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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lafare. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Sarrians, 84 - SEGURET, 84 - CRILLON LE BRAVE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons notre nouvelle aide(e) magasinier. Vos missions sont les suivantes : Réception et transmission des informations Assurer l'organisation du stockage du matériel Entretenir et nettoyer les postes de travail Réaliser la gestion des dispatchs au sein des postes de stockages Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées au site de Production
Nous recherchons un(e) Magasinier - Préparateur de commandes (H/F) pour notre établissement situé à Séguret en CDD de 5 mois. Prise de fonction : à partir de mi-mars 2025 Durée hebdomadaire : 37h30 (amplitude horaire : 8h - 12h & 14h - 18h00) Rémunération : Selon profil (+ avantages tels que -20% sur tous les produits du groupe, intéressement) Rattaché(e) au Directeur Opérationnel, vous prenez en charge les missions principales suivantes : -Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention -Réception, vérification et stockage des produits -Préparation de commandes -Chargement du camion - Mise en rayon -Vérification des stocks Vous validez une première expérience similaire. Vous possédez le CACES 3 et 5 obligatoirement et maîtrisez la conduite d'engins de manutention. Vous avez le sens du service, vous êtes consciencieux et doté d'un bon relationnel pour un travail d'équipe. La connaissance des produits d'agrofourniture serait un plus (engrais, semences, fertilisants, alimentation animale, produits de protection des plantes, matériel de jardinage.).
Nous recherchons pour notre site de Séguret un Chauffeur Livreur (H/F) en contrat CDD de 4 mois à temps complet. Prise de fonction : mi-mars 2025. Rémunération : selon profil (intéressement). Rattaché(e) au responsable d'agence, vous prenez en charge les missions principales suivantes : - Délivrer la marchandise à nos clients - Réceptionner les marchandises - Vérifier les stocks - Assurer la manutention, le transfert et le rangement de marchandises, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention - Préparer et charger les commandes - Livrer les clients & les dépôts satellites en véhicule léger Idéalement, vous êtes en possession du CACES 3 et maîtrisez la conduite des engins de manutention. La connaissance du milieu agricole et des produits d'agrofournitures (semences, engrais, fertilisants, produits de protection des plantes.) est essentielle pour ce poste. Vous avez le sens du service, vous êtes consciencieux et doté d'un bon relationnel pour un travail d'équipe.
Nous recherchons un Réceptionniste H/F qui sera contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Responsabilités principales : Assurer l'accueil client, Prendre en charge les arrivées et les départs des clients en veillant à la qualité du service, Remise des clefs et accompagnement en chambre, Répondre aux attentes clients, Suivre le Cardex, Suivi administratif, Gère les réclamations, Encaissements au départ des clients, Profil recherché : Excellent sens de l'accueil et du service Anglais obligatoire et autre langue souhaitée Expérience en hôtellerie de luxe Aisance relationnelle Polyvalence Sens de l'organisation Esprit d'équipe Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recrutons pour notre client basé secteur Violes (84) un Chauffeur Livreur VL H/F pour conduire un camion (permis B) avec remorque. DESCRIPTION DU POSTE Livraison en France des marchandises aux clients de l'entreprise, dans les conditions et délais prévus par l'entreprise Déchargement des commandes fournisseurs TACHES *Charger et contrôler les commandes clients à livrer *S'assurer de la compatibilité des lieux de livraison avec le camion *Contrôler et valider le produit final chargé *Collaborer avec ses collègues pour échanger des informations *Respecter et organiser les procédures de maintenance des véhicules (camion et chariot), *Se conformer aux règles et règlementations en matière de conduite poids lourds *Respecter scrupuleusement le code de la route *Veiller à la conformité des documents de bord de transport *Organiser son planning de livraison en relation avec la responsable du site. *Permis BE obligatoire
LE MAS D'HELENE est un hôtel restaurant 3 étoiles constitué de 13 chambres situées à Crestet près de Vaison la Romaine, avec vue sur le Mont Ventoux, l'environnement de travail est calme et détendu Nos clients sont des touristes mais aussi des groupes de sportifs. Nous recherchons une personne polyvalente expérimentée ou débutante autonome et responsable qui nous assistera pour les tâches concernant la préparation, la gestion et le rangement du petit-déjeuner, ainsi que l'entretien des chambres et des locaux. Ouverture du 01er Mai au 30 Septembre, recrutement en CDD
Vos jours de repos : lundi -jeudi-vendredi ou lundi-vendredi-dimanche Pré requis : - Ouverture magasin 6h et/ou fermeture, - Mise en place du rayon, encaissement - respecter les règles d'hygiène et de propreté - être serviable, aimable ; - être attentif et capable d'anticiper lorsqu'une nouvelle fournée est nécessaire ; - travail en autonomie ; - avoir un bon sens commercial ; - savoir argumenter et convaincre les clients
Nous recherchons un Réceptionniste Tournant H/F qui sera contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Responsabilités principales : Assurer l'accueil client, Prendre en charge les arrivées et les départs des clients en veillant à la qualité du service, Remise des clefs et accompagnement en chambre, Répondre aux attentes clients, Suivre le Cardex, Suivi administratif, Gère les réclamations, Encaissements au départ des clients, Remplace le Night pendant ses repos, Rythme 3 après-midi et 2 nuitées (de 23h à 7h). Profil recherché : Excellent sens de l'accueil et du service client Anglais obligatoire et autre langue souhaitée Expérience en hôtellerie de luxe Aisance relationnelle Polyvalence Sens de l'organisation Esprit d'équipe Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ESTHÉTISME LIBERTÉ ENGAGEMENT SOCIÉTAL Vous êtes passionné d'hôtels confidentiels et de lieux d'exception
L'activité consiste à préparer des commandes. Nous sommes une entreprise agricole qui produit, conditionne et distribue aux grandes surfaces et grossistes. Il faudra savoir travailler en équipe sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Les horaires dépendront de la saison.
Le poste est ouvert aux titulaires du BAFA + BAFD MISSIONS Accueillir un groupe d'enfants (3-6ans) Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Repérer les enfants en difficultés et signaler les situations au responsable RELATIONS FONCTIONNELLES - Communication permanente avec les parents et les enfants - Relation ponctuelle avec les services gestionnaires et techniques - Partenariat dans le cadre de cycles d'activités concertées et coordonnées - relation avec les associations de la commune COMPÉTENCES -Planification et organisation des projets d'activités -Animation d'activités socio-éducatives -Animation de groupes d'enfants -Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités -Dialogue local, service à la population et accueil du public -Évaluation des projets d'activités Vous travaillerez au sein de différentes structures (écoles et accueil de loisirs). Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des périodes et des besoins. 29h semaine lissées PRISE DE POSTE AU 1ER AVRIL 2025
Restaurant brasserie dans un lieu atypique au bord d'une source. Grand parking gratuit. Vous occuperez le poste de serveur(euse) pour compléter l'équipe en place bienveillante et solidaire revenue pour partie de l'an dernier. Esprit d'équipe ++++ 150 à 200 couverts/jour Cdd saisonnier 1er mai à mi septembre (voir 1 mois de+ si besoin) Fin de service 22H30 environ Horaires continus (11H30 h/22H30 ) Salaire négociable selon votre profil Logement possible en colocation 3 personnes (appartement neuf 80 m2+ jardin, entièrement meublé, frigo américain, machine à laver etc) caution et assurance demandée et petit loyer indexé sur la convention CHR Cependant véhicule obligatoire, le logement se situant à 6 km du travail (pas de bus ou autre)
Restaurant traditionnel dans un lieu enchanteur.
Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour mission d'accompagner et d'aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile. Vos missions : - L'entretien du domicile, du linge ; - L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, l'aide à la préparation et à la prise des repas.) ; - L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...). Echanges et temps collectifs réguliers avec votre coordinateur de parcours et vos collègues, intervenants à domicile. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Vous connaissez et appliquez les gestes barrières pour lutter contre les virus saisonniers. Travailler chez Amicial c'est aussi bénéficier : - D'un smartphone professionnel. - De vos temps de trajet entre chaque prestation rémunérés et de vos kilomètres indemnisés. - D'une prise en charge partielle de vos cotisations de mutuelle (58%). - D'une aide au logement, au déménagement, à l'acquisition, aux travaux grâce aux programmes Action Logement. - D'une politique de formation pour tous. - D'un accès direct aux informations dont vous avez besoin au quotidien (congés, maladie, santé et sécurité.) grâce à notre application Amicial&Moi. - De la mise en place d'un baromètre QVCT tous les deux ans. - D'une plateforme d'avantages accessible toute l'année pour vos postes de dépenses courants et de réductions pour des séjours enfants/famille grâce à notre CSE. - D'une réduction exclusive pour passer le permis de conduire accessible à toute la famille grâce à notre partenariat avec "En voiture Simone". Poste classé en catégorie « Intervenant Employé - Degré 1 ou 2 », échelon 1 variable selon l'expérience (avenant 43/2020 à la convention collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile relatif à la classification des emplois et au système de rémunération). Temps partiel modulé entre 2à et 25 h/semaine selon disponibilités Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
AMICIAL, association fondée par la Croix Rouge française et la fondation OVE, a pour vocation de développer et d apporter les services nécessaires aux personnes en perte d autonomie (temporaire ou permanente) afin qu elles puissent continuer à vivre à leur domicile, selon leurs souhaits et dans les meilleures conditions possibles. Avec un réseau national de 40 agences réparties dans 19 départements, Amicial compte près de 1.600 salariés intervenant auprès de plus de 6.000 bénéficiaires, et recru
Au sein d'un hôtel restaurant situé à Malaucène, vous serez en charge de la réalisation des entrées, d'aide à la mise en place ainsi que la plonge d'un restaurant servant en moyenne 120 couverts /jours. Poste en coupure , travail en équipe de 3 personnes en cuisine sous la directive d'un Chef de cuisine et/ou son second de cuisine Repos le lundi et le mardi midi. reprise pour le service du mardi soir. POSSIBILITE DE LOGEMENT SELON PROFIL MERCI DE PRENDRE EN COMPTE: Un essai sera obligatoire avant toute embauche afin d'évaluer vos compétences et votre adéquation avec notre équipe et notre environnement de travail. Cet essai pourra être réalisé entre mars et avril. Prise de poste le 1er Mai 2025. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 1 600,00€ à 1 900,00€ net par mois
Bonjour , nous recherchons un serveur ou une serveuse pour début mars jusqu'à fin septembre , un contrat en cdd , 35h 2 jours de repos en semaine , horaire de travail : 12h-15h / 19h-23h , expérience exigée 1 an , nous avons une capacité de 50 couverts , notre restaurant est au pied du Ventoux , donc très fréquenté pour tout renseignement venez directement au restaurant sauf le mardi et mercredi jour de fermeture de l'établissement Joignable au 06.02.66.47.30 hors horaire de service svp Cordialement madame et monsieur cayrol
L'agence Adecco recrute pour son client, société industrielle basée à SABLET (84110), un(e): Conducteur VL (h/f). Notre client est un acteur majeur dans le secteur de l'industrie, reconnu pour sa qualité et son expertise. Il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Votre rôle consiste, dans le respect des règles de sécurité et des délais impartis et tout en garantissant un service de qualité, à : - charger les produits (port de charges lourdes) - assurer la conduite d'un véhicule léger pour le transport de marchandises - valider avec le client la bonne livraison du matériel, . Vous serez également amené à assurer la livraison des produits chez les clients Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du permis VL et du permis BE (remorque). Vous devez être fiable, adaptable, avoir le sens des responsabilités, être orienté vers le service client et faire preuve d'esprit d'équipe. Du point de vue technique, la maîtrise de la conduite automobile, un bon sens de l'orientation et une bonne gestion du temps sont des compétences essentielles. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée variables selon les intervention de livraison. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, offrant des opportunités d'évolution et valorisant le travail d'équipe ? Rejoignez notre client et participez à son développement ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Gestion quotidienne de la vigne: taille, entretien, attachage, ébourgeonnage, récolte Tractoriste Travaux de manutention dans la cave
Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un Maître de Chai H/F pour notre cave de Gigondas. Missions : Responsable de l'activité cave, vous assurez l'élaboration et le suivi du vin, de l'entrée du raisin dans la cave jusqu'à la mise en bouteille : Elaboration du vin - Organiser la réception des vendanges et diriger les opérations avant fermentation - Donner les consignes pour la vinification et vérifier son évolution - Élaborer les cuvées en collaboration avec l'œnologue-conseil - Assurer l'élevage du vin et contrôler son bon déroulement par des dégustations régulières, des analyses en laboratoire et des soutirages - Coordonner la mise en bouteilles en relation avec le service Production - Assurer la responsabilité de la bonne gestion du chai Hygiène et Sécurité - Veiller et s'impliquer à l'application de l'HACCP - S'engager dans la mise en œuvre du plan de maîtrise sanitaire - S'engager à respecter et à faire appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité de la cave - Assurer le contrôle qualitatif et sanitaire des cuves - Faire appliquer les référentiels qualité et assurer le bon fonctionnement de la traçabilité (HVE - BIO) Administratif - Gérer le matériel et les stocks - Déclarer les récoltes, les chaptalisations, tenir à jour les registres et cahiers de cave - Appuyer le service amont afin d'améliorer la qualité du vin par la conduite culturale de la vigne et l'organisation du planning des vendanges Conditions d'exercice : - Le maitre de chai travaille sur le site de la cave coopérative - Il est sous la responsabilité du Directeur Pôle Vin et travaille en étroite collaboration avec l'œnologue-conseil - Il est autonome dans l'organisation de sa journée - Son rythme de travail varie selon les saisons, avec une période plus intense de la réception de la vendange jusqu'à la fin des vinifications. Profil recherché : Vous êtes autonome et responsable dans les missions qui vous sont confiées. Vous maîtrisez l'ensembles des techniques de vinification et d'élevage du vin. Vous êtes soigneux(se) et rigoureux(euse) et avez un souci permanent de l'hygiène. Vous maîtrisez la dégustation pour l'élevage du vin. Votre disponibilité et votre esprit d'initiative vous permettent de réagir rapidement en cas de défaut du vin. La connaissance du milieu coopérative ainsi qu'une expérience en vinification serait un plus. Diplômes et autres Certificats : - Diplôme National d'Œnologue souhaité - Connaissances en viticulture et œnologie souhaités - Expérience de 5 ans souhaitée sur un poste similaire Type de contrat et rémunération : - Contrat à durée indéterminée - Rémunération : à définir selon votre profil (sur 13 mois) - Avantages : Intéressement et participation, 13ième mois, mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité social Economique, soutien à la mobilité, école de formation interne A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Postuler : Si vous êtes passionné par le domaine viticole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
Le Groupe : Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un responsable de magasin H/F pour notre magasin de Sablet. Missions : Vous avez en charge la gestion d'un magasin agricole (vente de produits spécifiques aux agriculteurs et aux particuliers) et recevez l'appui technique et commercial de votre responsable. Vous serez chargé(e) : - D'assurer la marche générale du site - D'encadrer un ou plusieurs salariés - De gérer l'administratif du site - De faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - D'accueillir la clientèle, relation client, connaissance des gammes produits, être capable d'apporter à l'acheteur les arguments de choix et d'utilisation du produit vendu - De gérer une animation commerciale sur le site - De gérer et suivre les stocks : contrôle des entrées et sorties, méthode FIFO, contrôle des DLUO, contrôle des écarts, réalisation d'inventaires, mise en rayon - De gérer les approvisionnements du site en concertation avec l'équipe et le Responsable Technico-Commercial - De participer au développement du CA du site - De gérer et développer les différentes activités du site - D'effectuer de la manutention : Chargement et déchargement PL avec l'aide d'un chariot élévateur, préparation de commandes - port de charges - De l'entretien du site (débroussaillage, propreté du site intérieur et extérieur) Profil recherché : De formation agricole, vous avez une connaissance du milieu agricole associée à une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes dynamique, motivé(e), possédez une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage. Vous êtes autonome avec un esprit d'équipe et du service. Vous aimez communiquer, analyser, conseiller et collaborer avec votre entourage. Type de contrat et rémunération : - Contrat à durée déterminée avec évolution possible - Lieu : Sablet (84) - Rémunération : 2 300€ brut/mois sur 13 mois - Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement Postuler : Si vous êtes passionné par le domaine agricole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
Assurer le nettoyage de la vaisselle des couverts utilisé lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (Assiettes, verres, fours, lave vaisselle ...) et le rangement. Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ...) et assurer le débarrassage des poubelles et ordures. Aider la cuisine dans des préparations ou dans la mise en place, éplucher et Nous cherchons quelqun qui s'adaptera facilement au travail en équipe qui est organisé et autonome.
Rejoignez notre équipe pour une saison où votre motivation et votre sourire feront toute la différence ! Nous cherchons un serveur ou une serveuse réactif(ve), souriant(e), ayant un contact aisé et attaché(e) à la satisfaction des clients, de présentation impeccable. Volontaire et investi(e) dans son travail .
