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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laprade. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - Cuxac-Cabardès, 81 - AIGUEFONDE, 81 - MASSAGUEL ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Du 07/07 au 08/08/2025 Durée hebdomadaire : 45 heures/ Contrat à Durée Déterminée, pour L'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) situé à Cuxac-Cabardès Descriptif du poste - Assure l'accompagnement d'un enfant entre 3/13 ans en situation de handicap accueilli à l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement - Conçoit, propose et adapte des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'ALSH Missions - Participer à la planification et organiser des temps d'activités adaptés - Animer les projets d'activités de l'ALSH adapté à la particularité de l'enfant - Appliquer les règles de sécurité - Encadrement spécifique de l'enfant - Contribuer au rangement du matériel après les activités Compétences/exigences Horaires : amplitude variable selon les besoins du service de 7h30 à 18h30 Placé sous l'autorité de la Directrice de l'ALSH Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement Savoir travailler en équipe Dynamique, motivé(e), tolérant(e), sens de l'écoute, créativité Capacité d'organisation Ponctualité exigée Discrétion professionnelle Qualifications Titulaire du BAFA ou CAP PETITE ENFANCE (ou équivalent) Expérience en tant qu'AESH (Accompagnants des Elèves en Situation de Handicap) sur temps scolaire appréciée Expérience souhaitée auprès d'un enfant en situation de handicap
L'animateur(trice) périscolaire met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire (temps court avant et après l'école), aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Il/elle travaille avec deux acteurs éducatifs privilégiés : les parents et les enseignants. Accueillir les enfants et les familles Encadrer par l'animation un groupe d'enfants Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation Participer à des actions de formation Assurer la coordination de l'ALAE élémentaire Assurer l'animation de l'ALSH 10/17 ans Planning : du lundi au vendredi / mercredi et vacances scolaires ****diplôme BPJEPS + expérience animation et management équipe**** Contrat de travail prévu jusqu'au mois de Septembre 2025.
L'agence François Terral INTERIM, L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine de la ferronnerie, un Monteur Soudeur sur Mazamet. Vos missions : - Production de verrières, portails, balcons, - Lecture de plans, - Assurer un contrôle qualité avant l'expédition des produits finis, - Etre dotée de compétences managériales. Profil souhaité : - Vous avez une formation supérieure en ferronnerie, - Vous êtes une personne investie, - Vous êtes sérieux et assidue - Vous souhaitez exercer un métier sur la durée. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Horaires : Mission de longue durée, Salaire et Avantages Salaire selon expérience + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
ANIMATEURS/ANIMATRICES SAISONNIERS POUR L'ALSH ETE Du 07/07 au 08/08/2025 Durée hebdomadaire : 48 heures Contrat à Durée Déterminée POUR L'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) situé à Cuxac-Cabardès Descriptif du poste - Assure l'accueil des enfants (3/13 ans) de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'ALSH Missions - Participer à la planification et organiser les temps d'activités - Animer les projets d'activités de l'ALSH - Appliquer les règles de sécurité - Encadrer les groupes d'enfants - Contribuer au rangement du matériel après les activités - Participer à la réunion de préparation de l'équipe pédagogique avant l'ouverture de l'ALSH, à la mise en place de l'ALSH et/ou le rangement de fin d'ALSH Compétences/exigences Horaires : amplitude variable selon les besoins du service de 7h30 à 18h30 Placé sous l'autorité de la Directrice de l'ALSH Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement Savoir travailler en équipe Dynamique, motivé(e), tolérant(e), sens de l'écoute, créativité Capacité d'organisation Ponctualité exigée Discrétion professionnelle Qualifications Titulaire du BAFA ou CAP PETITE ENFANCE (ou équivalent) Nature du contrat CDD du 07/07 au 08/08/2025 Durée hebdomadaire : 48 heures Lieu d'activité : Accueil de Loisirs de la Communauté de Communes de la Montagne Noire, situé à Cuxac-Cabardès
Oxygène Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Maçon Façadier (H/F) pour un client situé à Soual, 81580. En tant que Maçon Façadier, vous serez impliqué dans la réalisation et la rénovation de façades en respectant les techniques de maçonnerie et d'enduit. Vos missions pour ce poste : - Préparation des surfaces : Nettoyer, réparer et préparer les supports avant l'application des revêtements. - Application des enduits et revêtements : Réaliser l'application d'enduits, crépis et autres revêtements pour assurer une finition de qualité. - Montage d'échafaudages et respect des normes de sécurité : Installer les structures temporaires et appliquer les consignes de sécurité sur le chantier. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de façadier : Bonne connaissance des différents types d'enduits et des techniques d'application. - Sens du détail et de la finition : Capacité à réaliser un travail précis et esthétique. - Autonomie et esprit d'équipe : Être capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec les autres corps de métier. Qualification(s) requise(s) : - Expérience confirmée en maçonnerie et/ou en ravalement de façade. - Un CAP/BEP en maçonnerie ou en finition du bâtiment serait un plus. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
PHILOGERIS est un groupe français de taille humaine, gestionnaire d'EHPAD et de Résidences-autonomie. Le groupe s'engage sur des valeurs humaines pour le confort et le bien-être de ses résidents. Rejoindre la Résidence de la Montagne, c'est non seulement rejoindre une équipe énergique et investie mais aussi un établissement porteur de nouveaux projets, pour offrir aux résidents qu'elle accueille, un accompagnement individualisé et un lieu de vie convivial et chaleureux. Pour plus d'information suivez nos actualités sur https://www.insidephilogeris.com Associé à une équipe pluridisciplinaire, vous travaillerez sous la responsabilité directe de l'IDEC et des IDE pour apporter un accompagnement visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne accueillie. L'AS / AMP / AES accompagne dans les activités de la vie quotidienne, contribue au bien-être des résidents et favorise le maintien de l'autonomie. Son action s'inscrit dans le cadre du projet de soins définis dans le projet d'établissement. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Accompagne une personne dans les actes essentiels en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécie l'état clinique d'une personne Réalise des soins adaptés à l'état clinique de la personne Participe à la mise en place et au suivi du projet de vie individualisé et personnalisé Recherche, traite et transmet les informations pour assurer la continuité des soins Organise son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Utilise les techniques d'entretien des locaux , d'entretien du matériel , de réfection des lits spécifiques aux établissements sanitaires et médico-sociaux Expérience dans le secteur médico-social et auprès des personnes âgées appréciée. Heures supplémentaires majorées, CE, Prime d'intéressement.
Nous recherchons une personne sérieuse, motivée, dynamique et capable de prendre des initiatives. Missions : mise en place des plats, dressage des entrées froides et des desserts, plonge, et nettoyage des surfaces de travail =>Venez rencontrer l'employeur mardi 15 avril au Forum de l'emploi de la montagne noire qui se déroule au foyer communal à Brousses et Villaret =>inscription sur "Mes évènements emploi"
API MAZAMET recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les travaux de second oeuvre, un(e) PEINTRE qualifié(e). Envie de rejoindre une entreprise dynamique aux vraies valeurs humaines ? Conditions de travail : - Horaires : 39h/ semaine (du Lundi au Vendredi) - Contrat proposé : Intérim - Rémunération : Selon grille bâtiment + paniers selon chantier + zone selon chantier Vos missions - Protection du mobilier et des sols avec des bâches - Sécurisation du chantier - Préparation des supports - Préparation des produits à appliquer - Application de la peinture sur différents supports - Pose de tapisserie - Pose de toile tendue Vous serez en binôme sur le chantier et vous serez responsable de la bonne tenue du chantier. Vous souhaitez mettre votre talent au service d'une entreprise reconnue sur le bassin Mazametain depuis plus de 100ans? A vos CV :
API Mazamet, Agence d'Emploi, spécialisée dans la Délégation et le Placement de Personnes en CDD-CDI, recherche pour l'un de ses Clients
Prêt(e) à transformer des projets en réussites en tant que Chef d'équipe genie civil/ terrassement (F/H) ? Votre prochaine opportunité consistera à superviser et diriger une équipe dédiée pour garantir le bon déroulement et la qualité des chantiers. - Encadrer et motiver une équipe de 3 à 4 collaborateurs dans leurs missions quotidiennes - Coordonner la réalisation des travaux en respectant les délais et le plan projet établi - S'assurer de la bonne exécution des projets selon les normes de qualité et sécurité - Réaliser et contrôler minutieusement les opérations de remblaiement et de compactage - Utiliser les équipements conformément aux certifications CACES R482 et etre titulaire de l'AIPR, pour une sécurité optimale Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 30000 euros /an Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE: participation vacances et loisirs, cadeau fin d'année... - Prévoyance santé - Participation, intéressement
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Passionnés de construction ? Notre agence vous offre l'opportunité de faire partie de grands projets de Travaux Publics en France.
Un(e) infirmier(ière) ou éducateur(trice) de jeunes enfants ou auxiliaire de puériculture ou puériculteur(trice) ou psychomotricien(ne) Du 30/06/2025 au 11/01/2026 (reconduction possible) Durée de travail totale : 33 heures Contrat à Durée Déterminée POUR La structure multi-accueil intercommunale Collin Colline ( 11 390 Cuxac-Cabardès) Titulaire du diplôme d'infirmier ou d'éducateur de jeunes enfants ou d'auxiliaire de puériculture ou de puériculteur ou de psychomotricien Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance Titulaire du permis B et motorisé Descriptif du poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez activement à la mission éducative d'accueil de la structure et assurez l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 3 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales Missions - Favoriser le développement, l'éveil et la socialisation des enfants, tout en veillant à leur bien-être, bonne santé physique et en assurant leur sécurité affective, physique et matérielle - Accueillir les enfants, les parents ou familles - Accompagner la fonction parentale - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Gérer le quotidien des enfants accueillis dans la structure (surveiller les siestes, aider à la prise des repas.) - Faire des activités adaptées à chaque âge des enfants - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe - Participer à la mise en œuvre et l'application du projet d'établissement - Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la direction - Prodiguer les soins d'hygiène des enfants en accord avec les protocoles de la SMA - Administrer les traitements de la vie courante (homéopathie, prise température, administrer paracétamol) selon protocoles en vigueur - Ranger, nettoyer et désinfecter le matériel utilisé par les enfants - Participation aux réunions en dehors du temps de travail habituel : réunions équipe, analyses de pratique, formations par le référent santé et accueil inclusif, réunions familles - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice de la structure Selon qualifications du candidat : - Travailler et afficher les protocoles de soin au sein des structures - Organiser et participer aux visites médicales mensuelles avec le référent santé et accueil inclusif des structures - Surveiller l'état de santé des enfants accueillis et prodiguer les soins d'hygiène - Etre capable de dépister des problèmes de tout type chez l'enfant (retard moteur, maladie.) - Gestion et commande des stocks de matériel médical et d'hygiène (pharmacie, couches, produits d'entretien.) en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture - Mettre en place le suivi des dossiers médicaux des enfants en accord avec la directrice (PAI) - Ajuster et coordonner l'intervention éducative avec les autres professionnelles auprès de l'équipe afin de garder une cohérence au projet de l'enfant - Dynamiser l'équipe sur les projets d'établissement - Gérer, accompagner l'acquisition des compétences professionnelles, et animer l'accueil des stagiaires - Impulser des projets d'animation ou de sorties - Mettre en place des actions éducatives
Vous interviendrez sur un poste d'infirmier dans un foyer de vie qui accueille 40 adultes en situation de handicap psychique et mental. Vous travaillez en équipe interdisciplinaire et en réseau avec les services de soins extérieurs. Vous êtes en charge du parcours médical des résidents Vous avez une fonction de dialogue, d'observation avec l'usager pour identifier les problèmes et poser les diagnostiques infirmiers. Vous intervenez sur un planning à horaires variables de 35 heures par semaine Vous travaillez 1 weekend sur 2 Contrat dans le cadre d'un remplacement
API MAZAMET recherche pour le compte d'un de ses clients, spécialisé dans le second œuvre : un(e) plaquiste qualifié (H/F) Vous intégrerez une entreprise dynamique, ambitieuse ou les valeurs humaines et les compétences sont reconnues Conditions de travail : - Rémunération : Selon grille du Bâtiment + Paniers selon localisation des chantiers + ID/Primes Transport/Trajet selon conditions chantiers - Horaires : 39h/ hebdomadaire - Chantier Occitanie Avantages à travailler avec nous : * Paiement des IFM à la fin de chaque mois (10% supplémentaires) * Paiement des ICCP à la fin de chaque mois (10% supplémentaires) * Coffre-fort numérique sécurisé * Partenariat avec le FASTT * Possibilité d'acompte chaque semaine * Paiement des salaires entre le 6 et le 8 du mois Vos missions : - Lecture de plan - Poser des rails de fixation - Poser des plaques préfabriquées sur les rails - Intégrer un isolant thermique et/ou phonique - Poser et lisser les bandes de joints - Passer les enduits de finition et de lissage Vous êtes titulaire d'un CAP plaquiste et vous ètes autonome sur les chantiers? Vos compétences attendues : - Lecture de plan - Maitrise des outils - Bonne connaissance des matériaux utilisés - Minimum 3 ans d'expérience sur un poste de plaquiste Si en plus d'avoir de l'expérience, vous êtes motivé et dynamique. Alors l'équipe de plaquiste n'attend plus que vous ! Postulez dès maintenant !
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ?Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ?Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ?Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi.Pourquoi ?1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureauTon rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche.Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipeChez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter.Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble.3. Tu es responsable du pilotage de ton activitéChez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre.Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque.Un¿e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement.La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien.Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend.Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année.Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités :La vie en magasin :Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasinContrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisantsDonner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinentÊtre au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratiqueEn tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème.Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin.La vie de ton équipe :En tant que manager, tu es garant¿e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de :Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de DecathlonAnticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayonAnimer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe !Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avanceTon rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique.La prise de recul sur ton activité :Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux.C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur.Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?Que prévois-tu pour accompagner ton équipe dans sa montée en compétences ?Quelles gammes de produit choisiras-tu de mettre en avant l'année prochaine ?Ce sont autant de questions qui font que tu n'es pas ju
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain. TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain * Établir une offre commerciale sur la base des informations transmises par les équipes commerciales * Traiter les appels d'offres et en assurer le suivi * Vérifier les principales caractéristiques des commandes * Effectuer et suivre les commandes des matériels et des équipements auprès du constructeur ou des fournisseurs * Créer et suivre l'affaire commerciale dans les outils métiers * Réceptionner et contrôler les factures fournisseurs et mettre en place des actions correctives, * Effectuer les demandes de mise en place des garanties bancaires * Informer les parties prenantes de l'avancement du dossier * Traiter la facturation client * S'assurer du recouvrement des créances * Contribuer à la résolution et au suivi des litiges clients * Effectuer la clôture mensuelle (rapprochements stock, chiffre d'affaires, régularisations, etc.) et transmettre les informations aux parties prenantes (finance, logistique, etc.) * Veiller à la couverture de change des opérations en devises par les équipes finances et en assurer le suivi * Accompagner les clients dans leur projet d'ouverture de crédits documentaires et s'assurer de la conformité à réception * Effectuer les demandes de cotations auprès des équipes logistiques et transmettre les instructions au transitaire * Suivre l'expédition et valider et corriger les documents, le cas échéant * Niveau Bac +2 dans le domaine administratif ou commerce international souhaité et/ou expérience significative dans le domaine * Connaissance générale dans le domaine du commerce international (relation client, export, etc.) * Connaissance élémentaire dans le domaine de la finance * Connaissance générale des outils informatiques et systèmes d'information, notamment Excel * Niveau intermédiaire avancé en anglais (B2) * Rigueur * Capacité d'analyse * Ecoute active * Sens relationnel
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) Vous avez un rôle clé dans l'organisation de la crèche en secondant le Directeur/trice dans ses missions tout en accompagnant et soutenant l'équipe terrain. Dans le respect des orientations pédagogiques de La Maison Bleue, vous garantissez un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, contribuant à leur éveil et bien-être. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est votre personnalité et les projets que vous souhaitez porter avec votre équipe !
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'étude en maitrise d'œuvre VRD, un(e) Chargé(e) d'affaires VRD pour la rentrée 2024 ! Le poste : Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la conception de projets de réseaux secs et humides, de l'aménagement, de la voirie, du génie civil - ouvrage d'art, et de terrassement. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Participation aux réunions de lancement, visite de site, récupération des données d'entrée et réalisation de reportage photos ; - Conception de pièce écrite et graphique sur les projets d'aménagements urbains, routier, réseaux divers - Responsable du chiffrage et du contrôle des pièces écrites et graphiques des projets d'infrastructure en phases de conception (phases ESQ à DCE) ; - Présentation des projets aux MOA et participation aux réunions publiques ; - Réalisation des pièces écrites en phase DCE-ACT et de l'analyse des offres ; - Participation aux éventuelles négociations en phase DCE-ACT. Profil recherché : De formation supérieure type BTS/IUT, ingénieur, master Génie Civil ou Travaux Publics vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. N'attendez plus et candidatez !
LTd
La coopérative Neocoop a été fondée puis gérée par les agriculteurs Tarnais dont l'objectif était de maitriser la chaine de production ; de la récolte jusqu'à la distribution, en passant par l'alimentation du bétail. La coopérative est attachée au territoire Tarnais et engagée en ce sens pour les récoltes et la production. Réunis autour de la cause agricole, la coopérative compte 30 salariés animés par un esprit familial, fédérateur, solidaire, convivial et travailleur. Dans le cadre d'une promotion interne, Sacrée Carrière, cabinet de recrutement à Albi, recrute pour Neocoopun polyvalent de production F/H. Conditions de travail: - Horaires : 1 semaine sur 2 : 6h-13h30 ou 10h-17h30 du Lundi au Vendredi - Rémunération mensuelle : 1802€ + prime panier 7€ / jour travaillé Avantages liés à la coopérative: 13ème mois + Intéressement + chèques vacances + chèques cadeaux + mutuelle avantageuse + caisse retraite majorée - Poste ouvert - Particularité : Environnement poussiéreux Missions : Au sein de l'usine de production, vous travaillez en trinôme à la réalisation de nombreuses activités polyvalentes sur tout le process de fabrication. A réception des commandes, votre quotidien est partagé entre les tâches intellectuelles et les tâches manuelles (50/50) et s'articule comme suit ; - Lancement des circuits de fabrication - Surveillance des lignes de production - Organisation des tournées pour les chauffeurs - Gestion des stocks - Chargement des camions - Maintenance de 1er niveau des installations : changement de pièces, graissage.. - Echantillonnage pour analyses qualité - Traçabilité administrative - Nettoyage de l'usine - Participation active aux réunions de production Profil : Issu(e) du milieu industriel vous avez à cœur de vous investir sur un poste complet, et d'allier à vos interventions manuelles, une activité cérébrale et devenir un réel acteur de la chaine de fabrication. Des compétences, ou à défaut, des appétences, prononcées pour la mécanique industrielle seront appréciées. D'un tempérament curieux, force de propositions et reconnu(e) pour votre sens de l'analyse, vous agissez avec proactivité dans vos actions. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et aisance à communiquer, vous appréciez travailler pour une équipe, mais en autonomie Vous êtes quelqu'un d'entier, digne de confiance sur qui l'on peut compter et s'appuyer. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Esthétique Saint-Denis / La Solution MédicaleVous êtes un médecin généraliste déjà formé à la médecine esthétique ou vous souhaitez acquérir de nouvelles compétences et vous former aux actes ?. Un centre de médecine esthétique à Saint-Denis , recherche activement un Médecin à temps plein ou en vacations. Missions et avantages du poste :- Planning rempli garantie- Environnement d'excellence- Horaires flexibles à convenance- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Réalisation de devis de médecine esthétique- Secrétaire médicale (aucune tâche administrative)- Formation aux actes esthétiques assurée par le centre- Contrat d'association sous statut SELAS-Assimilé-Salarip>- Emplacement à proximité des transports en commun et parking- Excellente rémunération en Nette Fixe ou rétrocession sur le CA - Consultation des patients (pour tous les traitements de médecine esthétique)- Réalisations d'actes tels que les injections d'acide hyaluronique, peelings et autres traitements anti-âge.- Réalisation d'actes de médecine esthétique variés, soins anti-âge, traitement amincissement, traitement laser...- Avantages nombreux : Assurance Professionnelle, Tickets restaurants, Formations régulières, comité d'entreprise... Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Le cercle intérimaire, expert en recrutement dans le milieu du BTP, recherche pour le compte de son client des maçons ravaleurs. Vos principales missions : - Traitement des fissures : application d'un mortier adapté teinté dans la masse jusqu'au rebouchage complet suivi d'un surfaçage. - Reprise de scellement - Réfection des joints : dégarnissage des joints, finition. - Réparation des zones dégradées - Mise en sécurité par brochage - Enlèvement des ferrures - Réfection des enduits Expérience de minimum 3ans sur un poste similaire Salaire en fonction du profil Panier repas + prime transport Salaire :€/h
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV. Page Personnel recherche pour son client 6 Techniciens de Maintenance CVC. Notre client est une société en pleine croissance, spécialisée sur la mise à disposition de datacenters. En tant que Coordinateur, votre rôle va consister à garantir le suivi des activités d'exploitation des infrastructures du datacenter, en collaboration avec les prestataires et en relation avec le Site Manager. Votre rôle consistera à organiser et superviser les actions de gestion et de maintenance sur les axes suivants : Electricité, refroidissement, ventilation. Vous assurerez notamment la planification des maintenances et travaux d'améliorations ainsi que le suivi de la gestion technique des incidents majeurs avec l'assistance éventuelle des experts techniques. De plus, vous serez aussi amené à rendre compte auprès du client des opérations de maintenance, des plannings préventifs, de la gestion du correctif. Vos missions : Anticiper et assurer les diagnostics techniques sur les problématiques liées aux infrastructures en programmant des interventions correctives, Accompagner les prestataires tout au long de leurs interventions techniques sur site, Proposer des corrections liées aux procédures, Veiller à la qualité des services délivrés par les prestataires, Anticiper et élaborer le calendrier de maintenances annuel, Être force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue. Formation à l'intégration, primes annuelles de performance, Plan épargne entreprise, comité d'entreprise, avantages sur salles de sports, etc. Top employeur.
