2 week-end / mois) - 11.91 € de l'heure- Mutuelle prise en charge à 50 % Date de début prévue : 29/04/2024
Venez rejoindre une entreprise familiale de 8 salariés située sur le Plateau d'Hauteville. L'entreprise assure du ramassage scolaire et travaille avec des agences de voyage pour des séjours à la journée ou des déplacements week-ends. Dans le cadre de son développement, "Les Cars du Plateau" recherche un Conducteur / trice de car polyvalent (H/F) pouvant assurer le ramassage scolaire mais également ponctuellement des déplacements type "tourisme". -Missions sur les lignes de ramassage scolaire : départ de Tenay vers les collèges et lycées d'Ambérieu. Possibilité de stationner le car sur Ambérieu ou sur Tenay selon votre lieu de domicile Horaires pour le ramassage scolaire : du lundi au vendredi : 6H30-9H ; 15H45-19H00 -Missions supplémentaires sur des lignes régulières, travail occasionnel le week-end pour déplacements à la journée sur des sites touristiques (parfois découchés si déplacements week-end exemple : marché de Noel à Strasbourg) Conditions de travail : -heures supplémentaires comptées et récupérées -2 jours de congés consécutifs assurés toutes les 2 semaines -être disponible pour travailler le week-end (dans ce cas-là, mercredi non travaillé) -amplitudes horaires importantes -conduite du car dans des zones montagneuses, conduite sur neige (stations de ski) Les + du postes : -travailler dans un cadre de travail agréable (environnement rural, montagneux, bonne ambiance dans l'équipe) -petite entreprise où le gérant tient compte de votre épanouissement professionnel -planning modulable pour tenir compte de contraintes personnelles Permis D + FCO à jour Poste à pourvoir dès que possible Vous hésitez ou vous n'avez pas encore votre permis D ? Partagez une journée type avec un conducteur / conductrice dans le cadre d'une immersion professionnelle.
La communauté de communes « Rives de l'Ain - Pays du Cerdon » recrute un/e surveillant/e de baignade pour son accueil de loisirs «AU PAYS DES ZA'MI » pour un contrat vacataire du 08 juillet 2024 au 26 juillet 2024. Sous l'autorité de la responsable du pôle enfance jeunesse et du directeur de l'accueil de loisirs, vous assurerez les missions suivantes : Entretien et analyse du bassin Aménager la zone des activités de baignade Surveillance de bassin Faire respecter les règles de sécurité Proposer des activités aquatiques avec des enfants de 3 à 11 ans Encadrement des repas Tâches administratives Horaires de travail: du lundi au vendredi de 9h à 17h Lieux de travail: L'Accueil de loisirs de Jujurieux, Formation: - Titulaire du B.A.F.A avec qualification Surveillent de baignade ou BNSSA. - PSC1. Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation. Enfants de 3 à 11 ans. Le nombre d'enfants accueillis ne dépasse pas les taux d'encadrement Temps de travail:7h / jour Rémunération: forfait vacataire de 90€ par journée travaillée Type d'emploi : Contrat de vacation Durée du contrat : 3 semaines Salaire : 90,00€ par jour
Pour JUILLET/AOUT 2024 : Missions : Conduite du minibus attelé à une remorque à vélos, pour effectuer les navettes remontant les cyclistes du point bas du Bike Park au sommet.
Date limite de candidature : 20/05/2024 Une lettre de candidature accompagnée d'un CV détaillé doivent être adressés par mail à l'adresse suivante : emploi@hautbugey-agglomeration.fr
Missions pour JUILLET/AOUT 2024 : Mise en route et surveillance du téléski, accueil et gestion des clients, assistance à la prise des perches, consignes et surveillance de la piste pour le tubing, vente des forfaits, rangement des véhicules (déval'kart et trottin'herbe) et des bouées, entretien du site, des installations et du matériel.
Situation géographique et présentation de la structure A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD l'Orée des Sapins et l'EHPAD de l'Albizia ( Cerdon) ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) encadrant d'unité de soins (H/F) à 100% pour intervenir dans le service de Soins de Suite Spécialisés Sepsis ostéo-articulaire + unité pool de suppléance. Poste à pourvoir à compter du mois de septembre 2024 Activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir faire - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Type de contrat : CDD renouvelable. Condition de travail : Horaires de travail Forfait cadre - 25 CA - RTT Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail à recrutement@chph01.fr . Étude des candidatures sur LM+CV.
Bleu Minuit : au plus près des étoiles ! Bleu Minuit est un opérateur hôtelier d'hébergements insolites, créée en 2019 la start-up propose des séjours en écolodges avec verrière zénithale. Pour en savoir plus : bleu-minuit.com Type de poste ! Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 CDI à discuter 30h par semaine. Vous travaillerez 5 jours par semaine (Lundi au dimanche : jours à définir) et 2 jours de repos. Horaires de travail : 10h-16h (flexibilité) Votre mission si vous l'acceptez ! Chez Bleu Minuit, nous travaillons avec le sourire et dans la bienveillance. Toute l'équipe est aux petits soins pour ses clients. Vos missions seront : - D'assurer le nettoyage des lodges après le départ des clients selon les méthodes et techniques en vigueur et le respect des délais - De garantir la qualité et tenue des lodges dans le respect des directives et procédures internes et dans le souci de satisfaire les exigences d'une clientèle de luxe - D'assurer l'approvisionnement du mini-bar - D'approvisionner et assurer l'entretien de son chariot - D'assurer le nettoyage du jacuzzi - D'assurer l'entretien et le nettoyage des parties communes (accueil, bien-être, buanderie) - Respecter les engagements écologiques pris par l'établissement (économie d'énergie, recyclage, tri, ) Profil recherché ! Bleu Minuit est à la recherche d'un.e « super femme/valet de chambre » souhaitant rejoindre l'équipe ! Nous recherchons une personne organisée, autonome, sérieuse, dynamique et ayant le sens du détail. Expérience en tant que personnel de chambre en hôtellerie souhaitée.
Afin de compléter son équipe, la commune nouvelle de Plateau d'Hauteville recrute pour sa crèche municipale un auxiliaire de puériculture (H/F) à temps plein. Sous l'autorité de la directrice de la crèche municipale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il/elle assure, les soins spécialisés auxquels il/elle participe et aux activités d'éveil qu'il/elle organise. MISSIONS & ACTIVITÉS -Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation ) et contribuer à son bien-être - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents - Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation ) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels - Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène) PROFIL RECHERCHE Savoir-faire: - Psychologie de l'enfant (connaissance générale) - Techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant - Étapes du développement psychomoteur de l'enfant - Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire - Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité alimentaire) - Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants (motrices, créatives, symboliques, cognitives) - Modes de communication gestuelle pour les bébés et les jeunes enfants Savoir-être: - Surveiller l'état général des enfants, repérer les problèmes de santé - Repérer les besoins des enfants - Travailler en équipe dans le respect du projet, en lien avec les professionnels de la structure (partage d'informations relatives à l'accompagnement de l'enfant) - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Adapter en permanence l'organisation (activités, pauses) en fonction des besoins des enfants et du taux d'encadrement, en concertation avec les collègues - Maitriser les outils de communication professionnelle (écrite et orale) CONDITIONS DE TRAVAIL Temps complet Affectation : Crèche municipale HAUTEVILLE-LOMPNES - PLATEAU D'HAUTEVILLE Horaires : 7h/jour sur l'amplitude de 7h00 à 18h30 - Horaires définis en fonction des nécessités de service REMUNERATION Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire - Catégorie B RATTACHEMENT HIERARCHIQUE Direction de la crèche municipale TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire Auxiliaire de Puériculture Territorial ou Hospitalier / Contractuel : CDD d'un an renouvelable Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Expérience : dans l'idéal 2 à 3 ans - Débutant accepté Date limite de candidature (CV + lettre de motivation signée) : 20/04/2024 Candidature possible par voie postale
Situation géographique et présentation de la structure A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD l'Orée des Sapins et l'EHPAD de l'Albizia ( Cerdon). - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) cadre de santé paramédicale (H/F) sur un poste partagé à 50% sur m'EHPAD du CHPH et 50% sur l'EHPAD l'Albizia à CERDON. Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024. Missions : - Participer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire médicale à la définition des objectifs et du projet du service. - Responsable de la gestion du service de rééducation et organise la prise en charge globale de la personne soignée pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé. - Rôle d'encadrement et d'animation des personnels du service de rééducation. - Rôle de formation, de coordination et de recherche. Activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir faire - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Type de contrat : CDD 6 mois mois renouvelable avant mise en stage, mutation acceptée Condition de travail : Horaires de travail Forfait cadre - 25 CA - 19 RTT
Vous serez rattaché-e- à la directrice générale adjointe en charge du pôle aménagement. Vous pourrez vous appuyer sur l'ensemble des services de la collectivité et constituer une équipe projet. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les deux maires des petites villes concernées (PONCIN et PONT D'AIN) ainsi qu'avec leurs DGS respectives Vous aurez pour missions : - Mise en œuvre du programme d'actions opérationnel inscrit dans la convention ORT et étudier l'intégration d'autres communes à l'ORT - Suivi de l'avancement opérationnel, technique et financier des projets - Gestion budgétaire du programme (demande de subventions, bilan annuel ) - Organisation du pilotage et de l'animation du programme avec les différents partenaires (COPIL, COTECH ) - Participation aux réunions organisées par les différents partenaires (club PVD, ANCT, Banque des territoires ) - Informer les communes sur les appels à projet et subventions - Faire le lien avec les projets du projet de territoire et du CRTE (PAT, mobilité, rénovation énergétique) - Faire le lien avec la Commission accessibilité - Suivi de l'étude OPAH-RU - Participation au COPIL et à la mise en oeuvre du schéma départemental des Gens du voyage pour la communauté de communes - Habitat indigne : suivi et reporting Profil/Compétences : - Polyvalence et pluri-disciplinarité, capacité d'initiative, rigueur, autonomie, sens de l'organisation, aptitude au travail en équipe - Formation supérieure avec une expérience significative dans le domaine du développement local, aménagement du territoire et politiques publiques ; - Connaissance des dispositifs des politiques publiques et de l'environnement institutionnel et territorial, en particulier les programmes de revitalisation commerciale et rénovation de l'habitat ; - Connaissance des financements. - Expérience dans le montage et la conduite de projets, l'animation de réseau. - Travailler sur des projets complexes et transversaux avec différents services et différents acteurs La maîtrise de la méthodologie de projet et des techniques de contractualisation serait un plus Résidence administrative : Siège de la communauté de communes Rives de l'Ain Pays du Cerdon à Jujurieux, la commune de PONCIN et la commune de PONT D'AIN Matériel mis à disposition : Téléphone portable, Ordinateur, fournitures de bureau, photocopieur, imprimante, véhicule de service. Temps de travail : 35H/hebdomadaire. Télétravail possible. Des réunions en soirée peuvent être indispensables, les heures sont récupérées. Type de contrat et dates : C.D.D. contrat de projet de la fonction publique pour 2 ans. Prise de poste dès que possible. Rémunération : 23 - 30 K€ bruts annuels selon expérience. Cadre d'emploi des attachés territoriaux Quotité de travail dédiée à chaque collectivité : 33 % PONCIN 33 % PONT D'AIN 33% COMMUNAUTE DE COMMUNES
Situation géographique et présentation de la structure A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD l'Orée des Sapins et l'EHPAD de l'Albizia ( Cerdon) ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) cadre de santé paramédicale (H/F) à 100% pour intervenir dans le service de rééducation et de réadaptation. Missions : - Participer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire médicale à la définition des objectifs et du projet du service. - Responsable de la gestion du service de rééducation et organise la prise en charge globale de la personne soignée pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé. - Rôle d'encadrement et d'animation des personnels du service de rééducation. - Rôle de formation, de coordination et de recherche. Activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir faire - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable avant mise en stage ,mutation acceptée. Condition de travail : Horaires de travail Forfait cadre - 25 CA - 19 RTT
Responsable financier H/F Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle. La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un responsable financier H/F à 100% poste à pourvoir à compter du 01/04/2024. Missions : - Mettre en œuvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. - Garantir la qualité du processus comptable. - Optimiser les recettes en animant une équipe de professionnels. - Management d'équipe : service financier, bureau des entrée, DIM, services administratifs... - Connaissances et compétences en droit public et en finances publiques souhaitées. Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable. Condition de travail Horaires de travail 7h42/jours - 25 CA - RTT/RC Avantages - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail. Étude des candidatures sur LM+CV.
