Consulter les offres d'emploi dans la ville de Kerien située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Kerien. 36 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - PLESIDY, 22 - TREMARGAT, 22 - Saint-Nicolas-du-Pélem ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une école maternelle privée, accueillant environ 25 enfants, vous serez chargé(e) -d'Assister le personnel enseignant pour l'accueil des enfants et l'animation des activités éducatives. -d'Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne sur le temps scolaire ou périscolaire. -d'Effectuer la préparation du matériel, le rangement et l'entretien du cadre de vie des enfants. Poste à pourvoir le 1er septembre 2025, en CDI de 22h hebdo à 24h. Possibilité de faire une immersion professionnelle de quelques jours avant l'embauche.
CDD de 2 mois à compter du 01/07/2025, jusqu'au 29/08/2025. Temps plein 35h, du lundi au vendredi. Il sera parfois demandé de travailler en week-end occasionnellement. En juillet et août, mise en place de permanences à tour de rôle jusqu'à 19h en semaine. Missions principales du poste : -Organisation et animation des activités kayak, tir à l'arc et autres activités de pleine nature. -Accueil de groupes et de particuliers -Location de kayaks et GPS pour géocaching -Entretien du matériel d'animation -Petits travaux d'entretien ne nécessitant pas d'habilitations techniques particulières et maintien de la propreté du site Compétences requises : -Aptitude au travail en autonomie -Capacité d'adaptation et disponibilité -Aisance relationnelle -Aisance dans le travail en équipe -Expérience dans l'animation -Polyvalence Diplômes obligatoires : -BP JEPS Activités Physiques pour Tous ou -licence STAPS Ou équivalent (carte professionnelle d'éducateur sportif demandée) Informations complémentaires : Lieu de travail : Base nature et nautique de Trémargat. Titulaire du permis B, car possible déplacements vers d'autres lieux d'animation. Déplacements effectués avec véhicule personnel. Frais de déplacements à charge de l'employeur (base Trémargat). Tout le matériel d'animation est mis à disposition par la base. Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail
La base nature et nautique de Trémargat située près de l'étang de Kerné Uhel et entourée de bois, propose des activités physiques de pleine nature comme le kayak, le tir à l'arc, l'orientation, la pêche, le géocaching, la grimpe d'arbres... Elle accueille des établissements scolaires, des centres de loisirs, des structures spécialisées, mais aussi des particuliers et des familles etc pour des journées ou des séjours.
Poste CDI Statut Agent de Maîtrise Rémunération : Entre 30000 et 37000 Annuel Notre entreprise est à la recherche d'un(e) Responsable des Ressources Humaines (RRH) expérimenté(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) sera responsable de la gestion globale des ressources humaines, incluant la paie, la gestion des temps, l'administration du personnel et la conformité réglementaire. Missions principales : Gestion des Temps et Paie : Assurer la conformité des processus de gestion des temps, gérer les heures supplémentaires, absences et mesures disciplinaires. Collaborer avec le prestataire de paie pour garantir une paie précise et ponctuelle. Administration du Personnel : Préparer les documents réglementaires, établir et suivre les contrats de travail, gérer les dossiers de prévoyance et mutuelle, organiser les visites médicales et suivre les accidents du travail. Conformité Réglementaire : Veiller au respect du code du travail et des accords d'entreprise, assurer une veille réglementaire et garantir la conformité de l'entreprise. Reporting RH : Effectuer des reportings mensuels et des analyses des données RH. Formation : Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines, Gestion, Droit Social ou équivalent. Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences : Maîtrise des logiciels de paie et de gestion des temps, connaissance approfondie du droit du travail, excellentes capacités organisationnelles et relationnelles. Les candidat(e)s prêt(e)s à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise sont invité(e)s à envoyer leur candidature dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Poste CDI Statut Agent de Maîtrise Rémunération : Entre 30000 et 37000 Annuel Société reconnue pour son expertise et son engagement en matière d'innovation et de qualité, recherche un(e) Gestionnaire de paie afin d'accompagner son développement . Ce poste stratégique vous permettra d'évoluer dans un environnement dynamique où la rigueur est essentielle. L'entreprise recherche un(e) Responsable Rémunération, Paie & Gestion des Temps passionné(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. Le/la candidat(e) sera en charge de la gestion complète de la paie et des temps de travail, ainsi que de l'administration du personnel et de la conformité réglementaire. Missions principales : Gestion des Temps et Paie : Assurer la conformité des processus de gestion des temps, gérer les heures supplémentaires, absences, et mesures disciplinaires. Collaborer avec le prestataire de paie pour garantir une paie précise et ponctuelle. Administration du Personnel : Préparer les documents réglementaires, établir et suivre les contrats de travail, gérer les dossiers de prévoyance et mutuelle, organiser les visites médicales, et suivre les accidents du travail. Conformité Réglementaire : Veiller au respect du code du travail et des accords d'entreprise, assurer une veille réglementaire, et garantir la conformité de l'entreprise. Reporting RH : Réaliser des reportings mensuels et des analyses des données RH. Formation : Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines, Gestion, Droit Social ou équivalent. Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences : Maîtrise des logiciels de paie et de gestion des temps, connaissance approfondie du droit du travail, excellentes capacités organisationnelles et relationnelles. Les candidat(e)s prêt(e)s à relever ce défi et à contribuer au succès de l'entreprise sont invité(e)s à envoyer leur candidature dès maintenant !
Lavage de bâtiments agricoles ( porcheries , poulaillers ) Permis exigé Permis B exigé Avantages : Repas du midi payés Voiture de fonction
- Etaler correctement les produits sur le tapis avant passage en four, en s'assurant de l'absence de tout corps étranger - Ecarter les produits non-conformes dans les bacs prévus à cet effet - Ranger et maintenir son espace de travail propre -Trier et emballer les produits, conditionner et étiqueter les produits finis, -Taux horaires 11.88€ + prime transport + prime d'assiduité/ trimestre -Horaires en 2X8 Connaissances en hygiène et qualité Maîtriser le risque de Corps étrangers être à l'écoute des consignes être rapide, autonome et avoir de la rigueur Motivé par les métiers de l'agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler
Vous êtes une femme ou un homme qui veut donner un sens à son travail. Vous avez envie d'aider les autres au quotidien. Vous souhaitez concilier votre vie professionnelle avec une bonne qualité de vie. Rejoignez-nous ! L'Asad Argoat intervient sur Bourbriac et les communes aux alentours. Au sein d'une équipe aide et soins, vous apporterez une aide à toute personne quel que soit son âge, son état de santé ou son niveau d'autonomie, en vue de son maintien dans son lieu de vie dans des conditions optimales de confort et de dignité. Ce travail nécessite des disponibilités particulières (matin, soir, week-end.). Toutefois, nous sommes à l'écoute des salariés et de leurs contraintes pour aménager le temps de travail au regard de l'organisation du service. Prenant en compte la diversité des missions et des situations que les salariés sont amenés à accompagner, nous les formons et les faisons évoluer pour que le contenu de leur poste évolue ou soit attractif. Dans le cadre du Service Autonomie à Domicile (SAD), en lien avec une coordinatrice de parcours et une assistante technique, vous avez la charge d'accompagner au quotidien des adultes, âgés ou handicapés, afin de compenser leur perte d'autonomie dans les actes essentiels du quotidien et contribuer au développement ou au maintien de l'autonomie, afin de permettre à la personne accompagnée d'être actrice de son projet de vie
l'Asad Argoat est une association loi 1901 créée en 1978 et a pour : vocation d'aider toute personne quel que soit son âge, son état de santé ou son niveau d autonomie, en vue de son maintien dans son lieu de vie dans des conditions optimales de confort et de dignité, en prenant en compte ses capacités d autonomie et en respectant ses choix de vie. mission de veiller à une une qualité de vie et d accompagnement au quotidien l ensemble des publics concernés et leur entourage.
