Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lieucourt située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lieucourt. 125 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - MONTAGNEY, 70 - VALAY, 70 - PESMES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
L'EHPAD Notre Dame des Cèdres recherche un Agent des services hospitaliers (H/F), dans le cadre de remplacements. 2 missions principales vous seront confiées: * Entretien des locaux (8h/16h) : service du petit-déjeuner, entretien des lieux communs (auto-laveuse et/ou chariot de ménage), des chambres individuelles et des sanitaires. * Plonge-restauration (8h30-13h/18h-20h30 ou 13h/20h30): entretien de la vaisselle des différents repas, entretien des locaux de plonge et des salles à manger, dressage des tables, préparation des chariots de vaisselle pour les secteurs, service à table et débarrassage. Travail les week-ends et jours fériés. Pour exercer au sein de notre établissement vous devrez avoir un respect sincère de la personne âgée, être soucieux(se) de son bien-être, être en capacité de soutenir et de vous mettre au service des résidents atteints de la maladie d'Alzheimer.
Dans le cadre de son activité ; la SARL Bals Beuraud, spécialisée dans la location de chapiteaux - pagodes - et structures de stockage temporaires depuis 1989, recherche : un ouvrier polyvalent (H/F) Expérience : non requise, formation en interne. Niveau d'études : aucun diplôme requis Description : Vous aurez pour mission l'installation, le démontage et la maintenance des chapiteaux (nettoyage, entretien et réparation, stockage). Les prédispositions nécessaires : - aimer travailler en extérieur - être en capacité de faire de la manutention de charges - être motivé(e), flexible, à l'écoute, disponible et mobile. La prise de poste peut s'effectuer soit sur le site à Ruffey-le-Château (25) ou à notre siège de Montagney (70). Rémunération : à convenir selon profil. Contrat renouvelable Permis B requis, un permis BE, C ou CE est un plus.
L'EHPAD Notre Dame des Cèdres recrute un/une Animateur/trice en Gérontologie, à compter du 08 avril 2024. En tant qu'animateur en gérontologie au sein de notre EHPAD, votre mission principale sera d'assurer l'animation quotidienne auprès de nos résidents, atteints de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Vous travaillerez en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement pour garantir le bien-être et la qualité de vie des résidents. Vos principales missions: * Concevoir, organiser (= construction de projets) et animer des activités variées et adaptées aux besoins des résidents, en prenant en compte leurs capacités cognitives et physiques. * Développer des projets d'animation spécifiques aux troubles de nos personnes âgées, en veillant à stimuler leurs facultés cognitives et à favoriser leur bien-être émotionnel. * Travailler en collaboration avec l'équipe soignante pour identifier les besoins individuels et adapter les activités en conséquence. * Encourager la participation active des résidents aux activités proposées. * Assurer un suivi régulier des résidents, en évaluant leur participation aux activités et en ajustant les programmes en fonction de leurs retours et de leurs besoins évolutifs. * Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues pour enrichir ses compétences et sa pratique professionnelle. Nos critères: * Diplôme BPJEPS Animation Sociale ou équivalent, avec une spécialisation ou une expérience significative en gérontologie et/ou en accompagnement des personnes fragiles. *Sensibilité et empathie envers les personnes âgées et leurs familles, tout en ayant la capacité de prendre du recul. * Capacité à concevoir et à animer des activités variées, adaptées à un public fragilisé, tout en faisant preuve de créativité et d'innovation. * Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec une communication claire et respectueuse. * Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation face aux situations imprévues. Travail du lundi au vendredi.
Poste Aide soignante diplômé(e) d'état, en remplacement à 35 heures hebdomadaires pour les mois de juillet et août 2024, pour 6 résidents en foyer d'accueil médicalisé. Vous prendrez en charge les actes de la vie quotidienne, la petite "bobologie" en lien avec l'infirmière institutionnelle et le médecin du secteur. Vous avez aussi une appétence pour proposer des activités diverses et variées prévues tous les jours matin et après-midi. Vous aimez travailler dans une petite équipe, en lien avec les familles et tuteurs. Le bien-être des personnes accompagnées est important pour vous et votre personnalité vous permet d'être un élément facilitateur des relations de groupe. Association à taille humaine.
Le foyer de vie de Valay accueille 30 résidents en internat sur 3 sites distincts. Il se situe à environ 1/4 d'heure de la ville de Gray et 30 minutes de Besançon.
Le foyer de vie de la Maison Bleue à Valay embauche un(e) éducateur sportif pour accompagner des personnes en situation de handicap mental et troubles associés, en CDI pour un temps très partiel de 3 heures hebdomadaires. Vous intervenez pour proposer des activités sportives structurées autour d'objectifs précis comme le maintien de la capacité physique, l'endurance, la motricité etc en travaillant par cycles ou blocs de séances. Votre programmation est à convenir avec le chef de service éducatif pour être en concordance avec les compétences et capacités des résidents. Travail de préférence le mercredi après-midi. L'association dispose d'une petite salle de sport et de matériel divers (vélo d'appartement, elliptique, matériels divers. Une collaboration avec la ville de Gray est envisageable pour accéder aux gymnases de la ville. Les déplacements ponctuels s'effectueront avec les véhicules de service. L'association est de petite taille et nous attendons que vous collaboriez aux valeurs principales de convivialité, de liens avec les familles et l'ouverture sur l'extérieur. Merci d'adresser votre candidature par mail
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) DE MATHÉMATIQUES en collège à PESMES. Poste à pourvoir au 13.05.2024. Le contrat porte sur 18h de cours par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeurau-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753 À PROPOS DE L'EMPLOYEUR : L'Académie de Besançon forme une communauté professionnelle durablement engagée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=CB2FAHiHyCo&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw&index=2 EN TANT QU'ENSEIGNANT(E) CONTRACTUEL(LE) VOUS BÉNÉFICIEZ : Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. POUR CANDIDATER : Suite à la réception de votre candidature, nous vous demanderons de nous parvenir par mail une lettre de motivation, la copie de vos diplômes et d'une pièce d'identité valide. Si vous souhaitez enseigner mais que cette offre ne correspond pas à vos critères de recherche d'emploi, vous pouvez déposer votre candidature spontanée sur : https://applilocale.ac-besancon.fr/parc/index.php
Pour notre association ADMR DE CHARCENNE, nous recherchons un contras CDD sur un temps à temps partiel, environ 110 h par mois, selon les disponibilités et compétences que vous possèderiez. Rémunération selon convention collective de branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile. Défraiement kilométrique Objectifs du service : Maintenir à domicile ou dans un foyer logement la personne âgée, qui en raison de son état de santé et/ou de dépendance ne peut plus faire face, ni procéder aux tâches d'hygiène et/ou d'entretien de son lieu de séjour. Missions : - Entretien du cadre de vie - Aide à la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs ). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes Profil : - Organisé, discret, patient, respectueux - S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses - Travailler en équipe - S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés - Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques - Permis de conduire et/ou moyen de locomotion exigé obligatoire
Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Psychologue H/F en CDI à temps partiel (50%), pour l'EHPAD NOTRE DAME DES CEDRES situé à Montagney en Haute-Saône. Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d'avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d'une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d'être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire ! Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, le psychologue conçoit et met en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse et de réflexion, d'évaluation, de soin psychologique, de conseils et de prévention à travers une demande prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir la bientraitance et la personnalisation de l'accompagnement. En interne, le psychologue fait partie intégrante de l'équipe cadre. Il organise son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire. En externe, le psychologue est « un interlocuteur ressource » pour les familles. Activités principales : -Elaborer et rédiger le rapport d'activité du psychologue ; -Elaborer et contribuer à la rédaction du Projet d'établissement dans le volet afférent à son domaine d'activité ; -Sensibiliser les membres de l'équipe aux techniques et procédures liées à l'accompagnement ; -Identifier et recenser les besoins et attentes des résidents ; -Construire, mettre en œuvre, suivre et gérer des projets spécifiques ; -Organisation et suivi opérationnel des activités, projet, coordination avec les interlocuteurs internes et externes ; -Accompagner des résidents dans les activités favorisant le lien social (courrier, courses, etc.) -Travailler en collaboration avec les intervenants extérieurs ; -Participer à des groupes de travail interne et transversaux au secteur médico-social. Le secret professionnel est une obligation pour le psychologue. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges vous permettront de participer activement à l'évolution du projet d'établissement. CDI Temps partiel : 50% Rémunération : selon CCN 51 à partir de 32 700€/an sur la base d'un temps plein ou 16 350€/an sur la base de 50% ETP
L'agence GROUPE MORGAN SERVICES de Besançon recherche pour l'un de ses clients un Maçon Coffreur Bancheur H/F. Votre principale mission sur le chantier sera la préparation de celui-ci avec la réalisation de coffrage métallique, le montage de tour d'étaiement ou encore après avoir couler le béton, le décoffrage des structures Ce poste est proposer en chantier et de journée Sous l'autorité du chef d'équipe, vous êtes garant de votre sécurité et de celle de vos collègues. Vous saurez lire les plans, vous êtes rigoureux, autonome et précis et aimer le travail en équipe ce poste est fait pour vous n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature Vous pourrez justifier d'une première expérience sur un poste similaire
Si vous êtes à la recherche d un job, pas de panique Groupe Morgan Services est là pour vous ! Spécialisée dans le recrutement depuis 1998, notre mission est de vous dénicher des offres d emplois du tonnerre dans tous les secteurs d activités et à différents niveaux de qualifications. Devenons co-équipier dans votre projet professionnel et décrochez le job fait pour vous !
Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Médecin Coordonnateur H/F à temps partiel (0,5 ETP), pour l'EHPAD NOTRE DAME DES CEDRES situé à Montagney en Haute-Saône. Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d'avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d'une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d'être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire ! Descriptif du poste Placé sous l'autorité administrative de la Directrice de l'établissement, vous êtes le référent médical de la structure et assurez en lien avec la cadre de santé de la maison l'encadrement médical de l'équipe soignante. Au sein d'une équipe stable et dynamique, le médecin coordonnateur pourra exercer ces différentes missions (conformes au décret du 2 septembre 2011) avec les moyens nécessaires pour mettre en place des projets novateurs. Rattaché au directeur de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement ; les missions du médecin coordonnateur recherché sont : - Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin. - En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résidant de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel ). - Responsable de la qualité de l'accompagnement, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel. - Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales. Profil recherché Médecin titulaire d'une capacité en gérontologie, d'un diplôme de médecin coordonnateur ou équivalent Modalités CDI - Temps partiel Poste à pourvoir dès que possible Salaire : selon CCN 51 à partir de 35 000€/an sur la base de 50% ETP
Dans notre EHPAD associatif, reconnu pour sa compétence Alzheimer et équipé d'un beau jardin, vous exercerez un métier qui a du sens. Nous recherchons actuellement 1 Infirmier (H/F) à temps plein et à durée indéterminée et 1 infirmier (H/F) à 80% pour un remplacement jusqu'au 31.08.24 (80%= 4 jours de repos supplémentaires par mois). Nous prenons soin de 75 résidents, avec le souci de la maîtrise technique des actes, mais surtout une attention particulière à la dimension affective. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire avec notamment médecin co, cadre de santé, psychologue et animatrice, vous serez un pilier pour l'équipe soignante. Avec 2 week-ends sur 3 en repos, Ségur, restauration, mutuelle et CE, vous bénéficierez de conditions de travail favorables. Pour intégrer notre équipe, vous devez avoir un respect sincère de la personne âgée. Vous souhaitez vous investir dans la durée et participer à l'amélioration permanente du bien-être de nos aînés ? Rejoignez-nous !
L'EHPAD Notre Dame des Cèdres est situé à Montagney (70140). Nous prenons soin de 75 personnes âgées, porteuses de maladies neuro évolutives telles que la maladie d'Alzheimer et de troubles associés.