Description : Le CHPH recrute un(e) assistant de recherche clinique H/F à 100% poste à pourvoir rapidement. Missions : - Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité - Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité - Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine - Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude - Contrôle et suivi du bon déroulement du (des) process spécifique(s) au domaine d'activité - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité - Suivi des événements indésirables Savoir faire: - Analyser et utiliser des informations à partir du dossier hospitalier du patient et du dossier médical personnalisé - Animer et développer un réseau professionnel - Élaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, de visites - Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - S'exprimer dans une langue étrangère - S'exprimer en face -à- face auprès d'une ou plusieurs personnes - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Type de contrat : CDD 6 mois. Grade à définir en fonction du profil : TSH, IDE, Technicien de laboratoire ou ingénieur hospitalier. Condition de travail : - Horaires de travail - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Étude des candidatures sur LM+CV.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. MONITEUR EDUCATEUR (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous avez des compétences dans le domaine du médico-social ou sanitaire, vous êtes nouvellement diplômé(e) où vous avez envie de redynamiser votre carrière professionnel(le) et vous souhaitez participer à une aventure singulière d'ouverture d'établissement, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire nouvellement constituée. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM * Assurer la référence éducative de plusieurs usagers * Elaborer le projet individuel des usagers et veiller à sa mise en place * Mettre en place des actions éducatives en lien avec le projet de l'usager * Accompagner les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences * Favoriser le lien social des usagers, les liens familiaux selon le souhait de l'usager Profils : Diplôme DEME / débutant accepté Vous maîtrisez l'outil informatique Conditions : Rémunération à partir de 22k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE
Manpower Conseil Recrutement recrute un magasinier cariste H/F en CDI pour une entreprise du secteur de la plasturgie pour faire suite à un départ en retraite. Vous intégrerez une entreprise qui fabrique et distribue du mobilier de jardin. Entreprise basé à Vieu d'Izenave (01) Venez rejoindre le service logistique composé de 3 personnes (responsable logistique et un magasinier réception), et intégrez des missions de magasinier expédition. En tant que magasinier cariste, vous assurez les missions suivantes: -Préparer et charger les commandes clients avec précision et efficacité. -Assurer l'entrée en stock des productions, en particulier celles issues du montage et de l'injection. -Approvisionner les composants à l'atelier d'injection et de montage pour maintenir une production fluide. De façon plus précise, vos missions au quotidien seront: -Entrer les productions en stock via le pistolet/scan -Préparer les commandes en vérifiant les stocks disponibles et en chargeant les camions pour la livraison. -Maintenir l'ordre et la propreté des espaces de stockage et des stocks. -Effectuer des contrôles réguliers des quantités sur les palettes pour assurer la conformité. -Approvisionner en semi-finis les ateliers d'injection et de montage pour soutenir la production. -Effectuer des livraisons de pièces ou d'autres articles si nécessaire. -Assurer le bon fonctionnement du matériel, notamment des chariots élévateurs et de la filmeuse, et signaler toute anomalie. -Remplacer le magasinier des réceptions au besoin. -Participer activement aux inventaires pour assurer une gestion précise des stocks. Profil recherché : -Expérience de 3 ans mini en tant que magasinier cariste -Titulaire des CACES 1-3-5 et maîtrise des techniques de conduite en toute sécurité. -Rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler de manière autonome. -Bonnes capacités de communication et esprit d'équipe développé. -Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux changements. -Connaissance des procédures de gestion des stocks et de l'inventaire serait un plus. Conditions : -Type de contrat : CDI -Rémunération : 1960/2000 brut mensuel Indemnité de transport Intéressement aux bénéfices -Horaires : 7H30/11H30 - 13H30/17H30 - un accord de modulation du temps de travail est en place dans l'entreprise (32h/sem - 40h/sem)
Manpower Conseil Recrutement recrute un magasinier cariste H/F en CDI pour une entreprise du secteur de la plasturgie pour faire suite à un départ en retraite. Vous intégrerez une entreprise qui fabrique et distribue du mobilier de jardin. Entreprise basé à Vieu d'Izenave (01)
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur du PLATEAU D'HAUTEVILLE. Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Missions principales : - Réalisation sur ordres de fabrication. - Être attentif à l'emballage du produit fini en vue de son transport est essentiel pour l'image de la marque, - Effectuer des autocontrôles sur chaque série pour garantir la qualité du produit - Application des règles de sécurité de l'entreprise. - Lecture de plans 2D, suivre les modes opératoires et êtes à l'aise avec les outils numériques. - Manutention et port de charges lourdes. Cette offre vous intéresse ? Postulez pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information le 14 mai qui abordera, en présence de l'employeur, les postes à pourvoir ainsi que le processus de recrutement (une évaluation de vos capacités pourra vous être proposée via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Aucune expérience ni diplôme exigé.
Nous recherchons un affûteur maîtrisant l'affûtage circulaire et ruban Vous préparez et dispensez des cours pratiques pour des élèves en CAP et BAC PRO et des cours théorique de technologie . Vous préparez les élèves à la réussite aux examens. Vous avez 5 ans d'expérience en affûtage Travail du lundi au vendredi matin Salaire selon profil
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute 2 Enseignants Activité Physique Adapté (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Condition de travail : - Horaires de travail journée - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service public hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent. Étude des candidatures sur LM+CV.
Pour faire face aux enjeux de demain, la MFR recherche, afin de renforcer son équipe, un / une Formateur(trice) pour assurer l'enseignement des matières générales du CAP en BTS en Français et Histoire-Géographie dans toutes nos filières de formation. Au-delà des aptitudes pédagogiques naturelles, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles et pourra être à terme force de proposition auprès de l'équipe. Description du poste et missions : - Enseignements principalement en Français et Histoire-Géographie du CAP au BTS - Gestion des aspects administratifs, éducatifs (notamment participation aux services et aux veillées), suivi des jeunes et lien avec les professionnels - Participation aux visites en entreprise - Encadrement possible de stages et/ou projets de mobilité Pré-requis : - Etre titulaire à minima d'une licence « lettres modernes » ou « histoire-géographie », idéalement d'un Master 2 littéraire avec une expérience si possible d'enseignement d'au moins 3 ans - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Aisance relationnelle et intérêt pour la pédagogie - Sens de l'écoute et capacités d'adaptation - Sens des responsabilités - Autonomie, réactivité et rigueur Conditions : - Poste en CDI à temps partiel à 70% à pourvoir pour fin août ou début septembre en fonction des disponibilités (possibilité d'adapter le taux de 50 % à 70% selon profil) - Statut de cadre - Poste de moniteur, horaire annualisé - Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR - Voiture de service pour déplacements professionnels - Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain) Candidatures à faire parvenir avant le 30 avril.
Pour faire face aux enjeux de demain, la MFR recherche, afin de renforcer son équipe pédagogique un / une Formateur(trice), pour assurer l'enseignement des matières techniques principalement en CAP Menuisier Fabricant, en Bac Technicien Menuisier Agenceur (TMA) sous statut apprentissage et en formation continue. Il participera en outre à la coordination, à la gestion et au développement du pôle « Menuiserie ». Force de proposition auprès de l'équipe pédagogique, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles. Pré-requis : - Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 type BM (Brevet de Maîtrise) Menuisier de Bâtiment et d'Agencement ou BTS Etude et Réalisation d'Agencement (ERA), voire d'une Licence Professionnelle Bois avec une expérience en entreprise et si possible d'enseignement d'au moins 3 ans. - Spécialiste de la construction et des Systèmes Constructifs en Menuiserie Bois et Habitat avec des expériences sur chantier - Maîtrise des outils de DAO - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Aisance relationnelle et intérêt pour la pédagogie - Sens de l'écoute et capacités d'adaptation - Sens des responsabilités - Autonomie, réactivité et rigueur Description du poste et missions : - Enseignements professionnels en CAP et BAC Menuisiers, éventuellement en charpente (si le cursus antérieur du candidat le permet) - Elaboration et intervention sur des modules techniques de formations continues (FC) - Gestion des aspects administratifs, éducatifs, suivi des jeunes et lien avec les professionnels. Participation indispensable aux visites en entreprise. - Encadrement possible de stages et/ou projets à l'étranger - En lien avec le référent du pôle « Menuiserie », gestion et organisation de l'atelier - Participation à la mise en place, au développement et au fonctionnement de l'atelier associatif et de la future plateforme « Innovation et Territoire ». Conditions : - Poste en CDI à plein temps à pourvoir pour fin août ou début septembre en fonction des disponibilités - Statut de cadre - Poste de moniteur, horaire annualisé - Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR - Voiture de service pour déplacements professionnels - Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain) Candidature à envoyer avant le 30 avril.
Recrutement auxiliaire de vie H/F 2 postes Vous cherchez un emploi qui à du sens pour vous et dans lequel vous vous sentirez utile ? Responsabilités : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc. - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38? par km(+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150? bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200? par auxiliaire de vie cooptée - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Nous formons nos futurs collaborateurs alors n'hésitez pas à postuler !
Vitalliance est une entreprise experte de l'aide à domicile intervenant auprès de personnes âgées ou en situation de handicap depuis près de 20 ans. Nous comptons plus de 140 agences réparties sur toute la France, plus de 6 000 auxiliaires de vie et 11 000 clients accompagnés.
Nous recherchons un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées pour intervenir auprès de patients atteints de pathologies respiratoires. CDD 1 mois renouvelable. Vous êtes chargé de l'accompagnement du malade respiratoire chronique dans les activités physiques adaptées et dans le ré-entraînement à l'effort, en lien avec un programme de réhabilitation personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient d'être acteur de sa santé à long terme. Pour cela vous devez avoir des connaissances sur la pathologie respiratoire, être capable de travailler en équipe, être méthodique et curieux, organisé et capable d'animer des séances de réentrainement à l'effort, d'évaluer physiologiquement les patients. Licence STAPS option santé
Nous recherchons un AIDE SOIGNANT QUALIFIE H/F. CDD d'un mois, renouvelable. Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre. Missions principales : - Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne - Entretenir l'environnement de la personne - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie - Surveiller l'état de santé et le comportement du patient - Collaborer avec le médecin et les équipes soignantes, - Assurer la traçabilité des soins Horaires de jour, 10 heures par jour, suivant planning - 2 week-ends travaillés sur 4 semaines Horaires possibles : 6h30/16h30, 10h/20h ou encore 8h/12h et 15h/18h Diplôme Aide Soignant exigé Une expérience sur un poste similaire est requise.
Vous êtes Boulanger/ère-Tourier/ère confirmé/e. Vous aurez pour missions le tourage de la viennoiserie, brioche, pâtes à pizza, fonçage ainsi que la cuisson du pain. Vous travaillerez 4 jour par semaine à définir ensemble (hors weekend). Amplitude horaire de jour Mutuelle d'entreprise. Salaire évolutif Intéressé/e? Merci de nous faire parvenir vos CV et lettre de motivation.
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : - Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; - Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; - Assure la prise en charge de la douleur ; - Accompagne la fin de vie ; - Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; - Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - 17,9€ à 18,7€ brut de l'heure (incluant CP et préca) - Postes à la journée ou sur des périodes plus longues
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire brut de 17 à 19,6 incluant CP et préca - Travail de nuit - Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Le Masseur Kinésithérapeute H/F est chargé d'accompagner le malade respiratoire chronique en kinésithérapie respiratoire et fonctionnelle et dans le ré entraînement à l'effort en lien avec un programme de réhabilitation respiratoire personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient de devenir acteur de sa santé à long terme, en collaboration avec les acteurs internes et externes liés au pôle d'activité. - Accueil et intégration des patients dans le groupe de réhabilitation - Réalisation du bilan clinique du patient suite à la prescription médicale (recueil des données médicales et des différents tests d'évaluation, bilan kinésithérapie) - Encadrement de séances individuelles (drainage, ventilation dirigée, EMS, mobilisation activo-passive, verticalisation, travail du transfert, rééducation à la marche, mise en place et adaptation de VNI) - Encadrement de séances collectives (techniques ventilatoires, assouplissement...
Dans le cadre de la prise en charge des patients atteints de pathologies pulmonaires, vous assurerez la continuité des soins, l'administration des traitements et soins relevant du rôle prescrit, la surveillance et les soins relevant du rôle propre de l'IDE. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire autour d'un même objectif : la contribution au programme de réhabilitation respiratoire personnalisé en lien avec un projet thérapeutique afin de remettre en mouvement le patient en le rendant acteur de sa propre santé, pour gagner en autonomie et améliorer sa qualité de vie. Qualités professionnelles - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation Formation Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier. Cette formation est indispensable Horaires : 11H, cycle de 4 semaines comprenant une semaine non travaillée. Salaire brut : De 2170 € à 2510 € (selon ancienneté) + Ségur 260 €
La Clinique du Souffle Le Pontet est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation respiratoire (SSR) situé sur le plateau d'Hauteville-Lompnes (Ain-Auvergne-Rhône-Alpes). Située à 80 km de Lyon et à 50 km de Bourg-en-Bresse dans un cadre préservé et agréable de moyenne montagne (Bugey), la clinique est implantée au cœur de la station climatique d'Hauteville-Lompnes qui dispose d'un tissu commercial dynamique et de nombreuses possibilités de visites, promenades et distractions.
