Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lavau située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lavau. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - Saint-Amand-en-Puisaye, 89 - ST FARGEAU, 58 - ARQUIAN ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aimez travailler en brigade et êtes prêt(e) à relever des défis ? Votre agence Adecco COSNE COURS SUR LOIRE recrute pour l'un de ses clients, un Cuisinier de collectivité (H/F), basé à SAINT AMAND EN PUISAYE. En tant que Cuisinier de collectivité (H/F), vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration de la cuisine et la préparation des plats ainsi vous contribuerez à garantir la satisfaction des convives en veillant à la qualité des prestations offertes. Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, doté d'un bon sens de l'organisation et de bonnes capacités de communication. Une expérience sur un poste similaire est exigée. Le contrat débutera fin avril et pour deux semaines, soit du matin ou du soir et le weekend en horaires coupés. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez au succès de notre client dans un environnement de travail stimulant et convivial ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Merci de postuler en ligne ou contacter l'agence Grâce à l'application mobile " Adecco et Moi " vous signez vos contrats, demandez vos acomptes et signalez vos indisponibilités. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps rémunéré - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances...)
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Nous sommes à la recherche d'un Assistant Administratif H/F pour rejoindre notre équipe au sein des Remorques Louault à Saint-Fargeau (89). vous serez responsable de fournir un soutien administratif et opérationnel essentiel à notre entreprise. Responsabilités : - Partie administrative : Effectuer de la saisie administrative Traiter les relances Classement de documents Effectuer des tâches de bureau telles que la gestion du courrier et des mails, la saisie de données et la préparation de rapports Aide à la comptabilité - Recouvrement amiable des impayés Tenue et mise à jour du tableau de suivi des impayés, relances (téléphoniques et écrites), proposition de solutions amiables, déclarations de créances auprès des mandataires judiciaires, etc... Suivi des dossiers clients et prévention Suivi du recouvrement amiable et contentieux des créances Profil recherché / qualités : Expérience préalable dans un rôle similaire d'assistant(e) ou de secrétaire Bonne connaissance en anglais Compétences en recouvrement Connaissance juridique et comptable serait un plus Excellentes compétences en communication écrite et verbale Capacité à travailler efficacement dans un environnement de bureau dynamique Maîtrise des outils informatiques courants, notamment MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais Sens de la confidentialité Si vous êtes une personne organisée, polyvalente et dotée d'un excellent sens du service client, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès maintenant ! Salaire selon profil et expérience.
Nous recherchons une personne pour l'entretien des salles à manger et cuisine dans un Centre accueillant des enfants en classes de découverte. Vos missions: - service à table - plonge avec un équipement professionnel - nettoyage du réfectoire et de la cuisine Le poste est à pourvoir pour 3 heures par jour de 18H à 22H et 5/6 jours par semaine (hors samedi et dimanche) Poste à pourvoir dès que possible
Centre d'accueil de classes de découverte et de stages d équitation pendant les vacances scolaires
L'APIRJSO LA COURONNERIE est une association qui promeut l'inclusion des personnes en situation de handicap et ne cesse de développer une offre de services innovante : service éducatif, accompagnement professionnel, familial et social. Spécialisé dans l'accueil de personnes sourdes et malentendantes, le FOYER PETIT PIERRE situé à Saint Amand-en-Puisaye, et accueillant 19 adultes sourds avec troubles associés, recherche un Moniteur-éducateur (H/F) pour compléter son équipe. Vos missions : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide, repas, à l'hygiène.) - Participer à l'élaboration du projet personnalisé - Participer et proposer des animations - Travailler en équipe pluridisciplinaire - La connaissance de la Langue des Signes serait un plus Vos compétences : - Bienveillant -Organisé, rigoureux -Soucieux du travail d'équipe
Le Service d'Accueil de Jour LES ATELIERS, recherche aujourd'hui un.e AES pour compléter son équipe. Situé à Saint Fargeau, il est un lieu d'accueil et de rencontre pour ses usagers, favorisant leur créativité et leur épanouissement par le biais d'activités quotidiennes. Vos missions : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Participer à l'élaboration du projet personnalisé - Participer et proposer des animations - Travailler en équipe pluridisciplinaire Vos compétences : - Bienveillant - Organisé, rigoureux - Soucieux du travail d'équipe
THANDM est une association qui promeut l inclusion des personnes en situation de handicap et ne cesse de développer une offre de services innovante : service éducatif, accompagnement professionnel, familial et social.
Vous aurez en charges les missions suivantes : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide repas, à l'hygiène.) - Participer à l'élaboration du projet personnalisé - Participer et proposer des animations - Travailler en équipe pluridisciplinaire
Au sein de l'EHPAD Les Ocrières vous aurez pour missions : - Coordination des soins - Evaluation des résident(e)s - Formation et accompagnement des équipes - Participation aux instances - Veille et application des recommandations de La Haute Autorité de Santé Qualités requises : - Bonne connaissance de la gériatrie - Capacité de coordination - Sens de l'organisation - Rigueur éthique
Manpower COSNE SUR LOIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Agent d'entretien (H/F). -Déplacement/Remplacement de bacs de déchets -Nettoyage du site extérieur -Nettoyage des bennes ordures ménagères -Petites réparations mécaniques (remplacement de tuyau hydraulique, graissage, pièces électriques Horaires: 2 jours par semaine, Mardi et Jeudi, 8H30 / 16H30 avec 1H de pause repas Salaire SMIC primes diverses -Autonome -Rigoureux -Minutieux -Connaissances en petite mécanique -Permis B obligatoire N'hésitez plus, transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower "
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un médecin coordonnateur pour notre EHPAD public autonome de 62 places permanentes. Votre rôle consiste à : - Suivre et valider les demandes d'admission sur l'établissement - Participer au projet général de soins et à la personnalisation des projets d'accompagnement - Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis (AGGIR, PATHOS) - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, en formulant toute recommandation utile dans ce domaine - Contribue à l'évaluation de la qualité des soins et de la prise en charge - Travailler conjointement avec la Direction de l'établissement sur le fonctionnement de l'institution Médecin titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordinateur d'EHPAD. Dans le cadre de la direction commune avec un établissement voisin (10 kms de distance), le poste de médecin coordonnateur serait réparti à 60% sur l'Ehpad de Saint Fargeau et à 20% sur l'Ehpad de Saint Sauveur (pour compléter le temps de présence du médecin coordonnateur déjà sur site).
EHPAD public autonome de 62 places d'hébergement permanent, habilitées à l'aide sociale. Dispose également d'un accueil de jour itinérant et d'un service de portage de repas à domicile.