Il s'agit d'un leader mondial de la prise en charge de l'insuffisance rénale chronique. Il recherche un Cadre de Santé en Dialyse. Vos missions : Assurer la gestion et l'organisation des activités de dialyse, en garantissant la qualité des soins et la sécurité des patients, Encadrer et animer une équipe de soignants (Infirmiers, Aides-Soignants), en supervisant les plannings, le recrutement et la gestion des compétences, Coordonner la prise en charge des patients en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales, Participer à l'élaboration et à l'application des procédures qualité, de gestion des risques et des normes d'hygiène, Mettre en place des actions d'amélioration continue des soins et participer aux audits internes, Suivre les indicateurs de performance et de qualité des soins en dialyse, en optimisant les ressources disponibles. Rémunération attractive en fonction de votre expérience et de votre profil. Organisation du travail flexible et confortable, adaptée à vos besoins. Avantages : Ticket restaurant, Prime de 13ème mois, Prime d'intéressement, Plan épargne, Primes diverses, Parking.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans le domaine des équipements en courant faible ? Notre client recrute un Technicien CFA (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Description de poste En tant que Technicien CFA, vous serez en charge de l'installation et de la mise en service des équipements en courant faible. Vos missions principales incluront : - Installer et mettre en service des équipements en courant faible, - Diagnostiquer et réparer les pannes, - Effectuer des tests et réglages pour garantir le bon fonctionnement des installations, - Rédiger les rapports d'intervention, - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, situé à Saint-Denis (93), est une société en pleine croissance qui existe depuis plus de 50 ans dans le domaine de l'agroalimentaire. Société à taille humaine, bienveillante avec une bonne ambiance en interne. Vous serez au sein d'une équipe de 5/6 personnes. Notre client recrute son prochain Gestionnaire ADV Export pour renforcer son équipe.En tant que Gestionnaire ADV Export, votre de mission est de gérer le back office ADV et notamment detre en relation avec les fournisseurs et les clients ainsi que les commerciaux en interne, Gérer les commandes clients ainsi que leur suivi, Organiser et suivre le bon déroulement des expéditions (Afrique de l'Ouest et Afrique Centrale), Mettre à jour les tableaux de suivi et informer les clients sur les délais, Prendre en charge et solutionner les litiges clients, Assurer la facturation. Poste à pourvoir dès que possible. Gestionnaire ADV Export. Contrat en 35h. Tickets restaurant. 13e mois.
POINT Z, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques, recherche pour l'un de ses clients fidèles, un Responsable Bureau d'Études H/F. Notre client est un bureau d'études spécialisé en maîtrise d'œuvre et ingénierie du bâtiment. Nous accompagnons nos clients sur des projets variés : construction neuve, réhabilitation, ouvrages complexes en béton, métal et bois. Missions : En tant que Responsable Bureau d'Études, vous serez en charge de la gestion et de l'organisation du bureau d'études, avec pour principales responsabilités : Diriger et encadrer l'équipe technique du bureau d'études. Réaliser des études techniques en calcul de structures (béton armé, acier, etc.) et diagnostic de bâtiments existants. Assurer la coordination des projets depuis la phase d'étude jusqu'à la réalisation des rapports de calculs. Garantir la qualité des livrables et veiller à la conformité des études avec les normes en vigueur (Eurocodes, DTU, etc.). Participer à la gestion des plannings et des ressources du bureau d'études. Être le principal interlocuteur des clients pour la gestion technique des projets. Proposer des solutions techniques adaptées aux demandes des clients tout en optimisant les coûts et les délais. Assurer la veille technique et réglementaire. Développer de nouveaux projets et renforcer la relation avec les partenaires et clients existants. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Page Personnel Immobilier et Construction, partenaire privilégié du secteur de la construction en Île-de-France, recrute sur tous les maillons de la chaîne de construire (bâtiment et construction en Île-de-France, travaux publics, génie civil, infrastructures). Nos clients sont : Les entreprises générales, les bureaux d'études, les bureaux de contrôle ainsi que les entreprises du second oeuvre (corps d'états techniques et architecturaux). Pour une filiale d'un grand Groupe spécialisé en TP/VRD, nous recherchons un Géomètre pour intervenir sur les différents chantiers et accompagner les Conducteurs de Travaux sur leurs chantiers.Sous la responsabilité du Responsable Topographe, vous interviendrez en tant que Géomètre à la fois en bureau et sur le terrain. Vous travaillerez en équipe en lien avec le Service Exploitation (Conducteur de Travaux et Chef de Chantier) ainsi qu'avec le Pôle Etudes. Vos principales missions sont les suivantes : Relevés topographique de terrain, Conception de projet VRD (DAO), études des pièces du DCE, nivellement et cubature du projet, dimensionnement des réseaux d'assainissement, Réalisation ou vérification des métrés, Réalisation et suivi de plan d'exécution, Implantation et suivi des projets sur le terrain, Relevés topographiques pour plan de recollement. 15 RTT, Participation, intéressement.
Michael Page Ingénieurs recrute pour tous types d'entreprises industrielles (start-up, PME et grands Groupes), des cadres expérimentés sur les métiers liés aux projets, à la R&D, à la maintenance, la production, les méthodes, le QHSE et le Lean manufacturing ainsi que les fonctions de management général (Direction d'Usine, Industrielle, Technique) grâce à l'équipe d'Ingénieurs spécialisés. Nous recrutons, pour notre client, un site industriel, un Chargé d'Affaire Mécanique. Sous le pilotage du Directeur Commercial, en lien avec le bureau d'études, les Ingénieurs Technico-Commerciaux et les Chefs de Projet, votre mission sera d'assurer l'étude de prix des projets de consultation. Vos missions principales seront les suivantes : Identifier et prendre en compte les exigences contractuelles des appels d'offres, Définir et consulter les différents fournisseurs et sous-traitants, Participer aux visites de consultation, Établir les devis et rédiger les offres, Veiller à ce que les offres soient conformes au cahier des charges. Des connaissances dans le domaine des appareils à pression seraient appréciées. Salaire intéressant et avantages.
La DSI ccompagne la transformation digitale du Groupe en fournissant des solutions IT innovantes, sécurisées et adaptées aux besoins entités du groupe réparties dans plus de 50 pays. Elle joue un rôle stratégique dans la modernisation des infrastructures IT, la gouvernance des systèmes d'information, la cybersécurité, et le développement d'outils collaboratifs pour optimiser la performance et la connectivité des équipes. Grâce à une organisation décentralisée et agile, la DSI veille à l'alignement technologique et opérationnel des entités du Groupe.L'équipe Network a pour objectif de fournir de manière sécurisée l'accès aux services IT du groupe depuis et en dehors du Groupe. En tant que Manager vous serez responsable de : RUN Maintenir en condition opérationnel l'ensemble des services réseaux (SD-WAN, SSE, WiFi, WAF, DC). Veiller au respect des SLA. Assurer la gestion de crises et des problèmes. BUILD Définir et piloter la stratégie réseau. Assurer la veille technologie et les évolutions fonctionnelles et sécuritaires. MANAGE Assurer le suivi d'une vingtaine de collaborateurs. Définir le plan de développement et de recrutement. Définir le budget et assurer son suivi. Négocier et contractualiser avec nos partenaires CDI Statut : Cadre Télétravail : 2 jours/Semaine Possibilités d'évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement Participation, Intéressement et un Plan d'Epargne Entreprise
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Au sein de votre agence, vous avez la responsabilité de l'entrée de nouveaux mandats par une démarche de prospection.L'une de nos valeurs étant la confiance, une fois intégré au sein de votre équipe, vous travaillerez en binôme avec un Gestionnaire de Copropriété qui vous confiera un portefeuille de clients déjà fidélisés.Vous accompagnez également vos interlocuteurs dans leur projet de vie :Visiter et estimer les biens à proposer à la ventePrésenter les biens aux acquéreurs et assurer le lien avec le vendeurAccompagner la vente jusqu'à la signature définitive chez le notaireCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.Avantages Un portefeuille de potentiels clients (acquéreurs ou vendeurs)Un statut salarié avec avance sur commissions Un bureau individuelDes véhicules de service en agenceUne organisation de votre emploi du temps flexible (hors permanence téléphonique)La force d'une enseigne et de ses moyens de communicationDes équipes à taille humaine qui vivent du goût de la conquête et de la passion de la réussite collectiveIntégration et formation Pour vous donner toutes les cartes en main pour réussir et bien commencer sur le poste, vous intégrerez un vrai parcours de formation et d'intégration. Au programme : 1 semaine de formation réalisée par des experts au sein de notre campus sur le métier, nos méthodes et nos outils.À votre retour en agence et durant 3 mois, vous bénéficierez d'un suivi personnalisé.
Au sein du service location de notre agence, vous accompagnez nos clients dans leur recherche d'un bien immobilier.Vos principales missions :Conseiller les clients du rendez-vous « découverte » jusqu'à la signature du bail Sélectionner les biens susceptibles de répondre à la demande des clients Visiter les biens Constituer les dossiers de location Mettre en valeur les biens (pose de panneaux, photographie des biens, rédaction des annonces) Développer le portefeuille de gestion locativeCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Vous aspirez à une carrière dans les ressources humaines et souhaitez apprendre le métier de consultant(e) en recrutement dans un cadre professionnalisant - Adecco Onsite à Mazamet vous propose une alternance de 15 mois en immersion chez un client partenaire, couplée à une formation Bac+4. Vous rejoindrez l'agence dès le 1er septembre 2025. La formation certifiante commencera à distance le 3 octobre 2025, sur un rythme alterné de 3 semaines en entreprise pour 1 semaine en formation. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Encadré(e) par un professionnel expérimenté, vous serez amené(e) à : - Rédiger et publier des offres d'emploi en fonction des besoins du site - Identifier les meilleurs profils à l'aide de nos outils digitaux et de sourcing (jobboards, IA, réseaux?) - Mener les entretiens de présélection et valider les compétences - Organiser l'arrivée et l'intégration des intérimaires - Gérer les aspects administratifs (contrats, absences, pointages') - Collaborer avec les équipes du client sur les sujets RH quotidiens Vous serez acteur/actrice de la performance RH du site, dans un environnement humain et réactif. Formation Bac+4 en recrutement : Durant 600 heures à distance, vous serez formé(e) à : - Élaborer un processus de recrutement structuré - Mettre en place une stratégie de sourcing moderne et ciblée - Intégrer l'IA dans vos pratiques de recherche de talents - Appliquer des méthodes inclusives et conformes à la législation RH Formation entièrement financée, sans frais pour l'alternant(e). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3, organisé(e), dynamique, à l'aise dans les échanges humains et prêt(e) à évoluer dans un environnement RH de terrain. Vos avantages chez Adecco : - Rémunération selon les barèmes légaux en alternance - Prime de 13- mois (au prorata du temps de présence) - Titres-restaurant avec une participation employeur de 60 % - 25 jours de congés payés + 5 jours pour examens - Forfait mobilité durable : 75 % des transports en commun ou 50 % pour les mobilités douces - Mutuelle santé et prévoyance - Aide au logement possible (recherche, caution, garanties selon votre profil) - Accès aux avantages du CSE : offres loisirs, vacances, billetterie? Intégrez Adecco Onsite à Mazamet dès le 01/09/2025, et démarrez votre formation diplômante le 03/10/2025. En savoir plus sur le parcours CFA : CFA Adecco - Recrutement et RH
ADECCO CFA
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Nous faisons partie des leaders mondiaux de la distribution et sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts ? Un réseau multi-format, multi-métiers animé par des collaborateurs passionnés, qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Manager de Rayon Boulangerie Pâtisserie (F/H) Vous souhaitez être accompagné dès votre arrivée ? Chez Carrefour, nous avons prévu une formation en magasin dans l'un des départements suivants : , pour vous familiariser avec nos outils et méthodes, en immersion pratique aux côtés d'équipes expérimentées. À l'issue de cette formation, vous pourrez être affecté dans un magasin d'un autre département selon les besoins. ? Vos missions : Vous gérez un compte d'exploitation.Vous assurez la dynamique commerciale des rayons boulangerie, pâtisserie.Vous garantissez la satisfaction de tous les clients.Vous managez une équipe d'une dizaine de collaborateurs.Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène.Vous favorisez le développement des compétences de vos collaborateurs. ? Prêt à relever le défi ? Vous avez une expérience en management qui vous permet de faire preuve d'organisation et de recul pour planifier et gérer efficacement l'activité de votre équipe. Adaptable et bon communicant, vous savez vous ajuster à toutes les situations et mettre votre équipe en confiance. Un CAP en boulangerie ou Pâtisserie est un plus, mais c'est surtout votre expérience terrain qui fera la différence. ? Informations complémentaires : 215 jours travaillés par anSalaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achatsEntité Juridique : Hyper SAS Carrefour valorise la diversité et invite toutes les personnes, sans distinction, à postuler. Nous garantissons un processus de recrutement équitable, ouvert à toutes et tous. Découvrez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier : recrute.carrefour.fr
Découvrez le job que vous voulez !La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Responsable Préparations Froides. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents !Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages :Convention collective de la restauration collective13ème moisRepas en nature Accès prestations comité d'entreprise
Nous recherchons pour notre client, une association située en région parisienne en Seine-Saint-Denis (93) un Médecin pédopsychiatre ou psychiatre en CDI à 0.2 etp (1 jour/semaine ou 2 demi-journées) pour un IME.L'IME accueil deux groupes du lundi au vendredi de 9h à 16h : - Une unité de 10 enfants âgés de 3 à 8 ans. - Une unité de 10 enfants âgés de 8 à 12 ans. Public accueilli : les enfants avec TSA (troubles du spectre autistique) et avec des difficultés en termes de socialisation, de communication, voire de troubles du comportement qui ne peuvent de ce fait, pas bénéficier d'une inclusion en classe ordinaire. Les enfants sont orientés sur notification MDPH et partenaires. En lien avec les CMPP du secteur, vous êtes rattaché au Directeur d'établissement. Le Psychiatre/pédopsychiatre est responsable de l'organisation de la permanence et de la qualité des soins. Il coordonne avec les professionnels les prises en charge médicales et paramédicales, participe aux choix organisationnels et institutionnels qui concourent aux missions de prévention et de soin. Il œuvre aux différents rendus et veille au respect du cadre règlementaire.
Nous recherchons pour notre client, un hôpital MCO situé dans le 93, proche de Paris, un Cadre de santé pour le service de Maternité.Vos missions : Manager et accompagner les équipes en pilotant l'organisation du service, Animer les équipes, être source de motivation et force de proposition pour développer leurs compétences, Suivre le projet de soins en lien avec le projet d'établissement, Participer à l'amélioration de la qualité et de la sécurité en évaluant les pratiques professionnelles, Participer aux procédures en vue de l'obtention des certifications HAS, Effectuer des astreintes partagées avec les collègues, Faire partie intégrante du Comité de direction, Participer aux différentes instances de l'établissement et aux projets institutionnels pour contribuer à l'amélioration continue de l'établissement.
Rejoignez un leader mondial au service des entrepreneurs !Chez Mail Boxes Etc. (MBE), nous facilitons le quotidien des entreprises et des particuliers grâce à des solutions innovantes d'expédition, de logistique et d'impression. Présent avec 1 800 Centres à travers le monde, dont plus de 100 en France, MBE est bien plus qu'un réseau : c'est une communauté dynamique où chaque projet compte.Notre mission ? Accompagner les professionnels et les entrepreneurs dans leur croissance, en leur offrant des services clé en main pour expédier, imprimer et gérer leurs besoins logistiques en toute simplicité. Grâce à des partenariats stratégiques avec UPS, FedEx et d'autres leaders du marché, nous permettons à nos clients de se concentrer sur ce qu'ils font de mieux : développer leur activité.Une entreprise en pleine expansionEn France depuis 2012, nous ouvrons une dizaine de nouveaux Centres chaque année, preuve du fort potentiel et de l'ambition de notre réseau. Avec plus de 40 ans d'expérience internationale, le réseau MBE innove en permanence pour répondre aux besoins d'un marché en constante évolution.Si vous recherchez une entreprise dynamique, en pleine croissance, et qui place l'esprit entrepreneurial au cœur de son ADN, alors vous êtes au bon endroit. Lancer votre propre activité tout en bénéficiant de l'expertise et du soutien d'un réseau international ? C'est ce que vous offre Mail Boxes Nous vous accompagnons avant, pendant et après l'ouverture de votre Centre pour maximiser votre réussite.Un concept éprouvé, rentable et accessibleAvec un apport personnel de 40 000€ à 60 000€, vous intégrez un modèle solide et performant, conçu pour une croissance rapide.Une formation complète pour démarrer sereinementAvant votre lancement, vous suivrez 8,5 semaines de formation complète pour tout maîtriser :Gestion et développement commercialOutils et process MBEService client et fidélisationExpertise en expédition, logistique et impressionUn accompagnement continu et un esprit réseau fortVous ne serez jamais seul ! Dès le premier jour, vous profiterez de coaching personnalisé, d'un support opérationnel dédié et d'un réseau de franchisés engagés.Et si vous alliez encore plus loin ?En plus de développer votre activité, vous pourrez échanger avec d'autres franchisés et contribuer à des initiatives autour du développement commercial, de l'innovation ou de l'optimisation de nos services - une opportunité d'apporter de nouvelles idées et de faire grandir votre business au sein du réseau. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et l'envie de bâtir votre propre succès ?Chez Mail Boxes Etc., nous croyons que la réussite ne dépend pas d'un diplôme ou d'un parcours unique. Ce qui compte avant tout, c'est votre esprit entrepreneurial, votre énergie et votre envie d'accompagner les entreprises locales.En rejoignant MBE, vous prenez la tête d'un Centre à taille humaine, entouré d'une équipe motivée, tout en bénéficiant d'un réseau solide et de l'accompagnement d'experts pour développer votre activité en toute sérénité.Les qualités qui font la différence :L'envie d'entreprendre et de piloter votre propre activitéUn sens du commerce et du service client grâce à l'écoute et à la proximitéUne fibre commerciale pour développer votre portefeuille de clientsLe goût du challenge et du management, même en petite équipeOrganisation et polyvalence, essentielles pour gérer un Centre MBEVous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et faites de votre ambition une réussite avec Mail Boxes Etc. !Chez Mail Boxes Etc., pas besoin d'un parcours type pour réussir. Ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie d'entreprendre. Quelle que soit votre expérience, voici ce qui peut être un atout pour réussir :Une expérience commerciale : Un atout pour développer votre clientèle.Une connaissance en logistique ou transport : Un plus pour gérer les expéditions.Un autre parcours : Aucun souci ! Notre formation vous donnera toutes les clés.Plus que l'expérience, c'est votre ambition qui fera la différence !