Manpower IZERNORE recherche pour son client, basé à Vieu d'Izenave (01430) et spécialisé dans le bois tourné ou carré, un Peintre industriel (H/F) Prêt, feu, Nuancez ! Préparez votre meilleur nuancier de couleurs ! Vous travaillerez en équipe de journée fixe. Vous préparez les peintures en respectant les fiches de préparation et renseignez les supports qualité et de suivi de production. Vous effectuez les réglages du pistolet et pompe à membrane. Vous appliquez de la peinture manuellement et/ou en automatique sur des pièces brutes, dans le respect des fiches d'instruction, règles métier, qualité et sécurité. Vous êtes capable d'identifier les non-conformités et réalisez les retouches, reprises de finition. Vous entretenez les équipements, en garantissant la propreté du pistolet avant application de la peinture, cabine et installation de peinture selon les procédures. Vous avez de l'expérience dans le domaine de la peinture industriel et êtes disponible sur le long terme ? Vous avez déjà manipuler un pistolet à peinture ? Vous êtes motivé(e), dynamique avec un sens pointu pour la rigueur ? Alors faites vous connaitre auprès de Manpower Izernore ! Postulez dès maintenant ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-Intérimaire, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE).
Manpower IZERNORE recherche pour son client, basé à Vieu d'Izenave (01430) et spécialisé dans le bois tourné ou carré, un Peintre industriel (H/F)
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un poste d': INFIRMIER(E) (H/F) - CDI à temps plein ou temps partiel Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour rejoindre nos équipes. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Réaliser des soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins - Etre le garant du bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients et superviser l'ensemble des tâches des Aides-Soignants et des Agents de services - Appliquer, respecter les prescriptions médicales - Connaître les protocoles en vigueur dans l'établissement et les appliquer - Observer et analyser l'état clinique du patient - Observation et surveiller les troubles du comportement et rester à l'écoute - Veiller du respect du droit des patients et de la bientraitance - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage - Renseigner le dossier patient pour assurer la continuité des soins Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Réaliser les gestes techniques d'infirmiers - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer votre pratique professionnelle - Organiser et coordonner les interventions soignantes - Identifier les situations à risques des interventions soignantes - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public CONDITIONS Rémunération à partir de 30k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ /mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR-EHPAD Château d'Angeville - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 30 lits de SSR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées. Nous recherchons : INFIRMIER(E) (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour rejoindre nos équipes. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Réaliser des soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins - Etre le garant du bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients et superviser l'ensemble des tâches des Aides-Soignants et des Agents de services - Appliquer, respecter les prescriptions médicales - Connaître les protocoles en vigueur dans l'établissement et les appliquer - Observer et analyser l'état clinique du patient - Observation et surveiller les troubles du comportement et rester à l'écoute - Veiller du respect du droit des patients et de la bientraitance - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage - Renseigner le dossier patient pour assurer la continuité des soins Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Réaliser les gestes techniques d'infirmiers - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer votre pratique professionnelle - Organiser et coordonner les interventions soignantes - Identifier les situations à risques des interventions soignantes - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public CONDITIONS Rémunération à partir de 30k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. Nous recherchons un poste d': INFIRMIER(E) (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour rejoindre nos équipes. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Réaliser des soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins - Etre le garant du bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients et superviser l'ensemble des tâches des Aides-Soignants et des Agents de services - Appliquer, respecter les prescriptions médicales - Connaître les protocoles en vigueur dans l'établissement et les appliquer - Observer et analyser l'état clinique du patient - Observation et surveiller les troubles du comportement et rester à l'écoute - Veiller du respect du droit des patients et de la bientraitance - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage - Renseigner le dossier patient pour assurer la continuité des soins Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Réaliser les gestes techniques d'infirmiers - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer votre pratique professionnelle - Organiser et coordonner les interventions soignantes - Identifier les situations à risques des interventions soignantes - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public CONDITIONS Rémunération à partir de 30k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE
SSR-EHPAD Château d'Angeville - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 30 lits de SSR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées. Nous recherchons : AIDE SOIGNANT(E) (H/F) - CDI à temps plein ou temps partiel Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, aide au repas) - Entretenir l'environnement de la personne (réfection des lits.) - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie - Surveiller l'état de santé et le comportement du patient - Collaborer avec le médecin, les équipes soignantes et de rééducation - Assurer la traçabilité des soins dans le dossier informatique (transmissions ciblées, fiche d'observation) Vous êtes capable de : - Evaluer et analyse la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence - Evaluer l'autonomie d'une personne - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient ou son entourage - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs de la prise en charge - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons : AIDE SOIGNANT(E) (H/F) - CDI à temps plein ou temps partiel Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, aide au repas) - Entretenir l'environnement de la personne (réfection des lits.) - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie - Surveiller l'état de santé et le comportement du patient - Collaborer avec le médecin, les équipes soignantes et de rééducation - Assurer la traçabilité des soins dans le dossier informatique (transmissions ciblées, fiche d'observation) Vous êtes capable de : - Evaluer et analyse la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence - Evaluer l'autonomie d'une personne - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient ou son entourage - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs de la prise en charge - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un poste de : ORTHOPHONISTE (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville-Lompnes à pourvoir au plus tôt Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Outre vos fonctions d'Orthophoniste ou vous êtes amené(e) à traiter des personnes présentant différents troubles (voix, articulation, déglutition, parole, langage oral et écrit, paralysies). Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Élaborer et conduire le projet d'orthophonie du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire à partir d'une évaluation - Assurer la tenue du dossier patient. - Contribuer à la vie de l'établissement, notamment en lien avec les pratiques professionnelles. - Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques. Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic orthophonique - Concevoir et conduire un projet de soin orthophonique - Utiliser des matériels, des outils de diagnostics, de travail ou et de contrôle spécifique au métier d'orthophoniste - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer sa pratique professionnelle - Éduquer et conseiller le patient et/ou son entourage dans le cadre du projet de soins - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe / en réseau - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Vous êtes : débutant(e) ou expérimenté(e), ou même logopèdes devenu(e) orthophoniste. CONDITIONS Rémunération de 26k à 30k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51) Prime Ségur 238 €/mois Brut. Prime décentralisé (5% annuel) Avantage CE Un logement meublé peut-être mis à disposition gratuitement 3 mois pour les nouveaux arrivants. Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Recrute pour son UNITE TERRITORIALE de Plateau d'Hauteville / Bourg en Bresse (01) 1 PHARMACIEN H/F - CDI à temps plein Basé(e) sur le PLATEAU D'HAUTEVILLE (Ain) à pourvoir de suite Le PHARMACIEN recruté rejoint une équipe composée de : 2 Pharmaciens et 4 Préparateurs dans le cadre d'une organisation mulit-sites. Il exerce en étroite collaboration avec l'équipe médicale (11 praticiens), les soignant, le service qualité et la comptabilité, pour garantir le bon fonctionnement de la PUI. Missions principales : - Assurer le bon fonctionnement de la PUI en lien avec le pharmacien gérant - Participer à l'organisation des activités obligatoires et optionnelles - Développer la pharmacie clinique en lien avec les équipes médicales et soignantes Activités : - Pharmacie clinique : L'analyse pharmaceutique (Hôpital Manger) - Approvisionnement et gestion de stock : médicaments, DM standards, Gaz médicaux - Préparation des doses à administrer automatisée (PDAA) - Pharmacovigilance et matériovigilance - Missions ponctuelles d'hygiène - Implication et participation aux commissions : COMEDIMS, CME . - Participation aux différents projets des groupes de travail locaux et régionaux - Education thérapeutique Le poste présente de nombreux atouts dans le cadre des projets dynamiques en cours : - Depuis janvier 2022, exploitation d'un nouvel établissement de SSR à Bourg en Bresse en coopération avec le Centre Hospitalier Public ; - Le déploiement de nouvelles spécialités et des activités d'expertises en SSR ; - L'engagement dans différents projets territoriaux : des activités sport / santé / handicap / inclusion, la prise en charge des accidentés de la route et la prévention ; Titulaire du diplôme d'Etudes Spécialisées de Pharmacie ou répondant aux conditions d'exercice en PUI selon le décret n°2017-883. Conditions : Rémunération selon Convention Collective 51 - FEHAP - brut annuel : 65 k€ (salaire de base, hors reprise d'ancienneté.) Possibilité de LOGEMENT DE FONCTION et valorisation selon profil et expérience. Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE. D'AUTRES ATOUTS : environnement et cadre de vie à 80 Km de LYON, ANNECY, GENEVE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR-EHPAD Château d'Angeville - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 30 lits de SSR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées. Nous recherchons des postes de : KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Vous pourrez appuyer votre pratique au travers d'une équipe pluridisciplinaire diverse et un plateau technique fournit. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer la tenue du dossier patient. - Contribuer à la vie de l'établissement notamment sur l'aspect des pratiques professionnelles. - Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic kinésithérapie - Concevoir et conduire un projet de soin kinésithérapie - Identifier et réaliser les gestes techniques kinésithérapies avec le matériel adapté - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Éduquer et conseiller le patient et ou son entourage dans le cadre du projet de soins - Analyser et améliorer sa pratique professionnelle - Identifier les situations à risques sur les plateaux de rééducation - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération de 26k à 35k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51) Prime Ségur 238 €/mois Brut Prime décentralisé (5% annuel) - Diverses primes d'accompagnement et de cooptation existent Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Dans le cadre du renforcement de notre service de kinésithérapie, nous recherchons un poste de : KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F) - CDI à temps plein basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Vous pourrez appuyer votre pratique au travers d'une équipe pluridisciplinaire diverse et un plateau technique fournit (Laboratoire d'analyse de marche, Plateforme d'équilibre etc..) Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer la tenue du dossier patient. - Contribuer à la vie de l'établissement notamment sur l'aspect des pratiques professionnelles. - Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic kinésithérapie - Concevoir et conduire un projet de soin kinésithérapie - Identifier et réaliser les gestes techniques kinésithérapies avec le matériel adapté - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Éduquer et conseiller le patient et ou son entourage dans le cadre du projet de soins - Analyser et améliorer sa pratique professionnelle - Identifier les situations à risques sur les plateaux de rééducation - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération de 26k à 35k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51) Prime Ségur 238 €/mois Brut Prime décentralisé (5% annuel) - Diverses primes d'accompagnement et de cooptation existent Avantage CE Un logement meublé peut-être mis à disposition gratuitement 3 mois pour les nouveaux arrivants. Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un poste de : PSYCHOLOGUE(H/F) - CDI à temps partiel 60% basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Apporter un soutien psychologique aux usagers * Réaliser des bilans psychologiques (recueil informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution) * Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives sur le plan psychologique * Accompagner les équipes dans leur réflexion éducative et l'exercice de leur pratiques * Repérer, développer et activer un réseau de partenaires * Participer à la démarche qualité * Participer à l'élaboration du projet personnalisé * Participer aux réunions institutionnelles * Assurer le tutorat de nouveaux professionnels et stagiaires * Savoir évaluer une situation clinique et établir un diagnostic psychologique * Concevoir et conduire un projet de soin psychologique * Capacité à créer une relation de confiance et d'échange avec l'usager et son entourage * Capacité à prévenir/gérer une situation de crise * Eduquer et conseiller l'usager et son entourage dans le cadre de son projet de soin * Savoir travailler en partenariat * Animer des ateliers collectifs/ groupes de parole avec les usagers * Avoir une connaissance du secteur médico-social * Savoir travailler en équipe pluri-professionnelle * Faire preuve de responsabilité, confidentialité et autonomie * Utiliser les outils informatiques Diplôme en psychologie Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération à partir de 27k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE Un logement meublé peut-être mis à disposition gratuitement 3 mois pour les nouveaux arrivants. Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. AIDE-SOIGNANT (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Poste de journée ou de nuit à pourvoir Vous avez des compétences dans le domaine du médico-social ou sanitaire, vous êtes nouvellement diplômé(e) où vous avez envie de redynamiser votre carrière professionnel(le) et vous souhaitez participer à une aventure singulière d'ouverture d'établissement, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire nouvellement constituée. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM * Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel des usagers * Assurer des actes de soin en collaboration avec l'IDE * Assurer une veille sur les protocoles d'hygiène, individuels et collectifs * Accompagner les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences * Assurer des actes d'hygiène corporelle en fonction des compétences de l'usager Profils : Diplôme DEAS / débutant accepté / faisant fonction accepté Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le permis B Conditions : Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE Logement gratuit sur une période de 2 à 4 mois pour accompagner votre installation.