DATES DU CONTRAT : au plus tôt au 10/04/2025 Pour obtenir l'habilitation à enseigner l'EPS en responsabilité, les obligations suivantes sont à respecter : Présentation du diplôme de Master STAPS ou MEEF, la licence STAPS est tolérée avec mention éducation et motricité. Sans les justificatifs suivants, la candidature sera refusée d'office : CV, lettre de motivation, diplôme (licence STAPS mention éducation motricité, Master STAPS ou MEEF) sauvetage aquatique et secourisme. Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycées (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce l'Education Physique et Sportive) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique ou en lycée professionnel prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde à la terminale. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Sa mission : développer chez l'élève des compétences motrices, cognitives, méthodologiques et sociales attendues dans les programmes en fin de collège ou de lycée, en prenant appui sur des activités physiques, sportives et artistiques réparties en 4 ou 5 champs d'apprentissages L'éducation physique et sportive vise à former, par la pratique physique, sportive, artistique, un lycéen épanoui et cultivé, capable de faire des choix éclairés pour s'engager et s'éprouver de façon régulière, autonome et pérenne dans un mode de vie actif et solidaire. L'EPS vise à permettre à tous les élèves d'enrichir leur motricité, de construire les conditions de leur santé, de développer leur citoyenneté et d'accéder à un patrimoine culturel large par la pratique physique, sportive et artistique. En savoir plus sur « être professeur d'éducation physique et sportive » : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-d-education-physique-et-sportive-145 Conditions particulières d'exercice : o Organisation du travail en année scolaire, o Eventuelles plages horaires d'enseignement variables, o Etre un sportif accompli, sans forcément être un sportif de haut niveau, o Rattachement possible à plusieurs établissements.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
La résidence Moulin de l'Arche propose un accueil de jour aux personnes âgées de plus de 60 ans, atteintes de la maladie d'Alzheimer ou apparentés, de manière itinérante sur 3 sites : Saint Fargeau, Charny, Champcevrais. L'accueil de jour est composé d'une équipe pluridisciplinaire afin d'accompagner les bénéficiaires et leurs aidants. A l'Accueil de Jour : animer le service Sous l'égide de la responsable du service, assurer l'animation du service : - Présence auprès des usagers, du lundi au vendredi sur plusieurs sites : Saint Fargeau - Champcevrais - Charny - Accompagnement des aidants des usagers en lien avec l'équipe pluri disciplinaire de l'ADJ - Planification et réalisation des transports entre le domicile et l'Accueil de Jour, site défini en fonction du jour d'accueil - Coanimation avec les différents prestataires et professionnels de Accueil de Jour - Montage de projets (ateliers, sorties.) - Faire le lien entre les EHPAD et l'Accueil de Jour à l'occasion de projets spécifiques. Diplôme d'assistante de soins en gérontologie (ASG) - aide-soignant obligatoire Permis B - Véhicule léger Accompagner des usagers vivant avec un trouble cognitif - Monter, animer et évaluer un projet Capacités relationnelles et prise d'initiatives Travail du lundi au vendredi (9h-16h30). Poste à temps partiel : 50 %.
Le Groupe Louault est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Nous sommes à la recherche d'un Office Manager H/F pour rejoindre notre équipe au sein du Groupe Louault. En tant qu'Office Manager, votre soutien administratif et opérationnel est crucial pour notre dirigeant. Vos responsabilités : - Gestion du courrier - Rédaction de courriers - Relais de l'information avec les filiales - Interface avec les tiers et partenaires - Suivi de dossiers divers - Suivi des affaires juridiques - Affaires spéciales et confidentielles - Suivi de l'immobilier groupe Profil recherché : Expérience préalable dans un rôle similaire de secrétaire ou d'assistant(e) de direction. - Bonne connaissance en anglais - Connaissance juridique et comptable serait un plus - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler efficacement dans un environnement de bureau dynamique - Maîtrise des outils informatiques courants, notamment MS Office (Word, Excel, PowerPoint) - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les détails - Sens de la confidentialité aigu Si vous êtes une personne organisée, polyvalente et dotée d'un excellent sens du service client, nous serions ravis de vous rencontrer.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe recherche un Assistant Comptable H/F, pour le siège social, basé à Saint-Fargeau (89). En tant qu' Assistant Comptable H/F, vos missions seront les suivantes : - Enregistrement des opérations comptables quotidiennes - Effectuer les paiements et/ou les encaissements, et gérer les oppositions - Suivi du pointage clients et fournisseurs - Traitement des factures clients et fournisseurs - Effectuer les relances clients / fournisseurs et des impayés Profil recherché / qualités : - De formation de type DCG, DSCG, Master CCA, vous avez acquis une expérience significative d'au moins deux ans sur un poste similaire - Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques bureautiques, notamment Excel - La maîtrise de Sage serait un plus - Vous êtes organisé, rigoureux et réactif
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Responsable Qualité SAV pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Responsable Qualité SAV H/F, vos missions seront les suivantes : - Organiser le dépannage SAV ; - Suivi et archivage des dossiers de contrôle et suivi des matériels produits ; - Contrôle des matériaux suivant les besoins ; - Réception des matériels avec les clients ; - Prise en charge des dossiers SAV et suivi avec contact clientèle ; - Organisation des déplacements SAV ; - Analyser et suivre les non-conformités internes et externes ; - Mettre en place et suivre les plans d'action ; - Analyser les coûts de non-conformité ; - Recherche des pistes d'amélioration avec la direction ; - Assurer une assistance technique hydraulique ; - Suivi de la maintenance du matériel. Profil recherché / qualités : - Vous disposez de connaissance dans les véhicules de transport et dans le domaine industriel ; - Vous êtes à l'aise à l'oral, vous avez un bon relationnel mais aussi un bon esprit d'équipe ; - Vous disposez d'un bac ou bac+2 dans la maintenance des véhicules de transport routier et justifiez d'une première expérience réussie. Gestion des interventions : Passées, Présentes et Futures. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures /semaine (heures supp suivant besoins) - Poste complet et autonome à pourvoir de suite.
Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Opérateur Contrôle Qualité H/F pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant qu'Opérateur Contrôle Qualité H/F, vos missions seront les suivantes : - Contrôler la conformité des véhicules, des processus et des réglementations ; - Identifier les non-conformités, les écarts et effectuer les mesures préventives et correctives ; - Contrôle des produits par rapport au cahier des charges du client et à la réglementation en vigueur ; - Le contrôle en cours de fabrication et des produits finis avant livraison ; - La mise à jour de la documentation, des procédures et des fiches qualité ; - Tenir compte des informations et contrôles en amont et en avant de ses propres contrôles ; - Recherche de la conformité aux exigences normatives, réglementaires et spécifiques. Profil recherché / Qualités : Vous bénéficiez d'une première expérience réussie et d'une formation minimum BAC ou équivalent en qualité mécanique, construction/réparation ou en contrôle qualité. - À l'aise avec les outils informatiques ; - Bonne qualité rédactionnelle ; - Bonne capacité de communication ; - Connaissance en procédures qualité (un plus) ; - Lecture de plans ; - Connaissance des appareils de mesure dimensionnels ; - Rigoureux(se) ; - Organisé(e) ; - Méticuleux(se) ; - Autonome ; - Respectueux(se) des délais Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
L'IDEC est responsable de 2 services de soins infirmiers à domicile (SSIAD - SPASAD) au sein d'Associations UNA : 1 sur le secteur de BLENEAU - ROGNY - CHAMPIGNELLES pour 26 places et 1 sur CHARNY pour 17 places. Il (elle) est garant de l'organisation, de la qualité et de la continuité des soins. Son temps de travail à temps plein sera partagé entre les 2 SSIAD-SPASAD (bureaux à Saint Fargeau et à Charny). Activités techniques : organiser les soins, recueillir les observations, connaissance et suivi de l'état de santé des personnes aidées, participer au diagnostic, au projet de soins et de vie des personnes. Relation et communication avec les partenaires, les familles. Activités administratives : établir les déclarations obligatoires, participer aux rapports d'activités, respecter le budget alloué au SSIAD- SPASAD, contrôler les actes infirmiers, assurer le suivi de la prise en charge des patients et coordonner les interventions avec les différents services et partenaires, élaborer les plannings de tournées. Activités d'encadrement : élaborer et faire respecter l'organisation du service, participer au recrutement des aides soignants, établir les plannings du personnel, évaluer les membres de l'équipe, gérer les absences, valider les heures du personnel. IDE Débutant(e) accepté(e). Possibilité de formation IDEC à la prise de poste.
Association d'Aide au Maintien à Domicile
Deux postes de surveillant(e) à la baignade du Lac du Bourdon, pour juillet aout 2025 L'hébergement en colocation est fourni gratuitement. Le BREVET DE NATATION : BNSSA et et PSE1 sont exigés. Travail tous les week-ends et jours fériés en binôme de 11h à 19h En semaine, Travail de 11h à 18h 2 jours de repos par semaine en moyenne
Le chef de production travaille en coopération avec le responsable CAO et le responsable des achats pour réaliser les commandes devant satisfaire les critères de conformité, qualité, délai, sécurité. Taches principales : - Il participe à l'établissement des devis après avoir fait les relevés, identifié et optimisé les achats nécessaires et évalué les temps de fabrication et de montage sur chantier - Il assure la planification des fabrications tenant compte des délais et des ressources disponibles - Il coordonne les activités des différents métiers contribuant à la réalisation de la commande - Il s'assure de la conformité des réalisations au regard des exigences client avant la livraison - Il intervient en tant que responsable pour le respect des règles de sécurité concernant le personnel et les activités de production interne et sur les chantiers Compétences personnelles : - Comprendre les données des documents techniques : cahier des charges, standards, normes - Savoir innover et être ingénieux pour apporter des solutions optimales à des fabrications spéciales et à des fabrications standardisées - Etablir les croquis et calculs explicites pour être traites en CAO - Être à l'écoute des problématiques de fabrication et de montage sur chantier, savoir expliquer une décision au personnel et le piloter - Suivre et contrôler la conformité des interventions en atelier sur les chantiers, y compris concernant les risques professionnels et la sécurité - Savoir organiser des opérations de levage au moyen des grues mobile dans un contexte chantier - Savoir exposer les choix techniques au client Formation technicien supérieur ou ingénieur dans le domaine de la mécanique et de la mécanosoudure. Connaissances requises en dessin industriel, matériaux, soudage, travail des métaux en feuilles/ tôlerie, carrosserie industrielle
Vos missions : Accueil et prise en charge globale des personnes Assistance aux personnes, aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) Suivi, surveillances et traçabilité des tâches confiées (soins, repas, ) Participation à la vie de l'établissement. Vous avez un Diplôme d'État d'Aide-Soignant? êtes en cours d'étude de soins, ou souhaitez vous investir dans ce domaine. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD ou auprès d'un public âgé dépendant. Motivé(e), vous présentez des qualités relationnelles, vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. La qualité de l'accompagnement repose sur la relation d'écoute et de confiance que vous entretenez avec les résidents et leurs familles. Contrat en cdd de remplacements ou vacations
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe recherche un Responsable Juridique H/F pour son siège social, basé à Saint-Fargeau (89). Vos missions consisteront à : Conseil auprès de la direction générale : - Assurer la gestion et le conseil juridique auprès de la direction générale - Analyser et proposer des montages juridiques - Valider les recommandations juridiques stratégiques pour l'entreprise lui permettant de se mettre en conformité avec la législation en vigueur ou de permettre d'anticiper les changements réglementaires. - Négocier et rédiger les contrats de partenariat Conseil auprès des opérationnels : - Organiser l'information et le conseil juridique au sein de l'entreprise - Superviser la rédaction des notes juridiques destinées aux opérationnels - Apporter un appui aux opérationnels sous différentes formes : réponses aux appels d'offres, rédaction d'accords-cadres ou de procédure négociées, de contrats commerciaux, gestion des assurances dans leurs aspects juridiques, des conditions générales de ventes, des contrats de partenariat, de sous traitance... - Organiser une base de contrats types - Négocier et rédiger les contrats liés à la propriété intellectuelle - Analyser les risques juridiques des opérations, et sensibiliser l'ensemble des collaborateurs à ces risques - Supports aux services généraux sur les aspect de droit immobilier... Gestion du précontentieux et du