Salut, nous c'est asap.work ! Chez nous, l'intérim et le recrutement, c'est différent. Nous plaçons l'humain au coeur de nos actions ! Rejoins une agence qui casse les codes : un responsable de mission et un référent administratif t'accompagnent à chaque étape. Ton parcours professionnel et personnel compte, et on te propose des opportunités qui font vraiment la différence. Intéressé(e) ? Découvre cette mission et postule sans attendre ! Lieu : Île-de-France - Projets Grand Paris Express Début de mission : Janvier 2025 Tes missions principales : - Superviser des chantiers de pose de signalétique et luminaires dans les gares du Grand Paris Express. - Installer des panneaux électriques et de signalisation : indications, directions, affichages. - Travailler avec des équipements spécialisés comme les chariots élévateurs ou nacelles. - Lire et interpréter des plans techniques pour garantir une installation conforme aux attentes. - Assurer la sécurité et la coordination des équipes sur les chantiers. Ton profil idéal : - Expérience en gestion de chantiers dans le domaine de la signalétique ou électricité (3 à 5 ans). - Maîtrise des équipements comme les chariots élévateurs ou nacelles (CACES souhaité). - Capacité à lire des plans techniques et à organiser les travaux sur plusieurs sites. - Rigueur, autonomie, et sens de la sécurité. Certifications nécessaires - Habilitations électriques (si nécessaires pour panneaux lumineux). - CACES Nacelle/Chariot élévateur. - AIPR obligatoire. Avantages de la mission : - Taux horaire attractif : Dès 20 EUR/h. - Panier repas : 13,30 EUR/jour. - Indemnités déplacement selon la zone. - Une opportunité unique de contribuer à des projets emblématiques comme le Grand Paris Express. Intéressé(e) ? Envoie ton CV dès maintenant à andres[a]asap.work Rejoins asap.work et participe à la modernisation des infrastructures ferroviaires de demain !
Notre partenaire est un concepteur et développeur de centrales de production d'énergies renouvelables (EnR).Rejoindre cette entreprise, c'est donner du sens à son travail. Depuis plus de 15 ans, elle accompagne les agriculteurs, les collectivités et les industriels dans leur transition énergétique, en développant des projets d'énergies renouvelables respectueux de l'environnement. Entreprise à taille humaine, elle valorise la collaboration, la proximité et l'engagement sur le long terme. Ici, chaque talent compte. Spécialisée dans les projets innovants en photovoltaïque et hydroélectricité, elle affiche une ambition forte : avec plus de 100 MWc déjà en exploitation ou en construction, et plus de 1 GWc en développement, elle oeuvre pour un avenir plus durable. Le poste : Description Envie de contribuer à un projet porteur de sens, dans un environnement stimulant et bienveillant - C'est le moment de rejoindre l'aventure.Dans le cadre de son fort développement, notre partenaire recherche un Responsable de Construction F/H en CDI pour son agence de Mazamet (81). Missions Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, vous êtes chargé(e) de définir et de piloter les projets de construction des bâtiments, recouvrements et ombrières. Vos missions En phase pré-construction- Définir et suivre les interfaces des études techniques. - Superviser les conducteurs de travaux dans leurs actions de pré-construction. - Piloter l'équipe construction (administration et suivi de chantier). - Préparer les DCE. - Suivre les dossiers de raccordement. - Consulter les prestataires (BC, SPS, études de sol, études structurelles et différents lots). En phase construction- Suivre les conducteurs de travaux dans leurs missions de réception des tâches. - Assurer le suivi et le reporting de l'avancement des projets. - Gérer les conflits de niveau 2 (conflits non résolus avec les bailleurs et autorités publiques par les conducteurs de chantier). - Assurer le suivi des travaux jusqu'à la HES. - Veiller à la logistique et à l'approvisionnement en fournitures et matériels pour l'ensemble des projets. En phase exploitation- Superviser la gestion des réserves de construction, leur levée ou les éventuels litiges avec les conducteurs de travaux. - Assurer le transfert avec l'équipe de maintenance et d'exploitation. Package - Salaire fixe entre 55Keuros à 65Keuros - Prime sur objectifs - Prime vacances. - Avantages mutuelle santé collective familiale - Véhicule de fonction - Statut cadre, forfait jours - Pas de télétravail possible Les plus - Un environnement de travail stimulant - Un groupe au savoir-faire établi depuis 15 ans. - Évoluer au sein entreprise performante et innovante - Une entreprise familiale bénéficiant d'un soutien financier solide, mais avec une grande flexibilité dans son fonctionnement. L'avis de notre expert Esther FILANKEMBO Ce poste est idéal pour un(e) candidat(e) passionné(e) par le challenge technique et la transition énergétique. Vous aurez la possibilité de travailler sur des projets d'envergure en centrales au sol et agrivoltaïsme. Profil recherché : Issu d'une formation BAC+5 en construction, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes : - Planification de projet - Coordination et réception de chantier - Management d'équipe - Gestion des conflits Process de recrutement : - Entretien téléphonique puis visio avec la consultante Esther - Entretien visio avec le responsable RH et le directeur des opérations - Entretien présentiel à l'agence de Mazamet
EFFEKTIV
Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support?: Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain. TALENTS EXECUTIVE (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres / cadres dirigeants. Notre client est un Groupe éditeur de logiciel SaaS en pleine croissance qui recherche son futur CHIEF TRANSFORMATION OFFICER en CDI, basé en Seine-Saint-Denis (93). Dans un contexte de transformation fort, vous êtes rattaché au Directeur Exécutif de la BU et êtes le garant de l'élaboration et la mise en oeuvre de la stratégie de développement de l'entreprise. Vous élaborez une vision technologique pour l'entreprise, êtes à l'écoute d'opportunités d'innovation, et animez les équipes de développement de produits logiciels des différentes entités. Vos missions : * Définir et suivre la stratégie technologique de l'entreprise * Piloter le financement de la roadmap (CIR) * Diriger le développement de produits logiciels, rationaliser et moderniser le portefeuille produits * Uniformiser les méthodologies et outils de développement entre entités et s'assurer des choix d'architecture en cohérence avec le Groupe * Animer une équipe de développeur et insuffler une culture d'innovation * Collaborer avec les départements pour assurer l'atteinte des objectifs opérationnels, gérer le budget sur son périmètre et mettre en place des indicateurs de performance * Assurer la sécurité des systèmes et données de l'entreprise Votre profil : * Vous êtes diplômé en informatique, ingénierie ou domaine lié * Vous avez une expérience de 5 à 10 ans dans un rôle équivalent chez un éditeur de logiciel SaaS BtoB et connaissez les tendances technologiques actuelles * Vous avez de solides compétences en leadership, gestion de projet, communication et management multisites (déplacements mensuels à prévoir périmètre France) * Doté de capacités d'analyse, vous savez gérer un budget et prendre des décisions stratégiques * Bonus : vous maitrisez AWS Rémunération package : 95 à 110kEUR (selon expérience) Selon le profil, possibles opportunités d'évolutions en interne sous 1 à 2 ans
Description du poste : Nous recherchons un Technicien.ne itinérant.e portes automatiques (H/F) sur Saint-Denis (93200). Vous assurerez la maintenance et le dépannage des portes automatiques dans la région Île-de-France. Vos futures missions : - Dépannage et maintenance des portes automatiques - Diagnostiquer les pannes et remonter les informations via nos outils digitaux (PDA) - Réalisation des études techniques - Pose d'installation en binôme Où : Saint-Denis (93200) Pour combien : de 2000 EUR à 2700 EUR Type de contrat : CDI Salaire et avantages : - 12 RTT / an - Intéressement selon résultats financiers - Astreinte toutes les 7 semaines environ : forfait de 150 EUR Brut + heures payées avec majoration de la sortie au retour au domicile. - Paniers repas = 10.60 EUR brut / 9.50 EUR net jour de travail - Adhésion à l'APAS BTP ( https://www.apas.asso.fr/particuliers ) - Prime de congés = 30 % de l'indemnité des 4 premières semaines de congés payés versée par la CI BTP (pour un exercice complet) - Mutuelle familiale - Les moyen mis à disposition - Outils de communications: Tablettes, PDA et téléphone portable - Outillage complet: Perceuse sur colonne, Poste à souder, Scie à ruban, Scie à onglet, Perceuses, Aspirateur air/eau, Rallonges électriques baladeur, Nettoyeur haute pression, Echafaudage, Tout le petit outillage nécessaire à la préparation de pièces spécifiques, Chariot élévateur... - EPI complet: Casques de tête, Lunettes de protection, Protections auditives, Gants de manutention, ou de travail, Chaussures de sécurité, Trousse de 1er secours, Extincteur, Vêtements de travail sérigraphies avec le logo de l'entreprise. - Véhicule de service + formation à l'éco-conduite Description du profil : Entre nous ça va coller si vous avez : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Technicien et une expérience significative en mécanisme et automatisme - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Un esprit d'équipe - De l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation - Une sensibilité aux aspects de sécurité lors des interventions Les + de la mission : - 12 RTT / an - Intéressement selon résultats financiers - Astreinte toutes les 7 semaines environ + heures payées avec majoration - Paniers repas : 10.60 EUR brut / 9.50 EUR net jour de travail - Adhésion à l'APAS BTP - Prime de congés : 30 % de l'indemnité pour un exercice complet - Mutuelle familiale - Un véhicule de service et formation à l'éco-conduite - Outils de communication et outillage complet mis à disposition - Équipements de protection individuelle fournis
Nous recherchons un Géomètre Topographe Expérimenté (H/F) sur Saint-Denis. Tu assureras la réalisation de missions de topographie, inclus la gestion et l'analyse des données au moyen du système SECUFER. Tes futures missions : - Réaliser des relevés topographiques sur le terrain (mesures, cartographies, analyses) - Utiliser le logiciel SECUFER pour la gestion et l'analyse des données topographiques - Élaborer des plans, de cartes et des documents techniques - Délimiter des parcelles et effectuer des études cadastrales - Suivre les projets en collaboration avec les autres équipes techniques - Rédiger des rapports et documents administratifs relatifs aux relevés effectués - Respecter les normes et réglementations en vigueur Où : Saint-Denis, France Pour combien : 2500EUR brut Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si tu as : - Une expérience significative en qualité de géomètre topographe - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne connaissance des techniques de topographie et des outils de mesure - Autonomie, rigueur et précision dans le travail - Un bon sens du relationnel et esprit d'équipe Les + de la mission : - Déplacements réguliers sur les chantiers - Intégration dans une entreprise dynamique et innovante - Possibilité de développer tes compétences en topographie
Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service d'EDF, champion de la croissance bas carbone.Vous travaillerez sur le site EDF de Cap Ampère à Saint Denis.Vous apportez votre expérience et coordonnez l'expertise technique dans le domaine des transformateurs haute tension pour les postes d'évacuation d'énergie des centrales et les ouvrages de transport d'électricité. Vous réalisez des expertises sur les matériels et les installations du parc d'EDF ou des clients tiers en France et à l'étranger, ainsi que des audits en usine, vous supervisez également des travaux dans les postes électriques. Vous définissez les matériels répondant aux besoins des exploitants, échangez avec les fournisseurs et établissez les doctrines de maintenance y compris les besoins de pièces de rechanges. Vous élaborez les bilans de comportement et de performance des matériels et des installations en exploitation. Vous assurez l'appui technique aux projets et le pilotage technique des marchés d'approvisionnement des matérielsVous effectuerez des déplacements de courte durée en France et à l'étranger.Votre expérience vous permettra d'évoluer vers les métiers de l'expertise, de coordination technique ou de projet au sein de l'unité ou du groupe EDF.Vous travaillerez au sein du Pôle Transformateur et Conversion d'Energie, composée d'une quinzaine de personnes.
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !Vous souhaitez contribuer à la performance du Parc nucléaire et à la réussite des projets visant au prolongement de la durée de vie de nos centrales ?Rejoignez-nous à la Direction Qualité Industrielle en tant que Technicienne/Technicien Rapports de Fin de Fabrication (RFF) au sein du Pôle Outils et Données du Département Maîtrise des Fabrications.Ce département est responsable de la surveillance des fabrications afin de garantir la qualité des équipements à installer sur les centrales nucléaires (en exploitation ou pour les futurs projets). Il est également le garant de l'archivage des Rapports de Fin de Fabrication de ces équipements. Il en assure la cohérence et l'exploitation en appui aux centrales nucléaires et aux autres unités d'ingénierie.Votre rôle ? Exploiter la donnée des Rapports de Fin de Fabrication (RFF) en analysant les certificats et PV associés aux équipements fabriqués dans le cadre des projets neufs, en appui au parc nucléaire en fonctionnement ou dans le cadre de Tasks Forces ;Rédiger des notes de synthèse de fabrication sur la base des certificats et PV présents dans les RFF des équipements nucléaires ;Rechercher dans la base de gestion documentaire les Rapports de Fin de Fabrication (RFF) afin de les mettre à disposition des Centrales Nucléaires de Production d'Electricité ou d'autres unités d'ingénierie ; Suivre la digitalisation des RFF de l'EPR de Flamanville 3 : faire le point sur l'avancement de cette digitalisation et les difficultés rencontrées et le cas échéant participer aux traitements de ces difficultés dans votre périmètre de compétence.
¿¿Et si la Direction Optimisation Amont Aval Trading (DOAAT) était faite pour vousChez EDF, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent chaque jour de travailler à créer un monde neutre en CO2. Notre réussite passe par la diversité d'identités, d'expériences et de profils de nos équipes. Plus que jamais l'industrie se conjugue au féminin. Votre expertise est notre priorité, pas votre genre ! Envie d'en savoir plus ? C'est par ICI ! La Direction Optimisation Amont Aval Trading (DOAAT) est responsable au sein du Groupe EDF de la gestion stratégique et opérationnelle de la marge brute d'EDF SA en France, dans le cadre de la politique risques du groupe et de la gestion des risques sur les marchés. Au sein de la DOAAT, l'équipe Optimisation Journalière a en charge l'optimisation des actifs d'EDF SA en France sur le très court-terme. Elle interagit pour cela avec les sites de production nucléaire, thermique à flamme, hydraulique, RTE (Réseau Transport d'Électricité ) et EDF-Trading, en s'appuyant sur un système d'information évolutif. L'équipe Optimisation Journalière recherche de nouveaux talentsVous contribuez à l'optimisation court-terme du portefeuille d'actifs du producteur EDF. Vos principales missions sont les suivanteslaborer la prévision de consommation des clients EDFtablir le programme de fonctionnement des différents moyens de production afin de garantir l'équilibre offre demande sur le périmètre d'EDF, - optimiser le portefeuille d'actifs d'EDF (actifs de production en lien avec les sites de production, portefeuille de contrats tarifaires et d'échanges en liaison avec différentes contreparties dont EDF Trading et la Direction Commerce d'EDFlaborer des livrables pour arbitrage sur les marchés par EDF-Trading. Vous participez, en outre, à la mise en oeuvre des évolutions en cours entre RTE et le producteur et serez amené-e à prendre des décisions dans le cadre d'arbitrages technico-économiques. Vous exercerez votre emploi dans le cadre d'un roulement qui garantit une continuité de service 7 jours sur 7 puis vous évoluerez vers une activité en 3x8 au sein de l'équipe infrajournalière. Alors ? Partant/e ?
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !La Direction Qualité Industrielle a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Vous souhaitez être en contact avec les centrales nucléaires (CNPE) ? Vous avez envie de contribuer à la sureté de leurs installations ? Vous êtes curieux et aimez les problématiques techniques variées ?Rejoignez-nous au siège de la Direction Industrielle pour devenir Inspectrice/Inspecteur en Essais Non Destructifs (END) dans le Département Essais Non Destructifs Automatisés.Votre rôle ? Assurer la surveillance des entreprises prestataires intervenant sur site.Comment ? En effectuant une contre analyse de leurs activités. Chacune de vos interventions se décompose en 3 phases : la préparation qui vous permet de définir les programmes, d'identifier les gestes à réaliser en surveillance, ou encore de préparer les dossiers et matériels nécessaires à la réalisation de l'intervention. L'intervention, analysez les données issues des examens et confrontez vos résultats à ceux du prestataire. La finalisation de l'intervention qui vous conduit à rédiger le rapport de surveillance, les bilans des résultats, les fiches de suivi d'indication, ou les fiches d'évaluation des prestataires mais aussi de préparer et capitaliser le retour d'expérience.Vous serez basé-e dans nos bureaux de Saint Denis, à 15 minutes de Saint Lazare.Intégration d'un tour d'astreinte à l'issue de la période de formation.
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !La Direction Qualité Industrielle de 900 salariés a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Vous souhaitez être en contact avec les centrales nucléaires (CNPE) ? Vous avez envie de contribuer à la sureté de leurs installations ? Vous êtes curieux et aimez les problématiques techniques variées ?Rejoignez-nous au siège de la Direction Industrielle pour devenir Technicienne/Technicien en Essais Non Destructifs (END), au sein du Pôle Groupe d'Intervention Polyvalent END/CND dans le Département Essais Non Destructifs et Modifications/Réparations.Votre rôle ? Préparer l'intervention (documentaire, matériel, logistique) en tenant compte des aspects techniques et en liaison avec un pilote d'activités ; Réaliser la mise en œuvre des END sur centrales nucléaires, chez les industriels, laboratoires d'essais avec l'analyse et la comparaison des résultats de l'END si besoin ; Rédiger le rapport d'examen et les documents associés ; Rédiger ou participer à l'élaboration des différents retours d'expériences ; Participer au développement de nouveaux procédés ; Réaliser du contrôle technique. Une formation technique adaptée (culture nucléaire, sécurité, secourisme du travail) et un processus d'intégration selon votre profil, vous permettront de réaliser rapidement les missions confiées de manière autonome.Le + du poste : l'opportunité de travailler sur des projets à enjeux, d'acquérir une méthode de travail, des compétences techniques dans des méthodes innovantes au sein d'une entreprise qui possède une expertise nucléaire unique et un savoir-faire reconnu à l'international !Vous serez basé-e dans nos bureaux de Saint Denis, à 15 minutes de Saint Lazare.Ce poste implique des déplacements hebdomadaires sur le territoire national qui peuvent représenter en moyenne 70% de votre temps de travail.Intégration d'un tour d'astreinte à l'issue de la période de formation.
EDF, électricien performant et responsable, champion de la croissance bas carbone recrute dans ses nombreux métiers : venez relever de nouveaux défis au service de 38,5 millions de clients.La Direction qualité Industrielle a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Rejoignez-nous au siège de la Direction Industrielle pour devenir Technicien / Technicienne Métallographe, au sein du Pôle Interventions et Caractérisation dans le Département Essais Non Destructifs (END) Automatisés.Votre rôle ? Appuyer les CNPE en réalisant des caractérisations métallurgiques sur les défauts identifiés en service.Comment ? En réalisant les examens, incluant toutes les phases de gestion du chantier notamment au niveau de la sécurité et les interfaces avec les représentants du CNPE et les pilotes du groupe. En analysant les supports ramenés des CNPE (répliques métallographiques, enregistrements télévisuels, etc.) et en rédigeant le rapport associé à destination du commanditaire. Cet emploi implique de fréquents déplacements non programmés à l'avance, sur des durées variables généralement inférieures à une semaine (environ 80 à 100 jours de déplacement par an, intégration d'un tour d'astreinte à l'issue de la période de formation).
Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez EDF, un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatiqueVous travaillerez sur le site EDF de Cap Ampère à Saint Denis. Vous intervenez sur des projets de conversion d'énergie en technologie HVDC et FACTS (Flexible Alternating Current Transmission System).Vous serez amené à modéliser et dimensionner des systèmes HVDC - FACTS (PSCAD, EMTP.) et à définir des architectures et des typologies de systèmes. Vous élaborez des études conceptuelles et de faisabilité des systèmes, des spécifications fonctionnelles, voire techniques. Vous contribuez également à la définition de la stratégie d'achat et au lancement d'appels d'offres. Vous gérez la relation technique fournisseurs pendant les appels d'offres et l'exécution des contrats et contribuez à la qualification technique des solutions proposées , avec l'aide des experts du domaine. Enfin vous participez à la réalisation des tests sur site et en usine et vous intervenez en appui aux responsables de lot station de conversion HVDC sur les projets (raccordements offshore, interconnexions).Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international.Votre expérience vous permettra d'évoluer vers les métiers de l'expertise, de coordination technique ou de projet au sein de l'unité ou du Groupe EDF. Vous travaillerez au sein du Pôle Transformation et Conversion d'Energie dans un collectif composé d'une dizaine d'ingénieurs
Pourquoi rejoindre EDF ?Rejoindre EDF, c'est intégrer une entreprise leader dans le secteur de l'énergie, engagée dans la transition énergétique et l'innovation. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets d'envergure et de contribuer à la sécurité et à la qualité des équipements nucléaires.EDF renforce ses exigences en matière de qualité et de maîtrise des chaînes d'approvisionnement pour les équipements nucléaires. Dans ce cadre, la Direction de la Qualité Industrielle (DQI) a lancé un Projet de Lutte Contre la Fraude pour prévenir, détecter et traiter les irrégularités.Rejoignez nous en tant que chargé(e)de mission au projet lutte contre la fraude, vos missions principales seront les suivantes : Au quotidien, vous devrez :Caractériser l'événement initiateurBorner le périmètre potentiellement impactéDéfinir, proposer et réaliser les investigationsCoordonner la mise en place de mesures conservatoiresAnalyser les causes profondes, les plans d'actions CFSI (irrégularités et écarts) et suivre les implémentationsAssurer la coordination en interne et avec l'Autorité de Sûreté NucléaireContribuer à la capitalisation du retour d'expérienceConformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail
Vous travaillerez sur le EDF de Cap Ampère à Saint Denis.Dans le cadre du rôle d'appui conseil pour les exploitants de moyen de production d'électricité, vos missions seront de :Préconiser des diagnostics d'état (appui à la maîtrise d'ouvrage) et d'analyse de nocivité de défauts issus d'examens non destructifs. Vous effectuerez des études d'impact de défauts mécaniques, des expertises d'avaries mécaniques, des estimations de durée de vie résiduelle des équipements. Vous mettrez en œuvre des calculs mécaniques (fatigue, fluage,..). Vous évaluerez l'impact d'absence de traitement thermique. Vous préconisez des traitements des défauts caractérisés et capitaliserez les REX dans le référentiel technique.Vous travaillez avec notre équipe d'ingénieurs et techniciens matériels qui réalisent notamment les inspections et la surveillance des équipements (mode d'exploitation, maintenance).Des déplacements sont à prévoir au niveau national et international, notamment à Grenoble et à Fontainebleau.Vous serez accompagné dans votre montée en compétences par l'expert de la direction technique générale (DTG), les experts de l'unité et de la R&D.Au sein de la filière technique, vous pourrez évoluer vers des fonctions d'expert.Vous serez rattaché au Pôle Chimie-Mécanique du Département Appui aux Parcs au service de la performance des installations de production électrique d'EDF et de ses filiales, composée de 30 personnes.
MISSIONS : Au sein du service Ressources Humaines, vous aurez pour missions :- Gestion des mouvements du personnel dans le respect d'un process sécurisé.- Gestion de la procédure d'entrée et de sortie des collaborateurs.- Gestion du disciplinaire.- Suivi des absences.- Suivi des visites médicales et des dossiers de prévoyance.- Intégration des collaborateurs.- Procédures d'inaptitude.- Contrôle de gestion données RH.
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : En tant que Directeur d'Agence H/F, vous serez responsable de la gestion et du développement de l'agence, assurant la performance financière, la satisfaction des clients et le développement des équipes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour définir et mettre en œuvre les stratégies de l'entreprise. Vos tâches incluent : 1. Gérer et développer l'agence.2. Assurer la performance financière de l'agence.3. Garantir la satisfaction des clients.4. Développer les équipes de l'agence.5. Définir et mettre en œuvre les stratégies de l'entreprise. Profil recherché : Vous avez un diplôme en gestion ou équivalent, avec une expérience confirmée en gestion d'agence dans le secteur de la construction. Vous êtes un leader reconnu pour vos compétences en management et votre capacité à développer des affaires. Votre sens de l'initiative et votre capacité à motiver les équipes sont des atouts essentiels pour ce poste
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Notre client est un bureau d'études de conception spécialisé dans la maîtrise d'œuvre. Fort de plusieurs décennies d'expérience, il accompagne des projets variés dans le bâtiment et les travaux publics, en garantissant la maîtrise des coûts et le respect des exigences qualité. Missions : Analyser les dossiers d'appels d'offres et élaborer les estimations budgétaires. Réaliser les métrés et établir les devis quantitatifs et estimatifs. Collaborer avec les équipes de conception pour optimiser les choix techniques et économiques. Rédiger les mémoires techniques et participer aux négociations avec les partenaires. Assurer un suivi des coûts tout au long du projet. Profil recherché : Diplôme en économie de la construction ou équivalent. Expérience confirmée en étude de prix ou économie de la construction. Maîtrise des logiciels tels qu'ATTIC+, AutoCAD et Excel. Rigueur, précision et aisance relationnelle.
TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain * Établir une offre commerciale sur la base des informations transmises par les équipes commerciales * Traiter les appels d'offres et en assurer le suivi * Vérifier les principales caractéristiques des commandes * Effectuer et suivre les commandes des matériels et des équipements auprès du constructeur ou des fournisseurs * Créer et suivre l'affaire commerciale dans les outils métiers * Réceptionner et contrôler les factures fournisseurs et mettre en place des actions correctives, * Effectuer les demandes de mise en place des garanties bancaires * Informer les parties prenantes de l'avancement du dossier * Traiter la facturation client * S'assurer du recouvrement des créances * Contribuer à la résolution et au suivi des litiges clients * Effectuer la clôture mensuelle (rapprochements stock, chiffre d'affaires, régularisations, etc.) et transmettre les informations aux parties prenantes (finance, logistique, etc.) * Veiller à la couverture de change des opérations en devises par les équipes finances et en assurer le suivi * Accompagner les clients dans leur projet d'ouverture de crédits documentaires et s'assurer de la conformité à réception * Effectuer les demandes de cotations auprès des équipes logistiques et transmettre les instructions au transitaire * Suivre l'expédition et valider et corriger les documents, le cas échéant
Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de dessinateur projeteur.Devenir consultant chez NEO2 c'est :Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)Avoir un suivi managérial fort En rejoignant nos équipes en tant que dessinateur projeteur en Électricité, vous interviendrez sur une première mission chez l'un de nos clients, se trouvant etre une entreprise générale réputée à l'échelle nationale. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet du Grand Paris Express.Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes : *Réalisation des plans et des schémas électriques *Réalisation de la maquette BIM*Réalisation de notes de calculs*Mettre à jour la maquette BIM suite aux Clashs
Nous recherchons un Conducteur de travaux photovoltaïque (H/F) sur Saint-Denis. Tu seras sous la responsabilité du Chargé d'affaires, avec pour mission d'organiser et suivre au quotidien le déroulement de tes chantiers, en veillant à la conformité avec les normes de sécurité. Tes futures missions : - Analyser les plans d'architecte et d'exécution - Sélectionner matériaux et sous-traitants - Préparer et organiser les chantiers - Planifier les travaux en collaboration avec les clients - Gérer les approvisionnements et négociations avec les fournisseurs - Assurer la qualité des installations et le respect du budget - Diriger les démarches de prévention des risques et l'amélioration continue - Encadrer les équipes et vérifier la conformité des réalisations des sous-traitants - Effectuer un reporting régulier à la direction Où : Saint-Denis (93) Pour combien : Entre 16EUR et 20EUR/heure Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 3 à 6 années d'expérience en gestion de chantiers photovoltaïques, avec des compétences en électricité - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : B2V, BC, BR, P, Habilitation électrique Photovoltaïque BP - Une maîtrise des outils informatiques - Rigoureux et autonome, avec un sens aigu de l'engagement et le respect des délais - Un esprit d'équipe et un excellent relationnel Les + de la mission : - Mise à disposition d'un véhicule de service - Carte essence
Le cercle intérimaire, expert en recrutement dans le milieu du BTP, recherche pour un de ses clients spécialisé dans les travaux publics depuis plus de 30 ans, un conducteur de travaux. Sous l'autorité de la Direction Générale et de l'exploitation, vous serez en charge deEn lien avec l'ingénieur études de prix, analyser les besoins, réaliser les métrés et chiffrages et rédiger les devis - Etablir un planning de travaux - Mettre en place les équipes nécessaires à la bonne marche des chantiers - Participer aux réunions de chantiers - Suivre l'avancement du chantier en termes de couts, délais, règlements, qualité et conformité des travaux - Procéder à la réception des travaux et à la levée des réserves Profil du candidat : Profil : Formation souhaité BAC+5 ou équivalent Vous justifiez d'une expérience de 10 années sur un poste similaire en environnement Travaux publics. Vous posséder une solide expérience du terrain et maitrisez parfaitement le domaine des travaux publics et des VRD. Vous êtes reconnu pour votre autorité naturelle, vos capacités d'anticipation et organisationnelles. La connaissance des techniques de chiffrage, la maitrise des outils bureautiques et d'AutoCAD sont impératives. Salaire :€/h
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : En tant que Chef de Projet VRD, vous serez le référent principal sur des projets d'aménagement urbain, depuis la phase conception jusqu'à la réception des travaux. Vous aurez pour principales responsabilités : Conception et études : Réaliser ou superviser les études techniques (AVP, PRO, DCE) dans les domaines des VRD (voiries, réseaux, assainissement, gestion des eaux pluviales). Participer à la conception des aménagements en intégrant les contraintes réglementaires, économiques et environnementales. Coordonner les échanges avec les différents intervenants (architectes, urbanistes, paysagistes, géotechniciens, etc.). Maîtrise d'œuvre : Gérer les missions de suivi de chantier (DET, OPC, AOR) : organisation des réunions, vérification des travaux, suivi des budgets et respect des délais. Assurer l'interface avec les clients, partenaires et administrations. Piloter la gestion des autorisations administratives et réglementaires liées aux projets. Gestion de projet : Élaborer et suivre les plannings des projets. Assurer la gestion financière et contractuelle des dossiers. Animer les équipes internes et externes mobilisées sur les projets. Profil recherché : Formation : Diplômé(e) d'un Bac+5 en Génie Civil, Aménagement Urbain ou équivalent (école d'ingénieur ou université). Expérience : Minimum [X années] d'expérience en tant que chef de projet VRD ou sur des fonctions similaires, idéalement au sein d'un bureau d'études ou d'une maîtrise d'œuvre. Compétences techniques : Maîtrise des normes et réglementations en VRD et aménagement urbain. Expertise sur les outils et logiciels tels qu'AutoCAD, Covadis, Mensura, Pack Office. Connaissance des démarches environnementales et des solutions innovantes en gestion durable des espaces urbains. Qualités personnelles : Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités. Sens relationnel développé et capacité à fédérer les parties prenantes. Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe.
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Vous serez chargé de?: - Concevoir les installations courantes et établir les plans et documents techniques via CAO/DAO. - Réaliser les métrés et estimer le montant des travaux. - Rédiger les pièces techniques de consultation, participer au montage des dossiers et analyser les offres. - Respecter la charte graphique et gérer l'archivage des dossiers. Profil recherché : - Formation technique en VRD ou génie civil avec une expérience de 10 ans minimum en bureau d'études (MOE ou entreprise). - Bonne maîtrise des logiciels AUTOCAD et MENSURA. - Connaissance des infrastructures en assainissement et eau potable est un atout.
Nous recherchons pour notre client, un Second de bloc opératoire en CDI. Notre client est une clinique privée appartenant à un grand groupe.Rattaché au Cadre de bloc opératoire, vous avez pour principales missions d'assister le Cadre du bloc opératoire dans ses missions : - Assurer l'efficience de l'organisation des blocs (6 salles dont 1 endoscopie). - Assister le Cadre du bloc dans l'organisation de la prise en charge des patients (sécurité, hygiène, organisation). - Assurer l'interface entre les praticiens, le personnel, les interlocuteurs internes et externes à la clinique. - Vérifier et tracer les DM/DMI. - Participer à l'organisation et la gestion des plannings. - Participer au programme d'assurance qualité et de gestion des risques des blocs. - Participer à la mise en place des différents processus, au relevé des différents indicateurs d'activité et de performance des blocs. - Assurer les commandes de matériel nécessaire au bloc opératoire ajusté aux besoins de l'activité. - Participer aux inventaires. - Participer aux astreintes. - Accompagner les nouveaux arrivants. - Encadrer le personnel brancardier...
Une mission d'intérêt généralNotre patrimoine a pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d'Equipe Maintenance et intégré au sein d'une équipe d'ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d'un ou plusieurs foyers de travailleurs migrants.En tant qu'Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est réaliser : - Les opérations d'entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, solLa remise en état et l'aménagement des logements pour permettre la relocation ;- Les relevés des fluides, l'analyse des écarts et la transmission des informations ;- Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux.C'est veiller : - Au bon fonctionnement de l'ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécuritA l'accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ;- A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.
Vous aspirez à contribuer à des projets innovants dans le domaine du BTP ? Notre client recherche activement un Dessinateur BTP (H/F/D) pour rejoindre son équipe. Description du poste Le poste : En tant que Dessinateur BTP, vous aurez pour mission de concevoir et de développer des plans de construction en utilisant principalement les logiciels REVIT et AUTOCAD. Les missions attendues du poste :
Vous êtes spécialisé dans le suivi de projets en chauffage, ventilation et climatisation ? Notre client est à la recherche d'un Conducteur de Travaux en CVC (H/F/D) pour coordonner et piloter des chantiers techniques d'envergure. Description du poste Le poste : En tant que Conducteur de Travaux en CVC, vous serez chargé d'assurer la gestion des projets depuis la préparation jusqu'à la réception des travaux, en veillant au respect des délais, des normes de qualité et des budgets. Les missions attendues du poste : - Planifier et organiser les différentes phases des chantiers CVC. - Coordonner les équipes techniques et assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux. - Gérer les relations avec les sous-traitants et les fournisseurs. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité sur les sites. - Effectuer des reportings réguliers auprès de la direction.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Monteur de réseaux électriques aéro-souterrains (H/F) sur Saint-Denis, France. Vous assurerez les opérations de montage et de raccordement des réseaux électriques, qu'ils soient aériens ou souterrains, dans le strict respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. Vos futures missions : - Sécuriser les zones de travaux avant toute intervention. - Préparer le passage des câbles aériens ou souterrains en respectant les plans d'installation. - Dérouler les câbles selon les trajectoires définies. - Raccorder les équipements électriques tels que transformateurs et armoires électriques. Où : Saint-Denis, 93200 France Pour combien : à partir de 14EUR de l'heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - De 1 à 3 ans d'expérience dans le montage des réseaux électriques aéro-souterrains, avec une bonne connaissance des techniques et matériels utilisés. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste), vous permettant de vous déplacer aisément sur les différents sites d'intervention. - Des habilitations électriques : Basse Tension indispensable pour garantir la sécurité de tous et la conformité des installations réalisées.
Notre client est l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient. Nous recherchons pour son établissement de santé privé de référence, situé dans l'Est parisien et une des plus importantes maternités de l'Ile-de-France qui bénéficie d'équipement de pointe et offre une qualité de soins optimal.En tant qu'Infirmier, vous êtes responsable de fournir des soins de qualité aux patients et d'assurer leur bien-être général. Les missions : Recueillir les données et évaluer cliniquement le patient, Réaliser des soins de confort, diagnostique et thérapeutique, Surveiller le patient et son évolution, Administrer les médicaments et les traitements prescrits, Informer le patient et ses proches, Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux, matériels d'urgence et produits pharmaceutiques, Assurer le suivi des dossiers médicaux et tenir à jour les informations pertinentes, Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins individualisés - Participer à la démarche qualité.
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, le Chargé de Clientèle développe son portefeuille sur le marché des Professionnels (Artisans, Commerçants, Professions libéralestravers des actions de prospection, conquête, saturation et fidélisation en commercialisant des offres adaptées dans le cadre d'une approche globale de risques de biens et responsabilité et risques de personnes à la fois dans les domaines professionnel et privés en fonction de la stratégie définie par l'entreprise et du plan d'actions commerciales.Ses principales missions consistentOrganiser la planification hebdomadaire de son activité itinérante afin de rencontrer des clients et prospects principalement sur leur lieu de travailProspecter et conquérir de nouveaux clients sur son marchCommercialiser des produits relevant des domaines IARD, VIE, et BANQUEDévelopper le portefeuille de la clientèle acquise et participer aux actions de fidélisation et de multi équipementAssurer le reporting auprès de son responsable hiérarchiqueTraiter les réclamations liées à l'exercice de l'activité dans le respect des préconisations de l'ACPR ainsi que du processus de traitement interne de Groupama Océan Indien
Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients, acteur majeur du secteur des infrastructures, un Chargé d'études CFO en Exécution pour intervenir en renfort de ses équipes.Au cours de ce projet vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : * Conception et modélisation électrique : Réaliser les études d'exécution des installations électriques en courant fort pour des projets de gare, en utilisant le logiciel REVIT.* Coordination de projet : Collaborer avec les équipes de projet pour assurer la cohérence et l'intégration des systèmes électriques dans l'ensemble du projet.* Analyse et dimensionnement : Utiliser des logiciels spécialisés tels qu'AutoCAD, Caneco et Dialux pour effectuer des analyses et des dimensionnements précis des systèmes électriques.*Suivi de la conformité : Vérifier la conformité des études d'exécution avec les normes et les réglementations en vigueur.*Gestion documentaire : Préparer et gérer les documents techniques relatifs aux projets, y compris les rapports, les schémas et les spécifications.
Découvrez le job que vous voulez !La pâtisserie vous parle et vous êtes un(e) expert(e) dans l'art de la gourmandise ?Vous êtes prêt(e) à transmettre votre savoir-faire à une équipe ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Pâtissier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents !Vous êtes responsable de la production sucrée et créez la carte des desserts, en collaboration avec votre responsable, pour ravir les papilles de vos convives. Vous assurez donc la préparation des pâtes, des appareils et des desserts, tout en maîtrisant les différents modes de cuisson et en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous gérez les stocks et participez à la commande des produits. Vous conseillez également vos convives dans leur choix pour les satisfaire pleinement.
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Cuxac-Cabardès La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Cuxac-Cabardès - 11390) à***Référence : 1951941 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Vous êtes agent immobilier indépendant ou souhaitez le devenir ? Découvrez Liberkeys, une filiale innovante du Crédit Mutuel Arkéa, qui transforme l'immobilier depuis grâce à la technologie et à l'humain.Associez-vous au meilleur allié pour réussir :- Excellence client reconnue : + clients satisfaits, 4,9/5 sur Trustpilot.- Technologie exclusive : notre outil garantit une expérience agent et client inégalée.- Réseau reconnu par la Fnaim- Solidité bancaire : seul réseau filiale d'une banque française.Vos missions en tant que conseiller immobilier : - Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.- Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.- Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.- Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Gagnez en liberté tout en étant soutenu :- Formation offerte : 4 semaines intensives pour maîtriser théorie et pratique, et formation continue - Coaching individualisé pour booster vos performances.- Pack Pro Offert : tout pour exceller (diffusion, photo pro, formation, apport de clients.)- Technologie Liberkeys : augmentez votre productivité et votre satisfaction au travail tout en sécurisant l'expérience client.- Accès quotidien aux experts du réseau (marketing, data, légal, finance) Touchez 70 à 90% de vos ventes.Avec 1 à 2 ventes / mois, nos agents gagnent entre etan.Votre profil : Que vous soyez un professionnel en immo depuis plusieurs années ou un débutant en reconversion, nous vous accompagnons dans votre réussite. Nos mandataires sont ambitieux, organisés et avec un vrai sens du client. Vous adorez vous challenger, développer vos relations et êtes un(e) redoutable négociateur(trice) :Rejoignez Liberkeys, le réseau qui investit dans votre succès. Le statut de ce poste est un statut d'indépendant.