Au sein de l'EHPAD Load-Lioù, l'aide-soignant/e contribue à la mise en œuvre du Projet d'Établissement. Sous l'autorité de la Direction et de l'infirmière coordinatrice, sous la responsabilité de l'infirmière, l'aide-soignant/e participe au développement des recommandations de bonnes pratiques, à la qualité de l'accompagnement du Résident dans le respect de son Projet Personnalisé. En collaboration avec l'Équipe pluridisciplinaire, l'aide-soignant participe constamment au bien-être et au confort du Résident. Il favorise la communication avec les proches et les partenaires extérieurs.
Au sein de l'EHPAD Koad-Lioù, l'infirmier accompagne 64 Résidents (1 week-end/mois travaillé) Missions : - Assurer l'accueil des Résidents et de leurs proches - Promouvoir : la bientraitance, le maintien de l'autonomie - Poser des diagnostics infirmier, réaliser les soins préventifs et curatifs - Veiller aux conditions optimales de sécurité, de qualité et de confort des Résidents - Participer activement au maintien du bien-être et de la santé du Résident - Être ressource pour l'équipe soignante - Participer à l'élaboration du Projet de soins des Résidents, assurer la traçabilité des soins - Participer à l'élaboration et au suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés et à la mise en œuvre du Projet d'Établissement - Participer à l'encadrement de l'équipe soignante en lien avec la Direction et l'infirmière coordinatrice - Piloter une thématique dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité Une période de doublure sera organisée. Horaire du matin = 6h45-14h45 ou 8h30-16h - Horaire du soir = 14h-19h45 - Horaire du week-end (1/mois) = 7h30-13h30 & 17h-19h30
Vous êtes une femme ou un homme qui veut donner un sens à son travail. Vous avez envie d'aider les autres au quotidien. Vous souhaitez concilier votre vie professionnelle avec une bonne qualité de vie. Rejoignez-nous ! L'Asad Argoat intervient sur Bourbriac et les communes aux alentours. Au sein d'une équipe aide et soins, vous apporterez une aide à toute personne quel que soit son âge, son état de santé ou son niveau d'autonomie, en vue de son maintien dans son lieu de vie dans des conditions optimales de confort et de dignité. Ce travail nécessite des disponibilités particulières (matin, soir, week-end.). Toutefois, nous sommes à l'écoute des salariés et de leurs contraintes pour aménager le temps de travail au regard de l'organisation du service. Prenant en compte la diversité des missions et des situations que les salariés sont amenés à accompagner, nous les formons et les faisons évoluer pour que le contenu de leur poste évolue ou soit attractif. Dans le cadre du Service Autonomie à Domicile (SAD), en lien avec une coordinatrice de parcours et une assistante technique, vous avez la charge : vous avez la charge de : - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples ; - Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives ; - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
Postes à pouvoir dès que possible en Contrat à durée déterminée de 4 mois : Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile - SAD du Corong. Dans le cadre de ses missions d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes âgées, en situation de handicap le SAD du Corong recrute : -1 Auxiliaire de Vie Sociale ou Aide à Domicile à 28h par semaine. Secteurs d'interventions principalement ST NICOLAS DU PELEM et communes alentour Missions : Entretien du logement, du linge, préparation des repas, courses, aide à la personne (habillage, aide à la toilette, accompagnement.). Travail le Week-End, par roulement. Astreinte de terrain samedi ou dimanche par roulement. Avantages : -Rémunération selon la Convention Collective de la Branche (BAD), -Des Eléments Complémentaires de Rémunération sont possibles (prise en compte du diplôme, de l'ancienneté) - Accords collectifs (30 jours ouvrés de congés payés/an, 1 jour ouvré congé urgence, heures dimanches et fériés majorées à 45% avec un minimum de 6€ par heure, indemnité kilométrique 0.50€/km, indemnité de sujétion de 10€ net/mois, indemnité de déplacement de 10€ brut/mois) - Amplitude horaire maximale : de 8h à 20h - Possibilité de joindre une astreinte administrative en dehors des horaires d'ouverture du bureau - Remise d'équipements professionnels (téléphone, tenue, EPI.) - Réunions d'équipes - Expérimentation en cours d'Equipe Autonome - Assurance auto-mission Profil recherché : expérience ou diplôme en lien avec le secteur médico-social souhaité, véhicule indispensable Les secteurs d'interventions sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins du service. Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser par courrier ou mail à l'attention de :Mme SALMERON Julie, Responsable du SAAD - 4 Rue de la Poste - 22340 MAEL CARHAIX