Nous recrutons un tailleur H/F de vigne confirmé et ouvrier expérimenté en tout travaux aux différentes étapes de la culture de la vigne. Vous serez en charge de la taille avec un sécateur électrique qui vous sera fourni. Vous effectuerez également l'entretien et la récolte de la vigne, le palissage, l'élagage des ceps. Vous réaliserez le désherbage, les traitement phytosanitaires. Il vous sera demandé d'avoir le sens des responsabilité, le candidat doit être en capacité de travailler en équipe. Ce poste requiert une bonne condition physique et un goût pour le travail en extérieur. Vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes autonome sur l'ensemble des missions demandée et des compétences en viticulture. Vous êtes sensible pour la sécurité et celle de l'environnement. Le permis B est indispensable. Le poste est à pourvoir à compter du 01/04/2025.
Vous réaliserez la taille des vignes et la récolte. 1 poste à pourvoir pour le 24/02/2023
LE MAS D'HELENE est un hôtel restaurant 3 étoiles constitué de 13 chambres situées à Crestet près de Vaison la Romaine, avec vue sur le Mont Ventoux, l'environnement de travail est calme et détendu Nos clients sont des touristes mais aussi des groupes de sportifs. Nous recherchons une personnel de salle qui compléterait l'équipe en salle *** Uniquement les soirs*** (de 18h30 à 22h30 du mardi au samedi) - Accueil, prise de commande, conseil et service clientèle Poste saisonnier à Partir du 01er Mai au 15 Septembre 2025
Offre d'emploi: agent de conditionnement H/F Type de contrat: CDD de 2 mois Temps de travail: temps plein Lieu de travail: Saint Pierre de Vassols Description du poste: Nous recherchons un agent de conditionnement (H/F), pour un contrat à durée déterminé de 2 mois. ce contrat est renouvelable et peut se convertir en CDI. Missions: Assurer le conditionnement et l'emballage des produits selon les normes et procédures en vigueur Veiller à la qualité des produits conditionnés Manipuler les machines et équipements de conditionnement Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché: Première expérience en conditionnement souhaitée Capacité à travailler en équipe Rigueur et sérieux Bonne condition physique Horaires de travail: 35h00 par semaine, du lundi au vendredi, horaires variables avec 2 postes: 06h00-13h30 et 13h30-21h00. 1 semaine sur 2.
FINALITÉ DE L'EMPLOI Le technicien(ne) chargé(e) d'études et suivi travaux intervient à tous les stades d'un projet lié à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD afin d'en assurer sa réalisation. Il/elle travaille aux côtés du responsable technique dans l'élaboration des projets dans son domaine de compétences. Il/elle réalise des études techniques, des estimations financières et peut être amenées à réaliser des plans de réseau et schémas de conception. Il/elle réalise le suivi des chantiers et rend compte de son avancement. PROFIL & FORMATION De formation BAC +3 à 4 orientée à composante hydraulique et VRD, vous avez un goût prononcé pour le terrain et les métiers de service en lien avec l'environnement et l'aménagement du territoire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) ou êtes familiarisé avec les outils de CAO / DAO. Vous possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux. DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES - Élaborer des projets synthétisant les données techniques afin de proposer les meilleures solutions au client ainsi que l'ensemble des documents administratifs pour la consultation d'entreprises (CCAP, CCTP, DQE, BPU, DPGF, .) ; - Rédiger une note simple avec des propositions de travaux en précisant les contraintes techniques, financières et normatives identifiées ; - Définir les méthodes et outils de travail à utiliser, les choix des procédés et des matériaux appropriés pour la réalisation du projet ; - Rédiger des Cahiers des Charges simples pour des études connexes et complémentaires de type : géo-détection, topographie, amiante ciment, inspections télévisées. ; - Consulter les fournisseurs, réaliser une analyse d'offres pour sélectionner les entreprises en concertation avec le client et suivre l'exécution des prestations ; - Interpréter les résultats et en faire l'analyse critique ; - Assurer le suivi des travaux, aussi bien sur les aspects administratifs, techniques que financiers jusqu'à la fin du chantier en veillant à faire respecter les plannings, l'optimisation des coûts de réalisation et la qualité des travaux (phases VISA/DET/AOR) ; - Être l'interlocuteur des travaux auprès des entreprises et assister aux réunions d'avancement périodique ainsi qu'au réunion de chantier. Réaliser les comptes-rendus de chantier et les réceptions ; - Assurer la relation régulière avec le Responsable Technique et l'informer de l'avancement du projet, de l'état financier et des difficultés techniques ou organisationnelles rencontrées ; - L'utilisation d'Autocad et la capacité à dessiner / projeter un plan de réseau serait un vrai plus - Vérifier les travaux des entreprises et des autres intervenants. RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION - Respect des consignes et des exigences de qualité, santé, sécurité, environnement - Respect des process et délais qui lui sont communiqués - Être force de proposition dans son domaine d'activité COMPETENCES REQUISES Compétences techniques - Connaissance technique en hydraulique urbaine, voirie et réseaux divers - Compétences dans la conception d'installations et systèmes hydrauliques - Maîtrise des outils informatiques et aisance sur les logiciels de CAO / DAO - Bonne capacité rédactionnelle (rapport, compte-rendu, notre technique) - Connaissance des marchés publics (optionnelle) Compétences professionnelles - Rigueur et méthode afin d'assurer le suivi de chantier - Esprit d'analyse pour organiser les données et les interpréter - Sens du travail en équipe et du dialogue - Créativité et ingéniosité pour adapter ses connaissances techniques - Gestion des ressources nécessaires Aptitudes comportementales : - Communication et transparence - Bon relationnel - Exemplarité et sérieux - Sens de l'organisation - Orientation client
Nous recherchons un Equipier H/F pour rejoindre notre équipe Housekeeping et assurer un service de qualité au sein de notre établissement hôtelier. Responsabilités principales : Entretien et nettoie les espaces communs de l'hôtel (couloirs, offices, terrasses), Soutien aux équipes de femmes/valets de chambre, Tâches ponctuelles en chambres (nettoyage des vitres, poussières, shampoings moquettes et manutention), Aide à la manutention de mobiliers supplémentaires (lits.), Profil recherché : Sens du service et de la propreté Polyvalence et réactivité Discrétion et fiabilité Esprit d'équipe Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons un Plongeur H/F pour rejoindre notre équipe et contribuer au bon fonctionnement de la cuisine en veillant à la propreté et au rangement des équipements et ustensiles. Responsabilités principales : Nettoyer et entretenir la vaisselle et la batterie de cuisine, Gestion des conteneurs et du tri sélectif poste de travail & de la cuisine, Contrôler le stockage du matériel propre, Assurer l'entretien des couloirs et du sol, Veiller au bon respect des normes d'hygiène HACCP, Travailler en étroite coordination avec l'équipe de cuisine, Profil recherché : Rapidité et efficacité Rigueur et méthode Esprit d'équipe Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons un Commis Pâtissier H/F motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe pâtissière. Vous participerez à la préparation, la confection et le dressage des pâtisseries, en veillant à respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de qualité. Responsabilités principales : Aider à la sélection, le tri et la préparation des matières premières pour la confection des pâtisseries, Assister à la préparation des desserts, gâteaux, viennoiseries, et autres produits sucrés selon les recettes définies, Participer au montage et à la présentation soignée des produits finis, Garantir le respect strict des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des règles de conservation des produits, Maintenir le matériel, les équipements et l'espace de travail propres et conformes aux standards en vigueur, Faire preuve de créativité et de curiosité envers l'ensemble des recettes, Avoir le sens de l'observation, Aider le chef de partie pâtisserie à tenir son poste, Veiller à la mise en place et à l'entretien de son poste, Profil recherché : Formation pâtisserie Connaissance des normes HACCP Esprit d'Equipe Organisé(e) et minutieux(se) Novateur(trice) Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? - Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons un Commis de Cuisine Petit Déjeuner H/F motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe culinaire. Vous participerez à la préparation du petit déjeuner, la confection et le dressage des plats, en veillant à respecter rigoureusement les standards d'hygiène et de qualité. Responsabilités principales : Préparer le petit déjeuner en cuisine (préparation des oeufs...), Faire preuve de curiosité par rapport à toutes les activités de la cuisine, S'adapter à la variété des tâches et au rythme de travail, Respecter les consignes de la hiérarchie de la cuisine, Préparer et réaliser le service pdj, Soutenir le chef de partie dans son poste, Ranger et conditionner les matières premières, Entretenir le matériel, Maintenir les plans de travail et le matériel de cuisine propres et conformes aux règles d'hygiène. Horaires en continu pour le service pdj, Profil recherché : Esprit d'équipe Organisé(e) et rigoureux(se) Connaissance des normes HACCP Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Missions / conditions d'exercice - PRÉPARATION DES ENTRÉES (froides et chaudes), DES PLATS ET DES DESSERTS : - préparer les matières premières alimentaires (lavage, épluchage, coupe, cuisson...) ; - réaliser l'assemblage et le dressage de hors-d'oeuvre et de desserts ; - effectuer la remise en température de plats cuisinés à l'avance ; - assurer le poste grillade : cuisson de viandes accompagnées de légumes et sauces ; - réaliser des pâtes nécessaires aux préparations ; - préparer des boissons (chocolat, café, thé...). - SERVICE COLLECTIF : - élaborer des menus en proposant des repas équilibrés ; - rechercher et mettre en oeuvre de nouveaux plats, nouvelles denrées ou procédés de fabrication permettant d'améliorer la prestation ; - participer aux commissions des menus ; - réaliser le service aux postes froids et chauds ; - assurer l'approvisionnement des linéaires (entrées, desserts...) ; - élaborer des menus comportant 20 % de denrées issues de l'agriculture biologique afin de respecter l'objectif du Grenelle de l'environnement. - ENTRETIEN, NETTOYAGE ET RANGEMENT : - vérifier le bon fonctionnement du matériel ; - assurer la maintenance et l'hygiène des locaux et du matériel ; - effectuer la mise en place et le nettoyage de la salle à manger ; - mettre en application les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection ; - desservir et ranger la salle, l'office et la rampe de self ; - laver la vaisselle en machine et la batterie de cuisine ; - effectuer l'entretien courant des appareils et installations (trancheur, lave-vaisselle, appareils d'entretien industriels...) ; - nettoyer et vérifier la désinfection quotidienne de la cuisine et du matériel de cuisson ainsi que de la chambre froide de jour. Profils recherchés - Etre titulaire du CAP cuisine et / ou du BEP cuisine et / ou du BAC PRO Restauration ou d'un diplôme supérieur. - Disposer d'une solide formation en cuisine traditionnelle et collective. - SAVOIRS : * Maîtriser les techniques culinaires (connaître les différentes gammes de produits, les différents modes de cuisson...). * Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité strictes (méthode HACCP...). * Connaître le Plan National de Nutrition Santé. * Connaître les applications informatiques de gestion des stocks. * Maîtriser les techniques de nettoyage. * Posséder les bases du service en salle. - SAVOIR FAIRE : * Interpréter les fiches techniques et mettre en oeuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène. * Savoir présenter et décorer les plats. * Evaluer la qualité des produits de base. * Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires. * Vérifier les préparations culinaires. * Proposer de nouvelles recettes. * Appliquer les règles de sécurité du travail. * Procéder à des notions d'économie lors des opérations de production. * Confectionner des plats spécifiques en fonction de pathologie enfantine ou de régimes divers . * Maîtriser les méthodes d'organisation et d'animation d'une équipe. * Adapter des menus en fonction des produits saisonniers (utilisation de produits frais). - SAVOIR ÊTRE : * Avoir de la rigueur (effort quotidien de respect des procédures de production et d'hygiène et notions de démarche HACCP). * Être autonome et force de proposition. * Avoir le sens de l'organisation. * Disposer d'un bon relationnel et capacité à travailler au sein d'une équipe. * Avoir le sens du service public.
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (130 établissements en gestion directe et 3419 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. L'établissement FAM d'Aubignan contribue à l'épanouissement et l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap en leur proposant une prise en charge médicalisée et éducative continue avec hébergement. MISSIONS Finalité du poste : Conduit une action éducative auprès des personnes accueillies dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités, leur personnalité et de favoriser leur intégration ou leur réintégration dans la vie sociale. Favorise un accompagnement adapté à chaque personne et privilégie le bien-être de chacun en conformité avec le projet institutionnel. Principales missions : Il assure une prise en charge quotidienne et l'animation des usagers. Il travaille en collaboration avec les AMP et Aide-Soignant. Il contribue à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des personnes handicapées. Il assure la prise en charge quotidienne de toutes les taches de Nursing. Il respecte les valeurs de la Fédération (laïcité, citoyenneté, solidarité). PROFIL Diplôme requis : Diplôme d'Etat Moniteur Educateur Autres critères : Ecoute et disponibilité Aptitude à la communication et travail d'équipe Facilité rédactionnelle
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (130 établissements en gestion directe et 3419 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. L'établissement FAM d'Aubignan contribue à l'épanouissement et l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap en leur proposant une prise en charge médicalisée et éducative continue avec hébergement. MISSIONS Finalité du poste : Assurer le bien-être des personnes adultes en situation de handicap accueillies et contribuer à leur épanouissement, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne, en leur apportant les soins nécessaires et en les aidant dans le maintien ou le développement de leur autonomie Principales missions : - Aider à réaliser les gestes de la vie quotidienne (toilettes, coucher, lever, habillage, repas, déplacements, réfection des lits.) - Assurer auprès des personnes accompagnées les soins d'hygiène et de confort - Evaluer les besoins des personnes accompagnées - Participer à l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées dans leur domaine de compétences - Participer à certaines animations quotidiennes - Participer aux réunions de service 18 Congés Annuels Supplémentaires Mutuelle employeur (prise en charge à 64 %) Prime LAFORCADE 1 : 238 € bruts + prime SEGUR 2 : 38 € bruts (uniquement pour les AS) PROFIL Diplôme requis: Diplôme AS ou AMP/AES Autres critères : - Expérience auprès de personnes adultes en situation de handicap souhaitée - Capacités d'observation et de travail en équipe pluridisciplinaire - Capacités de communication et de traçabilité de ses interventions - Connaissances souhaitées concernant les problématiques liées au polyhandicap - Autonomie et Organisation
Restaurant Pizzéria dans un lieu atypique au bord d'une source Environ 150 à 200 couverts /jour. Vous occuperez le poste de second(e) de cuisine poste froid (poste chaud le jour de congé du chef) Esprit d'équipe ++++ Nous travaillons dans la bonne ambiance et l'entraide. Cuisine traditionnelle avec un brin de fantaisie dans les assiettes. Poste en coupure base 39 h semaine. Fin de journée 22.30 maximum. Salaire à voir en entretien.
Manpower ORANGE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Caviste (H/F) Les principales missions du poste sont les suivantes: -Réception et expédition de vins en vrac -Travaux de cave: assemblage, collage, soutirage, nettoyage -Approvisionnement et réajustement des cuves de tirage -Application du plan d'hygiène et des consignes de travail Horaires à la journée du lundi au vendredi Vous avez de l'expérience dans l'agriculture avec une bonne maitrise de reception de marchandises. Vous etes manuel et autonome. N'hésitez plus, postulez !!!!!!!! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CSCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous aurez en charge : Nursing/changes/toilettes des résidents Répondre aux demandes des résidents Transmissions orales et écrites. Horaire de travail :de 20h00 à 7h00.
Vous êtes passionné(e) par l'univers du vélo et vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'une entreprise dynamique ? Rejoignez-nous en tant que Mécanicien Vélo (Mécanique et Électrique) pour participer activement à la maintenance, la vente et la location de vélos. Missions et responsabilités : Maintenance et réparation : Assurer la maintenance préventive et corrective des vélos mécaniques et électriques. Diagnostic : Identifier les dysfonctionnements et effectuer les diagnostics nécessaires pour proposer des solutions adaptées. Vente et conseil : Accueillir les clients, les conseiller et les orienter vers les produits et services adaptés à leurs besoins. Gestion de la location : Préparer, vérifier et entretenir les vélos destinés à la location. Profil recherché : Expérience : Minimum 1 an d'expérience en tant que mécanicien vélo, avec des compétences spécifiques sur les vélos électriques appréciées. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de réparation et d'entretien des vélos, y compris des systèmes électriques. Qualités relationnelles : Bon contact client, sens du service et de la satisfaction client. Rigueur et organisation : Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome et rigoureuse. Passion : Une réelle passion pour le vélo et le souhait de la transmettre à la clientèle.