Description du poste : Manpower GRAY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, un Agent de maintenance (H/F) Vous êtes touche a tout et vous aimez vous rendre utile. Vous serez en charge de l'entretien courant des bâtiments et des locaux. Changer des ampoules, intervenir sur le réglage des machines. Poste en horaire de journée. Vous êtes bon bricoleur . Vous avez une première expérience en maintenance de premier niveau de machines . Vous avez un permis B. N'hésitez pas postulez en joignant votre CV. Rejoindre Manpower c'est l'occasion d'acquérir de l'expérience. Bénéficier d'un comité d'entreprise attractif. La possibilité de placer vos indemnités de fin de mission sur un compte rémunéré à 8%. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
"""Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez rattaché au responsable d'élevage./r/nVos missions :/r/n- Suivi technique, soins sanitaires et alimentaires des porcelets et des truies/r/n- Entretien, maintenance et lavage des installations/r/n- poste polyvalent/r/n- manipulations des animaux /r/nProfil : formation agricole souhaitée, débutant accepté si motivation pour la production porcine. Des connaissances en électricité, plomberie, petite maintenance seront appréciées./r/nUne formation en interne sera assurée. /r/nPoste à temps plein : 35 h /r/nDu lundi au vendredi + 1 week-end toutes les 4 semaines/r/nCDI après période d'essai de deux mois"""
Description du poste : Nous recherchons un monteur en structure métallique h/f Vous effectuez du montage pour des industries céréalières, déchetterie.... Vous partez en déplacement du lundi au vendredi matin. Vous possédez le cacès nacelle. Mission jusqu'au mois de juillet 2024. Description du profil : Monteur h/f Caces nacelle
POSTE : Aide-Soignant de en EHPAD - CDI H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Aide-soignant (H/F) pour un EHPAD localisé en Haute-Saône dans le cadre d'un CDI ! Plus qu'un poste, une expérience ! Nous vous accompagnons dans votre carrière en vous traçant un itinéraire professionnel qui favorise votre épanouissement et votre bien-être au travail. N'attendez plus, prenez contact avec nos consultants et rejoignez l'équipe ! Vos missions Dans un EHPAD associatif, reconnu pour sa compétence Alzheimer, vous exercerez un métier qui a du sens. Accueillant 75 résidents, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. Vous aurez pour missions : - Soins d'hygiène, et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aider l'infirmier, infirmière, dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Conditions de travail : - CDI à temps plein - Horaires de jour - Rémunération selon convention collective 51 Rejoignez cet établissement en envoyant votre candidature à l'agence Vitalis Médical Besançon : @.** Profil recherché Vous êtes diplômé d'état Aide-Soignant ou justifiez d'une expérience professionnelle significative dans le soin et l'accompagnement de la personne âgée. Pour intégrer l'équipe, vous devez avoir un respect sincère de la personne âgée. Vous souhaitez vous investir dans la durée et participer à l'amélioration permanente du bien-être de nos aînés. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil PROFIL :
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Descriptif du poste: Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, le psychologue conçoit et met en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse et de réflexion, d'évaluation, de soin psychologique, de conseils et de prévention à travers une demande prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir la bientraitance et la personnalisation de l'accompagnement. En interne, le psychologue fait partie intégrante de l'équipe cadre. Il organise son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire. En externe, le psychologue est « un interlocuteur ressource » pour les familles. Missions : Missions de coordination -Participer aux réunions de cadre ; -Contribuer à l'analyse de l'environnement de l'établissement avec la Direction ; -Proposer des orientations à l'évolution du projet d'établissement ; -Participer au groupe de travail de la démarche qualité. Missions d'accompagnement relationnel -Faciliter l'intégration et l'adaptation de la personne âgée ; -Aider la personne âgée à verbaliser ses souffrances ; -Accompagner la fin de vie des personnes ; -Soutenir la famille afin de maintenir l'ensemble des liens familiaux et affectifs ; -Participer à l'élaboration du projet personnalisé du résident. Missions de réflexion -Apporter un éclairage psychologique au personnel sur la situation ou le comportement d'une personne ; -Favoriser une démarche de réflexion avec les professionnels sur le sens que prend la relation d'aide ; -Mettre en place des groupes de réflexion à thèmes ; -Proposer des temps de formation par des exposés et débats. Activités principales : -Elaborer et rédiger le rapport d'activité du psychologue ; -Elaborer et contribuer à la rédaction du Projet d'établissement dans le volet afférent à son domaine d'activité ; -Sensibiliser les membres de l'équipe aux techniques et procédures liées à l'accompagnement ; -Identifier et recenser les besoins et attentes des résidents ; -Construire, mettre en œuvre, suivre et gérer des projets spécifiques ; -Organisation et suivi opérationnel des activités, projet, coordination avec les interlocuteurs internes et externes ; -Accompagner des résidents dans les activités favorisant le lien social (courrier, courses, etc.) -Travailler en collaboration avec les intervenants extérieurs ; -Participer à des groupes de travail interne et transversaux au secteur médico-social. Le secret professionnel est une obligation pour le psychologue. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges vous permettront de participer activement à l'évolution du projet d'établissement. CDI Temps partiel : 50% Lieu de travail : Montagney (70) Statut : Cadre Rémunération : selon CCN 51 à partir de 32 700€/an sur la base d'un temps plein ou 16 350€/an sur la base de 50% ETP
Habitat et Humanisme Soin, partenaire d Habitat et Humanisme, vient en aide aux personnes âgées fragilisées ou dépendantes. Créée au début des années 2000, elle anime un réseau de 47 établissements sociaux et médico-sociaux (essentiellement des maisons de retraites-EHPAD) qui s appuient sur un effectif de 1300 salariés (dont 1000 dans les 30 établissements en gestion directe). Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Psychologue H/F en CDI à temps partiel (50%), pour l'EHPA...
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Nous sommes à la recherche d'un Etudiant en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (9 h/semaine) sur GRAY (70100 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRAY (70100 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Mettre en place les promotions et les animations - Autres activités - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - prélèvement test antigénique - Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description Localisation Maison CetteFamille située à Longeault-Pluvault à 20 min de Dijon. Cette colocation est à destination de personnes en perte d'autonomie. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue. Profil Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s). Expérience dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs serait un plus. Conditions Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe ! Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires seront donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches. Plusieurs roulements en 12 heures sont disponibles afin d'assurer une présence 24h/24 et 7j/7 auprès des colocataires de la Maison, il est souhaité que vous puissiez effectuer des présences de journées comme de nuits. Pour les roulements de nuit, une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent. Type de contrat : Contrat à durée indéterminé à temps plein ou à temps partiel via un SAAD partenaire dans le cadre de l'ouverture de la maison. Rémunération : En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération comprend les 10% de congés payés et est variable selon le nombre de colocataires + Majoration des dimanches et des jours fériés.
Notre bar restaurant, situé au cœur de GRAY, est un lieu animé et convivial, offrant une atmosphère détendue et une vue imprenable sur la Saône. Nous recherchons un/e serveur/se dynamique et passionné/e pour rejoindre notre équipe. Votre mission : Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. Prendre les commandes et les transmettre efficacement à la cuisine. Servir les plats et les boissons en respectant les normes de service. Assurer la propreté et l'ordre des tables et de l'espace de restauration. Fournir des informations sur les plats et les boissons proposés. Expérience préalable dans le service en restauration, de préférence dans un environnement similaire. Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Orienté/e client, avec un sens du service irréprochable. Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires et conditions de Travail: du Lundi au Dimanche de 11 heures à 18 heures , Jour de Repos le Mardi.
À une époque où les centres-villes se désertifient, où les commerces disparaissent, soyez la solution ! Découvrez un métier traditionnel avec un avenir ! Plus rapide qu'internet ! Si la ténacité fait partie de votre ADN et que vous êtes prêt à relever des défis, nous sommes faits pour travailler ensemble. Notre métier vous offrira la chance de créer des relations solides avec vos clients et vous deviendrez un maillon essentiel du lien social dans nos zones rurales, bien trop souvent délaissées. Chez Class'é MODE, nous croyons fermement qu'un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle est la clé du succès. C'est pourquoi nous vous offrons une autonomie méritée dans l'organisation de votre travail. Bonus : vous ne travaillez pas le week-end. Votre mission ? Fidéliser et développer votre clientèle grâce à des visites régulières. Chez Class'é MODE, votre épanouissement et développement professionnel sont au centre de nos préoccupations. Une formation adaptée et régulière vous sera proposée. En échange de votre engagement, attendez-vous à une rétribution à la hauteur de vos efforts, des challenges stimulants et des avantages tels que des indemnités pour les repas quotidiens, une mutuelle premium et un accès illimité à notre plateforme d'E-learning. Et ce n'est pas tout : notre Comité d'Entreprise généreux est là pour vous gâter davantage. Dès votre arrivée, un véhicule-boutique récent, accompagné de sa carte carburant, vous sera remis. Pour nous, la diversité est une richesse : ce poste est ouvert à tous et bien évidemment aux travailleurs en situation de handicap. Votre expérience compte moins que votre personnalité. Même si vous débutez, notre expertise saura valoriser le potentiel que vous avez en vous. Si le contact humain vous passionne, que le prêt-à-porter vous attire, que votre énergie est communicative, que vous avez une approche axée sur les solutions et que le mot "défi" vous enthousiasme... ne cherchez plus ! Vous êtes la perle rare que nous recherchons. Joignez-vous à nous en franchissant le seuil de Class'é MODE. Une rémunération attractive, composée d'un salaire minimum garanti, de primes ainsi que des commissions sur les ventes, vous attend. Rémunération : 24K à 60K.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Description du poste : Nous recherchons un opérateur de production h/f. Vous effectuez de la manutention sur machine, du réglage, conditionnement, vous vous assurez de la traçabilité des produits, des opérations de montage et démontage. Vous devez savoir utiliser des outils à main. Horaires d'équipes. Nombreuses primes ( paniers + cp + ifm + prime d'équipe + prime 13ème mois + prime habillement....) Description du profil : Opérateur de production h/f. Expérience obligatoire en industrie. Savoir utiliser des outils à main et de mesure. Port de charge.
Vos principales responsabilités sont : - Approvisionnements /achats des composants techniques nécessaires aux affaires suivant le planning de production et demandes Bureau d'Etudes - Vérification des stocks, définition des besoins et suivi avec le programme de production - Suivi des commandes et des éventuelles modifications des commandes - relance des fournisseurs si besoin (accélération des délais de livraison par exemple) - Approvisionnements des fournitures générales nécessaire au fonctionnement de l'entreprise (vêtement de travail, fourniture de bureau, petit matériel .) - Gestion des approvisionnement gaz (bouteilles, livraison en vrac) - Saisie des commandes, validation des factures et traitement des litiges le cas échéant - Propose et supervise la mise en place des améliorations de la GPAO (dont actualisation des calculs des besoins) - Consultation des fournisseurs hors marché Groupe - Organisation des inventaires des stocks et des encours - Supervision d'une Technicien(ne)/Assistant(e) Approvisionnement et possibilité d'évolution vers un poste de Responsable Logistique en fonction du profil et expérience Rémunération selon expérience.Expérience d'au moins 10 ans dans une fonction d'approvisionnement dans un contexte industriel à dominante mécanique Poste opérationnel nécessitant une forte autonomie mais avec support du Directeur Filiale et du Directeur Achat Groupe Bonne connaissance des logiciels et fonctionnalité de GPAO pour proposer et piloter des améliorations
Adecco Arc les Gray recherche pour l'un de ses clients, un conseiller client expert (h/f).Vous gérez la relation client pour le compte de donneurs d'ordre, vous répondez simultanément aux exigences de productivité et de qualité définies entre l'entreprise et le client.Vous gérez les contacts clients relatifs à un produit ou un service sur 2 grands types d'activités : orientation service client ou orientation commerciale.Vous maîtrisez le "brief " produit, appréhendez les argumentaires et avantages produit, conseiller les clients ou prospects sur les produits ou services proposés, réalisez la vente de produits et/ ou services dans le respect de la réglementation en vigueur,Assurez le suivi des contacts et des dossiers clients via la base de données,Réalisez des appels téléphoniques ,Mettez en oeuvre des process techniques spécifiques et êtes force de proposition sur ces process,Analyser les besoins du clientRespecter les règles de confidentialité, de sécurité informatique et le règlement intérieurSelon les besoins , vous pouvez assister le superviseur sur le plateau, coacher et former les téléconseillers, créer ou mettre à jour des contenus de formation
Description : Assurer la sécurité des locaux et des résidents.Veiller sur nos résidents et leur tranquillité Effectuer des petites réparations et signaler les problèmes au service technique.Être le point de contact principal entre l'agence et les résidents.Gérer les poubelles et veiller au respect des règles de tri sélectif.Pour information : le gardien n'a pas l'obligation d'habiter sur place (pas de logement de fonction) Profil recherché : Bon niveau de français à l'écrit comme à l'oral,Qualité et aisance relationnelle pour les échanges avec les locatairesUne connaissance de l'environnement technique du bâtiment et une connaissance informatique constituent des atouts supplémentairesDéveloppement professionnel : nous investissons également dans votre croissance avec des opportunités de formation continue.
RESPONSABILITÉS : Au sein de la cuisine centrale du site hospitalier de Gray, le cuisinier aura pour principales activités : - Assurer les cuissons, le conditionnement, l'étiquetage, le refroidissement en fonction des fiches techniques et le rythme cuisson/refroidissement pour les patients et les clients du self - Contrôler la prestation : cuisson, assaisonnement, goût - Assurer les enregistrements conformément à la procédure cuisson/refroidissement - Assurer pendant le service l'approvisionnement du self - Contrôler les plannings de fabrication en fonction des menus des patients - Contrôler les quantités de plats chauds pour le self - Garantir la traçabilité de son secteur - Approvisionner le poste en consommables - Assurer les nettoyages et la désinfection des locaux en respectant les fréquences - Assurer le nettoyage de la chambre froide de mise en place et la réserve de jour Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 avec 14 jours de RTT) de jour en CDD de 3 mois renouvelable, dès que possible. Travail en semaine et WE Nos avantages : Rémunération attractive à l'embauche (prime Ségur) Offre de formation riche et personnalisée et accompagnement à la promotion professionnelle Mobilité interne avec possibilité de carrière complète au sein de l'établissement Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.) Accès à la plateforme de covoiturage de l'établissement Restauration self pour les agents des sites hospitaliers (menu complet €) PROFIL RECHERCHÉ : Qualification et expérience : CAP ou BEP ou bac pro cuisine traditionnelle ou collective, ou tenue d'un poste similaire dans un établissement social pendant un an Qualités requises : · Sens du travail en équipe · Respect de la méthode HACCP · Respect des règles de sécurité · Autonomie · Gestion du temps · Sens des responsabilités Savoir-être attendus : · Comprendre les spécificités du PMS concernant le poste · Savoir adapter la journée de travail en fonction des plats à élaborer · Connaître toutes les fiches recettes et savoir les élaborer · Connaître les différents régimes · Connaître le fonctionnement de tous les appareils de cuisson · Savoir appliquer les règles d'hygiène et connaître la méthode HACCP · Savoir rendre compte du fonctionnement de son secteur
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté. Il se compose de 4 sites hospitaliers et 13 EHPAD, repartis sur l'ensemble du département - Vesoul/Lure/Luxeuil-Les-Bains/Neurey-les-la-demie/Héricourt/Saint-Loup-Sur-Semouse/Gy/Gray/Pesmes - Champlitte - pour une capacité totale de 1600 lits. Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes.