RESPONSABILITÉS : Mission 1 : Animateur ALSH 1-1 Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. 1-2 Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. 1-3 Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en favorisant les échanges et le partage. 1-4 Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. Mission 2 : Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : 2-1 Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. 2-2 Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. 2-3 Mettre en œuvre un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. 2-4 Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur l'accueil de loisirs. 2-5 Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. 2-6 Animer. Mission 3 : Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : 3-1 Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur de l'ALSH et de l'équipe d'animation, établir des modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. 3-2 Participer aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. 3-3 Entretenir des relations courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. 3-4 Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. 3-5 Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH. 10h tous les mercredis PROFIL RECHERCHÉ : - Faire preuve de créativité, d'inventivité - Prendre des initiatives - Travail en équipe BAFA ou équivalent
Entre terre et mer, Guingamp-Paimpol Agglomération est un territoire dynamique mêlant ville, ruralité et littoral avec ses espaces naturels, le tourisme, les activités maritimes et agricoles. De la Baie de Paimpol jusqu'à la Vallée des Saints, l'agglomération regroupe 57 communes et 73 700 habitants. Ses 24 compétences sont mises en œuvre par 440 agents et un budget 2024 de 103 millions d'euros.
RESPONSABILITÉS : - Mise en place de la salle de restauration - Mise a température des plats dans le four - Aide au service pendant le repas - Vaisselle et nettoyage de la salle PROFIL RECHERCHÉ : - Autonome - Sérieux
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
"""Exploitation de polyculture et élevage laitier située à Canihuel (166 hectares, 100 vaches en traite et raclage robotisés) recherche un second salarié pour renforcer son équipe. Motivé et polyvalent vous aimez aussi bien travailler avec les animaux que dans les champs. /r/n/r/nPrincipales missions : /r/nSelon la saison,/r/n- Travaux de culture (préparation de sols, épandage d'engrais, fenaison.)/r/n- Entretien des bords de champ et des clôtures/r/n- Maintenance des matériels et des installations/r/n- Alimentation et surveillance des génisses/r/n- Alimentation et surveillance des vaches et des veaux en appui du second salarié /r/n/r/nConditions/r/n- CDI temps partiel avec travail le samedi matin/r/n- Astreinte un week-end ou jour férié sur 3/r/n- Salaire selon expérience"""
Votre mission principale : Inviter les clients pour un voyage gourmand Votre savoir-faire offre aux clients un stand gourmand et attractif, tout au long de la journée. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Sucrée et salée, vous variez les plaisirs ! Préparation des produits / Etiquetage des produits / Création de recette Gestion des stocks / Approvisionnement et mise en rayon Contrôle qualité / Respect des délais et des dates limites de consommation et de la température Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Autonome, vous appréciez également le travail en équipe A l'écoute de vos clients, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité Organisé, minutieux, vous avez le goût du travail bien fait Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-NICOLAS-DU-PéLEM (22480 , Bretagne - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-NICOLAS-DU-PéLEM (22480 , Bretagne - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Spécialiste du recrutement Temporis Guingamp vous accompagne localement depuis 9 ans. Aujourd'hui, nous recrutons pour notre client partenaire un(e) : assistant(e) ADV Vos missions : - Saisie de commandes dans le logiciel interne - Suivi et gestion des stocks - Vérification des références de conditionnement - Echanges réguliers avec les équipes internes Profil recherché : - à l'aise avec les outils informatiques - Rigueur, sens de l'organisation et réactivité - Une première expérience en ADV, logistique ou administration des ventes est un plus. Conditions : Poste à temps partiel sur des horaires stables (13h30 - 16h30 du lundi au vendredi) Longue mission intérimaire Taux horaire majoré de 21% avec l'intérim Heures supplémentaire majorées de 25% Acompte à la semaine si nécessaire Postulez dès à présent en nous transmettant votre CV à jour à : TEMPORIS Guingamp 12 Place Saint Sauveur 22200 Guingamp