Poste saisonnier Vous travaillerez de Mai à juillet Vos missions : Ébourgeonnage, relevage, binage, écimage 3postes sont à pourvoir. Les heures sup sont payées Pour vous déplacer sur les différentes parcelles le permis B est obligatoire
Le Groupe : Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un caviste H/F pour notre cave du Gravillas à Sablet. Missions : Sous la responsabilité du maître de chai, vous interviendrez sur l'ensemble des travaux de la cave, depuis la réception des vendanges jusqu'à la mise en bouteille du vin. Vous serez plus particulièrement chargé(e) de : - L'ensemble des travaux de chais : vinification, élevage, stockage, mise en bouteille - La tenue des divers registres de stockage (détention et apport) - Du suivi des contrats vracs (de l'enregistrement aux retiraisons) - La tenue et de la mise à jour des stocks, du suivi traçabilité - La construction et la gestion des dossiers des concours des vins et suivi - La préparation et le suivi des mises en bouteilles (commande matières sèches, stocks produits finis, expéditions) - Du travail en amont du parcellaire : sélection, traçabilité - L'utilisation des outils informatiques spécifiques au fonctionnement d'une entreprise vinicole Vous interviendrez par ailleurs ponctuellement sur : - Le chargement et déchargement des camions - manutention manuelle et avec l'aide d'un chariot élévateur - La préparation de commande Profil recherché : Vous êtes au minimum titulaire d'un Bac Pro ou BTS Viti-oenologie associé à une ou plusieurs expériences réussies sur un poste identique. La connaissance du monde agricole et du milieu coopératif serait un plus. Vous êtes dynamique, motivé(e), possédez une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage et savez faire preuve de polyvalence. Le travail consciencieux que vous fournirez en cave sera le reflet de votre attachement au monde viti-vinicole et au produit que nous élaborons. Type de contrat et rémunération : - Rémunération : selon profil, sur 13 mois - Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement et participation - Prise de poste : dès que possible Postuler : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations à l'adresse suivante macandidature@groupecapl.fr.
Rejoignez notre équipe pour une saison où votre motivation et votre dynamisme feront toute la différence ! Nous cherchons un commis(se) de restaurant qui assurera le nettoyage et la mise place de la salle de restaurant , le dressage des couverts etc ... Volontaire et investi(e) dans son travail qui a le soucis du travail bien fait !
Nous recherchons une personne qui souhaite faire un apprentissage pour apprendre le métier de paysagiste Vous serez accompagner sur les différentes activités. Prise en charge de la mutuelle possible Votre mission : - Tonte des pelouses - Taille des haies, arbustes et arbres - Désherbage manuel et mécanique - Débroussaillage - Entretien général des espaces verts et travaux de saison (plantations, etc.) - Respect des règles de sécurité. Vous souhaitez préparer un CAP ou BP/BP AP paysagiste
MQT HR recherche pour son client, un Responsable de conditionnement en CDI. Nous recrutons pour une entreprise familiale basée à Loriol-du-Comtat, un producteur de légumes en pleine croissance (doublement de son C.A en 4 ans) Cette PME familiale d'une dizaine de personnes (50 en saison haute) se charge de conditionner différents types de légumes à destination des primeurs et certains acteurs de la GMS dans la région. Sous la responsabilité directe du dirigeant, vous aurez pour missions de superviser la gestion des lignes de production, le suivi des commandes et la gestion de votre équipe (5 à 40 personnes en fonction de la saison). Plus précisément vos responsabilités seront: Planning de production - Suivi de la récolte (quantité, qualité) - Gestion du stock - Suivre les commandes et les prévisions - Elaborer le planning de production pour chaque ligne de conditionnement Suivi des lignes de conditionnement - Gestion du planning de production et suivi qualité - Optimiser les postes de travail, gérer les affectations de personnel - Contrôle de la maintenance des machines, gestion des pannes & suivi réparation Préparations des commandes et livraisons - Gestion des commandes, rédaction des bons de livraisons - Suivi des commandes clients - Optimiser la rotation des stocks - Gestion des approvisionnements Management - Répartition du personnel - Formation et encadrement des salariés - Suivi de performance, analyse des rendements Profil recherché Expérience significative dans le management et la gestion de production et/ou du conditionnement (agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique, viti/vinicole.) CDI - salaire annuel brut 35k€ à négocier en fonction de votre profil et expérience
Les interventions des services d'aide et d'accompagnement à domicile ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées. Afin de renforcer notre équipe nous recrutons 2 personnes sur Malaucène. Les interventions concernent principalement : l'aide au lever, l'aide à la toilette, l'aide à la prise des repas, l'aide au coucher, l'aide aux courses, la préparation des repas, l'entretien du logement et du linge, l'accompagnement lors de sorties ou d'activités de loisirs permettant ainsi de maintenir sa vie sociale. Vous pouvez nous contacter au 04.90.37.79.09
Le Château de Tourreau 5*, recrute pour le service des étages, une femme de chambre ou un valet de chambre pour renforcer son équipe pour la saison 2025. Vous devrez fournir un service de qualité auprès de nos clients grâce à votre rigueur et votre souci du détail. Votre rôle sera d'assurer le nettoyage quotidien des chambres et des parties communes selon les standards de l'établissement, ainsi que la préparation du petit-déjeuner. Nous recherchons une personne ayant une forte capacité organisationnelle, un esprit d'équipe et une bonne gestion du temps. Vous devrez garder une posture professionnelle et avenante avec nos hôtes, faire preuve de discrétion et avoir une présentation irréprochable. Le poste est à pourvoir en CDD d'avril à octobre; 40h/semaine Travail en journée (horaires variables 7h-16h / 8h-17h / 9h-18h), tous les week-ends, 2 jours de repos consécutifs par semaine définis selon un planning fourni en début de contrat. Une expérience similaire serait appréciée et la maîtrise de l'anglais fortement recommandée.
PERRET SA, entreprise familiale depuis 5 générations, composée de 110 personnes, réalisant 67 millions d'euro de chiffre d'affaires (dont 12 en collecte de céréales), est spécialisée dans la vente de solutions techniques auprès des Agriculteurs et des particuliers. Filiale du Groupe Perret, deuxième négoce de France en agrofournitures, implantée dans le quart Sud-Est de la France, nous proposons et apportons des solutions novatrices à nos clients. Nous nous appuyons sur un maillage de 16 dépôts et agences de proximité dont deux plateformes logistiques. Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site perret.groupeperret.fr. Dans ce contexte, et afin de renforcer l'équipe existante, nous recherchons « un(e) Chauffeur SPL» (H/F) (>26 tonnes) en CDI sur notre établissement de Séguret (84). Vous prenez en charge les missions principales suivantes : - La responsabilité du chargement du camion et de la remorque au départ et du déchargement aux différents points de livraisons. - Le respect des normes de sécurité - Les opérations liées au transport : arrimage des charges, contrôle des marchandises - Les livraisons clients et dépôts Perret sur un périmètre régional - L'étude de l'itinéraire le plus adapté avec le respect du code de la route, des règlementations du transport - La veille au bon état du véhicule et à sa propreté - L'utilisation du chariot embarqué Profil Vous êtes autonome, rigoureux(se) et motivé(e) Vous avez le sens du service, vous êtes doté d'un bon relationnel puisque vous véhiculerez l'image de l'entreprise. CACES 3 et obligatoires, attestation pour chariot embarqué, permis E (SPL) FIMO/FCO à jour, ADR transport de marchandises dangereuses nécessaires. Vous justifiez de deux ans d'expérience sur poste similaire. Prise de poste dès que possible. Rémunération selon profil.
Adecco CARPENTRAS recrute des techniciens de maintenance H/F pour longues missions en 5X8. Votre rôle sera de veiller au bon fonctionnement et à l'amélioration de l'ensemble des machines et des lignes de l'usine. Il assure l'entretien technique des équipements et des infrastructures ainsi que la conformité des installations. La mission: - poste en 5X8 (2 matins de 5h à 13h, puis 2 après-midi de 13h à 21h puis 2 nuits de 21h à 5h puis 4 jours de repos). - Alerte et propose des arrêts de ligne en cas de risque. - Prépare et intervient sur des opérations de maintenance préventive, curative et amélioratrice. - Procède dans les meilleurs délais au redémarrage de l'outil de production en réalisant les dépannages correspondants. - Rédige des fiches techniques d'intervention et / ou renseigner la GMAO. - Informe la production des opérations curatives en cours. - Contribue à la gestion des stocks et veille au maintien en bon état de son outillage. - Réalise les consignations de mise en sécurité des machines. - Assure la transmission des consignes à ses collègues lors de l'inter-poste. - Est susceptible de coordonner l'intervention d'un ou plusieurs prestataires sur le site. Niveau et expérience: Niveau Bac de type Technique dans la spécialité avec une expérience en milieu industriel. Capacités et Aptitudes professionnelles : - Rigueur, réactivité, autonomie, sens de l'initiative, disponibilité, sens de la communication, volonté d'acquérir de nouvelles compétences, sens du service, esprit d'analyse et sens du diagnostic. - Techniques de GMAO, lecture de plans techniques, méthodologie de dépannage. - Habilitations électriques et CACES nacelle serait un plus. Connaissances techniques : - Mécanique, pneumatique, électrique, hydraulique, automatisme, froid industrie. - Maintenance curative, préventive, amélioratrice. Sécurité: - Prend connaissance et applique les dispositions du règlement intérieur ainsi que les procédures et consignes de sécurité qui concernent son activité. - Porte les équipements de protection individuelle de rigueur. - Est responsable de sa sécurité ainsi que de celle des autres personnes concernées du fait de ses actes ou de ses omissions au travail. - Participe à l'identification des dangers en les communiquant à sa hiérarchie. - Participe aux actions de formations mises en œuvre dans l'entreprise. - Assure le rangement et la propreté de son poste de travail.
Nous recherchons un(e) aide maçon/maçonne. Salaire au 1 800 € NET + PRIMES + PANIERS REPAS 9,20 EUROS. Avoir une expérience de 10 ans sur poste similaire
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vacqueyras. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de l'Isle-sur-la-Sorgue recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour un poste à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs sur la commune de Sarrians. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : intervention deux fois deux heures dans la semaine Rémunération en journée : 13,27 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,60 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 15,92 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,52 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 88,47 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 97,32 € brut/nuit Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Sarrains Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Présentation de l'entreprise : Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour.) Descriptif de poste : 2 cdd de 8 mois sur congés maternité Travaillant en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier(e), l'aide-soignant(e) a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son niveau d'autonomie. Il/elle dispense des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des résidents et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de ceux-ci. Sous la responsabilité du cadre soignant de la résidence, vous aurez comme principales missions : Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaires au bien-être physique et psychique du résident Contribuer au maintien de l'autonomie de la personne âgée dans sa vie quotidienne en mobilisant ses propres ressources Veiller au bien-être et à la sécurité du résident. Effectuer le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui lui sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles Ecouter le résident et sa famille et exprimer une réponse adaptée et appropriée, dans son champ de compétences en veillant au bien-être et à la sécurité du résident, en orientant les familles et les résidents vers l'interlocuteur adapté à leur demande. Collaborer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire notamment en participant et en suivant le plan de soin et le projet de vie individualisé Respecter le secret professionnel. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) et bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD. Ce métier exige de solides qualités humaines : la qualité de l'accompagnement repose sur une relation d'écoute et de confiance. Motivé(e), dynamique, vous êtes une personne à l'écoute des besoins des personnes, vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe. Avantages SEDNA : Recherche permanente de professionnalisation des équipes au travers la formation Des référents métiers pour vous accompagner dans vos missions. SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Localisation du poste: 64 Chemin des Violettes, Violes, Provence-Alpes-Côte d'Azur 84150 Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 2 200,00€ à 2 230,00€ par mois
DV Orange est un groupe privé de résidences retraite médicalisées dans le Vaucluse, propriétaire et gestionnaire des EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes) d'Orange et de Violès depuis 2011. Partenaire du groupe DomusVi, leader en France dans l'accueil et le service aux personnes âgées en établissement ou à domicile, DV Orange est devenu un acteur local incontournable de la prise en charge des personnes âgées et de la dépendance dans le Vaucluse.
Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un Commercial France-Export H/F pour nos caves de Sablet et de Gigondas. Missions : En tant que Commercial France-Export vous réalisez la promotion et la vente de produits vins sur notre secteur d'activité. Vous réaliserez notamment les missions suivantes : - Assurer la prospection active et ciblée auprès de distributeurs, importateurs et grands comptes - Négocier des contrats commerciaux avec des partenaires stratégiques avec la validation du directeur du pôle vin - Développer et assurer le suivi des relations commerciales pour garantir la satisfaction client - Participer à des événements commerciaux et salons internationaux - Analyser les tendances de consommation et identifier les opportunités de marché - Appliquer la politique commerciale de la cave - S'informer et se former sur les évolutions techniques, économiques et commerciales nécessaires à son travail - Informer les clients de ces évolutions et les mobiliser autour de la gamme à commercialiser Vous serez intégré au sein de l'équipe commerciale du pôle vin, et vous collaborerez étroitement avec les équipes internes (marketing, logistique, production) pour assurer un service de qualité. Conditions d'exercice : Sous le contrôle du Directeur Pôle vin, vous travaillez dans une structure coopérative. Vous exercez sous l'autorité du Directeur du pôle vin des objectifs d'ordre quantitatif : évolution du chiffre d'affaires, marges dans le respect de la politique commerciale, stocks. Et d'ordre qualitatif : qualité de la relation avec les clients. Le métier implique une mobilité (déplacements sur plusieurs jours) et des horaires variables. Profil recherché : Vous disposez de connaissances en vins et spiritueux. Vous devrez faire preuve d'une grande autonomie dans votre activité avec restitution régulière. Vous maitrisez l'anglais pour assurer les négociations en autonomie. Vous êtes reconnu pour vos compétences en prospection, négociation et gestion de comptes. Vous vous formez et vous informez grâce à votre ouverture d'esprit et à votre caractère volontariste (éveil permanent, envie d'apprendre). Vous êtes disponible, vous vous montrez à l'écoute. Vous appréciez les aspects relationnels et disposez de qualités de communication. Vous êtes de nature optimiste et volontaire accompagnée d'un sens commercial. Diplômes et autres Certificats : - Diplôme National dans le vin souhaité - Connaissances de la filière vin souhaitées - Anglais courant exigé - Expérience de 3 à 5 ans exigée sur un poste similaire Type de contrat et rémunération : - Contrat à durée indéterminée - Rémunération : à définir selon votre profil (sur 13 mois) - Avantages : Intéressement, 13ième mois, mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité social Economique, soutien à la mobilité, école de formation interne A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Postuler : Si vous êtes passionné par le commerce et le domaine viticole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
Pour l'un de nos clients basé situé à Crillon Le Brave, spécialisé dans le secteur des travaux publics, nous recherchons un canalisateur avec de l'expérience et conducteur d'engins de chantier. Vous devez avoir obligatoirement à jour votre Caces R482 Cat A et Cat C1 au minimum . En tant que canalisateur en intérim dans le secteur des travaux publics, vous serez responsable de la mise en place et de l'entretien des réseaux d'assainissement et d'eau potable. Missions principales : - Pose de canalisations - Réalisation de tranchées - Raccordement des réseaux d'eau - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations Vous maitrisez la conduite de divers engins de chantier pour effectuer des travaux de terrassement, déblaiement et remblaiement, déplacement de matériaux. Vous travaillez sur les chantiers en respectant les règles de sécurités et les directives de votre supérieur hiérarchique. Vous vérifiez au bon fonctionnement de votre engins. Vous avez au moins trois ans d'expériences dans un métier similaire. Salaire selon votre profil professionnel ! Il faut être minutieux, rigoureux, ponctuel, s'adapter facilement à un environnement de travail ainsi qu'a une équipe. Nous recherchons une personne avec au moins 2 ans d'expérience dans un métier similaire. Vous maîtrisez la conduite d'engins de chantiers. !
Un métier qui a du sens ! L'ADMR de Vaucluse recherche des Aides à domicile / Auxiliaires de vie F/H Présent(e) aux côtés des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap et qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, vous les accompagnez dans leurs activités au quotidien dans le but de préserver l'autonomie. 1 785 € brut moyen pour un 130h / 2 081 € brut moyen pour un temps complet 98€/mois en moyenne d'indemnité kilométrique 58% de la mutuelle prise en charge par l'ADMR Téléphone et communications pro et perso prises en charge 257 € en moyenne de primes versées en 2023 Aides au logement : prêts / travaux / acquisition Aides réparation / achat véhicule Un métier de l'humain et du lien social ! Secteurs : Aubignan, Gigondas, Vacqueyras, Beaumes de Venises, Carpentras Missions : Accompagner dans la vie quotidienne : * Entretien du cadre de vie * Entretien du linge/ repassage * Accompagnement extérieur (courses, rdv médicaux .) * Préparation des repas/ Prise de repas * Aide à la toilette/changes/habillage * Aide au lever/coucher Permis B et véhicule Processus de recrutement : - 1ère étape : Préqualification téléphonique avec Yolaine BAU - 2ème étape : Entretien physique avec Yolaine BAU et rencontre avec votre futur(e) manager Vous êtes discret(e), adaptable, autonome, rigoureux(se) et en plus doté(e) d'un très bon relationnel ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à nous rejoindre !