Les fées du soin service d'aide et d'accompagnement à domicile cherche une 4eme fée pour renforcer notre équipe. Ce service a vu le jour en février 2023, créée par 3 AS diplômée d'état qui navigue avec leurs ailes de la gestion au terrain. Nous souhaitons que cette 4eme fée (masculin ou féminin) respecte notre charte afin d'accompagner nos usagers dans une éthique professionnelle et bienveillante où le sourire rythme leur quotidien. La qualité de vie au travail est importante pour le bien du salarié et de l'usager. MISSION: -Accompagnement des actes essentiels du quotidien -Accompagnement à la marche -Activité mémoire -Activité cocooning PROFILS: Diplômé avec ou sans expériences, débutant accepté; Autonome, réactif avec une grande capacité d'adaptation; Bon sens du relationnel. SALAIRE: 11.98 euros+indemnitées kms ce qui équivaut à un revenu d'environ 1900 euros net mensuel pour un temps plein.
Le départ s'effectue du dépôt à Jujurieux (01640) le lundi matin, selon votre secteur de résidence, vous conserverez le camion sur la semaine. Vous travaillerez de jour, du lundi au vendredi (vous terminerez le vendredi au plus tard à 17h30). Vous ferez du régional. Prime panier selon tarification syndicale (environ 15€) Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Poste à pourvoir dès que possible; Pour postuler, contactez par téléphone M. MANCUSO.
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2900€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux - Travail de nuit
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : - Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; - Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; - Assure la prise en charge de la douleur ; - Accompagne la fin de vie ; - Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; - Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 3000 à 3500€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle. La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour, nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine, composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute un(e) ergothérapeute (e), poste à pourvoir dès que possible. Description : Type de contrat : CDD renouvelable. Missions : - Evaluer les déficiences , les capacités et les performances motrice, sensitives, sensorielles, cognitive, mentales, psychiques de la personne - Analyser les besoins , les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique. - Mettre en œuvre des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale visant à réduire et compenser les altération et les limitations d'activités, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation social de la personne. - Préconiser les aides techniques, aides humaines, et modifications de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie - Concevoir et appliquer des appareillages Condition de travail : => Poste à temps plein, ou temps partiel => Horaires continus / temps journalier de 7h37 => 25 CA/ 17 RTT => Repos hebdomadaires samedi et dimanche et les jours fériés Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail. Étude des candidatures sur LM+CV.
Nous recherchons pour une prise de poste au plus tôt, un Couvreur Charpentier H/F. Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Poste en hauteur. Profil débutant accepté, une formation CAP/BEP Charpente et/ou Zinguerie serait un vrai plus. Avantages: Mutuelle entreprise Panier repas restaurant à la charge de l'entreprise Salaire motivant selon expérience. CDI à temps plein (35h + 4h en heures supplémentaires) Pour tout renseignement complémentaire et entretien merci de postuler à notre offre.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Médecin MPR (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité. Type de contrat : CDD Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute 3 masseurs kinésithérapeutes (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Condition de travail : - Horaires de travail journée - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service public hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent. Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Médecin généraliste du sport (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité. Type de contrat : CDD Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville recrute Infirmier(e) de nuit H/F à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable en attente de la vacance du poste, puis titularisation, Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Services proposés : - Poste de nuit Unité Albarine services : LISP, pneumologie, nutrition obésité, gériatrie, sepsis ostéo-articulaire. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville recrute Infirmier(e) H/F à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable en attente de la vacance du poste, puis titularisation, Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Services proposés : - Poste de nuit, - Poste service sepsis Ostéo-Articulaire - Poste service soins palliatifs Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.
A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. Ces différents établissements ont participé à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle de par sa qualité d'air. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) aide-soignant(e) (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Étude des candidatures sur LM+CV.
Pour livraison de farine auprès de professionnels (boulangerie, supermarché, professionnels des métiers de bouches, ...) à partir de 2 heures du matin , port de charge 25kg maxi, tournée en local retour vers 12h. Permis Poids Lourd + fimo exigée LIVRAISON DU LUNDI AU VENDREDI PAS DE TRAVAIL LE SAMEDI - DIMANCHE ET JOURS FÉRIES
Description du poste : Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif (H/F) Vous avez de l'expérience en assistanat ? Travailler derrière un bureau au sein d'une équipe soudée est ce que vous recherchez ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos tâches au sein du bureau : - Classement - Rapprochement des commandes avec les factures fournisseurs et les bons de livraison - Analyser les commandes, les factures, les bons de livraison - Relever les écarts - Rendre compte au manager - Répondre a des mails en anglais - Répondre à des appels en anglais Ce poste est en temps plein, avec une certaine flexibilité sur les horaires et l'organisation hebdomadaire. Rémunération : Entre 12,60 et 12,90€ de l'heure Petit plus : tickets restaurants si travail en journée complête. Vous avez une formation de Bac à BTS en assistante Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de la communication ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique ? Vous avez des bonnes notions en Anglais (mail et quelques appels) Alors n'hésitez plus, postulez avec un CV à jour ou contacter votre agence Manpower Izernore ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Plus que des diplômes, nous cherchons surtout des qualités humaines. Nous recrutons un(e) employé polyvalent / employée polyvalente de libre-service en Intérim pour notre client basé à CEIGNES (01430) spécialiste en commerce. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION***Être présent de manière quasi exclusives au niveau des bornes électriques afin d'accueillir, aider et conseiller les clients. * Promouvoir la boutique * Entretenir les bornes et l'environnement alentour * Aider au nettoyage de l'air d'autoroute ( sanitaires, poubelles, sol ...) Le poste est basé sur l'A40 l'Aire d'Autoroute CEIGNES-CERDON (01) - avec un accès et parking hors autoroute pour le personnel. Jours travaillés : du vendredi au lundi (repos exclusivement le mardi, mercredi, et jeudi) Contrat : INTERIM en Temps complet avec prime de dimanche, prime d'habillage, prime de repas, prime transport Permis B EXIGÉ PROFIL REQUIS : - Bonne présentation (port de la tenue OBLIGATOIRE) - Aisance relationnelle, sens du contact - Sens du commerce - Rigueur dans la propreté - Esprit d'équipe et solidaire - Sens de l'engagement Même si la mission débute seulement le 14 février, le poste est à pourvoir rapidement.***VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous n'avez pas forcément d'expérience dans ce domaine mais vos qualités humaines font la différence ! Votre autonomie et votre esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 11,65 € brut par heure(s) . VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.). TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Manpower IZERNORE recherche pour son client, un Opérateur de production en équipe d'après-midi (H/F) Vos missions seront les suivantes au sein des deux ateliers de fabrication : Atelier injection : - production des pièces plastiques - Contrôle visuel - Conditionnement des pièces Atelier montage : - Montage / assemblage de mobilier de plein air Horaires : Après midi 12h-20h Longue mission Vous êtes minutieux, avec une grande dextérité et fiable? Vous avez un œil aguerrit et le sens du détail ? Une expérience dans le domaine du plastique serait un réel atout ! C'est donc vous qu'attend notre client ! Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement hospitalier d'envergure un Préparateur Hospitalier (H/F) diplômé pour un poste 80% (du lundi au vendredi avec mercredi en repos)Vous exercez en pharmacie à usage intérieur et participez, sous l'autorité technique du pharmacien chargé de la gérance, à la gestion, l'approvisionnement, la délivrance des médicaments et autres produits de santé aux différents services et non directement aux malades, à la réalisation des préparations et à la division des produits officinaux. Votre activité peut s'étendre à la préparation des dispositifs médicaux stériles ainsi qu'à la préparation des médicaments radiopharmaceutiques et anti-cancéreux. Le métier ne comporte aucun contact avec les patients.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Au sein de notre clinique Inicea, rattaché au pharmacien, vous serez un élément important des parcours de soins personnalisés de nos patients et de leur responsabilisation. En lien avec le pharmacien, vous assurerez l'approvisionnement, la gestion des stocks, la délivrance, médicaments et dispositifs médicaux. Vous contribuerez à la démarche qualité du groupe Inicea en participant aux différents groupes de travail sur la formalisation, l'évaluation et l'amélioration de la prise en charge médicamenteuse. Poste à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement, du 05/08/2024 au 25/08/2024 à temps partiel (80%). Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ; Du matériel innovant et adapté ; Horaires stables, établissement à taille humaine ; Formations pour construire votre parcours évolutif ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Vous êtes titulaire d'un brevet professionnel de préparateur en pharmacie. Vous avez déjà une première expérience en tant que préparateur en pharmacie (H/F) Vous êtes organisé et rigoureux, avec le sens du collectif. Poste à pourvoir en CDD Temps partiel (80%) - Travail 4 jours par semaine, repos le week-end Horaires : 08h30 - 16h30 avec 1h00 de coupure (négociable) Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Inicea, des équipes expertes et engagées pour votre santé. Acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents et spécialis¿..
Les missions du poste Chez Equalia, ça fait 40 ans qu'on est engagé aux côtés des Collectivités pour faire de leurs équipements ludo-sportifs des lieux de vie et de plaisir accessibles à toutes et tous, durables et ancrés au coeur des territoires. Et pour accomplir cette mission, on a besoin de toi ! Notre centre aquatique ValséO, situé à Valserhone, Ain est à la recherche de son/sa nouveau/elle Chargé(e) de relation client et de vente en CDI, 25h/semaine pour renouveler et renforcer son équipe. Ce que devenir Chargé(e) de relation client et de vente chez Equalia impliquera pour toi : QUELQUES PHRASES DE CONTEXTE - Tu accueilleras les usagers/ères, les orienteras sur les activités du centre aquatique qu'ils et elles sont venu(e)s chercher, et seras disponible pour répondre à leurs questions - Tu recevras les appels téléphoniques et le courrier, et transmettras les messages aux collaborateurs/trices concerné(e)s - Tu veilleras à la propreté et l'organisation de ton poste de travail Le/la Chargé(e) de relation client et de vente est pour les usagers/ères du centre aquatique le visage de la société. Il/elle est le premier sourire, la première parole et la première écoute de celles et ceux qui viennent se divertir chez Equalia et son rôle est primordial dans le cadre de la politique de satisfaction client menée dans nos installations. Le profil recherché Pour être le prochain membre de la famille Equalia : - Tu as le sens du contact client, tu es à l'écoute et disponible - Tu sais t'organiser et communiquer les informations de la manière qui te seras demandée Si notre projet et le tien sont en phase, ne te fais pas prier et jette-toi à l'eau ! Chez nous, on n'a pas peur de se mouiller. Les membres de la famille Equalia sont tous différents car nous recrutons sans aucune distinction, si ce n'est ton projet et ta motivation. Ainsi, toutes nos offres et toutes nos structures sont bien évidemment ouvertes aux personnes en situation de handicap (et à toutes les autres). Infos complémentaires A travers sa politique salariale, Equalia souhaite offrir une structure de rémunération attractive et équilibrée. Au salaire de base s'ajoutent des composantes de rémunération qui traduisent la reconnaissance d'Equalia à la contribution de chacun(e) : - Majoration du travail le dimanche - Prime trimestrielle calculée sur l'évolution du CA - Primes de renouvellement/ouverture/reprise - Carte cadeau à Noël - Plateforme CE... Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,34€ par heure Nombre d'heures : 25 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Amoureux(se) des matières nobles ? Vous allez être intéressé(e) par cette opportunité d'emploi ! Le Groupe MONNET-SEVE, exploitant forestier et transformateur de bois, est à la recherche de son Assistant(e) de Gestion H/F pour son service : Achats de Matières premières. Entreprise familiale de plus de 97 ans, d'existence, il est un acteur incontournable de son marché et s'appuie sur des valeurs humaines et environnementales fortes. En étroite collaboration avec les acheteurs de la société, vous prendrez en charges des missions administratives variées et polyvalentes telles que : * L'établissement de la préfacturation à destination des acheteurs bois, * La vérification et l'établissement des factures d'achats des grumes ainsi que des factures des sous traitants de l'exploitation forestière (abatteurs, débardeurs, transporteurs), et leurs règlements, * La comptabilisation des factures, * Le suivi régulier des dossiers en cours avec les fournisseurs et acheteurs bois de la société, le traitement des litiges si nécessaire, * La gestion dématérialisée des dossiers d'achats * L'établissement d'un certain nombre d'éléments sur le suivi de l'activité exploitation forestière à la fois pour les acheteurs mais aussi pour la direction, * Le suivi des cautions bancaires coupes de bois, * L'établissement des factures de ventes exploitation forestière, * Le traitement du courrier entrant et sortant, * La gestion du standard téléphonique. Votre Profil: Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau BAC+2 (type gestion administrative) et justifiez d'une première expérience réussie. C'est surtout votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre dynamisme qui feront la différence ![Quelques notions en comptabilité seraient un plus.] Un accompagnement aux spécificités du domaine d'activité ainsi qu'au Système d'Information Opérationnel vous sera assuré, pour vous permettre une pleine réussite dans vos missions. Quand ? Le poste est à pouvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée. Informations : Poste basé au siège social à Outriaz (01) Horaire de travail : 37h50/semaine soit 162h50/mois Salaire mensuel brut = 2.200€ Les + : 9 jours de RTT, une mutuelle, des tickets restaurant et une prime annuelle viendront augmenter votre rémunération. Si vous êtes passionné(e) par les métiers du bois, attiré(e) par les engagements eco-responsables et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise innovante, rejoignez-nous et faites partie de l'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt à rejoindre une équipe dynamique en tant qu'opérateur(trice) pour la fabrication de colorants et de pigments en journée ? Ressentez l'exaltation de créer de nouvelles teintes qui animeront le monde autour de nous! Découvrez un poste qui vous donnera l'opportunité d'exprimer toute votre créativité en temps de journée. - Prenez part à la production de pigments et de colorants. - Assurez le bon fonctionnement et l'entretien des équipements. - Participez à l'amélioration continue des procédures de fabrication. - Faites preuve de vos compétences en matière de résolution de problèmes lors de défis techniques. - Respectez les normes strictes de sécurité et d'hygiène dans le cadre de vos tâches quotidiennes. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Profil recherché : Nous cherchons un(e) Opérateur(trice) prêt(e) à se mobiliser pour la fabrication de nos colorants et pigments, horaire de journée. Tous niveaux d'expérience bienvenus. - Aisance dans le suivi de protocoles de production - Excellente capacité d'adaptation à des routines de jour - Savoir-faire dans la fabrication de colorants et pigments - Démontrer un souci du détail et de précision - Attitude proactive et énergique - Formation ou certification dans l'opération de machines serait un plus. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.65 €/année***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Panier-repas Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt à assumer des responsabilités en tant que Technicien(ne) de Maintenance pour assurer le suivi technique de nos équipements ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge du suivi technique des équipements et de la maintenance. Votre rôle sera essentiel pour garantir la performance et la fiabilité de notre parc machines. - Assurer le suivi technique des équipements et effectuer des missions de maintenance préventive et curative - Rédiger et rapporter dans notre outil de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) les comptes-rendus d'intervention - Participer activement aux projets de modification et d'optimisation pour améliorer la performance de nos installations - Collaborer étroitement avec toutes les équipes opérationnelles afin de garantir un fonctionnement fluide et efficace de nos équipements - Travailler en horaires décalés de 2x8, du lundi au vendredi, pour un contrat en CDI de 35 heures par semaine. Description du profil : Profil recherché Formation et expérience Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance qualifié(e) et expérimenté(e), apte à assurer le suivi technique de nos équipements dans le but d'optimiser notre production. - Justifier d'une expérience confirmée (3-5 ans) en tant que Technicien(ne) de Maintenance - Être capable d'assurer le suivi technique des équipements - Avoir une aptitude avérée à effectuer des tâches de maintenance préventive et curative - Être en mesure de rendre compte et de renseigner dans l'outil GMAO les comptes-rendus d'intervention - Démontrer un intérêt et une capacité à contribuer aux projets de modification et d'amélioration - Être titulaire d'une formation ou certification adaptée au poste de Technicien(ne) de Maintenance, BAC +2 LIEUX DE LA MISSION : PONT D'AIN Ce que nous vous offrons :***Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Rattaché au Directeur, en tant que référent hôtelier de l'établissement, votre rôle est essentiel car vous êtes garant du confort et l'expérience patient. Vous : Etes un acteur garant de la qualité de service apporté aux personnes accueillies Managez l'équipe hôtellerie (ASH, agents de restauration) Pilotez l'hôtellerie au sein de l'établissement Participez à la vie de l'établissement Travaillez en collaboration avec la Référente ASH et les autres équipes Vous veillez : Au confort et à la propreté de l'établissement pour le bien être des patients et des professionnels A la qualité des prestations hôtelières, vous gérez les relations avec les fournisseurs : remontée d'écarts de prestations, contrôle de mise en œuvre des plans d'action. A la qualité de service des repas Au suivi des indicateurs qualité liés à votre périmètre A proposer les offres de chambre et autres prestations de services concourant au confort et au bien-être du patient durant son séjour. Vous gérez : Le recrutement et la montée en compétences de l'équipe Les plannings des équipes rattachées à votre service La gestion des stocks (produits ménagers et d'hygiène / épicerie sèche) avec l'appui de la Référente ASH Le pilotage de la qualité hôtelière Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Votre rigueur, votre niveau d'exigence et vos qualités relationnelles seront vos atouts pour réussir sur le poste. De formation en Hôtellerie-Restauration, vous avez une solide expérience de management d'équipe hôtelière.Votre « savoir-faire et savoir-être » vous permettront d'être un acteur essentiel au confort et bien être des patients. Les raisons de nous rejoindre : Un établissement récent à taille humaine, une équipe complète et pluridisciplinaire Un complément de salaire fixe : prime sur la vente des prestations, participation et intéressement, mutuelle, CSE. Vous êtes membre du comité de direction de l'établissement Salaire fixe à partir de 2300€ bruts, selon ancienneté Une organisation du travail soucieuse de votre équilibre de vie personnel Vous intégrez la communauté hôtelière Clariane comptant plus de 350 responsables hôteliers Vous profitez d'une plateforme de partages et formation « L'Atelier des Hôteliers » : émissions interactives en direct live et de parcours de formation en e-learning. Vous consolidez votre savoir-faire et votre savoir-être pour former vos équipes au profit d'une expérience client maitrisée et réussie. CDD de 3 mois minimum Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Inicea, des équipes expertes et engagées pour votre santé. Acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents et spécialis�..
Notre client spécialisé dans l'agencement et dans la fabrication de mobilier sur mesure recherche son(sa) futur(e) chef(fe) d'atelier: Vos missions principales: Permettre le bon fonctionnement de l'atelier, et ainsi assurer l'efficacité, la productivité, la qualité et la sécurité et assurer la réalisation de certaines fabrications. Organiser et suivre l'activité de l'atelier : - Identifier et optimiser la charge de l'atelier à moyen terme; en cas de problème de capacités, alerter le chargé d'affaires pour déclenchement de la sous-traitance - Gestion de l'équipe et des machines - A partir des dossiers de fabrication transmis par le BE, définir le planning et distribuer le travail selon les délais et les compétences des salariés - Prévoir et/ou modifier les enchaînements pour optimiser les délais - Suivre au jour le jour l'efficacité de la production - Résoudre les problèmes techniques avec les salariés - Participer aux réunions hebdomadaires de suivi de charge avec le responsable BE et le chargé d'affaires - Effectuer un retour de l'activité de l'atelier à la Direction et proposer des actions (flux de production dans l'atelier, organisation, matériel.) - Gérer les stocks produits conso courantes (stock spécifique géré par chargé d'affaires) selon les niveaux définis avec la hiérarchie - Remonter les besoins d'achats de matériel à la hiérarchie Organiser le travail et les équipes : - Répartir le travail et gérer le planning, les imprévus (absences, maladies, etc.) - Vérifier et valider les heures déclarées par les salariés (affectation des heures par projet) - Suivre le travail en terme de qualité et de temps passé(en cas de doute sur la qualité, se concerte avec le chargé d'affaires) - Epauler techniquement les équipes - Evaluer la progression et les performances dans son équipe - Remonter les besoins de formation - Anticiper / déterminer les éventuels problèmes relationnels avec/entre ses collaborateurs - Favoriser la motivation des personnes et des équipes - Cadrer / recadrer les équipes si nécessaire; alerter sa hiérarchie en cas de difficulté - Respecter et faire respecter les règles en vigueur dans l'entreprise, et notamment les règles de sécurité - Encadrer les apprentis - Participer aux recrutements Vous avez : - Le sens de l'organisation, de l'anticipation et des priorités. - Vous savez analyser, avez le sens des responsabilités et une bonne capacité d'adaptation. - Vous êtes issu d'une formation en menuiserie / agencement. Vous savez : - Préparer la logistique de l'équipe et des ouvrages. - Piloter l'équipe en charge de l'installation des ouvrages. - Utiliser le pack office. Poste CDI basé à Jujurieux (01).
Sapelli Intérim, est une agence spécialisée pour les professionnels de la menuiserie et de l'agencement. Nos clients, implantés au niveau national, nous confient le recrutement - de menuisiers et agenceurs - postes en atelier, chantier ou bureau - missions à durées variables ou CDI.
Descriptif du poste: - Il a la charge d'animer le réseau pour collecter les informations auprès des sociétés commerciales pour préparer le SIOP et le MPS, - Il prépare le plan de production avec les éléments du MPS, lance-les OF interne et de sous-traitance, calcul et communique sur la performance de la production, - Créer les prévisionnels en vérifiant les lead time et les capacités des fournisseurs. 2/ Amélioration continue de la logistique : - Il supervise l'amélioration continue des flux logistiques. Il crée et mets à jour les processus logistiques, la productivité de la logistique amont et aval, réalise les AMDEC pour les nouveaux produits et flux, et définit les tailles de lot, flux des magasins et les implantations, - Réalise les VSM et lance les chantiers d'améliorations correspondants, - Il gère les inventaires et analyse les causes des écarts lors des comptages et met en place les actions correctives, - Il s'assure de la précision et de la justesse des informations dans l'ERP. Mets à jour les informations produits BOM, Route, Packaging et Etiquettes, - Il anticipe toutes les évolutions techniques possibles avec les nouveaux produits et propose des solutions, - Il gère toutes les créations, modifications durant la vie série et la fin de cycle des produits, - Il assurera un rôle de Key User Supply Chain sur le site avec l'ERP. Profil recherché: Vous maitrisez les techniques d'amélioration continue ou liées à des projets qualité, démontrant votre expertise dans l'optimisation des processus, · Votre comprenez la logique et le fonctionnement d'un ERP pour une utilisation efficace de cet outil et être à l'aise avec les outils bureautiques et navigation internet, · Votre Anglais est courant afin de vous permettre d'avoir une communication fluide avec vos collègues et les partenaires internationaux. Ce que nous attentons pour notre future collaboration: · Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et réactif(ve) ce qui vous permet de mener vos projets dans les délais impartis et vous permet de vous adapter rapidement aux changements avec efficacité, · Vous êtes pragmatique et privilégiez des solutions pratiques et réalisables dans le cadre de vos objectifs. · Vous êtes ouvert(e) d'esprit et force de propositions, ce qui favorisera l'innovation et l'amélioration continue au sein de votre équipe, · Vous avez un excellent relationnel ce qui facilitera votre travail en équipe ainsi que la collaboration avec les autres services. Si vous partagez ces valeurs et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant au sein d'un Groupe en pleine croissance, n'hésitez plus cette offre est faite pour vous !
La société ACSA LE BALMAY est une filiale d'ABEO. C'est un Groupe français qui se positionne parmi les leaders mondiaux du secteur des équipements sportifs et de loisirs. Il est composé d'une cinquantaine de filiales présentes en France et à l'étranger. Le groupe compte près de 1 500 salariés à travers le monde et génère un chiffre d'affaires de 250 millions d'euros annuels. Les activités d'ABEO se répartissent en 3 divisions : · La division Vestiaires �..
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Aquila RH, c'est un réseau d'agences en franchise. Nous sommes des indépendants et nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent. Comment on s'y prend ? On prend le temps de vous écouter lors d'un entretien privilégié au sein de notre agence. Notre client, PME d'une quarantaine de salariés spécialisée dans le secteur de la métallurgie, a un besoin ponctuel sur du montage de prototypes. Dans ce cadre, il recherche deux agents de production H/F. Vous êtes soucieux(se) de l'environnement et vous ne savez pas comment faire pour contribuer à sa préservation alors... lisez ce qui suit ! Vos missions Votre rôle :***montage et assemblage des panneaux solaires * utilisation d'une riveteuse et du système informatique * conditionnement et emballage * manutention des panneaux * nettoyage du poste de travail Vous intégrez une petite équipe sympathique et travaillez dans un environnement propre et rangé. Les horaires : 7h00-11h30 / 12h15-15h30 du lundi au jeudi - 7h00-12h08 le vendredi Durée de la mission : 4 semaines. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous :***Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! * Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte 2 fois par semaine si besoin. * Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). * Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. * Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). * Avantages du CE dès la première heure de travail * Notre programme de fidélisation Mybonus Description du profil : Profil recherché S'agissant d'un poste manuel, nous recherchons une personne habile et ordonnée ayant déjà travaillé avec une cadence de production. Vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique spécialisée dans les Soins de Suite et de Réadaptation située dans le département de l'Ain (01) en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement SSR avec une partie Accueil de jour et Hospitalisation complète. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Prise en charge des patients en neurologie, appareil locomoteur et vasculaire ; *Votre mission principale : *Réalisation des soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies ; *Contribution à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge ; *Participation à la mise en oeuvre de la démarche qualité, du projet d'Etablissement et de l'évaluation des pratiques ; (cette liste n'est pas exhaustive). Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. Contrat : CDI La qualification requise : *Diplôme d' tat d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire Staff , médico-social Care , généralis...