Nous recherchons un Métreur/Etude de prix (H/F) sur Saint-Denis (93), France. Tu assureras la gestion du métrage, chiffrage, et étude de prix en collaboration avec un chargé d'affaires tout en participant à la gestion des projets dans le cadre de notre activité de contractant général. Tes futures missions : - Réaliser des métrés précis et détaillés pour différents projets - Effectuer le chiffrage en fonction des plans et des exigences clients - Collaborer étroitement avec le chargé d'affaires pour optimiser les propositions - Participer à la gestion administrative des projets Où : Saint-Denis (93), France Pour combien : 60kEUR brut/an Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - Au minimum 10 années d'expérience en qualité de Métreur avec une solide expertise en étude de prix - Un esprit d'analyse et de synthèse - Une bonne capacité d'organisation et de rigueur
Nous recherchons un Conducteur de travaux Couverture Charpente (H/F) sur Saint-Denis. Vous assurerez la gestion et le suivi des projets de couverture et charpente, en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité sur les chantiers. Ce rôle central nécessite une coordination efficace entre les différents intervenants du projet et un suivi rigoureux des coûts et des délais. Vos futures missions : - Planifier, organiser et suivre l'exécution des travaux en couverture et charpente sur différents chantiers. - Assurer la liaison entre les clients, les fournisseurs, les sous-traitants et les équipes sur le terrain. - Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et de l'environnement. - Gérer le budget des projets, et veiller à la rentabilité. - Réaliser les rapports d'activité et suivre l'avancement des travaux. - Évaluer et anticiper les besoins en matériaux et en main-d'oeuvre. - Résoudre les problèmes techniques et les imprévus de chantier. Où : Saint-Denis Pour combien : 35-50kEUR bruts Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - De 3 à 6 ans d'expérience dans la gestion de projets de couverture et charpente. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste), une mobilité est essentielle pour se rendre sur les différents chantiers. - Une forte capacité d'organisation, de planification et de gestion de projet. - D'excellentes compétences de communication, pour interagir efficacement avec l'ensemble des parties prenantes du projet. - Une aptitude à travailler sous pression et à résoudre les problèmes avec efficacité.
MISSIONS : Au sein du service Ressources Humaines, et rattaché au Responsable de Paie, vous aurez pour missions :- Contrôler les bulletins de paie.- Traiter les demandes d'acomptes sur salaires.- Maitriser des différents éléments tels que : les charges sociales, les maladies, les absences, les cotisations, les DSN...- Garantir la relation avec les sous-traitants paie.- Gérer les STC (contrôle, transmission, radiation mutuelle...).- Contrôler / Pointer les charges, compteurs congés, virements, ...- Gérer ou au moins participer à l'élaboration et la mise en place de projets paie.
Descriptif du poste: Nous recherchons un Chargé d'affaires Couverture/Etanchéité (H/F) sur Saint-Denis. Tu seras responsable du développement et de la gestion de projets dans les domaines de la couverture et de l'étanchéité, en veillant à la qualité et à la conformité des travaux. Tes futures missions : - Analyser les besoins du client et rédiger les offres techniques et commerciales - Suivre et coordonner les travaux en collaboration avec les équipes techniques - Contrôler la qualité des travaux réalisés et assurer le respect des délais - Gérer le budget et la rentabilité des projets - Maintenir une relation client optimale tout au long du projet Où : Saint-Denis Pour combien : 50kEUR - 55kEUR / an Type de contrat : Intérim Profil recherché: Entre nous ça va coller si tu as : - minimum 3 années d'expérience en gestion de projets dans la couverture et l'étanchéité - Déplacements à prévoir pour ce poste - Une excellente capacité d'analyse et de synthèse - De solides compétences en gestion de projet et en communication Les + de la mission : - Opportunité de travailler sur des projets variés et d'envergure - Environnement dynamique et stimulant - Possibilité d'évolution rapide au sein de l'entreprise REF : 96f4e607
Salut, nous c'est asap.work, l'agence d'intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l'humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c'est profiter d'un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C'est également profiter d'avantages pour t'épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux al...
Nous recherchons un Chargé d'affaires Menuiserie (H/F) sur Saint-Denis (93). Vous assurerez la gestion des opérations de rénovation de menuiseries extérieures, avec des projets allant de 50 000 à 2,5 millions d'euros. Vous travaillerez principalement avec des bailleurs sociaux, des administrations publiques et des architectes pour des hôtels particuliers luxueux. Vous serez en lien direct avec les sociétés fabriquant des menuiseries en PVC, Aluminium et Bois. Vos futures missions : - Analyser les projets et établir des devis - Gérer la relation avec les clients et les partenaires - Suivre l'avancement des chantiers et garantir leur conformité - Coordonner les équipes de production et de pose - Assurer la satisfaction client et le respect des délais Où : Saint-Denis. (93), France Pour combien : à partir de 45kEUR à 55kEUR + variables Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 3 et 6 années d'expérience (minimum) en qualité de Chargé d'affaires dans le domaine de la menuiserie - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne capacité d'analyse et de négociation - Un excellent sens de l'organisation et de l'anticipation - Un esprit d'équipe et une bonne communication
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
À propos du poste Nous recherchons un solier ou une solière-moquettiste passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la pose de revêtements de sols, en veillant à la qualité et à la finition des travaux réalisés. Ce poste est idéal pour une personne ayant un bon sens du détail et une solide expérience dans la pose de sols souples. Responsabilités * Réaliser la pose de moquettes, tapis, linoléums et autres revêtements de sols. * Lire et interpréter des plans et des schémas pour effectuer les travaux selon les spécifications. * Utiliser des outils manuels et électriques. * Collaborer avec d'autres corps de métier tels que menuisiers, plaquistes ou électriciens lors des interventions. * Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier. * Effectuer des finitions soignées pour garantir un rendu esthétique optimal. Profil recherché * Expérience significative en tant que solier ou moquettiste, avec une bonne connaissance des techniques de pose. * Capacité à lire des plans et schémas techniques avec précision. * Sens du détail et souci de la qualité dans le travail réalisé. * Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿000,00€ à 2¿500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Le cercle intérimaire, expert dans le recrutement dans les métiers du bâtiment en CDD/CDI et travail temporaire, recherche un Maçon gros œuvre H/F pour un de ses clients qui réalise la construction d'une médiathèque. Sous la responsabilité du chef de chantier vous aurez pour mission : -Coulage du béton -Pose de parpaing -Ferraillage -Installation des fondations Vous êtes dynamique, rigoureux et précis. Vous savez lire les plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision.. Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou équivalent en maçonnerie. Vous êtes idéalement titulaire du permis B. Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Salaire :€/h
Le leader dans le marché de la titrisation en France avec 100 milliards d'euros d'encours gérés. Notre client est une société de gestion de portefeuilles de près de 70 salariés, agréée par l'AMF. Missions : Suivi comptable d'un portefeuille de 15/20 organismes de titrisation : Mise en place des schémas comptables des opérations, Saisies, contrôles, rapprochements bancaires et comptables, Production de situations comptables mensuelles et trimestrielles, Opérations de clôture des comptes semestriels et annuels, Établissement des rapports financiers semestriels et annuels pour certification par les Commissaires aux Comptes, Relations avec les Commissaires aux Comptes, Relations avec les Services Comptables/Consolidation de grands Groupes « corporates » et bancaires - France et international, Productions d'informations financières et comptables réglementaires à la banque de France. Salaire fixe + avantages.
Le cercle intérimaire recherche pour le compte de son client plusieurs maçons. Les missions - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton. - Maçonnerie traditionnelle - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers. - Chantier de gros œuvre ou de réhabilitation. - Travaux de coffrage Le profil - Vous avez une expérience de minimum 5 ans en tant que maçon. - Vous êtes une personne organisée, autonome, minutieuse, motivée et ponctuelle. - Vous êtes complètement autonome sur ce type de poste. Salaire en fonction du profil Panier repas + prime transport Poste à pourvoir rapidement Salaire :Salaire en fonction du profil
Le cercle intérimaire recherche pour un de ses clients en plein développement un chef de chantier pouvant encadrer de 2 à 20 personnes sur un chantier. Il devra posséder une expérience confirmée sur la rénovation lourde, et l'extension. Profil Vous aurez la responsabilité du chantier et organiserez les tâches selon les corps de métier et suivrez la réalisation selon planning du chantier. En permanence sur le terrain, vous organisez le travail. Vous suivez vos équipes d'ouvriers. Vous aiderez les ouvriers si besoin. Avant démarrage chantier : prendre connaissance du dossier technique et des plans Participer aux réunions préparatoires. Evaluer la main d'œuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métiers. Calculer le volume d'heures et de main d'œuvre nécessaires. Autodidacte ou de formation technique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que chef de chantier dans une entreprise générale de bâtiment. Vous savez faire preuve d'exemplarité auprès de vos équipes, vous avez une connaissance technique sur tout les corps de métier. Vous avez un sens aigu de l'organisation et des responsabilités. Salaire :€/h
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Vous garantissez les soins sanitaires, médicaux et paramédicaux, et assurez un rôle moteur dans la veille préventive en matière de santé auprès des familles. Vous formez et sensibilisez l'équipe sur les questions d'hygiène et de santé, collaborez à la rédaction du projet pédagogique, et pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter !
Nous recherchons pour notre client, établissement privé associatif situé en Seine Saint Denis (93) secteur de Montreuil, un Médecin en HAD pour un CDI temps plein ou partiel.Vous rejoignez une équipe médicale de pôle et êtes le référent médical sur un territoire dédié :- Vous assurez la coordination médicale ville-hôpital et favorisez la coordination avec l'ensemble des intervenants : médecin traitant, médecin hospitalier, cadre de santé, équipes paramédicale et psychosociale, équipes mobiles, pharmacie à usage intérieur, laboratoires, réseaux de santé...- Vous vous impliquez dans l'activité quotidienne du pôle en ce qui concerne le travail en équipe, la valorisation des prestations, la formation des professionnels, l'amélioration de la qualité et l'évaluation des pratiques.- Vous êtes amené à rencontrer les patients et leur entourage en visite à domicile et/ou en téléconsultation et éventuellement à prescrire pour assurer la continuité des soins.- Vous participez également, selon votre expertise ou vos appétences, à la vie institutionnelle de l'établissement : CME et autres instances, missions transversales de développement, de formation ou d'information, partenariats avec les prescripteurs, protocole de recherche, innovation, liens avec les DAC (dispositif d'appui à la coordination).
Nous recherchons pour notre client un Médecin généraliste en CDI pour un CAMSP polyvalent, accueillant 100 enfants âgés de 0 à 6 ans avec des troubles du neurodéveloppement (retards de développement d'étiologies très variées, TSA, déficience intellectuelle, déficience motrice, pluri handicap, polyhandicap, etc.).En Seine-Saint-Denis, ces enfants et leurs parents ont souvent des problématiques complexes (parcours migratoire, grande précarité et non maîtrise du français). Cela crée un centre unique dans son genre, avec une approche systémique dans un contexte multiculturel. Vous y trouverez du sens à vos actions, une équipe dynamique et une richesse culturelle.Missions :* En tant que Directeur médical, en étroite liaison avec le Directeur et la Cheffe de service : Participer aux réunions du comité de direction ; Veiller à la mise en œuvre du projet médical du CAMSP, à la sécurité des enfants / familles et au respect des règles de bientraitance ; Gérer la liste d'attente et les admissions ; Impulser, animer les réflexions de l'équipe en lien avec les soins ; Participer à la rédaction des rapports d'activités, statistiques médicales, tableaux de bordli> Participer aux recrutements ; Assurer une veille documentaire (revues, campagnes de Santé Publique, documents destinés aux familles) et transmettre les informations importantes à l'équipe. * En tant que Médecin coordinateur de soins auprès d'enfants porteurs de handicaps ou à risque, dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire : Assurer les consultations de suivi des enfants avec leurs parents ; Etre garant, en lien avec la Cheffe de service, de la mise en place du projet de soins de chaque enfant, en co-construction avec les parents ; Rédiger les documents attendus : comptes-rendus de consultations, de synthèses, d'orientation, certificats médicaux, courriers aux partenairesli> Participer aux synthèses cliniques des enfants et aux réunions d'équipe ; Coordonner les soins avec les confrères hospitaliers ou de ville, les thérapeutes paramédicaux libéraux et autres acteurs du parcours de soin ; Contribuer à l'inclusion de l'enfant en échangeant avec les structures d'accueil (crèches, écolesli> Faire le lien avec la MDPH en fonction des besoins reconnus de l'enfant pour préparer son orientation. Conditions : CDI ou CDD. Temps partiel ou temps complet (39h/semaine, donnant droit à des RTT). Mutuelle obligatoire. Remboursement Navigo à hauteur de 50% + Prime Mobilité douce (si déplacement en vélos, trottinettes ou autres moyens de déplacement écologique). 30 congés annuels + 18 congés trimestriels. Poste à pourvoir en avril .
Descriptif du poste: TALENTS EXECUTIVE (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres / cadres dirigeants. Notre client est un Groupe éditeur de logiciel SaaS en pleine croissance qui recherche son RESPONSABLE COMPTABLE BU en CDI, basé en Seine-Saint-Denis (93). Vous interviendriez au sein d'une BU d'environ 500 collaborateurs avec 5 entités en France et 2 au Benelux et le management de 8 comptables. Rattaché au Directeur comptable Groupe, votre mission serait de soutenir et animer les activités comptables, reporting, trésorerie et fiscales de la BU ainsi que le suivi du P&L, du bilan et du cash-flow. 1. GESTION FINANCIÈRE Supervision de la comptabilité, élaboration des états financiers mensuels (J+4) et suivi des KPI clés. Gestion des clôtures et du reporting, analyse des performances financières et mise en place de plans d'action correctifs. Maîtrise des aspects fiscaux (CIR, intégration fiscale) et haut de bilan. Déploiement d'outils groupe et renforcement des procédures internes. 2. GESTION DE TRÉSORERIE Relation avec les banques, optimisation des liquidités et respect des engagements financiers. Amélioration de la gestion de trésorerie par des prévisions fiables et un suivi du BFR. 3. REPORTING GROUPE Fourniture de données financières précises et reporting des performances de l'entreprise. 4. AMÉLIORATION CONTINUE ET MANAGEMENT Optimisation des processus admin et financiers, proposition de solutions innovantes. Animation et formation équipe comptable Profil recherché: Le profil idéal : * minimum 5 ans d'expérience (idéalement en cabinet puis entreprise) dans un contexte de structuration et croissance. * Capacité à travailler en mode projet, dans une organisation matricielle, à l'aise avec les outils informatiques * Avec une expérience / appétence managériale, notamment à distance * Bonus : mise en place d'un ERP intégré, expérience de structuration d'équipe * Soft skills : adaptabilité, posture, vision business, travail en autonomie, force de proposition, gestion des priorités Avantages : * Rémunération : 55-70kEUR selon profil - avantages complémentaires à discuter en entretien * Télétravail : jusqu'à 2 jours * Société en croissance avec de belles opportunités * Contexte stimulant avec de beaux challenges et projets à mener
Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support?: Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain.
Description du poste : TALENTS EXECUTIVE (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres / cadres dirigeants. Notre client est un Groupe éditeur de logiciel SaaS en pleine croissance qui recherche son RESPONSABLE COMPTABLE BU en CDI, basé en Seine-Saint-Denis (93). Vous interviendriez au sein d'une BU d'environ 500 collaborateurs avec 5 entités en France et 2 au Benelux et le management de 8 comptables. Rattaché au Directeur comptable Groupe, votre mission serait de soutenir et animer les activités comptables, reporting, trésorerie et fiscales de la BU ainsi que le suivi du P&L, du bilan et du cash-flow. 1. GESTION FINANCIÈRE Supervision de la comptabilité, élaboration des états financiers mensuels (J+4) et suivi des KPI clés. Gestion des clôtures et du reporting, analyse des performances financières et mise en place de plans d'action correctifs. Maîtrise des aspects fiscaux (CIR, intégration fiscale) et haut de bilan. Déploiement d'outils groupe et renforcement des procédures internes. 2. GESTION DE TRÉSORERIE Relation avec les banques, optimisation des liquidités et respect des engagements financiers. Amélioration de la gestion de trésorerie par des prévisions fiables et un suivi du BFR. 3. REPORTING GROUPE Fourniture de données financières précises et reporting des performances de l'entreprise. 4. AMÉLIORATION CONTINUE ET MANAGEMENT Optimisation des processus admin et financiers, proposition de solutions innovantes. Animation et formation équipe comptable Description du profil : Le profil idéal :***+5 ans d'expérience (idéalement en cabinet puis entreprise) dans un contexte de structuration et croissance. * Capacité à travailler en mode projet, dans une organisation matricielle, à l'aise avec les outils informatiques * Avec une expérience / appétence managériale, notamment à distance * Bonus : mise en place d'un ERP intégré, expérience de structuration d'équipe * Soft skills : adaptabilité, posture, vision business, travail en autonomie, force de proposition, gestion des priorités Avantages :***Rémunération : 55-70kEUR selon profil - avantages complémentaires à discuter en entretien * Télétravail : jusqu'à 2 jours * Société en croissance avec de belles opportunités * Contexte stimulant avec de beaux challenges et projets à mener
Nous recherchons un Electricien IRVE (H/F) sur Saint-Denis (93). Tu assureras la réalisation d'infrastructures de recharge pour véhicules électriques sous la responsabilité du Chef de chantier. Tes futures missions : - Réaliser des infrastructures de recharge pour véhicules électriques - Tirer des câbles courant fort et courant faible - Poser des fourreaux - Installer des équipements électriques - Réaliser des terres et liaisons équipotentielles - Opérer les travaux de raccordements électriques sur coffrets et postes de transformation - Assurer la maintenance et le dépannage des bornes de recharge - Respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement de l'entreprise Où : Saint-Denis (93), France Pour combien : 12 EUR - 14 EUR de l'heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité d'électricien et une expérience significative en installation de réseaux électriques - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : B2V, BR, BC, IRVE - P1 P2 P3 - Une bonne rigueur et autonomie - Un esprit d'équipe et respect des délais Les + de la mission : - Mise à disposition d'un véhicule de service
Nous recherchons un Technicien photovoltaïque (H/F) sur Saint-Denis. Tu auras pour mission principale l'installation des systèmes photovoltaïques en respectant les normes de sécurité et en veillant à la qualité du travail réalisé. Tes futures missions : - Préparer les surfaces de toiture et assurer l'étanchéité et isolation nécessaires pour l'installation. - Monter les supports et les structures pour l'accueil des panneaux solaires. - Installer les panneaux solaires selon les spécifications techniques. - Collaborer avec l'équipe pour respecter les délais des projets. - Effectuer des inspections pour vérifier la performance et l'état des installations. - Maintenir une zone de travail propre et sécurisée. Où : Saint-Denis Pour combien : Entre 14EUR et 16EUR/heure Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 et 6 ans d'expérience en électrotechnique ou comme électricien, idéalement avec une expérience en installation photovoltaïque. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Disposes d'habilitations : B2V, BC, BR P, BR, Quali PV, Travail en hauteur. - Une maîtrise minimum de l'outil informatique. - Une connaissance des règles de Sécurité, rigueur et autonomie dans ton travail. Les + de la mission : - Mise à disposition d'un véhicule de service - Carte essence - Badge télépéage - Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise
Nous recherchons un Chef d'équipe photovoltaïque (H/F) sur Saint-Denis. Tu assureras l'installation de systèmes photovoltaïques de haute qualité, en veillant à la préparation, à l'étanchéité et à l'isolation des toitures. Ton expertise permettra d'installer des panneaux solaires conformément aux normes en vigueur tout en garantissant la performance et la sécurité des installations. Tes futures missions : - Installer les systèmes photovoltaïques et préparer la surface des toitures. - Assurer l'étanchéité et l'isolation pendant l'installation. - Monter les supports et structures pour les panneaux. - Suivre les spécifications techniques et les normes pour l'installation. - Collaborer avec l'équipe pour respecter les délais des projets. - Effectuer des inspections pour vérifier la performance des systèmes. - Maintenir les normes de sécurité et la propreté sur les chantiers. Où : Saint-Denis (93) Pour combien : Entre 15EUR et 17EUR/heure Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 et 6 années d'expérience en qualité de chef d'équipe photovoltaïque ou électricien, avec une expérience préférable dans l'installation de panneaux photovoltaïques. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : B2V, BC, BR P, BR - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Sens de l'engagement, respect des délais et des objectifs, rigueur, organisation, et un bon esprit d'équipe. Les + de la mission : - Mise à disposition d'un véhicule de service
Nous recherchons un Technicien Photovoltaïque (H/F) sur l'île de France. Tu assureras l'installation de systèmes photovoltaïques sous la responsabilité du Chef de chantier. Tes futures missions : - Installer les systèmes photovoltaïques. - Préparer la surface de la toiture pour l'installation des PV. - Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures pendant l'installation des systèmes photovoltaïques. - Monter les supports et structures nécessaires pour accueillir les PV. - Installer les panneaux solaires en suivant les spécifications techniques et les normes en vigueur. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour mener à bien les projets d'installation dans les délais impartis. - Effectuer des inspections régulières pour vérifier la performance et l'état des systèmes photovoltaïques installés. - Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers et s'assurer de la propreté du lieu de travail. Où : Saint-Denis Pour combien : Entre 14EUR et 16EUR/heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 3 à 6 années d'expérience (minimum) en qualité de Technicien Photovoltaïque et une expérience significative en installation de panneaux solaires - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : B2V, BR, BC - Une bonne connaissance des règles de sécurité et que tu es rigoureux - Une certaine autonomie dans tes missions - Une maîtrise minimum de l'outil informatique Les + de la mission : - Mise à disposition d'un véhicule de service - Carte essence - Badge télépéage - Possibilité d'évolution de carrière
Nous recherchons un Technicien.ne itinérant.e portes automatiques (H/F) sur Saint-Denis (93200). Vous assurerez la maintenance et le dépannage des portes automatiques dans la région Île-de-France. Vos futures missions : - Dépannage et maintenance des portes automatiques - Diagnostiquer les pannes et remonter les informations via nos outils digitaux (PDA) - Réalisation des études techniques - Pose d'installation en binôme Où : Saint-Denis (93200) Pour combien : de 2000 EUR à 2700 EUR Type de contrat : CDI Salaire et avantages : - 12 RTT / an - Intéressement selon résultats financiers - Astreinte toutes les 7 semaines environ : forfait de 150 EUR Brut + heures payées avec majoration de la sortie au retour au domicile. - Paniers repas = 10.60 EUR brut / 9.50 EUR net jour de travail - Adhésion à l'APAS BTP ( https://www.apas.asso.fr/particuliers ) - Prime de congés = 30 % de l'indemnité des 4 premières semaines de congés payés versée par la CI BTP (pour un exercice complet) - Mutuelle familiale - Les moyen mis à disposition - Outils de communications: Tablettes, PDA et téléphone portable - Outillage complet: Perceuse sur colonne, Poste à souder, Scie à ruban, Scie à onglet, Perceuses, Aspirateur air/eau, Rallonges électriques baladeur, Nettoyeur haute pression, Echafaudage, Tout le petit outillage nécessaire à la préparation de pièces spécifiques, Chariot élévateur... - EPI complet: Casques de tête, Lunettes de protection, Protections auditives, Gants de manutention, ou de travail, Chaussures de sécurité, Trousse de 1er secours, Extincteur, Vêtements de travail sérigraphies avec le logo de l'entreprise. - Véhicule de service + formation à l'éco-conduite Entre nous ça va coller si vous avez : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Technicien et une expérience significative en mécanisme et automatisme - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Un esprit d'équipe - De l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation - Une sensibilité aux aspects de sécurité lors des interventions Les + de la mission : - 12 RTT / an - Intéressement selon résultats financiers - Astreinte toutes les 7 semaines environ + heures payées avec majoration - Paniers repas : 10.60 EUR brut / 9.50 EUR net jour de travail - Adhésion à l'APAS BTP - Prime de congés : 30 % de l'indemnité pour un exercice complet - Mutuelle familiale - Un véhicule de service et formation à l'éco-conduite - Outils de communication et outillage complet mis à disposition - Équipements de protection individuelle fournis
Nous recherchons un Chargé d'affaire CVC (H/F) sur Saint-Denis. Tu assureras l'encadrement et la gestion de projets dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation, principalement dans le secteur tertiaire. Tes futures missions : - Encadrer et suivre la réalisation des projets CVC du début jusqu'à la livraison. - Gérer les budgets, la facturation et les aspects financiers des projets. - Assurer la relation et la satisfaction client tout au long du projet. - Appliquer tes connaissances techniques en CVC pour résoudre les problématiques spécifiques. - Coordonner les équipes techniques et les sous-traitants impliqués dans les projets. Où : Saint-Denis (93) Pour combien : 45kEUR brut/an Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 et 6 années d'expérience en gestion de projets CVC et une bonne maîtrise des enjeux financiers - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : Habilitation élec complet - Tu es organisé(e), proactif(ve) et tu as de bonnes capacités de communication - Capable de gérer le stress et de prendre des décisions efficacement Les + de la mission : - Une position clé dans des projets d'envergure - Un environnement dynamique et en constante évolution - Opportunités de développement professionnel REF : SP82284041
Nous recherchons un Technicien photovoltaïque (H/F) sur Saint-Denis, France. Vous assurerez l'installation, la maintenance et le dépannage de systèmes photovoltaïques sur différents sites. Ce poste est idéal pour ceux passionnés par les énergies renouvelables et souhaitant contribuer à la transition énergétique. Vos futures missions : - Installer des panneaux photovoltaïques sur divers types de toitures et structures. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations. - Diagnostiquer les pannes et réparer les systèmes pour assurer leur bon fonctionnement. - Rédiger des rapports d'intervention détaillés après chaque visite sur site. - Veiller à respecter les normes de sécurité et environnementales en vigueur. Où : Saint-Denis, France Pour combien : 14 EUR/heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 1 et 3 ans d'expérience en qualité de Technicien photovoltaïque ou dans un domaine similaire. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Des habilitations : Habilitation électrique H0-B2V-BR-BC, Hauteur terrasses pylônes châteaux d'eaux. - Une capacité à travailler en hauteur et en extérieur, quelle que soit la météo. - Une aptitude à diagnostiquer efficacement les problématiques techniques et à proposer des solutions. - Une forte sensibilité aux normes de sécurité et un engagement pour le respect de l'environnement.