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute pour son CMPE basé à Gray : " Assistant de service social" H/F en CDD Vos missions : -Travail de lien avec le réseau impliqué (services sociaux, médico-sociaux, éducation nationale) dans les prises en charge de l'enfant et l'accompagnement des familles afin d'assurer une coordination, et une cohérence dans les prises en charge. -Participation active aux réunions pluridisciplinaires au sein des structures CMPE, ce qui nécessite d'inscrire un travail en équipe. -Travail de guidance et d'orientation auprès des familles. -Travail sur la parentalité avec mise en place d'une organisation le facilitant. Compétences requises : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Savoir appréhender les problématiques de l'enfant et de la famille en mobilisant des fonctions de médiation. Pouvoir prendre du recul après analyse des situations. Conditions de travail L'assistant de service social est placé sous l'autorité hiérarchique du médecin Chef. Intersecteur pédopsychiatrie 70I01 : CMP Enfants Gray Poste à 0,50 ETP de 19h30/semaine (modulation) 2,5 jours /semaine : Horaires : mardi : 8h30-12h30 (4h) mercredi : 9h-12h30 13h-17h (7h30) jeudi : 8h30-12h30 13h-17h (8h) 9 jours de travail par quatorzaine Prime SEGUR Accès avantage CSE sans condition d'ancienneté Convention collective de 1951 - FEHAP
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute : " Assistant de service social" H/F Poste à 0,50 ETP en pédopsychiatrie sur l'unité AZUR (HJE) - CPIJ Les Haberges Vesoul. Vos missions : L'assistant de service social est placé sous l'autorité hiérarchique du médecin Chef. Travail de lien avec le réseau impliqué (services sociaux, médico-sociaux, éducation nationale) dans les prises en charge de l'enfant et l'accompagnement des familles afin d'assurer une coordination, et une cohérence dans les prises en charge. Participation active aux réunions pluridisciplinaires au sein de l'unité, ce qui nécessite d'inscrire un travail en équipe. Travail de guidance et d'orientation auprès des familles. Conditions de travail : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Savoir appréhender les problématiques de l'enfant et de la famille en mobilisant des fonctions de médiation. Pouvoir prendre du recul après analyse des situations. Possibilité de formation au sein de l'établissement. Participation au collège des assistantes sociales du service Possibilité d'accueillir des stagiaires Horaires : en modulation à 19h30/semaine : Lundi : 08h30-12h30 13h-17h (8h) Jeudi : 13h-17h (4h) vendredi : 8h30-12h30 13h-16h30 (7h30) Compétences requises : Diplôme : DEASS : diplôme d'Etat Assistant Service Social Un minimum d'expérience et une connaissance des partenaires sociaux.
Nous recherchons pour notre enseigne un pâtissier H/F. Sous la responsabilité du chef pâtissier, vous aurez pour mission : - Organiser et préparer la production de la pâtisserie selon les recettes établies et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Assurer l'animation commerciale du rayon (offre, promotion, présentation des produits...) - Assurer la fraîcheur et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - S'assurer de la satisfaction des clients . Diplômé, vous avez une 1ere expérience réussie Travail du lundi au samedi uniquement. Horaires 5h30 - 12h30
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour un concepteur de routes en vue de préparer un BTS GPME en alternance : - Recherche de clientèle et contact - Administration des ventes de la PME - Maintien et développement de la relation avec les clients de la PME - Recherche et choix des fournisseurs de la PME - Suivi des opérations d'achats et d'investissement de la PME - Suivi comptable des opérations avec les clients et les fournisseurs de la PME - Conduite d'une veille - Participation à la mise en place d'un travail en mode projet au sein de la PME - Mise en œuvre d'une démarche de gestion des risques de la PME - Participation à la gestion des risques financiers de la PME - Participation à la gestion des risques non financiers de la PME - Mise en place d'une démarche qualité au sein de la PME - Gestion administrative du personnel de la PME - Contribution à la qualité du système d'information de la PME - Organisation des activités de la PME - Participation au développement commercial national ou international de la PME - Contribution à la mise en œuvre de la communication de la PME - Participation à l'analyse de l'activité de la PME - Participation au diagnostic financier de la PME - Participation à l'élaboration de tableaux de bord de la PME Rythmes d'alternance : - 1 jour de cours par semaine + 1 semaine intensive toutes les 6 semaines Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Poste à pourvoir sur GRAY - Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
Groupe Alternance c'est 53 CFA dans toute la France qui vous accompagne dans le cadre de vos études en alternance de BAC+2 à BAC+5 dans le domaine du commerce , de la vente, de l'administratif, du RH , de la communication etc.. Nous vous aidons : - Pour vos entretiens - A votre recherche d'entreprise ( mise en relation avec nos partenaires ) Contactez nous au plus vite au 03 80 38 24 24
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour un service d'insertion professionnelle à destination des jeunes en vue de préparer un BTS GPME en alternance : - Recherche de clientèle et contact - Administration des ventes de la PME - Maintien et développement de la relation avec les clients de la PME - Recherche et choix des fournisseurs de la PME - Suivi des opérations d'achats et d'investissement de la PME - Suivi comptable des opérations avec les clients et les fournisseurs de la PME - Conduite d'une veille - Participation à la mise en place d'un travail en mode projet au sein de la PME - Mise en œuvre d'une démarche de gestion des risques de la PME - Participation à la gestion des risques financiers de la PME - Participation à la gestion des risques non financiers de la PME - Mise en place d'une démarche qualité au sein de la PME - Gestion administrative du personnel de la PME - Contribution à la qualité du système d'information de la PME - Organisation des activités de la PME - Participation au développement commercial national ou international de la PME - Contribution à la mise en œuvre de la communication de la PME - Participation à l'analyse de l'activité de la PME - Participation au diagnostic financier de la PME - Participation à l'élaboration de tableaux de bord de la PME Rythmes d'alternance : - 1 jour de cours par semaine + 1 semaine intensive toutes les 6 semaines Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Poste à pourvoir sur GRAY - Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
L'AFSAME, association de l'Économie Sociale et Solidaire comptant 250 salariés et 9 établissements implantés sur les bassins Graylois et Vésulien, recrute Un(e) Responsable Administratif et Financier H/F Sous la responsabilité du Directeur Général, vous êtes chargé(e) de piloter et superviser l'ensemble des activités administratives, financières et de gestion des ressources humaines au sein de l'AFSAME. A ce titre, vous aurez à : - Animer et coordonner les équipes spécialisées dans leurs domaines respectifs : comptabilité et finance, administration, ressources humaines, communication, insertion, ... - Garantir la conformité légale, sociale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des processus dont vous avez la charge. - Définir la politique financière, contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes, suivre au quotidien les flux de trésorerie, assurer les relations avec les établissements bancaires, ... - Participer à la préparation des situations comptables et clôtures de comptes, à l'établissement des états financiers et de leur consolidation, aux déclarations fiscales. - Définir la politique RH, animer le dialogue avec les IRP, superviser la gestion RH et mettre en place des processus RH efficaces (Adm/paie, déclarations sociales, recrutement, formation, GPEC, ...) - Piloter la performance des services : établir les tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, participer à la préparation et l'élaboration des budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions. - Coordonner les actions de communication interne, assurer les relations avec les administrations et les experts,... - Superviser la gestion et le suivi des contrats (assurances, fournitures, équipements, contrats prestataires, ...) - Participer à la politique d'achats de l'entreprise, accompagner la passation des marchés publics, réponses à appels d'offres, ... - Coordonner des projets transversaux dans les domaines administratifs, comptables, financiers, RH, ... Profil recherché: De formation supérieure en gestion, finance, comptabilité, vous disposez d'une expérience significative (5 ans minimum) dans des fonctions similaires. Vous disposez d'une excellente maîtrise des normes comptables et des processus budgétaires et avez des compétences avérées en gestion des ressources humaines et en législation sociale La connaissance des enjeux et spécificités du secteur médico-social serait un plus. Conditions: Rémunération selon la Convention Collective FEHAP - 547 Reprise d'ancienneté - Ordinateur et téléphone portable fournis. Mutuelle Entreprise. Déplacements fréquents sur les 9 établissements (Gray, Gy, Membrey, Choye et Vesoul) Poste à pourvoir idéalement au 1er trimestre 2024. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, postulez en adressant votre candidature.
Sous l'autorité du Directeur Général et du Responsable de service, vous serez en charge, au sein d'une équipe d'une quinzaine de professionnel(le)s de : - Évaluer les besoins médico-psycho-sociaux des personnes accompagnées. - Élaborer un Plan Personnalisé de Coordination en Santé (PPCS), assurer son suivi et identifier les réajustements à proposer. - Évaluer les actions menées. - Coordonner les actions et accompagner les personnes en lien avec le médecin traitant et les autres membres du cercle de soins. - Travailler en collaboration avec les autres professionnels du DAC (groupes de travail, réunions d'équipe notamment) et les partenaires. - Assurer un accueil téléphonique dans le cadre de la mission d'information et d'orientation des DAC. - Réaliser des transmissions, recueillir et mettre à jour les informations dans le dossier informatisé de la personne. Véhicule de service mis à disposition pour les trajets domicile-travail Titres-restaurant Mutuelle (prise en charge employeur à hauteur de 80%) Aménagement du temps de travail
Le Dispositif d Appui à la Coordination Franche-Comté, Association de loi de 1901 a pour objet de gérer, sur l ensemble des départements du Doubs, de la Haute-Saône, du Jura et du Territoire de Belfort, un dispositif d appui à la coordination des parcours de santé complexes afin d améliorer le service rendu à la population et de concourir à la structuration des parcours de santé, conformément au cadre juridique.
Description du poste : Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos clients spécialisé dans les centres d'appels, d'un(e) chargé de ressources humaines (H/F).Sous la responsabilité de votre supérieur, vos missions principales seront : - Gestion administrative des salariés - Créer et gérer les contrats, avenants et leur signature - Participer à la gestion prévisionnelle des compétences - Suivre le taux d'absentéisme et mettre en place des plans d'actions - Collaborer aux différents projets RH (journées à thème) - Veiller à l'application du règlement intérieur - Tenir des réunions et établir des comptes rendus Horaire: du lundi au vendredi 09h00-17h00 Description du profil : Votre profil : Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste RH. Dynamique, organisé(e) et réactif(ve), vous êtes capable d'évoluer en toute autonomie, en faisant preuve de rigueur et d'adaptation. Vous possédez par ailleurs, un sens développé du relationnel. Vous maîtrisez les outils informatiques et les bases de la législation.
Notre client est une unité d'hébergement et d'accompagnement pour des enfants et adolescents, qui dispose d'un foyer et d'un service de placement familial afin de favoriser le développement de l'autonomie des jeunes, de soutenir les parents dans leurs responsabilités et dans l'éducation de leurs enfants, et de développer une logique partenariale, favorisant l'insertion des jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance.Souhaitez-vous transformer des vies en tant que Moniteur-éducateur (F/H) dans notre établissement médico-social ? Découvrez une opportunité passionnante pour apporter un soutien éducatif indispensable à des enfants et adolescents en internat dans un cadre médico-social. - Vous accompagnerez les bénéficiaires dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé à travers une approche interdisciplinaire - Mettez en place et évaluez des projets éducatifs, en vous basant sur une solide connaissance du paysage socio-éducatif - Participez à diverses réunions, échangez des informations, rédigez des documents pertinents et contribuez au travail en réseau. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous mettez vos connaissances et compétences en lien avec votre formation au service d'enfants et de familles, afin de coconstruire une réponse visant à restaurer ou à préserver leurs capacités de socialisation.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Votre missionVous accompagnerez des enfants, âgés de 0 à 7 ans, dans une démarche éducative et sociale, par le jeu et les activités d'éveil : Aménagement et organisation des espaces d'accueil, de vie et jeux Accompagnement lors des sorties et projets pédagogiqVotre profilVous êtes titulaire du DE d'Éducateur de Jeunes Enfants ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'éducateur/trice de jeunes enfants ? Vous savez gérer votre stress et faire face à des situations personnelles et familA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Entreprise Grayloise recherche un poseur confirmé (H/F) Essentiellement au domicile de clients particuliers, vous installerez et dépannerez lorsque nécessaire, l'ensemble de nos produits: portes, fenêtres, portes de garage, portails, clôtures, clôtures de piscines, volets, pergolas, gardes corps, automatismes, stores, fermetures de grandes dimensions... - Organiser le poste de travail selon le dossier de commande ou la fiche d'intervention (matériel, matériaux, ...) - Positionner et fixer les éléments menuisés avec des pattes, coulisses, équerres, ... - Contrôler le fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité ou l'isolation de l'ouvrage Déplacements quotidiens dans un rayon de 50 km autours de Gray. Repas du midi pris en charge. Horaire de travail 39h/semaine du Lundi au Vendredi. Nous organisons le temps de travail pour un retour à 17h au plus tard le soir ! Salaire à négocier en fonction du profil. Un poste de chef d'équipe peut être envisagé en fonction de votre expérience.
CPL FERMETURES, spécialiste des fermetures depuis 1997, vous accueille à Gray (70 - Haute Saône), en Franche Comté et vous propose des portes, fenêtres, portes de garage, portails, clôtures, clôtures de piscines, volets, pergolas, gardes corps, automatismes, stores, fermetures de grandes dimensions...
Le restaurant La Prévôté à Gray, restaurant Eco-Responsable et Maître Restaurateur de France recherche à partir de maintenant son futur Apprenti cuisinier / Cuisinière. Rejoignez une équipe jeune et dynamique et préparer vous en deux ans d'apprentissage à un avenir dans ce métier. Deux jours de congés consécutif ( Dimanche et Lundi ), horaire respecter.