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique spécialisée dans les Soins de Suite et de Réadaptation située dans le département de l'Ain (01) en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H/F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement SSR avec une partie Accueil de jour et Hospitalisation complète. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Prise en charge des patients en neurologie, appareil locomoteur et vasculaire ; *Votre mission principale : *Réalisation des soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies ; *Contribution à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge ; *Participation à la mise en oeuvre de la démarche qualité, du projet d'Etablissement et de l'évaluation des pratiques ; (cette liste n'est pas exhaustive). Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. La qualification requise : *Diplôme d'État d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme.
Votre missionVous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé. En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres. Alors, relever ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en soins de suite et de réadaptation ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionEn tant qu'infirmier (H/F), vous prodiguez des soins aux patients/résidents et vous veillez à leur confort ainsi qu'à leur bien-être en vue de maintenir ou d'améliorer leur état de santé. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins techniques destinés à maintenir ou améliorer l'état de santé des patients/résidents : pansements, prélèvements, injections, prise de constantes, etc., Préparer et distribuer les médicaments en fonction des prescriptions médicales, Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients/résidents et les éventuels effets secondaires des traitements, Veiller au bien-être des patients/résidents en prodiguant les soins d'hygiène (aide à la toilette) et les soins de confort, Assurer le suivi des dossiers des patients/résidents (formalités d'admission, comptes rendus des visites du médecin, organisation des rendez-vous auprès d'autres services, transmission d'informations, etc.), Participer à la prévention et à l'éducation en matière de santé en établissant une communication adaptée avec le patient/résident et ses proches, Participer à la gestion des stocks de médicaments et du matériel de soins, Accueillir et encadrer les élèves en formation, le nouveau personnel et les personnels placés sous sa responsabilité. Alors, intéressé(e) ?Votre profilPrérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI). Adecco Medical recrute un IDE (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Charpentier Bois (F/H) ? Nous recherchons une personne dévouée et curieuse, prête à s'investir dans une position riche et formatrice où elle pourra explorer et se perfectionner dans divers domaines du bâtiment. - Assurer les travaux de charpenterie, au niveau de la fabrication et de la pose des structures - Effectuer des travaux de couverture en installant, réparant et entretenant les toits - Accomplir les travaux de zinguerie en manipulant divers matériaux métalliques - Participer à la formation continue offerte par l'équipe pour développer régulièrement de nouvelles compétences - Démontrer un fort esprit d'équipe, contribuant à un environnement de travail positif et productif Découvrez ce package attractif : Contrat: CDI Salaire: 12 euros /heure négociable selon diplômes et expériences Description du profil : Nous recherchons un charpentier bois (F/H) doté d'un bon savoir-être, motivé, curieux et prêt à s'investir pleinement dans l'apprentissage du métier. - Compétence en charpenterie, couverture et zinguerie. - Motivation et curiosité pour l'apprentissage continu. - Bon savoir-être, témoignant d'une bonne capacité relationnelle et d'intégration. - Disponibilité pour formation interne, garantissant une solide connaissance du métier. - Connaissance du Diplôme d'État de charpentier-bois serait un plus. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
RESPONSABILITÉS : La mission Êtes-vous prêt à assumer des responsabilités en tant que Technicien(ne) de Maintenance pour assurer le suivi technique de nos équipements ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge du suivi technique des équipements et de la maintenance. Votre rôle sera essentiel pour garantir la performance et la fiabilité de notre parc machines. - Assurer le suivi technique des équipements et effectuer des missions de maintenance préventive et curative - Rédiger et rapporter dans notre outil de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) les comptes-rendus d'intervention - Participer activement aux projets de modification et d'optimisation pour améliorer la performance de nos installations - Collaborer étroitement avec toutes les équipes opérationnelles afin de garantir un fonctionnement fluide et efficace de nos équipements - Travailler en horaires décalés de 2x8, du lundi au vendredi, pour un contrat en CDI de 35 heures par semaine. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Formation et expérience Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance qualifié(e) et expérimenté(e), apte à assurer le suivi technique de nos équipements dans le but d'optimiser notre production. - Justifier d'une expérience confirmée (3-5 ans) en tant que Technicien(ne) de Maintenance - Être capable d'assurer le suivi technique des équipements - Avoir une aptitude avérée à effectuer des tâches de maintenance préventive et curative - Être en mesure de rendre compte et de renseigner dans l'outil GMAO les comptes-rendus d'intervention - Démontrer un intérêt et une capacité à contribuer aux projets de modification et d'amélioration - Être titulaire d'une formation ou certification adaptée au poste de Technicien(ne) de Maintenance, BAC +2 LIEUX DE LA MISSION : PONT D'AIN Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI - Date de démarrage du contrat : Dès que possible - Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Qui sommes-nous ? ATOUT EMPLOI AMBERIEU EN BUGEY, membre du dynamique Groupe ATOLL, est votre partenaire expert en recrutement depuis plus de deux décennies, en intérim, CDD et CDI. Localisée dans la pittoresque ville d'Amberieu en Bugey, riche de son histoire et stratégiquement placée, notre agence est prête à vous accompagner dans vos défis professionnels dans divers secteurs. Rejoignez une entreprise dynamique dans le secteur agroalimentaire, spécialisée dans la maintenance...
Nous recherchons pour le compte de notre client un Charpentier Couvreur Zingueur (F/H). Poste basé à Jujurieux. Horaires hiver: 7h30-17H30 et été 7H-17H30/18H Poste à pourvoir immédiatementPrêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Charpentier Bois (F/H) ? Nous recherchons une personne dévouée et curieuse, prête à s'investir dans une position riche et formatrice où elle pourra explorer et se perfectionner dans divers domaines du bâtiment. - Assurer les travaux de charpenterie, au niveau de la fabrication et de la pose des structures - Effectuer des travaux de couverture en installant, réparant et entretenant les toits - Accomplir les travaux de zinguerie en manipulant divers matériaux métalliques - Participer à la formation continue offerte par l'équipe pour développer régulièrement de nouvelles compétences - Démontrer un fort esprit d'équipe, contribuant à un environnement de travail positif et productif Découvrez ce package attractif : Contrat: contrat Salaire: 12 euros /heure négociable selon diplômes et expériences
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre missionEn tant qu'aide-soignant (H/F), vous contribuez au bien-être des patients/résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage et déshabillage) et de confort, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Aider pour tous les déplacements quotidiens : se lever, se coucher, se rendre dans la salle de bains, etc., Surveiller l'état général du patient/résident, aider à la prise des médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes et d'escarres, Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service et du patient/résident, Transmettre à léquipe pluridisciplinaire des informations sur la personne aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (prise de médicaments, effets secondaires constatés, état physique ou psychologique, etc.), Participer à la gestion des stocks et à la désinfection du matériel. Alors, intéressé(e) ?Votre profilPrérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Adecco Medical recrute un AS (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Manpower IZERNORE recherche pour son client, au sein d'une petite entreprise familiale, un opérateur thermoformage / monteur de moules (H/F) Le thermoformage est une technique de transformation des matières plastiques qui consiste à soumettre la matière à de fortes chaleurs afin de pouvoir la modeler à une forme souhaitée. Vous serez également formé au montage de moules afin d'étre plus compétent sur le poste. Vos missions seront les suivantes : - contrôle de pièce - conditionnement - intervention sur les machines informatiques - montage de moules - Divers travaux de manutention Les horaires : 12h15-20h15 Poste sur du long terme Opérateur expérimenté, avec des notions dans l'informatique et une envie d'evolution professionelle. Vous êtes bricoleur, polyvalent et fiable. Une expérience dans le domaine du plastique est un réel atout. Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vos principales missions seront : Accueillir la clientèle et la force de vente, Ventiler les demandes techniques clients vers les services concerné, Préparer, suivre et relancer les devis, Traiter et saisir les courriers, Enregistrer les commandes, Suivre les litiges, Classer et archiver les dossiers clients, Actualiser les bases de données, Pour la branche Internationale : facturer, préparer et classer la documentation nécessaire à la vente de produits à l'étranger, relancer les impayés, Pour la branche Internationale : assurer la logistique transport et effectuer les déclarations d'envoi de marchandises dangereuses, Vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans, êtes à l'aise avec le secteur de l'Industrie et les termes techniques Vous avez à coeur la relation et la fidélisation des clients, êtes à l'aise à l'oral et êtes reconnu.e.s pour votre capacité à travailler en équipe Ne tardez pas, et envoyez-nous vite votre CV !
Nous recherchons pour le compte de notre client, une vendeuse / un vendeur fromager sur le secteur d'Amberieu en BugeyCe poste est à pourvoir au plus vite, vous travaillez du mardi au samedi dans la fromagerie. Vous mettez les fromages en avant dans la banque réfrigérée, vous coupez les fromages et servez les clients. Vous encaissez Vous nettoyer et tenez propre le magasin. Ce poste est un temps partiel de 26h qui peut devenir un 35h si vous êtes ok pour travailler également dans une autre fromagerie de l'entreprise (Poncin) Salaire 13€ de l'heure + tickets resto de 9€
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
L'EARL DOMAINE CLOS DE LA BIERLE située à Poncin, entreprise viticole productrice de vins du Bugey, AOC, propose un contrat de travail à durée déterminé de 05 mois au poste d'ouvrier viticole. Les candidats se verront confier toutes les tâches liées à l'entretien du vignoble et la production du vin : - L'entretien du verger des vins, - La taille des vignes - La surveillance des maladies et l'attaque des insectes prédateurs ainsi que les mesures curatives nécessaires, Travail du lundi au samedi, avec des heures supplémentaires en fonction des saisons. Travail à l'extérieur.
Description du poste : Enjeux du poste En tant qu'Infographiste (H/F), vous occuperez un rôle essentiel au sein de l'équipe dévouée déjà sur place. Vos missions comprendront : 1. Exploiter votre maîtrise de l'expression écrite et orale pour communiquer efficacement les concepts et les idées, tant en interne qu'avec les clients ou partenaires externes 2. Appliquer votre connaissance approfondie de la chaîne graphique dans la gestion de projets de design de l'idée initiale à la production finale, en assurant une qualité et une cohérence visuelle à chaque étape 3. Utiliser votre expertise des logiciels de la Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign, Adobe Acrobat Pro, After Effects) pour créer des visuels impactants, des mises en page professionnelles, et des animations dynamiques adaptées aux besoins du projet 4. Gérer le contenu web via CMS WordPress, en assurant la mise à jour régulière des sites, l'amélioration de leur design et l'optimisation pour les moteurs de recherche 5. Exploiter votre compétence avec le Pack Office pour la création de documents professionnels, la présentation de projets et l'analyse de données 6. Utiliser des logiciels de Rip pour préparer les fichiers pour l'impression, garantissant la fidélité des couleurs et la précision des détails 7. Réaliser des montages vidéo, en utilisant votre sens créatif et votre maîtrise des outils adéquats pour produire du contenu visuel attractif et engageant Description du profil : Et maintenant c'est quoi la suite ? Étape 1 - Le Premier Contact avec vous : Tout commence lorsque vous nous envoyez votre candidature en réponse à cette annonce. Une fois que nous recevons votre candidature, nous entrons en contact avec vous pour une première discussion. Étape 2 - La Suite avec le groupe : Après notre premier contact, si vos envies et le poste sont en lien, nous passerons la vitesse supérieure et la personne qui vous accompagnera au sein de l'entreprise prendra le relai.