L'activité de tractoriste consiste à conduire un tracteur afin d'effectuer une tache avec un outil qu'il faut savoir régler. Une formation à nos outils est donné afin de connaître tout les travaux à effectuer en autonomie par la suite. Des rudiments d'entretien de machines et de tracteurs seront à respecter. Le travail sera à faire en autonomie sous la responsabilité de notre chef d'équipe. Les horaires vont dépendre du rythme de la saison.
Au sein du garage de Beaumes de Venise (84-VAUCLUSE) entreprise familiale, agent de la marque Fendt et concessionnaire de la marque d'interceps AGUILAR, vous aurez pour mission d'établir un diagnostic afin d'assurer la préparation, l'entretien et la réparation de matériels viticoles. Vous aurez pour activités principales, la réception du matériel, la maintenance quotidienne, le diagnostic de la panne et le remplacement des éléments défectueux. Vous participerez à l'élaboration de devis et assurerez l'ensemble des travaux mécaniques (hydraulique, électronique, électrique). Une expérience dans d'autres domaines est acceptée : poids lourds, TP, auto Poste à pourvoir immédiatement
Entretien de la vigne de cuve et montage de murets en pierre sèches - 2 postes à pouvoir à partir de mi avril, début mai 2024. Travail saisonnier durée 3 ou 4 mois - 35 heures hebdomadaires. Horaires normaux.
Vous aurez en charge la réalisation de pièces suivant plan ou modèle à l'unité ou en petite série. Travail sur acier. Vous aurez la responsabilité et l'entretien de votre poste. Expérience fortement souhaitée. CDI Poste immédiat 35h hebdomadaire Possibilité de faire des heures supplémentaires Salaire à affiner selon expérience
FINALITÉ DE L'EMPLOI Le dessinateur-projeteur intervient dans la conception de nos projets liés à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD. Il/elle travaille aux côtés du responsable technique ou chef de projet dans l'élaboration des plans et des schémas de conception. Il/elle réalise des études techniques simples, des estimations financières et peut être amenées à réaliser le suivi des chantiers avec l'ingénieur d'affaires. PROFIL & FORMATION De formation BAC +2 à 3 en licence ou BTS orientée à composante hydraulique, VRD, génie civil, géomètre ou équivalent, vous avez un goût prononcé pour le terrain et les métiers de service en lien avec l'environnement et l'aménagement du territoire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) ou êtes familiarisé avec les outils de CAO / DAO. Vous possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux. Une expérience de 2 ans sur un poste similaire est souhaitable. DESCRIPTION DES MISSIONS PRINCIPALES - Conception des plans CAO DAO sous AUTOCAD / COVADIS de type esquisse, AVP et PRO sur des opérations de travaux VRD et hydrauliques urbaines (renouvellement et création de réseaux d'eau potable, d'assainissement ou d'eaux pluviales) ; - Préparations des pièces graphiques selon spécifications techniques particulières du projet : plans de terrassement, calcul des cubatures (déblais / remblais), plans réseaux et profil voirie, profils en long et profils en travers (.) ; - Estimation du coût des travaux selon ratio et sur la base de PU de référence appliqués au métré détaillé du projet ; - Rédaction des pièces écrites : notices techniques, CCTP, DPGF et/ou BPU pour le montage des permis d'aménager ou la constitution de DCE ; - Selon appétence et profil, participer au suivi des travaux (VISA, DET, OPC et AOR) et à leur bonne réalisation (visa des plans d'exécution, contrôle des matériaux et prestations sur site, visite inopinée sur chantier, contrôle de conformité.) en lien avec le chef de projet RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION - Respect des consignes et des exigences de qualité, santé, sécurité, environnement - Respect des process et délais qui lui sont communiqués - Être force de proposition dans son domaine d'activité RELATIONS DE TRAVAIL INTERNES / EXTERNES - Il/elle est rattaché(e) au responsable technique d'Agence - En interne : il/elle interagit avec les ingénieurs d'études et les secrétaires administratives et comptables - En externe : client Collectivité (Syndicat, Intercommunalité et/ou commune), et ses services techniques, fournisseurs et sous-traitant (entreprise TP) COMPETENCES REQUISES Compétences techniques - Connaissance technique en hydraulique urbaine, voirie et réseaux divers - Compétences dans la conception d'installations et systèmes hydrauliques - Maîtrise des outils informatiques et aisance sur les logiciels de CAO / DAO - Bonne capacité rédactionnelle (rapport, compte-rendu, notre technique) - Connaissance des marchés publics (optionnelle) Savoir-être : - Sens du travail en équipe et du dialogue - Bon relationnel - Exemplarité et sérieux - Sens de l'organisation (rigoureux et méthodique) - Autonomie
Nous renforçons notre équipe de SAV et nous recherchons un mécanicien monteur H/F, évolutif vers Technicien de maintenance H/F. En relation avec le Responsable Atelier, vous intervenez en binôme chez nos clients pour des opérations de mise en place et de maintenance de matériel vinicole. Vous réalisez également en atelier le démontage, le diagnostic, la remise en état mécanique et électrique du matériel vinicole et le remontage : pompes, moto-réducteurs, convoyeurs, quai de réception, égrappoir... Une formation électro-technique ou mécanique industrielle serait un plus. Débutant(e) accepté(e). Votre professionnalisme et votre sens du service facilitent la relation avec nos clients. Vous êtes sérieux, minutieux, soigneux et aimez travailler en équipe et vous savez mémoriser des consignes. Nous vous proposons une rémunération en fonction de votre expérience sur une base de 35H. - Heures supplémentaires payées + 10 % d'indemnités compensatrices de congés payés - Prime pouvoir d'achat (montant en fonction de l'ancienneté) Horaires habituels de travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h, vendredi de 8h à 12h. Possibilité d'heures supplémentaires. ****Autres avantages ***** - Un plan épargne entreprise (PEI) et/ou un plan retraite (PERCO), abondement versé de 3000 euros/an en moyenne. - Mutuelle santé, famille et prévoyance prise en charge à 100 % par l'entreprise - Vêtements de travail (pantalon ou combinaison, sweat-shirt, T-shirt, veste et bonnet) mis à disposition par l'entreprise. Vous souhaitez vous épanouir professionnellement dans une entreprise à taille humaine ; reconnue par ses clients pour la qualité de son service, alors adressez-nous votre lettre de motivation et votre CV.
2 postes à pourvoir. Nous recherchons un Chef de Partie H/F talentueux(se) et passionné(e) pour intégrer notre équipe culinaire. Responsable de votre partie, vous jouerez un rôle clé dans la préparation, la réalisation et la supervision des plats, tout en veillant au respect des normes de qualité et d'hygiène. Responsabilités principales : Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le chef et le sous-chef, Travailler en coordination avec les autres parties et le Chef de Cuisine pour garantir une fluidité dans les services, Assurer le bon fonctionnement de votre poste (chaud, froid...), en supervisant les préparations et le dressage des plats, Vérifier la qualité des denrées fournies, Respecter et faire respecter les procédures et la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, Assurer le suivi et le contrôle des quantités de stock disponibles, Vérifier le bon fonctionnement du matériel, Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements, Veiller au bon suivi de l'entretien de la cuisine, des ustensiles et de la vaisselle, Profil recherché : Organisé(e) et rigoureux(se) Expérience à un poste similaire Maitrise des normes HACCP Esprit d'Equipe Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ESTHÉTISME LIBERTÉ ENGAGEMENT SOCIÉTAL Vous êtes passionné d'hôtels confidentiels et de lieux d'exception ?
Notre carrière recherche un maçon avec une expérience dans la pierre pour effectuer de la maçonnerie générale chez nos clients en autonomie. Vos missions: - montage de murs en pierres sèches - pose escaliers et/ou couvertures en pierre - dallages - pose des appuis de fenêtres - petits travaux de maçonnerie type enduit, ragréage, chape Votre profil: Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience Permis VL obligatoire. Le permis poids lourd serait un énorme plus Les plus: - mutuelle pro BTP pris en charge en partie par l'employeur Horaires: du lundi au vendredi 8h/12h 13h/17h
Selon vos compétences et vos expériences : vous pourrez travailler soit uniquement en atelier, soit uniquement en pose, soit en atelier + pose. Vous serez chargé(e) de la pose des ouvrants (bois, pvc et alu) et également des cuisines, salles de bain et placards chez les clients. En atelier, vous fabriquez : volets, fenêtres, cuisines... Travail du lundi au vendredi 8h/12h, 14h/18H; le vendredi 8h/12h. Les qualités attendues du candidat sont la minutie et le perfectionnisme car la société a fait de ces savoirs-être sa réputation. Salaire négociable en fonction de vos compétences. Nous recherchons un profil expérimenté(e) en atelier et/ou en pose.
Vous êtes volontaire, curieux(se), nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) pour intégrer une entreprise familiale dans le second-œuvre. Vos missions: Accueil physique et téléphonique Saisie bons de commandes/Factures Fournisseurs (connaissance logiciel Batigest serait un plus) Suivi et traitement des heures de travail des techniciens Assistance des Chargés d'Affaires pour la partie administrative des appels d'offres Gestion administrative des dossiers de sous-traitance Classement et archivage Réception des marchandises, vérification et répartition dans l'atelier (utilisation du transpalette manuel -formation interne) Poste en CDI en 35 heures ou 39 heures/ Aménagement des horaires à négocier
Pour compléter notre équipe dynamique et toujours en mouvement, nous recherchons :Assistant Administration Des Ventes H/F Rattaché(e) à la responsable ADV, votre rôle est d'assurer l'ensemble des activités liées à l'administration des ventes ainsi qu'au support des équipes commerciales au sein d'une équipe de 5 personnes. Vos missions : - Créer, renseigner, documenter et mettre à jour les fiches clients, - Gérer les commandes clients : réception, saisie et suivi, - Traiter les appels téléphoniques, fax et mails entrants, - Gérer et suivre les litiges clients : contrôle des commandes en cours et traitement des irrégularités / anomalies, - Assister les commerciaux/merchandiseurs/clients, - Transmettre les demandes de matériel des clients, - Réaliser le suivi des expéditions avec l'équipe logistique, - Phoning, - Suivi des indicateurs, Expérience, formation et compétences souhaitées : De formation BTS Assistant(e) PME/PMI, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, maîtrisez impérativement Excel et avez une appétence pour les chiffres, Vos atouts sont la réactivité, la rigueur, l'organisation et une grande curiosité. Vous savez passer d'une tâche à l'autre et gérer les priorités. Vous bénéficiez d'une bonne capacité d'écoute et d'un bon relationnel. Une connaissance de Sage X3 serait un plus. Salaire : à définir selon profil Contrat : CDD 6 mois à temps complet et basé à Carpentras Horaires : 8h/16h Merci de nous transmettre CV et lettre de motivation par mail à recrutement@unairdici.fr
GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 230 millions de CA, 40 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste d'agent-e de proximité est à pourvoir au sein de l'agence de Carpentras pour gérer l'entretien des résidences du secteur Ventoux Comtat Venaissin. Poste en CDD basé à Carpentras. VOTRE MISSION Vous avez en charge le maintien en bon état de propreté l'ensemble des bâtiments et des espaces collectifs. Vos missions principales : > Entretenir les parties communes et les abords immédiats des bâtiments (halls, allées, perrons, escaliers, ascenseurs.) > Entretenir les espaces extérieurs, abords et espaces verts (ramassage des feuilles, enlèvement de papier et de déchets divers) > Effectuer les rotations, sorties et nettoyage des containers > Sortir les encombrants > Signaler les dégradations ainsi que les pannes d'équipement > Assurer une veille permanente sur le terrain > Exécuter ponctuellement des menus travaux d'entretien (portes, serrures.) > Prendre les mesures nécessaires en cas de gel et de neige VOTRE PROFIL CAP d'entretien ou d'agent de proximité et/ou vous justifiez d'une première expérience concluante dans des fonctions similaires dans l'immobilier privé ou social. Compétences techniques attendues : Connaissances en entretien ménager et des espaces verts, maîtrise de la petite maintenance et base des normes et techniques du bâtiment. Qualités : Sens de l'organisation, aptitudes manuelles, goût du terrain, qualités relationnelles, autonomie seront autant d'atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : - une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) - des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) - un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, - l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste - des outils de travail performants : téléphone mobile avec forfait
Vous avez envie de travailler dans un environnement dynamique et de faire partie d'une boulangerie artisanale qui met la qualité au coeur de son savoir-faire ?Vous êtes passionné(e) par le monde de la boulangerie et de la pâtisserie, et vous aimez le contact avec la clientèle ? Nous avons une opportunité qui pourrait vous séduire ! Notre boulangerie artisanale, reconnue pour la qualité de ses produits et l'accueil chaleureux de son équipe, recherche un(e) vendeur(se) pour enrichir notre équipe. - Accueil et conseil client : Accueillir chaleureusement, conseiller sur les produits, répondre aux besoins. - Connaissance des produits : Comprendre et expliquer les pains, pâtisseries et autres, avec une maîtrise des ingrédients et des éventuelles restrictions alimentaires. - Techniques de vente et encaissement : Promouvoir les produits, gérer la caisse avec rigueur (paiements, rendus monnaie). - Entretien et organisation : Maintenir un espace propre, bien présenter les produits, gérer les stocks et respecter les normes d'hygiène. - Qualités humaines : Dynamisme, sens du contact, rigueur, autonomie, esprit d'équipe et bonne présentation. Atouts : polyvalence, expérience en vente ou dans l'alimentaire Adaptabilité - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à relever des défis, des challenges - Orientation client - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable Technique médico-social, le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) met en place des moyens qui doivent permettre aux personnes d'accéder à l'autonomie budgétaire et contribuer ainsi à leur insertion. Il apporte un soutien spécifique aux individus dans le domaine de la gestion de la vie quotidienne. Il contribue à la prévention de l'exclusion sociale en complémentarité des différentes interventions des autres professionnels de l'équipe. MISSIONS DU POSTE Le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) : - Suit et accompagne des personnes en difficulté, liés au budget et à la consommation, dans le cadre notamment des actions éducatives budgétaires via un Projet d'Accompagnement Médico-Social (PAMS) ou un Contrat d'Engagement Réciproque (CER) - Suit et accompagne des personnes en situation de risque pour leur santé ou leur sécurité, en raison des difficultés à gérer leurs ressources, dans le cadre des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP) - Intervient dans le traitement des informations préoccupantes (lP) adultes vulnérables et enfants, soit en qualité d'évaluateur, soit en qualité de personne ressource - Soutient l'enfant et sa famille dans l'organisation de la vie quotidienne dans le cadre de l'accompagnement en économie sociale et familiale (AESF) - Apporte une aide technique aux personnes dans les domaines de la vie quotidienne, en complémentarité des autres intervenants sociaux (logement, consommation énergétique, alimentation ...) - Organise ou intervient aux informations collectives auprès des usagers, dans le domaine de la vie quotidienne et de la procédure de prévention des expulsions - Participe aux différentes instances liées à l'activité Compétences techniques : Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Animer des réunions d'information collective Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien
Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable technique médico-social, le travailleur social ASE participe aux missions de l'Aide Sociale à l'Enfance en matière de prévention, de protection de l'enfance et d'aide à la famille dans le cadre de la mise en œuvre des différentes lois portant sur la protection de l'enfance et en réponse aux orientations du schéma départemental enfance famille. MISSIONS DU POSTE Le travailleur social référent ASE : Assure la mise en œuvre des actions de prévention et de protection de l'enfance conformément aux obligations légales et à la politique du Conseil Départemental Assure la référence éducative des enfants ou adolescents ou jeunes majeurs en danger ou risque de danger confiés par mesure administrative ou judiciaire au Service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Analyser et s'adapter à des situations complexes Se positionner avec justesse dans les différentes situations rencontrées Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien Savoir-être : Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec des acteurs extérieurs multiples Capacités d'adaptation et d'anticipation Capacité à gérer le stress Discrétion professionnelle Qualités d'écoute Disponibilité
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) Un CDI avec salaire minimum garanti De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
CDEF84 (Carpentras) sur le service hébergement villa : Vous assurerez l'accompagnement éducatif d'un groupe de 8 adolescents accueillis au sein d'une villa dans le cadre de la protection de l'enfance. Vous aurez pour mission : D'accompagner le jeune dans son quotidien dans le respect de ses besoins fondamentaux De favoriser l'autonomie et l'épanouissement personnel des jeunes pris en charge D'élaborer et mettre en place un projet éducatif personnalisé avec le jeune D'assurer la coordination avec les partenaires, le jeune et les autres professionnels De conceptualiser votre pratique afin de proposer et d'encadrer des actions éducatives De participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration d'écrits professionnels Vous serez amené(e) à transporter des jeunes (permis B obligatoire) Travail la semaine et le week-end sur des horaires d'internat. 36h/semaine. Profil recherché : Le poste est ouvert à toute personne titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ainsi qu'à des diplômées AES. CDD de 2 mois renouvelable, poste à pourvoir dès le 1er mars 2025 Salaire de base à adapter selon ancienneté
Nous recherchons un(e) employé(e) de rayon libre-service pour décharger les camions, mettre en rayon, porter des charges lourdes notamment les matins à partir de 6h au sein d'une équipe polyvalente tout en gérant les renseignements de la clientèle. Les compétences demandées sont : résistances cadences soutenues et maitrisez la relation commerciale.