contentieux : - Définir les procédures de gestion des précontentieux et contentieux en liaison avec les opérationnels concernés : recouvrement de créances, relance des impayés, requêtes en injonction de payer, procédures contentieuses, contentieux commerciaux... - Gérer et instruire les dossiers : mettre en œuvre et effectuer les procédures de mise en demeure, d'assignation en justice... - Suivre les contentieux : évaluer leur nature, en faire le suivi, limiter l'action contentieuse. - Gérer et déclarer les sinistres Établissement des documents légaux et représentation externes : - Gérer les problématiques juridiques liées à la propriété intellectuelle - Représenter l'entreprise auprès des tribunaux Mise en place d'une veille juridique : - Organiser une veille juridique permanente sur les activités du groupe ou de ses clients en suivant à la fois l'évolution des réglementations nationales, européennes et parfois internationales ainsi que la jurisprudence, de manière à informer également la direction générale et/ou les directions opérationnelles sur les pratiques des autres entreprises du secteurs - Organiser la collecte des besoins en conseil juridique de l'ensemble des directions opérationnelles : sources documentaires, veille concurrentielle, réalisations en interne... - Assurer la sécurisation des opérations liées aux NTIC Compétences techniques : - Très bonnes connaissances en droit des sociétés et de la jurisprudence - Bonnes connaissances juridiques du domaine d'activité de l'entreprise - Connaissance de la réglementation française/européenne et de la jurisprudence Profil recherché : - De niveau Bac+4 / Master en droit, avec si possible une spécialisation ou complété par une formation en comptabilité/gestion d'entreprise comme le DJCE ou titulaire du CAPA, vous avez acquis une expérience significative d'au moins trois ans sur un poste similaire dans une entreprise industrielle - Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques bureautiques, notamment Excel - Vous êtes organisé, rigoureux, réactif, avez une bonne capacité rédactionnelle et une bonne capacité managériale.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Technicien Service Après-Vente H/F pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Technicien Service Après-Vente H/F, vos missions seront les suivantes : - Prise en charge par téléphone et évaluation du besoin du client ; - Accueillir les clients au service SAV ; - Réaliser un premier diagnostique selon les demandes ; - Donner des explications techniques à la clientèle ; - Proposition de solutions alternatives dans le cadre d'une relation après-vente ; - Transmettre aux fabricants toutes les réclamations sur le produit ; - Suivre la gestion des stocks et des pièces de rechanges ; - Gestion administrative des SAV. Profil recherché / Qualités : - Vous disposez de connaissance dans les véhicules de transport et dans le domaine industriel ; - Vous disposez d'un bac ou bac+2 dans la maintenance des véhicules de transport et justifiez d'une première expérience réussie ; - Vous êtes à l'aise à l'oral, vous avez un bon relationnel mais aussi un bon esprit d'équipe ; - À l'écoute, vous avez un vrai sens du service client et faites preuve d'adaptabilité et de capacités relationnelles indéniables ; - Vous êtes autonome, rigoureux, organisé ; - Vous savez faire preuve de proactivité et avez le sens du service ; - Vous êtes doté d'excellentes aptitudes relationnelles et recherchez une aventure d'équipe. Gestion des interventions : Passées, Présentes et Futures Salaire selon profil et expérience CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation et du développement de son activité, le Groupe recherche un Technicien de Bureau d'Études H/F pour le site des Remorques LOUAULT, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Technicien de Bureau d'Études H/F, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de plan de détails, de sous-ensembles et d'ensembles ; - Réalisation de spécifications et cotations de pièces ; - Élaboration de devis ; - Conception et mise au point des maquettes et prototypes ; - Analyser le dossier technique du projet ; - Proposer des solutions de fabrication en tenant compte des contraintes techniques, de normes et de coûts ; - Rédiger des documents techniques ; - Définir les éléments nécessaires à la fabrication et à l'installation de la maquette ou du prototype (dossier, devis de production, cahier des charges...). Profil recherché / qualités : - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie et d'une formation minium Bac+2 dans le domaine du génie mécanique et productique, du dessin industriel ou similaire ; - Vous maîtrisez les logiciels CAO et DAO ; - Vous savez lire un plan, connaissez les techniques d'assemblages et de dessins industriels ; - Vous disposez d'un bon relationnel et êtes rigoureux ; - Vous avez un bon niveau d'anglais parlé et écrit. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité le Groupe Louault, recherche un Monteur Pneumatique H/F pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Monteur Pneumatique H/F, vos missions seront les suivantes : - Modifier, monter, régler ou entretenir des ensembles d'équipements pneumatiques ; - Réaliser et mettre en service les équipements ; - Maintenir les installations/équipements en état ; - Effectuer les tests de fonctionnement ; - Dispenser une formation et/ou une assistance technique auprès des utilisateurs. Profil recherché / Qualités : - Connaissance dans le secteur de la fabrication carrosseries / remorques ; - Connaissance en pneumatiques ; - À l'aise à l'oral ; - Bon relationnel ; - Bon esprit d'équipe. Salaire selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Monteur en Structures Métalliques H/F pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Monteur en Structures Métalliques H/F, vos missions seront les suivantes : - Monter, assembler et installer les structures métalliques ; - Prendre en compte le cahier des charges de nos clients ; - Contrôler la qualité et la conformité des produits ; - Respecter les règles et consigne de sécurité de l'entreprise. Profil recherché / Qualités : - Savoir lire et respecter des plans d'études ; - Savoir effectuer des calculs ; - Connaître les propriétés des différents métaux ; - Bon relationnel ; - Sens du travail en équipe. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie et d'une formation minimum CAP à BAC+2 dans le domaine de la chaudronnerie industrielle. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Le Groupe Louault est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Soudeur H/F pour le site de Louault Technologies & Industries, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Soudeur H/F, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de l'assemblage et de la soudure sur différents éléments de mécano-soudés (de la plus petite épaisseur à la plus grosse épaisseur) sur diverses carrosserie pour véhicules PL (remorques, semi-remorques, bennes...) ; - Mise en œuvre de l'outillage essentiel à la réalisation des ensembles ; - Réalisation des qualifications de soudage en fonction du cahier des charges du client ; - Contrôle de la qualité des soudures réalisées. Profil recherché / Qualités : - Maîtrise des techniques de soudages (TIG, MIG/MAG) ; - Lecture de plans et documents spécifiques à la soudure ; - Habile, minutieux, autonome. Un CAP à BAC PRO technicien en chaudronnerie industrielle serait un plus. Avec ou sans expérience. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation et du développement de son activité, le Groupe recherche un Ingénieur de Bureau d'Études H/F pour le site des Remorques LOUAULT, basé à Saint-Fargeau (89). En tant qu'Ingénieur de Bureau d'Études H/F, vos missions seront les suivantes : - Analyse du cahier des charges (choisir les méthodes de fabrication les plus adaptées) ; - Élaboration des dossiers de fabrication ; - Étudier la faisabilité technique d'un nouveau produit/projet ou d'une réalisation spécifique/sur-mesure ; - Superviser le travail des techniciens pour garantir le respect du cahier des charges ; - Contribuer à l'analyse fonctionnelle des besoins du client. Profil recherché / qualités : - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie et d'une formation minimum Bac+2 dans le domaine du génie mécanique et productique, du dessin industriel ou similaire, vous maîtrisez les logiciels CAO et DAO ; - Vous savez lire un plan, connaissez les techniques d'assemblages et de dessins industriels ; - Vous disposez d'un bon relationnel et êtes rigoureux ; - Vous avez un bon niveau d'anglais parlé et écrit. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivants besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Soudeur H/F pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Soudeur H/F, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de l'assemblage et de la soudure sur différents éléments de mécano-soudés (de la plus petite épaisseur à la plus grosse épaisseur) sur diverses carrosserie pour véhicules PL (remorques, semi-remorques, bennes...) ; - Mise en œuvre de l'outillage essentiel à la réalisation des ensembles ; - Réalisation des qualifications de soudage en fonction du cahier des charges du client ; - Contrôle de la qualité des soudures réalisées. Profil recherché / Qualités : - Maîtrise des techniques de soudages (TIG, MIG/MAG) ; - Lecture de plans et documents spécifiques à la soudure ; - Habile, minutieux, autonome. Un CAP à BAC PRO technicien en chaudronnerie industrielle serait un plus. Avec ou sans expérience. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans le distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe recherche un Peintre Industriel H/F pour le site des Remorques Louault, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Peintre Industriel H/F, vos missions seront les suivantes : - Préparation de l'intervention ; - Préparer et traiter les surfaces à peindre, décapage, ponçage, polissage ; - Tracer et réaliser des marquages, masquages sur la surface à peindre ; - Réaliser des opérations de peinture industrielle selon les procédures mises en place ; - Contrôler les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition nécessaires ; - Contrôle qualité du travail réalisé ; - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation Profil recherché / Qualités : - Connaissance dans le secteur de la fabrication carrosseries / remorques ; - Savoir lire et interpréter des documents techniques ; - S'intégrer dans une équipe et faire preuve de coopération, dans les missions et avec les outils partagés ; - Communiquer et coordonner ses activités avec les différents intervenants ; - Adapter sa posture pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie Salaire à définir selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Le Groupe LOUAULT est un groupe français familial créé en 1930. Il est spécialisé dans la fabrication et dans la distribution de véhicules de transport. Le groupe emploie 400 personnes. Dans le cadre de l'augmentation de sa production et du développement de son activité, le Groupe Louault recherche un Technicien Méthodes H/F pour le site de Louault Technologies & Industries, basé à Saint-Fargeau (89). En tant que Technicien Méthodes H/F, vos missions seront les suivantes : - Définir le processus de fabrication et optimiser les moyens de production ; - Établir les tâches nécessaires à la fabrication d'un produit et le temps nécessaire à l'exécution de celle-ci ; - Travailler avec les différents services techniques de l'entreprise (bureau d'études, achats, production...) ; - Définir le processus de production ; - Rédiger les dossiers de fabrication des pièces (établir les gammes, rédiger les notices techniques...) ; - Mettre en place les postes de travail nécessaires ; - Définir le temps de montage et d'assemblage ; - Concevoir des outillages spécifiques afin d'améliorer les processus de fabrication ; - Définir et formaliser les procédures de fabrication des produits ; - Assurer le suivi et l'optimisation du processus de fabrication. Profil recherché / Qualités : De formation supérieure en productique, niveau BAC+2 minimum, vous possédez idéalement une première expérience dans un environnement méthode/industriel. - Maîtrise de l'anglais technique ; - Connaissance et maîtrise des outils CAO/DAO (SolidWorks / Autocad) ; - Connaissance et maîtrise des outils de bureautique ainsi que les ERP : - Minutie et rigueur extrême ; - Grande capacité d'observation et d'analyse ; - Adaptabilité ; - Bon relationnel. Salaire selon profil et expérience. CDI - 35 heures/semaine (heures supp suivant besoins) - Poste à pourvoir de suite.
Au sein d'une entreprise familiale, vous réaliserez des ensembles mécano-soudés à partir de plans établis sur le logiciel SOLIWORKS et de schémas de relevés de mesures : - Soudure sur acier carbone (MAG) et sur acier inox et alu ( TIG MAG) - Vous serez amené à intervenir sur des chantiers extérieurs, déplacements professionnels à prévoir. - Une première expérience sur un poste similaire est fortement appréciée. Compétences attendues : - Lire les plans et schémas de fabrication. - Relever des cotes et faire le traçage sur les tôles et profils à mettre en œuvre. - Assembler par soudage des produits métallurgiques préfabriqués dans l'atelier par découpage, sciage, pliage, roulage, ..; - Pratiquer l'autocontrôle de son travail. - respecter les consignes de sécurité. - Maitrise des procédés TIG / MAG, MIG apprécié.
Au sein d'une entreprise familiale, vous aurez pour missions l'entretien curatif et préventif du matériel de l'entreprise et de ses clients. - Vous avez des compétences en mécanique hydraulique et en mécanique agricole. - Vous utiliserez des ponts roulants et chariots élévateurs. - Vous serez amené à intervenir sur les chantiers extérieurs, déplacements à prévoir. Une première expérience sur un poste similaire serait fortement appréciée. Compétences attendues : - Diagnostiquer un dysfonctionnement, contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation. - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux. - Contrôler des données d'instrumentation, procéder à des mesures et tests de fonctionnement. - Effectuer la maintenance préventive et curative. - Pratiquer l'autocontrôle de son travail.