Vous avez envie de créer votre propre entreprise et vous souhaitez avoir un véritable impact positif auprès des habitants de Gray ? Lancez-vous en créant votre agence de services à domicile avec O2, le leader des services à la personne en France ! O2 existe depuis plus de 25 ans et est la seule marque du secteur a avoir d'abord éprouvé son concept auprès de 140 succursales avant de le lancer en franchise ! Solide, profondément humaine et experte, O2 c'est aujourd'hui : Des services pour toute la famille : ménage-repassage, garde d'enfants, maintien à domicile, handicap et incapacité temporaire. 300 millions de volume d'affaires en 2023 + de 500 agences dont + de 300 franchises + de 80 000 clients + de 15 000 salariés dont 400 au siège social (situé au Mans) Nous recherchons notre futur(e) franchisé(e) pour : - Faire vibrer le cœur des habitants grâce à des services adaptés - Valoriser le métier de leurs intervenant(e)s et collaborateurs d'agence - Partager au quotidien nos valeurs de : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe Votre leitmotiv ? Avoir envie de vous lever chaque matin en sachant que votre métier a du sens : répondre à des besoins essentiels qui apportent un vrai confort, participer à la création d'emplois sur votre zone et faire (re)vivre l'économie locale. Pour y parvenir : nous vous accompagnons tout au long de votre aventure et nous vous formons au métier dans notre propre centre de formation agréé (Académie des services à la personne). Vous intégrez un véritable réseau avec un savoir-faire et des process éprouvés. Investissement global : 81.5K€ dont apport personnel : 20-25K€ Vous êtes aujourd'hui en début, milieu ou seconde partie de carrière. Vous avez des compétences managériales et/ou commerciales. Vous avez très envie de mettre votre énergie pour une cause qui a du sens Faites-vous confiance, envoyez-nous votre CV !
La société MP LUXE est une entreprise spécialisée dans le polissage de pièces métalliques en bijouterie et maroquinerie. Poste en contrat de professionnalisation de 6 mois Vous travaillerez au polissage de très petites pièces destinées principalement à la joaillerie et la maroquinerie.
Notre équipe passionnée et créative cherche à accueillir un nouvel aide pâtissier H ou F assez talentueux pour rejoindre nos rangs et contribuer à la réalisation de nos délicieuses créations. Vos responsabilités : Participer à la fabrication et à la cuisson des pâtisseries. Décorer et garnir les produits finis selon les standards de l'entreprise. Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Assurer l'animation commerciale du rayon (offre, promotion, présentation des produits...) Assurer la fraîcheur et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. S'assurer de la satisfaction des clients . Travail du lundi au samedi uniquement. Horaires 5h30 - 12h30 Vous avez de l'expérience en pâtisserie ou première expérience réussie dans les métiers de bouche, faites nous parvenir votre candidature.
LE POSTE Assurer la sécurité des locaux et des résidents. Veiller sur nos résidents et leur tranquillité Effectuer des petites réparations et signaler les problèmes au service technique. Être le point de contact principal entre l'agence et les résidents. Gérer les poubelles et veiller au respect des règles de tri sélectif. Pour information : le gardien n'a pas l'obligation d'habiter sur place (pas de logement de fonction) PROFIL RECHERCHÉ Bon niveau de français à l'écrit comme à l'oral, Qualité et aisance relationnelle pour les échanges avec les locataires Une connaissance de l'environnement technique du bâtiment et une connaissance informatique constituent des atouts supplémentaires Développement professionnel : nous investissons également dans votre croissance avec des opportunités de formation continue. Avantages salariaux - Un 13ème mois et une prime vacances - Mutuelle d'entreprise - Chèques déjeuners - Oeuvres sociales du CSE (chèques vacances, bons d'achat,...) ÉLÉMENTS NÉCESSAIRES POUR POSTULER Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir un CV actualisé et une Lettre de Motivation complète afin de recevoir une Invitation à un recrutement en collectif le VENDREDI 05 AVRIL à 13h30 à l'Agence FRANCE TRAVAIL en présence de l'employeur. Toute candidature incomplète ne sera pas traitée .
Le GRETA CFA HS&NFC recherche sur le site de GRAY un -une formateur-trice pour intervenir sur le Dispositif DAQ 2.0. Vous assurez la formation des demandeurs d'emploi dans leur parcours de remise à niveau et/ou d'approche des compétences professionnelles afin de leur permettre l'accès à l'emploi ou à une formation qualifiante. Vos missions principales : - Concevoir des scénarios pédagogiques - Animer et accompagner en collectif en organisant des ateliers - Conseiller, expliquer, démontrer par l'exemple et proposer divers exercices d'application - Faire découvrir et partager les connaissances et pratiques numériques pour faciliter l'accès de tous aux services et aux innovations de l'internet - Evaluer les acquis des stagiaires - Utiliser les outils de construction de parcours Vous exercez votre mission à la fois en réseau avec les formateurs, référents de parcours, les stagiaires qui vous sont confiés et en lien avec le coordonnateur. Profil souhaité : diplôme en FPA ou expérience sur poste similaire.
Le restaurant La Prévôté à Gray, restaurant Eco-Responsable et Maître Restaurateur de France recherche à partir de maintenant son futur Apprenti Serveur de Restaurant. Rejoignez une équipe jeune et dynamique et préparer vous en deux ans d'apprentissage à un avenir dans ce métier. Deux jours de congés consécutif ( Dimanche et Lundi ), horaire respecter.
Restaurant néo fooding
Adecco Arc les Gray recherche pour l'un de ses clients, un conseiller client expert (h/f). Vous gérez la relation client pour le compte de donneurs d'ordre, vous répondez simultanément aux exigences de productivité et de qualité définies entre l'entreprise et le client. Vous gérez les contacts clients relatifs à un produit ou un service sur 2 grands types d'activités : orientation service client ou orientation commerciale. Vous maîtrisez le "brief " produit, appréhendez les argumentaires et avantages produit, conseiller les clients ou prospects sur les produits ou services proposés, réalisez la vente de produits et/ ou services dans le respect de la réglementation en vigueur, Assurez le suivi des contacts et des dossiers clients via la base de données, Réalisez des appels téléphoniques , Mettez en oeuvre des process techniques spécifiques et êtes force de proposition sur ces process, Analyser les besoins du client Respecter les règles de confidentialité, de sécurité informatique et le règlement intérieur Selon les besoins , vous pouvez assister le superviseur sur le plateau, coacher et former les téléconseillers, créer ou mettre à jour des contenus de formation Compétences informatiques nécessaires en langages SQL , Linux. Vous êtes curieux(se), autonome, rigoureux (se) et avez le sens des initiatives. Vous avez le sens de la communication, et êtes capable de travailler en équipe. Travail 35 h/ semaine Salaire brut mensuel : 2108.21? Participation et intéressement
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Recherche Chef-Gérant H/F pour un établissement situé sur le Pays Graylois(70). Au sein d'un établissement de santé, vous êtes garant de la qualité de la prestation culinaire (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc.) Vous pouvez exprimer votre créativité avec l'aide de nos produits frais et locaux. Vous participez à la production culinaire avec l'aide de l'équipe sur place, vous assurez le respect des règles d'hygiène et de sécurité et vous êtes en charge de la gestion du site (passation des commandes, gestion des stocks, ratios coût-matière, fin de mois, etc.). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de notre client. Profil : De CAP, BEP, bac pro cuisine. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans la fonction, impérativement en restauration collective. Vous maîtrisez les textures modifiées. Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, votre capacité à manager et vos qualités relationnelles. Avantages: 13e mois, Comité d'entreprise, Mutuelle d'entreprise, Participation aux frais de transport en commun , Participation aux bénéfices et épargne salariale , Prévoyance, Prime d'Activité Continue
MONCEAU FLEURS recrute 1 Fleuriste diplômé(e) et expérimenté(e) ayant les compétences, la posture et l'ambition d'évoluer sur un poste de Responsable de boutique de fleurs. Vous avez le sens de l'accueil et du service client, un sens aigu de la créativité et de l'aspect esthétique de vos compositions. Nous recherchons avant tout une personne dotée de patience ainsi qu'un goût prononcé de la satisfaction du client, en bref: un bon relationnel! Le salaire est négociable selon profil + prime(s) d'intéressement sur résultats + épargne salariale + mutuelle de groupe L'horaire proposé est de 35 heures évolutif vers 39 heures. Travail le weekend par roulement 1 fois sur 2 ou 3. Vous vous reconnaissez dans le poste proposé? Postulez dès maintenant en joignant votre Lettre de Motivation.
Notre client, une filiale d'un grand groupe industriel, recherche actuellement son futur Dessinateur bureau d'études. Le CDD est d'au moins six mois.Rattaché à la direction, vous intégrez une équipe de 10 personnes. Vous êtes en charge de la conception du matériel sur toute la durée du projet. Vos missions sont les suivantes :Réalisation des dossiers de plans,Soutien technique à la fabrication,Validation finale du fonctionnement du matériel.Titulaire d'au moins un Bac +2, vous avez un profil généraliste orienté mécanique / chaudronnerie. Vous maîtrisez idéalement SolidWorks.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant. En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTITravaillant en toute autonomie, vous êtes votre propre patron et gérez votre temps de travail. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, Vous participez ainsi à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même. En devenant agent commercial immobilier SAFTI : ?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail. ?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc. Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Description du poste : Le cabinet Partnaire recherche pour son client, une enseigne spécialisée dans la conception de cuisine, un Responsable de magasin H/F. Le poste en CDI est basé à GREY En véritable chef d'entreprise, vos missions seront de : Etre responsable de la bonne tenue du magasin Mettre en place la dynamique commerciale du magasin Suivre et développer le chiffre d'affaires du magasin Fédérer et motiver l'équipe autour d'un objectif commun Former, encadrer et manager l'équipe de concepteurs-vendeurs ; Faire monter les vendeurs en compétences, pour qu'ils atteignent leurs objectifs quantitatifs et qualitatifs Description du profil : Leader dans l'âme, vous excellez dans l'art de la vente. Vous êtes ambitieux, énergique et volontaire et savez animer et motiver une équipe de vendeurs. Vos compétences dans le domaine du management commercial sont reconnues. Une rémunération composée d'un fixe et des primes variables sur le chiffre du magasin CSE Mutuelle et prévoyance
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Nous recherchons un Menuisier Poseur (h/f) pour une entreprise basé sur Gray. Durant ta mission, vous serez amené à : -Prendre des mesures et des côtes -Fabriquer des meubles et les installer -Poser des fermetures (portes ; fenêtres) -Raboter des éléments en bois -Poser des vitrages -Poser des serrureries sur les portes et les fenêtres Description du profil : Vous disposez d'une formation et d'une expérience d'au moins 1 an dans le secteur de la menuiserie.
Nous recherchons pour le compte de notre client un mécanicien motoculture/vendeur (f/h)Vos tâches seront : - Maintenance des outils d'entretien des espaces verts (tondeuses, motoculteurs...) - Intervention en cas de panne, diagnostic de la panne - Effectuer des tests et vérifications - Restitution du matériel - Agir en renfort magasin en qualité de conseiller vendeur - Réalisation de commandes
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là !
Membre incontournable de l'équipe soignante, en tant qu'auxiliaire de vie : - Vous contribuez, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, au bien-être de nos résidents en les assistant au quotidien, en leur proposant un accompagnement et une aide personnalisé. - Vous avez à cœur de mettre toute vos compétences et votre engagement au service des personnes âgées et/ou handicapées en assurant une prestation de qualité. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Venez découvrir notre Groupe Associatif : Témoign'âge - version courte - YouTube Titulaire d'un DEAVS, d'un BEP sanitaire et social ou BEP agricole option service aux personnes, vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.) Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise - D'une reprise d'ancienneté. - Des avantages d'un Comité Social et Economique - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, en plein cœur de la vieille ville de Gray, l'EHPAD Le Rocher dispose d'une capacité de 86 lits, en chambre individuelle ou double, et d'un PASA de 14 places. L'établissement propose des locaux communs chaleureux et modernes, des chambres spacieuses et personnalisables, d'un magnifique jardin arboré, et offre à ses seniors confort et sécurité.
Grâce à la prestation EMD, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement & dynamisation : Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite #en présentiel et/ou en distanciel. Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie & rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c'est notre métier☺) Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration : on vous aiguille, on vous conforte, on vous outille et on vous aide à développer votre pratique. Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleures qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette ! Venez ajouter votre couleur à notre palette ! LES CONDITIONS : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt. SJ123
Solerys (groupe Alerys) est une entreprise de plus de 450 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : Bienveillance - Adaptabilit...
Nous sommes à la recherche d'un(e) Garde d'Enfants à Domicile pour intégrer notre équipe dynamique. Vous aurez la responsabilité de prendre soin des enfants dans leur environnement familial, en respectant les besoins et consignes des parents. Responsabilités : - Superviser et assurer la sécurité des enfants - Préparer et donner les repas - Aider aux devoirs et activités éducatives (suivant les missions) - Accompagner les enfants lors de sorties - Maintenir l'ordre et la propreté du domicile Qualifications : - Expérience préalable en garde d'enfants - Diplôme en petite enfance est un plus - Sens des responsabilités et bienveillance - Fiable, ponctuel(le), et digne de confiance Avantages : - Prime de fin d'année - Participation aux frais de transports (transports en commun ou véhicule personnel) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi)
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation ...