Vous avez au moins 1 an d'expérience professionnelle en crèche hors stage. Le poste peut convenir aux profils Auxiliaire de crèche ou Auxiliaire de puériculture. Au sein d'une micro crèche accueillant 12 enfants maximum par jour,vous serez chargé(e) : - d'accueillir les enfants, - de suivre le projet pédagogique et éducatif mis en place, - vous aiderez à la préparation et à la prise des repas, - vous veillerez au sommeil de l'enfant, - proposer des activités en cohérence avec le projet pédagogique - entretenir les locaux Vous travaillerez en respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes diplômé(e) du CAP Petite enfance et avez une expérience salariée réussie en crèche ou un diplôme d'auxiliaire de puériculture Plage de travail variable entre 07h30 et 18H30, du lundi au vendredi avec le mardi de repos soit 28H/semaine Prise de poste au 03/02/2025
Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. le poste est basé sur Carpentras possible déplacements sur Avignon
1 POSTE A POURVOIR à partir du 3 février Vous prenez en charge des mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert (AEMO) au titre de la protection de l'enfance (art. 3/5 et suivants du Code Civil) ordonnées par le Juge des Enfants. Le référent éducatif assure l'accompagnement dans l'intérêt de l'enfant. II aide et conseille les parents dans l'éducation et la prise en charge des enfants. Le poste est base sur l'antenne AEMO de Carpentras. Vous êtes sous la responsabilité du Chef de service au sein du pôle Socio-Judiciaire. Le service AEMO exerce, au titre de la Protection de l'Enfance, des mesures d'assistantes éducatives au bénéficie d'enfants et adolescents. Les mesures sont ordonnées par le JE au titre des articles 375 et suivants du Code Civil. Le service rend compte au juge des enfants de sa mission et de l'évolution de Ia situation de l'enfant. Ce poste requiert un bon niveau de communication écrite, une aisance relationnelle et une connaissance des dispositifs de l'enfance. Le(a) Professionnel(le) Assure un travail éducatif auprès des parents visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales. - S'assure, pour chaque enfant dont il a Ia charge, que les moyens mis en œuvre correspondent à ses besoins, à son intérêt et aux objectifs fixés tant dans la conduite d'assistance éducative en milieu ouvert que dans la mise en œuvre de lieux d'accueil collectifs, individuels, séquentiels. - Assure un accompagnement auprès des enfants et conduit un travail éducatif auprès d'eux. - Renoue les liens familiaux et rétablit Ia place éducative des parents à travers une aide d'accompagnement et de conseils du professionnel.
Nous recherchons un Réceptionniste Back Office H/F qui sera contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Responsabilités principales : - Assurer le standard téléphonique - Répondre aux e-mails - Assurer les réservations du restaurant La Table du Ventoux - Renseigner efficacement les clients et répondre à leurs attentes - Prendre en charge la préparation des réservations en arrivées à J-10 et J-5 - Répondre aux retours clients via le CRM Expérience - Communiquer auprès des équipes/services les habitudes ou demandes particulières des clients - Faire la promotion des activités proposés par l'hôtel - Développer les ventes additionnelles - Traiter des litiges clients avec professionnalisme et courtoisie - Aider la réception et la conciergerie lors de forte affluence - Maintenir de bonnes relations avec son équipe, avec tout autre département de l'hôtel et personnes extérieures à l'hôtel - Proposer des améliorations de produits, de service, de procédures - Faire face aux imprévus - Prône la polyvalence et l'autonomie Parler anglais et français Avoir une bonne rédaction écrite en anglais et français Avoir une expérience en réception dans l'hôtellerie de luxe Aisance relationnelle Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ESTHÉTI...
Sous l'autorité de la Responsable de réception, vous aurez notamment pour mission de : - Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements - Enregistrer les acomptes et soldes de séjour dans le logiciel de gestion hôtelière selon la procédure établie par son supérieur hiérarchique - Etablir les factures, contrôler les moyens de paiement et effectuer l'encaissement journalier - Optimiser et développer le CA selon les objectifs fixés. Vous disposez d'un grand sens de l'accueil et du service ? Vous maitriser les outils informatiques, notamment le logiciel VEGA ? Vous avez une parfaite connaissance de la langue anglaise ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Vos avantages en rejoignant l'équipe Garden & City : - Rémunération selon convention collective - Horaires selon planning - Paniers repas suivant conditions - Mutuelle d'entreprise - Formation interne - Poste évolutif - Une équipe soudée et dynamique - Tarifs préférentiels dans toutes les résidences du groupe Postulez dès maintenant ! - Avoir le sens de l'accueil et du service - Bonne pratique de l'informatique - Pratique des langues étrangères (minimum anglais)
Garden & City ce sont onze résidences hôtelières, construites autour d'un modèle simple : proposer des hébergements avec des services hôteliers. De la résidence de tourisme à l'hôtel 4*, et depuis plus de 20 ans, Garden & City offre une solution d'hébergement adaptée à tous les besoins. Elle s'est construite autour d'un concept simple : proposer des appartements meublés et équipés avec services hôteliers. Garden & City est un groupe familial implanté à Mar...
Assurer l'accueil client Remise des clefs et accompagnement en chambre Répondre aux attentes clients Suivre le Cardex Gère les réclamations Encaissements au départ des clients Est responsable de l'établissement la nuit Assistance des services de restauration et de Housekeeping pour le shift du matin Effectue de réveil de l'hôtel (ouvrir les portes de l'hôtel.)
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ESTHÉTISME LIBERTÉ ENGAGEMENT SOCIÉTAL ~...
Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous ! Mission : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Lou j'ai 8 mois et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Malaucène et j'aurai besoin de toi le lundi et jeudi de 16h30 à 19h00. Tu viendras me chercher à la crèche. A la maison on chantera plein de comptines et tu me feras faire de super d'activités. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 13.06€. J'ai hâte de rencontrer ! Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu es diplômé de la petite enfance ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus ! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 13,06€ par heure Avantages : * Garde d'enfants * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Notre client est un acteur incontournable du secteur viticole, spécialisé dans l'embouteillage mobile. Alliant tradition et innovation, il parcourt les domaines viticoles de la région pour mettre en bouteille des vins d'exception directement sur place. Son expertise et son engagement pour la qualité en font un partenaire privilégié des producteurs locaux. Rejoindre cette équipe, c'est participer à une aventure unique au cœur du terroir et contribuer à valoriser le savoir-faire viticoleEn tant que manutentionnaire sur la ligne d'embouteillage mobile, vous participerez aux différentes étapes du conditionnement du vin : alimentation de la chaîne, contrôle qualité, mise en carton et préparation des commandes. Vous interviendrez directement sur les sites viticoles, en collaboration avec une équipe dynamique, pour garantir un embouteillage efficace et soigné.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur VAISON-LA-ROMAINE (84110 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vos missions seront : En amont : -S'assurer du bon fonctionnement de tout le matériel nécessaire -Vérifier la présence de tous les documents nécessaires -S'assurer de l'approvisionnement en produits de traitement (CO2, Azote alimentaire, acide méta tartrique) -Organiser la mise en place du chantier (repérage des cuves, branchements) -Organiser la préparation de la filtration (conformité produits, réglages, respect des consignes clients) En cours de filtration : -Être vigilant au bon fonctionnement du filtre tangentiel -Assurer la traçabilité et le contrôle de chaque opération -Signaler, analyser et prévenir les dysfonctionnements éventuels En fin de chantier : -Valider les quantités de vin filtré avec le client -Nettoyer l'unité de filtration -Rendre compte de votre activité -Anticiper le chantier suivant (logistique, matériels.) Description du profil : Au-delà d'un diplôme, nous recherchons un/e candidat/e qui a une expérience significative dans les travaux de la vigne et du vin. Doté/e d'un bon relationnel, vous serez en lien direct avec les clients de l'entreprise (exploitants viti, cave coop...). Vous êtes rigoureux/se, vous avez une grande capacité à apprendre et savez travailler avec méthode.
Rattaché.e à la Responsable QHSE, vous avez pour objectif de participer à l'amélioration continue de notre système de Management QHSE - RSE. Vous serez amené.e à vous investir sur les missions opérationnelles suivantes : * Qualité et sécurité alimentaire / Environnement - RSE : Être un support dans l'animation du Système de Management de la Qualité Participer au déploiement du processus d'amélioration continue Réaliser les inspections QHSE sur les différents sites - Suivre et analyser les reportings des indicateurs de suivis des énergies, eaux et rejets/déchets - Mettre à jour la base documentaire QHSE * Prévention des risques et sécurité au travail : - Assurer le suivi des vérifications obligatoires; - Animer la sécurité au travail - Participer à la mise à jour annuelle de l'analyse des risques (DUERP) - Animer les plans d'actions des différents services pour assurer la mise en œuvre des actions correctives et préventives en termes de sécurité Vous êtes issu.e de formation de niveau Bac+2/3 minimum spécialisée agro-alimentaire, agricole IAA, Qualité, Sécurité. Vous êtes dynamique et avez idéalement déjà effectué une première expérience dans le milieu agroalimentaire. Vous maîtrisez très bien les outils du Pack Office et vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer. Votre force de proposition et votre créativité sont autant d'atouts qui feront progresser notre démarche Qualité. La rigueur, l'organisation et un bon relationnel sont une nécessité pour ce poste. Le poste est à pourvoir immédiatement. Les atouts de cette mission : - Une vision 360° de la qualité, sécurité et environnement. - Une autonomie dans le travail - Une excellente opportunité d'expérience pour évoluer ensuite dans les métiers QHSE des sites agroalimentaires - Un environnement exceptionnel, à quelques kilomètres d'Avignon, au cœur des Dentelles de Montmirail Faites nous parvenir votre candidature en postulant directement sur l'annonce !
Rhonéa, c'est un collectif de 400 familles d'artisans vignerons réparties sur 2.900ha en Vaucluse, installées au cœur des plus beaux terroirs de la Vallée du Rhône méridionale depuis 3 à 4 générations. De Beaumes de Venise à Rasteau, de Vacqueyras à Visan, de Gigondas au Ventoux. nos vins racontent notre histoire et notre passion. Nous sommes un acteur majeur dans le secteur vinicole, reconnu pour notre savoir-faire et nos produits de qualité. ...
En contact direct avec notre clientèle, vous aurez pour principales missions : - L'accueil de la clientèle - Déceler les besoins des clients, les conseiller et argumenter en faveur du ou des produits, dans le but de conclure la vente. - Gérer le service client et service après vente si besoin. Parallèlement à ceci, vous veillerez à la bonne tenue du magasin à savoir : - Réception des marchandises et mises en rayon du réassortiment ou des nouveautés - Organiser et aménager l'espace de vente pour le rendre toujours plus attractif. - Procéder à l'étiquetage des produits - Gestion du stock et réalisation d'inventaires. **** CDI de 35h du lundi au samedi **** Type d'emploi : CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 14/02/2025
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vacqueyras. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Rejoignez Campus Privé ! Qui sommes-nous ? Campus Privé, le réseau national de formation pour tous, propose plus de 30 formations en alternance de niveau CAP à Bac+5. Commerce, Tertiaire, Cybersécurité, Développement, Sport, E-sport, Tourisme, restauration. Autant de domaines pour répondre à toutes les ambitions, en présentiel, distanciel ou 100% en ligne. Nous recrutons : Formateur référent en business management. Prérequis : Bac+5 reconnu par l'état (Master, ESC, Mastère, Titre RNCP de Niv 7) Expérience : 3 ans d'expérience dans les domaines du management et du commerce. Une connaissance d'un ou des titres professionnels conseiller commercial, conseiller de vente, négociateur technico-commercial, responsable d'établissement marchand serait un plus. Poste basé à Avignon - Le Pontet (84) Votre mission, si vous l'acceptez : * Suivre et accompagner une équipe de formateur en charge du coaching des apprenants en e-learning sur des formations Négociateur Technico Commercial, Conseiller e Vente, Conseiller Commercial, Responsable d'Etablissement Marchand * Assurer des coachings d'apprenants dans ces mêmes domaines * Reporter des avancements des apprenants en e-Learning aux managers de campus et à la direction pédagogique * Accompagner le formateur principal des promotions présentielles et synchrones sur ces domaines * Intervenir en cas de difficultés rencontrées par les équipes sur une formation des 2 domaines (revue d'apprentissage, entretien de fin de formation .) * Collaborer au montage des plateaux techniques en lien avec les formations des domaines * Aide au développement des 2 domaines (nouveau diplôme .) * Aide la qualité au montage des dossiers d'agréments/habilitation * Intervient dans des formations multimodales sur ces 2 domaines * Aide au recrutement de nouveaux Formateurs Pour Adulte dans ces 2 domaines Compétences requises : * Pédagogue * Sens de l'organisation * Adaptabilité * Disponibilité * Sérieux * Communication * Gestion d'équipe Ce que nous offrons : * Un CDI à temps plein. * Salaire : 26000 - 33000€ * Primes à la réussite et à l'assiduité * Lieu du poste : Présentiel Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV. Rejoignez Campus Privé et participez à la réussite de nos talents ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Notre client, un domaine viticole familiale depuis plusieurs générations, situé en plein coeur de la Vallée du Rhône méridionale, et reconnu pour la qualité de ses vins, recherche dans le cadre d'un remplacement un(e) : Maitre de chai - H/F - CDI Le poste : En lien direct avec la Direction, votre rôle est de gérer le chai en autonomie et vos principales missions s'articulent autour de la réalisation et de la conduite des activités œnologiques. De la réception de la vendange à la mise en bouteilles, vous êtes garant des profils organoleptiques des vins. Par votre action au quotidien vous participez à la dynamique du domaine, vous apportez votre savoir-faire à l'élaboration de vins reconnus. Ce poste requiert une maîtrise des procédures de cave, réalisées avec précision et application. Véritable référent technique, vous assurez les vinifications en rouge, blanc et rosé. Force de proposition, vous êtes un(e) technicien(e) organisé(e). Aussi, en véritable responsable vous êtes un(e) planificateur et avez un sens aigu des priorités. Pédagogue, vous accompagnez vos équipes, vous déployez des procédures de cave assurant le respect des profils de vins attendus et facilitant le travail de vos collaborateurs. De manière non exhaustive vous assurez la qualité des vins, des infrastructures et matériels de cave en : - Définissant et organisant les protocoles de vinification et d'élevage. En concertation continue avec la Direction et l'œnologue conseil, vous enrichissez les approches et leurs applications en cave - Réalisant efficacement le travail au chai : vinification, élevage, assemblage, filtration' - Assurant la qualité des vins et stocks, et dégustant régulièrement les vins sur l'ensemble des étapes - Gérant les apports - Supervisant la mise en bouteilles - Déployant et enrichissant les procédures d'hygiène et de sécurité de cave - Assurant l'entretien du matériel - Assurant le suivi administratif de la cave (registre, déclarations, traçabilité?) - Assurant la veille Oeno-technique. - Proposant des pistes de réflexion en lien avec les évolutions de la viticulture, des nouvelles technologies et des attentes des marchés Profil recherché : Nous recherchons un candidat de formation BTS viti Oeno / œnologue, ou équivalent justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes un(e) technicien(ne) aguerri(e) capable de conduire les activités du chai et d'assurer la production de vins de qualité. Femme/Homme de terrain, vous êtes apte à participer aux développements futurs du domaine. De nature opérationnelle, vous vous épanouissez dans un chai en constante évolution, vous avez une vraie vision qualitative du produit, vous aimez réaliser tous les travaux de cave et êtes compétent sur la gestion administrative (traçabilité, déclaration'). Poste à pourvoir en CDI - Rémunération selon profil
Puissance Cap
« L'EHPAD « Résidence du Soleil » est un établissement médico-social public autonome constitué de deux sites distants de 3 km et d'une capacité totale d'accueil de 102 lits dont 50 en hébergement permanent sur chaque site. Localisés sur Aubignan et Beaumes de Venise, nous recrutons actuellement un(e) médecin coordonnateur à 50% ou à 80% pour notre site d'Aubignan et/ou Beaumes-de-Venise, dans une structure familiale, conviviale dotée d'une équipe dynamique. Les 2 sites disposent de 2 PASA de jour, un PASA de nuit, d'un accueil de jour, d'une unité de vie protégée et d'une plateforme expérimentale d'accueil territorial seniors (prochainement Centre de ressources territorial). Missions principales : En application de l'article D312-158 du code de l'action sociale et des familles le médecin coordonnateur assure la coordination de la prise en charge gérontologique des résidents et pour cela il est en charge de : - Garantir la pérennité du projet de soins s'intégrant dans le projet d'établissement. - Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux - Contribuer au déroulement et à la finalisation des projets institutionnels - Animer l'équipe de soins. - Évaluer et suivre les résidents. - Rédiger les documents institutionnels : dossier médical, protocoles et rapport d'activités médicales annuel (RAMA), évaluation du niveau de dépendance (GIR)
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https: urlr.me ZatK8w Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ... l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description de l'entreprise Syngenta Seeds est l'une des plus grandes entreprises de création variétale et de production de semences au monde ; pour les agriculteurs, les producteurs, les distributeurs et les petites sociétés semencières. Les semences Syngenta améliorent la qualité et le rendement des cultures. Ces semences de haute qualité garantissent de meilleures cultures plus productives; c'est pourquoi les agriculteurs les choisissent. Les semences sélectionnées aident à atténuer les risques de maladies ou liés à la sécheresse et permettent aux agriculteurs de cultiver des végétaux en utilisant moins de terres, moins d'eau, de manière moins impactante. Syngenta Seeds apporte aux agriculteurs des plantes plus vigoureuses, plus fortes et plus résistantes, notamment des variétés hybrides innovantes et des cultures biotechnologiques qui peuvent prospérer même dans des conditions de croissance difficiles. Le siège de Syngenta Seeds est situé aux États-Unis. Dans le cadre de nos activités de Semences Potagères, nous recherchons: Chef d'équipe Tomates Description du poste Vos principales responsabilités seront : Gestion des opérations de culture de tomates en serres hors-sol et plein sol, tunnels, multi-chapelles et champs Supervision et coordination d'une équipe de 1 à 2 personnes Organisation et exécution des activités spécialisées : préparation des unités, plantations, entretien des cultures, suivi sanitaire, récoltes Collaboration étroite avec les sélectionneurs et le chef de culture Application des traitements phytosanitaires si nécessaire Mise en place de processus d'amélioration continue Gestion des activités dans le respect des standards qualité et du budget alloué Maintenance préventive des infrastructures, équipements et matériel Application et respect des procédures HSE, qualité et biosécurité Qualifications requises 2 à 3 ans d'expérience en cultures palissées sous abris (tomates et piments), en hors-sol et plein sol Certiphyto applicateur obligatoire Excellentes compétences en gestion d'équipe et leadership Maîtrise des outils informatiques Capacité à travailler en équipe et excellent relationnel Sens des responsabilités et capacité à gérer les priorités Engagement envers l'amélioration continue et l'innovation Solide culture HSEQ (Hygiène, Sécurité, Environnement, Qualité)
Service en salle : Petit déjeuner, Déjeuner, Dîner Service des boissons Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 850,00€ à 2 050,00€ par mois Horaires : * Flextime Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/03/2025
Description du poste : Vous interviendrez comme agent de maintenance et vous évoluerez au fil du temps avec pour missions principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations - Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre des actions de maintenance curatives favorisant le redémarrage des installations. - Participer au bon suivi des documentations maintenance. - Vous proposez des ame¿liorations afin de fiabiliser et se¿curiser le fonctionnement des installations. CDI avec formation en interne La rémunération est comprise entre 25 et 30K€ sur 13 mois hors primes mensuelles Nous cherchons un technicien (H/F) qui aime le challenge et qui souhaite être acteur de l'amélioration continue au sein du service. Avec Leadsen-Rh, vous serez accompagné et conseillé durant toute votre carrière professionnelle. Description du profil : Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en électromécanique ou maintenance industrielle. La connaissance d'un ERP (SAP) serait un plus
RESPONSABILITÉS : Vos missions : - Préparer les surfaces avant peinture (ponçage, masticage, apprêt...) - Appliquer la peinture en respectant les procédés et finitions de haute qualité - Réaliser les retouches et finitions nécessaires - Assurer l'entretien de votre poste de travail et du matériel - Travailler en autonomie tout en garantissant un esprit d'équipe Ce que nous offrons : - Un environnement de travail convivial et familial - Un poste stable dans une entreprise en pleine croissance - Une équipe dynamique où la bonne humeur est essentielle - Du matériel de qualité Conditions : - CDI 39 heures/semaine - 2 jours de repos consécutifs (samedi et dimanche) - Mutuelle/Prévoyance PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Expérience en tant que Peintre en carrosserie souhaitée - Sens du détail et exigence dans la qualité du travail fourni - Autonomie et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et attitude positive
Vous êtes passionné(e) par la carrosserie et la peinture automobile? Vous recherchez un poste dans une entreprise familiale et dynamique où exigence et bonne humeur vont de pair? Rejoignez l'équipe de mon client, spécialiste reconnu pour la qualité de son travail.