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
TEMPORIS GUINGAMP, une équipe investie et à l'écoute ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Responsable conditionnement et expédition H/F. Notre client : PME très solidement implantée sur le Centre-Bretagne MISSION ET OBJECTIFS PERMANENTS Le titulaire de l'emploi a pour mission de piloter l'atelier de conditionnement et d'assurer l'expédition des commandes. Et ce, dans le cadre des objectifs de qualité et de rentabilité définis par la Direction. Il manage l'équipe qui lui est affectée. Il contribue au développement de l'activité et à la fidélisation des clients. ACTIVITES PRINCIPALES Sécurité : - A la prise de poste, revêtir les vêtements de travail et les équipements de sécurité - Respecter en permanence les règles d'hygiène et de sécurité définies par l'entreprise - Intervenir en cas de présence de visiteur ou prestataire non accompagné ou non identifié. Organisation - Lancement et suivi de fabrication : - Vérifier plusieurs fois par jour les commandes arrivant par mail - Relever les commandes téléphoniques des clients et demander confirmation par mail - Faire un point quotidien avec le service achats/ventes - Négocier si besoin avec le client sur les délais - Rapprocher les commandes de l'état du stock : se rapprocher des responsables de tri pour la disponibilité des produits - Contrôler systématiquement la qualité des produits avant conditionnement (si possible en cours de triage sinon une fois en stock) - En cas d'insuffisance du stock ou de non-conformité, alerter immédiatement le chef de station - Planifier le travail de l'équipe et le lui communiquer - Adapter le planning en fonction des nouvelles commandes du jour ou de contraintes diverses - Anticiper et préparer les opérations promotionnelles avec l'ensemble des services concernés - Veiller dans son action à massifier les lots et donc à réduire le nombre de ruptures - Veiller à répondre aux demandes et exigences des clients (étiquetage, emballages, palettisation, etc.) - En cas de difficultés dans la réalisation d'une commande client, se rapprocher des différents responsables avant de prendre une décision (service achats/ventes, Chef de Station) - Optimiser la productivité de l'atelier - Etre en veille quant au bon fonctionnement du matériel, et dans le cas contraire, alerter le service maintenance Animation d'équipe : - Affecter les opérateurs/trices sur les lignes de conditionnement en fonction de leurs compétences et des besoins de l'organisation - Former les collaborateurs/trices à la connaissance des produits et à l'utilisation des machines - Accueillir les intérimaires et les former au poste de travail ACTIVITES PRINCIPALES (suite) - Donner chaque jour aux équipes le planning prévisionnel ainsi que les consignes de travail - Transmettre par écrit les besoins aux ateliers triage en précisant éventuellement les priorités - Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la rotation du personnel sur les postes au conditionnement - Enregistrer en fin de journée les heures de travail du personnel - Veiller à l'amélioration des conditions de travail au sein de l'atelier et/ou de la station et faire des propositions dans ce sens à la Direction - Informer le Chef de Station en cas d'effectif insuffisant ou inadapté et en cas de sureffectif - Participer au recrutement de personnel saisonnier pour la station - Motiver les équipes et gérer les conflits éventuels - Signaler à la Direction dans le cas de difficultés non résolues avec le personnel Réception des produits prêts à conditionner : - Vérifier la qualité, la quantité et le calibrage des produits réceptionnés - En cas de problème, alerter immédiatement le service qualité ou le Chef de station - Faire procéder ou procéder aux prélèvements d'échantillons pour les agréages (exemple : échalotes) Gestion des expéditions : - Contrôler la qualité, l'étiquetage, les emballages, l'identification des palettes - S'assurer que les autocontrôles ont été réalisés et enregistrés par les opérateurs (qualité/ poids/ étiquetage/ emballage) - Réaliser et envoyer par mail les bons de livraison aux expéditeurs - Renseigner les chauffeurs arrivés en zone d'expédition, contrôler les semis avant chargement puis le chargement - Recueillir les lettres de CMR dûment complétées et les archiver Gestion des retours : - Vérifier et identifier les produits refusés ou retournés par les expédi