Notre partenaire est un concepteur et développeur de centrales de production d'énergies renouvelables (EnR).Rejoindre cette entreprise, c'est donner du sens à son travail. Depuis plus de 15 ans, elle accompagne les agriculteurs, les collectivités et les industriels dans leur transition énergétique, en développant des projets d'énergies renouvelables respectueux de l'environnement. Entreprise à taille humaine, elle valorise la collaboration, la proximité et l'engagement sur le long terme. Ici, chaque talent compte. Spécialisée dans les projets innovants en photovoltaïque et hydroélectricité, elle affiche une ambition forte : avec plus de 100 MWc déjà en exploitation ou en construction, et plus de 1 GWc en développement, elle oeuvre pour un avenir plus durable. Le poste : Description Envie de contribuer à un projet porteur de sens, dans un environnement stimulant et bienveillant - C'est le moment de rejoindre l'aventure. Dans le cadre de son fort développement, notre partenaire recherche deux Conducteurs de Travaux F/H, pour ses agences de Toulouse (31) et Mazamet (81). Missions Sous la responsabilité du Responsable Construction, vous êtes chargé(e) de définir et de piloter les projets de construction du pôle Bâtiments, Recouvertures et Ombrières. Vos missions : En phase pré-construction- Initier et planifier les projets (coûts, délais, risques, HSE, qualité, organisation, lotissement, stratégie d'achat). - Définir et suivre les interfaces des études techniques. - Suivre les dossiers de raccordement. - Rédiger le Dossier de Consultation des Entreprises (DCE). - Lancer et piloter les consultations pour les travaux et services. - Coordonner les démarches administratives nécessaires au démarrage des travaux sur chantier. En phase construction- Assurer le suivi des bailleurs (réception des plateformes, réalisation des tranchées, etc.). - Effectuer les constats d'huissier préalables à la construction. - Assurer le suivi administratif auprès du SPS et du BC. - Planifier, piloter et coordonner les interventions des prestataires. - Organiser la livraison des fournitures. - Assurer le suivi de la partie PV jusqu'à l'obtention du Consuel, puis la mise en service (MES). - Rédiger des comptes rendus d'avancement des travaux. - Assister à la mise en service (MES). En phase exploitation- Piloter la levée des réserves de construction et l'achèvement des contrats après transfert à l'exploitant. - Suivre les sinistres. - Assurer le transfert à l'exploitant. Package - Salaire fixe entre 35K - 40Keuros - Prime sur objectifs - Prime vacances. - Avantages mutuelle santé collective familiale - Véhicule de service - Statut cadre, forfait jours - Pas de télétravail possible Les plus - Un environnement de travail stimulant - Un groupe au savoir-faire établi depuis 15 ans. - Évoluer au sein entreprise performante et innovante - Une entreprise familiale bénéficiant d'un soutien financier solide, mais avec une grande flexibilité dans son fonctionnement. L'avis de notre expert Esther FILANKEMBO Ce poste est idéal pour un(e) candidat(e) passionné(e) par le challenge technique et la transition énergétique. Vous aurez la possibilité de travailler sur des projets d'envergure en centrales au sol et agrivoltaïsme. Profil recherché : Diplômé d'un BAC STI Génie Civil ou BTS Bâtiment, vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes : - Planification de projet - Coordination et réception de chantier - Management d'équipe - Gestion des conflitsProcess de recrutement : - Entretien téléphonique puis visio avec la consultante Esther - Entretien visio avec le responsable RH et le directeur des opérations - Entretien présentiel à l'agence de Toulouse
GIF EMPLOI, agence de travail temporaire et recrutement spécialisée en délégation de personnel Bureau d'études et Technique, recherche pour le compte de son client, Un Chargé d'affaires menuiserie bois H/F. Sous la responsabilité du dirigeant, vos missions seront les suivantes : - Réalisation du chiffrage d'affaires et suivi commercial associé. - Gestion financière des chantiers afin de garantir leur rentabilité. - Supervision de la gestion du personnel intervenant sur les projets. - Garantie du respect des normes de sécurité et des techniques de construction sur l'ensemble des chantiers.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un de nos clients un Technicien Télécom (H/F). En tant que Technicien Télécom, tu seras responsable de l'entretien et du dépannage du réseau de nos clients, en assurant une qualité de service optimale. Tes futures missions : - Maintenance curative et actions de dépannage sur le réseau et le périmètre tertiaire. - Qualification de service chez les clients, investigation optique, et résolution de problèmes équipement. - Contrôle des interventions de maintenance et accompagnement des prestataires sur le réseau. - Survey des installations télécom, maintenance des référentiels infrastructure, et mise à jour des procédures. - Installation, mise en service d'équipements de transmission, et réalisation de recettes de liaisons WDM. - Réception d'installations telles que baies, armoires de rue, et shelters. Où Saint-Denis (93). Pour combien 25k à 30kEUR/ an Type de contrat CDI. Entre nous ça va coller si tu as : - Une solide expérience en maintenance télécom et une connaissance approfondie du réseau et de ses composants. - La capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe. - La maîtrise des outils et technologies télécoms, ainsi que des procédures de sécurité. - Un excellent sens du service client et une grande rigueur dans le suivi des procédures.
Description du poste : Pédiatre - PH/PHC temps plein/temps partiel (F/H) Vous êtes médecin et vous êtes en réflexion sur un nouveau projet ou une installation ? En libéral ou salariat ? Privé ou Public ? Notre partenaire, un établissement de santé reconnu dans le domaine de la périnatalité, situé dans un bassin de forte natalité avec environ 3800 naissances par an, recherche un Pédiatre pour renforcer son service de Néonatologie et Réanimation Néonatale. Le service comprend :***Une unité de réanimation néonatale (10 lits) et de soins intensifs (6 lits). * La prise en charge de nouveau-nés prématurés dès 24 semaines d'aménorrhée (SA), ainsi que des détresses respiratoires et des situations d'anoxo-ischémie nécessitant une hypothermie thérapeutique. Vos principales missions :***Effectuer des réanimations en salle de naissance et réaliser des gestes techniques spécifiques : KTVO, KTtc, échographies (ETF, ETT hémodynamiques et pulmonaires). * Encadrer les internes de garde (DES et/ou FFI). * Assurer les prescriptions via le logiciel dédié et gérer les dossiers médicaux et biologiques informatisés. * Intervenir auprès des nouveau-nés hospitalisés en unité mobile de néonatologie (UMN, 6 lits), dans l'unité Kangourou ou en suites de couches, selon les besoins. Les gardes :***En semaine : de 18h à 9h, incluant la transmission. * Le week-end : de 9h à 9h, incluant la transmission. Description du profil : Compétences et qualifications :***Inscription à l'Ordre des Médecins français * Diplôme de médecin pédiatre avec spécialisation en réanimation néonatale. * Expérience confirmée dans les gestes techniques de réanimation en néonatalogie. * Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à superviser des internes. Détails complémentaires : · Poste : Pédiatre spécialisé en Réanimation Néonatale · Statut : PH/PHC (temps plein/temps partiel) · Lieu : Environnement de santé dynamique et reconnu
Vous êtes passionné(e) par le secteur de la restauration et la comptabilité générale ? Rejoignez notre équipe en tant que Comptable Général en Intérim pour une entreprise dynamique du secteur.Vos missionsTenue de la Comptabilité :Enregistrer les opérations comptables (achats, ventes, banques, etc.).Assurer la réconciliation des comptes.Préparer et contrôler les déclarations fiscales et sociales.Gestion des Opérations Financières :Suivre les flux de trésorerie et gérer les rapprochements bancaires.Préparer les écritures de clôture et de consolidation.Analyser les écarts et produire des rapports financiers mensuels.Support aux Services Internes :Fournir des conseils et des explications sur les questions comptables et financières aux autres services.Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières.Gestion des Relations avec les Partenaires Externes :Assurer la communication avec les auditeurs externes lors des contrôles annuels.Gérer les relations avec les fournisseurs et les clients pour les aspects comptables.Amélioration des Processus :Identifier et mettre en œuvre des améliorations dans les procédures comptables.Contribuer à la digitalisation et à l'automatisation des processus comptables.Pré-requisFormation : Diplôme de comptabilité (BTS Comptabilité et Gestion, DCG, ou équivalent).Expérience : Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire.Connaissances Techniques : Maîtrise des logiciels de comptabilité (Sage, Cegid, etc.) et des outils bureautiques (Excel, Word).Compétences Analytiques : Capacité à analyser des données financières et à fournir des recommandations.Compétences Organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.Compétences Relationnelles : Bonnes capacités de communication et de travail en équipe.Profil recherchéNous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et ayant le sens des responsabilités. Vous êtes motivé(e) par les défis et avez une grande capacité d'adaptation.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : 1620 € par heure
Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd TP (H/F) à Saint-Denis (93). Tu seras responsable du transport de matériaux et d'équipements sur différents chantiers. Ce rôle est crucial pour le bon fonctionnement de nos opérations et demande une grande responsabilité ainsi que le respect strict des normes de sécurité. Tes futures missions : - Transporter des matériaux et des équipements vers et depuis les chantiers - Veiller au bon état du véhicule et effectuer les vérifications de base avant chaque départ - Charger et décharger les matériaux de manière sécurisée - Respecter les itinéraires et les délais de livraison prévus - Assurer la communication avec les équipes sur les chantiers pour optimiser les livraisons - Respecter les règles de sécurité routière et de sécurité au travail en tout temps Où : Saint-Denis Pour combien : 13EUR/h - 15EUR/h Type de contrat : intérim - Entre 3 et 6 ans d'expérience en tant que Chauffeur Poids Lourd, idéalement dans le domaine des Travaux Publics - Un permis poids lourd (C) valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne connaissance du réseau routier local - Capable de travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe - Un bon sens de l'organisation et respectueux des délais
Descriptif du poste: Nous recherchons un Projeteur CFO CFA (H/F) sur Saint-Denis. Ce poste consiste à participer activement aux projets depuis la phase d'étude jusqu'à leur exécution, en passant par la modification de plans et le suivi rigoureux des études d'exécution. Tes futures missions : - Réaliser des études en électricité CFO et CFA - Effectuer des notes de calcul et du reporting en équipe - Suivre les études d'exécution et procéder à la modification de plans en électricité - Assurer un lien constant et efficace avec les différents intervenants du projet Où : Saint-Denis (93) Pour combien : 24EUR brut de l'heure Type de contrat : Intérim Profil recherché: Entre nous ça va coller si tu as : - minimum 3 années d'expérience dans le domaine des études en électricité CFO et CFA - Maîtrise des logiciels: Autocad 2D, Revit, Caneco - Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Une rigueur et un esprit méthodique dans la gestion des tâches et des priorités Les + de la mission : - Panier repas - Remboursement transport
Salut, nous c'est asap.work, l'agence d'intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l'humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c'est profiter d'un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C'est également profiter d'avantages pour t'épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux alle...
Description du poste : Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd TP (H/F) à Saint-Denis (93). Tu seras responsable du transport de matériaux et d'équipements sur différents chantiers. Ce rôle est crucial pour le bon fonctionnement de nos opérations et demande une grande responsabilité ainsi que le respect strict des normes de sécurité. Tes futures missions : - Transporter des matériaux et des équipements vers et depuis les chantiers - Veiller au bon état du véhicule et effectuer les vérifications de base avant chaque départ - Charger et décharger les matériaux de manière sécurisée - Respecter les itinéraires et les délais de livraison prévus - Assurer la communication avec les équipes sur les chantiers pour optimiser les livraisons - Respecter les règles de sécurité routière et de sécurité au travail en tout temps Où : Saint-Denis Pour combien : 13EUR/h - 15EUR/h Type de contrat : intérim Description du profil : - Entre 3 et 6 ans d'expérience en tant que Chauffeur Poids Lourd, idéalement dans le domaine des Travaux Publics - Un permis poids lourd (C) valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne connaissance du réseau routier local - Capable de travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe - Un bon sens de l'organisation et respectueux des délais
Description du poste : Vous êtes médecin et vous êtes en réflexion sur un nouveau projet ou une installation ? En libéral ou salariat ? Privé ou Public ? Nous recherchons un médecin généraliste pour un centre de santé moderne et pluridisciplinaire ayant ouvert ses portes en 2023. Ce centre, axé sur les pathologies de la femme et de l'enfant, offre un environnement de travail innovant avec des équipements de pointe. Description du Centre :***9 salles de consultation, une salle d'attente et un espace de secrétariat. * Horaires d'ouverture : de 8h à 20h du lundi au vendredi, avec ouverture le samedi matin. * Possibilité de téléconsultation depuis le domicile ou au sein du centre. * Équipe médicale comprenant des médecins généralistes et des professionnels de santé spécialisés dans les pathologies de la femme et de l'enfant (sage-femmes, gynécologues, pédiatres, endocrinologues, cardiologues). * Un plateau technique complet et des logiciels modernes pour la gestion des consultations et des processus administratifs. Missions principales :***Prendre en charge des consultations et téléconsultations de médecine générale, et assurer le suivi des patients. * Développer des consultations spécialisées selon votre expertise (par exemple, DU/DIU en gynécologie médicale, pathologies pédiatriques, endocrinologie, nutrition). * Participer à l'évolution du projet médical du centre et coordonner des initiatives avec les acteurs de santé locaux. * Assurer des consultations physiques et téléconsultations, avec possibilité de prendre part aux soins non programmés (SNP) via la téléconsultation. Description du profil : Médecin généraliste diplômé, thésé et inscrit à l'Ordre des Médecins français. Disponibilité pour travailler à temps plein ou partiel, avec la possibilité de faire de la téléconsultation. Un DU/DIU en gynécologie médicale, pathologies pédiatriques ou endocrinologie est un atout. Un projet précis ? Besoin que l'on vous propose un éventail d'opportunités adaptées à vos envies et vos projets ? Je suis disponible pour vous aider ! Je vous invite à me contacter ; Je serais ravie de vous accompagner afin de vous trouver l'opportunité qui correspond au mieux à vos attentes.
Description du poste : Vous êtes médecin et vous êtes en réflexion sur un nouveau projet ou une installation ? En libéral ou salariat ? Privé ou Public ? Notre partenaire recherche un Gastro-Entérologue pour une installation en libéral. Il s'agît d'un établissement privé intégré dans un pôle santé de référence de l'Est Parisien. L'établissement bénéficie d'équipement de pointe et offre une qualité de soins optimale. Fortes de leur expérience, les équipes de l'établissement accueillent les patients dans les meilleures conditions possibles. Possédant une capacité d'accueil de 250 lits au total. La gastro-entérologie compte 3877 séjours annuels. Actes : Coloscopies et fibroscopies. Equipe : 4 médecins gastro-entérologues, 17 chirurgiens viscéraux Autorisation en cancérologie digestive Plateau technique : Une salle opératoire disponible, 3 salles dédiées à l'endoscopie, 17 coloscopes Fujinon endoscopes et 9 gastroscopes Fujinon Conditions d'installation : Aide à l'installation Installation secteur 1 ou secteur 2 Succession sans apport ni rachat de patientèle Activité temps plein ou temps partiel Potentiel d'activité important et de développement, forte demande Description du profil : Médecin spécialisé en Gastro-Entérologie souhaitant s'installer en libéral. Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. Un projet précis ? Besoin que l'on vous propose un éventail d'opportunités adaptées à vos envies et vos projets ? Je suis disponible pour vous aider ! Je vous invite à me contacter ; Je serais ravie de vous accompagner afin de vous trouver l'opportunité qui correspond au mieux à vos attentes.