Nous recherchons un Commis de Cuisine H/F motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe culinaire. Vous participerez à la préparation, la confection et le dressage des plats, en veillant à respecter rigoureusement les standards d'hygiène et de qualité. Responsabilités principales : - Faire preuve de curiosité par rapport à toutes les activités de la cuisine, - S'adapter à la variété des tâches et au rythme de travail, - Respecter les consignes de la hiérarchie de la cuisine, - Eplucher et tailler les légumes, - Contribuer au montage et à la présentation des plats pour assurer un service soigné, - Soutenir le chef de partie dans son poste, - Ranger et conditionner les matières premières, - Maintenir les plans de travail et le matériel de cuisine propres et conformes aux règles d'hygiène, - Entretenir le matériel, - Horaires en continu, Nous recrutons pour ce poste deux profils distincts de commis : un Commis H/F dédié(e) au service du soir et un Commis H/F concentré(e) sur la préparation des snacks. - Esprit d'équipe - Organisé(e) et rigoureux(se) - Connaissance des normes HACCP - Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Dalkia Froid Solutions, acteur majeur de la réfrigération, spécialisé dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires recrute un responsable Secteur Opérations pour ses Agences de la région Provence Alpes Côte d'Azur (Sarrians, Vitrolles et Brignoles). Sous l'autorité du Directeur Régional des Opérations, vous assurer la gestion du secteur dans ses dimensions opérationnelles, administratives, financières et ressources humaines en conformité avec la stratégie de la Direction Régionale des Opérations. Vous aurez pour principales missions : Manager et animer l'équipe Opérations (Secteur et satellites/ Point service). Décliner et déployer les politiques QSE dans les unités opérationnelles de son périmètre et veiller à leur mise en œuvre et à la coordination de la mise ne pace d'actions correctives et d'amélioration. Veiller à la planification, au pilotage des opérations de maintenance / de dépannage, aux études et à la réalisation des petits travaux, au commerce de proximité dans le respect de la stratégie définie par la Direction des Opérations France. Veiller à l'optimisation des moyens humains ( recrutement, répartition de la charge de travail, gestion de la performance, gestion des compétences et formation) Participer à l'élaboration du budget et être garant du respect des objectifs budgétaires de la région. Instaurer une étroite collaboration avec les autres filières (QSSE, DIRCO, DTGP) et les fonctions supports (DAF, DRH, DSI, DAL) Assurer le reporting sur son périmètre vers la Direction de sa filière, en collaboration avec le Contrôleur de Gestion. Contribuer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux de son périmètre en liaison avec la Direction Commerciale Régionale. Mettre en place les plans d'action en cas de dérive (santé-sécurité, budget, performance opérationnelle, qualité..) Avantages liés au poste : Véhicule de fonction + rémunération fixe + part variable + prime CAP 13ème mois + Tickets Restaurants + Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + comité d'entreprise (chèques vacances.) + mutuelle / prévoyance Diplômé(e) d'une formation spécialisée en génie thermique et énergétique, vous disposez d'une première expérience réussie dans le management de plusieurs équipes idéalement dans le domaine de la réfrigération ou du CVC. Vous êtes autonome, capable de prendre en charge un secteur géographique tout en suivant la ligne stratégique des opérations. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité managériale. Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu'une entreprise. Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c'est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d'évolution. Nos 1500 salariés ont en commun, la passion de notre métier. L'esprit d'équipe et la qualité des relations dans l'entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d'humain dans nos modes de fonctionnement. Ensemble, nous contribuons collectivement à la transition énergétique. C'est pourquoi chez Dalkia froid solutions, nous sommes convaincus que chacun peut participer à relever ce défi. De ce fait, chaque candidature recevra la même attention.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la maintenance industrielle, un Agent de maintenance à Aubignan (84810) en CDI pour 35 heures par semaine. Le salaire proposé est entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) par heure, avec une expérience souhaitée de 0 à 1 an. - Maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostics de panne et réparations - Réglage et paramétrage des machines - Participation à l'amélioration continue des processus de maintenance - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Description du profil : - Connaissances en maintenance industrielle - Capacité à diagnostiquer et réparer les équipements - Compétences en réglage et paramétrage des machines - Sens des responsabilités et du respect des consignes de sécurité - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en maintenance industrielle seront valorisées et développées.
Lieu : Orange Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 3 200€ brut / mois Expérience : Expérience confirmée en gestion de restaurant ou management d'équipe exigée À PROPOS DE KFC KFC est une enseigne internationale de restauration rapide spécialisée dans le poulet, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers l'expérience client. En mars 2024, nous ouvrons un nouveau restaurant à Orange et nous recrutons un Directeur de restaurant (H/F) pour piloter cette ouverture et assurer son succès. VOTRE RÔLE En tant que Directeur de restaurant, vous aurez la responsabilité complète du lancement et de la gestion du restaurant afin d'en assurer la performance opérationnelle et financière. Vos missions principales : ¿ Préparer et piloter l'ouverture du restaurant en collaboration avec l'enseigne. ¿ Recruter, former et encadrer l'équipe (managers et équipiers) pour garantir l'excellence opérationnelle dès l'ouverture. ¿ Assurer la gestion opérationnelle du restaurant : organisation du service, gestion des flux, satisfaction client. ¿ Développer l'activité commerciale et optimiser la rentabilité grâce à des actions stratégiques. ¿ Gérer les finances et l'administration : suivi des performances, maîtrise des coûts et gestion des plannings. ¿ Garantir le respect des normes et procédures de l'enseigne en matière d'hygiène, sécurité et qualité. VOTRE PROFIL Expérience confirmée en gestion d'un restaurant, restauration rapide ou grande distribution. Leadership et capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'initiative. Solide capacité d'analyse et focus sur l'optimisation des performances. Sens du service client et engagement à offrir une expérience exceptionnelle. Expérience dans l'ouverture d'un restaurant ou d'un nouvel établissement est un atout. CE QUE NOUS OFFRONS ¿ Une opportunité unique de piloter l'ouverture d'un nouveau restaurant. ¿ Un poste stratégique et challengeant avec des responsabilités clés. ¿ Une rémunération attractive de 3 200€ brut / mois. ¿ Un environnement dynamique et stimulant au sein d'une enseigne en pleine expansion. ¿ Des opportunités d'évolution vers des postes de direction régionale. Vous avez une solide expérience en management et souhaitez relever un nouveau défi dans l'ouverture d'un restaurant ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 3¿200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Le restaurant Tommy's Diner de Le Pontet (84), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Vos principales missions : - Effectuer la mise en place - Accueillir les clients - Effectuer le service à table - S'assurer du bon déroulement du service - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Vos qualités : organisation et rigueur Postes à pourvoir en CDI à temps partiel à partir de 20h hebdomadaire selon vos disponibilités. Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,08€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, Bureau d'Etude et d'Ingénierie VRD, un(e) Ingénieur(e)Chargé(e) D'affaires Hydrauliques Et VRD Confirme(e) (H/F). Le poste : Vous interviendrez à tous les stades d'un projet lié à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD afin d'en assurer sa réalisation. Vous travaillerez aux côtés du responsable technique dans l'élaboration des projets d'ingénierie dans son domaine de compétences. Vous réaliserez des études techniques, des estimations financières et peut être amenées à réaliser le suivi des chantiers et rend compte de son avancement. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : Compétences techniques - Connaissance technique en hydraulique urbaine, voirie et réseaux divers - Bonne maîtrise de la réglementation sur l'eau et l'environnement - Maîtrise des outils informatiques et aisance sur les logiciels de CAO / DAO - Bonne capacité rédactionnelle (rapport, compte-rendu, notre technique) Compétences professionnelles - Rigoureux et méthodique dans la conduite des opérations - Esprit d'analyse pour organiser les données et les interpréter - Sens du travail en équipe et du dialogue - Créativité et ingéniosité pour adapter ses connaissances techniques Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +5 (écoles d'ingénieurs généralistes ou spécialisée type ENGREF, Ecole des Ponts, ENGEES, INSA Lyon, ENTPE- ou formation Master équivalente). Vous justifié d'expérience dans la maitrise d'œuvre de projets dans le domaine de l'eau, de l'assainissement ou des VRD en maitrise d'œuvre. La maîtrise d'AutoCad (ou Mensura) est un plus mais pas forcément nécessaire pour le poste. Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, un sens du service client, motivé et créatif. N'attendez plus, candidatez et transmettez-moi votre CV !
LTd
Notre client, une entreprise à taille humaine, spécialisée de père en fils dans la fabrication de menuiseries bois et agencements cherche un Chiffreur H/F en CDI. Leur clientèle : Tertiaire, bureaux, yachting, boutiques/retail (pharmacies, boulangeries), hôtellerie, santé, monuments historiques Vos missions principales : - Chiffrage de dossier d'agencement et menuiseries intérieures, extérieures, châssis - Gestion de chantiers, exclusivement axé bois - Réponse à des appels d'offres public et consultations - Chiffrage pour des chantiers privés - Appui à la constitution de dossiers (mémoires techniques, fiche matériaux) - Logiciels: maîtrise d'Excel nécessaire + Batigest Interventions géographiques/déplacements à prévoir : - 2 sites de l'entreprise : Secteur Beaumes-de-Venise et Roquefort-la-Bédoule - 80% des déplacements dans la région de Carpentras et 20% déplacements dans la région Sud-Est Avantages : - Prime sur apport d'affaires - Téléphone, ordinateur et voiture de service - Télétravail possible 1j/semaine Poste à pourvoir dès que possible, rémunération en fonction du profil. Savoir-faire et compétences : - Vous êtes dynamique, force de proposition et rigoureux. - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en chiffreur - Vous possédez une solide connaissance du domaine de la Menuiserie et Agencement Bois Venez rejoindre l'équipe solidaire et familiale de notre client, le challenge sera de consolider et développer les acquis de la société Profil junior accepté. Postulez dès maintenant !
CAVISTE H/F - CDI - SABLET (TEMPS PLEIN 35h/hebdo) J'accompagne une entreprise de conditionnement (stations mobiles d'embouteillages) qui recherche son (sa) prochain (e) Caviste Itinérant. Présente sur le territoire depuis près de 15 ans, cette société travaille auprès de domaines viticoles et caves coopératives sur les départements du Vaucluse, du Gard et de la Drôme. Au sein de cette entreprise à taille humaine, vous travaillez en lien direct avec la Direction et intervenez en toute autonomie chez les différents clients (exploitants viticoles, caves coopératives...). En ce sens, vous représentez au quotidien les valeurs fortes de cette entreprise. Vous gérez donc seul vos chantiers et en assurez le bon déroulement.Vos missions seront : En amont : - S'assurer du bon fonctionnement de tout le matériel nécessaire - Vérifier la présence de tous les documents nécessaires - S'assurer de l'approvisionnement en produits de traitement (CO2, Azote alimentaire, acide méta tartrique) - Organiser la mise en place du chantier (repérage des cuves, branchements) - Organiser la préparation de la filtration (conformité produits, réglages, respect des consignes clients) En cours de filtration : - Être vigilant au bon fonctionnement du filtre tangentiel - Assurer la traçabilité et le contrôle de chaque opération - Signaler, analyser et prévenir les dysfonctionnements éventuels En fin de chantier : - Valider les quantités de vin filtré avec le client - Nettoyer l'unité de filtration - Rendre compte de votre activité - Anticiper le chantier suivant (logistique, matériels...)
Fort de notre savoir-faire depuis 1925 dans l'élaboration de Crus prestigieux, nous exploitons notre vignoble en famille, au sein de petites propriétés (10ha en moyenne), au cœur du terroir préservé des Dentelles de Montmirail. Notre engagement fort en Responsabilité Sociétale & Développement Durable est reconnu par le label « Vignerons Engagés » depuis 2019. Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Juridique et Administratif(ve) pour renforcer notre équipe. Rattaché(eà à la Direction Administrative et Finanicère, vous aurez les missions principales suivantes : Conformité Juridique : - Surveiller les évolutions législatives et assurer la conformité de la coopérative avec les lois et réglementations en vigueur. - Fournir des conseils juridiques aux différents départements. - Gérer les contentieux et litiges en collaboration avec des avocats externes si nécessaire. Gestion Administrative : - Superviser les activités administratives, y compris la gestion des contrats, licences et accords. - Gérer la documentation légale, notamment les contrats fournisseurs et accords de distribution. - Assurer la gestion des dossiers de subventions. Gestion de la Vie Coopérative : - Collaborer étroitement avec les instances dirigeantes pour garantir une gouvernance transparente. - Organiser les assemblées générales : préparation des ordres du jour, rédaction des procès-verbaux, tenue des registres et suivi des décisions. - Préparer les ordres du jour des conseils d'administration en collaboration avec la direction et la présidence, et en assurer l'organisation logistique. - En lien avec les secrétaires des conseils, enregistrer et distribuer les procès-verbaux des réunions aux parties concernées, notamment les adhérents. Assurer le suivi des décisions prises lors des conseils d'administration. Profil recherché : - Formation supérieure en droit ou en administration. - Expérience préalable en tant qu'assistant(e) juridique et administratif(ve). - Maîtrise du droit des coopératives et des réglementations associées. - Capacités organisationnelles et relationnelles avérées. - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion documentaire. Pourquoi rejoindre Rhônéa ? Intégrer Rhônéa, c'est participer au développement d'une coopérative viticole reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où l'esprit d'équipe et la passion du vin sont au cœur de notre culture d'entreprise. Si vous êtes motivé(e) par ce défi et souhaitez contribuer activement à notre succès, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en postulant directement sur notre site.