Vous êtes reconnu.e par vos clients pour votre accompagnement et la qualité de vos propositions ? Vos collègues apprécient de travailler avec vous, créer des synergies est un de vos atouts ? Venez rejoindre nos équipes et partager notre vision de ce métier, qui est : Avoir la relation client de A à Z -> vous gérez et développez votre propre portefeuille de clients d'agriculteurs : Epargne, crédits, assurances et prévoyance. Etre le référent.e pro sur votre secteur auprès des clients et des collègues. Créer une synergie avec les collègues de votre territoire -> Soyez apporteur.se d'affaires et ils le seront pour vous aussi. Nos atouts : Des portefeuilles clients à fort potentiel Accompagnement et soutien d'un chargé de développement pro sur votre territoire et de votre manager le ou la Directeur/rice de territoire. Des perspectives de carrière : expertise, management. et l'accompagnement d'un interlocuteur RH dédié. Des avantages : un salaire fixe sur 13ème mois, une prime variable garantie à 70%, intéressement entre 2 et 4 mois de salaire, 22 jours de RTT (poste à 39h/sem), un accord de télétravail, mutuelle prise en charge à 90%, avantages salariés sur certains produits bancaires et d'assurances, tickets restaurants, aide aux transports publics de 75%... Salaire fixe en fonction des compétences. Pour réussir ce défi, en plus de vos qualités, vous avez une expérience en banque et/ou en assurances avec a minima 18 mois sur une clientèle agri et/ou viti ou des professionnels.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT D'ENTRETIEN (H/F) TEMPS PARTIEL PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT POLYVALENT (H/F) Tâches à réaliser Remplacement de bacs cassés par l'équipe de collecte (à la demande de la CCPF) Nettoyage du site extérieur Nettoyage des bennes d'ordures ménagères en cas de vidage dans l'après-midi Réparations mécaniques (remplacement de tuyaux hydrauliques, graissage, remplacement de pièces électriques, capteurs, etc. ...) PROFIL : Compétences Permis B (obligatoire) Bonne utilisation du GPS (obligatoire) Rigoureux Autonome Temps de travail 2 jours par semaine - Mardi et Jeudi (8 h 30 - 16 h 30 avec 1 heure de pause déjeuner) Selon compétence mécanique, éventuellement le remplacement des congés du mécanicien (5 sem/an) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Lavau, un Chef de Mission H/F.En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de :- L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ;- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La supervision du travail des collaborateurs ;- La révision des comptes ;- L'établissement des liasses fiscales ;- Le conseil client ;- La présentation des bilans.Avantages :- Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuellebr />- Environnement stimulant et agréable ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Une ambiance conviviale avec une équipe soudée.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Lavau, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP
À propos du poste Nous recherchons un soudeur ou une soudeuse qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la fabrication et de la production de pièces métalliques, en utilisant divers procédés de soudage. Ce poste est essentiel pour garantir la qualité et la précision des travaux de construction et de rénovation. Responsabilités * Réaliser des opérations de soudage MIG sur différents types de métaux, notamment la tôle * Lire et interpréter des plans techniques pour assurer la conformité des pièces fabriquées * Utiliser des outils manuels et des équipements de soudage avec précision * Effectuer des contrôles qualité sur les soudures réalisées afin d'assurer leur solidité et leur durabilité * Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et respecter les délais * Participer à l'entretien et à la maintenance des équipements de soudage * Appliquer les normes de sécurité en vigueur sur le lieu de travail Profil recherché * Diplôme ou formation en soudage, métallurgie ou domaine connexe * Expérience préalable en fabrication et en soudage, idéalement dans un environnement industriel * Compétences en lecture de plans et utilisation du pied à coulisse pour les mesures précises * Sens du détail, rigueur et respect des délais * Esprit d'équipe et bonne communication Si vous êtes passionné(e) par le travail du métal et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets variés et enrichissants ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25¿000,00€ à 35¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Lieu : Saint-Fargeau, en plein coeur de la Puisaye, village médiéval avec son château et son spectacle son et lumière (on vous prévient, ici, même les murs ont une histoire) Superficie : 999 m² - Un supermarché qui se prépare à devenir U Express Équipe : Une vingtaine de collaborateurs motivés Statut : Temps plein (36h45/semaine, dont 1h45 de pause rémunérée - oui, on est comme ça) Horaires : Magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin Salaire : À partir de 2 100 EUR brut/mois (négociable selon expérience) Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE (chèques vacances, etc.) Un poste pour ceux qui voient grand Nous renforçons l'équipe encadrante pour préparer la transition vers U Express. Autrement dit, on cherche un(e) Manager de Rayon capable d'épauler la direction, d'animer l'équipe et de faire briller les rayons... tout en préparant l'avenir. Parce que oui, ce poste est un véritable tremplin : si vous avez l'ambition et les compétences, une évolution vers un poste de direction de magasin est possible à moyen terme. Ah, et petit détail : c'est un magasin saisonnier. Tranquille en hiver, mais quand les beaux jours arrivent, c'est une autre histoire. Si vous aimez l'action, vous serez servi. SPSCH Description du profil : Expérience en grande distribution (chef de secteur, adjoint, manager de rayon... on veut du concret)***Capacité à encadrer une équipe : Fédérer, motiver, organiser... bref, être un vrai leader***Fibre commerciale : Vous savez ce qui marche et comment mettre en avant les bons produits***Gestionnaire dans l'âme : Même en plein rush estival, vous gardez votre sang-froid***Envie d'évoluer : Si votre objectif est d'un jour prendre la direction d'un magasin, ce poste est fait pour vous Ce qu'on vous propose : * Un poste clé dans un magasin en pleine transformation***Une équipe solide à encadrer et à dynamiser***Un magasin avec du potentiel et une clientèle fidèle***Une montée en compétences pour accéder à terme à un poste de directeur(trice)***Des avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et venez écrire votre propre histoire dans ce supermarché en pleine évolution. Aujourd'hui adjoint, demain directeur... et pourquoi pas après ?
MISSIONS Nous sommes partenaires de plusieurs centres de formation et pouvons t'aider à trouver la bonne école si besoin. LE JOB Deviens Manager de Rayon (Licence) en alternance ! CE QUE TU VAS FAIRE * Gérer tes rayons : stocks, commandes, mise en rayon * Booster les ventes : promotions, agencement, mise en avant des produit * Être au contact des clients et garantir leur satisfaction * Suivre les performances et contribuer aux résultats du magasin * Encadrer une équipe et organiser son travail * Participer au passage sous l'enseigne COOPÉRATIVE U Bref, tu ne seras pas là pour observer, mais pour AGIR ET APPRENDRE UN VRAI MÉTIER ! PROFIL LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE Tu as un Bac+2 et envie d'évoluer dans un environnement stimulant Tu es dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à apprendre Tu aimes le commerce et tu as le sens du client Tu cherches une alternance où tu pourras réellement évoluer CE QU'ON T'OFFRE UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : * 80 % du SMIC pour un Bac+3 * 100 % du SMIC pour un Bac+4/5 UN TUTEUR EN MAGASIN qui t'accompagne au quotidien UN SUIVI RH PERSONNALISÉ avec au moins 2 entretiens/an UNE OPPORTUNITÉ D'ÉVOLUTION RAPIDE AU SEIN DU GROUPE
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses valeurs fondatrices_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Nous faisons partie de la Coopérative U (Hyper U, Super U, U Express), et nous avons une ambition : faire vivre une expérience unique à...