Temporis Guingamp, une équipe dévouée pour vous ! Notre agence va de l'avant : chaque CV et chaque candidature sont pris en compte dans le but de vous trouver LE job. Aujourd'hui, nous recrutons pour notre client partenaire un(e) : Agent de tri légumes H/F Votre mission : Sur un tapis vous devrez effectuer en équipe le tri des légumes Qualités Requises : Rigueur Organisation Autonomie Adaptabilité Dynamisme Description du profil : Réactif(ve), volontaire et connaissance de l'environnement agroalimentaire et/ou agricole Condition de travail : Très longue mission d'intérim Horaires de journée du lundi au vendredi Taux horaire : 11.88€ brut Majoration de 21% grâce à l'intérim et ce dès la première heure travaillée Possibilités heures supplémentaires Majoration de 25% des heures supplémentaires Salaire net mensuel compris entre 1750€ et 1950€ Acompte à la semaine possibles sur demande Si cette offre vous intéresse, n'hésitez surtout pas à contacter notre agence ! TEMPORIS GUINGAMP 12 Place Saint-Sauveur 22200 GUINGAMP (pour nous transmettre votre CV à jour)
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.17 euros brut / heure pour un remplacement : Le 15 et 17 avril Le 20 et 22 mai Le 27 et 29 mai Le mardi et jeudi , de 11h30 à 14h00
En activité depuis 2002, la société POHER PROPRETÉ, installée à Carhaix-Plouguer dans le Finistère (29), met à votre service une équipe dynamique et professionnelle pour tous vos travaux de nettoyage et d'entretien de maison ou de bâtiment. Reconnue dans le milieu du nettoyage, POHER PROPRETÉ est une entreprise de propreté s'engageant à tenir un niveau de prestation de haute qualité tant auprès de nos clients que de nos salariés. Rejoindre POHER PROPRETÉ, c...
Description du poste :***En fonction du planning de production, préparer les saumures à l'aide des mélanges mis à disposition par l'opérateur épices * Placer les bacs sur l'élévateur et assurer le chargement des barattes en viandes, en s'assurant de l'absence de tout corps étranger * Ajouter la saumure correspondante selon la procédure * Démarrer le barattage, assurer la mise sous vide selon le temps défini dans la procédure * Contrôler le barattage (coloration, absorption.....) * Saisir les informations de la ligne sur l'outil informatique * Acheminer les bacs europ en frigo de stockage ou aux différents postes concernés et assurer la traçabilité (étiquettes) * Nettoyer les barattes entre chaque recette * ranger et maintenir son espace de travail propre Description du profil : -Débutant accepté avec formation en interne -Réagir et alerter en cas d'anomalie - Connaissances en hygiène et qualité - Respecter la traçabilité - Avoir des connaissances de base en informatique - Rigueur, réactivité, sens des responsabilités, autonomie
Description du poste : Vous aurez pour missions :***Prendre en considération le planning afin d'organiser le travail***Monter les machines, mettre en place des lignes, approvisionner les basculeurs viande, sortir les viandes du frigo, remplir et vider les fours statiques, mettre en solution l'auxiliaire technologique, nettoyer les bacs et les tapis, remplacer les opératrices enfournement,***Effectuer les contrôles qualité de sa ligne***approvisionnement de ligne***Contrôle poids***nettoyage du poste de travail Description du profil : Vous devrez savoir lire, compter et écrire. Vous bénéficierez d'une formation d'une journée. Vous devrez être en capacité de réagir et alerter en cas d'anomalie sur la ligne. Votre sérieux et assiduité seront largement appréciées. Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
"""Exploitation de 200 vaches laitières située à Bourbriac recherche un(e) agent(e) d'élevage laitier pour intervenir sur la traite( en équipe), le paillage, alimentation ainsi que pour effectuer des travaux de cultures selon le profil./r/nPossibilité d'apprendre à inséminer. 1 week-end/ 3 de garde à prévoir. Comité d'entreprise. Repas possible sur place avec salle de pause"""