Rhonéa rassemble un collectif de 400 vignerons répartis sur 2.900ha de vignes en Vallée du Rhône méridionale, qui ont mis leur savoir-faire en commun autour d'un modèle coopératif « nouvelle génération » et réalisant un CA annuel d'environ 42M€ en France & à l'Export.
Nous recherchons un Demi-Chef de Partie H/F passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe culinaire. Sous la responsabilité du Chef de Partie, vous contribuerez activement à la préparation, la réalisation et la présentation des plats, tout en respectant les normes d'hygiène et de qualité. Responsabilités principales : - Effectuer les préparations en respectant les délais établis, - Respecter les fiches techniques, - Etre responsable de l'approvisionnement des produits alimentaires de son poste, de la production et de leur conservation, - Veiller à l'ordre, au nettoyage et à l'organisation de son poste de travail avant, pendant et après le service, - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité, - Savoir répondre aux demandes clientèle, - Maitrise des normes HACCP - Esprit d'Equipe - Organisé(e) et minutieux(se) - Novateur(trice) - Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons pour notre restaurant La Table du Ventoux un Commis de Salle H/F. En tant que lien essentiel entre la cuisine et la salle, vous jouerez un rôle central dans la fluidité du service et la satisfaction des clients. Votre mission principale sera de soutenir les équipes tout en contribuant à offrir une expérience client de qualité dans un cadre chaleureux et raffiné. Responsabilités principales : Assurer la liaison entre la cuisine et la salle pour le transport des plats, - Soutenir l'équipe en salle pour le service, - Connaitre la carte et la composition des plats, - Gérer les taches de nettoyage, mise en place et dressage, - Organiser les offices et suivre la polish, - Nettoyage et rangement de fin de service, - Bonnes notions d'anglais - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle - Organisé(e) et rigoureux(se) - Sens du service - Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. Valeurs Maisons Pariente ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ~$...
Description du poste : UN PRE-RECQUIS EST INDISPENSABLE DANS LE SECTEUR VITICOLE Les principales missions de ce poste seront : - Saisies des heures hebdomadaires du personnel - Réalisation du tableau des heures de travail sur les chantiers dans les premiers jours ouvrés du mois suivant pour vérification par la Direction avant transmission aux agences d'intérim ? Calcul des moyennes horaires par camion. ? Montage des dossiers de production pour vérification par le service Qualité ? Saisies pour la facturation « CLIENTS » ? Validation des contrats sur les plateformes des agences d'intérim. ? Vérification de la réalisation effective des prestations facturées par les agences d'intérim. ? Saisie des virements des fournisseurs selon les consignes de la Direction. - Saisie préparatoire des factures clients à J+ 1 semaine. ? Classement et archivage des factures ? Classement et archivage des dossiers de production ? Impression et suivi des factures mensuelles (télépéage, téléphone .) selon consignes de la direction. ? Suivi des factures carburant et saisies sur le logiciel PRO DOUANE pour le remboursement de la TPCPE (1 fois par trimestre) -Indicateurs et suivis des éléments de localisation et de disponibilités des unités mobiles pour les visites périodiques (Charriots élévateurs, climatisation, APAVE...) en lien avec le service Qualité ? Prise des rendez-vous pour les visites règlementaires de sécurité pour les bâtiments ? Relais administratif auprès des services de la médecine du travail. ? Assurer l'accueil des livreurs et de la Poste, réceptionner les colis et signer les bordereaux de livraison. ? A la demande de la Direction, être en mesure de transmettre aux clients les fiches de production demandées. ? Soutien administratif sur d'autres tâches en lien avec la Direction Description du profil : Issu/e d'une formation en support administratif et d'une expérience d'au moins 3 ans sur le même poste, vous êtes à l'aise avec le maniement des chiffres et avait une orthographe irréprochable. Vous êtes en capacité de communiquer à l'oral et à l'écrit avec des interlocuteurs différents (Direction, équipes, prestataires, clients, fournisseurs...). Vous avez par ailleurs une excellente maitrise du Pack Office (notamment Excel).
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MALAUCèNE (84340 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Remplacer le titulaire de l'officine - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Cher(e) babysitter, Je suis un Léo, j'ai 8 ans et ma petite sœur Agathe est âgée de 5 ans. Nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou pour un démarrage en mars. Nous habitons à Loriol-du-Comtat et nous avons besoin de toi du lundi eu vendredi selon deux créneaux :***17h45 à 19h30***16h à 19h30 Tu viendras nous chercher à l'école le soir, ensuite on rentrera à la maison. On prendra un goûter pour être en forme et pouvoir faire les devoirs, puis on jouera un peu. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 13.06€. Nous avons hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Si tu cherches un job pas comme les autres et qu'en plus : MODE, SOURIRE ET PUNCH sont les mots qui te qualifient ! * La Mode est ta passion, tu connais les dernières tendances ! -Tu es riche d'une expérience client, en prêt-à-porter, c'est encore mieux ! * Tu aimes la polyvalence et le dynamisme : Relation client, réassortiment des produits, merchandising, caisse, cabine..t'offriront des journées riches et variées. * Tu souhaites évoluer dans un univers où cohabitent la prise d'initiative et l'esprit d'équipe. Qualifications Nous recherchons avant tout une vraie personnalité ! Si tu es passionné(e); que tu as un vrai sens client et que tu apprécies le travail en équipe ! Rejoins nous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Nombre d'heures : 9 par semaine Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Je suis un Léo, j'ai 8 ans et ma petite sœur Agathe est âgée de 5 ans. Nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou pour un démarrage en mars. Nous habitons à Loriol-du-Comtat et nous avons besoin de toi du lundi eu vendredi selon deux créneaux : - 17h45 à 19h30 - 16h à 19h30 Tu viendras nous chercher à l'école le soir, ensuite on rentrera à la maison. On prendra un goûter pour être en forme et pouvoir faire les devoirs, puis on jouera un peu. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 13.06€. Nous avons hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Travail le matin uniquement du lundi au samedi Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Cher(e) babysitter, Je suis une petite fille de 1 an et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Malaucène et j'aurai besoin de toi le lundi, mardi et jeudi de 6h00 à 8h30. Tu viendras me préparer à la maison. On prendra le petit-déjeuner, puis on jouera un petit peu avant de partir pour l'école. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 13.06€. J'ai hâte de rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu es diplômé de la petite enfance ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Votre mission principale : Eveiller les papilles de vos clients Chaque jour, vous partagez des recettes exquises et vous mettez en avant les produits provenant d'un élevage local et respectueux de l'environnement. Votre savoir-faire est contagieux et se transmet à tous ceux que vous conseillez. Vente et conseil aux clients Fidélisation de la clientèle Information sur les offres spécialesMerchandising et mise en valeur du rayon Préparation des produits Gestion des stocks Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. Nous vous encourageons à évoluer continuellement en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https: urlr.me FfDv6 Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours prêt à offrir de précieux conseils adaptés à vos clientsRigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 2000 Salaire maximum : 2100 Type de salaire : Mensuel Net (EUR) Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous recherchons un alternant commercial dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Si vous avez un bon relationnel, êtes méthodique, curieux et avez une vraie envie d'apprendre, ce poste est fait pour vous ! La passion pour les véhicules de collection, notamment les Land Rover, est un plus, tout comme la maîtrise de l'espagnol. Vos missions : - Assurer la vente de véhicules de collection et d'autres services proposés par le garage - Développer et entretenir les relations clients - Participer à la mise en place des stratégies commerciales - Gérer les demandes et les négociations avec les clients - Apprendre et grandir dans un environnement axé sur la qualité et la passion Compétences : Analyse des besoins des clients, Droit commercial, Entretien de vente, Logiciel de gestion clients, Management de proximité, Techniques commerciales, Techniques d'écoute active, Techniques de prospection (phoning, visites), Techniques de vente et de promotion, Véhicules de collection, Conseiller, accompagner une personne, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Négocier des conditions commerciales, Présenter et valoriser un produit ou un service, Animer, coordonner une équipe, Assurer un service après-vente, Contrôler le montage des dossiers-clients de financement, Élaborer, adapter une proposition commerciale, Estimer la valeur d'un bien, d'un produit, Mettre en œuvre des actions commerciales et promotionnelles, Monter un dossier de crédit, Recueillir et analyser les besoins client, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Superviser des opérations, des actions, Traiter les demandes de support technique, Vendre ou louer des produits ou des services Description du profil :***Profil recherché : - Bon relationnel, aptitude à la négociation et à la vente - Curiosité et forte envie d'apprendre - Méthodique, organisé et communicatif - Une première expérience en commerce est un plus - Un intérêt pour les véhicules de collection, notamment les Land Rover, est un grand plus - La maîtrise de l'espagnol est un atout
Lieu : Orange Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) Rémunération : 1 929€ brut / mois + repas + mutuelle Expérience : Première expérience en management d'équipe souhaitée, idéalement en restauration rapide ou traditionnelle. À PROPOS DE KFC KFC est une enseigne de restauration rapide spécialisée dans le poulet, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers l'expérience client. En mars 2024, nous ouvrons un nouveau restaurant à Orange, et nous recrutons plusieurs Responsables de Service (H/F) pour assurer le bon déroulement des opérations dès l'ouverture. VOTRE RÔLE En tant que Responsable de Service, vous assistez le Directeur et les Managers dans la gestion quotidienne du restaurant et jouez un rôle clé dans l'encadrement des équipes. Vos missions principales : ¿ Participer activement à l'ouverture et à l'installation du restaurant en accompagnant la formation des nouveaux équipiers. ¿ Encadrer et animer une équipe de 10 à 15 personnes sur les différents services (salle, cuisine, drive). ¿ Garantir une expérience client exceptionnelle en assurant un accueil chaleureux et un service rapide et fiable. ¿ Superviser les opérations en cuisine et en salle pour garantir la fluidité du service et le respect des standards KFC. ¿ Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi qu'à la propreté impeccable du restaurant. ¿ Participer à la gestion opérationnelle : plannings, suivi des performances, gestion des stocks et application des procédures internes. ¿ Former et accompagner les équipiers pour favoriser leur montée en compétences et assurer une bonne cohésion d'équipe. VOTRE PROFIL Première expérience en management d'équipe, idéalement dans la restauration rapide ou traditionnelle. Leadership et capacité à motiver une équipe pour atteindre les objectifs. Dynamisme, rigueur et sens des responsabilités. Excellente communication et esprit d'équipe. Sens du service client et envie de relever un nouveau challenge. Une expérience dans l'ouverture d'un restaurant est un atout. CE QUE NOUS OFFRONS ¿ Une opportunité unique de participer à l'ouverture d'un nouveau restaurant. ¿ Une rémunération attractive de 1 929€ brut / mois. ¿ Repas pris en charge + mutuelle avantageuse. ¿ Un parcours de formation complet pour vous accompagner dans votre évolution. ¿ Des perspectives d'évolution réelles vers des postes de management supérieur (Manager, Directeur adjoint, Directeur de restaurant). Disponibilité requise : Travail en horaires variables, y compris week-ends et jours fériés, selon l'organisation du restaurant. Vous aimez encadrer une équipe et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous pour cette nouvelle aventure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿929,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Lieu : Orange Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) Rémunération : 2 234€ brut / mois + primes trimestrielles + repas + mutuelle Expérience : Expérience en management d'équipe et/ou en restauration rapide souhaitée. À PROPOS DE KFC KFC est une enseigne de restauration rapide spécialisée dans le poulet, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers l'expérience client. En mars 2024, nous ouvrons un nouveau restaurant à Orange, et nous recherchons un Manager (H/F) pour accompagner cette ouverture et assurer la réussite du restaurant dès ses premiers jours d'activité. VOTRE RÔLE En tant que Manager, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne du restaurant et l'encadrement des équipes. Vos missions principales : ¿ Participer activement au lancement du restaurant, en formant et accompagnant les nouveaux équipiers. ¿ Superviser et animer une équipe de 10 à 15 personnes pour assurer un service rapide et efficace. ¿ Garantir une expérience client exceptionnelle en veillant à la qualité du service et des produits. ¿ Piloter les opérations en cuisine et en salle en optimisant les flux et le bon déroulement du service. ¿ Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la propreté irréprochable du restaurant. ¿ Optimiser les performances du restaurant, en suivant les indicateurs clés et en mettant en place des actions correctives si nécessaire. ¿ Former et accompagner les équipiers pour garantir un bon esprit d'équipe et favoriser leur montée en compétences. VOTRE PROFIL Expérience en management d'équipe, idéalement dans la restauration rapide ou traditionnelle. Leadership naturel et capacité à motiver une équipe pour atteindre les objectifs. Dynamisme, réactivité et sens des responsabilités. Excellente communication et esprit d'équipe. Sens du service client et goût du challenge. Une expérience dans l'ouverture d'un nouveau restaurant est un atout. CE QUE NOUS OFFRONS ¿ Une opportunité unique de participer à l'ouverture d'un nouveau restaurant. ¿ Une rémunération attractive de 2 234€ brut / mois. ¿ Primes trimestrielles pour récompenser vos performances. ¿ Repas pris en charge + mutuelle avantageuse. ¿ Un parcours de formation complet pour vous accompagner dans votre évolution. ¿ Des perspectives d'évolution réelles vers des postes de management supérieur (Responsable de service, Directeur adjoint, Directeur de restaurant). Disponibilité requise : Travail en horaires variables, y compris week-ends et jours fériés, selon l'organisation du restaurant. Vous aimez encadrer une équipe et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous pour cette nouvelle aventure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿234,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
On recherche notre futur(e) acolyte ! Tu as choisi de faire de ta passion de l'esthétique ton métier, on te propose de découvrir l'univers Carlance. Nos valeurs : professionnalisme, bienveillance, esprit d'équipe, le goût du challenge... Si tu te retrouves dans cette description alors nous sommes fait pour travailler ensemble. En plus d'avoir 3 super collègues, tu pourras t'épanouir dans les différentes prestations que nous proposons avec des marques de renoms ;) (épilations, soins visage et corps, onglerie, minceur, lumière pulsée, HD Derm, conseils clients...) Des formations te seront également proposées afin de performer au sein de notre institut :) Tu es diplômé(es) d'un CAP esthétique minimum, rejoins notre équipe ! Tu signeras un CDI 35h Envoie ton CV et ta lettre de motivation OU même une vidéo ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 1 900,00€ par mois Horaires : * Flextime * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 28/02/2025 Date de début prévue : 10/03/2025
Suite à une mutation en interne, nous recherchons un(e) conseiller(ère) vendeur(se) pour intégrer notre magasin. Rattaché directement au responsable du magasin et en étroite collaboration avec l'équipe de conseillers, vos missions seront les suivantes : * Accueillir et conseiller la clientèle, en apportant des solutions adaptées à leurs besoins. * Participer à la mise en avant des produits et au merchandising. * S'assurer de la satisfaction client en garantissant un service irréprochable. Pour mener à bien ces missions vous bénéficierez d'une primo-formation à nos procédures, produits et techniques de vente. Votre profil * Vous justifiez impérativement d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en commerce. * Bien sur une expérience en vente dans le cycle ou en magasin multisports est un plus mais ce n'est pas l'essentiel ! * Maîtrise de l'anglais indispensable (nous accueillons une clientèle internationale). * Appétence pour l'univers du vélo : vous pratiquez et/ou connaissez bien les différents types de cycles et leurs usages. * Excellent sens du relationnel et de la communication. * Culture du service et de l'expérience client. * Savoir être en phase avec l'esprit d'équipe dynamique et passionnée du Mondovélo Avignon. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/02/2025
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur VAISON-LA-ROMAINE (84110 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Avec ses teintes pastels et son plafond voûté, le bar invite à des moments de convivialité et de dégustation, dans un cadre où le confort et l'élégance se marient subtilement. Pour rejoindre notre équipe, nous recherchons un(e) Stagiaire Bar F/H. Responsabilités principales : Servir les cocktails et les boissons du bar, Faire la mise en place du bar et de la salle, Monter les accueils VIP en chambre (bouteille de champagne.), Assurer la propreté du bar et du back office, Respecter les normes HACCP, Collaborer avec l'équipe de salle pour garantir un service fluide et coordonné,
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SARRIANS (84260 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RESPONSABILITÉS : Cher(e) babysitter, Je suis une petite fille de 1 an et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Malaucène et j'aurai besoin de toi le lundi, mardi et jeudi de 6h00 à 8h30. Tu viendras me préparer à la maison. On prendra le petit-déjeuner, puis on jouera un petit peu avant de partir pour l'école. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 13.06€. J'ai hâte de rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu es diplômé de la petite enfance ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Nous sommes à la recherche d'un(e) Femme/Valet de chambre (H/F) pour intégrer notre équipe Housekeeping et garantir un service de qualité au sein de notre établissement. Responsabilités principales : - Entretien des chambres et des espaces communs de l'hôtel - Soutien à la lingerie et aux équipiers en cas de besoins - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sens du détail et flexibilité - Bon esprit d'équipe - Première expérience en hôtellerie recommandé - Polyvalence - Possibilités d'horaires en coupure Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ...