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant qu'opérateur(trice) de préparation et/ou de tension des écrans ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge de la préparation et de la tension des écrans, un poste essentiel dans notre processus de production.***Nettoyer et poncer les écrans en arrivée.***Dégraisser les écrans avant tension.***Pré encoller les cadres aluminium.***Réaliser la tension des écrans et préparer les tissus vendus au mètre.***Contrôler visuellement par tensiomètre les produits finis et les mettre à disposition au service Expédition.***Suivre le planning et respecter les délais.***Effectuer de l'entretien de maintenance de 1er niveau sur les matériels utilisés.***Nettoyer le poste de travail et son environnement.***Assurer des tâches non mentionnées ci-dessus en cas de nécessité pour le bon fonctionnement de l'entreprise.***Informer son responsable hiérarchique en cas de constatation d'anomalie ou de dysfonctionnement.***Respecter les procédures des systèmes Qualité Sécurité et Environnement de l'entreprise. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Nous cherchons un Opérateur Préparation et/ou Tension des Écrans H/F passionné(e), dynamique et ayant une capacité à travailler consciencieusement et minutieusement, indépendamment du niveau d'expérience. - Vous démontrez une capacité à travailler minutieusement et consciencieusement - Vous êtes persévérant(e) et avez un sens du détail poussé - Vous êtes capable d'assimiler des processus techniques rapidement - Vous êtes réactif(ve) en cas d'imprévus et savez prendre des initiatives - Vous avez la volonté d'apprendre et de progresser dans une entreprise en constante évolution. Ce que nous vous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Prévoyance santé***Primes et intéressements Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : La mission Vous aspirez à faire partie d'un milieu industriel offrant un poste de journée en tant qu'Opérateur conditionnement encres et plastick inks ? Révélons l'artisan en vous en rejoignant le monde de la production industrielle ! - Préparation et conditionnement en manuel et en automatique - Assurer le maintien constant des équipements de production - Renseigner les supports de suivi du conditionnement - Garantir la sécurité du poste de travail selon les réglementations industrielles Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Nous cherchons un(e) Opérateur(trice) conditionnement encres et plastick inks dynamique et motivé(e), capable de s'adapter à un environnement industriel et à un poste de journée - Être minutieux et appliqué - Capacité à travailler dans un environnement industriel - Capacité à apprendre rapidement et à s'adapter à de nouvelles techniques de conditionnement - Disposition à travailler en équipe dans une dynamique positive et productive. Ce que nous offrons :***Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 1768 €/mois***Mission en Temps plein : 35h/semaine***13ème mois***Restaurant d'entreprise Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt à relever des défis en tant que Technicien de Maintenance H/F sur un poste de journée ? Rejoignez une équipe dynamique dédiée à veiller au bon fonctionnement et à l'optimisation de notre parc de machines.***Maintenir en bon état les équipements de l'entreprise et ses énergies à l'aide de la maintenance préventive, curative et/ou amélioratrice ; les bâtiments et leurs extérieurs.***Mettre à jour la GMAO et toute procédure s'en rapportant.***Participer à la collecte des déchets au sein de l'entreprise.***Suivre les apprentis (tutorat).***Assurer des tâches non mentionnées ci-dessus en cas de nécessité pour le bon fonctionnement de l'entreprise.***Informer son responsable hiérarchique en cas de constatation d'anomalie ou de dysfonctionnement.***Respecter les procédures des systèmes Qualité Sécurité et Environnement de l'entreprise. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Profil recherché : Technicien.e de Maintenance ayant une expérience probante, capable de répondre efficacement aux exigences du poste en journée. - Expérience confirmée de 3-5 ans en tant que Technicien de Maintenance - Aptitude à travailler efficacement en journée - Excellente compétence en résolution de problèmes techniques - Titulaire d'une formation ou certification en maintenance industrielle - Aptitude à travailler en autonomie, avec rigueur et précision - Forte capacité à respecter les normes de sécurité en vigueur. Ce que nous vous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Prévoyance santé***Primes et intéressements Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S. Intérim, réseau d'agences d'emploi de près de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim de Meximieux recherche un MONTEUR - SOUDEUR (H/F) pour son client basé sur Saint-Jean-le-Vieux. Vos missions : Assemblage et souage, en usine des composantes de structures métalliques à partir des plans fournis. Description du profil : Profil recherché :***Personne autonome, dynamique et sérieuse***un minimum d'expérience dans le domaine Horaire : Du lundi au jeudi : de 07h30 à 12h00 et 12h45 à 16h45 Le vendredi : 7h00 à 12h00 Salaire : 12€/H + prime 1.02/h + 10% IFM et 10% ICP + CET avec 5% d'intérêts. Nombreux avantages : CET, Parrainage, mutuelle, 1% logement, FASTT, les + R.A.S (de belles réductions sur billetterie cinéma, spectacle.). Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My RAS R.A.S Intérim, 4 rue des granges 01800 Meximieux.***. 24H/24 et 7J/7 :***Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : En bref : Coordinateur QSE H/F - Ain/Haute Savoie - CDI - multi sites La division Industrie et Ingénierie du cabinet de recrutement Adsearch recherche pour son client spécialisé en matériaux de construction, un(e) coordinateur QSE H/F. Vos missions principales seront de : Veiller à l'intégration de la sécurité, de la qualité et de l'environnement dans toutes les démarches de l'entreprise. Coordonner, mettre en place et suivre le programme de prévention des risques professionnels et des conditions de travail, des dispositions normatives et réglementaires en tenant compte des exigences propres au secteur concerné. De ce fait vous serez responsable de :***le déploiement de la politique QSE dans la Région (communication, affichages. des objectifs associés aux indicateurs).***- la liaison avec la démarche QSE impulsée par la Région.***- les audits, et en assure la réalisation pour les sites de production en accord avec la politique QSE de la Région.***la mise à jour et archive les documents de la Région en conformité avec les procédures générales.***être membre du réseau QSE : retour d'expérience inter région, déploiement des outils QSE, répercussion des résultats des audits, des mises en place et évolution des processus, procédures. du secteur vers le siège et inversement.***coordination, la relance et lévaluation des actions de prévention en matière de sécurité, qualité et d'environnement en relation avec les responsables hiérarchiques.***- des rédactions des rapports et de la proposition des actions correctives et d'amélioration***- les conseils sur les conditions de sécurité et de prévention attachées aux installations, aux matériels et à l'organisation du travail.***la participation à la réalisation des formations qualité sécurité et environnement, assure l'information sur l'hygiène et la sécurité.***- lanimation des réunions sur la sécurité, qualité et environnement et assurer les liaisons avec : le médecin du travail, le CSSCT et les autres institutions représentatives du personnel, les administrations et organismes extérieurs agréés.***Compétences clés :***politique QSE***multi sites***audits***Description du profil : Votre profil : Issu(e) d'une formation orientée QSE minimum bac+3, vous disposez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous disposez de solides connaissances des organismes publics, leurs rôles et les réglementations applicables en matière de sécurité au travail, de prévention et d'environnement. Vous connaissez les process et produits de l'entreprise et les risques spécifiques à la profession. Vous gérez la documentation et organise la veille technique, technologique et législative Enfin, vous connaissez et maîtrisez les systèmes de management qualité, sécurité, environnement selon les normes ISO 9001 - OHSAS 18001 - ISO 45001. Poste à pourvoir en CDI, à St jean le vieux (déplacements journaliers sur les autres sites Ain et Haute Savoie (Annecy), véhicule de service pour les déplacements professionnels. Rémunération selon expérience, sur 13 mois. Statut Cadre. Diverses primes (intéressement, participation..)
Au nom de l'un de nos clients, une entreprise de plomberie/chauffage bien établie sur le secteur de Poncin, nous sommes à la recherche d'un plombier qualifié (H/F) pour renforcer leurs équipes. Vous aurez l'opportunité d'intervenir sur divers chantiers et missions, couvrant un large éventail de services de plomberie et chauffage. Vos responsabilités principales incluront : Effectuer des installations sanitaires complètes en respectant les normes en vigueur Diagnostiquer et résoudre les problèmes de plomberie, que ce soit en neuf ou en rénovation Assurer la maintenance préventive des systèmes de plomberie et chauffage Collaborer avec les membres de l'équipe pour assurer la cohérence des interventions Garantir le respect des normes de sécurité et des délais sur les chantiers. Diplômé et experimenté en plomberie / chauffage
Médecin généraliste H/FSeuls les candidats diplômés au sein de l'Union européenne sont éligibles à ce poste (contraintes législatives)Emploi Médecin généraliste H/F - Ambérieu-en-Bugey 01 Nous sommes actuellement à la recherche d'un médecin généraliste H/F pour rejoindre une maison de santé pluridisciplinaire située près d'Ambérieu-en-Bugey, dans le cadre d'un CDI. Au sein de cette structure de 900 m², ouverte depuis 8 ans et offrant un cadre de travail récent et agréable, vous disposerez d'un espace de consultation lumineux. La maison de santé, intégrant un large éventail de professions (kinésithérapeutes, ostéopathes, infirmières, psychologue, orthophoniste, podologue, ergothérapeute), ainsi qu'une pharmacie et un laboratoire de biologie médicale, promet un environnement professionnel enrichissant et collaboratif. Cette opportunité se présente suite au départ à la retraite d'un des quatre médecins généralistes, avec un ETP disponible pour un démarrage immédiat. Vous bénéficierez du support d'un secrétariat intégré pour la partie médicale, vous libérant des contraintes administratives afin de vous permettre de vous concentrer sur votre pratique. Ambérieu-en-Bugey, située dans l'Ain, offre un cadre de vie attrayant au cœur du Bugey, combinant nature et facilité d'accès aux grandes villes comme Lyon grâce à d'excellentes connexions ferroviaires. Ambérieu-en-Bugey est idéale pour un professionnel de santé recherchant un équilibre entre une pratique professionnelle épanouissante et une qualité de vie enrichissante, avec la proximité de zones de loisirs naturels et d'une communauté accueillante. Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive fixe, à négocier selon profil et ce lors de votre entretien. Vous pourrez également exercer en libéral selon votre préférence, et vous aurez un loyer de 525€ HT à prendre en charge, sans redevance ou rétrocession. Les avantages du poste : - Statut salarié ou libéral - Rémunération fixe - Intégration dans une maison de santé dynamique - Collaborations pluridisciplinaires enrichissantes - Cadre de travail moderne - Proximité de grandes villes - Secrétariat intégré Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité : - Apprentissage de la langue (Niveau B2) / Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Nous attendons avec impatience votre candidature Veuillez postuler directement en cliquant sur le bouton Postuler de Monster.À propos de nousSpécialisés dans le secteur médical, dentaire et paramédical, nous dédions notre temps à vos recherches. Nos conseillers maîtrisent votre spécialité pour répondre à vos besoins.Vos exigences, notre expertiseEn créant Jober, nous sommes partis d'un constat simple : La santé est un secteur d'activité où trouver un emploi est pratiquement automatique. Mais qu'en est-il de trouver la place idéale ? Ou encore le collaborateur qui complète au mieux une équipe ? Jobergroup forme un lien humain unique entre structures et spécialistes, afin de répondre aux exigences de tous. Nous dédions notre temps à votre recherche pour repérer l'opportunité que vous n'auriez pas trouvée seul.TAILLE DE LA SOCIÉTÉ20 à 49 salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementDATE DE CRÉATION 2018SITE WEB
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Dessinateur projeteur pour développer et optimiser des produits innovants ? "Dans un rôle dynamique et innovant, vous aurez la possibilité de concevoir de nouveaux produits, d'optimiser les produits existants et de conseiller les clients sur leur utilisation efficace tout en respectant les budgets et les délais impartis." - Développer de nouveaux produits pérennes, innovants, fonctionnels, selon les exigences du client - Optimiser les produits catalogues existants pour l'amélioration de leur qualité - Assister les clients et l'équipe des ventes pour une utilisation optimale des produits - Rédiger et suivre les cahiers des charges en respectant les plannings et les budgets impartis - Effectuer une veille concurrentielle, technologique et règlementaire pour garantir la conformité des produits avec les législations en vigueur. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Profil attendu : Nous recherchons un Dessinateur projeteur passionné et innovateur, avec une flexibilité de mise en œuvre et une capacité à travailler efficacement pour respecter les plannings et les budgets. Compétences et qualités requises : - Capacité à développer de nouveaux produits de qualité, innovants et pérennes. - Aptitude à améliorer et optimiser les produits catalogues existants. - Compétence pour réduire les coûts de production tout en maintenant la qualité du produit. - Maitrise de la rédaction et du suivi des cahiers des charges fonctionnels. - Capacité à créer, rédiger et mettre à jour les modes opératoires de production. - Maîtrise des logiciels CAO et SolidWorks - Bac +2 Mécanique ou équivalent est attendu - Excellente connaissance en veille concurrentielle, technologique et réglementaire. Ce que nous offrons : * Contrat : intérim (minimum 6 mois)***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 2200 €/mois***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Prévoyance santé***Restaurant d'entreprise Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
RESPONSABILITÉS : La mission Êtes-vous prêt à relever des défis en tant que Technicien de Maintenance H/F sur un poste de journée ? Rejoignez une équipe dynamique dédiée à veiller au bon fonctionnement et à l'optimisation de notre parc de machines. - Maintenir en bon état les équipements de l'entreprise et ses énergies à l'aide de la maintenance préventive, curative et/ou amélioratrice ; les bâtiments et leurs extérieurs. - Mettre à jour la GMAO et toute procédure s'en rapportant. - Participer à la collecte des déchets au sein de l'entreprise. - Suivre les apprentis (tutorat). - Assurer des tâches non mentionnées ci-dessus en cas de nécessité pour le bon fonctionnement de l'entreprise. - Informer son responsable hiérarchique en cas de constatation d'anomalie ou de dysfonctionnement. - Respecter les procédures des systèmes Qualité Sécurité et Environnement de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Formation et expérience Profil recherché : Technicien.e de Maintenance ayant une expérience probante, capable de répondre efficacement aux exigences du poste en journée. - Expérience confirmée de 3-5 ans en tant que Technicien de Maintenance - Aptitude à travailler efficacement en journée - Excellente compétence en résolution de problèmes techniques - Titulaire d'une formation ou certification en maintenance industrielle - Aptitude à travailler en autonomie, avec rigueur et précision - Forte capacité à respecter les normes de sécurité en vigueur. Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI - Date de démarrage du contrat : Dès que possible - Mission en Temps plein : 35h/semaine - Prévoyance santé - Primes et intéressements Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Qui sommes-nous ? Faisant partie du Groupe ATOLL, notre agence ATOUT EMPLOI AMBERIEU EN BUGEY vous propose une variété d'opportunités professionnelles en intérim, CDD et CDI. Implantée au cœur du Bugey, région réputée pour ses paysages enchanteurs, nous nous spécialisons depuis plus de 30 ans dans les secteurs tertiaire, logistique, industrie et BTP.