Le cercle intérimaire recherche pour un de ses clients des profils de plaquistes. Les missions : - Participer aux finitions intérieurs et à l'isolation - Pose de rails - Pose de cloisons préfabriquées en bois - Pose de plaques de plâtre - Réalisation de joints, enduit sur bandes! Le profil - Vous avez une expérience de minimum 5 ans en tant que plaquiste - Vous êtes une personne organisée, autonome, minutieuse, motivée et ponctuelle. - Vous êtes complètement autonome sur ce type de poste. Salaire en fonction du profil Panier repas + prime transport Poste à pourvoir rapidement Salaire :€/h
Le Cercle Intérimaire/INSTEAD recherche un Chef de Chantier Façade expérimenté pour rejoindre nos équipes. Vous serez responsable de la supervision et de la coordination des chantiers, en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de qualité et de sécurité. Missions principalesPlanifier et organiser les chantiers. - Superviser et encadrer les équipes sur le terrain. - Assurer le suivi des travaux et le respect des plannings. - Gérer les relations avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualitFormer et accompagner les nouveaux membres de l'équipe. Profil recherchDiplôme en génie civil, construction ou domaine similaire. - Expérience de 5 ans minimum en tant que chef de chantier façade. - Excellentes compétences en gestion de projet et en communication. - Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement. Salaire :Salaire en fonction du profil
Description du poste : Vous êtes médecin et vous êtes en réflexion sur un nouveau projet ou une installation ? En libéral ou salariat ? Privé ou Public ? Notre partenaire recherche un médecin Urgentiste Actuellement l'équipe est constitué de 3 médecins 70/80 passages / jour A la demande des praticiens les gardes sont de 24h ou 12h Groupe Urgences et Soins Intensifs de Cardiologie USIC/ médecine polyvalente/Scanner IRM sur place Service de néphrologie Equipe paramédicale et soignante expérimentée Les équipes : La nuit 1 médecin, 2 IDE et 1 AS En journée 2 médecins, 3 IDE et 2AS Les médecins exercent tous en secteur 1 9h-20h ou 20h-9h du matin Description du profil : Médecin Urgentiste diplômé inscrit à l'Ordre des Médecins français. Disponibilité pour travailler à temps plein ou partiel. Un projet précis ? Besoin que l'on vous propose un éventail d'opportunités adaptées à vos envies et vos projets ? Je suis disponible pour vous aider ! Je vous invite à me contacter ; Je serais ravie de vous accompagner afin de vous trouver l'opportunité qui correspond au mieux à vos attentes.
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur AUSSILLON (81200 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le magasin Intermarché de Aussillon-Mazamet, entreprise familiale en pleine croissance, recherche un(e) responsable de rayon charcuterie-traiteur / fromage.Expérience exigée sur ce rayon, vous maîtrisez les techniques de travail et la réglementation en vigueur. Vous avez le sens de commerce et la connaissance produit.CDI temps plein, salaire selon expérience sur 13 mois + primes sur objectifs. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Recherche personne avec expérience significative sur ces rayons, travail en autonomie. Vous gérez le rayon et les commandes. Vous réalisez les coupes : polyvalence sur rayon charcuterie / fromage. Vous réalisez la vente. Vous travaillez à partir de 5h30 le matin jusqu'à 12h en moyenne du Lundi au Samedi. Le poste est à pourvoir rapidement Le salaire qui sera proposé sera sur 13 mois.
Missions: Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo : https://youtu.be/S5HofKOK5WE Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées : - Accueillir et délivrer aux demandeurs d'emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, - Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d'emploi, - Gérer les réclamations, les trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant, - Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d'emploi dans la gestion et le suivi du dossier d'indemnisation. Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné Compétences: Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Spécificités: Non renseigné
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, Pôle emploi œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur Pôle emploi, consultez le site www.pole-emploi.org/accueil/.
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle intervient en Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 75EUR nets par jour. Lieu d'intervention : ALSH Aussillon - Vacances Printemps et été Assure l'accueil physique des publics et des familles. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...). Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. Évalue et rend compte de ses activités Participe à la bonne cohésion de l'équipe. Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...). S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...). Participe à la tenue des registres d'infirmerie. S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...) Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) Connaissance des publics (enfants, jeunes...) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe Capacité d'écoute et à faire remonter des informations Aptitude à travailler en équipe Créativité et imagination Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Sérénitarn est un acteur associatif de proximité, engagé dans les services à la personne depuis plus de 50 ans et certifié Cap'Handéo. Notre association couvre les besoins d'une partie des départements du Tarn et de l'Hérault grâce à ces agences implantées à Aussillon, Castres, Albi et Rabastens. Au quotidien, les collaborateurs de notre association accompagnent différents publics : des particuliers en activité professionnelle, des familles ou des enfants de tout âge, des personnes âgées autonomes ou dépendantes, des personnes en situation de handicap (handicap moteur, visuel, auditif, mental ou psychique) et enfin, des aidants familiaux. Actuellement, nous vous proposons un poste d'aide à domicile dont le rôle et la diversité des missions qui seront confiées sont exposés ci-après : Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personnes aidée Accompagner les personnes dans les activités administratives simples Eventuellement, soutenir les personnes dans certains actes essentiels de la vie quotidienne (repas, courses, ...) et les encourager à réaliser des actes de la vie courante Proposer un accompagnement social et un soutien dans la vie quotidienne des personnes accompagnées Contribuer au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécurité Participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne Coordonner son action avec les équipes pluridisciplinaires ou pluriprofessionnelles. Les conditions d'exercice de ce poste sont les suivantes : Des déplacements quotidiens qui nécessitent un véhicule individuel et un permis B avec dédommagement des frais kilométriques à hauteur de 0,38€/km, prise en compte du temps de déplacement entre chaque intervention successive sur le temps de travail et assurance souscrite par l'association pour couvrir les trajets professionnels Des horaires de travail connus à l'avance mais parfois variables compte tenu des besoins des publics aidés Eventuellement, des interventions certains week-ends et jours fériés avec des contreparties en repos Des temps de concertation individuelle et de réunion collective avec le coordinateur d'équipe Un parcours d'intégration et d'accompagnement est proposé à l'entrée de chaque collaborateur L'association met à votre disposition des outils de travail et des équipements de protection individuelle : téléphone professionnel, blouse. La mutuelle est prise en charge par l'employeur à hauteur de 58% Une prévoyance d'entreprise qui protège nos collaborateurs sur les risques incapacité, invalidité, et décès Un soutien psychologique gratuit assuré 24h sur 24 et 7 jours sur 7 La rémunération est fixée par notre Convention collective : à partir de 11.88€/ pour un poste d'aide à domicile H/F (mais cela peut être davantage, en fonction de votre diplôme et de votre ancienneté dans notre branche). Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance, ... Que vous soyez formé(e)/expérimenté(e) ou non, nous mettons en place un parcours d'intégration sur mesure afin de correspondre à vos souhaits et à nos besoins.
Nous sommes : - une entreprise associative implantée à Aussillon, Albi, Castres, Rabastens et Labastide-Rouairoux, membre de la fédération UNA, n°1 des services à la personne en France, - notre association est connue et reconnue sur les territoires du Tarn depuis près de 50 ans, - nous sommes certifiés CAP HANDEO.
Le magasin Intermarché de Aussillon-Mazamet, entreprise familiale en pleine croissance, recherche un responsable de rayon charcuterie-traiteur fromage. Expérience exigée sur ce rayon, vous maîtrisez les techniques de travail et la réglementation en vigueur. Vous avez le sens de commerce et la connaissance produit. CDI temps plein, salaire selon expérience sur 13 mois + primes sur objectifs. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
CRIT Castres recherche pour son client un Plombier Chauffagiste (H/F). Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à réaliser l'entretien et la réparation de chaudières fioul et gaz, faire l'installation de systèmes de plomberie et de chauffage, gérer la mise en service et la maintenance, détecter les dysfonctionnements. Travail du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 8h-17h. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine et vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous faites preuve de professionnalisme et de sérieux.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi di
API MAZAMET recherche pour l'un de ses clients, Un(e) Coffreur/Bancheur. Conditions de travail : - Horaires : 35h/ semaine (du Lundi au Vendredi) - Contrat proposé : Intérim - Rémunération : Selon profil et expérience Sous la responsabilité du chef d' équipe, vous participez à la réalisation de divers chantiers de construction. Vous serez en charge de la mise en place des coffrages et banches pour la construction d'ouvrages en béton armé. Pour cela vos missions seront: * Lecture et interprétation des plans de construction. * Préparation et installation des banches, coffrages et moules. * Couler et vibrer le béton en respectant les normes de sécurité. * Assurer le décoffrage et le nettoyage du matériel. * Contrôler la qualité des ouvrages réalisés. * Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Votre profil * Expérience significative en tant que Coffreur Bancheur. * Bonne maîtrise des techniques de coffrage et banchage. * Capacité à travailler en équipe et autonomie sur chantier. * Connaissance des règles et normes de sécurité.
Seriez-vous prêt(e) à rejoindre notre équipe dans ce beau cadre de travail, confortable et accueillant ? Votre challenge quotidien, sous la direction du responsable d'agence : Accompagner l'équipe de vente magasin au plus haut du succès commercial ! De formation commerciale, vous êtes un(e) vendeur(se) expert(e) passionné(e) par l'univers du bricolage/jardinage. Vous bénéficiez d'une expérience significative en GSB ou GSA. Votre challenge quotidien ? La relation client ! Grâce à vous, les clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir. NOTRE ENTREPRISE ? Portée par des valeurs humaines fortes, au sein d'un groupe solide et dynamique. Secteur d'activité BRICOLAGE, MOTOCULTURE, JARDINAGE et MATERIEL AGRICOLE avec une clientèle composée de particuliers et professionnels Ce qui nous intéresse chez vous ? Votre goût naturel pour l'opérationnel. Au cœur du magasin et sur tous les fronts au quotidien. Votre enthousiasme et votre énergie à mettre le client au centre de vos décisions. Vos qualités relationnelles hors du commun et votre capacité à faire grandir l'équipe au quotidien. Votre aptitude à prendre du recul et à gérer les priorités. Votre profil de gestionnaire, vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils de reporting de l'activité. Vos missions ? Avec votre directeur, vous suivez le chiffre d'affaire et son évolution sur un secteur défini. Vous accompagnez les collaborateurs de votre secteur et, au besoin, êtes capable de les remplacer (congés, repos). Vous fidélisez et développez le portefeuille client, Vous assurez un approvisionnement optimum des produits (commandes, réception marchandise, mise en rayon.) et collaborez aux éventuelles négociations avec les fournisseurs. Vous accompagnez la mise en place et le suivi des opérations commerciales (promotions, TG.) et des inventaires. Vous veillez au respect des procédures internes et des règles de sécurité/d'hygiène. Vous êtes particulièrement vigilant(e) à la démarque Enfin, vous participez à l'ancrage du nouveau magasin dans l'environnement local. Formation : Bac Commerce à minima Idéalement BAC +2 Expérience GSB ou GSA 2 ans minimum CONTRAT : CDD de 6 mois sur une base de 39H hebdo. Rémunération selon profil. VOUS VOUS RECONNAISSEZ DANS CETTE OFFRE ? Alors n'hésitez pas à postuler par mail ou directement en magasin avec CV et lettre de motivation !
SARL VIGNES COMAI - enseigne Bricopro- BRICOLAGE, MOTOCULTURE, JARDINAGE et AGRICOLE 129 bd du Thoré 81200 AUSSILLON Nouveau magasin d'une belle surface de vente de 3000 m² Une équipe dynamique de 12 salariés vous accueille du lundi au samedi. Retrouvez-nous sur le site du groupe comai !
Vous réalisez des travaux de menuiserie bois: portes, fenêtres . Vous travaillez en atelier(80%) et vous effectuez ensuite la pose(20%) en local(Castres-Mazamet). Vous vous déplacez avec le véhicule de l'entreprise. Vous travaillez de 8h00-12h00 et 13h45-17h30 du lundi au jeudi et le vendredi 8h00-12h00. Le contrat de travail est à pourvoir pour début mars.
Recherche en urgence d'un dépanneur de chaudière fioul gaz . Vous ferez également les entretiens. Votre expérience vous permet d'être autonome. Contrat CDI de 39h, salaire selon expérience avec panier + prime de trajet. N'hésitez pas à nous contacter directement ou nous transmettre votre CV : compta@ets-sablayrolles.fr
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Parmi ses missions, on trouve : - La réalisation de schémas électriques, le câblage des installations, la mise en service des différents équipements, la détection et la réparation des pannes, ainsi que l'entretien préventif, tout en respectant les normes électriques applicables. - Dans le cadre de son travail, il effectue le câblage de machines pour la création d'installations d'automatisation industrielle et intervient pour détecter et corriger les pannes. - Chantier en déplacement à la semaine, et travail en atelier. - Bac Pro Électrotechnique. - DUT Génie Électrique et Informatique Industrielle. - Licence Professionnelle en Électrotechnique et Automatisme. - BTS Électrotechnique. - Chantier en déplacement à la semaine et travail en atelier. - Avoir le Caces Nacelle serait un plus/Travail en Hauteur/Habilitation Electrique.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Pour un Constructeur de Machine outils. Vos tâches seront : - Fabrication de Machines-Outils - Soudure au TIG Alu Inox - Lecture de plan Expérience exigée CAP/BEP/BAC PRO Rigoureux, autonome, motivé
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute un Infirmier ou une Infirmière pour son Unité de Soins de Longue Durée à Aussillon- H/F. Statut : Contrat CDD / CDI / Mutation / Vacation Poste de jour en 12h00 Ou Poste de nuit en 9h50 Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire des Infirmiers de la Fonction Publique Hospitalière. Conditions : Diplôme d'État : obligatoire
Employé commercial (F/H) Votre profil : Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. La connaissance des produits serait un plus. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions Equilibrer l'approvisionnement Réaliser des contrôles d'hygiène Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (en caisse par exemple).
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, cinq semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En plein cœur de Mazamet (81), notre Maison de Retraite associative «EHPAD Saint-Joseph » 124 lits répartis en 5 unités de vie dans un établissement certifié ISO 9001, recherche : 1* poste AUXILAIRE DE SOINS (ASH FF) / VEILLEUR DE NUIT* en CDD - A TEMPS PLEIN Sous la supervision de l'équipe soignante, vous assurez la surveillance des résidents et vous leur prodiguerez des soins relationnels et de confort dans une attitude bientraitante. Vous participez à la surveillance générale de l'état de santé du résident et à la transmission des informations. Vous évoluerez au sein d'une équipe compétente et pluridisciplinaire. Aucun diplôme exigé toutefois une formation type BAC PRO SAPAT/ DEAVS/ DEAF/ BEP CS / BEPA 3S est nécessaire et une première expérience auprès des personnes âgées est indispensable. L'expérience du travail de nuit est, également, exigée. Rigueur, autonomie, aptitude relationnelle et capacité à travailler en équipe seront des atouts pour ce poste à pourvoir rapidement. Rémunération : SMIC + primes incluses (prime de nuit, prime de dimanche) + Ségur. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Programmation : Période de travail de 10 heures Travail de nuit Types de primes et de gratifications : Prime annuelle
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de fabrication chimie (H/F) Sous la responsabilité du chef de secteur Fabrication et à partir des procédures, des dossiers d'instruction vous serez en charge de réaliser les fabrications de produits dermo- cosmétiques - Récupérer les matières premières - Contrôler le poids et l'identité des matières - Réaliser les opérations de fabrication: incorporation des matières, soutirage de fluides, homogénéisation, transferts, filtrations, nettoyages, stérilisation - Tracer les opérations Travail en 3X8 Primes d'équipe Conducteur/Conductrice de procédés de fabrication, technicien(ne) de fabrication, opérateur/opératrice de fabrication confirmé(e) vous avez une première expérience réussie dans ce domaine idéalement dans l'industrie chimique. Rigoureux(se), réactif(ve) vous avez une bonne capacité d'analyse et le sens du résultat. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et avec la rédaction de documents. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe: - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie,... - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'association Sainte-Marie, acteur social connu dans le sud du Tarn sous la dénomination « MECS Mazamet » et agissant au quotidien en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, recrute : - un Educateur Spécialisé H/F (ou Moniteur Educateur H/F) pour effectuer un remplacement à temps complet au sein de son service internat au 36 rue Meyer à Mazamet. Passionné(e) par le travail social, vous intégrez une équipe éducative pluridisciplinaire engagée et bientraitante (composée d'éducateurs, d'un directeur, d'une responsable de service éducatif, d'un coordinateur, d'une psychologue, d'une assistante sociale, de maîtresses de maison, de surveillants de nuit...), pour accompagner au quotidien des enfants et adolescents, garçons et filles, aux profils variés et âgés de 6 à 21 ans. Une bonne connaissance des publics accueillis (et de leur environnement), des acteurs et réseaux locaux en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, une véritable capacité à accompagner et éduquer individuellement et collectivement au quotidien (y compris en soirée et certains week-ends) ou encore une bonne maîtrise des écrits professionnels et des projets personnalisés sont autant d'éléments que nous allons évaluer chez les postulants. Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@mecs-mazamet.fr
L'association Sainte-Marie est un acteur social connu dans le sud du Tarn, située à Mazamet et à Castres, et agissant au quotidien avec bientraitance en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence. Maison d'Enfants à Caractère Social, son projet d'établissement s'articule autour des services Internat, Service Educatif de Jour (SEJ), Services d'Accueil d'Urgence (SAU), services d'Aide et de Maintien à Domicile (AMD), et des services d'accueil pour les Mineurs Non Accompagnés (MNA).
Votre mission : sous la supervision de l'équipe soignante, vous : - prodiguerez des soins relationnels et de confort dans une attitude bientraitante, une expérience est exigée pour cette compétences. - accompagnerez les résidents dans les gestes quotidiens de la vie notamment l'aide à la toilette, à l'habillage et au repas L'agent assure aussi des tâches dites hôtelières et ménagères d'entretien et hygiène des surfaces et mobilier, préparation et service des repas, traitement du linge. Vous évoluerez au sein d'une équipe compétente et pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, IDE, géronto-psychologue, rééducateur, animatrice, AS et ASH). Diplôme / formation souhaité (e) type BAC PRO SAPAT/ DEAVS/ DEAF/ BEP CS / BEPA 3S eet une première expérience auprès des personnes âgées est indispensable. Rigueur, autonomie, aptitude relationnelle et capacité à travailler en équipe seront des atouts pour ce poste à pourvoir rapidement. En moyenne, 2 week-end travaillées par mois
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD, un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) - Hôtelière pour contribuer au bien-être quotidien de ses résidents. Sous la supervision du Directeur adjoint, l'ASH-Hôtelière veille à l'hygiène, au confort et à la sécurité des résidents en réalisant des tâches d'entretien et de service. Poste proposé CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible, 3/4 temps (soit 26.25h/semaine) Roulement sur 3 semaines : 1 week-end sur 3 ; journée de travail en 10 h Rémunération : selon expérience Missions principales - Entretien des locaux : Effectuer le nettoyage, l'entretien et la remise en ordre des espaces communs et des chambres, en respectant les protocoles de bio-nettoyage. - Préparation et distribution des repas : Préparer les chariots pour les petits-déjeuners et collations, dresser les tables en salle à manger, distribuer les repas en chambre et surveiller la cohérence des régimes alimentaires. - Aide aux résidents : Répondre aux appels des résidents, apporter une assistance pour la prise des repas et surveiller leur confort quotidien. - Gestion des stocks : Gérer les stocks de produits d'entretien et consommables (hors commande). - Communication et signalement : Transmettre les informations importantes, signaler les éventuels dysfonctionnements et garantir la traçabilité des interventions. - Qualité et bientraitance : Respecter et promouvoir les pratiques de bientraitance et la démarche qualité au sein de l'établissement. Profil recherché Maîtrise des techniques de nettoyage et des protocoles de bio-nettoyage. Sens du service et capacité d'écoute. Rigueur, organisation et respect des consignes. Empathie, discrétion, esprit d'équipe et respect de la confidentialité. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à recrutement@correlation-rh.com
Description du poste : Hé toi. oui, toi ! Tu es à la recherche de ta prochaine expérience dans la vente ? Les dernières tendances n'ont aucun secret pour toi ? Tu passes plus de temps devant ton armoire que devant ton café ? Alors tu te trouves au bon endroit ! Jules recherche son futur Vendeur (H/F). Chez Jules, nous nous engageons pour un[e] mo[n]de meilleur[e] et plus optimiste. Notre ambition est d'inspirer les hommes à s'habiller mieux, jour après jour. Développer les compétences et laisser s'exprimer les talents, c'est ce que propose Jules aux passionnés de mode sur les deux piliers que sont l'excellence métier et l'excellence relationnelle. Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun prend part au projet de la marque. Le challenge à relever ? Ton goût prononcé pour la mode te servira à connaître nos produits sur le bout des doigts (bref, à frôler la perfection) et à les mettre en valeur en vitrine et en magasin. Curieux et altruiste sont tes deuxièmes prénoms et te pousseront à trouver la meilleure solution pour satisfaire ton client. Ton aisance naturelle te donne un sens de l'écoute développé, et ça te tient à cœur de vivre un moment riche en émotions. Au sein d'une équipe enthousiaste et complice, tu cherches toujours à étonner le client et à transmettre l'image d'une entreprise et d'une marque jeune, accessible et à forte personnalité ! Qu'attends-tu pour nous rejoindre ? Description du profil : Pourquoi toi ? Tu es dynamique, spontané, surprenant (enfin. pas trop) ? Alors tu as ta place chez Jules ! Une première expérience dans la vente t'a permis de découvrir la relation client, tu as envie de grandir en permanence et soif d'apprendre. Nous recherchons des vendeurs évolutifs sur un poste de responsable de magasin adjoint. Tu te reconnais ? Alors n'hésite plus ! Jules, s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures, à compétences égales.