Votre quotidien chez nous :En tant qu'opérateur (trice) de production au sein du service enfournement, vous pour missions de :· En fonction des instructions données par le conducteur enfournement, approvisionner le tapis du four en produits à l'aide du basculeur, en tenant compte de la position et du nombre de produits à positionner sur le tapis pour éviter les chevauchements· Etaler correctement les produits sur le tapis avant passage en four, en s'assurant de l'absence de tout corps étranger· Ecarter les produits non-conformes dans les bacs prévus à cet effet· Ranger et maintenir son espace de travail propre· Alerter le chef de ligne dès que quelque chose est différent : couleur ou aspect inhabituel Notre proposition :En pratique :· Ce poste est un CDI à pourvoir à temps plein· 35 heures par semaine, en modulation,· Horaires de travail en équipe 2*8Rémunération & avantages :· Salaire brut mensuel de : 1 827€· Primes :- Pause payée à hauteur de 20 minutes par jour travaillé,- Prime d'habillage : 1.39€ par jour travaillé,- Indemnité transport à hauteur de 200€ par an,- Majoration des heures de nuit pour les heures réalisées avant 6H,- Prime d'assiduité- Participation, intéressement- Prime de 13ème mois- Prime d'ancienneté à compter d'un an d'ancienneté
Nous recherchons un candidat pour un poste de Etudiant en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-NICOLAS-DU-PéLEM (22480 , Bretagne - France ** LOGE ** ). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Les missions principales seront : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
"CAP BOUCHER CARREFOUR CONTACT à BOURBRIAC, recherche son apprenti h/f en CAP BOUCHER pour une entrée en formation en cours d'année 2024 (pour les apprentis déjà en formation qui doivent changer d'employeur). Venez nous rencontrer et vous présenter directement en magasin et/ou envoyez votre CV par mail et/ou nous contacter par téléphone. Vous serez formé à l'IFAC CAMPUS DES METIERS, centre de formation par alternance, de Brest. Référence Bretagne Atlernance : OFF_124424"
Description du poste : Vous souhaitez intégrer un environnement de production moderne et contribuer activement à la fabrication de produits de qualité ? Nous recherchons un Conducteur de Ligne H/F pour rejoindre nos équipes. Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production - Effectuer les réglages et l'approvisionnement en matières premières - Veiller au respect des cadences et des consignes de sécurité - Détecter et signaler toute anomalie - Participant à la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Description du poste : Vous avez plus de 5 ans d'expérience en maintenance industrielle et souhaitez mettre votre savoir-faire au service d'un environnement technique exigeant ? Rejoignez une entreprise qui valorise l'expertise et l'autonomie. Vos missions : - Diagnostiquer et résoudre des pannes complexes sur les équipements industriels - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations - Participer à l'amélioration continue et à l'optimisation des performances des machines - Encadrer ponctuellement des techniciens moins expérimentés et partager vos connaissances - Travailler en collaboration avec les équipes de production et d'ingénierie Les horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent - Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle - Expertise en électricité, automatisme et mécanique - Capacité à analyser et anticiper les pannes - Esprit d'équipe et sens du partage des connaissances Ce que nous vous offrons : - Un poste à responsabilités avec une forte autonomie - Une équipe dynamique et bienveillante - Un environnement technique stimulant et des équipements de pointe - Des perspectives d'évolution en interne Rémunération à partir de 2 600EUR brut Votre expertise fait la différence. Rejoignez-nous dès maintenant.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe maintenance, nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez l'entretien et le bon fonctionnement des équipements de production. Vos missions : - Réaliser les interventions préventives et curatives sur les machines - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, mécaniques et pneumatiques - Proposer et mettre en place des techniques d'amélioration - Assurer le suivi des interventions via la GMAO - Travailler en collaboration avec les équipes de production Horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent - Expérience souhaitée en milieu industriel - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme - Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition Avantages : Entre 2 200EUR et 2 500EUR brut - 13e mois - Primes diverses - Mutuelle attractive - La formation continue Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et innovante.