Un cabinet infirmier libéral sur Saint-Martin-des-Champs (29) recherche un(e) nouvel(le) associé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. A propos du cabinet :• Structure composée de 4 associé(e)s• Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire au sein de la maison de santé• Patientèle variée Ce que nous proposons :• Une intégration dans un cadre convivial et bienveillant• Un rachat de patientèle à prévoir• Une organisation de travail flexible et équilibréePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes prêt à prendre le volant ? Rejoignez un établissement reconnu pour son expertise dans le domaine du transport et de la logistique. Chaque jour, vous aurez l'opportunité de : Conduire des camions poids lourds pour assurer le transport efficace des marchandises. Veiller à la sécurité des chargements et respecter les délais de livraison impartis. Effectuer des routine checks de votre véhicule pour garantir sa conformité avant chaque départ. Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour optimiser les trajets et les opérations de chargement/déchargement. Respecter scrupuleusement les réglementations en matière de transport, de sécurité et de conduite. Surveiller l'état général du camion et signaler toute anomalie ou besoin de maintenance. Assurer un excellent service client lors de l'interaction avec des partenaires ou clients. Si ce défi vous motive, il est temps de monter à bord ! Travail itinérant sur les départements 29, 56 et 22, au départ de notre entrepôt situé à Saint-Martin-des-Champs. Le travail nécessite de la manutention manuelle et du port de charge au quotidien. Les chauffeurs-livreurs sont équipés d'un téléphone portable lors de leurs tournées de livraison. Horaires Le travail s'effectue du mardi au samedi, avec un démarrage de la journée entre 1h et 4h du matin. Rémunération : La rémunération se compose d'un fixe, de primes variables, de majorations heures de nuit et de paniers repas. Port de charge jusqu'à 25Kg SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un peintre en bâtiment talentueux et motivé pour rejoindre un leader du secteur du bâtiment sur des projets passionnants et diversifiés. Le peintre en bâtiment est essentiel pour apporter la touche finale aux travaux de construction et de rénovation. En tant que peintre, vos missions consisterontul> Préparer les surfaces en nettoyant, ponçant et enduisant. Appliquer les couches de peinture nécessaires en respectant les consignes de sécurité et d'application. Effectuer des retouches et des finitions pour garantir un résultat impeccable. Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une coordination efficace. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Vous aurez l'occasion d'intervenir sur des projets de construction neuve et de rénovation, dans le respect des délais impartis, tout en garantissant la qualité du rendu final.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En tant que Vendeur conseil ,leader sur le marché de la vente lifestyle multimarques ,vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des clients dans leurs achats. Vos principales missions incluent : Accueillir et conseiller la clientèle en répondant à leurs besoins et en proposant des produits adaptés. Assurer la présentation et la mise en avant des produits en magasin. Contribuer à la fidélisation des clients grâce à un service de qualité et personnalisé. Participer activement aux inventaires et à la gestion des stocks. Atteindre les objectifs de vente fixés tout en véhiculant une image positive de l'entreprise du client. Poste à pourvoir en CDD dans un premier temps sur du 35H Travail le samedi Si vous etes passionné(e) de mode , n'hésitez pas à contacter Julien où Sulvie au .90 Taux horaire variable selon profil SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de farce pour un leader dans le secteur de l'industrie agroalimentaire. En tant qu'Opérateur de production, vous jouerez un rôle crucial dans le processus de fabrication des produits de l'entreprise. Vous serez amené(eul> Assure la préparation des farces dans le respect des procédures Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et les normes d'hygiène propres à l'industrie agroalimentaire. Réalisation des pesées d'ingrédients secs pour la farce et la préparation des palettes pour le roulage Vidange et nettoyage (dégrossi) du local épices chaque fin de semaine Préparation des matières en cellule de décongélation dans le respect des procédures et lancement de la cellule Cuisson des vermicelles et champignons selon le planning d'ordonnancement Réalisation des farces suivant les modes opératoires de préparation des farces Réalisation de pâtes au mélangeur (en cas de demandes des chefs d'équipe fab) Remplissage des documents de traçabilité pour la partie préparation farce/épices (dossier de production) Déchargement du transfert pour la cellule de décongélation Nettoyage et Désinfection de la cellule de décongélation Rangement et Nettoyage (Dégrossi) de son poste de travail à chaque fin de journée Gestion des déchets de la préparation farce en fin de journée Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et travaillerez dans un environnement stimulant où les défis ne manquent pas. Le poste nécessite de porter des charges lourdes . Les horaires pour le poste seront de 4h30 à 12h30 ou de 3h à 11h, également une possibilité de travailler le samedi en fonction des besoins. Une expérience en cuisine serait un plus SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
MISSIONS LIEU : Saint-Fargeau, en plein coeur de la Puisaye, village médiéval avec son château et son spectacle son et lumière (on vous prévient, ici, même les murs ont une histoire) SUPERFICIE : 999 m² - Un supermarché qui se prépare à devenir U EXPRESS ÉQUIPE : Une vingtaine de collaborateurs motivés STATUT : Temps plein (36h45/semaine, dont 1h45 de pause rémunérée - oui, on est comme ça) HORAIRES : Magasin ouvert DE 8H À 20H, du lundi au dimanche matin SALAIRE : À partir de 2 100 EUR BRUT/MOIS (négociable selon expérience) AVANTAGES : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE (chèques vacances, etc.) UN POSTE POUR CEUX QUI VOIENT GRAND Nous renforçons l'équipe encadrante POUR PRÉPARER LA TRANSITION VERS U EXPRESS. Autrement dit, on cherche UN(E) MANAGER DE RAYON capable d'épauler la direction, d'animer l'équipe et de faire briller les rayons... TOUT EN PRÉPARANT L'AVENIR. Parce que oui, ce poste est UN VÉRITABLE TREMPLIN : si vous avez l'ambition et les compétences, UNE ÉVOLUTION VERS UN POSTE DE DIRECTION DE MAGASIN EST POSSIBLE À MOYEN TERME. Ah, et petit détail : C'EST UN MAGASIN SAISONNIER. Tranquille en hiver, mais quand les beaux jours arrivent, c'est une autre histoire. Si vous aimez l'action, vous serez servi. SPSCH [67c5aa01563ad.png] PROFIL EXPÉRIENCE EN GRANDE DISTRIBUTION (chef de secteur, adjoint, manager de rayon... on veut du concret) * CAPACITÉ À ENCADRER UNE ÉQUIPE : Fédérer, motiver, organiser... bref, être un vrai leader * FIBRE COMMERCIALE : Vous savez ce qui marche et comment mettre en avant les bons produits * GESTIONNAIRE DANS L'ÂME : Même en plein rush estival, vous gardez votre sang-froid * ENVIE D'ÉVOLUER : Si votre objectif est d'un jour PRENDRE LA DIRECTION D'UN MAGASIN, ce poste est fait pour vous CE QU'ON VOUS PROPOSE : * UN POSTE CLÉ dans un magasin en pleine transformation * UNE ÉQUIPE SOLIDE à encadrer et à dynamiser * UN MAGASIN AVEC DU POTENTIEL ET UNE CLIENTÈLE FIDÈLE * UNE MONTÉE EN COMPÉTENCES pour accéder à terme à un poste de directeur(trice) * DES AVANTAGES : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ? Envoyez-nous votre CV et venez écrire VOTRE PROPRE HISTOIRE dans ce supermarché en pleine évolution. AUJOURD'HUI ADJOINT, DEMAIN DIRECTEUR... ET POURQUOI PAS APRÈS ?