Emploi Opticien(e) Gray 70100 / La Solution Médicale Centre Ophtalmologique à Gray 70100, recherche activement un Opticien(e) (F/HAvantages du postequipe paramédicale et d'orthoptistes à disposition - Assurance professionnelle, formations régulières. - Aucun frais d'intermédiation pour le candidat - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Rémunération très intéressanteAvantages du centrequipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parkingCe poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) d'un BTS Opticien. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
POSTE : Monteur H/F DESCRIPTION : Votre Agence Partnaire Dole, nous avons notre client sur le secteur de GRAY, qui est spécialisé dans le montage des pneus et de la mécanique qui recherche un monteur de pneu / mécanicien voiture (H/F). Votre mission est : - Entretenir les pneus des véhicules, en veillant à leur état, à la pression, leur fixation - Monte, démonte, répare ou remplace les pneus - Inspecte les organes de sécurité tels que les freins et l'éclairage, en garantissant leur bon fonctionnement - Les dépannages routiers - Offre un service client de qualité en fournissant des conseils professionnels sur l'entretien des véhicules. Le permis B est impératif pour réaliser des missions en extérieurs. PROFIL : Vous êtes titulaires d'un CAP (Certificat d'Aptitude Professionnelle) au CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) en passant par l'apprentissage. - Le CAP de Maintenance des Véhicules Automobiles option Particuliers, option Industriels, option Motocycles. Ou le CQP Opérateur Spécialiste Maintenance Pneumatique. Vous êtes titulaire d'une première expérience dans ce domaine. Votre passion est la mécanique, postulez en ligne ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 Euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au sein de l'équipe BE de notre filiale à Gray (70), nous vous confions la conception de nos matériels dans leur globalité au regard du cahier des charges Client. Vous travaillez notamment en collaboration avec la Production. De formation Bac +2 / Bac +3 ou expérience équivalente, vous avez un profil généraliste orienté mécanique / chaudronnerie. Une expérience de conception de matériels unitaires ou en petite série sera un plus. Rémunération selon expérience.De formation Bac +2 / Bac +3 ou expérience équivalente, vous avez un profil généraliste orienté mécanique / chaudronnerie. Une expérience de conception de matériels unitaires ou en petite série sera un plus.
Description du poste : Adecco Arc les Gray recherche pour l'un de ses clients, un conseiller client expert (h/f). Vous gérez la relation client pour le compte de donneurs d'ordre, vous répondez simultanément aux exigences de productivité et de qualité définies entre l'entreprise et le client. Vous gérez les contacts clients relatifs à un produit ou un service sur 2 grands types d'activités : orientation service client ou orientation commerciale. Vous maîtrisez le "brief " produit, appréhendez les argumentaires et avantages produit, conseiller les clients ou prospects sur les produits ou services proposés, réalisez la vente de produits et/ ou services dans le respect de la réglementation en vigueur, Assurez le suivi des contacts et des dossiers clients via la base de données, Réalisez des appels téléphoniques , Mettez en oeuvre des process techniques spécifiques et êtes force de proposition sur ces process, Analyser les besoins du client Respecter les règles de confidentialité, de sécurité informatique et le règlement intérieur Selon les besoins , vous pouvez assister le superviseur sur le plateau, coacher et former les téléconseillers, créer ou mettre à jour des contenus de formation Description du profil : Compétences informatiques nécessaires en langages SQL , Linux. Vous êtes curieux(se), autonome, rigoureux (se) et avez le sens des initiatives. Vous avez le sens de la communication, et êtes capable de travailler en équipe. Travail 35 h/ semaine Salaire brut mensuel : 2108.21€ Participation et intéressement
Réseau EV Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants. Notre réseau compte 5 mandataires en Haute-Saône et aucun n'est encore présent à Gray. Un poste de mandataire est donc particulièrement à pourvoir sur cette zone... Missions : Vous serez charge? : De la prospection de biens immobiliers a? vendre (prospection physique, téléphonique ) ; De la re?alisation des avis de valeur (estimation) ; De lentrée de mandats (découverte vendeur et découverte du bien) ; De la re?daction et diffusion de vos annonces immobilie?res ; De la gestion de votre portefeuille de biens : renouvellement de lannonce, des photos et des baisses de prix si nécessaire ; Du traitement de vos prospects acquéreurs ; De la visite des biens avec les acque?reurs sélectionnés ; De la re?daction des comptes rendus de visites aux vendeurs ; De la ne?gociation avec vos clients ; De la se?curisation de la transaction : de?po?t et suivi complet du dossier chez le notaire et accompagnement lors de la signature ; Du de?veloppement de votre propre re?seau dapporteurs daffaires ; Et paralle?lement a? vos missions de conseiller en immobilier et en tant que Manager, vous assurerez les missions suivantes : De?veloppement de votre propre re?seau commercial ; Inte?gration de nouveaux conseillers ; Accompagnement de votre e?quipe ; Formation ; Animation ; Management ; Type de poste : Agent commercial / Portage salarial Plan de carrie?re assure? par la possibilite? de?voluer Manager / Développeur / Animateur / Formateur Profil : Femme ou homme ; De formation immobilie?re ou commerciale confirme?e ; Forte compe?tence au management ; Expe?rience dans lencadrement commercial ; Qualite?s requises : Bonne pre?sentation et bon relationnel ; Sens du leadership et gou?t du challenge ; Volontaire, dynamique, autonome et a? le?coute ; Empathie et pe?dagogie ; Rigueur, me?thode et sens de lorganisation ; Exemplarite?, sens de la probite? et de la loyaute? ; Informations comple?mentaires : En travaillant chez vous gra?ce aux outils fournis, vous e?tes rapidement ope?rationnel ; Accompagnement et suivi par un coach de?die? ; Parcours de formation interne gratuite et continue ; Outils de management, de marketing, de communication et technologique de dernie?re ge?ne?ration ; Re?mune?ration extre?mement attractive ; Pourcentage sur le chiffre daffaires de votre e?quipe commerciale ; Votre soif de re?ussir et votre gou?t du challenge seront les meilleurs atouts de votre re?ussite. Cest vous qui gérez votre évolution en devenant Conseiller Manager, Manager, ou Franchisé en ouvrant votre agence.
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et à la satisfaction client de votre magasin. - Vous animez le travail de votre équipe. - Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d'affaires et de marge du magasin. - Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise. - Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations.) - Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDI de 35h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1915,88€ (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O75123
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable Adjoint de Magasin (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « RESPONSABLE ADJOINT DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. - Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente. - Vous participez à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge commerciale. - Vous animez l'équipe et contribuez au bon climat social du magasin. - Vous remplacez dans ses fonctions le Responsable Magasin en cas d'absence. - Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDI de 35h/semaine, statut Agent de Maitrise, un salaire mensuel brut de 2328,20€ (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O59538
Notre client est un établissement situé à GRAY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se rendre à son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cet établissement reconnu, vous relèverez des défis excitants et bénéficierez d'une attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s, contribuant ainsi à votre épanouissement professionnel.Êtes-vous prêt(e) à enrichir votre parcours d'Aide soignant(e) (F/H) au sein d'un établissement pour personnes âgées prestigieux ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous aurez pour tâche d'apporter un soutien de qualité à nos résidents. - Assurer l'hygiène et le confort physique des personnes âgées - Participer activement au bien-être et à l'épanouissement des résidents - Effectuer des tâches d'aide-soignant en horaires de jour et de nuit Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 12 euros/heure minimum Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de remplacements à pourvoir au sein de l'équipe de suppléance de l'hôpital de Gray, nous recrutons un-e aide-soignant-e dont les missions principales seront les suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, bain, douche) ; - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé ; - Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins ; - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; - Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel ; - Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, magasin, stérilisation centrale, changes.) ; - Commander les repas des patients en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie ; - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ; - Assurer la traçabilité des données informatiques ; - Accueillir, informer et accompagner les personnes hospitalisées quel que soit leur degré de dépendance ; - Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hospitalisées ; - Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles. Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour, en CDD de remplacement d'un mois renouvelable, dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'État Aide-Soignant-e exigé. Tous niveaux d'expériences acceptés. Les savoir-faire et connaissances associés : - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle ; - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins ; - Connaissance en anatomie, physiologie ; - Connaissances théoriques actualisées ; - Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant. Qualités attendues : Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins . Disponibilité et souci de l'autre Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation Rigueur dans tous ses actes Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique Capacités d'adaptation et de travail en équipe
RESPONSABILITÉS : Situé dans le cœur historique de la ville de Gray, dans un bâtiment du XVIIIe siècle et entouré de jardins et offre des espaces ombragés pour les moments de détente et de sorties, l' EHPAD Hôtel-Dieu de Gray accueille 167 personnes âgées dépendantes. Un hébergement temporaire permet aussi d'accueillir des résidents pour de courtes périodes de trois mois maximum. Enfin, un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places complète l'offre de soins. L'aide-soignant-e exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cadre de santé et contribuera à la prise en charge globale des résidents accueillies en liaison avec l'équipe pluridisciplinaire et d'autres intervenants. Les missions principales qui lui seront confiées seront les suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort du résident ; - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé ; - Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins ; - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident et la réfection des lits ; - Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel ; - Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, changes.) ; - Commander les repas des résidents en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie ; - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ; - Accueillir, informer et accompagner les résidents quel que soit leur degré de dépendance ; - Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hébergées en institution ; - Contribuer à l'amélioration des pratiques professionnelles. Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour, en CDD de remplacement d'un mois renouvelable, dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'état d'aide-soignant exigé. Tous niveaux d'expériences acceptés. Expérience en établissement médico-social appréciée. Les savoir-faire et connaissances associés : - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle ; - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins ; - Connaissance en anatomie, physiologie ; - Connaissances théoriques actualisées ; - Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant. Qualités attendues : Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins . Disponibilité et souci de l'autre Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation Rigueur dans tous ses actes Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique Capacités d'adaptation et de travail en équipe
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de remplacements à pourvoir au sein de l'équipe de suppléance de l'hôpital de Gray, nous recrutons un-e aide-soignant-e dont les missions principales seront les suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, bain, douche) ; - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé ; - Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins ; - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; - Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel ; - Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, magasin, stérilisation centrale, changes.) ; - Commander les repas des patients en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie ; - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ; - Assurer la traçabilité des données informatiques ; - Accueillir, informer et accompagner les personnes hospitalisées quel que soit leur degré de dépendance ; - Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hospitalisées ; - Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles. Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour, en CDD de trois mois renouvelable ou par voie de mutation ou détachement pour les agents de la fonction publique, dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'État Aide-Soignant-e exigé. Tous niveaux d'expériences acceptés. Les savoir-faire et connaissances associés : - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle ; - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins ; - Connaissance en anatomie, physiologie ; - Connaissances théoriques actualisées ; - Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant. Qualités attendues : Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins . Disponibilité et souci de l'autre Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation Rigueur dans tous ses actes Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique Capacités d'adaptation et de travail en équipe
« Chaque fois que vous voyez une entreprise qui réussit, dites-vous que c'est parce qu'un jour, quelqu'un a pris une décision courageuse ». (Peter Drucker) Aimeriez-vous vous lever chaque matin pour des missions motivantes à mener en équipe, dans le but d'accompagner et de protéger vos clients professionnels et particuliers. Votre feuille de route, si vous l'acceptez, est la suivante : Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances. Organisez votre activité et celle de l'agence en qualité d'indépendant. Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle prémium pour l'accompagner dans ses projets. Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié. Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence. Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs. Soyez l'ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local. Vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Animé par l'esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d'écoute et de conviction pour créer et développer votre propre business auprès d'une clientèle diversifiée. Vous venez ou non du monde de l'assurance, nous recherchons des personnes talentueuses possédant des expériences réussies, débordantes d'audace, curieuses et qui veulent être des acteurs économiques locaux de premier plan. Vous portez fièrement à travers votre personnalité les couleurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de ses clients et performante dans les solutions qu'elle vous apporte. Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100% dédiée à son réseau d'indépendants. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant « L'université Agents Gan » pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession.
Gan Assurances
Rejoindre notre réseau de franchise, c'est entreprendre, devenir chef d'entreprise tout en bénéficiant d'une expertise reconnue, d'un savoir-faire performant et d'un accompagnement personnalisé ! Créer et développer votre agence de proximité dans votre département. Devenez notre ambassadeur local et représentez la marque illiCO travaux sur votre secteur au travers des missions suivantes : Le recrutement et l'animation d'un réseau d'artisans qualifiés, fiables et réactifs La commercialisation de l'offre la plus attractive et aboutie du marché, de la mise en relation simple jusqu'à l'offre clé en main L'accompagnement de vos clients, de la définition du cahier des charges de leur projet travaux jusqu'à la réception de leur chantier. Vous êtes leur interlocuteur unique, et le garant de leur satisfaction Nous recherchons également nos futurs responsables d'agence à : - Lure - Luxeuil-les-Bains Désireux(-euse) d'en savoir plus, je vous invite également à visiter l'espace « devenir franchisé » de notre site internet : https://www.illico-travaux.com/ Savoir- faire : Maîtriser la gestion de projets, avoir des compétences commerciales et managériales, avoir une culture du bâtiment est un réel plus, développer son réseau. Savoir-être : Leadership, fédérer ses équipes, organisé(e), impliqué(e), fibre entrepreneuriale, esprit d'équipe développé, être à l'écoute, être orienter action.
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l'enseigne leader de la rénovation. Aujourd'hui, avec plus de 170 agences locales en France, l'enseigne est le spécialiste de l'accompagnement et du suivi de chantier. illiCO travaux est une enseigne du Groupe Hexaom 1er constructeur de maisons individuelles et le principal acteur de l'accession à la propriété en France. illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les pro...