Le poste : Notre client basé sur Saint Jean Le Vieux (01) recherche un serrurier/métallier à partir du 11 mars 2024: Les missions: ANALYSE DU DOSSIER / PREPARATION - Prise de possession du dossier de Fabrication - Analyser la conception, échanger avec le chef d'atelier et le BE si besoin DEBIT - Réaliser le débit d'un ouvrage suivant des plans et directive du chef d'atelier (Sciage, découpe de tôle, traçage, calcul de développement de tôle) - Réaliser tous types d'usinage (trous, grugeage, perçages, taraudages, etc.) - Réaliser un autocontrôle des pièces débité (dimensions, angles, formes) - Découper / meuler les ouvrages pour réaliser des modifications ASSEMBLAGE - Assembler et fixer les éléments de la structure entre eux suivant plan et directive de montage - Contrôler la dimension, la forme, les soudures etc. de la structure et réaliser les retouches (ajustement ou redressements de déformation et d'alignement) - réaliser des relevées de côtes de diffèrent éléments de finition - renseigner les supports qualité et de suivi de production / réalisation (incidents, interventions,..) - réaliser un autocontrôle des pièces Assemblés (dimensions, angles, formes) FINITION - réaliser les opérations de finition de l'ouvrage (ébarbage, polissage, nettoyage) - Analyser la conception, échanger avec le chef d'atelier et le BE si besoin DIVERS - Réaliser toute tâche nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise - Entretenir les équipements de travail - Effectuer sur site la mise en place, la pose et le montage final d'un ouvrage réalisé en atelier ou sur site Rémunération: selon profil Profil recherché : Compétences recherchées : - Rigueur / Ponctualité / Précision / Propreté - Connaissance des techniques de finition - Lecture de plan / prise de mesures - Utilisation d'outillages électroportatifs et outillages manuels - Utilisation de machines d'atelier et commande numériques (guillotines, plieuse, scie à ruban, poinçonneuse, perceuse a colonnes) - Savoir rendre des comptes - Savoir souder en atelier et sur chantier - Savoir utiliser des engins de levage - Savoir réaliser des gabarits Savoir être : - Savoir travailler en équipe - Avoir le sens de la sécurité pour soi et pour autrui - manutention, posture, travail bruyant - Savoir retraiter les déchets - Esprit d'analyse - Savoir respecter et entretenir les outillages / véhicules mise à disposition Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à nous contacter en agence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Association Itinova, recherche pour son établissement DITEP de Saint le vieux, un/e infirmier/e. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 70 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Découvrez-nous en vous rendant sur notre site : https://www.itinova.org/ Description de l'établissement : Le DITEP de Saint jean le vieux est un établissement privé à but non lucratif, situé à Saint jean le vieux (01) avec une capacité d'accueil de 20 places de 6 à 12 ans présentant des troubles du comportement et un SESSAD de 20 places. Ses établissements sont ouverts 210 jours par an ce qui permet de positionner une semaine de congés sur chaque période de vacances scolaire, 15 jours pour les vacances de Noël et 4 ou 5 semaines durant l'été. LE POSTE Nous recherchons un/e professionnel/le qui assure et apporte les soins aux enfants et adolescents au quotidien afin de contribuer à leur bien-être et à leur autonomie. Pour cela il/elle analyse, organise et réalise les soins infirmier sur prescriptions médicales dans le respect de son rôle propre afin de maintenir, restaurer et promouvoir l'état de santé des enfants et adolescent accueillis PROFIL * Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, : * Prendre soin de l'enfant ou adolescent * Contrôler les piluliers remis par les parents et définir la procédure d'aide à la prise de traitement * Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative en respectant les protocoles * Surveiller l'état clinique en fonction des troubles ou pathologies des enfants * Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène (apprentissage etc ) * Accompagner l'usager dans le développement de son autonomie * Assurer la permanence du suivi de la santé des enfants en collaboration avec les parents * Participer au projet individualisé d'accompagnement de l'enfant * Tenir à jour le dossier médical de l'usager * Assurer la traçabilité des soins par les transmissions ciblées * Créer et mettre à jour le dossier infirmier (vaccins, ordonnance, etc ) * Gérer le matériel, stock, approvisionnement : gestion de la pharmacie, des médicaments * Participer à la gestion des équipes et de l'organisation des soins * Participer avec le personnel éducatif à la mise en place d'actions de prévention - Assurer la communication et la coordination avec les autres acteurs médicaux et paramédicaux en interne et externe - Veiller de façon permanente à l'évolution des connaissances et procédures. Type de contrat : CDI Temps de travail : 0, 20 ETP Rémunération : Selon la Convention collective 66, reprise d'ancienneté possible Niveau d'expérience requis : Débutant accepté Niveau d'études : Diplôme d'infirmière requis Prise de fonction : Dès que possible Candidature (Lettre de motivation + CV) Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du packaging alimentaire à usage unique, un Monteur-régleur (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Prendre les consignes des changements à réaliser -Préparer les documents associés (of, dossier moule) -Préparer les moyens (moule, buse, main, chargeurs IML.) -S'assurer de la préparation des composants et consommables -Changement outillage suivant check list montage/démontage et validation des points demandés. -Valider la qualité et la conformité des produits en fonction des normes et consignes établies -Nettoyage, mise en sécurité du poste -Signaler la fin de mission ainsi que tout dysfonctionnements constatés. -Signaler tout dysfonctionnement au niveau des presses afin de faire intervenir la maintenance ou les technicien -Identifier les mesures préventives et correctives nécessaires pour faire cesser les risques Poste en Week-end Vous êtes titulaire d'un DUT ou BTS ? Vous êtes autonome ? Organisé ? Vous savez faire face aux aléas ? Vous avez des compétences techniques solides et une connaissance des procédures en montage de moules ? Démarrons ensemble cette aventure ! Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ou contactez notre agence ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE).Bac 2 de type
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du packaging alimentaire à usage unique, un Monteur-régleur (H/F)
Description du poste : Rattaché au Superviseur, vous avez pour mission de réaliser les opérations de relance, tout en garantissant la conformité des produits et le respect du planning de fabrication.***Assurer le montage des moules sur les presses***Assurer les démarrages de production et les relances machines***Effectuer la maintenance niveau 1***Renseigner les documents de suivi de production***Assurer la transmission d'informations***Appliquer les procédures de l'entreprise Description du profil :***Formation minimum BAC+2 dans la plasturgie ou expérience professionnelle similaire***Compétences techniques en injection plastique requises***Réactif / Rigoureux / Sens relationnel / Autonome / Esprit d'équipe
Nous recrutons pour notre client basé à St Martin Du Fresne un Monteur Régleur H/F Réaliser les changements de moule, les démarrages, les réglages et mise au point des machines et périphéries pour obtenir une production conforme Prendre les consignes des changements à réaliser + « top changement » Préparer les documents associés (of, dossier moule)Préparer les moyens (moule, buse, main, chargeurs IML.) S'assurer de la préparation des composants et consommables Changement outillage suivant check list montage/démontage et validation des points demandés. Valider la qualité et la conformité des produits en fonction des normes et consignes établies Nettoyage, mise en sécurité du poste Mise en œuvre des consignes et règles QHSE er respecter les mesures du référentiel BRC Signaler la fin de mission ainsi que tout dysfonctionnements constatés. En cours de Production Intervenir sur les process à la demande de son N+1 (pb qualité, réglage.) Signaler tout dysfonctionnement au niveau des presses afin de faire intervenir la maintenance ou les techniciens Sécurité Veiller au port des EPI Exercer son activité de façon à respecter les instructions et procédures de sécurité Détecter les risques et agir ou faire agir Identifier les mesures préventives et correctives nécessaires pour faire cesser les risques Porter le signalement à son responsable Amélioration continue Participer aux chantiers d'amélioration au sein son équipe Utiliser les outils acquis Compétences comportementales : - Être exemplaire dans ses actions et courtois dans ses propos - Avoir une communication fluide, positive et réactive Poste en équipe Nuit
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Description : Grâce à notre expertise dans le domaine de l'industrie, l'un de nos clients nous a confié son recrutement pour un poste de :Mécanicien H/FVos missions :Diagnostic des problèmesRéparation et entretien des véhiculesEntretien préventifUtilisation d'outils et d'équipements spécialisésRespect des normes de sécuritéCe que Genesis RH vous apporte de plus, c'est un accompagnement sur le long terme de votre carrière. Profil recherché : De formation technique ou expérience sur des postes de mécanicien ?Vous êtes autonome et polyvalent. Vous avez le respect des normes de qualités et de sécurité ? Alors n'attendez plus et postulez !
Description : Notre expertise du secteur de l'industrie nous permet de collaborer avec plusieurs entreprises dans le secteur Burgien qui nous ont confié leurs besoins : C'est pourquoi nous recherchons un : Mécanicien Industriel H/FVos missions :Réaliser l'entretien courant des véhicules, effectuer les contrôles antipollution, les vidanges du moteur, le remplacement du liquide de freins. Vérifier, mesurer et régler également les ensembles mécaniques et parfois les changer.Se déplacer pour assurer des interventions rapides.Ce que Genesis RH vous apporte de plus, c'est un accompagnement sur le long terme de votre carrière ! Profil recherché : Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes rigoureux, ponctuelVous avez un diplôme et / ou de l'expérience dans ce domaine ?Alors n'hésitez plus et postulez ! Nous reviendrons vers vous rapidement.
JAM Difus', grâce à ses marques Luminis Films et Variance Auto, est une entreprise française et familiale en forte croissance. Depuis 2006, nous nous sommes fixés comme objectif de rendre accessible au plus grand nombre les adhésifs pour la maison, l'automobile et les entreprises. Comment ? En commercialisant nos films pour vitrage et revêtements adhésifs sur nos différents sites e-commerce ! Désireux(se) d'en savoir plus ? Rendez-vous sur luminis-films.com et variance-auto.com. C'est un challenge que 35 personnes relèvent tous les jours dans notre cadre agréable et paisible à Villars-les-Dombes. Forts de nos 18 ans d'expérience dans l'e-commerce, nous gérons en interne les principaux pôles d'activité : préparation des commandes, relation clients, développement web et marketing. Descriptif du poste Notre service commercial est à la recherche d'un(e) nouveau(nouvelle) collaborateur(collaboratrice) pour renforcer son équipe. Les missions principales qui lui seront confiées : - Gestion SAV des commandes : prendre en charge les appels/les mails, identifier et traiter le retour client; - Gestion des retours de colis : se mettre en relation avec les clients pour identifier la cause du retour et rechercher la solution adéquate à la situation; - Modération des avis clients : apporter une réponse aux avis clients; - Gestion des impayés : relancer les factures échues de manière active; - Gestion administrative diverse : envoi des factures, gestion des fiches entreprises pour le secteur professionnel,... Le profil que nous recherchons : Ponctuel(le), sérieux(se), notre futur(e) collaborateur(trice) est autonome, polyvalent(e), rigoureux(se) et organisé(e). Disposant d'un bon relationnel client, il(elle) présente une aisance dans sa communication orale et écrite. La maitrise de l'italien et/ou espagnol est indispensable pour ce poste. La maitrise de l'outil informatique est importante. Une première expérience sur une fonction similaire est souhaitée. Les conditions proposées sont : - Travail sur notre site, à Villars-les-Dombes; - Du lundi au vendredi; - De 9h à 17h. Vous pensez avoir le profil recherché ? L'envie de nous rejoindre vous motive ? Alors n'hésitez plus ! Transmettez-nous votre CV dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 01330 Villars-les-Dombes: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Espagnol ou Italien (Requis) Lieu du poste : En présentiel