Description du poste : Nous vous proposons un poste d'Electromécanicien H/F En collaboration avec le responsable maintenance vos missions seront de :***Diagnostiquer les dysfonctionnements, rechercher une solution fiable et adaptée, organiser les travaux mais aussi accompagner les interventions extérieures * Participer à la définition des actions de maintenance préventive, préparer et planifier les interventions en toute sécurité * Contrôler les stocks, passer les commandes, coordonner les interventions avec les autres services et veiller à l'application du plan de prévention * Détecter les améliorations possibles, mettre en œuvre un nouvel équipement et participer à des groupes de travail * Informer, s'informer et se documenter Contrat : CDI Horaires : 2x8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00) Spécificité : 2 semaines de 39h00 du lundi au vendredi et 2 semaines de 32h00 du lundi au jeudi Rémunération : 2500€ -2800€ Brut sur 13 mois Avantages : Primes vacances - Prime habillage/assiduité - Panier repas - Prime intéressement - Formation interne - Comité d'entreprise ( chèques vacances, tickets cinémas...) Description du profil : Idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire. Rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et autonome, avec une maîtrise des outils bureautique.
Notre client, une entreprise à taille humaine, spécialisée de père en fils dans la fabrication de menuiseries et agencements recherche un Menuisier Poseur Alu/PVC autonome et expériementé (H/F). Vous serez en charge d'effectuer la pose de menuiseries extérieures notamment, pour des chantiers de particuliers, mais aussi pour des activités. Poste en CDI - rémunération selon profil Savoir-faire et compétences : - Vous êtes diplômé(e) en Menuiserie Alu/PVC - Vous êtes autonome et expérimenté(e) sur le sujet Savoir-être : - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) - Vous êtes disponible, et à l'écoute - Vous avez une bonne capacité d'adaptation - Vous êtes dynamique et consciencieux(se)
À propos du poste Nous recherchons un(e) chef(fe) cuisinier passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion de la cuisine, des commandes, de la préparation des plats et de la carte. Ce poste est une excellente opportunité pour un(e) professionnel(le) désireux(se) de mettre en avant sa créativité culinaire tout en garantissant un service de qualité. Responsabilités * Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine, y compris la préparation des aliments et le service en restauration * Élaborer des menus variés et équilibrés, en tenant compte des saisons et des produits disponibles * Gérer les stocks d'ingrédients et assurer la bonne manipulation des aliments * Former, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour garantir un travail efficace et harmonieux * Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire dans la cuisine * Collaborer avec le personnel de salle pour assurer un service fluide et satisfaisant pour les clients * Participer activement à la préparation culinaire et à l'élaboration des plats Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une solide expérience en supervision au sein d'une cuisine professionnelle * Des compétences avérées en management en restauration et gestion d'équipe * Une maîtrise des techniques de préparation culinaires et de présentation des plats. * Une connaissance approfondie des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et que vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Disponible le week-end * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/03/2025 Date de début prévue : 01/04/2025
Chez nous ça brasse, et pas du vent ! Mais qui sont les 3 BRASSEURS ? Ce sont des personnes enthousiastes qui font perdurer des recettes gourmandes du Nord, et un parfait savoir-faire de la bonne bière brassée sur place. Ici, ça sent bon le houblon et la convivialité, la carbonade et la générosité, la flammekueche et le goût du travail bien fait en toute simplicité ! Rejoignez notre équipe du restaurant « 3 Brasseurs » d' AVIGNON Le Pontet en tant que : RESPONSABLE DE SALLE (H/F) en CDI Temps Complet Mission Le plan d'attaque : En véritable coach, le management opérationnel est au cœur de votre activité. Vous êtes au plus proche du terrain pour former, entraîner et encadrer vos équipes sur le terrain. Vous organisez et animez les services à table, tout en y participant activement. Pour que le match se déroule sans accrocs, vous veillez au respect de l'hygiène et la sécurité au sein du restaurant. Vous êtes le titulaire pour ouvrir et fermer le restaurant. Il ne faut pas avoir peur de mouiller le maillot pour gérer les relations commerciales. Un seul but, la satisfaction client ! Pendant les mi-temps, vous prenez en charge la gestion financière et administrative (du personnel, des stocks.) afin de garantir l'atteinte des objectifs. Profil La recette du succès 3 Brasseurs : Vous assurez vos arrières grâce à votre talent managérial applaudi pour son jeu fédérateur, pédagogue et bienveillant (de minimum 10 co-équipiers). Vous marquerez des buts grâce à votre goût du challenge et votre capacité à travailler en équipe avec enthousiasme. Le match nécessite de préférence la connaissance d'un environnement à fort volume (minimum 150 couverts), mais sachez que la victoire dépendra avant tout de votre personnalité de manager et de votre motivation ! Vous vous sentez prêt à être ambassadeur(drice) de la marque « 3 Brasseurs » ? Ne restez pas sur le banc de touche, envoyez nous votre candidature ! L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿047,55€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/02/2025
Notre client, une entreprise à taille humaine, spécialisée de père en fils dans la fabrication et pose de menuiseries bois cherche un Menuisier Poseur en CDI. Vos missions principales : Pose d'agencements massif notamment pour des chantiers de particuliers, collectivités... Travaux de finitions sur chantier, levées de réserves Rémunération selon profil. Savoir-faire et compétences : - Vous êtes diplômé(e) en Menuiserie Bois - Vous êtes autonome et expérimenté(e) notamment dans la pose d'agencements. Savoir-être : - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) - Vous êtes disponible, et à l'écoute - Vous avez une bonne capacité d'adaptation - Vous êtes dynamique et consciencieux(se) Votre profil correspond à cette description ? N'attendez plus et postulez !
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Carpentras. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Carpentras fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 312 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vacqueyras. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Carpentras fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Poste de chef de partie dans un établissement bistronomique rattaché à un Hôtel 4 étoiles en plein cœur d'Orange. Nous tavaillons exclusivement des produits frais, de saison et au maximum en circuits courts. Notre principal critère est la motivation, nous sommes prêt à former quelqu'un si les compétences manquent. Fermeture du restaurant le dimanche et lundi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 187,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Sous l'autorité du responsable de production, vous devrez gérer votre ligne de conditionnement avec pour missions principales :***Superviser les étapes de fabrication avec l'équipe de production * Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production de sa préparation à son optimisation : démarrage des machines, réglage et changement de format, approvisionnement en matières premières, maintenance de 1er niveau, nettoyage des équipements * Vérifier la conformité des produits dans un souci de qualité et de productivité * Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Poste en 5x8 après votre 1ère semaine d'intégration La rémunération est comprises entre 23400€ et 28600€ sur 13 mois + primes. Avec Leadsen-Rh, vous serez accompagnés et conseillés durant toute votre carrière professionnelle. Description du profil : Ponctuel(le) et sérieux(se), vous êtes une personne de terrain aimant travailler en équipe. Vous êtes motivé(e) autonome et capable d'évoluer rapidement.
La Fondation LA PROVIDENCE, établissement social accompagnant des mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Vaucluse, Convention Collective 66, recherche un(e) COMPTABLE H/F, à temps plein, sur un poste en Contrat à Durée Indéterminée. Le poste est ouvert aux personnes de niveau BAC+2/+3 EN COMPTABILITE La connaissance du secteur social et médico-social serait très apprécié. Maîtrise outils bureautique WORD et EXCEL demandée. Possibilité de se former en cours d'emploi. Des connaissances en social seraient préférables. La Fondation LA PROVIDENCE est une institution à taille humaine (moins de 50 salariés) qui intervient pour la Protection de l'Enfance (art. 375 du code civil). Vous travaillerez sur le Haut Vaucluse et vos missions seront: - Enregistrement des opérations comptables - Pointage des comptes - Contrôle interne/opérations de clôture/élaboration du bilan souhaitable - Participation à l'élaboration des budgets prévisionnels -Suivi des investissements des différents services d'accueil et d'accompagnement -Suivi des contrats : assurances, locations, maintenance, sécurité... Qualités professionnelles nécessaires : - Etre méthodique - Apprécier le travail en équipe - Dynamisme - Engagement - Rigueur - Capacité organisationnelle et polyvalence Rémunération selon Convention Collective 66 + Reprise d'ancienneté + 9 jours ouvrés Congés Trimestriels en sus des 30 jours Congés Payés annuels + 6 tickets restaurants par mois + Mutuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿700,00€ à 3¿000,00€ par mois Avantages : * Flextime Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/02/2025
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Avignon. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Avignon des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
OUIHELP, la nouvelle référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Avignon. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence Ouihelp Avignon recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail. un planning stable et adapté à vos disponibilités des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients un salaire de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps une indemnité de déplacement de 1€ pour chaque intervention une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, activités à faire avec votre bénéficiaire.) l'accès à de nombreuses formations un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez rencontrer notre équipe ! Nous vous expliquerons avec grand plaisir notre fonctionnement. Informations complémentaires : Poste disponible immédiatement Le permis de conduire est un plus Diplôme OU 3 ans d'expérience nécessaires
« L'EHPAD « Résidence du Soleil » est un établissement médico-social public autonome constitué de deux sites distants de 3 km et d'une capacité totale d'accueil de 102 lits dont 50 en hébergement permanent sur chaque site. Localisés sur aubignan et Beaumes de Venise, nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) à 80 % pour notre site de Beaumes-de-Venise, dans une structure familiale, conviviale dotée d'une équipe dynamique. Le site dispose d'un PASA de jour, d'un accueil de jour et d'un Centre de ressources territorial. Vous réalisez les soins infirmiers réguliers et mettez en place des traitements prescrits par les différents médecins. Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, vous identifiez les situations d'urgence et vous mettez en place les moyens thérapeutiques nécessaires. Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant les attentes et les besoins. Vous participez à la supervision du travail des aides-soignants et vous collaborez avec l'ensemble des fonctions de l'EHPAD sur les projets institutionnels en cours. - Poste à pourvoir en CDI - Salaire : 2600 euros brut Segur 1 et 2 inclu. - Reprise d'ancienneté. - Travail en 12h, avec roulement de semaine, 12 jours par mois. - Travail 1 week sur 3. - Repas possible ( 3 euros).
« L'EHPAD « Résidence du Soleil » est un établissement médico-social public autonome constitué de deux sites distants de 3 km et d'une capacité totale d'accueil de 102 lits dont 50 en hébergement permanent sur chaque site. Nous recrutons actuellement un(e) ergothérapeute à 50 % pour notre Centre de Ressources Territorial (CRT) basé sur le site de Beaumes-de-Venise, dans une structure familiale, conviviale dotée d'une équipe dynamique. Vos missions : - Participer à l'évaluation de l'autonomie, à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé et à son suivi - Évaluation du logement, préconisations et suivi des préconisations dont volets administratifs et financiers - Participer à des réunions de coordination et de concertation - Participer à des actions de formation ou d'information à l'attention du public cible en collaboration avec les partenaires - Actions de soutien au maintien de l'autonomie physique et cognitive par des activités individuelles et collectives adaptées - Collaboration étroite avec les partenaires du territoire. Partage des pratiques professionnelles. Savoirs et savoirs-faire : - Mettre en œuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation et de réhabilitation en ergothérapie - Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement - Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie - Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Savoir partager et transmettre ses connaissances.
« L'EHPAD « Résidence du Soleil » est un établissement médico-social public autonome constitué de deux sites distants de 3 km et d'une capacité totale d'accueil de 102 lits dont 50 en hébergement permanent sur chaque site. Localisés sur Aubignan et Beaumes de Venise, nous recrutons actuellement un(e) médecin coordonnateur à 50% ou à 80% pour notre site d'Aubignan et/ou Beaumes-de-Venise, dans une structure familiale, conviviale dotée d'une équipe dynamique. Les 2 sites disposent de 2 PASA de jour, un PASA de nuit, d'un accueil de jour, d'une unité de vie protégée et d'une plateforme expérimentale d'accueil territorial seniors (prochainement Centre de ressources territorial). Missions principales : En application de l'article D312-158 du code de l'action sociale et des familles le médecin coordonnateur assure la coordination de la prise en charge gérontologique des résidents et pour cela il est en charge de : - Garantir la pérennité du projet de soins s'intégrant dans le projet d'établissement. - Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux - Contribuer au déroulement et à la finalisation des projets institutionnels - Animer l'équipe de soins. - Évaluer et suivre les résidents. - Rédiger les documents institutionnels : dossier médical, protocoles et rapport d'activités médicales annuel (RAMA), évaluation du niveau de dépendance (GIR) Rémunération proposée : 8 000 euros bruts par mois
L'EHPAD « Résidence du Soleil » est un établissement médico-social public autonome constitué de deux sites distants de 3 km et d'une capacité totale d'accueil de 102 lits dont 50 en hébergement permanent sur chaque site. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) en pratique avancée (IPA) à 100 % pour notre EHPAD et Centre de Ressources Territorial (CRT) basé sur le site de Beaumes-de-Venise, dans une structure familiale, conviviale dotée d'une équipe dynamique. Missions principales : - Conduire un entretien avec le résident et effectuer l'anamnèse - Evaluer cliniquement le résident dans son ensemble - Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et paraclinique - Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi - Renouveler, ou adapter les posologies des traitements - Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque - Coordonner, de concert avec le médecin, la mise en œuvre des traitements - Planifier et coordonner le suivi du résident - Coordonner de concert avec le médecin la prise en charge globale - Coordonner la mise en œuvre du programme d'éducation thérapeutique - Tracer l'activité dans le dossier du résident. Interface avec les médecins traitants : - Communication avec le médecin référent via le moyen mis à disposition : mails sécurisés, SMS, logiciel de soins, appels en directs. - Réunion hebdomadaire ou retour au médecin référent de façon régulière - Réunion bi annuelle en concertation avec les médecins référents et la commission gériatrique d'établissement - Collaboration avec la cadre de santé et lien étroit avec la coordinatrice du CRT - L'IPA est l'interlocuteur direct des équipes dans le cadre du suivi des résidents en lien avec le médecin traitant - Met en oeuvre des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles en collaboration avec les IDES (suivi des plaies chronique .) - Accompagne et participe à la professionnalisation des équipes ; - Participe et anime des groupes de travail. - Participe au PAP - Participe aux visites des pré admission et des admissions - Participe au GIR er PATHOS - Fait un suivi de la dénutrition - S'occupe des différentes campagnes vaccinales en collaboration des IDE - Repère le besoin d'EMSP et/ou de HAD et fait le lien avec les partenaires - Elle mène des travaux de recherche et une veille documentaire. Communications (séminaires, articles). Rémunération proposée : 3 500 euros bruts par mois
Le Centre de Ressources Territorial du Comtat Venaissin recrute ! Nous recherchons, pour un poste de remplacement, un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice). Informations sur le poste : Contrat : remplacement (congé maternié) du 1er avril 2025 au 1er juillet 2025 (les dates peuvent varier). Le coordinateur assurera un rôle d'évaluation, de suivi et de coordination renforcée auprès d'une trentaine de personnes résidant sur le territoire du Comtat Venaissin (région de Carpentras). Il exercera ses fonctions sous l'autorité du Directeur de l'EHPAD Résidence du Soleil. Le coordinateur assurera également la coordination de l'accueil de jour de la Résidence Christian Gonnet de Beaumes-de-Venise et le portage de repas. Missions : Être l'interlocuteur unique pour la file active du dispositif. Repérer les situations fragiles auprès des partenaires. Évaluer globalement les situations susceptibles d'intégrer la file active du dispositif. Définir des objectifs personnalisés d'accompagnement en fonction des besoins des usagers. Identifier les prestations adaptées en lien avec les partenaires. Accompagner les usagers dans leur projet de vie, en lien avec les partenaires, notamment les EHPAD.
OUIHELP, la nouvelle référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Orange. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence Ouihelp Orange recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail. - un planning stable et adapté à vos disponibilités - des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - un salaire de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement de 1€ pour chaque intervention - une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, activités à faire avec votre bénéficiaire.) - l'accès à de nombreuses formations - un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez rencontrer notre équipe ! Nous vous expliquerons avec grand plaisir notre fonctionnement. Informations complémentaires : Poste disponible immédiatement Le permis de conduire est un plus Diplôme OU 3 ans d'expérience nécessaires
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Orange. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Orange des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