"""Exploitation avicole (51000 pondeuses plein air et céréales) située à Plounevez Quintin recherche une personne (pour effectuer le ramassage des oeufs, entretien des locaux et suivi de l'élevage, petite maintenance) sur 2 sites selon planning mensuel fait à l'avance. Vous pourrez parfois être amené(e) à effectuer des travaux de cultures (labours, déchaumage, débroussaillage). Possibilité d'être formé(e) sur site avant de travailler en toute autonomie. Les horaires modifiables selon disponibilité du ou de la salarié(e) sont les suivants : 7h30/11h30 ou 8h/12h sur 5 jours. Prévoir une matinée de garde un dimanche sur 3."""
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé dans les Côtes d'Armor, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment souhaitez-vous contribuer à l'hôpital en tant que Médecin psychiatre (F/H) ? Dans un cadre hospitalier, vous assurerez la prise en charge des patients au sein de l'Unité pour Malades Difficiles - Coordonner le parcours de soins des patients tout en garantissant la continuité et la qualité des traitements - Participer activement aux réunions multidisciplinaires pour élaborer des plans de traitement personnalisés en concertation avec l'équipe soignante - Contribuer à l'amélioration des protocoles de soins et à l'évaluation des pratiques cliniques dans une perspective de soins centrés sur le patient Mission du 2 juin au 19 septembre 2025 Rémunération : 460€ net par jour Voilà ce qu'on vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 107/jours - Trajet : 2h20 en train depuis Paris Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Vous êtes médecin psychiatre (F/H) inscrit à l'ordre des médecins en France, vous êtes disponible et intéressé par cette mission proposée, Contactez nous au ou par mail Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Le garage Trenvouez, agent Peugeot à Plounévez Quintin (22), cherche un mécanicien confirmé (H/F) Votre Mission : - Effectuer les interventions d'entretien courant -Détecter les travaux supplémentaires et les non conformités -Respecter les méthodes et procédures de la Marque Peugeot -Maîtriser le remplacement : embrayage, kit de distribution, changement de moteur, Boite de vitesse... -S'assurer de la qualité et de l'efficacité de l'intervention en tenant compte des résultats de l'essai -La connaissance des outils de diagnostic est un plus Profil requis : Professionnel bénéficiant de 2 années d'expérience minimum Vous êtes reconnu pour vos qualités de rigueur, d'esprit d'équipe et de curiosité
"""Exploitation de poules pondeuses, cherche agent d'élevage pour deux bâtiments en plein air ( 17 500 et 8000 poules) :/r/nRamassage des œufs, surveillance de la mortalité, entretien selon les règles de biosécurité/r/n/r/n/r/n/r/nPROFIL :/r/nPersonne autonome, polyvalente et prête à travailler en équipe. Aucune formation spécifique, une connaissance du monde agricole serait un plus./r/n/r/nCONDITIONS :/r/n39h/ semaines/r/ntravail 1 samedi matin sur 2/r/nPeut être amené à aller aider une autre équipe dans les élevages si besoin/r/nPossibilité d'évolution avec la prise d'autonomie"""""""