Petits-fils est un réseau d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile. Notre métier est de sélectionner des auxiliaires de vie et les mettre à disposition de nos clients en focntion de leur besoin. Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Castres recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Castres Rémunération : 13,53€ à 17,86€ par heure Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 50 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Vous serez en charge de la saisie des déclarations en douane pour les expéditions à l'international. Vous devez : Etablir la déclaration en douane soit d'importation, soit d'exportation, pour le compte d'un client. En relation avec le client, les services transit et comptable de l'entreprise et de la douane. Vous établissez les droits et taxes. 1/Préparer les éléments de la déclaration en douane 2/ Rédiger la déclaration en douane Recueillir les informations nécessaires à l'élaboration de la Déclaration en Douane en s'informant via le site PRODOUANE de l'évolution des douanes à court et long terme pour être en cohérence avec les obligations en cours de l'Administration des Douanes -Appliquer les dispositions légales applicables dans leurs opérations quotidiennes (législation nationale de représentation en douane, dette et garanties douanières) pour être en cohérence avec le Code De l'Union -Annoncer la marchandise à l'Administration des Douanes (Conduite et mise en douane) en plaçant la marchandise sous le régime du dépôt temporaire -Fournir les documents adéquats (Notification de présentation, Manifeste de chargement, Déclaration relative au dépôt temporaire) au bureau douanier dans le cadre de l'information obligatoire auprès du Bureau des Douanes. Être issu d'une formation Bac +2 en douane ou transport est un plus. Expérience : Une première expérience dans un service douane est souhaitable. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Word, Excel et Outlook. Aptitudes professionnelles : Rigoureux, Sens de l'organisation, Curiosité. Vous aimez travailler en équipe.
Description du poste : L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recrutons pour nos clients du secteur des pompes funèbres, des Chauffeurs/Porteurs Funéraire pour des missions ponctuelles sur le secteur Mazamétain. Votre mission :***- Porter les cercueils et autres manutentions simples, - Mettre en place des articles funéraires et fleurs naturelles, - Effectuer le chargement, déchargement et la préparation des cercueils, - Mise en bière - Manipulation des corps des défunts - Conduire un véhicule funéraire en respectant la réglementation en vigueur et en veillant à la sécurité des personnes transportées.***Profil : - Vous êtes disponible et volontaire, - Vous appréciez le travail d'équipe, - Vous savez faire preuve de discrétion, - Vous êtes doté d'un très bon relationnel et vous avez le sens du service, - Vous avez une excellente présentation, - Permis B obligatoire.***Alors n'hésitez-pas à nous contacter ! Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires +10% IFM + 10% ICP Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.).***« Parce que l'humain a de la ressource »***#job #recrutement #interim #travail
Description du poste : Hé toi. oui, toi ! Tu es à la recherche de ta prochaine expérience dans la vente ? Les dernières tendances n'ont aucun secret pour toi ? Tu passes plus de temps devant ton armoire que devant ton café ? Alors tu te trouves au bon endroit ! Jules recherche son futur Vendeur (H/F). Chez Jules, nous nous engageons pour un[e] mo[n]de meilleur[e] et plus optimiste. Notre ambition est d'inspirer les hommes à s'habiller mieux, jour après jour. Développer les compétences et laisser s'exprimer les talents, c'est ce que propose Jules aux passionnés de mode sur les deux piliers que sont l'excellence métier et l'excellence relationnelle. Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun prend part au projet de la marque. Qu'attends-tu pour nous rejoindre ? Missions : ¿Réaliser le traitement commercial et administratif des commandes des clients dans un objectif de qualité (service, coût, délai, ...). ¿Communiquer à la clientèle des informations techniques sur les produits/services de l'entreprise. ¿Gérer les démarches administratives (Douanes, transport). ¿Répondre aux demandes des agents (Asie, usa, Europe). ¿ De façon générale, le/la salarié(e) pourra être amené(e) à accomplir des tâches annexes ou accessoires conformes à son niveau de compétences, à la demande de son supérieur hiérarchique. L'activité de cet emploi/métier s'exerce en relation avec différents services (production, logistique, comptabilité, juridique, ...) et en contact avec la clientèle. Description du profil : Pourquoi toi ? Tu es dynamique, spontané, surprenant (enfin. pas trop) ? Alors tu as ta place chez Jules ! Une première expérience dans la vente t'a permis de découvrir la relation client, tu as envie de grandir en permanence et soif d'apprendre. Nous recherchons des vendeurs évolutifs sur un poste de responsable de magasin adjoint. Tu te reconnais ? Alors n'hésite plus ! Jules, s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures, à compétences égales.
RESPONSABILITÉS : APPRENTISSAGE BAC PRO METIER DU COMMERCE ET DE LA VENTE Nous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION FIA site de MAZAMET (81), un : Apprenti Vendeur Conseil en pièces détachées automobile H/F en CDD Vous intégrez l'équipe de Vente et Conseils auprès de nos clients professionnels et particuliers. Vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients (visites et appels téléphoniques) dans leur choix de produits et de services, du devis à la commande de marchandises jusqu'à l'encaissement des transactions et à la mise à disposition rapide de la marchandise pour les clients internes et externes. Vos principales missions : - Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires...) ; - Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes. - Effectuer le contrôle et rangement des marchandises ; effectuer les réceptions ; gérer au quotidien les zones de transit en évitant que la marchandise stagne ; organiser les zones de stockage ; occasionnellement effectuer des expéditions (Colisage, Établissement du bon de transport) PROFIL RECHERCHÉ : De formation type CAP Vente pièces détachées automobile ou CAP équipier polyvalent du commerce, vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'entretien et de la réparation automobile. Vous souhaitez intégrer une formation professionnelle et la mettre en application au sein d'une entreprise. Autodistribution vous offre cette opportunité en préparant un CAP OU BAC PRO ou BTS Métier du Commerce et de la Vente, en contrat d'apprentissage. Vous êtes dynamique, vous faites preuve de polyvalence, de logique et de rigueur dans votre travail. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle. Vous êtes à l'aise avec les divers outils informatiques. Rejoignez nos équipes ! Besoin de déménager pour intégrer cette alternance, Action Logement vous accompagne gratuitement dans votre recherche de logement (+ de 70 kms). Notre société cotise au 1% logement auprès d'Action Logement. Ceux-ci proposent l'offre de mobilité « Mobili Pass ». Deux autres aides, « Mobilité » et « Mobili Jeunes ». Retrouvez le détail sur le site internet d'Action Logement.
Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
Description du poste : Entreprise RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous recherchons un Conseiller Polyvalent en Assurance H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui - une Agence d'Assurance C'est où - secteur de Mazamet (81) C'est quoi - un poste sédentaire d'assistance du dirigeant dans la production, le suivi et le développement - clientèle de professionnels et d'entreprises C'est combien - rémunération Fixe 28 000 € à 30 000 € bruts par an selon votre profil et votre expérience Quels avantages - Chèques cadeaux - Primes - Complémentaire santé prise en charge à hauteur de 87 % - Prévoyance à 100 % Quel environnement - forte culture commerçante Temps complet Poste Véritable bras droit de l'Agent, vous l'accompagnez dans la tenue du portefeuille Pros, Entreprises, Immeubles en garantissant la qualité et la pérennité des relations commerciales.***Vous intervenez sur l'ensemble des contrats : MRP, RC, RC décennale, Flottes, Immeubles, Garages, Assurances de personnes individuelles et collectives. * Vous êtes l'autre voix de l'agence auprès des chefs d'entreprise clients y compris sur leurs besoins en tant que particuliers. * Vous contribuez à trouver les meilleures solutions d'assurance. * Vous participez à la mise en place des contrats et au suivi de production. * Vous assurez la gestion administrative. Vous serez amené(e) à travailler sur différents extranets. Profil Idéalement issu(e) d'une formation BTS ou Licence dans les Assurances, vous justifiez d'une expérience à un poste similaire au sein d'un cabinet d'assurance. Vous maitrisez les contrats Pros, l'outil informatique et le téléphone. Vous êtes à l'aise avec le courtage. Qualités relationnelles, sens du service, un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de polyvalence. RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous accompagnons nos clients dans leurs multiples recrutements et suivons nos candidats dans le temps pour toujours être à l'écoute de leurs souhaits de changements professionnels.
RECHERCHE JARDNIER, 24 HEURES SEMAINE, Mardi / Mercredi / Jeudi (cela peut varier en fonction du planning) Description du poste : - Taille des haies (savoir tenir un taille haie et tailler droit) - Tonte de pelouse (conduire un tracteur et manipuler une petite tondeuse) - Débroussailleuse (débroussailler avec disque et fil) - Tronçonneuse Ponctuel, Dynamique, Rigoureux et Autonome Obligation : - PERMIS B - Conduire une remorque classique (marche arrière, manœuvre classique... ) - Langue Français et Espagnol (notions)
Un(e) auxiliaire de puériculture au sein d'établissements d'accueil de jeunes enfants DE Auxiliaire de Puériculture Poste en CDD à temps pleins (35h00) pendant plusieurs mois Basé à 81290 LABRUGUIERE Rémunération selon la grille de la CCN des Acteurs du lien social et familial (ALISFA) Missions : Responsable d'un groupe d'enfants, de leur sécurité physique et affective, et de l'équipe qui intervient auprès d'eux, Accueillir, accompagner et prendre soin de chaque enfant, en prenant en compte son individualité Conduire et aménager des espaces temps pour que les jeunes enfants puissent s'éveiller et expérimenter, par le jeu, l'expression, les conduites motrices et les interactions Veiller à la qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille Identifier les besoins fondamentaux propre à chaque enfant en effectuant un travail d'observation, les respecter et y répondre de façon adaptée Savoir soutenir chaque parent dans sa fonction d'éducation Compétences requises : Connaissances liées au développement global, à l'éveil et à l'intégration sociale de l'enfant, Capacité à animer et dynamiser une équipe par des moyens et des propositions adaptés Avoir le sens de l'observation, de l'écoute et de l'accueil Savoir rendre compte de son activité, informer ses collègues et alerter en fonction du besoin Qualités nécessaires : Avoir une attitude bienveillante envers l'enfant, le parent, l'équipe et la hiérarchie Respecter chacun dans ses fonctions et positionnement Discrétion professionnelle Avoir de la rigueur, être ponctuel et disponible Se maîtriser et prendre du recul par rapport aux différentes situations Avoir l'esprit d'équipe Veiller, par son comportement, à véhiculer une image positive de l'association A une capacité à remettre en question ses pratiques professionnelles Maintenir et développer une veille sur ses connaissances professionnelles dans son secteur
La plateforme enfance Pierre FOURQUET recherche pour un remplacement de longue durée une/un éducatrice spécialisée. Vous exercerez votre métier conformément au référentiel d'ES et dans le cadre d'un fonctionnement en dispositif, dans et hors les murs, en milieu scolaire et en tous lieux de vie de l'enfant (domicile, loisirs, clubs sportifs, culturels.). Vous coordonnerez des projets personnalisés d'accompagnement des enfants et des jeunes. Vous réaliserez des actions de soutien éducatif à la vie scolaire, professionnelle, quotidienne, personnelle, sociale, à la santé, aux relations familiales et à la parentalité. Vous travaillerez obligatoirement et pour l'ensemble de vos interventions en interdisciplinarité et dans le cadre du secret partagé. Vous disposez obligatoirement du DEES et idéalement d'une expérience significative dans le secteur de l'enfance et du handicap. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique. Le diplôme d'état d'éducateur spécialisé est obligatoire. Les débutants sont acceptés.
La Fédération des APAJH est le premier acteur généraliste dans le secteur du handicap. La plateforme enfance Pierre FOURQUET, gérée par la Fédération des APAJH, accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes dans son IME , son ITEP et son SESSAD IME/ITEP. L'équipe d'encadrement est composée d'une directrice, une directrice adjointe et 3 chefs de service.
Vous effectuez la pose de menuiseries chez différents clients. Les déplacements professionnels sont à la journée. Vous devez avoir un bon contact clientèle.
Vous réalisez le traitement administratif et commercial des commandes des clients dans un objectif de qualité. Vous communiquez à la clientèle les informations techniques. Vous gérez les démarches administratives. Vous répondez aux demandes des agents. Vous faites preuve de rigueur dans votre activité. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous possédez de réelles capacités de rédaction et d'expression, sens relationnel, prise d'initiative, capacité à travailler en équipe. La connaissance de la réglementation des douanes, du transport et des marchandises est à apprendre rapidement. La connaissance des matières serait un plus, suivi des indicateurs qualité et des procédures applicables. Anglais obligatoire, allemand serait un plus. ***L'idéal serait une formation dans le domaine du commerce international en alternance***
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un Monteur Électricien Réseaux de Distribution (H/F) en alternance. Rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous interviendrez sur des chantiers pour assurer l'installation, l'entretien et la maintenance des réseaux électriques aériens et souterrains. Vos missions : - Mettre en sécurité les zones d'intervention - Respecter les règles de sécurité - Réaliser des ouvrages aériens et souterrains HTA/BT - Dérouler et raccorder des câbles électriques - Installer et raccorder des coffrets électriques - Implanter des supports en béton ou en bois - Réaliser des boîtes de jonction BT/HTA - Travailler sous tension lorsque nécessaire - Intervention sous astreintes - Compétences : Capacité à travailler en hauteur et en extérieur, bon savoir être, Permis B apprécié Merci de nous adresser votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@geiq81.com
L'Association Tremplin recherche un(e) remplaçant(e) le plus tôt possible. Vous intervenez sur le service de Mazamet pour accompagner des jeunes issue de l'aide sociale à l'enfance. Vous intervenez dans les appartements diffus en individuel auprès des jeunes. Vous travaillez le projet d'autonomie avec les personnes accueillis autour de différents axes : gestion budgétaire gestion domestique gestion administrative gestion émotionnelle mise en place et suivi des projets scolaires et ou professionnels Vous intervenez sur un cadre horaire entre 7h30 et 19h en roulement sur 4 semaines. Vous êtes amené(e) à effectuer des permanences téléphonique ou présentielle. Prise de poste immédiate Votre adaptabilité vous permet d'être rapidement autonome dans vos fonctions. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et êtes capable de mettre en place des partenariats.
Samsic emploi recherche pour un de nos clients un charpentier couvreur et aide à la pose de panneaux photovoltaïques. Assister les charpentiers dans la préparation et la mise en place des charpentes. Participer au montage et à l'assemblage des structures en bois pour des projets variés. Participer à la pose des panneaux photovoltaïques Utiliser divers outils et équipements tout en respectant les normes de sécurité. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer la conformité des réalisations avec les plans techniques. Contribuer à la gestion et au rangement des matériaux sur le chantier. Être un élément clé dans la réalisation de projets de second œuvre en vue de l'aménagement et de la rénovation de bâtiments. Cette position est une excellente occasion de développer vos compétences et de progresser dans le secteur du bâtiment, tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et collaboratif.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Opérations de production : Effectuer les différentes étapes de production sur la ligne (réglage des machines, contrôle qualité, assemblage des pièces, etcManutention et gestion des stocks : Prélever les matières premières et les produits finis, assurer la mise en stock et la préparation des commandesUtilisation des engins de levage : Manipuler les chariots élévateurs (CACES R489 catégories 1, 3 et 4) pour déplacer les matériaux et produits au sein de l'atelier de productionContrôle qualité : Vérifier la conformité des produits fabriqués selon les critères de qualité et les procédures internesRespect des règles de sécurité : Appliquer strictement les consignes de sécurité en vigueur sur le site (port des équipements de protection individuelle, signalisation des zones à risque, etc.).Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la Responsabilité du gérant de l'entreprise, vos missions seront les suivantes: Vous aurez comme missions principalesInstaller, entretenir et dépanner des systèmes de chauffage et de plomberie Diagnostiquer et résoudre des pannes Assurer la maintenance préventive des systèmes pour garantir leur bon fonctionnement et leur longévité. Assurer un service de qualité auprès de la clientèle Connecter les installations de chauffage et de plomberie aux réseaux d'alimentation en eau et en gaz en respectant les normes de sécurité. Effectuer des soudures au cuivre et au chalumeaubr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vos missions principales serontInstallation des équipements électriques : Poser des câbles, des tableaux électriques, des prises, des interrupteurs, des luminaires, etc., en respectant les plans et les normes de sécurité en vigueurRaccordement et mise en service : Effectuer les raccordements électriques, contrôler les installations et procéder aux essais pour garantir leur bon fonctionnementMaintenance et dépannage : Diagnostiquer les pannes électriques et intervenir pour réparer les installations défectueusesRespect des normes de sécurité : Assurer la sécurité des installations électriques et travailler dans le respect des normes de sécurité en vigueur (NF CLecture des plans et schémas : Interpréter les plans et schémas techniques fournis pour réaliser l'installation électrique avec précisionSuivi administratif : Rédiger des rapports d'intervention et suivre les demandes de maintenance ou de réparation.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En bref : CDI - Tarn (81) - Technicien de Maintenance H F - Secteur Industriel - Horaires postés - Salaire annuel 33K à 40K Emilie notre Consultante Industrie, recrute un Technicien de Maintenance H F pour rejoindre une équipe dynamique dans un environnement industriel stimulant! Vos principales missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques) afin de garantir leur bon fonctionnement. Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour rétablir la production. Proposer et mettre en uvre des améliorations techniques pour optimiser les performances des machines et réduire les temps d'arrêt. Suivre et mettre à jour les documents techniques relatifs aux interventions et aux machines. Collaborer avec les équipes de production et assurer un reporting régulier des interventions effectuées. Contrat : contrat à durée indéterminée Votre profil : Vous êtes passionné par la technique et possédez une forte aptitude à résoudre les problèmes ? Ce poste est fait pour vous !Formation : Bac Pro à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent.Expérience : Première expérience réussie en tant que technicien de maintenance dans un environnement industriel.Compétences techniques : Bonne maîtrise des systèmes mécaniques, électriques, et automatisés.Qualités : Vous êtes réactif(ve), autonome, et avez un bon sens de l'analyse. La sécurité et la qualité sont au c ur de vos priorités.Bonus : Des connaissances en automatisme ou en programmation (type Siemens, Schneider) seraient un plus !Ce qu'on vous propose :Un environnement de travail agréable et stimulant.Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.Une rémunération attractive en fonction de votre expérience.Participation à des projets innovants.Le process :Etape 1 : Entretien téléphonique avec Emilie pour discuter de votre parcours et valider votre adéquation avec le poste !Etape 2: Sélection de votre profil par le client, Emilie vous propose un entretien de préparation. Etape 3 : Entretien sur site pour échanger sur vos motivations et le poste avec le manager et les RH. Etape 4: Une réponse sous 1 semaine ! Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ?! Postulez dès maintenant et embarquez pour une aventure professionnelle passionnante ! , 33000-40000 € par an
Notre raison d'être : créer LA bonne rencontre entre une entreprise et un talent. Cabinet de conseil en recrutement d'experts, managers, cadres et cadres de direction (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats ; et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement agiles et innovantes (management de transition, freelancing, assessment, évaluation, communication RH,...