Votre mission Nous recherchons activement un profil aide-soignant diplômé pour intervenir au sein d'un EHPAD qui dépend d'une structure hospitalière. Vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie, plus ou moins dépendantes. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire. Le domaine de la gériatrie vous intéresse ? Vous appréciez le contact avec les publics fragiles ? N'hésitez pas à nous contacter afin de faire le point ensemble ! Votre profil AIDE SOIGNANT DIPL ME (ou AMP ou AES) A propos de nous Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie...) sont à vos côtés 7j 24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant. Contrat : CDI Localisation : GRAY (70) France
Fibre commerciale, exigence et goût du challenge sont des mots qui vous parlent ? L'empathie fait partie de vos principales qualités ? Vous souhaitez exercer un métier salarié tout en bénéficiant d'une grande autonomie ? Venez le faire avec nous !Devenir Conseiller Commercial, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante « Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte » en accompagnant vos clients dans tous les événements importants de leur vie. C'est également construire votre propre parcours professionnel tout en étant aidé par un réseau d'assurance historique. Vos principales missions : * Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles. * Organiser votre activité commerciale et vos déplacements en toute autonomie. * Réaliser des diagnostics de protection sociale et patrimoniale. * Apporter votre expertise pour proposer les solutions adaptées à nos clients. * Fidéliser vos clients par une relation de confiance durable et un accompagnement de qualité à chaque moment de leur vie. Les plus du métier : * Une formation initiale certifiante et rémunérée et des formations continues. * Une intégration au sein d'une équipe dynamique et l'accompagnement d'un expert technique et commercial. * Un environnement digital facilitant la relation client. * Une rémunération moyenne annuelle brute dynamique (fixe + variable déplafonné) : 34 700 euros (N+1 selon profil) ainsi qu'un véhicule de fonction et les avantages d'un grand Groupe. * La notoriété d'un réseau unique en France. * Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou la relation client. * Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome. * Vous êtes dynamique et avez un goût prononcé pour la négociation et le challenge. * Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité.
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Membre incontournable de l'équipe soignante, en tant qu'aide-soignant(e) : - Vous aidez les résidents, les personnes handicapées ou âgées dépendantes, dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie, tout en respectant la démarche d'amélioration continue. - Vous mettez toute votre compétence et votre engagement au service des personnes âgées et handicapées en assurant une prestation qualitative de soins dans le respect des valeurs du Groupe ACPPA Témoignage Amelie Aide-soignante - YouTube Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Titulaire d'un DEAS, vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA. - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.). Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise. - D'une reprise d'ancienneté. - Des avantages d'un Comité Social et Economique. - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Votre missionVous serez chargé(e) de la prise en charge auprès de jeunes ou adultes en situation de handicap, physique, mental ou sensoriel : Préservation et restauration de l'autonomie par la mise en place d'activités socio-éducatives en fonction des besoins indiVotre profilVous êtes titulaire du DE d'Éducateur Spécialisé ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'éducateur/trice spécialisé(e) auprès de personnes en situation de handicap ? Vous savez gérer votre stress et vos émotions ? A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Placé(e) sous la responsabilité du Chef de Cuisine, l'Agent Hôtelier a pour mission générale dans le respect de la démarche d'amélioration continue et des normes HACCP : - Le Service Repas, - Le Service Plonge et entretien, - L'Hygiène alimentaire et la sécurité. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Ce métier est accessible au titulaire d'un CAP/BEP en cuisine ou production culinaire. Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction, se complète des aptitudes et compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe, - Esprit de solidarité, - Courtoisie, écoute et bienveillance, - Respect de la dignité de chacun, résidents, familles et salariés, - Sens de l'organisation et dynamisme, - Discrétion, respect de la confidentialité et du secret médical partagé. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA. - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.). Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise. - D'une reprise d'ancienneté. - Des avantages d'un Comité Social et Economique. - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Votre missionVous accompagnerez des individus atteints de pathologies psychiatriques diverses Soins de bien-être et confort dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) Vous surveillerez la prise de médicaments Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du patient (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en psychiatrie ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du patient ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionNous recherchons activement un profil aide-soignant(e) diplômé(e) pour intervenir au sein d'un EHPAD qui dépend d'une structure hospitalière. Vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie, plus ou moins dépendantes. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire. Le domaine de la gériatrie vous intéresse ? Vous appréciez le contact avec les publics fragiles ? N'hésitez pas à nous contacter afin de faire le point ensemble !Votre profilAIDE SOIGNANT(E) DIPLÔME(E) (ou AMP ou AES)A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionNous avons un CDI (ou CDD) à proposer en soins à domicile. Le poste est à temps plein. Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilaide soignant DIPLÔMÉ H/FA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionNous avons besoin de vous ! Nous recherchons un(e) aide soignant(e) pour intervenir en structure hospitalière secteur sud Haute Saône. Les services de médecine et/ou de chirurgie vous attirent ? Nous pouvons régulièrement avoir des postes en CDI ou CDD de ce type ! Nous attendons vos appels !Votre profilAIDE SOIGNANT(E) DIPLÔME(E)A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Technicien de maintenance en systèmes de sécurité incendie Secteur d'activité : Sécurité incendie Localisation : Départements 70 (Gray, Rioz ou Marnay) Salaire :à partir de 2000 € brut par mois, plus une rémunération variable sur objectif de 2000 € brut par an, plus un panier repas de 13,95 € par jour en clientèle. Avantages sociaux : - Complémentaire santé - Participation aux bénéfices - 37,5 heures par semaine avec des jours de RTT complémentaires pour atteindre un temps de travail de 35 heures par semaine - Possibilités d'évolution dans la filière « TECHNICIENS » - Astreintes rémunérées à hauteur de 230 € brut par semaine, plus les heures supplémentaires - Véhicule de service mis à disposition pour les trajets domicile-travail - Iphone et ordinateur mis à disposition pour effectuer les tâches du quotidien Missions : - Maintenance préventive et corrective des systèmes de sécurité incendie - Réalisation de diagnostics et d'interventions en cas d'incidents - Conduite de travaux - Assistance technique aux clients Profil recherché : - Bac Pro ou BTS en électrotechnique, domotique ou sécurité incendie - Permis B - Esprit d'analyse et de synthèse - Réactivité et autonomie - Sens du relationnel Si vous êtes intéressé par cette offre d'emploi, veuillez nous envoyer votre CV, nous pouvons également convenir d'un RDV pour un entretien.
Mise à jour le système informatique lors de la création/ modification de produit. Suivre à l'aide d'états informatiques les évolutions d'utilisation des produits et mettre à jour les paramétrages en conséquence. Fux magasins, ERP (SAP), gestion données techniques, projet de mise en place d'ERP. Etre à l'aise avec excel (Tableaux complexes et. croisés, fonctions de recherches) requêteurs (type Showbiz) et ERP, analytique, sens du détail, précis, structuré. Faire le lien et assurer la cohérence entre la configuration physique du magasin et les paramétrages. Dans ce cadre des échanges avec le personnel du magasin sont indispensables (poste terrain). Être le garant des règles métier de gestion d'un magasin (référent métier). Utilisateur clef sur la mise en place de SAP sur la gestion magasin.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Eliad recrute des aides à domicile (H/F) pour les vacances de printemps / été 2024 : - Postes en CDD à temps plein ou partiel Postes sur le secteur de GRAY et/ou alentours - Permis B et véhicule souhaités Votre mission Votre mission sera d'accompagner à domicile les usagers dans les tâches de la vie quotidienne : entretien de la maison, du linge, préparation des repas, courses En fonction de leur autonomie, vous les aiderez dans des actes essentiels : lever, habillement, aide à la prise des repas et aide à la toilette. Vous jouerez par ailleurs un rôle majeur dans le maintien de leur vie sociale en les accompagnant dans leurs activités et sorties. Votre profil Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d'adapter votre pratique aux besoins des usagers. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d'initiative et votre esprit équipe Vous justifiez d'un diplôme (DEAES, Titre ADVF, EF/ADVD, Bac pro SAPAT/ASSP ), d'une expérience dans le secteur sanitaire et social ou vous souhaitez mettre l'aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle Vous disposez de préférence d'un permis B et d'un véhicule Vos conditions d'exercice Contrat de travail adapté à vos disponibilités (tout ou partie des vacances) Tutorat à l'embauche Encadrement et soutien (rencontres, échanges tel/mail, astreinte) Fournitures professionnelle Votre rémunération et vos avantages Rémunération basée sur la convention collective de l'aide à domicile en fonction du diplôme - à partir de 1766,92€ brut mensuel pour un temps plein Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager Poste(s) à pourvoir du 13/04/2024 au 28/04/2024 et du 01/07/2024 au 31/08/2024.
Eliad est une association de services et de soins à domicile présente depuis 75 ans dans le Doubs et en Haute-Saône. Grâce à ses 1110 collaborateurs, Eliad permet à près de 8000 personnes aidées par an de rester vivre à leur domicile, dans leur environnement et auprès de leurs proches, et ce, 365 jours par an. Mettez votre énergie et vos compétences au service d une association d utilité sociale : Rejoignez-nous !
Vous êtes passionné et vous aimez travailler dans le respect des traditions tout en proposant des produits dans l'air du temps ? Venez nous rejoindre ! Nous recherchons un boulanger H/F expérimenté pour la préparation de nos pains. Entreprise fermée le mercredi sur la journée et dimanche après midi. 6 semaines de congés payés par an.
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) DE GENIE MECANIQUE MAINTENANCE DES VEHICULES en Lycée à Gray. Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE : - Enseigner en lycée professionnel c'est transmettre aux élèves les compétences liées à des métiers et les former à l'exercice de ces métiers. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 - Pour enseigner en génie maintenance des systèmes mécaniques, vous devez maîtriser : l'intervention sur des opérations de maintenance en mécanique, électricité-automatisme, pneumatique, hydraulique et le façonnage et l'assemblage de pièces plastiques - Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/lereferentiel- de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753 À PROPOS DE L'EMPLOYEUR : L'Académie de Besançon forme une communauté professionnelle durablement engagée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=CB2FAHiHyCo&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw&index=2 EN TANT QU'ENSEIGNANT(E) CONTRACTUEL(LE) VOUS BÉNÉFICIEZ : Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. POUR CANDIDATER : Pour permettre le traitement de votre candidature, il est nécessaire de télécharger dans l'emplacement indiqué un fichier comprenant à la fois votre CV, votre Lettre de motivation, une copie de vos diplômes et une copie d'une pièce d'identité valide. Sans ces pièces, votre candidature ne peut être étudiée. Si vous souhaitez enseigner mais que cette offre ne correspond pas à vos critères de recherche d'emploi, vous pouvez déposer votre candidature spontanée sur : https://applilocale.ac-besancon.fr/parc/index.php
Description du poste : Dans une organisation très horizontale, vous assurerez les missions suivantes en toute autonomie :***Conseils et suivis auprès des clients, * Travaux de production comptable, * Suivi des spécificités fiscales, * Établissement des comptes annuels (clôture + liasse fiscale), * Mise en place de process comptables auprès de certaines sociétés. Le poste est évolutif et adaptable en fonction du profil du candidat. Rémunération à négocier selon le profil, fourchette entre 32 000 et 38 000€ brut annuel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Description du profil : Issu d'une formation Bac+2 minimum en comptabilité, vous bénéficiez au minimum 3 années d'expérience au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et sachant travailler en équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer et vous épanouir.
Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences. Nous vous proposerons des missions dans votre secteur. Responsabilités : - Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.) - Repassage et gestion du linge (suivant les missions) - Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques Qualifications : - Expérience en ménage souhaitée - Sens du détail - Fiable et ponctuelle Avantages : - Prime de fin d'année - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi)
Description du poste : 21Bis Recrutement accompagne son client, cabinet d'expertise comptable indépendant, dans le cadre de ses recrutements. Nous recherchons actuellement un Collaborateur comptable BA H-F qui aura pour missions principales : La gestion d'un portefeuille clients agricole (céréaliers, éleveurs, polyculture, laitiers.).L'élaboration du bilan et de la liasse fiscale.L'établissement des déclarations de TVA.L'établissement des déclarations fiscales.Le conseil et l'accompagnement des clients. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation en comptabilité (BTS, DCG, Master) et vous possédez une expérience de 2 à 5 ans en cabinet comptable.
Nous recherchons un plaquiste (h/f) pour une entreprise basée sur le secteur de Gray. Vous serez amené à : - Poser des cloisons et des faux plafonds - Poser des panneaux préfabriqués - Fixer des huisseries ; des encadrements de portes - Réaliser et lisser les joints. - Poser des enduits - Poser des plafonds suspendus Vous êtes une personne polyvalente, soigneuse et méticuleuse. Vous maîtrisez la lecture de plan ainsi que la prise de mesures et de traçage. Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que plaquiste.
La maçonnerie n'a plus de secret pour toi Rejoins-nous ! Grands projets, petites extensions ou encore chantiers de réhabilitation on a forcément un poste et un chantier qui te convient ! Tiens justement on recherche un maçon bâtiment (h/f) sur le secteur de Gray. Durant tes missions, tu seras amené à : - Lire un plan - Terrasser et niveler des fondations - Monter des murs en parpaings ou en briques - Appliquer les mortiers - Poser des petits coffrages et couler le béton - Délimiter des réservations et créer des ouvertures sur un mur - Poser de la ferraille - Réaliser des enduits De formation CAP Maçon ou équivalent, vous disposez d'une expérience réussie dans le métier. La détention de l'AIPR serait un plus. Vous devez être capable de travailler seul ou en équipe, faire preuve d'autonomie et de polyvalence dans la gestion de votre activité.