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses valeurs fondatrices_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description : ���� SOUDEUR POLYVALENT (H/F) - CDI À SAINT AMAND EN PUISAYE ���� ENVIE DE REJOINDRE UNE ENTREPRISE FAMILIALE DYNAMIQUE EN PLEINE CROISSANCE ? CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! ���� QUI SONT-ILS ? Une société familiale (SA) spécialisée dans la fabrication de matériels de manutention. Implantée à Saint Amand en Puisaye depuis plusieurs générations, leur équipe à taille humaine (6 collaborateurs) se distingue par sa convivialité, son savoir-faire et son esprit d'équipe. ���� VOTRE MISSION : * Soudure TIG-MIG * Préparation et débit des pièces * Tournage, fraisage, et opérations variées * Lectures des plans techniques * Maniage d'outils pour la fabrication et la finition * Polyvalence et ouverture à l'apprentissage de nouvelles techniques Profil recherché : ���� VOTRE PROFIL : * Vous possédez idéalement un diplôme ou une certification en soudure (débutant accepté avec formation en interne possible) * Vous avez au minimum 1 an d'expérience dans le métier * Vous êtes autonome, sociable et vous appréciez le travail d'équipe * Vous êtes ouvert(e) à acquérir de nouvelles compétences * Vous avez l'oeil pour les finitions ! ���� DISPONIBILITÉ : * Poste à pourvoir immédiatement ! ���� INFORMATIONS PRATIQUES : * Déplacements très occasionnels * Formation interne assurée pour vous accompagner dans votre évolution
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint martin des champs. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Morlaix fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nous recherchons un.e infirmier(ère) diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil, nous reprenons l'ancienneté, discutons-en ! En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie#LI-MC2 Titulaire d'un diplôme IDE, vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
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NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Lavau, un Collaborateur Comptable H/F.En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de :- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;- La tenue des dossiers comptables ;- La révision des comptes ;- La réalisation des liasses fiscales ;- Conseil client ;- Participation à la présentation du bilan ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Lavau, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Mantes-la-Jolie fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill !Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients !Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité.Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence.Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre :Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même.Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ?En étroite collaboration avec le Chef Grillardin, animé par un bon esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et des garnitures, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions :- Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et en visant la perfection- Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste- Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables- Participer au contrôle et au rangement des livraisonsRémunération selon profilNotre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle.
Description du poste : L'agence Adecco de Cosne accompagne un de ses clients, spécialisé dans le domaine de l'industrie et basé à Saint-Fargeau (89170), dans le recrutement en CDI d'un Soudeur (h/f). Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des assemblages par des soudures de qualité en respectant les normes et les procédures établies - Effectuer la lecture de plans pour identifier les différentes soudures à réaliser - Assurer l'assemblage et la soudure des pièces métalliques - Contrôler la qualité des soudures réalisées - Définir les gabarits outillages d'assemblage rattachés au produit - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène sur le lieu de travail Description du profil : Profil : - Rigoureux(se) et méthodique, vous avez l'esprit d'équipe et vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues - Vous possédez une bonne maîtrise des soudures MIG/MAG - La lecture de plans n'a pas de secret pour vous - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre souci de la qualité Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Base horaire : 35 heures +3.50 en heures supplémentaires Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous souhaitez plus de renseignements ? N'hésitez pas à postuler en ligner ou à contacter l'agence ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Lavau, un(e) Manager d'Equipe Paie. En tant que Manager d'Equipe Paie, vous serez en charge de :- Etre le garant de la production de son équipe : tenue des échéances, organisation du travail, qualité des prestations produites.- Gérer la bonne rentabilité des dossiers en marge de l'analyse des lettres de missions et de la bonne utilisation des outils et méthodes d'entreprise.- Etre le garant de la satisfaction client, rencontre les clients en cas d'insatisfaction et met en oeuvre les moyens nécessaires.- Etre le référent technique auprès de son équipe et sait mettre en lien celle-ci avec les bons interlocuteurs.- Animer son équipe au quotidien et s'assure de l'adhésion et de l'implication de chacun- Collaborer à la construction du territoire au travers de sa participation au CODIR- Responsable de la production d'un portefeuille clients et accompagner ces derniers dans le pilotage des dossiers (de l'entrée à la sortie du salarié).Avantages :- Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs- Une politique de formation soutenue- Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective- Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant- Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux- Des locaux accueillantsNotre client est un cabinet avec un environnement respectueux et à l'écoute de ses collaborateurs. Le cabinet est ouvert à tous les profils et cherche à maintenir un environnement de travail accueillant et diversifié. Si vous êtes motivé(e), prêt(e) à vous investir dans une équipe dynamique et à contribuer à la réussite du cabinet en accompagnant les clients au quotidien.
Au sein du service enfance accueil de loisirs sans hébergement de Neuvy sur Loire, nous recherchons un animateur (H/F) du 07 Juillet au 1er Août 2025 pour le groupe des maternelles (3/6 ans). Seront étudiées UNIQUEMENT les candidatures titulaires à minima du BAFA et avec une lettre de motivation personnalisée qui accompagne le CV. MISSIONS : Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueils de Loisirs. FONCTIONS : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants. Responsable du groupe d'enfants, vous menez les projets d'animation répondant aux objectifs du projet pédagogique. TACHES : Médiateur(rice) au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. Écoute les enfants et « facilite » les échanges et les partages. Propose et adapte les animations en lien avec le projet pédagogique. Prépare, met en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets. Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants. Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. S'implique et participe à la mise en vie du projet pédagogique.. Partage, apporte et échange ses connaissances et ses « savoirs ». Partage des informations en sa possession avec toute son équipe et rend compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires,...) Entretient des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Fait participer les enfants au non-gaspillage du matériel de l'accueil Participe aux commandes de matériel. Participe à l'inventaire et exprime ses besoins en matériel. Participe au nettoyage quotidien de l'accueil. Utilise de façon pertinente le matériel et les équipements de l'accueil. Gère le temps dans l'organisation de l'activité. Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public et le thème. Participe à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail. COMPETENCES REQUISES : Autonomie dans la gestion du groupe en activité et en sortie. Faculté d'adaptation et prise d'initiative Polyvalence dans la proposition d'activités variées. Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication. Connaissance du public enfant. Capacité à s'auto évaluer Respect du devoir de réserve.
Rejoignez Ages & Vie en tant qu'Auxiliaire de vie H/F, en CDD 35h, au sein de la maison partagée de Neuvy-sur-Loire, vous évoluerez dans une petite équipe, et contribuerez au bien-être de 8 personnes âgées en perte d'autonomie en mettant à profit votre savoir-faire et votre bienveillance. Vous avez de l'expérience dans le service à la personne et/ou êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé prévisionnel, d'un seul lieu de travail et d'une rémunération 9% au-dessus du SMIC au bout d'un an d'ancienneté. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie dont 1 Auxiliaire de Vie réfèrent(e) et son adjoint(e) et en proximité avec Elisabeth, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Neuvy-sur-Loire et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. · Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. · Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. Rémunération : A l'embauche 1848.67 euros. Ce poste est en CDD 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement (astreintes dérangées). Avantages : · Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) · Repas partagés Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux. Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble !
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