Nous recherchons un Menuisier Poseur (h/f) pour une entreprise basée vers Gray. Durant ta mission, vous serez amené à : - Prendre des mesures et des côtes - Fabriquer des meubles et les installer - Poser des fermetures (portes ; fenêtres) - Raboter des éléments en bois - Poser des vitrages - Poser des serrureries sur les portes et les fenêtres Vous disposez d'une formation et d'une expérience d'au moins 1 an dans le secteur de la menuiserie.
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (2000 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements), recrute pour CMP de pédopsychiatrie basé à Gray, un Psychomotricien H/F en CDI à 50% ! Missions générales : - Réaliser un bilan psychomoteur et rédiger les comptes rendus de ses observations - Participer à l'élaboration du diagnostic des résidents - Assurer le suivi individuel et/ou en groupe, médiation corporelle - Tenir le médecin prescripteur informé de l'évolution de la prise en charge - Participer aux réunions pluridisciplinaires de synthèse - Participer au collège des psychomotriciens du service - Possibilité d'accueillir des stagiaires Conditions de travail : - Poste à pourvoir à temps partiel (19h30 par semaine) - Mardi : 13h00-17h00 (4h) - Mercredi : 9h00-12h30 / 13h00-17h00 (7h30) - Jeudi : 8h30-12h30 / 13h00-17h00 (8h) - 6 semaines de congés payés annuelles - Convention collective 1951 - FEHAP Compétences requises : - Diplôme d'État d'Ergothérapeute - Vaccinations Hépatite B et DT Polio obligatoires Avantages : - Prime Ségur, prime décentralisée, prime de fidélisation - Avantages CSE : billetterie, chèques vacances, colis gourmand - Forte dynamique de formation interne - véhicule de service, prévoyance Consultez nos offres & rejoignez-nous ! https://recrutement.ahbfc.fr/
Lynx RH Besançon, cabinet de recrutement spécialisé recherche un "Technicien de maintenance" H/F dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe talentueuse dans le secteur de l'industrie Vos missions: Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer activement à son développement, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Nous serons ravis de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Vous aurez pour missions principales d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, des laboratoires R&D ainsi que des équipements de contrôle qualité. Vos responsabilités : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements, en particulier dans les domaines électriques, mécaniques, et pneumatiques, en respectant les règles de sécurité et les réglementations en vigueur. - Optimiser le bon fonctionnement des équipements en proposant des améliorations et en réalisant les changements nécessaires. - Elaborer le plan de maintenance annuel et assurer son suivi. - Planifier les interventions préventives et curatives en coordination avec les responsables de production et de laboratoire. - Piloter et documenter la sous-traitance des interventions nécessaires. - Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements et proposer des solutions adaptées. - Être critique quant aux changements liés à l'amélioration ou au remplacement de pièces, et documenter ces changements. - Mettre à jour les indicateurs de performance et analyser les données pour optimiser les processus. - Elaborer les documents nécessaires tels que les modes opératoires et les fiches de maintenance préventive. - Participer activement aux projets externes à la maintenance en apportant un soutien technique. Votre profil: Diplôme Bac+2 en maintenance industrielle Bonnes connaissances en électricité et mécanique. Des connaissances en automatisme seraient un plus Prise d'initiative et autonomie Esprit d'équipe
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) ,c'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel, vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Vos missions seront les suivantes : Travaux de soudure semi automatique MIG MAG; lecture de plans Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure Opérations de reprise ou de finition Vous avez de l'expérience sur un poste similaire ou une licence soudure semi automatique mig/mag Si vous êtes mobile aux alentours de Gray dans le cadre du CDI intérimaire (50 km de votre domicile maxi), nous vous proposons une belle opportunité avec des parcours de formation adaptés.
Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Vous êtes TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F). Vous avez déjà réalisé une (ou plusieurs) des tâches suivantes : Missions : - Maintenir le parc machine avec des opérations préventive et curative des équipements - Remédier aux dysfonctionnements - Assurer la mise en sécurité des équipements - Renseigner les documents en circulation au sein du service maintenance - Contribuer à la formation du personnel de production. Minimum bac pro dans le domaine de la maintenance industrielle. Compétences souhaitées : - Electricité - Mécanique - Automatisme Pneumatique Adecco vous propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! la garantie de l'emploi et du salaire. Un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Passez en mode CDI intérimaire pour avoir l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices, nous recherchons des " talents " et collaborateurs engagés. Vous choisissez de donner un nouvel élan à votre vie !! Postulez en ligne et rejoignez-nous !!
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute pour sa Maison de l'Adolescence 70 : " Psychologue" H/F en CDI Le psychologue sera chargé de contribuer à la mission d'accueil généraliste de la Maison de l'Adolescence 70 Assurer l'accueil, l'écoute et l'orientation des jeunes et de leur entourage au sein de la MDA, Prise en charge ponctuelle et de courte durée, Orientation vers le réseau partenarial, Animation d'actions collectives d'entraide ou de prévention. Conditions de travail Le psychologue exercera à Gray et Vesoul. Annualisation du temps de travail, dix semaines de fermeture du service par an dont cinq en été. Salaire : CC51 + prime SEGUR Avantages CSE Gray : Lundi / Mercredi / Jeudi : 9h - 12h et 13h - 18h Mardi : 9h - 12h et 13h - 18h (8h UNE SEMAINE SUR 2) Mardi : 13h - 18h (5h UNE SEMAINE SUR 2) * Vendredi : 9h - 12h et 13h - 17h Vesoul : Mardi : 9h-12h00 (3h UNE SEMAINE SUR 2)* Compétences requises : Être titulaire du Diplôme de Master 2 en psychologie Intérêt pour l'adolescence, expériences de travail au contact de cette population, connaissances des spécificités de l'adolescence Expérience dans le soutien à la parentalité Sens de l'organisation et de la communication Capacité d'analyse des situations à problème Capacité d'écoute, d'adaptation et d'orientation, sens de l'empathie Qualités relationnelles permettant l'établissement d'une relation éducative avec le jeune et ou sa famille puis d'un diagnostic éducatif Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et du travail en réseau Aptitudes à la pédagogie Esprit d'initiative et de créativité Sens de l'engagement
******* Avez vous envie de travailler 4 Jours par semaine pour avoir de longs weekend pour un salaire attractif et évolutif? ******* Etes vous un chauffeur hors pair, consciencieux(euse) H ou F, avec Permis C et FIMO (ou FCO) , disponible rapidement sur un contrat CDD renouvelable? Nous recherchons pour un contrat CDD (avec 1 période en immersion de 3 jours avant la prise de poste) 1 Chauffeur poids lourd (H/F) pour livraison de produits frais en points de vente,sur des tournées régionales au volant de camions allant de 9 à 13 tonnes. Réception, contrôle et rangement des produits frais . Port de charges lourdes à prévoir. Vous devez être titulaire du permis C et de la FIMO en cours de validité Prise de poste entre 3 heures et 6 heures du matin à prendre en compte! Postulez en direct ou présentez vous à la Fromagerie MAURON .
La Communauté de Communes Val de Gray recherche un Chef de projet assistance à maîtrise d'ouvrage (H/F). CDD de 3 ans renouvelable une fois puis CDI au bout des 6ans ou si concours intégration dans la Fonction Publique Territoriale Missions : - Pilotage, suivi et animation des études d'AMO externalisées; - Conduite d'études de diagnostic; - Conception de projets d'aménagement et pilotage d'études urbaines et pré-opérationnelles ; - Suivi et animation du dispositif Opération de Revitalisation de Territoire (ORT) en lien avec les partenaires ; - Assistance technique à la passation, exécution des marchés publics. Retrouvez le détail des activités sur notre site internet : https://cc-valdegray.fr/offres-d-emploi--1618409484.html - Bac + 3 minimum en aménagement, urbanisme, architecture... - Permis B - Organisation et fonctionnement des collectivités territoriales - Montage, étapes et acteurs d'un projet - Savoir rendre compte - Qualité rédactionnelle - Esprit d'analyse et de synthèse - Outils de planification, de prospective et de dessin
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux jeunes diplômés. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule. N'hésitez pas à me contacter par mail pour plus d'informations. Je répondrai avec plaisir. Julien CALEYRON
Description du poste : Lynx RH Besançon, cabinet de recrutement spécialisé recherche un "Technicien de maintenance" H/F dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe talentueuse dans le secteur de l'industrie Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer activement à son développement, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Nous serons ravis de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Poste de journée au départ il passera en horaires variables avec astreintes à envisager Vos missions Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous réaliserez la maintenance préventive et corrective des équipements de Production et des bâtiments et optimiserez le bon fonctionnement des équipements notamment dans les domaines électriques, mécaniques et pneumatiques.. Vous aurez pour missions principales d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, des laboratoires R&D ainsi que des équipements de contrôle qualité. Vos responsabilités :***Diagnostique les dysfonctionnements des équipements (dépannage, remise en état, réglage) et proposer des actions d'amélioration * Réalise les interventions préventives et curatives sur l'outil de Production et les bâtiments * Réalise ou pilote la sous traitance des interventions nécessaires, et les documentent * Être critique quant aux changements liés à une amélioration ou à un remplacement de référence de pièces et les documenter * Elabore les documents nécessaires (Modes opératoires, Fiche de Maintenance Préventive, Procédures, Liste de pièces de rechanges.) * Renseigner les BI et DI après chaque intervention et/ou remonte tout autre activité via le système en vigueur. Finalise le dossier d'intervention * Sensibiliser les opérateurs aux risques équipements et les accompagner dans la remontée d'information d'une anomalie * Participer à la qualification et à la validation des équipements * Assure le suivi des pièces détachées de l'unité maintenance * Participe à des projets extérieurs à la maintenance pour amener un renfort technique (délégation) Description du profil : Pré-requis Rigoureux(se) et autonome, vous faites preuve d'autonomie et de flexibilité horaire. Maitrise de l'outil informatique. Profil recherché Issu(e) d'une formation niveau BAC+2 minimum, vous disposez d'une expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. Bonnes connaissances en électricité et mécanique. Des connaissances en automatisme seraient un plus Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Descriptif du poste: Sous la responsabilité du Coordonnateur général des soins et du Cadre supérieur de santé du pôle soins critiques, le Cadre de santé organise l'activité paramédicale, anime des équipes et coordonne leurs activités en veillant à l'efficacité et à la qualité de la prestation. Les missions rattachées à ce poste se répartissent de la manière suivante : * Analyse, pilotage et gestion de l'organisation de l'activité paramédicale : - Elabore une programmation hebdomadaire et journalière de prise en charge des activités paramédicales et administratives de l'unité, - Organise, coordonne et planifie la répartition des ressources en fonction des besoins, - Définit les priorités, hiérarchise les demandes et les met en œuvre, - Intervient sur tout problème d'organisation générale de son service, - Participe à l'élaboration du rapport d'activité annuel, - Assure le reporting en lien auprès du cadre supérieur. * Gestion de l'information : * Gestion de la qualité et des risques associés : - Promeut et accompagne une démarche d'amélioration continue de la qualité au sein du service - Réalise des audits, des EPP, des évaluations patient traceur, - Élabore et met à jour la cartographie des risques du secteur, - Établit/actualise et met en œuvre des procédures, protocoles et mode-opératoire spécifiques à son domaine, - Veille à la mise à jour du système documentaire interne. * Gestion des ressources humaines * Contribution institutionnelle : - S'implique dans les projets institutionnels et du pôle, - Participe aux commissions cadres, bureaux de pôle et aux réunions des cadres du pôle. * Gestion des ressources matérielles et logistiques : Profil recherché: Titulaire d'un diplôme de Cadre de santé, vous avez obligatoirement une expérience en unité de soins techniques ainsi qu'une expérience managériale de référence sur des profils paramédicaux.
Notre client, acteur de référence sur le secteur de la Haute-Saône est considéré comme un établissement majeur de la prise en charge sanitaire et sociale sur le secteur de GRAY. Il propose une prise en charge dans différentes spécialités à travers ses multiples services. Dans le cadre de la structuration du service, notre client recherche activement un Cadre de santé pour son service urgence à GRAY.
ENEDIS en Alsace Franche-Comté recrute un alternant Bac Pro MELEC sur Gray sur le métier de Technicien d'Intervention Polyvalent, en priorité sur un contrat de 2 ans Description du poste : Par votre engagement, vous contribuez à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation de nos clients : - Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. - En clientèle, vous apprendrez à intervenir sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements Visionnez notre vidéo métier : https://youtu.be/6tTZKziFZ-o Rémunération et avantages : Rémunération : pourcentage selon les conditions en vigueur (Age, Niveau de diplôme et Nb d'année d'alternance) Congés : 30 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour préparer votre diplôme Aide au logement : 400€ max/mois (en plus des aides publiques et selon conditions) Intéressement : Prime sous condition d'une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1 Transport : Jusqu'à 100% des frais de transport pris en charge par l'employeur Santé : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé Aide au permis B : Jusqu'à 800 € d'aide ENEDIS Conformément aux engagements pris par ENEDIS en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Idéalement, vous allez entrer en 1ere MELEC et recherchez une entreprise pour un contrat de 2 ans en apprentissage. Dans tous les cas, vous avez des bulletins avec un bon comportement et très peu d'absences injustifiées. Après votre bac, si ce métier vous plait et que votre alternance s'est bien passée, vous aurez éventuellement la possibilité de poursuivre en titre pro Monteur réseau ou en mention complémentaire Technicien Réseau Elec en alternance. Si vous souhaitez poursuivre sur un BTS ELEC d'autres possibilités pourront s'ouvrir à vous. Vous faites preuve d'une bonne faculté d'adaptation, appréciez le travail en équipe et vous êtes sensible à la satisfaction client. Le travail en toute sécurité est votre priorité. Vous avez le goût des activités techniques en extérieur et n'avez pas d'appréhension pour les travaux en hauteur. Et vous avez une grande envie de nous rejoindre ! Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
ENEDIS en Alsace Franche-Comté recrute un alternant Bac Pro MELEC sur Gray sur le métier de Technicien d'Intervention Polyvalent, en priorité sur un contrat de 2 ans. Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. En clientèle, vous apprendrez à intervenir sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements
JMJ GRAY, établissement de marque Citroen, recrute un Mécanicien Automobile H/F. Au sein d'un atelier orienté vers la qualité et la satisfaction, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique . Vos principales missions seront : Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective Localiser et identifier l'origine de pannes mécaniques et électroniques Réaliser les réparations dans le respect des procédures de réparation « constructeur » Respecter les process qualité en vigueur dans l'entreprise. en fonction de vos compétences, et de vos envies, nous pouvons vous former en interne aux métiers de mécanicien expert ou technicien ( parcours de formation interne dispensé avec l'appui du constructeur et du gnfa ) Profil recherché : De formation CAP mécanique ou autodidacte, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire qui vous permet de prendre en charge les opérations courantes de mécanique. Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez progresser dans votre métier ? Rigoureux et réactif, votre sens relationnel constitue un atout au quotidien pour réussir les missions qui vous sont confiées. Découvrez notre vision du métier de mécanicien en vidéo .
Vous souhaitez gagner en liberté, vous rémunérer à votre juste valeur en faisait un métier passionnant, et tout ça depuis chez vous ? Devenez Mandataire Immobilier megAgence ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. Nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.) megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, débutants ou expérimentés, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre mission Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Vous êtes TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F). Vous avez déjà réalisé une (ou plusieurs) des tâches suivantes : Missions : - Maintenir le parc machine avec des opérations préventive et curative des équipements - Remédier aux dysfonctionnements - Assurer la mise en sécurité des équipements - Renseigner les documents en circulation au sein du service maintenance - Contribuer à la formation du personnel de production. Votre profil Minimum Bac Pro dans le domaine de la maintenance industrielle. Compétences souhaitées : - Electricité - Mécanique - Automatisme Pneumatique Adecco vous propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! la garantie de l'emploi et du salaire. Un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Passez en mode CDI intérimaire pour avoir l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices, nous recherchons des " talents " et collaborateurs engagés. Vous choisissez de donner un nouvel élan à votre vie !! Postulez en ligne et rejoignez-nous !! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! PROFIL :
Description du poste : Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) ,c'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) Vos missions seront les suivantes : Travaux de soudure semi automatique MIG MAG; lecture de plans Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure Opérations de reprise ou de finition Description du profil : Vous avez de l'expérience sur un poste similaire ou une licence soudure semi automatique mig/mag Si vous êtes mobile aux alentours de Gray dans le cadre du CDI intérimaire (50 km de votre domicile maxi), nous vous proposons une belle opportunité avec des parcours de formation adaptés.
Notre client est un établissement situé à GRAY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, la valorisation des efforts individuels, de fortes valeurs humaines et une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s sont au cœur de leur vision pour offrir un environnement de travail épanouissant et stimulant.Désirez-vous relever le défi en tant qu'Infirmier (F/H) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Notre agence de recrutement recherche une personne soucieuse de contribuer au bien-être des résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents par des visites régulières - Administrer les traitements prescrits et réaliser les soins infirmiers appropriés - Participer à l'amélioration de la qualité des services de l'établissement grâce à une communication efficace avec l'équipe médicale. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 15 euros/heure minimum Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
RESPONSABILITÉS : Le Groupe Hospitalier 70 recrute un(e) infirmier-ière qui exercera ses fonctions au sein de l' EHPAD Les Capucins de Gray (établissement de 81 places disposant d'un PASA de 14 places et d'un jardin thérapeutique) et dont les missions principales seront les suivantes : - accompagner le résident et son entourage tout au long de son séjour, - observer et recueillir les données permettant l'élaboration et le suivi du projet de soins et du projet de vie personnalisé, - réaliser et superviser des soins de confort et de bien-être en étroite collaboration avec les aides soignant(e)s et les ASH, - surveiller l'état de santé de la personne et les risques spécifiques (fausses routes, chutes,.), - mettre en œuvre le suivi alimentaire et d'adapter les régimes en lien avec la diététicienne ainsi que participer à la prévention de la dénutrition (bilans sanguins,.), - prodiguer des soins et des activités à visée diagnostique et thérapeutique sur prescription médicale, - préparer, administrer et surveiller les traitements médicamenteux, et appliquer les protocoles thérapeutiques, - gérer le dossier du patient, - réaliser les transmissions écrites et orales permettant la continuité des soins et d'animer le temps de transmission. Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour avec possibilité d'effectuer des nuits, en CDD de trois mois renouvelable ou par voie de mutation ou détachement pour les agents de la fonction publique, dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'état infirmier exigé Tous niveaux d'expérience acceptés Expérience en établissement médico-social appréciée Qualités attendues : Disponibilité Écoute active et empathique Patience Attitude bientraitante Esprit d'équipe Sens de l'organisation Capacité d'observation, d'analyse rapide et de réactivité Les connaissances associées : - Connaître les particularités et spécificités des pathologies de son secteur d'intervention, - Connaître et appliquer les protocoles institutionnels en lien avec la prise en soin des résidents, - Connaître les protocoles institutionnels et spécifiques au service. Les savoir-faire liés au poste : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence, - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en soin des résidents et la continuité des soins, - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence, - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence, - Conduire un entretien d'aide, - Conseiller le résident et son entourage dans le cadre de son projet personnalisé, - Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence, - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence, - Informer et former des professionnels et des personnes en formation, - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs, - Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique, - Organiser et coordonner des interventions soignantes, - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques.
RESPONSABILITÉS : Le Groupe Hospitalier 70 recrute un(e) infirmier-ière qui exercera ses fonctions au sein de l' EHPAD Hôtel-Dieu situé dans le cœur historique de la ville de Gray, dans un bâtiment du XVIIIe siècle et entouré de jardins et offre des espaces ombragés pour les moments de détente et de sorties, l'EHPAD Hôtel-Dieu de Gray accueille 167 personnes âgées dépendantes. Un hébergement temporaire permet aussi d'accueillir des résidents pour de courtes périodes de trois mois maximum. Enfin, un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places complète l'offre de soins. Les missions principales seront les suivantes : - accompagner le résident et son entourage tout au long de son séjour, - observer et recueillir les données permettant l'élaboration et le suivi du projet de soins et du projet de vie personnalisé, - réaliser et superviser des soins de confort et de bien-être en étroite collaboration avec les aides soignant(e)s et les ASH, - surveiller l'état de santé de la personne et les risques spécifiques (fausses routes, chutes,.), - mettre en œuvre le suivi alimentaire et d'adapter les régimes en lien avec la diététicienne ainsi que participer à la prévention de la dénutrition (bilans sanguins,.), - prodiguer des soins et des activités à visée diagnostique et thérapeutique sur prescription médicale, - préparer, administrer et surveiller les traitements médicamenteux, et appliquer les protocoles thérapeutiques, - gérer le dossier du patient, - réaliser les transmissions écrites et orales permettant la continuité des soins et d'animer le temps de transmission. Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour avec possibilité d'effectuer des nuits, en CDD de remplacement d'un mois renouvelable, dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'état infirmier exigé Tous niveaux d'expérience acceptés Expérience en établissement médico-social appréciée Qualités attendues : Disponibilité Écoute active et empathique Patience Attitude bientraitante Esprit d'équipe Sens de l'organisation Capacité d'observation, d'analyse rapide et de réactivité Les connaissances associées : - Connaître les particularités et spécificités des pathologies de son secteur d'intervention, - Connaître et appliquer les protocoles institutionnels en lien avec la prise en soin des résidents, - Connaître les protocoles institutionnels et spécifiques au service. Les savoir-faire liés au poste : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence, - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en soin des résidents et la continuité des soins, - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence, - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence, - Conduire un entretien d'aide, - Conseiller le résident et son entourage dans le cadre de son projet personnalisé, - Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence, - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence, - Informer et former des professionnels et des personnes en formation, - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs, - Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique, - Organiser et coordonner des interventions soignantes, - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques.
Nous recherchons un menuisier h/f. Au sein d'une entreprise familiale qui a su se diversifier, nous recherchons un menuisier. Suivant les plans qui vous serons transmis, vous tracez, découpez, assemblez et montez des éléments de menuiserie. Vous devez être titulaire d'un CAP et possédez une expérience à ce type de poste. Habitué à travailler en équipe, vous avez le sens de la précision, du travail bien fait, rigoureux, minutieux, organisé. Motivé et désireux de s'investir dans une entreprise sur du long terme, Le poste est pour vous !! Vous travaillerez 35h/semaine. Alors à vos CV, passez à la vitesse Sup ! Vous devez être titulaire d'un CAP et possédez une expérience à ce type de poste.Habitué à travailler en équipe, vous avez le sens de la précision, du travail bien fait, rigoureux, minutieux, organisé.Motivé et désireux de s'investir dans une entreprise sur du long terme, Le poste est pour vous !!
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Il était une fois In Extenso, réseau d'experts-comptables et de conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991, composé de 250 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. Vous souhaitez concilier passion et travail ? "Passion Inside", notre promesse RH, est faite pour vous : 1. Je m'épanouis au quotidien : je bénéficie d'un environnement qui facilite mon quotidien ; 2. Je m'engage et je vois loin : je construis mon projet professionnel ; 3. Je vis ma passion et je la partage : je partage des valeurs communes. Et le plus ? In Extenso est labellisée BestWorkplaces, "entreprise où il fait bon travailler" par Great Place To Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. Votre mission en tant que Manager Expertise Comptable : Rattaché(e) à la direction de l'agence de Belfort pour ce poste basé à Lure ou à Belfort, vous êtes en charge d'un portefeuille de clients variés, principalement des TPE et PME de tous secteurs d'activités. Vous êtes garant de la qualité technique des travaux réalisés sur vos dossiers, avec l'appui de vos collaborateurs dont vous supervisez les travaux pour mener à bien les missions suivantes : - L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales - La révision des comptes et préparation du bilan imagé - La réalisation de missions exceptionnelles - L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques Vous aimez votre métier, vous êtes passionné par votre métier ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez nos équipes sur ce poste en CDI à pourvoir dès que possible ! Maintenant, parlons de vous... Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +5 (Master CCA, DSCG...) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 5 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et aimez travailler en autonomie mais appréciez aussi le travail d'équipe ? Vous avez à cœur d'accompagner vos collaborateurs et de contribuer à leur évolution ? .. et de ce qu'in Extenso peut vous offrir : - un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros - un parrain/une marraine et d'une équipe bienveillante - d' outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien - un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an et par collaborateur) - des perspectives d'évolutions concrètes dans l'agence et/ou au sein du Groupe - un équilibre vie pro / vie perso : jusqu'à 2 jours de télétravail hebdomadaire - un package salarial attractif : mutuelle et prévoyance performantes, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants (8€ l'unité dont 50% pris en charge par In Extenso), prime de participation, ... - des avantages conso en magasin et en ligne : PassTime, carte Swile, plateforme d'achats Obiz... # Le saviez-vous ? In Extenso vous accompagne et vous forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC ! Laissez vivre votre passion chez In Extenso et rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez l'écrire avec nous....
In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...
Emploi dentiste Gray 70100 / La Solution Médicale Centre Dentaire à Gray 70100, recherche un chirurgien-dentiste (F/HAvantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières. - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération entre 28 et 30% - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garantieAvantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parkingCe poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Description : Nous recherchons pour notre concession Peugeot située à Gray un(e) Mécanicien Automobile Confirmé (H/F). Dans le cadre de cette fonction, vous aurez l'opportunité de travailler sur les missions suivantes :Effectuer l'entretien courant (pneus, révision, freinage ,...),Réaliser des prestations mécaniques complexes (embrayage, distribution ,...),Réaliser la pose d'accessoires des véhicules.Avantages : Mutuelle familiale,Titres restaurant (carte),Participation aux résultats,Animation financière. Profil recherché : Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité, votre professionnalisme et votre objectif est de satisfaire le client.
Votre missionVous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injections Soins techniques spécifiques Soins d'hygiène et confort Vous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient : Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiques Analyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patient Vous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants : Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiques Contrôle et gestion des matériels et dispositifs médicaux Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme d'État d'infirmier (DEI) et disposez d'une première expérience en service de médecine ?Très bien ! Polyvalence, rigueur et organisation seront des atouts pour réussir sur ce poste. N'hésitez plus. On a hâte de vous rencontrer et de commencer cette nouvelle aventure ensemble !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Rattaché(e) au Chef d'Atelier du garage, vous exercerez principalement les missions suivantes : - Exécuter les opérations d'entretien, de diagnostic primaire, de réglage et de réparation d'organes mécaniques sur des véhicules qui ont été confiés à l'établissement ; - Appliquer les procédures, instructions techniques et méthodes contenues dans les manuels de réparation ; - Vérifier et confirmer les diagnostics des travaux demandés sur l'ordre de réparation ; - Etablir des contrôles avant et après réparation ; - Effectuer la préparation et les réparations des semi-remorques ; - Utiliser les outils de diagnostic ; - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène dans l'entreprise. Profil et compétences : De formation initiale BEP - CAP ou Bac Pro, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans la maintenance de véhicules industriels et/ou de travaux publics. Dynamique et rigoureux (se), vous avez le sens du service et de bonnes capacités de communication.
Le Groupe BERTHIER, une entreprise familiale implantée depuis 100 ans en Bourgogne Franche-Comté, distributeur et réparateur de véhicules industriels, recherche pour la société Berthier Trucks Services Gray.